Consulter les offres d'emploi dans la ville de Longuenée-en-Anjou située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 25 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Longuenée-en-Anjou. 125 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - MONTREUIL JUIGNE, 49 - LE LION D ANGERS, 49 - FENEU ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons des ouvriers arboricoles pour une entreprise basé . H/F Missions : - Récolte des fruits et légumes - Préparation des marchés de la semaine - Conditionnement des fruits et légumes - Rangement Vous avez une première expérience en tant que saisonnier ou vous cherchez à évoluer dans un nouveau domaine. N'hésitez plus et postulez !
Nous sommes artisan boulanger, pâtissier, chocolatier et travaillons dans une ambiance familiale. Notre boulangerie se situe proche d'Angers. Tous nos produits sont réalisés maison. Vous travaillerez dans un magasin lumineux, récent et bien équipé. Vous aurez pour missions : - le conseil et la vente de produits, - l'accompagnement des clients dans la démarche de la vente de produits, - l'encaissement des ventes - l'entretien de la zone de vente - la mise en vitre des produits... - la confection de notre gamme de snacking, Vous êtes rigoureux et organisé Vous aimez partager votre passion de la vente, Vous êtes ponctuel, volontaire et dynamique. Ce poste est pour vous!! Poste à pourvoir dès que possible. Vous aurez 2 jours de repos par semaine > un dimanche sur 2 et tous les lundis Votre rémunération sera selon votre expérience professionnelle Avec certains avantages: prime de fin d'année, prime exceptionnelle frais de repas participation de frais de santé.
Recherche pour début janvier 2026 un/e Assistant/e Dentaire pour un CDD de remplacement de 3 mois avec possibilité de renouvellement. Vous assistez le praticien au fauteuil, assurez la stérilisation du matériel et gérez l'accueil téléphonique et physique. Vous maitrisez les outils informatiques et les logiciels dentaires. Poste à temps plein sur 4 jours : vous travaillez les lundis, mardis, mercredis et vendredis de 8h30 à 12h et 14h à 19h15. Le cabinet est fermé les jeudis et le week-end. Le diplôme d'Assistance Dentaire est exigé et votre expérience dans ce métier sera un plus!
Nous recherchons 2 Chauffeurs Livreurs en Messagerie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique de 5 chauffeurs et assurer la livraison de colis dans les délais impartis, tout en garantissant un service de qualité à nos clients. Vos missions : - Préparer les tournées en fonction des plannings et des itinéraires optimisés. - Charger et décharger les colis dans le véhicule en respectant les consignes de sécurité. - Effectuer les livraisons et ramassages chez les clients avec professionnalisme. - Assurer un service client de qualité et représenter positivement l'entreprise - Maintenir le véhicule propre et signaler tout besoin de maintenance. - Respecter les règles de conduite et les délais de livraison. Profil recherché : - Vous possédez un permis B valide (depuis au moins 3 ans selon la législation). - Une expérience en livraison/messagerie est souhaitée - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. - Vous avez un excellent relationnel et le sens du service client. - Vous êtes apte au port de charges (moins de 10 kg ) mais répétitif sur la journée - Connaissance des outils numériques (GPS, applications mobiles de livraison). Nous offrons : - Un poste au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Une formation initiale et un accompagnement à la prise de poste. - Un salaire attractif avec des avantages - Un environnement de travail dynamique et stimulant. - Vous circulez avec un véhicule d'entreprise type Kangoo ou Trafic au départ du dépôt au Lion d'Angers Nos tournées se situent sur le nord du département 49, le sud du département 53 et Angers. Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. Le départ du dépôt au Lion d'Angers se fait soit à 9h soit à 10h et le retour au dépôt se fait entre 17h et 18h tout dépend de l'heure de départ. Rejoignez-nous et participez à offrir un service de livraison rapide et de qualité à nos clients !
Entreprise de transport en messagerie express
EHPAD LES RESIDENCES LES HAUTS DE MAINE 10 rue de Juigné - 49460 FENEU Recrute 1 AGENT.E HOTELIER Temps partiel 50% Poste à pourvoir à compter du 22 décembre 2025 Durée du contrat : 3 mois renouvelable Horaires : HM 6h45-11h45/12h15-14h15 HS 13h30-12h30 (dont pause) M 6h45-11h30/12h00-14h15 Missions : Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage Entretenir les locaux communs Consigner des données dans un registre Règles d'hygiène et d'asepsie Utilisation de matériel de nettoyage Réaliser le service hôtelier (réception des plateaux repas, adaptation, distribution, desserte...) auprès des résidents Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne Nettoyer le matériel et équipement Moyen de déplacement individuel fortement conseillé (pas de transport en commun) Contact : Mme THUAL Delphine, Responsable Ressources Humaines
Opérateur de production (H/F) pour son client, un acteur incontournable de la tôlerie fine de précision et de la mécano-soudure. Basée à Montreuil-Juigné, cette entreprise familiale se distingue par son savoir-faire reconnu depuis plus de 30 ans. Spécialiste de la transformation du métal en feuilles (acier, inox, aluminium), il accompagne ses clients industriels de la conception à la finition de pièces sur-mesure grâce à un parc de machines modernes. Vos missions sur les postes : - Manipulation de plaques de tôles. - Vous devez alimenter une machine. - Vous devez utiliser des outils de mesure. - Vous savez contrôler, reporter des informations sur des registres, tableaux. Vous avez à votre disposition des chariots roulant pour la manutention. Les horaires : Equipe 06h - 13h20 / 12h - 19h20. Votre parcours : Vous avez une formation technique (type CAP/Bac Pro en métallerie, mécanique...) ou une première expérience dans un métier manuel qui vous a rendu débrouillard et précis. Vos atouts : Vous êtes à l'aise avec les outils, vous comprenez vite ce qu'on attend de vous et la sécurité est votre priorité.
L'Association Enfance et Jeunesse recherche un directeur(trice) pour son ALSH de la Guyonnière (60 à 100 enfants de 5-11 ans), ouvert tous les mercredis et pendant toutes les vacances scolaires. L'association E&J pilote 3 alsh : - Les Petits Chœurs (3-4 ans) - La Guyonnière (5-11 ans) - L'Espace Jeunesse (11-18 ans) Vous intégrerez une équipe associative composée de 2 autres directeurs ACM, des animateurs permanents (temps pleins et temps partiels), une secrétaire-comptable, une coordination Enfance et Jeunesse et une direction associative. Les 3 ACM travaillent en synergie, en collaboration étroite pour assurer une continuité éducative de nos publics afin de favoriser le Vivre Ensemble, de rendre acteurs nos publics et de développer la citoyenneté. Poste en CDI, temps plein avec modulation du temps de travail, coefficient 305 convention nationale ECLAT Vos missions : - Co-construire les projets pédagogiques des ACM en lien avec le projet et les valeurs associatives, les faire vivre et les évaluer. - Assurer le suivi administratif et financier de l'accueil de loisirs, en lien avec le service administratif, à partir d'outils communs élaborés en équipe. - Assurer la gestion matérielle de la structure. - Assurer le cadre réglementaire des ACM. - Encadrer une équipe de 7 à 10 animateurs saisonniers (étudiants, mineurs) - Animer des activités et développer des projets de différentes natures auprès des enfants, des jeunes et de leurs familles. - Communiquer, informer et impliquer les familles. - Faire vivre et développer des partenariats. - Participer à la vie de l'association. Profil recherché : DEJEPS ou BPJEPS avec UC direction - EXIGE Expérience de direction d'Accueils de Loisirs extrascolaire de 3 ANS EXIGEE. PERMIS B EXIGE - Capacité à travailler dans une ambiance collaborative où l'entraide et la bonne humeur priment. - Capacité à s'adapter aux outils de l'association et à les faire évoluer collectivement. - Aisance avec les outils informatiques et de communication (tableurs, word, canva, .). Une connaissance du Logiciel Inoé serait un plus. - Capacité à fédérer les équipes, à écouter les besoins et propositions de chacun. - Capacité à construire des projets de manière collaborative. - Capacité à planifier, anticiper et gérer les ressources matérielles et humaines. - Capacité à s'ajuster à des circonstances, des conditions et des environnements changeants.
Au sein de nos équipes et sous la responsabilité de votre responsable de chantier, vous assurez les missions suivantes :- Création des espaces verts : terrassements, gazons, plantations, clôtures, dallages, maçonneries, arrosage automatique - entretien des espaces verts de collectivités territoriales ou de promoteurs : tonte, taille, désherbage, fauchage, débroussaillage, ramassage de feuilles - directement rattaché au chef d'équipe, chef de chantier et/ou conducteur de travaux - communique et fait remonter à sa hiérarchie les événements liés au chantier - assure la bonne utilisation et l'entretien de 1er niveau du matériel - applique et fait appliquer les consignes de sécurité, qualité et environnement des chantiers Titulaire d'un CAP, BEP, BAC PRO BTS aménagements paysagers vous justifié(e) d'une première expérience réussie en tant qu'ouvrier ouvrière paysagiste qualifié(e). Passionné(e) par le métier, vous avez une bonne connaissance des végétaux, vous maîtrisez les méthodes de plantation ou d'engazonnement. Vous avez une bonne capacité d'adaptation (diversité des chantiers, climat), le sens de l'initiative et du travail soigné. Le Permis B et les caces sont un vrai plus à votre candidature.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'entreprise Le mètre pro recherche un agent de maintenance polyvalent. Vos missions sur ce poste seront : Electricité : Diagnostic et dépannage de pannes électriques courantes ( prises, éclairage, tableaux électriques) Installation et remplacement d'appareillages ( interrupteurs, prises.) Petits travaux de câblage, raccordements, mise en conformité simple Lecture et compréhension des schémas électriques Maintenance polyvalente: Travaux simples de plomberie ( changement de robinet, réparation de fuites, remplacement de joints...) Petites réparations de serrurerie et menuiserie Montage, installation et entretiens d'équipements divers ( mobilier, équipements de cuisine...) Travaux de peinture et retouches diverses Entretien courant des locaux Suivi et qualité : Respect des normes de sécurité et procédures internes Rendre compte des interventions via notre système de suivi Maintien en bon état des outils, du véhicule, de la tenue de travail et du matériel confié Un profil manuel et bon bricoleur est le bienvenue!!
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans la transformation de viandes bovines, un opérateur de conditionnement H/F Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de: - Former et arrimer les palettes de viandes - conditionnement de viandes sous-vides et les co-produits - étiqueter les bacs - contrôler la conformité de l'étiquette - rangement et désinfection du poste de travail Poste à pourvoir dès que possible soit en 2*8 sur du long terme (5h-13h/ 13h-21h) Poste polyvalent au froid avec une cadence imposée Une première expérience en agro alimentaire est souhaitée pour occuper ce poste Taux horaire: 11.88 + primes Si le poste vous intéresse, merci de postuler en ligne sur notre site adecco.fr
Vous serez chargé de réaliser le ménage au domicile d'un particulier ( poussières meubles, vitres, aspirateur, sanitaires, salle de bain..). Vous interviendrez si possible le jeudi ( à négocier avec l'employeur). Les horaires peuvent être fractionnables (2x2heures).
Le RESIA (bar-resto à Avrillé) recherche un(e) serveur(se) expérimenté(e) , pour renforcer son équipe en salle. Vos missions - Accueil chaleureux et accompagnement des clients - Prise de commandes, service à l'assiette et au plateau - Gestion du service au bar (selon besoin) - Encaissement et suivi des tables - Mise en place et rangement de la salle - Application des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché - Expérience exigée minimum 1 en service en salle (brasserie / restaurant) et/ou CAP service restauration - Dynamique, rigoureux(se) et souriant(e) - Esprit d'équipe, sens du service et bonne gestion du stress - À l'aise avec les coups de rush et le travail en continu Horaires de travail - Lundi : repos - Mardi : repos - Mercredi : 9h-15h (-20 min de pause) / 18h-23h (-20 min de pause) - Jeudi : 17h45-23h45 (-20 min de pause) - Vendredi : 16h45-23h (-20 min de pause) - Samedi : 10h45-15h (-20 min de pause) / 18h15-23h45 (-20 mn de pause) - Dimanche : 11h30-16h30 (-20 min de pause) Rémunération - Salaire : 1 997 € brut / mois (temps plein) Poste à pouvoir au 2 février 2026 Pour postuler Envoyer votre CV (et éventuellement une courte présentation) via le lien sur l'offre ou venir le déposer directement au RESIA à Avrillé.
Serveur(se) - CDI 35h - Le RESIA (Avrillé 49) Le RESIA, bar-restaurant convivial situé à Avrillé, recherche un(e) serveur(se). Vos missions - Accueillir, placer et conseiller les clients - Prise de commandes (salle & terrasse), service à l'assiette et au plateau - Mise en place et débarrassage de la salle - Veiller à la propreté de la salle et du poste de travail - Travailler en bonne coordination avec la cuisine et le bar Profil recherché - Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec la clientèle - Esprit d'équipe, sérieux(se) et ponctuel(le) - Capacité à gérer du volume et à garder le sourire Conditions - CDI 35h sur planning fixe - Horaires en coupures, soirs et week-ends - Détails du planning ci-dessous - Poste à pourvoir à partir du 28 janvier 2026 Lundi Off Mardi Off Mercredi 11h30 15h00 (- 20min de pause) / 18h15 23h00 (- 20min de pause) Jeudi 16h30 23h30 (- 20min de pause) Vendredi 11h00 15h00 (- 20 min de pause) / 18h00 23h30 (-20 min de pause) Samedi 15h30 23h30 (- 20 min pause) Dimanche 11h00 16h30 (- 20 min de pause) Rémunération - Salaire : 1 820 € brut / mois (temps plein) Pour postuler : envoyer CV (et petit mot si envie) au RESIA - Avrillé par mail via le lien sur l'offre ou venir le déposer directement au RESIA à Avrillé.
L'association INALTA recrute pour le DiAS (Dispositif d'Accueil Singulier) : Plusieurs ETP de travailleurs sociaux afin de compléter l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre de la création d'une nouvelle structure d'accueil pour jeunes à double vulnérabilité. Activité : Dans le cadre de la création de cette nouvelle activité, le service accueillera, sur deux sites distincts à proximité d'ANGERS (49), 10 adolescents de 11 à 17 ans, relevant d'une mesure de prévention et/ou de protection au titre de l'ASE et d'une orientation de la MDPH. Ces mineurs seront accompagnés dans le cadre administratif ou judiciaire (hors pénal). Chacune des maisons accueillera 5 jeunes pour lesquels l'équipe pluridisciplinaire assurera l'hébergement et l'accueil de jour sur 2 principes fondamentaux : la non exclusion des enfants et l'accueil bas seuil. En fonctionnement continu (24h/24 et 365 jours/an), les horaires seront ceux d'un internat : 7-14h, 14h-22h, 16h30-22h30. Un weekend travaillé sur 3. Vous avez de l'expérience dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou du handicap ? Vous aimez relever des défis ? Vous souhaitez participer à la création d'une nouvelle structure ? Vous aimez le travail en équipe et avez le sens de l'engagement ? => Alors adresser votre candidature à : drh.recrutement@inalta.fr ou sur le site www.inalta.fr A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
CDI - Temps partiel : 30h (possibilité d'évolution) Télétravail possible. Prise de poste : Janvier 2026 Salaire : à partir de 3 253€ brut mensuel - environ 2500€ net Reprise ancienneté Convention ALISFA Rejoignez une structure à taille humaine où l'esprit associatif, l'écoute et la coopération sont au cœur du quotidien. Notre multi-accueil associatif de 18 places (passage en 24 places prévu pour 2026/27) recherche sa/son futur(e) directrice/teur, une personne motivée et impliquée, souhaitant s'investir dans une aventure collective où parents et professionnelles avancent ensemble pour offrir un accueil de grande qualité aux enfants. Qui sommes-nous ? Un lieu chaleureux, profondément humain, où les familles sont réellement présentes et engagées. Le bureau des parents est proche, à l'écoute et attentif au bien-être de l'équipe. Ensemble, nous cultivons un fonctionnement participatif qui fait la richesse de notre multi-accueil. Notre projet éducatif repose sur : - la nature et des sorties extérieures régulières, - la bienveillance et le respect du rythme de chaque enfant, - la co-construction avec les familles et l'équipe, - une communication transparente et respectueuse. Nous visons également une labellisation Label Vie et développons différents projets autour de la qualité d'accueil, du développement durable et du lien avec les acteurs locaux. Nous recherchons donc une personne capable d'être un véritable moteur de ces démarches. Vos missions principales En étroite collaboration avec l'équipe et les parents du Conseil d'Administration, vous aurez pour rôle de : - Piloter le multi-accueil et assumer la responsabilité de l'établissement par délégation du CA. - Garantir un environnement sécurisant et un accueil de qualité pour les enfants et leurs familles. - Encadrer, accompagner et valoriser une équipe investie et force de propositions. - Participer pleinement à la vie associative : échanges réguliers avec les parents, co-construction de projets, dynamique participative. - Animer et faire évoluer le projet d'établissement et le projet pédagogique. - Assurer le suivi administratif, humain et financier de la structure. - Cultiver et développer les partenariats : PMI, CAF, mairie, médiathèque, écoles. - Participer aux projets transversaux (Label Vie, actions environnementales, évènements familles.). - Veiller à la santé des enfants, à l'hygiène, à la mise en œuvre des protocoles, et coordonne l'accueil inclusif des enfants ayant des besoins particuliers (RSAI) - Garantir la veille réglementaire sanitaire et sociale. - Représenter l'association et valoriser la structure auprès des partenaires. Profil recherché - Diplôme d'État de Puériculteur-rice, d'Éducateur-rice de Jeunes Enfants (avec expérience de direction) ou d'Infirmier-ère puériculteur-rice. - Leadership bienveillant, sens du collectif, écoute active et capacité à fédérer. - Compétences en gestion d'équipe, organisation, coordination. - Motivation, curiosité, envie de s'investir dans un projet associatif vivant et évolutif. Ce que nous offrons - Une équipe impliquée, chaleureuse, qui aime travailler ensemble. - Un bureau associatif présent, disponible et respectueux du travail de l'équipe, tout en favorisant l'autonomie. - Un cadre convivial, propice aux initiatives et aux projets innovants. - Une structure bien équipée, du matériel adapté et un environnement qui encourage la créativité. - Un réel soutien dans la prise de poste et la conduite des projets. Pour postuler Envoyez votre CV et une lettre de motivation à : direction@poucepoucette.fr et ass.poucepoucette@gmail.com
Votre mission : Au sein de l'atelier de fabrication Les Escaliers Tour du Bois, vous serez amené(e) à : - Tracer et concevoir des escaliers sur-mesure à partir des plans. - Fabriquer les pièces avec précision et exigence. - Piloter et préparer les programmes de la commande numérique 5 axes (une formation interne est possible si vous ne la maîtrisez pas encore). - Participer au montage, ajustage et finitions. - Contribuer à l'amélioration des process et à la vie de l'équipe. Profil recherché : - Minimum 5 ans d'expérience en menuiserie d'atelier, idéalement dans la fabrication d'escaliers. - Sens du détail, du travail bien fait et du sur-mesure. - Polyvalent, capable de passer du traçage à la fabrication, voire à la CN. - Autonome, rigoureux(se) et attiré(e) par les projets techniques. - Vous maîtrisez ou avez une forte appétence pour les machines à commande numérique. - Vous appréciez le travail en équipe dans un atelier. Ce que nous vous offrons : - Une entreprise à taille humaine, avec un esprit d'équipe fort et une vraie confiance. - Formation interne sur la CN 5 axes si nécessaire. - Perspectives d'évolution, selon vos compétences et votre implication. - Rémunération selon profil + avantages.
ELIVIA, n° 2 français dans son secteur et spécialiste des démarches filière « éco-responsable », transforme et commercialise les viandes de b?uf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers, de la restauration collective ou commerciale. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières. Vous serez chargé(e) de différentes missions selon l'équipe que vous rejoindrez : - Réaliser les opérations de désossage et/ou parage des pièces de viandes, - Assurer le conditionnement de la VPH (viande pour hachés) congelée et sous vide, - Mettre en bac/carton et palettiser les commandes clients. A votre prise de fonction, une formation sera dispensée pour la bonne prise en main des postes et faire de vous un expert des métiers de la viande ! Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + prime vacances + primes diverses mensuelles (pour la production) + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE
L'association HandiCap'Anjou recrute un/Une Accompagnant(e) Educatif et Social (AES) OU Un/Une Aide Médico Psychologique (AMP) En CDI à temps plein (1ETP - 35h annualisées) - Rémunération selon expérience avec application du Ségur - Application de la CCN 1966 (congés trimestriels, mutuelle, .). Poste à pourvoir dès que possible Poste affecté à l'internat de semaine (lundi au vendredi) à l'EEAP Le BOCAGE avec une alternance d'horaires semaines paires et impaires Accompagnement d'adolescents (14-20 ans) et de jeunes majeurs en situation de déficience motrice et de polyhandicap. Missions: Sous la responsabilité de la direction adjointe et dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, l'AES/AMP assure : - L'accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, confort.) - L'animation d'activités à visées socio-éducatives - Le travail de partenariat avec les parents - La participation à la rédaction des projets personnalisés d'accompagnement et à leur mise en œuvre - La communication et les interactions entre l'enfant et son environnement - L'établissement d'un diagnostic socio-éducatif. Profil Compétences : o Capacité à travailler en équipe et être force de proposition o Capacité à observer, rendre compte et analyser les attitudes et comportement des jeunes o Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles Connaissances sur : o Les recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS). o Les outils de la loi du 2 janvier 2002 o La connaissance de méthodes de communication Diplômes : Diplôme d'Etat d'AES ou d'AMP est requis Expérience dans l'accompagnement d'enfants/adolescents en situation de handicap
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser pour le 19/12/2025 au plus tard à : M. ARNOUX, Directeur du pôle - Enfants Déficience Motrice et Polyhandicap M. LARRODÉ, Directeur-Adjoint - EEAP Le Bocage
SOS Villages d'Enfants recrute pour son village d'enfants SOS du Lion d'Angers (49) un Directeur / un directrice Rémunération selon CCNT 66 classe 1 Poste à pourvoir dès maintenant Vos missions : - Par délégation du directeur général et dans le respect du projet social de la Fondation, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'établissement, de la qualité de l'accompagnement des enfants et des dynamiques partenariales. - Vous menez vos missions de gestion administrative et financière, de management des ressources humaines en lien avec les fonctions supports du siège. - Vous portez et incarnez la boussole éthique du programme : agir avec audace, créer des rencontres authentiques, valoriser les ressources, être faiseur de liens. - Vous animez l'équipe pluridisciplinaire, et assurez la poursuite de la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous vous engagez dans une démarche de pilotage transverse avec le directeur territorial et vos pairs directeurs. Profil recherché : - Vous avez une solide expérience de direction dans le domaine associatif (protection de l'enfance, action sociale, développement, .). Vous disposez d'un diplôme de niveau 1 (Bac +5) dans le domaine du management. - Vous préparez et animez avec rigueur les instances clés du pilotage de l'établissement afin de fédérer l'équipe. - Vous savez déléguer et accompagner vos collègues afin qu'ils se réalisent dans leur métier. - Vous présentez des compétences hautes en matière d'écrits professionnels. - Vous êtes à l'aise dans les interfaces avec les fonctions supports spécialisées, la transversalité avec vos collègues pairs et le pilotage concerté avec une direction territoriale. - Diplôme de niveau 1 exigé (Bac +5), cadre de direction du secteur social ou médico-social, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle en Protection de l'Enfance. Conditions de travail, rémunération et avantages : - Contrat cadre 38h - Carte Swile (Tickets restaurant) - 18 Congés trimestriel par an - 18 RTT - Compte épargne temps après un an d'ancienneté - Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. - Rémunération selon CCN 66 classe 1 - A partir de 63 000€ annuel brut, sur 12 mois (prime d'astreintes rémunérées sur l'année + prime Ségur incluses)
Pharmacie de quartier située dans un environnement agréable, nous recherchons notre préparateur / préparatrice en pharmacie pour agrandir notre équipe. Poste à pourvoir à temps partiel en janvier 2026. Vous serez en charge des missions suivantes en collaboration avec le pharmacien : - assurer la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients. - préparer et délivrer les médicaments sous la supervision d'un pharmacien - conseiller et informer les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques - gèrer les stocks de médicaments et ranger les produits Contrat à temps partiel du lundi au samedi (1 samedi matin / 2 travaillé). Planning à définir. Salaire selon la grille préparateurs en pharmacie (coef 250-260). Vous devez faire preuve de rigueur et de réactivité. Le sens de l'organisation est primordial pour occuper ce poste. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine (BP Préparateur / DEUST de préparateur technicien en pharmacie...). N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature avec un CV à jour. Immersion professionnelle possible avant embauche via France Travail, en fonction de votre situation.
Sous l'autorité du Responsable du service de la cuisine centrale, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions principales : - Préparation, fabrication, assemblage, conditionnement, allotissement des repas scolaires, centre de loisirs, multi-accueil, portage à domicile et régimes alimentaires et religieux en liaison chaude et froide. - Fabrication des différents PAI avec les consignes respectives. - Fabrication et conditionnement de certaines entrées froides. - Conditionnement des denrées respectives de chaque site et livraison. - Prise et contrôle des températures des denrées avant leur livraison et chargement de celles-ci dans le véhicule isotherme ou frigorifique. - Vérification des fiches de suivi (produits, températures, heures etc.). - Lavage batterie cuisine avant 11h et rangement de celle-ci. - Réception et contrôle à réception des marchandises des fournisseurs (vérification, respect DLC, respect de la température et rangement). - Elaboration des menus avec l'équipe de cuisine. - Nettoyage et désinfection des locaux et du matériel. Missions occasionnelles : - Buffet froid pour cérémonies - Dressage de cocktails pour cérémonies, vin d'honneur POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE dans le cadre d'un remplacement : à temps non complet (18h/semaine) du 01 au 14/12/2025 et à temps complet du 15 au 21/12/2025 et du 05 au 11/01/2026 COMPÉTENCES ET QUALITES LIÉES AU POSTE - Diplôme de restauration cuisine apprécié - Formation HACCP et hygiène alimentaire appréciée - Permis B apprécié - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe, esprit d'initiative, sens du service public
MISSIONS Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques. Travaux d'entretien et de maintenance dans plusieurs corps de métiers du bâtiment /Prévention et détection des dysfonctionnements du patrimoine bâti de la collectivité /Application des procédures de maintenance préventive et curative définies par la collectivité /Réalisation de travaux de première intervention dans les corps de métiers du bâtiment (électricité, plomberie, plâtrerie/peinture, menuiserie, serrurerie ...) /Réalisation de réparations simple et courantes de maintenance sur le petit matériel /Nettoyage et entretien des outils et espaces de travail mis à disposition Régie technique d'un espace culturel /Installation de la sonorisation, de la lumière et des gradins selon les caractéristiques techniques définies pour la location /Accueil des locataires en lien avec le gestionnaire des salles (états des lieux, réunions techniques) /Participation à l'entretien ménager courant de l'espace culturel Missions techniques et logistiques diverses /Pose des illuminations de Noël /Mise en place de la signalétique en cas d'intervention d'urgence /Réalisation de travaux d'entretien, de maintenance des espaces verts et de l'espace public en cas de besoin de renfort /Entretien du domaine public en circonstances exceptionnelles (neige, inondations ...) /Entretien ménager ponctuel CONDITIONS DE TRAVAIL /Travail à l'intérieur et à l'extérieur par tous les temps /Travail dans des postures pénibles (courbé et agenouillé) /Port de charges lourdes /Manipulation d'engins et outils dangereux /Travail le week-end occasionnellement à l'occasion de manifestations /Participation aux astreintes /Nécessite la détention du permis B, d'habilitations électriques, d'autorisation de conduite, d'usage des nacelles ...
La commune de Longuenée-en-Anjou recrute un(e) agent pour le service de restauration scolaire de Longuenée-en-Anjou. Longuenée-en-Anjou (6 500 habitants) est une commune nouvelle, créée le 1er janvier 2016, issue de la réunion de 4 communes fondatrices : La Meignanne, La Membrolle-sur-Longuenée, Le Plessis-Macé et Pruillé. Située dans l'agglomération angevine, c'est une commune dynamique avec trois écoles publiques et deux écoles privées accueillant des enfants de la petite section au CM2. Vous travaillez lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 14h. Si vous êtes dynamique et bienveillant, ayant à cœur d'accompagner les enfants dans leur développement, rejoignez-nous !
Notre client, c'est le Groupe Pilote qui est en pleine croissance à LA MEMBROLLE SUR LONGUENEE (proximité d'Angers). Depuis 60 ans Pilote se consacre à la fabrication des campings cars, vans et fourgons aménagés. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, une entreprise innovante en pleine croissance. En rejoignant ses rangs, vous découvrirez un environnement où les valeurs humaines sont placées au centre de la mentalité de l'entreprise. C'est aussi un travail manuel avant d'imaginer un travail industriel. Au sein des équipes de menuiserie, selon votre poste, vous : - Réglez et suivez le programme de la machine à commande numérique et tout ça sur des machines de type HOMAG - Veillez au bon déroulement du programme dans les différentes opérations d'usinage des pièces bois dans un environnement machine exigeant (manipulation et positionnement des pièces à usiner) - Produirez des pièces bois au regard des critères de productivité et de qualité incluant la gestion de plusieurs usinages simultanés - Analysez le fonctionnement de la machine à commande numérique et détection des défauts machine éventuels Tout ça en veillant à ranger, après chaque opération, les produits par type de meubles sur les chariots à destination de la production Faire preuve de concentration et agir en permanence dans le respect des procédures et des usages de l'entreprise et de l'atelier menuiserie Faire preuve de dextérité et/ou d'habileté manuelle dans le soin apporté à la conduite de machine D'avoir le sens du service client interne. Vos conditions de travail : Travail en horaires de 2*8 et parfois en équipe nuit pendant 2 à 4 mois Taux horaire à 11.88€ + prime de panier + prime d'habillage/déshabillage + prime d'équipe + complément primes pour les nuits + 13ème mois Postes à pourvoir immédiatement: la durée de mission proposée est de 18 mois maximum, les contrats sont d'une durée d'une journée à une semaine renouvelable sur des durées plus longues.
Notre client, basé à LA MEMBROLLE SUR LONGUENEE, est un acteur majeur de la production, la transformation et l'aménagement de véhicules de loisirs, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants. Prêt(e) à déployer votre talent comme Agent de montage assemblage (F/H) pour créer des produits d'exception ? Rejoignez une équipe dédiée à la création d'espaces de vie, où votre polyvalence et votre souci du détail seront mis à profit. Vous aurez la responsabilité de : - Assembler et monter minutieusement des modules d'ameublement, avec un sens aigu du détail - Réaliser les opérations nécessaires à la préparation des éléments spécifiques - Contrôler rigoureusement la qualité des produits finis pour assurer l'excellence Nous recherchons un(e) Agent de montage assemblage (F/H) polyvalent et attentif au détail, capable de créer des espaces de vie en assemblant et montant avec précision des modules d'ameublement. - Sens incontestable du détail - Aptitude à la polyvalence : montage, assemblage et préparation des éléments - Compétence pour exercer un contrôle qualité rigoureux sur les produits finis
VOUS SOUHAITEZ VOUS INVESTIR POUR UNE ÉQUIPE PASSIONNÉE PAR LE BOIS, DANS UNE AMBIANCE AGRÉABLE ? BIENVENUE CHEZ ROUSSEAU CONSTRUCTION BOIS ! ROUSSEAU CONSTRUCTION BOIS est une entreprise familiale du bâtiment créée en 1946, qui agit sur les domaines de la construction, de la réparation et de l'aménagement depuis trois générations. Notre fierté, c'est notre aptitude à construire des bâtiments ossature bois en veillant à les rendre de plus en plus durables et respectueux de l'environnement. Description du poste : Le chef d'équipe atelier assure la conduite de préfabrication d'ouvrages en atelier en accomplissant des travaux complexes de son métier nécessitant une technicité affirmée et/ou en organisant le travail des ouvriers formant l'équipe qui l'assiste. Sous l'autorité du responsable de production, il dispose d'autonomie dans son métier acquise par formation professionnelle, initiale ou continue, et/ou une solide expérience. Il peut prendre des initiatives relatives à la réalisation technique des tâches à effectuer et s'adapter aux nouvelles techniques et équipements. Il peut être appelé à transmettre son expérience, à valoriser ses capacités d'animation et à assurer le tutorat des apprentis et des nouveaux embauchés. Adjoint du responsable de production, il est garant de la qualité des produits, des coûts de production et du respect des délais. Il pilote une équipe de production et peut également être amené à adapter ses horaires de travail en fonction des contraintes du planning (horaires décalés, 2x8, etc.). Missions : - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Animer et gérer son équipe en organisant le travail (briefing quotidien, définition des besoins en ressources) - Anticiper et organiser l'arrivée des nouveaux collaborateurs, former apprentis et collaborateurs aux différents postes de production - Superviser le réglage et l'entretien des équipements - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier (nettoyage) - Participer à la démarche d'amélioration continue : analyser les incidents, accidents ou non-conformités, et proposer des plans d'action - Suivre les indicateurs de performance - Contrôler la conformité des produits fabriqués - Être responsable des opérations de manutention à risque nécessitant l'usage du pont roulant, en veillant à la sécurité des personnes pendant les manipulations - S'assurer du bon fonctionnement des équipements de manutention, du suivi des entretiens et des contrôles périodiques en lien avec le responsable de production Compétences requises : - Animer efficacement son équipe grâce à de solides compétences managériales - Collaborer aisément en équipe et maintenir un bon relationnel - Faire preuve d'autonomie et de réactivité pour résoudre rapidement les imprévus - Gérer les priorités et prendre les décisions nécessaires - Appliquer une organisation rigoureuse et méthodique dans l'ensemble de ses missions Objectifs généraux attendus : - Assurer la sécurité, la qualité, la productivité et l'efficacité de la production - Maintenir un bon climat social et favoriser la formation des collaborateurs Avantages : - RTT - Titres-restaurant - Mutuelle d'entreprise avantageuse Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise spécialisée et engagée dans la construction durable - Des projets variés et techniques - Une ambiance conviviale et bienveillante - Une réelle autonomie au quotidien Si vous êtes passionné(e) par la construction en bois et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, rejoignez-nous chez ROUSSEAU CONSTRUCTION BOIS en postulant dès aujourd'hui !
Mission Assurer l'étude technique des ouvrages et le suivi des dossiers. Position dans l'organigramme Ce poste dépend directement du Responsable du bureau d'études, à qui il rend compte de l'état de ses missions Il fait partie du Bureau d'études et est amené à travailler en collaboration avec le Service travaux et l'atelier Principales Activités - Etablir des plans, schémas, et diverses coupes d'exécution (en manuel et/ou en dessin assisté par ordinateur) - Réaliser des calepinages - Editer des nomenclatures - Assister à des réunions de chantier préparatoires - Etudier les documents supports (cahier des charges, schémas fonctionnels...) permettant de calepiner et de dessiner - Proposer des solutions économiques en respectant les normes techniques - Des déplacements sur le chantier sont occasionnels, en particulier pour les prises de cotes. Compétences requises - Connaissances dans la charpente métallique, la métallerie, la serrurerie - Gestion des priorités - Autonomie - Connaissance des outils de traçage des plans Tekla structure + Autocad (formations internes possibles) - Aisance Relationnelle, dynamisme - Sens du service, Goût du travail - Curiosité professionnelle et investissement dans le travail
Avez-vous envie de piloter le quotidien d'une équipe tout en gardant les mains dans l'opérationnel ? Chez Auchan Drive à Avrillé, nous recherchons un relai coordonnateur d'équipe pour soutenir la gestion du site et garantir un service fluide et efficace. Au cœur du drive, vous assistez le coordonnateur dans la supervision d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Vous veillez à la bonne organisation des activités, depuis la réception des marchandises jusqu'à la livraison au client. Votre présence sur le terrain vous permet d'être au plus près des équipes et des priorités du moment. Vos responsabilités principales s'articulent autour des missions suivantes : - Coordonner les flux de marchandises pour garantir la disponibilité des produits - Organiser le travail quotidien de l'équipe selon les besoins du service - Accompagner et former les nouveaux collaborateurs sur les process du drive - Contrôler la qualité de préparation et de livraison des commandes clients - Assurer le suivi des indicateurs de performance et remonter les besoins au coordonnateur - Participer activement aux opérations de réception, de mise en stock et de préparation - Contribuer au maintien d'un climat positif au sein de l'équipe Vous êtes un véritable relai entre la direction et les collaborateurs, garantissant le bon déroulement des opérations et la satisfaction client. Ce poste est proposé en CDI à temps plein, avec une prise de poste dès que possible.
La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou recrute un secrétaire Générale de Mairie /Agent d'accueil pour le compte des communes de Montreuil-sur-Maine et Chambellay Missions : - Secrétaire générale de mairie à Montreuil sur Maine (28h/semaine) : o Accompagner dans l'élaboration des projets de la commune dans un objectif de performance, de sécurisation juridique et financière en étant garant de la qualité de leur mise en œuvre et du respect des délais o Coordonner de l'activité des services communaux, encadrement du travail des agents et management de proximité du personnel o Participer à la gestion administrative des ressources humaines des agents communaux en collaboration avec la DRH de la CCVHA o Préparer, organiser et suivre les instances communales, rédiger des actes, comptes rendus, procès-verbaux et documents nécessaires aux instances, tenir les registres. o Sécuriser les actes, contrats, conventions et engagements, suivre la politique de mutualisation avec la CCVHA o Elaborer et suivre les dossiers de demande de subventions. o Réaliser des engagements comptables, valider et contrôler des factures, tenir des régies d'avances et de recettes, en collaboration avec le service comptabilité de la CCVHA - Gérer les affaires générales en binôme avec l'agent d'accueil o Accueillir, renseigner et orienter le public, accompagner les usagers dans leurs démarches, afficher les informations o Traiter et suivre le courrier o Etat civil : réceptionner les déclarations et établir des actes d'état civil, établir des dossiers de mariage, tenir des registres d'état civil o Elections : organiser et gérer le suivi de la liste électorale et des scrutins o Cimetière : gérer le cimetière, délivrer et contrôler les titres de concession o Urbanisme : (pré)instruIre et suivre les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, gérer et suivre les déclarations d'intention d'aliéner; les autorisations d'occupation du domaine public - Agent d'accueil à Chambellay (7h/semaine) : - Accueillir, renseigner et orienter le public, accompagner les usagers dans leurs démarches, afficher les informations, traiter et suivre le courrier - Gérer les affaires générales : o Etat civil : réceptionner des déclarations et établir les actes, établir les dossiers de mariage, tenir les registres o Elections en binôme avec la secrétaire générale de mairie : organiser et gérer le suivi de la liste électorale et des scrutins o Cimetière : gérer, délivrer et contrôler les titres de concession o Urbanisme : suivre les demandes d'autorisation, gérer et suivre les autorisations d'occupation du domaine public o Vie associative : suivre les relations avec les associations o Equipements et salles municipales : gérer et suivre les locations et prêts, élaborer les plannings d'utilisation, état des lieux, établir et suivre les contrats Profil : - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques - Sens de l'accueil - Capacités d'analyse et de synthèse - Sens de l'organisation et aptitude à la conduite de projets - Solide culture territoriale ; connaissance des rouages des collectivités et des mécanismes des politiques publiques - Aptitude au management ; capacités à fédérer et mobiliser ses équipes autour du projet de mandat - Respect des consignes et de la réglementation - Aptitude à travailler en équipe - Capacités rédactionnelles Poste à pourvoir au 1er décembre 2025
Descriptif de l'emploi : - Assister et conseiller le Maire et les élus dans la déclinaison et la mise en œuvre concrète du programme défini par l'équipe municipale, - Assurer l'organisation, la direction et la coordination générale des services de la commune, - Organiser, préparer et mettre en œuvre les conseils municipaux et les bureaux municipaux, - Superviser et participer à l'élaboration du budget communal et la gestion financière, - Veille juridique et règlementaire. Missions / conditions d'exercice : Assister le Maire et le Conseil Municipal pour la définition des orientations stratégiques communales Participer à la définition du projet global de la collectivité et sa stratégie de mise en œuvre Assister et accompagner le Maire et le Conseil Municipal pour la définition des orientations stratégiques Les accompagner dans les processus décisionnels Rendre compte à l'exécutif et l'alerter Conseiller et alerter sur les risques techniques, juridiques et financiers Conduire un diagnostic interne et externe et formuler des recommandations traduisant les attentes et les orientations politiques des élus en projets d'élaboration - Piloter les différents projets stratégiques communaux - Elaborer et piloter de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources - Impulser les projets stratégiques en les traduisant en projets de service - Superviser la mise en œuvre des projets - Concevoir une organisation interne en adéquation avec le contexte financier et les projets - Evaluer, adapter et moderniser les services, arbitrer et opérer des choix - Superviser le management des services - Manager et animer l'équipe de direction constituée de 6 responsables. - Diriger, coordonner et animer l'ensemble des services - Définir les objectifs et les indicateurs de performances - Evaluer les contributions collectives et individuelles - Optimiser le fonctionnement et l'organisation des services - Mener des actions de partenariat et animer un réseau territorial - Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques - Développer et entretenir le réseau relationnel professionnel permettant d'assoir la position de la commune de Saint Lambert la Potherie - Favoriser les échanges intercommunaux - Représenter la commune - Intervenir en qualité de consultant auprès des élus - Etablir un pré-diagnostic et impulser des axes d'accompagnement - Proposer des solutions et prestations Profil recherché : - Expérience en encadrement d'équipe, - Expérience confirmée de la gestion publique (finances, comptabilité, juridique et statut), - Connaissance du contexte local, des compétences communales et des règlementations applicables aux collectivités, - Maitrise des mécanismes de la comptabilité publique, - Maîtrise des règles CGCT liées au fonctionnement des assemblées locales et des règles de la commande publique, - Maîtrise des règles de l'urbanisme, - Aisance relationnelle avec les différents partenaires de la commune - Force de proposition et aide à la décision, - Grande disponibilité, - Rigueur, - Esprit d'analyse et de synthèse, - Qualités relationnelles et diplomatie, - Capacité d'encadrement. Compétences : Diplôme BAC + 5 Expérience exigée sur une fonction similaire supérieure à 1an Compétences et expériences exigées : Management de personnel (+ de 20 salariés), minimum 4 ans Compétences et connaissances en Droit et Finances publiques Bon niveau rédactionnel, d'analyse et de synthèse Sens des relations humaines, rigueur, discrétion et disponibilité Maîtrise de l'outil informatique Entretiens prévus le mardi 23 décembre
Saint Lambert la Potherie est une commune de 3000 habitants, de la 2ème couronne angevine, appartenant à la communauté urbaine d'Angers Loire Métropole.
La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou pour le compte de la commune du Lion d'Angers recrute un agent technique Espaces Verts Au sein de la commune du Lion d'Angers, placé sous l'autorité directe du responsable des espaces verts et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous assurerez notamment les missions suivantes : Activités principales : Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Arroser les espaces verts et fleuris, tondre les surfaces en herbe, effectuer des plantations, tailler et entretenir des haies et des arbres - Débroussailler les espaces publics - Evacuer et valoriser les déchets verts - Appliquer des traitements phytosanitaires - Conduire les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs Entretien courant des matériels et engins - Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage - Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau - Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel - Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin - Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits - Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d'un équipement, d'un matériel, d'un engin Activités secondaires, accessoires, saisonnières - Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier - Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses - Fixer les illuminations de noël - Entretien du domaine public et circonstances exceptionnelles - Tri et évacuation des déchets courants COMPETENCES TECHNIQUES - Connaître les techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation.) - Connaître les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits - Connaître les techniques de mécanique, de maintenance et d'entretien du matériel - Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective COMPETENCES D'ORGANISATION - Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières - Prendre en compte des consignes écrites ou orales - Rendre compte régulièrement à son supérieur hiérarchique COMPETENCES D'ADAPTATION - Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine - Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne - Rendre compte à sa hiérarchie d'une situation de tension avec un usager ou un tiers - Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique - Vérifier un bon de livraison ou une facture - Rendre compte et rédiger des rapports d'incident COMPETENCES RELATIONNELLES - Sens de l'écoute de l'observation - Rigueur - Dynamisme et réactivité - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable - Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité - Transmettre les demandes des administrés Profil : Capacité à assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces verts Renseignements : Aurélien AMIEL, Responsable Espaces Verts - Tél. : 02 41 95 30 16 - Courriel : mairie@leliondangers.fr Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président, Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Place Charles de Gaulle - 49220 Le Lion d'Angers De préférence par courriel à l'adresse suivante : ressourceshumaines@valleesduhautanjou.fr
Aquila RH Angers, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Beaucouzé et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! Loic, Anne-Solange, Alexis et Hugo vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? Alors entrons un peu dans le vif du sujet ! Vos missions: Aquila RH Angers, expert en recrutement, travaille en partenariat avec un client spécialisé en plasturgie pour trouver un(e) AGENT DE PRODUCTION ET CONDITIONNEMENT (H/F) talentueux(se). Vos Missions : En tant qu'Agent de Production et Conditionnement, vous serez principalement chargé(e) de surveiller la ligne de production. Voici un aperçu de vos responsabilités : Dans les Détails : - Vous approvisionnerez la ligne ou la machine en matières premières. - Vous vous assurerez du bon déroulement du processus de fabrication et du respect des normes. - Vous vérifierez la conformité des produits selon le cahier des charges. - Vous contribuerez au respect des consignes d'hygiène et sécurité. - Vous conditionnerez les produits et les préparerez pour l'expédition. - Vous communiquerez avec votre environnement de travail. - Vous participerez à l'amélioration des postes de travail en remontant des informations ou idées importantes. Conditions : - Utilisation de transpalette manuel et/ou électrique. - Le poste implique une manipulation fréquente de charges et l'exécution de gestes répétitifs. - Poste à pourvoir en 2x8 (5h-13h/13h-21h) OU en nuit ( Votre profil: Qualifications : Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur industriel, notamment sur une ligne de production. Compétences Essentielles : Si vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise et envisagez une montée en compétences, nous vous invitons à postuler en ligne sans plus attendre. Selon vos compétences, votre profil et l'organisation de travail, vous pourrez être amené à encadrer une petite équipe ou des alternants afin de transmettre votre savoir-faire et vos connaissances dans le cadre des missions qui pourront vous être confiées. ?AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION - Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis - Un taux horaire brut - Une indemnité compensatrice de congés payés équivalente à 10% du salaire horaire brut - Une indemnité de fin de mission équivalente à 10% du salaire horaire brut - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc. Pour plus d'informations et pour rejoindre Aquila RH, vous pouvez visiter notre site web à l'adresse suivante : www.aquila-rh.com
Un apprentissage au SR, c'est dire OUI à un apprentissage différent! 2/3 du contrat au sein d'une même ferme support qui sera votre référent pour votre dossier de formation 1/3 du contrat sur d'autres exploitations pour découvrir d'autres productions. Un véritable accélérateur d'expériences ! Si vous n'avez pas d'entreprise d'accueil , nous vous aidons à en trouver une ! Vous évoluerez au quotidien dans une exploitation en élevage Bovin lait sur le secteur de Sèvremoine. MISSIONS : - Traite matin/soir - Soins/observation/surveillance des animaux - Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée ou non) - Contention/Manipulation des animaux - Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..) - Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..) PROFIL : - Idéalement avec un 1ère expérience en agriculture (traite) - Déplacements réguliers liés au poste - Débutant accepté - Discrétion CONDITIONS : - Salaire lié au cadre juridique du contrat d'apprentissage - Travail 1 week-end sur 4 (majoré le samedi à partir de 17h et le dimanche) - Horaire décalé - Déplacements AVANTAGES : - Une prise en charge financière de la formation - Un suivi personnalisé pour votre projet et dans la relation avec les entreprises - Pack vêtement + forfait vêtement - Mutuelle/Prévoyance - Carte Campagne
Nous recherchons un(e) BOUCHER(E) Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.). Ainsi vous avez la charge : - D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes, - De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique, - D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée, - De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail, - Assurez le désossage, le parage, le découpage, le conditionnement des produits ainsi que leur étiquetage, - Réalisez les opérations de montage des rayons L.S et TRAD, - Veillez au suivi de la rotation des produits, - Gérez la vente directe ainsi que le conseil à la vente. L'envie, la positivité sont pour vous, un véritable état d'esprit ? Grâce à vos qualités relationnelles et commerçantes, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CDI 39h/semaine à pourvoir dès que possible. Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Avantages : Réductions tarifaires 1 dimanche sur 2 travaillé (7h30-12h) Les candidats en recherche d'apprentissage sont les bienvenus !
La commune de Saint Lambert la Potherie, située à 15 minutes d'Angers, recherche un.e animateur.trice d'activités périscolaires. L'animateur/trice aura des missions polyvalentes : - gestion d'un groupe au restaurant scolaire tous les midis - surveillance de la cour de récréation - accueil périscolaire - animation le mercredi et certaines périodes de vacances. BPJEPS LTP souhaité ou équivalent, expérience d'1an souhaitée avec public de 3 à 11 ans. Contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'au 03 juillet 2026.
Intégrer notre équipe, c'est participer à une mission humaine et valorisante, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d'échange et d'entraide. Vous bénéficierez d'un cadre de travail bienveillant, de formations régulières et d'une équipe à l'écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel. En qualité d'Auxiliaire de Vie Sociale, vous aidez nos bénéficiaires les plus dépendants dans leur quotidien afin qu'ils puissent continuer de vivre à leur domicile. Les missions qui vous seront proposées : - Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc. - Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle) - Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs) Ce que nous vous proposons à l'ADMR : - Un CDI à temps plein, - Un véhicule de service ADMR (sous réserve d'une période d'essai validée), - Un remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km (si utilisation du véhicule personnel), - Une indemnisation des temps de déplacement/trajet, - Un planning adapté selon les contraintes de vie, - Des formations continues pour vous accompagner dans votre parcours professionnel et développer vos compétences, - Une équipe de proximité et bienveillante, à l'écoute de vos besoins, - Un roulement des week-ends travaillés : un sur quatre, - Des réunions d'équipe pour plus de cohésion, Profil recherché Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics. N'hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l'ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.
Missions : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire - Assurer la propreté des espaces communs, des bureaux, et des sanitaires - Signaliser les besoins en approvisionnement de produits d'entretien Qualifications : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un atout - Capacité à travailler de manière autonome - Souci du détail et sens de l'organisation Avantages : - Intervention dans un rayon kilométrique souhaité - Kilomètres inter vacations indemnisées - Heures et jours d'interventions selon vos disponibilités - Une équipe à votre écoute - Mutuelle de l'entreprise - CSE de l'entreprise
Rattaché à l'équipe Comptabilité-Finance composée de 9 personnes, vous venez en renfort sur le suivi de la trésorerie en assurant le suivi quotidien des soldes de trésorerie, des encaissements, des paiements et leur comptabilisation. En comptabilité client, vous effectuez la gestion et relance, l'enregistrement des pièces, de contrôler la conformité des factures, le suivi des encaissements. En comptabilité fournisseurs, le traitement des factures et enregistrement comptable, le suivi des échéances, le contrôle des modifications bancaires le cas échéant. Ce poste basé à MONTREUIL JUIGNE est à pourvoir dans le cadre d'un contrat intérim de 2 mois renouvelable. La rémunération est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Hello La Tribu ! Abalone Angers, votre agence partenaire sur l'emploi dans le secteur du BTP, a besoin de vous ! On recrute pour une mission en intérim sur du long terme des électriciens en poste source H/F, spécialisé dans les interventions en environnement haute tension en grand déplacement. Vos missions principales : - Travaux électriques sur postes sources HTA/HTB - Raccordements, tirage de câbles, chemins de câbles - Installation et maintenance d'équipements de contrôle, protection, commande - Lecture de plans et schémas électriques Pour ce poste, vous disposez d'une formation type CAP/BEP ou bac Pro dans le domaine de l'électricité. Vous êtes également titulaire des habilitations électriques H2/B2, et si possible du pass HTB. Le permis B serait un plus pour se rendre à l'entreprise le lundi. CACES Nacelle apprécié. Nous recherchons un profil capable de respecter les règles de sécurité en environnement haute tension. En plus de vos heures travaillées vous percevez : + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission Vous bénéficiez aussi de la mutuelle, de la prévoyance et des avantages du CSE dès la 1ere heure! Vous pouvez aussi solliciter des acomptes chaque semaine et vous pouvez gagner 100 € pour chaque ami que vous parrainez (selon conditions)
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'un certification Yoga 200h pour dispenser des cours de YOGA à domicile auprès d'un de ses clients sur Avrillé (49 - département du Maine-et-Loire) Pour cette mission (222460), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Nous sommes artisan boulanger, pâtissier, chocolatier et travaillons dans une ambiance familiale. Notre boulangerie se situe proche d'Angers. Tous nos produits sont réalisés maison. Vous y trouverez une équipe jeune, dynamique et passionnée par l'artisanat. Vous travaillerez dans un fournil lumineux, récent et bien équipé. Vous êtes accompagné d'un apprenti. Vous avez pour mission de: - réaliser les panifications de l'autolyse jusqu'à la mise en cuisson, - réaliser la viennoiseries, - suivi des procédés des recettes - veiller à l'hygiène du fournil. Poste en CDI dès que possible. 39h par semaine avec 2 jours de repos par semaine (le lundi, et soit le dimanche soit un autre jour de repos). Votre rémunération sera entre 1800€ et 2400€ net (possibilité d'évolution et/ou selon votre expérience professionnelle). Avec certains avantages: prime de fin d'année, prime exceptionnelle, frais de repas, participation de frais de santé. Si vous êtes une personne motivée, dynamique, rigoureuse, ponctuelle et vous avez un bon esprit d'équipe. Alors, On vous attend!!! Appelez M. MENET au 06 83 81 54 09 Farine & Cacao
Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Assistant Comptable Expérimenté H/F Sous la supervision du Chef de mission, vos fonctions seront les suivantes: -Tenue de la comptabilité courante pour plusieurs clients -Participation aux clôtures mensuelles et annuelles -Pré-révision des comptes -Gestion des déclarations fiscales -Gestion administratives des dossiers (La liste n'est pas exhaustive) De formation Bac+2 en Comptabilité/Gestion, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire et ce en cabinet d'expertise comptable. Vous avez l'habitude de travailler sur de la comptabilité multi-sociétés et gérez vos dossiers avec autonomie et rigueur. Votre bon niveau comptable vous permettra d'accompagner les clients avec efficacité et rigueur. Poste en CDI, basé à Montreuil-Sur-Maine (49) et à pourvoir au plus tôt.
Poste à pourvoir en lycée professionnel, auprès d'élèves en classe de 4ème à projet professionnel pour les accompagner sur la découverte du maraichage, de l'horticulture, des végétaux, de l'aménagement paysager. Vous serez en charge d'un groupe de 15 élèves en classe ainsi qu'en atelier : exploitation des carrés de potagers du lycée Poste de 6h/semaine sur 27 semaines à pourvoir immédiatement 2h le mardi après midi + 4h le vendredi matin Vous devez avoir un diplôme dans le domaine des végétaux (horticulture, maraîchage...)
Secteur : 49220 Grez-Neuville Jours et horaires : Les jeudis à partir de février, 2h de ménage et 2h de garde d'enfants par la suite. Vos missions seront simples et essentielles : - Prestations de ménage selon les besoins des clients - Aller cherche les enfants à l'école - Trajet de l'école à la maison - Prise du goûter - Aide aux devoirs Profil recherché : - Vous êtes à l'écoute, discret(e), responsable et fiable - Ponctuel(le), autonome et motivé(e) Ce poste est idéal pour : - Un(e) étudiant(e) souhaitant un job régulier - Une personne cherchant un complément d'activité Nos avantages : - Indemnisation des kilomètres entre vos missions - Planning adapté à vos disponibilités - Une équipe disponible et attentive à vos besoins - Primes de qualité et d'assiduité - Mutuelle d'entreprise - Accès aux avantages du CSE
service à la personne : ménage, jardinage, repassage, garde d'enfant à domicile
Secteur : 49220 Le Lion d'Angers Jours et horaires : Lundi, Mardi, Jeudi & Vendredi de 16h30 à 17h30 (hors vacances scolaires) Vos missions seront simples et essentielles : - Aller cherche les enfants à l'école - Trajet à pied de l'école à la maison - Prise du goûter Profil recherché : - Vous êtes à l'écoute, discret(e), responsable et fiable - Ponctuel(le), autonome et motivé(e) Ce poste est idéal pour : - Un(e) étudiant(e) souhaitant un job régulier - Une personne cherchant un complément d'activité Nos avantages : - Indemnisation des kilomètres entre vos missions - Planning adapté à vos disponibilités - Une équipe disponible et attentive à vos besoins - Primes de qualité et d'assiduité - Mutuelle d'entreprise - Accès aux avantages du CSE
Prêt(e) à relever les défis du poste de Magasinier cariste (F/H) ? Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations logistiques au sein de l'équipe de distribution. - Effectuer la préparation, le pointage, et l'organisation des commandes pour assurer une distribution fluide et efficace - Utiliser avec compétence les équipements CACES R489 catégorie 1-3 pour manipuler les marchandises en toute sécurité - Collaborer dans un environnement frais et bénéficier de formations internes continues pour améliorer vos compétences professionnelles Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre expertise logistique assure une expérience de recrutement pertinente pour un poste adapté à vos compétences.
Nous invitons un(e) passionné(e) de la boucherie à rejoindre l'équipe dynamique de notre magasin Auchan Avrillé. Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service des clients et contribuer à l'attractivité de notre rayon boucherie ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que boucher(ère), vous serez chargé(e) de : - Conseiller, servir et fidéliser les clients grâce à votre expertise et votre sens du commerce. - Mettre en rayon et participer activement à la gestion des marchandises pour garantir des produits frais et de qualité. - Découper et préparer la viande avec précision afin de répondre aux demandes spécifiques des clients. - Animer, mettre en scène le rayon, le maintenir attirant, tant visuellement que commercialement. - Veiller attentivement à un excellent niveau de satisfaction client en assurant un accueil chaleureux et personnalisé. - Assurer le respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire pour préserver la qualité des produits. Travail sur 6 jours avec prise de poste au plus tôt à 6h. Contrat de 39h ou 41h Rémunération en fonction du profil.
ELIVIA, n° 2 français dans son secteur et spécialiste des démarches filière « éco-responsable », transforme et commercialise les viandes de bœuf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers, de la restauration collective ou commerciale. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières. Nous recherchons pour notre site du Lion d'Angers (49), spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande, notre futur(e) BOUVIER (H/F). Au sein de notre site de production comptant plus de 450 salariés, vous rejoignez l'équipe Bouverie composée d'une dizaine de collaborateurs. Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous veillez aux flux et à la sécurité des animaux, du déchargement des camions à la bouverie. Dans le respect des règles de sécurité, de protection animale, et d'ordonnancement, vous mènerez les missions suivantes : - Contribuer au déchargement des animaux en s'assurant de la sécurité des personnes et des animaux (bovins et ovins) - Vérifier les documents d'identification et les enregistrer - Contrôler l'identification des animaux et apprécier leur état de santé - Contribuer au logement des animaux (mise en logette, mise en parc) et à leur alimentation - Procéder au tri des animaux en fonction des besoins de la production et les amener vers la chaîne - Nettoyer et désinfecter la bouverie - Communiquer avec les services vétérinaires présents sur site et les transporteurs Vous bénéficierez d'une formation complète afin de vous donner toutes les clés pour réussir dans ce poste. Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime d'assiduité (après 1 an) + prime vacances + primes diverses mensuelles (pour la production) + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE
La commune de Longuenée-en-Anjou recrute plusieurs animateurs pour assurer l'accueil périscolaire, l'animation de la pause méridienne et l'accueil de loisirs (mercredis et vacances). Longuenée-en-Anjou (6 500 habitants) est une commune nouvelle, créée le 1er janvier 2016, issue de la réunion de 4 communes fondatrices : La Meignanne, La Membrolle-sur-Longuenée, Le Plessis-Macé et Pruillé. Située dans l'agglomération angevine, c'est une commune dynamique avec trois écoles publiques et deux écoles privées accueillant des enfants de la petite section au CM2. Si vous êtes dynamique et bienveillant, ayant à cœur d'accompagner les enfants dans leur développement, rejoignez-nous. Missions Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Encadrer et animer les activités - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - Communiquer et travailler en équipe - Accueillir les familles Compétences requises - Connaissances du fonctionnement et de la règlementation d'un accueil de loisirs - Connaissances des techniques d'animation - Connaissances des besoins de l'enfant - Maîtrise des gestes d'urgence et de secours - Savoir s'adapter, être polyvalent - Être attentif et à l'écoute - Être patient, pédagogue et disponible - Savoir communiquer avec les enfants, les animateurs et les parents - Être organisé Formations et expériences - Titulaire ou stagiaire BAFA
Nous recherchons pour notre Boulangerie, familiale, un ou une pâtissier /pâtissière. Le poste est à pourvoir début décembre jusqu'à fin janvier. Il s'agit d'un remplacement pour congés paternité. Vous travaillerez du mardi au dimanche. Un dimanche sur deux de repos, les heures de travail sont variables avec une embauche à partir de cinq heures ou six heures à convenir avec le chef de établissement. Vous êtes motivé/e, sérieux/se et avez envie de vous éclater dans une pâtisserie boulangerie familiale. Alors n'hésitez pas à nous contacter. Salaire à définir suivant profil.
Au sein de la Communauté de communes, placé sous l'autorité directe de directeur des affaires juridiques et de l'administration générale et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous assurerez notamment les missions d'accompagnement et conseil auprès des élus et de la direction dans la définition des orientations en matière de gestion des systèmes d'information et, dans ce cadre, participation à l'élaboration d'un schéma directeur des systèmes d'information. - Pour le compte de la Communauté de communes ainsi que des communes adhérentes au schéma de mutualisation : pilotage, gestion et contrôle de la mise en œuvre du marché relatif à l'externalisation des infrastructures informatiques et à la fourniture de services d'infogérance des systèmes d'information : o suivi administratif, comptable et technique de la mise en œuvre du marché ainsi que de sa refacturation aux communes ; o contrôle et vérification de la mise en œuvre et de la qualité des prestations délivrées par le titulaire du marché. - Pour le compte de la seule Communauté de communes : o installation, gestion et suivi des équipements informatiques et téléphoniques (installer et configurer les postes de travail et les différents équipements informatiques - matériel et logiciels (postes de travail, tablettes, impression, switchs, bornes wifi, téléphones, copieurs, licences)) ; o gestion et suivi du parc téléphonique ; gestion et suivi des abonnements internet et téléphoniques ; o aide et accompagnement des agents dans leur usage des outils informatiques et téléphoniques (former des collaborateurs à l'utilisation d'une solution logicielle ou d'un équipement) ; o gestion des incidents d'exploitation et réalisation d'interventions de premier niveau (informatique et téléphonie) ; o gestion du système et des équipements de visioconférence ; o assurer le MCO des applicatifs métiers et matériel (installation des mises à jour, paramétrage, correctifs et gestion des licences). - Veille réglementaire et prospective en matière de gestion des systèmes d'information. Profil : Issu(e) de préférence d'une formation BAC + 2 en Informatique, vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste en assistance informatique. Vous disposez de solides connaissances sur : - les environnements bureautiques Microsoft ; - les environnements Windows (v2012 et suivantes) et de virtualisation (VmWare) ; - téléphonie par IP ; - le monde de l'Open Source. Compétences : - Compétences en matière d'exploitation de systèmes d'information et de gestion d'équipements informatiques ; maîtrise des outils bureautiques et informatiques (environnements bureautiques (Office 2016 et 365) - poste de travail (Windows) - réseaux LAN, WAN, WLAN, TCPIP, DNS, DHCP -) ; Client : Windows, Linux ; Pare-feu, Cybersécurité ; Active Directory, GPO ; Serveur DNS ; Serveur POP, IMAP et SMTP ; - Sens de l'organisation ; - Capacités d'écoute, de réactivité et d'adaptabilité ; - Capacités à accompagner et mettre en œuvre les processus décisionnels ; - Implication, autonomie et rigueur ; - Capacités d'analyse et de synthèse. Temps de travail : 17H50 avec évolution vers un temps plein Renseignements : Monsieur Georges TAMBAUD, directeur des affaires juridiques et de l'administration générale - courriel : g.tambaud@valleesduhautanjou.fr
La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Un établissement public de coopération intercommunale regroupant 15 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d'Angers (Maine-et-Loire), employant plus de 270 collaborateurs. Un territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population, la plus jeune du département. Un territoire ouvert, d'expérimentation et d'innovation, bénéficiant de forts liens avec la métropole d'Angers, pivot entre la vie métropolitaine et la ruralité. Un projet de territoire ambitieux, structuré et cohérent, élaboré avec l'ensemble des acteurs institutionnels et des forces vives. Une Communauté de communes labellisée depuis février 2019 « LUCIE 26000 », devenant ainsi la première collectivité détentrice de ce label et, de facto, l'un des territoires pilotes des démarches RSO territoriales en France. Missions : Au sein de la Communauté de communes, placé sous l'autorité directe du Responsable du service Voirie & de l'exploitation au sein du service Eau et assainissement / adjoint au directeur des services techniques et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Visite, surveillance et contrôle des stations de traitement des eaux usées et de leurs équipements ainsi que du réseau de collecte et de transport des eaux usées (incluant les postes de relèvement) ; détection de dysfonctionnements. - Réalisation de missions d'entretien du réseau de collecte et de transport des eaux usées ainsi que d'exploitation des stations de traitement : « petit » entretien d'espaces verts ; réalisation de réparations et d'opérations de maintenance de premier niveau ; suivi d'interventions de prestataires ; nettoyage d'équipements, de postes de relèvement et d'installations ; réglage du traitement des stations en lien avec le technicien d'exploitation et renseignement des carnets d'exploitation ; recueil de prélèvements et réalisation de relevés ; etc. - Visite, surveillance et contrôle du réseau et des ouvrages de gestion des eaux pluviales urbaines ; détection de dysfonctionnements. - Réalisation de missions d'entretien du réseau et des ouvrages de gestion des eaux pluviales urbaines : « petit » entretien d'espaces verts ; suivi d'interventions de prestataires ; nettoyage d'équipements et d'installations ; etc. - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail dans l'environnement des stations et des ouvrages. Compétences et qualités requises : - Connaissance technique de base en matière de collecte, transport et traitement des eaux usées et des eaux pluviales. - Des compétences électrotechnique, électromécanique et automatisme (SOFREL) sont appréciables. - Des connaissances d'exploitation des Systèmes de Traitement des Eaux Usées (STEU) en boues activées, sont souhaitables. - Respect des règles et des consignes ; connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail dans l'environnement des ouvrages de collecte, transport et traitement des eaux usées et des eaux pluviales. - Réactivité et capacité d'adaptation. - Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte. - Implication, autonomie et rigueur. Conditions spécifiques du poste : - Travail à l'extérieur avec déplacements fréquents sur tout le territoire communautaire. - Poste pouvant être soumis à une astreinte d'exploitation. - Activité physique soutenue, manutentions manuelles et port de charges lourdes. - Exposition à des agents biologiques ou infectieux, à des produits chimiques dangereux. - Poste non compatible avec le télétravail. - Poste à pourvoir le 05/01/2026
Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!
Le restaurant Mikado, buffet asiatique situé à l'Atoll de Beaucouzé, recherche un serveur ou barman polyvalent H/F motivé et dynamique pour renforcer son équipe à temps plein ou mi temps Vous aimez le contact client, vous êtes efficace, souriant(e) et avez l'esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité Assurer le service en salle : dressage, débarrassage, remise en place Réapprovisionner le buffet et veiller à sa propreté Participer à la mise en place du service et au rangement en fin de service Préparer et servir les boissons selon les recettes standards ou les demandes spécifiques des clients. Maintenir le bar propre, organisé et bien approvisionné Profil recherché : Une première expérience en restauration est un plus, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Rapidité, rigueur, sens du service et bonne humeur Bonne présentation et esprit d'équipe Capacité à travailler en coupure ou en continu selon les besoins Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable dans une équipe soudée Un restaurant bien situé avec une clientèle fidèle Salaire compétitif + pourboires Possibilité d'évolution selon vos envies et compétences
Offre d'emploi : Canalisateur (h/f) - LONGUENEE EN ANJOU Rejoignez ACTUAL ANCENIS pour une opportunité exceptionnelle de formation et de mission en tant que Canalisateur. Nous recherchons des candidats motivés pour participer à une formation spécialisée en OTP VRD/Canalisation. Formation : La formation se déroulera à Pruillé, suivie d'une mission sur Montrevault-sur-Èvre et Orée d'Anjou. Vous aurez l'occasion de développer vos compétences dans un secteur dynamique. Durée du contrat : 85 jours, du 1er décembre 2025 au 30 mars 2026. Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine. Profitez de cette chance de travailler avec un acteur reconnu dans le secteur et d'acquérir une expérience précieuse. Ne manquez pas cette opportunité de carrière enrichissante avec ACTUAL ANCENIS. Postulez dès maintenant et démarrez votre aventure professionnelle avec nous ! Le poste de Canalisateur (h/f) nécessite un candidat ayant des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise requis pour exceller dans ce rôle. Compétences requises : Le candidat doit démontrer une expertise dans l'installation et l'entretien des réseaux de canalisations. Une maîtrise des techniques de soudure et des matériaux tels que le PVC et la fonte est essentielle. Une expérience avérée en lecture de plans et schémas techniques est également nécessaire pour assurer une mise en oeuvre précise des projets. La capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité les plus strictes est cruciale pour garantir le succès et la sécurité sur le site. Enfin, une expérience antérieure dans un poste similaire sera fortement valorisée pour ce rôle.
Ouihelp est à la recherche d'aides à domicile, d'assistants de vie ou auxiliaires de vie (H/F) sur le secteur d'Angers qui intervient chez les personnes âgées et personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera d'aider et soutenir vos bénéficiaires dans leur quotidien pour qu'il restent le plus longtemps chez eux. Activités du poste : Aide au repas : - Courses - Préparation des repas - Aide à la prise de repas Hygiène et bien-être : - Toilettes - Aide à l'habillage - Aide au lever et au coucher - Garde de nuit possible Aide ménagère : - Entretien du logement - Entretien du linge - Aménagement et rangement du domicile Temps de compagnie : - Stimulation et compagnie - Activités loisirs et culturelles avec le bénéficiaire - Promenade Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Vous avez un diplôme ou 18 mois d'expérience minimum dans l'aide à la personne ( si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme de formation continue
Pour la commune d'Avrillé et alentours proches, vous aurez des missions diversifiées auprès des bénéficiaires : - L'aide au lever et au coucher, ainsi qu'à l'hygiène, - L'aide à l'habillage, au déshabillage, - L'aide à la préparation et à la prise des repas, - L'accompagnement social : sorties, courses, rendez-vous, - L'entretien du cadre de vie Poste : - Horaires en amplitude maximale : 8H/21H et travail 1 week-end sur 2 Diplômés et/ou expérimentés : - Titulaire d'un diplôme ou titre au minimum de niveau V ou d'un certificat de qualification professionnelle attestant de compétences dans le secteur sanitaire ou médico-social (Certificat ADVF, DE AES, Bac ASSP, Bac SAPAT, etc.) est l'idéal - Et/ou expérience de 3 ans justifiable dans le domaine sanitaire, médico-social ou social. Discrétion, écoute, empathie, bienveillance sans oublier le sourire en toutes circonstances ! Contrat proposé selon vos disponibilités et souhaits sur temps partiel, véhiculé ou non mais qui avec travail le week-end (1/2 voir 1/3)
Entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité en rénovation, neuf et petit tertiaire recherche un(e) électricien(ne) motivé(e) pour rejoindre son équipe sur le secteur du Lion d'Angers / Angers. Vos missions : * Travaux d'électricité en rénovation, neuf et petit tertiaire. * Installation et mise en conformité. * Travail en autonomie ou en équipe selon chantiers. Profil recherché : * Expérience souhaitée dans l'électricité bâtiment. * Personne motivée, sérieuse et soigneuse. * Permis B Nous offrons : * Rémunération selon compétences et expérience. * Véhicule de service. * Panier repas. * Ambiance conviviale et équipe à taille humaine. Secteur : Le Lion-d'Angers / Angers Poste a pourvoir dés que possible.
Vous souhaitez vous investir en tant que TECHNICIEN MENUISIER H/F dans une ambiance agréable ? Bienvenue chez ROUSSEAU REPAR' ! Présentation de l'entreprise : L'entreprise Rousseau Répar', basée à Avrillé, est spécialisée dans la remise en état et le remplacement de menuiseries extérieures, dans le remplacement de bris de glace, ainsi que la réparation de volets roulants, de portes de garage et de portails. Nous collaborons principalement avec les assurances, mais également avec les particuliers. Description du poste : Au sein de l'équipe du service Rousseau Répar', le/la technicien(ne) prend en charge le remplacement ou la réparation de menuiseries intérieures et extérieures (bois, PVC, alu, acier, mixte.), dépannages de volets roulants toutes marques, remplacements de vitrages, poses de portails extérieurs motorisés chez les particuliers ou les professionnels. Il/elle doit être doté(e) d'un bon relationnel face aux particuliers, être ponctuel(le) et respecter un planning qui peut évoluer au cours de la journée. Missions : - Remplacement de vitrages dans tout support (pareclose PVC/bois/alu et mastic) - Remplacement de menuiseries (en neuf et rénovation) - Réparation de volets roulants électriques et volets battants - Remplacement de moteurs de volet roulant (Somfy et Bubendorff principalement) - Pose de portes de garage manuelles et électriques - Pose de portails et clôtures Profil et compétences : - Connaître les bases du métier de menuisier (aucun diplôme ni expérience requis) - Avoir de bonnes connaissances sur la programmation et la motorisation - Un bon relationnel notamment avec les clients particuliers est primordial - Être autonome sur les dossiers tout en sachant travailler en binôme - Permis B indispensable - Zone géographique : 49 Autres informations : - Rémunération selon profil et expérience - Temps plein - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant - RTT Si vous êtes passionné(e) par la réparation et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction de nos clients, rejoignez-nous chez ROUSSEAU REPAR' en postulant dès maintenant !
Manpower Angers Industrie recherche des agents de fabrication en menuiserie PVC (H/F) pour l'un de ses clients, reconnu depuis 1921 pour son expertise dans la conception de fenêtres et de volets. Spécialisée dans la menuiserie PVC, aluminium et mixte, l'entreprise s'adresse exclusivement aux professionnels et met en avant la qualité, la durabilité et l'innovation de ses produits. En quoi consiste le poste exactement ? Au sein de l'atelier de production, vous assurerez selon les secteurs : * La préparation des barres PVC/Aluminium en centre d'usinage, le nettoyage, et le contrôle de celle-ci. * L'approvisionnement de la ligne de production selon les références * Le montage selon les plans et les processus de l'ensemble des menuiseries * La préparation et la mise sur palettes des menuiseries. * Poste nécessitant du port de charges Horaires d'équipe en 2*8 du lundi au vendredi (poste non accessible en transports en commun sur ces horaires) Salaire 11.90€ + prime Equipe 0.41€/h +pause payée 0.55€/H + Prime assiduité 120€ mensuelle Pour mener à bien vos missions vous devrez utiliser des outils de type visseuse, perceuse, pied à coulisse. Vous acceptez le port de charge, le travail cadencé et les horaires en 2*8. Vous êtes doté d'une bonne dextérité et vous êtes reconnu pour votre capacité manuelle. Vous êtes autonome, rigoureux, avez le sens du travail et souhaitez bénéficier d'opportunités d'évolution dans une entreprise ? Alors ce poste est fait pour vous !
Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses produits et portée par des projets industriels ambitieux ? Chez POMONE, experts de la pâtisserie surgelée premium, nous valorisons le goût, la qualité et l'innovation. Entreprise familiale, nous cultivons nos propres vergers et élaborons des produits distribués tant en France qu'à l'international. Notre engagement : allier tradition artisanale et innovation pour offrir à nos clients des pâtisseries saines et gourmandes. POMONE poursuit sa croissance et investit massivement dans l'avenir avec la création d'un nouveau site de production sur Avrillé (Projet UPAN). Dans ce contexte de transformation et de modernisation de nos outils industriels, nous renforçons nos équipes et recherchons un(e) Chef de Projet Process & Industrialisation pour accompagner ces projets majeurs et contribuer à la performance de nos sites. Vos missions : Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous évoluerez au cœur de nos projets d'amélioration et de transformation, sur les différents sites de l'entreprise. Vous serez dans un premier temps fortement impliqué(e) dans le projet UPAN, tout en intervenant progressivement sur nos autres usines. Vos mission principales seront les suivantes : Gestion de projets industriels (UPAN & multisites) Vous pilotez ou co-pilotez plusieurs chantiers majeurs : - Suivi du renouvellement des refroidisseurs et surgélateurs à spirales - Suivi du projet de distribution automatique (farine, sucre, œuf, huile) - Suivi du transfert industriel de l'ancien site vers le nouveau (fours, garnissage, conditionnement, etc.) - Suivi des projets transitiques sur le nouveau site (zones décor et conditionnement) - Participation au projet TETE (nouveau procédé d'emballage) Amélioration continue En collaboration avec nos équipes Maintenance et Amélioration Continue, vous : - Contribuez à l'amélioration de la performance et de la fiabilité des installations des différents sites (process automatisés) - Accompagnez les choix de conception pour garantir et améliorer les performances productives Travail terrain & coordination opérationnelle - Mettre en place et organiser les interventions des équipes internes et externes - Mettre en place et suivre les indicateurs relatifs à l'activité du service - Contrôler le bon avancement des chantiers (délais, coûts, respect des normes et de la qualité des travaux) - Assurer la formation des opérateurs Votre profil : De formation ingénieur ou bac+5 à dominante industrielle ou technique, vous justifiez d'une première expérience en projets industriels et/ou en process automatisés, acquise en milieu agroalimentaire ou dans un environnement industriel exigeant. Vous aimez comprendre le fonctionnement des lignes, résoudre des problèmes et faire avancer des sujets techniques avec l'appui des équipes terrain. Autonome, structuré(e) et pragmatique, vous savez coordonner plusieurs interlocuteurs tout en gardant le sens des priorités. Engagé(e), curieux(se) et motivé(e), vous recherchez un poste où vous pourrez apprendre, monter en compétences et contribuer à des projets industriels d'envergure. Localisation / Mobilité : Le poste est basé sur nos sites d'Avrillé et de Champigné (Les Hauts d'Anjou), à proximité d'Angers. Autres informations : Salaire fixe selon profil et expérience : de 39 à 46K€ brut /an, selon profil et expérience Type d'emploi : CDI - Temps plein POMONE est une entreprise engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge ou de handicap.
Secteur : Tôlerie - Chaudronnerie - Métallerie industrielle VOTRE MISSION Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge la gestion du bureau d'études / méthodes. Véritable lien entre le service commercial et la production, vous êtes garant(e) de la fiabilité technique des projets, du développement à la mise en fabrication. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Piloter les développements techniques à partir des cahiers des charges clients. Concevoir et réaliser les plans, nomenclatures et fichiers 3D nécessaires à la fabrication. Préparer les dossiers de production complets : gammes, fiches suiveuses, plans de pliage/soudure, nomenclatures matières et assemblages. Réaliser ou superviser la programmation des machines (découpe laser, poinçonnage, pliage, etc.). Vérifier la conformité et la cohérence des données clients avant lancement en production. Répondre aux besoins de la production et corriger les éventuelles anomalies. Participer activement à l'amélioration continue des méthodes, à la standardisation des process et à l'optimisation des coûts de fabrication. Accompagner l'équipe d'études. PROFIL RECHERCHÉ Formation technique en conception mécanique, chaudronnerie industrielle ou équivalent (Bac +2 à Bac +5). Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en tôlerie fine ou chaudronnerie industrielle. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (TopSolid, SolidWorks, AutoCAD.) et de FAO pour la programmation machine. Bonne connaissance des procédés de fabrication : poinçonnage, découpe laser, pliage, soudure. Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'analyse et goût du terrain. Capacité à travailler en équipe et à interagir avec les différents services (commercial, production, qualité). NOUS OFFRONS Un poste clé au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire. Une forte autonomie et une réelle implication dans les décisions techniques et organisationnelles. Un environnement technique moderne et en constante évolution. Une rémunération motivante, à la hauteur de vos compétences et de votre engagement.
Dans le cadre d'un futur départ à la retraite et de manière anticipée, CERFRANCE 49 recrute un Comptable Conseil pour le marché Agricole (H/F) en CDI - Le Lion d'Angers Relation client - Conseil En autonomie, vous assurez la relation avec les clients de votre portefeuille de 45 à 50 dossiers dans les métiers aussi divers que les grandes cultures, l'élevage de bovin, ovin, caprin, volaille, l'arboriculture, la filière équine... et vous les conseillez dans le pilotage de leur entreprise : * Les clôtures en Bénéfices Agricoles (BA) s'échelonnent tout au long de l'année, les contacts sont réguliers * Vous analysez les critères analytiques que vous avez produits * Vous avez une diversité de productions dans votre portefeuille et vous êtes en agilité sur les nombreux leviers fiscaux et sociaux du régime BA * L'accompagnement de projets se fait dans une logique collective d'expertises pour être efficace et pertinent * La reconnaissance de vos clients est votre moteur La proximité - collectif Les travaux de révision se font en binôme chez le client et les temps de déplacement sont limités Votre responsable est présent et est à l'écoute de vos besoins et motivations Nous vous accompagnerons dans votre intégration via le tutorat, la formation et le travail en équipe * Dès votre arrivée, nous vous formons et ce n'est pas qu'une promesse ! Concrètement il y a un parcours de formation aux spécificités agricoles (comptable, fiscale, sociale, de la règlementation, ...) * Vous serez accompagné(e) par un(e) comptable référent(e) De formation supérieure en Comptabilité (de type BTS CG, BUT GEA, DCG, DSCG, Licence CCA, ...) et/ou une expérience en cabinet d'expertise-comptable dans la gestion d'un portefeuille et la relation client, vous aimez les chiffres et la diversité du cabinet * Vous avez de l'énergie, envie de vivre votre métier en équipe et être autonome dans votre quotidien * Vous souhaitez développer le conseil et vous consacrer à la relation client * Réactif(ve), attaché(e) au service client, de nature curieuse, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). * Vous êtes intéressé(e) par le monde agricole Les petits + de CERFRANCE 49 : * Rémunération : part fixe + part variable collective * De nombreux avantages (Télétravail, CSE de proximité avec une diversité d'avantages .) * 54 jours de Congés + RTT * Conditions de travail agréables dans une agence à taille humaine * Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs * Une politique de formation soutenue
Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Collaborateur Comptable - Clientèle Agricole H/F Sous la supervision du Chef de mission, vos fonctions seront les suivantes: -Gestion d'un portefeuille de clients (entre 35 et 50 dossiers) -Tenue de la comptabilité courante pour chaque client -Gestion des clôtures mensuelles -Gestion des bilans et des liasses fiscales -Analyse des comptes -Révision des comptes -Gestion de la relation client -Conseil et accompagnement des clients dans leur projet (La liste n'est pas exhaustive) De formation DCG/DSCG, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire et ce en cabinet d'expertise comptable. Une bonne connaissance du secteur agricole vous permettra de gérer vos dossiers avec réactivité et efficacité et d'être rapidement opérationnel(le). Vous êtes autonome bilan et liasse fiscale. Vous aimez prendre des initiatives et vous intégrez rapidement au sein d'une équipe. Poste en CDI, basé à Montreuil-Sur-Maine (49) et à pourvoir au plus tôt.
Notre client recrute pour des chantiers de Travaux Publics plusieurs profils qualifiés pour rejoindre ses équipes sur les sites de Pruillé, Longué, Bailleul et Mauges. Missions : Le constructeur de réseaux de canalisations installe: - Toutes les canalisations permettant le transport et la distribution d'eau potable ainsi que les réseaux d'assainissement. Il intervient depuis la source, le captage et la distribution d'eau potable jusqu'à l'évacuation des eaux usées vers les stations dépuration, et leur retour au milieu naturel (rivières, lacs). - Toutes les canalisations permettant le transport et la distribution de fluides de toute nature (gaz, chauffage urbain). Il assure également l'entretien et le renouvellement des installations existantes en appliquant des techniques innovantes. Il exerce son métier au sein dune équipe, le plus souvent à l'extérieur, et sait conduire des engins comme les mini pelles. Tâches : *Terrassement/préparation de chantier : - Assure le suivi du terrassement (profondeur), la mise en place, le contrôle et le déplacement des blindages en lien avec le conducteur d'engins. - Participe à la conception du lit de pose en assurant le réglage de celui-ci. - Réalise l'implantation du réseau et des ouvrages au regard des plans, en lien avec le conducteur d'engins. Il met en place le laser et vérifie les pentes à l'avancement des tronçons de réseau. - Met en place les obturateurs dans les regards existants et la pompe à câble pour les effluents à dévoyer. - Pose les canalisations et contrôle les épaisseurs de sable ou de gravillon. - Réalise la pose des tuyaux de branchement et réalise les raccordements dans les regards. - Vérifie la mise en place de joints. - Aménage des carottages et des regards de branchement. *Remblaiement : - Participe ou réalise le remblaiement selon les consignes. - Fait déplacer les blindages à l'avancement du chantier. Contrôle les altimétries des regards. - Entretien du matériel et des outils. Qualités: Le constructeur de réseaux de canalisations est un homme/femme habile de ses mains, polyvalent et autonome, qui sait adapter ses techniques à l'environnement d'un chantier. Évolution : Après quelques années d'expérience, le constructeur de réseaux de canalisations peut devenir chef d'équipe, chef de chantier et assurer tout autre fonction d'encadrement. Formation et diplôme requis: CAP Constructeur de réseaux de canalisations en Travaux Publics L'AIPR opérateur est indispensable et le CACES A ou 1 serait un plus.
Mécanicien(ne) technicien(ne) automobile expérimenté C'est dans un contexte dynamique de croissance que le GARAGE FOURNY - CITROËN AVRILLE, souhaite intégrer un nouveau mécanicien dans le cadre de son développement. Vous effectuerez toutes les opérations mécaniques, électroniques ou électriques liées à notre activité d'agent Citroën. Entretien courant (révision, freinage, pneumatiques) Mécanique générale (courroie de distribution, embrayage, climatisation) Diagnostic électronique Diplômé en mécanique automobile, vous avez une bonne connaissance des différentes interventions possibles sur un véhicule. Vous êtes capable d'effectuer en toute autonomie les interventions mécaniques. Vous avez minimum 2 ans d'expérience en mécanique automobile Vos qualités professionnelles : Rigueur, curiosité, travail en équipe, sens du service, dynamique Vous êtes passionné(e) par le secteur de l'automobile, dynamique et motivé(e), Vous avez des connaissances des marques PSA, alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Vous serez entourés d'une équipe dynamique qui vous permettra de progresser dans votre métier. Nous aurons à cœur de vous faire bénéficier de toutes les formations techniques nécessaires à votre bonne intégration. Poste en CDI 35h hebdomadaire + heures supplémentaire rémunérées Salaire à négocier selon votre profil. Mutuelle, primes
Vos principales missions seront : - Assurer la gestion des flux de marchandises afin de garantir les meilleures conditions de mise en rayon, - Contrôler, réceptionner et ranger la marchandise, - Garantir le respect des normes de sécurité (entreposage, levage ), - Contrôler le bon état des espaces de réception intérieurs et extérieurs, - Contribuer au suivi et à l'identification de la démarque. - Vous participez à la vie du magasin, à ce titre vous serez régulièrement amené(e) à être au contact de notre clientèle. Profil Vous disposez d'une 1ère expérience en réception/logistique Le CACES 3 serait un plus Vous êtes dynamique, souriant-e, efficace et rigoureux-se, vous avez un esprit de service développé et vous aimez le contact avec le client. Modalités : Contrat saisonnier temps plein (37,5H par semaine) - Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, travail le dimanche à envisager. Date : poste à pourvoir du 02/02/2026 au 31/05/2026 Un Job Dating sera organisé courant Janvier 2026 France Travail Angers Balzac rue des Basses Fouassières 49000 Angers
Vous serez en charge de missions variées, au service de nos clients : - Être le/la garant/e de la bonne tenue de votre univers (plantes à massifs, vivaces, potagers...) - Contribuer au développement des ventes, - Organiser et monter les opérations commerciales, - Réaliser ponctuellement les commandes des produits de vos rayons, - Veiller au maintien de la propreté du rayon. PROFIL : Vous disposez d'une 1ère expérience sur un poste conseiller vente idéalement acquise dans l'univers du végétal. De plus vous êtes reconnu(e) pour votre: sens du conseil client, votre sensibilité pour l'univers du jardin/végétal, votre réactivité et ténacité, votre polyvalence et esprit d'équipe. Contrat saisonnier temps plein (37,5H par semaine) travail 1 dimanche sur 2 majoration dimanche (50%) nombre de poste : 3 1 poste à pourvoir du 16/02/2026 au 31/05/2026 1 poste à pourvoir du 02/03/2026 au 14/06/2026 1 poste à pourvoir du 16/03/2026 au 31/05/2026 recrutement via un job dating courant Janvier 2026: France Travail Angers Balzac
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur. Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre futur magasin de BEAUCOUZÉ. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. - Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif, doté(e) d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Aquila RH Angers, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Beaucouzé et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! ???????????????????? Loic, Anne-Solange, Alexis et Hugo vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! ?? Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? ?? Alors entrons un peu dans le vif du sujet ! Vos missions: Aquila RH Angers, recherche pour l'un de ses clients un(e) Monteur Régleur en plasturgie H/F. Dans l'entreprise vous serez en charge de : * Réglage des machines d'injection plastique : installation et réglage des presses à injecter, des moules et des équipements associés. * Contrôle et ajustement des paramètres de production : ajuster les paramètres de la machine (température, pression, vitesse d'injection) pour assurer la conformité des pièces produites. * Maintenance préventive et curative : effectuer les opérations de maintenance nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des équipements. * Suivi de la production : vérifier la qualité des pièces produites, identifier les éventuels défauts et apporter des corrections. * Respect des consignes de sécurité : appliquer les normes de sécurité et les procédures internes pour assurer un environnement de travail sécurisé. * Optimisation des processus : proposer des améliorations pour améliorer la productivité et la qualité des pièces. * Coordination / transmission d'informations avec les équipes successives et la hiérarchie * Former les nouveaux membres Votre profil: Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ou êtes expérimenté ?
Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Votre rôle parmi nous : Intégré à l'équipe du Bureau Social pilotée par Frédéric Touyre, Responsable du Métier Social Groupe , vous nous rejoignez en tant que Chef de Projet Paie-RH (F/H). Véritable Animateur et coordinateur de Métier Social en lien permanent avec Le Responsable Métier, votre rôle s'orientera autour de ses différentes missions : Coordonner les différentes instances du métier social (Comités internes paie, juridique, RH et Outils) Collaborer avec les divers services supports (Marketing/Communication, Commercial, Compta/Contrôle de gestion/Facturation, Juridique...) Participer à la gestion des projets du métier social et à l'établissement des Offres Coordonner les formations auprès des équipes en lien avec le Service Formation/inclusion Accompagner les responsables de pôle dans leur rôle de manager Appliquer et/ou faire appliquer les procédures qualité définies par le Groupe, notamment par la mise en place d'Audits internes. Vous aurez pour missions de coordonner les activités liées au métier du social via l'animation de réunions avec les Responsables de pôles, la création et mise en place de process opérationnels. Vous serez référent du métier social et vous vous assurerez de la montée en compétences des collaborateurs au travers des actions métiers. Ce qui vous définit et vous distingue : Animé par les métiers du chiffre et des ressources humaines, vous avez obtenu un diplôme spécialisé en Paie RH et/ou Juridique, et disposez d'une expérience Paie RH significative ou de juriste en droit social, Votre sens du service, votre curiosité et votre relationnel vous permettent d'identifier des besoins, de les analyser et de leur proposer des solutions, vous êtes force de propositions, Les relations humaines, la communication et le sens de l'organisation sont des véritables moteurs dans votre quotidien. Votre quotidien dans l'agence de Beaucouzé : Retrouvez vos 160 collègues en expertise comptable, paie, juridique et audit Rejoignez une ambiance de travail qui rime avec convivialité, simplicité et bonne humeur Participez à des afterworks, des moments conviviaux car c'est ça aussi l'esprit d'équipe !
Nous recherchons un Game master ou une Game master passionné(e) par l'univers des jeux et des expériences immersives. Vous serez au cœur de l'action, responsable de la gestion des sessions de jeu et de l'accueil des participants. Votre rôle sera essentiel pour garantir une expérience mémorable et fluide pour tous les joueurs. Responsabilités - Accueillir les participants et les guider tout au long de leur expérience de jeu - Animer les sessions en expliquant les règles et en veillant à leur bonne application - Gérer les équipes de jeu, en assurant une coordination efficace et un bon esprit d'équipe - Répondre aux questions des joueurs et fournir un service client exceptionnel - Assurer la manipulation d'espèces lors des transactions liées aux réservations et aux achats sur place - Collecter les retours des participants pour améliorer continuellement l'expérience proposée - Collaborer avec l'équipe pour organiser des événements spéciaux et promouvoir nos services Profil recherché - Expérience préalable en gestion d'équipe, idéalement dans un environnement ludique ou d'hôtellerie - Excellentes compétences en service client, avec une capacité à créer un environnement accueillant - Sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un cadre dynamique - Passion pour les jeux, qu'ils soient vidéo, de société ou d'évasion, avec une bonne connaissance des tendances actuelles - Capacité à travailler le week-end et en soirée selon les besoins de l'activité Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dynamique et que vous souhaitez contribuer à créer des moments inoubliables pour nos visiteurs, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Travail en soirée jusqu'à 23 heures Lieu du poste : En présentiel L'établissement se situe dans la zone d'activité le Landreau à Beaucouzé - vous devrez être en mesure de vous y rendre
Animateur d'équipe commerciale / chargé(e) d'affaires - CDI Basé sur Angers avec une mobilité nationale Et si vous mettiez votre expertise scientifique au service du développement commercial ? Vous avez de solides connaissances du monde de la chimie analytique, du contrôle qualité dans le domaine de l'agroalimentaire, ou du monde agricole et exercez idéalement une activité dans le développement commercial pour un laboratoire. L'animation d'une équipe dans l'objectif d'optimiser les ventes, mais aussi le contact direct avec le prospect/client vous font vibrer : détecter les opportunités, construire des solutions à façon, accompagner aussi bien le monde de la recherche académique que le producteur ou l'industrie agroalimentaire dans la mise en place de protocoles de qualité pour un service premium reconnu ! Vous aimez autant écouter et comprendre qu'expliquer, autant convaincre que construire. Ce poste est fait pour vous. Rejoignez le laboratoire GIRPA Le laboratoire GIRPA, situé à Beaucouzé près d'Angers, est spécialisé depuis 1992 dans l'analyse de contaminants organiques et inorganiques, et tout particulièrement de résidus de produits phytopharmaceutiques. Il est un acteur reconnu dans ses activités liées : - au contrôle qualité avec les producteurs, l'agroalimentaire pour le suivi des règlementations, - à la recherche avec les universités, les centres hospitaliers, les instituts techniques . - à l'homologation avec les firmes phytosanitaires pour la mise en place des futures règlementations, Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Animateur(trice) commercial / chargé(e) d'affaires pour accompagner la progression des commerciales dans leurs actions, tout en exerçant le rôle de chargé(e) d'affaires Votre rôle : Dynamiser l'équipe commerciale et représenter le laboratoire auprès des clients / prospects Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes l'interface qui initie, met en œuvre la politique commerciale et remonte les indicateurs de performance. Vos missions : accompagner les deux commerciales dans leurs actions, et assurer le développement commercial . Vos principales responsabilités : Animation commerciale - Identifier les évolutions du marché - Animer, motiver l'équipe commerciale et développer ses compétences - Organiser et coordonner les activités commerciales - Évaluer la performance individuelle de ses collaborateurs à travers des entretiens réguliers - Assurer le lien avec le service communication afin de promouvoir l'image de marque Développement commercial - Prospecter de nouveaux clients dans votre secteur - Fidéliser et faire grandir les comptes existants Accompagnement technique et conseil - Présenter les prestations d'analyses et d'études du laboratoire - Adapter les offres aux contraintes et enjeux spécifiques des clients - Être garant de l'expertise scientifique et commerciale Suivi administratif et opérationnel - Répondre aux appels d'offres, réaliser devis et contrats - Assurer le suivi des projets et de la satisfaction client Votre profil : - Bac +2/3 minimum avec une forte base scientifique - Expériences réussies dans le développement commercial - Volonté affirmée de vous orienter vers l'animation d'une équipe commerciale - Sens du contact, autonomie, organisation, esprit de conquête et d'équipe - L'anglais bien que ponctuel doit être fluide à l'oral. Ce que nous vous offrons : - Contrat CDI, statut Cadre (Convention SYNTEC - 216 jours) ; - Rémunération attractive : fixe selon expérience + part variable sur les résultats ; - Véhicule ; - Environnement de travail convivial ; - Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise ; - Adhésion « Place des Salariés » ; - Prime d'intéressement ; - Des déplacements sont à prévoir 2 à 3 jours par semaine sur la métropole ; - Formation et accompagnement technique à la prise de poste.
Rejoindre le TOMMY'S DINER de Beaucouzé, c'est intégrer un groupe familial avec plus de 30 ans d'expérience et d'exigence dans le monde du Diner. En nous rejoignant vous aurez les avantages d'une chaîne tout en ayant une grande autonomie dans la gestion de votre restaurant. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire en restauration rapide ou en restauration à thème ; Vous êtes une personne de terrain, vous avez le sens du commerce et vous savez communiquer vos connaissances à votre équipe ; Vous êtes un gestionnaire capable d'analyser les principaux KPI et de mettre des plans d'actions en place. Vous êtes le garant de la politique générale de l'enseigne ainsi que des règles HACCP et sociale. COMPÉTENCES RECHERCHÉES Vous savez gérer votre temps et vos priorités ; Vous avez un fort pouvoir d'analyse et de propositions ; Vous êtes réactif et avez un fort esprit de synthèse ; Vous êtes disponible, poli, aimable et courtois ; Vous savez faire preuve de volonté et de persévérance ; Vous connaissez et maitrisez les techniques spécifiques à la restauration ; Vous savez gérer et manager une équipe de plusieurs personnes ; MISSIONS - Management : o Animer, motiver et impliquer les équipes de managers salle et cuisine ; o Soutenir, stimuler, fédérer et fidéliser les managers en leur fixant des objectifs dans le cadre notamment des entretiens trimestriels ; o Faire remonter les besoins en formation des équipes et les accompagner dans leur montée en compétences o Recruter les managers et participer aux recrutements des postes sensibles dans les équipes - Commercial : o Mettre en œuvre le plan d'actions commerciales TOMMY'S DINER sur son restaurant en lien étroit avec le DM et proposer des actions de promotion spécifiques ; o Communiquer aux équipes les informations nécessaires à la réalisation de l'activité (promotions, fiches techniques, merchandising...) o Accueillir la clientèle, développer la relation client - Financier : o Préparer les projets de budget de son restaurant avec ses managers et les soumettre pour validation au DM o Assurer le suivi des budgets de son restaurant o Analyser les indicateurs de rentabilité de son restaurant (niveau et évolution des ventes, du chiffre d'affaires, de la marge, des principaux postes de frais et des indicateurs de rentabilité) Le poste est à pourvoir en CDI au forfait, vous aurez un statut de cadre et une mutuelle d'entreprise. Une période de formation interne sera assurée. Salaire selon expérience. Prime trimestrielle. Prime d'ancienneté. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : Réductions tarifaires Restaurant d'entreprise RTT Lieu du poste : En présentiel
Votre agence ABOUTIR EMPLOI recherche pour une plateforme logistique un préparateur de commandes CACES 1 et 5 (H/F). A ce titre vous devrez : -A l'aide d'un PDA vous devrez gérer l'intégralité des commandes à préparer à l'aide du CACES 1. -Aller chercher + déposer les produits à 7m20 avec le CACES 5. -Chargement et déchargement des camions à l'aide du CACES 3 (10% du temps). -Gérer la manutention diverse. -Contrôle quantitatif et qualitatif. -Polyvalence sur le poste. Horaires de journée. Si vous êtes expérimenté sur la conduite des CACES 1 et 5, contactez-nous au *** (voir postuler). -Vous possédez le CACES 1.3 .5. -Expérience exigée sur la conduite du CACES 1 et 5. -Vous avez une expérience solide en logistique. -Vous faites preuve d'organisation et de rigueur. -Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de polyvalence.
Notre Campus d'Angers recherche son futur ou sa future Manager de Campus ! Vos missions seront les suivantes : Développement commercial du Campus : En véritable ambassadeur du Groupe ECOFAC, vous représentez le Campus en interne et en externe. Vous aurez en charge la gestion d'une ou plusieurs filières. Vous développez les partenariats avec les entreprises partenaires. Vous accompagnez les apprenants dans la mise en œuvre de leur projet professionnel. Vous déployez une stratégie de relation client et apprenant performante. Management d'équipe : Votre leadership, à la fois à l'écoute et directif, vous permet d'animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de collaborateurs. Vous êtes un manager de proximité et opérationnel : vous fédérez l'ensemble de votre équipe et participez activement à la vie du campus avec pour objectif principal son développement. Pilotage stratégique du campus : En collaboration avec la Direction générale, vous fixez les orientations stratégiques du Campus et êtes force de proposition. Vous veillez au développement de l'activité et au suivi budgétaire. Votre goût du challenge et votre aptitude avérée à gérer un centre de profits vous permettent d'atteindre les objectifs pédagogiques, commerciaux et financiers. Les + du poste : un poste à la fois opérationnel et stratégique - un campus à taille humaine - la proximité avec les équipes, les apprenants et les entreprises partenaires - un environnement et des métiers stimulants - une entreprise économiquement solide - de belles perspectives de développement professionnel. Profil recherché Animé(e) par le management de projet et des Hommes, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur des postes à responsabilité managériale et commerciale dans le secteur de la formation. Vous êtes animé(e) par la mise en place de projets, par le travail en équipe et par la réussite des autres. Votre orientation client, votre leadership et votre organisation vous permettront de remplir vos missions. Vous souhaitez vous impliquer activement dans le développement d'une entreprise familiale avec des valeurs fortes. N'hésitez plus, faites-nous parvenir votre candidature au poste de Manager de Campus à Angers !
TPE dynamique située près d'Angers, le Laboratoire est spécialisé dans la conception et la commercialisation de compléments alimentaires à base de plantes et de micronutriments. Attaché à proposer aux professionnels de santé et aux particuliers des produits naturels de qualité, notre laboratoire se démarque particulièrement par ses gammes de produits innovantes et la concentration des actifs qui les composent. Dans un désir de proximité avec ses clients et de développement de nouveaux marchés, le laboratoire est aujourd'hui à la recherche de son (sa) futur(e) délégué(e) commercial(e) pour le département du Maine et Loire. Sous la responsabilité de la direction de l'entreprise, vous aurez pour principales missions : - De représenter le laboratoire sur le département du Maine et Loire - De prospecter les acteurs de santé de ce secteur - D'animer des formations de groupes autour des produits de la marque Vous avez une bonne connaissance du corps humain, une forte affinité avec les compléments alimentaires ou le domaine nutraceutique, et la motivation pour promouvoir ces gammes auprès des professionnels de santé. VOTRE MISSION Véritable ambassadrice ou ambassadeur de la marque, vous visiterez les Praticiens de santé avec qui nous travaillons depuis plusieurs années (ostéopathes, homéopathes, acupuncteurs, naturopathes, kinésithérapeutes, magnétiseurs, médecins sensibilisés aux médecines naturelles, etc.). Vous prospecterez d'autre part, de nouveaux praticiens, en construisant un solide partenariat avec eux. Vous aurez à les convaincre de l'excellence de nos produits afin qu'ils puissent prescrire à leurs patients en toute connaissance. Plus que des diplômes ou de l'expérience dans le domaine, nous recherchons avant tout de l'expertise en nutrition associée à un tempérament de commercial pour compléter notre équipe. NOUS VOUS OFFRONS Nature du contrat : CDI à temps plein, statut salarié. Rémunération : fixe mensuel de 2100 euros + primes de résultats motivantes. Vous bénéficierez d'un véhicule de fonction, du matériel informatique nécessaire, du remboursement de vos frais professionnels, et d'une mutuelle de bon niveau prise en charge à 50% par la société. Une formation complète sera effectuée en interne, dès votre arrivée dans l'entreprise. Si cette offre d'emploi vous intéresse et si vous correspondez au profil recherché, venez partager notre passion et vivre l'expérience avec nous.
Notre bureau d'études représenté par ses 43 salariés sur 3 agences (Angers, Caen, Bordeaux) est spécialisé dans l'ingénierie des fluides, l'efficacité énergétique, la sécurité incendie et l'économie de la construction. Nous travaillons en collaboration avec des architectes et des maîtrises d'ouvrage pour réhabiliter ou agrandir divers types de bâtiments : GMS, santé, écoles, tourisme, collectivité, banques, logements locatifs. Vos missions : - Réaliser des audits énergétiques des installations CVC et frigorifiques et proposer des améliorations techniques et économiques - Assurer le suivi technico-commercial des projets et leurs évolutions - Assurer l'étude technique des projets en respectant la procédure affaire - Analyser les demandes du client et proposer des solutions techniques optimisées, avec approche énergétique et ROI - Dimensionner et sélectionner le matériel des installations thermiques (HVAC + froid) - Rédiger les pièces écrites de description, plans de principe, les minutes, les prédimensionnements des installations - Participer au traitement des non conformités ayant trait à vos affaires - Établir un planning prévisionnel pour le client (suivi des performances énergétiques et retour sur investissement) - Participer aux réunions de chantier (déplacement sur le territoire national) - Assurer le suivi de la facturation des affaires en lien avec le service comptabilité I2D Conseils propose : - Statut CADRE - Rémunération annuelle entre 40K et 60K suivant le profil - Mutuelle Malakoff prise en charge à 70% par l'employeur - Primes vacances selon la convention SYNTEC - Accord d'intéressement et abondement - WIISMILE (comité d'entreprise pour effectif < 50)
I2D conseils est un bureau d'Ingénierie de 43 personnes, présent sur Angers (49) Caen (14) et Bordeaux (33) spécialisé dans la maîtrise d'?uvre, l'économie de la construction, l'OPC et la maîtrise d'ouvre d'exécution. Au travers d'audits énergétiques, d'études thermiques, de missions CVC, d'électricité, d'énergies renouvelables et CSSI, notre engagement est de fournir à nos clients des solutions techniques innovantes et durables, axées sur le développement durable.
Au sein de notre bureau d'études Automatismes composé de 10 personnes, vous êtes chargé(e) de la programmation des automates et IHM, et vous assistez la mise au point et la mise en service de nos machines de conditionnement. A ce titre, et sous la direction du directeur technique, vos principales missions sont les suivantes : Production de programmes d'automatisation des machines : Analyser le cahier des charges du client Identifier les différentes opérations que devra effectuer la machine Développer les programmes Rédiger les documents techniques associés Mise au point des équipements : Réaliser les réglages et contrôler le fonctionnement de la machine en atelier Mise en service chez le client des machines complexes, où vos compétences sont nécessaires Réaliser les réglages et contrôler le fonctionnement de la machine chez le client Rédiger le compte rendu d'interventions et en assurer le suivi Présenter les spécificités techniques aux clients et utilisateurs et l'accompagner dans la prise en main des machines Assurer la formation des utilisateurs Des déplacements seront à prévoir en France et à l'étranger pour la mise en service de nos produits chez nos clients (environ 20% du temps) De formation BAC+2 à Bac+5 en automatisme, vous avez su développer, lors d'une première expérience au sein d'un bureau d'études, des connaissances en programmation d'automates SIEMENS et Allen Bradley. Attiré(e) par la relation clients, vous avez envie d'exprimer vos talents et de vous dépasser sur des projets industriels complexes et à la pointe. Maîtrise en anglais
Vous souhaitez mettre vos compétences Supply Chain au service d'un environnement industriel exigeant et en pleine transformation digitale ? Rejoignez-nous ! CERTIX Group est un acteur industriel spécialisé dans la production de pièces et d'ensembles mécaniques de haute précision. Fort d'une équipe de plus de 200 collaborateurs et d'un parc de plus de 100 machines à commandes numériques, le groupe déploie un savoir-faire complet : conception, mise au point, industrialisation de nouveaux produits mécaniques, usinage haute précision, forage-rodage, électroérosion, rectification, montage, assemblage de sous-ensembles, ainsi que câblage électrique et intégration électronique. CERTIX Group opère principalement dans des secteurs exigeants tels que l'aéronautique de défense, la défense, le spatial et le nucléaire. Membre de CERTIX GROUP, l'entreprise COMMECA ANJOU est une PME riche d'un savoir-faire unique, spécialisée dans l'usinage de haute précision, dans l'électroérosion par fil et enfonçage ainsi que dans l'assemblage mécanique et du montage électronique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Supply Chain pour piloter l'optimisation de nos flux, la fiabilité de nos approvisionnements et la performance de notre service client, tout en accompagnant la mise en œuvre d'un nouvel ERP. Vos missions : Assurer le management de son équipe : - Encadrer les fonctions Approvisionnement et ADV/informatique. - Décliner et communiquer la stratégie de la Direction auprès des équipes Supply Chain. - Réaliser le reporting des activités auprès de la direction et alerter en cas de risques. - Être en soutien des équipes dans la recherche de solutions et l'amélioration continue des processus. - Favoriser la synergie entre les services pour garantir une meilleure coordination des flux. - Assurez la communication avec les services internes (production, qualité, commerce) pour aligner les flux. Supervision de la Planification : - Elaborer, mettre à jour et piloter le planning global de production et d'approvisionnement. - S'assurer de l'adéquation entre les capacités de production et les commandes clients. - Identifier et anticiper les risques de retard, et mettre en place des actions correctives. - Assurer la communication des plannings aux services concernés (productions, ADV, achats). - Ajuster les priorités en fonction des contraintes internes et externes. - Suivre les indicateurs clés de performance de la planification (OTD, taux de service) Supervision de l'Approvisionnement : - Valider les stratégies d'approvisionnement et assurer la disponibilité des matières et composants. - Superviser l'optimisation des niveaux de stock et la gestion des flux entrants. - Arbitrer les décisions en cas de problématiques fournisseurs ou de ruptures. - Veuillez à la performance des fournisseurs et piloter les actions d'amélioration. Supervision de l'ADV: - Suivre la bonne gestion des commandes clients et mise à jour du carnet de commandes. - Garantir la qualité et la fiabilité des engagements pris avec les clients. - Piloter l'amélioration continue des processus ADV et des outils informatiques. - S'assurer de la conformité des expéditions et du respect des délais de livraison. Votre profil Formation & expérience : - Bac+5 en logistique, gestion industrielle ou équivalent. - Expérience confirmée sur un poste similaire dans un environnement industriel à haute valeur ajoutée. - Une première participation à un projet ERP (déploiement ou migration) est un réel atout. Compétences techniques : - Excellente maîtrise des outils de planification, de gestion des stocks et des flux. - Solide culture Supply Chain (approvisionnement, ADV, logistique, Lean...). - Bonne compréhension des processus industriels et des impacts logistiques. Qualités personnelles : - Leadership naturel et capacité à encadrer des équipes. - Agilité relationnelle.
Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Dans une dynamique de forte croissance de notre offre autour des solutions ERP Divalto, nous recherchons un Consultant ERP (F/H) pour rejoindre notre pôle de Beaucouzé (49). Vous intégrez une équipe actuellement composée d'une vingtaine de personnes (chefs de projets, développeurs, consultants). Sous la responsabilité de Mélanie GASTINEAU, Responsable du pôle intégration, et en relation avec nos clients, votre rôle s'articulera autour des missions suivantes : Rédiger les spécifications issues des analyses de besoins clients, Proposer et présenter une solution fonctionnelle cohérente, Prendre en charge le paramétrage de l'ERP, Former et accompagner le client au démarrage de la solution Assurer le support de niveau 2. Effectuer un suivi avec le chef de projet, Pour être immergé(e) dans leurs problématiques, vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos clients durant les phases d'analyse et formation (périmètre national). La phase de mise en œuvre pourra, elle, être réalisée dans nos locaux vous permettant de profiter de l'expérience de tous les collaborateurs de l'équipe. Une formation supérieure orientée en informatique et une connaissance d'un ERP ou CRM, pour nous c'est l'idéal ! Votre expérience professionnelle (dans le milieu informatique ou non) vous apporte une connaissance éclairée de la gestion d'entreprise, entre autres de la gestion de production, le négoce ou encore de la gestion des sociétés de services, Doté de réelles capacités d'écoute, d'adaptation et de pédagogie, vous appréciez la relation client, Votre curiosité et votre envie d'apprendre vous permettent d'appréhender des projets d'ampleur dans des environnements clients divers et variés. Votre quotidien dans l'agence de Beaucouzé : Des outils quotidiens performants qui facilitent les échanges : Teams, Redmine, Confluence. Une équipe bienveillante animée par la satisfaction client et dans laquelle règne un esprit de solidarité, Une ambiance de travail qui rime avec convivialité et bonne humeur, Rejoindre TGS France Informatique : Chez TGS France informatique, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de : Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, RTT (10 jours par an) S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Bénéficier d'une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, primes d'intéressements et de participation selon résultat, prime de vacances, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, avantages CSE (chèques cadeaux, .), prime de cooptation (250 à 1500€), prime d'apport nouveau client, .
Nous recherchons un technicien ou une technicienne piscine passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'installation de piscines, garantissant ainsi la satisfaction de notre clientèle par des services de qualité. Responsabilités Réaliser l'entretien régulier des piscines (nettoyage, traitement de l'eau, vérification des équipements) Diagnostiquer et réparer les pannes sur les systèmes de filtration et de chauffage Installer des équipements liés aux piscines (pompes, filtres, chauffages) Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien optimal de leur piscine Effectuer des interventions sur site en respectant les normes de sécurité Tenir à jour un rapport d'intervention détaillant les travaux effectués Profil recherché Expérience préalable dans le domaine de la piscine ou dans un poste similaire Maîtrise des outils manuels nécessaires à l'entretien et à la réparation des piscines Sens du service client et capacité à travailler en autonomie Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle Permis de conduire valide Si vous êtes motivé(e) par le travail en extérieur et que vous souhaitez contribuer au bien-être de nos clients, rejoignez notre équipe dès aujourd'hui ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Véhicule de fonction
Aquila RH Angers, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Beaucouzé et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! Loic, Anne-Solange, Alexis et Hugo vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? Alors entrons un peu dans le vif du sujet ! Vos missions: Aquila RH Angers, une agence de recrutement spécialisée, collabore avec l'un de ses clients renommés, un expert dans la fabrication d'armoires électriques. Nous recherchons actuellement un(e) Câbleur d'Armoires talentueux (H/F) pour rejoindre leur équipe. En tant que Câbleur d'Armoires, vous travaillerez au sein de l'atelier et serez responsable de diverses tâches liées au câblage électrique des armoires, que ce soit pour des unités individuelles ou en série. Vos missions incluront : - Étudier les schémas de montage et les plans. - Effectuer l'assemblage des supports. - Installer des cartes et/ou des composants électriques et procéder à leur câblage. - Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles. - Vérifier la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques. - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux. Poste à pourvoir en horaires de journée. Si cette annonce est publiée depuis plus de 30 jours, il se peut qu'elle ne soit plus d'actualité. Vous pouvez le vérifier directement ici : Nos annonces en cours de validité Votre profil: Si vous possédez une première expérience réussie dans le domaine du câblage électrique, et que vous aspirez à vous épanouir au sein d'une entreprise dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! - Disponibilité pour un poste en journée. - Mobilité personnelle recommandée, car l'entreprise est difficilement accessible par les transports en commun. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant et à contribuer au succès d'une entreprise innovante, ne tardez pas à postuler en ligne dès aujourd'hui ! Nous attendons votre candidature avec impatience.
Missions : Rattaché au service des affaires scolaires, vous êtes chargé : - d'accueillir et accompagner avec respect et bienveillance les enfants sur les temps périscolaires (accueil périscolaire, TAP et restauration). - d'animer des activités adaptées en veillant à l'accessibilité et à l'autonomie de l'enfant. - de participer aux activités de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives, Profil recherché : Responsable et autonome, vous connaissez ou êtes intéressé par le public des enfants et le domaine de l'éducation. Vous aimez le travail en équipe et possédez un excellent relationnel. Dynamique et motivé, votre faculté d'adaptation et votre force de proposition sont vos atouts pour réussir sur ce poste. Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : BAFA, BAFD, BPJEPS, CAP Petite Enfance. Une expérience similaire serait fortement appréciée. Contrat du 6 janvier au 3 juillet 2026 : Poste : 22h30 par semaine d'école (lundi, mardi, jeudi et vendredi) Contrat lissé sur la période de 20,50/35°
Centre de contrôle technique automobile situé à Beaucouzé recherche un (e) contrôleur (se) technique automobile expérimenté(e)ou à former par le biais du dispositif de formation préalable au recrutement (POEI) de France Travail. Le poste : - Accueil des clients - Prise des rendez-vous - Réalisation des contrôles techniques selon les règles établies - - Remise contre-rendus et procès-verbaux aux clients. Leur apporter les explications nécessaires - Participation gestion administrative (encaissements.) Qualités requises ; - Aisance relationnelle , rigueur et précision Vous serez amené à travailler du lundi au samedi Salaire: 2377, 39 Euros brut soit 2087 euros net Prérequis pour la formation - la durée varie selon votre niveau de votre formation initiale: Etre titulaire d'un Bac pro mécanique et d'un an d'expérience (contrat d'apprentissage compte comme expérience) - Formation initiale de contrôleur technique de 322 heures Pour les titulaire d'un CAP/BEP Mécanique automobile ; titre professionnel de contrôleur technique de 455 heures Permis B nécessaire pour convoyer les véhicules.
Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Votre rôle parmi nous : En tant que Gestionnaire ADV (F/H) pour le pôle TGS France Informatique situé au cœur de notre Patio à Beaucouzé, votre rôle est d'accompagner vos collègues présents sur les différentes agences du groupe (responsables de site, commerciaux, techniciens) dans la gestion liée à l'achat de nos solutions IT et prestations associées. Le poste est à pourvoir en CDD à partir de janvier 2026, pour une durée de 7 mois. Vos missions seront de : Contrôler les bons de commandes des commerciaux en lien avec les devis fournisseurs et modifier les bons au besoin, Passer les commandes et suivre les livraisons en veillant au respect des délais fournisseurs, Effectuer des relances, Faire le lien avec le service ADV et le service facturation où l'esprit d'équipe est de mise ! Réaliser et mettre à jour les bases de données fournisseurs et produits. Si vous souhaitez apporter votre contribution à ce travail d'équipe, rejoignez le bureau d'Annabelle et Marie-Charlotte (Gestionnaire ADV), votre place est ici ! Ce qui vous définit et vous distingue : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 (BTS GPME) et idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et vous savez prioriser vos tâches et agir avec réactivité Les relations humaines, le sens du service et la communication sont des véritables moteurs dans votre quotidien Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques (suite Office, Teams, ERP, CRM, etc.) Votre quotidien dans l'agence de Beaucouzé : Des outils performants qui facilitent les échanges au quotidien, Une ambiance de travail qui rime avec simplicité, solidarité et bonne humeur, Des locaux modernes qui facilitent les échanges avec les autres métiers prêts à vous accueillir, Des moments de partages fréquents (galette des rois, repas d'équipe/anniversaires.), c'est aussi ça l'esprit d'équipe ! Rejoindre TGS France Informatique : Chez TGS France informatique, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de : Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, RTT (10 jours par an) S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Bénéficier d'une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, primes d'intéressements et de participation selon résultat, prime de vacances, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, avantages CSE (chèques cadeaux, .), prime de cooptation (250 à 1500€), prime d'apport nouveau client, .
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un environnement industriel exigeant et en pleine transformation digitale ? Rejoignez-nous CERTIX Group opère principalement dans des secteurs exigeants tels que l'aéronautique de défense, la défense, le spatial et le nucléaire. Membre de CERTIX Group l'entreprise COMMECA ANJOU est une PME riche d'un savoir-faire unique, spécialisée dans l'usinage de haute précision, dans l'électroérosion par fil et enfonçage ainsi que Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Production qui a la capacité de piloter et coordonner l'ensemble des activités de fabrication afin de garantir la livraison des produits conformes aux exigences clients (aéronautique et défense), dans le respect des standards de qualité, coûts, délais et sécurité. Il assure un rôle central entre les méthodes, la Qualité, la Supply Chain et la Direction. Vos missions Planifier et organiser : - Élaborer et suivre le plan de charge en lien avec le supply chain. - Adapter les ressources humaines et matérielles en fonction des priorités. - S'assurer de la disponibilité des composants, outillages et moyens nécessaires à la production. - Participer activement à la planification industrielle et aux revues de production. Management opérationnel : - Encadrer et animer les équipes de production dans un esprit de rigueur et d'exigence qualité. - Développer les compétences et la polyvalence du personnel. - Garantir l'application des procédures qualité, sécurité et environnement (EN 9100). - Maintenir un climat social positif et une communication fluide dans l'atelier. Qualité, conformité et traçabilité : - Assurer la conformité des fabrications aux exigences clients et normatives (aéronautique/défense). - Analyser et traiter les non-conformités en lien avec le service qualité. - Garantir la traçabilité complète des pièces et des lots fabriqués. - Participer aux audits clients et aux audits de certification. Amélioration continue : - Mettre en œuvre des démarches d'optimisation (Lean, 5S, SMED, réduction des rebuts, etc.). - Contribuer à l'amélioration des procédés de fabrication et à la performance globale du site. - Suivre les indicateurs de performance (TRS, taux de conformité, OTD - On Time Delivery). Gestion des moyens et des coûts : - Participer à l'élaboration du budget de production. - Suivre les consommations, coûts de fabrication et productivité. - Proposer des investissements (machines, outillages, logiciels) pour maintenir la compétitivité. Votre profil Formation & expérience : - Bac +3 à Bac +5 en production industrielle, génie mécanique, aéronautique ou équivalent. - Expérience : Minimum 15 ans d'expérience sur un poste similaire dans l'industrie aéronautique, défense ou mécanique de précision. - Une expérience dans un environnement certifié EN 9100 est fortement souhaitée. Compétences techniques : - Solides connaissances des procédés mécaniques, usinage de précision, assemblage. - Connaissance des normes qualité et réglementaires : EN 9100. - Maîtrise des outils de planification et de gestion de production (ERP, GPAO). - Sens aigu des exigences du secteur aéronautique / défense (rigueur, traçabilité, documentation). Qualités personnelles : - Leadership de proximité, capacité à fédérer et à accompagner les équipes. - Sens de la planification et de la priorisation.
Notre laboratoire est à la recherche d'un(e) prothésiste dentaire conjointe, opérationnel(le) pour renforcer ses équipes. Implanté depuis 2005, le laboratoire est situé à Beaucouzé, aux portes d'Angers, proche de l'autoroute et des transports en commun. Vous assurerez la réalisation des prothèses conjointes et céramiques dans un environnement stimulant et équipé d'un matériel nouvelle génération. En association avec des collaborateurs expérimentés, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'acquérir une belle expérience professionnelle. Si vous êtes rigoureux, autonome et que vous aimez le travail en équipe, alors n'hésitez pas. Possibilité de CDI à l'issue du CDD. Les avantages du poste : - Localisation idéale - Rémunération attractive selon expérience - CDI statut salarié - Ambiance conviviale - Possibilité d'évolution - Laboratoire moderne et spacieux - Heures supplémentaires payées - RTT - Tickets restaurants - Deux primes annuelles - Mutuelle avec une prise en charge de 75% par l'employeur
Aquila RH Angers, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Beaucouzé et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! ???????????????????? Loic, Anne-Solange, Alexis et Hugo vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! ?? Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? ?? Alors entrons un peu dans le vif du sujet ! Vos missions: Notre agence recherche, pour l'un de ses clients boulanger/pâtissier, un pâtissier H/F. Vos missions : - Réaliser des pâtisseries variées selon les recettes établies. - Préparer les ingrédients et contrôler leur qualité. - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à la mise en place des produits pour la vente ou les événements. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité constante des produits. Votre profil: Compétences attendues : - Connaissance des techniques de pâtisserie et des règles d'hygiène alimentaires. - Capacité à suivre rigoureusement des recettes et procédures. - Esprit d'équipe et sens de l'organisation. - Autonomie et rigueur dans le travail. - Motivation à apprendre et à s'adapter aux besoins du poste CAP pâtisserie
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Beaucouzé Vos missions : Intégré.e à l'agence de Beaucouzé, comptant 42 collaborateurs dont 29 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée Une carte déjeuner 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
La société CJR SOLUTIONS, société à taille humaine, spécialisée dans la rénovation de l'habitat basée à Beaucouzé (49), recherche un VRP pour les départements suivants : - Maine et Loire (49) - Loire Atlantique (44) - Ille et Vilaine (35) Dans le cadre de son développement la société recherche une personne ayant de l'ambition, un bon sens du relationnel et sachant être à l'écoute. Expérience dans le domaine de la rénovation de l'habitat souhaité. Missions principales : - Conseil auprès des particuliers en matière d'amélioration énergétique de l'habitat - Identification des besoins des clients (produits, prix, financement) - Développement du Chiffre d'Affaires - Établissement avec le client des modalités d'une commande - Suivi d'une commande jusqu'à la bonne réalisation des travaux - Suivi de la clientèle (enquête de satisfaction, fidélisation) - Gestion d'un portefeuille Termes du contrat : - CDI - Commissions sur Chiffre d'Affaires et primes d'objectif - Challenges internes - Rendez-vous fournis - Véhicule de service et frais professionnels - Mutuelle santé - Formation commerciale interne assurée L'équipe CJR SOLUTIONS
La Bringu'ette, c'est un resto où on bosse sérieusement. sans se prendre trop au sérieux. Une cuisine soignée, une équipe qui aime quand ça tourne rond, et un cadre sympa à Beaucouzé, facile d'accès. On cherche un(e) Chef(fe) de partie pour renforcer la brigade. Tes missions : Gérer ton poste en autonomie (mise en place, envoi, organisation) Respecter et maintenir la qualité des dressages et cuissons Appliquer les règles HACCP (propreté, traçabilité, etc.) Participer à la réception et au rangement des marchandises Être force de proposition (si t'as des idées, on écoute !) Horaires & organisation : 35 heures/semaine / Service du soir : 2 à 3 fois par semaine / Pas de travail le week-end (oui oui, tu as bien lu) / Planning stable et équipe soudée Profil recherché Expérience en cuisine sur un poste similaire (chef de partie / commis très autonome) Rapide, organisé(e), propre, et capable de garder le sourire quand ça envoie Esprit d'équipe indispensable : ici, on avance ensemble
Recherche couvreur(se) zingueur(se) expérimenté, rigoureux, organisé et autonome ayant le permis B. Poste à pourvoir immédiatement . Travail à temps plein 35h/semaines, taux horaire à définir lors de l'embauche suivant expérience. Le poste : Vous travaillerez en tant que couvreur/bardeur, sur nos chantiers neuf où en rénovation A ce titre, vos missions seront : - Réalisation de couverture Zinc / Aluminium / Ardoise - Réalisation de Bardage Zinc / Aluminium Possibilité d'acquérir la polyvalence de notre autre secteur d'activité en Étanchéité PVC.
Nous recherchons un chef d'équipe expérimenté pour encadrer une équipe sur des chantiers principalement en construction neuve. Travaux : couverture ardoise, tuiles, bardage aluminium, étanchéité PVC, isolants. Vos missions : * Organiser et encadrer une équipe de 2 à 3 personnes * Assurer la bonne exécution des chantiers * Veiller au respect des délais, de la qualité et de la sécurité * Lire les plans et anticiper les besoins matériaux / outillage * Être l'interlocuteur du client et représenter l'entreprise sur chantier Profil recherché : * Expérience confirmée en couverture et/ou étanchéité * Autonomie, organisation, sérieux * Capacité à manager une équipe * Permis B indispensable Conditions : * Salaire selon expérience et compétences * Panier repas, déplacements pris en charge * Poste basé à Beaucouzé (49) - chantiers principalement locaux
Entreprise : COVERTECH, spécialiste de la couverture, de l'étanchéité et du bardage depuis 2002.
Votre agence ABOUTIR EMPLOI, recherche pour l'un de ses clients un chauffeur SPL et préparateur de commandes (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les commandes à l'aide du CACES 1 et 2. - Manutention (conditionnement, palettisation, filmage). - Chargement et déchargement des camions à l'aide du CACES 3. - Livraisons chez les clients (déplacement à la journée). Permis SPL. 10% du temps. Horaires de journée. Si vous le profil correspondant, contactez-nous au *** (voir postuler) ! - Vous avez une expérience significative sur la préparation de commandes. - Vous avez une expérience significative en tant que conducteur SPL. - Vous possédez le CACES 1.2.3.5. - Vous possédez le permis CE + FIMO. - Vous êtes dynamique, assidu et rigoureux.
Vous avez envie de rejoindre une enseigne à l'esprit familial, proche de ses clients et de ses équipes, de mettre en avant des produits de qualité dans un cadre fun et authentique. Le restaurant Tommy's Diner de Moulin les Metz (57), sur le thème américain des années 50, recherche un commis de cuisine H/F. Vos missions au quotidien : - Assembler et préparer nos plats selon des procédures claires et des normes d'hygiène strictes (HACCP) - Mettre en place les postes pour un service fluide et organisé. - Veiller au respect des fiches produits (températures, temps de cuisson, présentation) - Travailler en équipe dans une ambiance dynamique et bienveillante - Signaler toute anomalie pour garantir la qualité de notre service Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre unique : une immersion totale dans la culture américaine des années 50, avec une équipe soudée et une ambiance fun. Des tâches accessibles : pas besoin d'être un chef étoilé ! Nous formons nos équipes à nos méthodes d'assemblage et à nos standards de qualité Des avantages concrets : repas sur place, réductions pour vos proches, prise en charge de 50% des frais de transport en commun, Mutuelle d'entreprise,carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub et la possibilité de progresser dans un environnement stimulant Une organisation rodée : des procédures claires pour travailler efficacement, sans stress inutile. Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se), et aimant le travail en équipe - Sensible aux normes d'hygiène et à la qualité - A l'aise avec le rythme de la restauration rapide et le respect des consignes - Passionné(e) par l'univers des diners américains ou désireux(se) de le découvrir ! Conformément aux valeurs du Tommy's Diner en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes. Chez Tommy's Diner, chaque jour est une nouvelle page de notre histoire .. et la vôtre commence ici !
I2D Conseils recrute pour son agence de Caen ou celle d'Angers, un(e) Technicien(ne) / Chargé(e) d'études en génie électrique. Il/Elle réalise la maîtrise d'œuvre de bâtiments tertiaires en courants forts et courants faibles, pour des marchés publics ou privés. Nous sommes un bureau d'études qui réunit 43 collaborateurs répartis dans 3 agences (Angers, Caen, Bordeaux). Spécialisé dans les fluides, l'efficacité énergétique, la sécurité incendie et l'économie de la construction, nous intervenons sur divers types de bâtiments : GMS, santé, écoles, tourisme, collectivité, banques, logements locatifs. Vos missions : - Réaliser des plans d'installation des équipements avec le dimensionnement - Réaliser des études d'éclairement, d'architecture réseaux HT/BT - Respecter les normes associées en fonction du secteur dans lequel il évolue - Réaliser le dimensionnement et le suivi des installations photovoltaïques - Rédiger des pièces techniques : descriptifs, cahiers des charges de consultation, rapports de diagnostic - Estimer des coûts de travaux pour les lots Courants Forts et Courants Faibles - Apporter un soutien technique à l'équipe projet en lien avec le chargé d'affaires, y compris sur le terrain Profil recherché : . Diplomé(e) d'un BAC+2 minimum en Énergie électrique et/ou Environnement . 2 à 5 ans d'expérience en conception ou en exécution d'installation . Maîtrise des logiciels : Dialux, Caneco, PVSOL, Autocad, Plancal, Révit, etc. I2D Conseils propose : - Statut ETAM - Rémunération annuelle entre 27k et 38k suivant profil - Contrat de 36h30/semaine, vous ne travaillerez pas le vendredi après-midi - Mutuelle Malakoff prise en charge à 70% par l'employeur - Primes vacances selon la convention SYNTEC - Accord d'intéressement et abondement - WIISMILE (comité d'entreprise pour effectif < 50)
Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) pour rejoindre notre équipe dans le cadre de notre développement et à l'accession prochaine d'une marque automobile réputée en tant que distributeur / réparateur exclusif sur le secteur d'Angers. Pour postuler, merci d'envoyer un CV. Responsabilités : - Réaliser l'entretien et la réparation de véhicules toutes marques. - Effectuer les diagnostics et rechercher les pannes mécaniques, électriques ou électroniques. - Participer à la qualité du service rendu aux clients et au bon fonctionnement de l'atelier. Expérience : - 1 an MINIMUM exigé Si vous êtes une personne organisée autonome et rigoureuse, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique ! 35h ou 39h selon le profil, semaine du Lundi au vendredi. Poste à pourvoir rapidement.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en prêt-à-porter pour accueillir la clientèle, vendre les produits de la marque et fidéliser les clients en valorisant l'image et en respectant l'esprit de la marque. Vous participez à la bonne tenue du magasin et des vitrines. Activités : - Accueil de la clientèle ; - Conseils et vente de produits à la clientèle avec les argumentaires appropriés ; prise de retouches ; - Enregistrement des ventes et tenue de la caisse (ouverture et fermeture) ; - Remise de la recette en banque ; - Vérification de la bonne tenue de la boutique (ouverture et fermeture) ; entretien du point de vente ; - Présentation des produits dans la boutique selon les principes merchandising mis en place par l’entreprise ; - Traitement des livraisons et opérations de manutention : déballage et étiquetage des produits, pointage des bons de livraison, signalement des erreurs, rangement en réserve ou réassort magasin ; - Participation aux inventaires annuels ; - Veille à l’application des règles de télésurveillance et de mise en sécurité des locaux. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. CDI - 35h à pourvoir à compter du 1er octobre 2025Vous vous retrouvez dans nos valeurs ? Intégrez un Groupe en plein développement, soucieux de pérenniser un véritable savoir-faire industriel au cœur du territoire breton. Vous avez idéalement entre 3 à 5 ans d’expériences réussies en vente (textile, prêt-à-porter). Ambassadeur de la marque, votre adaptabilité, votre réactivité et votre sens du relationnel vous permettent d'être rapidement opérationnel(le) sur votre poste. Avantages : Primes Mutuelle
Créée en 1938 à Quimper, Armor-Lux est aujourd'hui une marque reconnue pour l'originalité de ses collections qui puisent leur inspiration dans les couleurs de la mer et les valeurs de la Bretagne. Optez pour une qualité de vêtements irréprochable pour homme, femme et enfant : Caban, duffle coat, marinière, pull marin, ciré ou vareuse. Armor-Lux, c'est plus de 80 ans d'expérience, 600 personnes, 3 sites de production, un réseau de plus de 65 boutiques et affiliés et des valeurs fortes : q...
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village du Lion d'Angers (49) en CDD à 80% Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
Randstad, entreprise de travail temporaire recrute des agents logistiques (f/h) pour son client Parker Meggitt dans le domaine de l'aéronautique, basé à Avrillé, aux portes d'Angers. Rejoignez Parker Meggitt, une entreprise dynamique et innovante. Notre client se distingue par une qualité de travail exceptionnelle, offrant à nos collaborateurs un environnement agréable et propice à l'autonomie.Dans le cadre des activités Parker Meggitt, nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour intégrer une équipe. Vous serez amené(eMettre en stock les marchandises physiquement et dans le système informatique. - Utiliser les documents conformément aux instructions. - Optimiser l'espace de stockage. - Ranger les produits selon leurs dates de péremption et conditions de conservation. - Effectuer la sortie de stock physique et informatique. - Prélever les produits selon les listes de préparation de commande. - Appliquer la méthode FIFO (First In, First Out). - Réaliser l'inventaire physique selon les objectifs. - Effectuer les comptages avec les balances de comptage. La rigueur, l'organisation et la capacité à prioriser seront essentielles pour accomplir vos tâches quotidiennes de manière efficace. Vous devrez également faire preuve de polyvalence, être force de proposition pour l'amélioration continue et savoir vous adapter aux défis. Enfin, une collaboration harmonieuse avec vos collègues et votre hiérarchie, en tenant compte des diversités culturelles et linguistiques, est cruciale pour le bon fonctionnement de l'équipe. Rejoignez-nous et prenez votre envol dans un environnement stimulant ! Les horaires : journée plage fixe de 9HH / 14H-15H30 et plage variable entre 7H30 et 20H Taux horaire : entre 12,005 et 12,857 + 13ème mois (versement deux fois dans l'année ou en fin de contrat)
Manpower ANGERS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) dans le cadre d'un arrêt maladie. Secrétariat (Administration générale) - Accueil à la société, accueil téléphonique - Gestion du courrier (poste, diffusion, archivage) - Traitement des boites mails génériques - Reporting de la MO code barre production - Diverses tâches administratives : classement, fournitures de bureau, pharmacie, ? Commandes (ADV) - Saisie des commandes et Création + suivi des revues de contrats des produits récurrents - Extraction des informations sur les portails clients de son portefeuille de clientèle - Envoi des ARC par mail ou portail client - Envoi des ARC de lecture - Répondre aux demandes d'évolution des commandes des clients et adresser aux différents services d'ATAB en cas de besoin pour support de traitement - Répondre aux demandes raisonnables d'information des clients sur les productions en cours - Facturation, enregistrement sur le portail factor, transfert de la facturation vers le logiciel comptable Achats - Enregistrement des ARC fournisseurs pour les commandes récurrentes - Suivi des délais de livraisons de fournisseurs de son portefeuille Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client Maîtrise du Pack Office, capacité d'adaptation sur les nouveaux outils informatiques Qualités recherchées : - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail, esprit d'équipe - Esprit critique et capacité d'analyse - Goût du challenge et recherche de l'excellence? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Angers Loire intérim recherche pour un de ses clients basé sur Beaucouzé un(e) assistant(e) administratif - télévendeur(se) (h/f). VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES: - Appels des clients, relances téléphoniques - Prise et enregistrement des commandes, ventes additionnelles - Gestion des tarifs, suivi, contrôle des commandes en cours et traitement des litiges - Gestion des réceptions - Traitement des appels téléphoniques entrants- De formation BTS Action Commerciale, Négociation et Relation Client - Vous disposez d’une expérience de vente par téléphone, vous maitrisez le Pack Office - Vous êtes autonome, doté(e) d'un bon sens relationnel et de l'organisation - Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément
Agence de travail temporaire située à Angers, Angers Loire Intérim vous offre son expertise dans le secteur du Maine-et-Loire. Nous mettons à disposition des candidats des offres d'emploi variées dans de multiples secteurs d'activité, à Angers et ses alentours. Notre équipe vous apportera conseils et soutien tout au long de votre parcours professionnel. Nous recrutons constamment de nouveaux profils motivés et qualifiés. Rejoignez-nous dès maintenant !
Description du poste : Missions : - Pilotage de la ligne de remplissage : Vous assurez l'alimentation régulière de la ligne, effectuez les réglages de base et surveillez le bon déroulement du processus. - Contrôles qualité en continu : Vous veillez à ce que les bouteilles soient conformes aux normes (visuel, poids, bouchage, étiquetage.) et garantissez la sécurité du produit. - Approvisionnement en consommables : Vous veillez à ce que la ligne ne manque jamais de matière première ou de composants (bouteilles, bouchons, étiquettes, etc.). - Reporting & communication : Vous consignez les informations de production et alertez immédiatement en cas d'anomalie ou de dysfonctionnement. - Entretien et hygiène du poste : Vous participez activement aux opérations de nettoyage, à la maintenance de premier niveau et à la bonne tenue de votre espace de travail. Conditions de la mission: - Localisation : Avrillé - Type de contrat : Intérim (renouvelable). - Durée : Mission à définir selon les besoins, avec possibilité de long terme. - Démarrage : Dès que possible - Horaires : 2×8 - Rémunération : 12?€ brut/h (+ primes + tickets restaurant) Description du profil : - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe. - Vous disposez idéalement d'une première expérience en production industrielle (agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique, emballage.), mais les débutants motivés sont également bienvenus. - Vous savez faire preuve d'attention, d'organisation et de vigilance pour garantir la qualité et la sécurité. - Vous appréciez les environnements dynamiques et êtes à l'aise avec le travail en horaires décalés.
Randstad, entreprise de travail temporaire recrute des agents logistiques (f/h) pour son client Parker Meggitt dans le domaine de l'aéronautique, basé à Avrillé, aux portes d'Angers. Rejoignez Parker Meggitt, une entreprise dynamique et innovante. Notre client se distingue par une qualité de travail exceptionnelle, offrant à nos collaborateurs un environnement agréable et propice à l'autonomie.Dans le cadre des activités Parker Meggitt, nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour intégrer une équipe. Vous serez amené(e) à : - Mettre en stock les marchandises physiquement et dans le système informatique. - Utiliser les documents conformément aux instructions. - Optimiser l'espace de stockage. - Ranger les produits selon leurs dates de péremption et conditions de conservation. - Effectuer la sortie de stock physique et informatique. - Prélever les produits selon les listes de préparation de commande. - Appliquer la méthode FIFO (First In, First Out). - Réaliser l'inventaire physique selon les objectifs. - Effectuer les comptages avec les balances de comptage.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Située à Saint-Léger-de-Linières (49), cette entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de liqueurs et sirops d'exceptions depuis 5 générations, recherche un(e) cariste / préparateur de commandes (F/H).Les tâches principales de ce poste : - Utiliser et maîtriser le CACES 1B R489 pour la conduite des chariots élévateurs en toute sécurité. L'utilisation du 3 et 5 est en plus. - Préparer les commandes et effectuer les opérations de picking selon les demandes en cours, en suivant scrupuleusement le bon de livraison. - Charger et décharger les marchandises, en veillant au respect des procédures de manutention. - Saisie des entrées et sorties des produits en stocks en utilisant le SAP de l'entreprise. Une maîtrise de l'outil informatique est donc nécessaire. Horaires de journée du lundi au vendredi : 7h50–12h/13h–16h50 Éléments de rémunération : 12.15€/heure + Tickets Restaurant + 13ème mois + indemnité de transport dès 4 mois d'ancienneté.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée ! Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivez le lien -> https://urlr.me/bvcfDJ Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisés Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons pour une expérimentation sur le territoire Ouest (Charente-Maritime, Pays de la Loire, Morbihan, Maine et Loire) : DES AIDES FAMILIAUX.ALES pour rejoindre l'équipe de renfort, en CDD (missions régulières à pourvoir rapidement avec possibilité de s'investir dans la durée) Vous êtes motivé.e à l'idée de vous investir régulièrement sur des missions au sein de l'équipe de renfort ? Rejoignez nous ! Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et au projet social de la fondation Pourquoi une équipe de renfort ? Pour répondre au besoin de stabilité et de continuité des liens affectifs des enfants accueillis en cas de vacance de poste, ou d'absence de moyenne ou longue durée d'un.e éducateur.trice familial.e ou d'un.e aide familial.e Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir pour des missions d'une durée d'un mois maximum par village. Rythme de travail : 208 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h (conformément aux statuts). Les sessions de travail s'organiseront sur un rythme de 10 jours - 9 nuits maximum dans le cadre d'un remplacement ou sur un rythme de 15 jours - 14 nuits maximum dans le cadre d'une MAF. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant·e·s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du·de la directeur·rice de village, chef·fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur·rice·s spécialisé·e·s et scolaires, agent·e·s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur·rice·s qui anime 20 villages d'enfants SOS. Prêt à vous engager ? Rejoignez-nous et contribuons ensemble à un avenir meilleur ! Si vous souhaitez participer à notre grande aventure humaine, adressez-nous votre candidature (CV + Lettre de motivation), nous y porterons attention. Processus de recrutement : Envoyer votre CV, impérativement accompagné d'une lettre de motivation Entretien avec le pôle gestion des compétences et la directrice territoriale Ouest Entretien psychologique Un test psycho technique pourra être envisagé
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un couple pour occuper les postes d'Éducateur·rice familial·e et d'Aide familial·e afin de travailler en binôme au sein d'une même maison familiale du village du Lion d'Angers (49), en CDI. Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez leur les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous accueillerez, dans une maison du village, 4 à 5 enfants dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée. -En tant qu'éducateur·rice familial·e, vous serez amené·e à intervenir 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h, réparti par période de 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. -En alternance, le·la conjoint·e aide familial·e intervient 166 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h, réparti par période d'une semaine à 10 jours consécutifs. Les temps de repos de chacun·e peuvent être pris dans la maison familiale, ou à l'extérieur du village. Pendant les périodes de congés payés, vous prendrez vos vacances ensemble et serez remplacé·e·s par un·e aide familial·e.
Notre agence métier intérim recherche pour l'un de ses clients un(e) COMMERCIAL MATERIAL AGRICOLE (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des visites clientèle en fonction du ciblage défini - Fidéliser vos clients par un contact régulier - Proposer et réaliser des actions de prospection vers de nouvelles cibles - Elaborer des plans d'actions - Analyser les besoins de vos clients et proposer des solutions adaptées à leurs besoins - Rédiger la proposition, l'offre et le bon de commande - Effectuer une veille concurrentielle - Mettre à jour le fichier client Vous pouvez également nous transmettre votre candidature par mail : angers[a]metierinterim.com Initialement issu d'une formation BAC+2 commerciale ou technique, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans une domaine similaire. Profil recherché : - Goût du commerce, du terrain et du contact client - Capacité à convaincre et négocier - Bonne connaissance du matériel agricole et de son environnement (cultures, élevages...) - Autonomie, mobilité et sens du service Vous êtes capable d'accompagner vos clients dans la réalisation de projets sur mesure.
POSTE : Employé Commercial Bazar H/F DESCRIPTION : Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients - Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien - https://urlr.me/fwF4h PROFIL : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes - Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits - Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer - Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste :***La sécurité d'un CDI * La garantie d'un 35 heures/semaine * Une VOITURE de service * Une rémunération mensuelle évolutive entre 1802 et 2053 euros brut (dont ticket restaurant) * Une prime mensuelle d'assiduité (100 euros brut/mois) * Un Smartphone En plus de toutes ces conditions de travail épanouissantes, nous vous garantissons aussi :***De la reconnaissance et de l'autonomie (gestion de votre planning et proximité avec vos clients) * Des opportunités d'évolution dans votre équipe, au sein de l'entreprise ou du Groupe ! Votre rôle dans l'aventure ? La Compagnie des Lavandières recherche des spécialistes de l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage, aide à la préparation des repas et courses) MAIS PAS QUE . En fonction de vos envies et de vos aptitudes, vous pourrez prendre progressivement des RESPONSABILITÉS au sein de l'équipe et devenir ainsi référent sur un des domaines suivants : le recrutement, la formation, la gestion des plannings ou l'animation de l'équipe. Qui sommes-nous ? La Compagnie des Lavandières place l'humain au cœur de sa stratégie. C'est pourquoi nous avons imaginé et créé une entreprise LIBÉRANTE, qui valorise ses salariés, et leur permet d'être autonomes dans la gestion de leur quotidien. Description du profil : Quel est le profil que nous recherchons ? Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. Vous avez le sens du service client et les qualités associées (ponctualité, discrétion, rigueur...) ? Vous êtes organisé(e) et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous savez prendre des initiatives et vous avez le sens du contact ? Vous avez de l'expérience en tant qu'assistant(e) ménager, employé(e) à domicile, agent d'entretien ou même agent de nettoyage ? Alors rejoignez -nous !
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l’ouverture d’esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l’importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Force de proposition, vous ne manquez pas d’idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d’équipe, parce que c’est le collectif qui vous fait vibrer Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : SAMSIC EMPLOI recrute pour une enseigne de grande distribution un HOTE DE CAISSE H/F. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement - Gérer un fond de caisse/ comptage de la caisse - Maintenir propre l'espace de travail Poste du mardi au samedi. Salaire : SMIC + IFM/CP + ACCES CE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez le sens du relationnel, un bon esprit déquipe et une connaissance du logiciel MONA ? N'attendez plus ! Venez nous rencontrer à lagence au 3 ESPLANADE DE LA GARE 49500 SEGRE ou appelez-nous au***A la recherche d'un contrat intérim, CDD et/ou CDI ? REJOIGNEZ SAMSIC EMPLOI !
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village du Lion d'Angers, en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Montreuil-Juigné (49) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Evolutif (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. En binôme avec un Comptable confirmé, vous intervenez sur un portefeuille d'une trentaine de dossiers BIC, SCI et quelques BNC et réalisez les missions suivantes : Vous aurez en charge les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
On a pensé à Assurancetourix pour te chanter tes missions, mais pour le bien de nos oreilles, on préfère te les écrire : * Accueil et conseil des clients * Implantation, rangement, conditionnement, étiquetage des produits * Tri et enregistrement des marchandises non vendables * Approvisionnement des rayons et rotation des produits selon la saisonnalité Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie, par Toutatis ! Ce poste est à pourvoir pour 18 mois de mission intérim, horaires en fonction du planning. La rémunération de ce poste est au smic en vigueur. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à ton statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... C'est un peu beaucoup trop calme par ici... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Une équipe d'Atrihomiens bien dans ses baskets et qui aime ce qu'elle fait au quotidien, grâce à toi et pour toi * Des moments de convivialités, des petits cadeaux pour se faire plaisir * Un accompagnement au quotidien sur tes projets, un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté pour toujours plus de super pouvoirs * Un programme de parrainage illimité pour agrandir notre village * Un Compte Epargne Temps (seulement si tu le souhaites bien sûr) avec un taux de rémunération à 8% pour te constituer une épargne sympa Faisons un tour d'horizon des ingrédients à faire bouillir dans la marmite pour réussir ta mission : * Tu es dynamique et organisé/e * Tu arrives facilement à te lever de bonne heure * Tu es partant/e pour travailler du lundi au samedi * Un diplôme ou une première expérience dans le commerce serait un plus Tu touilles le tout et ça devrait bien se passer ! 24 à 48h après avoir reçu ta candidature, Clotilde et Eloi reviennent vers toi pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, recettes d'hydromel... On s'égare...?). Et après, c'est à nous de jouer pour te trouver sandales à ton pied. Mais avant ça, clique et postule, il y a de la place pour tout le monde dans notre Atrihomsphère !
Description du poste : L'agent de service hôtelier réalise des opérations d'entretien et d'hygiène des locaux. Il/elle contribue à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ils/elles participent aux tâches hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents. Effectuer au quotidien et périodiquement l'hygiène des locaux en veillant au respect du confort et du bien-être du résident. Faire le nettoyage des surfaces après les temps de repas Respecter les procédures de circuit des déchets Effectuer le service de restauration en respectant les règles dictées par les conditions d'hygiène. Collaborer à la préparation et à la distribution des petits déjeuners avec les équipes soignantes Réaliser le dressage des tables Réaliser le service en salle Desservir les tables et effectuer les opérations de nettoyage Réaliser la remontée d'informations permettant une meilleure prise en charge du résident. Suivre les transmissions en relation avec les informations nécessaires à son activité Partager les informations liées au résident Etre à l'écoute du résident Participer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire Respecter le secret professionnel Veiller à entretenir des relations de travail cordiales Suivre les réunions de synthèse, groupe de travail et formations internes Missions particulières de plonge Réaliser le nettoyage de la vaisselle. Réaliser le ménage de la cuisine. Missions particulières de lingerie Description du profil : Compétences requises Peut être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux Sens de l'organisation et de l'ordre Intérêt pour la personne âgée. Attentif et disponible o Souriant, tolérant et respectueux
RESPONSABILITÉS : L'agent de service hôtelier réalise des opérations d'entretien et d'hygiène des locaux. Il/elle contribue à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ils/elles participent aux tâches hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents. Effectuer au quotidien et périodiquement l'hygiène des locaux en veillant au respect du confort et du bien-être du résident. Faire le nettoyage des surfaces après les temps de repas Respecter les procédures de circuit des déchets Effectuer le service de restauration en respectant les règles dictées par les conditions d'hygiène. Collaborer à la préparation et à la distribution des petits déjeuners avec les équipes soignantes Réaliser le dressage des tables Réaliser le service en salle Desservir les tables et effectuer les opérations de nettoyage Réaliser la remontée d'informations permettant une meilleure prise en charge du résident. Suivre les transmissions en relation avec les informations nécessaires à son activité Partager les informations liées au résident Etre à l'écoute du résident Participer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire Respecter le secret professionnel Veiller à entretenir des relations de travail cordiales Suivre les réunions de synthèse, groupe de travail et formations internes Missions particulières de plonge Réaliser le nettoyage de la vaisselle. Réaliser le ménage de la cuisine. Missions particulières de lingerie PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises Peut être titulaire du BEP sanitaire et social, BEP bio nettoyage ou du CAP maintenance et hygiène des locaux Sens de l'organisation et de l'ordre Intérêt pour la personne âgée. Attentif et disponible o Souriant, tolérant et respectueux
Aux portes d'Angers, la résidence services les Templitudes d'Avrillé "Résidence l'Aéro-Club" propose à ses locataires le confort et la sécurité d'un bâtiment moderne, à proximité des commerces et centres de soins. A quelques pas du tramway, les résidents gardent leur indépendance tout en bénéficiant d'un lieu de vie à l'ambiance chaleureuse et familiale, animé par une équipe "aux petits soins" de chacun.
Notre client, c'est le Groupe Pilote qui est en pleine croissance à LA MEMBROLLE SUR LONGUENEE (proximité d'Angers). Depuis 60 ans Pilote se consacre à la fabrication des campings cars, vans et fourgons aménagés. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, une entreprise innovante en pleine croissance, qui met en avant le bien-être de ses salariés. En rejoignant ses rangs, vous découvrirez un environnement où les valeurs humaines sont placées au centre de la mentalité de l'entreprise. C'est aussi un travail manuel avant d'imaginer un travail industriel.Vous aspirez à un poste d'opérateur de production ? Nous avons la tâche parfaite pour vous ! Prêt(e) à relever des défis ? Vous serez amené(e) à : -assembler et monter les modules d'ameublement (douche, cuisine, lit,…) -poser l'isolation, les ouvrants, les éléments de façade,… -effectuer les opérations de préparation des éléments de type faisceaux électriques, éléments pour les douches, … -réaliser la finition, le nettoyage, ou la pose des éléments décoratifs extérieurs -réaliser le contrôle qualité dans les moindres détails
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
Nous recherchons pour notre site du Lion d'Angers (49), spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande, un(e) : ASSISTANT COMMERCIAL (H/F)Rejoignez notre équipe PAD (Prêt à Découper) basée au Lion d'Angers et assurez au quotidien le pilotage des dossiers clients GMS !Plus précisément, vous avez pour mission :La relation client : le suivi et la fidélisation, la présentation des produits, des tarifs et des services proposés.La gestion administrative de vos dossiers clients : les appels clients (entrants et sortants), l'orientation des ventes en fonction du stock, l'enregistrement des commandes et la planification des prises de commandes,L'adéquation entre les attentes de nos clients et les besoins de l'entreprise (équilibre matières),La rotation continue des stocks, le suivi des fabrications et des livraisons produits.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre site du Lion d'Angers (49), spécialisé dans l'abattage et la découpe de viande, un(e) : ASSISTANT COMMERCIAL (H/F) Rejoignez notre équipe PAD (Prêt à Découper) basée au Lion d'Angers et assurez au quotidien le pilotage des dossiers clients GMS ! Plus précisément, vous avez pour mission : • La relation client : le suivi et la fidélisation, la présentation des produits, des tarifs et des services proposés... • La gestion administrative de vos dossiers clients : les appels clients (entrants et sortants), l'orientation des ventes en fonction du stock, l'enregistrement des commandes et la planification des prises de commandes, • L'adéquation entre les attentes de nos clients et les besoins de l'entreprise (équilibre matières), • La rotation continue des stocks, le suivi des fabrications et des livraisons produits. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 secrétariat, assistanat commercial, vous bénéficiez d'une expérience sur fonction administrative et/ou commerciale. Idéalement, vous avez travaillé dans le secteur agroalimentaire. Les atouts nécessaires pour réussir à nos côtés : • Rigueur • Gestion de planning • Bases solides sur Excel (TCD, formules), maîtrise du Pack Office • Bonnes capacités rédactionnelles • Travail en équipe • Fibre commerciale Notre proposition : • CDI à pourvoir dès que possible • Poste basé au Lion d'Angers • Statut agent de maîtrise • 35H/semaine • Rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime vacances + restaurant d'entreprise + intéressement/participation + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + avantages du CSE. Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !
ELIVIA (CA : 1.100 M€) filiale du groupe TERRENA et N°2 français dans la filière viande bovine propose depuis 40 ans des produits alimentaires à base de viande de grande qualité. Faire le choix de rejoindre ELIVIA, c'est intégrer une entreprise où le savoir-faire et la qualité sont au centre des préoccupations et qui permet, par sa présence sur le territoire, de nombreuses perspectives de carrières.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Temporis Angers Nord recrute un Technicien SAV en Atelier H/F pour l'un de ses clients situe sur Montreuil-Juigne. Tu es debrouillard(e), bricoleur(euse), et les machines n'ont plus de secret pour toi ? Tu cherches un poste technique, stimulant et bien outille ? Tu as des connaissances en hydraulique, electricite et mecanique moteur ? Alors cette offre est pour toi Voici un detail de tes missions : - Diagnostiquer les pannes et resoudre les problemes techniques des machines en atelier - Suivre et valider les etapes de production des machines ou sous-ensembles - Utiliser les outils numeriques (tablette avec ordres de mission, PC avec logiciel technique) - Preparer les interventions SAV en lien avec les equipes internes Voici les derniers elements : - Poste base a l'atelier, a Montreuil-Juigne - Temps plein : 35h/semaine (8h-12h / 13hh30) - Pause dejeuner d'au moins 45 minutes - Taux horaire entre EUR et EUR brut de l'heure Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Lena, Lucie et Hugo seront ravis de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin ANGERS .40 Expérience : 2 ans
Entreprise Le Groupe Luc DURAND, composée de 300 femmes et hommes se compose de plusieurs sociétés dont les activités sont essentiellement tournées vers les Travaux Publics, la Production d’Enrobé, le Recyclage et les Carrières. Les principaux sites sont implantés sur les Pays de la Loire. Poste En fonction de votre profil, et dans le respect des règles de sécurité et des consignes données, vous aurez pour missions de conduire dans un environnement urbain : * des pelles à pneus de différents tonnages Profil * Avoir une expérience de plus de 2 ans en conduite d’engins sur chantiers et milieux urbains * AIPR souhaité * CACES R482 cat B1 (ou CACES R372m cat 2) exigé * Permis B souhaité Rémunération: A définir en fonction du profil et de l'expérience Type de contrat: CDI possibilité démarrage en intérim
Entreprise Le Groupe Luc DURAND, composée de 300 femmes et hommes se compose de plusieurs sociétés dont les activités sont essentiellement tournées vers les Travaux Publics, la Production d’Enrobé, le Recyclage et les Carrières. Les principaux sites sont implantés sur les Pays de la Loire. Poste Nous recherchons un conducteur d'engins afin de renforcer nos équipes. En fonction de votre profil, et dans le respect des règles de sécurité et des consignes données, vous aurez pour mission de : * Conduire une pelle une mini-pelle (moins de 6 tonnes) dans un environnement urbain Profil * Avoir une expérience de plus de 2 ans en conduite d’engins sur chantiers et milieux urbains * AIPR souhaité * CACES R482 cat A (ou CACES R372m cat 1) exigé * Permis B souhaité Rémunération: A définir en fonction du profil et de l'expérience Type de contrat: CDI possibilité démarrage en intérim
Entreprise Le Groupe Luc DURAND, composée de 300 femmes et hommes se compose de plusieurs sociétés dont les activités sont essentiellement tournées vers les Travaux Publics, la Production d’Enrobé, le Recyclage et les Carrières. Les principaux sites sont implantés sur les Pays de la Loire. Poste En fonction de votre profil, et dans le respect des règles de sécurité et des consignes données, vous aurez pour missions de conduire dans un environnement urbain : * une pelle hydraulique à pneus de 15 T Profil * Avoir une expérience de plus de 2 ans en conduite d’engins sur chantiers et milieux urbains * AIPR souhaité * CACES R482 cat B1 (ou CACES R372m cat 2) exigé * Permis B souhaité Rémunération: A définir en fonction du profil et de l'expérience Type de contrat: CDI possibilité démarrage en intérim
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction SEGRE recherche pour le compte de son client, une entreprise de travaux publics établie depuis les années 1990 et évoluée d'une structure familiale à une PME reconnue localement, un-e Paysagiste (H/F) pour une mission d'intérim. Cette opportunité vous permet d'intégrer une équipe dynamique et de contribuer à des projets paysagers d'envergure. Description du poste : Vous serez chargé-e de la création, de l'aménagement et de l'entretien d'espaces verts, de jardins et autres environnements extérieurs. Vos missions : - Conception et réalisation de plans paysagers. - Plantation d'arbres, de fleurs et d'autres végétaux. - Entretien régulier des sites (taille, tonte, désherbage). - Installation des systèmes d'irrigation. - Suivi des directives de sécurité et respect de l'environnement. Compétences attendues : - Capacité à lire et interpréter des plans. - Connaissance approfondie des plantes et techniques horticoles. - Maîtrise des outils et équipements de jardinage. - Sens de la créativité et de l'esthétique. - Aptitude à travailler en équipe et excellentes capacités de communication. Avantages du poste : selon grille conventionnelle Salaire : Selon profil et expérience Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Randstad, entreprise de travail temporaire recrute 3 monteurs-assembleurs (f/h) pour son client Parker Meggitt dans le domaine de l'aéronautique, basé à Avrillé, aux portes d'Angers. Rejoignez Parker Meggitt, une entreprise dynamique et innovante. Notre client se distingue par une qualité de travail exceptionnelle, offrant à nos collaborateurs un environnement agréable et propice à l'autonomie.Dans le cadre des activités Parker Meggitt, nous recherchons 3 monteurs-assembleurs (f/h) motivé(es) pour intégrer une équipe. Vous serez amené(eInteragir avec : 1. Votre équipe et votre pilote, 2. Votre unité de production et votre superviseur, 3. Les services supports (Méthodes, Qualité, Logistique). - Participer à la production des éléments qui demandent beaucoup de minutie, de rigueur et de concentration en suivant les fiches d'instructions détaillées. - Utiliser des outils manuels de production (tournevis, visseuse, perceuse). - Identifier, signaler les non-conformités et proposer des solutions adaptées sous supervision. - Suivre les consignes de votre spécialité et respecter le processus de production. - Contrôler la qualité de votre travail avec les outils disponibles. - Appliquer les règles et procédures qualité de l'entreprise. - Compléter les documents nécessaires et effectuer les saisies informatiques. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, minutieuse et possédant un excellent esprit d'équipe. Vous avez de l'expérience dans l'assemblage de composants mécaniques, et si possible, avec une expertise en électronique. Vous attachez une grande importance au respect des processus qualité et êtes à l'aise avec l'informatique, en travaillant de manière autonome. Une expérience dans le secteur aéronautique serait un avantage. Votre capacité à suivre des instructions précises, à proposer des solutions adaptées et à collaborer efficacement avec vos collègues sera essentielle pour réussir dans ce poste. Rejoignez-nous et prenez votre envol dans un environnement stimulant ! - Les horaires : journée plage fixe de 9HH / 14H-15H30 et plage variable entre 7H30 et 20H - Taux horaire : 12,335 + 13ème mois (versement deux fois dans l'année ou en fin de contrat)
Notre agence METIER INTERIM et CDI recherche un CHAUFFEUR DE MINI-PELLE EXPERIMENTE, la prise de poste s'effectue à AVRILLE. Mission principale : terrassement pour fondation N'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse mail suivante : angers[a]metierinterim.com Conducteur engins MINI-PELLE et PELLEUTEUSE minimum 3 ans d'expérience CACES A JOUR Assidue, expérimenté et minutieux.
Notre agence angevine Abalone, vous accompagne dans la recherche de votre futur emploi. Vous écouter, vous aiguiller, vous accompagner vers des missions ponctuelles ou des CDI, c'est le coeur de notre métier. Et nous y mettons du coeur ! Nous vous proposons d'intégrer une entreprise renommée dans le domaine de la construction bois (menuiseries, charpente, etc.) sur le poste de Chef d'équipe atelier (H/F). Véritable adjoint du Responsable de production, vous serez garant de la préfabrication des ouvrages en atelier dans le respect des coûts et délais imposés. Pour cela, vos missions seront les suivantes : - Animer l'équipe des ouvriers de l'atelier et organiser leur travail, - Accueillir et former les nouveaux collaborateurs, - Superviser le réglage et l'entretien des équipements de l'atelier, - Participer à la démarche d'amélioration continues : analyse des incidents, accidents et non conformités, et être force de proposition, - Contrôler et suivre la conformité des produits fabriqués, - Suivre les indicateurs de performance, - Veiller à la sécurité des personnes pendant les opérations de manutention nécessitant l'usage du pont roulant. L'atelier fonctionne normalement en horaires de journée, mais des aménagements peuvent être prévus en fonctions des contraintes de plannings (horaires décalés, équipe 2x8). Salaire à négocier selon expertise métier. Doté(e) de solides compétences managériales, vous êtes connu(e) pour votre sens de la communication, votre esprit d'équipe et votre bon relationnel. Vous possédez une bonne capacité d'organisation. Vous êtes à l'aise face dans la résolution de problème et réactif face aux imprévus. Vous possédez des connaissances et compétences dans la construction bois. Idéalement, vous possédez une expérience d'un moins 3 ans sur un poste similaire en atelier de fabrication.
Votre agence Atrihom recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur industriel, un Opérateur Commande Numérique (CN) H/F De la lecture de plans au contrôle qualité, vous serez en charge des étapes de la fabrication de pièces : * lecture de plans ou d'ordres de fabrication, * réglages de 1er niveau dans le respect des normes de sécurité, * positionnement des pièces ou de la matière première à travailler, * lancement du programme adapté après avoir vérifié le positionnement de la pièce, * vérification du bon déroulement de la fabrication, * contrôle qualité de la pièce, * entretien du poste de travail et maintenance de 1er niveau Poste à pourvoir de suite. Possibilité de travailler en horaires décalés en station debout. Rémunération selon expérience et grille conventionnelle en place. Nous y ajoutons 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à votre statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou d'une licence pro pilotage des systèmes de production automatisés, production mécanique, outillage ou usinage. Minutieux(se), rigoureux(se) et méthodique, vous serez capable de lire des plans et des bons de commandes. Vous serez garant(e) de la qualité de vos productions et avez une bonne représentation de l'espace. Vous êtes alors prêt(e) à rejoindre notre Atrihomsphère ! C'est le moment de faire valoir vos Richesses Humaines... cliquez pour postuler et rejoindre l'aventure ATRIHOM !
Ton agence Temporis Angers Nord recrute un poseur de parpaing H/F pour l'un de ses clients. Tu es un as dans la pose de parpaing et un expert en bricolage ? Ce poste est fait pour toi! Tes missions sur ce poste seront variées et adaptées en fonction de ton niveau. Tu seras en charge de la préparation du chantier ainsi que l'interprétation des plans. Une fois que les fondations seront solides, tu pourras réaliser la pose des parpaings. La découpe de parpaings fera également partie de tes missions. Le poste t'intéresse ? Des horaires du lundi au vendredi Une rémunération établie en fonction de la grille du BTP. Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Léna et Lucie seront ravies de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
GROUPE MORGAN SERVICES recherche pour l'un de nos clients, un Opérateur pilote de lignes H/FApprovisionnement en matières premières des machines automatisées, programmation et réglages des machines, maintenance de premier niveau, contrôle de la ligne de production, contrôle des plans de gammes de fabrication, contrôle qualité des produits, conditionnement des produits finis.poste en horaires de journée du lundi au vendredi Horaires du lundi au vendredi en horaires de journée
Ton agence Temporis Angers Nord recrute un Plombier h/f pour l'un de ses clients situé sur Avrillé. Tu es titulaire d’un CAP/BEP en plomberie, installation sanitaire et thermique ? Alors accroche toi, car ce poste va t'intéresser ! Tes missions seront riches et variées : - Démonter et retirer les anciennes installations (chauffage, sanitaire…) - Poser les équipements sanitaires et installer les éléments de chauffage - Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PER…) avec raccords précis - Assurer la mise en place de l’écoulement, contrôler les pentes et l’étanchéité - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements (fuites d’eau, de gaz…) - Remplacer ou réparer les pièces défectueuses avec doigté - Régler pressions, températures, échanges thermiques... et peaufiner les ajustements - Creuser les saignées pour une installation au millimètre - Conseiller le client selon son lieu, ses besoins et ses préférences en énergie Tu te reconnais dans ces missions ? Alors c’est presque signé ! Infos pratiques : - Horaires de journée du lundi au vendredi - Rémunération : à partir de 12,50 € brut/heure Prêt(e) à rejoindre une équipe qui carbure à l’énergie humaine ? On attend plus que toi ! Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Léna, Lucie et Hugo seront ravis de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Votre mission, si vous l'acceptez : * Réceptionner et effectuer le contrôle dimensionnel et d'aspect des matières premières * Vérifier la conformité de la fabrication ainsi que des règles et procédures * Établir les documents de contrôle de conformité * Proposer des améliorations * Réaliser l'appui technique aux opérateurs et services : essais fonctionnels * Isoler les produits non conformes ou suspects * Rédiger d'éventuels litiges de fabrication * Proposer des actions correctives et préventives Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie. Ce poste est à pourvoir pour 18 de mission intérim, en horaire de journée. La rémunération de ce poste est le SMIC en vigueur. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à votre statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Des échanges conviviaux avec une équipe de recruteurs passionnés par leur métier * Un accompagnement quotidien dans vos missions et votre carrière professionnelle * Un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté * Un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt exceptionnel de 8% * Un système de parrainage illimité qui vous permet de gagner 50EUR par filleul * Un programme Ambassadeur pour récompenser nos Atrihomaires engagés et fidèles Voici les ingrédients dont vous aurez besoin pour réussir cette mission : * Issu(e) de formation CAP, BEP, BAC Pro, vous avez une vision d'ensemble des tâches à réaliser sur des fonctions dans un service qualité. * Vous justifiez d'une première expérience dans un environnement similaire. * Votre habileté et votre rigueur sont indispensables pour ce métier de haute précision. * Astucieux(se) et passionné(e) de technique, vous devez faire preuve de méthode et d'organisation pour gérer vos travaux. Vous pensez que ce job est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! 24 à 48h après avoir reçu votre candidature, Jessica et Anne reviendront vers vous pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, attentes et objectifs professionnels...) ? Et après, ce sera à nous de jouer !
Votre agence ATRIHOM d'Angers recrute pour l'un de ses clients, de nombreux assembleurs-monteurs en menuiserie industrielle H/F: Au sein de l'atelier, vous pourriez intervenir sur de multiples postes: \- Assemblage de profilés PVC: lecture de plans, utilisation d'outillage électroportatif \- Pose d'accessoires sur les fenêtres \- Approvisionnement de machines \- Contrôle qualité \- Conditionnement Ces tâches nécessitent une bonne compréhension/ expression du français à l'écrit et à l'oral (lecture de plans/ références/ consignes de sécurité). Ces postes sont à pourvoir en 2*8 dès que possible en intérim. Selon la grille conventionnelle de l'entreprise et votre expérience, la rémunération peut varier. Nous y ajoutons 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à votre statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... Aucune expérience n'est nécessaire pour ces postes. Nous attendons des personnes BRICOLEUSES tout simplement! Nous avons besoin de personnel qui peuvent s'investir dans une société dont l'activité ne fait qu'augmenter. Rigueur et Professionnalisme seront vos meilleurs amis. Si vous avez des compétences en menuiserie, montage-assemblage, industrie, c'est un plus ! Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Vous êtes alors prêt.e à rejoindre notre Atrihomsphère ! C'est le moment de faire valoir vos Richesses Humaines... cliquez pour postuler et rejoindre l'aventure ATRIHOM !
Notre agence métier intérim et CDI recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction, un COFFREUR / BANCHEUR (H/F). Vous serez chargé de réaliser des banches et coffrages traditionnels en béton des immeubles. Vos missions - Installer l'armature en fer qui servira de support au béton. - Elaborer les moules qui recevront le béton. - Procéder à la pose du béton. - Contrôler les processus de séchage et de démoulage. Lieu du chantier LONGUENEE EN ANJOU. Vous pouvez également postuler sur notre adresse mail : angers[a]metierinterim.com Niveau minimum d'accès : CAP Formations : CAP CONSTRUCTEUR BETON ARME, BP MACON, BAC PRO TECHNICIEN DU BATIMENT
Description du poste : Vos missions : - Installation de bardage bois sur façades selon les plans fournis. - Utilisation des outils et équipements nécessaires (échafaudages, échelles, perceuses, etc.). - Assurer la sécurité du chantier et la conformité des travaux. - Effectuer les finitions et vérifier la qualité du travail effectué. - Travaux en hauteur Description du profil : - Expérience dans le domaine du bardage ou dans un métier similaire (menuisier, couvreur.). - Connaissance des différents matériaux de bardage et des techniques d'installation. - Permis B souhaité (mobilité sur chantiers). - Salaire à définir selon expérience et qualifications.
Description du poste : Missions : - Récolte des fruits et légumes - Préparation des marchés de la semaine - Conditionnement des fruits et légumes - Rangement Description du profil : Vous avez une première expérience en tant que saisonnier ou vous cherchez à évoluer dans un nouveau domaine. N'hésitez plus et postulez !
Description du poste : Nous allons te faire une offre que tu ne peux pas refuser.. Le clan Illyade recrute des COMMERCIAUX en CDI ! Le poste : Chaque nouveau membre est formé, suivi et accompagné pour faire ses preuves sur le terrain. Il s'agit de t'embarquer dans l'aventure, de t'armer, t'équiper et de t'outiller pour gagner tous les jours.***Tu vas analyser et comprendre les besoins tes clients et leur proposer une solution adaptée, * Tu vas promouvoir les offres dont tu as la charge, * Tu vas prospecter et conquérir de nouveaux clients, * Tu vas refléter l'image et les valeurs du clan... Description du profil : Le profil : L'homme de main du clan. C'est le couteau Suisse qui peut apporter toutes les offres du clan à ses clients. Il connaît ses clients, sa zone et son argumentaire, chacune de ses interventions est tranchante.***Tu veux apprendre, * Tu veux vendre, * Tu veux évoluer, * Tu veux du challenge, L'aventure que tu vas vivre avec nous c'est la tienne, et tu vas contribuer à faire rentrer le clan chaque fois un peu plus dans l'histoire. Le CASH :***Tu veux un CDI, * Tu veux une rémunération illimitée, multiplier tes primes, * Tu veux une évolution professionnelle, * Tu veux une mutuelle et des tickets restaurant, * Tu veux des challenges quotidien récompensés par des grands voyages...
POSTE : Agent de Sécurité H/F DESCRIPTION : Pour travailler où ? - Pour un site pharmaceutique recherche et développement - Dans un cadre dynamique - Feneu (49) Dans quelles conditions ? - CDI Temps complet - Vacations de 07h-19h ou 19h-07h - Coef 130 (1 856,56 brut/mois) - Tenue complète fournie PROFIL : Qui êtes-vous ? - Présentation soignée - Accueillant.e - Ferme dans l'application des consignes - Carte professionnelle et diplômes à jour Quelles Etapes ? - Entretien téléphonique - Entretien physique - Et si tout se passe bien, signature du contrat dans la foulée ! Vous vous reconnaissez, rejoignez l'aventure GORON !
Pourquoi Goron ? - Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous - Des perspectives d'évolution
Tu crois qu’être Electrotechnicien/ Electrotechnicienne auto chez Norauto c’est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c’est d’avoir la passion client, et pour le reste on t’accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu’il est nécessaire de s’engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d’aujourd’hui et de demain. Pour nos ateliers, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c’est notre quotidien ! Avec l’évolution des véhicules, nos prestations s’élargissent vers la gestion de problématiques électriques/électroniques dont tu auras la charge : Ton côté agile te permettra de t’adapter à toutes tes missions. Une journée en centre c’est : Prendre en charge le client en lui posant les bonnes questions par rapport à sa problématique. Accompagner le client tout au long de la prise en charge du véhicule (explication du diagnostic, validation des travaux, explication de la facture). Diagnostiquer et réparer les pannes des systèmes électriques et électroniques de véhicules multimarques en utilisant les outils de diagnostic mis à ta disposition (injection, dépollution, suralimentation, systèmes de climatisation régulée, …). Être en veille sur les nouvelles technologies liées aux systèmes électroniques. Ton moteur ? Ta curiosité pour trouver des solutions électriques et électroniques et ton sens du relationnel. Notre carburant ? Notre envie de t’embarquer au sein d’une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.Nous te proposons un package composé d’une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d’ancienneté : Primes d’intéressement Primes de participation Plan épargne entreprise Mutuelle Prévoyance Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l’ensemble des pièces et prestations Norauto Carte UpDéjeuner Participation aux transports en commun Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile…) Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d’attraction, shopping…) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t’accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l’inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l’entretien et de l’équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd’hui, Norauto s’impose comme l’acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d’évolu...
Notre agence métier intérim et CDI basée à Angers, recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN PL / AUTO (H/F). L'entreprise est basée sur Avrillé. Vous assurerez l'ensemble des opérations de maintenance (entretien, réparation) des véhicules automobiles. Vous démonterez, contrôlerez, réparerez et règlerez les éléments et systèmes mécaniques (transmission, moteur, roues... ), le système de visibilité et de signalisation. Poste à pourvoir de suite. Vous pouvez également postuler sur notre adresse mail : angers[a]metierinterim.com Expérience d'au moins 1 an exigée Diplôme dans la mécanique
Description du poste : VOTRE ROLE ?***Au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser les offres de nos partenaires dans les domaines de la fibre. Avec nous, vous jouerez tous les postes : identifier les besoins de vos clients, les conseiller et bien sûr décrocher des contrats !***VOS AVANTAGES ?***- CDI ! - Salaire non plafonné ! - Tickets restaurant ! - Mutuelle ! - Challenges ! - Véhicule mis à disposition pour l'équipe ! Description du profil : VOS TALENTS ?***Comme pour un bon joueur, il faut faire preuve de détermination pour mener à bien vos missions.***Le sens du relationnel n'a plus de secret pour vous. Passionné par la performance, vous êtes capable de tout pour monter au sommet et devenir un champion !***ET POUR DEVENIR CAPITAINE ALORS ?***Après avoir démontré vos talents de joueur, vous pouvez évoluer rapidement vers un poste à responsabilités.***Pour devenir le transfert de l'année, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Temporis Angers Nord recrute un Technicien SAV en Atelier H/F pour l'un de ses clients situé sur Montreuil-Juigné. Tu es débrouillard(e), bricoleur(euse), et les machines n’ont plus de secret pour toi ? Tu cherches un poste technique, stimulant et bien outillé ? Tu as des connaissances en hydraulique, électricité et mécanique moteur ? Alors cette offre est pour toi Voici un détail de tes missions : - Diagnostiquer les pannes et résoudre les problèmes techniques des machines en atelier - Suivre et valider les étapes de production des machines ou sous-ensembles - Utiliser les outils numériques (tablette avec ordres de mission, PC avec logiciel technique) - Préparer les interventions SAV en lien avec les équipes internes Voici les derniers éléments : - Poste basé à l’atelier, à Montreuil-Juigné - Temps plein : 35h/semaine (8h-12h / 13h30-17h30) - Pause dér d’au moins 45 minutes - Taux horaire entre 12.53€ et 16.48€ brut de l'heure Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ? Postule ou viens directement nous rencontrer en agence! Léna, Lucie et Hugo seront ravis de t'accueillir pour un entretien ! TEMPORIS ANGERS NORD 82 AV des Hauts de St Aubin 49000 ANGERS
Description du poste : Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Nous recherchons, pour une industrie agroalimentaire basée proche de Thorigné-d'Anjou, un(e) chef(fe) de projet. Rattaché(e) au RESPONSABLE TECHNIQUE GROUPE, vous rejoignez l'équipe technique. Cette équipe est composée de trois Chefs de projet. VOS PRINCIPALES MISSIONS :***Piloter, coordonner et animer les projets techniques sur nos différents sites de production, * Suivre les budgets alloués et proposer les ajustements nécessaires, * Collaborer étroitement avec les experts métiers pour garantir l'avancement et la réussite des projets, * Contribuer à l'optimisation et à l'amélioration continue des systèmes de production, * Accompagner les évolutions d'organisation au sein des ateliers, * Assurer la mise à jour et la diffusion de la documentation technique (procédures, manuels d'utilisation...) et former les utilisateurs, * Rédiger les cahiers des charges et études fonctionnelles liées à vos projets. Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'une ÉCOLE D'INGÉNIEURS ou titulaire d'un MASTER EN GESTION DE PROJETS, et vous justifiez d'une PREMIÈRE EXPÉRIENCE RÉUSSIE dans la conduite de projets, idéalement dans le SECTEUR AGROALIMENTAIRE. LES CONDITIONS :***CDI, à pourvoir dès que possible, * Déplacements fréquents en France, et ponctuellement en Europe et à l'international, * Statut cadre au forfait,***Rémunération attractive sur 13 mois, complétée par :***une indemnité de transport, * une prime annuelle sur objectifs, * un dispositif d'intéressement et de participation, * un accord de télétravail, * une mutuelle prise en charge à 75 % (option de base), * les avantages du CSE, * et des tarifs préférentiels sur notre gamme de produits.
