Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mornas située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mornas. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Piolenc, 30 - BAGNOLS SUR CEZE, 84 - ORANGE ... .
Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez-nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire ! Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans du rayonnage d'occasion, des manutentionnaires sur Piolenc Pour leur dépôt situé à Piolenc, l'entreprise est actuellement à la recherche d'un Manutentionnaire. Sous la responsabilité directe du chef d'équipe, le candidat retenu aura pour mission principale d'assurer le montage et le démontage de matériels d'occasion, incluant notamment des racks de stockage, des gondoles de magasin, des rayonnages et des mezzanines, directement sur les sites de la clientèle professionnelle. Ce poste exige impérativement la possession de l'habilitation Travaux en Hauteur. Il s'agit d'un contrat en intérim, sur une base de 35 heures par semaine, avec un rythme de travail du lundi au vendredi en horaires de journée. La rémunération est fixée à un taux horaire de départ de 12 euros de l'heure minimum. Vous possédez l'habilitation travaux en hauteur. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. Vous êtes autonome et rigoureux. Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F à temps plein (36.75h/semaine). Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
DEESCRIPTION Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un Employé de Rayon H/F à 30h/semaine. DESCRIPTION DU POSTE Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. QUALIFICATIONS Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un Hôte de caisse H/F . Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Accueillir la clientèle, répondre à ses demandes et la fidéliser, - Procéder à l'encaissement des achats des clients, - Respecter les procédures de caisse, - Entretenir sa caisse. Travail du lundi au dimanche avec un jour de repos dans la semaine. Amplitude horaire de 8h00 à 20h15.
Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe. Horaires variables sur 6 jours. Vos missions seront les suivantes : La réception des produits et leur mise en rayon ; La vérification de la qualité des produits ; La mise en place des présentations attractives ; Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ; L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre.
Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe. Horaires variables sur 6 jours. Vos missions seront les suivantes : La réception des produits et leur mise en rayon ; La vérification de la qualité des produits ; La mise en place des présentations attractives ; Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ; L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine
Gemelli Mobilité, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 11 concessions autos et motos et employons plus de 160 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com/ Nous recherchons, pour notre concession TOYOTA située à Orange, un préparateur esthétique automobile H/F, en contrat à durée déterminée. Vos missions: - Préparation des véhicules pour la vente : nettoyage intérieur / extérieur - contrôle mécanique - pose plaques d'immatriculation ; - Pose d'accessoires sur véhicules; - convoyage de véhicule entre sites ; Votre profil : Vous savez travailler en équipe, êtes autonome et organisé. Vous disposez d'une première expérience réussie dans la préparation / mécanique automobile. Vous bénéficierez: Titres restaurant - Mutuelle salarié prise en charge par l'entreprise. SALAIRE : selon profil et expérience Temps de travail : 39h hebdomadaires du lundi au vendredi. « Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes »
À propos de nous On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !). Notre recette ? Esprit d'équipe, professionnalisme. et beaucoup d'enthousiasme ! Le Service Civique est un levier puissant d'engagement et de solidarité. Chez Unis-Cité, nous continuons d'innover pour qu'il reste accessible au plus grand nombre. Votre énergie peut faire la différence. Alors, prêt-e à donner du sens à votre job ? Rejoignez-nous et construisons ensemble la société de demain. Dans le cadre d'un remplacement de poste, Unis-Cité recrute un(e) Coordinateur.trice d'Equipe et de projet sur l'antenne de Saint Nazaire. Sous la supervision du/de la Responsable d'Antenne, vos missions seront les suivantes : Vous serez en charge de recruter les volontaires dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences en s'appuyant sur les filières étudiantes et les référents jeunesses locaux ; Vous accompagnerez et encadrerez entre 20 et 30 volontaires et animerez la vie d'équipe des volontaires et le projet Unis cité au quotidien ; Vous coordonnerez la mise en œuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires ; Vous créerez et ferez vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation) Vous participerez activement à la réalisation des temps forts de l'année (semaine d'intégration, cérémonie de lancement, grand rassemblement, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises, UVC...) Profil Et si c'était vous ? Vous vous reconnaissez dans ces missions, voyons ensemble si ce poste est fait pour vous ? Vous disposez de qualités relationnelles, organisationnelles et d'autonomie. Vous disposez idéalement d'une expérience de 3 ans dans l'encadrement des jeunes 16/25 ans et dans la gestion de projets. Vous êtes ouvert au monde associatif et prêt à vous investir dans un projet en constante évolution. Avoir effectué un service civique, serait un plus CONDITIONS Contrat : CDD de 5 mois Temps partiel : 80% Rémunération : 2 184€ brut mensuel tps plein + Prime de plurivalence de 68,10€ + titres restaurants + mutuelle. Prise en charge de la carte de transport à 50% Poste basé à Saint Nazaire Date de prise de poste : dès que possible Envie de mettre votre énergie au service d'un projet porteur de sens, nous vous invitons à nous transmettre CV et LM. Unis-Cité accueille toutes les candidatures avec bienveillance, dans le respect de la diversité et de l'égalité des chances.
Le poste : Nous recrutons pour un de nos clients, acteur majeur du nucléaire basé à Codolet un Assistant projet H/F. Vos missions : Analyser les natures de documents envoyés par le client afin de les classer dans la GED selon la structure attendue de l'affaire. Connaissance du nucléaire. Formaliser via une procédure dédiée, les échanges documentaires selon les spécifications du client et internes Contrôler la conformité des documents émis par les sous-traitants afin de respecter la procédure documentaire globale de l'affaire Effectuer des opérations courantes administratives (notes, correspondances, classement) Assurer la gestion des pointages et des imputations Utilisation d'outils de bureautique Utilisation d'outils informatiques de planification Relationnel client Utilisation d'un ERP Mise en forme de document technique Profil recherché : Titulaire d'un niveau de formation Bac à Bac +2, vous avez une expérience d'un an à un poste équivalent. Vous être autonome et rigoureux doté(e) d'un excellement relationnel et une aptitude à travailleur en équipe dans un esprit de service. Bonne maîtrise des outils informatiques. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ? Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ? Vous allez adorer travailler avec nous ! Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie. Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes. Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Mesures COVID-19: / Port du masque
Le Groupe D&S est spécialisé dans la maîtrise des risques nucléaires. Après 20 ans d'existence, ce sont aujourd'hui 500 collaborateurs qui portent nos valeurs et font vivre notre raison d'être. Le Groupe D&S intervient auprès de tous les grands donneurs d'ordre du nucléaire et compte pas moins de 10 agences situées au plus près de ses principales zones d'activité. Au sein du Groupe D&S, la filiale D&S Ingénierie porte les métiers de la Sûreté Nucléaire, de la Radioprotection, de la gestion des Déchets Radioactifs et du Pilotage des Projets et de l'Exploitation des installations nucléaires. Avec 150 collaborateurs et une organisation exprimant le souhait de toujours maintenir la plus grande proximité avec ses collaborateurs, D&S Ingénierie est fière de porter des valeurs humanistes, de qualité, de satisfaction, de dynamisme et de cohésion ; valeurs révélées par les collaborateurs eux-mêmes. D&S Ingénierie est une société en recherche d'excellence par le Sens qui développe sa culture du participatif et de la mobilisation. D&S Ingénierie assume sa Responsabilité Sociétale, s'engage en matière de lutte contre les discriminations et attache de l'importance aux espaces et aux temps de travail. Son modèle d'entreprise est celui d'une entreprise qui assure le bien-être mental au travail et qui lutte contre les maux de notre temps. Choisir D&S Ingénierie, c'est donc choisir une entreprise : - A taille humaine. - Fière de ses expertises. - Qui s'appuie sur un système de management intégrant les aspects environnementaux, sociaux et sociétaux. - Innovante et pleinement engagée dans une transformation digitale. - « 3.0 » en recherche d'excellence par le Sens. Au sein de notre filiale D&S Ingénierie, nous recherchons un(e) Assistant(e) Secrétariat Technique pour intégrer nos équipes. Vos missions principales consisteront notamment à : - Traiter les demandes informatiques: création de répertoires partagés, suppression de comptes informatiques et gestion du parc informatique.. - Rédiger des documents (exemple : notes, modes opératoires, comptes-rendus de réunions) - Mettre en page des documents - Réaliser des commandes Profil Vous disposez d'une expérience sur des missions similaires, idéalement dans le secteur nucléaire. Vous avez une bonne maîtrise des outils principaux de la bureautique (traitement de texte, tableur, base de données...), et avez idéalement une connaissance des outils suivants : PACHA, GEOSOL, FEBIA, SODA, ENNOV.
Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client un Secrétaire administratif (H/F) - La gestion des missions des collaborateurs devant se déplacer en dehors de leurs sites de rattachement : saisies informatiques, réservations., - La gestion des agendas et rdv et l'organisation matérielle de réunions (GT pour les spécifications, paramétrage avec les développeurs, sessions de formation des utilisateurs, séances d'accompagnement), incluant les avis de rdv correspondants et la réservation des salles de réunions, - La diffusion interne à la DDSD des informations générales relatives à l'avancement du déploiement des applications, BTS validé obligatoirement Compétences spécifiques : Rigueur, discrétion, esprit de service, aptitudes relationnelles, curiosité et intérêt pour les activités auxquelles les missions se rattachent, maîtrise du Pack Microsoft Office Expériences professionnelles souhaitée : 2 ans
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et entretien H/F pour l'aire d'accueil de Bollène. Notre agent a comme missions : - le suivi administratif des entrées/sorties, (Compétences en informatique) - faire respecter le règlement intérieur du site, - l'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDD de remplacement de 28h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) du 2 au 13 février 2026 Salaire : 12.29€ brut / heure + prime astreinte *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée en recherche et développement un Assistant formation - H/F sur Marcoule. Dans ce poste, vous serez amené à : -Organiser des sessions de formation. -Concevoir des supports pédagogiques. -Planifier les interventions pédagogiques. -Coordonner les différents intervenants. -Gérer la logistique des formations. -Animer des réunions de suivi. -Évaluer la satisfaction des participants. -Assurer le reporting et la mise à jour des dossiers administratifs. -Secrétariat divers. Vous disposez d'un BTS et de compétences en bureautique et communication ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Vos avantages : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service. Nous recherchons des Assistants de service social sur les établissements et secteurs suivants : - 0.5 ETP sur le DITEP d'Orange - 0,2 ETP sur le SESSAD handicap moteur d'Orange si le candidat le souhaite - Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle. - Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires. - Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés - Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées. - Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire. - Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe . - Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps. - Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général. - Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service.
L'agence de CRIT Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans le secteur nucléaire, un Opérateur nucléaire (H/F) pour une mission en intérim de 6 mois à Codolet. Vous aurez pour mission : - Opération de manutention - Gestion du tri et conditionnement des déchets - Découpe de métaux à froid ou à chaud. Horaire : 2*8 (3 matin, 2 après-midi et 3 après-midi et 2 matin) Rémunération : Salaire selon expérience sur 13 mois + forfait 2*8 à 348.60EUR brut mensuel + Indemnité Kilométrique de 0,42 EUR net/km/jour travaillé plafonné à 16.38EUR net/jour travaillé + panier jour. Nous recherchons un profil ayant : - La formation PR1CC - Idéalement le CACES R489 CAT 3 et 5. - Une expérience obligatoire dans le démantèlement. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My-Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre équipe CRIT BAGNOLS/CEZE attend avec impatience votre candidature !
L'agence intérimaire Synergie Pierrelatte met un point d'honneur à offrir des solutions efficaces et personnalisées, tout en créant des relations durables et de confiance. Grâce à notre expertise et à notre proximité, nous accompagnons les talents dans leur parcours professionnel. Nous recherchons des préparateurs de commandes drives (H/F)Sous la responsabilité du chef d'équipes vous aurez pour mission : -Réception de la marchandise -Préparation des commandes -Livraison des commandes Amplitude horaire du Drive : 6h30 à 19h30 Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Vous travaillerez en 2 x 8 Compétences techniques: Préparation des commandes clients Drive Prélèvement des produits en magasin ou en réserve Utilisation d'un terminal / scan pour le picking Respect des quantités et références commandées Contrôle de la qualité et des dates de péremption Constitution et organisation des bacs de commande Chargement des commandes dans les véhicules clients Compétences organisationnelles: Rapidité d'exécution Rigueur et précision Sens de l'organisation Gestion du temps et des priorités Capacité à travailler à un rythme soutenuVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous accompagnerez plusieurs élèves en situation de handicap au sein d'un lycée professionnel public lors de sa scolarité et de ses examens dans l'objectif de leur permettre d'acquérir à terme le maximum d'autonomie. Vous devez être capable d'avoir une posture adaptée avec les autres élèves des classes où vous interviendrez comme avec les autres personnels de l'équipe éducative (enseignants, AESH, vie scolaire...). Vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation, d'adaptabilité, de sang-froid, être capable de prendre des notes, d'écrire lisiblement et sans faute et de parler simplement et distinctement. Remplacement jusqu'au 06/02/26 avec prolongation potentielle. Poste à temps partiel (67% soit 26h/semaine à 12,04€ brut/heure, hors primes).
Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité de la direction de l'établissement et du chef de service. Missions : Veiller au sommeil des résidents en effectuant des rondes régulières Assurer la sécurité et le confort des personnes accueillies Surveiller les bâtiments et les installations Participer à l'action éducative en informant sur le comportement des résidents Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne (change, toilette, coucher, lever, faire un café, médicaments) Profil : Formation de surveillant de nuit qualifié Autonomie et prise d'initiative Discrétion, écoute et maîtrise de soi Respect des consignes et instructions Résistance aux tensions et situations difficiles Maîtrise des gestes de premiers soins Connaissances des besoins spécifiques de l'usager la nuit (rythme biologique, sommeil) Connaissance et utilisation de l'outil informatique (logiciel de l'usager informatisé)
L'Apei d'Orange, accueille, accompagne, héberge et défend les droits d'environ 420 personnes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle et troubles associés. Elle gère 11 établissements et services (secteur enfance et adulte) établis sur les communes d'Orange, Uchaux et Caderousse avec des antennes sur Valréas et Bollène. L'Apei d'Orange compte environ 300 salariés.
MyBioShop Bollène, commerce BIO et indépendant, recherche un(e) employé(e) de vente en produits biologiques en CDI à temps partiel 20h / semaine pour renforcer une équipe dynamique et à taille humaine. Poste à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à déposer CV et lettre de motivation directement en magasin. Vos missions : Réceptionner les livraisons Passer les commandes / gérer les approvisionnements Mettre en rayon des produits sur l'ensemble du magasin (frais, épicerie, fruits & légumes, vrac.) Conseiller les clients Réaliser les encaissements Entretenir le magasin Votre profil : Vous êtes autonome, force de proposition. Vous êtes sensible à l'environnement, la santé et le bien être. Vous êtes engagé dans une démarche éco-responsable et avez envie de partager et diffuser ces valeurs. Une expérience réussie en magasin bio ou commerce alimentaire est un plus. Avantages et rémunération : Primes exceptionnelles + Prime de partage de la valeur Mutuelle d'entreprise Réduction immédiate de 20% sur l'intégralité du magasin Prise en charge de 50% de votre abonnement transport
Bureau de Tabac, presse et Loterie recherche : Un vendeur (h/f) en bureau de tabac, presse et loterie à temps partiel (30 h/ hebdomadaire), - 1 semaine le matin et 1 semaine d'après midi. => matin 7h30 à 13h30 => l'après midi 13h30 à 19h30 => du lundi au samedi, (samedi travaillé) Vous serez chargé(e) le matin de la réception de la presse, de l'installation, des retours de presse, vous ouvrirez le magasin avec la responsable boutique. vous accueillerez et encaisserez la clientèle, vous remplirez également les rayons. vous entretiendrez le magasin dès 19h30 à la fermeture (ménage et réassort du magasin). Vous devez avoir un grand sens du commerce, savoir travailler en équipe, être à l'aise avec une caisse enregistreuse. Si nécessaire, vous serez formé(e) à la gestion des jeux de la Française des jeux. Le poste peut évoluer vers un temps complet, disponibilités du magasin et du salarie(e).
Mission Vous recherchez un métier qui a du sens, permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ? HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap. Nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) de vie aux familles qui interviendra sur Orange auprès d'une personne handicapée. Vos missions principales seront : Aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette. Activités de stimulation et d'échange avec la personne accompagnée. Le planning pour débuter sera: mercredi de 8h30 à 13h30, jeudi de 8h00 à 9h30 et de 12h30 à 17h30 et vendredi de 08h00 à 13h00. HOME SERVICES vous offre un environnement de travail avantageux avec : Une rémunération attractive avec primes annuelles Indemnisation des déplacements dès le 1er trajet (0,40 €/km) Mise à disposition d'un téléphone portable professionnel Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun Participation de l'employeur à hauteur de 60 % pour la mutuelle Formations régulières et adaptées Indemnité repas de 5 € par jour travaillé (sous conditions) Profil Nous recrutons des personnes polyvalentes, sérieuses et investies, capables d'assurer à la fois des prestations ménagères au domicile de particuliers et de l'aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap.
La boulangerie Les Crousilles recherche un(e) vendeur(se). Vos missions : - Vente, encaissement et rendu monnaie - Prise de commandes - Gestion des stocks - Réassort - Nettoyage du magasin et du laboratoire. Jours de travail : samedi, dimanche et lundi : 12h45 à 19h30 Une première expérience est souhaitée sur le même poste.
Babychou Services est un réseau national de garde d'enfants à domicile, fort de plus de 20 ans d'expérience et de 120 agences en France. Notre mission : offrir aux familles sérénité, confiance et qualité, tout en accompagnant nos équipes avec bienveillance, transparence et engagement. Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement & clientèle, véritable pilier de l'agence, au cœur de la relation humaine et du développement local. Vos missions principales/ Recrutement & gestion des intervenants - Sourcing et diffusion des offres d'emploi - Pré-sélection téléphonique et conduite des entretiens - Vérification des références, suivi des dossiers - Mise en place des contrats - Animation d'ateliers, groupes de parole et actions de fidélisation - Organisation de job-dating et participation aux salons de recrutement Gestion de la clientèle - Accueil et accompagnement des familles (agence, téléphone, domicile) - Analyse des besoins et proposition de solutions adaptées - Placement des intervenants auprès des familles - Suivi qualité et satisfaction clients - Organisation d'évènements « familles » et « intervenants » Développement & communication locale - Mise en place de partenariats locaux (écoles, entreprises, prescripteurs.) - Participation aux actions terrain (tracting, évènements, salons) - Contribution à la communication de l'agence et à son rayonnement - Suivi des indicateurs et actions d'amélioration continue Profil recherché - Expérience souhaitée de 2 ans en services à la personne, intérim, recrutement ou développement commercial - Excellent relationnel, sens du service client - Capacité à travailler sous objectifs et en mode projet - Profil à dominante managériale Déplacements à prévoir Conditions du poste - Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi - Samedis exceptionnels (récupérables) - Déplacements au siège : 1 fois par semaine à Avignon - Formation de prise de poste : 2 semaines à Avignon Pourquoi nous rejoindre ? Chez Babychou Services, vous construisez bien plus qu'un poste : Vous développez une véritable carrière, avec de réelles perspectives d'évolution vers un poste de Responsable d'agence.
Mission Vous recherchez un métier qui a du sens, permettant d'allier vie professionnelle et vie privée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ? HOME SERVICES recrute des assistant(e)s de vie polyvalent(e)s pour intervenir au domicile de personnes âgées dépendantes et de personnes en situation de handicap. Nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) de vie aux familles qui interviendra sur Orange auprès d'une personne handicapée. Vos missions principales seront : Aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette. Activités de stimulation et d'échange avec la personne accompagnée. Le planning pour débuter sera: mercredi de 8h30 à 13h30 et jeudi de 8h00 à 9h30 et de 12h30 à 17h30. HOME SERVICES vous offre un environnement de travail avantageux avec : Une rémunération attractive avec primes annuelles Indemnisation des déplacements dès le 1er trajet (0,40 €/km) Mise à disposition d'un téléphone portable professionnel Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun Participation de l'employeur à hauteur de 60 % pour la mutuelle Formations régulières et adaptées Indemnité repas de 5 € par jour travaillé (sous conditions) Profil Nous recrutons des personnes polyvalentes, sérieuses et investies, capables d'assurer à la fois des prestations ménagères au domicile de particuliers et de l'aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant Administratif H/F. Au cours de votre mission, vous serez en charge des tâches suivantes : - Gestion des missions des collaborateurs devant se déplacer en dehors de leurs sites de rattachement, comprenant les saisies informatiques et les réservations. - Gestion des agendas et des rendez-vous, ainsi que l'organisation matérielle des réunions. Cela inclut les groupes de travail pour les spécifications, le paramétrage avec les développeurs, les sessions de formation des utilisateurs et les séances d'accompagnement, avec la préparation des avis de rendez-vous et la réservation des salles de réunion. - Diffusion interne à la DDSD des informations générales relatives à l'avancement du déploiement des applications. Lieu de la mission : Chusclan Type de contrat : Intérim Rémunération : 13.50 à 14.50 € Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal - Gestion PME/PMI H/F Compétences requises : - Maîtrise du Pack Microsoft Office - Connaissance des normes et réglementations liées à la gestion des PME/PMI Qualités professionnelles : - Rigueur et minutie dans le travail - Discrétion et respect de la confidentialité - Esprit de service orienté vers la satisfaction client - Excellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles - Curiosité et intérêt pour les activités de l'entreprise Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat idéal ayant un niveau d'études minimum de Bac + 2 en Gestion PME/PMI. Il doit posséder une maîtrise du Pack Microsoft Office. Le candidat doit faire preuve de rigueur, de discrétion et d'un esprit de service. Des aptitudes relationnelles et une curiosité pour les activités de l'entreprise sont également essentielles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de l'entreprise vous effectuerez différentes missions : ****Attention le poste est basé à Piolenc**** - Répondre aux appels d'offres, - Devis, - Factures, - Faire des situations de travaux, - Traiter les pointages des salariés. Vous travaillerez du lundi au vendredi
Le Département de Vaucluse RECRUTE pour la Direction des interventions et de la Sécurité Routière un AGENT D'EXPLOITATION (H/F). MISSIONS DU POSTE L'Agent d'Exploitation contribue à la surveillance, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental : - Réalise des chantiers sur les routes départementales et leurs dépendances (fauchage, élagage, curage, nettoyage, signalisation, travaux d'enrobés, travaux ponctuels de maçonnerie) - Intervient sur l'exploitation du réseau (balisage, déviations, déneigement...) - Contribue à la surveillance du domaine routier, notamment en relevant les anomalies et les infractions - Met à jour des registres de tournées de sécurité et d'entretien et des mains courantes - Réalisation des tâches d'atelier (entretien de matériels, assemblages de panneaux...) Contraintes du poste : - Conduit des engins et manipules des machines - Participe aux astreintes et à la Viabilité Hivernale - A ce titre, il doit pouvoir intervenir dans un délai raisonnable - Mobilisation en dehors des heures ouvrées et sur d'autres centres routiers en cas d'évènements - Participe aux formations règlementaires ou demandées par le supérieur hiérarchique - Travaille à l'extérieur par tous les temps - Travaille en journée continue ou, le cas échéant, de nuit Compétences : Être titulaire du permis poids lourds catégorie C Savoir conduire les différents types de véhicules et d'engins Savoir utiliser les machines (tronçonneuse, débroussailleuse) Maîtriser des règles de sécurité en matière d'intervention sous circulation Maîtriser les techniques d'entretien et d'exploitation des routes départementales Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité au travail Connaitre des matériels et engins et leurs usages Savoir-être Savoir respecter des consignes Appréhender correctement le process de réalisation d'une tâche Savoir travailler en équipe Savoir rendre-compte et alerter
Missions Principales : En tant que adjoint à la direction, vous serez sous la responsabilité du Directeur de Centre. Vos missions principales seront : Management des Équipes : Garantir le professionnalisme et la motivation des équipes commerciales. Participer à la formation interne des conseillers de vente. Animer les briefings quotidiens et gérer les ressources humaines. Gestion Commerciale : Être polyvalent sur toutes les tâches commerciales du centre. Assurer l'accueil client et répondre à ses besoins. Gérer les situations conflictuelles en zone commerce. Qualité et Propreté : Assurer la communication des démarches qualité auprès des équipes. Utiliser les outils de suivi de la qualité mis à disposition. Gestion Administrative : Assurer le classement et l'archivage des documents administratifs. Traiter les dossiers clients et fournisseurs. Profil Recherché : Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du commerce. Compétences en management d'équipe et en gestion commerciale. Sens du service client et capacité à gérer des situations conflictuelles. Rigueur administrative et sens de l'organisation.
L'agence CRIT de Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans le domaine de la gestion du linge, un Agent logistique ligne blanche (H/F) à Marcoule. Poste soumis à enquête administratif à pourvoir à compter du 09/02. Vous aurez pour mission : - Mise en forme du linge propre - pliage (retournement, pliage manuel, utilisation machines semi automatisées) ; - Mise sur cintre du linge propre - cintrage - Déchargement machine à laver, chargement sèche-linge - Conditionnement du linge propre dans les caissons de transport Horaire : 35h/semaine, horaire à définir poste matin (7h - 14h30) ou après-midi (9h-16h30) avec 30min pause méridienne. Rémunération : 12.12EUR brut de l'heure + 10,30EUR paniers repas/jour travaillés. Nous recherchons un profil ayant : - Idéalement les accès Marcoule - Obligatoirement une expérience sur un poste similaire Pourquoi rejoindre CRIT ? - Accompagnement personnalisé dans votre projet professionnel - Prime de parrainage - CET à 6 % (sur demande) - 10 % d'indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés - Acompte hebdomadaire possible - Accompagnement social (mutuelle, logement, garde d'enfant...) Nous nous tenons à votre disposition pour échanger sur ce poste et vous accompagner dans votre candidature. Ne manquez pas cette opportunité
Les missions : Evaluer les besoins, les compétences et les attentes de la personne accompagnée pour permettre l'élaboration du projet individualisé Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination Etre dans une démarche de co-construction avec les familles Proposer et mettre en place des ateliers éducatifs Accompagner sur les temps du quotidien Vos compétences Diplôme de ME Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. Vous connaissez les techniques éducatives d'accompagnements spécifiques Vous êtes force de proposition et avez des aptitudes relationnelles et des capacités d'écoute, d'analyse et de distanciation. Le poste Basé à Bagnols sur Cèze CDD 9 MOIS ETP avec des horaires de journée Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés
Recrutement pour la saison estivale du 1er mars au 30 septembre 2026. Vous serez affecté(e) à la Piscine Municipale Guy Coutel. Missions : Maintenance et contrôle des systèmes de filtration, de régulation, de dosage de l'eau des Bassins. Analyses et traitements de l'eau conformément aux normes d'hygiène et de sécurités applicables aux piscines collectives. Nettoyage des installations intérieur et extérieur ainsi que des bassins aquatiques. Entretien et réparation des bâtiments, des annexes, des équipements et du matériel utilisé. Profil : Connaissance de la réglementation et des normes d'hygiènes et de sécurités des eaux de piscine Compétence en plomberie Titulaire d'un diplôme de maintenance et traitement des eaux de piscine, Habilitation électrique Sens de l'anticipation et de l'autonomie Savoir nager Temps de travail : Du 1er mars au 29 mai : Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h12 Du 30 mai au 29 août : Planning par roulement (Soir de 23h à 5h/ Matin de 6h à 12h) Du 30 août au 30 septembre : Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h12 Salaire : Rémunéré sur le tarif horaire du SMIC soit 12.02€ brut de l'heure
Quel défi stimulant attend l'Assistant technique (F/H) dans ses prochaines missions ? En tant qu'assistant technique, vous contribuerez au soutien opérationnel et participerez à la gestion des processus de sécurité et de maintenance. - Contrôler les plans de prévention en assurant la vérification des aptitudes médicales, des habilitations et des conformités des appareils - Aider à l'élaboration des permis de feu et vérifier la bonne exécution des travaux à proximité du chantier - Accompagner les équipes de maintenance sur chantier et tenir à jour les données de maintenance dans la GMAO Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: à partir de 12.02 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
16/30 Formation, le centre de formation Tertiaire & Sport du Groupe D&S. Créée en 2011, 16/30 Formation est l'entité du Groupe spécialisée dans la formation aux métiers du tertiaire (administratif, comptabilité, commerce, ressources humaines) et du sport. Notre mission est d'accompagner la montée en compétences des professionnels et des alternants avec exigence et proximité. Missions Au sein de notre Filiale 16/30 Formation, nous recherchons un(e) Formateur(rice) en gestion comptabilité et fiscalité pour intégrer l'équipe de formation. Nous pouvons vous accompagner pour devenir formateur. Vous intervenez sur les missions suivantes : - Animation de formation théorique et pratique pour le titre professionnel « Gestionnaire Comptable et Fiscal » - Transmission des savoir-faire : - Comptabilité courante - Clôture des comptes annuels - Établissement de la liasse fiscale - Analyse financière - Accompagnement des apprenants dans la maîtrise des outils de gestion et logiciels comptables - Participation à l'amélioration des supports de formation et veille réglementaire sur les évolutions fiscales - Évaluation des compétences et préparations des candidats aux examens de la certification Profil Issu(e)s d'une formation supérieure en comptabilité (Type DCG, DSCG) et idéalement un diplôme dans l'ingénierie pédagogique (Type DUFA, TP Formateur pour adulte). Vous possédez le sens du relationnel, une excellente capacité de communication, de la rigueur et vous appréciez le travail d'équipe. Une première expérience en tant que formateur serait un plus, mais nous pouvons vous accompagner pour monter en compétence sur la pédagogie. Type de contrat : CDD 8 mois (jusque Septembre 2026) Temps partiel : les Jeudi et Vendredi (14h/semaine)
3 postes à pourvoir pour le rayon épicerie. Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe. Vos missions seront les suivantes : La réception des produits frais et leur mise en rayon ; La vérification de la qualité des produits ; La mise en place des présentations attractives ; Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ; L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Horaires variable sur 6 jours
4 postes à pourvoir. Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe. Horaires variables sur 5jours. Vos missions : - Accueillir et orienter les clients dans le magasin - Enregistrer les achats, assure l'encaissement des produits et gère la caisse - Contrôler le flux des clients à la caisse pour minimiser l'attente - Proposer des services complémentaires et informer sur les promotions en cours - Veiller au respect des procédures de paiement et de sécurité
3 postes à pourvoir pour différents rayons : - rayon liquide - rayon frais LS Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe. Horaires variables sur 6 jours. Vos missions seront les suivantes : La réception des produits et leur mise en rayon ; La vérification de la qualité des produits ; La mise en place des présentations attractives ; Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ; L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine
Pour notre saison, nous recherchons 5 Chargés d'expédition en station fruitières (H/F) En tant que chargé des expéditions en station fruitière, vos missions seront les suivantes: - Manutention et stockage : Charger, décharger, déplacer et ranger les marchandises (palox, palettes, caisses) à l'aide d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette). - Préparation des commandes : Participer à la préparation des expéditions en respectant les délais et les quantités demandées. - Contrôle qualité : Vérifier l'état des produits et signaler toute anomalie (emballage, température, etc.). - Travail en équipe : Collaborer avec les autres opérateurs logistiques et les responsables d'équipe. Les qualités et compétences suivantes sont attendues : - Expérience : Idéalement 1 à 2 ans en tant que cariste, de préférence dans le secteur agroalimentaire ou fruitier. - Rigueur et vigilance : Respect strict des consignes de sécurité et des procédures. - Autonomie et réactivité : Capacité à s'adapter aux variations d'activité (pics saisonniers). - Prévoir du travail en environnement frigorifique si nécessaire. - Savoir-être : Ponctualité, sens du travail en équipe, et respect des horaires. Atouts supplémentaires : Certification CACES à jour. Salaire : selon profil et expérience
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Logisticien polyvalent H/F. Au cours de votre mission, vous serez en charge des tâches suivantes : déménagement et aménagement de bureaux, démontage et remontage de mobilier. Vous devrez également gérer le port de charges lourdes. Le poste est basé à Chusclan. Type de contrat : Intérim Horaires de travail : 37 heures Mission à pourvoir dès le 09/02/2026 Profil recherché : Profil recherché : Agent logistique polyvalent H/F Compétences requises : - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en matière de logistique. - Capacité à effectuer des opérations de chargement et déchargement de marchandises. - Compétences en gestion des inventaires et suivi des commandes. - Bonne maîtrise des techniques de manutention et de rangement. Qualités professionnelles : - Rigueur et autonomie dans le travail quotidien. - Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches. - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Proactivité et réactivité face aux imprévus. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et parfois sous pression. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un agent logistique H/F ayant un niveau d'études de CAP à Bac. Le candidat idéal possède une expérience dans le domaine de la logistique. Il doit être capable de travailler en autonomie tout en étant un bon contributeur au sein d'une équipe. Une connaissance des normes de sécurité et de la gestion des stocks est essentielle. Le sens des responsabilités et la capacité à s'adapter aux situations variées sont indispensables pour cette fonction. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco, Agence d'Emploi à Bagnols-sur-Cèze, recrute un Opérateur nucléaire déchets (H/F) pour travailler sur le site nucléaire de Cyclife. Ce site est spécialisé dans le conditionnement des déchets et des effluents industriels. À ce titre, vous serez amené à effectuer des opérations de manutention, de tri et de conditionnement de déchets, incluant des découpes à froid ou à chaud. Vous interviendrez en milieu hostile, dans le respect strict des règles et procédures établies. Une expérience en démantèlement est appréciée. Le poste est en horaires 2×8. Le/la candidat(e) doit être titulaire de la formation PR1 RN ou CC.
EG Retail : Commerce de détail de carburants en magasins spécialisés sur l'aire d'Autoroute A7 : sens Lyon - Marseille à Mornas : - recherche un agent/e d'entretien - propreté de locaux pour intervenir à temps complet, pour l'entretien des sanitaires, douches, surface boutique, extérieur. Amplitude horaire : 6h à 22h00 Dimanche majoré. planning tournant
EG Retail : Commerce de détail de carburants en magasins spécialisés sur l'aire d'Autoroute A7 : sens Lyon - Marseille à Mornas : - recherche un agent/e d'entretien - propreté de locaux pour intervenir sur 2 jours , mi-temps. - pour l'entretien des sanitaires, douches, surface boutique, extérieur. Amplitude horaire : 6h à 22h00 planning adaptable. dimanche majoré
Notre agence d'Orange cherche à renforcer son équipe et est à la recherche d'un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) expérimenté. Vous êtes motivé par l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le retour à l'emploi des candidats ? Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et dynamique, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours dans le cadre de dispositifs ciblés visant l'atteinte des objectifs professionnels. Vous accompagnez à travers des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur des thématiques visant à dynamiser les parcours et optimiser la réussite des projets : identification de solutions professionnelles et la réussite des parcours de retour à l'emploi. Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi. Vous mobilisez le réseau d'entreprises locales afin de faciliter et médier le placement des candidats. Vous connaissez le bassin local, les techniques de recherche d'emploi et vous possédez une première expérience dans le domaine de l'insertion. Vous justifiez d'une expérience sur des missions d'accompagnement de parcours professionnel et d'une formation qualifiante (Titre Pro CIP, RH, Psychologie) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication. Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés. La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables. LES PLUS : Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine. Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : Prime semestrielle, Prime trimestrielle, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vos missions principales : Réaliser l'entretien des chaudières et équipements Gaz et Fioul. Effectuer les dépannages chez des particuliers et professionnels. Assurer les mises en service des installations. Diagnostiquer les pannes, remplacer les pièces défectueuses. Rédiger les comptes rendus d'intervention. Veiller au respect des règles de sécurité et à la satisfaction client. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes autonome, sérieux(se) et organisé(e). Vous maîtrisez la maintenance Gaz et Fioul (expérience exigée). Vous possédez idéalement les habilitations nécessaires (type PGN/PGP). Un bon relationnel client est indispensable. Permis B obligatoire pour les déplacements chez les clients. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Une formation qualifiante ça vous intéresse ? Vous souhaitez évoluer ? Associée à un CDI Intérimaire, nous vous proposons une formation sur le secteur de lo logistique ou industriel : Devenez Préparateur de commandes/Cariste (H/F) ! Adecco vous propose : - Une formation de Cariste/Préparateur de commandes - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES®) des chariots des catégories R489 cat.1B-3-5 et R485 cat.2, si résultat positif. En cas d'échec, attestation des compétences acquises/non acquises La formation débutera en février 2026 (Formation du 20 février au 13 mars 2026) - Approvisionner la production - Préparation de commandes - Conduite de chariot élévateur CACES R489 1A/1B/3 et 5 + CACES R485 catégorie 2. - ... Vos Indispensables : - un engagement sur du ling terme - la possibilité de travailler en horaires journée, 2X8 ou 3X8 - Véhiculé - Possibilité de travailler le samedi - Débutant(e) accepté(e) Nous offrons : - Formation qualifiante - Un emploi stable en CDI Intérimaire - Un accompagnement professionnel dans un secteur dynamique - Une opportunité d'évolution dans le secteur logistique ou industriel Vous recherchez un emploi stable, vous vous êtes reconnus ? Alors, n'hésitez pas, postulez en ligne !
Candidature à transmettre dès que possible Le poste : Nouveau dispositif « Hors les murs » de la Maison d'Accueil Spécialisée à Orange, ouvrant ses portes à partir de novembre 2024 pour assurer l'accompagnement de 12 personnes en file actives, recherche un(e) éducateur spécialisé(e) à temps plein, en CDI. Vous exercerez au sein d'une équipe composée de 3 personnels socio éducatifs, une assistante sociale, un ergothérapeute, une psychologue et une infirmière, sous la responsabilité hiérarchique des chefs de service de la MAS Contribuer à la prise en charge, à la sécurité, à l'épanouissement et à la promotion de la personne accueillie. Vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 9 personnes et serez en charge de mettre en place des partenariats extérieurs et interinstitutionnels dans le domaine culturel. Missions : 1/ Accompagnement des résidents : - Construire les actions nécessaires à la gestion et à l'organisation de la vie quotidienne - Aider à la prise des médicaments sur prescription lors des sorties extérieurs - Etre le garant de la mise à jour du dossier administratif et social de l'usager ou du résident - Mettre en œuvre des actions de contractualisation du projet avec l'usager ou le résident 2/ Accompagnement des professionnels : - Proposer des actions éducatives, assurer leur mise en œuvre et en évaluer le résultat - Mobiliser l'équipe éducative : choix des loisirs et activités sociales, actions à mettre en œuvre. - Elaborer des outils de diagnostics et des évaluations, tout en s'assurant que les remarques des membres de l'équipe ont été prises en compte - Etre une ressource et un appui conseil méthodologique pour l'élaboration et la rédaction des écrits professionnels 3/ Coordination : - Coordonner les dispositifs d'accompagnement en fonction de l'autonomie de la personne - Veiller à la mise en œuvre et à la bonne application du projet de service - Accompagner le travail de coordination avec les familles - Animer à la demande du cadre hiérarchique, les réunions de service ainsi que d'autres réunions de travail ou commissions - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives afin d'améliorer la qualité des prestations de service proposées par la structure - Gérer un budget de fonctionnement, sur demande du supérieur hiérarchique Profil : - Diplôme de Niveau 3 ou DEES, vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 10 personnes. - Expérience souhaitée dans le polyhandicap et l'autisme adulte - Bonne connaissance des techniques de stimulations sensorielles ainsi que des techniques de communication augmentée - Coordinateur du dispositif (AES/ME), garant du planning des prises en charges, vous serez réfèrent du parcours des personnes accompagnées, vous assurez la cohérence des actions inscrites aux Projets Personnalisés. Soutien aux écrits de vos collaborateurs - Appétence pour le travail en réseau et le développement sur le territoire du dispositif
Entretien des matériels et équipements des salles de restauration (tables, chaises etc..). Entretien des sols des salles de restauration et balisage des zones glissantes. Assure quotidiennement la plonge vaisselle de façon mécanisée et de façon manuelle. Contrôle propreté de la vaisselle et rangement dans les espaces prévus. Entretien du matériel et des équipements du local de plonge vaisselle
Le chauffeur de taxi (H/F) doit attendre les clients et les conduire d'un point à un autre en fonction de leurs besoins. Les conditions de travail sont parfois difficiles : stress de la conduite, contrainte d'être assis(e) dans un véhicule pendant de longues heures, travailler de nuit ou les jours fériés. Vous aimez travailler seul(e) mais vous avez le sens du contact et de la relation client. Vous devez être obligatoirement titulaire d'un certificat de capacité professionnelle de conducteur de taxi.
Description du poste Notre auto-école recherche un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité H/F pour rejoindre notre équipe dynamique à Bagnols-sur-Cèze. Vous assurerez la formation pratique en vue de l'obtention du permis B, dans le respect du REMC et des valeurs de sécurité routière. Vos missions: -Assurer les leçons de conduite (permis B). -Accompagner les élèves dans leur progression jusqu'à l'examen. -Suivre les dossiers pédagogiques et réaliser les évaluations. -Participer à la vie de l'auto-école.. Profil recherché Titre Professionnel ECSR ou BEPECASER obligatoire. Permis B en cours de validité. Sens de la pédagogie, patience, rigueur et esprit d'équipe. Horaires : variables selon planning (possibilité de travail le samedi). Rémunération : selon profil et expérience. Avantages: -Planning organisé et stable. -Véhicule récent fourni pour les leçons.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Sans vous, le chantier ne démarre pas. FLS, entreprise familiale depuis 1966, accompagne les professionnels du BTP, des Travaux Publics et de l'Industrie avec des solutions de location de matériel fiables et de proximité. Présente sur plusieurs territoires en France, FLS place l'humain, la fiabilité et la proximité au cœur de son activité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Homme de parc (H/F) pour notre agence de Orange Votre rôle : Vous êtes le garant du fonctionnement optimal du parc matériel. Chaque journée est différente, concrète et pleine de défis. Préparer et vérifier les engins avant leur mise à disposition Réceptionner et contrôler le matériel au retour des clients Maintenir le parc propre, organisé et sécurisé Accueillir et accompagner les clients lors de la prise et restitution du matériel Détecter les besoins de maintenance et collaborer avec le service technique Votre profil Vous êtes manuel-le, dynamique, et aimez le travail en extérieur Vous savez vous investir pleinement dans vos missions et aimez travailler en équipe Le secteur du BTP et de la location de matériel vous attire Débutant-e ou première expérience : votre motivation et votre engagement sont ce qui compte le plus Permis B obligatoire - Permis C et CACES R482 appréciés Pourquoi nous rejoindre ? Chez FLS, vous n'êtes pas qu'un simple maillon du chantier : Vous évoluez dans un environnement technique et stimulant, avec du matériel varié Vous bénéficiez d'un CDI avec rémunération stable, avantages repas et intéressement Vous avez de réelles perspectives d'évolution au sein d'une entreprise qui grandit Une équipe bienveillante et solidaire vous accompagne au quotidien Comment postuler ?
Nous recherchons pour notre client, un (e) technicien de production embouteillage de vin basé sur Orange. Assurer le bon fonctionnement d'une ligne d'embouteillage de vin (rinçage, remplissage, bouchage, capsulage, étiquetage, conditionnement) en garantissant : - Qualité du produit - Sécurité alimentaire -Productivité - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Vos activités principales: Préparer et régler la ligne d'embouteillage selon l'ordre de fabrication Lancer, surveiller et arrêter la production Contrôler les paramètres de production (débit, niveau, bouchage, étiquetage.) Réaliser les contrôles qualité (visuels, poids, conformité) Détecter et diagnostiquer les pannes simples Effectuer la maintenance de premier niveau Approvisionner la ligne (bouteilles, bouchons, capsules, étiquettes) Renseigner les documents de production et de traçabilité Nettoyer et désinfecter la ligne (CIP / NEP) Horaire du lundi au vendredi : 2*7 5h-12h / 12h-19h Formation / expérience CAP/BEP/Bac Pro en agroalimentaire, maintenance, ou pilotage de ligne CQP Conducteur de ligne Expérience en embouteillage ou industrie agroalimentaire appréciée
L'agence de CRIT Bagnols/Cèze est à la recherche pour son client spécialisé dans le secteur du Génie Civil un opérateur de chantier à Chusclan. Le poste est soumis à enquête administratif car mission sur site. Poste en local et déplacement dans toute la France possible. Vous aurez pour mission : - Réalisation des coffrages en contre-plaqué - Mettre en oeuvre les armatures et réaliser des scellements d'acier - Effectuer la peinture, la pose de placo - Déchiffrer des plans d'exécutions - Approvisionner et installer son poste de travail Horaire : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h. Rémunération : taux horaire selon l'expérience + panier repas. Nous recherchons un profil ayant : - Le PR1CC - Une expérience sur site nucléaire - Une expérience dans ce domaine. Les avantages du Groupe CRIT : - Prime de parrainage. - CET 5% à la demande. - Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Nous attendons votre candidature avec impatience ! Vous vous reconnaissez sur ce poste ? Alors postulez ! L'agence CRIT de Bagnols/Cèze fera le point avec vous sur l'offre proposée.
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : COMPTOIR: Relation client - Service à table - Prise de commande - Préparation de commande - Drive Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité Salaire : 11,88€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide
Votre agence CRIT PIERRELATTE recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur nucléaire un Magasinier (h/f) en contrat intérim basé Bollène pour une longue mission. Vous êtes organisé, réactif et aimez que chaque chose soit à sa place ? Ce poste est peut-être l'opportunité que vous attendiez. Dans un environnement exigeant, où la rigueur est un véritable pilier, vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique. Ce que nous vous proposons : Un contrat intérim sur la base de 35h/semaine, en horaires de journée Rémunération : entre 12.02 et 12,50EUR/h selon profil Environnement dynamique au coeur d'un secteur stratégique et porteur Vos missions, si vous les acceptez : Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité Organiser le stockage avec méthode et précision Préparer les commandes dans le respect des délais Gérer les stocks avec rigueur et anticiper les besoins Utiliser les outils informatiques de gestion de stock Assurer le bon état du matériel et veiller à la sécurité du dépôt Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la fluidité des opérations Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Maîtrise des techniques de manutention et d'entreposage caces 1.3 en cours de validité Conduite de chariots élévateurs (CACES OBLIGATOIRES) Connaissance des règles de sécurité industrielle Organisation, autonomie, ponctualité Esprit d'équipe, fiabilité, sens des responsabilités Capacité d'adaptation à un environnement technique exigeant Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un univers où chaque pièce compte, chaque mouvement a son importance, et où la précision fait la force.
Rejoignez notre équipe et découvrez un monde de glamour et d'opportunités exceptionnelles ! Vous envisagez une carrière dans le luxe ? Vous êtes passionné(e) par la parfumerie ? Vous avez le don de faire briller la confiance intérieure des autres ? Alors vous ne pouvez pas passer à côté d'Oïa Beauté. En tant que Responsable de magasin sur deux points de vente situés à Bagnols-sur-Cèze et Pont-Saint-Esprit, vous serez une source d'inspiration pour nos clients, les aidant à découvrir leur véritable beauté et un manager capable de fédérer son équipe de 6 personnes afin d'atteindre les objectifs vente et institut demandés . Votre rôle consistera à satisfaire et fidéliser la clientèle ainsi qu'encadrer, motiver et animer le personnel. Doté d'un réseau de 34 parfumeries en France, Oïa Beauté est une entreprise familiale à taille humaine. La proximité avec nos magasins et l'écoute des besoins de nos collaborateurs font notre force ! Vos avantages à nous rejoindre : Récompenses & Reconnaissance de votre travail à sa juste valeur, à travers un système de primes gratifiant, gagnant / gagnant ; des cadeaux et avantages produits. Épanouissement professionnel : - Vous travaillerez avec des gammes de produits de beauté de haute qualité, ce qui vous permettra d'offrir à vos clients uniquement le meilleur. - Vous bénéficierez de formation par des expert de l'industrie pour développer vos compétences, ce qui vous permettra d'évoluer professionnellement et personnellement. - Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de la société à l'aide d'opportunités de carrière régulières. - Vous pourrez concilier vie professionnelle et vie personnelle, grâce à une flexibilité et adaptabilité des plannings en fonction de vos besoins, dans la mesure du possible. Nous recherchons des personnes passionnées, enthousiastes et appréciant le contact avec la clientèle. Postulez dès maintenant et commencez votre voyage vers une carrière rayonnante et gratifiante !Vous évoluerez au sein de l'enseigne Oïa Beauté, un réseau de parfumeries et instituts de beauté, une entreprise familiale à taille humaine. Rémunération négociable selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ brut par mois Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel
En lien avec le CAMSP d'Orange/ Valréas, et son unité d'évaluation TND, le SESSAD du DITEP 84 Orange Nord Vaucluse déploie dans une démarche d'extension de service, et de réponse à des besoins spécifiques d'enfants TND, un service d'accompagnement précoce pour les enfants de 0 à 8 ans présentant des troubles du spectre autistique. Cette extension sera intégrée dans l'organisation d'un pôle sur Orange/Valréas, de 3 établissements, SESSAD du DITEP, SESSAD Handicap Moteur et CAMSP, et sera déployée, soutenue par l'expertise des SESSAD d'une part pour la modalité d'intervention, et de l'expertise du CAMSP et plus particulièrement du dispositif TND/TSA pour l'accompagnement précoce des enfants. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en accord avec les décisions prises au sein de cette équipe et en référence au projet institutionnel sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Dans le cadre de cette extension d'activité et de la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement coconstruit avec la famille, vos missions seront notamment les suivantes : - Sous la responsabilité du chef de service, intervenir et mettre en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses éducatives en fonction des besoins et problématiques repérées ; - Travailler en lien technique et en coordination avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire ; - Réaliser des accompagnements en direction de l'enfant et/ou de sa famille, individuellement et en groupes ; - Soutenir l'inclusion des enfants accompagnés (crèches, écoles, lieux de socialisation) ; - Proposer des temps de guidance parentale ainsi que des groupes à destination des parents ; - Se concerter et établir des liens avec les partenaires intervenant auprès de l'enfant et de sa famille ; Des interventions seront possibles ponctuellement sur d'autres sites de pôle ou de l'association.
Démarrage du contrat dans le cadre de l'activité saisonnière en mars. Nous recrutons 2 employés horticole (H/F) Dans une structure familiale, votre mission consistera à accueillir et conseiller la clientèle . Sur le mois de mars, l'activité principale consistera au repiquage. Parallèlement, vous serez en charge de l'entretien des végétaux. Enfin, vous serez garant de l'entretien de l'espace de vente (désherbage, balayage...). Vos horaires seront de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30. du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon votre profil et les besoins. Le contrat pourra être évolutif.
Le Département de Vaucluse RECRUTE pour le service retour à l'activité et à l'emploi, direction de l'insertion et de l'emploi, pôle Développement un(e) coordonnateur de parcours activités emplois (H/F). Contrat de projet jusqu'au 31/10/2026. MISSIONS DU POSTE : Au sein du service Retour à l'Activité et à l'Emploi, les Coordonnateurs de Parcours Activité Emploi en transversalité avec les autres services de la direction ont pour missions : - Assurer la référence de parcours en charge de l'accompagnement de bénéficiaires du RSA vers une reprise d'emploi rapide - Analyser la situation socioprofessionnelle de bénéficiaires du RSA par l'élaboration de diagnostics individualisés - Mettre en œuvre un plan d'action individualisé en cohérence avec la globalité de la situation - Formaliser les objectifs dans le cadre d'un contrat d'engagement réciproque - Mobiliser les personnes allocataires du RSA afin qu'elles redeviennent actrices de leurs parcours PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques : Connaissance et maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook... Connaissance des dispositifs réglementaires en lien avec l'insertion Connaissance du dispositif RSA Connaissance de l'institution départementale et des dispositifs mis en place par la collectivité Savoir être : Aisance dans l'accueil de publics en difficulté et approche intra culturelle Savoir s'organiser Être dynamique, polyvalent et disponible Travailler en transversalité et en équipe Travailler dans des délais impartis Faire preuve de rigueur, de discrétion professionnelle et d'impartialité Faire preuve de réactivité et de pugnacité Sens de l'écoute et capacité d'adaptation
En lien avec les autres affréteurs de l'équipe, vous aurez pour missions de : - Recueillir les besoins des clients et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée. - Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales. - Assurer l'interface avec les clients : les conseiller, les orienter, répondre à leur demande de renseignement. - Négocier les tarifs et établir les contrats d'affrètement. - Suivre et régler les litiges. - Développer et fidéliser le portefeuille clients. - Négocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport. - Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants). - Suivre et animer la bonne application des consignes réglementaires par les sous-traitants. - Analyser les caractéristiques des marchandises à transporter. - Établir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis. - S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service). - Coordonner les différents partenaires (clients, sous-traitants, transporteurs, destinataires, etc.). Votre profil : Vous justifiez d'une expérience concrète en affrétement ,vous aimez la négociation et la polyvalence , vous maîtrisez l'outil informatique ,vous êtes organisé, réactif et vous avez un bon feeling avec vos partenaires professionnels et pour vous le travail d'équipe est primordial . Nous vous proposons : - Un parcours d'intégration personnalisé , de travailler dans une bonne ambiance, de fréquentes évolutions internes . Notre groupe est en plein expansion, nous sommes engagés dans la RSE (recyclage, camions verts.) . Prise de poste en janvier 2026. Salaire : Fixe sur 12 mois selon expérience + mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par Astr'in (régime isolé) + participation + CSE.
Le CCAS d'Orange recherche un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet pour sa crèche multi-accueil "la maison des lutins" (85 berceaux). La personne sera chargée : . d'accueillir les enfants et leurs familles . d'assurer aux enfants une sécurité physique et affective . d'aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie . de mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant. . de mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène . d'assurer les soins d'hygiène de l'enfant au quotidien . de transmettre les informations . de participer à l'élaboration du projet d'établissement Profil : . Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture OBLIGATOIRE . Capacités à travailler en équipe . Débutant(e) accepté(e) . Disponibilité Conditions : . Recrutement en CDD de 6 mois (avec possibilité de prolongation) . 35 h hebdomadaires, postes à pourvoir au plus tôt . Salaire BRUT mensuel : 2161.19€. . Prime annuelle de 1412.68 € au prorata du temps de présence. . Participation mutuelle . Participation prévoyance . Tickets-restaurants
Distributeur de matériaux dans la région Provence Occitanie, l'entreprise familiale Rubis Matériaux en fort développement recherche son/sa Responsable d'agence. Vos missions principales seront les suivantes : - Être le garant des horaires d'ouverture et de fermeture des agences - Être responsable de la tenue de la caisse centrale - Veillez au respect des règles de sécurité des biens et des personnes - Manager et animer son équipe - Veiller à la qualité du service et de la relation client au comptoir - Assurer la gestion des stocks et approvisionnements cours et magasin - Veiller au rangement et à la propreté des espaces - S'assurer de disposer de suffisamment de moyens humains afin d'assurer le service client - Gérer le portefeuille client de l'agence ainsi que son renouvellement - Etablir et relancer le devis - Avoir une bonne connaissance des matériaux et de leur mise en œuvre Profil recherché : Vous disposez d'une expérience commerciale significative idéalement dans le négoce de matériaux. Vous êtes reconnu pour vos qualités de manager. Localisation : AVIGNON Rémunération : - Fixe selon profil + part variable - Mutuelle prise en charge par l'employeur - Prime trimestrielle - Prime de fin d'année - Prime de vacances - Tarifs employés - Chèque cadeaux - Véhicule - téléphone portable - ordinateur Prise de poste dès que possible.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Missions : - Participation à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing...) - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Profil : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Dynamique et pétillant exigé avec une forte appétence pour l'animation. - Capacité à animer des activités diversifiées dans les champs du : sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités - Maitriser l'outil informatique. -1 week-end travaillé toutes les 3 semaines sur le foyer de vie et le foyer d'accueil médicalisé
Moniteur d'atelier (H/F) en CDI - 1 ETP - ESAT Le Royal Poste à pourvoir immédiatement Le poste : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, le moniteur d'atelier est responsable de la mise en œuvre de l'atelier selon les instructions des représentants de la direction. Il met en œuvre une pédagogie pour transmettre la maîtrise du geste et les acquis technologiques et valoriser les potentialités des travailleurs handicapés Les missions : Gestion de l'atelier : - Assurer le respect des normes techniques et des délais de livraison - Etre le garant de la qualité, de la mise en œuvre des procédures, de l'organisation des postes de travail - Etre le garant de l'approvisionnement des consommables, de la gestion des stocks, ainsi que des livraisons - Rechercher et proposer des améliorations à apporter dans le domaine des conditions de travail - En collaboration avec chef de service, il participe à l'élaboration des devis, et calcule les prix de revient - Veiller au bon fonctionnement des installations et outillages mis à sa disposition Enseignement technique : - Evaluer les capacités et les difficultés des travailleurs - Transmettre les connaissances techniques et les gestes professionnels nécessaires au poste de travail - Adapter le travail en fonction des capacités et des difficultés de chacun Accompagnement social : - Etre le relais entre les travailleurs handicapés et le personnel éducatif, médical et paramédical - Gérer la sécurité dans son atelier et veiller aux comportements des travailleurs( respect du règlement de fonctionnement) - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - Etre référent du travailleur et rédacteur de son projet personnalisé. Les exigences : - Vous disposez de la certification professionnelle de moniteur d'Atelier , dynamique et motivé - Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs - Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe - Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets - Savoir prendre des initiatives - Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte - Expérience en industrie (préparaiton de commande, industrie alimentaire) et connaissance des chaînes de production, de la marche en avant - Expérience sur l'accompagnement de personnes fragilisées - Etre garant de la sécurité et de l'hygiène - Capacité d'écoute de synthèse et de rédaction
****Recrutement dans le cadre du Forum Sud Nucléaire 2026 en qui aura lieu en mars à Bollène. Vous recevrez une invitation si votre candidature est retenue. ****Retrouvez toutes les offres d'emploi du Forum avec le code « FSN26 » dans « mot clé » sur le site France Travail**** Sous la responsabilité d'un Chef de chantier, vous participez à la réalisation de travaux variés au sein d'une Centrale Nucléaire : - Réparation mécanique (dépose, découpe, de pièces, repose de pièces, fixation par boulonnage ou soudage, application de traitements/peintures.), - Réparation Génie civil/maçonnerie, - Inspection et contrôle, - Sécurisation des personnes, - . Tout au long des chantiers, vous respectez en permanence les règles de travail en centrale et en zone contrôlée, les instructions de travail et consignes de sécurité de votre hiérarchie. Technicien(ne) polyvalent(e), vous justifiez d'expériences variées dans le secteur du nucléaire ou de l'industrie : métallerie/serrurerie, maçonnerie, tuyauterie, traitement de surface, . et êtes titulaire d'un diplôme de Cordiste (CQP ou CATC). Pour vous intégrer chez CAN, vous disposez des aptitudes suivantes : - Polyvalence et sens de l'adaptation (travaux variés, coactivité, .), - Rigueur et forte sensibilité pour la sécurité au travail, - Aisance relationnelle et sens du travail d'équipe. Les habilitations nécessaires pour intervenir dans le secteur du nucléaire seraient appréciées (SCN, CSQ, RP, .). Si nécessaire, nous pourrons vous les faire passer.
Nous recherchons un saisonnier rayon bricolage Votre mission aura pour but : - Accueillir les clients - Mettre en valeur l'espace de vente - Assurer les ventes conseils - Effectuer la mise en rayon
Distributeur en GSB (grande surface de bricolage), Bricomarché a acquis un bon niveau de compétence grâce au professionnalisme et à la volonté de progresser de tous ses collaborateurs. Nous avons régulièrement investi dans des moyens matériels importants dans l'objectif constant de satisfaire nos clients qui sont toujours au coeur de nos préoccupations. Notre réflexion pour améliorer notre offre et nos services est continue.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous serez en charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, astreintes, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) ou des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de CENTRACO et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Qualité Sûreté Sécurité Environnement (DQSSE), et sous la responsabilité du Chef de Service Sécurité Radioprotection Environnement (SRE), vous aurez la charge de : - Appliquer la politique et le plan d'action Sécurité et Radioprotection en réalisant les contrôles dans votre domaine ; - Appliquer et faire appliquer les règles de sûreté, sécurité, radioprotection aux collaborateurs de l'Entreprise et sous-traitants en tant que membre des pôles de compétences en radioprotection des travailleurs et en radioprotection de l'environnement et des populations ; - Apporter et faire apporter appui aux services opérationnels dans la mise en œuvre des conditions générales de sécurité, définies au Chapitre 7 de nos RGE. A ce titre, vous aurez notamment les missions suivantes : - Animer la politique sécurité, radioprotection et environnement. (Réaliser des briefings sécurité, des causeries, et des accueils sécurité pour le personnel intervenant Cyclife France et prestataire) ; - Gestion opérationnelle de la Prévention des Risques (Suivis de chantier, conformité du stockage des produits chimiques, utilisation des EPI, des équipements de sécurité,.) ; - Réaliser des visites sécurité, identifier les écarts, et proposer des plans d'action ; - Réaliser les formations du personnel Cyclife dans le domaine ; - Rédaction et suivi des Fiches d'événements Inhabituel (FEI) et des comptes-rendus d'événement, et assurer ou faire assurer le suivi des actions liées aux mises en conformités ; - Participer à l'analyse des incidents et accidents du travail en contribuant à l'analyse des événements sécurité. De manière générale, vous apporterez un appui aux différents acteurs (personnel d'intervention, manager, prestataire) en matière de radioprotection, sécurité et protection du site.
L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier de Bollène recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F. Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets. Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe. Vos missions sont les suivantes : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Accompagner et développer votre portefeuille clients - Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente - Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Groupe Era Provence Immobilier, membre du réseau ERA IMMOBILIER. PS : 07.56.98.89.63
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un Vendeur polyvalent H/F. Ce poste nécessite une première expérience significative en vente d'Electroménager ou Literie. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin Septembre 2026. Magasin ouvert du Lundi au Samedi de 09h30-12h30 et de 14h00-19h00. 1 jour de repos dans la semaine.
Nous recrutons un juriste d'entreprise, avec spécialité BTP - Vous aurez également en charge la gestion du personnel (volet RH). Votre mission? Garantir la sécurité juridique de l'entreprise dans le cadre de ses activités de construction et d'agencement, tout en accompagnant la gestion des ressources humaines dans le respect du droit du travail et des obligations conventionnelles du BTP. Missions juridiques - Spécialisation Bâtiment : - Contrats et marchés o Rédiger, analyser et négocier des marchés publics et privés (CCTP, CCAP, CCAG, contrats de sous-traitance, contrats MOA/MOE). o Sécuriser les clauses contractuelles relatives aux délais, pénalités de retard, garanties et responsabilités décennales. o Vérifier la conformité juridique des devis, bons de commande et avenants. - Gestion des litiges o Suivre et gérer les dossiers contentieux (retards de paiement, malfaçons, litiges avec clients, maîtres d'œuvre, sous-traitants). o Préparer les dossiers en lien avec les avocats et experts techniques. o Piloter les procédures de recouvrement et les mises en demeure. - Assurances & conformité o Assurer la bonne gestion des assurances (RC décennale, biennale, responsabilité civile, DO, etc.). o Suivre les sinistres et garantir la conformité aux obligations légales du secteur. o Mettre en place et suivre les procédures de conformité (hygiène, sécurité, environnement). - Veille juridique BTP o Effectuer une veille réglementaire sur le droit de la construction, droit immobilier et droit des assurances. o Informer la direction des évolutions législatives et jurisprudentielles impactant le secteur. Missions RH : - Gestion individuelle et collective o Rédiger contrats de travail, avenants, lettres disciplinaires, procédures de licenciement, ruptures conventionnelles. o Assurer le respect de la convention collective du Bâtiment et des accords d'entreprise. o Conseiller la direction et les chefs de chantier sur l'application du droit du travail. - Dialogue social o Préparer et suivre les réunions avec le CSE. o Gérer les élections professionnelles et maintenir un climat social constructif. - Organisation et conformité RH o Participer à la rédaction du règlement intérieur, du DUERP et des procédures QHSE. o Garantir la conformité aux obligations légales (temps de travail, visites médicales, formation obligatoire, sécurité chantier). Profil recherché : - Formation : Bac+5 en Droit (spécialisation Droit des affaires, Droit de la construction ou Droit immobilier) - Expérience : Minimum 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le BTP ou l'agencement - Compétences clés : o Maîtrise du droit des affaires et du droit de la construction o Solides connaissances en marchés publics et privés o Connaissances pratiques en droit social et en gestion RH o Bonne compréhension des assurances BTP et des responsabilités légales Outils / Compétences techniques : - Logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Outils de veille juridique (Lamyline, Doctrine, LexisNexis) - Logiciels RH (Silae, ADP, ou équivalent) - Bonne pratique de la rédaction juridique (notes, contrats, courriers de mise en demeure)
L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier d'Orange recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F. Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets. Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe. Vos missions sont les suivantes : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Accompagner et développer votre portefeuille clients - Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente - Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Pour le compte de notre client, acteur incontournable dans la fabrication de structures en béton préfabriqué, nous recrutons un(e) Dessinateur(trice) Projeteur basé sur Orange. Vos missions principales, au sein d'une équipe dynamique : Collecter les données techniques nécessaires à la réalisation des plans Élaborer ou modifier des schémas dans le respect des normes en vigueur Collaborer avec les clients afin de leur proposer des solutions techniques adaptées Conditions du poste : Contrat : CDD 35h/semaine. Rémunération : selon profil et expérience Prise de poste : dès que possible Profil recherché : Expérience exigée sur un poste similaire Bonne aisance relationnelle et goût du contact client Maîtrise impérative du logiciel Revit. Organisation, réactivité et esprit d'analyse sont indispensables pour réussir sur ce poste Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de nous rejoindre pour relever ce nouveau défi ? Alors postulez maintenant!
- Assemblage mécanique - Câblage et montage électrique basse tension - Tests, réglages et contrôles - Diagnostic de pannes simples - Participation à l'amélioration des méthodes de fabrication Horaire : 35 h Flexible
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Responsable de Rayon Sport H/F au sein d'un magasin du Sud de la France (régions Marseille / Provence / Avignon). Contrat CDI avec un statut cadre - Forfait Jour Rémunération attractive : un salaire 2 500 € brut mensuel, selon expérience, complété par des primes mensuelles et trimestrielles. Perspectives d'évolution rapide : possibilité de progresser vers des postes de Directeur(trice) de magasin (d'où le besoin de mobilité). Un environnement dynamique et stimulant : une équipe soudée, où passion et performance vont de pair, prête à relever de nouveaux défis chaque jours. Important: dans le cadre d'évolutions futures, une mobilité a minima régionale est souhaitée. Missions: Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, ton rôle consiste à : Développer les ventes et la rentabilité de vos univers Gérer son compte d'exploitation en mode "intrapreneur" Assurer l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs Contrôler et veiller à la mise en rayon Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) Veiller à la bonne application des prix S'assurer de la disponibilité des produits Contrôler les flux de marchandises Surveiller l'état des stocks de ses rayons Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux Donner du sens aux actions de son équipe Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs Développer le programme de fidélité gratuite Profil: Tu es obligatoirement pratiquant(e) de sport(s) / passionné(e). Tu as idéalement une première expérience en management, le poste est également ouvert à des profils juniors qui viennent de terminer leurs études. Tu es : titulaire d'un diplôme Bac+3/+5 ou école de commerce ; un véritable commerçant(e) ; proactif(ve) avec une force de proposition ; enthousiaste et fédérateur(rice) ; très organisé(e) Tu sais : anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations ; mobiliser les équipes ; faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs
Le poste : PROMAN LE PONTET recherche pour l'un de ses clients basé à Orange (84), un Assistant ADV F/H en intérim pour une durée de 7 mois . Vos principales missions sont : la saisie des commandes (enregistrement et envoi des accusés de réception), la gestion de l'accueil et du standard téléphonique, le suivi des transports et la résolution d'éventuels problèmes de transports, l'interface avec les clients pour le suivi des commandes, la réponse aux mails, l'envoi des bons de livraisons, la transmission des données aux transporteurs. Prise de poste dès que possible. Horaires de travail : du lundi au vendredi - 35h/semaine. Rémunération comprise entre 24K€ et 26K€ brut annuel + TR. Fin de mission : 31/08/2026. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience en ADV et/ou en Logistique idéalement acquise au sein d'un environnement industriel. Une expérience avec la gestion des transporteurs est un plus. Rigueur, organisation et autonomie sont vos qualités principales pour réussir cette mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos compétences analytiques vous permettent-elles d'exceller en tant que Consultant financier (f/h) ? Votre mission principale consiste à gérer les opérations financières et analytiques pour assurer une gestion efficace des ressources budgétaires de notre client - Assurer le suivi rigoureux des marchés et la mise à jour des échéanciers de commande - Procéder à la saisie précise des entrées de marchandises et contrôler les conditions de facturation - Coordonner les relances et analyser les litiges fournisseurs en collaboration avec la comptabilité centralisée et les services concernés Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: à partir de 12.02 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Qu'est-ce qui vous attire le plus dans les missions d'un Chargé d'affaires Génie Civil (F/H) ? Au sein de notre organisation cliente, vous serez responsable de la gestion complète des projets de génie civil, en assurant leur bonne exécution. - Assurer le suivi rigoureux des entreprises dans la mise en œuvre des travaux, garantissant le respect des délais et des standards de qualité - Coordonner les interfaces entre les différents interlocuteurs des projets et des chantiers, veillant à une communication fluide et à une collaboration efficace - Superviser la sécurité des chantiers, en mettant en place des mesures préventives et en veillant au respect des autorisations d'intervention Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 9/mois - Salaire: Selon expérience Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Alfa intérim recrute pour l'un de ses clients sur Chusclan (30), un Chargé d'Affaires Maintenance mécanique (H/F). Vos missions : - Analyser les besoins clients et le cahier des charges, et contribuer à leur élaboration lors de la phase avant-projet - Participer, avec le Responsable d'Activité, au chiffrage des affaires et à la rédaction des offres commerciales - Assurer le rôle de chargé(e) d'affaires sur vos périmètres : planification, FEM/DAM, visites préalables, gestion documentaire, etc. - Piloter le suivi opérationnel des prestataires externes et des équipes internes (secteur Réalisation, etc.) - Superviser les intervenants extérieurs et garantir le respect des procédures - Suivre les indicateurs de projet : reporting, planning, avancement et documentation, en coordination avec le chef de projet - Participer aux analyses de risques et d'opportunités - Valider ou faire valider les livrables issus des prestations pilotées - Veiller au respect strict des consignes de sécurité et des standards qualité Vous possédez : - Une première expérience sur des missions similaires idéalement dans le secteur nucléaire - Une formation de type Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle ou mécanique - Des connaissances sur les normes de sécurité et de qualité - Des habilitations pour travailler dans le secteur du nucléaire - Un esprit curieux, une rigueur et une autonomie sans failles - Un intérêt pour le travail en équipe et la cohésion de groupe. Vous pensez être le profil idéal ? Alors postulez ! Qui est Alfa intérim ? Alfa intérim est une entreprise à taille humaine dont l'objectif est de m'assurer de grandes opportunités. Les retours 5 étoiles de leurs ambassadeurs font leur fierté. Leur but ? Me garantir un parcours emploi sécurisé et à la hauteur de mes ambitions. Comment ? En mettant à ma disposition une équipe qualifiée (feel good), à l'écoute (toujours avec the smile in the voice) mais surtout réactive. Et la proximité dans tout ça ? La team alfa m'accueillera chaleureusement autour d'un café (ou d'un thé, what else ?).
Au sein d'un commerce buraliste, vous avez en charge : -Vente et conseil tabac. -Gestion des jeux. -Service au comptoir. -Gestion des stocks tabac. Issu(e) du secteur de la vente et/ou du commerce. Vous avez une première expérience en tant que vendeur(se) buraliste. Vous disposez d' un bon contact relationnel avec la clientèle. Horaires du poste: 13h00/19h00 Jours travaillés: Lundi Mardi Jeudi et Vendredi
Distributeur automobile multi-marques le GROUPE MAGGI regroupe 13 concessions à votre service dans le Sud Est de la France : Opel, Hyundai, Suzuki, Kia, Fiat, Abarth et Nissan. Nous distribuons des véhicules d'occasion toutes marques et les gammes de nos marques partenaires. Nous recherchons pour notre concession STA qui distribue les marques OPEL & SUZUKI sur BOLLENE un conseiller commercial (H/F). Venez rejoindre notre Equipe dynamique et intégrer le Groupe Maggi ! Pour le poste proposé, vous serez conseiller commercial des véhicules neufs et d'occasion. Vos missions seront les suivantes: - Ecouter, mesurer et orienter le prospect/client selon ses attentes et besoins, - Réaliser des ventes VN/VO , financement et produits associés - Constituer les dossiers clients et livrer les véhicules - Accompagner le client de la commande, durant ses visites SAV jusqu'à la fin de son financement, - Traiter les offres par les CRM, suivi des leads, publier les annonces des véhicules sur internet (photos - MAJ), mettre à jour les tarifs commerciaux - Traiter la relance des clients et le suivi quotidien de vos affaires - Participer à la bonne tenue du Parc VO Si vous partagez les qualités que nous défendons, alors n'attendez plus . (réactif, bon sens du relationnel, volontaire, sérieux, ayant le gout du challenge)
Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et la maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Missions Au sein de notre filiale Kairos Formation, nous recherchons un(e) Formateur(rice) Risques Conventionnels pour intégrer l'équipe de formation. Vos missions principales consisteront notamment à : - Accueil des stagiaires - Conception et animation de formations - Transmission des connaissances techniques et réglementaires - Animation des formations selon guide pédagogique - Evaluations des stagiaires - Maintien en conformité des plateformes pédagogiques - Logistique et intendance de l'agence - Proposition d'améliorations Le poste est basé à Pont-Saint-Esprit (30) avec des déplacements dans le Quart Sud-Est. Profil Vous avez une expérience et des compétences techniques en risques conventionnels (caces, échafaudage, travaux en hauteur.) Le fait d'être référencé testeur CACES serait un plus. Vous avez le sens du travail en équipe, être pédagogue et disposez de compétences rédaction-nelles et relationnelles.
Rejoignez une entreprise en mouvement et faites la différence! Vous avez le sens de l'organisation, le goût du terrain et la passion du transport ? En tant que Responsable de Parc (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la performance et la fiabilité de notre flotte de véhicules (tracteurs et semi-remorques). Votre mission : garantir la sécurité, la rentabilité et la disponibilité opérationnelle du parc, tout en animant vos équipes avec exigence et bienveillance. Missions principales : - Organiser, planifier et optimiser les interventions de maintenance préventive et curative. - Suivre l'état, les entretiens et les contrôles techniques des véhicules, en assurant la traçabilité des données. - Gérer les aléas techniques avec réactivité et proposer des solutions correctives efficaces. - Veiller à la rentabilité du parc et à la disponibilité des véhicules. - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance. - Encadrer les équipes techniques et assurer une communication fluide avec les conducteurs (salariés, affrétés) et les exploitants. - Participer à la résolution de conflits éventuels et contribuer à la satisfaction client. PROFIL Expérience confirmée dans le transport routier ou la gestion de flotte. Maîtrise des outils informatiques (bureautique, internet) et logiciels métiers spécialisés. Organisation, rigueur, réactivité et sens des priorités. Excellent relationnel, écoute, leadership et capacité à fédérer une équipe. Aisance en communication et gestion de situations conflictuelles. Horaires : Lundi, mardi, jeudi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 Vendredi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 19h00 Samedi : 8h00 - 12h00
GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur d' ORANGE. Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage de surfaces commerciales, bureaux, salle de réunion, de sanitaires, parking, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Travail en journée Primes Heures supplémentaires majorées
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Saint-Nazaire Vos missions : Intégré.e à l'agence de Saint-Nazaire, comptant 32 collaborateurs dont 20 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché : Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Bollène recrute un Documentaliste pour une longue mission située à Pierrelatte pour son client. Vos futures missions : - Gérer la création, la mise à jour et la diffusion des documents internes (plans, procédures, rapports, fiches techniques, etc.) ; - Assurer le classement, l'indexation et l'archivage des documents physiques et numériques selon les normes en vigueur ; - Mettre en oeuvre et maintenir les systèmes de gestion documentaire (GED / PLM / intranet) ; - Veiller au respect des procédures de gestion documentaire et à la cohérence des versions diffusées ; - Collaborer avec les différents services (qualité, BE, production, maintenance, projets) pour garantir la traçabilité et la disponibilité des documents ; - Gérer les accès sur centrale (renouvellement, fin de contrat etc.) ; - Participer à l'amélioration continue des processus de gestion documentaire. Le Profil Adéquat : - Formation Bac+2 en lien avec la gestion documentaire ou 3 ans d'expérience professionnelle dans l'activité ; - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et idéalement d'un logiciel de GED (Gestion Électronique des Documents) ; - Bonne capacité d'organisation, rigueur et sens du détail ; - Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse ; - Esprit d'équipe, discrétion et respect de la confidentialité. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) assistant(e) vétérinaire diplômé(e) ayant suivi une formation GIPSA ou autre formation, avec au moins 2 ans d'expérience. Vous compléterez notre équipe de 4 vétérinaires et 5 asv. Vos missions : => accueil, => assistance en consultation, => actes complémentaires et en chirurgie, => entretien. Horaires aménageables, 1 samedi matin sur 2 travaillé. Nous sommes une clinique indépendante (pas un groupe) de 450 m2, moderne et bien équipée (cf. site internet) et vous proposons une rémunération selon convention collective.
Au sein d'un hypermarché, vos missions seront les suivantes : * Disposer et présenter les articles dans les rayons du magasin * Assurer l'information des prix en rayon * Veiller à la propreté du rayon * Effectuer les déplacements des produits entre la réserve et les rayons * Répondre aux demandes ponctuelles des clients * Être en veille sur les DLUO et retirer les produits impropres à la vente En fonction du rayon dans lequel vous interviendrez, vous pouvez être amené(e) à commencer votre journée à 5h. Plannings tournants (selon rayons), matin, milieu de journée, après midi/soirée. Magasin ouvert du lundi au samedi. Horaires : 5h - 10 h ou 5h - 11h ou 14h00 - 17h00
Notre agence Babychou Services ORANGE recrute un(e) Babychou-sitter sur Bagnols s/Cèze & alentours. Devenir Babychou-sitter c'est : - Un emploi en CDI à temps partiel. - Des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude. - Des missions complémentaires et supplémentaires selon vos disponibilités. Comment rejoindre notre équipe : - Vous détenez un diplôme de petite enfance. - Vous justifiez d'une forte expérience en garde d'enfant ( baby-sitting, sortie d'école, crèche, stage...) à titre professionnel. - Vous aimez le contact avec les enfants. - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Alors partant ?
Notre agence Adéquat de SARRIANS recrute pour son client spécialisé dans le nettoyage industriel et le curage , des nouveaux talents AGENT POLYVALENT (F/H) Missions : - Réalisation de nettoyage industriel et curage de fosses sceptiques - Aider les permanents à porter des tuyaux de pompage - Manutentions diverses Salaire : 11.88€/h Panier 14 € Prime douche Horaires variables selon chantiers Profil : - sérieux, volontaire et assidu - apprécier le travail en équipe - ne pas craindre la chaleur, l'humidité, les endroits exigus, la poussière et les odeurs Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Pour renforcer les équipes, BUFFALO GRILL propose plusieurs postes de serveur H/F. Dans le cadre de la politique du restaurant et sous la responsabilité du responsable de salle, le Serveur fait vivre au quotidien les valeurs de l'enseigne en contribuant à créer une ambiance chaleureuse de « Steak House » en répondant aux promesses de convivialité et de générosité. Pour ce faire, le Serveur, par un accueil personnalisé, assure une qualité de service irréprochable tout au long du parcours du client dans le restaurant. Il met en oeuvre et partage au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Champs de responsabilité : Avant le service : - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité de service notamment lors des réunions « point client » organisées par les responsables et à l'occasion des rappels clients - Etre force de proposition pour développer l'excellence dans la qualité de service - Procéder à l'entretien de la salle et des locaux. - Mettre en place la zone d'accueil. - Mettre en place les consoles. - Participer au briefing et apporter des suggestions. - Respecter les normes HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pendant le service : - Mettre en oeuvre au quotidien les initiatives définies ensemble en vue d'améliorer la satisfaction du client - Accueillir les clients de façon personnalisée en leur proposant une table correspondant à leur souhait. - Coopérer avec le reste de l'équipe. - Procéder au service en s'assurant que le client est satisfait tout au long du repas, anticiper ses demandes et porter une vigilance permanente sur son rang. - Adapter le rythme du service en fonction des souhaits du client et du flux de clientèle. - Procéder à l'encaissement. - S'enquérir de la satisfaction des clients afin de contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service - S'assurer de la qualité des plats et des assiettes qu'il est chargé d'apporter au client - Débarrasser et redresser les tables du rang. - Préparer et participer aux soirées à thème, aux animations. - Respecter les règles de sécurité des biens et des personnes. Après le service : - Nettoyer la salle et la console. - Effectuer les consignes de fin de service. - Faire contrôler le travail par son n+1 avant le départ. Temps partiel : 24h/semaine selon votre disponibilité et qualification rémunération portée à 12.03€ brut - Pourboires individuels (300€ mensuel en moyenne pour un temps plein) - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise - Repas sur place en avantage en nature - Possibilité d'évolution de taux horaire selon compétences (Ticket Moyen / Nombre de couverts / Satisfaction clients) - 7 à 8 services maximum par semaine - 2 jours de repos pleins et 1 à 2 demi-journée - Heures supplémentaires ou complémentaires payées - Formation sur place (Opérationnelle, B-learning) - Possibilité de réaliser un apprentissage pro (école interne certifiée Qualiopi) - Ouverture à la mobilité pro - Possibilité d'évoluer dans les 10 restaurants de la franchise - Badgeuse et Plannings avec 10 jours d'avance minimum
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Les équipes en place t'apporterons sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Ainsi que : - Prime blanchissage versée chaque mois - Avantage nature repas par jour - Prime de coupure de 8 euros - Minimum un week-end non travaillé par mois - Majoration de 10% sur les heures du Dimanche - Majorations de 15% pour le travail de nuit entre minuit et 6h du matin - Mutuelle et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Mission Êtes-vous prêt(e) à travailler en plein air pour un emploi saisonnier en tant qu'Ouvrier agricole - 5 postes à pourvoir Rejoignez une équipe dynamique en participant activement aux travaux agricoles saisonniers en plein air. - Assurez le lavage et l'entretien minutieux des racines - Participez efficacement aux tâches de manutention - Collaborez avec l'équipe pour optimiser les opérations sur le terrain - Contribuez à maintenir un environnement de travail sécurisé et propre - Adaptabilité aux conditions climatiques variées pour garantir la réussite des récoltes Profil Formation et expérience Vous êtes une personne dynamique, motivée et prête à travailler à l'extérieur dans un environnement stimulant en tant qu'Ouvrier ou Ouvrière Agricole. - Capacité à travailler efficacement en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques - Expérience en manutention ou volonté d'apprendre rapidement cette compétence - Esprit d'équipe et bonnes compétences relationnelles pour une ambiance de travail positive - Flexibilité pour s'adapter à un emploi saisonnier avec des horaires variables - Sens aigu de l'observation pour garantir un lavage efficace des racines
Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client, un Chargé de financement et analyses financières (H/F) Soutien gestionnaire financier en raison du surcroît d'activité lié à la mise en place de convergence - Suivi des marchés - Déclinaison de l'échéancier de commande - Saisie des entrées de marchandises (services faits) sur le logiciel de gestion du CEA pour mise en paiement de la facture et consommation du budget (Contrôle des conditions de facturation) - Suivi des engagement budgétaires et mise jour des échéanciers de commande - Apurement des écarts commandes, modification des échéanciers - Suivi et réalisation d'écritures financières analytiques : transferts de coûts, avis d'écriture - Gestion des relances avec la comptabilité centralisée à Saclay, analyses des litiges fournisseurs, - analyse écarts factures/accord de paiement - Mise en place des charges à payer, avec justificatifs - Mission en lien direct avec chargés d'affaires, fournisseurs, service des marchés, comptabilité, contrôleur de gestion BTS assistante gestion PME-PMI /BTS Gestion comptabilité /DUT GEA Outils : Maitrise des outils informatiques standards (Excel, Word, power point, Outlook .) , connaissance de SAP / ASK&GO , Ordiges serait un plus Être à l'aise avec les chiffres et facilité de compréhension des éléments comptables et financiers, être rigoureux
Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION d'ORANGE recherche actuellement pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux publics, un Manœuvre TP H/F pour venir compléter l'équipe opérationnelle actuelle. Directement rattaché au Chef de chantier, vous serez le pilier central de l'exécution des projets de l'entreprise, garantissant que les travaux avancent de manière efficace, sécuritaire et conforme aux exigences établies. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Assister les équipes dans les opérations de préparation du chantier, incluant le nivellement, le déblaiement, et le compactage des sols - Transporter et manipuler des matériaux de construction (graviers, sable, ciment) sur le chantier à l'aide d'outils manuels ou de petits engins (brouettes, pelle, marteau-piqueur) - Participer à l'installation des canalisations, bordures, pavés, et autres structures en suivant les consignes des chefs de chantier - Assurer le nettoyage, l'entretien et le rangement des outils et équipements utilisés sur le chantier - Mettre en place la signalisation de chantier et veiller au respect des consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sécurisé Horaires : 35H par semaine. Taux horaire : entre 12.02 € et 12.50€ selon expérience. Avantages à travailler avec INTERIM NATION : remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Où sommes nous ? Noémie, Hermès et Audrina sont ravies de vous recevoir au 170 Rue des Artisans, Centre d'affaires du Crépon, 1er etage 84420 PIOLENC 04 89 94 61 85
Présente sur le marché depuis 2000, CASH PISCINES est aujourd'hui la 1ère enseigne spécialisée dans la vente de matériel, produits et accessoires de piscines et de spas avec 160 magasins sur le territoire. Proposant les plus belles marques de la piscine et du spa, dans un concept moderne et parfaitement adapté à ce métier, CASH PISCINES est devenue l'enseigne référente de ce secteur. Notre magasin Cash Piscines Bollène recrute un(e) conseiller(ère) de vente pour renforcer son équipe. Vous découvrirez notre environnement ensoleillé de la piscine. Nous vous formerons sur toutes nos familles de produits telles que le traitement d'eau, les spas, les piscines hors-sol, les accessoires et matériels de piscines. VOS MISSIONS S'ARTICULENT AUTOUR DES AXES SUIVANTS : - Accueillir la clientèle du magasin - Proposer un service et/ou un produit adapté à la demande client - Prodiguer des conseils produits et techniques pour concrétiser des ventes - Encaisser le montant d'une vente - Établir et traiter une commande - Établir des devis et/ou des factures - Réceptionner un produit LES QUALITES REQUISES : - Faire preuve de rigueur et de réactivité - Savoir travailler avec méthode et organisation - Être à l'écoute et avoir l'esprit d'équipe - Réussir à travailler en autonomie - Avoir le goût pour le commerce Le samedi est travaillé, avec un rythme de 35h/semaine. Une rémunération de 1823.03€ brut. Les formations acceptées : Bac commerce, BTS MUC.
Contexte et définition du poste Au sein de la Direction Générale Déléguée aux Musées et aux Jardins botaniques et zoologiques, l'Harmas Jean Henri Fabre est un des quatre sites gérés par la Direction des jardins botaniques. Couvrant une surface de 1ha, ce jardin présente au public une collection d'arbres et d'arbustes sauvages et horticoles (500 taxons) dans un environnement paysager laissant place à la biodiversité locale. Sous l'autorité du responsable du site de l'Harmas et de l'agent titulaire du poste, l'agent d'accueil recruté assure les missions d'accueil du public et de promotion du site, de billetterie et boutique et de sécurité et contrôle. De plus, l'agent participe à la valorisation du parcours de visite, en prenant part au suivi et à l'entretien des structures d'accueil (banc, tables, panneaux pédagogiques.) du jardin et du musée. Activités : Accueil du public et promotion du site : - Assurer l'accueil des visiteurs (individuels, groupes, etc.) - Acquérir une bonne connaissance de l'Harmas, pour renseigner et orienter le public, au comptoir d'accueil et par téléphone - Assurer la promotion des différentes offres de visite - Réaliser des animations flash et des visites guidées de la maison - Assurer et mettre à jour le planning des réservations de groupes et de scolaires (prise des réservations scolaires assurée par le Naturoptère) - Participer aux activités événementielles - Participer à la distribution de matériel promotionnel à l'extérieur du site (offices du tourisme, événements, etc.) Billetterie et boutique : - Délivrer un titre d'entrée au moyen du logiciel de billetterie, billet unique établie selon la Convention avec le Naturoptère. - Assurer la vente des produits et le suivi de la boutique (librairie, jeux, alimentation, boissons...) : réassort, propreté - Assurer la responsabilité de la recette quotidienne et de l'exactitude du fonds de caisse accordé pour la journée Sécurité et contrôle : - Assurer l'ouverture et la fermeture du site - Contrôler les billets d'entrée et l'accès au public dans les différents espaces de visite - Veiller au respect par le public du Règlement Intérieur de l'Harmas sur l'ensemble du site - Rendre compte de tout incident ou dysfonctionnement et le consigner dans la main courante Compétences : - Expérience souhaitée dans l'utilisation de logiciels de billetterie - Expérience souhaitée dans la tenue d'une caisse : calculer avec exactitude et rapidité ; manipuler de l'argent sans erreur ; veiller et être garant de la confidentialité des données - Expérience appréciée dans l'accueil de visiteurs au sein d'établissements publics à vocation culturelle, scientifique et/ou touristique - Très bonne maîtrise et clarté de l'expression orale - Maîtrise d'une langue vivante étrangère (Anglais de préférence) ; une deuxième langue vivante étrangère serait un plus Savoir-être : - Courtoisie et sens de la communication, bonne tenue vestimentaire - Sens de l'accueil et de l'écoute, goût pour les contacts humains - Rigueur comptable, réactivité, sens des responsabilités - Sérieux et ponctualité - Savoir travailler en équipe Travail par roulement du lundi au samedi inclus, variabilité des horaires en fonction des horaires d'ouverture au public du site (roulement organisé sur planning) ; sujétions et/ou astreintes à prévoir : présence 3 samedis sur 4. Le site est ouvert au public toute l'année. Fermé les jours fériés sauf 8 mai - Ascension et Lundi de Pentecôtes. Ouvert le Dimanche de la Fête des plantes en avril et le dimanche des RV aux jardins en juin. Contrat à durée déterminée de droit public à temps complet de 9 mois : 35h35 par semaine. Poste à pourvoir : d'avril à Aout 2026.
Nous recherchons des infirmiers de bloc opératoire diplômés (IBODE) H/F afin d'effectuer des missions ponctuelles de jour ou de nuit dès que possible. Travail en journée de 10h ou 12h. Diplôme d'État d'infirmier de bloc (IBODE) obligatoire. Expérience souhaitée - Cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Intervenir en bloc opératoire - Règles d'hygiène et d'asepsie - Adaptabilité - Attention, bienveillance - Autonomie - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...).
Les compétences indispensables au poste : IMPORTATION DE PRODUITS ALIMENTAIRES - Expertise dans l'importation de thé CHINE & CEYLAN - Connaissance de la levure instantanée Votre mission Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous pilotez et développez l'activité commerciale de l'entreprise. Véritable acteur clé de notre croissance, vous contribuez activement à la performance globale et à la structuration de la fonction commerciale. Vos principales responsabilités - Élaborer et déployer la stratégie commerciale afin d'atteindre les objectifs de développement et de rentabilité - Encadrer, accompagner et dynamiser les équipes commerciales (terrain et télévente) - Piloter l'ensemble du processus commercial, de la prospection à la conclusion des ventes, en passant par la négociation et le suivi des offres - Collaborer étroitement avec les équipes marketing et production pour garantir une expérience client fluide et qualitative - Suivre, analyser et exploiter les indicateurs de performance commerciale, et mettre en oeuvre des actions correctives si nécessaire - Assurer un rôle de représentation de l'entreprise auprès des clients, partenaires et prescripteurs, en valorisant son image et son expertise Profil recherché - Vous justifiez d'au moins 20 ans d'expérience professionnelle, dont une expérience significative de 10 ans au minimum dans un environnement similaire (achat/vente en détail, demi gros, en ambulant et en magasin ; négociations commerciales ; finalisation de contrats avec des fournisseurs ; apport d'affaires au profit de toute personne physique ou morale) - Gestion et développement de relations commerciales avec des partenaires internationaux (Europe, Maghreb, Asie). - Manager reconnu(e), vous savez fédérer, mobiliser et faire grandir vos équipes - Orienté(e) résultats, vous faites preuve d'un fort esprit de conquête et d'une réelle culture de la satisfaction client - Vous maîtrisez les techniques de vente, la négociation et le pilotage d'une activité commerciale - Sensible aux enjeux environnementaux et à la transition énergétique
Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION ORANGE recherche actuellement pour l'un de ses clients un Monteur Événementiel H/F. Missions : - Montage et démontage de structures événementielles (scènes, estrades, podiums) - Installation du matériel technique : éclairage, sonorisation, tapis, mobilier - Participation à la préparation et au rangement du matériel - Respect des consignes de sécurité - Travail en équipe sur différents sites événementiels - Déplacements fréquents sur l'ensemble de la région PACA Profil recherché : - Vous êtes manuel, dynamique et motivé - Une première expérience en montage, événementiel, manutention ou bâtiment est un plus - Vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes flexible sur les horaires (variables selon les événements) - Vous acceptez les déplacements réguliers dans toute la région PACA Type de contrat : Intérim - 6 mois Horaires : variables Temps de travail : 35 heures / semaine Rémunération : entre 12,50 € et 13,50 € brut / heure Prise de poste rapide Avantages à travailler avec INTERIM NATION : remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP +Frais de déplacement pris en charge + Frais de déplacement pris en charge. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Où sommes nous ? Noémie, Hermès et Audrina sont ravies de vous recevoir au 170 Rue des Artisans, Centre d'affaires du Crépon, 1er etage 84420 PIOLENC 04 89 94 61 85
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chef de Projet - Profil Ingénieur Bureau d'Études (H/F). Rattaché(e) au bureau d'études composé de 4 collaborateurs, vous prenez en charge le pilotage de projets d'intégration de nouveaux produits ainsi que des projets d'amélioration continue sur les gammes existantes. Vos missions principales - Pilotage de projets - Développement et amélioration produits - Définir les plannings de développement et assurer le suivi des indicateurs de performance, des coûts et des délais. - Rechercher et concevoir des solutions techniques : rédaction des cahiers des charges, définition des architectures, conception mécanique et co-conception avec les fournisseurs de composants. - Piloter les phases de prototypage : gestion des commandes de composants, assemblage des prototypes, définition et suivi des plans de validation. - Intégrer les contraintes multi-techniques (mécanique, hydraulique, métallurgie, traitements de surface, etc.). - Élaborer les nomenclatures et gammes d'assemblage en lien avec la production, et concevoir les outillages spécifiques. - Rédiger la documentation technique : notices de montage, fiches produits et supports d'aide à la vente. - Animer les équipes projets en transversal avec les services achats, bureau d'études électrique, marketing/commerce et production. - Industrialisation et mise en production - Accompagner l'industrialisation des nouveaux produits jusqu'au passage en série. - Déployer les évolutions issues des projets d'amélioration produits en collaboration avec les équipes de production. - Amélioration continue - Identifier, piloter et mettre en œuvre des projets d'optimisation des produits existants (fiabilité, coûts, assemblage, performances). - Support technique - Apporter un support technique aux équipes internes (production, qualité, commerce.). - Veiller à la conformité des produits aux normes et réglementations en vigueur. Profil recherché Formation Bac+2/3 ou ingénieur à dominante mécanique. Expérience confirmée d'au moins 7 ans en gestion de projets au sein d'une PME industrielle. Solide expertise en génie mécanique, avec de bonnes connaissances en hydraulique et en métallurgie. Maîtrise des outils informatiques et utilisation quotidienne de SolidWorks (la connaissance des modules de simulation est un atout). Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et force de proposition. Flexible, adaptable, avec un bon relationnel et un goût prononcé pour le travail en équipe pluridisciplinaire. Anglais professionnel requis.
Votre cabinet Adecco Recrute pour son client, une société spécialisée dans la conception et le développement de machines spéciales dans le domaine de nucléaire ! Dans le cadre de sa forte croissance, notre client recherche un Projeteur Mécanique (H/F) pour renforcer ses équipes. Contrat : CDI basé à CODOLET Vos missions : Analyser un besoin client et rechercher des solutions associées Effectuer des prises de cotes sur site nucléaire Concevoir et développer des ensembles et sous-ensembles mécaniques adaptés aux besoins des clients (machines spéciales, d'outillages, d'éléments mécanosoudés) Réaliser des liasses de plans de niveau réalisation (chaines de cotes, plans d'ensemble et de détails, nomenclatures) Effectuer les calculs de prédimensionnement et vérifications pour garantir la conformité technique et la robustesse des conceptions. Effectuer le montage, les essais et la mise au point des équipements conçus Rédiger la documentation technique Horaires de journée Rémunération selon expérience et niveau de compétences Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/3 en mécanique, conception industrielle ou équivalent (BTS CPI, DUT GMP, Licence pro) et disposez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez le logiciel CAO SolidWorks Vous disposez de bonnes connaissances en machine spéciale, chaudronnerie et moyens de manutention Bonne culture fabrication / réalisation indispensable Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et goût du travail en équipe. Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, orientée innovation, où chaque collaborateur contribue directement au développement de solutions techniques adaptées aux besoins des clients industriels.
Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts accompagnons notre client spécialisé dans le Nettoyage technique après sinistres (Décontamination, Assèchement, Recherche de fuite, Embellissement, Hygiène de l'air et Désamiantage..) dans la recherche de son(sa) Chef d'Agence H/F, Les missions principales : En tant que Chef d'Agence, vous serez le moteur du développement de votre entité. Vous pilotez l'activité avec une vision stratégique et opérationnelle, tout en assurant la performance économique et la qualité des prestations. Véritable leader, vous animez vos équipes avec exigence et bienveillance, dans une dynamique de croissance et de satisfaction client. Les missions principales : Pilotage de l'activité - Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action de l'agence en cohérence avec les orientations de la direction. - Suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, rentabilité, productivité) et ajuster les actions en conséquence. - Identifier les opportunités de développement et initier des démarches d'amélioration continue. Management des équipes - Encadrer et accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences. - Organiser les ressources humaines et matérielles pour garantir une efficacité optimale. - Fédérer les équipes autour d'objectifs communs et d'une culture du résultat. Gestion financière - Assurer le suivi budgétaire et le contrôle des coûts pour garantir la rentabilité. - Produire un reporting régulier à la direction. - Participer à l'élaboration des prévisionnels et à l'analyse des écarts. Relation client et développement commercial - Renforcer la fidélisation des clients existants et développer de nouveaux partenariats (assureurs, syndics, bailleurs, collectivités.). - Répondre aux appels d'offres et veiller à la qualité des prestations délivrées. Qualité, sécurité et conformité - Garantir le respect des normes en vigueur - Contrôler la qualité des interventions et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. - Promouvoir une culture sécurité forte au sein de l'agence Issu(e) d'une formation supérieure (niveau Bac+3 à Bac+5), idéalement orientée gestion, commerce ou technique, vous proposez une solide expérience dans la direction d'une agence et son développement commercial, acquise dans des environnements exigeants tels que le Bâtiment (TCE), les TP, les services techniques. Permis B pour utilisation véhicule de fonction. Doté(e) d'un leadership naturel, une forte capacité à mobiliser les équipes et à atteindre les objectifs, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du résultat, votre esprit d'analyse et votre orientation client. Maîtrise des outils informatiques de gestion et de reporting, indispensable pour piloter efficacement l'activité.
Le secteur du service à la personne vous passionne ? Vous êtes convaincu(e) que les aides à domicile sont les héro(ines)s d'aujourd'hui et de demain ? Et si vous deveniez acteur de cet idéal ? Véritable couteau suisse vous pilotez les activités de votre agence sur un périmètre vivant et mouvant. Votre quotidien sera rythmé par : Le management de votre équipe administrative et terrain Le développement d'un réseau de prescripteurs Le suivi, avec votre responsable de secteur, de la bonne marche des interventions à domicile et de la satisfaction client. L'application de nos bonnes pratiques qualité A votre arrivée, vous suivrez un parcours de formation complet vous permettant d'avoir toutes les clés en main et préparer votre arrivée en agence en douceur. Au programme : une réelle autonomie dans votre quotidien, des primes de performances, une voiture de service, des événements d'agence annuels, etc Orienté(e) « terrain », vous avez le goût du challenge et aider les autres est une réelle vocation chez vous. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable pour assurer sereinement vos futures missions. De formation BAC + 3 à BAC+5 dans le domaine médico-social - type Master 2 Management des Établissements de Santé, vous bénéficiez au minimum d'une année d'expérience dans un poste similaire.
Envie de construire votre activité en toute autonomie, d'évoluer dans l'immobilier et de développer des revenus à la hauteur de votre engagement ? Rejoignez nous et entreprenez à votre rythme. Dans le cadre de son développement, notre réseau recherche 5 agents commerciaux en immobilier pour exercer en statut indépendant (non salarié) sur des activités de transaction et de location. Vos missions : - Prospection terrain et développement de votre portefeuille clients - Estimation de biens immobiliers (maisons, appartements, terrains) - Organisation et réalisation des visites - Accompagnement des clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature Profil recherché Débutant accepté Sens du relationnel, autonomie et motivation Intérêt pour un projet entrepreneurial Capacité de mobilité indispensable pour les déplacements professionnels Formation et accompagnement : Formation complète à l'intégration Accompagnement individuel (parrain, gestionnaire dédié) Formation continue tout au long de l'activité Conditions d'exercice : Statut : Agent commercial indépendant (non salarié) Rémunération : commission sur ventes, jusqu'à 85 % Possibilité de constituer et développer votre propre équipe Aucun investissement financier de départ Avantages Organisation libre de votre activité Outils digitaux performants (prospection, estimation, signature électronique) Évolution possible en France et à l'international
La Ville d'Orange recrute un Chef de pôle Animation (H/F) pour la Direction Éducation Sport Loisirs. La Direction de l'Éducation Sport Loisirs est en charge de l'accueil des enfants dans les écoles et accueils de loisirs de la commune. Elle assure la gestion de 17 écoles ainsi que leurs accueils périscolaires (maternelles et élémentaires), 10 restaurants scolaires et 2 centres de loisirs extrascolaires. Elle organise également des activités culturelles et sportives en direction du public adulte et sénior ainsi que des ateliers de découverte et motricité pour les enfants des structures de la petite enfance. Elle coordonne l'ensemble du processus d'inscription (écoles, restaurations, centres de loisirs), l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants et des séniors ainsi que l'organisation des journées événementielles éducatives et ludiques sur différentes structures municipales ouvertes au public orangeois. Cette direction est divisée en 4 pôles : le pôle Administratif, le pôle Vie scolaire, le pôle Animation et le pôle Gestion du personnel. Vos missions principales : - Superviser et coordonner la mise en œuvre des plans d'action issus des objectifs stratégiques de la direction, - Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire, - Veiller à la qualité, la cohérence et la pertinence des activités proposées au regard des objectifs éducatifs, sociaux et culturels, - Contribuer à la mise en œuvre des politiques enfance-jeunesse de la collectivité, - Mettre en adéquation l'offre d'accueil aux besoins des familles, évaluer les demandes et attentes. - Déployer des méthodes d'amélioration continue au sein de son équipe, - Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, - Participer à la mise en œuvre d'animations événementielles, - Développer des actions transversales avec les différents services de la collectivité. Connaissances : - Connaissances pédagogiques liées au public, - Techniques d'animation et dynamique de groupe, - Compétences confirmées en management intermédiaire, - Maîtrise des outils informatiques et connaissance de logiciels métiers, - Connaissances des circuits et procédures administratives, - Techniques de communication et gestion de conflits, - Expérience en collectivité territoriale appréciée. Votre profil : - Disponibilité, anticipation et sens du service public, - Qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles, - Discrétion, neutralité et rigueur professionnelle, - Cohésion d'équipe et autonomie. Spécificités du poste : - Amplitude horaire variable en fonction des activités du service. - Astreintes téléphoniques. - Permis B obligatoire pour se déplacer entre les différents centre de loisirs. Vous souhaitez vous investir dans la mise en œuvre de projets éducatifs et contribuer activement à la dynamique des structures d'accueil de la commune ? N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Contrat : Temps complet - Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d'aptitude. Cadre(s) d'emplois : - Filière administrative, Rédacteurs territoriaux - Filière animation, Animateurs territoriaux Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle. ou 1900 € net mensuel. Avantages sociaux : - Une carte titres-restaurant. - Une participation aux mutuelles santé et/ou prévoyance sur contrats labellisés. - Une aide aux frais de garde d'enfants en accueils de loisirs. - Une prise en charge à 75% aux frais de transport en commun (train uniquement). - Des activités sportives proposées au personnel pendant le temps méridien. - Des offres de formation pour renforcer vos compétences. Site web: https://www.ville-orange.fr Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation , à l'attention de Monsieur le Maire : Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite. Nous recherchons un Coordinateur Production Mécanique pour un projet d'envergure dans le secteur du nucléaire Dans cet environnement stimulant, vous participerez aux principales missions suivantes : * Organiser, coordonner et optimiser la production mécanique afin de garantir la conformité des pièces, le respect des délais et la performance globale (qualité, coûts, sécurité) * Planifier la production et établir les ordres de fabrication. * Piloter les flux de production et optimiser l'organisation de l'atelier * Veiller au respect du planning et des priorités de fabrication * Coordonner les équipes de production et transmettre les consignes opérationnelles * Apporter un soutien technique aux opérateurs en cas de difficulté * Assurer le lien avec les services supports (méthodes, qualité, logistique) * Suivre l'avancement de la production, analyser les anomalies ou non-conformités et mettre en place des actions correctives. * Proposer des actions d'amélioration continue et suivre les indicateurs de performance (productivité, rebuts). Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en fabrication mécanique, productique ou industrialisation (BTS/DUT/Licence), vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum en atelier mécanique, idéalement dans le secteur du nucléaire Vous disposez de solides connaissances en mécanique et procédés d'usinage (tournage, fraisage.), savez lire des plans et gammes de fabrication, et faites preuve de réactivité, de rigueur et d'un excellent sens de la coordination. Les raisons de nous rejoindre * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Une prime estivale qui fait du bien au moral !
Manpower PIERRELATTE MAINT. NUCLEAIRE recherche pour son client, un Manutentionnaire Logisticien sur Chusclan (H/F) Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de : -Organiser les différentes étapes du déménagement. -Participer au déménagement des locaux sur site à Chusclan -Réaliser des opérations de démontage (meubles, tableaux, équipements divers). -Effectuer de petits travaux de bricolage. -Assurer le rangement et l'organisation logistique liée au déménagement. Accès CEA en NE obligatoire Horaires : 39 h/semaine Du lundi au vendredi : 7h45 - 12h / 13h - 16h30 -Personne autonome, rigoureuse et organisée. -Aisance dans la coordination d'une petite équipe. -Expérience en manutention, logistique ou déménagement souhaitée. -Capacité à porter des charges et à effectuer du démontage. -Respect des consignes de sécurité sur site sensible.
MISSION GENERALE L'agent d'entretien des espaces verts effectue l'élagage et l'entretien des espaces verts et naturels de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Il maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Entretien des espaces verts : - Travaux d'élagage - Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un programme de travail. - Réaliser des tailles saisonnières et entretenir les végétaux. - Désherber mécaniquement et/ou manuellement les massifs de fleurs et leurs abords. - Tondre les pelouses et débroussailler les abords. Organisation technique des chantiers d'espaces vert : - Traduire en action les objectifs stratégiques de la hiérarchie. - Effectuer des opérations de recensement du patrimoine vert de la collectivité. - Rédiger les rapports et comptes rendus de chantier. - Organiser et gérer un chantier. Organisation, contrôle et production végétale en fonction des besoins de la collectivité : - Sélectionner des plants en fonction de la saison, réaliser des compositions et entretenir les végétaux. - Surveiller la croissance des plantes en pots, doser la fertilisation des plantes. MISSIONS ET ACTIVITES ANNEXES - Encadrer des stagiaires du service espace vert. - Assurer un contrôle régulier des engins et matériels utilisés et alerter immédiatement la hiérarchie sur les dégradations rencontrées. COMPETENCES REQUISES Savoirs : - Normes de sécurité du matériel et des produits utilisés. - Techniques alternatives de désherbage. - Fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore. - Signalisation temporaires des chantiers de voirie Savoir-faire : - Utiliser le matériel en adéquation avec le poste. - Prévenir les risques naturels sur les sites. - Contrôler les équipements. - Maîtriser des outils spécifiques. Savoir-être : - Aisance relationnelle - Discrétion professionnelle - Autonomie - Réactivité - Rigueur - Ponctualité Début du poste au 01/03/26 Temps hebdomadaire : 38h20 (35h + RTT) Adresse poste de travail : 551 Ancienne route royale, 30130 Pont Saint Esprit Possession du CACES cat B PEMP à élévation multidirectionnelle serait un plus
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la gestion des déchets nucléaires, un OPERATEUR (H/F) pour une mission d'intérim. Vous aurez pour mission : - Opérations de manutention, décontamination et de découpe (cisaille et au fil diamanté). - Évacuation des déchets. Horaire : 3*7 - 5h-12h / 12h-19h / 17h-00h Rémunération : Salaire selon expérience + primes + paniers repas Nous recherchons un profil ayant : - Les formations nucléaires. - Idéalement les CACES 3 et 5 ainsi que le ponts roulants. - Une expérience sur un poste similaire. Les avantages du Groupe CRIT : - Prime de parrainage. - CET 5% à la demande. - Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Et si c'était vous? Nous attendons votre candidature !
Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie. Le groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe. Au sein de notre filiale Alfadir au sein du Métier Amiante, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d'Etudes / Maintenance / Construction pour rejoindre notre équipe et intervenir sur les missions suivantes : - Assurer la vérification conformité technique - Assurer la qualité des rapports dans le domaine de diagnostic amiante et plomb - Participer au développement métier ingénierie amiante Des déplacements sur le territoire national peuvent avoir lieu. Vous êtes diplômé d'une formation de niveau supérieure et avec idéalement une expérience dans ce domaine ? N'attendez plus pour postuler ! Capacité d'analyse et esprit de synthèse, très bonnes capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
L'association Riposte recrute un Médiateur en santé en CDD 6 mois temps plein renouvelable. Prise de poste immédiate Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service, vous interviendrez auprès des publics vulnérables afin de favoriser l'accès aux droits, aux soins et à la prévention dans une démarche d'aller-vers et de travail partenariale. Vos missions : - Aller à la rencontre des populations sur leurs lieux de vie - Identifier les personnes en lien avec les acteurs médico-sociaux du territoire - Orienter les personnes selon leurs besoins - Faciliter la compréhension du système de santé et des droits en santé - Identifier les vulnérabilités et les freins spécifiques à l'accès aux soins et aux droits - Proposer un accompagnement individualisé, adapté aux besoins - Participer aux activités du projet de service - Accompagner l'ouverture et le maintien des droits en santé - Accompagner physiquement les personnes les moins autonomes vers les administrations ou professionnels de santé - Participer aux réunion de synthèse - Assurer le suivi et la continuité de l'accompagnement social et sanitaire PROFIL : Diplôme du champ médico-social ou sanitaire : Assistant(e) de service social, CESF, Infirmière, ou équivalent - Expérience souhaitée auprès de publics en situation de vulnérabilité - Bonne connaissance des dispositifs sanitaires sociaux et médico-sociaux
Prise de poste immédiate Nous recherchons pour notre restaurant un commis de cuisine H/F
Gi Group marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement, recherche pour l'un de ses clients un terrassier avec permis poids lourd H/F à Orange (84100). Vos missions : - Conduire le camion poids lourd du dépôt au chantier - Utiliser les engins de chantier - Creuser des tranchées, des fondations. - Aide au sol Prise de poste : dès que possible Durée de mission : 3 mois Rémunération : 12€50 brut + IFM + CP Lieu : Orange (84100) Prérequis : permis PL Vous possédez le permis PL et vous êtes motivé et dynamique ? N'hésitez plus et postulez dans votre agence Gi Group à Pierrelatte !
Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Missions : - Participation à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing...) - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Profil : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Dynamique et pétillant exigé avec une forte appétence pour l'animation. - Capacité à animer des activités diversifiées dans les champs du : sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur - Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieurs ou des projets - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités - Maitriser l'outil informatique. - Planning en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé) avec 1 week-end travaillé toutes les 3 semaines.
ACASS, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques et encadrants, recherche pour son client, acteur reconnu de l'agencement sur mesure, Conducteur de travaux second oeuvre H/F en CDI. Poste basé à Orange (84) Contrat : CDI - 35h Vous intervenez sur des chantiers à fort volume, en lien direct avec la direction, l'atelier de production, la pose et le service commercial. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez vos projets de la commande à la livraison finale. Vos missions : Pilotage de projets & chantiers Gestion des commandes clients après signature des devis Organisation et suivi des chantiers d'agencement sur mesure Coordination des équipes de production, de pose et des sous-traitants Animation des réunions techniques de chantier Suivi des plannings en lien avec l'atelier, la pose et la production Gestion de chantiers de grande envergure et à forts volumes Gestion financière & administrative Suivi financier des projets Saisie informatique des données chantier Édition et suivi des commandes fournisseurs Gestion administrative complète des chantiers Interface & coordination interne Interface entre le service commercial et le service production Gestion des prises de rendez-vous clients Contribution à l'amélioration des process et de l'organisation, en collaboration avec la Direction Analyse de l'évolution de l'outil de production et des méthodes de travail Profil recherché Formation BTS Bâtiment / DUT Génie Civil / BTS Menuiserie ou équivalent Minimum 5 ans d'expérience en conduite de travaux second œuvre / menuiserie d'agencement Maîtrise impérative de la menuiserie d'agencement bois Expérience en management d'équipe et gestion de conflits À l'aise avec la gestion simultanée de plusieurs projets Pourquoi rejoindre ce projet Des projets techniques et sur mesure, à forte valeur ajoutée Un poste clé, en lien direct avec la direction Une entreprise à taille humaine, structurée et en développement Un environnement où votre expertise agencement / bois est réellement valorisée Vous êtes : Sérieux, rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'initiative ? Ce poste est fait pour vous ! Le processus de recrutement : Entretien téléphonique (30 min) avec un recruteur ACASS Rencontre en agence ou en Visio Entretien final avec le client Un accompagnement personnalisé tout au long du processus ! Postulez dès maintenant ou contactez nous pour plus d'informations. Informations utiles Véhicule, mutuelle, téléphone, ordinateur
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, acteur reconnu de l'agencement bois, un(e) Chef(fe) d'Atelier H/F. Vous êtes le pilier de l'atelier de fabrication, garant de la performance opérationnelle, de la qualité des ouvrages réalisés et du respect des délais, des coûts et des règles de sécurité. Poste basé à Orange (84) Vos missions : Organisation et pilotage de l'atelier Coordonner et superviser les activités quotidiennes de l'atelier Planifier et organiser les ressources humaines et matérielles Mettre en œuvre et suivre le programme de production Définir les plans de charge par poste ou par machine Management des équipes : Répartir les travaux selon les fiches de fabrication, plans et contraintes techniques Encadrer, animer et accompagner les équipes de production Gérer les effectifs : absences, congés, remplacements, roulements Assurer la formation et le développement des compétences des collaborateurs Qualité - Délais - Coûts - Sécurité : Garantir le respect des délais, de la qualité des produits finis et des coûts Veiller à l'application des normes de fabrication et de sécurité Sensibiliser les équipes aux règles qualité et sécurité et en contrôler l'application Superviser l'utilisation des équipements et assurer l'assistance technique Amélioration continue & coordination Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue Être à l'écoute des conducteurs de travaux et des clients Anticiper les besoins en ressources et ajuster la charge de travail Participer activement à l'atteinte des objectifs de production Expérience confirmée en agencement bois, idéalement en environnement atelier Solides compétences en management d'équipe Capacité à piloter une production avec des objectifs de délais et de qualité Bonne maîtrise des règles de sécurité en atelier Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Pourquoi rejoindre ce poste ? Un rôle clé au cœur de la production Un environnement technique valorisant le savoir-faire bois Des missions concrètes avec un réel impact opérationnel Une entreprise structurée et orientée qualité Vous êtes : Sérieux, rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'initiative ? Ce poste est fait pour vous ! Le processus de recrutement : Entretien téléphonique (30 min) avec un recruteur ACASS Rencontre en agence ou en Visio Entretien final avec le client Un accompagnement personnalisé tout au long du processus ! Postulez dès maintenant ou contactez nous pour plus d'informations.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité. Notre agence Adéquat de Bagnols sur Cèze recrute pour son client, des profils Monteur Câbleur (F/H) Missions : - Effectuer la maintenance et le dépannage (localisation des dysfonctionnements) des machines électriques - Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles - Raccorder les armoires électriques et installer de nouveaux équipements industriels au sein des entrepôts - Travail en atelier - Monter et mettre un équipement électrique conforme aux exigences du client, légales et réglementaires - Renseigner les livrables documentaires du processus "câblage" Profil : - Avoir une habilitation électrique (BR, BO, B1 et B2) - Le poste nécessite de travailler en équipe - Lire et interpréter les schémas électriques Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Définition du profil : Vous êtes issu d'une formation bac +3 à bac+5 dans les domaines du bâtiment et/ou génie civil. Vous possédez au moins 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires, en phase pré études, études et réalisation, dans le cadre de projets similaires en environnement industriel. Définition de fonctions : Dans le cadre d'un projet de modifications dans le scope logistique, génie civil et second oeuvre sur un site nucléaire, vous serez chargé d'analyser les besoins exprimés et mettre en oeuvre les modifications validées dans le respect des normes et procédures en vigueur. Pour cela, vous devrez faire appel à votre capacité d'analyse, pour prendre en compte les besoins et mettre en oeuvre les modifications validées dans le respect des normes et procédures en vigueur. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - analyse des besoins de modification et établissement d'avant projet - pré-étude en revue de concept, validation de la solution technique et de la stratégie - analyse des impacts sur la sûreté, qualité produit, environnement... et obtention des autorisations - cahier des charges techniques, consultations fournisseurs, analyses offres techniques et financières - suivi des prestations sous-traitées - validation des études et suivi des approvisionnements - validation des modes opératoires de montage, autorisations et mises en service - suivi chantiers, contrôles et essais réglementaires - transfert de la documentation - gestion de la première dotation en pièces de rechange - compte rendu de retour d'expérience. Langues(s) : Anglais technique, Logiciels à connaitre : Aptitudes à l'utilisation d'outils informatiques. Début d'affaire : Dès que possible Durée : 6 mois renouvelable Remarques : Autonome, capacité d'analyse, force de proposition, capacité rédactionnelle, organisé, sens du reporting. Nombre de postes : 1 Salaire compris entre : 3000 € et 4000 € Brut selon expérience Frais : Plus frais
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ? Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois). Votre rôle => Vous êtes le garant du bon fonctionnement de la ligne, de la qualité des produits et de la sécurité de l'équipe, tout en accompagnant vos collaborateurs au quotidien. Production & technique : . Démarrage, suivi et arrêt de la ligne selon le planning . Réglages machines et validation des premières fabrications . Suivi de la qualité et maîtrise des défauts . Approvisionnement de la ligne et remontée rapide des problèmes . Participation à l'amélioration continue et standardisation des procédures Gestion des incidents : . Identifier et sécuriser les dysfonctionnements . Alerter la direction et la maintenance en cas de panne . Réaffecter l'équipe pour limiter le temps d'arrêt . Préparer et suivre la reprise de production Changements de formats : . Préparer, superviser et valider les changements de format . Standardiser les procédures et optimiser les réglages . Assurer le rangement et la mise hors tension des machines Management & encadrement : . Répartir les postes et organiser la charge de travail . Veiller au respect des règles de sécurité, hygiène et procédures . Former et intégrer les nouveaux opérateurs . Encadrer et accompagner l'assistant technique, déléguer des missions et assurer sa progression Profil recherché . Expérience de 5 ans minimum en conduite de ligne (industrielle ou similaire) . Capacité à gérer la production et une équipe opérationnelle . Sens de l'organisation, réactivité et rigueur . Goût pour le terrain et la technique Travail en journée Orange - CDI - Temps plein (39h) - Salaire selon profil
Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale et familiale, solide et reconnue, avec plus de 80 ans d'existence ? Basée au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers en bois (cagettes, palettes.). Dans le cadre du départ à la retraite de notre Directeur Maintenance, nous recrutons un Responsable Maintenance afin d'assurer une transition progressive et structurée. Le Directeur Maintenance actuel reste présent 2 jours par semaine, pour garantir une passation optimale, technique et organisationnelle. Vous encadrez les 4 membres de l'équipe maintenance et garantissez que les machines tournent sans souci, toujours avec une forte présence terrain. et la clé à la main. Le poste : ==>Transition progressive avec le Directeur Maintenance actuel pour une passation claire et technique ==> Une direction issu de la technique, avec vous, sur le terrain, réactive et impliquée dans les projets ==> Horaires de journée Profil . 15 ans d'expérience minimum en maintenance industrielle, dont 5 ans dans un rôle similaire . Sur le terrain, opérationnel et pragmatique . Solides connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique . Expérience confirmée en management d'équipe (4 personnes) . Organisé, rigoureux, capable de prioriser On vous offre . Un poste clé, stratégique et 100 % terrain . Une passation accompagnée avec le Directeur Maintenance actuel . Une entreprise familiale stable et technique . Une équipe engagée et un environnement concret Travail en journée Lieu : Orange (84) CDI - Temps plein - 39h - Agent de Maîtrise Salaire selon profil
Manpower VAUCLUSE BTP recherche, sur le compte d'une entreprise opérant dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, un Régleur d'enrobés - H/F L'entreprise utilisatrice compte 87 collaborateurs, s'exprimant dans un secteur dynamique et exigeant. Elle s'appuie sur une expertise reconnue et des moyens adaptés pour mener à bien ses chantiers. vous serez amené à : -Décharger et installer des matériaux : Il décharge et installe manuellement les matériaux sur les zones de stockage. -Appliquer des enrobés : Il applique des enrobés pour les revêtements routiers. -Effectuer la démolition et préparation du terrain : Il peut être amené à démolir des éléments d'ouvrage et à préparer le terrain pour les travaux de revêtement. -Réaliser des travaux enrobés -Effectuer le tirage de raclette SUR DU TOUT VENANT -Procéder à diverses opérations de manutention -Utiliser une plaque vibrante -Conduire des véhicules dédiés -Assurer le port des EPI -Respecter les consignes de sécurité -Mener à bien les tâches relatives aux travaux -Les horaires : 7H30 - 12H, 13H - 17H avec horaires variables La rémunération : - panier déplacement selon chantier Vous justifiez d'une expérience significative dans les travaux enrobés - H/F, avec des compétences avérées en manutention - H/F, sécurité, rigueur et autonomie. Compétences : -Techniques de revêtement : Connaissance des techniques d'application des enrobés et des produits d'assemblage. -AIPR OBLIGATOIRE -Conduite d'engins : Capacité à conduire des mini-engins de chantier. -Lecture de plans : Savoir lire et interpréter des plans pour la réalisation des travaux. -Travail en équipe : Bon contact humain pour travailler efficacement en équipe. Le tireur de raclette doit être polyvalent et capable de s'adapter aux différentes conditions de chantier, que ce soit pour des grandes surfaces comme les autoroutes ou des petites surfaces comme les trottoir; Postulez dès maintenant !
GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur d' ORANGE. Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de collecte de containers à déchets, entretien des parkings, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. TITULAIRE D'UN CACES 1 R489 Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Travail en journée Primes Heures supplémentaires majorées
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'industrie un(e) ouvrier polyvalent d'atelier H/F Mise en place des toiles de sommier avec fixation. Manutention manuelle. Travaux sur tables. Travaux d'agrafage. Découpe des morceaux de toiles. Déplacement des sommiers sur chariot à roulettes. Horaires de travail du lundi au jeudi : 8H30-12H30 / 13H15-17H00 Horaires de travail du vendredi : 8H00-12H00 Mission longue duréee pouvant evolué
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ? Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois). Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) passionné(e), curieux(se) et motivé(e). Que vous soyez mécanicien industriel, auto, poids lourd, agricole, ou que votre expérience vienne de l'armée ou de la maintenance VL/PL, avec 5 à 10 ans d'expérience, votre savoir-faire a sa place chez nous ! Votre rôle Vous réalisez l'entretien, la maintenance, la mise à niveau et la rénovation mécanique de nos matériels, équipements et installations industrielles, dans le respect des règles de sécurité et des impératifs de production (délais, qualité.). Vous interviendrez sur : Les machines de production (2 lignes de production, une scierie, une dérouleuse...) Les véhicules de l'entreprise (camions, utilitaires) Les engins de manutention (chariots élévateurs.) Vos missions principales . Identifier et planifier les interventions préventives ou curatives . Contrôler l'état de fonctionnement et les données d'instrumentation (pression, débit, température.) . Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement.) . Changer ou réparer des pièces mécaniques . Réaliser les essais et réglages . Mettre en conformité les équipements . Être le pivot des services de production, maintenance et logistique Compétences techniques recherchées . Principes de fonctionnement d'un moteur . Mécanique, électromécanique, hydraulique, pneumatique . Régulation et instrumentation . Notions de base en électronique et électricité . Lecture de plans et schémas Profil . Vous êtes habile de vos mains et à l'aise avec les outils . Vous avez des bases solides en mécanique (auto, poids lourd, agricole ou industrielle) . Vous aimez résoudre des problèmes et apprendre . Expérience de 5 à 15 ans dans la maintenance ou la mécanique Ce que nous offrons . Un poste polyvalent riche d'apprentissage . Formation interne aux spécificités de notre matériel . Forte possibilité d'évolution dans le domaine de la technique Lieu : Orange Contrat : CDI Salaire : Selon profil et expérience Pour postuler : envoyez votre CV à rh@ecvemballages.fr
La Fondation la Providence, recherche pour ses différents services situés à Orange un agent d'entretien du batiment (H/F) - bénéficiant d'un contrat aidé (Parcours Emploi Compétence) - CDD de six mois - 20 heures/semaine. Missions : Entretien des locaux, des espaces verts, petits travaux de maintenance (réparer ou remplacer une poignée, une ampoule, entretien des sanitaires, meubles et accessoires, remise en état des lieux, ...), suivi des véhicules de service. Qualités requises : Rigoureux (se), ponctuel(elle), autonome, polyvalent(e), capacité à respecter les directives données, à appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de matériels dangereux (tondeuse...). Une expérience en qualité de factotum (ou agent technique) ainsi qu'une habilitation en électricité serait un plus.
Nous recherchons 2 ouvriers agricole en viticulture pour des travaux de taille de vigne. Vos missions principales sont : - Taille de la vigne (avec sécateur électrique). - Respect des consignes des techniques de taille. - Entretien des rangs de vigne (plantation). Pour ce poste, vous devez respecter les consignes de sécurité et vous serez soumis aux conditions climatiques.
Notre agence Adéquat Bollène recrute un Métallier située à Bollène. Vos futures missions : - Lire et interpréter les plans d'ensemble ou de détail. - Relever les cotes sur site (portes, fenêtres, garde-corps, escaliers). - Tracer, découper, plier et percer les pièces métalliques (acier, inox, aluminium). - Assembler les éléments par soudure, rivetage, vissage ou boulonnage. - Effectuer des finitions : meulage, polissage, peinture, galvanisation - Poser et ajuster les structures métalliques (garde-corps, portails, verrières, charpentes, etc.). - S'assurer de la conformité et de la solidité de l'installation. - Effectuer les réglages et ajustements nécessaires. Le Profil Adéquat : - Lecture de plans indispensable - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Dans le cadre de son développement, le château de Gourdon recherche son maître de Chai : Vos missions : - Vinifications (importante maîtrise de la réception vendange et du pilotage des pressoirs) - Travaux de chai (mise en place, suivi, entretien des barriques) - Soutirages et assemblages - Préparer les vins pour la mise en bouteilles - Gérer les opérations de filtrations, passage au froid et tirage en collaboration avec nos prestataires - Assurer l'entretien du matériel de cave et des installations. - Appliquer les exigences internes de qualité d'hygiène et de sécurité. - Assurer le bon déroulement des opérations de cuverie pendant la période des vendanges - Conduite des pressoirs, gestion des vins en cuverie, débourbage, suivi des cahiers des charges, fermentations alcoolique et malolactique, nettoyage des cuves.) - Assurer le suivi des vinifications, effectuer les traitements œnologiques en concertation avec notre œnologue conseil - Chargement / déchargement des citernes - Dégustation et suivi de la qualité des vins - Participation aux chantiers de mise en bouteilles - Maintien de l'hygiène générale de la cave - Maintien du bon fonctionnement général de la cave - Participation à l'encadrement de l'équipe cave durant les vinifications (selon profil) - Participation aux travaux du stockage bouteilles (étiquetage, palettisation, chargement de camions) - Participation ponctuelle aux travaux viticoles. Poste à pourvoir rapidement.
Nous recherchons un chef d'atelier bois. Dans notre métier, la technique est essentielle, mais ce qui fait vraiment la différence, c'est l'état d'esprit. Vous avez une expérience significative en atelier bois. Compétences recherchées : -CAP-BP avec minimum 3ans d'expérience ; -capacité à travailler seul ou en équipe ; -gestion de la fabrication ; -organisation de la production ; -encadrement du personnel d'atelier ; -suivi de la qualité des ouvrages ; -rigueur, propreté du travail et précision.
Créée en 2022, la société est dirigée par deux passionnés du bois qui ont à c?ur de perpétuer le savoir-faire des anciens à travers le respect de la tradition et la transmission. Forte de ses 6 employés et de ses apprentis, la société n?emploie que des matériaux nobles et de qualité dans son approche 100% bois. LVR Charpente offre l?agilité et l?accompagnement individualisé d?une petite structure capable d?adresser toutes tailles de projets. Charpente/Couverture/Construction Bois
Nous recherchons un chef d'équipe charpentier bois. Dans notre métier, la technique est essentielle, mais ce qui fait vraiment la différence, c'est l'état d'esprit. Chez LVR Charpente, nous croyons que le rôle d'un chef d'équipe va bien au-delà de la maitrise du bois : il repose sur le leadership, la bienveillance et l'envie de fédérer une équipe autour de beaux projets. Si vous êtes Charpentier, que vous aimez transmettre votre savoir-faire et que vous savez inspirez la confiance à votre équipe, alors vous êtes peut-être la personne que nous recherchons ! Votre profil : Charpentier confirmé avec expérience en encadrement d'équipe Vos missions : -Organiser le travail sur chantier -Lecture de plans -Coordination avec les autres corps de métiers -Respect des délais. Compétences recherchées : -CAP-BP avec minimum 3ans d'expérience ; -capacité à travailler seul ou en équipe ; -goût du travail en extérieur et en hauteur ; -rigueur, propreté du travail et précision
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
L'agence CRIT Bagnols recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche publique dans le domaine du nucléaire, un Assistant de gestion financière (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois, basée sur le site de Marcoule (30). Vos missions, si vous les acceptez : Soutien gestionnaire financier en raison du surcroît d'activité lié à la mise en place de convergence - Suivi des marchés - Déclinaison de l'échéancier de commande - Saisie des entrées de marchandises (services faits) sur le logiciel de gestion du CEA pour mise en paiement de la facture et consommation du budget (Contrôle des conditions de facturation) - Suivi des engagement budgétaires et mise jour des échéanciers de commande - Apurement des écarts commandes, modification des échéanciers - Suivi et réalisation d'écritures financières analytiques : transferts de coûts, avis d'écriture - Gestion des relances avec la comptabilité centralisée à Saclay, analyses des litiges fournisseurs, analyse écarts factures/accord de paiement - Mise en place des charges à payer, avec justificatifs - Mission en lien direct avec chargés d'affaires, fournisseurs, service des marchés, comptabilité, contrôleur de gestion Informations pratiques : - Localisation : site de MARCOULE (Chusclan) - Durée : mission de 6 mois - Horaires : de journée - 8h à 16h40 - Rémunération : selon grille client (niveau de diplôme + expérience) Profil recherché : - Diplôme requis : BAC +2 minimum dans le domaine de la gestion ou des finances - Une première expérience en gestion financière, contrôle de gestion ou gestion de projet est un atout - À l'aise avec les outils bureautiques et financiers (OUTLOOK, PACK OFFICE, SAP, ASK&GO, Ordiges serait un plus) - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et bon relationnel sont attendus - Être à l'aise avec les chiffres et facilité de compréhension des éléments comptables et financiers, être rigoureux Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine du nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chargé d'Exploitation à Marcoule. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !
Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un MONTEUR REGLEUR en CDI pour son partenaire qui est un expert en conception et intégration de solutions industrielles sur mesure, spécialisé en automatismes, machines spéciales et process complexes. Le poste est basé à Bagnols/cèze (30). Rattaché(e) au Responsable du pôle Montage, vous intervenez sur le montage, le réglage et la mise en service de machines spéciales, dans le respect des exigences clients, réglementaires et internes. Vous êtes un acteur clé de la qualité, des délais et de la sécurité au sein de l'atelier. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS - Réaliser le montage et le réglage de machines spéciales - Assurer la mise en service des équipements - Renseigner les documents techniques et qualité (dossier MASTER, fiches d'essais, LOMC) - Garantir le respect des consignes de sécurité, de qualité et des temps alloués - Participer activement à la propreté et au rangement de l'atelier - Préparer, coliser et livrer les produits finis MISSIONS COMPLÉMENTAIRES - Intervenir sur des mises en service et recettes sur site client - Encadrer ponctuellement des ressources externes (sous-traitants, prestataires) - Faire remonter les besoins en matériel et équipements Ce poste est fait pour vous si : - Formation technique (mécanique, maintenance, électromécanique ou équivalent) - Expérience en montage et réglage de machines spéciales - Maîtrise des outillages de montage - Capacité à ajuster des pièces usinées - Notions en électricité, usinage et soudage - Lecture de plans et rigueur documentaire - Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job : - Salaire selon expérience Process de recrutement : - un entretien téléphonique avec Stephen, consultant en recrutement - Test de personnalité - Entretien physique ou visio avec le RH de l'entreprise. Pour toutes questions, envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ## et retrouvez moi sur Linkedin - Stephen LEYDET pour plus d'offres. Faites confiance au groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un AUTOMATICIEN en CDI pour son partenaire qui est un expert en conception et intégration de solutions industrielles sur mesure, spécialisé en automatismes, machines spéciales et process complexes. Le poste est basé à Bagnols/cèze (30). En tant qu'Automaticien Expert, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets automatisme, depuis la phase d'étude jusqu'à la mise en service finale chez le client. Véritable référent technique, vous apportez votre expertise process et automatismes sur des projets à forts enjeux techniques. VOS MISSIONS : - Participer aux réunions d'enclenchement projet et aux choix techniques - Contribuer à l'élaboration et à l'évolution des cahiers des charges (CDC / FLA) - Programmer les automates selon le cahier des charges défini - Développer les interfaces IHM / supervision - Réaliser les tests E/S, essais moteurs à vide et en charge - Assurer les tests fonctionnels complets des machines - Mettre en service les équipements et garantir leur bon fonctionnement final - Assurer un support technique et du dépannage à distance lors des mises en service - Être force de proposition sur de nouvelles solutions techniques - Rédiger les livrables conformément aux procédures qualité - Respecter les délais et temps alloués projets Ce poste est fait pour vous si : - Formation supérieure en automatisme / électrotechnique / informatique industrielle - Expérience confirmée sur un poste d'automaticien confirmé ou expert - Maîtrise des environnements automates Siemens, Schneider et Beckhoff - Solide expérience en motion control (axes, asservissements) - Capacité à faire le lien entre fonction process et équipements - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens des responsabilités - À l'aise dans des environnements projets exigeants et techniques Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job : - Salaire selon expérience (entre 30 et 40K voire 45K) Process de recrutement : - un entretien téléphonique avec Stephen, consultant en recrutement - Test de personnalité - Entretien physique ou visio avec le RH de l'entreprise. Pour toutes questions, envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ## et retrouvez moi sur Linkedin - Stephen LEYDET pour plus d'offres. Faites confiance au groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Missions Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de chantier spécialisé(e) en radiographie. Vous aurez pour mission d'encadrer et de coordonner les équipes de techniciens radiologues et CND au sein de notre agence située à Bagnols-sur-Cèzess (30). Intervenant principalement dans le domaine nucléaire. Vous serez en charge des missions suivantes : - Apporter votre expertise en CND : réaliser des prestations techniques en mettant en œuvre vos certifications et savoir-faire sur les sites clients, dans le domaine nucléaire. - Piloter et animer l'équipe de techniciens CND, en favorisant une communication positive et constructive, - Accompagner la montée en compétences des contrôleurs, et assurer leur suivi technique, - Garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais des prestations réalisées par votre équipe, - Réaliser des prestations en CND, notamment l'interprétation de films radiographiques, - Être l'interlocuteur privilégié du client sur site, en assurant un suivi réactif et professionnel, - Organiser et gérer le planning travaux de votre équipe. Profil PROFIL ET COMPÉTENCES REQUISES - Vous possédez au minimum la certification COFREND CIFM RT2 et le Camari avec la connaissance ou certifications dans diverses méthodes de contrôle, - Vous possédez les habilitations CSQ, RP, SCN - Déplacement régulier, - Vous êtes agile pour vous adapter à nos activités, autonome, organisé(e) et réactif(ve), vous disposez de vraies qualités relationnelles vous permettant d'impulser des projets, de fédérer les équipes et d'être actif(ve) auprès de nos entreprises clientes, - Leadership, rigueur et esprit d'équipe sont autant de qualités nécessaires pour réussir dans cette fonction.
Vous pérenniser le développement du chiffre d'affaires en respectant le concept ALDI, en garantissant une bonne tenue commerciale et en minimisant les coûts (pertes, productivité).Garant du savoir-faire, vous contribuez continuellement à l'évolution des compétences de votre équipe. Vous véhiculez les valeurs de l'entreprise à travers son accompagnement dans la productivité de votre équipe (simplicité,fiabilité,responsabilité). Vous êtes responsable de votre unité commerciale et responsable hiérarchique de l'équipe magasin. Vous déléguez la responsabilité en votre absence votre assistant Magasin et/ou vos Employés Principaux. Activités principales: Pilotage opérationnel de la centrale (assistance de l'équipe, traitement des réclamations, définition plan d'actions.) Développement personnel (entretiens feedback, intégration nouveaux collaborateurs.) Activités de support (présélection de candidats,organisation des tâches, contrôle des livraisons...)
Le magasin Intermarché de BAGNOLS SUR CEZE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un VENDEUR EN POISSONNERIE H/F. Titulaire d'un CAP Poissonnier OU d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nous recrutons en CDI, un vendeur en poissonnerie H/F. Vos missions : - Sous le contrôle du responsable de rayon, vous réceptionnez la marchandise et vérifiez la conformité des produits reçus. - Vous assurez la présentation générale et l'approvisionnement du rayon marée. - Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, vous assurez toutes les tâches courantes nécessaires à la transformation des produits jusqu'à leur mise en vente (écailler, lever les filets, préparer le poisson) et de présentation. - Vous emballez le poisson sous vide - Vous vérifiez et signalez à votre responsable tout anomalie ( produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. - Vous accueillez et renseignez le client - Vous respectez les procédures d'hygiène de nettoyage, de désinfection de votre environnement de travail. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Le poste : Votre agence PROMAN LE PONTET recherche pour l'un de ses clients, un OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F. Vos missions consisteront à : - Travail à la chaîne - Récupérer les tartes salées ou les quiches et déposez dans des sachets sur le tapis roulant - Etre en poste début ou en fin de chaîne - Déposer les sachets dans les cartons et ensuite sur palettes - Travail en froid positif - Etiquetage et filmage des palettes - Diverses manutentions SALAIRE : SMIC Profil recherché : Vous êtes une personne motivée, volontaire et dynamique. Connaissance en Hygiène et sécurité alimentaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Chef d'atelier, vous serez au cœur de l'action. Votre rôle sera essentiel pour : Développer les compétences de votre équipe et intégrer de nouveaux collaborateurs. Assurer la qualité des interventions, en veillant au respect des procédures Feu Vert. Animer et motiver votre équipe, en partageant les valeurs de notre entreprise. Gérer les opérations techniques, tout en garantissant un environnement de travail sûr et ordonné. Ce que nous recherchons : Un leader passionné par le management et le développement des talents. Une personne rigoureuse, capable de garantir la qualité des prestations tout en respectant les délais. Un professionnel qui sait allier technique et relationnel pour fédérer son équipe autour d'objectifs communs. Pourquoi rejoindre Feu Vert ? Un environnement stimulant où chaque jour est une nouvelle opportunité d'apprendre et de grandir. Des formations continues pour vous aider à évoluer dans votre carrière. Une culture d'entreprise forte, axée sur le respect, la sécurité et l'innovation. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de Feu Vert, n'attendez plus !
Société en activité depuis 13 ans, en constante progression. Notre activité consiste principalement à effectuer de la maintenance sur des appareils de manutention mais également de la vente et de la location. Pour continuer à apporter un service de qualité à nos clients et structurer notre activité, afin de gagner en qualité et réactivité, nous recherchons un(e) ADJOINT(E) AU RESPONSABLE SAV en CDI. Sous la responsabilité de votre res ponsable et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous serez amené(e) : - à réceptionner et centraliser les demandes d'interventions de nos clients - motiver et encadrer l'équipe de techniciens - contrôler et valider les bons d'interventions des techniciens - vérifier les fiches d'activité - gérer le suivi des commandes de pièces et leur réception - établir des devis - contrôler la bonne tenue des fourgons et de l'outillage confiés aux techniciens - veiller aux respects des procédures en vigueur dans l'entreprise et aux plans de prévention des sites sur lesquels les techniciens interviennent Ce poste est fait pour vous si vous avez ; - une formation minimum BAC - idéalement une expérience significative d'au moins 2 ans à un poste similaire - un sens des responsabilités - un bon relationnel
Nous sommes une entreprise spécialisée dans l'installation de gouttières en aluminium . Nous nous engageons à fournir des solutions durables et esthétiques pour les systèmes de drainage des eaux pluviales. Nous travaillons avec des clients résidentiels et commerciaux, - Aptitude à travailler en équipe - Capacité à travailler en extérieur - Etre en capacité d'effectuer les tâches physiques liées à l'installation.
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : Pont St Esprit et les alentours... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée. REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 12.02 € jusqu'à 13.65 € brut de l'heure - Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche - Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08 h 00 et après 19 h 00 AVANTAGES : - Une sur majoration de 60 % des heures travaillées les dimanches et jours fériés - Indemnités kilométriques à 0.46 cts d'€ / km dès votre domicile (60 % des kms entre le domicile du salarié et la 1re intervention et la dernière intervention de la journée) - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance) - Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDI - Poste à pourvoir rapidement - A partir de 120 heures par mois allant jusqu'au temps complet selon les disponibilités
Adecco, leader mondial en solutions de ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le secteur logistique, et pour une mission de longue durée, un(e): Chef d'Équipe Logistique (H/F) En tant que Chef d'Équipe Logistique, vous animerez une équipe d'opérateurs intervenant dans les différents domaines de la logistique, notamment la réception, le stockage, la préparation de commandes et l'expédition de produits. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable logistique pour assurer la qualité des services rendus et le respect des procédures internes. Voici les tâches que vous aurez à gérer : - Encadrer, former et évaluer les collaborateurs sous votre responsabilité. - Organiser le travail de l'équipe en fonction des procédures et des plannings établis. - Assurer la cohésion de l'équipe par des briefings réguliers et un suivi de l'activité. - Veiller au respect des procédures internes, notamment en matière de sécurité et d'hygiène. - Participer à l'amélioration continue des processus logistiques et de la qualité des services. - Informer et répondre aux demandes des clients en respectant les délais et les exigences. - Collaborer avec les autres équipes et services pour optimiser l'activité logistique. Vous possédez une expérience simialire de 2 ans sur le même poste Capable de diriger avec efficacité et rigueur, vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique. Compétences comportementales - Capacités à gérer des situations complexes, à prendre des décisions et à analyser des données. - Sens de l'organisation et esprit d'équipe. - Engagement dans la qualité du service client.Leadership naturel, essentiel pour inspirer et motiver votre équipe. - Communication claire et efficace, indispensable pour transmettre les directives et assurer la cohésion. - Adaptabilité, pour gérer les imprévus et optimiser les processus en temps réel. Compétences techniques - Connaissance des outils informatiques applicables aux métiers de la logistique (WMS). - Maîtrise des techniques de gestion des stocks et des approvisionnements. Horaires postés du lundi au vendredi. Vous vous retrouvez dans cette offre ? Postulez en ligne en joignant votre CV actualisé.
Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et la maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Description du poste Au sein de notre filiale Kairos Formation, nous recherchons un(e) Formateur(rice) Nucléaire pour intégrer l'équipe de formation. KAIROS peut former et accompagner une personne qui souhaiterait devenir formateur. Rattaché au Directeur d'Agence, vos missions principales consisteront notamment à : - Animation de formation : o PR CEFRI F option CC o Prévention PR o Autre en convention en fonction du profil (Démantèlement, hauteur, etc) - Participation à l'amélioration continue des plateformes pédagogiques et des supports de formation Profil recherché Issu(e) d'une formation diplôme BAC a minima ou PNR, vous avez une expérience significative dans le cycle du combustible dans le domaine de la radioprotection, du démantèlement ou de la prévention des risques dans le milieu nucléaire. Vous avez le sens du service client, êtes à l'écoute, avez une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur et appréciez le travail d'équipe. Dans la cadre de votre activité, vous serez amené à vous déplacer sur nos 2 centres de formation de Bagnols-sur-Cèze et Bollène.
