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Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des hôtes(sse)s Accueil et Boutiques pour être nos ambassadeurs auprès de nos visiteurs dès leur arrivée et tout au long de leur journée. Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Missions / Objectifs de la fonction : - Accueil, information et orientation des visiteurs, - Accueil parking: gestion des flux de véhicules, orientation et information des visiteurs, - Gestion des salles de cinéma et des attractions, surveillance du fonctionnement des équipements et information sur les consignes de sécurité, - Gestion des flux et «animation» des files d'attente, - Porter le costume des mascottes du parc lors de séances photos, - Animation de visites découvertes ou accompagnées (de 1h à plusieurs heures), en français et en langues étrangères, - Encaissement de la billetterie (individuels et groupes) et vente dans les différentes boutiques avec le logiciel de caisse Vivaticket, - Information et vente des produits Vulcania (visites guidées, livrets, souvenirs.), - Réception des marchandises des boutiques et stockage, - Mise en rayon et implantation des boutiques (facing et réassort). - Accueil personnalisé des séminaires et installation du matériel pour chaque évènement. Profil recherché : - Expérience sur un poste similaire, - Aisance relationnelle, - Motivation, rigueur, réactivité, polyvalence et esprit d'équipe, - Très bonne présentation, - Disponibilité week-ends et jours fériés, - Maîtrise d'une langue étrangère appréciée, - Expérience en caisse et en vente serait un plus. Nous vous proposons : - D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au coeur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint-Ours les Roches), - De rejoindre une entreprise engagée au coeur des enjeux actuels sur le climat: Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), Label Divertissement Durable (RSE), - D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste, - Rémunération : A partir de 1820€ bruts mensuels, base 35 heures, - Avantages divers : accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, partenariat Action Logement, mutuelle, CSE. En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des employé(e)s de cuisine pour participer à l'élaboration d'une restauration très diversifiée (individuelle Burger, Brasserie, Cafétéria, Vente à emporter collective pour les équipes du parc, groupes, entreprises cocktails, buffets, service à table). Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Sous la responsabilité de vos managers, vous serez chargé de : Assurer la production des mets (entrées, plats, desserts), Respecter les fiches techniques de fabrication des plats, aussi bien sur le plan de la qualité que de la présentation, Respecter les consignes de sécurité et environnementales de l'établissement, Appliquer les procédures HACCP, les règles d'hygiène en vigueur, et assurer la propreté des locaux ainsi que des matériels et équipements mis à votre disposition. -Disponibilité week-ends et jours fériés, -Titulaire d'une formation en Restauration -Expérience passé sur un poste similaire ou motivation à découvrir le métier, -Sens de l'organisation et respect des consignes, -Autonomie, polyvalence et sens du travail en équipe. Nous vous proposons : -D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au cœur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint Ours les Roches), -De rejoindre une entreprise engagée au cœur des enjeux actuels sur le climat Norme ISO 14001 Convention des Entreprises pour le Climat. Vous intégrerez une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste. -Avantages divers accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont Ferrand, aides au logement, mutuelle, CSE -Une organisation du travail attractive dans le secteur de la restauration (temps complet, journée continue sans coupure, 2 jours de repos par semaine. CDD saisonnier de mars à août 2026 (prolongation possible) En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des agent(e)s polyvalent de restauration (cuisine) pour participer à l'élaboration d'une restauration très diversifiée (individuelle, collective, groupes et événementielle). Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Espace de restauration rapide : - Faire la mise en place des différents produits proposés à la vente, - Préparer les salades maison, - Produire avec efficacité et rapidité les burgers et frites, - Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux, - Respecter les normes HACCP, les consignes de sécurité et environnementales de l'établissement. Cuisine centrale / Cafétéria / Panorama : - Exécuter des tâches simples préalables à la préparation des mets, - Dresser les plats, - Assurer le service des plats chauds en cafétéria, - Préparer les entrées, fromages et desserts, - Assembler les planches (charcuterie - fromage) - Nettoyer et éplucher les légumes, - Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux. Plonge : - Nettoyer la batterie de cuisine (bacs gastro, récipients et ustensiles de cuisine), - Vider les échelles de débarrassage et être garant de la propreté des couverts et assiettes en sortie de plonge, - Assurer la propreté des locaux et des équipements Profil recherché : - Disponibilité les week ends et jours fériés, - Première expérience en restauration notamment en tant qu'aide de cuisine serait un plus, - Assiduité et ponctualité, - Respect des consignes et d'un cadre de travail, - Rapidité d'exécution des tâches, - Organisation, autonomie, polyvalence et sens du travail en équipe Nous vous proposons : - D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au coeur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint Ours les Roches), - De rejoindre une entreprise engagée au coeur des enjeux actuels sur le climat Norme ISO 14001 Convention des Entreprises pour le Climat (RSE) - D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste - Rémunération A partir de 1802,25€ bruts mensuels, base 35 heures, - Avantages divers accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont Ferrand, aides au logement, mutuelle, CSE - Une organisation du travail attractive dans le secteur de la restauration (temps complet, journée continue sans coupure, 2 jours de repos par semaine,) CDD saisonnier de mars à août 2026 (prolongation possible) En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière nous recherchons des employé(e)s de restauration pour assurer l'accueil de nos clients, les conseiller dans leur choix et participer à la vente de nos produits sur nos unités de restauration très diversifiées. Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. - Accueillir et servir les visiteurs avec respect, sourire, et bienveillance, - Les renseigner sur nos offres et nos produits et faire de la vente additionnelle, - Vous assurer de la disponibilité des produits, les mettre en rayon avec rapidité et souci de la présentation, - Ouvrir et fermer les points de vente selon les consignes en vigueur, - Assurer l'entretien des espaces de restauration (mobilier, tables, chaises, comptoir.), - Encaisser les clients et garantir la fiabilité des encaissements, - Faire preuve de polyvalence pour être en capacité d'opérer sur tous nos points de restauration par roulement. Nous vous proposons : -D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au cœur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint-Ours les Roches), -De rejoindre une entreprise engagée au cœur des enjeux actuels sur le climat : Norme ISO14001, Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), RSE -D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste -Avantages divers : accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont-Ferrand, aides au logement, mutuelle, CSE. -Une organisation du travail attractive dans le secteur de la restauration (temps complet, journée continue sans coupure, 2 jours de repos par semaine, .). Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. -Excellent contact client et aisance relationnelle, -Très bonne présentation, -Motivation, rigueur, réactivité, polyvalence et esprit d'équipe. CDD saisonnier de mars à août 2026 (prolongation possible) En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Vous aurez pour missions : - la préparation des plats, - la réalisation des burgers, wraps, tartares, ... Vous maîtrisez les règles d'hygiène. Nous sommes très flexibles au niveau de l'organisation du travail. Jours travaillés : - du mercredi au samedi de 18h00 à 22h00 Possibilité d'aménagement des horaires selon profil Etablissement excentré pouvoir se déplacer en voiture.
Entreprise familiale (2 co gérants - 3 collaborateurs) Mise en place de Plan Epargne Entreprise et Plan Epargne Retraite Participation au comité d'entreprise AMHAPPY qui vous permet de bénéficier d'avantages comme au sein d'un groupe (prime de 50 euros par mois versée par l'employeur)
Pour renforcer notre équipe de 8 collaborateurs sur St Ours et les communes proches, l'antenne APAMAR de Pontgibaud recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDD à temps partiel (20h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (8 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée - Vous serez accueilli(e) par Emmanuelle, responsable de secteur - Votre intégration sera assurée par Sylvie, collègue expérimentée - Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
Le service d'aide et d'accompagnement à domicile APAMAR, spécialiste des interventions auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, créé en 1995 à Clermont-Ferrand, couvre les besoins en aide à domicile de près de 2300 bénéficiaires avec une équipe de près de 300 salariés.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons nous recherchons des agent(e)s de sûreté sur un poste en journée et ponctuellement de nuit. Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Missions / Objectifs de la fonction : - Surveillance générale et particulière du site Vulcania à partir de rondes et dispositifs techniques de sécurité, - Accueil et contrôle à l'entrée du site et accès des bâtiments (filtrage) - Surveillance des boutiques, - Détecter les comportements ou actes pouvant affecter la sécurité du site et des personnes (visiteurs, salariés, prestataires), - Porter assistance à personne et effectuer les premiers gestes d'urgence, - Accueillir et faciliter l'intervention des secours sur site. Disponibilité : week-ends, jours fériés et parfois en soirée ou nuit Rigueur, autonomie, sens de l'observation Aisance relationnelle, diplomatie Documents à fournir obligatoirement : TFP APS (Carte professionnelle en cours de validité) CDD saisonnier mars à novembre 2026 (durée ajustable) En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des agents(es) de sécurité (incendie / sûreté) sur un poste en journée et ponctuellement de nuit. Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Missions / Objectifs de la fonction : - Assurer la surveillance générale du site (Incendie, sûreté et technique), - Réaliser les rondes sécurité sur site (intérieure et extérieure), - Contrôler et s'assurer du fonctionnement des moyens et organes de sécurité et sûreté, - Intervenir en cas d'incidents ou d'alertes, - Assurer les filtrages aux entrées et surveillance des points de vente, - Rédiger des rapports et comptes-rendus. Disponibilité : week-ends, jours fériés et parfois en soirée ou nuit Rigueur, autonomie, sens de l'observation Aisance relationnelle, diplomatie Documents à fournir obligatoirement : SSIAP1 - CQP-TFP/APS ( Carte professionnelle en cours de validité) Etre titulaire du SST CDD saisonnier mars à novembre 2026 (durée ajustable) En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des agents(es) de sécurité (incendie / sûreté) sur un poste en nuit uniquement. Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Missions / Objectifs de la fonction : - Assurer la surveillance générale du site (Incendie, sûreté et technique), - Réaliser les rondes sécurité sur site (intérieure et extérieure), - Contrôler et s'assurer du fonctionnement des moyens et organes de sécurité et sûreté, - Intervenir en cas d'incidents ou d'alertes, - Rédiger des rapports et comptes-rendus. Disponibilité : nuits en semaine, week-ends, jours férié Rigueur, autonomie, sens de l'observation Aisance relationnelle, diplomatie Documents à fournir obligatoirement : SSIAP1 - CQP-TFP/APS ( Carte professionnelle en cours de validité) Etre titulaire du SST CDD saisonnier mars à novembre 2026 (durée ajustable) En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des animateur(trice)s scientifiques qui transmettront leur passion et leurs connaissances à nos visiteurs dans les domaines des Sciences de la Terre et de l'Univers et participeront à une nouvelle aventure avec des outils particulièrement adaptés à la médiation en science comme des ateliers scientifiques et le planétarium. Le parc pour la saison 2026 est ouvert du 25 mars au 1er novembre. Missions / Objectifs de la fonction : Au sein du service de la diffusion Scientifique, vous aborderez à travers des animations et des spectacles les différents thèmes du parc (les volcans, les phénomènes naturels, la Terre dans l'espace). Vous serez chargé-e de : - Assurer l'accueil des publics scolaires, grand public et séminaires, - Assurer la préparation et l'animation des ateliers pédagogiques, - Participer à la conception et à la mise en place de certaines animations, - Participer aux animations scientifiques de façon ludique et pédagogique, - Mener tous types d'animations scientifiques proposées sur le parc : Visites guidées, ateliers sciences, conférences, spectacles de théâtre scientifique. Profil recherché : - Expérience sur un poste similaire, - Disponibilité week-ends et jours fériés, - BAC +4 "Sciences de la terre et de l'Univers" ou "Sciences naturelles" ou "Géographie", - Brevet d'animateur ou équivalent serait un plus, - Expérience de la gestion de groupes, - Anglais souhaité, - Aisance relationnelle, très bonne présentation, - Dynamisme, organisation, rigueur, pédagogie, créativité. Nous vous proposons : - Une véritable formation à la médiation sous toutes ses formes (ateliers, visites, conférences, spectacles,.) et face à tous types de public, - Travailler avec des équipements novateurs dédiés à la médiation scientifique (salles d'ateliers, expositions et planétarium) - D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au coeur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint-Ours les Roches), - De rejoindre une entreprise engagée au coeur des enjeux actuels sur le climat: Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), Label Divertissement Durable (RSE), - D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste, - Rémunération : A partir de 1871,10€ bruts mensuels, base 35 heures, - Avantages divers : accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, partenariat Action Logement, mutuelle, CSE. En postulant sur l'offre, vous serez invité(e) au job dating et à la visite prévus le lundi 12 janvier 2026.
La Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge regroupe 29 communes et 18000 habitants. Elle propose différents services aux parents et à leurs enfants : structures d'accueil petite enfance, accueils de loisirs pour les vacances, mercredis et TAP, Activités pour les ados, . Le service « Enfance-Jeunesse » gère ainsi différents équipements répartis sur le territoire. .Il recherche son Responsable d'Accueil de loisirs pour le site des Ancizes-Comps et référent adolescents. Poste à pourvoir à partir du 8 décembre, à temps non-complet. Recrutement possible en CDD jusqu'au 31 août 2026. Définition et finalité du poste : - Gestion du service des enfants sur le temps de la pause méridienne - Anime les temps de la pause méridienne, périscolaire et les TAP - Accompagne les enfants vers des loisirs. - Assure le service des enfants sur le temps de la pause méridienne - Assure l'entretien des locaux du réfectoire Service de rattachement : Service enfance-jeunesse Temps de travail du poste : poste à 25/35. Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Emploi du temps pouvant inclure des week-ends (notamment pour des sorties ou matinées pédagogiques, anniversaires ou soirées). Lieu d'exercice des fonctions : périmètre de la Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge. Missions principales sur la commune de St-Georges et des Ancizes. Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : - Travail en équipe pluridisciplinaire, dans des structures différentes, voire hors structures (séjours) - Déplacements fréquents - Grande disponibilité - Horaires contraignants - Discrétion professionnelle - Devoir de réserve et sens du service public - Conduite de mini-bus Relations fonctionnelles : - Relations permanentes avec les enfants et leurs parents - Relations ponctuelles avec d'autres services de la collectivité (service administratif, RH, cantine, service sportif, service technique) - Partenariat avec d'autres acteurs culturels, sportifs, éducatifs, . Rémunération : selon expérience Obligations de formation spécifique ou de diplômes liés au poste : - BAFA - CAP AEPE - Formation aux premiers secours Activités et tâches principales du poste - Assurer l'encadrement des enfants à besoins spécifiques Etre à l'écoute des besoins des enfants Faire un retour au référent enfance jeunesse Gère et coordonne les activités - Anime et encadre des séances d'animation Anime les Temps d'Activité Périscolaire Accompagne les enfants sur le temps du repas Accompagne les enfants sur le temps des vacances - Participer à la vie de la collectivité Participer à des réunions de service ou de la collectivité, Participe aux évènements et temps forts de la collectivité. - Assure le suivi de l'hygiène de la salle de réfectoire Assure le plan de nettoyage, Compétences attendues pour l'exercice des fonctions - Savoir-Faire : Lien avec les familles, relations avec les partenaires, avec les collègues Travail en transversalité Rendre compte à la hiérarchie - Savoirs socioprofessionnels Connaissance de l'organisation de la collectivité et culture territoriale Connaissances pédagogiques liées au public Rythme de l'enfant Méthodologie de construction d'un cycle d'activités Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») - Goût du travail avec les enfants - Etre rigoureux et méthodique - Etre disponible et accueillant - Savoir encadrer et gérer - Bon relationnel, compréhension, savoir gérer les situations relationnelles - Conserver neutralité et objectivité - Savoir valoriser l'action publique, sens du service public - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Vous souhaitez travailler dans une industrie de pointe Vous aimez travailler en équipe Vous acceptez les horaires postés en 3x8 Postulez ! Aubert et Duval recherche des femmes et des hommes impliqués. Les missions des contrôleurs sont de vérifier la conformité des pièces par magnétoscopie, ressuage, métrologie. Vous devez avoir une bonne acuité visuelle, savoir compter, calculer des pourcentages, de bonnes connaissances en mathématiques et en sciences.
AUBERT et DUVAL est un des principaux producteurs mondiaux d'aciers spéciaux et superalliages à hautes performances. AUBERT et DUVAL conçoit des solutions métallurgiques de pointe pour des clients prestigieux dans les domaines de l'aéronautique, le spatial, l'énérgie, l'outillage et l'automobile. AUBERT et DUVAL comprend 7 sites de production en France dont le site des Ancizes (63) avec ses 1500 collaborateurs. Ensemble avec nos clients, relevons le défi de l'excellence.
L'association Groupe Objectifs recherche un animateur/trice diplomé(e) pour son ALSH de St Ours. Postes à pourvoir sur tous les mercredis à partir du 19 novembre et jusqu'au 17 décembre 2025 (renouvelable par période). Vos missions: - Assurer la sécurité des enfants. - Concevoir, animer et surveiller le déroulement des activités et veiller au respect des consignes de jeux et des règles de vie. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuel. - Décorer et mettre en place des espaces d'animation. - Informer les parents et présenter le programme des activités aux enfants. Rémunération: 55euros brut/jour dans le cadre d'un contrat éducatif d'engagement (amplitude horaire: 7h30-18h30)
Missions principales : Gestion de stock : o Vérification livraison o Rangement, stockage o Enregistrement des sorties de production Organisation de la production : o Savoir travailler en équipe o Répartition des tâches o Préparations froides : entrées, fromages et desserts o Préparations chaudes : légumes, plats principaux o Allotage et expédition des repas en liaison chaude et froides Nettoyage et désinfection : o Entretiens de la cuisine : poste de travail, matériel, sol, o Plonge : batterie et vaisselle o Enregistrement des données HACCP : réception marchandise, plan de nettoyage, température Période : des que possible au 4 Janvier 2026 Amplitude horaire : 6h00-14h15 ou de 6h00 à 11h30 du lundi au vendredi, contrat de 35h semaine. Avec une journée de libérée par quinzaine minimum, selon planning communiqué minium 15 jours à l'avance. Lieu : cuisine centrale à Saint Georges de mons Pour postuler : envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@comcom-csm.f
Pour renforcer notre équipe de 8 collaborateurs sur Bromont-Lamothe et les communes proches, l'antenne APAMAR de Pontgibaud recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDI à temps partiel (20h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Week-ends allégés : 1 sur 5 - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (8 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Roulement week-end (1 sur 5) et certains jours fériés - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée - Vous serez accueilli(e) par Emmanuelle, responsable de secteur - Votre intégration sera assurée par Isabelle, collègue expérimentée - Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année plus de 180 000 visiteurs viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du responsable animation, vous aurez pour mission d'assurer les visites guidées à pied de façon ludique et pédagogique. Vous devrez accueillir, conseiller et informer les visiteurs et pourrez être également amené à être opérateur d'attraction. Une formation préalable sur les visites, les publics et les outils pédagogiques scientifiques sera organisée par l'entreprise au début du contrat. Si vous êtes passionné de volcanisme et souhaitez travailler dans un cadre unique, rejoignez notre équipe d'animateurs scientifiques. Profil/qualités : Dynamique, excellent sens du relationnel, organisé et rigoureux. Niveau requis : Bac+2 en Géologie / Environnement avec connaissances en Volcanologie exigées Anglais souhaité Débutant accepté Permis B obligatoire Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 16/03/2026 au 30/08/2026. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jour d'été (nocturnes). Rémunération : 2 200€ bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%. Poste potentiellement reconductible chaque année. Possibilité d'hébergement gratuit sur place.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année plus de 180 000 visiteurs viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du responsable animation, vous aurez pour mission d'assurer les visites guidées à pied de façon ludique et pédagogique. Vous devrez accueillir, conseiller et informer les visiteurs et pourrez être également amené à être opérateur d'attraction. Une formation préalable sur les visites, les publics et les outils pédagogiques scientifiques sera organisée par l'entreprise au début du contrat. Si vous êtes passionné de volcanisme et souhaitez travailler dans un cadre unique, rejoignez notre équipe d'animateurs scientifiques. Profil/qualités : Dynamique, excellent sens du relationnel, organisé et rigoureux. Niveau requis : Bac+2 en Géologie / Environnement avec connaissances en Volcanologie exigées Anglais souhaité Débutant accepté Permis B obligatoire Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 16/03/2026 au 31/10/2026. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jour d'été (nocturnes). Rémunération : 2 200€ bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%. Poste potentiellement reconductible chaque année. Possibilité d'hébergement gratuit sur place.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année plus de 180 000 visiteurs viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du responsable animation, vous aurez pour mission d'assurer les visites guidées à pied et en petit train de façon ludique et pédagogique. Vous devrez accueillir, conseiller et informer les visiteurs et pourrez être également amené à être opérateur d'attraction. Une formation préalable sur les visites, les publics et les outils pédagogiques scientifiques ainsi que le passage du permis D (transport en commun) pour les visites en petit train sera organisé par l'entreprise. Si vous êtes passionné de volcanisme et souhaitez travailler dans un cadre unique, rejoignez notre équipe d'animateurs scientifiques. Profil/qualités : Dynamique, excellent sens du relationnel, organisé et rigoureux. Niveau requis : Bac+2 en Géologie / Environnement avec connaissances en Volcanologie exigées Anglais souhaité Débutant accepté Permis B obligatoire Type d'emploi : CDD saisonnier du 02/03/2026 au 31/10/2026. 35 heures en modulation du temps de travail. Rémunération : 2 300 € brut mensuel + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%. Poste potentiellement reconductible chaque année. Possibilité d'hébergement gratuit sur place.
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé) Nous recherchons un AGENT DE MAITRISE (H/F) respectueux des règles de Sécurité et de Qualité et ayant à cœur de servir nos clients. Rattaché au Chef d'atelier, vous avez pour mission principale d'assurer la réalisation du programme en optimisant l'utilisation des moyens matériels et humains en accord avec les priorités définies par la file d'attente de production, tout en faisant respecter les règles sécurité, santé, environnementales et selon les exigences qualité en vigueur. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : - Faire respecter les règles de sécurité, consignes et normes qualité - Accompagner les opérateurs sur leurs montées en compétences - Gérer l'organisation de son secteur en fonction de la charge et de la capacité - Veiller au respect des délais et de l'exigence qualité - Garantir la bonne utilisation des installations - Assurer la performance de son équipe - Faire respecter les standards et modes opératoires - Proposer et piloter des actions dans une démarche d'amélioration continue - Être le relai pour communiquer, expliquer et argumenter les informations montantes et descendantes Horaires : 3*8 Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Rythme de travail Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique
Nous recherchons une personne sur un poste de Cariste/Pontier pour compléter notre équipe logistique. Missions : Conduire des engins de manutention (chariots) et des ponts roulants selon les prescriptions réglementaires et les règles de sécurité, Mettre en stock et expédier des marchandises Charger et décharger des marchandises Réceptionner et vérifier la conformité les marchandises, Aider à la gestion des inventaires (internes et clients), Effectuer le chargement des camions selon les instructions, les impératifs de livraison et de sécurité, Organiser le rangement des produits en fonction de l'espace disponible et des conditionnements, Sécuriser la marchandise durant les opérations de chargement et déchargement, Respecter les règles de sécurité. Profil recherché : CACES R 489 Cat 1A, 3 et 5 CACES R 484 Cat 1 Conditions de travail : Temps de travail : 169 heures par mois
Manpower Riom recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, Opérateurs de production les Ancizes-Comps (H/F) Le candidat idéal devra assurer une production conforme aux normes de qualité et de sécurité établies, opérer et surveiller les équipements de production, et effectuer les réglages nécessaires pour garantir des performances optimales. -Détecter, signaler et formaliser les anomalies produites ou processus -Réaliser les manutentions à l'aide des ponts roulants, chariot élévateur -Effectuer les opérations de maintenance préventive de 1er niveau (auto-maintenance) sur les différents équipements -Détecter et signaler les pannes sur les installations et participer au diagnostic -Assurer la traçabilité des pièces amont et aval (marquage, informatique .) -Une première expérience en industrie appréciée -Rigoureux(se), méthodique et engagé -Respect des règles de sécurité, de son espace de travail et des équipes. Les avantages du poste : -Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois ! -Travail en 3*8 (05H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 / 21H00 - 5H00) ! -Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois ! - Prime d'habillage 52,48 brut - Prime de poste 90 brut - Prime de nuit 26% du salaire de base - Prime vacances versée en juin selon condition d'ancienneté : 236/an - Indemnité kilométrique travail/domicile -Restaurant d'entreprise, Food truck sur site ! -Avantages CE Manpower : Sport/loisirs ; rentrée scolaire, chèques vacances ; voyages . Si vous êtes motivé(e) à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez votre CV. Rejoignez nous pour contribuer à façonner l'avenir de l'industrie des alliages spéciaux.
Intérim et recrutement
Offre d'emploi - Community Manager / Vendeur(se) - H/F Contrat : CDD Lieu : Pontgibaud Entreprises : Savonnerie / Coutellerie et Prêt-à-porter femmes et accessoires de mode Prise de poste : 1er trimestre 2026 Description du poste : Nous recherchons un(e) Community Manager polyvalent(e) afin de gérer la présence digitale de nos deux magasins (savonnerie/coutellerie et boutique de prêt-à-porter, accessoires de mode, bijoux) et d'assurer également des missions commerciales en boutique. Vous serez le garant de l'image de marque de nos enseignes sur l'ensemble de nos supports de communication et participerez activement au bon fonctionnement des magasins. Missions principales : 1. Community Management & Communication digitale Gestion quotidienne des réseaux sociaux : Facebook, Instagram et création/animation d'un nouveau compte TikTok. Création de contenus attractifs (photos, vidéos, stories, textes). Développement de la communauté et interaction avec les abonnés. Mise en valeur des produits, nouveautés et ateliers selon les actualités des boutiques. Veille des tendances social media et proposition d'actions pour renforcer la notoriété. Création et gestion des Newsletters Création et participation aux évènements annuels 2. Gestion du site internet (PrestaShop) Mise à jour des fiches produits et des visuels. Gestion du catalogue en ligne, suivi de l'e-boutique. Vérification de la cohérence de l'image de marque. Création d'un site vitrine pour la boutique de Prêt à Porter 3. Vente & Relation client en magasin Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle. Encaissement et gestion de caisse. Réception et rangement des marchandises, gestion des stocks. Participation à la mise en rayon et à la tenue des deux points de vente. Contribution à la valorisation des produits (merchandising). 4. Polyvalence entre les deux magasins Travail alterné entre la savonnerie/coutellerie et la boutique prêt-à-porter, accessoires et bijoux. Profil recherché : Expérience en community management ou formation en communication digitale. Aisance avec Facebook, Instagram, TikTok et les outils de création de contenu. Connaissances de base en gestion d'un site PrestaShop Sens commercial et goût pour le contact client. Polyvalence, dynamisme, créativité et autonomie. Intérêt pour l'univers artisanal, la mode ou les produits locaux (un plus). Conditions : Horaires : Du mardi au samedi - 9h30 12h30 15h 19h Un samedi de repos par mois Possibilité de manger sur place Rémunération : à définir selon profil Comment postuler ? Envoyer CV + lettre de motivation par mail
Rejoignez un acteur de référence dans le paysage, reconnu pour son innovation et son engagement en faveur de la biodiversité ! Notre client, basé près de Pontgibaud, s'appuie sur une solide équipe de passionnés pour créer et préserver des espaces extérieurs harmonieux, durables et respectueux de l'environnement. Vos missions : - Réaliser des travaux d'élagage et de taille en hauteur dans le respect des règles de sécurité. - Identifier les arbres à traiter, diagnostiquer leur état sanitaire et appliquer les techniques adaptées pour leur entretien ou leur abattage. - Participer à la gestion, à la protection et à la valorisation du patrimoine arboré. - Collaborer avec l'équipe pour aménager et entretenir les espaces verts. - Veiller à la propreté et l'organisation du chantier après chaque intervention. Profil recherché : - Vous possédez un CQP ou CS en élagage, ainsi qu'une expérience solide de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires. - Maîtrise parfaite des techniques d'élagage, d'abattage et de taille douce. - Bonne connaissance des normes de sécurité et aptitude au travail en hauteur. - Autonomie, sens de l'initiative et esprit d'équipe. - Permis B indispensable pour vos déplacements sur les différents sites. Ce que notre client vous propose : - Contrat d'intérim de 4 mois, à pourvoir dès que possible. - 35 heures hebdomadaires, rémunération attractive entre 13 € et 14 € de l'heure selon profil. - Intégrer une équipe conviviale, passionnée et attentive au respect de la nature. - Participer à des projets innovants et valorisants au sein d'une structure reconnue dans la région de Pontgibaud. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidatures de personnes reconnues en situation de handicap. Envie d'évoluer au cœur de la nature avec un acteur engagé ? N'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Notre client, acteur reconnu dans la gestion et la préservation des espaces verts, allie innovation, savoir-faire et engagement écologique pour façonner des extérieurs harmonieux et durables près de Pontgibaud. Vous souhaitez rejoindre une équipe qui valorise la biodiversité et la beauté du paysage ? Saisissez cette opportunité d'être au cœur d'un projet où chaque geste compte pour la planète et l'avenir de nos espaces extérieurs ! Vos missions principales : - Réaliser l'entretien général des espaces verts : tonte, taille, désherbage, débroussaillage et plantations. - Participer à l'aménagement et à la mise en valeur des jardins, parcs et zones arborées. - Mener des travaux de création : préparation des sols, pose de gazon, massifs, plantations d'arbres et arbustes. - Installer, contrôler et maintenir les systèmes d'arrosage et fontainerie. - Veiller à l'entretien du matériel et au respect des normes de sécurité et d'environnement. Profil recherché : - Expérience de 3 à 5 ans dans le domaine du paysage ou des travaux forestiers. - Maitrise des techniques de taille, d'entretien et d'aménagement de jardins. - Sens du travail en équipe, autonomie et rigueur sur le terrain. - Permis B indispensable pour les déplacements sur les différents sites. - Engagement pour le respect de la nature et intérêt pour les pratiques écologiquement responsables. Ce que nous vous proposons : - Un contrat d'intérim de 4 mois, à temps plein (35h/semaine), avec une rémunération attractive entre 12 € et 14 € par heure selon expérience. - L'opportunité de contribuer à des projets variés, techniques et porteurs de sens. - Un cadre de travail convivial, au sein d'une équipe soudée, passionnée et à taille humaine. - Un accompagnement pour développer vos compétences et grandir dans votre métier. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Envie de relever un nouveau défi et de participer activement à la valorisation de notre patrimoine naturel ? Rejoignez une aventure enrichissante près de Pontgibaud !
Nous serons présents au Job dating du 18/11 au Hall 32; 32 rue du Clos Four à Clermont-Ferrand de 9h à 12h30. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant Technicien de maintenance (F/H) aux Ancizes ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Nous recherchons un technicien de dépannage maintenance respectueux des règles de Sécurité et de Qualité, et ayant à cœur de servir nos clients. Au sein du département maintenance et du Pôle opérationnel rattaché au responsable d'équipe, vous aurez pour missions principales : -Etablir un diagnostic de pannes, -Analyser le problème avec l'opérateur, inspecter la défaillance, effectuer les essais et trouver la source de la panne, -Préparer l'intervention sur outils/installations et effectuer l'analyse de risques avant l'intervention, -Effectuer le dépannage de l'installation de manière palliative et ou corrective, -Vérifier , essayer et faire la mise en route de la machine, -Analyser les événements sur les interventions. Votre profil nous recherchons avant tout une personnalité , un état d'esprit et un engagement collectif. Titulaire d'un bac à bac+3 en maintenance et idéalement avec une première expérience en industrie Aptitudes professionnelles : -respectueux des normes et procédures, -force de proposition, -esprit d'équipe Pour nous, le développement de vos compétences est la clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Avantages : 13ème mois, indemnités de transport, CE, restaurant d'entreprise, conciergerie, possibilité de co-voiturage, logement à proximité du site. Horaires : postés en 3x8 Statut : technicien Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique
AUBERT et DUVAL, est un des principaux producteurs mondiaux d'aciers spéciaux et superalliages à hautes performances. AUBERT et DUVAL concoit des solutions métallurgiques de pointe pour des clients prestigieux dans les domaines de l'aéronautique, le spatial, l'énérgie, l'outillage et l'automobile. AUBERT et DUVAL comprend 7 sites de production en France dont le site des Ancizes (63) avec ses 1600 collaborateurs. Ensemble avec nos clients, relevons le défi de l'excellence.
Manpower recherche, pour le compte d'une enterprise spécialisée dans la fabrication d'articles métalliques ménagers, un Agent magasinier cariste - H/F à 63780 ST GEORGES DE MONS. L'entreprise compte 40 salariés et se distingue par son expertise technique en pièces logistiques et en maintenance. Son environnement dynamique soutient la polyvalence et l'innovation et offre un cadre professionnel stimulant Dans ce poste, vous serez amené à : -Conduire le chariot élévateur. -Manipuler les palettes avec précision. -Charger et décharger les marchandises. -Organiser l'espace de stockage. -Assurer l'inventaire régulier. -Respecter les consignes de sécurité. -Collaborer étroitement avec les équipes. -Maintenir la propreté de l'aire logistique. Les horaires : 3X8 Vous justifiez d'une expertise technique en logistique et maintenance, maîtrisez la conduite de chariot, et possédez une expérience significative en gestion d'entrepôt. Vous êtes rigoureux et autonome pour rejoindre l'équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Adecco Transport recrute pour un de ses clients, situé sur le secteur des Ancizes, un conducteur Poids-lourd. Vous aurez pour missions de rester dans l'enceinte d'une usine et de conduire un porteur hydrocureur pour effectuer des opérations de pompage ou nettoyage de machine industrielles. Pour cela , il y aura de la manutention à effectuer. Vous serez dans un environnement industriel, totalement différent du transport de marchandises classique. Les horaires sont de 8H à 16h du lundi au vendredi. Il s'agit d'une mission longue. La rémunération horaire est de 14,50€ avec une indemnité repas journalière de 4,22€. Le permis C , la carte qualification (fimo) et la carte électronique sont obligatoires Une expérience en conduite PL serait appréciée. Un profil débutant sera accepté. La notion d'engagement dans le temps est importante car une formation sera dispensée au démarrage. Cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler.
PRADIER BTP, entreprise de génie civil et maçonnerie située aux Ancizes (63770), intervenant principalement sur les Combrailles, l'agglomération Clermontoise et le département du Puy de Dôme. Recherche un maçon (H/F) avec expériences professionnelles sachant être autonome sur des chantier variés, allant de maçonnerie à des ouvrages de Génie Civil. La maitrise de la conduite du Manuscopique sera un plus . Poste en CDI, Titulaire Permis B souhaité. Salaire selon compétences et expériences Si vous êtes consciencieux (euse), motivé(e) et que vous voulez faire partie de notre équipe d'une quinzaine de personnes.
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise active dans la sidérurgie, un Technicien de laboratoire - H/F à 63770, LES ANCIZES en France. L'entreprise, forte de 1500 salariés, évolue dans un secteur technique et industriel. Elle offre un environnement dynamique et structuré. L'entreprise se distingue par son innovation et sa rigueur technique. Dans ce poste, vous serez amené à : -Gérer les investigations -Mettre à jour les spectromètres -Analyser les analyseurs -Contrôler les MRC et MRIC -Organiser les commandes -Effectuer les techniques d'échantillonnage -Assurer la qualité des relevés -Collaborer avec les équipes techniques Les avantages du poste : -Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois ! -Travail en 3*8 (05H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 / 21H00 - 5H00) ! -Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois ! Vous justifiez d'une formation technique en laboratoire - H/F et d'une expérience en essais - H/F. Vous maîtrisez les procédures analytiques et la gestion d'échantillons avec réactivité et esprit d'initiative. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute un(e) aide-ménager / ménagère (H/F) pour le secteur géographique de Pontgibaud. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Chez NOVAVIE, nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Rejoindre Novavie c'est partager une aventure humaine dès l'intégration ! En pratique L'aide-ménager(ère) réalise et aide à l'accomplissement des activités domestiques. Vous êtes autonome et capable de prendre en charge l'entretien partiel ou complet d'un foyer. Vos activités au domicile des particuliers (actifs ou non) seront : - Le ménage : rangement, entretien des surfaces, entretien des salles de bains et sanitaires, nettoyage des vitres, nettoyage de l'électroménager. - L'entretien du linge : trier et laver, étendre ou sécher, repasser et plier. Des conditions de travail spécifiques. Des horaires adaptés : vous exercez votre métier majoritairement du lundi au vendredi Des Déplacements Le métier implique des déplacements. Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE (billetterie, carte de réduction ). Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion. Être capable de rendre compte de vos prestations à votre N+1. Savoir-faire Vous devez être organisé/e, savoir prendre des initiatives et être rigoureux pour réaliser les tâches ménagères du quotidien. Les techniques de repassage sont à maitriser selon les besoins du client.
Nous recherchons un(e) conducteur d'engin H/F afin de compléter nos équipes de 10 personnes. Vos missions : - Travaux de terrassements sur les chantiers de l'entreprise 70% du temps (Caces obligatoire) - Approvisionnement des chantiers et transfert de machine 30% du temps de travail (Permis C et FIMO obligatoire). Vous travaillerez en autonomie. Horaires : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 16h45 + 2 vendredis par mois. Chaque matin, départ du dépôt situé à Chapdes Beaufort. Avantages : : Prime panier + prime transport. Fermeture 3 semaines en août.
Offre d'emploi : Responsable Petit Déjeuner (H/F) - 30h/semaine Horaires : 06h00 - 12h00, deux jours de repos par semaine (consécutifs ou non) À propos du poste Nous recherchons un(e) Responsable Petit Déjeuner dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge du service du petit déjeuner, du débarassage et du réapprovisionnement, ainsi que de la gestion des commandes, tout en veillant au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Vous contribuez à offrir à nos clients un service de qualité, dans un environnement convivial et professionnel. Si vous êtes passionné(e) par le service client, la restauration et le travail en équipe, ce poste est fait pour vous. Vos responsabilités * Préparer, installer et maintenir le buffet du petit déjeuner selon les standards de qualité et d'hygiène * Accueillir les clients avec sourire et professionnalisme * Débarrasser et réapprovisionner les tables et le buffet tout au long du service * Gérer les commandes et le suivi des stocks * Veiller au respect strict des normes de propreté et des règles HACCP * Participer à l'ouverture et à la fermeture du service selon les besoins * Encadrer éventuellement une petite équipe ou assister la direction dans l'organisation du service Profil recherché * Dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client * Expérience préalable dans la restauration ou un environnement similaire souhaitée * Maîtrise des règles d'hygiène alimentaire (HACCP) et des techniques de service en restauration * Capacité à gérer le multi-tâches dans un environnement dynamique * Leadership naturel et esprit d'équipe * Connaissance de la région ou de la clientèle locale est un plus * Aisance avec la gestion des commandes et, si nécessaire, la gestion de caisse Nous offrons * Un environnement de travail professionnel et convivial * Une équipe motivée et dynamique Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,50€ à 13,17€ par heure Nombre d'heures : 30 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Hiérarchiquement rattaché(e) à la Responsable Logistique / SRC / Facturation, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations logistiques et le suivi administratif de votre secteur. Vos missions principales seront les suivantes : Gestion opérationnelle des expéditions et enlèvements * Organiser et suivre les expéditions et enlèvements sur votre secteur. * Assurer le suivi des prestataires de transport dans le respect des délais, coûts et exigences qualité. * Effectuer les contrôles de factures de transport et s'assurer de leur conformité. Suivi administratif et gestion des litiges * Assurer le suivi administratif des dossiers litiges logistiques et transport sur votre secteur. * Analyser les anomalies, proposer des actions correctives et en assurer la traçabilité. Assurer un rôle polyvalent au sein du service * Participer à la gestion des dossiers ventes / immatriculations. * Apporter un soutien à l'équipe Logistique en fonction des priorités et besoins du service. De formation Bac +2 minimum en logistique et transport, vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne motivée, impliquée et dynamique, désireuse de s'investir dans un poste polyvalent. Vos atouts pour réussir dans cette fonction : * Motivation et engagement : vous aimez relever les défis, apprendre et contribuer activement à la réussite collective du service. * Rigueur et sens de l'organisation : vous savez prioriser vos tâches, suivre vos dossiers et respecter les délais. * Gestion du stress et réactivité : vous gardez votre sang-froid face aux imprévus et savez trouver rapidement des solutions adaptées. * Polyvalence et adaptabilité : vous appréciez les missions variées et savez passer aisément d'un sujet à un autre. * Bon relationnel et esprit d'équipe : vous collaborez efficacement avec vos collègues, les transporteurs et les autres services internes. * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP) indispensable. Vous vous reconnaissez dans cette offre de poste ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature au plus vite. À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 31 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
L'Association ADERE Centrale de Référencement Associative et résultat de l'union de 9 Adere régionales, se place au service de plus de 7 700 Adhérents, issus du secteur de l'Economie Sociale et Solidaire et œuvrant au service du Handicap, de l'Enfance, de l'Insertion, des Personnes âgées). Dans le respect des valeurs qui l'animent (Solidarité - Indépendance - Proximité) notre Association leur permet, tout en restant acteurs et décideurs, d'optimiser leur processus d'achat et réaliser des économies afin de pouvoir se dédier à leur cœur de métier et ainsi accompagner au mieux les résidents. Association ADERE en quelques chiffres c'est : ✓ + 30 ans d'existence, 90 salariés (doublé en 5 ans), 7 700 Adhérents (+50% en 5 ans) ✓ Plus 100 administrateurs bénévoles régionaux et nationaux ✓ Plus de 180 fournisseurs et 80 gammes négociées Face aux enjeux environnementaux et sociaux, l'Association ADERE s'engage et inscrit sa mission dans le cadre d'une démarche de Développement Durable. Notre Démarche RSE.. Vos missions : Assister les Délégué·es Régionaux·ales dans la politique de croissance et d'animation régionale et l'optimisation du service rendu aux adhérents. Coordination des actions commerciales * Planification des rendez-vous pour les délégué·es * Réalisation d'études comparatives et vérifications tarifaires * Accompagnement des Adhérents dans leurs projets d'achats : demandes de devis aux fournisseurs de l'offre pour consultations ponctuelles * Participation à des enquêtes Adhérents : publipostage, recensement et synthèse des réponses * Recensement et contrôle des remontées de besoins, et de problématiques Missions annexes : * Gestion des appels téléphoniques entrants : prospects, adhérents, fournisseurs, partenaires * Suivi de la base de données Adhérents : gestion des adhésions et qualification de la base (contacts, comptes-rendus etc.) * Gestion administrative et logistique de l'organisation des réunions associatives Profil recherché : ✓ Être agile sur les outils numériques (Excel, environnement M.365, CRM etc.) ✓ Avoir une première expérience dans l'assistanat commercial et/ou la relation clients Savoir être : ✓ Des aptitudes commerciales et une aisance relationnelle ✓ Capacité d'écoute et de réactivité ✓ Un esprit d'analyse et de synthèse ✓ Être organisé·e et communiquer de la visibilité à vos interlocuteurs Nous privilégions votre tempérament, votre engagement et votre envie de réussir à vos diplômes éventuels. Les petits plus : * Comprendre les besoins des différents interlocuteurs * Faire preuve d'esprit d'équipe et savoir adopter un comportement relationnel approprié en vue de gérer des relations d'équipe à distance * Gérer les priorités et être réactif·ve * Être force de proposition, curieux·se et volontaire. Ce que nous proposons : * CDI - Statut : Etam (CCN Syntec) - 35h / semaine * Salaire proposé : 27k € bruts annuels complété de 2 primes semestrielles de 900€ déplafonnables * Avantages : 1 journée de télétravail possible + 1 journée complémentaire pour proche aidant ou endométriose / Mutuelle (financée à 60% par l'employeur) /Accès plateforme avantages salariés /Politique d'engagement des salariés volontaristes * Poste basé à Aubière (63), à pourvoir dès que possible mais nous sommes prêts à vous attendre si vous êtes la bonne personne ! * Parcours d'intégration et d'accompagnement lors de vos premières semaines * Ambiance de travail conviviale et dynamique ! Entraide et proximité des équipes Notre process de recrutement en toute transparence : 1- Premier contact par téléphone suivi d'un échange au siège à Aubière avec notre Chargée RH pour échanger sur votre parcours, vos envies, le poste et notre Organisation. 2- Entretien en présentiel avec votre futur manager pour approfondir davantage votre parcours, vos compétences, votre projection au sein de l'association et compléter la vision opérationnelle du poste => la transparence avant tout ! 3- Une rencontre avec le Président de la région et la semaine qui suit, nous vous donnons une réponse qu'elle soit positive ou négative. 4- GO ! Bienvenue au sein d'Association ADERE ! Dans le cadre de notre processus de recrutement, l'Association ADERE s'engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans discrimination ( L.1132-1 du Code du Travail). Quelle que soit l'issue du processus de recrutement, l' Association ADERE s'engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ par an Lieu du poste : En pr
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client ! Mais si vous aimez le challenge, que vous voulez développer vos compétences en garantissant notre image auprès de notre clientèle, tout en développant votre chiffre d'affaires, on vous attend ! Car chez Elis, nos chauffeurs-livreurs, conduisent, livrent mais ont aussi une casquette commerciale : * Ils sont à l'écoute des besoins clients et présentent des services adaptés. * Ils participent au développement d'un portefeuille clients, main dans la main avec un(e) Responsable et son Assistant(e). Un équilibre vie pro / vie perso, une formation au top, une rémunération motivante, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici * Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier * Des journées de 6h à 13h30 du lundi au vendredi avec acquisition de RTT pour garder du temps pour soi, * Une rémunération fixe mensuelle complétée de primes liées à votre activité et votre développement commercial, * Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, * Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, * Et beaucoup d'autres avantages : paniers repas (1 panier repas par jour travaillé), participation à des concours, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise. Si vous avez un permis B, un excellent relationnel, de la rigueur, une bonne dose d'esprit d'équipe et recherchez un CDI, direction ELIS Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 938,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons des personnes ultra motivées qui souhaiteraient faire partie de l'aventure Miss Cookies Coffee dans la boutique Miss Cookies Coffee d'Aubières. Date de rédaction de l'annonce : 27 octobre 2025. Contrat : CDI 25H Horaires : 6h30 à 20h30 (selon le poste de travail) * Disponible le samedi et les dimanches de Noël * Travail en journée * Travail les jours fériés Description : Nous recherchons des personnes pour occuper le poste de vendeur(se)s dans une ambiance conviviale et sérieuse. Le travail consiste à conseiller la clientèle, à la réalisation de boissons chaudes et froides, cuissons des cookies et préparation de produits salés, encaissements, nettoyage, respect normes hygiène. En détails, ça donne quoi ? * Vente / Préparation, * Accueillir, servir et conseiller les clients, * Anticiper les besoins selon les ventes, * Remplir régulièrement les vitrines, mise en avant des produits, * Garantir le meilleur service aux clients, * Gérer la caisse, * Appliquer la politique commerciale de la société. Critères : Le sens du commerce, rapidité, bienveillant(e) envers son entreprise, ses collègues et ses clients, souriant(e), dynamique, respectueux(se) de sa hiérarchie... Nous sommes très sélectifs et très strictes sur la rigueur et la notion de commerçant. Les plus : Expérience Date d'embauche prévisible : 27/10/2025 Rémunération : SMIC + prime de salissure Candidature : via le site internet uniquement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 287,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Qui sommes-nous ? Vingt Deux est une agence de communication créative et digitale indépendante. Nous accompagnons nos clients dans leurs enjeux de visibilité, d'engagement et de performance. Notre expertise associe branding, marketing digital et intelligence artificielle, avec une exigence forte en gestion de projet et en résultats. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un·e Chef·fe de projet marketing digital orienté·e acquisition & performance, avec une solide culture SEO et marketing digital, et des compétences en social media. Vos missions Acquisition & Performance * Définir, piloter et optimiser des stratégies d'acquisition multicanal (SEO, SEA, social ads, email, etc.). * Identifier les leviers de croissance et suivre les performances (trafic, leads, conversions). * Gérer et ajuster les campagnes publicitaires (Google Ads, Meta, LinkedIn) en lien avec les objectifs clients. * Mettre en place des tableaux de bord et assurer un reporting régulier des KPIs. * Proposer des pistes d'optimisation continue, tant sur le plan stratégique qu'opérationnel. SEO & Contenus * Élaborer et suivre les stratégies SEO : audit, plan de mots-clés, recommandations techniques et éditoriales. * Rédiger ou coordonner la production de contenus optimisés pour le référencement naturel. * Collaborer avec les équipes créatives pour renforcer la visibilité organique des marques. * Assurer une veille régulière sur les évolutions SEO et les bonnes pratiques du marché. Social Media * Superviser les stratégies social media en lien avec l'équipe créative. * Garantir la cohérence entre la stratégie d'acquisition et la présence sur les réseaux sociaux. * Participer à la définition des lignes éditoriales et à la production ponctuelle de contenus engageants. Stratégie & Recommandations * Contribuer à la construction de stratégies digitales globales et à la rédaction de recommandations clients. * Réaliser une veille active sur les tendances, outils et innovations du marketing digital et de l'IA. * Être force de proposition pour challenger et enrichir les dispositifs existants. Profil recherché * 2 ans d'expérience minimum sur un poste en marketing digital, acquisition ou SEO. * Excellente compréhension des écosystèmes d'acquisition et de performance (SEO/SEA/social ads). * Bonne culture des réseaux sociaux et capacité à superviser une stratégie éditoriale. * Compétences analytiques, esprit de synthèse et sens du résultat. * Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. * Appétence pour l'innovation et les outils d'IA marketing. Ce que nous proposons * Un rôle central au sein de l'agence, sur des projets variés et à fort impact. * Un environnement hybride et collaboratif, propice à la montée en compétence. * Des clients publics et privés aux enjeux concrets et stimulants. * Une équipe à taille humaine où l'initiative et la curiosité sont valorisées. Les avantages salariés * Deux jours de télétravail par semaine * Carte Swile * Une sixième semaine de vacances Process de recrutement * Candidature via le formulaire * Entretien visio * Réalisation d'un cas pratique en lien avec le poste * Rencontre autour d'un café à l'agence Poste à pourvoir immédiatement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (63170 Aubière)
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : John Cockerill, catalyseur d'opportunités ! Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies non fossiles, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles. Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 500 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,046 milliard d'euros en 2022 dans 24 pays, sur 5 continents. Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machine outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand. - Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques. - Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines. - Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace. Votre profil : - Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. - Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels. - Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive. - Capacité à travailler de manière autonome. - Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages conventionnels : - Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros. - Une prime de vacances de 705 euros. - A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R - un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.
En collaboration directe avec Coraline, Responsable Qualité Laboratoire, vous êtes le référent technique des essais Laboratoire (essais mécaniques, essais métallographiques et analyses chimiques) réalisés en interne et en sous-traitance. Vous garantissez le niveau de compétences du personnel et le haut niveau des techniques d'essais.Vous managez l'équipe de référents de votre périmètre. Vos Principales Missions sont : - Assurer et coordonner la veille normative pour maintenir un haut niveau expertise sur les techniques d'essais- Rédiger et/ou participer à la rédaction des standards laboratoires- Valider les modes opératoires du Laboratoire- Participer à la formation et à la qualification du personnel du laboratoire- Être garant de la validité des essais du Laboratoire (statuer sur les essais invalides via la réalisation de Matrice d'Aide à la Décision)- Participer à la définition et au choix des équipements d'essais- Piloter les campagnes d'essais inter-opérateurs, inter-équipement ainsi que les campagnes inter-laboratoire- Être l'interlocuteur privilégié sur le domaine des techniques d'essais dans le cadre des audits externes et internes et piloter les plans d'actions associés- Participer aux recherches de cause suite aux anomalies de réalisation des essais- Participer à la surveillance opérationnelle des activités du laboratoire
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le bassin des Combrailles, des opérateurs(trices) de 1ère transformations des métaux (F/H) ayant à cur de mettre leurs compétences au sein d'une entreprise innovante et leader de solutions métallurgiques.Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Approvisionner votre équipement de travail à l'aide des moyens de manutentions nécessaires (pont roulant, chariot élévateur) - Conduire, mettre en place et régler les outillages sur les machines - Détecter, signaler et formaliser toutes anomalies produit et les pannes - Reporter les résultats et renseigner la GPAO à disposition (demande de transport, saisie d'OF, rapport d'activité) - Réaliser des opérations de marquage - Manutentions diverses (port de charge) - Nettoyage de sa machine/environnement de travail Horaires : 3x8 (5-13H / H / 21-5H) + RTT Les débutant(e)s attiré(e)s par l'industrie et un métier très manuel ayant l'envie et la motivation d'exercer ces postes sont les bienvenus. Qualités requises pour réussir dans ce rôle : respectueux(se) des règles de sécurité et procédures, esprit d'équipe et organisation. Le CACES R484 catégorie 1 est un plus. Cliquez pour postuler !
Description du poste : Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Approvisionner votre équipement de travail à l'aide des moyens de manutentions nécessaires (pont roulant, chariot élévateur) - Conduire, mettre en place et régler les outillages sur les machines - Détecter, signaler et formaliser toutes anomalies produit et les pannes - Reporter les résultats et renseigner la GPAO à disposition (demande de transport, saisie d'OF, rapport d'activité.) - Réaliser des opérations de marquage - Manutentions diverses (port de charge) - Nettoyage de sa machine/environnement de travail Horaires : 3x8 (5-13H / 13-21H / 21-5H) + RTT Description du profil : Les débutant(e)s attiré(e)s par l'industrie et un métier très manuel ayant l'envie et la motivation d'exercer ces postes sont les bienvenus. Qualités requises pour réussir dans ce rôle : respectueux(se) des règles de sécurité et procédures, esprit d'équipe et organisation. Le CACES R484 catégorie 1 est un plus. Cliquez pour postuler !
Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous participez à la production en chaud et froid (entrées, plats, pizzas, desserts) de l'arrivée de la matière première au service client. Ainsi, vos missions seront les suivantes : * assurer la mise en place des ingrédients * réaliser les plats selon les fiches recettes Del Arte * assurer la sécurité, la maintenance et le nettoyage de ses postes * Dans toutes vos missions, vous veillez au respect des standards de l'enseigne et des règles HACCP. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 770,78€ à 2 545,22€ par mois Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Opérateur de Production les Ancizes 63770 H/F DESCRIPTION : Manpower recherche, pour le compte de son client, un Opérateur - H/F spécialisé en ES dans la région de 63770 LES ANCIZES. L'entreprise évolue dans le secteur de la sidérurgie et est reconnue pour son expertise dans la fabrication et transformation des métaux. Dotée de 1500 collaborateurs permanents, elle investit dans l'innovation et la qualité de ses produits. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Effectuer le nettoyage des lingotières. - Monter les lingotières. - Démouler le lingot après refusion. - Vérifier visuellement la conformité des produits. - Assurer le contrôle qualité du processus. - Respecter les procédures de fabrication. - Collaborer avec les équipes de production. - Optimiser l'organisation de la chaîne de production. Les horaires : 3X8 Vous possédez une expérience dans la fabrication, une formation technique, et des compétences en ES. Vous êtes rigoureux et autonome dans la réalisation de tâches de production et contrôle qualité. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 26-11-2025 Durée : 18 mois PROFIL :
POSTE : Gestionnaire de Paie - Silae H/F DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! RTT / Titre restaurant / télétravail PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac +2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Chapdes-Beaufort (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2125117 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Chapdes-Beaufort (63230) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2125118 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDD - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : Matin : 6h45 - 14h45 Soir : 13h45 - 21h15 Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Corps des aides-soignants (Catégorie B) Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience ; En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€ Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Travail en équipe pluriprofessionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire : Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - respect des protocoles d'hygiène Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins
Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : Matin : 6h45 - 14h45 Soir : 13h45 - 21h15 Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Corps des aides-soignants (Catégorie B). Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience , En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€ Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire : Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - respect des protocoles d'hygiène Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Saint-Georges-de-Mons (63780) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2124346 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Saint-Georges-de-Mons (63780) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2124347 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Pulvérières (63230) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2125128 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Pulvérières (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2125127 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description de l'offre:<br><p>Rejoignez une équipe bienveillante dans un cadre de travail chaleureux !<br><br>À propos de l'établissement :<br><br>La Résidence Les Roches, située à Saint-Ours à seulement 20 km de Clermont-Ferrand, accueille 45 résidents dans un environnement chaleureux et humain. Notre unité protégée de 8 lits assure un accompagnement adapté et sécurisé.<br><br>Votre mission :<br><br>Avec l'ensemble de l'équipe de soins, vous veillerez au bien-être et au confort de nos résidents pendant la nuit. Vous participerez aux soins, effectuerez des astreintes et assurerez un accompagnement de qualité dans une ambiance sereine et bienveillante.<br><br>Ce que nous vous offrons :<br><br>CDI en temps plein<br>Reprise d'ancienneté - Votre expérience valorisée<br>Indemnités majorées dimanches et jours fériés<br>Avantages :Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise<br><br><br>Poste à pourvoir immédiatement.<br><br>Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre carrière !</p><br><br>Profil recherché :<br><p>- Diplôme AS/AMP ou 2ème année diplôme IDE<br>- Débutant(e) accepté(e) - Nous vous accompagnons !<br>- Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe</p> <p> </p>
Description de l'offre:<br><p>REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE - AIDE-SOIGNANT EN EHPAD<br><br>Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel ?<br><br>Nichée au cœur des volcans d'Auvergne, la résidence Les Roches à Saint-Ours vous accueille dans un environnement naturel apaisant. Notre établissement chaleureux accompagne des personnes âgées semi-valides et dépendantes, avec une capacité de 45 lits et une unité protégée de 8 lits.<br><br> VOTRE MISSION<br><br>Nous recherchons actuellement des aides-soignant(e)s motivé(e)s pour compléter notre équipe de soins. Vous serez au cœur du bien-être quotidien de nos résidents.<br><br> Une équipe pluridisciplinaire à vos côtés :<br><br>- Une Infirmière coordinatrice<br>- Une psychologue<br>- Des IDE présents au quotidien pour vous accompagner et échanger sur les pratiques professionnelles<br><br> Des réunions régulières permettent d'améliorer constamment notre accompagnement.<br><br> Vous souhaitez être entendu(e) ?<br>La direction et l'IDEC associent l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.<br><br><br> CE QUE NOUS VOUS OFFRONS<br><br>CDD Temps plein à pourvoir immédiatement<br>PRIME SEGUR 1-2 inclus<br>Reprise d'ancienneté possible<br>Indemnités dimanche et jours fériés<br>Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Compétences<u></u><u></u></p> <p>- Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE<u></u><u></u></p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé<u></u><u></u></p> <p>Horaires<u></u><u></u></p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2<u></u><u></u></p> <p> </p>
Description de l'offre:<br><p> REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE - AIDE-SOIGNANT(E) EN EHPAD<br><br>Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel ?<br><br>Nichée au cœur des volcans d'Auvergne, la résidence Les Roches à Saint-Ours vous accueille dans un environnement naturel apaisant. Notre établissement chaleureux accompagne des personnes âgées semi-valides et dépendantes, avec une capacité de 45 lits et une unité protégée de 8 lits.<br><br><br> VOTRE MISSION<br><br>Nous recherchons actuellement un(e) aide-soignant(e) motivé(e) pour compléter notre équipe de soins. Vous serez au cœur du bien-être quotidien de nos résidents.<br><br> Une équipe pluridisciplinaire à vos côtés :<br><br>- Une Infirmière coordinatrice<br>- Une psychologue<br>- Un(e) IDE présent(e) au quotidien pour vous accompagner et échanger sur les pratiques professionnelles<br><br> Des réunions régulières permettent d'améliorer constamment notre accompagnement.<br><br><br>La direction et l'IDEC associent l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.<br><br><br> CE QUE NOUS VOUS OFFRONS<br><br>CDI Temps plein à pourvoir immédiatement<br>Primes SEGUR 1-2 inclus<br>Reprise d'ancienneté possible<br>Indemnités dimanche et jours fériés<br>Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise<br><br> Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant !<br><br>Venez donner du sens à votre métier dans un environnement bienveillant ! </p><br><br>Profil recherché :<br><p>Compétences<u></u><u></u></p> <p>- Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE<u></u><u></u></p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé<u></u><u></u></p> <p>Horaires<u></u><u></u></p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2<u></u><u></u></p> <p> </p>
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'industrie ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, à taille humaine et engagée ? Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour son client : Technicien de Maintenance H/F pour une opportunité professionnelle en CDI en vue d'accompagner le développement de l'entreprise. Rejoindre notre client c'est l'opportunité de : Développer vos compétences et votre expertise par le biais de formations au poste et de formations métiers tout au long de votre parcours professionnel ; Intégrer une équipe soudée et engagée où chaque idée pour améliorer les processus est encouragée ; Au sein de l'équipe maintenance, vous serez au cœur de l'optimisation des installations : Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorative pour garantir la performance des systèmes de production ; Diagnostiquer et résoudre des pannes sur les systèmes d'ordres électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisme, gaz ; Exécuter les travaux pour réaliser les essais permettant de garantir la réussite de l'intervention ; Participer à la gestion des stocks et à la bonne organisation des pièces détachées ; Contribuer aux initiatives d'amélioration continue pour fiabiliser les équipements ; Description du profil : Profil recherché : D'une formation supérieure dans la maintenance industrielle (à partir de Bac +2), vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre curiosité, votre envie d'apprendre, votre rigueur, votre organisation ainsi que votre capacité à collaborer en équipe. Contrat & Conditions : CDI Horaires 3x8 du lundi au vendredi (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Si volontaire par roulement les week-ends (6h/18h - 18h/6h) au terme de la formation interne Rémunération à convenir selon expérience et profil Prime de 13ème mois, primes de poste, paniers de nuits, restaurant d'entreprise, prime vacances, indemnité transport, RTT, CET, CSE, dispositifs d'épargne salariale etc Envie de donner un nouvel élan à votre carrière et de relever des défis techniques stimulants ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui croit en votre potentiel et qui saura vous développer!
Restaurant L'Overnial Si être cuisinier à L'Overnial semble correspondre à votre parcours et ambition professionnelle, Adresser votre CV ainsi que votre lettre de motivation . Nous avons hâte d'explorer vos talents culinaires et la possibilité de vous accueillir au sein de notre équipe. Travailler des produits frais et locaux Poste chef de partie à pourvoir Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Description Sponsor Santé recherche pour son client, un Ehpad à Saint-Ours, un aide-soignant H/F. Vous aurez pour missions : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements). - Réaliser les soins d'hygiène et de confort dans le respect de la dignité et de l'autonomie des résidents. - Observer, écouter et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante (infirmier, médecin, cadre de santé). - Participer à la surveillance de l'état général des résidents et signaler toute modification. - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer la continuité des soins. - Contribuer à la vie sociale de l'établissement et au bien-être des résidents. Compétences et habilitations * Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale Description du profil : Profil - Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou faisant fonction avec expérience. - Première expérience en EHPAD ou en gériatrie appréciée. - Sens de l'écoute, bienveillance et empathie envers la personne âgée. - Esprit d'équipe, rigueur, ponctualité et capacité d'adaptation. Goût pour le travail humain, relationnel et de proximité.
Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machine outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand. - Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques. - Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines. - Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace. Votre profil : - Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. - Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels. - Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive. - Capacité à travailler de manière autonome. - Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages conventionnels : - Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros. - Une prime de vacances de 705 euros. - A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R - un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.
Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Responsable de l'activité CND, vous aurez pour principales missions : Expertise sur avions en maintenance (ATR, Boeing, Airbus) ; Expertise sur chaîne de production aéronautique ; Contrôler des pièces finies et en cours de production ; Etre en support au Bureau d'Etudes (Airbus, ATR, Boeing) ; Assistance technique. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de cette fonction. Salaire & Avantages : Salaire selon profil - Fourchette entre 28KEUR et 35KEUR brut sur 13 mois CC Syntec - statut NON CADRE Carte ticket restaurant : 12EUR par jour travaillé pris en charge à 50% par l'employeur Mutuelle : 109,90EUR prise en charge à 76% par l'employeur Accords d'intéressement et participation Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) Prime de cooptation Centre de formation interne Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Formation en contrôle non destructif ; Certification FrANDTB UT2 ; Outils CND (appareils de contrôles, sondes spécifiques) ; Rigueur, organisation, méthode, anticipation ; Autonomie, polyvalence, curiosité ; Bonne communication, travail en équipe ; Esprit d'analyse et de synthèse ; Maitrise de l'anglais technique.
POSTE : Conducteur SPL Régional ou National H/F DESCRIPTION : Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recrute un conducteur SPL (H/F) pour des livraisons régionales ou nationales en bâchées. Vous intégrerez une entreprise dynamique et fiable, avec des missions variées et des horaires adaptés aux tournées. Vos missions principales : - Conduite de véhicules SPL bâchés - Chargement et déchargement des marchandises - Respect des délais et des consignes de sécurité - Respect des consignes de travail et du code de la route - Gestion des documents liés aux livraisons - Entretien et nettoyage du camion - Livraison sur le territoire régional ou national Profil recherché : - Permis SPL valide + FIMO/FCO à jour + Carte chronotachygraphe - Expérience en conduite bâchée appréciée - Rigueur, autonomie et sens du service client Ce que nous offrons : - Taux horaire : 12,14 - à 12,49 - - Poste stable dans une entreprise sérieuse - Ambiance professionnelle et respectueuse Prêt à mettre vos talents au service d'un acteur reconnu du secteur ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel du développement des projets de notre client ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
Description de l'offre:<br><p>Au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) de 45 lits situéà 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, nous recherchons un médecin coordonnateur (F/H) à temps partiel (de 0.2 à 0.4 ETP en fonction des possibilités du professionnel recruté) en Contrat à Durée Indéterminée (CDI).<br><br><br></p><p>Sous l'autorité du Directeur et membre du Comité de Direction, le Médecin Coordonnateur est garant de la qualité de la prise en charge, de la coordination médicale dans le cadre de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif.</p><br><p> Le Médecin Coordonnateur est engagé dans :</p><br><p>- Les admissions et les mouvements de résidents</p><br><p>- Evaluation de l'état de dépendance et de l'état pathologique des résidents</p><br><p>- Les projets de soins des résidents</p><br><p>- Le circuit du médicament</p><br><p>- Les bonnes pratiques gériatriques</p><br><p>- Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu</p><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p>Vous avez le souhait de vous intégrer au sein d'un établissement de proximité.<br>Vous êtes docteur en médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins et disposez idéalement d'une formation de gériatre ou de médecin coordonnateur en EHPAD (ou en cours de formation).<br>Le poste s'adresse aussi à des médecins libéraux souhaitant progressivement baisser leur activité en cabinet et occuper un poste salarié à temps partiel de médecin coordonnateur.<br>Le financement du DU de médecin coordonnateur pourrait être envisageable par l'établissement.</p>
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement situé à SAINT OURS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement, qui valorise les efforts individuels, prône de fortes valeurs humaines et propose des sujets stimulants, afin de contribuer à un environnement professionnel épanouissant et gratifiant. Comment aimeriez-vous transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement gériatrique ? -Rejoignez une équipe dédiée au bien-être des personnes âgées au sein d'un établissement de soins, et contribuez activement à leur santé et leur confort -Évaluation et suivi de l'état de santé des résidents -Administration rigoureuse et sécurisée des traitements médicamenteux selon les prescriptions médicales -Collaboration proactive avec l'équipe médicale pour élaborer et ajuster les plans de soins individualisés -Mise en œuvre des soins infirmiers quotidiens, assurant le confort et la dignité des patients -Communication attentive et réactive avec les familles pour garantir une prise en charge globale et humaine Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDI -Salaire minimum: 14,85 euros / mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Rejoignez notre équipe dédiée pour fournir des soins bienveillants et attentifs aux résidents au sein de notre établissement pour personnes âgées. -Capacité à évaluer l'état de santé des résidents avec précision -Aptitude à administrer les traitements médicamenteux selon les prescriptions médicales -Excellente capacité de communication avec l'équipe médicale pour optimiser les soins aux patients -Empathie et patience pour accompagner les personnes âgées au quotidien -Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis pour exercer ce poste Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Localité : St Ours 63230 Contrat : CDI Date de début : 2025-11-30
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Bonjour, ? Vous maîtrisez la conduite d'engins ? Mettez votre talent au service des chantiers de notre client ! Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur d'engins posté en 3x8 (H/F) Voici les missions qui vous seront confiées : - Conduite d'engins (pelle hydraulique, chargeuse et chariot élévateur ). - Manutention manuelle (tri et contrôle de pièces métalliques ?) - Utilisation d'outils informatiques (Logiciel interne de constitution des charges) Vous êtes motivé et polyvalent ? Vous êtes le profil idéal ! La possession des CACES R482 cat B1, CACES R482 cat C1 et le CACES R489 cat 4 sont un plus. Le salaire est de 13.10€. Panier de jour de 7.30€/ jour. Prime de déplacement en fonction de la distance. Prime de sécurité et performance de 40€ BRUT/ mois. Vous êtes rigoureux et sociable ? Votre profil correspond à cette offre ? N'attendez plus pour postuler ! A bientôt. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDD - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire nouvellement crée. Description du poste : Description du poste : Recrutement pour compléter l'équipe IDE en place composée actuellement de 3 IDE et d'une assistante administrative en soins (prise de rendez-vous, gestion des consultations externes, relation avec la pharmacie d'officine...). Un médecin coordonnateur, un cadre de santé, une équipe de 30 aides-soignants ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychomotricienne, psychologue, diététicienne, animatrice, .) complètent l'équipe. Missions principales : - Coordonner et organiser les activités et les soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents - Animer les transmissions ciblées des équipes - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir les données cliniques - Coconstruire et mettre en œuvre les projets de vie individualisés des résidents - Collaborer avec les praticiens du territoire, les établissements sanitaires et les familles - Animer les transmissions quotidiennes avec les équipes - Participer aux projets transversaux : projet d'établissement, qualité de vie au travail, démarche qualité, etc. Profil recherché et Savoir-être : · Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins dans le respect des protocoles · Sens de l'organisation · Aptitude à la communication et qualités relationnelles (résidents / équipes multidisciplinaires) · S'investir dans la démarche qualité pour l'évolution des bonnes pratiques professionnelles.
Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire nouvellement crée. Description du poste : Recrutement pour compléter l'équipe IDE en place composée actuellement de 3 IDE et d'une assistante administrative en soins (prise de rendez-vous, gestion des consultations externes, relation avec la pharmacie d'officine...). Un médecin coordonnateur, un cadre de santé, une équipe de 30 aides-soignants ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychomotricienne, psychologue, diététicienne, animatrice, .) complètent l'équipe. Missions principales : - Coordonner et organiser les activités et les soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents - Animer les transmissions ciblées des équipes - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir les données cliniques - Coconstruire et mettre en œuvre les projets de vie individualisés des résidents - Collaborer avec les praticiens du territoire, les établissements sanitaires et les familles - Animer les transmissions quotidiennes avec les équipes - Participer aux projets transversaux : projet d'établissement, qualité de vie au travail, démarche qualité, etc. Profil recherché et Savoir-être : Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins dans le respect des protocoles Sens de l'organisation Aptitude à la communication et qualités relationnelles (résidents / équipes multidisciplinaires) S'investir dans la démarche qualité pour l'évolution des bonnes pratiques professionnelles.
Description SECOND(E) DE CUISINE Nous recherchons un ou une second(e) de cuisine pour venir compléter notre équipe en place. Vous serez chargé(e) de préparer et cuisiner des plats et notamment des plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de nos résidents. (Texture modifiée) Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. (Règles HACCP) Vous souhaitez travailler en équipe ? Nos professionnels sont présents afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur nos pratiques professionnelles. CDI à temps partiel Roulement sur 2 semaines Travail 1 weekend sur 2 Type d'emploi : Temps partiel Profil Personne dynamique, force de proposition et désirant travailler des produits frais. Une premiere experience en cuisine collective est appréciée. Ce poste nécessite de faire preuve d'autonomie. Règles HACCP maîtrisées
Description SECOND(E) DE CUISINE Nous recherchons un ou une second(e) de cuisine pour venir compléter notre équipe en place. Vous serez chargé(e) de préparer et cuisiner des plats et notamment des plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de nos résidents. (Texture modifiée) Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. (Règles HACCP) Vous souhaitez travailler en équipe ? Nos professionnels sont présents afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur nos pratiques professionnelles. CDI à temps partiel Roulement sur 2 semaines Travail 1 weekend sur 2 Profil Personne dynamique, force de proposition et désirant travailler des produits frais. Une premiere experience en cuisine collective est appréciée. Ce poste nécessite de faire preuve d'autonomie. Règles HACCP maîtrisées
Description du poste :***Tri des déchets type fûts et bidons industriels***Rangement d'entrepôt***Déplacer et ranger les cuves/caisses***Utilisation du CACES cat 3 R489***Divers travaux de manutention Description du profil : Vous êtes dynamique, motivé et rigoureux. Horaire en journée : 07h30-16h00 entre le lundi et le vendredi selon les besoins de l'entreprise utilisatrice Rémunération et avantages : SMIC + Prime qualité +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Description du poste : Vous serez rattaché(e) au Responsable Logistique. Les principales missions sont :***Assurer la collectes des huiles usagées chez les clients, en lien avec les assistants logistiques***Garantir la satisfaction client***Réaliser les prestations suivant le référentiel de l'entreprise (pompage, dépotage, manutention...)***Gérer les documents administratifs relatifs aux tournées (feuilles de tournée, BSD, DDI, protocole de sécurité...)***Maintien de la propreté des installations de nos clients Description du profil : Profils : Nous recherchons un profil avec une expérience dans la conduite de camion citerne. Il faut posséder obligatoirement le permis CE, FIMO (FCO) avec ADR base et citerne en cours de validité Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez un bon relationnel et vous être organisé, n'attendez plus pour postuler ! Information :***Du lundi au vendredi, deux découché par semaine***Un 13ème mois***Prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise***Panier repas***Heures supplémentaires majorées
Description de l'offre:<br><p>REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE - INFIRMIER(E) EN EHPAD</p> <br>Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel ?<br><br>Nichée au cœur des volcans d'Auvergne, la résidence <b>Les Roches à Saint-Ours</b> vous accueille dans un environnement naturel apaisant.<br>Notre établissement chaleureux accompagne des personnes âgées semi-valides et dépendantes, avec une capacité de 45 lits et une petite unité protégée de 8 lits.<br><br> VOTRE MISSION<br><br>Nous recherchons un(e) infirmier(e) dynamique et bienveillant(e) pour compléter notre équipe de soins. Vous serez au cœur du bien-être de nos résidents, en collaboration avec :<br><br>- Une équipe de soins soudée<br>- Des aides-soignants motivés<br>- Une infirmière coordinatrice à votre écoute<br>- Une psychologue pour un accompagnement global<br><br> Des réunions régulières garantissent une amélioration continue de nos pratiques.<br><br> CE QUE NOUS VOUS OFFRONS<br><br>CDI Temps plein à pourvoir immédiatement<br>Primes SEGUR 1 et 2<br>Reprise d'ancienneté possible<br>Indemnités dimanche et jours fériés <br>Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise<br><br><br> Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant !<br><br>Venez donner du sens à votre métier dans un cadre privilégié ! <br> <p> </p><br><br>Profil recherché :<br><p>Compétences<u></u><u></u></p> <p>- Diplôme IDE<br>- N°RPPS<br><u></u>- Expérience : débutant ou confirmé<u></u><u></u></p> <p>Horaires<u></u><u></u></p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2<u></u><u></u></p> <p> </p>
Description de l'offre:<br><p>REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE - INFIRMIER(E) EN EHPAD</p> <p><br>Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel ?<br><br>Nichée au cœur des volcans d'Auvergne, la résidence <b>Les Roches à Saint-Ours</b> vous accueille dans un environnement naturel apaisant.<br>Notre établissement chaleureux accompagne des personnes âgées semi-valides et dépendantes, avec une capacité de 45 lits et une petite unité protégée de 8 lits.<br><br> VOTRE MISSION<br><br>Nous recherchons un(e) infirmier(e) dynamique et bienveillant(e) pour compléter notre équipe de soins. Vous serez au cœur du bien-être de nos résidents, en collaboration avec :<br><br>- Une équipe de soins soudée<br>- Des aides-soignants motivés<br>- Une infirmière coordinatrice à votre écoute<br>- Une psychologue pour un accompagnement global<br><br> Des réunions régulières garantissent une amélioration continue de nos pratiques.<br><br> CE QUE NOUS VOUS OFFRONS<br><br>CDD Temps plein à pourvoir immédiatement<br>Primes SEGUR 1 et 2<br>Reprise d'ancienneté possible<br>Indemnités dimanche et jours fériés <br>Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise<br><br><br> Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant !<br><br>Venez donner du sens à votre métier dans un cadre privilégié ! </p> <br><br><br>Profil recherché :<br><p>Compétences<u></u><u></u></p> <p>- Diplôme IDE<u></u><u></u></p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé<u></u><u></u></p> <p>Horaires<u></u><u></u></p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2<u></u><u></u></p> <p> </p>
Recherche cuisinier(ère) avec expérience d'au moins un an. Le poste consiste à préparer les plats du jour, savoir gérer les cuissons des viandes et nettoyage de la cuisine. Travail du mardi au samedi services des midis et des soirs. Work Remotely * Non Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,50€ à 14,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Chez LTD International, l'humain, l'expertise et l'innovation sont au cœur de notre vision. Cabinet de recrutement et de travail temporaire, nous sommes présents à travers 9 agences spécialisées, organisées en pôles d'excellence : Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme, Fonctions Supports - en France et à l'international. Notre force : une équipe engagée, à l'écoute de nos candidats comme de nos clients, pour construire ensemble des projets porteurs de sens et de performance. Aujourd'hui, notre agence recherche un(e) Technicien Électricien(ne) pour le compte de l'un de nos clients, entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment et des travaux électriques. Tu recherches un nouveau challenge dans un environnement dynamique - Cette opportunité est pour toi ! Le poste : -Realisation des traveaux d'instalations electriques -Réaliser l'installation, la pose et le raccordement de réseaux électriques -Effectuer le tirage de câbles et la mise en place de cheminements -Installer les appareillages (prises, interrupteurs, luminaires...) -Raccorder les équipements aux tableaux électriques -Assurer les dépannages et les travaux de maintenance si nécessaire -Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché : Tu es électricien(ne) de formation, avec une première expérience réussie dans l'environnement nucléaire - Bonne connaissances dans le domaine des installations électriques courantes faibles -Tu es autonome, rigoureux(se) et apprécies le travail en équipe -Habilitations électriques à jour (BR / B1V) obligatoire -un plus
LTd
Description du poste : Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur PL - opérateur nettoyage (H/F) En tant que chauffeur opérateur PL, ? Voici les missions qui vous seront confiées : - Conduite d'un camion hydrocureur ou camion pulvérulent sur les sites clients (usines, stations d'épuration, sites industriels...). - Déplacer les camions dans la zone du dépot. - Le curage de canalisations et réseaux d'eaux usées ou pluviales. - Le dégorgement et nettoyage de fosses, bacs, cuves ou réservoirs. - Le pompage de liquides, boues ou matières résiduelles. - Utilisation de l'hydrocurage - Raccordement des tuyaux et flexibles. La conduite représente 10% de votre mission et le nettoyage 90% Vous possédez toutes les qualités requises pour obtenir ce poste en intérim : ponctualité, rigueur, sens du service. Le client recherche : - Une personne motivée - Le permis PL (FIMO NON OBLIGATOIRE) - Une personne ne souhaitant pas faire essentiellement de la conduite Horaires journée du lundi au vendredi (parfois samedi dimanche) Lieu du travail : Les ancizes. Taux horaire de 14.44 + 10% IFM + congés payés 10% Frais de repas et déplacements selon le barême de la convention du transport. Accès aux avantages Manpower, CET (placement IFM au taux de 8%), CSE (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre d'une mobilité (plus de 70kms) Manpower et son partenaire peuvent vous accompagner dans la recherche de votre logement, gestion du logement sur le site de départ, aide à votre installation... Si votre profil correspond, répondez à cette offre! A bientôt Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Description Sponsor Santé recherche pour son client, un Ehpad à Saint-Ours (63), un infirmier diplômé d'Etat H/F. Vous aurez pour missions : - Assurer la prise en charge infirmière des résidents : évaluations, soins, surveillance. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité du soin et du bien-être des résidents. - Veiller à la continuité et à la coordination des soins dans l'établissement. - Participer à l'élaboration et au suivi des protocoles de soins, hygiène, gestion des risques. - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne, favoriser le lien social et le confort. - Gérer et superviser l'équipe soignante (selon le niveau d'encadrement) ou contribuer à son bon fonctionnement. - Participer aux réunions d'équipe, à la transmission des informations, à la formation continue. Compétences et habilitations * soins post opératoires...) Description du profil : Profil - Diplôme d'État Infirmier (IDE) indispensable. - Expérience souhaitée en EHPAD, gériatrie ou structure médico-sociale. - Sens du relationnel, respect de la personne âgée, bienveillance. - Capacité à travailler en équipe, à s'adapter aux horaires, à gérer les priorités. - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.
Enseigne du Groupe Le Duff, Del Arte est aujourd'hui le leader de la restauration à l'italienne, avec plus de 200 restaurants en France. Nous recherchons un Cuisinier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Au sein de l'équipe de cuisine, vous participez à l'ensemble des étapes de la production de nos produits : réception des livraisons, mise en place, préparation de nos plats selon les fiches recettes, nettoyage du poste. Vous contribuez au bon déroulement du service, dans le respect des standards de l'enseigne et des règles d'hygiène. Profil: Vous avez idéalement une première expérience derrière les fourneaux et/ou souhaitez vivement développer vos compétences à nos côtés. Formation assurée à nos process et produits (accompagnement par un référent, vidéos recettes, e-Learning, etc.). L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,85€ par heure Lieu du poste : En présentiel
CHIMIREC MASSIF CENTRAL, basée à Mende, filiale du groupe CHIMIREC, spécialisée dans la collecte et le traitement de déchets issus de nombreux secteurs d'activités (Collectivités, automobiles, transport, chimie... ) recherche un (e) Technicien(ne) chimiste pour son tout nouveau site à Queuille (63780). Missions : - Statuer sur la conformité des déchets entrants et sortants via les échantillonnages - Assurer la bonne identification et traçabilité des déchets en réception /stockage et expéditions en lien avec notre outil informatique - Identifier et isoler les non-conformités - Effectuer des déplacements sur des chantiers dans le cadre du tri des déchets et de la prise des échantillons - Assurer les opérations de tri / regroupement et conditionnement en sécurité et conformément aux exigences des centres de traitement - Réceptionner les marchandises, contrôle et analyse de premier niveau - Réaliser le déconditionnement des produits - Manipuler les contenants Qualification : - Bac +2 / BTS Chimie et/ou Laboratoire ou Formation chimiste ou équivalent - Posséder le CACES R489 catégorie 3 et/ou le R485 cat 1 ou 2 serait un plus A votre rémunération s'ajouteront : - des tickets restaurant d'une valeur faciale de 11 Euros pris en charge à 50/50 - de la participation en fonction des résultats de l'entreprise - une mutuelle familiale obligatoire prise en charge intégralement par l'employeur avec option complémentaire à la charge du collaborateur.
Description du poste : ACTO INTERIM Riom recrute ! Claire recherche plusieurs profils de chauffeurs PL/SPL avec ADR de base obligatoire sur Queuille (63). Horaires : 38h / semaine - Journée - Du lundi au vendredi Taux horaire brut : 13,27 €/h Missions : - Collecte des déchets conditionnés et dépôt des contenants chez les clients - Vérification de la conformité des produits avant chargement - Réalisation des prestations dans le respect du référentiel (étiquetage, manutention avec transpalette, diable, hayon...) - Gestion administrative des tournées (feuilles de route, protocoles de sécurité, fiches de sécurité...) - Respect de la réglementation ADR - Possibilité ou non de découcher selon les tournées Description du profil : Profil recherché : Expérience dans la conduite de camions citerne Permis CE, FIMO/FCO à jour, ADR base obligatoire Autonome, rigoureux(se), organisé(e) avec un bon relationnel
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous formons nos futur(e)s Conducteur/-trices de car H/F en temps partiel pour effectuer des circuits scolaires sur le secteur de Pontaumur, Combrailles, Landogne, La Goutelle, Miremont, Condat-en-Combraille et les environs (63). Vous recherchez un complément de salaire ou de retraite ? Nous vous accompagnons dans la passation de votre permis D + FIMO obligatoires pour conduire des cars. FORMATION FINANCEE par l'entreprise Postes à pourvoir en temps partiels de 20h à 25h pour effectuer les ramassages scolaires Horaires coupés le matin, le soir, voire le midi : environ 06h30 à 09h00 et 16h30 à 18h30. Etre titulaire du permis D est un plus. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité Ce que nous proposons : - Une formation financée à 100% avec prise en charge de l'hébergement et des repas ; - Un CDI à la clé ; - Un salaire à partir de 12,60 euros bruts/heure ; - Un 13e mois ; - Des primes trimestrielles et annuelles ; - Une mutuelle entreprise ; - Un CSE.
Europ Voyages est acteur majeur de la mobilité et recherche toute l'année des conducteurs. Venez rejoindre nos équipes pour partager notre savoir faire !
Pour renforcer notre équipe de 8 collaborateurs sur Pontaumur et les communes proches, l'antenne APAMAR de Pontgibaud recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDD à temps partiel (20h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (8 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée - Vous serez accueilli(e) par Emmanuelle, responsable de secteur - Votre intégration sera assurée par Martine, collègue expérimentée - Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
Nous recherchons sur le secteur de Pontaumur un ou une salarié(e) pour un poste de maçon. Les taches qui vous seront confiées seront les suivantes : - Montage de murs en parpaings - Montage de murs en briques, - Coffrage (manuportable, bois, banche métallique,...) - Mise en œuvre de ferraillage (suivant lecture de plan ou indication du responsable sur chantier) - Coulage de béton - Coulage de dallages et dalles béton - Petites démolitions - Pose de plancher poutrelle hourdis - Application d'enduits - Travaux sur échafaudage - Travaux de finition Vous rejoindrez une équipe de 2 à 3 personnes déjà constituée afin de renforcer nos effectifs. Horaires : 7h30-17h00 du lundi au jeudi et 7H30-12H00 le vendredi Salaire variable entre 13 et 15€/heure pour un maçon de formation, à discuter suivant niveau et expérience. Versement de primes de trajets, et indemnités de repas quotidiennes. Prime d'intéressement versée chaque année suivant résultat de l'entreprise. Toute candidature sera étudiée.
Description du poste : Ta mission * Préparer et couler fondations, dalles et chapes * Monter murs, cloisons et éléments en briques, parpaings ou blocs béton * Réaliser les enduits, joints et finitions propres * Lire les plans et participer à la bonne organisation du chantier * Travailler dans le respect des règles de sécurité Description du profil : Ton profil * CAP/BEP Maçonnerie ou équivalent * 2 à 5 ans d'expérience en maçonnerie * Autonome, rigoureux, tu aimes le travail bien fait * Bon esprit d'équipe et respect du matériel Ce que nous t'offrons***Un CDI à temps plein, avec week-end dès le vendredi après-midi * Des chantiers variés , surtout en rénovation * Une équipe conviviale , sérieuse et fière de son savoir-faire * Un salaire attractif : 11,88 à 14,00 brut / heure selon ton expérience * Une entreprise locale reconnue , qui valorise ton métier Tu veux un poste stable, des chantiers bien organisés et une équipe sur qui compter ? Ta place est ici.
RESPONSABILITÉS : Ta mission • Préparer et couler fondations, dalles et chapes • Monter murs, cloisons et éléments en briques, parpaings ou blocs béton • Réaliser les enduits, joints et finitions propres • Lire les plans et participer à la bonne organisation du chantier • Travailler dans le respect des règles de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : Ton profil • CAP/BEP Maçonnerie ou équivalent • 2 à 5 ans d'expérience en maçonnerie • Autonome, rigoureux, tu aimes le travail bien fait • Bon esprit d'équipe et respect du matériel Ce que nous t'offrons • Un CDI à temps plein, avec week-end dès le vendredi après-midi • Des chantiers variés, surtout en rénovation • Une équipe conviviale, sérieuse et fière de son savoir-faire • Un salaire attractif : 11,88 à 14,00 brut / heure selon ton expérience • Une entreprise locale reconnue, qui valorise ton métier Tu veux un poste stable, des chantiers bien organisés et une équipe sur qui compter ? Ta place est ici.
Maçon qualifié H/F CDI dans les Combrailles (63) Poste basé à Pontaumur CDI 4,5 jours / semaine (week-end dès le vendredi après-midi) Taux horaire : 11,88 à 14,00 brut / h selon expérience Entreprise locale reconnue dans la rénovation et l'amélioration de l'habitat, nous mettons en avant le savoir-faire artisanal, la qualité du travail bien fait et l'esprit d'équipe.
Auberge familiale recherche un(e) serveur(euse). Vous ferez la mise en place de la salle, l'accueil et le conseil auprès de la clientèle, le service du midi et du soir. Nous vous proposons soit un CDI soit un CDD de 9 mois. Salaire de 2000 à 2700 euros net par mois. Vous travaillerez les week-end et jours fériés. L'Auberge n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est recommandé.
HOTEL RESTAURANT DU TERROIR
Chez Destia, nous accompagnons chaque jour des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie, pour leur permettre de rester à domicile dans les meilleures conditions. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie passionné(e), disponible et à l'écoute, prêt(e) à faire la différence. L'Intervention se fait au domicile d'une personne en situation de handicap 24h/24 et 7j/7, organisée en rotation avec d'autres intervenant(e)s. La prestation se fait en demi-journée ou journée complète (8h - 14h ou 14h - 20h ou 8h - 20h) dans le secteur de Mazaye. Vos missions : - Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité - Aide aux repas et courses - Entretien du cadre de vie (ménage, linge, courses) - Apporter une présence rassurante, un soutien moral et de l'écoute - Transferts avec verticalisateur et changes - Surveillance et activités Ce que nous vous offrons : - Un emploi local et stable, près de chez vous - Un accompagnement personnalisé dès votre intégration - Des formations continues et des perspectives d'évolution - Une équipe à votre écoute et des valeurs fortes au quotidien Démarrage dès que possible / possibilité d'utiliser le véhicule de service DESTIA sous condition (permis obligatoire). Profil recherché : - Diplôme ou expérience significative dans l'aide à la personne (DEAVS, ADVF, Bac Pro SAPAT, etc.) - Empathie, patience, ponctualité et sens de la confidentialité - Autonomie et capacité à s'adapter à chaque bénéficiaire - Permis B et véhicule personnel pour les déplacements au domicile du bénéficiaire
