Consulter les offres d'emploi dans la ville de Maslives située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maslives. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - MER, 41 - Mer, 41 - LA CHAUSSEE ST VICTOR ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : - Réaliser le traitement commercial et administratif des commandes auprès des fournisseurs : - Etablir les bons/confirmations de commandes matières premières, locations, matériels, sous-traitance. et les transmettre au fournisseur - Enregistrer les commandes dans les fiches chantiers - Vérifier la conformité des bons de livraisons et des factures, les rapprocher des commandes - Vérification des factures - Consulter différents fournisseurs, demander des devis, comparer les offres - Organiser la logistique, les livraisons de marchandises, - Réceptionner et vérifier les livraisons au siège social - Mise en page des devis (WORD et EXCEL) - Mise en page de documents (planning, fiche de reconnaissance, rapport de fin d'intervention.) - Réponses aux appels d'offres - Traitement des mails/courriers - Accueil physique et téléphonique - Faire les demandes d'arrêtés auprès des administrations compétentes - Achat, suivi maintenance/calibrage/étalonnage, expédition des appareils de mesure et du matériel, consignation dans fiches de vie matériel
Votre défi Participer au fonctionnement et à l'entretien du collège pour le bien-être de nos collégiens. Votre rôle - Assurer l'entretien des locaux, - Aider à la restauration scolaire - Venir en appui aux collègues selon les nécessités Vos activités au quotidien 1 . Nettoyage des locaux - Aérer les pièces, trier et évacuer les déchets courants - Entretenir les locaux et les surfaces en effectuant le choix et le dosage des produits - Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé 2 . Restauration scolaire - Aider à la préparation des repas et à l'approvisionnement de la chaîne de distribution selon les consignes de la méthode HACCP - Assurer la petite et/ou la grosse plonge - Effectuer l'entretien du secteur de la restauration après le service (nettoyage du matériel de cuisine, des tables, assurer l'entretien des sols) 3 . Missions ponctuelles - Aide aux collègues selon les nécessités afin d'assurer la continuité du service public - Remplacement occasionnel du (de la) chargé(e) d'accueil Votre cadre de travail - Équipe de 9 personnes au sein du collège - Horaires de travail : à temps non complet : 50 % - lundi, mardi et vendredi : 11h45/15h45 - jeudi : 9h15/11h15 - 11h45/15h45 - Contraintes d'exercice : port de charges entre 5 et 15 kg et station debout prolongée. Vos atouts - Autonomie - Rigueur - Sens du travail en équipe et de l'organisation - Polyvalence - Disponibilité
Conseil départemental 41 Direction éducation-jeunesse Place de la République à BLOIS
Synergie recrute 4 opérateurs colis (H/F) pour la plateforme Colisposte à MER (41) Votre mission: -Participe à la préparation (matériel, environnement) et au rangement de son chantier -Gère en permanence les flux et les colis en application des procédures et des directives qui lui sont données par l'encadrant -Applique les gammes opératoires et les procédures professionnelles de son chantier d'affectation. -Détectant et signalant à l'encadrant toute anomalie, tout défaut ou dysfonctionnement qui pourrait avoir un impact sur la productivité et/ou la qualité de traitement des produits. -Contribuant aux opérations de contrôle interne sur les directives de l'encadrant -Utilisant les outils permettant de faire le suivi de son activité. Soumettant des propositions et des suggestions à l'encadrant pour améliorer la productivité, la qualité et la signalétique générale de la plateforme -Participe au brief/debrief, aux groupes de travail et d'échanges de l'équipe et aux groupes de résolution de problème. - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage- Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés - Maintenir l'organisation du service en veillant au rangement des produits et matériels - Organiser son travail en recherchant et analysant les divers supports d'information -
Pharmacie en périphérie de Blois recherche RAYONNISTE en pharmacie (réception commandes grossistes, laboratoires), approvisionnement des rayons, gestions des réserves, inventaire, livraisons commandes, accueil téléphonique. Poste à temps complet, cdi , 1 samedi sur 2 travaillé.
Nous recrutons un Conseiller fidélisation (h/f) à Vineuil (41350). Ce poste débute le 8 septembre 2025. Horaires : Du lundi au vendredi de 8h à 19h30 et le samedi de 8h à 18h. Un samedi sur trois est travaillé en moyenne, avec un jour de repos en semaine si le samedi est travaillé. Rémunération : 13ème mois, des tickets restaurant, une prime de mission , ainsi que des primes sur performances commerciales non plafonnées. Formation : Une formation initiale de 12 semaines est prévue, comprenant 4 semaines en relation clients, 2 semaines de pratique, et 6 semaines axées sur la rétention-fidélisation. Missions : Vous contacterez par téléphone les abonnés pour les fidéliser, notamment ceux qui envisagent de résilier ou qui déménagent. Temps de travail : 35 heures par semaine. Profil recherché pour le poste de Conseiller fidélisation (h/f) : Nous recherchons un candidat ayant un niveau d'étude de niveau IV, équivalent au Baccalauréat, qu'il soit général, technologique ou professionnel. Profil recherché : Vous avez la fibre commerciale, une expérience en relation client, et vous êtes doté d'un fort dynamisme et d'une excellente capacité de négociation et d'argumentation. Votre élocution est claire et votre discours de bon niveau.
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la distribution du courrier et des colis, - Organiser et optimiser sa tournée, - Veiller à la relation client et contribuer à la continuité du service postal. Profil recherché - Vous êtes titulaire du Permis B - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire - Vous aimez travailler en autonomie et en équipe - Vous êtes polyvalent(e) et aimez le contact avec la clientèle
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
RECHERCHE GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF (H/F) AVEC DE L'EXPERIENCE DANS LE DOMAINE DES RESSOURCES HUMAINES ET DE PREFERENCE DANS LE SECTEUR PUBLIC A COMPTER DU 01 SEPTEMBRE 2025 - SOIT EN CDD DE 6 MOIS dans un premier temps - SOIT PAR VOIE DE MUTATION OU DE DETACHEMENT. DEFINITION DU POSTE : -Recevoir, informer et conseiller les professionnels de l'EHPAD - Réaliser les activités de gestion des ressources humaines dans le respect des règles et procédures définies ACTIVITES PRINCIPALES : -Conseil et information aux agents (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité, mutuelle MNH et œuvres sociales CGOS.) -Contrôle de l'application de la réglementation et des règles propres à l'établissement - Rédaction de courriers relatifs aux ressources humaines - Préparation et classement des décisions individuelles ou collectives -Secrétariat lié au recrutement (diffusion et suivi des offres, construction du dossier de l'agent, rencontre avec l'agent, rédaction des contrats de travail et avenants, notification DUERP, remise des fiches de poste) -Paie et déclarations sociales et fiscales mensuelles et annuelles -Suivi et gestion de la carrière des agents (préparation des tableaux des commissions administratives paritaires et des fiches individuelles des agents, secrétariat des CAPL : convocation et compte rendu) -Suivi des temps de travail (temps partiel, compte épargne-temps) et de l'absentéisme : congé de maladie ordinaire (saisie des attestations pour les contractuels), accident du travail, congé de longue maladie, congé de longue durée - Suivi de la médecine du travail (prise de rendez-vous, convocation .) - Suivi et gestion des retraites (information aux agents, constitution des dossiers, calcul des pensions) - Gestion du plan de formation (recueil des vœux des agents, construction et suivi du plan, demande de remboursements des frais, convocations, suivi du budget, secrétariat de la commission de formation, clôture et bilan du plan) - Suivi des recettes et des dépenses liées au personnel -Renseignement et suivi au fil de l'eau des bases de données, tableaux de bord, logiciel métier . ACTIVITES SECONDAIRES : - Accueil, orientation, conseil et information du public et des usagers (téléphonique ou physique) - Polyvalence et remplacement avec la personne en charge de l'accueil et du secrétariat des résidents (gestion du courrier et des messages électroniques, gestion des admissions et des sorties) EXIGENCES DU POSTE : COMPETENCES REQUISES SAVOIR FAIRE - Auditer l'état général d'une situation - Classer des données, des informations, des documents de diverses natures - Conseiller et orienter les choix des personnes - Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier - Rédiger et mettre en forme des courriers, notes, documents et /ou rapports - Concevoir, piloter et évaluer un plan de formation - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers CONNAISSANCES ASSOCIEES : Droit de la fonction publique : Connaissances opérationnelles Gestion des ressources humaines : Connaissances opérationnelles Organisation et fonctionnement interne de l'établissement : Connaissances opérationnelles Statut des personnels non médicaux de la fonction publique hospitalière : Connaissances opérationnelles SPECIFICITES DU POSTE ET CONDITIONS D'EXERCICE : HORAIRES : 9h - 17h QUOTITE : Temps plein MOYEN MIS A DISPOSITION : Outil informatique, téléphone, bureau DIPLOME(S) PROFESSIONNEL(S) et FORMATION(S) REQUIS OU SOUHAITE(S) : Baccalauréat
L'agence Shiva de Beaugency sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison passionné(e)s par la culture du service, dynamiques et motivé(e)s. Nous recherchons des profils expérimentés mais aussi des profils débutants avec une réelle volonté de s'investir dans ce métier. Vous aurez pour mission le ménage et/ou le repassage au domicile des particuliers. Vous avez : - Le choix des horaires, adaptés à votre vie de famille - Le choix du temps de travail : temps partiel, temps plein ou même complément d'activité adapté à votre emploi principal - Le choix de vos lieux de travail, variés mais proches de votre domicile
URGENT 1 Agent des services hospitaliers en renfort des aides-soignants H/F - A COMPTER DU 01 SEPTEMBRE 2025 ACTIVITES PRINCIPALES -Accompagnement du résident : assurer des soins d'hygiène, de confort et de bien-être, préserver l'autonomie, aider les résidents en perte d'autonomie à l'accomplissement des activités de la vie quotidienne -Accompagnement de l'aide-soignant à la réalisation des soins en rendant compte de ses actions -Observation de l'état clinique du résident et de son comportement relationnel et social -Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Autonomie et de son application - Accueil des personnes (résidents, familles et visiteurs) - Entretien de l'environnement immédiat du résident et réfection des lits dans le respect des règles d'hygiène et de la traçabilité - Entretien, nettoyage, rangement des matériels spécifiques (matériel de transfert .) - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Surveillance et identification des risques afin d'assurer la sécurité des biens et des personnes SAVOIR FAIRE Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et/ou son entourage Etablir une communication adaptée au résident et à son entourage Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle Réaliser des soins adaptés à l'état clinique d'une personne en collaboration avec l'aide-soignant et l'infirmier Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Restaurer/maintenir l'autonomie d'une personne dans les actes de la vie quotidienne Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sociaux et médico-sociaux Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Assurer la discrétion professionnelle requise CONNAISSANCES ASSOCIEES Bio-nettoyage et hygiène des locaux-Communication et relation d'aide-Gestes et postures / Manutention Hygiène hospitalière-Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne-Vocabulaire médical Premiers secours-Soins HORAIRES : 07h00-14h00 ou 06h30-14h00 / 13h30-21h00 ou 14h00-21h00
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la Forêt et de la Biodiversité, vous exercez vos fonctions au sein d'un pôle de gestion administrative et financière, rattaché à la direction des bâtiments et des jardins et composé actuellement de trois collaborateurs. Ce pôle est chargé de la gestion administrative et financière du budget d'investissement de l'ensemble des directions et assure aussi la gestion du budget de fonctionnement de la direction de la forêt et de la biodiversité (DFB) et de la direction des bâtiments et des jardins (DBJ). Activités principales : - Participer à la préparation et au suivi du budget (commandes, service fait etc.) - Utiliser le logiciel de comptabilité Sirépa - Traiter les factures - Participer à la clôture budgétaire - Participer au suivi administratif des contrats et marchés - Être en relation avec les fournisseurs ainsi qu'avec les services ordonnateurs et comptables du Domaine - Apporter un soutien administratif sur l'ensemble des dossiers - Réaliser des opérations de saisie Savoir être : - Polyvalence, faculté à traiter des dossiers variés et à les hiérarchiser - Capacité à travailler en équipe et de façon transversale - Bonnes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse - Rigueur, organisation, capacité d'anticipation et d'adaptation - Savoir respecter des délais - Savoir faire preuve d'une grande discrétion Vous travaillez du lundi au vendredi. A votre rémunération s'ajoutent des titres restaurant / intéressement / compte épargne temps / CSE. ***Poste à pourvoir au 1er septembre 2025***
Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org
Nous recherchons un ouvrier/ère H/F en pépinière pour rejoindre notre établissement. Vous travaillerez principalement à la production, à l'entretien et à la préparation des plantes. Missions principales : - Plantation, bouturage, greffage et repiquage de plantes. - Entretien des cultures (arrosage, fertilisation, taille, traitement phytosanitaire). - Participation à la mise en place et au suivi des cultures en serre et en plein air. - Manutention et transport des plantes. - Propreté et organisation de la pépinière. - Avoir un bonne compétence en horticulture, notion de culture au sol. Travail sur 4,5 jours, pas de travail le vendredi après-midi. Poste emploi pérenne. * A pourvoir au 01 Octobre 2025 *
EARL PEPINIERES LOISEAU THOURY
La station Blois Menars sur l'autoroute A10 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour intégrer nos points de vente : La Croissanterie, Franprix, Station Esso ainsi qu'en production en laboratoire. Un moyen de locomotion serait apprécié. Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients -Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Mise en rayon des produits en boutique. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Les créneaux d'heures de travail proposés : 06h00 à 14h00, 06h00 à 15h00, 07h00 à 15h00, 11h00 à 19h00, 14h00 à 22h00, 15h00 à 22h30. 3 Dimanches travaillés sur 4 majorés à +20% payés en fin de mois Heures supplémentaires majorées payées à +10% payées en fin de mois et compteur modulation pour temps de récupération. Heures de soir majorées à +10% entre 19h et 22h et à +15% à partir de 22h payées également en fin de mois Plannings de travail établit au minimum à 4 semaines d'avance Possibilité de poser souhait de repos avant montage des plannings Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. Au bout d'un an d'ancienneté, un 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté versé en 2 fois en mai et novembre au prorata du temps de présence. Des majorations pour les horaires de soirée dès 19h et pour les dimanches travaillés. Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum. Une prime de blanchissage mensuelle selon l'uniforme Une prime liée à l'ancienneté et une prime d'intéressement selon des critères et une clé de déclenchement. Un avantage en repas nature par journée travaillée. 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues. Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux Une mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoire. A propos du profil recherché Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé(e) à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Un.e Coordonnateur.trice scolaire et périscolaire / Directeur.trice adjoint.e ALSH : . Sous l'autorité de la responsable scolarité, vous assurez la coordination des ATSEM et de l'ALP au sein de l'école des Noëls. Sous l'autorité de la responsable enfance / jeunesse, vous assurez les fonctions d'adjoint.e de direction de l'ALSH, et d'animateur.trice BCD (bibliothèque centre documentaire) référent de l'école des Noëls. COORDINATEUR.RICE SCOLAIRE ET PERISCOLAIRE : GESTION ADMINISTRATIVE, BUDGETAIRE ET REGLEMENTAIRE -Gérer l'organisation administrative, financière et RH du secteur. -Assurer les inscriptions aux services périscolaires et extrascolaire. -Transmettre les données d'activité aux partenaires institutionnels (CAF, MSA). RELATION AUX FAMILLES, COMMUNICATION ET PARTENARIATS -Accueillir, informer et orienter les enfants et les familles. -Promouvoir les activités du secteur enfance. -Développer des actions transversales avec les autres services de la collectivité. -Travailler en lien avec les partenaires extérieurs institutionnels, locaux et autres. SUIVI DES LOCAUX ET SECURITE -Assurer le suivi des bâtiments et des équipements utilisés par le service (exercice incendie, demande de petits travaux, etc.). -Mettre en œuvre et faire respecter les protocoles de sécurité (PPMS, incendie, sanitaire). -Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. DIRECTEUR.RICE ADJOINT.E ALSH : PILOTAGE EDUCATIF ET ACCOMPAGNEMENT DES EQUIPES -Organiser et mettre en œuvre la politique enfance de la collectivité (temps périscolaire et extrascolaire). -Élaborer, piloter et animer le projet pédagogique des structures. -Encadrer et animer les équipes d'animation et les ATSEM. -Apporter une assistance et un conseil technique aux élus. ANIMATEUR.TRICE BCD : GESTION ET ANIMATION DE LA BIBLIOTHEQUE CENTRE DOCUMENTAIRE (BCD) -Mettre en place et animer des ateliers et des activités -Promouvoir le livre et la littérature auprès des publics des écoles maternelles et primaires -Gérer et alimenter le fonds documentaire -Aménager et agencer les lieux, classification Connaissances : -Diplôme obligatoire : BPJEPS privilégié avec le module de direction ACM - à défaut BAFD -Bonne connaissance de la réglementation des ACM et des dispositifs Savoir-être : -Sens du service public et de l'intérêt général -Leadership, diplomatie, pédagogie -Rigueur, autonomie, capacité à prioriser -Excellentes qualités relationnelles Savoir-faire : -Maîtrise de la conduite de projets éducatifs et du management d'équipe -Capacités d'analyse et d'évaluation de politiques éducatives -Savoir travailler en transversalité avec les services et en proximité avec les élus Lieu d'intervention : Sites périscolaire/extrascolaire, établissements scolaires et BCD Rémunération : -Prime brute annuelle : 1 069 € Conditions d'exercice : Poste à temps complet annualisé, en journée continue : HORS VACANCES SCOLAIRES : 4 JOURS PAR SEMAINE -Lundi et jeudi : 10h45 - 18h15 -Mardi et vendredi : 9h00 - 18h00 -Temps ponctuels : 5 mercredis et 2 samedis travaillés dans l'année VACANCES SCOLAIRES : 5 SEMAINES L'ETE + 1 SEMAINE SUR CHAQUE PERIODE DE PETITES VACANCES -Direction de l'ALSH : 5 semaines dans l'année : les 3 semaines en août, 1 semaine aux fêtes de fin d'année et au printemps -Gestion ACM et BCD Avantages : -Repas : avantages en nature -CNAS (équivalent CE) -Participation sociale complémentaire : 22 € prévoyance + 20 € mutuelle / mois -Forfait mobilités durables (jusque 300 € par an)
La commune de Vineuil oriente depuis plus de 10 ans ses politiques publiques en faveur de la transition écologique et de la lutte contre le réchauffement climatique, de l'accessibilité des services publics et de l'amélioration des services rendus à la population, de la qualité du cadre de vie, et d'une richesse de la vie associative, culturelle et sportive avec près de 100 associations.
Le GEIQ 41 recrute dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour l'un de ses clients, un réceptionniste H/F. Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients ; - Enregistrer les arrivées et les départs (check-in / check-out) ; - Gérer les réservations ; - Renseigner les clients sur l'hôtel, les services proposés et les activités locales ; - Assurer le suivi et la coordination avec les autres services (étages, restaurant, etc.) ; - Veiller à la qualité de service et à la satisfaction du client tout au long du séjour ; - Participer à la gestion des demandes spécifiques ou des réclamations clients ; - Effectuer les encaissements.
Vos Missions Accueil des clients : accueillir chaleureusement et professionnellement les clients et prospects, répondre à leurs questions et fournir des informations sur les activités sportives et les services du Spa. Enregistrement et suivi des clients : procéder à l'enregistrement des clients, recueillir les informations nécessaires, suivre les CRM et accompagner les nouveaux prospects dans la découverte du Centre. Réservation : gérer les réservations pour les activités sportives et les services du Spa, informer les clients des disponibilités, horaires et tarifs, et effectuer les réservations via le système interne. Orientation des clients : guider les clients vers les installations sportives et Spa, expliquer les règles et procédures à suivre pour une utilisation sécurisée des équipements. Gestion des plaintes et des problèmes : résoudre les plaintes et problèmes clients dans la mesure du possible, et transmettre les sujets complexes aux responsables concernés. Ventes de produits et services :suivre les indicateurs de performance et contribuer activement à l'atteinte des objectifs mis en place par la responsable Accueil. Opérations de caisse : effectuer les encaissements de manière précise et sécurisée, et tenir une caisse à jour. Assistance administrative : gérer les courriers électroniques, répondre aux appels téléphoniques, rédiger des correspondances et mettre à jour les fichiers clients. Suivi des prospects : maintenir le suivi des prospects sur le logiciel CRM, enregistrer les demandes de renseignements et mettre en place des scénarios pour convertir les prospects en clients. Évènements : participer aux événements internes organisés par le centre. Esprit d'équipe et respect de la hiérarchie : travailler en cohésion avec l'équipe accueil et commerciale, participer aux réunions de service et respecter les consignes des supérieurs hiérarchiques. Présentation : maintenir une apparence soignée et professionnelle en accord avec l'image du Centre Aquavithal. Profil Recherché : Excellentes compétences en communication et relation client. Sens de l'organisation, esprit d'équipe et adaptabilité. Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels CRM. Sens du commerce et capacité à promouvoir les produits et services. Orienté(e) résultats avec une forte motivation à atteindre les objectifs. Présentation soignée et professionnelle. Poste : Prime sur objectif CSE Avantages internes Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Pourquoi Nous Rejoindre ? Un environnement de travail fun et stimulant. Opportunités de formation continue. Rémunération attractive et avantages sociaux. Rejoindre une équipe dynamique, motivée, à l'écoute.
Poste à pourvoir rapidement Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients situé à proximité de La Chaussée-Saint-Victor, un(e) Magasinier H/F dans le cadre d'une mission d'intérim. Missions principales : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises Préparer les commandes selon les bons de préparation Assurer le suivi des stocks et la mise à jour des mouvements de marchandises Participer aux inventaires périodiques Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché : Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en autonomie La maîtrise des outils informatiques de gestion de stock est un plus La détention du CACES (R489) serait un atout apprécié Conditions proposées : Contrat : Intérim Horaires : Travail en journée ou en équipe 2x8, selon les besoins de l'entreprise Lieu : Proximité de La Chaussée Saint-Victor (41) Rémunération : Selon profil et expérience Prise de poste : Dès que possible Pour postuler, merci de transmettre votre CV à jour en précisant votre disponibilité.
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Profil : Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Démarrage du poste début septembre jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début septembre jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de laboratoire (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Éditer des plans de prélèvement dans le LIMS. -Effectuer des prélèvements et identifications d'échantillons. -Contrôler des articles de conditionnements et produits finis. -Rédiger des comptes rendus de contrôle et vérifier la conformité des produits. -Assurer le rangement et la gestion de l'échantillothèque. -Utiliser des fiches de spécifications techniques pour les contrôles. -Appliquer les règles de prélèvement standardisées. -Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Vous êtes organisé et minutieux ? Vous avez une expérience en pharmaceutique ? Cette offre est faites pour vous ! Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez nous faire parvenir votre CV. Rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -Comité d'entreprise ultra attractif : chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions. -Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM, 13ème mois. -Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
nettoyage de bureaux, sanitaires dans un espace ouvert au public Du mardi au vendredi 1h CDI horaire entre 9h00-12h30 et 14h00-17h30
Démarrage du poste mi-août jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage mi-août jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous. Sur Le Pôle Hébergement, Activités et Social de l'ADAPEI 41" Les Sentiers, vos missions seront les suivantes : Etre acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif Respecter la vie privée des personnes accueillies dans les échanges professionnels conformément à la législation, aux droits fondamentaux Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation d'aide Évaluer les potentialités des personnes accueillies et ajuster ses pratiques professionnelles en conséquence Utiliser les moyens/outils techniques et relationnels adaptés au public accueilli Susciter la participation des personnes accueillies, fédérer autour de projets collectifs Repérer les situations à risque, les prévenir et/ou agir en cas d'urgence Votre profil : - Diplôme AES - Connaissance du public en situation de polyhandicap - Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap - Faire preuve de discrétion professionnelle - Adopter une attitude bienveillante et empathique avec les personnes accueillies et leurs familles - Expérience d'internat Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? Des formations régulières au sein de la structure Les avantages du CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille) Un accompagnement des salariés via ActionLogement Rémunération : selon la CCN66 (indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings) - Horaires d'internat - Contrat CDD à partir du 01/09 pour 4 mois - 37.50h/semaine avec acquisition de RTT et congés exceptionnels. Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !
Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous. Sur Le Pôle Hébergement, Activités et Social de l'ADAPEI 41" Les Sentiers, vos missions seront les suivantes : Etre acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif Respecter la vie privée des personnes accueillies dans les échanges professionnels conformément à la législation, aux droits fondamentaux Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation d'aide Évaluer les potentialités des personnes accueillies et ajuster ses pratiques professionnelles en conséquence Utiliser les moyens/outils techniques et relationnels adaptés au public accueilli Susciter la participation des personnes accueillies, fédérer autour de projets collectifs Repérer les situations à risque, les prévenir et/ou agir en cas d'urgence Votre profil : - Diplôme AES - Connaissance du public en situation de polyhandicap - Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap - Faire preuve de discrétion professionnelle - Adopter une attitude bienveillante et empathique avec les personnes accueillies et leurs familles - Expérience d'internat Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? Des formations régulières au sein de la structure Les avantages du CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille) Un accompagnement des salariés via ActionLogement Rémunération : selon la CCN66 (indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings) - Horaires d'internat - Contrat CDI 37.50h/semaine avec acquisition de RTT et congés exceptionnels. Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !
En tant que Contrôleur Qualité Métrologue, vous serez responsable de garantir la conformité des pièces issues de la fabrication ou de la sous-traitance, ainsi que des opérations de montage ou d'assemblage, en vous basant sur le dossier de fabrication et les exigences qualité. Vous gérerez et validerez le processus d'autocontrôle et veillerez au respect de la traçabilité des pièces. Vous serez également en charge de la gestion du parc d'instruments de mesure selon les procédures établies Responsabilités : - Gérer les appareils de mesure et les étalonnages. - Assurer le contrôle visuel, géométrique et dimensionnel des pièces et attester de leur conformité (en production et lors du contrôle final). - Vérifier la conformité du dossier de fabrication et de contrôle (contrôle final et 1er article). - Maintenir des relations internes, ainsi qu'avec les fournisseurs et les clients, pour traiter les demandes de mise en conformité ou les litiges. - Identifier et traiter les pièces non conformes, proposer des actions correctives pour valider leur utilisation, et participer aux réunions de traitement. - Assurer la disponibilité et la maintenance des appareils de contrôle et d'essai. - Informer et conseiller techniquement les opérateurs ou services pour contribuer au respect des consignes et de la démarche qualité. - Former les opérateurs à l'utilisation des moyens de contrôle. Compétences Requises : - Maîtrise des techniques de mesure tridimensionnelles et des logiciels associés. - Maîtrise de l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure, etc.). - Connaissance des méthodes de contrôle : métrologie, essais (côte sur pige, pression, traction). - Connaissance des normes qualité. - Compréhension des processus de fabrication et de leurs points de contrôle. - Maîtrise des logiciels de bureautique. - Connaissance de l'anglais. - Connaissance des différentes caractéristiques des matériaux sur un certificat 3.1. - Connaissance des caractéristiques de traitement de surface (électrolytiques, chimiques) et des méthodes de contrôle non destructif.
Missions principales : Nettoyage et remise en état des chambres après le départ des clients Réapprovisionnement des chambres en linge propre, produits d'accueil et consommables Nettoyage des salles de bains (sanitaires, sols, miroirs, surfaces, etc.) Respect des procédures d'hygiène et de sécurité Vérification de l'état des équipements et signalement des anomalies Entretien des parties communes (couloirs, escaliers, offices...) si nécessaire Application des standards de qualité de la marque Kyriad Respect de la discrétion et de la tranquillité des clients
Vous serez chargé(e) d'animer, de proposer, d'assurer les activités éducatives en veillant à la sécurité et en respectant le développement, le rythme des enfants, de contrôler et d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Compétences : Capacité à encadrer un groupe d'enfants Savoir s'adapter à toutes situations Sens de la créativité et des responsabilités Vous savez faire preuve de patience, dynamisme, disponibilité, sens relationnel, écoute, compréhension et pédagogie. Vous êtes titulaire d'un BAFA ou diplôme équivalent. Poste à pourvoir à compter de septembre 2025.
En tant qu'agent(e) de sécurité incendie SSIAP 1, vous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes sur site. Vos missions principales incluent : - Rondes de prévention et de surveillance - Vérification du matériel de sécurité incendie - Intervention en cas d'incident (déclenchement d'alarme, évacuation, début d'incendie) - Assistance et secours aux personnes - Rédaction de rapports d'intervention et de main courante - Respect des consignes et procédures de sécurité du site. Planning roulant entre 36h et 48h par semaine. Horaires de nuit de 19h00 à 7h00, 3 à 4 fois par semaine.
Dans le cadre du développement du service Achats, SILLINGER recherche un(e) Assistant(e) Approvisionnements. En proximité avec nos ateliers et notre service logistique, vous aurez la charge de suivre les relances fournisseurs, d'analyser les besoins et de passer les commandes correspondantes et d'assurer le suivi de la sous-traitance pour une catégorie de marchandises. Missions principales : - Assurer le suivi des relances fournisseurs et mise à jour des dates dans le système - Analyser les besoins issus du CBN et passer les commandes correspondantes - Analyser les demandes d'approvisionnements et passer les commandes correspondantes - Mettre à jour de la base Gestion Production et de la Gestion Commerciale dans l'ERP SAGE - Assurer le suivi de la sous-traitance pour une catégorie de marchandises Missions secondaires : - Gérer les Non-Conformités - Mettre à jour le répertoire des fiches techniques et de sécurité des produits achetés - Participer et respecter les procédures du système qualité - Reporter de son activité auprès du Responsable Opérationnel Vous avez un réel attrait pour l'industrie, les outils industriels et les pièces spécifiques, alors réveillez votre curiosité en rejoignant notre équipe d'acheteurs / approvisionneurs ! Votre esprit d'analyse et de synthèse font partie de vos atouts, vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et réactif(ve) afin de capter et répondre aux besoins de la société. Vous serez à l'aise sur ce poste grâce à vos 4 ans d'expérience dans un service Achats dans le secteur de l'Industrie et votre connaissance d'un ERP (SAGE dans l'idéal).
Un hôtel 4 étoiles de charme, au cœur d'un domaine verdoyant, recherche son futur : Plongeur - Aide Cuisine H/F Dans un cadre exceptionnel et familial, vous rejoignez une équipe dynamique pour assurer la propreté des espaces de travail et contribuer à la préparation culinaire. Vos missions principales : - Nettoyer la vaisselle, les ustensiles de cuisine et entretenir le matériel de plonge. - Garantir la propreté et l'organisation de votre poste de travail dans le respect des normes d'hygiène HACCP. - Participer à la préparation des plats en réalisant épluchages et découpes de légumes. - Assister l'équipe cuisine dans la mise en place, selon les besoins du service.
Un hôtel-restaurant situé dans un cadre prestigieux et au service d'une clientèle exigeante recherche son futur : Maître d'Hôtel H/F En tant que Maître d'Hôtel, vous êtes le garant du bon déroulement du service en salle. Vous coordonnez l'ensemble de l'équipe (chefs de rang, commis) afin d'assurer un service irréprochable, fluide et conforme aux standards de qualité de l'établissement. Vos missions principales : - Animer les briefings d'avant-service et répartir les tâches en fonction du personnel présent. - Gérer les réservations, élaborer le plan de salle et organiser les services spéciaux (banquets, buffets.). - Superviser les encaissements, les inventaires et la gestion des fournitures. - Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et la coordination avec la cuisine. - Intervenir sur le terrain en cas de surcharge ponctuelle et veiller à la satisfaction client à chaque table. Horaires en continu : 7h00-15h15, 8h00-16h30, 9h00-17h30 ou 15h30-00h00.
Le service comptabilité est composé de 2 chargé.es de comptabilité, qui travaillent en binôme et en favorisant la polyvalence. Rattaché.e à la Directrice des Ressources et Fonctions Supports, vous assurez les missions suivantes : - Mandatement fonctionnement et investissement : chaque direction opérationnelle travaille avec un.e chargé.e de comptabilité, référent.e pour l'ensemble de ses opérations comptables. Le suivi des directions est réparti entre les 2 chargé.es de comptabilité. - Missions du service : Une répartition des missions est opérée entre les 2 chargé.es de comptabilité, avec un.e référent.e désigné.e pour chaque mission, tout en assurant une continuité de service par la polyvalence : - Suivi de la trésorerie - Calcul et étude de coûts - Suivi du programme d'investissement - Ecritures d'ordre - Elaboration des documents budgétaires - Contrôle de gestion interne - P503 et dépenses à régulariser - Recherche de subventions - Recette et refacturations - Recouvrement actif de recettes dues (TLPE, taxe aménagement, logements vacants, etc) - Gestion des régies PAYE - EN LIEN AVEC LE SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES L'organisation de la Direction favorise la transversalité entre les services. Du fait notamment de la dimension comptable de cette mission, la réalisation de la paye est rattachée à ce poste. Cette mission est réalisée dans le cadre d'une étroite collaboration avec le service Ressources Humaines (sans lien hiérarchique) et comprend notamment : - La préparation, liquidation et contrôle de la paye - La Déclaration Sociale Nominative - La réalisation et le suivi de tableaux de bord - La participation à la réalisation du RSU Connaissances : - Nomenclature M57 - Commande publique Savoir-être : - Sens du service public - Discrétion - Rigueur, autonomie, capacité à prioriser - Qualités relationnelles Conditions de recrutement : - Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels - Poste ouvert sur l'ensemble des grades de catégories C et B Conditions d'exercice : Poste à temps complet (36h30 hebdomadaires) sur 5 jours - 9 jours de RTT annuels Lieu d'intervention : Mairie Rémunération : - Rémunération brute mensuelle : 2 100 à 3 100 € selon profil et expérience (sur la base du traitement indiciaire des grades de catégorie B) - Prime brute annuelle : 1 069 € Avantages : - CNAS (équivalent CE) - Participation sociale complémentaire : 42 € bruts par mois (22 € prévoyance + 20 € mutuelle) - 20 jours flottants de télétravail par an - Forfait mobilités durables : jusqu'à 300 € par an - Prise en charge à 75% de l'abonnement pour les frais de transport - Facilités de restauration (tarif préférentiel) Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par adresse e-mail depuis cette offre ou par voie postale : À Monsieur le Maire Rue de la République BP 20004 41353 VINEUIL CEDEX AVANT LE 25 AOÛT 2025
Nous recherchons pour un de nos clients à la Chaussée Saint Victor, un contrôleur réceptionniste H/F pour des missions suivantes: - Décharger les camions dans les meilleures conditions (CACES 1 /3) - Appliquer les spécifications et les méthodes de contrôle prévues au sein du site (qualité, litiges, dates péremption, numéro de lot, etc...) - Identifier et isoler toutes les non -conformités et anomalies - Rectifier ou faire rectifier certaines anomalies de réception en accord avec le client / son supérieur hiérarchique - Déclarer la conformité des marchandises comme prévue dans le procédé pour assurer la mise en circulation de la marchandise - Vérifier et remplir correctement les documents de livraisons (BL, bon palettes.) - Saisir informatiquement chaque réception Horaires de journée (7h - 14h30 ou 8h - 15h30) Profil recherché : Vous avez une expérience similaire, Démarrage, dès que possible Cette offre vous intéresse? postulez! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
URGENT Une équipe professionnelle stable et accueillante recherche : une consœur, un confrère Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) en CDI temps plein. Poste : Temps plein (35hrs) - Horaires d'ouverture de l'accueil : 6h45 - 19h45 du lundi au vendredi. Planning mensuel Base : 7h de présence auprès des enfants + 1h de pause méridienne, +/- 30mn à 1h en heure supplémentaire selon besoin Salaire et avantages : Salaire de début SMIC brut mensuel + 50€ Augmentation annuelle Intéressement entreprise Mutuelle + Prévoyance santé Chèques CADHOC et Vacances Possibilité de reprendre tout ou partie de l'ancienneté (activité et diplôme) DIPLOME D'ETAT EXIGE
Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous. Sur Le Pôle Hébergement, Activités et Social de l'ADAPEI 41" Les Sentiers, vos missions seront les suivantes : Etre acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif Respecter la vie privée des personnes accueillies dans les échanges professionnels conformément à la législation, aux droits fondamentaux Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation d'aide Évaluer les potentialités des personnes accueillies et ajuster ses pratiques professionnelles en conséquence Utiliser les moyens/outils techniques et relationnels adaptés au public accueilli Susciter la participation des personnes accueillies, fédérer autour de projets collectifs Repérer les situations à risque, les prévenir et/ou agir en cas d'urgence Votre profil : - Diplôme AES - Connaissance du public en situation de polyhandicap - Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap - Faire preuve de discrétion professionnelle - Adopter une attitude bienveillante et empathique avec les personnes accueillies et leurs familles - Expérience d'internat Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ? Des formations régulières au sein de la structure Les avantages du CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...) Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille) Un accompagnement des salariés via ActionLogement Rémunération : selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings) - Horaires d'internat - Contrat à 0.50 ETP Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !
POSTE A POURVOIR EN CDI DU MARDI AU SAMEDI AINSI QUE LE DIMANCHE SOIR descriptions du poste les qualités requises sont la mise en application des règles d'hygiènes et de sécurité, la motivation, la courtoisie, la ponctualité, qui sont indispensables dans le commerce. les missions principales preparations des sandwichs et des plats, gestions des commandes, encaissements, réalisation de plonge, entretien des locaux une expérience dans le milieu de la restauration est exigée
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà).
Rejoignez une équipe dynamique chez TP Réseaux Centre ! Nous vous proposons de renforcer notre agence du Loir-Et-Cher, où vos futurs collègues vous attendent avec impatience. Votre mission : Interventions sur nos chantiers extérieurs : Vous travaillerez sur des projets de construction de réseaux de distribution d'énergie électrique haute et basse tension, incluant les raccordements et les branchements. Éclairage public : Vous serez aussi impliqué.e dans l'installation et la maintenance des systèmes d'éclairage public. Sécurité et autonomie : En tant que professionnel.le consciencieux.se et autonome, vous accorderez une importance primordiale à votre sécurité et à celle des autres. Vous effectuerez des raccordements sur des réseaux aériens et souterrains et interviendrez régulièrement sur des ouvrages sous tension. Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h00-12h00 et 13h30-16h30. Exigences et atouts : Déplacements réguliers : Préparez-vous à effectuer des déplacements fréquents dans le cadre de votre poste. Compétences valorisées : L'obtention de l'AIPR, des habilitations électriques et du CACES PEMP seraient d'importants atouts pour ce poste. Formation et intégration : Une formation spécialisée ainsi qu'une période d'intégration vous seront offertes, adaptées à votre profil, au sein de l'une de nos équipes de monteurs de la région. Venez faire partie de l'aventure TP Réseaux Centre et contribuez à la réalisation de projets d'infrastructure essentiels pour notre communauté !
Actual est à la recherche d'un(e) Agent de production (h/f) pour un poste à MER 41500. Nous recrutons des opérateurs de production pour notre client situé sur Mer. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous! Durée hebdomadaire de 35 heures. Th : 11.88/H Le temps partiel n'est pas envisagé pour ce poste. Rejoignez une équipe dynamique et évoluez dans un environnement stimulant. Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure! Horaire de journée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) Agent de production (h/f) possédant les compétences suivantes : - Expérience : Minimum de 2 ans dans le domaine de la production. - Compétences techniques : Maîtrise des processus de production, capacité à utiliser des équipements industriels. - Rigueur : Capacité à respecter les consignes et normes de sécurité. - Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration avec ses collègues.
JOB : 2 hotes ou hotesses - Anniversaire entreprise Fournisseur Equipements industriels - Mont pres Chambord 41250 11/09/2025 de 15:00 à 21:00 Mission : Avant / préparation Déballage et mise en place des plateaux apéritifs Disposition des boissons (alcoolisées et softs) Préparation et organisation du buffet apéritif dans la yourte Installation des éléments de service (verres, serviettes, etc.) Coordination avec l'équipe pour que tout soit prêt pour 17h Pendant le service Service des boissons aux invités Passage en salle pour proposer des apéritifs aux personnes assises Réapprovisionnement régulier du buffet et du bar (rotation depuis la remorque réfrigérée) Veille à la fluidité du service (éviter les attroupements au buffet) Maintien d'un approvisionnement constant pour que le buffet reste garni sur la durée Débarrassage du buffet et du bar Après / remise en ordre Ramassage des verres et déchets Sortie des poubelles Remise en ordre de la yourte Tenue : Tenue personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Contrôleur qualité (h/f). Enjeux de poste : Assure le contrôle des pièces issues de la fabrication ou de la sous-traitance, le contrôle des opérations de montage ou assemblage, par rapport au dossier de fabrication et des exigences qualité. Il gère et valide le processus de l'autocontrôle et le respect de la traçabilité des pièces. Missions : - Participer à la gestion des appareils de mesures, des étalonnages. - Assurer le contrôle visuel, géométrique et dimensionnel des pièces et attester de leur conformité (en production, contrôle final, 1er article). - Vérifier la conformité du dossier de fabrication et de contrôle (le contrôle final). - Assurer la relation en interne, auprès des fournisseurs et des clients : demandes de mise en conformité, ou - litiges. - Identifier et traiter les pièces non conformes et proposer des actions correctives pour valider leur utilisation, et participer aux réunions de traitement. - Informer, conseiller techniquement les opérateurs ou services pour contribuer au respect des consignes et de la démarche qualité. - Former les opérateurs à l'utilisation des moyens de contrôle. Savoir faire : - Maîtriser les techniques de mesure tri dimensionnelles et les logiciels associés. - Maîtriser l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure, ...). - Connaître les méthodes de contrôle : métrologie, essais, (côte sur pige, pression, traction...). - Connaître les normes qualité. - Connaître les processus de fabrication et leurs points de contrôle. - Connaître les logiciels de bureautique. - Connaître l'anglais. - Connaître les différentes caractéristiques des matériaux sur un certificat 3.1. - Connaître les caractéristiques de traitement de surface (électrolytiques, chimiques) et les méthodes du contrôle non destructif. Le candidat doit pouvoir : - Travailler avec méthode et rigueur. Faire preuve de réalisme et de logique dans ses activités. - Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais (autonomie). - Mettre en oeuvre un comportement professionnel adapté pour entretenir des relations privilégiées avec les différents interlocuteurs de son environnement professionnel : collègues, responsables, clients, direction. - Expliquer avec diplomatie et pédagogie, le travail réalisé, les problèmes rencontrés, les solutions apportées, les délais... - Respecter les procédures, les règles et les usages. - Rendre compte avec clarté et précision de son activité et des résultats de son travail. - Transmettre ses compétences, ses connaissances et sa pratique en s'adaptant à son interlocuteur. - S'adapter aux exigences clients internes et externes.
Chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles : - Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, - Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, - Vous organisez la maintenance corrective et curative, - Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, - Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène. Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Votre temps de travail est annualisé. Avantages : o Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, o Une tenue de travail fournie et entretenue, o Restaurant d'entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client ! Mais si vous voulez développer vos compétences, être garant de notre image de marque auprès de notre clientèle, assurer un service exigeant et de qualité, on vous attend ! Car chez Elis, nos Chauffeurs-Livreurs PL, conduisent, livrent et assurent le chargement et le déchargement de leurs camions sur des tournées de livraison attribuées : - Vous contrôlez vos tournées préparées en chariots, - Vous assurez la distribution chez nos clients en respectant les emplacements de livraison ou les circuits de distribution, - Vous êtes à l'écoute des besoins clients, - Vous assurez le retour de livraison et remontez les informations clients recueillies au Responsable ou à l'Assistant(e). Un équilibre vie pro / vie perso et une gestion en autonomie de votre tournée tout en étant accompagné, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> « Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier. « Des journées de 8h à 17h du lundi au vendredi « Une rémunération fixe mensuelle à partir de 2120 euros complétée de multiples primes : o Des primes liées à votre activité o Une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, « Une tenue de travail fournie et entretenue, « Et beaucoup d'autres avantages : forfait repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise. Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et RH. Si comme Yannick, vous avez un permis C et la FIMO, un excellent relationnel, de la rigueur, une bonne dose d'esprit d'équipe et recherchez un CDI, direction ELIS
Partnaire, chercheur de talents en CDD, CDI et intérim, recherche pour un de ses clients, laboratoire pharmaceutique en pleine expansion,5 Techniciens de Fabrication (h/f), dans le cadre d'un CDI. Rattaché (e) au Responsable fabrication, votre rôle sera de peser et fabriquer les médicaments, dans le respect des BPF et des procédures. Dans le détail, vos activités principales sont les suivantes : - Vérifier les composants utilisés pour la fabrication, ou les matières premières pour la pesée - Approvisionner les salles et équipements en composants - Conduire l'ensemble des équipements de pesée et fabrication - Effectuer les différentes étapes du procédé de fabrication et de pesée en respectant les procédures en vigueur et consignes liées à la manipulation de principes actifs - Renseigner les documents (dossier de lot, cahiers, formulaires...) - Contrôler la conformité des produits intermédiaires - Effectuer les opérations de maintenance simples ou réglages liées aux activités de fabrication / pesée - Effectuer les vides de lignes, nettoyages et vérifications Titulaire d'un TPCI ou TSPCI avec une expérience en fabrication / production, vous disposez de connaissances en matière de référentiel qualité (BPF) et règles d'hygiène et de sécurité, au sein d'une industrie. Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel...). Rigoureux, vous avez l'esprit d'équipe et faites preuve de réactivité. besoin en semaine d'équipe 2X8 : 5H/13H 13H/21H équipe nuit 21h/5h - équipes de week end 5h/21h 21h/5h Salaire 2x8 : 2000 à 2300 brut + primes (équipes, performance, participation) nuit et we : prime d'équipe différente
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de quai journée ou nuit (H/F) -Recevez, triez et organisez les colis entrants et sortants sur la trieuse. -Utilisez une scanette pour garantir l'exactitude des envois et le respect des délais de livraison. -Étiquetez et emballez les colis selon les normes de l'entreprise. -Chargez les palettes et les camions à l'aide d'un transpalette. -Travaillez en étroite collaboration avec l'équipe logistique pour assurer un flux de travail efficace. -Expérience : Expérience antérieure dans le colisage ou un rôle similaire. -Compétences : Capacité à travailler dans un environnement rapide et en équipe. -Qualités : Ponctualité et fiabilité. -Horaires : Jour ou nuit . Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et venez rejoindre Manpower. Les avantages Manpower -Comité d'entreprise attractif : Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, chèques cadeaux, remboursement sport et culture, billetterie, courts séjours et week-ends. -Mutuelle et prévoyance. -Location de véhicule. -Application Mon Manpower pour suivre vos missions. -Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM, 13ème mois. -Parrainage : 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur).
Crédit Agricole Titres est une filiale du groupe Crédit Agricole et compte 840 collaborateurs répartis sur 3 sites. Leader dans le domaine de la conservation Titres retail et banques privées, il détient plus de 40% de parts de marché en France. Crédit Agricole Titres opère pour des établissements financiers de premier plan : des réseaux bancaires comme les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL, des courtiers en ligne et des sociétés de gestion ou encore de grandes banques françaises. Au sein de la Direction des Systèmes d'Informations, nous recherchons un LAM Transverse F/H. Le License Asset Manager (LAM) Transverse sera le relais opérationnel de la cellule SAM sur un périmètre de gestion des licences logicielles de la DSI CA Titres. Il garantira la conformité des licences utilisées. A ce titre, il pilotera le plan des revues de conformité logicielle à partir des éléments d'inventaire fournis par les services opérationnels de la DSI, et contrôlera les revues réalisées. Il établira les positions de conformité sur les licences logicielles et assurera le suivi des plans de remédiation. Si cette mission vous intéresse, vous vous verrez confier les missions suivantes : - Animer le processus de référencement d'un nouveau logiciel - Réaliser les fiches produit pour les nouveaux logiciels - Définir et suivre le calendrier des revues de conformité avec les services opérationnels - Contrôler les revues de conformité sur les licences - Etablir les positions de conformité sur les licences - Optimiser des licences installées - Assurer le suivi des plans de remédiation - Réaliser et industrialiser le tableau de bord de l'activité - Réaliser les Contrôles Permanents de l'activité - Réaliser le reporting auprès du SAM et du CLO - Interagir avec les autres services de la DSI Profil De formation Bac +5 en informatique, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire. Vos compétences en analyse, en gestion des risques, votre autonomie et votre sens du service clients sont des qualités reconnues. Par ailleurs, vous avez les compétences techniques suivantes : - Connaissances avérées dans les environnements informatiques Open, Mainframe et Saas et de la gestion des licences (applications et infrastructure) - Des capacités d'analyse et d'évaluation des risques sont recherchées ainsi qu'un véritable sens du travail en équipe, « pro-actif ». - Connaissance des outils Flexera, ILMT et d'outil de gestion des données (Excel avancé, scripting, PowerBI) - Connaissances Juridiques (Contrats \ Droits des licences) Pour postuler, merci de nous adresser vos CV et lettre de motivation. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent de conditionnement (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Contrôler la qualité des produits finis et signaler toute anomalie. -Maintenir un environnement de travail propre et organisé. -Respecter les procédures de sécurité et les bonnes pratiques de fabrication. -Assurer le conditionnement des produits selon les normes de qualité et de sécurité. Vous êtes une personne dynamique et rigoureuse et avez une solide expérience en industrie ? Cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, veuillez nous faire parvenir votre CV. Rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -Comité d'entreprise ultra attractif : chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions. -Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM, 13ème mois. -Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur).
Manpower BLOIS recrute pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique, un Technicien de laboratoire H/F pour une mission à LA CHAUSSEE-SAINT-VICTOR. Notre client est spécialisé dans la fabrication de préparations pharmaceutiques, contribuant à l'innovation et à l'amélioration continue dans le domaine de la santé. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer des analyses de laboratoire -Préparer les échantillons pour les tests -Documenter les résultats des analyses -Assurer le maintien des équipements de laboratoire -Respecter les procédures de qualité et de sécurité -Participer à l'amélioration des processus de laboratoire -Collaborer avec les autres membres de l'équipe -Assister à des réunions techniques et scientifiques Une expérience en laboratoire requise ainsi qu'une formation en sciences ou équivalent. La rigueur et l'esprit d'équipe sont les maitres mots de cette mission. Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... -un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Nous recherchons un(e) maître-nageur sauveteur (BNSSA) passionné(e) par la sécurité aquatique, la prévention et le bien-être, pour rejoindre notre équipe dynamique au Centre Aquavithal. En tant que BNSSA, vous jouerez un rôle essentiel dans la sécurité des usagers tout en contribuant à la qualité de l'accueil et du service client. Encadré(e) par votre responsable, vous intégrerez une équipe compétente et engagée, assurant la surveillance d'un espace aquatique moderne et convivial, ouvert toute l'année. Missions principales : Sous la responsabilité du responsable du pôle aquatique et maintenance : Surveiller attentivement les bassins et espaces aquatiques pour prévenir tout danger. Appliquer strictement les règles de sécurité et assurer la prévention auprès des nageurs et baigneurs. Intervenir rapidement en cas d'incident ou de blessure, en réalisant les premiers secours et en alertant les secours si nécessaire. Vérifier régulièrement le bon fonctionnement des équipements de sécurité et signaler toute anomalie. Tenir à jour les registres d'incidents, de contrôles et de sécurité. Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces aquatiques. Participer à la sensibilisation et à la prévention des risques liés à la milieu aquatique. Travailler en équipe pour assurer un environnement sécurisé, professionnel et accueillant. Profil recherché : Titulaire du BNSSA et du PSE1 en cours de validité. Sensible à la sécurité, dynamique, réactif(ve) et professionnel(le). Capacité à intervenir rapidement et à faire preuve de sang-froid en situation d'urgence. Esprit d'équipe, rigueur et sens de la responsabilité. Bonne présentation et excellent relationnel. Conditions : Contrat CDI à temps plein (35h), 1850€ Horaires à définir, travail en déploiement, incluant soirées, week-ends et jours fériés selon planning. Rémunération selon profil et expérience : à partir du 1er Septembre 2025. Avantages : accès aux infrastructures aquatiques, formations, primes éventuelles. Possibilité d'évolution vers un poste de MNS. Si vous souhaitez rejoindre une structure engagée pour la sécurité et le bien-être de ses usagers, envoyez votre CV et votre lettre de motivation depuis cette offre. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Partnaire Blois recrute un Technicien Méthodes H/F. Son client, situé sur Vineuil et spécialisé dans la fabrication et l'assemblage de pièces mécaniques de haute précision pour des secteurs comme l'aéronautique, la défense, l'énergie et le ferroviaire. Grâce à des équipements modernes et un savoir-faire technique pointu, l'entreprise assure des solutions sur mesure, de la conception à la production. L'entreprise valorise l'innovation et la qualité. En tant que technicien méthodes, votre rôle sera : - Réaliser les plans de détails des pièces mécaniques ou de chaudronnerie pour la fabrication - Importer les nomenclatures et les pièces dans l'ERP - Création et suivi des ordres de production pour l'atelier : préparation du débit de matière, programmation de la découpe laser (selon les épaisseurs, matières et commandes) et élaboration des instructions de pliage sur presse à l'aide d'un logiciel spécialisé. - Concevoir et optimiser les amalgames dans le logiciel dédié à la découpe - Gérer et organiser le flux physique des pièces depuis le débit matière jusqu'aux différentes étapes de transformation (découpe laser, pliage, assemblage, etc...) Informations complémentaires : - Poste à pourvoir en journée : du lundi au jeudi 7H45 -12H / 12H45-17H30 - Formation: BAC +2 en mécanique, conception industrielle ou chaudronnerie industrielle - Maitrise des logiciels de CAO/DAO - Connaissance des matériaux et des standards de fabrication - Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tourneur fraiseur (H/F) Vos missions seront : -Analyse et préparation -Usinage et ajustement -Montage et réglage -Réalisation d'opération de sous-traitance en Electrochimie -Vérification de conformité et Communication d'information -Assurer la maintenance des machines-outils de l'entreprise Horaire : du lundi au jeudi 7h45 - 12h et 12h45 - 17h30 Compétences Techniques : -Maîtrise la lecture de plan ou schéma mécaniques et savoir consulter des plans numériques et concept. -Maîtrise des techniques d'usinage. -Maîtrise du procédé d'usinage électrochimique. -Maîtrise des outils de contrôle et des autres moyens et méthodes de manutention. -Respecter les règles de sécurité et les normes de qualités -Connaissance de l'ERP Savoir être : -Travailler en équipe -Prendre des initiatives, être force de proposition, polyvalent -Faire preuve de rigueur et de précision Et venez rejoindre le groupe Manpower, cela vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, application Manpower -CET à 8% -Parrainer une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement)
Notre client spécialisé dans la distribution et le commerce sur autoroute est à la recherche de nouveaux collaborateurs (F/H).Sous la hiérarchie du chef d'équipe vous intégrerez une équipe dynamique. Vous aurez pour missions : - Accueillir les clients - Encaisser la clientèle - Préparation des sandwichs, desserts, salades. - Mise en vitrines Vous serez également amené à : - Entretenir le point de vente et la salle - Débarrassage de la salle - Entretien des sanitaires - Respecter les règles de sécurité Poste à temps complet à pourvoir immédiatement en Intérim. Restaurant ouvert de 6h à 22h. Poste sans coupures avec restauration sur place lors de la pause. Ouvert le samedi et dimanche. Rémunération : 11.88EUR + prime habillage + heures de soir majorées + heures de nuit majorées+ dimanches majorées. Non desservi par les transports en commun. Conditionner un produit - Réaliser la plonge - Cuire des pièces de viennoiserie - Ranger une réserve - Planifier une production selon les flux de vente prévisionnels - Nettoyer du matériel ou un équipement - Cuisiner des produits traiteurs - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs...) et enregistrer sa commande - Réaliser un service en salle - Conditions de fermentation de la pâte (à pain, à viennoiserie) - Utilisation de machine de plonge automatisée - Modes de conservation des produits alimentaires - Modes de cuisson des aliments - Procédures d'encaissement - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Techniques de comptage - Utilisation de matériel de nettoyage - Fiches techniques de cuisine - Gestes et postures de manutention Dynamisme - Adaptabilité - Disponibilité - Orientation client - Polyvalence - Aisance relationnelle - Efficacité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons un(e) Chargé / Chargée d'études actuarielles. Le/La Chargé / Chargée d'études actuarielles contribue à la maîtrise technique des risques assurantiels et à la performance de la mutuelle à travers l'analyse des données, la production d'indicateurs et d'outils d'aide à la décision. Garantir la solvabilité de la mutuelle en tenant compte de la réglementation et de la stratégie commerciale. Analyser les risques : - Réaliser des études statistiques afin d'évaluer les risques (modélisation, probabilités, tables d'expérience, simulation, taux de rentabilité), - Collecter, traiter et analyser des données relatives aux prestations santé (portefeuille, sinistres, cotisations, etc.), - Produire des tableaux de bord et d'indicateurs techniques pour le pilotage de la mutuelle, - Assurer une amélioration continue des outils de reporting statistique, - Évaluer les impacts techniques et financiers des évolutions réglementaires et tarifaires. Concevoir, adapter et tarifer les produits : - Élaborer les algorithmes mathématiques permettant de tarifer au plus juste chaque produit en fonction du risque assuré, - Mener des études sur l'évolution des produits de la mutuelle et analyser la compétitivité des offres, - Définir les conditions de rentabilité (financière et économique) des contrats. Analyse statistique : - Élaborer des modèles statistiques et d'analyses prédictives (sinistralité, consommation, rétention, etc.), - Participer aux travaux d'inventaire actuariel (provisions, résultats techniques, etc.). Règlementation : - Contribuer à la réalisation des travaux règlementaires et à l'élaboration des rapports de solvabilité II. - Assurer une veille réglementaire actuarielle. Cette liste est non exhaustive et peut être modifiée selon les besoins et/ou les évolutions de la Direction et de la mutuelle. Poste à pourvoir en CDD dès septembre jusque fin 2026 et rattaché à notre siège social situé à La Chaussée Saint-Victor. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration, de formations sur les outils internes, de ticket restaurant, d'une mutuelle 100% prise en charge par l'employeur, d'une rémunération entre 30K-38K selon profil.
Nous recherchons un Opérateur de maintenance (h/f) sur Vineuil (41350) France. Description du poste : Appels entrants: Prise de RDV suite à communication au client, mise à l'arrêt du système d'alarme, changer des codes claviers, paramétrage des notifications. Appels sortants: Prise de RDV. Tenue à jour de tableaux de suivi Modalités de travail : Le service est ouvert du lundi au samedi, de 9h à 19h30. Vous travaillerez en moyenne un samedi sur deux, avec un jour de repos en semaine si le samedi est travaillé. Rémunération : Le salaire est de 12,36 EUR par heure, soit 1875 EUR sur 13 mois, accompagné de tickets restaurant d'une valeur de 11,50 EUR par jour travaillé. Formation : Une formation de deux jours à Vineuil est prévue, suivie d'un accompagnement en poste. Date de début : 29 septembre 2025 Temps de travail : 35 heures par semaine Pour le poste d'Opérateur de maintenance (h/f), nous recherchons un candidat avec une expérience dans le domaine. Le candidat idéal doit posséder des compétences solides en entretien et réparation d'équipements techniques à distance. Une attention particulière aux détails et la capacité à résoudre les problèmes de manière efficace sont essentielles. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures est également requise. La capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur d'équipe est fortement valorisée. Le candidat devra obligatoirement être à l'aise avec l'outils informatique. Il devra avoir une certaine aisance orale, de la rigueur, de l'écoute active, de la réactivité, de l'organisation et être avenant.
Léon recherche 1 Cuisinier (H/F) afin de sublimer nos produits frais. Missions principales : - Maîtrise des modes opératoires et est le garant de la présentation et de la qualité des plats qui sont servis à nos clients, - Respect des règles d'hygiène et sécurité, - Procède à la préparation d'avant-service (nettoyage et découpe des légumes, préparation du buffet ), - Pendant le service, prépare et dresse les entrées et les desserts selon les modes opératoires établis, - Assiste le Responsable adjoint de cuisine, Le collaborateur H/F est également polyvalent au poste de plonge. Prof Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Conditions d'emploi : Travail en semaine, le week-end et les jours fériées
Créé à Bruxelles en 1893 et présent depuis plus de 30 ans en France, Léon est une marque intergénérationnelle connue et reconnue de tous, centrée sur le frais, l authenticité et la tradition. Son savoir-faire centenaire s ancre depuis toujours autour de la mer et des moules. Depuis 2020, l'enseigne a évolué : changement de nom, de décor et d image tout en respectant son ADN historique : les produits de la mer. Le nouveau Léon à Vineuil s inscrit dans un véritable concept de Fish Brasserie !
Vous participerez aux travaux d'entretien, de réparation et d'installation des équipements sanitaires du château et des bâtiments du domaine. Vous pourrez également venir en appui sur d'autres missions techniques au sein du domaine. Vos missions : Effectuer des travaux de plomberie et de maintenance sur les installations sanitaires Réaliser des travaux d'entretien et de petite réparation (maçonnerie, carrelage, soudures) Évaluer les besoins en fournitures sanitaires Appliquer les consignes du chef de pôle et assurer leur bonne exécution Participer à diverses tâches techniques (manutention, déménagements, nettoyage) Collaborer avec les autres équipes techniques du domaine
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recrutons pour notre client, reconnu dans le domaine du bâtiment, un Conducteur de Travaux GO/TCE H/F pour participer à des projets de grande envergure. Selon votre expérience, vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste de Conducteur de Travaux Principal (si vous le souhaitez). Vos missions : Collaborer avec vos collègues sur la préparation des chantiers et l'étude des dossiers Élaborer le planning des travaux et en assurer le suivi Gérer vos projets durant la phase travaux, en garantissant le respect des coûts, délais et qualité Animer les réunions de chantier, piloter les entreprises et suivre les opérations jusqu'à la réception des travaux Assurer le lien avec les clients et les différentes parties prenantes Mon client intervient sur des chantiers stimulants et variés (bâtiments en TCE), de plusieurs millions d'euros. Votre profil : Formation Bac +2 à Bac +5 (idéalement BAC+5 ou école d'ingénieur), avec une expérience de minimum de 5 ans en gestion de chantiers GO ou GO/TCE. Expérience en entreprise générale ou contractant général acceptées. Vous êtes à l'aise sur le terrain et dans la gestion de chantiers. Les plus : Une structure solide et dynamique avec de réelles perspectives d'évolution (ex : Conducteur de Travaux Principal, Direction de Travaux.) Un environnement de travail humain, centré sur l'équipe et la collaboration Des projets de belle envergure, variés et intéressants Package salarial : salaire fixe + avantages + véhicule de fonction
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
DESCRIPTION DU POSTE Pour renforcer notre équipe commerciale sur notre site à Vineuil, nous cherchons un/une Assistant(e) Commercial(e). MISSIONS 1. Emission des offres de prix : o Préparer et émettre des offres de prix précises pour nos clients dans notre (ERP). o Collaborer avec l'équipe commerciale pour obtenir les informations nécessaires à l'émission des offres de prix. 2. Saisie des commandes : o Enregistrer les nouvelles commandes reçues dans notre système. o Vérifier l'exactitude des commandes. o Mettre à jour régulièrement le statut des commandes dans notre ERP. 3. Suivi des livraisons : o Effectuer le suivi des livraisons pour assurer la livraison dans les délais impartis. o Communiquer avec les transporteurs pour résoudre les problèmes éventuels. o Informer les clients en cas de retards ou de problèmes de livraison. 4. Gestion des réclamations clients : o Recevoir et enregistrer les réclamations des clients. o Analyser les réclamations pour en identifier la cause et trouver des solutions. o Assurer le suivi des réclamations jusqu'à leur résolution. 5. Réception des appels téléphoniques : o Répondre aux appels téléphoniques des clients de manière professionnelle et courtoise. o Effectuer des appels de suivi pour informer les clients sur les commandes en cours. o Prendre des messages et les transmettre aux personnes concernées. Les missions pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ Formation : CAP, BTS Commercial, ou équivalent Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire Compétences techniques : Aisance informatique et maîtrise des outils bureautiques Aisance relationnelle à l'écrit comme à l'oral en français et en anglais Expérience significative en saisie sur un ERP ou logiciel de gestion Qualités personnelles : Rigueur, organisation et persévérance Aptitude à travailler en équipe
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable laboratoire chimie (H/F) Rattaché(e) au Responsable Contrôle Qualité, vous aurez en charge la gestion opérationnelle et stratégique du laboratoire de chimie. À ce titre, vos missions seront les suivantes : -Piloter le laboratoire chimie : organiser, encadrer et animer l'équipe, planifier les activités et veiller au respect des délais et des exigences réglementaires. -Optimiser l'activité du service Contrôle Qualité : proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour accroître l'efficacité, la qualité et la performance du laboratoire. -Gérer des projets transverses : conduire ou participer à des projets techniques ou d'amélioration en lien avec le développement, la validation ou le transfert de méthodes analytiques. -Contribuer au système Qualité : garantir la conformité aux BPF/GMP, assurer le suivi des déviations, OOS/OOT, et participer aux audits internes et externes. -Participer à la démarche SSEE (Santé, Sécurité, Environnement et Énergie) : veiller au respect des exigences du site et contribuer à leur mise en œuvre dans les pratiques du laboratoire. Titulaire d'un diplôme de pharmacien, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise en anglais ? Vous avez des connaissances sur les référentiels de l'industrie pharmaceutique et sur les matériels/techniques utilisés en laboratoire ? Alors n'hésitez plus et candidatez !
Rejoignez une entreprise nationale reconnue dans le secteur du BTP, intervenant sur des chantiers d'envergure et offrant un cadre de travail dynamique et sécurisé. L'agence Partnaire pense à vous pour un poste de Chauffeur PL,SPL H/F, pour l'un de nos clients. Vos missions sont les suivantes : Conduite de camion PL/SPL sur chantier Vous serez responsables du transport de matériaux, d'équipements lourds et d'autres charges essentielles aux chantier, conduit un véhicule de 38 tonnes ?? Profil recherché : ? Expérience en Chauffeur PL/SPL ? Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité V- AIPR V- Permis à jour ( C, FIMO, ......) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous ! Description du poste Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage. Ayant au moins une expérience réussie dans le management, vous êtes pédagogue et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien dans leur montée en compétences. Nous sommes à la recherche d'un ambassadeur, qui représente nos codes et nos méthodes, et qui aime relever de nouveaux challenges. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 2 ans Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Responsable de salon pour notre salon basé à C/Ccial AUCHAN 41350 Vineuil Salaire : 2 400€ à 2 600€ selon profil
Vos missions : - Aider à l'autonomie : aide au lever, toilette, habillage - Préparer et accompagner les repas - Entretenir le cadre de vie - Accompagner aux promenades, sorties ou rendez-vous médicaux - Partager des moments d'échange, des jeux ou des activités de stimulation. En intégrant notre réseau d'aide à domicile pour personnes âgées (particuliers employeurs), vous bénéficiez de : - Un planning bien rempli et stable - Toujours les mêmes particuliers employeurs, pour des relations de confiance - Le confort d'intervenir uniquement sur le secteur de Maslives - Une rémunération avantageuse avec +20% le week-end et jours fériés Des conditions de travail améliorées : - Tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles - Accès à un soutien psychologique et social anonyme et gratuit - Une complémentaire santé négociée - Accès facilité à des formations indemnisées - La Pause Petits-fils : notre newsletter exclusive pour vous accompagner au quotidien Rémunération attractive : - Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure - Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit - Participation aux frais de transport
En intégrant notre réseau d'aide à domicile pour personnes âgées (particuliers employeurs), vous bénéficiez de : Un planning bien rempli et stable. Toujours les mêmes particuliers employeurs, pour des relations de confiance. Le confort d'intervenir uniquement sur le secteur de Maslives. Une rémunération avantageuse avec +20% le week-end et jours fériés. Des conditions de travail améliorées : Tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles. Accès à un soutien psychologique et social anonyme et gratuit. Une complémentaire santé négociée. Accès facilité à des formations indemnisées. La Pause Petits-fils : notre newsletter exclusive pour vous accompagner au quotidien. Vos missions : Aider à l'autonomie : aide au lever, toilette, habillage. Préparer et accompagner les repas. Entretenir le cadre de vie. Accompagner aux promenades, sorties ou rendez-vous médicaux. Partager des moments d'échange, des jeux ou des activités de stimulation. Votre profil : Diplômé(e) ou formé(e) au métier d'auxiliaire de vie H/F. Minimum 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées. Qualités recherchées : ponctualité, bienveillance et discrétion. Rémunération attractive : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Rejoignez Petits-fils et exercez votre métier dans des conditions valorisantes.
Sous l'autorité du chef du service des ventes externes des produits du château de Chambord, vous aurez pour mission d'accueillir les clients, de réaliser des dégustations des cuvées du Domaine et de finaliser les ventes (encaissement CB uniquement). Vous pourrez être amené à participer à toutes les missions inhérentes au bon fonctionnement de la direction. * Activités principales Vente : - Accueillir, conseiller, accompagner les clients : dégustation, explication des différentes cuvées, proposition de coffrets. - Assurer la promotion des produits et susciter la vente - Réaliser la vente et proposer la vente additionnelle * Missions annexes - Maintenir les espaces propres, organisés et approvisionnés - Alerter son chef de service sur le stock et sur les besoins de réapprovisionnement - S'assurer de la conformité du produit et de sa qualité lors de la mise en vente (étiquette, bouteille propre...) Qualités requises : - Bonne élocution - Aisance face au client - Faire preuve de rigueur (encaissement) - Parler anglais serait un plus Le poste requiert de travailler plusieurs week-ends par mois et les jours fériés. En fonction des nécessités du service, vous pourrez occasionnellement être amené à travailler en dehors de ses horaires habituels (soirée, nuit). A votre rémunération de 1878 € brut mensuel (niveau 2 coefficient 30 de la grille salariale en vigueur) s'ajoute une majoration des dimanches et jours fériés travaillés. Poste à pourvoir du 28 juillet 2025 au 31 août 2025.
Devenir Directeur/ Directrice de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants, vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Notre client est un acteur de référence en France dédié aux énergies renouvelables, au solaire photovoltaïque et à la gestion des systèmes énergétiques. -Vous êtes attaché à la sécurité et à la qualité de votre travail ? -Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes organisé ? -Notre client spécialisé dans l'énergie solaire photovoltaïque est à la recherche d'un électricien d'installation photovoltaïque (F/H) -Electricien de métier, 2 ans d'expériences minimum, niveau N3P1 - N3P2.-Votre mission: -Câblage, tirage de câbles, programmation du monitoring, raccordements, contrôle, pose parafoudre, disjoncteur... -Rémunération et avantages : -Taux horaire à partir de 14.00EUR, panier repas 14.50EUR, heures supplémentaires, intéressement, équipement et outillage de qualité, indemnité de grands déplacements, travail principalement au sol. -Spécificité du poste : 30% du temps en déplacement à la semaine en moyenne, camionnette de service avec laquelle il peut rentrer à son domicile. Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique /niveau N3P1 - N3P2
Vous êtes attaché à la sécurité de vos équipes et à la qualité de votre travail ? Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes organisé ? Notre client spécialisé dans l'énergie solaire photovoltaïque est à la recherche d' un nouveau chef d'équipe électricien (F/H)Missions : -Bonne maîtrise du travail en extérieur, idéalement en toiture ou dans le BTP. -Pose de la sécurité collective, montage échafaudage, découpe de rails, découpe de câbles, pose des rails et des mords, installation des câbles en toiture, pose des panneaux, pose de l'armoire et de l'onduleur sans raccordement. -Rémunération et avantages: -panier repas 14.50EUR, heures supplémentaires, intéressement, équipement et outillage de qualité, indemnité de grands déplacements. -Spécificité du poste : 50% du temps en déplacement à la semaine en moyenne. Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Suivre les consommations et les dépenses en fin de chantier - Rédiger un Plan Assurance Qualité - Exécuter les travaux d'installation de chantier - Mettre en place des installations fixes de chantier (signalisation, sécurité) - Mettre au point le projet d'exécution : planning, méthodes, moyens... - Commander les matériaux et matériels - Piqueter et implanter des projets VRD - Réaliser les contrôles techniques en cours d'exécution - Préparer le Plan Particulier de Sécurité et Protection de la Santé (PPSPS) - Chiffrage / calcul de coût - Gestion de planning - Techniques d'animation d'équipe - Règles et consignes de sécurité - Conduite de chantier Attention - Capacité à déléguer - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Organisation - Sens des responsabilités Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de son développement, la Plateforme de services TSA du Loir-et-Cher portée par le GCSMS AF recrute un ES/AS ou ME intéressé par la formation ES pour un poste partagé entre deux dispositifs : * Mission Passerelles : 70 % du temps de travail Ce dispositif s'adresse à des enfants âgés de 5 à 8 ans, en risque de rupture de parcours. L'accompagnement, d'une durée de 12 mois, repose sur une intervention intensive et pluridisciplinaire sur les différents lieux de vie de l'enfant (domicile, école, loisirs, etc.). L'objectif est double : - Évaluer les besoins de l'enfant et de sa famille dans une approche globale et contextualisée ; - Coordonner les acteurs du parcours pour co-construire une réponse adaptée et durable ; Ce dispositif valorise l'innovation, la créativité et l'expérimentation dans les pratiques professionnelles. * SESSAD : 30% du temps de travail Le SESSAD accompagne des enfants et jeunes de 0 à 20 ans, en situation de handicap, dans une logique d'inclusion et de soutien au développement global. L'intervention se fait sur tous les lieux de vie de l'enfant (domicile, école, lieux de loisirs, etc.), en fonction des besoins évalués et des objectifs co-construits avec la famille. Le service assure également une coordination étroite des parcours, en lien avec les partenaires médico-sociaux, scolaires et sanitaires. Vos missions principales : - Coordination de projet individualisé autour de l'enfant - Guidance parentale auprès des familles - Accompagnement des établissements scolaires - Animation de groupes d'habiletés sociales - Participation active aux réunions d'équipe, supervisions, groupes de travail et d'analyse de la pratique
Depuis plus de 10 ans, la plateforme départementale TSA du Loir-et-Cher gérée par le GCSMS Autisme développe des services innovants au service d'enfants présentant un trouble du spectre de l'autisme et leurs familles. Une trentaine de salariés animent des services pour une centaine de familles du Loir-et-Cher. Depuis 2022, les services sont certifiés Cap'handeo Services et établissements autisme. Vous êtes passionnés par les métiers de l'accompagnement et par la qualité ? Rencontrons-nous !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Ingénieur automaticien et informatique industrielle (H/F) Vous serez en charge de : -Assurer l'installation, la maintenance et l'amélioration des systèmes automatisés et d'informatique industrielle. -Implémenter et superviser les systèmes DCS/BMS. -Appliquer et garantir les règles de cybersécurité OT. -Gèrer les travaux et interventions externes sur son périmètre. -Suivre les performances et propose des améliorations. -Contribuer à la qualité, sécurité et conformité des équipements et processus. -Participer aux projets transverses, au suivi budgétaire et aux plans d'investissement. Diplômé(e) d'un Bac2 à Bac5, vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous maîtrisez : -Architecture OT, OCV, TIA Portal -Seavision, DeltaV, Desigo Une excellente aisance en automatisme est requise, avec une pratique quotidienne de la programmation d'automates. Ce challenge vous motive ? Postulez dès maintenant ! A noter : CDI temps plein, statut cadre Salaire fixe selon profil et expérience à partir de 40K 12% variable
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client un Technicien de maintenance (H/F) Vous serez en charge de : -Assurer le bon fonctionnement des lignes de production (réglages, maintenance, optimisation) et forme les opérateurs ; -Participer à l'installation et à l'amélioration des équipements ; -Gérer les dysfonctionnements et la sécurité du site ; -Contribuer à la qualité pharmaceutique en mettant à jour la documentation et en suivant les procédures. Titulaire d'un BTS Electrotechnique ou une autre spécialité technique, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatique (Word, Excel) ? Vous possédez les habilitations électriques (B2V) ? Alors n'hésitez plus et postulez ! A noter : CDI temps plein 4 postes en horaires d'équipe 2*8 1 poste de nuit fixe
Affecté(e) à la direction commerciale et évènementiel, sous l'autorité directe du chef de service restauration, vous aurez pour mission d'encadrer des saisonniers, vendre, encaisser, et seconder le chef de service restauration. Vous réaliserez la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires dans le respect des objectifs commerciaux du Domaine national de Chambord. Vous serez également amené(e) à participer à toutes les missions du service. Missions principales : - Assurer la gestion quotidienne de la salle de restauration et du point de restauration rapide (Autour du Puits) lors de la saison touristique - Superviser et coordonner les équipes sur le terrain et adapter les plannings en collaboration avec le chef de service - Garantir un service de qualité et veiller à la satisfaction des clients - Respecter et faire respecter les procédures de caisse - Gérer les réservations et organiser les événements spéciaux - Assurer la formation continue du personnel saisonnier - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Collaborer avec les cuisinières pour assurer une bonne coordination entre les points de vente et la cuisine - Gérer les stocks de produits, matériels et passer les commandes nécessaires chez les fournisseurs - Seconder le chef du service restauration dans ses missions administratives - Remplacer le chef du service restauration en son absence Compétences requises : - Excellentes compétences en gestion d'équipe - Capacité d'adaptation et à résoudre les problèmes rapidement - Respect des consignes et règles établies - Polyvalence - Bonne maîtrise de l'outil informatique (Pack Office) Profil : - Expérience en encadrement d'équipe Activités relatives au poste : Le poste requiert de travailler certains jours fériés et un week-end sur deux sous rythme de travail de la quatorzaine (journée en continu sans coupure). En fonction des nécessités du service, vous pourrez occasionnellement être amené(e) à travailler en dehors de vos horaires habituels (soirée, nuit) L'activité implique le port régulier de charges (plus de 20kg) et une posture debout. A votre rémunération s'ajoutent une majoration des dimanches et des jours fériés travaillés, des tickets restaurant / intéressement / compte épargne temps / avantages CSE. ***Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2025***
Activités principales : * Suivi de travaux - Réalise la conception de projets (entretien, aménagements, réparations des bâtiments du Domaine) et le suivi de chantiers (travaux internes d'entretien et/ou marché public) - Pilote la gestion technique, administrative et financière de certains travaux - Réalise des relevés sur site, des plans sur AutoCad/Sketchup/QGis pièces graphiques et mets en page des projets - Suis l'entretien des abords du château de Chambord - Mets en forme et assure le suivi administratif des autorisations de travaux déposées par le Domaine national de Chambord - Participe au classement et à l'archivage des dossiers de la direction des bâtiments et des jardins - Incrémente et mets à jour le logiciel Gestprojet. - Participe aux réunions mensuelles avec les services de l'état et aux réunions/COPIL du plan Grand Paysage de la communauté de communes de Grand Chambord - Participe aux groupes de travail et réunions internes et externes * Suivi de la partie technique des marchés de travaux - Assure le suivi et la mise en œuvre des procédures de passation d'un marché public selon les montants et la nature des travaux - Elabore, en lien avec les conducteurs d'opération et la chef du pôle marchés publics, la partie technique des dossiers de consultation des entreprises (BPU, DQE, CCTP) - Accompagne les gestionnaires administratifs dans l'exécution des marchés de travaux Compétences requises : - Avoir des connaissances techniques et économiques dans tous les domaines de la construction - Savoir intervenir sur des travaux d'architecture, des études techniques et/ou administratives (demande d'autorisation de travaux) - Savoir faire le suivi de travaux - Etre en mesure de réaliser des relevés, des esquisses et des perspectives - Etre à l'aise en communication graphique et avoir un goût pour l'esthétique, la technique et la matérialité (composition, nivellement, détails techniques, choix paysagers, etc.) - Maitriser les logiciels AutoCad, suite Affinity ou Adobe, QGIS - Etre capable d'effectuer les opérations de relevés dimensionnels d'ouvrage (croquis ; photo ; plan informatique) - Maîtriser les aspects liés à la faisabilité financière des projets et au respect des budgets, en estimant à l'avance le coût global d'une opération - Savoir monter et mettre en forme des dossiers, vérifier des documents graphiques, quantifier et estimer un projet lors d'études techniques et/ou administratives - Avoir de bonnes connaissances en construction du patrimoine bâti ancien - Savoir élaborer les documents techniques d'un Dossier de Consultation des Entreprises (DCE) Savoirs être : - Sens des relations humaines et capacité d'adaptation - Respect des codes de procédure interne et code des marchés publics - Sensibilité, intérêt pour le patrimoine architectural - Autonomie, rigueur (maintien du planning et du budget) et sens de l'organisation Vous travaillez du lundi au vendredi. A votre rémunération s'ajoutent des titres restaurant / mutuelle et prévoyance / intéressement / compte épargne temps / CSE. ***Poste à pourvoir au 1er octobre***
Nous recherchons un(e) Assistant(e) dentaire. Mission principale : Préparer les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien et effectuer le suivi médico-administratif des dossiers patients. Dimension technique : - Préparer le matériel et les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention, - Assister le praticien dans l'acte thérapeutique à la demande de celui-ci, - Alerter le praticien pour prévenir une difficulté, - Entretenir le matériel en respectant les conditions d'hygiène requises (décontamination, nettoyage, stérilisation, conditionnement) rappelées par les procédures internes, - Vérifier le fonctionnement ainsi que le bon état des appareils et du matériel, assurer le suivi et informer le responsable en cas de dysfonctionnement. Gestion administrative : - Assurer le suivi des dispositifs médicaux (traçabilité), - Suivre l'état des stocks de produits consommables et passer les commandes en accord avec le praticien selon la liste établie, - Coordonner la liaison avec les laboratoires de prothèses, - Fixer les rendez-vous et tenir à jour les agendas des praticiens, - Accueillir, renseigner et orienter les patients, - Créer, mettre à jour, sortir et classer informatiquement les dossiers médicaux des patients, - Encaisser et solder les comptes patients, - Tenir la caisse et la contrôler chaque jour, - Contrôler les ouvertures de droits Sécurité Sociale et Mutuelle, - Préparer les feuilles de soins pour les Régimes obligatoires et complémentaires, suivre les demandes de prise en charge, - Réceptionner tous documents ou courriers et les transmettre aux services concernés, - Prendre connaissance des informations, consignes, procédures transmises par les différents interlocuteurs et les diffuser, - Signaler tout incident à son responsable. Poste à pourvoir en CDI au sein de notre dentaire situé à La Chaussée-Saint-Victor (41). Vous bénéficierez d'une mutuelle 100% prise en charge par l'employeur, de ticket restaurant, d'une rémunération à 24000€ bruts annuels.
Rattaché(e) au Directeur Supply Chain, vous êtes garant(e) de la disponibilité des articles, de la fiabilité des plans de production afin d'assurer le meilleur taux de service aux clients, dans le respect des exigences qualité et réglementaires du secteur pharmaceutique. Vous aurez pour principales missions : Activités Planification - Mettre à jour le plan industriel et commercial, le plan directeur de production, piloter les calculs de charges - Elaborer les plannings de production en lien avec les prévisions commerciales - Collaborer étroitement avec vos collègues directs en charges de l'ordonnancement, ou la logistique - Ajuster les plans en fonction des priorités & aléas - Lancer les ordres de fabrication - Collaborer avec les équipes production, maintenance, qualité - Proposer les évolutions d'outils et méthode Activités Approvisionnements - Assurer la disponibilité des matières premières, articles de conditionnement et consommables - Gérer un portefeuille de fournisseurs, en tenant compte des contraintes financières, et chercher à en optimiser la couverture de stock - Animer les relations fournisseurs jusqu'à la résolution des litiges - Elaborer les plans d'actions nécessaires pour garantir la sécurité de nos approvisionnements Activités Achats - Traiter les demandes d'achats - Participer à la rédaction des cahiers des charges - Participer à la négociation des conditions d'achats - Rechercher et participer à la sélection et la qualification des nouveaux fournisseurs Profil recherché : - BAC +2/3 en logistique, achats, supply chain ou équivalent - Expérience en environnement industriel, idéalement à fortes contraintes qualité - Maîtrise des environnements ERP, vous avez une appétence pour le traitement des données dans MS Excel - Rigueur, sens de l'anticipation, capacités organisationnelles, grande réactivité, capacités à prioriser les tâches - Afin d'échanger avec les fournisseurs, l'anglais sera nécessaire (écrit, parlé) Notre entreprise offre de nombreux avantages à ses collaborateurs, dont une prime annuelle, une prime d'ancienneté, des tickets restaurants, . Les Laboratoires CDM Lavoisier s'engagent dans le recrutement et le maintien dans l'emploi des personnes en situation handicap. Venez découvrir notre histoire et notre passion sur notre site, et n'hésitez pas à nous suivre sur LinkedIn.
Les Laboratoires CDM Lavoisier sont une entreprise Française, indépendante, spécialisée dans la fabrication et la distribution de médicaments injectables. Afin de satisfaire nos clients de manière durable, notre entreprise s'appuie avant tout sur l'expertise de ses équipes. Nos 140 collaborateurs s'attachent quotidiennement à faire vivre nos valeurs qui nous animent depuis plus d'un siècle : transparence, sens de l'engagement, force du collectif et l'humaine d'abord.
Missions : - Exploitation des équipements d'eau potable : forages, unités de traitement des eaux, réservoirs et châteaux d'eau, réseau d'eau potable, compteurs, branchements - Exploitation des équipements d'assainissement : station d'épuration de Mer (type boues activées), stations d'épuration des autres communes (type filtre planté de roseaux et lagunage), réseau, branchements - Relations avec les usagers - Traitement des dysfonctionnements - Relations avec les fournisseurs - Organisation interne, suivi des tableaux de bord et outils, traçabilité, propositions d'améliorations - Intervention sur les 11 communes du territoire du syndicat Val d'Eau - Astreinte régulière Savoir et compétences : - Plomberie, électricité, - Avoir des connaissances dans le fonctionnement et les modalités d'exploitation d'un système de gestion des eaux usées (réseau et ouvrages) et d'eau potable (unité de traitement et distribution) - Des compétences en électromécanique, télégestion et supervision seraient un plus. Savoir être : - Sens du service public - Qualités relationnelles et travail d'équipe Savoir-faire : - Travailler en sécurité (voirie, hauteur, conduite auto.) - Technique et matériel d'entretien ; technique de pose de réseau - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation ; repérer une anomalie ou un dysfonctionnement ; appliquer les mesures correctives - Réaliser un suivi d'activité Profil : - CAP, BEP ou Bac Pro en plomberie, électricité, électromécanique, systèmes automatisés, qualité de l'eau et/ou traitement de l'eau - Expérience appréciée dans le domaine de la gestion de l'eau ; formation et accompagnement possible sur la base d'une première expérience - Permis B obligatoire Conditions de recrutement : par voie statutaire ou contractuelle - Rémunération dans les conditions statutaires, régime indemnitaire, CNAS, temps complet Candidature : Envoyer CV et lettre de motivation
Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Rejoignez l'équipe technique de Blois L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Jean-Philippe saura vous intégrer au sein de l'agence composé de 12 collaborateurs. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. Participer à des projets stimulants. Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Mission Notre agence de Blois, recherche un Chargé d'études réseaux électriques (H/F) dans le cadre de son développement pour renforcer le service étude ingénierie. Vous serez amenés à : - Établir les éléments administratifs tels que les demandes de conventions, DT-DICT... - Réaliser les tournées d'expertise terrain, pour relever les éléments de l'étude et imaginer les meilleurs positionnements des réseaux. - Effectuer les calculs techniques de dimensionnement de réseaux et supports. - Établir les schémas de synthèses pour validation auprès du chargé d'affaires. - Assurer le suivi des conventions de passage (réseau principal, branchement, équipement). - Gérer les interactions avec le client final mais aussi les éventuelles négociations avec les propriétaires publics et privés concernés par vos études. Des déplacements journaliers sont à prévoir pour ce poste (environ 20% de terrain et 80% de bureau). Le profil idéal -Vous êtes de formation BTS électrotechnique ou BTS géomètre topographe ou expérience réseaux. -Vous bénéficiez des connaissances techniques sur les réseaux HTA et BT. -Vous possédez idéalement une bonne maîtrise des outils de DAO, en particulier MicroStation, ainsi que des logiciels Eras et Camelia, qui constitueraient un atout apprécié. Après une période d'accompagnement en interne et/ou en externe (selon le profil), vous serez amené à travailler en autonomie sur vos affaires de leur réception jusqu'à leur facturation. Les missions sont diverses et variées et nécessitent des capacités d'organisations. La détention du permis B est indispensable pour occuper ce poste.
Société française de Géomètres-Experts créée en 1968 à Nantes, GEOFIT est aujourd hui un acteur référent du développement des territoires et de la ville, rassemblant plus de 1400 collaborateurs avec ses filiales.Notre métier consiste à mesurer, quantifier et analyser les données géospatiales pour les transformer en véritables outils d aide à la décision. En s appuyant sur ses hommes engagés, GEOFIT contribue chaque jour à accompagner et sécuriser les projets d aménagement et fonciers, en Fran
Vous aimez le travail de terrain, coordonner des projets et mobiliser les équipes autour d'enjeux concrets ? Le SIEOM du Groupement de MER recherche un(e) Chargé(e) de mission motivé(e) pour appuyer la transition de son service déchets, accompagner les agents, et faire progresser les pratiques de tri, de prévention et de valorisation au service des habitants. Missions principales : 1. Appui à la gestion opérationnelle du service collecte : * Soutien au responsable du service collecte : animation d'équipe, organisation de réunions thématiques, animation du « quart d'heure sécurité ». * Assure l'intérim du responsable en son absence, avec prise de décisions opérationnelles. * Accompagnement à la mise en œuvre de nouvelles filières de collecte : biodéchets, cartons des professionnels. * Suivi de la Redevance Spéciale : organisation de rendez-vous et échanges réguliers avec les professionnels concernés. 2. Optimisation de la qualité du tri : * Coordination d'actions de terrain pour réduire les refus de tri, en s'appuyant sur une solution d'Intelligence Artificielle embarquée sur deux bennes : apposition d'étiquettes, sensibilisation ciblée (notamment dans les immeubles), suivi complémentaire de collecte. * Implication des équipes de collecte : sensibilisation à la démarche, participation aux caractérisations, visites collectives du centre de tri. * Participation active aux campagnes de caractérisation. * Objectif à atteindre : taux de refus de tri entre 15 et 20 %. 3. Développement et animation de projets de prévention et de sensibilisation : * Déploiement du compostage partagé en pied d'immeuble. * Mise en œuvre des actions prévues dans le Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA). * Coordination des animations réalisées par une Association de Protection de la Nature et de l'Environnement. * Organisation logistique du transport scolaire dans le cadre de la visite du centre de tri (objectif : sensibilisation du grand public). 4. Soutien au développement de la filière réemploi : * Appui au responsable du service déchetteries pour la mise en place de la filière réemploi. * Participation à l'implantation d'une ressourcerie sur le territoire. PROFIL : Formation & expérience : * Bac +3 à Bac +5 en environnement, gestion des déchets ou développement durable. * Expérience souhaitée dans une collectivité ou une structure liée à la gestion des déchets. Compétences attendues : * Connaissance des services de collecte, du tri et des réglementations (Redevance Spéciale, PLPDMA, filières REP...). * Maîtrise des outils de coordination et d'animation de projets. * Aisance dans la rédaction de documents techniques et administratifs (marchés, bilans, comptes rendus). * Capacité à conduire des actions de sensibilisation et à mobiliser les équipes. * Intérêt pour les outils innovants (IA, solutions de tri intelligentes...). Qualités personnelles : * Autonomie, organisation et esprit d'initiative. * Sens du contact et capacité à fédérer différents acteurs. * Goût pour le travail de terrain et pour les actions concrètes de transition écologique... CONDITIONS D'EMBAUCHE : * Type de contrat : emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels (mutation ou CDD de projet d'un an minimum) * Travail : 40h hebdomadaire (28 jours RTT) * Rémunération : rémunération statutaire selon la grille indiciaire ou expérience + régime indemnitaire, supplément familial de traitement * CNAS, participation employeur à la protection sociale
Le SIEOM (Syndicat intercommunal d'enlèvement des ordures ménagères) du groupement de MER (41) regroupe 42 communes de 4 communautés de communes différentes. Le syndicat assure l?ensemble des compétences relatives au service public de collecte et de traitement des déchets ménagers.
Recherche agent d'entretien, prestation classique, nettoyage de bureaux, sanitaires. Prestation du lundi au samedi. Contact par mail ou téléphone.
Notre équipe recherche un/une boulanger/boulangère Les différentes taches demandés : - Enfourner, Défourner, gérer la cuisson des différents pains et viennoiseries - Gérer les pétrins, calculer les quantité à mettre en œuvre, - Façonnage manuel Tradition et spéciaux - Tenir propre le matériel et votre poste de travail Planning à définir, 35h heures de nuit / matin, pas de poste d'après midi 2 jours de repos consécutifs (lundi - mardi)
Notre brasserie recherche un commis de cuisine H/F pour une prise de poste dès que possible. Poste au chaud, au froid et à la plonge. *35 Heures par semaine* *Service uniquement le midi* *fermé le dimanche*
Afin de satisfaire nos clients de manière durable, notre entreprise s'appuie avant tout sur l'expertise de ses équipes. Nos 140 collaborateurs s'attachent quotidiennement à faire vivre nos valeurs qui nous animent depuis plus d'un siècle : transparence, sens de l'engagement, force du collectif et l'humain d'abord. Vous partagez la même vision ? Alors choisissez de vivre une expérience dans une société porteuse de valeurs fortes et offrant un cadre de vie attractif ! Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre futur(e) Chef de Projets Ingénierie pour piloter des projets stratégiques d'investissement de l'entreprise. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous prenez en charge la gestion complète de projets industriels, de la phase de conception à la mise en service : - Piloter des projets d'ingénierie (nouveaux équipements, revamping, travaux neufs, aménagements d'unités de production) - Maitriser l'ensemble du cycle d'un projet au sein du secteur pharmaceutique en incluant les contraintes liées à la validation des équipements, installations aux procédés - Réaliser les études techniques et les plans - Elaborer les cahiers des charges techniques et suivre les appels d'offres - Sélectionner les fournisseurs et les prestataires : négociation, coordination des contrats, contrôle de la réalisation des interventions - Coordonner les différents intervenants (internes et prestataires) - Suivre le budget, le planning, la qualité et la sécurité des projets - Développer un réseau d'équipements industriels : prospecter, évaluer la faisabilité - Mettre à jour l'ensemble de la documentation associée au projet (plans, schémas,...) Profil recherché : - Diplôme d'ingénieur (génie industriel, mécanique, génie des procédés ou équivalent) - Expérience réussie (3 ans minimum) en gestion de projets dans l'industrie, idéalement pharmaceutique - Maîtrise du dessin industriel (logiciel de DAO) - Compétences reconnues en planification, organisation, communication, leadership et résolution de problèmes - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Capacités à gérer plusieurs projets techniques en parallèle - Anglais technique - niveau B2 afin de communiquer avec les fournisseurs, les prestataires et les partenaires internationaux Si vous souhaitez relever ce défi et contribuer au succès de notre entreprise, postulez dès à présent ! Notre entreprise offre de nombreux avantages à ses collaborateurs, dont une prime annuelle, des tickets restaurants, une prime d'objectifs . Les Laboratoires CDM Lavoisier s'engagent dans le recrutement et le maintien dans l'emploi des personnes en situation handicap. Venez découvrir notre histoire et notre passion sur www.lavoisier.com et n'hésitez pas à nous suivre sur LinkedIn.
Les Laboratoires CDM Lavoisier sont une entreprise Française, indépendante, spécialisée dans la fabrication et la distribution de médicaments injectables. Situés idéalement entre Tours et Orléans, à la sortie de l'autoroute A10 de Blois, ville historique aux portes des plus beaux châteaux de la vallée de la Loire, notre site industriel se situe à La Chaussée St Victor (41)
DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études (BE) pour renforcer notre équipe méthode/industrialisation sur le site de Vineuil. Notre activité est spécialisée dans la production de tubes cintrés, flexibles et composants hydrauliques standards, destinés à divers secteurs (maritime, ferroviaire, agricole, etc.). MISSIONS Sous la responsabilité du responsable des opérations, vous interviendrez sur plusieurs missions variées : 1. Conception et Développement Produit - Dessiner et concevoir des pièces et des ensembles sous SOLIDWORKS pour des outillages de notre production locale. - Réaliser des plans. - Proposer des solutions techniques visant à l'amélioration du process. - Préparer la fabrication / industrialisation de produits. - Réaliser les AMDEC process. - Définir les capacités de process (limites de faisabilité, de capabilité). 2. Etude de faisabilité - Effectuer l'étude de faisabilité d'un nouveau produit (analyse de 2D et 3D, spécifications client) - Proposer des évolutions ou alternatives aux clients - Réaliser les chiffrages. 3. Documentation et Communication - Rédaction de dossiers techniques. - Rédiger des modes opératoires. - Être en contact avec les clients / les fournisseurs. - Travailler en collaboration avec les équipes. - Reporter son activité à sa hiérarchie sur l'avancement et les difficultés des projets en cours.
DESCRIPTION DU POSTE Pour renforcer notre équipe production sur notre site à Vineuil, nous cherchons un/une Agent de Production Polyvalent. En tant qu'Agent de Production Polyvalent, vous jouerez un rôle essentiel au sein de notre équipe de production. MISSIONS Sous la responsabilité du responsable de magasin/atelier, vous interviendrez sur plusieurs missions variées : 1. Production de flexibles hydrauliques : - Prendre en compte les ordres de fabrication et organiser votre travail en conséquence. - Couper les tuyaux et assembler les flexibles. - Contrôler les pièces fabriquées à l'aide d'outils de mesure adaptés. - Respecter les délais de production et les standards de qualité. - Identifier et signaler les anomalies à votre supérieur. - Préparer les commandes pour l'expédition. 2. Maintenance préventive et curative : - Assurer l'entretien des machines pour éviter les pannes. - Effectuer la maintenance curative pour résoudre les pannes. - Repérer et signaler les anomalies sur les équipements. - Réaliser des petites réparations sur le bâtiment. 3. Coupe de rails : - Prendre en compte les ordres de fabrication pour découper les rails. - Contrôler la conformité des pièces fabriquées. - Veiller au respect de la planification et des délais de production. - Remonter les anomalies identifiées et préparer les commandes. Les missions pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30
Le Centre Aquavithal, fort de 30 ans d'expérience dans le domaine du bien-être, recrute un(e) professeur(e) de Pilates passionné(e) et investi(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Profil recherché : Diplôme ou formation certifiante exigée selon la discipline Expérience dans l'encadrement de cours collectifs et individuels Bienveillance, professionnalisme et esprit d'équipe Passion pour le bien-être et la transmission Les profils débutants ou récemment formés sont les bienvenus : nous valorisons la motivation, la bienveillance et l'envie de transmettre avant tout ! Missions : Animer des cours collectifs et individuels de Pilates Reformer et le Wall unit Créer une ambiance bienveillante et motivante pour nos adhérents Adapter les séances aux niveaux des participantes Travailler en équipe avec les autres coachs et le personnel d'accueil Participer à la dynamique positive du studio Type d'emploi : CDI temps partiel 20h ou temps plein possible Rémunération : 16€ / heure Primes sur le Pilates individuel Avantages : Mutuelle d'entreprise Parking gratuit CSE Réductions tarifaires Horaires : Travail le Samedi Travail en journée Travail les jours fériés Si vous êtes sérieux(se), professionnel(le) et doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'adaptabilité, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous et participez à l'épanouissement de nos adhérents dans un environnement motivant et bienveillant ! Nous avons hâte de découvrir votre passion et votre engagement pour le Pilates !
La lune blanche est une compagnie de théâtre et de danse contemporaine installée à Mer (41). Elle a pour objectif la création et la formation dans ces deux disciplines artistiques auprès des professionnels et des amateurs. Elle propose des cours, ateliers, stages ouverts à tous et dispensés par des professionnels diplômés. Elle intervient aussi régulièrement en milieu scolaire ou d'éducation spécialisée. La Compagnie est accueillie dans l'Espace culturel de Mer et dispose d'un studio de répétition, d'un bureau et d'une bibliothèque offrant aux amateurs et aux professionnels un espace entièrement consacré à la création et à la pédagogie. Les actions de sensibilisation et de pédagogie prennent différentes formes selon les projets mais elles constituent toutes un chemin à parcourir avec un groupe déterminé et offrent un terrain d'épanouissement individuel. La Compagnie la lune blanche recherche pour la saison prochaine un(e) professeur de yoga diplômé(e) pour assurer des cours/ateliers hebdomadaires (hors vacances scolaires) à Mer dans le Loir-et-Cher, auprès des adhérents. En fonction des envies et des disponibilités du candidat(e), des projets ponctuels pourront être menés pendant la saison, comme des stages. Poste à pourvoir pour la saison 2025/2026 : de septembre 2025 à juin 2026 Prise de poste le 15 septembre Qualification : diplôme ou certification requis Qualités : autonomie ; ponctualité ; rigueur, méthode, organisation et sens des responsabilités ; faculté d'adaptation Durée : 3h par semaine : lundi 18h-19h30 et 19h30-21h. Atelier hebdomadaire (hors vacances scolaires) Rémunération : 27€ brut/h (CDD ou indépendant) Lieu de travail : studio de la Cie à Mer (41) Nous faire parvenir CV et lettre de motivation à l'attention de Mme Marie DANSE, présidente de l'association.
La compagnie la lune blanche est une association de loi 1901, réunissant deux disciplines artistiques du spectacle vivant : la danse contemporaine et le théâtre. La compagnie agit dans les domaines de la formation et de la création de spectacles vivants au niveau des professionnels et des amateurs. Elle a été fondée en 1991 sous l'impulsion de Christine Olivo, danseuse, chorégraphe et professeur diplômée d'État et de Jean-Michel Rivinoff, comédien, metteur en scène.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un couvreur zingueur (H/F). MISSIONS : - Déposer une ancienne toiture et/ou poser une nouvelle couverture adaptée au bâtiment. - Lire les plans, connaître le calcul dimensionnel, techniques de traçage et les normes d'isolation. - Assurer l'étanchéité et l'évacuation des eaux. - Savoir poser un écran sous toiture. - Savoir poser de l'isolation thermique sous le toit. - Dresser l'inventaire des matériaux et outils et gérer les gravats. - Poser des fenêtres de toit. - Façonner les pièces métalliques. - Démonter toutes les installations en fin de chantier. - Livrer un compte rendu. PROFIL : Pour occuper ce poste nous recherchons un profil avec : - Des connaissances et des capacités en travaux simples, plomberie et bardage. - Les connaissances pour monter un échafaudage. - Un bon relationnel. - Un grand respect pour les règles et normes de sécurité. - Minimum 6 mois d'expérience sur un poste équivalent. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Déplacements prévus sur le 41 / 45 (1h maximum environ de déplacement). - Prime panier repas pour le midi. - Horaires : 7h30-12h30 et 13h00-16h30 du lundi au vendredi. - Heures supplémentaires rémunérées au delà de 35h. - Le poste est évolutif, des formations sont envisageables et possibilité de prime. - Trois semaines de congés en aout, une semaine fin décembre et une semaine avant avril. - Un pont est assuré et offert chaque année tout comme le jour de solidarité. - Equipe à taille humaine avec un accompagnement de la direction lors de l'entrée en poste.
Nous recherchons un Technicien poseur / Technicienne poseuse de pare-brise autonome. Vous assurez principalement la pose de vitrage auto dans le cadre des remplacements de pare - brise. Vous intervenez en atelier et en mobile. Travail du lundi au vendredi 8h à 12h de 13h à 16h 17h selon travail. Prise de poste: Dès que possible
Vous êtes passionné(e) par l'esthétique et le bien-être ? Aquavithal recrute un(e) Spa praticien(ne) pour son nouveau Centre de remise en forme et de bien-être. Rejoignez notre Spa, fusionnant innovation et relaxation : 7 cabines de soin (solo ou duo), dont une cabine consacrée aux soins Endermospa, équipée de la dernière technologie LPG et un espace dédié à l'évènementiel. Nous recherchons un esthéticien ou une esthéticienne passionnée(e) par le bien-être et la beauté, désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de fournir des soins esthétiques de haute qualité tout en offrant un service client exceptionnel. Votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction de notre clientèle et contribuer à l'ambiance chaleureuse et qualitative de notre établissement. Vos missions : Soins esthétiques : réaliser des soins du visage, du corps, des épilations et des massages selon nos protocoles. Accueil : accueillir chaleureusement les clients, comprendre leurs besoins et leur fournir des conseils personnalisés. Évaluation : analyser la peau et le corps des clients pour adapter les traitements. Conseil : maîtriser nos produits et marques partenaires pour conseiller au mieux nos clients. La connaissance des marques Phytomer, LPG et Sothys serait un plus. Esprit d'équipe : travailler en harmonie avec vos collègues et suivre les consignes de la Spa Manager. Gestion : planifier les rendez-vous, tenir à jour les dossiers clients et assurer la propreté des espaces de soin. Promotion : participer aux animations et promotions pour attirer et fidéliser les clients. Stock : gérer les stocks de produits et signaler les besoins de commande. Sécurité : suivre les normes d'hygiène et de sécurité. Formation : suivre les formations internes et rester à jour sur les nouvelles techniques. Ventes : atteindre les objectifs de vente de produits et services complémentaires. Présentation : maintenir une apparence soignée et professionnelle. Polyvalence : aider dans les autres services si besoin. Pourquoi rejoindre Aquavithal ? Environnement de travail agréable et moderne. Équipe professionnelle et bienveillante. Opportunités de formation continue. Primes sur les prestations et les ventes de produits Type d'emploi : CDI temps plein Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Mutuelle d'entreprise Parking gratuit CSE Réductions tarifaires Horaires : Travail le Samedi Travail le Dimanche par rotation Travail en journée Travail les jours fériés Lieu du poste : en présentiel Profil recherché : Diplôme en esthétique, CAP (Minimum) Titre Spa de préférence . Expérience en spa ou institut de beauté 1 an (Optionnel). Excellentes compétences en communication et vente. Sens de l'organisation et esprit d'équipe. Présentation soignée. Débutant(e) accepté(e) Envoyez votre CV et une lettre de motivation depuis cette offre et rejoignez notre équipe !
Après avoir préparé votre tournée au dépôt, vous êtes chargé d'effectuer la livraison des marchandises chez les clients (bars, restaurants, etc) en conduisant un camion poids lourds / PL nécessitant le permis C. Vous intervenez en binôme et effectuez à deux le déchargement et stockage chez le client. Le poste comporte du port de charges. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires de journée: 8h-16h (horaires variables). Le taux horaire est de 12.50 euros brut.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recrutons un(e) Responsable contrôle interne et conformité. Vos missions : - Structurer et assurer la maintenance du dispositif de maîtrise des activités de l'organisation - Assister des opérationnels dans l'identification et l'évaluation des principaux risques relevant de leur domaine d'expertise - Proposer des politiques et des procédures par domaine d'activité - Contribuer avec les opérationnels à la conception des contrôles les plus pertinents - Développer des meilleures pratiques et échanges en observant et en rendant compte du fonctionnement effectif du processus - Écrire des procédures avec la mise en place de points de contrôle - Établir des cartographies des risques - Organiser de la traçabilité des données et aider à la mise en place des délégations de pouvoirs nécessaires. Mettre en place des contrôles clés nécessaires, notamment de contrôles de niveau 1 (salariés) et de niveau 2 (CI), sur les risques majeurs - Identifier et évaluer des risques ou des dispositifs de maîtrise des risques - Arbitrer des risques et établir des plans d'actions et des propositions d'amélioration - Établir des plans de contrôles, mettre en place, suivre et mettre à jour la base incidents et piloter et établir des reporting de l'activité de contrôle interne. Garantir le respect des obligations légales et réglementaires en matière de conformité - Participer à l'identification des impacts des évolutions règlementaires sur la structure - Assurer la mise en conformité au regard des différentes réglementations (DDA, LCBFT, RGPD, démarchage commercial, etc.) - Piloter la mise en œuvre d'actions de renforcement des dispositifs de protection des données personnelles, de lutte contre le blanchiment des capitaux et le financement du terrorisme et de fraude - Piloter la cartographie des risques de non-conformité règlementaire et réaliser des actions de contrôle - Accompagner les différents services de la mutuelle dans la résolution des litiges avec les adhérents et assurer le rôle de médiateur interne dans le cadre de la procédure de réclamation adhérent, - Garantir la mise en application opérationnelle des préconisations du conseil juridique - Veiller à la conformité des statuts et règlements de la mutuelle, - Rédiger et actualiser les politiques, procédures internes et rapports de conformité. Rédiger des rapports ACPR relatifs au contrôle interne. Cette liste est non exhaustive et peut être modifiée selon les besoins et les évolutions. Une connaissance significative dans le domaine de la mutuelle/assurances serait un atout. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration, de formations sur les outils internes, de tickets restaurant déjeuner, d'une Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur.
Débutant(e) ou Expérimenté(e) ? Seul votre motivation et votre ambition compte ! Vous êtes passionné(e) par la vente et le bâtiment ? Vous êtes volontaire et dynamique ? Vous recherchez un cadre de travail où règne la bonne ambiance ? Ce travail est fait pour vous! Nous recherchons un technico-commercial pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans la rénovation du bâtiment pour le secteur du Loir-et-Cher (41) Les Missions: En tant que technico-commercial, vous serez en charge de développer notre activité en utilisant tous les moyens mis à votre disposition (rendez-vous fournis par la société, fichier clients, prospection terrain ou même les foires et les salons) auprès des particuliers. Vous serez également en charge de suivre les projets de nos clients, de la prise de commande jusqu'à la livraison des produits. Pour se faire vous bénéficierez d'une formation complète en interne (produits, méthode de vente, closing, etc.) ainsi qu'un suivi personnalisé selon vos besoins tout au long de votre parcours. Pour réussir dans ce poste, vous devez être doté d'un excellent relationnel. Vous aurez donc toutes les armes nécessaires pour vous intégrez au mieux ! Les Avantages: Commissions attractives Ordinateur Carte ticket restaurant Mutuelle d'entreprise Plan Epargne Entreprise (PEE) et Plan Epargne Retraite COllectif (PERCO) Primes, Challenges tout au long de l'année (voyages, primes et animation commerciale) Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité de carrière passionnante, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. ACR Patrimoine est impatient de découvrir votre candidature !
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Plieur Tôlier (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Configurer et régler les machines de pliage selon les spécifications techniques. -Lire et interpréter les plans et les schémas de pièces à fabriquer. -Réaliser des opérations de pliage de tôles en respectant les tolérances et les consignes de qualité. -Effectuer des contrôles visuels et dimensionnels des pièces produites. -Maintenir propre et organisé l'espace de travail. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. -Renseigner les documents de production et de qualité. -Collaborer avec l'équipe pour assurer la fluidité de la production. Vous êtes rigoureux, minutieux ? Vous avez une expérience significative en pliage, lecture de plans ? Cette offre est faite pour vous ! Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... -un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à La Chaussé Saint Victor un Agent de Maintenance (h/f). Les missions sont : - Effectuer le contrôle, l'entretien, le dépannage et l'installation des équipements - Maintenance préventive et curative - Détecter l'origine d'une panne et établir un diagnostic précis - Intervention rapide et ciblée en cas de panne afin de relancer au plus tôt l'outil de production - Suivre les interventions - Vérification du bon fonctionnement des outils et machines après une intervention - Réaliser les réglages de mise au point des équipements en lien avec l'équipe de production - Respecter la traçabilité des interventions via la GMAO - Respecter les règles de sécurité mais aussi d'hygiène alimentaire- Intervenir principalement sur des équipements mécaniques majoritairement mais également pneumatiques, électriques ainsi qu'un petit peu de robotique. Poste à pourvoir dès que possible. Taux horaire entre 13EUR et 15EUR selon profil + primes paniers à 4,22EUR/jours travaillés Travail en 2*8 Profil recherché : Quelqu'un avec idéalement une expertise en électricité/électrotechnique et une expérience sur un poste similaire.
Activités principales : - Encadrer, coordonner, intervenir - Animer une équipe de 4 techniciens - Être garant de l'actualisation des compétences de l'ensemble de son équipe - Organiser et planifier les opérations de maintenance préventive et corrective - Apporter un soutien technique et intervenir directement en cas de panne ou de dysfonctionnement, - Analyser les incidents et proposer des solutions d'amélioration continue, - Gérer les ressources et les stocks de pièces détachées tout en assurant le suivi des interventions, - Appliquer le planning de Maintenance, en collaboration avec les services concernés, - Coordonner les intervenants externes : les fournisseurs et les prestataires, - Suivre et alimenter un système de GMAO, - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. Horaires : - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Horaires variables, acquisition de RTT Si vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis d'étudier votre candidature.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Basé sur MER, DERET leader européens dans le transport logistique est à la recherche de nouveaux caristes manutentionnaires (F/H) .Nous recherchons pour l'un de nos clients, des caristes manutentionnaires (F/H) Possibilité longue mission. -Possibilité de faire passer le CACES 1B/3/5 Vos missions : - Chargement et déchargement de camions. - Préparation de commandes. - Port de charges lourdes - 40EUR brut mensuel de primes de charges lourdes -Demande d'heures supplémentaires à effectuer selon les commandes - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un MANUTENTIONNAIRE CACES 1 pour une mission en intérim de 18 mois à Mer - 41500. Le poste est à pourvoir immédiatement. Les principales tâches du poste incluent : - Effectuer la manutention de marchandises en respectant les consignes de sécurité - Utiliser le CACES 1 pour la conduite d'engins de manutention - Charger et décharger des camions - Trier et ranger les produits dans l'entrepôt - Titulaire du CACES 1 obligatoire - Capacité à respecter les consignes de sécurité
Notre client, le Relais de Chambord recherche son futur : Commis de Cuisine H/F En tant que Commis de Salle, vous assistez les chefs de rang et participez activement au bon déroulement du service en salle, garantissant une expérience client fluide et raffinée. Vos missions principales : - Assurer la mise en place et le dressage des tables. - Accueillir les clients à leur arrivée au restaurant. - Participer au service en apportant un soutien aux chefs de rang. - Débarrasser et réorganiser les tables après chaque service. - Entretenir et organiser les offices et espaces de restauration. - Respecter les consignes et les standards d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Tâches principales : - Assurer la conduite des chariots élévateurs de catégorie C5 en toute sécurité. - Charger et décharger les marchandises. - Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt. - Participer à la préparation des commandes. Contrat hebdomadaire renouvelable sur 18 mois.
Notre client société spécialisée dans le secteur de la logistique basé sur MER est à la recherche de caristes CACES 1B et 3 F/H) pour compléter ses équipes.Sous la hiérarchie du responsable logistique vous intégrerez une équipe dynamique constituée de manutentionnaires, préparateurs de commandes et de caristes. Parmi vos missions, vous serez amené à effectuer la réception et/ou l'expédition des marchandises principalement à l'aide d'un chariot automoteur de catégorie 1B et 3 A cet effet, vous aurez la charge de : - Conduire un chariot élévateur, - Décharger des marchandises, - Charger des marchandises, - Déplacer des produits vers la zone de stockage, - Ranger les marchandises , - Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges, - Aider éventuellement à la préparation de commandes ou à l'emballage des palettes, Vous devrez également être en mesure de : - Rendre compte régulièrement de votre activité, - Remonter les dysfonctionnements et anomalies à votre hiérarchie. Le poste prévoit le port de charges lourdes. Contrat en intérim, possible pour 18 mois à temps plein. Localisation : Mer Rémunération : 11.88EUR Avantages : Prime panier + prime de productivité pouvant aller jusqu'à 300EUR/ mois + salle de pause + distributeur de boissons chaudes. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rôle et responsabilités Assurer le bon fonctionnement d'équipements de production industrielle en 2*8 ou 3*8, maintenance curative et préventive. Exigences du poste Lignes de production - Vous effectuez les changements de format - Vous participez au lancement des lignes et à leur montée en cadence - Vous réglez et optimisez les lignes - Vous réalisez des opérations de maintenance préventives et correctives - Vous optimisez le fonctionnement des machines en proposant des améliorations - Vous participez à l'installation et au lancement des nouveaux équipements - Vous participez aux réception FAT, SAT, et qualification des nouveaux équipements ou des procédés - Vous assurez le tutorat des opérateurs de conditionnement dans les missions de formation aux techniques de réglage de premier niveau en relation avec le Responsable Production - Vous participez aux réunions de production pour planifier les maintenances préventives, pour échanger sur certains dysfonctionnements, pour proposer une optimisation des lancements de format - Vous participez ponctuellement à une opération de conditionnement (pauses tournantes) Process industriel - Vous effectuez les contrôles journaliers - Vous réalisez des opérations de maintenance préventive, corrective - Vous gérez les dysfonctionnements, les analyses et vous proposez des corrections, des modifications et des améliorations Participation à la mise en sécurité et sureté du site Industriel - Vous identifiez de nouveaux risques suite à l'acquisition de nouveaux outils industriels - Vous pouvez encadrer des intervenants extérieurs - Vous déclarez les changements pouvant avoir un impact qualité, sécurité ou environnement en lien avec l'A.Q. et le service SSEE Participation à l'activité pharmaceutique du site - Vous tenez à jour les procédures et autres documents qualité - Vous participez à l'élaboration du plan de maintenance - Vous renseignez les documents de production (cahiers de route, dossiers de lot et tout autre formulaire de traçabilité lié à son activité) - Vous participez à la rédaction et à la mise à jour des documents techniques - Vous participez à la mise à jour des données équipements (GMAO) et de la documentation technique (Classeurs). - Vous déclarez les anomalies ou les écarts par rapport au système qualité, vous participez au traitement de ces écarts, en lien avec l'A.Q. Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en tant que Technicien de Maintenance Industrielle. Vous êtes attentif aux détails et vous êtes concentré.e sur les résultats. Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et votre fiabilité, ainsi que pour votre capacité à vous adapter à un environnement exigeant. Exos vous accompagnera pendant toute la durée du process (sélection, présentation, entretien) jusqu'à la prise de poste. L'Entreprise Utilisatrice Laboratoire Pharmaceutique expert en médicaments respiratoires, néonatalogie, transplantation et maladies rares. Ce qu'on attend de vous - Rigueur, autonomie, organisation, travail en équipe - Horaires 2*8 ou 3*8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h Avantages, Primes équipe, nuit, habillage
A COMPTER DU 01 SEPTEMBRE 2025 Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie du résident, dans le cadre du projet d'établissement et des missions du service public. Accompagnement du résident : assurer des soins d'hygiène, de confort et de bien-être, préserver l'autonomie, aider les résidents en perte d'autonomie à l'accomplissement des activités de la vie quotidienne Assure en binôme avec l'infirmier la continuité des soins en rendant compte de ses actions Observation de l'état clinique du résident et de son comportement relationnel et social Observation et mesure des paramètres vitaux Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Participation à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Autonomie et de son application Accueil des personnes (résidents, familles et visiteurs) Entretien de l'environnement immédiat du résident et réfection des lits dans le respect des règles d'hygiène et de la traçabilité Entretien, nettoyage, rangement des matériels spécifiques (matériel de transfert ) Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux HORAIRES : 06h30-14h00 ou 13h30 - 21h00 TRAVAIL UN WEEK-END SUR TROIS
Association régie par la loi du 1er janvier 1901, l'ASSAD Mer Val de Loire propose un Service de Soins Infirmiers à Domicile, avec des aides-soignantes et une infirmière coordinatrice, un Service de Portage de Repas à Domicile et un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, prodiguées par des aides à domicile et des auxiliaires de vie. Poste Vos missions : Aider à la réalisation des tâches ménagères et domestiques o Aider à l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité o Réaliser des tâches ménagères : entretien du logement, nettoyage des abords et accès immédiats, vaisselle, lessive, repassage, travaux de couture, réfection du lit, aide aux soins des animaux et des plantes d'intérieur o Veiller à la sécurité et au confort des personnes : prévention des accidents domestiques et repérage des situations à risque, surveillance de nuit, gestion du chauffage, entretien du petit matériel médicalisé (urinal, bassin, haricots, chaise percée.). Aider la personne pour des gestes de la vie courante o Veiller aux repas : composition des menus, réalisation et cuisson des plats, aide à l'alimentation o Surveiller les prises alimentaires et hydriques : surveillance du régime alimentaire, veille à l'hydratation de la personne o Aider aux courses : réalisation des listes de courses, accompagnement à l'achat des courses o Veiller à la prise correcte des médicaments selon les indications en restant dans les limites de ses compétences Maintien dans la vie sociale, pour les personnes les moins dépendantes o Aider au déplacement à l'extérieur : accompagnement vers un lieu extérieur, accompagnement motorisé de la personne vers un lieu extérieur, accompagnement à la promenade o Aider aux démarches administratives : aide à la gestion des documents familiaux et des démarches administratives courantes o Aider à la toilette et à l'habillage de la personne. Possibilité de temps partiel.
Association régie par la loi du 1er janvier 1901, l'ASSAD Mer Val de Loire propose un Service de Soins Infirmiers à Domicile, avec des aides-soignantes et une infirmière coordinatrice, un Service de Portage de Repas à Domicile et un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, prodiguées par des aides à domicile et des auxiliaires de vie. Les missions : - Prendre connaissance, avec l'infirmière coordinatrice, de l'évaluation des besoins de la personne et des aides à lui apporter - Participer à l'élaboration des objectifs de soins dans le projet personnalisé - Pratiquer des soins d'hygiène et de confort pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques : toilette variable selon le planning et les besoins, soins de bouche, soins d'incontinence, changement de poche/sonde urinaire, habillage, déshabillage, lever, coucher, installation avec mise à disposition des objets indispensables pour l'hydratation, les activités diverses et la sécurité (téléalarme), réfection du lit pour les personnes alitées. - Agir pour la prévention des escarres : massages adaptés selon l'état de santé, mise en place de matériel d'aide à la prévention, surveillance de l'hydratation, éducation de l'entourage à l'hydratation, l'alimentation, les messages et changements de position - Pratiquer une surveillance médicale : observer l'état de la personne, prendre et noter la température, le poids, surveiller les urines, surveiller les selles - Transmission orales et écrites Véhicule de service Possibilité de temps partiel.
Association régie par la loi du 1er janvier 1901, l'ASSAD Mer Val de Loire propose un Service de Soins Infirmiers à Domicile, avec des aides-soignantes et une infirmière coordinatrice, un Service de Portage de Repas à Domicile et un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, prodiguées par des aides à domicile et des auxiliaires de vie. Poste Vos missions : Aider à la réalisation des tâches ménagères et domestiques o Aider à l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité o Réaliser des tâches ménagères : entretien du logement, nettoyage des abords et accès immédiats. Contrat cumulable avec un autre emploi, pour compléter une activité. Mer et les alentours
En tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du directeur de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : - Le sens des responsabilités - L'envie de faire grandir une équipe - Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : - Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable - Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) - Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début ! Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants. N'hésitez plus et recrutez-nous pour faire partie de notre Burger King de Vineuil !
Votre mission : Dans le cadre du développement de notre boutique , nous recherchons un(e) pâtissier(ère) passionné(e) et créatif(ve) OU un(e) boulanger(e) passionné par le pain et les produits de qualité. Vous serez chargé(e), soit de : - Réaliser des pâtisseries fines, entremets, tartes, viennoiseries, etc. - Garantir la qualité, la régularité et la présentation des produits - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à l'élaboration de nouvelles recettes Soit de fabriquer le pain : Maîtrise des techniques de panification (pétrissage, pointage, façonnage, cuisson.) Profil recherché : - Diplôme en pâtisserie ou en boulangerie (CAP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience souhaitée - Créativité, rigueur, sens du détail - Goût du travail en équipe et bonne gestion du temps Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique - Des produits de qualité et un savoir-faire artisanal reconnu - Possibilités d'évolution selon profil Jour de repos le mardi et 1 lundi sur 2
Vous avez en charge la mise en fabrication des pièces avec la mise au point des programmes ISO Fanuc ; vous êtes garant de la production des pièces dans un ilot de machines à commandes numériques composé de tours jusqu'à 8 axes et outils motorisés. Votre mission consistera à : - Concevoir le programme des pièces à produire : prise de connaissance du besoin de fabrication, sélection du mode opératoire - Procéder à la mise au point et aux réglages des machines. - Lancer la fabrication des pièces en suivant la méthode technique indiquée, - Surveiller le bon déroulement du cycle de fabrication après le lancement, - Réaliser des contrôles spécifiques afin de garantir la conformité des pièces Votre profil : - Autonome et rigoureux/se, vous êtes méthodique et organisé(e) - Vous êtes disposé(e) à travailler en équipe, en 2X8 avec ou sans permutation chaque semaine ou en normal. Rémunération : selon profil et expérience, entre 15 € et 18 € de l'heure. Heures supplémentaires majorées à 25% entre la 36ème et la 39ème heure. Prime d'équipe : 10% du salaire brut. Prime annuelle selon résultats Avantages : - Titres-restaurants - Mutuelle : participation à 50 % - Salle de sport - Salle de sieste Horaires : Du lundi au jeudi : équipe du matin : 5h-13h, le vendredi 5h-12h10 équipe de l'après-midi : 13h-20h40 du lundi au jeudi et 12h-18h10 le vendredi Possibilité de travail en journée ou bien en équipe fixe selon les postes.
BAM, basé à Vineuil, est un leader dans le domaine de l'usinage de précision. Ils sont spécialisés dans la production de pièces métalliques de haute qualité pour divers secteurs. Afin de renforcer leur équipe technique, nous recherchons un tourneur sur commande numérique expérimenté. Si vous êtes passionné par l'usinage de précision et souhaitez contribuer à des projets innovants, lisez la suite. Notre agence Partnaire Contres recrute un opérateur régleur H/F. Description du poste : En tant qu'opérateur régleur sur commande numérique, vos responsabilités principales seront : Usiner des pièces métalliques : Utiliser des machines CNC pour produire des pièces avec une précision millimétrique. Programmer les centres d'usinage : Développer et ajuster les programmes pour assurer une production conforme aux spécifications techniques. Contrôler la qualité des pièces : Effectuer des contrôles rigoureux pour garantir que chaque pièce respecte les normes de qualité établies. Optimiser les processus : Identifier les opportunités d'amélioration et mettre en œuvre des ajustements pour accroître l'efficacité et réduire les coûts. Horaire : 2x8 + journée. Profil recherché : Formation : Diplôme en usinage, mécanique ou domaine connexe. Expérience : Minimum de 2 à 5 ans dans un poste similaire, avec une maîtrise confirmée des techniques de tournage sur commande numérique. Compétences : Expertise en programmation CNC, capacité à lire et interpréter des plans techniques complexes. Qualités : Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Vous êtes méthodique et avez un sens aigu du détail. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower BLOIS recrute pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de matériel électrique, un Technicien Méthodes de Production (H/F). Cette entreprise dynamique et en croissance est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et l'innovation. Offre à pourvoir dès le début juin 2025, pour une durée non définie, à La Chaussée-Saint-Victor (41260). Vous serez amené à : -Participer au développement des produits en relation avec le bureau d'études (faire chiffrer la faisabilité du besoin client en optimisant les coûts de fabrication), -Création des articles, gamme et nomenclature dans l'ERP, -Vérifier et actualiser les temps de fabrication et fiches de fabrication dans la base ERP, - Elaborer et mettre à jour les gammes de fabrication et instructions de montage, -Réaliser la conception des faisceaux électrique, - Coordonner, lancer et faire réaliser les préséries et prototypes, -Lancer les fabrications des prototypes à l'impression 3D, -Optimiser les coûts de fabrication, calculer et ajuster les coûts de revient, -Former les opérateurs ou la sous-traitance aux processus de réalisation de nouveaux produits, -Participer aux réunions des projets, - Participer aux chantiers d'amélioration continue (Améliorer le process, optimiser les temps de réglage, réduire les coûts, chantiers 5S, améliorer les flux et l'ergonomie des postes de travail.), -Participer à la standardisation des pièces et sous-ensembles, -Participer au choix des fournisseurs et les qualifier, -Assurer l'industrialisation des produits par l'étude et la mise en place des moyens de production nécessaires aux lignes de montage. Pour exceller dans ce poste, il faut être force de proposition, pédagogue et faire preuve d'analyse et de synthèse. Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... -un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Nous recherchons un Mécanicien monteur (h/f) à Vineuil (41). Vous serez responsable de monter et assembler des sous-ensembles mécaniques et des composants hydrauliques. Votre rigueur et votre autonomie seront des atouts pour suivre les procédures détaillées et garantir un travail de qualité conforme aux normes en vigueur. Horaires : 7h30-12h // 12h45-15h45. Compétences requises : Maîtrise de la lecture de plans de montage mécanique et solides connaissances en mécanique. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et polyvalente. Temps de travail : 35 heures par semaine Poste à pourvoir dès que possible. Pour le poste de Mécanicien Monteur (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences et une expérience solide dans le domaine. Les candidats doivent avoir un niveau d'études de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent, garantissant une formation technique de base essentielle pour ce rôle. Il est crucial pour le candidat de démontrer une expertise technique et une capacité à travailler avec précision et efficacité. Une attention particulière aux détails est indispensable pour s'assurer que toutes les opérations de montage sont effectuées correctement. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également valorisée, car cela contribue à un environnement de travail harmonieux et productif. Nous recherchons un candidat capable de s'adapter rapidement aux nouvelles situations et de résoudre les problèmes de manière proactive.
L'agence Actual recherche un Ingénieur chargé d'affaires (h/f) passionné pour rejoindre l'équipe de son client basé à proximité de Blois Ce poste clé vous permettra de travailler en étroite collaboration avec la direction technique pour la réalisation de projets spéciaux dans la conception et le suivi d'affaires Vos missions seront essentielles : - Recueillir les besoins des clients - Réaliser les plans de projets - Définir techniquement, sélectionner les composants et chiffrer - Réaliser les schémas hydrauliques et process (PID) - Assurer le suivi du BE et des approvisionnements spécifiques - Suivre les homologations matériels (ADR) - Rédiger les notices d'utilisation - Participer aux essais et mises en service en France et à l'étranger Si vous êtes un professionnel motivé, prêt à relever des défis techniques passionnants, postulez dès maintenant pour cette opportunité unique via Actual. Salaire selon profil Passionné par les machines spécifiques, vous souhaitez vous investir sur des projets techniques d'envergure de la conception à la mise en service Compétences attendues : - Rigueur - Bonnes capacités d'analyse et de synthèse - Bonne communication écrite - Capacité à s'adapter à un environnement technique en évolution - La pratique de l'anglais est indispensable
Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise située à Vineuil (41350), un Maçon confirmé (H/F). Vous interviendrez sur divers chantiers, principalement dans le secteur de la restauration. Vous aurez pour missions principales : La mise en œuvre de fondations, chapes, dalles, planchers, etc. L'assemblage et le positionnement d'éléments d'armature en béton, La fabrication et la pose de coffrages La fabrication et la mise en place de béton et autres mortiers, La préparation et l'application d'enduits sur différentes surfaces La réalisation d'ouvertures Votre profil : Vous possédez un CAP MACON ou une expérience significative en maçonnerie traditionnelle ou en VRD. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. - Permis B indispensable. Conditions du poste : - Type de contrat : Contrat de mission, jusqu'à fin juillet dans un premier temps. - Durée hebdomadaire : 35 heures réparties sur 4 jours (du lundi au jeudi). - Lieu de mission : Chantiers situés aux alentours de Vineuil (41350). Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires et basé à COUR SUR LOIRE (41500), en CDI un Chef d'Équipe (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires. Avec un fort engagement envers la qualité et l'innovation, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. En tant que Chef d'Équipe (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - La coordination et la supervision des équipes sur le terrain - La planification et l'organisation des chantiers - La gestion des ressources humaines et matérielles - Le suivi des normes de sécurité et de qualité - La communication avec les différents intervenants Profil : Nous recherchons un Chef d'Équipe (h/f) ayant au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un excellent sens de l'organisation, vous savez faire preuve de leadership et de réactivité. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et à résoudre les problèmes de manière efficace. - Collaboration - Adaptabilité - Communication - Gestion de projet - Leadership - Résolution de problèmes - Gestion du temps - Communication efficace Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique. Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure au sein d'une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'EAM "Les Rêveries" est une structure médico-sociale accueillant 17 personnes adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme. L'établissement a pour mission d'accueillir un public dont l'état de dépendance le rend inapte à toute activité professionnelle et nécessite l'assistance d'une tierce personne pour effectuer la plupart des actes essentiels de la vie courante ainsi qu'une surveillance médicale et des soins constants. En tant que Psychologue spécialisé en TCC ou en neuropsychologie, vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement personnalisé des résidents. Vous interviendrez en utilisant les concepts et techniques issus de l'analyse appliquée au comportement (ABA) et des thérapies comportementales pour : Augmenter les comportements adaptés : en mettant en place des renforcements positifs pour encourager les compétences utiles au quotidien (communication, autonomie, interactions sociales). Réduire les comportements-problèmes : en appliquant des stratégies de gestion comportementale fondées sur des analyses fonctionnelles rigoureuses. Développer de nouvelles habiletés : en entraînant des compétences spécifiques (cognitives, sociales ou émotionnelles) et en suivant des objectifs mesurables et individualisés. Collaborer avec les familles/les partenaires : en accompagnant et soutenant les parents à appliquer des stratégies efficaces dans la continuité des interventions (généralisation, transfert de compétence.). Travailler en équipe pluridisciplinaire : en coordonnant vos actions avec des professionnels passionnés pour un accompagnement global et cohérent avec les besoins identifiés des personnes. Contribution à l'évaluation, la compréhension et l'accompagnement des résidents et leur entourage, au sein d'une approche pluridisciplinaire. Ensemble, vous construisez une réponse adaptée aux besoins de la personne. Rédiger les bilans d'évaluation diagnostiques et fonctionnelles et réévaluer les plans d'intervention Accompagner les équipes dans la réflexion et l'élaboration du projet personnalisé, projet de soin, projet de vie de la personne adulte avec TSA Apporter un éclairage psycho-éducatif et neuropsychologique aux équipes au regard des particularités cognitives et de fonctionnement spécifique à la personne Programmer les évaluations des personnes et contribuer à la rédaction des Projets Personnalisés d'Accompagnement en lien avec les référents Elaborer / organiser un programme de formations des équipes notamment autour de la supervision TEACCH ABA Accompagner individuellement et en équipe, les professionnels dans l'appropriation et l'utilisation de différents outils disponibles et en lien avec les recommandations de bonnes pratiques professionnelles Conduire des actions de supervision dans l'utilisation de ces outils Agir auprès des personnes accompagnées pour mieux identifier leurs compétences générales et leurs potentialités : permettre une évaluation des compétences cognitives, sensorielles et motrices ; proposer des pistes d'accompagnement Accompagner la réflexion, soutenir les pratiques professionnelles des équipes Travailler le réseau pour la recherche d'activités à destination des usagers Participer à associer les familles au projet de la personne accompagnée Participer à la rédaction du rapport d'activité Participer au développement des compétences et à la démarche qualité de l'établissement. Master mention psychologie exigé (TCC ou spécialisé en neuropsychologie). Expérience souhaitée dans l'évaluation et/ou l'intervention auprès d'un public avec troubles du neurodéveloppement et plus spécifiquement dans le TSA Maîtrise des approches recommandées (ABA, TEACCH, et des moyens de Communication Alternative et Améliorée, 'évaluation, analyse fonctionnelle des comportements, outils d'évaluations formelles (EFL, TTAP, COMVOOR, EFI.) et informels (observation directe et gr
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé au C/Ccial AUCHAN à VINEUIL. Salaire : 1 805 à 2 060 euros selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDI temps plein
Affecté(e) à la direction des bâtiments et des jardins, vous interviendrez sur l'ensemble des bâtiments et constructions du domaine. En tant que chef de pôle, vous assurerez l'encadrement opérationnel d'un agent, en relais du chef du service technique et logistique.
Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Chef de Rang H/F En tant que Chef de Rang, vous garantissez un service de qualité en encadrant une équipe de commis et en assurant le bon déroulement du service en salle, tout en veillant à la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients tout au long de leur expérience. - Assurer la prise de commande et le suivi des tables. - Gérer les additions et encaissements. - Encadrer et former les commis de rang. - Effectuer la mise en place et le nettoyage de la salle et de la terrasse. - Réaliser le service en salle avec précision et efficacité. - Contribuer à la vente additionnelle et à la mise en place des menus du jour.
Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients basé à Mer, un cariste 5 H/F expérimenté avec prise d'initiative. Vos missions: Vous faites le déchargement de camions Vous êtes responsable du déplacement de marchandises et produits à l'aide d'un chariot élévateur de catégorie 5 . Vous être habile et vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité pour opérer le chariot. Horaire 8h - 16 Taux horaire 12.65€ Profil recherché : Vous êtes à l'aise avec le chariot élévateur de catégoris 5 Vous prenez des initiatives Vous êtes disponible tout l'été Postulez! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations supplémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à Centre Commercial Auchan - 103, rue Pierre Gilles de Gennes - 41350 VINEUIL Salaire : 1 805€ à 2 060€ bruts mensuels et/ou selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDD temps plein
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de carrosseries et remorques et basé à VINEUIL (41350), en Intérim de 3 mois un Mécanicien Industriel (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de carrosseries et remorques. Ils sont reconnus pour leur expertise technique, leur engagement envers la qualité et leur environnement de travail dynamique. En tant que Mécanicien Industriel (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la maintenance préventive et curative des équipements industriels, la réalisation des opérations de montage et d'assemblage, ainsi que la participation à l'amélioration continue des processus de production. Profil : Nous recherchons un Mécanicien Industriel (h/f) passionné par la mécanique industrielle. La capacité à travailler en équipe, le sens de l'organisation et la rigueur dans l'exécution des tâches sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. - Maintenance d'Engins de Chantier - Entretien et Mécanique Automobile Le contrat débutera le 1er septembre 2024. Les horaires de travail seront en journée, avec un temps plein à respecter. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès d'une entreprise en pleine croissance ! Votre passion pour la mécanique industrielle trouvera ici un terrain propice à son épanouissement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : - Réception de la marchandise - Gestion et bonne tenue des stocks - Préparation de commandes : lecture de bon de commande, conditionnement; - Manutention (attention vous pourrez réaliser du port de charge en fonction du poste occupé) Contrat hebdomadaire renouvelable sur 2 mois.
Tâches principales : - Assurer la conduite des chariots élévateurs de catégorie C5 en toute sécurité. - Charger et décharger les marchandises. - Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt. - Participer à la préparation des commandes.
Recherchons un cuisinier pour seconder le chef / cheffe de cuisine pour travailler en restauration collective au sein d'un établissement de santé réalisant 80 couverts au self et 200 pour les patients. Vos missions : Vous réalisez et garantissez une prestation culinaire de qualité en respectant les normes d'hygiène (HACCP). 1 week-end sur 2 10 jours de RTT 13 ème mois Salaire de base 1873,64€ Prime de week-end 79,50€
Nous recherchons pour un de nos client la Chaussée Saint Victor, un Cariste C5 confirmé H/F pour une mission à partir de la semaine prochaine. Profil recherché : Vous possédez le CACES 5 et vous le maitrisez? Postulez! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière au Covid 19 Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Pour postuler, nous faire parvenir un CV à l'adresse suivante: SHIVA 15 rue du bourg neuf 41000 Blois ou bien par mail.
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respecter les gestes barrière Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Recherche un Fraiseur CN (H/F), sur la Chaussée saint Victor. Poste à pourvoir de suite Vous serez en charge de l'usinage et production de pièces, nécessaires à la fabrication et à la réparation mécanique, par enlèvement de matières jusqu'à obtention de formes et de dimensions définies, à l'unité ou en série, tout en respectant l'organisation et les exigences réglementaires en termes d'environnement, sécurité et santé au travail. Vos missions seront les suivantes: - Programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (lubrification, vitesse, avance, passe, nombre de pièces, etc.); - Mise en marche des machines ; surveillance de l'usinage et de la précision; - Contrôle des pièces usinées; - Renseignement des documents de suivi de production; - Maintenance préventive des équipements, Profil : Vous êtes titulaire d'une formation de Fraiseur et/ou disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Vous serez sur des centres d'usinage 3 ou 5 axes CN armoire Heidenhain. Programmation possible avec la FAO Mastercam Horaires: : 7h45-12h15 / 13h-17h15
Vos missions : Rattaché(e) à l'expert-comptable et intégré(e) à une équipe soudée, vous aurez la responsabilité d'un portefeuille de clients TPE/PME. Vos missions : - Saisie comptable - Révision des comptes - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) - Rédaction des procès-verbaux d'assemblée générale ordinaire Vous serez également amené(e) à conseiller les clients, avec une approche pédagogique et personnalisée. Profil recherché : - Formation comptable (BTS CG, DCG ou équivalent) - Première expérience en cabinet souhaitée (alternance acceptée) - Sens des responsabilités, autonomie et goût du travail en équipe - Aisance relationnelle et sens du service client Ce que nous vous offrons: - Un cabinet à taille humaine, où votre voix compte - Un management de proximité - Un équilibre entre professionnalisme et convivialité - Des missions variées au service d'une clientèle fidèle Des perspectives d'évolution dans un cadre bienveillant.
Chez Axescibles, nous croyons à la force des relations durables et de confiance. Notre cabinet d'expertise comptable se distingue par sa proximité, son esprit d'équipe et son engagement à accompagner les entrepreneurs avec rigueur et bienveillance. Ici, chaque collaborateur compte et évolue dans un environnement respectueux, stimulant et humain.
Le Groupe Bardec est né de l'association de la famille Barbosa et de Jean-Yves Gonidec en 2020. Ensemble, ils ont uni leurs expériences respectives pour créer un groupe solide et engagé dans le secteur du BTP. Aujourd'hui, le groupe est composé de 5 sociétés permettant de créer une synergie : Barbosa, Socream, Camus Construction, ALM et Atelier Minéral. Implantées en Région Centre, les sociétés génèrent 20 millions de chiffre d'affaires et détiennent un savoir-faire historique dans l'aménagement urbain, les travaux publics, le gros œuvre, le génie civil et la maçonnerie. Grâce à l'expertise de leurs 130 collaborateurs, elles donnent vie à des projets d'envergure. Ce poste est à pourvoir chez Socream (anciennement TAE41) à Cour sur Loire (41500). Vous avez une expérience en tant que chef d'équipe ? Vous aimez organiser un chantier, le suivre et vous appréciez travailler en équipe ? Vous avez envie de grandir dans une entreprise en plein développement ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre aventure ! Quotidiennement vous aurez pour missions : - Préparer et suivre un ou plusieurs chantiers - Manager son équipe et apporter un appui technique - Optimiser les ressources humaines et matérielles - Participer aux travaux sur le chantier - Suivre l'état d'avancement des travaux et contrôler la conformité Nous sommes à la recherche d'une personne de confiance qui suivra le bon déroulement des chantiers, tout en étant garant de la sécurité. Ce n'est pas un poste d'exécutant, vous intégrez une PME dans laquelle vous pourrez vous exprimer et donner vos idées pour faire évoluer nos pratiques. Profil : Vous avez une expérience similaire en tant que chef d'équipe, et/ou un diplôme avec un niveau équivalent. Vous êtes autonome, reconnu pour vos qualités d'organisation, de gestion des priorités, et aimez manager et fédérer une équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Poste en CDI Rémunération selon profil et expérience (entre 2500 et 3000€ brut) + paniers à 14€ + véhicule de service Divers avantages sociaux et possibilités d'évolution Mutuelle PRO BTP prise en charge à hauteur de 70% Si déplacement : 20.70€ par repas (midi et soir) + 35€ de prime nette par nuit découchée tout ça sur une semaine de 4 jours Opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants Déplacements en région Centre et ponctuellement hors région
Situé dans une commune ayant le label « commune sportive » délivrée par le comité régional olympique et sportif et qui regroupe plus d'une vingtaine d'associations sportives, ce club dynamique et convivial rassemble près de 200 passionnés de tennis dont la moitié sont des jeunes de moins de 18 ans. Il dispose de 2 courts couverts, d'un court extérieur et d'un club house. L'école de tennis propose des cours tout au long de la semaine et le samedi matin. Avec près de 100 compétiteurs engagés dans les championnats individuels et par équipe (l'équipe première évolue au niveau régional), le club offre un cadre compétitif stimulant. Chaque année, le club organise un tournoi open et un tournoi interne. Tout au long de l'année, le club organise une multitude d'événements (chasse aux trésors, tournoi TMC, soirées découvertes, sortie à Roland Garros, découverte du Padel, .) Vineuil Sports Tennis recrute son moniteur de tennis qui sera chargé, sous l'autorité de la présidente du club, d'encadrer et d'animer l'ensemble des cours de l'école de tennis et de participer activement à la vie du club en organisant différentes animations tout au long de l'année. Activités : - Animation et encadrement de l'école de tennis : cours collectifs pour tous publics (enfants, adolescents, adultes, débutants à confirmés). - Organisation de tournois (type TMC pour les jeunes), animations ponctuelles et événements sportifs. - Participation à la vie du club : accueil des nouveaux adhérents, gestion des inscriptions, communication avec les familles et les membres (compte Facebook et Instagram) - Suivi de la progression des élèves et adaptation des séances pédagogiques. - Entretien et gestion du matériel, respect des normes d'hygiène et de sécurité
Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous serez chargé(e) de fabriquer des éléments servant à maintenir ou à décorer l'enveloppe du bâtiment : mortier, ciment, plâtre, résine, et réalise des enduits intérieurs et extérieurs. Vous retrouvez l'équipe le matin au dépôt et vous rendez sur les chantiers ensemble. Panier repas selon convention
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un charpentier couvreur (H/F). MISSIONS : -Savoir dimensionner une charpente - Savoir réaliser une épure - Préparer l'ossature en atelier - Transporter et fixer la charpente - Poser les liteaux et la couverture adaptée - Réaliser le scellement et l'étanchéité - Réparer et rénover une toiture PROFIL : Pour occuper ce poste nous recherchons un profil avec : - De solides connaissances sur les méthodes de charpente et de couverture adaptées à chaque type de bâtiment. - La maitrise des outils de découpe et les calculs de charpente - Une certaine adaptabilité et polyvalence en bricolage - Un grand respect pour les règles et normes de sécurité - Minimum 6 mois d'expérience sur un poste équivalent CONDITIONS DE TRAVAIL : - Déplacements prévus sur le 41 / 45 (1h maximum environ de déplacement) - Prime panier repas pour le midi - Horaires : 7h30-12h30 et 13h00-16h30 du lundi au vendredi. - Heures supplémentaires rémunérées au delà de 35h - Le poste est évolutif, des formations sont envisageables et possibilité de prime. - Trois semaines de congés en aout, une semaine fin décembre et une semaine avant avril. - Un pont est assuré et offert chaque année tout comme le jour de solidarité. - Equipe à taille humaine avec un accompagnement de la direction lors de l'entrée en poste.
LA COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUCE VAL DE LOIRE Recrute, au sein de son école de musique, un : Enseignant de Guitare classique, électrique, musiques actuelles (F/H) Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD de 12 mois) Grades : assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe ou assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe (en fonction du statut) Poste à pourvoir à la rentrée scolaire 2025-2026 Au sein de l'école de musique Beauce Val de Loire, vous enseignez la guitare classique, électrique et encadrez des ateliers (enfants et adultes), sur les 2 premiers cycles. Vous vous inscrivez dans la politique artistique et culturelle locale définie, en cohérence avec le schéma d'orientation pédagogique relatif aux enseignements spécialisés. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vous enseignez la discipline guitare classique et électrique, animez et encadrez les ateliers Musiques Actuelles Amplifiées : - Communiquer techniquement les gestes artistiques, - Perfectionner et faire évoluer des qualités d'exécution et d'interprétation, - Gestion d'un plateau et matériel de sonorisation Vous organisez et suivez les études des élèves selon les modalités définies par le schéma d'orientation pédagogique : - Identifier les différentes catégories de public, - Ajuster les méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves, - Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle. Vous évaluez les élèves : - Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif, - Mettre en œuvre les indicateurs partagés de progression individuelle et collective, - Exploiter les résultats des évaluations dans l'ajustement de son enseignement. Vous conduisez des projets pédagogiques et culturels à dimension collective : - Concevoir et planifier la mise en œuvre de projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires. Vous assurez une veille artistique, identifiez et perfectionnez de nouvelles pratiques et techniques professionnelles. Profil Vous possédez une solide connaissance à la fois théorique et pratique des langages artistiques, maîtrisez les techniques et outils utilisés dans la création (qu'ils soient traditionnels ou numériques), et bénéficiez d'une large culture générale dans les disciplines et pratiques enseignées. Vous savez transmettre avec précision les gestes artistiques, que ce soit par le corps ou l'instrument, grâce à une pédagogie maîtrisée. Votre engagement vise à perfectionner et faire évoluer les qualités techniques et l'interprétation de vos élèves, tout en intégrant à votre enseignement les réalités concrètes de la pratique artistique. Vous construisez vos cours selon une progression adaptée et conforme aux programmes officiels, en restant attentif(ve) aux évolutions et recherches dans le domaine de la formation artistique. Doté(e) d'un véritable esprit d'équipe et d'une grande ouverture musicale, vous savez enrichir votre enseignement par la diversité des répertoires. Conditions d'embauche : - Lieu de travail : Ecoles de musique de Mer, en fonction des élèves inscrits, possibilité de cours sur les antennes de Marchenoir et La Chapelle Saint Martin en Plaine (Permis B ) - Type de contrat : CDD 12 mois - Temps de travail hebdomadaire minimum 12/20ème heures complémentaires possibles en fonction du nombre d'élèves - Rémunération : rémunération statutaire
Située à 20 minutes de Blois, 40 minutes d Orléans et 1h30 de Paris, disposant d un accès direct à l autoroute A10 et d une gare ferroviaire, la CCBVL (30 communes 20 000 habitants),offre un cadre de vie attractif aux portes de Chambord et de la Sologne.
Recherchons Coiffeur / Coiffeuse mixte. Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum. L'accueil client, le travail en équipe et la ponctualité sont des qualités attendues Le poste à pourvoir est un CDI 35h . Salon ouvert de 9h à 20h, du Lundi au Samedi et également les jours fériés. Travail le samedi. Un jour de repos fixe par semaines.
PB Solutions recherche un chaudronnier soudeur H/F pour un client industriel situé à Vineuil (41), spécialisé dans la fabrication de convoyeurs, dans le cadre d'une mission 6 mois en CDIC. Un CDI pourra vous etre proposé a l'issue de la mission. L'entreprise se développe et connaît une croissance forte +20%, ce qui a conduit à la création de nouveaux postes. Le travail se termine le vendredi à midi. Missions : - Après réception des plans émanant du dessinateur en tôlerie, vous serez en charge de la réalisation de projets de tôlerie. - Vous choisirez les techniques de soudure en fonction des matériaux à assembler : acier, inox ou aluminium. - Vous aurez également l'occasion de réaliser du pliage de pièces si nécessaire. Profil : - Soudure MIG - Capacité à gérer un projet en autonomie, sous le contrôle ponctuel du chef d'atelier. - Expérience significative dans le domaine de la chaudronnerie. Des déplacements peuvent être à prévoir si vous êtes d'accord pour les effectuer, pour installer les conoyeurs chez les clients, frais de deplacement. Tickets restaurant + mutuelle prise en charge a 70%
PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).
Rejoignez une entreprise dynamique qui remet l'humain et la qualité au coeur de ses services ! Dans le cadre de l'internalisation du service de propreté et de restauration du midi, nous recherchons un(e) agent polyvalent(e) motivé(e) pour intégrer l'entreprise de notre client à Vineuil (41). Si vous aimez les missions variées, êtes rigoureux(se) et avez le sens du service, cette offre est faite pour vous ! ?? Vos missions au quotidien : ?? Entretien des locaux : Nettoyage et désinfection des bureaux, sanitaires, vestiaires et zones communes Lavage des sols, aspiration, nettoyage des vitres Gestion des poubelles et des consommables (savon, essuie-mains...) ?? Restauration du midi (lundi au vendredi) : Préparation et distribution des plateaux repas Réchauffage des plats, mise en place du réfectoire Nettoyage de la vaisselle et des équipements de cuisine ?? Missions complémentaires : Vérification de la bonne fermeture et de l'éclairage des locaux Suivi du cahier de liaison avec les équipes (signalement des besoins, incidents...) ?? Profil recherché : Vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se) Une expérience en nettoyage ou restauration collective est un plus Vous faites preuve de discrétion et appliquez les consignes d'hygiène avec sérieux ? Ce que nous offrons Contrat CDI - 35h/semaine Horaires en 2*8 : 6h00 à 14h30 / 14h00 à 22h00 Un poste stable et au coeur de la vie de l'entreprise ?? Poste basé à Vineuil (41) ?? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Faites partie d'une entreprise qui valorise la polyvalence, la fiabilité et la qualité du service. Profil recherché : Vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se) Une expérience en nettoyage ou restauration collective est un plus Vous faites preuve de discrétion et appliquez les consignes d'hygiène avec sérieux
Paysagiste des espaces verts Réaliser les chantiers de création d'Espaces Verts Réaliser les petits terrassement à la mini pelle serait un atout Connaissance des végétaux requise du lundi au vendredi 12h Poste disponible à partie de Septembre 2025 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 700,00€ par mois Horaires : * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) (H/F). Une journée dans la vie d'un vendeur chez Mr.Bricolage. Tu es le champion de la relation client ! - Toujours prêt à servir le client et lui apporter tous les conseils pour l'accompagner dans sa recherche et lui proposer une solution coûte que coûte. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (ordinateur - ILV claire - contremarque) pour parer à toutes les demandes des clients. - Tu as l'œil partout et ton rayon est aussi propre que plein. - Tu as le sens du résultat et travailles en équipe pour développer le CA du magasin et faire grimper le panier moyen. - Tu connais aussi bien tes produits que tes clients. PROFIL RECHERCHÉ : Tu maîtrises les techniques de vente. Tu as une appétence pour le domaine du bricolage. Tu t'adaptes à chaque client. Tu fais le lien entre le web et le magasin pour élargir le choix de nos clients parmi 70 000 références accessibles en un clic. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à toi, nos clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir ! Une expérience dans le domaine du bricolage en GSB est souhaitée ou tout corps de métier se rapprochant du domaine (électricien, plombier, chauffagiste, maçon, etc) et même si vous avez un profil bricoleur (rénovation, travaux manuels).
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa RÉCEPTIONNAIRE (H/F). Tu es le champion de la régulation des marchandises. - Tu es le garant de la qualité et de la quantité des marchandises. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (outil informatique, procédures...) pour garantir un stock optimal. - Tu as l'œil partout et remontes à la direction toute anomalie détectée. - Tu connais le local de réception comme ta poche et organises les zones avec logique. - Tu es l'allié de confiance de l'équipe de vente qui s'appuie sur ton travail pour garantir une offre adéquate en magasin. PROFIL RECHERCHÉ : Les déchargements, les procédures de litiges transport et le suivi des consommables n'ont plus de secret pour toi. Tu t'adaptes à chaque situation avec entrain. Ton challenge quotidien : Maitriser l'approvisionnement des produits pour garantir l'offre en rayon.
RESPONSABILITÉS : Accueil – Sourire – Bonne humeur. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son HÔTE(SSE) DE CAISSE/ACCUEIL (H/F). Le garant de la relation client c'est toi ! - Tu enchantes les clients par ton accueil dès leur entrée et jusqu'à leur sortie. - Tu prends soin d'eux lors de leur passage en caisse tout en étant rapide et rigoureux. - Tu fidélises les clients en leur proposant les services du magasin. - Tu es l'allié de choix des vendeurs qui peuvent s'appuyer sur ton savoir pour orienter les clients. - Tu sais maintenir un environnement de travail propre et ordonné et respecter les procédures attachées à ta fonction (caisse, accueil, démarque). PROFIL RECHERCHÉ : L'accueil, la caisse et la relation client n'ont plus de secret pour toi, ou presque. Ton sens du service et du travail en équipe ainsi que ta polyvalence sont tes points forts. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à ton accueil et à ta sympathie, nos clients passeront une belle journée et reviendront !
Environnement du poste : Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la Forêt et de la Biodiversité, l’assistant(e) exerce ses fonctions au sein d’un pôle de gestion administrative et financière, rattaché à la direction des bâtiments et des jardins et composé actuellement de trois collaborateurs. Ce pôle est chargé de la gestion administrative et financière du budget d’investissement de l’ensemble des directions et assure aussi la gestion du budget de fonctionnement de la direction de la forêt et de la biodiversité (DFB) et de la direction des bâtiments et des jardins (DBJ). Activités principales : Participer à la préparation et au suivi du budget (commandes, service fait etc…) Utiliser le logiciel de comptabilité Sirépa Traiter les factures Participer à la clôture budgétaire Participer au suivi administratif des contrats et marchés Être en relation avec les fournisseurs ainsi qu’avec les services ordonnateurs et comptables du Domaine Apporter un soutien administratif sur l’ensemble des dossiers Réaliser des opérations de saisie Compétences requises : Connaissance des règles budgétaires et comptables Facilité d’utilisation des outils informatiques (Excel, Word, logiciel comptable) Savoir être : Polyvalence, faculté à traiter des dossiers variés et à les hiérarchiser Capacité à travailler en équipe et de façon transversale Bonnes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse Rigueur, organisation, capacité d’anticipation et d’adaptation Savoir respecter des délais Savoir faire preuve d’une grande discrétion Profil du candidat : Formation : Bac+2 dans la gestion administrative et comptable. Horaires de travail : Travail du lundi au vendredi. Catégorie du poste : CDI de droit privé à temps plein à pourvoir au 1er septembre 2025. Rémunération : 1 968 € brut mensuel (Niveau 2, coefficient 39 de la grille salariale en vigueur) Titres restaurant / Intéressement / Compte Epargne Temps / CSE Le Domaine national de Chambord, créé par l’article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Le décret n°2018-432 du 1er juin 2018 institue le rattachement du grand parc du domaine de Rambouillet au Domaine national de Chambord. Pour plus d’informations, les rapports d’activités sont disponibles sur le site internet de Chambord : www.chambord.org. Près de deux millions de personnes fréquentent chaque année le Domaine national de Chambord.
Près de deux millions de visiteurs viennent chaque année sur le Domaine de Chambord et plus d’un million d’entre eux visitent le château et participent aux activités de loisirs qui leur sont proposées.
Description du poste :***Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services.***Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. Description du profil :***Titulaire d'un BAC+2 et une première expérience en relation client face à face.***Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.***Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein d'une équipe.
Description du poste : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Description du profil :***Vous êtes titulaire du permis B***Votre rigueur , votre ponctualité , votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions.***Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe.***Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients.***Votre probité est irréprochable .
Description du poste : Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de quai nuit ou journée (H/F) - Recevez, triez et organisez les colis entrants et sortants sur la trieuse. - Utilisez une scanette pour garantir l'exactitude des envois et le respect des délais de livraison. - Étiquetez et emballez les colis selon les normes de l'entreprise. - Chargez les palettes et les camions à l'aide d'un transpalette. - Travaillez en étroite collaboration avec l'équipe logistique pour assurer un flux de travail efficace. - Expérience : Expérience antérieure dans le colisage ou un rôle similaire. - Compétences : Capacité à travailler dans un environnement rapide et en équipe. - Qualités : Ponctualité et fiabilité. - Horaires : Jour ou nuit . Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et venez rejoindre Manpower. Les avantages Manpower - Comité d'entreprise attractif : Chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, chèques cadeaux, remboursement sport et culture, billetterie, courts séjours et week-ends. - Mutuelle et prévoyance. - Location de véhicule. - Application Mon Manpower pour suivre vos missions. - Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM, 13ème mois. - Parrainage : 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
-CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. -Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Nous recherchons pour notre client, des Manutentionnaires, agent de quai H/F, sur Mer. POSTE : AGENT DE QUAI (H/F) Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour missions de : -Décharger, installer manuellement les charges sur les zones de stockage -Charger les camions en sortie d'entrepôt Horaires fixes du matin d'après-midi ou de nuit. PROFIL : Dynamique et volontaire, vous serez amené(e) à porter des charges lourdes et à respecter les règles et consignes de sécurité de l'entrepôt. Prêt à vous lancer ? Contacter l'agence de Blois pour ce recrutement ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Feuillette Production, laboratoire du groupe Feuillette, situé à La Chaussée Saint Victor, recherche un nouveau collaborateur. Vos missions principales seront : Fabrication de produits phares Alimentation de l'extrudeur Transformation de matières premières Opération de tourage Diverses missions de production (réalisation de jointures, garnissage manuel selon les produits ...) Contrôle qualité des produits Entretien et nettoyage des espaces de travail, machines et lignes de production Respecter les pratiques d'hygiènes et de sécurité Idéalement issu d'une formation spécialisée dans la Boulangerie ou d'une première expérience sur un poste similaire, vous êtes rigoureux(euse) et investi(e) dans les missions qui vous sont confiées. Passionné(e) par votre métier, motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle dans une ambiance conviviale ? Rejoignez l'aventure Feuillette, une enseigne dynamique en plein développement ! Type d'emploi : CDI 35h Horaires d'ouverture : 3x8 du lundi au vendredi Salaire : à partir de 12,50€ par heure Avantages salariaux: - Carte professionnelle bénéficiant des -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion), après validation de la période d'essai - Adhésion HELLO CSE (après validation de la période d'essai) - Prime panier 4,22€ par jour travaillé - Intéressement (à partir de 3 mois d'ancienneté) - Demi 13ème mois (au bout de 3 ans d'ancienneté) - Un 13ème mois (au bout de 5 ans d'ancienneté) - Contrat frais de santé
" Plus qu'une Boulangerie ! " Créée en 2009 par deux anciens pâtissiers, FEUILLETTE est une boulangerie-pâtisserie qui allie esthétisme et tradition pour fabriquer des produits originaux et de qualité. Dès son ouverture la boulangerie FEUILLETTE se fait connaître pour son salon de thé, sa terrasse et la qualité de ses produits. Ouverte 7 jours sur 7, la boulangerie devient un incontournable dans la journée de chacun, que ce soit pour un petit-déjeuner go...
Description du poste : TOUPROS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients un Employé Polyvalent / Agent Logistique - Opérateur H/F , basé à Mer (41500) . Vos missions : Magasinier(ère) :***Réception et vérification des livraisons.***Mise en stock des produits.***Préparation et conditionnement des commandes.***Expédition des produits.***Gestion des stocks et traçabilité.***Inventaire selon les procédures.***Débit de matières premières sur scie automatique.***Transfert de pièces et de matières premières avec CACES R484 cat. 1 et R489 cat. 3. Opérateur(trice) :***Production d'usinage sur machines à commandes numériques.***Contrôle visuel et tactile de la qualité des pièces usinées.***Signalement des non-conformités.***Entretien du poste de travail et maintenance de premier niveau. Description du profil : Profil recherché :***Rigoureux(se), ordonné(e) et vigilant(e).***Bon sens du relationnel interne/externe.***Formation interne assurée, formation CACES possible. Conditions :***Contrat : CDI, 39h/semaine.***Rémunération : entre 12 € et 13 € de l'heure selon profil et expérience.***Heures supplémentaires : majorées à 25% (36h-39h).***Avantages :***- Titres-restaurants.***- Mutuelle avec participation à 50%.***- Accès à une salle de sport et salle de sieste.***Horaires : du lundi au vendredi, journée de 8h.
