Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Orange située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 97 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Orange. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Jonquières, 84 - CHATEAUNEUF DU PAPE, 84 - MORNAS ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
La ville d'Orange recrute un Maître de cérémonie, chauffeur porteur pour le Centre funéraire municipal d'Orange. (h/f) Temps complets. Doté d'un équipement complet et moderne, le centre funéraire municipal d'Orange regroupe les services de pompes funèbres municipales, la chambre funéraire et le crématorium. Il gère ainsi l'organisation complète d'obsèques, inhumations et crémations. Les missions principales du Maître de cérémonie : - Organiser et animer une cérémonie d'hommage, veiller à son bon déroulement, - Assister la famille en deuil : accueil et renseignement des familles, - Diriger et accompagner le convoi lors de ses différentes étapes : funérarium, lieu de culte, cimetière ou crématorium, - Gérer et coordonner les différents prestataires et intervenants extérieurs (entreprise pompes funèbre, officiants), - Participer aux opérations de crémation. Les missions principales du Chauffeur - Porteur : - Assister le maître de cérémonie, - Elaborer le trajet pour les convois funéraires, contrôler les documents de transport, - Effectuer le portage des cercueils et assurer différents travaux d'exécution (mise en bière, inhumation). - Disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire, - Conduire les véhicules funéraires et en assurer l'entretien. Profil : - Sens du service public et de l'accueil des familles endeuillées, - Maîtrise des techniques de communication et gestion des émotions, - Autonomie, discrétion, bienveillance, écoute et respect, - Prévoir du port de charges lourdes, - Expérience appréciée dans le domaine, - Faire preuve d'une grande disponibilité. Diplômes : - Permis B exigé, - Titulaire du Diplôme National ou équivalent (décret n°2012-608 du 30 avril 2012) : 70 heures (formation obligatoire). Spécificités du poste : - Port de charges lourdes, - Travail en extérieur, - Astreintes, - Conduite de véhicules funéraires. Vous possédez les compétences et qualités requises pour ce poste et vous êtes motivé par l'idée d'apporter votre soutien aux familles endeuillées et participer au bon déroulement des cérémonies funéraires. N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir au 1er novembre Contrat : Temps complet, 6 mois renouvelable. Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou à partir de 1500 euros nets mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Date limite de réception des candidatures : 10 octobre 2025 Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Ingeneria Projet recherche un(e) formateur(trice) en CDD de 6 mois pour renforcer notre équipe pédagogique. Vos missions : -Animer des formations en FLE adaptés à différents publics - Concevoir et adapter les contenus pédagogiques en fonction des besoins des apprenants - Assurer le suivi et l'évaluation des stagiaires - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique et le responsable de formation Profil recherché : - Expérience significative dans l'animation de formations pour adultes - Maîtrise des techniques d'ingénierie pédagogique - Bonnes compétences relationnelles et capacité d'adaptation - Sens de l'organisation et de la pédagogie - Diplôme dans le domaine de la formation ou de l'éducation apprécié Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une équipe engagée et dynamique - Participer à des projets innovants - Opportunité de développement professionnel Rejoignez-nous pour contribuer à l'apprentissage et au développement des compétences de nos apprenants ! Salaire : 2 300 € brut par mois Date de démarrage septembre
Créé en 2015, l'organisme de formation Ingeneria est constitué d'une équipe pluricompétente et expérimentée dans les domaines de l'accompagnement social et professionnel et de la formation professionnelle, implantée en région PACA. Dynamique et réactif, il veille à proposer des prestations adaptées aux besoins du public, aux objectifs de ses partenaires mais également aux enjeux économiques des territoires.
Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire ! Nous cherchons pour notre client spécialisé dans le recyclage de palettes, ainsi que la transformation de bois sur Jonquières un manutentionnaire H/F. Sous la responsabilité du chef de site, vous travaillez dans une équipe dynamique et investie dans leur travail, mais également en autonomie. Vos tâches seront diverses et variées, de la reconstitution de palettes en passant par le démontage de celles qui sont endommagées, aux tris des différentes palettes sur le parc. Vous travaillez du lundi au vendredi avec une prise de poste à 7h00, avec 1h de pose le midi. Vous bénéficiez d'un taux horaire brut de 11,88 EUR. Contrat d'intérim pour une durée de 18 mois. Vous avez une bonne maîtrise des outils électroportatifs. Vous aimez travailler en extérieur. Vous êtes capable de travailler en équipe et en autonomie. Si vous avez une expérience dans le recyclage d'objets, de bois, c'est un plus ! Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Description du poste : Nous recherchons 2 chauffeurs livreurs polyvalents H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chauffeur livreur, vous serez responsable de la livraison de marchandises et de la gestion de votre tournée, tout en intervenant sur diverses missions selon les besoins de l'entreprise. Missions : - Assurer la livraison des produits ou colis aux clients dans les délais impartis, tout en respectant les consignes de sécurité routière. - Vérifier la conformité des marchandises avant départ et lors de la livraison. - Charger et décharger les produits avec soin, en veillant à l'intégrité des biens transportés. - Maintenir à jour les documents de livraison (bons de livraison, rapports d'incidents, etc.). - Gérer de manière autonome votre itinéraire et optimiser les trajets. - Être polyvalent(e) : aider à la préparation des commandes, au suivi des stocks ou à l'entretien du véhicule. Profil recherché : - Permis B en cours de validité. - Expérience préalable en tant que chauffeur-livreur ou dans un poste similaire est un plus.. - Sens du service client et capacité à gérer les imprévus avec réactivité. - Rigueur, autonomie et organisation. - Polyvalence et esprit d'équipe.
Entreprise reconnue dans le domaine de la distribution de matériel électrique, notre client accompagne les professionnels du secteur avec expertise, réactivité et proximité. Elle cherche à renforcer son équipe commerciale déjà en place, en recrutant un Magasinier Gestionnaire de stock /Vendeur comptoir en CDI. Portée par des valeurs fortes telles que l'engagement, la convivialité et l'évolution des collaborateurs, elle offre un environnement stimulant et des perspectives de carrière concrètes. Vos missions principales : -Accueillir et conseiller une clientèle composée à 90 % de professionnels. -Réaliser les ventes au comptoir et assurer le suivi des commandes (Formation aux produits et outils). -Gérer les stocks : réception, rangement, inventaire et préparation des commandes. -Participer à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits dans le hall de vente. -Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client. Horaires de travail : -Du lundi au jeudi : 7h45 - 12h / 13h30 - 17h. Issu(e) idéalement d'une formation de type Bac Pro ou équivalent en commerce, logistique ou technique, des connaissances en électricité sont fortement appréciées. Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience réussie dans la vente comptoir et/ou la gestion de stock. Votre curiosité et votre envie d'apprendre seront tout autant valorisées. Ce que nous recherchons avant tout, c'est un état d'esprit : une motivation sincère, un sens du service client affirmé, une aisance relationnelle naturelle et un fort esprit d'équipe. Enfin, vous souhaitez rejoindre une entreprise où les perspectives d'évolution sont concrètes notamment vers des fonctions commerciales. Maîtrise des outils informatiques de base.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ? Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ? Vous allez adorer travailler avec nous ! Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie. Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes. Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Mesures COVID-19: / Port du masque
AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un chauffeur polyvalent H/F au sein d'une exploitation viticole, sur la commune de CHATEAUNEUF DU PAPE (84). Le poste est à pourvoir sur la base d'un temps plein début septembre 2025. Les missions seront les suivantes : - Conduite de la camionnette entre les vignes et la cave - Porter les seaux - Vider les caisses à la cave Qualités recherchées : autonomie, organisation, rigueur. Une première expérience en vigne est nécessaire. Permis B vous vous déplacez de parcelles en parcelles Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat saisonnier de deux semaines. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes
RECHERCHE => CUEILLEURS OU CUEILLEUSES DE POMMES : 10 postes pour 2 CDD saisonnier : => cdd de 10 jours, *** en cours *** , besoin de personnel pour cueillir une variété de pomme =>> cdd de 2 mois, démarrage FIN septembre pour 10 postes, autres variétés. horaires : 8h30 à 15h30 et pause méridienne 30mn. départ 1er jour de l'exploitation, après directement sur le verger. 35h/hebdomadaire et heures supplémentaires possibles matériel à disposition : brouette 3 marches pour le bas, et, plateforme pour 2 cueilleurs pour le haut du pommier. paddock à disposition.
En collaboration avec les services de la chaine commerciale ; commerciaux, logistique / achats, production, comptabilité et facturation, vous devrez : Missions : - Saisir et assurer la gestion et le suivi des commandes « automatiques » - Vérifier la conformité des commandes saisies par les commerciaux - Vérifier la disponibilité du stock - Etablir les certificats clients, fournisseurs - Gérer la mise à jour des dossiers clients - Traiter les dossiers contentieux - relances clients - Réaliser la facturation Savoir être : - Faire preuve de rigueur et de précision - Travailler en équipe - Être dynamique et charismatique Formations : - Maitrise du pack office - Connaissance ERP - Gestion de portefeuille de comptes clients CDD évolutif
La Fondation la Providence a été reconnue d'utilité publique le 15/12/1839. Elle est gérée par un conseil d'administration composé de 12 membres et regroupe 5 structures : une maison d'enfants à caractère social (M.E.C.S.), un service d'accompagnement extérieur (S.A.E.), un service d'accueil de jeunes enfants (S.A.J.E.), protection, soutien et accompagnement à domicile (S.A.P.S.A.D.) et un service de visites en présence d'un tiers (V.P.T.). La Providence recrute : 1 Maître de Maison (H/F) en contrat aidé (P.E.C) de 20 heures à durée déterminée de six mois à compter du 1er octobre 2025 sur son service d'accueil de jeunes enfants (S.A.J.E) « Les Coccinelles » situé au 90 Ter rue du Noble 84100 ORANGE Les missions principales de la maitresse de maison se déclinent autour des responsabilités suivantes : Accompagnement au quotidien des enfants Veiller au bien-être des enfants Entretien des locaux et du matériel mis à disposition Respect des règles d'hygiène et de sécurité Respect des procédures et participation à la vie institutionnelle Salaire : 1029 euros Brut par mois pour 20 h/semaine Une connaissance du secteur de la petite enfance (CAP) et/ou du secteur de la Protection de l'Enfance serait un plus apprécié. Profil et qualités Titulaire du permis de conduire. Discrétion, disponibilité, attention, rigueur. Capacité à travailler en partenariat et adaptabilité Si vous êtes intéressés, merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à l'attention de Madame la Directrice, à l'adresse mail suivante : mecs@providence84.fr
Nous recherchons une personne pour livrer les carcasses de viandes dans les boucheries. Secteur Vaucluse, Bouche du Rhône, Drôme, Ardèche. Carcasses livrées à dos. Travail du mardi au samedi. De 5h à 12h
DESCRIPTIF DE LA MISSION : Rattaché(e) au chef de secteur "Relations Clients", membre de l'équipe services clients, tu travailles au sein d'une équipe de 2 à 10 personnes. En liaison avec l'ensemble des collaborateurs du magasin, avec les clients, ta mission consiste à : - Contribuer au développement de la satisfaction et la fidélité des clients grâce à un accueil convivial, mais aussi par la rapidité et la fiabilité de l'encaissement, - Organiser et mettre en œuvre les opérations de fidélisation clients proposées par l'entreprise et le magasin, - Garantir la prise en main des divers services du magasin, - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. PROFIL SOUHAITÉ : Pour relever ce challenge, tu es accueillant(e), souriant(e), rigoureux(se), tu as une sensibilité à la vente. Tu as déjà une expérience sur un poste similaire. Tu as un très bon sens relationnel qui te permet de travailler facilement en équipe et d'aider le client dans son parcours d'achat.
Vous êtes motivé(e) et dynamique ? Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et travailler dans un environnement stimulant ? Nous recherchons actuellement des Employé(e)s Drive en CDI pour renforcer notre équipe. Vos missions : En tant qu'Employé(e) Drive, vos principales responsabilités seront : La préparation des commandes clients avec attention et précision ; La gestion et l'organisation de l'espace de stockage ; Le suivi et la vérification des stocks de produits ; L'accueil et le conseil auprès des clients lors de la récupération de leurs commandes. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Votre motivation et votre sens de l'organisation seront vos meilleurs atouts. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine Amplitudes horaires : Variables entre 6h et 20h Rémunération : 11.88€ par heure
Rattaché(e) au responsable logistique, vous aurez pour rôle de gérer la réception, le contrôle et le stockage des marchandises, ainsi que la préparation des pièces destinées à la production. Vos missions incluront notamment : Réceptionner les livraisons de matières premières et composants. Contrôler la conformité des marchandises (quantité, état, documents de livraison). Effectuer l'enregistrement informatique des entrées et sorties. Assurer le rangement et le suivi du stock dans le magasin. Préparer et distribuer les pièces nécessaires aux ateliers d'usinage. Participer aux inventaires périodiques. Respecter les consignes de sécurité et veiller au bon entretien des zones de stockage.
Manpower Cabinet de Recrutement Provence, recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Gardien d'Immeuble 84100 à Orange (H/F) Le confort de vie des locataires dépend de votre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par votre capacité à organiser au quotidien l'entretien des résidences et un dialogue constant. En tant que gardien(ne) d'immeuble, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des résidents et la sécurité des immeubles. Placé(e) sous la responsabilité directe du responsable de secteur, vous assurez : - la propreté des ensembles immobiliers, - la gestion locative et commerciale des logements - la satisfaction client par un traitement réactif de leurs réclamations. Vous contribuerez également à la maintenance technique du patrimoine et à la gestion sociale de la résidence. Enfin, vous veillerez au recouvrement des impayés et au respect des budgets alloués. Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un CAP ou CQP gardien d'immeuble, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Des connaissances en immobilier sont un plus. Vous êtes reconnu(e) pour : -Vos qualités relationnelles -Vos qualités rédactionnelles -Votre réactivité -Votre sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable d'évoluer en autonomie. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable. CDI de 37 heures de travail par semaine avec 15 jours d'ARTT par an, un 13e mois, des primes de vacances, d'intéressement et de participation, des titres restaurant, une mutuelle familiale et des prestations CSE. Nous recherchons un talent pour un CDD de 1 mois, renouvelable. En cas de résultats satisfaisants, vous pourriez décrocher un CDI et devenir un membre clé de l'équipe.
Nous recherchons pour notre client, un (e) operateur de production embouteillage basé sur Orange. Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'embouteillage de vin, un(e) opérateur de production H/F pouvant travailler du lundi au vendredi Vos missions: Présence en production du lundi AU vendredi ( pour les personnes ne pouvant pas travailler du lundi au vendredi, le poste ne peux pas vous convenir) 1ere expérience dans l'embouteillage Conditionnement Mise en palettes ( port de charges) Entretenir le poste de travail Contrat en Intérim Horaire du lundi au vendredi : 2*7 5h-12h / 12h-19h Taux horaire : 11€88 + IFM + ICP
Gemelli Mobilité, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 11 concessions autos et motos et employons plus de 160 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com/ Nous recherchons, pour notre concession située à Orange, un préparateur esthétique automobile H/F, en contrat à durée indéterminée. Vos missions: - Préparation des véhicules pour la vente : nettoyage intérieur / extérieur - contrôle mécanique - pose plaques d'immatriculation ; - Pose d'accessoires sur véhicules; - convoyage de véhicule entre sites ; Votre profil : Vous savez travailler en équipe, êtes autonome et organisé. Vous disposez d'une première expérience réussie dans la préparation / mécanique automobile. Vous bénéficierez: Titres restaurant - Mutuelle salarié prise en charge par l'entreprise. SALAIRE : selon profil et expérience Temps de travail : 35h hebdomadaires du lundi au vendredi. « Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes »
Le Groupe Gemelli Mobilité, est un groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 10 concessions automobiles et motocycles et employons plus de 140 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com
Réf : SFC87 Poste : ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF et COMMERCIAL (H&F) EN APPRENTISSAGE ou en PROFESSIONNALISATION Secteur : Travaux de construction spécialisés Lieu : Caderousse (84) Type de contrat : Alternance en APPRENTISSAGE ou en PROFESSIONNALISATION Diplôme préparé : BTS SAM Poste à pourvoir : Début septembre Sud Formation Conseil recherche pour un de ses partenaires un **Assistant administratif et commercial (H&F)** pour préparer un **BTS SUPPORT A L'ACTION MANAGERIALE** en ALTERNANCE sur 1 an ou 2 ans Vos missions : - Gestion des appels téléphoniques et des courriels - Rédaction et mise en forme de documents - Organisation et suivi administratif - Classement et archivage Vos principales qualités : - Sérieux, organisation et aisance avec les outils bureautiques - Bon sens relationnel et esprit d'initiative - Capacité à travailler en autonomie et en équipe Caractéristiques de l'offre d'emploi : - Contrat en alternance - Prérequis : BAC ou équivalent (ou 1ere année de BTS SAM validée) - Poste à pourvoir début septembre - Rémunération : Salaire d'un apprenti ou d'un alternant en contrat de professionnalisation (% lié au SMIC et à l'âge). - Lieu du poste à pourvoir : Caderousse (84) - Lieu de formation : CFA SUD FORMATION CONSEIL NÎMES
Bienvenue dans le monde du chocolat ! Vous êtes un passionné(e) de douceur, et de chocolat ? Alors, nous avons une opportunité délicieuse pour vous ! La chocolaterie Castelain est une entreprise passionnée par la création de chocolats d'une grande qualité, élaborés avec soin et souci du détail. Forts de notre engagement envers la satisfaction de nos clients, nous recherchons des talents motivés pour rejoindre notre équipe dynamique. Bous recrutons pour septembre 2025 un(e) Vendeur conseil F/H. Vous serez un maillon essentiel de notre processus de satisfaction client ! Pour nous, vos compétences sont plus importantes que votre CV et doivent être mises en avant. Pour cela, réalisez directement notre courte mise en situation accessible via le lien suivant : https://competences.people-in.fr/chocolaterie-castelain/test/vendeur-chateauneuf-du-pape-fh.html Le poste : En tant que membre de notre équipe, tu auras l'opportunité de plonger au cœur de l'univers du chocolat, de découvrir ses secrets et de participer à la création de délices chocolatés qui feront fondre de plaisir nos clients du monde entier. Rattaché(e) au responsable magasin, tu participes à la satisfaction client. Pour cela, tu seras en charge de/d' : Pour la partie magasin : - Accueillir en physique comme au téléphone les clients - Conseiller et servir les clients - Animer des mini présentation de groupe - Veiller à la bonne tenue du magasin - Réapprovisionner les rayons - Vendre et encaisser les clients - Faire le suivi et la réclamation client Le profil : - Vous êtes quelqu'un d'organisé(e) et d'autonome dans votre travail. - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre polyvalence et votre disponibilité. - Vous êtes à l'aise avec la saisie informatique et l'encaissement. - Vous aimez satisfaire le client et le voir repartir des étoiles pleins les yeux. A la chocolaterie Castelain, le savoir-être est aussi important que le savoir-faire. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, efficace et motivée ? Réalisez-le test de mise en situation et rejoignez-nous ! Prise de poste début septembre 2025 - En CDD 2 mois renouvelable 35h. Amplitude de travail du lundi au samedi et 9h-12h et 14h-18h
ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour son client, un Facteur h/f pour un contrat de travail temporaire d'une durée de plusieurs mois. Vous êtes chargé de distribuer le courrier et les colis aux particuliers et aux entreprises chaque jour de la semaine, sauf le dimanche. Rattaché à un bureau de Poste, vous commencez votre journée le matin par le tri du courrier, que vous classez ensuite selon l'ordre de votre tournée. En voiture, vous devez aussi remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. L'absence du destinataire vous oblige à laisser un avis de passage. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres de la ville à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous serez affecté sur la commune de ROQUEMAURE. Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Il doit être ponctuel et avoir un bon sens du relationnel auprès des particuliers et des entreprises. Il doit aussi faire preuve de discrétion et de rigueur. Vous possédez le permis B depuis deux ans minimum
Famille Perrin recrute sur le secteur de Orange (84) un(e) Technicien(ne) de ligne. Au quotidien, votre rôle en tant que Technicien(ne) de ligne d'embouteillage sera de participer activement à : - Alimenter et contrôler les lignes de production, - Suivre l'approvisionnement, - Respecter les modes opératoires, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Respecter la qualité des produits, - Entretenir votre poste de travail. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de votre machine. Vous souhaitez vous investir et participer au bon déroulement de la production dans une entreprise dynamique. Vous avez une première expérience dans l'embouteillage significative, une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Contrat / Avantages : o CDI o 35h hebdo o 1900 € et 2000 € o Mutuelle d'entreprise o Accord d'intéressement o Comité d'entreprise
L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service. Nous recherchons des Assistants de service social sur les établissements et secteurs suivants : - 0.5 ETP sur le DITEP de Carpentras - 0.5 ETP sur le DITEP d'Orange Possibilité de cumuler pour un temps plein ou en complément sur un mi temps - Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle. - Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires. - Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés - Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées. - Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire. - Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe . - Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps. - Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général. - Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service.
Notre entreprise, FAMILLE PERRIN, est un acteur viticole majeur de la Vallée du Rhône, reconnue pour la qualité de ses produits et une volonté permanente d'amélioration continue de ses pratiques et outils. Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e)s ADV bilingue Anglais avec une connaissance des vins. Vous êtes motivé(e) et organisé(e) pour soutenir notre équipe commerciale. Vous serez un élément clé dans la gestion des relations clients, le suivi des ventes et la coordination des activités commerciales Vous aurez comme principales missions : - Traiter le suivi commercial et administratif des commandes et des clients en collaboration avec les commerciaux, - Assurer la relation client et le suivi fichier clients, - Participer au développement du portefeuille client, - Communiquer aux clients, devis, factures, délais, informations de suivi des dossiers, - Renseigner des clients sur les produits, - Mettre à jour les informations commerciales sur les différents supports de communications, - Traiter les commandes, offres commerciales, - Actualiser les tableaux de statistiques, reporting. Vous êtes titulaire un BAC +2 dans le commerce, vous avez une première expérience significative de 2 ans sur un poste similaire et vous avez un Anglais courant. Vous avez le sens du service et du relationnel et vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique. Technique commerciale et de l'administration des ventes n'ont aucun secret pour vous. Vous avez une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Vous savez gérer les urgences et répondre à des engagements dans un délai imparti. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Des opportunités de développement professionnel et de formation continue - CDI - 35h hebdo - 1900€ / 2100€ (en fonction du profil) - Lieu : Orange - Mutuelle - Comité d'entreprise - Accord d'intéressement
Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 Missions : - Assure l'entretien général des bâtiments, des équipements et des espaces extérieurs - Participe au service de restauration et assure des fonctions d'accueil en appui Activités métier : - Nettoyage des locaux, des espaces de circulation, des cours et espaces extérieurs et sportifs. - Périodiquement, nettoyage approfondi des locaux et des matériels et manipulation de mobilier. - Contrôle son approvisionnement en produits de nettoyage. - Tri et évacuation des déchets courants. - Travaux de lingerie. - Ouverture et fermeture des locaux et des bâtiments - Préparation des salles et arrangement des salles. - Entretien et rangement du matériel utilisé - Participation au service de restauration - Participation au service de loge et d'accueil. Compétence : - Organiser son travail en fonction des consignes orales et écrites - Alerter la hiérarchie en cas de situation matérielle délicate - Respecter strictement les protocoles et procédures de nettoyage - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité - Avoir de bonnes qualités relationnelles, le sens du travail en équipe, - Connaissance des procédures de nettoyage: les notions de pourcentage, dosage et proportions - Connaissance des techniques de base, produits et matériels de nettoyage. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Connaissance générale du fonctionnement de l'établissement et des règles d'accès aux locaux. CONDITIONS OU CONTRAINTES PARTICULIERES D'EXERCICE : - Lieu : Collège Barbara Hendricks - Orange Offre reservée au public éligible au contrat en Parcours Emploi Compétences (éligibilité à vérifier auprès de votre conseiller). Dans le cadre de la politique départementale, à compétences égales, priorité aux candidatures des personnes bénéficiaires du RSA. Semaine sur 5 jours: 4 semaines/mois à 20 heures de 7 h 00 à 11 h 00 L.M.M.J.V 1 semaine/mois à 32 heures 7 h 00 à 14 h 00 L.M.J.V de 7 h 00 à 13 h 30 Mercredi Pause de 11 h 00 à 11 h 30
Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par l'art de la pizza pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : Préparer, garnir et cuire les pizzas selon nos recettes et/ou vos créations. Assurer la qualité, la régularité et la rapidité du service. Gérer la mise en place et l'approvisionnement des ingrédients. Maintenir un poste de travail propre et conforme aux règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que pizzaiolo/pizzaiola (four à bois, électrique ou gaz). Maîtrise des techniques de préparation de la pâte et de cuisson. Rapidité, organisation et esprit d'équipe. Passion pour la cuisine italienne et sens du détail. Nous offrons : Un cadre de travail convivial et professionnel. Rémunération attractive selon profil et expérience. Lieu : Orange Disponibilité : fin septembre Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à agence@ventoux-interim.fr Rejoignez-nous et partagez votre savoir-faire avec nos clients amoureux de la vraie pizza !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Sous l'autorité du chef d'équipe, vous effectuez les missions suivantes : - Assurer les opérations liées à la préparation et au reconditionnement des déchets liquides et solides destinés à être incinérés et à la fabrication des colis finaux, dans le respect des procédures, des procédés, des règles de sureté, de sécurité, de radioprotection, de performance énergétique, des règles de conformité et de qualité. - Assurer les opérations de déchargement et de contrôle des conteneurs, le tri et la palettisation des fûts de Déchets à Traiter Incinérables pour garantir l'alimentation en continu de la chaîne d'incinération. - Contribuer au bon fonctionnement des outils de production en effectuant les opérations de maintenance de niveau 1 sur les ateliers, en assistant le service maintenance lors des interventions en période de fours en fonctionnement et lors des Arrêts Techniques. Pour ce faire, vos activités principales sont notamment : - Mettre en fonctionnement les ateliers amont / aval de l'unité incinération : réaliser les contrôles initiaux, prendre connaissance des ordres de travail, vérifier la disponibilité des alvéoles d'entreposage, approvisionner les consommables de production et utiliser les applicatifs informatiques de gestion de production ; - Préparer des déchets à traiter : réaliser les opérations de dépotage des fûts liquide et des citernes de liquide ; - Décharger et contrôler les déchets à traiter : décharger les conteneurs, réaliser les opérations de contrôle des conteneurs et des fûts et palettiser les fûts ; trier et reconditionner les déchets non conformes ; - Tri des déchets en boite à gants ; - Fabriquer des colis finaux : conduire le procédé d'inertage à froid à partir du superviseur, réceptionner et contrôler les emballages, réaliser les opérations de dépotage des fûts de cendres et mâchefers ; - Expédier les colis finaux ; - Effectuer les contrôles radiologiques et mécaniques de conteneurs vides et s'assurer de leur conformité ; - Renseigner l'outil informatique sur l'activité et alimenter les tableaux de bord. Vous réalisez la maintenance de niveau 1 sur les ateliers, vous détectez les dysfonctionnements éventuels et rédigez les demandes d'intervention associées, vous réaliserez le premier diagnostic et assistez le service maintenance lors des interventions tant en période de fours en fonctionnement qu'en période d'arrêt technique.
Description du poste : Nous recherchons un(e) manutentionnaire motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe logistique. Vous serez en charge de diverses tâches liées à la réception, au stockage, à la préparation et à l'expédition des marchandises. Lieu : Secteur Orangeois Type de contrat : Mission intérim Durée : 18 mois Horaires : Temps plein / horaires de journée ou 2x8 ou 3x8 / travail en équipe Missions principales : - Chargement et déchargement de camions - Tri et rangement des produits - Préparation de commandes - Utilisation d'outils de manutention (transpalette, diable.) - Respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Bonne condition physique - Sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique - Capacité à travailler en équipe - Une première expérience en manutention est un plus Alors n'hésitez plus une seconde ! Et postulez ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire.
Description du poste : Nous recherchons un(e) manutentionnaire motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe logistique. Vous serez en charge de diverses tâches liées à la réception, au stockage, à la préparation et à l'expédition des marchandises. Lieu : Secteur Orangeois Type de contrat : CDI Interimaire Horaires : Temps plein / horaires de journée ou 2x8 ou 3x8 / travail en équipe Agence : Manpower Orange Missions principales : - Chargement et déchargement de camions - Tri et rangement des produits - Préparation de commandes - Utilisation d'outils de manutention (transpalette, diable.) - Respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Bonne condition physique - Sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique - Capacité à travailler en équipe - Une première expérience en manutention est un plus Alors n'hésitez plus une seconde ! Et postulez ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire.
Description du poste : En tant que Préparateur / Préparatrice de commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la chaîne logistique. Vous serez chargé(e) de préparer les commandes destinées aux clients en respectant les procédures de qualité, de sécurité et de productivité. Missions principales : Réceptionner et vérifier les marchandises Préparer les commandes selon les bons de préparation S'assurer de la conformité des produits (quantité, état, référence) Acheminer les colis vers la zone d'expédition Maintenir la propreté et le rangement de la zone de travail Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché : Une première expérience en préparation de commandes est un atout Capacité à travailler en équipe et à respecter des délais Rigueur, rapidité, et sens de l'organisation Bonne condition physique (port de charges possible) CACES (optionnel selon les besoins du poste) Les + du poste : Environnement dynamique Possibilités d'évolution
Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en CDD de remplacement. Poste à pourvoir dès le jeudi 11/09. Prestations mardi, jeudi et samedi de 9h à 11h. Nettoyage d'un magasin situé à Orange. Aspiration, lessivage sol, dépoussiérage, enlèvements de traces et tâches, vidage des corbeilles, nettoyage sanitaires, salle de pause, etc.
ENTREPRISE DE NETTOYAGE
Votre mission consistera à : - Accueillir, renseigner et satisfaire les Clients - Encaisser les achats selon les procédures de caisse en vigueur - Maitriser le logiciel de caisse - Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité) - Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarques, e-réservation, autre) - Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse
La société est spécialisée dans la production de fertilisants. Vos missions: - Lancer, arrêter, conduire et surveiller les installations de conditionnement (25kgs & Big bags) - Préparer, approvisionner, évacuer les différentes matières premières mises en œuvre - Respecter le programme de conditionnement de l'atelier, suivre et assister la maintenance dans ses interventions - Assurer les contrôles prévus au conditionnement (étiquette produit, sacherie, .) - Transmettre les informations nécessaires à l'équipe montante le cas échéant - Renseigner les relevés de poste et consigner les événements significatifs dans les rapports de production - Travaux de maintenance sur diverses machines Lundi au Vendredi : 8h00-12h puis 13h00-16h00 et également en mode 2x8 : 4h-12h ou 12h-20h. Votre profil: - Vous disposez d'une première expérience réussie à un poste de travail similaire - Le poste nécessite de l'autonomie, de la rigueur, des capacités de travail en équipe, de l'ordre et de la polyvalence - Le CACES 3 R489 serait un plus Taux horaire: 13.50€ brut Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Deux agences à votre service : Avignon (84) et Saint Laurent Des Arbres (30) Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en !
Label Intérim vous propose : * un suivi personnalisé par une équipe dynamique spécialisée en recrutement *Des acomptes à la semaine * 20% en + à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission * Voir avantages des entreprises utilisatrices - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
PLURIELS est actuellement à la recherche d'un/une travailleur Social en CDD (avec possibilité de CDI par la suite) pour son service situé à Camaret-sur-Aigues. PLURIELS est une association qui œuvre dans le champ de la Protection de l'Enfance. Spécialisée dans les mesures de milieu ouvert, telles que le placement à domicile ou l'AEMO, elle vient d'ouvrir une nouvelle structure d'hébergement sur Camaret-sur-Aigues. Ce service a un projet novateur qui a pour mission d'accueillir des enfants de 3 à 12 ans dont le projet est une orientation vers un lieu pérenne, notamment la famille, ou les personnes ressources. Pour ce faire, un travail en lien étroit avec la famille, les personnes ressources et les différents partenaires, est à l'œuvre. Ainsi, l'intervention n'est pas centrée seulement sur le quotidien de l'enfant mais aussi dans le soutien à la parentalité (rencontres avec les parents, visites en présence d'un tiers.). Ce service permet d'appréhender l'accompagnement éducatif dans sa globalité. L'équipe est prête à accueillir de jeunes diplômés et de les soutenir afin qu'ils puissent s'aguerrir auprès des enfants, des partenaires mais également des familles accompagnées. C'est une expérience entre travail en internat et milieu ouvert. Présentation du Poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du chef de Service, vous participerez à la mise en œuvre du projet de l'enfant. Les professionnels assurent l'accueil, la prise en charge permanente et continue de l'enfant ainsi que les liens avec la famille et les partenaires. Dans une maison située à Camaret-sur-Aigues (84), vous accompagnerez un groupe de 6 enfants âgés de 3 à 12 ans. Vous rédigerez des écrits professionnels. Horaires sur roulement, travail 1 week-end sur 3. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur de Jeunes enfants, ou Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, CESF, Assistant social Vous avez une bonne connaissance des outils pédagogiques adaptés aux enfants Permis B (boîte manuelle) obligatoire. Conditions de travail : Horaires de jour - Congés Trimestriels selon la convention CN66 - Salaire et avantages selon CCN 66 - Mutuelle base prise en charge : 50% par l'employeur. Mise à disposition d'un téléphone portable. Aptitudes professionnelles : Autonomie, Organisation, Rigueur, Polyvalence, aptitudes à l'écrit et à l'analyse, Maîtrise des outils informatiques, dynamique. Capacité à travailler en équipe. Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à Guillaume CERVEAU par mail uniquement : gcerveau@assopluriels.fr Notre association valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion dans tous ses recrutements, c'est pourquoi nous favorisons notamment l'embauche des personnes en situation de handicap.
Le DITEP 84 et son SESSAD DI accueillent des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, et des enfants présentant une déficience intellectuelle. Son projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle des enfants accompagnés en vue de développer toutes leurs potentialités et de leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie. Sous l'autorité du chef de service, à qui vous rendrez compte de vos activités, vous participez à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant, co construit avec sa famille. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Travailler sur un secteur géographique déterminé par la direction, en fonction des besoins et problématiques repérés localement ; - Contribuer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires à la compréhension globale des besoins de l'enfant et des demandes ou attentes de la famille en vue de l'élaboration du projet personnalisé ; - Rédiger les documents référents aux procédures instituées (ponctuel, contribution au projet, projet d'atelier.) ; - Mettre en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses pédagogiques et éducatives en fonction des besoins et problématiques repérés en vue du soutien à l'inclusion scolaire et sociale ; - Accompagner l'enfant dans le cadre de rencontres avec sa famille, son établissement scolaire et son environnement social ; - En tant qu'éducateur référent du projet de l'enfant, par mandat du chef de service, vous êtes porteur de la connaissance et de l'historicité du parcours de l'enfant en termes de besoins, de réponses et de perspectives. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association.
L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages.
Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) pour assurer la caisse, les contrôles de températures et effectuer de la vente également. Vous serez doté d'un bon sens du relationnel , rigueur , sérieux pour accueillir et répondre aux demandes des clients au sein de notre magasin. Vous travaillerez du Mardi au Samedi inclus , selon planning établi à l'avance (35h) Fermeture le Dimanche et le Lundi . Expérience en caisse exigée , une formation en interne sera assurée sur les autres missions.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la gestion des déchets nucléaires, un OPERATEUR (H/F) pour une mission d'intérim. Vous aurez pour mission : - Opérations de manutention, décontamination et de découpe (cisaille et au fil diamanté). - Évacuation des déchets. Horaire : 3*7 - 5h-12h / 12h-19h / 17h-00h Rémunération : Salaire selon expérience + primes + paniers repas Nous recherchons un profil ayant : - Les formations nucléaires. - Idéalement les CACES 3 et 5 ainsi que le ponts roulants. - Une expérience sur un poste similaire. Les avantages du Groupe CRIT : - Prime de parrainage. - CET 5% à la demande. - Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Et si c'était vous? Nous attendons votre candidature !
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un cadre bienveillant sur le Haut Vaucluse. Vos missions seront : - Apporter un soutien à l'enfant et à sa famille - Soutenir les compétences parentales, dans l'intérêt du mineur - Développer un réseau et travailler en partenariat - Être le vecteur d'informations favorisant les ressources familiales et facilitant l'accès aux dispositifs de droit commun. - Rendre compte de l'accompagnement auprès de la famille, notamment par la rédaction d'écrits professionnels Qualités professionnelles requises: - Apprécier le travail en équipe - Capacité d'adaptation & organisationnelle - Dynamisme & Humilité - Aisance relationnelle & posture professionnelle adaptée Les plannings horaires sont flexibles et se calquent sur les besoins d'accompagnement repérés et les problématiques familiales. Au sein de la Fondation La Providence, l'accès à la formation est favorisée. Vous avez la possibilité de présenter des projets innovants et variés, en lien avec les actions sur le terrain, et pouvant favoriser l'expression et la participation des familles. *Le poste est ouvert aux personnes ayant le Diplôme d'État d'Éducateur(trice) Spécialisé(e), d'Assistant(e) Social(e), d'Éducatrice de jeunes enfants. Débutant(e) accepté(e) avec à minima un stage effectué en protection de l'enfance. Rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + 18 jours ouvrés Congés Trimestriels en sus des 30 jours Congés Payés annuels + 6 tickets restaurants par mois + Chèques Cadhoc en fin d'année+ Mutuelle.
Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe en tant qu'Employé(e) rayon épicerie / liquide), horaire de 5h-12h30 ou 12h30 - 20h sur 6 jours. En tant qu'Employé(e) rayon épicerie/liquide, vos missions seront les suivantes : La réception des produits et leur mise en rayon ; La vérification de la qualité des produits ; La mise en place des présentations attractives ; Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ; L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine Horaires : de 5h à 12h30 ou 12h30 à 20h sur 6 jours. Rémunération : 11.88€ par heure
Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre équipe en tant qu'Employé(e) Fruits et Légumes en CDI. En tant qu'Employé(e) Fruits et Légumes, vos missions seront les suivantes : La réception des produits frais et leur mise en rayon ; La vérification de la qualité des produits ; La mise en place des présentations attractives ; Le conseil et la vente auprès de notre clientèle ; L'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. Profil recherché : Débutants acceptés ! Aucune expérience préalable n'est nécessaire. Tout ce que nous demandons, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine Horaires : Variables, soit en matinée (5h30 à 12h30), soit en après-midi (12h30 à 19h) Rémunération : 11.88€ par heure
Tribu, restaurant situé à Roquemaure (30), recherche un.e plongeur / plongeuse en CDI à partir de mi-septembre 2025. Missions : Assurer le lavage de la vaisselle, des couverts, des ustensiles de cuisine et des équipements (machines, casseroles, etc.) Ranger la vaisselle propre et les ustensiles à leur place Nettoyer les espaces de travail (sols, plans de travail) selon les normes d'hygiène et de sécurité Veiller à la propreté générale de la plonge (évacuer les déchets, vérifier les filtres, etc.) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération brute : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : COMPTOIR: Relation client - Service à table - Prise de commande - Préparation de commande - Drive Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité Salaire : 11,88€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide
Aquila RH Avignon, votre partenaire de confiance pour l'emploi intérimaire, CDD et CDI., recherche d'un manutentionnaire pour une entreprise spécialisée dans la construction de matériaux du bâtiment, en particulier dans le domaine du béton Vos missions: Sous la supervision du chef de site de production, vous effectuez les tâches suivantes : -la manutention, notamment du rangement et réparation de palettes -le suivi de la ligne de production Le poste est en 3x8 Votre profil: Votre motivation et votre désir d'apprendre comptent autant que l'expérience
Au sein d'une crèche, nous recrutons une personne pour un CDD de 3mois à partir du 1octobre jusqu'au vendredi 19 décembre 2025 . Nous accueillons environ 60 enfants de 3 mois à 3 ans. Vous participez à accueillir les enfants dès leur arrivée, pour ensuite les accompagner tout au long de la journée. Vous participez aux projets de l'établissement. Vous travaillez en 10h selon un planning établi à l'avance. Vous possédez impérativement le Diplôme auxiliaire de puériculture.
Vous souhaitez intégrer une agence d'intérim à taille humaine, spécialisée dans les métiers du transport, de la logistique et du BTP ? Rejoignez Aquila RH Avignon ! ?? Nous vous proposons chaque jour des missions en intérim, CDD et CDI, en parfaite adéquation avec vos compétences et vos envies professionnelles. Vos missions: En tant que manutentionnaire en assainissement (H/F), vous serez un(e) acteur/trice essentiel/le au bon fonctionnement des interventions terrain. Vos missions principales : - Départ chaque jour à 7h00 depuis Orange - Travail en binôme avec un chauffeur dans un camion poids lourd - Interventions chez des particuliers et professionnels pour le débouchage de vides sanitaires et le nettoyage de sites - Utilisation d'équipements spécialisés (Karcher, buses) pour déboucher les canalisations - Participation active à la résolution des problèmes d'assainissement Rémunération et avantages : - Taux horaire : 11,88 EUR - Prime de douche : 1,50 EUR - Temps de douche : 11 EUR - Panier repas : 14 EUR - +10 % de congés payés - +10 % d'indemnité de fin de mission (sous conditions) Votre profil: Bonne condition physique et sens du travail en équipe Rigueur, réactivité et respect des consignes de sécurité Port et utilisation des EPI (Équipements de Protection Individuelle) obligatoires Respect strict des consignes de sécurité
Pour renforcer les équipes, BUFFALO GRILL propose plusieurs postes d'agent de restauration cuisinier H/F- grillardin Dans le cadre des directives données par le responsable de cuisine, le grillardin assure une prestation irréprochable conforme à la spécialité de « Steak House ». Pour ce faire : - Il est responsable de la qualité visuelle et gustative des produits carnés ainsi que des autres produits de la carte, afin de donner satisfaction au client en garantissant une stricte application des règles HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Il met en oeuvre et partage au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Champs de responsabilité : Avant le service : - Participer au briefing et apporter des suggestions. - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité de service notamment lors des réunions « point client » organisées par les responsables et des rappels clients. - Etre force de proposition pour développer l'excellence dans la qualité de service - Monter le matériel de cuisine. - Mettre en place les quantités de produits nécessaires en fonction de l'activité prévue. - Réceptionner les marchandises, vérifier la conformité des produits livrés par rapport au bon de commande, stocker les marchandises - Respecter les normes HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Veiller à la sécurité des biens et des personnes. - Renseigner le document d'enregistrement journalier tout au long de la journée - Maintenir son plan de travail dans un état de propreté durant ses préparations. - Réaliser les commandes de la partie alimentaire. - Préparer les repas du personnel. Pendant le service : - Mettre en oeuvre au quotidien les initiatives définies ensemble en vue d'améliorer la satisfaction du client - S'enquérir de la satisfaction des clients afin de contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service - Adopter une attitude accueillante représentative de l'enseigne. - Assurer la coopération avec le reste de l'équipe. - Respecter les appoints de cuisson dans les délais imposés par le rythme du service. - Procéder à la cuisson des garnitures et à la présentation de l'assiette. - Respecter les fiches techniques. - Prendre en compte toutes les remarques des clients transmises par les serveurs pour rectifier les éventuelles erreurs de cuisson ou de présentation afin d'assurer la conformité et la qualité des assiettes. Après le service : - Entretenir les locaux (local vide, local poubelle, SAS livraison, vestiaires, containers, chambres froides, etc ) - Nettoyer son poste de travail avec les produits adéquats. - Démonter le matériel de cuisine. - Faire contrôler le travail effectué par le n+1. - Participer aux inventaires sous le contrôle du responsable de cuisine. Temps partiel : 24 à 28h/semaine selon votre disponibilité et qualification Rémunération portée à 12.08€ - Pointeuse - Prime d'assiduité - Mutuelle d'entreprise - Repas en avantage en nature - -20% de remise sur les visites ou achats dans les entreprises de notre franchise - Evolution de salaire si passage au grill et autonomie sur les services
Recrutons Préparateur en pharmacie (F/H) Roulement selon planning horaires : 8h30-12h30 et 14h-19h du lundi au vendredi du 3 au 25 septembre 2025. Rejoignez une officine dynamique où vous contribuerez activement à la dispensation sécurisée des médicaments aux patients. - Préparer les médicaments selon les prescriptions médicales - Assurer l'accueil et le conseil aux patients concernant leurs traitements - Gérer les stocks de médicaments et veiller à leur disponibilité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 16 euros/heure selon ancienneté et grille officinale Parking facile. En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Famille Perrin recrute pour son Domaine sur Orange (84) un(e) assistant(e) / contrôleur (se) qualité H/F. Vous aurez comme principales missions : - Création et mise à jour des documents qualité, - Gestion du système qualité, HACCP, - Vérification des fiches de contrôles sur lignes, - Saisie et traitement des non-conformités, - Gestion et suivi du développement des nouveaux produits (suivi fiche/contrôle sur ligne) - Préparation, participation aux audits externes (BRC/BIO/NOP/Clients .) - Réalisation des contrôles qualité journaliers sur l'ensemble des lignes de production et des sites. (début de ligne / tireuse / étiqueteuse / fin de ligne) - Réalisation de prélèvement sur la ligne et suivi des analyses, - Lien entre la production, la logistique et les autres services, - Connaissance des pratiques en Bio & Bio équivalence NOP, - Connaissance sur la sécurité sanitaire des produits et certifications (IFC/BRC) - Respect des règles d'hygiène & sécurité. Vous êtes titulaire d'un BAC +2 spécifique au secteur d'activité ou dans les domaines qualité ou QHSE, vous avez une première expérience significative de minimum 2 ans sur un poste similaire. Vous avez le sens du service et du relationnel et vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique. Vous avez une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Vous savez gérer les urgences et répondre à des engagements dans un délai imparti. Contrat / Avantages : o CDI o 35h hebdo o 1900 € et 2100 € o Mutuelle o Comité d'entreprise o Accord d'intéressement
Poste à pourvoir du 01/09/25 au 31/07/26 Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : -Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine -Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité -Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne -Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie -Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service -Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires -Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille -Assurer une fonction de coordination principalement axée sur : -Coordination des interventions autour du projet de l'enfant en lien avec les différents intervenants et services concernés -Mise en œuvre et régulation du planning organisationnel élaboré en équipe sous la responsabilité du chef de service -Suivi et contrôle des paramètres du fonctionnement quotidien, utiles et nécessaires aux accompagnements des enfants accueillis - Capacités à animer une équipe transdisciplinaire Profil : - Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), - Savoir communiquer de façon structurée, - Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe, - Maitriser l'outil informatique.
L'Apei d'Orange, accueille, accompagne, héberge et défend les droits d'environ 420 personnes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle et troubles associés. Elle gère 11 établissements et services (secteur enfance et adulte) établis sur les communes d'Orange, Uchaux et Caderousse avec des antennes sur Valréas et Bollène. L'Apei d'Orange compte environ 300 salariés.
Le poste : Travaille en lien avec l'équipe éducative ou le/la chef de service pour rendre compte de dysfonctionnements constatés. Peut être amené à travailler en collaboration avec d'autres agents de ménage Affecté à une unité de vie 11 chambres + salle de bain individuelles (sanitaires-douches-lavabo) - 1petit salon-1bureau éducatif-couloir de l'unité + sanitaires du personnel et couloir administratif Du lundi au vendredi Les missions : - Effectuer tous les travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers - Organiser son travail en fonction de consignes écrites ou orales - Exécuter les travaux de nettoyage des locaux et surfaces selon des procédures définies - Tenir à jour les enregistrements de nettoyage des locaux - Veiller et rendre compte au responsable du bon état des locaux - Veiller à la fermeture des locaux - Signaler tout dysfonctionnement - Contrôler l'approvisionnement de son poste de travail en matériel et produits - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter Profil : - Connaitre les produits, les matériels et techniques de nettoyage - Connaitre le type de surface ou d'objets à traiter - Connaitre les règles pratiques d'hygiène et de sécurité - Maîtriser le maniement des matériels de nettoyage
Titulaire du CACES 3, votre mission principale sera la préparation des commandes pour nos clients. Vous aurez aussi la charge de charger les expéditions et décharger les réceptions, leur contrôle et leur entrées en stock. Vous devrez également veiller à la bonne tenue de l'état général de l'entrepôt. Les prises de poste se font du lundi au vendredi.
Notre entreprise, FAMILLE PERRIN, est un acteur viticole majeur de la Vallée du Rhône, reconnue pour la qualité de ses produits et une volonté permanente d'amélioration continue de ses pratiques et outils. Nous recherchons un(e) Assistant Marketing dynamique et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe. Vous assisterez le département marketing dans la mise en œuvre des campagnes, la gestion des réseaux sociaux, et l'analyse des performances. FAMILLE PERRIN s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine ethnique, de l'orientation sexuelle, de la religion ou du handicap. Vos principales missions : MARKETING DIGITAL - Gestion mensuelle des comptes sur les réseaux sociaux (Instagram, Tik-Tok) des différentes marques : - Création du contenu en format image et vidéo - Calendriers de posts - Veille sur les algorithmes et tendances sur les réseaux sociaux - Shooting photo et production de contenu via des IA - Gestion et suivi des interactions sur les différents comptes - Gestion des influenceurs - Trouver des influenceurs pertinents, prise de contact - Coordination des envois - Repost des UGC et influenceur - Reportings - Organique MoM CRÉATION ET MISE À JOUR DES SUPPORTS DE COMMUNICATION - Fiches techniques / Plaquettes commerciales - Tarifs / Affiches - Bottle shot Formation / Compétences et qualités requises : En tant qu'assistant(e) marketing, vous êtes titulaire d'un BAC + 5 en Marketing et vous avez une première expérience significative sur un poste similaire de minimum 2 ans. Vous avez un anglais courant parlé / écrit et vous appréciez de travailler en équipe. La bonne communication est un atout majeur pour vous. Vous maîtrisez les logiciels Photoshop, Illustrator, Indesign, Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, Meta Business. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Des opportunités de développement professionnel et de formation continue - CDI - 35h hebdo - 1900€ / 2100€ (en fonction du profil) - Lieu : Orange - Mutuelle - Comité d'entreprise - Accord d'intéressement
Rejoignez AZ SERVICES, spécialiste de la propreté à Avignon ! Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) pour le nettoyage de parties communes et locaux tertiaires sur le secteur d'Orange. Vos missions : - Assurer l'entretien des parties communes (cages d'escaliers, parkings, sous-sol, etc.). - Savoir choisir et doser correctement les produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter. - Lire et comprendre les notices d'utilisation des produits d'entretien. - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Organiser son travail en fonction du planning et des instructions orales et écrites transmises par le responsable. Profil recherché : - Organisé(e), rigoureux(se), et méthodique. - Autonome, avec une bonne capacité d'adaptation et de réactivité. - Connaissance des produits de nettoyage et de leur utilisation. - Respect des règles de sécurité et d'hygiène.
L'Apei d'Orange recherche 2 Educateurs spécialisés (H/F) en CDI à temps complet pour le Foyer de Vie et FAM situé à Uchaux. Poste à pourvoir dès que possible. Missions : A la fois intégré au fonctionnement global et au temps de vie de l'unité (accompagnement des résidents sur les actes de la vie quotidienne), vous serez également en responsabilité de coordination. Des temps en journée seront dédiés pour remplir cette mission. Coordination : - Vous serez un élément fédérateur pour une équipe et un relais des informations et décisions prises - Vous serez un appui méthodologique pour la rédaction des écrits professionnels, une personne ressource et un soutien technique pour l'élaboration ainsi que le suivi des projets personnalisés (planification des rencontres, aide rédactionnelle et organisationnelle...) et pour la vie de l'unité (vous veillerez à la mise en œuvre du projet d'établissement et le déclinerez en équipe au travers du projet de service- animation des réunions hebdomadaires d'équipe...) - Relais des orientations et décisions stratégiques institutionnelles, des actions transversales de logistiques et d'organisation vous seront également demandées : développement de partenariats et d'échanges inter-établissements, participation aux enquêtes de satisfaction, aux évaluations interne et externe, suivi des mouvements d'effectifs week-end ... - Vos interventions seront menées en articulation avec le chef de service - Accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne : Participer au développement des personnes accueillies- Repérer/Evaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées - Etre garant de la construction et du suivi pour la mise en œuvre du projet personnalisé - Contribuer à l'analyse des situations éducatives- Aider à organiser la vie de l'unité et animer, accompagner, évaluer, adapter les actions quotidiennes. Profil : Diplômé(e) d'état Educateur Spécialisé, dynamique et motivé(e) - Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées- Vous êtes un professionnel plutôt organisé, volontaire, qui sait travailler en autonomie et rendre compte de ses actions. Vous savez faire preuve de curiosité professionnelle. Venez rejoindre nos équipes ! Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Disponibilité professionnelle (Ecoute-Bienveillance-Respect- Ouverture d'esprit) - Capacité rédactionnelle, organisationnelle - Capacité de prise de recul et d'analyse- Capacité à évaluer et à proposer des pistes d'amélioration- Permis de conduire exigé. Maitrise des logiciels Word et Excell dans leurs fonctions de base Expérience auprès de la population ciblée appréciée
Notre agence INTERIM NATION ORANGE recrute actuellement pour l'un de ses clients, une société spécialisée dans le conditionnement de vin située à Courthézon, des Manutentionnaires H/F pour renforcer leurs équipes. Mission en intérim longue durée - basée à Courthézon (84350). Sous la responsabilité du Chef d'équipe, votre rôle sera de participer activement aux différentes étapes de conditionnement du vin, que ce soit en bouteilles ou en cubis. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Participer à la chaîne de mise en bouteille et en cubis des différents vins ; Assurer le bon déroulement des opérations de conditionnement tout en respectant les cadences de production ; Contrôler la qualité des produits en fin de ligne (vérification des bouchons, étiquetage, emballage, etc.) ; Respecter les normes de sécurité et d'hygiène strictes en vigueur dans l'industrie du vin. Nous recherchons des personnes dynamiques, minutieuses, capables de travailler en équipe et prêtes à s'investir dans une mission de longue durée.
MISSIONS DU POSTE : Au sein du service Retour à l'Activité et à l'Emploi, les Coordonnateurs de Parcours Activité Emploi en transversalité avec les autres services de la direction ont pour missions : - Assurer la référence de parcours en charge de l'accompagnement de bénéficiaires du RSA vers une reprise d'emploi rapide - Analyser la situation socioprofessionnelle de bénéficiaires du RSA par l'élaboration de diagnostics individualisés - Mettre en œuvre un plan d'action individualisé en cohérence avec la globalité de la situation - Formaliser les objectifs dans le cadre d'un contrat d'engagement réciproque - Mobiliser les personnes allocataires du RSA afin qu'elles redeviennent actrices de leurs parcours PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques : Connaissance et maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook... Connaissance des dispositifs réglementaires en lien avec l'insertion Connaissance du dispositif RSA Connaissance de l'institution départementale et des dispositifs mis en place par la collectivité Savoir-être : Aisance dans l'accueil de publics en difficulté et approche intra culturelle Savoir s'organiser Être dynamique, polyvalent et disponible Travailler en transversalité et en équipe Travailler dans des délais impartis Faire preuve de rigueur, de discrétion professionnelle et d'impartialité Faire preuve de réactivité et de pugnacité Sens de l'écoute et capacité d'adaptation
Votre AGENCE WELLJOB INTERIM AVIGNON recrute pour un de ses clients : un/une Electricien Dépanneur Logement (H/F) sur le Secteur de ORANGE Au sein de notre service de rénovation électriques dans le secteur du logement de ORANGE - BAGNOLS SUR CEZE , vous travaillerez DANS DES LOGEMENTS BAILLEUX SOCIAUX. Parce que vous aimez la technique et la diversité du terrain, vous saurez : Assurer les dépannages des équipements électriques en courant faible et/ou fort des logements et parties communes Garantir la mise en sécurité des bâtiments dans le respect des normes Parce que comme nous, vous avez le souci du travail bien fait et de la sécurité, vous serez amené(e) à : Disposer des moyens adaptés (outils et EPI), Procéder aux contrôles, aux mises en service et aux essais des installations dans le respect des normes et règles de sécurité et de qualité. Parce que vous aimez échanger et satisfaire vos clients, vous rendrez compte à votre hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier. PROFIL Alors ça vous branche ? Si vous avez une formation d'électricien (H/F), si idéalement vous maîtrisez la norme C15100, et si vous souhaitez rejoindre un groupe performant et responsable, n'hésitez pas : postulez !
AGENCE WELLJOB AVIGNON 259 Rue Michel de Montaigne Le Montaigne 3 - BP 21576 84916 AVIGNON Tél : 04.32.40.53.48 @ : avignon2@welljob.fr
***Pour une prise de poste immédiate*** CDD jusque fin d'année 2025 (contrat évolutif) Pour compléter son équipe le MONTEVERDI situé à Orange recherche un serveur H/F Poste du jeudi au lundi (fermeture les mardis et mercredis) Horaires : 11h-14h30 - 18h-22h30 Vous serez chargé de : - dressage des tables - entretien du restaurant - accueil des clients - débarrassage et envoi de plats Profil recherché: ponctuel, engagé, ayant le sens du contact et le goût du travail bien fait. présentation directement au restaurant du jeudi au lundi avant 10h Idéalement vous possédez de l'expérience, néanmoins les débutants volontaires sont les bienvenues
Dans le cadre d'un remplacement temporaire (24/09 - 18/10) nous recherchons un(e) ATSEM. Vos missions : - accompagnement dans les activités pédagogiques en classe - entretien des locaux - service à la cantine le midi Poste à pourvoir au 24/09. Horaire : 4 jours / semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi) de 8h à 17h (17h15 deux fois / semaine) CAP Petite Enfance souhaité. Expérience en école maternelle nécessaire.
Pour le compte de notre client, acteur incontournable dans la fabrication de structures en béton préfabriqué, nous recrutons un(e) Dessinateur(trice) Projeteur basé sur Orange. Vos missions principales, au sein d'une équipe dynamique : Collecter les données techniques nécessaires à la réalisation des plans Élaborer ou modifier des schémas dans le respect des normes en vigueur Collaborer avec les clients afin de leur proposer des solutions techniques adaptées Conditions du poste : Contrat : CDD 35h/semaine, avec possibilité d'évolution en CDI Rémunération : selon profil et expérience Prise de poste : dès que possible Profil recherché : Expérience exigée sur un poste similaire Bonne aisance relationnelle et goût du contact client Maîtrise impérative du logiciel Revit (minimum 2 ans d'expérience) Organisation, réactivité et esprit d'analyse sont indispensables pour réussir sur ce poste Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de nous rejoindre pour relever ce nouveau défi ? Alors postulez maintenant!
La Ville d'Orange recrute un électricien pour son service Logistique à la direction évènementiel. Contrat de 3 mois. Rattaché à la direction de l'Evènementiel, le service Logistique a pour mission tout un panel d'actions liées aux évènements réalisés sur la commune : concerts, spectacles, marchés estivaux, journée des associations, journées festives, salons, . Plus d'une centaine d'évènements rythmes ainsi l'été à Orange. Le service logistique travaille auprès de différents utilisateurs comme le service culturel, le conservatoire de musique de danse et d'arts dramatiques, les 300 associations orangeoises, et divers prestataires de spectacles. Il intervient sur la mise en place des besoins logistiques de chaque évènement se déroulant sur la commune, tant sur l'espace public que dans les salles municipales : installation et mise en place des espaces scéniques, raccordements électriques, installation des illuminations de Noël, soutien logistique aux associations, installations de salles festives. Vos missions principales : - Effectuer les travaux d'installation et dépannages des moyens électriques nécessaires au bon déroulement des différents évènements. - Assurer le contrôle et la maintenance des équipements. - Participer à la gestion de stock de matériels électriques nécessaires aux festivités. - Participer au montage et démontage des installations nécessaires aux évènements. Diplômes / habilitations : - Titulaire du CAP électricien. - Habilitations électriques, basse et haute tension, à jour. - CACES R486 nacelle exigé. - Permis B obligatoire. Spécificités du poste : - Horaires différents selon les saisons. - Journées continues possibles. - Horaires avec forte amplitude lors des évènements. Votre réactivité, votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation sont des atouts essentiels pour ce poste. Si vous possédez ces qualités, n'hésitez plus envoyer votre candidature pour rejoindre une équipe dynamique ! Poste à pourvoir au plus tôt. Contrat : Temps complet - Contrat de 3 mois. Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : à partir de 1448 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation, à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactif., et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets nucléaires en réduisant leur volume. Sous l'autorité du Chef/Cheffe de Section Fusion, et en relation avec le Superviseur/Superviseuse Fusion, vous pilotez le four de la fonderie (four à induction) et effectuez notamment les opérations suivantes : 1- Préparation des coulées, organisation de la production et bilans - Démarrage des ateliers : mise en conformité, contrôles règlementaires et approvisionnement - Création des dossiers techniques - Réalisation du suivi de production (informatique, management visuel et comptes rendus d'activité) 2- Conduite du four et des utilités - Chargement du four - Surveillance du déroulement de la coulée (procédé, rejets, analyses métallurgiques, charges préparées.) - Rédaction de documents techniques et suivi qualité de la coulée - Surveillance des conditions d'intervention en casemate et de l'environnement de travail pour garantir la sécurité des hommes et de l'outil - Surveillance des utilités - Analyses et interventions en cas de dysfonctionnement 3- Gestion administrative de la production - Traçabilité informatique, alimentation du tableau de suivi et rédaction de comptes rendus d'activité - Mise à jour de la documentation opérationnelle - Gestion des écarts - Participation à l'amélioration continue de l'activité - Suivi et analyse qualitative des problèmes rencontrés, proposition de solutions - Réalisation des contrôles et essais règlementaires 4- Réalisation d'opérations de maintenances de niveau 1 et support en arrêt technique ou lors d'interventions du service maintenance (pré-diagnostic, interventions en maintenance, requalification, montage four, suivi des opérations..). Vous travaillez en sûreté et sécurité, dans le respect des règles et des procédures, et dans l'objectif de performance énergétique. Vous interviendrez également régulièrement en tant qu'Opérateur/Opératrice fondeur. CCN Métallurgie Horaire décalé (7h-15h45 sur 4 jours - lundi au jeudi)
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein du Service Relations Producteurs Gestion des Flux (RPGF) de la Direction Exploitation Centraco, (DEC), sous la responsabilité de la Cheffe du Service Relations Producteurs et Gestion des Flux (RPGF), vous assurez la relation avec les sites producteurs, dans le respect des contrats établis, et programmez l'approvisionnement de l'installation en déchets à traiter et l'expédition des déchets traités vers les lieux de stockage, en combinant capacité de stockage, disponibilité des installations, besoins des clients et les dispositions contractuelles afin de garantir la continuité de la production. A ce titre, vous effectuez notamment les tâches suivantes : Etablir les plannings annuels et mensuels de réception des déchets à traiter (DAT), les programmes de livraison moyen et long terme des effluents de lessivages (EDL), et le planning mensuel de mise à disposition des emballages ; Organiser le retour des colis finaux vers l'ANDRA dans le respect du planning établi ; Participer avec les ordonnanceurs aux validations et à la programmation des DTD ; Piloter les réunions de programmations avec les clients ; Rédiger le bilan hebdomadaire de l'exploitation de l'Usine pour diffusion aux clients ; Assurer le suivi des annulations des livraisons mensuellement ; Gérer la relation courante avec les transporteurs en respectant les contrats de transport ; Gérer et suivre les contrats clients et les contrats clients spécifiques (Caisses - GDC), cela consiste notamment à : - Traiter les demandes spécifiques et analyser leur faisabilité en lien avec la Technicienne Ordonnancement Fusion ; - Contrôler la cohérence entre l'activité des déchets liquides incinérables déclarés par le client et l'activité effectivement mesurée ; - Etablir les plannings de livraison et expédition ; - Préparation des dossiers de réunion et faire des propositions d'amélioration . Rédiger et mettre à jour la documentation relatives à vos missions. Vous établirez les bilans mensuels de votre activité et serez garant de la cohérence entre les programmations de livraisons de déchets et la production annoncée. Vous occuperez de manière occasionnelle (lors de leurs absences) les fonctions de la Technicienne Gestion Administrative des Déchets en réalisant les activités indispensables à la continuité d'activité et la fonction de Conseil Sécurité Transport (CST) dans ses activités de conseil, dans le respect des règles de délégation. CCN Métallurgie Poste Non cadre Horaire Normal Avantages : 13ème mois, Ticket Restaurant, Indemnité Kilométrique, 18 jours RTT, Prime ancienneté au bout d'1 an, CP supplémentaire au bout de 2 ans, Intéressement/Participation avec abondement, mutuelle, retraite supplémentaire, CET ... CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Sous l'autorité du Chef de Quart, vous effectuez les missions suivantes : - Assurer, dans le respect des procédures, des règles de conformité et de qualité, les opérations de chargement du four en déchets solides. Vous assurez les opérations d'enfûtage des déchets issus de la ligne d'incinération. Vous réalisez les opérations de contrôles radiologiques et mécaniques associées. - Contribuer au bon fonctionnement des outils de production en effectuant les opérations de maintenance de niveau 1 sur les ateliers, les diagnostics de panne et en assistant le service maintenance lors des interventions en période de four en fonctionnement et lors des Arrêts Techniques. Pour ce faire, vos activités principales sont : - Mettre en fonctionnement les ateliers IAS et IUC/IFM : réaliser les contrôles initiaux, prendre connaissance des ordres de travail, approvisionner les consommables de production et utiliser les applicatifs informatiques de gestion de production. A ce titre vous effectuez : - Les opérations de chargement du four en déchets solides (IAS) : manutentionner les palettes de fûts, surveiller la dé-palettisation des fûts, contrôler radiologiquement la chaine de convoyage, assister le conducteur pour les opérations de ringardage, effectuer les manœuvres d'orientation et de déblocage des fûts dans le sas. - Les opérations d'enfutage des cendres et mâchefers : alimenter les chaînes mécaniques en fûts vides, assurer la conduite locale des installations d'enfutage en relation avec le conducteur ligne, réaliser les opérations de contrôle du déroulement de l'enfutage (remplissage, radiologiques.), prendre les échantillons pendant le remplissage et faire les demandes d'analyse au laboratoire, assainir, effectuer le contrôle radiologique des fûts produits en sortie des enceintes. - Pour les intervention de maintenance : réaliser la maintenance de niveau 1 sur les ateliers, diagnostiquer les pannes et rédiger les demandes d'intervention, assister le service maintenance lors des interventions, effectuer les requalifications fonctionnelles, assister le conducteur ligne dans les opérations d'entretien des injecteurs et brûleurs du four, réaliser les opérations de débouchage des trous d'air de combustion du four et d'assainissement des enceintes et effectuer les configurations d'installations en relation avec le bureau des consignations. - Occasionnellement : décharger et contrôler les déchets à traiter (IRS), effectuer les contrôles radiologiques et mécaniques de conteneurs pleins et vides et s'assurer de leur conformité. Vous renseignez l'outil informatique et registre de quart sur l'activité et alimentez les tableaux de bord. Vous appliquez avec rigueur les procédures et documents opératoires (modes opératoires, consignes, ordres de travail .). Vous mettez en sécurité votre installation en cas de situation incidentelle. Vous êtes force de proposition en participant à l'amélioration des installations confiées, en relation avec les services techniques. Vous assurez les fonctions de levée de doute et de premières interventions de secours et gestion d'événement dans le cadre des fonctions de GLI (Groupe Local d'Intervention). CCN Métallurgie - Régime posté 5*8
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Sous l'autorité du Chef d'équipe, vous effectuez notamment les opérations suivantes : 1- Tri et conditionnement de déchets 2- Réaliser des mesures radiologiques de débit de dose et de contamination 3- Découpe de conteneur de transport rebutés à la scie circulaire, à la scie sabre et/ou au plasma, 4- Participer à des opérations de démantèlement, 5- Mise au gabarit de déchets pour respect des règles déconditionnement (découpe à froid ou à chaud) 6- Suivi de production : - Traçabilité informatique, alimentation du tableau de suivi, - Réalisation des contrôles et essais périodique d'exploitation, - Contrôle des niveaux de stocks de consommable de production et information en cas de besoin de réapprovisionnement, - Nettoyage des ateliers, - Participation à la mise à jour de la documentation opérationnelle, 7- Réalisation d'opérations de maintenance de niveau 1 en appui au service maintenance : pré-diagnostiquer les pannes et alerter, dérouler les gammes de maintenance de niveau 1, mettre en configuration les équipements de l'atelier afin de permettre les interventions de maintenance, faire les requalifications fonctionnelles de matériel ou d'installation, réparer/refaire à neuf la poche. Vous travaillez en sûreté et sécurité, dans le respect des règles et des procédures, et dans l'objectif de performance énergétique. CCN Métallurgie Poste Non Cadre Régimes posté 2*8 (35 heures sur 5 jours) Avantages : 13ème mois, Panier, Indemnité kilométrique, Prime ancienneté au bout d'1 an, 27 jours CP, 1 CP supplémentaire au bout de 2 ans, Prime d'incommodité, CET, Mutuelle, Retraite supplémentaire, Intéressement avec abondement, Participation avec abondement ...
Les missions principales de la Monitrice Educatrice se déclinent autour des responsabilités suivantes : Accueil et accompagnement de mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et mise en place d'un climat de confiance et de sécurité autour de l'enfant et du jeune enfant Elaboration et mise en œuvre du projet individualisé Maintien des liens avec la famille et le milieu d'origine Assure le lien entre les différents services de la Fondation Respect des règles institutionnelles Relations avec l'extérieur Qualités requises : Connaissance du secteur de la protection de l'enfance et de la petite enfance, travail en équipe pluridisciplinaire. Capacités d'adaptation, d'écoute, d'attention. Qualités rédactionnelles. Rigueur et organisation. Diplôme et expérience requise : Titulaire du diplôme d'état de Moniteur-Educateur. Débutant accepté.
Nous recherchons un (e) serveur (euse) pour notre restaurant de type brasserie, pizzéria. Vous êtes dynamique, et réactif(ve). Au delà de vos expériences sur le métier, vos qualités professionnelles feront la différence. Vous travaillerez 5 jours par semaine pour les services du midi et du soir. 2 jours de repos consécutifs (dimanche et lundi)
Notre restaurant-pizzeria propose une cuisine créative et traditionnelle, élaborée avec des produits frais. Tous les 4 mois, notre carte est renouvelée.
Le poste : L'agence Proman Monteux recherche pour l'un de ses clients un Chargé de Service Clientèle H/F, Description des missions : Assurer l'accueil et la prise en charge de la clientèle Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients Promouvoir les offres du groupe Conseiller et commercialiser les offres bancaires et postales Maitriser les usages numériques Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entreprise Développer et fidéliser la relation client Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial Plusieurs postes sont à pourvoir sur différents secteurs. Profil recherché : Les compétences requises pour ce poste sont: Etre à l'aise avec la relation client Capacité à collaborer / Travail d'équipe Rigueur Capacité d'organisation Capacité d'adaptation Avoir le sens de l'écoute Savoir faire preuve d'empathie pour déceler les besoins de chacun de ses clients Si vous êtes intéréssés, n'hésitez pas à postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Manpower d'ORANGE recherche pour l'un de ses clients, un acteur du secteur de l'Agroalimentaire, des Opérateurs (trices) de production. Lieu : Camaret sur Aigues Type de contrat : Mission intérim Horaires : Poste en 2x8 / 3x8 / journée selon le besoin Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous serez affecté sur un poste d'opérateur sur la ligne de production -Assurer la production sur ligne selon les consignes de fabrication -Contrôler la qualité des produits à chaque étape -Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité -Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail -Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement -Utiliser un gerbeur à conducteur accompagnant pour le déplacement de charges Profil recherché : -Titulaire du CACES R485-2 (gerbeur à conducteur accompagnant) - obligatoire -Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe -Bonne condition physique (travail debout, port de charges) Alors n'hésitez plus une seconde ! Et postulez ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut.
EVO SYSTEM, spécialisée dans les systèmes en courant faible (alarme intrusion, alarme incendie, vidéosurveillance, contrôles d'accès, téléphonie, sonorisation entre autre) est à la recherche d'un expert en Service Après-Vente H/F pour rejoindre notre équipe et piloter nos opérations SAV. Dans un environnement stimulant où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis, vous aurez l'opportunité de transformer les retours clients en leviers d'amélioration continue. Si vous êtes prêt à incarner la force motrice de notre service client en développement, nous souhaitons vous rencontrer ! Vos principales missions incluent : - Piloter l'ensemble des opérations du Service Après-Vente afin d'assurer une satisfaction client optimale et pérenne. - Suivre et réaliser les contrats d'entretien annuels. - Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer les processus SAV, tout en garantissant leur alignement avec les objectifs globaux d'EVO SYSTEM. - Développer une équipe dédiée au service client, comprenant le recrutement, la formation et l'évaluation continue de ses membres. - Analyser les retours clients pour identifier les tendances et opportunités d'amélioration produit ou service. - Collaborer étroitement avec la direction et les équipes opérationnelles pour élucider et résoudre efficacement les problèmes techniques. - Élaborer des rapports réguliers sur la performance du département SAV destinés à la direction générale. - Maintenir une veille constante sur les nouvelles pratiques du secteur afin de proposer des innovations pertinentes. Pour mener à bien ces responsabilités, nous recherchons un candidat qui possède : - Une solide expérience dans le pilotage de services après-vente ou support technique. - D'excellentes compétences organisationnelles et une capacité avérée à gérer plusieurs projets simultanément. - Une aptitude démontrée à diriger, inspirer et développer une équipe efficace et engagée. - Des capacités analytiques permettant une interprétation pertinente des indicateurs de performance. - Un sens aigu du développement des contacts pour entretenir des relations fructueuses avec divers interlocuteurs internes comme externes (clients, partenaires). - La maîtrise des outils informatiques Si cette description trouve écho en vous et que contribuer positivement à l'expérience client vous motive : rejoignez-nous !
EVO-SYSTEM : société spécialisée dans les installations en courant faible (alarme intrusion, alarme incendie, contrôle d'accès, vidéosurveillance, téléphonie, sonorisation et infrastructure réseau) 4 salariés
Mission longue à pourvoir dès à présent. Notre agence Adéquat de Bagnols-sur-Cèze recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la plasturgie : un magasinier polyvalent avec expérience. La possession des CACES R489 Catégorie 3 et 5 serait un plus. Horaires de journée : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h30 (16h30 le vendredi) Vos missions : - Préparer les bons de productions des opérateurs de fabrication, - Répertorier et stocker les différentes pièces produites par l'entreprise, - Utiliser un système informatique pour le traitement des produits, gestion des stocks, - Aider à réceptionner les camions, transférer et stoker les produits sur palettes, - Préparer les commandes en respectant les indications du bon de commande, - Entretenir le magasin, assurer le tris des déchets et leur acheminement à la déchèterie, - S' assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention, Votre profil : - Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous souhaitez vous investir dans la durée ; - Sérieux, ponctuel, polyvalent, vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités ; - Vous êtes respectueux des règles de sécurité ; - Vous êtes polyvalent et bricoleur ; Votre rémunération et vos avantages - Taux horaire 13€ brut/heure - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) serveur en restauration H/F basé sur Orange. Nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés, qui partagent la passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. votre mission : - Respecter les procédures et recettes de préparation alimentaire - Maintenir la propreté des espaces de restauration - Respecter les règles d'hygiène (HACCP) et la bonne application du Plan de Maitrise Sanitaire - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et boissons de manière efficace et professionnelle Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur repas Profil recherché : - Expérience dans le secteur de la restauration - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler efficacement en équipe - Excellentes compétences en communication et capacité à gérer les situations stressantes Type d'emploi : contrat interim Rémunération : à determiner Horaires : service midi : 11h30-15h00 service soir: 18h30-23h00 Les + : Anglais bonne presentation dynamique
Consult Rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients 1 LOGISTICIENNE / LOGISTICIEN (F/H) Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en charge des missions suivantes : La gestion des flux physiques (réception, stockage, expédition). Le suivi des stocks et la mise à jour des données dans l'ERP. La préparation des commandes et la coordination avec les transporteurs. La collaboration avec les équipes Production et Achats. La participation à l'amélioration continue des processus logistiques. De formation Bac + 2 en logistique ou transport, vous avez minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire.
SBC intérim cherche pour son client spécialiste dans les fertilisants, un opérateur de production rondier H/F. Vos principales missions : - Approvisionner l'installation en matières premières selon les consignes du chef d'équipe - Opérations ponctuelles de nettoyage au sol (pelle) - Opérations ponctuelles de décroutage au marteau piqueur Attention : Port de charge (environ 25kg). Utilisation d'une chargeuse (CACES R482 C1). Profil Première expérience réussie sur un poste similaire souhaitée ; Permis et CACES R489 (chariot élévateur) appréciés ; volonté de se former à la conduite de chargeuse (R482 C1) ; Rigueur, polyvalence et esprit d'équipe indispensables. Rémunération : 1900 € brut mensuel + primes variables + prime de douche
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Mission principale Assurer l'entretien, la maintenance préventive et curative des engins de chantier (pelles hydrauliques, bulldozers, chargeuses, niveleuses, compacteurs, etc.) afin de garantir leur bon fonctionnement, leur disponibilité et leur sécurité sur les chantiers. Responsabilités et tâches principales Réaliser le diagnostic des pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques. Effectuer les réparations, réglages et remplacements de pièces. Assurer l'entretien courant et préventif (vidanges, filtres, graissage, contrôles de sécurité). Préparer les engins pour les chantiers (mise en conformité, réglages). Tenir à jour les fiches d'intervention et rapports de maintenance. Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Proposer des améliorations pour l'optimisation de la maintenance et la réduction des arrêts machines. Compétences requises Solides connaissances en mécanique, hydraulique, électricité et électronique appliquées aux engins TP. Maîtrise de l'outillage de diagnostic et de réparation. Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. Sens de l'organisation et autonomie dans le travail. Rigueur et réactivité face aux pannes. Profil recherché Formation : CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en mécanique d'engins TP, agricole, PL ou maintenance industrielle. Expérience souhaitée : 2 à 5 ans en maintenance d'engins TP ou secteur similaire. Permis B indispensable ; C/CE apprécié. Goût du travail en équipe et disponibilité pour intervenir sur chantiers. Conditions de travail Poste basé à l'atelier et interventions ponctuelles sur chantier. Horaires en journée, astreintes possibles selon l'activité. Rémunération selon profil et expérience + avantages (primes, paniers, indemnités de déplacement, etc.)
***Poste à pourvoir immédiatement*** Le CAMPANILE d'orange recrute pour compléter sa brigade un (e) plongeur(se). Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions: - Assurer la plonge manuelle, à la machine - Entretien de votre espace de travail sur 5 jours d'activités (2 jours de repos/semaine): 3 jours soit du matin, soit du soir ; 2 jours avec coupures (matins & soirs) Possibilité d'augmenter le volume d'heures en fonction de l'activité. Salaire de base + prime 13ème mois au prorata
Vous êtes motivé(e), dynamique, et vous avez à cœur de renseigner les autres... Rejoignez notre équipe de vendeurs(ses) au sein de notre enseigne de bricolage. Vos principales missions seront de : - Faire de la relation client une priorité - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication ; - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin ; - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous ; - Contribuer à l'animation commerciale de ton rayon ; - Proposer les services du magasin aux clients ; - Développer et transmettre tes compétences, participer à l'esprit d'équipe ; - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Une expérience de vente dans les univers du bricolage serait un atout majeur.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre Responsable Maintenance. Rattaché au Directeur Industriel, vous structurez et déployez le plan de maintenance corrective et préventive en supervisant l'équipe composée de 6 à 7 techniciens de maintenance. Vos missions principales seront les suivantes : Coordination de l'activité : - Planification, affectation des ressources, déploiement et suivi des opérations internes et externes, de la maintenance corrective, préventive ; - Ajustement du planning d'interventions en fonction des impératifs ; - Suivi de la conformité des interventions, ainsi que des délais d'intervention ; - Analyse des écarts entre le prévisionnel et le réalisé ; - Mise en place d'un reporting et d'un suivi de l'activité et des performances à l'aide d'indicateurs ; - Moteur sur l'organisation cible du service pour une efficacité améliorée. Référent technique : - Diagnostic et alerte en cas de dysfonctionnement technique de l'outil, proposition de solutions pour limiter l'impact sur la production ; - Veille technologique et règlementaire ; - Travail conjoint sur les investissements ; - Gestion et négociation des achats de maintenance auprès des fournisseurs ; - Gestion des commandes de matériel, suivi des bons de livraisons et factures ; - Participation à la définition des réglages machines et mise en route des lignes de production ; - Participation aux décisions relatives aux investissements et travaux neufs - suivi du budget ; - Interlocuteur technique privilégié des chefs d'équipe ; - Suivi des interventions externes et travaux neufs. Encadrement de l'équipe : - Management et suivi rapproché de l'équipe de maintenance (entretiens annuels, suivi des congés et absences etc.) ; - Diagnostic des lacunes le cas échéant et participation à la montée en compétences de l'équipe ; - Garant du respect des règles d'hygiène, de sécurité, de respect des biens et de personnes ; - Développement de la cohésion interservices. Profil recherché : De formation technique Bac + 3 en alternance à minima, vous avez une expérience d'environ 5 ans dans une fonction similaire en milieu industriel. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et de communication, votre leadership naturel vous a permis d'avoir une expérience managériale réussie. Vous avez un goût prononcé pour le terrain. Vous inspirez la confiance de vos interlocuteurs et comprenez les impératifs des différents ateliers. L'organisation que vous mettez en place et la réactivité dont vous faites preuve sont des atouts majeurs vous permettant de parer aux imprévus qui peuvent ralentir la fabrication. Vous rentrerez dans les astreintes de décision (possibilité de déplacement nuit et week-end en fonction). Compétences techniques : - Connaissances techniques mécaniques, électriques et hydrauliques ; - Connaissance de l'environnement technique et industriel et d'un process de fabrication similaire (mélangeur, conditionnement, palettiseur et filmeuse) ; - Maitrise d'un outil ERP, aisance informatique sur Pack Office (notamment Excel). Qualités personnelles : Homme/Femme de terrain - Réactivité - Rigueur et méthode - Leadership naturel - Capacité de synthèse et d'analyse - Esprit d'équipe - Facilité de communication - Force de Proposition
Vous êtes intervenant(e) social diplômé ? Rejoignez-nous au sein d'une équipe dynamique de professionnels de l'immobilier et du social dans le cadre d'un concept innovant ! - Rencontre des ménages orientés par les travailleurs sociaux partenaires pour réalisation des diagnostics sociaux, analyser des demandes de logements et la pertinence des projets logements étudiés - Vous effectuerez l'accompagnement social global des ménages selon les dispositifs mobilisés, - Vous effectuerez des missions de gestion locative adaptée (veille sociale, prévention des impayés de loyers et troubles de voisinage en lien avec les propriétaires et locataires), - Vous assurerez des permanences de l'association sur le secteur concerné - Ce poste de travailleur social concerne également l'accompagnement social de ménages ayant le statut de réfugié (maîtrise de l'anglais souhaitable) Horaires de travail : 35h/semaine (lundi au vendredi, sauf mercredi après-midi soit 4.5 jours travaillés). Déplacements secteur NOrd Vaucluse (Orange Valréas Vaison la Romaine) (véhicule de service) et occasionnellement votre véhicule avec frais kilométriques remboursés+ assurance voiture déplacements professionnels, ordinateur et téléphone portables pro. De 1830€ à 2200€ brut mensuel selon expérience, Prime SEGUR Tickets restaurant - IDCC 1278 - coeff 430. Diplôme d'Etat DECESF/AS/ES et permis B obligatoires.
Association 1901 à but non lucratif : Agence Immobilière à Vocation Sociale SOLIGONE (voir site internet)
Chez Leadsen-RH, nous vous accompagnons avec attention et bienveillance à chaque étape de votre parcours professionnel. Laura, chargée de recrutement, vous guide pour trouver l'opportunité qui sera en parfaite adéquation avec vos ambitions. Aujourd'hui, nous recherchons un Chef d'atelier mécanique (H/F) pour rejoindre une entreprise familiale à taille humaine, experte dans la location de matériel pour le bâtiment, les travaux publics et l'industrie. Présente depuis plusieurs décennies, elle se distingue par son savoir-faire technique, la proximité avec ses clients et la convivialité de ses équipes. Votre mission : assurer le bon fonctionnement du parc de matériels et coordonner l'activité de l'atelier pour répondre efficacement aux besoins des clients. Rattaché(e) à la direction de l'agence, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la performance de l'atelier. Vous garantissez la qualité des interventions et la disponibilité des machines tout en animant et encadrant une équipe motivée. Vos principales responsabilités : - Identifier et diagnostiquer les pannes sur les matériels loués, assurer leur réparation ou leur remplacement. - Planifier et coordonner le travail des mécaniciens. - Veiller à l'entretien et à la réparation des véhicules et machines. - Accueillir les clients et gérer les relations avec les fournisseurs. - Former les collaborateurs aux procédures et aux outils de travail. - Contrôler l'application des normes de sécurité et d'hygiène. Conditions du poste : Type de contrat : CDI Horaires : 39 h/semaine - de 07h00 à 18h00 (roulement hebdomadaire). Rémunération : entre 36 000€ et 40 000€, répartis sur 12 mois. Avantages : tickets restaurant, intéressement, véhicule de service... Profil recherché : Formation en mécanique (CAP/BEP à Bac Pro). Expérience confirmée en réparation mécanique et bonne connaissance des machines et outillages. À l'aise avec l'outil informatique. CACES R482G et visite médicale à jour. Réactivité, autonomie, polyvalence, esprit d'équipe et rigueur sont essentiels pour réussir dans ce poste. Chez Leadsen-RH, nous plaçons l'humain au cœur de chaque mission, avec un accompagnement sur mesure et des conseils adaptés à vos aspirations.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin d'ORANGE, (84) un contrat en CDD de 3 mois : Un Chef boucher - second H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire - Statut : cadre - convention de forfait en jours - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion d'équipe), - Maîtriser l'informatique. Missions Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous : - participez aux travaux de laboratoire et espace de vente, - achalandez les rayons aussi bien en volume, qu'en diversité suivant le chiffre d'affaires de l'établissement, - assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC.), - optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales, - développez les ventes en fidélisant la clientèle, - animez l'équipe en l'absence du responsable boucherie (planning, organisation du travail).
Le groupe Despi est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Le Groupe Despi a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, le Groupe Despi poursuit son développement au sein de l enseigne commerciale Grand Frais. (www.despi-le-boucher.com)
L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier d'Orange recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F. Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets. Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe. Vos missions sont les suivantes : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Accompagner et développer votre portefeuille clients - Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente - Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Chez Leadsen-RH, nous vous accompagnons avec attention et bienveillance à chaque étape de votre parcours professionnel. Laura, chargée de recrutement, vous guide pour trouver l'opportunité qui sera en parfaite adéquation avec vos ambitions. Aujourd'hui, nous recherchons un Conducteur de ligne (H/F) au sein d'une belle entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe est mis en avant. Vous interviendrez dans un atelier de production en pleine évolution. Notre client se distingue par la qualité de ses produits et un savoir-faire authentique, transmis depuis plusieurs années. Votre mission : garantir une production efficace, continue et de qualité. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez le bon déroulement des opérations sur votre ligne de fabrication. Vous êtes un maillon essentiel du bon fonctionnement de l'atelier et garantissez la qualité des produits qui en sortent. Vos principales responsabilités : - Piloter une ligne de production automatisée en assurant les réglages, les démarrages et les changements de série. - Veiller au bon déroulement du processus en ajustant les paramètres pour optimiser rendement, sécurité et qualité. - Réaliser les contrôles qualité en cours. - Intervenir en cas de dysfonctionnement mineur et alerter la maintenance si nécessaire. - Respecter les délais et maintenir une cadence de travail performante dans un esprit d'amélioration continue. Conditions du poste : Type de contrat : CDI Horaires : 2x8 Rémunération : de 24 000€ à 27 000€ brut/an sur 12 mois Avantages : paniers repas, prime de transport, prime d'habillage, intéressement, mutuelle, CSE. Profil recherché : - Vous faites preuve d'autonomie, de sérieux et d'un réel engagement. - Une expérience en conduite de ligne ou en production industrielle est exigée. - Une formation de type CAP, BEP ou Bac Pro dans le domaine industriel constitue un atout. Si vous recherchez une entreprise dynamique et bienveillante, où sérieux et motivation sont valorisés, ce poste pourrait être une belle opportunité pour vous. Chez Leadsen-RH, nous nous engageons à vous accompagner et à vous conseiller tout au long de votre parcours professionnel, pour vous permettre de grandir et d'évoluer à votre rythme.
Au sein de notre exploitaton viticole nous recrutons pour les travaux de la vigne. Vous serez en charge de la taille en gobelet et/ou cordon de royat. Horaires : 35 heures hebdomadaires sur 5 jours de 8h à 17h avec 2 heures de pause.
Notre enseigne de restauration rapide recrute un plongeur H/F en CDI 20h du lundi au vendredi de 13h00 à 16h00 Vous aurez pour principales missions de : réaliser la plonge (vaisselle, matériels de cuisine), contribuer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous!
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de léquipe du service Environnement de lusine d'Isover Orange, rattaché au responsable environnement vous lassisterez dans ses tâches quotidiennes. Vous serez également amené(e) à travailler en transverse avec les autres services de lusine (Production, Maintenance, WCM, Hygiène Sécurité). Un parcours dintégration vous permettra de maîtriser notre process, nos outils et denrichir ainsi votre expertise Pour ce faire, vous serez amené(e) à participer : Suivi de la gestion des déchets (registres, BSD, TrackDéchets) Evaluation et analyse des risques environnementaux Piloter le pilier Environnement en cohérence avec notre politique damélioration continue (mise à jour du tableau de bord, réunions de pilier, etc.) Réalisation de projets damélioration Respecter et faire respecter lensemble des procédures et consignes liées la sécurité des personnes et des biens, ainsi que les règles liées au respect de lenvironnement En collaboration avec les différents services de lusine, participer à la réduction des consommations dénergie du site. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous recherchez une opportunité pour Travailler en équipe, Effectuez vos dernières années détudes en profitant dune expérience enrichissante sur le terrain, ne cherchez plus ce poste en alternance est fait pour vous ! Pour mener à bien cette mission : Diplômé(e) dau minimum dun bac+3, vous poursuivez vos études en Bac+4/5 en école dingénieur ou à luniversité avec une spécialisation en EHS. Vous avez une appétence pour le monde industriel. Vous êtes reconnu pour votre autonomie, relationnel (prise de contact avec sociétés extérieures, animation de réunion), réactivité, pas d'appréhension à aller sur le terrain, bonne capacité d'écoute et de communication. La maîtrise de l'anglais est un atout Vous maîtrisez le Pack Office, connaissance des outils digitaux PowerBI, IA Pour être sûr de ne rien oublier
Missions générales de l'association LE PAS : L'association LE PAS propose depuis 20 ans des activités physiques et de loisirs à des personnes en situation de handicap, participe au répit des aidants familiaux et propose des formations et sensibilisations aux acteurs du droit commun afin de favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap dans notre société. Dans la continuité de ses actions, depuis octobre 2023, l'association porte le Pôle d'Appui et de Ressources "Handicap Inclusion", le PARHI 84, qui a pour missions d'accompagner et sensibiliser les acteurs du droit commun (ACM, crèche, clubs sportifs) à l'accueil d'enfants en situation de handicap. Après une année de déploiement, le PARHI 84 est à présent inscrit et repéré sur son territoire. LE PAS souhaite développer l'ensemble des missions prévu dans l'appel à projet de la CAF de Vaucluse en recrutant un second ETP orienté dans l'accompagnement du secteur de la petite enfance. Ce second poste vient compléter une équipe de 7 salariés répartis sur les trois pôles de l'association : - Pôle répit (journée, weekend et séjour) - Pôle sport (multisport et natation) - Pôle inclusion (le PARHI 84) Les missions attribuées à ce nouveau poste sont les suivantes (liste non exhaustive) : Accompagnement et sensibilisation des équipes de terrain du droit commun dans le cadre des actions Coup2Pouce du PARHI84 : Sensibiliser et accompagner les équipes d'accueil et les familles dans leur volonté d'inclusion (Coup2Pouce + sensibilisation) Accompagner et superviser les équipes de terrain Elaboration et transmission d'outils adaptés favorisant l'accueil des enfants en situation de handicap Rédiger des comptes rendus de ses interventions Informer, orienter et accompagner les familles : Orienter et guider les familles vers les dispositifs adaptés à leur besoin Travailler en lien avec la famille et les différents acteurs accompagnant l'enfant afin de favoriser son inclusion et la mise en place d'outils adaptés Travailler en partenariat et réseau de manière à favoriser l'inclusion Participer aux évènements du territoire autour de l'inclusion Favoriser la coordination du pôle d'appui et la vie associative : Participer à l'élaboration et rédaction du bilan annuel quantitatif, qualitatif et financier du Pôle Ressources. Travail en collaboration avec les coordinateurs Participation aux réunions de coordination Participer aux activités de l'association organisées par les pôles sports et répit (multisports, sortie à la journée, weekend, séjour) Activités Associatives : Accompagner les jeunes, dont des personnes ayant des besoins spécifiques et pouvant présenter des troubles du comportement De construire et mettre en place les outils individuels et collectifs éducatifs, Guider et soutenir les autres professionnels (bénévoles et encadrants) Encadrer les groupes, sous la responsabilité d'une personne diplômée (Enseignant APA ou Educateur Sportif). Gérer la communication avec les familles (téléphone, mail, Facebook, Instagram) Mettre à jour les évaluations pédagogiques, fiches de suivi individuelles, etc. Communiquer avec les différents partenaires, participer à l'écriture des bilans éducatifs. Créer les outils personnalisés en fonction des besoins des adhérents et veiller à la mise en œuvre des outils. Les faire évoluer. Former les bénévoles et salariés à ces outils. Mettre en œuvre les protocoles pédagogiques décidés en équipe, veiller à leur suivi, et à leur évaluation. Participer aux réunions interprofessionnelles / familles. Poste : 35h annualisée Convention Collective Nationale du Sport - Groupe 3. Contrat en CDI, prise de poste courant septembre 2025 Ordinateur portable Profil : éducateur spécialisé ou éducateur jeunes enfants avec expérience dans le handicap (H/F) Salaire brut entre 1 820 € et 2 670 € en fonction du diplôme et de l'expérience du candidat. Nous contacter : contact@lepas84.fr / 04 86 04 50 0
L'association Le PAS a pour mission de : - Organiser et promouvoir des Loisirs Educatifs et Physiques AdaptéS aux personnes en situation de handicap. - Participer au répit des aidants. - Sensibiliser et former à l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
Assurer l'entretien, le diagnostic, la réparation et la remise en état des engins de travaux publics (pelles hydrauliques, chargeuses, bulldozers, compacteurs, niveleuses, etc.) afin de garantir leur disponibilité, leur fiabilité et leur sécurité. - Réaliser l'entretien préventif et curatif des engins (vidanges, graissages, contrôles, réglages). - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques. - Effectuer les réparations nécessaires en atelier ou sur chantier. - Contrôler et tester les engins après intervention. - Suivre l'état des stocks de pièces détachées et effectuer les demandes d'approvisionnement. - Renseigner les fiches d'intervention et assurer la traçabilité des opérations. - Veiller au respect des règles de sécurité et des normes environnementales.
La Ville d'Orange recrute un Technicien d'exploitation et de maintenance des systèmes d'information pour la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique. Temps complet La Direction mutualisée des Systèmes d'Information et du Numérique a pour objectifs principaux de maintenir et de développer les Systèmes d'Informations de la collectivité et de l'EPCI en fonction des besoins des services et de leurs activités. Elle assure par ce fait, le déploiement et la maintenance de l'ensemble des outils informatiques et numériques des services, utilisateurs et établissements associés. Riche d'une structure réseau imposante, la DSIN assure le déploiement du réseau informatique multi-sites et son maintien en conditions opérationnelles en suivant les évolutions règlementaires et technologiques. Garant de la sécurité informatique, la direction développe, veille et informe les services sur les notions de cybersécurité essentielle à son activité. Vos missions principales : Installation, suivi et maintenance du parc informatique : - Assurer l'installation et la maintenance des postes informatiques, des périphériques, des imprimantes/copieurs et des équipements téléphoniques. - Installer et configurer le matériel sur sites, établir les connexions aux réseaux. - Assurer le bon fonctionnement du matériel informatique, des périphériques, des logiciels : maintenance, diagnostic et résolution des pannes simples, escalade des interventions aux niveaux 1, voire 2, ou pour le matériel sous contrat de maintenance. - Participer au déploiement, au renouvellement et à la migration des postes de travail et de la flotte mobile. - Garantir la sécurité du matériel et des données sur les réseaux et sur l'ensemble des postes de travail. Support technique et assistance aux utilisateurs : - Participer à la coordination du Centre de Services et à la gestion et suivi des demandes (GLPI, mail, téléphone). - Assurer l'assistance et le dépannage auprès des utilisateurs (à distance ou sur site) des matériels et des équipements associés (y compris téléphonie). - Apporter conseils et aides aux utilisateurs dans l'utilisation de leurs matériels mais aussi dans les domaines de la Bureautique et autres logiciels de communication. Connaissances : - Maitrise des systèmes Microsoft et Linux. - Normes et procédures de sécurité informatique et des réseaux. - Techniques d'installation et de maintenance des équipements. - Techniques des réseaux et des systèmes de communication. - Règlement général sur la protection des données à caractère personnel. - Très bonnes connaissances des risques informatiques. - Bonnes connaissances des équipements de sécurités (firewalls, etc.). Votre profil : - Diplôme BAC+2 (nouvelles technologiques), ou expérience professionnelle équivalente. - Organisé, autonome et rigoureux, - A l'écoute, pédagogue et sens du relationnel, - Réactif, dynamique et esprit d'équipe, - Capacité d'adaptation, anticipation Spécificités du poste : - Direction mutualisée avec la Communauté de communes du Pays d'Orange en Provence. - Horaires variables, astreintes. Vous êtes dynamique, passionné par les technologies et animé par le sens du service public ? N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir en novembre 2025 Contrat : Temps complet Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. - Techniciens territoriaux Rémunération : Statutaire + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Date limite de réception des candidatures : 02 octobre 2025 Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation , à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : CUISINE - Préparation burgers - Cuisson snacks/frites/viandes - Préparation des aliments Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité Salaire : 11,88€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide
N°1 de l'offre alimentaire diversifiée pour la GMS, la Sté INTERPOLE recherche pour agrandir ses équipes, deux merchandiseurs H/F pour la gestion de son portefeuille client sur la région Drôme Ardèche Vaucluse. Nous recherchons une personne motivée et impliquée pour évoluer en équipe sous la direction du commercial chef de secteur. Missions : (Liste non exhaustive) - Prise de commande en magasin - Mise en rayon des produits + rotation - Facing des linéaires - Montage d'OP et foires - Accompagnement du développement commercial du secteur. Lieu d'exercice du poste : Départements 84/26/07 Jours de travail et horaires : du lundi au vendredi (Pas de travail le Week-end) Rémunération : (évolutive et garantie sur 4 ans) - 1ere année : 23 600€ BRUT Minimum/annuel - 2eme année : 24 200€ BRUT Minimum/annuel - 3eme année : 25 400€ BRUT Minimum/annuel - 4eme année : 26 600€ BRUT Minimum/annuel A cette rémunération minimum s'ajoutent : - Prime d'intéressement - Primes exceptionnelles - Moyen de locomotion : Véhicule 2 places type Clio - Remboursement frais téléphoniques - Remboursement des frais de repas Avantages : - Mutuelle très avantageuse et prise en charge à 60% - Titres Restaurant - Prime de Noel des salariés - Autres avantages salariaux Compétences : Compétences SOFT SKILL : La Sté INTERPOLE à un ADN indélébile, ancré depuis sa création. Chez INTERPOLE notre niveau d'exigence est élevé ! Nous exigeons des collaborateurs ( trices ) d'avoir des compétences comportementales et des valeurs répondant à : l'implication, l'assiduité, la motivation, l'écoute, l'empathie, le respect, la curiosité, la positivité, la responsabilité, l'esprit d'équipe, la force de proposition, la polyvalence, l'adaptabilité ... Compétence METIER : Expérience en GMS exigée Permis B exigé Prise de poste : 01 septembre 2025
Spécialisée dans la distribution de produits alimentaires du monde, la société INTERPOLE est devenue au fil des années, un acteur majeur et incontournable au sein de la grande distribution. Exerçant un métier de service, la satisfaction de nos clients est notre priorité. C'est pourquoi nos équipes tiennent particulièrement à respecter leurs engagements : être réactifs et mobiles. Depuis 1997, nous sommes en constante recherche d'innovation et de développement.
Appel Intérim Provence recherche pour son client un Technicien Spécialiste Service Rapide H/F sur le secteur d'ORANGE. Vous aurez pour mission : - Remonte pneus été + surcroit de clientèle lié à la période estivale Horaires de travail : 37h hebdo - Du Lundi au Samedi (selon le planning de l'agence) : 8h-12h / 14h-18h Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
Appel Intérim Provence recherche pour son client un Conducteur SPL Grue Auxiliaire H/F sur le secteur de ORANGE. Vous aurez pour mission : - Levage et transfert de charges lourdes - Chargements et déchargements - Transbordement et positionnement Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Pour renforcer les équipes, BUFFALO GRILL propose plusieurs postes de serveur H/F. Dans le cadre de la politique du restaurant et sous la responsabilité du responsable de salle, le Serveur fait vivre au quotidien les valeurs de l'enseigne en contribuant à créer une ambiance chaleureuse de « Steak House » en répondant aux promesses de convivialité et de générosité. Pour ce faire, le Serveur, par un accueil personnalisé, assure une qualité de service irréprochable tout au long du parcours du client dans le restaurant. Il met en oeuvre et partage au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime. Champs de responsabilité : Avant le service : - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité de service notamment lors des réunions « point client » organisées par les responsables et à l'occasion des rappels clients - Etre force de proposition pour développer l'excellence dans la qualité de service - Procéder à l'entretien de la salle et des locaux. - Mettre en place la zone d'accueil. - Mettre en place les consoles. - Participer au briefing et apporter des suggestions. - Respecter les normes HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pendant le service : - Mettre en oeuvre au quotidien les initiatives définies ensemble en vue d'améliorer la satisfaction du client - Accueillir les clients de façon personnalisée en leur proposant une table correspondant à leur souhait. - Coopérer avec le reste de l'équipe. - Procéder au service en s'assurant que le client est satisfait tout au long du repas, anticiper ses demandes et porter une vigilance permanente sur son rang. - Adapter le rythme du service en fonction des souhaits du client et du flux de clientèle. - Procéder à l'encaissement. - S'enquérir de la satisfaction des clients afin de contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service - S'assurer de la qualité des plats et des assiettes qu'il est chargé d'apporter au client - Débarrasser et redresser les tables du rang. - Préparer et participer aux soirées à thème, aux animations. - Respecter les règles de sécurité des biens et des personnes. Après le service : - Nettoyer la salle et la console. - Effectuer les consignes de fin de service. - Faire contrôler le travail par son n+1 avant le départ. Temps partiel : 24 à 28h/semaine selon votre disponibilité et qualification rémunération portée à 12.08€ brut - Pointeuse - Pourboires individuels - Mutuelle d'entreprise - Repas en avantage en nature - -20% de remise sur les visites ou achats dans les entreprises de notre franchise
AMBULANCES DU SUD recherche son futur Ambulancier Diplômé d'État pour renforcer notre équipe sur Orange et participer aux missions SAMU. Vos missions - Transport sanitaire d'urgence et programmé - Gardes préfectorales SAMU (week-ends inclus) - Soins aux patients et surveillance - Collaboration avec les équipes médicales Profil recherché - DEA Ambulancier obligatoire - Empathie et résistance au stress Envoyez votre CV + lettre de motivation Ambulancesdusud.26@gmail.com 07 69 98 58 77 - Mr CHRAI
SAS AMBULANCES DU SUD - 12 salariés
SBC Intérim recherche pour l'un de ses clients un Soudeur MIG/MAG(H/F) Vos missions principales : Rattaché(e) à l'atelier de production, vous interviendrez sur des travaux de chaudronnerie et de soudure : Préparation, traçage, découpe, perçage et montage de sous-ensembles mécano-soudés à partir de plans techniques. Réalisation des soudures MIG/MAG : réglage du poste, positionnement des pièces, pointage et assemblage selon les normes en vigueur. Contrôle visuel et dimensionnel des pièces. Auto-contrôle du travail effectué avant validation par le chef d'équipe. Participation à l'amélioration continue des procédés.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la construction d'abris de transformateur, un(e) aide finisseur basé sur Orange. Sous la responsabilité de votre responsable, votre rôle consistera à : Aide à la pose de grilles Aide POSE menuiserie Aide à l'habillage des préfabriqués (portes, plancher, .) Effectuer les reprises sur les ouvrages pour les rendre en conformités Nettoyage de la zone de travail Respect des règles de sécurités Lundi au vendredi Horaire: Modulable entre 6h et 17h
Nous recherchons pour notre client un operateur de production agro alimentaire h/f basé sur Camaret sur Aigues Vous aurez pour missions : - Réaliser et effectuer les réglages des équipements tout au long du processus et/ou à chaque lancement ou modification d'ordre de fabrication. - Effectuer le montage, le réglage, les essais et la mise au point du matériel sur lequel il travaille. - Assurer les changements de format de fabrication et opération de maintenance (démontage, nettoyage, contrôle des outillages) ou à la demande de la hiérarchie. - Coordonner et réguler l'activité de production tout en se préoccupant des cadences liées aux objectifs de la production. - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité. - Réaliser les interventions de maintenance : actions nécessaires à l'exploitation et réalisées sur des éléments facilement accessibles en toute sécurité, manœuvres manuelles. - Proposer des améliorations de fonctionnement des équipements de la ligne (matériel, organisation, innovation technique). - À chaque étape, contrôler la qualité du produit. - Réaliser les nettoyages selon les procédures. - Doit maîtriser toutes les étapes de production, technique de mise en œuvre, matière première, produits. Ce suivi en continu lui demande une grande attention sur son poste. - Renseigner tous les documents liés à son poste de travail (papier et ERP) - Assurer la relève de son poste. - Alerter immédiatement son supérieur hiérarchique en cas d'anomalie - Maitriser parfaitement les Critical Control Point (CCP) et les Critical Point (CP). Cette description des activités et taches n'est pas exhaustive : le titulaire du poste pourra être amené à effectuer des missions complémentaires. horaire : 2*8 ( 5h-13h ou 13h-21h du lundi au vendredi ( période haute travail le samedi)
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'industrie 2 conducteurs de ligne automatisée H/F basé sur Uchaux. Sous la responsabilité de votre responsable, votre rôle consistera à : Régler les machines tout en veillant à la qualité de votre production Adapter les formats en fonction des exigences du produit Respecter les règles de sécurité Assurer la maintenance niveau 1, relayer les informations au service maintenance Alerter l'équipe maintenance en cas de problèmes techniques niveau 2 Approvisionner la ligne de production Assurer la qualité constante du produit fini Effectuer le démontage et le nettoyage des pièces d'usures Compléter la documentation liée à la production Accueillir et donner des consignes de production à l'équipe technique et aux nouveaux intérimaires.
Notre agence Adéquat de Bagnols-sur-Cèze recrute des nouveaux talents : Opérateur de montage / assemblage (F/H) Missions : Au sein d'un atelier de montage et d'assemblage de pièces plastiques, vous réaliserez différentes tâches afin de produire les commandes clients : - montage manuel de pièces en plastique - utilisation de petit outillage - suivi de plan de montage - contrôle qualité - traçabilité et reporting Profil : - Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en atelier de montage (plasturgie, cosmétique, textile, horlogerie) - Votre rigueur, votre bon sens et votre dynamisme sont des qualités très appréciées pour le poste. - Vous avez l'habitude de suivre des process, vous avez envie d'apprendre et d'évoluer dans une entreprise familiale, ce poste est fait pour vous. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour renforcer notre équipe un technicien motoculture Votre mission: -Assurer l'entretien, la réparation et le réglage de matériel de motoculture -Diagnostiquer des pannes, effectuer les réparations -Faire des révisions -Monter du matériel neuf Vous devez être autonome, dynamique, avoir des compétences et une réelle expérience
Restaurant au coeur de Châteauneuf du Pape, pour compléter son équipe, recherche 1 personnel de salle. Vous serez en charge d'assurer le service du midi uniquement Vous avez le sens du service. Une présentation soignée est appréciée. Vous serez chargé(e) d'accueillir la clientèle , présenter les cartes , prendre les commandes et servir les plats, assurer la vente à emporter. Pour postuler vous pouvez soit contacter le gérant soit vous présenter au restaurant "La Part des Anges"
Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION ORANGE recherche actuellement pour l'un de ses clients sur Orange, spécialisé dans la réalisation de chape sur des chantiers de construction et rénovation, un CHEF D'EQUIPE CHAPISTE expérimenté H/F. En tant que chef d'équipe, vous encadrerez une équipe et serez responsable de la réalisation des chantiers, dans le respect des délais, des consignes de sécurité et des exigences de qualité. Vos missions : Organisation et préparation des chantiers Gestion et supervision de l'équipe sur le terrain Mise en œuvre de chapes (fluides, traditionnelles, etc.) Contrôle de la qualité des réalisations Suivi des consommables et approvisionnements Reporting au responsable de chantier Profil recherché : Expérience confirmée de 3 ans minimum dans le domaine de la chape Vous avez déjà encadré une petite équipe Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Respect des règles de sécurité obligatoire Permis B obligatoire - des déplacements sont à prévoir Horaires : du Lundi au Vendredi (horaires de journée) Taux horaires selon profil et expériences Durée : 18 mois Avantages à travailler avec INTERIM NATION : remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP + CET à 8% POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Où sommes nous ? Hermès et Audrina sont ravies de vous recevoir au : 170 Rue des Artisans, Centre d'affaires du Crépon, 1er étage 84420 PIOLENC
Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour mission d'accompagner et d'aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile. Vous interviendrez sur le secteur d'Orange et communes environnantes ( Camaret, Sarrians, Jonquières, ...) Vos missions : - L'entretien du domicile, du linge ; - L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, l'aide à la préparation et à la prise des repas.) ; - L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...). Echanges et temps collectifs réguliers avec votre coordinateur de parcours et vos collègues, intervenants à domicile. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Vous connaissez et appliquez les gestes barrières pour lutter contre les virus saisonniers. Travailler chez Amicial c'est aussi bénéficier : - D'un smartphone professionnel. - De vos temps de trajet entre chaque prestation rémunérés et de vos kilomètres indemnisés. - D'une prise en charge partielle de vos cotisations de mutuelle (58%). - D'une aide au logement, au déménagement, à l'acquisition, aux travaux grâce aux programmes Action Logement. - D'une politique de formation pour tous. - D'un accès direct aux informations dont vous avez besoin au quotidien (congés, maladie, santé et sécurité.) grâce à notre application Amicial&Moi. - De la mise en place d'un baromètre QVCT tous les deux ans. - D'une plateforme d'avantages accessible toute l'année pour vos postes de dépenses courants et de réductions pour des séjours enfants/famille grâce à notre CSE. - D'une réduction exclusive pour passer le permis de conduire accessible à toute la famille grâce à notre partenariat avec "En voiture Simone". Poste classé en catégorie « Intervenant Employé - Degré 1 ou 2 », échelon 1 variable selon l'expérience (avenant 43/2020 à la convention collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile relatif à la classification des emplois et au système de rémunération). Temps partiel modulé entre 20 et 25 h/semaine selon disponibilités Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
AMICIAL, association fondée par la Croix Rouge française et la fondation OVE, a pour vocation de développer et d apporter les services nécessaires aux personnes en perte d autonomie (temporaire ou permanente) afin qu elles puissent continuer à vivre à leur domicile, selon leurs souhaits et dans les meilleures conditions possibles. Avec un réseau national de 40 agences réparties dans 19 départements, Amicial compte près de 1.600 salariés intervenant auprès de plus de 6.000 bénéficiaires, et recru
SBC Intérim recrute pour l'un de ses clients un Magasinier-Cariste / Logisticien (H/F) expérimenté(e) pour intégrer une mission intérim. Missions principales : -Préparer les commandes destinées au montage en production à partir des ordres de fabrication -Charger, décharger et manutentionner les produits dans le respect des règles de sécurité -Ranger les marchandises dans les zones de stockage dédiées -Alimenter l'atelier selon les consignes transmises -Préparer et expédier les commandes -Accueillir les chauffeurs et vérifier les documents de livraison ou d'expédition -Contrôler la conformité des produits (quantité, état, référence) -Effectuer la mise en stock et enregistrer les mouvements dans l'ERP -Réaliser les inventaires selon les procédures en vigueur Utiliser les engins de manutention en toute sécurité (CACES requis) PROFIL Vous êtes titulaire des CACES 3 et 4, en cours de validité Vous justifiez d'une expérience réussie en logistique, magasinage ou gestion de stock Vous maîtrisez les outils informatiques et logiciels de gestion de stocks (ERP) Vous connaissez les règles de sécurité, les bonnes pratiques de manutention, et les gestes/postures adaptés Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e), et réactif(ve) CLIENT Située à Roquemaure, cette entreprise conçoit et commercialise des solutions de sécurité périmétrique, telles que des bornes escamotables, des obstacles routiers et des bornes d'énergie, destinées à sécuriser les accès tout en préservant l'esthétique des sites
SBC Avignon Intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients un Monteur Câbleur en électrotechnique (H/F). Au sein d'un atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser le câblage et le montage mécanique et hydraulique des machines complexes - Lire, interpréter et modifier le schéma de montage et réaliser l'assemblage des supports - Installer des cartes et/ou des composants et procéder à leur connexion, paramétrer et tester - Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles - Réaliser une connexion électrique - Contrôler la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques - Effectuer la mise en test du produit et faire un auto-contrôle - Effectuer un premier niveau de diagnostic et corriger en cas de dépannage simple - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux - Effectuer l'emballage des tous les produits nécessaires au chantier - Pointer les temps des tâches effectuées - Réaliser les opérations de manutention en toute sécurité (selon habilitation) - Effectuer la mise en test du produit et faire un auto-contrôle - Assurer la formation des nouveaux arrivants sur des opérations simples et ciblées Vous travaillez du Lundi au Vendredi en horaires 8h00-12h00 13h00 16h00 PROFIL Notre client recherche un personne ayant des connaissances en technique de montage électrotechnique Vous devez être capable de réaliser des assemblages mécaniques et hydrauliques (positionnements, éléments de guidage, .) Vous savez lire, interpréter et modifier des schémas électriques et effectuer des câblages de platine électrique Vos habilitations électriques sont à jour, les CACES (potence, pont roulant, chariot élévateur, nacelle) sont un plus Vous êtes reconnu(e) pour votre assiduité, votre rigueur et votre dextérité Vous disposez d'un esprit d'équipe et faite preuve de coopération ainsi que de force de proposition CLIENT Société spécialisé en électricité industrielle.
SBC Intérim recrute pour l'un de ses clients industriels un(e) Planificateur / Ordonnanceur de Production. Vos missions principales : - Vous jouez un rôle clé dans l'organisation de la production. Votre objectif est de garantir le bon déroulement des plannings de fabrication tout en optimisant les délais, les ressources et les coûts. - Lancer et suivre les ordres de fabrication. - Gérer l'ordonnancement, la planification et les approvisionnements. - Préparer les dossiers de fabrication et vérifier la conformité des livrables. - Suivre les flux de production : manutention, entreposage, transport. - Mettre à jour les systèmes d'information (ERP) liés à la production. - Coordonner les expéditions et garantir les délais de livraison. - Apporter un appui technique dans la sélection de fournisseurs ou de sous-traitants. - Estimer les temps et coûts de production. - Identifier et faire remonter toute anomalie ou difficulté à la hiérarchie. PROFIL - Maîtrise du Pack Office et des ERP. - Connaissance des méthodes de planification des ressources de production. - Connaissances techniques liées à l'environnement industriel. - Anglais technique apprécié. - Capacité à travailler en équipe, rigueur, réactivité et bon relationnel. Qualités attendues : - Ponctualité, assiduité - Sens de l'organisation et du détail - Esprit d'équipe et bon relationnel - Orientation satisfaction client CLIENT Entreprise industrielle reconnue dans le secteur de la métallurgie, elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces techniques à haute valeur ajoutée.
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ? Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois). Pour renforcer notre équipe nous recherchons un Chef d'Équipe Maintenance (H/F) Vos missions Rattaché(e) au Directeur de maintenance et à la Direction, vous êtes le référent technique et organisationnel de l'équipe maintenance (1 électromécanicien, 1 technicien de maintenance, 1 apprenti, 1 assistant et prochainement 1 mécanicien). Vos principales missions : Organiser, planifier et répartir les interventions de maintenance préventive et curative. Intervenir directement sur les équipements (poste opérationnel, pas uniquement managérial). Diagnostiquer les pannes complexes et assurer la remise en service rapide des installations. Encadrer, accompagner et former les techniciens et apprentis. Être l'interlocuteur technique privilégié de la Direction. Superviser la gestion des pièces détachées et assurer la prise de commande auprès des fournisseurs. Participer aux projets d'amélioration continue et d'investissement. Votre profil Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique. Expérience confirmée (10 ans) en maintenance industrielle, idéalement en milieu de production. Solides compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique. Expérience réussie en management ou coordination d'équipe. Leadership, esprit d'équipe, rigueur et autonomie. Sens du terrain : vous êtes un chef d'équipe sur le terrain, qui met les mains dans la machine autant que les techniciens. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise solide et en forte croissance. Un rôle clé dans la transmission et la montée en autonomie du service maintenance. Une équipe dynamique à taille humaine. De réelles perspectives d'évolution. Travail de journée, en horaires normales (usine ouverte de 7h30 à 18h10) Pas de travail le week end, pas d'astreinte Candidature : Envoyez un CV à Laura : rh@ecvemballages.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: maintenance: 10 ans (Requis)
Gemelli Mobilité, groupe familial implanté dans le Sud-Est de la France depuis 60 ans, nous regroupons 11 concessions autos et motos et employons plus de 160 collaborateurs. https://www.gemelli-mobilite.com/ Nous recherchons, pour notre concession TOYOTA située à Orange, un vendeur automobile VN H/F, en contrat à durée indéterminée. Vos missions: Vous serez en charge de la commercialisation des véhicules neufs, produits et prestations: - Prospection, réception et suivi de la clientèle - Vente de financements et contrats service avec recommandations / informations - Vente de produits, de technologies et de prestations périphériques simples - Effectuer des ventes additionnelles - Reprise des véhicules d'occasion (estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur, négociation du prix de reprise) Votre profil : Vous placez la satisfaction client au cœur de votre travail. Vous aimez le contact humain, le goût du challenge et souhaitez évoluer au sein d'une marque innovante et engagée. Vous disposez d'une expérience réussie dans la vente automobile de minimum 1 an. Vous bénéficierez: Titres restaurant - Mutuelle salarié prise en charge par l'entreprise. D'avantages liés au poste (véhicule de fonctions, formations, téléphone...) SALAIRE : fixe selon profil + commissions Les jours de travail sont prévus du lundi au samedi avec un jour de récupération dans la semaine à définir. « Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes »
** Vous intervenez sur le secteur d'Orange et Uchaux **Plusieurs poste à pourvoir L'Olivier d'Or Immobilier recrute un(e) conseiller(ère) immobilier indépendant(e) pour accompagner son développement en Provence. - Vous recherchez une agence à taille humaine, proche de ses collaborateurs, avec des outils modernes pour vous aider à réussir ? - Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et animé(e) par la satisfaction client et le goût du challenge ? - Vous êtes déjà auto-entrepreneur et disposez d'une expérience réussie dans le commerce ou la relation client ? Alors cette opportunité est faite pour vous. Pourquoi rejoindre L'Olivier d'Or Immobilier ? Implantée localement, l'agence mise sur la proximité, la qualité de service et un accompagnement personnalisé. Vous évoluez en toute autonomie, tout en bénéficiant de formations ciblées pour monter en compétences rapidement. Vous accédez à des méthodes efficaces pour estimer, négocier et vendre dans les meilleures conditions. Des outils sont également mis à votre disposition : supports de communication (flyers, cartes de visite, plaquettes), visibilité en ligne (site de l'agence, portails d'annonces, réseaux sociaux), et un système numérique d'apporteurs d'affaires. Enfin, vos efforts sont justement récompensés : les commissions sont versées rapidement dès réception des fonds par l'agence, après signature définitive de l'acte de vente chez le notaire. Un fonctionnement clair, sans délai superflu. Votre quotidien au sein de l'agence : En tant qu'indépendant(e), vous organisez librement votre activité et vos objectifs. Vous êtes maître de votre emploi du temps, tout en étant soutenu(e) dans votre développement commercial. Votre rôle est de prospecter et développer un portefeuille de biens, en combinant actions terrain et prospection digitale. Vous créez des liens solides avec vos clients et les accompagnez avec rigueur et bienveillance tout au long de leur projet. Vous devenez également un acteur actif de votre secteur, en entretenant des relations de confiance avec les commerçants et partenaires locaux. Vous valorisez les biens avec professionnalisme, organisez les visites, négociez les offres et accompagnez vos clients jusqu'à la vente finale. Grâce aux outils mis à votre disposition et aux formations continues, vous montez en compétence et gagnez en efficacité. Vous êtes engagé(e), autonome, et prêt(e) à construire votre propre réussite ? Rejoignez une agence à taille humaine qui place l'humain au cœur de sa vision et avance avec ambition.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez les produits déco, la gestion de projet vous avez le sens du contact, quel que soit le profil du client, particulier ou professionnel ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de lespace de vente de l'agence POINTP Orange, vous aurez la charge de lanimation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour enjoliver leur intérieur du sol au plafond. Au programme : Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet. Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui saccorde avec le projet de votre client. Vous gérez les commandes : de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par la relance de devis Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients. Vous faites rêver avec votre showroom et vous êtes acteur de son attractivité: mise en valeur de lespace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre votre marge. Vous êtes curieux et à lécoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez une affinité pour la déco, le design ou larchitecture dintérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Vous faites rêver : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client.
Poste à pourvoir dès que possible. La MAS d'Arausio est un établissement médico-social de 40 places d'internat, 1 place d'Accueil Temporaire, 3 places d'accueil de jour et 6 places (12 en file active) de MAS hors les murs. L'équipe managériale est composée d'un Directeur de pôle, d'un Directeur adjoint de pôle et de 2 chefs de service. Nous recherchons le second chef de service doté d'une expertise paramédicale et souhaitant évoluer professionnellement dans l'univers médico-social. Le poste : Vous agissez dans le cadre des valeurs associatives et du Projet Associatif Global. Vous exercez vos missions sous l'autorité hiérarchique du Directeur de pôle et en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de direction (Directeur adjoint, chef de service) et cadres de l'établissement. Vous assurez notamment un rôle de coordination, d'organisation générale et d'animation du pole soin en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement. Les missions : A ce titre, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Vous veillez à la mise en œuvre du projet d'établissement, notamment du projet de soins. Vous contribuez à l'actualisation et à l'animation du projet d'établissement, notamment à l'actualisation du projet de soin, en fonction des besoins de la population accueillie. Vous garantissez le suivi des projets d'accompagnement personnalisés et vous en assurez l'actualisation, en veillant au respect des droits fondamentaux et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, les bénéficiaires et leurs représentants. Vous contribuez au développement d'une culture de la qualité, de la gestion des risques et d'amélioration continue, en coordonnant et en animant les évaluations et la dynamique d'amélioration continue. Vous êtes en charge de la mise à jour et la mise en œuvre d'outils règlementaires tels que « plan bleu », DUERP, DAMRI,. Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins. Vous assurez l'encadrement et l'animation d'une équipe pluridisciplinaire en fédérant autour d'enjeux et objectifs collectifs et individuels et en apportant un soutien et des outils méthodologiques, dans le respect du droit et de la qualité de vie au travail. Vous animez le projet de soin de l'établissement. Vous assurez l'organisation du travail et le suivi de la gestion administrative. Vous élaborez et gérez les budgets qui vous sont confiés. Vous veillez au respect des règles de sécurité des biens et des personnes selon la législation en vigueur. Vous assurez la coordination des soins, dans le respect des procédures et protocoles adaptés au public accueilli. Vous participez au développement et à la qualité de la communication interne et externe. Vous contribuez au développement des liens avec les partenaires extérieurs institutionnels dans le cadre de la prise en charge des personnes accueillies, notamment avec les ressources du bassin de santé. Vous favorisez l'innovation en matière d'accompagnement des personnes et l'ouverture de l'établissement à/sur son environnement. Vous favorisez les synergies efficaces entre les différents services et les autres établissements de l'Apei d'Orange. Vous contribuez au développement et au rayonnement de l'association sur le territoire. Les exigences : Diplôme initial de préférence paramédical, complété d'un certificat ou diplôme d'encadrement de niveau 6 (anciennement niveau II) dans le secteur médico-social ou sanitaire. Maîtrise des spécificités de l'accompagnement des adultes avec déficiences intellectuelles, polyhandicap et troubles du spectre autistique. Capacité à mobiliser et à inscrire les professionnels dans un cadre et des référentiels communs de bonnes pratiques professionnelles. Compétences en gestion de projet, vous disposez d'une bonne expérience de la gestion du change
Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Missions : - Participation à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing...) - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Profil : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Dynamique et pétillant exigé avec une forte appétence pour l'animation. - Capacité à animer des activités diversifiées dans les champs du : sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur - Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieurs ou des projets - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités - Maitriser l'outil informatique. - Emploi du temps en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé) avec 1 week-end travaillé toutes les 3 semaines.
Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Missions : Accompagner les enfants selon les modalités prévues dans le projet du Pôle enfance, Soutenir les jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité, Être capable de mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne, Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie, Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service, Assurer la régulation des projets et accompagnements proposés. Les exigences : Être diplômé d'Etat de Moniteur Educateur (DEME), Avoir une expérience de 3 ans minimum auprès d'enfants avec un handicap mental, Maîtriser les techniques liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI, Avoir des capacités d'écoute, de synthèse, de rédaction et de discrétion, Savoir travailler en équipe, Avoir la connaissance de la législation en vigueur (lois 2002-2 et 2005), des valeurs de l'association et des Recommandations et des dispositifs de l'éducation nationale,
Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte
Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte
Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Les missions : - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing..) - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Participer à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées , - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Profil dynamique et pétillant avec une forte appétence pour l'animation - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Autonomie dans la conception et la mise en place d'animations diversifiées dans les champs du sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur.. - Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieures ou des projets - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités - Maitriser l'outil informatique. - Planning en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé ) avec un week end travaillé toutes les trois semaines
Missions : Participer au développement des personnes accueillies Repérer/Evaluer les besoins des résidents et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées Contribuer à l'analyse des situations éducatives Savoir organiser, animer, accompagner, évaluer, adapter les actions quotidiennes, projets, activités éducatives Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif / Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé et assurer le suivi des actions inscrites au plan d'accompagnement individualisé Garantir la bonne application des décisions institutionnelles En appui de l'éducateur spécialisé : Vous savez être un élément fédérateur pour une équipe et un relais des informations et décisions prises en équipe Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer(animer en son absence) les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Profil : Titulaire du CAFME Permis de conduire exigé Dynamique et motivé(e) Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées Vous possédez un sens évident de l'observation, de l'écoute, savez faire preuve de curiosité professionnelle et d'ouverture aux autres Votre optimisme et votre bonne humeur seront un plus-Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et Disponibilité professionnelle Capacité de prise de recul et d'analyse Capacité à évaluer ses actions Capacité rédactionnelle, de méthode et de synthèse et bonne Maitrise des écrits professionnels et de Word Capacité d'autonomie professionnelle dans le respect du projet d'établissement et associatif Connaissance du contexte légal et réglementaire Savoir rendre compte Ecoute-Bienveillance-Respect, ouverture d'esprit
Missions : - Participer au développement des personnes accueillies et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Interroger et Réajuster votre pratique en fonction des besoins repérés et de leurs évolutions - Contribuer à l'analyse des situations éducatives- Participer à l'animation de la vie sociale des personnes et à l'animation des temps d'activités- Savoir organiser, animer, évaluer, les actions quotidiennes, projets, activités éducatives - Organiser et ajuster son intervention, auprès des personnes accueillies, en articulation avec les différents projets (du projet personnalisé au projet associatif) - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif / Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé et assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé - Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Dans le cadre du projet individualisé, être relais d'information et des décisions prises en et auprès de l'équipe Profil : - Transversalité sur les unités Attendues - Diplômé(e) d'état AMP/AES, dynamique et motivé(e) - Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées- Vous possédez un sens évident de l'observation, de l'écoute, savez faire preuve de curiosité professionnelle et d'ouverture aux autres Votre bonne humeur et votre optimisme sera un plus ! - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et Disponibilité professionnelle (Ecoute-Bienveillance-Respect- Ouverture d'esprit) - Capacité de prise de recul et d'analyse - Capacité rédactionnelle + utilisation de Ward- Capacité d'autonomie professionnelle dans le respect du projet d'établissement et associatif et Savoir rendre compte - Connaissance du public-Connaissance du contexte légal et réglementaire. - Intervention ponctuelle sur le Foyer d'Accueil Médicalisé. - Permis de conduire exigé.
3 AMP/AES (H/F) en CDI - (3 x 1 ETP) - Pôle Adulte - Foyer de vie Respelido Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne Les missions : - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif, - Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé, - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences : - Etre diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES), - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités, - Maitriser l'outil informatique.
Le poste : Votre agence PROMAN MONTEUX recherche pour l'un de ses clients un Chef gérant Résidence Services Séniors H/F. Vos missions consisteront à : Cuisinez à partir de produits frais et locaux, Assurez et participez à la production culinaire chaude et froide, Encadrez et animez une équipe de 2 personnes, Développez une relation de confiance avec vos clients, Suivre votre budget (gestion des stocks et des commandes), Respectez les normes d'hygiène alimentaire. Vous travaillez de 7h à 15h et un week-end sur deux. Ce poste est à pourvoir dès septembre 2025. De nombreux avantages sont proposés par l'entreprise (13ème mois, RTT, CSE, mutuelle) et vous bénéficiez de nombreuses perspectives d'évolution et de mobilité. Profil recherché : Vous avez une formation en hôtellerie et restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine, Vous connaissez et respectez les normes d'hygiène alimentaire, Vous êtes un vrai meneur d'équipe, passionné vous avez la soif d'apprendre et d'accompagner votre équipe, Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission, Alors n'hésitez pas à vous rendre directement en agence ou à nous contacter. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bridgestone en Europe, en Russie, au Moyen-Orient, en Inde et en Afrique (BSEMIA), dont le siège social se trouve à Zaventem près de Bruxelles (Belgique), est une filiale de Bridgestone Corporation qui est un leader mondial dans la fourniture de solutions de mobilité avancées et durables. Bridgestone bénéficie également d'un important réseau de Centres Autos dans toute cette zone. La présence de BRIDGESTONE dans la région EMIA est la plus importante de tous les fabricants de pneumatiques. C'est par le biais de 17 partenaires détaillants distincts, dont First Stop, Côté Route et Speedy qu'il dispose d'environ 3 500 points de vente en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique. Adossé au Groupe Bridgestone, First Stop Ayme, est un spécialiste du pneumatique et de l'entretien automobile avec pour mission de proposer une large gamme de produits et services de qualité à une clientèle de particuliers et de professionnels. Nous recherchons un(e) Technicien(e) Spécialiste Maintenance Véhicules Industriels F/H qui sera directement rattaché(e) au chef d'agence. Responsabilités : Vous réaliserez les opérations de montage et démontage sur les pneumatiques de véhicules industriels (poids lourd, agricole, et/ou génie civil) en atelier, en situation de dépannage ou directement chez nos clients. Missions : * Accueil & Commerce * Accueillir et prendre en charge les clients * Conseiller et répondre aux clients sur la partie technique * Intervention & Réparation * Assurer le montage et le démontage sur tout type de roues (à l'exception des jantes à cerclage) et de véhicules (Poids lourds, Agro-industriel, Manutention, Agricole (<16.9 section)) utilisation du véhicule de dépannage habilité et mise à disposition par l'agence * Maîtriser le calage, le serrage et la pression des pneumatiques ainsi que la réalisation des prestations liées au gonflage, réparation, mise en place des chambres à air, retaillage et à la réparation à froid sur tout type de véhicule * Savoir manipuler des anneaux étanches et flap * Organisation & Autonomie * Maîtriser l'utilisation des documents techniques * Réceptionner et contrôler les produits et le suivi de leur stockage * Etablir tout document d'intervention extérieure * Garantir le respect du cahier des charges ou des préconisations clients * Réaliser des rapports auprès du client sur la nature des interventions à réaliser et explications des comptes-rendus Profil : * Permis B obligatoire/Permis E serait un plus * Connaissance de la mécanique automobile/Véhicules Industriels * Organisation, autonomie et rigueur * Esprit d'équipe * Sens du service et du relationnel * Intérêt pour les nouvelles technologies **Possibilité de faire des astreintes Entreprise Handi-Accueillante Rémunération fixe + variable + Tickets Restaurant + RTT + Mutuelle + CSE Étapes suivantes du processus : Toutes les candidatures seront examinées. Notre équipe des RH contactera les candidats que nous souhaiterons recevoir pour l'étape suivante du processus de recrutement. Nous sommes impatients de vous connaître ! Suivez-nous sur les réseaux sociaux: First Stop Ayme étant une entreprise certifiée Top Employer, vous avez encore plus de raisons de travailler avec nous !
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : Roquemaure et les alentours... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciées REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 11.88 € jusqu'à 13.65 € brut de l'heure - Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche - Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES : - Une sur majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés - Indemnités kilométriques à 0.44 cts d'€/km dès votre domicile (60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée) - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance) - Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD ou CDI - Poste à pourvoir rapidement - A partir de 104 heures par mois allant jusqu'à un temps complet selon les disponibilités
Nous cherchons deux comédiens, un homme et une femme, pour incarner les Gardiens de l'Histoire. Dispersés dans l'enceinte du Théâtre, vous incarnerez deux personnages tout au long de la période avec les costumes et les décors correspondants, vous aurez les missions suivantes, après une journée d'entrainement le 21 octobre. Les textes seront quant à eux communiqués en amont. Sous la responsabilité de la responsable de site, vous aurez comme principale mission d'assurer l'animation d'un module interactif de reconstitution historique en français et anglais d'une durée de 15 à 20 minutes en continu sur la journée. Vous incarnez deux personnages sous forme de roulement pendant la période indiquée. L'emplacement du personnage incarné est fixe. L'ensemble des éléments permettant l'interprétation sont fournis (costumes, accessoires, maquillage, etc.). Les deux postes sont à pourvoir en contrat saisonnier (12.34€ bruts de l'heure) ou en statut d'intermittent via GUSO (cachet journée de 112.32€ bruts). 9 jours de travail : répétition le 21 puis animations du 22 au 25 octobre et du 29 octobre au 1er novembre. Ces animations ont lieu également au printemps (sur une quinzaine de dates) et l'été sur 45 dates environ, possibilité de poursuite sur ces périodes. Vous justifiez d'une expérience significative dans le théâtre (amateur ou professionnel) depuis plus ou moins 1 an. Vous parlez anglais couramment. Vous avez une aisance face au public, une grande capacité d'adaptation et vous savez interpréter un rôle. Vous êtes autonome, sérieux, dynamique, et investi. Vous disposez d'un fort intérêt pour le patrimoine et une bonne culture générale en vue de transmettre des éléments historiques au public.
Notre agence Adéquat de SARRIANS. recrute un CHAUFFEUR TOUPIE sur le secteur d'Orange. Mission de longue durée Si vous êtes à la recherche d'un métier qui allie liberté et passion, cette mission peut être faite pour vous !!! Missions : - Conduite d'un camion toupie pour transporter et livrer du béton sur les sites de construction - Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport) - Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières. Profil : - Titulaire du permis C et EC + FIMO - Faire preuve de ponctualité - Savoir gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre d'un remplacement, Filtration Group SAS, recherche son/sa futur.e Responsable Customer Service. Rattaché.e au Directeur Commercial, vous serez en charge du management du customer service européen (France et Allemagne). De par votre expertise, vous assurez le bon fonctionnement du service, le respect des procédures internes en accord avec la stratégie définie. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion de projets et le développement des compétences de votre équipe. Vos responsabilités principales : - Être garant.e du process customer service et du respect des procédures qualités, - Organiser le travail de l'équipe (6 personnes), fixer les priorités, coordonner les actions quotidiennes permettant d'atteindre et de dépasser les objectifs fixés - Instaurer une communication et un travail avec les équipes opérationnelles (Achat, Production, Logistique, Qualité) afin de garantir la satisfaction de nos clients. - Analyser les performances et proposer des actions d'amélioration continue. - Analyser et être en charge des indicateurs de performance liés au traitement des commandes, à la qualité de service et au respect des délais. - Assurer la conformité des données dans les systèmes d'information et accompagner l'évolution des outils (ERP, tableaux de bord). - Encadrer, former et motiver les membres de l'équipe afin d'atteindre les objectifs communs. Le profil que nous recherchons : Formation Bac +3 à +5 en commerce, gestion des opérations ou administration. Expérience confirmée sur un poste similaire dans un service client ou administration commerciale, en milieu environnement industriel ou technique. Connaissance approfondie d'un ERP tel que SAP et des outils collaboratifs. Capacité démontrée à manager une équipe et à structurer un service. Autonomie, esprit d'analyse, capacité à gérer plusieurs priorités à la fois. Réactif(ve), impliqué(e) et dynamique. Organisé(e), fiable et pragmatique, vous savez gérer sans stress les priorités. Aisance relationnelle et sens de l'écoute qui vous permet d'atteindre vos objectifs et de vous adapter à des interlocuteurs variés. Leadership naturel et capacité à inspirer votre équipe. Votre équipe étant composée de membres Allemand et Français, au sein d'un groupe Américain, la maîtrise de la langue Anglaise est nécessaire (oral et écrit) aussi bien que le Français. Une troisième langue serait un plus. Si ce poste est fait pour vous, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre entreprise !
Filtration Group SAS- Global Filter, fabricant français d?éléments filtrants basé à Orange.Nous sommes spécialisés dans la filtration solide-liquide, en proposant des cartouches filtrantes, poches et corps de filtres adaptés à un grand nombre d"applications (chimie, agroalimentaire, cosmétique, énergie, ?). Actif depuis les années 1930 avec les marques Eurofiltec, amafilter® et maintenant Global Filter. Nous avons à coeur de rendre le monde plus sûr, plus sain et plus productif.
Au sein de la Direction des Moyens Aéronautiques et dans le cadre d'un projet de Maintien en Conditions Opérationnelles d'hélicoptères Fennec, le logisticien (H/F) est en charge de : - Assurer la prise en compte et le suivi des commandes des ateliers de maintenance hélicoptères (pistes ou ateliers) - Vérifier que les éléments reçus soient en conformité avec les commandes passées - Rendre compte de toutes anomalies logistiques constatées et anticiper tous les problèmes d'approvisionnement en rechange. - Etablir le plan approvisionnement en fonction des consommations réalisées et des perspectives connues en lien avec Manager Supply Chain - Réaliser occasionnellement des achats locaux de produits, rechanges ou outillages nécessaires aux ateliers Profil : Spécialiste de la gestion des matériels en approvisionnement de l'ALAT, de la Marine Nationale ou de l'Armée de l'Air, titulaire d'un brevet technique de niveau supérieur, vous souhaitez rejoindre un acteur reconnu du secteur de la défense. Vous disposez d'une expérience de 2/3 ans minimum en gestion des matériels en approvisionnement du domaine aéronautique. Au-delà de vos compétences techniques, votre rigueur, votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre adaptabilité sont des atouts essentiels dans l'accomplissement de votre mission. Poste à pouvoir : Octobre 2025
Lieu : Route de Roquemaure 84100 ORANGE Contrat : CDD Temps de travail : 37,50 heures hebdomadaires Télétravail : Non Avantages : indemnités repas et transport exonérées, prime vacances DELORME ENTREPRISES, groupe familial à taille humaine, spécialisée dans l'exploitation des Carrières recrute un(e) Agent de Bascule H/F pour la Carrière du Bois Feuillet à Orange. Sous la responsabilité du Chef de Carrière, vous serez en charge des missions suivantes : - Accueillir, orienter et informer les clients, transporteurs et toute personne se présentant sur site ; - Vérifier les documents de commande du chauffeur ; - Diriger le camion vers la zone de chargement suivant le plan de circulation ; - Informer le préposé au chargement du produit ; - Vérifier visuellement la conformité de la livraison au retour ; - Effectuer la pesée et vérifier la charge ; - S'assurer du respect de la législation en vigueur sur la carrière ; - Effectuer diverses tâches administratives. De nature rigoureuse et organisée, vous avez le sens de l'écoute et de la communication. Nous recherchons une personne dotée d'une présentation soignée, à l'élocution claire et professionnelle, faisant preuve d'intégrité et de discrétion dans l'exercice de ses fonctions. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise soucieuse de la satisfaction de ses clients, du respect de l'environnement et que vous partagez nos valeurs basées sur la cohésion et l'esprit d'équipe. Nous vous attendons et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients Lieu : aire d'autoroute de Mornas Village. - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Les équipes en place t'apporterons sur un plateau : - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Ainsi que : - Prime blanchissage versée chaque mois - Avantage nature repas par jour - Prime de coupure de 8 euros - Minimum un week-end non travaillé par mois - Majoration de 10% sur les heures du Dimanche - Majorations de 15% pour le travail de nuit entre minuit et 6h du matin - Mutuelle et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Nous recherchons un(e) Responsable de Production pour notre site situé à Roquemaure. Missions: Rattaché(e) au Responsable industriel, votre rôle consistera à coordonner les différents ateliers (usinage, soudure, montage) et logistique afin de piloter la planification et la fabrication des gammes de produits en fixant les objectifs de production selon la stratégie définie. Vous contribuerez à l'évolution des process de production afin d'améliorer la productivité et garantir la sécurité, la conformité et la qualité. -Piloter les activités de production et en assurer la coordination avec les chefs d'équipe -Lancer les nouveaux modèles (gamme de produits) -Assurer la cohérence entre les exigences de production et les besoins en maintenance -Optimiser les processus de production : amélioration des flux, de la productivité, de la qualité, de l'implantation des ateliers, gestion des investissements, etc., en anticipant les évolutions -Améliorer la gestion de production et faire évoluer le système d'information -Suivre et analyser les indicateurs clés : sécurité, environnement, qualité, satisfaction client, délais et coûts -Coordonner l'intervention des prestataires (sous-traitants, équipementiers, maintenance des installations.) -Participer activement à la conception et au développement de nouveaux produits -Encadrer et animer une équipe de 15 à 20 collaborateurs: Mobiliser, coordonner et fédérer les équipes au quotidien et identifier, valoriser et développer les compétences de chacun. Profil recherché: De formation technique (bac+3/5), vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le management au sein d'un site industriel où vous avez pu mettre en avant vos capacités de gestion, d'organisation et de planification. Vous possédez une expertise en Génie industriel et génie mécanique / électrotechnique (connaissance chaudronnerie métallerie soudure). Maitrise des aspects techniques de la fabrication, production et chaine logistique. Vous maitrisez les outils numériques et bureautiques, ERP, normes qualité Nous recherchons un profil leader doté d'une capacité à animer et à fédérer ses équipes autour des objectifs de production. Ce poste nécessite de l'adaptabilité, réactivité des compétences en communication. Vous faites preuve de méthodologie, d'analyse et d'une planification rigoureuse. Vous avez le sens du client. Rémunération à négocier selon profil et expérience CDI, temps plein, du lundi au vendredi Ateliers avec équipements modernes Poste basé à Roquemaure (30) à 15 min d'Avignon / Orange Parcours d'intégration et formation au poste Ticket restaurant, mutuelle attractive
Nous recrutons un juriste d'entreprise, avec spécialité BTP - Vous aurez également en charge la gestion du personnel (volet RH). Votre mission? Garantir la sécurité juridique de l'entreprise dans le cadre de ses activités de construction et d'agencement, tout en accompagnant la gestion des ressources humaines dans le respect du droit du travail et des obligations conventionnelles du BTP. Missions juridiques - Spécialisation Bâtiment : - Contrats et marchés o Rédiger, analyser et négocier des marchés publics et privés (CCTP, CCAP, CCAG, contrats de sous-traitance, contrats MOA/MOE). o Sécuriser les clauses contractuelles relatives aux délais, pénalités de retard, garanties et responsabilités décennales. o Vérifier la conformité juridique des devis, bons de commande et avenants. - Gestion des litiges o Suivre et gérer les dossiers contentieux (retards de paiement, malfaçons, litiges avec clients, maîtres d'œuvre, sous-traitants). o Préparer les dossiers en lien avec les avocats et experts techniques. o Piloter les procédures de recouvrement et les mises en demeure. - Assurances & conformité o Assurer la bonne gestion des assurances (RC décennale, biennale, responsabilité civile, DO, etc.). o Suivre les sinistres et garantir la conformité aux obligations légales du secteur. o Mettre en place et suivre les procédures de conformité (hygiène, sécurité, environnement). - Veille juridique BTP o Effectuer une veille réglementaire sur le droit de la construction, droit immobilier et droit des assurances. o Informer la direction des évolutions législatives et jurisprudentielles impactant le secteur. Missions RH : - Gestion individuelle et collective o Rédiger contrats de travail, avenants, lettres disciplinaires, procédures de licenciement, ruptures conventionnelles. o Assurer le respect de la convention collective du Bâtiment et des accords d'entreprise. o Conseiller la direction et les chefs de chantier sur l'application du droit du travail. - Dialogue social o Préparer et suivre les réunions avec le CSE. o Gérer les élections professionnelles et maintenir un climat social constructif. - Organisation et conformité RH o Participer à la rédaction du règlement intérieur, du DUERP et des procédures QHSE. o Garantir la conformité aux obligations légales (temps de travail, visites médicales, formation obligatoire, sécurité chantier). Profil recherché : - Formation : Bac+5 en Droit (spécialisation Droit des affaires, Droit de la construction ou Droit immobilier) - Expérience : Minimum 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le BTP ou l'agencement - Compétences clés : o Maîtrise du droit des affaires et du droit de la construction o Solides connaissances en marchés publics et privés o Connaissances pratiques en droit social et en gestion RH o Bonne compréhension des assurances BTP et des responsabilités légales Outils / Compétences techniques : - Logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Outils de veille juridique (Lamyline, Doctrine, LexisNexis) - Logiciels RH (Silae, ADP, ou équivalent) - Bonne pratique de la rédaction juridique (notes, contrats, courriers de mise en demeure)
** Nous recrutons 1 fabricant H/F en menuiserie bois** Vos missions: - Fabriquer des ouvrages en bois : portes, fenêtres, garde-corps, claustras, portails, volets, stores. - Interventions sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. Vous travaillerez toujours en équipe. Permis B exigé pour effectuer les déplacements sur chantiers avec les camions d'intervention de l'entreprise. Port de charges à prévoir et travail en hauteur possible. Avantages entreprise: paniers/mutuelle pro BTP/ CSE... Profil recherché: Expérimenté, motivé, engagé et ayant le goût du travail bien fait. Autonome et sachant travaillé en équipe.
** Nous recrutons 1 fabricant H/F en menuiserie alu** Vos missions: - Fabriquer des ouvrages en alu : portes, fenêtres, garde-corps, claustras, portails, volets, stores. - Interventions sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. Vous travaillerez toujours en équipe. Permis B exigé pour effectuer les déplacements sur chantiers avec les camions d'intervention de l'entreprise. Port de charges à prévoir et travail en hauteur possible. Avantages entreprise: paniers/mutuelle pro BTP/ CSE... Profil recherché: Expérimenté, motivé, engagé et ayant le goût du travail bien fait. Autonome et sachant travaillé en équipe.
** Nous recrutons 1 poseur H/F en menuiserie bois** Vos missions: - En relation directe avec les clients, pose tout type de fermetures extérieures ou d'ouvrages en bois sur chantier : portes, fenêtres, garde-corps, claustras, portails, volets, stores. - Interventions sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. - Assurer la maintenance et le service après-vente des éléments posés. - Assurer un rôle essentiel dans l'isolation et l'étanchéité qui participent à la performance énergétique du bâtiment. Vous travaillerez toujours en équipe, sur des chantiers à l'échelle régionale (pas de découché). Permis B exigé pour effectuer les déplacements sur chantiers avec les camions d'intervention de l'entreprise. Port de charges à prévoir et travail en hauteur possible. Avantages entreprise: paniers/mutuelle pro BTP/ CSE... Profil recherché: Expérimenté, motivé, engagé et ayant le goût du travail bien fait. Autonome et sachant travaillé en équipe.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour intégrer un Titre Professionnel de Conseiller Vendeur en P.R.A en alternance à partir de novembre 2025. Vos missions principales : - Assurer la commercialisation de pièces de rechange, d'accessoires et de produits pour les véhicules automobiles, camions ou deux roues au sein d'un point de vente. - Apporter des conseils techniques au comptoir et à distance - Gérer les stocks (réception, stockage, préparation des commandes), la facturation, l'encaissement - Respecter les procédures QSE (qualité, sécurité, environnement) de l'entreprise, en utilisant des logiciels spécifiques. - Etre amené à aménager l'espace de vente, réaliser des devis, et dans le secteur de la démolition, participer à l'achat et à la vente de véhicules accidentés. Votre profil : - Etre polyvalent(e) pour être capable d'assurer à la fois la gestion du stock (réception, stockage, expédition, inventaire) et la commercialisation des produits (vente au comptoir et à distance, conseil technique, facturation). Prérequis : Cette certification de niveau IV est ouverte à : - Des personnes sorties du cursus scolaire avec un niveau Bac général, technologique ou professionnel - Des personnes ayant préparé un diplôme du secteur automobile, vente, logistique (CAP maintenance des véhicules, CAP carrosserie, CAP peinture en carrosserie, CAP équipier polyvalent du commerce, Bac pro logistique .) qui souhaitent se réorienter - Des professionnels issus du secteur automobile ou du secteur de la vente (anciens mécaniciens, carrossiers, vendeurs, .) qui souhaitent se reconvertir Démarrage du contrat mi-décembre 2025 (apprentissage ou professionnalisation)
La Ville d'Orange recrute un Assistant de gestion financière, budgétaire et comptable pour la direction des Finances. (h/f) Temps complet La Ville d'Orange située au cœur de la Provence est dotée d'un patrimoine exceptionnel inscrit au répertoire des monuments historiques de l'UNESCO avec son Théâtre Antique et son Arc de triomphe. Ville à dimension humaine de 30 000 habitants, où il fait bon vivre, proche de la mer et de la montagne, la commune est également labellisée « Villes et village fleuris ». Animée tout l'été par plus d'une centaine d'évènements, elle draine de nombreux visiteurs des villes, départements et régions alentours, mais également de nombreux touristes venus profiter du charme provençal et des nombreux concerts et représentations se déroulant au Théâtre Antique. Le service des Finances est un service ressource, mutualisé Ville d'Orange / Pays d'Orange en Provence. Il assure l'élaboration, le suivi, la réalisation et l'analyse des budgets. Il assure la préparation et l'exécution du budget, la gestion de la dette et des garanties d'emprunts, le suivi de la fiscalité et des ressources. Il réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies. Vos missions principales : - Réceptionner, traiter, vérifier et classer les pièces comptables (validation des bons de commandes et engagements, vérification des pièces justificatives, mandatement, mise à jour de l'inventaire, production et suivi des bordereaux de mandats...), - Participer à la préparation et au suivi de l'exécution budgétaire, - Assurer la partie mandatement de la chaine achat, - Conseiller et assister les services sur les applicatifs de gestion financière et les logiciels métiers, - Traiter des dossiers et saisir des documents, - Assurer le traitement des échéances de dette, - Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes, - Effectuer tout autres missions nécessaires au bon fonctionnement du service. Connaissances : - Connaissance en comptabilité publique appréciée, - Procédures et règles budgétaires et comptables, - Maîtrise des outils bureautiques, - Nomenclatures comptables M4, M14, M43, M49 et M57. Savoir-faire : - Saisie de factures et mandat, contrôle des pièces justificatives, - Préparer des mandatement et titres de recettes, - Réalisation d'engagement et du suivi des crédits, - Identification des problèmes sur les opérations comptables. Profil : - Expérience souhaitée dans le domaine, - Aisance relationnelle, diplomatie, - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et réactivité, - Capacité à travailler en équipe. - Savoir rendre compte à bon escient. Spécificités du poste : - Poste mutualisé entre deux collectivités. - Possibilité d'heures supplémentaires lors de la préparation budgétaire. Vous êtes passionné par la gestion financière et la rigueur comptable, et vous possédez les compétences et qualités requises pour ce poste, n'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir 1er octobre 2025 Contrat : Temps complet - 37h / semaine + 12 jours de RTT Cadres d'emplois : - Adjoints Administratifs territoriaux. - Rédacteurs territoriaux. Rémunération : Statutaire + IFSE selon expérience + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation , à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Le Mercure Orange recherche 1 valet/femme de chambre pour des Extras jusqu'à Octobre minimum Prestation à effectuer pour 17 chambres au quotidien en moyenne Débutant accepté Si vous avez le sens du service, vous êtes attaché au travail bien fait, vous aimez travailler dans une bonne ambiance dans un cadre de haut standing alors n'hésitez pas à postuler ! Avantages: repas payés / CE groupe Accor
Favoriser l'acquisition des capacités attestées par le Bac Pro CGEVV (Conduite et gestion de l'entreprise vitivinicole) et les BTS Agricoles VO (Viticulture Œnologie) et TC (Technico-Commercial) liées à la chimie et aux mathématiques applicables à la branche professionnelle vitivinicole. Mettre en place le contrôle continu lié à ces capacités et l'évaluer. Participer aux réunions de coordination. Publics apprentis de 16 à 25 ans présents environ 20 semaines par année scolaire. Cours les jeudis et vendredis entre 8h30 et 17h30. Contrat CDD à 39%. Statut d'agent contractuel sur budget d'un EPLEFPA public (Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire).
Depuis plus de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+3 minimum, afin de dispenser des cours de mathématiques à une élève de Quatrième, à son domicile à Piolenc. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
Spécialiste du soutien scolaire et du cours à domicile partout en France.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'industrie 3 aides techniciens H/F basés sur Uchaux. En relation avec le technicien régleur, vos missions: Conditionner les produits finis selon les procédures qualités Aider le technicien Régleur à optimiser la production en toute sécurité Port de charge lourdes ( containers de 15 kilos) Horaire : 3*8 ( 5h - 13h / 13h - 21h / 21h - 5h ) salaire: 11.89/h €+ panier 6.80€ majoration de 12% de nuit Profil recherché Vous avez acquis au moins une première expérience sur un poste équivalent, Vous voulez intégrer une unité de performance et à ce titre où vous serez le garant de la réalisation des volumes de production planifiés en qualité, quantité et délais et détecterez les priorités. Vous êtes flexible et vous aimez travailler en équipe. Bonnes condition physique, dynamique, autonome, patient, rigoureux, vigilent, Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de nous rejoindre pour relever ce nouveau défi ? Alors postulez maintenant!
Manpower ORANGE recherche pour son client,un Vendeur (se) (H/F) Poste : Vendeur(se) Lieu : Orange (84100) Contrat : Mission intérimaire - Durée variable Horaires : Flexibles selon planning Ta mission, si tu l'acceptes : -Accueillir les clients avec le sourire -Conseiller comme un(e) pro -Mettre en valeur les produits -Encaisser avec efficacité -Participer à la vie du magasin Profil recherché : -Tu aimes le contact humain -Tu es dynamique et réactif(ve) -Tu sais garder ton calme même en période de rush -Une première expérience est un plus, mais pas obligatoire Alors n'hésite plus une seconde ! Et postule ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire.
Manpower ORANGE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée : Opérateur de Production - Super Héros du Sommier ! Lieu : Orange Contrat : Intérim de 3 mois évolution possible Horaires : En journée Ta mission, si tu l'acceptes : Tu seras le maître du tissu et le roi de l'agrafeuse ! Ton quotidien ? Transformer des sommiers en œuvres d'art confortables et solides : Habillage de sommier avec du tissu stylé Utilisation d'une agrafeuse pneumatique (ça claque !) et de colle Pose de protections aux angles - pour éviter les bobos Respect des consignes de sécurité - parce qu'on tient à toi ! Ton super profil : Manuel et habile - tes mains sont ton meilleur outil Précis et autonome - tu bosses comme un chef Organisé, réactif, adaptable - tu gères le rythme comme un DJ Solide condition physique - debout, en mouvement, rien ne t'arrête Résistant aux bruits, odeurs et poussières - un vrai ninja industriel Rigoureux sur l'hygiène et la sécurité - tu respectes les règles comme un pro Esprit d'équipe - tu sais que seul on va vite, mais ensemble on va loin ! Alors n'hésite plus, postule ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CSCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut.
Manpower ORANGE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, Couturière industrielle - Spécialiste du matelas Lieu : Orange Contrat : Intérim Démarrage : Dès que possible Ta mission : Tu participes à la fabrication de matelas confortables et durables, en mettant ton savoir-faire au service du sommeil des clients ! Couture de housses et enveloppes textiles Assemblage des différentes couches (mousse, ouate, tissu.) Utilisation de machines industrielles spécifiques au matelas Contrôle qualité et finitions impeccables Tes super compétences : Maîtrise des techniques de couture et de fabrication Maîtrise de la piqûre à la machine Lecture et/ou réalisation de dessins et croquis Connaissance des calculs de métrage Créativité et sens artistique Habileté manuelle Précision, sens du détail Patience Sens commercial et goût du service client Alors n'hésite plus, postule ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CSCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut.
Manpower recherche un vendeur-livreur motivé pour assurer la livraison et la vente directe auprès de nos clients fidèles. Un métier de terrain, au plus proche des gens, avec une vraie autonomie et des journées qui ne se ressemblent pas ! Poste à pourvoir en CDD de 6 mois, avec possibilité d'évolution vers un CDI. Temps plein - 35h par semaine. Vos missions Appeler les clients du portefeuille pour les prises de commandes Promouvoir les différentes gammes de produits Prospecter par téléphone et en physique Conseiller les clients selon leur profil de consommation Préparer les commandes (de manière accessoire) Charger les commandes dans le véhicule de livraison Préparer sa tournée de livraison Fidéliser la clientèle et garantir une qualité de service optimale Distribuer les nouveaux catalogues aux clients Recontacter les clients en sommeil Conditions de travail Horaires variables selon l'activité Dépôt09h00 - 13h30 / 17h00 - 20h00 Livraison 07h00 - 15h00 / jusqu'à 17h00 selon les tournées Les avantages du poste Rémunération attractive : entre 1 766,96 et 2 100 brut 13e mois après 1 an d'ancienneté Prime de froid pour les conditions spécifiques de travail Prime de route liée aux déplacements Profil recherché Expérience souhaitée en vente ou livraison Permis B obligatoire Bon relationnel, sens du service client Goût du challenge et de la prospection Autonomie et rigueur dans l'organisation Bonne condition physique (manutention possible) Alors n'hésitez plus une seconde ! Et postulez ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150 brut.
Garde de deux enfants de 5 ans et 8 ans Lundi, Mardi Jeudi vendredi 16h30/18h30 Un mercredi sur 2 : 8h30/17h30 semaine impair Jeux, Suivi des devoirs Accompagnement aux activités extra scolaires
CV + lettre de motivation indispensable pour justifier de votre expérience auprès d'enfants.
Nous recherchons pour notre client, proche d'AVIGNON un CONDUCTEUR PL AVEC ADR (H/F). Vos missions : - Charger / décharger son camion - Réaliser les opérations d'attelage - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule - Vérifier la conformité des documents de bord et de transport - Vérifier la conformité de la livraison - Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients PROFIL : Vous êtes doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité. Autonome dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative. N'hésitez pas à envoyer votre candidature ! Plusieurs postes à pourvoir !
Envie de passer à la vitesse SUP ? Le Groupe SUP Intérim, créé en 1985, compte une centaine d'agences implantées historiquement dans l'Est et le Nord de la France.
Offre à pourvoir dans le cadre de la campagne vendanges 2025. Des questions sur cette offre ? Dès le 1er juillet contactez la ligne candidats de votre Agence France Travail Orange au 04.90.11.82.90 du lundi au jeudi de 8h30 à 16h15 et le vendredi de 8h30 à 12h30. Domaine situé à Châteauneuf-du-Pape, recherche une trentaine de vendangeurs (H/F) (coupeurs(ses) et porteurs(ses) pour vendanges manuelles) pour démarrage le plus tôt possible. Durée d'environ 3-4 semaines (selon la récolte). Une première expérience serait un plus. Poste non logé et pas de terrains mis à disposition (camping sur la commune et alentours).
