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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Metzervisse. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - BASSE HAM, 57 - TREMERY, 57 - THIONVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste à pourvoir à partir du 5 Janvier 2026. Nous recrutons pour notre micro crèche située à Basse Ham (57) une/un auxiliaire de crèche en CDI 20h/semaine. En tant qu'auxiliaire de crèche/auxiliaire de puériculture, vous serez responsable d'assister l'équipe éducative dans la prise en charge quotidienne des enfants, en veillant à leur sécurité, à leur confort et à leur épanouissement. Vos principales missions incluront : - Assister les enfants dans les activités quotidiennes, en respectant leurs besoins individuels. - Contribuer au développement de l'autonomie et du bien-être des enfants. - Collaborer étroitement avec l'équipe éducative pour assurer un environnement positif et stimulant. - Participer activement aux réunions d'équipe - Vous êtes rattaché(e) à la référente technique - Vous assurez la surveillance, la sécurité et le bien-être des enfants - Vous proposez des activités adaptées aux enfants - Vous participez à l'entretien des locaux Profil Recherché : - Diplôme obligatoire : CAP AEPE avec 2 ans d'expérience et/ou Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture et/ou EJE - Expérience exigée en crèche ou en micro crèche. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sensibilité aux besoins des tout-petits et capacité à établir des relations de confiance. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
À propos du poste Nous recherchons un ou une prépateur de commande pour rejoindre notre équipe dans le cadre de projets liés à la gestion et à la manutention de matériaux. En tant que préparateur de commande, vous serez responsable de l'organisation, du chargement et du déchargement des matériaux, en assurant leur manipulation en toute sécurité et conformément aux procédures en vigueur. Ce poste exige une capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique. Responsabilités Charger et décharger les matériaux en respectant les consignes de sécurité Manipuler les matériaux avec soin pour éviter tout dommage ou accident Assurer la bonne organisation des stocks et leur rangement selon les normes en vigueur Participer à l'inventaire régulier des stocks et signaler toute anomalie Collaborer avec l'équipe pour optimiser les opérations logistiques sur le site Respecter les règles de sécurité et d'hygiène liées à la manipulation des matériaux dans le secteur de la construction ou de l'entrepôt Profil recherché Expérience significative en entreposage ou gestion logistique Capacité à charger et décharger manuellement ou à l'aide d'équipements adaptés Rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches Respect strict des consignes de sécurité et d'hygiène sur site Nous invitons les candidat(e)s intéressé(e)s à rejoindre une équipe dynamique où leur savoir-faire sera valorisé. Temps de travail annualisé : 1604h/an
Vous serez chargé(e) de la préparation de l'ensemble des commandes des clients, de garantir le contrôle qualitatif et quantitatif de l'ensemble des commandes, de garantir l'enlèvement des consommables ou non consommables liés aux livraisons, de s'assurer de la livraison des clients extérieurs ainsi que de l'approvisionnement en marchandises des différentes boulangeries Paul du secteur. Horaires : 3H00 > 10H30. Travail du lundi au samedi.
Vous conduisez un train de fret à travers le réseau français, reliant sites industriels et ports. Votre mission dépasse le transport : vous soutenez l'économie, accompagnez les territoires et contribuez à un transport plus durable. Vos missions au quotidien : En tant que conducteur(trice) de train vous êtes le maillon principal et essentiel à bord du train. Vous assurez bien plus qu'un simple trajet : vous garantissez la sécurité, la performance et la fiabilité du transport de marchandises. Pour accomplir cette mission, plusieurs responsabilités clés vous attendent. - Maîtriser la puissance des locomotives : Vous prenez les commandes avec assurance, manœuvrez les wagons avec rigueur et veillez à ce que chaque trajet respecte les normes de sécurité les plus exigeantes. Mais au-delà de la conduite, votre rôle implique également une vraie expertise technique - Devenir l'expert(e) des opérations techniques : Vérifications, entretiens, essais de freins, accouplements. vous êtes celui/celle qui transforme la mécanique en fiabilité, et la routine en excellence. Cette expertise technique s'accompagne aussi d'une mission essentielle pour tout le réseau. - Être le/la gardien(ne) de la fluidité du réseau : Grâce à votre vigilance, vous assurez la sécurité des circulations et contribuez directement à la qualité du service qui fait la réputation de l'entreprise, y compris à travers votre capacité à intervenir avec efficacité sur des horaires variés. Vous êtes prêt(te) à embarquer dans une aventure technique et humaine, au cœur du réseau ferroviaire ? Grâce aux éléments suivants : * Licence européenne, * Attestation complémentaire * Certificats d'aptitudes physique et psychologique Vous apportez une expertise reconnue et directement opérationnelle. Au-delà de votre expertise, c'est votre attitude face aux responsabilités qui fait la différence. Autonome et prêt à prendre les commandes sur le terrain, vous ne fuyez jamais devant un défi. Vous êtes de ceux qui agissent, qui analysent, qui prennent la bonne décision au bon moment. Le réseau a besoin de personnes fiables, et vous en faites partie. Relever ce défi vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Le succès de notre établissement repose sur l'harmonie d'une équipe soudée, la sérénité d'un cadre de travail équilibré et la fidélité d'une clientèle qui nous encourage, jour après jour, à élever toujours plus haut notre exigence. Portés par ce succès, nous préparons l'ouverture prochaine d'un bar rooftop unique qui viendra sublimer l'expérience La Prison Dorée. Dans ce contexte d'expansion, nous cherchons à agrandir notre équipe en intégrant un(e) : Serveur / Runner Ce que nous offrons - Un environnement de travail stable et familial - Un cadre de travail dynamique et respectueux - La possibilité de grandir avec nous dans un établissement en plein essor Ce que nous recherchons - Une personne motivée, souriante et rapide - Un vrai esprit d'équipe - L'envie de contribuer à une belle aventure Si tu veux participer à ce développement et faire partie d'une équipe qui avance avec enthousiasme, envoie-nous ta candidature et rejoins l'aventure La Prison Dorée !
Nous recherchons un agent de quai avec CACES 1B pour une mission de 14h à 22h, d'autres horaires peuvent être proposés. - Vous serez en charge de des stocks et des flux de marchandises entrantes et sortantes. - Vous effectuerez divers travaux de manutention manuelle et port de charges - Vous vous occuperez du déchargement et du chargement de marchandises. - Vous respecterez les consignes liées à la sécurité.
Vous chargerez les colis, tous les matins depuis notre dépôt de Flevy puis partirez en tournée dans le secteur de la Meuse avec près de 80 points de livraison. Etre titulaire du permis B depuis plus de 2 ans Une expérience en livraison messagerie serait appréciée
Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon - Assurer la bonne gestion des flux monétiques - Participer à la gestion administrative - Préparer les inventaires - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur)
Secrétaire expérimenté/e, vous avez pour mission la frappe de documents juridiques et de répondre au téléphone dans un cabinet juridique. De ce fait, vous devez posséder une expérience de frappe de documents. *** Vous devez maîtriser parfaitement l'orthographe et la frappe de courrier et vous disposez d'une solide expérience dans le secrétariat. Si c'est bien le cas, veuillez le préciser dans votre CV et/ou lettre de motivation *** Il vous est proposé un contrat en CDI à temps partiel : 30h/semaine (nombre d'heures pouvant être revu avec l'employeur). Lors de l'entretien un test de frappe sera effectué. Une période d'immersion pourra être proposée en amont du contrat si besoin. .
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Notre client spécialisé dans la vente de produits liés aux salons de coiffure recherche des préparateurs de commandes (H/F). À propos de la mission - Réceptionner les marchandises et approvisionner les stocks - Préparation des commandes. - Conditionnement et contrôle des ITF avant envoie des colis. - Filmer puis acheminer les préparations jusqu'aux quais de chargement - Port de charge Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Prime parrainage : 50 euros si vous et le parrainé réalisez au moins un mois de mission chacun chez iziwork - Smic horaire Profil recherché - Vous recherchez des contrats uniquement en journée (7h-14h30) - Vous souhaitez travailler la semaine et avoir vos weekends libres (missions du lundi au vendredi) - Vous êtes une personne organisée avec un bon esprit d'équipe - Vous avez une expérience en logistique - Expérience : Au moins 6 mois
Nous recherchons un Chauffeur de Taxi (f/h) 40h/ semaine sur 4 jours pour rejoindre notre équipe dynamique et assurer le transport de nos clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. Vous incarnerez l'image de notre entreprise à travers un service de qualité, courtois et respectueux des horaires. Vos missions : - Prendre en charge les clients et les transporter en toute sécurité à leur destination. - Assurer une conduite exemplaire, respectant les règles de circulation et de sécurité routière. - Proposer un service courtois et attentionné, garantissant la satisfaction client. - Maintenir le véhicule propre et en bon état de fonctionnement. - Utiliser un GPS pour optimiser les trajets et minimiser le temps de trajet. Profil recherché : - Carte professionnelle de chauffeur de taxi à jour (57). - Bonnes connaissances géographiques de la région. - Qualités requises : ponctualité, sérieux, administrativement rigoureux, respect des clients et bonne présentation. - Expérience : une première expérience en tant que chauffeur professionnel est un atout. Conditions : - Horaires : Flexibilité exigée (travail possible en soirée, week-end et jours fériés). - Rémunération : Fixe + primes sur objectifs (éventuelle) Si vous êtes passionné/e par la conduite et le service à la clientèle, et souhaitez rejoindre une équipe professionnelle, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
L'agence CRIT recherche pour son client à Koenigsmacker un Vendeur Végétal pour les missions suivantes : - Aider les clients à trouver des produits et des services. - S'assurer que l'offre est bien présentée. - Dynamiser les ventes et gérer le merchandising de l'univers végétal (pépinière, marché aux fleurs). - Gérer le balisage et l'étiquetage selon les règles. - Améliorer les résultats du rayon (chiffre d'affaires et marges). - Gérer les approvisionnements et les stocks avec le service commercial. PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience significative dans un poste similaire. - Souriant(e) et ayant de bonnes compétences relationnelles. - Dynamique et intéressé(e) par le commerce. - Travail du lundi au samedi, 35 heures par semaine. - Poste à pourvoir dès que possible.
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur Thionville, nous recherchons des profils pour offrir un moment inoubliable durant 4 jours en décembre. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute(a)actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
Sous la responsabilité du Chef de service du Centre Technique Municipal, l'agent est en charge du secrétariat et de l'accueil Missions ou activités 1. Gestion administrative du service - Suivi des formations, des permis, des habilitations, des contrôles réglementaires (marabouts, ponts, échelles...) - Suivi du budget - Demande de devis aux prestataires extérieurs, bons de commande, suivi des commandes, suivi des livraison 2. Gestion des prestataires et des usagers - Accueil les usagers et les prestataires - Orienter les visiteurs sur les différents pôles - Répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes d'information - Assurer la réception et l'envoi des courriers internes - Assurer le retour d'information aux usagers concernant l'avancement de leurs demandes 3. Coordination des activités - Collaborer avec les différents services du centre technique 4. Réaliser les tâches du magasinier lors de son absence - Mettre en place les demandes de prix - Mettre en place les commandes - Gérer les entrées de stock (livraisons), distribuer des matériaux : manutention (PORT DE CHARGES) Avantages - Cycle de travail avec RTT - Affiliation au CNAS (Comité National d'Action Sociale) prise en charge par la Ville - RIFSEEP (IFSE + CIA) + 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle + prévoyance - Forfait mobilité durable / participation par l'employeur au x transports en commun Profil recherché : Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel sur le grade d'adjoint technique Connaissances, compétences et qualités : - Excellentes compétences en communication orale et écrite - Sens de l'accueil et du service public - Sens de l'organisation et rigueur administrative - Capacité à réaliser des opérations de manutention (PORT DE CHARGES) Travail chaque jour de 07h00 à 14h30
Au sein de la Direction des Affaires Juridiques et Services de Proximité, le service de la Police Municipale œuvre pour la sécurité des citoyens. Placé sous l'autorité hiérarchique directe de la Cheffe du Service de la Police Municipale, l'agent.e administratif.ve de la police municipale participe au fonctionnement administratif et opérationnel du service. 1. Assurer les missions d'accueil physique et téléphonique au sein du service de la police municipale 2. Rédiger et assurer le suivi des courriers de réponse aux administrés et aux différents interlocuteurs du service 3. Traiter les différentes démarches administratives du service (prises de notes, rédaction compte-rendu, diffusion informations diverses, lancement invitations,...) 4. Nourrir la base de données du logiciel métier YPolice 5. Classer et archiver les éléments administratifs du service 6 Apporter une aide administrative aux agents de police dans la rédaction de leurs procédures et arrêtés 7. Gérer et suivre le stock des équipements des agents 8. Suivre le budget du service : demande de devis, traitement des commandes et suivi des dépenses 9. Gérer la régie de recettes des droits de places 10. Gérer la tenue administrative et organisationnelle du marché hebdomadaire 11. Administrer le service des objets trouvés 12. Suivre administrativement les mises en fourrière - Avantages : - Cycle de travail avec RTT - Affiliation au CNAS (Comité National d'Action Sociale) prise en charge par la Ville - RIFSEEP (IFSE + CIA) + 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle + prévoyance - Forfait mobilité durable / participation par l'employeur au x transports en commun - Contraintes : - Contacts réguliers avec le public - Devoir de confidentialité Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel sur le grade d'adjoint administratif. Connaissances, compétences et qualités : - Maîtrise de l'informatique et des logiciels métiers (pack Office, YPolice, logiciel de gestion financière,.) - Sens du service public et connaissances des techniques d'accueil - Rigueur, organisation, dynamisme, esprit analytique - Sens du travail en équipe - Discrétion - Des notions juridiques seraient un avantage dans la tenue du poste
D'un naturel avenant, vous contribuez à la préparation et au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Prise de commandes et conseil de la clientèle sur les différents plats de cuisine libanaise - Veiller au bon déroulement du service pour votre groupe de tables - Veiller à la satisfaction des clients - Règlements
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous Cette année encore, la magie de Noël s'invite chez Histoire d'Or ! Et pour faire briller les fêtes de nos clients, nous avons besoin de vous. Pourquoi intégrer Histoire d'Or pendant les fêtes de fin d'année ? Rejoindre nos équipes durant la période de Noël, c'est : Devenir un ambassadeur d'Histoire d'Or, et faire vivre l'esprit de Noël à nos clients. Travailler dans un univers raffiné et passionnant, où chaque bijou raconte une histoire. Offrir un service client exceptionnel et participer aux moments les plus précieux des fêtes de fin d'année. Contribuer, en équipe, à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin dans une ambiance festive et dynamique. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Pour briller dans ce rôle vous êtes : Dynamique, enthousiaste, vous aimez répandre la magie de Noël. Force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Chaleureux(se) et à l'écoute, vous savez conseiller avec bienveillance et faire de chaque achat un moment précieux. Passionné(e) par la satisfaction client, vous aimez travailler en équipe pour illuminer les fêtes et offrir une expérience inoubliable. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et venez illuminer les fêtes à nos côtés ! Nous vous formerons dès votre arrivée pour faire de cette aventure une réussite. Ce que nous offrons pour un Noël scintillant : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Nous recherchons un candidat possédant une expérience de minimum 1 an dans la livraison et l'installation d'électroménagers et plus particulièrement dans la pose d'habillage décoratif. Nous proposons un poste de livreur installateur , afin d'effectuer la livraison et la pose d'appareils ménagers : - Installation de lave-vaisselle avec pose de façade - Installation réfrigérateur avec pose d'habillage : pantographes ou charnières - Installation de hotte - Découpe de plan de travail pour installation de table de cuisson - Pose de support TV pour installation murale Poste à pourvoir en binôme avec un référant de l'entreprise. Afin de réaliser les prestations, vous aurez à votre disposition un camion avec Hayon , un diable et l'ensemble de l'outillage nécessaire. Tournée avec une moyenne de 11 clients / Jour. Du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine Si autonomie complète sur le poste le salaire est susceptible d'évoluer
Tu cherches chaussure à ton pied ? Rejoins notre groupe labellisé « Capital Meilleur Employeur 2025» et « Meilleure Chaîne de Magasins de l'Année 2025 » pour partager notre culture de la mode. Notre plateforme Logistique à Trémery (57), proche de Metz, n'attend que toi! CHAUSSEA en un coup d'œil : Un groupe français basé en Lorraine 40 ans d'expérience dans la distribution de chaussure + de 4000 collaborateurs + de 500 magasins dans 3 pays : France, Belgique et Luxembourg + 30 millions de paires vendues par an Des 10ènes d'ouvertures de magasins chaque année Une approche familiale : « La mode, le choix, le prix ! » Notre plateforme logistique de 65000 m² compte 170 collaborateurs (hors renfort saisonnier) Missions Détaillées : - Réalisation quotidienne d'inventaire sur les emplacements désignés informatiquement - Contrôle de l'intégrité des colis en cas d'avaries & le cas échéant remise en état - Signalement au chef d'équipe des anomalies relevées - Remise en stock des produits Le profil recherché : - Rigueur, organisation et sens du détail. - À l'aise avec les outils informatiques et les procédures d'inventaire. - Capacité à signaler les anomalies et à travailler en équipe. - Première expérience en logistique appréciée. - CACES 5 obligatoire ; CACES 6 apprécié. - Respect des consignes de sécurité. L'engagement CHAUSSEA : Une rémunération fixe + primes + participation + réductions en magasins + CE Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d'intégration sur mesure Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez Nouveau Souffle, une entreprise innovante spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques ! Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement, un vendeur passionné par le domaine ou un vendeur expérimenté prêt à apprendre! Votre mission principale sera d'accueillir, conseiller et fidéliser nos clients. Voici un aperçu des responsabilité que vous attendrez : - Accueillir les clients avec le sourire et s'assurer de leur bien-être dès leur entrée en magasin. - Conseiller les clients sur notre gamme étendue de produits de cigarettes électroniques et accessoires. - Expliquer le fonctionnement des différents modèles et proposer des solutions adaptées à chaque client. - Effectuer des démonstrations produit pour faciliter la prise en main par les clients. - Assurer la gestion des stocks, le réassortiment et veiller à la bonne présentation du magasin. - Traiter les encaissements avec rigueur et précision tout en garantissant une expérience agréable à chaque visiteur. - Participer activement aux promotions commerciales et garantir la satisfaction client à 100%. - Contribuer au développement de notre image positive via un service clientèle irréprochable. Vous interviendrez dans notre magasin implanté dans le Centre Commercial E.Leclerc de Thionville. Une formation avant la prise de poste sera assurée en magasin et au siège situé à Rohrbach-Lès-Bitche (57). Le profil recherché Pour mener à bien ces missions, nous recherchons un candidat disposant des compétences suivantes : - Excellent sens du relationnel et compétences aiguisées en communication orale. - Aptitude à écouter, comprendre les besoins du client et proposer des conseils personnalisés. - Expérience préalable en vente ou service clientèle est un atout considérable. - Capacité d'adaptation rapide dans un environnement évolutif. - Organisation personnelle pour assurer efficacement toutes les tâches quotidiennes. La connaissance du secteur du vapotage est un plus pour votre candidature ! Infos complémentaires Package de rémunération composée de : - salaire de base sur 12 mois - primes sur objectifs de vente - participation au déplacement domicile-travail - réductions tarifaires sur les produits
Vous dynamisez et fédèrez les publics ( jeunes) par des activités qui favorisent les échanges et la cohésion sociale. Vous concevez et mettez en œuvre des projets d'animation socioculturelle adaptés aux publics Vus coordonnez les activités en veillant à l'inclusion et à la participation active de tous les membres Vous animez des ateliers éducatifs, culturels et de loisirs pour favoriser l'épanouissement personnel et collectif Vous collaborez avec des partenaires locaux pour enrichir l'offre d'activités et les ressources disponibles Vous gèrez les aspects logistiques et administratifs des projets pour assurer leur bon déroulement Vous évaluez régulièrement les programmes pour garantir leur pertinence et leur efficacité BPJEPS ANIMATION exigé Expérience et connaissance dans le domaine de la jeunesse
Description du poste : L'association Saint-Nabor Services est actuellement à la recherche d'un gestionnaire polyvalent pour l'une des Aires d'Accueil des Gens du Voyage dont elle a la charge : Mise à disposition d'un véhicule de service avec carte carburant, ordinateur et téléphone ADMINISTRATIF : - Accueil des gens du voyage - Collecte des frais de séjour - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits en relation avec le médiateur et la collectivité et/ou les services sociaux, de police - Gestion des départs, solde des frais de séjour, vérification de l'état des lieux à la sortie, restitution de la caution et des documents - Intervention rapide auprès des voyageurs dont le comportement est susceptible de gêner ou de mettre en danger la population accueillie ou bien le voisinage - Suivi administratif et comptable ENTRETIEN: - Repérage des dégradations des espaces urbains, des équipements - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Vérification et entretien des installations
THERAS SANTE recrute des Agents(es) de Service Logistique (ASL) pour son EHPAD de GUENANGE. Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'Agent(e) de Service Logistique est chargé(e) de maintenir un lieu de vie agréable pour les résidents de nos EHPAD afin de leur garantir de bonnes conditions de vie et de bien-être au quotidien. . MISSIONS / ACTIVITES : - Intervenir sur l'entretien des chambres des résidents et des pièces communes dans le strict respect des règles d'hygiène - Garantir le service en salle et chambres, la prise de repas conformément au régime prescrit - Etre en charge du ramassage et distribution du linge - Assurer les levés, siestes, couchés, installer le résident en rapport avec son état de santé / Aider aux déplacements - Entretenir une relation de qualité avec les résidents, les accompagner dans leur bien être quotidien PROFIL : Autonome, à l'écoute, patient(e), vous êtes une personne dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour votre discrétion et votre profond respect des autres. Vous justifiez d'un diplôme DEAVS, ADVF, bac pro ASSP et/ou d'une expérience professionnelle significative. REMUNERATION ET AVANTAGES Rémunération basée sur la convention collective CCN51 à laquelle s'ajoutent des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, ancienneté dans la branche) Mutuelle Avantages culturels du Comité Social et Économique Postes de 7 heures, poste week-ends et jours fériés Poste en CDD à temps plein (possibilité de temps partiel) à pourvoir dès que possible N'hésitez plus et postulez ! Nous serons ravis de pouvoir vous recevoir en entretien :) !
THERAS SANTE recrute des Agents(es) de Service Logistique (ASL) pour ses EHPAD de THIONVILLE. Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'Agent(e) de Service Logistique est chargé(e) de maintenir un lieu de vie agréable pour les résidents de nos EHPAD afin de leur garantir de bonnes conditions de vie et de bien-être au quotidien. . MISSIONS / ACTIVITES : - Intervenir sur l'entretien des chambres des résidents et des pièces communes dans le strict respect des règles d'hygiène - Garantir le service en salle et chambres, la prise de repas conformément au régime prescrit - Etre en charge du ramassage et distribution du linge - Assurer les levés, siestes, couchés, installer le résident en rapport avec son état de santé / Aider aux déplacements - Entretenir une relation de qualité avec les résidents, les accompagner dans leur bien être quotidien PROFIL : Autonome, à l'écoute, patient(e), vous êtes une personne dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour votre discrétion et votre profond respect des autres. Vous justifiez d'un diplôme DEAVS, ADVF, bac pro ASSP et/ou d'une expérience professionnelle significative. REMUNERATION ET AVANTAGES Rémunération basée sur la convention collective CCN51 à laquelle s'ajoutent des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, ancienneté dans la branche) Mutuelle Avantages culturels du Comité Social et Économique Postes de 7 heures, poste week-ends et jours fériés Poste en CDD à temps plein (possibilité de temps partiel) à pourvoir dès que possible N'hésitez plus et postulez ! Nous serons ravis de pouvoir vous recevoir en entretien :) !
Au sein d'un établissement hôtelier 4*, vous assurez la réception en poste d'accueil : Réception des clients départ clients, Check-in / Check-out. Postes du matin ou d'après-midi. Horaires : 7h-15h30 ou 14h00-22h30 ou 22h30-7h CDD de remplacement maladie qui pourra se prolonger voire évoluer vers un CDI.
Adecco recherche un-e Agent d'Entretien (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le nettoyage courant des bâtiments, située à Illange (57970). Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de 05h00 à 11h00 du Lundi au Vendredi (30h/semaine). Vous aurez l'opportunité de contribuer à la propreté et au bien-être des espaces de travail, en assurant un environnement sain et agréable pour tous. - Votre rôle consistera à maintenir la propreté des bureaux, des zones communes, des toilettes et d'autres espaces en utilisant les produits et équipements appropriés. - Vous serez également chargé-e de trier et évacuer les déchets selon les procédures de recyclage et de gestion des déchets de l'entreprise. - En vérifiant et maintenant le stock des fournitures de nettoyage et des équipements, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des commandes nécessaires. - Enfin, vous suivrez les protocoles de sécurité en matière de nettoyage et d'utilisation des produits chimiques, garantissant ainsi un environnement sécurisé pour vous et vos collègues. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer facilement dans une équipe et de contribuer activement à la qualité de l'environnement de travail. Une première expérience dans le domaine du nettoyage est un atout, et un diplôme de niveau BAC est requis. Compétences comportementales - Sens de l'organisation : essentiel pour planifier efficacement les tâches quotidiennes. - Autonomie : capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les directives. - Rigueur : attention aux détails pour garantir un nettoyage impeccable. Compétences techniques - Assurer le nettoyage régulier des bureaux, des zones communes, des toilettes et d'autres espaces, en utilisant les produits et équipements appropriés. - Trier et évacuer les déchets selon les procédures de recyclage et de gestion des déchets de l'entreprise. - Vérifier et maintenir le stock des fournitures de nettoyage et des équipements, en remontant les informations pour une passation de commandes si nécessaire. - Suivre les protocoles de sécurité en matière de nettoyage et d'utilisation des produits chimiques.
Missions principales 1/ Accueil et administration - Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et des sociétés hébergées dans notre immeuble administratif - Organiser les rendez-vous et tenir à jour les agendas des dirigeants. - Classer, archiver et gérer les courriers entrants/sortants. - Préparer les salles de réunion et assurer le suivi logistique des réunions. 2/ Comptabilité - Saisie comptable (factures clients/fournisseurs, notes de frais, relevés bancaires). - Préparation des déclarations fiscales (TVA, liasses fiscales) en collaboration avec l'expert-comptable. - Suivi des échéances de paiement (clients/fournisseurs). - Gestion des relances clients et suivi des impayés. - Participation à l'élaboration des budgets et des tableaux de bord financiers. 3/ Gestion locative - Suivi administratif des baux et des contrats de location. - Gestion des appels de loyers et des charges locatives. - Relation avec les locataires et les prestataires (syndic, artisans, etc.). COMPETENCES REQUISES Savoir-faire : - Maîtrise des logiciels de comptabilité (Ciel, Sage, QuickBooks, etc.) et des outils bureautiques (Excel, Word). - Connaissance des bases de la comptabilité générale et de la fiscalité. - Expérience en accueil et gestion administrative. Savoir-être : - Rigueur, organisation et sens du détail. - Aisance relationnelle et sens du service. - Autonomie et capacité à gérer les priorités. - Discrétion et respect de la confidentialité. PROFIL RECHERCHE - Formation de type BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA, ou équivalent - Expérience minimale de 2 ans en secrétariat comptable ou poste similaire Rattachement hiérarchique : Directement sous la responsabilité des dirigeants des deux entités (superstore et société immobilière)
Vous êtes obligatoirement titulaire du BEPECASER (Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière) ou du titre professionnel d'Enseignant de la conduite et de la sécurité routière. Pédagogique, vous êtes en charge de la formation des élèves.
Vous assurerez la mise en place des marchandises, servirez les clients et procéderez aux encaissements. Vous travaillerez 6 jours par semaine, repos le samedi. Profil recherché : avoir un bon relationnel client, expérience minimum de 3 mois en vente quel que soit le domaine. Une formation, un accompagnement à la prise de poste sera assuré si vous n'avez jamais travaillé en boulangerie-pâtisserie. Dans ce cas le temps de travail sera de 18h/semaine *** pour postuler, appeler M.BRAUN les matins, de 8h à 13h, au 07 70 60 05 47 ***
vous travaillerez dans une entreprise avec une ambiance familiale. votre mission est : * accueillir le client en caisse * encaissement * proposition de la carte de fidélité * préparation du click & collect vous travaillerez de lundi au samedi avec un jour de congé dans la semaine à convenir avec le directeur lundi au vendredi : 9h00-12h et 14h00-19h (ou 14h -18h selon le planning) samedi 9h00-19h formation interne prévue par l'employeur
"CARREFOUR" Thionville recherche des personnes dynamiques, volontaires et engagées. Droguerie, Parfumerie, Hygiène Compétences: Organisation, Sens du service client, Goût du travail d'équipe, Vos horaires sont principalement du matin. Vous travaillerez également les samedis. Vous pouvez envoyer votre candidature par mail: rh_thionville@franchise.carrefour.com
Urgent, nous recherchons un(e) plongeur/plongeuse en restauration. Vous serez chargé(e) de réaliser la plonge et éventuellement aider en cuisine à dresser les entrées et les desserts. Motivé/e, sérieux/se même sans expérience. Repos le dimanche, lundi soir et mercredi soir. Jours fériés non travaillés. Horaires coupés : de 10h à 14h30 et de 18h à 22h environ Les heures supplémentaires sont rémunérées.
Le restaurant "les Moulins Bleus" de Thionville souhaite renforcer son équipe et recherche un(e) Barman. Méthodique et discipliné, vous aimez le travail d'équipe. Vous pouvez contacter directement M CLEMENT Bruno au 06.86.13.45.50 (De 08h15 à 10h30 ou de 15h00 à 18h00). ou par mail : thionville@lesmoulinsbleus.com
Les Moulins Bleus situés au centre-ville de Thionville, dans la Cour du Mersch. Ouvert 7J/7, 110 places assises. Rejoignez une équipe dynamique et motivée, soyez garant de notre concept Côté Azur auprès de nos clients !
Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin.
En tant que Pizzaïolo / Pizzaïola au sein de notre équipe, vous serez responsable des missions suivantes : - Vous préparez et cuisez les pizzas spécialité napolitaine selon les recettes traditionnelles et les normes de notre établissement. - Vous préparez la pâte, assemblez et cuisez les produits culinaires dans les règles de l'art. - Vous gérez les stocks d'ingrédients et assurez la fraîcheur des produits. - Vous informez les clients sur la composition des pizzas préparées. - Vous prenez les commandes des clients. Horaires de travail : Temps partiel, du lundi au samedi de 11h30 à 14h30 Vous travaillerez dans une cuisine équipée et moderne, au sein d'une équipe dynamique et passionnée. CDD 3 mois pouvant aboutir sur un CDI
Pour notre magasin B&M à Thionville nous recherchons un employé polyvalent H/F. Vous participez au développement des performances du magasin et à la satisfaction client. Vos missions : Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients Réceptionner et garantir la conformité des produits (DLC, qualité.) Assurer la mise en rayon et le réassort tout en respectant les consignes d'emplacement des produits Mettre les produits en valeur Gérer la caisse Veiller à la bonne tenue du magasin (propreté, rangement...) Ouverture et fermeture du magasin Responsable du jeu de clés VOTRE PROFIL Vous aimez le travail en équipe, la polyvalence et vous faites preuve d'initiatives. Vous placez la satisfaction clientèle au cœur de vos priorités. Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans la distribution. REJOINDRE B&M Votre rémunération : Fixe : 1369€ pour 25h/semaine Mutuelle du salarié prise en charge à 65% par l'employeur Prévoyance Epargne salariale Avantages CSE Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise Ouverture du magasin 7j/7 Tenue de travail + chaussures de sécurité Port de charges Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement.
GEIQ Propreté Grand Est - Le GEIQ Propreté Grand Est est un groupement d'employeurs destiné à former et à qualifier des demandeurs d'emplois dans le secteur de la Propreté. - Nous vous proposons : - Un contrat en alternance d'une durée de 7 à 8 mois - Une durée de travail de 35 heures hebdomadaires (dont 7h de formation par semaine) - Les horaires ne sont pas fixes, travail de nuit et le week-end - Salaire : 12,38 € brut de l'heure - Lieu de travail : THIONVILLE et ses alentours Nous recrutons un Agent de Propreté F/H - Accompagné de votre responsable, vos missions consistent à : - Nettoyage de l'extérieur des trains de marchandises (coques, dessous du train) - Intervention et remise en état des trains suite aux chocs animaliers et humains - Contrôle de la bonne exécution de son travail - Préparation et entretien du matériel - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuels Profil : - Que vous ayez de l'expérience ou non dans le secteur de la Propreté - Un moyen de locomotion est recommandé, les transports ne passant plus à la fin de certaines plages horaires. - Cet Emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et participer à une aventure humaine et enrichissante au sein d'une équipe dynamique et engagée.
L'AT 57 recherche dans le cadre d'un remplacement avec possibilité de prolongation un(e) chef(fe) de service pour son antenne Thionville: Poste cadre classe 2 selon qualification + indemnités SEGUR. Missions principales : Par délégation du Président et sous l'autorité de la Directrice, le (la) chef(fe) de service exerce une fonction intermédiaire entre la direction et les équipes socio-éducative, juridique et comptable, jouant un rôle d'interface. Il (elle) a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions d'accompagnement engagées auprès des personnes protégées, dans le cadre de la Loi 2007-308 du 05 mars 2007 relative à la réforme de la protection juridique, de la charte du majeur protégé et de la Loi 2002-02 du 02 janvier 2002 rénovant le secteur social et médico-social. Il est garant de la mise en œuvre des missions de protection du majeur pour lesquelles le service est mandaté. Il participe également activement à la mise en œuvre du projet de service, au développement du partenariat et du travail en réseau. Votre profil : titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau 6 fortement souhaité, porteur d'une expérience dans le champ médico-social à minima de 5 ans, vous disposez d'une bonne connaissance du domaine juridique de la protection du majeur (au mieux), des cadres législatifs du champs médico-social et du public en situation de handicap. Vous êtes un professionnel rigoureux et impliqué, vous maîtrisez la méthodologie de projet et la communication dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez une connaissance de l'outil informatique ; une expérience managériale réussie serait appréciée. Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Merci de candidater avec une lettre de motivation et CV à l'attention de la Directrice : Mme FAUVEZ Isabelle.
La boulangerie briocherie Le Schtiff recherche pour son activité 2 vendeurs /vendeuses en boulangerie. Début de l'activité (prévu) : mars 2026 Missions: - Ouverture et mise en place de l'espace de vente - Approvisionnement du point de vente en produits fini - Communication active et proactive avec les boulangers - Accueil des clients, encaissement, prise et gestion des commandes, coupe et mise en sachet des pains - Préparation et livraison de commandes professionnelles - Communication produits et entreprise auprès de clients - Description et mise en avant des produits par un argumentaire de vente maitrisé - Mise en avant des promotions, offres saisonnières et points fidélité client - Invitation à la dégustation des produits - Nettoyage des installations et du magasin Horaires de travail : 2 postes en alternance une semaine sur deux : Poste du matin : 6h - 14h30, dont 30 minutes de pause. Poste de l'après-midi : 14h - 18h, sans pause. Ou poste de l'après-midi alternatif (livraison client) : 11h - 18h, dont 30 minutes de pause. Soit 24-30 heures hebdomadaires sur 4 jours de travail du mercredi au samedi. Les horaires peuvent évoluer en fonction de l'organisation. Congés : 5 semaines/ an, jours fériés non travaillés, périodes de fermetures d'entreprise prévues. Autres bonifications : Heures supplémentaires en fonction de l'activité, primes en fonction du résultat, tickets restaurants, mutuelle.
Livraison quotidienne des pharmacie sur le secteur de LONGWY, THIONVILLE, METZ,VERDUN,SAINT-AVOLD, FORBACH.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Thionville (57). Mission du 20 au 31 décembre 2025. Horaire : 9h-12h/14h-18h Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Le poste intègre 2 missions principales : la formation et le recrutement d'alternants. Vous dépendez du Gérant de l'organisme pour assurer la réalisation de ses missions décrites ci-dessous. Missions Chargée de recrutement Sourcing dans le cadre de nos activités de recrutement et d'alternances Animation de sessions de formation Selon votre expertise - domaines management, commerce, gestion Veille pédagogique et mise à jour régulière de modules Construction de modules pédagogiques Mobilité que la Région Grand Est (1 à 2 jours / semaine) Suivi administratif des apprenants En lien avec le Pôle Administratif vous veillez à la remontée des informations obligatoires Edition et archivage des documents obligatoires Organisation des plannings Suivi des indicateurs Qualité Expérience professionnelle dans le commerce Expériences dans la formation continue
Organisme de formation, CFA travaillant depuis 13 ans avec les acteurs de la Distribution, nous recherchons dans le cadre du déploiement de différents projets, un formateur H/F confirmé avec une expérience à la fois dans le commerce et la formation professionnelle.
Vous exercerez votre activité du lundi au samedi à raison de 30h00 par semaine et 5 heures par jour. Vous réaliserez la cuisson du pain pré cuit et cru, réaliserez la vente de produits boulanger, mettrez vos produits en rayon. Vous travaillez par roulement d'une semaine le matin (10h00 - 15h00 ) et d'une semaine l'après-midi (15h00 - 20h00) Vous avez soit une expérience en caisse (savoir encaisser les clients par les différents moyens de paiement) soit une expérience en boulangerie type point chaud.
Après une formation au service de nos clients, et sous la responsabilité de votre Directeur de filiale, vos missions consisteront à : - A l'arrivée chez le client, être présent auprès du chef d'équipe lors de la présentation au client, participer à la reconnaissance et l'état des lieux, prendre des photos le cas échéant - Répondre aux demandes du client concernant le déroulement du chantier - Emballer le mobilier et les effets personnels du client en respectant les techniques d'emballage auxquelles vous serez formé(e) - S'assurer de la bonne utilisation du matériel d'emballage en fonction des objets à emballer - Participer au chargement/déchargement du véhicule/conteneur maritime/caisse ou tout autre moyen mis à disposition pour le chantier de déménagement - Signaler d'éventuelles avaries avant l'emballage et le mentionner sur la liste de colisage papier ou via notre application MoverToolBox - Assurer la même qualité de service lors des opérations de démontage/remontage/réinstallation - S'assurer d'avoir laissé les lieux propres avant le départ de chez le client - Respecter le tri des déchets selon les procédures en vigueur dans l'entreprise Vous serez un(e) garant(e) de la qualité de service et du respect des délais. Vous avez le sens du service client et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et international, vous aimez la diversité des activités et des échanges dans votre quotidien, nous vous proposons d'évoluer au sein d'une société leader dans son domaine, aux valeurs humaines reconnues. Déplacements quotidiens sur les départements 57, 55, 54, 88 et Luxembourg Vous êtes reconnu(e) vos qualités techniques, relationnelles et votre capacité à bien organiser les opérations qui vous sont confiées. Vous êtes sérieux(se) et ponctuel(le), et cherchez à intégrer une équipe dynamique, travailler dans un environnement varié et répondre aux besoins des clients conformément aux règles fixées par l'agence. Reconnu(e) pour votre dynamisme et votre côté méticuleux(se) en manutention, vous avez à cœur de rendre un service de qualité en lien avec votre équipe. Organisé(e), adaptable, multitâches, vous n'. Être titulaire du permis B et/ou C et/ou FIMO est un plus.
L'hôtel restaurant à Kédange-Sur-Canner recherche un(e) commis de cuisine pour compléter son équipe. Vous êtes en charge de la mise en place au service du Froid. Vous travaillerez en horaires continus. Travail du Mercredi au Dimanche midi. Travail service du midi les dimanche, mercredi et jeudi 9h à 15H. Travail services midi et soir les vendredi et samedi. Fermeture dimanche soir, lundi et mardi. Possibilité de logement par l'employeur dans un premier temps. Les heures supplémentaires sont payées mensuellement . 35h + 4h supplémentaires
Restauration rapide à base de pâtes fraîches, mais aussi des pizzas, de la sandwicherie chaude, des salades, des desserts et autres préparations, l'enseigne MEZZO DI PASTA recherche un(e) Equipier(e) Polyvalent(e) de Restauration. Vous assurez le service du midi et/ou du soir avec les préparations le matin pour l'élaboration des plats chauds ou froids. Vous serez amené(e) à servir la clientèle : de la prise de commande, à la cuisson des produits, au rendu sur le plateau jusqu'à l'encaissement. En parallèle du service vous serez amené(e) à entretenir le restaurant, plonge, salle et matériel. Nous recherchons des candidat(e)s dynamiques, aimant les défis et capable de travailler en autonomie. Le restaurant : - semaine de 5 jours - est fermé les dimanches et jours fériés (sauf ouvertures du centre commercial) - fermeture à 20h00 + 1h30 entretien du restaurant - travail sans coupure hormis une pause de 30minutes après 6h00 de travail. - repas compris lors des services du midi et/ou du soir - mutuelle entreprise avec notre partenaire Harmonie Mutuelle PROFIL recherché : - expérience en restauration ou - formation en restauration
Concept novateur et original -Mezzo di Pasta est un concept de restauration rapide de pâtes fraîches, de grande qualité, importées directement d Italie. -Un principe de cuisine spectacle : des plats consistants préparés en quelques minutes face aux clients, à emporter ou à consommer sur place. -Un process de consommation pratique et ludique : les pâtes sont accompagnées de sauces originales, recettes exclusivement développées pour Mezzo di Pasta, servies dans un cup isotherme capable de les m
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un vendeur en boulangerie- pâtisserie H/F. Vous assurerez la vente des produits en boulangerie et pâtisserie. Vous serez en charge de l'encaissement. Vous assurerez également le réassort, l'entretien des vitrines ainsi que du matériel et de l'espace de vente. Vous serez en charge de la confection de sandwich. Nous recherchons un contrat de 35 heures par semaine. Amplitudes horaires : Du lundi au vendredi de 5h à 19h le samedi de 6h à 18h le dimanche de 6h à 13h Vous bénéficierez de deux jours de repos, selon le planning. Vous bénéficiez d'une majoration lorsque vous faites des heures de nuits, le dimanche et les jours fériés.
Vous avez un intérêt pour l'univers de l'automobile ? Si c'est le cas, notre mission pourrait vous plaire ! En effet, l'agence Adecco Onsite Thionville recrute pour son client PSA STELLANTIS des opérateurs polyvalents de production (H/F), dans le cadre d'une mission intérimaire de longue durée. (OFFRE NON DISPONIBLE POUR LES GRANDS DÉPLACEMENTS) Vos missions : Sous l'autorité de votre responsable d'unité, votre mission consiste à : - Assemblage des moteurs sur les lignes de montage - Usinage, acheminement de pièces sur les lignes d'assemblage - Contrôle qualité en sortie de ligne d'assemblage - Respecter les normes de sécurité et des procédures de fabrication - Travailler en équipe Informations pratiques sur le poste : - Mission de longue durée - Horaires en 2*8 (5H30 - 13H50 ou 13H50-21H20) - Salaire : 12.06€/H + de nombreuses primes hebdomadaires et journalières (panier repas/ prise en charge de l'indemnité kilométrique du trajet) - Postes à pourvoir sur le site de PSA Trémery Travailler pour Adecco, c'est aussi bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances, ...). Adecco vous offre aussi la possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps où vous pouvez placer une partie de votre salaire (indemnité de fin de mission par exemple) en vue de réaliser une épargne tous les mois à un taux de 6%. - Vous êtes intéressé par le secteur automobile - Vous avez une bonne dextérité - Vous êtes motivé - Débutants acceptés Vous avez de l'énergie à revendre, de la rigueur et l'esprit d'équipe vous qualifie ? N'hésitez pas à postuler à cette offre !
Vos missions principales : - Préparer et gérer les chantiers de désamiantage en sous-section 3 en collaboration avec le conducteur de travaux - Encadrer les équipes d'intervention et veiller au respect des consignes de sécurité - Assurer la conformité réglementaire des opérations - Représente la société aussi bien en interne, auprès du personnel du chantier dont il a la charge, pour faire appliquer les règles définies, qu'en externe pour assurer, au quotidien, le relationnel client et intervenants extérieurs - Après passage du dossier en phase travaux et présentation du plan de retrait par le conducteur de travaux, il prend en charge la réalisation du chantier en étant présent en continu sur le site à toutes les opérations depuis les phases préparatoires jusqu'au repli du chantier et assure la gestion documentaire pour démontrer que les travaux ont été réalisés en conformité avec le PRA et la réglementation en vigueur. - Gère le personnel (attribution des tâches, motivation, formation, équipement, contrôle, pointage, etc.), le matériel (disponibilité en propre ou loué, conformité, maintenance, entretien, présentation technique au personnel, etc.), les stocks de consommables, les déchets et l'avancement des travaux en remontant les informations vers sa hiérarchie - Assure sa délégation de pouvoir en matière d'hygiène et de sécurité, prend toutes les mesures permettant d'éviter les accidents du travail et la contamination amiante du personnel et de l'environnement, gère les situations d'urgence et engage, à son niveau de responsabilité, les dépenses afférentes du chantier qui lui est attribué - En cas de problème dépassant son niveau d'habilitation amiante, prend des mesures conservatoires nécessaires et ouvre une fiche d'écart qu'il transmet à sa hiérarchie aux fins d'analyse et de définition des actions correctives et préventive à mettre en place. Dans ce contexte, il est une force de proposition apportant des propositions techniques capacité de management et de gestion de chantier SS3 obligatoire déplacements nationaux à prévoir
Vos missions principales : - Mettre en œuvre les procédures de sécurité et les protocoles de décontamination - Manipuler les équipements de protection individuelle (EPI) et les outils spécifiques au désamiantage - Travailler en coordination avec le chef de chantier et les autres membres de l'équipe - Respecter les consignes de sécurité, les procédures internes et la réglementation en vigueur - Exécuter les travaux de désamiantage/déplombage en suivant les modalités décrites dans le plan de retrait et/ou le PPSPS qui lui a été présenté par le chef de chantier ou le conducteur de travaux : phase de préparation, d'installation, de retrait des matériaux amiantés et de repli - Respecter les documents internes applicables ainsi que les règles qui lui ont été présentées lors de sa formation amiante et signale à sa hiérarchie, tout écart entre le plan de retrait et les travaux à réaliser - Respecter les règles de sécurité internes, notamment les dispositions définies dans le plan de retrait et/ou le PPSPS, et externes et signale toute défectuosité des systèmes de sécurité (EPI, MPC) qu'il constaterait. Il connait la conduite à tenir en cas d'incident et applique les dispositions définies - Porter les équipements protection individuelle (EPI) recommandés, veille à leur bon état de fonctionnement et a la charge de leur entretien de premier niveau et des vérifications à réaliser avant chaque vacation SS3 obligatoire déplacements nationaux à prévoir
Pour notre restaurant spécialisé dans cuisine marocaine et orientale d'environ 40 couverts, nous recherchons un cuisinier ou commis de cuisine (f/h) à pourvoir de suite : Vos missions: Assister les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintienir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participer à la réception et au stockage des marchandises Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires: - Mardi: 16h30-22h00 - Mercredi: 16h30-22h00 - Jeudi: 16h30-22h00 - Vendredi 10h-14h00 et 16H00-23h00 - Samedi: 16h00-23h00 - Dimanche: 10h00-15h00 Formation par l'employeur si vous êtes intéressé/e mais que vous avez un profil débutant
Poste en SEGPA - secteur Thionville Les élèves : La SEGPA est une structure faisant partie intégrante du collège. Elle accueille des élèves qui ne maîtrisent pas toutes les compétences et connaissances définies dans le socle commun de connaissances, de compétences et de culture attendues à la fin du cycle des apprentissages fondamentaux, et présentent des lacunes parfois importants qui risquent d'obérer l'acquisition de celles prévues au cycle de consolidation. Enseigner en SEGPA, c'est : -Accompagner des élèves aux besoins spécifiques en enseignant à des collégiens de la 6ème à la 3ème rencontrant des difficultés scolaires importantes en classe ordinaire et au sein de la SEGPA, -Rendre accessible les programmes du cycle 4 en proposant un enseignement adapté aux besoins des élèves, -Travailler en équipe et élaborer des projets d'enseignement adaptés aux besoins des élèves. Les missions : -Enseigner en SEGPA se fonde sur une préparation rigoureuse associant analyse et réflexion pédagogique, -Être capable de participer à une dynamique collective au sein de l'établissement, -Développer l'autonomie, la confiance en soi et la valorisation des réussites des élèves, -Travailler avec l'équipe pédagogique à la mise en place de projets individuels en associant l'élève et sa famille, -Développer une pédagogie motivante et adaptée aux besoins des élèves, en développant les compétences du socle commun dans la perspective du Diplôme National du Brevet série professionnelle, -Travailler en co-enseignement avec un autre enseignant pour répondre dans les classes ordinaires aux besoins de tous les élèves. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : -Être capable de participer à une dynamique au sein d'une équipe d'enseignants pour développer des actions efficientes en réponse aux difficultés des élèves, -Travailler en relation avec le Directeur Adjoint Chargé de SEGPA (DACS) et l'équipe de l'établissement, -Être capable d'initier des actions ou des projets innovants pour améliorer l'accueil et la réussite de tous les élèves, -Savoir s'intégrer à une équipe. Quotité de travail fixée à 36 semaines d'enseignement par an : - 21 heures hebdomadaires de cours devant élèves, -Emploi du temps de type collège, -Enseignant seul et en co-enseignement, -Entre 1h et 2h de réunions de synthèse et de coordination par semaine. Profil recherché : Qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Diplômes requis : - Études de niveau universitaire L3 ou diplômes équivalents - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40 000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). L'aca
Vous serez chargé(e) de la vente, de l'encaissement et de la mise en place des produits. Vous êtes à l'aise avec les différentes variétés de pains et viennoiseries et possédez un bon contact avec la clientèle. Amplitude horaire possible de 5H30 à 19H00. 2 jours de repos dans la semaine 2 possibilités de temps de travail : - temps plein (35h/s) - temps partiel 24h/s (Vendredi-Samedi-Dimanche).
L'agence CRIT recherche pour son client spécialisé dans les matériaux de construction, situé à Yutz, un Vendeur Comptoir (H/F). Missions principales : -Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leur choix de produits. -Prendre en charge les commandes. -Assurer la vente au comptoir et le suivi des demandes clients. Mission longue durée avec possibilité d'embauche. Profil recherché : Expérience dans la vente, idéalement dans le domaine des matériaux. Personne souriante et dynamique. À l'aise avec l'outil informatique.
Nous recherchons un commis (H/F) pour notre restaurant traditionnel au centre-ville de Thionville. Le restaurant propose des plats simples, familiaux et appréciés, dans une ambiance décontractée et conviviale. Une carte « à la bonne franquette » avec des saveurs d'antan. Vous maîtrisez les bases du métier et les cuissons 2 Jours de repos consécutifs à prévoir selon les plannings 35h/semaine - horaires en coupure (possibilité 25H/ semaine)
Nous recrutons un(e) Réceptionnaire Après-Vente pour rejoindre notre équipe dynamique. Véritable interface entre les clients et l'atelier, vous serez en charge de l'accueil, de la gestion des demandes, de la planification des interventions, ainsi que du suivi administratif et commercial des dossiers. Votre mission : garantir une expérience client fluide, professionnelle et agréable, tout en assurant une coordination efficace avec les équipes techniques. Vos missions principales Accueil et relation client Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie Identifier leurs besoins et les accompagner dans leurs demandes Fournir des informations claires sur les prestations proposées Planification et coordination Planifier les rendez-vous pour les entretiens, diagnostics ou réparations Organiser et suivre les interventions avec les techniciens Veiller au respect des délais et à la qualité du service rendu Suivi administratif et commercial Créer et mettre à jour les dossiers clients Assurer le suivi de la facturation (clients et fournisseurs) Informer les clients de l'avancement des travaux et gérer les imprévus Conseil et vente additionnelle Conseiller les clients sur l'entretien de leur véhicule Proposer des services complémentaires ou offres promotionnelles Gestion des réclamations Traiter les éventuelles réclamations avec réactivité et professionnalisme Remonter les cas complexes à la direction ou au service concerné Profil recherché Compétences et savoir-être : Sens aigu du service client et excellentes qualités relationnelles Rigueur, organisation, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Aisance avec les outils informatiques et logiciels de gestion (CRM) Formation et expérience : Diplôme en Gestion-Administration requis Une expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur automobile Une formation ou certification en mécanique automobile serait un atout Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre équipe, vous rejoignez un environnement professionnel stimulant, où la satisfaction client est au cœur de nos priorités. Si vous êtes passionné(e) par le secteur automobile, que vous aimez le contact client et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine : ce poste est fait pour vous. Type d'emploi : Temps plein Lieu du poste : En présentiel
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Thionville (57). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Thionville (57). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'Association ATHENES - cherche pour son POLE HEBERGEMENT UN-E AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE / UN-E CCOMPAGNANT-E SOCIAL-E FORMATION : -Diplôme d'Etat Aide Médico-Psychologique -Diplôme d'Etat Accompagnant-e social-e - Autres diplômes équivalent OU expérience conséquente sur même type de poste MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'accueil et l'accompagnement des personnes hébergées en Lits Halte Soins Santé (hébergement médico-social) - Participer à la bonne tenue du cadre de vie du service et du dispositif - Assurer la continuité des soins en collaboration et/ou sur les indications de l'infirmier-ère diplômé-e d'Etat du service - Organiser et assurer l'animation collective - Participer au fonctionnement opérationnel du service et de l'Association ATHENES ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et aller vers un public fragile dans une attitude bienveillante et d'ouverture - Contribuer à favoriser le développement des compétences des personnes accueillies dans les gestes du quotidien - Accompagner physiquement et pédagogiquement vers des démarches administratives et liées aux soins en lien avec l'équipe en place - Assurer la préparation des chambres au moment de l'arrivée - Réaliser un état des lieux d'entrée et de sortie des chambres et contrôler leur état de propreté régulièrement - Veiller aux règles sanitaires et d'hygiène selon les normes et protocoles en place - Contribuer au bon déroulement des soins - Distribuer les traitements médicaux sous prescription et préparés préalablement par l'infirmier-ère du service COMPETENCES FORTEMENT APPRECIEES : - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Savoir travailler dans un cadre et des échéances - Savoir organiser et planifier en tenant compte des priorités, des urgences et des capacités des bénéficiaires - Savoir gérer l'agressivité et les conflits - Posséder des compétences rédactionnelles - Savoir intervenir en cas de premiers secours et savoir alerter en cas d'évènement indésirable - Connaître l'outil informatique Des déplacements seront nécessaires (accompagnement physique des personnes dans leurs démarches), le permis B est demandé. HORAIRES : Les horaires sont ceux d'un internat : amplitude horaire journée de 8h30 à 16h ou de 14h à 21h45 et travail possible en journée de week-end de 9h à 21h. CDD de 9 mois au départ.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Thionville (57). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Nous recherchons un agent de propreté sur le secteur de Uckange pour le nettoyage d'un bureau. Le Mardi de 16h30 à 17h45 et le Vendredi de 16h30 à 19h00. Aspiration et lavage des sols. Dépoussiérage des surfaces. Nettoyage de sanitaire.
Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir: o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as une expérience (de minimum 2 ans) dans le commerce et le management d'équipe o Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. o Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, ce poste est également disponible en alternance.
Dans le cadre de sa politique diversité, GLS France soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. CDI / Temps plein (36H40 hebdo) / Statut Employé / Travail sur site Horaires de travail : 12h - 19h40 du lundi au vendredi (exceptionnellement le samedi en fonction de l'activité). Rémunération mensuelle brute sur 13 mois : 1833,69€ Avantages : prime d'assiduité, Tickets Restaurant, RTT (10 jours), PEE, Mutuelle familiale, Prévoyance, Intéressement, CSE À l'issue d'un parcours d'intégration et de formation complet sur site, votre quotidien est rythmé par la mission suivante : exécuter manuellement des opérations de manutention et de tri des colis, en veillant à la fluidité du passage sur la chaîne de tri. Vous gérez l'arrivée des chauffeurs PL en contrôlant la feuille de route, en débordant les tractions et relevant les anomalies. Vous chargez les camions selon les instructions données par le service expédition. Vous réalisez des opérations de manutention et d'étiquetage. Port de charge. Vous participez à la gestion des stocks et à la satisfaction des clients. Justifiant idéalement d'une première expérience dans le secteur du transport, vous maîtrisez le sens de la manutention des colis et possédez une logique d'équipe. Vous êtes ponctuel, réactif, rigoureux et attentif et savez faire preuve d'esprit d'équipe. Plusieurs postes à pourvoir. Un moyen de locomotion est nécessaire pour vous rendre sur le lieu de travail, la zone étant peu desservie par les transports en commun. Une information collective en présence de l'employeur est organisée mi-janvier à l'agence France Travail de Metz Sébastopol. En candidatant sur l'offre pour recevrez une invitation pour l'évènement.
Selon les prescriptions médicales ou les demandes individuelles , vous conseillez et vous proposez des produits , des appareillages (lit médicalisé , fauteuils spécifiques ,.... ) et d'autres prestations dans un pôle santé / bien être. Vous participez aux ventes du magasin. Vous assurez des tâches administratives de l'activité ( gestion et suivi des ordonnances).; gestion des stocks.... Vous suivez l'évolution des dossiers et leur règlement . ( CPAM , mutuelles .... ) Vous êtes organisé(e) , rigoureux(se) ,vous avez le sens commercial et vous êtes doté/e d'un bon contact client. L'accompagnement du patient et de son entourage . Le permis B est obligatoire.Livraison de matériel - port de charges.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Manpower THIONVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Hôte de caisse Manutentionnaire (H/F) Vous serez amené(e) à conseiller les clients et répondre à leurs attentes afin d'optimiser les ventes. Ainsi, vos tâches quotidiennes vous amèneront à : - Accueillir, informer, conseiller et fidéliser la clientèle afin de développer les ventes, - Encaisser les produits et gérer la caisse. - Mettre en œuvre les actions commerciales planifiées, - Participer au respect de la politique tarifaire, à la gestion des stocks et à l'inventaire, - Gérer l'approvisionnement des produits et participer à la bonne tenue du magasin, - Participer aux réunions mensuelles et hebdomadaires, - Participer à la qualité, l'hygiène et la sécurité du magasin. Rémunération, avantages et conditions de travail : - Rémunération au taux horaire SIMC, soit 12,54 euros / brut. - Primes diverses et majorations : prime sur objectif, prime nettoyage, majoration de salaire les dimanches et jours fériés. - Horaires de travail selon planning, possibilité de temps partiel et/ou temps plein - Amplitude horaire du lundi au samedi de 9h à 19h30 - Port de charges -Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la vente, la restauration ou la relation clientèle, -Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, -Vous êtes reconnu(e) pour votre côté commerçant auprès de la clientèle, -Vous savez vous rendre autonome rapidement sur les missions qui vous seront confiées -Ne pas craindre le froid. Le poste n'a plus de secret pour vous, alors postulez rapidement sur l'annonce ! Les avantages Manpower -Compte Épargne Temps -Mutuelle & prévoyance -Aide au logement & prêts bancaires -Accès à l'appli mobile Mon Manpower -CE & CCE Manpower : chèques vacances, billetterie, locations.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous appréciez le contact avec les enfants et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service de garde d'enfants à domicile « Taties à toute heure », l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Au domicile de nos familles, vos principales missions seront : -de prendre le relais du/des parents en leur absence -d'assurer la prise en charge quotidienne des enfants (repas, hygiène, repos) -de veiller à leur sécurité et bien-être -de favoriser les apprentissages (langage, propreté, éveil, ) -d'organiser des temps de jeux/activités -d'assurer les transports quotidiens vers l'école, les autres modes de garde ou activités extérieures Afin de compléter les plannings, des prestations d'entretien du cadre de vie au domicile de familles pourront vous être demandées. Conditions : une formation dans la petite enfance est nécessaire : CAP AEPE, titre ADVF, agrément d'assistant maternel avec 3 années d'expérience, bac pro ASSP Lieu de travail: THIONVILLE et alentours Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (entretien du logement, aides aux personnes fragiles).
L'industrie automobile vous intéresse ? Vous souhaitez changer d'orientation professionnelle ou vous connaissez déjà ce domaine ? Nous formons pour notre client, des Mécaniciens de Maintenance Industrielle (H/F).?? Devenez Mécanicien de Maintenance Industrielle (H/F) ! ?? Vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez acquérir des compétences techniques recherchées dans le secteur industriel ? Rejoignez notre groupe de formation en Mécanique de Maintenance Industrielle en contrat de professionnalisation ! ?? Dates de formation : 08/12/2025 ?? Lieu : Yutz Au programme : ? Cours théoriques et pratiques ? Techniques de diagnostic et de réparation ? Maintenance préventive et corrective ? Sécurité en milieu industriel Pourquoi rejoindre notre formation ? ? Formateurs expérimentés du secteur ? Accès à des équipements de pointe ? CDI Intérimaire et mission chez notre client ? Certification reconnue à l'issue de la formation ??Salaire en mission : 13,1538EUR brut de l'heure + primes + transport + 13ème mois ?? Info & Inscription : par ??à thionville.automobile(a)synergie.fr par ??au *** (voir postuler) ?? Places limitées, ne tardez pas à vous inscrire ! Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes Habilitation nucléaire CSQ2 : Complément Sûreté Qualité de niveau 2 - Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire CSQ1 : Complément Sûreté Qualité de niveau 1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) agent d'entretien dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel 20h par semaine (possibilité de réaliser plus d'heures si vous le souhaitez). Vous intervenez pour effectuer l'entretien dans des petits magasins et principalement dans les parties communes de résidences en copropriétés (entrées, halls, cages d'escaliers). Vos chantiers se situent tous sur Thionville à proximité les uns des autres, vous pouvez vous déplacer à pied ou à vélo, trottinette électrique Vos missions : - Réaliser le nettoyage complet des locaux, en veillant à la propreté et à l'hygiène. - Gérer les produits et équipements de nettoyage de manière efficace. - Adapter les méthodes de nettoyage en fonction des spécificités de chaque environnement.
Notre client, spécialisé dans la fabrication de pièces détachées, recherche un(e) Usineur / Fraiseur confirmé(e) pour renforcer son équipe de production. Vous interviendrez principalement sur des opérations de fraisage, avec une forte polyvalence sur : Fraisage 3 axes et 5 axes Programmation (un réel plus pour le poste) Utilisation de machines équipées de commandes numériques Heidenhain Fabrication de pièces détachées à l'unité ou en petites séries Contrôle dimensionnel et respect des tolérances Lecture de plans mécaniques et respect des procédures qualité Salaire : selon profil, jusqu'à 17 €/h maximum Tickets restaurant : 7,40 € Indemnité kilométrique : 0,33 €/km Trajet domicile-travail Dans la limite de 80 km A/R par jour Prime d'habillage Horaires Travail en 2 équipes du lundi au vendredi : S1 : 6h00 - 13h20 S2 : 13h20 - 20h40 Votre profil: Expérience confirmée en usinage, particulièrement en fraisage CNC Maîtrise des commandes Heidenhain indispensable Compétences en programmation appréciées Autonomie, rigueur et sens du détail Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
CRIT MANOM recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de produits isolants, un Technicien Supply Chain (H/F) en CDI à Illange - 57970. Vos missions seront les suivantes : - Gestion des flux logistiques et coordination des opérations de transport - Suivi des approvisionnements et des stocks - Optimisation des processus de la chaîne d'approvisionnement - Collaboration avec les différents services internes et externes pour garantir la satisfaction client - Participation à l'amélioration continue des processus logistiques - Participation aux inventaires -Salaire : à partir de 35.000EUR annuels sur 13 mois + prime de vacances + panier de jour + indemnités kilométriques + primes diverses - Minimum de 5 ans d'expérience dans une fonction généraliste en Supply Chain, dans le domaine industriel, incluant impérativement la gestion des transports et expéditions - Formation BAC+2 en logistique, supply chain, pilotage des flux ou domaine similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks et des flux logistiques (SAP) - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des opérations - Savoir parler anglais est un atout
Quick Thionville renforce son équipe Vous avez le sens du service, un esprit d'équipe et une forte envie de challenge ? Quick Thionville cherche à développer son équipe de Managers ! Si vous êtes prêt à relever le défi de dynamiser notre restaurant tout en y apportant votre empreinte personnelle, lisez bien ce qui suit. Pourquoi rejoindre Quick ? Chez nous, chaque journée est une nouvelle aventure ! Vous aurez l'opportunité de : - Gérer une équipe de passionnés : Organisez, inspirez et motivez vos collègues pour offrir le meilleur service possible. - Développer votre créativité : Proposez des idées innovantes pour améliorer l'expérience client et l'ambiance de travail. - Contribuer à notre succès : Vos décisions auront un impact direct sur notre performance et notre réputation à Woippy. Vos missions : - Organiser, animer et motiver les équipes - Fixer et suivre les objectifs quotidiens de l'équipe - Former les équipiers et détecter les potentiels évolutifs - Appliquer et faire appliquer les normes, méthodes et procédures de l'enseigne. - Garantir au quotidien un haut niveau de satisfaction client, afin de fidéliser la clientèle : qualité produit, service dans le délai attendu, respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Réaliser et analyser les tâches quotidiennes administratives et financières du restaurant : inventaire, commande, réception marchandises, ouverture et fermeture administrative. - Gérer le food cost : coût matière, gestion des pertes, pilotage de la marge. Ce que nous recherchons : - Un leader charismatique : Vous êtes à l'aise pour prendre des décisions et faire avancer les choses. - Une expérience dans la restauration rapide : C'est un plus, car vous comprenez les défis du secteur et savez comment jongler entre service rapide et satisfaction client. - Un esprit de conquête : tu aimes relever des défis et réussir en équipe ! Ce que nous offrons : - Ambiance fun et décontractée : Ici, on travaille dur, mais on sait aussi s'amuser ! Des événements d'équipe aux défis de vente, chaque jour est l'occasion de créer des souvenirs. - Évolution de carrière Prêt à faire vibrer Quick Thionville ? Postulez maintenant et rejoignez notre Team. Envoyez-nous votre candide : Vous rêvez de gravir les échelons ? Chez Quick, nous croyons en la promotion interne et en la formation continue. Votre succès est notre priorité ! - Rémunération attractive : En plus d'un salaire attractif, profitez de nombreux avantages pour récompenser votre engagement. Quick Thionville - Plus qu'un job, une aventure !
L'Hypermarché Carrefour Thionville recherche un Employés Drive. Vous aurez en charge la préparation des commandes drive des clients. Vous accueillez les clients et vous leur remettez leurs commandes. Compétences : Organisation, Sens du service client, Goût du travail d'équipe, Disponibilité horaire Vous travaillerez 35h par semaine sur 5 jours dont le samedi. Horaires de matin, d'après-midi ou de journée.
GO RH recrute pour l'un de ses clients à Illange. En tant que centraliste béton, vos missions seront: - gestion du planning de production, gérer les appels venant des chefs de secteur d'Eqiom, voire de chefs de chantiers (leurs clients) - gestion de la production (en continu dans la journée) - gestion des camions qui arrivent à la centrale et qui doivent être approvisionnés en béton - nettoyage en fin de journée du malaxeur (1h de temps !) - petite maintenance préventive : identifier les pannes, changer quelques mécanismes, etc. La mission débutera par 6 mois en intérim (correspond à la formation),
La société GAZEO + recherche son futur technicien (H/F) pour agrandir son équipe. Les missions seront les suivantes : - Entretien des installations thermiques et sanitaires - Dépannage - Remplacement de pièce - Réalisation de diagnostic Maîtrise des chaudières gaz/condensation indispensable Maîtrise des chaudières fioul et des systèmes de clim est un plus
Vous serez amené a effectuer l'entretien de locaux au sein de l'enseigne MP Truck TODD à Flévy. Vous effectuez le nettoyage des bureaux, sanitaires et circulation. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 05h30 à 07h. Poste à pourvoir du 16 au 19 décembre et du 29 au 31 décembre.
Le poste : Votre agence PROMAN Thionville recrute, pour l'un de ses clients, un AIDE DÉMÉNAGEUR (H/F) sur le secteur de Thionville (57). Vos missions consisteront à : Participer au chargement et au déchargement de mobilier et cartons Manipuler des objets lourds avec précaution Assurer le transport et l'installation dans le respect des consignes de sécurité Profil recherché : Vous êtes une personne sérieuse, motivée et rigoureuse ? → Alors ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Rejoignez le Groupe Partnaire pour une mission de super-héros en tant que Chargé d'Affaires dans le nucléaire (H/F) sur Thionville (57). Prêt(e) à affronter les défis du monde professionnel avec audace et à relever des challenges avec détermination ? Cette offre est faite pour vous ! Tel un super héros prêt à sauver le monde, redonnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire. Enfilez votre cape, votre aventure commence dès que possible pour un contrat en cdi. Au programme de votre mission héroïque : Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de votre agence : étude du marché local, ciblage, planification, méthodes de prospection etc. Développer et fidéliser les entreprises clientes et les intérimaires : créer et participer à des événements, intégrer les réseaux professionnels et institutionnels locaux, proposition active, etc. Effectuer un suivi des contrats et garantir leur qualité ; Soutenir l'activité de l'équipe recrutement : diffusion d'annonces, sourcing, entretiens, proposition au client et gestion administrative. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vos avantages : Chèques déjeuner, RTT, Véhicule, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - package 24/30KEUR annuels bruts Nous recherchons avant tout une personnalité avec qui nous avons envie de travailler ! Vous êtes plein d'énergie, impliqué(e) et sérieux (mais pas trop, travailler sérieusement sans se prendre au sérieux, c'est mieux !)... Votre réactivité, votre polyvalence et aisance relationnelle seront indispensables pour définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale, fidéliser vos clients et soutenir l'équipe recrutement. Vous êtes une personne de terrain et vous appréciez le relationnel client / intérimaire ! Une première expérience dans le travail temporaire est indispensable. Des déplacements sont à prévoir.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons actuellement un(e) auxiliaire ambulancier(ère). Poste à pourvoir dès que possible. Principales responsabilités : - Vous assurerez en binôme (DEA & Auxiliaire) les transports sanitaires programmés ou urgents des patients vers les structures de soins, selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité - Vous assurerez seul(e) le transport d'un patient en véhicule sanitaire assis (VSL, TAP...) - Vous interviendrez également dans la prise en charge d'un transport programmé ou urgent et participerez à la surveillance, aux soins d'urgence et à l'accompagnement du patient - Vous effectuerez les démarches médico-administratives pour le patient - Vous renseignerez les supports de suivi d'activité et transmettrez les informations au service concerné - Vous nettoierez, désinfecterez, rangerez la cellule sanitaire et procéderez au tri des déchets *** DIPLOME AUXILIAIRE AMBULANCIER EXIGE ***
Nous recherchons un auxiliaire ambulancier . Vous serez en charge du transport des patients de leur domicile vers le centre de soin ou inversement. Vous travaillerez en équipage avec un Diplôme d'État d'Ambulancier. Vous aurez aussi en charge le nettoyage et la désinfection des véhicules.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous sommes ravis de vous proposer un projet festif en collaboration avec la marque Disney ! Nous serons présents sur plusieurs centres commerciaux les 3 premiers mercredis et samedis de décembre + quelques dates supplémentaires. Les postes proposés : - Animateur-rice enfants (10h - 18h45) - Gestion d'une borne de jeu (10h - 18h30) Lieux : Centre commercial Thionville Geric (57100 Thionville) Dates : Samedi : 6/12 Samedi : 13/12 Samedi : 20/12 Mardi : 23/12 Profil : énergique, souriant.e, avenant.e, à l'aise avec le public et les enfants Tenue : à définir, t-shirt fourni Si vous êtes disponible et souhaitez rejoindre l'aventure pour cette dernière mission de l'année, faites-nous savoir vos disponibilités exactes.
Nous recherchons un Superviseur de chantier en électricité industrielle (H/F) Vous êtes responsable de la supervision de l'exécution des travaux réalisés par des sous-traitants. A ce titre vos principales missions sont : - Suivre l'ensemble des activités d'électricité et d'instrumentation sur chantier - Assurer le respect des règles HSE en coordination avec le service sécurité - Garantir la conformité des travaux avec les plans du projet et les normes qualité - Piloter l'avancement du chantier selon le planning, et alerter en cas d'écart - Diriger les réunions de coordination chantier et valider l'avancement - Contribuer à la capitalisation du retour d'expérience VOTRE PROFIL: De profil technique, vous justifiez d'une expérience solide sur un poste similaire dans le domaine de l'industrie, avec des connaissances polyvalentes. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre rigueur et votre capacité à communiquer efficacement.
Vous avez pour missions : - effectuer les contrôles périodiques de véhicules automobiles et vérifier la conformité de celui-ci selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. - réaliser la prise de rendez-vous, l'accueil clientèle - expliquer le rapport de contrôle au client, détailler à l'usager les anomalies constatées et lui préciser ce qu'il doit faire réparer, les pièces à changer. - saisir et réaliser les encaissements.
Nous recrutons un agent de service H/F, ayant de l'EXPÉRIENCE, pour entretenir des locaux professionnels sur le secteur de DISTROFF. Il s'agit d'un CDI à compter du 5.01.26 Temps partiel, 2H30 par jour du lundi au vendredi soit 12 heures 50 par semaine. Horaires de 6h30 à 9h Tâches à effectuer : aspiration et lavage des sols, enlèvement de traces de souillures sur les portes, enlèvement des toiles d'araignées, dépoussiérage, nettoyage des sanitaires. Lieu du poste : En présentiel
MISSION PRINCIPALE DU POSTE ; - Gestion complète du centre Périscolaire et élaborations de projets - Garantir la sécurité des enfants - Accueillir des enfants et de leurs familles lors des différents temps d'accueil périscolaire - Réfléchir, concevoir et animer des projet d'activités - Occuper les enfants lors des temps d'accueil Vous êtes titulaire du BAFD ou d'un diplôme équivalent type éducateur spécialisé. (BPJEPS, DEEJE, DEES, DEJEPS) - 24 h annualisé de janvier à août 11h à 18h30 en continu lundi - mardi - jeudi - vendredi ( + le mercredi en période de vacances scolaires pour le centre aéré ) début du contrat : janvier 2026
Changez de décor professionnel, devenez VENDEUR.SE PROJETS, rejoignez l'équipe d'Alexandre et accompagnez les clients en leur proposant la solution la plus adaptée. Ce qui vous attend : - Développer votre chiffre d'affaires En véritable pilote de votre activité commerciale, vous complétez, suivez et animez votre CRM. Vous prenez contact avec les clients ayant fait une demande de devis web ou en magasin. Vous relancez ceux pour lesquels vous avez établi un devis. Vous restez en contact avec vos anciens clients en leur communiquant les nouvelles opérations commerciales. Afin de développer une nouvelle clientèle, vous créez et animez des partenariats locaux. Ainsi, vous réalisez vos objectifs commerciaux individuels et contribuez à la performance du magasin. - Offrir un service d'exception à chacun de nos clients Vous prenez en charge chaque client qui entre dans le magasin et lui garantissez un accueil personnalisé. Vous analysez son besoin à travers une écoute active. Vous proposez la solution la plus adaptée en tenant compte de ses attentes et contraintes. Vous accompagnez votre client jusqu'à réception du chantier tout en vous assurant de sa satisfaction et de la qualité de la gestion administrative de son dossier (suivi des commandes, livraisons des produits, SAV). - Garantir l'accompagnement technique Vous réalisez le métrage chez vos clients et analysez la faisabilité du projet afin de garantir la parfaite réalisation du chantier. Vous coordonnez sa bonne exécution avec le poseur : planification de l'intervention chez le client, suivi du chantier, etc. Enfin, avec l'équipe, vous participez à la vie courante du magasin : garantir sa bonne tenue, mise en avant des produits, opérations commerciales, etc. - Ce que nous vous proposons : Un parcours d'intégration en magasin et au siège afin d'acquérir notre méthode de vente, connaître nos produits et services et maîtriser nos outils informatiques Une rémunération valorisée par votre performance Une ambiance familiale, où règne la simplicité et la convivialité Tous les avantages de l'entreprise : tickets restaurant, prévoyance, mutuelle, avantages CSE et tarifs préférentiels collaborateur - Ce que l'on attend de vous : Une expérience significative dans le commerce Le goût de la performance De bonnes qualités relationnelles et un esprit collaboratif De la curiosité De la prise d'initiative Une appétence pour nos produits
Vous accompagnez les stagiaires du site de Thionville vers l'acquisition et le développement de compétences en français, mathématiques et informatique nécessaires à leur insertion sociale et professionnelle. Missions: - Assurer l'enseignement (éducation et formation pédagogique) dans le respect de notre label et du référentiel Approche par Compétences (jusqu'à 800 h par an), - Mettre en place une pédagogie individualisée auprès d'un groupe de stagiaires, dans le ou les différents domaines, préparation des cours, face à face, corrections, évaluations, production de contenus, organisation de projets pédagogiques. - Mettre en œuvre la formation à distance sur une plateforme dédiée dans les domaines prédéfinis. - Encadrer et accompagner les stagiaires lors des activités et des projets en lien avec le/la formateur/rice-référent(e). - Evaluer des acquisitions de compétences des stagiaires et mettre en place une formation individualisée - S'assurer de la traçabilité du processus d'acquisition des compétences et renseigner les informations dans le logiciel de suivi des stagiaires. - Participer aux groupes de travail Particularité des horaires : 39h/semaine avec récupération du temps de travail (RTT) Véhicule de service
Vouillaume Distribution est une entreprise spécialisée dans la distribution automatique (boissons, snacks, cafés, solutions connectées.). Dans le cadre de son développement et pour assurer un service client irréprochable, l'entreprise recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance en Distribution Automatique chargé(e) d'assurer l'installation, l'entretien et le dépannage des distributeurs automatiques chez les clients. Vos missions: Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez sur l'ensemble du parc de distributeurs automatiques installés chez nos clients et intégrez une équipe composée de 2 autres techniciens de maintenance. Vos principales responsabilités : - Diagnostiquer et dépanner les machines (mécanique, électrique, électronique, froid). - Réaliser les entretiens préventifs pour garantir la fiabilité du parc. - Installer et mettre en service les distributeurs : réglages, raccordements, paramétrage. - Assurer un suivi fiable de vos interventions via notre application interne. - Maintenir une relation client professionnelle et de confiance. Profil recherché: Formation technique souhaitée : électrotechnique, maintenance, électronique, ou équivalent. Une première expérience en maintenance de machines (DA, électroménager, machines industrielles.) est un plus. Vous aimez bricoler, diagnostiquer, réparer. Vous êtes autonome, réactif(ve), rigoureux(se) et appréciez la relation client. Permis B indispensable. Conditions horaires: - 35 heures / semaine du lundi au vendredi - Week ends: Astreintes rémunérées ==> interventions uniquement sur appels en cas de panne chez un client. Répartition des astreintes entre les 3 techniciens de maintenance sur l'année. Ce que nous offrons: CDI, salaire selon expérience. Véhicule de service, carte carburant Chèques déjeuner Complémentaire santé, Prévoyance... Équipements complets : outils + EPI. Formation technique assurée aux machines et systèmes de paiement. Secteur d'intervention Déplacements quotidiens en Moselle (57) - départ depuis Yutz.
Vous aurez en charge l'entretien des locaux dans un cabinet dentaire. Contrat de 17h par mois Activité sur 4 jours par semaine (4fois 1heure) Horaires en matinée mais possibilité de les faire en soirée. CDD de 2 mois pouvant évoluer sur la durée et sur le nombre d'heures par semaine en fonction des chantiers de l'établissement.
Notre client leader dans le domaine de l'industrie automobile est à la recherche de mécaniciens de maintenance industrielle.Vos missions principales seront d'effectuer diverses interventions et travaux de maintenance curative et d'amélioration (fiabilisation, préventif, dépannage, réparation, modification, adaptation...) sur les installations et équipements automatisés et/ou robotisés (robots, équipements d'assemblage...), soit à la demande, soit par bons de travail. Vous êtes habilité à la conduite de moyens automatisés ou semi automatisés. Vous surveillez les paramètres du processus. Poste à pourvoir rapidement. Plusieurs cycles horaires possibles: Journée, nuit permanente, 2*8 ou SD. Votre rémunération se décompose ainsi: Taux horaire de 13.1538 EUR brut + prime de 13ème + prime transport (suivant barème / jour) + panier repas + prime de doublage (si 2*8) + IFM + congés payés. Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes Habilitation nucléaire CSQ2 : Complément Sûreté Qualité de niveau 2 - Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire CSQ1 : Complément Sûreté Qualité de niveau 1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous cherchez un job en extra ou en parallèle de vos études? Pizza Nonna à Distroff recrute 1 Employé polyvalent H/F à raison de 4H par semaine le samedi soir dans le cadre de son ouverture début janvier 2026. Vos Missions principales seront les suivantes: - Accueillir et renseigner les clients - Prendre les commandes au comptoir et par téléphone - Garantir un service de qualité pour chaque client - Encaisser les règlements - Assurer l'entretien des locaux et du matériel Nous recherchons une personne autonome, polyvalente et dynamique, avec un excellent sens du relationnel client. Que vous soyez étudiant (e) ou en recherche d'extras, ce poste est fait pour vous !
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Lettres Modernes. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 8 janvier 2026 jusqu'au 7 février 2026 au Collège René Cassin à Guenange pour un temps plein de 19h - possibilité de prolongation. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées, - Avoir pris connaissance des programmes de français en vigueur au collège et au lycée ainsi que des épreuves du diplôme national du brevet (DNB) et des épreuves anticipées de français (EAF), - Avoir une maîtrise satisfaisante des règles de grammaire et d'orthographe, - Posséder une culture littéraire solide, - Posséder des notions sur les pratiques pédagogiques permettant d'accompagner tous les élèves vers l'acquisition des compétences des différents domaines du français (lecture, écriture, oral, langue), - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en "Allemand". Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 23 janvier 2026 jusqu'au 14 mai 2026 au Collège René Cassin à Guénange pour un temps plein 18h. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées, - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hési
Vous rejoignez une équipe d'une quarantaine de vétérinaires repartis sur l'ensemble du territoire, répartis entre refuges et dispensaires. Au sein du refuge de Thionville, vous intégrez une équipe 10 agents animaliers et une responsable. Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable du Refuge, le/la vétérinaire, accompagné(e) de l'ASV (éventuelle) et d'une équipe pluridisciplinaire prend en charge : . Prévention des pathologies liées à la collectivité et prophylaxie . Soins et traitements des animaux . Suivi des cas et de la santé sanitaire du refuge . Gestion des crises sanitaires / épidémies . Stérilisations et opérations courantes . Aide à l'équipe en place . Aide à la commande des médicaments et gestion de stock . Aide au respect des budgets Pourquoi nous rejoindre ? . Travail du lundi au vendredi . Pas d'astreintes / pas de travail le week-end . Intégration d'un réseau de vétérinaires / lien avec d'autres confrères sur le terrain . Formations annuelles . Abonnements revues spécifiques . Possibilités d'évolution en dispensaire ou en refuge Votre profil : - COMPÉTENCES TECHNIQUES . Techniques d'opérations chirurgicales et de convenance . Technique de contentions des animaux . Connaissance en législation animale (règle de possessions d'animaux) . Connaissance en médecine de collectivité . Savoir s'organiser pour gérer des tâches et activités en fonction des urgences . Le matériel et l'équipement médical - QUALITÉS PERSONNELLES . Esprit d'équipe . Capacité d'écoute et de conseil . Autonomie . Rigueur . Persévérance . Bonne organisation . Réactivité et initiative . Bon relationnel avec les bénévoles Poste à pourvoir dès que possible
Depuis 1845, la Société Protectrice des Animaux (SPA) agit quotidiennement pour assurer la protection et la défense des animaux sur l'ensemble du territoire. Elle intervient pour sauver les animaux maltraités et faire condamner les coupables, tout en sensibilisant et en responsabilisant le public au respect de l'animal, notamment les plus jeunes.
Selon vos disponibilités, l'animateur(trice) assure l'animation du C.L.A.S, atelier qui a pour objectif d'aider les élèves dans leur scolarité à partir d'activités pédagogiques en lien avec le programme scolaire (aide aux devoirs et travail sur un projet) Dans le cadre CLAS, l'animateur(trice) aura en charge 7 à 8 élèves allant du (CP au CM2 et 6ème et 5ème) Les séances se déroulent les lundis, mardis, jeudi et vendredi après 16h00 Une heure dédiée au goûter et au travail scolaire et une heure dédiée à un projet artistique. Activités principales : - Participation aux formations et aux réunions CLAS. - Animation du CLAS : - Préparation salle, outils - Prise en charge des élèves à leur sortie de l'école - Aide aux devoirs et mise en place d'activités sur projets - Rencontre avec les parents Activités secondaires : - Participation aux réunions qui seront organisées au cours de l'action avec les parents, le coordinateur, et le référent famille. Connaissances : réglementation et fonctionnement des accueils collectifs de mineurs Compétences techniques : Loisirs créatifs et artistiques et sport. Profil / Compétences : - Bon niveau et connaissance des supports pédagogique dans les matières enseignées dans le primaire et le collège. - Connaissance du public enfance et jeunesse. - Bonne disposition vis-à-vis d'un public enfant. - Respect des modalités de fonctionnement du CLAS. - Assiduité. Ponctualité. - Autonomie. Initiative. Adaptabilité. Pédagogie - Bon relationnel pour aller à la rencontre des parents et favoriser leur implication. Compétences techniques : Favoriser les échanges, Accueillir de manière chaleureuse, création de climat de confiance. Aptitudes professionnelles : Dynamisme, rigueur, implication, sens de l'écoute, du dialogue, du travail en équipe et du contact avec les enfants Aptitudes professionnelles : empathique, souriante, confidentialité, analyser sa pratique Vous pouvez envoyer directement votre candidature par mail : direction@maisonprevert.com
Association Jacques Prévert 10 BCLE DES PRES DE ST PIERRE 57100 THIONVILLE Mail : direction@maisonprevert.com
Dans le cadre des mercredis récréatifs, vous travaillerez uniquement les mercredis hors vacances scolaire . Durée de Travail Hebdomadaire : 9H00 par jour Vous aurez la possibilité de faire des heures complémentaires pendant les vacances scolaires. Connaissances : réglementation et fonctionnement des accueils collectifs de mineurs Compétences techniques : Loisirs créatifs et artistiques et sport Profil / Compétences : - Bon niveau et connaissance des supports pédagogique dans les matières enseignées dans le primaire et le collège. - Connaissance du public enfance et jeunesse. - Bonne disposition vis-à-vis d'un public enfant. - Assiduité. Ponctualité. - Autonomie. Initiative. Adaptabilité. Pédagogie - Bon relationnel pour aller à la rencontre des parents et favoriser leur implication. Compétences techniques : Favoriser les échanges, Accueillir de manière chaleureuse, création de climat de confiance. Aptitudes professionnelles : Dynamisme, rigueur, implication, sens de l'écoute, du dialogue, du travail en équipe et du contact avec les enfants Aptitudes professionnelles : empathique, souriante, confidentialité, analyser sa pratique Vous pouvez envoyer directement votre candidature par mail : direction@maisonprevert.com
Antharès DSI est située à Koenigmacker en Moselle. Notre bureau /atelier s'étend sur plus de 1000 m2 et intègre tous les processus de la conception à l'installation : Conception -> Création -> Exécution -> Fabrication -> Installation. Nous réalisons des enseignes lumineuses intérieures et extérieures, enseignes non lumineuses, habillage intérieur, façade, vitrine, bâches petits et grands formats, totems, décorations de noël, covering véhicules etc... Poste et missions : En tant que poseur, vous assurez la dépose ainsi que la pose d'éléments de signalétique ou d'enseigne, d'adhésifs, décoration etc en collaboration avec le chef d'équipe. Les différentes missions sont : Déplacements sur les sites client Respecter les règles de sécurité propre à l'activité (port d'EPI) et au site (balisage) Pré montage éventuel sur notre site et acheminement des produits à installer Préparation et entretien du matériel adéquat Dépose des anciens éléments ou décoration Installation des nouveaux éléments sur tous supports Nettoyage du chantier et validation de la prestation avec le chef d'équipe CDI Déplacements hebdomadaire sur région Grand Est et Luxembourg (pas de déplacement toutes les semaines) Nous travaillons essentiellement de nuit dans les grandes surfaces mais il y a aussi du travail de journée Horaires de journée ou de nuit Prime de déplacement de 30€ net par nuit non passée à votre domicile Heures de nuit majorées de 30% Heures supplémentaires majorées 25% et 50% Jamais de travail de nuit le vendredi soir Profil: Nous acceptons les débutants motivés qui ont envie d'apprendre. De profil type bricoleur, vous êtes rigoureux et avez une bonne maîtrise de l'outillage (outillage manuel et électroportatif). Vous êtes capable d'évoluer au sein d'une équipe. Vous êtes motivé, touche-à-tout, passionné et savez vous adapter à toutes situations. En tant que poseur vous êtes donc l'image de l'entreprise et de l'enseigne pour laquelle vous intervenez. Votre présentation doit être irréprochable. Chez Antharès, chacun se donne toujours à 100 % dans son travail. Chaque collaborateur possède ses propres qualités et compétences, mais nous partageons tous les mêmes valeurs clés Permis B obligatoire. La détention d'un CACES nacelle et/ou d'un permis remorque est un gros + Débutant motivé accepté Si vous êtes passionné(e) par le travail manuel et que vous souhaitez contribuer à des projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
BURGER KING Thionville recrute ! En tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions principales seront de préparer et servir nos burgers dans le respect des procédures, y compris hygiène et sécurité. Profil : Vous aimez travailler en équipe Vous avez le sens du service client et le sourire Chez Burger King vous avez le choix : Choix de travailler uniquement en cuisine, choix de travailler au comptoir ou choix de faire les 2 Choix du temps de travail : temps partiel de 10h, 15h, 25h par semaine Nous sommes un restaurant ouvert 7J/7, de 11h à 23h. Vous travaillerez par roulement les samedi-dimanche Vous aurez des horaires coupés. Il est préférable d'avoir un moyen de locomotion personnel compte tenu des horaires, notamment le soir. Postulez maintenant, que vous cherchiez votre emploi principal, une activité de complément, si vous êtes étudiant, tout profil est bienvenu.
La mode est votre passion? Vous aimez les défis commerciaux? Etes-vous boosté(e) par le travail d'équipe et votre développement personnel? Alors lisez certainement ce qui suit, car vous êtes peut-être notre prochain SUPER talent pour notre magasin de Thionville! Votre profil en tant que Store Manager: Vous vous sentez comme un poisson dans l'eau entre votre équipe de rêve et les clients. Pour vous, partager vos connaissances et vos informations est une évidence, votre enthousiasme est contagieux pour toute l'équipe. Grâce à votre talent d'organisateur, vous jonglez sans effort avec plusieurs tâches à la fois. La devise « mesurer, c'est savoir » vous correspond parfaitement. Vous visez la perfection: abandonner ne fait pas partie de vos valeurs. Vous êtes très flexible et travaillez le weekend ne vous effraie pas. Votre mission en tant que Store Manager: Vous offrez à nos clients un service dynamique et personnalisé. Vous allez toujours plus loin pour atteindre vos KPI et maximiser vos chiffres de vente. Vous inspirez votre équipe chaque jour et veillez à ce que tout le monde obtienne les meilleurs résultats possibles. Grâce à votre esprit créatif et à votre sens de la mode, vous veillez à ce que le magasin ait une image commerciale et attrayante. Vous assurez le bon déroulement et l'efficacité de toutes les procédures et de l'administration. Que pouvez-vous attendre de LolaLiza? Une belle opportunité de faire partie d'une entreprise familiale belge active dans le secteur de la mode. Un travail dynamique et varié, entouré de collègues enthousiastes et formidables. Un accompagnement et un coaching adaptés pour continuer à évoluer, tant dans votre rôle que sur le plan personnel. Un salaire attractif comprenant une réduction pour le personnel. Des formations instructives pour développer vos compétences.
Axia Intérim Metz recherche pour l'un de ses clients, un technicien de maintenance sanitaire (H/F) sur le secteur de Guénange. Vos missions : - Entretien de chaudière gaz murale/sol - Entretien de cumulus gaz/électrique Travaux réalisés chez une clientèle de particuliers. Votre profil : De formation type BAC PRO Plombier Chauffagiste, vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'entretien de chaudière. A défaut d'expérience, une formation interne sera dispensé. Titulaire du Permis B Informations complémentaires : - Salaire selon expérience + panier + véhicule de service - Chantier sur le secteur de Guénange et alentours - Horaires : Du lundi au vendredi 8h20-12h00 / 14h00-18h00 - Congés payés et prévoyance santé - CET à 5 % - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Démarrage immédiat Notre groupe s'engage à sélectionner ses candidats (H/F) sur la base de l'évaluation de leurs compétences, à ne pas discriminer et à respecter la législation RGPD en vigueur, ainsi que les consignes sanitaires.
Sous la direction du chef de cuisine, vous effectuerez les préparations de base des ingrédients en lavant, épluchant, coupant et effectuer les mises en place nécessaires. Vous maintenez votre poste de travail en état de propreté. Restaurant fermé le mercredi.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Axia interim Metz George recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Tremery (57) des OPERATEURS DE PRODUCTION (H/F). Rejoignez une entreprise innovante et en pleine croissance, où votre rigueur et votre engagement feront toute la différence ! Vous aurez les missions suivantes : - Assembler avec précision des pièces mécaniques (emmanchement, vissage, montage.) selon les standards définis. - Veiller au bon déroulement de la production et signaler toute anomalie à votre responsable. - Surveiller l'approvisionnement des machines pour garantir une production fluide. - Appliquer strictement les règles d'hygiène, sécurité et environnement. Un moyen de transport est recommandé car la société n'est pas desservie par les transports en commun. Compétences clés : - Montage/assemblage/démontage de pièces - Contrôle qualité visuel et fonctionnel - Détection des non-conformités - Suivi du flux de production Votre état d'esprit : - Rigueur et sens du détail - Esprit d'équipe et communication fluide - Ponctualité et respect des consignes. Prêt(e) à relever le défi et à faire bouger l'industrie avec nous ? Postulez maintenant et démarrez une aventure technique et humaine enrichissante.
En tant qu'Ingénieur ou Ingénieure Maintenance et Travaux génie électrique, vous serez amené à : * Assurer le pilotage et la coordination de la maintenance et des travaux au sein et en appui d'une unité de production * Participer à des projets tels que l'organisation des chantiers de travaux: développement, régénération, remise en état ou remplacement des infrastructures * Garantir la sécurité des personnes et des circulations * Favoriser le développement des équipes opérationnelles * Prendre part aux cadrages des plans de charge en vue de la négociation des budgets * Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux Informations complémentaires : * Poste susceptible d'être soumis à l'astreinte et aux horaires décalés. * Dans le cadre de votre prise de poste et de vos évolutions fonctionnelles, il pourra vous être demandé d'être mobile géographiquement.
Vous aimez comprendre ce qu'il se passe sous le capot, diagnostiquer, analyser, intervenir aussi bien sur la mécanique que sur l'électronique ? Rejoignez une entreprise partenaire de l'AFPA et formez-vous à un métier complet, évolutif et essentiel dans un secteur qui se transforme. Votre mission En atelier, vous participerez aux opérations de maintenance, de diagnostic et de réparation sur véhicules thermiques, hybrides et électriques : - Entretien périodique et remplacement des pièces d'usure - Diagnostic et maintenance des systèmes de freinage, suspension, direction et transmission - Interventions sur les circuits de climatisation - Diagnostic de la motorisation thermique et de ses équipements périphériques - Diagnostic et réparation des équipements électriques de confort, sécurité et visibilité - Pose et mise en service d'accessoires connectés - Diagnostic et maintenance des systèmes de traction électrique (véhicules hybrides / électriques) - Respect des règles environnementales : tri des déchets, contrôle des émissions, recyclage Une formation qualifiante Ce parcours en alternance prépare au Titre Professionnel Technicien Électromécanicien Automobile - niveau 4 (BAC) Code RNCP : 38295 Rythme de l'alternance : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre AFPA Durée indicative du contrat : 12 mois environ (455 h de formation en centre) À la clé : Un diplôme reconnu par le Ministère du Travail 81,75 % de réussite à la certification (données 2023) Profil recherché Intérêt pour la mécanique, l'électricité automobile et le diagnostic Rigueur, curiosité technique et sens du travail en équipe Aisance avec les outils numériques et les schémas techniques Accessible en contrat d'apprentissage (16 à 29 ans) Accessibilité Un accompagnement spécifique peut être proposé aux personnes en situation de handicap. Localisation Poste à pourvoir au sein d'une entreprise partenaire du centre AFPA de Thionville-Yutz.
Organisme de Formation Professionnelle pour Adultes Secteur Automobile, Logistique et Services à la personne
AXIA INTERIM HAGONDANGE recherche pour l'un de ses clients dans le domaine industriel des électriciens (H / F ) sur le secteur de YUTZ (57970). Vos tâches seront les suivantes : Démonter, réviser, remonter les sous-ensembles mécaniques. Démonter, réviser, remonter les sous-ensembles pneumatiques. Contrôle visuel et fonctionnel des sous-ensembles révisés. Utiliser les divers appareils de levage (pont roulant, table élévatrice...). Effectuer les contrôles réglementaires. Compléter les documents et enregistrements liés à la révision. Préparer les véhicules ferroviaires et bogies (lavage, dérochage) Diagnostiquer une anomalie d'origine mécanique. Réviser ou remettre en état, par échange ou réparation de pièces les organes, équipements ou éléments défectueux. Déposer et conditionner soigneusement les différents composants après les avoir préalablement identifiés en appliquant strictement les standards de production. Assembler et fixer les différents composants selon un ordre défini par la documentation technique, à l'aide des machines et outils portatifs, des appareils de mesure et de contrôle. Vérifier le bon fonctionnement des éléments et apporter les ajustements nécessaires en utilisant les outils adaptés. Compléter le plan de contrôle au fur et à mesure de l'avancée des opérations. Réaliser les réglages et l'entretien courant des machines et outillages utilisés. Vérifier la validité d'utilisation des matériels contrôlés par la métrologie. Habilitation électrique H1 B0
Dans le cadre de notre développement, MC INTERIM recherche son chargé d'affaires H/F poste pouvant évoluer rapidement sur un poste de Responsable agence, poste à pourvoir immédiatement en CDI. Description du poste : - Prospecter les entreprises (terrain et téléphonique) - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale - Développer votre portefeuille clients - Fidéliser les clients et le personnel intérimaire - Trier et sélectionner des candidatures - Conduire des entretiens
Carrossier-Peintre (H/F) - Rejoignez notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un(e) carrossier-peintre passionné(e) pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture automobile, en veillant à la qualité des interventions et à la satisfaction de nos clients. Vous aurez les missions suivantes : - Identifier l'intervention à réaliser après un diagnostic ou en suivant les instructions de l'ordre de réparation ; - Déposer les éléments amovibles de la carrosserie en débranchant les faisceaux électriques ou électroniques ; - Contrôler les géométries des châssis, coques ou berceaux et les redresser lorsque cela est nécessaire ; - Contrôler l'intégrité des pièces ; - Changer des vitres ou réaliser des opérations de sellerie ; - Redresser les éléments de carrosserie abîmés ou les remplacer ; - Améliorer la qualité de la surface après sa réparation ; - Préparer la surface avant application de la peinture ; - Choisir les peintures et leurs teintes en fonction des besoins ; - Appliquer les couches de peinture en respectant les règles d'application et les temps de séchage ; - Réaliser des retouches et des reprises de finition ; - Réaliser un compte-rendu d'intervention. Vous garantissez la satisfaction des clients en réalisant des réparations de qualité. Vous agissez dans le respect des normes et procédures du groupe et du constructeur.
Vous aurez les missions suivantes : - Identifier l'intervention à réaliser après un diagnostic ou en suivant les instructions de l'ordre de réparation ; - Déposer les éléments amovibles de la carrosserie en débranchant les faisceaux électriques ou électroniques ; - Contrôler les géométries des châssis, coques ou berceaux et les redresser lorsque cela est nécessaire ; - Contrôler l'intégrité des pièces ; - Changer des vitres ou réaliser des opérations de sellerie ; - Redresser les éléments de carrosserie abîmés ou les remplacer ; - Améliorer la qualité de la surface après sa réparation ; - Préparer la surface avant application de la peinture ; - Choisir les peintures et leurs teintes en fonction des besoins ; - Appliquer les couches de peinture en respectant les règles d'application et les temps de séchage ; - Réaliser des retouches et des reprises de finition ; - Réaliser un compte-rendu d'intervention. Vous garantissez la satisfaction des clients en réalisant des réparations de qualité. Vous agissez dans le respect des normes et procédures du groupe et du constructeur.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de matériaux de construction, un.e Conducteur.trice de ligne automatisée pour son site basé à Illange (57970).- En tant que Conducteur.trice de ligne automatisée, vos missions seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production totalement automatisée - Surveiller le processus de fabrication et intervenir en cas d'incident - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits - Contrôler la conformité des produits fabriqués - Participer à la maintenance préventive et curative des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité - Contrat en CDI - Horaires de travail : 35 heures par semaine - Salaire mensuel compris entre 1900 et 2100EUR (EUR) en fonction de l'expérience et des compétences - Démarrage en poste en 2x8, puis évolution en 3x8 - Prime de 13ème mois, indemnité kilométrique, panier - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Idéalement titulaire d'un diplôme équivalent dans le domaine de la production industrielle - Connaissances en maintenance 1er niveau - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux.se, autonome et réactif.ve face aux imprévus Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur ferroviaire, un/e Electrotechnicien/ne ou Electromécanicien/ne pour une mission en intérim à Yutz - 57970. Vos tâches seront les suivantes : - Diagnostiquer et résorber des pannes électriques, en interprétant des schémas et en réalisant des mesures appropriées. - Réaliser des câblages électriques en respectant des schémas électriques. - Réaliser les tests nécessaires au bon fonctionnement de ces systèmes. - Utiliser des outils de diagnostic informatisés, et interpréter les données. - Assurer la mise au point de machines neuves, prototype et série. - Appliquer des plans de maintenance définis par l'Entité en Charge de l'Entretien. - Appliquer des consistances d'essais définis par le Bureau d'Etudes. - Réaliser des rapports d'intervention, et des traçabilités techniques. - Salaire horaire entre 15 et 17EUR selon le profil - Contrat en intérim - Horaires de travail: 7H-14H20 - Indemnités de déplacements - Formation Bac en électrotechnique ou équivalent - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire souhaitée - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Sens des responsabilités et rigueur dans le travail - Analyse des données de maintenance - Respect des règles de métrologies Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en électrotechnique et en électromécanique.
CRIT MANOM recherche pour son client, spécialisé dans le secteur Ferroviaire, un Technicien essai (H/F) à Yutz - 57970 en intérim. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation des essais sur les wagons - Analyse des résultats des essais et rédaction des rapports - Conformité des pièces aux normes et aux spécifications techniques - Participation à l'amélioration des processus de fabrication - Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Modalités du contrat: - Type de contrat: Intérim - Horaires : 7H - 14H20 - Lieu de travail: Yutz - 57970 - Salaire horaire: Entre 12 et 15EUR (EUR) - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Diplôme souhaitée dans le domaine de la maintenance ou similaire - Connaissances en métallurgie et en fabrication de pièces industrielles - Capacité d'analyse et de rédaction de rapports - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité
Vous souhaitez exercer votre métier de médecin coordonnateur dans un environnement bienveillant et stimulant ? Rejoignez notre équipe au sein de la Fondation Lenternier située à Thionville qui gère une résidence autonomie de 56 logements et un EHPAD avec une capacité de 114 résidents. Nous sommes engagés sur la coconstruction d'un nouvel EHPAD pouvant accueillir 122 résidents que nous intégrerons début 2026. Nous recrutons 1 médecin coordonnateur à temps complet, temps partiel possible. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales : - Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de l'établissement - Élaborer, en équipe pluridisciplinaire, les projets personnalisés de soins - Analyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution - Évaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologies - Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux, ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les Médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées - Animer le programme de formation du personnel - Assurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libéraux - Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'IDEC et la Direction - S'impliquer dans la démarche qualité associative (veiller au respect des procédures, participer aux instances) - S'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur - Etablir un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents PROFIL : Titulaire du Diplôme d'État Docteur en médecine Inscription à l'Ordre national des Médecins (RPPS) Formation de gériatre ou de médecin coordonnateur (ou en cours de formation). CONDITION DE TRAVAIL : Bonne prise en charge employeur pour la mutuelle Rémunération et avantages convention FEHAP (reprise d'ancienneté, indemnité SEGUR, prime décentralisée de 5%...) CSE et tarif repas attractifs (chèques vacances, billetterie, Pass Time...)
La Fondation LENTERNIER gère une résidence autonomie de 56 logements et un EHPAD avec une capacité de 114 résidents. Nous sommes engagés sur la coconstruction d'un nouvel EHPAD avec consultation des salariés de nos établissements et vers l'obtention du label HUMANITUDE (Principes : zéro soin de force sans abandon de soin - vivre et mourir debout - respect de l'intimité et de la singularité - ouverture sur l'extérieur - lieu de vie, lieu d'envies).
Pour notre établissement, nous sommes à la recherche d'un/e Coordinateur/Coordinatrice de parcours (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Analyser les signalements reçus et contribuer à l'information et l'orientation des professionnels et des patients vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales disponibles du territoire - Réaliser l'évaluation des besoins de la personne pour assurer la mise en place d'une prise en charge adaptée - Intervenir en appui à l'organisation des parcours complexes pour en assurer la coordination - Intervenir et traiter les situations à la suite d'alerte et/ou situations à risques - Mettre à profit et partager son expertise thématique avec l'équipe du DAC et les partenaires du territoire. Les avantages du poste : Jours de travail fixes du lundi au vendredi - Pas de travail le week-end, ni d'astreinte (horaire de bureau) - RTT - Véhicule de service à disposition - Pas de soins - Prime SEGUR
Nous recherchons un technicien de maintenance H/F pour intervenir dans la maintenance, la réparation et le dépannage de bandes transporteuses. Poste à pourvoir rapidement, horaires variables, travail possible le weekend. Diverses primes. Profil sans forcément une grande expérience dans ce domaine, débutant accepté, formation possible sur ce métier. Motivé et sérieux. L'expérience est un plus.
1. Ouverture et fermeture de portails - Ouvrir et fermer les portails du parc « Aéroparc » selon les horaires spécifiques établis - S'assurer de la sécurité des lieux lors de ces opérations 2. Vidange et ramassage des corbeilles - Assurer la vidange régulière des corbeilles de l'ensemble du secteur attribué - Collecter les déchets et les dépôts sauvages - Veiller à la propreté des zones environnantes lors des opérations de ramassage 3. Désherbage - Effectuer le désherbage manuel ou mécanique des espaces verts, trottoirs et autres zones publiques. 4. Entretien général - Participer à l'entretien quotidien des espaces publics (balayage, nettoyage, etc.) - Signaler toute anomalie ou dégradation constatée dans les espaces publics 5. Collaboration et communication - Travailler en étroite collaboration avec les autres agents du service pour garantir la propreté et l'entretien des espaces publics - Informer le responsable du pôle de tout besoin en matériel ou en intervention 6. Respect des règles de sécurité - Appliquer les consignes de sécurité et de prévention des risques liés à l'utilisation des équipements 7. Renfort dans les autres équipes ou pôles - Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes ou pôles selon les besoins du service
Au sein de la filiale d'AGS Lorraine Luxembourg, et en liaison avec la Direction du site et après une formation aux produits et services d'AGS, vous prenez en charge le volet import et export des déménagements internationaux. Véritable chef d'orchestre, vous diligentez toutes les actions nécessaires au bon déroulement de la prestation. Ainsi, vous créez et suivez les dossiers clients jusqu'à la facturation, vous donnez les instructions utiles aux différents acteurs de la chaîne (transporteurs, filiales du groupe, correspondants étrangers.) et veillez en permanence à la satisfaction de vos clients. Contact unique et privilégié de ces derniers, vous assurez le SAV en apportant des réponses adaptées à leurs demandes. Vous assurez un reporting régulier de vos actions auprès du Directeur de filiale. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne assidue, curieuse, ayant un bon relationnel, un sens aiguisé du service client et de l'organisation, sachant s'intégrer dans une équipe active et gérer les moments de pression. Une attirance pour le déménagement international est un plus. Reconnu(e) pour votre dynamisme et votre aisance téléphonique (clarté et efficacité), vous avez à cœur d'établir une relation de qualité avec vos clients. Organisé(e), adaptable, multitâches, vous avez une parfaite autonomie et savez gérer les priorités. Votre capacité d'initiative ainsi que votre bonne résistance au stress vous permettent d'apporter des réponses concrètes à chaque situation nouvelle et de répondre aux exigences et/ou réclamations de vos clients avec calme et diplomatie. D'un tempérament curieux et débrouillard, vous savez recueillir, tant en interne qu'en externe, toute l'information nécessaire au bon déroulement de vos missions. Vous avez le sens de la relation client et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et international, vous aimez la diversité des activités et des échanges dans votre quotidien, nous vous proposons d'évoluer au sein d'une société leader dans son domaine, aux valeurs humaines reconnues. Anglais oral et écrit impératif, bon niveau d'orthographe en français attendu.
L'association EFM, représente 132 salariés intervenant sur le champ social et de l'accompagnement permettant le maintien à domicile des personnes (personnes âgées, en situation de handicap, etc.). Reconnue pour son expertise depuis près de 30 années auprès de personnes majoritairement vulnérables, les valeurs qui en font sa notoriété sont le respect, l'adaptation, la proximité, la qualité et l'écoute. Rejoindre les EFM, c'est rejoindre le collectif Présence (6 associations, 6 territoires, + de 800 professionnels) dont les activités couvrent divers champs du Logement, de l'Insertion et de l'Autonomie et faire partie du réseau BATIGERE, Bailleur Social reconnu au niveau national. L'association EFM recrute un(e) Responsable de secteur (H/F) pour notre bureau situé à Yutz en CDD remplacement maladie. Le Responsable de secteur s'occupera du secteur Le Thionvillois ainsi que de la Moselle-Est. Des déplacements seront donc à prévoir sur les deux secteurs. La formation se fera au siège à Metz. Missions : Sous la responsabilité du Cadre de proximité, vos missions seront les suivantes : - Concevoir et organiser une prestation de services au domicile - Encadrer les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité et leur permettre de monter en compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements - Animer des temps d'échange (plan de travail) collectifs pour créer une synergie entre les équipes - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées - Gérer l'accueil, l'information et l'orientation des intervenants - Contrôler l'activité des intervenants - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention si besoin et restituer des données au cadre de proximité - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité - Coopérer avec les partenaires de l'aide sociale et médico-sociale, l'entourage familial, médical et social - Participer au développement et optimiser l'organisation des interventions sur son secteur - Analyser et évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile - Réceptionner les appels émanant des usagers et des intervenants à domicile - Réaliser des visites à domicile auprès des usagers Profil souhaité - Expérience : minimum 2 ans Compétences - Autonomie - Rigueur - Qualité d'écoute et de dialogue - Organisation - Bon relationnel Salaire et Avantages - Salaire : minimum 2094.52€ brut (taux horaire : 13.81€) - Complément de salaire possible lié à : o L'ancienneté dans la convention collective 2010 de la branche de l'aide à domicile ; o Diplôme ; o Astreintes en dehors des heures de bureaux, samedi, dimanche et jours fériés. - Œuvres sociales proposées par le CSE ; - Prise en charge à 50 % du coût de la prévoyance santé obligatoire Vous souhaitez donner du sens à votre carrière tout en apportant un soutien essentiel à nos équipes sur le terrain ? Ce poste est fait pour vous !
Depuis près de 30 ans, l association Emplois Familiaux Moselle développe des solutions d aides à domicile en faveur des personnes âgées et handicapées en perte d autonomie ou/et en situation de difficultés sociale Elle s appuie, avant tout, sur des valeurs associatives afin de répondre aux familles et assurer un service de proximité varié et qualitatif. Pour mener ses missions à terme, l'association s'appuie sur 150 collaborateurs répartis sur 5 grands secteurs en Moselle.
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents Et auprès des familles, cela donne quoi ? Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.) Et dans l'équipe Chaperons ? Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.) Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités. Travail 4 jours / Semaine
Vous travaillerez dans un restaurant de cuisine traditionnelle et familiale , avec des plats simples et appréciés. Ambiance conviviale ! Carte « à la bonne franquette » avec des saveurs d'antan dans une salle à l'atmosphère décontractée. En 5 mots vous vous reconnaissez dans ces compétences: Autonomie Créativité Attitude positive Bienveillance Sens du service Vous pouvez contacter directement l'employeur au 06 99 29 04 08 ou envoyer votre CV par mail
Careoss, entreprise spécialisée dans la carrosserie automobile, recherche un(e) Responsable d'Atelier expérimenté(e) pour piloter ses opérations et garantir un service irréprochable à ses clients. Si vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités de management et votre expertise technique, ce poste est fait pour vous. Vos missions principales : Organiser, coordonner et superviser les activités de l'atelier (carrosserie, peinture, réparation). Encadrer une équipe composée de carrossiers, peintres et techniciens. Veiller au respect des délais, des process qualité et de la satisfaction client. Assurer le suivi des réparations en lien direct avec les clients : communication, transparence, conseils. Établir les devis et gérer les commandes de pièces détachées. Garantir la bonne utilisation des équipements et veiller à leur maintenance. Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur. Profil recherché : Expérience confirmée en gestion d'atelier carrosserie, idéalement dans un environnement à fort volume. Solides compétences en management d'équipe. Sens du service client, diplomatie et aisance relationnelle. Excellent sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. Réactivité face aux imprévus et aptitude à prendre des décisions rapidement. Moyens mis à disposition : Poste en présentiel Ordinateur et téléphone professionnel fournis Pourquoi rejoindre Careoss ? Vous intégrerez une équipe dynamique, une entreprise solide et en croissance, où l'expertise technique est valorisée. Chez Careoss, la qualité du travail, le respect des délais et la satisfaction client sont nos priorités au quotidien. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons une personne pour poser des films teintés sur les vitres automobiles. Profil recherché : avoir déjà travaillé dans le secteur automobile ou avoir une formation mécanique. Une formation pourra être assurée pour la pose de films. Vous ferez aussi le nettoyage du véhicule. Les horaires de travail sont à convenir avec l'employeur.
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un hypermarché reconnu pour la qualité de son offre et son ancrage local, dans la recherche et l'intégration de son Responsable Espace Culturel et Multimédia H/F. Ce poste stratégique, situé à proximité de Thionville (57), vise à piloter et développer l'espace culturel et multimédia en s'appuyant sur quatre piliers majeurs : commerce, relation client, gestion et management. Missions : - Commerce : Développer les ventes, optimiser l'assortiment, négocier avec les fournisseurs et animer l'espace par des actions commerciales. - Relation client : Garantir un service client de qualité, superviser le SAV, développer la satisfaction et la fidélisation. - Gestion : Suivre le chiffre d'affaires, gérer les commandes et les stocks, analyser les performances. - Management : Encadrer, former et motiver une équipe de plus de 15 collaborateurs, organiser les plannings, fixer des objectifs et accompagner les évolutions. Profil : - Expérience : Vente de produits techniques/multimédias, management en grande distribution ou commerce spécialisé. - Compétences : Gestion rigoureuse, sens du commerce, culture client, leadership. - Qualités personnelles : Dynamique, créatif(ve), organisé(e), autonome, avec un excellent relationnel et une forte culture du résultat. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Rejoindre une enseigne leader sur son marché, - Évoluer dans une entreprise certifiée Great Place to Work, - Bénéficier d'une autonomie réelle dans vos fonctions, - Une équipe à gérer de plus de 15 personnes. Avantages : + Participation + Intéressement + Prime de bilan/résultat + Mutuelle 100% + Avantages sur les courses + Des réductions diverses + 13ème Mois Vous avez l'âme d'un manager commerçant et une passion pour l'univers Culturel et Multimédia ? Prenez part à un projet dynamique dans une enseigne humaine et structurée.
Pour son multi-accueil dc 40 places, nous recherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État à temps partiel (10,5h/semaine) Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil (E.JE.) et du directeur du centre social gestionnaire. Vous aurez pour mission d'accompagner les équipes, les enfants et les familles au quotidien, au sein d'une équipe pluridisciplinaire en utilisant vos compétences spécifiques. Vous aurez en charge : la dimension sanitaire du projet d'établissement : observation de l'état de santé des enfants, supervision des traitements en cours, liaison avec le référent santé le cas échéant. Le suivi et actualisation des protocoles médicaux et des protocoles d'hygiène (personnes et locaux). Le développement d'actions de promotion de la santé (accompagnement parentalité). L'accompagnement des équipes dans les soins, l'aide à la prise de médicaments et les gestes d'hygiène.
Nous recherchons un(e) hôte(sse) de caisse pour une offre en alternance* au sein du magasin Carrefour Market sur le secteur de Yutz ! Cette offre vous permet de valider un Certificat de Qualification Professionnelle Employé(e) de magasin (niveau 3 - CAP) ! Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. Vos missions : * Accueillir les clients avec courtoisie et assurer leur encaissement. * Scanner les articles et appliquer les remises ou promotions en cours. * Assurer la fluidité du passage en caisse et répondre aux questions des clients. Pourquoi choisir l'alternance ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Intégration professionnelle à tout moment dans l'année * Permet l'attribution d'un niveau de qualification et l'acquisition d'une expérience professionnelle Conditions d'éligibilité : Accessible quels que soient vos expériences / niveaux d'études Accessible peut importe votre âge Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un CQP en alternance dans le domaine du commerce. * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Nous sommes à la recherche d'un(e) apprenti(e) pour un poste de préparateur(trice) de commandes drive ! Cette offre en contrat de professionnalisation vous permettra de valider un CQP* Employé(e) de Drive. (Niveau 3) *(Certificat de Qualification Professionnelle) Le préparateur de commandes drive participe à la fonction logistique de son entreprise. Il a pour tâche principale de rassembler et conditionner les produits correspondant à une commande passée par un client sur internet. Sachez que l'alternance offre différents avantages : * Vous démarrez quand vous voulez. * Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). * Formation à distance en visio : 1 jour de formation/semaine. Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez le sens des responsabilités. * Vous êtes organisé(e), autonome et avez le sens du service client. * Vous avez de bonnes capacités d'adaptation et savez travailler en équipe. * Vous êtes prêt(e) à travailler selon des horaires flexibles, y compris tôt le matin, tard le soir et les week-ends. * Vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution.
Nous recherchons un Directeur d'Accueil Périscolaire (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que directeur, vous serez responsable de superviser et de coordonner les activités de notre programme d'accueil périscolaire. Missions ou activités 1. Direction d'un site accueillant les enfants -Etre garant de la règlementation, du projet éducatif et pédagogique, coordonner une équipe et organiser le travail 2. Animer le temps de la restauration scolaire - Accompagner les enfants de l'école au point de restauration (aller et retour) - Gérer les moments de « vie quotidienne » : passage aux sanitaires et aux vestiaires - Assurer la surveillance et l'animation pendant et après le repas 3. Programmation, encadrement et animation d'activités périscolaires - Proposer et préparer des activités adaptées à l'âge et aux rythmes de l'enfant - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Rendre compte de l'activité et signaler les incidents ou difficultés rencontrées - Savoir établir un dialogue et une écoute avec les parents, les enfants et les acteurs éducatifs 4. Gestion des mercredis éducatifs et ALSH Avantages - Cycle de travail avec RTT - Affiliation au CNAS (Comité National d'Action Sociale) prise en charge par la Ville - RIFSEEP (IFSE + CIA) + 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle + prévoyance - Forfait mobilité durable / participation par l'employeur au x transports en commun Contraintes -Horaires coupés -4h de préparation/semaine Profil recherché Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel sur le grade d'adjoint d'animation, d'animateur ou encore d'éducateur dans le but diriger un site périscolaire et un restaurant scolaire Connaissances, compétences et qualités - Ponctualité - Autonomie et prise d'initiatives - Connaissances des règles relatives à l'accueil des enfants : sécurité, hygiène, sens des responsabilités - Qualités relationnelles et pédagogiques - Connaissances des techniques d'animation, d'encadrement et de la règlementation de l'animation
Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein Carrefour sur le secteur de Thionville dans le centre commercial GERIC ! Il est possible d'obtenir un : Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP,* ou un CQP Conseiller(e) de vente produits alimentaires en 12 mois Vos missions : Vous serez chargé(e) de mettre en rayon les marchandises, de garantir la fiabilité du stock, d'assurer la propreté du magasin et de procéder à l'encaissement des produits. Pourquoi choisir l'apprentissage ?* * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Vos missions principales : - Réaliser des installations électriques complètes (neuf et rénovation). - Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages. - Assurer la maintenance préventive et curative des installations. - Tirer des câbles, poser des chemins de câbles et des conduits. - Installer des équipements électriques (tableaux, disjoncteurs, prises, éclairages, etc.). - Mettre en service les installations et les tester. - Appliquer les règles de sécurité en vigueur. Compétences et qualifications requises : - 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. - Habilitation électrique B1V obligatoire. - Maîtrise de la lecture de plans et schémas électriques. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur (NFC 15-100, etc.). - Capacité à travailler en autonomie tout en étant un(e) bon(ne) communicant(e) pour le travail d'équipe. Conditions de travail : - Horaires : 8h-12h / 13h-16h.
Nous sommes une entreprise dynamique et spécialisée dans les services de nettoyage professionnel en B2B. Si vous recherchez une carrière enrichissante au sein d'une équipe passionnée, vous êtes au bon endroit. Chez HIPPO'NETT, nous valorisons l'excellence, l'innovation et le travail d'équipe. Nous offrons des opportunités stimulantes dans un environnement professionnel favorable, propice à l'épanouissement et au développement personnel. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous intervenez au sein d'une structure recevant du public. Vous avez pour missions principales de : - Préparer le matériel spécifique approprié. - Nettoyer avec les produits et techniques appropriés (chariot, produits etc ..). Une formation vous sera proposée. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Utiliser efficacement le matériel et les produits de nettoyage. - Vous respectez le protocole de nettoyage défini ainsi que les consignes, l'organisation du chantier et le planning. - Entretenir de bonnes relations avec le client au cours de la réalisation de la prestation. - Faire remonter à l'entreprise des informations utiles à la connaissance des besoins et exigences des clients quotidiennement. - Gérer un chantier de A à Z et de l'ouverture à la fermeture de la prestation. Vous travaillerez en journée de 7h à 9h. Sérieux(se), ponctuel(le), autonome, organisé(e) et dynamique avec un réel sens du service. Pas d'expérience requise, aucun diplôme obligatoire. Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise en pleine croissance, où votre contribution sera valorisée et vos compétences seront mises en valeur. Postulez dès aujourd'hui pour prendre part à notre aventure professionnelle passionnante. Nous vous proposons un CDD de 6 mois pour une quotité horaire entre 7h et 14h par semaine. Vous êtes amené.e à travailler le samedi et le dimanche. Nous pouvons vous proposer une fusion avec une autre mission mais qui nécessiterait une prise de poste à partir de 5h du matin jusque 9h30.
Entreprise conviviale, de confiance pour la propreté des entreprises. Nous restons présents et proches de chaque interlocuteur dans le but de répondre au mieux aux besoins et attentes de chacun.
Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein Carrefour Hyper sur le secteur de Thionville dans le centre commercial GERIC ! Il est possible d'obtenir un : Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP,* ou un CQP Employé(e) de Magasin en 9 mois Vos missions : Vous serez chargé(e) de mettre en rayon les marchandises, de garantir la fiabilité du stock, d'assurer la propreté du magasin et de procéder à l'encaissement des produits. Pourquoi choisir l'apprentissage ?* * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses). Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - ménage - linge - courses - aide à la préparation des repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 11,88€/h - Prise en charge de déplacements : 0.50€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 50% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs n'hésitez plus, rejoignez nous ! Pour cela vous avez le DEAVS, le titre d'Assistante de vie aux familles. Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et consciencieux(se). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas - NOS AVANTAGES : - Prise en charge de déplacements : 0.50€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 50% - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Votre agence de Metz est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de YUTZ. Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 0.50€ à 1€ par heure effective de travail (versée par trimestre) - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution.
Profil recherché : Pâtissier / Pâtissière titulaire du CAP pâtisserie, même débutant(e). Connaissances Traiteur appréciées Vous travaillez de journée (prise de poste pour 6h ou 7h) sur 5 ou 6 jours, à convenir avec l'employeur. Repos possible le dimanche. Prise de poste en décembre ou janvier. *** Pour postuler, appeler M.BRAUN les matins, de 8h à 13h au 07 70 60 05 47 ***
Nous recherchons un(e) Commercial(e) en Assurance dynamique et sympathique pour rejoindre notre équipe chez AXA Bastien & Villette, au sein de notre agence à Thionville. Missions : - Développer et entretenir un portefeuille client. - Conseiller les clients sur nos produits d'assurance adaptés à leurs besoins. - Assurer un suivi de qualité et maintenir une relation de confiance avec nos clients. - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs communs. Profil recherché : - Expérience dans le domaine commercial, idéalement en assurance. - Sens de l'écoute, empathie et aisance relationnelle. - Bon sens et capacité à prendre des décisions éclairées, qualités primordiales pour nous. - Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer dans un environnement dynamique. - Motivation à apprendre et à se former continuellement. Ce que nous proposons : - Un salaire de 32 000 € - Un management familial, alliant les avantages d'une grande entreprise et la convivialité d'une petite structure. - Avantages : tickets restaurant, mutuelle solide, couverture de prévoyance, variable individuel non plafonné et variable collectif. - Horaires de travail : du lundi au vendredi, 35 heures par semaine. - Un accompagnement dans votre montée en compétences grâce à un processus de formation complet. Rejoignez une agence spécialisée couvrant l'ensemble du spectre de l'assurance : particulier, professionnel, entreprise et patrimoine. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une équipe sympathique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
URGENT : POSTE A POURVOIR DE SUITE CDI : Vos missions : Intervention dans une école et un centre de formation Nettoyage courant de salle de classe Aspiration et lavage des sols Dépoussiérage Nettoyage et désinfection de sanitaires Vous travaillez du lundi au vendredi de 16h00 à 19h30
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons actuellement un(e) ambulancier(e) possédant le DEA / CCA. Poste à pourvoir dès que possible. Principales responsabilités : - Vous assurerez en binôme (DEA & Auxiliaire) les transports sanitaires programmés ou urgents des patients vers les structures de soins, selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité - Vous assurerez seul(e) le transport d'un patient en véhicule sanitaire assis (VSL, TAP...) - Vous interviendrez également dans la prise en charge d'un transport programmé ou urgent et participerez à la surveillance, aux soins d'urgence et à l'accompagnement du patient - Vous effectuerez les démarches médico-administratives pour le patient - Vous renseignerez les supports de suivi d'activité et transmettrez les informations au service concerné - Vous nettoierez, désinfecterez, rangerez la cellule sanitaire et procéderez au tri des déchets *** DIPLOME DEA EXIGE ***
À propos de la mission Vous serez en charge de la manutention des marchandises, ainsi que de l'organisation des colis sur le quai. Missions principales : - Charger et décharger les camions de manière efficace et sécurisée. - Assurer la manutention et le déplacement des colis en respectant les consignes de sécurité. - Vérifier l'état des marchandises et signaler toute anomalie. - Organiser et ranger les produits sur les quais selon les consignes. - Respecter les procédures internes et les règles de sécurité en vigueur. Rythme de travail : - Travail de nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 12,09 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,63EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier Repas - Majoration de nuit Profil recherché - Expérience en tant que manutentionnaire ou agent de quai appréciée. - Sens de l'organisation et du travail en équipe. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et sous pression. - Ponctualité, rigueur et sérieux(se) - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Sous la responsabilité du Responsable Qualité Produit, le technicien Qualité s'assure de la conformité des matières entrantes, en cours de production ainsi que des produits livrés Il valide la conformité des lots de production par rapport aux exigences propres à chaque client dans les délais de livraison Il assure la conformité des matières premières réceptionnées et leur gestion Il réalise des audits produits et audits LPA de vérification de poste conformément au planning défini annuellement. Dans sa fonction de métrologue, il met à la disposition des utilisateurs des équipements de mesure et d'essai correctement étalonnés, contrôlés et qualifiés dans le respect de la réglementation, des guidelines Groupe et des règles d'hygiène et sécurité. Il définit les méthodes d'étalonnage et de vérification de nouveaux équipements et propose des instruments de mesure de référence Il coordonne, planifie et réalise les interventions d'étalonnage et de vérification (avec le logiciel adéquat).
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Au sein d'une galerie marchande, vous serez amené(e) à travailler dans une boutique de vente de lingerie. Vos missions : - Accueil client - conseil - vente et encaissement - réception et rangement Amplitude horaire : 8H30 à 20H15 du Lundi au Samedi Travail sur 5 jour / Vendredi off selon les périodes à forte affluence
