Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mégevette située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mégevette. 123 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - BELLEVAUX, 74 - ST JEOIRE, 74 - MIEUSSY ... .
Dans un hôtel familiale 3 étoiles vous travaillerez en binôme avec notre responsable des étages . Vous aurez à votre charge le nettoyage des chambres en recouche ou à blanc les nettoyages des communs et la gestion du linge. Il faut être en capacité de travailler en autonomie Les horaires sont en journée pas de travail le soir. Poste logé nourri au besoin. Expérience exigée. Poste à pourvoir du 19 décembre au 20 mars
Rejoignez l'équipe du Massif des Brasses ! Vivez une aventure humaine et montagnarde au cœur de la Haute-Savoie. Nous recrutons aujourd'hui des employés polyvalents pour rejoindre notre équipe restauration, au sein de deux lieux emblématiques de la station : Le restaurant d'altitude "Le Panoramique", idéalement situé sur les pistes avec une vue imprenable sur le Mont-Blanc et Le snack "La Cabane de Chaîne d'Or", au pied des pistes. Vos missions principales : - Rattaché(e) à notre référent restauration, vous participez à la réussite des pauses déjeuner et moments de détente de nos clients en préparant des plats chauds, froids et snacking dans une ambiance conviviale et dynamique. Vos missions quotidiennes : - Offrir une expérience client de qualité en assurant un service rapide, chaleureux et efficace afin de garantir la satisfaction de notre clientèle. - Préparer les plats du jour et produits de snack avec soin et créativité. - Coordonner l'activité entre cuisine et salle pour assurer un service fluide et rapide. - Suivre les stocks et informer le référent des commandes à prévoir. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Participer à l'entretien des points de vente pour garantir un environnement propre et agréable. - Gérer les encaissements et la clôture de caisse en fin de journée. La polyvalence, le travail d'équipe et la bonne humeur seront vos meilleurs atouts pour assurer un service de qualité au cœur de notre station. Profil recherché : - 1 an d'expérience souhaité, mais débutants motivés bienvenus ! - CAP / BEP ou équivalent en cuisine / service. - Connaissance des normes HACCP appréciée. - Motivation, dynamisme, rigueur et sens du service indispensables. - Bon esprit d'équipe, mais également capable de travailler en autonomie. - Présentation soignée et aisance relationnelle avec la clientèle. - Capacité à s'adapter aux pics d'activité et à la diversité des tâches. - Disponibilité en journée, week-ends et jours fériés. - Savoir skier est impératif pour rejoindre l'équipe du Panoramique ! Conditions : - Contrat saisonnier 35h modulé, selon la Convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. - Période : décembre 2025 à mars 2026. - Rémunération : à partir de 2000,00 par mois Nous attirons votre attention sur le fait que ce poste n'est pas logé. Il est donc nécessaire que le/la candidat(e) dispose d'une solution d'hébergement à proximité du domaine.
Référence de l'offre : 2023092503-EMPLOYE(E) POLYVALENT(E) DE RESTAURATION Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute-Savoie, recrute pour son snacking « La cabane de Chaine d'Or » face au Mont-Blanc, un ou une employé(e) polyvalent(e) de restauration. VIUZ Principales missions Rattaché(e) à la Référente restauration, vous assurez l'accueil et le service de nos clients lors de leurs pauses déjeuner et détente. Vous êtes donc responsable de : - Assurer la satisfaction client en offrant un accueil et un service de qualité - Prendre les commandes clients - Gérer l'encaissement - Préparer du snacking en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, afin de garantir une qualité constante et optimale - Ranger et nettoyer le point de vente - Respecter les standards d'hygiène - Réaliser des tâches polyvalentes Votre mission doit être remplie dans le respect total du règlement intérieur, des règles de sécurité au poste de travail et en privilégiant la qualité de l'accueil auprès de la clientèle. Profil 1ère expérience acceptée Sens de l'accueil, de l'organisation, discernement commerciale Motivé(e), dynamique, travail en équipe Disponible en journée, week-end et jours fériés Savoir skier un plus Contrat saisonnier - convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. Poste à Pourvoir : 20 Décembre 2025 Poste non logé
Nous recrutons du poste Agent de restauration et agent d'entretien (H/F) pour notre association Les Petits Montagnards située à Mieussy. Poste à pourvoir au 5 janvier 2026 - temps partiel 17h30 Modulation type B (Convention ECLAT) Vos missions * Restauration scolaire (10h00-14h30) - Réception des repas en liaison froide - Remise en température - Mise en place de la salle de restauration - Plonge - Nettoyage des surfaces : salle, cuisine, four, réfrigérateurs Application rigoureuse des règles d'hygiène (HACCP) * Entretien des locaux (2h/jour du lundi au vendredi) Plage horaire au choix : 5h00-7h00 ou 18h30-20h30 - Entretien quotidien des sols, mobiliers, sanitaires - Nettoyage respectueux de l'environnement (vinaigre) - Ménage de fond à chaque fin de vacances scolaires Contrat & conditions Temps de travail : 14,5h/semaine en période périscolaire 32,5h/semaine en vacances scolaires Salaire : 1 001,61 € brut mensuel Avantages : prime de coupure, prime supplémentaire de l'association, prime de Noël, mutuelle Travail en équipe au sein d'une structure engagée dans le développement durable Profil recherché Rigueur, ponctualité, autonomie Respect des normes d'hygiène et de sécurité Goût pour le contact avec les enfants Débutants acceptés si motivation réelle, CAP souhaité
RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie : - Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le/la travailleur.euse socio-éducatif.tive recruté.e sera chargé.e des missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision - Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE - Partager les valeurs de la F.O.L. - Rigoureux, méthodique, autonome - Disponible et à l'écoute des publics - Respectueux de la confidentialité des informations - Dynamique et faisant preuve d'initiative - Etre motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué - Capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme souhaité : diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié Permis de conduire exigé. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation sociale et associative de la FOL. Cela sous-entend, un nécessaire engagement de la personne p
Acti'v Bonneville recrute un(e) employé(e) pour le rayon Boulangerie / PPI (Pain et Pâtisserie Industrielle) pour un supermarché situé à proximité de Viuz-en-Sallaz. Après une période d'intégration et de formation, vous serez en charge de la préparation et de la mise en place des produits du rayon boulangerie ainsi que de la gestion des produits industriels emballés. Missions : - Cuisson, préparation et mise en rayon des produits de boulangerie - Gestion du rayon PPI et réassort des produits emballés - Contrôle de la qualité, de la fraîcheur et de la rotation des produits - Mise en place des opérations commerciales - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Accueil et renseignement des clients Profil recherché : - Une première expérience en boulangerie, snacking ou grande distribution serait un plus - Dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le) - Sens du service et du travail en équipe - Disponible selon le planning incluant les week-ends
Postuler auprès d'Acti'v Emploi, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de votre candidature et de vos projets professionnels. http://www.activemploi.fr/
L'accueil de loisirs de la MJCi les Clarines recrute des animateurs (trices) diplômé(e)s BAFA/Stagiaires BAFA Les vacances d'hiver du 9 au 20 Février 2026 Association d'éducation populaire de loi 1901, la MJC Intercommunale Les Clarines œuvre sur la communauté de communes des 4 rivières et la commune de Bogève. Avec près de 1000 adhérents, elle emploie 39 salariés et propose un accueil de loisirs pour les 3 - 10 ans, un espace dédié aux jeunes de 11 à 17 ans et des activités sports et loisirs pour tous les âges toute l'année ! Vous avez envie de travailler dans la bonne humeur, avec une équipe dynamique et responsable, candidatez ! Vous êtes disponibles pendant les vacances, vous appréciez le contact auprès des enfants ? Vous êtes motivé et dynamique ? -----» Rejoignez notre équipe : Rigolades, musiques, chansons, jeux sportifs, danses rythmeront vos journées ! Thème des vacances : Le La préhistoire Vos missions seront d'encadrer un groupe d'enfant en toute sécurité, mettre en place des activités favorisant la découverte et la pratique d'activités pour les enfants, d'animer l'ensemble des temps de la journée et de jouer avec les enfants. Vous travaillerez en équipe, auprès d'enfants âgés de 3 à 10 ans. Contrat d'Engagement Éducatif - Forfait journalier : 55€ brut / jour Journées de 9h00 avec 2h00 de réunion par semaine et des heures de préparation rémunérées en amont.
L'APEI de Thonon et du Chablais (74) recrute pour son pôle accueil médicalisé Missions : Sous l'autorité du Directeur du pôle, vous avez en charge la gestion administrative et fonctionnelle des ressources humaines pour les salariés du Pôle. Vous êtes également en lien étroit avec le service des Ressources Humaines, la gestionnaire de planning, ainsi qu'avec vos homologues des autres pôles de l'association. Vos principales missions sont : Administration du personnel : - Vous effectuez les demandes de contrat, suivez le dossier du salarié et réalisez les fiches de sortie - Vous créez les contrats de travail des CDD sur le logiciel des ressources humaines (Alfa GRH) - Vous assurez l'accueil des nouveaux salariés et leur remettez l'ensemble des éléments nécessaires à leur intégration - Vous êtes l'interlocuteur des salariés sur les questions diverses concernant la mutuelle d'entreprise, la paie, le suivi des heures, demandes d'acompte. - Vous collectez les éléments variables de paie en application du calendrier, les arrêts maladie, les saisies sur salaire - Vous les contrôlez et les transmettez au service paie - Vous assurer la gestion et le suivi de la journée de solidarité pour votre pôle en binôme avec la gestionnaire de planning - Vous procédez à la mise à jour annuelle des compteurs - Vous éditez les fiches de fin de cycle et transmettez aux chefs de service - Vous effectuez les déclarations d'accidents du travail et mettez à jour le registre des accidents bénins - Vous organisez et suivez les rendez-vous de visites médicales des salariés : embauches, visites périodiques, reprise. - Vous transmettez les convocations aux réunions des représentants de proximité - Vous alertez votre direction sur les situations anormales Recrutement : - Vous rédigez les offres d'emploi du personnel non-cadre de son pôle en collaboration avec le Directeur, les chefs de services et GPP avant validation et publication par le service RH. - Vous planifiez les entretiens de recrutement. - Vous assurez la gestion et le suivi des candidatures : réponse aux candidatures, suivi des étapes sur Werecruit Formation : - Vous êtes garant de la réalisation et du suivi des entretiens professionnels et des entretiens de progrès de l'ensemble du personnel du pôle (planification, tenue des rendez-vous, respect des délais réglementaire) - Vous êtes en charge de la gestion, la planification et du suivi des formations et des habilitations des salariés du pôle - Vous effectuez la gestion des formations internes : incendie Divers en binôme avec le secrétariat : - Vous gérez l'accueil du service selon planning défini par la direction : accueil physique, téléphonique. - Vous gérez le courrier entrant et sortant du pôle - Vous remettez mensuellement les fiches de paies aux salariés Profil recherché Formation de niveau Bac+2 dans le domaine administratif ou des ressources humaines. BTS (assistante de gestion PME/PMI, assistant de direction/manager, .) ou DUT (Gestion des Entreprises et Administrations, .) souhaité. Connaissances liées à la gestion des ressources humaines et du droit du travail. Réactif et dynamique, vous êtes disponible et rigoureux. Polyvalence dans les tâches administratives, savoir gérer les priorités, Aptitude à la communication écrite et orale. Parfaite maitrise des outils bureautiques (Word, Excel.). La connaissance du secteur médico-social sera un plus. Initiative et discrétion professionnelle sont attendues du Référent Ressources Humaines. Rémunération selon CCN du 15/03/1966 + primes Ségur. Temps de travail : : 0.5 ETP- Présence les matins du lundi au vendredi : 17h.5 par semaine
*** POSSIBILITE DE LOGEMENT *** La ville de Vincennes recherche un (1) Agent polyvalent de collectivité (H/F) qualifié pour rejoindre l'équipe de ménage et services au sein de son centre de vacances à Habère-Poche en Haute-Savoie (74). Ce centre de vacances accueil des classes de découvertes et des séjours de vacances. Sous la responsabilité de la directrice du centre, vous serez en charge de maintenir la propreté des locaux (intérieur et extérieur), la gestion de la buanderie, assurer le bon service lors des repas et pourra être amené à faire des remplacements en plonge. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces communs, bureaux, chambres, sanitaires, salles de jeux, salles de classes, réfectoire et autres zones assignées - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Assurer la propreté des toilettes (plusieurs fois par jour) et des salles de bains (adultes et enfants) - Réapprovisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire - Assurer les services à table du midi et du soir - Être amené à nettoyer des parties extérieures du centre (poubelles-déchets, devantures du centre, hangar) - Assurer le service de la plonge lors des besoins Exigences: - Expériences en qualité d'agent d'entretien en centre de vacances, obligatoire - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de la Responsable - Bonne condition physique pour effectuer les tâches demandées telles que rester debout pendant de longues périodes - Profil : Personne rigoureuse, organisée, assidue, soucieuse de son travail, travail en équipe, autonomie - Date du contrat : CDD du 05/01 au 15/03 2026 - Statut Employé : 39h hebdomadaires / payées 35h + RTT et CA / 2 jours de repos par semaine (travail du lundi au dimanche) - Horaires en coupure à titre indicatif (pause l'après-midi) : 8h15 - 13h30 / 18h - 20h45 Repas pris sur place midi et soir. - Salaire (indicatif) : sur une base de 1645.92 € net Postuler auprès de Mme COMETTO, Responsable du centre.
Missions : - Missions TUPH (Transport Urgences Pré hospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international ) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Secours en bas des pistes de ski en saison d'hiver - Évacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon ) 2 postes à pourvoir Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : - Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire hors période probatoire. - Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. - Vous savez et aimez travailler en équipe. - C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. - Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - Salaire à partir de 13€ B/heure + paniers repas + primes - Gestion Heures supplémentaires à la semaine - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Économique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Transport de patients coronariens - Formation gestes UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre,etc...) - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Possibilité de travailler en binôme fixe si souhaité - Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés
ANNEMASSE AMBULANCES. Créée en mars 2019, c'est un établissement secondaire d'Ambulances Vallée de Chamoinx. Basée à REIGNIER ESERY(proche d'Annemasse), cette entreprise fait partie intégrante du Groupe ADLV déjà présent sur les secteurs de SALLANCHES, de la vallée de THONES et d'ANNECY. Elle est aussi partenaire CARIUS au niveau national. Disposant de 3 ambulances dont une ASSU, elle favorise le travail en binôme fixe.
Acti'v Bonneville recrute un technicien(ne) de maintenance et dépannage de chaudières fioul et gaz toutes marques. Vous intervenez directement chez les clients et réalisez les dépannages, diagnostics et remises en service. Vous disposez d'un véhicule de société équipé d'un stock de pièces pour gérer les urgences. Missions principales : - Assurer le dépannage des chaudières fioul et gaz toutes marques - Réaliser les diagnostics et réparations nécessaires - Intervenir en autonomie chez les clients - Garantir la conformité et la sécurité des installations - Assurer un reporting des interventions auprès du service technique - Veiller au bon entretien du véhicule et du stock embarqué Profil recherché : - Expérience confirmée en maintenance et dépannage de chaudières - Très bonnes connaissances techniques en chauffage (poste non adapté aux plombiers sans forte expertise chaudière) - Autonomie, sens du service, rigueur - Permis B obligatoire - Capacité à gérer des urgences et à intervenir en clientèle Avantages : - Tickets restaurant valeur 6 € (50 % client / 50 % intérimaire) - Véhicule de société pour les interventions
Lieu : Centre Les Primevères à Habère-Poche en Haute-Savoie Type de contrat : Vacation - Mission ponctuelle Rémunération : Paiement à l'heure - 11,88 euros brut Description du poste Le centre de vacances les Primevères situé à Habère-Poche est doté d'une partie location de chambres individuelles. Dans ce cadre, nous recherche un(e) agent(e) d'entretien pour assurer le nettoyage de 1 à 11 chambres en fonction des réservations. Aussi, dans le cadre de nos besoins dans la partie collectivité (en dehors des séjours), vous seriez amené à assurer le nettoyage de certaines parties du centre, suite à des petits travaux réalisés. Le travail sera ponctuel, en fonction des réservations et besoins du centre. Il sera réparti sur quelques heures à différents moments de l'année. Il s'agit d'un poste idéal pour un complément d'activité ou un revenu d'appoint. Vos missions : - Nettoyage et remise en ordre des chambres après le départ des clients - Nettoyage des parties communes (couloir, escalier, hall, cuisine) - Nettoyage de certaines parties du centre (salle de réfectoire, couloirs, sanitaires, cuisine, plonge) hors période d'occupation - Respect des normes d'hygiène et de propreté Profil recherché : - Personne sérieuse, fiable, ponctuelle - Disponible à la demande, parfois à court préavis - Expérience en nettoyage souhaitée (dans l'hôtellerie est un plus) Conditions particulières : - Interventions selon les besoins (planning communiqué à l'avance dans la mesure du possible) - Faible volume horaire annuel, en fonction du taux d'occupation - Paiement à l'heure, en vacation (régime simplifié) Pour postuler : Merci d'envoyer un mail avec vos disponibilités, votre lieu de résidence, et une brève présentation à Mme COMETTO, Responsable du centre
Nous sommes actuellement à la recherche d'un marbrier funéraire. Les Pompes Funèbres Funeralp est une entreprise à taille humaine. Vous serez en charge de la pose des monuments, la pose de caveaux, la réalisation de fondations béton et toutes autres travaux de cimetière. Vous avez un profil rigoureux, soucieux du détail dans le travail effectué, vous avez des notions de maçonnerie ou dans le BTP. Le travail est en extérieur principalement et en équipe de deux. Le permis remorque E(B) est une obligation, le permis poids lourd C et E(C) sont un plus, le maniement d'engins tel que mini pelle, grue auxiliaire ou encore dumper et chariot élévateur seront votre quotidien. Notre secteur d'activité est en Haute Savoie et dans le pays de Gex (Ain) limitrophe avec la Suisse. Nous recherchons une personne sérieuse ayant le permis B et E(B) et faisant preuve d'autonomie dans son travail.
Vivez une expérience unique en tant qu'intervenant(e) en garde d'enfants à Habère Lullin (74420) ! Devenez le héros ou l'héroïne du quotidien d'une famille à Habère Lullin en accompagnant un enfant de 5 ans et de 3 ans plein de vie ! Votre mission ? Transformer ses journées en moments de joie, tout en offrant un soutien précieux à ses parents. Avec Kangourou Kids, vous ne faites pas que garder un enfant : vous participez à son épanouissement et laissez une empreinte positive dans sa vie. Planning idéal : Les lundis mardis, jeudis et vendredi de 06h20 à 08h20 - parfait pour concilier vie pro et perso ! Ce qui rend ce rôle passionnant : - Sécurité et sourire garantis : Veillez sur l'enfant avec attention, que ce soit lors des trajets ou à la maison, en lui offrant un cocon de sérénité. - Créativité au rendez-vous : Imaginez des jeux, des ateliers ou des histoires captivantes pour éveiller sa curiosité et faire briller ses yeux. - Un rôle qui compte : Aidez-le à grandir en confiance et en autonomie, dans une ambiance bienveillante et pleine de bonne humeur. - Flexibilité et liberté : Profitez d'horaires adaptés et d'une mission qui valorise vos talents naturels. Pourquoi rejoindre Kangourou Kids ? - Une équipe qui vous soutient avec des formations et un accompagnement personnalisé. - La fierté de contribuer au bonheur d'une famille. - Une expérience enrichissante, parfaite pour les amoureux des enfants ! Vous êtes LA personne qu'il nous faut si. Vous débordez d'énergie positive, adorez inventer des activités et avez un grand cœur pour accompagner les petits dans leur quotidien. Alors, prêt(e) à faire la différence ?
MSR PAC recrute - Aide monteur chauffage et plomberie (H/F) - CDD 2 à 3 mois (à définir) Dépôt : Saint-André-de-Boëge (74420) Zone d'intervention : Secteur Haute-Savoie (74) Contrat : CDD de 2 à 3 mois Début : Dès que possible MSR PAC est spécialisé dans les pompes à chaleur, climatisations et adoucisseurs d'eau. Assure l'installation, la maintenance et la réparation d'équipements chez les particuliers et les professionnels. Nous recherchons un(e) aide monteur pour accompagner notre monteur sur les différents chantiers du secteur. Vos missions : - Aider à porter et déplacer les machines - Préparer les outils nécessaires - Trier et évacuer les déchets de chantier - Couper des tubes, câbles, etc. selon les instructions - Ranger le chantier et le camion à la fin de chaque intervention Toujours en binôme avec notre technicien - aucun travail seul. Profil recherché : Aucune formation ou expérience dans le domaine n'est nécessaire. Nous cherchons une personne : - Fiable, ponctuelle et volontaire - En bonne condition physique (travail manuel + port de charges) - Avec un bon esprit d'équipe - Appliquée et respectueuse du matériel et des consignes Pour postuler : msrchablais@gmail.com Nous sommes une petite équipe dynamique et passionnée, et nous avons hâte de vous accueillir !
Missions : L'agent en charge de l'exploitation des réseaux d'assainissement de la communauté de communes des Montagnes du Giffre aura pour mission de contribuer à assurer l'exploitation du réseau public d'assainissement de la CCMG (territoire de la commune de Mieussy géré en régie dans un premier temps puis (possiblement à partir de 2032) sur l'ensemble du territoire des communes de la CCMG en fonction des décisions relatives au transfert des compétences eau et assainissement. Activités principales Les missions attendues impliquent les redevabilités liées suivantes : Hors territoire délégataire (Mieussy) : - Réaliser le suivi préventif du réseau d'assainissement et définir les besoins en entretien et renouvellement, - Organiser, suivre et contrôler les opérations de suivi et d'entretien du réseau d'assainissement : curage préventif réseaux et poste de refoulement, inspection télévisuelle des réseaux, recherche des eaux parasites, - Contrôler les raccordements au réseau d'assainissement : contrôles de bonne exécution, contrôles dans le cadre de vente, contrôles inopinés, - Organiser, suivre et contrôler les travaux de réparation sur réseau et les travaux de réalisation des parties publiques des branchements, - Donner un avis technique sur les raccordements des projets d'urbanisme, - Organiser, suivre et contrôler les interventions d'urgences en cas d'obstruction du réseau, - Répondre aux demandes d'intervention, conseiller et accompagner les usagers, - Contribuer à la mise à jour du Système d'Information Géographique, - Assurer les astreintes d'exploitation. Hors territoire délégataire (Mieussy) : - Travail en binôme avec l'agent d'exploitation eau potable sur le réseau d'eau potable de la commune de Mieussy en cas de nécessité de service. - Remplacement de l'agent d'exploitation eau potable en cas d'absence et de nécessité de service (astreinte, congé.) Habilitation électrique, Signalisation de sécurité, AIPR Salaire: Selon la Convention Collective groupe 4 ou 5.
Ferme maraîchère bio intensive crée en 2020 située en Haute-Savoie à 900m d'altitude sur 1 ha recherche un maraicher ou une maraichère pour continuer son développement. Travail très diversifié sur l'ensemble du cycle de culture avec près de 200 variétés cultivées : légumes, aromates, fleurs comestibles et fruits. La personne recherchée dispose d'une expérience de maraîchage diversifié avec travail manuel du sol ainsi qu'une bonne connaissance des légumes anciens et des aromates lui permettant de travailler en binôme avec le chef d'exploitation et en autonomie avec efficacité sur l'ensemble du cycle de culture. L'intégralité de la production étant aujourd'hui destinée à des restaurants gastronomiques un intérêt pour la cuisine et la gastronomie est indispensable. Poste évolutif, date de début à convenir, possibilité de logement provisoire ou d'aide pour trouver un logement.
Recherche d'un collaborateur qui assumera les missions principales suivantes : Poste de conditionnement : - Préparation, entretien et exploitation des outils de conditionnement : o Gestion de la chaîne d'embouteillage o Gestion de l'outil d'enfutage (lavage et remplissage des futs). Mission Annexes : - Préparation des commandes - Assemblages des packs et des boxs - Cirage des magnums - Livraison le cas échéant - Évacuation des déchets à la déchetterie Profil : Le candidat devra être titulaire du permis B. - Capacité d'effectuer des tâches en autonomie ; - Organiser son travail selon les priorités ; - Poste majoritairement debout. Du lundi au vendredi selon planning ( 7h -> 14h30 (30mn de pose)) Déplacement à prévoir à la journée. La capacité du candidat à nous prouver sa volonté de s'inscrire dans la durée sera un facteur clé. Formation possible avant embauche.
Nous recherchons pour notre cabinet un Géomètre (H/F) Vous serez basé dans le cabinet situé à viuz en sallaz entre lacs et montagnes à 10 minutes des stations de skis et 20 minutes de Genève ou Annecy sur 35 h (ou plus) sur 4 jours (ou plus). Vous êtes dynamique , intéressé par la montagne , le sport, les nouvelles technologies et l'esprit d'équipe, venez nous rejoindre! Débutant accepté, nous pouvons vous former Type emploi: Niveau ingénieur ou technicien Durée: temps plein 35h-39h CDI Salaire: selon prétention- à définir
Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients. Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z. Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente. Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
La ville de Vincennes recherche un Commis de cuisine (H/F) qualifié pour rejoindre l'équipe de restauration au sein de son centre de vacances à Habère-Poche en Haute-Savoie (74). Ce centre de vacances accueil des classes de découvertes et des séjours de vacances. En tant que Commis, vous viendrez en soutien du cuisinier pour la préparation et la cuisson des aliments, ainsi que de l'hygiène en cuisine et le rangement des commandes. Un remplacement en plonge pourra parfois être possible. Vous serez en capacité de remplacer le cuisinier pendant ses jours de repos (autonome). Possibilité de logement dans une chambre pour les personnes venant hors département 74. Poste nourri. Missions : - Préparer les ingrédients nécessaires pour les plats - Cuisiner les plats selon les recettes et les normes de qualité - Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine - Travailler et communiquer étroitement avec le cuisinier, le plongeur et la responsable d'équipe Expérience requise : - Expérience préalable en restauration collective (6 mois) - Bonne connaissance des techniques de manipulation des aliments - Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Connaissances des normes HACCP obligatoire Profil recherché : Personne autonome, assidue, passionnée, rigoureuse, organisée et communicative. Conditions de travail : Le commis est sous la responsabilité de la Responsable du centre de vacances présente sur place et du Cuisinier. Il fait partie de l'équipe du personnel technique composée d'un cuisinier, un commis de cuisine, 1 plongeur, 3 agents de service et 1 agent polyvalent. Il y a une cuisine équipée et conforme aux normes dans le centre de vacances. Le centre peut accueillir jusqu'à 85 enfants de 6 à 17 ans et une dizaine d'adultes encadrants lors des séjours de vacances et les classes montagne. Contrat : CDD - 39h par semaine sur une base de 35h avec RTT + 2 jours de congés hebdomadaires + Congés annuels Horaire de travail: selon le planning (lundi au dimanche), 2 jours de repos, horaires en coupure 8h30-13h30 / 17h30-20h30 Dates de contrat : du 5 janvier au 15 mars 2026
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) pour travailler dans 1 micro crèche familiale et conviviale d'une capacité de 13 enfants maximum la structure "my little Peanut " BOEGE . Travail en équipe, dans un cadre confortable , et dans un milieu semi rural Le poste est ouvert aux profils CAP Petite Enfance, Bac Pro Sapat, DE d'Auxiliaire de Puériculture,AMP, EJE, Assistante maternelle .. Salaire selon le diplôme.
***4 postes à pourvoir*** Nous recherchons des boulangers qualifiés pour la saison d'hiver 2025/2026. 4 Postes logés sur la station de Bellevaux en Haute Savoie à pourvoir dès le 1 décembre 2025 et jusqu'au 19 avril 2026. Vous pouvez envoyer votre CV à fournil.lullinois@orange.fr
Intégré dans une équipe dynamique et à taille humaine, les missions confiées sont les suivantes : - Maintenance générale des installations de remontées mécaniques sur site et en atelier - Montage d'appareils neufs - Dépannage des installations en exploitation Vous travaillerez principalement sur le secteur Haute-Savoie / Auvergne-Rhône-Alpes et en atelier au siège social de la société situé à Saint-Jeoire (74490). Profil recherché : - Aisance dans le travail manuel et en hauteur - Motivation et esprit d'équipe - Port de charge, travail en extérieur Expérience dans le métier ou formation dans le secteur des remontées mécaniques appréciée.
Acti'v Bonneville recrute un(e) hôte(sse) de caisse pour un supermarché situé à proximité de Viuz-en-Sallaz. Missions : - Encaissement des clients - Gestion des paiements - Respect des procédures d'encaissement - Accueil et information des clients - Participation à la tenue de la caisse et de l'espace d'accueil - Poste à pourvoir immédiatement Profil recherché : - Expérience en caisse appréciée - Dynamique, rigoureuse, à l'aise avec le contact client - Disponible selon planning incluant les week-ends Horaires : selon planning, magasin ouvert du lundi au dimanche midi
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants. Accueillir et accompagner les enfants en fonction de leurs âges et attentes dans le cadre de l'accueil de loisirs et l'accueil périscolaire. Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure tout en répondant aux besoins du public accueilli. Mettre en place un répertoire d'activités variées et impliquer le public dans la programmation et la construction des différents projets. Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, être médiateur au sein du groupe, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. Prise de poste le 5/01/2026 Horaires de travail : Semaine périscolaire Lundi 7 h / 8 h 30 -14 h 30 / 18 h 30 Mardi 7 h / 8 h 30 - 15 h / 18 h 30 Mercredi 9 h 15 par jour 7 h - 17 h ou 8 h - 18 h ou 8 h 30 -18 h 30 avec 45 min de pause dans la journée Jeudi 7 h / 8 h 30 - 16 h 00 / 19 h Vendredi 7 h / 8 h 30 -16 h / 18 h 30 28,75 h hebdomadaire Semaine vacances : 9 h 15 par jour 7 h - 17 h ou 8 h - 18 h ou 8 h 30 -18 h 30 avec 45 min de pause dans la journée 47,25 h hebdomadaire Diplôme : CPJEPS ou BAFA ou CAP Petite Enfance exigé
***3 postes à pourvoir*** Nous recherchons des boulangers qualifiés pour la saison d'hiver 2025/2026. 3 Postes logés sur la station de Bellevaux en Haute Savoie à pourvoir dès le 1 décembre 2025 et jusqu'au 19 avril 2026. Vous pouvez envoyer votre CV à fournil.lullinois@orange.fr
L'ADMR en Haute-Savoie, c'est un réseau de 43 associations implantées localement, offrant des emplois de proximité d'aide et d'accompagnement à domicile sur tout le département. Aide à domicile / Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel - CDI Secteur Saint-Jeoire et proches alentours MISSIONS Vous avez le cœur sur la main et souhaitez faire une différence au quotidien auprès de personnes âgées ou en situation de handicap ? Vous cherchez un emploi proche de chez vous ? En tant qu'auxiliaire de vie ou d'aide à domicile, vous apporterez votre soutien et votre bienveillance à ceux qui en ont besoin. Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures: l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DE AES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? - Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail - Salaire : aide à domicile : entre 1801.80€ et 1970 brut selon ancienneté / auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400€ brut selon ancienneté - Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. - Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. - Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
L'Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) « Les Quatre Vents » a ouvert ses portes en novembre 1995. Il a fusionné le 1er janvier 2019 avec l'Hôpital Départemental Dufresne Sommeiller (HDDS) localisé sur le même site. L'établissement a fait partie d'un vaste projet de modernisation et a investie des nouveaux bâtiments en mai 2024. L'EAM accueille et accompagne des personnes polyhandicapées présentant une situation complexe avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne et n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie. Ces profondes déficiences intellectuelles, motrices, cognitives et/ou psychiques associées à des troubles du comportement entrainent une dépendance importante qui perturbe la sociabilisation et nécessite une surveillance accrue voir constante. Au total 43 personnes sont accueillies au foyer (dont une place d'accueil de jour), elles sont réparties dans 4 unités plus couramment nommées « pavillons » : Vous participez aux différentes tâches qui permettent d'assurer le confort des patients et des résidents : soins d'hygiène, lever et coucher des résidents, distribution des repas. Ce poste nécessite l'application stricte des règles d'Hygiène, des consignes, la discrétion, le secret professionnel et d'apprécier le travail en équipe. Plusieurs postes sont à pourvoir dans différents services à temps complet ou temps partiel. Possibilité d'intégration dans la fonction publique Possibilité de logement à proximité de l'établissement à loyer attractif. ***Venez rencontrer directement le recruteur lors d'une session collective en vous inscrivant sur le lien de l'offre***
Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients. Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. Vous êtes une personne de terrain. Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasion. Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durable. Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. L'info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues. Vous excellez dans l'art de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge. Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe.
Dans le cadre de notre mode d'enseignement en École de Production, notre école d'une centaine d'élèves en milieu rural forme des jeunes aux métiers de la réparation automobile. Les formations CAP et Bac-Pro sont dispensées en mécanique auto et carrosserie peinture. Notre pédagogie repose sur le "Faire pour apprendre": les jeunes travaillent sur des véhicules clients au sein du garage interne à notre établissement. Nous recherchons un(e) enseignant(e) pour dispenser aux jeunes l'enseignement de la théorie mécanique : Dessin technique, analyse fonctionnelle des systèmes mécaniques, calculs statiques, cinématiques, dynamiques et résistance des matériaux. Le poste est disponible dès que possible et en prévision d'un départ en retraite. Les possibilités sont évolutives, en partant de 9h/semaine pour aboutir sur 18h/semaine. Poste ouverts aux profils avec BAC+2 ( BTS, IUT...) en mécanique auto, ou décolletage, ou usinage... ET deux ans d'expérience dans leur métier
Au cœur de la station de Sommand, notre hôtel 3 étoiles / restaurant accueille tous les hivers les vacanciers en quête de dépaysement, de nature et de détente. L'établissement dispose de 14 chambres, d'un restaurant avec terrasse, d'un rooftop, d'un Spa (sauna, bain scandinave) et d'une salle de séminaire. Vous êtes volontaire, dynamique, curieux, et vous souhaitez participer à l'aventure d'une saison dans un établissement au pied des pistes ? Venez alors vivre cette expérience enrichissante avec nous, et rejoignez-nous dès mi-décembre pour cette saison 25/26.Nous recherchons un(e) Chef de Partie passionné(e) pour rejoindre notre équipe de cuisine dynamique. Le poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement culinaire stimulant et créatif. Responsabilités : - Préparer et cuisiner des plats de qualité sous la supervision du Chef de Cuisine - Mise en place des entrées et des desserts et/ou des plats chauds - Contribuer à l'évolution de la carte - Assurer la mise en place et la préparation des ingrédients - Maintenir les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service en restauration exceptionnel Compétences : - Expérience dans la manipulation des aliments - Connaissance approfondie du service en restauration - Capacité à travailler efficacement sous pression - Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe Si vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel et stimulant, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe pour la suite de cette saison d'hiver 2025/2026 *** Poste nourri, logé ***
Nous recherchons pour nos boulangeries pâtisseries à Lullin 2 pâtissiers/pâtissière pour la saison d'hiver. Postes logés à pourvoir rapidement et jusqu'au 19 avril 2025. Établissements à gros volumes nous recherchons des personnes qualifiées, motivées et dynamiques.
L'Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller (HDDS) à La Tour (Haute-Savoie), dispose d'une offre sanitaire et médico-sociale complète et diversifiée. L'offre de soin est structurée autour de 285 lits et places (USP, Médecine polyvalente, SMR, USLD, EHPAD, EAM). Il fait partie du GHT Léman Mont-Blanc. L'HDDS est en Direction Commune avec l'établissement support du GHT, le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) qui est un établissement public de MCO en plein essor de 700 lits et places, où sont représentées toutes les spécialités médico-chirurgicales principales. Ces deux établissements sont situés à 15mn l'un de l'autre, proximité qui permet un travail en filière dynamique. L'unité SMR et EVC recrute 2 aides-soignants : Vous participez aux différentes tâches qui permettent d'assurer le confort des patients : soins d'hygiène, lever et coucher des résidents, aide aux repas. Vous dispensez en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Ce poste nécessite l'application des règles d'Hygiène, des consignes, la discrétion, le secret professionnel et d'apprécier le travail en équipe. 2 postes sont à pourvoir : - 100% (35 heures) Profil requis : Accueil et prise en charge des résidents Aide et assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne Réception et distribution de produits (repas, matériels) Recueil/ collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Rédaction des transmissions relative aux observations/ aux interventions dans son domaine d'activité Communication professionnelle et pluridisciplinaire Nettoyage et entretien des locaux et des outils spécifiques à son domaine d'activité **Possibilité d'intégration dans la fonction publique** **Possibilité de logement à proximité de l'établissement à loyer attractif**
Rejoignez notre salon de coiffure convivial à Habère-Poche, au cœur d'un village dynamique de Haute-Savoie ! Nous recherchons une coiffeuse/coiffeur passionné(e) pour offrir à notre clientèle une expérience unique. Missions : - Réaliser des coupes, colorations, mèches, balayages et coiffages tendance (hommes, femmes, enfants). - Conseiller et fidéliser la clientèle avec un service personnalisé. - Contribuer à l'ambiance chaleureuse et professionnelle du salon. - Participer à la gestion courante (prise de rendez-vous, entretien du poste de travail). Profil recherché : - Titulaire d'un CAP/BP Coiffure (minimum). - Expérience : 3 ans minimum en salon, avec maîtrise des techniques modernes. - Passion pour la coiffure, sens du contact client et esprit d'équipe. - Autonomie, créativité et dynamisme. Nous offrons : - Un cadre de travail agréable dans une ambiance familiale. - Une clientèle fidèle et variée. - Possibilité d'évolution et de formations complémentaires. - Avantages : primes sur prestations/produits, horaires flexibles à discuter. Rejoignez une équipe passionnée et faites briller votre talent !
À propos du poste Nous recherchons un(e) employé(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe du secteur liquide et non AL. Responsabilités * Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits dans votre rayon * Assurer la mise en place et la présentation attractive des articles * Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme * Maintenir un environnement de travail organisé et propre Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 890,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Les Marmousets, située 956 Avenue De Savoie à Viuz-en-Sallaz (74250)), un Multi-Accueil unique de par son 18 berceaux, bénéficiant d'un bel espace extérieur avec vue sur les montagnes. Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de 2700€ brut mensuel + une prime mensuelle de présentéisme de 100€ bruts - 4.500 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) - (- Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous - … le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Piloter votre crèche comme un vrai chef d’orchestre : vous veillez à la bonne ambiance, au bon fonctionnement, et surtout à l’épanouissement de chacun - petits et grands. Et en coulisses, vous assurez la bonne gestion opérationnelle, financière et administrative de votre crèche. - Manager avec bienveillance : vous organisez, vous écoutez, vous motivez, vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe. Bref, vous êtes le moteur du collectif. - Être le lien de confiance avec les familles : vous les accueillez, les rassurez, et leur offrez un cadre sécurisé et chaleureux, fidèle aux valeurs de La Maison Bleue. - Faire vivre notre projet pédagogique : vous embarquez votre équipe et les parents dans l'éveil et le développement des enfants, une aventure pleine de sens ! - Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de qualité d’accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante).lité d’accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante). Profil requis :Vous êtes la bonne personne : - Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (Educateur de jeunes enfants, Infirmier de puériculture, Infirmier avec expérience,…). - Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous ! - Et on a oublié le plus important… venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus ! Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par notre Chargée de recrutement !
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d’avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles ! Et pour cette mission d'exception, on vous propose un package annuel à la hauteur de votre expertise jusqu'à 40500€, … et encore plein d'autres avantages à découvrir juste après. Si vous avez envie d’un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe !
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Les Marmousets, située 956 Avenue De Savoie à Viuz-en-Sallaz (74250)), un Multi-Accueil unique de par son 18 berceaux, bénéficiant d'un bel espace extérieur avec vue sur les montagnes. Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de 2700€ brut mensuel + une prime mensuelle de présentéisme de 100€ bruts - 4.500 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) - (- Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous - … le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Piloter votre crèche comme un vrai chef d’orchestre : vous veillez à la bonne ambiance, au bon fonctionnement, et surtout à l’épanouissement de chacun - petits et grands. Et en coulisses, vous assurez la bonne gestion opérationnelle, financière et administrative de votre crèche. - Manager avec bienveillance : vous organisez, vous écoutez, vous motivez, vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe. Bref, vous êtes le moteur du collectif. - Être le lien de confiance avec les familles : vous les accueillez, les rassurez, et leur offrez un cadre sécurisé et chaleureux, fidèle aux valeurs de La Maison Bleue. - Faire vivre notre projet pédagogique : vous embarquez votre équipe et les parents dans l'éveil et le développement des enfants, une aventure pleine de sens ! - Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de qualité d’accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante). Profil requis :Vous êtes la bonne personne : - Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (Educateur de jeunes enfants, Infirmier de puériculture, Infirmier avec expérience,…). - Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous ! - Et on a oublié le plus important… venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus ! Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par notre Chargée de recrutement ! #lamaisonbleue3
Préparer la mise en place avec le Chef de partie froid ..... Faire la plonge, l'entretien du matériel et des sols Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 214,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe !Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
L'agence POINT.P de Viuz en Sallaz recherche son(sa) Commercial(e) Itinérant(e). ? Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiersVous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. ?? Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. ? Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. L'info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides ? Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s
Je suis à la recherche d'un baby-sitter à domicile pour m'occuper de mes deux enfants âgés de 7 ans et 4 ans. le service serait pour ce jeudi soir, le 27 novembre, de 18h à 23h30. je réside à viuz-en-sallaz. si vous êtes intéressé, merci de me faire part de votre disponibilité.
L'équipe de l'agence POINT.P de Viuz en Sallaz recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. ? Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. ? Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. ? Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z
Au sein de l’atelier, vous êtes en charge de : Manager une équipe de 2/3 personnes en collaboration avec le directeur d'agence Gérer le planning en l'absence du directeur de centre Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques) Etablir les devis de réparations. Effectuer tout type d'interventions de mécanique et de maintenance Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnostic Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit) Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client Documenter et commander les pièces de rechange Vous assurer du respect de l’application des méthodologies de réparation constructeur L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité) Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3 Disposez d’une expérience réussi comprise entre de 2 et 3 ans en après-vente automobile Avez la qualification TEA ou COTHEC ou avez une réelle envie d'évoluer Disposez solide connaissance en mécanique et diagnostic Etes doté/e d’un esprit d’équipe, d’une grande curiosité, Etes exigeant, rigoureux/se et soucieux/se de la satisfaction client Etes titulaire d'un permis B.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Zanaka Solutions RH, recherche pour crèche multi-accueil de 18 berceaux située à Viuz-en-Sallaz, un(e) Directrice ou un Directeur dans le cadre d'un poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein. En tant que directrice / directeur de crèche, vous jouerez un rôle central au sein de la structure, agissant comme un pilier essentiel pour garantir la qualité de l'accueil et du bien-être des enfants ainsi que des parents. Sous la supervision du responsable de secteur, vous serez un leader déterminant, œuvrant activement pour assurer un environnement propice au développement harmonieux des tout-petits et à l'épanouissement familial. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantesSuperviser et coordonner l'ensemble des activités et des services de la crèche, en veillant à leur bonne organisation et leur bon fonctionnementRecruter, former, encadrer et évaluer le personnel de la crèche, en favorisant leur développement professionnel et leur bien-être au travaillaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique de la crèche, en veillant à son adéquation avec les besoins des enfants et des familles accueillisVeiller à la qualité de l'accueil et du suivi des enfants, en collaborant étroitement avec l'équipe éducative et en assurant un suivi individualisé de chaque enfantAssurer la gestion administrative et financière de la crèche, en établissant et en suivant le budget, en assurant la gestion des ressources humaines et en assurant le suivi des dossiers administratifsDévelopper et entretenir des relations de partenariat avec les familles, les partenaires institutionnels, les professionnels de santé et les acteurs locauxAssurer la sécurité des enfants et du personnel en mettant en place et en suivant les mesures de prévention des risques et d'urgenceAssurer le respect des normes légales, des réglementations en vigueur et des protocoles sanitaires dans la gestion quotidienne de la crècheAssurer une veille sur les évolutions du secteur de la petite enfance, en participant à des formations et à des réseaux professionnels, et en mettant à jour les pratiques de la crèche en conséquenceParticiper à la promotion de la crèche auprès des familles et de la communauté locale, en organisant des événements et des actions de communication. Le projet éducatif du groupe de crèches est centré sur l'enfant et se concrétise par le respect de son rythme et de ses repères. Pour cela, des référents pour chaque petit groupe d'enfants sont mis en place, ainsi que des référents relais pour assurer une continuité dans l'accompagnement individualisé de chaque enfant. L'objectif premier est de favoriser son autonomie et son épanouissement. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir immédiatement - Temps plein 35 heures par semaine - Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 19h en roulement à raison de 7h travaillées par jour - Rémunération selon expérience et formation initiale, à partir de 2 500€ brut/mois Avantages : Une grande importance à la qualité de vie au travail est accordée par le groupe. Dans ce contexte, voici les avantages proposésPrime sur objectifs de 4500€ brut / an si atteinte des objectifs à 100Un parcours d'intégration est proposé avec l'accompagnement d'une marraine dédiée Une prime de stabilité pour les collaborateurs sans absence durant le moisDes congés évolutifs en fonction de l'anciennetDes solutions de place en crèche dans les structures du réseauUne mobilité interne facilitéeDes opportunités d'évolution de poste en interneDes actions de soutien à la parentalitDes formations accessibles à tous, sans condition d'ancienneté et certaines durant le temps de travail Des primes de cooptation (si un professionnel conseillé par un collaborateur est recruté par le groupe) En plus de la prise en charge à 50% du titre de transport et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur). Processus de recrutement : - Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement - Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants - Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la responsable de secteur de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV Si ce poste ne correspond pas exactement à ce dont vous rêvez en termes de localisation géographique ou de taille de structure, n'hésitez pas à nous contacter, nous aurons probablement d'autres opportunités en meilleure adéqua
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Avec plus de 4500 élèves, répartis sur 17 écoles maternelles et élémentaires, la Ville s’est dotée de structures culturelles, sportives et de loisirs, porteuses d’une pédagogie innovante et accessible au plus grand nombre. Elle a ainsi souhaité conserver la gestion de deux centres de vacances, l’un en bord de mer et l’autre au pied des Montagnes. Le Chalet Béchard, idéalement situé au cœur du Grand Massif, possède un accès direct aux 265 km de pistes de 700 à 2 500 mètres d’altitude et est à quelques kilomètres du Cirque du Fer à Cheval, des villages pittoresques, de la cité médiévale d’Yvoire, du lac Léman, de Chamonix, d’Annecy et de bien d’autres lieux riches en découvertes. Ce lieu, d’une capacité de 100 lits, est parfait pour se ressourcer, partager des moments conviviaux autour d’un babyfoot, d’une soirée cinéma ou encore apprécier la vue panoramique depuis ses restaurants. Chaque année, des classes de découvertes et des séjours thématiques sont organisés au bénéfice de petits mais aussi des séminaires ou séjour pour les plus grands. Vous souhaitez participer à son bon fonctionnement ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un ouvrier polyvalent. DESCRIPTION DES MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du directeur du Chalet Béchard, vous êtes responsable du maintien en bon état de la structure, du matériel et des véhicules. Vous êtes aussi chargé de la mise en œuvre des différents dispositifs de sécurité garantissant la sureté des occupants. Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que : - Surveiller l’état général des locaux, des jeux en bois, des véhicules, etc. - Réaliser des actions de petite maintenance (peinture, réparation de porte, remplacement d’ampoule, etc.) - Réaliser différentes interventions pour améliorer le confort et la sécurité des locaux - Assurer le suivi des réparations effectuées (en interne ou déléguée à une entreprise) - Consigner les observations et interventions dans le registre de sécurité - Entretenir les abords du bâtiment en réalisant des actions d’entretien (escaliers, cours, etc.) ou de gestion des espaces verts (gazon, massif, etc.) - Nettoyer les poubelles collectives et les espaces de stockage - Veiller au bon respect des obligations inhérentes aux établissement recevant du public (accessibilité des issues de secours, etc.) - Superviser l’accès au centre y compris en cas d’intervention des forces de l’ordre ou de secours - Participer à la définition des besoins d’investissement Vous serez amené à piloter le montage, démontage, nettoyage et stockage du matériel de camping en période estivale. Vous prenez part aux projets pédagogiques élaborés par les équipes en concevant des objets nécessaires aux activités. Particularité du poste : 37h30 par semaine du lundi au vendredi - Horaires : de 7h30 à 11h puis de 11h30 à 15h30 Disponibilité en soirée et le week-end pour nécessité de service (neige, etc.) ou évènements Permis B obligatoire pour les déplacements sur le territoire Port des Equipement de Protection individuelle (EPI) PROFIL RECHERCHÉ Expérience significative sur des postes similaires Connaissance de la réglementation en vigueur dans les ERP ou curieux d’en apprendre les rouages Aisance relationnelle Maitrise de l’outil informatique (messagerie Outlook, etc.) Capacité à travailler en transversalité avec une équipe pluridisciplinaire Prise d’initiative, rigueur, autonomie et organisation Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature.
Dans nos ateliers, suivant vos compétences, vous serez en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant votre niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Savoir se documenter et utiliser le manuel de réparation Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) ou supérieure Disposez d’une expérience dans le poste et être autonome Aimez travailler dans les règles de l'art et le travaille bien fait Etes consciencieux et avez pour objectif la satisfaction client savez travailler en équipe Etes titulaire d'un permis B
Au sein de l’atelier, vous êtes en charge de : Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques) Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit) Effectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client Documenter et commander les pièces de rechange Vous assurer du respect de l’application des méthodologies de réparation constructeur L'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missions Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité) Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3 Disposez de connaissances en informatique et diagnostic Etes doté/e d’un esprit d’équipe, d’une grande curiosité, Etes exigeant, rigoureux/se et soucieux/se de la satisfaction client Etes titulaire d'un permis B.
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Fillinges (74), un Agent de montage/assemblage (H/F). Vos missionsVous réalisez des opérations de sablage, marquage, montage.Vous ébavurez les piècesVous contrôlez visuellement le montage Poste en journée du LUNDI au VENDREDI Avantages :Très bon environnement de travailEntreprise à taille humaineParking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez.Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous !Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI.Avantages:Acompte hebdomadaire possibleDès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Profil recherchéVous justifiez d'une expérience à un poste similaire Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Description du poste : Depuis 50 ans, nous développons, dans notre belle région de montagne (Haute-Savoie), des équipements de pointe pour l'assemblage de composants semi-conducteurs. Leader mondial, nous attirons des clients internationaux, prestigieux et acteurs majeurs des technologies de demain. Nous coconstruisons notre projet d'entreprise via un fonctionnement en SCOP, dans une ambiance agréable et simple, où la collaboration est efficace et où chaque salarié peut devenir actionnaire. Au sein d'une équipe où chacun apporte sa plus-value au collectif, nous vous proposons des missions variées et enrichissantes pour lesquelles nous prendrons le temps de vous accompagner. En pleine croissance, nous avons l'opportunité de proposer des évolutions de parcours. BREF, nous partageons : le travail, les projets, les évolutions techniques, la richesse produite et la stratégie de développement de notre entreprise. SET CORPORATION est une entreprise de haute technologie, elle est le leader mondial des équipements de placement de haute précision, pour l'assemblage de composants pour les marchés de la micro-électronique, du spatial, de l'optoélectronique, des MEMS et du médical. La société réalise en moyenne 95% de son Chiffre d'Affaires à l'international. La société étant constituée sous forme de SCOP (Société COopérative et Participative), l'aspect collaboratif est primordial et la rémunération comporte une partie variable, supplémentaire au salaire de base, sous forme de participation des salariés et éventuellement de dividendes. La rémunération variable annuelle sous forme de Participation des salariés a représenté, en moyenne pour l'ensemble des salariés entre 2014 et 2017, un équivalent de 4 mois de salaires nets. 2.5.0.0 2.5.0.0 2.5.0.0 2.5.0.0 2.5.0.0 2.5.0.0 Ce poste est idéal pour toute personne passionnée par le service client et la résolution de problèmes techniques. Vous serez en déplacement 1 à 2 semaines par mois dans plus de 30 pays, au sein d'entreprises renommées telles que le CEA-Leti, le MiT, le CERN, Google. En tant que Technicien(ne) de Service Après-Vente, vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des équipements industriels de nos clients. Vous interviendrez sur site pour diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et assurer le bon fonctionnement des installations. Vous serez également en charge de la mise à jour des dossiers techniques et de la rédaction de rapports d'intervention. Votre rôle sera crucial pour garantir la satisfaction de nos clients et la pérennité de nos relations commerciales. Vous bénéficierez d'une autonomie dans l'organisation de vos interventions et serez soutenu(e) par une équipe technique. Vous interviendrez sur des projets variés, ce qui vous permettra de développer vos compétences techniques et de vous enrichir professionnellement. Vous serez également amené(e) à collaborer avec différentes équipes internes, ce qui renforcera votre réseau professionnel et votre expertise. Votre formation minimum Bac + 2, doublée d'une potentielle expérience, vous a apporté : un socle de connaissances techniques, des compétences en électronique, automatisme , optique et des connaissances en moteurs électriques. Vous êtes suffisamment à l'aise en anglais (B2) pour échanger à l'oral et à l'écrit avec nos clients. Le monde de la microélectronique et des nanotechnologies attise votre curiosité et votre envie de développement personnel.
Vitalis Médical Annemasse, agence de recrutement spécialisée dans la santé et le social recherche pour un CDI un(e) Assistant(e) dentaire diplômé(e) pour un cabinet dentaire qui se trouve proche de Fillinges. Deux dentistes exercent au sein de ce cabinet dentaire, spacieux et chaleureux. Vous travaillerez avec un seul dentiste. Ce dentiste travaille dans un cabinet d'omni pratique orienté vers la chirurgie ( pose d'implants, greffes osseuses et gingivales, extractions de dents de sagesse, etc.) Horaires de travail : Travail sur 3 jours : Lundi-Mercredi-Vendredi jusqu'en juillet 2025 Horaires 8h30 - 12h30 / 13h30 - 18h30 Ce fonctionnement peut être modifié sachant que le poste évoluera sur un travail sur 4 jours. A l'écoute, patient(e) et accueillante : Ce poste est fait pour vous!! Vos missionsAu sein d'un cabinet dentaire vous serez en charge de : - Accueillir la patientèle au cabinet et au téléphone- Transmettre et gérer les informations du planning et des RDV- Travail au fauteuil- Stérilisation Pré-requisRigoureux(se) : Respect des protocoles d'hygiène et de stérilisationOrganisé(e) : Gestion efficace du stock, du planning, des dossiers patientsPolyvalent(e) : A l'aise au fauteuil, à l'accueil et à la stérilisation Profil recherchéProfil recherché : Diplômé(e) Assistant(e) Dentaire Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Depuis 45 ans, notre client développe, dans notre belle région de montagne, des équipements de pointe pour l'assemblage de composants semi-conducteurs. Leader mondial, ils attirent des clients internationaux, prestigieux et acteurs majeurs des technologies de demain. Vous avez le goût du voyage et des découvertes multiculturelles (Asie, Amérique, Europe...). Vous adorez relever des challenges hautement techniques. Alors le poste de Technicien SAV est probablement fait pour vous ! En déplacement 1 à 2 semaines par mois dans plus de 30 pays au sein d' entreprises renommées telles que le CEA Leti, le MiT le CERN, Google, vos principales missions sont les suivantes : - Installer les équipements, - Former les utilisateurs (clients et agents), - Maintenir et dépanner nos équipements sur place ou à distance, - Participer aux projets recherches et développement, - Contribuer à la réussite des projets de nos clients. Poste en vue d'embauche à temps plein. Localisation : Saint Jeoire + déplacements fréquents (1 à 2 semaines par mois à l'étranger) Rémunération fixe + variable (indemnités déplacements, participation, dividendes, environ 35kEUR, à convenir selon le profil et l'expérience. Votre formation minimum Bac+2, doublée d'une potentielle expérience, vous a apporté : un socle de connaissances techniques, des compétences en électronique ou automatisme, une ouverture d'esprit, une capacité de raisonnement et de prise d'initiatives. Vous êtes suffisamment à l'aise en anglais pour échanger à l'oral et à l'écrit avec nos clients. Le monde de la microélectronique et des nanotechnologies attise votre curiosité et votre envie de développement personnel. Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas à candidater ! Contactez-nos à l'agence Fidérim Cluses - 116 Rue Achille Benoit - 74300 CLUSES
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la conception d'équipements techniques à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de son activité de service client, il recherche un.e Technicien.ne SAV sédentaire, capable d'assurer un diagnostic et un support technique à distance, pour garantir la fiabilité et le bon fonctionnement des installations chez les clients. Vos missions principales : - Analyser les dysfonctionnements à distance et fournir des réponses techniques précises aux clients ; - Mettre en oeuvre les solutions de dépannage, en tenant compte des contraintes techniques, économiques et de planning ; - Préparer les mises en route, réaliser les tests fonctionnels, valider les équipements avant envoi ou installation ; - Transmettre les éléments nécessaires aux équipes internes (fabrication, bureau d'études, achats...) pour déclencher des interventions ou établir des devis ; - Assurer la formation technique des clients et partenaires, notamment lors de la mise en service ou en cas d'évolution des équipements ; Vous êtes également en appui aux équipes internes : - Soutien technique aux ateliers (montage, mise au point, tests) ; - Participation à la rédaction des procédures de dépannage et de maintenance ; - Mise à jour des documents techniques et des comptes rendus d'intervention ; - Préparation de la documentation pour les clients et participation à la « pré-acceptance » machine en lien avec les commerciaux. Poste à pourvoir sur le secteur de Saint-Jeoire, pour un CDI. Horaires : Temps plein - 39h/semaine. Rémunération à convenir. Ce poste s'adresse à un.e technicien.ne expérimenté.e ou jeune diplômé.e de niveau Bac+2 minimum, issu.e d'une formation en électronique, électrotechnique, mesures physiques ou équivalent. Une sensibilité micromécanique sera fortement appréciée, tout comme une expérience dans un environnement industriel technique. Vous maîtrisez les fondamentaux en électronique, informatique industrielle, électrotechnique et mécanique. Vous êtes à l'aise pour lire des schémas, analyser un défaut, proposer une solution adaptée, et accompagner vos interlocuteurs pas à pas, à distance. Votre aisance relationnelle, votre pédagogie, et votre capacité à vulgariser la technique sont essentielles dans vos échanges avec les clients et partenaires. Vous faites preuve d'autonomie, de méthode et de réactivité. Vous savez organiser vos priorités et rendre compte de vos actions avec précision. L'anglais technique (niveau B2 minimum) est requis pour ce poste. Une habilitation électrique est nécessaire (ou à renouveler si besoin). Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Désormais l'encaissement se fait de manière automatique afin que vous n'ayez plus à vous soucier du rendu monnaie ainsi que des éventuels faux billets. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous aurez pour mission de préparer les produits du rayon boulangerie, ainsi que la gestion des rayons de produits industriels embalés. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS / MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à LA TOUR (74250) pour un élève en classe de CM2. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre notre équipe en tant que Cuisinier Collectivité H/F durant des journées pleines d'énergie ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h30 à 15h15. Rejoignez une équipe dynamique pour préparer des repas savoureux dans un environnement collectif et convivial. - Concevoir des menus variés et équilibrés pour satisfaire une grande diversité de goûts et de besoins - Préparer et cuisiner les plats conformément aux standards de qualité et de sécurité en vigueur - Coordonner et organiser le stockage des ingrédients pour optimiser leur fraîcheur et minimiser le gaspillage - Collaborer avec l'équipe afin d'assurer un service fluide et efficace pour tous les repas - Maintenir l'espace de travail propre et respectueux des normes d'hygiène alimentaire en vigueur Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) de collectivité confirmé(e) pour intégrer une équipe dynamique du lundi au vendredi. - Minimum 3 ans d'expérience dans la cuisine de collectivité - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à préparer des repas en grande quantité avec créativité - Diplôme de CAP Cuisine ou équivalent requis - Aptitude à travailler efficacement en équipe - Sens de l'organisation et gestion du temps impeccable Ce que nous offrons : * Contrat : MISSION INTERIM***Date de démarrage du contrat : À partir du 24/11/2025 et jusqu'au 18/12/2025***Salaire : Selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, un(e) Projeteur VRD. Le poste : En équipe et sous la responsabilité d'un Chef de projet, vous travaillerez sur des projets de réalisation de plans de voiries, de réseau d'assainissement, de réseaux secs ou d'aménagement urbains. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Elaboration des plans techniques (dessins, plans de conception, axes de plans, mesures et calculs) pendant les phases AVP à DCE - Participation à la réalisation des pièces écrites de la phase AVP jusqu'à la phase DCE - Réalisation des profils en longs et en travers - Conception des études 3D sur Covadis ou Mensura conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques (infrastructures, réseaux d'eau potable, assainissement, branchements électriques) - Réalisation des notes de calcul d'assainissement - Réalisation des métrés, cubatures et nivellement Profil recherché : De formation Bac+2/+3 : Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études. Vous disposez d'une bonne maîtrise des logiciels CAO/DAO (Autocad, Covadis, Mensura) et du Pack Office (Word, Excel...). Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés. Rémunération : de 30k€ à 35k€ brut annuel selon expérience Lieu : Fillinges (74)
LTd
RESPONSABILITÉS : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre notre équipe en tant que Cuisinier Collectivité H/F durant des journées pleines d'énergie ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h30 à 15h15. Rejoignez une équipe dynamique pour préparer des repas savoureux dans un environnement collectif et convivial. • Concevoir des menus variés et équilibrés pour satisfaire une grande diversité de goûts et de besoins • Préparer et cuisiner les plats conformément aux standards de qualité et de sécurité en vigueur • Coordonner et organiser le stockage des ingrédients pour optimiser leur fraîcheur et minimiser le gaspillage • Collaborer avec l'équipe afin d'assurer un service fluide et efficace pour tous les repas • Maintenir l'espace de travail propre et respectueux des normes d'hygiène alimentaire en vigueur PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) de collectivité confirmé(e) pour intégrer une équipe dynamique du lundi au vendredi. • Minimum 3 ans d'expérience dans la cuisine de collectivité • Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire • Capacité à préparer des repas en grande quantité avec créativité • Diplôme de CAP Cuisine ou équivalent requis • Aptitude à travailler efficacement en équipe • Sens de l'organisation et gestion du temps impeccable Ce que nous offrons : • Contrat : MISSION INTERIM • Date de démarrage du contrat : À partir du 24/11/2025 et jusqu'au 18/12/2025 • Salaire : Selon profil • Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
ARVE INTERIM CLUSES, fier membre du Groupe ATOLL, vous connecte aux meilleures opportunités dans notre magnifique vallée alpine. Découvrez notre expertise en intérim, CDD et CDI, et profitez de notre proximité et réactivité pour réussir ensemble. Découvrez un service qui apporte des solutions culinaires adaptées aux écoles et aux entreprises.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : ✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.***Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.***Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Vous êtes. Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se. Le poste de Equipier de commerce F/H - Rayon Fruits & Légumes (niveau 2) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
Créée en 1985, MEDIA-SANTE est une société de services sur une niche CSP+, dotée d'une forte notoriété : ses clients sont les médecins libéraux, les cliniques et hôpitaux français (Métropole et DROM). Elle emploie 35 collaborateurs dans un bâtiment écologique situé à Sciez-sur-Léman, entre Genève et Thonon-les-Bains. Média Santé recherche pour son service de placement de médecins : Un.e Chargé.e de relations médecins remplaçants et de développement. Vos missions principales En lien direct avec le Directeur commercial et son équipe, vous aurez en charge le développement de l'activité de recherche et placement des médecins remplaçants libéraux. * Prospecter uniquement auprès de médecins remplaçants par téléphone et e-mail afin de pourvoir des offres de remplacements de nos clients médecins installés ; * Développer et accroitre en continu le portefeuille de médecins remplaçants tout en construisant une relation privilégiée entre le médecin remplaçant et Média Santé ; * Mettre à jour les bases données des médecins remplaçants et les classifier selon les directives prioritaires fixées par le Directeur commercial ; * Gérer la rédaction et la diffusion des offres de nos clients médecins installés pour les demandes de remplacements ; * Gérer les contrats et les interventions des médecins remplaçants dans toute la France ; * Développer des stratégies efficaces de sourcing ; * Travailler et collaborer avec les autres services commerciaux de Média Santé. Votre profil * Autonomie et rigueur sont de vraies forces chez vous, * Vous avez la fibre commerciale et êtes doté.e d'une grande capacité d'écoute, * Vous êtes persévérant.e et avez le goût du challenge, * Vous êtes empathique, sociable et curieux.se, * Vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles, * Vous êtes autonome et à l'aise avec les outils informatiques, * Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans un poste gratifiant et évolutif. Pourquoi rejoindre nos équipes ? * Contrat : CDI, temps plein (39h hebdomadaire), du lundi au vendredi. * Prise de poste : dès que possible * Rémunération : 30K par an + prime annuelle sur objectif. * Localisation : En présentiel exclusif, à Sciez-sur-Léman. Aucun déplacement à prévoir. * Avantages : * Bâtiment écologique avec un cadre de travail agréable, * Horaires flexibles permettant un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle, * Facilité d'accès et parking gratuit, * Ticket-restaurant à 13€, * Catalogue de tarifs négociés par notre CSE externalisé, * Formation interne sur la culture d'entreprise et les produits. Prêt(e) à faire une différence dans le monde médical ? Rejoignez-nous chez MEDIA-SANTE et contribuez à notre mission d'accompagnement des professionnels de santé. Postulez dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ par an Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
Afin de garantir une qualité d'accueil sur l'ensemble de ses établissements, La Maison Bleue recherche pour ses crèches de Moselle : Un Educateur de Jeunes Enfants Volant H/F. Votre rôle est clef pour les crèches de La Maison Bleue sur lesquelles vous êtes en mission : vous intervenez de façon temporaire en soutien aux équipes en place dans le cadre d'une problématique spécifique rencontrée par l'établissement. Dans le cadre de vos interventions en qualité d'Educateur de Jeunes Enfants Volant(e), vous êtes chargé(e) de : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect de l'expertise, de la Charte éducative et des orientations pédagogiques de la Maison Bleue. - Organiser l'accueil des parents en accompagnant la séparation - Définir, mettre en place et animer des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe; en proposant des activités adaptées à leur âge et participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique des enfants dont vous êtes référent. - Collaborer activement à l'élaboration, la rédaction et au déploiement du projet pédagogique dans le respect des orientations de La Maison Bleue, en créant une cohérence d'équipe. - Impulser et accompagner la compréhension du projet pédagogique par l'équipe en favorisant un travail de réflexion sur les objectifs partagés de la crèche.
Ce poste est idéal pour toute personne passionnée par le service client et la résolution de problèmes techniques. Vous serez en déplacement 1 à 2 semaines par mois dans plus de 30 pays, au sein d’entreprises renommées telles que le CEA-Leti, le MiT, le CERN, Google…
En tant que Technicien(ne) de Service Après-Vente, vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des équipements industriels de nos clients. Vous interviendrez sur site pour diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et assurer le bon fonctionnement des installations.
Vous serez également en charge de la mise à jour des dossiers techniques et de la rédaction de rapports d'intervention. Votre rôle sera crucial pour garantir la satisfaction de nos clients et la pérennité de nos relations commerciales.
Vous bénéficierez d'une autonomie dans l'organisation de vos interventions et serez soutenu(e) par une équipe technique. Vous interviendrez sur des projets variés, ce qui vous permettra de développer vos compétences techniques et de vous enrichir professionnellement. Vous serez également amené(e) à collaborer avec différentes équipes internes, ce qui renforcera votre réseau professionnel et votre expertise.
Votre formation minimum Bac + 2, doublée d’une potentielle expérience, vous a apporté : un socle de connaissances techniques, des compétences en électronique, automatisme, optique et des connaissances en moteurs électriques.
Vous êtes suffisamment à l’aise en anglais (B2) pour échanger à l’oral et à l’écrit avec nos clients.
Le monde de la microélectronique et des nanotechnologies attise votre curiosité et votre envie de développement personnel.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes.Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.Le poste de Equipier de commerce F/H - Rayon Fruits & Légumes (niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Afin de garantir une qualité d'accueil sur l'ensemble de ses établissements, La Maison Bleue recherche pour ses crèches de Moselle : Un Educateur de Jeunes Enfants Volant H/F. Votre rôle est clef pour les crèches de La Maison Bleue sur lesquelles vous êtes en mission : vous intervenez de façon temporaire en soutien aux équipes en place dans le cadre d'une problématique spécifique rencontrée par l'établissement. Dans le cadre de vos interventions en qualité d'Educateur de Jeunes Enfants Volant(e), vous êtes chargé(e) de : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect de l'expertise, de la Charte éducative et des orientations pédagogiques de la Maison Bleue. - Organiser l'accueil des parents en accompagnant la séparation - Définir, mettre en place et animer des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe; en proposant des activités adaptées à leur âge et participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique des enfants dont vous êtes référent. - Collaborer activement à l'élaboration, la rédaction et au déploiement du projet pédagogique dans le respect des orientations de La Maison Bleue, en créant une cohérence d'équipe. - Impulser et accompagner la compréhension du projet pédagogique par l'équipe en favorisant un travail de réflexion sur les objectifs partagés de la crèche. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'état d'Educateur de Jeunes Enfants Ce que nous allons vous offrir : - le remboursement des frais kilométriques - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe + une prime de professionnel volant de 250€ bruts ainsi que des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité, présentéisme .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Saint Jeoire en Faucigny (74490), de 40 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d’équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques: prime mensuelle de présentéisme de 100€ bruts et prime annuelle de performance de 600€ bruts - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Le poste est un temps partiel, nous recherchons quelqu'un pour travailler le Samedi et le Dimanche.Désormais l'encaissement se fait de manière automatique afin que vous n'ayez plus à vous soucier du rendu monnaie ainsi que des éventuels faux billets.
Vitalis Médical Annemasse, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD,CDI dans le paramédical,le médical et le social, recherche un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre un SSIAD situé au cœur de la vallée del'Arve. 🌟Si vous êtes diplômé(e),autonome et que vous aimez accompagner et soutenir les personnes en perte d'autonomie Alors ce poste est fait pour vous!! 🌟 Les avantages Vitalis Médical Annemasse - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Votre salaire Brut + 10% d'indemnité fin de mission + 10% d'indemnité de congés payés. - Un acompte 2 fois par mois si besoin. - Des aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). - Une dématérialisation de vos contrats et de vos fiches de paies avec Mistertemp. Vos missionsDispenser des soins d'hygiène et de confort aux patientsParticiper activement à la prévention et au dépistage des troubles de santé des bénéficiairesAssurer la réalisation des activités thérapeutiques et des protocoles de nursing Pré-requisSens de l'écoute, de l'organisation et du travail en équipeAutonomie, rigueur et bienveillanceBonnes capacités d'adaptation et d'anticipation Profil recherché🎓 Diplôme d'état d'aide-soignant(e) exigé🚗 Etre titulaire du permis B Une expérience à domicile sera appréciée Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Entreprise Mille et Un Repas société indépendante de « Gastronomie Collective®» est la seule entreprise de restauration associant la qualité et la créativité des plats et des menus à une démarche citoyenne symbolisée par l'Eco- Responsabilité et le «Zéro Gaspil'®». Nous nous engageons à établir une relation durable et raisonnable avec les clients et convives, les collaborateurs et l'Environnement. Elle participe à la santé et au bien-être de ses convives en leur proposant des aliments sains et frais. Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Mille et Un Repas s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Poste Mille et Un Repas recrute son·sa futur·e Chef·fe de Cuisine pour son site de La Tour (74). Rattaché·e au·à la Responsable de site, vous avez la responsabilité du bon fonctionnement de la production au sein d’une cuisine centrale, en encadrant une équipe de 18 collaborateurs. Vous contribuez activement à la satisfaction de 3000 convives en garantissant la qualité gustative et nutritionnelle des préparations. Vos missions : * Encadrer, animer et fédérer l’équipe de production (planning, coordination, contrôle) * Élaborer les menus en collaboration avec le chef de production, en lien avec la saisonnalité et les engagements nutritionnels * Superviser la production des repas chauds et froids à base de produits frais, dans le respect des normes de qualité et d’hygiène * Être garant·e de l’application des procédures HACCP et de la sécurité alimentaire * Participer activement à la politique d’éco-responsabilité du groupe * Assurer un reporting régulier à votre hiérarchie (indicateurs qualité, gestion des stocks, traçabilité) * Contribuer à la formation et à la montée en compétence des collaborateurs Organisation du travail : Pour ce poste de Chef/Cheffe de cuisine en CDI 35h par semaine, vous intervenez du lundi au vendredi sur des horaires de journée de 6h30 à 15h15. Ce que nous vous proposons : * Rémunération selon la grille conventionnelle et votre expérience * Primes : 13e mois, participation, prime de cooptation * Avantages CSE : chèques cadeaux, billetterie, participation aux activités sportives et culturelles * École de formation interne : formations culinaires, management, hygiène, etc. * Parcours d’intégration personnalisé * Évolution possible vers des postes de Responsable de site ou formateur interne Découvrez notre univers en vidéo : [Mille et Un Repas - YouTube](https://www.youtube.com/channel/UC3kUkS7Vwy-K5knj1V5PcfA) Profil Titulaire d’un CAP / Bac Pro cuisine, vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que Chef de cuisine ou Chef·fe de production en restauration collective ou traiteur. Vous maîtrisez les techniques de production en grands volumes. Vous êtes reconnu·e pour votre leadership, votre sens de l’organisation, votre rigueur, et votre passion pour la cuisine. Votre capacité à fédérer les équipes et à incarner les valeurs de la Gastronomie Collective® feront de vous un·e acteur·rice clé de notre réussite.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en ANGLAIS pour donner des cours particuliers à domicile à VIUZ EN SALLAZ (74250) pour un élève en classe de 3EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux détudes et ingénieries. Vous souhaitez intégrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'usinage d'implants corporels ainsi que d'instruments chirurgicaux, un Opérateur CN. En tant qu'Opérateur CN, vous serez intégré au sein d'une équipe, où votre expertise sur les machines mono broche Citizen sera un atout majeur. Vous participerez activement à la production et jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus. Les missions attendues du poste :***Configurer et préparer les machines Citizen pour la production * Surveiller le bon déroulement des opérations et ajuster les paramètres si nécessaires * Effectuer le contrôle qualité des pièces usinées * Assurer la maintenance de premier niveau des équipements * Contribuer à l'amélioration continue des processus de production GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative en tant qu'opérateur sur machines à commande numérique, avec une connaissance approfondie des machines Citizen. Compétences attendues pour le poste :***Capacité à lire et interpréter les plans techniques * Excellente dextérité manuelle et précision * Rigueur dans le travail et sens aigu de l'organisation * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome * Bon sens de lobservation et réactivité face aux anomalies C'est maintenant ! Notre agence vous recontactera dès réception de votre candidature
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Les Marmousets, située 956 Avenue De Savoie à Viuz-en-Sallaz ()), un Multi-Accueil unique de par son 18 berceaux, bénéficiant d'un bel espace extérieur avec vue sur les montagnes. Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de € brut mensuel + une prime mensuelle de présentéisme de 100€ brutsde variable annuel (selon atteinte des objectifsAccès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nousle reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Piloter votre crèche comme un vrai chef d'orchestre : vous veillez à la bonne ambiance, au bon fonctionnement, et surtout à l'épanouissement de chacun - petits et grands. Et en coulisses, vous assurez la bonne gestion opérationnelle, financière et administrative de votre crèche. - Manager avec bienveillance : vous organisez, vous écoutez, vous motivez, vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe. Bref, vous êtes le moteur du collectif. - Être le lien de confiance avec les familles : vous les accueillez, les rassurez, et leur offrez un cadre sécurisé et chaleureux, fidèle aux valeurs de La Maison Bleue. - Faire vivre notre projet pédagogique : vous embarquez votre équipe et les parents dans l'éveil et le développement des enfants, une aventure pleine de sens ! - Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de qualité d'accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante).
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Description du poste : KALISY Intérim & Recrutement recherche pour une entreprise mutualiste spécialisée dans la commercialisation de produits IARD, bancaires et de services financiers, un Conseiller Commercial en Assurancespour intégrer une de leur nombreuses agences située à Boëge. Missions : Encouragé par un responsable de secteur, vous travaillerez en binôme avec un second conseiller clientèle et assurerez les missions suivantes : - Atteindre vos objectifs commerciaux en matière de vente et souscription de produits d'assurance (auto, habitation, prévoyance, retraite et épargne) tout en menant des actions de fidélisation et de conquête auprès d'une clientèle de particuliers et retraités. - Échanger et mener une réelle découverte des besoins de vos clients afin de leur proposer des solutions adaptées. - Organiser des événements pour fidéliser vos clients et rayonner sur votre territoire. - Conquérir de nouveaux clients par des actions d'appels sortants ciblés. - En tant qu'agence mutualiste, vous participerez également à l'Assemblée Générale annuelle. Profil : - Vous êtes autonome et proactif, avec un fort esprit de collaboration et un excellent sens commercial. - Ambitieux et volontaire, vous êtes passionné par le secteur de l'assurance et souhaitez évoluer à terme vers des postes de Conseiller Financier, Gestionnaire de Patrimoine ou Chargé de Clientèle Agricole. - Un diplôme Bac+2 ainsi qu'une première expérience en service client sont des atouts, mais tous les profils seront étudiés avec attention ! Contrat : - CDI débutant par une formation complète de 6 mois, avec 90% de votre temps en formation durant les 2 premiers mois au siège à Lyon (formation du lundi au vendredi, avec prise en charge des transports et de l'hébergement). - 35 heures hebdomadaires du mardi au samedi matin, avec les horaires suivants : 8h45-12h30 / 13h45-18h, et un jour de repos hebdomadaire. - Rémunération : Entre 30 000 € et 35 000 € bruts annuels selon votre profil et votre expérience métier, 13ème mois, plan d'épargne entreprise, PERCO, ainsi qu'une prime d'intéressement et de participation.
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence d'Annecy recrutent pour un de leurs clients, spécialisé en usinage industriel pour la connectique et situé à Fillinges, un : Décolleteur monobroches à cames (h/f) Votre mission Responsable de la production de plusieurs machines (Monobroches à cames), vous garantissez la production de pièces dans la qualité, les délais et les coûts demandés. A partir d'un plan d'exécution et des gammes de fabrication, vous choisissez et vérifiez l'outillage, vous montez et réglez les machines, vous réalisez les pièces en toute autonomie et vous attestez de leur conformité. A ce titre, vous avez pour principales missions : - Effectuer le montage et la mise au point des machines - Assurer le suivi de la production : réglage, changement d'outils, identification des lots - Réaliser le contrôle des pièces suivant la gamme de contrôle fournie et analyser les problèmes éventuels - Réaliser la maintenance 1er niveau et maintenir le poste en l'état (ordre et propreté) Description du profil : - Diplômé en productique mécanique ou technicien d'usinage, vous disposez d'une première expérience professionnelle significative en qualité de décolleteur - Vous avez une solide connaissance dans la lecture de plans, des moyens de mesure, de la coupe des métaux - Votre capacité d'analyse et de résolution de problèmes sont des atouts - Vous possédez une bonne dextérité pour travailler sur des petites pièces - Vous connaissez et êtes expérimenté sur les machines poupées mobiles à cames de type Tornos M7 - MS7 - Vous respectez les règles internes à la société (Sécurité, Environnement, Qualité, Règlement intérieur, méthode de production) - Rigueur, esprit d'équipe et autonomie sont vos meilleurs atouts pour réussir ce nouveau challenge - Rémunération selon profil - Poste à pourvoir en CDI temps plein 41h hebdomadaires, en horaires de journée - Poste basé à Fillinges (74) - Avantages salariaux : un 13ème mois versé en 2 fois, tickets restaurant, la mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur, un comité d'entreprise et de l'intéressement selon les résultats, une salle de sport, une salle de détente
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. PROFIL RECHERCHE Une expérience dans le secteur serait un plus. Débutant(e) acceptée, vous serez formé(e) Vos principaux atouts sont bonne connaissance des produits, le goût du contact client et de la bonne cuisine (une formation à la vente et découpe sera assurée), sens du détail, capacité à anticiper les besoins. Vous aimez le contact client et vous êtes capable s'assurer un service rapide et de qualité dans le respect de la charte en vigueur dans l'entreprise. Salaire mensuel brut 2000-2100€ après la période d'essai si les conditions sont remplies 13ème mois au bout d'un an de présence 5% de remise supplémentaire sur la carte de fidélité Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous souhaitez intégrer une entreprise à dimension humaine, à forte notoriété, qui place au cœur de ses préoccupations l'humain, qu'il s'agisse de ses clients, collaborateurs et partenaires ! Depuis 45 ans, le groupe VIGNY DEPIERE ASSURANCES grandit aux côtés de ses clients entreprises et particuliers, en répondant au devoir de conseils en assurances, reposant sur des expertises, des outils de diagnostic, de pilotage des risques...En qualité de 1er Agent Allianz de France et de courtier leader sur le marché du Frontalier, nous recherchons pour chacun de nos clients les meilleures solutions auprès d'assureurs référents dans leur domaine. Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) commercial(e) en assurances en CDI pour notre agence de Douvaine. Vous serez formé dès votre arrivée à nos produits d'assurances. Vous aurez en charge la vente de solutions, de contrats sur le marché du particulier : * Automobile * Habitation * Garantie des accidents de la vie * Santé (France/Suisse) * Prévoyance A ce titre vos missions sont les suivantes : * Répondre au devoir de conseils en assurances des clients * Conseiller et fidéliser les clients en les accompagnants dans chacun de leur projet * Conquérir de nouveaux clients via des contacts qualifiés Et c'était vous ? * Titulaire d'une formation supérieur de niveau bac+2/3 (banque assurance) et/ou vous possédez 4 ans d'expérience en banque ou assurance * Vous maitrisez les produits d'assurances Incendie, Accidents, Risques Divers (IARD) * Vous connaissez les produits d'assurance santé, de prévoyance et financier * De nature ambitieux(se) et autonome, vous savez vous montrer réactif(ve) face aux demandes tout en étant force de conseil. * Vous aimez le gout du challenge Avantages : * Rémunération attractive ( salaire fixe & commissions) * Prime de participation * RTT * Titres restaurants Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * RTT Lieu du poste : En présentiel
Afin de compléter l'équipe support métiers au sein du service des usages numériques, nous recherchons deux Techniciens/ne Support Applicatifs (SI Financier et SI RH). Sous la direction de la Responsable des Systèmes Applicatifs Métiers, vous êtes la/le référent/e technique des utilisateurs des services et faites le relai avec les éditeurs des logiciels métiers. En collaboration avec les 6 agents du pôle « études et systèmes applicatifs », votre principale mission est de veiller à la bonne coordination des différents partenaires afin de répondre aux besoins fonctionnels des services et d'assurer le bon fonctionnement des applications. MISSIONS · Rédiger les guides d'utilisation et former les utilisateurs aux applications métiers. · Accompagner les utilisateurs sur les applications métiers : finances, gestion clientèle, RH. · Assurer le support de niveau 1 et 2, rédiger des procédures et construire du reporting. · Suivre la maintenance préventive, corrective, évolutive des applications métiers jusqu'au déploiement. · Configurer les paramétrages spécifiques et tester les nouvelles versions fournies par les éditeurs. · Proposer et/ou mettre en place des nouvelles fonctionnalités afin de moderniser les outils. VOTRE PROFIL Titulaire d'un diplôme type BAC+2/3 dans le domaine informatique (support applicatif), vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, spécialisé/e idéalement en systèmes d'information financiers/gestion clientèle. Vous êtes proactif.ve et à l'écoute. Votre sens des priorités vous permet de mener à bien vos missions avec efficience. Votre méthodologie, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir à ce poste ! Persévérant.e, dynamique, et volontaire, votre candidature est attendue avec impatience ! VOS CONDITIONS DE TRAVAIL · Cadre de travail : Ballaison, cadre de travail des plus agréables. · 35h / 4 jours avec un jour off au choix à définir avec votre N+1 (lundi, mercredi, vendredi). · Rémunération à définir selon le profil. Avantages complémentaires : · Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire · Comité d'entreprise (CNAS) · Prime sur objectifs après 1 an d'ancienneté (CIA) · Participation de 75% aux abonnements transports publics · Forfait mobilité durable : jusqu'à 300€/an Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Le poste est un temps partiel, nous recherchons quelqu'un pour travailler le Samedi et le Dimanche. Désormais l'encaissement se fait de manière automatique afin que vous n'ayez plus à vous soucier du rendu monnaie ainsi que des éventuels faux billets. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d’une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Vous garantissez les soins sanitaires, médicaux et paramédicaux, et assurez un rôle moteur dans la veille préventive en matière de santé auprès des familles. Vous formez et sensibilisez l'équipe sur les questions d'hygiène et de santé, collaborez à la rédaction du projet pédagogique, et pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d’Infirmier Diplômé d’Etat ou d’Infirmier de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
🏗 Participez à la création des infrastructures urbaines de demain ! 🌍 Envie de contribuer activement à l'aménagement des routes, des trottoirs et des espaces publics ? Rejoignez une équipe passionnée où chaque projet améliore le quotidien des citoyens. Nous recherchons un(e) Maçon(ne) VRD dynamique et motivé(e) pour intégrer notre partenaire et relever des défis techniques enrichissants. 🔹 Ce que nous vous offrons : Panier repas : 12,30 € par jour 🍴Prime intérim : 10 % d'ICP + 10 % d'IFM 💵Mutuelle santé et accès au Comité d'Entreprise 🏥Avance sur salaire chaque semaine 💰Plateforme en ligne pour simplifier vos démarches administratives 📲Prime de parrainage pour récompenser vos recommandations 💼Mission longue durée avec de réelles opportunités d'évolution 🚀 Vos missions🔨 Préparer et sécuriser les chantiers : Assurez un environnement de travail optimal et sécurisé.🏗 Aménager la voirie : Pose de bordures, pavés, regards et canalisations pour des infrastructures durables.🚜 Réaliser des travaux d'enrobé : Maîtrisez l'utilisation d'outils spécialisés pour une finition parfaite.🌿 Travailler en extérieur : Évoluez dans un cadre dynamique au cœur des chantiers urbains. Pré-requisExpérience en tant que maçon VRD Profil recherchéVous aimez travailler en équipe et partager vos idées.Une expérience préalable sur chantier est un plus, mais votre motivation et votre engagement feront la différence.Vous êtes volontaire, sérieux(se) et plein(e) d'énergie. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
En tant qu'électricien, vos responsabilités sont: - \n vérifie la concordance du plan et de l'existant - \n implante tous les câbles dans les réseaux divers - \n détermine les cheminements - \n pose les pieuvres et les raccordements, - \n sur les réseaux existants, diagnostique les pannes à l'aide d'appareils de mesures spécifiques - \n contrôle tous les éléments de l'installation - \n coordonne son intervention avec les autres corps de métier - \n assure le compte-rendu de l'avancement des travaux - \n Méthodique et rigoureux - \n Respect des consignes - \n Vigilant - \n Organisé
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en oeuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en oeuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, motivé(e) ? Votre profil Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM ou en structure accueillant des personnes en situation de handicap ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une curiosité intellectuelle marquée ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous pensez correspondre à ce portrait, alors n'hésitez plus ! Nous avons besoins de vous ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim. A propos de nous Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier. PROFIL :
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Saint Jeoire en Faucigny, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, spécialisé en étude et réalisation d'équipements électriques et automatismes pour l'industrie et le transport par câble, est à la recherche d'un Electrotechnicien monteur câbleur (H/F), afin de compléter son équipe. Vos missions seront : - Montage et câblage d'équipements électriques ; - Installation de systèmes automatisés industriels ; - Intégration d'armoires ou sous-ensembles ; - Connexions et raccordements sur site client ; - Tirage de câbles et pose de chemins de câbles ; - Réglages avant mise sous tension ; - Vérification de la continuité électrique ; - Suivi des interventions via support qualité ; - Lecture et interprétation de plans ; - Respect des normes de sécurité en vigueur. Le poste est basé sur le secteur de Viuz en Sallaz, pour une longue mission. Rémunération à convenir selon profil et expérience. Prise de poste dès que possible. De formation BTS Électrotechnique, DUT GEII, Bac Pro EIE ou ELEEC, vous justifiez d'une première expérience, de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez des solides bases en électrotechnique. Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas électriques. Vous maîtrisez l'utilisation d'appareils de mesure, le câblage et le raccordement d'armoires, le montage mécanique de précision ainsi que les normes de sécurité électrique. Une habilitation électrique est obligatoire pour ce poste.
Je propose un emploi pour un/une aide ménager/ménagère à burdignin. je cherche quelqu'un pour environ 2 heures de travail par semaine. si vous êtes intéressé(e), merci de me faire part de vos disponibilités.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : L'agence Adecco recherche pour notre client, une entreprise renommée dans le secteur de l'exploitation de gravières et sablières, un chef de carrières (h/f) basé sur le secteur de BONNEVILLE en Haute Savoie en CDI. Notre client se distingue par son engagement envers l'innovation et la durabilité, garantissant des méthodes d'extraction respectueuses de l'environnement. Avec une solide réputation sur le marché, cette société offre un cadre de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel significatives. Vos principales missions seront :***Gérer la carrière dans le respect des règles de sécurité au niveau administratif et opérationnel, * Gérer les études géologiques * Gérer la maintenance du site et des machines * Gérer la logistique de la carrière * Assurer le respect des normes de sécurité et de protection de l'environnement lors des opérations d'exploration * Former et encadrer les équipes sur les meilleures pratiques en matière d'exploitation de la carrière * Manager l'équipe de conducteurs d'engins, * Terrain/Administratif 50/50 Description du profil : Le candidat idéal possède un diplôme de niveau BAC+5, Ingénieur des mines ou une expérience probante en conduite de travaux ou de chantier. Il doit démontrer une compréhension approfondie des techniques d'exploration et des enjeux environnementaux liés à cette activité. Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également essentielle pour réussir dans ce rôle. Compétence comportementale : - Capacité à résoudre des problèmes de manière proactive - Excellente communication avec divers interlocuteurs (mairie, clients) - Adaptabilité face aux changements et aux imprévus Le contrat débutera dès que possible, offrant ainsi une belle opportunité de rejoindre notre client dans un environnement dynamique. Le poste est à temps plein, avec des horaires de travail organisés sur la journée. Pourquoi ne pas saisir cette chance de contribuer à des projets passionnants tout en développant vos compétences dans un secteur en constante évolution ? Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à VIUZ EN SALLAZ (74250). Les cours sont destinés à un·e élève adulte ayant un niveau débutant. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85269
En tant qu’électricien, vos responsabilités sont: - vérifie la concordance du plan et de l’existant, - implante tous les câbles dans les réseaux divers, détermine les cheminements, - pose les pieuvres et les raccordements, - sur les réseaux existants, diagnostique les pannes à l’aide d’appareils de mesures spécifiques - contrôle tous les éléments de l’installation, - coordonne son intervention avec les autres corps de métier, - assure le compte-rendu de l’avancement des travaux.- Méthodique et rigoureux - Respect des consignes - Vigilant - Organisé
LEMAN INTERIM, agence indépendante, située à Thonon-les-Bains, entre le lac Léman et les montagnes, en Haute-Savoie. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité, bâtiment, industrie, tertiaire, logistique. Nous vous proposons des missions d'intérim, des CDD, et des CDI. Travailler avec Léman Intérim c'est : - Taux horaire fixe + 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - CET à 10% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Po...
Description du poste : En tant que régleur(se) sur machines Citizen , vos principales missions seront :***Régler et optimiser les machines Citizen pour garantir une production conforme.***Assurer les changements de séries et effectuer les ajustements nécessaires.***Réaliser les contrôles qualité et garantir le respect des tolérances.***Effectuer la maintenance de premier niveau des machines.***Travailler en collaboration avec les équipes de production pour améliorer les performances. Conditions***Horaires : poste en journée ou en équipe selon les besoins.***Type de contrat : CDI avec intégration rapide.***Rémunération : selon profil et expérience. Description du profil :***Expérience confirmée en réglage sur machines Citizen .***Maîtrise des outils de contrôle et des techniques d'usinage.***Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe.***Sens des responsabilités et souci de la qualité. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et évoluer sur des équipements de haute précision ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Aptitude Intérim recrute pour l'un de ses clients un(e) Chauffeur(euse) PL Longue mission intérim en horaires de journée base 38h75 hebdomadaires***Prise de poste le 05/01/2026***Au sein d'un société de BTP en charge des réseaux aériens et souterrains vous aurez en charge les missions suivantes***Conduite PL pour le transport de matériaux et d'équipements sur les différents chantiers. * Chargement et déchargement du camion * Participation aux travaux de terrassement * Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation sur le chantier. Les repas du midi sont pris en charge par la société Vous bénéficiez d'une indemnité kilométrique trajet domicile-travail suivant barème Description du profil : Titulaire du permis C OU EC Titulaire d'une carte conducteur Expérience dans la conduite dans le secteur du BTP CACES Nacelle serait un plus
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'études en Ingénierie, un(e) Chargé d'affaires VRD. Le poste : Sous la responsabilité d'un Directeur de Projets, vous êtes en charge de la conception de projets d'infrastructures linéaires, de réseaux et d'aménagements urbains principalement. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Réalisation des relevés de terrain et mesures sur les chantiers - Evaluation de la nature et de la quantité de travaux nécessaires. - Réalisation de plans et dessins : plans, profils en long et dessins détaillés. - Etablissement des métrés AVP et PRO. - Participation à l'établissement des devis et plannings. - Réalisation des dossiers d'appel d'offre (plans, pièces techniques). - Rédaction et mise en forme des dossiers. - Suivi de l'avancement des travaux. - Animation de réunions de suivi de chantier hebdomadaires et rédaction de comptes-rendus. - Réception des travaux. Profil recherché : De formation supérieure type Bac +2/+3 Génie Civil ou Travaux Publics vous justifiez d'une première expérience réussie. La maitrise de logiciels de conception AutoCAD est obligatoire. La connaissance des logiciels Covadis et Mensura est un plus. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. Lieu : Fillinges (74) Rémunération : de 40k€ à 45k€ brut annuel selon expérience
Description du poste : Aptitude Intérim recrute pour l'un de ses clients un(e) Charpentier (ière) Longue mission intérim en horaires de journée***Prise de poste le 05/01/2026***Au sein d'un société de construction et charpente bois vous aurez en charge les missions suivantes - Montage des éléments de charpentes suivant plans et documentation techniques - Pose de bardage, balcon, couverture - Isolation thermique et étanchéité des toitures. - Utilisation d'outils électroportatifs - Respect des normes de sécurité en vigueur sur le chantier - Travail en hauteur Prise de poste selon disponibilité des candidats idéalement début janvier 2026 Description du profil : Expérience obligatoire sur poste similaire Formation de type CAP/BEP charpente, menuiserie Permis B Aptitude au travail en hauteur
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à SAINT JEOIRE (74490). Les cours s'adressent à un élève adulte, de niveau débutant, qui souhaite se concentrer sur des styles musicaux rock. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers passionnés est là pour vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 84870
Description du poste : Avez-vous la passion de veiller au bon fonctionnement des équipements thermiques en qualité de Technicien(ne) de maintenance chaudière à gaz ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la maintenance et la réparation de systèmes thermiques et de ventilation essentiels. - Réalisez l'entretien et la réparation des chaudières à gaz et chauffe-eaux pour garantir leur bon fonctionnement - Effectuez la maintenance préventive et corrective de pompes à chaleur selon les normes de sécurité établies - Intervenez sur les adoucisseurs d'eau afin de veiller à leur efficacité optimale pour nos clients - Utilisez un planning d'intervention pour optimiser vos déplacements et respecter les délais d'intervention - Conduisez un véhicule de service pour assurer vos missions sur le terrain avec autonomie et efficacité Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance chaudière à gaz motivé(e) par l'apprentissage et l'excellence en service. - Capacité à réaliser des interventions de maintenance sur diverses installations de type chauffage, ventilation et climatisation - Permis B indispensable pour l'utilisation quotidienne d'un véhicule de service - Aptitude à gérer un planning d'intervention et à prioriser les tâches en fonction des urgences - Certificat d'aptitude professionnelle (CAP) en maintenance des systèmes énergétiques et climatiques apprécié - Compétence en diagnostic des pannes et résolution des problèmes techniques avec efficacité - Attitude proactive et volonté d'apprendre, que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) Ce que nous offrons : * Contrat : intérim puis CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : entre 2300 et 3000€ brut/mois selon profil***Mission en 39 h/semaine***Primes et intéressements***Véhicule de service Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à exceller en tant que MÉTALLIER / SERRURIER H/F sur un rythme de 4 jours par semaine ? Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer à des projets variés en fabrication et installation de structures métalliques - Assurer la découpe et l'assemblage de pièces métalliques selon les plans techniques - Effectuer la pose et le montage de structures métalliques chez les clients - Collaborer avec l'équipe pour garantir le respect des délais et des standards de qualité - Réaliser des vérifications de conformité et apporter des ajustements si nécessaire - Maintenir l'atelier organisé et respecter les normes de sécurité en vigueur Description du profil : Formation et expérience Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Métallier/Serrurier H/F, où votre expertise et votre autonomie feront toute la différence. - Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans le métier de métallier/serrurier - Forte capacité à travailler de manière autonome et efficace - Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage métallique requise - Excellente compréhension et lecture des plans et schémas techniques - CAP ou Bac Pro en métallerie/serrurerie ou équivalent - Sens aigu de la précision et du détail pour un travail impeccable Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en 40 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Acti'v Bonneville recrute, pour le compte d'un client spécialisé dans la préfabrication et reconnu au niveau national, un(e) Dessinateur / Technicien Construction Bois H/F . Ce poste est basé à proximité de Viuz-en-Sallaz. Sous l'autorité du responsable du bureau d'études et intégré(e) à une équipe expérimentée, vous aurez pour mission principale de gérer des projets relatifs aux structures en bois. Vous interviendrez aussi bien en phase d'avant-projet qu'en phase d'exécution. Votre rôle consistera à exploiter les notes de calcul et les plans d'architectes afin de générer des plans numériques en 2D, réaliser des modélisations en 3D, ainsi que préparer des dossiers d'exécution destinés à divers interlocuteurs. Vos principales activités incluent : - Établir des plans d'ensemble tout en prenant en compte les critères techniques et économiques - Élaborer les plans d'exécutions nécessaires - Réaliser des modèles 3D complets afin de représenter au mieux les structures projetées - Préparer des listes détaillées de commande et de productions - Développer des plans d'usinage et de montage basés sur les plans de princip Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devez : - Avoir une formation supérieure ou un autre cursus avec une expérience similaire appréciée - Maîtriser le logiciel CADWORK ainsi que ses différents modes d'exports - Posséder des connaissances sur l'export machine ; la maîtrise du logiciel ALPHACAM serait un atout - Comprendre les procédés et les normes spécifiques à la construction bois - Faire preuve d'autonomie tout en étant capable de s'intégrer dans une équipe - Être agile dans votre méthode travail et proactif.ve dans vos propositions - Afficher rigueur, organisation et dynamisme au quotidie
Description du poste : Acti'v Bonneville est à la recherche d'étancheurs H/F pour une entreprise située près de Viuz-en-Sallaz. Ce poste, à pourvoir dès que possible et sur le long terme, vous permettra d'intervenir sur divers chantiers à l'aide d'un véhicule de service mis à votre disposition. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer soigneusement les surfaces et les supports qui nécessitent des travaux d'étanchéité. - Appliquer des techniques d'étanchéité adaptées, incluant la mise en œuvre de revêtements bitumineux ou encore de membranes synthétiques. - Réaliser l'entretien et effectuer des réparations sur des toitures existantes afin de garantir leur étanchéité. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une coordination optimale sur le chantier. - Respecter scrupuleusement les normes de sécurité en vigueur ainsi que les délais impartis pour chaque projet. Contrat 39 heures par semaine étalées sur 4 ou 5 jours selon vos préférences. Vous bénéficierez d'un salaire compétitif fixé selon votre profil et expérience, accompagné de primes paniers et d'indemnités de transport Description du profil : Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : - Une expérience préalable en étanchéité est appréciée mais non obligatoire; nous sommes ouverts aux profils sans expérience qui montrent une forte motivation et souhaitent bénéficier d'une formation interne. - Capacité à travailler en hauteur avec assurance. - Aptitude au travail manuel avec une attention particulière au détail et à la précision. - Bonnes compétences relationnelles favorisant un bon esprit d'équipe. - Connaissance des normes de sécurité liées aux travaux sur chantier.
Rattaché(e) à Responsable d'exploitation de secteur, vous assurez les missions suivantes : Organiser des temps d'analyse de pratiques professionnelles pour les membres de l'équipe de l'établissement chargés de l'encadrement des enfants dans les conditions suivantes : - Chaque professionnel bénéficie d'un minimum de six heures annuelles dont deux heures par quadrimestre ; - Les séances d'analyse de pratiques professionnelles se déroulent en-dehors de la présence des enfants ; - Les séances d'analyse de pratiques professionnelles sont animées par un professionnel ayant une qualification définie par arrêté du ministre chargé de la famille ; - La personne qui anime les séances d'analyse des pratiques professionnelles n'appartient pas à l'équipe d'encadrement des enfants de l'établissement et n'a pas de lien hiérarchique avec ses membres. Elle peut être salariée du gestionnaire ou intervenant extérieur ; - Les séances d'analyse de pratiques professionnelles ne peuvent rassembler des groupes de plus de quinze professionnels; - Les participants et l'animateur s'engagent à respecter la confidentialité des échanges - Etre garant de la pédagogie de la Maison Bleue sur la crèche - Assurer la formation sur des thèmes spécifiques avec l'équipe
Vitalis Médical Annemasse, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD,CDI dans le social et la santé recherche un ergothérapeute pour intervenir dans un EHPAD . Vous êtes Titulaire du diplôme d'ergothérapeute ?Vous êtes autonome, patient et doté(e) d'un bon sens de la communication ?Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles et pédagogiques auprès des patients ?Ce poste est fait pour vous ! Vos missions Evaluer la capacité, les incapacités et déficiences ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie des résidentsElaborer une démarche thérapeutique comprenant des objectifs, un programme d'activités et réévaluer ce programme lors de bilans réguliersRéaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion afin de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration du résident dans son environnementAccueillir, écouter et informer le résident et son entourageParticiper à la démarche qualitéL'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Pré-requis🎓 Diplôme d'état d'ergothérapeute Profil recherché Vous avez l'esprit d'équipe et possédez des qualités relationnelles ainsi que le sens des initiatives. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps partielSalaire : Négociable selon profil
Lynx RH, acteur majeur du recrutement avec 37 agences à votre service, vous accompagne dans le développement de votre carrière et vous offre des opportunités professionnelles au sein de notre réseau d'entreprises partenaires.Nous recrutons un Chargé d'affaires en Métallerie (h/f) en CDI, basé(e) à Perrignier. Vos avantages :Rémunération : Entre 43K€ et 48K€ brut annuel + 13ème moisAvantages : Tickets restaurant, véhicule, primes complémentaires Vos missionsDéveloppement commercial :Vous prospecterez de nouveaux marchés et détecterez des opportunitésVous répondrez aux appels d'offres, réaliserez les chiffrages et négocierez les contrats Gestion technique :Vous analyserez les dossiers techniquesEn lien avec le BE externe, vous validerez les plans d'exécutionVous réaliserez les relevés sur site Suivi de chantier :Vous planifierez les travaux et organiserez les chantiersVous animerez les réunions de chantier avec les clients et les différents intervenants Gestion financière :Vous définirez le budget du projetVous assurerez le suivi des levées de réserves et des démarches administratives Profil recherchéParcours et formation :Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en Métallerie, Serrurerie, Chaudronnerie ou Tous Corps d'État (TCE)Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en conduite de travaux dans ces domaines ou dans le secteur du bâtiment Savoir-faire :Vous maîtrisez la lecture de plans et connaissez les normes en vigueur dans le bâtimentVous utilisez avec aisance les logiciels Autocad et/ou SolidworksVous savez organiser et piloter un chantier de A à ZVous êtes capable de suivre les aspects techniques, financiers et administratifs d'un projetVous savez animer des réunions de chantier avec les différents intervenants Savoir-être :Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans la gestion de vos missionsVous avez un bon relationnel, aussi bien avec les équipes internes qu'avec les clientsVous êtes autonome, proactif(ve) et orienté(e) solutions Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 43000 € - 48000 € par an
Afin de prendre le relai d'un salarié sur le départ, un poste à temps partiel s'ouvre à vous. Vous aimez le contact clients, avez la fibre commerciale, et cherchez un poste stable en CDI à temps partiel 20h pour faire de la vente dans un Food Truck. Personne du métier avec de réelles motivations, pour passer à temps plein à partir du printemps prochain. Horaires: du Mardi au samedi de 18h à 22h- connaissance des techniques de fabrication et de cuisson - connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Habilité manuelle
Rejoignez une entreprise qui bouge ! Lynx RH, c'est 37 agences de recrutement spécialisées en CDI, CDD et intérim pour les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Transparence, écoute et proximité sont au cœur de notre ADN ! Notre partenaire recrute son/sa futur(e) Technico-Commercial(e) Itinérant(e) H/F en CDI pour développer son activité ! à Perrignier (74) Vos missionsProspecter & conquérir de nouveaux clients sur votre secteur Développer les ventes et fidéliser votre portefeuille clients Élaborer des offres commerciales & techniques adaptées aux besoins clients Gérer la négociation et la signature des contrats Mettre en place des actions marketing pour renforcer la relation client Relancer & suivre vos devis et commandes Rendre compte de votre activité auprès du Directeur Commercial Pré-requisUn(e) commercial(e) dans l'âme, passionné(e) par la vente et la négociation Une vraie aisance relationnelle et une capacité à créer du lien Un esprit de conquête et un goût pour les défis commerciaux Une autonomie et une organisation efficace sur le terrain Une fibre technique pour comprendre les besoins clients et y répondre avec des solutions adaptées Profil recherchéCe qu'on attend de vous ? Un(e) commercial(e) dans l'âme, passionné(e) par la vente et la négociation Une vraie aisance relationnelle et une capacité à créer du lien Un esprit de conquête et un goût pour les défis commerciaux Une autonomie et une organisation efficace sur le terrain Une fibre technique pour comprendre les besoins clients et y répondre avec des solutions adaptées Pourquoi postuler ?Un poste clé au sein d'une entreprise en plein essorUn challenge stimulant avec une grande autonomieUne rémunération attractive avec des primes sur objectifsUn secteur dynamique et des clients variés Le processus de recrutement Échange avec un consultant Lynx RH pour comprendre vos ambitionsEntretien en agence ou en visioRencontre avec notre partenaireValidation du contrat et intégration ! Prêt(e) à relever le défi et à booster votre carrière ? Postulez dès maintenant et embarquez dans l'aventure ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Lynx RH - Recrutement en CDI, CDD et Intérim pour cadres en tertiaire, ingénierie et ITLynx RH, c'est un réseau de 37 agences spécialisées dans le recrutement de profils cadres en CDI, CDD et Intérim dans les domaines du tertiaire, de l'ingénierie et de l'IT. Nos valeurs ? Transparence, écoute et proximité. Nous prenons le temps de vous connaître, de comprendre votre projet et vos ambitions afin de vous accompagner vers l'emploi idéal ! Nous recrutons un(e) Technico-Commercial(e) Sédentaire (H/F) en CDI à Perrignier (74) Vos missionsRéaliser les offres commerciales et techniques adaptées aux besoins des clients Relancer les clients sur les propositions envoyées et assurer le suivi des dossiers Conseiller et orienter les clients pour leur apporter des solutions adaptées Élaborer les devis et valider les commandes en lien avec l'équipe commerciale Prospecter et développer un portefeuille clients existant Assurer un reporting régulier de votre activité auprès du Directeur Commercial Profil recherchéDe formation BAC +2 en commercial Aisance relationnelle et goût du contact client Capacité à argumenter et à convaincre Esprit d'analyse et compréhension des besoins techniques des clients Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion commerciale Parler Anglais minimum B2 Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
ODELIA est une association humaniste et solidaire, à but non lucratif qui a pour mission de repenser les lieux d'accueil et de vie des aînés. Située au cœur du village de Cervens, à proximité de Thonon les Bains et de Bons en Chablais. Nous recherchons notre futur Aide-Soignant(e), à temps plein pour rejoindre notre équipe de soins. Avec une capacité de 84 chambres, l'EHPAD Le Verger Des Coudry accueille des personnes âgées en perte d'autonomie. Nous avons 2 unités de vie traditionnelle et 1 unité de vie protégée. Sous la responsabilité de la responsable des soins et en collaboration avec l'infirmière, vous dispensez des soins de prévention, et de maintien, pour préserver, et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Vous accompagnez le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Vos horaires : 06h45 - 18h45 / 08h - 20h / 08h45 - 20h45 (cycle de 2 semaines, petite et grande semaine) 1 week-end sur 2 travaillé Les avantages : Prime SEGUR 1 et 2, reprise de l'ancienneté sur justificatif, CSE, Mutuelle
La SARL CHATEL PAYSAGE, création et entretien d'espaces verts, recherche des ouvriers paysagistes (H/F) chef d'équipe entretien Profil recherché : - Expérience exigée dans ce domaine, - Formation : niveau CAP Aménagements paysagers minimum, - Motivé(e) et prêt(e) à s'investir dans les équipes en place, - Permis remorque Poste à pourvoir immédiatement
🔨 Poste à pourvoir : Maçon VRD / Canalisateur (H/F) 📍 Lieu : Perrignier (74) Vous souhaitez contribuer activement à la construction et à la modernisation des infrastructures locales ? Rejoignez Aquila RH Annemasse en tant que Maçon VRD / Canalisateur et prenez part à des projets variés et concrets sur le secteur de Perrignier. Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération motivante, complétée par un plan d'épargne entreprise, des dispositifs d'intéressement et de participation De véritables opportunités d'évolution, en France comme à l'international Un accompagnement personnalisé avec des formations régulières pour développer vos compétences Un environnement de travail inclusif et bienveillant, où chacun(e) peut trouver sa place et s'épanouir Vos missions👷 Vos principales missions : Réalisation de travaux de maçonnerie : pose de bordures, pavés, dalles, création de regards, raccordement aux réseaux secs et humidesPréparation et organisation des zones de travail : mise en place des outils et matériauxImplantation des ouvrages à partir de plans, avec utilisation d'outils de topographie (laser, niveau, décamètre.)Approvisionnement des chantiers en matériel et matériauxEntretien et rangement du matériel, maintien de la propreté du siteRespect rigoureux des consignes de sécurité et port des EPI en toutes circonstances Pré-requisFormation idéale : CAP Construction de routes, BEP ou Bac Pro Travaux Publics. Profil recherché👷 : Motivé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec le travail en extérieur et en équipe. Soucieux(se) du respect des consignes de sécurité, pour vous et vos collègues. Formation idéale : CAP Construction de routes, BEP ou Bac Pro Travaux Publics. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Talents Médical accompagne un bel EHPAD situé à Cervens, dans le recrutement d'un(e) Aide-Soignant(e) H/F en CDI à temps plein pour son unité de vie protégée (UVP). Intégré(e) à une équipe de soins bienveillante et impliquée, vous contribuez activement à l'accompagnement des résidents atteints de troubles cognitifs au sein de l'unité protégée. Vos principales missions :***Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité, activités) * Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention dans le respect des protocoles * Observer, transmettre et participer à la préservation de l'autonomie et du bien-être des personnes accueillies * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (IDE, ASG, psychologue, animatrice.) Horaires : Cycle en petite et grande semaine, avec horaires de journée type : 06h45-18h45 / 08h-20h / 08h45-20h45 1 week-end sur 2 travaillé Dans cet établissement, les soignants ne portent plus d'uniforme. Chaque aide-soignant(e) vient en tenue personnelle, confortable et adaptée, afin de créer une ambiance chaleureuse et naturelle, fidèle au projet d'établissement « Comme à la maison ». Une façon simple et concrète de renforcer la proximité, la confiance et l'authenticité dans la relation avec les résidents. Description du profil : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé Intérêt marqué pour la gérontologie Esprit d'équipe, bienveillance, stabiliité et sens du service
Description du poste : Talents Médical accompagne un bel EHPAD situé à Cervens, dans le recrutement d'un(e) Aide-Soignant(e) H/F en CDI à temps plein. Au sein d'un établissement accueillant environ 80 résidents, répartis sur plusieurs unités de vie dont une unité protégée, vous rejoignez une équipe de soins pluridisciplinaire engagée dans une prise en charge respectueuse et individualisée. Vos principales missions :***Dispenser les soins d'hygiène, de confort et de prévention * Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité, repas, vie sociale) * Observer, transmettre et collaborer étroitement avec l'équipe infirmière * Participer au maintien du bien-être et de l'autonomie des personnes âgées accueillies Horaires : Cycle en petite et grande semaine, avec roulement sur les horaires suivants : 06h45-18h45 / 08h-20h / 08h45-20h45 1 week-end sur 2 travaillé Dans cet établissement, les soignants ne portent plus d'uniforme. Chaque aide-soignant(e) vient en tenue personnelle, confortable et adaptée, afin de créer une ambiance chaleureuse et naturelle, fidèle au projet d'établissement « Comme à la maison ». Une façon simple et concrète de renforcer la proximité, la confiance et l'authenticité dans la relation avec les résidents. Description du profil : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé Intérêt marqué pour la gérontologie Esprit d'équipe, bienveillance, stabiliité et sens du service
Offre d'emploi - Commis de cuisine (H/F) Restaurant Le Kern - Seytroux (Haute-Savoie) Restaurant étoilé Le Restaurant Le Kern, établissement étoilé niché au cœur de la montagne à Seytroux, recherche un commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour une prise de poste immédiate. (lieu peu desservi par les transports en commun) Disponibilité : - début novembre 2025 - Temps plein jusqu'à mi avril 2026 (avec possible évolution pour un contrat permanent) Contrat : - CDD de 6 mois - 42 heures hebdomadaires, avec coupure - 2 jours de congé consécutifs par semaine (lundi et mardi) Rémunération : - SMIC hôtelier - Poste nourri - Logement possible à proximité Profil recherché : - Avec expérience en restauration gastronomique ou traditionnelle - Motivation, rigueur, et esprit d'équipe indispensables Si vous souhaitez intégrer une maison de qualité au sein d'une équipe dynamique et exigeante, envoyez votre candidature à : kern.recrute@gmail.com
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à LULLY (74890) pour un élève en classe de 4EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
