Offres d'emploi à Menthonnex-en-Bornes (74)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Menthonnex-en-Bornes. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - Groisy, 74 - Allonzier-la-Caille, 74 - ALLONZIER LA CAILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Menthonnex-en-Bornes

Offre n°1 : Homme/Femme de ménage Groisy

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Groisy ()

Avantages et conditions:
Contrat CDISalaire attractif : de 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein,Participation au transport en sus.Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités,Vos missions :
Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le lingeRespecter toutes les règles d'hygiène et sécurité.Votre profil :Vos diplômes et expériences:
Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus.Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciéeVos compétences:
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Respect des règles d'hygiène et de sécurité,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).
HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Annecy et ses alentours.

Entreprise

  • GRABO & HOME

    HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.

Offre n°2 : Employé(e) de ménage H/F CDI Allonzier La Caille

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Avantages et conditions:
Contrat CDISalaire attractif : de 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein,Participation au transport en sus.Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités,Vos missions :
Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le lingeRespecter toutes les règles d'hygiène et sécurité.Votre profil :Vos diplômes et expériences:
Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus.Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciéeVos compétences:
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Respect des règles d'hygiène et de sécurité,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).
HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Annecy et ses alentours.

Entreprise

  • GRABO & HOME

    HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.

Offre n°3 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Nous recherchons un.e Préparateur.rice de commandes pour l'un de nos clients proposant ses services de grossiste alimentaire.
Vos missions :
- Préparer les commandes des clients en suivant les instructions de préparation et les bons de commande.
- Assurer le conditionnement et l'étiquetage des produits dans le respect des délais.
- Contrôler la conformité des produits à expédier.
- Maintenir la propreté et l'ordre dans l'entrepôt.
- Participer aux inventaires et à la gestion des stocks.

Salaire : 12.50 EUR/heure
Horaires: en journée Contrat long terme

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • FIDERIM

Offre n°4 : AGENT LOGISTIQUE (PREPARATEUR DE COMMANDES) H/F (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Offre d'emploi AGENT LOGISTIQUE (PREPARATEUR DE COMMANDES) H/F
Entreprise locale, dynamique et conviviale, l'entreprise BISCUITS BIO DES SAVOIE est spécialisée en fabrication de biscuits pour les professionnels du secteur biologique. Nous recherchons un(e) collaborateur en CDI Basé à st Martin Bellevue (74)
Missions principales du poste :
Travail dans l'organisation du secteur expédition de l'entreprise
Préparation de commandes
Réception et contrôle des marchandises.
Conditionnement et fabrication des biscuits (mise en sachet, étiquetage, fermeture sachet) et de différentes matières premières en vue de commercialisation (pesée, emballage, traçabilité), aide à la confection de nos biscuits.
Participer au nettoyage de l'entrepôt.
Rémunération : 1950 € brut pour 35 heures (possibilité d'effectuer un 39 heures selon profil) + chèque vacances + primes

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
Du Lundi au Jeudi
lundi 7H/17h
mardi 6h30/17H
mercredi 6h30/17h
jeudi 6h30/13h
PAUSE 45 min
Travail en journée
Date limite de candidature : 28/02/2026
N'hésitez pas à partager
contact mail: contact@bbds74.com
contact tel : 0781540632

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • BISCUITS BIO DES SAVOIE

Offre n°5 : Opérateur de Conditionnement H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - FILLIERE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un opérateur de conditionnement pour du montage de box pour une mission en intérim à FILLIERE - 74370.

Tâches principales :
- Monter et assembler les box de présentation
- Remplir les box avec les produits en fonction des commandes
- Assurer la manutention des marchandises (déplacement, stockage)

Port de charges.
Profil recherché :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'opérateur de conditionnement.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°6 : Opérateur de Conditionnement H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Fillière ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un opérateur de conditionnement pour une mission en intérim à FILLIERE - 74370.

Tâches principales :
- Assurer le conditionnement des produits selon les normes établies
- Contrôler la conformité des produits conditionnés
- Préparer les lots de stylos et coller les étiquettes
- Déballer les cartons et suivre les bons de commandes

Poste en position assise.
Profil recherché :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'opérateur de conditionnement.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°7 : Garçon / Fille pour pension canine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans le domaine de la pension
    • 74 - ARBUSIGNY ()

*** POSTE NON LOGE ***
Au sein d'une petite structure jeune et dynamique située dans la commune d'Arbusigny, nous sommes à la recherche d'une personne passionnée par le monde canin.
Nous proposons un emploi plutôt atypique car vous êtes amené à travailler aussi bien au sein d'un petite pension qu'au sein d'une meute de chiens nordiques car nous proposons en parallèle des activités en lien avec le métier de musher.
Nous cherchons une personne pouvant s'occuper de la partie pension (nettoyage des boxes, sortie des pensionnaires, soins éventuels et séances câlins)
L'esprit d'équipe et le respect de chacun sont des qualités essentielles demandées si vous choisissez de venir travailler dans notre structure.
Expérience dans le milieu animalier requise pour ce poste.
Taux d'activité : 4 jours
2 week-ends travaillés et 2 week-ends de congé, tous les mercredis sont travaillés et les mardis et jeudis s'alternent + 2 gardes
Permis de conduire obligatoire
Merci de postuler en ligne en envoyant votre CV

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (propriétaire, vétérinaire, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EVASION TERRE NEIGE

Offre n°8 : Opérateur sur machines de tri auto (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Etaux ()

Nous recherchons un Opérateur Polyvalent motivé pour rejoindre notre client, un acteur clé dans le secteur de la production industrielle. Votre rôle sera essentiel pour assurer le bon déroulement de la production :

- Suivi de production et contrôles qualité.
- Chargement et déchargement sur divers types de machines.
- Travail dans le local de tri automatisé, ainsi que sur les lignes de rectification et de tribofinition.
- Réalisation de petits changements de série avec précision.
Vous bénéficierez d'une formation complète de 1 à 2 mois pour maîtriser toutes les compétences nécessaires. Préparez-vous à relever des défis en passant aux horaires de 2x8 ou en week-end !

Horaires de travail :

- En week-end, vous travaillerez en rotation sur des plages horaires de 12 heures. Une semaine, vous serez de 05h00 à 17h00, et la semaine suivante de 17h00 à 21h00. Attention, vous serez seul sur votre poste (dispositif travailleur isolé), ce qui nécessite autonomie et rigueur.


Profil recherché :

Nous recherchons une personne :

- Dynamique et sérieuse.
- De confiance, capable d'engagement sur le long terme.
- Prête à travailler en station debout et à s'adapter rapidement aux exigences du poste.
- Une expérience antérieure dans l'industrie serait un plus, mais votre motivation et votre détermination sont les véritables atouts que nous valorisons !
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?


- Une formation adaptée et évolutive.
- Une expérience enrichissante dans un environnement de travail stimulant.
- Des opportunités de développement professionnel à long terme.
Si vous êtes prêt à faire le saut vers une carrière enrichissante, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°9 : Saisonnier 3 mois en maraîchage / horticulture (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - CRUSEILLES ()

Nous sommes une petite exploitation familiale en maraîchage et horticulture située à Cruseilles en Haute-Savoie (entre Annecy et Genève).
Nous produisons toute l'année une grande diversité de légumes que nous commercialisons en intégralité en vente directe à la ferme et sur les marchés. Au printemps, nous produisions et vendons une très grande gamme de fleurs et plantes à massif pour jardins et balcons, ainsi que des plants potagers, que nous vendons également sur place.

Nous lançons les recherches afin de compléter notre équipe pour 2026!
Nous cherchons une personne pour un poste de CDD saisonnier à pourvoir à partir de début avril 2026 et pour une durée de 3 mois.
Nous attendons de cette personne qu'elle ait un vrai intérêt pour ce secteur d'activité et qu'elle ait déjà de l'expérience dans ce domaine. Également, qu'elle soit dynamique volontaire et motivée !

Le poste est ouvert du mois d'avril à fin juin 2026, avec une possibilité de reconduire en fonction des besoins de la saison.

Tâches diverses en maraîchage et horticulture :
- Récolte de légumes de saison diversifiés
- Entretien et préparation des cultures (sarclage, désherbage...)
- Entretien des cultures de tomates (tuteurage, taille...)
- Distançage des fleurs (géraniums, plantes à massif...) et plants potagers
- Préparation des commandes de fleurs et plants
- Vente aux clients pendant la haute saison

Poste demandant positions debout et port de charges.
Expérience dans le domaine souhaitée.

Permis:
- B - Véhicule léger-INDISPENSABLE

40h de travail par semaine.
Les samedis du mois de mai et les jours fériés sont travaillés.

Lecture et compréhension du français requis.

N'hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions.

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • GAEC LES CHENAIES FLEURIES

Offre n°10 : Assistant Administratif H/F (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - FEIGERES ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons une Assistante Administrative et Planification afin de renforcer notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation administrative et la coordination des plannings.

Missions principales:
Gestion administrative courante (courriers, emails, classement, saisie de données)
Accueil téléphonique et relation avec les clients et partenaires
Gestion des plannings hebdomadaires des équipes
Gestion des plannings des contrats d'entretien
Coordination entre les différents services / intervenants
Suivi des dossiers clients et mise à jour des bases de données
Préparation de documents administratifs (devis, factures, rapports, tableaux de suivi)
Gestion des priorités et des urgences

Profil recherché
Formation en administration, gestion ou équivalent (Ou issu d'une formation en exploitation transport logistique)
Expérience souhaitée sur un poste similaire
Très bonne organisation et sens des priorités
Aisance relationnelle et esprit d'équipe
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, logiciels de planification)
Autonomie, rigueur et discrétion professionnelle

Astreinte téléphonique pour les urgences 7/7j 24/24h 2 semaines par mois

Vous trouverez au sein de notre PME à taille humaine une équipe chaleureuse qui saura au mieux vous accompagner, rémunération selon profil poste à pourvoir dès le mois de Mars à temps partiel puis à temps plein au mois d'avril jusqu'à la fin septembre.
Possibilité de CDI à la fin du remplacement.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ENTREPRISE G. HOMINAL

Offre n°11 : Assistant administratif et technique (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - ARCHAMPS ()

Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes.

Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable.

Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail.

Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités.

Au sein du pôle technique, rattaché à la direction de la gestion locative, l'assistant administratif et technique H/F intervient sur la gestion et la programmation d'interventions sur le patrimoine immobilier. Il/elle gère une équipe de 7 employés techniques de régie sur différents corps d'état liés au bâtiment.


MISSIONS SPECIFIQUES :

Rattaché à l'adjoint technique, vous aurez pour principale mission :

- Assurer la programmation et le suivi des interventions, sur le patrimoine immobilier d'un secteur de 5500 logements, d'une régie d'ouvriers en fonction des priorités fixées,
- Gérer des commandes de matériels et de fournitures auprès des entreprises,
- Réaliser des engagements budgétaires,
- Procéder à la vérification des factures et à la mise en paiement
- Vérifier les imputations budgétaires dans le respect de la réglementation et des procédures internes
- Assurer des travaux de secrétariat




PROFIL RECHERCHE :

- Maitrise des outils bureautiques et comptables,
- Autonomie et connaissance des principes comptables,
- Rigueur et organisation dans la gestion des tâches,
- Bonnes aptitudes relationnelles,
- Capacité à travailler en équipe.


De formation Bac à Bac +2 en assistanat, gestion ou expérience équivalente.

La connaissance des métiers du second œuvre sera un atout sur le poste.

Vous êtes capable de planifier, négocier, gérer les priorités dans le respect des délais.

Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et êtes capable de travailler en équipe et en transversalité.

Permis de conduire B indispensable (déplacements possibles sur toute la Haute-Savoie).

Poste à temps complet 35H - CDI après période d'essai

Possibilité de télétravail 1 à 2 jours par semaine selon la maîtrise du poste

Statut : Agent de maitrise

Embauche : Janvier Février 2026

Ce poste est basé à ARCHAMPS ou VILLE LA GRAND ou GAILLARD

Rémunération brute mensuelle : environ 2400 euros (variable selon qualification et expérience) + 13e mois + primes

Le poste est ouvert au job sharing

Adresser CV, lettre de motivation et prétentions

Compétences

  • - BTS gestion de la PME
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Améliorer des procédures administratives
  • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • - Assurer le suivi de dossiers administratifs
  • - Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Collaborer avec les équipes pour optimiser les flux de travail
  • - Communiquer avec ses collègues ou avec son hiérarchique par tous moyens disponibles (téléphone, mails ou via un carnet de liaison)
  • - Concevoir un devis ou un projet de contrat
  • - Définir les plannings et congés de ses équipes
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Emettre un appel ou une relance téléphonique des clients ou des prospects
  • - Fournir des devis détaillés et des explications sur les coûts
  • - Fournir des informations claires et précises par téléphone
  • - Gérer la communication interne et externe
  • - Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc)
  • - Gérer les plannings d'utilisation des équipements
  • - Gérer un planning
  • - Maintenir à jour les dossiers administratifs
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Organiser des réunions internes
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Relayer de l'information
  • - Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Utiliser des logiciels de gestion de la relation client (CRM)

Entreprise

  • OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE LA HAUTE S

Offre n°12 : RECEPTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - GROISY ()

Description
Ensemble : osons et construisons notre réussite
Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans.

Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité.

Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance.

Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité.

Missions
Nous recherchons pour notre supermarché Carrefour Market de Groisy un/une Réceptionnaire;

Vous gérez le flux des marchandises dans le respect des procédures internes ainsi que le flux des personnes extérieures à l'entreprise.
Vous respectez et faites respecter les consignes de sécurité sur le quai et/ou dans la zone de réception et veillez à la sécurité des personnes.

Vous assurez le déchargement des marchandises et contrôlez les quantités livrées.
Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage et le balisage des rayons.

Polyvalent(e), vous pouvez être amené(e) à intervenir dans d'autres rayons du magasin en fonction des besoins de l'activité, contribuant ainsi au bon fonctionnement global du point de vente.

Vous contribuez à la satisfaction client par un service de qualité.

AVANTAGES

Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement

Profil
vous êtes réactif et dynamique

vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce

vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper

vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe

vous avez le sens de la propreté

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET GROISY

Offre n°13 : Homme/Femme de ménage Groisy (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Groisy ()

Avantages et conditions:
Contrat CDISalaire attractif : de 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein,Participation au transport en sus.Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités,Vos missions :
Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le lingeRespecter toutes les règles d'hygiène et sécurité.Votre profil :Vos diplômes et expériences:
Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus.Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciéeVos compétences:
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Respect des règles d'hygiène et de sécurité,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).
HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Annecy et ses alentours.

Entreprise

  • GRABO & HOME

    HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.

Offre n°14 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Mélissa et Jessica vous accueillent dans votre agence Partnaire Annecy. Notre métier : l'intérim, le placement en CDI & CDD spécialisé dans les secteurs de la Logistique et du Transport.

Nous avons le poste qu'il vous faut !

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la logistique et le transport international, des AGENTS DE QUAI H/F à Allonzier-la-Caille.

Vos missions principales seront:

* Charger et décharger les camions arrivant et sortant du site, attention au port de charge de cartons.
* Veiller à la bonne organisation et au rangement de l'entrepôt.
* Veiller au bon déroulement des opérations dans le temps imparti.

Vous êtes amené à manipuler des chariots électriques et transpalettes.

Poste en intérim pour 2 mois environ afin de renforcer leurs équipe.

Horaires fixes du matin, d'après midi ou de nuit à temps plein du lundi au vendredi.
Matin : 4h -12h
Après midi : 13h00 - 20h42
Nuit: 2h - 10h.

Paniers repas pris en charge par le client à hauteur de 60%.

Salaire entre 2000 et 2300EUR brut par mois selon profil. Pour rejoindre une équipe dynamique, nous recherchons des profils très motivés, qui n'ont pas peur des cadences soutenues et du port de charges (environ 15/20 kilos par colis à porter à la main).

Etre titulaire du CACES R489 1b serait un plus.

Bien plus que des compétences, nous recherchons des personnes avec un excellent savoir être.


Vous êtes organisé, avez un esprit équipe et de solidarité, ce poste est fait pour vous, alors n'attendez plus, postulez !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°15 : Agent / Agente d'entretien propreté d'immeubles et bureaux (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ARCHAMPS ()

Nous recrutons 1 agent / agente d'entretien propreté (débutants acceptés)

Les chantiers se situent à Archamps, Annemasse, Cruseilles.
Amplitude horaires : 6h-19h
Permis B obligatoire pour les déplacements vers les chantiers. Voiture de service fournie.

Nous vous offrons une opportunité d'intégrer une entreprise innovante, jeune avec une forte valeur humaine.
Nous prônons la valeur humaine en accompagnant les collaborateurs dans leur progression avec les formations qualifiantes.
Nous avons a cœur de faire progresser nos collaborateurs dans leur carrière.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • AUREMA ALPES LEMAN

Offre n°16 : Agent de contrôle qualité (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

L'agence Manpower ANNEMASSE recherche, pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication d'équipements d'aide à la navigation, un Agent de contrôle qualité - H/F à 74160, ARCHAMPS.

L'entreprise est reconnue dans son secteur et emploie 140 collaborateurs permanents. Elle offre un environnement professionnel dynamique et orienté vers l'innovation ainsi que la qualité de ses produits.
Pour ce poste, vous devrez:

- Effectuer les contrôles techniques d'entrée : contrôle documentaire et dimensionnel selon exigences et suivant plan ou gamme de contrôle,
- Effectuer les contrôles suivant le planning SAP et besoin ou urgence spécifique,
- Gérer les non-conformités détectées lors du contrôle : rédiger les fiches de non-conformité, mettre en quarantaine les pièces impactées,
- Être support dans le processus de sécurisation du stock matière en réalisant les contrôles demandés,
- Être support en métrologie pour les demandes spécifiques en interne,
- Transmettre les documents contrôlés au service réception afin d'assurer la traçabilité des composants,
- Effectuer, à l'aide de SAP, les mouvements relatifs au système qualité (isolement, libération) et transactions associées, - Être responsable des fiches de non-conformité en cours et de leur avancement,
- Être support lors des analyses des non-conformités internes

Ces missions devront être réalisées dans les respects des règles de sécurité, d'amélioration continue et de standard au poste.

Horaire en journée flexible : Plages d'arrivée et de départ : de 6h à 9h et de 16h à 19h30 Plages fixes : de 9h00 à 11h30 et de 14h00 à 16h00 (présence obligatoire)
Qui recherchons nous ?

- Connaissances / Formations Bac filière qualité et / ou mécanique
- Expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire
- Savoir lire et rédiger des documents Qualité spécifiques
- Lire et comprendre des plans techniques
- Connaissance du progiciel SAP
- Être à l'écoute, avoir un esprit de synthèse et une gestion des priorités

Salaire de base en journée : 12,02 de l'heure (à valider selon profil)
Une cantine à 2.80 par repas et 13ème mois (versé en 2 fois.)

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Alors postulez vite !

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°17 : Assistant administratif et commercial (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Etaux ()

Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise industrielle française spécialisée dans la transformation de bois à destination de professionnel. L'entreprise intervient sur des produits tels que bardages, lambris, terrasses et bois de construction.
Vos missions sont :

Contribuer à l'identification et à la qualification de projets professionnels en lien avec l'offre de l'entreprise
Réaliser des actions de prise de contact et de suivi auprès d'interlocuteurs BtoB (prescripteurs, partenaires, clients)
Centraliser, structurer et transmettre les informations utiles à l'équipe commerciale
Assurer un support administratif quotidien : organisation des déplacements, coordination interne, gestion de données
Participer à la mise à jour des outils commerciaux et des bases internes (tarifs, clients, ERP)

Poste à pourvoir sur 38h30 par semaine
De formation administrative et/ou commerciale, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire
Très bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques
Organisé(e), rigoureux(se), autonome, avec un bon relationnel
Capacité à travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs internes et externes

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°18 : Conducteur de ligne agro alimentaire (H/F) en 3*8

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - ARCHAMPS ()

Nous recherchons pour notre client, un Conducteur de Ligne H/F en 3*8 en agroalimentaire.

Rejoindre notre client, c'est intégrer une laiterie légendaire solidement ancrée dans le secteur agroalimentaire de la région avec des valeurs comme la qualité et l'excellence.

En tant que conducteur de ligne H/F, vous êtes rattaché au coordinateur d'équipe et assurez le conditionnement des produits laitiers dans un souci permanent du respect des critères de sécurité (hommes et alimentaire), de la qualité, des coûts et des délais :

Vos missions principales sont:

- Mise en route de la ligne, réglages, changements de formats et saisie informatique
- Participation au développement de votre atelier
- Garant des bonnes pratiques de fabrication, assure au quotidien le suivi des autocontrôles de fabrication, de traçabilité sur les supports adéquats
- Contrôle des réglages, de l'approvisionnement en matières premières et surveillance régulière des paramètres

- Votre équipe: 2 personnes par ligne et 7 à 8 personnes sur la partie emballage
Travail en transversalité avec l'équipe maintenance

Votre salaire: entre 2000/2100 euros bruts mensuels avec prime de 100 euros mensuels suivant atteinte des objectifs + 13eme mois + Mutuelle prise en charge à 100% Vos compétences clés:
Expérience dans le domaine de l'industrie en conduite de ligne et maintenance premier niveau
Connaissance de l'agroalimentaire est un atout
Connaissance en contrôle qualité

Au niveau du savoir-être
Rigueur, autonomie, réactivité, esprit d'équipe et polyvalence

Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez-plus, envoyez-nous vite votre CV et échangeons ensemble!

Avantages et rémunération
Un salaire fixe de 2000/2100 euros bruts mensuels
Prime mensuel de 100 EUR suivant atteinte des objectifs (absences et efficience sur la ligne de production)
Mutuelle familiale prise en charge à 100%
13ème mois

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°19 : Opérateur salle blanche (h/f)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - Archamps ()

Votre Agence Adecco Recrutement CDI/CDD recrute !

Notre client est un leader dans le domaine de la fabrication d'implants de haute précision pour la chirurgie de la main et du poignet. Ils recherchent pour un poste d'opérateur en salle blanche h/f en CDI à Archamps.

Au coeur de notre activité industrielle, le poste d'Opérateur Salle Blanche joue un rôle essentiel dans la qualité finale et la sécurité des dispositifs médicaux. Véritable garant(e) de la conformité des produits, vous intervenez sur les opérations d'assemblage et de mise sous blister dans un environnement à haut niveau d'exigence, où précision, rigueur et sens des responsabilités sont indispensables.

Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions principales seront de :

- Assurer la production en salle blanche de l'ensemble des produits, ainsi que de leurs conditionnements, dans le strict respect des exigences qualité et réglementaires.
- Renseigner avec rigueur l'ensemble des documents qualité liés à l'activité (dossiers de lot, enregistrements, traçabilité).
- Appliquer et suivre les instructions, procédures et recommandations des services techniques et supports concernant l'utilisation de la salle blanche et des équipements de nettoyage.
- Réaliser les opérations post salle blanche liées à la finition des produits.
- Participer à la fabrication de produits hors routine, ainsi qu'aux essais, tests et activités de validation.
- Gérer les entrées et sorties des produits en salle blanche dans le respect des protocoles et procédures en vigueur.

Formation dans le domaine de la production, biotechnologie, chimie, sciences de la vie ou équivalent.
Minimum 1 à 3 ans en salle blanche ou production de dispositifs médicaux / pharmaceutiques / cosmétiques.
Maîtrise des bonnes pratiques de fabrication (BPF / GMP) et respect strict des procédures
Grande minutie et sens de l'organisation
Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et qualité
Esprit d'équipe et communication efficace dans un environnement réglementé

Rémunération entre 28K et 30k selon profil.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°20 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

VOTRE RÔLE

En tant que chargé(e) de recouvrement, vous prenez en charge un portefeuille clients B2B (artisans, professionnels). Votre mission : assurer le recouvrement des créances en combinant démarches amiables et judiciaires, tout en maintenant une relation client de qualité.



VOS MISSIONS :

Recouvrement amiable

* Informer les clients des impayés et proposer des solutions de paiement
* Effectuer les relances écrites et téléphoniques
* Gérer les litiges en lien avec les équipes internes (comptabilité, agence, SAV)
* Suivre les règlements, lettrage des comptes, mise à jour de la balance âgée
* Identifier les situations à risque et définir les priorités

Recouvrement judiciaire et procédures collectives

* Lancer et suivre les procédures judiciaires (injonctions de payer, assignations, exécutions) en lien avec les avocats et huissiers
* Gérer les procédures collectives (déclarations de créance, réponses, relances) avec les mandataires et administrateurs judiciaires

Suivi administratif et reporting

* Tenir à jour les dossiers clients et les actions engagées
* Suivre les échéances critiques (+60 jours)
* Produire les tableaux de bord et indicateurs (DSO, impayés, encaissements)
* Assurer une veille juridique dans votre domaine



NOUS VOUS OFFRONS

* CDI de 35 H
* Poste basé à Allonzier-la-Caille (74)
* Temps plein
* Rémunération : 2300 € brut / mois
* Environnement PME à taille humaine, avec des valeurs fortes de proximité, d'engagement et de service


POURQUOI VOUS ?

Parce que vous aimez que les choses soient claires, organisées et abouties.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et à l'aise dans la relation client, même lorsqu'il s'agit de rappeler des échéances. Vous appréciez de suivre un dossier de bout en bout et de voir concrètement l'impact de votre travail.

VOTRE PROFIL

* Formation bac+2/3 en comptabilité, gestion, juridique ou commerce
* Expérience réussite (minimum 2 ans) en recouvrement clients B2B, idéalement dans un environnement PME
* Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP)
* Connaissance des procédures judiciaires et collectives appréciée
* Aisance relationnelle, sens de la négociation, autonomie et capacité d'analyse
* Goût pour le travail en équipe et sens du service client



Cette description vous parle ? Postulez en nous envoyant votre CV.

Si votre profil correspond, vous serez contacté pour un échange téléphonique, suivi d'un entretien en face à face si le contact est concluant.

Entreprise

  • GILLIO MIROSLAVA

Offre n°21 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - ARCHAMPS ()

Travaux aménagements paysagers (plantation, engazonnement, clôture, maçonnerie paysagère etc...).
Travaux entretien des espaces verts (taille des végétaux, tonte pelouse etc...).
Conduite d'engins et entretien du matériel confié.
Poste à pourvoir en janvier 2026.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Installer des clôtures, barrières ou portails
  • - Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - maçonnerie paysagère.

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAYSAGE CONCEPT

Offre n°22 : Animateurs/animatrices enfance jeunesse (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Animateurs et animatrices enfance jeunesse : de nombreux postes à l'année, avec divers temps de travail.

Vous assurez la surveillance et l'animation des services périscolaires (temps de restauration scolaire, accueil matin et/ou soir) et, selon les postes, extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et/ou vacances scolaires), sous la responsabilité de la directrice ou du directeur du site d'affectation.

Avantages :
- formation BAFA prise en charge sur le temps de travail, selon conditions et motivation
- recrutement par contrat pour toute l'année scolaire (sauf si fonctionnaire)
- possibilité de pérennisation par un autre contrat ou par une mise en stage (= statut fonctionnaire)
- temps d'échanges, ateliers de formation courts et participatifs tout au long de l'année

Conditions de travail : temps de travail annualisé (= rémunération lissée sur 12 mois).

Rémunération du poste :
- prime mensuelle fixe + prime annuelle variable
- titres-restaurant à 7,50 € (3 € versés par le salarié et 4,50 € versés par l'employeur par journée entière travaillée)
- action sociale via le CNAS (www.cnas.fr) après 4 mois d'ancienneté
- participation à la protection sociale « prévoyance maintien de salaire » et « mutuelle santé »
=> salaire indicatif, temps complet, sans enfant à charge : 1 654 € nets + 72 € de gain titres-restaurant
= 1 726 € nets en moyenne (base 4 titres par semaine, 4 semaines par mois)

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • MAIRIE DE FILLIERE

    Avec 10 053 habitants, Fillière est la deuxième commune de l'agglomération du Grand Annecy en nombre d'habitants. Elle est la plus étendue de la nouvelle agglomération du Grand Annecy et devient la deuxième commune en superficie du département de Haute-Savoie.

Offre n°23 : Magasinier gestionnaire de stocks (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Manpower ANNEMASSE recherche pour son client spécialisé dans l'étude, le développement et la fabrication de capteurs technologiques à multiples applications aéronautiques et ferroviaires un
Magasinier gestionnaire de stocks Archamps (H/F)
Vos missions principales pour le poste:

- Attribuer les pièces en fonction de leur destination (stock ou contrôle entrée)
- Éditer depuis l'ERP la liste de pièces à servir relative à l'ordre de fabrication (OF) et préparer les pièces et matières premiers nécessaires pour le kit en respectant le conditionnement et les numéros de lots
- Mettre à jour le stock informatique dans l'ERP
- Gérer l'approvisionnement en bord de ligne picking et mettre les « manquants » à disposition de la fabrication
- Réaliser l'inventaire selon les règles définies

Horaire en journée flexible : Plages d'arrivée et de départ : de 6h à 9h et de 16h à 19h30 Plages fixes : de 9h00 à 11h30 et de 14h00 à 16h00 (présence obligatoire)

Salaire de base en journée : 12,02 de l'heure,
Une cantine à 2.80 par repas
13ème mois (versé en 2 fois.
- Savoir lire, écrire et compter
- Avoir une bonne capacité d'apprentissage
- Avoir un raisonnement logique
- Maîtriser l'outil informatique
- Connaissance de SAP est un plus
- Capacité à travailler en équipe
- Réactivité
- Rigueur / Organisation
- Concentration

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Alors postulez vite !

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°24 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Manpower ANNEMASSE recherche pour son client est spécialisé dans l'étude, le développement et la fabrication de capteurs technologiques à multiples applications aéronautiques et ferroviaires,
un Conducteur de machine Longue mission - Archamps (H/F) (H/F)
Réaliser les opérations de montage de composants sur machine automatique, en toute autonomie, en suivant les opérations suivantes :
-Préparer les composants et les cartes ;
-Mettre en route la machine ;
-Valider la qualité des opérations effectuées ;
-Contrôler les pièces avec les moyens adéquates ;
-Réaliser des changements de série ;
-Accomplir la maintenance de premier niveau ;
-Réagir et corriger les réglages machine en cas de dysfonctionnement.
Réaliser des opérations d'assemblage manuel :
-Monter manuellement des composants traversant au fer à souder ;
-Réaliser des tests électriques et des opérations de dépôt de colle.


Horaires d'équipe 2x8 : 5h-13h (40h), puis 12h50-20h50 (32h sur 4 jours)
-Salaire de base en 2x8 : 12,02 de l'heure,
-Une prime d'équipe de 9,09
-Un panier repas de 7,50 .
-13ème mois (versé en 2 fois.)


-Titulaire d'une formation technique (électronique, mécatronique.) ;
-Expérience en tant qu'opérateur.trice sur machine automatisée est un plus ;
-Connaissances en électronique et de l'IPC-A-610 sont des plus ;
-Capacité à travailler avec concentration, rigueur et organisation en toute autonomie ;
-Curiosité technique.
Pourquoi rejoindre Manpower ?

En tant qu'intérimaire chez Manpower, vous bénéficierez d'une multitude d'avantages liés à votre ancienneté, tels que le comité d'entreprise (CSE et CSEC), les chèques vacances, CET à 8%, Coffre-fort numérique, Application Mon Manpower... etc

Intéressé(e) par cette opportunité ?
Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise à la pointe de l'innovation !

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°25 : Opérateur polyvalent montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Manpower ANNEMASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur polyvalent montage-assemblage mécanique Archamps Secteur Capteurs LVDT (H/F)
Dans ce cadre, vos principales missions sont :

- Réaliser les différentes opérations de fabrication de nos capteurs de déplacements
- Montage manuel
- Soudure au fer à souder
- Réaliser les tests de conformité et la validation des produits finis

Horaire en 2x8 : 05h00-13h00 (40 h) 12h50-20h50 (35 h sur 4 jours) Lorsque la personne est d'après-midi, elle bénéficie d'un jour de repos (lundi, mercredi ou vendredi, déterminé par le manager).

Salaire de base en 2x8 : 12,02 de l'heure
- Une prime d'équipe de 9,09
- Un panier repas de 7,50
- 13ème mois (versé en 2 fois.)
- Avoir une certaine dextérité et minutie
- Être à même de travailler sous lampe loupe ou binoculaire
- Être consciencieux, autonome et polyvalent
- Capacité à l'autocontrôle



La société est située à Archamps, en Haute-Savoie, entre Annemasse et Annecy

Merci de nous adresser CV, lettre de motivation et indiquer vos prétentions de salaire.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Alors postulez vite !

Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )

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Offre n°26 : Exploitant Transport (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - GROISY ()

Si vous recherchez une mission qui a du sens, ce qui va suivre va sûrement vous intéresser !

La Mission de la société EXCOFFIER Recylage en quelques mots : Récupérer, Trier et Valoriser !

Acteur local, EXCOFFIER Recyclage est une entreprise familiale de 400 collaborateurs spécialisée dans le recyclage et la valorisation de nos ressources par la gestion des déchets, présente à travers un réseau de 14 sites sur la Savoie et la Haute-Savoie.

Une de nos principales missions est d'assurer le suivi administratif de nos transports de matières, pour cela, nous avons besoin de vous !

Nous cherchons dans le cadre de notre développement un Exploitant Transport (H/F) en CDI pour notre plateforme Logistique basée à Groisy Gare (74) pour une prise de poste au plus tôt.

MISSIONS
Rattaché au Responsable Planning vous participez et contribuez activement au bon fonctionnement du service à travers les missions suivantes qui vous sont confiées :

- Gestion des plannings chauffeurs en fonction d'un secteur défini
- Gérer la création et l'édition de bons de poses, d'enlèvements, de rotations, de chargement ou de déplacement.
- Gérer l'affectation des prestations et l'édition des tournées du lendemain (optimisation des tournées)
- Préparer les dossiers administratifs en lien avec les expéditions ou enlèvements,
- Suivre et gérer les débriefings équipe et chauffeurs,
- Accueil physique et téléphonique,
- Procéder au suivi de la pesée des matériaux,
- Suivi les Bons pour le transport des matières,

PROFIL
Vous faites preuve d'un très bon relationnel, vous êtes réactif(ve) et rigoureux(se) et aimez le travail en équipe.
Une première expérience similaire en service logistique dans le domaine du transport serait un plus.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous avez une bonne connaissance du territoire (74,73,01).
Vous êtes mobile pour venir jusqu'à nous et idéalement disponible rapidement.
De notre côté, nous vous offrons une expérience humaine basée sur une intégration au sein d'une équipe solidaire, une mission porteuse de valeurs et le développement de vos compétences.

A votre arrivée, un parcours d'intégration est prévu, incluant des immersions et des formations qui vous permettront de maîtriser rapidement votre fonction.

CONTRAT
Contrat à Durée Indéterminé
Vous rejoindrez nos équipes de Groisy Gare en CDI à temps plein 39h/42h hebdomadaire du Lundi au Vendredi.
Un planning fixe à la semaine avec une amplitude horaires allant de 7h30 à 17h30 sera établie.
Une rémunération très attractive à définir en fonction du profil et des attentes.

Alors prêt à nous rejoindre ?
Pour Valoriser ENSEMBLE l'Avenir !
N'attendez plus et postulez !

Compétences

  • - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises optimisé
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Etablir et mettre à jour les plannings des conducteurs et des véhicules
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Planifier l'ensemble des prestations conformément aux règlementations en vigueur

Entreprise

  • EXCOFFIER RECYCLAGE

Offre n°27 : Formateur en Sciences Appliquées NON LOGE (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 74 - GROISY ()

Le Campus de Groisy recrute, pour compléter son équipe, un formateur en sciences appliquées :

Idéalement avec un diplôme en agroalimentaire, vous justifiez nécessairement d'une pédagogie naturelle.
Titulaire d'un diplôme en lien avec les matières enseignées, vous justifiez de qualités pédagogiques, d'une excellente communication, de l'adaptabilité et de l'endurance. Vous êtes nécessairement convaincu(e) par la valeur ajoutée de la filière apprentissage. Vous êtes force de proposition, toujours en recherche de nouveautés pour transmettre votre savoir et vous positionner en véritable animateur de vos cours.

Au titre de votre mission de formateur, vous animerez des séances de face à face pédagogique en salle de cours de sciences appliquées auprès d'un public d'apprentis en CAP et BP et adultes en reconversion professionnelle. Vous mettrez en place des évaluations des connaissances, assurerez le suivi des candidats sur notre outil informatique (commentaires, évaluations, cahier de texte virtuel ). Vous pourrez participer, à la demande, à des groupes de travail transverse.

Planning hebdomadaire prédéfini, statut Cadre.
Rémunération selon profil. Droit du travail privé.
6 semaines de congés payés (1 mois l'été, 2 semaines à noël).

Déjeuner au Restaurant gastronomique collectif du lundi au vendredi, accès à la boutique du Campus (viande, charcuterie, viennoiseries, pains, entremets et fleurs) à tarifs préférentiels.
CE, mutuelle d'entreprise attractifs, P.E.R.E. Parking gratuit.




Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Campus de Groisy

Offre n°28 : Directeur (trice) H/F du complexe de Chosal (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 74 - Copponex ()

Le complexe de Chosal offre un environnement chaleureux et adapté à 126 adultes en situation de handicap.
Il se compose d'un Établissement et Service d'Accompagnement par le Travail (ESAT) La Ferme de Chosal, de l'Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) Les Hauts de Chosal, d'appartements de soutien pour personnes vieillissantes ou autonomes, en hébergement permanent, accueil de jour et accueil temporaire.
Nous proposons un accompagnement personnalisé, axé sur le bien-être, l'épanouissement et l'inclusion sociale et professionnelle.

Vos missions :
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale de l'Association, en collaboration avec deux directrices adjointes et des chefs de services, vous serez chargé de :
- Garantir la mise en œuvre du projet du complexe selon la spécificité des établissements, en accord avec les valeurs de l'Association, dans le cadre des orientations associatives,
- Assurer la gestion globale des établissements incluant les aspects administratifs, financiers, ressources humaines et immobilières, des activités productives, en collaboration avec les services supports du siège,
- Encadrer et animer des équipes pluridisciplinaires afin de garantir la qualité de l'accompagnement des ouvriers et des résidents,
- Veiller à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés, en collaboration avec les équipes,
- Développer et entretenir une communication fluide et bienveillante avec les familles des personnes accompagnées,
- Favoriser l'intégration des établissements dans la vie locale, en développant et en animant des partenariats avec les acteurs du territoire,
- Assurer la qualité de vie, la dignité et le bien-être des personnes accompagnées, en mettant en œuvre des actions adaptées à leurs besoins et à leurs souhaits,
- Participer aux projets transversaux conduits au niveau associatif,
- Participer aux astreintes.

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Master, CAFDES) avec une connaissance des activités agricoles et tourisme, des établissements d'hébergement, Cadre CCN 66,
- Double compétence agricole + médico social
- Vous justifiez d'une expérience dans le secteur de la déficience intellectuelle et de l'autisme,
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, votre capacité à fédérer une équipe, votre écoute,
- Permis de conduire indispensable (véhicule de fonction) ;

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Faciliter la communication interne et externe
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • AAPEI EPANOU

Offre n°29 : Agent / Agente de nettoyage en collectivité (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Vous effectuez le nettoyage de l'école de St Martin Bellevue le lundi, mardi, jeudi et vendredi
Vos horaires de 16H30 à 20H30
Contrat jusqu'au 4 juillet 2026

Vous assurez le nettoyage des locaux : salles de classe, réfectoire, sanitaires..
Vous désinfectez les surfaces et réalisez le réassort des produits : savons, essuies mains....

Nous sommes une petite équipe qui privilégie la confiance et qui vous donne les moyens d'exercer votre activité en autonomie.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • BENEDICTE ZITELLA

Offre n°30 : Assistant(e) dentaire DIPLOME(e) CDI 30H février 2026 (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

cabinet Les Muzes : ODF spécialiste qualifié
recherche assistant(e) dentaire diplômé(e) (mention complémentaire odf non demandée)

DIPLOME OBLIGATOIRE
CDI temps partiel de 30h sur 3 jours, samedis exclus, travail avec 1 praticien, poste disponible début février 2026
1783.6 brut mensuel + 2400 prime annuelle en 2 versements

Vous occuperez un poste polyvalent au secrétariat et au fauteuil 50/50 :
gestion agenda, dossier patient, accueil, facturation, préparation de salle, stérilisation, travail à 4 mains, gestion du stock
partage des taches avec une assistante déjà en poste
environnement de travail bienveillant

planning par roulement :
- semaine paire : lundi, mercredi, jeudi
- semaine impaire : mardi, mercredi, vendredi

cabinet neuf, parking privé avec votre place personnelle

Compétences

  • - Assistant dentaire
  • - Gestion des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gérer les dossiers des patients
  • - Installer le patient pour la consultation ou l'examen
  • - Préparer les salles de soins et le matériel nécessaire aux interventions
  • - Réaliser la facturation
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Assistance dentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SELARL DAVIET

Offre n°31 : Coordinateur Packaging F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Archamps ()

Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production et la distribution de produits esthétiques de hautes performances, un(e) coordinateur(trice) Packaging au sein de son service industrialisation.

Vos missions seront les suivantes :

- Participer à la définition du conditionnement des produits
- Réceptionnez, enregistrez les demandes de créations/modifications des articles de conditionnement et du labelling
- Valider la faisabilité technique et les délais, proposez des adaptations en fonction des contraintes industrielles
- Réaliser/vérifier les créations et modifications des articles et du labelling, selon le cahier des charges
- Créer/modifier ou vérifier des fichiers graphiques avec les intervenants externes et internes
- Participer à la définition et à l'optimisation des moyens de contrôle de conformité des articles de conditionnement
- Assurer de la conformité des prestations effectuées par les sous-traitants
- Contrôler les premières impressions d'articles
- Créer/modifier ou vérifier les étiquettes Produit
- Créer/modifier ou vérifier l'ensemble de la documentation et standards nécessaires à la production
- Créer/modifier ou vérifier les bases de données des systèmes informatisés, de l'ERP, ainsi que les masques permettant le labelling en production
- Piloter et animer des réunions avec les intervenants afin d'assurer le respect du planning concernant les activités relatives aux articles de packaging, ainsi que le transfert en production
- Former le personnel suite aux modifications ou évolutions techniques apportées sur les articles de conditionnement
- Prendre part aux groupes de travail et participer à la résolution des problèmes techniques
- Intervenir en tant qu'expert de Déviations/CAPA/Change Control liés à l'activité
- Gérer l'archivage et l'enregistrement des différentes interventions
- Assurer un reporting et renseignez des indicateurs
- Participer à l'évolution du SMQ, rédigez et mettre à jour les procédures relatives à la gestion des articles packaging et du labelling
- Participer à la veille règlementaire et normative
- Participer aux audits et aux inspections réglementaires
- Participer aux déplacements chez les fournisseurs d'articles de conditionnements


Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +3 (BUT PEC) ou d'un BAC +5 spécialisé dans le packaging. Vous possédez des expériences significatives sur un poste similaire. Vous avez des connaissances sur le labelling et le packaging dans le secteur du dispositif médical/agroalimentaire/pharma. Vous maitrisez les matériaux d'emballage et leur spécification technique ainsi que la codification code-barre, 2D.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre précision. Vous êtes autonome et vous possédez une bonne aisance en communication écrite et orale. Vous maîtrisez l'anglais technique (oral et écrit), le pack Office, PDF Creator ainsi que les logiciels spécifiques de création de masques étiquettes (CodeSoft), d'inspection textuel et graphique (Global Vision). La connaissance d'un logiciel graphique de type Illustrator est un plus. Vous possédez d'excellentes capacités de conduite de projets.

Compétences

  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Elaborer des propositions techniques
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure

Formations

  • - Packaging | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°32 : AUXILIAIRE DE CRECHE OU DE PUERICULTURE (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 74 - Cruseilles ()

Notre collègue déménage un peu plus loin dans une autre région et notre autre collègue doit s'absenter quelques temps, nous recherchons pour notre structure de Cruseilles et Allonzier la caille, des personnes à temps plein ou à temps partiel.

Le poste est à pourvoir à partir de Février 2026

Nous recherchons à compléter le reste de l'équipe avec les diplômes suivants:
- Accompagnant(e) Petite enfance AEPE
- Auxiliaire de puériculture ou un(e) EJE de terrain
- Titulaire d'un BEP service à la personne, Bac Pro ASSP ...
- Diplômes en relation avec la petite enfance avec expériences

Notre projet pédagogique porte sur l'autonomie, la bienveillance de l'enfant et une petite touche personnalisée d'anglais avec des intervenants une fois par semaine.
Nous privilégions les sorties en extérieur au maximum et la cour extérieure.

Au sein de notre structure règne une ambiance familiale et conviviale entre professionnels et parents de la crèche. L'esprit d'équipe est primordial au sein de notre établissement ainsi que la passion de notre métier.

Option: Nous recherchons si possible, une personne parlant anglais (un réel plus si possible) tout en étant qualifiée dans le domaine de la petite enfance. Sous la responsabilité de la directrice, vous aurez en charge l'accompagnement et la bienveillance de l'enfant.

Pour chaque diplôme, une présentation de votre poste vous sera présenté lors de votre entretien.

1) Missions :

- Veiller au bien-être, à la sécurité et à l'épanouissement de l'enfant
- Organiser et animer des activités en lien avec le projet pédagogique
- Accueillir les familles dans un climat serein, interactivité avec les enfants et communication avec l'équipe, en favorisant les échanges
- Participer à l'évolution du projet pédagogique
- Travailler en collaboration étroite avec la directrice '
- Adaptation à différents types de famille
- Esprit d'équipe un élément essentiel

2) Compétences :

- habilité de travailler sous les ordres d'une directrice et d'une auxiliaire
- Veilliez à la sécurité et la bienveillance des enfants
- Le secteur de la petite enfance est une passion
- Accueillir les familles
- Travailler d'ouverture ou de fermeture
- Bilingue Anglais un réel plus
- Participer à la vie de la structure
- Respecter le projet pédagogique

3) Profil :

- Etre de nature douce et calme
- Implication, discrétion et patience
- Communication, Esprit d'Equipe
- Titulaire du Diplôme CAP AEPE, Assistante maternelle, BEP/CAP sanitaire et social, ASSP, diplômes étrangers de la petite enfance reconnus, Auxiliaire de puériculture
- bases en anglais (débutant accepté) ou bilingue

4) Salaire :

Salaire à définir selon diplôme et expérience

Ticket restaurant et mutuelle d'entreprise

2 journées de formation par an

Séances APP tous les 3 mois

Planning à discuter ensemble

5) Horaires :

Temps de travail: Temps plein - Temps partiel

Structures ouvertes du lundi au vendredi - structure ouverture de 7h30 à 18h30
Vacances et jours fériés en même temps que la structure.

Un réel +
Vous aimez l'humour sous toutes ses formes, la musique sous toutes ses formes, les bons repas entre collègues, et apporter de temps en temps les croissants/bonbons/gâteaux etc. »

WHAT ELSE ?

Vous trouverez chez Popets et Compagnie :
Une équipe dynamique et sympa
Un cadre de travail très sympa et détendu

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • POPETS & COMPAGNIE

Offre n°33 : Opérateur stérilisation (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Archamps ()

L'Atelier Synthèse du gel et Remplissage recherche un.e technicien.ne de désinfection pour garantir la propreté chimique et bactériologique de nos équipements de production.

En tant que technicien.ne de désinfection, vous serez responsable des activités suivantes :
- Réaliser les activités de désinfection et stérilisation du matériel en contact direct avec le gel de qualité injectable : utilisation de laveurs automatiques, vérification des données physico-chimiques, utilisation d'autoclaves air-vapeur.
- Décontaminer les équipements de fabrication tels que les mélangeurs, cuves de purification et lignes de remplissage.
- Assurer le contrôle et la traçabilité en veillant au respect des protocoles et à l'enregistrement de toutes les activités.


Vous serez également en charge des activités de préparation des cuves de remplissage, notamment le montage mécanique et les tests d'étanchéité. De plus, vous serez responsable de la gestion des cuves de purification des gels d'acide hyaluronique, incluant l'entretien, les changements de lots et le remplacement du liquide d'extraction.

En tant que technicien.ne de désinfection, vous serez garant.e de la maintenance autonome des équipements liés à votre activité ainsi que de l'entretien quotidien de la salle blanche afin d'assurer un niveau optimal en termes propreté particulaire et micrologique.

Vous serez un acteur/actrice clé.e de la production en contribuant à maintenir et améliorer le niveau de qualité des produits injectables fabriqués.
Horaires 2*8.

Cette offre d'emploi est publiée par Actual, une entreprise spécialisée dans la génération d'annonces d'emploi de haute qualité.

Profil recherché :
Nous sommes à la recherche d'un.e Technicien.ne de stérilisation (h/f) possédant une expérience professionnelle de 1 à 2 ans.

Compétences requises :
Nous recherchons un.e candidat.e ayant une excellente connaissance des techniques de stérilisation et des normes d'hygiène en vigueur. Vous devez être capable de manipuler efficacement les équipements et les instruments médicaux.

La maîtrise des différentes méthodes de stérilisation, telles que la stérilisation à la vapeur, la stérilisation par oxyde d'éthylène ou la désinfection chimique, est indispensable.

Vos responsabilités :
En tant que Technicien.ne de stérilisation, vous serez chargé.e de préparer, nettoyer et stériliser les instruments médicaux et les équipements utilisés dans notre établissement.

Votre rôle consistera également à surveiller les cycles de stérilisation, à effectuer des contrôles qualité réguliers et à assurer le bon fonctionnement des autoclaves et autres dispositifs utilisés pour la stérilisation.

Profil recherché :
Pour ce poste, nous recherchons une personne rigoureuse et organisée, avec un bon esprit d'équipe. Vous devez être capable de travailler sous pression tout en respectant les protocoles et les normes de sécurité.

Une bonne communication est essentielle, car vous serez amené à collaborer avec les équipes médicales, les infirmières et les autres professionnels de santé.

Postulez dès maintenant si vous souhaitez faire partie de notre équipe dynamique et contribuer à assurer la sécurité des patients au sein de notre établissement !

Entreprise

  • ACTUAL ANNECY 1172

Offre n°34 : MENUISIER POSEUR D'EXTERIEUR h/f (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Acti'V Emploi Annecy recrute pour son client, spécialiste de la fenêtre et de la fermeture, un MENUISIER POSEUR D'EXTERIEUR h/f

Définition de Poste :

Assurer le chargement des menuiseries et consommables (silicone, habillages, visseries) dans l'entrepôt
Préparer et protéger le chantier
Réaliser la dépose et pose des menuiseries et des habillages (plats, cornières)
Régler les produits
Effectuer le remplacement et réparation des produits installés
Assurer le nettoyage du chantier et des menuiseries
Respecter les consignes de sécurité et consignes hiérarchiques

Horaires : Lundi au vendredi 7h-12h 13h30-17h30, une semaine sur deux du lundi au jeudi

Salaire : Selon profil

Durée : Intérim 4 mois évolutif

Lieu : Allonzier-la-Caille

Le profil recherché :

Formation en Menuiserie
Expérience dans des tâches similaires
Savoir lire les plans
Aisance dans l'utilisation des appareils manuels, électroportatifs
Bon relationnel professionnel
Permis B Indispensable

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés ou connectés

Entreprise

  • ACTI ' V ANNECY

Offre n°35 : comptable - Marché public (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - PERS JUSSY ()

Environnement du poste / contexte de travail :
Personne travaillant avec d'autres collègues de niveaux de grade égal et supérieur Relations régulières avec !es différents services
Relations régulières avec le Maire

Activités essentielles :
Taches nécessitant des connaissances professionnelles précises dans !es finances publiques & !es marches publics : Formation sur les marché publics possible.
Marches publics : Preparation des dossiers de consultation
Mise en ligne des marches et suivi du marche sur le site MP 74 Saisie des PV "analyse des offi-es"
Saisie des decisions du maire
Preparation des ordres de services (lorsque le marche n'est pas suivi par une maitrise d'reuvre) Preparation des certificats de paiement (lorsque le marche n'est pas suivi par une maitrise d'reuvre) Integration du marche dans le logiciel de compta "Berger Levrault"
Transmission du marche sur la plateforme "S2low" Controle des factures


Compétences requises:
Connaissances particulières : législation relative aux finances (comptabilité M57) et marches publics Rigueur, discrétion, maitrise des logiciels de comptabilité
Applications informatiques: Word, Excel, Internet, Berger Levrault

Compétences

  • - Logiciels comptables

Formations

  • - Comptabilité générale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°36 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

En tant qu'agent de quai, vous serez chargé de réaliser différentes opérations de manutention, tels que la réception de produits, le stockage ou encore la sortie de marchandises.

Les principales missions seront :
- réceptionner divers produits
- gérer le stockage des produits
- gérer les opérations de chargement et déchargement de marchandises à l'aide de transpalette manuel ou électrique
- faire des opérations de tri, zonage et nettoyage quai
- faire de la manutention diverse avec des cartons pouvant peser jusqu'à 30kg



Les conditions de travail

Vous acceptez des horaires avec un début de démarrage très tôt (parfois dès 2h du matin).
Vous êtes disponible sur du long terme.
Beaucoup de manutention avec la capacité d'anticiper la mise en quai des colis
Possibilité de travailler le samedi

A la recherche d'un poste d'Agent de quai (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire !


Nous recherchons un candidat ayant une première expérience en tant qu'agent de quai.
Découvrez de nouvelles opportunités en vous abonnant à notre compte Instagram actual.annecy !



Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ACTUAL ANNECY 1172

Offre n°37 : Conducteur / Conductrice de car transport de voyageurs (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PERS JUSSY ()

Dans le cadre de son développement, l'entreprise familiale Voyages Gal recherche des conducteurs/conductrices de car tous profils. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions :

- Assurer le billet collectif qui vous a été affecté (sorties scolaires et péri scolaires, sorties et voyages groupes Tourisme et Grand tourisme France/Europe, transferts aéroports, ...) en fonction de votre profil

Une évolution interne est possible, encadrée par nos formateurs internes. La motivation et l'investissement sont requis pour réaliser un travail de qualité, à l'image des Voyages GAL. Vous évoluerez dans un cadre dynamique et avec un véhicule attitré.

Vous êtes en possession du permis D et de la FIMO voyageurs
Les débutants sont acceptés.

Vous êtes doté du sens du service et avez un bon contact client.

Savoir :
- Législation routière
- FIMO voyageurs
- Permis D

Savoir-faire :
- Conduite sécuritaire et bon esprit d'équipe
- Entretien de car

Savoir être :
- Ponctuel(le)
- Investi(e)
- Accueillant(e)
- Esprit commercial

Contrat : CDI à temps complet, partiel, CDD saisonnier

Rémunération : embauche à partir de 14€ brut selon profil (13.50€ brut pour débutant titre pro.) , hors variables (en sus) évolutif selon profil + variables afférentes au poste (primes qualité, présence, samedis/dimanches (majoré), fériés (majoré))

Date de début de contrat : selon vos disponibilités

Avantages :
- Mutuelle
- 1% logement
- Participation
- 13ème mois à l'embauche

Entreprise

  • GAL VOYAGES

Offre n°38 : Animateur / Animatrice de loisirs sportifs gymnastique artistique (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CRUSEILLES ()

Notre association le CODC de Cruseilles (74) est à la recherche d'un animateur/animatrice en gymnastique artistique pour la saison 2026-2027 pour coanimer des cours collectifs hors vacances scolaires auprès d'enfants de 4 à 14 ans.

Horaire souhaité :
-jeudi de 16h à 19h

Votre mission :
-concevoir et coanimer des cours de gymnastique adaptés aux différents âges et niveaux des participants,
- assurer un suivi pédagogique et accompagner la progression des élèves,
- participer aux événements organisés par le club si nécessaire (spectacle, portes-ouvertes...),
- veiller à la sécurité et au bien-être des participants.

Profil recherché : si possible diplôme d'état (D.E.), brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS), certification qualification professionnelle (CQP)

Contrat : auto-entrepreneur.

Envoyez votre CV et vos motivations à l'adresse gymnastique@codc.fr et nous vous répondrons au plus vite.

Compétences

  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité

Entreprise

  • CLUB OMNISPORTS DISTRICT CRUSEILLES

Offre n°39 : SOUDEUR MIG-MAG (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Soudeurs MIG / MAG, ARC avec électrode, TIG (occasionnellement), épaisseurs de 3 à 150 mm
Vous souhaitez travailler sur des pièces uniques, à haute technicité, au sein d'une belle équipe de professionnels.

Filiale du Groupe Gonzales, le site de Gonzales CMA (35 collaborateurs) évolue, en tant que fabricant de machines spéciales (ensembles complexes, prototypes, lignes de production.).
Notre équipe, maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de construction, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus des marchés normés et complexes pour secteurs de l'énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, Oil and Gas) et outillage de construction.
Notre développement requiert de compléter notre atelier en accueillant des:

Missions
Rattaché au Responsable de production et au sein de l'équipe soudure, vous réaliserez des soudures sur des ensembles mécano-soudés, en acier et aluminium.
Vous travaillerez sur des pièces unitaires ou des petites séries, destinées à de grands donneurs d'ordres.
La qualité de production doit répondre à de hautes exigences de fabrication où les soudures sont systématiquement qualifiées.

Tâches
Assembler et pointer des éléments mécano-soudés complexes sur plan
Mettre en œuvre l'outillage nécessaire à la réalisation des ensembles
Souder suivant le cahier de soudage en respectant la gamme de soudage
Utiliser le métal d'apport approprié à la fabrication
Etre le garant de la conformité des pièces
Réaliser des qualifications de soudage en fonction des exigences liées aux affaires en question

Horaires et rémunération annuelle
Poste en journée
39h/semaine (dont 4h payées à 25%)
Lundi au jeudi 7h-12h 13h-16h30
vendredi 7h-12h
40k€ à 45k€ (en fonction de vos compétences et des heures supplémentaires effectuées*)
Sur 13 mois, Prime annuelle, Primes transport, Primes habillage, Chèques cadeaux, Mutuelle, Programme de cooptation
*Devenez acteur de votre rémunération !
En plus de votre salaire de base, boostez vos revenus en effectuant des heures supplémentaires rémunérées, sur la base du volontariat.

Votre profil
Titulaire BEP CAP BAC PRO métallerie / soudure / chaudronnier
Expérience de 10 ans et plus
Un plus si
Maîtrise de plusieurs procédés de soudage
Si qualifié en soudure (QS)
Si qualifié en mode opératoire de soudage (QMOS)

Votre métier vous passionne, nous aussi !
Venez partager votre expérience et votre savoir faire au sein de notre équipe de soudeurs qualifiés !

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • GONZALES CMA

Offre n°40 : CHEF D'EQUIPE SOUDAGE H/F (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Filiale du GROUPE GONZALES, GONZALES CMA (35 collaborateurs) est spécialisée dans la fabrication d'équipements mécaniques, mêlant mécano-soudure et usinage par enlèvement de matière.
Notre équipe de passionnés maîtrise l'ensemble du processus : étude de faisabilité, conception, fabrication mécanosoudée, usinage de précision, jusqu'à l'intégration complète des équipements.
Nous intervenons pour des secteurs exigeants tels que le Nucléaire, la Défense, le Médical, l'Aérospatial, le Ferroviaire, l'Hydroélectrique ou encore l'Oil & Gas.

Contexte et missions
Dans le cadre de son développement, GONZALES CMA, renforce son organisation en recrutant un Chef d'équipe soudage.
Ce poste clé consiste à piloter la réalisation de pièces soudées de petites à grandes dimensions, optimiser les moyens de production et encadrer l'équipe de 10 soudeurs. Vous serez rattaché au Responsable Méthodes et travaillerez en étroite collaboration avec la Production, la Qualité, les Chefs de Projet et les Ressources Humaines.

Tâches
1. Gestion de l'atelier et de la production
Organiser et optimiser les espaces de travail du pôle soudage.
Améliorer l'implantation, les flux et l'ergonomie générale de l'atelier de soudage.
Planifier et suivre la maintenance des équipements de soudage avec les prestataires externes.
Gérer les stocks de consommables et d'outillage.
Étudier les dossiers techniques (plans, normes, contrôles requis.) et définir les procédés de fabrication adaptés.
Garantir une transmission claire et structurée des informations techniques à l'équipe.
2. Planification & gestion des ressources
Répartir les tâches et piloter les priorités au sein de l'équipe soudage.
Suivre les coûts de production en lien avec les temps projetés.
Analyser les dysfonctionnements, proposer et mettre en œuvre des actions correctives.
Contribuer aux projets d'amélioration continue et à l'évolution de l'atelier de soudage.
3. Management d'équipe
Encadrer, accompagner et former une équipe de soudeurs qualifiés.
Apporter une assistance technique quotidienne et suivre l'avancement des travaux.
Fixer les objectifs, réaliser les entretiens individuels et gérer les habilitations.
Identifier les besoins en ressources et participer aux recrutements.
Gérer les situations conflictuelles avec professionnalisme.
4. Relations internes et externes
Collaborer avec les Méthodes, Projets, Qualité et RH.
Préparer les éléments nécessaires aux contrôles qualité et organiser les inspections.
Participer aux réunions de planification et animer les réunions hebdomadaires du pôle.
Représenter l'atelier lors des visites clients ou inspections officielles.

Responsabilités & périmètre d'action
Garantir la qualité, le respect des délais et les coûts de fabrication.
Optimiser les moyens de production et proposer des investissements pertinents.
Assurer la préparation nécessaire à la bonne exécution des fabrications.
Être le garant de la sécurité dans l'atelier soudure.
Accompagner les équipes lors de la manutention de pièces lourdes.

Votre profil
Formation
Solide expérience en chaudronnerie, soudure, structures métalliques ou génie mécanique.
Certification IWS (International Welding Specialist) appréciée.
Capacité à manager un atelier ou un pôle soudage.
Connaissance des pièces de grandes dimensions et de l'environnement nucléaire.
Lecture de plans et maîtrise de la métrologie.
Parfaite connaissance des procédés de soudage et des matériaux.
Maîtrise du processus de fabrication de structures mécano-soudées.
Connaissance du Pack Office.
Savoir-être
Leadership, pédagogie, sens de l'organisation.
Communication claire et esprit d'équipe.
Capacité à transmettre le savoir-faire et à faire évoluer les compétences.

Rémunération et statut
Salaire annuel brut entre 50k€ à 55k€ sur 13 mois + Prime annuelle + Chèques Cadeaux + Mutuelle
Statut Cadre

Compétences

  • - Adaptation des techniques de soudure aux matériaux spécifiques
  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Evaluation des compétences des soudeurs
  • - Techniques de soudure
  • - Analyser les plans de construction pour préparer les opérations de soudage
  • - Assurer la formation continue des soudeurs sur les nouvelles techniques
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Coordonner les activités de l'équipe de soudure
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Relayer de l'information
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité

Entreprise

  • GONZALES CMA

Offre n°41 : Accompagnant Educatif et Social H/F - HEBERGEMENT CHOSAL (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - CRUSEILLES ()

Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques !
Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens.
Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise.
Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes.
Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou !

Le complexe de Chosal recherche pour ses hébergements « Les Hauts de Chosal » - 74350 CRUSEILLES un / une :
AES H/F : Foyer de Vie

MISSIONS

- Accompagner les résidents dans les tâches de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie
- Créer une relation éducative personnalisée au profit de l'autodétermination
- Maintenir ou recréer du lien avec les familles et l'environnement social
- Participer à la gestion des budgets
- Participer à la vie de l'établissement composé de 3 services.

PROFIL ET INFORMATIONS DIVERSES

- Poste à pourvoir en CDI sur Cruseilles (74) - Temps plein - 35 heures/semaine
- Horaire : 16H30-22H et 1 weekend sur 2
- Diplôme AES obligatoire
- Expérience du handicap appréciée - Rémunération selon CCN de 1966 - Mutuelle / CSE
- Débutant accepté

CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE :
- CSE dynamique
- Mutuelle prise en charge à 50 %
- Action logement
- Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes
- Compte Epargne Temps
- Variété des métiers

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AAPEI EPANOU

Offre n°42 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ANDILLY ()

Nous recherchons un/une serveuse en CDI 39h pour fin mars
activités principales : entretien de la salle et bar et mise en place pour les services, services
travail du lundi au samedi midi 10h-15h et 3 soirs par semaine 18h30-23h00 (les horaires de fin sont à titre indicatif, selon les services). Congé tous les dimanches et un samedi soir sur 2.
Ambiance conviviale et chaleureuse : service du midi en semaine essentiellement des ouvriers.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LES CLARINES

Offre n°43 : Adjoint Manager de rayon DNP / Liquide (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CRUSEILLES ()

Vous êtes passionné(e) par le commerce et le management ?
Vous souhaitez évoluer au sein d'une enseigne reconnue pour son dynamisme et ses opportunités d'évolution ?
Vous avez une expérience dans le rayon DNP / liquide ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Nous recrutons un(e) Adjoint du Rayon DNP / Liquide (H/F) en CDI pour notre client, acteur majeur de la grande distribution, basé à Cruseilles (74) !

Vos missions :

Gestion du rayon :
- Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation.
- Réapprovisionner le rayon au cours de la journée.
- Veiller à la propreté du rayon.
- Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin les signalétiques et les promotions.
- Être garant de la qualité et de la fraîcheur des produits.
- Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Développement de la satisfaction client :
- La satisfaction et l'écoute de vos clients ont toujours été pour vous, une priorité.
- Vous garantissez la qualité de vos produits.
- Vous créez une réelle relation avec votre clientèle d'habitués.

Animation d'équipe :
- En l'absence du manager, vous animez l'équipe
- Vous êtes présent(e) avec eux sur le terrain.

Le profil recherché :

- Vous disposez d'une expérience solide et reconnue sur ce secteur.
- Vous accordez une grande importance à la qualité de l'accueil et à la satisfaction client.
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez un réel sens commercial.
- Autonome dans votre travail, vous appréciez également le travail en équipe.
- À l'écoute, curieux(se) et attentif(ve), vous savez comprendre et anticiper les besoins des clients.

Conditions :

- Rémunération : entre 2200€ et 2300€ brut (sur 13 mois) + avantages
- Temps hebdomadaire : 36H75
- Prime annuelle
- Participation
- Prise en charge d'une partie de la mutuelle
- Remise sur achats

Si vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion et participer activement à son succès, n'attendez plus et postulez dès maintenant sur notre site Alphéa Conseil !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • ALA CONSEIL ET STRATEGIE

Offre n°44 : Manager Rayon Libre-Service (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - CRUSEILLES ()

Vous êtes un(e) passionné(e) de l'univers alimentaire et vous souhaitez donner vie à votre rayon ?
Rejoignez une équipe dynamique et mettez à profit votre expertise pour offrir une expérience client exceptionnelle !

Alphéa Conseil Grenoble, recherche pour l'un de ses clients situé à Cruseilles (74), une enseigne de la grande distribution reconnue, un(e) : Manager de Rayon Libre Service (h/f).

Vos missions :

En tant que Manager de Rayon Produits Libre-Service, vous serez au cœur de l'activité de notre magasin. Vos missions seront variées et vous permettront de développer vos compétences :

Animation d'équipe :
- Vous encadrerez une équipe, en veillant à la cohésion, à la motivation et au développement des compétences de chacun. Vous serez leur référent au quotidien et les accompagnerez dans leurs missions.

Gestion des opérations quotidiennes :
- Vous organiserez et optimiserez les opérations du rayon (réception, mise en rayon, gestion des stocks, etc.), en veillant à la qualité des produits et à la satisfaction des clients.

Développement commercial :
- Vous mettrez en place des actions commerciales attractives pour dynamiser les ventes de votre rayon (promotions, dégustations, opérations saisonnières).

Garantie de la qualité et de la fraîcheur des produits :
- Vous serez garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, en effectuant des contrôles réguliers et en formant votre équipe.

Gestion des stocks :
- Vous optimiserez les stocks pour limiter les pertes et garantir la disponibilité des produits.

Relation client :
- Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients, en les accueillant avec sourire et en répondant à leurs demandes.

Profil recherché :

- Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement dynamique et exigeant.
- Vous êtes un(e) leader naturel(le), doté(e) d'un excellent sens du relationnel et d'une grande capacité à motiver les équipes.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous faites preuve d'un réel sens des responsabilités.
- Vous maîtrisez les techniques de merchandising et vous avez une bonne connaissance des produits frais.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Conditions :
- Un poste à responsabilités : Vous aurez l'opportunité de prendre des initiatives et de développer vos compétences.
- Un environnement de travail dynamique et stimulant : Vous intégrerez une équipe soudée et passionnée par son métier.
- Des perspectives d'évolution
- Rémunération : 2500€ brut / mois (sur 14 mois) + primes

Pourquoi postuler ?

En rejoignant notre client, vous contribuerez au succès du magasin et vous aurez l'opportunité de :

- Développer votre expertise dans le domaine de la grande distribution
- Mettre en œuvre vos idées et vos projets.
- Travailler dans une entreprise qui valorise l'esprit d'équipe et le développement de ses collaborateurs.
Si vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du commerce et votre goût pour le challenge, alors n'hésitez plus à postuler !

Merci d'adresser votre candidature via nos annonces en ligne.

Pour des informations complémentaires, contactez-nous !
Alphéa Conseil vous attend pour échanger sur votre projet !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • ALA CONSEIL ET STRATEGIE

Offre n°45 : Adjoint Manager rayon poissonnerie - Marée (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - CRUSEILLES ()

Nous recherchons un(e) Adjoint Responsable Rayon Poissonnerie situé à Cruseilles (74) !

Au sein d'un supermarché d'une enseigne reconnue, vous gérez votre rayon poissonnerie et assurez son bon fonctionnement au quotidien à travers différentes missions :

1. Gestion des performances et des résultats :
- Fixer des objectifs de vente et de performance pour le rayon et s'assurer de leur atteinte.
- Analyser les indicateurs de performance du rayon et identifier les opportunités d'amélioration.
- Mettre en place des actions correctives pour optimiser les résultats et la rentabilité du rayon.

2. Gestion des stocks et approvisionnement :
- Assurer la gestion optimale des stocks pour éviter les pertes et les ruptures.
- Contrôler les niveaux de stocks et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
- Négocier les prix et passer les commandes auprès des fournisseurs en fonction des besoins et des ventes prévues.

3. Gestion de l'équipe :
- Former et encadrer l'équipe du rayon pour garantir un haut niveau de service client.
- Gérer les plannings en tenant compte des besoins opérationnels et des périodes d'affluence.

4. Préparation et mise en valeur des produits :
- Préparer les poissons, crustacés et fruits de mer selon les normes d'hygiène et les techniques spécifiques (écaillage ..)
- Mettre en valeur les produits en les disposant de manière attrayante pour les clients.
- Créer des animations commerciales pour dynamiser les ventes et promouvoir les produits du rayon.
- Proposer des promotions ou des dégustations pour attirer l'attention des clients.
- Veiller à l'étiquetage correct des produits et à la mise en place d'offres promotionnelles attractives.

5. Relation client :
- Être à l'écoute des besoins et des attentes des clients pour leur offrir un service personnalisé.
- Gérer les réclamations des clients de manière efficace et respectueuse.

6. Qualité et hygiène :
- S'assurer du respect des normes HACCP.
- Contrôler la fraîcheur des produits et garantir leur qualité.
- Entretenir et nettoyer régulièrement les équipements et le rayon.

Profil recherché:

- Vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire .
- Vous êtes dynamique et vous aimez mettre votre créativité au service de votre rayon.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce , de la relation clients et votre patience conduisant à la satisfaction de votre clientèle.
- Exigeant(e) sur la qualité des produits vendus, vous êtes un(e) professionnel(le) de la mise en valeur de vos produits.
- Votre connaissance des produits de la mer vous permet d'assurer un conseil et une vente de qualité auprès de vos clients.
- Manager ou leader dans l'âme, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une équipe engagée et investie.

Conditions :

Rémunération : entre 2200€ et 2300€ brut (13 mois) + avantages
Travail hebdomadaire : 36,75H
Prime annuelle + prime sur objectifs
Participation
Remises sur les achats

Si vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion et participer activement à son succès, n'attendez plus et postulez dès maintenant sur notre site Alphéa Conseil !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • ALA CONSEIL ET STRATEGIE

Offre n°46 : Prêt(e) à devenir le Maître du Jeu ? ESCAPE CHO recrute ! (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Votre rôle dans l'aventure :
Plus qu'un simple accueil, vous êtes le chef d'orchestre de l'immersion :

L'Art de l'Accueil : Vous transformez nos joueurs en héros dès qu'ils passent la porte.
Le Gardien du Temps : Depuis votre régie, vous suivez leur progression, distillez les indices au bon moment et maintenez le suspense.
Le Metteur en Scène : Vous veillez à ce que chaque décor soit impeccable pour que la magie opère à chaque session.

Êtes-vous notre perle rare ?
Vous avez une énergie communicative et un sourire à toute épreuve.
Vous êtes un(e) véritable caméléon de la communication : vous savez captiver un groupe d'amis comme une équipe de collègues en séminaire.
L'univers du jeu vous passionne, mais c'est surtout le plaisir des clients qui vous motive.
Vous êtes ponctuel(le) et rigoureux(se) (parce qu'une bombe factice n'attend pas !).

Pourquoi nous rejoindre ?
Le cadre : Une équipe passionnée où l'on ne s'ennuie jamais.
Le rythme : Un planning idéal pour les lève-tard ! Travail uniquement l'après-midi (week-ends et jours fériés inclus pour vivre les moments forts).
Le repos : Vos week-ends à vous ? C'est le lundi et le mardi ! De quoi profiter des pistes ou du lac sans la foule.
Le deal : Un poste polyvalent, une rémunération évolutive et des avantages à la clé.

Compétences

  • - Animer un réseau, une communauté

Entreprise

  • ESCAPE CHO

Offre n°47 : AGENT EXPLOITATION ELECTROMECANICIEN Station Epuration (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CRUSEILLES ()

Au sein des Services Techniques de la CCPC et sous la direction du responsable de la Station d'Epuration, vous assurez l'entretien et l'exploitation des ouvrages épuratoires de la Communauté de Communes du Pays de Cruseilles. Vous gérez l'ensemble des opérations d'exploitation et de maintenance pour assurer le bon fonctionnement de l'épuration des eaux usées et le traitement des boues.

MISSIONS
SURVEILLANCE GENERALE DES STATIONS D'EPURATION ET DES POSTES DE REFOULEMENT

- Vérifier le bon déroulement du traitement de l'eau à partir d'analyses laboratoires et de contrôles visuels sur le terrain,
- Assurer des relevés précis et rigoureux
- Evaluer les quantités de boues produites et gérer l'évacuation des boues,
- Réaliser une partie des analyses au laboratoire de la station sur la qualité de l'eau à l'issue du traitement avec des appareils portatifs et/ou de laboratoire,
- Ajuster les réglages en fonction des résultats d'analyses et d'observations
- Participer à l'optimisation du process,
- Effectuer les tournées régulières d'entretien et de suivi des postes de refoulement et des stations filtre plantés de roseaux (dégrillage, alterner les lits, regard critique,...),
- Participer aux petites opérations d'entretien des stations à roseaux et postes de refoulement (faucardage, désherbage, peinture...),
- Appliquer un protocole d'urgence en cas de pollution ou d'entrées anormales,
- Tenir à jour les registres informatiques et papier, renseigner les indicateurs de traitement,
- Gérer et manutentionner l'ensemble des stocks (produits chimiques, matériels électromécaniques...),
- Respecter les procédures d'hygiènes et de sécurité.
MAINTENANCE GENERALE DES STATIONS D'EPURATION ET DES POSTES DE REFOULEMENT

- Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives réalisables en interne sur des équipements mécaniques et électromécaniques
- Evaluer l'usure des matériaux et les risques de pannes,
- Anticiper les dysfonctionnements et réagir rapidement aux situations imprévues,
- Faire vivre la base de données du logiciel de gestion de maintenance
- Réaliser des réparations élémentaires sur les ouvrages et matériels.
GESTION DES PRESTATAIRES EXTERNES :

- Accompagner les entreprises extérieures pendant les travaux sur les stations.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Appliquer la réglementation spécifiant les normes d'assainissement
  • - Identifier et résoudre les dysfonctionnements du réseau

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS CRUSEILLES

Offre n°48 : Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CRUSEILLES ()

Salarié(e) du Service de Remplacement Genevois Bornes Semine, vous aurez pour mission sur des exploitations bovin-lait et polyculture :
- La traite
- L'alimentation
- Les soins au troupeau

Secteur : Genevois Bornes Semine (Cruseilles, Villaz,Frangy, Challonges, Saint Julien-en-Genevois, ...)

Rémunération : 1 841 € à 2 187 € brut / mois + indemnisation des frais de déplacement

Expérience dans l'élevage laitier souhaitée.

Compétences

  • - Procédure de traite
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la traite
  • - Préparer la traite (regroupement et préparation des animaux)

Entreprise

  • SCE REMPLACE GENEVOIS-BORNES-SEMINE

Offre n°49 : Planificateur TRANSPORT (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie reconductible, nous recherchons un(e) planificateur transport afin de renforcer notre équipe.
Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vos missions principales :

Organisation et suivi des tournées de livraison sur le département 74
Gestion des chauffeurs et élaboration des plannings
Suivi des indicateurs de performance et respect des délais de livraison
Coordination avec les équipes internes et les clients
Veille au respect des règles de sécurité et de la réglementation transport

Profil recherché :

Expérience confirmée obligatoire dans le transport ou la logistique (pas de débutant)
Bonne connaissance de la réglementation transport et des règles de sécurité
Capacité à travailler en équipe et à organiser efficacement les plannings
Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion transport)
Rigueur, sens de l'organisation et réactivité, bonne gestion du stress
Bonne connaissance du département 74

Conditions du poste :

Contrat de 36 heures hebdomadaires
Horaires envisagés : 4h00 - 12h00 (à confirmer)

Travail en binôme avec un autre planificateur afin d'assurer la continuité et la bonne organisation du service

Poste idéal pour un(e) professionnel(le) du transport souhaitant s'investir dans un environnement dynamique et opérationnel.
Mission intérim amenée à se prolonger sur l'arrêt de la personne remplacée et sur la période estivale.

Entreprise

  • M L'INTERIM

Offre n°50 : Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - ARCHAMPS ()

Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) pour assurer l'entretien de bureaux, copropriétés et immeubles

Vous serez en charge de :
Nettoyer et désinfecter les espaces de travail (bureaux, salles de réunion, sanitaires, etc.).
Vider les poubelles et recycler les déchets.
Assurer le dépoussiérage et le nettoyage des sols.
Réapprovisionner les consommables (savon, papier toilette, etc.).

Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le domaine du nettoyage.
Rigueur, ponctualité et discrétion.
Capacité à travailler de manière autonome.

Le poste nécessite:
-le permis B pour se déplacer avec le véhicule de service,
-de s'exprimer en français pour pouvoir échanger avec l'équipe et/ou les clients

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • HUMBERT NETTOYAGE

Offre n°51 : Agent de restauration (H/F) * 2 postes à pourvoir*

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CRUSEILLES ()

Poste d'agent de restauration en école élémentaire à pourvoir pour l'année scolaire en cours.

CDD du 12/01/2026 au 03/07/2026 inclus.

Temps de travail annualisé de 12,53 heures hebdomadaires.

Activités
- Assurer la bonne préparation des aliments et des plats à la cantine
- Assurer le bon déroulement du temps de service du repas
- Préparer et mettre en place la salle de restauration
- Ranger et nettoyer la salle de restauration et le matériel

Profil recherché
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir s'adapter aux situations imprévues et prendre des
Initiatives en pareilles situations
- Savoir communiquer avec les enfants et les adultes
- Sens de l'organisation et de la rigueur

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • MAIRIE DE CRUSEILLES

Offre n°52 : Accompagnant petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - FILLIERE ()

Notre famille les Ptits Caill'oux s'agrandit !

Nous sommes à la recherche de 3 Accompagnants Petite Enfance H/F pour rejoindre nos équipes au sein de la crèche de St Martin Bellevue.
Nos micro-crèche sont basées sur les valeurs de la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant, la verbalisation, la coéducation et l'engagement écocitoyen.

En tant qu'Accompagnant Petite Enfance H/F, sous la responsabilité de la référente technique et de la coordinatrice, vous contribuerez pleinement à la vie de la crèche :
- Accueillir et accompagner les enfants et leur famille
- Veiller au bien-être et à l'éveil de chaque enfant
- Faciliter l'adaptation des nouveaux enfants dans le respect du groupe
- Proposer des ateliers variés : psychomoteurs, manuels, artistiques.
- Préparer les repas fournis par notre partenaire de restauration collective
- Participer à l'entretien des locaux selon le planning établi
- Garantir l'hygiène et la sécurité du matériel
- Assurer les transmissions quotidiennes auprès des familles

Nous vous proposons :
CDI - 35h/semaine
Travail sur 4 jours, avec un jour de repos fixe chaque semaine
6 semaines de congés payés
Tickets restaurant ou repas crèche offerts
3 journées pédagogiques par an
Analyse de la pratique professionnelle


Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un CAP Petite enfance ou de tout autre diplôme supérieur et vous possédez, idéalement, 2 ans d'expérience auprès de jeunes enfants
Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine qui vous fera confiance.
Alors n'hésitez pas, envoyer nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation par mail à recrutement@lesptitscailloux.fr

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 823,03€ à 1 850,00€ par mois

Avantages :
Crèche d'entreprise
Flextime
Garde d'enfants
Restaurant d'entreprise

Horaires :
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITS CAILLOUX

Offre n°53 : Chauffeur PL assainissement (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FEIGERES ()

Nous recherchons nos futurs collaborateurs! Vous êtes chauffeur PL à la recherche d'un nouveau challenge? Rejoignez-nous! Au sein d'une entreprise familiale à taille humaine vous serez en charge de vos interventions selon planning sur la Haute-Savoie et les départements limitrophes. Vous assurez auprès des clients particuliers et professionnels l'analyse sur place des travaux d'assainissement à effectuer (tirage de tuyaux, curage, pompages, remise en eau etc.) Vous êtes en charge de votre véhicule et de veillez à sa conformité dans le respect de la sécurité. Poste à pourvoir dès à présent en CDI 39H/Hebdomadaire du lundi au vendredi avec 1 permanence du lundi au dimanche pour les urgences par mois. Toutes les Heures supplémentaires majorées et payées.

*Responsabilités
Conduire un véhicule poids lourd en respectant les règles de sécurité et la réglementation routière.
Effectuer les interventions en respectant le cahier des charges.
Assurer l'entretien quotidien du véhicule et signaler toute anomalie mécanique.
Gérer les documents de transport (bons de livraison, factures, etc.) avec rigueur.
Collaborer avec les équipes logistiques pour optimiser les itinéraires.
Utiliser les équipements annexes (tuyaux, caméras etc) en toute sécurité.

Profil recherché
Vous disposez d'un permis C valide.
Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et avez un bon sens de l'organisation.
Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon communicant au sein d'une équipe.
Vous aimez le travail d'équipe et la polyvalence
Si vous aimez la bonne humeur, le dynamisme et la polyvalence ce poste est fait pour vous! Contactez nous dès à présent!

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : Jusqu'à 2 500,00€ par mois

Rémunération supplémentaire :
13ème Mois
Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Expérience:
Chauffeur PL: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
Permis C

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Offre n°54 : TECHNICIEN - FABRICATION PARFUMS (H/F)

  • Publié le 28/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 74 - ARCHAMPS ()

PRESENTATION SOCIETE
L'ATELIER FRANÇAIS DES MATIERES est un laboratoire de création et de fabrication de parfums sur mesure et en séries limitées basé à Archamps en Haute-Savoie (74). Nous collaborons avec des «nez» indépendants qui utilisent notre palette d'ingrédients d'exception et nos outils pour créer et fabriquer des parfums rares. Notre modèle totalement intégré couvre tous les métiers de la parfumerie : il est totalement inédit, unique en Europe.
Nos spécificités :
- la maîtrise de toutes les étapes de création et fabrication de la plante jusqu'au parfum,
- une équipe R&D dédiée à la mise au point d'extraits naturels innovants, 100% respectueux des principes de la chimie verte et exclusifs à nos projets internes,
- une palette d'ingrédients d'exception validée par un label 'grands Crus' pour certains de nos extraits naturels les plus rares et précieux !
- une charte d'excellence contraignante et transparente unique dans l'industrie,
- des clients tiers dans le milieu du luxe (haute horlogerie, joaillerie et hôtellerie), notre propre marque Haute Parfumerie (Les Indémodables: https://lesindemodables-parfums.com), aujourd'hui distribuée dans 25 pays au travers d'un réseau de parfumeries expertes et indépendantes.
En rejoignant l'équipe de l'AFDM, vous participerez activement au développement de A à Z de projets Haute Parfumerie, et au service de clients prestigieux et exigeants dans le segment du luxe. Vous intègrerez une petite équipe soudée, de professionnels passionnés.
Le laboratoire de parfumerie de l'AFDM possède un équipement technique à la pointe de la technologie composé d'une GCMS, et d'appareils pour réaliser les mesures physico chimiques (densimètre, polarimètre, réfractomètre). Une évaluation olfactive systématique complète les données analytiques.

MISSIONS
1_Contrôle qualité
Vous aurez la responsabilité de :
- Assurer le contrôle des matières premières entrantes avant enregistrement dans le stock,
- Réaliser le contrôle des fragrances et des parfums avant expédition chez nos clients,
- Saisir les résultats dans le logiciel LSI afin de libérer les lots validés.

2_Préparation des commandes parfums
Il s'agit de tâches diversifiées qui consistent à préparer les commandes de fragrances (pesée de formules de fragrance et conditionnement) ou de produits finis (parfums conditionnés et prêts à la vente) destinés à notre réseau de parfumerie spécialisées.

Vous aurez la responsabilité de :
- Gérer les projets par ordre de priorités,
- Editer les commandes via le logiciel LSI,
- Préparer les commandes,
- Assurer le suivi des expéditions en relation avec le service commercial.

PROFIL RECHERCHE
FORMATION
- Licence Chimie, BTS Laboratoire - Niveau minimum requis BAC+2
- L'option parfumerie/cosmétique est un plus,
- Profil junior accepté.
COMPETENCES
- Pesée de précisions,
- Bonne pratique de laboratoire parfumerie ou cosmétique,
- Connaissance de l'analyse chromatographique,
- Connaissance des matières premières de parfumerie (aspect et olfaction) est un plus.
- Maîtrise de l'anglais à l'écrit.
QUALITES REQUISES
- Rigueur et sérieux,
- Curiosité et créativité,
- Organisation, autonomie,
- Esprit d'initiative, esprit d'équipe.
CONDITIONS A L'EMBAUCHE
- Disponibilité immédiate,
- CDI plein temps,
- Formation assurée par notre équipe experte,
- Rémunération selon expérience et profil du candidat.

Compétences

  • - Caractéristiques des matières premières aromatiques
  • - Chimie moléculaire
  • - Physicochimie
  • - Analyser un produit, service ou marque
  • - Mémoriser des odeurs
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Vérifier les caractéristiques organoleptiques (successions de sensations, pyramide olfactive, équilibre, stabilité, ...) du produit final

Formations

  • - Chimie organique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • L'ATELIER FRANCAIS DES MATIERES PARFUMS

Offre n°55 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - GROISY ()

Description
Ensemble : construisons notre avenir !
Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, et voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis plus de 60 ans.

Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région, qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité.
Nous sommes aussi un collectif dynamique, qui cultive l'entraide et la bienveillance.

Pour nous, votre bien-être n'est pas une option : la conciliation entre votre vie professionnelle et personnelle est une priorité.

Missions
Votre mission
Acteur de terrain, vous puisez votre énergie dans le travail en équipe. Vous êtes force de proposition pour gérer et animer votre rayon au quotidien.

Commerçant(e) dans l'âme, l'Employé(e) Commercial(e) contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité.

À ce titre, vous :

Effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage et l'approvisionnement de votre surface de vente dans le respect des consignes d'implantation et de présentation

Accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon

Participez à la bonne tenue du magasin et à la dynamique commerciale

Travaillez au sein d'une équipe sur un rayon dédié

Deux postes sont à pourvoir :

Un poste sur le rayon alimentaire sec

Un poste sur le rayon alimentaire frais

Selon votre profil et les besoins du magasin, vous serez affecté(e) à l'un de ces deux rayons.

Conditions de travail
Poste en CDI

Travail sur 5 jours par semaine avec 2 jours de repos

Travail le samedi

Horaires variables selon l'organisation du magasin

AVANTAGES
Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65 %, 11 % de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, dispositif 1 % logement.

Profil
Profil recherché
Vous avez le sens de l'accueil et du service client

Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce

Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper

Vous appréciez le travail en équipe

Une première expérience en grande distribution est un plus, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont les bienvenu(e)s

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET GROISY

Offre n°56 : Technicien de chantier et Commercial. (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - NEYDENS ()

Notre société de SAINT JULIEN EN GENEVOIS, ouverte en mars 2025, recherche un(e) responsable commercial en rénovation énergétique en #CDI pour accompagner notre développement.

Grâce à son activité de #rénovation énergétique RGE QUALIBAT Famille des ISOLATION, la société ALB RENOVA SARL continue de se développer et nous avons besoin de vos compétences pour aller toujours plus loin

Vos #missions :
- Proposer des solutions économiques et techniques adaptées aux objectifs du projet ;
- Prends des rendez-vous sur place avec le client
- Comparer, analyser et sélectionner les meilleures méthodes possibles énergétiques et technique sur les marchés.

Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise à taille humaine ;
Un cadre de travail exceptionnel dans la bassin lémanique
Une équipe dynamique et prête à vous accueillir

Compétences

  • - Acoustique, thermique
  • - Amélioration énergétique des bâtiments
  • - Calcul technique
  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Connaissances des normes en matière de qualité (ISO 9000), de sécurité et d'environnement (ISO 14001), haute qualité environnementale (HQE)
  • - Coordinateur en rénovation énergétique biosourcée
  • - Eco-énergéticien
  • - Gestion de projet
  • - Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
  • - Optimisation énergétique des processus électriques
  • - Réhabilitation de l'habitat
  • - Techniques de métré
  • - Technologie du bâtiment
  • - Titre professionnel chargé d'affaires en rénovation énergétique du bâtiment
  • - Titre professionnel chargé d'études thermiques, énergétiques et environnementales du bâtiment
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Co-concevoir un projet individualisé
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
  • - Coordonner les équipes projet pour atteindre les objectifs
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Elaborer des solutions permettant de réduire la consommation énergétique des bâtiments
  • - Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles
  • - Evaluer la faisabilité de l'opération d'un point de vue technique
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Planifier des travaux de rénovation
  • - Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
  • - Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rédiger un rapport d'intervention pour rendre compte de la situation
  • - Suivre l'ensemble des travaux, veiller au respect de la qualité, des délais et contrôler les budgets préétablis

Entreprise

  • ALB RENOVA Sàrl

Offre n°57 : Conducteur / Conductrice de machines en industrie fromagère (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ARBUSIGNY ()

Missions Principales :
- Assurer le moulage régulier des fromages.
- Réaliser la mise sous presse, démouler et saumurer les fromages.
- Approvisionner le poste affinage en fromages conformes.
- Assurer les soins d'affinage des fromages.
- Effectuer le nettoyage.

Pas d'expérience particulière requise.
Le quotidien au sein de l'atelier exige une bonne flexibilité, savoir vivre en équipe et aimer le travail physique et cadencé.
Votre dynamisme et votre motivation seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Vous effectuerez 35h/semaine annualisé.
Horaires du matin à partir de 6h (fin de poste à la fin du traitement du lait et des fromages), et avec deux dimanches sur trois de travaillés.

Vous évoluerez dans un cadre avec des valeurs familiales, traditionnelles et avec un management participatif.

Entreprise

  • CAPT ET FILS FROMAGERS DEPUIS 1850

Offre n°58 : Technicien de maintenance (H/F) - Week-ends (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Et si votre job vous laissait 4 jours par semaine pour vivre vos projets perso ?
Devenez Technicien Atelier - Terrain (H/F) en horaires week-end : 3 jours intensifs, 4 jours pour vous. Liberté, passion, équilibre.

Vous avez de solides compétences en électricité et mécanique, et vous êtes à l'aise en atelier comme sur le terrain ? Vous recherchez un poste en autonomie et où vous pourrez pleinement exploiter votre savoir-faire en maintenance et réparation de machines ?

Avec Simatel, réalisez votre semaine de travail en seulement 3 jours et profitez du reste de la semaine pour vos projets personnels !

Pourquoi nous rejoindre ?

* Un rythme optimisé : 30h/semaine, réparties sur 3 jours (vendredi, samedi, dimanche).
* Un salaire attractif : 3 000 € brut/mois pour 30h hebdomadaires.
* Un cadre de travail stable : vous intervenez principalement en atelier, avec des dépannages ponctuels chez les clients.
* Un accompagnement sur mesure : une intégration en semaine pour vous familiariser avec nos équipements et méthodes avant d'être pleinement autonome.

Vos missions

* Réparer, diagnostiquer et remettre en état les équipements de nos clients.
* Gérer les commandes de pièces détachées et suivre les stocks.
* Effectuer des tests et contrôles de qualité pour garantir la fiabilité des machines.
* Assurer le support technique hotline et intervenir en dépannage si nécessaire.
* Appliquer les procédures de sécurité et respecter les standards de qualité Simatel.
* Rédiger des rapports précis sur les interventions réalisées.

Ce que nous recherchons :

* Formation : Bac/BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
* Compétences techniques : *
Solide expertise en électricité industrielle et mécanique.
* Expérience réussie en atelier, idéalement avec un passé en SAV.


* Qualités personnelles : *
Capacité à travailler seul et en autonomie.
* Méthodique, rigoureux et orienté résolution de problèmes.
* À l'aise avec les interventions en atelier comme sur le terrain.


* Disponibilité : Vous êtes prêt(e) à travailler tous les week-ends (vendredi, samedi, dimanche).

Comment postuler ?

Si ce poste correspond à vos attentes et que vous avez l'expérience et l'autonomie requises, envoyez-nous votre CV.

Processus de recrutement :

* Entretien téléphonique ou en visioconférence pour un premier échange.
* Rencontre en présentiel avec notre équipe et visite de l'atelier.
Si vous cherchez un poste technique, autonome et structuré, tout en profitant d'un vrai équilibre de vie, alors ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous !

Entreprise

  • GILLIO MIROSLAVA

Offre n°59 : Educatrice-teur de terrain en crèche associative (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - GROISY ()

Vous intégrez une équipe de professionnelles petite enfance afin d'accueillir et d'accompagner l'enfant dans l'apprentissage de la vie quotidienne, de l'autonomie, des règles quotidiennes de la vie en collectivité, ainsi que sa famille. Vous travaillerez dans des locaux neufs adaptés à la petite enfance et à l'accompagnement à la parentalité.

Vous serez référent pédagogique dans une section et favoriserez l'autonomie ainsi que l'éveil de l'enfant dans son quotidien, par la mise en place d'activités, d'animations, de jeux adaptés, tout en assurant l'application du projet pédagogique et le respect de ses valeurs, et ce dans la continuité des projets en cours.
Vous assurerez également des soins d'hygiène, de confort et d'alimentation, auprès d'enfants entre 2 et 3 ans.

Ce poste est ouvert au personnes ayant un Diplôme d'état d'éducateur (trice) de jeunes enfants.
Poste en CDI à temps plein : 35h sur 4 jours
A pourvoir dès que possible
Nous sommes une crèche associative à gestion parentale et accueillons 45 enfants par jour.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • LES GROISY LOUPS

Offre n°60 : TECHNICIEN(NNE) DE TERRAIN ÉTUDE DE SOL (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHARVONNEX ()

ALPINA GEOTECHNIQUE est un bureau d'étude spécialisé dans le domaine des études de sol créé en 2020 et dirigé par deux co-gérants.

A ce jour, le bureau est composé de neuf personnes (5 ingénieurs, 3 technicien(nes) et 1 assistante administrative) est à la recherche d'un nouveau collaborateur.
L'activité géographique de la société se limite principalement aux départements Savoie, Haute Savoie et l'Ain (Pays de Gex).


Ce poste est ouvert à des profils débutant(e)s motivé(e)s par l'apprentissage du métier de technicien(ne) / sondeur(se).
Les principales missions de la future recrue :


-Réalisation de sondages géotechniques au pénétromètre dynamique (GEOTOOL GTR790) et stato-dynamique (PAGANI TG 63-150) en collaboration avec les ingénieurs.


-Préparation de chantiers (DT-DICT, chargement du matériel et repérage de terrain).


-Exploitation des sondages réalisés (dépouillement et analyse).


-Réalisation d'essais sur site (essais à la plaque, contrôle de compactage.).


-Pilotage des sondeuses (pénétromètres).


-Entretien et réparation du matériel de sondage.


Les profils avec expérience dans le domaine TP/VRD seront appréciés ainsi que les profils détenant le permis BE.


Notre société à taille humaine (9 personnes) est basée à Charvonnex. Une agence est présente à Bonneville.
Le permis B est indispensable.
Date d'embauche : dès que possible
Lieu d'embauche : Charvonnex (74).
Type de contrat : CDI
Durée hebdomadaire du travail : 39H
Salaire : à négocier
Avantages : mutuelle (75% prise en charge par l'employeur), PEE, Ticket Restaurant, primes diverses, semaine de 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé).


Compétences

  • - Géotechnique
  • - Etablir des résultats d'analyses et de mesures
  • - Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, etc.)
  • - Réaliser des relevés de sondage, forage, pollution des sols et sous-sols

Entreprise

  • ALPINA GEOTECHNIQUE

Offre n°61 : CARISTE H/F 1.3.5 H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Fillière ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un cariste pour un poste à Saint Martin Bellevue (74370).

Les missions principales :
- Port de charge
- Manutention
- Réception
- Contrôle
- Préparation
- Rangement
- Conduite de chariots

- Horaire en 2*8

- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Titulaire du CACES 1.3.5

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°62 : Cariste 2*8 - Cat 3 et 5(H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Etaux ()

Spécialisée dans les métiers du bâtiment au sein de l'agence AQUILA RH Annemasse (acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI), Marie recherche un Magasinier Cariste H/F en 2x8.
Un emploi au coeur des produits de la consctruction.


Vos missions:
Horaires :
38H Hebdomadaire
Lundi au Vendredi
1 semaine : 6h-14h
1 semaine : 14h-22h

Vous évoluerez au sein d'une entreprise sérieuse, dynamique, qui vous accompagnera dans un parcours de formation tout au long de votre carrière.
Vous êtes amené(e) à travailler en grand partie sur un parc extérieur.

Vos principales missions sont les suivantes :
Vous êtes en charge de la réception des marchandises, ainsi que du contrôle et du rangement dans le dépôt pour assurer une gestion efficace des stocks.
Vous assurez le chargement des marchandises et la préparation des commandes dans le respect des délais et des procédures établies.
Vous êtes responsable de la lecture et du suivi des bons de commandes pour garantir une gestion précise des flux de marchandises.
Vous êtes qualifié(e) pour la conduite de plusieurs chariots élévateurs, vous permettant ainsi d'assurer le déplacement sécurisé des marchandises dans l'entrepôt.
Vous assurez un accueil chaleureux et professionnel de la clientèle, répondant à ses besoins et la guidant dans ses achats.
Vous veillez au strict respect des consignes de sécurité et d'entretien des engins
Vous utilisez les outils informatiques mis à votre disposition pour faciliter la gestion des stocks, le suivi des commandes et la communication avec l'équipe.

Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels.
Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous !

Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE.
Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services. Votre profil:
- CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) R489 catégories 3 et 5 en cours de validité
- Connaissances dans les matériaux de construction (un plus)

- Expérience souhaitée dans la conduite de chariots élévateurs
- Respect rigoureux des règles de sécurité
- Vérification des équipements et des engins de manutention avant toute utilisation
- Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités

Entreprise

  • AQUILA RH PILOTE

Offre n°63 : Technicien(ne) maintenance systèmes alarme télésurveillance (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Cruseilles ()

Dans le cadre de son développement, JMSA, société de prestations de services spécialisée dans les installations de systèmes de sécurité électronique recherche pour son agence, des Techniciens(nes) Itinérant(e)s (H/F).

Après une formation à nos produits et nos services, vous serez chargé(e) de :
- Assurer le conseil,
- Installer et maintenir les systèmes d'alarmes anti-intrusion et de télésurveillance sans fil (gamme radio) sur l'ensemble de la région pour nos clients.
Véritable conseiller technique, vous avez pour mission la satisfaction finale de nos clients.

Votre profil :
Rigoureux(se) et autonome
Formation Bac + 2 électronique ou électrotechnique souhaitée
Une première expérience réussie en courant faible (alarme, téléphonie...) serait un plus.

Véhicule fourni - poste à pourvoir sur votre secteur.

Compétences

  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Formations

  • - Électricité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • JMSA

Offre n°64 : Technicien Métrologie (h/f) (autre)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Archamps ()

Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production et la distribution de produits esthétiques de hautes performances, un(e) Technicien(ne) Métrologie.

Sous la responsabilité du Responsable Qualification Validation Métrologie, vos missions seront les suivantes :

- Activités «Dispositifs de Mesure et de Surveillance, ou DMS»
- Réaliser les vérifications périodiques des DMS, conformément au planning établi.
- Assurer l'interface et le suivi des sous-traitants impliqués dans les projets du service Méthodes, Validation & DMS.
- Participer à la sélection, à l'achat, à l'installation et à la mise en service des Dispositifs de Mesure et de Surveillance (DMS).
- Participer à la réalisation des interventions d'entretien et de dépannage sur les DMS
- Former le personnel à l'utilisation des DMS.

- Activités « Amélioration Continue Métrologie »
- Participer à l'évolution et au maintien de toute la documentation de l'activité Métrologie.
- Rédiger et mettre à jour les procédures et modes opératoires d'installation, de qualification, d'utilisation et de maintenance des DMS.
- Rédiger les non-conformités dans le cadre des essais, participer à leurs analyses ainsi qu'à la réalisation des actions correctives nécessaires.
- Proposer et mettre en place des éléments d'amélioration

- Activités d'ordre général :
- Respecter, appliquer et participer à l'évolution du SMQ.
- Se former et/ou acquérir les compétences nécessaires à ses activités.
- Participer aux audits (internes/ visites clients) et aux inspections réglementaires de ses activités.



Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 type BUT/DUT Mesures Physiques et bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la métrologie, idéalement dans le secteur de l'industrie pharmaceutique ou du Dispositif Médical (DM).
Vous avez de solides connaissances en instrumentation, physique et/ou chimie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité, votre organisation et êtes force de proposition. Vous maîtrisez la communication écrite et verbale et êtes à l'aise avec l'aspect rédactionnel. Vous êtes à l'aise avec l'anglais et les outils informatiques.
La connaissance des réglementations des dispositifs médicaux est un plus.

Formations

  • - Métrologie (mesures physiques) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°65 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Archamps ()

A la recherche d'un poste de Conducteur de ligne (h/f) ?
Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire !
Le poste est à pourvoir rapidement jusqu'à fin aout.

Vous serez responsable de l'ensemble de la ligne de production de l'arrivée des produits jusqu'à leurs transformations.

Vos principales missions seront:
- respecter le planning défini par le chef d'équipe pour chaque activité
- approvisionner en matières premières et en consommables la ligne
- réaliser les démarrages et fins de lots
- prélever des échantillons et les transmettre au laboratoire contrôle qualité pour analyses
- effectuer les réglages et la maintenance de premier niveau
- Garantir la propreté de l'équipement conformément aux procédures établies
- réaliser le mirage et les stérilisations des essais et des lots
- compléter les dossiers de lots et la documentation spécifiques des étapes réalisées afin d'assurer leur traçabilité
- respecter les bonnes pratiques de fabrication et les règles de sécurité


Horaires en 2*8 (5h15-12h45 ou 12h30-20h du lundi au vendredi)
Salaire: 2100EUR brut / mois + prime de productivité




Votre personnalité :
Rigueur, organisation et vigilance sont vos maitres-mots !
Si vous disposez d'un bon sens de l'écoute et d'un bon relationnel, lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche !

Votre parcours :
Vous bénéficiez d'une première expérience réussie en industrie pharmaceutique ou du dispositif médical ou agroalimentaire, vous avez déjà évolué.e dans un environnement propre et vous avez déjà occupé.e un poste en conduite de ligne automatisée.


Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions !
Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone !

Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !

Entreprise

  • ACTUAL ANNECY 1172

Offre n°66 : Régleur DECO 10 (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - ETAUX ()

Nous recrutons un Régleur pour gérer un îlot de machines dans un environnement dynamique et enrichissant. Vous serez en charge de :


- Effectuer les réglages sur les machines
- Changer les outils
- Suivre le processus de production et réaliser des contrôles qualité précis.
- Changer les plaquettes des machines pour garantir leur efficacité.
- Effectuer des corrections de côtes pour assurer la conformité des produits.
Les barres que vous manipulerez sont légères et seront automatiquement engagées dans la machine, vous permettant de vous concentrer sur des tâches à forte valeur ajoutée. C'est un poste sur lequel vous ne vous ennuierez jamais !

Nous recherchons une personne :


- Motivée, avec un réel intérêt pour le secteur de la production.
- Dynamique et prête à relever des défis variés au quotidien.
- Capable d'apprendre rapidement et de travailler en équipe.
- Avec de l'expérience sur des réglages de machines CN, idéalement sur des DECO

Pourquoi rejoindre cette société ?


- Une formation complète pour vous préparer au mieux à votre nouveau rôle.
- Un environnement de travail engageant où chaque jour apporte son lot de défis et d'apprentissages.
- La possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise à long terme.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°67 : Opérateur CN DECO 10 (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Etaux ()

Nous recrutons un Opérateur pour gérer un îlot de machines dans un environnement dynamique et enrichissant. Vous serez en charge de :


- Suivre le processus de production et réaliser des contrôles qualité précis.
- Changer les plaquettes des machines pour garantir leur efficacité.
- Effectuer des corrections de côtes pour assurer la conformité des produits.
Les barres que vous manipulerez sont légères et seront automatiquement engagées dans la machine, vous permettant de vous concentrer sur des tâches à forte valeur ajoutée. C'est un poste sur lequel vous ne vous ennuierez jamais !

Vous commencerez par une formation en journée pendant une à deux semaines, avant de passer aux horaires en 2x8.

Nous recherchons une personne :


- Motivée, avec un réel intérêt pour le secteur de la production.
- Dynamique et prête à relever des défis variés au quotidien.
- Capable d'apprendre rapidement et de travailler en équipe.

Pourquoi rejoindre cette société ?


- Une formation complète pour vous préparer au mieux à votre nouveau rôle.
- Un environnement de travail engageant où chaque jour apporte son lot de défis et d'apprentissages.
- La possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise à long terme.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°68 : Conducteur / Conductrice de poids lourd (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Chauffeur Poids Lourd (H/F) - CDI - 42h/semaine
Dans le cadre de son activité de récupération de cadavres d'animaux et de sous-produits animaux, notre entreprise recherche un(e) chauffeur poids lourd (H/F) en CDI titulaire du permis C ou CE et d'une FIMO/FCO à jour.
Activité de récupération :
L'activité consiste à assurer la collecte et l'enlèvement de cadavres d'animaux et de sous-produits animaux auprès de boucheries, exploitations agricoles, abattoirs ect. dans le respect strict des règles sanitaires, d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, avant acheminement vers des centres de traitement agréés. Il s'agit d'un service sanitaire essentiel.
Vos missions :
- Assurer les tournées de collecte au départ de notre site d'Allonzier
- Intervenir auprès de clients situés sur le bassin Annécien.
- Effectuer les opérations de manutention associées (bacs - charge maximale 15 kg)
- Appliquer strictement les protocoles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes
- Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie
Organisation du travail :
- Tournées sur 4 ou 5 jours par semaine
- Aucun travail le week-end
- Horaires de journée
- 42 heures hebdomadaires
Profil recherché :
- Permis C ou CE en cours de validité
- FIMO/FCO et carte conducteur à jour
- À l'aise avec une activité impliquant le contact avec des animaux décédés
- Autonomie, rigueur, discrétion et respect des consignes
- Aptitude à la manutention légère

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PROVALT SAVOIE

Offre n°69 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Arbusigny ()

Aquila RH Annemasse, spécialiste du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses partenaire industriel un Technicien de maintenance (H/F).


Vos missions:
?? Vos missions :- Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production,
- Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires,
- Participer aux actions d'amélioration continue des installations,
- Garantir la conformité des machines dans le respect des normes de sécurité et de qualité.
-

?? Vos horaires :- Journée du lundi au vendredi

?? Ce que nous offrons :- Un poste stable dans une entreprise en pleine croissance,
- Un environnement de travail moderne et collaboratif,
- Un suivi personnalisé avec Aquila RH et des perspectives d'évolution.
?? Rejoignez une équipe dynamique et participez activement à la performance des installations de production !

Votre CV sera également étudié pour d'autres postes que sur lequel(s) vous candidatez.
Postulez, nous avons certainement un emploi fait pour vous !
Votre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI.
Avantages:
Acompte hebdomadaire possible
Dès la 1ère heure travaillée vous savez accès à notre club avantages « Couleur CE »
Partenaire du FASTT, vous bénéficiez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...).
Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Votre profil:
? Profil recherché :- Vous avez une formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique,
- Vous êtes autonome, réactif(ve) et aimez résoudre des problèmes techniques,
- Une première expérience en maintenance industrielle est souhaitée.

Entreprise

  • AQUILA RH PILOTE

Offre n°70 : TECHNICO COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - vente auprès des particuliers
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

- Vous vous verrez confier la vente des produits de notre gamme. Fenêtre (Finstral) volet et porte
- Vous veillerez constamment à la qualité de la relation client dans le respect de nos stratégies et
politiques commerciales.
- Vous avez la mission de prendre en charge la relation avec nos prospects du premier rendez vous jusqu'à la réception commerciale en accompagnant nos clients tous le long du parcours
d'achat (3 ou 4 rdv avant signature)
- Vous devez mettre en œuvre un réseau de prescripteur et de parrainage
- Les contacts entrant (nombreux) vous serons fournis par la société ce qui n'empêche pas vos
diverses actions afin d'augmenter le nombre de contact.
- Vous êtes garant de notre image de marque par votre professionnalisme et votre engagement

Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Etablir un devis
  • - techniques menuiseries

Formations

  • - Vente équipement maison | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ECOTHERM

    Forte d'une expérience de plus 43 ans dans le domaine de la fenêtre et de la fermeture, ECOTHERM est un acteur majeur en Haute Savoie, sur son secteur d'activité. La réussite de l'entreprise repose sur la qualité de ses produits (haut de gamme) mais aussi sur celle des hommes et des femmes qui œuvrent tous les jours à la satisfaction pleine et entière de ses clients qui demeure sa priorité.

Offre n°71 : Agent d'entretien et de nettoyage (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien et de nettoyage pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de nos clients, en effectuant diverses tâches de nettoyage.

Horaires :
Lundi : 06h00 à 09h00
Mardi : 06h00 à 09h00
Mercredi : 06h00 à 09h00
Jeudi : 06h00 à 09h00
Vendredi : 06h00 à 09h00

Responsabilités :
Nettoyer les surfaces intérieures selon les procédures établies
Balayer, laver et aspirer les sols
Nettoyer les sanitaires et les espaces communs
Vider les poubelles et remplacer les sacs
Effectuer d'autres tâches de nettoyage selon les besoins

Exigences :
Expérience préalable dans le nettoyage est un avantage
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Attention aux détails et souci du travail bien fait
Fiabilité et ponctualité
Capacité à suivre les instructions de sécurité

Avantages :
Salaire compétitif, selon l'expérience
Horaires de travail réguliers
Environnement de travail agréable et dynamique
Opportunité de contribuer à la propreté et au bien-être de notre entreprise

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CLEANEO PROPRETE

Offre n°72 : Agent d'entretien et de nettoyage (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien et de nettoyage pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) retenu(e) sera responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de nos clients, en effectuant diverses tâches de nettoyage.

Horaires :
Lundi : 17h00 à 20h00
Mardi : 17h00 à 20h00
Mercredi : 17h00 à 20h00
Jeudi : 17h00 à 20h00
Vendredi : 17h00 à 20h00

Responsabilités :
Nettoyer les surfaces intérieures selon les procédures établies
Balayer, laver et aspirer les sols
Nettoyer les sanitaires et les espaces communs
Vider les poubelles et remplacer les sacs
Effectuer d'autres tâches de nettoyage selon les besoins

Exigences :
Expérience préalable dans le nettoyage est un avantage
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Attention aux détails et souci du travail bien fait
Fiabilité et ponctualité
Capacité à suivre les instructions de sécurité

Avantages :
Salaire compétitif, selon l'expérience
Horaires de travail réguliers
Environnement de travail agréable et dynamique
Opportunité de contribuer à la propreté et au bien-être de notre entreprise

Comment postuler :
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous correspondez aux critères requis, veuillez envoyer votre CV à contact@cleaneoproprete.com en indiquant "Agent d'Entretien et de Nettoyage" dans l'objet de votre e-mail. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CLEANEO PROPRETE

Offre n°73 : Conducteur de camion toupie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Feigères ()

Manpower ANNEMASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chauffeur SPL citerne et semi (H/F)
Intégrant rapidement l'équipe, vous serez amené à :
-Assurer la conduite de la toupie pour le transport des prémurs.
-Effectuer le chargement et le déchargement de matériaux.
-Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité.
-Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ.
-Optimiser les tournées et les itinéraires.
-Communiquer efficacement avec les équipes techniques.
-Gérer les documents de transport correctement.
-Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement.

Vous êtes titulaire obligatoirement du permis CE (Chauffeur SPL) et de la FIMO et de la carte conducteur, et justifiez d'une première expérience dans la conduite de toupie et de semi.
Vous savez respecter les normes de sécurité et optimiser vos déplacements efficacement.

Horaire entre 7H et 17H.



Le poste vous intéresse ? Postulez directement en ligne en joignant votre CV actualisé !

Votre rémunération et vos avantages :
-Taux horaire 13,50 - 14,50 panier 7,10
- 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM)
-Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission)
-Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions : cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, bons d'achats...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°74 : AcAuxiliaire de puericulture/ Auxiliaire petite enfance - LA MURA (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - La Muraz ()

« La bulle des petits pas » cherche à compléter ses effectifs avec des personnes motivées souhaitant s'impliquer dans un nouveau projet et partager ses valeurs autour de la bienveillance portée aux enfants ainsi qu'à leurs parents.

1 poste à pourvoir

L'Accompagnant(e) Petite Enfance assure la prise en charge globale de l'enfant (l'accueil, les soins quotidiens et les activités) en coopération et avec validation de sa directrice. Il(elle) est aussi en charge de l'entretien du linge et des locaux, ainsi que de la préparation des repas.

A ce titre, vous serez amené(e) à :

Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Participer à l'éveil des enfants
Accueillir les parents en créant un lien de confiance et en offrant une écoute
Travailler en équipe et veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche
Partager vos idées , projets et envies !

Vous êtes titulaire :
CAP AEPE - BAC pro SAPAT - BEP Sanitaire et social,
Assistant(e) maternel(le) + 3 ans d'expérience,
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou d'infirmier (et/ou puériculteur)

Votre savoir-être :
Esprit d'équipe, communication, bienveillance
Discrétion, respect, politesse, tolérance
Sens de l'observation
Engagement
Adaptabilité

Nous vous offrons :
Un salaire valorisé en fonction de votre expérience et de votre diplôme
Prime évolutive
Titres restaurant + mutuelle pris en charge
Journée de solidarité offerte
Suivi de formations internes

Rémunération Brut : 1 850,00€ à 2 250,00€ par mois

Nombre d'heures : 35 par semaine

Horaires :Du lundi au vendredi, Travail en journée

Heures supplémentaires majorées
Primes

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LA BULLE DES PETITS PAS

Offre n°75 : Professeur / Professeure de mathématiques (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Neydens ()

Culture Cours organisme de soutien scolaire cherche à recruter un(e) professeur(e) de Mathématiques pour un / une élève.
Les Cours auront lieu à NEYDENS (74160).

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • EXPERT NOW

Offre n°76 : Aide-soignant hospitalier / (H/F) nuit (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Etablissement médico social accueillant des adultes polyhandicapés et/ou déficients sévères à profond, situé sur la commune de Thorens-Glières (Fillière).
Vous bénéficiez d'un cadre rural et verdoyant au pied du plateau des Glières avec toutes les commodités à proximité.

2 postes à pourvoir. Horaires de nuit
1 poste à 50%
2 postes à 100%

Vos missions:
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et accompagnement des activités éducatives.

Les valeurs fortes de l'établissement sont la prise en considération du patient, sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives.
-un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des patients.
-un accompagnement à la prise de votre poste avec un tuteur désigné, une formation et un livret d'accueil , de la formation continue

Salaire donné à titre indicatif au premier échelon à négocier selon profil/expériences + 18 jours de RTT

*********ADAPTATION DU DÉMARRAGE DU CONTRAT EN FONCTION DE VOS DISPONIBILITÉS*****

Salaire brut indicatif à négocier selon profil et expérience. Diplôme Aide-soignant exigé -temps plein et temps partiel possible

Formations

  • - Aide-soignant (AIDE SOIGNANT) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°77 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F) FILLIERE (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Etablissement médico-social accueillant des adultes et enfants polyhandicapés déficients intellectuels sévères (autisme, TED, ...) recherche:
un(e) éducateur (trice) spécialisé (e) pour la structure FAM ou MAS à Thorens-Glières
Poste à 38h/semaine avec bénéfice de 18 RTT/an

Vos missions principales sont:
Accompagnement de tous les actes de la vie quotidienne:
- vous favorisez l'insertion sociale et l'autonomie pour des personnes en difficultés (handicapés, enfants et adultes)
- vous mettez en place des projets socio-éducatifs et vous en réalisez le bilan
- vous suivez l'évolution des personnes prises en charge

- Conduite d'activités éducatives adaptées:
- vous suivez la réalisation des activités journalières
- vous intervenez lors de conflits ou d'incidents

En vue de pérenniser le poste. Salaire indicatif à négocier selon profil

Les valeurs fortes de l'établissement sont:
-la prise en considération du patient , sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives.
-un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire ,ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des résidents.
-un temps d'accompagnement à la prise de poste

*****ADAPTATION DU DÉMARRAGE DU CONTRAT EN FONCTION DE VOS DISPONIBILITÉS*****

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°78 : Aide-soignant hospitalier en journée (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Etablissement médico social accueillant des adultes polyhandicapés et/ou déficients sévères à profond, situé sur la commune de Thorens-Glières (Fillière).
Vous bénéficiez d'un cadre rural et verdoyant au pied du plateau des Glières avec toutes les commodités à proximité.

5 postes à pourvoir. Horaires en journée.

Vos missions:
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et accompagnement des activités éducatives.

Les valeurs fortes de l'établissement sont la prise en considération du patient, sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives.
-un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des patients.
-un accompagnement à la prise de votre poste avec un tuteur désigné, une formation et un livret d'accueil , de la formation continue

Salaire donné à titre indicatif au premier échelon à négocier selon profil/expériences + 18 jours de RTT

*********ADAPTATION DU DÉMARRAGE DU CONTRAT EN FONCTION DE VOS DISPONIBILITÉS*****

Salaire brut indicatif à négocier selon profil et expérience. Diplôme Aide-soignant exigé -temps plein et temps partiel possible

Formations

  • - Aide-soignant (AIDE SOIGNANT) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°79 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Etablissement médico-social accueillant des enfants polyhandicapés et/ou déficients intellectuels, situé dans la commune de Thorens-Glières -FILLIERE)


Plusieurs postes disponibles en MAS (maison d'accueil spécialisé) et EAM (Etablissement d'accueil spécialisé)
Salaire indicatif au 1er échelon, reprise d'ancienneté possible selon profil + 18 jours de RTT
Possibilité temps plein et temps partiel

Vos missions:
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne(repas, toilettes...) et prise en charge éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire. De nombreuses activités sont proposées aux résidents comme l'équitation, des sorties piscine, des sorties en extérieures ..

Les valeurs fortes de l'établissement sont:
-la prise en considération du patient , sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives.
-un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quelque soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des résidents.
-un temps d'accompagnement à la prise de poste.

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°80 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Rejoignez notre équipe dynamique à la Crèche Les P'tiouts, à Thorens-Glières ! Nous recherchons un(e) auxiliaire ou animateur(trice) petite enfance passionné(e) et dévoué(e) pour contribuer au bien-être et au développement des enfants. Le poste proposé est un CDI à 100%, possibilité de faire une semaine de 4 jours avec le jeudi non travaillé.

Description du poste

Accueil et encadrement des enfants : Assurer un accueil chaleureux et sécurisant pour les enfants et leurs parents.
Activités éducatives : Participer à la mise en place et à l'animation d'activités ludiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge, participation aux projets annuels de l'équipe.
Hygiène et sécurité : Veiller à l'hygiène et à la sécurité des enfants en respectant les protocoles en vigueur.
Communication : Maintenir une communication ouverte et positive avec les parents et l'équipe pédagogique.
Profil recherché

Diplôme : CAP AEPE ou CAP petite enfance ou Auxiliaire de puériculture ou éducateur / éducatrice de jeunes enfants ou infirmier / infirmière, éventuellement puériculteur / puéricultrice
Expérience : Une expérience préalable en crèche ou structure similaire est un plus.
Qualités : Patience, créativité, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Localisation: Haute Savoie - Thorens-Glières - Fillière (25min d'Annecy, 20min de La Roche Sur Foron)
À propos de la crèche

Notre micro-crèche associative à taille humaine accueille entre 12 et 14 enfants, de 10 semaines à 3 ans et demi, dans un cadre chaleureux, spacieux et stimulant. Située au cœur du village dynamique de Thorens-Glières, elle bénéficie d'un environnement riche : un parc privatif avec modules de jeux et bacs de jardinage à deux pas, une bibliothèque accessible à pied, ainsi que des partenariats réguliers avec une galerie d'art et un intervenant musical pour proposer des activités créatives et culturelles.

L'équipe pédagogique est composée de 6 professionnelles dynamiques et motivées. Plusieurs projets pédagogiques sont déjà mis en place par l'équipe tout au long de l'année, pour le développement et l'épanouissement des enfants, avec des activités et des sorties organisées en collaboration avec les parents membres de l'association.

Le taux d'encadrement à la journée est très confortable, ce qui laisse du temps pour la mise en place et la préparation des activités.

Avantages

Semaine de 4 jours (jeudi non travaillé), planning peu variable, environnement de travail stimulant et bienveillant, parking gratuit à proximité, tickets restaurant, prise en charge de la mutuelle à 60%, convention collective Alisfa (33 jours de congés payés).

Modalités de recrutement :

+ d'infos : contactez-nous à l'adresse : presidence.lesptiouts@gmail.com

Poste à pourvoir à partir du 26 janvier 2026.

Si vous êtes passionné(e) par le travail avec les enfants et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Si vous préférez un temps partiel, contactez-nous pour en discuter, des ajustements de planning sont sûrement possibles.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 26/01/2026

Entreprise

  • ASSOCIATION LES P'TIOUTS

Offre n°81 : Animateur périscolaire et extrascolaire (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CRUSEILLES ()

Venez intégrer l'équipe dynamique et créative du service Enfance-Jeunesse de la Ville de Cruseilles (5 850 habitants) située entre Annecy et Genève, en tant qu'animateur/trice périscolaire et extrascolaire à temps complet.

Poste à pourvoir dès que possible.

Sous la responsabilité de la directrice du service Enfance-Jeunesse, vous assurez la surveillance et l'animation des services périscolaires (temps de restauration scolaire, accueil matin et soir) et extrascolaires (accueil de loisirs, mercredi et vacances scolaires).

Temps de travail annualisé = rémunération lissée sur l'année scolaire (même rémunération chaque mois)


MISSIONS :

1. Animer et surveiller le temps de restauration scolaire :
- assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- accompagner les enfants durant le temps des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- assurer l'encadrement extérieur et la surveillance des enfants

2. Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaires (matin et soir) :
- assurer l'accueil physique des enfants
- proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles
- assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation

3. Animer et encadrer en accueil de loisirs :
- proposer des projets d'animation envers les publics enfants et jeunes
- assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- participer à la préparation des activités avec l'équipe d'animation

Avantages :
- recrutement par contrat pour toute l'année scolaire (sauf si fonctionnaire)
- possibilité de pérennisation par un autre contrat ou par une mise en stage (=statut fonctionnaire)
- temps d'échanges, ateliers de formation courts et participatifs tout au long de l'année


PROFIL RECHERCHE :
Doté/e d'un sens accru du service public et du contact :
- vous êtes titulaire du grade d'adjoint d'animation ou du BAFA / CAP Petite enfance ou équivalent
- dynamique et motivé.e, vous appréciez l'animation avec le public 3-11 ans
- vous disposez d'une expérience réussie dans l'animation auprès du jeune public (souhaitée)
- vous disposez des connaissances requises pour exercer les fonctions : élaborer, mettre en œuvre et encadrer des activités en fonction des besoins et des caractéristiques des enfants / jeunes accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- vous appréciez le travail en équipe, vous aimez partager les connaissances et rendre compte
- vous savez réagir de manière professionnelle aux conflits
- vous faites preuve d'organisation, d'autonomie, d'une qualité d'écoute et d'une absolue discrétion dans l'exercice de vos fonctions
- permis B (souhaité)

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • MAIRIE DE CRUSEILLES

Offre n°82 : Aide à domicile - Auxiliaire de Vie Sociale - Secteur Fillière (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Notre association ADMR du Parmelan basée à Fillière recherche un ou une

Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F)
Secteur : Fillière et proches alentours

Votre rôle ?

Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu.
Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette).

Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience.

Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit :
- Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES)
ou
- vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi.

Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs.
Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial !

Pourquoi nous rejoindre ?

Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail
Salaire : Aide à domicile : entre 1847€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2118€ et 2470 brut selon ancienneté + Prime(s)
Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends.
Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous.
Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle.

Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !

Entreprise

  • FEDERATION ADMR DE HAUTE-SAVOIE

Offre n°83 : Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PERS JUSSY ()

Nous recherchons 5 Accompagnants Educatifs et Sociaux (AES) pour l'ouverture de la dernière unité de notre Etablissement d'Accueil Médicalisé La Tournelle.

Si vous avez envie de contribuer à un projet innovant en termes de d'accueil et d'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique.

Si vous avez l'âme, les capacités et la solidité du management des femmes et hommes, en vue de soutenir des équipes par des principes de co-responsabilité, de co-construction avec les personnes accueillies.

Si vous pensez que prendre le temps d'écouter, penser et réfléchir est à combiner avec des principes d'action et une éthique du bien faire,
et si vous aimez l'aventure dans toutes ses dimensions de richesse mais aussi d'inconfort.

Venez donner chair et opérationnalité à un projet qui a été imaginé, afin de (re)donner une place sociale à chaque personne orientée dans cet EAM de 50 places, dont 5 non permanentes.

Vos missions:
Au sein d'une équipé dédiée à une unité de vie, en lien avec moniteurs éducateur et les coordinateurs de parcours, vous intervenez dans la vie quotidienne des résidents afin de contribuer à leur rétablissement.

- Etablir une relation de confiance avec chaque personne
- Permettre à la personne de repérer et d'exprimer ses besoins
- Favoriser l'épanouissement et le développement de toutes les potentialités des personnes accompagnées
- Accompagnement individualisé dans les actes de la vie quotidienne : « faire faire » ou faire avec.
- Mettre en oeuvre les projets d'accompagnement personnalisés.
- Participer à l'animation et à la qualité de la vie dans l'unité : contribuer aux bonnes relations inter personnelles
- Participer à la vie d'équipe et institutionnelle : réunion d'équipe, supervision, rédaction dans le cahier de bord.

Avantages
- 6 jours de congés supplémentaires par an à compter de 2025 et jusqu'à 5 jours d'ancienneté.
- CSE (chèques cadeaux & vacances.)
- Des locaux neufs au cœur de la Haute-Savoie.

Compétences

  • - Capacités relationnelles et rédactionnelles

Entreprise

  • ESPOIR HAUTE SAVOIE

Offre n°84 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Groisy ()

À Propos de Nous

Rejoignez Vitalliance, le leader de l'aide à domicile en France ! Avec plus de 180 agences et 10000 collaborateurs. Vitalliance est une société à mission notre raison d'être est :
"Prendre soin des personnes en perte d'autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous." Notre mot d'ordre : Savoir être là.

Missions

Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ?

Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV) en contrat d'apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme :

- Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral.
- Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité.
- Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie.
- Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance.

Profil Recherché

Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous recherchons des personnes capables de :

- Faire preuve d'empathie, de patience et de respect
- Être à l'écoute et savoir s'adapter aux situations imprévues
- Être fiable, ponctuel(le) et responsable

Contrat et Avantages

Ce que nous offrons : Chez Vitalliance, nous savons que prendre soin des autres commence par prendre soin de vous .

- Un contrat d'apprentissage ou professionnalisation : temps plein
- Une rémunération valorisante : salaire en fonction du smic 78 à 100 %
- Des déplacements indemnisés : remboursement intégral du titre de transport ou 0,40 €/km + temps de trajet payé
- Une mutuelle moderne, avantageuse et rapide, prise en charge à 50 %.
- Un service social dédié pour vous accompagner dans vos démarches personnelles et professionnelles.
- Des événements réguliers pour rencontrer, échanger et créer du lien avec vos collègues.
- De vraies perspectives d'évolution grâce à notre centre de formation interne. (ADV Formateur, ADV Référent, ADV Contrôleur Qualité)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Depuis 2010, l'agence Vitalliance intervient auprès de personnes âgées ou en situation de handicap à Annecy et ses alentours. Aujourd'hui, l'agence recrute des auxiliaires de vie et des assistantes de vie pour des emplois dans le département de la Haute Savoie

Offre n°85 : Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Cruseilles ()

À Propos de Nous

Vitalliance, c'est plus qu'un emploi : c'est une mission. Avec plus de 10000 collaborateurs et 180 agences, nous améliorons la vie quotidienne de personnes fragilisées, en leur apportant écoute et soutien à domicile.

Missions

En rejoignant Vitalliance comme Auxiliaire de Vie, vous participez activement au bien-être de personnes fragilisées, en leur permettant de rester à domicile dans de bonnes conditions.
Vos missions incluent :

- Accompagner dans les actes quotidiens (toilette, repas, déplacements).
- Stimuler les capacités cognitives par des activités adaptées.
- Assurer l'entretien courant du logement et du linge.
- Organiser des sorties favorisant le lien social.
- Veiller à la sécurité et au bien-être général des bénéficiaires.

Profil Recherché

Vous avez un diplôme (DE AVS) ou une expérience auprès de publics fragiles. Vous faites preuve de respect, de bienveillance, de sens des responsabilités et d'écoute.
(si vous n'avez pas d'expérience, une formation peut vous êtres proposé)

Contrat et Avantages

- CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités
- Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
- Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
- Prise en charge des indemnités kilométriques.
- Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
- Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
- Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
- Formation au titre d'Auxiliaire de vie à domicile.

Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Depuis 2010, l'agence Vitalliance intervient auprès de personnes âgées ou en situation de handicap à Annecy et ses alentours. Aujourd'hui, l'agence recrute des auxiliaires de vie et des assistantes de vie pour des emplois dans le département de la Haute Savoie

Offre n°86 : Agent de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience souhaitée poste similaire
    • 74 - GROISY ()

Le Campus de Groisy recherche un agent de propreté et d'hygiène pour rejoindre son équipe (H/F) du lundi au vendredi.

Vous participez activement à l'image de marque du Campus de Groisy.
Sous la responsabilité de la responsable du service, vous serez en charge de l'hygiène :
- des laboratoires
- des bureaux
- des 2 restaurants
- des salles de classes

Vous bénéficiez de 6 semaines de congés payés.
Poste à pourvoir à temps plein, 35h réparties du lundi au vendredi, au plus vite.

Vos horaires :
15h - 20h30 du lundi au vendredi
7h30 - 18h le vendredi

Ce que le Campus de Groisy vous propose :
- Vos repas dans notre restaurant collectif offerts
- Un accès à la boutique avec des tarifs préférentiels sur les productions des apprentis
- Une mutuelle très avantageuse
- Un plan épargne retraite
- Une prime vacances
- Des avantages du CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CAMPUS DE GROISY

    Le Centre de formation de Groisy dispense par l'intermédiaire de 42 formateurs un apprentissage de qualité permettant d'acquérir une expérience solide en entreprise. Son offre de formation en alternance propose une grande diversité de filières dans 4 univers : restauration, alimentation, pharmacie, fleuristerie.

Offre n°87 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - ARCHAMPS ()

Vous etes autonome en boulangerie et vous voulez travailler au sein d une entreprise famillialle.
Alors rejoingnez la boulangerie d 'Archamps.
Nous recherchons un(e) boulanger(e) pour la fabrication des pains, viennoiserie. (40 h / semaine)
Vous serez en rotation au sein d une equipe de 2 boulangers et 1 apprenti.
Repos: 1 week end sur deux, et 2 jours consecutif la semaine suivante.
Vous aurez 7 semaines de congés par an dont le 25 26 et 27 décembre et 1 et 2 janvier.
Salaire à definir en focntion de votre profil.

Compétences

  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication

Entreprise

  • LA BOULANGERIE

Offre n°88 : Animateur/trice cantine (H/F) **2 postes ** (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H15/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CRUSEILLES ()

La Ville de Cruseilles recherche deux animateurs/trices durant le temps de cantine pour compléter son équipe au sein du service Enfance Jeunesse pour la prochaine année scolaire.

Venez intégrer une équipe dynamique pleine de projets à destination des enfants !!

Travail 4 jours par semaine : lundi, mardi, jeudi et vendredi.

CDD jusqu'au au 31/08/2026 puis renouvelable.

Missions :
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service;

Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.

Profil recherché
- Formation BAFA, CAP Petite enfance ou équivalent fortement souhaité mais non obligatoire
- Connaissances en termes de réglementations relatifs à l'enfance et à la jeunesse
- Aptitude à accueillir, animer et encadrer, en toute sécurité, des enfants
- Connaissance du public enfant et notion de psychologie de l'enfant
- Respect des consignes de sécurité et du secret professionnel
- Capacité à rendre compte des situations
- Aptitude eau travail en équipe et en autonomie
- Ponctualité

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • MAIRIE DE CRUSEILLES

Offre n°89 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 74 - ARCHAMPS ()

Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

Alors, prêt-e à réussir ?
Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.
Nos avantages :
Des commissions sans limite !
Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
Une des meilleures formations à la vente !
Une tablette et un smartphone
Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
**Un CDI avec salaire minimum garanti **
De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

**Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

**Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

**Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **
#COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Compétences

  • - Méthodologies de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°90 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 18 Mois
    • 74 - VILLY LE PELLOUX ()

Nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance pour notre client spécialisé dans la collecte et la gestion des déchets.
Vos missions :
-Maintenir les équipements fonctionnels et anticiper les dysfonctionnements ;
-Exécuter rigoureusement la maintenance préventive de 1er et 2ème niveau en sécurité et dans les règles ;
-Utiliser les outils et produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct ;
-Intervenir sur les dépannages ;
-Participer à la réalisation des objectifs du site et à l'amélioration continue du fonctionnement du site ;
-Respecter les consignes environnementales et qualité, et faire part de l'ensemble des non conformités constatées ;
-Suivre le planning d'entretien en coopération avec l'équipe ;
-Transmettre un reporting journalier ;
-Être force de proposition dans le cadre d'amélioration/fiabilisations des équipements.

Horaires: en journée Salaire: Selon profil et expérience

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • FIDERIM

Offre n°91 : Technicien de Maintenance (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Villy-le-Pelloux ()

Si vous vous sentez préoccupé par l'Environnement et que vous recherchez une mission qui a du sens, ce qui va suivre va sûrement vous intéresser !

La Mission d'EXCOFFIER Recyclage en quelques mots : Récupérer, Trier et Valoriser !

Acteur local, EXCOFFIER Recyclage est une entreprise familiale de 400 collaborateurs spécialisée dans le recyclage et la valorisation de nos ressources par la gestion des déchets, présente à travers un réseau de 15 sites sur la Savoie et la Haute-Savoie.

Nous cherchons dans le cadre de notre développement pour notre tout nouveau site de Villy-le-Pelloux, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI pour une prise de poste au plus tôt.

Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vous êtes en charge de la maintenance préventive, corrective et curative des différents équipements, matériels et bâtiments en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de production.

MISSIONS
- Maintenir les équipements fonctionnels et anticiper les dysfonctionnements ;
- Exécuter rigoureusement la maintenance préventive de 1er et 2ème niveau en sécurité et dans les règles ;
- Utiliser les outils et produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct ;
- Intervenir sur les dépannages ;
- Participer à la réalisation des objectifs du site et à l'amélioration continue du fonctionnement du site ;
- Respecter les consignes environnementales et qualité, et faire part de l'ensemble des non conformités constatées ;
- Suivre le planning d'entretien en coopération avec l'équipe ;
- Transmettre un reporting journalier ;
- Être force de proposition dans le cadre d'amélioration/fiabilisations des équipements.


PROFIL
Vous êtes reconnu(e) comme une personne fiable et disponible, et pour qui le travail en équipe est un atout essentiel.

Idéalement issue d'une formation Bac Pro à BTS MEI, MS, Electrotechnique, mécanique ou automatisme industriel.
Connaissances des domaines de la mécanique générale, électrotechnique, pneumatique et hydraulique.
Grande réactivité dans le traitement des problèmes
Rigueur et précision dans le travail
Sens du service


Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ce poste est accessible à tous !

À votre arrivée, un parcours d'intégration est prévu, incluant des immersions et des formations qui vous permettront de maîtriser rapidement vos fonctions.

CONTRAT
De notre côté, nous vous offrons une expérience humaine basée sur une intégration au sein d'une équipe solidaire, une mission porteuse de valeurs et le développement de vos compétences.

Contrat : CDI / 40Heures
Lundi au Samedi - Horaires principalement de journée.

Rémunération : Une rémunération très attractive, ajustée selon le marché et personnalisée en phase avec votre profil et vos attentes. Avec deux primes spécifiques à l'activité et la participation.


Alors prêt à nous rejoindre ?

Pour Valoriser ENSEMBLE l'Avenir !

N'attendez plus et postulez !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • EXCOFFIER RECYCLAGE

Offre n°92 : Chauffeur Poids Lourd (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 74 - Feigères ()

Nous recherchons un chauffeur de camion toupie pour transporter et à livrer du béton prêt à l'emploi sur les chantiers de construction, tout en gérant la rotation du tambour pour maintenir la qualité du béton.

Vous devez avoir de la rigueur et une bonne capacité d'adaptation aux conditions de chantier.

-Conduite et sécurité : Assurer la conduite sécuritaire du camion poids lourd (PTAC supérieur à 7,5 tonnes) sur la route et sur des chantiers parfois exigus, glissants ou en pente.
-Chargement : Superviser ou effectuer le chargement du béton à la centrale, en s'assurant que le dosage et le mélange sont corrects.
-Transport et maintien du béton : Gérer la rotation de la cuve (le tambour) pendant le transport pour que le béton conserve sa consistance et ne durcisse pas.
-Déchargement : Manœuvrer le camion pour positionner la goulotte et décharger le béton selon les spécifications du client et les contraintes du chantier, parfois en utilisant une pompe à béton si nécessaire.
-Entretien : Effectuer les vérifications de sécurité avant le départ, l'entretien courant du véhicule et un nettoyage minutieux de la toupie après chaque livraison pour éviter que le béton ne sèche à l'intérieur. Communication et administration :

Communiquer avec le personnel de chantier, gérer les documents de livraison (bons de livraison) et respecter les délais.

Compétences et qualités : Autonomie et sens des responsabilités. Réactivité et bonne capacité d'attention. Prudence et respect strict des règles de sécurité. Bon relationnel pour interagir avec les clients et les équipes de chantier.

Permis de conduire : Le permis C (pour les véhicules de plus de 7,5 tonnes) est obligatoire, voire le permis EC (super poids lourds avec remorque) pour certains types de véhicules. Formations professionnelles : La FIMO (Formation Initiale Minimum Obligatoire) ou la FCO (Formation Continue Obligatoire) pour le transport de marchandises sont requises.

Horaire du lundi au vendredi : 7h30/17h00 avec 1h de pause.

Compétences

  • - Certificat de formation de conducteur ADR (habilitation)
  • - Certificat de formation de conducteur ADR - spécialisation citernes (habilitation)
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Conduire un poids lourd

Entreprise

  • TRIANGLE TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°93 : Chauffeur pl messagerie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique.
Nous recherchons, sur Allonzier-la-Caille (74350), un Conducteur PL H/F pour une Société spécialiste de la route : service de messagerie nationale, internationale et européenne

Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL Messagerie H/F.
Prise de service à Allonzier-la-Caille (74350).
Prise de poste entre 6h30 et 7h30 en fonction de la tournée attribuée.
Travail du lundi au vendredi.
Mission qui peut démarrer au plus vite, pour la saison hiver.

Vos missions seront:
- Conduite d'un poids lourd en trafic régional
- Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité
- Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation
- Opération de chargement et de déchargement
- Assurer la livraisons de marchandises diverses palettisé
- Utilisation transpalette électrique
- Possibilité de livraisons en stations
- Mise à quai
- Gestion du hayon
- Effectuer un retour à l'exploitation
- Assurer l'entretien du véhicule

Mission intérim longue durée. - Titulaire du permis C et votre FCOS et carte conducteur sont à jour.
- Titulaire de la carte ADR de base est un plus
- Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client.
- Bonne connaissance géographique.
- Savoir être.
- Première expérience appréciée.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°94 : Un(e) TECHNICIEN(NE) PROCEDE en Industrie Chimique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - ARCHAMPS ()

Vous serez rattaché au Département Process Industriel, sous la supervision du Directeur Process et d'un chef d'équipe. Vous réaliserez les opérations de production selon les modes opératoires définis et dans le respect des contraintes de production et des règles QHSE définies dans l'entreprise.
Vous préparerez et démarrerez la production en accord avec les procédures.
Vous conduirez l'ensemble des équipements de production.
Vous manipulerez les matières premières en respectant les règles de sécurité et en portant les équipements de protection adaptés.
Vous assurerez le nettoyage des équipements selon les méthodes validées.
Vous suivrez les consignes et assurerez le remplissage de la documentation de production.
Ces opérations ont lieu en zone à atmosphère contrôlée et sous couvert de formations qui seront dispensées par l'employeur.
Vous travaillerez en équipe et en binôme avec un opérateur de production.
Vous rédigerez la documentation nécessaire à l'activité (procédures, méthodes, .).
Vous réaliserez les investigations liées aux déviations.
Vous proposerez et mettrez en œuvre les actions liées au « trouble shooting » ou aux déviations de production (ex : acquittement des alarmes, ajustements mineurs de process, .).
Vous assurerez la transmission des informations à l'équipe suivante, ainsi que le tutorat des nouveaux opérateurs.
Vous supporterez le Superviseur opérationnel sur les aspects documentaires et application des règles QHSE en ZAC durant votre prise de poste.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Pesage et dosage de produits
  • - Phase de remplissage et de conditionnement
  • - Procédures de décontamination
  • - Utilisation d'instrument de prélèvement (sonde, éprouvette, ...)
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse
  • - Contrôler le conditionnement d'un produit
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser les relevés de mesure du produit (humidité, température, ...) et détecter les anomalies liées à sa transformation
  • - Surveiller ou conduire des phases de filtration
  • - Surveiller ou conduire des phases de purification

Entreprise

  • TEKNOLIKE

Offre n°95 : Employé(e) de ménage Groisy 20h/915€ (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - Groisy ()

Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe.

Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison pour compléter ses équipes.
Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement.
Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients.
Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus.
Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent.

L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme :
-Mutuelle entreprise de qualité
-Salaire attractif
-Respect de votre vie de famille
-Prime de qualité
-Prime d'assiduité

Compétences

  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Gestion des déchets
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • HOME SERVICES 4 U

Offre n°96 : Employé(e) Pool remplacement ménage Cruseilles 35h/1775€ (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - Cruseilles ()

Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe.

Notre entreprise recherche un ou une employé(e) "Pool Remplaçant Ménage" à 1775€ net pour 35h / hebdomadaire, pour compléter ses équipes.
Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients.
Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe sera un plus.
Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent.

Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement.

L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme :
-Mutuelle entreprise de qualité
-Salaire attractif
-Respect de votre vie de famille

Compétences

  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Gestion des déchets
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • HOME SERVICES 4 U

Offre n°97 : Employé(e) de ménage Cruseilles 35h/1600€ net (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - Cruseilles ()

Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe pour 35h / 1600€

Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison pour compléter ses équipes.
Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients.
Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus.
Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent.
Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement

L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme :
-Mutuelle entreprise de qualité
-Salaire attractif
-Respect de votre vie de famille
-Prime de qualité
-Prime d'assiduité

Compétences

  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Gestion des déchets
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • HOME SERVICES 4 U

Offre n°98 : Employé(e) de ménage Copponex 35h/1600€ (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - COPPONEX ()

Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe pour 35h / 1600€

Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison pour compléter ses équipes.
Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients.
Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus.
Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent.
Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement

L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme :
-Mutuelle entreprise de qualité
-Salaire attractif
-Respect de votre vie de famille
-Prime de qualité
-Prime d'assiduité

Compétences

  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Gestion des déchets
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Techniques de pliage
  • - Techniques de rangement efficace
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • HOME SERVICES 4 U

Offre n°99 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Archamps ()

Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production et la distribution de produits esthétiques de hautes performances, un/une Technicien(ne) de Maintenance F/H en CDI sur le site de production situé à Archamps (74160).

Sous la responsabilité du Chef de groupe maintenance, vos missions seront les suivantes :
Procéder à l'installation et à la mise en service des équipements.
- Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements selon le planning établi.
- Réaliser les interventions d'entretien et de dépannage sur les équipements à partir de consignes, plans, schéma...
- Identifier et mettre en œuvre les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations.
- Rédiger et maintenir à jour les documents nécessaires à l'installation, au suivi et à la vérification périodique des équipements.
- Gérer l'archivage et l'enregistrement des différentes interventions liées à son activité.
- Encadrer les différents sous-traitants intervenants sur le bâtiment et ses infrastructures dans le cadre de maintenance curative ou préventive.
- S'assurer de la conformité des interventions effectuées par les sous-traitants sur les équipements, sur le bâtiment et les espaces verts.
- Revalider les équipements avant leur remise en service en respectant le SMQ.
- Participer quand son activité le permet aux différentes activités du service méthodes.
- Se rendre disponible et réagir rapidement aux problèmes techniques qui affectent la capacité de production.
- Gérer et adapter la GMAO ainsi que la GTC.
- Respecter, appliquer et participer à l'évolution du SMQ.
- Rédiger et/ou participer à la rédaction des documents applicables à ses activités.
- Se former et/ou acquérir les compétences nécessaires à ses activités.
- Identifier les besoins en formations
- Participer aux dépannages et remplacements des DMS ou en coordonner la réalisation par un organisme tiers ou avec le service DMS.

Vous êtes issu(e) d'une formation technique orientée en maintenance de type Bac et vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans dans un poste en maintenance et idéalement en industrie pharmaceutique et/ou dans un environnement salle blanche.

Vous possédez de solides connaissances en électrotechnique, électricité, pneumatique, mécanique et informatique. Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre capacité à communiquer ainsi que pour votre esprit d'équipe.

En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une ambiance de travail conviviale et dynamique, et ainsi vous pourrez bénéficier de nombreux avantages :


- Package attractif de rémunération : prime de treizième mois et participation (PEE, PERCO) ;
- Prime de cooptation ; - Activités de bien-être : salle de sport, ostéopathe, . - Tarifs préférentiels sur nos produits ;
- Environnement de travail agréable ; - Evènements conviviaux ;
- Accompagnement à la parentalité (prime naissance via la mutuelle) ;
- Offres CSE ;
- Entreprise label apprenante.

Vous vous reconnaissez à travers ce poste ? Alors transmettez votre CV, nous serons ravis d'échanger avec vous !

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°100 : Maçon coffreur (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Manpower ANNEMASSE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon coffreur Bancheur Archamps (H/F)
Vous serez amené à :
-Lire et interpréter les plans du chantier
-Réaliser le coffrage et la mise en place de banche
-Assurer la prise en charge de la maçonnerie
-Préparer et organiser les matériaux
-Contrôler la qualité des ouvrages
-Respecter les consignes de sécurité
-Collaborer avec l'équipe sur le chantier
-Maintenir l'atelier propre et sécurisé
Les horaires : 7H45 - 11H45 et 13H15 - 17H15, avec retrait de 16H15 le vendredi.
Salaire en fonction des competences ind panier ind KM
Vous êtes un maçon bancheur - H/F expérimenté, maîtrisant les techniques de coffrage et de montage de banche.
Vos compétences et formations attestées garantissent une exécution soignée et conforme aux normes en vigueur.

Ce poste vous correspond, merci de postuler avec un CV à jour.

N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter !

Vos avantages Manpower
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°101 : Soudeur MIG-MAG (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Archamps ()

?? Poste à pourvoir : Soudeur MIG-MAG (H/F)

?? Lieu : Perrignier (74)

Vous souhaitez contribuer activement à la construction et à la modernisation des infrastructures locales ? Rejoignez Aquila RH Annemasse en tant que Soudeur MIG-MAG et prenez part à des projets variés et concrets sur le secteur de Perrignier.

Pourquoi nous rejoindre ?

? Une rémunération motivante, complétée par un plan d'épargne entreprise, des dispositifs d'intéressement et de participation
? De véritables opportunités d'évolution, en France comme à l'international
? Un accompagnement personnalisé avec des formations régulières pour développer vos compétences
? Un environnement de travail inclusif et bienveillant, où chacun(e) peut trouver sa place et s'épanouir


Vos missions:
- Préparer les pièces à souder (nettoyage, découpe, assemblage)
- Lire et interpréter les plans et consignes techniques
- Régler le poste de soudage (intensité, vitesse, gaz, etc.)
- Réaliser les soudures MIG ou MAG selon les normes
- Contrôler la qualité des soudures (visuel et techniques)
- Effectuer les retouches et finitions (meulage, nettoyage)
- Assurer la maintenance et le nettoyage du matériel de soudage
- Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur
- Remplir les rapports d'intervention ou de contrôle
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe sur le chantier ou en atelier Votre profil:
Vous disposez d'une expérience similaire au poste

Entreprise

  • AQUILA RH PILOTE

Offre n°102 : MENUISIER CHEF D'EQUIPE h/f (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Acti'V Emploi Annecy recrute pour son client, spécialiste de la fenêtre et de la fermeture, un MENUISIER CHEF D'EQUIPE h/f

Définition de Poste :

Sous l'autorité du responsable technique de l'entreprise, vous vous verrez confier la mission de chef d'une équipe de menuisiers responsable de la pose de fermetures intérieures et extérieures chez nos clients.

Vous aurez la gestion directe d'un menuisier. L'entretien d'un camion et de son outillage est de votre responsabilité. Un planning hebdomadaire vous sera alloué avec des objectifs de pose pour chaque chantier. L'organisation du chantier avec vos ressources humaines et matériel est de votre ressort, et si nécessaire vous pourrez avoir le support du responsable technique et du bureau d'étude.

Votre activité sur un chantier comprend le chargement des menuiseries et consommables (silicone, habillages, visseries) dans l'entrepôt, la préparation et protection du chantier, la dépose et pose des menuiseries et des habillages (plats, cornières), le réglage des produits, le nettoyage du chantier et des menuiseries. Vous pourrez être amené à faire quelques remplacements et réparations des produits installés.

Vous veillerez constamment au respect de la sécurité sur le chantier et à la qualité de la dépose et de la pose
des menuiseries en ligne avec les standards techniques et de service de l'entreprise, à la fois par vous et votre
menuisier. Vous serez formé à ces normes de pose si nécessaire et vous pouvez être amené à aider à la
formation de menuisiers juniors.

Vous êtes aussi responsable de la réception du chantier avec le client dont la récupération du chèque de
règlement pour le chantier.

Dans le cadre de vos fonctions, vous collaborerez avec tous les services de l'entreprise (commercial, bureau
d'étude, planning, comptable, entrepôt, SAViste).


Horaires : Lundi au vendredi 7h-12h 13h30-17h30, une semaine sur deux du lundi au jeudi

Salaire : Selon profil

Durée : Intérim 4 mois avec possibilité d'embauche

Lieu : Chambéry


Le profil recherché :

Menuisier / Charpentier de formation dans le bâtiment niveau Bac Pro ou CAP+ équivalent.
Une solide expérience de plus de 10 ans dans le domaine de la menuiserie et fermetures de bâtiment
avec une activité de pose en chantier de rénovation.
Une première expérience de management d'équipe est un plus
Maîtrise de la mise en œuvre des fenêtres, portes d'entrée et fermetures (volets roulants, volets battants
et portes de garage).
Des connaissances en électricité, automatisme et motorisation sont nécessaires.
Vous êtes particulièrement sensible aux standards de qualité (produits, pose), à la perception des clients
et à la réputation de l'entreprise.
Avec un savoir-être reconnu, vous êtes organisé, rigoureux, un vrai leader d'équipe et ambitieux dans
vos objectifs professionnels.
Une appétence pour un esprit de travail collaboratif avec d'autres fonctions de l'entreprise et une
capacité d'écoute vous permettant de répondre aux attentes et besoins de la clientèle.

Entreprise

  • ACTI ' V ANNECY

Offre n°103 : Zingueur (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

JOB CONCEPT recherche pour plusieurs de ses clients des zingueurs h/f.

Lieu : Annecy ou Allonzier-la-Caille

Horaires : 35h par semaine, adaptables en fonction des horaires de l'équipe : peut se faire sur 4 jours, définit selon l'équipe et les chantiers.

Vos missions principales :

Le client a besoin de zingueurs en atelier et sur chantier.
- Souder les différentes pièces
- Travailler en hauteur en respectant les consignes de sécurité
- Collaborer avec les autres corps de métier sur les chantiers
- Veiller à la propreté du chantier après l'intervention

Rémunération :

Taux horaire selon votre expérience.

Si vous travaillez sur l'atelier = titre restaurant.

Si vous êtes sur le chantier = Restaurant payé par l'entreprise.

Pas de frais de déplacement sur les chantiers.

Si le besoin est sur le chantier, vous vous rendrez directement sur le chantier et non au dépôt.

Si vous souhaitez vous projeter sur du plus long terme, l'entreprise est ouverte à une embauche au bout de 3 mois d'intérim si votre profil correspond.

Vous avez de l'expérience sur un poste de zingueur ?

Vous recherchez des missions intérim ou un emploi sur du long terme ?

N'hésitez pas à postuler avec votre CV à jour, nous vous appellerons pour échanger avec vous de votre parcours et de vos projets.

Entreprise

  • JOB CONCEPT

Offre n°104 : MONITEUR EDUCATEUR / REFERENT UNITE H/F (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PERS JUSSY ()

Nous recherchons un(e) Moniteur éducateur(trice) / Réfèrent d'unité pour notre Etablissement d'Accueil Médicalisé La Tournelle.
Si vous avez envie de contribuer à un projet innovant en termes d'accueil et d'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique : venez donner chair et opérationnalité à un projet qui a été imaginé, afin de (re)donner une place sociale à chaque personne orientée dans cet EAM de 50 places, dont 5 non permanentes.

VOS MISSIONS

En tant que référent d'unité, vous aurez une délégation organisationnelle du chef de service pour organiser et coordonner les activités quotidiennes éducatives et veillerez à la cohérence des accompagnements. Vous collaborerez avec l'ensemble de l'équipe pour garantir la sécurité et la qualité de vie des résidents au sein de l'unité et de la structure.
Vous accompagnerez les résidents dans leur vie quotidienne, les soutiendrez dans leur autonomie et contribuerez à leur inclusion sociale.

Coordination de la vie de l'unité :
- planifier et organiser les activités de la vie quotidienne et des accompagnements externes des résidents ;
- animer les réunions d'organisation au sein de l'unité ;
- centraliser les informations et les transmissions ;
-être relais du chef de service pour les aspects logistiques : cuisine, blanchisserie, commandes, etc. ;
-travailler en proximité avec les professionnels de l'unité, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les autres unités ;
-contribuer à l'animation de la vie institutionnelle ;
-participer à la réflexion institutionnelle.

Suivi éducatif des résidents :
-accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage,
-créer une relation de confiance avec les résidents,
-soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, tâches à réaliser, déplacements.),
-accompagner les résidents dans les activités de loisirs, culturelles, sociales et citoyennes,
-favoriser l'autonomie, l'expression et la participation des résidents,
- être en Co-référence des résidents,
- identifier les besoins prioritaires des résidents et assurer le suivi des projets d'accompagnements,
- participer à la rédaction des synthèses éducatives, bilans, transmissions, etc,
- participer aux réunions cliniques, réunions de référents d'unité et réunions générales.

Soutien et formation de l'équipe :
- assurer un soutien technique, la création d'écrits et d'outils d'organisation ou éducatifs, en lien avec les résidents et la vie de l'unité : compte rendus, écrits divers, planning de la gestion du linge, entretien de la chambre, planning des soins d'hygiène, etc.,
-mettre en oeuvre les conditions nécessaires à la bonne intégration de nouveaux salariés,
-être référent pour les stagiaires/étudiants accueillis au sein de l'unité.

PROFIL RECHERCHE
- Expérience souhaitée auprès de personnes avec un handicap psychique.
- Capacités d'observation, d'analyse et d'adaptation.
- Sens de l'initiative, de l'organisation et du travail en équipe.
- Compétences en animation et gestion de groupe.
- Maîtrise des écrits professionnels et des outils bureautiques de base.

FORMATION
Titulaire du diplôme niveau 3 dans le domaine de l'intervention sociale : diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME), avec ancienneté si possible.

ENVIRONNEMENT DU POSTE
- CDI, à temps plein
- Poste basé à l'EAM La Tournelle : 250 impasse des contamines 74930 PERS-JUSSY
- Prise de poste : 1er février 2026

Avantages
- 6 jours de congés supplémentaires par an à partir de 4 mois de présence et jusqu'à 5 jours d'ancienneté.
- CSE (chèques cadeaux & vacances.).

REMUNERATION
Classement CCN 1966 : annexe 03 - grille moniteur éducateur en internat
Entre 2045€ et 3092€ brut mensuel selon l'ancienneté.
Prime LAFORCADE incluse.

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ESPOIR HAUTE SAVOIE

Offre n°105 : Responsable (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Responsable camionnage (H/F)


Vous possédez une première expérience réussie dans le camionnage ? Cette mission devrait vous intéresser !!! Postulez!!
En rejoignant l'équipe, vous serez amené à :
-Organiser et suivre les tournées de livraison sur le secteur 74
-Gérer les chauffeurs et élaborer les plannings
-Suivre les indicateurs de performance et veiller au respect des délais
-Coordonner les actions avec les équipes internes et les clients
-Veiller au respect des règles de sécurité et de la réglementation transport
-Analyser les résultats et proposer des améliorations
-Optimiser l'organisation du service en binôme avec un autre responsable
-Utiliser les outils informatiques pour la gestion du transport
Horaires : 4h00 - 12h00, sur 36 heures hebdomadaires.



Vous justifiez d'une expérience dans le transport ou la logistique, maîtrisez la réglementation transport et la gestion de planning, possédez des compétences en Excel et logiciels de gestion, et faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité.

-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client


Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°106 : Conducteur PL Frigo (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Nous recherchons actuellement pour notre client spécialisé dans la livraison alimentaire, un Chauffeur PL H/F, pour toutes la saison d'hiver et pour effectuer les missions suivantes :

- Contrôle et livraison quotidienne de la marchandise en respectant les process en vigueur (frigorifique)
- Déchargement et dépotage à prévoir en fonction de la tournée
- Vérification des bons de livraison
- Respect de la conduite et des consignes de sécurité
- Entretien du camion.

Rémunération :
- 13.23€/h brut
- paniers 8.50€/jour travaillé
- primes qualité possibles chaque mois jusqu'à 400€ brut: prime de présence 100€ , non-accident 200€ , bonus 100€
- heures supplémentaires à prévoir

Prise de poste à Allonzier-la-Caille
Poste du Mardi au Samedi
Prise de poste entre 3 et 5h du matin.
Vous possédez vos cartes à jour, vous possédez une première expérience significative en qualité de Chauffeur Livreur PL.
Ponctuel et organisé, vous assurez vos livraisons consciencieusement.
Vous êtes à l'aise avec la conduite en montagne
Doté de qualités relationnelles, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et la satisfaction de vos clients vous tient à cœur.

Entreprise

  • LIP CHAMBERY TRANSPORT

Offre n°107 : FRAISEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 74 - ALLONZIER LA CAILLE ()

Vous souhaitez travailler sur des pièces uniques, à haute technicité, au sein d'une équipe capable de vous accompagner pour devenir un référent technique ?
N'hésitez pas à postuler.

Filiale du Groupe Gonzales (effectif 450), Gonzales CMA (45 collaborateurs) évolue, en tant que fabricant pour les activités, de la soudure, de l'usinage et l'intégration d'ensembles mécaniques
Notre équipe, maîtrise, l'ensemble du processus de fabrication, de la phase d'étude de faisabilité, de conception, de réalisation, jusqu'à l'intégration de l'équipement, auprès des clients issus des marchés normés et complexes pour secteurs de l'énergie (Nucléaire, Hydroélectrique, Oil and Gas)

Notre objectif
Poursuivre l'accueil de profils qualifiés et passionnés afin de les accompagner dans les exigences de la fabrication de pièces de grandes dimensions à haute technicité.
Pour ce faire, nous analyserons, ensemble, votre niveau de compétences et déploierons les moyens nécessaires pour mener à bien votre parcours de progression.

Missions
Travailler sur Fraiseuses à commande numérique (CN), à montant mobile, de moyenne à grande capacité.
Réaliser des pièces, unitaires et prototypes, taillées dans la masse ou mécano-soudées.

Tâches
Etude des plans,
Choix de la gamme d'usinage et des outils
Apprendre la mise en position de pièces de grandes dimensions (alignement, balancement)
Modifier et programmer en conversationnelle sur armoire HEIDENHAIN
Réalisation et suivi de fabrication
Contrôle métrologie dimensionnelle

Horaires
39h/semaine (dont 4 heures supplémentaires rémunérées)
Poste en équipe 2x8

Rémunération et avantages :
32000€ à 45000€ brut annuel sur 13 mois (en fonction de vos compétences et des heures supplémentaires effectuées*)
1600€ net de panier - Primes de transport - Primes habillage - Prime annuelle - Participation - Chèques cadeaux - mutuelle - Programme de parrainage.
*Devenez acteur de votre rémunération !
En plus de votre salaire de base, boostez vos revenus en effectuant des heures supplémentaires rémunérées, le samedi matin, sur la base du volontariat.

Profil
De formation technique, en productique mécanique.
Bac pro, BTS productique mécanique, CPRP
Expérience, à partir de 5 ans
Un plus si vous savez travailler sur HEIDENHAIN
Un parcours de formation complémentaire est prévu pour vous rendre autonome sur vos fabrications.


Votre métier vous passionne, nous aussi !
Venez partager votre expérience et votre savoir faire au sein de notre équipe de Techniciens qualifiés, passionnés et impliqués.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • GONZALES CMA

Offre n°108 : Canalisateur. (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Pers-Jussy ()

?? Canalisateur (H/F) - Pers-Jussy (74)
Nous recrutons un Canalisateur (H/F) pour intervenir sur des chantiers de travaux publics à Pers-Jussy (74).
Vous avez une expérience en pose de réseaux enterrés et êtes motivé ? Ce poste est fait pour vous !

?? Lieu : Perly-Jussy (74)
?? Contrat : Intérim
?? Démarrage : Dès que possible
? Durée : Mission longue

? Avantages :
+10% ICP +10% IFM, prime panier, mutuelle, comité d'entreprise, acomptes hebdomadaires, gestion simplifiée en ligne, programme de parrainage avantageux


Vos missions:
- Préparer le chantier et réaliser les fouilles pour la pose des canalisations
- Poser, assembler et raccorder les tuyaux (eaux, gaz, assainissement) selon les plans et normes en vigueur
- Assurer l'étanchéité et le bon alignement des réseaux
- Effectuer les tests de conformité et vérifier l'étanchéité des installations
- Participer à la remise en état des terrains après travaux
- Respecter strictement les règles de sécurité sur le chantier Votre profil:
- Expérience en pose de réseaux enterrés souhaitée
- Connaissance des normes TP et canalisations
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

?? Pré-requis :
- AIPR souhaité

Entreprise

  • AQUILA RH PILOTE

Offre n°109 : Coach sportif (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - NEYDENS ()

Prise de poste dès que possible.

Au sein d'une équipe de professionnels de la forme, vous participez au développement du concept de la salle. UP2YOU est une entreprise locale qui a développé depuis plus de 10 ans 4 clubs dans la Région.
Nous avons à cœur de transmettre le goût du sport à nos adhérents.
Nos valeurs phares sont: la bienveillance, le dynamisme, l'authenticité et la transmission.
Nous avons le label sport santé, qui nous permet d'accueillir des personnes qui ont des maladies chroniques.

Au quotidien, vous serez amené(e) à effectuer des tâches administratives et d'inscription en présentant les différents services et tarifs de la salle de sport.
Vous faites le bilan forme de chaque personne inscrite à l'aide de l'impédancemétrie, ainsi que des tests d'évaluation physique, la création des programmes d'entraînement et le suivi des adhérents.
Nous utilisons le concept de renforcement musculaire généralisé egym.
Vous réalisez donc les intégrations sur ce circuit ainsi que les tests de force.
Vous assurez l'animation dans les différents espaces (plateau, outdoor)
Vous dispensez des conseils sur le plateau et motivez les adhérents dans leur pratique.
Vous avez ici un rôle d'éducateur sportif qui transmet les bonnes pratiques.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes.

La connaissance du logiciel de gestion clientèle HEITZ serait un atout.
La maîtrise de l'anglais également.

BPJEPS AF ou STAPS ou CQP fitness obligatoire

Compétences

  • - Techniques d'entraînement sportif
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant

Entreprise

  • UP2YOU

Offre n°110 : Menuisier Poseur (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Groisy ()

Adecco, leader mondial en solutions de ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients un-e Menuisier-ère Poseur-euse (H/F) à Groisy, au cœur du secteur des travaux de charpente. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de trois mois, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une entreprise dynamique, où votre savoir-faire contribuera à la réalisation de projets ambitieux.
En tant que Menuisier-ère Poseur-euse, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre de structures en bois, participant activement à la qualité et à la durabilité des constructions. Votre expertise en lecture de plans et en techniques de pose sera mise à profit pour garantir des installations précises et sécurisées. Vous serez amené-e à utiliser divers outils électriques et à manipuler différents matériaux, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.
Votre rôle consiste à :

- Lire et interpréter les plans pour préparer les installations.
- Utiliser des outils électriques pour effectuer les découpes et les ajustements nécessaires.
- Sélectionner et manipuler les matériaux adaptés à chaque projet.
- Appliquer les techniques de pose avec précision pour assurer la stabilité et l'esthétique des structures.
Votre contribution est essentielle pour garantir la satisfaction des clients et la réussite des projets de l'entreprise.

Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e par le travail du bois, capable de s'adapter aux exigences d'un environnement en constante évolution. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine et souhaitant développer ses compétences au sein d'une équipe collaborative.
Compétences comportementales

- Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs.
- Attention aux détails : Votre minutie garantit la qualité et la précision des installations.
- Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux nouvelles méthodes et outils.
- Communication efficace : Vous partagez vos idées et vos observations de manière claire et constructive.
Compétences techniques

- Lecture de plans : Vous interprétez les schémas pour préparer les installations.
- Utilisation d'outils électriques : Vous maîtrisez les équipements nécessaires pour les découpes et ajustements.
- Connaissance des matériaux : Vous sélectionnez les matériaux appropriés pour chaque projet.
- Techniques de pose : Vous appliquez les méthodes de fixation pour garantir la stabilité des structures.
- Habilitation travaux en hauteur avec port du harnais obligatoire
Ce poste à temps plein est une opportunité de mettre en valeur votre savoir-faire et de contribuer à des projets de construction innovants. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre talent sera reconnu et valorisé.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°111 : IDE EN NUIT (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Etablissement médico-social accueillant des adultes polyhandicapés et/ou déficients intellectuels recherche un (e) IDE, intervenant dans une équipe pluridisciplinaire autour du projet de la personne.
Situé dans la commune de Thorens-Glières, au pied du plateau des Glières, vous bénéficiez d'un cadre de travail rural et verdoyant avec toutes les commodités à proximité.
Peu de circulation et parking gratuit.
Salaire indicatif au premier échelon avec un dimanche travaillé.
Reprise d'ancienneté selon expériences et profil du candidat.
Le poste est à pourvoir de jour sur le secteur adulte
Les valeurs de l'établissement sont la prise en considération du patient, sa stimulation cognitive et motrice autour d'activités éducatives.
Un management participatif avec des réunions d'équipe hebdomadaire, ou chaque salarié, quel que soit son poste est impliqué dans l'accompagnement éducatif des patients.
Un accompagnement à la prise de poste avec un tuteur désigné, une formation et un livret d'accueil, de la formation continue.
Travail en 12h. travail un dimanche par mois environ.
Adaptation du démarrage du contrat en fonction du candidat.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°112 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F) THORENS GLIERES (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Le Centre Arthur Lavy recrute pour le secteur adulte FAM à Thorens un(e) masseur-kinésithérapeute à 25% et 50% sur le secteur enfant IME à Argonay
Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire paramédicale et éducative auprès de personnes adultes avec déficit intellectuel moyen à sévère l'année Ces personnes ont un Trouble du Spectre Autistique ou autre handicap associé. La plupart sont autonomes côté moteur (marchants) mais vous aurez à accompagner à la fois le besoin de mouvement des résidents les plus jeunes et le vieillissement des plus âgés.

En lien avec la kinésithérapeute déjà présente, la psychomotricienne, l'ergothérapeute, l'éducatrice APA, les médecins généralistes, MPR, psychiatre, la psychologue, les infirmières et le personnel éducatif vous aurez pour objectif:
- La rééducation post-traumatique
- Le développement ou maintien de l'autonomie et des capacités motrices et de déplacement
- L'évaluation et accompagnement des gestes et transferts de la vie quotidienne
- Le développement ou maintien des capacités respiratoires et d'alimentation/déglutition
- La prévention de la douleur, des troubles vasculaires, respiratoires, musculosquelettiques et orthopédiques
- La prévention des troubles du comportement
- L'aménagement de l'environnement personnel et institutionnel avec prise en compte des singularités sensorielles, perceptives et cognitives pour s'adapter à l'évolution des besoins : appareillage, installations de jour et de nuit, chaussage orthopédique etc
- Cohérence de l'approche globale du patient avec participation aux Projets Personnalisés Annuels (Projets de Vie), travail en lien avec familles et tuteurs
Vous aurez accès à des formations annuelles internes sur l'autisme et les particularités rééducatives rencontrées dans votre pratique. Vous participerez occasionnellement aux gardes de kiné respiratoires avec vos collègues sur les différentes structures du Centre Arthur Lavy.

Salaire à titre indicatif, négociable selon profil / expérience. + PRIME SEGUR

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°113 : Coordonnateur de parcours (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Le Centre Arthur Lavy est implanté au cœur de la commune de Thorens Glières. Il dispose actuellement de trois structures : - un Institut Médico-Educatif (internat, Accueil de jour et accueil temporaire) - un Foyer d'Accueil Médicalisé (internat, d'accueil de jour et accueil temporaire) -une Maison d'Accueil Spécialisée (internat)

Description du poste :
Le coordonnateur de parcours est garant d'une réponse adaptée, sans rupture pour la personne en situation de handicap, conformément à ses besoins d'accompagnement spécifiques, à ses aspirations et à son projet de vie. Le coordonnateur de parcours intervient uniquement en recours et en complémentarité des professionnels sur sollicitation de la personne en situation de handicap, de son représentant légal, des équipes ou de la directrice adjointe. Dans ce cadre, il joue un rôle de facilitateur qui ne se substitue pas au rôle du cadre de l'établissement, ni au rôle du référent du projet de vie de la personne accompagnée.
Il veille à prévenir les ruptures de parcours qui peuvent se produire au cours de la vie.
En cas de complexité réelle et avérée, il coordonne la mise en place des solutions de parcours en mobilisant les différents services et établissements du Centre Arthur Lavy, et également les partenaires extérieurs en lien avec les membres de la cellule de coordination de parcours. Le coordonnateur de parcours se voit confier la mission « Parcours » pour l'ensemble des établissements du Centre Arthur Lavy qui accueillent ou accompagnent des personnes en situation de handicap. Le coordonnateur de parcours fait partie de la cellule de coordination de parcours du Centre Arthur Lavy avec la directrice adjointe et la conseillère en économie sociale et familiale.

Les missions du coordonnateur
1. Développement du partenariat sur le territoire
- Identifier l'offre d'accompagnement existante
- Développer le réseau au sein duquel pourront se construire les coopérations permettant la réalisation de projet
- Recueil des attentes
- Recueil des informations
- Construction du projet de la personne
2. Coordination du parcours de la personne
- Mettre en place les actions définies pour la réalisation du parcours de la personne
- Evaluer et mettre à jour le projet de la personne
- Préparer et accompagner les phases de transition de la personne
3. Animation de temps d'échange et de construction de solutions visant à prévenir les ruptures
- Réaliser une veille sur l'évolution des solutions d'accompagnement proposées sur le territoire
- Animer des réunions avec les cadres des établissements du Centre Arthur Lavy afin d'identifier les situations qui pourraient amener l'intervention du coordonnateur de parcours
- Animer des temps de rencontre réguliers avec un calendrier visible autour des admissions croisées, pour permettre une visibilité sur les places vacantes et une priorisation des situations internes pour les admissions
4. Suivi de la mission
- Développer et suivre l'activité à l'aide d'indicateurs précis donnant lieu à bilan périodique

Profil recherché
Travailleur social ayant, si possible, une expérience dans le champ du handicap et disposant des connaissances , compétences et savoir-être ci-dessous :

Savoir :
- Bonnes connaissances du secteur asocial et médico-social et des partenariats du territoire
- Connaissances et formation en matière d'autodétermination
- Connaissances des besoins et prestation SERAFIN PH
- Connaissance de la nouvelle nomenclature du décret n° 2017-982 du 9 mai 2017 relatif à la nomenclature des établissements et services sociaux et médico-sociaux accompagnant des personnes handicapées ou malades chroniques
- Maitrise des outils de bureautique
- Qualité rédactionnelle
- Connaissance des techniques d'entretien et de recueil via une communication adaptée
- Maitriser les techniques d'évaluation

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°114 : PSYCHOLOGUE EN Maison d'Accueil Spécialisée (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H25/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

L'établissement recherche 1 poste pour la MAS Opaline

La MAS Opaline accueillent des personnes en situations de polyhandicap avec des troubles neurodéveloppementaux, associés ou non à des troubles du spectre de l'autisme.
Le centre recherche 1 psychologue à 75%, sous la responsabilité du directeur d'établissement, afin d'assurer les missions suivantes :
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Présence lors des réunions d'équipe et de coordination (.)
- Mise en place de démarche éducative en lien avec les besoins des résidents, assurer leur mise en place et le suivi
- Suivi du dossier psychologique du résident
- Effectuer diverses passations d'échelles (E.F.I / Comfoor / Vineland 2.)
- Evaluation de la communication
- Mise en place de démarches éducatives au niveau communication (connaissances en Communication Alternative et Augmentée)
- Evaluation et gestion des comportements problèmes et trouble du comportement
- Mise en place et suivi des activités structurées
- Gestion des bilans pour les dossiers MDPH
- Participation à la création, au suivi et à la restitution des Projets Personnalisés d'Accompagnements
- Entretien individuel
- Connaissances en neuropsychologie souhaitées

Le salaire est transmis à titre indicatif pour un milieu de carrière.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°115 : PSYCHOLOGUE EN EAM (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - FILLIERE ()

Psychologue au sein d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé accueillant 40 adultes en internat présentant une déficience intellectuelle sévère à profonde associée ou non à des troubles du spectre de l'autisme.
Placé sous la responsabilité hiérarchique de la direction. Présence impérative les jeudis pour les projets et réunions d'équipe.

Missions et activités principales :
- Soutien technique aux équipes éducatives dans l'accompagnement des résidents,
- Participation à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement,
- Mise en place et suivi des outils de communication alternatifs et augmentatifs,
- Gestion des troubles du comportement et rédaction de protocoles comportementaux,
- Mise en place et suivi des activités structurées,
- Travail en partenariat et rencontre avec les familles/tuteurs,
- Evaluations et bilans psychologiques,
- Prise en charge individuelle et/ou animation de groupe,
- Présence en réunion d'équipe le jeudi.

Compétences requises :
- Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire (Cadre Socio-éducatif, médecin, équipes éducatives, paramédicaux),
- Connaissance générale de la population adulte en situation de handicap avec troubles associés (TSA.),
- Connaissance des méthodes d'éducation structurées et comportementales (TEACCH, ABA .),
- Connaissance des outils de communication alternatifs et augmentés : PECS, MAKATON,
- Sensibilisation à la gestion de comportements défis,
- Connaissance des outils d'évaluation en lien avec la déficience.

Salaire à titre indicatif, négociable selon profil
Poste à pourvoir au 1er mars maximum

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE ARTHUR LAVY

Offre n°116 : Aide ménager / ménagère à domicile à FILLIÈRE (74370) (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Fillière ()

Nous recherchons une personne pour effectuer 2 heures de ménage par semaine à FILLIÈRE (74370)

Les missions du poste :
- entretien du logement, nettoyage des sols
- dépoussiérage, aspirateur

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • LES ANGES GARDIENS

Offre n°117 : Chauffeur poids lourd/ouvrier polyvalent (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CRUSEILLES ()

MISSIONS
Au sein des Services Techniques de la CCPC et placé(e) sous l'autorité du chef d'équipes « déchets », vous êtes chargé de la collecte des ordures ménagères en camion grue et de l'entretien de 1er niveau de l'ensemble des équipements.

ACTIVITES PRINCIPALES
DECHETS
- Conduite du camion et collecte des déchets à la grue*
- Suivi des circuits de collecte tels que définis par le responsable,
- Balayage des points de dépôts des déchets après la collecte
- Nettoyage du camion intérieur et extérieur,
- Entretien du matériel,
- Conseil auprès des usagers pour améliorer la qualité du tri,
- Contrôle de la qualité du tri des déchets collectés conformément à la réglementation.
- Déchargement (au centre d'incinération de Chavanod pour les ordures)
- Respect des consignes des sites pour les déchargements (vitesse, sens de circulation, propreté après vidage, ...)

- Remontée d'informations à la hiérarchie dans les cas suivants :
o Problèmes particuliers sur le véhicule
o Problèmes de déchets mal triés,
o Conteneurs abimés,
o Débordement d'un point de collecte.

MISSIONS PONCTUELLES

DECHETS :
- Evacuation et tri des dépôts sauvage
- Entretien et maintenance des aires de dépose (désherbage, taille des végétaux...) et des conteneurs (entourage bois, mécanisme...)
- Déneigement
- Nettoyage des aires de collecte
- Réalisation de petits travaux d'entretien et de maçonnerie, soudure.

ABRIS ET ARRETS DE BUS :

- Entretien, nettoyage et maintenance des équipements,
- Contrôle et mise en place éventuelle des signalisations de sécurité adaptées.

VOIRIE ET PARC D'ACTIVITES ECONOMIQUE COMMUNAUTAIRE :

- Entretien de la voirie communautaire (Parcs d'activités Economiques, voies d'accès aux stations d'épuration et aux stations de pompage et de captage, chemins d'accès aux équipements communautaires),
- Entretien, nettoyage et maintenance des équipements (hors prestations marchés),
- Contrôle et mise en place éventuelle des signalisations de sécurité adaptées.

Compétences

  • - Conduire un poids lourd
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - CACES grue

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS CRUSEILLES

Offre n°118 : Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 74 - CHARVONNEX ()

Petite entreprise familiale de maçonnerie , situé à Charvonnex, la Maçonnerie Tavares recherche un chef d'équipe maçon (H/F).

Nous attachons une grande importance au travail soigné, à la précision et à la qualité des finitions. Si vous êtes une personne soigné, consciencieuse et qui aime voir un travail propre et solide à la fin de la journée, vous vous sentirez bien chez nous !

Nous réalisons principalement :

- Constructions neuves (Villas)

- Rénovation de villa ou de corps de ferme

- Aménagement extérieur : piscines, terrasses, murs (béton apparent, gabion, traverse en chêne)

Nos chantiers se situent essentiellement sur le bassin anneciens et ses alentours.

Profil recherché :

- 5 ans d'expérience souhaité

- Permis B indispensable

- Conduite d'engin ( grue, mini pelle) appréciée

- Esprit d'équipe, autonomie et rigueur


Ce que nous offrons :

- CDI à temps plein 42h/semaine

- Salaire attractif selon profil (2600 à 3200 € net / mois)

- Véhicule de fonction

- Déjeuner pris en charge au restaurant

- Prime de bilan (participation/intéressement)

- Mutuel prise en charge à 100%


Type d'emploi : Temps plein, CDI


Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de la construction
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Entreprise

  • MACONNERIE TAVARES

Offre n°119 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - NEYDENS ()

"Donnez du peps à votre carrière : devenez Boucher(ère) pour notre rayon
Boucherie ! "
Chez nous, la viande, c'est du sérieux ! Nous recherchons un(e) pro du couteau pour
rejoindre notre équipe et offrir à nos clients des produits d'exception.
Votre mission :
Sublimer nos produits : valoriser la qualité de notre viande (Label Rouge,
producteurs locaux, bêtes de concours) et garantir une présentation impeccable.
Partager votre savoir-faire : conseiller et fidéliser nos clients en leur offrant
expertise et convivialité.
Maîtriser l'art du rayon : découper, préparer et conditionner les produits, assurer
leur mise en rayon en libre-service et au stand traditionnel.
Respecter les règles d'or : traçabilité, hygiène, sécurité alimentaire. Le HACC, ça
vous parle (ou ça va vite vous parler) !
Participer à la vie de l'équipe : accueillir et transmettre vos connaissances aux
nouveaux collaborateurs.
Profil
Vos atouts :
Titulaire d'un CAP/Bac Pro Boucher, vous maîtrisez la découpe et la préparation
des viandes.
Vous êtes passionné(e) par l'univers de la boucherie (et vous savez que la viande ne
se mange pas trop cuite ) ? C'est encore mieux.
Organisé(e), dynamique et doté(e) d'un esprit commerçant, vous êtes prêt(e) à relever
tous les défis.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté)
Rémunération sur 13 mois
CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées
Vitam Parc etc.
Formations pour accompagner la prise de poste de nos managers Budget
individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type : art, cuisine, langue, sport,
développement personnel
Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun
Participation à hauteur de 70% de l'abonnement transport
Présence d'une assistante sociale pour vous accompagner dans vos démarches
Vous souhaitez rejoindre la Migrosphère et devenir un Migronaute ? Vous êtes prêt(e)
à aiguiser votre carrière ?
Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la prochaine page de notre histoire.
avec style et bardage !
Poursuivez votre voyage dans la Migrosphère :
Candidature (Eh oui, c'est mieux pour commencer !)
Analyse par les RH (C'est l'étape obligatoire même si elle fait râler)
Si négatif : une réponse quand même (Oui on sait, c'est sympa de ne pas se sentir
ghoster quand on est en recherche d'emploi)
Si positif : le fameux entretien avec la Chargée RH et le Manager (Sans surprise, nous
laissons le choix au manager de choisir la personne qui va rejoindre son équipe ! Et
puis... Ça évite de faire trop d'entretiens)
Un petit test de personnalité pour toujours en savoir plus sur nos futurs Migronautes
Le retour ! (Positif ou négatif)
PS 1 : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PS 2 : Promis, nous ne faisons pas autant de jeux de mots une fois que vous êtes
recruté(e)

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • MIGROS FRANCE

Offre n°120 : Adjoint(e) manager de rayon boucherie H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - NEYDENS ()

Le Groupe MIGROS France recrute pour son Magasin U situé à Neydens.

Bienvenue dans la Migrosphère !

"Donnez du peps à votre carrière : devenez Adjoint Manager de Rayon sur le
secteur Boucherie"

Nous cherchons un(e) co-capitaine pour copiloter notre rayon Boucherie avec
passion et expertise ; un univers où chaque produit raconte une histoire et chaque
client mérite un conseil d'expert.

Votre mission :

Co-Développer le rayon : garantir une présentation impeccable, optimiser les
ventes, et toujours avoir un coup d'avance.
Participer au management de l'équipe : inspirer, accompagner, et former pour
atteindre ensemble des résultats ambitieux.
Partager la passion : conseiller et accompagner nos clients avec goût et expertise.
Assurer la gestion : suivre les stocks, analyser les chiffres, et proposer des actions
innovantes.

Profil


Vous avez une expérience en management ou en gestion d'équipe ? Parfait.
Vous êtes passionné(e) par l'univers de la grande distribution (et vous savez que sans
les bons produits et les bons talents, une entreprise ne peut pas fonctionner ) ?
C'est encore mieux.
Organisé(e), dynamique et doté(e) d'un esprit commerçant, vous êtes prêt(e) à relever
tous les défis.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté)
Rémunération sur 13 mois
CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées
Vitam Parc etc.
Formations pour accompagner la prise de poste de nos managers
Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type : art, cuisine,
langue, sport, développement personnel
Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun
Participation à hauteur de 70% de l'abonnement transport
Présence d'une assistante sociale pour vous accompagner dans vos démarches
Vous souhaitez rejoindre la Migrosphère et devenir un Migronaute ? Vous êtes prêt(e)
à faire mûrir votre carrière ?
Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la prochaine page de notre histoire.
avec détermination et ambition !

Poursuivez votre voyage dans la Migrosphère :
1. Candidature (Eh oui, c'est mieux pour commencer !)
2. Analyse par les RH (C'est l'étape obligatoire même si elle fait râler)
3. Si négatif : une réponse quand même (Oui on sait, c'est sympa de ne pas se sentir
ghoster quand on est en recherche d'emploi)
4. Si positif : le fameux entretien avec la Chargée RH et le Manager (Sans surprise,
nous laissons le choix au manager de choisir la personne qui va rejoindre son équipe !
Et puis... Ça évite de faire trop d'entretiens)
5. Un petit test de personnalité pour toujours en savoir plus sur nos futurs
Migronautes
6. Le retour ! (Positif ou négatif)

PS 1 : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PS 2 : Promis, nous ne faisons pas autant de jeux de mots une fois que vous êtes
recruté(e)

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • MIGROS FRANCE

Offre n°121 : Employé(e) de ménage H/F CDI Cruseilles

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Cruseilles ()

HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Cruseilles et ses alentours.
Avantages et conditions :
Contrat CDI
Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein
Participation au transport
Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités.
Vos missions :
Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,
Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge
Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité.
Votre profil :
Vos diplômes et expériences:
Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus.
Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée.
Vos compétences:
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,
Respect des règles d'hygiène et de sécurité,
Rapidité et qualité d'exécution,
Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),
Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).

Entreprise

  • GRABO & HOME

    HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.

Offre n°122 : Coiffeur / Coiffeuse visagiste (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - COLLONGES SOUS SALEVE ()

RECHERCHONS COIFFEUR (SE)
35 H PAR SEMAINE SUR 4 JOURS
3 JOURS DE CONGÉS (DIMANCHE/LUNDI + AUTRE JOUR DANS LA SEMAINE)
BONNES CONDITIONS DE TRAVAIL
PAS DE PERMANENES NI MISES EN PLIS ,TRAVAIL MODERNE ET CRÉATIF
VILLAGE PROCHE FRONTIERE ( COMMERCES VARIÉS), PARKING

SI VOUS ETES DYNAMIQUE , PONCTUEL(LLE), BON ESPRIT D'ÉQUIPE ,VENEZ REJOINDRE NOTRE EQUIPE !

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • L'INSTANT PRECIEUX

Offre n°123 : Employé de caisse (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - COLLONGES SOUS SALEVE ()

Nous recherchons un(e) hôte(sse) de caisse dynamique et motivé(e). Rejoignez une équipe passionnée et participez activement à la satisfaction des clients.




Vos missions :


- Accueillir chaleureusement la clientèle


- Saisir et enregistrer les ventes


- Contrôler et encaisser les produits


- Informer et orienter les clients


- Gérer l'ouverture et la fermeture de la caisse


- Assurer un contrôle rigoureux du fond de caisse


- Maintenir la propreté de votre poste de travail




Conditions de travail :


- Temps de travail : 36 heures 45 par semaine (dont 1h45 de pause payée à 5%)


- Amplitude horaire : du lundi au dimanche avec une amplitude de 8h à 20h, avec possibilité de travailler certains dimanches matin


- Salaire : 12,71 EUR par heure (révision prévue début février)




Si vous êtes polyvalent(e) et prêt(e) à évoluer dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez Actual ANNECY et contribuez au succès de notre client.










Nous attendons votre candidature avec impatience pour ce poste enrichissant et stimulant.
Pour le poste d'Employé de caisse (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences et niveaux de compétence suivants :




Le candidat idéal doit faire preuve d'excellentes compétences en service à la clientèle et être capable de gérer les transactions de manière efficace et précise. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir la satisfaction des clients.
Le profil idéal ? Certainement vous !


Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client.


Vous devez anticiper votre mobilité afin de respecter les horaires de fermeture du magasin !


Votre personnalité :


Vous êtes de nature sérieuse, autonome, dynamique et avez un bon sens du relationnel. Vous recherchez un poste d'Hôte de caisse (h/f).


Parfait, nous vous attendions !


Maintenant à vous de jouer, envoyez nous votre candidature ou contactez nous par téléphone !


Rejoignez nous et construisons ensemble votre travail !


















Entreprise

  • ACTUAL ANNECY 1172

Offre n°124 : Employé(e) de ménage Collonges/Salève 35h/1600€ (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - COLLONGES SOUS SALEVE ()

Nous proposons un service d'aide à domicile du niveau de l'hôtellerie de luxe.

Notre entreprise recherche un ou une employé(e) de maison pour compléter ses équipes.
Vous bénéficiez d'un moyen de déplacement
Nous avons besoin d'une personne rigoureuse dans son travail pour satisfaire au mieux nos clients.
Avoir de l'expérience dans les services à la personne ou dans un hôtel de luxe serait un plus.
Les premiers mois, vous serez accompagné(e) par un agent référent.

L'entreprise s'adapte à la vie familiale, et offre de nombreux avantages comme :
-Mutuelle entreprise de qualité
-Salaire attractif
-Respect de votre vie de famille
-Prime de qualité
-Prime d'assiduité

Compétences

  • - Gestion de la confidentialité et discrétion
  • - Gestion des déchets
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • HOME SERVICES 4 U

Offre n°125 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - COLLONGES SOUS SALEVE ()

** POSTE NON LOGE **

Niché au point culminant de la gare haute du téléphérique, le restaurant Le Panoramique du Salève renaît. Pour son ouverture début février, l'équipe du Panoramique recherche deux (2) chefs de rang (H/F).

Missions principales confiées :
En tant que chef de rang, vous serez le responsable du bon déroulement de votre mission dans lequel le service est chaleureux et efficace : de la prise de commande jusqu'à l'encaissement, sans oublier le débarrassage. Si vous êtes prêt(e) à jouer un rôle essentiel dans la réalisation de notre vision et à offrir à nos hôtes une expérience gustative exceptionnelle, nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe. Pour remplir ce rôle avec succès, vous devez conserver l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs qui suivent :

- Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée.
- Fournir des recommandations sur les menus et répondre aux questions des clients sur les plats et les boissons.
- Veiller à ce que l'environnement de la salle soit propre et accueillant.
- Coordonner avec la cuisine pour garantir une synchronisation efficace des plats et des boissons.
- Contribuer à maintenir des normes élevées de propreté, d'hygiène et de présentation.
- Communiquer efficacement avec la cuisine résoudre les problèmes opérationnels.
- Contribuer au suivi de l'état des stocks et à l'identification des besoins en approvisionnement
- Formation continue pour développer vos compétences en restauration

PROFIL RECHERCHÉ

Débutants acceptés
Attitude positive
Bon relationnel
La pratique de l'anglais souhaité.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Pas de transport en commun, vous serez donc autonome pour venir y travailler.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • PANORAMIQUE DU SALEVE

    Depuis 1932, un téléphérique grimpait fièrement les flancs du mont Salève, au cœur des majestueuses Alpes. Pendant deux ans, il est resté silencieux, attendant sa transformation. La rénovation a été minutieuse : les cabines modernisées, les câbles renforcés et les stations réaménagées. Mais le véritable joyau se trouvait au sommet : Le Panoramique du Salève.

Offre n°126 : Chef / Cheffe de partie (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - COLLONGES SOUS SALEVE ()

** POSTE NON LOGE **

Niché au point culminant de la gare haute du téléphérique, le restaurant Le Panoramique du Salève renaît. Pour son ouverture début février, le chef et son l'équipe recherche deux (2) chefs de partie (H/F).

Missions principales confiées :
En tant que chef de partie, vous serez au cœur de cette renaissance culinaire. Si vous êtes prêt(e) à jouer un rôle essentiel dans la réalisation de notre vision et à offrir à nos hôtes une expérience gustative exceptionnelle, nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe. Pour remplir ce rôle avec succès, vous devez conserver l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs qui suivent :

- Fabrique, dresse les plats relevant de sa partie, conformément aux fiches techniques et aux process définies le chef de cuisine
- Veille à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats.
- Effectue l'envoi des plats dans le respect des délais souhaités.
- Peut être amené à réceptionner, contrôler et stocker les marchandises.
- Adapte son organisation et son rythme de travail en fonction de l'affluence, des événements, et des clients
- Connaissance en pâtisserie souhaité.


PROFIL RECHERCHÉ

École hôtelière ou expérience équivalente.
Être rigoureux, dynamique et organisé.
Avoir un bon relationnel, Polyvalent

Type d'emploi : Temps plein, CDI, 39h/sem.

Pas de transport en commun, vous serez donc autonome pour venir y travailler.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LES MARCHES DE LA CROISETTE

    Depuis 1932, un téléphérique grimpait fièrement les flancs du mont Salève, au cœur des majestueuses Alpes. Pendant deux ans, il est resté silencieux, attendant sa transformation. La rénovation a été minutieuse : les cabines modernisées, les câbles renforcés et les stations réaménagées. Mais le véritable joyau se trouvait au sommet : Le Panoramique du Salève.

Offre n°127 : Chef / Cheffe de cuisine(H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - COLLONGES SOUS SALEVE ()

Niché au point culminant de la gare haute du téléphérique, le restaurant Le Panoramique du Salève renaît. Pour son ouverture début février , le restaurant et son équipe recherche un Chef / Cheffe de cuisine (H/F).

Missions principales confiées :
En tant que Chef / Cheffe de cuisine, vous serez au cœur de cette renaissance culinaire. Si vous êtes prêt(e) à jouer un rôle essentiel dans la réalisation de notre vision et à offrir à nos hôtes une expérience gustative exceptionnelle, nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe. Pour remplir ce rôle avec succès, vous devez conserver l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs qui suivent :

- Création du menu
- Elabore, dresse les plats
- Elabore les fiches techniques et process
- Veille à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats.
- Effectue l'envoi des plats dans le respect des délais souhaités.
- Adapte son organisation et son rythme de travail en fonction de l'affluence, des événements, et des clients
- Connaissance en pâtisserie souhaité.


PROFIL RECHERCHÉ

École hôtelière ou expérience équivalente.
Être rigoureux, dynamique et organisé.
Avoir un bon relationnel, Polyvalent


Type d'emploi : Temps plein, CDI, 39h/sem.

Possibilités de logement, nécessite d'être véhiculé pour se déplacer du logement au restauration.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LES MARCHES DE LA CROISETTE

    Depuis 1932, un téléphérique grimpait fièrement les flancs du mont Salève, au cœur des majestueuses Alpes. Pendant deux ans, il est resté silencieux, attendant sa transformation. La rénovation a été minutieuse : les cabines modernisées, les câbles renforcés et les stations réaménagées. Mais le véritable joyau se trouvait au sommet : Le Panoramique du Salève.

Offre n°128 : Assistant administratif exploitation (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Description du poste :
Description du poste :***Réaliser des saisies informatiques en lien avec le suivi des marchandises (environ 25 saisies par heure).***Effectuer la prise de rendez-vous clients par téléphone: appels sortants, échanges professionnels, relances, confirmations.***Assurer diverses tâches administratives liées à l'exploitation (classement, suivi de dossiers, mise à jour d'outils internes.)
Horaire : Du lundi au vendredi de 6h à 14h avec une coupure de 11h30 à 12h30.
Type de contrat : Intérim
Durée : Quelques mois
Description du profil :
Profil recherché :***Maitrise des outils informatiques , notamment bureautique et logiciels internes (rapides, autonome, à l'aise avec la saisie).***Rigueur et précision : Capacité à effectuer des saisies rapides tout en garantissant l'exactitude des informations.***Aisance téléphonique : Bonne expression orale, capacité à gérer des appels clients de manière professionnelle.***Capacité d'adaptation : Environnement dynamique, réactivité attendue.***Esprit d'équipe : Travail en collaboration avec le service exploitation.
Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S

Offre n°129 : Magasinier / préparateur de commande H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

L'entreprise
Societe specialisee dans le developpement et la commercialisation d'implants dedies a la chirurgie de la main et du poignet, reconnue pour son expertise en conception, fabrication, assurance qualite, formation, marketing et promotion dans le domaine de la chirurgie orthopedique.
Basee a Geneve, l'entreprise regroupe plus de 160 collaborateurs repartis sur trois sites et commercialise ses produits sur plus de 30 marches en Europe et a l'international. Dans le cadre de sa croissance continue, elle renforce son equipe logistique.
Vos missions
Rattache(e) au Gestionnaire de stock, vous assurez la reception, la preparation et l'expedition des commandes tout en contribuant activement a la gestion et au suivi des stocks.
A ce titre, vous :
Receptionnez les bons de livraisons et les colis
Preparez et expediez les commandes
Anticipez les ruptures de stocks et les remontez au gestionnaire de stock
Assurez le suivi de la gestion FIFO en place
Participez aux inventaires
Gerez les commandes et les stocks de fournitures d'emballage
Constituez les kits d'ancillaires neufs
Profil recherche
Experience de 2 ans minimum dans une fonction similaire, idealement dans le secteur medical
Capacite a gerer les priorites et les imprevus avec calme et efficacite
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
Esprit d'initiative et capacite a proposer des ameliorations
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Un secteur d'excellence ou la qualite est au coeur de chaque processus
Une structure en forte croissance, portee par des produits innovants a forte valeur ajoutee
Un poste cle avec un impact direct sur la conformite de dispositifs destines a la chirurgie
Processus de recrutement
Entretien a distance avec les ressources humaines et le responsable du departement
Entretien sur site avec decouverte de l'environnement de travail
Remuneration a partir de EUR bruts annuels, avec interessement et participation.
Ce poste vous permettra d'integrer un environnement exigeant, innovant et porteur de sens, au sein d'une equipe engagee dans la qualite de dispositifs medicaux de haute precision. Si vous etes organise(e), rigoureux(se) et appreciez les environnements structures, votre profil saura trouver toute sa place dans cette fonction essentielle a la chaine logistique. Expérience : Débutant accepté

Offre n°130 : Prescripteur / attaché commercial F/ H (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 74 - Etaux ()

RESPONSABILITÉS :

Votre rôle
Véritable responsable de votre secteur ( Savoie, Haute-Savoie, Isère ), vous développez les ventes de nos produits auprès d'une clientèle de professionnels et êtes garant(e) de la croissance de votre chiffre d'affaires.
Autonome et force de proposition, vous mettez en œuvre des actions de prospection, de prescription et de promotion afin de valoriser l'ensemble de notre gamme.


Vos missions principales :
• Définir et proposer votre plan de vente,
• Prospecter et développer les clients de votre zone (2/3 du temps),
• Organiser et optimiser vos tournées commerciales,
• Anticiper les besoins et attentes de vos clients,
• Assurer le suivi logistique des commandes dont vous avez la charge,
• Fidéliser et développer le portefeuille clients existant,
• Promouvoir nos solutions auprès des prescripteurs (architectes, maîtres d'ouvrage, etc.),
• Travailler en étroite collaboration avec le service commercial sédentaire,
• Analyser les tendances et les besoins du marché,
• Réaliser les devis,
• Représenter l'entreprise lors de salons, foires et événements professionnels,
• Véhiculer une image positive, dynamique et professionnelle de LIGNALPES.

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil
• Vous disposez d'une expérience réussie en tant que commercial(e) terrain,
• Vous avez de bonnes connaissances des produits bois ou de la filière construction,
• Formation Bac + 2 dans la filière bois ou expérience significative dans une entreprise similaire ou un négoce (impératif),
• Vous êtes autonome, organisé(e), orienté(e) résultats et doté(e) d'un excellent relationnel.


Ce que nous vous proposons
• Rémunération attractive selon profil (à négocier selon expérience),
• Primes sur objectifs,
• Véhicule de fonction,
• PC portable et téléphone professionnels,
• Prime annuelle (selon critères) dès la deuxième année,
• Participation aux bénéfices du groupe et intéressement,
• Formation au poste,
• Action logement,
• Mutuelle et prévoyance,
• Avantages CSE.

Entreprise

  • LIGNALPES - ETEAUX

    LIGNALPES, est une raboterie industrielle dont l'activité consiste à transformer, traiter et finir les bois résineux afin de créer : bardages, lambris, terrasses, bois de construction. Nos clients sont des négociants de la filière bois ainsi que des professionnels de la construction. Grâce à une maîtrise totale de ses process de fabrication, LIGNALPES se positionne comme un des leaders français dans le secteur de la raboterie doté d'un équipement industriel à la pointe de la technologie.

Offre n°131 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de quai (H/F) Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son engagement envers ses collaborateurs ? Postulez !
Sous la responsabilité du Responsable de quai, vous jouerez un rôle clé dans la fluidité des opérations logistiques quotidiennes.
Votre mission principale : garantir le bon déroulement des chargements et déchargements des tournées de livraison.
Vos responsabilités :
- Assurer le déchargement et le chargement des camions selon les plannings définis
- Participer activement au tri des colis, à leur étiquetage et à leur mise en zone
- Réaliser les contrôles qualité et quantité des marchandises
- Maintenir un espace de travail propre et sécurisé
- Horaires :
- Lundi 05h00-12h00 Mardi au Vendredi 04h-12h ou Mardi vendredi 02H-10H samedi 02h00 8h00
Ce que nous recherchons chez vous :
- Compétences comportementales : Dynamisme, rigueur, sens du collectif, fiabilité
- Compétences techniques : Maîtrise du transpalette manuel (formation CACES possible en interne)
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et bienveillant
- Une entreprise certifiée Top Employeur 2025, qui valorise l'évolution professionnelle
Des formations adaptées pour monter en compétences
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 3 ans
Salaire : 12,86 € par heure
Date de début : 19/01/2026

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°132 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de quai (H/F) Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son engagement envers ses collaborateurs ? Postulez !
Sous la responsabilité du Responsable de quai, vous jouerez un rôle clé dans la fluidité des opérations logistiques quotidiennes.
Votre mission principale : garantir le bon déroulement des chargements et déchargements des tournées de livraison.
Vos responsabilités :
- Assurer le déchargement et le chargement des camions selon les plannings définis
- Participer activement au tri des colis, à leur étiquetage et à leur mise en zone
- Réaliser les contrôles qualité et quantité des marchandises
- Maintenir un espace de travail propre et sécurisé
- Horaires :
- Lundi 05h00-12h00 Mardi au Vendredi 04h-12h ou Mardi vendredi 02H-10H samedi 02h00 8h00
Ce que nous recherchons chez vous :
- Compétences comportementales : Dynamisme, rigueur, sens du collectif, fiabilité
- Compétences techniques : Maîtrise du transpalette manuel (formation CACES possible en interne)
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et bienveillant
- Une entreprise certifiée Top Employeur 2025, qui valorise l'évolution professionnelle
Des formations adaptées pour monter en compétences
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 3 ans
Salaire : 12,86 € par heure
Date de début : 19/01/2026

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°133 : Opérateur de conditionnement (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Archamps ()

Nous recherchons un Opérateur de conditionnement (H/F) sur Archamps, 74160. Vous serez chargé(e) de veiller au bon déroulement de l'activité de conditionnement, en respectant les normes de qualité, les exigences de production, et dans le respect des délais impartis.

Vos futures missions :
- Suivre attentivement le planning établi par le chef d'équipe.
- Réaliser l'étape de mirage (contrôle visuel avec loupe binoculaire) de la seringue.
- Effectuer le montage de la seringue conformément au process défini.
- Prendre en charge le conditionnement secondaire à l'aide des équipements industriels.
- Assurer la maintenance de premier niveau afin de garantir le fonctionnement optimal des équipements.
- Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la qualité des produits et écarter toute non-conformité.
- Assurer un suivi rigoureux des étapes de conditionnement en complétant les documents de traçabilité.
- Respecter scrupuleusement les bonnes pratiques de fabrication ainsi que les consignes et règles de sécurité.

Horaire de travail :
En 2x8 : une semaine de matin (05H15 - 12H45) puis d'après-midi (12H30 - 20H) du lundi au vendredi soit 35H par semaine.

Où : Archamps, 74160
Pour combien : 2100EUR brut/mois
Type de contrat : intérim

Nous recherchons une personne avec :
- 1 et 3 années d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel
- Une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Un sens aigu de la rigueur et du respect des procédures
- Une capacité avérée à vous adapter rapidement dans un environnement de travail exigeant et dynamique

REF : SPcbfc5fcb

Entreprise

  • asap.work

Offre n°134 : Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Rejoignez l'équipe dynamique de l'Hôtel Ibis Archamps Porte de Genève en
tant que Réceptionniste de nuit


L'Hôtel Ibis Archamps Porte de Genève est un établissement 3 étoiles,
idéalement situé dans le parc d'affaires d'Archamps, à proximité immédiate
de Genève. Avec ses 84 chambres entièrement rénovées, notre hôtel offre un
cadre moderne et chaleureux, parfait pour accueillir aussi bien les
voyageurs d'affaires que les touristes. Nos clients bénéficient d'un
excellent service, d'un confort optimal et d'une localisation stratégique.
Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où la qualité de
service est une priorité, l'Hôtel Ibis Archamps Porte de Genève est
l'endroit idéal pour vous.


Le poste de Réceptionniste de nuit


Nous recherchons un Réceptionniste motivé et souriant pour rejoindre notre
équipe. En tant que premier point de contact pour nos clients, vous jouerez
un rôle crucial dans la satisfaction de nos clients et dans le bon
fonctionnement de l’hôtel.


· Missions principales :


o Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité.


o Effectuer les formalités de check-in et check-out.


o Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes des clients.


o Gérer les réservations et les annulations.


o Informer les clients sur les services de l'hôtel et les attractions
locales.


o Assurer la coordination avec les autres services de l'hôtel (ménage,
technique, etc.).


o Maintenir un espace de réception propre et ordonné.


o préparer le buffet du petit déjeuner ( cuisson viennoiseries pains et le
froid)


o faire le nettoyage complet de la salle du petit déjeuner et de la
réception et de la salle de sport


· Compétences requises :


o Excellente communication et présentation.


o Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.


o Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion
hôtelière.tel que FOLS et RESAWEB


o Bonne connaissance de l'anglais; une autre langue est un plus.


o Expérience préalable en réception hôtelière souhaitée mais non
obligatoire.


o Sens du service client et de l'accueil.


Rémunération et avantages


Nous offrons une rémunération attractive et des avantages qui rendent ce
poste particulièrement intéressant :


· 13ème mois.


· Mutuelle intéressante.


· Planning flexible pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et
vie personnelle.


· Jours de repos consécutifs.


En rejoignant l'Hôtel Ibis Archamps Porte de Genève, vous intégrez une
équipe soudée et dynamique, où chaque membre est valorisé et où le
bien-être au travail est primordial. Vous aurez l'opportunité de développer
vos compétences dans un environnement moderne et accueillant.


Vous êtes passionné(e) par le secteur de l'hôtellerie et vous souhaitez
offrir une expérience inoubliable à nos clients ? Alors, n'hésitez plus !

Entreprise

  • Ibis Archamps Porte de Genève

Offre n°135 : Assistant administratif et commercial F / H (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 74 - Etaux ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de son développement commercial, LIGNALPES renforce son équipe et recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e).
Ce poste polyvalent a pour objectif de soutenir l'activité commerciale, la prospection de produits ainsi que l'organisation administrative interne.
Principales missions :
• Détection de projets et support à la prescription (60 % à 70 % du temps)
• Recherche de projets via l'outil Double Trade,
• Identification des appels d'offres, projets et prescriptions en lien avec l'offre LIGNALPES (bardages bois, parements et terrasses bois, solutions feu...)
• Analyse des projets identifiés et qualification des opportunités
• Contact des cabinets d'architectes et prescripteurs
• Présentation de l'offre LIGNALPES
• Identification de l'intérêt du projet pour nos solutions,
• Prise de contact en vue d'une intervention du commercial terrain,
• Transmission des informations qualifiées à l'équipe commerciale



• Support administratif et organisationnel
Organisation des déplacements des collaborateurs LIGNALPES :
• Réservation d'hôtels, restaurants
• Billets d'avion et de train
• Etc. ...


• Support commercial & produits
• Mise à jour des matrices produits LIGNALPES et clients (enseignes)
• Renfort ponctuel du service devis : aide à la réalisation et mise en page des tarifs et au suivi des devis
• Mise à jour des tarifs clients dans notre ERP


• Autres missions divers liées au service administratif commercial LIGNALPES
• A définir en fonction des besoins

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation & expérience :
• Formation administrative, commerciale ou équivalente
• Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée (administratif, assistanat commercial, ADV, prescription, etc.)


Compétences :
• Maîtrise avancée impérative d' Excel
• Bonne connaissance du Pack Office
• À l'aise avec les outils CRM et plateformes professionnelles (type Double Trade ou équivalent)
• Excellentes capacités de communication, à l'oral comme à l'écrit
• Aisance téléphonique confirmée
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (architectes, clients, équipes commerciales et internes)


Qualités personnelles :
• Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités
• Autonomie et proactivité
• Bon relationnel
• Sens du service
• Esprit d'équipe


Ce que nous proposons :
• Un poste polyvalent
• Un environnement de travail collaboratif
• Une intégration au sein d'une équipe dynamique
• Poste à pourvoir à temps plein
Localisation : ETEAUX (74800)
• Rémunération : selon profil et expérience

Entreprise

  • LIGNALPES - ETEAUX

    LIGNALPES, est une raboterie industrielle dont l'activité consiste à transformer, traiter et finir les bois résineux afin de créer : bardages, lambris, terrasses, bois de construction. Nos clients sont des négociants de la filière bois ainsi que des professionnels de la construction. Grâce à une maîtrise totale de ses process de fabrication, LIGNALPES se positionne comme un des leaders français dans le secteur de la raboterie doté d'un équipement industriel à la pointe de la technologie.

Offre n°136 : Opérateur Salle Blanche H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Operateur Salle Blanche (H/F)
Au sein d'un environnement industriel exigeant, vous intervenez en salle blanche sur la fabrication et le conditionnement de dispositifs medicaux. Vous etes garant(e) de la qualite, de la conformite et de la tracabilite des produits.
Rattache(e) au Responsable de production, vos missions sont les suivantes :
- Realiser les operations de production et de conditionnement en salle blanche.
- Respecter strictement les procedures qualite, hygiene et securite.
- Renseigner les documents de production et de tracabilite.
- Effectuer les operations de finition apres passage en salle blanche.
- Participer aux essais, tests et fabrications specifiques.
- Gerer les flux d'entree et de sortie des produits en salle blanche.
Profil recherche :
- Formation ou experience en production industrielle, dispositifs medicaux, pharmaceutique ou cosmetique.
- Premiere experience en salle blanche appreciee.
- Rigueur, minutie et respect des procedures.
- Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'equipe.
Vous souhaitez evoluer dans un environnement propre, structure et exigeant, au coeur de la fabrication de dispositifs medicaux ? Ce poste est fait pour vous. Expérience : Débutant accepté

Offre n°137 : ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Feigères ()

ABALONE recherche de nouveaux talents pour sa tribu.
Vous êtes partants, nous recrutons un assistant administratif en renfort pour l'un de nos clients:
Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation administrative et la coordination des plannings.

Vos missions:
Gestion administrative courante (courriers, emails, classement, saisie de données)
Accueil téléphonique et relation avec les clients et partenaires
Gestion des plannings hebdomadaires des équipes
Gestion des plannings des contrats d'entretien
Coordination entre les différents services / intervenants
Suivi des dossiers clients et mise à jour des bases de données
Préparation de documents administratifs (devis, factures, rapports, tableaux de suivi)
Gestion des priorités et des urgences

Poste sur 39h, avec astreinte possible.
Rémunération selon profil

Alors ça vous dit? Et en plus une équipe de choc pour vous accompagner, accès au CE, possibilités de CET, mutuelle

Vous êtes rigoureux, organisé, avez le sens des priorités, savez travailler en autonomie Vous avez une expérience sur un poste similaire, disposez d'une formation en administratif.
Vous maitrisez la pack office.
N'hésitez plus

Entreprise

  • ABALONE CHAMBERY

Offre n°138 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Notre client basé à ALLONZIER LA CAILLE opère dans le secteur dynamique des industries manufacturières diverses.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client place les valeurs sociales et environnementales au cœur de son activité pour offrir un véritable bien-être à ses collaborateurs et leur donner toutes les clés d'un évolution professionnelle réussie.Quel défi stimulant souhaitez-vous relever en tant que Préparation de commandes (F/H) chez notre client ?
Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le mouvement efficace et sécurisé des marchandises au sein de notre centre logistique.

- Effectuer le chargement et le déchargement des camions avec précision et efficacité.
- Préparer soigneusement les commandes pour assurer une expédition sans erreur.
- Emballer et conditionner les produits selon les normes établies pour garantir leur intégrité.
- Étiqueter les articles pour une identification rapide et une gestion des stocks optimisée.
- Participer activement à la gestion des stocks et au port de charges, en suivant un horaire de travail en 2x8.


Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- RTT
- Team buildings

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°139 : Magasinier Monteur (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Charvonnex ()

Votre mission
L'agence Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les systèmes de raccordement d'air comprimé et de distribution de fluide, un magasinier monteur (h/f) en contrat CDI dès que possible.Poste situé à Charvonnex (74).
Au sein de cette société à taille humaine, vous aurez pour mission le magasinage des produits ainsi que le montage de certains composants :
1. Réception fournisseurs
- Réceptionner physiquement les marchandises
- Contrôler la conformité des livraisons (quantités, références, état)
- Signaler les écarts, litiges ou anomalies
- Enregistrer et valider les bons de réception dans le logiciel Sage 100
- Ranger les produits en stock selon l'organisation définie2. Préparation des commandes clients
- Préparer les commandes à partir des bons générés dans Sage 100
- Prélever les composants et produits nécessaires
- Réaliser le conditionnement et l'étiquetage
- Valider les bons de préparation / livraison dans Sage 100
- Garantir le respect des délais et la conformité des commandes3. Assemblage de composants
- Réaliser des assemblages de composants (kits, ensembles, sous-ensembles techniques)
- Suivre les nomenclatures et instructions d'assemblage
- Contrôler la conformité fonctionnelle et visuelle
- Garantir un niveau de qualité conforme aux standards de l'entreprise4. Suivi informatique & rigueur des flux
- Assurer la cohérence entre les flux physiques et informatiques
- Utiliser Sage 100 pour :
- Validation des bons de réception
- Validation des bons de préparation et de livraison
- Respecter strictement les procédures internesVotre profil
Profil recherché :Savoir-faire
- Expérience en logistique, préparation de commandes ou environnement industriel
- Maîtrise ou bonne aisance avec un ERP (Sage 100 ou équivalent)
- Lecture de bons, références produits, nomenclatures
- Expérience en assemblage mécanique ou technique appréciéeSavoir-être
- Rigueur et fiabilité indispensables
- Sens du détail et du travail bien fait
- Organisation, autonomie et esprit d'équipe
- Sens des responsabilités et de la satisfaction client
En bref :
- Contrat CDI à pourvoir dès que possible
- Poste basé à Charvonnex (74)
- Rémunération : fixe annuel brut de 35000€ + variable pouvant aller jusqu'à 3500€ brut selon objectifs
- Horaires : 39h/semaine à définir.
Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postulez directement en ligne sur notre site Adecco.fr ou sur l'application Adecco&Moi !A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

Entreprise

  • ADECCO Groupe France

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...

Offre n°140 : Opérateur de conditionnement (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Description du poste :
L'opérateur de conditionnement final effectue des opérations de conditionnement final de production. Il a en charge le bon déroulement de l'activité de conditionnement, dans le respect des exigences de qualité, des impératifs de production et des délais.
Vos missions seront les suivantes :***Suivre le planning établi par le chef d'équipe,***Réaliser l'étape de mirage (contrôle visuel avec une loupe binoculaire) de la seringue,***Réaliser les étapes de montage de la seringue,***Réaliser le conditionnement secondaire à l'aide des équipements industriels,***Réaliser la maintenance de premier niveau,***Contrôler régulièrement les produits afin de répondre aux critères qualités et écarter les non-conformités,***Assurer la traçabilité des étapes de conditionnement réalisées en complétant la documentation spécifique,***Respecter les bonnes pratiques de fabrication, les consignes et les règles de sécurité.
Horaire de travail :***En 2x8 : une semaine de matin (05H15 - 12H45) puis d'après-midi (12H30 - 20H) du lundi au vendredi soit 35H par semaine.
Description du profil :
Profil recherché
* Vous bénéficiez d'une première expérience en tant qu'opérateur de conditionnement dans le domaine industriel,***Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine pharmaceutiqe ou le dispositif médical,***Vous êtes méthodique, organisé(e) et rigoureux(se),***Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et êtes à l'aise à travailler dans un environnement "Salle Blanche",***Vous appréciez le travail en équipe.

Offre n°141 : Conducteur ligne fabrication (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Archamps ()

Description du poste :
ADECCO Bonneville recrute pour l'un de ses clients situé à Archamps, un conducteurs de ligne H/F
Vos missions :
Nous recherchons pour notre site de production sur Archamps un conducteur de ligne qui aura pour misions d'assurer le conditionnement de nos produits laitiers dans un souci permanent du respect des critères de sécurité, de la qualité, des coûts et des délais :
- Mise en route de la ligne, réglages, changements de formats et saisie informatique
- Participation au développement de votre atelier
- Garant des bonnes pratiques de fabrication, assure au quotidien le suivi des autocontrôles de fabrication, de traçabilité sur les supports adéquats
- Contrôle des réglages, de l'approvisionnement en matières premières et surveillance régulière des paramètres
Description du profil :
Profil :
Bon sens technique
Rigueur, autonomie, réactivité
Expérience dans le domaine de l'industrie impérative
Prime mensuel de 100 € sous réserve du respect des critères d'obtention
Mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur
Informations complémentaires :
Salaire fourchette entre 2 000/2200 € brut mensuel
Prime de performance de 100€
Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
Avantage du CE de l'entreprise
Lieu de mission : Archamps

Offre n°142 : Aide plieur zingueur en atelier F/H - RM INTERIM ANNECY

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Allonzier-la-Caille ()

Rejoignez une entreprise de charpente reconnue pour son savoir-faire, intervenant sur des projets alliant tradition et technicité. Dans le cadre du développement de son activité, RM INTERIM recherche une personne en qualité d'aide plieur zingueur H/F pour intégrer un atelier de charpente.



Vos missions principales sont :

Sous la responsabilité du plieur zingueur / chef d’atelier, vous participerez à :

-
L’aide au pliage de pièces en zinc et éléments de couverture destinés aux chantiers de charpente

-
La préparation des matériaux (découpe, manutention, mise en place sur plieuse)

-
Le contrôle visuel et dimensionnel des pièces réalisées

-
L’organisation, le rangement et l’entretien de l’atelier

-
Le respect strict des consignes de sécurité et de qualité




Ce poste est basé sur Allonzier-La-Caille (74)



Vos horaires de travail : à définir avec l'entreprise



Rémunération : à définir selon profil et expérienceVos qualité sont la rigueur, la motivation et le dynamisme.

Vous aimez le travail en atelier et les métiers du bois et de la couverture

Une première expérience en zinguerie, charpente, couverture ou métallerie est un plus

Débutant accepté si sérieux et volontaire

Esprit d’équipe et respect des règles de sécurité indispensables









Si vous vous reconnaissez dans la description de ce profil, alors n'attendez plus et postulez !

Nous vous recontacterons au plus vite. Chez RM INTERIM, le process de recrutement est simple :

Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Une consultante vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • RM INTERIM ANNECY

    RM Interim Annecy – Votre Partenaire Emploi au cœur des 2 Savoie Chez RM Interim Annecy, nous sommes mobilisés chaque jour pour vous proposer des offres d’emploi dans de nombreux secteurs : BTP, Industrie, Logistique et Transport, Tertiaire, Santé. Nous recrutons pour tous types de contrats : CDI, CDD, intérim, vacation. Vous choisissez la formule qui correspond le mieux à votre projet professionnel. Notre équipe est à votre écoute pour vous orienter vers le poste qui vous convient. U...

Offre n°143 : Fromager / Fromagère (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Etaux ()

Description du poste :
Votre futur poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue mondialement pour son savoir-faire fromager à travers ses 38 Appellations d'Origine Protégée ? Vous cherchez un poste polyvalent dans un environnement industriel ayant conservé des techniques de fabrication traditionnelles ?
Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre fromagerie d'Eteaux située à proximité d'Annecy et spécialisée dans la production de Reblochon de Savoie, d'Emmental de Savoie et de Beaumont de la marque Pochat & Fils !
Rattaché au Responsable de l'atelier, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité.
En tant que Fromager, vous intervenez sur la fabrication de notre Emmental de Savoie et voici votre quotidien :
Vous anticipez et organisez votre travail pour assurer le programme journalier de fabrication
Vous assurez le démarrage, la conduite et le nettoyage des installations
Vous gérez le process de fabrication dans son ensemble: fabrication, moulage, démoulage et saumurage,.
Vous réalisez les contrôles qualités (aspect visuel, gustatif, olfactif)
Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 2*8 (1 WE /3 est travaillé).
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire évoluer ses collaborateurs. Au contact de fromagers passionnés par la fabrication de leurs produits, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste.
Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en devenant Chef d'Equipe, en changeant de fromagerie et/ou de site industriel, ou encore en devenant tuteur et/ou formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement !
Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement.
Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !
Vos atouts
Vous êtes issu d'une formation laitière et avez acquis une 1ère expérience en conduite d'installation, ou vous êtes déjà un expert fromager ?
Vous êtes curieux, réactif et minutieux et souhaitez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine ? Si vous êtes en recherche de polyvalence et souhaitez mettre à profit votre dynamisme, alors ce poste est fait pour vous !
Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
Description du profil :
Vous êtes issu d'une formation laitière et avez acquis une 1ère expérience en conduite d'installation, ou vous êtes déjà un expert fromager ?
Vous êtes curieux, réactif et minutieux et souhaitez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine ? Si vous êtes en recherche de polyvalence et souhaitez mettre à profit votre dynamisme, alors ce poste est fait pour vous !

Offre n°144 : Gestionnaire RH H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 74 - Archamps ()

POSTE : Gestionnaire RH H/F
DESCRIPTION : Emploi Chargé(e) Réseau RH - Marque Employeur (H/F) - CDI - Poste basé à Archamps (74160) - Entre 2400 et 2700 euros bruts mensuels selon profil.
Vous rejoindrez une entreprise , actrice incontournable de la distribution dans le genevois français au travers de ses trois magasins basée en Haute Savoie et dans l'Ain.
En tant que Chargé(e) Réseau RH - Marque Employeur (H/F), vôtre objectif principal est d'être le lien RH entre le siège et le terrain. Pour cela, voici vos missions:
- Déployer la Communication RH interne : animez la vie RH du Groupe en relayant les informations clés, en créant des supports engageants et en favorisant une culture d'entreprise positive et inclusive.
- Valoriser la Marque Employeur : mettez en lumière les initiatives locales, les réussites d'équipe et les engagements du Groupe pour renforcer l'attractivité du magasin auprès des candidats et collaborateurs.
- Créer du lien et du contenu : produisez des contenus RH (affichages, newsletters, posts internes, vidéos courtes) et organisez des événements internes pour dynamiser la cohésion et l'engagement.
- Accompagner les Managers : soutenez les responsables dans leurs actions RH : intégration, recrutement, disciplinaire, intérim, etc.
- Gérer les fondamentaux RH : assurez la gestion RH des collaborateurs, le suivi des dossiers, et la conformité des pratiques RH en magasin.
Vous travaillez activement sur le projet de développement de la marque employeur en parallèle de la gestion RH des sites qui vous sont attachés.
Votre salaire et avantages : Entre 2400 et 2700€ bruts mensuels selon profil et expérience. + 13e mois à partir de 6 mois d'ancienneté + Primes intéressement, vacances (selon ancienneté) + CSE.
PROFIL : Votre Profil :
Issu d'une formation en Ressources humaines, vous disposez d'une expérience en gestion RH, idéalement dans le domaine de l'hotellerie ou de la restauration.
Vous avez une appétence pour les réseaux sociaux et une bonne communication.
Vous souhaitez participer à un projet central dans la vie de l'entreprise tout en maintenant les fondamentaux en gestion des ressources humaines.
Organisé(e), dynamique et créatif(ve), vous êtes prêt à vous investir durablement sur votre futur poste.
Si vous vous retrouvez dans ce descriptif, votre profil nous intéresse !
Merci par avance de candidater via la plateforme de Synergie puis nous pourrons avoir un premier échange téléphonique.
A très bientôt,
Rémi, Consultant Recrutement sur votre département.

Entreprise

  • Synergie

    Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...

Offre n°145 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Archamps ()

Description du poste :
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel de pointe , où qualité, rigueur et esprit d'équipe sont au cœur des priorités ?
Adecco recrute des Opérateurs de conditionnement H/F en CDI pour un site de production pharmaceutique reconnu à Archamps.
Votre rôle au quotidien :
* Suivre le planning de production défini par le chef d'équipe
* Réaliser l'étape de mirage (contrôle visuel des seringues à l'aide d'une loupe binoculaire)
* Effectuer les opérations de montage des seringues
* Assurer le conditionnement secondaire à l'aide des équipements industriels
* Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements
* Contrôler la conformité des produits selon les critères qualité en vigueur et écarter les non-conformités
* Garantir la traçabilité des opérations en complétant la documentation associée
* Appliquer strictement les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) , les procédures, les consignes et règles de sécurité
⏰ Horaires de travail :
* Travail en 2x8 , du lundi au vendredi (35h/semaine) :
- Équipe matin : 05h15 - 12h45
- Équipe après-midi : 12h30 - 20h00
Salaire :
A partir de 1 970 € brut / mois , à ajuster selon votre expérience + primes ( participation, intéressement, prime de productivité mensuelle, 13eme mois).
Description du profil :
Le profil que nous recherchons***Vous avez une première expérience en milieu industriel , idéalement en industrie pharmaceutique***Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), fiable et appréciez le travail bien fait***Vous respectez scrupuleusement les règles d' hygiène, de qualité et de sécurité***Vous aimez le travail en équipe et les environnements structurés***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la documentation qualité
⭐ Pourquoi rejoindre ce poste ?***Intégrer un site pharmaceutique exigeant et reconnu***Développer vos compétences dans un secteur porteur***Travailler dans un environnement sécurisé, encadré et formateur

Offre n°146 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Pers-Jussy ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur PERS-JUSSY (74930 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°147 : Apprenti Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Copponex ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de COPPONEX recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°148 : Jardinier paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos jardins

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Copponex ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos jardins de COPPONEX recherche un Jardinier paysagiste pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions consistent à :
- Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs,);
- Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation).
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Gérer l’organisation du chantier et l’entretien du matériel

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos jardins

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l’entretien et la création paysagère chez les particuliers.

Offre n°149 : Apprenti Paysagiste Végétal F/H - Daniel Moquet signe vos jardins

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Copponex ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos jardins de COPPONEX recherche un Apprenti Paysagiste Végétal pour un poste en Alternance.


Vos missions principales seront :
- Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs,);
- Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation).
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Gérer l’organisation du chantier et l’entretien du matériel

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation dans le domaine du paysage ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos jardins

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l’entretien et la création paysagère chez les particuliers.

Offre n°150 : Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Copponex ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de COPPONEX recherche un Paysagiste pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

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