Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moutiers-en-Puisaye située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moutiers-en-Puisaye. 30 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - TREIGNY PERREUSE STE COLOMBE, 89 - ST FARGEAU, 89 - ST SAUVEUR EN PUISAYE ... .
Pour la saison 2026, nous recherchons un/e référent/e boutique, garant/e du bon fonctionnement de la boutique et de la qualité de l'accueil tout au long de la saison. Votre rôle Véritable responsable opérationnel/le de la boutique sur la saison, vous coordonnez l'activité quotidienne, accompagnez l'équipe de vente et veillez à offrir une expérience client de qualité, en lien avec les valeurs de Guédelon. Vos missions Gestion et pilotage de la boutique - Garantir la bonne tenue de l'espace de vente et la mise en valeur des produits - Assurer l'ouverture et/ou la fermeture de la boutique selon les procédures - Suivre les performances de vente et remonter les informations clés à la direction commerciale Gestion des stocks et des approvisionnements - Superviser les réceptions de marchandises et leurs mises en rayon - Gérer les stocks, les réassorts et les inventaires saisonniers - Anticiper les besoins en fonction de l'affluence et de la saisonnalité - Être force de proposition sur l'évolution de l'offre produits Encadrement et animation de l'équipe saisonnière - Accueillir, former et accompagner les conseillers/ères de vente saisonnier/ères - Participer à l'élaboration des plannings en fonction de l'activité et des pics de fréquentation - Animer l'équipe au quotidien dans un esprit collaboratif et bienveillant - Veiller à la qualité de l'accueil et au respect des procédures Relation client et rôle d'ambassadeur/ice - Accueillir et conseiller les visiteurs français et internationaux - Gérer les situations particulières (réclamations, ajustements) avec professionnalisme - Transmettre l'histoire, les valeurs et l'esprit de Guédelon à travers la boutique Profil recherché - Expérience confirmée en vente et en gestion de boutique - Expérience en encadrement d'équipe appréciée - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Organisation, autonomie et sens des responsabilités - Intérêt marqué pour l'artisanat, le patrimoine et le tourisme culturel - Maîtrise du français indispensable ; anglais apprécié - Disponibilité sur l'ensemble de la période (mars à novembre 2026), y compris week-ends et jours fériés - Permis B indispensable - Formation PSC1 appréciée
Missions principales Nous recherchons un serveur/une serveuse compétent(e) pour prendre les commandes et servir les plats et boissons à nos clients. Le serveur/la serveuse est notamment en charge d'accueillir et de servir les clients, de donner des informations détaillées sur les menus, de réaliser des tâches multiples en salles et de donner les aditions. Ce poste de serveur/serveuse nécessite de travailler les weekends et jours fériés. Tâches et compétences requises 1/ CONNAISSANCES ET PRE REQUIS - Dynamisme et rapidité d'exécution - Accueillir et accompagner les clients à leur table - Préparer les tables en dressant le linge de table, les couverts et les verres - Suggérer des plats selon les demandes et Informer les plats du jour - Bien prendre les commandes de plats et de boissons, en utilisant un logiciel de commande, un carnet de commande ou en les mémorisant - Communiquer les détails des commandes au personnel de cuisine - Servir les commandes de plats et de boissons 2 - Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème - Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine pour la plonge - S'entretenir avec le personnel du restaurant pour passer en revue les plats du jour, les changements au menu et les spécificités des réservations (fêtes par exemple) - Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration - Respect et mise en valeur les matières premières travaillées - Esprit d'équipe et d'entraide 2/ SAVOIR-FAIRE - Savoir adapter son rythme de travail selon les affluences des visiteurs - Entretien et nettoyage de son espace de travail - Arranger la disposition des tables et maintenir un espace de restauration rangé - Présenter les menus et répondre de manière détaillée aux questions (à propos des portions, ingrédients ou éventuelles allergies alimentaires) 3/ SAVOIR ÊTRE - Être consciencieux - Respect des règles d'hygiène - Ponctualité et rigueur dans la gestion du travail Contraintes spécifiques - Travail week-ends et jours fériés durant la période d'ouverture du site
Guédelon est un site touristique ouvert de début avril à début novembre accueillant 300 000 visiteurs chaque saison. Ouvert au public entre 181 et 185 jours par an avec des pics de fréquentation sur les week-ends fériés et en juillet et août de 3 000 à 5 000 visiteurs par jour. Si vous souhaitez exercer vos compétences au sein d'une aventure passionnante, Si vous avez un très bon relationnel et que vous aimez échanger, conseiller un public curieux et varié, Guédelon est certainement pour vous !
Missions principales Assurer diverses tâches liées à la préparation, au service, à la plonge, à l'entretien, et parfois à l'encaissement, selon les besoins de l'établissement. Il/elle intervient autant en cuisine qu'en salle, selon l'organisation. Tâches et compétences requises : 1/ En cuisine : - Aider à la préparation des plats simples (sandwichs, salades, desserts, etc.) - Participer à la mise en place et au dressage des plats - Réchauffer ou assembler des produits selon les procédures internes - Appliquer les règles d'hygiène alimentaire (HACCP) 2/ Entretien et plonge : - Assurer la plonge manuelle ou automatisée de la vaisselle - Nettoyer les ustensiles, le matériel, les postes de travail, les locaux - Appliquer les procédures de nettoyage et de désinfection 3/ En salle / au comptoir : - Accueillir les clients avec courtoisie - Servir les plats (au comptoir, à table, en self-service ou en plateau) - Réapprovisionner les vitrines, buffets ou comptoirs - Maintenir la propreté de la salle : tables, chaises, sols, etc. 4/ Caisse : - Utiliser une caisse enregistreuse - Encaisser les clients avec rapidité et exactitude - Gérer l'appoint et respecter les procédures de caisse Qualification souhaitée : Aucune formation exigée (un CAP / BEP en restauration est un plus) Expérience souhaitée : Une première expérience en restauration rapide ou collective est appréciée
Guédelon est un site touristique ouvert de début avril à début novembre accueillant 300 000 visiteurs chaque saison. Ouvert au public entre 181 et 185 jours par an avec des pics de fréquentation sur les week-ends fériés et en juillet et août de 3 000 à 5 000 visiteurs par jour.
Piloter l'ensemble de l'activité de restauration sur un ou plusieurs sites composés de plusieurs points de vente. Assurer la rentabilité, la qualité de service, la satisfaction client, ainsi que la gestion opérationnelle et commerciale de chaque unité. Ce poste nécessite de travailler les weekends et jours fériés. Tâches et compétences requises : 1/ Gestion opérationnelle des points de vente : - Superviser le fonctionnement des différents points de vente (self, snack, café, vente à emporter, etc.) - S'assurer de la fluidité des services, de la mise en place, des horaires, de l'approvisionnement - Adapter l'offre selon les profils de clientèle, la fréquentation et les retours terrain 2/ Suivi économique et performance - Garantir l'atteinte des objectifs de CA, marges, productivité et ratios - Analyser les ventes, la fréquentation, les écarts de gestion - Mettre en place des actions commerciales (animations, offres, promos, PLV) 3/ Management des équipes - Encadrer les équipes de point de vente - Recruter, intégrer, former et motiver les équipes (vente, encaissement) - Établir les plannings, gérer les effectifs, les remplacements et les congés en collaboration avec le directeur d'exploitation 4/ Qualité, hygiène et sécurité - Veiller à la conformité HACCP dans tous les points de vente - Contrôler la qualité des produits, des services et de l'accueil client - Participer à la gestion des audits internes et des contrôles sanitaires 5/ Développement et innovation - Participer à la création de nouveaux concepts ou à l'adaptation de l'offre (produits, formats, horaires) - Contribuer à l'amélioration continue : ergonomie des postes, parcours client, outils digitaux - Suivre les tendances de consommation (restauration rapide, snacking sain, zéro déchet.)
Et si vous participiez à l'ouverture d'un magasin d'optique dès sa création ? RECRUTEMENT - OPTICIEN(NE) / COLLABORATEUR(TRICE) (H/F) Projet d'ouverture - Rentrée septembre 2026 Dans le cadre de l'expansion de mon activité et de la création d'un nouveau magasin d'optique, je recherche un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour rejoindre un projet indépendant et humain. Disponibilité souhaitée dès le 15 août 2026 - formation - essai en magasin pilote - intégration progressive avant ouverture - Opticien(ne) diplômé(e) (débutant(e) ou expérimenté(e)) - Envie de s'investir dans un vrai projet - Esprit d'équipe et sens du service client Poste stable - évolution possible Rémunération selon profil
Nous recherchons un médecin coordonnateur pour notre EHPAD public autonome, afin de compléter le temps du médecin coordonnateur déjà en place. Votre rôle consiste à : - Suivre et valider les demandes d'admission sur l'établissement - Participer au projet général de soins et à la personnalisation des projets d'accompagnement - Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis (AGGIR, PATHOS) - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, en formulant toute recommandation utile dans ce domaine - Contribue à l'évaluation de la qualité des soins et de la prise en charge - Travailler conjointement avec la Direction de l'établissement sur le fonctionnement de l'institution. Dans le cadre de la direction commune avec un établissement voisin (10 kms de distance), le poste de médecin coordonnateur serait réparti à 60% sur l'Ehpad de Saint Fargeau et à 20% sur l'Ehpad de Saint Sauveur (pour compléter le temps de présence du médecin coordonnateur déjà sur site). Type d'emploi : Temps partiel Statut : Cadre Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Nombre d'heures : 30 heures par semaine Avantages : Restaurant d'entreprise Horaires : Repos le week-end Travail en journée Formation: Bac +8 (Doctorat) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Pour la saison 2026, nous recherchons un/e conseiller/ère de vente enthousiaste et curieux/se, prêt/e à partager cette aventure avec nos visiteurs. Votre mission : Au cœur de la boutique, vous serez un véritable ambassadeur ou une véritable ambassadrice de Guédelon : - Accueillir les visiteurs avec le sourire et créer une atmosphère conviviale - Conseiller et orienter les clients dans leurs achats - Assurer les ventes, les encaissements et les clôtures de caisse journalière - Mettre en valeur les produits et veiller à garder une boutique attractive - Participer à la réception des marchandises et à la gestion des stocks - Contribuer à l'esprit d'équipe et à la bonne image du site Le profil que nous recherchons - Vous aimez le contact avec le public et le travail en équipe - Vous êtes dynamique, fiable et organisé/e - Une première expérience en vente est un plus, mais la motivation fait la différence - Vous avez un intérêt pour l'artisanat, l'histoire, le patrimoine ou le tourisme - Vous parlez français couramment ; l'anglais (ou une autre langue) est apprécié - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés
Nous recherchons un médecin coordonnateur pour notre EHPAD public autonome de 62 places permanentes. Votre rôle consiste à : - Suivre et valider les demandes d'admission sur l'établissement - Participer au projet général de soins et à la personnalisation des projets d'accompagnement - Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis (AGGIR, PATHOS) - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, en formulant toute recommandation utile dans ce domaine - Contribue à l'évaluation de la qualité des soins et de la prise en charge - Travailler conjointement avec la Direction de l'établissement sur le fonctionnement de l'institution Médecin titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordinateur d'EHPAD. Dans le cadre de la direction commune avec un établissement voisin (10 kms de distance), le poste de médecin coordonnateur serait réparti à 60% sur l'Ehpad de Saint Fargeau et à 20% sur l'Ehpad de Saint Sauveur (pour compléter le temps de présence du médecin coordonnateur déjà sur site), selon les disponibilités du candidat.
Nous recherchons un/e agent technique polyvalent H/F, autonome et consciencieux-se, capable d'intervenir sur l'ensemble des installations et d'assurer l'entretien global et le bon fonctionnement des installations d'accueils du public sur le site touristique, en garantissant sécurité et confort de visite. Le poste comprend des missions techniques, de maintenance, d'entretien des extérieurs et de bâtiments, et de soutien opérationnel lors des périodes de forte affluence. Missions principales : Maintenance & réparations - Petits travaux techniques : plomberie simple, électricité de base, menuiserie, peinture, réparations diverses, - Préparation, hivernage et dé-hivernage des installations et du matériel selon la saison, - Intervention rapide et efficace en cas de panne ou de dysfonctionnement signalé, - Gestion de la petite mécanique sur matériel d'espaces verts : vidanges, affûtage, remplacement de consommables, entretien courant - Entretien des zones techniques et des petites installations extérieures (portails, etc.) Entretien général du site - Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, arrosage, nettoyage et mise en valeur, etc. - Nettoyage et entretien général : allées, zones communes, points de collecte, etc. - Nettoyage et entretien du mobilier et des installations extérieures (espace pique-nique, parking, signalétique, etc.) - Participation à l'aménagement, au rangement et à la préparation du site (ouverture/fermeture) - Collecte des déchets sur l'ensemble du site, Accueil et gestion des visiteurs - Orientation et direction du public sur le parking afin d'assurer une circulation fluide et un stationnement optimisé, avec courtoisie et professionnalisme. - Contribution à l'image accueillante, propre et sécurisée du site. Travail en extérieur
Missions principales Sous la conduite du chef de cuisine et de ses seconds, vous devrez assurer la production de plats à emporter (sandwichs, salades, plats chauds, assiettes composées ) selon des fiches de préparation pré-établies et devrez les mettre en place dans les différents espaces de restauration. Vous devrez aider à la découpe des produits finis, le nettoyage et le découpage des légumes. Tâches et compétences requises 1/ CONNAISSANCES ET PRE REQUIS - Dynamisme et rapidité d'exécution - Respect des règles d'hygiène - Respect et mise en valeur les matières premières travaillées - Esprit d'équipe et d'entraide 2/ SAVOIR-FAIRE - Savoir respecter exactement les fiches de préparations et le cahier des charges préétablis - Savoir adapter son rythme de travail selon les affluences des visiteurs - Entretien et nettoyage de son espace de travail 3/ SAVOIR ÊTRE - Être consciencieux - Avoir une bonne résistance physique - Aptitudes à travailler en équipe en privilégiant les relations humaines avec l'ensemble de l'équipe Guédelon - Ponctualité et rigueur dans la gestion du travail
Garage automobile spécialisé d'une marque généraliste ainsi que dans la réparation automobile toutes marques. Vous serez polyvalent sur l'entretien, le diagnostic, la recherche de panne et la réparation de véhicules. Rattaché(e) au Responsable de l'atelier, vous aurez pour missions principales : - Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des véhicules de l'atelier, - Réaliser les différentes réparations légères et lourdes sur les véhicules de l'atelier, - Intervenir sur tous types de pannes mécaniques, électriques ou électroniques, - Remplir les ordres de réparations, - Remonter les informations liées aux problèmes rencontrés en temps réel à sa hiérarchie, - Veiller à l'état de présentation des véhicules en respectant les règles et consignes de l'entreprise, - Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Vous êtes diplômé(e) d'un BEP, CAP, BAC PRO ou BTS MAVA.
Missions principales Assister le Chef de Partie dans la préparation, la production, le dressage et l'envoi des plats d'un poste spécifique (chaud, froid, pâtisserie, etc.), en respectant les standards de qualité, d'hygiène et de sécurité. Tâches et compétences requises : - Préparer, cuisiner et assembler les plats sur le poste attribué (garde-manger, chaud, pâtisserie, etc.) - Participer activement à la mise en place avant le service - Assurer les cuissons et les préparations de base - Dresser les assiettes et veiller à la qualité visuelle et gustative - Appliquer et faire appliquer les normes d'hygiène (HACCP) - Contrôler les stocks de son poste et assurer la rotation des produits (FIFO - PEPS) - Participer à la réception et au rangement des marchandises - Nettoyer et entretenir son poste et le matériel utilisé - Remplacer le chef de partie en son absence.
Missions principales : Assurer la préparation, la production, le dressage et la gestion d'un poste de la cuisine (chaud, froid, pâtisserie, poissonnerie, etc.), en garantissant la qualité, le respect des normes d'hygiène, et le bon fonctionnement de son secteur. Tâches et compétences requises : 1/ Production culinaire : - Assurer la mise en place complète de son poste avant le service - Réaliser les préparations chaudes ou froides selon les fiches techniques - Gérer les cuissons, assaisonnements, dressages et envois des plats - Être garant de la qualité, du goût et de la présentation des plats 2/ Encadrement d'équipe : - Encadrer les commis et les apprentis affectés à son poste - Transmettre les gestes techniques, organiser le travail de son équipe - Assurer un suivi des tâches et un bon esprit de brigade 3/ Organisation et hygiène : - Gérer les stocks de son poste : réception, contrôle, rotation des produits (FIFO) - Garantir le respect des normes HACCP (hygiène, traçabilité, températures) - Maintenir la propreté de son poste de travail et du matériel utilisé 4/ Relation avec la hiérarchie : - Remonter les besoins en approvisionnement au Second ou au Chef - Informer sur les problèmes techniques, les manques ou incidents
Forte d'une expérience de plus de 12 ans, Adequat est une entreprise à taille humaine dédiée à l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Exclusivement basée dans l'Yonne, elle compte trois antennes : Saint-Fargeau, Auxerre et Chablis. Présentation du poste: Nous avons hâte d'accueillir un/une auxiliaire de vie à domicile pour l'antenne d'Auxerre en CDI en mi-temps ou temps plein. Dans le cadre de vos missions, vous accompagnerez les personnes âgées et en situation de handicap dans leur quotidien : - Aide à la toilette - Aide aux transferts - Aide aux repas - Entretien courant du linge et du logement - Accompagnement extérieurs divers ou en courses Ce que nous mettons en oeuvre pour vous accompagner : Mise à disposition d'un véhicule de service à partager avec son binôme (ou l'équipe en fonction du planning établi). Optimisation de vos plannings et de vos déplacements, vous travaillerez en autonomie et nous vous encourageons à prendre des initiatives. Un parcours d'intégration sera mis en place avec un binôme afin de vous accompagner dans vos premières missions, un suivi sera ensuite instauré dans le but de prendre en considération vos remarques et vos ressentis au sein de notre structure. Nous adapterons vos compétences sur le terrain et nous vous proposerons un plan de formation afin de renforcer vos compétences. Flexibilité de votre cadre de travail. Réunions d'échanges et groupes de travail en vue d'échanger sur les différentes situations. Mutuelle.
Société sur THURY 89520 , recherche un électricien H/F CDD 3 MOIS RENOUVELABLE A PARTIR DU 1ER FEVRIER 2026 SALAIRE A DEFINIR horaire hebdomadaire : 35 heures vous avez à minima un CAP ELECTRICIEN EXPERIENCE 1 AN MINIMUM PERMIS B obligatoire
Présentation de l'établissement : L'EHPAD de St-Sauveur-en-Puisaye est un établissement public autonome proposant 93 places en hébergement . Il offre un accompagnement spécialisé au sein de son PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) et un accueil de jour (6 places) dédié aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Ces prestations s'adressent aux résidents hébergés sur place, ainsi qu'aux personnes prises en charge à domicile, dans un périmètre maximal de 20 km autour de St-Sauveur-en-Puisaye. Présentation du poste : L'établissement recherche un(e) psychologue, qui sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'établissement. Membre de l'équipe de direction, le (la) psychologue interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire (composée notamment d'une cadre de santé, d'un médecin coordonnateur et d'une diététicienne), pour accompagner les résidents (dont les bénéficiaires du PASA) ainsi que les bénéficiaires de l'Accueil de Jour, et leur entourage, en : - Réalisant des bilans d'entrée systématiques et des interventions psychologiques à visée fonctionnelle voire diagnostique (recueil d'information, entretien, tests psychométriques mnésiques, exécutifs, instrumentaux, interprétation et synthèse, restitution) - Animant des ateliers destinés aux résidents - Réalisant des Interventions psychologiques auprès des résidents et de leur famille : écoute, soutien et compréhension de la maladie - Recueillant et analysant les besoins et les demandes d'interventions - Réalisant des entretiens individuels ou collectifs - Collaborant et échangeant avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle, par le soutien et le conseil dans la pratique professionnelle. Il (elle) est notamment présent(e) aux transmissions, et participe aux réunions institutionnelles (chaque mois : réunion de coordination soignante et toutes les 2 semaines : réunion interservices). Il (elle) est associé à la réflexion sur les projets de l'établissement. - Pilotant la construction et la révision des Projets d'Accompagnements Personnalisés en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle, Concernant plus particulièrement l'Accueil de Jour : - Il (elle) encadre l'équipe en faisant preuve d'écoute, de soutien et en recherchant des solutions aux différentes problématiques. Il coordonne la réflexion autour du Projet de Service - Il (elle) accompagne les aidants, de la préadmission jusqu'au terme de l'accueil de jour, via des visites à domicile, des entretiens individuels et des suivis réguliers - Il (elle) travaille en partenariat avec tous les intervenants au domicile et les professionnels de santé Pré-requis : Titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer la profession de Psychologue et d'en utiliser le titre, notamment, un master 2 mention psychologie comportant un stage professionnel, vous justifiez d'une expérience d'au mois 2 ans auprès des personnes âgées. Savoir-faire - Evaluer les capacités cognitives des personnes en lien avec leur structure psychologique - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence - Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement). - Rédiger et mettre en forme des comptes rendus neuropsychologiques, notes cliniques, documents / rapports, relatifs à son domaine de compétences. Savoir-être : - Souplesse et adaptabilité - Sens du travail en équipe - Autonomie et sens de l'organisation - Sens de l'écoute et de la communication - Discrétion professionnelle - Capacités pédagogiques
Suivi de l'état de santé des résidents de l'EHPAD, soins et distribution de médicaments. Relation avec les médecins généralistes et les aides soignantes. Prélèvements et relation avec le laboratoire et la pharmacie. Poste à 80 ou 100% en 7h30 ou 12h pour compléter une équipe stable, sympathique et motivée (ide, as, médecin coordonnateur, IPA, psychologue, cadre de santé,...). Structure dynamique avec cuisine sur place, nombreuses animations et sorties pour les résidents. établissement en cours de rénovation. Cadre verdoyant donnant sur le parc du château de St Sauveur.
Vous interviendrez sur des installations de chauffage, de plomberie et sanitaire. Vous effectuerez l'entretien, les réparations des installations et/ou la mise en fonctionnement des appareils Vous êtes Autonome, ponctuel rigoureux et bon esprit d'équipe
L'EHPAD de Saint-Fargeau est un établissement public autonome accueillant 62 résidents de manière permanente et dispose d'un accueil de jour itinérant de 10 places. Dans une atmosphère familiale, une cinquantaine de professionnels les prend en charge 24h/24. L'établissement assure non seulement l'hébergement des usagers mais leur propose également différentes prestations, toutes entièrement réalisées sur place, par des agents de l'EHPAD : restauration, nettoyage des chambres et des lieux communs. Nous recherchons actuellement un(e) IDE pour des vacations. Poste en 12h00 (7h30 - 19h30).
Afin de renforcer notre équipe au sein de l'agence de Saint Fargeau (89), nous recrutons une ou un Gestionnaire Clientèle (F/H). Vous nous intéressez car : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 minimum dans le domaine commercial et/ou bancaire Vous avez une expérience réussie dans le domaine bancaire d'au moins 3 ans Vous aimez le contact client et avez la fibre commerciale Vous êtes intéressé(e) par le monde économique et la finance Et SURTOUT : car vous avez le goût du défi, vous êtes rigoureux(se), dynamique, et ambitieux(se) !Vos futures missions Au sein d'une équipe de 2 collaborateurs, vous aurez pour missions : d'assurer la gestion d'un portefeuille client de commercialiser l'ensemble de la gamme des produits et services bancaires et financiers de contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence de travailler en collaboration avec les métiers spécialisés de l'immobilier, des professionnels et de la gestion privée Pour réaliser ces missions, votre rémunération sera située entre 28 k€ et 32 k€ en fonction de votre profil et expériences, et selon vos besoins, vous serez formé(e) en interne via notre parcours d'intégration Défis Métiers sur une période de 3 mois. Qui mieux que vos futur(es) collègues pour vous donner un avant-goût de ce poste ? « J'aime ce métier parce qu'il demande de la polyvalence et du travail en équipe. On apprend tous les jours, on ne peut pas s'ennuyer ! » Kévin, Gestionnaire Clientèle Envie de plus d'infos et d'un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre vidéo de présentation : La Caisse d'Epargne Bourgogne Franche-Comté, une entreprise dynamique et innovante qui : Est engagée au service de son territoire Accompagne ses collaboratrices et ses collaborateurs Encourage les évolutions et croit aux talents de demain Se préoccupe de l'équilibre personnel et professionnel Est composée d'équipes soudées et dynamiques S'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion L'aventure CEBFC est faite pour vous ! #OSEZREUSSIR Envie de plus d'infos et d'un aperçu de la vie et de la culture de notre entreprise ? N'hésitez pas à aller consulter notre site internet : https://cebfc-recrute.fr/. Vous aurez peut être remarqué que cette annonce ne suit pas les cases et les codes traditionnels des offres d'emploi. En Caisse d'Epargne de Bourgogne Franche-Comté, nous cultivons nos différences et pensons que le plus important réside en vous, que vos compétences et votre personnalité sont ce qui fera notre entreprise demain. Nous espérons que vous serez de notre avis. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Missions Lieu : Saint-Fargeau, en plein coeur de la Puisaye, village médiéval avec son château et son spectacle son et lumière (on vous prévient, ici, même les murs ont une histoire)Superficie : 999 m² - Un supermarché qui se prépare à devenir U ExpressÉquipe : Une vingtaine de collaborateurs motivésStatut : Temps plein (36h45/semaine, dont 1h45 de pause rémunérée - oui, on est comme ça)Horaires : Magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matinSalaire : négociable selon expérienceAvantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSENous renforçons l'équipe encadrante pour préparer la transition vers U Express. Autrement dit, on cherche un(e) Manager de Rayon capable d'épauler la direction, d'animer l'équipe et de faire briller les rayons... tout en préparant l'avenir.Parce que oui, ce poste est un véritable tremplin : si vous avez l'ambition et les compétences, une évolution vers un poste de direction de magasin est possible à moyen terme.Ah, et petit détail : c'est un magasin saisonnier. Tranquille en hiver, mais quand les beaux jours arrivent, c'est une autre histoire. Si vous aimez l'action, vous serez servi.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Notre client expert dans son domaine, et qui ne fait pas que colmater les fuites, recherche un(e) plombier chauffagiste H/F Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F) Ta mission si tu l'acceptes : Intervenir sur des installations de chauffage, de plomberie et sanitaire comme un vrai chef Réparer ce qui fuit, ce qui chauffe mal et ce qui grogne la nuit dans les tuyaux Rassurer les clients avec ton professionnalisme ( et ton tournevis magique) Participer à des projets d'installation et de rénovation PROFIL : Tu es diplômé en plomberie/chauffage mais surtout tu sais ce que tu fais Tu es à l'aise avec les chaudières, les soudures, les joins....et les clients Permis B en poche Autonome, ponctuel rigoureux et bon esprit d'équipe : tu sais travailler avec sérieux Et bien sûr, dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'IME et le SESSAD MULTIHANDICAP de Saint Fargeau (Yonne) accompagnent des enfants et adolescents, avec déficience intellectuelle, Troubles du comportement, Polyhandicaps, Troubles du spectre autistique, dans leur projet de vie en soutenant l'inclusion scolaire et socio-culturelle. A ce titre vous : - Participez à la démarche de soins et vous êtes en charge de conduire des actions cliniques dans l'environnement, - Assurez un rôle de conseiller technique auprès des professionnels, - Réalisez des bilans psychologiques et des bilans fonctionnels, - Participez activement à la vie institutionnelle. Titulaire d'un diplôme de niveau 7, Master 2 Psychologue du développement, vous maîtrisez les approches comportementales et développementales. La connaissance du handicap est un sérieux atout. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle, de mobilité. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. La connaissance du partenariat avec l'Education Nationale est un sérieux atout. Expérience enfants souhaitée Mode de recrutement : CDI à temps plein. Date de début du contrat : Dès que possible. Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées). Classification : Cadre technicien de niveau 1. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifsPoste basé à : SAINT-FARGEAU (89). Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. A Adressez votre candidature (CV lettre de motivation). Référence de l'annonce : 2025-156
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUXERRE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le/les secteur(s) de Vermenton et ses environs LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez Du Lundi au Vendredi chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Auxerre fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Vous êtes autonome sur vos missions et force de proposition pour répondre au mieux aux attentes des clients. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE AUXERRE VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI, à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous assurerez le suivi des process de fabrication de détergent, les mélanges des vracs avant conditionnement, la qualité des mélanges et les approvisionnements matières premières. Vos missions : - Contrôler la conformité d'une production - Contrôler la qualité d'une production - Contrôler la sécurité d'une installation - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Prélever des échantillons de matières ou de produits, les référencer et les enregistrer pour analyse - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle (réacteur, colonne de distillation, pH-mètre, ...) Port de charge de 25 kgs Vous avez une formation BAC+2 en chimie ou une première expérience dans l'industrie chimique.
Vous serez amené(e) à charger et décharger des camions ainsi que d'autres activités de manutention. Etre titulaire d'un CACES CARISTE. Horaires variables : de 13h à 18h ou 18h20 à 20h20
