Consulter les offres d'emploi dans la ville de Libourne située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 68 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Libourne. 82 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - ST GERMAIN DU PUCH, 33 - IZON, 33 - ST EMILION ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans en hébergement diversifié, nous recrutons : Un conseiller en insertion professionnelle H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Missions principales : En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vos missions seront : - D'organiser le projet d'orientation et d'insertion du jeune en lien avec l'éducateur référent ; - De créer et d'animer un réseau de partenaires : o avec l'Education Nationale et les établissements scolaires ; o avec les entreprises pour la réalisation de stages ou de contrats d'apprentissage ; o avec les CIO et les missions locales ; o avec les centres sociaux ou les organismes de soutien scolaire, de FLE,.; o avec des bénévoles ; - De participer et de rendre opérationnel le projet de sortie des jeunes par l'insertion professionnelle ; - D'évaluer les problématiques et besoins liés à l'insertion professionnelle des jeunes accueillis ; - De réaliser et d'animer des ateliers individuels ou collectifs permettant de se projeter dans un emploi (réalisation de CV, de lettre de motivation, simulation d'entretien d'embauche, etc.). - De participer à la socialisation, à l'apprentissage des codes sociaux et des principes de mixité et de laïcité. Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous êtes rigoureux et avez une capacité d'analyse et de synthèse. - Vous portez un intérêt au travail en équipe pluridisciplinaire, à l'interculturalité, au soin dans le cadre de la Protection de l'Enfance et plus particulièrement auprès d'une population migrante. - Vous êtes en capacité d'adopter une distance et posture professionnelle adaptée au public. - Vous avez des capacités d'initiative, de créativité, de réflexion et le sens des responsabilités ; - Enfin, vous êtes titulaire d'un Titre professionnel de CIP ou d'un Diplôme de niveau Bac + 3 dans le secteur de l'insertion, de l'intervention sociale, de l'éducation, de la médiation ou du développement local et du permis de conduire B Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD, à temps plein - Basé à LIBOURNE, à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 octobre - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0750 à : mna33.libournais@institut-don-bosco.fr - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Pour le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un(e) conseiller(ère) en économie sociale et familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Dans le cadre d'un accompagnement et un soutien à la parentalité et la périnatalité, vous serez amené(e) à : - Accompagner les parents isolés ou des couples, et leurs enfants dans le cadre de la prévention et protection de l'enfance (famille de 0 à 3 enfants âgés de 0 à 3 ans). - Accompagner le travail de réinsertion et l'accompagnement de mesures de placement avec orientation en centre parental. - Initier des activités proposées aux familles et aux parents en lien avec le soutien à la parentalité. Ainsi, vos missions principales seront : - D'accompagner les familles dans la gestion de leur budget, de leur alimentation, de leur habitat, et dans les démarches administratives courantes ; - De contribuer au développement de l'autonomie des parents, notamment dans les dimensions liées à l'organisation du quotidien, à la santé, à l'accès aux droits, au logement et à l'insertion sociale et professionnelle ; - De participer activement à la réflexion éducative autour du cadre de vie, des rythmes familiaux et de la dynamique parent-enfant ; - De coanimer ou d'animer des temps collectifs ou des ateliers à visée éducative ; - De travailler en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels. Vos atouts pour réussir : - Vous justifiez idéalement d'une expérience dans le domaine des interventions en Protection de l'Enfance et vous êtes titulaire du diplôme de CESF. - Vous vous inscrivez activement dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous investissez pleinement dans la mission de protection confiée à l'établissement. - Vous collaborez efficacement au sein d'une équipe et coordonnez vos actions avec les autres professionnels. - Vous élaborez et rédigez des rapports, comptes rendus, courriers ou synthèses de manière structurée. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein avec des horaires d'internat. - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0735 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Vous accompagnez des publics demandeurs d'emploi dans leurs parcours de retour à l'emploi (appui à la définition et à la validation du projet professionnel - découverte de l'environnement économique- accompagnement à la recherche d'immersions professionnelles - apports méthodologiques sur les TRE , définition du plan d'action personnel). Vous maîtrisez les techniques d'animation collectives. Vous intervenez au sein d'une équipe déjà constituée. Une première expérience dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi est exigée Mise à disposition d'un PC Portable et téléphone. Primes. Poste à pourvoir au 01er septembre au plus tard .
Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à : - Animer une vente en guidant et conseillant vos clients - Veiller à garantir une expérience client réussie - Atteindre les objectifs donnés - Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc. - Gérer les réseaux sociaux - Participer à la vie du magasin
LibRT - Régie de Territoire du Libournais est à la recherche de sa ou son prochain-e Agent-e Valoriste pour rejoindre l'équipe dynamique de la Recyclerie Libournaise, avec une prise de poste dès que possible ! Ce poste est proposé en priorité dans le cadre d'un CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion). Merci de vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Économique (IAE) auprès de votre conseiller-ère (France Travail, Mission Locale, etc.). Le poste en quelques mots : Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la recyclerie, en participant activement à la collecte, la valorisation et la mise en vente des dons. Vos missions : - Collecte des dons : conduite d'un fourgon (permis B obligatoire) pour aller chercher les objets donnés. - Tri, valorisation et mise en rayon : réception des dons, tri des articles, mise en valeur des produits dans la boutique, rangement et entretien de l'espace de vente. - Accueil et conseil : accueil chaleureux des usagers, renseignement et accompagnement dans leurs achats. - Vente et encaissement : gestion de la caisse, suivi des ventes. - Travail en équipe : collaboration étroite avec les salarié-e-s et bénévoles de la structure. - Sécurité : respect des consignes, signalement de tout risque à votre responsable. Profil recherché : - Sensibilité aux valeurs de l'économie circulaire et de la réutilisation. - Capacité à travailler en équipe, dans un esprit de coopération. - Bonne condition physique : certaines tâches impliquent le port de charges lourdes. - Goût pour le tri, le rangement et le contact humain. - Adhésion aux valeurs de l'association. Horaires de travail : Du mercredi au samedi de 10 à 13H et 14 à 18H soit 28H par semaine.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Description de l'entreprise : KONEKSUN est une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la distribution de solutions solaires : panneaux photovoltaïques, batteries de stockage, onduleurs, systèmes de fixation et autres composants pour installations solaires. Nous accompagnons au quotidien les professionnels du secteur avec une offre technique fiable et un service logistique réactif. Missions principales : En tant que Magasinier / Cariste / Préparateur de commandes, vous aurez un rôle clé dans notre activité quotidienne. Vos missions seront les suivantes : - Réception des marchandises : contrôle qualitatif et quantitatif, déchargement des livraisons - Mise en stock et rangement des produits selon les procédures internes - Préparation des commandes clients : lecture des bons de commande, regroupement des produits, emballage et étiquetage - Manutention des produits à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3 valide exigé) - Chargement des véhicules de transport dans le respect des règles de sécurité - Participation à l'inventaire et au suivi des stocks - Maintien de l'ordre et de la propreté de l'entrepôt - Respect des consignes de sécurité et procédures de qualité Profil recherché : - Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) - Vous avez le CACES R489 catégorie 3 en cours de validité - Vous savez travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe - Une première expérience dans la logistique ou la préparation de commandes est indispensable. Informations complémentaires : - Port de charges régulières à prévoir pouvant aller jusqu'à 20 kg. - Temps de travail : Temps plein - travail en journée, sur une amplitude horaire de 8h à 18h (planning établi à l'avance). - Utilisation fréquente du véhicule de la société pour divers approvisionnements et trajets à la déchèterie locale.
Rejoignez l'équipe de notre agence TRIANGLE INTERIM de Libourne ! Nous recherchons un(e) embouteilleur(se) H/F pour l'un de nos clients, situé dans la région de Libourne et ses alentours. Si vous êtes passionné(e) par les métiers de production et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Mise en bouteille : Assurez un travail précis et soigné. - Étiquetage : Veillez à la bonne application des étiquettes sur les produits. - Approvisionnement des chaînes : Garantissez l'alimentation continue en bouteilles. - Mise en carton et sur palettes Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération : 11,88 €/h Ambiance conviviale et dynamique au sein de l'équipe. Nous recherchons des personnes dynamique et rigoureuse, prêtes à s'investir pleinement et à participer à la réussite de l'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'attendez plus et postulez dès maintenant !
Au sein d'un magasin multi-services, vous aurez en charge l'accueil des clients. Vous effectuez la vente des produits suivants: tabac, presse, jeux, librairie, petite restauration, produits du quotidien. Vous aurez aussi la charge de la mise en rayon des produits et du suivi des ventes. Vous effectuez la gestion des flux de presse (livraisons, invendus,...) et l'administration des flux financiers. Une formation sur poste est prévue Du Mardi au vendredi de 5h à 13h et le Samedi de 8h à 14h
Date et durée : CDI à partir de septembre 2025 Lieu : Libourne (33) Secteur d'activité du poste : Energie et multi-activité Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ? En cours de reconversion ? Ou bien en quête d'une entreprise qui ne fait pas qu'afficher des valeurs mais les applique à travers des actions concrètes ? Rejoignez-nous ! Chez Amicio, vous commencerez par apprendre, grâce à un organisme de formation, le métier de la Relation client. Nous vous apporterons également la connaissance d'un secteur d'activité aussi varié que la Banque/Assurance, les compléments alimentaires et le bien-être, ou encore des domaines de pointe comme la domotique. Au-delà de l'apprentissage d'un métier, vous aurez la possibilité chez Amicio de vous engager dans l'une des actions mises en place par l'entreprise, dont les thèmes tournent autour du bien-être au travail, de la participation au monde associatif local et à la transmission de nos savoirs. Nous recherchons, dans le cadre du renfort de notre activité en énergie, 3 conseillers à distance (en appels entrants), en CDI, 35 h annualisées du lundi au samedi. Après une formation métier, vous intègrerez notre équipe. Vous bénéficierez également d'un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Description du poste : Vous assurerez l'accueil téléphonique des clients (réceptionner des appels, identifier l'interlocuteur et la demande, traiter la demande), Vous traiterez les demandes de nos clients (particuliers et professionnels), Vous réaliserez différentes tâches du service client : mise à jour de dossier client (RIB, changement d'adresse), attestation de domicile, Vous collecterez et enregistrerez les données de facturation (explication et modification des factures), Vous interviendrez sur le recouvrement des impayés (régularisation des situations), Vous gérerez les demandes techniques (raccordement, mise en service, branchement provisoire), Vous gérerez le traitement back office (gestion des mails). Profil recherché : Vous maîtrisez parfaitement le Français et le Néerlandais à l'oral et à l'écrit. Une bonne aisance communicationnelle et relationnelle sont requises. Une qualité rédactionnelle est nécessaire. Vous êtes soucieux de satisfaire le client et vous avez une écoute active. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez un sens commercial développé. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Conditions d'emploi : Salaire : 21 625.20 € brut annuel + prime de langue et prime variable sur objectifs Horaires : Du lundi au samedi entre 08h00 et 18h00 Vous bénéficierez des avantages suivants : Ticket Restaurant, Mutuelle, Prise en charge de 75 % du titre de transport, Prime mobilité, CSE dynamique (réduction sur les loisirs : ciné, bowling, parc d'attraction...)
L'APEI Les Papillons Blancs du Libournais, spécialisée dans l'accompagnement et la prise en charge des personnes en situation de handicap complexe, regroupe 10 établissements et services. Afin de maintenir l'activité du service restauration du Pôle Enfance pendant la période estivale, nous recrutons un aide-cuisinier en CDD. Missions : Sous la responsabilité directe des chef(fes) de services, vous intègrerez une équipe de 4 personnes (un chef cuisinier, une cuisinière et 2 aides-cuisine) et vous assurerez vos missions en semaine, du lundi au vendredi (travail certains jours fériés) : 8h30 - 16h00 ou 10h30-18h00 avec 30 min de coupure. Vous serez amené.e à participer à la production en cuisine, à la réalisation de la plonge de la batterie, au nettoyage des espaces de restauration, à la mise en place cuisine et la livraison des repas à Saint-Médard-de-Guizières. Profil et compétences : Vous maitrisez : - Les techniques culinaires de base (cuissons, découpe, assemblage.), - La marche en avant, - Les règles et procédures d'hygiène alimentaire, - Les procédures de nettoyage et de désinfection, - Les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux. Vous vous déplacerez avec un véhicule à boite manuelle. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et dynamique et vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Références et conditions de travail: Convention Collective Nationale 1966 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. Coefficient de base : 403 et + selon expérience, soit une rémunération brute mensuelle à partir de 2 039 €. CDD temps plein du 21/07/2025 au 03/10/2025, renouvelable
ntérim Nation Libourne recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans la mise en bouteille de vin, un(e) opérateur(trice) sur Ligne d'Embouteillage Mobile dans le cadre de la préparation de la saison. Vos missions principales : - Alimenter la chaîne en bouteilles vides ou pleines. - Effectuer la mise en carton ou en caisse. - Réaliser la palettisation. - Respecter les règles de sécurité et les protocoles de l'entreprise. Conditions de travail : Horaires : Embauche tôt le matin, fin de journée au plus tard à 19h. Jours travaillés : Du lundi au vendredi. Travail en extérieur avec manutention de charges lourdes. Équipements obligatoires : Port de chaussures de sécurité, gants anti-coupure, bouchons d'oreille, et absence de bijoux. Profil recherché : Capacité à travailler en extérieur et à manipuler des charges lourdes. Informations complémentaires : Type de contrat : Mission intérimaire. Rémunération : Salaire au SMIC + Panier repas de 8€ Vous êtes dynamique, motivé(e) et souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la filière viticole ? Rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant auprès de votre agence Intérim Nation Libourne.
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
Vous souhaitez rejoindre un dispositif médicosocial novateur visant à ramener vers le soin des personnes précaires éloignées du système de santé, devenez médiateur (trice) santé pair au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, éducatrice, infirmières) en LHSS mobiles. Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service. Environnement / champ d'intervention Fondée en 1970, l'association LE LIEN, située dans le Grand Libournais a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de vulnérabilité au regard de l'hébergement ou du logement. Description du poste : Vos missions premières : - Utiliser votre expérience du vécu (errance, addictions) comme une force, pour la partager avec l'équipe et avec les personnes accompagnées. - Participer aux actions de promotion de la santé et réduction des risques : Co animation d'ateliers, contribuer au maillage partenarial - Effectuer l'accompagnement des personnes accompagnées vers les actions de soin. - Participer aux différents temps institutionnels qui vous sont proposés : réunion d'équipe, formation, groupe de travail, groupe d'analyse des pratiques, etc. - Rendre compte de votre action Missions transversales communes à l'équipe pluridisciplinaire - Favoriser l'accès aux soins par « l'aller vers » - Repérer, évaluer, orienter les personnes éloignées du système de santé vers les services sanitaires, sociaux et associatifs - Concourir à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de santé Profil du candidat : (compétences et aptitudes) - Avoir eu une expérience de vie à la rue, à minima d'un dispositif d'hébergement d'urgence et/ou d'insertion, associé à un problème de santé. - Prise de recul par rapport à cette expérience - Capacité à partager cette expérience avec les personnes accompagnées et les collègues. - Bon relationnel, intérêt pour la relation d'aide, capacité d'écoute, de diplomatie et d'ouverture ; - Capacité à gérer ses émotions ; maitrise de soi, disponibilité. - Capacité à s'adapter au changement - Appétence pour le travail de rue, la mobilité - Confidentialité: discrétion professionnelle, neutralité. Spécificités liées au poste CDI à mi-temps Lieux de travail : Déplacements sur le territoire du grand libournais en équipe Poste à pourvoir immédiatement - LETTRE DE MOTIVATION INDISPENSABLE Diplôme : idéalement vous avez suivi une formation de pair-aidant.
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social H/F en CDD du 15/07/2025 au 30/09/2025 afin de pallier aux congés d'été de nos salariées sur le secteur de NEAC. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
Sucre Plus est une entreprise à taille humaine dans laquelle il fait bon vivre. Notre société est encourageante, professionnelle et centrée sur le client. Notre métier est la logistique industrielle des sucres secs. Nous réceptionnons les sucres de nos clients industriels en camion, ou conteneur maritime, puis nous les stockons dans nos entrepôts spécialisés à hygrométrie contrôlée, pour enfin les livrer en camion ou en citerne vrac. Notre objectif est d'offrir plus qu'une logistique de qualité, en témoignant du sens du service à nos clients. Pour ce site situé à Libourne en Gironde (33), nous recherchons une personne de terrain qui assurera la réception, le stockage et l'expédition des sucres conditionnés et en vrac. Vos principales missions seront : - décharger des camions - décharger des conteneurs de sacs de 25kg - effectuer les contrôles à réception dont la prise d'échantillon - émettre les bons d'entrées et les bons de livraison - mettre en stock avec un chariot élévateur de type 3 - préparer des commandes - charger les camions avec le chariot élévateur de type 3 - charger des citernes de sucre en vrac - participer aux inventaires physiques - participer à la maintenance et à l'entretien du site Compétences recherchées pour ce poste : - conduire un chariot élévateur de type 3 - se servir des outils informatiques - langues parlées français et anglais Savoir -être souhaité : - sens du travail en équipe - impliqué dans votre travail - sens du service client - respectueux Formation et expérience requis: - Bac + 2 validé dans le domaine de la logistique - une première expérience réussie au sein d'une équipe logistique Le poste est basé à Libourne (33), et est à pourvoir dès maintenant. Poste en CDI, 35h/semaine, horaires en journée du lundi au vendredi. Je vous invite à regarder la vidéo de notre entreprise sur notre site internet : sucre.plus Venez nous rejoindre !
Offrir plus que le produit, en témoignant du sens du service, c'est le créneau de Sucre+ ! En proposant une activité de distribution et en envisageant le sucre comme une ressource, ouverte sur le monde, le groupe joue la différence.
Nous recrutons, à compter de septembre 2025, pour la Direction de l'Habiter et du vivre ensemble, un-e Chargé-e d'immeubles en contrat d'apprentissage, rattaché-e à l'agence de Libourne, sur la résidence Peyronneau. Placé-e sous la responsabilité du Responsable de l'Agence, en binôme avec votre Chargé.e d'Immeubles référent.e, vous aurez pour mission principale, le maintien des résidences dans un état de propreté constant, en respect des consignes qui vous seront données : - Nettoyage des cages d'escaliers, ascenseurs et parties communes - Nettoyage des abords : papier, balayage voiries et parkings, gestion des encombrants - Rotation et nettoyage des containers et des locaux vide-ordures Vous apprendrez au travers de missions complémentaires à : Surveillance : - Contribuer au respect des règles de la vie collective sur la résidence - Rappeler le règlement intérieur, informer sur les délais d'exécution des travaux d'entretien et la réalité de l'exécution de ces travaux en liaison avec le technicien - En cas de sinistre : déclencher les moyens d'urgence, transmettre l'information ; - Accueillir la réclamation technique par téléphone - Informer le technicien des anomalies, réclamations et en faire mention sur le cahier de résidence - Informer l'agence sur les déménagements (à la cloche de bois) - Distribuer les avis d'échéance - Poser les étiquettes sur les boîtes à lettres et interphones. Petit entretien : - Contrôler le fonctionnement des parties communes chaque matin - Faire mention des anomalies sur le cahier de résidence - Changer les ampoules, fusibles, tubes lumineux ; entretenir les serrures et ferme-portes. Après formation et obtention des certificats adéquats Gestion locative : - Accueillir les postulants et leur faire visiter les logements - Participation ponctuelle à l'animation de la résidence lors d'événements avec les locataires.
A FRONSAC (33), prés de Libourne, au sein de nos équipes, vous prendrez en charge : En appui du responsable d'exploitation, vous le seconderez sur les missions suivantes : Le suivi du personnel, du parc des véhicules, gasoil, assurances... L'organisation des opérations de transport La gestion des stocks marchandises (port de charges), La saisie et le classement des documents de suivi (Logiciel ECOLIX), Relationnel avec les clients. Salaire de base de 1850€ à 1950€ brut selon expérience, avec prime sur objectif de 150€ à 200€. Du lundi au samedi, (5 jours par semaine).
L'APAISAD , Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile (SAAD): un Agent à Domicile - F/H en CDD ou CDI - à temps complet ou partiel Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine Entretien du linge : lessive / séchage / repassage - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples - Accompagner et/ou aider la personne lors de ses courses Votre profil : - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe - Permis B et voiture. Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures ) - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits - Des chèques «cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux .
***POSTES A POURVOIR IMMEDIATEMENT au 4 août*** jusqu'à novembre Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de cônes, de bâtonnets et de bûches glacées,des OPERATEURS DE PRODUCTION F/H. Rattaché(e) au conducteur de ligne, vous assurez la conduite de l'équipement afin de fabriquer des produits de qualité en respectant le planning de production défini. Pour cela, vous : - Alimentez les machines en consommables et MP - Faites en sorte de tenir votre poste propre et rangé - Participez aux changements de formats - Respectez strictement les règles de sécurité sur machines - Veillez à la cohérence et à la régularité des produits sur ligne, alertez en cas de problème Votre profil : - Vous disposez d'une bonne dextérité et d'un bon sens de l'attention. - Vous êtes rigoureux(se), méthodique et appliqué(e) - Vous avez un moyen de locomation : poste en 3 x 8, mal desservi par les transports en commun.
1 poste d'Animateur/trice périscolaire pour la rentrée du 1er Septembre 2025. Les entretiens de recrutement auront lieu en Août 2025. Missions : animateur/trice périscolaire et CME (Conseil Muncipal des Enfants) ANIMATION PERISCOLAIRE : - accueille un groupe d'enfants ; - conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation dans le cadre du projet éducatif du service. - animation des activités et accompagnement des publics accueillis. ANIMATION CME (Conseil Municipal des Enfants) : - Préparation des Elections, - Animation des Commissions et des Conseils Municipaux (séances plénières) en lien avec l'Elu référent , - Conception et réalisation avec les enfants des projets du CME. Diplômes : le BAFA ou le CAP AEPE serait un plus. Durée : CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025 - CDD renouvelable (du 01/01/26 au 03/07/26) Horaires : 1 poste à 26H20 par semaine (du lundi au vendredi) Rémunération : par référence à l'indice brut 367 (= SMIC) + indemnité mensuelle de congés payés + indemnité légale de fin de CDD. Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation par email au Service Périscolaire : garderieperiscolaire@mairie-vayres.fr
Vous aimez le contact client, le suivi commercial et avez le sens du service ? Rejoignez KONEKSUN, acteur engagé dans les énergies renouvelables, et participez au développement commercial d'un secteur porteur et responsable. Présentation de l'entreprise : -KONEKSUN est une entreprise en forte croissance spécialisée dans la distribution de matériel photovoltaïque : panneaux solaires, onduleurs, batteries, structures de montage, etc. Nous accompagnons les professionnels avec une offre complète et un service technique et logistique performant. Vos missions principales : - En lien étroit avec l'équipe commerciale et logistique, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients professionnels tout au long du cycle de vente. Vos missions seront les suivantes : - Réception et traitement des demandes clients (mail, téléphone) - Élaboration et suivi des devis en collaboration avec les commerciaux - Saisie, validation et suivi des commandes dans notre ERP - Information proactive des clients sur les délais, livraisons, ruptures ou modifications de commande - Coordination avec les équipes logistique et approvisionnement pour garantir la satisfaction client - Relance et suivi commercial (propositions envoyées, retours devis, etc.) - Gestion des litiges simples (erreurs de commande, retards de livraison, SAV de premier niveau) - Mise à jour des bases clients et reporting d'activité commerciale. Profil recherché : - Vous disposez d'une première expérience dans un service ADV, commercial ou service client BtoB - Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion commerciale/ERP) - Vous avez un très bon relationnel, le goût du contact client et de la satisfaction client - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer les priorités - Une expérience dans le secteur de la distribution technique ou des énergies renouvelables serait un plus La maîtrise de l'Anglais et du Chinois serait un plus. Informations pratiques : - Horaires : Journée du lundi au vendredi, amplitude 8h00 - 18h00 (modulable selon organisation) - Avantages : Environnement PME en croissance, équipe engagée, secteur en pleine transition Envie de rejoindre une entreprise engagée pour un avenir durable ? Postulez dès maintenant et devenez un pilier de notre service client au sein de KONEKSUN !
Domaine de l'énergie photovoltaïque
Nous recherchons : un(e) auxiliaire de vie / un(e) aide à domicile / un(e) assistant(e) de vie Vos missions : Vous interviendrez dans auprès d'un couple à domicile tous les matins du lundi au vendredi ou les week-ends - Entretien du cadre de vie - Préparation du petit déjeuner - Aide à l'habillage - Aide à la Toilette, -Lien social, etc. Vous êtes : - Diplômé(e) dans le secteur sanitaire et sociale (DEAES, DEAVS, ADVF, ASSP, BEP etc..) ou vous avez au minimum 3 ans d'expérience. - Jeune diplômé(e), vous avez idéalement fait un stage à domicile auprès de personnes dépendantes. Vous êtes une personne autonome, investie et discrète. Avantages : - Indemnités kilométriques - Prise en charge de la totalité des frais professionnels - Mutuelle d'entreprise - Primes diverses (parrainages, cooptations.) Intégrer DESTIA, c'est se donner la chance de pouvoir évoluer sur nos différents métiers, avec de réelles perspectives d'avancement.
OFFRE D'EMPLOI - MANUTENTIONNAIRE EN CAVE COOPÉRATIVE (H/F) Poste basé en cave coopérative - Mission pour les vendanges Dans le cadre des vendanges à venir, nous recrutons 1 manutentionnaire (H/F) pour intervenir à la benne à rafle. Missions : -Tirer manuellement les raisins à l'aide d'un râteau dans la benne pour éviter les blocages du tapis convoyeur. -Garantir un bon écoulement des raisins et éviter la formation de « montagnes ». -Travail en extérieur, posture debout prolongée. Précautions : -Pas d'allergie connue aux piqûres de guêpes (environnement sucré attirant les insectes). Conditions : -Rémunération : 11,88/h brut IFM CP -Horaire de travail de journée -Heures supplémentaires possibles, selon activité. Profil recherché : -Sérieux, assiduité et esprit d'équipe -Expérience en manutention ou en milieu viticole appréciée Mission saisonnière, démarrage prévu prochainement ! Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature par e-mail
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
RECHERCHE PRÉLEVEUR / PRÉLEUVEUSE DE RAISIN - MISSION INTÉRIM VENDANGES (1 À 2 POSTES) Vous avez le goût du terrain et un bon contact relationnel ? Vous souhaitez participer à la campagne des vendanges dans un rôle clé ? Rejoignez-nous en tant que préleveur(se) dès fin-Août, début Septembre ! VOS MISSIONS : -Aspirer les raisins à l'aide d'un aspirateur dans les bennes dès leur arrivée -Réaliser les prélèvements de moût directement dans les bennes avec un pichet -Étiqueter correctement les échantillons pour analyse -Être en contact direct avec les vignerons/cooopérateurs : bonne présentation indispensable -Maintenir une bonne organisation pour assurer la traçabilité des échantillons Mission de septembre à fin des vendanges Horaires de journée (adaptables selon arrivées des bennes) Lieu : Saint-Emilion - 33330 Taux horaire IFM CP Une mission idéale pour un(e) étudiant(e), saisonnier(ère), ou une personne souhaitant vivre les vendanges de l'intérieur ! PROFIL RECHERCHÉ : -À l'aise avec le travail manuel et en extérieur -Bonne présentation, sens du relationnel et du respect -Organisé(e), attentif(ve) et autonome -Ponctualité et rigueur attendues Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV ou bien contactez nous !
Vous travaillerez pour un magasin de 4/5 salariés dans le commerce de détail de l'horlogerie- bijouterie dans une entreprise à magasins multiples. Vous serez chargé de la vente de bijoux et de montres. Vous assurerez également le service après-vente de l'horlogerie (pose de pile, bracelet, étanchéité...). Le poste proposé est stable et à caractère durable, avec possibilité d'évolution. Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en vente et manifestez un intérêt certain pour ce métier. Nous acceptons les candidatures n'ayant pas de qualification dans le domaine de la bijouterie mais une expérience dans le commerce de la vente au détail est obligatoire. Le salaire sera fonction de l'expérience, de la connaissance du secteur d'activité et de votre implication. Les jours ouvrables sont du lundi au samedi. Le contrat proposé est un contrat à temps plein 35h semaine. CV et Lettre de motivation à l'attention de M. DEHOUX. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Établissement de 4 à 5 salariés dans le secteur du commerce de détail en Horlogerie et Bijouterie.
A travers une gamme complète de produits alimentaires frais qualitatifs, locaux pour la plupart et proposés à des prix attractifs dans trois magasins en Gironde (Libourne, La Teste de Buch, Cadaudac) « Fraîcheur d'ici » est maintenant devenue une enseigne dynamique, intime et appréciée par sa clientèle très fidèle (Avis Google : 4,6/5) Travailler chez Fraîcheur d'ici, c'est avant tout une passion de tous les instants de satisfaire tous nos clients !! C'est adhérer à un concept alternatif de distribution de produits alimentaires frais où le client est placé au centre de toute notre attention. C'est également faire partie d'une équipe performante et bienveillante, animée d'un esprit de professionnalisme, d'amélioration continue mais aussi de partage. Missions / Compétences > Attention au client (accueil, conseil) > Encaissement fiable des achats de la clientèle > Ouverture et/ou Fermeture quotidiennes des caisses > Entretien d'un espace de vente propre et plaisant > Polyvalence pour la préparation / conditionnement spécial de certains articles Qualité(s) professionnelle(s) Si : > tu as l'esprit commerçant : le sens de l'accueil, et si tu es souriant(e) et aime le contact client > tu as un véritable esprit d'équipe : tu n as pas peur de mouiller le maillot et tu as un esprit d'entre aide avec tes collègues > tu aimes apprendre et progresser > tu as l'esprit de la performance et tu apprécies les choses bien faites Détails Le succès de Fraîcheur d'ici repose en autre, sur l'engagement et le professionnalisme de ses collaborateurs. Pour ce poste d'Employé Libre Service basé à Libourne, nous te proposons le package suivant : > un salaire mensuel attractif de de 1 970 EUR brut sur une base de 35 heures par semaine > une prime trimestrielle importante basé sur la performance (objectifs de vente et de performance individuelle) > Une réduction de 25 % sur tes achats dans le magasin. > Deux jours de repos dans la semaine dont systématiquement le Dimanche. Alors, avec ou sans expérience : n' hésite pas à nous rejoindre !!
Nous recrutons un(e) 1er(e) de Réception passionné(e) et engagé(e), qui souhaite s'investir dans un projet humain, ambitieux et qualitatif, aux côtés de la Directrice de l'établissement. Vos missions principales : - Assurer un accueil irréprochable et personnalisé de nos clients (check-in / check-out, demandes spéciales, conciergerie, recommandations locales, etc.) - Superviser l'activité de réception (réceptionnistes, alternants), former et accompagner les nouveaux arrivants - Participer à la gestion des réservations, de la facturation et de la clôture quotidienne du PMS - Être garant(e) du respect des standards qualité de l'hôtel et proposer des initiatives pour améliorer l'expérience client - Participer au service du petit déjeuner ou au nettoyage des chambres si nécessaire (polyvalence) - Assurer un suivi client personnalisé (VIP, cardex, occasions spéciales) - Travailler en étroite collaboration avec la direction et les autres services Ce poste nécessite une personne proactive, dotée d'un excellent sens du service et d'une grande capacité d'adaptation, qui saura gérer des responsabilités variées tout en contribuant à maintenir la qualité de service élevée de l'hôtel. Vous serez un élément clé du succès de l'établissement, avec une réelle autonomie dans votre fonction.
Nous recherchons un ou une veilleur de nuit pour intégrer notre équipe en CDI 24h/semaine, à partir du 4 aout 2025. Jours de travail : vendredi, samedi et dimanche Horaires : 23h-7h Missions : Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée, en veillant à leur fournir toutes les informations nécessaires pour un séjour agréable. Gérer les demandes des clients, Assurer le bon fonctionnement du standard téléphonique, Effectuer des tâches administratives telles que la gestion des réservations, la facturation et la mise à jour des dossiers clients. Veiller à la sécurité de l'établissement durant votre shift, en effectuant des rondes régulières et en signalant toute anomalie. Réceptionner la livraison des produits petit déjeuner Assurer la propreté de la réception et espaces communs
Nous cherchons pour notre établissement (entreprise adaptée), 2 ouvriers espaces verts H/F pour rejoindre nos équipes sur Saint Denis de Pile. Poste pour travailleurs en situation de handicap, Vos missions : entretien des espaces verts : débroussailler, tondre (autotracté et auto-porté), désherber manuellement, ramasser les feuilles, tailler des arbustes, utiliser un souffleur, broyer des branches, ramasser des déchets, entretenir le matériel utilisé. Permis BE serait un plus Poste pour travailleurs en situation de handicap, Prime de repas par jour de présence (11,88€ par jour)
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Monteur/aménageur de bungalow (H/F) pour intervenir sur notre dépôt à Izon. Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) : - Pose de structures rails et profils aluminium ; - Pose de panneaux isolants de type sandwich polyuréthane et laine de roche ; - Pose de bardage extérieur ; - Montage, réglage, cloisonnage, fixation d'éléments sur bungalow ; - Encastrement appareillages électriques ; - Rendre compte de son activité. Profils recherchés: menuisier, plaquiste, bardeur. Poste à pourvoir à compter du 25/08/2025 * Mutuelle entreprise prise en charge à 50%
Bonjour Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un CDI. Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui : conducteur de car scolaire H/F transport de scolaire sur le secteur Libourne départ DEPOT LIBOURNE permis D + Fimo exigés + carte chrono poste à temps partiel travail du lundi au vendredi salaire: 13.33€/h brut + IFM + ICP mission à pourvoir fin Août C'est tout toi ? Parfait ! Contacte-nous Il te manque certaines qualifications ? Tu aimes cette annonce mais elle ne te concerne pas ? Discutons-en ensemble ! Jessica au 07 89 00 42 27, agence.bordeauxrd@temporis.fr
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, CDD et CDI.
Dans le cadre du hausse d'activité pour les vendanges, nous recherchons un cuisinier pour notre client. Vous serez équipé d'un véhicule de fonction, la prise de poste se fera sur Libourne où il faudra chargé la marchandises dans le véhicule, puis vous rendre sur le lieu de vendanges à environ 1 heure de route. Missions principales : - Chargement du véhicule - Préparation des plats en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Service des plats - Nettoyage et entretien de la cuisine Profil recherché : - Expérience de minimum 5 ans en tant que cuisinier - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail
Manpower Ambares recherche pour son client, industrie de meubles de cuisines et de salles de bains, un Manutentionnaire monteur de meubles H/F, pour son site de Izon Votre mission : -montage de meubles selon un ordre de fabrication dans le cadre d'une production industrielle -s'assurer du réapprovisionnement de son poste -utilisation d'outils portatifs -entretien du poste de travail -emballage des façades Travail en équipe (2x7) 6H -13H ou 12H50 - 19H50 du lundi au vendredi (possibilité d heures supplémentaires le samedi matin) Votre rémunération et avantages Manpower: -Taux horaire de 11.89 /h Titres restaurants 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous êtes bricoleur, à l'aise avec les machines d'usinage et l'informatique Vous aimez travailler en équipe, êtes attentif à la qualité de votre travail et sensible aux règles de sécurité Site non desservi par les transports en commun
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Le centre social du Libournais ADAV 33 recrute un, un(e ) animateur(trice) social(e) pour des interventions auprès de personnes et familles en situation de précarité, auprès d'adultes, de jeunes et d'enfants. Les missions principales seront les suivantes : Montage de projets et d'actions contribuant au développement social local territorial et au développement du partenariat du centre social Développement et participation à des animations collectives en partenariat avec les acteurs du territoire Démarches d'aller vers, médiations et actions de Prévention Accompagnement des enfants et des jeunes vers les structures de droit commun, à travers les thématiques de la scolarité, des loisirs, de la formation et l'insertion des jeunes Participation à l'accueil du public Participation au projet et au développement des actions du centre social Diplôme exigé : - Diplôme professionnel dans le domaine de l'animation sociale BPJEPS, DUT, BUT, DEJEPS, Expérience appréciée : - Une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de l'animation auprès d'un public adultes, enfants et jeunes en structure type centre social est un plus. - Capacité à mettre en œuvre des projets, et à évoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à aller vers un public précaire et à intervenir sur les lieux de vie - Une sensibilité à la relation interculturelle est un plus, une connaissance du territoire libournais est appréciée - Maîtrise des outils informatiques pack Office, démarches numériques Ouverture de poste : à compter du 15/10/2025 Salaire brut mensuel : Grille Conventionnelle appliquée : CCN 66 + prime Ségur Mutuelle d'entreprise à 50%. Grille salariale en fonction du diplôme à partir du Coef 453 - poste animateur (trice) : Brut = 1 944,25 € + Prime Ségur = 238 € soit Mensuel brut = 2 182,25 € Localisation du poste : Poste basé à Libourne avec déplacements possibles sur le Grand Libournais et ponctuellement la Gironde avec véhicule de service et mini bus. Candidature à adresser à : (Lettre motivation et CV par mail) ADAV33 - Madame CHAPLEAU Emeline e.chapleau@adav-33.fr Date limite de dépôt des candidatures : Avant le 05 septembre 2025 les entretiens auront lieu dans le mois de septembre 2025
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement, intérim, gestion de transition et évaluation d'experts, recherche pour son client industriel un(e) Approvisionneur en intérim longue durée. Missions : - Organiser et gérer l'approvisionnement en matières premières, en composants et en produits pour les lignes de production, en respectant les priorités établies lors des cycles de production (AIC 2). - Participer à l'élaboration du plan de production en synchronisant la charge de travail par ligne, en supervisant la sous-traitance interne, et en appréhendant les sous ou surcharges éventuels. - Gérer le portefeuille de fournisseurs et les niveaux de stock. Veiller à l'optimisation des stocks tout en garantissant une absence de ruptures et mettre à jour les paramètres dans le système de gestion intégré. - Identifier et résoudre les litiges ou anomalies en appliquant les procédures en place. - Contribuer à l'amélioration continue au sein de la fonction et du secteur de production concerné : proposer des évolutions des indicateurs et des processus, ainsi que des initiatives d'optimisation des stocks. - Prendre en charge la gestion des produits en fin de vie ou soutenir le lancement de nouveaux produits, ainsi que les changements d'indice. - Titulaire d'un BTS en logistique, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans en gestion industrielle, gestion des stocks ou approvisionnements. - Un niveau d'anglais B1 est requis.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
**Contrat CESU** Vous interviendrez tous les jours sauf le mercredi et/ou le dimanche, auprès d'un Monsieur âgé. Une équipe médicale est déjà mise en place (médecins, infirmiers, kinés). De 11H à 14H, vous serez en charge de faire la cuisine, prise du repas du midi, le ménage, les machines à laver, et les courses le lundi. De 19H à 20H, vous vous occuperez de la prise du repas du soir. Vous avez déjà exercé le métier d'auxiliaire de vie à domicile, et avez déjà travaillé auprès de personnes âgées.
La Jardinerie Dupoirier recherche son/sa future hôtesse d'accueil ! - Passionné(e) par le monde du jardin et de la décoration ? Vous avez le sourire et le sens du service ? Rejoignez notre équipe dynamique et conviviale ! - Hôte/Hôtesse d'accueil en jardinerie : un métier au cœur du relationnel Missions principales : - Accueil clients : Vous serez le premier et dernier point de contact avec nos clients. Vous les accueillerez chaleureusement, répondrez à leurs interrogations et à leurs attentes - Gestion des opérations de caisse : Encaissements, retours, emballages cadeaux et vous êtes formé(e) et vous maîtrisez les procédures d'encaissements et de calculs. - Entretien de l'espace d'accueil et du matériel : Vous serez chargé(e) de la bonne tenue et de la propreté de l'espace d'accueil, des caisses. Profil recherché : - Sens du service client : Vous êtes souriant(e), dynamique et vous avez le sens de la relation client. - Qualités relationnelles : Vous êtes à l'écoute des clients, disponible et vous contribuez à la fidélisation les clients. - Rigoureux(se) et organisé(e) : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches en même temps et vous êtes attentif(ve) au respect des procédures. - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes prêt(e) à vous investir dans la réussite de l'entreprise. - Passion : Vous êtes passionnée par le monde du jardin et vous avez des connaissances sur le monde végétal est un plus. Compétences requises : - Une expérience solide dans le domaine de la relation client. - Formation : Avoir un diplôme ou des années d'expérience en relation client serait nécessaire - Outils informatiques : Avoir une connaissance des outils informatiques. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant dans un espace verdoyant. - Des formations pour développer vos compétences et vous permettre d'évoluer. - Des perspectives d'évolution au sein de notre entreprise. - Epargne salariale. Vous travaillerez un dimanche sur 2 (sauf en juillet et août) Comment postuler : Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de nous envoyer votre cv et votre lettre de motivation
AXIA INTÉRIM recrute pour l'un de ses clients des Éducateurs Spécialisés H/F Tu es convaincu-e que chaque enfant mérite un cadre sécurisant, bienveillant et structurant ? Tu veux t'investir auprès de jeunes en difficulté et participer activement à leur développement ? Alors cette mission est faite pour toi. Tes missions : Au sein d'un établissement ou d'un service spécialisé dans l'accueil d'enfants ou d'adolescents en difficulté (LVA, MECS, Foyer, ITEP.), tu interviens dans le cadre d'un projet éducatif individualisé. - Accompagnement quotidien des enfants ou adolescents dans tous les temps de vie (lever, repas, scolarité, activités, coucher.) - Mise en place d'activités éducatives, culturelles ou sportives adaptées à l'âge et aux besoins des jeunes - Observation, analyse et transmission des éléments utiles à l'élaboration du projet individualisé - Travail en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, référents ASE, enseignants.) - Participation aux réunions d'équipe et rédaction de bilans éducatifs Ton profil : - Tu es titulaire du DEES - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur - Tu as une expérience ou un vrai intérêt pour le secteur de l'enfance ou de la protection de l'enfance - Tu es capable d'écoute, de fermeté bienveillante, et de travail en équipe - Tu fais preuve de stabilité émotionnelle, de discrétion et de cohérence éducative Infos pratiques : - Poste basé à Bordeaux ou dans les alentours (structure enfance ou protection de l'enfance) - Horaires en internat, journée, ou coupés selon l'organisation - Mission longue durée via AXIA INTÉRIM - Rémunération selon convention + primes + reprise d'ancienneté possible
AXIA Artigues près Bordeaux.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un(e) Employé(e) libre service. - Réapprovisionnement des rayons en marchandises - Mise en place des produits en rayon - Étiquetage des produits - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Bonne capacité d'organisation - Dynamique et réactif(ve) - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme MNA Libournais qui accompagne 70 jeunes de 14 à 21 ans en hébergement diversifié, nous recrutons : Un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Missions principales : En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la Direction, vous proposerez un accompagnement global autour de quatre axes prioritaires : - Accompagnement à la vie quotidienne (logement, socialisation, alimentation, mobilité, etc.). - Accompagnement vers le soin. - Accompagnement dans la régularisation administrative et la reconstitution de l'état civil. - Accompagnement vers la scolarité, la formation et l'insertion professionnelle. Ainsi, vos missions seront : - De veiller aux bonnes conditions matérielles d'hébergement du jeune et lors des visites à domicile ; - De réaliser les accompagnements nécessaires à la vie quotidienne de chaque jeune ; - De s'assurer que le jeune puisse s'alimenter correctement (veiller à la distribution et à l'utilisation des allocations, accompagnement aux courses, participation aux repas, etc.) ; - D'accompagner le jeune à la réalisation de son projet, de son accueil à la sortie du dispositif avec des actions concrètes vers l'autonomie et vers l'insertion ; - D'apporter soutien, écoute et communication ; - D'accompagner à la scolarité en lien avec le Conseiller en Insertion Professionnelle et l'Educateur scolaire (suivi et soutien scolaire, partenariats, etc.) ; - D'accompagner vers les soins en lien avec l'infirmier et le psychologue ; - De participer à la socialisation, à l'apprentissage des codes sociaux et des principes de mixité et de laïcité ; - De participer à la vie de l'établissement (élaboration et mise en place du projet associatif, participation aux réunions institutionnelles). Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous êtes titulaire du DEES ou équivalent et du permis de conduire B. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD, à temps plein - Basé à LIBOURNE, à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 octobre - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0751 à : mna33.libournais@institut-don-bosco.fr - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Livraison puis montage de meubles, assemblage de canapé et literie (en région de la Gironde) : * Expérience de plus d'un an (12 mois), vous maîtrisez la conduite d'un utilitaire "caisse 20 m3" avec hayon, * Permis de conduire B de plus deux ans (24 mois), Minimum de 6 points au permis de conduire, * Gestion des créneaux horaires de livraison, Organisé, gestion du temps et des déplacements, appel clients... Vous pouvez bénéficier sous condition d'une formation si nécessaire avant embauche.
Dans le cadre du développement de notre activité en dermatologie et médecine esthétique, nous recherchons une infirmie/re diplômé/e, ayant une première expérience hospitalière, souhaitant évoluer dans un environnement stimulant, technique et polyvalent. Le poste est basé au sein d'un cabinet médical libéral structuré, à taille humaine, avec une forte exigence de qualité et de rigueur. Nous recherchons un/e assistant/e médicale, orientation dermatologie qui participera à la prise en charge des patients, notamment pour les actes dermatologiques. Fonction numéro 1 : Assister à la technique : assister le médecin lors des actes de chirurgie et de laser, effectuer des séances de dermatoscopie (prise de clichés et création des dossiers) en autonomie - S'assurer de la propreté et l'asepsie des salles de soin et du matériel médical - Gestion des stocks de consommables médicaux et de l'approvisionnement des salles de soin Fonction numéro 2 : travail administratif : Contacts téléphoniques ponctuels pour placer des rendez vous, tenue à jour des notes médicales dans les dossiers patients, devis, facturations, consentements aux actes etc Profil recherché : Diplôme IDE ou assistante médicale impératif. CQP assistant/e médical/e, la formation sera assurée par le centre si le diplôme n'est pas obtenu. Une expérience en bloc serait un plus. Contrat CDI 35H du lundi au vendredi, Horaires : Variables selon le planning - amplitude de 9h à 19h (pas de week-end) La rémunération sera évolutive, selon profil et expérience. Une mutuelle est prise en charge.
CDD de remplacement d'une durée de 3 mois auprès d'enfants de 0 à 3 ans au sein d'un multi accueil associatif de 20 places. Ce poste de 35H/semaine est réparti sur les 5 jours de la semaine, en horaires variables. Vous travaillerez sur le groupe des moyens/grands.
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable des services techniques, l'agente/l'agent de maintenance générale des bâtiments sera intégré.e au sein d'une équipe de 2 agents techniques. L'agent de maintenance aura en charge les missions suivantes: Réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments pour garantir le parfait état de fonctionnement des matériels : Maintenance préventive et curative du bâtiment et du matériel. Fonctions techniques de tout ordre (peintures, menuiserie, plomberie) Maintenance corrective de tout ordre Suivi des travaux avec les entreprises extérieures Entretien du parc automobile Aménagements et entretien d'espaces pour l'accueil du public Maintien des espaces extérieurs en état de propreté. Gestion des stocks Renseigner les supports pour la traçabilité et les transmettre Compétences et savoir être Maîtriser les règles de sécurités et d'hygiène Maîtrise des normes, règlements techniques et de sécurité Habilitation électrique Compétences plomberie, électricité, électrotechnique. Compétences tout corps d'état du bâtiment. Formation SSIAP1/2 serait un plus Qualités requises : Polyvalence et adaptabilité, Esprit d'équipe Autonomie, Rigueur, Discrétion professionnelle Ponctualité Profil De formation CAP- BEP- BAC PRO en lien avec le bâtiment et/ou la maintenance. Permis B exigé Contrat : CDD de 4 mois (renouvelable) à temps plein Salaire : Grille indiciaire de la fonction publique
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CONDUCTEUR DE COMPACTEUR (H/F) pour mission longue basée à LIBOURNE (33) Mission en local uniquement - Offre non ouverte au grand déplacement Missions Conduite de cylindreur d'enrobé - Chantier TP revêtement enrobé dans la Gironde Profil Expérience exigée sur chantiers enrobé CACES D obligatoire
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Le Centre Technique Municipal de la Ville de Libourne recherche un mécanicien H/F dans le cadre d'un remplacement de 2 mois. L'agent sera en charge de : o l'entretien programmé (courant, vidanges, révisions, réglages), o du changement de pièces élémentaires, o de la détection des pannes et réparations courantes en électricité et mécanique, o de dépose et repose des tous les éléments mécaniques (moteur, boîte, pont, transmission, freins...), o de réglage allumage, alimentation, suspensions, freins, o d'essai des véhicules après intervention et évaluation des temps, o entretien et remise en état des petits matériels (réglages, affûtages, contrôles de sécurité), o Polyvalence sur d'autres missions assurées par le CTM Merci d'adresser votre CV au plus tard le 30/7/2025 à contact@lacali.fr
Pour le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Dans le cadre d'un accompagnement et un soutien à la parentalité et la périnatalité, vos missions seront : - D'accompagner les parents isolés ou des couples, et leurs enfants dans le cadre de la prévention et protection de l'enfance (famille de 0 à 3 enfants âgés de 0 à 6 ans). - D'accompagner le travail de réinsertion et l'accompagnement de mesures de placement avec orientation en centre parental. - D'initier des activités proposées aux familles et aux parents en lien avec le soutien à la parentalité. - D'assurer une coréférence de plusieurs situations. Vos atouts pour réussir : - Vous avez développé une éthique professionnelle afin de respecter les personnes accueillies. - Vous disposez de bonnes capacités relationnelles, d'écoute et vous savez vous positionner dans une relation d'aide. - Vous possédez une bonne connaissance de la périnatalité. - Vous maîtrisez les évolutions physiques et psychiques liées à la grossesse et à la période post-natale chez la femme. - Vous êtes capable de prendre en compte la place du père et d'accompagner la transformation du couple durant la parentalité. - Vous maitrisez l'accompagnement de la construction du lien d'attachement entre parents et enfants. - Vous êtes en capacité d'accompagner des situations complexes ou difficiles - Vous avez développé des capacités rédactionnelles. - Vous appréciez travailler en équipes interdisciplinaires. - Vous avez le permis B en cours de validité - Enfin vous possédez le diplôme d'état d'Educateur spécialisé. Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (6 mois), à temps plein avec des horaires d'internat et un week-end sur 2 travaillé. - Basé à Libourne, à pourvoir le 8 septembre 2025. - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0670 - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens
Le DAHMNA 33 est habilité pour la gestion de 56 places pour l'accueil de mineurs non accompagnés et jeunes majeurs de 13 à 21 ans, confiés par les services départementaux de l'Aide Sociale à l'Enfance. Au sein du dispositif, vous êtes placé(e) sous l'autorité du chef de service. En tant qu'éducateur référent, vous serez garant de la conduite d'actions éducatives auprès des jeunes accompagnés sur nos modalités d'accueil (collectif / semi-collectif / diffus). Vous assurez les missions suivantes en lien avec notre référentiel métier : - Accompagner des jeunes de 13 ans à 21 ans sur des besoins spécifiques observés et évalués ; - Garantir l'accueil, l'organisation de la vie quotidienne, le suivi, l'accompagnement des jeunes et l'animation du lieu de vie ; - Favoriser l'autonomisation et la création de liens sociaux. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé et vous assurerez le suivi éducatif des jeunes dont vous assurez la référence dans le respect du projet d'établissement. Vous êtes autonome dans la mise en œuvre de vos missions au quotidien et rendez compte de votre activité. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous interagissez dans l'intérêt des jeunes accompagnés. Vous faites preuve de prise d'initiative dans votre domaine de compétences, d'entraide et d'esprit d'équipe. Nous recherchons une personne titulaire d'un diplôme de travailleur social (DEME) ou diplôme assimilé avec : - Une connaissance du public soutenu et de l'accompagnement en diffus - La capacité d'organisation, d'anticipation, de planification de la charge de travail et de recherche de solutions appropriées - Le sens des responsabilités individuelles et collectives et du travail d'équipe - Autonome, organisée, réactive et rigoureuse - Permis B exigé
La société GISS recherche plusieurs agents de sécurité incendie (SSIAP) dans le cadre de contrats à durée indéterminée, pour assurer des vacations dans un hôtel situé à SAINT-EMILION. 2 postes à pourvoir Horaires : 22h00 à 06h00 Type de contrat : CDI, à temps plein ou temps partiel Date de début de contrat : Début août
Destia Autisme+ recrute pour ses bénéficiaires des intervenants éducatifs à domicile. Salarié(e) de Destia, vous effectuez un accompagnement et un soutien auprès de personnes porteuses d'autisme dans les actes de leur vie quotidienne. Missions : Les missions principales sont assez larges et varient en fonction du degré de besoin de soutien de la personne aidée : Mise en place et suivi du projet éducatif Accompagnement dans les gestes du quotidien Mise en place d'activités Accompagnement vers l'autonomie Développement/maintien des acquis Accompagnement en sorties extérieures Aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : ménage, entretien du linge Aide administrative et accompagnement dans les activités sociales et relationnelles. Diplôme ou qualification obligatoire attestant de votre savoir-faire dans le secteur du médicosocial et dans l'accompagnement auprès de personnes en situation de handicap. (DEME ; DEES ; DEJE ; DEAES etc.) Et/ou une expérience significative dans le champ du handicap. Sens des responsabilités et de l'organisation. Ecoute, sens du service et patience Politesse, courtoisie, ponctualité, discrétion face aux éléments de vie privée Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français
Entreprise de la filière bois spécialisée dans la fabrication de merrains pour le secteur de la Tonnellerie, recherche son responsable de production. Descriptif du poste : En étroite collaboration avec votre directeur de site, vous organisez et planifiez la production (quantité, volumes, rythme de travail.) en respectant le cahier des charges de nos clients. Vous animez au quotidien l'ensemble du personnel technique et de production et veiller au bon fonctionnement de l'atelier. Vous gérez le recrutement, l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs. A l'écoute, vous assurez la cohésion de l'équipe et vous êtes un relai essentiel entre le personnel et la direction. Vous faites respecter les règles de sécurité, les procédures internes, le règlement intérieur, les règles d'hygiène et de propreté au sein de l'atelier. Vous assurez le suivi du personnel de production en lien avec le service rh (gestion des heures, arrêts de travail, visites médicales, congés, etc.). Vous dirigez les opérations de maintenance technique des outils de production et des infrastructures selon les impératifs de la production, ainsi que la maintenance corrective et préventive des équipements. Profil recherché : Bac+2/3 idéalement dans la filière bois ou expérience significative en management dans l'industrie. Vous disposez d'une expérience réussie en management d'équipe et vous savez faire face aux imprévus avec un bon sens des priorités. Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel).
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Couvreur charpentier Objet principal de la fonction : - Travail en bureau essentiellement, suivi de chantiers situés en Gironde - Charpentes bois, Couverture et Zinguerie - Réalisation de plans d'exécution, dimensionnement - Commandes - Suivi de chantiers - Devis - Vérifier les éléments de sécurité sur les machines - Travail en équipe - horaires sur 4 jours (du lundi au jeudi) - Utilisation CADWORK, ACCORD
Nous recherchons un(e) Menuisier(e) Bois afin de travailler en équipe sur chantier pour de la pose de menuiseries extérieures ou de menuiseries intérieures. Objet principal de la fonction : - Travail en équipe sur chantiers situés en Gironde - Menuiseries traditionnelles artisanales fabriquées en notre atelier (menuiseries extérieures, agencement, menuiseries intérieures) - Pose sur chantier Description des missions principales : - Lecture de plans - Usinage - Montage - Réaliser un diagnostic technique - vérifier les éléments de sécurité sur les machines - travail en équipe - horaires sur 4 jours (du lundi au jeudi)
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Manutentionnaire/monteur de meubles (H/F) Votre mission : -Réaliser des opérations de montage de meubles de cuisine et de salle de bain et gérer les préparations de commandes. -Réunir et contrôler les éléments de la commande, -Assembler et équiper les meubles -Déclarer informatiquement les produits montés -Emballer les meubles -Respecter les règles de sécurité, sur le port de charge et les standards de qualité de production Prise de poste à Izon. Contrat de 35h Horaires : Du lundi au vendredi en 2x8. 06h-13h // 12h50-19h50 Profil recherché : Vous avez des compétences dans le bricolage. Vous savez utiliser les outils en utilisant les règles de sécurité. Idéalement, vous avez une formation dans le domaine de la manutention. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le conditionnement de vin mobile des opérateurs d'embouteillage mobile. Vos missions seront : - Mise en place du camion - Mise en bouteilles - Mise en carton - Palettisation Journées de travail longues et intenses. Prise de poste entre 6 et 7h le matin. Travail en position debout, gestes répétitifs et cadences élevées. Le salaire proposé est au SMIC.. Vous bénéficierez d'un restaurant rémunéré le midi ou d'un panier repas de 9€/jour , selon l'attribution des chantiers, ainsi que des déplacements pris en charge. Profil recherché : Nous recherchons des profils impliqués, sérieux, que vous soyez DEBUTANT ou CONFIRME. Vous êtes dynamique, vous aimez le challenge, cette mission est faite pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un/Une éducateur(trice) spécialisé(e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Dans le cadre d'un accompagnement et un soutien à la parentalité et la périnatalité, vous serez amené(e) à : - accompagner les parents isolés ou des couples, et leurs enfants dans le cadre de la prévention et protection de l'enfance (famille de 0 à 3 enfants âgés de 0 à 6 ans), - accompagner le travail de réinsertion et l'accompagnement de mesures de placement avec orientation en centre parental, - initier des activités proposées aux familles et aux parents en lien avec le soutien à la parentalité, - assurer une coréférence de plusieurs situations, Vos atouts pour réussir : - Vous avez développé une éthique professionnelle afin de respecter les personnes accueillies. - Vous disposez de bonnes capacités relationnelles, d'écoute et vous savez vous positionner dans une relation d'aide. - Approche de la périnatalité - Approche des évolutions physiques et psychiques de la femme enceinte et de la jeune maman - Appréhender la place du père, la transformation du couple - Approche de la construction du lien d'attachement parents/enfants - Vous êtes en capacité d'accompagner des situations complexes ou difficiles - Vous avez développé des capacités rédactionnelles. - Vous appréciez travailler en équipes interdisciplinaires. - Enfin vous possédez le diplôme d'état d'Educateur spécialisé. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI à temps plein avec des horaires d'internat et un week-end sur 2 travaillé. - Basé à Libourne, à pourvoir le 1er octobre 2025. - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0565 à : lamisericorde@institut-don-bosco.fr - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Nous recrutons pour compléter notre équipe à taille humaine, 1 valet / femme de chambre pour extras réguliers - Effectuer le ménage des chambres et des parties communes. - Réapprovisionner les chambres en linge et produits d'accueil. - Vérifier le bon fonctionnement du matériel et signaler tout problème technique à la réception. - S'assurer du bon déroulement du séjour des clients (objets perdus, règles de sécurité, etc.) Au-delà de ces compétences techniques nous privilégions les personnes disposant des savoir-être indispensables à la vie de l'équipe (solidarité entre les différents services) et à la satisfaction des clients. VOTRE PROFIL : - Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait - Ponctualité, rigueur, organisation. - Sens de la relation client, attitude accueillante et discrétion. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Plannings définis à l'avance - 12.08€/h + indemnités compensatrices de nourriture - Une période d'intégration / formation sera assurée en binôme à votre arrivée.
A travers une gamme complète de produits alimentaires frais qualitatifs, locaux pour la plupart et proposés à des prix attractifs dans trois magasins en Gironde (Libourne, La Teste de Buch, Cadaudac) « Fraîcheur d'ici » est maintenant devenue une enseigne dynamique, intime et appréciée par sa clientèle très fidèle (Avis Google : 4,6/5) Travailler chez Fraîcheur d'ici, c'est avant tout une passion de tous les instants de satisfaire tous nos clients !! C'est adhérer à un concept alternatif de distribution de produits alimentaires frais où le client est placé au centre de toute notre attention. C'est également faire partie d'une équipe performante et bienveillante, animée d'un esprit de professionnalisme, d'amélioration continue mais aussi de partage. Missions / Compétences > Attention au client (accueil, conseil) > Encaissement fiable des achats de la clientèle > Ouverture et/ou Fermeture quotidiennes des caisses > Entretien d'un espace de vente propre et plaisant > Polyvalence pour la préparation / conditionnement spécial de certains articles Qualité(s) professionnelle(s) Si : > tu as l'esprit commerçant : le sens de l'accueil, et si tu es souriant(e) et aime le contact client > tu as un véritable esprit d'équipe : tu n as pas peur de mouiller le maillot et tu as un esprit d'entre aide avec tes collègues > tu aimes apprendre et progresser > tu as l'esprit de la performance et tu apprécies les choses bien faites Détails Le succès de Fraîcheur d'ici repose en autre, sur l'engagement et le professionnalisme de ses collaborateurs. Pour ce poste d'Employé Libre Service basé à Libourne, nous te proposons le package suivant : > un salaire mensuel attractif de de 2100 EUR brut sur une base de 35 heures par semaine > une prime trimestrielle importante basé sur la performance (objectifs de vente et de performance individuelle) > Une réduction de 25 % sur tes achats dans le magasin. > Deux jours de repos dans la semaine dont systématiquement le Dimanche. Alors, avec ou sans expérience : n' hésite pas à nous rejoindre !!
Notre entreprise appartient à un groupe de tonnelleries dynamique sur le marché viti-vinicole en France comme à l'International. Nous assurons un approvisionnement en merrains 100 % chêne français issu des terroirs forestiers nationaux les plus réputés. Dans le cadre de notre développement, nous proposons un poste de Commis Forestier en Alternance. Il s'agit d'une expérience professionnalisante dans une entreprise à taille humaine et forte de ses valeurs. Descriptif de la mission : Aux côtés de l'acheteur réceptionneur, vous participez activement au suivi d'exploitation, aux estimations (évaluation des volumes et qualités) et à la réception des grumes de chêne. Vous serez amené(e) à collaborer avec les fournisseurs et les partenaires de l'entreprise dans un souci permanent de qualité et dans le respect d'un cahier des charges très exigeant. Le profil que nous recherchons : Vous préparez un diplôme Bac +2/3, de type BTSA Gestion Forestière, , technico-commercial filière bois, SIL Commis de coupe ou Chef de produit Forêt Bois. Vous avez une vraie passion pour la matière bois et vous aimez être sur le terrain. Vous êtes de nature autonome, curieux(se) et organisé(e). Vous êtes doté(e) d'un bon sens du commerce. Vous disposez de connaissances techniques sur la matière bois et idéalement d'une première expérience en entreprise. Vous maitrisez les outils informatiques. Poste à pourvoir à compter de Septembre 2025 Durée: 1 à 2 ans en alternance Lieu de travail : Région Centre Val de Loire, déplacements dans les forêts de chêne françaises
Nous cherchons pour notre établissement (entreprise adaptée), 1 ouvrier en industrie H/F pour rejoindre notre équipe sur Saint Denis de Pile. Poste pour travailleurs en situation de handicap (RQTH). Vos missions : manutention, assemblage mécanique à l'aide de visseuse pneumatique, polyvalence sur les différents postes remplacement sur le poste de chauffeur livreur ,livraison pièces mécaniques ( camion MASTER) poste principalement debout, port de charge (20kg) CACES 1 serait un plus desservi par les transports en commun (bus gratuit) du lundi au vendredi de 08h30-12h/13h-16h30, possibilité d'emmener son repas et manger sur place poste pour travailleurs en situation de handicap (RQTH)
Nous cherchons pour notre établissement (entreprise adaptée), 1 ouvrier en industrie H/F pour rejoindre notre équipe sur Saint Denis de Pile. Poste pour travailleurs en situation de handicap (RQTH) Vos missions : manutention, assemblage mécanique à l'aide de visseuse pneumatique, polyvalence sur les différents postes poste principalement debout, port de charge (20kg) CACES 1 serait un plus desservi par les transports en commun (bus gratuit) du lundi au vendredi de 08h30-12h/13h-16h30, possibilité d'emmener son repas et manger sur place
Responsabilité Prospection commerciale - Identifier les opportunités de vente d'énergies renouvelables (UNIQUEMENT Energie Photovoltaïque )dans votre zone géographique assignée (La Nouvelle Aquitaine) ; - Traiter les contacts et leads fournis par l'entreprise ; - Participer à des salons ou et stands pour développer votre réseau professionnel et prospecter de nouveau client. Présentation et vente - Présenter les solutions d'énergie renouvelable de SOLTECH et ses partenaires aux clients potentiels ; - Identifier les besoins clients et proposer la solution adaptée à leurs objectifs et contraintes ; - Élaborer des propositions commerciales détaillées grâce aux outils mis à votre disposition ; - Négocier les termes des contrats et conclure les ventes en cycle court. Suivi client - Assurer un suivi régulier auprès des clients pour répondre à leurs questions et préoccupations ; - Coordonner avec le PDG de Solatech pour planifier et superviser l'installation des systèmes d'énergie renouvelable vendus ; - Veiller à la satisfaction des clients après la vente en assurant un service client de qualité et en gérant les éventuelles réclamations ou problèmes. Le profil recherché Formation et expérience - Expérience en vente BtoC et/ou BtoB en cycle court ; - Expérience préalable dans la vente de solutions Photovoltaïque serait un vrai plus ; - Les connaissance approfondie du secteur des énergies renouvelables et maîtrise des réglementations / subventions en vigueur seront un atout supplémentaire. Compétences requises - Connaissance approfondie des technologies d'énergies renouvelables, en particulier des systèmes solaires photovoltaïques; - Capacité à comprendre les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées ; - Excellentes compétences en communication et en négociation ; - Sens de l'organisation et capacité à gérer efficacement son temps ; - Fortes compétences en réseautage et capacité à établir des relations durables avec les clients ; - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Avantage et Rémunération - Commissionnement (selon type de produit) non plafonné ; - Fourniture de contacts/leads permettant de créer une partie de son activité sur une zone définie au préalable ; - Mise à disposition d'outils permettant de gérer, chiffrer et conclure une vente. (CRM et ERP interne)
Le chargé d'affaires assure la gestion complète des projets industriels en tôlerie, de l'analyse du besoin client jusqu'à la livraison. Il coordonne les aspects techniques, économiques et commerciaux, en étant le garant du bon déroulement de l'affaire. Missions principales : - Analyser les cahiers des charges clients (plans, spécifications techniques) - Réaliser le chiffrage et les devis pour les pièces et ensembles mécano-soudés - Présenter l'offre technique et commerciale au client - Planifier, suivre et coordonner les différentes étapes du projet (BE, achats, production, sous-traitance.) - Suivre les budgets, marges, délais et qualité - Être l'interlocuteur principal du client durant toute la durée de l'affaire - Gérer les litiges, non-conformités ou modifications en cours de projet - Participer à la fidélisation et au développement du portefeuille client
Curieux(se) de découvrir les missions variées d'un(e) Chef d'équipe industries (F/H) ? Vous serez responsable de superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe afin d'assurer une production fluide et efficace. - Coordonner les activités quotidiennes de l'équipe de 3 à 4 personnes - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production ou de conditionnement - Diagnostiquer et effectuer des réparations mécaniques simples - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Collaborer avec les autres départements pour optimiser les processus de production Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: CDI - Salaire: A partir de 27 000 euros /an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Travail uniquement du lundi au vendredi - Prestation de service à forte saisonnalité de mars à septembre - Aménagement possible du planning hors saisonnalité - Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées - Prime de fin d'année - Panier repas à 8 €
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Envie d'œuvrer au sein d'une PME riche en projets de développement, attachée à la proximité, au professionnalisme et au succès partagé ? Votre expertise et votre savoir-faire en mécanique y trouveront tout leur sens. Le GELIB recherche un Gestionnaire de parc mécanique (H/F) pour l'un de ses adhérents, qui est une entreprise familiale ancrée en Gironde qui souhaite renforcer son équipe. LES MISSIONS - Planification et suivi des entretiens périodiques (vidanges, révisions, CT, VGP.) - Contrôle des documents réglementaires (carte grise, assurance, chronotachygraphe.) - Suivi des pannes, immobilisations et interventions en interne ou en sous-traitance - Mise à jour des carnets d'entretien et du logiciel de gestion de flotte - Organisation et suivi des réparations en lien avec les fournisseurs - Suivi des sinistres matériels et interventions sur sinistre (constat, expertise, réparation) (Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps) LE PROFIL ET EXPERIENCE Idéalement titulaire d'un BAC +2, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Votre capacité de travail en équipe et votre rigueur seront des atouts indispensables au bon déroulement de vos fonctions. Votre moteur à vous ce sont les échanges, les interactions et la communication avec vos équipes, vous êtes au bon endroit. Relevez le challenge. ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? ETAPE 1 : Faites-vous connaître ! ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB ETAPE 3 : Entretien avec la Direction Vous souhaitez vous investir pour une entreprise qui carbure à la force du collectif et l'excellence opérationnelle ? N'hésitez plus : POSTULEZ !
** A partir du 8 Septembre ** 4 postes disponibles Vos missions : Vous exercez un métier au cœur de la nature et vous êtes un acteur essentiel des exploitations fruitières ==> - Vous transportez les fruits récoltés vers les zones de stockage - Vous pouvez participer à l'entretien des arbres fruitiers et des plantations et effectuer le tri et le conditionnement des fruits * Le petit déjeuner vous sera offert + indemnité repas * Prime d'assiduité
Rejoignez FLS, une entreprise familiale dynamique dans la location de matériel de chantier depuis 1966 ! À propos de nous FLS est un spécialiste de la location de matériels pour le Bâtiment, les Travaux Publics et l'Industrie dans les régions Sud, Occitanie, Nouvelle Aquitaine et Île-de-France. Depuis plus de 50 ans, nous mettons notre expertise et notre service de proximité au service de nos clients. Poste à pourvoir : Mécanicien(ne) Pour renforcer notre équipe de techniciens en maintenance, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour notre Agence de Les Billaux Votre mission : En tant que mécanicien (e), vous assurerez l'entretien et la réparation d'un parc de machines, en respectant les normes de sécurité et les impératifs de location. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vos missions seront de : Diagnostiquer les pannes hydrauliques, électriques et mécaniques, et proposer des solutions adaptées pour remettre en état nos équipements ; Réaliser les entretiens courants (vidanges, révisions, etc.) sur les machines ; Intervenir sur les chantiers pour des dépannages d'urgence ; Appliquer rigoureusement les procédures internes en matière de santé, sécurité et environnement (port des EPI, gestion des déchets, etc.). Votre Profil : Vous êtes un(e) touche-à-tout en mécanique, et vous avez déjà une expérience sur des machines spécifiques comme les poids lourds, engins agricoles ou outillage de travaux publics ? Parfait ! Vous serez à l'aise avec notre parc de machines (camions-bennes, mini-pelles, nacelles, etc.). Nous recherchons une personne : Rigoureuse, réactive et dotée d'un véritable esprit d'équipe, avec un sens du service client développé. Diplômé(e) en maintenance d'engins de travaux publics avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, ou une expérience significative en maintenance de véhicules à moteur. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant FLS, vous rejoignez une entreprise avec des valeurs fortes, plaçant l'humain et la proximité au cœur de ses priorités. Vous bénéficierez de : Un environnement de travail dynamique : Équipes soudées, encadrement bienveillant et missions variées grâce à notre diversité de machines, où la loyauté envers nos collègues et clients est primordiale. Une équipe solidaire : Collaboration et entraide au centre de nos actions, renforçant notre cohésion d'équipe. Stabilité d'emploi : Grâce à un contrat en CDI avec une rémunération sur 12 mois et une Indemnité repas pour une pause déjeuner bien méritée ! Avantages attractifs : Accord d'intéressement. Opportunités d'évolution : Perspectives de développement au sein d'une entreprise en pleine croissance. Organisation du poste Horaires : 39 heures par semaine, agence ouverte de 07h00 à 12h00 et de 13h30 à 18h00 (roulement hebdomadaire). Salaire fixe + intéressement + tickets restaurant Lieu : Les billaux Si vous aimez relever des défis techniques, travailler en équipe, et offrir un service de qualité à nos clients, cette opportunité est pour vous ! Rejoignez nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature à recrutement@fls.fr ou postulez en ligne en cliquant sur "Envoyer ma candidature". Vous connaissez quelqu'un de qualifié ? Partagez cette offre !
Le réseau DESTIA par sa taille (85 agences en France), est un acteur de référence du secteur des services à la personne. Porté par des équipes bienveillantes et dynamiques qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le réseau connait une croissance rapide. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au cœur de votre métier ? Rejoignez-nous ! Nous respectons vos choix : jours et horaires de travail, zone d'intervention
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHAUFFEUR SPL FRIGORIFIQUE (H/F) pour mission basée à IZON (33) Mission Livraison régionale de produits frais surgelés en camion frigo 2 points de livraisons magasins E.LELERC Horaires de nuit ou de jour : plusieurs départs possibles Profil Expérience exigée en conduite camion frigo Permis EC+ FIMO + Carte conducteur en cours de validité
L'APEI Les Papillons Blancs du Libournais, accompagne depuis 1967 des enfants, des adultes et des travailleurs en situation de handicap mental. Adhérente de l'UNAPEI, reconnue d'utilité publique, l'association est composée de 12 établissements et services représentant environ 400 places agréées et 160 salariés. La structure : L'IME de Saint Emilion accompagne aujourd'hui 90 jeunes présentant une déficience intellectuelle moyenne, sévère ou profonde, avec ou sans troubles associés, âgés de 5 à 22 ans, au sein de plusieurs sections selon l'âge et les besoins repérés : la SEHA, la SEES, la SIPFP et l'internat. Poste et missions : Sous la responsabilité directe de la cheffe de service, il (elle) sera chargé(e) : Ø du transport collectif ou individuel des enfants accueillis au Pôle Enfance. o Garantir la sécurité des enfants et de tout passager dans le véhicule, o Respecter des règles d'organisation des ramassages et de conduite, o Entretenir les véhicules utilisés, o Contrôler et surveiller les organes de sécurité des équipements internes et externes des véhicules, alerter. Ø de l'entretien des locaux du service o Intervenir dans les locaux (salles d'activité, sanitaires, bureaux, couloirs, plonge .) pour des actions de propreté, d'hygiène et d'entretien selon le plan d'intervention établi par la direction. o Être vigilant quant à la bonne tenue et au bon rangement des locaux Compétences requises et qualification: Débutant accepté - Permis boîte manuelle obligatoire - Diplôme professionnel de niveau 5, type CAP Hygiène des locaux ou BEP - Expérience en collectivité appréciée . Organisé(e) et rigoureux(se) dans l'application des règles de sécurité et Code de la route. . Apte à rendre compte de son action et à communiquer avec une équipe, et les partenaires . Intérêt pour travailler dans un environnement médico-social, avec une relation de qualité avec les jeunes accompagnés par le service. Références et conditions de travail : - Contrat à Durée Déterminée à temps plein, à pourvoir à compter du 25/08/2025 jusqu'au 24/07/2026 - Horaires du lundi au vendredi : cycle horaire alterné sur 2 semaines (matin 5h-12h30 ; et après midi 11h30-19h00) ; - Convention Collective Nationale 1966 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. - Qualification « Agent de service Intérieur » : Rémunération sur la base du coefficient 403 (et + selon expérience), indemnité de sujétion et SEGUR comprises, soit à partir de 2039 euros bruts
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En tant que Magasinier Leader votre mission sera d'animer votre équipe dans le but dorganiser le stockage, le chargement et déchargement des produits, dans le respect des règles QSE et de sassurer de la qualité du service rendu par léquipe de cour Votre quotidien ? Les hommes Vous coordonnez les moyens humains (animation, motivation du personnel et organisation du travail) et matériels pour assurer un service efficace et fiable aux clients (externes ou internes). Vous participez à la mise en œuvre des démarches QSE Vous respectez et faites respecter les procédures en particulier celles liées à la conduite dengin de levage et de stockage, celles relatives au poids total autorisé des véhicules et celles liées au port des EPI. La cour Vous veillez à lordre et à la propreté de lensemble des zones de stockage et de circulation de lagence (ou de lunité de fabrication) Vous participez avec votre responsable à la gestion des entrées fournisseurs et des transporteurs. Vous supervisez la réception et le contrôle des produits. Vous assurez une bonne présentation des produits. Vous veillez à la mise en place des produits en promotion. Vous contrôlez la qualité du chargement afin de préserver les produits pendant le transport et vous assurez du respect des règles et consignes de sécurité Vous pouvez être chargé de la gestion des approvisionnements / stocks Les clients Vous supervisez laccueil des clients. Vous accueillez les clients et identifiez leurs besoins Ce poste est-il fait pour vous ? C'est avant tout votre personnalité et votre sens du commerce qui feront la différence ! Vous avez déjà une expérience significative en commerce et vous recherchez une mission opérationnelle et challengeante. De nature rigoureuse, vous savez vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux à vos objectifs. Vous faites également de la satisfaction du client votre priorité. Votre appétence pour nos produits et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs pour ce poste. Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Nous recherchons un professionnel ambitieux et dynamique pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable d'Agence Immobilière à Libourne. Le candidat idéal possède les compétences suivantes : * Expérience avérée dans le domaine immobilier, avec une solide connaissance des aspects opérationnels de la gestion d'agence. * Capacité démontrée à animer, motiver et diriger une équipe vers l'atteinte d'objectifs communs. * Expérience réussie dans l'intégration et la formation de nouveaux collaborateurs. * Aptitude à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de développement commercial pour accroître le chiffre d'affaires de l'agence. * Engagement envers l'excellence du service client et la satisfaction des parties prenantes. Formation et Expérience : * Diplôme supérieur en immobilier, gestion d'entreprise ou domaine connexe (souhaitable). * Expérience significative en tant que responsable d'agence immobilière. Avantages : Rejoindre le Cabinet Bedin Immobilier offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique, avec une rémunération attractive comprenant un fixe, des commissions motivantes, des primes sur objectif, des avantages sociaux et un programme de développement professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, envoyez votre candidature dès maintenant. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe prospère et engagée. Rémunération et Avantages : Nous offrons une rémunération compétitive comprenant : * Fixe mensuel brut 2000 € * Prime sur CA généré par son activité qui peuvent aller, en fonction de ses résultats, de 1000 à 15 000 € et plus par an. * Prime mensuelle basée sur les performances de l'équipe. * Prime semestrielle sur le management. * Prime annuelle si l'objectif est atteint. * Frais de déplacement 215 €. * Mutuelle avantageuse. * Téléphone mobile fourni. * Titres restaurant. * Participation aux bénéfices Qualités Personnelles : * Leadership affirmé, avec la capacité de prendre des décisions stratégiques. * Orienté(e) vers les résultats et capable de travailler de manière autonome. * Excellentes compétences en communication, tant à l'interne qu'à l'externe. * Esprit d'équipe prononcé, favorisant un environnement de travail collaboratif. * Proactivité et flexibilité face aux défis du secteur immobilier.
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'un dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description du poste : Pour ses services d'internat de Libourne ( service enfance), la MECS François Constant recrute des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces publics en internat. L'exercice éducatif respectueux de la place et du projet du jeune est attendu et la proximité dans l'accompagnement éducatif est exigée. Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : - La relation à établir et la formulation d'un diagnostic éducatif - L'accompagnement éducatif de l'enfant accueilli ou du groupe - La conception et la conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe - La construction d'un cadre d'analyse et d'une expertise des pratiques éducatives et sociales - Il rédige le projet personnalisé de l'enfant en s'appuyant sur les observations et propositions de l'ensemble de l'équipe pluri professionnelle - Il assure, dans le cadre du projet personnalisé, la coordination des professionnels selon le cadre de son activité en soutien du cadre socio-éducatif - Il assure le maintien de la cohérence du dispositif en lien étroit avec le CSE selon les contextes de pratiques professionnelles. - Il participe aux réflexions collectives / aux réunions de fonctionnement / aux réunions de projet / aux analyses de pratiques et aux supervisions d'équipe - Il est un relais entre la famille, l'enfant et les différents partenaires extérieurs concernés par la prise en charge ou le suivi de l'enfant. - Au sein de l'équipe, il fait preuve de qualités d'écoute, de partage, de respect et de solidarité. - Lorsqu'il est conduit à rencontrer des partenaires ou des familles, l'éducateur spécialisé est porteur des points de vue et de l'image de l'équipe. Il représente l'établissement, ses valeurs et celles du service public Profil : - Diplôme de : éducateur spécialisé/aide soignant/accompagnant éducatif et social (DEES/DEJE//DEAS/DEAMP/DEAES) exigé - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Proposition de temps d'activités sportives, culturelles ou de loisirs - Organisation et réactivité Poste à pourvoir : 01/07/25 4000 caractères maximum Durée du contrat : 4 mois
Afin de développer notre activité, Jussieu Secours lance à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H, poste basé à LIBOURNE. Missions : . Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort . Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin . Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route . Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire . Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire . Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Les postes sont basés à Libourne (33) Profil : Pour postuler, vous êtes impérativement titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : . Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance . Des indemnités repas . L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) . Un CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) . Planning sur 1 mois (+1 semaine) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022"
Nous recherchons une personne motivée, dynamique, autonome et réactive pour un poste de préparateur/trice automobile afin d'étoffer une équipe de préparateurs confirmés au sein d'une concession cliente. Toute expérience en garage ou concession est fortement appréciée (pas indispensable). Objectifs du poste : - Préparation esthétique de véhicules neufs - Préparation esthétique de véhicules d'occasion (livraisons et expositions) - Rénovation de véhicules (lustrage, shampooing, etc.) - Nettoyage rapide de véhicules ateliers - Déplacements de véhicules Démarrage dès que possible Amplitude : 8H30-12H00 / 13H30-17H00, du Lundi au Vendredi. Vous devez être rigoureux(se), persévérant(e), sociable, réactif(ve), organisé(e) et avoir un goût très prononcé pour la propreté. Vous parlez couramment Français et possédez le permis B. Vous bénéficierez d'une formation de préparateur ou préparatrice automobile. L'amour ou la passion de l'automobile est un réel plus dans ce métier ! Mettez le en avant dans votre candidature !
L'AGEP recrute 1 Intervenant social (H/F) Libourne CDI/CDD ou convention de partenariat L'AGEP est une association à but non lucratif de la loi 1901 qui œuvre en faveur de la protection de l'enfance depuis 70 ans sur la Gironde. A travers neuf services spécialisés et une équipe de 220 professionnels, l'AGEP, association innovante et à taille humaine, a pour mission d'assurer auprès des enfants et de leurs parents toute aide ou action éducative nécessitée par la prévention, l'élucidation et le traitement des difficultés d'ordres éducatif, social et psychologique. Vous êtes intéressé-e par une mission de soutien à la parentalité en direction des familles, rejoignez l'équipe de l'Espace Rencontre de l'AGEP. L'AGEP recrute un intervenant social (H/F) pour accueillir les familles dans son Espace Rencontre sur LIBOURNE. Ce projet vient répondre au besoin des familles, nombreuses, à solliciter un soutien pour maintenir ou restaurer la relation entre un enfant et un parent ou un grand parent. L'espace rencontre est un lieu d'accueil, neutre, transitoire, de soutien proposé à l'enfant en proie à une situation difficile et à l'exercice de la parentalité des parents. L'Espace Rencontre de Libourne sera ouvert le samedi de 9h00-18h00. Il fonctionnera avec une équipe composée de deux binômes qui assureront l'accueil en alternance un samedi sur deux. Une formation spécifique sera assurée aux professionnels pour acquérir les savoirs et outils fondamentaux nécessaires a la fonction d'accueillant en espace rencontre. Des temps de coordination avec l'équipe et des temps de partage avec l'équipe de l'Espace rencontre du Bassin seront organisés périodiquement. Les professionnels bénéficieront également de temps d'analyse de la pratique. Profil Titulaire d'un diplôme de travailleur social avec une connaissance des acteurs et dispositifs de soutien à la parentalité. Une connaissance et une expérience dans le champ de la protection de l'enfant sera appréciée. Compétences requises Disponibilité, savoir accueillir, écouter, accompagner. Capacité à analyser un contexte, une problématique, à innover et prendre des initiatives. Esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation et du travail en équipe. Lieu Poste basé à LIBOURNE Date et durée du contrat Prise de poste courant du 3ème trimestre 2025 en contrat à durée indéterminée, CDD ou convention partenariale. Conditions Rémunération selon la Convention Collective 66 et ancienneté (grille éducateur spécialisé). Travail en journée le samedi de 9h00 à 18h00. Pour postuler : Adressez votre lettre de motivation et votre CV à Madame la Directrice Par courrier : AGEP ERLIB 60 rue de Pessac 33000 Bordeaux Par mail : candidatures.pr@agep.asso.fr
association girondine d'éducation spécialisée et de prévention sociale accompagnement famille / protection de l'enfance, sans hébergement.
URGENT - HL Interim recherche un Monteur Réseaux Aériens et Souterrains (H/F) - Secteur Libourne. Localisation : Libourne et alentours Prise de poste : Immédiate Véhicule de fonction fourni Type de contrat : Intérim avec possibilité de longue mission Conditions attractives Vos missions : Réaliser des travaux d'installation et de maintenance sur les réseaux aériens et souterrains (électricité, télécom.) Assurer la pose de câbles, le raccordement et les essais Travailler en sécurité dans le respect des procédures et normes en vigueur Profil recherché : Expérience exigée en réseaux aériens et souterrains Permis B indispensable Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Avec plus de 5 ans d'expérience sur le marché ferroviaire, le groupe UNIT est spécialisé dans les domaines des infrastructures et systèmes de transports guidés urbains ferroviaires, ainsi que du BIM (building information modeling). Anticipant l'avenir où les modes de transport seront durables, efficients, fiables et sécurisés, nous nous positionnons en avant-garde en développant des solutions innovantes. UNIT Solutions est notre filiale spécialisée en travaux signalisation ferroviaire (poste et campagne) en site propre ou en site exploité. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise jeune en constant développement. Nous plaçons l'humain au cœur de toutes nos actions. Notre taille nous permet de travailler au plus près de nos collaborateurs et de nos clients. En détails, ça donne quoi ? Hormis les travaux de câblage en atelier, les chantiers se déroulent aussi bien de jour que de nuit : - Pré câblage en atelier : Châssis et Armoires électriques - Déroulage des différents câbles de signalisation (Poste et Campagne), - Équipement mécanique et raccordement de postes électriques de signalisation, - Confection de connectiques spécifiques, - Installation et câblage d'appareils à proximité des voies et en pleine voie, - Réalisation ou modification des câblages dans les postes de signalisation, - Contrôle en fin d'activité : Conformité aux directives clients et aux procédures qualité de l'entreprise, - Mise en place des protections de la zone d'intervention, - Respect des consignes de sécurité d'hygiène et d'environnement . Qualifications - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire. - Vous avez déjà travaillé en milieu industriel ou ferroviaire. Des notions en contrôles, vérifications techniques seraient bienvenues. UNIT Solutions est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents.
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété familiale de 170 hectares implantée sur Galgon et Fronsadais, un esprit d'équipe, une volonté commune de qualité de production et qualité de vie sur l'exploitation, entreprise en expansion, très bien équipée en matériel moderne, recherche son agent tractoriste viticole F/H. Vous serez en lien avec le chef de culture. Vos missions : 1. Réalise les travaux mécanisés, à tous les stades du cycle de la vigne et du sol : - Connait tous les travaux liés à l'évolution de la plante - Effectue tous les travaux mécanisés de la vigne : prétaillage, travail du sol (décavaillonnage, décompactage des sols, gyrobroyeur, désherbage, traitements phytosanitaires, épamprage mécanique/chimique, rognage, tractopelle, minipelle conduite machine à vendanger, transport des raisins. ) - Prépare et assure les réglages des différents matériels à atteler sur les tracteurs - Adapte régulièrement les réglages des matériels en fonction de la qualité du travail demandé par le chef de culture. - Réalise l'ensemble des opérations liées à l'utilisation d'engins motorisés : pour l'entretien du palissage, les plantations. - Remonte au chef de culture chaque soir tout élément constaté dans la journée (travaux à faire sur une parcelle, problème sanitaire de la vigne, idée d'organisation .) - Est source de proposition pour tout sujet qui va dans le sens du progrès de l'entreprise. 2. Assure l'intendance matérielle : - Possède les bases en mécanique agricole - Diagnostique les pannes - Réalise la maintenance du matériel de premier niveau (pompes, cardans, roulement, vidange et filtres.) en collaboration avec le chef de culture - Nettoie son matériel ainsi que l'aire de lavage après chaque utilisation Avantages : HEURES SUPPLEMENTAIRES /MUTUELLE à 60 % DE PRISE EN CHARGE DE L'ENTREPRISE Convention collective nationale production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
HL Intérim recherche en urgence un(e) mécanicien(ne) spécialisé(e) dans les engins de chantier, notamment mini-pelles et pelles. Vos missions : Diagnostic, entretien et réparation des mini-pelles, pelles et autres engins de TP Intervention sur chantier ou en atelier selon les besoins Respect des normes de sécurité et des procédures techniques Profil recherché : Expérience exigée en mécanique TP ou agricole Autonomie, rigueur et réactivité Permis B souhaité
ADEQUAT LIBOURNE recherche un Conducteur de compacteur (H/F) pour son client spécialiste du TP Pour ce poste, une expérience significative en conduite de compacteur est indispensable. Vous travaillerez avec l'équipe des enrobés . Vous avez connaissance des normes de sécurité sur les chantiers. Vos missions: - conduite d'un mini-compacteur ou autre engins en lien avec vos CACES à jour - tasser et aplanir l'enrobé au sol - entretenir les engins utilisés (afin de détecter d'éventuelles anomalies) Votre profil : - Expérience exigée en conduite d'engins de compactage - être titulaire du caces D afin de pouvoir utiliser les engins - Respect des règles en vigueur de sécurité Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon l'expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin , - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes les questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Intégrez une équipe professionnelle, proposant un environnement fun, dynamique ! Le coach en ElectroMyoStimulation (IRON) organise et anime des séances d'Ironbodyfit assistées par électrostimulation. Il encadre et accompagne une à 3 personnes maximum dans sa progression. Il planifie ses séances en fonction des objectifs fixés avec chaque client. Tâche essentielle : il doit veiller à la sécurité des pratiquants Vos missions quotidiennes : - L'accompagnement et le conseil clients (bilan et programme nutritionnel, fixation des objectifs avec le client, suivi et bilan des résultats ) - Les séances de coaching sur machine, rythmées par le planning de rendez-vous journalier (une séance = 25 minutes) - La gestion régulière des équipements du centre (entretien des machines et du matériels, nettoyage, préparation des séances de sports ) - L'accueil téléphonique et les renseignements prospects - La prospection téléphonique selon le fichier de l'entreprise. De formations animations sportives ou commerciales, vous suivrez la formation IRON BODYFIT pour obtenir la validation obligatoire à exercer. CONDITIONS D'EXERCICES : - CDD de 6 mois de surcroit de travail . Possibilité de formation avant recrutement - 35h / hebdo + 1heure supplémentaire Notre activité connaissant une forte croissance, des opportunité de pérennisation sont envisageable. - Travail Certains week end / déplacements ponctuels - remunération fixe + variable
** Prise de poste immédiate ** CDD jusqu'au 11 Novembre 2025 Pré-requis : connaissance du cycle du vin et de la vigne (pratique de la visite commentée dans ce domaine de connaissance au moins 1 saison) ; anglais technique aussi Vous assurez la visite guidée d'une cave, visite à dominante oeno-touristique du Saint Emilionnais pour un Château Grand Cru Classé (visite, explications, dégustations). Pour cette activité, il est indispensable de pouvoir s'exprimer en langue anglaise auprès des touristes (visiteurs locaux et à l'international), mettant en avant la richesse et la diversité du patrimoine viticole (connaître le cycle de la vigne et du vin, le vocabulaire technique associé,...). Vous assurez dégustation et ventes. Vous avez le goût des contacts et prenez plaisir à renseigner les touristes. Très bon niveau d'anglais exigé *** Travail les weekends et jours fériés - 2 jours de repos consécutifs en semaine. ***
ADEQUAT LIBOURNE recherche pour son client spécialisé dans le domaine de l'embouteillage et du vin un cariste (F/H). Le dépôt se trouve à Saint Sulpice de Faleyrens. Vos missions: - Mettre bouteilles en cartons - chargement et déchargement de camions - Approvisionnement de ligne de production - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Poste avec très grande amplitude horaires du lundi au vendredi. La mise en bouteille s'effectue dans les châteaux Votre profil : - CACES 3 en cours de validité - expérience sur un poste similaire - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe., - Grande amplitude horaires !!! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! N'hésitez pas à nous contacter au ########## Adéquat, simplement pour vous !
Triangle intérim est à la recherche d'un cariste embouteilleur pour l'un de ses clients sur le secteur d'izon et ses alentours. Vos missions : - Approvisionner les lignes d'embouteillage en matières premières (bouteilles, bouchons, cartons, etc.) - Assurer le chargement et le déchargement des palettes - Conduire un chariot élévateur (catégorie 3 et/ou 5) en toute sécurité - Participer au bon déroulement de la production en respectant les cadences - Contrôler visuellement la qualité des produits - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Profil recherché : - CACES R489 (catégorie 1B, 3 et/ou 5) à jour - Une première expérience en embouteillage ou en environnement industriel est un plus - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Respect des règles de sécurité - Autonomie et dynamisme Horaires : Départ du site Izon à 7h00 et retour à l'entrepôt vers 18h00 VOS AVANTAGES CHEZ NOUS - CSE de qualité (Places de cinéma à 4 €, 60 € remboursés sur vos activités sportives, Chèques culture et bien plus encore !) accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT (aide au logement, aide garde d'enfant.) - Salaire de base + 10 % d'indemnité de fin de mission 10 % d'indemnité de congés payés Possibilité de versement sur un compte épargne rémunéré à 5 % Vous êtes intéressé(e) postulez directement en ligne !
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Le MECS est composée de plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'un dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants avec des difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Le dynamisme, la créativité, l'envie de partager des moments professionnels avec les enfants accueillis et accompagnés sont plus les bienvenus. MISSIONS Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous aurez en charge au sein d'une équipe pluridisciplinaire les missions suivantes : - Participer, en lien étroit avec la Direction, à la mise en œuvre de l'organisation du travail interdisciplinaire et du projet de l'établissement, - Superviser la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et leur évaluation dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille - Participer à la gestion des ressources humaines des agents - Encadrer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, préparer et animer des réunions - Développer les réseaux et les partenariats, promouvoir des actions de soutien en direction des jeunes et de leur famille, représenter l'établissement en externe - Participer aux astreintes Vous exercez vos activités en parfaite collaboration avec les services supports (service technique, les services administratifs et le service qualité) Toute spécificité professionnelle (diplôme, connaissances autres, expérience diversifiée.) sera la bienvenue en termes de compétences concernant les enfants à difficultés multiples. Profil : - Formation CAFERUIS - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le travail social, idéalement dans le domaine de la protection de l'enfance - Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, sens du travail en équipe, esprit de décision, prise d'initiative, leadership, capacité d'analyse et de synthèse - Maîtrise des écrits professionnels (importantes qualités rédactionnelles) et des outils informatiques (Word / Excel) - Connaissance des problématiques du public accompagné et la politique sur le champ social Le poste est à pourvoir le 01/10/2025 Durée du contrat : 4 mois renouvelable Type de contrat: CDD renouvelable Venez nous rejoindre en transmettant votre candidature Vous remerciant pour vos partages, La MECS François Constant vous souhaite une belle journée et reste à votre disposition pour toutes informations complémentaires.
Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel. Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Electricien (H/F). Sous l'autorité du Responsable atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) de : - Dimensionner et câbler des tableaux électriques en 220V et 380V ; - Tirer des lignes électriques (prises, interrupteurs, lumières) - Câbler et mettre en service - Rendre compte de son activité. Profil recherché: De formation technique type CAP/ BEP/ BAC PRO électrotechnique, installations et équipements électriques vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous connaissez les lois électriques et les normes à respecter. Vous savez lire un schéma de réseau électrique. Vous êtes autonome, rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe. Permis B Conditions d'exercice de la mission >Type de contrat : CDI temps plein 39h >Type de poste : Electricien >Salaire : de 12,50€ à 14€ brut/h - à négocier selon profil + prime semestrielle >Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an >Lieu de travail : Izon (33) >Travail du lundi au vendredi >Prise de poste : septembre 2025
Intégrez un collectif dynamique au sein duquel règne un bel esprit d'équipe. Vous aurez pour missions: -Décharger et nettoyer la vaisselle -Entretenir le laboratoire de production -Livrer des préparations culinaires -Aider en cuisine et réceptionner les marchandises Repos les mercredis après midi , samedi après midi et dimanche Heures supplémentaires possibles et majorées Vous devez impérativement détenir le permis de conduire depuis au moins 2 ans pour pouvoir conduire un véhicule frigorifique léger
Type de contrat : CDI Démarrage prévu : Intégration possible rapidement Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi Lieu de travail : Secteur Libournais Statut : ETAM Salaire : A partir de 36 000€ bruts annuels Envie de mettre votre savoir-faire en menuiserie au service d'une entreprise artisanale reconnue pour allier passion du bois et exigence du travail bien fait ? Votre expertise est attendue sur des missions de gestion d'atelier et de fabrication sur mesure. Le GELIB recherche un Chef d'atelier Menuisier bois (H/F) pour l'un de ses adhérents, qui est une entreprise familiale et historique sur notre territoire, reconnue pour son savoir-faire en menuiserie traditionnelle. LES MISSIONS Vous serez en charge de la réalisation d'ouvrages sur mesure pour des menuiseries extérieures (porte fenêtre, porte d'entrée à grand ou petit cadre, porte de chai etc) et pour de l'agencement intérieur (façade de placard, de dressing, de plinthes moulurées et ponctuellement d'escaliers etc). En lien étroit avec le bureau d'étude, vos missions principales seront les suivantes : - Encadrement et animation d'équipe : répartition des tâches, accompagnement technique et suivi du bon déroulement des réalisations - Pilotage de la production : gestion et organisation de l'atelier bois pour garantir un flux de travail efficace. - Assurer la faisabilité des projets : collaboration avec le bureau d'étude pour contrôler les plans de fabrication et garantir le respect des normes - Traçage, découpe et réalisation des débits en vue de l'assemblage des éléments - Garantir la qualité des ouvrages : réalisation du suivi et des contrôles des finitions - Assurer la transmission des instructions et données sur chantier Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. LE PROFIL ET EXPERIENCE Issu(e) d'une formation en menuiserie bois, vous êtes idéalement titulaire d'un BP Menuisier. Vous justifiez d'une expérience significative en atelier sur un poste de responsable d'atelier ou référent technique. Vous maîtrisez les techniques de fabrication et d'assemblage en menuiserie bois. Votre goût prononcé pour l'encadrement et la transmission des savoirs sera votre atout pour ce poste et vous permettra d'instaurer un cadre fédérateur au sein de l'atelier. Doté d'un excellent sens du détail, vous êtes méthodique et exigeant sur la qualité des finitions. Vous avez une bonne connaissance des outils et machines d'atelier. La structure est dotée de matériel numérique avec possibilité de formation interne. LES AVANTAGES - Salaire fixe : votre expérience sera prise en compte - Weekend de 3jours possibles en fonction de la période - Espace de travail spacieux conçu avec des équipements performants et des machines modernes - Salle de pause climatisée - Accessibilité optimale : autoroute A89 + parking à disposition Profitez des avantages d'une équipe familiale, qui a su cultiver la fidélité de ses équipes tout en favorisant un esprit de proximité. ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? ETAPE 1 : Faites-vous connaître ! ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB ETAPE 3 : Entretien avec la Direction Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise aux méthodes traditionnelles, bien ancrée sur la rive droite de Bordeaux ? N'hésitez plus : POSTULEZ !
Recherche 6 à 10 ouvriers viticole pour les travaux en vert : épamprage, effeuillage, relevage. Cuisine à disposition pour le déjeuner du midi. Prise de poste urgente et contrat jusqu'à fin août.
La crèche associative Age Tendre à Izon recherche pour compléter son équipe dynamique, une personne diplômée éducateur de jeunes enfants ou auxiliaire de puériculture. Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité puis parental donc au minimum une année. Nous recherchons une professionnelle pour l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement psychique dans le cadre du projet de la crèche et en lien avec sa famille. Notre projet est tourné vers la nature et l'itinérance ludique. Le professionnel accueil l'enfant et les parents et assure des transmissions de qualité. Il créé et met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. Il organise et anime les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe et en lien avec le projet éducatif et d'établissement. Il participe également à la vie de l'association. L'EJE fait vivre le projet éducatif de la structure. Il y participe pleinement. Le professionnel assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant. Son positionnement lui confère également une mission d'accompagnement à la parentalité. Le professionnel sera pleinement sur le terrain en collaboration avec l'EJE de la crèche qui est en continuité de direction. Connaître le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de à 0 à 6 ans. Le professionnel accompagne l'enfant dans le respect de ses besoins. Il connaît également les règles de sécurité et d'hygiène au sein de la structure. Nous cherchons une personne calme et patiente, avec de bonnes qualités relationnelles et de communication au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Cette personne a une réelle créativité et autonomie dans son travail sous la hiérarchie de la directrice de l'établissement.
Prise de poste : septembre 2025 Poste à pourvoir afin de compléter une équipe déjà existante. Vos missions seront : - Tenir le salon d'esthétisme où sont formé/es les étudiant/es - Former les étudiants - Pédagogie - Assurer le bon déroulement des matières théoriques et pratiques Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. ***Connaissance du référentiel pédagogique obligatoire*** Durée hebdomadaire du contrat : 28H Contrat : possibilité d'être pérennisé
L'ANEFA Gironde propose : Pour un domaine d'environ 15 hectares de vignes en Agriculture Biologique sur le secteur de Néac/St Emilion. Nous recherchons un agent viticole polyvalent F/H , vous seconderez le chef de culture. Vous viendrez compléter une structure à taille humaine. Missions principales : - Exécuter les travaux manuels de la vigne (taille, tombée des bois, travaux en vert, vendanges, plantations, etc.). - Entretien du matériel - Entretien des espaces verts, (pelouse, haies, etc...) - l'identification des maladies et parasites, des carences de la vigne pour adapter les traitements et apports, est un plus - Vous pourrez être amené à faire des travaux de chai (vinifications). Convention collective nationale production agricole, palier 4 Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
ANEFA Gironde propose : Parmi les plus grandes propriétés de son appellation prestigieuse de Lalande de Pomerol, nous recherchons deux tractoristes polyvalent confirmé pour mener à bien les travaux viticoles. Sur 45Ha en agriculture raisonnée, vous serez en mesure d'effectuer les traitements, travaux de sol et rognage, inter rangs et interceps sur enjambeur. Utilisation quotidienne d'outils numérique pour le suivi du vignoble et des travaux. Après intégration dans l'entreprise apprentissage progressif d'outils robotique Vitibot, notamment pour les travaux de sol, GPS... Des notions de mécanique serait un atout complémentaire. En complément vous réaliserez la taille et l'entretien du vignoble. Vous apporterez une aide ponctuelle en chai. 35 heures semaine annualisé.
L'ANEFA Gironde vous propose : En collaboration avec deux autres tractoristes, vous êtes capable d'effectuer tous les travaux mécaniques des sols (interligne et interceps), les traitements phytosanitaires et l'entretien des outils et tracteurs sur nos trois exploitations du libournais (argiles et graves). Vous maîtrisez la conduite des tracteurs interlignes en coteaux. Vous participez aux travaux de taille en respectant les directives de préservation des flux de sève. Requis : Rigueur, autonomie, disponibilité, désir de s'engager sur du long terme. Souhait d'évoluer dans l'entreprise par la connaissance du parcellaire des propriétés. Convention collective nationale production agricole, palier 4
Prise de poste : septembre 2025 Poste à pourvoir afin de remplacer un départ à la retraite. Vos missions seront : - Former les étudiants de niveau brevet professionnel - Pédagogie - Transmettre son savoir Vous avez déjà enseigné sur un public de brevet professionnel. Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. ***Connaissance du référentiel pédagogique obligatoire*** Contrat de 8H/ mois : présence ponctuelle : 1x/mois Contrat : possibilité d'être pérennisé Prestataire de service accepté
** Vous êtes autonome pour vous rendre sur les parcelles (peu de place en véhicule entreprise) démarrage entre le 19 et le 23/09/2024 Prestataire de services viticoles, recrute pour les vendangeurs (H/F) sur les secteurs de Saint-Emilion. Vous êtes motivés et assidus (débutant accepté) Conditions Contrat saisonnier. Panier repas de 8.44€ pour toute journée de 7h travaillée Heures supplémentaires majorées et payées. Non nourri, non logé Pour vous inscrire, nous contacter par téléphone
Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent H/F, pour des missions sur le libournais. Vous entretiendrez des communs, des bureaux, des châteaux. Horaires en moyenne pour ce poste : de 6h à 13h du lundi au vendredi et environ 2 samedi par mois. CDI 32 h hebdomadaire Voiture d'entreprise, le permis est indispensable pour cette mission Travail en binôme.
Nous recherchons des auxiliaires afin d'intervenir chez des personnes dépendantes ou en situation de handicap. Entretien du logement, courses, aide au repas, aide aux levers/ couchers. Disponibilités: soirs et week-ends (1/4 ou 1/2) Permis et véhicule nécessaire CDD, Salaire selon convention 2 postes sont disponibles.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
Nous recherchons un ou une commis (e) de cuisine pour intégrer notre équipe jeune et dynamique. Restaurant La Boucherie à Saint Emilion. CDI 39h 12€/h Prime trimestrielle Mutuelle entreprise Vous êtes en charge, en accompagnement avec le chef de cuisine : Préparation et mise en place des entrées Préparation et mise en place des desserts Plonge Horaires types : 10h00-14h / 18h-22h30, planning fait en avance.
L'APAISAD , Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile (SAAD): un Auxiliaire de Vie Sociale - F/H, pour un CDD dans un premier temps pouvant aboutir sur un CDI. Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Aide aux levers - couchers Aide à l'habillage Aide aux transferts Aide à la toilette Aide aux courses Préparation des repas selon les besoins de la personne . Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine Entretien du linge : lessive / séchage / repassage Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil, de stimulation Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur médico-social : TP ADVF / DE AVS / BEP/BAC PRO ASSP / BEPA SERVICE A LA PERSONNE - Vous avez le permis B et un véhicule personnel ; - Votre schéma vaccinal est complet ; - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures ) - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits chaque mois - Des chèques «cadeaux» offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MANOEUVRE TP (H/F) pour entreprise spécialisée TP basée à LIBOURNE (33) Mission Réalisation de divers travaux TP/VRD : Enrobé Maçonnerie TP : bordures et regards Réfection de réseaux Terrassement manuel Profil Première expérience TP exigée AIPR + CARTE BTP + VISITE MEDICALE
***URGENT*** Restaurant cuisine traditionnelle St Emilion recherche serveur/serveuse. Fermeture le Lundi soir + jours de repos consécutif (soirée et un jour le lendemain) Prise de poste au 1er aout, CDD de 2 mois renouvelable jusqu'à fin novembre. Non logé
** URGENT ** Prise de poste au 1er aout et jusqu'à fin septembre Recherche un commis de cuisine H/F Vous assisterez les 2 cuisiniers : dressage du froid (salades, fromages, terrines), nettoyage des légumes et plonge. 1 journée de repos et 2 soirées dont une la veille de la journée de repos et le lundi soir. Pas de possibilité de logement. Pour postuler, c'est simple et direct ! Vous pouvez directement nous appeler au 06 81 46 55 62 ou 05 57 24 72 37 ou postuler à l'offre en envoyant votre CV !
***60 postes*** Notre entreprise de prestations de services viticoles T.P.V, recrute des coupeurs et porteurs (H/F), en prévision des vendanges 2025, qui devraient débuter aux alentours du 15 septembre suivant la maturité du raisin (pas de date fixe pour le moment). Nos équipes interviennent sur différentes propriétés qui se situent principalement sur le secteur Libournais (St-Emilion, Néac, Pomerol, St-Sulpice de Faleyrens). Durée des vendanges : 15 à 20 jours (Si besoin, vous serez amenés à travailler le samedi). Heures supplémentaires rémunérées aux taux en vigueur Prime de panier repas de 7,40 € par journée de 7 h 00 10 % de congés payés Prime d'assiduité de 60 € en fin de contrat (si aucune absence). Débutants acceptés (âge minimum : 17 ans et 3 mois révolus). Ni logé, ni nourri. Moyen de locomotion exigé. (Possibilité, suivant les places restantes, d'être transporté sur le chantier, à condition que vous puissiez vous rendre à notre dépôt (33230 Abzac), lieu de départ de nos véhicules d'entreprise)
Entreprise de prestations et services viticoles
Nous lançons dès à présent notre campagne de recrutement pour les vendanges - Près de 200 postes disponibles ! Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, les postes à pourvoir sont les suivants : Coupeur / Porteur / Trieur / Aide de Chai Comment réussir sur ces postes : - Être motivé et dynamique pour maintenir une bonne cadence - Être attentif aux instructions pour un travail de qualité - Avoir l'esprit d'équipe pour garantir une bonne ambiance de travail Ce qui ne fonctionne pas sur ces postes : - Ne pas être ponctuel car vous risqueriez de désorganiser le reste de l'équipe - Ne pas être assidu car vous ralentiriez le rythme de travail Conditions du poste : - Prise de poste à partir de début Septembre (en fonction de la maturité des raisins) - CDD saisonnier - Horaires de journée (entre 7h30 - 8h puis jusqu'à 15h30 - 16h) - Possibilité de travailler le week-end - Pas de logement ; ni de transport - Véhicule apprécié Les avantages du GEA Libourne sur le long terme : Nous nous engageons ensemble vers la valorisation et la pérennisation des métiers viticoles, en passant par : - Un recrutement et une intégration de qualité - Un accompagnement et une prise en charge personnalisés - Des évolutions de poste grâce à des formations adaptées - La sécurité d'un travail toute l'année grâce au temps partagé Vous souhaitez rejoindre nos équipes ? Postulez dès maintenant sur notre site internet : https://www.gea-libourne.com/ A bientôt dans les vignes !
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole de Saint Sulpice de Faleyrens recherche 20 vendangeurs H/F (entre 15 coupeurs et 5 porteurs) pour une quinzaine de jours pour les vendanges 2025. Pas de logement et pas de repas fournis mais possibilité de prendre les repas dans une salle équipée d'un micro-ondes. Convention collective nationale production agricole. Palier1. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
CONTRATS POUR LA SAISON ESTIVALE (Juillet/Aout/Septembre) - CDD de 1 à 2 mois voire plus. ***PLUSIEURS POSTES A POURVOIR*** Le CIAS du Fronsadais recherche des aides à domicile pour cet été (juillet/août/ septembre), afin d'intervenir auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Sur un territoire de 19 communes rurales (cadre verdoyant entre vignes et campagne), vous interviendrez au domicile des bénéficiaires pour : - L'entretien du logement et du linge - L'accompagnement aux courses - L'aide à la préparation des repas - L'aide à la toilette, à l'habillage et aux transferts --Une certaine flexibilité horaire, notamment autour des repas, est appréciée pour mieux répondre aux besoins des personnes les plus dépendantes. -- Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante et à l'écoute qui veille aux conditions de travail des agents et au bien-être des bénéficiaires. Etant un maillon indispensable au maintien à domicile des personnes, l'aide à domicile est valorisé(e) à juste titre par notre collectivité et perçoit une rémunération, ainsi que d'autres avantages divers : - Rémunération contractuel(le) de droit public de 13.307€ brut / heure - Supplément Familial de Traitement - Majoration pour les heures de travail les dimanches et jours fériés - Prise en charge des frais kilométriques - Comptabilisation des temps de trajet - Astreintes : indemnités forfaitaires samedi et dimanche + si intervention le samedi 20€/H et le dimanche 32 €/H
Les besoins des personnes âgées et/ou en situation de handicap étant variés, vous devrez être polyvalent(e) afin d'assurer : - l'entretien du linge et du logement, - l'accompagnement aux courses ou de l'aide à la personne (aide aux repas, à la toilette et à l'habillage, aux transferts ) en fonction de vos compétences. Une disponibilité horaire est souhaitable afin de répondre au mieux aux besoins des plus dépendants, notamment sur les moments des repas. Vos avantages Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante et à l'écoute qui veille aux conditions de travail des agents et au bien-être des bénéficiaires. Si vous souhaitez donner du sens à votre vie professionnelle et vous rendre utile auprès de personnes fragiles, si vous êtes organisé(e) et aimez travailler en autonomie, vous pourriez intégrer l'équipe d'aide à domicile du CIAS du Fronsadais. *** Intervenant sur un territoire de 19 communes rurales, votre véhicule est indispensable pour vous rendre au domicile des bénéficiaires à travers les beaux paysages de vignes. *** Etant un maillon indispensable au maintien à domicile des personnes, l'aide à domicile est valorisé(e) à juste titre par notre collectivité et perçoit une rémunération, ainsi que d'autres avantages divers : - Prise en charge des frais kilométriques - Comptabilisation des temps de trajet - Participation à une mutuelle labélisée - Prime fixe annuelle en décembre et prime variable annuelle en février
*** URGENT *** Au sein du restaurant, vous travaillez en équipe avec un autre cuisinier. Travail du mercredi au dimanche le midi et les jeudis, vendredis et samedis soirs. Cuisine traditionnelle. 2.5 jours de repos (dimanche soir, lundi et mardi) - fermeture 4 soirs semaine en hiver. Prise de poste à 10h CONTRAT à définir avec l'employeur
La communication vous intéresse ? Vous avez des qualités commerciales ? Vous êtes à l'aise au téléphone ? Et si vous commenciez à aimer ce que vous faites ? Pour le développement et la création d'un nouveau service MEDIAS PRESSE recrute des collaborateurs et collaboratrices ayant envie de gagner de l'argent tout en gardant du temps pour leur vie personnelle. Nous recherchons des négociateurs et négociatrices pour vendre par téléphone des insertions publicitaires sur les plaquettes d'établissements de santé, des écoles privées mais aussi sur des sites internet. Qualités requises : Vous êtes dynamique, ambitieux(se) et vous savez arriver à vos fins. Caractéristiques : - Amplitude horaire : Du lundi au jeudi de 8h45 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 9h00 à 12h00) - Salaire Fixe + Primes + % + animations hebdomadaires - Mutuelle d'entreprise et coach sportif 2 fois / semaine - Appels sortants - Argumenter et conseiller un client - Etablir un bon de commande - Assurer le suivi de la commande (visuel et règlement) - Durée hebdomadaire de travail : 32h00 - Expérience : Débutant(e) accepté(e) - Secteur d'activité : Communication / Edition - Salariés : 10 à 50 collaborateurs Rejoignez-nous on attend votre cv !!!!!!
URGENT CDD de 2 mois remplacement * * * Vous êtes dynamique et volontaire pour assurer cette mission * * * Vous serez en charge du ménage Matériel de nettoyage fourni Vous interviendrez sur LIBOURNE uniquement pour de l'entretien. Vous travaillerez de 9h à 13h les mardis
OFFRE D'EMPLOI - VÉRIFICATEUR DE DENSITÉ (H/F) Poste basé en cave coopérative - Mission saisonnière pour les vendanges Dans le cadre des vendanges, nous recrutons 1 vérificateur de densité (H/F) pour suivre l'évolution de la fermentation dans les cuves. Missions : -Réaliser un prélèvement quotidien d'échantillons dans chaque cuve -Mesurer et enregistrer la densité des moûts avec un refractomètre électronique -Effectuer un second passage pour la saisie des données et le reporting. -Alerter immédiatement en cas de stagnation ou d'augmentation de la densité d'un jour à l'autre (signe potentiel de dysfonctionnement dans la fermentation). Conditions : -Mission à pourvoir pour la période des vendanges. -Rémunération comportant les avantages de l'intérim - IFM CP -Heures supplémentaires possibles selon l'activité. Compétences requises : -Proactivité et esprit d'initiative. -Savoir lire, écrire et reporter avec précision. -Grande rigueur dans les contrôles. -Sens de l'analyse et sérieux indispensable. Vous êtes rigoureux(se), autonome et attentif(ve) aux détails ? Ce poste est fait pour vous ! Pour postuler, envoyez votre CV directement sur notre annonce !
RECHERCHE REMPLISSEUR(SE) DE CUVES - POSTE CLÉ EN MISSION INTÉRIM (VENDANGES) Vous êtes fiable, rigoureux(se), énergique et savez garder la tête froide même sous pression ? Ce poste est stratégique pour le bon déroulement de la campagne des vendanges. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement stimulant ! VOS MISSIONS : -Coordination directe avec les logisticiens pour la mise en place des opérations -Enlever les couvercles pour permettre la connexion des cuves par le pontier -Vérifier que les valves soient bien fermées avant le remplissage -Installer et démonter les tuyaux de remplissage -Calculer les volumes via un mètre et un tableau comparatif -Informer le poste de contrôle central en temps réel de l'avancement des remplissages Poste à fort enjeu : un bon remplissage garantit la sécurité et l'efficacité de toute la chaîne ! Mission de septembre à fin des vendanges Horaires de journée avec rythme soutenu Lieu : Saint Emilion 33330 Taux horaire IFM CP Poste de confiance : votre sérieux fera toute la différence. PROFIL RECHERCHÉ : -Grande fiabilité, sens des responsabilités et de la discrétion -Réflexion rapide et rigueur -Très méticuleux(se), organisé(e) et proactif(ve) -Résistance au stress indispensable -Lecture et écriture exigées pour suivre les procédures et communiquer avec précision Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV ou bien contactez-nous par téléphone !
RECRUTEMENT - 7 OUVRIERS DE CHAI (H/F) - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), et aimez le travail manuel ? Vous cherchez une mission enrichissante dans un environnement viticole ? Rejoignez une équipe passionnée au sein d'un chai ! MISSIONS : -Mise en place et/ou démontage des tuyaux de remplissage des cuves -Vérification des valves et calcul de l'état de remplissage -Utilisation et tarage de balances pour le dosage des produits -Travaux de nettoyage et d'entretien liés au chai Horaires de journée Taux horaire IFM CP Lieu : Saint Emilion 33330 Début de mission : Début septembre Les plus : -Pas besoin de qualification spécifique, nous privilégions les profils motivés ! -Possibilité de prolongation pour 2 à 3 personnes jusqu'à la fin de l'année PROFIL RECHERCHÉ : -Expérience en environnement agricole, viticole ou agroalimentaire appréciée -À l'aise avec la lecture, l'écriture et les consignes de sécurité -Vous êtes vaillant(e), proactif(ve) et dynamique -Rigueur et esprit d'équipe indispensables Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV !
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un CDI. Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui : Ambulancier H/F CDI à temps complet Tu devras : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Poste situé à Génissac (33)/ Libourne (33)/ Montpon (24) Salaire : 12.852euros/heure sur une base de 35 heures + prime panier repas + prime d'habillage + prime de dimanche Soit 2000euros net sur une moyenne de 42 heures semaine C'est tout toi ? Parfait ! Contacte-nous Par téléphone : Jessica au ou Sydney au 05 56 67 67 10 , Par mail : bordeauxrd.recrutement@temporis.fr
Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement de la Hot Line SAV, la maintenance, le dépannage et la réparation des installations photovoltaïques. Vous interviendrez chez les clients dans le respect des contrats de maintenance, et serez un acteur clé pour garantir leur satisfaction et la durabilité des équipements. Missions principales : 1. Gestion de la Hotline SAV de notre Pôle Technique Relations clients Gestions des Tickets dans notre ERP Dépannage à distance si besoin Prise des RDV clients Relations avec nos fournisseurs en direct pour résolutions des problématiques simples et possible à distance 2. Maintenance et dépannage Identifier et analyser les défauts sur les installations photovoltaïques. Réparer les équipements défectueux et restaurer leur fonctionnement. Mettre en œuvre des méthodes de dépannage efficaces. Vérifier le bon fonctionnement des installations après intervention. 3. Gestion et suivi des installations - Analyser régulièrement le bon fonctionnement des installations via des outils de monitoring. - Assurer la gestion du parc d'installations en suivant les contrats de maintenance. - Garantir la traçabilité des interventions et des pannes détectées. 4. Déplacements et relations client Réaliser les interventions techniques directement chez les clients. Respecter les engagements liés aux contrats de maintenance. Maintenir une relation de qualité avec les clients en répondant à leurs attentes avec réactivité et professionnalisme. Avantages : Véhicule de service mis à disposition Possibilité d'évolution dans une entreprise en pleine croissance Profil recherché : Compétences techniques : Solides connaissances en électricité (habilitation électrique nécessaire). Bonne maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion et monitoring des installations). Capacités en analyse des pannes et résolution de problèmes techniques sur du matériel Photovoltaïque Maîtrise des techniques de réparation des équipements photovoltaïques. Qualités personnelles : Autonomie et sens des responsabilités. Capacité d'analyse et de rigueur dans le travail. Bonne organisation pour la gestion des priorités. Disponibilité et mobilité dans la région Nouvelle Aquitaine (déplacements fréquents). Exigences spécifiques : Permis de conduire valide (véhicule de service fourni). Respect des normes de sécurité en vigueur. Expérience dans un poste similaire obligatoire.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la résidence des Dagueys ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre établissement récent est situé aux abords du lac des Dagueys facilement accessible (autoroutes, transports en commun) et parking privé. Nous accueillons 65 résidents dont 13 en unité de vie protégée, une résidence séniors de 20 appartements est attenante à l'EHPAD. Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents : 7 aides-soignants par jour - un week-end sur deux travaillé, travail en 10 heures - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR : Reprise ancienneté, PFA, complément individuel Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Votre profil : Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: Aide-soignant
Vous assurerez l'enseignement de l'Œnologie auprès d'étudiants de la filière Viticulture Œnologie. Vous êtes enseignant(e) d'Œnologie. CDD du 31/08/25 au 30/06/26 Poste à temps partiel : 50%, soit 9h de cours/TP/TD par semaine. S'y ajoutent les préparations des séquences d'enseignement, les corrections des travaux des étudiants, les contrôles en cours de formation, les examens, les réunions et conseils de classe.
Aujourd'hui, nous recherchons nos futurs aides déménageurs H/F pour notre agence de Libourne. Tu as le sens du service client et du travail bien fait ? Dans cette perspective, tes principales missions seront : o l'aide au chargement et au déchargement du camion; o la participation au montage et au démontage du mobilier; o l'emballage des meubles et objets divers. Pour réussir en tant qu'aide déménageur H/F chez DMAX, nous recherchons des profils avec les qualités et compétences suivantes : * Sens du service client et aptitude à travailler en équipe * Rigueur, ponctualité et organisation : aptitude à suivre des consignes précises, à respecter les délais et à travailler de manière méthodique. * Capacité physique pour effectuer des tâches de manutention et de port de charges. * Flexibilité : capacité à s'adapter à des horaires variables et à des missions diverses. Aucune expérience préalable n'est requise, cependant, une première expérience dans le domaine du déménagement ou de la manutention serait un plus. Les permis de conduire B, C et/ou CE peuvent également être des atouts pour ce poste. Si tu te retrouves dans cette description, n'hésite plus et rejoins-nous ! Tu intègreras une équipe dynamique et conviviale ! Nous te proposons: * CDD d'usage, à la mission * Rémunération horaire brute de 11,88 € à 12,24 € en fonction du permis détenu.
**** 300 postes **** Prestataire de services viticoles, Performances Vignobles recrute pour les vendanges 2025 coupeurs, porteurs et trieurs (H/F) sur les secteurs de Saint-Emilion/Pomerol. Nos équipes travaillent sur différentes propriétés. Les vendanges débuteront à partir de fin août. Profil Vous êtes motivés, assidus. Conditions Contrat saisonnier de 3 semaines minimum. ++ Panier repas pour toute journée de 5h minimum sous condition (météo....) ++ Heures supplémentaires majorées et payées. Non nourri. Possibilité de TRANSPORTS collectifs et LOGEMENTS dans la limite des places disponibles. Pour vous inscrire : Renseignements au 05 57 50 50 00 OU vous présenter directement pour vous inscrire. Se présenter avec les documents nécessaires et indispensables pour l'inscription : copies de votre carte d'identité et copie de votre carte vitale ou certificat de naissance traduit en français, RIB
Prestataire de services viti-vinicoles intervenant sur les secteurs de Saint-Emilion, Pomerol et Pessac-Léognan. Nos équipes interviennent sur différentes propriétés viticoles.
Grand Cru Classé à Saint-Emilion cherche 10 Vendangeurs / Vendangeuses pour des postes de coupeurs ou porteurs. Vendanges manuelles. Date prévisionnelle de démarrage des vendanges : aux alentours du 8 septembre Pas de possibilité de logement. Petits déjeuner et repas du midi fournis
Entreprise QVG recrute pour les vendanges secteur POMEROL Coupeurs, Porteurs, Trieurs. Taux horaire brut 12€ 1 panier par jour à 8€40 net 8h de travail en moyenne par jour et prévoir les samedis
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Conducteur de travaux avec une expérience de 2 ans minimum. Missions principales : - Organisation, planification et suivi des chantiers - Coordination des équipes et des sous-traitants - Suivi des coûts et respect des budgets - Contrôle qualité et respect des délais - Interface avec les clients, fournisseurs et bureau d'études Profil recherché : - Diplôme dans le bâtiment - Minimum 2 ans d'expérience en conduite de travaux - Bonne connaissance des techniques du bâtiment - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Autonomie, rigueur et sens du relationnel
Vous assurerez l'enseignement de l'Œnologie auprès d'étudiants de la filière Viticulture Œnologie. Vous êtes enseignant(e) d'Œnologie. CDD du 31/08/25 au 31/08/26 Poste à temps partiel : 70 %, soit 13h de cours/TP/TD par semaine. S'y ajoutent les préparations des séquences d'enseignement, les corrections des travaux des étudiants, les contrôles en cours de formation, les examens, les réunions et conseils de classe.
Établissement d'enseignement général et technologique agricole et viticole de Libourne-Montagne (33570 Montagne). L'établissement est un des centres constitutifs de l'enseignement agricole public Bordeaux-Gironde. Il comprend 280 élèves et étudiants.
Vous assurerez l'enseignement de l'économie et la gestion d'entreprise (filière viticole) auprès des élèves et étudiants de la filière Viticulture Œnologie. Vous êtes enseignant(e) de Gestion économique et sociale (filière viticole). CDD du 31/08/25 au 31/08/26 Poste à temps partiel : 50 %, soit 9h de cours/TP/TD par semaine. S'y ajoutent les préparations des séquences d'enseignement, les corrections des travaux des étudiants, les contrôles en cours de formation, les examens, les réunions et conseils de classe.
L'agence CRIT Libourne recrute des porteurs, vendangeurs et trieurs pour la récolte manuelle 2025 sur deux propriétés viticoles prestigieuses situées dans le secteur de Pomerol. 8 postes à pourvoir : Vendangeur(se) : coupe manuelle des grappes de raisin Porteur(se) : collecte des seaux de raisin et transport vers les comportes Trieur(se) : sélection des raisins sur table de tri Conditions de travail : Saisonnier, durée variable selon météo Travail en extérieur, démarrage tôt le matin Pas d'hébergement ni de transport fournis Possibilité de repas sur place : Repas proposé à 10,25 EUR, dont 2,25 EUR à la charge du salarié (si souhaité) Rémunération et avantages : Salaire selon convention collective viticole Prime panier Heures supplémentaires possibles Vivez une expérience unique au coeur du vignoble de Pomerol ! Candidatures à adresser à l'agence CRIT Libourne dès maintenant ! Activités physiquement contraignantes avec le port de charges particulièrement lourdes pour les porteurs Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, avec un bon esprit d'équipe Expérience appréciée mais non obligatoire
Vous avez pour projet de devenir Auxiliaire de vie sociale (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap ? Le GEIQ Sage vous recrute et vous forme ! Descriptif du poste : Vous assistez des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile afin de les aider à réaliser des actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, aide à la toilette/à l'habillage, entretien du cadre de vie, préparation et aide à la prise des repas, sorties, aide aux courses). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à temps plein ou à temps partiel (au choix) - Une formation sur le temps de travail rémunérée pour valider le Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES) (1 jour par semaine à Bordeaux Lac) - Une intégration progressive grâce à 1 à 2 semaines de binôme en début de contrat - Une expérience professionnelle en association d'aide à domicile - Un accompagnement sur-mesure tout au long de votre parcours Rémunération : - Salaire de 1817.55 € bruts et évolutif jusqu'à 2100 € brut/mois - Remboursement des frais de déplacements et paiement des temps de trajets - Majorations de 45 % pour les dimanches et jours fériés - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Prime parrainage Le Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification (GEIQ) regroupe environ 20 associations d'Aide à domicile qui recrute et forme de nouveaux salariés pour les métiers de l'aide à domicile. Candidatez en un clic ! Plus d'infos sur le site du GEIQ SAGE : https://www.geiqsage.org/
Le GEIQ SAGE embauche des Aides à domicile H/F (en Gironde et Haute-Vienne) en contrat de professionnalisation, soit avec le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF), soit avec le Diplôme d'Etat Accompagnant(e) Éducatif et Social (DE AES), contrat adapté à tous âges, hors mineurs, pour les former au métier de et les orienter vers un emploi durable et qualifié.
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole de 16 ha, sur le secteur de Saint Emilion, recherche 27 vendangeurs / vendangeuses à partir environ du 15 septembre pour une durée de 12 jours. Postes : 5 porteurs / 20 coupeurs / 2 trieurs pour le chai Palier 1 de Convention collective nationale production agricole. Local à disposition pour les repas du midi. WC et douches. Embauche prévue au 15/09/2025. Poste non nourri, non logé. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'ANEFA Gironde propose : Propriété viticole de St Emilion recherche un ou une agent de chai expérimenté(e) avec pour mission de gérer le chai de vinification sur les instructions de la propriétaire. Vos missions : - suivi de maturité - réception vendange - vinification: ajout produits oenologiques, remontages, délestages, traçabilité ... - suivi de macération - écoulages Vous justifiez d'au moins d'une saison de vinification. Embauche prévue au 08/09/2025 Contrat TESA de 8 à 10 semaines Logement possible sur place le temps du contrat. Poste non nourri. Pièce à disposition pour les repas. Convention collective nationale production agricole, palier 5 Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
CUISINIER - CUISINIERE EXPERIENCE EXIGEE Vos missions - La production des préparations chaudes et froides pour les repas du midi et du soir dans le respect des fiches techniques Crescendo - L'accueil et le conseil client de manière personnalisée - La propreté de la cuisine - La mise en place et le rangement de la production Nos engagements - Formation garantie sur le poste dès votre arrivée - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un management dynamique et bienveillant Vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maîtrisez la cuisson en cadence et savez faire preuve d'anticipation et d'organisation face au flux de clientèle, là c'est parfait ! Prévenance et esprit d'équipe seront vos plus grands atouts. CDI 35 hebdo Monde de la restauration, vous serez amené à travailler le midi et/ou le soir (planning aléatoire) - et certain week-end. Nos engagements - Formation garantie sur le poste dès votre arrivée - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un management dynamique et bienveillant
LE RESTAURANT CRESCENDO LIBOURNE RECRUTE UN(E) AIDE CUISINIER EN CDI ! Tu maîtrises la cuisson sur plancha comme un(e) pro ? Tu aimes voir une belle pièce de viande grésiller et régaler les clients avec des cuissons parfaites ? Alors rejoins notre équipe ! Et oui, ici, c'est un CDI direct, pas un simple job d'été. Ce qu'on attend de toi : Gérer la plancha et assurer des cuissons parfaites (pas cramé, pas cru, juste comme il faut) Envoyer du rythme en cuisine, surtout en plein rush Travailler en équipe et garder le sourire (même quand la plancha est plus chaude que la météo) Faire plaisir aux clients avec des assiettes bien préparées poste polyvalent, légumerie par exemple Ce qu'on t'offre en retour : Un CDI, parce qu'on mise sur toi sur le long terme Des repas d'équipe (on ne laisse pas un aide cuisinier affamé) Une équipe sympa qui t'accueillera à bras ouverts Une ambiance conviviale où on bosse sérieusement, sans se prendre trop au sérieux Prêt(e) à faire chauffer la plancha et à t'installer chez nous ? Envoie ton CV ou passe nous voir directement ! Rejoins l'équipe Crescendo Libourne et régale nos clients avec tes cuissons parfaites !
Nous recherchons 1 serveur/ses en restauration F/H pour renforcer notre équipe. Poste en CDI Vos missions seront : - la mise en place de la salle - Prise de commandes - Service en salle
Nous recrutons un(e) apprenti(e) en boulangerie passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe jeune et motivée au sein du restaurant "l'Envers du décor" et de la boutique "Le glacier des Vignobles" en plein développement. - Travail de jour en continu - Possibilité de logement. - Embauche début septembre. Missions : - Préparer les pâtes et les mélanges nécessaires à la fabrication des produits de boulangerie - Cuire les pains, viennoiseries et autres spécialités selon les recettes établies - Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire - Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier de production - Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits. Ce que nous offrons : - une équipe jeune, dynamique et motivée, prête à faire grandir le projet. - L'opportunité de participer à un développement ambitieux et à de nombreux projets passionnants. - Des horaires fixes - Un environnement de travail stimulant avec des perspectives d'évolution. Rémunération supplémentaire : - Pourboires Rejoignez-nous et contribuez à l'aventure d'un bistrot et d'une boutique en pleine expansion.
Nous recrutons un(e) boulanger(e) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe au sein du restaurant "l'Envers du décor" et de la boutique "Le glacier des Vignobles" en plein développement. 35h par semaine avec deux jours de repos consécutifs. Travail en continu Possibilité de logement. Embauche début aout jusqu'au 31/10/2025. Missions : Responsabilités: Préparer les pâtes et les mélanges nécessaires à la fabrication des produits de boulangerie Cuire les pains, viennoiseries et autres spécialités selon les recettes établies Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier de production Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits. Profil recherché : - Passion pour la boulangerie et désir de s'investir dans un projet en plein essor. - Polyvalence, esprit d'équipe et capacité à s'adapter à un environnement - Sens de l'organisation, rigueur et créativité. Ce que nous offrons : - une équipe dynamique et motivée, prête à faire grandir le projet. - L'opportunité de participer à un développement ambitieux et à de nombreux projets passionnants. - Des horaires fixes - Un environnement de travail stimulant avec des perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et contribuez à l'aventure d'un bistrot et d'une boutique en pleine expansion.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Libourne (33) Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Un CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Planning sur 1 mois (+1 semaine) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Libourne VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de garantir la propreté et l'hygiène de nos locaux, tout en contribuant à un environnement de travail agréable et accueillant sur Libourne Horaires : Lundi, mercredi, vendredi de 18h à 20h - 6h semaine/26h mensuel Missions : Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires. Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements. Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction. Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les autres services. Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement dans un environnement professionnel. Maîtrise du nettoyage ainsi que des techniques et produits associés. Sens du détail, autonomie et capacité à travailler en équipe. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un cadre de travail propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Poste à pourvoir le 25/08/2025 Débutant(e) accepté(e) avec diplôme auxiliaire de puériculture exigé. Vous intervenez auprès des enfants d'une crèche de 30 places Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 19h Pour candidater, veuillez transmettre CV + lettre de motivation et copie de votre diplôme
L'ANEFA Gironde vous propose : Pour une propriété familiale du Libournais, sous la responsabilité de la directrice d'exploitation et du maître de chai, vous assisterez à tous les travaux sur trois chais pour l'élaboration de six grands vins de garde de trois prestigieux vignobles familiaux du libournais. Vos missions : Vinifications, Opération d'Elevage, Collage, Filtration, Mise en Bouteille. Requis : disponibilité, désir de s'engager sur du long terme. Souhait d'évoluer dans l'entreprise en acceptant de se former pour perpétuer l'identité de nos vins. Capacité de gérer des plans d'expéditions et d'enlèvements. Convention collective nationale production agricole, palier 5 Avantages : Treizième Mois Prime au Bilan (Avril) Mutuelle complémentaire prise en charge à 100% Prime Transport Prime Intempéries Prime traitement (si applicable) Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer
Nous cherchons notre futur(e)serveur/serveuse
Dans le cadre d'une vacance de poste, il est procédé au recrutement d'un Technicien travaux eau/assainissement (H/F), à temps complet. Conformément aux dispositions définies dans la loi NOTRE de 2015, la compétence « eau et assainissement » a été transférée à la CALI depuis le 1er janvier 2020, qui l'exerce en direct sur le périmètre de 3 communes de La Cali : Libourne, Les Billaux et Lalande de Pomerol. Faisant suite à une vacance de poste, la Direction des Services Techniques mutualisée Agglo/CIAS -Ville/CCAS de Libourne, recrute un Ingénieur assainissement (H/F), à temps complet, au sein de sa Direction Eau, Assainissement, Eaux pluviales urbaines. Le service est composé ainsi : - 1 Directrice de service - 1 Ingénieur chef de projet - 3 Techniciens - 1 assistante administrative Missions Sous l'autorité de la Directrice Eau, assainissement, eaux pluviales et urbaines vous serez en charge du suivi opérationnel des études et travaux sur les ouvrages et réseaux d'eau potable et d'assainissement sur les communes de Libourne, Les Billaux et Lalande-de-Pomerol. Plus particulièrement, vous seront confiées les missions suivantes : - Engagement et suivi des diagnostics préalables aux travaux et des contrôles externes après travaux - Coordination avec les projets d'aménagement des 3 communes concernées - Suivi des prestataires externes (notamment AMO, maitres d'œuvre, .) pour les études et travaux d'eau potable et d'assainissement - Maîtrise d'œuvre interne ponctuelle de travaux sur réseaux d'eau potable et d'assainissement - Accompagnement des administrés confrontés à des problèmes liés aux travaux et suivi des dossiers de litiges - Contribution à la définition d'une stratégie de gestion patrimoniale et au suivi des interventions des délégataires liés aux travaux - Occasionnellement : maintien de la continuité du service en cas d'absence d'un agent du service Profil Titulaire d'un diplôme Bac+2 (BTS, DUT) dans le domaine des métiers de l'eau (GEMEAU ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Grâce à votre expertise, vous êtes en mesure d'assurer la maitrise d'œuvre interne ainsi que le suivi externe des travaux d'eau potable et d'assainissement collectif. Vous maîtrisez les réglementations en vigueur en matière de gestion, d'exploitation, de la collecte, du transport, de la distribution et du traitement de l'eau (infrastructures, technologies associées.). Vous êtes en mesure d'assurer la gestion de crise en cas de pollution, inondation.. Votre connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales vous permet d'appréhender efficacement les enjeux liés à la commande publique, aux finances et au cadre juridique, notamment en matière de responsabilité civile et pénale. Vos qualités relationnelles reconnues, vous permettent d'assurer la communication avec différents interlocuteurs (élus, usagers, prestataires.), ainsi que d'animer des réunions publiques. Vous avez développé une grande aisance dans la pratique des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook.) et des logiciels métiers. À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) et les logiciels métiers, vous travaillez avec rigueur et réactivité. Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans l'exécution de vos missions. Informations complémentaires - Poste à temps complet : cycle de travail de 39h/semaine avec 23 jours de RTT/an Vous bénéficierez : - d'une rémunération liée au statut et d'un régime indemnité lié aux fonctions - d'une participation employeur en cas d'adhésion au contrat de prévoyance - d'une politique de formation dynamique - de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille, Les candidatures sont à transmettre avant le 24 août2025 sous la référence 2025 026 à l'attention de M. le Président de la Cali par mail contact@lacali.fr
La Communauté d'Agglomération du Libournais (La Cali) a pour objet d'associer, au sein d'un espace de solidarité, des communes qui souhaitent agir, ensemble, sur des projets communs de développement et d'aménagement de l'espace, mais aussi sur la mise en place de services de proximité. Composée de 45 communes (92 640 habitants). CDD renouvelable si non titulaire de la FPT
Le Château de la Vieille Chapelle en Gironde (33240 Lugon et l'Ile du Carney (vignoble en Bio / Biodynamie) recrute pour ses prochaines vendanges 2025 une équipe de 40 vendangeurs. Première estimation sur les dates : A partir du 5 Septembre pour les raisins blancs et à partir du 15 Septembre pour les raisins rouges. Les vendanges auront lieu sur le domaine de la Vieille Chapelle. Vous pouvez vous inscrire directement à ces vendanges sur ce lien : https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeBGSnw23ukItwGorVGP4E6qM4uMwPiyayUQlEebqKRnaqQiw/viewform?usp=pp_url *** Comme chaque année, nous proposons un espace le midi pour nous restaurer. *** ** Nous ne pouvons pas accueillir les tentes. En revanche les camping-cars sont les bienvenus. ** Nous fournissons tout le matériel de vendanges (sceaux, ciseaux / sécateurs), mais pas les équipements personnels (bottes, chapeaux, gants, .) ==> Il nous faudra au plus tard le 1er jour des vendanges, la copie d'une carte vitale et de la carte d'identité. C'est mieux d'envoyer ces documents par mail dès que possible. Tous les contrats sont enregistrés à la MSA. Comme tous les ans un repas de vendanges sera offert lors d'un samedi midi courant Octobre (après les vendanges).
www.chateau-de-la-vieille-chapelle.com
Rejoignez l'aventure interculturelle avec INTERCOUNTRY ! Vous êtes passionné(e) par l'enseignement des langues et souhaitez vivre une expérience enrichissante ? Nous avons une opportunité faite pour vous ! Nous recherchons un(e) formateur/trice d'anglais pour animer des cours en présentiel en entreprise, pour l'un de nos clients situé à Libourne (33500) Pourquoi nous rejoindre ? Chez INTERCOUNTRY, nous plaçons l'humain et l'inclusion au cœur de notre mission. Nous valorisons la diversité et croyons en une pédagogie vivante et engageante. Deux options selon votre statut : Salarié(e) en contrat à durée déterminée d'usage : cumulez plusieurs activités tout en bénéficiant d'un cadre sécurisé. Sous-traitance : si vous êtes indépendant(e), nous vous proposons des missions ponctuelles avec un taux horaire à négocier. Les avantages qui font la différence : Primes annuelles Carte cadeau de fin d'année CSE avec tarifs avantageux sur les loisirs Formations pédagogiques et bien-être Politique inclusive et bienveillante Votre profil Vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome et à l'écoute ? Vous aimez transmettre votre savoir et vous adapter à différents publics ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Animer des cours d'anglais en entreprise en présentiel Adapter votre pédagogie aux besoins des apprenants Vos atouts : Excellente pédagogie Bonne communication Créativité et flexibilité Maîtrise du pack Office Expérience minimum de deux ans dans le même secteur Chez INTERCOUNTRY, nous sommes une entreprise Handi-accueillante et nos offres sont ouvertes à tous. Vous hésitez encore ? Ne laissez pas passer cette opportunité et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Le Groupe Intercountry est un spécialiste de la formation en langues étrangères depuis plus 25 ans. Nous sommes un groupe français ayant son siège à Paris. Nous avons également un centre à bordeaux et des antennes dans plusieurs grandes villes. Nous proposons des cours par visio conférence et en face à face selon le besoin du client. Nos services s adressent à 3 clientèles différentes : entreprises de toutes tailles et secteurs, organismes d enseignement supérieur et apprenants.
