Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Orange située dans le département 84. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 81 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Orange. 69 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Courthézon, 84 - COURTHEZON, 84 - Sérignan-du-Comtat ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service. Nous recherchons des Assistants de service social sur les établissements et secteurs suivants : - 0.5 ETP sur le DITEP de Carpentras - 0.5 ETP sur le DITEP d'Orange Possibilité de cumuler pour un temps plein ou en complément sur un mi temps - Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle. - Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires. - Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés - Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées. - Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire. - Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe . - Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps. - Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général. - Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service.
L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages.
Le poste : Votre agence PROMAN MONTEUX recherche pour l'un de ses clients un EMPLOYÉ ADMINISTRATIF H/F . Vos missions consisteront à : Gestion administrative : départ des tournées et retour des tournées administratives et informatiques, Suivi des encours de stock avec renseignements, Vérification des tournées préparées, Etablir des inventaires à l'aide d'un PDA, Réaliser le reporting et le suivi avec votre agence de référence, Préparation des pochettes pour les conducteurs. Vous travaillez du mardi au samedi : du mardi au vendredi : de 10h à 18h (30 mins de pause) le samedi : de 9h à 17h (30 mins de pause) Ce poste est à pourvoir dès que possible. Salaire à définir selon expériences. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une première expérience d'au minimum 1 an dans la gestion administrative. Vous avez une connaissance du domaine de la livraison d'articles. Vous maitrisez l'outil informatique, la suite Office ( Excel, Word, etc.) et la manipulation des chiffres. Autonome et dynamique, vous possédez des capacités relationnelles et êtes soucieux du respect des procédures. Alors n'hésitez pas à postuler ou à vous rendre directement à notre agence ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une crèche, nous recrutons un(e) agent d'entretien . Nous accueillons environ 60 enfants de 3 mois à 3 ans. Vous serez en charge de l'entretien de l'ensemble des locaux (sols, vitres...) et du linge. Poste à pourvoir à partir du 26 août jusqu'au vendredi 19 décembre 2025
Changement d'adresse au 16/06/2020 : extrait kbis fourni (mail)par l'employeur le 22/07.
Assurer et maintenir la qualité de la fonction hôtelière de l'établissement en lien avec les autres fonctions (éducative, paramédicale.) Instaurer une présence accueillante, bienveillante et vigilante auprès des résidents. Missions : - Entretenir et maintenir les locaux collectifs en état de propreté, des mobiliers et matériels - Préparation du petit-déjeuner des résidents et organiser leur accueil sur ce temps - Effectuer tous les travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers - Gérer et traiter le linge de maison et le linge des résidents : tri, blanchissage, repassage du linge et effets personnels et contrôler la qualité du nettoyage - Participation à la gestion des stocks et des achats du quotidien (ex : denrées alimentaires...) - Participer à la vie institutionnelle (réunion, projet de sortie, fête.) ainsi qu'à la mise en place et d'animations/d'évènement (fêtes, marchés aux fleurs ou de noël, etc.) - S'informer des transmissions en lien avec la continuité des accompagnements et rendre compte à l'équipe pluridisciplinaire de ses observations/actions Profil : - Titre professionnel Maitre de maison en secteur social et médico-social - Connaître les produits, les matériels et techniques de nettoyage, - Connaître le type de surface ou objet à traiter - Connaître les règles pratiques d'hygiène et de sécurité - Maîtriser le maniement des matériels de nettoyage - Résistance aux tensions, aux situations difficiles - Rigoureux, organisé, méthodique, soigné et esprit d'équipe - Autonomie / discrétion / écoute
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires: Centre Commercial Carrefour Orange Le Coudoulet, Route de Jonquières 84 100 Orange Du lundi au samedi : de 9h30 à 19h30.
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
La communauté de communes du Pays d'orange en Provence regroupe les communes d'Orange, Courthézon, Jonquières, Châteauneuf du pape et Caderousse. Elle a pour objectif de mettre en commun leurs compétences afin de mener des projets intercommunaux plus ambitieux. La direction des déchets et du nettoiement se compose de 3 services, collecte, propreté urbaine et déchetterie, qui ont pour mission d'assurer la propreté des espaces publics, les collectes de déchets, ainsi que le bon fonctionnement des déchetteries sur tout le territoire du Pays d'Orange en Provence. Vos missions principales : Participer à l'élaboration des budgets de la direction, Assurer le suivi et la bonne exécution budgétaire, Gérer les contrats et partenariats, et suivre les marchés publics de la direction, Participer à la rédaction de cahiers des charges et à l'analyse des offres. Participer à la planification et la supervision des activités du service, Gérer les dossiers administratifs de la direction, Assurer l'accueil téléphonique de la direction, Assurer la vente de tickets déchetterie et composteurs. Connaissances : Logiciels bureautiques (Word, Excell, power point, Outlook) et progiciel de gestion, Gestion administrative et comptable, connaissances budgétaires et marchés publics, Méthodes et outils d'observations, d'analyse et de prospective, Règles de l'expression écrite et orale de qualité, Domaine et enjeux de la gestion des déchets appréciés. Votre profil : Diplôme dans le domaine administratif et/ou comptabilité appréciée. Sens du travail en équipe et bonne qualité relationnelle. Adaptabilité et polyvalence. Savoir s'organiser et gérer son temps de travail. Spécificités du poste : Permis B obligatoire. Vous possédez les compétences et qualités requises ? n'attendez plus et rejoignez notre équipe en tant que gestionnaire administratif et financier afin de contribuez à la mise en œuvre et au bon déroulement de nos projets avec rigueur ! n'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir 1er aout 2025. Contrat : Temps complet - CDD 6 mois renouvelable Temps de travail 37h / 4,5 jours (12 jours RTT) Cadres d'emplois : Adjoints administratifs territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 1448 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : Titres restaurant, Participation employeur santé, Participation employeur prévoyance. Sites web: https://www.ville-orange.fr et https://www.ccpro.fr Date limite de dépôt de candidatures : 02 juillet 2025 Candidature : Envoyer lettre de motivation, C.V. + photo + adresse mail, à l'attention de Monsieur le Président, par mail à : drh.recrutement@ville-orange.fr Ou par courrier à Monsieur le Président, Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
PrestaClean Auto, société de préparation esthétique automobile recherche un/une préparateur/trice, pour notre client basé sur ORANGE. Vous évoluerez dans une concession automobile, en contact direct avec notre client. Vous aurez pour mission d'effectuer la préparation des véhicules de l'atelier, à savoir aspiration de l'habitacle, dépoussiérage et passage au rouleau. Egalement vous devrez préparer les véhicules neufs et d'occasion. Possibilité de déplacements ponctuels aux alentours. Vous êtes motivé(e), organisé(e), ponctuel(le), minutieux(se) et vous avez le sens du relationnel. Réactivité et dynamisme seront de rigueur. CDD de 6 mois. Possibilité de renouvellement Débutant accepté. Formation en INTERNE POSSIBLE Prise de poste début Juillet.
La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). La MSA Alpes Vaucluse, c'est : - 355 salariés répartis sur les sites de Gap (05) et Avignon (84) - 144000 adhérents - 533 millions de prestations versées avec un réseau de proximité qui compte : - 7 agences - Des délégués déployés sur l'ensemble des territoires du Vaucluse, des Alpes de Haute Provence et Hautes Alpes Sur le terrain, ces élus, issus de toutes les composantes de la profession - exploitants, salariés et employeurs - jouent un rôle de relais entre la population agricole et la MSA. Le service Action Sanitaire et Sociale (ASS) privilégie une approche pluridisciplinaire en collaborant avec l'ensemble des services internes de la MSA : accueil, service prestations, service cotisations, contrôle médical, santé-sécurité au travail, offre de services du groupe MSA, élus MSA. De plus, le service ASS agit en complémentarité et en partenariat avec les acteurs locaux concernés. L'ASS de la MSA est engagée dans 3 domaines : -La mise en œuvre des politiques sociales locales et tout particulièrement en milieu rural - La mise en place d'actions sociales en réponse aux besoins des populations des territoires ruraux - L'accompagnement social individuel ou/et collectif à destination des adhérents en situation de fragilité La MSA Alpes Vaucluse recherche pour son service d'Action Sanitaire et Sociale un Travailleur social (F/H) pour son agence d'Orange. Poste Placé sous l'autorité hiérarchique du Manager du pôle des travailleurs sociaux, le candidat retenu aura, dans le cadre de ses fonctions, à : -Assurer l'accompagnement social individuel des ressortissants agricoles (information, conseil, orientation dans les domaines de la législation sociale, accompagnement de maintien dans l'emploi, de santé, de deuil, d'épuisement professionnel...) - Participer à la création et au déploiement de projets institutionnels dans les domaines du plan d'action sanitaire et sociale (Enfance, Jeunesse, Famille, Autonomie, Insertion, Habitat...) - Développer des projets sociaux partenariaux sur les territoires - Mettre en oeuvre des actions de groupe en lien avec les besoins - Représenter la MSA dans des instances partenariales Affectation : Orange - Des déplacements sont à prévoir sur la circonscription Contrat : - CDI 35h - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Rémunération et avantages : - Rémunération annuelle brute entre 33 et 34KE en fonction des connaissances et de l'expérience professionnelle du candidat - Complément familial - Participation employeur au frais de restauration et à la complémentaire santé - Horaires variables (conciliation vie professionnelle/vie personnelle) - Prime d'intéressement - Avantages CSE - Prévoyance - Forfait télétravail possible de 20 jours par an Profil - Titulaire d'un diplôme de travailleur social : diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale - Connaissance du secteur rural appréciée - Une première expérience de mise en oeuvre de stratégie d'intervention collective ou individuelle serait appréciée - Bonne maîtrise bureautique (Word, Excel, Powerpoint) - Qualités rédactionnelles et de synthèse - Travail en équipe et en réseau - Capacité d'organisation, de planification, d'animation de groupe et force de propositions - Permis B obligatoire
Au sein de l'entité TRANSDEV VAUCLUSE, vous occuperez les fonctions de Conducteur-Receveur (H/F). Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation et dans le respect des consignes d'exploitation, vous assurerez le transport de voyageurs sur des lignes régulières, dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de qualité de service. Vous participerez à l'information et au conseil des voyageurs en veillant à satisfaire au mieux la clientèle, vous assurerez la vente à bord des titres de transport et contribuerez à la validation systématique à l'entrée. 3 postes à pourvoir Votre feuille de route : - Assurer le transport de voyageurs sur des lignes régulières - Effectuer les opérations de prise et de fin de service; - Signaler à l'exploitation et à l'atelier tout incident ou dysfonctionnement de son véhicule; - S'assurer du bon fonctionnement des matériels embarqués; Assurer la conduite d'autobus dans le respect des horaires, de la - sécurité, des personnes et du matériel dans le cadre des consignes de l'exploitation; - S'assurer des conditions optimales de sécurité et savoir intervenir en cas d'incidents ou d'accidents; Informer de tous les incidents, notamment ceux pouvant avoir une conséquence sur la sécurité. - Participer à l'information et au conseil des voyageurs en veillant à satisfaire au mieux la clientèle - Répondre aux clients souhaitant une information sur les dessertes et services offerts par le réseau; - Appliquer les consignes de régulation qui lui sont transmises; - Restituer à sa hiérarchie les informations collectées sur le réseau et proposer des pistes d'amélioration. - Contribuer à la validation systématique à l'entrée et assurer la vente à bord des titres de transport - S'assurer que l'ensemble des passagers valide son titre de transport; - Assurer la vente de titres de transport à l'unité à bord de l'autobus; - Informer l'exploitation et le service contrôle en cas de fraude constatée; - Contribuer aux opérations de lutte de fraude menées par les équipes prévention et contrôle; - Gérer son fond de caisse au vue des recettes collectées; - Rendre les recettes collectées selon les consignes de l'exploitation. Vos atouts : Titulaire du Permis D + FIMO ; Adaptabilité, ponctualité, sens du relationnel, disponibilité.
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Gestion de la PME en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires à proximité d'Orange en contrat d'apprentissage en BTS GPME, sur une durée de 24 mois, un(e) assistant(e) logistique dans le conditionnement de fruits et légumes. Profil recherché : - Vous êtes une personne à l'aise avec les chiffres, - Vous êtes une personne à l'aise avec l'informatique, - Vous avez une première expérience en usine ou en logistique. Vos missions : - Gérer les expéditions, - Assurer les commandes clients, - Effectuer la gestion de la traçabilité, - Assurer la gestion des stocks. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 25 ans), nos excellents taux de réussite de 100% sur notre BTS GPME ces 5 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Gestion de la PME. En effet, le BTS Gestion de la PME se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire devenir polyvalent, autonome mais aussi une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches (rédiger divers documents internes et externes, traiter et répondre aux mails, répondre aux appels d'offres, réaliser un devis ou encore une facture, gérer les absences, réaliser les contrats, suivre les dossiers et les formations du personnel, développer la communication de l'entreprise par le biais des réseaux sociaux, etc...). Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation avec les clients et les fournisseurs et de participer au fonctionnement et au développement de l'entreprise. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
Tremplin 84 dispense des formations diplômantes dans le domaine tertiaire : BTS Management Commercial Opérationnel et BTS Gestion de la PME. Nous dispensons également des formations qualifiantes de vendeur-conseil en produits biologiques, en épicerie, en fruits et légumes et en adjoint de magasin.
Nous recrutons 1 assistant d'éducation H/F pour l'année scolaire 2025-2026, en internat et externat à mi temps Dans le second degré, sous l'autorité du chef d'établissement qui s'appuie plus particulièrement sur les CPE, les assistants d'éducation participent à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves. Ils assurent notamment : - Les fonctions de surveillance des élèves y compris pendant le service de restauration et en service d'internat (une par semaine) - L'appel et l'enregistrement des absences/retards des élèves - Le respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité - La surveillance des retenues des élèves - L'encadrement, l'aide à l'étude et aux devoirs et l'accompagnement individualisé - La participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - L'aide à L'intégration collective des élèves en situation de handicap BAC+2 exigé, ainsi qu'une expérience en animation ou en accompagnement d'adolescents est un atout. Démarrage en septembre 2025
1 Poste. CDD 02 Mois 24h/sem. A partir de la Mi-juin jusque fin Août En soutien aux femmes de chambres, vos missions seront: - Débarrasser le linge sales en dehors des chambres - Nettoyer le Local poubelles - Passer l'aspirateur sur les coursives - Manutention lourdes (port de ballots de linge) - Aide au petit déjeuner 08h-14h ou 09h-15h selon plannings Du Lundi au Dimanche (2 jours de repos/semaine selon planning)
Nous recherchons pour notre client, un (e) operateur de production embouteillage basé sur Orange. Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'embouteillage de vin, un(e) opérateur de production H/F pouvant travailler du lundi au vendredi Vos missions: Présence en production du lundi AU vendredi ( pour les personnes ne pouvant pas travailler du lundi au vendredi, le poste ne peux pas vous convenir) expériences de 2 mois dans l'embouteillage Conditionnement Mise en palettes ( port de charges) Entretenir le poste de travail Contrat en Intérim ( long ou court terme, selon les besoins) Horaire du lundi au vendredi : 2*7 5h-12h / 12h-19h Taux horaire : 11€88 + IFM + ICP
Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ? Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ? Vous allez adorer travailler avec nous ! Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie. Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes. Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Mesures COVID-19: / Port du masque
SBC interim et recrutement recherche un Agent Logistique Polyvalent (H/F) pour renforcer l'équipe de notre client. Vous aurez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations logistiques, en assurant la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises, tout en respectant les procédures en vigueur en matière de qualité, sécurité et délais. Vos missions principales : - Réceptionner et expédier les marchandises conformément aux procédures. - Préparer les commandes destinées à la production ou aux clients. - Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, référence). - Emballer, étiqueter et assurer la traçabilité des produits. - Charger et décharger les camions à l'aide d'engins de manutention. - Alimenter l'atelier en composants selon les ordres de fabrication. - Ranger et stocker les produits dans les zones dédiées. - Accueillir les chauffeurs, vérifier les documents de livraison/expédition. - Enregistrer les mouvements de stock dans le système ERP. - Participer aux inventaires réguliers. PROFIL Compétences techniques : - Habilitations CACES 3 et 4 (obligatoire ou à jour). - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de stock (ERP). - Connaissances en logistique, stockage, flux internes. - Connaissance des règles de sécurité, gestes et postures. Savoir-être : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe, bon relationnel. - Sens du service et orientation client. - Autonomie et capacité d'adaptation.
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Poste d'agent(e) logistique polyvalent: Effectuer des opérations de réception et d'expédition de marchandises. Préparer les produits destinés à être livrés aux clients, vérifier leur conformité par rapport à la commande, assurer l'emballage et l'étiquetage selon des procédures qualité, sécurité et dans le respect des délais. Effectuer les déplacements des marchandises à l'aide d'engins de manutention. Description des activités principales : Sur la base des ordres de fabrication transmis par le chef d'atelier, préparer les commandes pour le montage en production Charger et décharger, manutentionner les produits en respectant les consignes de stockage et d'entreposage, selon les règles de sécurité Ranger les marchandises dans les différentes zones de stockage et alimenter l'atelier selon les directives Effectuer l'expédition des commandes préparées Manipuler et conduire un engin de manutention Accueillir les chauffeurs, vérifier les documents de livraison avant déchargement ou d'expédition avant chargement, contrôler la conformité des références, l'aspect et la quantité produit en respectant les modes opératoires. Ranger les produits, cartons ou palettes dans l'aire de stockage dédiée et assurer la mise en stock Déplacer les produits conformément aux instructions de mouvements à opérer (dans l'entreprise : manutention ou conduite des produits vers les aires prévues d'arrivée, de stockage ou de départ) Manipuler les palettes et conditionnements (rouleaux, boîtes, cartons...) pour les dégrouper ou les grouper Prélever un produit selon les instructions Enregistrer les mouvements de stocks (ERP, logiciel de gestion des stocks, .) en assurant la traçabilité selon les instructions et procédures Consulter les mouvements stockés dans le système informatisé (ERP, logiciel de gestion des stocks.) Effectuer un inventaire sur instructions et selon les procédures Profil recherché: Connaissances des règles de base en logistique, connaissance des flux, emplacements de stockage, composants et produits , connaissance des bonnes pratiques de gestes et postures. Ponctualité, assiduité ,rigueur et soin, recherche de la satisfaction client, esprit d'équipe ,savoir s'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération. CACES 3/4 à jour.
La maison d'enfants La Providence située au 24, rue du Noble 84100 ORANGE recherche : un(e) Maître(sse) de Maison (H/F) en contrat CDD d'un mois à temps plein à compter du 19/05/2025. Les missions principales de la maitresse de maison se déclinent autour des responsabilités suivantes : Accompagnement au quotidien des enfants Veiller au bien-être des enfants Entretien des locaux et du matériel mis à disposition Respect des règles d'hygiène et de sécurité Respect des procédures et participation à la vie institutionnelle Qualités requises : Une expérience dans le secteur serait un plus. Permis de conduire B. Débutant accepté. Diplôme : certificat de formation professionnelle maîtresse de maison ou surveillante de nuit ou Diplôme aide-soignante.
Le département recrute pour le pôle solidarités, TIMS du Haut Vaucluse et de l'enclave un travailleur social (H/F) pour l'EDeS d'Orange. L'assistant social SDAS : Contribue à la mise en œuvre d'un diagnostic social global prenant en compte les paramètres liés à l'environnement (logement, emploi, formation, santé, situation financière, sociale) des personnes en difficulté Met en place des plans d'actions individualisés Evalue et propose des actions à conduire en vue d'un signalement à l'autorité compétente concernant les situations de danger pour enfant et personne vulnérable Met en œuvre et suit des contrats d'insertion dans le cadre du dispositif RSA initie et participe à des interventions dans le cadre d'actions collectives PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien. Savoir-être : Travailler en équipe et en transversalité Être autonome et savoir prendre des initiatives Capacités d'adaptation et d'anticipation Discrétion professionnelle Qualités d'écoute Capacité à gérer le stress Disponibilité
Le département recrute 2 assistants de service social (H/F) pour l'EDeS d'Orange. L'assistant social SDAS : Contribue à la mise en œuvre d'un diagnostic social global prenant en compte les paramètres liés à l'environnement (logement, emploi, formation, santé, situation financière, sociale) des personnes en difficulté Met en place des plans d'actions individualisés Evalue et propose des actions à conduire en vue d'un signalement à l'autorité compétente concernant les situations de danger pour enfant et personne vulnérable Met en œuvre et suit des contrats d'insertion dans le cadre du dispositif RSA Initie et participe à des interventions dans le cadre d'actions collectives PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien. Savoir-être : Travailler en équipe et en transversalité Être autonome et savoir prendre des initiatives Capacités d'adaptation et d'anticipation Discrétion professionnelle Qualités d'écoute Capacité à gérer le stress Disponibilité
***URGENT*** SERVICE PRÉVENTION SPÉCIALISE - Intervention dans un établissement sans hébergement d'action éducative auprès de jeunes de 11 à 24 ans. Missions : * Mise en oeuvre d'actions collectives et d'accompagnements individualisés * Dynamisme dans le "aller vers" * Présence sociale dans l'espace l'espace public * Implication dans des dynamiques institutionnelles et partenariales. * Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur des projets * Production d'écrits conformes aux exigences de la mission. Compétences techniques : - Aptitude à l'écoute, à la relation d'aide, à l'animation de groupe. - A un degré d'autonomie et de responsabilité suffisant dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets personnalisés ou adaptés aux usagers visés dans le projet. - Repérer les difficultés, identifier et analyser les besoins. - Esprit d'équipe et d'ouverture Horaires décalés à prévoir ( max 22h) **Quelques déplacements à prévoir sur Avignon **
La Résidence Prosper MATHIEU de Châteauneuf du Pape recrute un A.S.H. à temps partiel 80% soit 28h/semaine, avec une Formation CAP ou BEP Sanitaire et social ou Assistante de vie. Au sein du service hôtelier de l'établissement, vous assurerez l'entretien des chambres des résidents ainsi que des parties communes. Votre travail sera réalisé dans le respect des personnes accueillies et de leur intimité. Vous accompagnerez également les résidents dans certains gestes de la vie quotidienne en les stimulant (accompagnement à la toilette, aide au repas, distribution des petits déjeuners, aide aux levés et couchers.). Vous travaillerez 1 week-end sur 2.
Au sein d'une crèche, nous recrutons une personne pour un CDD de 6 mois à partir du 26 août jusqu'au vendredi 19 décembre 2025 . Nous accueillons environ 60 enfants de 3 mois à 3 ans. Vous participez à accueillir les enfants dès leur arrivée, pour ensuite les accompagner tout au long de la journée. Vous participez aux projets de l'établissement. Vous travaillez en 10h selon un planning établi à l'avance. Vous possédez impérativement le Diplôme auxiliaire de puériculture.
Nous recrutons un gestionnaire d'expéditions H/F. Sous l'autorité du responsable d'atelier qui transmet des instructions, vous travaillerez en lien avec le technico-commercial. Votre mission principale consistera à réaliser des travaux de préparations et d'expéditions de nos produits. A partir de la fiche technique de l'outil vous aurez pour tâches : - Identifier les spécificités des outils - Séparer les différents outils. - Préparer les outils à l'expédition - Préparer les étiquettes d'expédition - Travailler à partir des fiches et des priorités transmises par le responsable d'atelier - Rendre compte de votre activité auprès du hiérarchique lors du rituel journalier Connaissances professionnelles spécifiques - Connaitre l'utilisation de notre ERP - Utilisation des différents logiciels d'expédition (Fedex, UPS, Chronopost)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la gestion des déchets nucléaires, un OPERATEUR (H/F) pour une mission d'intérim. Vous aurez pour mission : - Opérations de manutention, décontamination et de découpe (cisaille et au fil diamanté). - Évacuation des déchets. Horaire : 5*8 (2 M, 2 AM, 2 N et 4 jours de repos) Matin : 5h-13h24mn / Après-Midi : 13h-21h24mn / Nuit : 21h-5h24mn. Rémunération : Salaire selon expérience sur 13 mois + forfait 2*8 de 790.80EUR brut mensuel + Panier jour à 6,59EUR + panier nuit à 7,44EUR + Indemnité Kilométrique de 0,42 EUR net/km/jour travaillé plafonné à 16.38EUR net/jour travaillé. Nous recherchons un profil ayant : - BAC + 2 LOGISTIQUE OU ENVIRONNEMENT NUCLEAIRE - Les formations nucléaires. - Idéalement les CACES 3 et 5 ainsi que le ponts roulants. - Une expérience sur un poste similaire. Les avantages du Groupe CRIT : - Prime de parrainage. - CET 5% à la demande. - Possibilité de dématérialiser vos documents et vos contrats de mission. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Et si c'était vous? Nous attendons votre candidature !
Entretien des matériels et équipements des salles de restauration (tables, chaises etc..). Entretien des sols des salles de restauration et balisage des zones glissantes. Assure quotidiennement la plonge vaisselle de façon mécanisée et de façon manuelle. Contrôle propreté de la vaisselle et rangement dans les espaces prévus. Entretien du matériel et des équipements du local de plonge vaisselle
Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants Aérer les espaces Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Nettoyage mécanisé (auto-laveuse)
Nous recherchons 4 animateurs/animatrices pour un séjour adapté pour des personnes en situation de handicap (personnes en situation de polyhandicap ou personnes présentant des troubles neuro développementaux, principalement autisme). Le séjour se déroulera du lundi 04 Août au samedi 09 Août 2025 soit à Ancelle (05) avec un public présentant des TSA soit à Avignon (84) avec un public en situation de polyhandicap. Les départs et retours se feront de Caderousse (84), prévoir une arrivée à la Gare d'Orange ou d'Avignon. 4 Salariés permanents de l'association seront présents et responsables des séjours (Enseignants APA - Educatrice Spécialisée - Moniteur Educateur) Vos missions principales : - Aider à l'encadrement des activités adaptées (sportives et culturelles). - Accompagner les vacanciers/vacancières dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, etc.) Autonomie faible à moyenne. - Veiller au bien-être et à la sécurité des vacanciers/vacancières. - Logistique quotidienne (repas, ménage, etc) Conditions : CEE (Contrat d'Engagement Educatif). Forfait journalier 70 à 80 € net /jour (selon formation/diplôme et expérience). Un temps de réunion/formation avant le séjour sera organisé (possibilité en visio) pour vous partager l'organisation, le déroulé des journées, présenter les vacanciers, etc. Hébergement et repas compris. Frais de déplacement pour lieu de rdv (Avignon) pris en charge à hauteur de 120€ A/R. Nous privilégions les personnes ayant déjà une expérience avec un public en situation de handicap. Candidatures à adresser par mail à contact@lepas84.fr
L'association Le PAS a pour mission de : - Organiser et promouvoir des Loisirs Educatifs et Physiques AdaptéS aux personnes en situation de handicap. - Participer au répit des aidants. - Sensibiliser et former à l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
En lien avec le CAMSP d'Orange/ Valréas, et son unité d'évaluation TND, le SESSAD du DITEP 84 Orange Nord Vaucluse va déployer dans une démarche d'extension de service, et de réponse à des besoins spécifiques d'enfants TND, un service d'accompagnement précoce pour les enfants de 3 à 8 ans présentant des troubles du spectre autistique. Cette extension sera intégrée dans l'organisation d'un pôle sur Orange/Valréas, de 3 établissements, SESSAD du DITEP, SESSAD Handicap Moteur et CAMSP, et sera déployée, soutenue par l'expertise des SESSAD d'une part pour la modalité d'intervention, et de l'expertise du CAMSP et plus particulièrement du dispositif TND/TSA pour l'accompagnement précoce des enfants. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en accord avec les décisions prises au sein de cette équipe et en référence au projet institutionnel sous l'autorité hiérarchique du chef de service. Dans le cadre de cette extension d'activité et de la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement coconstruit avec la famille, vos missions seront notamment les suivantes : - Sous la responsabilité de la directrice administrative, intervenir et mettre en œuvre, de façon ajustée et personnalisée, les réponses éducatives en fonction des besoins et problématiques repérées ; - Travailler en lien technique et en coordination avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. - Réaliser des accompagnements en direction de l'enfant et/ou de sa famille, individuellement et en groupes ; - Soutenir l'inclusion des enfants accompagnés (crèches, écoles, lieux de socialisation) - Proposer des temps de guidance parentale ainsi que des groupes à destination des parents, - Se concerter et établir des liens avec les partenaires intervenant auprès de l'enfant et de sa famille, Des interventions seront possibles ponctuellement sur d'autres sites de pôle ou de l'association.
Nous recherchons pour notre client un Préparateur en pharmacie H/F, diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie/DEUST pour un poste en CDI de 35h. Mission : Parfaitement intégré à l'équipe en place, vous participez activement à la vie quotidienne de l'officine et à sa performance. Sous la responsabilité du pharmacien, vous délivrez des ordonnances en veillant à leur compréhension et vous conseillez la clientèle au comptoir. Vous veillez à ce que l'association de plusieurs médicaments ne soit pas dangereuse pour le patient et conseillez les clients sur les conditions optimales de la prise des traitements. En bon gestionnaire vous gérez les stocks, passez les commandes, gérez les fournisseurs et assurez également la gestion administrative : feuilles de soins, transmissions des informations à la sécurité sociale, mutuelles. Enfin, vous proposez et conseillez sur les produits en parapharmacie et y assurer la bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du Brevet de Préparateur en Pharmacie/DEUST, vous êtes passionné(e) par votre métier, vous avez le sens de l'écoute et du conseil. Vous êtes autonome et faites preuve de polyvalence. Une bonne maîtrise du logiciel Winpharma serait un plus. Informations pratiques : Pharmacie de quartier à la patientèle régulière et familiale Beau rayon de parapharmacie et délivrance de conseils associés Stationnement possible : parking devant la pharmacie Horaires de la pharmacie : 8h30-19h30 du lundi au vendredi, 9h-17h le samedi Travail en journée continue Poste proposé en CDI à temps plein. Rémunération selon expérience
"ARCANE est une société d'Intérim spécialisée depuis 25 ans sur les métiers de la PHARMACIE D'OFFICINE. Basés sur Aix en Provence et rayonnant sur toute la région PACA et ses environs proches, ainsi que la Corse et les territoires ultramarins, nous apportons une importance toute particulière à une relation basée sur l'écoute, la proximité et la transparence que ce soit avec nos candidats ou nos clients.
Nous recherchons 1 agent de service H/F pour renfort d'équipe sur la période estival. Contrat en CDD de juin à Août - le contrat peut être évolutif. Interventions sur Orange et dans une zone de 50 km autour d'orange . Vos missions: - Entretien ménager de bureaux, commerces, copropriétés... Travaille en binôme ou seul selon emplois du temps - Formation assurée en interne. Planning : du lundi au samedi - horaire variable mais principalement travail du matin à partir de 5h. Contrat de 16h/ semaine. Possibilité jusqu'à 24h selon vos disponibilités
Vous êtes titulaire du baccalauréat ou d'un équivalent, vous souhaitez réaliser un BTS Management Commercial Opérationnel en contrat d'apprentissage pour acquérir de l'expérience tout en obtenant un niveau supplémentaire ? Tremplin 84 recherche pour l'une de ses entreprises partenaires à Orange, en contrat d'apprentissage en BTS MCO, sur une durée de 24 mois, un(e) vendeur(se) conseil dans le secteur du prêt-à-porter. Profil recherché : - Vous êtes une personne souriante, polie et mature, - Vous avez la culture du prêt-à-porter. Vos missions : - Mettre en rayon, - Conseiller la clientèle, - Assurer le balisage, - Réaliser l'encaissement, - Respecter les objectifs, - Assurer la réception, - Gérer la réserve. Vous êtes intéressé(e) par ce BTS en alternance ? Alors ce poste est fait pour vous ! Concernant Tremplin 84 : notre expérience (depuis plus de 25 ans), nos excellents taux de réussite de 97% sur notre BTS MCO ces 5 dernières années, ajoutés à vos compétences et votre motivation, feront une alliance parfaite pour mener à bien vos deux ans de BTS Management Commercial Opérationnel. En effet, le BTS Management Commercial Opérationnel se prépare sur deux ans et a pour finalité de vous faire développer votre esprit d'équipe, votre sens du relationnel et du commerce mais aussi de faire de vous une personne professionnelle et à l'aise dans son métier pour réaliser diverses tâches. Il vous sera alors possible de prendre en charge la relation client et la vente conseil dans sa globalité, ainsi que l'animation et la dynamisation de l'offre. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Il reste des places, n'attendez plus, et postulez !
Le CCAS d'Orange recherche un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet pour sa crèche multi-accueil "la maison des lutins" (85 berceaux). La personne sera chargée : . d'accueillir les enfants et leurs familles . d'assurer aux enfants une sécurité physique et affective . d'aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie . de mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant. . de mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène . d'assurer les soins d'hygiène de l'enfant au quotidien . de transmettre les informations . de participer à l'élaboration du projet d'établissement Profil : . Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture OBLIGATOIRE . Capacités à travailler en équipe . Débutant(e) accepté(e) . Disponibilité Conditions : . Recrutement en CDD de 6 mois (avec possibilité de prolongation) . 35 h hebdomadaires, postes à pourvoir au plus tôt . Salaire BRUT mensuel : 2161.19€. . Prime annuelle de 1412.68 € au prorata du temps de présence. . Participation mutuelle . Participation prévoyance . Tickets-restaurants
1 POSTE A POURVOIR à pourvoir de suite pour effectuer des remplacements **Possibilité de renouvellement de contrat** Vous prenez en charge des mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert (AEMO) au titre de la protection de l'enfance (art. 3/5 et suivants du Code Civil) ordonnées par le Juge des Enfants. Le référent éducatif assure l'accompagnement dans l'intérêt de l'enfant. II aide et conseille les parents dans l'éducation et la prise en charge des enfants. Le poste est base sur l'antenne AEMO d'Orange Vous êtes sous la responsabilité du Chef de service au sein du pôle Socio-Judiciaire. Le service AEMO exerce, au titre de la Protection de l'Enfance, des mesures d'assistantes éducatives au bénéficie d'enfants et adolescents. Les mesures sont ordonnées par le JE au titre des articles 375 et suivants du Code Civil. Le service rend compte au juge des enfants de sa mission et de l'évolution de Ia situation de l'enfant. Ce poste requiert un bon niveau de communication écrite, une aisance relationnelle et une connaissance des dispositifs de l'enfance. Le(a) Professionnel(le) Assure un travail éducatif auprès des parents visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales. - S'assure, pour chaque enfant dont il a Ia charge, que les moyens mis en œuvre correspondent à ses besoins, à son intérêt et aux objectifs fixés tant dans la conduite d'assistance éducative en milieu ouvert que dans la mise en œuvre de lieux d'accueil collectifs, individuels, séquentiels. - Assure un accompagnement auprès des enfants et conduit un travail éducatif auprès d'eux. - Renoue les liens familiaux et rétablit Ia place éducative des parents à travers une aide d'accompagnement et de conseils du professionnel.
*Vérifier au préalable votre éligibilité aux contrats aidés CAE - Merci de vous rapprocher de votre conseiller(e) France Travail*. La maison de retraire intercommunale Courthézon-Jonquières recherche: -Un agent des services hospitaliers en contrat Votre mission consistera à intervenir sur le pôle hôtellerie. Vous serez également en charge de l'entretien et du nettoyage des espaces communs. Le poste est à pourvoir dés que possible.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire et basé à CAMARET SUR AIGUES (84850), pour une mission du 11/ au 5/9/25, des : Manutentionnaire avec Caces R485 2 (h/f) Profil : Nous recherchons des profils avec au moins 6 mois d'expérience dans le domaine de la production industrielle ou de la manutention. Vous devez être capable de travailler en équipe et de suivre les consignes données. La rigueur, la précision et la réactivité sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES R485 2 Horaires postés en 3x8. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Vous êtes motivé, avez le sens des responsabilités et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
FD MARKETING & CO, recherche des commerciaux terrain. Placé(e) sous la responsabilité du Directeur commercial, vous prospecterez via une base de données sur tablette 4G, une clientèle ciblée de particuliers et/ou de professionnels afin de prospecter et signer de nouveaux clients et de leur éviter les futurs augmentations. Notre entreprise en plein essor relance sa campagne de recrutement et recherche de nouveaux conseillers commerciaux débutants ou confirmés pour ses équipes dans la région. Vous aimez vendre, relever des challenges.. Vous avez un bon relationnel et un attrait pour le terrain et la prospection client en B to C en Porte à Porte. Vous souhaitez apprendre le métier auprès de nos équipes expérimentés et évoluer rapidement. Nous vous proposons une formation interne au sein de nos équipes pour commercialiser les offres de nos partenaires dans le domaine de l'énergie. Pour les Commerciaux confirmé(e) en vente à domicile de contrats d'énergie, nous recherchons un chef d'équipe commercial pour la formation d'une équipe dans votre département. Avantages : - CDI -Titre Restaurant - Rémunération non plafonnée - Challenge commercial - Intéressement sur le CA
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
La Pizzeria GAMBERO ROSSO à Orange, recherche pour renforcer son équipe : 1 Pizzaiolo autonome (H/F) Vous seconderez le Chef pizzaiolo dans la confection des pizzas. A terme, vous pourriez évoluer à la tenue en autonomie de la partie pizza, permettant à l'établissement d'élargir leur cuisine sur des mets Italiens. Vos missions sont : - Réaliser la fabrication et cuisson de pizzas au four . Le pizzaiolo peut être amené à concevoir de nouveaux produits. - Vous effectuez le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL : Dynamique, réactif et solidaire Esprit d'équipe pour soutenir l'activité du restaurant. Satisfaction client Nous sommes une pizzeria traditionnelle et réalisons l'étalage des pâtes à la main. CDD 5 mois (lissé: 30h/semaine), contrat évolutif 2 jours de congés consécutifs. Rémunération attractive Horaires : semaine : 11h-14h / 19h-22H WE: 11h-14h / 18h-23h
Descriptif de l'emploi : Vous serez chargé(e) d'accueillir des enfants individuellement ou en groupe de 2,5 mois à 6 ans, de manière occasionnelle ou régulière au sein de la crèche halte-garderie municipale, en assurant leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement nécessaire à leur développement. Vous serez placé(e) sous l'autorité directe de la directrice de la structure et assurerez la continuité de direction (temps de bureau environ 2h par jour). Missions ou activités: Mission de continuité de direction : - participation à l'élaboration du projet de vie de la structure, - gestion des plannings des enfants au quotidien, - assurer une partie administrative : classement des dossiers, archivage, responsabilité civile, - gérer en partenariat avec la directrice la régie de recettes : facturation, encaissement, bordereaux de dépôt...., - encadrement de l'ensemble de l'équipe : co-management, - participer à l'élaboration du budget, - rédiger les comptes-rendus de réunion d'équipe, - respecter la continuité du taux d'encadrement, responsabilité de son suivi - participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires. Mission auprès de enfants : - accueil des enfants et des familles, - valoriser et soutenir la fonction parentale, - encadrement des enfants, participation aux activités d'éveil contribuant au développement de l'enfant, - aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne.), - fournir les soins quotidiens aux enfants : changes, hygiène corporelle (toilette, habillement), - aménagement, nettoyage, désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel (biberonnerie, jeux, mobilier.), décoration des lieux de vie, - mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène, - gérer les fièvres, traitements, blessures (plaies, bosses...) et suivre l'état général de l'enfant, - gérer le régime alimentaire des enfants, - prise en charge de l'enfant porteur de handicap, - gérer les conflits entre enfants, - repérer et signaler les enfants en détresse, Profil recherché : Diplôme auxiliaire puéricultrice confirmé(e) avec une première expérience en continuité de direction Qualités professionnelles : Capacité d'adaptation Sens de la communication Capacité d'écoute Capacité d'analyse des situations Sens des responsabilités Travail en équipe. Contrat : Temps complet - Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d'aptitude ou contrat 6 mois renouvelable Poste à pourvoir à partir de juillet 2025
Pour notre résidence de personnes âgées, nous recherchons 1 agent de bio-nettoyage éligible au contrat PEC. Veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) avant de déposer votre candidature. Poste à pourvoir dès que possible - Contrat de 6 mois, 20h hebdomadaire - Travail les week-end. Missions : - Assurer l'entretien de l'établissement - Assurer le contrôle et le suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité - Etre responsable de l'approvisionnement en produits, en matériels du chariot ménage - Entretenir, nettoyer et ranger le matériel spécifique à l'endroit réservé à cet effet
Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Être le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : -Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine -Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité -Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne -Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie -Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service -Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires -Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille -Assurer une fonction de coordination principalement axée sur : -Coordination des interventions autour du projet de l'enfant en lien avec les différents intervenants et services concernés -Mise en œuvre et régulation du planning organisationnel élaboré en équipe sous la responsabilité du chef de service -Suivi et contrôle des paramètres du fonctionnement quotidien, utiles et nécessaires aux accompagnements des enfants accueillis - Capacités à animer une équipe transdisciplinaire Profil : - Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), - Savoir communiquer de façon structurée, - Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe, - Maitriser l'outil informatique.
Les Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ont pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes handicapées vivants en logement autonomes par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Missions : Intégré au fonctionnement global du SAVS, vous aurez également une responsabilité de coordination, partagée avec un autre éducateur spécialisé, en articulation avec la cheffe de service. Coordination : Relayer les orientations et décisions stratégiques institutionnelles auprès de l'équipe, Fédérer et animer l'équipe éducative, Garantir les projets personnalisés et les évaluations de situations en soutenant les écrits professionnels, Garantir la cohérence d'organisation du service à l'aide d'outils techniques, Construire et entretenir avec l'équipe éducative un réseau partenarial sur le territoire, Participer aux bilans d'activité, enquêtes, évaluations, groupes de travail internes ou externes. Accompagnement des personnes : Contribuer à l'analyse des situations éducatives Etre garant de la construction et du suivi de la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes dont vous serez référent Participer au développement des compétences des personnes accompagnées : repérer/évaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées Soutenir le développement d'actions co-construites avec les personnes accompagnées, en favorisant l'inclusion dans la cité Accompagner et évaluer les actions mises en place. Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice spécialisé/e Dynamique et motivé(e), Vous avez une expérience clinique de l'accompagnement des personnes, Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, des capacités d'adaptation, un sens de l'accueil et des responsabilités, Vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe pluriprofessionnelle, Une aisance à l'écrit est également requise, ainsi que la maitrise de l'outil informatique. Permis de conduire exigé. Connaissance et expérience dans le secteur médico-social appréciées
Poste Ce que nous pouvons accomplir ensemble: Dans le cadre de nos activités en ingénierie de maintenance, nous recherchons un Responsable d'Affaires / de Contrat pour prendre en charge un contrat majeur (>12M€), regroupant 25 à 30 collaborateurs sur notre antenne de Marcoule / Orange. Votre rôle: Le pilotage global du contrat d'ingénierie de maintenance : animation des équipes internes, suivi de la performance, reporting financier et contractuel. La gestion de la relation client et l'animation de l'interface avec l'ensemble des parties prenantes. Le management des sous-traitants et fournisseurs, dans le respect des engagements contractuels, des coûts et des délais. La définition et le déploiement de politiques d'amélioration continue, en vous appuyant sur des approches Lean Management. La définition et l'optimisation des politiques de maintenance, avec une vision stratégique et opérationnelle. Le pilotage de la maintenance multitechnique, dans un environnement exigeant et à forts enjeux techniques. Profil Votre profil et les qualités attendues pour ce poste: Diplômé(e) d'un Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent), vous justifiez de 10 à 15 ans d'expérience dans la gestion de contrats complexes, idéalement dans les domaines de la maintenance, de l'énergie ou du nucléaire. Reconnu(e) pour vos qualités de leadership, votre sens de l'engagement et votre capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires, vous avez un excellent relationnel et une vision orientée résultats. Ce que nous vous proposons : Un projet directement au sein des locaux clients. Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum) Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.) Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières. Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement .)
Consult Rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients UN LOGISTICIEN (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en charge des missions suivantes : La gestion des flux physiques (réception, stockage, expédition). Le suivi des stocks et la mise à jour des données dans l'ERP. La préparation des commandes et la coordination avec les transporteurs. La collaboration avec les équipes Production et Achats. La participation à l'amélioration continue des processus logistiques. De formation Bac + 2 en logistique ou transport, vous avez minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire.
Missions : - Participer au développement des personnes accueillies et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Interroger et Réajuster votre pratique en fonction des besoins repérés et de leurs évolutions - Contribuer à l'analyse des situations éducatives- Participer à l'animation de la vie sociale des personnes et à l'animation des temps d'activités- Savoir organiser, animer, évaluer, les actions quotidiennes, projets, activités éducatives - Organiser et ajuster son intervention, auprès des personnes accueillies, en articulation avec les différents projets (du projet personnalisé au projet associatif) - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif / Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé et assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé - Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Dans le cadre du projet individualisé, être relais d'information et des décisions prises en et auprès de l'équipe Profil : - Transversalité sur les unités Attendues - Diplômé(e) d'état AMP/AES, dynamique et motivé(e) - Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées- Vous possédez un sens évident de l'observation, de l'écoute, savez faire preuve de curiosité professionnelle et d'ouverture aux autres Votre bonne humeur et votre optimisme sera un plus ! - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et Disponibilité professionnelle (Ecoute-Bienveillance-Respect- Ouverture d'esprit) - Capacité de prise de recul et d'analyse - Capacité rédactionnelle + utilisation de Ward- Capacité d'autonomie professionnelle dans le respect du projet d'établissement et associatif et Savoir rendre compte - Connaissance du public-Connaissance du contexte légal et réglementaire. - Intervention ponctuelle sur le Foyer d'Accueil Médicalisé. - Permis de conduire exigé.
Notre agence Adéquat de Sarrians recrute des nouveaux talents sur le poste de Cuisinier (F/H) pour des missions ponctuelles en EHPAD Missions : - Choisir les produits et ingrédients pour élaborer les différentes recettes en conciliant plaisir des clients et respect du budget. - Réceptionner et vérifier les livraisons des matières premières. - Préparer les différentes recettes de cuisine (préparation, cuisson, dressage) dans le respect des normes d'hygiène. - Etre garant du bon fonctionnement de la cuisine et manager votre équipe (plongeur, commis, apprenti, second). Horaires : 06h00 19h00 salaire : selon expérience Profil : - Etre issu d'une formation CAP / CQP / BEP / BAC PRO ou présenter une première expérience sur un poste similaire dans l'univers de la restauration (restaurant, brasserie, restauration collective). - Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
SBC Intérim recrute pour l'un de ses clients un Magasinier-Cariste / Logisticien H/F expérimenté pour intégrer une mission de longue durée. Missions principales : -Préparer les commandes destinées au montage en production à partir des ordres de fabrication -Charger, décharger et manutentionner les produits dans le respect des règles de sécurité -Ranger les marchandises dans les zones de stockage dédiées -Alimenter l'atelier selon les consignes transmises -Préparer et expédier les commandes -Accueillir les chauffeurs et vérifier les documents de livraison ou d'expédition -Contrôler la conformité des produits (quantité, état, référence) -Effectuer la mise en stock et enregistrer les mouvements dans l'ERP -Réaliser les inventaires selon les procédures en vigueur Utiliser les engins de manutention en toute sécurité (CACES requis) PROFIL Vous êtes titulaire des CACES 3 et 4, en cours de validité Vous justifiez d'une expérience réussie en logistique, magasinage ou gestion de stock Vous maîtrisez les outils informatiques et logiciels de gestion de stocks (ERP) Vous connaissez les règles de sécurité, les bonnes pratiques de manutention, et les gestes/postures adaptés Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e), et réactif(ve) CLIENT Située à Roquemaure, cette entreprise conçoit et commercialise des solutions de sécurité périmétrique, telles que des bornes escamotables, des obstacles routiers et des bornes d'énergie, destinées à sécuriser les accès tout en préservant l'esthétique des sites
Nous recherchons pour notre client, sur le secteur de CAVAILLON un MAGASINIER / CARISTE (H/F). Vos missions : - Gérer les stocks en fonction des demandes de l'atelier de production - Réceptionner, charger, décharger et contrôler la marchandise - Gérer l'approvisionnement des commandes passées auprès de nos fournisseurs, négociation des tarifs, des délais, de la logistique - Codifier les nouveaux articles - Gérer les éventuels litiges - Recenser, sélectionner et trouver de nouveaux fournisseurs Compétences pour ce poste : - Contrôler la gestion des stocks - Contrôler la réception des commandes - Contrôler une opération logistique - Coordonner les opérations - Organiser les zones de stockage - Planifier le traitement des commandes - Suivre les besoins en équipement, matériels et consommables - Anticiper les évolutions et les besoins de l'entreprise - Avoir de la rigueur dans les calculs, commandes et suivis - Gérer les priorités - Avoir quelques connaissances statistiques et de gestion - Maîtriser les outils bureautiques pour gérer au mieux ses activités Profil : - Formation : Bac + 2 souhaitée (type logistique) ou bac pro logistique - Maitrise de l'anglais serait un plus, Espagnol ou Italien souhaitée - Autonomie, rigueur, dynamisme et organisation font partie de vos qualités - Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et vous savez faire preuve d'organisation. N'hésitez à envoyer votre candidature ! Plusieurs postes à pourvoir !
Envie de passer à la vitesse SUP ? Le Groupe SUP Intérim, créé en 1985, compte une centaine d'agences implantées historiquement dans l'Est et le Nord de la France.
Au sein d'une mecs, vous avez en charge l'intendance au quotidien du service. Vos missions: - Prendre en charge les conditions matérielles de la vie des usagers (entretien des lieux de vie, gestion du linge personnel et collectif...) - Faire les courses et préparer les repas pour les enfants et les professionnels de la villa - Gérer le budget alimentaire et des produits d'entretien et d'hygiène de la maison - Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Maitriser les règles d'hygiène alimentaire HACCP - Contribuer à apprendre aux jeunes les gestes de la vie quotidienne pour les aider à devenir autonomes - Améliorer le cadre de vie des enfants accueillis - Assurer une permanence éducative selon les besoins (levers, repas, accompagnements, ...) - Gérer les stocks de produits et de matériel et réaliser les achats liés à l'intendance Compétence(s) du poste - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir des locaux - Réalisation des repas - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire - Règles d'hygiène et d'asepsie - Suivre l'état des stocks - Utilisation de matériel de nettoyage - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage - Établir une commande - Travailler en équipe - Respecter le lieu de vie des enfants et la confidentialité des situations des enfants accueillis Poste à pourvoir dès que possible à temps plein Horaires de travail : 7h-14h30 ou 7h-16h30 les jours de réunion Durée du contrat : 1er contrat 3 mois; Possibilité d'évolution Salaire : environ 1700 euros
Au sein d'une villa de type MECS, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire accueillant 9 enfants de 4 à 21 ans, en collectif et en studios semi-autonome, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance -Conduire des actions éducatives auprès des publics confiés dans le cadre administratif ou judiciaire, au titre de la protection de l'enfance, et présentant des carences éducatives, une souffrance psychique, voire des troubles du comportement ; -Accueillir l'usager dans un cadre collectif ou de semi-autonomie un public âgé de 4 à 21 ans en fonction de son projet individualisé ; -Proposer par sa technicité, un accompagnement éducatif adapté à chaque usager, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et faciliter la satisfaction de ses besoins et les moyens de son expression conformes à son projet individualisé et au PPE définit par l'ASE ; -Permettre par l'acte éducatif d'accompagner l'usager dans les étapes de la vie quotidienne et de construire avec lui un projet personnalisé ; -Inscrire l'usager dans un environnement de proximité et structurant alliant les règles du collectif et le respect de sa singularité, lui donner des repères, le situer comme sujet et le responsabiliser ; -Favoriser l'apprentissage de la citoyenneté (notions de droits et de devoirs) CDD de 1 mois à temps plein, à pourvoir immédiatement, avec possibilité de prolongation Diplôme Moniteur éducateur, Educateur Spécialisé ou expérience dans le secteur de la protection de l'enfance demandé
FinancePeople, cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers, recherche pour un groupe international leader dans son domaine, un Trésorier F/H. Vos principales missions seront : Suivi quotidien et prévisionnel de la trésorerie pour optimiser les flux de cash Gestion des relations bancaires (France et international) et de la structure bancaire (comptes, habilitations) Back-office des opérations de financement, placement, change et taux Administration des outils de trésorerie et production des reportings (hebdomadaires, mensuels, échelles d'intérêts) Contrôle des frais bancaires et suivi des engagements financiers Mise à jour des KYC, pouvoirs bancaires et procédures, en conformité avec les politiques Groupe Intégration des sociétés acquises dans les systèmes de trésorerie du Groupe Profil : De formation supérieure en finance - trésorerie, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire au sein d'un environnement international et vous maîtrisez l'anglais.
Notre Agence Intérim Nation Orange, cherche pour l'un de nos clients sur Orange un Employé de Restauration (H/F) Vos missions : - Mise en place des tables - Débarrassage des tables - Aide à la préparation des plats - Aide à la préparation des boissons (alcoolisées et soft) - Encaissement des clients Horaires : 6 jours par semaine, Mardi de repos 16h00 - 22h00 Poste à pourvoir au plus tôt jusqu'à mi octobre 2025
Le poste : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, le moniteur d'atelier est responsable de la mise en œuvre de l'atelier selon les instructions des représentants de la direction. Il met en œuvre une pédagogie pour transmettre la maîtrise du geste et les acquis technologiques et valoriser les potentialités des travailleurs handicapés Les missions : Gestion de l'atelier : - Assurer le respect des normes techniques et des délais de livraison - Etre le garant de la qualité, de la mise en œuvre des procédures, de l'organisation des postes de travail - Etre le garant de l'approvisionnement des consommables, de la gestion des stocks, ainsi que des livraisons - Rechercher et proposer des améliorations à apporter dans le domaine des conditions de travail - En collaboration avec chef de service, il participe à l'élaboration des devis, et calcule les prix de revient - Veiller au bon fonctionnement des installations et outillages mis à sa disposition Enseignement technique : - Evaluer les capacités et les difficultés des travailleurs - Transmettre les connaissances techniques et les gestes professionnels nécessaires au poste de travail - Adapter le travail en fonction des capacités et des difficultés de chacun Accompagnement social : - Etre le relais entre les travailleurs handicapés et le personnel éducatif, médical et paramédical - Gérer la sécurité dans son atelier et veiller aux comportements des travailleurs (respect du règlement de fonctionnement) - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - Etre référent du travailleur et rédacteur de son projet personnalisé. Les exigences : - Vous disposez de la certification professionnelle de moniteur d'Atelier, dynamique et motivé - Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs - Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe - Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets - Savoir prendre des initiatives - Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte - Expérience en industrie (préparation de commande, industrie alimentaire) et connaissance des chaînes de production, de la marche en avant - Expérience sur l'accompagnement de personnes fragilisées - Etre garant de la sécurité et de l'hygiène - Capacité d'écoute de synthèse et de rédaction
Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Les missions : - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing..) - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Participer à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées , - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Profil dynamique et pétillant avec une forte appétence pour l'animation - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Autonomie dans la conception et la mise en place d'animations diversifiées dans les champs du sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur.. - Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieures ou des projets - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités - Maitriser l'outil informatique. - Planning en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé ) avec un week end travaillé toutes les trois semaines
SBC intérim recherche pour l'un de ses clients un mécanicien industriel de niveau 1. Le mécanicien sera garant du bon fonctionnement mécanique de l'outil industriel et des engins. Missions principales : MÉCANIQUE : Identifier l'origine des pannes mécaniques Effectuer le changement de pièces, le soudage, et les modifications sur les installations Contrôler le bon fonctionnement des équipements Gérer les stocks, les commandes et les réceptions de certains matériels Participer aux astreintes mécaniques SUIVI DU PARC D'ENGINS : Assurer l'entretien de base des engins (chariots, nacelles, chargeuses) : graissage, vidanges, nettoyage Détecter les pannes et effectuer les réparations Rédiger les comptes rendus d'intervention Réaliser les contrôles réguliers du bon état des engins Suivre les VGP (Vérifications Générales Périodiques) et assurer leur conformité Contrôler la propreté des équipements POLYVALENCE EN MAINTENANCE GÉNÉRALE : Réaliser des travaux simples de maintenance et d'entretien des locaux Informations supplémentaires: Horaires : Journée (8h-16h, avec 1h de pause le midi) Astreintes possible Vous êtes dynamique ? Vous êtes autonome et rigoureux ? N'hésitez plus postulez !
MISSION LONGUE A POURVOIR. Notre agence Adéquat de Bagnols-sur-Cèze recrute des nouveaux talents sur des postes d'opérateurs de production (F/H) sur Roquemaure. Missions : - Alimenter la machine en matières premières et respecter les modes opératoires; - Surveiller la production en cours sur les machines industrielles; - Informer le conducteur de ligne de toute anomalie; - Contrôler les produits en fin de ligne; - Poncer et lisser les imperfections des produits ; - Répondre aux normes de sécurité, environnement/énergie, qualité. Horaires postés 3*8 (longue durée) Profil : - Vous avez une première expérience sur postes similaires. - Vous aimez le travail d'équipe, êtes assidu, professionnel et ponctuel. - Vous êtes impliqué, force de proposition et respectueux des règles (de sécurité, hiérarchiques, environnementales) Rémunération et vos avantages : - Un management de terrain et de proximité pour vous aider à vous intégrer rapidement. - Une équipe opérationnelle à taille humaine avec des perspectives d'évolution. - Une rémunération attractive : taux horaire fixe + panier de nuit + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. + CET 5%. - Une souplesse et une écoute : acompte de paye à la semaine si besoin, aides et services dédiés pour vous permettre d'être serein durant toute votre mission (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour notre Bricomarché d'Orange un vendeur H/F Décoration et bricolage. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans la décoration et la vente en bricolage. Vous possédez des connaissances ou l'intérêt dans le domaine du bricolage et la décoration. Doté(e) d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Bricomarché. Vous renseignez les clients sur la surface libre service. Vous êtes en charge de la gestion des rayons par le suivi du réapprovisionnement. Vous assurez la tenue physique, effectuez la mise à jour des gammes produits ainsi que la mise en avant des opérations promotionnelles. CDD pouvant etre renouvelé.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Rattaché(e) au Responsable du pôle électricité et instrumentation, vos missions principales seront dassurer la sauvegarde ainsi que les dépannages urgents, la maintenance préventive et curative de lensemble des outils de production du site en toute autonomie et en sécurité, dans le respect du processus damélioration continue. A ce titre, vous serez en charge notamment de : Respecter et faire respecter les règles et procédures en sécurité, environnement et qualité et contribuer à lamélioration des conditions de travail, Intervenir rapidement sur les sollicitations en cas de pannes et/ou problèmes sur loutil de production dans les meilleures conditions de sécurité et de délais, Assurer la disponibilité de lensemble des installations de lusine pour permettre la continuité de la production en respectant impérativement la sécurité, Rechercher et analyser les causes des incidents et dysfonctionnements traités et proposer les actions correctives ou préventives adéquates, Rendre compte des interventions effectuées (compte-rendu GMAO, EWO, DI pour pérenniser les interventions) et gérer les flux de pièces de rechange utilisées, Réaliser les rondes et contrôles dinspection programmées, Réaliser les actions de maintenance préventive suivant les plannings établis, Assurer le suivi des installations techniques, la mise à jour des schémas et plans sur lesquels il est appelé à apporter des modifications dans le cadre de ses interventions, Réaliser la consignation des machines avant intervention (interne et entreprises extérieures), Participer à la définition ou modification des modes opératoires ou des instructions de sécurité, Participer à la préparation des cahiers de charges et des réceptions des nouvelles installations, Assurer le suivi de chantiers préventifs ou correctifs lors de passages journée au sein de leffectif journée du pôle, Participer à des chantiers damélioration continue. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre gestion des priorités et votre réactivité, n'hésitez pas à postuler. Vous êtes une personne de terrain et êtes reconnu pour votre capacité danalyse et dadaptation. Vous avez le sens du collectif et vous bénéficiez d'un bon relationnel.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Léco-circularité est au cœur de la stratégie dISOVER Saint-Gobain. Positionné au cœur de notre process verrier, vous souhaitez relever des défis davenir sur un processus à feu continu et à forte technicité industrielle. Rattaché au responsable Supply Chain, vous participez à assurer un service client optimal et la bonne exécution des prestations logistiques du prestataire en sécurité, qualité et service. Vous animez la démarche damélioration continue WCM (World Class Manufacturing) et le pilier « service client ». Ce poste est-il fait pour vous ? Vos missions principales : Accompagner le prestataire logistique sur les sujets opérationnels et conduite du DCS (journalier). Initier des actions issues des Comités de Pilotage du prestataire logistique opérationnel, audits, DCS, rapports dactivités Suivre les plans dactions associés et accompagner les prestataires dans les recherches de solutions Réaliser les remplacements du responsable de gestion des stocks (tenue et couverture des stocks des dépôts et débords / gestion des FIFO / organisation des navettes) Réaliser les remplacements dune partie de laffrètement transport sur les périodes de forte tension Participer aux inventaires tournants et annuels des dépôts et de lusine. Assurer la qualité de prestation du sous-traitant logistique par des audits réguliers Traiter les réclamations clients (logistique et transport) par investigation, validation et suivi Sécurité, environnement et énergie : Contribuer à garantir la sécurité du personnel/prestataire logistique évoluant sur le site au travers de lutilisation des outils de base tels que les visites, les remontées dinformations et dévénements et le traitement des risques identifiés Garantir et faire garantir le bon respect des règles de sécurité par le prestataire et faire remonter les écarts via les outils adaptés Animer la réduction de risque et les engagements environnementaux sur le périmètre logistique du site Lamélioration continue : Animer et garantir le fonctionnement de lamélioration continue et du pilier « service client » Membre du pilier, conduire des chantiers damélioration continue issus du pilier « service client » Accompagner léquipe transport sur la conduite des chantiers
Notre client, PME Française, connue et reconnue pour l'innovation et la qualité de ses produits présent sur le marché français, recrute dans le cadre de sa forte croissance, son/sa Responsable logistique H/F. Rattaché(e) à la Direction générale en étroite collaboration avec l'ensemble des services, vous organisez, coordonnez, supervisez et gérez les opérations logistiques dans leur globalité, tant les flux de marchandises entrants que sortants (réception, entreposage, préparation et chargement des commandes) et veillez à optimiser la gestion des stocks. Le périmètre est complet : Stockage, Préparation, Expédition. Vous aurez pour principales missions : - Pilotage et organisation des flux logistiques et du stockage : - Suivi des relations avec les transporteurs, les clients et les fournisseurs - Management et gestion des ressources humaines - Veiller au bon entretien et à la maintenance du matériel de logistique (chariots, plastifieuse.) - Suivre le parc de véhicules de l'entreprise (entretien, contrôles techniques, consommation...) - Assurer la gestion des déchets en conformité avec le développement durable - Mise en œuvre et suivi de la politique de performance logistique Compétences techniques - Maîtrise des systèmes d'information logistique (WMS, planification, ordonnancement, etc.) - En capacité d'évaluer l'application de la réglementation, des procédures et/ou des règles d'hygiène et sécurité et proposer des améliorations - Connaissance de la réglementation nationale et internationale (import-export, transports, manutention, produits dangereux, etc.) - Maîtrise technique du domaine d'activité de l'entreprise pour connaître les contraintes des produits - Maîtrise des démarches d'amélioration continue - Maîtrise des outils informatiques - Compétences en gestion (suivi de budget, etc.) - Compétences managériales Votre profil : - De formation Bac + 3 (BTS ou DUT, licence professionnelle en logistique ou en transport) complétée par une expérience de plusieurs années en entreprise, Ou École d'ingénieurs, école de commerce, master universitaire, option logistique, transport, achats, gestion de production - Leadership naturel, charisme, sans aigu du management d'équipe et de la gestion de conflits. - Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en milieu industriel et/ou distribution en gestion de site logistique. - Vous êtes force de proposition et savez travailler de manière transversale entre services. Poste basé à Camaret-sur-Aigues (84).
Au sein d'un restaurant vous seconderez le chef de cuisine et l'assisterez dans la préparation et la cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Service du midi et du soir. Fermeture du restaurant le dimanche, le samedi midi et le jeudi soir (sauf Juin juillet et août).
Vous interviendrez pour effectuer des prestations de nettoyage dans un hôtel (nettoyage complet de chambre d'hôtel). Contrat saisonnier Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 31.10.2025. Le planning hebdomadaire est donné par votre responsable.
Au sein de notre bar-brasserie, rejoignez notre équipe comme serveur - serveuse. Vos missions : - service clients - prise de commandes - caisse - nettoyage Ouverture du bar-brasserie 7 jours / 7 de 6h30 à 23h. 2 postes à pourvoir : 1 poste en journée, 1 poste de soir - planning établit à l'avance
Nous recherchons pour un client dans l'industrie, un agent de nettoyage bureau h/f sur Uchaux. Vos missions principales incluent : Utilisation d'une autolaveuse Nettoyage bureaux, sanitaires, parties communes Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies ( bureau, sanitaires, parties communes). Respecter les consignes de sécurité et utiliser correctement les produits d'entretien Expérience: - Expérience obligatoire sur une autolaveuse autoportée - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre des consignes Lundi au vendredi sur les horaires : 06h00 - 11h00 Possibilité d'heures et de jours supplémentaires selon les besoins.
Notre client, une propriété viticole prestigieuse à Châteauneuf-du-Pape, est très présent sur le marché français ainsi que dans de nombreux pays à l'export. Le domaine possède également deux caveaux de vente performants et souhaite donner une dynamique similaire à la vente en ligne. C'est dans cet objectif qu'il crée le poste de : CHARGÉ DE COMMUNICATION ET VENTE DIGITALES -Vins H/F Rattaché au Directeur Commercial et Marketing, votre rôle sera double : DÉVELOPPER LA BOUTIQUE EN LIGNE : - Mettre à jour et optimiser le site e-commerce (catalogue produits, descriptions, prix, visuels). - Adapter l'offre en fonction des millésimes et des stocks. - Assurer l'optimisation du parcours client pour améliorer le taux de conversion. - Élaborer et mettre en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes. - Analyser les ventes et proposer des axes d'amélioration pour atteindre les objectifs. - Coordonner les développements techniques et les évolutions du site avec les prestataires. - Rédiger des newsletters. ANIMATION ET DÉVELOPPEMENT DE LA COMMUNICATION DIGITALE : - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication sur les réseaux sociaux. - Créer et publier des contenus engageants adaptés à chaque plateforme. - Planifier un calendrier éditorial et assurer une présence active sur les réseaux. - Interagir avec la communauté : répondre aux commentaires, messages privés. - Veiller à l'e-réputation de la marque. - Produire des visuels attractifs et des vidéos. - Développer un storytelling authentique pour renforcer l'image de la marque. - Identifier et contacter les influenceurs pertinents pour les collaborations. - Suivre et analyser l'impact. Votre mission consistera également à développer des synergies entre le caveau et la boutique en ligne PRISE DE POSTE EN SEPTEMBRE 2025
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos client, spécialisé dans la production et l'extraction d'actif de végéteaux, un Opérateur de production H/F basé à Roquemaure, Vos missions : Chargement / déchargement des machines (extracteurs, filtre, pasteurisateur, triblender, évaporateurs, colonnes de purification, tours d'atomisation ...) Surveillance des machines Nettoyage quotidien des machines, de l'atelier et des abords Renseigner les dossiers de lots Profil recherché : Respect des consignes de production et de l'HACCP Respect des consignes de sécurité Lecture, compréhension de texte et écriture fluide N'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SBC Intérim recrute pour l'un de ses clients industriels un(e) Planificateur / Ordonnanceur de Production. Vos missions principales : - Vous jouez un rôle clé dans l'organisation de la production. Votre objectif est de garantir le bon déroulement des plannings de fabrication tout en optimisant les délais, les ressources et les coûts. - Lancer et suivre les ordres de fabrication. - Gérer l'ordonnancement, la planification et les approvisionnements. - Préparer les dossiers de fabrication et vérifier la conformité des livrables. - Suivre les flux de production : manutention, entreposage, transport. - Mettre à jour les systèmes d'information (ERP) liés à la production. - Coordonner les expéditions et garantir les délais de livraison. - Apporter un appui technique dans la sélection de fournisseurs ou de sous-traitants. - Estimer les temps et coûts de production. - Identifier et faire remonter toute anomalie ou difficulté à la hiérarchie. PROFIL Profil recherché : - Maîtrise du Pack Office et des ERP. - Connaissance des méthodes de planification des ressources de production. - Connaissances techniques liées à l'environnement industriel. - Anglais technique apprécié. - Capacité à travailler en équipe, rigueur, réactivité et bon relationnel. Qualités attendues : - Ponctualité, assiduité - Sens de l'organisation et du détail - Esprit d'équipe et bon relationnel - Orientation satisfaction client CLIENT Entreprise industrielle reconnue dans le secteur de la métallurgie, elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces techniques à haute valeur ajoutée.
SBC Avignon Intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients un Monteur Câbleur en électrotechnique H/F. Au sein d'un atelier, vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser le câblage et le montage mécanique et hydraulique des machines complexes - Lire, interpréter et modifier le schéma de montage et réaliser l'assemblage des supports - Installer des cartes et/ou des composants et procéder à leur connexion, paramétrer et tester - Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles - Réaliser une connexion électrique - Contrôler la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques - Effectuer la mise en test du produit et faire un auto-contrôle - Effectuer un premier niveau de diagnostic et corriger en cas de dépannage simple - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux - Effectuer l'emballage des tous les produits nécessaires au chantier - Pointer les temps des tâches effectuées - Réaliser les opérations de manutention en toute sécurité (selon habilitation) - Effectuer la mise en test du produit et faire un auto-contrôle - Assurer la formation des nouveaux arrivants sur des opérations simples et ciblées Vous travaillez du Lundi au Vendredi en horaires 8h00-12h00 13h00 16h00 PROFIL Notre client recherche un personne ayant des connaissances en technique de montage électrotechnique Vous devez être capable de réaliser des assemblages mécaniques et hydrauliques (positionnements, éléments de guidage, .) Vous savez lire, interpréter et modifier des schémas électriques et effectuer des câblages de platine électrique Vos habilitations électriques sont à jour, les CACES (potence, pont roulant, chariot élévateur, nacelle) sont un plus Vous êtes reconnu pour votre assiduité, votre rigueur et votre dextérité Vous disposez d'un esprit d'équipe et faite preuve de coopération ainsi que de force de proposition CLIENT Société spécialisé en électricité industrielle.
Recherche DEA ambulancier ( diplôme d'état ambulancier) sur le secteur d'Orange. vous serez emmené à effectuer les gardes préfectorale en Samu. Vous travaillerez samedi et dimanche selon les plannings.
SAS AMBULANCES DU SUD - 12 salariés
Le poste : L'agence PROMAN Périgueux recherche pour l'un de ses clients un Conducteur Finisseur (H/F). Les missions : Affecté(e) à l'équipe des enrobés, vous aurez pour missions principales : - Participer aux activités de l'entretien et la rénovation des infrastructures routières - Sécuriser le chantier - Assurer la mise en route de l'engin - Effectuer la maintenance de premier niveau - Conduire les finisseurs Salaire : négociable selon expérience Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation dans la conduite d'engins TP, et/ou vous disposez d'une expérience de 5 à 10 ans dans les TP. Vous bénéficiez de l'AIPR du caces 5 R482. L'autonomie, la rigueur et le respect des consignes de sécurité seront des atouts pour mener votre mission à bien. Vous êtes réactif(ve) et appréciez travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et en déplacement sur le secteur du Sud Est. Rejoignez l'équipe ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte
Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Solidarité/Insertion, vous serez en charge de : - Missions principales : 1. Accueil et orientation du public (physique et téléphonique) : 20% - Accueillir avec bienveillance les usagers et assurer une écoute active. - Identifier les demandes et orienter vers les services ou partenaires compétents (travailleur social, conseiller numérique, associations.). - Gérer les appels téléphoniques, les messages, la mise en relation et les prises de rendez-vous. - Gestion du courrier des personnes domiciliées. - Assurer le traitement du courrier du CCAS. - Gestion des agendas des intervenants sociaux. - Gérer le planning de réservation des salles et les permanences des partenaires. - Apporter des réponses de premier niveau sur le fonctionnement de l'établissement. - Tenir à jour l'affichage et la documentation destinés au public 2. Appui administratif et social : 80% - Aider aux démarches administratives et numériques des usagers. - Réaliser un diagnostic social et saisir les données dans les outils dédiés - Instruire les demandes SIAO et les ouvertures de droits communs. - Assurer une veille sociale sur les dispositifs existants et transmettre les informations pertinentes à l'équipe. - Suivi des plateformes « Mon suivi social », « RDV service public » et « Domifa » - Réaliser les statistiques nécessaires au besoin du service - Remonter à la hiérarchie toute situation de vulnérabilité ou de danger. - Participer aux réunions de service - Assurer le remplacement de l'assistant de gestion (Gestion de la messagerie générique du service, suivi convocations usagers, etc.) Aide Alimentaire - Évaluer et instruire les demandes d'aide alimentaire - Orienter vers les différents partenaires en fonction de la situation - Entretenir le partenariat avec les associations caritatives Aides sociales légales - Instruire les dossiers d'aides sociales légales - Convoquer les obligés alimentaires et envoyer les courriers nécessaires - Renseigner les statistiques visiteurs/enquêteurs de manière trimestrielle et les transmettre à la direction - Missions secondaires : Domiciliation - Assurer le suivi administratif des domiciliations. - Appliquer le RI de la domiciliation - Participer à l'élaboration du rapport d'activité. Participer aux dispositifs particuliers : - Plan canicule / Plan grand froid Compétences techniques requises : - Connaissance du cadre institutionnelle et juridique de l'action sociale et des dispositifs sociaux. - Connaissance de l'environnement de travail (organigramme CCAS et missions des services). - Principes d'accueil des personnes en situation de handicap - Maîtriser des techniques d'entretiens, de recueil de données, d'évaluation et de diagnostic social. - Savoir analyser les demandes des usagers. - Capacité à travailler avec des partenaires (échanges, prise de contact, rencontres.) - Maîtriser les outils bureautiques et les bases du secrétariat. - Savoir rédiger de manière autonome des courriers/courriels et des comptes rendus. - Notion de secourisme. - Capacité à rendre compte à la hiérarchie - Être force de proposition - Capacité à travailler au sein d'une équipe Compétences relationnelles : - Capacité d'accueil, d'écoute et de dialogue. - Savoir gérer des publics difficiles et des situations conflictuelles, gestion du stress. - Être réactif et savoir organiser son temps de travail. - Sens du service public. - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle. Conditions statutaires : - Poste à pouvoir au plus tôt - Contrat à durée déterminée 6 mois, renouvelable. - Rémunération brute mensuelle 1951.80 € - Versement d'un supplément familial de traitement si enfants à charge. - Durées hebdomadaires de temps de travail : 35h. - RTT - Tickets restaurant - Participation mutuelle, prévoyance (si contrat labellisé) - Prime annuelle
** Recrutement urgent** Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) chapiste (H/F) pour intervenir sur des chantiers de chapes. Vous participerez à toutes les étapes du coulage de la chape, du nettoyage de la surface à la finition. Vos missions : Préparer les surfaces avant application de la chape Poser les bandes périphériques, treillis, joints de dilatation Couler la chape Tirer et lisser la surface Nettoyer le matériel et le chantier en fin de mission Profil recherché : Une première expérience en tant que chapiste OU une expérience significative comme carreleur ou maçon Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et appréciez le travail en équipe Permis B souhaité (déplacements sur chantiers) Conditions : Travail du lundi au vendredi Panier repas Possibilités d'évolution vers chef d'équipe
** Recrutement urgent** Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chef d'équipe chapiste expérimenté(e) (H/F) pour encadrer une équipe sur nos chantiers de pose de chapes Vous êtes responsable du bon déroulement des travaux, du respect des délais, de la qualité et de la sécurité sur le chantier. Missions principales : Organisation et supervision des chantiers de chape Préparation et contrôle du matériel et des matériaux Gestion d'une équipe de chapistes (1 à 2 personnes) Lecture de plans et mise en œuvre selon les consignes techniques Contrôle de la conformité des réalisations Relation avec les clients et les autres corps de métier sur le chantier Profil recherché : Expérience exigée en pose de chapes, ou à défaut, expérience significative en tant que carreleur ou maçon Compétence en gestion d'équipe Ponctualité et sérieux INDISPENSABLE Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Permis B indispensable (déplacements sur chantiers) Avantages : Paniers repas Formation
Pour l'un de nos clients nous recherchons un Technicien QSE Vos Missions : - Assurer la gestion et le suivi des réclamations, pièces non conformes . - Identifier l'origine des problèmes constatés - Organiser les réunions et les actions nécessaires à la satisfaction client (en lien avec les différents services) - Analyser les non-conformités et mener les investigations, en lien avec les différents services, afin d'identifier les causes racines pour établir les plans d'actions associés dans l'optique d'éviter la récurrence des évènements. - Superviser le déploiement des solutions d'amélioration - Assurer l'animation et la sensibilisation des équipes et services. - Proposer en lien avec le BE /Méthode, les supports et fiches d'auto-contrôle - Vérifier la conformité des process définis (audit interne) - Assurer le suivi et le reporting des indicateurs - Réaliser l'accueil sécurité sur l'ensemble des ateliers et au poste de travail - Contribuer à la mise à jour du DUERP (analyse des risques professionnels et action de correction) - Suivi des données santé et sécurité (suivi des formations obligatoires) - Mener les investigations afin d'identifier les causes racines pour établir les plans d'actions associé dans l'optique de diminuer ou supprimer les risques et d'éviter la récurrence des incidents, accidents - Participer à la création et/ou mise à jour documentaires (protocole sécurité, plans de prévention, agréments des prestataires, etc.) - Mener les actions de prévention, audit sécurité - Assurer l'animation et la sensibilisation des équipes et services - Assurer la mise en place, le suivi et le reporting des indicateurs - Assurer le suivi des contrôles obligatoires des locaux des équipements VGPE (Vérification Générale Périodique des Equipements) - Assurer la veille réglementaire Votre Profil : Vous détenez une expérience réussie sur un poste similaire Vous maitrisez les règles d'audit Vous respectez les règles de sécurité, consignes environnementales et les standards Vous connaissez les normes qualité (ISO 9001) Maîtrise des outils bureautiques Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ive) avec un esprit d'équipe Vous savez gérer les priorités Capacités rédactionnelles et bon relationnel
Label Intérim vous propose : * un suivi personnalisé par une équipe dynamique spécialisée en recrutement *Des acomptes à la semaine * 20% en + à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission * Voir avantages des entreprises utilisatrices - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ? Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois). Pour renforcer notre équipe en production sur la fin de la saison pour les fruits et légumes de la saison d'hiver (Pommes, Poiles, Kiwi, Courge... ), nous sommes à la recherche d'un(e) Agent de Production en CDD Saisonnier du 02 Juin 2025 au 28 Septembre 2025. Descriptif du poste : Participer à la production qualitative et quantitative des emballages en alimentant les machines en matière première. Contrôler la qualité des produits fabriqués sur son poste et signaler toute non-conformité. Informer son responsable en cas de défauts répétés / dysfonctionnements ou pannes. Veiller au nettoyage et à l'état général de son poste. Appliquer les consignes qualité, sécurité et hygiène au poste. Profil recherché : - Personne dynamique avec un bon état d'esprit, professionnelle, ponctuelle et rigoureuse. - Bonne communication, qui sait travailler en équipe, avec autonomie et prise d'initiative. Si vous êtes débutant, et n'avez jamais travaillé dans une usine, vous êtes tout de même les bienvenus ! Nous prévoyons une formation de 2 à 3 jours en Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) avec la mission locale ou France Travail. Une formation interne sera assurée. Vous travaillerez 35 heures en alternance : Sur la ligne 1 : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h10 et de 14h à 17h25 + le vendredi de 7h30 à 11h40 (2 pauses de 10 minutes (1 matin /1 aprèm)) et sur la ligne 2 : du lundi au jeudi de 8h00 à 12h25 et de 14h à 17h40 + le vendredi de 8h00 à 12h10 (2 pauses de 10 minutes (1 matin /1 aprèm)) Pas de choix d'horaire possible. Type d'emploi : Temps plein, CDD Saisonnier Durée du contrat : environ 4 mois Rémunération : 11,88€ par heure Attention, prenez en considération le coût du transport : Pour information, le coût moyen (de l'essence) pour un trajet aller-retour Avignon - ECV Emballages = 7,50€/jour ( x 5 jours = 37,50€ par semaine).
ECV Emballages est une société familiale en évolution spécialisée dans la fabrication d'emballages légers en bois pour fruits et légumes depuis 1942.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Le Pays d'Orange en Provence recrute un Agent de propreté urbaine H/F - Direction Déchets et Nettoiement. Temps complet. Au sein de la Direction des Déchets et Nettoiement, l'agent de propreté urbaine est chargé d'assurer la propreté de l'espaces public sur l'ensemble des 5 communes du territoire du Pays d'Orange en Provence. Vos missions principales : - Entretenir et nettoyer l'espace public et les équipements urbains : bancs, trottoirs, parcs, zones enherbées, toilettes publics, canisites, vidage des corbeilles, ramassage des déchets à la pince, aspiration/balayage et soufflage des déchets sur voiries, lavage des rues, aspire feuilles, souffleur, balayage manuel et mécanique. - Conduite balayeuse mécanique, Conduite laveuse, - Réaliser des opérations occasionnelles pour la préservation du cadre de vie urbain : campagne de nettoyage dans les quartiers, nettoyage de rentrée, festivités estivales, balayage des feuilles, etc. - Ponctuellement, certaines missions d'agent de collecte des déchets ménagers et assimilés et d'agent polyvalent de déchèterie, - Conduite de poids lourds (si titulaire du permis C). Votre profil : - Conscience de la qualité et de la continuité du service nettoiement, - Respect des procédures de balayage et lavage (manuel et mécanique), - Sens du travail d'équipe, - Être réactif, ponctuel, - Bonne condition physique (port de charges). Titres et Habilitations : - Permis B, obligatoire. - Permis C, apprécié avec FCO à jour. Spécificités : - Plusieurs plages horaires en fonction des missions et des saisons. - Travail en roulement les week-ends et jours fériés en fonction du planning. - Heures supplémentaires possibles, en fonction des besoins du service. Vous possédez les qualités et la motivation qui vous permettront d'embellir les communes du Pays d'Orange en Provence ? N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir au plus tôt Contrats : Temps complet - 6 mois renouvelables. Cadres d'emplois : - Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 1492 euros net mensuel + prime annuelle. Avantages sociaux : - Titres restaurant, - Participation employeur santé, - Participation employeur prévoyance, - JRTT. Sites web: https://www.ville-orange.fr et https://www.ccpro.fr Candidature : Envoyer lettre de motivation, C.V. + photo + adresse mail, à l'attention de Monsieur le Président, par mail à : drh.recrutement@ville-orange.fr Ou par courrier à Monsieur le Président, Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
PLURIELS est actuellement à la recherche d'un/une travailleur Social en CDD pour son service situé à Camaret-sur-Aigues. 5 postes a pourvoir PLURIELS est une association qui œuvre dans le champ de la Protection de l'Enfance. Spécialisée dans les mesures de milieu ouvert, telles que le placement à domicile ou l'AEMO, elle vient d'ouvrir une nouvelle structure d'hébergement sur Camaret-sur-Aigues. Ce service a un projet novateur qui a pour mission d'accueillir des enfants de 3 à 12 ans dont le projet est une orientation vers un lieu pérenne, notamment la famille, ou les personnes ressources. Pour ce faire, un travail en lien étroit avec la famille, les personnes ressources et les différents partenaires, est à l'œuvre. Ainsi, l'intervention n'est pas centrée seulement sur le quotidien de l'enfant mais aussi dans le soutien à la parentalité (rencontres avec les parents, visites en présence d'un tiers.). Ce service permet d'appréhender l'accompagnement éducatif dans sa globalité. L'équipe est prête à accueillir de jeunes diplômés et de les soutenir afin qu'ils puissent s'aguerrir auprès des enfants, des partenaires mais également des familles accompagnées. C'est une expérience entre travail en internat et milieu ouvert. Présentation du Poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du chef de Service, vous participerez à la mise en œuvre du projet de l'enfant. Les professionnels assurent l'accueil, la prise en charge permanente et continue de l'enfant ainsi que les liens avec la famille et les partenaires. Dans une maison située à Camaret-sur-Aigues (84), vous accompagnerez un groupe de 6 enfants âgés de 3 à 12 ans. Vous rédigerez des écrits professionnels. Horaires sur roulement, travail 1 week-end sur 3. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur de Jeunes enfants, ou Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, CESF, Assistant social Vous avez une bonne connaissance des outils pédagogiques adaptés aux enfants. Permis B (boîte manuelle) obligatoire. Conditions de travail : Horaires de jour - Congés Trimestriels selon la convention CN66 - Salaire : selon CCN 66 - Mutuelle base prise en charge : 50% par l'employeur. Mise à disposition d'un téléphone portable. Aptitudes professionnelles : Autonomie, Organisation, Rigueur, Polyvalence, aptitudes à l'écrit et à l'analyse, Maîtrise des outils informatiques, dynamique. Capacité à travailler en équipe. Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à Estelle ROCHER par mail uniquement : erocher@assopluriels.fr Notre association valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion dans tous ses recrutements, c'est pourquoi nous favorisons notamment l'embauche des personnes en situation de handicap.
Créée en janvier 2006, l Association PLURIELS intervient dans les dispositifs de protection l'enfance de la Drôme, l Ardèche, le Gard et le Vaucluse Le siège social et administratif est situé à Saint Paul 3 Châteaux dans la Drôme. Nous intervenons : En milieu ouvert : SAPMN (SAPMF, SAPSAD), AEMO Renforcée, AEMO Hébergement. En hébergement : Mineurs Non Accompagnés (MNA) L innovation dans le domaine de la protection de l enfance est l une de nos priorités.
La Résidence Prosper MATHIEU de Châteauneuf du Pape recrute pour renforcer l'équipe soignante un(e) animateur(trice) APA à temps complet soit 35h/semaine. L'animateur d'activité physique adaptée s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée impliquant un travail en coordination avec le médecin, la cadre de santé, les IDE, kinésithérapeutes et équipes paramédicales. L'établissement est un EHPAD public autonome qui accueille 85 résidents, avec une prise en charge PASA de 14 places. Intégré(e) à la prise en charge médicale, vous réaliserez l'accueil et la prise en charge des résidents et les accompagnerez dans leur projet de vie. En qualité d'éducateur(trice) APA, en relation avec l'ensemble des équipes, vous déterminez les objectifs de prévention et de réadaptation en accord avec le projet personnalisé du résident. Vous proposez des activités adaptées individuelles et/ou en groupe permettant d'améliorer et de maintenir l'autonomie des résidents. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire en apportant votre regard et votre expertise. Vous participerez également à la démarche qualité de l'établissement. Poste à pourvoir le 1er juillet 2025
Afin de renforcer notre équipe et faire face à l'accroissement d'activité, nous recherchons un/e Monteur/dépanneur en Climatisation (H/F) disponible tout de suite. Vous serez amené à travailler seul ou en équipe, chez des particuliers, sur climatisations et pompes à chaleur. Vos missions: - Installation de climatisations - Entretien - Dépannage Recherche profil: Autonome, bénéficiant déjà d'une expérience dans le domaine / Bon contact clients / Rigoureux / Réactif et Engagé. Rémunération sur une base de 2000€ net, à négocier en fonction du profil + paniers repas Temps de travail: 35h/sem + heures supplémentaires payées.
L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier d'Orange recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F. Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets. Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe. Vos missions sont les suivantes : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Accompagner et développer votre portefeuille clients - Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente - Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Groupe Era Provence Immobilier, membre du réseau ERA IMMOBILIER. PS : 07.56.98.89.63
**Nous recrutons 4 personnes** Vos missions: - Préparer et poser, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur, toutes fermetures (en bois, métal, aluminium, PVC, murs, rideaux, clôtures...) destinées à préserver des intempéries et à assurer les constructions neuves ou en rénovation. - Assurer l'installation des automatismes commandant ces fermetures. - Vous pouvez également être amené à prendre en charge l'entretien, la réparation ou le remplacement des éléments posés ainsi que leur système de fermeture. L'activité s'accompagne de déplacements fréquents (éloignement du lieu de travail, changement de chantiers). Les horaires de travail sont généralement réguliers, mais les impératifs de délais peuvent occasionner des dépassements. Formation en interne dispensée.
Nous recherchons pour notre client un operateur de production agro alimentaire h/f basé sur Camaret sur Aigues Vous aurez pour missions : - Réaliser et effectuer les réglages des équipements tout au long du processus et/ou à chaque lancement ou modification d'ordre de fabrication. - Effectuer le montage, le réglage, les essais et la mise au point du matériel sur lequel il travaille. - Assurer les changements de format de fabrication et opération de maintenance (démontage, nettoyage, contrôle des outillages) ou à la demande de la hiérarchie. - Coordonner et réguler l'activité de production tout en se préoccupant des cadences liées aux objectifs de la production. - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité. - Réaliser les interventions de maintenance : actions nécessaires à l'exploitation et réalisées sur des éléments facilement accessibles en toute sécurité, manœuvres manuelles. - Proposer des améliorations de fonctionnement des équipements de la ligne (matériel, organisation, innovation technique). - À chaque étape, contrôler la qualité du produit. - Réaliser les nettoyages selon les procédures. - Doit maîtriser toutes les étapes de production, technique de mise en œuvre, matière première, produits. Ce suivi en continu lui demande une grande attention sur son poste. - Renseigner tous les documents liés à son poste de travail (papier et ERP) - Assurer la relève de son poste. - Alerter immédiatement son supérieur hiérarchique en cas d'anomalie - Maitriser parfaitement les Critical Control Point (CCP) et les Critical Point (CP). Cette description des activités et taches n'est pas exhaustive : le titulaire du poste pourra être amené à effectuer des missions complémentaires. horaire : 2*8 ( 5h-13h ou 13h-21h du lundi au vendredi ( période haute travail le samedi)
Nous recherchons pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'industrie 2 conducteurs de ligne automatisée H/F basé sur Uchaux. Sous la responsabilité de votre responsable, votre rôle consistera à : Régler les machines tout en veillant à la qualité de votre production Adapter les formats en fonction des exigences du produit Respecter les règles de sécurité Assurer la maintenance niveau 1, relayer les informations au service maintenance Alerter l'équipe maintenance en cas de problèmes techniques niveau 2 Approvisionner la ligne de production Assurer la qualité constante du produit fini Effectuer le démontage et le nettoyage des pièces d'usures Compléter la documentation liée à la production Accueillir et donner des consignes de production à l'équipe technique et aux nouveaux intérimaires.
Notre restaurant situé à Châteauneuf-du-pape recherche pour compléter sa brigade 1 serveur H/F jusqu'au 31 Octobre. Vous êtes motivé(e), vous travaillerez en équipe, Vos missions : - Informer et veiller au respect des consignes sanitaires, - Dresser et débarrasser les tables, - Servir à l'assiette ou au plateau, - Maintenir l'espace de travail propre (salle, terrasse). Vous travaillerez uniquement les midis 5 jours /semaine OU les jeudis, vendredis et samedis en coupure (midi et soir); selon votre disponibilité
Garant de la marque dont vous êtes l'ambassadeur, votre mission principale est de veiller à l'excellente organisation de votre point de vente mais surtout de développer son activité et la rendre comme un « incontournable du voyage » par votre sens du service clients ! VOS MISSIONS Développer le chiffre d'affaires de l'Agence en mettant en place des stratégies commerciales efficaces pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants, Gérer et superviser le fonctionnement de l'agence de voyages : plannings, reportings, réseaux sociaux., Créer et proposer des offres de voyages attractives et personnalisées pour vos clients, Organiser des événements et des activités promotionnelles pour attirer de nouveaux clients, Superviser une équipe de Conseillers Voyages et les accompagner dans leur développement professionnel et leur bien-être au travail, Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers clients Garantir un service client de qualité et veiller à la satisfaction de vos clients, Mener une veille permanente sur les tendances du marché du tourisme. VOTRE PROFIL Une appétence commerciale forte et une expérience significative dans le domaine du tourisme, D'excellentes compétences en communication et en négociation, La capacité à travailler en équipe et à manager avec succès une équipe, Le sens de l'organisation et du service client pour offrir une expérience exceptionnelle à vos clients, La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion pour une gestion efficace des opérations, La connaissance des réglementations et des normes du secteur du tourisme. NOTRE PROMESSE : Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique & méthodologie de vente, management & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires: Centre Commercial Carrefour Orange Le Coudoulet, Route de Jonquières 84 100 Orange Du lundi au samedi : de 9h30 à 19h30.
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez en charge la préparation des plaques d'aciers en respectant les points suivants : - Identifier les spécificités des outils - Préparer les plaques d'acier - Lancer les plaques en gravure en fonction des spécificités - Réaliser le contrôle de la pièce en sortie de gravure (dimensionnel et visuel) - Préparation des outils pour le traitement de surface - Réaliser la maintenance 1er niveau des équipements. Connaissances professionnelles spécifiques - Connaissances techniques sur la fabrication de pièce métallique sera un plus. Vous êtes rigoureux, vous êtes volontaire et souhaitez apprendre un métier passionnant, rejoignez nous ! Une formation de 6 mois sera assurée en interne Horaires de travail : Semaine 1 : 6h-14h30 Semaine 2: 10-18h30
Notre client, acteur reconnu dans l'agroalimentaire, recrute des agents de fabrication motivés pour une mission intérimaire pleine de challenges. Vos missions : Contribuer activement à la fabrication, au conditionnement et à la préparation de produits alimentaires de qualité Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité tout au long du processus de production Participer à la réussite collective en garantissant un produit final irréprochable Utilisation du CACES R 485-2. Vous n'êtes pas formés ? Pas d'inquiétude , nous vous proposons la prise en charge de la formation. Votre profil : Sérieux, rigueur et esprit d'équipe sont vos atouts Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais votre motivation et votre envie d'apprendre priment avant tout ! Disponible sur toute la durée de la mission Informations clés : Prise de poste au 06/08/2025 ( possibilité de démarrage fin juin selon les besoins de l'entreprise ) Pause d'activité prévue de mi-juillet au 4 août Reprise prévue à partir du 4 août jusqu'à fin septembre ( Possibilité de prolongation selon les besoins de l'entreprise ) Horaires en équipes : 2x8 ou 3x8, pour un rythme dynamique et varié
Nous recherchons pour notre client basé autours d'orange un Animateur Sécurité et Environnement H/F Missions : - Animer et promouvoir la culture de la sécurité au sein de l'entreprise. - Assurer la conformité des installations avec la réglementation ICPE (Installations Classées pour la Protection de l'Environnement). - Élaborer et mettre en œuvre des plans d'actions pour améliorer les performances environnementales. - Réaliser des audits, des inspections et des évaluations des risques environnementaux et de sécurité. - Former et sensibiliser le personnel aux enjeux de la sécurité et de l'environnement. - Collaborer avec les différents services pour intégrer les aspects environnementaux et de sécurité dans les projets et activités de l'entreprise. Profil recherché : -Diplôme en environnement, sécurité, ou domaine similaire. - Expérience dans un poste similaire, idéalement en lien avec les ICPE. - Bonne connaissance des réglementations environnementales et de sécurité. - Capacités d'animation, de communication et de travail en équipe. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et autonomie. Contrat intérim 35h, Horaire en journée, Salaire selon profil.
La société TRIANGLE solutions RH, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui plus de 100 agences réparties sur le territoire national et emploie plus de 10 000 intérimaires par jour. Rejoindre TRIANGLE solutions RH, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : CE, participation, mutuelle...
À la recherche d'une opportunité professionnelle où vos compétences commerciales et votre passion pour les nouvelles technologies seront à l'honneur ? Bienvenue chez SFR Distribution pour une aventure passionnante ! Véritable Conseiller Commercial, vous aurez l'opportunité de piloter votre propre succès en étant l'acteur de votre rémunération tout en bénéficiant d'avantages sociaux attractifs ainsi que de perspectives d'évolution prometteuses. Dans ce rôle, vous serez amené à accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance, développer les ventes en identifiant les besoins spécifiques de chacun et fidéliser notre précieuse clientèle en offrant un service de qualité. Rejoignez une équipe dynamique où votre goût du challenge, votre autonomie et votre attrait pour le monde des télécommunications seront vos meilleurs alliés.
Envie de découvrir un nouveau métier dans un univers gourmand ? Adéquat a le job qui va vous faire fondre ! Votre agence Adéquat CAMARET recrute des futur(e)s agents de conditionnement F/H pour son client spécialisé en agroalimentaire. Entreprise de renom et forte d'un savoir-faire unique, vous rejoindrez des équipes dynamiques et passionnées ! Des missions qui mettent l'eau à la bouche - Procéder aux différentes étapes de fabrication - Assurer le conditionnement des produits : emballage, mise en carton, palettisation, mise en stockage - Contrôler les produits et garantir leur conformité dans le respect des consignes et normes alimentaires - Veiller aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité Infos complémentaires : - Horaires en 2*8 tournant : Matin 5h30-13h / Après midi 13h-20h30 - Du lundi au vendredi / repos le week-end - possibilité de longue mission Un profil gourmand : - Vous savez lire, compter - Vous êtes polyvalent(e) et dynamique - Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation - Vous aimez travailler dans un esprit d'équipe Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime d'habillage et panier repas - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Ce job vous tente ? Prenez contact avec nous dès à présent au ##.##.##.##.## ou ##.##.##.##.##
Décrochez LE JOB Adéquat ! Partenaire majeur de la Tony Parker Adéquat Academy, le Groupe Adéquat est aujourd'hui un acteur incontournable du recrutement en France (CDI - CDD - Travail temporaire). Le Groupe Adéquat, c'est plus de 250 agences et 30 ans d'expérience dans tous les secteurs d'activités. Toutes nos offres sur www.lejobadequat.com
Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié de la clientèle du magasin et à ce titre vos missions sont les suivantes: - vous accueillez les clients, êtes à leur écoute et proposez des solutions complètes (produits, prestations atelier, services ...) - vous développez les ventes en offrant un accompagnement personnalisé à la clientèle - vous assurez une belle mise en avant de produits, vous êtes garant(e) de la bonne gestion des stocks - vous communiquez par tous les moyens, les promotions et les solutions d'accompagnement afin de dynamiser les ventes L'expérience client doit être au coeur de vos préoccupations. Même si vous n'êtes pas un expert de l'automobile, votre sensibilité au secteur et votre curiosité seront appréciées.
Poste à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim, rattaché au Responsable Administration des Ventes, au sein de notre département opérations industrielles. Votre mission : Gestion administrative: Traitement des commandes dans l'ERP et réservation des stocks. Gérer les données entre les deux ERP (IFS et SAP) : Réceptionner les commandes interco. Créer les livraisons pour chaque ligne de commande. Gérer les priorités de livraison, gérer les délais des lignes en retard dans SAP Gérer la boite email commune : Demande de suivi de commande. Demande de documentation technique. Répondre aux demandes de stocks. Demande d'informations des interlocuteurs externes Suivre les relances de paiements, générer des états de comptes pour les clients ELISA. Générer des indicateurs journaliers et mensuels sur le nombre de commandes, factures, retards, taux de service Gérer et transmettre les réclamations client : Organisation logistique des retours physiques et informatiques. Gestion avoir/refacturation Gestion documentation export Gestion des expéditions grand export dans le TMS (Transport Management System) : Générer les bordereaux d'envois Préparer les documents d'export et réglementaires Respect des règles d'exportation en vigueur selon le pays de destination. Suivi des livraisons ; livraisons effectuées dans les délais requis. Vous êtes en interaction avec les équipes expéditions, planification et finance. Bac + 2 Technicien Supérieur gestions/administration des ventes Expérience souhaitée en administration des ventes Connaissance souhaitée du logiciel SAP et AGORA Aisance sur les outils informatiques : Word, Excel Anglais : niveau confirmé Vous avez un excellent relationnel, une capacité d'adaptation. Vous faîtes preuve de rigueur et d'autonomie. Vous savez aussi faire preuve de réactivité et d'initiative. Votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre esprit d'analyse seront des atouts fondamentaux pour réussir dans cette fonction. Salaire selon profil entre 28 et 32k brut annuel
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e (AES) ou un-e aide médico-psychologique (AMP) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à JONQUIERES (81440). En tant qu'AES/AMP, vous accompagnez au quotidien des personnes en situation de handicap pour compenser leur perte d'autonomie, en tenant compte de leurs difficultés liées à l'âge, la maladie ou la vulnérabilité sociale. Vous stimulez leur éveil, communication et expression, tout en établissant des relations de qualité pour répondre à leurs besoins Vos missions principales : * Accompagnement pour l'hygiène * Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne * Travail en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Expérience requise de 2 ans minimum. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Notre client base dans le Gard (30) recherche pour son centre logistique des MANUTENTIONNAIRES Rattaché(e) au chef d'équipe et en respectant les consignes de sécurité, vos missions principales seront les suivantes: - Chargement et déchargement - Manutention - lecture de colis - respect des cadence de manutention Horaires: 14h-5h Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : undefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous souhaitez intégrer une Société de taille humaine dans laquelle règne une ambiance familiale, tout en faisant partie d'un grand Groupe, rejoignez B&B Hôtel Orange ! B&B est un Groupe Hôtelier créé en 1990 et à la tête de plus de 760 hôtels. Notre hôtel, situé à Orange à la sortie de l'autoroute A7, composé de 57 chambres, vous assurera un travail dans de bonnes conditions et dans une entente familiale. Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en CDD à Temps partiel afin de renforcer l'équipe actuelle pour préparer la saison estivale. Vos missions : - Assurer la réception de la clientèle dans sa globalité ; - Tenir le buffet petit-déjeuner ; - Nettoyer les chambres de l'hôtel ; - Entretenir les locaux de l'hôtel ; - Contrôler et ranger le linge lors des livraisons. Vous êtes autonome et sérieux(se). Vous avez IMPERATIVEMENT de l'expérience en hôtellerie en tant que femme de chambre / valet de chambre ? ou en Réception ? Alors envoyez nous votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous recevoir en entretien si votre candidature correspond à nos attentes.
Pour le compte de notre client, nous recherchons un(e) plongeur(se) polyvalent(e) pouvant également assurer des missions de service en salle si nécessaire. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un restaurant réputé pour son accueil chaleureux et sa cuisine soignée. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine. - Maintenir la propreté de la zone de plonge et des locaux annexes. - Participer aux tâches de préparation de base en cuisine si besoin. - Renforcer l'équipe en salle en cas d'affluence (service des plats, débarrassage, mise en place). - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Expérience souhaitée en plonge et/ou en service. - Capacité à tenir un rythme soutenu durant les services. - Autonomie, réactivité et esprit d'équipe. - Disponibilité pour travailler en horaires coupés, notamment en soirée et les week-ends. N'hésitez pas à postuler !
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans un environnement technique et exigeant ? Notre agence recrute, pour l'un de ses clients industriels, un conducteur ou une conductrice de ligne de production (H/F) motivé(e), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Vos missions principales : - En tant que futur granulateur, après une période de formation comme opérateur, vous serez en charge de : - Démarrer et piloter une installation industrielle en autonomie - Modifier les paramétrages via l'automate - Suivre les indicateurs de performance et de productivité - Réaliser les contrôles qualité tout au long du processus - Appliquer les consignes de sécurité en atelier - Encadrer et animer le travail d'un opérateur - Réaliser la maintenance de premier niveau - Assister l'équipe de maintenance en cas de panne - Conduire une chargeuse (formation C1 envisageable si non acquise) Profil recherché : Capacité à travailler en autonomie sur un process automatisé Polyvalent(e), rigoureux(se), réactif(ve) Bon esprit d'équipe, attitude positive et envie de s'investir sur le long terme À l'aise dans un environnement physique et poussiéreux (nettoyage, démontage, etc.) Environnement et conditions de travail : - Environnement poussiéreux, activité physique régulière - Horaires variables selon les besoins de l'atelier : journée, 2x8, 3x8, 5x8 - Période de formation en tant qu'opérateur avant d'évoluer au poste de granulateur - Possibilité d'affectation temporaire sur d'autres ateliers (chef d'équipe ou opérateur) lors d'arrêts de production
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures (DPIA), vous assurez la mission d'Opérateur/Opératrice Déchets dans le cadre d'une prestation d'exploitation des installations Dégainage situées sur le site de Marcoule. Missions principales, responsabilités et spécificités : Vous gérez principalement les déchets conventionnels et radioactifs, produits sur les installations « Dégainage », dans le respect des « recueils déchets » du site de Marcoule. A ce titre, vous effectuerez notamment les tâches suivantes : - Réaliser les rondes hebdomadaires des points de collecte des déchets conventionnels : vidanger les emballages de collecte et transférer les déchets dans les emballages des points de regroupement extérieur, - Décharger les emballages neufs, les entreposer puis les mettre à disposition des chantiers demandeurs, - Enlever les colis produits par les chantiers et les manutentionner jusqu'à la zone de transit, - A date d'évacuation, manutentionner les colis de déchets depuis les zones de transits jusqu'au véhicule de transport et les charger - Enlever régulièrement le contenu des points de collecte en libre accès et les sacs de déchets technologiques compactables des chantiers - Regrouper les déchets enlevés puis les transférer jusqu'au local de mesure des déchets en sacs - Caractériser chaque sac de déchets au poste de mesure de MAR400 - Conditionner en Big-Bag les sacs TFA puis Transférer les Big-Bag vers les zones de transit, - Transférer vers le local de densification, les sacs des déchets FMA-VC, compacter les sacs et les conditionner en fûts 118L, - Gérer le linge : o Réceptionner le linge propre o Compléter quotidiennement les casiers de linge o Ramasser le linge sale o Programmer l'enlèvement du linge o Gérer les stocks de l'ensemble du linge et des tenues de travail
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur l'INB de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume.
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactif., et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets nucléaires en réduisant leur volume. Sous l'autorité du Chef/Cheffe de Section Fusion, et en relation avec le Superviseur/Superviseuse Fusion, vous pilotez le four de la fonderie (four à induction) et effectuez notamment les opérations suivantes : 1- Préparation des coulées, organisation de la production et bilans - Démarrage des ateliers : mise en conformité, contrôles règlementaires et approvisionnement - Création des dossiers techniques - Réalisation du suivi de production (informatique, management visuel et comptes rendus d'activité) 2- Conduite du four et des utilités - Chargement du four - Surveillance du déroulement de la coulée (procédé, rejets, analyses métallurgiques, charges préparées.) - Rédaction de documents techniques et suivi qualité de la coulée - Surveillance des conditions d'intervention en casemate et de l'environnement de travail pour garantir la sécurité des hommes et de l'outil - Surveillance des utilités - Analyses et interventions en cas de dysfonctionnement 3- Gestion administrative de la production - Traçabilité informatique, alimentation du tableau de suivi et rédaction de comptes rendus d'activité - Mise à jour de la documentation opérationnelle - Gestion des écarts - Participation à l'amélioration continue de l'activité - Suivi et analyse qualitative des problèmes rencontrés, proposition de solutions - Réalisation des contrôles et essais règlementaires 4- Réalisation d'opérations de maintenances de niveau 1 et support en arrêt technique ou lors d'interventions du service maintenance (pré-diagnostic, interventions en maintenance, requalification, montage four, suivi des opérations..). Vous travaillez en sûreté et sécurité, dans le respect des règles et des procédures, et dans l'objectif de performance énergétique. Vous interviendrez également régulièrement en tant qu'Opérateur/Opératrice fondeur. CCN Métallurgie Horaire décalé (7h-15h45 sur 4 jours - lundi au jeudi)
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Technicien Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) pour renforcer ses équipes et garantir la conformité des produits ainsi que le respect des normes de sécurité et d'environnement. Missions principales : - Suivi et traitement des réclamations clients, fournisseurs et internes. - Analyse des non-conformités et mise en place de plans d'actions correctifs pour éviter la récurrence. - Animation et sensibilisation des équipes aux démarches qualité, sécurité et environnement. - Réalisation des audits internes et suivi des indicateurs de performance QSE. - Référent santé-sécurité : accueil sécurité, mise à jour du DUERP, suivi des formations obligatoires, actions de prévention et audits sécurité. - Veille réglementaire en matière de sécurité et d'environnement. Profil recherché : Formation Bac +2/+3 dans le domaine QSE ou équivalent. Première expérience réussie sur un poste similaire (stage, alternance acceptés). Maîtrise des normes ISO 9001, outils bureautiques et techniques d'audit. Qualités personnelles : rigueur, organisation, esprit d'équipe, capacité d'analyse, bon relationnel et pédagogie.
SBC Intérim recrute pour l'un de ses clients industriels un(e) Planificateur / Ordonnanceur de Production dans le cadre d'une mission de longue durée. Vos missions principales : - Vous jouez un rôle clé dans l'organisation de la production. Votre objectif est de garantir le bon déroulement des plannings de fabrication tout en optimisant les délais, les ressources et les coûts. - Lancer et suivre les ordres de fabrication. - Gérer l'ordonnancement, la planification et les approvisionnements. - Préparer les dossiers de fabrication et vérifier la conformité des livrables. - Suivre les flux de production : manutention, entreposage, transport. - Mettre à jour les systèmes d'information (ERP) liés à la production. - Coordonner les expéditions et garantir les délais de livraison. - Apporter un appui technique dans la sélection de fournisseurs ou de sous-traitants. - Estimer les temps et coûts de production. - Identifier et faire remonter toute anomalie ou difficulté à la hiérarchie. PROFIL Profil recherché : - Maîtrise du Pack Office et des ERP. - Connaissance des méthodes de planification des ressources de production. - Connaissances techniques liées à l'environnement industriel. - Anglais technique apprécié. - Capacité à travailler en équipe, rigueur, réactivité et bon relationnel. Qualités attendues : - Ponctualité, assiduité - Sens de l'organisation et du détail - Esprit d'équipe et bon relationnel - Orientation satisfaction client CLIENT Entreprise industrielle reconnue dans le secteur de la métallurgie, elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces techniques à haute valeur ajoutée.
Au menu ... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Enregistrer les informations liées aux entrées et sorties de marchandises. - Réceptionner les marchandises. - Stocker les produits en respectant le plan et les règles de stockage, de qualité et de sécurité. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Des majorations pour les dimanches travaillés. - Une prime blanchissage chaque mois.. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Sens du travail en équipe - Méthodique - Rigueur - Sens du détail Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
L'agence Crit Avignon recrute pour l'un de ses clients du secteur agroalimentaire situé au alentour d'Orange : Des agents de conditionnement, manutentionnaires et ouvriers agroalimentaires (H/F). Vous interviendrez sur différents postes de la ligne de production en fonction des besoins : - Conditionnement des produits finis - Alimentation des machines en matières premières - Contrôle visuel de la qualité - Travaux de manutention liés à la production Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), dynamique et respectueux(se) des consignes d'hygiène et de sécurité. Une première expérience en industrie agroalimentaire ou en production est un plus. Travail en équipe - Poste pouvant impliquer du port de charges et du travail en environnement frais. Horaires en 3x8 ou 2x8 selon le poste. Pourquoi nous rejoindre ? Intégration rapide dans une entreprise reconnue du secteur Accompagnement personnalisé par votre agence CRIT Opportunités de mission longue durée
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !
L'une de nos entreprises adhérentes basée sur Camaret sur Aigues et spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de produits alimentaires, recherche deux personnes à intégrer à ses ateliers de production. Vous serez formé(e)s dans l'entreprise afin de pouvoir être rapidement autonome et opérationnel. Les avantages : - Mutuelle - heures de nuit - primes d'habillage - panier repas Vos missions : - Respecter le programme de fabrication en assurant la qualité produit - Réaliser les réglages des machines de votre ligne de production - Intervenir au niveau de la maintenance de 1er niveau - Enregistrer informatiquement les données de production : traçabilité et paramètres du process, autocontrôles, validation des CCP de la zone - Participer au rangement et au nettoyage de l'ensemble de l'outil de production - Participer à l'amélioration de son poste (qualité, hygiène, sécurité, environnement, productivité, conditions de travail, besoins en formation du personnel. Horaires de travail en décalées : une semaine de 5h30 à 13h puis une semaine de 13h à 20h30. Profil : Nous recherchons deux personnes dynamiques, motivées et avec l'envie de travailler dans le secteur de l'industrie agroalimentaire. Une expérience en industrie agroalimentaire serait un plus. Vous serez accompagné(e) d'un tuteur, qui vous transmettra son savoir-faire et ses connaissances de l'environnement de travail. Vous serez polyvalent(e) dans les domaines de la production, qualité, sécurité. SAVOIR ETRE: Autonomie Rigueur, organisation et aptitude à prioriser Communication Réactivité
Le groupement GEODE a été créé en 2000 sur la volonté des entreprises et industries agroalimentaire de notre bassin d'emploi et sur leur nécessité de recruter du personnel compétent et adapté à cette activité exigeante, et également pour répondre aux problématiques liées à la saisonnalité. GEODE est un outil opérationnel au service des entreprises, il a été créé par des entreprises et sa gouvernance (Conseil d'administration) est composée par des dirigeants d'entreprises.
** Nous recrutons 2 poseurs/poseuses en menuiserie Alu-PVC-Bois** Vos missions: - En relation directe avec les clients, pose tout type de fermetures extérieures ou d'ouvrages en aluminium, bois, métal, PVC sur chantier : portes, fenêtres, garde-corps, claustras, portails, volets, stores. - Interventions sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. - Assurer la maintenance et le service après-vente des éléments posés. - Assurer un rôle essentiel dans l'isolation et l'étanchéité qui participent à la performance énergétique du bâtiment. Vous travaillerez toujours en équipe, sur des chantiers à l'échelle régionale (pas de découché). Permis B exigé pour effectuer les déplacements sur chantiers avec les camions d'intervention de l'entreprise. Port de charges à prévoir et travail en hauteur possible. Avantages entreprise: paniers/mutuelle pro BTP/ CSE... Profil recherché: Expérimenté, motivé, engagé et ayant le goût du travail bien fait. Autonome et sachant travaillé en équipe.
Vos Missions: - Vous répondez aux demandes de nos clients maîtres d'ouvrage et maître d'œuvre: chiffrage et mise en forme des offres sur le plan technique et financier - Vous analyser et proposez des solutions techniques aux demandes et besoins du client : identification des points à éclaircir du cahier des charges - Vous consultez et participez à la sélection des fournisseurs - Vous maîtrisez et analysez les pièces du marché - Vous réalisez le bordereau de prix unitaire pour les réponses aux appels d'offre, en référence aux spécificités de chaque marché (CCTP, CCAP) - Vous savez deviser - Vous rédigez des notices et des mémoires techniques accompagnant nos offres commerciales - Fournir les fiches techniques liées à l'étude réalisée - Réceptionner les supports, relever les cotes - Constituer une nomenclature des matériaux utilisés, complétée de schémas et dessins explicitant l'exécution ou l'assemblage, à partir des bibliothèques ou banques de données Profil recherché : - Vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum sur cette fonction et cette spécialisation. - Titulaire d'un bac Pro ou bac + 2 Bâtiment ou Economie de la construction. - Vous avez une affinité avec le secteur de la construction - Vous êtes doté d'un bon sens rédactionnel et savez tenir les délais dans le cadre d'une gestion de planning et de dates clefs. - Vous avez des connaissances dans la menuiserie et le bâtiment, les règles thermiques et acoustiques - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique en général, maitrisez Excel/ Word. - Vous savez lire les plans - Vous êtes d'un esprit agile et collaboratif, rigoureux, respectueux. Atouts : Organisation, méthode, exigence, disponibilité sont les atouts pour réussir au sein de l'entreprise. Votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre curiosité sont des qualités que l'on vous reconnait et indispensable pour la bonne tenue de ce poste.
Nous recherchons un directeur ou une directrice dynamique pour une halte-garderie associative (agrément de 17 enfants) située à Orange. Votre mission : créer un projet pédagogique innovant, motivant pour emmener votre équipe. Au quotidien : - L'encadrement et la gestion du personnel de la structure (plannings, recrutement, formations...) - L'élaboration et le suivi du projet d'établissement, - L'accueil des enfants et de leurs familles, - Le suivi des relations parents-enfants-animatrice, - La prise en compte des besoins des familles, ainsi que le bon déroulement des contrats d'accueil. - La garantie du bon fonctionnement de la structure, des bonnes relations avec les partenaires institutionnels. - La gestion administrative, matérielle et financière du service. Vous serez le, la référent.e santé et accueil inclusif si vos diplômes sont en adéquation. Vous avez un minimum d'expérience dans un poste similaire et êtes parfaitement autonome sur ce type de poste. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Educateur.rice de Jeunes Enfants ou du Diplôme d'Etat d'Infirmièr.e ou d'Infirmièr.e Puéricultrice. Une formation au logiciel de gestion vous sera proposée.
Notre entreprise, FAMILLE PERRIN, est un acteur viticole majeur de la Vallée du Rhône, reconnue pour la qualité de ses produits et une volonté permanente d'amélioration continue de ses pratiques et outils. Notre activité s'étend aujourd'hui sur plusieurs marques, autant dans le monde du vin, Miraval, La Vieille Ferme, Château de Beaucastel, Maison et Domaines les Alexandrins, qu'en dehors, avec Beau Domaine notre marque de Cosmétique, The Gardener notre marque de Gin et L'Oustalet Gigondas, restaurant étoilé, bistrot et hôtellerie. Nous sommes à la recherche d'un(e) gouvernant(e) expérimenté(e) pour rejoindre le Château de Beaucastel. Le poste implique diverses responsabilités liées à l'entretien et à la gestion du ménage de notre résidence. Le candidat H/F idéale doit être organisé.e, discret.e et capable de travailler de manière autonome. Missions principales : - Entretien des différentes pièces de la maison. - Préparation et entretien des espaces de vie. - Accueil & réception des invités. - Veiller à la sécurité et au bon ordre des lieux. Compétences et qualités requises : - Expérience préalable en tant que gouvernante ou dans un poste similaire. - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion. - Autonomie et capacité à travailler sans supervision. - Bonnes compétences en entretien. - Capacité à gérer les priorités et à s'adapter aux besoins. - Anglais courant obligatoire. Conditions : - CDI - 35h - Salaire : 1820€ / 2200€ - Début du contrat : dès que possible.
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Roquemaure un ouvrier polyvalent/monteur en carrosserie H/F : Responsabilités : La réalisation, l'assemblage et le montage des différentes carrosseries sur véhicules utilitaires en autonomie (bennes, caisses grand volume, hayons, plateaux) Le raccordement électrique des différentes options disponibles sur nos véhicules (Hayon élévateur, Caméra de recul, Gyrophares etc ...) La mise en place des différents balisages (stickers) Utilisation de différents outils : Visseuse/perceuse, riveteuse, clé dynamométrique, boulonneuse. Avantages : Poste évolutif. Tickets restaurants (CDI) Heures supplémentaires majorées Primes mensuelles & semestrielle & annuelle (CDI) En intégrant la société vous ferez parti d'un groupe d'envergure avec des possibilités d'évolution. Vous avez une appétence pour le bricolage et le maniement des outils. Vous devez être rigoureux, soigneux, autonome dans votre travail.
Recherche Conseiller/conseillère indépendant/e en immobilier sur ORANGE ET SES ENVIRONS. Débutant ou professionnel de l'immobilier votre profil nous intéresse. Vous bénéficiez d'une formation et d'un accompagnement selon vos besoins et sans limite dans le temps. Description du poste : vos missions seront les suivantes - Prospection terrain et téléphonique - Estimations - Entrées de mandats - Découverte acquéreurs - Visites - Négociation entre vendeurs et acquéreurs - Accompagnement de vos clients pour leur projet de financement - Suivi de vos dossiers et de vos clients jusqu'à la vente définitive - Possibilité de développer votre équipe et ainsi devenir Manager Vous travaillez de manière autonome tout en bénéficiant de la logistique du réseau (service administratif, logiciel de transaction, extranet, diffusion publicitaire...) Rémunération : Pas de paliers chez LCDI, c'est vous qui choisissez votre niveau de rémunération, 50% 70%, 80% ou 90% de la commission Agence. Augmentez vos revenus avec la possibilité de devenir Manager. *redevance mensuelle gratuite jusqu'à la première vente dans la limite des 3 mois. Plusieurs postes à pourvoir.
LCDI LE COMPTOIR DE L'IMMOBILIER Présent dans le paysage immobilier depuis 10 ans, le GROUPE LCDI, fort d'une expérience reconnue propose un concept et une organisation unique basés sur l'association de ses différentes entités et la force de ses collaborateurs expérimentés.
**Poste à pourvoir immédiatement** Nous recrutons 1 serveur H/F autonome et responsable, au sein de notre établissement pouvant accueillir jusqu'à 80 couverts. Vous travaillerez en lien avec 3 à 5 personnes, en journée et ponctuellement le soir lors d'événements organisés par la ville. Vous serez en charge : - De l'accueil clients - La prise de commande - L'encaissement - L'entretien de la salle Vous êtes dynamique, réactif(ve) et possédez un sens aigü du service - Niveau d'anglais correct apprécié. Expérience exigée = rémunération attractive + logement prévu Jours de repos à déterminer en fonction du planning.
Dans le cadre de la saison estivale, notre Restaurant Bistronomique, "Le Comptoir de la Mère Germaine", au cœur du célèbre village vigneron de Châteauneuf-du-Pape (Vaucluse / Provence), recherche un(e) Commis de cuisine (H/F). Vous travaillerez en cuisine ouverte, sous la supervision du chef de cuisine, dans un bel environnement de travail. Perspectives d'évolution dans un groupe ambitieux, au sein des établissements de la Mère Germaine. Vos principales tâches seront les suivantes (sans que la liste soit exhaustive) : - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises ; - Suivre votre stock et en informer votre hiérarchie ; - Gérer les mises en place ; - Dresser, envoyer les plats ; - Appliquer des consignes émises par vos supérieurs hiérarchiques ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur ; - Participer à l'entretien et à la désinfection du matériels et ustensiles de cuisine et des locaux ; Possibilité d'hébergement. 1 repas par service assuré par l'employeur. Deux jours de repos hebdomadaires garantis.
Au sein d'un commerce de proximité, vous effectuerez les missions suivantes : - La mise en rayon des produits sur les étalages, - L'encaissement, - La cuisson du pain. Les débutants sont les bienvenus, possibilité d'être formé en interne. Horaires tournants.
Super marché
Vous êtes un(e) commercial(e) dans l'âme ? Vous aimez relever les défis, convaincre, développer ? Notre agence AXA située à Orange recherche un(e) Conseiller(ère) Clientèle Assurance et Banque motivé(e) par la prospection et la performance commerciale. Vos missions : - Développer activement un portefeuille clients par la prospection terrain, téléphonique et digitale. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées en assurance, prévoyance, santé, épargne et banque. - Atteindre (et dépasser) vos objectifs de vente avec autonomie et rigueur. - Assurer un suivi clients de qualité, dans une logique de fidélisation et de conseil sur le long terme. Profil recherché : - Expérience confirmée dans la vente exigée (assurance, banque, immobilier, téléphonie ou autre secteur commercial). - Excellent relationnel, ténacité, sens de l'écoute et goût pour le challenge. - Forte capacité à travailler en autonomie et à organiser son activité de prospection. - Personne fiable, sérieuse, orientée résultats. Ce que nous offrons : - Une formation complète à nos produits et nos outils. - Un environnement de travail stimulant, avec un accompagnement de proximité. - Un package attractif : fixe + commissions motivantes selon les résultats + primes. Envie de performer dans un groupe reconnu et de donner un vrai élan à votre carrière ? Envoyez dès maintenant votre candidature (CV + lettre de motivation) à agence.oulhendi@axa.fr
Nous recrutons pour notre restaurant spécialisé en cuisine provençale un plongeur H/F en CDD 5 mois. (Poste à pourvoir en Mai jusque Fin Septembre, possible reconduction jusque fin Octobre) Brigade composée de 3 personnes - entre 40 et 60 couverts. Vous serez principalement affecté(e) à la plonge et aiderez à l'assemblage des entrées et des desserts Planning : du mardi au samedi - Les horaires de travail sont à définir avec l'employeur. 2 jours de repos dans la semaine. Vous possédez impérativement une première expérience ou bien sortant d'école hôtelière
Dans vos missions vous serez amené/e à : - Assurer et développer les ventes de véhicules neufs et d'occasions, financements et produits complémentaires auprès d'une cible de particuliers et professionnels afin d'atteindre les objectifs fixés. - Assurer la prospection sur un secteur défini - Ecouter et analyser ses besoins spécifiques afin de proposer une offre commerciale adaptée - Présenter au client les véhicules de la gamme et argumenter en fonction des besoins exprimés par le client - Négocier la vente, la reprise éventuelle et conseiller le client sur les prestations et services complémentaires - S'assurer du respect du délai de livraison et du suivi du client - Relayer les actions commerciales de la Marque auprès de la clientèle - Fidéliser la clientèle Autonome et rigoureux(se), vous êtes animé(e) par un grand sens de la satisfaction client. Vous êtes passionné(e) par l'automobile. Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui vous donne les moyens de réussir et au sein duquel votre ambition et vos résultats vous permettront de vous inscrire dans une évolution professionnelle. Une expérience idéalement dans l'automobile est demandée. A defaut, l'expérience en tant que commercial(e) est nécessaire.
Afin d'anticiper nos prochains départs à la retraite dans les années, nous recherchons notre futur Conducteur de machine impression Offset (H/F) pour l'intégrer, le former et lui permettre de bénéficier du savoir faire de nos équipes. En tant que conducteur / conductrice machine impression offset, vous aurez comme principales tâches : - Les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement technique de la machine dont vous avez la charge en respectant les règles de production (modes opératoires) et de qualité, en vue de réaliser une impression sur un support papier - Le contrôle des réglages, l'approvisionnement en matière premières, la surveillance régulière des paramètres - Le lancement de l'impression en dosant les encres et solvants tout en tenant compte des impératifs de qualité (obtention et stabilité des couleurs et finitions souhaitées par les clients), délais, cadence de production, coût et sécurité - La réalisation très régulière des opérations de révision, d'entretien courant ou de dépannages simples avec l'appui du service maintenance si nécessaire - La coordination des membres de votre équipe PROFIL - De formation Type Bac Pro Production imprimés, Arts graphiques ou équivalent - La conduite de machine 4 couleurs et plus en encres UV serait un atout - Orientation « Client et Qualité », méthodique, consciencieux et précis, attentifs aux détails - Connaissances en informatique de base - Sensible à la sécurité et aux mesures de prévention - Capable de travailleur seul et en équipe - Bon communiquant, aisance relationnelle INFOS COMPLEMENTAIRES Poste en CDI Rémunération en fonction du profil et des compétences Package salarial : Rémunération fixe sur 13 mois + Panier repas + Primes brisure + Intéressement / Participation + Mutuelle et Prévoyance Familiale Travail principalement en 2*8 La société met à la disposition de ses collaborateurs un environnement propice pour assurer un travail de qualité
Missions : -Recenser les arbres à élaguer ou à abattre, -Déterminer le mode d'accès à l'arbre et d'intervention -Réaliser les diagnostics préalables pour intervenir en toute sécurité -Réaliser la taille et les soins des arbres dans le respect des règles de l'art et de sécurité -Débroussailler -Nettoyer le chantier à la fin de chaque intervention -Descendre les matériels du camion une fois arrivée au dépôt -Contrôler l'état d'usure de son matériel -Ranger les outils à leur place Profil recherché: -Etre capable de travailler en extérieur par tous temps ,maîtriser les techniques de grimpe et de déplacement dans les arbres. -Maîtriser les gestes et postures de manutention ,maîtriser les techniques de taille et de soin des arbres et maitriser les interventions d'abattage. CDD saisonnier jusqu' à la mi septembre 2025 Prise de poste à partir de Roquemaure (30650)
Pour un prestigieux restaurant gastronomique situé dans le département du Vaucluse, nous recherchons un(e) Sommelier (H/F) passionné(e) par l'univers du vin pour intégrer une équipe dynamique, dans un environnement d'exception, où le raffinement et la quête d'excellence font partie du quotidien. Missions et responsabilités liées au poste de sommelier : Conseiller avec justesse la clientèle sur les accords mets et vins tout au long du service. Gérer les stocks de vins, spiritueux et boissons, établir les commandes et garantir la parfaite conservation des produits. Réaliser la mise en place et veiller à la bonne présentation des bouteilles et du matériel de service. Participer à l'élaboration de la carte des vins et boissons en collaboration avec la direction et la brigade de cuisine. Animer des dégustations auprès des clients et former l'équipe à la découverte de nouveaux crus. Garantir la satisfaction client en proposant une expérience œnologique personnalisée et mémorable. Profil recherché pour le poste de sommelier : H/F, passionné(e) par le monde du vin et la gastronomie. Diplôme reconnu en sommellerie ou expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans. Parfaite connaissance des vignobles français et internationaux, culture œnologique approfondie. Excellentes compétences relationnelles, présentation irréprochable et sens aigu du service. Grande capacité d'écoute pour comprendre et anticiper les attentes clients. Aisance à communiquer en français ; une deuxième langue (anglais) serait un atout. Volonté de transmettre sa passion et pédagogie auprès de l'équipe et des clients. Conditions d'emploi pour sommelier : Contrat proposé : CDI, temps plein. Prise de poste : Dès que possible. Lieu de travail : Restaurant gastronomique au cœur d'un domaine viticole dans le Vaucluse (84). Salaire : À négocier selon profil et expérience. Avantages : repas fournis, mutuelle d'entreprise, possibilité de logement selon situation, accès à des formations œnologiques et réelles perspectives d'évolution. Horaires variables en fonction des services (possibilité de travail en soirée et les week-ends). Pourquoi rejoindre notre établissement en tant que sommelier ? Venez exprimer votre talent dans un cadre exceptionnel, entouré(e) de passionné(e)s du vin et de la gastronomie. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec une équipe exigeante, formée à l'excellence, et de participer à de beaux projets autour du vin et de l'art de la table. Vous serez encouragé(e) à innover et à partager votre enthousiasme pour l'univers viticole. Postulez dès maintenant pour ce poste de sommelier Si vous souhaitez relever ce défi stimulant et valoriser votre savoir-faire auprès d'une clientèle exigeante, envoyez-nous votre CV actualisé, accompagné d'une lettre de motivation mentionnant vos expériences marquantes et votre vision de la sommellerie.
Met en place, programme et suit la réalisation des plannings de production en optimisant les délais, l'utilisation des moyens de production et les coûts conformément aux réglementations, standards et procédures de l'entreprise. Vos missions : Effectuer le lancement des productions dont il suit l'avancement des ordres de fabrication Intervenir dans des domaines aussi différents que l'ordonnancement, la planification, l'approvisionnement, la gestion de flux notamment les opérations de manutention, d'entreposage, de transport réalisées en interne et/ou sous-traitées. S'assurer de la mise à jour des systèmes d'informations de l'entreprise afin d'optimiser les actions afférentes à la gestion des productions. Préparer les dossiers de fabrication Proposer des solutions et déterminer des besoins en termes de ressources S'assurer de la conformité de réalisation des commandes, des expéditions ou des réceptions Apporter un appui technique dans la sélection de fournisseurs ou de sous-traitants. Organiser des circuits d'expédition des produits vers les clients et coordonner les différentes interventions permettant de fluidifier et optimiser les différentes étapes de la production. Etablir les documents de fabrication, la validation et le lancement des productions En contrôler la conformité. Evaluer et chiffrer les coûts et le temps de fabrication Profil : Vous maîtrisez les outils informatiques, l'ERP et l'anglais. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), structuré(e) et autonome. Vous êtes à l'écoute, savez gérer le sens des priorités. Vous avez des connaissance des méthodes de planification des ressources de production.
Missions : Accompagner les enfants de 3 à 6 ans avec un Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) dans leurs apprentissages et leur quotidien Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Favoriser le développement des compétences sociales, émotionnelles et cognitives des enfants Proposer des activités adaptées visant l'autonomie et l'inclusion scolaire Collaborer avec les enseignants, les familles et les partenaires pour assurer un accompagnement cohérent et bienveillant Participer aux réunions d'équipe et aux actions de formation continue Les exigences : Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME) exigé Expérience souhaitée dans le domaine de l'autisme et/ou de la petite enfance Connaissance des approches éducatives et thérapeutiques adaptées (TEACCH, ABA, PECS, etc.) Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les familles Patience, bienveillance et adaptabilité Maîtrise des outils numériques pour la rédaction de suivis et bilans
EASY DEAL INFORMATIQUE renforce ses équipes. A ce titre, nous recherchons un/e administrateur systèmes et réseau. Nous offrons un environnement de travail stimulant. Si vous êtes passionné par les systèmes et réseaux informatiques et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Vos Missions : - Participer au déploiement et à la maintenance d'infrastructure informatique dans leur globalité : accès Internet, serveur, postes informatiques. Que cela soit au niveau matériel ou logiciel, vous devez être en mesure d'apporter une solution technique, afin de rétablir le bon fonctionnement du service. - Maintenir en condition opérationnelle le parc de serveurs, équipements réseaux et diverses, afin d'appliquer les derniers correctifs de sécurités et de qualité. - Assister les utilisateurs en répondant aux demandes de support par téléphone, e-mail, SMS, afin d'assister l'utilisateur lors de l'utilisation de son environnement. Résoudre des dysfonctionnements divers, dans l'environnement serveur et réseaux Apporter un rôle de conseil auprès de l'utilisateur. - Mettre en place et rédiger des inventaires, rapports, et compte rendus techniques afin d'aider les équipes supports dans l'exécution de leur tâche. Répertorier les demandes de support. Tenir à jour les inventaires de serveur. - Intervenir sur site lorsqu'un déplacement chez le client est nécessaire. Lorsqu'une assistance à distance ne suffit plus, planifier et intervenir sur le terrain, afin de d'effectuer la maintenance des équipements informatiques : périphériques, ordinateurs, serveurs, équipements réseaux. - Effectuer une veille technologique lors de l'exercice de son poste afin d'être au courant des dernières mise à jour, correctifs de sécurités ou de fonctionnalités, pour optimiser le temps passé au maintien en condition opérationnelle de l'ensemble du parc. Environnement technique Serveurs - HP Entreprise Virtualisation : Microsoft Hyper-V Réseaux Fortinet : Fortigate, Fortiswitch, FortiAP ZyXEL : routeur Zyxel, contrôleur Wifi, switch HP : Aruba Cisco Netgear Sécurisation des réseaux. Systèmes d'exploitation Windows : client et serveur. 7 à 11 2012 à 2022. Linux : connaissances debian appréciées Est un plus mais non obligatoire : Messagerie d'entreprise : Exchange On Premise : 2016 à 2019 Microsoft 365 / Exchange Online Univers web : Nom de domaine, DNS, hébergement, CMS WordPress, Prestashop. Compétences techniques : - Assembler et déployer un serveur ou une station de travail. Intégrer les composants et installer le système suivant les prérequis. - Concevoir, sécuriser, déployer un réseau d'entreprise En fonction du cahier des charges, déployer de A à Z un réseau, et le sécuriser : routage, VLAN, règles de pare feu. Maitrise des équipements de constructeurs différents : diagnostic, sécurisation, évolution. - Diagnostiquer un dysfonctionnement et mettre en place les solutions correctives sur les équipements informatiques Ordinateur fixe, portable, serveur. Remplacer les composants concernés. - Hotline Prendre en charge l'utilisateur jusqu'à la résolution de son problème. Effectuer une démarche pédagogique afin d'enseigner les bonnes pratiques. - Monitoring Utiliser les outils de suivi pour prévenir les pannes, coupure de service, puis prendre les mesures adéquates. - Consigner les demandes de support, organiser le traitement des tickets et des interventions sur site. Concevoir et mettre à jour un inventaire. Expérience requise - BAC + 2 dans le domaine de l'informatique de gestion : BTS S.I.O, DUT Informatique, ou formation technique équivalente. - Minimum 2 ans d'expériences dans un poste similaire. - Adaptabilité à des infrastructures diverses et variées. Savoir-faire relationnels Travail en équipe Bonne capacité d'organisation Bonne capacité de communication Autonomie
Missions : Participer au développement des personnes accueillies Repérer/Evaluer les besoins des résidents et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées Contribuer à l'analyse des situations éducatives Savoir organiser, animer, accompagner, évaluer, adapter les actions quotidiennes, projets, activités éducatives Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif / Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé et assurer le suivi des actions inscrites au plan d'accompagnement individualisé Garantir la bonne application des décisions institutionnelles En appui de l'éducateur spécialisé : Vous savez être un élément fédérateur pour une équipe et un relais des informations et décisions prises en équipe Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer(animer en son absence) les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Profil : Titulaire du CAFME Permis de conduire exigé Dynamique et motivé(e) Vous avez le sens des responsabilités, du respect du travail en équipe et des personnes qui vous sont confiées Vous possédez un sens évident de l'observation, de l'écoute, savez faire preuve de curiosité professionnelle et d'ouverture aux autres Votre optimisme et votre bonne humeur seront un plus-Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et Disponibilité professionnelle Capacité de prise de recul et d'analyse Capacité à évaluer ses actions Capacité rédactionnelle, de méthode et de synthèse et bonne Maitrise des écrits professionnels et de Word Capacité d'autonomie professionnelle dans le respect du projet d'établissement et associatif Connaissance du contexte légal et réglementaire Savoir rendre compte Ecoute-Bienveillance-Respect, ouverture d'esprit
Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des enfants accueillis. Missions : Accompagner les enfants selon les modalités prévues dans le projet du Pôle enfance, Soutenir les jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité, Être capable de mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne, Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie, Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service, Assurer la régulation des projets et accompagnements proposés. Les exigences : Être diplômé d'Etat de Moniteur Educateur (DEME), Avoir une expérience de 3 ans minimum auprès d'enfants avec un handicap mental, Maîtriser les techniques liées à l'accompagnement des axes cognitifs et/ou sensori-moteurs et/ou socio-adaptatifs du développement de l'enfant tel qu'ils s'inscrivent dans le PPI, Avoir des capacités d'écoute, de synthèse, de rédaction et de discrétion, Savoir travailler en équipe, Avoir la connaissance de la législation en vigueur (lois 2002-2 et 2005), des valeurs de l'association et des Recommandations et des dispositifs de l'éducation nationale,
Vous aidez le monteur élagueur à accomplir ses différentes tâches dans des conditions de sécurité optimales: -Vous appréhendez depuis le sol les opérations à mettre en œuvre et participez à la conduite des opérations. -Vous réceptionnez les branches ou tronçons de bois découpés et gérez la broyeuse. -Vous pouvez être amené à procéder aux abattages au sol au moyen d'une tronçonneuse. -Taille et entretien des oliviers, des haies... -Nettoyer le chantier à la fin de l'intervention et descendre les matériels du camion une fois arrivée au dépôt. Vous assimilez rapidement les consignes du grimpeur élagueur et l'assistez dans ses différentes taches en respectant toutes les mesures de sécurité. CDD jusqu' à la mi septembre 2025 Prise de poste à partir de Roquemaure (30650)
Société spécialisée dans le secteur d'activité des services d'aménagement paysager,le débroussaillage et la taille des arbres.
Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Missions : - Participation à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing...) - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Profil : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Dynamique et pétillant exigé avec une forte appétence pour l'animation. - Capacité à animer des activités diversifiées dans les champs du : sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur - Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieurs ou des projets - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie, - Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités - Maitriser l'outil informatique. - Emploi du temps en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé) avec 1 week-end travaillé toutes les 3 semaines.
Vous êtes intervenant(e) social diplômé ? Rejoignez-nous au sein d'une équipe dynamique de professionnels de l'immobilier et du social dans le cadre d'un concept innovant ! - Rencontre des ménages orientés par les travailleurs sociaux partenaires pour réalisation des diagnostics sociaux, analyser des demandes de logements et la pertinence des projets logements étudiés - Vous effectuerez l'accompagnement social global des ménages selon les dispositifs mobilisés, - Vous effectuerez des missions de gestion locative adaptée (veille sociale, prévention des impayés de loyers et troubles de voisinage en lien avec les propriétaires et locataires), - Vous assurerez des permanences de l'association sur le secteur concerné - Ce poste de travailleur social concerne également l'accompagnement social de ménages ayant le statut de réfugié (maîtrise de l'anglais souhaitable) Horaires de travail : 35h/semaine (lundi au vendredi, sauf mercredi après-midi soit 4.5 jours travaillés). Déplacements secteur NOrd Vaucluse (Orange Valréas Vaison la Romaine) (véhicule de service) et occasionnellement votre véhicule avec frais kilométriques remboursés+ assurance voiture déplacements professionnels, ordinateur et téléphone portables pro. De 1830€ à 2200€ brut mensuel selon expérience, Prime SEGUR Tickets restaurant - IDCC 1278 - coeff 430. Diplôme d'Etat DECESF/AS/ES et permis B obligatoires.
Association 1901 à but non lucratif : Agence Immobilière à Vocation Sociale SOLIGONE (voir site internet)
FOCUS recrute des diagnostiqueurs certifiés ! 4 Postes à pourvoir dans le nord Vaucluse (Sainte Cécile les Vignes) Vous êtes diagnostiqueur immobilier certifié avec 6 certifs en cours ? Vous cherchez un poste stimulant, bien rémunéré et des perspectives d'évolution ? Rejoignez Focus Expertises, acteur innovant du diagnostic immobilier ! Gros plus si expérience en PPPT, DPE collectifs, RAAT ! Pourquoi nous rejoindre ? Véhicule de fonction Téléphone + Tablet PC Primes sur objectifs 13e mois + rémunération attractive Équipements professionnels Titres restaurants Mutuelle d'entreprise Formation et évènements internes Prise en charge des frais d'entretien des certifs ChatGPT Team Envie de faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse ? Prise de contact et CV par mail Rejoignez l'aventure !
FOCUS EXPERTISES est une TPE située au Crès (34920). Notre société est autonome et inclusive. Nous sommes en période de développement.
Les Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ont pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes handicapées vivants en logement autonomes par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice spécialisé/e , vous intègrerez, sous l'autorité du directeur du pôle Emploi&Habitat de I' Apei d'Orange, une équipe composée de 3 moniteurs éducateurs, de deux éducateurs spécialisés coordinateurs, d'une psychologue, et d'une cheffe de service. Dynamique et motivé(e), Vous avez une expérience clinique de l'accompagnement des personnes, Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, des capacités d'adaptation, un sens de l'accueil et des responsabilités, Vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe pluri-professionnelle, Une aisance à l'écrit est également requise, ainsi que la maitrise de l'outil informatique. Permis de conduire exigé. Connaissance et expérience dans le secteur médico-social appréciées. Missions: Intégré au fonctionnement global du SAVS, vous viendrez également compléter une équipe de coordination, responsabilité partagée avec deux autres éducateurs spécialisés (1,5 ETP), en articulation avec le chef de service. Coordination : Relayer les orientations et décisions stratégiques institutionnelles auprès de l'équipe, Fédérer et animer l'équipe éducative, Garantir les projets personnalisés et les évaluations de situations en soutenant les écrits professionnels, Garantir la cohérence d'organisation du service à l'aide d'outils techniques, Construire et entretenir avec l'équipe éducative un réseau partenarial sur le territoire, Participer aux bilans d'activité, enquêtes, évaluations, groupes de travail internes ou externes. Accompagnement des personnes: Contribuer à l'analyse des situations éducatives Etre garant de la construction et du suivi de la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes dont vous serez référent Participer au développement des compétences des personnes accompagnées: repérer/évaluer les besoins et adapter l'accompagnement aux évolutions constatées Soutenir le développement d'actions co-construites avec les personnes accompagnées, en favorisant l'inclusion dans la cité Accompagner et évaluer les actions mises en place. Missions transversales: Entretenir et développer le partenariat dans tous les domaines de la vie des personnes accompagnées Mettre en œuvre les axes d'amélioration définis par la démarche qualité.
Missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un relais d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Profil : Diplômé(e) d'état de moniteur éducateur- 2 ans d'expérience en Foyer d'Hébergement Permis de conduire exigé. Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises: écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte. Objectifs d'accompagnement : Héberger et accompagner des personnes travaillant majoritairement en ESAT Proposer un cadre de vie adapté, un lieu de vie agréable et sécurisant Proposer un accompagnement personnalisé visant à favoriser l'acquisition et la progression dans les actes de la vie quotidienne, dans une logique de recherche d'autonomie des personnes Contribuer à l'épanouissement, au bien-être et à la santé Développer la socialisation des personnes accueillies. Compétences nécessaires Capacités relationnelles Travail en réseau, partenariat Savoir travailler en équipe Capacité d'animation
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Sous la responsabilité de la Cheffe du Service Relations Producteurs et Gestion des Flux (RPGF), votre mission principale consiste à assurer le suivi contractuel et opérationnel de l'ensemble des opérations liées aux activités de préparation de déchets afin de garantir le fonctionnement des procédés dans le respect des objectifs de réception et traitement, de l'état des stocks, et des capacités de production. A ce titre, vous effectuez notamment les tâches suivantes : - Instruire les dossiers de prise en charge de déchets sous demande de traitements de déchets (DTD) sur le point de vue logistique et ordonnancement avec l'appui des techniciens ordonnancement, et présenter l'étude au comité d'acceptation des déchets sous dossier pour validation ; - Vérifier la bonne mise en œuvre des recommandations des déchets sous dossiers et vérifier la faisabilité des prises en charge des déchets avant la contractualisation, notamment dans le cadre des offres commerciales, en amont de la planification de traitement sur Centraco ; - Rédiger des spécifications de besoin ou des cahiers des charges dans le cadre des prestations particulières dont il/elle aura le pilotage en lien avec la DCOD ; - Prendre en charge une demande de traitement de déchets hors spécification ; - Remonter en CODEV les opportunités identifiées autour des affaires suivies ; - Organiser la réception et la planification du traitement du déchet en fonction des contraintes clients et en collaboration avec le technicien programmation ; - Conduire les essais spécifiques et/ou suivre le traitement du déchet en relation avec l'exploitant ou la sous-traitance ; - Préparer et participer aux visites de surveillance dans le cadre des Affaires de préparation de déchets ; - Analyser les indicateurs mensuels de production, de suivi de contrat et les bilans mensuels d'activités par Affaire de préparation de déchets et identifier les éventuelles dérives - Ajuster et challenger les productions à venir (tonnages, colis finaux) ; - Rédiger et mettre à jour les procédures relatives aux affaires suivies. Vous êtes amenés à participer aux audits ANDRA dans votre domaine de compétences. CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Convention Collective Métallurgie Poste en Horaire Normal
La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures (DPIA), et sous la responsabilité du Directeur DPIA, vous assurez le pilotage des activités dans le cadre d'une prestation d'exploitation des installations Dégainage situées sur le site de Marcoule. Vous êtes responsable de l'activité de gestion des déchets conventionnels et radioactifs, produits sur les installations « Dégainage », dans le respect des « recueils déchets » du site de Marcoule. A ce titre, vous serez l'interlocuteur/l'interlocutrice privilégié(e) du CEA concernant la gestion des déchets des installations et de nos partenaires sur le site. Ainsi, vous effectuerez notamment les tâches suivantes : - Être responsable du suivi contractuel, budgétaire (facturation, commande) et des indicateurs de votre périmètre ; - Être l'interlocuteur/l'interlocutrice privilégié(e) des chantiers concernant la gestion des déchets, en particulier concernant la programmation des enlèvements des colis de déchets ; - Assurer l'optimisation des quantités et la catégorisation des déchets ; - Assurer la traçabilité des déchets et la tenue à jour des divers inventaires (déchets industriels dangereux, emballages vides disponibles, colis entreposés .) ; - Valider les bilans de production des déchets conventionnels et radioactifs ; - Etablir les prévisions pluriannuelles concernant les productions de déchets et le traitement du linge d'exploitation ; - Manager une équipe de 2 Techniciens et 2 Opérateurs en charge de la gestion des déchets / logistique ; - Réaliser le contrôle managérial de l'activité en participant périodiquement (a minima hebdomadaire) aux collectes des déchets conventionnel et radioactif ; - Participer aux réunions de votre périmètre. Vous êtes responsable final de la qualité, de la conformité et de la performance de la prestation, et du respect des règles de sûreté, sécurité, radioprotection et environnemental. Vous serez amenés, occasionnellement, à remplacer le Contrôleur Technique et le Technicien Transport en cas d'absence. CYCLIFE France s'engage pour l'égalité, la mixité professionnelle et les personnes en situation de handicap. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
L'Hôtel de la Mère Germaine, établissement basé à Châteauneuf du Pape (Vaucluse/Provence), maison centenaire dont la table est référencée au Guide Michelin 1*, recherche un(e) femme / valet de chambre polyvalent(e) (H/F). Vous travaillerez au sein de l'Hôtel de la Mère Germaine, qui est un établissement de douze Chambres ou suites, avec spa, complété par deux gîtes de Luxe situé au cœur du village de Châteauneuf du Pape. Sous la responsabilité du Responsable de l'Hébergement, vous aurez la responsabilité d'entretenir les chambres de l'hôtel ainsi que les parties communes de nos différents établissements. Sans que la liste ci-dessous soit exhaustive, vos principales tâches seront les suivantes: -nettoyage et rangement des chambres avec leurs sanitaires et salle de bain -nettoyage des parties communes (toilettes, restaurants, réception, bureaux, spa, vestiaires ) -réapprovisionnement des chambres et su spa en linges, serviettes, peignoirs 2 jours consécutifs de repos hebdomadaire garantis
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Au cœur du process verrier et de la production, vos missions principales sont de : Respecter et faire respecter lensemble des procédures et consignes liées la sécurité des personnes et des biens, à lenvironnement et à la réduction des consommations dénergie. Premier interlocuteur du poste de garde, vous êtes également responsable de la sécurité des biens et des personnes : la nuit, week-end et jour férié, Veiller constamment à la protection de lenvironnement, notamment dans le traitement des différents déchets, en garantissant le tri sélectif et en remontant les situations décart, Veiller à la consommation dénergie à travers lutilisation pertinente des équipements (arrêt des inutiles, difficultés lignes) Optimiser les moyens humains et matériels mis à votre disposition pour atteindre les objectifs de sécurité, environnement, qualité et performances (en fonction du planning de production, des compétences de léquipe et des ressources disponibles) toujours dans le souci du service client, Prendre les décisions de première urgence en cas de dysfonctionnement des installations et coordonner les interventions y compris de premiers secours, Référent opérationnel sur la communication, vous êtes pivot dans la transmission des besoins et informations internes ou externes à votre équipe, êtes garant de la réalisation des actions hiérarchiques vous incombant et du plan de développement des compétences de votre équipe, Vous assurer de la conformité des produits, consommables et produits finis, en lien avec les cahiers des charges qualités. Êtes le garant des performances de votre équipe. Animer et participer activement aux démarches damélioration continue, chantiers et actions damélioration des performances, Ce poste est-il fait pour vous ? Rattaché(e) au Responsable Production, vous managez une équipe de production de plus de 20 personnes, garantissez et référez du bon fonctionnement de lensemble des lignes et ateliers de production dans le respect de lensemble des règles de létablissement : Hygiène et Sécurité, Environnement et énergie, Qualité, Principes de Comportement et dAction
La Maison M. CHAPOUTIER cultive ses vignobles en bio et biodynamie dans le plus grand respect de la terre et du vivant. Nos vendangeurs poursuivent l'aventure familiale autour de valeurs communes : audace, partage et convivialité. Nous recrutons 35 Vendangeurs F/H aux postes de Coupeur F/H et Porteur F/H répartis en petites équipes. Pour nous rejoindre : répondez à cette annonce et nous vous enverrons une Fiche candidature à compléter. Avec ou sans expérience, venez vivre les vendanges 2025 en récoltant une des appellations les plus emblématiques. Contrat : Vendanges - environ 3 semaines - à partir de fin août Rémunération : 12€/h à 13,5€/h brut selon poste et primes Pas d'hébergement
Dans le cadre de son fort développement, QARA une entreprise du groupe AGS Enr recherche un Technicien poseur photovoltaïque pour rejoindre son équipe de poseurs à Orange ( 84100 ). Société moderne qui souhaite se développer avec des collaborateurs fiables et motivés pour travailler dans la bienveillance et pour une satisfaction client optimale. Votre mission consistera à réaliser la pose et l'installation complète des chantiers photovoltaïque en résidentiel. -Contrat à Durée Indéterminée -A temps plein -Du lundi au vendredi -Pas d'astreinte -Rémunération fixe + primes + paniers repas Salaire de 2500€ à 3200€ / mois selon le profil Vous êtes autonome, organisé(e) et vous vous reconnaissez dans ce profil alors envoyez nous votre CV !
Poste à pourvoir dès que possible Le poste : L'aide-soignant aide accompagne le résidant dans toutes les dimensions de sa vie. Il réaliser en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Missions : Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, repas, coucher) Prendre part à l'entretien et à la propreté du cadre de vie. Repérer et soutenir les résidents nécessitant une aide ponctuelle ou un suivi plus régulier Assurer l'organisation et l'animation des repas, et veiller à l'hygiène alimentaire des résidants Goût pour l'animation d'activités avec les bénéficiaires (atelier cognitif, balnéo, sorties extérieures, activité sensorielle.) Intervenir dans les situations d'urgence (chutes, épilepsie.) Effectuer les petits soins médicaux quotidiens et distribuer les médicaments en l'absence des IDE et en application des protocoles dûment établis Profil : Être diplômé du diplôme d'aide-soignant, Connaissance du polyhandicap et de l'autisme avec expérience d'au moins en MAS Appétence pour l'animation d'activités diversifiées dans les champs du sensoriel, ateliers cognitifs, balnéo, sorties extérieures. Capacité d'observation, de transmission orale et écrite, Avoir une communication appropriée à la situation de la personne, Qualité d'écoute, de tolérance, de disponibilité, de dynamisme et d'empathie, Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire Emploi du temps en cycle de 3 semaines dont un weekend travaillé toutes les trois semaines
Le poste : Vous agissez dans le cadre des valeurs associatives et du Projet Associatif Global. Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice générale. Vous êtes en charge de concevoir, développer, mettre en œuvre et suivre la politique qualité et gestion des risques de l'Apei d'Orange, en veillant à son alignement avec les référentiels et les exigences réglementaires. Membre de l'équipe de cadres techniques du Siège, vous appuyez la Direction générale et les Directions sur la coordination des procédures et les projets transversaux. Les missions principales : A ce titre, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Qualité : Contribuer à la définition, mettre en œuvre et suivre la politique qualité de l'association Structurer la démarche d'amélioration continue de la qualité et gestion des risques Harmoniser les processus qualité et gestion des risques Structurer le système de gestion documentaire, concevoir et mettre à jour le manuel qualité et les procédures relatives au service qualité Déployer l'outil AGEVAL dans sa complétude Elaborer et réaliser un programme d'audit interne Accompagner les établissements dans la réalisation des documents qualité Préparer les établissements aux auto-évaluations et évaluations HAS Sensibiliser, mobiliser et accompagner les collaborateurs dans une démarche d'amélioration continue de la qualité Impliquer et collaborer activement avec les cadres et les référents qualité Dossier informatisé de l'usager : Soutenir le développement du DUI Offrir un accompagnement de proximité au bon usage du DUI Organiser et assurer l'animation des groupes de travail internes pour favoriser le bon usage du DUI Coordonner et suivre la formation et montée en compétences des utilisateurs Impliquer et collaborer activement avec les cadres et les référents numérique Recueillir les besoins des professionnels et analyser les différentes demandes d'évolution ; Être l'interlocuteur privilégié de l'éditeur et des partenaires du secteur sur le champ numérique Est garant du RGPD et de sa mise en œuvre notamment concernant les données relatives aux personnes accueillies et les autres données personnelles Le profil : De formation niveau 7 (anciennement niveau I) en gestion de la qualité. Expérience sur des fonctions similaires, idéalement dans le secteur médico-social ou sanitaire Maîtrise de logiciels métier de type qualité et DUI Compétences en audit et en gestion de projet, Capacité à animer des instances et coordonner des équipes pluridisciplinaires Avoir une culture de la sécurité informatique permettant d'administrer en toute confiance des logiciels métiers sensibles Maitrise des solutions collaboratives Savoir adapter sa communication selon ses interlocuteurs Savoir fédérer dans la réussite d'un projet des collaborateurs et des équipes de métiers différents Capacités d'analyse, d'anticipation et de gestion des priorités Excellentes qualités relationnelles, d'écoute et tempérament fédérateur, porteur de valeurs humaines. Statut/ Rémunération : CCNT 1966, Cadre classe 3 niveau II.
Pour compléter notre équipe de personnel d'étage durant la saison, nous recherchons un valet/femme de chambre. Sous la responsabilité de la direction, vous serez en charge du nettoyage des chambres et des espaces communs et ponctuellement assurer les services du petit déjeuner. Horaires: tous les jours du lundi au Dimanche de 09H à 14H. ***4 jours de travail par semaine : 20h/sem*** Vous représentez l'image de l'établissement par votre bonne présentation, dynamisme, esprit d'équipe. Idéalement, vous possédez une expérience sur le métier, néanmoins une expérience récente dans le nettoyage (tout secteur d'activité) est la bienvenue
Nous recrutons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un contrat saisonnier d'octobre à décembre. Vous intègrerez une petite équipe dynamique, dans un environnement de travail axé sur le végétal. vous participerez à l'accueil, au conseil client, à l'entretien des plantes et a la mise en valeur de notre espace de vente. Vos missions : - Réception, entretien, arrosage et mise en place des végétaux et autre marchandises - Conseil clients (plantes, fleurs, entretien etc.) - Entretien et arrosage plantes d'intérieur - Aide à la préparation et vente de fleurs coupée - Réalisation de compositions florales et bouquet (formation en interne) - Entretien général et mise en place de marchandise Profil recherché: - Connaissances en végétaux d'extérieur exigée (entretien, exposition, arrosage et identification) - Notions en fleur coupées est un plus Vos savoirs-être : - Polyvalence, sens de l'organisation - Ponctualité et sérieux - Bon relationnel, esprit d'équipe - Autonomie et rigueur
