Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ménil-la-Tour située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ménil-la-Tour. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - DOMEVRE EN HAYE, 54 - VILLEY ST ETIENNE, 54 - ECROUVES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un animateur ou une animatrice des mercredis récréatifs en CEE pour encadrer et animer des activités destinées aux enfants. Ce poste offre l'opportunité de contribuer à l'épanouissement des enfants tout en développant vos compétences en animation et en encadrement. Vous devez : Concevoir et organiser des activités variées adaptées à l'âge des enfants, en lien avec le projet pédagogique Encadrer et animer les groupes d'enfants ou de jeunes lors des activités quotidiennes Assurer la sécurité physique et affective des participant(e)s durant toutes les activités Veiller au respect des règles de vie collective et à la bonne entente entre les enfants Participer à la préparation et à la mise en place du matériel nécessaire aux activités Collaborer avec l'équipe éducative pour assurer une cohérence dans l'encadrement et la progression pédagogique Favoriser l'éveil, la créativité et le développement social des enfants dans un cadre convivial Profil recherché Vous êtes passionné(e) par l'animation, le développement de l'enfance et la transmission de savoirs. Vous possédez une expérience ou une formation dans le domaine de l'animation ou de l'éducation. Vos qualités relationnelles, votre patience et votre capacité à gérer un groupe sont essentielles. La connaissance du public concerné, ainsi que des compétences en enseignement, développement de l'enfant ou garde d'enfants, seront appréciées.
Sous la direction du Maire et des adjoints de la Mairie de Villey-St-Etienne, l'agent technique polyvalent F/H assure, au sein d'une équipe, l'entretien des bâtiments communaux et des espaces verts. Vos missions: - Assurer l'entretien des espaces verts communaux - Assurer les travaux d'entretien et de maintenance de l'ensemble des bâtiments et des équipements municipaux : maçonnerie, plâtrerie, peinture, serrurerie, chauffage, menuiserie, entretien du matériel, etc. en fonction des besoins identifiés. - Veiller à la propreté des espaces publics de la Collectivité : ramassage des déchets, entretien des espaces verts et naturels de la Commune : tonte, débroussaillage, taille des arbustes et des massifs, élagage des arbres, fauchage, fleurissement, arrosage, etc. - Assurer l'entretien et la réparation de la voirie communale : nettoyage de la voirie, curage des fossés, broyage des accotements de chaussée, déneigement, sablage, pose d'enrobé à froid ou granulats. - Identifier et signaler à sa hiérarchie les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine. - Diagnostiquer une panne et savoir rediriger le travail vers un spécialiste lorsque celui-ci dépasse son domaine de compétence, après en avoir rendu compte à sa hiérarchie. - Participer à la mise en place et à l'organisation des manifestations organisées par la Collectivité : montage et démontage des équipements, installations des infrastructures, etc Aptitude à la conduite d'engins de Caces souhaitée. Prise de poste en janvier 2026. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi.
Le Syndicat Mixte du Grand Toulois recrute un(e) cuisinier(e) de collectivité pour sa cuisine centrale scolaire située à TOUL : Le cuisinier participe a l'elaboration (production viandes, poissons etc..) des 2700 repas, en liaison froide et dans le respect des regles d'hygienes et securite ( HACCP ) Il veille au quotidien à l'entretien de la cuisine et au nettoyage du matériel. Service au self environ 350 personnes. Missions - Confection et allotissement des 2700 repas (production viandes, poissons etc...) destines aux scolaires et personnes âgées. - Appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité ( HACCP ) -Entretenir le matériel de cuisine - Assurer la mise en place et le service du self ( 350 personnes ) Profil - Diplôme: CAP/BEP/ BAC PRO cuisine - Connaissance des techniques de fabrication culinaire - Connaissance des conditions d'utilisation et des stockages des produits alimentaires - Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité ( HACCP ) 35/h par semaine CDD de 1 mois renouvelable
Vous serez amené à : * Participer aux services des différents repas * Prendre en charge, chaque jour, le nettoyage de différentes pièces en fonction du planning établi par le chef d'équipe. * Entretenir les matériels et les locaux dans l'environnement de la personne accueillie. * Connaître et appliquer les procédures et les protocoles d'hygiène et de sécurité applicable * Posséder des capacités d'adaptation aux différentes missions * Périodes de Travail de 7 Heures, sur un roulement fixe et régulier. Travail en journée, les jours fériés et un week-end sur deux. * Être capable de faire preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe et d'initiative dans l'organisation du travail. * Profil polyvalent recherché avec des compétences en restauration collective et maitrise des règles HACCP serait un plus.
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.43€/km) Possibilité temps plein ou temps partiel, dont profil étudiant et reconversion professionnelle. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Le service d'exploitation eau potable de la communauté de communes Terres Touloises a pour principale mission l'entretien préventif et curatif du réseau d'eau potable sur le territoire de la collectivité. Le patrimoine géré est constitué de 400 km de conduites, d'une centaine d'ouvrages hydrauliques et de plus de 17 000 abonnés sur 28 communes. Directement rattaché(e) au responsable du service de l'eau potable, le(la) chef(fe) d'équipe exploitation assure le pilotage de l'organisation du travail du service d'exploitation composé actuellement de six agents. A noter que le cœur urbain de la communauté est géré en prestation de service. Le prestataire a la responsabilité des missions d'exploitation sur le secteur qui lui est confié. Missions : Le(la) chef(fe) d'équipe exploitation assure la gestion du réseau d'eau potable et le management de son équipe qui est composée de trois binômes de deux agents. Ses missions sont les suivantes : - Gestion des installations de traitement, de stockage et de distribution de l'eau potable. o Participer à la planification et mettre en œuvre avec l'équipe les contrôles des équipements des captages, stations d'eau potable, réservoirs, ouvrages de régulation sur le réseau d'eau potable o Entretenir, renouveler, fiabiliser et moderniser les équipements de ces ouvrages (pompes, surpresseurs, unités de désinfection, canalisations, vannes, clapets, stabilisateurs, chloromètres, turbidimètres, pH, débitmètres, armoires électriques modules de télésurveillance, automates, .) o Assurer la maintenance, la surveillance et l'évolution de la supervision o Assurer les autocontrôles permettant de garantir la distribution d'une eau potable de qualité en tout point du réseau - Gestion de l'exploitation quotidienne des réseaux d'eau potable o Surveiller le fonctionnement du réseau pour maintenir en tout point la continuité de service (visites techniques des réseaux, purges, nettoyage, entretien des équipements hydrauliques tels que vannes, réducteurs de pression, relève de compteurs de sectorisation) o Entretenir et maintenir les appareils de régulation de la pression du réseau, des accessoires de réseaux (Bouches à clé, vannes, purges, ventouses, filtres, compteurs de sectorisation, .) o Participer aux travaux neufs par le biais d'un accord-cadre (création de branchements neufs, extensions de réseaux, .) o Réaliser toutes les interventions nécessaires à la continuité du service public (recherche de fuites, repérage et réparation des réseaux, .) - Gestion de la relation avec les abonnés o Assurer la relève des compteurs d'eau des abonnés (relève physique et par radio relève) o Renouveler les compteurs d'eau des abonnés de plus de 15 ans identifiés par le service des abonnés o Sensibiliser lors des interventions les abonnés sur les risques inhérents à leur responsabilité sur l'entretien de leurs installations Les missions du chef d'exploitation sont les suivantes : - Management opérationnel de l'équipe, organisation, contrôle et évaluations des activités de l'équipe - Participation à l'élaboration de tableaux de bord et suivi de l'activité - Exploitation et suivi du réseau d'eau potable, organisation et mise en œuvre de la maintenance des ouvrages de production et du réseau d'eau potable, recherche de fuite, repérage des réseaux, réparation, modification, maintenance d'équipements hydrauliques, relève et renouvellement de compteurs, . - Participation à la définition des règles d'hygiène et de sécurité et contrôle de leurs applications - Participation en lien avec le responsable de service et le directeur de la régie à la définition du programme de renouvellement et/ou réparation des installations de production et de distribution d'eau potable - Contribution à la mise à jour des plans du SIG, Participation à l'organisation et au roulement des astreintes « exploitation » hebdomadaires de la régie de l'eau
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Notre point de vente Bricomarché recrute un vendeur/vendeuse en articles de décoration. Donc si vous avez la fibre de la décoration intérieure et êtes polyvalent(e) , ce poste est fait pour vous ! Vous serez une force de proposition et de conseil pour une clientèle essentiellement de particuliers dans le domaine des articles de décoration et des plantes d'intérieures. Votre polyvalence vous amènera également à conseiller notre clientèle dans le domaine du luminaire, papier peint. Vous réaliserez le suivi des rayons dont vous aurez la charge, des commandes à la livraison des marchandises. Vous pourrez être amené à intervenir dans d'autres rayons en renfort occasionnel.
Le/la technicien (ne) sera chargé (e) des missions principales suivantes : - Conduire des études en régie en vue de la réalisation de travaux d'eau potable et d'assainissement (rôle de maître d'œuvre) y compris la consultation des prestataires nécessaires au déroulement de l'étude (relevé topographique, étude géotechnique, contrôleur technique, SPS, .) - Suivre et piloter les études confiées par la CC2T à des bureaux d'études extérieurs (mission AMO ou maitrise d'œuvre) - Élaborer ou participer à l'élaboration de cahier des charges en vue de la consultation d'entreprises (Etudes ou travaux) - Vérifier les offres de prix remises (analyse techniques et financières) - Assurer le suivi des travaux d'eau et d'assainissement sur le territoire de la Communauté de Communes Terres Touloises y compris la réalisation de compte-rendu quand la CC2T est maître d'œuvre et maître d'ouvrage de l'opération, - Contrôler les attachements présentés par les entreprises et/ou le maître d'œuvre. - Assurer le lien avec le service « abonnés » afin que les usagers impactés par des travaux ou interventions du service puissent être avertis. - Communiquer les plans de récolement au service SIG afin de mettre à jour la cartographie des réseaux et ouvrages. Les candidatures sont à adresser par mail avec obligatoirement un CV et une lettre de motivation .
* Soins d'hygiène et de confort à la personne * Aide et accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette) * Connaitre et appliquer les procédures et les protocoles d'hygiène et de sécurité applicable * Mettre en place des activités ponctuelles ou hebdomadaires dans le cadre du projet global d'animation de l'établissement * Assurer la sécurité des personnes accueillies * Assurer des transmissions orales et écrites (Observation, recueil de l'état de santé de la personne...) * Entretenir les matériels et les locaux dans l'environnement de la personne accueillie (réfection des lits.) * Horaires en 10h * Travail 2 week-end par mois * Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DAES) * Faire preuve d'esprit d'équipe et d'initiative dans l'organisation du travail. * Expérience : débutant accepté
Au sein de l'EHPAD, vous serez amené à : * Accompagner psychologiquement les résidents, professionnels et familles * Réaliser des bilans cognitifs et assurer le suivi * Elaborer et suivre les projets de vie individualisées avec l'équipe pluridisciplinaire * Coordonner le service accueil de jour * Intervenir auprès de nos services annexes via des visites à domicile * Organiser et animer des ateliers de sensibilisation pour les équipes professionnelles * Organiser et animer des ateliers pour les résidents (ateliers mémoires, etc) * Participer aux réunions pluridisciplinaires (CODIR, COPIL Q, commission animation, etc) * Renseigner des appels à projets en lien avec l'animatrice et l'équipe soins * Titulaire d'un Master 2 en Psychologie (psychologue clinicien ou gérontologue). * Connaissance des troubles neurocognitifs, du vieillissement et des pathologies associées. * Capacités d'écoute, d'analyse, de distanciation et de reformulation. * Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et de la coopération. * Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques. * Permis B souhaité pour les déplacements à domicile dans le cadre des services annexe Jours et horaires de présence à définir lors de la prise de poste avec la direction
Située dans le centre ville de Toul, la boulangerie "La Viennoise" recrute un(e) vendeur(se) pour rejoindre son équipe particulièrement dynamique. Nous sommes une boulangerie artisanale : "fait maison" et "qualité" sont les maîtres mots ! Le ou la candidat(e) idéal(e) aura pour différentes missions : - l'accueil et le conseil des clients, - la prise de commande, - la mise en place et le réapprovisionnement des produits, - la propreté du poste, des locaux et le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - travail avec toutes les équipes pour éviter les ruptures de produits. Vous êtes motivé(e), dynamique , curieux(se), maniaque et avez le sens du service et du contact avec les clients. Politesse, sourire, ponctualité et fiabilité sont des priorités. Vous avez l'esprit d'équipe, d'initiative, le sens des responsabilités ainsi que l'envie de vous investir au sein de l'entreprise ? Rejoignez-nous ! Rythme de travail : 35H et horaires fixes (matinée ou fermeture) du mercredi au dimanche. Repos : 2 jours consécutifs (lundi et mardi) Le poste est à pourvoir début 2026
Vous êtes passionné(e) par le recrutement? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique? Nous recrutons en vue d'un CDI un(e) chargé(e) de recrutement sur le secteur de Toul pour intégrer une agence de travail temporaire. Vos principales missions seront : -Définir les besoins en recrutement avec les entreprises -Rédiger et diffuser des annonces attractives -Sourcer, présélectionner et mener des entretiens avec les candidats -Gérer les relations avec les entreprises et les candidats -Assurer le suivi administratif des dossiers -Suivi des visites médicales / prise des RDV -Gestion des cartes BTP -Accueil physique / téléphonique -Renfort sur les autres postes de l'agence au besoin Poste du lundi au vendredi 9h-12h / 14h-18h A pourvoir dès que possible Expérience réussie dans le recrutement Connaissances de l'interim serait un plus Connaissances des techniques de sourcing et de recrutement appréciées Excellent relationnel et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Réactif(ve) Travailler dans l'urgence Aisance à l'oral et à l'écrit Nos petits +: Mutuelle CSE Primes mensuelles + primes annuelles sur objectifs + participation aux bénéfices Formations Parking gratuit sur place
Rejoignez l'avenir de l'énergie ! NGE Energies Solutions c'est Plus de 800 femmes et hommes qui oeuvrent quotidiennement pour la transition énergétique. La fusion de plusieurs entités pour répondre aux marchés des réseaux d'énergies, des réseaux numériques et des territoires connectés et durables. Dans un contexte de forte croissance des énergies, nous recrutons un(e) assistant(e) d'exploitation basé(e) à notre agence de Toul (54). Au coeur de notre structure, vous serez un véritable relais entre le terrain et la direction, garantissant la fluidité des processus et la qualité du service rendu à nos clients. Vos missions seront : - Organisation du dossier administratif du chantier et classement ; - Établissement et suivi des dossiers de sous-traitance ; - Suivi des situations de travaux : saisie des avancements de travaux ; - Gestion des appels téléphoniques ; - Organisation de réunions ; - Rédaction de compte-rendu de réunion et courriers divers ; - Saisie, gestion et suivi des bons de commandes, des bons de livraison et des factures ; - Création et suivi de reporting divers ; - Diffusion de documents : plans, fiches produits ; - Suivi des congés du personnel de chantier ; - Réaliser les demandes administratives nécessaires à la réalisation des travaux (arrêtés, permission de voirie...) ; - Gestion de commandes. De formation BAC +2/3 orienté administration des entreprises, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez une bonne capacité à gérer les plannings, suivre les indicateurs et assurer la traçabilité des opérations. De nature rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et la capacité de synthèse, votre capacité à communiquer et votre sens de l'écoute sont des atouts pour votre réussite. Vous souhaitez construire avec nous les réseaux d'énergies de demain ? Alors, n'hésitez plus et?transmettez-nous votre candidature !
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le CFA NEMO recherche un(e) apprenti(e) motivé(e) pour préparer le Titre Professionnel Agent Magasinier (niveau 3) en alternance. Au sein de l'entreprise d'accueil, vous participerez à la réception, au stockage, à la préparation et à l'expédition des marchandises, tout en respectant les consignes de sécurité. - Profil recherché : sérieux(se), organisé(e), aimant le travail en équipe. - Durée : 9 mois - Lieu : Toul (54) - Rémunération selon la grille de l'apprentissage En entreprise, tu apprendras à : - Réceptionner les livraisons et vérifier la conformité des produits. - Étiqueter, ranger et stocker les marchandises dans les zones prévues. - Préparer les commandes clients à l'aide d'outils informatiques ou de scanners. - Expédier les colis dans les délais, en veillant à la qualité et à la sécurité. - Gérer les stocks et participer aux inventaires. - Entretenir ton espace de travail et respecter les consignes de sécurité.
La société CAELI ENVIRONNEMENT forme et recrute sur un poste de Responsable d'intervention Technicien de Prélèvement (amiante). Vous serez responsable de la réalisation de prélèvements d'air sur filtre à membrane pour la détermination de la concentration en fibres d'amiante. Avant intervention : - Contrôle de l'état des équipements - Responsabilité de sa sécurité, du matériel et des équipements lors des campagnes. - Surveillance des dates d'étalonnage du matériel et alerte en cas de besoin de remplacement. - Gestion du stock de consommables et alerte en cas de besoin de commande. Pendant intervention : - Information à la direction sur les dispositions techniques et la qualité des prestations. - Remontée des anomalies ou ajustements nécessaires. - Visite du chantier avec validation de la stratégie sur le terrain et proposition d'ajustements si nécessaire. - Pose et dépose du matériel selon la stratégie définie. - Nettoyage des équipements après utilisation et avant transport. Après intervention : - Rédaction et contrôle des fiches de prélèvement, bons d'intervention, feuilles d'expédition et fiches d'exposition quotidienne. - Envoi des échantillons et des fiches de prélèvement au laboratoire d'analyse. - Consignation des données issues des prélèvements. Vous suivrez donc les formations réglementaires adéquates permettant de travailler en toute sécurité, notamment la formation opérateur SS4, mais également une formation de technicien en prélèvement. Un tutorat sera également mis en place préalablement à l'embauche pour vous permettre d'apprendre le métier. Ce poste nécessite d'être à l'aise avec la relation client et dans la communication, mais aussi de savoir travailler en autonomie et avec rigueur. Vous devrez également être en capacité de bien gérer les temps d'intervention et les livrables auprès de la clientèle. Dans la mesure où le poste implique des déplacements au quotidien, vous devez impérativement être titulaire du permis de conduire. Une expérience dans le domaine du bâtiment ou de l'industrie est recherchée, ainsi qu'un niveau Bac ou + Vous devez être à l'aise dans l'utilisation de l'outil informatique. Prise de poste dès que possible
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'univers du Jardin du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire d'employé(e) de rayon fruits et légumes ou libre service.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'univers du Jardin du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
L'Association Santé et Services des Pays de l'Orne (ASSPO) recrute pour son EHPAD basé à Joeuf : UN AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES H/F Présentation d'ASSPO : ASSPO est un groupe hospitalier associatif à but non lucratif, membre de la Fédération des Etablissements et d'Aide à la Personne - FEHAP. L'association compte 350 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques distincts sur la Meurthe et Moselle et la Moselle. ASSPO gère les établissements suivants : Activité sanitaire : l'hôpital J-G. Hartmann, le centre Saint Michel à Joeuf (54) et l'hôpital St Maurice à Moyeuvre-Grande (57) couvrant les filières de Médecine gériatrique et Médecine polyvalente, Oncologie et Soins palliatifs, SSR à orientation gériatrique et SSR - rééducation dont poly-pathologies de la personne âgée, Psychogériatrie. Activité médico-sociale : l'EHPAD Les Sentiers de Ravenne spécialisée dans la prise en charge de la maladie d'Alzheimer, la Plateforme de répit pour les aidants, les SSIAD situés à Joeuf (54) et Moyeuvre-Grande (57), l'EHPAD Pierre Mendes France à Moyeuvre-Grande (57) et l'EHPAD Les Faubourgs de l'Orne à Gandrange (57) Service de restauration : Orne Restauration à Gandrange (57) A l'issue de la visite de certification HAS en mai 2022, les deux hôpitaux ont été certifiés avec MENTION HAUTE QUALITE en obtenant un score de 97,54%. Présentation de l'EHPAD Les Sentiers de Ravenne : L'EHPAD Les Sentiers de Ravenne est situé à Joeuf (Meurthe-et-Moselle), et proche de Briey, Metz et Thionville. La maison de retraite médicalisée accueille exclusivement les personnes jeunes ou âgées dépendantes atteintes de troubles liés à une pathologie de type Alzheimer (ou apparentée). L'EHPAD compte à ce jour : * Des lits d'hébergement: 74 lits pour l'hébergement permanent et 3 lits pour l'hébergement temporaire : organisé en unités de vie protégée dédiées aux : jeunes (7 lits), aux personnes âgées (70) et aux personnes au dernier stade de la maladie. 10 places d'accueil thérapeutique de jour. Vos missions Vous aurez pour missions: * Assurer l'entretien et la désinfection des locaux ; * S'informer sur la planification des soins ; * Participer à la distribution des repas : chariot, distribution des plateaux, vaisselle; * Transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins ; * Contribuer à la prévention des infections nosocomiales en respectant les procédures mises en place par le groupe hygiène ; * Gérer les stocks de produits et de matériels ; * Gérer l'évacuation des déchets, les jours de week-end et jours fériés, dans le cadre de la procédure d'hygiène hospitalière. DIPLÔME ET FORMATION :BEP CSS souhaité ou BAC PRO ASSP. Profil : * Une expérience en tant qu'Agent des services logistiques en EHPAD est demandée. * Une expérience avec les résidents Alzheimer est exigée. Package salarial attractif : rémunération selon convention collective FEHAP + Primes + mutuelle + prévoyance, politique liée à la QVT (ateliers bien-être pour les salariés), comité d'entreprise... Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 26 000,00€ à 33 000,00€ par an selon ancienneté et quotité de travail. CCN51 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 26 000,00€ à 33 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste :***Aide aux devoirs***Sorties au parc***Organisation du goûter***Animer des activitités ludiques***Occuper l'enfant jusqu'au retour des parents Description du profil :***L'offre débute en septembre***Calme, souriant, dynamique***Attentif, calme, patient***Une première expérience avec les enfants est souhaitable
Description du poste : En tant que Mécanicien, vous aurez pour missions :***Remplacer ou réparer des pièces ou équipements défectueux ; * Analyser les ordres de travail transmis par votre responsable afin d'assurer les interventions, dans les règles de sécurité, en lien avec vos collèges ; * Adapter et procéder aux réglages des installations en fonction des besoins de la production ; Le salaire est à définir selon profil. Description du profil : Vous disposez d'une expérience acquise à un poste similaire.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur Avrainville, un Technicien Bureau d'Etudes F/H.Si vous êtes passionné(e) par la conception technique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous ! Votre Mission : En tant que Technicien(ne) Bureau d'Études, vos responsabilités principales seront : - Réaliser des plans de pose et de calepinage des produits, incluant les calculs et vérifications techniques. - Proposer des variantes de solutions techniques en accord avec la stratégie régionale. - Suivre la disponibilité des produits hors stock. - Etre en relation avec les clients dans le cadre des projets étudiés. - Transmettre les éléments techniques nécessaires à l'établissement des offres et des devis. - Enregistrer les projets dans l'ERP/CRM. - Etre en relation avec la production pour planifier les commandes. Organisation du travail : - 1 jour de télétravail par semaine, sous réserve de l'accord du manager. - Dispositif d'horaires flexibles avec plages fixes et variables (horaires de bureau). Issu d'une formation bâtiment ou génie civil, vous justifiez d'une solide expertise. Méthodique, vous faites preuve de rigueur et d'organisation et êtes reconnu pour votre capacité d'analyse, votre goût du travail en équipe ainsi que par vos connaissances techniques
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Description de la mission : Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour une mission de 5 heures au total chez un de nos clients à Ansauville. La rémunération brute horaire pour cette mission est de 11.88€. De plus, des indemnités kilométriques de 0.38€/km sont prévues pour les trajets de plus de 10 km. Rejoignez Maideo Services : un employeur de confiance. Maideo Services est une société reconnue pour son professionnalisme et la qualité de son accompagnement, tant pour ses clients que pour ses collaborateurs. Vos conditions de travail : Stabilité : Nous proposons des contrats clairs (CDI ou CDD selon la nature de la mission) et une rémunération définie. Accompagnement : Vous intégrez une équipe et bénéficiez d'un suivi régulier par un interlocuteur dédié au sein de votre secteur. Respect : Vos horaires sont définis en fonction de vos disponibilités et nous nous engageons à fournir un cadre de travail respectueux. Les qualités que nous recherchons : Pour garantir une prestation de qualité, nous recherchons des personnes rigoureuses, organisées, et dotées d'un excellent sens du service. La ponctualité et la discrétion sont essentielles. Postulez pour nous rejoindre.
RESPONSABILITÉS : • Aide aux devoirs • Sorties au parc • Organisation du goûter • Animer des activitités ludiques • Occuper l'enfant jusqu'au retour des parents PROFIL RECHERCHÉ : • L'offre débute en septembre • Calme, souriant, dynamique • Attentif, calme, patient • Une première expérience avec les enfants est souhaitable
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Temporis Toul recherche pour l’un de ses clients un(e) Mécanicien(ne) Agricole pour intervenir chez l'un de nos clients. TES MISSIONS : - Assurer l’entretien, le diagnostic et la réparation des matériels agricoles. - Participer aux interventions sur site et garantir le bon fonctionnement des équipements. - Travailler en coordination avec l’équipe en place, en s’adaptant aux différents profils déjà présents. TON PROFIL : Tu dispose d'une première expérience en tant que mécanicien agricole ou automobile. RYTHME : Du lundi au vendredi, 8h-12h / 13h30-17h RÉMUNÉRATION : À partir de 12 € brut/heure selon expérience AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine. - CE (Billetterie, club vacances, etc.). - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, etc.). INTÉRESSÉ(E) ? Envoie ton CV à ou postule directement sur www.temporis.fr Pour plus d’informations : TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL Retrouve nos offres et actualités sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute un INFIRMIER (H/F) pour différentes structures (EHPAD, EEAP, FAM, MAS) situées sur le secteur de Royaumeix (54) et alentours. Vos missions seront : - Prendre en charge les personnes accueillies, - Assurer la prévention, l'organisation et la dispensation des soins relatifs à son rôle propre ou sur prescription médicale, - Assurer un rôle éducatif, préventif et relation, d'hygiène et de santé, - Faire face aux situations d'urgence dans laquelle la vie du résidant peut-être menacée, - Etablir un diagnostic préalable et dispenser les soins qui relèvent de sa propre initiative dans le cadre d'un projet de soins individualisé, Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos patients et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme d'Etat, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
L'Association Santé et Services des Pays de l'Orne (ASSPO) recrute pour son SSIAD basé à Joeuf : UN ou UNE AIDE SOIGNANTE en SSIAD Présentation d'ASSPO : ASSPO est un groupe hospitalier associatif à but non lucratif, membre de la Fédération des Etablissements et d'Aide à la Personne - FEHAP. L'association compte 350 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques distincts sur la Meurthe et Moselle et la Moselle. ASSPO gère les établissements suivants : * Activité sanitaire : l'hôpital J-G. Hartmann, le centre Saint Michel à Joeuf (54) et l'hôpital St Maurice à Moyeuvre Grande (57) couvrant les filières de Médecine gériatrique et Médecine polyvalente, Oncologie et Soins palliatifs, SSR à orientation gériatrique et SSR - rééducation dont poly-pathologies de la personne âgée, Psychogériatrie, Rhumatologie et biothérapie * Activité médico-sociale : l'EHPAD Les Sentiers de Ravenne spécialisée dans la prise en charge de la maladie d'Alzheimer, la Plateforme de répit pour les aidants et le SSIAD à Joeuf (54) et l'EHPAD Les Faubourgs de l'Orne à Gandrange (57) * Service de restauration : Orne Restauration à Gandrange (57) A l'issue de la visite de certification HAS en mai 2022, les deux hôpitaux ont été certifiés avec MENTION HAUTE QUALITE en obtenant un score de 97,54%. Présentation de l'Hôpital J-G. Hartmann : L'Hôpital Jean-Georges Hartmann est situé à Joeuf (Meurthe-et-Moselle), et proche de Briey, Metz et Thionville. Ses activités sont orientées autour de la prise en charge de la personne âgée. L'hôpital compte à ce jour : * Un service de médecine (avec 4 lits identifiés en soins palliatifs) * Un service de soins médicaux et de réadaptation (avec 4 lits identifiés en soins palliatifs) * Un service de psychogériatrie (médecine et SSR) avec une capacités de 15 lits * Une consultation et séances de biothérapie * Un centre de consultations mémoire labellisées * Une équipe mobile de soins palliatifs (EMSP) Missions et responsabilités Vous aurez pour missions : * Recueillir les données cliniques, économiques, sociales et culturelles des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; * Surveiller l'état de santé des patients ; * Dispenser des soins d'hygiène et de confort dans la limite du rôle propre d'Aide Soignant, en collaboration avec les Infirmiers ; * Accompagner un patient dans la réalisation de ses activités quotidiennes, en maintenant ou en restaurant son degré d'autonomie autant que possible ; * Planifier les activités d'Aide Soignant pour la prise en charge du patient ; * Assurer les transmissions orales et écrites ainsi que la traçabilité de tout les actes ; * Participer au projet de soins en accompagnant, en informant et en éduquant le patient et son entourage ; * Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques ; * Contribuer à la prévention des infections nosocomiales en respectant les procédures mises en place par la Groupe Hygiène ; * Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux et matériels spécifiques ; * Accueillir, encadrer et faire l'évaluation pédagogique des stagiaires sous sa responsabilité et participer à l'évaluation des nouveaux salariés ; * Gérer les stocks de produits et de matériels. Nous vous proposons : * Un environnement de travail agréable dans un hôpital à taille humaine ; * Un package salarial attractif : rémunération selon convention collective FEHAP + Primes + mutuelle + prévoyance, politique liée à la QVT (ateliers bien-être pour les salariés), comité d'entreprise... Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
L'Association Santé et Services des Pays de l'Orne (ASSPO) recrute pour son établissement hospitalier basé à Joeuf : UN INFIRMIER OU UNE INFIRMIÈRE NUIT ET JOUR - Poste de 12 heures Présentation d'ASSPO : ASSPO est un groupe hospitalier associatif à but non lucratif, membre de la Fédération des Etablissements et d'Aide à la Personne - FEHAP. L'association compte 350 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques distincts sur la Meurthe et Moselle et la Moselle. ASSPO gère les établissements suivants : Activité sanitaire : l'hôpital J-G. Hartmann, le centre Saint Michel à Joeuf (54) et l'hôpital St Maurice à Moyeuvre-Grande (57) couvrant les filières de Médecine gériatrique et Médecine polyvalente, Oncologie et Soins palliatifs, SSR à orientation gériatrique et SSR - rééducation dont poly-pathologies de la personne âgée, Psychogériatrie. Activité médico-sociale : l'EHPAD Les Sentiers de Ravenne spécialisée dans la prise en charge de la maladie d'Alzheimer, la Plateforme de répit pour les aidants, les SSIAD situés à Joeuf (54) et Moyeuvre-Grande (57), l'EHPAD Pierre Mendes France à Moyeuvre-Grande (57) et l'EHPAD Les Faubourgs de l'Orne à Gandrange (57) Service de restauration : Orne Restauration à Gandrange (57) A l'issue de la visite de certification HAS en mai 2022, les deux hôpitaux ont été certifiés avec MENTION HAUTE QUALITE en obtenant un score de 97,54%. Présentation de l'Hôpital J-G. Hartmann : L'Hôpital Jean-Georges Hartmann est situé à Joeuf (Meurthe-et-Moselle), et proche de Briey, Metz et Thionville. Ses activités sont orientées autour de la prise en charge de la personne âgée. L'hôpital compte à ce jour : * Un service de médecine reconnu médecine gériatrique * 2 services de soins médicaux et de réadaptation SMR et médecine polyvalent et d'orientation gériatrique. o Avec 8 lits de soins palliatifs LISP (médecine et SMR). * Un service de psychogériatrie (médecine et SSR) * Un hôpital de jour en médecine dédié à la mémoire ainsi qu'une Consultation Mémoire de Territoire * Une équipe mobile de soins palliatifs (EMSP) Poste : Cycle de 12h en alternance Jour et Nuit dans les 3 services de l'hôpital Vos missions : Vous aurez pour missions de : * Réaliser des soins infirmiers techniques et relationnels * Réaliser des soins de maintien et de continuité de la vie * Participer à la réalisation des soins éducationnels par l'information du patient et de la famille sur la pathologie et la nature des soins infirmiers réalisés * Participer au plan d'amélioration continue de la qualité * Participer aux groupes de travail * Proposer des actions d'amélioration Expérience, formation et compétences souhaitées : * Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé. * Partager ses connaissances, expériences et informations avec les membres de l'équipe * Coopérer au sein d'une équipe * Etre capable d'auto-évaluation, d'esprit d'initiative et de maîtrise de soi * Etre à l'écoute et faire preuve d'empathie vis-à-vis du patient et de son entourage * Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel Nous vous proposons : * Un environnement de travail agréable dans un hôpital à taille humaine ; * Un package salarial attractif : rémunération selon convention collective FEHAP + Primes + mutuelle + prévoyance, politique liée à la QVT (ateliers bien-être pour les salariés), comité d'entreprise... Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 36 000,00€ à 44 000,00€ par an selon ancienneté et quotité de travail. CCN51. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 36 000,00€ à 44 000,00€ par an Permis/certification: * diplôme d'infirmier/infirmière (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Chauffeur Poids Lourd avec Grue Auxiliaire H/F - Secteur BTP Mission intérim - Démarrage le 18 août - Départ Ecrouves Actua Nancy recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients du secteur BTP un(e) Chauffeur Poids Lourd avec CACES Grue Auxiliaire H/F , pour une mission au départ d' Ecrouves , avec une prise de poste le 18/08 . ✅ Vos missions : * Conduite de camion PL ( 40 % du temps )***Travaux au sol / manutention / aide aux équipes chantier ( 60 % du temps )***Utilisation de la grue auxiliaire pour approvisionner le chantier***Respect des consignes de sécurité et du matériel Pourquoi Actua Nancy, c'est la team gagnante ? ✨ Un accompagnement 100 % personnalisé pour booster votre carrière ✨ Mutuelle santé & prévoyance ✨ Prime de participation & Compte Épargne Temps (CET) ✨ Acomptes disponibles tous les jours ✨ Des formations pour évoluer sans limite Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique du secteur BTP avec Actua, votre partenaire emploi de confiance ! Description du profil : Profil recherché : * Permis C valide (FIMO non requise)***CACES R490 - Grue auxiliaire OBLIGATOIRE***Expérience significative en Travaux Publics (TP) exigée***Polyvalent(e), rigoureux(se) et apte au travail en extérieur
« Si déplacer, charger et décharger des marchandises vous fait dire “c’est mon domaine !”, ce poste est fait pour vous ! » La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Agent(e) de quai H/F titulaire du CACES 1. VOS MISSIONS: - Charger et décharger les camions à l’aide d’un chariot élévateur CACES 1. - Assurer la réception et le contrôle des marchandises entrantes et sortantes. - Ranger et stocker les produits dans l’entrepôt en respectant les consignes. - Maintenir votre poste propre et sécurisé. VOTRE PROFIL: Vous êtes titulaire du CACES 1 et une première expérience en entrepôt ou en logistique est un plus. RYTHME: 35h/semaine du Lundi au Vendredi RÉMUNÉRATION: 11,88 € brut/heure AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur : https://www.facebook.com/temporistouls
On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez Jérôme CHARLOIS, Directreur de Territoire de Meurthe-et-Moselle Sud, qui recherche son futur Chargé d'accueil (F/H) sur le secteur de Toul.Poste et missions En quoi consiste votre quotidien ? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : * Un bac+2 minimum validé * Une première expérience dans le domaine bancaire ou dans le commerce (jeune diplômé(e) ? une expérience en alternance suffit !) * Un sens du service client développé * Et surtout... beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit. mais concrètement, pourquoi nous choisir ? * Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) * Un scénario de travail de 4,5j par semaine, du mardi au samedi matin donnant lieu également à des RTT * Une carte Swile (tickets restaurants) * Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) Au-delà des avantages habituels, beaucoup d'autres nous différencient : * Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% selon le lieu de résidence * Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc. * Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc. * Pour les globe-trotteurs : Tarifs préférentiels et chèques vacances * Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels * Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un... Et surtout : * Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) * De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons nous pour un entretien RH Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Pharmacien Hospitalier H/F - Clinique (PUI) - CDI Adecco Medical recrute pour une clinique à taille humaine appartenant à un groupe reconnu du secteur de la santé. L'établissement dispose de 84 lits d'hospitalisation complète et accueille des patients en unité adulte, gérontopsychiatrie, troubles du comportement alimentaire, soins sous contrainte et unité spécifique pour soignants. La structure prépare sa certification HAS pour juillet 2026 . Le poste Au sein de la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) , vous travaillez en binôme avec le pharmacien gérant actuel et une préparatrice en pharmacie. Le poste nécessite une grande autonomie , de la rigueur et une bonne organisation pour assurer la continuité du service pharmaceutique. Vos missions * Gestion des approvisionnements, commandes et stocks de médicaments et DM. * Supervision de la dispensation et traçabilité réglementaire. * Validation pharmaceutique des prescriptions. * Participation aux instances (CLIN, COMEDIMS). * Suivi des vigilances sanitaires et du circuit du médicament. * Collaboration étroite avec les équipes soignantes et la direction. Conditions de travail * CDI - Temps plein * Horaires : 9h-17h, du lundi au vendredi * Aucune astreinte ni garde * Statut cadre au forfait : 15 RTT + 5 semaines de congés * Environnement calme, stable et collaboratif Rémunération & avantages * Salaire selon profil et expérience (pas de grille fixe) * Mutuelle de groupe * Participation à 50 % aux frais de transport * Repas au self : 2,70 € * Accès à la salle de sport et à la piscine * Logement temporaire possible (studio meublé) Description du profil : Profil recherché * DES de pharmacie hospitalière ou autorisation d'exercice en PUI * Expérience souhaitée en PUI (psychiatrie, MCO ou SSR) * Autonomie, organisation, fiabilité et sens relationnel * Capacité à gérer une PUI en binôme Processus de recrutement Entretiens menés rapidement avec la chargée de recrutement du groupe et la direction de l'établissement.
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Agent de Surveillance (F/H) Rattaché au manager surveillance (ou manager service Tech), vous êtes en charge d'assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer la surveillance et la protection du site et des personnes : Poster à un pc sécurité, accueil sécurité ou effectuer des rondes, seul ou en équipe Apprécier les actions appropriées ou les moyens à déclencher en fonction des situations, selon les consignes établies Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenantsAvertir les services compétents (pompiers, police, etc.), lorsque l'intervention requise dépasse ses prérogatives. Après toute intervention, il informe sa hiérarchie et, le cas échéant, les services publics de sécurité (police ou gendarmerie). Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité Assurer et faire respecter le suivi des process pour lutter contre la démarque : Respecter et former les collaborateurs aux plans de prévention et de sécurité Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants extérieursIdentifier les dysfonctionnements, incidents (intrusions, sinistres, volset préconiser des actions correctrices Renseigner les documents, les déclarations et les données d'activité (intervention, alarme,...) du service Votre profil : De formation CAP ou BAC PRO agent de prévention et de sécurité, vous justifiez d'une première expérience professionnelle confirmée sur le même poste. Connaissance de la règlementation applicable à la sécurité privée et des équipements de télésurveillance et de vidéoprotectionHabilitation spécifique obligatoire : vous détenez la carte professionnelle à jour La rémunération et les avantages chez Cora SAS : Rémunération sur 12 moisPrime annuelle*Prime vacances*Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*Participation aux bénéfices*Intéressement*Remise sur achats collaborateurCompte épargne tempsMutuellePrévoyanceAction logementPlan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Cuisinier (F/H) Rattaché au manager, vous êtes en charge d'élaborer et cuisiner des plats en accord avec la charte qualité définie, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions principales seront les suivantes : Produire, valoriser et distribuer des préparations culinaires : * Préparer les matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire, selon les procédures d'hygiène en vigueur * Réaliser les plats et recettes à partir des fiches techniques et contrôler la qualité sanitaire et gustative des préparations * Effectuer la remise en température des plats cuisinés à l'avance * Assurer le poste grillade: cuisson des viandes, des légumes et des sauces * Proposer et mettre en œuvre de nouveaux plats, nouvelles denrées ou procédés de fabrication permettant d'améliorer la prestation. * Assurer le réapprovisionnement tout au long du service * Préparer et participer à l'inventaire du périmètre Gérer les approvisionnements et stockages des produits et des denrées : * Préparer, passer et suivre les commandes en fonction des menus établis et du budget du service * Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks des produits alimentaires, réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité, température). * Déterminer les besoins et conseiller sur les produits et matériels à acquérir * Contrôler le rangement et le stockage des produits et matériels en fonction des consignes de législation en vigueur Organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur : * Entretenir, nettoyer et ranger les matériels, équipements et locaux utilisés, vérifier le bon fonctionnement du matériel, superviser le nettoyage de la vaisselle, de la batterie de cuisine, effectuer l'entretien courant des appareils et installations, nettoyer et vérifier la désinfection quotidienne de la cuisine et du matériel de cuisson, * Organiser et coordonner son travail au rythme du service * Appliquer les techniques et principes d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) en restauration collective et rendre compte au manager des anomalies rencontrées * Appliquer et faire appliquer la réglementation sur la sécurité des conditions de travail Votre profil : * De formation CAP/BEP ou Bac Pro cuisine, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste * Application des processus de fabrication culinaire * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire La rémunération et les avantages chez Cora SAS : * Rémunération sur 12 mois * Prime annuelle* * Prime vacances* * Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* * Participation aux bénéfices* * Intéressement* * Remise sur achats collaborateur * Compte épargne temps * Mutuelle * Prévoyance * Action logement * Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. * De formation CAP/BEP ou Bac Pro cuisine, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste * Application des processus de fabrication culinaire * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client secteur industriel, fabriquant des pièces en petites série et à l'unité (industrie d'art), un Technicien de Maintenance Industrielle (h/f). Vous êtes passionné(e) par la maintenance et la résolution de problèmes techniques ? Vous recherchez un poste dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Alors ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent de maintenance (H/F) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera d'assurer la maintenance préventive et curative de nos équipements. Vos tâches comprendront notamment :***Effectuer les diagnostics de panne et les réparations nécessaires * Assurer le suivi et l'entretien régulier des équipements * Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements * Effectuer les réglages et les tests de bon fonctionnement * Réaliser des opérations de maintenance préventive selon les plannings établis * Gérer les stocks de pièces détachées et les commandes nécessaires * Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique * Contrôle de l'approvisionnement en pièces Description du profil : Nous recherchons des candidat(e)s possédant les compétences suivantes :***Diplôme en maintenance industrielle ou dans un domaine similaire * Connaissances en électromécanique * Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques * Habileté manuelle et sens du détail pour effectuer des réparations précises * Esprit d'analyse et capacité à résoudre les problèmes de manière autonome * Bonnes compétences en communication pour interagir avec différentes équipes * Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité * Expérience : Au moins 6 mois * Habilitations électriques : B2V, BR, H2V Rémunération : 1 800 € - 2 300 € par mois Avantages : Prime transport + Prime panier + Prime astreinte
« Si assembler, fabriquer et voir le produit fini vous satisfait, ce poste est fait pour vous ! » La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Agent(e) de fabrication H/F. VOS MISSIONS: - Préparer et assembler les produits selon les consignes de fabrication. - Surveiller la qualité des produits fabriqués et signaler toute anomalie. - Effectuer des opérations simples de conditionnement et de mise en palettes. - Maintenir le poste de travail propre et sécurisé. VOTRE PROFIL: Vous savez suivre des instructions avec sérieux, travailler en équipe et vous adapter au rythme de production. Une première expérience en fabrication ou industrie est un plus, mais les débutants sont acceptés. RYTHME: 35h/semaine du Lundi au Vendredi RÉMUNÉRATION: À 11,88 € brut/heure. AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur : https://www.facebook.com/temporistouls
« Si tu sais faire la différence entre un bouton “STOP” et un bouton “START”, tu es déjà sur la bonne voie ! » La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) OPÉRATEUR DE PRODUCTION H/F. VOS MISSIONS: - Assurer l’alimentation des lignes de production. - Surveiller, contrôler et ajuster les paramètres de fabrication. - Réaliser les contrôles qualité selon les procédures. - Effectuer le conditionnement et la mise en palettes. VOTRE PROFIL: Vous êtes idéalement dotée d’une première expérience en production industrielle. RYTHME: Horaires en 3x8 du lundi au vendredi. RÉMUNÉRATION: À 11.88€ brut/heure + prime selon convention de l'entreprise AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur : https://www.facebook.com/temporistouls
Spécialiste du recrutement local, Temporis Toul met tout son cœur et son savoir-faire au service des talents du territoire. L’énergie, la convivialité et la considération guident chacune de nos rencontres professionnelles. TEMPORIS TOUL recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes avec le CACES R489 Cat.1 pour l’un de ses clients du secteur industriel à Toul. TES MISSIONS : - Contrôler le nombre de verres sur les palettes et signaler les manquants pour réapprovisionnement - Mettre en place les cales, intercaler les cartons entre les verres, filmer les palettes et poser les tendeurs - Effectuer ponctuellement des retouches de colle si nécessaire - Gérer les feuilles de route destinées aux chauffeurs TON PROFIL : Tu fais preuve de minutie, d’organisation et de patience. Ce poste évolutif te permettra d’apprendre chaque semaine de nouvelles compétences au sein de l’équipe. Tu es titulaire du CACES R489 Cat 1a et/ou 1b. RYTHME : 3x8 (5h–13h / 13h–21h / 21h–5h) RÉMUNÉRATION : 11,88 € brut/heure Primes de production dès 3 mois dans l’entreprise AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités de congés payés - Acomptes sur paie possibles chaque semaine - Comité d’entreprise : billetterie, vacances, loisirs… - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… INTÉRESSÉ(E) ? Postule directement sur www.temporis.fr ou envoie ton CV à Besoin d’infos ? Appelle-nous au AGENCE TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL SUIVEZ-NOUS SUR FACEBOOK : https://www.facebook.com/temporistouls
TEMPORIS TOUL, ton agence d’emploi locale (, intérim, formation), recherche une nouvelle pépite pour intégrer un atelier où précision et autonomie sont les maîtres mots ! Nous recrutons un(e) Opérateur(trice) de Production – Atelier Découpe pour l’un de nos clients sur le secteur de Toul. TES MISSIONS : - Retirer manuellement les prédécoupes sur les plaques de verre arrivant sur le tapis roulant - Repositionner les verres sur le tapis pour la suite du processus - Vérifier les dimensions et la conformité des découpes à l’aide du système informatique et de la lecture de plans TON PROFIL : Tu es à l’aise avec l’outil informatique et tu fais preuve de rigueur dans le contrôle des dimensions. La lecture de plans ne te fait pas peur, tu es autonome et capable de travailler seul(e). RYTHME : 2x8 (5h–13h / 13h–21h) RÉMUNÉRATION : 11,88 € brut/heure Primes de production après 3 mois dans l’entreprise AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités de congés payés - Acomptes sur paie chaque semaine - Accès au comité d’entreprise (billetterie, vacances, loisirs, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… INTÉRESSÉ(E) ? Postule dès maintenant sur www.temporis.fr ou envoie ton CV à Des questions ? Contacte-nous au AGENCE TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL RETROUVE-NOUS SUR FACEBOOK : https://www.facebook.com/temporistouls
Description du poste : Nous recherchons une personne dynamique et motivée afin de participer à l'entretien d'espaces verts publics ou privés, tout en veillant à la qualité des espaces et à la préservation de l'environnement. - Entretien des espaces verts : tonte des pelouses, taille des haies et arbustes, désherbage, ramassage des feuilles. - Utilisation d'outils et de machines : tronçonneuse, débroussailleuse, tondeuse, souffleur - Nettoyage et maintenance du matériel utilisé Description du profil : Vous savez utiliser les outils et matériels d'entretien (tondeuse, débroussailleuse, taille-haies, souffleur.). Vous respectez les règles de sécurité et travaillez avec soin et méthode. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail en extérieur. Vous savez suivre des consignes et travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe. Une bonne organisation et le sens de l'observation sont des atouts pour réussir sur ce poste.
Description du poste : Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! * Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" * Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence * Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité * Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du service achats/approvisionnement , vous êtes garant(e) du bon déroulement des approvisionnements nécessaires à la production. Vous veillez à la disponibilité des pièces et composants dans les délais, afin d'assurer la continuité de la chaîne de production.Vous jouez un rôle essentiel dans la performance et la fluidité des opérations, en collaborant étroitement avec les différents services internes et nos partenaires externes.Missions : Assurer le respect des conditions d'approvisionnement négociées par les acheteurs auprès des fournisseurs Gérer les échanges quotidiens avec les fournisseurs et sous-traitants (France et international) Suivre les dates de livraison et garantir la disponibilité des produits auprès des fournisseurs Analyser la performance des fournisseurs à travers le suivi d'indicateurs clés (retards, pièces critiques, niveaux de stock production) Calculer les besoins en produits selon les niveaux de stocks et les capacités de stockage Mettre à jour et envoyer les échéanciers de livraison aux fournisseurs Relancer les fournisseurs en cas de retard, problème qualité ou tarifaire Organiser les transports en mode Ex Works pour récupérer la marchandise Assurer la communication des informations nécessaires au dédouanement (hors UE) Piloter, en cas de problème d'approvisionnement, les réunions avec les fournisseurs pour définir des plans d'action correctifs
Description du poste : Votre agence R.A.S Intérim de Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES H/F La mission :***Prendre connaissance des commandes répertoriées et des marchandises à préparer***Identifier les emplacements des marchandises***Appliquer les process internes de préparation***Préparer les commandes dans le respect des délais : traitement, constitution***Vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises***Préparer et conditionner les marchandises pour l'expédition***Utilisation du chariot lié au CACES R489 1B Horaires : Equipe de matin : 5h30-12h51 Equipe d'après-midi : 13h-20h21 Rémunération :***Taux horaire 11.90+ 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés***21min de pause rémunérée par jour travaillé***Indemnité repas de 5€ par jour travaillé***Possibilité de placer les indemnités sur un compte épargne temps rémunéré à 2,9% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Accès à différentes aides (mutuelle, logement, garde d'enfant.)***Accès au comité d'entreprise après 910 heures effectuées sur les 12 derniers mois au sein du groupe RAS Description du profil : Pour ce poste, vous devez impérativement posséder le CACES R489 1B à jour. Notre client recherche impérativement quelqu'un de dynamique et dont le port de charge ne pose pas de problème. Vos principales compétences :***Autonomie***Rigueur***Sens du service client***Esprit d'équipe Votre profil correspond à cet offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler et à créer votre profil sur notre application MyRAS !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisée dans le secteur d'activité de la fonderie de fonte, un Technicien Automatismes et Electricité en CDI à Toul - 54200. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance de l'usine de Toul, vous êtes en charge de : - Intervenir dans la recherche et le diagnostic des pannes au niveau électrique ou automatismes. Elaborer des solutions aux problèmes rencontrés et mettre en place des travaux préventifs. - Guider, gérer et coordonner les activités/ opérations des entreprises extérieures lors des interventions et s'assurer des résultats. - Assurer le suivi des interventions informatiques et de télécommunication entre l'usine de Toul, les fournisseurs et les services centraux de SG PAM. - Proposer des solutions d'amélioration concernant les automates et robots de l'usine. - Développer et modifier des programmes d'automates dans le but d'améliorer et optimiser le process. - Gérer les opérations de maintenance : chiffrer, négocier, organiser et suivre. - Gérer la régulation des installations de chauffe et assure leur dépannage (bruleurs process, chaufferie...). - Participer au choix et achat du matériel et de la technologie. - Maintenir les documents à jour, création de modes opératoires. - Bac +2 Automatisme - Connaissances en hydraulique, pneumatique, mécanique, électricité - Connaissance en machine outils et outillages - Rigoureux, dynamique, organisé ; - Force de proposition et acteur dans la proposition d'amélioration ; Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la conception de balayeuses industrielles, un Monteur Assembleur H/F à Toul - 54200 en intérim. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire et aucun diplôme spécifique n'est exigé pour ce poste. - Montage de balayeuses de voiries selon les gammes de montage données - Contrôler la conformité des produits assemblés. - Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Modalités du contrat : - Intitulé : Monteur Assembleur - Lieu : Toul - 54200 - Durée : Intérim 18 mois - Horaires : 38.75h heures par semaine : du lundi au jeudi 7h30-12h15/13h15-17h, le vendredi 7h30-12h15 - Salaire : 12.05EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée. - Capacité à suivre des instructions techniques précises. - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails. - Bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, la conception de balayeuses industrielles, en tant que Monteur Assembleur à Toul - 54200.
?? Responsable SAV (H/F)?? Pôle Agroéquipement - Département Technique - Service SAV Statut : Cadre - CDI ?? Votre missionVous serez responsable de la performance et du développement du service après-vente sur votre secteur. À la tête d'une équipe de Chefs d'atelier, vous piloterez l'activité, garantirez la satisfaction des clients et contribuerez directement aux résultats économiques des ateliers. Vos missions: ?? Vos responsabilitésPilotage et stratégie- Déployer la politique SAV et assurer son suivi opérationnel. - Encadrer et motiver les équipes pour atteindre les objectifs fixés. - Suivre les indicateurs de performance et valider les résultats. - Maintenir un haut niveau de satisfaction client. Organisation et gestion des ateliers- Assurer le reporting et proposer des solutions adaptées aux problématiques rencontrées. - Suivre le chiffre d'affaires (main-d'oeuvre, pièces facturées et garanties). - Identifier les besoins en approvisionnement et les transmettre à la Direction SAV. Coordination et procédures- Garantir l'application des procédures internes et réglementaires. - Maintenir des relations étroites avec le service Commercial et le département Pièces. Sécurité et qualité- Veiller à la sécurité et à la propreté des ateliers. - Former les nouveaux collaborateurs aux règles de sécurité et de qualité. - S'assurer du respect des standards et de leur pérennisation. Management des équipes- Définir les objectifs et organiser l'activité des collaborateurs. - Favoriser la polyvalence et la montée en compétence des équipes. - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux arrivants. - Assurer le reporting auprès de la Direction et collaborer avec les partenaires internes et externes. Votre profil: ?? Compétences attendues- Organisation et anticipation. - Leadership, dynamisme et esprit d'équipe. - Qualités relationnelles, sens du service et de la satisfaction client. - Aptitudes commerciales, négociation et arbitrage. - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers. - Connaissance des matériels et équipements liés au machinisme agricole. ?? Formation / Expérience- Bac+3 technique minimum et/ou expérience confirmée sur un poste similaire.
Vos missions principales : Assurer l'accrochage et le décrochage de pièces sur les lignes de production ou de traitement de surface, en respectant les consignes de sécurité et les procédures établies.Préparer les pièces avant l'accrochage (nettoyage, identification, etc.).Vérifier la conformité des pièces avant et après traitement.Effectuer des opérations de manutention diverses.Etre en renfort sur la partie peinture au pistolet des coques Vous êtes une personne manuelle, agile et dotée d'une bonne dextérité. Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) aux détails et soucieux(se) de la qualité. Vous appréciez le travail en équipe et savez suivre des instructions précises. Une première expérience dans un environnement industriel est indispensable Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité. Vous avez des compétences en peinture industrielle
Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le groupe recherche pour son agence KALEDIS basée à TOUL (54) un : Chef d'équipe logistique Nuit - F/H En CDI - Temps Plein - Statut : Agent de maîtrise Planning : Vous travaillerez selon le planning défini ci-dessous : - Le dimanche : 20h30 - 04h30 - Du lundi au jeudi : 21h00 - 05h00 Avec 1 heure de pause journalière Repos hebdomadaire : vendredi et samedi Ce planning peut évoluer en période de congés afin d'assurer la continuité du service. Missions : Rattaché(e) au Responsable de Plateforme, en collaboration avec d'autres encadrants nuit, vous aurez pour principales missions de prendre en charge la gestion, l'animation et la supervision opérationnelle d'une équipe de gestionnaires et opérateurs de flux. Plus précisément vous : - Gérez et organisez l'activité de l'équipe : adéquation charge/capacité, répartition et suivi d'avancement du travail, définition et gestion des priorités. - Gérez et participez aux déchargements et chargements de véhicules (contrôle de la qualité du chargement, départ à l'heure, gestion des priorités.). - Donnez des instructions claires et précises aux chauffeurs et manutentionnaires. - Gérez les absences, faites respecter le règlement intérieur et les règles d'hygiène et de sécurité. - Faites appliquer les procédures et modes opératoires, de contrôle et de gestion des flux physiques de marchandise. - Êtes un référent technique et êtes en charge de l'intégration et de la formation des nouveaux entrants ainsi que du développement de la polyvalence au sein de vos équipes. - Garantissez un bon niveau de communication au sein de vos équipes grâce à votre présence sur le terrain et remontez précisément à votre responsable tous dysfonctionnements dans le but d'actions formelles. - Etes force de proposition dans l'émission d'idées nouvelles et d'axes d'amélioration. - Participez activement aux comptes rendus de votre activité. Profil : De formation Bac + 2/3 en logistique ou transport, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire, acquise au sein d'un entrepôt à taille humaine. Personne de terrain, votre autorité naturelle, vos connaissances techniques et votre profil opérationnel vous permettent d'être un manager efficace et un relais précieux pour votre responsable. Dynamique et rigoureux(se) vous êtes capable de fédérer l'ensemble de votre équipe autour d'un objectif de recherche d'efficacité et de qualité. Vous maîtrisez l'outil informatique et savez-vous exprimer à l'oral comme à l'écrit avec clarté et concision. Rémunération et avantages : Salaire BRUT mensuel contractuel : 2 450 €, taux horaire de 16.15 € pour 151.67 heures par mois. En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages, ce qui porte votre salaire brut mensuel estimé à : 2870 €, incluant : o Une prime d'heures de nuit d'un montant moyen estimé de 420 € brut Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 2380 € (primes panier incluses de 7.30 € net par jour travaillé, soit un montant moyen estimé de 142 € net). Auquel s'ajoutent les avantages suivants : Prime d'ancienneté (2 ans : 1.5 %, 5 ans : 2.5 %, 10 ans : 3.5 %, 15 ans : 4.5 %) Mutuelle d'entreprise Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui à compétences équivalentes sont prioritaires. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez votre CV + Lettre de motivation, à envoyer sous la référence CELN-54 à : recrutement@dispam.fr SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE
Bloc & Job, spécialisé dans le négoce de matériaux de construction, recherche un commercial H/F pour son service menuiserie, chargé(e) de la gestion commerciale et administrative, ainsi que du développement des ventes. Gestion commerciale : *Gérer et développer un portefeuille clients. *Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées. *Assurer le suivi des devis et des commandes. *Développer les ventes et le chiffre d'affaires tout en garantissant un service de qualité. *Gérer le SAV, les réclamations et les litiges avec efficacité. Gestion administrative et fonctionnelle : *Travailler en binôme avec le vendeur sédentaire pour passer et suivre les commandes. *Assurer la coordination avec les fournisseurs, poseurs et l'équipe logistique. *Effectuer des déplacements sur chantiers pour des missions techniques et commerciales. *Utiliser les outils informatiques pour la gestion des dossiers. Profil recherché : *Connaissances en menuiserie et en gestion commerciale. *Autonome, organisé(e) et rigoureux(se). *Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. *Maîtrise des outils informatiques. Environnement de travail : *Salles d'exposition, plateforme logistique et camions de livraison dédiés. *Équipement fourni : téléphone portable, PC portable et véhicule pour les déplacements professionnels. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'un accompagnement méthodologique, de formations et de soutien pour mener à bien vos missions.
Type de poste : CDI Lieu : Bois de Haye (54840) (Velaine-en-Haye) Entreprise : Société de vente en ligne spécialisée Description du poste Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) pour rejoindre notre équipe dédiée au Service Après-Vente (SAV). Vous serez chargé(e) d'assurer le suivi des demandes clients, la gestion administrative des dossiers SAV et la coordination avec nos partenaires logistiques. Missions principales - Réception et traitement des demandes SAV (emails, messages via plateforme, téléphone selon besoins) - Ouverture et suivi des dossiers clients - Gestion des retours produits et coordination avec les transporteurs - Mise à jour des bases de données et archivage des documents - Communication avec les clients pour les informer de l'avancement de leur dossier - Coordination avec les transporteurs - Support administratif général aux équipes internes Profil recherché - Aucune expérience requise : une formation interne est assurée - À l'aise à l'écrit et bonne capacité à communiquer - Sens de l'organisation et rigueur - Autonomie et réactivité - Maîtrise de l'outil informatique (email, Excel, plateformes SAV) - Esprit d'équipe et sens du service client - Orthographe soignée, rigueur et autonomie Ce que nous offrons - Formation complète au poste - Environnement de travail bienveillant - Horaires flexibles - Rémunération : 1839 € brut + Prime Annuelle + Titre restaurant - Poste à pourvoir début 2026
Nous recrutons un(e) ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) AUTOMOBILE: sites bases a Toul. Vous aimez le commerce, vous appréciez le secteur automobile et vous cherchez un poste polyvalent, stimulant et évolutif ? → Ce poste est fait pour vous. Missions principales: Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous intervenez sur un périmètre complet comprenant : - Vente de véhicules - Vente de véhicules accidentés à des professionnels et à l'export - Vente de véhicules d'occasion - Conseil, suivi des demandes clients et finalisation des dossiers de vente Gestion des achats - Enregistrement des achats de véhicules - Gestion des appels d'offres - Négociations Suivi commercial & fidélisation - Relance clients, actions commerciales, mailings - Développement de relations durables avec les partenaires et clients Profil recherché - Goût affirmé pour le commerce et la relation client - Maîtrise parfaite du français à l'oral comme à l'écrit - Anglais apprécié - Formation souhaitée Bac à Bac+2 en Assistanat Commercial / Gestion / Administration des ventes - Première expérience commerciale réussie souhaitée - Maîtrise parfaite des outils bureautiques : Excel, Word, Outlook - Organisation, réactivité, autonomie et esprit d'équipe Prise de poste dès que possible.
Vous aimez l'automobile et souhaitez allier technique, numérique et e-commerce, intégrez une entreprise spécialiste du recyclage automobile et des pièces détachées en ligne ! Avec un accompagnement et une formation interne, vos tâches seront suivant vos compétences : Le démontage de pièces et organes automobiles selon des programmes établis La numérisation, l'identification et le référencement des pièces via des bases de données modernes La gestion informatisée des stocks La préparation, l'emballage et l'expédition des commandes clients Vous participerez activement à la valorisation des véhicules, à la satisfaction des clients et au développement commercial de nos plateformes e-commerce. Profil recherché Nous serions ravis de vous accueillir si vous disposez : d'une expérience en mécanique ou carrosserie (professionnelle ou personnelle) de connaissances en pièces automobiles d'une bonne maîtrise des outils informatiques d'un sens du contact et du travail en équipe d'un intérêt pour l'e-commerce et les nouvelles technologies Motivation, autonomie et rigueur sont vos meilleurs atouts. Vous devez impérativement résider dans le secteur Nancy-Toul Ce que nous offrons Salaire évolutif selon implication et résultats Horaires flexibles : commencer tôt / finir tôt ou commencer tard / finir tard Formation interne assurée pour une intégration rapide Ambiance dynamique et environnement de travail moderne Réelles perspectives d'évolution (vente, logistique, gestion d'atelier.)
Vous serez amené a effectuer l'entretien de locaux au sein de l'enseigne Intermarché à Toul. Vous devez connaitre l'utilisation de la monobrosse. Vous travaillerez du lundi au samedi de 06h à 07h et de 14h à 15h.
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la dépollution et la gestion des déchets. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois en intérim, à temps plein, avec des horaires de journée. - Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des achats, en assurant la saisie des commandes et le suivi des demandes d'achat. - Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, où votre contribution sera essentielle pour garantir l'efficacité des opérations. - Votre expertise en gestion des achats sera mise à profit pour optimiser les processus et contribuer à la satisfaction des clients internes. Ce poste est une opportunité idéale pour une personne ayant une première expérience dans le domaine des achats. Vous serez intégré-e dans un environnement collaboratif où votre capacité à communiquer et à travailler en équipe sera valorisée. - Vous êtes rigoureux-se et avez le sens du détail, ce qui vous permet de gérer efficacement les tâches administratives. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne capacité d'adaptation aux systèmes de gestion des achats. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : vous savez vous ajuster aux changements et aux nouvelles procédures. - Sens du service client : vous êtes orienté-e vers la satisfaction des besoins des clients internes. Compétences techniques - Gestion des Achats : vous maîtrisez les processus de demande et de suivi des achats. - Saisie de Commandes : vous êtes précis-e et rapide dans l'enregistrement des commandes. Ce poste est accessible avec un diplôme inférieur au BAC. Une première expérience dans le domaine est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Qui sommes-nous ? : Butterfly Packaging est un acteur incontournable dans la fabrication, la conception et la fourniture de produits d'emballages dédiés aux commerces, au e-commerce et à la logistique. Notre savoir-faire répond aux besoins d'une clientèle de grands comptes, de PME-PMI et de commerces. Butterfly Packaging est né de la réunion de 3 entreprises familiales : Adrene, Cabapack et Toul'Embal. Spécialiste de l'emballage BtoB, nous proposons des produits pour tous les secteurs d'activité : industrie, automobile, commerce, e-commerce, luxe, restauration. Quatre gammes principales de produits : packaging, emballages logistique, produits de communication, fournitures automobiles. Nous recherchons actuellement pour notre entité Toul'Embal un.e Comptable Fournisseurs (H/F) pour rejoindre notre équipe et assurer la gestion complète des opérations liées aux fournisseurs. Vos missions : Réception, contrôle et saisie des factures fournisseurs Edition des factures (traites, virements, chèques.) Ecritures de situation Enregistrement, suivi des règlements fournisseurs et gestion des litiges Préparation, réalisation et suivi de la TVA Déclaration d'échanges de bien (DEB) Décaissement prévisionnel Suivi et comptabilisation des immobilisations (achats, mises en service, amortissements) Gestion administrative de la flotte automobile Participation à la clôture annuelle/bilan, aux situations intermédiaires, aux audits (La comptabilité clients est gérée par un autre salarié) Profil recherché : Formation en comptabilité (BTS, DUT, licence ou équivalent). Expérience significative en comptabilité d'au moins 3 ans. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables (logiciels utilisés : ZEENDOC, BUSINESS CENTRAL). Bonne connaissance des normes comptables françaises. Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. Bonne maîtrise du français à l'oral comme à l'écrit. Poste ouvert à toute personne en situation de handicap avec étude de faisabilité Nous offrons : Un poste en CDI - Temps plein (39h/semaine) : du lundi au vendredi, basé à TOUL (54200). Un poste varié et responsabilisant. Une entreprise familiale et un environnement de travail stable. Accord d'intéressement, CSE, mutuelle d'entreprise.
Vos missions : Intégré(e) à une équipe, vous serez chargé(e) de : Réparer des palettes de différents modèles Garantir la sécurité sur votre poste de travail Maintenir un environnement propre et organisé Vous êtes à l'aise avec la scie sabre et le cloueur (un plus)
Travaillant en étroite collaboration avec notre équipe soignante, vous assurez une prise en charge pluridisciplinaire des affections psychiatriques à travers diverses activités thérapeutiques telles que : - Prises en charge psychothérapeutiques - Techniques psychothérapeutiques spécifiques (hypnose, relaxation, nombreux groupes thérapeutiques, médiation animale, etc.) - Un plateau technique spécialisé comprenant l'hydrothérapie, l'hydromassage, la luminothérapie et des objets connectés - Une salle de sport et une variété d'activités physiques La clinique propose deux modes de prise en charge, uniquement compatibles avec une hospitalisation libre : - Hospitalisation complète pour adultes (84 lits), offrant un accompagnement constant 24h/24, 7j/7, 365j/365. - Hospitalisation de jour (20 places), permettant aux patients de bénéficier d'une prise en charge individualisée tout en préservant leur rythme de vie familial, professionnel et social
Management de l'équipe pharmacie Composition de l'équipe pharmacie : - Pharmacien(e)s adjoint(e)s, si applicable - Préparateurs(trices), si applicable - Participer en lien avec la direction de l'établissement, le service pharmacie France et le service RH, au recrutement de nouveaux membres du personnel pharmacie - Accueillir et participer à l'intégration des nouveaux salarié(e)s - Gérer et superviser l'équipe pharmacie : - Répartition des missions et tâches de chaque membre du personnel - Gestion des plannings et des remplacements - Suivi et/ou mise en œuvre de formation du personnel (Programme de formation interne, DPC, autres) Relation avec les équipes pharmacie siège - Réaliser la communication ascendante et descendante avec le service pharmacie sur les bonnes pratiques, les recommandations de bon usage. - Se tenir informé via l'icône pharmacie - Participer aux réunions annuelles des pharmacien(ne)s du groupe Gestion de la pharmacie - Gérer le budget alloué aux médicaments et dispositifs médicaux stériles - Assurer la gestion des stocks de la pharmacie à l'aide du logiciel de gestion des stocks - Gestion des approvisionnements en médicaments, dispositifs médicaux stériles et fluides médicaux - Commande fournisseurs dans le respect du livret thérapeutique et des bonnes pratiques d'approvisionnement - Réception informatique et physique des produits réceptionnés après vérification de la livraison (intégrité, quantité) et sérialisation le cas échéant - Réception spécifique pour les fluides médicaux - Facturation informatique après rapprochement et vérification des documents (concordance avec bon de commande et livraison, vérification des prix) - Gestion des mouvements (sorties et retours) vers et depuis les unités de soins de l'établissement - Refacturation des médicaments (intercurrents le cas échéant) - Suivi des dépenses - Assurer la relation avec les fournisseurs/laboratoires : demande de renseignement, litige livraison, litige prix. - Assurer un stockage des médicaments, dispositifs médicaux et fluides médicaux conformes aux bonnes pratiques de pharmacie hospitalière à tous les niveaux : PUI et unités de soins (maîtrise des stocks, bonnes pratiques de conservation et de stockage) - Procéder à la vérification des périmés et, le cas échéant, à leur déstockage (physique et informatique) et destruction - Procéder à l'inventaire annuel de la PUI selon la procédure et l'échéance Groupe - Analyser périodiquement la consommation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles, en rendre compte auprès des instances (CME, CMDMS) et mettre en place des actions correctives si besoin (dérive de consommation) Circuit des médicaments et des dispositifs médicaux stériles - Assurer et faire assurer, sous sa responsabilité, la bonne exécution des prescriptions médicales - Garantir le respect du livret thérapeutique au niveau des prescriptions, en collaboration avec les CME et la direction exploitation - Assurer la dispensation médicamenteuse - Assurer l'analyse pharmaceutique selon les différents niveaux d'analyse - Substituer, le cas échéant, à molécules équivalentes - Valider les prescriptions après vérifications (interactions, contre-indications, données biologiques, respect du livret) - Organiser la délivrance des médicaments selon le principe de la DHIN et au regard d'un planning hebdomadaire formalisé - Organiser la dispensation des médicaments spécifiques ; médicaments stupéfiants, médicaments dérivés du sang, le cas échéant, gaz médicaux - Assurer l'approvisionnement des médicaments en dehors des heures d'ouverture de la pharmacie : mise en place, contrôle et réapprovisionnement de l'armoire de Dotation pour Besoins Urgents (DBU) - Formaliser et mettre en œuvre un planning de préparation et distribution des dispositifs médicaux stériles - Organiser le transport des médicaments, des dispositifs médicaux stériles et gaz médicaux
Au sein d'Adecco Toul, nous recrutons pour notre client, des AGENTS DE PRODUCTION H/F. C'est peut-être vous ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de : - Mettre de la colle sur les bords des carreaux - Mise en stock des produits - De trier les produits et réaliser un contrôle qualité visuel - De procéder au nettoyage des machines et de l'atelier -Programmation de la machine -Pliage de cadre en aluminium Pour mener à bien cette mission vous pourrez être amener à faire des travaux de manutention et du port de charge. Concrètement : - Horaires : 3x8 Mission de longue durée
Nous avons une entreprise dans le secteur de Toul qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMI 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparer : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.
Présentation : Notre client, groupe implanté au niveau national spécialisé dans la commercialisation d'engins TP, recherche dans le cadre de son développement un Technicien Mécanique H/F, en CDI. Au sein de l'atelier, vous travaillez au sein d'une équipe professionnelle et dynamique. Vos missions seront les suivantes : - Assurer les montages et démontages des engins de chantier - Réaliser des entretiens et des réparations - Remplacer les pièces défectueuses - Réaliser des diagnostics de panne Rémunération brute mensuelle : 2200 à 2600 euros, négociable selon expérience et profil Nombreux avantages : 13eme mois, Titres restaurant, Prime annuelle versée en fin d'année, Chèques vacances / Bons d'achat, plan d'épargne entreprise, mutuelle familiale prise à 75% par l'entreprise 1 jour de RTT / mois Profil : - De formation en mécanique ou technique, vous justifiez d'une première expérience en tant que mécanicien sur véhicules (légers, poids lourds, de chantier, agricoles, militaires, etc.) - Vous appréciez travailler en équipe. - Permis B obligatoire
TEMPORIS TOUL (, intérim, formation) : une équipe e, conviviale et à l’écoute ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous révélons chaque jour les talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels. Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Soudeur(se) TIG H/F. VOS MISSIONS : - Réaliser l’assemblage complet de pièces en acier sur tube (soudure, découpe plasma, perçage). - Lire et interpréter les plans pour garantir la conformité des pièces produites. - Souder les ensembles avec le procédé TIG inox et assurer la mise en place des éléments sur chantier. VOTRE PROFIL : Vous possédez la licence en soudure nécessaire et avez une expérience sur poste similaire. RYTHME : 35h/semaine RÉMUNÉRATION : À partir de 12,50 € brut/heure selon expérience AVANTAGES TEMPORIS - 10% d’indemnités de fin de mission + 10% d’indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d’acompte sur paie à la semaine. - CE (Billetterie, club vacances,…). - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule…). PRÊT(E) À REJOINDRE L’AVENTURE ? Dépose ton CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoie-le à Pour plus d’informations, contacte-nous au . Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy, 54200 TOUL Retrouve-nous sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
TEMPORIS TOUL (, intérim, formation) : une équipe investie, conviviale et proche de ses candidats ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous accompagnons chaque jour les talents dans leurs projets professionnels. Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Monteur(se) Assembleur Industriel H/F. VOS MISSIONS : - Assembler les pièces et composants mécaniques selon les instructions du plan ou du gabarit - Fixer et ajuster les éléments avec visserie, rivets ou soudure légère selon les besoins. - Contrôler la qualité des assemblages avant validation (alignement, serrage, finition). - Préparer et organiser votre poste de travail pour faciliter la production et limiter les erreurs. VOTRE PROFIL : Vous êtes manuel(le), précis(e) et avez une première expérience en assemblage ou montage industriel. La lecture de plans et le respect des procédures de sécurité sont vos points forts. RYTHME : 35h/semaine RÉMUNÉRATION : À partir de 12,00 € brut/heure selon expérience AVANTAGES TEMPORIS - 10% d’indemnités de fin de mission + 10% d’indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d’acompte sur paie à la semaine. - CE (Billetterie, club vacances,…). - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule…). PRÊT(E) À REJOINDRE L’AVENTURE ? Dépose ton CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoie-le à Pour toute question, contacte-nous au . Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy, 54200 TOUL Retrouve-nous sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Conducteur-Receveur F/H (Toul) Exploitation Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Missions Nous recherchons des Conducteurs- Receveurs (H/F) pour rejoindre notre équipe de TOUL (54) en CDI. En tant que Conducteur Receveur (H/F), vous serez responsable de fournir un service client de qualité et de communiquer efficacement avec les passagers. Vos misisons : - Assurer la conduite sûre et efficace du véhicule - Accueillir les passagers avec courtoisie et répondre à leurs questions - Collecter les tarifs et émettre des tickets ou des reçus - Fournir des informations sur les horaires, les itinéraires et les arrêts - Maintenir la propreté du véhicule Profil - PERMIS D + FIMO impératifs - Expérience précédente en tant que Conducteur Receveur est un plus - Bon relationnel client Si vous êtes dynamique, que vous aimez le relationnel client et la conduite, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez votre candidature ! Information complémentaire Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.
Implanté dans 16 pays, Keolis transporte chaque année 3,3 milliards de voyageurs sur différents réseaux notamment à Lyon, Melbourne, Boston, Rennes, Cardiff, Hyderabad. Leader mondial de l'exploitation de métro automatique et de tramway, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation avec l'ensemble de ses partenaires et filiales - Cykleo, Effia, Keolis Santé, Kisio - pour développer de nouvelles offres de mobilité partagée créatives et novatrices : trains, bus et cars, troll...
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projetVous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Entreprenez avec le réseau pionnier des services à la personne ! Elu meilleur franchiseur de son secteur en 2024, APEF est devenu un incontournable et vous propulse vers la réussite. Avec plus de 150 agences dont 90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés et salariés. Si vous avez envie de donner du pep's à votre quotidien, rejoignez-nous !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisée dans le secteur d'activité de la fonderie de fonte, un Technicien Automatismes et Electricité en CDI à Toul - 54200. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance de l'usine de Toul, vous êtes en charge de : - Intervenir dans la recherche et le diagnostic des pannes au niveau électrique ou automatismes. Elaborer des solutions aux problèmes rencontrés et mettre en place des travaux préventifs. - Guider, gérer et coordonner les activités/ opérations des entreprises extérieures lors des interventions et s'assurer des résultats. - Assurer le suivi des interventions informatiques et de télécommunication entre l'usine de Toul, les fournisseurs et les services centraux de SG PAM. - Proposer des solutions d'amélioration concernant les automates et robots de l'usine. - Développer et modifier des programmes d'automates dans le but d'améliorer et optimiser le process. - Gérer les opérations de maintenance : chiffrer, négocier, organiser et suivre. - Gérer la régulation des installations de chauffe et assure leur dépannage (bruleurs process, chaufferie...). - Participer au choix et achat du matériel et de la technologie. - Maintenir les documents à jour, création de modes opératoires. Description du profil : - Bac +2 Automatisme - Connaissances en hydraulique, pneumatique, mécanique, électricité - Connaissance en machine outils et outillages - Rigoureux, dynamique, organisé ; - Force de proposition et acteur dans la proposition d'amélioration ; Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous aimez quand tout est à sa place et que les colis arrivent à bon port ? Alors ce poste d’Aide Logisticien est fait pour vous ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Aide Logisticien H/F. VOS MISSIONS: - Réceptionner et contrôler les marchandises à l’arrivée dans l’entrepôt. - Assurer le rangement et le stockage des produits selon les consignes. - Préparer les commandes et contribuer au picking des produits. - Participer au chargement et déchargement des camions. - Maintenir la propreté et l’organisation de l’espace de travail. VOTRE PROFIL: Une première expérience en logistique ou en manutention est un plus, mais les débutants sont acceptés. RYTHME: 35h/semaine du Lundi au Vendredi. RÉMUNÉRATION: 11,88 € brut/heure. AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur notre page Facebook : Facebook Temporis Toul
Vous aimez quand tout est bien rangé… et quand votre avenir pro l’est aussi ? Alors ce poste est fait pour vous ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Employé(e) Libre-Service H/F. VOS MISSIONS: - Assurer la mise en rayon des produits dans le respect des consignes de présentation et de rotation des dates. - Participer à l’étiquetage, au balisage et au réapprovisionnement des rayons tout au long de la journée. - Veiller à la propreté et au bon ordre de votre espace de travail. - Renseigner et orienter les clients si besoin. VOTRE PROFIL: Vous justifiez idéalement d’une première expérience en grande distribution ou en libre-service. Le port de charges ne vous fait pas peur et vous faites preuve de réactivité, de sérieux et d’un bon sens du service client. RYTHME: 35 heures par semaine Du Lundi au Samedi avec 1 jour de repos en semaine. RÉMUNÉRATION: 11,88 € brut/heure AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au Agence TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur : https://www.facebook.com/temporistouls
Envie de rejoindre une entreprise où les machines rythment la cadence et où chaque cahier parfaitement empilé est une petite victoire du quotidien ? La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L’agence d’emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l’un de ses clients un(e) Conducteur(trice) de ligne – Réception / Réglage machine H/F. VOS MISSIONS : - Assurer les réglages de premier niveau sur la machine de façonnage (plieuse / assembleuse / machine d’impression selon le poste). - Surveiller le bon déroulement de la ligne et intervenir en cas de dérèglement léger. - Réceptionner les cahiers en sortie de machine : vérifier l’alignement, la qualité, l’épaisseur et la conformité. - Constituer des piles nettes et homogènes (cahiers, imprimés, brochures). - Manipuler, peser, compter et conditionner les piles dans les cartons ou les palettes prévus. - Étiqueter, fermer et préparer l’expédition ou le stockage. VOTRE PROFIL : Idéalement, vous avez déjà travaillé en imprimerie, en conduite de machine ou en industrie.Vous êtes minutieux(se), réactif(ve) et à l’aise avec les réglages mécaniques de premier niveau. Vous êtes la personne qu’il nous faut ! RYTHME : En 3×8 (4h30-12h30 / 12h30-20h30 / 20h30-4h30) RÉMUNÉRATION : 11,88 € brut / heure Majoration de 25% pour le créneau 4h30 – 6h Majoration de nuit de 33 % Prime de brisure Panier jour : 6,00 € Panier nuit : 7,30 € AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % IFM + 10 % ICP - Acompte à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances…) - Aides : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Envoyez votre CV sur www.temporis.fr ou à Pour toute question, contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint-Mansuy 54200 Toul Retrouvez toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
“Si gérer un stock et être au cœur de l’action vous donne la pêche, ce poste est fait pour vous !” La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef Magasinier H/F. VOS MISSIONS : - Assurer le chargement et le déchargement du matériel à l’aide du CACES 3. - Gérer seul l'atelier : réception, contrôle, rangement, réapprovisionnement et gestion des stocks. - Préparer le matériel pour les chantiers selon les listes établies et vérifier son bon état de fonctionnement. - Effectuer la maintenance et la réparation du petit matériel (meules, disqueuses, postes à souder…). - Intervenir sur des réparations simples en lien avec la chaudronnerie, la soudure ou la tuyauterie. - Être amené(e) à se déplacer sur chantier pour déposer en urgence le matériel manquant. VOTRE PROFIL : Vous possédez le CACES 3 (le CACES 6 serait un plus). Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et capable de gérer les priorités pour que le matériel soit toujours prêt à l’emploi. RYTHME : 35h/semaine Du lundi au vendredi : 8h-12h / 13h-17h (modulables selon l’activité) RÉMUNÉRATION : À partir de 12€ brut/heure selon expérience Panier repas : 7,10€ Prime vacances annuelle : 810€ brut AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Envoyez votre CV dès maintenant sur www.temporis.fr ou par mail à Pour toute question, contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint-Mansuy – 54200 Toul Retrouve toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Envie de construire votre avenir brique par brique ? Alors venez donner du bois à vos ambitions ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l’aventure Temporis, le premier réseau national d’agences d’emploi en franchise ! L’agence d’emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l’un de ses clients un(e) Charpentier(ère) H/F pour intervenir au sein d’une entreprise située à Toul. VOS MISSIONS : - Réaliser la charpente bois et intervenir sur des structures de couverture (toiture, ossature, etc.) - Poser les éléments de charpente et de couverture avec précision et rigueur - Effectuer les travaux de rénovation ou de construction neuve de toitures - Collaborer avec l’équipe pour assurer la qualité des réalisations VOTRE PROFIL : Vous disposez d’une première expérience en charpente ou couverture, ou vous êtes un charpentier débutant mais motivé et manuel. Vous êtes autonome, précis, rigoureux, et aimez travailler en hauteur ou en structure bois. RYTHME : 35 heures par semaine 7h30-12h/13h-16h30 RÉMUNÉRATION : A partir de 12,50 € brut/heure selon votre expérience Panier : 11,80 € / jour Indemnité de trajet et transport selon la convention du BTP AVANTAGES TEMPORIS - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d’acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances, …) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule …) PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Envoyez votre CV dès maintenant sur www.temporis.fr ou par mail à Pour toute question, contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint-Mansuy – 54200 Toul Retrouvez toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Si vous démontez une plus vite que votre voisin ne change une ampoule… cette offre va vous plaire. L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l’un de ses clients un(e) DÉMONTEUR / DÉMONTEUSE AUTOMOBILE. VOS MISSIONS - Démonter des pièces et organes automobiles dans le respect des procédures techniques. - Numériser, identifier et référencer chaque pièce démontée. - Assurer la gestion informatisée des stocks. - Préparer, emballer et expédier les commandes clients. - Contribuer au rangement, à l’organisation et à la bonne tenue de l’atelier. VOTRE PROFIL Vous disposez idéalement d’une première expérience en mécanique automobile ou en carrosserie. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et appréciez le travail soigneux et organisé. RYTHME 35h/semaine Du lundi au vendredi: 8h-12h / 14h-17h RÉMUNÉRATION 11.88 €/h (salaire évolutif dès le 5ème mois) AVANTAGES TEMPORIS - 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % d'indemnités de congés payés - Acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Envoyez votre CV dès maintenant sur www.temporis.fr ou par mail à Pour toute question, contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint-Mansuy – 54200 Toul Retrouvez toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Rejoignez l'avenir de l'énergie !NGE Energies Solutions c'estPlus de 800 femmes et hommes qui oeuvrent quotidiennement pour la transition énergétique.La fusion de plusieurs entités pour répondre aux marchés des réseaux d'énergies, des réseaux numériques et des territoires connectés et durables.Dans un contexte de forte croissance des énergies, nous recrutons un(e) assistant(e) d'exploitation basé(e) à notre agence de Toul (54). Au coeur de notre structure, vous serez un véritable relais entre le terrain et la direction, garantissant la fluidité des processus et la qualité du service rendu à nos clients. Vos missions seront :
Descriptif du poste : Poste Aide Médico-psychologie Missions générales : Accompagner les personnes âgées dans tous les actes de leur vie quotidienne et dans le respect de la Charte du résident, et plus spécifiquement les personnes âgées atteintes de pathologie démentielle au sein d'une équipe pluridisciplinaire et veiller au maintien de son autonomie. Son rôle est également : être le support du résident dans ses défaillances physiques et/ou mentales favoriser l'autonomie en sollicitant la participation des résidents susciter la coopération des autres aides (famille, amis, bénévoles, soignants,) participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel accueillir et accompagner les stagiaires en formation Missions spécifiques : Être le référent d'un nombre limité de personnes âgées (2 à 4) et mettre en uvre, en collaboration avec les personnes ressources, le projet de vie de ces résidents Être le pivot de la vie communautaire à travers les tâches de la vie quotidienne : temps des repas, soins d'hygiène et de confort, ainsi qu'à travers les activités d'animation programmées : fêtes, sorties,mais aussi activités individuelles (atelier mémoire) Participer à la gestion logistique : commande de matériel ou épicerie Poste Aide-Soignant Missions générales : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d'une responsabilité partagée, un accompagnement et des soins de la vie quotidienne, notamment l'hygiène ou les soins, ou des soins aigus pour préserver, restaurer ou améliorer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en uvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Encadrement des professionnels, des élèves et des étudiants (notamment par le biais du tutorat pour les élèves et étudiants) Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention Information et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage, des professionnels et des élèves Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Profil recherché : Savoir-faire : Etre en mesure d'identifier les besoins fondamentaux perturbés d'une personne et d'adapter ses actes de soins aux besoins. Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. Connaître et respecter les protocoles d'hygiène dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales. Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle. Organiser la journée en fonction du projet de vie et soins individualisés. Accueillir les personnes âgées au sein de l'unité. Prendre en charge au quotidien les personnes âgées à travers les différentes activités thérapeutiques et de loisir. Participer aux réunions de synthèse. Faciliter l'intégration et la participation des familles et des aidants naturels à la vie de l'unité. Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. Savoir-Etre : Faire preuve de motivation et de disponibilité pour travailler dans un secteur de gériatrie Savoir prendre des initiatives Faire preuve d'une ouverture d'esprit Respect. Maitrise de soi Intérêt pour les relations humaines. Postulez sur le site carrière : https: //hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/180009?idt=159 Contrat : CDI
Entreprise Ce que l'on peut vous dire aujourd'hui, c'est que nous avons besoin de vous ! Et pas qu'un peu ! En effet, nous sommes à la recherche de : * Un(e) Animateur /-trice en compléments alimentaires * Expert(e) des compléments alimentaires * Pour la marque IANA (Laboratoire EXPANSCIENCE) * Plusieurs animations à réaliser sur 2 mois (Mars et Avril 2026) * Départements 54/57 Et nous sommes certains que vous êtes la personne qui nous faut. Est-il réellement nécessaire de vous présenter ce laboratoire ? Le laboratoire EXPANSCIENCE est spécialisé dans les produits de santé d'origines naturelles, de bien être et de dermocosmétique. Il est reconnu pour ses marques "Made In France" comme MUSTELA et ses compléments alimentaires, en mettant l'accent sur l'innovation, la sécurité et l'efficacité. Sa nouvelle marque IANA, propose 6 produits naturels, est conçue pour soulager les problèmes articulaires et favoriser l'accompagnement du bien vieillir. Elle adopte une approche holistique axée sur la naturalité, le bien vieillir, l'efficacité et l'expertise. Poste Rejoins l'équipe de choc : LA SUPPL'ACTEAM ! On est à la recherche d'une personne qui carbure à l'enthousiasme et à la passion ! Mais ce n'est pas tout ! Car notre futur collaborateur /-trice devra posséder un savant mélange de savoir-faire et de savoir-être. Une personne dynamique, désireuse de partager son expertise en vente de compléments alimentaires et surtout possédant un excellent relationnel... Voici le cocktail explosif pour performer dans la mission ! Profil Vous avez au minimum 6 mois d'expérience, une formation de naturopathe, un BTS diététique... Non, on va s'arrêter là. Si vous êtes passionné(e), nous estimons que l'expérience et les compétences priment !
Description du poste : Consultant Fonctionnel Authentification & Protocoles de Certification CDI - Full hybride Vous intervenez après la phase de vente , au moment clé où les enjeux de sécurité, d'usage et d'expérience utilisateur prennent toute leur dimension. Votre rôle consiste à concevoir, modéliser et sécuriser les scénarios d'authentification des clients, en vous appuyant exclusivement sur des technologies open source, avec une expertise centrale sur Keycloak . Votre rôle et votre impact Vous êtes le référent fonctionnel sur les protocoles d'authentification et de permissions . Vous accompagnez les clients dans la projection, la compréhension et la validation de modèles d'authentification adaptés à leurs usages réels. Vous ne vous contentez pas d'implémenter : vous pensez , challengez , simulez et sécurisez . Vos missions Conception & modélisation des scénarios d'usage***Animer des ateliers clients de modélisation des scénarios d'authentification . * Analyser les contextes d'usage, les profils utilisateurs et les contraintes métier. * Concevoir, valider et tester des scénarios complets d'authentification et d'autorisation. * Formaliser des modèles robustes, compréhensibles et actionnables. Expertise protocoles & sécurité***Maîtriser OpenID Connect sur le bout des doigts. * Concevoir et gérer les protocoles d'authentification, de permissions et de rôles. * Mettre en œuvre Keycloak comme socle central d'authentification. * Garantir la robustesse, la cohérence et la sécurité des modèles proposés. Simulation, tests et mesures d'impact***Réaliser des simulations de scénarios d'usage. * Mesurer les impacts techniques, fonctionnels et UX des choix d'authentification. * S'appuyer sur des cas concrets de mise en œuvre pour démontrer la solidité des modèles. * Ajuster les scénarios en fonction des retours clients et des contraintes terrain. UX, pédagogie et projection client***Être force de proposition sur les sujets d' UX et de personnalisation des parcours d'authentification. * Vulgariser des concepts complexes pour permettre au client de se projeter sereinement. * Adopter une posture à la fois tacticienne et diplomate , facilitant la prise de décision. * Accompagner le client vers les modèles les plus pertinents, sans dogmatisme. Veille & amélioration continue***Assurer une veille active et évolutive sur Keycloak et son écosystème. * Anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. * Contribuer à l'amélioration continue des pratiques internes et des standards d'implémentation. Description du profil : Votre profil***Vous êtes passionné par l'open source et ses écosystèmes. * Vous possédez une expertise solide sur Keycloak et les mécanismes d'authentification. * Vous maîtrisez OpenID Connect et les protocoles associés. * Vous avez déjà conçu et déployé des scénarios d'authentification en environnement réel. * Vous savez démontrer la robustesse de vos modèles par des exemples concrets. * Vous êtes pédagogue, structuré et à l'aise dans la relation client. * Vous aimez travailler sur des sujets complexes, à fort enjeu de sécurité et d'usage. * Vous adoptez naturellement une posture de conseil, d'écoute et de proposition. Pourquoi rejoindre***?***Vous travaillez exclusivement sur des technologies open source . * Vous intervenez sur des projets structurants, à forte valeur ajoutée. * Vous évoluez dans une organisation qui valorise l'expertise et la confiance. * Vous bénéficiez d'un cadre full hybride , centré sur l'autonomie et la responsabilité. * Vous contribuez activement à des choix techniques et fonctionnels durables.
Spécialiste du recrutement local, Temporis Toul met tout son cœur et son savoir-faire au service des talents du territoire. L’énergie, la convivialité et la considération guident chacune de nos rencontres professionnelles. Nous recrutons un(e) Agent(e) de quai pour l'un de nos client. TES MISSIONS : - Contrôler la conformité des marchandises à leur arrivée. - Charger les camions selon les tournées et le type de remorques. - Organiser et optimiser le positionnement des palettes dans le respect des plannings de transport. TON PROFIL : Tu es titulaire du CACES R489 Catégorie 1. Autonome, réactif(ve) et avec une bonne vision d’ensemble, tu sais jongler avec les priorités. RYTHME : Horaires : 11h30 – 19h (pause de 30 minutes) RÉMUNÉRATION : 11,88 € brut / heure AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie chaque semaine - Accès au CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule... PRÊT(E) À TE LANCER ? Postule vite sur www.temporis.fr ou envoie ton CV à Besoin d’un coup de fil avant de postuler ? Appelle-nous au , on est là pour toi ! TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL Retrouve-nous sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Envie de relever un nouveau défi professionnel ? La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L’agence d’emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l’un de ses clients un(e) Trieur(euse) de pneus H/F. VOS MISSIONS : - Appairer les pneus selon leurs dimensions, provenance, capacité de charge, vitesse, diamètre et saisonnalité (été/hiver/4 saisons). - Participer au chargement et déchargement des camions manuellement. - Mettre les pneus sous pression à l’aide d’une machine afin de vérifier leur employabilité. - Alterner entre les missions : tri, contrôle pression et préparation. VOTRE PROFIL : Une première expérience en logistique ou en entrepôt serait un plus et être à l’aise avec le port de charges. RYTHME : 35 h/semaine 8h-12h /13h-17h RÉMUNÉRATION : Salaire à 11,88 € brut/heure. VOS AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acomptes à la semaine si besoin - Comité d’entreprise : loisirs, vacances, billetterie… - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Envoyez votre CV dès maintenant sur www.temporis.fr ou par mail à Pour toute question, contacte-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint-Mansuy – 54200 Toul Retrouve toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Acteur majeur des opérations de construction et réhabilitation des réseaux humides, NGE apporte des réponses globales dans le domaine du cycle de l'eau (canalisations, installation d'équipements hydrauliques et électromécaniques, branchements et ouvrages associés). Notre objectif, assurer pour nos clients, une gestion durable des ressources en eau. Notre agence SLD TP, basée à Toul (54) poursuit le développement de ses activités et recrute un Chef de Chantier Canalisations (H/F). Vous serez en charge des missions suivantes : Encadrer l'équipe de production dans le cadre de travaux de réseaux d'assainissement/EU/EP/RCU et tenez à jour les pointages Réaliser les travaux en tenant compte des contraintes techniques et des normes de sécurité en vigueur Remonter les informations à votre supérieur hiérarchique et l'alertez en cas de dérives Le permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers. Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau?BTS dans le domaine des TP ou autodidacte et vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire dans les réseaux pendant au moins 3 ans. Au-delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats motivés, attachés à l'esprit d'équipe, intéressés par le cycle de l'eau et souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique en pleine croissance. Transmettez-nous votre CV et rejoignez un groupe indépendant contribuant à la transition écologique des territoires !
Descriptif du poste : L'infirmier coordinateur en EHPAD se situe à l'interface du sanitaire et du social, du soin et de l'accompagnement. Il constitue un rouage essentiel et central dans l'organisation du « prendre soin » des personnes âgées accueillies. 1.L'accompagnement des résidents et de leurs familles : Veille et assure les bonnes pratiques gériatriques. Promotion de la bientraitance, réflexion bénéfice risque, réflexion éthique, liberté d'aller et venir, valorisation de l'estime de soi des résidents. Participe aux commissions d'admission, à l'accueil des entrants. Participe au Conseil de la Vie Sociale (3 fois dans l'année). Coordination des soins Évaluation des résidents (codages), grille GIR et pathos. A faire impérativement en équipe pluriprofessionnelle GIR tous les 6 mois décembre et juin, pathos 1 fois tous les 4 ans. 2. La gestion de la qualité : Mise en place des protocoles (d'hygiène, dénutrition...) et leur évaluation. Travaille en collaboration avec IDE de l'EOH (Equipe Opérationnelle d'Hygiène). Participe à la surveillance du risque infectieux (DARI) avec L'EOH Le DUER (risque professionnels) tous les ans à revoir avec le préventeur. Participation aux évaluations internes et externes Suivi des fiches évènements indésirables déclarations obligatoires (maltraitance, pharmacovigilance, matériovigilances (REX si besoin en lien avec le service qualité). Gestion des réclamations : rédaction de rapport lors de réclamation ou plainte transmis par le service des relations usagers. Gestion des risques : prévention des chutes, des accidents, risque iatrogénique du risque infectieux, de la maltraitance. 3. La gestion du personnel : Organisation du planning en respectant les effectifs alloués, planning élaboré en prévisionnel avec un cycle de travail respectant les règles de la gestion du temps de travail. Accueil des nouveaux agents et des stagiaires. Entretient professionnel des agents et entretien de formation 1 fois par an, cartographie des compétences, améliorer les compétences individuelles et collectives formation du personnel fonction projet institutionnel, projet du pôle, projet EHPAD. Évaluation des agents : pour les contractuels et les mises en stages Vérification de l'adéquation entre les fiches de poste et le travail réalisé. Mise à jour des fiches de poste si nécessaire. Prévention et la gestion des conflits Organisation de réunions d'équipe 4. La gestion économique et logistique : Des repas : commandes, choix des menus en lien avec le responsable de la restauration. Du linge (marquage, entretien, relations avec les familles) De l'entretien des locaux (protocoles, traçabilité). Du matériel, besoin en investissement Des protections urinaires 5. La participation aux différents réseaux locaux : gériatrique, Alzheimer, ville / hôpital, etc. 6. Gestion des projets 7. Relais dans la circulation de l'information : Participe aux réunions cadres Organise la transmission des informations au sein de son unité Assure la veille professionnelle. Profil recherché : Être infirmier coordinateur (IDEC) nécessite le développement de connaissances spécifiques en gérontologie et de compétences en gestion des ressources humaines et conduite de projets. Postulez sur le site carrière : https: //hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/187189?idt=159 Contrat : CDI
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Présentation : Notre client, groupe implanté au niveau national spécialisé dans la commercialisation d'engins TP, agricoles ou industriels, recherche dans le cadre de son développement un Technicien Mécanique Itinérant sur Engins TP H/F, en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et dépanner les défaillances mécaniques, électriques, hydrauliques, moteur et transmission. - S'appuyer sur la documentation du constructeur pour une intervention efficace et de qualité. - Assurer les dépannages - Effectuer les vidanges - Réaliser le reporting de vos activités. La zone d'intervention se situe sur Toul et alentour. Conditions : - Rémunération brute mensuelle : 2300 à 2700 euros, négociable selon expérience et profil - 13eme mois - Indemnité repas journalière - Intéressement - Titres restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Epargne salariale - Formation - 1 journée de RTT / mois Profil : - De formation technique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que mécanicien poids lourds, mécanicien agricole, mécanicien sur véhicules légers, ou dans tout autre domaine permettant une maîtrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique et les moteurs. - Vous êtes dynamique et appréciez travailler en équipe. - Permis B obligatoire
Acteur majeur des opérations de construction et réhabilitation des réseaux humides, NGE apporte des réponses globales dans le domaine du cycle de l'eau (canalisations, installation d'équipements hydrauliques et électromécaniques, branchements et ouvrages associés). Notre objectif, assurer pour nos clients, une gestion durable des ressources en eau. Notre agence SLD TP, basée à Toul (54) poursuit le développement de ses activités et recrute un Chef d'Équipe Canalisateur (H/F). Vous serez en charge des missions suivantes : Appliquer et veiller au respect des règles de sécurité. Assurer la préparation, la planification et la supervision au quotidien du chantier. Encadrer les équipes de production, effectuer les contrôles de raccordement et tenir à jour les pointages. Réaliser la pose de canalisations (AEP, EU, EP, assainissement ou réseaux de chaleur) et accessoires (regards, branchements) pour le compte de nos clients. Analyser les données, informer et communiquer sur les avancées et les difficultés du chantier. Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau CAP / BEP dans le domaine des TP, et vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire dans les réseaux. Le Permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers. Au-delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats motivés, attachés à l'esprit d'équipe, intéressés par le cycle de l'eau et souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique en pleine croissance. Rigueur, sens des responsabilités et anticipation seront des qualités indispensables pour mener à bien vos missions. Transmettez-nous votre CV et rejoignez un groupe indépendant contribuant à la transition écologique des territoires !
Lieu du poste : Québec, Canada Date de publication : 7 octobre Employeur : AB Stratégies Équilibre Les avantages de cette opportunité unique au Québec Rejoignez un établissement hôtelier de prestige au cœur du Québec et participez à la création d'expériences culinaires d'exception pour une clientèle internationale exigeante. Nous vous offrons : Accompagnement complet pour votre expatriation (démarches administratives, obtention du permis de travail, conseils d'installation) Aide au logement à votre arrivée Accueil personnalisé et suivi humain durant toute votre intégration Cadre de vie exceptionnel, entre nature, culture et gastronomie Expérience valorisante à l'international, dans le secteur de l'hôtellerie de luxe
Notre client est un acteur incontournable dans la fabrication, la conception et la fourniture de produits d'emballages dédiés aux commerces, au e-commerce et à la logistique.Son savoir-faire répond aux besoins d'une clientèle de grands comptes, de PME-PMI et de commerces. Spécialiste de l'emballage BtoB, il propose des produits pour tous les secteurs d'activité : industrie, automobile, commerce, e-commerce, luxe, restauration. Nous recherchons actuellement un.e Comptable Fournisseurs (H/F) pour assurer la gestion complète des opérations liées aux fournisseurs.Vos missions : Contrôle et saisie des factures fournisseursPréparation et prévisionnel des décaissementsTVA (suivi de la déductible, encaissement vs débit, import, acquisition intracommunautaireDEB IntroductionGestion des immobilisations et de la flotte autoPréparation des OD en fin de mois (FNP, CCA, etc.) (La comptabilité clients est gérée par un autre salarié)
Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client basé à l'Ouest de Nancy un(e) COMPTABLE FOURNISSEURS H/F en CDI.Rattaché(e) à la Responsable du service, vous avez pour mission :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Ce poste en CDI offre une belle opportunité de carrière au sein d'une équipe passionnée et dynamique , dédiée à la promotion de solutions innovantes pour le secteur agricole . Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le secteur Meuse et Meurthe-et-Moselle. Vos principales missions : Développer et animer le portefeuille clients Prospecter activement les professionnels du secteur agricole afin de conquérir de nouveaux marchés et fidéliser les partenaires existants. Accompagner et fidéliser les clients Assurer un suivi régulier, garantir leur satisfaction et construire des relations de confiance durables. Encadrer et soutenir les équipes commerciales Manager et accompagner les forces de vente sur les secteurs Meuse (55) et nord Meurthe-et-Moselle (54) . Analyser le marché et partager les informations clés Réaliser une veille concurrentielle et identifier les opportunités de développement. Valoriser l'entreprise lors d'événements professionnels Participer à des salons, foires et actions de promotion pour renforcer la visibilité et l'image de marque. Conditions et avantages Contrat : CDI Temps plein Statut : Cadre (Forfait jour / RTT) Rémunération :***À partir de 3 100 Euros brut/mois sur 13 mois * Prime sur objectifs pouvant atteindre 4 000 Euros / an Avantages :***CSE avantageux * Mutuelle d'entreprise * Participation aux bénéfices * Véhicule de service ou de fonction (selon profil) Description du profil : Ce poste clé s'adresse à un professionnel passionné par le monde agricole et doté d'un sens aigu du commerce. Le candidat possède : · Une connaissance ou un intérêt fort pour le secteur agricole, ses matériels et services · Une expérience en management d'équipe commerciale, avec animation et suivi des collaborateurs · Une expertise en prospection et fidélisation client · Un excellent relationnel et de bonnes capacités d'organisation Cette opportunité est parfaite pour un professionnel souhaitant s'investir dans un environnement stimulant, participer à la croissance d'une entreprise innovante et contribuer activement à son succès. Je suis Fabrice et je vous accompagne tout au long de ce projet professionnel
Description du poste : Vous travaillerez en lien direct avec l'Assistante Opérationnelle qui gère les approvisionnements chantier et en collaboration avec l'Assistante Administrative qui assure le suivi informatique des stocks : Vous êtes en charge : - de la préparation du matériel partant sur les chantiers, de la réception et du contrôle au retour à l'atelier. - de l'entretien fonctionnel du matériel. Vous contrôlez les appareils de soudure et savez diagnostiquer / réparer le petit électroportatif. - du contrôle régulier des matériels non soumis à vérification par organisme habilité : échelles, élingues, sangles, manilles, etc... Vous êtes le(la) responsable de la bonne tenue de l'espace magasin : étiquetage, rangement, stock, optimisation de l'organisation. Vous aurez également en charge les livraisons ponctuelles sur chantier. - Vous connaissez l'univers du soudage, vous avez travaillé sur des chantiers industriels et êtes conscient(e) de l'importance de leur bonne préparation matérielle, logistique et sécuritaire. - Vous aimez le bricolage ou êtes passionné(e) de mécanique. - Vous êtes titulaire du CACES pont et/ou CACES cariste, ou prêt(e) à passer la formation avec nous. - Vous connaissez les risques liés au métier, l'importance des règles de sécurité et des équipements mis à disposition des équipes. VOS QUALITES : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), vous avez l'esprit pratique. - Vous savez être réactif(ve) pour faire face aux imprévus rencontrés par les équipes chantier. - Vous comprenez l'importance de vos missions pour le quotidien de vos collègues. MODALITES : - Type de contrat : CDI - Salaire : A définir Avantages complémentaires : - Prime de vacances - Prime d'ancienneté - Mutuelle avantageuse CONTACTEZ-NOUS ! Vous vous reconnaissez totalement ou partiellement dans ce descriptif mais savez qu'il est fait pour vous ? Alors, contactez-nous ! Nous sommes à la recherche de collaborateurs passionnés par l'industrie et nos métiers, ayant l'envie de s'impliquer dans le développement d'une entreprise à taille humaine qui offre des perspectives d'évolution. Nous serons ravis de vous rencontrer pour échanger autour de nos métiers, nos besoins, vos compétences et vos envies. Au-delà du CV, nous recrutons des talents !
Description du poste : Emploi Vétérinaire canin H/F - Marly-en-Moselle 57 Débuter une nouvelle aventure professionnelle en Moselle vous intéresse ? Située à Marly-en-Moselle, une clinique généraliste (70%) et centre de référé (30%) en imagerie (en scan et en échographie), en chirurgie (notamment orthopédique), et ophtalmologie. souhaite recruter un(e) vétérinaire en CDI. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 11 vétérinaires et 14 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Cette structure de 900 m2 est dotée de 7 salles de consultation, 2 blocs opératoires, d'un service d'hospitalisation pour petits animaux et urgences, laboratoire d'analyse complet IDEXX. Intégrée à un réseau national, la clinique garde sa totale indépendance et vous y serez complètement libre dans votre manière d'exercer. Le groupe s'articule autour de 3 valeurs : Prendre soin des collaborateurs et clients (vaste catalogue de formations, fonds de solidarité pour les propriétaires dans le besoin, etc), l'esprit d'initiative (engagement dans la recherche médicale) et l'esprit de partage (évènements internes, réseaux sociaux de groupe). Vous percevrez pour ce poste une rémunération basée sur la convention collective. Les avantages du poste : - Statut salarié CDI ou libéral, temps plein/partiel - Rémunération attractive - Évènements internes - Formations, interventions d'experts - Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin - Prise en charge de l'assurance RCP par le réseau - Logement tout équipé à disposition - Proche Luxembourg Localisation : Marly-en-Moselle 57155 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouvert aux profils débutants et expérimentés. Ce poste est également ouvert aux candidats étrangers ayant validé un diplôme dans l'Union Européenne. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Description du profil : Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouvert aux profils débutants et expérimentés. Ce poste est également ouvert aux candidats étrangers ayant validé un diplôme dans l'Union Européenne.
Poste et missions En quoi consiste votre quotidien ? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : * Un bac+2 minimum validé * Une première expérience dans le domaine bancaire ou dans le commerce (jeune diplômé(e) ? une expérience en alternance suffit !) * Un sens du service client développé * Et surtout... beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit. mais concrètement, pourquoi nous choisir ? * Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) * Un scénario de travail de 4,5j par semaine, du mardi au samedi matin donnant lieu également à des RTT * Une carte Swile (tickets restaurants) * Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) Au-delà des avantages habituels, beaucoup d'autres nous différencient : * Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% selon le lieu de résidence * Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc. * Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc. * Pour les globe-trotteurs : Tarifs préférentiels et chèques vacances * Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels * Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un... Et surtout : * Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) * De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons nous pour un entretien RH Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez Jérôme CHARLOIS, Directreur de Territoire de Meurthe-et-Moselle Sud, qui recherche son futur Chargé d'accueil (F/H) sur le secteur de Toul.
Notre client est une maison d'accueil située à proximité de TOUL qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Pour accéder à votre lieu de travail : Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pédalez sans stress : une piste cyclable sécurisée mène jusqu'au lieu de travail ! En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où le bien-être des salarié(e)s est au cœur des préoccupations, grâce à des valeurs humaines fortes et des sujets passionnants qui sauront enrichir votre parcours professionnel.Comment aimeriez-vous contribuer à un environnement de soins enrichissant en tant qu'Infirmier(e) en MAS ? Au sein de cet établissement spécialisé, vous assurerez des soins de qualité et veillerez au bien-être des résidents - Fournir des soins infirmiers adaptés aux besoins individuels des résidents - Maintenir un environnement d'hygiène optimal, conformément aux protocoles de santé - Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi quotidien rigoureux Une proposition inédite pour ce poste: Contrat: Intérim Durée: 1/mois Salaire: 2100 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? Auto Bilan France recherche son/sa futur/e Contrôleur/se technique poids lourds à Toul (54).Votre rôle :En tant que Contrôleur/se Technique, vous serez un/e ambassadeur/rice essentiel/le dans la réussite du Groupe et dans la transmission de nos valeurs. Vos principales missions seront :- L'accueil des clients du centre de contrôle ;- La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur ;- L'établissement des procès-verbaux de contrôle ;- La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau.Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission.
Notre client, coopérative agricole de 360 salariés dédiée à l'accompagnement de ses adhérents agriculteurs sur toute la Lorraine, recherche dans le cadre d'une création de poste, un Conseiller Commercial Espaces Verts Professionnels H/F, en CDI. Le champ d'intervention est celui du secteur Nord 54/55. Vos missions : En tant que Relais technique et commercial sur votre secteur, vous serez chargé(e) de :- Assurer la gestion et le développement d'un portefeuille clients professionnels (collectivités, entreprises, paysagistes) - Maintenir un lien commercial fort et de qualité avec vos clients et mettre en oeuvre des actions correctives si nécessaire - Participer activement à la stratégie commerciale du Groupe et atteindre les objectifs fixés par la Direction - Garantir une représentation irréprochable du Groupe lors d'événements et de manifestations - Être force de conseil technique, réglementaire et tarifaire sur nos produits et services - Veiller au respect des procédures commerciales (outil GRC, planification, gestion de l'acte de vente...) Avantages : - Salaire mensuel de 2300EUR brut - Commissions de ventes - 13ème mois - Tickets Restaurant - Mutuelle Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en commerce, agriculture ou Espaces Verts Professionnels - Bonne connaissance du secteur agricole et/ou des matériels Espaces Verts - Expérience réussie sur un poste similaire souhaitée - Excellentes qualités relationnelles, rigueur et honnêteté - Sens de l'autonomie, capacité d'adaptation et flexibilité - Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels dédiés à l'activité)
Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité, Gestion et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi. Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client basé à l'Ouest de Nancy un(e) COMPTABLE FOURNISSEURS H/F en CDI. Rattaché(e) à la Responsable du service, vous avez pour mission : Saisie des factures fournisseurs Saisie comptable Préparation des déclarations fiscales (TVA, DEB) Préparation des règlements fournisseurs Participation aux clôtures comptables (FNP, CCA...) Diplômé(e) d'une formation supérieure en Comptabilité/Finance (Type BTS, DUT...), vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 années sur un poste similaire. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous aimez le travail en équipe. Contrat : CDI - 39h Rémunération : 27/30kEUR brut fixe en fonction de votre profil Avantages : Intéressement, CSE...
Pharmacien Hospitalier H/F - Clinique (PUI) - CDIAdecco Medical recrute pour une clinique à taille humaine appartenant à un groupe reconnu du secteur de la santé. L'établissement dispose de 84 lits d'hospitalisation complète et accueille des patients en unité adulte, gérontopsychiatrie, troubles du comportement alimentaire, soins sous contrainte et unité spécifique pour soignants. La structure prépare sa certification HAS pour juillet 2026.Le posteAu sein de la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI), vous travaillez en binôme avec le pharmacien gérant actuel et une préparatrice en pharmacie. Le poste nécessite une grande autonomie, de la rigueur et une bonne organisation pour assurer la continuité du service pharmaceutique.Vos missionsGestion des approvisionnements, commandes et stocks de médicaments et DM.Supervision de la dispensation et traçabilité réglementaire.Validation pharmaceutique des prescriptions.Participation aux instances (CLIN, COMEDIMS).Suivi des vigilances sanitaires et du circuit du médicament.Collaboration étroite avec les équipes soignantes et la direction.Conditions de travailCDI - Temps pleinHoraires : 9h-17h, du lundi au vendrediAucune astreinte ni gardeStatut cadre au forfait : 15 RTT + 5 semaines de congésEnvironnement calme, stable et collaboratifRémunération & avantagesSalaire selon profil et expérience (pas de grille fixe)Mutuelle de groupeParticipation à 50 % aux frais de transportRepas au self : 2,70 €Accès à la salle de sport et à la piscineLogement temporaire possible (studio meublé)
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : START AND JOBS Laxou recherche pour l'un de ses clients, entreprise familiale reconnue dans le secteur du BTP sur le secteur de TOUL, un Charpentier Confirmé (H/F) . Vos missions :***Réalisation et montage de charpentes bois sur chantiers***Lecture et interprétation des plans***Utilisation des outils et machines de coupe***Respect des règles de sécurité sur chantier Conditions :***Poste en CDI à la clé***Salaire attractif + primes (paniers repas, indemnités trajets)***Chantiers locaux, pas de grands déplacements Postulez dès maintenant auprès de START AND JOBS Laxou. Description du profil : Votre profil :***Expérience confirmée en charpente bois***Autonomie, rigueur et esprit d'équipe***Permis B apprécié
RESPONSABILITÉS : START AND JOBS Laxou recherche pour l'un de ses clients, entreprise familiale reconnue dans le secteur du BTP sur le secteur de TOUL, un Charpentier Confirmé (H/F). Vos missions : • Réalisation et montage de charpentes bois sur chantiers • Lecture et interprétation des plans • Utilisation des outils et machines de coupe • Respect des règles de sécurité sur chantier Conditions : • Poste en CDI à la clé • Salaire attractif + primes (paniers repas, indemnités trajets) • Chantiers locaux, pas de grands déplacements 👉 Postulez dès maintenant auprès de START AND JOBS Laxou. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Expérience confirmée en charpente bois • Autonomie, rigueur et esprit d'équipe • Permis B apprécié
START&JOBS est une entreprise située à Laxou en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents.
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie. Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim. Notre client est une entreprise industrielle, située dans l'Est de la France, spécialisée dans la soudure haute pression, la tuyauterie industrielle et la maintenance de chaudières industrielles. Il recherche son/sa futur(e) Chargé(e) d'affaires en tuyauterie et chaudronnerie : > PRÉPARATION DES AFFAIRES : * Gestion du portefeuille clients existant. * Collecter les données techniques nécessaires à la réalisation des dossiers. * Analyser les appels d'offres et les spécifications clients. * Piloter les études et la production de plans (isométriques, de détails, schémas d'exécution). * Réaliser les demandes de prix et établir les nomenclatures de matériaux et d'outillages. * Identifier les moyens humains et vérifier l'adéquation des qualifications (ex : soudeurs). * Planifier les travaux et coordonner les interventions internes et sous-traitées. * Proposer des optimisations techniques et documentaires. > SUIVI ET RÉALISATION DES AFFAIRES : * Gérer les approvisionnements et suivre les commandes (matières, matériel, consommables). * Suivre l'avancement de la préfabrication en atelier et des chantiers (planning et qualité). * Suivre les prestations des sous-traitants (échafaudages, calorifuge, contrôles, etc.). * Assurer la traçabilité documentaire de l'affaire. * Contribuer à la définition des gammes de fabrication selon les typologies de travaux. > COMPÉTENCES TECHNIQUES : * Expérience souhaitée en préparation de travaux en tuyauterie, avec maîtrise de la lecture et du traçage de plans isométriques. * Connaissances en conception de tuyauterie industrielle indispensable. * Maîtrise des outils informatiques pour le suivi quotidien des chantiers via des logiciels dédiés. * Connaissance des matériaux et de leurs spécifications. * Bonne compréhension de la DESP (Directive Européenne des Équipements Sous Pression). * Idéalement, connaissances des codes de construction des équipements sous pression (CODETI, CODAP, COVAP...). > SAVOIR-ÊTRE ET QUALITÉS RELATIONNELLES : * Bon relationnel pour échanger avec les fournisseurs, les équipes internes et autres parties prenantes. * Rigueur, méthode et sens de l'organisation. * Esprit d'équipe et capacité à bien s'intégrer dans un collectif. * Écoute active et adaptabilité face aux aléas des chantiers. * Vigilance constante et respect des règles de confidentialité. * Capacité à signaler les dysfonctionnements ou problèmes rencontrés sur le terrain.
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Réaliser la saisie de données comptable au sein du système d'information, * Garantir la traçabilité des opérations, * Appliquer le référentiel de tenue, * Réaliser le contrôle des données saisies, * Établir les déclarations de TVA, * Respecter les procédures, règles comptables et fiscales en vigueur. Tickets restaurants, 13eme mois, primes de performances en fonction des objectifs, intéressement. Description du profil : Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez au moins une expérience à ce type de poste acquise cabinet. Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH - Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) - Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) - Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources Humaines - Votre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions. - Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
RESPONSABILITÉS : 🔍 Une entreprise engagée dans l'économie circulaire recrute ! Rejoignez un acteur majeur de la gestion et de la réparation de palettes, présent sur toute la France et reconnu pour la qualité de ses services et ses engagements environnementaux. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Réparateur / Trieur de Palettes Polyvalent (H/F) pour renforcer ses équipes à Toul (54200). 🛠️ Votre rôle au quotidien Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous contribuerez à donner une seconde vie aux palettes utilisées dans la logistique et le transport. Vos missions principales : • Justifier d'au minimum 6 mois d'expérience en réparation de palettes ou dans un métier manuel similaire (menuiserie, manutention, charpente, BTP...). • Avoir une bonne maîtrise des outils manuels et électroportatifs (cloueuse, scie, marteau...). • Être rigoureux(se), dynamique, et à l'aise avec le travail en équipe. • Être capable de manipuler des charges au quotidien. • Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. 💼 Ce que nous vous offrons ✔️ Un emploi concret, stable et valorisant, où vous voyez directement l'impact de votre travail. ✔️ Un environnement de travail humain et solidaire, avec une équipe soudée. ✔️ Une entreprise soucieuse de l'environnement, qui participe activement à la réutilisation des matériaux. ✔️ Une formation assurée dès votre arrivée, pour vous apprendre les bons gestes et vous faire monter en compétences. PROFIL RECHERCHÉ : 👤 Profil recherché Vous êtes rigoureux(se), fiable et ponctuel(le) Vous aimez le travail manuel et physique Débutant(e) accepté(e) : votre motivation et votre volonté d'apprendre feront la différence Une première expérience dans l'industrie, la logistique ou la réparation est un plus Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes polyvalent(e) 📌 Les conditions Lieu : Toul (54200) Horaires : Journée Rémunération : Selon profil et expérience Formation assurée sur place
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vos missions si vous l'acceptez : - Planifier les tournées d'environ 15 chauffeurs - Gérer les plannings et la disponibilité des véhicules - Traiter les commandes - Suivre l'activité des chauffeurs routiers et les assister en cas de besoin - Assurer le suivi administratif Description du profil : Vous possédez une première expérience sur une poste similaire ? Vous connaissez le secteur du transport et de la logistique ? Si vous vous reconnaissez dans cette offre, alors transmettez moi votre CV !
RESPONSABILITÉS : WATERAIR RECRUTE DES COMMERCIAUX (h/f). Vente aux particuliers, piscines qui font rêver, contacts donnés et salaire élevé ... Tout cela éveille votre curiosité ? Si vous vous reconnaissez dans les points qui vont suivre alors ce poste est fait pour vous ! Vous aimez le terrain, le contact avec la clientèle et l'autonomie dans votre organisation ? Mais vous n'aimez pas faire du porte à porte ? Nous non plus, c'est pour ça que nous vous fournissons des contacts qualifiés en amont pour simplifier votre travail. Vous cherchez à vendre un produit de rêve ? Ça tombe bien, quoi de mieux qu'une piscine ! Et chez Waterair, avec 90 modèles et 200 000 variantes, ce n'est pas le choix qui manque. ‘'Ok mais je n'y connais rien en piscine !''. On ne vous laissera jamais tomber, vous former est pour nous essentiel. Accompagnement terrain, proximité managériale, tout est prévu pour vous sentir très vite à l'aise dans votre fonction. Et les outils digitaux sont fournis en prime : Smartphone, tablette, CRM vous accompagnent au quotidien. Ça vous dit de vous inscrire dans la durée et idéalement sur un parcours évolutif ? Nous proposons un CDI dès le démarrage avec un plan de carrière. ‘'Bon c'est super tout ça, mais question salaire ça donne quoi'' ? Notre rémunération est super motivante : fixe + commissions déplafonnées (vous pouvez rapidement gagner de 40 000€ à + de 100 000€b/an selon vos performances) + challenges + véhicule + intéressement/participation + avantages CSE etc... Plutôt alléchant ? Une autre bonne nouvelle : Waterair, entreprise familiale à taille humaine depuis 1972, présente en France et à l'Export, est placée en Catégorie 1 par la Banque de France. ‘'Ben génial, mais ça veut dire quoi au juste'' ? Hé bien une excellente santé financière. De quoi être plus que rassuré lorsqu'on recherche une entreprise solide. Et puis nous sommes leader européen dans notre domaine, c'est important non ? Et pour finir, un point non négligeable par les temps qui courent : la protection de l'environnement et la quête de sens dans votre métier. Ça vous parle ? Nous aussi, et plus que jamais. Nos piscines sont éco-responsables, mises en avant par de multiples récompenses, et notre statut de Société à Mission souligne notre engagement face aux enjeux de demain. PROFIL RECHERCHÉ : Et nous, qu'est-ce qu'on attend de vous ? Vous êtes sympa, positif, conquérant, impliqué, vous aimez les gens et êtes orienté solutions et satisfaction clients ? C'est que nous sommes faits pour nous rencontrer. Tout ça vous donne envie ? Alors c'est parti envoyez-nous au plus vite votre cv. Et maintenant, c'est quoi la suite ? Etape 1 : Vous candidatez. Etape 2 : Caroline, notre Responsable Talents, accuse réception de votre candidature par un email. Sous 15 jours, une réponse vous est systématiquement faite. Etape 3 : C'est le moment de faire connaissance : si vous êtes retenu(e), vous participez à un 1er, puis un 2ème entretien. Etape 4 : Bonne nouvelle ! Votre profil est retenu et validé, vous recevez une proposition d'embauche puis nous préparons votre arrivée : intégration et formation. Bienvenue chez Waterair 😊. Afin de mieux nous connaître, n'hésitez pas à consulter notre site web : https://www.waterair.jobs/
Rejoignez l'aventure de nos Attachés Commerciaux chez Piscines Waterair, entreprise française, familiale et leader européen de la piscine en kit depuis plus de 50 ans. Si vous acceptez de plonger dans le bain, vous découvrirez les fondamentaux du Groupe : satisfaction client, performance économique, bien-être des salariés et développement durable. Et on ne s'arrête pas là : statut de Société à Mission, synonyme d'engagements forts en termes d'objectifs sociaux et environnementaux.
RESPONSABILITÉS : 🌟 Donnez du sens à votre travail ! Réparateur / Trieur de Palettes Polyvalent (H/F) 📍 Toul (54200) | 🕐 Horaires de journée | 📅 Poste à pourvoir rapidement 🔍 Une entreprise engagée dans l'économie circulaire recrute ! Rejoignez un acteur majeur de la gestion et de la réparation de palettes, présent sur toute la France et reconnu pour la qualité de ses services et ses engagements environnementaux. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Réparateur / Trieur de Palettes Polyvalent (H/F) pour renforcer ses équipes à Toul (54200). 🛠️ Votre rôle au quotidien Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous contribuerez à donner une seconde vie aux palettes utilisées dans la logistique et le transport. Vos missions principales : • Réparation : Identifier les palettes endommagées et effectuer les réparations nécessaires à l'aide d'outils manuels et électroportatifs (cloueuse, scie, marteau...). • Tri : Sélectionner et trier les palettes en fonction de leur état et de leur type (réutilisable, à réparer, à recycler). • Entretien : Veiller au bon fonctionnement et à la maintenance de base de votre matériel. • Amélioration continue : Être force de proposition pour optimiser les méthodes de travail. 💼 Ce que nous vous offrons ✔️ Un emploi concret, stable et valorisant, où vous voyez directement l'impact de votre travail. ✔️ Un environnement de travail humain et solidaire, avec une équipe soudée. ✔️ Une entreprise soucieuse de l'environnement, qui participe activement à la réutilisation des matériaux. ✔️ Une formation assurée dès votre arrivée, pour vous apprendre les bons gestes et vous faire monter en compétences. PROFIL RECHERCHÉ : 👤 Profil recherché Vous êtes rigoureux(se), fiable et ponctuel(le) Vous aimez le travail manuel et physique Votre motivation et votre volonté d'apprendre feront la différence Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes polyvalent(e) 📌 Les conditions Lieu : Toul (54200) Horaires : Journée Formation assurée sur place
MINISTERE DE LA *** - ATIGIP Description du poste Placé sous l’autorité du responsable de l’atelier métallerie, le (la) technicien(ne) en maintenance industrielle participera à l’entretien des équipements de travail et à la production d’ouvrages métalliques, tout en encadrant et formant une équipe d’opérateurs détenus. Ses missions s’articulent autour de trois axes : 1. Maintenance de l’outil de production : - Contribuer à l’entretien et à la maintenance préventive et curative des équipements de travail ; - Veiller au respect des consignes de sécurité. - 2. Encadrement des opérateurs détenus : - Organiser le travail quotidien au sein de l’atelier ; - Transmettre les bons gestes techniques et les règles de sécurité ; - Assurer le suivi des opérateurs détenus dans le respect des règles pénitentiaires. - 3. Réalisation et contrôle de la production d’ouvrages métalliques : - Participer activement à la production (soudure, pliage, poinçonnage, peinture thermolaquée…) ; - Contrôler la conformité et la qualité des produits réalisés ; - Respecter les délais et les objectifs de production fixés. - Cette fiche de poste n’est pas exhaustive : le (la) technicien(ne) en maintenance industrielle peut avoir en charge toutes autres tâches directement liées à la structure et à ses missions, compte tenu des nécessités de service et des demandes de sa hiérarchie. Les activités de l'ATIGIP Le service à compétence nationale dénommé « Agence du travail d’intérêt général et de l’insertion professionnelle des personnes placées sous-main de *** » rattaché au garde des sceaux, ministre de la *** et, pour sa gestion administrative et financière, à la direction de l’administration pénitentiaire, a pour mission de développer le travail d’intérêt général (TIG) ainsi que la formation professionnelle, le travail et l’insertion professionnelle et par l’activité économique pour les personnes placées sous-main de *** (PPSMJ), en particulier dans les établissements pénitentiaires. Au sein de l’ATIGIP, le service de l’emploi pénitentiaire (SEP-RIEP) est en charge de l’emploi pénitentiaire en régie et à ce titre assure la gestion technique, commerciale, administrative et financière de ses ateliers de production implantés principalement dans des établissements pour peines. Il est doté des moyens structurels et fonctionnels permettant de développer le travail pénitentiaire. Le service de l’emploi pénitentiaire représente 55 ateliers implantés dans une trentaine d’établissements pénitentiaires, dans divers secteurs d’activités : confection - menuiserie boissellerie - métallerie - mécanique générale - imprimerie - informatique - traitement du son et de l'image - travail à façon - reliure -cuir - exploitation agricole. 1 200 détenus y sont employés et encadrés par 160 personnels de l’administration, appuyé par 70 personnels à Tulle (19). Le service de l’emploi pénitentiaire réalise un chiffre d’affaires global annuel de 30 M €. Pour plus d’informations : **atigip-****/ Localisation administrative et géographique Ministère de la *** - ATIGIP SEP-RIEP - Centre de Détention - 804 rue du Maréchal Lyautey - 54201 TOUL CEDEX Composition et effectifs du service L’ATIGIP est composée de 250 personnels, répartis au siège à Tulle et à Paris, ainsi que dans les ateliers situés sur tout le territoire national. Votre hiérarchie Le supérieur hiérarchique direct de l’agent est le responsable d’atelier. Vos interlocuteurs métiers Dans le cadre de l’exercice de ses fonctions, le technicien métal est principalement en relation avec : - Le responsable d’atelier, - Les clients, - Les fournisseurs, - Les services du siège à Tulle, - L’établissement. - Spécificités du poste Encadrement d'opérateurs détenus. Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) Ordinateur portable, progiciels spécifiques à la structure. Votre profil Connaissances : Maintenance industrielle ou métallerie ou chaudronnerie Savoir-faire : Bonne maîtrise de la maintenance industrielle Connaissance des techniques de métallerie (soudure, pliage, poinçonnage, peinture thermolaquée…). Lecture de plans, utilisation des outils et machines d’atelier Savoir-être : Sens du travail en équipe, pédagogie, rigueur, disponibilité, réactivité et sens de l’organisation, sens de la discrétion et de l’éthique (déontologie pénitentiaire). Informations complémentaires Organisation de travail : Travail en présentiel. Intégration dans une équipe engagée et solidaire. Contribution à une mission de sens (insertion professionnelle de personnes détenues). Horaires réguliers : du lundi au jeudi : 7h25-11h45/13h15-16h55 ; le vendredi : 7h25-11h45. Congés : 40 jours annuels, du 1er janvier au 31 décembre. Type de contrat : CDD 3 ans, renouvelable avec possibilité d’évolution vers un *. Rémunération : entre 2300 et 2600 € selon l’expérience. Remboursement de 75% du titre de transport. Participation de l’employeur à la cotisation mutuelle. Restauration : Restaurant administrat...
Nous recherchons pour le compte de notre client un Électromécanicien (H/F) posté en 2x8 en contrat.Diagnostics de panne et réparations nécessaires Suivi et entretien régulier des équipements Installation et à mise en service de nouveaux équipements Réglages et tests de bon fonctionnement Réalisation des opérations de maintenance préventive selon les plannings établis Gestion des stocks de pièces détachées et les commandes nécessaires Rédaction des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Sous la responsabilité du Directeur de Groupe, vous intervenez sur l'ensemble des agences du Groupe et prenez en charge des portefeuilles vacants, notamment de Conseillers Financiers. Vous gérez un portefeuille de clients particuliers dont vous êtes l'interlocuteur principal en proposant nos services bancaires et financiers. Vous exercerez principalement les activités suivantes : Gérer votre portefeuille en apportant à vos clients des réponses dans les domaines de la banque et de l'assurance dans un souci de qualité de service et de conseil clients Générer de l'Activité Commerciale de Qualité par le Traitement de la Gestion Evénementielle (Projets, Evènements, Actions Commerciales) Enrichir la Connaissance Client au service de la pertinence des Ciblages (CRM) Conquérir de nouveaux clients par la pratique régulière de la prospection, de la recommandation et vos liens avec les prescripteurs Par le biais du multicanal, assurer la promotion, négocier et concrétiser la vente des principaux produits et services (Epargne, Prévoyance, Assurances et Crédits) auprès de vos clients et prospects dans un souci de rentabilité et de satisfaction clients Traiter les opérations bancaires dans le respect des procédures et de la réglementation Gérer les risques au quotidien (OR) et utiliser Atourisk sur le stock Détecter les besoins des prospects et clients en matière de crédit immobilier, leur apporter des solutions adaptées et monter les dossiers de financement Dans son activité, le collaborateur prend en compte les enjeux environnementaux et de transition en cohérence avec les orientations de la Caisse Régionale déclinée dans ses politiques (crédits, financière, externalisation, immobilière,...) Votre environnement de travail : Une agence de proximité composée d'une équipe soutenue par un Directeur d'Agence avec lequel vous travaillerez en étroite collaboration. Des équipes supports qui constituent des relais quotidiens d'expertise sur lesquels vous pouvez vous appuyer. En tant que Conseiller itinérant, votre poste est localisé dans un rayon de mobilité d'une cinquantaine de kilomètres. Rémunération et avantages : Au Crédit Agricole de Lorraine, nos collaborateurs bénéficient d'une rémunération annuelle brut de 33k€ minimum, à laquelle s'ajoute de nombreux avantages, tels que : Une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre plus de deux mois de salaire en fonction des résultats du groupe, avec un abondement Un plan épargne entreprise et PERCO Des conditions bancaires et assurances préférentielle Des avantages liés à notre convention collective (prime de mariage, congé d'allaitement, .) Une mutuelle avantageuse, une prévoyance, etc. Un CSE attractif Un accord de télétravail Une vingtaine de RTT par an Des titres restaurants Un parcours de formation dédié au nouveaux embauchés au sein de notre Académie de la Formation Une université interne (IFCAM) offrant des parcours de formation diversifiés Un accompagnement pour favoriser les mobilités fonctionnelles et géographiques au sein du Groupe Un accord de Groupe en faveur des salariés en situation de handicap
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le groupe recherche pour son agence KALEDIS basée à TOUL (54) un : MANUTENTIONNAIRE (Opérateur de flux) F/H CDI - Temps plein Planning: Vous travaillerez selon le planning ci-dessous : Du lundi au vendredi : 21h30 - 05h00 Avec 30 minutes de pause Repos hebdomadaire : samedi et dimanche Missions : - Déchargement / chargement de semi frigorifiques - Zonage des marchandises sur le quai selon consignes - Contrôle des quantités et de la qualité des marchandises manutentionnées et des palettes - Utilisation d'un flasheur code barre pour la traçabilité des marchandises - Vous travaillerez sur une plateforme frigorifique (Produits frais à +4°C). Qualités requises : - Motivation, réactivité, travail d'équipe, dynamisme - Organisation et rigueur - Bon relationnel Profil : - 1ère expérience transport / logistique souhaitée - Vous êtes disponible immédiatement. Rémunération et avantages : Salaire BRUT mensuel contractuel : 1895 €, taux horaire de 12.50 € bruts, pour 151,67 heures par mois. En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages, ce qui porte votre salaire brut mensuel estimé à : 2471 €, incluant : o Une prime qualité de 150 € brut o Une prime d'heures de nuit d'un montant moyen estimé de 426 € brut Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 2069 € (primes panier incluses de 7.30€ net par jour travaillé, soit un montant moyen mensuel estimé de 142 € net Auquel s'ajoutent les avantages suivants : - Prime d'ancienneté (2 ans : 1.5 %, 5 ans : 2.5 %, 10 ans : 3.5 %, 15 ans : 4.5 %) - Mutuelle d'entreprise - Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats. - Paiement de l'intégralité des heures supplémentaires effectuées selon la Législation en vigueur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui, à compétences équivalentes, sont prioritaires. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez votre CV + Lettre de motivation, à envoyer sous la référence MANUT-N-54 à : recrutement@dispam.fr SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE
?? Recrutement : Commercial Espaces Verts Professionnels (H/F)?? Localisation- Metz (57) - Toul/Virecourt (54) Vos missions: ?? Vos missionsEn tant que Commercial Espaces Verts, vous serez le relais technique et commercial du groupe sur votre secteur. - Développer et fidéliser une clientèle de particuliers et de professionnels. - Promouvoir et vendre équipements et outillages dédiés aux espaces verts. - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Participer aux actions marketing et commerciales pour enrichir votre portefeuille. - Assurer le suivi administratif : devis, facturation et satisfaction clients. Votre profil: ?? Vos atouts- Excellentes qualités relationnelles et sens du service. - Autonomie, rigueur et transparence dans vos échanges. - Curiosité et veille active sur les nouveautés du marché. - Connaissance du monde agricole et des matériels associés. - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers. - Organisation et adaptabilité. ?? Profil recherché- Diplôme Bac à Bac+2 en agriculture ou commerce. - Expérience confirmée sur un poste similaire. - Permis B obligatoire. - Esprit commercial et bonnes bases techniques sur l'équipement et l'outillage espaces verts. ?? Rémunération & Avantages- Salaire à partir de 2 236 EUR brut/mois selon profil + variables. - 13ème mois. - Véhicule de service ou de fonction selon besoins. - Ordinateur + téléphone fournis. - Allocation repas. - Mutuelle familiale. - Intéressement et participation.
?? Offre d'emploi : Animateur Commercial (H/F)?? Secteur Nord Meurthe-et-Moselle (54) & Meuse (55) - Rattaché à Toul / Metz Vos missions: ?? Vos missionsSous la responsabilité du Directeur Général, vous jouez un rôle clé dans la mise en oeuvre de la stratégie commerciale du groupe sur votre territoire. Pilotage commercial- Participer à la définition et à l'application de la politique commerciale. - Animer, encadrer et motiver une équipe de Conseillers Commerciaux. - Fixer les objectifs, suivre les résultats individuels et collectifs. - Garantir la satisfaction client et le développement du chiffre d'affaires. Coordination et relations internes- Veiller au respect des procédures commerciales et assurer la liaison avec les services SAV et ADV. - Anticiper les besoins en approvisionnement. - Collaborer avec les services Occasion, Location et Espaces Verts Professionnels. Représentation et promotion- Représenter la marque lors de salons, événements et manifestations professionnelles. - Contribuer à la mise en oeuvre des actions de communication et marketing. Management- Définir les objectifs et organiser l'activité des équipes commerciales. - Accompagner la montée en compétence des collaborateurs (formation, motivation, évaluation). - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents. - Garantir le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Votre profil: ?? Compétences attendues- Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent. - Expérience confirmée en management d'équipe commerciale, idéalement dans le secteur agricole ou technique. - Leadership naturel, dynamisme et esprit d'équipe. - Excellentes qualités relationnelles, rigueur et autonomie. - Capacité de jugement et de prise de décision. - Connaissance du monde agricole, des matériels et services. - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels CRM. - Honnêteté et sens du travail collaboratif. ?? Ce que nous offrons- Un environnement de travail stimulant, au sein d'un groupe solide et en croissance. - Une rémunération attractive : fixe + primes sur objectifs. - Véhicule de fonction, outils numériques et accompagnement à la prise de poste. ?? Rémunération & avantages- CDI - Forfait jours + RTT - À partir de 37 200 EUR brut/an selon profil + variables. - 13? mois. - Mutuelle familiale. - Allocation repas. - Avantages CSE.
Nous recrutons sur les secteurs de Toul, Ecrouves et Foug, des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et/ou coucher - Aide à l'hygiène - Aide aux transferts - Aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties - Préparation et aide à la prise du repas - Accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux... Le poste demande de l'autonomie, de la bienveillance et de bonnes qualités relationnelles Type d'emploi : Temps partiel / temps plein Horaires : en journée / 1 week-end sur 2 Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 150 agences et 10 000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 12,29€) - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2024) - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km - Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Des perspectives d'évolution, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Permis et moyen de locomotion indispensable
Manpower NANCY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Paysagiste (H/F) -Préparation des sols -Utilisation de motoculteur -Semis et engazonnement -Pose de clôtures -Installation de clôtures rigides, souples ou décoratives -Travaux de scellement et finitions -Plantation et tuteurage -Plantation d'arbres, arbustes, vivaces -Mise en place de tuteurs et protections -Conduite d'engins (avec CACES valide) -Pelle jusqu'à 8 tonnes -Chargeur -Dumper -Expérience dans le domaine du paysage ou des travaux publics -Maîtrise des outils et engins de chantier -CACES -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
TERCIO et son bureau d'Aix recrutent pour un de leurs clients, un : Assistant comptable en cabinet d'expertise (h/f) Votre profil - De formation supérieure en comptabilité/ gestion / finance - 2 ans expérience de minimum hors apprentissage en cabinet d'expertise comptable Votre mission Sous la supervision d'un collaborateur comptable, vous interviendrez sur un portefeuille clients diversifiés et participerez activement à la tenue des comptes d'entreprises. Vos missions principales : - Saisie et contrôle des pièces comptables (factures, notes de frais) - Tenue des journaux de trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires - Suivi des comptes de tiers (clients, fournisseurs) - Élaboration des déclarations de TVA Conditions et rémunération 1 jour de télétravail Salaire fixe entre 2100 et 2300€ bruts mensuels selon expérience 39h par semaine (horaires flexibles entre 8h30 - 9h - 18h00)
Adecco TOUL recrute des MONTEURS ASSEMBLEURS H/F pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la fabrication de balayeuses. Vous missions, si vous l'acceptez : - Assemblage de balayeuses d'après lecture de plan (monter des sous-ensembles et ensembles, des éléments électromécaniques sur des équipements et divers supports - Ajustement et réglage de la machine (maitrise des jeux d'alignements) - Contrôle avec des moyens de mesures (comparateur, micromètre) - Vérifier la conformité de votre montage vis à vis du plan Votre rigueur et votre minutie seront des atouts clés qui vous permettront de mener à bien votre mission. Mission à pourvoir dès que possible sur du long terme. Vous travaillerez en semaine du lundi au vendredi, avec les horaires : - Lundi au jeudi : 7h30-12h15 / 13h13-17h - Vendredi : 07h30-12h15 Votre profil : Motivé, dynamique et minutieux, vous avez déjà occupé un poste similaire ou avez des connaissances de bases en mécanique industrielle ou automobile et êtes bricoleur ? La lecture de plan ne vous fait pas peur ? C'est un atout pour cette mission ! Vous avez même un profil électrotechnicien? C'est le top du top :) Si votre profil correspond a cette offre n'hésitez plus et postulez en ligne !
Technicien vulcanisateur : installation de bande transporteuse caoutchouc et bande/courroie légère, revêtements de pièces de chaudronnerie avec divers élastomères, travaux d'atelier et sur site clients (domaines très variés : industrie, alimentaire, déchets, TP.)
Si l'Humain est votre Super-Pouvoir, rejoignez-nous ! La bienveillance et l'envie d'accompagner nos seniors ou personnes en situation de handicap, c'est ce qui vous motive le plus ? Que vous ayez un diplôme d'aide à la personne ou que vous soyez déjà un(e) pro avec 3 ans d'expérience, votre cœur et votre savoir-faire sont une richesse que l'on veut chez O2 ! Prêt(e) pour une aventure professionnelle qui a du sens, à Toul et ses alentours ? Devenez notre futur(e) Auxiliaire de Vie (H/F) ! Votre Impact au Quotidien : Redonner le Sourire et l'Autonomie Votre rôle va bien au-delà de l'assistance : vous êtes un pilier de vie ! Soutien Essentiel : Aider nos clients dans les gestes de base (mobilité, hygiène) avec douceur et respect. Partage de Moments : Préparer les repas, faire les courses, et surtout, être là pour les échanges et les activités qui font la journée. Coach d'Autonomie : Stimuler l'indépendance de chacun et apporter un soutien moral rassurant. Un Repère Bienveillant : Être le visage familier qui sécurise et réconforte. On prend soin de vous comme vous prenez soin des autres Chez O2, on croit à un emploi stable et valorisant : Liberté de Choix : Un CDI sur mesure ! C'est vous qui choisissez le volume d'heures qui colle parfaitement à votre vie. Qualité de Vie : Des missions regroupées proches de chez vous (Pont-à-Mousson et environs). Reconnaissance Salariale : Démarrez au SMIC + 0,50 €/h, avec une évolution prévue à SMIC + 1,00 €/h après seulement un an. Équilibre Garanti : Profitez de tous vos dimanches et d'un jour fixe de repos dans la semaine Soutien Continu : Un parcours d'intégration complet, des formations pour évoluer, un suivi personnalisé et une équipe toujours là pour vous. Avantages Malin : Frais de déplacement payés (0,40 €/km), téléphone pro fourni, et mutuelle prise en charge à 50%. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre bienveillance au service des autres au sein d'une équipe qui prend VRAIMENT soin de ses collaborateurs, postulez aujourd'hui ! Prêt à Passer à la Vitesse Supérieure ? L'évolution, ça vous parle ? Bonne nouvelle : le ciel est la seule limite ! Des opportunités de carrière vers des postes en agence vous attendent en interne. Alors, prêt(e) à démarrer une aventure formidable et pleine de sens avec nous ? À vos marques, prêts... Postulez !
Passionné(e) par la propreté et l'ordre, vous savez faire la différence par la qualité de votre travail ? Nous recherchons des talents (H/F) comme vous, engagés à offrir un service d'entretien ménager impeccable. Vos responsabilités clés : * Réalisation des tâches ménagères (nettoyage, poussière, sols...). * Gestion du repassage. * Assistance à la préparation des repas si besoin. Ce que nous proposons pour vous accompagner : * Stabilité : Un contrat CDI avec un volume horaire ajustable. * Confort : Des missions proches de chez vous. * Progression : Un plan de formation pour développer vos savoir-faire. * Soutien : Un accompagnement personnalisé dès votre arrivée et tout au long de votre parcours. * Valorisation : Une rémunération horaire brute compétitive (12,02 € - 12,22 €) basée sur votre profil. * Avantages pratiques : Indemnisation des déplacements (0,40 €/km), téléphone mobile professionnel, mutuelle (couverte à 50%), matériel fourni. Envie de nous rejoindre ? Intégrez une équipe soucieuse de la satisfaction client et du bien-être de ses collaborateurs. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous cherchez à rejoindre une entreprise engagée dans l'économie circulaire, sociale et solidaire, alors venez nous rencontrer. Nous pourrons vous partager nos valeurs ancrées dans le respect du développement durable, l'engagement solidaire dans la création d'emplois locaux & le développement de la valeur ajoutée humaine. Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur, nous cherchons un ou une professionnel.le du transport. Aussi, le/la Chef d'Equipe Transport, en véritable manager opérationnel et expert dans son domaine, sous la responsabilité du Responsable Exploitation, encadre une équipe de conducteurs pour assurer les collectes des produits, catégorisés déchets. Idéalement doté d'une formation dans le secteur, disposant d'un permis PL (avec Fimo/FCO), avec une expérience au sein d'un environnement transport vous aurez en charge l'animation d'une équipe de conducteurs PL. Vous planifiez les tournées à partir des consultations des demandes sur les portails de collecte dans un objectif d'optimisation, de tenue des délais, de qualité des collectes, de respect des produits à réemployer. Dynamique, vous êtes reconnu(e) pour votre management de terrain et votre esprit d'équipe. Vous voulez vous investir dans une entreprise à dimension humaine & environnementale, transmettez-nous votre candidature !
Nous recherchons un(e) conseiller - conseillère en immobilier motivée et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront : - Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers vente - Conseiller et accompagner les clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier. - Estimer la valeur des biens et réaliser les visites. - Négocier les offres et assurer le suivi des transactions jusqu'à la signature. - Contribuer au développement commercial de l'agence. Profil recherché : - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute. - Goût pour les défis et la négociation. - Autonomie, organisation et persévérance. - Permis B souhaité. Nous offrons : - Un accompagnement et une formation continue. - Un environnement stimulant et bienveillant. - Des perspectives d'évolution. - Rémunération attractive Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et motivé(e) à aider vos clients à concrétiser leurs projets, rejoignez-nous !
Les tâches associées au poste sont: - En tant qu'Assistant(e) Transport et administratif polyvalent(e), vous serez au coeur de l'organisation de nos flux logistiques et de la gestion administrative. Vos responsabilités incluront : Organisation et Suivi des Tournées : Vous élaborerez, organiserez et suivrez les plannings de tournées et de livraisons de nos chauffeurs. Vous identifierez et effectuerez des groupements de livraisons pour optimiser les itinéraires et réduire les coûts. Vous gérerez les aléas et les urgences avec réactivité, en ajustant les plannings si nécessaires. Vous maintiendrez un contact constant avec les chauffeurs pour les informer des tournées, horaires clients et instructions spécifiques. Respect de la Réglementation : Vous veillerez au strict respect de la réglementation en vigueur concernant l'organisation des tournées (temps de conduite, temps de repos, etc.). Gestion Administrative : Vous participez : Au traitement des bons de commande, de leur réception à leur enregistrement. A la facturation client, en assurant l'exactitude et la conformité des documents. Au traitement et au suivi des factures fournisseurs. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le domaine du transport et/ou de l'Administration. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, logiciels de planification de tournées et/ou de gestion commerciale seraient un plus). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités multiples. Votre réactivité, votre esprit d'initiative et vos excellentes qualités relationnelles sont des atouts majeurs. Vous avez des connaissances en comptabilité et en financement. FORMATION ET EXPÉRIENCE Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité et gestion exigé Expérience souhaitable sur poste similaire Permis B souhaité RÉMUNÉRATION Poste en CDI 35 h À partir de 2020?EUR brut/mois selon profil et expérience 13? mois, Mutuelle familiale, Ticket restaurant, avantages CSE
Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié. Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnons nos clients dans leu...
Description du poste : TERCIO et son bureau d'Aix recrutent pour un de leurs clients, un : Assistant comptable en cabinet d'expertise (h/f) Votre mission Sous la supervision d'un collaborateur comptable, vous interviendrez sur un portefeuille clients diversifiés et participerez activement à la tenue des comptes d'entreprises. Vos missions principales : - Saisie et contrôle des pièces comptables (factures, notes de frais) - Tenue des journaux de trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires - Suivi des comptes de tiers (clients, fournisseurs) - Élaboration des déclarations de TVA Conditions et rémunération 1 jour de télétravail Salaire fixe entre 2100 et 2300€ bruts mensuels selon expérience 39h par semaine (horaires flexibles entre 8h30 - 9h - 18h00) Description du profil : - De formation supérieure en comptabilité/ gestion / finance - 2 ans expérience de minimum hors apprentissage en cabinet d'expertise comptable
Vous aimez mettre la main à la pâte… et à la pelle ? Alors ce poste de Manœuvre TP est fait pour vous ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Manœuvre TP H/F sur le secteur toulois, à pourvoir dès que possible. VOS MISSIONS: - Préparer les chantiers en effectuant des travaux de terrassement et de maçonnerie pour différents aménagements extérieurs. - Poser des tuyaux, câbles et autres réseaux souterrains en collaboration avec l’équipe. - Participer à l’entretien et aux réparations des infrastructures publiques (chaussées, trottoirs, etc.). - Charger et décharger les matériaux, équipements et machines de construction sur le site. VOTRE PROFIL: Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans les travaux publics et souhaitez continuer à évoluer dans ce domaine. RYTHME: 39h/semaine Horaires : 8h-12h / 13h-17h (fin de journée à 16h le vendredi) RÉMUNÉRATION: À partir de 11,88 € brut/heure selon votre expérience Panier repas : 13,60 € Indemnités de déplacement selon barème de la fédération du TP AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés, heures supplémentaires possibles - Acompte sur paie à la semaine possible - CE (billetterie, club vacances, etc.) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Déposez votre CV en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez-le à Une question ? Contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez toutes nos offres et actualités sur notre page Facebook : Facebook Temporis Toul
Vous aimez manier vos mains et vos outils plus que votre souris ? Ce poste est fait pour vous ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) Vulcanisateur(trice) H/F sur le secteur de Toul. VOS MISSIONS: - Réaliser des opérations de vulcanisation à chaud ou à froid sur bandes transporteuses en caoutchouc ou PVC/PU. - Procéder au remplacement et à la réparation de bandes endommagées. - Assurer la maintenance : démontage, alignement, réglage et pinçage des équipements. - Garantir le bon état des équipements et la qualité des interventions. VOTRE PROFIL: Vous êtes à l’aise avec le travail manuel et appréciez les réalisations en atelier ainsi que les interventions concrètes sur le terrain. Débutant motivé ou expérimenté, votre curiosité et votre rigueur feront la différence. RYTHME: 35 h/semaine Horaires : 8h – 12h / 13h – 16h Grands déplacements à prévoir 3 à 4 fois par an RÉMUNÉRATION: À partir de 11,88 € brut/heure selon votre expérience Tickets restaurant : 11€ Panier petit déplacement: 14€ brut Panier grand déplacement: 16€ net AVANTAGES TEMPORIS - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acomptes sur paie disponibles chaque semaine - CE (billetterie, séjours, loisirs) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Envoyez votre CV dès maintenant sur www.temporis.fr ou par mail à Pour toute question, contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint-Mansuy – 54200 Toul Retrouvez toutes nos offres sur Facebook : https://www.facebook.com/temporistouls
Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport. - Vous conduirez un ensemble Benne en régional - Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité - Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Si vous disposez : - De votre Permis SPL (EC) - De votre FIMO - D'une carte conducteur à jour - D'une première expérience dans le transport routier de marchandises - Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans - Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Le Groupe Mauffrey est une entreprise familiale créée en 1964, qui figure aujourd'hui parmi les leaders européens des transporteurs de marchandises. Nous apportons des solutions pertinentes en termes de transport et de logistique avec des prestations adaptées qu'elles soient routières, fluviales ou ferroviaires afin d'accompagner nos clients dans leur croissance et ce dans toute la France et à l'international à travers notre réseau de + de 50 filiales. Plus de 5 000 personnes ...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Adecco recherche un·e Peintre Industriel (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la réparation de machines et équipements mécaniques située à Toul (54200). Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, avec un contrat de 18 mois à temps plein. Vous serez au cœur de l'activité industrielle, où votre expertise en préparation des surfaces, retouche, ponçage et polissage industriel sera essentielle. Vous jouerez un rôle clé dans la qualité et la finition des produits, contribuant ainsi à la satisfaction des clients et à la réputation de l'entreprise. Vos principales missions incluent :***Préparation des surfaces avant peinture * Retouches et finitions pour garantir la qualité * Ponçage et polissage industriel pour une finition impeccable Le poste est en horaires de journée, offrant un rythme de travail équilibré et propice à un cadre de vie agréable. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique et passionnée par le secteur industriel, avec une première expérience dans un environnement similaire. Ce poste est idéal pour quelqu'un qui aime travailler en équipe et qui est motivé·e par la qualité et la précision. Compétences comportementales***Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif * Capacité d'adaptation : pour répondre aux défis quotidiens * Sens du détail : pour garantir des finitions de haute qualité Compétences techniques***Préparation des surfaces : maîtrise des techniques pour assurer une base parfaite * Retouche : expertise pour corriger et améliorer les finitions * Ponçage et polissage industriel : savoir-faire pour des surfaces impeccables Le poste est accessible avec un diplôme inférieur au BAC, et une première expérience est un atout. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante et postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Plus qu’une agence d’emploi, c’est une équipe investie à 100 % dans la réussite de tes missions et la valorisation de ton savoir-faire. Nous recherchons dès maintenant un(e) Monteur(euse) en pneumatiques pour rejoindre l'atelier d'un de nos client sur le secteur de Toulois. TES MISSIONS : - Monter et démonter les pneus sur véhicules légers et utilitaires. - Réparer, équilibrer et permuter les pneumatiques selon les besoins. - Contrôler l’état des pièces d’usure (freins, direction, amortisseurs…) et signaler toute anomalie. TON PROFIL : Tu as déjà une expérience en atelier ou en centre auto et tu aimes le travail bien fait. Le B est indispensable pour déplacer les véhicules. RYTHME : 40h/semaine Du lundi au vendredi : 8h30-12h / 13h-18h RÉMUNÉRATION : À partir de 12 € brut/heure selon expérience ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Port de charges lourdes Travail en extérieur AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie chaque semaine possible - Accès au CE (billetterie, vacances, loisirs…) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… PRÊT(E) À REJOINDRE L’AVENTURE ? Postule dès maintenant sur www.temporis.fr ou envoie ton CV à Besoin d’infos ? Appelle-nous au ! AGENCE TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL RETROUVE TOUTES NOS ACTUS ET OFFRES SUR FACEBOOK : https://www.facebook.com/temporistouls
Spécialiste du recrutement local, Temporis Toul met tout son cœur et son savoir-faire au service des talents du territoire. L’énergie, la convivialité et la considération guident chacune de nos rencontres professionnelles. Temporis Toul recherche un(e) Peintre industriel(le) pour l'un de ses client. VOS MISSIONS : - Dégraisser, poncer et décaper les surfaces avant peinture - Appliquer la peinture ou les revêtements à l’aide de pistolet, rouleau ou pulvérisateur selon les procédés requis - Vérifier chaque pièce après peinture et réaliser les retouches nécessaires pour un rendu parfait - Signaler tout défaut ou anomalie des surfaces ou du matériel au responsable VOTRE PROFIL : Vous êtes précis(e), minutieux(se) et autonome tout en sachant collaborer avec votre équipe. Une première expérience en peinture industrielle ou dans un environnement similaire est apprécié. RYTHME : 35h / semaine RÉMUNÉRATION : À partir de 12,50 € brut / heure selon expérience AVANTAGES TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte sur paie chaque semaine - CE (billetterie, club vacances…) - Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… INTÉRESSÉ(E) ? Envoyez votre CV à ou postulez directement sur www.temporis.fr Des questions ? Contactez-nous au TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy 54200 TOUL SUIVEZ-NOUS SUR FACEBOOK : https://www.facebook.com/temporistoul
