Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Jeoire située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jeoire. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - BONNEVILLE, 74 - Vougy, 74 - THYEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour compléter notre équipe, une personne polyvalente, disponible, souriante, très à l'aise avec la vente , une expérience dans le domaine de la vente tabac/presse/PMU serait souhaitable. Vous devez être autonome mais aussi avoir un bon esprit d'équipe, un bon relationnel avec la clientèle. Travail à temps plein, avec deux jours de repos par semaine. Vous travaillerez des week-ends selon planning. L'organisation, la rigueur, le respect de vos collaborateurs/trices et des client(e)s sont vos atouts ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique où la bonne humeur est au rendez-vous ? Poste à pourvoir dès que possible. Travail deux dimanches par mois .
?? "Bonjour, je m'appelle Léa, experte en hôtellerie et restauration ! ??? Êtes-vous prêt-e à explorer le monde de la gastronomie ? Faites-moi confiance pour vous conduire vers de nouvelles expériences gustatives ! Notre agence regorge de professionnel-le-s passionné-e-s dans le domaine de l'hospitalité, offrant une multitude d'opportunités passionnantes, que ce soit pour de l'intérim, un CDI ou un CDD. Rejoignez notre équipe et ensemble, atteignons les sommets !??" Notre bureau Aquila RH Sallanches va bien au-delà d'une simple agence; il constitue une véritable communauté où chaque individu apporte une valeur inestimable !???? Vos missions: ?? Sous la supervision et la responsabilité du directeur de salle, vous aurez pour missions : - Accueillir les clients et prendre leurs commandes. - Assurer le service des plats et des boissons. - Répondre aux demandes et questions des clients - Effectuer l'encaissement des paiements. - Collaborer avec l'équipe pour garantir le bon déroulement du service. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. ?Si votre passion pour ce domaine est aussi intense que la nôtre, alors vous pourriez bien être la personne talentueuse que notre client recherche ! ? ?? Notre partenaire, une pizzeria renommé, est à la recherche d'un serveur H/Fen contrat CDI. ? Les horaires : Lundi & Mardi : uniquement le midi pour profiter de vos soirées ?? Mercredi à Vendredi : en coupure, idéal pour une pause bien méritée entre deux services ? Samedi : uniquement le soir, pour régaler les gourmands du week-end ! ???? En rejoignant Aquila RH, bénéficiez de nombreux avantages : ? Acomptes 2 fois par semaine (les mardis et jeudis), ? Indemnité congés payés de 10%, ? Accès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, ? Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des avantages exclusifs. ? Indemnité de fin de mission de 10%,restaurant Votre profil: ?? Nous sommes en quête d'un serveur F/H dynamique, talentueux-se et passionné-e, prêt-e à fournir une expérience client exceptionnelle à chaque convive ! ????? ?Si votre passion pour ce domaine est aussi intense que la nôtre, alors vous pourriez bien être la personne talentueuse que notre client recherche ! ? ?? Avoir une expérience d'au moins un an dans un poste similaire serait hautement bénéfique. ?? La connaissance de l'anglais est un avantage considérable.
Acti'V Emploi, Agence 100% Positive !! Depuis plus de 15 ans d'actions RH en Haute-Savoie, nous œuvrons au quotidien pour l'Emploi. Parce que l'Humain est et reste un essentiel et qu'une démarche d'emploi s'inscrit souvent dans des instants importants de la vie de l'entreprise et du candidat, nous sommes des recruteurs positifs, des conseillers bienveillants, à l'écoute de chaque besoin. Acti'V Cluses recherche pour société industrielle de la Technic Vallée , 1 Agent de Production Polyvalent h/f . Définition de poste : - Ouvrir différents stockages - Réaliser le démontage rapide des connecteurs - Séparer différents matériaux - Réaliser le tri des composants en fonction de la typologie des matériaux - Assurer la gestion des cartons et sachets d'emballage - Ranger et nettoyer la zone - Respecter les consignes de sécurité , et, les procédures internes Production et Qualité Votre profil : - Expérience en industrie - Etre rigoureux (se) - Sens du travail d'équipe Vos qualités : Rigueur, Implication, Bon relationnel professionnel Horaires : Lundi au Jeudi 7h15 - 16h et vendredi 7h15-11h25 (possibilité de travailler l'après-midi si besoin) Rémunération : Entre SMIC et 12 € brut / heure + Indemnité de déplacement Durée : Intérim
Postuler auprès d'Acti'v Emploi, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de votre candidature et de vos projets professionnels. http://www.activemploi.fr/
Au cœur de la station de Sommand, notre hôtel 3 étoiles accueille tous les hivers les vacanciers en quête de dépaysement, de nature et de détente. L'établissement dispose de 14 chambres, d'un restaurant avec terrasse, d'un rooftop, d'un Spa (sauna, bain scandinave) et d'une salle de séminaire. Vous êtes volontaire, dynamique, curieux, et vous souhaitez participer à l'aventure d'une saison dans un établissement au pied des pistes ? Venez alors vivre cette expérience enrichissante avec nous. Nous recherchons actuellement, pour compléter notre équipe, un Valet ou Femme de Chambre (H/F). Le poste implique des tâches de nettoyage et d'entretien des chambres d'hôtel pour assurer un environnement propre et accueillant pour nos clients. Vous aurez aussi la responsabilité de l'entretien des espaces communs (couloirs, ascenseurs, etc) Nous recherchons en CDD SAISONNIER 35h / hebdo (de mi-decembre 2025 à mars 2026) Responsabilités: - Nettoyer et entretenir les chambres d'hôtel selon les normes établies - Changer les draps, refaire les lits et remplacer le linge de toilette - Assurer la propreté des salles de bains et des espaces communs - Réapprovisionner les fournitures nécessaires dans les chambres - Signaler toute réparation ou remplacement nécessaire du mobilier ou des équipements Qualifications: - Souci du détail et sens de l'organisation - Capacité à respecter les normes d'hygiène et de propreté Nous offrons une opportunité enrichissante au sein d'une équipe dynamique où vous pourrez développer vos compétences dans le domaine de l'hôtellerie. Rejoignez-nous pour contribuer à offrir une expérience agréable à nos clients ! *** Poste nourri sur les heures de travail, logé si neccessaire***
Nous recrutons actuellement notre Futur Plongeur H/F, en CDI intermittent, pour notre cuisine centrale située à Marignier (74). Vous travaillerez de 8H à 15H54, du lundi au vendredi. Découvrez le job que vous voulez ! Vous recherchez des horaires de travail compatibles avec votre vie personnelle ? Travailler dans une bonne ambiance est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En rejoignant l'équipe du restaurant, et sous la responsabilité du responsable de restaurant, vous réalisez le nettoyage et la désinfection des différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine pour la fabrication et le service des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez également la mission de l'entretien des locaux, appareils et installations de l'atelier « plonge ». Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Préparateur de commandes polyvalent (H/F) Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Au sein d'une salaison, vous aurez à : - Conditionnement des produits - Préparation de commandes selon le bon de commandes du client - Livraison auprès des clients - Organisation de l'expédition - Manutention diverses Votre profil: Formations et/ou expériences : - Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire Vous êtes: dynamique, volontaire, sérieux (se).
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Agent de conditionnement polyvalent (H/F) Horaires en journée (lundi au vendredi, repos le week-end) 7h-11h45 / 12h30-16h (7h-12h le vendredi) Longue mission Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: En qualité d'agent de conditionnement, vos principales missions seront les suivantes : - Réception des saucissons du service production - Assurer l'emballage/le conditionnement des produits - Procéder à l'étiquetage des produits - Préparer les commandes en fonction des bons des clients - Contrôler la conformité des marchandises - Selon les besoins, livrer directement chez les clients les commandes (magasins de la grande distribution, restaurateurs...) Votre profil: Vous êtes: dynamique, volontaire, sérieux (se). Formations et/ou expériences : - Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire
Aller Plus Haut recrute pour son IME L'Espoir, 82 rue des Pêcheurs 74130 BONNEVILLE, qui accompagne des enfants et des jeunes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et/ou une déficience intellectuelle (56 places en semi-internat) : 1 Conducteur minibus (9 places) H/F CDD à terme imprécis (1 mois minimum) - Temps partiel 0.68 ETP, soit 24 h par semaine Missions : - Conduire les matins et les après-midis des enfants en situation de handicap à l'IME/retour IME. - Accueil/Aide à l'installation des personnes dans le véhicule. - Respect de la sécurité des personnes transportées - Maintien de la propreté du véhicule. - Lien entre l'établissement et les familles Horaires : Lundi : 7h-9h / 15h45-17h45 Mardi : 7h-9h / 15h45-17h45 Mercredi : 7h-9h / 12h45-14h45 Jeudi : 7h-9h / 12h00-14h00 /15h45-17h45 Vendredi : 7h-9h / 12h00-14h00 /15h45-17h45 Profil : - Permis B - Ponctualité - Discrétion - Respect des personnes et de leurs différences - Sens de la communication Débutant accepté, une expérience serait un plus Rémunération selon Convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible
Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés). L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve.
ADECCO Bonneville, recrute un Adjoint d'animation H/F sur la commune de VILLE EN SALLAZ Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable d'animation, l'agent a pour mission essentielle de participer à la mise en oeuvre des activités d'animation pendant la pause méridienne et de surveiller les enfants dans la cour de l'école. Il/elle devra soutenir également le personnel de la cantine en aidant les enfants de maternelle à prendre leur repas et à les aider à s'habiller. Il/elle doit également contribuer à la mise en place de la salle de restaurant avant l'arrivée des enfants. Votre profil : Être titulaire du BAFA et/ou du CAP Accompagnement éducatif petite enfance (AEPE), indispensable - Savoir écouter et communiquer, - Savoir gérer les conflits. - Disposer d'un sens d'organisation. - Être autonome, responsable, discret et patient, - Être doté de qualités artistiques. Informations complémentaires : Jour travaillés : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi Horaires : 11h15 à 14h Lieu de mission : VILLE EN SALLAZ
Nous rechercherons pour le Lycée Guillaume Fichet situé à Bonneville (74) un assistant d'éducation H/F. Vos missions au Lycée : - assurer la surveillance et la sécurité des élèves dans l'établissement - contrôle et suivi de l'assiduité des élèves - faire respecter le règlement intérieur Amplitude horaires : 07h30 - 18h00 Notre établissement comprend également un internat, et certains des postes peuvent comprendre une nuit à l'internat (à discuter) : -accompagner et surveiller les élèves pendant l'heure d'étude surveillée (18-19h) -encadrer les élèves au self, puis à l'internat (19h à 21h45) -extinction des feux (21h45-22h) -repos sur place (22h-6h30) -réveil / encadrement du petit déjeuner (6h30-7h45) Amplitude horaire de 18h à 6h30. Débutants acceptés, une expérience en milieu scolaire est appréciée. Nous proposons un CDD renouvelable de 1607h sur l'année du 1er septembre au 31 août.
** POSTE NON LOGE ** Aide cuisine / Plongeur (H/F) - CDI temps plein Lieu : Boëge - Vallée Verte (74) Nous recherchons un(e) aide cuisine / plongeur motivé(e) pour rejoindre notre équipe en restauration traditionnelle. Vos missions - Assurer la plonge et le nettoyage de la cuisine. - Aider à la préparation et à la mise en place des plats simples. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché - Débutant(e) accepté(e), motivation et sérieux avant tout. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter au rythme du service. Conditions de travail - CDI - temps plein - Horaires en coupure : 11h00-15h00 / 19h00-23h00 - 2 soirées de congés fixes par semaine et un jour complet : mercredi soir, jeudi journée et dimanche soir - Salaire attractif + avantages / Repas offerts sur place - Poste à pourvoir immédiatement
L'agence Acti'v emploi de Cluses cherche pour un de ses clients. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche.
Vos missions seront de : - Récupérer les palettes de fromage dans les frigos en respectant le FIFO - Préparer les commandes en suivant les quantités et les codes produit pour les clients (PV (poids variables) et PF (poids fixe)) - Coller une contre étiquette et/ou une DLC si nécessaire sur les fromages - Coller une contre étiquette et/ou une DLC si nécessaire sur les fromages - Pointer les palettes avant chargement (conformité DLC, quantité, référence,.) - Respect des règles de sécurité, qualité et hygiène - Horaires : 7h30-15h - Salaire: 11.88€/heure Les + RANDSTAD: Congés payés, Indemnités de fin de mission, comité d'entreprise, compte épargne temps, mutuelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim.
Rejoignez l'équipe dynamique d'Aquila RH Sallanches ! En tant qu'acteur engagé dans le recrutement en CDD, CDI et intérim, nous faisons bien plus que simplement vous offrir un emploi. Nous vous accompagnons avec passion et expertise dans le développement de votre carrière professionnelle. Je suis Donia, et j'ai le plaisir de vous présenter une belle opportunité en CDI en tant que Employé polyvalent en logistique H/F. Envie de relever un nouveau défi ? Vos missions: - Suivi du magasin outillage - Gestion des stocks d'outils - Commandes et approvisionnements - Secrétariat lié à l'activité outillage (classement, saisie, suivi administratif) Ce poste est à pourvoir en temps partiel, avec des horaires à définir ensemble selon vos disponibilités et les besoins de l'équipe. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) rigoureux(se) et organisé(e) pour assurer le suivi et la gestion de notre magasin outillage. Votre profil: - À l'aise avec les outils bureautiques - Sens de l'organisation et de l'autonomie - Capacité à gérer les priorités et être réactif(ve) - Une connaissance du secteur industriel serait un plus Vous avez envie de rejoindre une entreprise familiale à taille humaine et de vous investir dans un environnement technique stimulant ? Ce poste est fait pour vous !
Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute Savoie, recrute pour son service des pistes un agent d'exploitation remontée mécanique. Rattaché au référent Agents d'exploitation, vos principales missions sont : Principales missions Conduire des remontées mécaniques sur le domaine skiable. Accueillir les clients et organiser les files d'attente Faire tous les contrôles de sécurité sur son appareil. Savoir s'adapter en fonction de la clientèle, de la qualité de la neige et de la météo. Profil/ Qualifications requises - Première expérience réussie sur un poste équivalent souhaitée, mais débutant acceptés - Dynamique, polyvalent, rigoureux et avoir une bonne capacité à travailler en extérieur en autonomie et en équipe. - Être disponible les weekends et vacances scolaires - Pratique du ski et/ou surf indispensable Contrat saisonnier - convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. Poste à Pourvoir : mi-décembre Poqste non logé
Le Massif des Brasses est une station familiale, parfaite pour l'apprentissage du ski. L'espace débutant est équipé de deux tapis roulants et deux téléskis, qui suivent les étapes de la progression. Cet espace, facilement accessible et ludique, ne prive personne d'une vue panoramique sur les vallées environnantes et le Mont Blanc. Le reste du domaine skiable est adapté aux skieurs de tous niveaux avec des pistes variées et des zones ludiques.
Qui sommes-nous? Le Groupement d'Employeurs GES74+, acteur engagé localement, porte de fortes valeurs familiales et professionnelles et met son expertise au service des entreprises locales pour leur apporter des compétences durables, dans un esprit de solidarité, d'engagement et de qualité de vie au travail. Dans ce cadre, nous recrutons pour le compte de l'un de nos adhérents, une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la découpe, un(e) : Assistant(e) Comptable et Administratif(ve) H/F mi-temps Les missions: En lien direct avec la direction de l'entreprise et en collaboration avec l'expert-comptable, vous interviendrez sur des tâches variées, essentielles à la bonne gestion quotidienne: - Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs, - Rapprochement bancaires, suivi de la trésorerie, - Relances clients, suivi des règlements, - Préparation des éléments variables de paye (transmission au cabinet comptable), - Classement, archivage et mise à jour des documents. Profil recherché : -Formation en comptabilité (type BTS CG ou équivalent) ou expérience significative, -Bonne maitrise des outils bureautique (Excel, Word), -La connaissance du logiciel comptable OPEN PRO est un plus, -Rigueur, autonomie, confidentialité et esprit d'équipe, -Aisance relationnelle et sens de l'organisation. Conditions proposées: - CDI à mi-temps (horaires à définir - souplesse possible). - Intégration au sein d'un groupement d'employeurs reconnu, garantissant un accompagnement de proximité et des perspectives de stabilité. Des avantages attractifs : Mutuelle du groupement. Un employeur unique (le groupement). Emploi stable et enrichissement professionnel. Au GES74+, vous ne choisissez pas seulement un poste : Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'une équipe à l'écoute de vos aspirations professionnelles. Vous accédez à des opportunités diversifiées, que ce soit en mise à disposition de personnel ou en recrutement direct. Prêt/e à saisir l'opportunité ? Envoyez nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !
Le GES74+ est un Groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises de la Haute Savoie sur leurs besoins en terme de recrutement et de développement des compétences.
Notre équipe recherche Vendeur en optique (H/F) en CDI au sein de l'enseigne OPTICAL CENTER situé à Bonneville. Vous cherchez une opportunité de carrière dans une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos talents seront valorisés et où vous ferez la différence au quotidien ? Ne cherchez plus : rejoignez notre équipe chez Optical Center Bonneville ! Pourquoi nous rejoindre ? Un CDI 39h/semaine pour une stabilité professionnelle. Un salaire fixe + primes attractives. Jusqu'à 2 jours de repos supplémentaires par mois, pour un meilleur équilibre entre vie pro et personnelle. Une équipe soudée et bienveillante prête à vous accompagner dans votre progression. Formation possible pour les débutants : nous croyons en votre potentiel et vous aidons à développer vos compétences. Vos missions au quotidien : Accueillir les clients avec le sourire et l'écoute pour identifier leurs besoins. Conseiller et vendre des équipements optiques adaptés, en offrant une expérience client mémorable. Contribuer aux objectifs commerciaux du magasin en dépassant vos propres limites. Participer à la gestion et l'organisation quotidienne, car l'entraide fait notre force. Qui êtes-vous ? Passionné(e) par le contact humain, avec un réel sens du service. Dynamique, polyvalent(e) et motivé(e) par les challenges. Vous aimez travailler en équipe et viser l'excellence, toujours avec le client au cœur de vos priorités. Débutant(e) ? Pas de souci ! Votre motivation est votre meilleur atout. Envie de briller avec nous ? Envoyez votre CV dès maintenant et rejoignez une enseigne qui investit dans votre succès.
Dans le cadre du PACTE, la DDFIP de la Haute-Savoie recrute plusieurs agents de catégorie C pour un contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances Publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. Conditions d'accès au dispositif PACTE : https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/comment-nous-rejoindre/les-recrutements-sans-concours - être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au Baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire de l'un des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme) ; - et remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics. Une candidature complète doit comporter : CV + Lettre de Motivation + Fiche de candidature France Travail dument remplie, datée et signée + justificatif dernier paiement minima social selon votre situation. - Fiche de candidature France Travail disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf soit par mail à 024alexandra.mugnier@francetravail.net AVANT LE 8 SEPTEMBRE 2025 MINUIT soit par courrier à France Travail ANNECY 127, Avenue de Genève CS80532 74014 ANNECY Cedex AVANT LE 8 SEPTEMBRE 2025 MINUIT, cachet de La Poste faisant foi UNIQUEMENT les candidatures complètes seront traitées. Si votre dossier de candidature est recevable, et que votre candidature est retenue, vous serez convoqué(e) pour un entretien d'embauche devant un jury en septembre 2025. Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement par l'administration.
La société SYNERGIHP Rhône-Alpes recrute des conducteurs accompagnateurs de personnes à mobilité réduite. Nous sommes spécialistes des transports de personnes portant tout type de handicap : Moteur, Sensoriel, Psychique, Intellectuel ou faisant suite à une maladie invalidante. Idéal pour un complément de ressources ou une première expérience professionnelle. Véritable vecteur de l'insertion et de l'autonomie des personnes handicapées, le conducteur a pour missions: - La réalisation des tournées de ramassage et de dépose des usagers (transport et accompagnement), - La gestion des aléas transport (retard, absence, accident.). Profil recherché : Nous recherchons une personne : - ayant des aptitudes relationnelles auprès des personnes handicapées; - ayant une forte notion de responsabilité et de sécurité; - ayant le permis B depuis plus de 3 ans avec une bonne expérience de la route et un bon sens de l'orientation; Horaires et durée du travail: Type d'emploi : Temps partiel intermittent entre 15 heures par semaine en 2 vacations (matin et soir) du lundi au vendredi sur la période scolaire. Prise de poste : Août 2025. Secteurs : BONNEVILLE / ANNEMASSE.
***A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap*** MESSIDOR Haute Savoie recherche pour son site d'AYZE: Préparateur de commandes drive en grande distribution H/F Lieu : Grande surface, supermarchés, hypermarchés La mission de MESSIDOR est, depuis 45 ans, d'accompagner les personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé et ayant un projet d'insertion professionnelle vers le milieu ordinaire. Missions principales : Sous la responsabilité du Responsable de l'entrepôt, vos principales missions seront : Préparation des Commandes : - Vérifier les commandes des clients - Réaliser le picking des produits selon la liste de commandes - Emballer et étiqueter les produits préparés. Gestion des Stocks : - Contrôler l'état des produits et signaler les anomalies - Participer à l'inventaire régulier des stocks. Qualité du Service Client : - Veiller à la qualité de la marchandise préparée - S'assurer que les commandes sont prêtes à temps pour le retrait par les clients. Travail d'Équipe : - Collaborer avec les autres membres de l'équipe. Compétences techniques : - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : Poste basé en entrepôt, nécessitant des déplacements fréquents dans l'espace de travail. Comment postuler : Envoyer un CV et une lettre de motivation
LE POSTE - Vous aimez travailler en équipe - Vous aimez gérer des portefeuilles fournisseur via un ERP et support d'Excel - Vous aimez être en lien avec le service achat pour gérer les écarts de prix/délais/référence VOS MISSIONS En collaboration avec nos équipes ADV/ Achat / logistique, vos missions sont : Gérer les AR et portefeuilles fournisseur Relancer et gérer les retards de livraison Gestion de compte fournisseur (de la commande à la livraison)
Le Syndicat Intercommunal du Massif des Brasses est en charge de l'exploitation du domaine skiable du Massif des Brasses / Haute-Savoie / 74. Station de ski familiale de moyenne montagne des Alpes, la station du Massif des Brasses ou des Brasses se situe plus précisément sur le territoire communal de quatre communes Bogève, Onnion, Saint Jeoire et Viuz-en-Sallaz, dans le département de la Haute-Savoie. C'est une station de proximité composée de deux domaines, particulièrement adaptés à toute la famille : - Le domaine alpin compte 35 km de pistes, avec 13 remontées mécaniques - Le domaine nordique, plateau de Plaine Joux compte plus de 40 km de pistes dans un cadre préservé Situé à seulement 20 minutes du bassin Genevois, le domaine skiable alpin du Massif des Brasses s'étend de 900m à 1 500m d'altitude et offre un ski panoramique entre lac Léman et Mont Blanc. Le Syndicat Intercommunal recrute son : Assistant de direction en charge des RH (H/F) Poste en CDI à temps plein basé à Viuz-en-Sallaz. Permanence sur Chaîne d'Or pendant l'exploitation. VOS DÉFIS Vous désirez vous positionner pour épauler le dirigeant pour l'exploitation d'un domaine skiable d'une activité sportive en montagne et contribuer à son bon fonctionnement ? Nous vous proposons de rejoindre notre station de ski ! Vos missions principales sont de prendre en charge la gestion courante des ressources humaines ainsi que toute la gestion administrative de l'entreprise. Plus précisément : - Rédiger et suivre les contrats et avenants du personnel - Gérer l'ensemble des démarches administratives des ressources humaines en lien avec les différents prestataires : déclarations diverses, suivi des formations, complémentaire santé, prévoyance, médecine du travail - Transmettre les éléments de paie au service comptable - Organiser et participer au recrutement des saisonniers et permanents - Superviser le suivi des différents entretiens (individuels, compétences ) - Gérer la gestion administrative liée aux secours sur pistes - Accueillir les clients physiquement et au téléphone et les orienter. Rattaché directement à la Direction Générale, vous aurez la charge de : - Assurer la réception et la centralisation, en tant que point d'entrée, de l'ensemble des demandes administratives - Veiller à l'homogénéisation des pratiques administratives et l'application des règles - Conseiller, orienter et former les collaborateurs permanents et saisonniers à leur utilisation - Assurer des activités de soutien administratif, en adaptant le niveau de réponse aux besoins - Elaborer et relire des documents tels que procès-verbaux, correspondances, notes, rapports, présentation, etc... - Participer et contribuer aux différentes activités du secrétariat de la direction et proposer des pistes d'amélioration. VOS COMPÉTENCES - Clair dans vos propos, organisé et efficace - Responsable, autonome et capable de prioriser - Orienté clients, dynamique et engagé dans son activité - Soucieux de la constance de la prestation et de son homogénéité - Strict respect de la confidentialité et de l'équité de traitement - Bon niveau de pratique dans les logiciels usuels (Excel, Word, Powerpoint, Outlook,) et dédiés (Berger Levrault, S2Low, Silae) - Maîtrise des outils informatiques courants - Parfaite maîtrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit VOTRE PARCOURS - Diplômé d'un Bac +2 ou supérieur en tertiaire ou professionnel reconnu dans le métier, vous disposez d'une expérience réussie, idéalement dans l'exploitation d'un domaine skiable.
?? " Je suis Léa, spécialiste en recrutement. Êtes-vous prêt à explorer de nouvelles perspectives professionnelles en tant que paysagiste ?????Rejoignez notre agence pour découvrir des opportunités passionnantes ! Nous proposons une variété de postes stimulants en intérim, CDI ou CDD. Travaillons ensemble vers l'excellence ! " ?????? Notre bureau Aquila RH de Sallanches va bien au-delà d'une simple agence de recrutement, il constitue une véritable communauté où chaque talent est valorisé ! ???? Vos missions: ?? À la recherche d'un(e) expert(e) du paysage ! ?? Nous recherchons un ouvrier paysagiste confirmé, spécialisé dans l'entretien des espaces verts et doté d'une solide connaissance des végétaux. ???? Vous maîtrisez les techniques d'entretien, de taille et de soin des plantations ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions :? Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, désherbage, arrosage et amendement des sols. ? Taille et soins aux végétaux : taille raisonnée des arbres et arbustes, gestion des haies et massifs en fonction des saisons. ? Reconnaissance et sélection des végétaux : diagnostic de l'état sanitaire des plantes, choix des essences adaptées aux sols et au climat. ? Plantations et aménagements : mise en place de nouvelles plantations, travail du sol, pose de paillage et création de massifs harmonieux. ? Utilisation et entretien du matériel : manipulation des outils et machines spécifiques (taille-haie, tondeuse, souffleur, etc.), maintenance et réglages. ?? Notre partenaire, une entreprise familial, est actuellement à la recherche d'un maçon paysagiste H/F pour compléter son équipe. ? Les horaires de travail pour ce poste sont 5 jours/ semaine du lundi au vendredi en 39h ? Flexibilité des horaires ??? Intéressement et participation ??? Prise en charge du transport quotidien ??? RTT ???? En rejoignant Aquila RH, bénéficiez de nombreux avantages : ? Acomptes 2 fois par semaine (les mardis et jeudis), ? Votre profil: Vous êtes un(e) paysagiste confirmé(e), passionné(e) par le végétal ??, avec une parfaite maîtrise des techniques d'entretien et une excellente connaissance des plantes, de leur cycle de vie et des soins à leur apporter. Autonome et rigoureux(se), vous savez travailler avec précision et prendre des initiatives pour sublimer chaque espace vert. ??? Vous justifiez d'une expérience significative en entretien paysager et d'une solide connaissance des végétaux. La maîtrise des outils et techniques de taille, ainsi que le permis B, sont indispensables. ????
?? " Je suis Léa, spécialiste en recrutement. Êtes-vous prêt à explorer de nouvelles perspectives professionnelles en tant que paysagiste ?????Rejoignez notre agence pour découvrir des opportunités passionnantes ! Nous proposons une variété de postes stimulants en intérim, CDI ou CDD. Travaillons ensemble vers l'excellence ! " ?????? Notre bureau Aquila RH de Sallanches va bien au-delà d'une simple agence de recrutement, il constitue une véritable communauté où chaque talent est valorisé ! ???? Vos missions: ?? À la recherche d'un(e) expert(e) du paysage ! ?? Nous recherchons un ouvrier paysagiste confirmé, spécialisé dans l'entretien des espaces verts et doté d'une solide connaissance des végétaux. ???? Vous maîtrisez les techniques d'entretien, de taille et de soin des plantations ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions :? Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, désherbage, arrosage et amendement des sols. ? Taille et soins aux végétaux : taille raisonnée des arbres et arbustes, gestion des haies et massifs en fonction des saisons. ? Reconnaissance et sélection des végétaux : diagnostic de l'état sanitaire des plantes, choix des essences adaptées aux sols et au climat. ? Plantations et aménagements : mise en place de nouvelles plantations, travail du sol, pose de paillage et création de massifs harmonieux. ? Utilisation et entretien du matériel : manipulation des outils et machines spécifiques (taille-haie, tondeuse, souffleur, etc.), maintenance et réglages. ?? Notre partenaire, une entreprise familial, est actuellement à la recherche d'un ouvrier paysagiste H/F pour compléter son équipe. ? Les horaires de travail pour ce poste sont 5 jours/ semaine du lundi au vendredi en 39h ? Flexibilité des horaires ??? Intéressement et participation ??? Prise en charge du transport quotidien ??? RTT Votre profil: Vous êtes un(e) paysagiste confirmé(e), passionné(e) par le végétal ??, avec une parfaite maîtrise des techniques d'entretien et une excellente connaissance des plantes, de leur cycle de vie et des soins à leur apporter. Autonome et rigoureux(se), vous savez travailler avec précision et prendre des initiatives pour sublimer chaque espace vert. ??? Vous justifiez d'une expérience significative en entretien paysager et d'une solide connaissance des végétaux. La maîtrise des outils et techniques de taille, ainsi que le permis B, sont indispensables. ????
Poste à pourvoir SUR L'ECOLE DE FILLINGES Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son établissement Vos missions : - Aide aux déplacements, - Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.
Nous recherchons un agent de production montage-assemblage mécanique H/F pour une société située à THYEZ. Le poste est dynamique et nécessite une grande dextérité, port de charge répétitif pouvant aller jusqu'à 17 kg. Formation en interne assurée avec flux de production adaptée. Horaires en équipe: 2x8.
Au cœur de la station de Sommand, notre hôtel 3 étoiles / restaurant accueille tous les hivers les vacanciers en quête de dépaysement, de nature et de détente. L'établissement, au pied des pistes, dispose de 14 chambres, d'un restaurant avec terrasse, d'un rooftop, d'un Spa (sauna, bain scandinave) et d'une salle de séminaire. Vous êtes volontaire, dynamique, curieux, et vous souhaitez participer à l'aventure d'une saison dans un établissement au pied des pistes ? Venez alors vivre cette expérience enrichissante avec nous, et rejoignez-nous dès mi-décembre pour cette saison hivernale 2025.Nous recherchons un(e) Commis(e) de cuisine / Plongeur(se) pour rejoindre notre équipe de cuisine dynamique. Description du poste Vous exécuterez des tâches simples et apprendrez de l'observation et de la pratique des professionnels qui vous entourent. Vous serez en charge de tous types de travaux : Aider à la mise en place, Réceptionner et ranger les provisions Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. Appliquer des consignes émises par vos supérieurs hiérarchiques. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Intégrer petit à petit les différentes techniques de production culinaire En fonction de vos aptitudes et de vos progrès, vous pourrez voir vos responsabilités élargies, et participer à des tâches plus complexes, comme la préparation d'une entrée ou des desserts. Profil recherché : Principaux diplômes et niveaux de formation : MC, un BP, un Bac Pro restauration ou Techno hôtellerie ou encore un BTS CAP cuisine Débutant accepté Qualités requises: Grande capacité de travail. Forte motivation et bonne communication. Sens de la discipline et respect de la hiérarchie. Aptitudes à travailler en équipe. *** Poste nourri, logé si besoin***
Aquila RH, acteur du recrutement CDD, CDI et intérim, recherche un Commis de cuisine centrale h/f Contrat 35h/semaine Travail du lundi au vendredi 1 week-end sur 3 travaillé Horaires : 07h-15h Quelques soirs : 13h-20h Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE. Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, mutuelle ...). Mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim. Programme de fidélisation Vos missions: Au sein d'une cuisine centrale, vous serez responsable de : - la préparation des aliments - l'assistance aux chefs cuisiniers - la coordination des opérations de cuisine - le nettoyage de la salle et des éléments de cuisine Votre profil: Vous avez une première expérience en cuisine Vous êtes motivé, organisé et désireux de travailler dans un environnement de cuisine professionnelle Vous maîtrisez les règles d'hygiène
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Opérateur fraisage (H/F) Horaires en équipe 2x8 Longue mission Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Au sein d'une société spécialisé dans la métallurgie, vos principales missions sont les suivantes : Pilotage de machines 3 ou 5 axes (Famup commande Fanuc / DMG commande Heidenhain et Mazak) : - Montage des outils, - Réglage de la machine, - Mise au point de la première pièce, - Réalisation de la production et contrôle. Maintenance premier niveau Votre profil: Vous avez une première expérience dans le domaine
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Agent de fabrication en agroalimentaire (H/F) Contrat 35h du lundi au vendredi Longue mission Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Au sein d'un environnement d'une industrie agroalimentaire vous aurez à : - Intervenir sur les lignes de productions - Effectuer la production et la transformation des aliments - Veiller au bon respect des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer le conditionnement des produits finis - Contrôler la marchandise Votre profil: Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, en industrie agro-alimentaire Vous êtes: dynamique, volontaire, sérieux (se).
Sabrina consultante au sein du cabinet de recrutement Aquila RH recherche un Aide cuisinier h/f Contrat à temps complet Travail du lundi au vendredi, poste en journée continue Vous terminez votre service à 16h00 (1 week-end sur 2) Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: En tant qu'Aide cuisinier, au sein d'une cuisine centrale, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos chefs et cuisiniers. Vos missions seront les suivantes : - Aider à la préparation des ingrédients et des plats sous la supervision des chefs de cuisine. - Contribuer à la mise en place des stations de travail et à la propreté de la cuisine. - Suivre les recettes et les directives de cuisson avec précision. - Participer à la gestion des stocks, notamment la réception et le rangement des produits. - Contribuer à la coordination des services de restauration pour garantir une distribution efficace des repas. - Respecter les normes d'hygiène alimentaire et de sécurité en tout temps. Votre profil: Vous avez une première expérience en cuisine Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives Respect des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité
Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Spécialisée dans le secteur de l'industrie, Sabrina, recrute actuellement un Commis en restauration collective h/f Contrat à temps complet Horaires du lundi au vendredi 1 week-end sur 2 travaillé Avantages: Vous avez accès à notre club avantages « Couleur CE » dès votre première mission travaillée. Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Vos missions: En tant que commis de cuisine, vous contribuerez à la préparation et à la distribution de repas nutritifs et de qualité, en veillant à la satisfaction des résidents. Vos responsabilités : - Assister les chefs cuisiniers dans la préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Suivre les recettes en respectant les différents régimes alimentaires - Éplucher, couper, trancher et hacher les ingrédients selon les recettes et les demandes spécifiques - Préparer les légumes, les viandes, les poissons et autres produits nécessaires à la préparation des plats - Assembler et garnir les plats en suivant les indications des chefs cuisiniers - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine, les ustensiles et les espaces de travail - Participer à la gestion des stocks en assurant le réapprovisionnement des ingrédients et en signalant les besoins d'approvisionnement Votre profil: Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression Connaissance des techniques de base en cuisine et des normes d'hygiène alimentaire Expérience préalable en tant que commis de cuisine ou dans un poste similaire en restauration collective
Missions liées spécifiquement à l'accompagnement des élèves DOMAINE 1 : Accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage - Stimuler les activités sensorielles, motrices et intellectuelles, stimuler l'attention ; - Faciliter l'expression de l'élève, l'aider à communiquer ; - Contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage et utiliser des supports adaptés ; - Soutenir l'élève dans la compréhension et dans l'application des consignes, reformuler les consignes ; - Assister l'élève dans l'activité d'écriture et la prise de notes ; - Aider l'élève à faire ses devoirs ; - Assister l'élève dans le cadre des aménagements d'épreuves aux examens notifiés par la DRAAF ; - DOMAINE 2 : Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle - Favoriser la mise en confiance de l'élève et l'adaptation à l'environnement ; - Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son entourage ; - Aider à la compréhension des codes sociaux pour favoriser l'intégration - Prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit ; - Favoriser la participation de l'élève aux activités prévues dans tous les lieux de vie considérés ; - Dans tous les domaines : - Contribuer au développement de l'autonomie et de la socialisation de l'élève ; - Aider l'élève à gérer ses difficultés quotidiennes (repérage dans le temps et l'espace, gestion de l'emploi du temps, organisation du travail scolaire ) ; - Rendre compte, informer et s'informer - Rendre compte régulièrement de ses progrès et difficultés au référent handicap de l'établissement. Activités connexes réalisées en dehors du temps d'accompagnement - Préparation à l'accompagnement en classe ; - Participation aux réunions de rentrée et pré-rentrée ; - Participation à des temps de concertation ou d'ajustement avec les personnels de santé, les enseignants ; - Participation aux réunions d'équipes de vie scolaire, pédagogique ou avec le personnel de santé ; - Participation aux conseils de classes ou aux réunions parents-professeurs ; - Participation à des formations d'adaptation à l'emploi - Favoriser l'inclusion scolaire des autres élèves en situation de handicap Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap minimum 9 mois dans le secteur privé ou le secteur public. Expérience exigée dans le secteur de l'enfance ou du handicap.
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État ou Auxiliaire Ambulancier(e) (H/F), rejoignez nos équipes de Thyez (74) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production agroalimentaire, un opérateur d'affinage à Fillinges - 74 Les horaires : - 3*8 - Week-end travaillé, avec 2jours de repos dans la semaine La rémunération : - Taux horaire 11.88EUR - Panier repas 4.20/j - Heures de nuit majorée à 60% - Samedi majoré à 25% - Dimanche majoré à 100% - IFM / ICCP - CET 5% Vos missions : - Assurer les opérations de production selon les consignes établies - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Retourne de fromages - Aider le fromager à la fabrication du fromage - Capacité à suivre des consignes précises - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Bonne résistance physique - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène - Aucune formation spécifique requise
Rejoignez une équipe dynamique et démarrez votre carrière en production ! ADECCO Bonneville recherche des Agents de Production (H/F) sur la commune de Bonneville (74) ! Lieu : Bonneville Type de contrat : Intérim sur du long terme Date de prise de poste : Idéalement le 1er septembre À propos de notre client : Notre client est un acteur majeur dans la fabrication d'équipements hydrauliques et pneumatiques . Dans le cadre de son développement, la société recherche 4 agents de production pour renforcer ses équipes. Vos missions : - Assemblage et montage de pièces selon les normes de qualité. - Réaliser les contrôles qualité des produits. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise de renom, n'hésitez pas à postuler en ligne ! - Débutants acceptés, une première expérience en production est un plus. - Rigueur, ponctualité et capacité à travailler en équipe. - Dynamisme et envie d'apprendre. Conditions : - Rémunération : 11,95€ + prime d'assiduité + majoration des heures supplémentaires. - Horaires : Poste en 2*7 avec un samedi sur deux travaillé. Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) d'apprendre, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique !
Pour notre client, entreprise spécialisée dans le décolletage et la fabrication de pièces de petits diamètres, nous recrutons en vue d'un remplacement en départ en retraite le profil suivant : Principales activités : Sous la supervision du Responsable ADV-Logistique, vous effectuerez les tâches suivantes : Assurer la réception de la matière et vérifier sa conformité Identifier les lots matières afin de garantir leur traçabilité Préparer les documents et pièces pour la sous-traitance. Récupérer les pièces produites et garantir leur identification Effectuer et valider dans l'ERP les opérations de finition (essorage, lavage, sablage, etc..) Conditionner des pièces Effectuer la maintenance de 1er niveau Participer à l'amélioration continue Respecter les priorités clients transmises par le service ADV-Logistique Effectuer les tournées fournisseurs/sous-traitants/clients Modalités du poste : Horaires : 37,5h/semaine sur 4 ou 5 jours (au choix) en journée Contrat : intérim longue durée Salaire selon expérience + prime d'intéressement Mutuelle et prévoyance prise en charge 100% par l'employeur Profil demandé : Expérience : débutant motivé accepté (formation sur le terrain) Dynamique, motivé et autonome Appétence technique en mécanique Maitriser l'ERP Qualités exigées : Rigueur, organisation, persévérance, observation, minutie, capacité à travailler en équipe, implication
Nous recherchons pour notre agence 4807 IMMOBILIER de Bonneville un(e) Gestionnaire de Copropriétés. L'agence est située au cœur de ville, Sous la responsabilité de la Direction d'agence et en collaboration avec une assistante et un comptable syndic, vous serez en charge d'un portefeuille de copropriétés. Vos missions : - Tenue des réunions de Conseils Syndicaux et Assemblées Générales. - Veiller à la production des devis et contrats nécessaires. - Etablissement des budgets et ordres du jour pour les Assemblées Générales. - Rédaction, édition et signature des Procès-verbaux en AG. - Appliquer les décisions prises en Assemblées Générales. - Gestion financière des copropriétés. - Gestion des travaux : validation des devis, souscription d'assurances, présence aux réunions de chantier. - Gestion des sinistres. - Vous effectuez les visites régulières sur les immeubles. Profil recherché : De formation spécialisée en immobilier (BTS professions immobilières, DUT-BUT carrières juridiques, Licence professionnelle activité juridique ou formation spécifique en immobilier : ICH, ESPI), vous avez déjà une première expérience réussie dans ce domaine. Vous êtes autonome, motivé(e), volontaire, impliqué(e) dans votre travail, d'esprit rigoureux, organisé(e), respectueux(se) de vos engagements, doté(e) du sens de la communication vous savez gagner la confiance de vos interlocuteurs. Votre aisance relationnelle et votre sens du contact constituent de véritables atouts. Date d'embauche : selon disponibilité Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'avantages : TR, Mutuelle famille/Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur, 35 h et RTT, remboursement de 50 % des frais de transport en commun, CSE (bons cadeaux mariage, naissance, noël...), téléphone portable Intégrer notre Société c'est également de belles opportunités de carrière. Venez échanger avec nous sur vos motivations à propos du poste. A bientôt !
4807 IMMOBILIER compte 100 collaborateurs répartis sur son réseau d'agences couvrant l'ensemble de la Haute-Savoie (Bassin Annecien, Bassin Genevois, Vallée de l'Arve). Les principaux atouts de 4807 IMMOBILIER sont sa taille humaine et sa spécialisation locale facilitant les échanges et la communication. Nos collaborateurs sont formés afin d'adapter leurs compétences à nos outils et méthodes de travail et suivre l'évolution spécifique aux quatre métiers de l'immobilier.
AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Fillinges (74), un Agent de contrôle (H/F). Vos missions: Au sein de l'atelier contrôle : - Vous autorisez la libération des produits selon les critères définis - Vous contrôlez visuellement sous binoculaire et dimensionnellement la production - Vous contrôlez la libération des lots avant expédition et contrôle final - Vous réalisez le contrôle documentaire Poste en journée à Temps plein du Du lundi au vendredi Avantages : - Très bon environnement de travail - Entreprise à taille humaine - Parking gratuit Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience poste similaire Vous connaissez la technique de contrôle (choix du moyen de mesure), moyens de mesures. Vous savez lire comprendre un plan
L'Association CHAMPIONNET recherche pour son Le Dispositif Intégré Thérapeutique Éducatif et Pédagogique (DITEP) le Home Fleuri , situé dans un cadre privilégié au Mont-Saxonnex, 1 Enseignant(e) à plein temps (24 H hebdomadaires face élève) L'Enseignant(e) intègre une équipe pédagogique de 3 enseignants et sera chargé(e) de faire classe auprès d'enfants de 6 à 10 ans présentant des troubles du comportement. Le temps d'enseignement se fait en petit collectif dans le cadre d'une scolarité partagée avec les écoles du secteur et requiert autorité, capacité à accueillir la souffrance de ce public, autonomie et sens des initiatives. Le Travail s'effectue en équipe pluridisciplinaire avec des éducateurs et des thérapeutes ( Psychologue et neuropsychologue) et en lien étroit avec les enseignants du milieu ordinaire . L'enseignant participe aux différents temps de supervision ainsi qu'aux réunions de synthèses et aux Equipes de suivi de scolarisation (ESS). Des Formations collectives sont proposées à l'interne sur la connaissance des différents troubles et leurs approches. Rémunération selon votre expérience et selon vos diplômes
Association gestionnaire d'établissement sociaux et médico sociaux
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Thyez (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute Savoie, recrute pour son service des pistes un pisteur/secouriste pour son espace nordique de Plaine Joux. Rattaché au responsable du domaine nordique, vous êtes le garant de la réalisation des ouvertures, des fermetures des pistes, de la sécurisation du domaine skiable et de la réalisation des secours Principales missions Assurer l'ouverture des pistes et reporter les informations sur le registre. Lorsque le domaine nordique est ouvert aux clients, les pisteurs doivent : Patrouiller sur le domaine skiable. Ecouter les clients, les renseigner. Vérifier en permanence le bon état et la sécurité des pistes. Porter secours aux clients blessés. Assurer la permanence au poste de secours. Contrôler la validité des droits d'accès sur le domaine. Assurer la bonne cohabitation des différentes acticités du domaine (ski, luge, raquette, biathlon, accueil des groupes, parking ) Faire remonter les informations pour le damage et les besoins de neige au service damage et/ou au responsable du Domaine Nordique Profil/ Qualifications requises Recyclage PSE1 et PSE2 à jour. Pisteur premier degré Pratique du ski nordique. Esprit d'équipe. Bon relationnel. Contrat saisonnier - convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. Poste non logé. Poste à Pourvoir : Du 20 décembre 2025 au 22 mars 2026. Les personnes souhaitant se porter candidates à ce profil de poste sont tenues d'adresser leur candidature (lettre de motivation, CV, diplômes)
Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute Savoie, recrute pour son service des pistes un pisteur alpin. Rattaché au responsable du domaine nordique, vous êtes le garant de la réalisation des ouvertures, des fermetures des pistes, de la sécurisation du domaine skiable et de la réalisation des secours Principales missions Assurer l'ouverture des pistes et reporter les informations sur le registre. Lorsque le domaine alpin est ouvert aux clients, les pisteurs doivent : o Patrouiller sur le domaine skiable. o Ecouter les clients, les renseigner. o Vérifier en permanence le bon état et la sécurité des pistes. o Porter secours aux clients blessés. o Assurer les remplacements lors des pauses repas Assurer la permanence au poste de secours. Assurer la bonne cohabitation des différentes acticités du domaine (ski, luge, raquette, biathlon, accueil des groupes, parking ) Faire remonter les informations pour le damage et les besoins de neige au service damage et/ou au responsable du Domaine Nordique Profil/ Qualifications requises Pisteur premier degré. Recyclage PSE1 et PSE2 à jour. Pratique du ski. Esprit d'équipe. Bon relationnel. Disponible weekend et vacances scolaires. Contrat saisonnier - convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. Poste à Pourvoir : Du 20 Décembre 2025 au 31 mars 2026 Poste non logé. Les personnes souhaitant se porter candidates à ce poste sont tenues d'adresser leur candidature (lettre de motivation, CV, diplômes)
Au sein d'un EHPAD privé de 80 résidents, vous apporterez vos connaissances en terme de Bionettoyage et contribuerez au bien être des résidents au quotidien. Vous serez présent conformément au planning fourni du lundi au vendredi sur une amplitude horaire pouvant aller de 7h à 20h, travail les week-end selon planning.
EHPAD privé accueillant 80 résidents. Une équipe de 25 aides soignantes, 4 infirmières, 10 assistantes de vie scolaire, 1 psychologue, 1 animatrice, 1 médecin coordinateur, 1 infirmière coordinatrice et 3 personnes chargées de l'administratif qui ouvre pour le bien être des personnes hébergées.
Les Missions principales : - Installer le patient dans selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports. - Missions SAMU/ UPH - Transferts inter-hospitaliers - Réaliser des démarches médico-administratives - Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Facturer les prestations - Transport bariatrique Formations: - Formation des nouveaux gestes - Suivi des formations annuelles Obligatoire : - Diplôme CCA/ADE - AFGSU2 - TARS - Vaccins obligatoires à jour (Hépatite obligatoire) - Permis (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée) Profils - Avoir le sens du relationnel - Motivé(e) et dynamique Taux horaire 13€50 Avantages : - Régulation à la semaine - Prime d'habillage et déshabillage, - Prime d'assiduité 50€ 6 mois puis 80€ - Indemnités repas, indemnités dimanche/férié 30€, - Heures supplémentaires majorées, extras possibles - Mutuelle ,prévoyance
Référence de l'offre : Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute-Savoie, recrute pour son restaurant d'altitude « Le Panoramique » situé face au Mont-Blanc, un employé(e) polyvalent(e) de restauration Principales missions Rattaché(e) à la Référente restauration, vous assurez la réalisation de plats chauds et froids pour les pauses déjeuners et détentes de nos clients au Panoramique. Vous êtes donc responsable de : - Assurer la satisfaction client en leur offrant des plats et un service de qualité - Réalisation de plats du jour et snacking - Coordonner l'activité de la cuisine avec celle de la salle pour assurer un service rapide - Assurer le service en salle - Suivre les stocks d'ingrédients et de produits frais et informer le référent des commandes à effectuer - Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène - Tâches polyvalentes Votre mission doit être remplie dans le respect total du règlement intérieur, des règles de sécurité au poste de travail et en privilégiant la qualité de l'accueil auprès de la clientèle. Profil 1 an d'expérience CAP, BEP et équivalents cuisine Connaissances normes HACCP un plus Motivé(e), dynamique, travail en équipe Méthodique et organisé(e), rapide et efficace Sens du détail et de la qualité Adaptation à la variété des tâches et aux fluctuations de l'activité Disponible en journée, week-end et jours fériés Savoir skier impératif Contrat saisonnier - convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. Poste à Pourvoir : 20 Décembre 2025 Poste non logé
Référence de l'offre : 2023092503-EMPLOYE(E) POLYVALENT(E) DE RESTAURATION Le syndicat du Massif des Brasses, station familiale avec un domaine skiable alpin et nordique située en Haute-Savoie, recrute pour son snacking « La cabane de Chaine d'Or » face au Mont-Blanc, un ou une employé(e) polyvalent(e) de restauration. Principales missions Rattaché(e) à la Référente restauration, vous assurez l'accueil et le service de nos clients lors de leurs pauses déjeuner et détente. Vous êtes donc responsable de : - Assurer la satisfaction client en offrant un accueil et un service de qualité - Prendre les commandes clients - Gérer l'encaissement - Préparer du snacking en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, afin de garantir une qualité constante et optimale - Ranger et nettoyer le point de vente - Respecter les standards d'hygiène - Réaliser des tâches polyvalentes Votre mission doit être remplie dans le respect total du règlement intérieur, des règles de sécurité au poste de travail et en privilégiant la qualité de l'accueil auprès de la clientèle. Profil 1ère expérience acceptée Sens de l'accueil, de l'organisation, discernement commerciale Motivé(e), dynamique, travail en équipe Disponible en journée, week-end et jours fériés Savoir skier un plus Contrat saisonnier - convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables. Poste à Pourvoir : 20 Décembre 2025 Poste non logé
Recherche agent de propreté du lundi au samedi de 6 h à 11h30 Nettoyage des sols, des sanitaires, dépoussiérage, bureaux, vestiaires ect.....
VOS MISSIONS Vous interviendrez en particulier sur : - La préparation des repas dans les règles d'hygiène et de sécurité : - Réceptionner, contrôler l'arrivée des denrées et mettre en chauffe les repas en respectant les normes HACCP ; - Dresser les tables et le self ; - Accueillir les enfants et assurer le service des repas (réassort du self et des carafes, servir le surplus) ; - L'entretien et le nettoyage : - Assurer la plonge, la mise en place et le rangement du matériel et du mobilier de la restauration collective ; - Entretenir les espaces cuisine et hors cuisine en veillant au respect des normes HACCP et des plannings (locaux, sols, sanitaires, vestiaires, mobilier, portes, murs à hauteur d'homme) ; - Trier et évacuer les déchets courants. - Le contrôle des locaux et des stocks : - Remplir et tenir à jour tous les documents de contrôle (températures, fiche de satisfaction, etc.) ; - Fermer les locaux et vérifier la fermeture des portes, des fenêtres et de l'éclairage. - L'information et la communication interne pour optimiser le fonctionnement du service : - Rendre compte de l'activité; - Repérer les dysfonctionnements ou problèmes et les signaler au chef de la restauration collective ; - Communiquer avec les équipes d'animation du temps méridien pour optimiser le fonctionnement. VOTRE PROFIL Vous avez acquis une expérience dans le milieu de la restauration collective et de l'entretien. Vous connaissez les normes d'hygiène et avez le sens de l'organisation. Dynamique, et reconnu pour votre sérieux et professionnalisme, vous êtes capable de vous adapter. Vous appréciez le travail d'équipe et faites preuve de solidarité et cohésion avec vos collègues CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES : Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle. Lieu de travail : Restaurant scolaire de Vougy Temps de travail : TNC 26h annualisé : - Périodes scolaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 8h00 - 15h45 et un mercredi sur 2 (7h sur la plage horaire 6h30 - 17h15) - Période vacances scolaires : 5 semaines travaillées : du lundi au vendredi (7h sur la plage horaire 6h00-17h30) - 11 semaines non travaillées pendant les vacances scolaires. Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances Avantages : forfait mobilités durables ; repas pris au restaurant scolaire, CESU, COS (selon ancienneté) ; participation mutuelle labellisée ; contrat groupe prévoyance.
Nous proposons plusieurs postes à pourvoir avec des horaires ajustables. Les candidats peuvent choisir l'horaire qui leur convient le mieux parmi les options suivantes : Postes disponibles : Agent de propreté du lundi au vendredi de 5h à 10h Agent de propreté du lundi au vendredi de 12h à 18h ou de 15h à 21h Missions : Missions : Nettoyage des sols, vidage des poubelles, nettoyage des sanitaires, salles de pauses, bureaux, salles de consultations, etc. Expérience en nettoyage souhaitée.
ACTIVITES PRINCIPALES : Bio nettoyage : o Entretien des chambres des résidents : sanitaire tous les jours, sols fréquence 2 fois par semaine selon le planning défini. Pour certaines chambres le sol pourra être fait quotidiennement voire pluri quotidiennement o Entretien des différents locaux du service : sols et surfaces selon le planning défini o Entretien du réfectoire après le repas : sol et mobilier o Décapage sols des chambres, de la salle à manger au moins une fois par an et/ou à chaque départ o Traçabilité des tâches Hôtellerie : o Dressage des tables des résidents o Distribution des repas, préparation des plateaux o Transports des chariots alimentaires entre la cuisine et les services o Débarrassage et désinfection des tables o Rangement de la vaisselle propre o Tri et rangement du linge propre o Préparation et aide au service de la collation o Rangement des commandes et évacuation des emballages o Dressage des tables du diner avec préparation du nécessaire pour le service en chambre o Entretien des frigos, cafetières, office alimentaire etc. / de manière hebdomadaire selon le planning défini o Réfection des lits à blanc (pour les résidents douchés) après désinfection par les aide- soignants et/ou ASHQ ***participez à notre session de recrutement, en vous inscrivant via le lien internet ***
Vous aimez le contact avec les adolescents (12-17 ans) et savez être un manager de terrain ? vous êtes diplômé(e) d'un BPJEPS, ou d'un diplôme équivalent ? Alors, rejoignez la Mairie de Thyez dans le service Thy'ez Ados ! MISSIONS Animer l'équipe (1 animateur + saisonniers sur les vacances scolaires) Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique Garantir la sécurité physique et morale des jeunes accueillis Assurer la gestion administrative et financière du service Être l'interlocuteur privilégié des familles pour les questions relatives à l'accueil des jeunes Gérer les éventuelles situations conflictuelles et apporter des solutions adaptées Assurer un accueil bienveillant et sécurisant des jeunes selon les animations proposées Être médiateur au sein du groupe : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute tout en facilitant les échanges et le partage Participer à l'autonomie des jeunes par la mise en œuvre de projets, de séjours et de démarches pédagogiques Participer avec l'animateur à toutes les activités du service PROFIL Diplômé(e) et expérimenté(e), vous disposez de compétences managériales et en animation auprès du public adolescent. Dynamique, vous savez mettre en place des projets d'animation pertinents permettant aux jeunes de gagner en autonomie. Gestionnaire, vous savez élaborer un budget et en assurer son exécution. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Poste permanent à temps complet annualisé, sur le grade d'adjoint d'animation (cat C). Travail certains samedis après-midi, en soirée et organisation de séjours en camp. Rémunération statutaire + IFSE+ indemnité de résidence + CIA + prime de fin d'année (sous condition d'ancienneté) Participation mutuelle & prévoyance (contrats labellisés), tickets restaurant, prise en charge des frais de transports publics mensuels (75%), adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale). Plus d'informations : Annick VAZQUEZ
Vous êtes à l'aise avec le public et maitrisez les outils informatiques ? Rigoureux, vous appréciez de suivre des procédures, et de rendre compte de l'avancée de vos projets ? Alors, rejoignez la Mairie de Thyez ! MISSIONS - Accueillir le public, renseigner les usagers, orienter les partenaires - Réceptionner et enregistrer les Demandes d'Autorisation d'Urbanisme (DAU) - Gérer les dossiers d'urbanisme dématérialisés (SVE) - Rédiger les comptes rendus de commissions d'urbanisme - Assurer le suivi administratif des marchés publics des services techniques - Compléter et suivre les bons de commandes des services techniques - Préparer les dossiers pour le conseil municipal pour la partie services techniques - Traiter les courriers, et les mails : diffusion, rédaction des réponses, envoi - Assurer l'administration générale des deux services : participation aux missions générales, classement, archivage . PROFIL Polyvalent et organisé, vous savez mener plusieurs dossiers à la fois., et serez en capacité d'interagir avec deux directeurs (Services techniques / Urbanisme). Votre grande maitrise des outils informatiques vous permet d'être rapidement opérationnel sur l'aspect administratif des dossiers. Doté d'une bonne capacité rédactionnelle et d'aptitudes relationnelles, vous prendrez efficacement en charge l'orientation des usagers et des partenaires aussi bien physiquement que par écrit. Idéalement, vous disposez d'un diplôme ou d'une expérience dans le domaine de l'urbanisme. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Poste permanent à temps complet, 35h par semaine, intervention ponctuelle le soir lors des commissions urbanisme. Rémunération statutaire + IFSE+ indemnité de résidence + CIA + prime de fin d'année (sous condition d'ancienneté). Participation mutuelle & prévoyance (contrats labellisés), tickets restaurant, prise en charge des frais de transports publics mensuels (75%), adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale)
LE POSTE - Vous aimez travailler dans le domaine de la production et participer à différentes étapes du processus de fabrication (montage + test.) ? - Vous aimez développer vos connaissances et vos compétences ? - Vous aimez travailler au sein d'une petite équipe ? VOS MISSIONS En collaboration avec le responsable de secteur, vos missions sont : Réaliser la fabrication en conformité suivant le dossier de production Garantir la qualité du produit fabriqué VOTRE PROFIL Votre formation et/ou votre expérience vous ont apporté un esprit d'équipe, l'envie d'apprendre et de développer des compétences techniques, la maitrise des outils informatiques (environnement Windows - Pack Office est un plus),
Nous réalisons des cartes électroniques diversifiées, en petites et moyennes séries et collaborons au développement des nouveaux produits de nos clients partenaires. Notre appartenance au groupe AEL nous apporte de la visibilité, du développement technique, des échanges et la sécurité d un groupe. Nous sommes attachés à travailler dans une ambiance simple et agréable, où la qualité des relations humaines et de la collaboration permettent de partager tant nos objectifs que nos réflexions
Venez rejoindre l'équipe en CDI DEA /CCA (H/F) Missions principales : - Installer le patient dans selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports. - Missions SAMU/ UPH - Rapatriements sanitaires (France/Europe) - Consultations/ hospitalisations - Transferts inter-hospitaliers - Réaliser des démarches médico-administratives - Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Remplacement de nuits possible - Facturer les prestations - Transport bariatrique Formations: - Formation des nouveaux gestes - Suivi des formations annuelles Obligatoire : - Diplôme CCA/ADE - AFGSU2 - TARS - Vaccins obligatoires à jour (Hépatite obligatoire) - Permis (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée) Profils - Avoir le sens du relationnel - Motivé(e) et dynamique. Taux horaire 13€50 Contrat de 151H67 = 2047€55 brut ou 158H86= 2168€88 brut Avantages : - Régulation à la semaine - Prime d'habillage et déshabillage, - Prime d'assiduité 50€ les 6 premiers mois puis 80€, - Indemnités repas, indemnités dimanche/férié 30€, - Heures supplémentaires majorées, extras possibles - Mutuelle, prévoyance
Entreprise de 36 salariés
Poste éducatif = moniteur(trice) -éducateur(trice) / éducateur(trice) spécialisé(e) : éducateur(trice) de jeunes enfants sur structure protection de l'enfance Groupe accueil urgence 8 enfants entre 3 et 13 ans sur maison individuelle en quartier pavillonnaire Structure internat ouverte 24h / 24 - 365 jrs / 365 - horaire internat Travail avec une équipe éducative de 7 postes - 2 veilleurs de nuit - une maîtresse de maison - une psychologue à 50 % Mission : accueil - observation - préconisation - orientation des enfants accueillis Statut fonction publique hospitalière Le salaire indiqué est en fonction du diplôme et ne comprend pas les indemnités pour travail dimanche et jours fériés
**À compétence égale, la priorité est donnée aux personnes en situation de handicap** MESSIDOR Haute Savoie recherche pour son site d'AYZE : Agent d'entretien des espaces verts (H/F) La mission de MESSIDOR est, depuis 45 ans, d'accompagner les personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé et ayant un projet d'insertion professionnelle vers le milieu ordinaire. Description du poste : Dans le cadre de l'entretien et de l'aménagement des espaces verts, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : - Tonte de gazons et pelouses - Débroussaillage des zones envahies par la végétation - Désherbage manuel ou mécanique - Taille des haies et des arbustes - Broyage de déchets végétaux - Diverses manutentions lors des activités d'entretien - Ports de charges récurrents Lieu du poste : En présentiel
Bonjour, Le Little Bao est une petite entreprise familiale qui a vu le jour en 2023 et qui propose de la cuisine vietnamienne en Food Truck. Nous recherchons donc un employé ou une employée polyvalent(e) pour nous rejoindre. Vous serez au cœur de l'expérience client, Ce poste est idéal pour les personnes aimant le contact avec la clientèle et souhaitant évoluer dans un environnement stimulant. Responsabilités Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie. Pouvoir conduire le Food truck du siège jusqu'à chaque emplacement (Annemasse, Marcellaz, Vougy) Garantir la propreté et l'organisation du Food Truck. Répondre aux questions des clients concernant les produits et services. Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des rayons. Collaborer avec l'équipe pour offrir un service de qualité aux visiteurs. Profil recherché Idéalement vous avez une première expérience dans le secteur de la restauration. Vous êtes dynamique, souriant(e) et n'avez pas peur du travail en solo. Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément. Vous faites preuve d'une excellente communication et d'un sens aigu du service. Permis B obligatoire. Si vous êtes motivé(e) par le contact humain et que vous souhaitez apporter une belle expérience culinaire à nos clients, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Type d'emploi : Temps partiel, CDD 6 mois Date de prise de poste : 01/10/2025 Date des premiers entretiens : 3ème semaine de Juillet
Agent d'entretien Bonneville Vous serez en charge en toute autonomie de l'entretien des locaux d'une école - Entretien des salles de pratique - Entretien de l'accueil et des bureaux - Entretien salle de pause - Entretien des couloirs et des sanitaires Un local technique vous sera confié avec à votre disposition tous les produits et le matériel nécessaire pour mener à bien votre mission Vous interviendrez 3 heures à 4 heures, à partir de 17h30 du lundi au vendredi Type d'emploi : CDI Horaires : Du lundi au vendredi Travail en soirée Expérience : Agent d'entretien h/f ou similaire : 1 an (Optionnel) Déplacements fréquents, permis B obligatoire
Le service Enfance de la CCFG regroupe un site principal (La Maison de l'Enfant) ainsi que des sites annexes sur l'ensemble du territoire. Les missions de ce service s'articulent autour de l'accueil périscolaire, la restauration scolaire, l'accompagnement à la scolarité, l'animation décentralisée et l'accueil de loisirs. MISSIONS Sous la responsabilité des chefs de secteurs, vous êtes amené-e à gérer : - Le fonctionnement quotidien de l'accueil périscolaire et des temps méridiens : coordonner et mettre en œuvre un programme d'activités dans le cadre du projet pédagogique, organiser les missions et encadrer l'équipe d'animation, accueillir et prendre en charge des groupes d'enfants en veillant aux taux d'encadrement, veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des moyens mis à disposition - La restauration scolaire : prendre en charge et surveiller les enfants (répartis dans 3 écoles) durant les trajets de déplacement jusqu'au restaurant, veiller au bon déroulement des repas - L'accueil de loisirs des mercredis et vacances scolaires : mise en place des activités de loisirs, ludiques ou éducatives, dans le cadre du projet pédagogique - Les missions annexes : participer aux 3 conseils d'école par an, remplir les fonctions de directeur ou d'adjoint au directeur ALSH extrascolaire (pendant certaines vacances). PROFIL Vous avez une première expérience sur un poste similaire et possédez un BPJEPS loisirs tout public ou autre diplôme équivalent + UC de direction indispensable. Vous êtes à l'aise avec le pack office et vous avez le permis B indispensable (conduite de minibus). Vous êtes disponible, rigoureux-se et fiable dans vos interventions et êtes prêt-e à intervenir de façon réactive afin d'assurer la continuité du service public. Vous aimez le travail en équipe et disposez d'un très bon sens du relationnel. Vous êtes capable de rendre compte de votre activité et des dysfonctionnements identifiés. CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES Lieu de travail : Bonneville centre (à 8 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express - TER) Temps de travail : 35h annualisées (amplitude horaires de 6h55 à 18h30 selon les jours de travail), 7 semaines de congés uniquement pendant les vacances scolaires et selon l'organisation du service Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances Avantages : tickets restaurants + participation mutuelle labellisée + contrat groupe prévoyance + CESU + COS (selon ancienneté) + forfait mobilités durables
Les ambulances Boccard- Perrollaz situé au cœur de la Haute-Savoie regroupe plusieurs structures à Sallanches, Taninges, Morzine, Fillinges et Saint-Julien-en-Genevois. Fort de 30 ans d'expérience, nous effectuons tous types de transports sanitaires avec un but : assurer un service de qualité. Rejoignez nous ! Missions principales : - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports - Missions SAMU / Gardes UPH - Rapatriements sanitaires (France/Europe) - Consultations/ hospitalisations - Transferts inter-hospitaliers - Réaliser des démarches médico-administratives - Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Facturer les prestations Profil : - Titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier - Documents légaux à jour (carte préfectoral, AFGSU2) - Vaccins obligatoires à jour - Pas de permis probatoire (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée) - Profils débutants acceptés - Avoir le sens du relationnel - Motivé(e) et dynamique Avantages : - contrat 4 ou 5 jours - Régulation à la semaine - Prime d'habillage et déshabillage, prime d'assiduité, indemnités repas, indemnités dimanche 30€ . - Heures supplémentaires majorées, extras possibles
Le Syndicat Intercommunal du MASSIF DES BRASSES recrute son responsable Neige de Culture Missions spécifiques : - Définir et mettre en œuvre le plan d'enneigement en accord avec le Chef d'Exploitation - Assurer la conformité des installations électriques relatives à la production de neige - Gérer, contrôler et optimiser la production de neige - Opérer une maintenance préventive et curative des divers équipements - Assurer la surveillance et l'entretien de l'ensemble des canons, perches, regards, salles des machines - Nettoyer et vidanger la retenue ainsi que tous les filtres, crépines, pompes et autres - Manager le personnel saisonnier Polyvalent/Neige Formation & Expérience requises : Formation en électricité/ électrotechnique et expérience dans la neige de culture souhaitée Compétences requises : - Travail en extérieur, Travail de nuit, Travail le WE et les jours fériés pendant la saison - Résistance au froid, Bonne condition physique - Organisé, rigoureux, fort esprit d'équipe et bonne capacité de communication - Habilitations électriques, un plus - Capacité à travailler en hauteur. Habilitations « Travaux en hauteur », un plus - Réactif et capable de gérer des imprévus techniques et/ou météorologiques - Bon niveau de ski exigé pour pouvoir vous déplacer facilement sur le domaine quelque soit les conditions d'enneigement - Permis B (Conduite de motoneige, un plus) - Maîtrise de l'outil informatique - Faire preuve de polyvalence et être flexible Conditions du poste: 39H hebdomadaire avec modulation Salaire selon expérience (30-33K annuel) Avantages Primes Panier, équipements, astreinte / Mutuelle / Prévoyance / CSE Poste non logé à pourvoir au 15.09.2025 Vous cherchez un nouveau challenge professionnel mais surtout un métier « passion » dans un cadre exceptionnel ? Besoin de précision sur le poste avant de vous lancer, appelez- nous : 04.50.35.59.93 Vous pensez être la perle que nous recherchons, n'hésitez plus et postulez maintenant pour rejoindre l'aventure Massif des Brasses ! Envoyer votre CV et lettre de motivation à gestion@lesbrasses.com
Nous recrutons pour le compte de notre client, spécialiste des matériaux de construction, un assistant comptable H/F, vos missions sont : Comptabilité clients Création et ouverture des comptes clients Facturation manuelle et saisie des règlements Suivi et gestion des relances, contentieux et réclamations Gestion de la relation avec la SFAC Comptabilité fournisseurs Saisie et contrôle des frais généraux Suivi et règlement des factures fournisseurs, constitution des VCOM Gestion des relances et litiges Contrôle et validation des factures Trésorerie Contrôle et saisie de la caisse Poste à pourvoir sur 39h, dès que possible Vous êtes titulaire d'un BTS Comptabilité ou Gestion PME/PMI Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie sur un poste similaire Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel, et idéalement l'outil AS400 Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, organisation et polyvalence Vous appréciez le travail en équipe et avez une aisance relationnelle naturelle
Nous recherchons un(e) chauffeur Livreur / Chauffeuse livreuse. Votre mission : Récupérer les colis auprès des entreprises dans le secteur de la Vallée de l'Arve pour puis les déposer à la Balme de Sillingy Horaires du mardi au vendredi : 14h30-18h Prise du poste le 16 Septembre 2025 Port de charges jusqu'à 30 kg quotidiennement. 2 ans de permis de conduire requis.
Le service enfance de la CCFG regroupe 12 sites d'accueil de loisirs des enfants de 3 à 11 ans sur l'ensemble du territoire et 7 sites de restauration collective. Les missions de ce service s'articulent autour de l'accueil périscolaire (matin et soir), de la restauration collective, de l'accueil de loisirs sans hébergement (mercredis et vacances scolaires), de l'accompagnement à la scolarité, de l'animation décentralisée. VOS MISSIONS Vous prenez en charge en binôme, la coordination, la gestion, l'organisation et le suivi des accueils périscolaires et extrascolaires sur les communes de Bonneville, Ayze, Vougy et Contamine-sur-Arve. Vous managez une équipe de responsables de sites périscolaires, et collaborez régulièrement avec la cheffe de secteur restauration et entretien. Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : - analyse et gestion des ressources pédagogiques, matérielles et humaines - accompagnement et conseil aux équipes d'animation dans leurs pratiques : échanges d'expériences, suivi pédagogique, actions en faveur du développement des compétences - organisation des animations de l'accueil périscolaire intercommunal : prospection, planification et suivi des intervenants - contrôle d'activité du secteur : outils, bilans d'activité, application des règles d'hygiène et de sécurité - suivi de la programmation des activités des accueils périscolaires et extrascolaires par les responsables de site : mise en œuvre du projet pédagogique, organisation et participation aux installations des accueils de loisirs sans hébergement, gestion de l'ensemble des outils et des moyens pédagogiques - gestion des projets d'accueil individualisés en relai du PAE VOTRE PROFIL Titulaire du BPJEPS LTP ou du DE JEPS, vous avez acquis impérativement une première expérience sur un poste similaire et vous connaissez la réglementation liée à l'enfance. Vos aptitudes en matière d'encadrement et de management sont reconnues. Vous aimez le travail d'équipe y compris de manière transversale et vous savez rendre des comptes. Vous êtes constructif-ve, dynamique, attaché-e au service public et capable de proposer une programmation adaptée pour chaque public. On reconnaît votre capacité à évaluer, organiser, planifier, anticiper et prioriser les activités des équipes en fonction des contraintes du service. VOS CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES - Lieu de travail : Maison de l'Enfant 300 Avenue de Stauffen, à 15 mn de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express - Temps de travail : 35h annualisées (sur 4,5 ou 5 jours au choix), réunions ponctuelles en soirées (conseil d'écoles.), prise de congé pendant les vacances scolaires et fermeture annuelle 1 semaine en août et 1 semaine à Noël - Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances - Avantages : tickets restaurants + participation mutuelle labellisée et contrat groupe prévoyance + CESU + COS (selon ancienneté) + forfait mobilités durables
Adresser votre candidature à : Communauté de communes Faucigny Glières Monsieur le Président Direction des ressources humaines 6 place de l'hôtel de ville 74 130 Bonneville
À la recherche d'une nouvelle opportunité en hôtellerie-restauration ? Chez Aquila RH Sallanches, nous ne sommes pas un cabinet comme les autres. Ici, pas de processus impersonnel ni de recrutement à la chaîne ! Nous prenons le temps de vous connaître pour vous orienter vers des établissements qui partagent vos valeurs et vos ambitions. Nous recherchons un(e) commis pizzaiolo - plongeur(se) pour intégrer une brigade dynamique où la qualité et la convivialité sont au rendez-vous ! Vos missions : Préparer une pâte et des garnitures dignes des meilleures pizzerias artisanales Gérer la cuisson au feu de bois et veiller à ce que chaque pizza soit une réussite Assurer la mise en place et le bon déroulement du service en cuisine Maintenir un espace de travail propre et organisé, parce qu'une belle cuisine est une cuisine efficace ! Vos horaires : 39h par semaine avec un rythme équilibré : - Lundi & Mardi : uniquement le midi pour profiter de vos soirées - Mercredi à Vendredi : en coupure, idéal pour une pause bien méritée entre deux services - Samedi : uniquement le soir, pour régaler les gourmands du week-end ! Un poste qui allie savoir-faire, authenticité et ambiance chaleureuse ! Alors, prêt(e) à enfourner les pizzas et rejoindre une équipe au top ? En rejoignant Aquila RH, bénéficiez de nombreux avantages : Acomptes 2 fois par semaine (les mardis et jeudis), Indemnité congés payés de 10%, Accès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, Mutuelle d'entreprise et accès au FAST Votre profil : Vous avez une première expérience en cuisine ou une forte envie d'apprendre ? Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et aimez travailler en équipe ? Que ce soit pour étaler la pâte, surveiller la cuisson ou assurer la plonge, vous mettez la main à la pâte avec enthousiasme ! Une première expérience en cuisine est un plus, mais la motivation et l'envie d'apprendre font toute la différence !
Lynx RH Annemasse recrute pour l'un de ses clients situé à Thyez un Technicien en Traitement de Surface Métallique (H/F) en CDI. Passionné(e) par la galvanoplastie ? Envie de valoriser vos compétences techniques dans un cadre où votre expertise fera la différence ? Cette opportunité est faite pour vous ! En tant que Technicien(ne) en Traitement de Surface Métallique, vous jouerez un rôle essentiel dans l'application des traitements, en suivant les normes de production. Votre rigueur et votre capacité à respecter les plannings et cadences de production seront déterminantes pour garantir un niveau de qualité élevé. Vous serez également chargé(e) de documenter les contrôles effectués et de résoudre les éventuels problèmes, en assurant la qualité et la fiabilité des processus. Vos missions: Opérations de production : - Réaliser les opérations de traitement de surface en respectant les documents de fabrication. - Régler les moyens de production et de contrôle. - Respecter et suivre les plannings, délais, cadences de production conformément aux critères de qualité et de sécurité. Qualité et contrôle : - Enregistrer les productions et les contrôles effectués. - Détecter, signaler et participer à la résolution de problèmes relatifs au service. Maintenance et optimisation : - Réaliser la maintenance de premier niveau. - Participer activement à l'amélioration continue de l'atelier. Votre profil: Parcours et formations : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 en traitement de surface ou équivalent, et avez acquis une première expérience réussie en galvanoplastie ou dans le traitement de surface. Savoir-être : Vous faites preuve de rigueur et de précision, et avez un excellent sens de l'organisation. Votre capacité à travailler en équipe, combinée à une grande adaptabilité, vous permet de collaborer efficacement avec vos collègues dans diverses situations. Savoir-faire : - Vous avez une bonne maîtrise des techniques de traitement de surface métallique et savez utiliser les outils informatiques nécessaires à la gestion des opérations de production et de contrôle. - Avantages et Conditions de Travail : - Rémunération: Entre 15 et 16 EUR Brut/ H - Indemnité de transport - Prime d'intéressement et de participation (environ 10KEUR) - CSE et conciergerie d'entreprise
Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans plus de 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est à dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale et accomplir un travail de qualité. Poste Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience dans le domaine de la vérification technique et règlementaire ? Vous cherchez une entreprise respectueuse, qui valorise votre expérience en vous permettant d'évoluer? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un.e Vérificateur.trice électricité - levage en CDI. L'équipe : Vous intégrerez la équipe de Bonneville composée d'une vingtaine de personnes et serez rattaché.e au responsable de direction exploitation. Vos missions : Vous vérifiez la conformité des installations techniques de bâtiments divers (type ERP, tertiaires ou industriels). Vous intervenez dans les domaines de l'électricité et des appareils de levage, dans le cadre de premières mises en service, de vérifications après travaux ou d'interventions périodiques. Vous appliquez la méthodologie liée aux contrôles réglementaires, rédigez et délivrez les rapports résultant des contrôles réalisés auprès des clients. Vous fidélisez et développez votre portefeuille clientèle et contribuez au développement de votre activité. Profil De formation Bac+2/3 en Electrotechnique ou Electromécanique, vous avez une première expérience en bureau de contrôle vous permettant de justifier de votre polyvalence en électricité et levage. Votre expertise technique se complète d'aptitudes relationnelles et commerciales. Quelles sont les clés pour réussir sur ce poste ? Vous faites preuve d'une expertise technique. Qualités relationnelles et commerciales, seront les ingrédients clés de votre réussite et vous permettront d'évoluer dans ce poste ! Pourquoi nous rejoindre ? Car vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en plein développement (8 ouvertures d'agences en France sur ces 3 dernières années) et au projet social innovant (absence de pression du chiffre, équilibre vie personnelle / vie professionnelle avec 22,5 jours de RTT,...). Notre projet d'entreprise basé sur l'accompagnement, la qualité, l'engagement environnemental et le soutien à l'innovation ; se décline aussi bien vis-à-vis de nos clients que de nos collaborateurs. Envie de nous rejoindre ? Postulez !
Notre client recherche à renforcer son organisation, en équipe 12h de journée : 7h-19h (à voir sur 4 jours travaillés et 4 jours congés ou 3/3 ou 4/3/2). À propos de la mission Vous travaillerez sur des machines multi à cames Tornos AS14/16. Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurez le suivi de la chaîne de fabrication en : - Réalisant le redémarrage des machines. - Effectuant les contrôles en production (selon la gamme de contrôle). - Assurant le réapprovisionnement des machines (barres, huile). - Réalisant les changements d'OF. Au niveau de la maintenance : - Effectuant la maintenance de niveau 1. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Savoir lire un plan 2D - Savoir utiliser les moyens de contrôles de production (comparateur-micromètre...) - Etre rigoureux(se) et organisé(e) - Etre autonome - Savoir travailler en équipe - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Vous justifiez d'une expérience sur un poste équivalent...ou vous avez une expérience sur Tornos AS14/16 et BS20. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Notre client,, spécialisé dans la production de pièces complexes en moyennes et grandes séries, est à la recherche d'un Régleur en Décolletage (H/F), dans le cadre de son expansion, afin de compléter son équipe. Vous travaillerez sur des machines Multi CN INDEX. À propos de la mission Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous assurerez le suivi de la chaîne de fabrication en : Vos missions seront : - Régler et optimiser les machines multi-index ou mono , - Assurer le bon déroulement de la production , - Contrôler la qualité des pièces produites , - Effectuer la maintenance de premier niveau , - Respecter les consignes de sécurité et de qualité , - Analyser et corriger les défauts de production , - Réalisant le suivi de production et les changements et affûtages d'outils (selon gamme d'usinage). - Réalisant les contrôles en production (selon gamme de contrôle). - Suivant et assurant la réalisation des règles qualité (instructions - procédures). À terme : - Être en mesure de réaliser les changements de séries (selon gamme de montage). Rémunération & Avantages Rémunération : 20,00 EUR - 24,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 24,20EUR - 29,04EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Vous justifiez d'une solide expérience sur un poste équivalent. Vous avez une expérience sur Tornos AS14/16 et BS20. - Connaître la cinématique MultiCN (MS24 INDEX) - Savoir lire un plan 2D - Savoir utiliser les moyens de contrôles de production (comparateur-micromètre.) - Savoir effectuer un suivi de production en autonomie - Avoir des notions de programmation serait un plus - Etre rigoureux(se) et organisé(e) - Bon relationnel - Savoir travailler en équipe - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
Résumé : - Fabrication de pièces techniques pour l'automobile - Lien avec des clients renommés (Renault, Stellantis.) - Site de 250 personnes - Gestion des non-conformités clients La société : Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces complexes en grande série à destination du marché automobile, qu'il s'agisse de constructeurs ou d'équipementiers (Renault, Stellantis, Volkswagen, etc.). Basée à Vougy, en Haute Savoie, l'entreprise comptabilise 258 salariés au total et réalise 50m€ de chiffre d'affaires en 2023, dont 40% à l'export. Notre client recherche un référent qualité produits afin de prendre en charge la gestion des non-conformités auprès des clients ainsi qu'en interne en sortie de production. Le poste : Basé(e) à Vougy et sous la direction du directeur qualité, vous rejoignez l'équipe qualité composée de 4 services (métrologie, métallurgie, qualité fournisseurs et qualité). En binôme avec l'autre référent qualité produits, vous êtes également en lien étroit avec les animatrices qualité présentes sur les 4 ateliers de la société. En tant que référent qualité produits, vous jouerez un rôle central dans la pérennisation des relations avec les clients. Vos missions sont : - Gérer les non-conformités et les réclamations de 4 clients qui représentent 20% du CA de la société - Assurer le lien avec les différents services vous impactant (production, qualité, métrologie.) - Garantir l'adéquation des pièces produits selon la norme IATF - Piloter les audits internes et externes (visites de clients tous les 2 mois sur site environ) - Vérifier l'application des bonnes pratiques et la mise à jour des procédures - Définir et mettre en place les actions de sécurisations nécessaires pour éviter tout incident Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rejoignez une société qui maitrise son processus de A à Z : étude, conception, fabrication et commercialisation - Découvrez une société qui investit entre 8 et 10% de son chiffre d'affaires sur la R&D de ses équipements - Intégrez un poste où vous êtes en contact avec des clients à forte valeur ajoutée pour la société (20% du CA) - Bénéficiez d'avantages sociaux intéressants : poste en journée, tickets restaurants de 10€ pris en charge à 60%, prime de transports (jusqu'à 138€ /mois), prévoyance, mutuelle (3.40€ à charge du salarié), accord d'intéressement (versé semestriellement) . Le profil recherché : - Vous avez au moins un bac +3 dans le domaine de la qualité ou un domaine industriel - Vous avez au moins 1 an d'expérience en qualité dans le domaine automobile (maitrise de la norme IATF) ou dans le domaine du décolletage - Vous êtes capable d'échanger en anglais à l'écrit comme à l'oral Compléments : - Lieu : Vougy (74) - Contrat : CDI - Cadre forfait 218 jours - Salaire : 38-50K sur 13 mois Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un Technicien contrôle qualité et conditionnement (H/F) Rattaché(e) à la production, vous serez en charge du suivi des fabrications et garant de la qualité des produits finis : -Contrôle final des pièces produites -Conditionnement des fabrications selon les standards définis -Suivi et animation du Système Qualité en conformité avec la norme ISO 9001 -Réalisation d'audits de poste Le profil recherché : -Connaissance du contrôle qualité en plasturgie -Maîtrise des moyens de mesure -Bonne compréhension du Système Qualité ISO 9001 -Personne rigoureuse, organisée et impliquée
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Agent d'expédition polyvalent en agroalimentaire (H/F) Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Au sein d'une industrie agro alimentaire vous aurez à : - Gérer la partie expédition de la production - Contrôler la marchandise - Procéder au conditionnement - Veiller à la transmission directe chez les clients (professionnel) - Assurer la livraison Votre profil: Formations et/ou expériences : - Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire Vous êtes: dynamique, volontaire, sérieux (se).
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Technicien méthode en industrie (H/F) Poste du lundi au vendredi en horaires de journée Contrat longue durée Avantages: Adhésion Mutuelle et CE possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Vos missions: Au sein d'une industrie spécialisé dans la métallurgie, vos missions principales les suivantes - Étudier les besoins des clients - Définir les différentes méthodes de production (création des documents, de l'outillage et des programmes) - Analyser les plans et apporter, au besoin, des modifications - Répondre aux exigences et aux attentes des clients (coût, qualité, délais....) - Mise à jour de la documentation - Soutient technique aux opérateurs et sous-traitant Votre profil: Connaissance de la CFAO pour la réalisation des programmes CN sur centres d'usinage 3 à 5 axes. La connaissance du logiciel de CAO « Solidworks » et du logiciel de FAO « Esprit » serait appréciée.
Secteur : Haute-Savoie, Savoie et Nord de l'Ain Vous avez la fibre commerciale, une connaissance fine du maintien à domicile et l'envie de mettre vos compétences au service d'une mission qui change la vie des patients ? Vos missions au quotidien (si vous les acceptez !) Prospecter et développer : rencontrer les prescripteurs (hôpitaux, cliniques, SSIAD, etc.) et tisser des liens de confiance durables. Déployer nos solutions : proposer nos offres (maintien à domicile, respiratoire, perfusion/nutrition) auprès des EHPAD, MAS, FAM et autres structures du secteur. Former et accompagner : organiser des démonstrations et sessions pédagogiques pour les équipes soignantes et les patients. Apporter des solutions concrètes : adapter nos dispositifs médicaux aux besoins spécifiques de chaque patient et à son environnement. Observer et analyser : assurer une veille concurrentielle, mettre à jour le CRM, partager vos observations terrain. Collaborer : travailler main dans la main avec l'équipe agence pour les devis, interventions et suivi des dossiers. Ce que nous proposons Un poste à forte valeur humaine, où vos résultats ont un impact direct sur la qualité de vie des patients. Une structure dynamique qui allie expertise médicale et proximité relationnelle. Des outils, un accompagnement et une équipe engagée pour vous permettre d'exceller. Un rôle où votre expertise se transforme en impact direct sur la vie des patients. Chaque rendez-vous est une occasion d'améliorer le confort, l'autonomie et la dignité de ceux qui en ont besoin. Pourquoi vous ? Parce que vous n'êtes pas seulement à la recherche d'un poste, mais d'une mission qui compte.
AGIR à dom prestataire de santé à domicile, est expert depuis plus de 45 ans dans la prise en charge à domicile des patients atteints de maladies chroniques. Engagé dans une politique de diversité, nous favorisons l'inclusion et veillons à l'égalité des chances de tous.
Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Spécialisée dans le secteur de la logistique, Sabrina, recrute actuellement un Livreur (VL) en agroalimentaire H/F Poste en journée Du lundi au samedi (possibilité d'un jour de repos supplémentaire) Avantages: Vous avez accès à notre club avantages « Couleur CE » dès votre première mission travaillée. Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Vos missions: Pour une société locale basé dans la vallée de l'Arve, vous serez en charge : - Préparer les commandes spécifiques pour les clients/partenaires. - Vérifier les bons de commande et s'assurer de la fraîcheur des produits. - Effectuer les livraisons auprès des clients en respectant les horaires de service. - Décharger les produits et les placer dans les zones de stockage appropriées. - Vérifier avec le responsable la conformité des produits livrés. - Recueillir des retours sur la qualité des produits et le service. - Tenir un registre des livraisons effectuées. - Participer à la rotation des stocks au dépôt. Votre profil: Vous êtes un expert de la livraison Vous êtes responsable et autonome Vous êtes titulaire du permis B
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Chauffeur livreur VL (H/F) Poste du lundi au vendredi Salaire fixe + primes (paniers repas, indémnités trajets...) Paniers repas Indemnités de trajets Avantages: Adhésion Mutuelle CET 5% possible Acompte à la semaine Espace intérimaire en ligne Club avantage (Réductions et bons d'achats) Offre parrainage Mission longue durée Vos missions: Pour un distributeur, vous devrez : - Réceptionner la marchandises au dépôt - Organiser votre tournée - Préparer vos livraisons - Contrôler la conformité des produits - Charger la camionnette - Décharger la marchandise chez les clients - Assurer un lien entre les clients et l'entreprise Votre profil: - Vous avez une première expérience significative en livraison - Vous êtes motivé(e) et appréciez le contact clients - Vous avez une connaissance du département 74 Vous êtes titulaire du Permis B
Notre agence recherche un conducteur pour son client spécialisé dans le transport à la demande de personnes en véhicules légers type golfettes, sur le secteur de Bonneville. Votre mission sera de prendre en charge les clients selon leurs demandes (réservations par le centre d'appels ou demande spontanée sur le terrain en fonction de la disponibilité) pour les transporter à leur destination (très courtes distances, transport en centre-ville) Travail du Mercredi au Samedi Horaires: 9h-13h / 14h-17h La prise de poste s'effectue à Ayze Etre ponctuel et sérieux Bon relationnel (contact clients) Avoir une conduite responsable
Lynx RH Annemasse recrute un Automaticien H/F en CDI - Marignier (74) Rejoignez un réseau de 37 agences engagées à vos côtés ! Chez Lynx RH, nous accompagnons les talents dans les domaines des fonctions supports, de l'ingénierie et de l'IT, avec transparence, écoute et proximité. ?? Ce que nous vous offrons : - Un accompagnement sur-mesure dans votre parcours - Un accès privilégié à nos entreprises partenaires - Des opportunités locales et ciblées - Un programme de fidélité unique sur le marché Vos missions: Rattaché(e) au Responsable automatisme, vous intervenez sur toutes les phases de l'automatisation de machines spéciales: - Étude de l'architecture produit avec le BE mécanique - Réalisation des schémas électriques (SEE Electrical) - Programmation d'automates - Développement IHM - Tests, mise au point et mise en service sur site (France & international) - Support SAV sur les problématiques automatisme Votre profil: Formation supérieur en automatisme ou informatique industrielle 2 ans d'expérience minimum, idéalement en machines spéciales Connaissance des robots industriels (FANUC, ABB, STAUBLI) est un plus Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et goût du travail en équipe
La Fondation recherche pour son Hôpital de proximité « Martel de Janville », situé à Bonneville (74), un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées, en CDD à temps partiel (50% ou 80%) dans le cadre d'un remplacement. Vous instaurez, restaurez ou préservez l'adaptation sociale et l'autonomie du patient. A ce titre, vous collaborez avec les équipes soignantes et de rééducation pour : - Elaborer un programme d'activités sportives adapté aux besoins et aux capacités des personnes accueillies, corriger les postures physiques, développer des activités de prévention de perte d'autonomie et des activités permettant le lien social entre patients, - Proposer des accompagnements individualisés chaque fois que nécessaire, - Informer et conseiller les équipes, usagers et leur entourage, - Communiquer au sein de l'équipe pluridisciplinaire, assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (échanges d'informations, transmissions), participer aux réunions pluridisciplinaires, assurer la traçabilité des actes effectués dans le dossier unique du patient. Poste en CDD du 01/09/2025 au 12/09/2025 Titulaire d'un Master ou de la Maîtrise STAPS mention A.PA. Vous bénéficiez idéalement d'une expérience significative dans une structure similaire. Votre esprit d'équipe et votre dynamisme seront vos atouts pour réussir. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (à partir de 2 431.82€ brut par mois prime Ségur comprise pour un temps complet) + reprise ancienneté + prime de présence de 5% versée au trimestre. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise et Comité d'entreprise.
La Fondation ALIA est un établissement de santé privé participant au service public hospitalier Soumise à la convention CCN51 de la Fédération des Établissements Hospitaliers d'Aide à la Personne (FEHAP), elle répond également aux obligations qui sont celles du service public.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Thyez (haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 1an minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons:) - Un CDI à temps plein basé à Thyez (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
L'HOPITAL DEPARTEMENTAL DUFRESNE SOMMEILLER à LA TOUR (Haute-Savoie) dispose d'une offre sanitaire et médico-sociale complète et diversifiée. L'offre de soin est structurée autour de 285 lits et place (Médecine polyvalente, Soins palliatifs, SSR, EVC, USLD, FAM, EHPAD). L'Etablissement est situé à 20 min d'Annemasse et à 40 mn de l''aéroport de Genève et d'Annecy. Dans le cadre d'un remplacement, l'Etablissement recrute un(e) animateur/trice à 100% pour le secteur EHPAD sous la responsabilité du cadre supérieur de santé. Mission principale - définir le projet d'animation en cohérence avec le projet de vie et le projet de la structure - concevoir les activités individuelles ou collectives selon les besoins des personnes âgées et les contraintes de l'établissement - établir et présenter le budget dédié à l'animation à la direction - organiser le planning des animations en collaboration avec l'équipe soignante - coordonner les interventions de bénévoles et d'intervenants externes selon les activités choisies Compétences interpersonnelles attendues : - un excellent sens du relationnel - Écoute, - Empathie - Pédagogie Diplôme : Certificat professionnel en jeunesse, éducation populaire et sports (BP JEPS) avec spécialisation en « animation sociale » dans les domaines de la gérontologie
L'hôpital départemental Dufresne Sommeiller, établt public de 285 lits comprenant une unité de médecine/USP 20 lits, une unité de SMR 20 lits, un sce d'EVC 10 lits, une unité de SLD 30 lits, un EHPAD 162 lits et un EAM de 42 lits. L hôpital dispose de l ensemble des compétences médicales, paramédicales et médicotechniques (médecins, infirmiers, aides-soignants, équipe rééducation) pour assurer de façon optimale ses missions et jouer ainsi l interface entre le domicile, la ville et l'hôpital.
OFFRE D'EMPLOI - ÉCHAFAUDEUR H/F - BONNEVILLE (74) Entreprise spécialisée en échafaudage et coffrage Vous êtes motivé, rigoureux et vous aimez le travail en hauteur ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, dynamique et reconnue dans le domaine de l'échafaudage et du coffrage, basée à Bonneville (74). ?? Lieu : Bonneville (74) - Chantiers sur le département et limitrophes?? Type de contrat : CDI ou CDD selon profil?? Rémunération : Selon expérience + primes chantier + paniers repas Vos missions: - Montage, démontage et adaptation d'échafaudages (fixes, roulants, suspendus...) - Lecture de plans et schémas techniques - Contrôle de la stabilité et sécurisation des installations - Intervention sur différents types de chantiers (bâtiment, industrie, rénovation) - Respect strict des consignes de sécurité Votre profil: - Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes - Bonne condition physique et sens des responsabilités Expérience dans le montage d'échafaudages (1 an minimum recommandé) Formation travail en hauteur obligatoire CACES R457 (échafaudage roulant) apprécié Travail en hauteur Permis B souhaité (déplacements fréquents sur chantiers)
Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés). L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve. Nous recherchons pour notre ESAT du Faucigny et notre ESAT du Mont Joly qui accompagnent des travailleurs en situation de handicap à travers un cadre de travail adapté et sécurisé : 1 Technicien de Maintenance H/F CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible pour assurer la maintenance et l'entretien des installations sur les sites de Bonneville et Sallanches. Missions principales : en lien avec le Responsable Maintenance, vous serez en charge de : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et infrastructures. - Intervenir sur des domaines variés : électricité, plomberie, second œuvre bâtiment (peinture, carrelage, etc.). - Gérer la sécurité des installations et appliquer les protocoles de prévention. - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. - Participer à l'amélioration continue des équipements et locaux. - Assurer un suivi administratif des interventions (Excel, Pack Office). - Collaborer avec les entreprises extérieures et les équipes internes. - Former et accompagner les travailleurs en situation de handicap sur certains aspects techniques. Profil recherché Compétences techniques : - Expérience en maintenance industrielle générale. - Connaissances en plomberie et électricité (un plus). - Compétences en informatique et réseaux (baie de brassage, routeurs, modems.). Compétences relationnelles : - Capacité à communiquer et prioriser les urgences. - Sens du travail d'équipe et aisance relationnelle. - Pédagogie et bienveillance envers les travailleurs en situation de handicap. - Réactivité et autonomie dans la gestion des interventions. Permis B obligatoire : déplacements réguliers entre Bonneville et Sallanches. Expérience requise de 5 ans minimum Rémunération selon CCN66 6 jours de congés supplémentaires par an Mutuelle + nombreux avantages CSE L'ESAT du Faucigny et du Mont Joly offrent : Un cadre de travail engagé et solidaire, où chaque mission a du sens. Un poste polyvalent, avec des interventions sur différents domaines techniques. Un accompagnement à la prise de poste avec formation et suivi. Un environnement collaboratif avec des équipes dynamiques et bienveillantes.
Et si vous rejoigniez un cabinet d'assurance qui privilégie la proximité, l'écoute et les valeurs humaines? Lynx RH recrute pour son client, un cabinet de courtage implanté à Boëge, un conseiller en assurance (h/f) Vos missions: - Accueil et relation client : - Vous accueillez les clients et les prospects et répondez à leurs besoins de couverture en assurance. - Commercialisation des produits d'assurance : - Vous commercialisez l'ensemble de la gamme d'assurances IARD destinée aux particuliers. - Vous participez aux opérations commerciales. - Rédaction et gestion des contrats : - Vous rédigez les contrats d'assurance. - Vous constituez les dossiers et vérifiez les justificatifs. Votre profil: De formation Bac+2 assurance ou commerce , vous avez une expérience de 2 ans dans ce domaine en agence ou cabinet de courtage Vous possédez de bonnes connaissances techniques en assurances IARD et possédez un excellent relationnel Avantages: Salaire annuel : Entre 27KEUR et 32KEUR + Variable Perspectives d'évolution Participation intéressement RTT Expérience de 2 ans en assurance IARD
Les ambulances Boccard-Perrollaz sont situées au cœur de la Haute-Savoie et sont réparties sur 5 sites. Fort de 40 ans d'expérience, les ambulances effectuent tous types de transports sanitaires avec un but : assurer un service de qualité. Vous souhaitez prendre part à un environnement de travail technique ? Rejoignez-nous ! Au sein d'une équipe constituée de 5 personnes, vous réalisez les missions suivantes : - Réceptionner les appels entrants et orienter/renseigner les patients - Prendre les rendez-vous et saisir les demandes sur le logiciel - Elaborer le planning et le transmettre au personnel roulant - Réguler les ambulances et VSL/ taxi -Participer à l'organisation de l'aide médical urgente en liaison avec le SAMU 74 - Contrôler les heures effectuées et les saisir sur le logiciel Profil : - Personne rigoureuse, patiente et motivée, capable de travailler en équipe - Connaissance du transport sanitaire et des lois et mode de remboursement de la CPAM - Connaissance du secteur géographique - Horaires variables (10h de travail sur 4 jours) - Permanence 1 week-end sur 4
****URGENT prise de poste de suite**** Artisan Boulanger recherche une personne autonome et motivée pour un poste de vendeur-vendeuse VOS MISSIONS: - Accueillir le client, identifier ses besoins. - Encaissement et rendu monnaie. - Effectuer le stockage et le rangement des marchandises en réserve, mettre en place les produits sur le lieu de vente. - Contrôler l'état et la conservation des produits. - Effectuer l'entretien du magasin. Vous travaillerez : le matin de 5h à 12h00 OU l'après-midi de 12h à 19h00 Vous travaillez du lundi et dimanche avec 2 jours de repos par semaine selon un planning L'employeur déclare mettre en œuvre les mesures de prévention sanitaire pour préserver la santé et la sécurité de ses salariés.
LE SERVICE FINANCES Le service finances est un service mutualisé entre la CCFG et la commune de Bonneville. Composé d'une équipe de 6 agents (4 gestionnaires, 1 adjointe de direction, 1 directrice), l'équipe gère environ 70 Millions d'euros de budget : un budget principal et 9 budgets annexes pour environ 46 millions d'euros sur la CCFG et un budget principal et trois budgets annexes sur la Ville de Bonneville pour environ 25 millions d'euros. VOS MISSIONS : En lien avec la direction générale et les gestionnaires de projets (recherche de subventions), vous êtes en charge de : - identifier les subventions adéquates pour optimiser le financement externe des projets - mener une recherche large des différents appels à projets et financements (mécénat, fonds européens, dispositifs nationaux, crowdfunding) en amont des projets avec les partenaires de la commune et les diffuser auprès des services - élaborer des plans de financement et produire une note synthétique par projet sur les dispositifs financiers mobilisables, construire des solutions de financement sur mesure en tenant compte des délais, des coûts, de l'éligibilité à la TVA, des co-financeurs et des risques inhérents aux projets, en collaboration étroite avec les services opérationnels - collecter l'ensemble des pièces utiles, rédiger et envoyer le dossier de demande de subvention, en veillant au respect des calendriers en matière de préparation et de dépôt des demandes de subventions - effectuer le suivi de la demande de financement, comprenant notamment la transmission de pièces complémentaires et les remerciements - communiquer en interne sur l'état d'avancement des demandes de subventions (attributions et refus) - gérer le suivi administratif, budgétaire et comptable des dossiers de subvention et de l'avancement de leur réalisation, en lien avec l'avancement du projet financé - effectuer le suivi des contraintes liées au projet (affichage réglementaire, etc.) et des demandes de paiement (avance, acompte, solde, etc.) - entretenir un réseau professionnel actif en matière de financement de projets et tenir une veille active - évaluer les financements, la gestion et le suivi des subventions reçues par des bilans réguliers - suivre et contrôler les subventions octroyées aux associations - assurer les formations en interne nécessaires à l'appropriation des procédures et bonnes pratiques par les services opérationnels - piloter les flux croisés des financements entre la CCFG et les communes membres Issu-e d'une formation supérieure en organisation et gestion publique, vous disposez d'une bonne connaissance de l'organisation institutionnelle des collectivités et administrations déconcentrées. Vous disposez de capacités d'animation/coordination et mobilisation des acteurs, d'organisation, de gestion (des projets, des programmes et des budgets), d'expertise sur les dispositifs, les procédures et réalités de terrain. Parfaitement autonome avec Excel, vous connaissez idéalement le logiciel métier Civil Net finances et bénéficiez de connaissance en comptabilité, finances publiques et instructions comptables. Rigueur, efficacité, sens du service sont des qualités que vous portez au quotidien et vous être capable d'organiser votre travail avec méthode et autonomie. Votre ouverture et votre dynamisme seront également des atouts pour réussir dans ce poste. VOS CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES : - Lieu de travail : Place de l'hôtel de ville (à 8 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express) - Temps de travail : 35h hebdomadaires - Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances - Avantages : tickets restaurants + participation mutuelle labellisée et contrat groupe prévoyance + CESU + COS + forfait mobilités durables selon modalités
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 39 672 € à l'embauche. * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Notre agence Adéquat de Cluses recrute des nouveaux talents pour un poste de régleur confirmé sur machines transfert et reprise (F/H) Vos missions : - Réglage des machines - Changement de modèles d'une même famille - Présentation des pièces au feu vert - Chargement/ déchargement des machines (embarreurs/ paniers) - Suivi de la fabrication (relevés, identification,) - Contrôle en cours de fabrication (selon gammes, instructions) - Dépannage machines 1er niveau - Maintenance de 1er niveau - Analyse des non-conformités - Surveillance du poste de travail (propreté, rangement) - Amélioration de la production Votre profil : - Connaissances des machines transfert Wirth et Gruffat - Expérience de 3 ans sur un poste similaire Vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes motivés pour intégrer une entreprise dynamique; votre candidature est la bienvenue !! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adéquat LA ROCHE SUR FORON recherche activement des préparateurs de commandes avec le caces 1B F/H pour son client situé à Bonneville et spécialisé dans le transport de marchandises alimentaires. Environnement de travail en température ambiant, frais et surgelé. Les horaires sont d'après-midi à partir de 12h30 jusqu'en moyenne 20h00. Découvrez votre brochette de missions : - Réceptionner les marchandises et colis - Préparer les commandes (picking avec scan & commande vocale) - Monter les roll et réaliser différentes opérations de manutention. - Garantir la qualité et le nombres de produits des commandes clients Votre profil aura la côte, si : - CACES 1B - Vous êtes polyvalent et dynamique - Vous êtes organisé et à l'aise avec l'outil informatique - Vous avez l'esprit d'équipe Rémunération et avantages qui mettent l'eau à la bouche : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous êtes ARCHI motivé par ce poste, contactez-nous au ## ## ## ## ##
Votre agence Adéquat LA ROCHE SUR FORON recherche activement des Caristes 3 & 5 F/H pour son client situé à Bonneville et spécialisé dans le transport de marchandises alimentaires. Prime de froid & prime d'objectif par mois & tickets restaurants Environnement de travail en température surgelé. Les horaires sont d'après-midi à partir de 12h30 jusqu'en moyenne 20h00. Découvrez votre brochette de missions : - Réceptionner les marchandises et colis - Préparer les commandes (picking avec scan & commande vocale) - Monter les roll et réaliser différentes opérations de manutention. - Garantir la qualité et le nombres de produits des commandes clients Votre profil aura la côte, si : - CACES 3 & 5 - Vous êtes polyvalent et dynamique - Vous êtes organisé et à l'aise avec l'outil informatique - Vous avez l'esprit d'équipe Rémunération et avantages qui mettent l'eau à la bouche : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous êtes ARCHI motivé par ce poste, contactez-nous au ## ## ## ## ##
Vous traitez les surfaces à peindre sur des des châssis mécano soudés en acier brut de grandes dimensions. * Vous préparez votre intervention et traitez les surfaces à peindre par différents procédés : dégraissage, décapage, ponçage, polissage. * Vous appliquez la peinture sur les châssis mécano soudés en acier * Vous réalisez des couches de revêtement ou de protection * Vous êtes soucieux de la qualité de votre travail et réalisez des contrôles visuels de qualité * Vous effectuez des reprises de finition si nécessaire * Vous gérez les stocks de peintures et de diluants * Vous réalisez l'entretien de 1er niveau des équipements et de votre environnement à votre poste de travail * Vous êtes attentif au respect des règles de sécurité et au port des EPI Vous détenez une formation de peintre industriel et vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie dans une industrie. Vous maîtrisez parfaitement les techniques de préparation et d'application de peinture. Vous faites preuve de rigueur et de polyvalence dans la réalisation de vos missions. L'habilitation à l'utilisation de ponts roulants ou d'un chariot élévateur est un plus pour le poste. Nous vous proposons un CDI à temps plein (35h) au sein d'une entreprise à taille humaine. Avantages : - Rémunération sur 13 mois - Prime de participation et d'intéressement - Mutuelle familiale - Prévoyance - CSE
Au sein d'un laboratoire, vous - effectuez les contrôles et l'étalonnage des instruments de mesure - renseignez les documents de liaison des instruments - entrez les informations dans le logiciel du laboratoire Poste en horaires de journée: 08h30-12h / 13h-16h30 35h par semaine
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission sera de : - Montage de carton - Déposer des fromages sur le tapis en entrée de ligne - Mettre les fromages emballés en carton et palettiser - Mettre en barquette les raclettes tranchées - Pliage manuelle - Etiquetage - Respect des règles de sécurité, qualité et hygiène - Horaires : 6h-14h - Salaire: 11.88€/heure Les + RANDSTAD: Congés payés, Indemnités de fin de mission, comité d'entreprise, compte épargne temps, mutuelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là !
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) responsable de rayon. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Alors, le poste de Responsable de Rayon du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Thyez (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Véritable animateur(trice) de ton équipe que tu coordonnes au quotidien, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. En collaboration avec le/la Manager Vente, tes missions seront les suivantes : Garantir le rendu commercial et la rentabilité de ton rayon, dans le respect des règles de sécurité, Organiser, donner du sens et accompagner la montée en compétence de ton équipe (monitorats, tutorats...), Conseiller et renseigner la clientèle, grâce à ton approche personnalisée, Faciliter les échanges entre les différents pôles du magasin (vente, service et logistique). Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et le management. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton leadership seront des atouts de réussites Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt(e) à t'investir, Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Lynx RH, c'est un réseau de 37 agences spécialisées dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec des expertises fortes dans : - Les fonctions supports - L'ingénierie - Les métiers de l'IT Nos valeurs : Transparence, écoute, proximité Notre engagement : vous accompagner durablement dans votre parcours professionnel. Nous recherchons un spécialiste contrôle des exportations (h/f) en CDI à Thyez - Ce que nous vous apportons : - Un accompagnement personnalisé - La gestion de votre carrière - Un accès à un large réseau d'entreprises partenaires - Un programme de fidélisation exclusif - Conditions & avantages - Rémunération : 40 à 45KEUR brut annuel - Indemnité de transport - Prime d'intéressement et de participation (-10KEUR) - CSE dynamique & conciergerie d'entreprise Vos missions: - Conformité & réglementation: - Garantir la conformité de l'entreprise aux réglementations sur le contrôle des exportations (françaises, anglaises, allemandes, européennes et internationales, notamment américaines) - Assurer la mise en oeuvre des opérations de screening des individus ou entités juridiques - Émettre les CECC (Certificats de Classification des Exportations des Produits) conformément aux exigences clients - Organisation & pilotage: - Définir, mettre en place et suivre les procédures et processus de contrôle des exportations dans le système qualité - Traiter les demandes de licences et d'autorisations, assurer leur suivi et conformité - Organiser et maintenir à jour la base de données dédiée aux activités de contrôle - Support interne & transversalité: - Accompagner les équipes techniques et commerciales dans l'identification et la réduction des risques liés à l'export - Collaborer avec les services internes pour le screening des partenaires (clients, fournisseurs) dans les phases de création ou d'accès - Contribuer à la transmission des savoirs réglementaires et normatifs en interne Votre profil: - Formation juridique à partir de BAC +3 - Maîtrise de l'anglais professionnel - Connaissance des normes systèmes et du contexte réglementaire international - Qualités recherchées : Aisance relationnelle Curiosité, esprit d'analyse et synthèse Force de proposition
Lynx RH Annemasse est un cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim spécialisé sur les profils en tertiaire, ingénierie et en IT. Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour notre client un Technicien méthodes (h/f) en CDD à Thyez L'entreprise renforce ses équipes et à besoin de vous ! Vos missions: - Participation aux processus de développement des produits: - Vous définissez la gamme de fabrication - Vous validez la revue premier article - Mise à disposition des moyens d'assemblages aux équipes: - Vous concevez les outillages et les cahiers des charges - Vous rédigez les dossiers de fabrication, les instructions méthodes, les fiches d'instructions et les documents supports à la production - Respect des objectifs Qualité, Coût, Délais, Sécurité, Environnement: - Vous proposez des solutions innovantes afin de diminuer les impacts environnementaux - Vous améliorez le design des produits pour optimiser la productivité, diminuer les coûts et respecter l'objectif qualité (PPM) - Vous participez à l'amélioration continue technique et organisationnelle Votre profil: De formation Bac pro industrie ou BTS conception et réalisation de systèmes automatiques, vous possédez d'une expérience d'au moins 2 ans dans ce secteur d'activité. Vous avez des connaissances en automatisme (Arduino, Grafcet...),et des notions en systèmes pneumatiques et électriques. Vous avez un réel esprit d'analyse pour la résolution de problèmes (8D) Chez Lynx RH, nous vous offrons - Une rémunération compétitive entre 35KEUR et 42KEUR brut annuel pour valoriser votre expertise. - Des horaires flexibles pour concilier vie professionnelle et personnelle et trouver votre équilibre. - Des avantages multiples tels qu'une conciergerie, un restaurant d'entreprise, la possibilité de télétravailler et des primes attractives pour reconnaître votre contribution et votre engagement. Processus de recrutement: Postulez en joignant votre CV Après l'analyse de votre candidature, Notre consultant expert prendra contact avec vous pour comprendre vos souhaits de carrière et vous accompagnera tout au long du cursus de recrutement. Vous serez ensuite convié(e) en entretien dans notre agence ou en visio. Une fois votre candidature retenue vous aurez RDV avec notre partenaire Dernière étape, La validation de votre contrat de travail et votre intégration !!!
Lynx RH, c'est un réseau de 37 agences spécialisées dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec des expertises fortes dans : - Les fonctions supports - L'ingénierie - Les métiers de l'IT Nos valeurs : Transparence, écoute, proximité Notre engagement : vous accompagner durablement dans votre parcours professionnel. Nous recherchons un Ingénieur électrique et électromagnétisme H/F en CDI à Thyez. - Ce que nous vous apportons : - Un accompagnement personnalisé - La gestion de votre carrière - Un accès à un large réseau d'entreprises partenaires - Un programme de fidélisation exclusif - Conditions & avantages - Rémunération : 40 à 45KEUR brut annuel - Indemnité de transport - Prime d'intéressement et de participation (-10KEUR) - CSE dynamique & conciergerie d'entreprise Vos missions: - Support technique & expertise interne: - Mettre vos compétences en génie électrique/électronique à disposition des services internes - Réaliser des simulations électromagnétiques, des mesures en haute tension (décharges partielles, rigidité diélectrique, résistance d'isolement) - Concevoir des circuits imprimés (outils de type PADS) - Essais & développement: - Mener divers essais sur les produits (environnementaux, électriques, mécaniques...) - Contribuer à la maîtrise de technologies clés dans le respect des normes réglementaires - Enrichir l'expertise en conception de composants passifs haute fréquence et haute tension - Transmission & capitalisation du savoir: - Capitaliser et diffuser les connaissances techniques en interne - Collaborer avec les autres unités du groupe pour favoriser l'innovation partagée - Partenariats & collaboration externe: - Développer un réseau de partenaires : laboratoires, universités, sous-traitants - Entretenir des liens solides avec l'écosystème technique du secteur Votre profil: De formation Ingénieur (ou équivalent), avec une spécialisation en génie électrique, électronique, électromagnétisme, radiofréquence ou électricité de puissance. - Compétences attendues : - Maîtrise des outils de simulation électromagnétique et/ou mesure HF (type VNA) - Connaissances de l'environnement haute tension - Bon niveau d'anglais - Autonomie, curiosité technique, esprit d'équipe et force de proposition - Des déplacements à l'international sont à prévoir.
En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste : Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Du lundi au samedi de 9h00 à 19h00 Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : - Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement - Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux...) - Hotline disponible à tout moment - Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances...) Commissionnement : 16% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 Euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur. Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux/se, avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste d'intrapreneur. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac +2 vente serait un plus.
Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. La proximité, la confiance, la confidentialité, la sécurité et la transparence auprès de ses clients sont les cinq piliers faisant d'Or en Cash le leader du domaine. Le Groupe, en forte croissance depuis sa création en 2009, compte aujourd'hui plus de 170 collaborateurs.
Le service des affaires scolaires est composé d'une quarantaine d'agents qui occupent les fonctions d'ATSEM ou d'agent d'entretien. La commune de Bonneville compte 7 écoles réparties sur son territoire. VOS MISSIONS Rattaché-e à la responsable des affaires scolaires et en lien avec les enseignants, vous assistez le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants. Vous êtes en charge de : - l'accueil et l'assistance des enfants : habillage/déshabillage, goûter, accueil dans la classe, surveillance et sécurité dans le cadre des transports scolaires et de l'accompagnement aux activités extérieures - la préparation des activités récréatives avec le professeur des écoles : préparation des tables et des groupes de travail, découpages, mise à disposition du matériel nécessaire aux travaux de peinture, nettoyage du matériel, essuyage des tableaux, entretien du matériel et des jouets, rangement des coins de jeux. - l'entretien des équipements : remettre en ordre les locaux et le matériel utilisé pour les différentes activités, effectuer le nettoyage des salles et des sanitaires (sols, murs, vitres) et du matériel éducatif. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance et vous savez vous adapter à des environnements de travail qui peuvent être différents chaque jour. Vos qualités de discrétion, de rigueur, d'organisation et de polyvalence sont reconnues. Vous avez un très bon relationnel et le goût du travail en équipe. Vos capacités d'accueil et d'écoute, en toute neutralité, sont des atouts que vous mettez en œuvre au quotidien. Vous connaissez les règles d'hygiène et sécurité et savez appliquer un protocole d'entretien. VOS CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES - Lieu de travail : toutes les écoles de Bonneville - Temps de travail et horaires de travail : > en période scolaire en l'absence de remplacement : 14h hebdomadaires (7h-11h30 lundi, mardi, jeudi et vendredi) - pas de travail le mercredi et les vacances scolaires > en période scolaire en cas de remplacement : 35h hebdomadaires (7h-12h/13h-17h15 lundi mardi, jeudi et vendredi) - pas de travail le mercredi - vacances scolaires selon planning d'entretien. > durant les vacances scolaires : la première semaine de toutes les vacances et 3 semaines l'été : 7h-14h du lundi au vendredi dédiés exclusivement au nettoyage des locaux - Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances - Avantages : tickets restaurants + participation mutuelle labellisée et contrat groupe prévoyance + CESU + COS + forfait mobilités durables selon modalités
Vous serez en charge de : Réaliser des prestations d'étalonnage d'appareils de mesure de pression, de couple, de température, d'électricité/magnétisme, de dimensionnel et de pesage, conformément au processus défini, en respectant les exigences qualité et le planning de contrôle établi. Mission en contrat d'intérim sur le long terme. Horaires de journée sur 39h Hebdomadaires
Le centre nautique Guy Châtel accueille chaque année environ 170 000 nageurs. Doté d'un bassin ludique, un bassin sportif et d'une zone détente, le centre nautique accueille son public 7/7 jours. Outre l'enseignement de la natation scolaire, de nombreuses activités sont proposées tout au long de l'année, et contribuent à faire de cet équipement un lieu sportif dynamique et très apprécié par nos usagers. VOS MISSIONS En lien avec le Directeur du centre nautique et l'équipe d'entretien, vous serez en charge de : - l'entretien du bâtiment : nettoyer les espaces (vestiaires, sanitaires et accueil) et les mobiliers dans le respect des normes sanitaires, ranger et entretenir le matériel - du bon état du bâtiment : effectuer les petites réparations quotidiennes, veiller aux changements dans les espaces et signaler toute dégradation - l'accueil et la satisfaction des usagers : accueillir, renseigner et faire respecter les règles sanitaires aux usagers au sein du centre nautique - des remplacements à l'accueil du centre nautique : accueillir et renseigner le public, guider les usagers sur la borne de ventes automatiques VOTRE PROFIL Vous savez appliquer un protocole d'entretien et vous avez connaissance des normes sanitaires des établissements aquatiques. On vous reconnaît des qualités relationnelles et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes disponible, rigoureux et organisé-e. Vous êtes à l'aise avec différents publics et avez le sens de la diplomatie. VOS CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES - Lieu de travail : centre nautique intercommunal (à 5 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express) - Temps de travail : 35h hebdomadaires (travail en semaine avec 1/2 weekend travaillé) - Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances - Avantages : tickets restaurants + participation mutuelle labellisée et contrat groupe prévoyance + CESU + COS + forfait mobilités durables selon modalités.
Lynx RH Annemasse, cabinet de recrutement local et engagé, accompagne les talents avec proximité et expertise. Nous recherchons pour l'un de nos clients industriels un(e) Technicien(ne) en gestion des données techniques de production en CDI à Thyez. - Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rémunération attractive : 32 à 35 KEUR brut annuel - Horaires flexibles et possibilité de télétravail - Avantages premium : conciergerie, restaurant d'entreprise - Épargne salariale : intéressement + PEE Vos missions: - Missions techniques : - Administrer les données techniques de production - Recenser et codifier les données dans l'ERP - Mettre à jour les documentations selon les procédures internes - Garantir la fiabilité et la diffusion des données auprès des équipes concernées - Éditer et suivre les rapports d'activités - Coordonner la mise à jour des données avec les différents services - Amélioration continue & gestion de projet : - Contribuer à l'arbitrage des demandes de modification produit - Participer à l'évaluation du « make or buy » en lien avec les flux industriels - Mettre en place des actions d'amélioration liées aux systèmes d'information - Veiller à l'adéquation des outils et processus avec les besoins de production Votre profil: - Formation & parcours: - De formation supérieure en Génie industriel, Méthodes, Informatique industrielle ou Gestion de production - Première expérience (2 ans minimum) en environnement industriel, au sein d'un service méthodes, industrialisation ou gestion de données - Savoir-faire: - Maîtrise des outils ERP (SAP, Oracle...), PDM, suite bureautique - Connaissance des processus de fabrication en milieu industriel - Bases en PL/SQL appréciées - Anglais professionnel courant - Savoir-être: - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, et appréciez le travail en équipe - Vous avez un bon esprit d'analyse et de coordination - Vous êtes force de proposition dans un environnement en constante évolution
Nous recrutons : Technicien(ne) électromécanique et exploitation - Équipe assainissement Qui sommes-nous ? Notre équipe œuvre chaque jour pour garantir une gestion efficace des eaux et préserver une ressource essentielle à l'environnement. Passionnés par notre mission, nous veillons à l'entretien et au bon fonctionnement de nos installations de traitement des eaux usées. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) technicien(ne) engagé(e) pour nous accompagner dans cette aventure collective. Votre rôle : expert(e) des installations et traitement des eaux usées En tant que Technicien(ne) électromécanique et exploitation, vous jouerez un rôle essentiel dans : - La maintenance et l'entretien des stations d'épuration et des réseaux (postes de relèvement, déversoirs d'orage, réseaux gravitaires). - L'optimisation des processus de traitement des eaux usées, via des réglages précis et des autocontrôles. - La détection et réparation des dysfonctionnements sur les installations du domaine public. - La gestion des interventions curatives pour assurer la continuité des services. - La surveillance des équipements électromécaniques et le contrôle de conformité des branchements assainissement. - L'interaction avec les abonnés pour garantir une communication claire et professionnelle. Votre profil : un technicien(ne) engagé(e) et compétent(e) - Formation : BAC à Bac +2/3 en électromécanique ou métiers de l'eau. - Expérience : solide expertise dans l'assainissement et le traitement des eaux usées. - Qualités : autonomie, rigueur, organisation, esprit d'équipe et disponibilité (astreintes). Ce que nous offrons : un environnement motivant et bienveillant - Horaires équilibrés : 38,75 h/semaine avec 20,5 jours de RTT. - Avantages sociaux : prise en charge employeur de 100% pour la prévoyance et 50% pour la mutuelle. - Un véhicule d'astreinte pour vos déplacements professionnels. - Une ambiance de travail conviviale et une opportunité d'apporter une vraie valeur ajoutée à votre métier.
Entretien des locaux - Organise méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes écrites ou orales données - Effectue le ménage avec le matériel mis à sa disposition. - Nettoie et range les matériels et machines après usage. Tâches quotidiennes : - Dépoussiérage du mobilier et boiseries, - Dépoussiérage des sols à l'aspirateur et lavage, - Nettoyage et désinfection des poubelles, - Nettoyage et désinfection des sanitaires, - Entretien du matériel de nettoyage (filtres, brosses, sacs ) Tâches occasionnelles : - Décapage des sols plastiques et traitement, - Décapage des sols carrelés, - Décapage des sanitaires, - Nettoyage complet des fenêtres et des meubles, - Nettoyage des radiateurs, plinthes et luminaires, - Lessivage des murs et des portes. Restauration et périscolaire - Renforce l'équipe pour le service des repas aux enfants en surveillance - Renforce si besoin l'équipe du périscolaire (absence formation par exemple) Horaires de travail : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 11h30-13h45 et 16h30-19h15 Mercredi : 17h00-19h00 BAFA ou CAP petite enfance recommandée.
Votre mission consiste à : * Programmer les automates et interfaces homme/machines selon les spécificités techniques des machines (Schneider/Proface/KUKA) * Réaliser des simulations sur logiciels afin de vérifier les programmes d'automatisation * Effectuer des tests de fonctionnement en atelier avant la livraison au client * Effectuer les mises en service des installations automatisées directement chez nos clients (en France et à l'étranger) * Former les opérateurs et les chargés de maintenance des clients à l'utilisation des machines et au respect des consignes de sécurité. De formation type BTS/DUT en Automatismes ou Licence type CRSA, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel, idéalement dans l'automatisme et/ou la maintenance industrielle. Vos compétences techniques ainsi que votre capacité d'adaptation vous permettront de réussir à ce poste varié qui requiert de l'autonomie, de la rigueur et un bon esprit d'équipe. La pratique de l'anglais est un plus pour ce poste (une autre langue sera un atout) afin de faciliter vos déplacements à l'étranger.
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés. MISSIONS - Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ; - Assister l'enseignant(e) dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - Surveiller les temps de sieste - Transmettre les informations ; - Participer aux projets éducatifs. - Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - S'assurer de la propreté et de la désinfection des locaux et des matériels utilisés. Diplômé(e), CAP AEPE OBLIGATOIRE et expérimenté(e) en animation auprès des enfants de maternelle, vous savez vous adapter au public. Vous possédez un sens relationnel qui vous permet d'intervenir auprès des enfants sans élever la voix tout en faisant respecter les règles de vie collective. Poste à temps non complet 17,5/35èmes Rémunération statutaire + IFSE+ indemnité de résidence + prime de fin d'année. Tickets restaurant + participation mutuelle & prévoyance (contrats labellisés) + prise en charge des frais de transports publics mensuels (75%).
Missions : L'agent en charge de l'exploitation des réseaux d'assainissement de la communauté de communes des Montagnes du Giffre aura pour mission de contribuer à assurer l'exploitation du réseau public d'assainissement de la CCMG (territoire de la commune de Mieussy géré en régie dans un premier temps puis (possiblement à partir de 2032) sur l'ensemble du territoire des communes de la CCMG en fonction des décisions relatives au transfert des compétences eau et assainissement. Activités principales Les missions attendues impliquent les redevabilités liées suivantes : Hors territoire délégataire (Mieussy) : - Réaliser le suivi préventif du réseau d'assainissement et définir les besoins en entretien et renouvellement, - Organiser, suivre et contrôler les opérations de suivi et d'entretien du réseau d'assainissement : curage préventif réseaux et poste de refoulement, inspection télévisuelle des réseaux, recherche des eaux parasites, - Contrôler les raccordements au réseau d'assainissement : contrôles de bonne exécution, contrôles dans le cadre de vente, contrôles inopinés, - Organiser, suivre et contrôler les travaux de réparation sur réseau et les travaux de réalisation des parties publiques des branchements, - Donner un avis technique sur les raccordements des projets d'urbanisme, - Organiser, suivre et contrôler les interventions d'urgences en cas d'obstruction du réseau, - Répondre aux demandes d'intervention, conseiller et accompagner les usagers, - Contribuer à la mise à jour du Système d'Information Géographique, - Assurer les astreintes d'exploitation. Hors territoire délégataire (Mieussy) : - Travail en binôme avec l'agent d'exploitation eau potable sur le réseau d'eau potable de la commune de Mieussy en cas de nécessité de service. - Remplacement de l'agent d'exploitation eau potable en cas d'absence et de nécessité de service (astreinte, congé.) Habilitation électrique, Signalisation de sécurité, AIPR Salaire: Selon la Convention Collective groupe 4 ou 5.
Sous l'autorité du Responsable Bureau d'études et en collaboration avec les chefs de projet et l'atelier, vous assurez l'étude technique et la conception 3D des outils coupants. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Concevoir en 3D les outils coupants selon le cahier de charges et les informations communiqués par le client et/ou les chefs de projets Concevoir les plans 2D pour la fabrication Vérifier la faisabilité des choix techniques : o Faire des simulations de passage des outils dans la pièce o Faire des préconisations et être force de proposition o Echanger sur les choix techniques avec les équipes compétentes
Depuis plus de 40 ans, les femmes et les hommes de HAM France proposent leur expérience en conception et fabrication d'outils coupants en carbure de tungstène et PCD (diamant polycristallin). Leurs savoir-faire et expertises permettent d'anticiper les évolutions techniques afin d'apporter des solutions innovantes à des marchés exigeants.
Nous recherchons pour notre cabinet un Géomètre (H/F) Vous serez basé dans le cabinet situé à viuz en sallaz entre lacs et montagnes à 10 minutes des stations de skis et 20 minutes de Genève ou Annecy sur 35 h (ou plus) sur 4 jours (ou plus). Vous êtes dynamique , intéressé par la montagne , le sport, les nouvelles technologies et l'esprit d'équipe, venez nous rejoindre! Débutant accepté, nous pouvons vous former Type emploi: Niveau ingénieur ou technicien Durée: temps plein 35h-39h CDI Salaire: selon prétention- à définir
Salarié.e du Service de Remplacement Arve-Giffre, vous serez mis.e à disposition sur des exploitations bovin-lait et polyculture. Vous aurez pour mission : - La traite - L'alimentation - Les soins aux animaux Secteur géographique : Secteur Arve-Giffre (Pers-Jussy, Boëge, Mégevette, Sallanches, Megève, ...) Rémunération : de 1841,27€ à 2187,92€ brut de l'heure + indemnisation des KM
Le Service de Remplacement Arve-Giffre est une association qui met à disposition des agent.e.s de remplacement chez des agriculteurs.trices pendant leurs absences.
A propos de nous : Acteur reconnu dans le secteur de l'automobile, KARTESIS France conçoit et fabrique des pièces et sous-ensembles destinés aux constructeurs mondiaux. Nous accompagnons nos clients avec passion et professionnalisme, en plaçant l'écoute et la satisfaction au cœur de notre démarche. Basés à Bonneville, nous nous adressons à une clientèle professionnelle et exigeante en leur proposant des produits innovants et de qualité. Notre entreprise, à taille humaine, cultive un esprit d'équipe fort dans un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre KARTESIS France, c'est intégrer une structure en plein développement où chaque collaborateur compte et participe activement au développement de l'activité. Vos missions : Assister l'équipe commerciale dans la gestion et le suivi de la relation client, le traitement administratif des ventes et la coordination entre les différents services internes pour garantir la satisfaction client. 1. Assurer le suivi commercial des comptes clients Accompagner le responsable commercial à l'élaboration des budget annuels et plan moyen terme S'assurer du suivi des coûts d'achats matières et bruts Construire la mise à jour des prix de ventes et les faire valider par le client Suivre la mise à jour des prix dans l'ERP 2. Assurer l'administration des ventes Participer à la construction des provisions mensuelles Participer au suivi des paiements clients, ainsi qu'au plan de relance impayés Suivre la gestion des commandes série Effectuer la gestion des commandes spéciales Piloter la réception et l'acceptation des exigences spécifiques client (CSR) Lancer et suivre la création et la mise à jour des nouveaux clients sur l'ERP Suivre les commandes et paiements outillage 3. Accompagner la satisfaction client Collecter des indicateurs de mesure de la performance en clientèle Analyser les indicateurs avec le responsable commercial
Rattaché au service qualité opérationnelle, vous veillez et contribuez à l'atteinte des objectifs qualité. Vous pilotez la résolution des problèmes qualité. Vous assurez l'interface qualité avec les activités opérationnelles produits et ateliers pièces primaires. Et enfin, vous coordonnez et pilotez les activités d'amélioration continue liées à la qualité. Missions principales : Veiller et contribuer à l'atteinte des objectifs qualité - Assurer le bon suivi des dossiers et respect des règles applicables. - Analyser et consolider les performances qualité clients en lien avec les services concernés et les reportings qualité interne ASF-AIMS Piloter la résolution des problèmes qualité clients - Piloter et animer les groupes de résolution de problèmes et task forces - Valider les analyses qualité menées sur les problématiques tant sur les origines, les causes et actions. - Organiser et préparer les visites clients sur la thématique qualité opérationnelle Assurer l'interface qualité avec les activités opérationnelles produits et ateliers pièces primaires - Piloter la mise en place des actions correctives et préventives à l'aide des outils de résolution des problèmes - Accompagner les techniciens qualité sur les résolutions de problème en apportant une expertise qualité et des outils adaptés - Former les techniciens qualité aux outils qualité - Coordonner et animer un groupe de travail relatif à une thématique qualité : amélioration continue ou non-conformité tant interne (PNC PAC) que client (RMA) - Participer à l'expertise des non-conformités en collaboration avec les experts métiers Coordonner et piloter les activités d'amélioration continue liées à la qualité - Proposer des actions d'amélioration continue et veiller à leur mise en place dans les délais définis - Faciliter la bonne communication sur les thématiques portées entre les équipes de Thyez et Pune en s'assurant de la bonne compréhension - Participer et représenter la qualité opérationnelle dans le processus NPD dans l'objectif d'atteindre la conformité produit - Préparer et participer aux audits qualité interne et clients sur l'aspect Description du profil Bac +5 technique avec cursus qualité Connaissance et pratique des outils qualité : 8D, 5M, 5P .. Anglais professionnel courant (écrit, lu et parlé) Aisance relationnelle Culture de l'amélioration continue Autonomie
Amphenol est un Groupe américain leader dans le domaine de la Connectique et des systèmes de connexion. Amphenol Socapex est un de ses filiales spécialisées dans la conception, fabrication et distribution de systèmes d'interconnexion en environnement sévère: 500 personnes. 55 M€ de C.A.
Concessionnaires de marque CAN-AM (Quad, SSV, 3 Roues, Moto) en Pays de Savoie, et distributeur exclusif France des marques LYNX et SKI-DOO (Motoneige). Une équipe familiale, dynamique et impliquée, qui tient à cœur de vous faire partager ses valeurs et sa passion. A disposition des particuliers et des professionnels, afin de répondre au mieux à leurs demandes et leurs besoins, pour le conseil, l'achat et l'entretien. Busato by CHOSSADE recherche un mécanicien (H/F) en CDI pour renforcer l'équipe de la concession de Fillinges (74250). Directement rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous aurez pour misions les tâches suivantes : - Entretien et réparation des véhicules - Préparation / Accessoirisation des VN/VO Afin de satisfaire nos clients avec un travail de qualité. Les avantages : - Pas de travail le samedi - Primes de vacances et de Noël - Prime d'intéressement au bénéfice de l'entreprise - Mutuelle complémentaire de base prise en charge à hauteur de 95% - Possibilité d'utiliser des véhicules de démonstration On Road ou Off Road - Réductions tarifaires sur pièces, accessoires et vêtements - Formations - Fermeture de 3 semaines en août CDI Temps plein (39h) Horaires du lundi au jeudi : 8h-12h30 / 13h30-17h Horaires le vendredi : 8h-12h / 14h-17h Permis B indispensable Permis A souhaitable Ce poste vous intéresse, envoyer CV et lettre de motivation
BUSATO BY CHOSSADE, concessionnaire de marque CAN-AM (Spyder, Ryker, Quad, SSV) sur le département de la Haute-Savoie, et distributeur exclusif France des marques LYNX et SKI-DOO (motoneige).
Marbrerie de décoration, nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production rigoureux(se), polyvalent(e) et impliqué(e), capable de s'intégrer au sein d'une équipe dynamique dans un environnement technique et exigeant. Spécialisé dans l'agencement intérieur et extérieur, nous sommes pour nos clients un partenaire fiable et efficace. Le sur-mesure est notre spécialité et les objets uniques notre passion ! Votre mission : - Vous aurez en charge la programmation des machines : débiteuse, jet d'eau, CNC - Préparation de la production - Réalisation des opérations de production - Contrôle de la conformité des pièces produites - Vérification et maintenance de premier niveau des outils de production - Analyse de la qualité et signalement des défauts - Vous pourrez également être amené(e) à effectuer diverses tâches administratives, telles que la gestion des plannings ou le suivi des bons de livraison - Vous serez aussi amené(e) à assister le marbrier dans l'exécution de ses tâches Compétences et qualités attendues : - Expérience dans un environnement de production industrielle, idéalement en lien avec la pierre, le marbre ou la mécanique de précision - Connaissances de base en programmation de machines (CNC, débiteuse, jet d'eau) ou motivation à se former sur ces outils - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des tâches - Précision, rigueur et souci du détail dans le contrôle qualité - Connaissances en maintenance de premier niveau appréciées - Esprit d'équipe et capacité à assister un collègue dans ses missions (notamment le marbrier) - Respect strict des consignes de sécurité Mutuelle / Convention Carrières et Matériaux. Date de début prévue : à convenir
Nous recherchons un agent d'exploitation polyvalent (H/F) pour notre service de messagerie. Missions : - Assurer l'accueil téléphonique - Gestion des opérations de tri et de distribution des colis - Suivi des expéditions et des réceptions - Coordination avec les équipes de transport et de réception - Préparation des documents nécessaires à l'expédition - Gestion des retours et des réclamations - Organisation et gestion des tournées des chauffeurs - Gestion des ramassages et des livraisons - Assurer les remplacements de conducteurs si nécessaire - Manager les conducteurs en collaboration avec le responsable - Gérer les absences et les affectations de dernière minute - Assurer les astreintes exploitation par roulement (déplacements nécessaires) Profil recherché : Expérience précédente dans un poste similaire et sur un poste de livreur en messagerie (H/F) Compétences en gestion logistique et organisation Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Bonne maîtrise des outils informatiques Polyvalence et adaptabilité Capacités de management et de gestion des équipes *** Permis B de plus de 2 ans***
Travaux de vernissage et de patine sur meubles d'ébéniste CDD ou plus si compétences 08h 16h30 du lundi au jeudi 08h 12h les vendredis Poste à pourvoir pour Septembre
Notre entreprise artisanale d'ébénisterie haut de gamme, qui a été créée en 1923, est à la recherche d'un «vernisseur» de meubles en CDD, avec possibilité de CDI, dès la reprise de Septembre. Ce patineur en meubles doit être qualifié ou très qualifié, et indépendant dans son travail.
L'établissement Public de formation agricole de Contamine Sur Arve, forme des apprentis et des stagiaires de la formation professionnelle, dans les métiers de l'agriculture, du paysage, et du cheval. Le centre de Formation est à la recherche d'un(e) chargé(e) de vie de centre et TFR (CPE (adjoint(e)). Interventions auprès des classes de collégiens et lycéens, mais également auprès des apprenants en apprentissage et en formation continue. Les missions principales confiées sont : - Faire appliquer le règlement intérieur, - Animer l'équipe d'assistants (es) d'éducation, - Accompagner les formateurs et l'équipe du CFPPA dans les démarches de suivi des apprentis, - Formaliser les démarches et procédures disciplinaires, - Communiquer avec les parents et les maitres d'apprentissage - etc . Votre profil : - Titulaire d'un Bac minimum, - Des compétences traitement de texte et tableur, - Vous avez de l'expérience avec les élèves - Vous aimez accompagner et encadrer .. Informations complémentaires : - Temps de travail : Temps plein - 5 semaines de congés payés et 5 semaines de congés compensateur (base 39 heures - Remplacement jusqu'à fin février 2026 A propos du service FPCA du lycée de Contamine : -Vous travaillez avec une équipe de 25 personnes environ, -L'EPLEFPA de Contamine accueille 400 élèves 110 apprentis chaque année et une quarantaine d'adultes en formation longue -Nous formons des apprenants de la 4ème au BTS et nous proposons également des formations courtes, A très vite au Lycée agricole de Contamine sur Arve
L'Association CHAMPIONNET recrute pour le pôle enfant du Dispositif ITEP situé sur le Mont-Saxonnex un(e) CHEF(FE) DE SERVICE EDUCATIF . Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS: Vous intégrez une équipe de Direction composée de trois chefs de service éducatif et d'un chef de service économe . Vous avez pour mission d'encadrer et soutenir des équipes pluridisciplinaires à dominante éducative et pédagogique chargées d'accompagner une trentaine d'enfants âgés de 6 à 11 ans en ambulatoire (Sessad) ou sur des temps de jour et de nuit. Les accompagnements sont pensés en équipe pluridisciplinaire avec des éducateurs, des psychologues, des rééducateurs (psychomotricien , orthophoniste) et le concours d'un médecin psychiatre. Le travail de réflexion et d'élaboration demande des connaissances en analyse clinique. Vos compétences sont avérées en management des équipes et en conduite de projets éducatifs et vous avez une forte motivation pour vous impliquer au sein d'une équipe de cadres. Vous supervisez les écrits professionnels, les rapports et l'information, transmis aux différentes institutions. Vous êtes garant(e) des projets de service et des projets des enfants accueillis. Élément constitutif de l'équipe de direction, vous devez organiser le fonctionnement des services, gérer et manager les professionnels dans leurs interventions. Vous aurez pour but de : - Assurer avec bienveillance et dynamisme l'encadrement des professionnels - Développer des supports méthodologiques pour structurer et évaluer les actions portées par les services, - Soutenir et accompagner les professionnels dans les évolutions structurelles et environnementales, - Planifier des actions et aménager des horaires de travail, au service des jeunes et des familles - Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des projets personnalisés, - Travailler en lien avec les familles et en réseau avec les partenaires sociaux - Contribuer à la démarche d'évaluation de la qualité. - Superviser et accompagner les équipes dans la gestion des situations de violence qu'elles peuvent rencontrer QUALITÉS REQUISES : Vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse et de distanciation. Vous avez la capacité de diriger une équipe, déléguer des responsabilités et à fédérer les professionnels autour du projet de service QUALIFICATION : Une formation supérieure est vivement souhaitée de type CAFERUIS ou Master avec une expérience significative dans le travail auprès d'enfants et adolescents en difficulté. Une expérience éducative de terrain en tant qu'éducateur spécialisé serait un plus REMUNERATION : Salaire selon Convention Collective du 15 mars 1966 et suivant justificatifs et ancienneté. Prime SEGUR + deux astreintes cadre par semaine viennent compléter le salaire indiqué ainsi qu'un compte. Épargne Temps pouvant être valorisé sur demande en fin d'année ( équivalent d'une 13eme mois) . REMUNERATION : - Salaire selon Convention Collective du 15 mars 1966 et suivant justificatifs et ancienneté. - Prime de technicité DITEP _ Prime SEGUR + deux astreintes cadre par semaine viennent compléter le salaire - Compte Épargne Temps pouvant être valorisé sur demande en fin d'année ( équivalent d'une 13eme mois) - Prime de fidélisation au bout d'un an puis de deux ans sur le même poste à hauteur de 1300 euros brut par an AIDE au LOGEMENT et AVANTAGE Possibilité de mise à disposition d'un studio neuf meublé sur la durée de votre préavis et dans la limite de 4 mois Aide à l'installation en cas de déménagement dans la limite de 3800 euros Brut Véhicule de service dédié utilisable pour les transport Domicile -Travail
***A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap*** MESSIDOR Haute Savoie recherche pour son site d'AYZE: Agent de Tri des Colis (H/F) Lieu : AYZE La mission de MESSIDOR est, depuis 45 ans, d'accompagner les personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé et ayant un projet d'insertion professionnelle vers le milieu ordinaire. Description du poste : Nous recherchons des agents de tri de colis. Votre mission principale sera de trier et classer les colis selon les procédures établies. Missions : - Réceptionner les colis et les préparer pour le tri. - Trier les colis selon les instructions et les destinations. - Emballer et étiqueter les colis si nécessaire. - Assurer le suivi de la qualité du tri. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène. Conditions : - Horaires adaptés (ex. : temps partiel, horaires flexibles). - Local de travail accessible et adapté.
Notre équipe recherche un opticien collaborateur (H/F) pour l'ouverture de notre nouveau magasin situé à Bonneville. Rejoindre notre groupe, c'est appartenir à une entreprise en pleine expansion, qui privilégie le développement des compétences de ses collaborateurs, la diversité des carrières et le bien-être au travail. Polyvalent/e, dynamique et présentant un fort esprit d'équipe, votre passion pour le terrain ainsi que votre souci pour la satisfaction clients seront deux qualités indispensables pour mener à bien vos missions. Vous participerez activement à la réussite des objectifs commerciaux et au développement du magasin. Poste à temps plein 39h/35h en CDI à pourvoir dès que possible. Salaire attractif selon expérience + variables. Deux samedi en repos par mois. Les débutants(es) sont les bienvenus(es).
Le service finances est un service mutualisé entre la CCFG et la commune de Bonneville. Composé d'une équipe de 7 agents (4 gestionnaires, 1 chargée de mission audit financier, 1 adjointe de direction, 1 directrice), l'équipe gère environ 70 Millions d'euros de budget : un budget principal et 7 budgets annexes pour environ 45 millions d'euros sur la Communauté de communes Faucigny Glières et un budget principal et trois budgets annexes sur la Ville de Bonneville pour environ 25 millions d'euros. VOS MISSIONS - Budget : participer à la préparation budgétaire des sections de fonctionnement et d'investissement du budget principal et des budgets annexes de zones (ZAE), Fibre, Gemapi et CCAS, suivre la réalisation/éditer/transmettre l'ensemble des budgets, préparer éventuellement des délibérations - Opérations courantes : produire les états financiers, assurer le suivi des subventions sur les budgets d'investissement et de fonctionnement, assurer la gestion des stocks sur les budgets de zone, participer à l'engagement/mandatement/suivi des recettes et à leur recouvrement, collaborer au suivi financier des budgets - Opérations particulières : réaliser l'état des restes à réaliser, contrôler les opérations d'ordre de fin d'exercice, participer à la concordance du compte de gestion et du compte administratif transmis par la trésorerie pour les budgets gérés, prendre en charge les régies de recettes et d'avances des services en gestion - Assistance et appui technique auprès des services pour la réalisation des opérations comptables. VOTRE PROFIL Issu-e d'une formation BAC ou Bac Pro en comptabilité au minimum, vous justifiez d'une première expérience acquise en collectivité. Parfaitement autonome avec Excel, vous connaissez idéalement le logiciel métier Civil Net Finances. Rigueur,efficacité, sens du service sont des qualités que vous portez au quotidien et vous être capable d'organiser votre travail avec méthode et autonomie. Votre capacité d'écoute et d'adaptation, votre goût pour le travail en équipe et votre dynamisme seront également des atouts pour réussir dans ce poste. CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES - Lieu de travail : mairie de Bonneville (à 8 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express - TER) - Temps de travail : 35h hebdomadaires (sur 4,5 jours ou 5 jours au choix) - Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances - Avantages : tickets restaurants + participation mutuelle labellisée + contrat groupe prévoyance + CESU + COS + forfait mobilités durables selon modalités
Dans un contexte d'ambition et de croissance, nous recherchons notre Monteur en atelier - H/F souhaitant faire partie d'une équipe dynamique. ARBOSPHERE est un ensemblier bois reconnu au niveau National, spécialisé dans la préfabrication en général. Les domaines d'activités sont variés : abris voiture, façades bois, maisons individuelles, bâtiments tertiaires, charpente bois traditionnelle et superstructure lamellé-collé. Le coeur de l'activité reste la conception, le taillage à façon et la préfabrication poussée. Entreprise d'une quarantaine de personnes avec des moyens numériques et matériels adaptés notamment 3 CN : K2i x1,25m / Speed-Cut / Centre d'usinage Holzher (Nesting). Votre mission principale est de réaliser l'assemblage de murs et caissons à ossatures bois selon des plans établis, tout en contrôlant les dimensions et intégrant divers éléments liés à notre métier (isolant, membrane, bardage, menuiseries, occultation, etc ). Vous êtes rigoureux(se), autonome, le maniement d'outils manuels ne vous fait pas peur, et vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise qui valorise l'esprit d'initiative pour réaliser des projets variés dans une équipe jeune et dynamique. Vous êtes professionnel(le) dans le domaine du bois, diplômé(le) ou pas, mais avec de l'expérience et des connaissances en charpente ou montage ossature bois, ce poste est fait pour vous ! Salaire en fonction des qualifications et expériences, évolutif dans le temps. Semaine de 39h du lundi au vendredi midi. Poste idéal pour une reconversion du chantier à un poste fixe en atelier et à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) pour travailler dans 1 micro crèche familiale et conviviale d'une capacité de 13 enfants maximum Vous travaillerez sur 5 jours , sur la structure "Les Toupty" St Jean de Tholome . Travail en équipe, dans un cadre confortable , et dans un milieu semi rural Le poste est ouvert aux profils CAP Petite Enfance, Bac Pro Sapat, DE d'Auxiliaire de Puériculture Salaire selon le diplôme. prime (CE) semaine de 4 jours possible
Vous êtes passionné(e) par la conduite et souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans la mobilité durable et la qualité de service ? Rejoignez une équipe dynamique au service des voyageurs du quotidien ! À propos de la mission - Assurer le transport en toute sécurité des passagers sur des lignes régulières, scolaires ou occasionnelles. - Offrir un service de qualité, courtois et ponctuel aux usagers. - Veiller au bon état et à la propreté du véhicule confié. - Respecter les horaires, la réglementation routière et les consignes d'exploitation. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,27 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,06EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13ème mois - Prime de vacances - Intéressement - Mutuelle prise en charge 60% - Prime de cooptation - CSE - CET Profil recherché - Permis D en cours de validité obligatoire - FIMO Voyageurs ou FCO à jour - Bon relationnel, sens des responsabilités et ponctualité - Une première expérience dans le transport de personnes est un plus - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D - Carte de qualification conducteur voyageur (FIMO/FCO)
Vous êtes passionné(e) par la conduite et souhaitez rejoindre une entreprise engagée dans la mobilité durable et la qualité de service ? Rejoignez une équipe dynamique au service des voyageurs du quotidien ! À propos de la mission - Assurer le transport en toute sécurité des passagers sur des lignes régulières, scolaires ou occasionnelles. - Offrir un service de qualité, courtois et ponctuel aux usagers. - Veiller au bon état et à la propreté du véhicule confié. - Respecter les horaires, la réglementation routière et les consignes d'exploitation. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,27 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- 13eme mois - Prime de vacances - Intéressement - Mutuelle prise en charge 60% - Prime de cooptation - CSE - CET Profil recherché - Permis D en cours de validité obligatoire - FIMO Voyageurs ou FCO à jour - Bon relationnel, sens des responsabilités et ponctualité - Une première expérience dans le transport de personnes est un plus - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D - Carte de qualification conducteur voyageur (FIMO/FCO)
Rejoignez un cabinet comptable dynamique et en fort développement, implanté au cœur des Alpes grâce à 11 sites. Les 180 collaborateurs accompagnent plus de 4 000 clients (TPE, PME, ETI et secteur non marchand). Au-delà des chiffres, c'est avant tout une aventure humaine. Les équipes se distinguent par leur professionnalisme, leur écoute et leur proximité, au service des dirigeants et de leurs projets. La confiance, la qualité de la relation et la réactivité sont au centre de chaque mission. Vous bénéficiez d'une intégration structurée (kit de bienvenue, parrainage, intranet collaboratif) et vous contribuez à un collectif où chacun incarne un ambassadeur de l'esprit maison, porté par des valeurs fortes : exigence, écoute et proximité. Vous jouerez un rôle de facilitateur et d'accélérateur en créant du lien entre les équipes opérationnelles, les experts-comptables du groupe, les fonctions support et les éditeurs de logiciel avec une MISSION claire : uniformiser et maximiser le niveau de compétences dans l'utilisation des outils métiers au sein des 11 cabinets du groupe. Pour y parvenir, votre rôle sera de : > Développer les compétences des collaborateurs - Les accompagner dans la résolution de leurs problématiques quotidiennes liées aux outils digitaux. - En lien avec les fonctions support et les experts-comptables, construire et mettre en œuvre un parcours de formation adapté à leurs besoins. - Suivre l'intégration et la formation des nouveaux arrivants pour assurer leur montée en compétences rapide. - Tester les outils et les nouveautés dans le but d'améliorer les process et de fluidifier les tâches récurrentes. - Rédiger et diffuser des modes opératoires et des bonnes pratiques. > Administrer et fiabiliser les outils métiers - Créer et mettre à jour les profils utilisateurs. - Suivre la résolution des incidents et des améliorations auprès des éditeurs. - Piloter les migrations logicielles lors de l'intégration de nouveaux cabinets ou portefeuilles clients, en garantissant la qualité des bases comptables et fiscales. > Contribuer aux projets de modernisation - Coopérer avec la commission informatique pilotée par un expert-comptable du groupe. - Accompagner les phases de tests et de déploiement de nouvelles solutions. Des déplacements réguliers à la journée sur les différents sites du groupe font partie intégrante de votre quotidien.Le permis B est donc demandé dans le cadre de l'exercice de vos missions. VOTRE PROFIL Votre formation Bac+2 à Bac+3 en comptabilité et votre expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable ou en direction comptable d'un grand groupe vous donnent une solide maîtrise du cycle comptable, jusqu'aux liasses fiscales et aux bilans. Une expérience de référent digital / outils / méthodes n'est pas indispensable. Vous devez cependant avoir une forte appétence pour les outils digitaux en cabinet et les maîtriser avec aisance (idéalement Agiris). Vous interagissez facilement avec les prestataires techniques et savez trouver des solutions adaptées. Votre accessibilité vous permet de créer du lien avec les équipes, et votre pédagogie facilite leur montée en compétences. Curieux et persévérant, vous testez et explorez les outils pour proposer des pratiques plus simples, plus fluides et plus efficaces. Autonome dans l'organisation de votre temps de travail, vous savez coopérer avec l'ensemble des parties prenantes (collaborateurs, fonctions support, experts-comptables, éditeurs de logiciels). Vous avez également la capacité de dire non quand cela est nécessaire, tout en gardant un esprit constructif. Enfin, vos qualités rédactionnelles vous permettent de concevoir des procédures ou des tutoriels utiles à l'autonomisation des collaborateurs. LES CONDITIONS SALARIALES : Temps de travail : 39h hebdomadaire Salaire : entre 32 et 36 k€ Avantages : tickets restaurant, accès à des fonds d'investissement, prévoyance.
Alphéa Conseil c'est 30 agences en Europe avec une couverture internationale pour plus de 2 000 recrutements par an. Nos prestations de recrutement reposent sur 2 services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management (www.alphea-conseil.fr). Alphéa Executive : Prestation dédiée à l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants (www.alphea-executive.fr) Prenez contact avec nous via notre site internet!
À propos du poste Nous recherchons un Technicien-Poseur H/F storiste confirmé(e). En tant que technicien(ne), vous serez responsable de l'installation de stores extérieurs, pergolas et de produits de fermetures type volets roulants, bso, portes de garage (hors menuiseries et portails), tout en garantissant la qualité et la sécurité des travaux. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes storiste expérimenté(e) Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas techniques Vous possédez des compétences en installation et maintenance de stores extérieurs, volets roulants, pergolas, portes de garage. Vous avez un bon sens du détail et un souci constant de la qualité du travail fourni Vous êtes autonome et soucieux de la satisfaction client. Rejoignez notre petite entreprise familiale et participez à notre développement. Salaire attractif pour profil autonome.
Vous complétez une structure de 12 berceaux pendant un congé maternité. Vos missions auprès des enfants : - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations - Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant, - Favoriser la socialisation par un discours adapté, - Favoriser l'autonomie - Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, - Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, - Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, 2/ auprès des parents : - Accueillir, écouter, rassurer les parents - Recueillir les informations pour assurer l'accueil, - Restituer aux parents le vécu journalier 3/ envers l'équipe : - Participer activement aux réunions et aux travaux d'équipe - Transmettre les informations recueillies pour assurer la continuité de la prise en charge des enfants - Utiliser activement les outils mis en place pour toutes transmissions aux parents, Une expérience est appréciée par l'employeur Salaire négociable selon la formation et l'expérience/ Possibilité de travailler sur 28heures/semaine.
Au cœur de la station de Sommand, notre hôtel 3 étoiles accueille tous les hivers les vacanciers en quête de dépaysement, de nature et de détente. L'établissement dispose de 14 chambres, d'un restaurant avec terrasse, d'un rooftop, d'un Spa (sauna, bain scandinave) et d'une salle de séminaire. Vous êtes volontaire, dynamique, curieux(se), et vous souhaitez participer à l'aventure d'une saison dans un établissement au pied des pistes ? Venez alors vivre cette expérience enrichissante avec nous, et rejoignez-nous ! Vos missions : - Accueillir les clients et prendre les commandes - Dresser les tables - Mettre en place et nettoyer de la salle et l'office serveur >>> Et surtout offrir un service attentionné à nos clients Vous disposez d'un excellent sens de l'accueil et du service ? Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) ? Vous êtes à l'écoute, fiable, autonome et réactif(ve) ? >>>Envoyez-nous votre CV ! Les avantages : - Journée continue (sans coupure) - Salaire motivant - Équipe en place et direction disponible et à l'écoute - 39H par semaine De Décembre 2025 à Mars 2026 ***Poste nourri sur les heures de travail, logé si besoin ***
Au cœur de la station de Sommand, notre hôtel 3 étoiles accueille tous les hivers les vacanciers en quête de dépaysement, de nature et de détente. L'établissement dispose de 14 chambres, d'un restaurant avec terrasse, d'un rooftop, d'un Spa et d'une salle de séminaire. Le restaurant est ouvert le midi en saison d'été et propose une cuisine traditionnelle, locale et de saison. VOS MISSIONS ET PROFIL RECHERCHÉ Déjà expérimenté(e) vous appréciez travailler au sein d'un environnement familial. Véritable passionné(e) par la cuisine de saison, vous avez à cœur de proposer des recettes authentiques qui s'adapteront parfaitement aux petits comme aux grands ! Vos principales missions seront : - Réaliser un menu simple, de saison et varié - Gérer les stocks, passer les commandes, organiser les achats, - Assurer la production des menus, - Assurer la propreté du matériel et de la cuisine Formé(e) à la Cuisine, vous possédez des connaissances en cuisine française et régionale. Vous répondez à ces principaux critères : -Formation HACCP, Anticipation et organisation des menus, -Capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir dès le mois de Décembre 2025 ***Poste nourri, Logé si besoin***
Structure d'accueil Mère/Enfants 0-3 ans. Suivi des mères ou futures mères, majeures et mineures. Vous interviendrez sur le site de Bonneville accueillant 4 familles en collectif, 3 familles en appartement. Mission de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité et accompagnement social des femmes accueillies. Celles-ci sont : isolées, en difficulté sociale ou dans l'éducation de leurs jeunes enfants. Horaires variables du lundi au dimanche avec roulement en équipe, 9 h -16h ou 14h-21h Le poste est ouvert pour Educateur/trice Spécialisé/ée, Moniteur/trice Educateur/trice, Educateur/trice Jeunes Enfants. Poste en CDD pour une durée de 12 mois à 60 %.
MDEF LES LAURIERS Etablissement public départemental autonome MDEF financement du Conseil Départemental au titre de la Protection de l'Enfance. Dispositif éclaté sur l'ensemble du département. Capacité globale de la structure d'Accueil Mère/Enfants Les Lauriers : 60 personnes - Public de jeunes femmes mineures et majeures enceintes et d'enfants 0/3 ans. MDEF LES LAURIERS M Pierru Benoit Chef de service 22 rue du Bois de la Rose 74100 VILLE LA GRAND pierru@mdef74.org
L'agence SmartPS, créée en 2011, par des experts de la sécurité privée, recrute dans le cadre de son développement, des agents de sécurité H/F pour un site industriel à BONNEVILLE Nous vous proposons une opportunité de développer votre expérience professionnelle afin de vous épanouir dans les métiers de la sécurité privée. La carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité) est exigée. Nous recherchons une personne ponctuelle, sérieuse, rigoureuse et motivée avec une présentation irréprochable. L'esprit d'équipe et le respect des consignes doit également faire partie de ses atouts. Horaires variables à définir Paiement des heures supplémentaires au mois Avantages : - Indemnité entretien des tenues (8.54€/mois) - Panier repas (4.36€) - Prime site (100 €)
** POSTE NON LOGE ** Serveur(se) - CDI temps plein Lieu : Boëge - Vallée Verte (74) Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en restauration traditionnelle. Vos missions - Accueillir et conseiller les clients. - Prendre les commandes et assurer le service en salle. - Participer à la mise en place de la salle et à son entretien. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe cuisine et salle. Profil recherché - Débutant(e) accepté(e) ayant déjà une petite expérience dans le service en salle. - Sourire, dynamisme et sens du contact client indispensables. - Esprit d'équipe et rigueur. Conditions de travail - CDI - temps plein - Horaires en coupure : 11h00-15h00 / 19h00-23h00 - 1 jour et demi de congés fixes par semaine : mercredi soir, jeudi journée et dimanche soir - Salaire intéressant + avantages / Repas offerts sur place - Poste à pourvoir immédiatement
Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Spécialisée dans le secteur de l'industrie, Sabrina, recrute actuellement un Commercial VRP 35h/semaine Salaire : base fixe + primes Intérimaire chez Aquila RH vous bénéficiez de tous les avantages d'appartenir à un grand groupe français : Mutuelle intérimaire CE d'entreprise Acompte à la semaine Offre parrainage Espace intérimaire en ligne Vos missions: En qualité de commercial, vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients, du développement des relations avec les clients existants et de la vente des produits. Vos tâches : - Prospecter activement de nouveaux clients et développer un portefeuille client solide. - Entretenir des relations solides avec les clients existants et répondre à leurs besoins de manière proactive. - Présenter les produits manière convaincante et fournir des solutions adaptées aux besoins des clients. - Atteindre et dépasser les objectifs de vente assignés. Votre profil: Vous avez occupé des fonctions similaires Vous êtes titulaire du permis b, pour la conduite du véhicule de société
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un Chargé d'affaires Harnais électriques (H/F) Notre client est un industriel reconnu pour son expertise dans la conception et la fabrication de harnais électriques sur mesure, destinés aux applications militaires et industrielles les plus exigeantes. Grâce à une large maîtrise des technologies de câblage, il accompagne ses clients dans le développement de solutions complexes, de la définition du besoin jusqu'à la livraison. Vos principales responsabilités : -Analyser les cahiers des charges et les données techniques fournies par les clients -Évaluer la faisabilité et proposer des solutions adaptées en lien avec les équipes techniques -Construire les offres en optimisant les coûts, les délais et la qualité -Collaborer avec les services internes (production, achats, logistique, bureau d'études) pour définir les nomenclatures, gammes et plans de fabrication -Assurer le suivi des projets jusqu'à la facturation, en garantissant la satisfaction client -Intégrer les évolutions demandées sur les produits déjà industrialisés -Assurer la continuité des activités en cas d'absence du responsable, en coordonnant l'équipe Le profil recherché : -Diplôme d'ingénieur Bac5, idéalement en électrotechnique ou systèmes embarqués -Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans une fonction similaire en environnement industriel -Capacité à piloter des projets techniques complexes et à fédérer les équipes -Sens du service client, rigueur et esprit d'analyse -Maîtrise de l'anglais professionnel -Connaissances en harnais électriques et lecture de plans techniques appréciées
Acquérir le logiciel Hestia c'est avoir accès à un service client de qualité : Le centre de services HESTIA, répondant aux besoin quotidiens d'utilisations et aux problématiques rencontrées par nos clients. Dans le cadre du renforcement du Centre de Services Hestia, Alpes DEIS recherche de nouveaux techniciens pour l'assistance clients afin d'assurer une prise en charge des demandes fonctionnelles de nos clients. Après une période de Formation sur nos activités et notre logiciel Hestia, vous intégrerez l'équipe du Centre de Services. Vos missions : * Recueillir une demande de support Client et l'enregistrer sur l'outil Ticketing selon sa nature et sa gravité, en cas d'incident de fonctionnement ou de questions d'usage * Analyser le contenu de la demande, et proposer soit : une solution corrective aux clients en cas d'incidents de niveau N1 (fonctionnel), ou une préconisation en cas de demande d'assistance à l'utilisation * Remonter les dysfonctionnements logiciel au service développement * Création et mise à jour de la documentation relative au Centre de Services de la suite logiciel Hestia Système * Remonter les besoins utilisateurs via des demandes auprès de la MOA, participation aux tests associées aux correctifs de bugs. * Identifier un besoin Client de modules ou d'accompagnement spécifique, et transmettre l'information auprès du Service Commercial * Participer à l'amélioration continue du centre de services Avantages : * Salaire sur 13 mois + intéressement * L'amicale des salariés vous proposera régulièrement des sorties afterwork et sortie le week-end * Mutuelle * Tickets restaurants * Formations régulières * Forte Dynamique d'équipe et d'entreprise Durée hebdomadaire de travail : 39H Expérience : Débutant accepté Formation : Niveau Bac +2 souhaitable Compétences et qualités attendues : - Esprit d'analyse et de synthèse - Qualités d'élocution et de rédaction - Travail d'équipe - Gestion du stress face aux situations d'urgence - Aisance informatique
Spécialisée dans les métiers du bâtiment au sein de l'agence AQUILA RH Annemasse (acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI), Marie recherche un Cariste en négoce bâtiment (H/F) Vos missions: Vous évoluerez au sein d'une entreprise sérieuse, dynamique, qui vous accompagnera dans un parcours de formation tout au long de votre carrière. Vous êtes amené(e) à travailler en grand partie sur un parc extérieur. Vos principales missions sont les suivantes : Vous êtes en charge de la réception des marchandises, ainsi que du contrôle et du rangement dans le dépôt pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous assurez le chargement des marchandises et la préparation des commandes dans le respect des délais et des procédures établies. Vous êtes responsable de la lecture et du suivi des bons de commandes pour garantir une gestion précise des flux de marchandises. Vous êtes qualifié(e) pour la conduite de plusieurs chariots élévateurs, vous permettant ainsi d'assurer le déplacement sécurisé des marchandises dans l'entrepôt. Vous assurez un accueil chaleureux et professionnel de la clientèle, répondant à ses besoins et la guidant dans ses achats. Vous veillez au strict respect des consignes de sécurité et d'entretien des engins Vous utilisez les outils informatiques mis à votre disposition pour faciliter la gestion des stocks, le suivi des commandes et la communication avec l'équipe. Horaire en journée du Lundi au Vendredi 38 heures Hebdomadaire Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez. Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous ! Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Avantages: Acompte hebdomadaire possible Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE » Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto Votre profil: Sens de l'organisation Esprit d'équipe Gestion du stress Respect des consignes de sécurité
LE COTEAU DU MOLE à AYSE en Haute Savoie recherche vendangeurs pour prise de poste début septembre. Les Missions : - récolte manuelle des raisins - Tri et sélection des grappes Profil : - Débutants acceptés. Une première expérience est un plus - Motivation - Capacité à travailler en extérieur avec des conditions variables Si vous êtes motivé par la nature et désirez plonger dans le monde du vin, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature
Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune : Gérer le matériel et l'outillage Entretenir les espaces verts de la commune Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité. Aider à l'organisation technique des fêtes et des cérémonies Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés
Vous êtes Educateur, Educatrice Spécialisé (e) ? Vous êtes passionné (e) par votre métier et vous êtes motivé (e) pour contribuer à l'épanouissement des personnes en situation de handicap ? Alors rejoignez-nous ! Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés). L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve. Nous recrutons pour notre IME L'Espoir à Bonneville qui accompagne des enfants et jeunes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et/ou une déficience intellectuelle (56 places en semi-internat) : 1 Educateur Spécialisé H/F CDI - Temps Plein En votre qualité d'éducateur-trice spécialisé-e, vous avez pour missions principales de : Participer à l'élaboration du projet individuel des enfants et jeunes, en lien avec la famille et l'équipe pluriprofessionnelle. Mettre en oeuvre au quotidien le projet individuel de l'enfant / jeune selon les RBPP (Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (HAS)). Accompagner en accord avec les approches comportementales et les systèmes de communication alternative. Rendre compte régulièrement de l'évolution des projets individuels et de l'atteinte des objectifs de ces derniers. Réaliser des écrits : projets personnalisés, protocoles, compte-rendu, etc. Votre Profil : Diplôme d'État d'Éducateur-trice Spécialisé-e (DEES) exigé, Esprit d'observation, capacité à partager et transmettre des informations et à travailler en équipe. Organisation, autonomie. Expériences souhaitées avec un public en situation de déficience intellectuelle/TSA et accompagnement de situations complexes / PAG. Horaires continus en externat Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 Mutuelle - Nombreux avantages CSE Lieu de travail : 82 rue des Pêcheurs 74130 BONNEVILLE Poste à pourvoir dès que possible
Vous êtes Educateur, Educatrice Spécialisé (e) ? Vous êtes passionné (e) par votre métier et vous êtes motivé (e) pour contribuer à l'épanouissement des personnes en situation de handicap ? Alors rejoignez-nous ! Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés). L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve. Nous recrutons pour notre SESSAD L'Espoir à Bonneville qui accompagne des enfants et jeunes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) et/ou une déficience intellectuelle (31 places) : 1 Educateur Spécialisé H/F CDD - Temps Plein Du 7 Octobre 2025 au 26 Janvier 2026 En votre qualité d'éducateur-trice spécialisé-e, vous avez pour missions principales de : - Mettre en œuvre le projet d'accompagnement individualisé de chaque jeune ; - Participer aux évaluations des jeunes et réfléchir à l'identification des objectifs prioritaires ; - Mettre en œuvre les interventions spécialisées au SESSAD, à l'école et sur tous les lieux de vie du jeune ; - Participer à l'accompagnement et au soutien de la famille (parents, fratries.) ; - Collaborer étroitement avec l'ensemble des partenaires impliqués dans l'accompagnement. Votre Profil : Diplôme d'État d'Éducateur-trice Spécialisé-e (DEES) exigé, Esprit d'observation, capacité à partager et transmettre des informations et à travailler en équipe. Organisation, autonomie. Expérience souhaitée en service mobile (SESSAD, SAMSAH, SAVS.), Connaissance des publics en situation de déficience intellectuelle et TSA Horaires continus en externat Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 Lieu de travail : 82 rue des Pêcheurs 74130 BONNEVILLE
Ce poste essentiel consiste à gérer le fonctionnement optimal de la ligne de conditionnement tout en garantissant la qualité et la conformité des produits - Piloter la ligne (démarrage, arrêt) - Réaliser les OF (ordre de fabrication) et suivi de production - Réglage 1er niveau - Maintenance 1er niveau - Changement de bobine d'emballage - Gérer les 2 opérateurs (entrée et sortie de ligne) - Garant de la traçabilité des produits - Respect des règles de sécurité, qualité et hygiène Voici les détails de l'opportunité : - Horaires: matin (5h-13h20) ou journée (à définir en fonction de la production) Du lundi au vendredi, le travail le samedi est exceptionnel
Donnez un nouveau tournant à votre carrière en rejoignant notre client, en contribuant activement à l'acheminement de produits frais. - Assurer la préparation du camion pour la collecte, y compris la vérification de l'état du véhicule et la mise en place des échantillons - Gérer un circuit de tournée spécifique, en passant de producteur en producteur pour la collecte - Assurer le branchement d'un tuyau de la vanne du tank du producteur vers le compartiment approprié de la citerne du camion - Prélever des échantillons et relever des données (mesure du lait, température, contrôle visuel) lors de chaque arrêt - Effectuer le nettoyage final du camion, à l'intérieur comme à l'extérieur, à la fin de chaque tournée. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim LONGUE MISSION - Poste de nuit : 19h-5h / 1 semaine de 4 jours travaillés (lundi, mardi, samedi, dimanche) puis la semaine suivante 3 jours travaillés (mercredi, jeudi et vendredi). Travail en moyenne un week end sur deux. - Salaire: 26000 euros /an + heure de nuit majorée à 40% + heure du dimanche majorée à 80% + jour férié à 170% + prime téléphone + prime de non accident Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes.
Notre agence 4807 IMMOBILIER recrute son ou sa commercial(e) expérimenté(e) dans le domaine de l'immobilier. Votre challenge : renforcer l'équipe en place pour développer le chiffre d'affaires de l'activité transaction ! L'agence est idéalement située au cœur de la ville de Bonneville bénéficiant de nombreux passages devant ses vitrines. En outre, vous pourrez travailler les portefeuilles syndic de copropriété et gestion locative pour rentrer vos mandats. Vos missions : - la recherche, le suivi et l'accompagnement de la clientèle acquéreurs/mandants. - l'estimation, la négociation, la mise en vente de biens. - la prise en charge des clients durant toutes les étapes jusqu'à la signature de l'acte authentique. - la participation aux actions de communication mise en place par l'agence et/ou la société 4807 immobilier. Profil recherché : Autonomie, ambition, rigueur, volonté, organisation, sens de la négociation et du contact sont les qualités indispensables pour réussir dans la fonction. Votre dynamisme et votre sens du terrain feront la différence. Vous êtes prêt à accompagner nos clients dans leurs projets de vie ? Alors postulez ! Un accueil personnalisé, des formations et des outils de travail sont mis en place pour vous aider dans votre réussite. Permis B et véhicule indispensables pour les visites de biens immobiliers sur un secteur géographique parfois non desservi par les transports en commun. Votre rémunération est fonction de vos entrées de mandats et signatures de compromis. Votre travail et motivation font votre rémunération. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'avantages : téléphone portable, remboursement frais km, TR, cotisations Mutuelle famille et prévoyance Santé prises en charge financière à 100 % par l'employeur, RTT, CSE,...
