Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montbrand située dans le département 05. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montbrand. 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 05 - Aspres-sur-Buëch, 26 - Bâtie-des-Fonds, 26 - Boulc ... .
Sous la responsabilité du directeur d'établissement et en tant que membre de l'équipe de cadres, vous participez au déploiement du projet d'établissement. A ce titre, vous assurez la mise en oeuvre du projet de service, de la gestion, de l'animation et de la coordination de l'équipe sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité de l'accueil et des réponses apportées aux mineurs pris sous main de justice (Code de la Justice Pénal des Mineurs). Vous vous assurez de l'adéquation des réponses développées par l'établissement/le dispositif et service de l'association. Vous contribuez à la réflexion sur les évolutions des dispositifs et assurer leur mise en oeuvre. Vous garantissez la sécurité des personnels, des personnes accueillies et des biens sous votre responsabilité : GRH - DUERP - RPS - GEST... Vous contribuez à l'ouverture sur l'extérieur du service et développez le travail en réseau. Vous exercez les pouvoirs et attributions du Directeur par délégation lorsque celui-ci est absent. Vous devez participer à l'élaboration des outils liés à la loi 2002-2 : PAP - DIPC - Livret d'accueil... Expérience exigée : 5 ans Niveau de qualification : Cadre Formation : CAFERUIS 1. Connaissances / savoirs - Connaissance du public /des activités et modes d'intervention - Connaissance de l'environnement et des textes qui régissent la Protection de l'Enfance (ASE/PJJ) - Connaissance de la réglementation et des procédure institutionnels (procédure en cas de maltraitance, d'alertes...) - Maitrise de la gestion/méthodologie de projet 2. Savoir-faire : Le la chef/fe de service doit être en capacité de : - Hiérarchiser les priorités et décider - Analyser des situations et élaborer des plans d'actions - Mobiliser / Fédérer une équipe autour des objectifs du projet, du sens, ... - Prévenir les situations potentiellement délicates (humaines, financières...) - Développer les compétences de ses collaborateurs (pédagogie) - Formaliser et rédiger des idées, des propositions - Proposer des solutions innovantes - Animer, coordonner et contrôler la mise en oeuvre de plans d'actions - Evaluer le projet, le fonctionnement, les résultats, les prestations et l'action des intervenants - Développer des actions en partenariat et en réseau - Assurer un suivi de dépense rigoureux - Travailler en équipe - Rendre compte aussi bien à son supérieur hiérarchique qu'aux équipes de son périmètre - Utiliser à bon escient des outils de communication /digital (pack office, logiciel) 3. Savoir-être : - Sens des responsabilités - Capacité d'adaptation face aux urgences, aux différentes problématiques et interlocuteurs - Capacité à gérer la pression & le stress - Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance
Dans le cadre du développement de notre activité nucléaire, nous recrutons un Préparateur Méthodes spécialisé en Nucléaire (F/H) basé à notre agence de Cruas (07) et Tricastin (26) En lien direct avec le Chef de Secteur et les Conducteurs de Travaux, vous préparez les différents documents en amont des travaux en incluant tous les paramètres : Normes réglementaires, optimisation des méthodes à retranscrire dans les documents qualité, (coûts et délais). A ce titre, vos principales missions seront : - La réalisation globale du dossier concernant l'avancée des travaux - Réaliser et rédiger le document concernant la liste prévisible (LPD), et la liste des documents applicables, le document de suivi d'intervention en relation avec les Conducteur de Travaux. - Faire l'analyse de risque avec le service QSE. - Réaliser la note de dimensionnement et participer aux échanges avec le Bureau d'Etude. - Faire les demandes d'agrément, proposer les produits et fournitures nécessaires. - Réaliser les plans d'exécution et le rapport de fin d'intervention en manageant les géomètres et projeteurs Vous intervenez sur les centrales de CRUAS (07) et TRICASTIN (26) Vous avez une expérience du métier VRD et GC de 5 ans minimum ainsi qu'une connaissance du milieu nucléaire. Vous êtes rigoureux et avez le sens du détail. Vous savez gérer les priorités. Vous Connaissez les référentiels réglementaires : UTO, CEFRI, ISO19443, NTAQ85-114-17, NTAQ 07/0403, SGAQ norme qualité EDF) et techniques : Référentiel Topographiques de Site (RTS), CRT ancrages des matériels au GC, revêtement, CCTG Gros oeuvre, Eurocodes 2 , GTR Utilisation des outils documentaires : Gestion électronique des documents (GED) Vous avez une très bonne Maîtrise d'Excel, Word, PDF annoté, etc.
"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nExploitation agricole du Diois cherche un Agent agricole polyvalent (H/F) motivé./r/n/r/nLes Missions :/r/n/r/nMardi de 08h à 12h et de 14h à 17h (18h en fonction de l'activité) :/r/n/r/n- Préparation de la viande de porc/r/n/r/n- Emballage sous vide/r/n/r/n- Mise en forme de produit/r/n/r/n- Plonge/r/n/r/nVendredi de 7h à 13h :/r/n/r/n- Marché (mise en place + vente)/r/n/r/nContrat du 1er Mars au 30 Novembre (en Mars et Novembre, seul le Mardi est travaillé car il n'y a pas de marché les vendredis)./r/n/r/nPossibilité de débuter le contrat en Février ou de découvrir le poste avec la salariée en poste, dès à présent et jusqu'au 15/10./r/n/r/nQualités nécessaires :/r/n/r/n- Expérience souhaitée mais non obligatoire si connaissance des règles d'hygiène et grande motivation./r/n/r/n- Personne autonome rapidement, ponctuelle, souriante et désirant s'engager dans la durée (contrat renouveler chaque année)./r/n/r/n- Permis B requis pour conduire le véhicule de l'exploitation afin de se rendre au marché./r/n/r/n- Engagement obligatoire pour la saison./r/n/r/nCandidature uniquement par téléphone."""
