Consulter les offres d'emploi dans la ville de Milon-la-Chapelle située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Milon-la-Chapelle. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - Magny-les-Hameaux, 78 - ST REMY LES CHEVREUSE, 78 - Guyancourt ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Bonjour, Nous recherchons un Réceptionnaire Bascule H/F pour travailler sur MAGNY LES HAMEAUX en intérim de 1 mois, renouvellable. Vos missions : - Accueillir les chauffeurs, les fournisseurs, les clients et visiteurs - Enregistrer informatiquement toute les entrées et sorties - Compléter les documents administratifs, assurer leur transmissions et les archivers. - Contrôler les recéptions de matières - Indiquer aux chauffeurs les consignes de chargement/déchargement - Tenir le standard Maitrise de WORD et EXCEL obligatoire Formation en interne sur un logiciel : AS400 Petit plus : - Connaissance des produits : ferrailles, métaux ferreux et non ferreux - Connaissance de la différence entre entrées et sorties de matière - Connaissance des différents outils de production : cisaille, broyeur .. Vigilance Methode et organisation Intégrité Bon relationnel Politesse Réactivité et maitrise de soi
Description du poste : La crèche La Bulle à Malice recherche un(e) aide auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera de contribuer au bien-être et au développement des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant. Responsabilités : Assister l'auxiliaire de puériculture et les éducateurs dans les soins quotidiens des enfants (hygiène, repas, sieste). Participer à l'animation des activités éducatives et de jeux. Veiller à la sécurité des enfants et maintenir un environnement sain et propre. Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et les progrès des enfants. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour proposer des activités adaptées aux besoins de chaque enfant. Le poste est à pourvoir à partir du 28 avril en CDI, 35 heures. La crèche ouvre à 7h30 et ferme à 19H00 (7h par jour avec 1h de pause). Profil recherché : - CAP petite enfance - BEP carrière sanitaire et social - BAC ASSP
Bonjour, Nous recherchons pour le service support client interne à partir du 21/08 (formation le 21/08 et 22/08) jusque fin septembre 2025 dans un premier temps (possibilité de prolongation) une personne disponible pour les missions suivantes : Migration d'un outil digital vers une application smartphone : - vérifier dans le système des caisse la concordance des adresses mails des utilisateurs et effectuer les modifications nécessaires dans le système de caisse - apporter une réponse par mail à partir d'un mail type qu'il faudra personnaliser en fonction du traitement de la demande de l'utilisateur - renseigner un fichier Excel Etre rigoureux, être bon en orthographe et grammaire pour la rédaction des mails, maitriser les outils informatiques Travail en binôme sur un pôle de 7 personnes Horaires de travail : 8h30/16h30 Nous recherchons un candidat disponible sur un longue période.
Bonjour, Nous recherchons un candidat disponible du 30 juillet au 29 aout pour travailler en tant qu'agent d'accueil sur GUYANCOURT le matin de 9h à 12h30 . Mission : - Accueil téléphonique et physique - Gestion de la boite mail - Gestion du courrier Nous recherchons un candidat disponible sur toute la période, aucune absence ne pourra être envisagée. La mission pourra être prolongée si tous se passe bien. La maitrise d'un standard téléphonique est obligatoire pour ce poste/
Missions et responsabilités : - Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises à leur arrivée, tout en s'assurant de la conformité des bons de livraison - Préparer les commandes clients avec rigueur en veillant au respect des délais et en garantissant la qualité des produits expédiés - Assurer le suivi des stocks au quotidien, procéder à des inventaires réguliers et alerter en cas de rupture ou d'anomalie constatée - Utiliser les outils informatiques de gestion de stock (ERP, logiciels spécialisés) pour enregistrer les mouvements de marchandises et mettre à jour les bases de données - Participer à l'organisation de la zone de stockage afin d'optimiser l'espace et faciliter l'accès aux produits - Maintenir l'ordre et la propreté dans l'entrepôt, dans le respect des consignes de sécurité et des procédures internes - Collaborer avec les différents services de l'entreprise (production, expédition, maintenance) pour garantir la fluidité des échanges et la disponibilité des matériaux nécessaires - Maîtrise des techniques de gestion de stock et des outils informatiques liés à la logistique - Connaissance des processus de réception, de stockage et d'expédition de marchandises - Sens aigu de l'organisation et de la rigueur dans l'exécution des tâches - Esprit d'équipe, bonnes capacités de communication et goût du travail collaboratif - Capacité à anticiper les besoins, à réagir rapidement face aux imprévus et à proposer des solutions concrètes - Autonomie, ponctualité et fiabilité dans la gestion des responsabilités quotidiennes
L'association l'Arche d'Aigrefoin, communauté et établissement médico-social qui accueille des personnes ayant un handicap mental recherche un(e) adjoint(e) au responsable de maisonnée en secteur foyer de vie, en CDI. Vous adhérez à notre projet et vous êtes prêt(e) à vous y investir pleinement en étant ouvert(e) à la dimension communautaire, rejoignez-nous ! Missions : Vous serez rattaché.e au responsable de maisonnée. Vous êtes chargé(e) : -D'accompagner les personnes ayant un handicap dans les gestes de la vie quotidienne en se situant dans le cadre de leur projet personnalisé, -De mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité -D'assurer le suivi du budget du foyer en lien avec le responsable de foyer -De participer aux transmissions médicales en lien avec l'infirmière et le responsable de foyer -De préparer et participer aux projets pédagogiques des personnes dont il est référent -D'animer la vie du foyer, -De soutenir le responsable dans le fonctionnement du foyer. Profil : -Poste en internat (forfait jour) -Formation éducative et/ou expérience en foyer appréciées -Bon équilibre personnel -Capacités relationnelles, pédagogiques et d'organisation -Sens du travail en équipe -Adhésion à la dynamique communautaire -Permis B exigé Salaire : 2085€ brut mensuel dont une prime SEGUR de 238€ CDI à temps plein (au forfait jour) à partir du 18/08/2025
Rattaché(e) au (à la) responsable de maisonnée, vous êtes chargé(e) : - D'accompagner les personnes ayant un handicap dans les gestes de la vie quotidienne en se situant dans le cadre de leur projet personnalisé, - De mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité, - D'assurer le suivi du budget du foyer en lien avec le responsable de foyer, - De participer aux transmissions médicales en lien avec l'infirmière et le responsable de foyer, - De préparer et participer aux projets pédagogiques des personnes dont il est référent, - D'animer la vie du foyer, - De soutenir le responsable dans le fonctionnement du foyer. Profil : -Poste en internat (forfait jour) -Formation éducative et/ou expérience en foyer appréciées -Bon équilibre personnel -Capacités relationnelles, pédagogiques et d'organisation -Sens du travail en équipe -Adhésion à la dynamique communautaire -Permis B souhaité Prise de Poste au 1er Septembre
Au sein du service, vos principales missions sont les suivantes : - Accueillir, informer et conseiller les clients par mail et par téléphone - Validation des dossiers d'inscription et de réinscription sur le back-office et pour les demandes dématérialisées - Modification des réservations des familles - Gestion des encaissements - Effectuer des appels sortants dans le cadre des dossiers de recouvrement - Gestion des réclamations - Traitement des dossiers de contestation au contentieux - Transmettre, le cas échéant, les informations à l'interlocuteur compétent - Back-up sur d'autres activités selon les besoins du service
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Accueil physique et téléphonique des patients - Prise de rendez-vous et gestion des agendas - Création, gestion et mise à jour des dossiers médicaux - Vérification de la présence des documents obligatoire avant intervention (bilan sanguin, ECG, consentement .) - Rédaction et saisie de courriers, mails, comptes rendus et certificats - Classement et archivage de documents - Coordination entre les anesthésistes, les chirurgiens et leurs secrétaires, le bloc opératoire, les services de soins et administratives. - Elaboration des devis et factures - Suivi des réponse mutuelle (appels patients, secrétaires.) - Encaissement des consultations et gestion des feuilles de soins - Transmission des FSE et FSP à la CPAM et les organismes de tiers payant - Suivi des patients non assures et esthétiques (devis client payant et honoraires à régler avant l'intervention) - Tous les actes doivent être codés quotidiennement sur le logiciel HM parcours et les notifier sur le fichier SHEET (aide au codage durant la consultation) - Coder pour les chirurgiens si besoin - Vérifier chaque jour, tous les dossiers en attente - Traiter les rejets dès que la facturation vous le notifie - Coder les dossiers en attente transmis par le PMSI - Etablir les appels de fonds et factures liées aux actes anesthésie (se déplacer dans le service et en chambre si besoin) - Encaisser les règlements (espèces, chèques, carte bancaire, virement.) - Gérer les encaissements diffères ou en ligne si disponibles - Assurer le pointage des paiements quotidiennement - Mettre à jour les dossiers patients avec les informations de paiement ou de relance - Editer les reçus et les transmettre aux patients - Identifier les règlements non parvenus après délai imparti - Réaliser des relances téléphoniques ou écrites (mail, courrier, sms .) - Proposer des modalités de règlement échelonné - Assurer le lien entre l'équipe médical et les patients en cas de litige - Suivre les éventuels remboursements ou trop-perçus - Elaboration des contrats pour les médecins remplaçants et infirmières anesthésiste : tous les contrats sont signés avant le remplacement, les justificatives sont réunis et archivées et le Conseil de l'ordre est informé en temps et en forme. - Saisie des gardes quotidiennement et les transmettre chaque fin de mois à l'ARS - Suivie et saisie du programme opératoire et le transmettre aux médecins anesthésiste chaque jour. - Etablir ordonnances, arrêt travail. - Tenu du fichier SHEET - Création de documents d'information patient - Création de documents officiel sur le logiciel Diane - Suivi post-infiltration - Formation des nouveaux arrivants - Commande des consommables - Gestion des absences du secrétariat (Planning, double consultations seule.)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client sur Magny les Hameaux des Assistants Logistiques H/F pour des longues missions d'intérim de 6 à 18 mois. Description de la mission : - Relancer les Ordres de Fabrication sur les sytèmes de production - Etiqueter les caisses - Imprimer les nouveaux documents de suivi - Faire l'inventaire des OFs à relancer + Ofs dormants - Aider les gestionnaires de production Profil: Quantité demandée 1 Qualification LOGISTICIEN C5 H/F Dates de la mission de suite au 26/12/2026 Motif du recours ACCROISSEMENT TEMPORAIRE D'ACTIVITE Base horaire 36.00 Horaires de l'équipe Arrivée entre 7h et 9h15 pause déjeuner entre 12h et 14h départ entre 16h et 19h Heure d'embauche 07h00 Taux horaire selon profil Lieu de la mission MAGNY LES HAMEAUX Caractéristiques Gestion des stocks, entrées/sorties, préparation des livraisons pour l'expédition, contrôle logistique, recherches documentaires Poste à risque Non Risques E.P.I - Chaussures de sécurité - Gants - Vous êtes à l'aise avec le système informatique - Vous êtes rigoureux et organisé Si l'offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
La ville recrute un(e) Directeur(trice) de multi-accueil collectif (H/F) Cadre d'emploi des Puéricultrices ou Educateur(trice) de Jeunes Enfants Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable petite enfance, vous serez garant(e) de la gestion éducative, pédagogique, logistique et financière d'une structure de 50 berceaux avec en appui une directrice adjointe. Vos missions : Garantir la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leurs familles, Garantir la sécurité, la santé et le développement des enfants, Garantir le respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, Assurer la mise en oeuvre et le suivi du projet pédagogique et éducatif de la crèche, Faire évoluer le projet pédagogique en lien avec l'ensemble des directrices des établissements sous la supervision de la Responsable petite enfance, Manager, encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire, Manager, encadrer et coordonner l'équipe du pôle technique (cuisine, entretien des locaux, lingerie) Organiser les réunions d'équipe, établir et le planning et les congés des agents, Gestion de l'administratif, du suivi budgétaire et financier, Aménager des locaux et définir les besoins en matériel et en équipement. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Puériculture avec une expérience professionnelle d'au minimum 3 ans, d'Educateur(rice) de jeunes enfants, justifiant de 5 ans d'expérience professionnelle dont au moins 2 ans Directeur(trice) adjoint(e). Vous possédez de véritables aptitudes dans le management d'équipe et justifiez d'une expérience réussie dans des fonctions similaires. Nous recherchons une personne dynamique, créative, bienveillante prête à s'investir au sein de notre collectivité. Savoir-faire et savoir-être : Maîtrise du développement moteur, affectif et psychologique du jeune enfant, Connaissance des règles, des protocoles et responsabilités liés aux EAJE, Savoir élaborer un projet pédagogique et le faire appliquer, Entretenir une relation de qualité avec les parents et s'assurer de la bonne communication avec les membres de l'équipe, Disposer de réelles qualités relationnelles, ainsi que de bonnes capacités à communiquer, Sens de l'observation, d'analyse et d'écoute, Respect du secret professionnel, obligation de réserve et de discrétion, Maîtrise des outils informatiques et les logiciels spécifiques à la petite enfance. Conditions de recrutement : Poste vacant à pourvoir le 1er septembre 2025, à temps complet, par voie statutaire ou par voie contractuelle (CDD d'un an) POLITIQUE RESSOURCES HUMAINES ATTRACTIVE : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois - 25 jours de congés annuels + RTT (cycle hebdomadaire 37h45)
LA COMMUNE DE GIF-SUR-YVETTE Essonne - 21 400 habitants A l'orée de la Vallée de Chevreuse
GARAGE ET CARROSSERIE A DIMENSION FAMILIALE RECHERCHE DANS LE CADRE DU DÉVELOPPEMENT DE SES ACTIVITÉS UN PRÉPARATEUR AUTOMOBILE (H/F) - Poste à pourvoir dés à présent. Vos missions sont les suivantes: - Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules clients et véhicules de prêts en carrosserie et mécanique. - Contrôler les véhicules en entrées et sortie de parc sur place et en service à domicile. - Détection des dommages, photos des dommages (EAD) et informations clients sur franchises liées au dommages - Accueil clients et gestion des retours clients - Rédiger les contrats de prêts en fonction de l'état des lieux des véhicules. - Pointage de l'arrivage des pneus journalier. - Pointage et retours des pièces journalier. - Récupérer les pièces automobile chez différents fournisseurs (avec véhicule du garage). Permis B exigé Type d'emploi : CDI Salaire : entre 1 500,00€ et 1600E net /mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Du Lundi au Vendredi 8h/12h - 13h30/17h30 Garage fermé du 04/08/2025 au 17/08/2025 Heures supplémentaires Repos le week-end Travail en journée
Garage mécanique et carrosserie Agrément assurances et FIRST STOP Equipe: 3 mécaniciens; 1 carrossier; 1 peintre
Vous réalisez des tâches variées, effectuez la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier : petite électricité, plomberie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage... Vous exécutez les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur. Vous contrôlez visuellement les bâtiments, testez le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite... et déterminez les travaux à effectuer pour la remise en état. Vous aurez en charge l'entretien des locaux (cloisons, faux plafonds, démonter ou monter mobilier, remplacer serrures, portes, poignets, vitres..), installation des équipements et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire..). Vous vérifiez votre travail et rendez compte de l'avancement à votre chef de service. Vous travaillez seul ou en équipe, à l'intérieur ou à l'extérieur (utilisation d'engins de tonte et outils de taille) L'activité peut s'exercer en présence des usagers (dans les lieux d'hébergement) ou dans les services (bureaux, crèches). Nombreux déplacements autour de la structure (communes avoisinantes).
Rattaché au Responsable Relation Clients, vous jouerez un rôle clé dans le support des équipes de premier niveau et dans la gestion des demandes clients. Vous serez également impliqué(e) dans des projets de transformation visant à optimiser les processus CRC / Sinistres - Plateforme Mobilité. Vos missions : Traitement des courriers entrants et gestion des documents administratifs. Suivi des demandes clients liées à la vie des contrats (modifications financières et non financières). Communication avec les clients (e-mails, appels sortants). Référent métier pour les incidents fonctionnels, participation aux tests et rédaction d'expressions de besoins. Collaboration inter-services pour optimiser les processus internes. Contribution aux projets internes ayant un impact sur l'activité CRC.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Rejoignez une équipe dynamique au coeur des enjeux stratégiques de demain ! Intégrez une Direction Régionale innovante, impliquée dans des projets à fort impact, tels que la transition énergétique, le Grand Paris Express et des initiatives avant-gardistes. En tant que membre d'une équipe engagée et responsable, vous contribuerez au développement de projets visant à améliorer le cadre de vie des habitants d'Île-de-France Ouest, entre zones urbaines et rurales. Vous ferez partie du Pôle Études Concédants et Foncier, une équipe clé dans l'entreprise, dédiée à l'enfouissement des réseaux électriques et à la sécurisation et l'embellissement des territoires dans le cadre de la démarche des collectivités locales. Votre mission : Sous la responsabilité du chef de projet, vous assurerez la conception, la gestion, le suivi et la mise en oeuvre des chantiers d'enfouissement des réseaux électriques basse tension aériens, en partenariat avec les communes d'Île-de-France Ouest. Vous serez le garant de la bonne coordination des différents acteurs, internes et externes, pour mener à bien les projets dans le respect des réglementations techniques et des délais. En tant que Chargé de Conception, vos principales responsabilités seront : Réaliser des études techniques à l'aide de logiciels de simulation électriques pour l'enfouissement des réseaux électriques, en tenant compte des contraintes électriques et des coûts. Coordonner les différents intervenants externes, en phase de conception et de réalisation, pour garantir l'avancement harmonieux des projets. Collaborer avec les services internes (Opérations, Cartographie, Territoires) pour assurer la fluidité des échanges et la bonne exécution des projets. Assurer la gestion administrative, notamment les immobilisations et la facturation des chantiers. Ce que nous offrons : Ce poste vous permettra de suivre des projets dans leur intégralité, de la demande initiale jusqu'à la clôture administrative, vous offrant ainsi une visibilité complète sur les processus de l'entreprise. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'élargir votre vision de l'entreprise, tout en ouvrant des perspectives d'évolution professionnelle dans un environnement stimulant et innovant. Si vous êtes passionné(e) par les projets d'envergure et souhaitez contribuer activement à la transition énergétique tout en travaillant au coeur des dynamiques territoriales, rejoignez-nous pour participer à des projets ambitieux et novateurs ! Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS électrotechnique, Assistant Technique d'Ingénieur (ATI).) Vos atouts : Vous êtes organisé et rigoureux. Vous possédez le sens du client et êtes à l'aise dans le relationnel avec les autres. Vous êtes autonome et avez des compétences dans l'utilisation d'outils informatiques et numériques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. Un(e) Intervenant d'Action Sociale H/F Le centre d'hébergement d'urgence dédié aux personnes en provenance d'Ukraine a pour missions d'accueillir, héberger et accompagner les Bénéficiaires de la Protection Temporaire. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, nos valeurs et développerez vos compétences au sein d'un environnement riche en enseignement.
Nous recherchons un plongeur (H/F) dynamique et polyvalent (livraison) pour intégrer notre équipe. Pourquoi nous rejoindre : - Travailler en étroite collaboration avec Sébastien Serveau, Chef Pâtissier Chocolatier renommé et fondateur de FINE Pâtisseries & chocolats (ancien Chef Pâtissier du Ritz Paris, Alain Ducasse, Dalloyau.). - Rejoindre une équipe dynamique, respectueuse et bienveillante. - Travailler dans un grand laboratoire dédié à la pâtisserie et à la chocolaterie, entièrement neuf et climatisé, avec du matériel entièrement neuf également. - Société en développement avec de nombreux projets en perspective. Missions : - Rassembler le matériel de pâtisserie et les ustensiles utilisés - Remplir, utiliser, vider et vidanger le lave vaisselle - Ranger le matériel propre - Participer au rangement et au nettoyage des locaux en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Livraison des pâtisseries (permis B demandé) Profil : - Esprit d'équipe - Ponctualité et organisation - Soigneux et rapide Type d'emploi : Temps plein, CDD Travail en journée 2 jours de repos consécutifs
Notre agence Adéquat Poissy recrute un instructeur DALO (droit au logement opposable) H/F pour une mission de longue durée évolutive située dans le 78 pour son client spécialisé en opérations de services. Vos futures missions : - Instruire les dossiers DALO et les recours dans le respect de la réglementation, - Présenter les dossiers instruits devant la commission de médiation du département, - Rédiger les relevés de décisions de la commission, - Assurer la veille juridique, - Veiller au respect des délais légaux et à l'homogénéité de traitement. Le site est accessible en transports en commun. Les horaires de travail sont de 9h à 16h. Le Profil Adéquat : - Vous êtes issu d'une formation Bac+2/3 en droit, AES, administration publique ou des carrières juridiques, - Débutant accepté, - Vous êtes autonome, rigoureux et avez une bonne capacité d'analyse, - Vous avez une bonne aisance orale et écrite, et une bonne maitrise des outils bureautiques. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe à 14,28€ brut par heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Des tickets restaurants à 8,50€ - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement,). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein d'une entreprise concevant et commercialisant des produits de haute technologie, vous serez intégré au sein de l'équipe de la direction industrielle Vos missions : Procéder à la codification des articles techniques : A partir des demandes de codifications d'articles mécanique ou électronique sélectionnés par les équipes techniques : Rechercher les éléments techniques (datasheet, certificats Reach, certificats ROHS) Renseigner ces informations dans l'ERP Traquer les doublons, Mettre périodiquement à jour les éléments techniques (datasheet, certificats Reach, certificats ROHS) de listes d'articles déjà codifiés selon les demandes des chefs de programme Être garant de l'archivage de données technique dans un progiciel ERP ou un progiciel PLM Enregistrer formellement dans l'ERP ou le PLM certains éléments de la configuration (exécutables, documents formels, documents classifiés) selon les demandes des équipes techniques Pour ce faire, le codificateur/archiviste s'appuie sur un ERP et un outil de PLM Profil : Diplôme Bac +2 / +3 avec une spécialité en mécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un environnement technique (mécanique, électronique). Une expérience dans le monde aéronautique serait un plus Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du détail et votre capacité d'organisation. Savoir utiliser un ERP, lire un plan (mécanique, électronique, câblage), lire une norme ou un contrat. Avoir un anglais opérationnel
Description du poste Compétences et Qualités requises : - Expérience en secrétariat souhaitée - Dynamique - Bonnes qualités relationnelles avec la patientèle. Missions : - Accueil physique des patients - Prise de rendez-vous par téléphone - Gestion de DOCTOLIB - Gestion informatique et administrative des dossiers des patients - Pose d'Holters médicaux - Réalisation d'électrocardiogrammes La prise de poste peut se faire à 8h00 ou à 8H30 en fonction des jours, du lundi au vendredi. Le poste est à pourvoir fin juillet et début août, à l'hôpital de Trappes, en journée.
Le collège Hélène BOUCHER situé à Voisins-le-Bretonneux recrute deux assistants d'éducation à compter de la rentrée scolaire (septembre 2025) pour renforcer l'équipe de vie scolaire. Nature du contrat : -Contrat à durée déterminée (CDD) d'un an, renouvelable. -Temps partiel (50%). -Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025. Missions principales : - Assurer la sécurité des élèves : surveillance des élèves (cour, permanence, couloirs, self, abords de l'établissement.). - Gestion des retards et absences (accueil des élèves, saisie informatique, suivi, communication avec les familles...). - Encadrement des études surveillées. - Participation à la sécurité et à la prévention (gestion des conflits, médiation, accompagnement des élèves). - Accompagnement des élèves dans leur scolarité, notamment dans les devoirs. - Participation à l'organisation d'événements ou de projets éducatifs en lien avec la vie scolaire. - Accueil et information des élèves et familles. Compétences et qualités recherchées : /!\ Être titulaire du baccalauréat (minimum requis). - Bon relationnel, sens de l'écoute et autorité bienveillante. - Ponctualité, rigueur, esprit d'équipe. - Maîtrise des outils numériques (logiciels de gestion scolaire type Pronote, messagerie). - Capacité à gérer les conflits avec calme et discernement. - Motivation pour travailler dans un environnement éducatif avec des adolescents. Une expérience dans l'animation, l'enseignement ou le soutien scolaire est un plus.
Sous la responsabilité du responsable d'équipe du service Commandes et Livraisons, vous disposez d'un portefeuille de clients dédiés dont vous gérez les commandes et le suivi des véhicules jusqu'à leur livraison et le paiement des factures. Vos missions sont les suivantes : Commander les véhicules auprès des fournisseurs Vérifier la conformité et la validation de l'Accusé de Réception du fournisseur. S'assurer de l'envoi de l'Accusé de Réception au client Gérer, organiser et suivre le portefeuille confié en s'assurant du respect des délais de livraison Informer les clients et le service commercial sur l'évolution des délais de livraison. Initier les demandes d'immatriculations des véhicules et suivre la réception du Certificat d'Immatriculation, des cartes carburants et de la carte verte (en fonction des prestations souscrites par le client). Transmettre la Mise à Disposition du véhicule selon la procédure définie avec le client. Déclarer les véhicules livrés dans notre base de données Vérifier la conformité des dossiers et traiter les factures en anomalie Gérer les demandes de duplicatas et les Mise à jour des Certificats d'Immatriculation. Informer le Superviseur, le Team Leader et le Service commercial d'un refus de livraison de la part du client Respecter et appliquer les procédures de l'entreprise
Le lycée de Villaroy - Guyancourt recrute des Assistants d'Education H/F - Crédit formation pour les étudiants - Disponible sur temps scolaire (EDT à définir) + samedi matin - Bonne présentation - Maturité - Sens du relationnel avec l'ensemble de la communauté éducative - Expérience(s) avec les jeunes souhaitée(s) Plusieurs postes à pourvoir à temps partiel
Nous recherchons pour notre Résidence Services Villa Médicis de SAINT CYR L'ECOLE (78), 1 Employé(e) Polyvalent(e) de Résidence Séniors en Contrat à Durée Déterminée à temps plein pour la saison estivale. Sous la responsabilité de la Direction de la Résidence, vous aurez pour mission d'assurer l'accueil de la résidence, le service en salle pour les résidents/clients, l'entretien des locaux de la résidence et l'entretien des appartements hôteliers. Vous devrez également assurer le ménage chez les résidents et apporter une aide aux résidents dans les actes de la vie quotidienne, au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine : MISSIONS D'ACCUEIL : * Assurer l'accueil physique/téléphonique et renseigner les résidents, hôteliers, extérieurs ; * Orienter les clients vers le bon interlocuteur de la résidence ; * Vérifier l'identité et l'objet de la visite des personnes extérieures. MISSIONS DE RESTAURATION ET DE SERVICE EN SALLE : * Préparer et réaliser le service ; * Assurer la plonge ; * Préparer, vérifier, livrer et récupérer les plateaux repas. ENTRETIEN DES PARTIES COMMUNES ET PARTICIPATION À LA VIE DE LA RÉSIDENCE : * Assurer l'entretien des parties communes (hall d'accueil, salles d'animation, sanitaires, bureaux, local poubelles.) dans le respect des règles d'hygiène collective et selon les fiches techniques de produits utilisés. HOTELLERIE : * Préparer les appartements en fonction des arrivées et des départs ; * Gérer les stocks et alerter le résident afin d'anticiper le réassort ; * Gérer les check-in et l'encaissement des prestataires ; ACTIVITÉ SAP : * Intervenir au domicile des résidents afin de les aider dans l'entretien courant de leur cadre de vie selon les besoins de la personne (ménage, entretien du linge.) ; * Assurer un accompagnement personnalisé et sécurisé des résidents lors de leurs déplacements en extérieur (courses, rdv médicaux, démarches administratives.etc.) ; * Connaître les produits et outils adaptés pour l'entretien. Cette liste de missions est donnée à titre indicatif et n'est donc pas de ce fait exhaustive. Vous hésitez encore ? Voici 5 bonnes raisons (parmi tant d'autres !) de nous rejoindre : - Un environnement de travail exceptionnel - Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle - Une intégration adaptée à chaque collaborateur - Des possibilités d'évolution au sein du groupe - Participer au projet de rendre nos Séniors heureux ! * Titulaire d'un diplôme de niveau III (CAP/BEP) et/ou une expérience professionnelle similaire dans le secteur, vous y avez acquis une première expérience (idéalement 1 an) ; * Vous maîtrisez les fondamentaux administratifs, d'accueil, l'outil informatique, les règles d'hygiène, les procédures de sécurité et les techniques de service et connaissez les produits culinaires ; * Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d'un solide goût du service et du travail en équipe ; * CDD à pourvoir en temps plein à SAINT CYR L'ECOLE (78) ; * Sur roulement, vous pouvez travailler le week-end ; * Rémunération fixe. Nous recherchons avant tout une vraie personnalité ! Si vous êtes passionné(e) et que vous avez un vrai sens du service alors : rejoignez-nous !
METIER REGLEMENTE : Certificat de Qualification Professionnel "Agent de Prévention et de Sécurité" + carte professionnelle "Agent de tétésurveillance" EXIGES Quelles sont vos responsabilités et vos tâches ? - Assurer le traitement des alarmes ; - Gérer les appels téléphoniques entrants ; - Réaliser les levées de doutes via des appels téléphoniques ou de la lecture vidéo ; - Alerter les forces de l'ordre et réaliser des télé-interpellations ; - Renseigner les rapports d'intervention et d'activité. Vacation de 12h sur le site d'Elancourt, soit 3 ou 4 jours travaillés par semaine Travail de JOUR 7H -19H ou de NUIT 19H-7H (précaution : gare à 3 km) C'est une opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique, stimulant et international et d'avoir un impact direct sur la croissance rapide de notre société.
L'agence Abalone Mantes la Jolie recherche un Opérateur d'Emballage et Caisserie Bois H/F dans le secteur de TRAPPES (78) Réalisation des missions suivantes : - participer à la fabrication d'éléments de caisses en bois. - effectuer des opérations de débit de bois ou de matériaux dérivés, ainsi que l'assemblage des caisses. - travailler à partir de plans ou de croquis, selon les indications fournies. - utiliser des machines et des outils spécifiques de coupe et de montage (scies, cloueurs, etc.). - prendre en charge l'emballage : protection du matériel client et fermeture des caisses. - intervenir pour des prestations d'emballage, aussi bien dans nos ateliers que directement chez les clients. - être amené(e) à concevoir des caisses simples en fonction de la marchandise à emballer. Vous bénéficierez de : RTT - CET - Mutuelle familiale - Primes annuelles - Plan d'épargne entreprise (Participation, PERCOL) - Dispositifs de développement des compétences (formations) - Avantages CSE (billetterie, chèques cadeaux pour la famille et les enfants).
Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !
Notre agence Abalone Mantes la Jolie recherche un Technicien de Production Emballage H/F dans le secteur de Trappes (78). En lien avec le Bureau d'Études Techniques, vous jouez un rôle clé dans l'optimisation de la production d'emballages industriels. Missions principales : - Concevoir et améliorer les méthodes d'emballage selon les cahiers des charges clients - Participer au chiffrage et à la mise en œuvre des solutions d'emballage - Suivre les indicateurs de performance et analyser les impacts financiers - Garantir la fluidité des flux logistiques (réception, expédition) - Ajuster le planning de production selon les demandes et imprévus - Piloter la qualité de production et proposer des axes d'amélioration - Réaliser des reportings et assurer un suivi rigoureux via Excel - Gérer les stocks de consommables et les demandes d'achat - Contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir l'efficacité opérationnelle - Veiller à la maintenance des locaux et au respect des consignes QHSE - Participer aux inventaires et au réapprovisionnement - Tenir les engagements clients en termes de qualité, délais et coûts Vous bénéficierez de : RTT - CET - Mutuelle familiale - Primes annuelles - Plan d'épargne entreprise (Participation, PERCOL) - Dispositifs de développement de compétences (formations) - avantages CSE (billetterie, chèque cadeau famille et enfants)
****Salon en ligne**** Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! Jardiland GOMETZ te forme, sur le terrain, au métier de vendeur en jardinerie et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne. NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences de vendeur en jardinerie, avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras : -La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. -L'animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes. -La gestion et le facing de ton rayon, pour le rendre attrayant. -La réception des marchandises et l'approvisionnement. Le parcours de formation proposera également une spécialisation jardinerie. Conditions de l'alternance : -Contrat d'apprentissage. -Diplôme visé : titre professionnel de conseiller de vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et reconnu sur le marché de l'emploi. -Formation accessible sans diplôme. -Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). -Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique (clé 4G & PC) fourni. -Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. -Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. -Rentrée : Septembre 2025. Rémunération et avantages : -Rémunération selon le barème national en vigueur. -Prime de 13eme mois (20%) -Prime d'intéressement/de participation en fonction des résultats de l'entreprise. -Tickets-restaurant. -Indemnité « entretien des tenues ». Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 9 enseignes engagées, regroupant 5400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés. Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin Jardiland GOMETZ ! TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie/ animalerie. Tu as un bon relationnel et tu souhaites : -Intégrer une équipe à l'écoute et qui aime transmettre. -Avoir des missions claires dès ton intégration. -Contribuer concrètement à la réussite d'une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services postaux, un Chargé de clientèle dans les Yvelines (78) en intérim. Le poste requiert un niveau d'études BAC. L'agence CRIT de Montigny recherche pour l'un de ses clients des Chargés de clientèle, pour intervenir dans le secteur des YVELINES (78). Sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront les suivantes : - Assurer un accueil de qualité et personnalisé à la clientèle - Répondre aux demandes des clients, les conseiller et les orienter dans leurs démarches - Traiter les opérations courantes liées à la gestion des comptes clients - Proposer et vendre les produits et services adaptés aux besoins des clients - Assurer le suivi des dossiers clients et veiller à la satisfaction de ces derniers. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes passionné(e) par le service et la satisfaction client - Vous avez une première expérience réussie dans la relation client - Vous avez un excellent sens du service - Vous êtes dynamique, réactif(ve) et avez le goût du challenge - Vous maitrisez l'outil informatique - Vous connaissez les techniques de vente (identification du besoin, rebond, vente additionnelle...) - Vous êtes flexible et volontaire. Travailler avec CRIT, c'est : - Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. - Un accès à vos contrats, vos heures travaillées et votre solde CET directement sur l'appli myCRIT ! - Profiter de notre CSE : Cadeaux, ANCV, Cinéma, shopping, bons plans etc.... Rejoignez notre client spécialisé dans les services postaux et participez à offrir un service de qualité à notre clientèle.
Abeille et Papillon recrute pour sa micro-crèche basée à Montigny le Bretonneux. - Aide et préparation des repas - Jeux -activités - Aide à la toilette Plusieurs postes à pourvoir pour la rentrée
Nous recherchons un AED d'externat pour la rentrée 2025. Contrat d'un an renouvelable. Temps plein (4 ou 5 jours par semaine). 1607 HEURES /AN Vacances scolaires libres.
L e collège Alexandre Dumas à Maurepas recherche des (e) Assistant / Assistante d'éducation à temps partiel 20H30 pour la rentrée scolaire de septembre 2025 Missions et activités du poste : - Les missions de l'assistant d'éducation s'exercent dans le cadre de la fonction publique avec ses obligations d'éthique, de réserve, de neutralité. Dans le second degré, les AED du lycée sont placés sous la responsabilité des CPE qui assurent le fonctionnement du service de vie scolaire et organisent l'emploi du temps des AED. - Les AED participent à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves et peuvent assurer notamment : - Les fonctions de surveillance des élèves de l'arrivée au départ des élèves y compris pendant le service de restauration et en service d'internat - L'encadrement des sorties scolaires, - L'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif et de la maison des lycéens, - Participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - L'aide à l'étude et aux devoirs, - L'aide à l'animation en faveur des élèves internes hors temps scolaire, - Participation à l'organisation et à la surveillance des examens, La fiche de poste ne décrit pas les activités de façon exhaustive. L'assistant d'éducation peut être amené à réaliser d'autres activités selon les besoins du service. - Le diplôme du baccalauréat est exigé. - L'âge de 20 ans est requis pour pouvoir prendre en charge des missions au sein de l'internat. - Une expérience en animation ou en accompagnement d'adolescents est un atout.
Nous recherchons pour notre client spécialisée dans l'automobile pour une mission d'intérim jusqu'à décembre : UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE). Vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, de la gestion administrative des dossiers : saisie informatique et constitution des dossiers, vérification des pièces, numérisation, déplacement ponctuel de certains véhicules, commande de pièces,. Une expérience dans le secteur de l'automobile est vivement appréciée. Rigoureux(se), organisé(e), vous avez un excellent relationnel, le sens du service clients et souhaitez rejoindre une équipe dynamique où règne une bonne ambiance. Contrat 35h/semaine Salaire : 1820€ à 2000€/mois selon profil + tickets restaurant.
Lieu de travail : Saint Aubin (91). Contrat de travail : CDI - Temps plein. Rejoindre NORMEC ABIOLAB : PME en forte croissance (220 salariés, 11 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, NORMEC ABIOLAB s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Description du poste : Dans le cadre de son développement, Normec Abiolab recrute un(e) technicien(ne) préleveur(euse) environnement et alimentaire pour le secteur Île-de-France. Sous la responsabilité du responsable de secteur IDF, vous aurez notamment les missions suivantes : - Préparer le matériel nécessaire à la réalisation des prélèvements (principalement alimentaires, mais également environnementaux : eaux), - Réaliser les prestations de prélèvements alimentaires, mais également en environnement, en respectant les procédures internes et selon un planning transmis, - Enregistrer les informations liées à vos prélèvements (Excel + logiciel dédié), - Gérer et garantir l'entretien et le rangement du matériel pour les collectes et les prélèvements, - Être le contact privilégié des clients pour les prestations "terrain", - Réaliser un reporting quotidien auprès de l'équipe d'ordonnancement. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+2/3 en biologie, et / ou agroalimentaire et / ou sur les métiers de l'eau, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire dans le domaine agroalimentaire ou environnemental. Une expérience en audit / prélèvements auprès des GMS est un plus. Vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes autonome, dynamique, volontaire, et rigoureux(euse). Modalités : - Poste à pourvoir en CDI dès à présent. - Déplacements quotidiens en Ile de France. - Horaires : 35h par semaine du lundi au vendredi. - Permis B en boite manuelle requis. - Tickets restaurants ou prise en charge des repas du midi (note de frais). - Voiture de société, carte carburant, PC et téléphone portable. - CSE d'entreprise. - Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 70 %. - Salaire selon profil et expérience. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation par e-mail. Rémunération : 1 900,00€ à 2 300,00€ par mois.
PME en croissance (220 salariés, 11 laboratoires en France), ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable.. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine !
Positionné sur un secteur dynamique, cette activité commerciale sédentaire implique la réception & l'émission d'appels entrants et sortants. Le conseiller commercial formation aura à sa charge un portefeuille client et développera celui-ci grâce à son savoir-faire commercial et son aisance relationnelle. Poste et missions : Grâce à un parcours d'intégration spécifique, le conseiller commercial formation est formé de façon rigoureuse sur les processus de recrutement ainsi que sur les pratiques commerciales et pédagogiques de CAPCOURS. La fiche de poste de conseiller commercial formation est la suivante : Prospection/ réception d'appels entrants Sourcing formateurs Appariement des formateurs Suivi qualité des sessions de formation Soutenu par le responsable commercial, le conseiller commercial formation reçoit les appels des clients & prospects afin d'identifier au mieux leur besoin, il émet également des appels auprès de prospects ciblés qui ont émis un besoin auprès de notre organisme. Force de proposition, il est à même de proposer un volume horaire adapté ainsi que des profils de formateurs en fonction du niveau, de l'objectif à atteindre par les stagiaires en fonction des préconisations de ses clients. Le conseiller commercial formation en alternance travaillera en équipe et sera directement supervisé par le responsable commercial. Profil : Titulaire d'une formation supérieure minimum Bac. Vous avez si possible déjà occupé une fonction commerciale ou disposez d'une sensibilité dans ce domaine. Vous êtes à l'aise avec l'outil téléphonique et informatique.
Nous recherchons pour une structure à taille humaine : UN PREPARATEUR LAVEUR POLYVALENT H/F Rattaché(e) au chef d'atelier, vous êtes chargé(e) de nettoyer, préparer les départs et retours des véhicules: vérification du carburant, de l'état de la carrosserie, changement de pneus. Vous aimez les tâches variées, le travail en petite équipe. Sérieux(se), organisé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et avez le sens du service client. La connaissance de la mécanique est un plus. Poste du lundi au vendredi sur une base de 35h/semaine. Salaire : 11.88€/h + tickets restaurant Poste évolutif à terme.
MISSION INTERIM
Etablissement de Cardiologie Infantile et de Pédiatrie Générale de 66 lits composés de 57 lits de SSR et de 8 lits d'Hopital de jour et d'1 lit de médecine. Situé sur la commune des loges-en-Josas dans les Yvelines dans un parc boisé de 5 hectares, à 4 kms de Versailles et à une vingtaine de kms du centre de Paris. Pour remplacement de congés, 130 REPAS PAR JOUR POUR LES ENFANTS - PARENTS ET LE PERSONNEL AU SEIN D'UNE EQUIPE DE 5 PERSONNES préparation des entrées assure la plonge préparation des légumes et des fruits assure l'hygiène et la propreté du service (entretien des locaux et des armoires, nettoyage des réfrigérateurs, tri des déchets, etc.) Veille au respect des règles d'hygiène tout au long de la chaîne alimentaire (conservation, conception, production, distribution dans la salle à manger) travail en équipe et aide les cuisiniers
Établissement de Cardiologie Infantile et de Pédiatrie Générale de 66 lits composés de 57 lits de SSR et de 8 lits d'Hôpital de jour et d'un lit de médecine. Situé sur la commune des loges-en-Josas dans les Yvelines dans un parc boisé de 5 hectares, à 4 kms de Versailles et à une vingtaine de kms du centre de Paris
Réseaux Services Pro recherche pour ses différents marchés des Planificateurs/téléopérateurs (H/F) en charge des appels entrants/sortants, la prise de rdv et la planification des interventions des techniciens à partir de l'outil client mis à disposition. Vous serez chargé aussi du suivi et de l'analyse des interventions de nos techniciens concernés, de la gestion de la boîte mail de l'envoi des courriers par publipostage notamment
Nous recherchons un Chef de Groupe (F/H) pour l'un de nos sites à Saint-Cyr-l'Ecole (1000 couverts). Vos missions : - Participer à la production des entrées et des desserts - Définir les rôles de votre équipe composée de 6 salariés, les accompagner et former les nouvelles recrues - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité. Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Notre proposition : - CDI TEMPS PLEIN - Horaires : du L. au D. : 1 week-end sur 3 de 8h à 19h avec 1h30 de pause et en semaine 7h-15h ou 12h-20h. - Des avantages sociaux : 13ème mois après un an d'ancienneté révolu / RTT / CE / MUTUELLE / Prise en charge partielle du titre de transport Et surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Votre apport : Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Meneur(neuse) d'Equipe, Passionné(e), vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre et d'accompagner votre équipe. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! A noter : Une pièce d'identité en cours de validité vous sera demandée (pour répondre aux exigences de notre prestataire) Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons activement pour notre futur magasin à Maurepas un ou une Vendeur(se) en animalerie pour un CDD du 7 juillet au 24 aout 2025. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur. Vous disposez de la certification non domestique Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Sous la direction d'un chef de projet vous participez au développement de notre activité en Ile de France et intervenez directement auprès de notre client dans le domaine de l'Energie au sein d'une équipe d'archiviste. Missions : Vous effectuerez principalement les missions suivantes : * Pilotage de projet : - Suivi du plan de charge et planification des nouvelles activités. - Participation aux revues mensuelles d'activité. - Mise en place et amélioration continue des outils de suivi et de pilotage de l'activité. - Mise en place et suivi de la démarche qualité sur le projet. * Description et traitement de fonds d'archives : - Réalisation d'opérations de récolement. - Tri, élaboration de plan de classement et classement physique. - Rédaction d'instrument de recherche en adéquation avec les normes de description archivistiques. - Conditionnement et cotation d'archives. - Gestion des éliminations : formalisation des bordereaux d'élimination, planification des éliminations. * Accompagnement des chercheurs : - Recherche et communication d'archives. - Suivi des demandes de reprographies. * Actions de Records management : - Réalisation d'audit documentaire. - Elaboration de politique de gestion d'archive. - Rédaction de procédure documentaire. - Rédaction de référentiel de conservation. * Gestion de l'archivage électronique : - Consolidation de données pour importation dans le progiciel d'archivage. - Traitement de fonds numériques. * Master en archivistique requis * Vous êtes rigoureux, autonome, fiable, avec une bonne capacité d'écoute ; * Vous avez une bonne organisation professionnelle et savez rendre compte de l'avancement d'un projet à votre hiérarchie ; * Vous aimez travailler en équipe, avez un bon relationnel et disposez d'un fort esprit d'initiative ; * Votre engagement, le goût du développement client, votre sens du service et vos qualités relationnelles vous permettront de réussir dans ce poste. Localisation : Saclay Contrat : CDI Rémunération : Selon profil + avantages ( Primes, mutuelle, CE, tickets restaurants, 15 jours de RTT, indemnités de transport, chèques vacances/cadeaux....)
Nous recherchons une personne motivée , souriante et dynamique pour intégrer une équipe d'assistants(es) dentaires qualifiés(ées) et de chirurgiens(nnes) dentistes . Très bonne ambiance.
Prêt(e) à jongler avec les stocks ? Devenez un(e) spécialiste tétris, Randstad recrute (f/h) pour son client. magasinier missions - récupérer une palette de pièces en vrac, les contrôler, les compter, et saisir dans SAP - utiliser SAP pour rentrer les pièces informatiquement en stocks - prélever les pièces indiquées, emballer la commande, éditer les documents - Effectuer les inventaires du magasin profil - vous avez une expérience d'au moins 6 mois en tant que magasinier - vous faites preuve de rigueur - vous savez lire, compter et êtes à l'aise avec l'informatique conditions - poste en 2x8 (5h40/14h - 14h/22h) ou en journée (8h10-18h15)
Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes. Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f) Poste en CDI situé à Magny-Les-Hameaux (78) - Agence de Plaisir-Rambouillet Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires. Pour ce faire, vous aurez comme missions : La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales) - Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.) - Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers - Assure un accueil de qualité dans une loge propre - Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple) Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés) - Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux - Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale - Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés - Suit la remise en état des logements à la relocation La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle) - Réalise les états des lieux de sortie - Organise la visite les logements vacants - Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location - Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique) - Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale - Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations - Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble - Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations - Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux - Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.) - Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve). Une secrétaire dynamique et organisée pour rejoindre notre équipe. Vous serez un élément clé dans le soutien des opérations commerciales, en assurant une communication fluide et en offrant un excellent service client. Quelles sont les missions courantes de notre secrétaire ? - Assurer un accueil physique et téléphonique constant et chaleureux - Gérer l'ensemble des documents administratifs (devis, factures, contrats, etc.) - Gérer la boite mail et répondre aux demandes des candidats - Gérer le planning des candidats et des moniteurs - Mettre à jour les données commerciales (tableaux, indicateurs, etc.) - Assurer les prises de rendez-vous - Transmettre les informations nécessaires (contrats, règlement intérieur, etc.) aux nouveaux arrivants - Saisir toutes les informations sur les différents logiciels des candidats - Gérer les réseaux sociaux avec le responsable marketing Quelles sont les qualités requises ? - Aisance relationnelle - Maîtrise globale des outils informatiques Profil recherché - Vous disposez d'une expérience administrative significative dans un poste similaire - Vous maîtrisez les outils bureautiques - Vous avez un sens de l'organisation développé et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Vous êtes reconnue pour votre sens du service client et votre aisance relationnelle - Vous faites preuve de rigueur dans la saisie de données et le traitement d'informations Savoirs-être : - Dynamisme, Sourire, caractère rassurant et bienveillant, bon relationnel exigé - Tenue professionnelle - Sens du contact
Notre client, spécialisé dans le matériel médical recrute dans le cadre de son développement un(e) téléconseiller(e). Vos missions seront les suivantes : - Réception des demandes de matériel médical - Saisie informatique des demandes - Mise en place des dossiers de prise en charge CPAM et Mutuelle - Organisation des livraisons de matériel médical - Suivi des livraisons - Gestion des réclamations. Salaire : 2170.58 e brut / moisNous recherchons une personne avec un très bon relationnel, empathique, avec un très bon savoir être. Vous savez gérer votre stress. Vous êtes une personne curieuse, à l'écoute, réactive et patiente. Vous êtes à l'aise avec les domaines techniques comme celui de la santé ou des assurances. Vous avez déjà une première expérience dans la relation client. Vous avez déjà utilisé des logiciels type ERP Le poste est à pourvoir sur Buc, à temps complet. Les horaires : Lundi au Vendredi 9h 17h avec 1 Samedi matin /2 sera travaillé et 1/2 journée de libre dans la semaine ou 11h 13h et 14h 19h du lundi au vendredi. 1/2 journée de télétravail au bout de 6 mois d'ancienneté A vos CV longue mission
Avec ses 600 hectares verdoyants, l'île de loisirs de Saint-Quentin-en-Yvelines est la plus grande d'Ile-de-France, permettant aux habitants de profiter d'espaces naturels et de favoriser la pratique d'activités de plein air, de sports et de loisirs. Ouverte 7j/7, elle accueille également des groupes scolaires et des structures jeunesses. Vous intégrez l'équipe des services techniques composée de six agents en qualité de saisonnier pour répondre aux besoins de la saison. Les agents des services techniques ont pour mission de veiller quotidiennement au maintien qualité et à la propreté de l'environnement du Parc. Sur la période estivale des jeux d'eau sont proposés au public, afin d'en assurer le fonctionnement nous recherchons un agent ayant une compétence technique piscine. VOTRE QUOTIDIEN : - Nettoyage des filtres, et pédiluves et abord - Effectuer des tests de qualité de l'eau et ajuster les niveaux chimiques au besoin - Mise à jour du carnet sanitaire, fréquentation, Ph de l'eau, chloramine et chlore - Maintenir la qualité de l'eau - Surveillance du public dans l'air de jeux aquatique et faire respecter le règlement. - Entretien des espaces verts - Collecte des déchets sur les espaces - Réparations et entretiens du mobiliers extérieurs - Nettoyage des sanitaires publics - Travaux et réparations domestiques VOS COMPETENCES - Connaissance des équipements de piscine et des systèmes de filtration - Capacité à travailler en équipe ou en autonomie - Rigueur, méthode et ponctualité - Aisance relationnelle - Compréhension et respect des consignes - Réactivité DIPLOMES / FORMATIONS - Permis B obligatoire - Expérience souhaitée dans l'utilisation des équipements aquatiques NOTRE OFFRE - Rémunération 1500€ nette minimum + congés payés + tickets restaurant et prime selon délibération - Horaires variables et travail le week-end et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement
Ile de loisirs de Saint-Quentin-en-Yvelines, collectivité territoriale, établissement public ouvert toute l'année.
Notre client, spécialisé dans le matériel médical recrute dans le cadre de son développement un(e) téléconseiller(e). Vos missions seront les suivantes : - Réception des demandes de matériel médical - Saisie informatique des demandes - Mise en place des dossiers de prise en charge CPAM et Mutuelle - Organisation des livraisons de matériel médical - Suivi des livraisons - Gestion des réclamations. Nous recherchons une personne avec un très bon relationnel, empathique, avec un très bon savoir être. Vous savez gérer votre stress. Vous êtes une personne curieuse, à l'écoute, réactive et patiente. Vous êtes à l'aise avec les domaines techniques comme celui de la santé ou des assurances. Vous avez déjà une première expérience dans la relation client. Vous avez déjà utilisé des logiciels type ERP Le poste est à pourvoir sur Buc, à temps complet. Les horaires : Lundi au Vendredi 9h 17h avec 1 Samedi matin /2 sera travaillé et 1/2 journée de libre dans la semaine ou 11h 13h et 14h 19h du lundi au vendredi. 1/2 journée de télétravail au bout de 6 mois d'ancienneté
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de CHEVREUSE. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Vous effectuez le ramassage et le transport de personnes en situation de handicap sur le secteur de ELANCOURT. Véhicule adapté à la mobilité réduite , Formation de 3 jours sur le handicap. Environ 3 à 4 heures par jour en coupure (matin et soir). Être à l'aise avec ce type de public et la ponctualité sont indispensables. Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. Afin de pouvoir répondre aux urgences de l'activité vous devez vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 20 minutes. Travail du lundi au vendredi. Plusieurs personnes en situation de handicap dans le véhicule. Ce poste peut convenir pour un complément d'activité (public sénior, retraité, pour complément de temps partiel...).
Sous la responsabilité de la Coordinatrice du service éducation, en lien avec le Directeur de l'école, vous assistez l'enseignant(e) pour l'accueil, la sécurité et l'hygiène des enfants pendant la journée scolaire. Vous mettez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. Vous effectuez la surveillance des enfants lors des temps périscolaires et des pauses méridiennes. Missions: Vous assurez un accompagnement éducatif auprès des enfants de l'école maternelle dans les différentes étapes de la journée. Vous assistez l'enseignant(e) dans les activités pédagogiques, aidez les enfants dans l'acquisition de leur autonomie (lavage des mains, habillage et déshabillage) et apportez votre aide lors de la prise des repas et pendant le temps de sieste. Vous assurez le maintien des locaux dans un état de propreté et de salubrité satisfaisant à l'accueil des publics en vous assurant du respect des normes d'hygiène et de sécurité des lieux. Vous effectuez l'installation et la désinstallation des dortoirs, ainsi que leurs remises en état. Vous participez au rangement des salles de classes, lors des différents temps de la journée. Vous effectuez la remise en état des différentes écoles de la ville pendant les vacances scolaires. Profil : Titulaire du CAP Petite Enfance, vous avez une première expérience au sein d'un établissement scolaire. Vous faites preuve de pédagogie et possédez les connaissances nécessaires dans le domaine du développement de l'enfant et de l'hygiène et la sécurité. Vous savez faire preuve de diplomatie et avez développé une capacité d'écoute à l'égard des enfants et des parents. Vous avez une première approche des relations avec l'éducation nationale et de travail en équipe.
Notre société B.E.P.S., TPE spécialisée dans les études et projets industriels, recherche un/une ASSISTANT (E) ADMINISTRATIF (VE) et COMPTABLE pour les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique, gestion et suivi des courriers, gestion des frais généraux et des fournitures de bureaux, - Suivi des dossiers du personnel (DPAE, registre du personnel, RDV médecine du travail, suivi des congés, gestion des notes de frais.), - Gestion des assurances, prévoyances et mutuelles - Saisie des Devis dans EBP, élaboration des Bons de Livraison et des factures clients, transfert en comptabilité, suivi des encaissements..., - Saisie et gestion des commandes et factures fournisseurs - Rapprochement bancaire, déclaration de TVA, pointage, lettrage... - Compléter les différents tableaux de suivis (relevé d'heures, Fiches de ventes, trésorerie, commandes fournisseurs...) - Interface avec le cabinet comptable (transmission des pièces comptables, préparation des éléments de paie, .) Vous avez un diplôme de type BTS, DUT, licence professionnelle en comptabilité ou Gestion d'entreprise et une expérience professionnelle de 2 ans min. Vous êtes rigoureux et avez de bonnes connaissances en comptabilité et d'un ou plusieurs logiciels de gestion (Idéalement EBP). Vous maitrisez le pack office, en particulier Word et Excel. Vous faites preuve d'autonomie et de discrétion et avez un bon relationnel. Nous sommes une société à taille humaine avec un Président proche de ses salariés et à l'écoute et notre expert-comptable est très aidant et formateur, vous pourrez communiquer avec eux très facilement. Contrat et avantages : Contrat à partir de 20h jusqu'à 35h (selon profil) du Lundi au vendredi sur 4 ou 5 jours Salaire : à négocier selon profil Mutuelle, tickets restaurant
Secrétariat : Gérer l'agenda du chef d'établissement Rédiger un document (compte-rendu de réunion, prise de note, correspondance, publipostage, listings) en respectant les règles d'orthographe, de grammaire, de syntaxe et la charte graphique. Organiser son activité en l'ajustant en permanence aux situations rencontrées (accueil simultané téléphonique et physique, tâches prioritaires...). Préparer et suivre les dossiers administratifs. Assurer le classement et l'archivage des documents et fichiers. Etablir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs selon les procédures internes (délais impartis, outils dédiés...) en lien avec le chef d'établissement. Assurer la gestion administrative des élèves (dossiers d'inscription et de réinscription) Etablir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs selon les procédures internes (délais impartis, outils dédiés...) en interface avec le chef d'établissement et les enseignants. Maîtriser les outils informatiques. ( word, excel,....) Accueil et communication : Accueillir, renseigner et orienter une personne physiquement ou par téléphone en identifiant ses besoins ou son état et en adoptant les gestes et un vocabulaire adaptés Respecter chaque acteur de la communauté éducative. Vous êtes en contact avec les enfants et parents de l'école. Traiter les appels téléphoniques. Assurer le pointage restauration et la surveillance Comptabilité : Tenir la caisse des espèces Enregistrer les chèques et les espèces. Effectuer les remises en banque ( chèques et espèces) Gérer les factures fournisseurs Saisir les écritures comptables Classer les factures Préparer la facturation des familles Conditions de travail: Tous les jours de 8h15 à 17h45 Le mercredi de 8h30 à 11h30 Un jour durant chaque vacance scolaire Une semaine en juillet et en août.
Entreprise spécialisée dans l'assistance respiratoire et prestations de services au domicile des patients. Nous recherchons, pour un CDD de 2 mois, un technicien / technicienne chargé de la livraison de cuves oxygène liquide chez les patients et de l'installation d'appareils respiratoires. Le technicien sera amené également à faire des astreintes. Le permis B est obligatoire. Pour assurer les livraisons oxygène, un véhicule Master sera mis à disposition. Port de charges lourdes (cuves = 75 kilos). Les livraisons ont lieu du lundi au vendredi.
- Assurer le conditionnement des produits selon les consignes établies (mise en barquettes, étiquetage, filmage, emballage en cartons) - Contrôler la conformité visuelle et quantitative des produits mis en conditionnement afin de veiller au respect des normes qualité - Effectuer la préparation des commandes en respectant les délais impartis et les demandes spécifiques des clients - Renseigner les supports de suivi de production et remonter toute anomalie constatée auprès du responsable d'équipe - Participer au nettoyage et à la bonne tenue de votre poste de travail pour garantir l'hygiène et la sécurité dans l'atelier - Contribuer ponctuellement à d'autres tâches de manutention ou de production selon les besoins de l'activité - Vous disposez idéalement d'une première expérience en conditionnement, logistique ou production industrielle - Vous faites preuve de rigueur et de minutie dans l'exécution de vos tâches, avec un souci permanent de la qualité - Votre organisation et votre réactivité vous permettent de respecter des cadences soutenues dans un environnement de production - Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et portez une attention particulière à la communication et à la coopération avec vos collègues - Votre sens des responsabilités, votre ponctualité et votre engagement seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste
PROFLUIDE est une entreprise du batiment d'installation en plomberie et chauffage basée à Saclay 91. Cette société de 45 personnes intervient en ile de France depuis 25 ans sur son marché du logement neuf.. Nous recherchons un/une assistant(e) comptable et administratif à plein temps. Vous travaillerez en équipe avec la responsable du service. Vous utiliserez les logiciels de comptabilité ISACOMPTA, ONAYA et le pack office. Site mal desservi par les transports en commun.
Employé de restauration : Les missions : Participer à la production selon le besoin : entrées, plats chauds, pâtisseries Selon le besoin: participer au réapprovisionnement et au service, assurer la caisse durant le service, ainsi que la plonge vaisselle Assurer le nettoyage Faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité Respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP) Avantage : CDI, 13ème mois, 10 RTT Horaire : Lundi au vendredi - 7h - 15h Rémunération : 1900 € brut
Que diriez-vous de contribuer activement à la gestion des stocks en tant que Logisticien (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour gérer les flux de pièces aéronautiques en répondant efficacement aux besoins des clients internes. - Gérez les mouvements physiques, administratifs et informatiques des pièces avec précision et efficacité - Assurez le traitement documentaire, la qualité des flux, et priorisez les demandes urgentes avec rigueur - Collaborez activement aux actions de progrès et amélioration continue tout en respectant les normes de sécurité et de propreté Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : 5 mois renouvelable - Salaire : Entre 12 et 13€ heure brut Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Marre de vous sentir mis dans une case ? Rassurez-vous, nous aussi ! Vous ne savez pas où vous serez dans 5 ans ? Rassurez-vous, nous non plus ! Chez Expectra soyez vous-même, aligné avec vos valeurs et vos envies. Nous voulons vous rencontrer, avec vos forces et vos faiblesses, pour inventer ensemble VOTRE prochaine histoire professionnelle. En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
Ta mission : Tu es le référent Parkours dans un établissement scolaire partenaire. Chaque jour, tu lances, organises et fais vivre les études du soir. Ce que tu feras au quotidien : * Encadrer et animer une équipe de tuteurs * Être le lien avec les familles et les équipes pédagogiques * Accompagner un groupe d'élèves pendant les études * Suivre la progression des élèves (primaire, collège, lycée) * Garantir la qualité et le bon déroulement des séances Infos pratiques : * CDII temps partiel (avec pause de mi-juin à fin août) * Lieu : Montigny-Le-Bretonneux (78) * Horaires : être disponible de 15h à 19h, 3 à 4 jours/semaine (lundi, mardi, jeudi) présentiel * Volume hebdo : 12h * Rémunération mensuelle: * Fixe brut : 733 € / mois * Variable brut : +47 €, selon la satisfaction des familles * Vacances scolaires : 1 semaine travaillée / 1 semaine de congés * Avantages : transport remboursé au prorata, mutuelle possible, prime NTIC de 15€/mois Profil recherché : Chez Parkours, on cherche des coordinateur(trices) motivé(es) par notre mission : apporter de la sérénité à l'école Bac+3/4 Une première expérience pro réussie (6 mois minimum) À l'aise dans les relations humaines, organisé(e), capable de gérer les imprévus avec le sourire Autonome, réactif-ve, polyvalent-e et toujours prêt-e à prendre des initiatives Si tu veux un job qui a du sens et un impact direct sur les jeunes, on t'attend ! Rejoins l'aventure Parkours !
Vous avez l'instinct commercial et vous êtes orienté(e) résultats ? Grâce à vos compétences organisationnelles, vous savez travailler sous pression et respecter vos deadlines? Vous souhaitez travailler dans un environnement technique, international et multiculturel ? Innodisk France est à la recherche d'un Account Manager motivé et passionné, pour rejoindre son équipe commerciale ! En tant qu'Account Manager, vous serez principalement chargé(e) de vendre et promouvoir nos gammes de produits, de soutenir notre base actuelle de revendeurs et intégrateurs spécialisés, et d'élargir notre portefeuille de clients et de projets. En tant que principal point de contact pour les demandes clients, vous serez responsable de maintenir des interactions de haute qualité et vous devrez vous assurer que tous les besoins et demandes des clients sont satisfaits. Innodisk est un fabricant leader de mémoires FLASH, SSD, DRAM, de solutions d'IA et de modules caméra, spécialisé dans les applications industrielles et embarquées telles que l'automatisation, l'aérospatiale, les transports ou le médical. Innodisk possède actuellement plusieurs bureaux dans le monde (États-Unis, Japon, Chine, Pays-Bas) et emploie plus de 780 personnes. Le siège européen, Innodisk Europe, est situé à Eindhoven (Pays-Bas). Le support produit et technique y est assuré pour l'ensemble du marché européen. Vos missions et responsabilités : - Faire office d'interface centrale entre toutes les parties concernées : client, équipe commerciale, équipe logistique et chaîne d'approvisionnement. - Gérer les territoires ou clients attribués afin d'atteindre les objectifs de chiffre et de rentabilité. - Fournir aux clients les spécifications techniques des produits. - Maintenir une communication constante avec le Country Sales Manager et les autres membres de l'équipe concernant les problématiques clients sur le territoire européen. - Négocier et conclure des ventes en convenant des conditions générales. Négocier les appels d'offres et les conditions contractuelles. - Voyager et représenter l'entreprise lors de salons, conférences et autres événements marketing, y compris la participation au montage et au démontage de ces événements. - Voyager en France pour rendre visite aux clients. - Rechercher activement de nouveaux clients afin d'élargir notre base de données clients et d'augmenter le chiffre d'affaires. - Faire des présentations techniques et démontrer comment un produit répondra aux besoins des clients. Votre profil : En tant qu'ingénieur commercial, vous avez l'instinct commercial et possédez de solides compétences en communication, négociation et organisation. Vous serez également responsable du suivi administratif de vos dossiers. De plus, vous disposez des aptitudes suivantes : - Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral) indispensable. - Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou de commerce, d'un IUT ou équivalent. - Idéalement, 2 ans d'expérience dans un poste commercial en environnement technique (de préférence dans le secteur électronique). - Affinité avec l'électronique et la technologie. - Maîtrise de Microsoft Office. - Une expérience professionnelle dans un environnement international ou multiculturel est un plus ! - Des déplacements occasionnels sont à prévoir en France et exceptionnellement à l'étranger. Qu'a-t-on à vous proposer ? Un CDI à temps plein, statut cadre, dans un environnement commercial international et orienté client. Un environnement de travail dynamique et stimulant ! Une équipe jeune, souple et engagée, animée par la réussite ! 25 jours de congés payés, 11 jours de RTT. Prévoyance et Mutuelle santé. Tickets restaurant d'une valeur faciale de 12,10€ pris en charge à 60% par l'employeur (carte Edenred+). Voiture de fonction.
Mission Dans le cadre de la promotion des cursus proposés par l'école et de la recherche universitaire, les déplacements professionnels jouent un rôle central, notamment en permettant aux chercheurs de collaborer à l'échelle internationale et de participer à des conférences. L'application de gestion des déplacements professionnels est donc un outil stratégique pour garantir une gestion efficace et fluide des voyages. En tant qu'assistant fonctionnel (F/H), vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des utilisateurs. Votre contribution aura un impact direct sur la gestion des déplacements et la qualité du service rendu aux utilisateurs. Au sein de la DAAF, sous l'autorité de la DAAF, l'assistant fonctionnel (F/H) assurera l'assistance fonctionnelle du logiciel de gestion des déplacements (DIMO - NOTILUS). Il/Elle veillera à garantir et améliorer la qualité du service proposé aux utilisateurs et l'efficience du système d'information. Il/Elle participera activement aux actions de formation et aux projets contribuant à la qualité de l'information comptable et financière en ce qui concerne les déplacements professionnels (contrôle interne, système d'information décisionnel -SID-). Il/Elle sera également chargé(e) de dénouer des situations complexes dans des délais contraints. Activités principales A ce titre, vos activités seront les suivantes : - Répondre aux demandes d'assistance des utilisateurs (directions, laboratoires, DAAF) : analyse du problème, proposition de solution ou préparation le cas échéant d'une demande d'assistance auprès l'éditeur de la solution NOTILUS ; - Contribuer au recettage et à la mise en œuvre fonctionnelle des évolutions et des montées de version NOTILUS ; - Gérer les comptes utilisateurs, en conformité avec les délégations de signature existantes ; - Mettre à jour des référentiels communs avec le SI financier SIFAC ; - Assurer des sessions de formation des utilisateurs et organise leur information (FAQ, modes opératoires.) ; - Participer aux opérations de clôture trimestrielle NOTILUS : envoi des fichiers de nettoyage et analyse des retours en collaboration avec le Pôle exécution budgétaire de la DAAF ; - Participer aux séminaires et formations proposés par l'AMUE. Activités transverses : Selon les priorités et l'activité de la direction l'assistant fonctionnel (F/H) pourra être amené(e) à intervenir en soutien aux activités liées à l'exécution financière sur le SI financier SIFAC. Profil recherché Issu(e) d'une formation de BAC à BAC+2 en comptabilité ou gestion financière, vous avez idéalement une première expérience réussie dans le domaine de l'exécution budgétaire, des dépenses. Vous disposez d'une connaissance de l'organisation et du fonctionnement des EPSCP, ainsi que de la réglementation en matière de déplacements professionnels et de la politique voyages d'un établissement. Vous maitrisez idéalement un outil de gestion des déplacements (NOTILUS idéalement), les outils spécifiques dédiées à la gestion financière et comptable type « SIFAC » ou « Chorus » et enfin, le pack Office. Vous savez organiser vos activités et respecter les délais tout en sachant rendre compte de vos activités à votre hiérarchie de manière synthétique. Vous démontrez des qualités relationnelles qui vous permettent de travailler en équipe, de manière réactive et proactive, en transversalité avec l'ensemble des partenaires internes et externes. Vous faites preuves de discrétion et avez le respect de la confidentialité. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre pédagogie et votre patience.
CentraleSupélec, Établissement Public à caractère scientifique, culturel et professionnel, constitué sous la forme d'un Grand Établissement est placé sous la tutelle conjointe du ministère de l Éducation Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et du ministère de l'Économie, de l'Industrie et du Numérique.
Le poste : Notre agence PROMAN situé à PARIS SAINT LAZARE recherche pour un de ses clients : ASSISTANT DE DIRECTION Poste situé à Saclay dans le 91. MISSIONS : Basé(e) sur un site fixe, vous serez amené(e) à : Réception/rédaction courriers Accueil téléphonique et physique Traitement des mails Préparation d'une réunion Suivi administratif de documents de gestion et autres documents Veille commerciale Commandes Eventuels déplacements/location à organiser Eventuelles réservations de restaurant ou salle de réunion Profil recherché : PROFIL : Diplôme souhaité : Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT ou licence en assistanat de direction/manager, gestion administrative et commerciale, gestion PME-PMI Formation de niveau Bac +5 Master (économie, gestion, lettres, langues ou droit) Diplôme d'IEP (Institut d'études politiques) Diplôme d'école de commerce Expérience attendue : Une expérience minimum de trois ans en assistanat de direction ou commercial est habituellement requise. La connaissance du domaine d'activité de l'entreprise peut également être demandée. Compétences techniques : Maîtrise de la bureautique : pack Office (Outlook, PowerPoint, Excel, Word) Maîtrise de l'utilisation d'outils collaboratifs et de communication (Internet, messagerie, planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise.) Connaissances en gestion administrative Connaissance des normes rédactionnelles Savoir-être et soft-skills : Dynamisme Esprit d'initiative Organisation et rigueur Polyvalence Réactivité et autonomie Esprit de synthèse et d'analyse Aisance relationnelle Esprit d'équipe Capacités rédactionnelles Sens de l'écoute et de la communication Travail en mode projet Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client produit sur son site de Coignières (78) des équipements hydrauliques et des étanchéités dynamiques destinés principalement à l'industrie aéronautique.Le Technicien de production (H/F) est chargé de mener des tests, essais et montage sur des composants mécaniques afin d'assurer leur conformité aux normes de qualité et de sécurité. Ce rôle est essentiel pour garantir la fiabilité des produits mécaniques de notre entreprise. Les responsabilités du technicien de fabrication sont : - Réglage des postes à soudure suivant les spécifications techniques - Préparer et configurer les équipements d'essais mécaniques - Effectuer des essais et des tests (tests de dureté, contrôle de soudures) conformément aux spécifications techniques - Enregistrer et analyser les données collectées pendant les essais - Identifier et signaler les anomalies ou défaillances techniques - Collaborer avec les services support pour résoudre les problèmes identifiés - Entretenir et calibrer régulièrement les moyens de contrôle et les équipements de soudure - Suivre les procédures de sécurité et veiller à la sécurité des essais - Participer à la démarche d'amélioration continue Contrat : CDI 36H/ semaine Rémunération entre 30kEUR et 35kEUR selon le profil. 6 RTT Vous êtes diplômé en génie mécanique, mécanique ou un univers similaire Connaissances approfondies des principes mécaniques/soudure Idéalement, compétences dans l'utilisation des équipements de soudure Compétences en résolution de problèmes Capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement Vous êtes à l'aise dans l'utilisation du Pack office
Recherche personnel de vente avec de l'expérience dans la vente en boulangerie pour un contrat en CDI de 22H30 par semaine de 8H30 à 13H du Lundi au Vendredi. Repos le Samedi et le Dimanche POSTE DISPONIBLE A PARTIR DU 25/08/2025
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) commercial sédentaire Au sein de notre équipe commerciale, vous jouez un rôle central dans la gestion et le développement de notre portefeuille clients (distributeurs). Vos responsabilités comprennent : - Accueil et conseil clients (par téléphone, email - Élaboration de devis, suivi et relance commerciale - Enregistrement et suivi des commandes - Tache administratives diverses - Collaboration étroite avec les membres de l'équipe - Conseil technique de premier niveau sur les produits de quincaillerie en inox (visserie, fixation, raccords.) - Prospection et actions commerciales Profil recherché : - Vous avez une formation commerciale (Bac +2/3) ou une expérience similaire en vente B2B, idéalement dans un environnement technique ou industriel - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez un excellent sens du service client - Esprit d'équipe et polyvalence. - À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, ERP, CRM)
L'entreprise : Depuis plus de 50 ans, SSI Service est l'expert multimarque en solutions de sécurité incendie. Nous assurons l'installation, la mise en service, la maintenance des systèmes et le reconditionnement des détecteurs. SSI Service s'engage au quotidien pour la protection des biens et des personnes. Nous sommes implantés sur l'ensemble du territoire national et comptons plus de 300 collaborateurs qui œuvrent chaque jour à l'excellence de l'enseigne. Nous rejoindre, c'est partager une culture d'entreprise et des valeurs fortes. Les missions : Dans la continuité du développement de SSI Service, placé(e) sous la responsabilité de la Responsable Achats et Logistique, l'Assistant Achats/Appro H/F aura les principales missions et responsabilités suivantes : - Assurer le suivi quotidien des commandes d'achat, respect des délais et relance fournisseur - Mise à jour ERP ; référentiel fournisseur/articles - Assurer le suivi quotidien des besoins des agences ; expéditions, reliquats et litiges - Suivre les indicateurs et relancer les agences Pour garantir votre succès, vous suivrez un parcours d'intégration afin de maîtriser : - L'environnement technique de notre activité - Nos méthodes et outils assuré par le responsable du service Profil recherché : De formation BAC à BAC+2, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur une fonction similaire. Vous êtes particulièrement à l'aise avec les outils informatiques. Vous maîtrisez le Pack Office de préférence (Excel (fonction RechercheV.)). Vous êtes : o Rigoureux(se) et reactif(ve) o Structuré(e) o Avez une aisance relationnelle Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Vos avantages : Type de contrat : CDI Avantages : - Prime de 13ème mois - Participation aux bénéfices - Tickets restaurants - 12 RTT/an - Mutuelle familiale & Prévoyance - Horaires variables / télétravail
Depuis plus de 50 ans, SSI Service est l?expert multimarque en solutions de sécurité incendie. Nous assurons l?installation, la mise en service, la maintenance des systèmes et le reconditionnement des détecteurs.SSI Service s?engage au quotidien pour la protection des biens et des personnes. Nous sommes implantés sur l?ensemble du territoire national et comptons plus de 300 collaborateurs qui ?uvrent chaque jour à l?excellence de l?enseigne.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Nous sommes à la Recherche de Vendeurs(se) en Boulangerie / Pâtisserie Lieu : Bois d'Arcy (78 390) Missions principales : - Accueillir et satisfaire la clientèle avec professionnalisme. - Expression claire et communication efficace avec les clients. - Capacité exceptionnelle d'écoute active pour comprendre et répondre aux besoins des clients. - Gestion rigoureuse des priorités pour assurer une organisation sans faille. - Esprit d'équipe solide favorisant la coopération harmonieuse avec vos collègues. - Assurer la mise en place et le réassort quotidien des produits en vitrine. - Collaborer avec les boulangers et pâtissiers pour garantir un approvisionnement constant des produits en vitrine. - Effectuer les ventes et procéder à l'encaissement. - Veiller à la propreté de l'espace de vente et respecter scrupuleusement les règles d'hygiène. Profil recherché : - Expérience dans la vente en boulangerie-pâtisserie ou dans le secteur alimentaire. - Sens du service client et excellente aisance relationnelle. - Sens de l'organisation, rigueur, et capacité d'adaptation à la variation d'activité. - Dynamisme, polyvalence et esprit d'équipe. - Respect des normes d'hygiène et de propreté. - Qualités recherchées : rigueur, ponctualité et fiabilité. Vous serez également en charge de maintenir l'image de notre boulangerie par une mise en place soignée de nos produits. Pourquoi rejoindre Pâtisseries et Compagnies ? Pâtisseries et Compagnies recherche à renforcer son équipe. Rejoignez une équipe dynamique et conviviale pour contribuer au succès de notre boutique !
POUR POSTULER : https://jobs.inrae.fr/ot-26089 Le Centre INRAE de Jouy-en-Josas - Antony est composé de deux sites, un situé à Antony et un à Jouy-en-Josas. Le présent recrutement sera localisé sur le site de Jouy-en-Josas. Le centre est composé de 23 unités de recherche et de 1200 agents rémunérés, titulaires et contractuels et d'une unité chargée de l'appui à la recherche (Service Déconcentré d'Appui à la Recherche - SDAR) Le site de Jouy-en-Josas, situé dans un cadre privilégié est accessible par le RER C (à 6 min de Versailles-Chantiers, gare de Jouy), bénéficie d'un service de restauration collective sur place et propose à ses agents des activités sportives et culturelles diversifiées. Les Services Déconcentrés d'Appui à la Recherche (85 agents) regroupent l'ensemble des moyens humains et financiers délégués au Centre pour assurer la mise en œuvre des fonctions de gestion et des fonctions d'intérêt collectif relevant de la responsabilité locale. Ces services apportent leur soutien aux unités du centre, dans le cadre des orientations définies par la direction générale, dans les domaines administratifs, RH, budgétaires et financiers, partenariaux, techniques et logistiques. Dans ce cadre, vous serez accueilli-e au sein du Service des Ressources Humaines, au sein du pôle « gestion du personnel » dans une équipe bi-localisée de 6 agents animée par la responsable du pôle. Vous aurez la charge d'une part de la réalisation et de la gestion des conventions d'accueil et d'autre part de la gestion centrale d'unités de recherche, pour lesquelles vous réaliserez l'ensemble des actes administratifs de gestion individuelle et collective dans le respect des techniques, règles et procédures applicables au domaine des Ressources humaines publiques. Missions principales : Préparation et rédaction des convention d'accueil des personnels non rémunérés par l'institut (PEPS) Gérer le tableau de bord de ces conventions pour un suivi au niveau du centre Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels fonctionnaires et contractuels de l'état Appui au recrutement de stagiaires des unités de recherche Préparer et saisir les éléments pour la mise en œuvre de la paie des agents contractuels Rédaction d'attestations diverses Suivre les différentes campagnes liées à la gestion des ressources humaines : concours externe, CET, SFT, transport Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers Accueillir et informer les agents Suivre les évolutions réglementaires Diffuser l'information relative aux procédures de gestion (recrutement, concours, mobilité, formation.) ; Pour l'ensemble de ces missions, vous travaillerez d'une part en lien étroit avec le service d'appui aux partenariats pour les conventions d'accueil et d'autre part en lien direct avec les gestionnaires des unités dont vous aurez la charge et ses référent.e.s au sein de la Direction des Ressources Humaines au siège d'INRAE.
Situé dans le cadre privilégié de la vallée de la Bièvre et à 25 km du centre de Paris, le Centre INRAE de Jouy-en-Josas Antony est composé de deux sites principaux qui accueillent environ 1200 agents, chercheurs, ingénieurs et agents supports, au sein de 22 unités de recherche et d une unité d appui. Le poste à pourvoir est basé sur le site de Jouy-en-Josas, paysage bucolique, ou nous accueillons des chevaux, des vaches et des moutons, accessible par le RER C(à 6 min de Versailles-Chantiers)
Le Groupe Piment, expert en recrutement, recherche pour son collaborateur, un Groupe aéronautique français, Assistant Juridique - Brevets H/F Mission intérim - 5 mois Lieu : Rochefort / Magny les Hameaux (78) Contexte : Assurer le traitement paralégale de tous les titres dans le domaine public Missions : - Application des droits français, européen, international et étranger afin d'assurer le maintien en vigueur de l'ensemble des titres dans chaque pays - Soutien administratif : dans toutes les procédures brevets et phases du processus vers toutes les personnes impliquées - Assurer l'exhaustivité et la qualité des données saisies dans le Système d'Information (SI) - Assurer l'intégration, la mise à jour ou la transmission des données dans le SI liées à des mouvements de portefeuilles - Assurer les communications avec les interlocuteurs internes et externes à l'organisation (France et Etranger) - Assurer la mise à disposition des données permettant la rémunération des inventeurs Compétences souhaitées : De formation BAC + 2/3 dans le droit/juridique Expérience d'au moins 2 ans en tant qu'assistant juridique (la connaissance en propriété intellectuelle / droit des brevets n'est pas obligatoire) Maitrise des outils bureautiques souhaitée Anglais : aisance orale et écrite souhaitée Avantages : 13ème mois et RTT Poste à pourvoir ASAP Mission reconductible Rémunération en fonction du profil (convention de la métallurgie)
Notre agence recherche un(e) opérateur de production en montage assemblage H/F : Vous rejoindrez le site de Maurepas, leader dans la fabrication de systèmes de sécurité sur les circuits hydrauliques pour le secteur Aéronautique. Vous aurez pour mission d'assurer le montage / assemblage et conditionnement des pièces demandées en qualité, quantité et délai avec les outillages et équipements fournis. Vous serez également chargé(e) d'assurer des tests. PRINCIPALES RESPONSABILITES : - Assembler, monter et tester des pièces mécaniques à partir des dossiers de fabrication (Respect des process et procédure) et documentation - Réaliser les tests sous pression/charge/étanchéité tout en respectant les règles de sécurité - Renseigner les PV de contrôle - Contrôle (comparateur, micromètre, pieds à coulisse) - Rendre compte de son travail (volume, qualité) et suivi du planning de fabrication - Participer aux actions d'améliorations de sa cellule - Participation aux actions 5S + TPM PROFIL RECHERCHE : - Connaissance et respect des règles EHS - Vous disposez d'un niveau Bac pro ou Bac +2 - Vous disposez d'une première expérience professionnelle dans la mécanique - Des notions ou une expérience en tournage conventionnel seraient un plus
ARKANCE, le premier partenaire de la digitalisation pour les secteurs de la Construction, de l'Industrie et de l'Infrastructure, recrute un-e Order Admin. Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez votre candidature ! Résumé du poste : - ARKANCE, filiale du Groupe Monnoyeur, est un leader en France et en Europe dans le développement et la commercialisation de logiciels et de solutions pour les secteurs du Bâtiment, des Infrastructures et de l'Industrie. - Le poste Order Admin est un poste d'Administrateur des ventes, responsable de la gestion des transactions du cycle Order-to-Cash, depuis l'engagement du client / les bons de commande signés jusqu'à la facturation et l'encaissement, ainsi que des transactions associées du cycle Purchase-to-Pay. - L'équipe Order Admin couvre l'ensemble des activités de l'entreprise : revente de logiciels ADSK et autres éditeurs, nos propres logiciels IP, et les services. Elle inclut également des responsabilités opérationnelles liées au modèle d'agence ADSK. Responsabilités : (liste non exhaustive pouvant être élargie selon les besoins) - Gérer les transactions opérationnelles côté clients : création des commandes à partir des devis signés, émission des factures dans les délais, émission et gestion des avoirs, enregistrement de toutes les transactions dans l'ERP. - Gérer les transactions opérationnelles côté fournisseurs : gestion des bons de commande avec les fournisseurs, enregistrement des factures reçues, gestion des avoirs, enregistrement dans l'ERP. - Plus particulièrement sur les Services, coordonner le suivi de facturation des projets en coordination avec les équipes incluant le Consulting, le Développement, la Délégation et la Formation (Gestion complète du processus incluant les conventions, feuilles de présence, attestation Qualiopi..). - Gérer les processus liés au modèle d'agence ADSK : support à l'encaissement ADSK et rapprochement entre les devis Netsuite et le rapport de transactions ADSK, contrôle des commissions reçues avec les équipes de Vente (Sales). - Assurer en particulier la coordination avec l'équipe Service pour garantir l'exactitude des données de service dans l'ERP, permettant une facturation correcte. - Gérer le processus de recouvrement avec un suivi périodique (appels ou messages clients), avec un objectif de 15 % maximum de créances clients en retard. - Participer aux réunions mensuelles sur les retards avec les équipes ventes et comptabilité. - Réaliser des tâches administratives ponctuelles et être le point de contact de l'accueil téléphonique et physique. - Contrôler l'exactitude des données dans l'ERP : détails des commandes clients et fournisseurs, contrats, données clients et fournisseurs. - Coordonner la clôture mensuelle avec l'équipe comptable pour garantir la production des données dans les délais. - Coordonner avec les équipes Order Admin d'ARKANCE en EMEA. Profil recherché : - Expérience réussie dans un poste similaire d'administration des ventes - Expérience dans des groupes internationaux et des entreprises de taille moyenne - Esprit d'équipe orienté business et solutions - Rigueur et autonomie - Facilité à communiquer en interne et auprès des tiers - Dynamique et flexible pour s'adapter aux changements - Anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit
Nous recherchons quelqu'un pour travailler le week-end. Les horaires : 19H00-22H00,le vendredi et le samedi.Periode de vacance été 15/07-02/08 temps plein. Accueillir le client, prendre la commande, servir à table, aider à la préparation des commandes à emporter.
restaurant situé à voisins le bretonneux.Avec un capacité de 100 couverts et terrasse en été.
Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 20 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su doubler son chiffre d'affaires en 3 ans pour atteindre les 2,2 milliards d'euros de CA en 2024. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre d'atteindre les 4,5 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029. En appui à la Comptable Expérimentée, vous contribuez aux missions suivantes : Révisions de comptes de l'entité Egis Villes et Transports ; Analyses des Intercos ; Création de BdC pour le service DAF ; Suivi d'une SEP ; Gestion intégrale de la comptabilité d'une ou deux petites sociétés ; Participation aux clôtures trimestrielles et annuelles ; Participation aux estimés. Votre parcours ? De formation supérieure de niveau Master en Comptabilité ou Finance d'Entreprise, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en comptabilité générale. Vos atouts ? Vous avez déjà une expérience en traitement des intercos et dans la préparation des éléments de clôture. Vous avez une excellente maîtrise d'Excel (une certification TOSA serait un plus). La connaissance de l'ERP Oracle serait un plus. Vous avez un niveau d'anglais avancé.
Véritable expert de l'élagage, notre client s'engage au quotidien pour répondre rapidement à tous vos besoins en matière d'entretien et de gestion de votre patrimoine arboré. Afin d'agrandir leur équipe, nous recherchons UN(E) CONDUCTEUR(TRICE) D'ENGINS FORESTIERS : Vos missions : - Conduite de matériels spécialisés en taille des arbres sur tracteur. - Taille d'arbres d'alignement par machine de tailles électro-commandées. - Restauration, entretien et gestion des cours d'eau (ripisylve, renforcements de berge par technique végétale, hydromorphologie, lutte contre les espèces invasives). - Restauration, entretien et gestion de sites naturels (fauche/débroussaillage adaptés avec ou sans export, création d'aménagements bois ou végétal). - Abattage, démontage, élagage, taille douce, débroussaillage, broyage, dessouchage, taille, tonte, plantations, engazonnement par projection, broyage de végétaux. - Prise en charge et entretien de la machine (niveau, graissage) Profil recherché : - Formation CAP / BEP agricole en conduite d'engins type agricole - CACES R482 cat E (ou 8) demandé Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil et expérience; À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Le Moulin-Coignières recherche activement vendeur(se) en Boulangerie/Pâtisserie. Très belle boulangerie, très bien côté dans la région. Superbe cohésion de groupe au sein de l'entreprise et bonne entente. Poste à prendre immédiatement. Vous devrez entretenir l'espace de vente dans le respect des normes d'hygiène ainsi que le matériel mis à disposition. Être capable de prendre des commandes clients au téléphone/ gérer la vente des différents produits. Fermer le magasin lors de vos jours de fermeture. Equipe (en plus de vous) : 1 vendeur(se), 1 apprenti(e), 3 extras + 1 vendeur(se) soutien le midi. horaire en alternance une semaine sur deux 6h / 14h et 12h / 20h 39h50 lissées sur le mois. 1 dimanche travaillé sur 2. Prime exceptionnelle. 1 mai, 14 juillet, 25 décembre et 1 Janvier non travaillés. Fermeture annuelle 3 semaines Août, 2 semaines en Février/Mars. Dynamisme et sourire obligatoires et connaissance du métier souhaitée pour postuler au poste vendeur(se). Très belle opportunité ! Cv: lemoulincoignieres@gmail.com ou directement sur place! Demandez à voir le patron !
Le Moulin Coignières : Nouvelle boulangerie pâtisserie Boulevard des Arpents à Coignières. Ouverte il y a 3 ans, nous proposons une gamme biologique ainsi que traditionnelle. La pâtisserie ainsi que la boulangerie sont faites sur place. Nous utilisons les farines du Moulin de Cherisy-Lethuillier.
Notre agence recherche un(e) Assistant(e) de gestion polyvalent(e) pour une PME dynamique implantée à Montigny-le-Bretonneux, dans un environnement stimulant et en constante évolution. Sous la responsabilité des responsables de service, vous serez en charge de : Comptabilité & gestion - Suivi du poste client : commandes, facturation, relances - Saisie des écritures comptables (clients/fournisseurs) - Suivi budgétaire et administratif des formations (Qualiopi) Administration - Gestion des notes de frais, déplacements, fournitures - Réception/envoi de colis - Appui ponctuel au service marketing/communication Relationnel & coordination - Accueil des visiteurs. - Contacts téléphoniques avec clients et fournisseurs. - Interface entre la direction, les RH et les partenaires externes Profil recherché - Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office, PowerPoint) - Connaissance des logiciels comptables (SAGE Compta 50) - Aisance avec les chiffres et la gestion financière - Excellente communication écrite et orale - Organisation, rigueur, autonomie - Sens des priorités, réactivité, discrétion - Bon niveau d'anglais requis
I.Missions : Placé.e sous l'autorité de la Cheffe du groupe PSJ de la Division Administrative et Financière, le.la gestionnaire administratif.ve participera au développement et au suivi des partenariats et contrats de recherche à niveau national et international. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 18 mois. II.Responsabilités et tâches : Les missions du.de la gestionnaire administratif.ve seront : Suivi administratif des contrats de recherche : gestion du cycle de vie des contrats, respect des obligations contractuelles, coordination avec les partenaires internes et externes. Appui à l'instruction de demandes de financements : préparation de dossiers, vérification des pièces administratives, conformité avec les règles des financeurs, suivi des échéances. Participation à la diffusion d'informations : relais des actualités et formations issues des réseaux de la recherche et de l'innovation. Gestion des outils de pilotage : mise à jour de bases de données, élaboration de tableaux de bord, formalisation de procédures internes. Appui opérationnel aux membres du groupe PSJ, et travail en lien étroit avec les services financiers, RH, achats et la Direction générale. III.Profil recherché : Formation de niveau Bac +2 minimum (type BTS Assistant de Direction, DUT Gestion Administrative et Commerciale, etc.) ou équivalent. Expérience professionnelle dans un poste d'assistanat administratif, idéalement au sein d'un organisme de recherche, d'une université ou d'une structure similaire. Une connaissance du fonctionnement des organismes de recherche et des procédures de gestion des subventions (Region IdF, ANR, Horizon Europe ..) serait un atout.
Notre agence, Adecco, recrute pour l'un de son client basé à Saclay (91) un(e) Assistant(e) de Direction pour une mission de 18 mois. Missions principales : - Assister le chef de laboratoire dans ses activités quotidiennes. - Accompagner les collaborateurs dans leurs démarches administratives. - Organiser et participer à la planification des déplacements professionnels. - Gérer les demandes d'achat dans SAP et assurer le suivi des commandes. - Traiter et gérer le courrier entrant et sortant. - Éditer des documents techniques et administratifs. - Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs temporaires. - Superviser les stocks de fournitures de bureau et de consommables. - Organiser et gérer les salles de réunion. - Planifier ponctuellement des réunions. Profil recherché : Expérience : 3 à 5 ans Formation : Niveau BTS minimum requis. Compétences techniques : Maîtrise impérative de Word, Excel et SAP. Qualités : Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Informations complémentaires : Horaires : Entre 8h30 et 18h00. Rémunération : Selon profil. Pour postuler, merci de vous assurer d'être en mesure de présenter votre diplôme ainsi que l'ensemble de vos certificats de travail, une fois votre candidature validée.
Pour faire face au développement de ses actions d'information et de prévention, Génération Numérique recrute un animateur.trice.s multimédia. Après une formation complète (connaissance du numérique et métier de l'animateur), vous animerez des séances de sensibilisation et de prévention concernant les enjeux et les risques d'Internet et des outils numériques (Harcèlement, réseaux sociaux, jeux vidéo...) auprès de publics d'élèves (8-18 ans). Vous vous rendrez quotidiennement dans des établissements scolaires de votre zone géographique. Vous collaborerez avec vos collègues pour améliorer les contenus proposés aux publics rencontrés. Un véhicule de servie pourra vous être attribué. Vous êtes naturellement curieux(se) et êtes fortement intéressé(e) par le numérique et ses conséquences (positives et négatives). Vous êtes à l'aise avec différents publics que vous savez faire vivre et à qui vous savez passer des messages. Ces missions sont effectuées pendant les périodes scolaires (aucun travail n'a lieu pendant les vacances scolaires à l'exception d'un séminaire d'équipe de 3 jours début juillet et d'un séminaire annuel de formation d'une semaine lors des vacances de la Toussaint). Autonome, vous serez néanmoins encadré par une équipe complète : un coordonnateur régional, des référents techniques, administratif ou de formation seront à votre écoute. Curieux, vous appréciez les sujets liés au numérique et vous vous tenez informé par vous-même des évolutions. Dynamique, vous savez faire vivre un groupe, vous adapter et transmettre des messages d'éducation. Ouvert, vous acceptez le débat d'idées. Génération Numérique est une association loi 1901, agréée par le ministère de l'éducation nationale et est le principal acteur associatif d'éducation aux bons usages des outils numériques en animant environ 7000 séances d'éducation tous les ans, partout en France. L'équipe exclusivement composée de salariés est riche d'une grande diversité et repose sur une organisation et une structure aboutie et pérenne. Référence publique et médiatique, notre expertise contribue à éclairer les décisions publiques de prévention de la délinquance, de lutte contre la prostitution, de lutte contre le harcèlement... Membre du Comité des experts contre le harcèlement (ministère de l'éducation nationale), de l'Observatoire de la Haine en ligne (ARCOM), du collectif EducNum (CNIL), du label "Parents, p@arlons numérique" (Ministère des solidarités) et participant tout au long de l'année à des missions d'information ou à des groupes de travail, nous partageons nos expériences et expertises pour contribuer à améliorer les usages quotidiens, les reglementations, la prise en charge des victimes... En rejoignant Génération Numérique, vous aussi vous apporterez votre pierre à l'édifice pour un monde numérique plus apaisé en aidant les publics rencontrés à développer leur citoyenneté en ligne.
Génération Numérique est une association loi 1901 spécialisée dans les problématiques liées aux usages numériques et aux écrans. L association est à l origine d une opération d information et de sensibilisation sur les enjeux et risques liés à l utilisation de l Internet, aux médias et aux outils numériques. L association intervient dans plus de 1500 structures scolaires et parascolaires partout en France grâce à des intervenants présents sur tout le territoire national.
Dans le cadre de l'accroissement des activités liées à la gestion des allocations des CDP Seal, notre client recherche un professionnel pour assurer la gestion administrative et logistique des pièces aéronautiques. Vos missions : - Gérer les pièces de la proposition à la vente. - Être l'interface entre les clients et les services internes (réparation, gestion, magasin, supply chain, etc.). - Suivre et réinjecter les pièces pour optimiser la performance économique. - Contribuer à l'amélioration des outils de reporting. - Utiliser les outils ERP et de gestion (SAP / PowerBI). - Gérer les litiges ADV : facturation, logistique, réclamations. - Assurer une coordination transverse avec les équipes. Le poste en question : - Contrat : Intérim - Durée : 6 mois renouvelable - Salaire : Entre 2100 et 2500 euros brut/mois En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire optimisée.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.
Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Vous interviendrez à Montigny-Le-Bretonneux (78180) au sein de l'entrepôt de notre client où sont reconditionnés des articles culturels (livres, CD, DVD). Vos missions consisteront à : - en tant que Conditionneur(se) : ôter les étiquettes des articles, reconditionner les articles, ranger et trier les articles OU - en tant que Manutentionnaire : assurer en bout de chaîne la réception et le contrôle des articles et les disposer dans des cartons afin de permettre leur réexpédition (port de charges) Vous devez respecter les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais ainsi qu'identifier et communiquer sur les anomalies. Missions d'intérim à la semaine du Lundi au Vendredi à temps plein Horaires : 8h à 17h15 fin à 16h15 le vendredi Rémunération : 11.88EUR brut/heure + IFM + ICP et prime de productivité Vous êtes amené à effectuer les opérations suivantes : Utilisation d'appareils de conditionnement - Normes qualité - Techniques de conditionnement - Règles et consignes de sécurité Réactif - Attentif -Méthodique - RigoureuxVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services d pompes hydrauliques un(e) Chargé(e) de clientèle pour une mission en intérim de 2 mois à Guyancourt. - Traitement des commandes ( vérifier l'ensemble des dossiers clients, réaliser les demandes de transport, suivre retards de livraison, suivre l'ordonnancement atelier..) - Coordination des activités ( archiver documents de transport/dossiers de livraison, suivre plannings, prendre RDV clients..) - Suivi des réclamations clients - Reporting (envoyer le réalisé des livraisons/taux de remplissage/des dossiers reçus/point sur les anomalies en cours) - Facturation ( saisie des prestations réalisées dans DistriSat, contrôle de l'exhaustivité des prestations/tarifs..) **Informations complémentaires:** - Lieu: Guyancourt - 78280 - Durée du contrat: Intérim 2 mois - Horaires: 35 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération horaire entre 11.88 et 13EUR **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 - Maitrise des systèmes d'information (excel, word, outlook) - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Sens du service client et de l'écoute - Capacité à travailler en équipe - Organisation, rigueur et réactivité Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à son développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chargé(e) de clientèle en intérim à Guyancourt.
pour le compte d'une boulangerie à Fontenay le Fleury vous serez chargé(e) de l'accueil, de la vente et l'encaissement. Travail du mardi au dimanche. horaires de 7h à 14h ou de 13h30 à 20H
Chauffeur(se)-Livreur(se) - CDI / CDD Temps plein - Trappes (78) Votre mission : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chauffeur(se)-Livreur(se) ! Vous serez responsable : Du chargement des marchandises au dépôt situé à Trappes (78) De la livraison chez nos clients dans un esprit de qualité de service Du retour au dépôt en fin de tournée pour un point quotidien De l'entretien intérieur et extérieur du véhicule Horaires : Temps plein, 39 heures/semaine sur 6 jours. Amplitude horaire typique : 7h00 à 14h00 (à confirmer selon le planning) Profil recherché : Minimum 1 an d'expérience en conduite de véhicule utilitaire léger ou équivalent Permis B en cours de validité Sens du service, autonomie et ponctualité Bonne connaissance de la région Île-de-France ou utilisation efficace du GPS Type de contrat : CDI / CDD à temps plein, démarrage dès que possible Avantages : Prime mensuelle d'assiduité Mutuelle prise en charge à 50%
Le Crous de l'académie de Versailles, établissement public administratif, recherche des employé(e)s de restauration collective pour son site de Paris Saclay (91) en vue de la rentrée universitaire 2025-2026. Nature des contrats : CDD de 12 mois (septembre 2025 à août 2026) 50 jours de congés sur la base d'un cycle universitaire complet Rémunération : 1960 € à 2200 € brut / mois (selon l'expérience professionnelle dans le domaine) Localisation des postes : Gif sur Yvette, Massy, Orsay et Palaiseau (91) Missions générales du poste : - Production culinaire (entrées, desserts...) - Fabrication, distribution des plats et des consommations aux usagers au sein d'un restaurant universitaire ou d'une cafétéria. - Tenue d'une caisse, - Participe aux activités de préparation du self et de l'activité diversifiée, - Remise en état des locaux de production et de service. - Applique les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Qualités requises : - Connaissance des règles de sécurité et d'ergonomie - Connaissance des règles d'hygiène - Connaissance des produits d'entretien - Excellent relationnel, sens de la présentation. - Polyvalence : oui
Missions : Placé(e) sous la responsabilité du Directeur général des services, vous apporterez un appui dans l'organisation des tâches de la Direction et assurerez la supervision et la gestion des secteurs d'activités transversaux relevant du poste : - Le secrétariat des instances (Conseil municipal, commissions, réunions interservices) - L'organisation de la distribution du courrier extérieur, du boitage et de l'affichage - La gestion des assurances - La supervision des contentieux et le suivi administratif des instances devant les tribunaux - La gestion du secteur des logements communaux - La gestion du secteur des véhicules communaux - La gestion de l'organisation des astreintes - La gestion du magasin de fourniture commun - Le secrétariat de la cellule de crise - Le suivi des dossiers de subvention - La supervision du service « logistique, pots et cérémonies » - Le suivi des abonnements presse (DGS) Les missions générales : - Orientation des demandes adressées à la DGS, - Préparation, exécution et suivi budgétaire des budgets gérés par la DGS, - Gestion de la procédure d'archivage à la DGS.
Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires et agro-alimentaires, recherche pour l'un de ses clients un VENDEUR ou une VENDEUSE EN BOULANGERIE (H/F). Le poste est à pourvoir dès maintenant. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits de boulangerie et pâtisserie - Assurer la mise en vitrine, la présentation et la vente des produits - Garantir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente - Encaisser les paiements et gérer les stocks de produits - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : - Expérience réussie en vente, idéalement en boulangerie/pâtisserie - Sens du service client et capacité à fidéliser une clientèle - Dynamisme, ponctualité et excellent relationnel - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
Manpower ORSAY recherche pour son client, un centre de recherche pluridisciplinaire, un Assistant formation (H/F). -Réserver les salles de formation (capacité, équipements) -Préparer et mettre en place les moyens logistiques nécessaires -Accueillir les apprenants sur site au démarrage des sessions -Assurer un support logistique de premier niveau durant les formations -Gérer les feuilles de route des formateurs et le suivi des présences -Relancer les absents et assurer les reprogrammations éventuelles -Travailler en appui des gestionnaires et du Responsable d'Action Formation pilote du projet Expérience : souhaitée dans l'assistanat logistique ou formation Diplôme : BTS Connaissances bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, SAP. Compétences comportementales : Rigueur, méthode et organisation. Autonomie, sens du service, aisance relationnel et travail en équipe. Capacité à gérer plusieurs sessions en parallèle.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Asmodee est un leader mondial du jeu de société, avec pour mission de rassembler les gens autour de jeux iconiques et d'expériences extraordinaires. Cotée au Nasdaq de Stockholm, notre siège opérationnel en basé en France, nos 2 200 collaborateurs sont répartis à travers le monde entre studios de création, entités de distribution et fonctions centrales. En tant qu'employeur de choix, nous cultivons un environnement fondé sur la diversité, le développement et la reconnaissance, où chacun peut s'épanouir et évoluer. Nous rejoindre, c'est contribuer à la création d'expériences de jeu inoubliables tout en contribuant à un monde plus durable favorisant le lien humain. Découvrez comment nos collaborateurs, nos jeux et nos initiatives en matière de RSE façonnent l'avenir du jeu de société. Rejoignez-nous, et prenez place à notre table de jeu ! Nous recherchons pour notre filiale de distribution française un Approvisionneur (F/H). Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement de la Direction Approvisionnement et Logistique France, vous serez le support au quotidien de l'équipe approvisionnement. Vous assurez de la disponibilité des produits pour les ventes tout en pilotant le stock via le respect des niveaux de stocks cibles définis en amont. Vous serez en charge, entre autres, des missions suivantes : Missions - Piloter des niveaux de stocks sur votre portefeuille produits, selon la cible définie : -700 références répartie sur une 15aine d'éditeurs/studios - Garantir la disponibilité des produits de votre portefeuille et particulièrement des nouveautés dont la date de mise en vente est fixée par les équipes commerciales - Traduire les prévisions de ventes en plans d'approvisionnements, prenant en compte les contraintes d'approvisionnement (délai de livraison, quantité minimum de commande, taille de lot, etc.) - Passer les commandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs (Supply Groupe, éditeurs et Studios) et suivre leur réception jusqu'à la mise à disposition du produit conforme - Informer les commerciaux de la disponibilité des produits en mettant à jour régulièrement les dates d'arrivées dans l'ERP (Navision) - Communiquer les attendus de réception à la Logistique (plan d'approvisionnement) - Animer et coordonnées des points mensuels avec les éditeurs / studios (partage des prévisions de ventes, des alertes ruptures .) - Gérer les importations selon incoterm (contact avec nos transitaires et vérification de la liasse documentaire) - Garantir la disponibilité des produits en stock sur nos 2 sites logistiques Gestion en binôme des transferts Intersites - Analyser les KPI de son portefeuille, contrôler l'atteinte de objectifs, Proposer et mettre en place le plan d'actions correctives en coordination avec la Responsable Approvisionnement - Partager certains KPIs au sein d'une équipe de 5 approvisionneurs - Réaliser régulièrement des points de coordination avec les Responsables Commerciaux et l'équipe Prévisions des Ventes Profil - De formation Bac+3/4 en lien avec l'approvisionnement, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, - Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit, et à l'oral. Vous échangez régulièrement avec les équipes américaines (Supply chain groupe, éditeur tiers.) - Vous avez une bonne connaissance d'Excel (recherche V, tableaux croisés dynamiques.) et une aisance avec les outils informatiques (notamment Power BI) - Votre excellent sens de la communication et vos qualités négociation vous permettons de réussir à un tel poste, - Vous avez une appétence pour le secteur du jeu de société, - De nature organisé(e), vous savez vous adapter, prendre du recul et anticiper, - Vous êtes rigoureux, savez planifier votre travail et tenir vos délais, - Vous êtes sociable, doté d'un esprit positif, vous aimez travailler en équipe et exprimez clairement vos idées.
Mission du service : La Diagonale est la direction culture - arts - sciences - société de l'Université Paris-Saclay. Elle met en œuvre la politique de l'établissement à travers quatre domaines d'activités : l'offre culturelle à destination des étudiants-es et des personnels-les, la conservation et la valorisation du patrimoine scientifique et l'aide à la valorisation des patrimoines artistiques, architecturaux et naturels, l'arts-sciences et la médiation scientifique. L'assistant-e de direction est sous l'autorité hiérarchique de la directrice adjointe de la Diagonale. Missions principales de l'agent-e : Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière Prendre en charge la gestion administrative et financière de la Diagonale Accueillir, informer et conseiller un public interne et externe à l'Université Gérer les agendas et contrôler les échéances Organiser, alimenter, mettre à jour des bases de données relatives à la gestion Participer à l'évaluation des actions de la Diagonale Type du contrat : 6 mois Profil Connaissance, savoir : Modes de fonctionnement des administrations publiques Environnement et réseaux professionnels Techniques d'élaboration de documents Connaissance générale des techniques et règles de classement et d'archivage Notions de base dans le domaine culturel Savoir-faire : Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe Mettre en œuvre des procédures et des règles Savoir travailler avec un rythme fluctuant d'activité Savoir hiérarchiser les tâches Analyser et gérer les demandes d'information Prendre et rédiger des notes, documents de tous ordres Savoir-être : Savoir travailler au sein d'une équipe avec une certaine autonomie Qualités relationnelles Maîtrise de la communication orale et écrite Méthodologie et rigueur
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client sur Magny les Hameaux un ingénieur Appros H/F pour une mission d'intérim de 6 mois. Nous recrutons pour une mission d'intérim un Ingénieur Approvisionnement H/F pour un groupe aéronautique majeur Votre mission première consiste à préparer les données et analyses du process S&OP : - Identifier les variations majeures de la demande impactant le plan de production - Collaborer étroitement avec les équipes Operations, Engineering, Contrôle de gestion et Shop pour assurer l'unicité et la qualité des données - Mettre à jour les données d'entrée et les hypothèses dans les différents outils - Établir le plan d'allocation moteur et module, préparer les supports d'analyses pour le S&OP et fournir une analyse de premier niveau - Piloter un ou plusieurs périmètres du S&OP en fonction de votre montée en compétence Votre mission est aussi de contribuer à la démarche de progrès sur le périmètre : - Comprendre, documenter, améliorer et automatiser les outils existants - Concevoir de nouveaux outils visuels et collaboratifs pour le S&OP et les boucles rapides de simulation Profil candidat : - BAC+5 orienté supply chain, vous possédez au moins 3 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Lieu : MAGNY LES HAMEAUX DPT 78 Si vous correspondez au profil recherché et intéressé par cette opportunité d'emploi, postulez en ligne
Bonjour, Nous recherchons un Chargé de relation client H/F disponible pour une mission jusqu'a la fin de l'année 2025 sur GUYANCOURT. Vos missions Participer à l'efficacité du processus de gestion et de facturation des clients pour contribuer à la performance de son entité et à la satisfaction des exigences clients. Activités : Assurer dans les meilleurs délais la mise en œuvre des opérations de traitement du SAV facturation et dans le respect des processus métier et des normes qualité en vigueur à la DADV. Prendre en charge et instruire les dossiers des réclamations écrites et téléphoniques des clients externes sur la facturation. Compétences : Confiance en soi : Ne pas avoir peur de la relation téléphonique Aptitudes en communication : écouter, s'exprimer avec clarté, savoir reformuler les demandes, gérer les situations conflictuelles (assertivité) Avoir le goût du travail en équipe Adaptabilité Esprit positif (calme et posé)
Vous maîtrisez la conduite de véhicules de type utilitaire? Vous êtes motivé(e) ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission: Doté(e) d'un bon relationnel, sérieux (se) et autonome, vous adoptez une conduite responsable et développez un service de livraison qualitatif et commercial. Ponctuel(le) de nature, vous effectuerez des livraisons en VL pour des tournées de livraison de pièces automobiles. Vous prendrez directement votre poste chez un de nos clients à Trappes . Vous effectuerez de deux à quatre tournées/jours Ce que nous offrons : CDI 35h à partir du 01 juillet 2025 1884€ brut mensuel Horaires : semaine 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 du lundi au vendredi. Des tournées sur un secteur géographique fixe. Des interactions quotidiennes avec les clients Un processus de recrutement ouvert à tous ( expérience dans le domaine de la livraison non requise) VOTRE PROFIL Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre esprit d'entreprise et votre sens de la relation client. Poste ouvert à toute personne pouvant justifier de 2 ans de permis, avec ou sans expérience de la livraison.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé à Maurepas : Un Assistant Commercial Sédentaire (H/F) en CDI. Au sein de l'équipe commerciale, vous êtes constamment en lien avec les équipes itinérantes (technico-commerciaux et attachés techniques) de votre secteur. Vos missions sont les suivantes : -Être en contact quotidiennement avec les clients de votre portefeuille : négociation et vente d'offres et de services en lien avec les objectifs fixés. -Mettre à jour et qualifier les fiches clients existantes, -Créer les devis et saisir les commandes dans l'ERP, -Être le point de contact des fournisseurs et partenaires, -Suivre et animer les tableaux de bord, etc. Diplômé(e) d'un Bac+2 type BTS (commerce, gestion, administration, etc.), vous disposez d'une première expérience dans la relation clients BtoB (alternance comprise) et appréciez le challenge commercial. Vous disposez d'un esprit d'équipe, vous savez faire preuve de persévérance et disposez d'une bonne aisance relationnelle. Maitrise de l'outil informatique, notamment Pack Office, Excel, utilisation d'un ERP. Salaire : 30-35K€/an fixe + variable.
Vous prendrez en charge le client au comptoir et vous réaliserez des opérations de vente auprès des professionnels ou particuliers, vous êtes également chargé de préparer les commandes clients et de charger le cas échéant les clients, selon les besoins. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vos missions seront : -Préparer les commandes clients et de charger le cas échéant les clients, selon les besoins. -Le chargement et déchargement de matériaux dans les véhicules (poids lourd, véhicules professionnels et véhicules des particuliers) -La vérification des documents (bons de livraisons en livraison et réception) -Le rangement journalier des dépôts -La préparation de commandes clients -La vérification des véhicules de manutention. Les compétences nécessaires au poste : Charger, décharger, manutentionner des produits Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots... Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Débutant acceptés, une formation est prévue Possibilité de faire une immersion dans l'entreprise.
Notre agence LIP Transport Voyageurs de Coignières recherche, pour son client basé à Trappes, un conducteur de bus H/F pour effectuer des services en lignes régulières. Vos missions : - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Vendre et contrôler les titres de transport - Renseigner les passagers selon leurs demandes - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage - Respecter les contrôles périodiques du véhicule Vous avez un sens aigu du respect des règles de sécurité et du code de la route, vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Responsable Adjoint(e) de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Venez travailler au cœur de l'Action Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, ce poste est également disponible en alternance.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) marketing rattaché(e) à la Responsable du service, vous déploierez une stratégie digitale active, adaptée et pertinente, afin d'atteindre de nouveaux prospects et également de fidéliser les clients actuels en développant la notoriété et la visibilité de COSMA PARFUMERIES pour son activité de e-commerce. Rejoindre COSMA PARFUMERIES, c'est travailler au sein d'une équipe passionnée et dynamique dans une ambiance agréable ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une entreprise à taille humaine, tout en participant activement à des projets internationaux. Missions : Vous serez en charge de l'aspect opérationnel de la stratégie digitale décidée par votre responsable et du suivi des actions mises en place. - Etablir et assurer le suivi du plan media avec l'équipe marketing - Gestion du site internet : mise à jour des fiches produits, tarifs, espaces publicitaires, etc - Création de contenus digitaux pour le BtoC et le BtoB (visuels, articles de blog SEO-friendly, montages vidéos) - Gestion du marketing global lié à notre point de vente physique - Gestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Pinterest et Tik Tok) - Création de contenus dédiés : 50% - Gestion des publicités Meta Ads en binôme : 30% - Modération (DM, commentaires) : 10% - Programmation : 10% - Conception, préparation de contenus et diffusion de newsletters - Consolidation et tri des listes de diffusion - Analyse des actions menées et reportings à la direction - Veilles : suivi des nouveautés web, veille sectorielle et concurrentielle Outils informatiques : - Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) - Maîtrise des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, Pinterest, Tiktok) - Aisance avec Meta Ads, Pinterest Ads et TikTok for Business - Aisance avec la prise en main d'outils divers (CRM Magento, Shopify, Mailchimp, Canva) - Des connaissances en SEO et outils liés sont un plus (Google Search Console, Ahrefs, Seobserver, Yourtext Guru.) Profil : - Expérience de minimum 1 an en marketing, en alternance dans l'idéal. - Bachelor/Master en cours ou acquis. - Anglais correct. Compétences ; - Avoir de bonnes capacités d'organisation et d'adaptation - Excellentes qualités rédactionnelles, orthographe irréprochable - Esprit critique, capacité d'innovation, force de proposition et prise d'initiative, bonne capacité d'analyse et de synthèse Nous recherchons une personne avec une expérience en marketing en alternance, niveau Bachelor ou MASTER en marketing.
Sous la responsabilité de l'équipe des Ressources Humaines, vous interviendrez sur les sujets suivants : - Participation au recrutement (diffusion des annonces, sourcing, suivi des postes vacants) ; - Rédaction de courriers administratifs ; - Suivi qualitatif des démissionnaires ; - Appui à la gestion de la formation (planification, relation avec les organismes, suivi des dossiers OPCO) ; - Contribution aux projets RH transverses (QVCT, marque employeur, entretiens professionnels, etc.) ; - Action logement ; - Préparation journée d'intégration et cérémonie médailles du travail ; - Suivi des instances représentatives du personnel et suivi des négociations collectives. Votre profil -Formation Master (1 et ou 2) en Ressources Humaines ou équivalent -Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle, et d'un esprit d'analyse et de synthèse, -Vous avez le sens de la confidentialité, de l'intégrité et de l'éthique, -Votre curiosité, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe, sont des atouts nécessaires pour réussir dans ces missions. -La connaissance du secteur médicosocial est un plus. Conditions Contrat d'apprentissage Rémunération selon CCN 66 Mutuelle, Tickets Restaurant, congés trimestriels Le poste est à pouvoir pour septembre 2025 à Jouy-en-Josas (78).
Au sein du Service Enfance, Jeunesse et Politiques Educatives, vous serez placé(e) sous la responsabilité directe du coordinateur périscolaire au poste de directeur d'accueil de loisirs sur les temps péri et extrascolaires. Vous organiserez et coordonnerez les activités éducatives et encadrerez une équipe d'animateurs MISSIONS : - Elaboration, mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique en lien avec le PEDT de la ville - Organisation et suivi du cadre réglementaire fixé par la SDJES - Assurer le suivi des enfants faisant l'objet de Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI) - Encadrement et animation des équipes : animer et coordonner le travail en équipe, formation, suivi et évaluation des animateurs - Suivi rigoureux administratif et financier de la structure - Veiller au bien-être des enfants et au bien vivre ensemble au sein du collectif enfant - Nouer des relations de confiance et développer la communication avec les familles ainsi que l'ensemble des partenaires intervenant dans les locaux (directions d'école, enseignants, personnel communal) PROFIL : - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou Titulaire du BPJEPS LTP - Aptitude et expérience dans l'encadrement et l'animation d'une équipe - Aptitude et expérience dans la gestion des conflits entre enfants - Qualités relationnelles, d'analyse, sens de l'organisation - Maitrise de la règlementation et de la législation en vigueur - Qualités rédactionnelles, connaissance et aisance de la bureautique (Word, Excel, messagerie.) - Aptitude à animer des formations thématiques à destination des animateurs de la ville 35H annualisées Profil souhaité : niveau IV au minimum (Bac) 1 à 3 ans d'expérience souhaitée Permis B souhaité Rémunération statutaire + régime indemnitaire + PLURELYA Candidatures à adresser à Madame le Maire- Hôtel de Ville - BP 106 - 78 211 SAINT-CYR L'ECOLE Cedex, ou par mail : recrutement@saintcyr78.fr
Vous recherchez un poste dans la logistique ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut !! Samsic emploi, recrute Un(e) Réceptionnaire CACES 3 et 4 (H/F), pour son client spécialisé dans l'aéronautique. Vos missions : Accueil des chauffeur, prise en charge des camions Relationnel avec les clients Assurer un contrôle entre les documents des pièces aéronautiques arrivant en zone réception (douanes,.) Déchargement des camions et ouverture des caisses Compléter les logiciels (SAP, // enregistrement des données et impression d'étiquettes) Poste en 2X8 : 6h30-14h ou 13h30-21h Lieu mal dessservi par les transports en communs. Etre véhiculé, ou avoir une trotinette, vélo....Nous recherchons une personne ayant déjà une expérience dans ce domaine. Les compétences attendues pour ce poste incluent : -Titualaire et maitrise des CACES 3 et 4 - A l'aise avec l'informatique (connexion sur plusieurs logiciels) + impression de commandes et d'étiquettes - Minutieux(se), rigoureux(se) - Dynamique - Très bonne présentation, relation client Vos avantages : - Panier repas - Primes au bout du 3ème mois - Possibilité de CDI - CSE avec différents avantages (places de cinéma, concerts, vacances,..) - Accompagnement pour trouver un logement, pour un véhicule, la garde d'enfants avec notre partenaire FASTT - Accompagnement individuel et écoute active de vos besoins
Notre client recrute un(e) Chargé(e) de Facturation Client (H/F/D) pour renforcer son service administratif et optimiser la gestion de la facturation. Le poste Vous serez responsable du traitement de la facturation client, de la gestion administrative associée et du suivi des dossiers en lien avec les équipes internes. Les missions attendues du poste : - Établir et contrôler les factures clients - Garantir un suivi rigoureux des dossiers de facturation - Tenir à jour les tableaux de bord et les bases de données informatiques - Collaborer avec les différents services internes pour assurer le bon déroulement du processus administratif - Traiter diverses tâches administratives liées au service Expérience demandée : expérience en administratif exigée Compétences attendues pour le poste : - Très bonne maîtrise de l'outil informatique - Rigueur dans le traitement des dossiers - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Capacité à travailler en équipe en toute confidentialité Savoir-être attendus : - Sérieux et discrétion dans la gestion des informations - Grande rigueur et fiabilité - Esprit d'équipe et communication efficace - Autonomie dans l'organisation quotidienne Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Mettez à profit votre goût pour les chiffres et votre sens de la discrétion dans une équipe administrative structurée et valorisante. Informations supplémentaires Poste disponible en horaires de journée. Expérience en facturation appréciée.
Activités Principales et Responsabilités du Poste 1. Préparation des Pizzas : - Préparer les pizzas selon les recettes établies, en respectant les normes de qualité et de présentation. - Assurer la gestion des stocks d'ingrédients et veiller à leur fraîcheur. 2. Service Client : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Suivre et servir les commandes en s'assurant de leur exactitude. - Gérer les paiements et fournir des informations sur les produits. 3. Hygiène et Sécurité : - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer aux contrôles réguliers de la qualité et de la sécurité. 4. Gestion des Opérations : - Coordonner les activités en cuisine et en salle pour assurer un service fluide. - Superviser l'équipe et assurer une communication efficace entre les membres. Conditions d'Exercice : - Lieu de Travail : Les activités se déroulent principalement dans la cuisine et la salle de la pizzeria. - Équipement : Utilisation d'équipements de cuisine professionnels, tels que des fours à pizza, des trancheuses et des mélangeurs. - Environnement : Travail dans un environnement dynamique et parfois sous pression, surtout pendant les heures de pointe. Conditions Horaires - Horaires de Travail : Les horaires peuvent varier en fonction des besoins de l'entreprise, incluant des shifts en soirée, les week-ends et les jours fériés. - Temps de Travail : Possibilité de travail à temps plein ou à temps partiel, selon les disponibilités et les besoins de l'entreprise. - Flexibilité : Une certaine flexibilité est requise pour s'adapter aux variations de l'affluence et aux événements spéciaux. Environnement de Travail - Ambiance : Un environnement de travail convivial et collaboratif, où chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer et à partager ses idées. - Formation : Des programmes de formation continue pour développer les compétences professionnelles et personnelles des employés. - Opportunités de Carrière : Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise, avec des postes de responsabilité accessibles pour les employés performants.
Vous aurez pour missions : - Nettoyage des espaces publics (soufflage, piquage, collecte des corbeilles de ville.). - Travaux de pose de mobiliers urbains (barrières, potelets, corbeilles de ville.). - Pose des panneaux électoraux. - Participation à la viabilité hivernale (salage, conduite du camion avec saleuse). - Nettoiement et entretien du matériel. - Participation aux astreintes. - Participation à la logistique pour les fêtes et cérémonies. Et dans le cadre d'une polyvalence avec le service des espaces verts : - Contribuer à l'entretien des espaces verts : tonte, taille, plantation, entretien des espaces arborés. Compétences et qualités requises : - Conduite d'engins mécaniques. - Connaissance du code de la route et de la réglementation routière. - Maîtrise des outils manuels et motorisés pour les entretiens. - Maîtrise des règles de sécurité (signalisation, balisage de sécurité, matériel). - Permis EB et CACES R 489 cat 3 ou autre appréciés. - Permis B exigé. - Rigueur, organisation et réactivité. - Sens du travail en équipe. - Sens du service public. - Discrétion. - Capacité d'adaptation et polyvalence. Conditions d'exercice : - Travail en extérieur par tous les temps, seul ou en équipe. - Travail en milieu bruyant, salissant et/ou dangereux. Temps de travail et rémunération : Poste à temps complet. 25 jours de congés annuels + 14,5 jours de RTT. Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire (RIFSEEP) + prime annuelle. COS (Comité des Œuvres Sociales). Participation financière mutuelle santé et maintien de salaire
Vos missions : -Vente et conseil au client dans le domaine du jardin, des accessoires de jardin et des végétaux. Vous avez avant tout un profil de vendeur(se) / gestionnaire de rayon et une bonne connaissance du végétal et du jardin. Vous avez une réelle connaissance du domaine. Conseiller les clients, nettoyer, ranger et embellir l'espace de vente sont vos tâches principales. Planning de 35h à 39h suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Prise de poste immédiate. **** Magasin non accessible par les transports en commun ****.
Vous travaillerez au sein du secteur décoration : peinture, traitement du bois, luminaire, droguerie,etc... - Accueil et conseil clientèle, - Rangement, facing et approvisionnement, - Suivi état des stocks, - Réception des marchandises. Bonnes connaissances du secteur en général. Planning de 35H à 39H suivant saison et besoin du magasin. Travail le samedi et un dimanche matin sur deux. Attention : magasin non accessible en transport en commun
Vous recherchez un poste dans la logistique ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut !! Samsic emploi, recrute Un(e) Réceptionnaire CACES 3 et 4 (H/F), pour son client spécialisé dans l'aéronautique. Vos missions : Accueil des chauffeur, prise en charge des camions Relationnel avec les clients Assurer un contrôle entre les documents des pièces aéronautiques arrivant en zone réception (douanes,.) Déchargement des camions et ouverture des caisses Compléter les logiciels (SAP, // enregistrement des données et impression d'étiquettes) Poste en 2X8 : 6h30-14h ou 13h30-21h Lieu mal desservi par les transports en communs. Nous recherchons une personne ayant déjà une expérience dans ce domaine. Les compétences attendues pour ce poste incluent : -Titulaire et maitrise des CACES 3 et 4 - A l'aise avec l'informatique (connexion sur plusieurs logiciels) + impression de commandes et d'étiquettes - Minutieux(se), rigoureux(se) - Dynamique - Très bonne présentation, relation client Vos avantages : - Panier repas - Primes au bout du 3ème mois - Possibilité de CDI - CSE avec différents avantages (places de cinéma, concerts, vacances,..) - Accompagnement pour trouver un logement, pour un véhicule, la garde d'enfants avec notre partenaire FASTT - Accompagnement individuel et écoute active de vos besoins
En tant que Travailleur Social, Vous serez en charge de l'accompagnement de 15 résident(e)s. Nous privilégions les accompagnements personnalisés de qualité. Vous exercerez votre fonction au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Le CHRS l'Équinoxe est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière. MISSIONS Évaluation globale de la situation des personnes accueillies, élaboration et suivi du projet d'accompagnement individualisé avec les partenaires et référents sociaux pour favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des résident(e)s : - Informer et orienter les résident(e)s ; - Garantir l'ouverture et le maintien des droits des résident(e)s (logement, santé, administratif) ; - Accompagner de manière soutenue et individuelle les personnes hébergées en fonction de leurs besoins et de leur autonomie dans toutes les actions et démarches nécessaires ; - Elaborer les documents contractuels liés à l'accompagnement social. juillet 2023 Mise en place d'actions collectives, d'ateliers et de groupes de parole. Accompagnement des usagers en binôme. Participation aux réunions de service, de synthèse, de réflexion. Contribution à l'élaboration du rapport d'activité et à l'évolution du projet de service par la transmission de données quantitatives et qualitatives liées à l'activité de l'accompagnement social. MOYENS MIS A DISPOSITION Un espace de travail de qualité est à votre disposition (bureau individuel, téléphone portable, voiture de service dans le cadre des accompagnements des résident-e-s, environnement arboré au sein de la ville, présence de trois chèvres pour la relation à l'animal). Un groupe mensuel d'analyse des pratiques, animé par un intervenant extérieur, est proposé à l'ensemble des professionnels de la structure CONTRAT - Durée de contrat : CDD 4 mois dans un premier temps (remplacement congé maternité) puis CDD 1 an possible sur poste équivalent - Temps plein - 25 jours de congés + 8 jours de RTT - Adhésion à la CGOS - Travail ponctuel en soirée jusqu'à 22h (une fois par semaine maximum) et un week-end (11 h - 21 h) tous les deux mois - Salaire : selon profil - Poste à pourvoir dès que possible
Notre client, spécialisé dans la distribution d'appareils électronique recrute dans le cadre de son développement un(e) Technico commercial(e) sédentaire. Au sein du département Ventes, vous aurez pour mission le suivi de nos clients PME/ETI/Startup du domaine électronique/électrotechnique et de leur proposer des solutions techniques High Tech dans le monde du test et mesure (Electronique de puissance, Calibration, Essais climatiques, .). Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le suivi de consultations (De l'étude de la demande à la prise de commande). - Assurez la fidélisation en détectant les futurs besoins clients. Avantages : - Fixe sur 13 mois - Variable non plafonnée - Intéressement/Participation - Ticket Restaurant Envie de donner du sens à votre carrière dans un cadre exceptionnel ? Rejoins les équipes de notre client dans leurs locaux modernes pensés pour le bien-être et la collaboration ! Vous justifiez d'une expérience commerciale d'au moins 3 ans dans l'industrie, idéalement du monde du test et mesure. Qualités requises : - Autonome, organisé et déterminé - Enthousiaste, rigoureux et curieux - Bonne capacité d'écoute, bon relationnel et bonne communication - Capacité d'anticipation et d'adaptation - Savoir travailler en équipe mais aussi en toute autonomie Diplôme et expérience : Vous êtes de formation DUT Mesures Physiques ou ingénieur Electronique/Electrotechnique.
Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. Composé de 4000 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d'ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d'expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouveau assistant(e) de gestion F/H pour notre filiale ADF VAL DE SEINE basée à Magny les Hameaux (78). Que proposons-nous ? Vous aurez pour principales missions : - Organisation et suivi des formations, gestion des inscriptions et des évaluations post-formation - Planification des visites médicales obligatoires et coordination avec les services de santé - Suivi des intérimaires, gestion des contrats et des pointages - Traitement du courrier, gestion des dossiers administratifs et archivage des documents - Aide au recrutement (recherche de nouveaux CV)
NOTRE CLIENT Notre client historique est à la recherche d'un product owner qui aura une responsabilité d'activité cloud public Localisation : Guyancourt, Paris Contrat : CDI ou Freelance Télétravail : 2 jours sur 5 Missions principales Support opérationnel quotidien : * Gestion des incidents, changements transverses, exercices PSI, task forces. * Interaction continue avec les équipes socles, clusters et BLI. Respect des procédures et processus : * Qualification des documentations projet : * Amont : cahier des charges BLI * Aval : dossier d'exploitation Production * Application des bonnes pratiques organisationnelles : Méthodologies Agile et DevOps 4.Suivi et accompagnement des équipes : * Suivi de la formation des collaborateurs * Suivi des indicateurs de performance (KPI) * Suivi des imputations Pilotage stratégique : * Construction et suivi des roadmaps en lien avec les architectes et experts techniques -Participation aux événements de priorisation interne sur les sujets Cloud public et privé * Contribution à la définition de la gouvernance et du RACI autour des solutions proposées aux entités clientes PROFIL RECHERCHÉ Expérience : 5 ans et plus Compétences techniques: Expertise attendue en tant que Product Owner : Analyse des besoins Gestion du backlog Planification des releases Collaboration avec les parties prenantes Suivi des KPI Documentation et formation Gestion des risques Gestion du budget et des ressources Compétences : Langue :
La société de Travail temporaire ABANTI installée sur La Verrière recherche son nouveau talent, pour le compte de nos clients. Vous êtes Menuisier(e) aluminium débutant(e) ou qualifié(e), nous attendons votre CV.
Le rectorat de Versailles recrute un intervenant extérieur pour enseigner le transport et la logistique en classe de Bac Pro logistique, en complément de l'enseignant de la classe. Localisation du poste: Lycée Dumont d'Urville à Maurepas 78 Contrat CDD cumulable avec une activité salariée dans le secteur privé. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux et évaluer les productions des élèves. - Préparer les élèves aux épreuves du baccalauréat - Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves et participer aux projets d'orientation des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Diplômes requis : A minima Licence Logistique et Transport + 3 ans d'expérience professionnelle minimum. Compétences requises : - Maîtriser les savoirs relatifs aux opérations de transport et aux prestations logistiques, à la gestion d'un parc, à la réglementation internationale du secteur, au management d'équipe - Construire des situations d'apprentissage prenant appui sur des contextes managériaux réels. - Maîtriser la langue française orale et écrite - Maîtriser les outils informatiques/numériques Volume horaire : quelques heures de cours par semaine devant élèves
Résumé : - PME de 15 collaborateurs - Marché de niche - Leader mondial de la simulation de mouvement La société : Notre client est le leader mondial dans la conception de simulateurs de mouvement et de bancs d'essai destinés à des études depuis 30 ans. Ses clients proviennent de différents secteurs d'activité tels que l'aéronautique, le médical, la défense ou encore le maritime. L'entreprise intervient sur trois gammes de produits : centrifugeuses géotechniques, simulateurs de mouvement, et pots vibrants, avec 80 % de sa production destinée à l'export à l'international. La société recherche un ingénieur électricien pour son bureau d'études. Il sera en charge de l'étude, de la conception et de la performance électrique et électronique des équipements sur mesure. Le poste : Sous la responsabilité du responsable engineering, vous rejoignez une équipe composée de deux ingénieurs (software et mécanique) et d'un technicien électricien. Vous participez à la conception sur mesure des machines ainsi qu'à l'amélioration continue de leurs performances. Vous intervenez sur les projets suivants : - Assurer la faisabilité du projet sur la partie électrique/électronique - Concevoir l'ensemble du système de pilotage, les chaînes d'entraînement et les dispositifs de sécurité du produit, en définissant les matériels nécessaires - Superviser le technicien électricien dans la conception des plans électriques - Concevoir les plans de cartes électroniques - Établir les dossiers techniques - Rédiger les manuels d'utilisation du produit Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrez une société qui développe ses produits de A à Z : conception, assemblage, montage et commercialisation - Vous rejoignez une entreprise évoluant dans un secteur de niche et leader à l'international - Vous intégrez une société à dimension internationale Le profil recherché : - Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme d'ingénieur en EEA (Électronique, Électrotechnique, Automatique) ou en génie électrique - Vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans la conception et les études électriques - Vous avez des connaissances en électronique (traitement du signal, conception de cartes électroniques, CAO) - Vous justifiez d'un niveau d'anglais professionnel pour échanger avec le siège situé à l'étranger - Vous êtes éligible à une habilitation défense Compléments : - Lieu : Elancourt (78) - Salaire : 55K€ - 70k€ (selon expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Notre crèche est un établissement de 25 berceaux accueillants des enfants âgés de 2 mois 1/2 à 3 ans, du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Nous recherchons un/une accompagnant(e) éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) pour un CDD à temps partiel 50% pour une durée de 12 mois minimum. Vous travaillerez 17h30 / semaine sur 3 jours (lundi, mercredi et jeudi) Le lundi et le jeudi auprès des enfants (10h30 à répartir sur ces 2 jours) Le mercredi au technique (cuisine, ménage et entretien du linge) de 10h à 18h30 avec 1h30 de coupure Rejoignez-nous Nous projet d'établissement est axé sur la bienveillance et la mixité sociale. Nous mettons en place différents projets sur toute l'année, tels que le partage des langues (plurilinguisme), la médiation animale, la lecture sous diverses formes, la découverte de la nature et des saisons (potager et ateliers diététiques), la musique, le mouvement .... Date de prise de poste souhaitée : le 01/09/2025 Informations pratiques liées au poste - Stationnement facile et gratuit aux abords de l'établissement. - Gare à 10 mn à pied Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle, motivée pour ce travail, bienveillante et avec un esprit d'équipe. L'idéal serait aussi une personne ayant déjà eu une expérience en crèche auprès des enfants mais aussi sur les tâches techniques (réchauffage des repas des enfants, entretien des locaux et du linge)
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation
Ref L FI2 FISCALISTE Groupe Equipementier International appartenant aux majors mondiaux de la conception et de la fabrication de fils, câbles et systèmes de câblage (70 000p). Présents dans plus de 33 pays, ses produits sont destinés aux industries de transport, de la communication, de la santé, des biens d'équipements industriels ou des ménages. Sa filiale française spécialisée dans les systèmes de câblage automobile intègre un ensemble de participations situées en Europe, au Maghreb et en Russie. Missions : En lien avec votre n+1 (Head Tax West Europe) en Allemagne siège de la maison mère, vous disposez d'une pratique des différentes facettes de la fiscalité en milieu industriel et êtes au fait des évolutions des règlementations des pays concernés. Vos activités intègreront notamment : - la préparation et réalisation des obligations déclaratives, la détermination du résultat fiscal, - le calcul, la déclaration des crédits d'impôt (recherche, apprentissage) - l'assistance aux contrôles fiscaux et leur suivi - la gestion de la TVA, - la gestion des flux intragroup - l'assistance aux filiales dans leurs problématiques - l'analyse et l'optimisation fiscale de grands projets - le reporting, prévisions et remontées des liasses d'intégration fiscale Compétences : - Bac+5 juriste en droit fiscal. - Expérience minimum de 5 ans en fiscalité d'entreprises - Anglais d'un bon niveau - Esprit de synthèse et décisionnel - Aptitude à communiquer et à convaincre - Excellent relationnel Lieu de Travail : Région Parisienne Banlieue Ouest
Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
SOPRATEC recherche pour son client UN REGLEUR SUR PRESSE H/F: - Assurer le réglage des outils d'emboutissage sur presse (entre 25 et 160T à colonnes ou col de cygne) - Assurer la production des OF tout en garantissant : o La cadence de production imposée o Le niveau qualité exigé o La traçabilité des lots (enregistrement dans l'ERP et impression des étiquettes de production) o Le suivi des productions dans le système de suivi des mesures o L'état de conformité après production de l'outil pour produire la référence demandée dans le futur - Compétences requises : o Être issu d'une formation technique ou justifier d'une expérience en tant que régleur/conducteur de machine o Être rigoureux et capable d'assurer son auto contrôle o Savoir utiliser l'outil informatique (basique) o être capable de travailler au sein d'une équipe et faire preuve de polyvalence.
POSTE ET MISSIONS : Intégrez la Plateforme Solutions transverses au sein de BPCE Solutions informatiques ! Vous rejoindrez l'équipe "Assistants Virtuels Equinoxe" (Equinoxe est le SI des Banques Populaires) qui fabrique et maintient en conditions opérationnelles des assistants virtuels développés dans le système d'informations des Banques Populaires avec la technologie UI PATH. Au sein de notre équipe, vous aurez pour missions : - Participer aux activités de l'équipe visant à assurer la maintenance corrective et évolutive du parc de robots existants ; - Prendre en charge la fabrication de nouveaux robots en collaboration avec le Product Owner, participer aux recettes utilisateurs et contribuer aux mises en services ; - Contribuer au développement d'une solution basée sur Elastic et PowerBI visant à évaluer en temps réel le rendement des robots en production. COMPETENCES ET PROFIL : Vous recherchez une alternance dans le cadre de vos études supérieures en Informatique de niveau Master (Bac+4 à Bac+5). Vous avez envie d'apprendre et d'intégrer une entreprise dynamique et agile qui vous permettra d'acquérir un réseau et une première expérience solide. Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans des projets d'envergure. Vous êtes rigoureux(se) avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Vous avez un bon relationnel et un esprit positif, vous êtes curieux(se) et vous appréciez travailler en équipe. Compétences et connaissances techniques : - Compétences requises : - Maîtrise d'un langage de programmation orienté objet (idéalement UI Path) - Maîtrise des principes HTML/CSS - Maîtrise de l'anglais nécessaire - Compétences souhaitées : - Connaissance de GIT - Connaissance du VB .Net - Connaissance de PowerShell - Connaissance de C# et .NET - Connaissance de la suite Microsoft Office - Connaissance de solutions d'automatisation de type RPA (idéalement UI Path) serait un plus - Connaissance de Elastic et de PowerBI
Veng Hour c'est avant tout une belle histoire familiale lancée dans les années 70. Après deux belles ouvertures à Nancy, l'enseigne décide de conquérir la région parisienne avec notamment une ouverture en 1981 dans le Centre Commercial des Quatre Temps à La Défense. Et c'est ainsi que depuis plus de 45 ans nous vous faisons voyager en Asie le temps d'un repas, à travers nos recettes gourmandes et authentiques. Pionnier et leader du traiteur asiatique en France, notre chaîne compte aujourd'hui 18 points de vente dans les plus grands Centres Commerciaux de France : Les 4 Temps, Val d'Europe, Parly 2, La Part Dieu et plus encore. Notre équipe s'agrandit ! Alors que diriez-vous de nous rejoindre et avec nous, faire découvrir le meilleur de la cuisine asiatique ? VOS MISSIONS En tant que Sushiman H/F dans notre restaurant situé à3 All. des Épices, 78180 Montigny-le-Bretonneux vous serez responsable de : - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires - Découpage des poissons et des matières premières - Accueil de la clientèle, si besoin d'aide à la vente - Vérification, contrôle de la qualité et fraicheur des produits reçus et des DLC - Assurer la fabrication des spécialités japonaises depuis l'approvisionnement jusqu'à la mise en rayon - Gérer le stock des préparations, des matières premières et autres approvisionnements nécessaires au bon fonctionnement de la production, en adéquation avec les prévisions des ventes LE PROFIL IDEAL - Dispose d'une première expérience en restauration sur un poste similaire - Sait être à l'écoute - Est organisé et réactif - A une forte capacité d'adaptation - Sait gérer plusieurs tâches à la fois CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - Un CDD à temps plein (35h) - Des horaires de travail sans coupure - Horaires d'ouverture du restaurant : 10h00 et 20h30 - Un salaire de 1 801,83€ bruts par mois - Remboursement du transport (50%) - Tickets restaurants - Café et riz blanc gratuit - Des réductions tarifaires sur nos produits - Prime d'ancienneté - Prime conventionnelle - Un bel uniforme flambant neuf - De belles possibilités d'évolution et de formations
NOUS CONNAITRE ! Rejoignez la Direction des Systèmes d'information de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes ainsi que de la production informatique et de la gestion des infrastructures techniques de la Banque ! A la pointe de l'innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la Banque de Financements et d'Investissement dans un environnement international. En intégrant une filière informatique de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers et à nos parcours évolutifs au sein de nos entités. La Direction des Systèmes d'information, « ICA », recherche un(e) : - Développeur Java Spark H/F - Basé à Guyancourt (78) - VOTRE EQUIPE Dans le département ICA, vous rejoindrez la Business Line IRC (IT Risques et Convergence) qui pilote les applications de Risques et Convergence Risques/finances. Le poste est rattaché à l'équipe Bâle IV & Core Système Risques en charge des moteurs risques de solvabilité. VOS MISSIONS 1. Réaliser le développement et le maintien d'applications : Programmer les solutions en garantissant la qualité de code favorisant la maintenabilité et la réversibilité en recherchant l'optimisation en termes de stabilité et de performance Respecter les standards de développement mis en place (CI/CD, DDD) et promouvoir les pratiques de tests systématiques (BDD/TDD) Contribuer à la rédaction des spécifications techniques pour représenter précisément la conception applicative et le code source Sécuriser les développements en appliquant les normes de sécurité de l'entreprise 2. Accompagner la chaîne de production : Présenter les changements aux équipes Support Contribuer à l'industrialisation des composants dans notre système d'information Effectuer des audits de code régulièrement 3. Contribuer au processus d'amélioration continu et d'innovation : Veille technique Utilisation de l'outil d'IA dans le cadre proposer par ICA Retour d'expérience et participation active à l'amélioration des processus Partager ses expériences et bonnes pratiques ENVIRONNEMENT DU POSTE : Vous intégrerez le département ICA (IT de CA Sa) de la direction IOS de CACIB. Sur son périmètre de responsabilité, ICA : regroupe l'ensemble des équipes IT en charge de la feuille de route, de l'architecture, de la conception, de la mise en œuvre et de l'exploitation du système d'information de CASA ES et de l'IT Communautaire, en lien avec CAGIP qui assure opérationnellement les mêmes responsabilités sur les infrastructures technologiques de production informatique le CISO CASA au sein de CASA ITD et IOS/RMC pour la gestion des risques IT et la sécurité des SI en définit la politique informatique et coordonne sa mise en œuvre pour : doter les Métiers CASA ES et les entités bénéficiaires des solutions communautaires des outils nécessaires à leur activité, en leur offrant un niveau de service adapté à leurs objectifs et contraintes ; optimiser les dépenses des systèmes d'information, en garantissant leur alignement sur les objectifs des Métiers CASA ES donneurs d'ordre ainsi que leur efficacité au niveau du Groupe Crédit Agricole. assure, au travers d'une équipe dédiée, le rôle de DSI pour les filiales IDIA Capital Investissement, CA Santé et Territoires et CA MidCap Advisors, opère des activités de «DSI étendue» à l'international, principalement au sein de l'entité Groupe KLx (Lisbonne).
Le poste : Proman Bussy Saint Georges recherche pour l'un de ses clients un chargé d'études basé à Guyancourt 78280 . Vos missions: Analyse des montants financiers des solutions techniques raccordement réseau électriques auto Saisie et demande de prime Advenir (subvention pour installation d'une infrastructure de recharge devéhicule électrique en copropriété) Suivi du traitement et pilotage des primes pour l'ensemble des affaires réseaau électrique auto Profil recherché : Profil du candidat : Vous êtes organisé et rigoureux Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse Vous maîtrisez les logiciels Excel, Word et Teams Vous avez un bon sens du relationnel Vous avez une capacité à analyser des données financières Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients : Des préparateurs de commandes CACES 1B H/F/X Missions : - Préparation de commandes - Conditionnement, emballage - Approvisionnement - Utilisation du casque audio ou de la radio fréquence ATTENTION HORAIRES DU LUNDI AU VENDREDI 6H A 13H OU 12H A 19H SAMEDI 7H à 14H SALAIRE : SMIC + PRIME DE COTA + PANIER (après 3 mois de présence) Profil recherché CACES 1B obligatoire PORT de charges lourdes Rapidité d'exécution, vivacité d'esprit
Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Vous interviendrez à TRAPPES sur le poste de Cariste - manutentionnaire. A l'aide d'un chariot élévateur CACES 5, vos missions consisteront à : - Assurer la réception et le contrôle, l'approvisionnement et l'enlèvement, le stockage et le déstockage de marchandises - Disposer les marchandises sur les palettes ce qui implique également le port de charges - Respecter les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais - Identifier et communiquer sur les anomalies Horaires 8h30-17h30 base 39h. Salaire: 12 euros/heure. Heures supplémentaire/IFM/CP/CET. Nous recherchons pour eux: des Magasiniers H/F avec CACES 5 en mission d'intérim.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
VOS MISSIONS : - Mise en place des réseaux électriques dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. - Installation d'équipements électriques comme les prises, interrupteurs, panneaux de distribution, et appareils d'éclairage. - Effectuer des vérifications régulières et des travaux de maintenance pour prévenir les pannes. - Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements électriques. - Tirer et connecter les câbles électriques. VOTRE PROFIL / VOS FORMATIONS : - CAP / BAC / BTS électricien souhaité.
Notre client est un leader mondial et un innovateur qui conçoit, fabrique et intègre les technologies les plus avancées de l'industrie aéronautique. Toutes ces solutions, soutenues par un réseau mondial d'experts, garantissent la sécurité, la fiabilité et l'efficacité des avions.En tant qu'Inspecteur Qualité H/F sur le site de Maurepas (78) vous serez rattaché hiérarchiquement au Responsable Qualité du site, vous serez garant de la conformité des pièces avant leur entrée en production. Nous recherchons un technicien qualité au bénéfice de solides compétences en milieu industriel. Missions principales : Contrôle des flux entrants - Effectuer les contrôles de conformité des pièces mécaniques livrées par les fournisseurs - Employer les moyens de mesure (métrologie) pour effectuer les contrôles demandés, et documenter les procès-verbaux de contrôle - Vérifier la documentation technique, la commande, les plans à l'aide des procédures qualité - Vérifier et valider les dossiers 1ers articles fournisseurs - Enregistrer, suivre et communiquer les dérogations aux fournisseurs - Mettre en oeuvre les outils d'amélioration continue Qualité fournisseurs - Notifier au fournisseur la non-qualité constatée en réception ou en production - Résolutions des problèmes qualités en particulier 8D, Fast Response, 6M et 5P - Soutien opérationnel dans les demandes fournisseurs - Visites fournisseurs occasionnelles Type de contrat : CDI 13ème mois Accord de participation et d'intéressement, Carte tickets restaurant (9.50EUR par jour travaillé) Mutuelle familiale obligatoire Avantages CSE (chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux etc.) Prime de 300EUR en décembre pour les salariés venant au travail en voiture Bac+2 Technicien en qualité ou mécanique avec 2 ans d'expérience minimum en milieu industriel (l'industrie aéronautique serait un plus). Compétences : - Bonnes connaissances des processus qualité, maîtrise des moyens de mesure et lecture de plans - Rigueur, proactivité, qualité rédactionnelle - Maitrise de l'anglais idéalement
L'agence Ergalis Technologies Industrielles de Poissy, spécialisée dans le recrutement pour les métiers de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients, leader dans la mécanique de précision, un(e) Tourneur(se) CN P2 ou P3 (H/F).Le poste à pourvoir dans le département des Yvelines (78).Notre client est reconnu pour son exigence technique et la qualité de ses réalisations, et offre un environnement de travail stimulant et innovant. Vos missions :En tant que Tourneur(se) CN, vous intervenez sur des opérations d'usinage de haute précision. Vous serez en charge de : - Lire et interpréter les plans techniques et les dossiers de fabrication. - Préparer et régler votre machine : montage des outils, outillages, pièces, chargement du programme et de la matière. - Réaliser les opérations de tournage en suivant rigoureusement le process défini. - Effectuer les contrôles dimensionnels pour garantir la conformité des pièces usinées. - Pratiquer un autocontrôle minutieux tout au long de la fabrication, en s'appuyant sur la gamme et les consignes techniques. Vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et exigeante ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec Ergalis Technologies Industrielles ! Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP (niveau V) en usinage ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine du tournage sur commande numérique. Compétences et qualités attendues : - Solide maîtrise des techniques de tournage CN. - Capacité à lire et comprendre les plans mécaniques complexes. - Bonne connaissance des matériaux et des outils liés à l'usinage de précision. - Rigueur, précision et respect des normes de qualité et de sécurité. - Autonomie, sens du détail et esprit d'équipe.
LYNX RH Paris Ouest est un cabinet de recrutement en CDI, CDD, et intérim de profils à BAC +2 à Bac +5 spécialisés en : Informatique : conseil, développement, réseaux et télécommunications, support, web. Fonctions supports / Tertiaire : commerce, achats, vente, marketing, communication, finance, comptabilité, RH, assistanat. Tous les collaborateurs de l'agence LYNX RH Paris Ouest mettent leur expertise au service des candidats et des entreprises d'Ile-de-France. Actuellement, notre agence recherche pour l'un de ses clients spécialisé en informatique (ESN) un Technicien Support Niveau 2 H/F à Saclay (91) à pourvoir dès que possible. Vos missions: Rattaché(e) à l'un de nos clients, vos principales missions seront les suivantes : - Assistance utilisateurs - Gestion des tickets via GLPI - Diagnostic des incidents et des demandes (exemples : PC qui ne s'allume pas, réseaux, mises à jour, imprimantes...) - PMAD - Mastérisation des laptops - Préparation des postes de travail aux nouveaux arrivants - Installation des applications sur les postes de travail (Antivirus, VPN, Ivanti, ...) - Gestion et inventaire du parc informatique - Utilisation de PowerShell afin d'exécuter des tâches sur exchange - Création de comptes utilisateurs, boîtes aux lettres générique et listes de diffusion - Vérification des licences, des droits utilisateurs, droits accès, mdp... Votre profil: De formation Bac +2 minimum, vous possédez d'une première expérience dans l'univers de l'informatique. Très organisé(e), vous êtes rigoureux(se), autonome et disposez de bonnes facultés d'adaptation. Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! En raison de la spécificité de la mission, certains prérequis sont essentiels pour le poste. Ils seront abordés au moment de l'entretien.
VOS MISSIONS ; Tirage et passage de câbles. Installation de luminaires. Installation de prises électriques. Lecture de plans. Mise en sécurité du chantier et respect des règles de sécurité. Profil : Habilitations électriques à jour. Expérience dans le domaine électrique.
Nous recherchons pour un groupe industriel pour une mission de 2 mois pouvant être prolongée UN(E) MAGASINIER CARISTE H/F. Au sein de l'entrepôt, vous êtes chargé(e) de : - la réception des pièces: contrôle et déballage - mise en stock et bipage - rangement et stockage - chargement/déchargement Vous détenez le CACES 1B.3.5 et avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire. Rigoureux(se), organisé(e), vous aimez les tâches variées et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Salaire : 2100/2200€ sur 13 mois selon profil. Contrat 35h du lundi au vendredi sur des horaires de journée
Nous sommes à la recherche de poseurs/poseuses sur nos chantiers, en neuf comme en rénovation. Vous travaillerez en binôme et disposerez d'un véhicule de société pour assurer les interventions quotidiennes chez nos clients. Vos missions : Installation d'ouvrages métalliques et de fermetures sécurisées : pose de portes blindées, blocs-portes, grilles de défense, portails, stores et vitrages de sécurité. Prise de mesures et préparation des supports : analyse des plans, relevés sur site, ajustement des dimensions et préparation des supports pour garantir une installation conforme. Pose et réglage des installations : mise en place des ouvrages en respectant les normes de sécurité, les plans techniques et les exigences esthétiques. Contrôle qualité et maintenance : vérification du bon fonctionnement des installations, ajustements nécessaires et interventions de maintenance pour assurer la pérennité des ouvrages. Poste à pourvoir immédiatement à Coignières (78) Mission d'intérim de longue durée avec des déplacements réguliers sur l'ensemble de l'Île-de-France.
Pour un distributeur Français spécialisé dans la location, la vente et l'entretien de matériels, outillages et accessoires pour les espaces verts, nous recherchons pour accompagner sa croissance un/une MECANICIEN/NNE. Rattaché au Responsable d'atelier, vous assurez la maintenance et la réparation des matériels d'entretien d'espaces verts et de jardinerie. Vos Principales Missions : - Réaliser les opérations d'entretien sur les petits matériels - Observer l'état des pièces, leur usure, leur déformation et changer ou réparer les organes défectueux - Assurer la réparation mécanique pour tout type de matériel défectueux - Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes - Apporter votre expertise technique dans le réglage et la résolution de problèmes - Effectuer les essais de fonctionnement ainsi que la mise au point - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise Vous bénéficiez d'une formation en mécanique, enrichie par une première expérience réussie en tant que mécanicien dans l'automobile, les poids lourds, les chariots élévateurs et/ou les machines agricoles. Impliqué, solidaire, rigoureux, autonome et organisé, vous savez identifier, analyser et résoudre les incidents et/ou pannes techniques. Votre curiosité et votre sens des priorités sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise connue et reconnue, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Notre agence Petits-fils de Voisins-le-Bretonneux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorisent votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités (de quelques heures par semaine à 40h) Toujours les mêmes particuliers employeurs et des interventions de 2h minimum Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse de 14,88€ brut / heure en semaine, avec majoration de 20% le weekend soit 17,86€ brut / heure Des remboursements de frais de transport de 2.5 € / intervention, voire plus si vous intervenez en voiture ! Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Pour travailler avec Petits-fils, vous devez remplir l'une des 2 conditions suivantes : Soit vous avez un diplôme / formation dans le domaine médico-social et vous avez 3 années d'expérience auprès de personnes âgées et / ou handicapées, Soit vous n'avez pas de formation mais vous avez au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et / ou handicapées Votre profil correspond à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : entre 14,88 et 17,86 euros brut / heure Communes d'intervention : la verrière, Horaires : en fonction de vos disponibilités Nos Aventages : Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel Prise en charge du transport quotidien Un programme de parrainage récompensé : recommandez des auxiliaires de vie et recevez de nombreux cadeaux Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être ! Petits-fils c'est avant tout les compétences d'un professionnel mais l'esprit d'une famille ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 14,88€ à 17,85€ par heure
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Responsable coordinateur(trice) comptable et financier H/F pour un poste en contrat à durée indéterminée, poste basé à proximité de Montigny-le-Bretonneux (78). Rémunération : 55 000 € - 60 000 € bruts annuels selon profil Missions : Directement rattaché(e) à la direction financière, vous intervenez sur les missions suivantes : 1. Périmètre global de l'association (45 établissements) - 80% : - Banques : o Pilotage de l'environnement bancaire de l'association o Rationalisation et homogénéisation des usages o Rédaction de procédures bancaires - Coordination avec les équipes comptables & financières régionales : o Actions d'harmonisation des pratiques comptables et financières et formalisation de procédures o Rédaction de notes techniques à destination des ROF et comptables o Partage de bonnes pratiques d'utilisation des outils informatiques o Veille sur les évolutions comptables applicables à l'association - Applications informatiques : o Garantir le bon fonctionnement des outils de gestion comptable (CEGI Compta first, YOOZ dématérialisation de factures) : Paramétrage et dépannage de premier niveau Conduite du changement dans l'utilisation des outils : formations, guides utilisateurs Proposition d'amélioration le cas échéant - Projets de développement d'applicatifs liés aux besoins de l'association - Comptes annuels : o Révision annuelle des comptes des établissements o Etablissement des comptes annuels et de l'annexe o Participation à l'audit des commissaires aux comptes o Réalisation du rapprochement entre la paie et la comptabilité 2. Périmètre direction générale (8 dossiers comptables) - 20% : - Supervision et contrôle : o De la tenue de la comptabilité des établissements du périmètre o Des déclarations fiscales (TVA, effort construction, taxe sur les salaires, liasses fiscales des SCI, IS, déclaration des biens immobiliers, etc.) o Des arrêtés trimestriels o Des dossiers de révision annuels - Management de I'équipe comptable (1 personne) Ces fonctions sont susceptibles d'évoluer et pourront être modifiées par la Direction, dans l'intérêt et pour le bon fonctionnement des services. Profil : De formation Bac +4 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans sur un poste similaire avec des expériences de coordination décentralisée souhaitées. Une connaissance de CEGI Compta First et/ou Yooz ainsi que la connaissance de la CCN 51 et du secteur du médico-social sont des plus. Savoir-être : autonomie, proactivité, organisation, fiabilité, esprit de synthèse, pédagogie, prise de recul sur les différents périmètres et activités, anticipations des échéances, respect des délais. Une expérience de coordination décentralisée dans un contexte multisites est également souhaitée.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Nous recherchons pour l'un de nos clients Un Contrôleur de gestion sociale H/F pour un CDI basé à proximité de Montigny-le-Bretonneux (78). Missions de contrôleur de gestion sociale: Directement rattaché(e) à la direction financière, et en lien fonctionnel avec la direction des ressources humaines, le/la contrôleur(se) de gestion sociale assure la collecte puis l'analyse des données financières et sociales afin d'optimiser la gestion des ressources humaines. A cet effet, il/elle créée des indicateurs concernant la masse salariale et les effectifs, recueille et analyse les informations et les données sociales quantitatives et contrôle la cohérence et la fiabilité des données. Dans un contexte de mise en place de la fonction de contrôle de gestion sociale, vous intervenez sur les missions suivantes : Performance financière : Suivi puis analyse de la masse salariale de chacun des établissements, en lien avec les responsables RH des différentes directions régionales ; comparatif avec les prévisionnels établis, identification des risques éventuels & mise en place d'analyses ad hoc. Suivi de la mise en œuvre et de l'impact financier des actions RH définies lors des revues budgétaires ou en lien avec la politique RH Suivi des indicateurs : Publication puis mise à disposition des indicateurs RH mensuels / trimestriels à destination de la direction générale et des directeurs d'établissement : masse salariale, ETP, absentéisme Mise en place d'indicateurs spécifiques sur des problématiques sociales ou projets de développement identifiés : turnover, postes vacants par métier, suivi RH de projets de développement Processus budgétaire : supervision & aide à l'élaboration des budgets de masse salariale des établissements en collaboration avec les directions régionales (contrôles de cohérence en lien avec les données historiques puis les différents indicateurs RH du type absentéisme ou éléments non récurrents connus) Elaboration de bilans légaux : bilan social, NGO, égalité hommes-femmes, DOETH, enquêtes diverses. Suivi de la BDES et autres études spécifiques : égalité professionnelle, NGO, formation en alternance Fiabilisation des données : contrôler la fiabilité des données sociales puis de la qualité des données de paie déversées dans le système comptable Participation au développement des outils de gestion : en collaboration avec le contrôleur de gestion financier, participation à l'évolution des outils en place et au déploiement d'outils RH (outil de gestion du temps, outil de reporting) Ces responsabilités ne sont pas exhaustives puis peuvent être amenées à évoluer.
Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de gestion H/F pour son agence à Montigny ! Chargé de Gestion H/F Montigny Le Bretonneux CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de Gestion H/F (78) Vos principales missions : Gestion administrative du personnel intérimaire Établissement des contrats de travail (création, renouvellements) et suivi des bons de commande en lien avec l'agence et les responsables administratifs. Réalisation et transmission des déclarations préalables à l'embauche (DPAE). Gestion et suivi des visites médicales (VM) en coordination avec l'agence (urgences incluses). Dépôt des contrats et documents sur les plateformes dématérialisées (ex. Pixid). Suivi et gestion des arrêts de travail, accidents du travail, dossiers prévoyance et dossiers formation (élaboration des contrats, saisie des heures, montage des dossiers). Gestion des cartes BTP et suivi administratif des titres spécifiques (tickets restaurant, carte CE, chèques parrainage). Gestion paie & éléments variables Saisie des variables de paie (congés payés, remboursements Pass Navigo, acomptes, etc.). Gestion des saisies sur salaire et du déblocage des comptes épargne temps (CET). Établissement et suivi des bulletins de paie jusqu'à la clôture mensuelle. Gestion des trop-perçus et des éventuels remboursements en lien avec la responsable administrative. Suivi administratif et relation clients Traitement des réclamations des intérimaires (TT) et des clients, en assurant le suivi et les mises à jour dans les outils internes (drive administratif). Saisie et mise à jour des fiches clients et intérimaires (fiches TT), en veillant à la complétude des informations transmises. Envoi des attestations France Travail. Suivi des relances pour règlements clients (1re relance) et accompagnement des actions de recouvrement (chèques, traites, avoirs). Parlons de vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Organisé(e), curieux/se, vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Dynamique, proactif(ve), vous savez gérer les situations d'urgence. Package de rémunération : Salaire fixe Variables Avantages sociaux : CSE Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances Chèques kadeos
Cabinet de recrutement et de chasse de têtes
Notre client est une référence dans l'entretien et la création d'espaces verts. Il participe à de nombreux aménagements de parcs, autoroutes et terrains de sports. Pour compléter leurs équipes, nous recherchons pour eux, un : AIDE CONDUCTEUR DE TRAVAUX PAYSAGISTE ! Missions principales :Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous participerez à la gestion et au suivi des chantiers d'entretien paysager : - Participer à la préparation des chantiers (visites, relevés, approvisionnement). - Aider à la planification des interventions et à l'organisation des équipes. - Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité sur les chantiers. - Assister au suivi budgétaire des opérations (suivi des heures, consommables, sous-traitance). - Participer à la relation avec les clients et à la réception des chantiers. - Soutien ponctuel sur le terrain si besoin. Profil recherché : - Formation de type BTS Aménagements Paysagers ou équivalent. - Première expérience en travaux paysagers, idéalement en entretien (stage accepté). - Connaissance des végétaux, techniques d'entretien (tonte, taille, désherbage.). - Bon relationnel, sens de l'organisation, réactivité. - Permis B indispensable. Ce que nous offrons : Contrat : CDI - Temps plein, à pourvoir sur Villiers-le-Bâcle (91) Date d'embauche : Dès que possible Salaire : selon profil et expérience Avantages : Indemnité de déplacement et panier repas À compétences égales, nous donnons la priorité aux personnes handicapées. Ce poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap. NA25
Véritable expert de l'élagage, notre client s'engage au quotidien pour répondre rapidement à tous vos besoins en matière d'entretien et de gestion de votre patrimoine arboré. Afin d'agrandir leur équipe, nous recherchons UN(E) TECHNICIEN(NE) SAV EN ESPACES VERTS : Vos missions : - Planification et suivi logistique des chantiers - Coordination avec les conducteurs d'engins et les équipes terrain - Suivi de l'entretien du parc de machines forestières - Gestion des approvisionnements en carburants, pièces, consommables - Saisie des rapports de chantiers et suivi administratif - Communication avec les clients et les donneurs d'ordre Profil recherché : - Formation ou expérience en exploitation forestière, mécanique ou gestion des travaux - Connaissance des engins forestiers et de leur fonctionnement - Bon sens de l'organisation, réactivité et goût du terrain - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion) - Permis B requis Conditions du poste : - Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible - Rémunération selon profil et expérience À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25
Rejoignez LACROIXSAVAC, spécialiste du transport de voyageurs depuis 2019 et 3ème opérateur de mobilité en grande couronne, pour contribuer à façonner l'avenir de la mobilité. Dans le cadre de ce développement, nous recherchons un(e) Contrôleur pour notre Francilité Saint-Quentin-en-Yvelines située à Trappes. Vous aurez l'opportunité de : - Assurer des missions de contrôle préventives ou répressives sous les consignes données par le responsable d'exploitation. - Informer et conseiller la clientèle sur les lignes, les horaires, la tarification et sur les titres de transport. - Veiller au respect des règles de sécurité et du règlement d'exploitation à l'intérieur des bus. - Intervenir sur le réseau en cas de situations perturbées (problèmes de circulation, problème de RER/train). - Participer à des actions de contrôle avec les forces de l'ordre. A savoir : - Prime qualité de 100 € par trimestre - Reversement de 12% des sommes des contraventions payées par mois - 13ème mois - Prime dimanche et jours fériés - Indemnité de nettoyage pour l'uniforme - Indemnité de repas de 9,40€ net par jour travaillé - Heures de nuit Votre parcours : - Vous faites preuve d'une bonne maîtrise de vous-même et savez désamorcer les conflits tout en développant un excellent sens du contact client. - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et vos qualités d'élocutions - Vous appréciez le travail en équipe. - Débutant accepté. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail dynamique et stimulant. - Des opportunités de développement professionnel et de carrière. - Une politique d'entreprise axée sur le bien-être et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle. - Une équipe collaborative et solidaire.
Le golf UGOLF de Gif - Chevry (91) est à la recherche d'un Moniteur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : - Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; - Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; - Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; - Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; - Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ; - Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; - Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; - Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; - Veiller au bon entretien du matériel pédagogique. - Développer les cours sur Trackmann - Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges et êtes curieux(se) et force de proposition. Vous aimez la relation commerciale et portez haut les valeurs du sport. Titulaire du BPJEPS Golf ou DEJEPS Golf Poste à pourvoir dès que possible CDI - Temps plein 35 h Du mercredi au dimanche Convention Collective Nationale du Golf
Le Groupe Bluegreen est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec 48 golfs en France. Bluegreen, c est plus de 20 ans d'expérience, 23 000 abonnés, plus de 100 enseignants et 7 000 élèves formés chaque année.
Rattaché(e) au siège, vous serez chargé de : - Piloter les actions transverses nécessaires à la réussite des projets en collaboration avec les différents services du Pôle Multimarques - Identifier les interactions avec d'autres projets ou processus métier et s'assurer de la cohérence technique des actions menées ; piloter la cohérence et les priorités entre projets si nécessaire - Élaborer des solutions permettant l'optimisation des processus des sociétés du Pôle Multimarques impactées par les projets et/ou s'assurer de leurs correctes intégrations - Identifier les risques et opportunités des projets, les communiquer, établir des plans d'actions et les piloter - Paramétrer de manière avancée nos outils pour répondre aux besoins des projets et des processus du Pôle Multimarques - Conduire le changement par la communication et la formation de toutes les personnes impactées par les projets Pour garantir votre succès, vous suivrez un parcours d'intégration afin de maîtriser : - L'environnement technique de notre activité - Nos 5 solutions en sécurité incendie - Nos méthodes et outils Profil recherché o Personnalité proactive et engagée, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, vos capacités de leadership et favoriser la collaboration. Vous disposez d'un excellent sens de l'organisation, force de proposition et êtes en capacité à analyser et à résoudre les problématiques o Maîtrise des outils informatiques y compris le Pack Office o Excellentes compétences en communication (écrites et orales) o Vous êtes issu(e) d'une formation BAC +5 en gestion de projet, informatique ou dans un domaine technique similaire et justifiez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans sur une fonction similaire Vous intégrez une entreprise aux valeurs fortes apportant de nombreuses possibilités d'évolution ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Responsabilités : Au sein du chantier d'insertion, le ou la CIP est le/la référent(e) des salariés en insertion concernant leur parcours d'insertion, leur formation socioprofessionnelle et le suivi de leurs difficultés sociales. Cet accompagnement a pour vocation de se poursuivre 6 mois à l'extérieur, une fois la personne libérée, afin de l'aider à concrétiser le projet professionnel mûri en détention et d'éviter les ruptures de prise en charge. L'activité de CIP s'exerce sous forme d'entretiens individuels ou de séances collectives organisées seul ou en lien avec le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (SPIP) et la coordinatrice culturelle de la maison d'arrêt. Il ou elle veille à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles. Il ou elle organise des partenariats avec des entreprises, des associations, etc. afin de trouver des sorties positives aux détenus qu'il ou elle accompagne. Il ou elle est en lien constant avec le chef d'atelier pour le tenir au courant de l'avancée de l'accompagnement. Enfin, il ou elle identifie les points d'amélioration, tant sur les outils que sur les procédés, pour aider les dirigeants à apporter des innovations. Vos Missions - Créer des parcours d'insertion, les développer et dresser les bilans formation & emploi ; - Conduire des entretiens individuels avec chaque personne accompagnée pour la définition de son projet professionnel en adéquation avec les compétences et le marché du travail (emploi/formation) ; - Mettre en œuvre le projet professionnel élaboré en recherchant des offres d'emploi et des opportunités de formation et en réalisant le suivi du recrutement à la sortie de prison ; - Créer et maintenir des partenariats avec des structures (entreprises, organismes de formation, associations.) pouvant facilement accueillir les salariés à la sortie de prison ; - Proposer et organiser des rencontres avec les partenaires du territoire ; - Assurer une veille et se former en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle et aux méthodes pédagogiques ; - Construire des outils de suivi et d'évaluation en collaboration avec l'encadrant technique ; - Tenir à jour et analyser le reporting lié à l'accompagnement. L'Atelier L'atelier se trouve au sein de la maison d'arrêt de Bois d'Arcy. Horaires de l'atelier : (Le poste de CIP nécessite des déplacements pour voir des partenaires. Il organise donc son emploi du temps de la semaine entre présence à l'atelier pour ses entretiens avec les détenus et ses déplacements extérieurs avec l'accord du chef d'atelier) Lundi : 7h30 - 13h50 Mardi : 7h30 - 14h puis 14h30 - 16h Mercredi : 7h30 - 13h50 Jeudi : 7h30 - 14h puis 14h30 - 16h Vendredi : 7h30 - 13h50 Profil du/de la candidat-e : - Expérience de plusieurs années, de préférence dans une structure d'insertion par l'activité économique ou une structure accueillant des publics en difficulté - Bonne connaissance de la réglementation sociale, des dispositifs d'action sociale et du public de chantiers d'insertion ; - Bon relationnel - Capacité d'initiative, d'autonomie et d'adaptation ; - Prérequis obligatoire : Casier judiciaire (B2) vierge
L'entreprise MATCHevent est spécialiste Son / Lumière / Vidéo dédiée à l'événementiel professionnel. MATCHevent offre des prestations techniques pour l'organisation de séminaires, conventions, conférences, salons, congrès, lancements de produits, soirées de gala, défilés et assemblées générales. MATCHevent intervient également sur les festivals, meetings sportifs et politiques, spectacles culturels et expositions. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou une responsable d'exploitation. Les missions principales : Il ou elle pilote, supervise, et anime quotidiennement les trois services du département exploitation Il ou elle anime une réunion hebdomadaire avec ses équipes et le responsable du dépôt afin d'anticiper les fortes périodes d'activités Il ou elle fait appliquer les règles de chaque service (sous-traitance, planification intermittent, logistique-transport Il/elle aura notamment pour mission de : Suivi des justificatifs et factures pour les paiements CB Compile les feuilles de marges Organise les calendriers d'astreintes en fonction des périodes d'activités Suivis de congés payés, RTT et heures supplémentaires Gestion quotidienne de la base LOCASYST (devis, réservation, location, retard retour et retour contrôlé) Création des articles dans la base LOCASYST (achats, fiche produits, n° de séries) Achats et gestion des comptes d'achat en ligne (Amazon, La BS, Thoman, Visual Impact, .) Optimisation des remises chez les fournisseurs, mise en concurrence et AO Gestion et approvisionnement des consommables Gestion du SAV et délai Enquête et suivi des manquants ou vol de matériel Le/la responsable d'exploitation de planning devra : Être dynamique et organisé(e), aisance relationnelle Avoir le goût du travail en équipe Niveau d'expérience Avoir exercé un poste similaire ou requérant des compétences transversales sera appréciée Avoir travaillé dans le secteur de l'évènementiel Prérequis - Être à l'aise avec l'outil informatique - Connaissance basique du logiciel Locasyst est un plus Poste en CDI temps plein Poste basé à Elancourt en présentiel - Yvelines(78) Salaire selon profil
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou une chargé(e) de planning. Les missions principales : Rattaché au Responsable d'exploitation et en relation avec les directeurs techniques et les chefs de projet. Il/elle aura notamment pour mission de : Assure le traitement administratif des contrats de travail et toutes les démarches administratives afférentes, de la DPAE au récapitulatifs de paie. Valide les notes de frais des intermittents. Valide les devis et les factures du personnel en facturation par le logiciel ZEENDOC, en respectant la grille tarifaire. Contrôle les salaires avant chaque envoie de contrats et les transmets au RH pour le paiement. Contrôle les contrats de travail des intermittents. Met en place des indicateurs de reporting financier Gère le planning des techniciens fixes ainsi que des chefs de projets fixes. Assure l'interface avec les régisseurs techniques/chefs de chantiers, et chargés d'affaires dans la gestion administrative de leurs dossiers. Répond par courriel ou téléphone à toutes les demandes des équipes internes et externes sur le planning du personnel. Participe à l'élaboration, au suivi et actualisation des plannings de personnel pour la réalisation des prestations techniques. Planification du personnel technique (intermittents du spectacle) sur les différentes prestations (Logiciel EVENSOFT) Veille à créer et maintenir de bonnes relations avec les intermittents pour les fidéliser. Effectue un suivi budgétaire de chaque prestation. Le/la chargé(e) de planning devra : Être dynamique et organisé(e), aisance relationnelle Avoir le goût du travail en équipe Niveau d'expérience Avoir exercé un poste similaire ou requérant des compétences transversales sera appréciée Prérequis - Être à l'aise avec l'outil informatique - Connaissance basique du logiciel Evensoft est un plus Poste en CDI Poste basé à Elancourt en présentiel - Yvelines(78) Salaire selon profil
Notre client acteur de l'aéronautique recherche des technicien(ne) contrôle qualité moteur H/F Votre objectif en tant qu'Inspecteur(trice) Moteur sera d'assurer le bon déroulement des différentes opérations de maintenance sur le moteur et les sous-ensembles qui lui sont attribués. Vous aurez pour mission principale de certifier les travaux effectués sur les moteurs en lien avec la commande du client, le référentiel technique et la réglementation bien évidemment et plus précisément : - Réaliser des inspections visuelles et endoscopiques ; - Réaliser et rédiger le diagnostic (rapport d'inspection) de l'état du moteur et de ses sous-ensembles afin d'initier les travaux de maintenance et réparation ; - Analyser et statuer sur les listings de modifications règlementaires (Airworthiness Directives) et/ou en lien avec la commande du client (Service Bulletin) ; - Rédiger les documents libératoires (ARPS) en conformité avec la règlementation et la commande du client. Poste en équipe 2x8 (+ nuits occasionnelles) PROFIL : - Vous êtes diplômé d'un Bac / Bac professionnel à minima dans le domaine de la mécanique - Vous possédez une bonne capacité d'analyse d'éléments techniques - Vous possédez un attrait pour la mécanique - Vous êtes rigoureux - La compréhension et la rédaction en anglais sont indispensables - Vous devez également être capable de travailler en équipe et de faire preuve d'un bon relationnel.
Cabinet de recrutement FRANGELI
Notre client acteur de l'aéronautique recherche des Mécanicien(ne) MOTEUR aéronautique (H/F). Au sein des lignes de production, la mission du Mécanicien Moteur est d'assurer du bon déroulement des opérations de maintenance et plus particulièrement : - d'effectuer les opérations de démontage / montage sur le moteur en suivant et en renseignant les documents de suivi (check-list) - de respecter la documentation de référence (IPC, Engine Shop Manual) - de respecter les règles qualité et la bonne tenue du poste de travail (outillages, EPI, 5S ...) Le Mécanicien peut être amené à travailler sur plusieurs sous-modules, modules majeurs ou sur moteur complet : une polyvalence est demandée. Le/la candidat.e doit mettre à profit de la ligne les temps en inactivité o Rangement de la ligne o Nettoyage de la ligne o MCO des outillages o 5S / IP o Maintenance premier niveau (graissage, lubrification, nettoyage) de nos moyens o Formation sur module école Poste en 2*8 + nuits occasionnelles PROFIL : Vous avez une expérience réussie dans un rôle similaire ou vous êtes diplômé d'un BAC PRO AERONAUTIQUE (ou équivalent) avec une expérience (comme des stages ou de l'apprentissage) dans le milieu aéronautique. Vous êtes rigoureux et faites preuve de méthode pour synthétiser.
G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, administrateur de biens, Un assistant polyvalent F/H en copropriété et gérance Au sein de ce cabinet à taille humaine, vous aurez pour mission : - l'Accueil téléphonique, - Assister les gestionnaires dans le suivi administratif et technique des dossiers de copropriété et de gestion locative : Préparation et envoi des convocations d'assemblée générale, rédaction des procès-verbaux, commande et suivi des interventions techniques, suivi des baux et des états des lieux.. - Assurer la liaison avec les locataires, propriétaires et prestataires de services. - Participer à la gestion administrative des sinistres. Vous justifiez d'une première expérience en copropriété et/ou gérance. Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du service clients. Rémunération : 26/30 K€ sur 35 heures (9h-17h) + mutuelle prise en charge à 100 % + PEI Situation géographique : Saint-Rémy-lès-Chevreuse Type de poste : CDI
G2F CONSEIL : cabinet de conseil en recrutement
