Offres d'emploi à Luchy (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Luchy située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Luchy. 109 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - OURSEL MAISON, 60 - MAISONCELLE TUILERIE, 60 - FROISSY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Luchy

Offre n°1 : Préparateur de commande CACES 1 H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Préparateur de commande caces 1 obligatoire

- Préparation des commandes à l'aide du CACES R489 catégorie 1A
- Conditionnement des marchandises
- Réception et expédition des produits
- Palettisation et manutention manuelle de charges (jusqu'à 25 kg seul, au-delà à deux)

- Expérience préalable dans la préparation de commandes
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Bonne condition physique pour manipuler des charges
- Respect des consignes de sécurité
- Aucun diplôme spécifique requis

- Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h
- Salaire : 12,31€/h
- Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°2 : Alternant(e)/ Assistant(e) gestion PME PMI (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MAISONCELLE TUILERIE ()

LA MAISONCELL'OISE est une entreprise spécialisée dans la couverture et l'étanchéité. Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour accompagner notre équipe administrative.

Sous la responsabilité de la Gérante, vous participerez aux missions suivantes :
Accueil physique et téléphonique
Gestion du courrier entrant et sortant
Rédaction et mise en forme de documents (courriers, comptes rendus, tableaux de suivi.)
Classement et archivage de documents
Suivi des dossiers administratifs
Participation à la gestion des fournitures et commandes diverses
Appui ponctuel à d'autres services (comptabilité, etc.)

Profil recherché:
Formation préparée : Bac+2
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.)
Rigueur, sens de l'organisation et discrétion
Bon relationnel et esprit d'équipe et résistance au stress

Pour postuler :
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à carlier-baudoin@wanadoo.fr.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LA MAISONCELL'OISE

Offre n°3 : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - BAFA IMPERATIF
    • 60 - FROISSY ()

Vous serez chargé(e) de l'accueil, de l'organisation de jeux et d'activités au sein du centre social. Vous avez impérativement le BAFA ou un équivalent. Le contrat proposé est prévu du 07 juillet au 29 août.
Salaire brut journalier : 67,86 euros.





Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • ASS CENTRE SOCIAL RURAL REGION FROISSY

Offre n°4 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Votre mission : Réceptionne, vérifie et stocke les produits ou marchandises
Prépare les commandes des clients selon les procédures de l'entreprise
Utilise des systèmes informatiques pour le suivi des articles
Emballe, étiquette et expédie les commandes de manière sécurisée
Maintient la propreté et l'organisation de l'entrepôt
Peut utiliser des équipements de manutention pour déplacer les marchandises
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Lecture de plan de stockage
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
Règles et consignes de sécurité
Modalités de stockage
Préparation d'une commande
Gestes et postures de manutention


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°5 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication CACES 3 (H/F)
Nous recherchons un Agent de Production motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de :
-Assurer l'assemblage et le contrôle qualité des produits
-Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication
-Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production

Expérience en production ou en industrie (un plus, mais débutants acceptés) Capacité à travailler en équipe et respecter les consignes rigueur dans le travail Disponible pour travailler en horaires décalés si nécessaire

Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower ! Chèques vacances, tickets cinéma, Voyages, Center Parcs, parcs d'attractions à prix réduits.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Préparateur de commandes caces 1 (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Titre du poste : Préparateur de commandes (h/f)

Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Oursel Maison, 60480 FR. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer de manière significative à notre chaîne logistique.

Description du poste : Vous serez en charge de la préparation des commandes, du filmage des palettes, ainsi que du chargement et déchargement des camions. Vos responsabilités incluront également la manutention, le nettoyage et le montage de cartons.

Type de contrat : CDD de 1 mois, à temps plein, avec un engagement de 35 heures par semaine. Le contrat débutera le 30 mai 2025.

Ce poste est publié par notre agence de recrutement, qui s'engage à promouvoir des environnements de travail respectueux et inclusifs. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante!
Le poste de Préparateur de commandes (h/f) requiert des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise bien défini. Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité d'organisation et être capable de gérer efficacement le temps pour assurer une préparation de commandes précise et rapide.

Il est essentiel d'avoir une bonne condition physique, car le rôle peut impliquer le déplacement et la manipulation de charges lourdes. Un savoir-faire logistique et une connaissance des systèmes de gestion des stocks sont fortement souhaités pour optimiser les opérations de l'entrepôt.

Le candidat doit démontrer une attention particulière aux détails, afin de garantir que chaque commande est préparée selon les spécifications requises. Une capacité à travailler en équipe est également cruciale pour maintenir un flux de travail harmonieux et efficace.

Enfin, une expérience préalable dans un poste similaire représente un atout significatif, bien qu'une formation sur le tas puisse être fournie pour les candidats motivés et désireux d'apprendre.

Entreprise

  • ACTUAL PONT SAINTE MAXENCE 1087

Offre n°7 : EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

La Communauté de Communes de Picardie Verte est un territoire rural de 88 communes d'environ 34 000 habitants, situé au Nord-Ouest du Département de l'Oise. Elle mène depuis 2002 une politique « Petite enfance » qui s'appuie sur différents services en régie directe : un relais des assistant-e-s maternel-le-s, une halte-garderie de 13 places située à Formerie et un multi-accueil de 20 places situé à St Omer en Chaussée. Au sein de ce Multi-accueil et sous l'autorité de la responsable de structure, l'agent, sera amené à accomplir les tâches suivantes :


MISSION / ACTIVITES :

Mener des actions éducatives contribuant à l'éveil et au développement de l'enfant,
Assurer le bien-être de l'enfant,
Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique,
Accompagner l'accueil des enfants et des familles,
Gérer les fournitures d'hygiène et d'entretien de la structure,
Assurer la continuité de direction en l'absence de la responsable.


PROFIL ATTENDU :

Psychologie, du développement, des besoins et des pathologies de l'enfant de 0 à 6 ans.
Réglementation des établissements accueillant des enfants de moins de 6 ans.
Connaissance des partenaires institutionnels (CAF, MSA, CG, DIRRECTE, IRCEM.).
Sens de l'écoute, de l'observation et du dialogue, esprit d'initiative,
Disponibilité et sens du travail en équipe,
Qualité d'organisation, d'autonomie et d'adaptation.
Bonne maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte, tableur, messagerie.).
Maîtrise des techniques d'observation de l'enfant.


CONDITIONS :

- Diplôme exigé : EJE,
- Expérience en établissement d'accueil de jeunes enfants vivement appréciée,
- Poste à temps complet avec RTT (37h00)
- Les candidatures sont composées d'un CV et d'une lettre de motivation ; celles qui sont incomplètes ne seront pas traitées.
- Candidatures ouvertes jusqu'au 30 juin 2025 (entretiens prévus le 8 juillet matin)
- Poste à pourvoir le 1 octobre 2025
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
- Rémunération indiciaire (selon expérience) + IFSE + CIA
- Participation de l'employeur aux mutuelles et prévoyances labellisées & chèques vacances sous conditions
- Permis B indispensable.


Les candidatures sont à adresser à Madame la Présidente de la Communauté de Communes de la Picardie Verte par voie électronique à recrutement@ccpv.fr.

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DE PICARDIE VERTE

Offre n°8 : TECHNICIEN (NE) DE MISE EN ROUTE (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Rattaché (e) hiérarchiquement au Responsable du Bureau d'études auto-élec, notre technicien (ne) de mise en route a pour mission de faire les essais des éléments assemblés et câblés en atelier en respectant les protocoles d'essais.

Son objectif est de garantir la satisfaction des clients en rapportant le PV de réception signé du client au responsable du service.

A ce titre, les missions principales sont :

- Réaliser les essais des éléments assemblés et câblés en atelier, dans le respect des protocoles d'essais.
- Garantir la satisfaction des clients en assurant la réception des équipements et en rapportant le PV de réception signé.
- Vérifier le bon montage, l'implantation des ensembles, et le raccordement des énergies en atelier.
- Documenter les essais (rapports, feuilles de non-conformité, émargement des protocoles).
- Préparer et documenter l'expédition des éléments après validation des essais.
- Monter les pièces mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et électromécaniques des équipements chez nos clients.
- Participer à l'élaboration des protocoles d'essais pour les machines nouvellement conçues.
- Communiquer les informations relatives aux essais, au montage et à la mise au point auprès du responsable.
- Vérifier avec le client le bon fonctionnement de l'équipement.
- Gérer son temps d'intervention dans le respect des délais estimés.
- Intervenir en équipe ou en autonomie sur le montage, câblage et tests des installations.
- Préparer en atelier les interventions et les chantiers, et participer au montage d'équipements.
- Assurer ponctuellement une hotline téléphonique pendant les horaires de journée.
- Être garant de l'image de l'entreprise à l'extérieur.

Profil recherché et Compétences techniques :

Pourvu d'une formation supérieure en Génie électrique, électrotechnique ou automatisme, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 3 sur cette activité.
Connaissance :
- Posséder des connaissances pluridisciplinaires : mécanique, schémas électricité, hydraulique et en électrotechnique
- Avoir une appétence en automatisme et vous utilisez le logiciel SolidWorks
- Savoir communiquer en anglais est important

Savoir-être attendu
- Organisé, adaptable face à la diversité des clients
- Rigoureux et méthodique
- Souple dans l'agenda (prêt à partir à tout moment)
- Doté d'un bon sens du service client

Conditions
- Type de contrat : CDI, basé à Oise (60360)
- Déplacements : fréquents en France et à l'international
- Rémunération : selon profil et expérience
- Statut : Non cadre

Compétences

  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Ponts roulants (CACES R 318)
  • - Techniques de réglage d'automates programmables
  • - Techniques de réglage de lignes d'assemblage
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Lire et interpréter des données et documents techniques au besoin en anglais
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • ALFI-ADLER

    ALFI ADLER est une filiale du Groupe ALFI TECHNOLOGIES qui est avec ses sociétés multisites ouvert sur l'international, l'industrie 4.0 et la ville durable. Expert en conception, fabrication, installation et mise en route d équipements et d usines clés en main pour la production de produits béton, L'entreprise ALFI Adler est le seul constructeur à détenir une maîtrise complète du matériau et du process béton.

Offre n°9 : Technicien(ne) de maintenance, (M/F), Crevecoeur le Grand (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Postuler ici:
https://careers.vestas.com/job-invite/48012/

Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ?

La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien.

Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes

Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet.

Nous offrons :

Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus).
Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark)
Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité.
Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour jeune diplômé/niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux).
Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience.

Tes missions :

Depuis l'un de nos 17 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance.
Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de :
Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.
Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention.

Ta formation :

Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus.
1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension.

Compétences humaine/techniques :

Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité.
Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral)
Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)

Entreprise

  • SAS VESTAS FRANCE

Offre n°10 : Technicien(ne) de maintenance, (M/F), Crevecoeur le Grand (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Postuler ici!
https://careers.vestas.com/job-invite/48012/

Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ?

La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien.

Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes

Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet.

Nous offrons :

Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus).
Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark)
Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité.
Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour jeune diplômé/niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux).
Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience.

Tes missions :

Depuis l'un de nos 17 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance.
Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de :
Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.
Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention.

Ta formation :

Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus.
1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension.

Compétences humaine/techniques :

Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité.
Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral)
Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)

Entreprise

  • SAS VESTAS FRANCE

Offre n°11 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Troissereux ()

Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients
Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie.

Nous proposons des CDD, CDI, contrat de remplacement, mais aussi des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation qui vous donne l'opportunité de valider le diplôme d'Assistante de vie à domicile.
Il peut être accessible sans diplôme et avec expérience.

Nous travaillons 1 week-end sur 2 et certains jours fériés.
Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne entre 07h00 et 20h00, horaires en coupures.
Flexibilité des plannings.
Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle.

Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence !!!

Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • GROUPE AVEC

Offre n°12 : directeur / directrice ALSH Ados (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - animation et la direction d'ACM
    • 60 - FROISSY ()

Rattaché au coordinateur, vos missions seront :
- Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et des
programmes d'activités en lien avec les objectifs de la structure et les
besoins des ados.
- Mettre en œuvre le projet pédagogique et les programmes
d'activités.
- Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique
de l'accueil de loisirs des vacances d'été
- Assurer le suivi budgétaire de l'accueil
- Être garant.e de la qualité de l'accueil et de l'animation
- Gérer les relations avec les familles et les partenaires
- Recruter, former et animer une équipe d'animation
- Organiser le travail de l'équipe, planifier les tâches et les
emplois du temps
- Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation de l'accueil
de loisirs
- Participer à l'élaboration des rapports d'activité annuels de
l'accueil ados (bilan quantitatif et qualitatif).
- Garantir le respect des normes de sécurité et de réglementation
en vigueur.
Profil :
- BAFD, BPJEPS (niveau 4) ou diplôme équivalent
- Justifier d'une expérience significative dans l'animation et la
direction d'ACM
- PSC1
- Connaissance en santé et pédagogie de l'enfant
- Connaissances de la législation et de la réglementation
applicable à l'ensemble des projets d'animation et des ACM
- Connaissances de l'environnement administratif concernant les
ACM
- Maîtrise des outils informatiques courants.

Poste à pourvoir du 7 au 26 juillet 2025 + 8 jours de préparation

Pour candidater envoyer cv et lettre de motivation

Compétences

  • - Activités d'une structure de jeux ou de loisirs
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Animation socioculturelle (bafd bpjeps) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL RURAL DE FROISSY-CREVECOEU

Offre n°13 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Froissy ()

Vous interviendrez sur Froissy le lundi et jeudi le matin de 10h30 à 11h45
Pour le nettoyage de bureaux , sanitaires et salle de pause
Attention être mobile car site non desservi par les transports en commun.
CDD 2 mois possibilité d'être renouvelé

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • A2S

Offre n°14 : Assistant laboratoire d'analyse (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Froissy ()

Nous recrutons un saisonnier H/F pour renforcer l'équipe de notre station de semences, qui produit des semences de céréales et protéagineux et augmente fortement sa capacité en été et automne. Le poste à pourvoir couvre l'intégralité de la période (16/6 au 28/11/2025).


MISSIONS

- Préparer le laboratoire afin d'accueillir la nouvelle campagne
- Réceptionner la marchandise brute lors de la moisson
- Analyser la qualité sur les échantillons bruts, triés puis traités
- Réaliser des tests de germination sur Céréales et Protéagineux
- Manipuler du matériel d'analyse de qualité (humidimètre, balance, étuve.), en assurer le nettoyage et le bon fonctionnement
- Saisir les données sur Excel
- Assurer la relation avec les adhérents

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Réceptionner les échantillons, ou effectuer des prélèvements sur les chantiers ou les sites de production, en respectant strictement les modes opératoires et les protocoles

Entreprise

  • AGORA

Offre n°15 : Agent de silo Hatton (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un Agent de silo H/F pour le site de Hatton, polyvalent.e sur l'ensemble du secteur.

Une période d'intégration et de formation vous permettront d'acquérir les compétences et l'autonomie nécessaires.

MISSIONS

Gérer la collecte des céréales
- Accueillir les adhérents et transporteurs ; prendre en charge les formalités administratives
- Réceptionner, contrôler la qualité et stocker les céréales livrées
- Assurer la conservation des produits et conduire les installations silo
- Mettre en œuvre les expéditions céréales, assurer le bon suivi des sorties conformément aux contrats

Participer à la gestion du magasin d'agrofournitures
- Accueillir et informer les adhérents et fournisseurs ; prendre en charge les formalités administratives
- Assurer le stockage des produits selon la règlementation et les normes de sécurité
- Gérer les mouvements produits, ainsi que les contrôles et la traçabilité, participer aux inventaires

Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des installations et matériels
- Assurer l'entretien, le nettoyage et la bonne utilisation des installations, matériels & zones de stockage
- Réaliser la maintenance de 1er niveau sur les engins de manutention

Compétences

  • - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...)
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer les stocks
  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Préparer des céréales, grains
  • - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines

Formations

  • - Coopérative agricole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AGORA

Offre n°16 : CARISTE H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recrutons pour notre client, spécialiste dans le secteur de la logistique et du transport. Ce poste de Cariste CACES 3 ET 5 vous permettra de travailler dans un environnement dynamique où autonomie et rigueur sont essentielles. Si vous aimez travailler seul ce poste est fait pour vous !

Vos missions principales:
- Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5)
- Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses)
- Gestion des flux de marchandises
- Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires

Informations complémentaires:
Horaires : Postes fixes en matinée ou après-midi, avec modulation du temps de travail

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Ce que nous recherchons chez vous:

Titulaire du CACES R489 catégorie 3 et 5

Expérience en logistique souhaitée
Rigueur, autonomie et polyvalence

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client en tant que cariste à Oursel Maison (60480).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°17 : Cariste CACES 5 H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Cariste caces 5 obligatoire en cours de validité

- Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5)
- Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses)
- Gestion des flux de marchandises
- Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires

- Expérience dans un poste similaire
- CACES R489 5 et visite médicale en cours de validité
- Bonne connaissance des règles de sécurité en logistique
- Capacité à lire et interpréter des étiquettes de réception et/ou de livraison
- Rigueur, organisation et souci du travail bien fait

- Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h
- Salaire : 12,65€/h
- Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°18 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (60) recherche pour son EHPAD un Aide-soignant diplômé H/F.
Poste à temps plein - CDD de remplacement renouvelable -
Missions :
Dispenser,en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour
préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Libellé activité Niveau requis
Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage
(séjour, retour au domicile, placement, etc) Pratique courante
Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) Pratique courante
Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et
des professionnels de santé Pratique courante
Aide l'infirmier à la réalisation de soins Pratique courante
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Pratique courante
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine
d'activité Pratique courante
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une
personne Pratique courante
Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs
médicaux Pratique courante
Observation et mesure des paramètres vitaux Pratique courante
Réalisation de soins de confort et de bien-être Maitrisé
Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la
continuité des soins Maitrisé
Savoirs

Bio-nettoyage et hygiène des locaux Connaissances générales
Communication et relation d'aide Connaissances opérationnelles
Gestes et postures - manutention Connaissances opérationnelles
Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne Connaissances approfondies
Hygiène hospitalière Connaissances opérationnelles
Médicales générales et/ou scientifiques Connaissances générales
Premiers secours Connaissances opérationnelles
Soins Connaissances générales
Stérilisation Connaissances générales
Savoir-faire

Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités
quotidiennes Pratique courante
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de
personnes, relative à son domaine de compétence Pratique courante
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou
la personne accueillie et/ou son entourage Pratique courante
Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage Pratique courante
Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Pratique courante
Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Pratique courante
Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne Maitrisé
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuite
des soins Maitrisé
Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie
quotidienne Pratique courante
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux
établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux Pratique courante
Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Maitrisé

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°19 : Auxiliaire de vie - Petits-fils - LAFRAYE (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Lafraye ()

L'agence Petits-fils de Beauvais recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients !

Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.

Vous interviendriez chez une personne âgée, pour l'accompagner dans les actes de le vie quotidienne, du lundi au vendredi (37h)

En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages :

- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend

Vos missions :

- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echange, jeux et autres activités de stimulation


Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées



Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre :

Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h 2384€ brut/mois
Commune d'intervention : LAFRAYE


Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous vite.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • LE CHEMIN DES VIGNES

Offre n°20 : CARISTE H/F

  • Publié le 24/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Votre mission : Charger et décharger des marchandises.
Vérifier la livraison, le nombre et l'intégrité des articles.
Signaler les anomalies.
Enregistrer les informations sur l'ordinateur.
Utiliser un ou plusieurs engins de levage et le charger correctement.
Gérer les bordereaux de commandes avant expédition.
Gérer les arrivages produits en matières premières
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
savoir s'organiser ;
faire preuve de précision ;
accepter les tâches répétitives ;
être mobile ;
savoir communiquer ;
respecter les consignes ;
être polyvalent ;


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°21 : Cariste (h/f)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Oursel-Maison ()

Vous êtes Cariste (H/F) avec les habilitations R489 catégories 3 et 5 à jour ? Nous avons une mission pour un démarrage immédiat :


- chargement et déchargement des camions
- gestion des approvisionnements
- traitement de bordereaux
- travaux de gerbage et dégerbage
- manutention manuelle
- port de charges
- conduite de chariot élévateur

Vous avez déjà tenue un poste identique au sein d'une plate forme logistique ou en magasin dans une industrie ? Vous êtes plutôt polyvalent et vous recherchez une longue mission, voici la suite :


- horaires équipe matin ou après-midi
- poste à temps plein
- du lundi au vendredi
- possibilité de travailler le samedi
- mission renouvelable à la semaine

Vous êtes prêt ? RDV sur votre espace personnel via l'application adecco&moi ou le site www.adecco.fr et postulez !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°22 : CONDUCTEURS LIGNES TRIAGE ET CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Nous recrutons des saisonniers H/F pour notre station de semences, qui produit des semences de céréales et protéagineux et augmente fortement sa capacité en été et automne. Les postes à pourvoir couvrent l'intégralité de la période juillet à novembre.

CONDUCTEUR DE LIGNE DE TRIAGE
Missions : surveillance et réglage des machines de triage, contrôle qualité des lots triés, gestion du remplissage, nettoyage et stockage des containers de semences triées, nettoyage des lignes de production lors changements de produits, alimentation de la ligne
Profil :
- Caces 3, bonne condition physique, bases informatiques, compétences en maintenance appréciées
- Rigueur, organisation, assiduité et ponctualité, travail en équipe, sens de la communication

CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT
Missions : alimentation des machines de conditionnement en consommables (sac, étiquettes,), surveillance et réglage des machines, nettoyage des lignes lors changements de produits
Profil :
- Bonne condition physique, bases informatiques, Caces3 & compétences en maintenance appréciées
- Rigueur, organisation, ponctualité, travail en équipe, sens de la communication

En fonction des besoins, les saisonniers pourront être sollicités courant juin pour faire de l'épuration dans les parcelles de multiplication.

Compétences

  • - Techniques de réglage de lignes de conditionnement
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur la ligne de production
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • AGORA

Offre n°23 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de FROISSY ( et alentours : 10 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - l'expérience similaire est la bienvenue

Formations

  • - Action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°24 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Doméliers ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de DOMELIERS ( et alentours : 10 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
- Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Formations

  • - Action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°25 : CARISTE H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recrutons pour notre client, spécialiste dans le secteur de la logistique et du transport. Ce poste de Cariste CACES 3 ET 5 vous permettra de travailler dans un environnement dynamique où autonomie et rigueur sont essentielles. Si vous aimez travailler seul ce poste est fait pour vous !

Vos missions principales:
- Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5)
- Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses)
- Gestion des flux de marchandises
- Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires

Informations complémentaires:
Horaires : Postes fixes en matinée ou après-midi, avec modulation du temps de travail

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Ce que nous recherchons chez vous:

Titulaire du CACES R489 catégorie 5
Avis d'aptitude médicale valide
Expérience en logistique souhaitée
Rigueur, autonomie et polyvalence

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client en tant que cariste à Oursel Maison (60480).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°26 : Chargé de relation client H/F gestionnaire clientele

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - relation client par telephone
    • 60 - TILLE ()

Missions
Le service clientèle est au cœur de la satisfaction de nos clients. Plus que cela, notre service est fier de concourir au projet d'entreprise visant à ENCHANTER ses clients.
Être Gestionnaire Clientèle, c'est participer à la fidélisation de nos clients en apportant des réponses à leurs questions et des solutions à leurs demandes. Mais c'est aussi vouloir faire progresser l'entreprise en s'appuyant sur les retours des clients.

Vous travaillerez dans une équipe conviviale et dynamique où l'entraide est primordiale. Après une formation de 4 semaines encadrée par une collègue expérimentée, vous serez accompagné tout au long de votre mission par un tuteur et un manager. Toute l'équipe est à vos côtés pour vous épauler au quotidien !

Votre quotidien justement ?

- Gérer l'accueil téléphonique
- Garantir un accueil téléphonique et un dispatching des appels de qualité
- Assurer une réponse convaincante et complète pour tous les types de clientèle

- Gérer les demandes clients et collaborateurs Isagri (commerciaux, formateurs, supports logiciels, administration des ventes)
- Vous serez acteur de la satisfaction de nos clients professionnels (exploitants agricoles, coopératives, cabinets comptables...) par téléphone, par mail, par courrier.
- Vous serez en charge de la gestion commerciale et administrative des contrats des clients ainsi que de leur recouvrement.

- Participer aux challenges équipe
- Vous mettrez votre conviction commerciale à l'épreuve.

Profil
Ce job est fait pour vous si :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 avec ou sans expérience ;

Votre êtes à l'aise au téléphone ;

Vous avez le sens du challenge tout en aimant rendre service ;

Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé ;

Vous aimez travailler en équipe.

Évolutions
La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation initiale et continue, d'un plan de carrière personnalisé et d'un management de proximité.
Une proposition de continuité de contrat peut être faite au sein du groupe.

Conditions proposées
- Un poste en CDD à pourvoir du 15 septembre 2025 au 27 février 2026.
- Un encadrement pour vous faire évoluer

- Une rémunération fixe

- Un Intéressement et une participation aux bénéfices de l'entreprise

- La possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement

- Un comité d'entreprise attractif

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
information collective en juin :présentation des postes de l'entreprise et 1 er mini entretien

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • Groupe ISAGRI

Offre n°27 : Réceptionniste tournant / tournante en établissement hôtelier (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - TILLE ()

Nous recrutons un Réceptionniste tournant(e) jours et nuits (H/F) pour un CDD saisonnier de mi juin jusqu'au 30 septembre , à 35h.
Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation ), les check-in et check-out des clients, la vérification des arrivées, participez à la fidélisation de la clientèle existante, pouvez être amené(e) à traiter des objections et réclamations de la clientèle et vous devez en informer la Directrice d'hôtel.
Vous participez à la synergie de place en appliquant le renvoi inter-hôtels, êtes chargé(e) de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurez le contrôle de la caisse et veillez à la sécurité des fonds.
Vous pouvez être amené(e) à assurer la clôture de la journée hôtelière et le contrôle des livraisons, de suivre les règles d'hygiène en vigueur, à veiller à la pérennité du matériel et à la sécurité des biens et des personnes au sein de de l'hôtel.

La maîtrise de l'anglais est primordiale et une expérience dans l'hôtellerie restauration serait un plus!

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • WALOTAIR

Offre n°28 : Masseur kinésithérapeute (F/H)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

En tant que professionnel de santé au sein d'un centre de rééducation, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge des patients.

- Évaluer les besoins en rééducation des patients à travers un diagnostic précis
- Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement personnalisés
- Suivre l'évolution des patients et ajuster les thérapies selon les progrès
- Collaborer étroitement avec d'autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale
- Conseiller les patients et leurs familles sur les exercices et les soins à domicile pour optimiser la rééducation

Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Indemnité kilométrique

- Logement possible

Formations

  • - Rééducation | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°29 : Carrossier / Carrossière en véhicules industriels (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - TROISSEREUX ()

PROCH'EMPLOI Beauvais recherche un CARROSSIER MONTEUR INDUSTRIEL (H/F), poste dans lequel vous pourrez mettre à profit vos connaissances techniques en carrosserie poids lourds, en électricité, en techniques de soudure.
Votre expérience, votre rigueur et votre curiosité vous permettront de réaliser en toute autonomie, des missions variées et atypiques sur divers équipements, poids lourd, semi-remorque, utilitaire, TP.
L'entreprise familiale qui recrute sur Troissereux, a des activités de carrosserie industrielle et réparation d'équipements divers principalement sur des poids lourds (hayons, caisses, plateaux, bennes).
En tant que Carrossier Monteur Industriel, vous intégrerez une équipe dynamique et expérimentée.
Votre rôle sera polyvalent et technique, mêlant montage, réparation, soudure, et branchement hydraulique/électrique.

Vos missions principales :
- Monter et réparer des équipements sur véhicules industriels
- Lire et interpréter des plans techniques
- Réaliser des soudures sur acier et aluminium
- Effectuer des branchements électriques et hydrauliques
- Redresser ou remplacer des éléments endommagés (prises de côtes, fabrication de pièces)
- Préparer les surfaces avant peinture
- Assurer les finitions et les contrôles qualité
- Travailler dans le respect des consignes de sécurité et de qualité

PROFIL REQUIS
CAP / BEP OU EQUIVALENT carrosserie, chaudronnerie ou construction métallique avec expérience 2-5 ans
BAC OU EQUIVALENT carrosserie, chaudronnerie ou construction métallique avec expérience 2-5 ans
- Formation : CAP / BEP ou Bac pro en carrosserie, chaudronnerie ou construction métallique
- Expérience : 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome et aimez le travail d'équipe
- Vous avez le goût du travail soigné et de qualité
- Vous maîtrisez la lecture de plans, les techniques de soudure et les montages techniques
- Permis B exigé ; Permis C/CE et CACES appréciés

Du lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30
Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30
Démarrage immédiat
Déplacements à prévoir sur chantiers

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°30 : SUPERVISEUR LOGITIQUE H/F

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Oursel-Maison ()

Votre mission : - Supervision et développement de l'équipe :
o Transmettre les compétences techniques nécessaires à l'équipe.
o Favoriser un bon climat de travail et une dynamique d'équipe.
o Assurer la formation et l'intégration des nouveaux arrivants.
o Préparer avec le manager (N+1) les éléments d'évaluation des performances et des compétences.
- Gestion de l'activité :
o Coordonner les missions selon les priorités défini par le manager et le temps de travail de l'équipe.
o Contrôler et participer à la réalisation des tâches en termes de qualité et de quantité.
o Proposer des solutions correctives et d'amélioration.
o Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel.
- Respect des consignes de sécurité :
o Veiller à la propreté et à la sécurité de la zone de travail.
o Vérifier l'application des consignes de sécurité par tous les membres de l'équipe.
o Proposer des mesures de prévention pour garantir la sécurité individuelle.
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Rigoureux, vous êtes polyvalent, autonome et aimez le travail en équipe.
- Animer, motiver et impulser une dynamique d'équipe seront les atouts pour réussir dans ce poste.
- Vous justifiez d'une expérience significative en préparation de commandes, idéalement dans le secteur du e-commerce (3+ années).
- Vous êtes à l'aise dans la communication et la transmission des consignes.
- Vous êtes titulaire de la catégorie 1 du CACES R489 et idéalement des catégories 3 et 5.
- Vous connaissez l'environnement informatique et utilisez le Pack Office.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°31 : DIETECIENNE (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (Oise) recherche un diététicien diplômé H/F à temps non complet 40% pour ses EHPAD/SSR/ESPRAD- Poste en CDD renouvelable - Disponible de suite - Diplôme obligatoire
Missions :
Élaborer un diagnostic diététique et les modalités de la mise en oeuvre des soins diététiques, de l'éducation et de la prévention diététique, intégrés dans un programme de soin global.
Adapter l'alimentation et conseiller une personne ou un groupe afin d'améliorer ou préserver la santé.
Développer des activités de prévention en santé publique relevant du champ de la nutrition.
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
Elaboration du plan alimentaire en vue de la réalisation du cahier de charges de la restauration
Etablissement des menus
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Identification, recensement des besoins et des attentes des patients,
spécifiques à son domaine
Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif
au domaine d'activité
Lancement, suivi et contrôle des orientations nutritionnelles définies par le
comité de liaison alimentation nutrition
Mise en œuvre du soin diététique en lien avec la personne, son entourage
et les professionnels concernés
Rédiger un plan de soin diététique en lien avec la personne, son entourage
et les professionnels concernés
Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'intervention
Concevoir et mettre en œuvre un plan de soin dietétique
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Coopérer avec d'autres professionnels
Elaborer des menus, composer des repas
Elaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique
Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Evaluer la qualité de l'alimentation et de ses apports nutritionnels ,
Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Former et informer des professionnels et des personnes en formation
Mettre en œuvre une démarche qualité dans différents contextes professionnels
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans la mise en oeuvre du programme nutritionnel
  • - Concevoir un menu selon une prescription médicale
  • - Pratiquer un suivi diététique
  • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°32 : Infirmier / Infirmière en EHPAD - (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron recherche pour son site de Crevecoeur (60) un Infirmier (ISGS) H/F :
Poste de jour en 12h00 heures. Disponibilité de suite
Vos missions :
- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés,
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé,
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients,
- Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits,
- Coordonner et organiser des activités et des soins,
- Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires,
- Informer et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes,
- Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne,
- Réaliser des soins de confort et de bien-être,
- Réaliser des soins et des activités à visée préventives, diagnostiques, thérapeutiques,
- Recueillir de données cliniques,
- Rédiger et mettre à jour du dossier patients,
- Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne,
- Avoir une veille professionnelle.
Vos Savoirs :
Connaissances : Communication et relation d'aide, Droit des usagers du système de santé, Gestion du stress, Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales, Médicales générales et/ou scientifiques, Méthodes de recherche en soins, Méthodologie d'analyse de situation, Pharmacologie, Education, santé, Ergonomie, Ethique et déontologie professionnelles, Psychologie générale, Risques et vigilances, Santé publique, Sciences sociales, Soins, Technologies de l'information et de la communication (NTIC), Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence, Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins, Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence, Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétences ....

Compétences

  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Centre Hospitalier de Creveceour le Gran

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°33 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Expérience exigée
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Nous recherchons un couvreur pour rejoindre notre équipe. Vous poserez des tuiles, ardoises et autres matériaux de couverture. Vous devrez aussi procéder à de l'entretien et de la rénovation (inspection des toits, remplacement de matériaux endommagés, nettoyage des gouttières...). Vous respectez les normes de sécurité. Vous interviendrez chez une clientèle de particuliers. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et une bonne communication. Les heures supplémentaires sont rémunérées - Vous aurez aussi des primes de panier - Fermeture de l'entreprise en août pour congés.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Poser des supports de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Déposer une toiture
  • - Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • Entreprise BORDEZ

Offre n°34 : ERGOTHERAPEUTE (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (Oise-60) recherche un Ergothérapeute H/F diplômé(e) d'état pour son service de rééducation (EHPAD/ESA/ESPRAD).

Poste à temps complet - disponible de suite - Diplôme d'état obligatoire

Missions : Évaluer l'autonomie de la personne et ses capacités, ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives. Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. Conseiller des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. Adapter et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation.

Activités :

Libellé activité Niveau requis

Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques Pratique courante

- Installation de patients au lit et au fauteuil. Réalisation de coussins de positionnement.

Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions Pratique courante

Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information Pratique courante

Organisation des activités et gestion des ressources Pratique courante

Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale Maitrisé

A domicile ou dans le service SSR - EHPAD ponctuellement - Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement Pratique courante

Conseils dans l'aménagement de l'environnement - Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique Pratique courante

Définition des objectifs ergothérapeutiques - Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche Pratique courante

Savoir-faire :

Libellé savoir-faire Niveau requis

Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement Pratique courante

Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie Pratique courante

Elaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique Pratique courante

Evaluer et faire évoluer la pratique professionnelle Pratique courante

Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique Pratique courante Former et informer des professionnels et des personnes en formation Pratique courante

Mettre en oeuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie Pratique courante

Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs Pratique courante

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°35 : Employé de production laboratoire alimentaire F/H

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Tillé ()

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités

- La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage.
- L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits.
- L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption.
- L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi.

Areas t'apporte sur un plateau
- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
- "- Un 13ème mois progressif.
- Des horaires de travail sans coupure et en continue.
- Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches.
- Majorations sur les fériés garantis travaillés (à partir du 1ier juin).
- Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans (à partir du 1ier juin).
- 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas (1ier juin).
- Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an.
- Une prime blanchissage chaque mois. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste
- Convivial
- Organisé(e)
- Rigoureux

Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes.

Areas s'engage ...
Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • MODULO PAUL ILLY CAFE

Offre n°36 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Vous aurez pour mission la confection des sandwichs à partir de 1H du matin. Ensuite, vous procèderez à la vente. Vous mettez en ordre la vitrine pour la vente .
Vous travaillez à raison de 35h00 par semaine mais des heures supplémentaires sont possibles.
Vous devez etre vehiculé car il n'y a pas de transports en commun tres tôt le matin

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Répondre aux attentes d'un client

Offre n°37 : Comptable unique (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Pour notre organisation composée d'une holding, d'un centre de formation reconnu dans les domaines du BTP, le transport de marchandises, de voyageurs et de la logistique, de 7 autres structures spécialisées dans le bâtiment, d'un bureau d'études, et d'une structure de location de matériels, nous recherchons un(e) Comptable Unique (H/F) expérimenté(e) et autonome. Ce poste clé, sera basé simultanément sur nos sites de Beauvais, vous permettra de gérer l'intégralité des aspects comptables et de paie d'un groupe constitué de 11 structures. Vous serez directement en relation avec le directeur administratif et financier ainsi que la direction.

Vos missions :

Tenue de la comptabilité générale (saisie, lettrage, rapprochements bancaires).
Établissement et suivi des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, etc.)
Participation aux clôtures comptables mensuelles et annuelles.
Suivi des immobilisations et des amortissements.
Préparation et élaboration des bilans, comptes de résultat.
Réalisation de l'ensemble des processus allant jusqu'à la liasse fiscale et l'annexe. (facultatif)
Établissement et contrôle des bulletins de paie.
Gestion des déclarations sociales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance).
Suivi des congés payés, RTT, arrêts maladie, accidents du travail.
Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats, soldes de tout compte, attestations).
Connaissance des particularités du bâtiment
Vos outils et votre profil :

Vous êtes de préférence à l'aise avec Isacompta Live et Ami Compta pour la partie comptable et Silaé pour la gestion de la paie.
Vous maîtrisez parfaitement l'ensemble des processus comptables et de paie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre organisation et votre discrétion. Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser est essentielle. Un bon relationnel et un esprit d'équipe sont également appréciés.
Lieu : Beauvais (60)
Type de contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine)
Expérience requise : minimum 5 ans
Niveau d'études : Bac +2 minimum

Si vous êtes passionné(e) par le domaine financier et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°38 : CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F)

« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales.

Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans :
- le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens,
- le soutien technique et financier aux collectivités,
- la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie,
- l'animation des politiques territoriales de développement durable.

Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire.

Vos missions principales :
Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables.

1. Développement de projets ENR
- Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.)
- Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.)
- Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier

2. Animation et accompagnement des territoires
- Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux
- Organiser des appels à manifestation d'intérêt
- Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires

3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME)
- Participer aux échanges régionaux et nationaux
- Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation
- Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME)
Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent)
Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territoriales
Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiers

Aptitudes personnelles :
Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animation
Autonomie, rigueur, esprit de synthèse
Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés

Temps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT)

A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an)

CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performant
Statut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat public
Rémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Formations

  • - Energie éolienne terrestre | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • Plateforme BEAUVAIS

Offre n°39 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Vous êtes serveur(se) polyvalent(e) en salle de restauration.
Vos missions : dressage de table, prise de commande auprès des clients, service au bar et nettoyage de la salle.
Souplesse sur la définition du temps de travail possible en fonction des disponibilités des candidats. (Possibilité de contrat à 35h, 39h, 43h)
Les candidat(e)s désirant s'investir dans le domaine de la restauration sont les bienvenu(e)s

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Offre n°40 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Hétomesnil ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de HETOMESNIL ( et alentours : 10 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
- Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Formations

  • - Action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°41 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Hétomesnil ()

L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de HETOMESNIL ( et alentours : 10 kms max).

Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap.

Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité

- Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise

- Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme
- Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide

- Un véhicule de service vous sera attribué ! *

Formations

  • - Action sociale (ADVF ou AES ou autres) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR

Offre n°42 : Manageur Référent Technique (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Dans le cadre d'une restructuration de notre centre de formation spécialisé dans la logistique, le transport de marchandises et de voyageurs et enfin le BTP, nous recherchons un manageur référent technique pour le développement de nos trois sites situés à Beauvais, Choisy-au-bas et Goussainville. Vous jouerez un rôle clé dans la direction technique de nos projets et dans le développement des compétences de nos équipes sur l'ensemble de nos implantations.

Vos principales missions :
- Maîtriser les exigences du référentiel et du dispositif de certification.
- Avoir une connaissance approfondie du Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS, des Recommandations CACES (y compris leurs annexes), des guides d'évaluation théorique et pratique, et de la FAQ CACES de la CNAMTS.
- Connaître les moyens matériels du périmètre de certification, les risques liés à l'utilisation des équipements, et leurs fonctions de sécurité.
- Assurer une veille documentaire constante relative à l'activité CACES
- Assurer la mise en place et le suivi de l'organisation technique et documentaire du système de management de la certification CACES.
-Gérer la diffusion, la mise à jour et l'archivage de l'ensemble des documents du système auprès des testeurs et services concernés.
-Constituer les dossiers d'intégration des testeurs.
-Sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences du système de management de la certification CACES.
-Organiser, participer et coordonner des groupes de travail sur la mise en place de nouveaux documents et la réflexion.
-Participer à la formation des nouveaux testeurs concernant l'utilisation documentaire et le déroulement des tests (connaissance du nouveau référentiel RC2020
, application de mise en œuvre).
- Maintenir le niveau technique des testeurs (connaissance du nouveau référentiel RC2020 et des recommandations)
- , application de mise en œuvre).
- Assurer le suivi des dates de validité des qualifications des testeurs et établir un tableau de suivi de leurs activités lors des périodes de recyclage.
- Mettre en place et suivre les actions immédiates, correctives et préventives suite aux non-conformités.
- Participer aux revues de direction.
- Participer à la mise à jour de la documentation technique (dossier du candidat, procédures d'évaluation CACES, etc.) en fonction des évolutions réglementaires et techniques.
- Être présent lors de chaque audit du certificateur

Votre profil :
- Expérience significative (minimum 5 ans) en tant que formateur technique et/ou dans un rôle de référent technique.
- Vous êtes un expert(e) reconnu(e) du dispositif CACES et des recommandations
- Vous maîtrisez parfaitement le Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS
- Vous possédez de solides connaissances en matière de moyens matériels, de risques liés à l'utilisation des équipements et de leurs fonctions de sécurité.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie.
- Vos qualités relationnelles et votre pédagogie vous permettent d'assurer une diffusion efficace des informations et de former les testeurs.
- Une expérience en gestion de la qualité ou en mise en place de systèmes de management serait un atout.
- Maîtrise des outils informatiques, des documents référentiels et techniques.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°43 : Formateur enseignent de la conduite groupe lourd (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Notre centre de formation située à Tillé spécialisé dans le transport, la logistique et le BTP, est actuellement à la recherche d'un enseignant de la conduite groupe lourd (H/F).

Dans le cadre d'une dynamique de restructuration et de développement de nos activités sur nos trois sites de Beauvais, Choisy-au-bac et Goussainville, nous recherchons un enseignant de la conduite groupe lourd (H/F) passionné(e) et pédagogue pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la transmission de savoir-faire essentiels pour l'obtention des permis et titres professionnels du transport routier.
Vos missions :
- Formation pratique hors circulation et en circulation en vue de l'obtention des permis de conduire du groupe lourd (Catégorie C, CE, D, BE et C1)
- Formation pratique hors circulation et en circulation pour l'acquisition des titres professionnels C, CE, D, BE et C1
- Préparation et accompagnement des candidats lors des examens pratiques des permis et titres professionnels.
- Dispense des formations obligatoires FIMO (formation initiale minimale Obligatoire) et FCO (formation continue obligatoire) pour le transport de marchandises.

Connaissances et qualités requises :
- Être titulaire d'un BEPECASER groupe lourd ou d'un titre pro ECSR mention Lourd depuis plus de 5 ans, ou avec une expérience de 3 ans sur les 5 dernières années dans le transport de marchandises et/ ou de voyageurs.
- Pédagogie avérée et capacité à adapter votre enseignement à différents profils d'apprenants.
- Excellente maîtrise de soi et aptitude à gérer des situations d'apprentissage variées.
- Solides compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les élèves.
- Fort esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les autres formateurs et l'équipe administrative.
- Bonne connaissance approfondie des référentiels d'examen des permis de conduire du groupe lourd et des titres professionnels, ainsi que des programmes FIMO/FCO marchandises.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°44 : Formateur CACES/ Logistique (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Dans le cadre du développement de nos activités et de la restructuration de notre organisation, nous recherchons activement trois Formateurs CACES (H/F) passionnés et expérimentés pour renforcer nos équipes sur nos sites de Beauvais et Choisy-au-Bac.
Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la formation CACES, doté(e) d'un excellent relationnel et désireux(se) de transmettre votre savoir-faire, cette opportunité est faite pour vous !
Vos Missions
En tant que Formateur CACES, vos responsabilités principales incluront :
- Préparation et animation des sessions de formation théoriques et pratiques pour l'obtention des Certificats d'Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES) de diverses catégories (R489, R486, R482.).
- Évaluation des compétences des stagiaires et délivrance des attestations de formation.
- Conseil et accompagnement des apprenants pour garantir leur réussite et leur sécurité.
- Maintenance et vérification du bon état du matériel pédagogique (engins de manutention, engins de chantier, etc.).
- Participation à l'amélioration continue de nos programmes et méthodes pédagogiques.
- Suivi administratif des dossiers de formation (feuilles de présence, bilans, etc.).

Votre Profil
- Vous êtes titulaire des CACES R489, R486, R482
- Vous justifiez d'une expérience significative en tant que formateur CACES.
- Vos qualités de pédagogue sont reconnues, vous êtes capable de vous adapter à des publics variés.
- Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'une maîtrise de soi et d'un excellent sens du relationnel.
- Vous avez le sens des responsabilités et êtes soucieux(se) de la sécurité.
- Votre esprit d'équipe vous permet de vous intégrer harmonieusement dans une équipe dynamique.
- Une connaissance des normes et réglementations en vigueur est indispensable.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°45 : Formateur SST (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Nous sommes en pleine restructuration et développement de nos activités sur Beauvais, Goussainville et Choisy-au-Bac nous cherchons activement un(e) Formateur(rice) spécialisé(e) en Habilitation Électrique, SST et Incendie (H/F). Si vous avez à cœur de former aux bonnes pratiques de sécurité et de contribuer à la prévention des risques sur nos différents centres des Hauts-de-France, rejoignez notre équipe d'experts !

Vos Missions
En tant que Formateur(rice) Sécurité, vos responsabilités principales seront de :
- Préparer et animer des sessions de formation théoriques et pratiques en :
- Habilitation Électrique.
- Sauveteur Secouriste du Travail (SST).
- Sécurité Incendie (manipulation des extincteurs, évacuation, équipier de première et seconde intervention).
- Évaluer les connaissances et compétences des stagiaires, et garantir la conformité aux référentiels en vigueur.
- Adapter les contenus pédagogiques aux besoins spécifiques des entreprises et des publics formés.
- Assurer la veille réglementaire et technologique dans vos domaines d'expertise pour maintenir nos formations à jour.
- Participer à l'amélioration continue de nos programmes et outils pédagogiques.
- Gérer le matériel pédagogique spécifique à chaque formation.
- Effectuer le suivi administratif lié aux formations (feuilles de présence, attestations, etc.).

Votre Profil
- Vous êtes titulaire des qualifications et/ou habilitations requises pour former en Habilitation Électrique, SST (à jour de votre Maintien et Actualisation des Compétences MAC SST), et Incendie.
- Vous justifiez d'une expérience significative en tant que formateur dans ces domaines.
- Vos qualités pédagogiques sont avérées, vous êtes capable de transmettre des notions complexes de manière claire et engageante.
- Vous faites preuve d'une excellente maîtrise de soi et d'un très bon sens du relationnel, vous permettant d'interagir efficacement avec des publics variés.
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) dans la gestion de vos sessions de formation.
- Une capacité à se déplacer régulièrement entre nos sites de Beauvais, Choisy-au-Bac et Goussainville est indispensable.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°46 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire
    • 60 - TILLE ()

PROCH'EMPLOI recherche un coffreur brancheur H/F pour une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la distribution de structures et d'éléments en béton armé pré-fabriqués. Ils réalisent des longrines, poutres, poteaux, balcons, gradins...

Votre rôle sera de réaliser un élément en béton armé soit sur table, soit dans des moules grâce à des plans. Pour cela, vous serez épaulés par deux responsables.

Votre mission est de couler, coffrer, décoffrer.

Il vous sera demander de savoir lire des plans, de prévoir et d'organiser le matériel nécessaire à la réalisation de coffrage, positionner son ferraillage, couler le béton dans le coffrage, décoffrer et corriger les imperfections si besoin.

Temps plein 7h-12h / 13h-15h du lundi au vendredi
Prime de présence 350€ par mois

Compétences

  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton

Formations

  • - Coffrage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PLATEFORME BEAUVAIS

Offre n°47 : Agent / Agente de prévention et de sécurité (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

2 postes à pourvoir à partir du 1er Juin

amplitude horaire 3h30/23h30 travail tous les jours de la semaine par roulement.
- Accueillir les passagers au départ de l'Aéroport de Paris-Beauvais.
- Vérifier les Cartes d'embarquement et des conditions Bagages Cabines par compagnie.
- Orienter les passagers en Poste Inspection Filtrage afin de fluidifier les chaines de passage.
Vous devez avoir un CQP APS,votre carte pro ,votre SST à jour et avoir un casier judiciaire vierge

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ICTS FRANCE

Offre n°48 : Préparateur en pharmacie SMR (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[61056] Le Belloy
Sous contrôle et délégation du pharmacien
Assurer la dispensation nominative des médicaments y compris les stupéfiants, avec validation pharmaceutique obligatoire. Et transport d'armoires du service avec transferts des boites nominatives.
Assurer la distribution hebdomadaire des dotations des services
Assurer la dispensation des dispositifs médicaux
Assurer la gestion des stocks : aide à la préparation des commandes (Vérification des marchés CAHPP / grossiste au meilleur prix), gestion de l'approvisionnement des rayons, réception des livraisons, sérialisation, rangement des commandes, gestion des périmés, inventaire semestrielle tournant.
Suivre des manquants / rupture avec le pharmacien, recherche d'alternative.
Suivre/relancer les commandes non reçues voir des factures.
Redescendre le sac DASRI des médicaments périmés et médicaments/DMS non utilisables.
Gérer et vérifier les retours des médicaments et dispositifs médicaments, remise en rayon, rangement.
Contrôler les factures d'achats avec le pharmacien
Suivre les gaz médicaux avec le pharmacien
Participer au Comedims, au Clud et le cas échéant, à la commission des pansements au CREX
Vérifier la bonne tenue des pharmacies de services par des visites périodiques en collaboration avec le pharmacien
Assurer le suivi informatique : Fiche produit Osipharm à remplir avec rigueur ; signaler toutes anomalies informatiques au pharmacien qui fera un ticket chez Evolucare, entrées et sorties de stock.
Contrôler l'armoire d'urgence et réapprovisionnement / rangement
Suivre la traçabilité des dispositifs médicaux
Exercer un rôle de correspondant des vigilances avec le pharmacien et les médecins
Veiller à la bonne réalisation du circuit du médicament avec le pharmacien.
Participer à la conciliation médicamenteuse en collaboration avec le pharmacien en poste
Description du profil recherché:
Vous êtes titulaire du Brevet professionnel de préparateur en pharmacie et vous aimez travailler avec les personnes fragiles,
Bienveillance et patience. Le goût pour le contact humain, le sens du travail en équipe et l'attention à l'autre (usagers et collègues) sont indispensables,
Capacité d'évaluation, capacité d'organisation, d'adaptation et maîtrise de soi,
Communication, transfert du savoir-faire, encadrement de stagiaires,
Réactivité, autonomie et sens des responsabilités,
Polyvalence et disponibilité
Période de la journée : Jour

Offre n°49 : ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL - H/F

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNATEUR ÉDUCATIF ET SOCIAL (F/H) EN CDD DU 03/06/2025 AU 22/09/2025 pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR :

Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

 

Concrètement, vous serez amené à :

Vous effectuez des tâches matérielles pour assister la personne au quotidien tout en assurant sa sécurité et son bien -être, pour cela :

·        Vous accompagnez les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés

·        Vous aidez les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veillez à préserver les acquis.

·        Vous assurez un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe.

·        Vous veillez au bien - être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement.

·        Anticipez et prévenir le danger.

·        Favorisez les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager.

·        Respectez les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents

 

Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.

L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus !

Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.



Profil recherché :


VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN AES SI : 

-         Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou AES

-         Vous possédez une expérience dans cette fonction

-         Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. 

-         Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous.

-         Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.

-         Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°50 : Responsable gestionnaire de stock H/F

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

? Votre futur métier :
Dans le cadre de cette création de poste, vous serez rattaché au directeur de site logistique, vous aurez pour mission d'optimiser le processus de production logistique :
Gestion des stocks :                       
 - Gestion des inventaires annuels, vides et urgents, gestion de l'inventaire fiscal: Être garant des résultats des inventaires et de l'analyse des écarts afin d'optimiser la gestion du stock.
 - Fiabilité des stocks (confrontation des emplacements physiquement et informatiquement vides) et contrôle des emplacements secondaires/tertiaires/ Resserrage des emplacements et regroupement des produits;
 - Respect des règles de stockage (choix du niveau de stockage en fonction du poids du bac, hauteur palette dernier niveau de stockage, cheminées...)
 - Sorties de stocks (destruction, défectueux, renvoi JJA, don Emmaus...), suivi du taux de remplissage par cellule et niveau 
 - Définit le type de support et plan de palettisation en amont de la réception, définit le niveau de fragilité, l'emballage et calage des produits en réception
 - Maintien la cartographie des emplacements à jour
 - Gestion des produits dangereux (ICPE)                                                    
Optimisation des stocks :                            
 - Dimensionnement et localisation des zones de stockage
 - Gestion du stockage de débord (prestataire)
 - Effectuer des analyses de données en vue optimiser les implantations stock central et stocks picking: optimisation des circuits de pickings fixes et pickings dynamique, par typologie
 - Gestion et rationalisation des consommables (palettes, film, carton, calage et emballage)                                                
Qualité :                                             
 - Analyse des taux de qualité produits et taux de retours, analyse des erreurs de préparation pour actions correctives                                 
- Créer et suivre les indicateurs de suivi de stock qui seront support de communication (encadrement et direction).
- Maîtriser les aspects techniques de paramétrage sur le WMS.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de management opérationnel en vue d'optimiser les flux.
- Être force de proposition pour améliorer les process existants.

? Votre profil :

Vous avez une expérience d'au moins 4 ans, dans la gestion de stock logistique avec une équipe à minima de 3 personnes (e-commerce, distribution, etc), et vous disposez de compétences analytiques pour élaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions.
Vous utilisez régulièrement un WMS et êtes à l'aise sur Excel
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation.
Vous savez analyser des situations sur le terrain et utiliser votre bon sens pour les traiter et communiquer.
Vous savez travailler de manière responsable et autonome, tout en étant dans l'échange et la concertation.
Votre sens de l'organisation et votre rigueur font de vous le bon candidat !

Votre sens logique, votre orientation solutions, votre esprit d'analyse et votre force de proposition contribueront à votre pleine réussite.
Rejoignez Dépôt Bingo!

Entreprise

  • ACTUAL TALENT

Offre n°51 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Nous recherchons actuellement un(e) Agent de Maintenance en CDI. En tant qu'Agent de Maintenance, votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement des équipements afin de garantir la sécurité et le confort des clients et des salariés. Vous interviendrez sur diverses problématiques techniques.
Le poste à pourvoir est multi-sites, permis B obligatoire, pour une durée hebdomadaire à temps partiel de 33 heures, avec une rémunération au SMIC.
Description du profil :
Le profil recherché pour ce poste d'Agent de Maintenance, est celui d'une personne polyvalente, capable d'intervenir sur différents types d'équipements et installations. Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et réactif(ve). Une expérience préalable dans le domaine de la maintenance serait un atout.

Offre n°52 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Description du poste :
Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1
produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires journée ou équipe matin ou après midi
Description du profil :
Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie. CACES R489 1A OBLIGATOIRE

Offre n°53 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL 5 préparateurs(trices) de commandes CACES 1.Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1
produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires journée ou équipe matin ou après midi

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°54 : Chef d'équipe(H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Assurer la coordination et la supervision des travaux de gros oeuvres; Planification des tâches; Gestion du matériel; Assurance de la qualité et de la sécurité; Suivi des avancements

En tant que Chef d'Équipe Gros Œuvre, vous serez un compagnon essentiel dans la bonne exécution des chantiers.
Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et en collaboration avec le Chef de Chantier, vous assurerez l'organisation, la coordination et le suivi des équipes sur le terrain.

Entreprise

  • Domino RH Paris Nation BTP

Offre n°55 : Medecin mpr (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé).
Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.
Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
LIEU :
proximité de Beauvais (dept 60
-Oise)
Vous profiterez d'un cadre de vie agréable.
tablissement situé au c ur d'un parc arboré.
tablissement à la culture humaniste, innovant, moderne agréable, un plateau performant et évolutif.
En voiture, à seulement :
à 20 30 min de Beauvais et Amiens
à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin
à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon
à 2h de Lille, Paris, et Reims
Gare à 7 minutes de route de l' tablissement
Trajets en train :
10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord.
Aéroports :
à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi.
ETABLISSEMENT:
tablissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente.
Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif.
tablissement à taille humaine avec une équipe stable.
En moyenne 21 lits pris en charge par médecin + Hôpital de Jour le cas échéant.
Projet :
Ouverture d'un service de médecine (20 lits) en octobre 2024.
Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux :
Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique.
Poste à pourvoir en CDI à temps plein
-dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive
-négociable + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut mois.
Atouts de cette opportunité :
-Exercice de 9h à 18h (forfait jour)
-Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- tablissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
-Partenariat avec les établissements du secteur établi.
-Culture Humaniste.
-Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
-Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
-Possibilité de logement durant la période d'essai.
-Epargne salariale, Actionnariat
-Salle de repas et plateau-repas
Missions :
-Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique.
-Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
-1 vacation de consultations par semaine.
-Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
-Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles.
-Gestion d'une Instance de l'établissement
-Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
-Participation à la Certification
-Participation aux astreintes
-Possibilité de Participer à des programmes de recherche
Docteur en médecine, vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins et êtes lauréat d'un Diplôme tude Spécialisée en Médecine Physique et de Réadaptation, délivré par un pays de l'Union Européenne (UE),
Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet.
Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût...

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°56 : Éducateur (trice) Aquatique H/F

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Proch'Emploi recherche sur le secteur de Trie-Chateau, un(e) Educateur (trice) Aquatiques H/F.
Vos missions principales :
* Missions d'accueil, de sécurité, d'enseignement et d'animation.
* Animation d'activités aquatiques, ludiques et sportives et par l'enseignement.
* soucieux(se) de la sécurité des visiteurs et assurer en parallèle la surveillance des bassins.
* Titulaire du BPJEPS AAN / BEESAN à jour (CAEPMNS, PSE 1) ou d'une licence STAPS AGOAPS
* Vous disposez également d'une carte professionnelle.
Compétences souhaitées :
* Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
* Évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
* Gestes d'urgences et de secours
* Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
* Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
* Surveiller un espace de baignade avec un Brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et
* de la Natation - BPJEPS AAN
* Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
* Coacher des particuliers
* Techniques pédagogiques
* Intervenir auprès d'un public d'adultes / enfants / scolaire / sportifs
Conditions de travail et salariales :
* Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir.
* CDI : 35h sur 5 jours ou 4 jours
* Salaire : entre 1958 et 2200€ brut par mois + 800€ de prime par an
* Intéressement
* Tickets restaurant
* Très bonne mutuelle
* Annualisation du temps de travail (repos compensatoire)
* Evolution interne possible
Pour les personnes qui souhaitent faire une reconversion professionnelle, l'entreprise met en relation avec l'organisme de formation spécifique.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 958,00€ à 2 200,00€ par mois
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°57 : Enseignant APA SMR (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[60788] Le Belloy
Vous participez à la conception, la conduite et l'évaluation de programmes de Réadaptation et d'Intégration par l'Activité Physique Adaptée (APA) :
-Auprès des patients du centre selon la prescription médicale.
-Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer les activités physiques adaptées aux patients
-Améliorer les capacités motrices des patients pour les réadapter aux contraintes environnementales.
-Optimiser les différentes fonctions, psychologiques, physiologiques des patients par des activités sportives ayant un sens induisant plaisir et motivation dans la pratique.
Description du profil recherché:
Vous êtes titulaire d'un master STAPS (Sciences et techniques des Activités physiques et sportives), option APA (Activités Physiques Adaptées)
Bienveillance et patience. Le goût pour le contact humain, le sens du travail en équipe et l'attention à l'autre (patients et collègues) sont indispensables,
Vous avez un goût prononcé pour le relationnel avec le public des personnes fragiles,
Vous faites preuve de dynamisme, de sens des responsabilités, d'adaptation et de maîtrise de soi,
Polyvalence et disponibilité
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°58 : Médecin spécialiste en SMR (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[60829] Le Belloy
Placé sous l'autorité hiérarchique et la responsabilité du Directeur, le médecin spécialiste MPR
Assurer la gestion opérationnelle de son service dans le cadre de la prise en charge et suivi des patients
Participer à la permanence des soins, astreinte la nuit et le week end (pas de garde)
Assurer l'information et les relations avec les familles
Assurer le remplissage des lits d'hospitalisations de son service, à partir des décisions de la commission des admissions
Prendre en charge globale des patients en respectant les pratiques médicales de bonne conduite adéquates et en assurant la continuité des soins.
Travailler en complémentarité avec les autres médecins en fonction des compétences de chacun.
Définir et mettre en oeuvre un projet de prise en charge globale de ses patients en vue de leur réinsertion et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, leurs familles et leurs médecins traitants.
Assurer la consultation d'évaluation et de suivi pour des patients en externe
Assurer la consultation de l'évaluation de la spasticité, injections de toxine botulinique possible,
Faire respecter par les patients, avec l'appui du Médecin Chef d'établissement, le règlement intérieur de l'établissement.
Participer à toutes les réflexions stratégiques de l'établissement et aux développements de nouveaux projets.
Présider et/ou participer aux différentes instances de l'établissement.
Renseigner régulièrement et dans les délais réglementaires le PMSI.
S'impliquer dans la démarche qualité et dans l'élaboration de protocoles
S'appuyer sur la coopération des cadres de soins et de rééducations.
Description du profil recherché:
Médecin titulaire de DES de MPR.
Médecin généraliste titulaire d'un DIU de rééducation ou médecin généraliste avec une première expérience en service de rééducation fonctionnelle
Etre inscrit à l'ordre Français des médecins
Bienveillance et patience. Le goût pour le contact humain, le sens du travail en équipe et l'attention à l'autre (patients et collègues) sont indispensables,
Capacité d'évaluation, capacité d'organisation, d'adaptation et maîtrise de soi,
Communication, transfert du savoir-faire,
Réactivité. Autonomie et sens des responsabilités.
Polyvalence et disponibilité,
Période de la journée : Jour

Offre n°59 : Responsable HSE entrepôt logistique H/F H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Vos missions en détail:
Sécurité :
Analyser les causes des accidents à travers des enquêtes et établir des plans de préventions ;
Garantir le respect et l'application des procédures et des plans de préventions auprès des collaborateurs ;
Animer les démarches de sensibilisation et de formation aux risques ;
Définir le process d'accueil des nouveaux salariés/intérimaires/intervenants ;
Formaliser, déployer et suivre l'animation des procédures QSE.
Suivre les actions de formations obligatoires ;
Veiller à la mise à jour régulière du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) ;
Assurer la veille règlementaire et suivre les dispositions légales applicables : veiller à la conformité de l'entrepôt ;
Suivre les relations avec les administrations publiques (DREAL, CARSAT, Pompiers...) ;
Soutenir l'action du Comité Social et Economique pour les questions en lien avec la Santé et la Sécurité des Conditions de Travail ;
Environnement :
Définir les EPI nécessaires avec les activités techniques ;
Identifier les émissions et les priorités d'actions de l'entreprise afin de réduire son impact sur l'environnement ;
Assurer le suivi et la mise à jour des études et analyses des risques industriels (études de danger...) 
Qualité :
Analyser et définir les procédures de travail
 

Qualifications Requises :

Expérience confirmée dans l'univers logistique HSE sur un poste à responsabilités (3+ années).
Connaissance approfondie du domaine HSE.
Excellentes compétences en communication.
Capacité à prendre des initiatives dans un souci constant d'amélioration continue.

Avantages :

Possibilité de laisser une empreinte significative dans le monde de la logistique.
Environnement de travail stimulant et convivial.
Possibilités de développement au même rythme qu'une entreprise en pleine croissance.
Rémunération attractive.

Ne laissez pas passer cette opportunité exceptionnelle. Contactez Charlotte, consultante chez CCLD Recrutement, au 07 86 01 56 73 pour embarquer dans cette aventure logistique enrichissante.

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  • ACTUAL TALENT

Offre n°60 : RESPONSABLE LOGISTIQUE H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Vos missions au quotidien:
? COMMUNICATION ET INFORMATION :Je communique régulièrement avec mes homologues pour coordonner nos actions.Je participe activement à la tenue des réunions organisées par ma direction.Je soutien ma direction vis-à-vis des équipes.J'assure un encadrement et un retour régulier aux équipes, en partageant systématiquement mes connaissances, mon expérience et mes compétences afin d'assurer leur efficacité dans leur rôle et leur développement.Je garantis la bonne transmission des informations et consignes.Je m'informe et contribue au fonctionnement général de l'entreprise (activités, budgets, rentabilité .....)? BASIQUES :Je mets en application toutes les politiques et procédures : les explique et vérifie qu'elles deviennent desautomatismes.? GESTION DE LA PRODUCTIVITÉ :Je m'assure que le temps de travail des équipes soit toujours bien utilisé.Je recherche activement tout gain de productivité potentiel et participe au développement de la performance de l'entreprise.? GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL :Je m'assure du respect des horaires de travail de mon équipe sur le poste de travail.Je suis l'absentéisme et j'alerte la direction des impacts sur la production.? GESTION DES DYSFONCTIONNEMENTS :J'assure le suivi régulier et le traitement de l'ensemble des dysfonctionnements remontés par mes équipes et en informe ma hiérarchie en apportant des solutions.? MATÉRIEL :Je veille à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel.

Qualifications Requises :

Expérience confirmée dans l'univers logistique sur un poste à responsabilités (3+ années).
Excellentes compétences en communication.
Capacité à prendre des initiatives dans un souci constant d'amélioration continue.

Avantages :

Possibilité de laisser une empreinte significative dans le monde de la logistique.
Environnement de travail stimulant et convivial.
Possibilités de développement au même rythme qu'une entreprise en pleine croissance.

 

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  • ACTUAL TALENT

Offre n°61 : Adjoint rayon (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Nous recherchons actuellement un(e) Adjoint(e) Rayon Snacking en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre***de CREVECOEUR LE GRAND. En tant qu'Adjoint(e) Rayon Snacking, vous serez chargé(e) d'assister le responsable de rayon dans la gestion opérationnelle du rayon snacking. Vos missions consisteront à assurer la mise en rayon des produits, garantir la qualité du service client, participer à la gestion des stocks et contribuer au développement commercial du rayon. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour garantir la satisfaction des clients.
Description du profil :
Le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste devra posséder une première expérience réussie dans la vente ou la grande distribution, de préférence dans le secteur alimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et êtes capable de vous adapter. La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est un plus. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et que vous souhaitez évoluer au sein d'une enseigne dynamique et engagée, n'hésitez pas à postuler.

Offre n°62 : TECHNICIEN CHIMISTE HPLC H/F - 80 - CDI

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Genius Talent est un cabinet de conseil en recrutement créé par des ingénieurs passionnés d'intelligence artificielle et des chasseurs de tête expérimentés spécialisés dans la recherche de talent. Une méthode agile et performante pour vos recrutements et un accompagnement personnalisé pour les talents.

Nous recrutons aujourd'hui pour un de nos clients, leader dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, un technicien chimiste pour un contrat en CDI.

Vous aurez pour mission de :

- Gérer les documents dont vous serez émetteur
- Réaliser et vérifier les analyses physico-chimiques des produits finis, des vracs, des matières premières et des stabilités :
- Respecter les protocoles d'analyses définis dans les procédures internes et la pharmacopée
- Interpréter les résultats en statuant sur leur conformité par rapport aux spécifications et à la procédure des incertitudes
- Utiliser le matériel de contrôle adéquat en respectant les procédures internes
- Préparer, contrôler et utiliser les réactifs conformément aux procédures internes et à la pharmacopée
- Remplir les dossiers d'analyses en respectant la traçabilité des données brutes et rédiger le certificat d'analyse
- Organiser les analyses selon le planning et les priorités définies
- Participer à la libération du produit en respectant les délais
- Signaler tout retard et toute déviation au responsable
- Avoir un regard critique sur les résultats et la manipulation
- Suite à une non-conformité, ouvrir et renseigner les fiches d'enquêtes en émettant des hypothèses d'explication et en réalisant des compléments d'analyses pour infirmation ou confirmation des hypothèses
- Gérer le matériel dont on est référent
- Gérer les réactifs / consommables dont on est responsable
- Etre technicien administrateur du LIMS dont on est référent

- Vous justifiez d'une première expérience en industrie pharmaceutique ou chimique.
- Maitrise de l'HPLC exigée
- Vous disposez d'un BAC +2 dans le domaine de la chimie.
- Vous maitrisez le pack Office.
- Vous êtes doté(e) de compétences en analytique, une expérience en manipulation serait un plus.

Horaires :
Travail posté en 2*8
Plage 7h 15h - 13h 21h,
Pas d'astreintes

Entreprise

  • Genius Talent

Offre n°63 : E.Leclerc - ADJOINT RAYON SNACKING - H/F

  • Publié le 24/05/2025 | mise à jour le 24/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons actuellement un(e) Adjoint(e) Rayon Snacking en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre E.Leclerc de CREVECOEUR LE GRAND. En tant qu'Adjoint(e) Rayon Snacking, vous serez chargé(e) d'assister le responsable de rayon dans la gestion opérationnelle du rayon snacking. Vos missions consisteront à assurer la mise en rayon des produits, garantir la qualité du service client, participer à la gestion des stocks et contribuer au développement commercial du rayon. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour garantir la satisfaction des clients.


PROFIL RECHERCHÉ

Le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste devra posséder une première expérience réussie dans la vente ou la grande distribution, de préférence dans le secteur alimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et êtes capable de vous adapter. La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est un plus. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et que vous souhaitez évoluer au sein d'une enseigne dynamique et engagée, n'hésitez pas à postuler.

Entreprise

  • CREVECOEUR DIS

    Le centre E.Leclerc de CREVECOEUR-LE-GRAND emploie 60 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.L...

Offre n°64 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Description du poste :
Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage de l'entrepôt
Produits lourds et volumineux. Port de charges seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires d'équipe matin ou après midi (possibilité de travailler le samedi matin en fonction de la charge de travail).
Poste à pourvoir rapidement.
Description du profil :
Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie.

Offre n°65 : Animateur qualité sécurité (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) alternant(e) en hygiène/qualité en alternance pour rejoindre notre entreprise. Vous serez amené(e) à travailler sur 4 sites différents et à réaliser diverses missions telles que l'étude HACCP, la planification et le contrôle des audits internes, la gestion des indicateurs de performance (écarts de prix, produits périmés, etc.), la gestion des réclamations clients et la gestion des procédures administratives. Rejoignez notre équipe dynamique et participez à des projets variés au sein d'un environnement stimulant et formateur.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et organisé(e) pour ce poste d'alternant(e) en hygiène/qualité en alternance. Les compétences requises incluent une connaissance des normes HACCP, des capacités d'analyse et de planification, une rigueur dans la gestion des données et des indicateurs, un bon sens du service client et une aisance rédactionnelle pour la rédaction de procédures administratives. Si vous êtes curieux(se), autonome et désireux(se) d'apprendre dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous.

Offre n°66 : Médecin de MPR (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Description du poste :
Prêt(e) à transformer des vies en tant que Médecin MPR (F/H) dans notre centre de rééducation ?
Rejoignez notre centre de rééducation à temps plein pour accompagner les patients dans leur parcours de soin global.
- Évaluer les besoins spécifiques des patients et élaborer des plans de rééducation personnalisés
- Collaborer étroitement avec une équipe multidisciplinaire pour maximiser l'efficacité des traitements
- Assurer un suivi régulier et ajuster les approches thérapeutiques selon les progrès des patients
L'établissement recherche un praticien du 13 au 24 Octobre en journée avec possibilités d'astreintes.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 1/jours
- Salaire: 1 euros/heure
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Médecin MPR (F/H) dynamique pour un centre de rééducation à temps plein.
- Diplôme d'État de docteur en médecine requis
- Compétences en gestion des pathologies neurologiques et orthopédiques
- Excellentes capacités de communication avec les patients et les équipes médicales
- Fort esprit d'équipe et engagement envers le bien-être des patients
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°67 : MÉDECIN MPR (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Notre client, un centre de rééducation à ST OMER EN CHAUSSEE propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour notre établissement reconnu, offrant des défis excitants et une organisation à taille humaine, où vous pourrez pleinement exprimer votre potentiel et contribuer à améliorer la qualité des soins prodigués.Prêt(e) à transformer des vies en tant que Médecin MPR (F/H) dans notre centre de rééducation ?
Rejoignez notre centre de rééducation à temps plein pour accompagner les patients dans leur parcours de soin global.
- Évaluer les besoins spécifiques des patients et élaborer des plans de rééducation personnalisés
- Collaborer étroitement avec une équipe multidisciplinaire pour maximiser l'efficacité des traitements
- Assurer un suivi régulier et ajuster les approches thérapeutiques selon les progrès des patients
L'établissement recherche un praticien du 13 au 24 Octobre en journée avec possibilités d'astreintes.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 1/jours
- Salaire: 1 euros/heure
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.

Offre n°68 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL plusieurs agents d'entrepôt (F/H).Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage de l'entrepôt
Produits lourds et volumineux. Port de charges seul 25kg et au-delà à 2 personnes.
Horaires d'équipe matin ou après midi (possibilité de travailler le samedi matin en fonction de la charge de travail).
Poste à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°69 : Médecin de MPR (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique.
Poste à pourvoir en CDI à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
Missions :
- Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique.
- Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- 1 vacation de consultations par semaine.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles.
- Gestion d'une Instance de l'établissement
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche
Description du profil :
Docteur en médecine, vous êtes inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins et êtes lauréat d'un Diplôme Étude Spécialisée en Médecine Physique et de Réadaptation, délivré par un pays de l'Union Européenne (UE),
Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet.
Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût du travail en équipe.
La cohésion médicale est importante pour vous.

Offre n°70 : MEDECIN MPR (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

LIEU : À proximité de Beauvais (dept 60 - Oise)
Vous profiterez d'un cadre de vie agréable.
Établissement situé au cœur d'un parc arboré.
Établissement à la culture humaniste, innovant, moderne/agréable, un plateau performant et évolutif.
En voiture, à seulement :
à 20/30 min de Beauvais et Amiens
à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin
à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon
à 2h de Lille, Paris, et Reims
Gare à 7 minutes de route de l'Établissement
Trajets en train : 10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord.
Aéroports : à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi.
ETABLISSEMENT:
Établissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente.
Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif.
Établissement à taille humaine avec une équipe stable.
En moyenne 21 lits pris en charge par médecin + Hôpital de Jour le cas échéant.
Projet : Ouverture d'un service de médecine (20 lits) en octobre 2024.Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique.
Poste à pourvoir en contrat à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
tâches :
- Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique.
- Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- 1 vacation de consultations par semaine.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles.
- Gestion d'une Instance de l'établissement
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Offre n°71 : Technicien télécommunications / réseaux (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BLICOURT ()

Description du poste :
Tes missions principales :***Lecture de plans
* Tirage de Câbles
* Pose d''appareillage
* Pose des chemins de câbles
* Pose d'armoires électriques
* Câblage - Raccorder les installations
* Creation d'un tableau electrique
* pose de panneau photovoltaique
Description du profil :
Tu es autonome et qualifié. Apprendre et transmettre sont des notions qui ne te fond pas peur. Tes habilitations sont à jours.
Fonce, c'est toi qu'il nous faut !
Postule en ligne
Rémunération et avantages :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
- Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours.
A bientôt chez RM Intérim !

Offre n°72 : E.Leclerc - AGENT DE MAINTENANCE - H/F

  • Publié le 24/05/2025 | mise à jour le 24/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons actuellement un(e) Agent de Maintenance en CDI. En tant qu'Agent de Maintenance, votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement des équipements afin de garantir la sécurité et le confort des clients et des salariés. Vous interviendrez sur diverses problématiques techniques.

Le poste à pourvoir est multi-sites, permis B obligatoire, pour une durée hebdomadaire à temps partiel de 33 heures, avec une rémunération au SMIC.


PROFIL RECHERCHÉ

Le profil recherché pour ce poste d'Agent de Maintenance, est celui d'une personne polyvalente, capable d'intervenir sur différents types d'équipements et installations. Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et réactif(ve). Une expérience préalable dans le domaine de la maintenance serait un atout.

Entreprise

  • CREVECOEUR DIS

    Le centre E.Leclerc de CREVECOEUR LE GRAND emploie 60 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.L...

Offre n°73 : Mécanicien Auto, poids lourds, TP H/F

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MAULERS ()

Vous êtes passionné(e) de mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement polyvalent, stimulant et en pleine croissance ? Rejoignez une entreprise de travaux publics solidement implantée dans l'Oise, qui place la qualité du travail, la formation continue et l'esprit d'équipe au cœur de ses valeurs.
PROCH'EMPLOI Beauvais recherche un(e) Mécanicien(ne) ou Aide-mécanicien(ne) pour renforcer son atelier et entretenir un parc varié composé de véhicules légers, poids lourds et engins de chantier.
Vos missions :
* Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
* Réaliser l'entretien préventif et curatif de l'ensemble du parc matériel (VL, PL, engins TP).
* Assurer le bon état général des équipements dans un souci de sécurité et de performance.
* Participer à la gestion des pièces détachées et à l'organisation de l'atelier.
Ce que vous allez trouver au sein de cette entreprise :
Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe conviviale.
Une rémunération attractive selon profil et expérience.
Des perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance.
Contrat en CDI
35H + heures sup
Du lundi au vendredi : 7h30/8h00-17h/17h30
Prime annuelle
Prime vacances
Mutuelle-Prévoyance
ProBTP
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°74 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - BLICOURT ()

Activités sur prescription du médecin de l'ESRP :
Evaluer les besoins de la personne accueillie quelques soient les déficiences (physiques, DYS, psychologiques, ou autres)
Contribuer à l'élaboration du Projet d'accompagnement individuel
Préconiser et élaborer l'adaptation de poste en formation
Suivre les aménagements
Travailler sur les troubles associés
Assurer l'éducation thérapeutique
Participer à l'équipe pluridisciplinaire
Créer et animer des ateliers collectifs
Titulaire du Diplôme d'état en ergothérapie
Esprit d'équipe et d'appartenance à l'institution.
Esprit d'initiative, dynamisme, sens de l'organisation.
Diplomatie, rigueur
Capacités d'adaptation aux stagiaires
Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle
Respect du secret professionnel et des règles déontologiques liées à sa profession
Respect et écoute des stagiaires et des professionnels

Offre n°75 : Pharmacien / Pharmacienne (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - BLICOURT ()

Le pharmacien est responsable de l'activité de la pharmacie et de la gestion du service.
Vous déterminez en lien avec la Direction / médecin chef la politique de son service et l'application des réglementations en vigueur. Il veille à la bonne réalisation du circuit du médicament, la continuité des soins et la lutte contre l'iatrogénie (validation pharmaceutique, conciliation, conseils.)
Vous êtes le garant de l'organisation et de la permanence pharmaceutique.
Vous travaillez en lien étroit avec le responsable du système de management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse.
Vous élaborez le projet de service.
Vous encadrez le personnel du service
Vous assurez l'autorité technique, fonctionnement et organisation de la pharmacie en lien avec les ressources humaines / Direction.
Vous gérez les marchés et les commandes de la Pharmacie.
Vous participez à la gestion analytique des budgets de la Pharmacie et met en oeuvre des principes pharmaco économies.
Vous mettez en oeuvre les bonnes Pratiques de Pharmacie Hospitalière et la Démarche Qualité au sein du service de Pharmacie.
Vous contrôlez et validez les prescriptions médicales
Vous gérez le livret thérapeutique et met à disposition des prescripteurs et IDE les conseils associés
Vous exercez un rôle de correspondant des vigilances avec les missions attachées (pharmacovigilance, matériovigilance notamment)
Vous supervisez la dispensation des produits stupéfiants et gestion de la comptabilité des stupéfiants.
Vous présidez et réunissez 3 fois par an le comité des médicaments et des dispositifs médicaux stériles COMEDIMS
Vous présidez et réunissez périodiquement la commission des gaz médicaux
Vous participez aux instances de l'établissement (CME, CLIN, CLUD et CREX)
Vous pilotez le plan d'actions du CAQES, en répartissant les rôles de chacun (tableau fourni).
Vous renseignez les enquêtes demandées par l'ARS, CONSORES, ATIH etc
Vous assurez le suivi annuel de la gestion de stock de la pharmacie
Vous assurez le suivi annuel des molécules onéreuses
Vous assurez le suivi annuel des différentes classes des antibiotiques et participe à l'analyse de la consommation des antibiotiques selon les principales pathologies infectieuses rencontrées
Vous lancez et communiquez aux équipes plusieurs audits par an. Audits réglementaires décrits dans les bonnes Pratiques de Pharmacie Hospitalière.
Vous êtes responsable de l'information sur le bon usage du médicament à destination des soignants.
Vous participez à la gestion des documents de la Pharmacie inclus dans le Manuel Qualité.
Vous participez aux différentes instances consultatives, réunions institutionnelles, groupes de travail, dans lesquels sa présence est requise.
Vous pouvez représenter votre service et/ou l'établissement au sein d'instances départementales ou régionales relevant de son champ d'activité (inspections de l'ordre des pharmaciens).
Vous pouvez participer à des actions d'enseignement ou de formation. Il s'assure du bon usage des médicaments et DMS.
Vous mettez en place de la conciliation / entretien patient
Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie et conforme au décret n°2017-883 (DES ou expériences de 2 ans minimum en établissement de santé)

Offre n°76 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique.
7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France !
Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !
Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un CRF , situé à 15 minutes en voiture de Beauvais , un masseur kinésithérapeute DE.
A pourvoir le 16 juin pour un ou plusieurs mois.
-Salaire attractif
-Logement individuel à disposition
-Déplacement pris en charge
-Service :
SMR
Au sein d'un établissement dédié à la réhabilitation physique, vous participerez activement à l'accompagnement et à la récupération fonctionnelle des patients.
-Effectuer des bilans de mobilité et élaborer des plans de soins personnalisés
-Appliquer des techniques de massage et de thérapie manuelle pour améliorer la mobilité
-Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global des traitements
-Conseiller les patients sur les exercices à réaliser dans le cadre de leur rééducation
-Assurer la documentation complète et précise des séances de traitement effectuées
Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F H) pour un centre de rééducation, avec une première expérience professionnelle.
-Maîtrise des techniques de rééducation et de massage thérapeutique
-Capacité à élaborer des programmes de rééducation personnalisés selon les besoins de chaque patient e
-Diplôme d' tat de Masseur kinésithérapeute requis
-Excellentes compétences relationnelles pour interagir avec les patient e s et les équipes médicales
-Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un environnement dynamique
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre.
Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un consultant vous contactera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
Localité : St Omer En Chaussee 60860
Contrat : CDD
Durée : 2 mois
Date de début : 2025-06-16

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°77 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client, un centre de rééducation à ST OMER EN CHAUSSEE propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.
Remplacement à pourvoir dès que possible pour un ou plusieurs mois.
En tant que professionnel de santé au sein d'un centre de rééducation, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge des patients.
- valuer les besoins en rééducation des patients à travers un diagnostic précis
- laborer et mettre en uvre des plans de traitement personnalisés
-Suivre l'évolution des patients et ajuster les thérapies selon les progrès
-Collaborer étroitement avec d'autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale
-Conseiller les patients et leurs familles sur les exercices et les soins à domicile pour optimiser la rééducation
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
-Contrat:
CDD
-Durée:
Dés que possible pour 1 mois ou plus
-Salaire:
21 € brut de l'heure
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
-Indemnité kilométrique
-Logement possible
Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F H) pour un centre de rééducation, sans expérience préalable requise.
-Excellente maîtrise des techniques de massage et étirements thérapeutiques
-Capacité à établir des plans de traitement personnalisés
-Sens aigu de l'écoute et de la communication avec les patients
-Certification en tant que Masseur Kinésithérapeute avec diplôme d' tat
-Capacité à travailler en équipe au sein d'un environnement médical multidisciplinaire
Processus de recrutement
Intéressé par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance.
Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Localité : St Omer En Chaussee 60860
Contrat : CDD
Durée : 3 mois
Date de début : 2025-07-07

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°78 : Technicien en matériels agricoles HF (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Proch'Emploi Beauvais accompagne une entreprise reconnue dans la vente, l'entretien et la réparation de matériels agricoles, dans le recrutement de Technicien(ne)s en matériels agricoles pour renforcer ses équipes dans l'Oise et la Seine-Maritime.
Postes à pourvoir à :
* Crèvecœur-le-Grand (60)
* La Feuillie (76)
* Biville-sur-Mer (76)
Vos missions :
En tant que technicien(ne), vous jouez un rôle essentiel auprès des exploitants agricoles. Vous intervenez en autonomie, avec technicité et sens du service :
- Réaliser les opérations de diagnostic, d'entretien et de réparation des matériels agricoles, en atelier ou directement chez les clients
- Intervenir sur les systèmes électroniques, hydrauliques et mécaniques
- Utiliser les logiciels dédiés pour paramétrer et optimiser les machines
- Effectuer les essais et tests de performance pour garantir une intervention conforme et de qualité
Profil recherché
* Expérience préalable dans le secteur agricole souhaitée
* Capacité à porter des charges lourdes en toute sécurité
* Connaissances en bureautique pour la gestion administrative des tâches
* Sens de l'organisation et autonomie dans le travail
* Esprit d'équipe et bonne communication
Vous êtes :
* Motivé(e) et curieux(se)
* Autonome et rigoureux(se)
* À l'aise avec les outils numériques et le diagnostic technique
Une expérience ou formation en mécanique agricole, TP, ou PL est un vrai atout !
Conditions de travail :
Contrat : CDI
Temps plein, travail en journée avec horaires variables (travail le week-end pendant les moissons)
Rémunération : attractive, selon votre profil et votre expérience entre 1800 et 2500€ brut par mois (débutant(e) acceptée) + prime des moissons + participation aux résultats de l'entreprise.
Une entreprise engagée, à l'écoute de ses collaborateurs, où les valeurs humaines et la technicité vont de pair
La possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique, innovant et au contact de grandes marques telles que FENDT, LEMKEN, WEIDEMANN, KVERNELAND, PICHON.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿500,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°79 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - GUIGNECOURT ()

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Guignecourt (60). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille diversifié
- L'établissement de liasses fiscales
- La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
- Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
- Accompagnement & conseil client
- Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
- Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)


En complément, le cabinet propose :

- Tickets restaurant
- Horaires flexibles et modulables
- 1 journée de télétravail par semaine
- Primes
- Possibilité d'évolution en interne


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°80 : Ergothérapeute en SMR (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[61062] Le Belloy
Activités sur prescription du médecin de l'ESRP :
Evaluer les besoins de la personne accueillie quelques soient les déficiences (physiques, DYS, psychologiques, ou autres)
Contribuer à l'élaboration du Projet d'accompagnement individuel
Préconiser et élaborer l'adaptation de poste en formation
Suivre les aménagements
Travailler sur les troubles associés
Assurer l'éducation thérapeutique
Participer à l'équipe pluridisciplinaire
Créer et animer des ateliers collectifs
Description du profil recherché:
Titulaire du Diplôme d'état en ergothérapie
Esprit d'équipe et d'appartenance à l'institution.
Esprit d'initiative, dynamisme, sens de l'organisation.
Diplomatie, rigueur
Capacités d'adaptation aux stagiaires
Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle
Respect du secret professionnel et des règles déontologiques liées à sa profession
Respect et écoute des stagiaires et des professionnels
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°81 : Pharmacien à temps partiel 90% en SMR (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[61025] Le Belloy
Le pharmacien est responsable de l'activité de la pharmacie et de la gestion du service.
Vous déterminez en lien avec la Direction / médecin chef la politique de son service et l'application des réglementations en vigueur. Il veille à la bonne réalisation du circuit du médicament, la continuité des soins et la lutte contre l'iatrogénie (validation pharmaceutique, conciliation, conseils.)
Vous êtes le garant de l'organisation et de la permanence pharmaceutique.
Vous travaillez en lien étroit avec le responsable du système de management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse.
Vous élaborez le projet de service.
Vous encadrez le personnel du service
Vous assurez l'autorité technique, fonctionnement et organisation de la pharmacie en lien avec les ressources humaines / Direction.
Vous gérez les marchés et les commandes de la Pharmacie.
Vous participez à la gestion analytique des budgets de la Pharmacie et met en oeuvre des principes pharmaco économies.
Vous mettez en oeuvre les bonnes Pratiques de Pharmacie Hospitalière et la Démarche Qualité au sein du service de Pharmacie.
Vous contrôlez et validez les prescriptions médicales
Vous gérez le livret thérapeutique et met à disposition des prescripteurs et IDE les conseils associés
Vous exercez un rôle de correspondant des vigilances avec les missions attachées (pharmacovigilance, matériovigilance notamment)
Vous supervisez la dispensation des produits stupéfiants et gestion de la comptabilité des stupéfiants.
Vous présidez et réunissez 3 fois par an le comité des médicaments et des dispositifs médicaux stériles COMEDIMS
Vous présidez et réunissez périodiquement la commission des gaz médicaux
Vous participez aux instances de l'établissement (CME, CLIN, CLUD et CREX)
Vous pilotez le plan d'actions du CAQES, en répartissant les rôles de chacun (tableau fourni).
Vous renseignez les enquêtes demandées par l'ARS, CONSORES, ATIH etc
Vous assurez le suivi annuel de la gestion de stock de la pharmacie
Vous assurez le suivi annuel des molécules onéreuses
Vous assurez le suivi annuel des différentes classes des antibiotiques et participe à l'analyse de la consommation des antibiotiques selon les principales pathologies infectieuses rencontrées
Vous lancez et communiquez aux équipes plusieurs audits par an. Audits réglementaires décrits dans les bonnes Pratiques de Pharmacie Hospitalière.
Vous êtes responsable de l'information sur le bon usage du médicament à destination des soignants.
Vous participez à la gestion des documents de la Pharmacie inclus dans le Manuel Qualité.
Vous participez aux différentes instances consultatives, réunions institutionnelles, groupes de travail, dans lesquels sa présence est requise.
Vous pouvez représenter votre service et/ou l'établissement au sein d'instances départementales ou régionales relevant de son champ d'activité (inspections de l'ordre des pharmaciens).
Vous pouvez participer à des actions d'enseignement ou de formation. Il s'assure du bon usage des médicaments et DMS.
Vous mettez en place de la conciliation / entretien patient
Description du profil recherché:
Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie et conforme au décret n°2017-883 (DES ou expériences de 2 ans minimum en établissement de santé)
Période de la journée : Jour

Offre n°82 : Electromécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Description du poste :
Chez Temporis, tu n'es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !
Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).
Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier
Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.
Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.
Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?
Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...
Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !
Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Offre n°83 : Technicien de maintenance/Électromécanicien de maintenance H/F

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).

Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier

Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.

Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.

Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?

Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...

Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !

Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Entreprise

  • Temporis Compiègne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°84 : Technicien de maintenance/Électromécanicien de maintenance H/F

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).

Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier

Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.

Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.

Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?

Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...

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Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Entreprise

  • Temporis Compiègne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°85 : Masseur Kinésithérapeute en SMR (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[60863] Le Belloy
Le centre BTP-RMS / SMR LR BELLOY, situé à 15 min de Beauvais et de son aéroport, dans un grand parc arboré, recherche votre expertise avec un diplôme de masseur-kinésithérapeute pour un remplacement de congé maternité en CDD. Le SMR comporte 84 lits d'hospitalisation complète et 36 d'hospitalisation à temps partiel, avec une spécialité en neurologie et en locomoteur notamment prise en charge et appareillage de personnes amputées des membres inférieur ou supérieur Les plateaux techniques sont vastes et nombreux, balnéothérapie, simulateur de conduite, rails de marche, IVS3, Huber, thérapie miroir.
Equipe composée de Masseurs kinésithérapeutes, Ergothérapeutes, Enseignants d'activité physique adaptée, Psychomotricien, Neuropsychologue, Psychologue, Orthophonistes, Orthoprothésiste. quatre médecins MPR et un médecin généraliste.
La prise en charge est adaptée en fonction des progrès du patient et de sa pathologie par tranches horaires de 45 mn, 2 fois par jour en fonction de la prescription médicale, des capacités du patient. Elle s'articule avec les autres intervenants rééducateurs. Nous disposons d'un Dossier patient informatisé, Osiris 2 de Corwin Evolucare. Rédaction des bilans attendus à l'entrée, en intermédiaire et à la sortie. Saisie des actes de rééducation journalièrement pour le PMSI. Logement possible.
Nous vous offrons la possibilité d'acquérir de l'expérience auprès de tous les professionnels avides de partager la leur, d'amener vos apports théoriques et vos expériences afin de compléter notre savoir-faire. En résumé, le SMR du Centre le Belloy vous offre la possibilité de partager votre expérience professionnelle dans le cadre d'un CDD, à temps complet sur un site agréable, dans des locaux ergonomiques et spacieux, au sein d'une équipe dynamique. Le poste est à pourvoir dès maintenant jusque mars 2025
Description du profil recherché:
Diplôme Masseur Kinésithérapeute
Période de la journée : Jour

Offre n°86 : Masseur Kinésithérapeute en SMR (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

[60778] Le Belloy
Le centre BTP-RMS / SMR LR BELLOY, situé à 15 min de Beauvais et de son aéroport, dans un grand parc arboré, recherche votre expertise avec un diplôme de masseur-kinésithérapeute pour un remplacement de congé maternité en CDD. Le SMR comporte 84 lits d'hospitalisation complète et 36 d'hospitalisation à temps partiel, avec une spécialité en neurologie et en locomoteur notamment prise en charge et appareillage de personnes amputées des membres inférieur ou supérieur Les plateaux techniques sont vastes et nombreux, balnéothérapie, simulateur de conduite, rails de marche, IVS3, Huber, thérapie miroir.
Equipe composée de Masseurs kinésithérapeutes, Ergothérapeutes, Enseignants d'activité physique adaptée, Psychomotricien, Neuropsychologue, Psychologue, Orthophonistes, Orthoprothésiste. quatre médecins MPR et un médecin généraliste.
La prise en charge est adaptée en fonction des progrès du patient et de sa pathologie par tranches horaires de 45 mn, 2 fois par jour en fonction de la prescription médicale, des capacités du patient. Elle s'articule avec les autres intervenants rééducateurs. Nous disposons d'un Dossier patient informatisé, Osiris 2 de Corwin Evolucare. Rédaction des bilans attendus à l'entrée, en intermédiaire et à la sortie. Saisie des actes de rééducation journalièrement pour le PMSI. Logement possible.
Nous vous offrons la possibilité d'acquérir de l'expérience auprès de tous les professionnels avides de partager la leur, d'amener vos apports théoriques et vos expériences afin de compléter notre savoir-faire. En résumé, le SMR du Centre le Belloy vous offre la possibilité de partager votre expérience professionnelle dans le cadre d'un CDD, à temps complet sur un site agréable, dans des locaux ergonomiques et spacieux, au sein d'une équipe dynamique. Le poste est à pourvoir dès maintenant jusque mars 2025
Description du profil recherché:
Diplôme Masseur Kinésithérapeute
Période de la journée : Jour

Offre n°87 : PSYCHOLOGUE - H/F

  • Publié le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


Nous recherchons notre futur PSYCHOLOGUE (F/H) À TEMPS PARTIEL (0.50 ETP) pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR :

Contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

Concrètement, vous serez amené à :

EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES :

- Evaluer les compétences fonctionnelles de chaque personne, évaluer les compétences cognitives, proposer des analyses et évaluations comportementales, évaluer les ressources psychiques.

- Participer à l’élaboration du Projet Personnalisé d’Accompagnement de chaque personne avec l’équipe pluridisciplinaire et coordonner les objectifs poursuivis

- Faciliter la communication : Les psychologues font le lien entre les différents services intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie.

- Proposer des séances de remédiation cognitive et émotionnelle, proposer des entretiens familles et/ou individuelles dans le cadre du projet personnalisé

- Accompagnement et soutien, guidance et selon les moyens de formation théorique et pratique.

EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS :

- Proposer une guidance et un appui technique aux équipes éducatives

- Amener un éclairage théorique aux intervenants : formation théorique et pratique

- Proposer une analyse des actions éducatives et favoriser une prise de distance

 -Soutenir les professionnels et favoriser l’analyse de situations difficiles

LA DÉCLINAISON OPÉRATIONNELLE :

EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES

- Evaluation

La psychologue utilise des outils spécifiques et des tests adaptés pour des évaluations formelles.

Maitrise des outils d’évaluation : PEP-III, AAPEP, EFI et échelles de WESCHLER (WPSSI-III, WISC-IV, WAIS-III) , Vineland

L’évaluation est réalisée au cours de l’admission. Elle s’appuie également sur des temps d’observations cliniques et empiriques et des échanges avec les intervenants du terrain.

Un travail d’orientation peut être réalisé en cours de séjour, ce travail est mené avec les établissements partenaires.

La psychologue peut avoir recours à des évaluations extérieures pour des besoins spécifiques.

- Projet personnalisé d’accompagnement

Des rencontres sont organisées avec le responsable légal et la famille pour prendre en compte leurs attentes et leurs observations concernant la personne accueillie.

- Entretiens et suivis psychologiques individuels à la demande de l’usager ou de son représentant légal

- Séances de remédiation, cognitive et émotionnelle individuelles ou collectives

EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS

- Guidance et appui technique

- Eclairages théoriques et pratiques

EN DIRECTION DES FAMILLES

- Accompagnement et soutien

- Facilitation de la communication

Les psychologues font le lien entre les différentes équipes intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie.

 

Cette liste est non exhaustive. Il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.

L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus !

Rejoignez nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.



Profil recherché :


VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN PSYCHOLOGUE SI : 

* Vous êtes titulaire d’un Master 2 en psychologie ; spécialisation développementale, comportementale, cognitive et/ou neuropsychologique 
* Vous possédez des compétences sur la remédiation cognitive sont nécessaires, la formation Makaton est un atout.
* Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. 
* Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous.
* Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.
* Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°88 : Medecin generaliste (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé).
Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.
Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Un Médecin Généraliste h-f
en CDI Temps plein
LIEU :
proximité de Beauvais (dept 60
-Oise)
Vous profiterez d'un cadre de vie agréable.
tablissement situé au c ur d'un parc arboré.
tablissement à la culture humaniste, innovant, moderne agréable, un plateau performant et évolutif.
En voiture, à seulement :
-à 20 30 min de Beauvais et Amiens
-à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin
-à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon
-à 2h de Lille, Paris, et Reims
Gare à 7 minutes de route de l' tablissement
Trajets en train :
10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord.
Aéroports :
à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi.
ETABLISSEMENT:
tablissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente.
Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif.
tablissement à taille humaine avec une équipe stable :
10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux :
Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Les patients présentent des affections liées aux spécialités suivantes:
cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie.
Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible.
Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté).
Poste à pourvoir en CDI à temps plein
-dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive
-négociable + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut mois.
Atouts de cette opportunité :
-Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour)
-Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- tablissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
-Partenariat avec les établissements du secteur établi.
-Culture Humaniste.
-Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
-Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
-Possibilité de logement durant la période d'essai.
-Epargne salariale, Actionnariat
-Salle de repas et plateau-repas
Missions :
-Prise en charge d'un service composé de 20 lits
-Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté).
-Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie).
-Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville.
-Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
-Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
-Participation à la Certification
-Participation aux astreintes
-Possibilité de Participer à des programmes de recherche
-Possibilité de réaliser des consultations.
Médecin h-f spécialisé en Médecine Générale, avec DES ou CES de Médecine Générale,, vous êtes inscrit à l'Ordre National des Médecins en France.
Avec une expérience en Médecine ...

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°89 : Technicien Mécanique Agricole H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - AUCHY LA MONTAGNE ()

POSTE : Technicien Mécanique Agricole H/F
DESCRIPTION : Votre mission

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine agricole et basé à AUCHY LA MONTAGNE (60360), en CDI un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F).

Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur agricole, cherche un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à AUCHY LA MONTAGNE. Travailler pour notre client, c'est évoluer au sein d'une entreprise engagée qui valorise le savoir-faire et encourage la créativité.

Your role consists of :
Assurer le diagnostic et les réparations de manière efficace et fiable, préparer les matériels neufs et d'occasion, représenter l'entreprise et la marque auprès des clients, dépanner, suivre le planning élaboré par le chef d'atelier, se rendre sur le lieu de la panne si nécessaire, effectuer le diagnostic sur les pannes, établir la liste de pièces nécessaires à l'intervention, commander les pièces au magasin, effectuer les réparations, réviser et suivre les matériels, et rédiger des rapports journaliers d'activité.

Votre profil

Profil :
Nous recherchons un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
Poste similaire confirmé
- Avoir un esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative
- Être réactif et s'adapter à l'évolution de la clientèle et de l'entreprise
- Posséder un bon sens de l'organisation
- Être créatif et apporter des idées nouvelles
- Avoir le sens du service et la passion du client

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
PROFIL :

Entreprise

  • Adecco

Offre n°90 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique.
7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France !
Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !
Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un CRF , situé à 15 minutes en voiture de Beauvais , un masseur kinésithérapeute DE.
A pourvoir le 16 juin pour un ou plusieurs mois.
-Salaire attractif
-Logement individuel à disposition
-Déplacement pris en charge
-Service :
SMR
Au sein d'un établissement dédié à la réhabilitation physique, vous participerez activement à l'accompagnement et à la récupération fonctionnelle des patients.
-Effectuer des bilans de mobilité et élaborer des plans de soins personnalisés
-Appliquer des techniques de massage et de thérapie manuelle pour améliorer la mobilité
-Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global des traitements
-Conseiller les patients sur les exercices à réaliser dans le cadre de leur rééducation
-Assurer la documentation complète et précise des séances de traitement effectuées
Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F H) pour un centre de rééducation, avec une première expérience professionnelle.
-Maîtrise des techniques de rééducation et de massage thérapeutique
-Capacité à élaborer des programmes de rééducation personnalisés selon les besoins de chaque patient e
-Diplôme d' tat de Masseur kinésithérapeute requis
-Excellentes compétences relationnelles pour interagir avec les patient e s et les équipes médicales
-Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un environnement dynamique
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre.
Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un consultant vous contactera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
Localité : St Omer En Chaussee 60860
Contrat : CDD
Durée : 2 mois
Date de début : 2025-06-16

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°91 : MEDECIN GENERALISTE (H/F)

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 02/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Un Médecin Généraliste h-f
en contrat Temps plein
LIEU : À proximité de Beauvais (dept 60 - Oise)
Vous profiterez d'un cadre de vie agréable.
Établissement situé au cœur d'un parc arboré.
Établissement à la culture humaniste, innovant, moderne/agréable, un plateau performant et évolutif.
En voiture, à seulement :
- à 20/30 min de Beauvais et Amiens
- à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin
- à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon
- à 2h de Lille, Paris, et Reims
Gare à 7 minutes de route de l'Établissement
Trajets en train : 10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord.
Aéroports : à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi.
ETABLISSEMENT:
Établissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente.
Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif.
Établissement à taille humaine avec une équipe stable : 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Les patients présentent des affections liées aux spécialités suivantes: cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie.Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en contrat Temps plein, à pourvoir dès que possible.
Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté).
Poste à pourvoir en contrat à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
tâches :
- Prise en charge d'un service composé de 20 lits - Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté).
- Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie).
- Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche
- Possibilité de réaliser des consultations.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Offre n°92 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible.
Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté).
Poste à pourvoir en CDI à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
Missions :
- Prise en charge d'un service composé de 20 lits - Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté).
- Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie).
- Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche
- Possibilité de réaliser des consultations.
Description du profil :
Médecin h-f spécialisé en Médecine Générale, avec DES ou CES de Médecine Générale,, vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Médecins en France.
Avec une expérience en Médecine Générale, en Médecine d'Urgence (si possible), OU Soins Palliatifs.
Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet / de développement.
Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût du travail en équipe.
La cohésion médicale est importante pour vous.

Offre n°93 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 30/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un CRF , situé à 15 minutes en voiture de Beauvais , un masseur kinésithérapeute DE.
A pourvoir le 16 juin pour un ou plusieurs mois.
- Salaire attractif
- Logement individuel à disposition
- Déplacement pris en charge
- Service : SMRAu sein d'un établissement dédié à la réhabilitation physique, vous participerez activement à l'accompagnement et à la récupération fonctionnelle des patients.
- Effectuer des bilans de mobilité et élaborer des plans de soins personnalisés
- Appliquer des techniques de massage et de thérapie manuelle pour améliorer la mobilité
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global des traitements
- Conseiller les patients sur les exercices à réaliser dans le cadre de leur rééducation
- Assurer la documentation complète et précise des séances de traitement effectuées

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.

Offre n°94 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 07/01/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST OMER EN CHAUSSEE ()

Description du poste :
Au sein d'un établissement dédié à la réhabilitation physique, vous participerez activement à l'accompagnement et à la récupération fonctionnelle des patients.
- Effectuer des bilans de mobilité et élaborer des plans de soins personnalisés
- Appliquer des techniques de massage et de thérapie manuelle pour améliorer la mobilité
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global des traitements
- Conseiller les patients sur les exercices à réaliser dans le cadre de leur rééducation
- Assurer la documentation complète et précise des séances de traitement effectuées
Description du profil :
Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F/H) pour un centre de rééducation, avec une première expérience professionnelle.
- Maîtrise des techniques de rééducation et de massage thérapeutique
- Capacité à élaborer des programmes de rééducation personnalisés selon les besoins de chaque patient·e
- Diplôme d'État de Masseur kinésithérapeute requis
- Excellentes compétences relationnelles pour interagir avec les patient·e·s et les équipes médicales
- Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un environnement dynamique
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous contactera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.

Offre n°95 : Chargé de relation client H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS ISAGRI, c'est 12 équipes de conseillers dont le travail est centré sur la qualité. Nous apportons une réponse sur mesure aux clients professionnels, exploitants agricoles, cabinet d'expertise comptable, association de gestion et de comptabilité et PME.

A vous la diversité :
- Accompagner les clients par téléphone, tchats ou mails,
- Participer à l'élaboration de support pédagogique,
- Contribuer à l'évolution de nos solutions informatiques,
- Assister les clients dans leur méthode et l'utilisation de leurs progiciels,
- Faire grandir les collaborateurs et clients à distance ou sur site,
- Collaborer avec les autres services.

VOS EVOLUTIONS Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de carrière personnalisé (management ou expertise technique) et d'un management de proximité. La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Le Groupe ISAGRI grandit et fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer

CONDITIONS PROPOSEES CDD de 6 mois à partir de mi-août.
Rémunération : Fixe - Participation - Intéressement.
Possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement.
De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, infrastructures sportives (salle de sport...), animation de vie de site (conférence...) et bien plus encore !

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer.


VOTRE PROFIL Avec ou sans expérience, vous êtes diplômés d'un bac+1/2/3/4 en gestion, comptabilité, paye, informatique ou agriculture. Vous faites preuve de curiosité, d'écoute et vous aimez apprendre ? Vous recherchez du contact client et vous désirez travailler en équipe ?

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°96 : Alternant Chargé de Projets SIRH H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS Pour accompagner sa croissance, Groupe ISAGRI Services recherche un(e) Chargé(e) de projets SIRH en alternance.
Au sein du Groupe ISAGRI, véritable centre de services partagés dédié à l'accompagnement des entités du groupe (ERP, IT, Presse professionnelle), l'équipe SIRH joue un rôle clé dans la digitalisation des processus RH et l'optimisation des outils au service des RH et des collaborateurs.
Envie de contribuer à la transformation digitale RH, de partager tes compétences et d'en acquérir de nouvelles ? Rejoins-nous vite pour vivre cette aventure et intégrer notre équipe SIRH.

Rattaché(e) au Responsable SIRH, et en lien direct avec les équipes RH, IT et les utilisateurs métiers, tu développeras tes compétences autour des missions suivantes :

- Participer au déploiement de nouveaux modules SIRH (recueil des besoins, paramétrage, tests, accompagnement au changement)
- Contribuer à l'amélioration continue des outils RH (automatisation, ergonomie, fiabilisation des données)
- Assurer un support fonctionnel de 1er niveau auprès des utilisateurs
- Rédiger des supports de formation et de documentation (guides, tutoriels, FAQ)
- Participer à la communication interne RH autour des projets SIRH
- Intervenir sur des projets transverses liés à la digitalisation RH

VOTRE PROFIL Étudiant(e) avec un BAC +3 validé, en formation SIRH, RH avec spécialisation SIRH ou informatique de gestion, tu recherches une entreprise pour t'accueillir dans le cadre de ta formation en alternance pour 1 an.

Tu es reconnu(e) pour ta curiosité, ta rigueur et ton envie d'apprendre dans un environnement stimulant. Tu as un bon relationnel, aimes travailler en équipe et tu sais t'adapter à des interlocuteurs variés (RH, IT, managers, utilisateurs).
Ton intérêt pour les outils SIRH, ton sens de l'analyse et ta capacité à structurer et rédiger des contenus clairs seront des atouts précieux pour réussir dans tes missions.
Organisé(e), autonome et doté(e) d'un bon sens du service, tu sauras faire preuve de priorisation et de réactivité dans un contexte de projets concrets et utiles.

VOS EVOLUTIONS L'alternance est un vrai tremplin pour décrocher un CDI chez ISAGRI. Un accompagnement personnalisé te permettra de progresser et de te préparer à ton premier emploi.
La croissance continue de l'entreprise ouvre des perspectives d'évolution en France et à l'international.

CONDITIONS PROPOSEES Localisation : Beauvais (60)
Formation interne : Tu verras, chez ISAGRI, nous t'apprenons à nager avant de te pousser dans le grand bain ! Tu bénéficies dès ton arrivée d'un cursus de formation unanimement reconnu et tu suivras de nombreuses formations par la suite. Tu bénéficieras d'un encadrement par un tuteur expérimenté.

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

En plus : compte tenu des excellents résultats économiques de l'entreprise, versement d'un montant appréciable de l'intéressement.
Nous te confions bien évidemment tous les moyens matériels indispensables à ton métier. Tu l'as bien compris, toutes les cartes sont entre tes mains !

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°97 : Agent de trafic (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Description du poste :
Rejoignez l'Aventure Aéroportuaire avec SAMSIC EMPLOI !
SAMSIC EMPLOI, un réseau dynamique composé de 360 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour faire décoller votre carrière en Intérim/CDD/CDI. Notre agence de proximité à Beauvais, spécialisée dans le domaine aéroportuaire, est à la recherche de talents pour accompagner l'Aéroport de Beauvais pendant la saison estivale 2024.
Postes à pourvoir : Agents de trafic en intérim (H/F)
Veiller à la ponctualité du vol en coordonnant les différentes actions sur l'avion pendant le temps d'escale (temps entre l'arrivée et le départ de l'avion) : avitaillement carburant, hôtellerie, embarquement et débarquement des passagers, chargement des bagages, etc.
- Préparation des documents de vol et coordination de la touchée
- Veillez à l'application des règles de sécurité et de sûreté pendant les opérations au sol
- Rédiger les documents de masse et centrage pour le commandant de bord, maitrise des loadsheet manuelles.
- Transmettre à l'équipage les documents nécessaires à la bonne exécution du vol
Pourquoi rejoindre notre équipe ?***Expérience Unique : Plongez au cœur de l'aéroportuaire et contribuez à une expérience de voyage exceptionnelle.***Formation Continue : Bénéficiez de formations pour développer vos compétences.***Équipe Dynamique : Intégrez une équipe passionnée et dévouée.***Comment Postuler ?
Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h / 14h à 18h. En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature.
Salaire : 12.76€/h + 13 eme mois + indémnité de repas et déplacement
Ref:Beauvais
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne avec une première expérience dans un poste similaire, diplômé d'agent de trafic. Vous parlez anglais et êtes passioné par l'environnement aéroportuaire.
Vous êtes disponible sur des grandes amplitudes horaires (3h30-23h et du lundi au dimanche), ainsi que sur des horaires décalés, nuit et parfois même sur des jours fériés.
Formation prévue en interne à l'embauche sur les process spécifiques à l'aéroport de Beauvais.

Offre n°98 : Coffreur bancheur H/F

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

PROCH'EMPLOI recherche un coffreur brancheur H/F pour une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la distribution de structures et d'éléments en béton armé pré-fabriqués. Ils réalisent des longrines, poutres, poteaux, balcons, gradins...
Votre rôle sera de réaliser un élément en béton armé soit sur table, soit dans des moules grâce à des plans. Pour cela, vous serez épaulés par deux responsables.
Votre mission est de couler, coffrer, décoffrer.
Il vous sera demander de savoir lire des plans, de prévoir et d'organiser le matériel nécessaire à la réalisation de coffrage, positionner son ferraillage, couler le béton dans le coffrage, décoffrer et corriger les imperfections si besoin.
Vous travaillez en usine, il n'y a donc pas de déplacement et vous travaillez en intérieur du lundi au vendredi.
Profil recherché : CAP en maçonnerie, coffreur/brancheur
Personne motivée qui aime le travail en équipe.
Pas d'expérience particulière, vous êtes formé sur place au métier.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°99 : Manutentionnaire F/H - RM Intérim Beauvais (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HARDIVILLERS ()

L'agence RM-interim de Beauvais recherche pour l'un de ses client un(e) manutentionnaire.

Les missions sont :

- Montage des élingues chez l'un de leur clients
- Port de charge

Profils :

Tu possèdes le permis B, le port de charge ne te dérange pas.



Postule c'est toi que nous voulons.


Rémunération et avantages :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

Entreprise

  • RM Intérim Beauvais

    RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Offre n°100 : chauffeur PL avec grue auxiliaire R490 (H/F)

  • Publié le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 60 - Hardivillers ()

RESPONSABILITÉS :

Vous assurez les livraisons de matériaux en vrac ( sable, graviers...) chez des professionnels et chez des particuliers dans le 60 et dans le 80.
Vous êtes garant du chargement et du déchargement.
Vous conduisez le grue auxiliaire avec télécommande pour charger et décharger.

PROFIL RECHERCHÉ :

vous avez le permis C et le CACES R490.
Vous présentez une expérience de 2 ans sur la conduite de la grue avec télécommande.

Entreprise

  • EXPERTT CONNECTT

    Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs

Offre n°101 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Milly-sur-Thérain ()

Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des patients
Le métier d'auxiliaire de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide humaine, l'aide à la toilette, l'aide aux repas , au lever , au coucher, habillage / déshabillage, course, ménage, accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie.

Ce poste est à pourvoir en CDI pour un contrat de minimum 104heures
Il peut être accessible sans diplôme et avec expérience.

Nous travaillons 1 week-end sur 2 et certains jours fériés.
Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne entre 07h00 et 20h00, horaires en coupures.
Flexibilité des plannings.
Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle.

Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence !!!

Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • GROUPE AVEC

Offre n°102 : Assistant brasseur H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - MILLY SUR THERAIN ()

En 1955, Gérard Maeyaert, alors presseur de pommes ambulant, décide de poser ses valises dans le village picard de Milly-sur-Thérain, non loin de Beauvais, pour débuter une activité cidrière. Son savoir-faire et sa passion ne se sont jamais éteints. Un demi-siècle plus tard, nos maîtres de chai et brasseurs conçoivent nos produits comme au premier jour.
Rattachée à la société Rouquette, la Maison Maeyaert, devenue BCM - Brasseries et Cidreries de Milly, conserve aujourd'hui encore son charme et son authenticité, en produisant le cidre « Gérard Maeyaert », les bières « Rebelle » et « Paillette » ainsi que les jus « les Vergers de Milly » et la limonade « Angeline ».
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un assistant brasseur H/F, qui, en appui du Brasseur, aura pour mission principales de :
* Participer aux différentes étapes de la production de la bière : le brassage, le suivi des fermentations et conditionnement, dans le respect des recettes de la brasserie et des procédures qualité.
* Assurer la maintenance des machines.
Passionné(e) par le domaine de la bière, vous possédez la connaissance du processus de brassage et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Rigueur, dynamisme et autonomie sont des qualités qui vous définissent.
Vous souhaitez faire partie d'un projet ambitieux, qui réclame investissement et force de proposition, alors rejoignez-nous !!!
Ce poste est à pourvoir rapidement au sein de notre société située à Milly sur Thérain (60)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°103 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - MILLY SUR THERAIN ()

Description du poste :
Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, société issue de la chaudronnerie, un :
Chaudronnier Soudeur (h/f)
Votre mission
- Vous serez amené à réaliser des pièces uniques, petites et moyennes séries des ouvrages, structures chaudronnés complexes par la mise en forme et l'assemblage de tôles et de pièces usinées de différentes dimensions, à partir de plans selon les exigences qualité et les règles de sécurité
- Intervenir sur différents types de matériaux : acier, inox, (aluminium serait un plus)
- Lire et comprendre les plans d'exécutions des pièces (cotation iso, localisation)
- Lire et comprendre les gammes de travail
- Effectuer des opérations de redressage (connaissance impérative)
- Maîtriser les types de soudure : TIG, par points (1.5 à 6 mm d'épaisseur)
- Renseigner les documents internes de traçabilité (ordres de fabrication)
- Très bonne aptitude à la lecture des plans
- Travailler avec minutie et précision
- Travailler en polyvalence (opération de perçage, découpage laser, roulage, taraudage, soudure)
Description du profil :
- Doté d'un Bac structures métalliques ou Chaudronnerie, ou d'une expérience conséquente d'au moins 5 ans en soudage TIG MIG sur structures métalliques moyennes, petites à fines épaisseurs, pas de nécessité d'avoir une licence
- Maîtrise impérative de la soudure TIG sur acier, alu et inox (1.5 à 6 mm d'épaisseur).
- Lecture de plans techniques impératives et fabrication mécano-chaudronnés-soudés d'un ensemble et de sous-ensembles de A à Z.

Offre n°104 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - MILLY SUR THERAIN ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie !


EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR :

·        Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)

·        Les accompagner lors de leurs sorties et activités

·        Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Domaliance Beauvais fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Beauvais

Offre n°105 : Aide maraîcher (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HERCHIES ()

Présentation de l'entreprise
Urban Pousses est une entreprise innovante spécialisée dans la production et la commercialisation de micro-pousses et de fleurs comestibles. Nous nous engageons à offrir des produits maraîchers haut de gamme, cultivés avec soin et passion.
À propos du poste
Nous recherchons un(e) Aide Maraîcher(e) pour rejoindre notre équipe dynamique chez Urban Pousses. Dans ce rôle, vous participerez activement à la culture et à la récolte de nos micro-pousses, contribuant ainsi à notre mission d'offrir des produits frais et de qualité.
Responsabilités
* Assister dans les tâches quotidiennes liées à la culture des micro-pousses.
* Participer à la récolte et au conditionnement des produits.
* Veiller à l'entretien des cultures en respectant les normes de qualité.
* Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production.
* Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
* Entretien et nettoyage de l'exploitation.
Profil recherché
* Aucune expérience préalable requise, mais un intérêt pour le végétal est un plus.
* Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions.
* Motivation et dynamisme pour contribuer au succès de l'entreprise.
Si vous souhaitez faire partie d'une aventure passionnante dans le monde du végétal, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre Urban Pousses !
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 11,88€ par heure
Nombre d'heures : 27 par semaine
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/07/2025

Offre n°106 : Plaquiste polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - HERCHIES ()

À propos du poste
Nous recherchons un plaquiste ou une plaquiste qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la pose de plaques de plâtre, contribuant ainsi à la réalisation de projets de construction et de rénovation. Votre expertise sera essentielle pour garantir des finitions de qualité et un travail soigné.
Responsabilités
* Lire et interpréter les plans et schémas pour réaliser les travaux conformément aux spécifications.
* Effectuer la pose de plaques de plâtre sur murs et plafonds, en respectant les normes de sécurité.
* Réaliser des travaux de menuiserie associés, tels que la pose de portes.
* Collaborer avec d'autres corps de métiers, notamment en plomberie et peinture en bâtiment, pour assurer une bonne coordination des travaux.
* Estimer les besoins en matériaux et préparer les surfaces avant la pose.
* Participer à l'aménagement intérieur en intégrant des éléments de charpente en bois si nécessaire.
* Assurer le nettoyage du chantier après intervention.
Profil recherché
Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si vous possédez :
* Une expérience significative en tant que plaquiste ou dans un poste similaire.
* Des compétences avérées en lecture de plans et schémas.
* Une connaissance des techniques de construction et rénovation.
* Un sens aigu du détail et un souci constant de la qualité du travail fourni.
* La capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions.
Si vous êtes passionné(e) par le métier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Type d'emploi : CDI, Alternance
Rémunération : 11,65€ à 13,08€ par heure
Nombre d'heures : 35 par semaine
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Date de début prévue : 10/06/2025

Offre n°107 : Technicien de maintenance industrielle H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - FOUQUENIES ()

L'entreprise
Société Industrielle des Plastiques (SIP) fait partie du Groupe français MARECHAL ELECTRIC.
Depuis plus de 70 ans, le Groupe MARECHAL ELECTRIC est un leader dans la conception, le développement et la fabrication de systèmes de connexion électrique pour des applications industrielles complexes.
SIP est une entreprise spécialisée dans la conception d'outillages et la fabrication de produits injectés en matières plastiques. Fondée dans un contexte industriel en pleine expansion, la société s'est positionnée comme un acteur clé dans le secteur de la plasturgie, en offrant une large gamme de produits adaptés à divers secteurs, tels que l'automobile, l'électricité, le médical, le luxe et la défense.
Description du poste
SIP recherche un(e) : Technicien(ne) de maintenance H/F
Missions principales :
En tant que Technicien(ne)de Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement et la disponibilité des équipements de production (presses à injecter, périphériques, robots, etc.) ainsi que des installations générales du site (bâtiments, réseaux, installations techniques).
Vous intervenez sous la supervision du Responsable Maintenance et en étroite collaboration avec les équipes de production.
Maintenance industrielle :
* Assurer les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements de production (presses à injecter, étuves, robots, tapis roulant, broyeurs, etc.).
* Diagnostiquer les pannes (électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques) et réaliser les réparations dans les meilleurs délais.
* Participer aux arrêts techniques planifiés et aux opérations de remise en état.
* Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration pour augmenter la fiabilité et la performance des équipements.
* Tenir à jour les documents de maintenance (rapports d'intervention, historiques des pannes.).
Maintenance bâtiment et installations générales :
* Assurer la maintenance des infrastructures du site (éclairage, plomberie, chauffage, climatisation, portes industrielles, etc.).
* Réaliser des petits travaux de réparation, d'aménagement ou de remise en état des locaux.
* Suivre les prestataires externes pour les interventions spécifiques liées aux bâtiments ou aux installations techniques.
* Garantir la conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur.
Le/la collaborateur/trice peut, dans le cadre de sa mission, être amené(e) à exercer des responsabilités annexes et/ou complémentaires.
Le profil recherché
Expertise :
De formation BTS ou Bac Pro en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent, vous avez :
* une expérience d'au moins 4 ans minimum sur un poste similaire en environnement industriel
* des compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, et connaissances de base en automatisme
Savoir être :
Vous faites preuve de rigueur, minutie, organisation, dynamisme, curiosité et avez un véritable esprit d'équipe.
Vous respectez les standards et êtes autonome dans vos missions.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Aide au logement
* Intéressement et participation
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/07/2025

Offre n°108 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - NIVILLERS ()

Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel.
C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille.
Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance.
Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS.
Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions.
Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront :
- le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références
- le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs
- l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives
- le développement d'un réseau partenarial
- la participation aux réunions d'équipes, de synthèse  et aux réunions de cadres élargies
- la participation  à la définition,  la mise en oeuvre et  l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité
- le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services
- la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles
Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022.
Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille.
Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions.
Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques.
Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée.
Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.

Offre n°109 : PSYCHOLOGUE CLINICIEN en milieu ouvert (DAAD) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - NIVILLERS ()

Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel.
C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille.
Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance.
Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS.
Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions.

Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront :
- le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références
- le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs
- l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives
- le développement d'un réseau partenarial
- la participation aux réunions d'équipes, de synthèse  et aux réunions de cadres élargies
- la participation  à la définition,  la mise en oeuvre et  l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité
- le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services
- la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles


Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022.

Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille.

Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions.

Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques.

Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée.
Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.

Entreprise

  • GROUPE SOS Jeunesse

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