Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mont-Dauphin située dans le département 05. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mont-Dauphin. 83 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 05 - EYGLIERS, 05 - Guillestre, 05 - LA ROCHE DE RAME ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche des agents de quai en gare, pour assurer la sécurité et conseiller les usagers des trains à la Gare de Mont Dauphin-Guillestre (05). Vos missions : En tant qu'agent de quai, vous serez responsable de l'accompagnement et de la sécurité des voyageurs, en particulier pour la traversée des voies ferrées. Vous aurez pour mission de : Assurer la sécurité des passagers sur les quais, Conseiller et guider les usagers dans leurs déplacements en gare, Veiller au bon déroulement de l'embarquement et du débarquement des voyageurs. Profil recherché : Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et avez un bon sens de la relation client. Une première expérience dans le domaine de la sécurité ou de l'accueil est un plus, mais n'est pas indispensable. Disponible pour travailler tous les week-ends du 19 décembre 2025 au 8 mars 2026. Horaires : 15h - 21h30 ou 7h30 - 15h00 Planning tournant, avec des horaires les vendredis après-midi, samedis et dimanches. Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer à la sécurité des voyageurs, envoyez-nous votre candidature !
Le CDG05 recrute un agent administratif pour la période du 01/01/2026 au 31/03/2026. Quotité hebdomadaire : 35 heures par semaine. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau BAC à BAC +2 Secrétariat ou Comptabilité obligatoire et/ou expérience significative sur un poste similaire. + Bonne connaissance des logiciels bureautique et des outils de messagerie. + La connaissance de logiciels en comptabilité publique et des transmission des actes serait un plus. + Connaissances en gestion de la clientèle et en comptabilité. MISSIONS DU POSTE : - Assurer l'accueil physique et téléphonique communautaire ; - Gérer les tâches liées aux courriers ; - Prendre en charge la gestion de la clientèle en appui au service des redevances ; - Effectuer le secrétariat de l'ensemble des services communautaires ; - Gérer les commandes pour l'ensemble des services communautaires, en lien avec les services concernés. SAVOIRS ÊTRE : La rigueur La ponctualité La méthode L'organisation L'écoute, la pédagogie et la patience Le sens de l'accueil Le sens du contact et du relationnel Le sens de l'autonomie et la prise d'initiative, avec capacité à rendre compte Expression orale et écrite Diplomatie, discrétion et réserve Dynamisme
La Commune de la Roche de Rame recherche un adjoint administratif (H/F) FONCTIONS : Vous serez amené(e) à travailler sur différents services : urbanisme, état civil, élections, remplacement ponctuel accueil de la Mairie et agence postale... COMPETENCES DEMANDEES : Maitrise de l'outil informatique, de la bureautique et d'Internet Bonne qualité rédactionnelle CONDITIONS DU CONTRAT : - 35h semaine - CDD de 6 mois à pourvoir dés que possible - Rémunération statutaire selon grille indiciaire des adjoints administratifs territoriaux
Missions : Vous gérez les opérations de caisse, ouverture et fermeture des caisses, encaissement . Vous respecterez l'ensemble des procédures encaissement. Travail du lundi au dimanche avec repos hebdomadaire de 1 jour et demi voir 2. Nous recherchons une personne sérieuse et motivée. Les débutants sont acceptés. Vous travaillerez en équipe. Un poste proposé est à temps plein en CDD à compter du 17 décembre 2025 . Déposez vos CV à l'accueil du magasin ou par mail.
La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras recrute en CDD d'1 an renouvelable : son agent(e) d'accueil et secrétariat (H/F) L'agent d'accueil porte les valeurs du service public et est le garant de l'image de la Communauté de communes. Votre rôle - vos responsabilités Vous assurez l'accueil physique et téléphonique communautaire : Accueillir, renseigner, orienter le public sur place ou par téléphone avec amabilité sur toute question concernant la communauté de communes Apporter les réponses de 1er niveau aux réclamations des usagers / abonnés en lien avec le service des redevances Gérer les demandes arrivant sur la boite mails « contact » et via le SVE (service de saisine par voie électronique) Gérer les outils d'accueil (répondeur, boite postale, SVE, etc.) en lien avec l'assistante de la direction Vous êtes chargée de la gestion clientèle en appui au service des redevances Gérer les demandes émanant des webusager via les formulaires Mettre à jour les dossiers clientèle des régies Déchets et Assainissement Attribuer les cartes aux nouveaux usagers, suivre les restitutions de cartes sur le logiciel métier, en tant que régisseur Déchets Affecter les cartes, les supports virtuels, les autocollants, ... Gérer les stocks de cartes, d'autocollants, de supports virtuels.... Facturer les cartes perdues ou supplémentaires, les supports virtuels, les autocollants, ... Editer les duplicatas de factures Effectuer des changements d'adresses sur les différents logiciels de facturation Proposer des courriers de réponse aux réclamations des usagers / abonnés Apporter un appui administratif aux gestionnaires des redevances Vous assurez le secrétariat de l'ensemble des services communautaires Gérer le courrier papier arrivée/départ en lien avec les assistantes des services communautaires Assurer la revue de presse Gérer l'affichage d'informations, notamment communautaires Assister le technicien en charge des avis sur les autorisations d'urbanisme au sein de la Communauté de communes Réaliser des tâches administratives ponctuelles, en appui aux assistantes des services Vous gérez les commandes pour l'ensemble des services communautaires et en lien avec eux Assurer un suivi du stock des fournitures administratives Réceptionner les commandes des services Ce que nous offrons Un cadre de travail en pleine évolution avec un objectif de cohésion interne ambitieux Des opportunités de développement professionnel en lien avec nos attentes respectives : formations, accompagnement, matériel adapté, etc. Un travail en équipe stimulant en transversalité auprès de l'ensemble des services dans une structure à taille humaine. Un emploi permanent, dans le cadre d'un CDD de 1 an renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans, avant CDIsation. Une rémunération attractive : à partir de 1 700€ nets, en application de la grille du grade de référence en fonction de l'expérience et application du régime indemnitaire lié au niveau des fonctions exercées. Basé(e) au siège administratif de la Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras à GUILLESTRE. Horaires réguliers : du lundi au vendredi, flexibilité envisageable mais avec une présence obligatoire sur le créneau minimal d'accueil de 9h à 12h. Des avantages complémentaires : une adhésion au CNAS vous permettant de bénéficier d'actions sociales multiples (petite-enfance, sport, loisirs, jeunesse, pouvoir d'achat...) et d'améliorer votre mieux être une participation employeur santé et prévoyance des chèques cadeaux. Ce que nous recherchons Vous devez justifier : Formation de secrétariat, ou comptabilité sanctionnée par l'obtention d'un diplôme de niveau BAC à BAC + 2 et/ou d'une expérience significative sur un emploi similaire Bonnes connaissances des logiciels de bureautique (Word, Excel) et des outils de messagerie (Outlook), ainsi que des outils de navigation internet.
Le Centre de Vars Les Carlines est un lieu exceptionnel pour les amateurs de sports d'hiver, situé au cœur des Alpes françaises. Nous offrons à nos clients une expérience unique en matière d'hébergement confortable, des activités de plein air passionnantes et un service de qualité. Si vous souhaitez faire partie de notre équipe dynamique et contribuer à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients, nous vous invitons à postuler. Vous intégrerez des classes de découvertes sur un de nos centres et vous serez le(la) référent(e) du suivi sanitaire des enfants. Vous serez donc l'interlocuteur(trice) privilégié(e) entre les enseignants, le personnel et la direction du centre. En tant qu'Assistant(e) Sanitaire, vos missions sont : Effectuer le suivi sanitaire des enfants accueillis sur le centre (suivi des traitements médicaux, suivi des régimes alimentaires, transport des enfants chez le médecin si besoin,) Garantir la sécurité morale et physique des enfants présents sur site Être présent(e) lors des temps de vie quotidienne pour assurer et contrôler le suivi sanitaire. Ainsi, les critères sont les suivants : Titulaire du BAFA ou d'un diplôme équivalent Titulaire du PSC1 ou autre brevet de secourisme à jour Vous êtes responsable et vous appréciez le travail en équipe Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative. Vous êtes : - ponctuel(le) -patient(e) -bienveillant(e) -créatif(ve) et dynamique - responsable et vous adoptez un positionnement d'adulte référent.
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
*** Contrat avec début immédiat jusqu'au 6 avril 2026 *** Au sein d'une société de location saisonnière, vous aurez en charge l'entretien des appartements. Missions : - Ménage sol, surface, sanitaires entre deux locations Conditions du poste : - uniquement le samedi - temps partiel 9h/semaine : amplitude horaire 9h - 16h - 3 postes à pourvoir - CDD saisonnier - 20€ nets de l'heure Débutant(e) accepté(e) Contacter directement l'employeur : bernardsports.risoul@orange.fr
*** contrat pour la SAISON HIVER 2025/2026 dès que possible *** 1 postes à pourvoir avec des horaires du matin ou de l'après midi Vos missions : - L'employé de commerce accueille les clients, les renseigne et les conseille sur les produits ou services proposés. - Il participe à la mise en rayon des articles, veille à l'étiquetage des prix et à la bonne présentation du magasin. - Il encaisse les achats, gère parfois les retours ou les réclamations, et contribue à la gestion des stocks (réception des marchandises, inventaires). - Il assure aussi la propreté et l'ordre de l'espace de vente. Conditions du travail : - Le salaire sera en fonction de vos compétences et qualification (responsabilités à définir). - Intégrez une équipe dynamique au cœur de la station de ski de Risoul Dans un cadre de travail unique en Montagne !
****Saison HIVER 2025-2026; Poste Nourri/logé **** Vous intervenez pour un Hôtel 4* disposant de 29 Chambres et Suites pour la période des vacances scolaires Vous êtes chargé (e) de : - Veiller à la propreté et à l'hygiène dans les chambres du sol aux sanitaires en respectant les protocoles - Changer les draps et refaire les lits, envoyer le linge sale à la blanchisserie - Renouveler le linge de toilette (serviettes et peignoirs) - Réapprovisionner les chambres en produits consommables (savon, shampoing, mini bar...) - Assurer le nettoyage des parties communes
Contrat pour la saison d'hiver 2025/2026 du 6 décembre au 15 Avril Pour un restaurant d'altitude situé au sein de la station de Vars, vous êtes chargé(e) de : - faire les crêpes - aider en cuisine - entretenir votre poste de travail Conditions du poste: - Poste nourri et logé. - Service midi et soir. - Vous travaillez en équipe. - Accès à la structure possible à pied. - 39h par semaine - 1800€ nets Profil recherché: Expérience d'un an ou 2 saisons sur poste similaire
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d activités en assurent le fonctionnement. Vous intégrez un séjour en classe de découverte au départ des écoles. Vous accompagnez un groupe de mineurs toute la journée, gérez la vie quotidienne des enfants sur l'ensemble des temps (réveil, petit déjeuner, toilette, rangement des chambres, repas, gestion des veillées et du coucher...) et encadrez les enfants lors des activités. Vous garantissez la sécurité de chacun et le respect des règles de vie en collectivité. Vous travaillez avec un ou plusieurs enseignants et répondez à leurs attentes. Type d'emploi : Contrat à Durée Déterminée (CDD) Salaire : 5 jours 457.29€ brut - Poste nourri et logé. Durée : à partir de janvier jusqu'en juin 2026 Ainsi, les critères sont les suivants : Vous êtes responsable et vous appréciez le travail en équipe Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative. Les (+) : Vous êtes titulaire du BAFA ou en cours de formation ou diplôme équivalent. Vous êtes titulaire du SST et/ou du PSC1 Lieu : Vars À propos de nous : Le Centre de Vacances Vars Les Carlines est un lieu exceptionnel pour les amateurs de sports d'hiver, situé au cœur des Alpes françaises. Nous offrons à nos clients une expérience unique en matière de vacances d'hiver, avec un hébergement confortable, des activités de plein air passionnantes et un service de qualité. Si vous souhaitez faire partie de notre équipe dynamique et contribuer à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients, nous vous invitons à postuler. Il/elle propose des activités ludiques et variées. Il/elle est ponctuel(le). Il/elle est patient(e). Il/elle est bienveillant(e). Il/elle est créatif(ve) et dynamique. Il/elle est responsable et adopte un positionnement d'adulte référent.
Pour notre centre de vacance, nous recherchons un (e) Employé / Employée de restauration collective, du 06/02 au 03/03/2026. Travail 6 jours/7 (1 jour de congé par semaine). Salaire au smic Horaires, a titre indicatifs, en coupure avec adaptation possible: 9h00 - 12h00 17h30 - 21h00 avec pause de 30mn pour manger. Missions : - service des repas des enfants le soir - entretien des locaux principalement
Accueil collectif de mineurs
Contrat saison hiver 2025/2026 avec 2 postes à pourvoir MISSIONS PRINCIPALES : Exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques sur la station de Risoul. Agent d'exécution faisant partie du service de police municipale, placé sous la responsabilité du responsable du service et de l'autorité du Maire. Accueil des touristes : organisation et orientation du stationnement de leur véhicule sur la station Contrôle et surveillance du stationnement réglementé et de la circulation Surveillance générale diurne et nocturne des voies et espaces publics de la commune patrouille pédestre et véhiculée. Aide à la mise en place, la surveillance générale des manifestations. Assistance sur les opérations de déneigement et d'aires de chainage Respect et application des arrêtés municipaux. Missions dévolues aux prérogatives des A.S.V. P PROFIL DU CANDIDAT: - sapeur-pompier volontaire - bonne condition physique - Détenir le permis B Conditions du poste: Travail à temps plein 35h par semaine Dates prévisibles du contrat 11/12/2025-06/04/2026 Rémunération 1600 € nets par mois - logement -repas-participation complémentaire santé sur contrat labellisé EQUIPEMENTS / MATERIELS : - Téléphones portables de patrouille - Radios portatives individuelles
RECHERCHE AGENT DE NETTOYAGE EN CDI DES MAINTENANT SUR GUILLESTRE (05) 10H00/SEMAINE DU LUNDI AU VENDREDI A PARTIR DE 17H30 NETTOYAGE DE BUREAUX, SANITAIRES
Au sein d'un EHPAD de 80 lits situé à GUILLESTRE (05600), vous aurez comme missions sous la responsabilité de l' ID.E.C. de : - Assurer l'hygiène des locaux, des chambres, du service en respectant les protocoles existants dans le respect de l'intimité des résidents et de la confidentialité. - Le réfection des lits - Surveiller les régimes alimentaires - Aider au service des petits-déjeuners : installation/distribution/ aide auprès du résident Poste à temps non complet (75%) sur une organisation quotidienne de 07h00. 2 Horaires : 08h - 15h30 et 12h - 19h30 Travail 1 week-end sur 2 et jours fériés. CDD de 3 mois renouvelable pouvant débouché sur du long terme Poste à pourvoir au 1er janvier 2026
établissement de 80 résidents
Contrat pour la saison d'hiver 2025/2026 poste à pourvoir immédiatement au 15 Avril Pour un restaurant d'altitude situé sur la station de ski de Vars, vous êtes chargé(e) de : - préparation des pâtons et de la garniture - réalisation des pizzas - cuisson au four électrique - envoi Conditions du poste: Poste nourri et logé. Service midi et soir. Vous travaillez en équipe. Accès à la structure possible à pied. 39h par semaine 1800€ nets Profil recherché: Vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Expérience d'un an ou 2 saisons sur poste similaire
Suite à une fin de contrat, la CCGQ recrute, au sein de son service Aménagement du territoire, un(e) technicien(ne) SIG-Réseaux. Votre rôle - vos responsabilités Sous la supervision de la cheffe du service Aménagement du territoire, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des services techniques des communautés de communes du Guillestrois-Queyras et du Pays des Ecrins, et des 23 communes qu'elles regroupent, pour la mise à jour des réseaux dans le SIG mutualisé à l'échelle de ces deux territoires. Garant(e) de la qualité des données Réseaux en veillant à leur actualisation par tout moyen jugé utile (notamment relevés de terrain) et à la mise en conformité règlementaire de leur précision cartographique, vous serez chargé(e), plus particulièrement, de : Mettre à jour les réseaux (EU, AEP, Pluvial, Irrigation, Chaleur, Eclairage public, GEMAPI...) dans le SIG mutualisé o Collecte des plans de récolement / schémas directeurs fournis par les prestataires extérieurs, vérification de leur conformité o Echanges techniques avec les prestataires (géomètres, bureaux d'étude...) pour la bonne restitution des données et plans o Suivi des travaux / plans à venir en collaboration avec les services techniques des collectivités o Traitement des données et intégration dans la base de données (PostGIS) o Relevés terrain (GPS) pour améliorer la connaissance des réseaux existants (en collaboration avec les services techniques) o Mise en conformité de la cartographie des réseaux en classe A, par tout moyen jugé pertinent (étude matériel, relevés terrain en interne, prestations externes...) o Veille technologique sur les outils terrain, étude et mise en œuvre de solutions techniques pour répondre à la réglementation en matière de cartographie en classe A Mettre à jour les servitudes de réseaux dans le SIG mutualisé o Saisie des parcelles faisant l'objet d'une convention amiable o Saisie des Servitudes d'Utilité Publique, conformément aux arrêtés préfectoraux Accompagner les collectivités dans leurs réponses aux DT-DICT o Mise à jour des zonages sur le site de l'INERIS (pour les 25 collectivités) o Réponse aux DT-DICT pour la CCGQ exploitante de réseaux : eaux usées, chaleur, conduites forcées, GEMAPI (via l'outil DICT.fr) o Veille réglementaire en matière de DT-DICT (certification, investigations complémentaires...) Rédiger les avis sur les autorisations d'urbanisme pour la CCGQ o Suivi des dossiers d'urbanisme transmis par les communes à la CCGQ pour avis technique (essentiellement permis de construire et d'aménager) o Collecte des avis des différents services techniques concernés (assainissement, déchets, GEMAPI) o Rédaction de l'avis de la collectivité et transmission via le guichet numérique dédié Le cas échéant, collecter et mettre à jour d'autres thématiques dans le SIG mutualisé o Saisie / mise à jour de données autres que les réseaux (équipements collectifs, arrêts de bus, parkings, ouvrages GEMAPI...), par tout moyen jugé utile (open data, saisie SIG, relevés GPS...). o Traitement des données et intégration dans la base de données du SIG (Post GIS) Ce que nous offrons Un cadre de travail en pleine évolution avec un objectif de cohésion interne ambitieux Des opportunités de développement professionnel en lien avec nos attentes respectives : formations, accompagnement, matériel adapté, etc. Un travail en équipe stimulant en étroite collaboration auprès des services des communautés de communes du Guillestrois-Queyras et du Pays des Ecrins et de leurs communes membres, dans une structure à taille humaine Une rémunération attractive : à partir de 1850 € nets, en application de la grille des techniciens territoriaux en fonction de l'expérience Basé(e) à Guillestre - déplacements fréquents sur toutes les communes du Guillestrois-Queyras et du Pays des Ecrins, des véhicules communautaires à votre disposition pour vos déplacements professionnels Une flexibilité sur l'aménagement du temps de travail : télétravail possible
Contrat débutant immédiatement jusqu'au 31 mars avec prolongation possible Poste NON logé. Missions : - gestion de la location du matériel de ski - conseils à la clientèle - préparation et entretien du matériel Profil recherché : Vous avez réalisé 3 saison en saison d'hiver sur le même type de poste. Vous êtes capable de vous adapter sur une période de forte charge.
*** Contrat pour la saison hiver à pourvoir immédiatement jusqu'à fin mars *** Possibilité de logement. Vous travaillerez au magasin le Point Show. Notre magasin situé au cœur de la station de VARS offre une belle surface de vente avec un large choix de produits et matériels de toutes marques. Pour accompagner notre équipe enthousiaste, passionnée et familiale avant tout, nous recherchons un skiman H/F. En lien direct avec la direction du magasin, vous garantissez la satisfaction client et participez au développement de la performance commerciale du magasin (notamment sur la location de matériels et la vente d'accessoires). Vous réaliserez également des tâches opérationnelles. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil du Client avec enthousiasme et bienveillance - Renseigner et conseiller le Client selon ses besoins (catégorie, niveau, taille, poids, etc) - Fournir un matériel de location adapté pour notre clientèle (ski, snowboard, chaussures, protections, bâtons, casques, etc) - Réaliser des ventes d'accessoires (semelles, chaussettes, gants, etc) - Gérer l'atelier : préparer, entretenir et distribuer le matériel - Régler et sécuriser les fixations selon les normes en vigueur - Veiller à la parfaite tenue du magasin (sécurité) - Assurer le service Client Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par les sports de glisse, la montagne et la randonnée, voire pratiquante de ski ou snowboard et qui s'intéresse aux produits et techniques dérivés de cet univers. A la pointe des dernières innovations, vous maîtrisez les différents types de matériel (ski alpin, ski nordique, surf, skating, etc) et toutes leurs techniques d'entretien (ponçage, fartage, rebouchage, etc). Votre enthousiasme, votre bon relationnel ainsi que votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle en cette période de forte affluence. Idéalement vous justifiez d'une ou plusieurs saisons sur un poste similaire (CQP skiman apprécié mais pas rédhibitoire) . Une aisance orale en anglais sera fortement appréciée. Ce poste est à pourvoir dans les conditions suivantes : - 1700€ nets - Contrat : CDD de 4 mois - Horaires : 39 heures / semaine (temps plein), 2 jours de congés consécutifs - Possibilité de logement
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un(e) agent de propreté pour assurer le nettoyage de bureaux et d'une école (hors vacances scolaires). Date de début : Mi-janvier Jours travaillés : Du lundi au vendredi Missions : Nettoyage des bureaux Entretien des salles de classe Nettoyage des sols Vidage des poubelles Entretien des sanitaires Profil recherché : Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome Une première expérience est un plus, mais non obligatoire
*** Contrat pour la saison d'hiver, poste commencant immediatement et jusqu' à fin mars 2026. Poste nourri et logé. Service midi et soir. Vous travaillez en équipe. Accès à la structure possible à pied. Vous travaillez en toute autonomie. Vous êtes polyvalent(e) et dynamique. Vous travaillez au sein d'une pizzéria avec service sur place et à emporter. Missions : - préparation des pâtons et des garnitures - réalisation des pizzas - cuisson au four électrique - service à la clientèle
Rejoignez l'équipe de l'Hôtel La Cour, un établissement alliant charme, convivialité et professionnalisme au cœur Eygliers. Notre hôtel-restaurant-bar-tabac est un lieu de vie où chaque détail compte pour offrir une expérience unique à nos clients. Nous recherchons un(e) serveur/serveuse polyvalent(e) pour renforcer notre équipe et contribuer à notre réputation d'excellence. Vos missions En tant que serveur/serveuse polyvalent(e), vous serez un maillon essentiel de notre établissement. Vos responsabilités incluront : - Accueil et service : Assurer un service de qualité en salle, du déjeuner au dîner, en garantissant une expérience client inoubliable. - Polyvalence : Participer activement à l'entretien des espaces (salle, bar, terrasse) pour maintenir un cadre impeccable et accueillant. - Représentation : Incarner l'image de l'Hôtel La Cour en offrant un accueil chaleureux et professionnel à chaque client. Votre profil Nous recherchons une personne motivée, dotée des qualités suivantes : - Expérience : Une première expérience d'au moins un an en service en salle est souhaitée. - Langues : Des notions d'anglais sont indispensables pour échanger avec notre clientèle internationale. - Savoir-être : Sens du contact, dynamisme, rigueur et esprit d'équipe sont des atouts majeurs pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail agréable : Travaillez dans un établissement à taille humaine, où la convivialité et la qualité de service sont au cœur de nos valeurs. Une opportunité d'évolution : Contrat saisonnier à partir du 1er décembre 2025, avec une possibilité de poursuite sur le long terme pour les profils investis et motivés. Des conditions équilibrées : Horaires organisés du lundi au vendredi, avec un repos hebdomadaire le samedi et dimanche (sauf le samedi soir en haute saison). Un lieu d'exception : Découvrez Hôtel La Cour et rejoignez une équipe passionnée ! Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation. L'Hôtel La Cour s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque talent est valorisé.
Rejoignez une équipe en pleine croissance ! Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Opérateur Extrudeur Panneaux (H/F) pour intégrer notre site de production. Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Extrusion, vous serez acteur(trice) clé de la qualité et de la performance de notre production. Vos missions au quotidien : - Piloter les machines d'extrusion : assurer leur bon fonctionnement, surveiller la production et alerter en cas de besoin. - Garantir la qualité: autocontrôler les panneaux (dimensions, aspect) et remplir les fiches de fabrication. - Gérer la logistique : alimenter les machines, peser, étiqueter et stocker les rouleaux. - Participer à l'amélioration continue : former les nouveaux, mettre à jour les fiches de réglage et contribuer au broyage si nécessaire. - Respecter les règles : sécurité, propreté et transmission des consignes à l'équipe suivante. -Votre profil : - Formation : CAP/BEP ou expérience équivalente (débutants acceptés). - Atouts : CACES chariot élévateur (un plus), maîtrise des outils informatiques, connaissance du milieu industriel. - Qualités : rigueur, organisation, esprit d'équipe et respect des consignes. Ce que nous vous offrons : Rémunération attractive : fixe + variable + prime d'intéressement. Avantages sociaux : mutuelle performante, RTT. Intégration réussie: parcours de formation complet pour une prise de poste en confiance. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise en croissance, où votre travail a un impact direct. - Un environnement dynamique et solidaire, avec des perspectives d'évolution. - Des missions variées et valorisantes, dans un secteur innovant. Poste à pourvoir rapidement ! Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation). En bref : - CDI- Poste stable et évolutif. - Formation incluse pour une intégration sereine. - Avantages concrets et package rémunération motivant.
EXTRUFLEX, Leader mondial dans la conception, la fabrication et la commercialisation des lanières PVC, des panneaux et des films souples transparents pour la confection de portes industrielles, de cloisons, de fenêtres flexibles et de géomembranes. Le groupe a une croissance continue et plus de 100 collaborateurs dans le monde avec une implantation internationale : 8 filiales de distribution, 3 sites de production. Le siège est à Levallois-Perret et l'usine historique dans les Hautes-Alpes.
Au sein d'une collectivité, vous aurez diverses missions: Missions - Entretien de la voirie communale : viabilité hivernale, déneigement, salage, peinture routière, entretien revêtement, décorations de Noël. - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels : suivi et exécution de l'entretien de 9 hameaux : plantation, désherbage, arrosage, tonte, élagage. - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments communaux - Propreté urbaine : balayage des rues, ramassage des déchets, vidage des poubelles. - Participation à la gestion du réseau d'eau potable - Entretien des espaces publics : jardin d'enfants, cheminements piétons, cimetière, salle polyvalente, sanitaires - Entretien courant des véhicules, des matériels et engins ; - Mise en place des mesures techniques pour les animations dans la commune : installation et désinstallation du matériel des manifestations culturelles et sportives, mise en place de la signalétique temporaire, déviations, barrières. - Veiller au bon état d'entretien du matériel, véhicule et outillages confiés, notamment en matière de propreté, de bon fonctionnement et de rangement Profil recherché : - Connaissance et expérience en voirie, bâtiment, réseau d'eau potable - Activités soumises à une saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques, travail en extérieur - Bonne connaissance du milieu montagnard - Sens du travail en équipe, aisance relationnelle, savoir rendre compte - Esprit d'initiative et autonomie, dynamisme et réactivité - Facultés d'adaptation - sens de l'organisation et rigueur dans le travail. - Bonne condition physique - Bon contact humain, sens relationnel avec les élus, les autres agents ainsi que la population - Permis de conduire B obligatoire, Permis PL et CACES appréciés Conditions du poste: - POSTE NON LOGE - Salaire de 1802€ bruts - 35 par semaine - CDD de 6 mois
Poste à pourvoir immédiatement Missions : - accueil téléphonique et physique de la clientèle - entrées et sorties de matériel - gestion des contrats de location - facturation Travail en équipe Profil recherché : Expérience de 1 an minimum demandée sur un poste similaire Sens du commerce et du contact Maitrise de Pack Office Nous recherchons une personne qui souhaite s'investir sur du long terme. Conditions du contrat : CDD de 2 mois avec souhait de pérénnisation Complémentaire santé Tickets restaurants Horaires : 8h - 12h / 14h - 17h Vous êtes 2 sur le poste donc possibilité de vous organiser.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Contrôleur Qualité (H/F) pour rejoindre notre équipe. Finalité de l'emploi : Le Contrôleur Qualité (H/F) garantit la conformité des produits aux standards du groupe, en réalisant les contrôles qualité (en ligne, hors ligne, retours clients) et en participant à l'amélioration continue des process. Il contribue également aux opérations de manutention et de stockage, et assure le reporting associé. Missions de l'emploi : Plac(é)e sous la responsabilité du Responsable QHSE, le(la) Contrôleur(se) Qualité aura pour principales missions : 1) Contrôles qualité en production - Réaliser les contrôles qualité en production (compound, extrusion) à l'aide des moyens de mesure adaptés (épaisseur, largeur, longueur, sabre, coloris, effet « Coca-Cola », etc.). - Effectuer des contrôles qualité flottants en ligne afin de vérifier la conformité aux standards et détecter rapidement toute dérive de process. 2) Validation de la conformité produit - Valider la première pièce avant lancement de la production. - Valider la conformité avant mise en magasin. - Enregistrer les résultats de contrôle et valider les produits dans le logiciel interne. 3) Amélioration continue et suivi qualité - Analyser les réclamations clients et les sources de pertes systématiques en production. - Proposer et mettre en place des actions correctives immédiates avec les chefs d'équipes en cas d'écart qualité constaté. - Animer et accompagner les opérations liées à l'autocontrôle. 4) Participation aux opérations de l'atelier - Participer activement aux activités de l'atelier (environ 70 à 80 % du temps de travail), en lien direct avec la production et les opérations quotidiennes. - Réaliser la manutention courante des produits et assurer leur bonne organisation dans l'atelier. 5) Support et préparation - Préparer les échantillonnages destinés aux clients à l'aide des fiches établies. Profil recherché : Formation / Expérience - BTS Qualité ou expérience confirmée (minimum 2 ans) en contrôle qualité, idéalement en environnement industriel. Compétences techniques : - Maîtrise des outils de mesure et de contrôle. - Bonne connaissance des normes qualité. - Informatique : bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Excel. Qualités personnelles : - Rigueur et sens de l'organisation ; - Méthodologie et esprit d'analyse ; - Capacité à travailler en autonomie ; - Capacité d'écoute / sens du dialogue ; - Goût pour le travail de terrain et l'opérationnel. Ce que nous offrons : - Contrat de travail : CDI temps plein ; - Durée de travail : 38h50 / semaine, horaires de journée ; - Horaires de Travail : o Lundi à jeudi : 7h00-12h00 / 13h30-16h40, o Vendredi : 6h00-12h00 ; - Date de prise de poste : dès que possible ; - Rémunération : salaire fixe annuel brut de 25 à 28k€ + Prime sur objectifs pouvant aller jusqu'à 10% du fixe (en fonction de critères fixés conjointement au début de chaque année) ; - Période d'essai : 2 à 3 mois selon le coefficient, non renouvelable ; - Avantages : prime d'intéressement, mutuelle, retraite supplémentaire, 25 jours de congés payés + 7 RTT (dont 1 alloué à la journée de solidarité). Processus de recrutement : - 1er entretien avec le RH ; - 2ème entretien avec le Responsable QHSE et la Directrice d'Usine. Nous offrons un environnement industriel dynamique où vous pourrez développer vos compétences en contrôle qualité tout en contribuant directement à la satisfaction de nos clients.
*** Contrat pour saison d'hiver à partir de début décembre jusqu'à la fin mars, avec possibilité de reconduction *** Possibilité de logement en colocation. Missions Vous réalisez la vente d'articles et d'accessoires destinés à des activités sportives auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Vous vous occupez de la location et de l'entretien du matériel. Période de d'intégration et formation à la prise de poste. Conditions du contrat Heures supplémentaires possible et rémunérées
Contrat débutant immédiatement jusqu'à mi décembre. Nous recherchons un(e) Préparateur / Préparatrice de matériel BTP en location (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste clé consiste à assurer la préparation, la vérification et le suivi des équipements destinés à la location pour les chantiers de BTP. Missions : - Vous vérifiez l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier les éventuelles anomalies. - Vous réalisez la maintenance de 1er niveau. - Vous nettoyez le matériel à son retour de location. - Vous assurez un service de qualité auprès de la clientèle. - Vous avez en charge le rangement des matériels sur le parc de location. Contrat : - Type : En CDD, Temps plein, 39 heures par semaine, prise de poste dès que possible - Salaire : à définir selon le profil, à partir de 12,5 € brut de l'heure - 35h + 4 heures supplémentaires rémunérées majorées - Mutuelle entreprise et tickets restaurant
Pour les services techniques (H/F) - pour la saison d'hiver 2025-2026 2 postes à pourvoir MISSIONS : Sous la direction du Maire et du Responsable des Services Techniques, l'agent aura pour missions principales : - Salubrité - Assurer les missions de viabilité hivernale - Propreté urbaine - Toutes missions complémentaires de service public confiées par la hiérarchie PROFIL - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Permis B; - Permis C et CACES R482 cat. C1 (Ex - R372M cat.4) un plus - Disponibilité (travail les week-ends et jours fériés) ; - Organisé et rigoureux ; - Aptitude au travail d'équipe ; - Polyvalence ; - Capacité à remonter les informations auprès de la hiérarchie REMUNERATION - Salaire brut : indice majoré variant de 366 à 387 selon les qualifications (1801.80€ à 1905.12€ bruts par mois pour un temps plein + compensation mensuelle), - Horaire de travail : 35h00 (travail les week-end et jours fériés, 1 soir/semaine jusqu'à 21h00), - Possibilité de logement
Rejoignez l'équipe du Le Gorille 1850, un restaurant convivial au cœur de la station de Risoul, en tant que Cuisinier/Cuisinière au poste chaud ! Vous aurez la charge de : - Assurer la cuisson des viandes, légumes et fritures selon les standards de qualité du restaurant. - Participer à l'entretien et à la propreté de votre espace de travail pour garantir un environnement conforme aux normes d'hygiène. - Travailler en équipe pour assurer un service fluide et professionnel, aussi bien pour le service midi que soir (environ 150 couverts/jour). Votre profil : - Expérience de 2 ans minimum en cuisine professionnelle, idéalement en poste chaud. - CAP Restauration souhaité (ou expérience équivalente). - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation pour gérer les pics d'activité. - Disponibilité pour travailler en coupure ou en continu (à définir lors de l'entretien), avec des horaires indicatifs de 09h00 à 22h00 maximum. Nos atouts : - Salaire attractif : 2 428 € brut/mois. - Logé en collocation de 2-3 personnes. - 1 jour de repos par semaine. - Cadre de travail dynamique dans une station montagnarde réputée. - Poste à pourvoir immédiatement, en CDD saisonnier, jusqu'au 15 mars 2026. - Possibilité de prolongation jusqu'au 06 avril 2026 selon la saison. Postulé via votre espace France Travail
*** Poste à pourvoir pour la saison d'hiver avec un début immédiat jusqu'à fin mars 2026 *** Au sein d'un Hôtel -restaurant avec service midi et soir vous occuperez le poste de second(e) de cuisine (H/F) Vos missions : - Vous secondez le chef de cuisine sur la partie chaude - 80 couverts par service. - Equipe de 5 personnes en cuisine. Conditions du poste -Poste nourri et logé en chambre individuelle. - 2 jours de congés par semaine. - 2800€ Nets par mois - 42h50 par semaine
Nous cherchons plusieurs professionnel(le)s diplômé(e)s pour des postes à pourvoir immédiatement au SSIAD ( Service de Soins Infirmiers à Domicile) dans le Secteur du Guillestrois et de l'Argentièrois. Association sous la convention CCN51. Vos missions : Assurer les soins de nursing quotidien. Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires pour contribuer à l'élaboration des projets de vie. Participer aux réflexions et prises de décisions sur les prises en soins des patients. Prendre part aux analyses de la pratique professionnelle mensuelles. Avantages et cadre de travail : Nous mettons un point d'honneur à la qualité de vie au travail. Vous bénéficierez donc de divers avantages : - Cours de yoga mensuels. - Véhicule de service de qualité. - Séances d'analyse des pratiques professionnelles avec une coach, une fois tous les deux mois. - Comité d'entreprise offrant des chèques cadeaux pour les enfants et diverses activités. Horaires : Matin : 07h30 - 12h30 Journée complète : 07h30 - 13h00 puis 13h30 - 16h30 Organisation : secteur de Guillestre ou de l'Argentière la Bessée Planning de travail sur 9 semaines. Un week-end sur trois travaillé. reprise de votre ancienneté en tant qu'Aide-soignant à 100%
Les missions sont l'entretien de communs de copropriétés, garage, bureaux, maison médicale, central secours, chalet du personnel... ainsi que du déneigement manuel ou avec fraise à neige, travail solo sur certains postes et en équipe sur les copropriétés. 1er poste à pourvoir le matin tôt à partir de 6h30 du lundi au vendredi. 2ème poste à pourvoir le matin à partir de 8h30 et le soir à partir de 18h sauf vendredi matin car travail le vendredi et samedi soir . Pas de travail le dimanche sauf en cas de chute de neige, heures supplémentaires pour celui-ci rémunérées. Travail physique mais super ambiance dans l'entraide et le respect, Permis B obligatoire (descente dans la vallée une fois par semaine), fourgon de société fourni. Eventuellement possibilité de logement en collocation à ce jour. Salaire selon temps de travail et profil, jours fériés payés double et prime de fin de saison si travail de qualité.
Recherche Mécanicien / Mécanicienne automobile qualifié(e) Vos missions seront: - Montage, démontage et remontage des véhicules accidentés Conditions du poste: - Horaires: 8h à 12h - 14h à 18h avec 1h de pause le midi et le vendredi 8h à 12h et 14h à 17h ( horaire fixe). - Vous ne travaillez pas le week-end - Salaire de 1750€ nets à négocier selon le profil - CDI - 39h semaine Profil recherché: - Mécanicien(ne) qualifié(e)
Votre agence Partnaire Gap, avec une équipe bienveillante et à votre écoute recherche pour l'un de ses clients: un conducteur PL, Grue auxiliaire (H/F). Notre client, filiale de VINCI Construction, intervient sur des projets majeurs d'infrastructures dans le département des Hautes-Alpes : déviations, tranchées couvertes, stations d'épuration. Au-delà de son expertise en travaux de montagne, son savoir-faire et les compétences plurielles de ses collaborateurs lui permettent de réaliser tous types d'opérations de travaux publics pour des ouvrages tant en béton armé qu'en pierre naturelle. Vos missions si vous les acceptez : - Vérifier le bon fonctionnement de son engin - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids...) dans le respect des caractéristiques de l'engin. - Charger et décharger les Camions - travailler en coordination avec les équipes au sol - Veiller à la sécurité des équipes. Lieu de la mission : Saint-crépin Durée de mission: Vous êtes disponible sur les prochaines semaines Horaire : En journée, temps complet en 35H Salaire: Entre 12 et 14 de l'heure Si vous avez une première expérience réussi en tant que CHAUFFEUR PL dans le secteur du TP. Si vous êtes titulaire du caces R490. Si vous êtes animé par le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Si Vous êtes titulaire du permis C avec une FIMO en cours de validité. Si vous êtes titulaire du certificat AIPR ou PASI c'est un plus. Vous êtes alors le candidat qu'il nous faut !!! Prêt à relever le défi ? Devenons Partnaire ! Envoyez nous vite votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès des chantiers de nos clients! BELLICAUD LOCATION, spécialiste de la location de matériel BTP depuis 1976, recrute un chauffeur super lourd (H/F) en CDI pour renforcer son équipe à Saint-Crépin (05600). Missions principales : - Transport et livraison de matériel chez la clientèle, principalement du lundi au vendredi. - Accueil et conseil aux clients : réception, prise en compte des demandes et soutien à l'équipe en place. - Préparation du matériel de location : vérification, chargement et organisation des commandes. Profil recherché : - Permis CE (super lourd) + FIMO obligatoire. - Sens du service client : capacité à conseiller et orienter les clients avec professionnalisme. - Rigueur et autonomie : respect des délais, des règles de sécurité et de la réglementation routière. - Polyvalence : aptitude à travailler en équipe et à participer aux tâches logistiques. Conditions de travail : - Contrat à durée indéterminée (CDI) - Poste à pourvoir dès que possible. - Volume horaire : 35h hebdomadaires + 4h supplémentaires majorées et rémunérées. - Lieu de travail : Saint-Crépin (05600) - Déplacements fréquents dans la région. Pour postuler : Envoyer CV et lettre de motivation.
Au sein d'un EHPAD de 80 lits situé à Guillestre (05600), vous aurez comme mission, sous la responsabilité de l'infirmière coordonnatrice. MISSIONS : - Effectuer des soins d'hygiène et de confort à la personne - Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette, couchers,...) - Aider l'infirmière dans la réalisation des soins - Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé du résident - Transmettre des observations par écrit et oral afin de maintenir la continuité des soins - Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques - Installer et aider aux repas - Changes et aide aux couchers CONDITIONS DU CONTRAT : Poste de jour en 12h - 7j/7 Travaille 1 week-end sur 3 et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement pour 1 mois renouvelable selon absence de l'agent remplacé. PROFIL RECHERCHE : Profil Auxiliaire de vie, AMP ou AES bienvenus, poste adaptable en fonction du diplôme et profil.
Le CDG05 recherche un agent de comptabilité et de gestion de paie en remplacement. Pour le plus tôt possible jusqu'au 31/12/2025 (reconductible). MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la gestion financière et comptable : - Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. - Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. - Assurer une veille sur les opérations comptables. - Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services : - Recevoir et renseigner les usagers et fournisseurs, - Recueillir des informations et en communiquer - Effectuer les déplacements à la Perception. - Préparer annuellement le budget « personnel et élus ». Participer à la gestion administrative des moyens humains : - Assurer la paie des agents communaux. - Renseigner le personnel sur les questions liées à la paie. - Renseigner annuellement la DADS et effectuer les déclarations à toutes les caisses. - Assurer les fonctions de correspondant avec la MNT, les CAS et le CASI (transmettre les demandes de remboursement, communiquer les informations et gérer la partie administrative). MISSIONS ANNEXES : - Peut être amené à intervenir en remplacement des agents d'accueil pour l'accueil des administrés. - Peut être amené à participer à diverses tâches d'aide au fonctionnement du secrétariat général. SAVOIRS ET SAVOIR FAIRE : Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales. Connaître les missions des administrations et partenaires publics. Connaître la règlementation financière des collectivités locales. Connaître la comptabilité M14. Connaître les règles de la gestion de la paie. Connaître la règlementation en matière d'archivage. Maîtriser la rédaction administrative. Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante (Excel, Word) et idéalement d'un logiciel métier. SAVOIR ÊTRE : Être organisé, rigoureux et méthodique. Être efficace et réactif. Avoir le sens de la discrétion professionnelle. QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL : Nichée entre 1 320 m et 3 381 m d'altitude, la commune de Vars offre un cadre de vie exceptionnel au cœur des Hautes-Alpes. Entre forêts de mélèzes, alpages et sommets, vous bénéficierez d'un environnement naturel préservé et dynamique, propice à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Hautes-Alpes, assistance aux collectivités.
L'entreprise SARL PASCAL CONSTRUCTION recherche un maçon H/F. CDD ou CDI au choix Si vous êtes un maçon qualifié motivé et sérieux ayant de l'expérience, n'hésitez pas à postuler. Vous devez posséder le permis B pour pouvoir vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise. **Poste à pouvoir dès que possible**
Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes, bonnets polaires, vestes... Cadeaux de fin d'année et goodies pour remercier votre engagement et votre travail ! Chaque jour, plus de 400 intérimaires nous font confiance pour trouver un emploi local et adapté à leurs besoins. Avec AX'HOM, bénéficiez de plus de 30 ans d'expertise locale et devenez acteur de votre avenir professionnel dans le 05. AX'HOM:1er recruteur des Hautes Alpes Ax'hom recherche pour un de ses clients un agent administratif (H/F) pour assurer des missions d'accueil, de secrétariat et de comptabilité. Vos missions sont les suivantes: - Assurer l'accueil physique et téléphonique communautaire ; - Prendre en charge la gestion de la clientèle en appui au service des redevances ; - Effectuer le secrétariat de l'ensemble des services communautaires ; - Gérer les commandes pour l'ensemble des services communautaires, en lien avec les services concernés. Le poste est à pourvoir à partir du 5 janvier 2026 pour une durée de 3 mois, à raison de 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi. Formation en secrétariat et/ou comptabilité sanctionnée par un diplôme de niveau BAC à BAC +2, et/ou expérience significative sur un poste similaire ; Bonnes connaissances des logiciels de bureautique (Word, Excel), des outils de messagerie (Outlook) et de navigation internet ; - La connaissance de logiciels de comptabilité publique et de transmission des actes serait un plus ; - Bonnes aptitudes rédactionnelles ; - Connaissances en gestion de la clientèle et en comptabilité ; - Rigueur, organisation et ponctualité ; - Réactivité face aux sollicitations de la hiérarchie et capacité d'anticipation des délais ; - Autonomie et prise d'initiative, avec capacité à rendre compte ; - Bonne capacité d'écoute, pédagogie et patience ; - Diplomatie, discrétion et réserve ; - Dynamisme
Vous accueillez et renseignez nos clients au sein de la résidence. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l’image de la Marque Odalys Vacances. Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients Gérer la relation client Veiller à la sécurité de la résidence et de la clientèle en surveillant l’accès à la résidence et en contrôlant les déplacements des personnes Faire régulièrement des rondes sur la résidence Prendre toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie) Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence Assurer l'entretien des parties communes Assurer l'entretien de la piscine Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères dont l’anglais Capacité à travailler seul(e) la nuit et prendre les bonnes décisions en cas de problème Excellente présentation et sens de la relation client Esprit d’équipe, dynamisme, fiabilité et polyvalence Informations complémentaires : Type de contrat de travail : CDD Saisonnier Date démarrage du contrat : 08/12/2025 au 05/04/2026 Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, horaires variables, travail le WE et jours fériés Rémunérations & avantages : 1951,99€ brut par mois (13ème mois compris), mutuelle d'entreprise Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s’est hissé, en 20 ans d’existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l’hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l’un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d’offres permettant de séjourner aussi bien dans des appartements en bord de mer, ...
Votre agence DOMINO MISSIONS de Gap recherche pour l'un de ses clients situé à Guillestre un(e) responsable de caisse (H/F) :Vos missions : - Organiser le planning et l'affectation des caissiers selon les besoins du magasin.- Former et accompagner l'équipe dans le respect des procédures et la qualité du service.- Superviser la gestion des opérations de caisse, contrôler les flux financiers et les clôtures.- Gérer les situations délicates avec professionnalisme, notamment les réclamations clients.- Veiller au respect des règles de sécurité, prévention des pertes et conformité aux procédures internes.- Participer à l'amélioration continue des processus de caisse et à la fluidité du passage en caisse.- Collaborer avec les autres responsables pour garantir une expérience client optimale.
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance sur Guillestre.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Gap et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
RESPONSABILITÉS : Le Centre de Vacances Vars Les Carlines, lieu exceptionnel pour les amateurs de sports d'hiver, situé au cœur des Alpes françaises. Nous offrons à nos clients une expérience unique en matière de vacances d'hiver, avec un hébergement confortable, des activités de plein air passionnantes et un service de qualité. Si vous souhaitez faire partie de notre équipe dynamique et contribuer à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients, nous vous invitons à postuler. Type d'emploi : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) Dates : Du 14 février au 1er mars 2025 Salaire : 51,08 € brut/jour Missions principales : Vous intégrez un séjour de ski à Vars et accompagnez un groupe de mineurs tout au long de la journée. Vous gérez la vie quotidienne des enfants sur l'ensemble des temps de la journée (réveil, petit déjeuner, toilette, rangement des chambres, repas, gestion des veillées et du coucher...), et encadrez les enfants lors des activités. Vous garantissez la sécurité de chacun et assurez le respect des règles de vie en collectivité. Missions : • Accompagner le groupe de mineurs tout au long de la journée, en assurant un encadrement sécurisant et bienveillant. • Gérer les différents temps de vie (réveil, repas, veillées, coucher) et encadrer les activités. • Veiller au respect des règles de vie en collectivité. • Proposer des activités ludiques et variées adaptées aux enfants et adolescents. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Vous êtes responsable et aimez travailler en équipe. • Vous souhaitez vous investir pleinement dans une action éducative. • Vous êtes titulaire du BAFA ou d'un diplôme équivalent. • Vous êtes titulaire du SST et/ou du PSC1 (recommandé). • Vous avez un bon niveau en ski (minimum 3 étoiles). Compétences et qualités attendues : • Proposer des activités ludiques et variées. • Être ponctuel(le). • Faire preuve de patience et de bienveillance. • Être créatif(ve) et dynamique. • Adopter une posture responsable et être un adulte référent. Pourquoi nous rejoindre ? • Une expérience enrichissante au cœur d'un séjour sportif et éducatif. • L'opportunité d'accompagner des enfants et adolescents dans un cadre sécurisé et stimulant. • Un cadre de travail convivial et une équipe dynamique.
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d activités en assurent le fonctionnement.
Votre agence DOMINO MISSIONS de Gap recherche pour l'un de ses clients situé à Guillestre un(e) responsable de caisse (H/F) : Vos missions : - Organiser le planning et l'affectation des caissiers selon les besoins du magasin. - Former et accompagner l'équipe dans le respect des procédures et la qualité du service. - Superviser la gestion des opérations de caisse, contrôler les flux financiers et les clôtures. - Gérer les situations délicates avec professionnalisme, notamment les réclamations clients. - Veiller au respect des règles de sécurité, prévention des pertes et conformité aux procédures internes. - Participer à l'amélioration continue des processus de caisse et à la fluidité du passage en caisse. - Collaborer avec les autres responsables pour garantir une expérience client optimale. Compétences requises : - Une expérience en caisse ou dans la relation client est un plus, mais un profil dynamique, rigoureux et avec un bon sens du service sera aussi considéré. Votre profil : - Aptitudes au management d'équipe, capacité d'organisation et de communication. - Sens du contact client et aptitude à gérer des situations variées avec calme et efficacité. - Esprit d'équipe, flexibilité et adaptabilité. - Maîtrise de base des outils informatiques liés à la caisse. Informations sur le poste : - CDI à temps plein - Poste basé à Guillestre - Travail en équipe, avec des horaires modulables selon l'activité du magasin - Salaire selon profil Rémunération et avantages (si intérim) : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Possibilités de primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 6% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacements). Chez Domino RH, nous valorisons les compétences techniques mais aussi les savoir-être. Nous recherchons donc des personnes motivées, engagées et prêtes à s'investir dans leur travail. Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre avenir !
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Assistant de Copropriété F/H en CDI sur Risoul ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Véritable « soutien » de nos gestionnaires de copropriété dans la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vos principales missions sont les suivantes : Renseigner la clientèle par téléphone Prendre les messages Traiter et résoudre de problèmes ponctuels Organiser et gérer l'agenda Réceptionner, trier et traiter le courrier Vous avez, en outre, la responsabilité de la préparation des dossiers d'Assemblées Générales : Préparation et envoi des convocations Rédaction et diffusion des procès-verbaux Gestion des demandes de devis Suivi de l'exécution des décisions prises en AG Ce que nous offrons L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au coeur de la vie de tous Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'immobilier ou sur une fonction d'assistanat Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
RESPONSABILITÉS : Vous intégrerez des classes de découvertes sur un de nos centres et vous serez le(la) référent(e) du suivi sanitaire des enfants. Vous serez donc l'interlocuteur(trice) privilégié(e) entre les enseignants, le personnel et la direction du centre. En tant qu'Assistant(e) Sanitaire, vos missions sont : Effectuer le suivi sanitaire des enfants accueillis sur le centre (suivi des traitements médicaux, suivi des régimes alimentaires, transport des enfants chez le médecin si besoin,) Garantir la sécurité morale et physique des enfants présents sur site Être présent(e) lors des temps de vie quotidienne pour assurer et contrôler le suivi sanitaire. Ainsi, les critères sont les suivants : Titulaire du BAFA ou d'un diplôme équivalent Titulaire du PSC1 ou autre brevet de secourisme à jour Vous êtes responsable et vous appréciez le travail en équipe Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : - ponctuel(le) -patient(e) -bienveillant(e) -créatif(ve) et dynamique - responsable et vous adoptez un positionnement d'adulte référent.
Le Centre de Vars Les Carlines est un lieu exceptionnel pour les amateurs de sports d'hiver, situé au cœur des Alpes françaises. Nous offrons à nos clients une expérience unique en matière d'hébergement confortable, des activités de plein air passionnantes et un service de qualité. Si vous souhaitez faire partie de notre équipe dynamique et contribuer à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients, nous vous invitons à postuler.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : · Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. · Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises lors de sa tournée quotidienne. · Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. · Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. · Effectuer le paiement de mandats ou les encaissements de redevances auprès des particuliers. · Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Description du profil : · Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans. · Vous êtes méthodique. · Vous êtes ponctuel. · Vous êtes autonome. · Vous êtes discret. · Vous veillez à respecter la confidentialité et la sécurité des colis et des plis. · Vous avez le sens de l'orientation. · Vous avez l'esprit d'équipe. · Vous avez un bon sens du relationnel. Rémunération : 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Description du poste : Notre client spécialisé dans la location de séjour partout en France est à la recherche d'un Agent Polyvalent H/ F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de VARS durant la saison estivale dès que possible. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique de la clientèle française et étrangère - Traitement des e-mails et courriers, classement - Préparation des arrivées - Veillez à la bonne tenue de l'agence - Contact avec les différents prestataires (ménage, linge et technique) - Mise à jour des listes de ménage établies par le responsable d'agence - Vente de séjours par téléphone - Etat des lieux de sortie des logements - Vérification de l'état des appartements entre les départs et arrivées avec d'éventuelles retouches ménages - Nettoyage ponctuel des logements en cas de besoin - Etat des lieux et inventaires annuels des appartements en fin de saison Mission : dès que possible au 5 septembre 2025 Temps plein, 35h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, poste non logé. Salaire : 11.88€ brut/ heure + 13ème mois proratisé + indemnités kilométriques POSTE NON LOGE Non desservi par les transports en commun Description du profil : Vous accordez une attention particulière à la satisfaction client et pour cela vous avez un sens de l'accueil et commercial affirmés, une bonne communication et un esprit d'équipe. Vous aimez travailler en équipe mais aussi en autonomie. L'anglais serait un plus Internet, le Pack Office, Microsoft Outlook n'ont aucun secret pour vous ! Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
HUMANYS TRAVAIL TEMPORAIRE est une agence d'intérim qui propose à ses intérimaires un accompagnement social et professionnel plus important qu'une agence de Travail Temporaire classique. Nous permettons également aux entreprises de répondre sereinement aux clauses d'insertion par l'activité économique. Notre équipe de 4 professionnelles issues du domaine de l'entreprise et des ressources humaines, et réparties sur 2 agences à Gap et Briançon, nous permettent de couvrir l'ensemble du 05 dans les meilleurs délais. Au quotidien, nous défendons nos valeurs de Qualité, Conseil, Proximité et Confiance. Depuis l'ouverture, près de 500 collaborateurs intérimaires et 100 entreprises nous on fait confiance. Rejoignez nous !" Humanys Travail Temporaire recherche pour la saison hivernale, des Agents de nettoyage (H/F) Vos missions serons les suivantes : - Nettoyage des parties communes - Faire les lits, changer les draps, préparer les chambres, - Nettoyer les chambres, les sanitaires, les salles de bain - Maîtrise et application des normes d'hygiène et sanitaires Poste à pourvoir à partir de mi-décembre. Missions les samedis. Salaire à définir Indemnité kilométrique horaire : 8h30-17h POSTE NON LOGE - Organisé - Rigoureux - Dynamique - Avez le sens du détail - Polyvalent
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Assistant de Copropriété F/H en CDI sur Risoul ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Véritable « soutien » de nos gestionnaires de copropriété dans la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vos principales missions sont les suivantes :***Renseigner la clientèle par téléphone * Prendre les messages * Traiter et résoudre de problèmes ponctuels * Organiser et gérer l'agenda * Réceptionner, trier et traiter le courrier Vous avez, en outre, la responsabilité de la préparation des dossiers d'Assemblées Générales :***Préparation et envoi des convocations * Rédaction et diffusion des procès-verbaux * Gestion des demandes de devis * Suivi de l'exécution des décisions prises en AG Ce que nous offrons***L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital * Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au coeur de la vie de tous * Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous * Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation Vous demain :***Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). * Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). * Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. * Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Description du profil : Vous aujourd'hui :***Vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'immobilier ou sur une fonction d'assistanat * Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral * Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Vous remettez en ordre et assurez le nettoyage des appartements et des parties communes de la résidence dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances. Effectuer l'entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge) Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier Bonne présentation et sens du service client Organisation et sens du détail Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence Informations complémentaires : Type de contrat de travail : CDD Saisonnier Dates du contrat : 08/12/2025 au 05/04/2026 Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, horaires flexibles, travail le WE et jours fériés Rémunérations & avantages : 1 951,99 € brut par mois (13ème mois compris), titres restaurant, mutuelle d'entreprise Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...
POSTE : Dessinateur-Projeteur CVC H/F DESCRIPTION : En tant que Dessinateur-Projeteur CVC, vous aurez les responsabilités suivantes : * Réaliser les plans techniques et les schémas en utilisant des logiciels de CAO/DAO ; * Assurer la conception et la modélisation des systèmes CVC ; * Collaborer avec les ingénieur(e)s et les chef(fe)s de projet pour garantir la faisabilité technique des solutions proposées ; * Participer aux réunions de coordination technique avec les différents intervenants ; * Effectuer des relevés sur site pour adapter les plans aux contraintes réelles ; * Garantir le respect des normes et des réglementations en vigueur ; * Fournir un support technique pendant les phases de réalisation des projets. Rémunération selon niveau d'expérience. PROFIL : Le profil recherché : * Vous êtes diplômé(e) d'une formation technique en génie climatique et justifiez d'une expérience à un poste similaire ; * Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO tels qu'AutoCAD ou Revit ; * Vous disposez d'une bonne connaissance des systèmes de CVC et des normes associées ; * Vous êtes rigoureux(se) et à l'aise avec la gestion de plusieurs projets simultanément ;
Notre client est une PME familiale implantée dans les Hautes-Alpes, qui intervient majoritairement dans le secteur de l'habitat.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un mécanicien (H/F) , sur le secteur de St Crépin Vous travaillez pour une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité de la location de machines et équipements pour la construction Vos missions sont les suivantes: - effectuer la mécanique sur véhicules de toutes marques, - entretien divers: distribution, montage pneus, géométrie - réaliser des diagnostics Le poste est à pourvoir dès que possible pour plusieurs mois Débutant accepté si diplôme en mécanique ou expérience exigée d'au moins 2 ans si pas diplômé
Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes, bonnets polaires, vestes... Cadeaux de fin d'année et goodies pour remercier votre engagement et votre travail ! Chaque jour, plus de 400 intérimaires nous font confiance pour trouver un emploi local et adapté à leurs besoins. Avec AX'HOM, bénéficiez de plus de 30 ans d'expertise locale et devenez acteur de votre avenir professionnel dans le 05. AX'HOM :1er recruteur des Hautes Alpes Ax'hom recherche pour un de ses clients spécialisé dans le domaine des solutions d'isolation en PVC souple, un contrôleur qualité (H/F) pour un poste en CDI , basé à la Roche de Rame . Plac(é)e sous la responsabilité du Responsable QHSE, le(la) Contrôleur(se) Qualité participe activement au suivi et à la maîtrise de la qualité des produits fabriqués. Il/elle intervient à la fois sur le terrain et dans les processus de contrôle, en lien direct avec les équipes de production. Missions principales : -Réaliser les contrôles qualité en production (compound, extrusion) à l'aide des moyens de mesure adaptés - Effectuer des contrôles qualité flottants en ligne afin de vérifier la conformité aux standards et détecter toute dérive de process. - Valider la première pièce avant lancement de la production. - Valider la conformité des produits avant mise en magasin. - Enregistrer les résultats de contrôle et valider les produits dans le logiciel interne. - Analyser les réclamations clients et les sources de pertes récurrentes en production. - Proposer et mettre en place des actions correctives immédiates avec les chefs d'équipes en cas d'écart qualité. - Animer et accompagner les opérations liées à l'autocontrôle. - Participer activement aux activités de l'atelier (environ 70 à 80 % du temps de travail), en lien direct avec la production. - Réaliser la manutention courante des produits et assurer leur bonne organisation dans l'atelier Préparer les échantillonnages destinés aux clients selon les fiches établies Formation / Expérience : - BTS Qualité ou expérience confirmée (minimum 2 ans) en contrôle qualité, idéalement dans un environnement industriel. Compétences techniques : - Maîtrise des outils de mesure et de contrôle. - Bonne connaissance des normes qualité. - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Excel. Qualités personnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Méthodologie et esprit d'analyse. - Capacité à travailler en autonomie. - Bon relationnel et sens du dialogue. - Goût pour le travail de terrain et l'opérationnel. Conditions: - Contrat de travail : CDI temps plein ; - Durée de travail : 38h50 / semaine, horaires de journée ; - Horaires de Travail : o Lundi à jeudi : 7h00-12h00 / 13h30-16h40, o Vendredi : 6h00-12h00 ; - Rémunération : salaire fixe annuel brut de 28 à 32kEUR ; - Avantages : prime d'intéressement, mutuelle, retraite supplémentaire, 25 jours de congés payés + 7 RTT (dont 1 alloué à la journée de solidarité).
Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes, bonnets polaires, vestes... Cadeaux de fin d'année et goodies pour remercier votre engagement et votre travail ! Chaque jour, plus de 400 intérimaires nous font confiance pour trouver un emploi local et adapté à leurs besoins. Avec AX'HOM, bénéficiez de plus de 30 ans d'expertise locale et devenez acteur de votre avenir professionnel dans le 05. Ax'hom recherche pour un de ses client un Opérateur gestion des réseaux d'eau (H/F) sur Vars. La mission est à pourvoir dès que possible pour plusieurs mois. Vous avez obligatoirement le permis B. Vos missions sont les suivantes: - Entretenir les réseaux d'Eau potable notamment : réalisation purges/ contrôles ventouses, entretien des poteaux incendie et des postes de relèvement, - Assurer le nettoyage des réservoirs. - Effectuer les branchements d'Eau potable - Effectuer divers travaux liés à l'exploitation - Effectuer le suivi et l'entretien des compteurs sectorisation. - Contribuer à la mise à jour des plans de réseaux et tous documents techniques. Le taux horaire sera à définir en fonction de votre expérience Motivé(e) et impliqué(e), on vous reconnait des qualités de rigueur, de sérieux et de dynamisme. Vous appréciez le travail en équipe et de terrain. Le permis B est obligatoire
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower recrute pour son client, acteur industriel spécialisé dans la transformation des matières plastiques, un opérateur de production H/F. Le poste est basé dans les Hautes-Alpes, à 30 minutes au sud de Briançon, au cœur d'un environnement naturel exceptionnel, dans le Parc national des Écrins. Vous rejoindrez un site de production à taille humaine, engagé dans une démarche d'amélioration continue. En tant que Compoundeur mélange Junior, vous serez formé et accompagné pour : - Assurer le mélange de matières premières et semi-finies au poste compound (réglages, surveillance, alertes en cas de dysfonctionnement) ; - Charger les trémies et peser/étiqueter les contenants selon les standards ; - Contrôler la production et respecter les procédures en vigueur ; - Stocker les produits finis aux emplacements définis ; - Participer à la transmission des consignes à l'équipe suivante ; - Maintenir la propreté et l'ordre de votre poste de travail ; - Intervenir ponctuellement sur d'autres postes (broyage, lanières, panneaux, etc.) selon les besoins. Les + du poste : - Horaires fixes en semaine avec pauses rémunérées et jours de RTT ; - Primes variables (production, pénibilité, travail de nuit, ancienneté) ; - Intéressement lié à la performance de l'entreprise ; - Chèques cadeaux en fin d'année ; - Mutuelle et prévoyance avantageuses, en grande partie prises en charge ; - Évolution salariale possible selon la montée en compétences ; - Journées de cohésion organisées deux fois par an - Formation de type CAP/BEP en plasturgie ou équivalent (ou expérience professionnelle équivalente) ; - Le client est également ouvert à des profils non qualifiés, mais disposant de bases techniques et d'une forte motivation pour apprendre un métier industriel ; - Une première expérience en production est un plus ; - Le CACES est un atout apprécié ; - Maîtrise de base des outils informatiques et des logiciels de production ; - Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et conscience professionnelle. - vous acceptez le travail posté en 2x8 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous accueillez et renseignez nos clients au sein de la résidence. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances. Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes) Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières) Gérer la relation client Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence Assurer l'entretien de la réception Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook) Excellente présentation et sens de la relation client Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence Informations complémentaires : Type de contrat de travail : CDD Saisonnier Dates du contrat : 08/12/2025 au 05/04/2026 Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, horaires variables / Travail le WE et jours fériés Rémunérations & avantages : 1951.99 € brut par mois, 13ème mois compris, titres restaurant, mutuelle d'entreprise. 2 postes 35H, 1 poste 18H30 Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
agent de service (H/F) Aperçu : Nous recherchons un Agent de propreté pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de nettoyer les locaux administratifs Expérience : - Expérience antérieure dans le domaine du nettoyage serait un atout - Connaissance des produits et techniques de nettoyage - Capacité à travailler de manière autonome Cette opportunité offre un environnement de travail dynamique où vous pourrez contribuer à maintenir un espace propre et sûr pour tous. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée envers l'excellence en matière d'hygiène. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,43€ par heure Nombre d'heures : 10 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Cabinet d'expertise-comptable, implanté sur plusieurs sites dans la région, accompagne des entreprises de toutes tailles et de divers secteurs d'activité. Grâce aux différentes implantations, ils sont en mesure d'offrir à aux clients des services de proximité tout en bénéficiant des ressources et de l'expertise d'un réseau solide. En rejoignant notre client, vous faites le choix d'une structure à la fois locale et ambitieuse, où vous pourrez développer vos compétences tout en bénéficiant d'un environnement de travail à taille humaine. Vous interviendrez sur les missions suivantes : - Gestion de la paie pour un portefeuille clients diversifié, multi-conventions. - Établissement des bulletins de paie, gestion des charges sociales et réalisation des déclarations sociales (DSN). - Administration du personnel : contrats de travail, avenants, suivi des absences et des congés, sorties du personnel. - Conseil et assistance auprès de nos clients sur les problématiques liées à la paie et à la législation sociale. Avantages : Espace de travail neuf Horaires flexibles Télétravail possible (selon autonomie) Ticket restaurant Logiciel performant - silae 2 Séminaires dans l'année Vous avez le goût du conseil, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la paie, n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Assurer le réapprovisionnement et l'entretien de l'espace de vente Procéder à la découpe, au pesage et à l'emballage des fromages Gérer les encaissements Description du profil : Vous aimez le contact avec la clientèle et le travail en équipe Vous êtes dynamique, souriant(e) et rigoureux(se) Vous avez un réel intérêt pour les produits locaux.
Votre agence DOMINO MISSIONS de Gap recherche pour l'un de ses clients situé à Guillestre un Responsable Rayons Traditionnels Fromage & Charcuterie (H/F) : Vos missions : - Assurer la gestion quotidienne des rayons fromage et charcuterie : commandes, stocks, traçabilité, affichage, hygiène. - Veiller à la bonne tenue des rayons : présentation soignée, rotations des produits, respect des normes sanitaires. - Animer et encadrer une équipe de collaborateurs : planning, accompagnement, montée en compétences. - Développer le chiffre d'affaires des rayons via une politique commerciale dynamique (mises en avant, promotions, saisonnalité). - Garantir un accueil client de qualité et des conseils adaptés aux attentes des consommateurs. - Assurer une veille concurrentielle sur les produits, les prix et les tendances de consommation. Compétences requises : - Vous justifiez impérativement de 2 ans minimum d'expérience dans un poste similaire en grande distribution (GMS, supermarché ou hypermarché). - Vous avez une bonne connaissance des produits traditionnels (fromages, charcuterie artisanale, produits régionaux). Votre profil : - Vous maîtrisez les règles d'hygiène, de traçabilité, et de sécurité alimentaire (HACCP). - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et avez le sens du service client. - Vous aimez travailler en équipe et savez fédérer autour de vous. - Une expérience en gestion d'équipe est un réel atout. Informations sur le poste : - Contrat : CDI - Rémunération : Selon profil et expérience Rémunération et avantages (si intérim) : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Possibilités de primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 6% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacements). Chez Domino RH, nous valorisons les compétences techniques mais aussi les savoir-être. Nous recherchons donc des personnes motivées, engagées et prêtes à s'investir dans leur travail. Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre avenir !
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Assistant de Copropriété F/H en CDI sur Risoul ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Véritable « soutien » de nos gestionnaires de copropriété dans la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vos principales missions sont les suivantes : Renseigner la clientèle par téléphonePrendre les messagesTraiter et résoudre de problèmes ponctuelsOrganiser et gérer l'agendaRéceptionner, trier et traiter le courrier Vous avez, en outre, la responsabilité de la préparation des dossiers d'Assemblées Générales : Préparation et envoi des convocationsRédaction et diffusion des procès-verbauxGestion des demandes de devisSuivi de l'exécution des décisions prises en AG Ce que nous offrons L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digitalUn environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au coeur de la vie de tousDes opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vousUn accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise).Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois.Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés.Vous aujourd'hui : Vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'immobilier ou sur une fonction d'assistanatVous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oralVous êtes curieux, autonome et rigoureux Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. À chaque étape de la vie, il y a un projet immobilier : premier job, installation en couple, arrivée d'un enfant, départ à la retraite. Ces temps forts de la vie sont toujours des temps forts en émotion. Notre quotidien a considérablement changé avec la digitalisation des services qui élève notre niveau...
Nous sommes actuellement en partenariat avec un cabinet d'expertise comptable de petite taille situé à Guillestre (05). Ce cabinet recherche activement un Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe dynamique. C'est une structure en pleine croissance qui prône la bienveillance et l'accompagnement. De plus, ils utilisent des outils modernes afin de faciliter le travail. En définitive, vous recherchez un cabinet pour concilier votre vie pro et vie perso ? Ce cabinet est fait pour vous ! En tant qu'Assistant Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec un collaborateur confirmé pour assurer la gestion efficace des dossiers clients. Vos responsabilités incluront : - La saisie des données comptables - Les déclarations de TVA - La participation aux activités de révision comptable - La gestion des relations clients. Le cabinet accorde une grande importance au bien-être de ses employés et propose une gamme complète d'avantages sociaux, y compris des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique, et des opportunités d'évolution à court, moyen et long terme. Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. Vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Notre client est une PME familiale implantée dans les Hautes-Alpes, qui intervient majoritairement dans le secteur de l'habitat.En tant que Dessinateur-Projeteur CVC, vous aurez les responsabilités suivantes : Réaliser les plans techniques et les schémas en utilisant des logiciels de CAO/DAO ; Assurer la conception et la modélisation des systèmes CVC ; Collaborer avec les ingénieur(e)s et les chef(fe)s de projet pour garantir la faisabilité technique des solutions proposées ; Participer aux réunions de coordination technique avec les différents intervenants ; Effectuer des relevés sur site pour adapter les plans aux contraintes réelles ; Garantir le respect des normes et des réglementations en vigueur ; Fournir un support technique pendant les phases de réalisation des projets. Rémunération selon niveau d'expérience.
Description du poste : En tant que Dessinateur Projeteur CVC, vous aurez pour mission :***La réalisation de plans d'implantation et de schémas de principe sous AutoCAD. * La réalisation des études de dimensionnement et notes de calcul des installations. * La réalisation de plans de réservations. * Choix de matériels. * Proposition de solutions techniques. N/C Description du profil : De formation technique type BTS Génie climatique / DUT Génie Thermique ou encore Licence des Métiers de l'énergétique de l'environnent / Génie Climatique. Vous avez acquis au moins d'une première expérience significative à un poste de Dessinateur Projeteur CVC. Vous maîtrisez le logiciel AutoCAD.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable recherche un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Il s'agit d'une création de poste et d'une création de portefeuille dans le but d'alléger la charge de d'autres collaborateurs. Les dirigeants essayent de répondre à l'équilibre entre la vie pro / perso pour le bien-être des équipes. Vous aurez également si vous en avez la volonté d'évoluer sur un poste de collaborateur à moyen terme. Voici un aperçu des missions : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime de d'intéressement -Chèques vacances -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique ou le collaborateur est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail. Situé à proximité de Guillestre (05), vous disposerez d'une place de parking. En lien direct avec les Experts-Comptables, vous réaliserez les missions suivantes : ·Prise en charge d'un portefeuille clients ·Intervention sur des missions de révision des comptes ·Déclarations fiscales ·Établissement du bilan et de la liasse fiscale ·Participation aux rendez-vous bilan Vous aimez le conseil ? Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients Les avantages : - Ticket restaurant - Variables (primes...) - Possibilité de télétravail - Horaires modulables - Séminaire d'entreprise - Travail d'équipe Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un dessinateur projeteur (H/F) en plomberie. Le poste est à pourvoir en CDI Vous intervenez sur des constructions neuves ou en rénovations Vos missions sont les suivantes : - Participation aux études techniques d'avant-projet et projet - Réalisation des plans, estimatifs, descriptifs techniques - Dimensionnement des installations à partir des calculs établis par les Ingénieurs - Constitution des dossiers techniques. Le taux horaire sera à définir en fonction de votre expérience , à partir de 14.50EUR brut de l 'heure De formation Bac+2/3 , vous justifiez d'une expérience de plus de 2 ans à un poste similaire. Vous maitrisez les logiciels informatiques Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et appréciez le travail en équipe.
Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes, bonnets polaires, vestes... Cadeaux de fin d'année et goodies pour remercier votre engagement et votre travail ! Chaque jour, plus de 400 intérimaires nous font confiance pour trouver un emploi local et adapté à leurs besoins. Avec AX'HOM, bénéficiez de plus de 30 ans d'expertise locale et devenez acteur de votre avenir professionnel dans le 05. AX'HOM: 1er recruteur des Hautes Alpes Ax'hom recherche pour un de ses clients un chauffeur SPL (H/F) pour une longue mission, sur Guillestre. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions sont les suivantes: - Assurer le transport et la livraison de matériel auprès de la clientèle, - Accueillir les clients et prendre en compte leurs demandes, en apportant des conseils en soutien de l'équipe en place ; - Participer à la préparation du matériel de location. Poste sur 39h hebdomadaire, basé à Guillestre ; Taux horaire : 13,50 EUR à 14 EUR selon profil. Permis SPL / CE en cours de validité ; avec la FIMO et la carte conducteur à jour Sens du service client, polyvalence et capacité à travailler en équipe ; Rigueur et respect des règles de sécurité ;
Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes, bonnets polaires, vestes... Cadeaux de fin d'année et goodies pour remercier votre engagement et votre travail ! Chaque jour, plus de 400 intérimaires nous font confiance pour trouver un emploi local et adapté à leurs besoins. Avec AX'HOM, bénéficiez de plus de 30 ans d'expertise locale et devenez acteur de votre avenir professionnel dans le 05. Ax'hom recherche pour un de ses clients un chauffeur PL (H/F) pour une mission longue durée. Vos missions sont les suivantes: - Conduite (75%) : Transport de matériel et approvisionnement des chantiers. - Manoeuvre (25%) : Participation aux travaux sur chantier, aide à la manutention et soutien aux équipes terrain. Poste à temps plein , du lundi au vendredi . Le taux horaire sera à définir en fonction de votre expérience entre 12 et13.50EUR brut de l' heure Permis Poids Lourd à jour, FIMO et carte conducteur obligatoires. Expérience dans le secteur du BTP souhaitée. Rigueur, dynamisme et respect des règles de sécurité indispensables.
Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Mécanicien. Diagnostic des matériels et pannes - Diagnostic global et détaillé de l'état des matériels, - Identification des pannes et des besoins en travaux et pièces détachées, Exécution des travaux d'entretien et de grosses réparations pour tous types de véhicules et d'engins - Entretien et grosses réparations des matériels, - Conduite et essais des matériels, - Application des consignes et réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité, la prévention des risques d'accidents... - Intervention au titre de l'astreinte mécanique en période hivernale. Entretien et maintien en ordre des locaux et matériels de l'atelier - Maintenance des locaux Permis de conduire : B et C (préférence) CACES/ACES : porte char, élévateur, tracteur, pont élévateur Diplômes et formations souhaitées : CAP Mécanicien Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...) - Sens du service public, - Sens du travail en équipe et bon relationnel, - Compétences techniques dans les domaines concernés (BEP ou CAP mécanicien poids lourd),
Vous intégrez une structure dynamique ou le collaborateur est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail. Situé à proximité de Guillestre (05), vous disposerez d'une place de parking. En lien direct avec les Experts-Comptables, vous réaliserez les missions suivantes : · Prise en charge d'un portefeuille clients · Intervention sur des missions de révision des comptes · Déclarations fiscales · Établissement du bilan et de la liasse fiscale · Participation aux rendez-vous bilan Vous aimez le conseil ? Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients Les avantages : - Ticket restaurant - Variables (primes...) - Possibilité de télétravail - Horaires modulables - Séminaire d'entreprise - Travail d'équipe Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable recherche un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Il s'agit d'une création de poste et d'une création de portefeuille dans le but d'alléger la charge de d'autres collaborateurs. Les dirigeants essayent de répondre à l'équilibre entre la vie pro / perso pour le bien-être des équipes. Vous aurez également si vous en avez la volonté d'évoluer sur un poste de collaborateur à moyen terme. Voici un aperçu des missions : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime de d'intéressement - Chèques vacances - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'aide soignant/e, vous ferez partie d'une équipe multi-professionnelle et serez sous la Direction du cadre de soin. Votre mission principale est de prendre en charge les patients et se charger de leur bien-être. Vos activités sur des structures comprendront : • La prise en charge des patients et les soins • Le respect des normes de soins • Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être • Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes • Préparer et distribuer les traitements • S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne • Compléter les dossiers et assurer les transmissions • Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) • Gérer les situations d'urgence • Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Flexibilité en terme de mobilité • Disponible • Diplômé(e) aide soignant(e) • Expérience en EHPAD (CDD, CDI, INTERIM) Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Réaliser les soins et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire 16€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent.
CONNECTT INTERIM, acteur majeur du recrutement en intérim et expert du secteur Santé/Médical, recherche pour un de ses client, un Hôpital, UN(E) AIDE SOIGNANT(E) à EMBRUN.
RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : La prise en charge des patients et les soins Le respect des normes de soins Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes Préparer et distribuer les traitements S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne Compléter les dossiers et assurer les transmissions Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) Gérer les situations d'urgence Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Flexibilité en terme de mobilité • Diplômé(e) d'État d'Infirmier • Disponible • Deux années d'expérience professionnelle (n'importe quel service) CDI ou CDD. Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire entre 14€ et 21€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent
CONNECTT INTÉRIM, acteur majeur du recrutement en intérim et expert du secteur Santé/Médical, recherche pour plusieurs de ses clients,un Hôpital, un(e) Infirmier(e) DE à EMBRUN.
Si on vous dit : - Flexibilité dans vos horaires, - Formations dans votre cœur de métier, - Digitalisation poussée de notre organisation, - Evénements conviviaux organisés au sein du cabinet, - Véritable aventure humaine au sein d'une équipe bienveillante, Cela vous donne t'il envie de nous rejoindre pour la rentrée prochaine ? Cette opportunité est à pourvoir sur l'une de nos agences des Hautes-Alpes : à Eygliers, La Fare-en-Champsaur ou Gap. Poste proposé : Sous la supervision directe des experts comptables, vous serez amené(e) à intervenir sur les dossiers d'une clientèle composée de TPE et PME variées. A ce titre vos missions seront les suivantes: - Supervision de comptabilités tenues en interne ou par les clients - Supervision de collaborateurs juniors ou moins qualifiés - Préparation et établissement de déclarations fiscales diverses - Révision en vue de l'établissement des comptes annuels ou intermédiaires - Accompagnement des clients dans leurs questions liées à la gestion courante de leur entreprise - Ponctuellement, établissements de budgets prévisionnels et tableaux de bord Informations utiles : - Localisation : Hautes-Alpes (Eygliers, La Fare en Champsaur ou Gap) - Temps complet sur 39h hebdomadaires - Salaire brut : à valider ensemble suivant votre profil Autres avantages : - Primes trimestrielles sur objectifs - Tickets repas - Journées de télétravail possibles (max 2 par semaine)Profil recherché : Idéalement vous êtes issu(e) d'un Bac +4 minimum et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de collaborateur comptable similaire en cabinet d'expertise comptable. Nous recherchons une personne dynamique, souriante et impliquée, qui aime l'émulation intellectuelle et possède le sens du travail en équipe et de la relation clientèle. Vous avez le goût du challenge et de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe accueillante ? Ce poste est fait pour vous !
Installée à Lyon et dans les Hautes-Alpes, ARAGOR c'est 3 bureaux dans les Hautes-Alpes, 1 bureau principal à Lyon, 5 experts-comptables à la tête d'une équipe pluridisciplinaire de plus de 40 salariés. Nos bureaux sont présents à Lyon, Gap, La-Fare-en-Champsaur et Eygliers. Nos domaines de compétences : l'expertise comptable, l'audit, le social et l'assistance juridique.
