Offres d'emploi à Neuilly-sous-Clermont (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neuilly-sous-Clermont située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neuilly-sous-Clermont. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Liancourt, 60 - HONDAINVILLE, 60 - CLERMONT ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Neuilly-sous-Clermont

Offre n°1 : Chauffeur livreur vl (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Liancourt ()

- Chargement des plateaux repas selon tournée de livraison - Livraison sud de l'Oise et région parisienne- Retour au dépôt et nettoyage des retours et du camion VL
Prise de poste entre 2h et 5h du matin.
Permis B valide depuis + de 3 ans nécessaire. Vous avez une première expérience comme chauffeur livreur ?
Vous êtes ponctuel, organisé et autonome ?
Ce poste n'attend que vous !

Entreprise

  • LEADER BEAUVAIS 2007

Offre n°2 : FEMME/VALET DE CHAMBRE (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - HONDAINVILLE ()

La plateforme Proch'Emploi SUD OISE recherche une personne pour préparer des chambre h/f pour une entreprise spécialisée dans l'organisation d'évènements et la location d'hébergement et disposant d'un domaine en pleine nature de plusieurs hectares pour :

PREPARATION ET NETTOYAGE DES CHALETS BUNGALOWS ET CHAMBRES D'HOTE
- Vérifier dans le logement si le client n'a rien oublié ou laissé dans le réfrigérateur (pour l'hôtellerie de plein air)
- Gestion du linge : retirer les draps sales et les mettre dans les sacs en tissu prévus à cet effet
- Refaire les lits
- Faire les poussières
- Nettoyer les sanitaires
- Laver les sols
- Nettoyer les vitres miroirs et radiateurs
- Balayer la terrasse si besoin (pour les chalets et bungalows)

MATERIELS ET PRODUITS D'ENTRETIEN
- Ranger les espaces techniques et voiturettes RELATION CLIENT
- Mettre à disposition le questionnaire de satisfaction client.
- Préparer, déposer et récupérer les paniers petits déjeuner

PROFIL : être organisé, force de proposition, dynamique, à l'aise avec l'outil informatique
Compétences comportementales / transversales
- Sens du service au client
- Autonome et organisée
- Bon relationnel
- Esprit d'équipe


Moyen de locomotion indispensable pour se rendre sur le site qui est très mal desservie par les transports en commun.


CONTRAT PROPOSÉ

CDD Temps partiel (21 heures par semaine)3 jours / 21h par semaine (lundi, jeudi, vendredi) CDD 2 mois possibilité de renouvellement Démarrage immédiat
Déplacements à prévoir



Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • PJROCH'EMPLOI SUD OISE

Offre n°3 : Agent de prévention et de sécurité / rondier en sécurité (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CLERMONT (60)
Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité avec un véhicule de service et un téléphone professionnel
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestations événementielles

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle en cours de validité

Formations

  • - Surveillance sécurité magasin (Carte professionnelle) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASCI

Offre n°4 : Employé / Employée de restauration collective (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

VVotre agence d'intérim PROMAN recrute un Employé de restauration collective H/F.
Vous serez en charge de la découpe des aliments et de la mise en place des plats. Vos missions incluront le dressage des entrées, la préparation des plateaux et des chariots, ainsi que la plonge et le nettoyage de la salle et des couloirs. Préparations froides et chaudes
Mission à pourvoir immédiatement. 07h00 à 15 h 00 ou 11h à 15 H. Missions ponctuelles en remplacement réguliers et renfort de l'équipe.
Le profil
Profil candidat : Employé de restauration collective H/F

Compétences requises :
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration.
- Maîtrise des techniques de préparation alimentaire.
- Capacité à respecter les normes de qualité et de présentation.
- Gestion du temps et capacité à travailler de manière efficace sous pression.
- Aisance avec les outils de cuisine et de nettoyage.

Qualités professionnelles :
- Dynamisme et proactivité dans l'exécution des tâches.
- Rigueur et attention aux détails.
- Esprit d'équipe et collaboration avec les différents services.
- Excellente communication et aisance relationnelle.
- Sens du service et bienveillance envers les collègues et clients.
Nous recherchons un candidat ayant au minimum un CAP en hôtellerie ou restauration, et passionné par le secteur de la restauration collective. Ce profil doit être ouvert aux contacts humains et faire preuve d'un fort engagement pour garantir la satisfaction des clients.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer des plats culinaires

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°5 : AGENT DE SERVICE PROFESSIONNEL (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mouy ()

Agent de service à temps partiel - CDD REMPLACEMENT

Entretien de locaux administratif - secteur MOUY
* aspiration ou balayage des sols
* Lavage des sols
* Dépoussiérage des meubles et objets meublants
* Nettoyage et désinfection des sanitaires
* Etc....
6H00 / SEMAINE

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°6 : Animateur / Animatrice saisonnier (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail saisonnier...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Animation
    • 60 - MOGNEVILLE ()

En tant qu'Animateur, vous serez responsable de plusieurs facettes essentielles de notre parc Chedeville

-Assurer des animations variées pour différents publics, y compris des groupes scolaires et des
centres de loisirs.
- Mettre en œuvre des actions de sensibilisation à l'environnement.
- Gérer l'encaissement des activités et assurer la gestion de la caisse.
- Garantir la sécurité du public.
- Communiquer régulièrement tout incident au responsable.
-Contribuer à l'entretien du parc et des locaux.
-Assurer le nettoyage de l'espace animalier.
-Veiller à l'alimentation des animaux et à la gestion des stocks de nourriture.

Vous pouvez également ponctuellement assurer l'entretien et tenir la caisse de la piscine de la vallée dorée


Profil recherché :

Nous recherchons des individus passionnés par le travail d'équipe, dotés d'un excellent sens du
relationnel et d'aptitudes à l'encadrement et à l'animation. Si vous êtes communicatif, pédagogue et avez
la capacité de proposer des idées innovantes pour faire évoluer notre approche pédagogique, nous
aimerions vous connaître. La flexibilité, la réactivité et la rigueur sont des qualités essentielles.
Temps partiel, le parc n'est pas desservi en transport il est donc nécessaire d'être véhiculé.

Titulaire du BAFA souhaité
CQP Tir à l'arc souhaité

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BP JEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU LIANCOURTOIS

Offre n°7 : Assistant (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, Entreprise familiale du secteur BTP / Urbanisme, implantée dans l'Oise, spécialisée dans les travaux de rénovation énergétique et la gestion de chantiers (couverture, menuiserie, façade, rénovation intérieure.).
Dans le cadre de son développement, elle recherche, un Assistant BTP (H/F) afin de renforcer l'équipe et d'assurer un rôle central dans l'organisation, le suivi administratif et la relation clients.
Rattaché(e) à la direction, vous assurez un poste polyvalent comportant notamment :
Accueil & administration générale
-Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires.
-Numérisation, classement et archivage des documents.
-Rédaction, préparation et relecture de documents administratifs (appels d'offres, DUERP, CSE, livret d'accueil, notes de service.).
Suivi de l'activité et gestion des chantiers
-Planification des interventions des équipes sur les chantiers.
-Suivi administratif des chantiers : fiches d'entretien, PV de réception, tableaux de suivi.
-Suivi des indicateurs clés (avancement, carnet de commandes.).
Gestion commerciale & facturation
-Édition des factures clients, suivi des paiements et relances.
-Transmission des données financières au comptable (factures, éléments de paie).
-Gestion des demandes d'aides financières liées à la transition énergétique (CEE, MaPrimeRénov).
-Établissement des déclarations préalables de travaux auprès des mairies via outils dédiés.
Support organisationnel
-Gestion des agendas (commerciaux, direction, directeur technique).
-Organisation des visites médicales et du parcours formation des salariés.


-Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'une forte proactivité, notamment sur la planification.
-Excellent sens du relationnel et capacité à travailler en équipe.
-Expérience appréciée dans le BTP / Urbanisme, notamment pour les démarches administratives auprès des mairies.

-CDI - Temps plein (35h)
-Horaires : 8h45-12h45 / 13h45-17h45

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°8 : Encadrant technique d'insertion Adjoint (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois - exigée dans le domaine social
    • 60 - VILLERS ST PAUL ()

Au sein de notre Structure d'Insertion par l'Activité Économique (SIAE), nous recrutons un Encadrant Technique d'Insertion (H/F). Sous la responsabilité de la directrice et de la coordinatrice technique, et en collaboration avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner et d'encadrer des personnes éloignées de l'emploi.

Objectif principal du poste :
Assurer l'encadrement des ateliers de valorisation (mobiliers, vaisselle, bibelots, vêtements..).

Missions principales :

Assurer l'encadrement et l'accompagnement des salariés en insertion.
Atteindre les objectifs de production tout en respectant les impératifs de formation et d'insertion.
Organiser et gérer l'activité des ateliers de la recyclerie.
Présenter le travail, expliquer les règles de fonctionnement et s'assurer de leur respect.
Donner les consignes, vérifier leur compréhension et leur mise en œuvre.
Animer l'équipe, favoriser la cohésion et susciter la motivation.
Gérer les relations interpersonnelles et les conflits.

Accompagnement socio-professionnel :
Faciliter l'intégration au travail, rassurer et écouter les salariés en insertion.
Détecter les atouts potentiels et les freins, et contribuer à leur prise de conscience.
Analyser les situations et transmettre les informations aux interlocuteurs impliqués.
Alerter en cas d'urgence et construire des pistes d'actions pour faire évoluer les situations.
Rendre compte des évolutions aux acteurs internes (ASP, directrice).
Préparer et compléter les outils de suivi des parcours et participer aux bilans décisionnels.

Formation et évaluation :
Faire acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production.
Organiser des séances d'apprentissage, préparer leur déroulement et leur mise en œuvre.
Animer les séances en veillant à la pertinence des méthodes et des contenus.
Évaluer les acquis tout au long du contrat d'insertion.
Compléter les outils de suivi nécessaires à la traçabilité des parcours.
Attester des compétences acquises pendant le parcours d'insertion dans la SIAE.

Missions administratives :
Tenir à jour les documents administratifs relatifs au chantier d'insertion.
Participer aux réunions d'équipe.

Profil recherché :
Expérience dans l'encadrement et l'accompagnement de personnes en insertion.
Compétences en gestion d'équipe et en résolution de conflits.
Capacité à organiser et animer des séances de formation.
Sens de l'écoute et de l'analyse.
Connaissance des enjeux de l'insertion par l'activité économique.

Conditions de travail :
Temps de travail : Temps plein, 35 heures par semaine, du mardi au samedi.
Rémunération : Selon expérience et la convention collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion.
Permis B obligatoire avec conduite de camion L3

Compétences

  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Relayer de l'information
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Offre n°9 : Vendeur / Vendeuse point chaud (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - EXPERIENCE SIMILAIRE
    • 60 - FITZ JAMES ()

Préparation et réalisation des produits de boulangerie, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous pourrez effectuer la vente des produits.
Assemblage et emballage des produits. Vous aurez à gérer la cuisson.
Contrat de 36h75.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°10 : Chargé d'accompagnement social et vie résidentielle (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - BURY ()

Présentation de l'association Les Compagnons du Marais
Les Compagnons du Marais est une association engagée dans l'accompagnement des personnes fragilisées par l'âge ou la précarité sociale. Nous développons des solutions innovantes pour favoriser l'autonomie, l'inclusion et le bien-être des résidents dans un cadre convivial et sécurisé. Nos valeurs : solidarité, respect, écoute et coopération.
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Contexte du poste
La résidence de Bury accueille deux dispositifs :
- Résidence Autonomie : pour des personnes âgées autonomes.
- Pension de Famille : pour des personnes en situation de fragilité sociale.
L'objectif : offrir un environnement chaleureux, sécurisant et propice à l'épanouissement.
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Vos missions principales
- Accompagnement social et administratif : aide aux démarches (droits sociaux, santé, logement), suivi budgétaire personnalisé.
- Lien avec les partenaires : collaboration avec les acteurs sociaux, médicaux et professionnels, participation aux réunions partenariales.
- Accompagnement santé : faciliter l'accès aux soins, suivi des rendez-vous médicaux.
- Insertion sociale et professionnelle : favoriser l'inclusion par des activités collectives et projets individuels, accompagnement vers l'emploi ou la formation.
- Projet personnalisé : élaboration, mise en œuvre et suivi des projets des résidents.
- Vie quotidienne et lien social : organisation d'activités, visites régulières des logements, création d'un climat convivial.

Missions complémentaires : animation d'ateliers et sorties, veille sociale, gestion des urgences, suivi administratif, communication interne, contribution à la qualité et aux projets de la structure.
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Profil recherché
- Diplôme dans le secteur social (niveau Bac+2 minimum) ou expérience significative.
- Connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe.
- Organisation, autonomie et réactivité.
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Une mission porteuse de sens au cœur de la solidarité.
- Une équipe engagée et bienveillante.
- Des projets innovants favorisant l'inclusion et l'autonomie.
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Pour postuler : Envoyez CV et lettre de motivation par mail à Caroline BETHOUART - Directrice du site : caroline.bethouart@compagnonsdumarais.fr

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Encourager la participation sociale des personnes isolées
  • - Mener un entretien, une interview, une audition
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • ASSOCIATION LES COMPAGNONS DU MARAIS

Offre n°11 : Assistant magasin H/F (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Agnetz ()

ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H !
Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). A ce titre, vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant de la satisfaction du client.

Vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois.

Vous possédez une solide expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire.

De statut agent de maitrise, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein.

ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ALDI MARCHE

Offre n°12 : Professeur des écoles pour cours particuliers (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MELLO ()

CULTURE COURS, organisme de cours particuliers recherche un(e) professeur(e) des écoles pour des cours particuliers
Les cours auront lieu à MELLO (60)

Compétences

  • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
  • - Organiser l'espace pédagogique

Entreprise

  • EXPERT NOW

Offre n°13 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Vous êtes débutant(e), en reconversion ou simplement passionné(e) par la cuisine ?
Vous avez envie d'apprendre un métier dans un établissement reconnu, avec une équipe stable et bienveillante ?
Ce poste est fait pour vous.
Votre mission :Au sein de l'équipe cuisine, vous serez formé(e) et accompagné(e) progressivement sur :
les préparations simples (mise en place, aide cuisine),
la préparation des pâtes à pizza,
la découpe des ingrédients,
l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) peut être mise en place sur site, avec un tutorat, pour vous former directement en situation de travail.
Contrat proposé
CDD de 6 mois dans un premier temps
Perspectives de pérennisation si le parcours est concluant
Évolution possible : 30 heures hebdomadaires
Rémunération
SMIC pour les profils débutants
À noter : tous les salariés en poste ont évolué en interne et sont aujourd'hui rémunérés au-dessus du SMIC
Organisation du travail
Établissement fermé le dimanche
Planning fixe
2 jours de repos en semaine + dimanche
Horaires :
Lundi : 8h30 - 14h15
Mardi au jeudi :
9h30 - 14h15 / 18h00 - 22h15 (coupure - proximité souhaitée)
Vendredi & samedi :
9h30 - 14h15 / 18h00 - 23h00
Profil recherché

Débutant(e) accepté(e)

Motivé(e), dynamique, avec une vraie envie d'apprendre

Intérêt pour la cuisine et le travail en équipe

Sérieux(se), ponctuel(le), respectueux(se) des consignes
Pourquoi rejoindre Lusitalia ?

Équipe stable, bienveillante et formatrice
Accompagnement à l'intégration et à la montée en compétences
Véritables perspectives d'évolution
Cadre de travail structuré et planning connu à l'avance

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PIZZ'ITALIA

Offre n°14 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commande avec formation CACES 1A ou 1B H/F de préférence.
Vos missions consisteront à :
- Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots.
- Charger des marchandises, des produits.
- Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production.
- Suivre l'état des stocks.
- Proposer un service ou un produit adapté à la demande client.
Les horaires sont une semaine de Horaires : 5H30/12H50 et la semaine suivante 13H20/20H40
Le profil
Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine.
Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission.
Ce poste est à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°15 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CAUFFRY ()

Société de Nettoyage recherche agent(e) de propreté des locaux.
Secteur CAUFFRY / CLERMONT (planning établi par l'entreprise au préalable)
Temps partiel : 12 heures par semaine, du lundi au samedi, à partir de 6h30
Taux horaire : 12,72€
L'utilisation de l'autolaveuse est appréciée.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SARL LELOUTRE NETTOYAGE

Offre n°16 : Laveur / Laveuse de vitres (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Pourquoi GSF est-il l'un des leaders de la propreté et des services associés ?

Parce qu'en plus de ses 800 millions d'euros de chiffre d'affaires et avec plus de 33000 collaborateurs répartis dans 121 établissements en France, c'est un groupe qui place l'Humain et le professionnalisme au cœur de ses valeurs.

GSF recherche un(e) Laveur de vitres / Laveuse de vitres sur le secteur de Creil

Au sein d'une équipe dynamique, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité.

Horaires :
Du lundi au vendredi (ou lundi au samedi selon besoin), horaires variables

Contrat en CDD avec possibilité d'évolution.

Votre mission
En tant que laveur de vitres, vous assurez le nettoyage et l'entretien des surfaces vitrées des locaux de notre client, en intérieur comme en extérieur, dans le respect des consignes de sécurité et des méthodes GSF.

Vos principales tâches
- Lavage et entretien des vitres
- Lessivage des menuiseries
- Préparation et utilisation du matériel adapté
- Mise en sécurité de la zone d'intervention
- Travail en hauteur selon les sites

Profil recherché
- Personne sérieuse, rigoureuse et autonome
- Sens du travail bien fait et respect des consignes de sécurité
- Une première expérience en lavage de vitres est appréciée
- Permis B apprécié / obligatoire selon le poste
- Formation possible selon profil

Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement de travail structuré et sécurisé
- Accompagnement par un manager de proximité
- Intégration au sein d'un groupe reconnu

Vous réaliserez vos prestations dans le strict respect des règles de sécurité au travail et avec le port des équipements de protection individuelle (EPI).

Faites-nous confiance et transmettez-nous votre candidature (CV ou coordonnées).
Nous serons ravis de vous accueillir au sein de GSF.

Compétences

  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Laver des vitres
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GSF STELLA

Offre n°17 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Êtes-vous prêt(e) à relever le défi passionnant d'Agent de fabrication (F/H) ?
Participez à la production de haute qualité en gérant efficacement les équipements et en assurant l'exécution fluide des opérations sur site

- Conduire et maintenir les équipements de production conformément aux procédures établies, en utilisant vos compétences polyvalentes et vos certifications

- Coordonner étroitement les activités de production en suivant les plannings d'horaires 3x8 pour maximiser l'efficacité et minimiser les temps d'arrêt

- Assurer la conformité des produits aux normes de sécurité et de qualité avec une attention constante aux détails et des contrôles rigoureux

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 22/jours
- Salaire: 13 euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.

Offre n°18 : Assistant de production F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Notre client recherche, dans le cadre d'un accroissement d'activité, un/e assistant/e de production pour travailler dans un environnement industriel.Vos missions seront les suivantes :

- Contrôle qualité de la production (vérification visuelle de la bonne réalisation des prestations d'assemblages, de mise sous plis, mise sous film, mise en carton de documents conformément à un ordre de fabrication) au travers de pickings réguliers
- Suivi des cadences de la production par flashage
- Relevés fréquents des compteurs machines

Votre profil :

- Expérience dans le secteur industriel si possible
- Travail en équipe
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre précision
- Vous êtes autonome, réactif et avez une très bonne communication orale

Horaires fixes selon le planning :
- Matin : 5h - 13h
- Après-midi : 13h - 21h
- Nuit : 21h - 5h
+ Travail le week-end

?? Site non desservi par les transports en commun : autonomie indispensable pour s'y rendre

Rémunération & avantages :

- 12,02 EUR brut/heure
- Panier repas à hauteur de 2,85 EUR / jour et 3,54 EUR / nuit
- Heures supplémentaires et heures de nuit majorées à 25 %

?? Envie de vous investir dans une mission utile et rythmée ?
N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez les équipes Synergie.
À très bientôt dans nos agences ! ?? Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité

Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°19 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FITZ JAMES ()

L'EVEIL DE LA FORET va ouvrir 2 micros crèches (Janvier 2024 : FITZ JAMES et Février 2024 : ESTREES ST DENIS) .

L'EVEIL DE LA FORET a pour vocation de créer un univers comme à la maison. L'aménagement est pensé pour proposer aux enfants un lieu convivial, rassurant, sécurisant et propice à son autonomie et son développement.

Nos valeurs sont axées sur la confiance, le respect et la convivialité. Notre projet pédagogique met en avant le respect de l'enfant, sa sécurité, son éveil et l'ouverture vers l'extérieur.
La famille est au cœur de notre démarche et son implication est importante dans la vie de la crèche.

L'EVEIL DE LA FORET met un point d'honneur au management : à l'écoute, disponible, accompagnement et responsabilités valorisantes données aux collaborateurs.

Expérience : Expérience en crèche souhaitée

L'EVEIL DE LA FORET crèche recrute un-e Educateur-trice de Jeunes Enfants terrain, pour notre multi-accueil de 12 berceaux par micro crèche

En collaboration avec le directeur et l'ensemble de l'équipe, vous contribuez à la mise en place et le suivi des actions pédagogiques, au développement d'un climat de confiance avec les familles.

Qualités requises :

dynamisme et créativité, capacité de réflexion, facilité à communiquer, esprit d'équipe dans l'écoute et le respect de chacun-e.

Missions :

Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.
Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.
Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
Gérer les repas
Gérer les changes
Diplôme d'Etat : Auxiliaire de puériculture

poste à pourvoir à compter du 4 février 2026

CDI TEMPS PARTIEL 28h/semaine

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Enfance (Auxiliaire de puériculture ) | Bac ou équivalent

Offre n°20 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Fitz-James ()

L'EVEIL DE LA FORET va ouvrir 2 micros crèches (Janvier 2024 : FITZ JAMES et Février 2024 : ESTREES ST DENIS) .

L'EVEIL DE LA FORET a pour vocation de créer un univers comme à la maison. L'aménagement est pensé pour proposer aux enfants un lieu convivial, rassurant, sécurisant et propice à son autonomie et son développement.

Nos valeurs sont axées sur la confiance, le respect et la convivialité. Notre projet pédagogique met en avant le respect de l'enfant, sa sécurité, son éveil et l'ouverture vers l'extérieur.
La famille est au cœur de notre démarche et son implication est importante dans la vie de la crèche.

L'EVEIL DE LA FORET met un point d'honneur au management : à l'écoute, disponible, accompagnement et responsabilités valorisantes données aux collaborateurs.

Expérience : Expérience en crèche souhaitée

L'EVEIL DE LA FORET crèche recrute un-e Educateur-trice de Jeunes Enfants terrain, pour notre multi-accueil de 12 berceaux par micro crèche

En collaboration avec le directeur et l'ensemble de l'équipe, vous contribuez à la mise en place et le suivi des actions pédagogiques, au développement d'un climat de confiance avec les familles.

Qualités requises :

dynamisme et créativité, capacité de réflexion, facilité à communiquer, esprit d'équipe dans l'écoute et le respect de chacun-e.

Missions :

Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.
Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.
Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
Gérer les repas
Gérer les changes
Diplôme d'Etat : CAP PETITE ENFANCE

poste à pourvoir à compter du 4 février 2026

CDI TEMPS PARTIEL 28h/semaine

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP PETITE ENFANCE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'EVEIL DE LA FORET

Offre n°21 : Opérateur de ligne cariste ( H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Rantigny ()

Notre agence Adéquat de Compiègne recrute des nouveaux talents : Opérateur de ligne cariste (F/H)

En appui au Responsable Exploitation, le titulaire réalise des tâches de manutention et de conduite de chariot élévateur.

Missions :

- Conditionneur des produits

- Déplacer des blocs de laine de verre, des palettes métalliques et des bennes à l'aide du chariot élévateur (CACES 3)

- Ranger et optimiser les zones de stockage à l'aide du chariot élévateur (CACES 3)

- Nettoyer les équipements pendant la journée et en fin de poste

Poste à pourvoir à Rantigny, travaille en 2*8 - 39h du 06 au 24 mars 2026

Profil :
- Bac+2 en maintenance industrielle
- Expérience opérationnelle dans une industrie verrière
- Permis Caces catégorie 3

Rémunération et avantages :
- Taux horaire 15.60 + 10% de congés payés
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°22 : Préparateur de commandes CACES 1 (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

Au sein d'une belle plateforme logistique, vos missions sont les suivantes :
- Préparation de commandes en picking CACES 1B
- Colisage
- Manutention

Horaire en 2x8 du lundi au vendredi (5h30 - 12h50 / 13h20 - 20h40)

Profil recherché
- Préparateurs(trices) expérimenté(e)s
- CACES 1B ou 1
- Assiduité, fiabilité, dynamisme

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°23 : Intervenant / Intervenante social service accueil asile (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - CLERMONT ()

L'ADARS recherche pour son service accueil/asile HUDA (Hébergement d'urgence demandeurs d'asile - 100 places d'hébergement en logements diffus) et CAES (Centre d'accueil et d'évaluation des situations administratives - 35 places d'hébergement à NOGENT SUR OISE) - et accompagnement des personnes réfugiées en situation de vulnérabilité dans le cadre du programme Réinstallation, un Intervenant social H/F en CDD à plein temps à pourvoir rapidement sans terme précis dans le cadre d'un remplacement de détachement :

Les principales missions confiées sont :
Sous la hiérarchie de la Cheffe de service et de la Directrice adjointe et du Directeur du pôle hébergement et en lien fonctionnel avec le Coordinateur :Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire en transversalité et dans une dynamique d'aller-vers, vous assurerez une mission axée sur :
L'accueil d'un public en situation de demande d'asile (isolé avec ou sans enfant et familles)
L'évaluation de la situation administrative
L'évaluation de la santé physique et psychique
La domiciliation
L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques
L'accès aux droits
L'accompagnement à la sortie vers une solution adaptée en fonction de la situation en lien avec l'OFII - Office Français de l'Immigration et de l'Intégration
L'accompagnement à la mobilité, à la citoyenneté, soutien à la parentalité, accès aux loisirs et à la culture.
Intervenant social H/F qualifié et expérimenté : DEES/DEASS/DEESF (diplôme d'état exigé de travail social de niveau BAC+2, qualification de niveau V anciennement de niveau III, ou BAC+3 pour les jeunes diplômés à partir de 2021 suite à la réforme des diplômes du travail social qualification de niveau VI anciennement de niveau II), ou DEME/DEAES/DETISF (niveau BAC qualification de niveau IV)

Compétences techniques :
Connaissance de la procédure de demande d'asile
Connaissance du domaine médico-social et des dispositifs de l'exclusion sociale
Connaissance de l'environnement institutionnel et de l'environnement des publics en précarité sociale
Connaissance des problématiques sociales
Maitrise de l'outil informatique
Elaboration et accompagnement du projet personnalisé
Ouverture des droits
Méthodologie de projet
Accompagnement des gestes quotidiens

Aptitudes professionnelles :
Savoir identifier et faire émerger les compétences, savoirs être, savoirs faire et ressources de la personne accueillie
Être force de proposition et d'innovation
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire : articulation et coordination des actions, communication
Capacité à alerter et à rendre compte
Capacité à travailler en réseau
Aptitude à gérer les conflits
Capacité à adapter sa pratique à la personne, sa situation, son projet
Qualités relationnelles et de communication
Capacité d'analyse des situations, d'identification des difficultés
Sens de l'écoute et du travail en équipe et en partenariat
Discrétion, autonomie, sens de l'initiative, dynamisme, distanciation
Devoir de réserve et confidentialité
Lieu de travail : poste basé à CLERMONT avec déplacements professionnels sur le département
Permis B et véhicule personnel (véhicules de service mis à disposition - en cas d'utilisation du véhicule personnel remboursement de frais de déplacements sur la base du barème kilométriques en vigueur)
35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Salaire indicatif de base selon diplômes et expérience professionnelle - Accords collectifs NEXEM applicables dans les centres d'hébergement et de réinsertion sociale. :
Reprise de l'ancienneté à 100% pour une fonction similaire dans la même branche professionnelle et reprise à 50% dans une autre branche professionnelle

Dans le cadre de sa politique diversité, l'ADARS étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Action sociale (DEES DEASS DEESF) | Bac+2 ou équivalents
  • - Action sociale (DEME DEAES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASS DEP ACCUEIL READAPTATION SOCIALE

Offre n°24 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - LIANCOURT ()

Une mission d'intérêt général

Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.

Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé à Liancourt (60)

En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général.
C'est assurer :
- La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ;
- La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
- Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
- La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

C'est contribuer :
- A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.

L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus :
- Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social
- Une expérience similaire de 2 années
- Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun
- Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe
- De la réserve et de la distanciation

Postulez !
Lieu : poste basé à Liancourt (60)

Rejoindre Adoma,
C'est bénéficier d'avantages sociaux :
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :
1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel

Votre rémunération :
De 19K€ à 22K€ selon profil et expérience
Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité.

CDD 1 MOIS RENOUVELABLE
TEMPS PARTIEL 32 HEURES PAR SEMAINE

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - EXCEL
  • - WORD

Formations

  • - Travail social (EDUCATEUR SPECIALISE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

Offre n°25 : Opérateur logistique /magasinier (h/f)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

Iziwork est une agence d'intérim digitale. Pour vous inscrire, rien de plus simple ! Tout se fait via l'application mobile.

Créez votre profil, ajoutez-y votre CV ainsi que vos documents, puis, postulez à l'offre qui vous correspond.

Nos recruteurs du Sud-Oise prendront contact avec vous le plus rapidement possible.


À propos de la mission

Au sein d'une belle plateforme logistique, vos missions sont les suivantes :
- Préparation de commandes en picking
- Colisage
- Manutention

Horaire en 2x8 du lundi au vendredi : 5h30 - 12h50 / 13h20 - 20h40

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Paniers repas


Profil recherché

- Préparateurs(trices) expérimentés
- Assiduité, fiabilité, dynamisme

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°26 : Opérateur Approvisionneur cariste (h/f)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Mouy ()

Notre client, une industrie produisant des matériels en plastique, recherche un opérateur de production polyvalent.


À propos de la mission

Votre rôle:
- Préparation des matières premières (billes de plastique)
- Pesées, mélanges
- Alimentation des machines (presses)
- Reception des produits fini et mise en stock
- Conduite du chariot de manutention CACES 3

Horaires en 2x8

Rythme de travail :

- Travail posté (3x8...)


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Pause payée
- Heures supplémentaires


Profil recherché

- Expérience en industrie

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- CACES 3 - R489

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°27 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent (H/F)

Notre client produit des pièces élastomères (caoutchouc, silicone, LSR (Liquid Silicone Rubber), TPE et polyuréthane), des profils composites pultrudés et des pièces composites moulées.
Sous la responsabilité du Directeur Technique, et au sein d'une équipe de production, vous êtes responsables de la fabrication de longueurs en matériaux composite.
-Vous préparez les composants nécessaires à la fabrication : mise en place des bobines de fibres, montage de ligne
-Vous surveillez la ligne de pultrusion et êtes garant de la qualité des longueurs produites
-Vous réalisez les réglages machines pour corriger les défauts si besoin, et remontez l'information si la correction ne fonctionne pas
-Vous entretenez et nettoyez quotidiennement le poste de travail


-Vous avez une première expérience significative dans l'industrie, idéalement dans le composite ou la plasturgie
-Vous savez détecter et solutionner les problèmes de production.
-Vous n'êtes pas sensible aux odeurs fortes, type solvant, acétone.
Vous êtes sérieux, ponctuel, et avez le sens des responsabilités.

Horaires en 3x8 : 5H 13H / 13H 21H / 21H 5H

TAUX HORAIRE : 12,02 brut
MAJ.HRS NUIT 30%
PANIER NUIT EXO : 7, 10
PANIER JOUIRNEE EXO : 5,60

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°28 : Opérateur de production (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Mouy ()

Nous recrutons pour notre client, une industrie spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces plastiques par injection, des opérateurs de production.

Vos missions :
- Surveillance de la production
- Réception des pièces
- Ébavurage

Poste en 2x8

Rythme de travail :

- Travail en journée
- Travail en horaires décalés

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 EUR par heure

Avantages :
- Panier 2EUR/jour
- Heures supplémentaires

Profil recherché

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°29 : Assistant(e) administratif(ve) et gestion commerciale (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Entreprise reconnue dans le domaine des arts graphiques, implantée depuis plus de 20 ans dans l'Oise à Nogent sur Oise, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et gestion commerciale confirmé(e), disponible de suite.
Vous êtes impliqué(e), rigoureux(se), dynamique, polyvalent(e) et aimez le travail en équipe.
En soutien à la direction vous devez avoir le sens de la discrétion, du lien commercial, et être force de proposition.
Vous devez maitriser le pack office.
Une connaissance du logiciel EBP Gestion Commerciale serait fortement apprécié.
Ce poste conviendrait à un profil ayant fait un BTS de type Gestion PME/PMI.
Un accompagnement avec France Travail dans le cadre d'un POEI de 3 mois est prévu pour la prise de poste.
Poste 37 h, en semaine, de 8h30 à13h et de 14h à17h.
Salaire brut mensuel de 2300 euro x 13 mois

Mutuelle + Prévoyance

Entreprise

  • MTS SERIGRAPHIE

Offre n°30 : Conducteur / Conductrice d'appareils des industries chimiques (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - BREUIL-LE-SEC ()

Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique, recherche un Conducteur d'Equipements de Production Chimique H/F

Vous aurez pour missions principales :

- Charger automatiquement ou manuellement les équipements de production à l'aide des matières premières situées dans le stock.
- Ranger les produits finis à l'emplacement de stockage définis avec les magasiniers
- Mettre à disposition les emballages et les utiliser conformément aux règles de gestes et posture
- Remplir les ordres de fabrication et compléter les éléments en cours de fabrication dans l'outils de fabrication
- Garantir le bon entretien et le respect des standards à son poste de travail (nettoyage , auto maintenance, sécurité, environnement,.)

PROFIL :
Idéalement vous êtes titulaire d'un CAIC ou vous disposez d'une première expérience dans la chimie. Le CACES 3 serait un plus.

ATTENTION : PORT DE CHARGE SUR CE POSTE.

Vous êtes capable :

- de manipuler des produits chimiques dans le respect des régles de sécurité
- de suivre des modes opératoires définis, des standards de fabrication.
- de respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
- de travailler de manière autonome et rigoureuse en vous intégrant à l'équipe en place.

Poste en 2*8

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • TOUTECHNICIENS-TOUTECH

Offre n°31 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CIRES LES MELLO ()

L'IME du Centre Lucien Oziol est à la recherche d'un(e) A.E.S. passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Situé dans un environnement bienveillant et stimulant, notre établissement s'investit dans un accompagnement individualisé qui favorise le développement global des enfants.

Vous accompagnerez des enfants et adolescents au quotidien, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Entreprise

  • CENTRE LUCIEN OZIOL

Offre n°32 : Apprenti(e) fleuriste (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Vous recherchez une alternance ?
Votre école sera située à Beauvais ou Amiens et la boutique à Nogent-Sur-Oise.
La cadence des cours est de 1 semaine par mois environ.
Nous recherchons des jeunes passionnés de fleurs et de créations pour agrandir notre équipe .
Si vous voulez vous lancer dans le monde de la fleur en passant un cap fleuriste , ou si vous souhaitez passer votre BP fleuriste, candidatez sur l'offre ou téléphonez.

Bon à savoir, les titulaires d'un baccalauréat n'auront qu'une année d'apprentissage en cap et ne passeront que les épreuves de spécialité.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°33 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Auprès d'enfants
    • 60 - CLERMONT ()

L'association Réseau Coup de Main recherche des personnes possédant le CAP Petite Enfance afin d'assurer les remplacements très fréquents des auxiliaires de puériculture des crèches du secteur (garde d'enfants de 0 à 3 ans)

Les postes à pourvoir sont des remplacements dans les crèches de Clermont, Mouy en CDD d'usage et la halte-garderie de Bury. Ce sont donc des missions ponctuelles mais très souvent des demandes pour plusieurs jours par semaine.

CAP PETITE ENFANCE EXIGE

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESEAU COUP DE MAIN

Offre n°34 : Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - si pas diplômé
    • 60 - AIRION ()

Vous désirez intégrer une équipe à taille humaine où tout le monde se connait et travaille main dans la main dans la bonne humeur.
Nous vous proposons un poste d'accompagnant éducatif et social au sein de notre structure d'hébergement pour personnes âgées de 12 résidents à caractère familial.
Poste à pouvoir le plus rapidement possible avec un temps de formation en interne.
Description du poste :
Animation
Accompagnement dans les gestes du quotidiens (toilettes, aide et service repas ....)
Nettoyage des locaux
Nuit ( 6 par mois)
Type d'emploi :
CDD 30 heures semaine annualisé (semaine , WE , jour férié) avec 6 nuits / mois

Profil souhaité :
Faire preuve de rigueur
Faire preuve d'autonomie
Avoir une expérience professionnelle auprès des personnes âgées
La description du poste vous intéresse, vous êtes passionné, dynamique et motivé pour véhiculer les valeurs de solidarité, d'engagement et de bienveillance que nous incarnons, n'attendez plus et envoyer nous votre CV sans oublier un petit message nous exprimant vos motivations à nous rejoindre

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • L'OUSTAL

Offre n°35 : Moniteur éducateur H/F (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Missions : Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, vous organiser la vie collective de l'Externat les Sables en permettant une articulation fluide des activités proposées aux enfants et adolescents accueillis. Pour cela, vous faites preuve de dynamisme, d'écoute et de créativité.

Pour ce faire, l'établissement vous permet de bénéficier d'une sensibilisation et information concernant le polyhandicap et la Communication alternative améliorée.

Activités :
- Participer activement à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA), en concertation avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire.
- Evaluer les capacités de la personne accompagnée en prenant en compte ses besoins, ses envies dont vous soutenez l'expression.
- Concevoir, planifier et animer des activités adaptées (éducatives, sensorielles, culturelles) avec et pour les personnes accueillies ;
- Soutenir l'équipe dans la conduite d'activité en favorisant la communication et la réflexion ;
- Coordonner et articuler les temps de vie quotidienne et les activités au sein de l'équipe.
- Être un interlocuteur auprès des familles et les associer pleinement au projet de leur enfant.
- Participer aux différentes réunions (PPA, service, groupe, cliniques);
- Rendre compte de façon régulière et structurée de votre activité auprès de la responsable de service et être force de proposition ;
- Participer activement à la démarche qualité de l'établissement ;

Profil
- Vous êtes créatif et vous avez envie d'apprendre ;
- Vous avez la capacité à impulser une dynamique d'équipe autour des projets collectifs ;
- Vous faites preuve d'engagement et avez le sens de l'éthique ;
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles

Formations

  • - Moniteur-éducateur (Moniteur éducateur ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COMITE ETUDES SOINS AUX POLYHANDICAPES

Offre n°36 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Votre agence Adecco Creil recrute un profil MAGASINIER (H/F) sur le secteur de Creil :

Vos missions :

- réceptionner, contrôler et ranger les pièces et consommables dans le magasin
- effectuer les commandes d'articles stock et hors stock du magasin
- assurer la gestion du stock des EPI
- gérer les stocks via le logiciel d'achats X3
- effectuer des inventaires réguliers du magasin
- préparer les les pièces liées aux interventions de maintenance
- effectuer les commandes pour les techniciens de maintenance
- consulter les fournisseurs, effectuer des demandes de devis, et négocier les tarifs
- gérer et suivre les pièces détachées réparables, pour envoi en réparations chez nos fournisseurs
- prendre part à la préparation des travaux d'arrêts (gestion du stock et commande)


Votre profil :

- Expérience nécessaire dans le domaine et en industrie si possible
- Connaissance du logiciel X3
- Horaire de journée du lundi au vendredi
- Taux horaire : 13,85€
Ce poste semble vous correspondre, alors postulez sans attendre !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°37 : Gestionnaire de Stock et Commandes (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

BIENVENUE CHEZ BASF

Le monde a besoin d'innovation et nous avons besoin de vous ! Nous créons de la chimie pour un avenir durable et nous cherchons des talents capables d'apporter des réponses aux questions de demain.

Rejoignez BASF Coatings France, où l'innovation rencontre la durabilité pour créer des revêtements de pointe qui transforment l'industrie. Découvrez notre site de Clermont (60) en vidéo.

Etes-vous prêt pour une nouvelle étape dans votre carrière et contribuer au futur d'une chimie toujours plus durable au sein de nos équipes ?

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES

Rattaché au Responsable Supply Chain-ADV CO du site de Clermont de l'Oise, vous gérez différents stocks de produits finis en tenant compte des paramètres déterminés par la Business Unit et le client.

Ainsi, vos activités principales sont les suivantes :

Vous assurez la gestion des niveaux de stocks conformément aux objectifs internes et de nos clients ;
Vous garantissez le service client pour toute demande relative à l'état d'avancement des commandes et contribuez à l'amélioration permanente de celui-ci ;
Vous enregistrez et traitez les commandes de vos clients dans les meilleurs délais tout en prenant en compte les modes opératoires en vigueur.

VOTRE PROFIL

Vous bénéficiez idéalement d'une expérience de minimum 3 ans dans l'administration des ventes ;
Vous maîtrisez SAP ainsi que l'ensemble du pack office ;
Une maîtrise opérationnelle de l'anglais est requise ;
Vous êtes doté de réelles capacités d'adaptation et d'organisation et vous aimez travailler de manière autonome.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Un univers passionnant et exigeant ;
- BASF vous permet de développer votre potentiel au sein d'une équipe engagée et compétente ;
- De nombreuses perspectives de carrière dans un Groupe international.

QUI SOMMES-NOUS ?

BASF Coatings France est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme « Innovation Beyond Paint » qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.

Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité des chances indépendamment du genre, de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle, du handicap ou des croyances.

Compétences

  • - Analyse de données expérimentales
  • - Gestion des commandes et des inventaires
  • - Elaborer des procédures administratives ou comptables
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • BASF Coatings FRANCE SAS

Offre n°38 : Poseur en serrurerie métallerie (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI.

Notre client basé sur Nogent sur Oise (60) spécialisé en serrurerie métallerie, recherche un Poseur en serrurerie métallerie.

Le poseur devra réaliser la pose d'ouvrages métalliques très divers sur des chantiers en IDF :
- Pose d'ouvrages de serrurerie métallerie, de menuiserie métallique, pose de structure métallique,
- Pose de façades rideaux et verrières, pose d'ouvrage de serrurerie décorative.

Vous devrez également contrôler la qualité des ouvrages et des travaux effectués et corriger en cas d'anomalies en se conformant au cahier des charges.
En fin de chantier, vous serez chargé de l'enlèvement (récupérer les déchets, emballages, sur-livraisons; trier et jeter les déchets selon directives, nettoyer le chantier).

Le candidat idéal pour ce poste est rigoureux, méthodique et motivé par le secteur du BTP. Vous avez une forte appétence pour le travail de terrain et appréciez le travail en équipe. Autonome et proactif, vous savez vous adapter rapidement aux exigences de chaque chantier. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur est primordiale pour exceller dans ce rôle.

Qualités recherchées :
Bonne connaissance des techniques de charpente et de serrurerie.
Excellente compétence en lecture de plans techniques.
Capacité de communication efficace avec les équipes et les clients.
Souci du détail et rigueur dans le travail.
Grande adaptabilité face aux défis techniques.

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés ou connectés

Entreprise

  • INTERTIS

Offre n°39 : Secrétaire BTP (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI.

Notre client basé sur Nogent sur Oise (60) spécialisé en serrurerie métallerie, recherche un secrétaire technique (H/F/D).

En tant que Secrétaire Technique (H/F/D), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des projets de construction. Vous serez en charge des missions suivantes :
Assister le responsable du projet dans la gestion administrative et technique
Préparer, suivre et archiver les dossiers techniques
Assurer la coordination et l'échange d'informations entre les différents intervenants du projet
Suivre l'avancement des projets et mettre à jour les tableaux de bord
Rédiger les comptes rendus de réunions et les rapports techniques
Gérer le planning et l'organisation des déplacements

Nous recherchons un candidat avec une expérience préalable dans le secteur du BTP ou sur un poste similaire. Une excellente capacité à s'organiser et à gérer les priorités est essentielle.
Les compétences attendues pour ce poste incluent :
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Bonne capacité rédactionnelle et communication fluide
Rigueur et sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément
Bon relationnel et sens du service client

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • INTERTIS

Offre n°40 : Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Pourquoi GSF est-il l'un des leaders de la propreté et des services associés ?

Avec plus de 800 millions d'euros de chiffre d'affaires, 33 000 collaborateurs et 121 établissements en France, GSF est un groupe reconnu qui place l'Humain, la sécurité et le professionnalisme au cœur de ses valeurs.

Dans le cadre de son activité, GSF recherche un(e) Agent d'entretien polyvalent pour intervenir sur des prestations ponctuelles et variées sur le secteur de Creil et ses alentours.
Au sein d'équipes dynamiques, vous interviendrez auprès de différents clients, avec des changements fréquents de sites, afin d'assurer des prestations de nettoyage de qualité, aussi bien en intérieur qu'en extérieur.

Horaires :
Du lundi au vendredi (ou du lundi au samedi selon les besoins)
Horaires variables selon les prestations

Contrat en CDD évolutif

Votre mission
En tant qu'agent d'entretien polyvalent, vous réalisez des prestations spécifiques de nettoyage et de remise en état, dans le respect des consignes de sécurité, des méthodes GSF et des exigences clients.
Vous pourrez également être amené(e) à livrer des produits et du matériel sur les différents sites clients.

Vos principales tâches
- Utilisation de monobrosse
- Utilisation d'autolaveuse
- Décapage et remise en état des sols
- Nettoyage technique ponctuel (prestations exceptionnelles, remises en état)
- Préparation, entretien et utilisation du matériel adapté
- Mise en sécurité des zones d'intervention
- Travail en intérieur comme en extérieur
- Livraison de produits et/ou matériel auprès des clients

Profil recherché
- Personne sérieuse, rigoureuse et autonome
- Sens du travail bien fait et respect strict des consignes de sécurité
- Une expérience en nettoyage industriel ou technique est appréciée
- Permis B requis (déplacements fréquents entre les sites clients)
- Formation possible selon le profil

Pourquoi nous rejoindre ?
- Missions variées et techniques
- Environnement de travail structuré et sécurisé
- Accompagnement par un manager de proximité
- Intégration au sein d'un groupe reconnu du secteur de la propreté

Vous réaliserez vos missions dans le strict respect des règles de sécurité au travail et avec le port des équipements de protection individuelle (EPI).

- Intéressé(e) ?
Transmettez-nous votre candidature (CV ou coordonnées).
Nous serons ravis de collaborer avec vous au sein de GSF.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GSF STELLA

Offre n°41 : AGENT D ENTRETIEN DES LOCAUX (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Breuil-le-Vert ()

ALB SERVICES, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client situé à Breuil le vert :

un agent d'entretien H/F en CDI à temps partiel

vous serez en charge de l'entretien des locaux
vous travaillerez les mercredis de 17h à 19h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ALB SERVICES

Offre n°42 : Agent entretien (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Clermont ()

Nous sommes à la recherche d'un agent entretien pour nettoyage dans une usine.
Voici les tâches ci-dessous :
Nettoyage des bureaux sanitaires douches vestiaires réfectoire

Vos horaires seront du lundi au vendredi de 13h00 à 17h00.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SAMSIC II

Offre n°43 : Agent d'entretien des locaux (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Clermont ()

ALB SERVICES, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client situé à Clermont :

un agent d'entretien H/F en CDI à temps partiel
vous serez en charge de l'entretien des locaux
vous travaillerez les samedis de 9h à 10h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ALB SERVICES

Offre n°44 : Agent de sécurité / Rondier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - FITZ JAMES ()

Nous recherchons un agent de sécurité / rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de FITZ JAMES.

Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestations événementielles

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle en cours de validité

Formations

  • - Surveillance sécurité magasin (Carte professionnelle) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASCI

Offre n°45 : Affréteur / Affréteuse transport routier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MONCHY ST ELOI ()

Au sein d'une entreprise familiale, vous faites preuve d'une aisance téléphonique et l'outil informatique et d'un sens commercial

Car vous avez en charge :

- D'organiser et de planifier les opérations de transport de marchandises.
- De négocier et établir les contrats de transport avec les transporteurs.
- Assurer le suivi des envois et la conformité des documents de transport.
- Optimiser les coûts et les délais de transport.
- Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs.
- Résoudre les problèmes et les litiges liés au transport.
- D'être garant(e) de la satisfaction de vos clients.

Vous travaillez de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 du lundi au vendredi

Une formation est prévue pour vous accompagner à la prise de poste.

Rémunération en fonction de l'expérience

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Négociation avec les transporteurs
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Appels téléphoniques Entrants/Sortants

Formations

  • - Transport routier | Bac+2 ou équivalents

Offre n°46 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Votre agence Adecco Creil recrute un Cisailleur (H/F) sur le secteur de Creil :

Vos missions :

- détermine et réalise les montages de coupe ainsi que les paramètres de réglage machine
- approvisionnement des machines
- conduite de la cisaille et contrôle en cours de fabrication du respect des spécifications
- mise en place du produit fini au conditionnement
- identification des chutes de fabrication et des caisses à métaux

Votre profil :

- Profil cisailleur, plieur, régleur ou expérience dans le domaine
- Horaire en journée
- CDD de 3 mois dans un premier temps
- Rémunération : 13.50€ de l'heure
Ce poste semble vous correspondre, postulez sans attendre !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°47 : Agent d'entretien des locaux (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

NS CLEAN, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client situé à Villers St Paul:

un agent d'entretien des locaux H/F en CDI à temps partiel

vous travaillerez 2 mardis par mois de 16h30 à 18h30.
vous serez en charge de l'entretien des locaux

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • NS CLEAN

Offre n°48 : Responsable Agence f/h (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

« Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ?
Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous !

Vous managez et accompagnez vos équipes
Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 4 à 8 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.).
Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes.

Vous êtes proche de vos clients
Vous prenez en charge la clientèle « grands comptes » sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits.
Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées.
Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients.

Vous managez le compte de résultat
Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site.
Vous analysez les performances commerciales et financières de l'agence et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous savez motiver et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs.
Vous gérez efficacement votre temps et vos priorités.
Vous placez la satisfaction client au cœur de vos actions.
Vous faites face aux imprévus avec sérénité et mettez en place des solutions.

Compétences

  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes

Entreprise

  • PUM

Offre n°49 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Laigneville ()

Quel défi captivant en tant que Soudeur (F/H) aimeriez-vous relever au sein de notre client ?
Dans un environnement dynamique, vous avez pour mission de concevoir et assembler des structures métalliques pour des applications de construction.
- Effectuer la soudure des cadres selon les séries spécifiques pour garantir la conformité des assemblages
- Assembler divers profilés, en assurant la précision pour la création des armatures métalliques
- Contrôler la qualité des soudures réalisées et veiller au respect des normes de sécurité en vigueur.

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 14 euros/heure

Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Formations

  • - Métallurgie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°50 : ENSEIGNANT DE LA CONDUITE PERMIS A et B (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - MOUY ()

Dans le cadre de son développement, notre auto-école située à Mouy recherche un(e) moniteur(trice) d'auto-école diplômé(e) pour l'enseignement du permis B et du permis A.

Missions :
Assurer les leçons de conduite permis B (boîte manuelle / automatique si besoin)
Former les élèves au permis A / A2
Accompagner les élèves jusqu'à l'examen (pédagogie, suivi, motivation)
Participer à la bonne image et au bon fonctionnement de l'auto-école
Respecter les règles de sécurité et les référentiels de formation

Profil recherché :
Titulaire du Titre Professionnel ECSR (ou BEPECASER)
Autorisation d'enseigner en cours de validité
Mention 2 roues obligatoire
Sérieux(se), pédagogue, ponctuel(le) et à l'écoute
Bon relationnel avec les élèves

Conditions :
Type de contrat : CDI / CDD / temps plein ou partiel (à définir)
Rémunération : selon profil et expérience
Véhicule et matériel fournis

Ambiance de travail conviviale au sein d'une auto-école à taille humaine

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • AUTO MOTO ECOLE DE LA GARE

Offre n°51 : Opérateur de 1ère transformation des métaux (industrie métallurgique) (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Quel défi passionnant vous réserve le poste d'Opérateur de 1ère transformation des métaux ?
Au sein de l'atelier, vous serez chargé(e) de conduire une cisaille industrielle pour effectuer des opérations de coupe conformément aux standards de qualité établis.
- Déterminer et configurer les montages de coupe, ajuster les paramètres de la machine pour garantir les caractéristiques requises
- Gérer l'approvisionnement de la machine, conduire les opérations de cisaillage, et organiser le conditionnement des produits finis
- Réaliser l'entretien régulier et le nettoyage de la cisaille, en vous assurant de son bon fonctionnement
- Renseigner les documents de suivi de production, assurant ainsi un contrôle rigoureux des activités
- Réaliser des contrôles en cours et en fin de fabrication, tout en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes environnementales

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI

- Salaire: 23000 à 26000 euros /an

Formations

  • - Métallurgie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°52 : COORDINATEUR SOCIAL D'UN CENTRE D'HÉBERGEMENT D'URGENCE H/F (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Dans le cadre d'un besoin temporaire de longue durée, sous l'encadrement de la Responsable du centre, vous assurez la coordination du centre d'hébergement d'urgence pour femmes isolées et des familles en situation de grande précarité, en étroite collaboration avec l'équipe composée de 7 Agents polyvalent.

Dans un contexte de montée en capacité et de structuration croissante du service, nous renforçons notre équipe avec un(e) Coordinateur-rice pour accompagner notre projet de mise à l'abri et soutenir le fonctionnement quotidien du centre.

Votre mission :
Sous la responsabilité du Responsable de centre, vous assurez la coordination opérationnelle et fonctionnelle du CHU et accompagnez l'équipe polyvalente dans l'accompagnement des bénéficiaires et la gestion du centre.

Vos principales responsabilités :

1. Coordination opérationnelle :

* Superviser l'accueil, les entrées et sorties, et le suivi quotidien des bénéficiaires.
* Gérer la logistique : chambres, matériel, besoins essentiels.
* Participer aux entretiens sociaux et au suivi des situations des bénéficiaires.
* Mettre en œuvre et suivre les actions collectives et projets internes.
* Veiller à la qualité de l'accompagnement et au respect du fonctionnement du centre.

2. Coordination d'équipe et soutien technique :

* Organiser et animer les réunions d'équipe.
* Accompagner les agents dans l'évaluation et l'orientation des bénéficiaires.
* Servir de référent pour les situations complexes.
* Superviser la qualité des écrits professionnels (bilans, transmissions, évaluations).
* Contribuer à la cohésion interne et au « bien vivre ensemble » de l'équipe.

3. Gestion administrative et reporting :

* Suivre les tableaux opérationnels (occupations, mouvements, situations).
* Participer au rapport d'activité et au suivi des indicateurs.
* Assurer la complétude des données dans le logiciel métier.
* Appuyer le fonctionnement général du centre (moyens, sécurité, organisation).

Votre profil

Diplômé.e du social (ASS, CESF, ES), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans, dans la coordination d'équipe ou la gestion de projet dans le secteur social, idéalement dans l'hébergement d'urgence.

Doté-e d'un excellent relationnel, vous faites preuve de capacités d'écoute, de compréhension et d'analyse, notamment dans l'accompagnement de situations individuelles complexes.

Vous maîtrisez les outils informatiques (suite Office, logiciels métier) et disposez de solides qualités rédactionnelles.

Votre cadre de travail

* CDD de 5 mois jusqu'au 30/04/2026 à 35h / semaine
* Présence requise sur certaines plages en soirée, jusqu'à 22h
* Bénéfice de 27,5 CP
* Rémunération à partir de 2 312,24 € brut/mois selon profil, Ségur inclus
* Tickets restaurant SWILE (pris en charge à 60 %)
* Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport
* Un accompagnement en proximité de votre responsable
* La participation régulière à des séances d'APP

Entreprise

  • HABITAT ET HUMANISME URGENCE

Offre n°53 : Régleur de ligne ( H / F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Notre agence Adéquat de Compiègne recrute des nouveaux talents : Régleur de Ligne (F/H).

Garant de la bonne marche des installations des lignes de production d'essais, le régleur de ligne cariste, rattaché au responsable exploitation, participe aux campagnes d'essais en veillant et en réglant les équipements.

Missions :

- Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages

- Participer à la maintenance des installations et au montage d'équipements techniques spécifiques

- Maintenir en état de propreté l'ensemble des équipements et participer aux actions de 5S

- Traiter les produits en bout de ligne (récupération, conditionnement, transfert, tri)

- Contribuer à la qualité des essais en liaison avec le chef de poste

- Organiser les tâches en bout de ligne

- Encadrer un opérateur sur les missions de réglages machines

Poste à pourvoir à Rantigny, en 2*8 - 39h du 06 au 24 mars 2026

Profil :
- Bac +2 en maintenance industrielle/électromécanique
- Expérience opérationnelle confirmée
- Connaissances générales en régulation et systèmes automatisés.
- Conduite de chariot élévateur CACES R489 et pont roulant CACES R484

Rémunération et avantages :
- Taux horaire 16.27 + 10% de congés payés
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°54 : Cariste F/H

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Notre client recherche, dans le cadre d'un accroissement d'activité, un cariste pour travailler dans un environnement industriel.Vos missions seront les suivantes :

- Manutention et gestion de flux
- Approvisionnement des lignes de production
- Chargement / déchargement de palettes et évacuation des palettes terminées vers la zone de stockage ou d'expédition
- Rangement des palettes aux zones dédiées
- Respect des règles de rotation et traçabilité
- Assurer la bonne identification des palettes

Votre profil :

- Détenteur des caces 1 /3 / 5 à jour
- Vous respectez scrupuleusement les consignes de travail et de sécurité
- Vous êtes reconnu(e) pour votre dextérité, votre rigueur et votre ponctualité
- Vous faites preuve de dynamisme et appréciez le travail en équipe
- Pas de problème avec le port de charges lourdes et les environnements bruyants


Horaires fixes au choix selon le planning :
- Matin : 5h - 13h
- Après-midi : 13h - 21h
- Nuit : 21h - 5h
+ Travail le week-end

?? Site non desservi par les transports en commun : autonomie indispensable pour s'y rendre

Rémunération & avantages :

- 12,02 EUR brut/heure
- Panier repas à hauteur de 2,85 EUR / jour et 3,54 EUR / nuit
- Heures supplémentaires et heures de nuit majorées à 25 %

?? Envie de vous investir dans une mission utile et rythmée ?
N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez les équipes Synergie.
À très bientôt dans nos agences ! ?? Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°55 : Agent de production F/H

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Notre client recherche, dans le cadre d'un accroissement d'activité, des agents de production pour travailler dans un environnement industriel.Vos missions seront les suivantes :

- Routage de documents sur machines industrielles
- Alimentation des machines en documents
- Récupération des plis en sortie de ligne
- Conditionnement des plis selon les consignes de tri établies

Votre profil :

- Vous respectez scrupuleusement les consignes de travail et de sécurité
- Vous êtes reconnu(e) pour votre dextérité, votre rigueur et votre ponctualité
- Vous faites preuve de dynamisme et appréciez le travail en équipe

Horaires fixes au choix selon le planning :
- Matin : 5h - 13h
- Après-midi : 13h - 21h
- Nuit : 21h - 5h
+ Travail le week-end

?? Site non desservi par les transports en commun : autonomie indispensable pour s'y rendre

Rémunération & avantages :

- 12,02 EUR brut/heure
- Panier repas à hauteur de 2,85 EUR / jour et 3,54 EUR / nuit
- Heures supplémentaires et heures de nuit majorées à 25 %

?? Envie de vous investir dans une mission utile et rythmée ?
N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez les équipes Synergie.
À très bientôt dans nos agences ! ?? Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention

Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°56 : Technicien / Technicienne d'exploitation méthanisation (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - LAIGNEVILLE ()

Vous assurez le bon fonctionnement de l'installation, d'assurer la maintenance courante des équipements en toute sécurité, de surveiller les processus de production et de collaborer avec les autres membres de l'équipe pour améliorer la performance du site.

Vos missions:
Exploitation
Réceptionner et contrôler les arrivées de biomasse, alimenter les digesteurs en fonction des stocks
Organiser les évacuations de digestats et chargement des camions
Assurer la propreté du site
Mettre en place et respecter les procédures d'hygiène et de sécurité

Maintenance
Diagnostiquer les pannes et réaliser la maintenance préventive et curative
Prévenir et gérer les difficultés et les faire remonter à sa hiérarchie
Rédiger les comptes rendus d'intervention et tenir à jour les différents registres

Suivi
Suivre le bon fonctionnement technique et biologique de l'unité, piloter la production et la valorisation du biogaz
Assurer un suivi des opérations et le contrôle quotidien des installations
Suivi de la qualité des intrants, alimentation des digesteurs

Profil recherché
Personne autonome et polyvalente
De formation en électromécanique, maintenance industrielle ou agricole
Utilisation d'engin de manutention CACES souhaité pour le chargement et l'alimentation de l'installation
Aisance informatique pour la partie gestion

Formation en interne en fonction du profil

Horaire de journée du lundi au vendredi et 1 astreinte toutes les 4 semaines

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou électromécanique ou agricole ) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°57 : Aide aux personnes âgées (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Souhaitée
    • 60 - CIRES LES MELLO ()

Nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social (AES) pour une personne âgée de 89 ans souffrant d'un début d'Alzheimer. Cadre agréable (maison avec véranda et jardin). Le poste est à pourvoir immédiatement avec une disponibilité pour travailler aussi bien de jour que de nuit.

Missions principales :
Assurer la surveillance quotidienne de la personne.
Aide aux activités de la vie quotidienne (repas, hygiène, prise de médicaments).
Stimuler et accompagner dans les activités de loisirs.
Aide à l'entretien de la maison (ménage, lessive, rangement).
Être attentif(ve) aux besoins et aux changements de comportement de la personne.
Assurer une présence rassurante et sécurisante.

Compétences et qualités requises :
Empathie, patience et bienveillance
Bonnes compétences relationnelles
Capacité à adapter sa communication et ses interventions selon l'état de la personne
Une connaissance de base sur les troubles cognitifs et la maladie d'Alzheimer serait un plus.
Compétences en entretien de la maison.

Conditions de travail :
Travail à domicile
Horaires flexibles (jour/nuit)
Contrat à durée indéterminée (CDI)

Profil recherché :
Expérience préalable souhaitée dans l'accompagnement des personnes âgées,
Diplôme d'AES ou d'un équivalent (AVS, AMP) serait un plus.
Permis de conduire et véhicule souhaités pour les déplacements éventuels.

Rémunération :
Salaire selon expérience.

Entreprise

  • M. michel hatiez

Offre n°58 : Cisailleur en métallurgie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Cisailleur en métallurgie (H/F)

Notre client développe sur mesure des laminés en cuivre et alliages de cuivre qui répondent aux nouvelles exigences des marchés de haute technologie, contribuant à la performance sans cesse croissante des innovations des industries de l'électronique, de l'automobile, de l'avionique, de l'électrotechnique,...
Vous mission sera d'effectue les opérations de cisaillage programmées dans le respect des impératifs de géométrie et de qualité définis dans les gammes :

Détermine et réalise les montages de coupe ainsi que les paramètres de réglage machine permettant d'obtenir les caractéristiques requises en fin d'opération.
Approvisionnement de la machine
Conduite de la cisaille et contrôle en cours de fabrication du respect des spécifications
Mise en place du produit fini au conditionnement
Effectue les opérations d'entretien opérateur et de nettoyage de la cisaille
Identification des chutes de fabrication et des caisses à métaux
Rédaction des supports d'enregistrements rattachés au manuel d'instruction et des feuilles de travail (comptabilité analytique)
Respect des règles de sécurité et d'environnement.
CAP/BEP à Bac dans les domaines de la Mécanique, Productique ou Travail des métauxde type :
-CAP Construction d'ensembles chaudronnés
-CAP Réalisation en chaudronnerie industrielle
-Bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle
-Bac pro Technicien outilleur
-Bac pro Ouvrages du bâtiment - métallerie
Horaires de journée
Longue mission

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°59 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Nous recherchons un agent de maintenance (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Villers St Paul (60870 FR). Ce poste est une opportunité exceptionnelle pour participer à des projets variés et enrichissants. Vos missions incluront la réalisation des opérations de maintenance, le diagnostic des pannes, ainsi que des réparations et changements de filtres, graissages et nettoyage des équipements. Vous serez impliqué dans la maintenance mécanique, électrique et corrective, ainsi que dans divers travaux d'entretien comme petite plomberie, peinture, maçonnerie légère et petits travaux de rénovation. Le contrat est d'une durée de 1 mois, débutant le 21 novembre 2025. Ce poste est à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine et un salaire attractif de 13 EUR par heure. L'agent de maintenance (h/f) sera formé sur le poste et sera en charge de la maintenance préventive/corrective. L'utilisation des outils de diagnostic est essentielle afin de détecter les pannes efficacement. Il est indispensable que le candidat ait une connaissance des règles de sécurité et soit capable de les appliquer rigoureusement. Une capacité à travailler en équipe ainsi que des compétences en communication sont cruciales pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe.

Entreprise

  • ACTUAL PONT SAINTE MAXENCE 1087

Offre n°60 : Conducteur / Conductrice d'engins agricoles (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 60 - Saint-Vaast-lès-Mello ()

Le GEIQ 3A, groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification, recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes un(e) conducteur(trice) d'engins agricoles

Au sein d'une exploitation agricole, vous serez chargé(e) de la conduite et de l'entretien courant des engins agricoles dans le cadre des travaux de culture et/ou de récolte.

Missions principales
Conduite d'engins agricoles
Réalisation des travaux agricoles : préparation des sols, semis, traitements, récoltes
Réglage et entretien courant du matériel
Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales
Participation aux autres travaux de l'exploitation selon les besoins

Profil recherché
Expérience en conduite d'engins agricoles souhaitée
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Connaissance du milieu agricole appréciée
Permis B requis

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GEIQ3A

Offre n°61 : ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE - IMPORT DE PRODUITS ET NEGOCES H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Au sein d'une société à l'ambiance familiale et au cadre verdoyant,
Vous aurez pour missions:

- Réception des demandes clients
- Suivi des produits en stocks dans les entrepôts
- Contact et relation avec les fournisseurs français et étrangers (demande disponibilité produits, prix, délais, etc.)
- Transmission des éléments et devis aux clients, relances
- Elaboration des contrats
- Commandes après validation clients
- Suivi des livraisons
- Gestion des litiges
- Mise à jour des données dans les outils
- Etc.

Avantages:
- Travail du lundi au vendredi
- 35h
- Tickets restaurants
- Parking
- Mutuelle
- Prévoyance Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Maitrise de l'anglais (lu, écrit, parlé)
- Jovialité, dynamisme, amabilité, bon relationnel client, organisation
- Connaissance des outils SAP ou SAGE serait un plus.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI IDF

Offre n°62 : CARISTE MANUTENTIONAIRE H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Votre rôle :

En tant que Cariste / Housseur, vous participez au bon fonctionnement de la production et de la logistique de l'entreprise. Vous assurez le déplacement, le stockage et la préparation des marchandises tout en garantissant la sécurité et la qualité des opérations.

Vos missions principales :

-Conduite de chariot CACES 3 pour la manipulation et le transport des produits.
-Mise en stock et organisation des produits selon le plan de stockage et les consignes du site.
-Approvisionnement des lignes de production et du housseur en rouleaux de housses.
-Pose des housses et contrôle de la conformité des lots (qualité visuelle, étiquetage, orientation).
-Participation au tri, reconditionnement des lots et vidage des bennes en fin de poste.
-Nettoyage et entretien du chariot et du poste de travail.
-Signalement des anomalies, respect strict des procédures et des règles de sécurité.

Rémunération et conditions :
Salaire : 12 à 13 EUR / heure selon profil.
Avantages : 13? mois, indemnité repas.
Horaires d'équipes.
Formation idéale : Titulaire d'un CACES 3 ou équivalent.

Expérience : Minimum 1 an sur un poste similaire en logistique ou production industrielle.

Compétences techniques : Conduite de chariot, stockage, manutention, contrôle qualité, respect des règles de sécurité et d'hygiène, gestion des flux.

Qualités attendues : Rigueur, organisation, autonomie, dynamisme et réactivité.

Savoir-être : Capacité à travailler en équipe, respect des procédures et sens des priorités.

Rejoignez une entreprise industrielle dynamique à Rantigny, où chaque jour contribue à assurer la qualité et la sécurité des produits. Participez à une aventure industrielle au coeur d'un environnement moderne et stimulant, où votre rôle est essentiel au bon fonctionnement de la production et de la logistique.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°63 : Assistant / Assistante administration des ventes

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

En tant qu'Assistant ADV, vous gérez le traitement des commandes dans le souci permanent du service client et en respectant les standards définis par la société avec les autres membres de l'équipe ADV.

A ce titre, vos responsabilités incluront notamment:

La veille au bon enregistrement et au traitement des commandes, dans le respect des modes opératoires en vigueur (dont le circuit constructeur) ;
La garantie du service client par une information adaptée et le traitement des demandes des clients (état d'avancement des commandes, facturation, livraison, réclamation, paiement...) ;
La garantie de la bonne gestion des éléments de facturation afférents aux grands comptes, notamment au travers la gestion des bases de données clients et des tarifs ;
La participation à la mise en place de projets informatiques ou à l'élaboration de nouveaux processus ;
La contribution à la formation des utilisateurs et à la maintenance des systèmes d'information internes.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • BASF FRANCE SAS

Offre n°64 : Carrossier / Carrossière (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - CAUFFRY ()

Le carrossier - peintre automobile réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition.
Remet en forme des éléments de carrosserie
Remplace un élément inamovible avec soudure
Estime le cout d'une intervention en carrosserie-peinture en vue de l'intervention d'un expert
Réalise un raccord peinture
Répare un élément composite

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Offre n°65 : OPERATEUR DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mouy ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle, un opérateur de production pour une mission en intérim de 18 mois à Mouy (60250).

Le poste requiert une première expérience en industrie. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR.

- Assurer la production sur ligne de fabrication
(Fabrication artisanale réalisée sur machines manuelles et numériques).
- Contrôler la qualité des produits
- Effectuer la maintenance de premier niveau
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Première expérience dans le domaine de la production industrielle
- Diplôme de niveau BEP/CAP en industrie ou équivalent
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalent(e)
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Bonne compréhension des consignes de sécurité et d'hygiène

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans la production industrielle en tant qu'opérateur de production.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°66 : Opérateur de production pultrusion H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()


Vos principales missions seront :

Vous participerez activement au bon fonctionnement de la production. Pour cela, vous serez en charge de :
Alimenter les lignes de production en matières premières
Mettre en route les différentes machines
Surveiller le bon déroulement des lignes
Monter et assembler les équipements nécessaires à la production
Garantir la qualité des produits finis
Appliquer strictement les règles de sécurité
Assurer le nettoyage et le rangement de l'atelier
Participer aux démarrages et fins de séries de production

Conditions et rémunération:

Salaire : entre 11,88 EUR et 12EUR de l'heure
Contrat : intérim - 6 mois
Temps de travail : 35h / semaine Votre profil :

Une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire
Un BAC Professionnel lié à la production industrielle
Une bonne connaissance des matériaux composites
Des compétences en conduite de lignes de production automatisées
La capacité à appliquer des instructions précises et à respecter scrupuleusement les dosages
Un réel sens de l'organisation et de la rigueur
Une aptitude confirmée au travail en équipe

Entreprise

  • CRIT

Offre n°67 : Moniteur d'Atelier en espaces verts (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CIRES LES MELLO ()

Principales missions :
Tous types de travaux en entretien des espaces verts
Encadrement de travailleurs en situation de handicap.

Profil :
CAP en espaces verts exigé
Certificat Moniteur d'Atelier 2ème classe souhaité
Permis B exigé
Permis C et E appréciés
Expérience souhaitée de 2 ans

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols et les plantataions
  • - Tailler les arbres et entretenir

Formations

  • - Jardinage (CAP espace vert) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESAT LE CLOS DU NID DE L'OISE

    Etablissement et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T.) de l'Association le Clos du Nid de l'Oise : 290 travailleurs handicapés et 80 salariés

Offre n°68 : Moniteur d'Atelier pôle jour (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CIRES LES MELLO ()

L'ESAT du Clos Du Nid de l'Oise, par des structures et des conditions de travail adaptées, permet à 290 personnes handicapées mentales d'exercer une activité professionnelle et d'accéder ainsi à une vie sociale.

Les missions du Pôle jour :
- Accueillir chaque personne accompagnée dans le cadre du projet global de l'ESAT, en valorisant ses capacités et en soutenant la construction et la réussite de son projet personnalisé.
- Accompagner les personnes accompagnées lors des étapes de transition et d'évolution de leur parcours, à travers des activités adaptées et motivantes, en lien étroit avec leurs aspirations et leurs projets de vie, de l'entrée jusqu'à la sortie de l'ESAT.
- Proposer des activités génératrices de bien-être et de valeur aux personnes momentanément éloignées de leur atelier, afin de leur offrir un cadre épanouissant.
- Maintenir et développer les acquis, renforcer les compétences et révéler le potentiel de chacun, dans une dynamique collective et coordonnée avec l'ensemble des équipes de l'ESAT.

Le poste :
Dans le respect du projet d'établissement et sous l'autorité du chef de service psychosocial, il/elle :
- Élabore, organise et assure l'animation et la coordination des activités auprès des personnes accompagnées.
- Organise et accompagne les sorties en lien avec des partenaires extérieurs.
- Travaille en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires (ateliers/psychologue/assistante sociale)
- Participe aux réunions du service psychosocial, à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées.

Profil :
- Diplômé(e) Educateur Spécialisé et/ou Accompagnant Educatif et Social et/ou Moniteur Educateur et/ou Moniteur d'Atelier
- Bienveillant(e), organisé(e), créatif(ve), vous faites preuve d'initiative, d'autonomie et de qualités relationnelles, vous savez travailler en équipe.
- Capacités d'analyse et rédactionnelles requises.
- Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word)
- Permis de conduire indispensable pour ce poste.

Poste à pourvoir au 1er octobre 2025.

Compétences

  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée

Entreprise

  • ESAT LE CLOS DU NID DE L'OISE

    Etablissement et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T.) de l'Association le Clos du Nid de l'Oise : 290 travailleurs handicapés et 80 salariés

Offre n°69 : CHAUFFEUR PL - RIPEUR H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Le candidat sera responsable de la collecte et du transport des déchets ménagers et industriels en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise. Vous serez amené(e) à conduire un camion PL équipé d'un bras rippeur, à gérer les itinéraires de collecte et à assurer le bon fonctionnement du véhicule et de son équipement.

Missions principales :

Effectuer la collecte des déchets selon le planning et les itinéraires définis
Manipuler le bras rippeur pour le chargement et le déchargement des conteneurs
Vérifier le bon état du véhicule et signaler toute anomalie
Respecter strictement les règles de sécurité et les procédures internes
Participer à la qualité du service rendu aux clients Expérience : 1 à 3 ans sur un poste similaire ou formation en conduite PL
Permis : Permis C + FIMO/FCO à jour
Qualités : Rigueur, autonomie, respect des règles de sécurité, sens du service
Horaires : variables selon planning, travail parfois tôt le matin ou en fin de journée

Entreprise

  • CRIT

Offre n°70 : Assistant commercial BTP H/F (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Clermont ()

Missions :
Dans le cadre de son développement, une entreprise spécialisée dans le BTP et l'urbanisme recrute un(e) Assistant(e) commercial(e). Véritable poste central, vous interviendrez en soutien administratif, commercial et opérationnel, en lien direct avec la direction, les équipes terrain et les partenaires externes.

- Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires
- Planification des interventions des équipes sur les chantiers
- Réalisation des déclarations préalables de travaux en mairie (outils digitaux / IA)
- Édition et suivi des factures clients
- Suivi administratif des chantiers (PV de réception, fiches de suivi.)
- Rédaction et gestion de documents administratifs (appels d'offres, DUERP, notes internes.)
- Gestion des agendas (direction, commerciaux, responsables techniques)
- Suivi des aides financières liées à la transition énergétique (CEE, MaPrimeRénov')
- Relance des paiements clients et transmission des éléments comptables
- Suivi des indicateurs d'activité via tableaux de bord
- Organisation des visites médicales et des parcours de formation

Profil :
- Idéalement initié(e) au secteur du BTP / urbanisme (déclarations en mairie appréciées)
- À défaut, profil très organisé, rigoureux et capable de monter rapidement en compétences
- À l'aise avec les outils informatiques et logiciels métiers
- Excellent sens du relationnel et esprit d'équipe
- Proactif(ve), autonome et structuré(e)

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Utilisation de systèmes de gestion de base de données
  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Favoriser l'entente, la collaboration
  • - Bâtiment

Entreprise

  • SPEED INTERIM

Offre n°71 : Agent de Transport et Commandes (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

BIENVENUE CHEZ BASF

Le monde a besoin d'innovation et nous avons besoin de vous ! Nous créons de la chimie pour un avenir durable et nous cherchons des talents capables d'apporter des réponses aux questions de demain.

Rejoignez BASF Coatings France, où l'innovation rencontre la durabilité pour créer des revêtements de pointe qui transforment l'industrie. Découvrez notre site de Clermont (60) en vidéo.

Etes-vous prêt pour une nouvelle étape dans votre carrière et contribuer au futur d'une chimie toujours plus durable au sein de nos équipes ?

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES

Rattaché au Responsable Transport, vous organisez les transports import/export de tout type (terre, mer et air) et vers toute destination dans le respect des standards Sécurité et Qualité définis et apportez votre support au Key-User dans la réalisation des tests système.

A ce titre, vos principales missions seront :

D'organiser les transports (y compris les dossiers transport export) dans l'objectif permanent d'optimiser le service clients ;
D'être garant de la bonne application de la règlementation Transport des Matières Dangereuses ;
De garantir le service client par une information adaptée concernant l'état d'avancement des transports ;
D'être moteur dans l'amélioration permanente du Service Clients et de l'efficience interne ;
D'apporter son support au Key-User Transport en participant aux différents tests système ;
De contribuer au traitement des reclamations clients dans le cadre du processus "Distribuer" ;
De contribuer à la réalisation des objectifs Sécurité et Environnement du Département "Supply Chain et Logistique".

VOTRE PROFIL

Vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine du transport de marchandises dangereuses, au sein d'un site industriel serait un plus ;
Vous possédez de solides connaissances dans la réglementation et la documentation export ;
Vous avez une forte appétence sur SAP, et plus globalement sur les outils bureautiques (pack office) ;
Votre niveau d'anglais est courant et vous permet d'échanger avec différents interlocuteurs dans le cadre de vos fonctions.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Un univers passionnant et exigeant ;
- BASF vous permet de développer votre potentiel au sein d'une équipe engagée et compétente ;
- De nombreuses perspectives de carrière dans un Groupe international.

QUI SOMMES-NOUS ?

BASF Coatings France est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme « Innovation Beyond Paint » qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.

Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité des chances indépendamment du genre, de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle, du handicap ou des croyances.

Compétences

  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • BASF Coatings FRANCE SAS

Offre n°72 : Technicien de maintenance (spécialisé électricité) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Notre client, acteur de l'industrie, recherche un Technicien de maintenance H/F.

Au sein du service maintenance, vous aurez les missions suivantes :

- Analyser les dysfonctionnements,

- Assister techniquement la production,

- Contrôler la conformité des industruments de mesures,

- Contrôler l'état de protection des machines,

- Effectuer des travaux pour la maintenance et l'entretien des locaux ou des équipements,

- Former au poste de travail,

- Réaliser des actions de maintenance préventive de niveau 1 à 3

- Réaliser des actions de maintenance curative de niveau 1 à 2

- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement

- Participer à des groupes de travail.

PROFIL DE POSTE :
De formation BAC à BAC+2 en maintenance, vous avez une expériences similaire de 5 ans (De préférence dans l'industrie chimique).
Habilitation électrique H0-BR souhaité

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • TOUTECHNICIENS-TOUTECH

Offre n°73 : Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - LIANCOURT ()

Missions générales :
Nettoyage des locaux
Entretien du matériel
Lavage des sols ainsi que des murs
Affichage des plans de nettoyage (vérification du remplissage ainsi que de la rotation)
Participation à l'entretien des chariots repas ainsi qu'à leur approvisionnement pour tous les produits d'épicerie, pour les services du petit déjeuner et du gouter

Sens du service public
Ecoute,
Faire preuve d'initiative
Sens de l'organisation : rigueur et méthode
Esprit d'équipe,

Sécurité Incendie
AFGSU1

Temps de travail : 03H30/jour du lundi au vendredi de 15h45 à 19h15

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures de nettoyage écologique
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information

Offre n°74 : Chef magasinier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - EN ALIMENTAIRE SI POSSIBLE
    • 60 - LIANCOURT ()

Dans le cadre de la gestion de produits alimentaires, vos missions :
Vous préparerez les lots de repas pour les livraisons. Travail en température basse (3°C).
Poste à pourvoir dès que possible.
Vous exécuterez vos activités dans le cadre des règles d hygiène et de sécurité. Horaires : 11h - 18h30.
Rémunération au smic. Prime de froid de 30 euros par mois. Vous avez le CACES 1 et 3.




Compétences

  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - travail en température basse (3°)
  • - prise d'initiative
  • - bonne maitrise lecture et ecriture
  • - methodique - rigueur - organisation

Offre n°75 : Technicien en routage électronique / Dessinateur CAO PCB (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EXPERIENCE JUNIOR A CONFIRMER
    • 60 - MOUY ()

Rattaché au Directeur du BE, vous intégrez une équipe de 3 salariés au sein de notre département R&D. Vous serez en charge de :

Analyse des données de conception

Prendre en charge les schémas électroniques et contraintes projet

Analyser les règles de conception (DRC, contraintes haute vitesse, puissance, CEM)

Comprendre les interfaces mécaniques et l'environnement du produit

Placement des composants

Réaliser le placement optimisé des composants sur le PCB

Respecter les contraintes de dissipation thermique, d'accessibilité et d'assemblage

Optimiser l'implantation pour la fabricabilité et la maintenance

Routage des cartes électroniques

Effectuer le routage manuel et/ou automatique des pistes

Gérer les contraintes spécifiques (haute vitesse et intégrité du signal - alimentation et plans de masse - CEM / EMI - cartes multicouches)

Assurer la cohérence des longueurs, impédances et retours de masse

Vérification et validation

Appliquer et vérifier les règles de conception (DRC, ERC)

Contrôler la conformité du routage par rapport aux schémas

Participer aux revues de routage et de conception

Préparation à la fabrication

Générer les fichiers de fabrication (Gerber, ODB++, perçage)

Réaliser la nomenclature

Préparer les fichiers d'assemblage (Pick & place, BOM)

Vérifier la comptabilité avec les moyens industriels

Support technique et amélioration

Apporter un support technique aux équipes conception et production

Intégrer les retours fabrication et tests

Proposer des améliorations de routage et d'industrialisation
De formation Bac+2/+3 BTS, DUT électronique, systèmes numériques, vous justifiez idéalement d'une expérience junior à confirmé selon la complexité des cartes.
Votre maitrise des outils de CAO électronique type Altium Designer, KidCad outils de vérification DRC / CEM Solidworks et des normes de dessin industriel, votre connaissance des outils informatique et des constructions mécanique sont d'autant d'atouts vous permettant de réussir dans ce poste.
Vous travaillerez sur une base de 35 heures hebdomadaires, sur 4,5 jours par semaine

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - BTS électrotechnique
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation

Offre n°76 : Agent polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Le cabinet de Recrutement Manpower Creil, recherche des Agents polyvalents de quart (H/F)


Au sein de l'équipe de supervision d'une usine d'incinération, en lien avec les chefs de quart et le pontier, vous êtes en charge de missions polyvalentes et vous conduisez différents types d'engins (R482 B1 C1; R489 C3; Pont à grappin).

Vous réceptionnez les déchets et contrôlez la nature et la conformité ;
Vous alimentez les lignes d'incinération en assurant le bon remplissage des trémies d'alimentation des fours et gérer la fosse OM (mélange des déchets, dégagement des portes de déversement des déchets..) ;
Vous effectuez les opérations de rechargement des camions ;
Vous assistez le Chef de Quart dans la conduite des installations et vous êtes amené à réaliser les rondes techniques de l'usine (utilisation du logiciel de supervision sur ordinateur multi-écrans et d'une tablette)
Vous effectuez le nettoyage et débourrage des lignes ;
Vous effectuez également des analyses d'eau selon les procédures.
En remplacement, vous pouvez également être amené à rejoindre ponctuellement l'équipe broyage si nécessaire.


Poste en CDI.
Le poste requiert des appétences techniques générales, de conduites d'engins et d'informatique. Les CACES / habilitation électrique / sensibilisation aux risques chimiques sont un plus.
Travail en cycle (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h).
Salaire de 2600 brut/mois à titre indicatif (sera revu en fonction du profil) nombreuses primes et indemnités.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°77 : Plasturgiste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Plasturgiste (H/F)

Notre client produit des pièces élastomères (caoutchouc, silicone, LSR (Liquid Silicone Rubber), TPE et polyuréthane), des profils composites pultrudés et des pièces composites moulées.
Sous la responsabilité du Directeur Technique, et au sein d'une équipe de production, vous êtes responsables de la fabrication de longueurs en matériaux composite.
-Vous préparez les composants nécessaires à la fabrication : mise en place des bobines de fibres, montage de ligne
-Vous surveillez la ligne de pultrusion et êtes garant de la qualité des longueurs produites
-Vous réalisez les réglages machines pour corriger les défauts si besoin, et remontez l'information si la correction ne fonctionne pas
-Vous entretenez et nettoyez quotidiennement le poste de travail


-Vous avez une première expérience significative dans l'industrie, idéalement dans le composite ou la plasturgie
-Vous savez détecter et solutionner les problèmes de production.
-Vous n'êtes pas sensible aux odeurs fortes, type solvant, acétone.
Vous êtes sérieux, ponctuel, et avez le sens des responsabilités.

Horaires en 3x8 : 5H 13H / 13H 21H / 21H 5H

TAUX HORAIRE : 12,02 brut
MAJ.HRS NUIT 30%
PANIER NUIT EXO : 7, 10
PANIER JOUIRNEE EXO : 5,60

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°78 : Electrotechnicien F/H

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :
sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.
chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

En fonction de votre progression, une astreinte pour le dépannage pourra vous être proposée à terme.

Votre formation et votre parcours :
Titulaire d'un bac professionnel en Electricité ou vous justifiez entre 5 à 10 ans d'expérience en lien avec les activités proposées.

Vos atouts :
- esprit sécurité,
- autonomie et capacité à travailler en équipe,
- rigueur et organisation,
- sens du service et de la satisfaction client,
- capacité à rendre compte à l'oral et à l'écrit,
- Permis B.

Venez mettre votre talent et votre enthousiasme au sein de nos équipes dans une Entreprise résolument tournée vers l'avenir.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Compétences

  • - Sens du résultat
  • - Capacité d'adaptation
  • - Sens du client
  • - Sens des responsabilités

Entreprise

  • ENEDIS

Offre n°79 : Éducateur sportif / Éducatrice sportive (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FITZ JAMES ()

Pour notre future ouverture de club à Fitz-James, nous recherchons un Éducateur Sportif passionné pour inspirer et accompagner nos adhérents dans leur parcours forme et bien-être.

Vos missions ?

Cours collectifs : Animez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) ainsi que nos cours exclusifs YAKO - une formation interne vous est assurée pour maîtriser nos concepts.
Encadrement plateau : Guidez les adhérents sur le plateau cardio-musculation en ajustant leurs placements et en proposant des programmes personnalisés en fonction de leurs objectifs.
Accueil et accompagnement client : Soyez le premier contact des prospects et adhérents, en leur faisant découvrir nos espaces et en présentant nos services.
Animation et fidélisation : Mettez en place des animations afin de créer un esprit communautaire et de fidéliser la clientèle.

Entreprise

  • OB RESEAUX

Offre n°80 : Ingénieur qualité / Ingénieure qualité (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

BIENVENUE CHEZ BASF

Le monde a besoin d'innovation et nous avons besoin de vous ! Nous créons de la chimie pour un avenir durable et nous cherchons des talents capables d'apporter des réponses aux questions de demain.

Rejoignez BASF Coatings France, où l'innovation rencontre la durabilité pour créer des revêtements de pointe qui transforment l'industrie. Découvrez notre site de Clermont (60) en vidéo.

Etes-vous prêt pour une nouvelle étape dans votre carrière et contribuer au futur d'une chimie toujours plus durable au sein de nos équipes ?

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES

Au sein de notre équipe qualité et rattaché à la Responsable Qualité site, votre mission est de garantir la mise en œuvre, le suivi et l'amélioration de l'efficacité d'une partie du système de management de la qualité du site.


Vos missions principales sont les suivantes :


- Apporter un support dans le management qualité des processus opérationnels et supports ;
- Réaliser les audits internes IATF16949 et VDA 6.3, piloter le planning d'audits internes annuels et suivre la mise en œuvre et l'efficacité des actions correctives ;
- Contribuer à la préparation et à l'animation de la Revue de Direction annuelle ;
- Faire partie de l'équipe Qualité européenne ;
- Créer et mettre à jour les procédures qualité de l'entité légale en accord avec les procédures européennes ;
- Mettre en oeuvre les outils de résolution de problèmes (analyse 8D) en cas de défaillances au sein des processus opérationnels et supports ;
- Etre expert dans la mise en œuvre des Core Tools IATF16949 (AMDEC, MSA, ...) ;
- Contribuer à la gestion de la métrologie sur le site ;
- Etre un acteur permanent de la démarche amélioration continue / Piloter des projets d'amélioration continue impactant le Système de Management Qualité ;
- Mettre en place les évolutions d'exigences des référentiels normatifs, préparer les audits de certification et traiter les non-conformités système.

VOTRE PROFIL

- Vous avez un diplôme d'ingénieur et justifiez d'une expérience confirmée en management de projet.
- Vous maîtrisez le référentiel normatif ISO 9001 ; la connaissance des exigences IATF 16949 serait un atout.
- Vous possédez des compétences en analyse de risques processus.
- Vous maîtrisez les outils qualité (8D, audits) ; la pratique de l'AMDEC et des outils statistiques constitue un plus.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie.
- Doté d'une aisance relationnelle et d'un esprit d'équipe, vous disposez également d'un esprit d'analyse et d'une capacité rédactionnelle développée.
- Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit comme à l'oral. Des connaissances en allemand seraient appréciées.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Un univers passionnant et exigeant ;
- BASF vous permet de développer votre potentiel au sein d'une équipe engagée et compétente ;
- De nombreuses perspectives de carrière dans un Groupe international.

QUI SOMMES-NOUS ?

BASF Coatings France est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme « Innovation Beyond Paint » qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.

Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité des chances indépendamment du genre, de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle, du handicap ou des croyances.

Compétences

  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Suivre les évolutions réglementaires

Entreprise

  • BASF Coatings FRANCE SAS

Offre n°81 : Délégué Grands Comptes - Régions Grand Est et IdF (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

BIENVENUE CHEZ BASF

Le monde a besoin d'innovation et nous avons besoin de vous ! Nous créons de la chimie pour un avenir durable et nous cherchons des talents capables d'apporter des réponses aux questions de demain.

Rejoignez BASF Coatings France, où l'innovation rencontre la durabilité pour créer des revêtements de pointe qui transforment l'industrie. Découvrez notre site de Clermont (60) en vidéo.

Etes-vous prêt pour une nouvelle étape dans votre carrière et contribuer au futur d'une chimie toujours plus durable au sein de nos équipes ?

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES

En tant que Délégué Grands Comptes, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients stratégiques pour les régions Grand Est et Ile de France. Dans le cadre de la stratégie commerciale définie avec le Responsable Grands Comptes et Business Development, vous réaliserez le plan d'action commercial auprès des réseaux constructeur et garantirez le développement des grands comptes.


A ce titre, vos responsabilités incluront :

Le développement et la gestion d'un portefeuille de clients grands comptes ;
La contribution aux relations commerciales auprès des constructeurs et des directions régionales en veillant à leur satisfaction et fidélisation ;
L'identification de nouvelles opportunités de business en assurant également la croissance du CA ;
La collaboration avec les équipes internes pour garantir la qualité de nos prestations et garantir le respect de notre image de marque auprès des clients et des distributeurs de la région ;
L'atteinte des objectifs commerciaux en suivant les indicateurs de performances ;
Le reporting réguliers à la direction.

VOTRE PROFIL

Vous êtes au minimum titulaire d'un diplôme ou équivalent Bac+3 ;
Vous possédez une expérience significative (au moins 5 ans) en gestion de comptes stratégiques, idéalement dans le secteur de l'automobile, de la carrosserie et/ou de l'après-vente ;
Vous avez d'excellentes compétences commerciales, une capacité de négociation et vous êtes orienté résultats.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Un univers passionnant et exigeant ;
- BASF vous permet de développer votre potentiel au sein d'une équipe engagée et compétente ;
- De nombreuses perspectives de carrière dans un Groupe international.

QUI SOMMES-NOUS ?

BASF Coatings France est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme « Innovation Beyond Paint » qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.

Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité des chances indépendemment du genre, de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle, du handicap ou des croyances.

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • BASF Coatings FRANCE SAS

Offre n°82 : Responsable Environnement et Sécurité Transport (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

BIENVENUE CHEZ BASF

Le monde a besoin d'innovation et nous avons besoin de vous ! Nous créons de la chimie pour un avenir durable et nous cherchons des talents capables d'apporter des réponses aux questions de demain.

Rejoignez BASF Coatings France, où l'innovation rencontre la durabilité pour créer des revêtements de pointe qui transforment l'industrie. Découvrez notre site de Clermont (60) en vidéo.

Etes-vous prêt pour une nouvelle étape dans votre carrière et contribuer au futur d'une chimie toujours plus durable au sein de nos équipes ?

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES

Rattaché à la responsable du service HSE du site de BASF Coatings France, classé Seveso seuil Haut, vous proposez et mettez en œuvre les systèmes et les programmes de gestion de la protection de l'environnement et de l'energie sur le site certifié ISO 14001-50001.
Vous serez également le conseiller à la sécurité et garantissez ainsi la conformité du site concernant les règles de transport (ADR et BASF).

A ce titre, vos principales missions seront de :

- Garantir le respect des normes et réglementations concernant l'environnement, l'énergie et le transport de marchandises tout en assurant la veille réglementaire dans ces différents domaines de responsabilité ;
- Assister et conseiller les services opérationnels concernant les problématiques qu'ils peuvent rencontrer sur vos domaines de responsabilité ;
- Garantir l'animation et l'amélioration continue dans le cadre des systèmes de management environnementaux et énergétiques ;
- Assurer la protection de l'environnement en garantissant le traitement des déchets, l'exploitation d'une station de traitement des eaux et également en prévenant et en maitrisant les risques liés à une pollution sur site ;
- Assurer la gestion des rapports périodiques demandés par l'administration et le Groupe ;
- Réaliser les audits internes (ISO, BASF, prestataires déchets) ;
- Garantir le management quotidien de votre équipe afin de développer la motivation et l'efficacité de vos collaborateurs.

VOTRE PROFIL

- Vous êtes titulaire d'un master spécialisé en environnement /HSE et bénéficiez de minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire, dans l'industrie chimique et idéalement sur un site classé SEVESO ;
- Vous justifiez de préférence d'une expérience en tant que conseiller à la sécurité ADR ;
- Vous savez faire preuve de leadership pour animer une équipe et vous êtes reconnu également pour votre rigueur, votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe ;
- Votre niveau d'anglais est courant, afin de vous permettre d'échanger efficacement avec différents interlocuteurs au sein du Groupe et dans le cadre de vos missions ;
- Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques tels que SAP et le pack office.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

- Un univers passionnant et exigeant ;
- BASF vous permet de développer votre potentiel au sein d'une équipe engagée et compétente ;
- De nombreuses perspectives de carrière dans un Groupe international.

QUI SOMMES-NOUS ?

BASF Coatings France est spécialisée dans le développement, la production et la commercialisation de différentes solutions de revêtement allant des traitements de surface à la peinture automobile. Nous soutenons l'innovation, le design et de nouvelles possibilités d'applications au sein d'une équipe internationale dont l'objectif est de répondre aux besoins de nos partenaires dans le monde entier. Notre gamme de services comprend également le programme « Innovation Beyond Paint » qui vise le développement de nouveaux marchés et de modèles commerciaux.

Rejoignez notre formule gagnante et venez développer le futur avec nous -- au sein d'une équipe internationale qui encourage l'inclusion et l'égalité des chances indépendemment du genre, de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle, du handicap ou des croyances.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Construire un plan d'action QSE

Entreprise

  • BASF Coatings FRANCE SAS

Offre n°83 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

- ALERTE EMPLOI -

Rejoignez dès maintenant la Team P2000, en tant qu'Agent de Service à BREUIL LE SEC (60840).

Pour vous accompagner dans le démarrage de vos nouvelles fonctions, vous aurez à vos côtés un manager qui aura à cœur de vous enseigner les valeurs et les méthodes de l'entreprise pour assurer une propreté exemplaire aux locaux de notre client.

Horaires -
du Lundi au Vendredi > 08H00 à 12H00 et de 13H00 à 16H00

Votre Mission principale -
Assurer l'entretien du site intérieur et extérieur de notre client.

Description des tâches -

* Récupération et distribution du courrier,
* Entretien des toits,
* Entretien des entrepôts manuels et des machines,
* Nettoyage des abords,
* Entretien du fumoir et des abris vélos,
* Changement de filtres dans les cabines peinture.

Les contraintes du poste sont les suivantes : hauteur, bruit, conditions météorologiques.

Faites-nous confiance, et transmettez-nous votre CV !

A bientôt chez Propreté 2000.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PROPRETE 2000

Offre n°84 : Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - LAIGNEVILLE ()

Nous recherchons un formateur ou une formatrice en FLE, expérimenté(e) de préférence, ayant une connaissance de l'entreprise et une expérience de la formation.

Vos responsabilités :
Préparer et animer des cours interactifs et adaptés aux besoins des apprenants
Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser la progression de chacun
Utiliser notre plateforme e-learning pour enrichir l'apprentissage
Évaluer les acquis et fournir un suivi détaillé des résultats
Préparer les apprenants aux certifications (DELF, DALF, TCF, etc.)
Collaborer étroitement avec notre équipe pédagogique pour garantir la qualité de la formation

Profil recherché :
Diplôme en FLE (DAEFLE, Master FLE ou équivalent)
Expérience avérée en formation de FLE (2 ans minimum)
Connaissance du monde de l'entreprise et des enjeux professionnels
Excellentes compétences pédagogiques et relationnelles
Sens de l'organisation et capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des apprenants

Votre mission :
Lieu d'intervention : à Laigneville (60)
Durée : 60 heures de formation
Public : formation individuelle
Début : dès que possible


Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature (CV) à recrutement@inlinguaparis.com.

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !

Rejoignez nous et contribuez à la réussite de nos apprenants !

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • INLINGUA

Offre n°85 : Responsable du service conditionnement (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Das le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un responsable du service conditionnement (H/F) pour encadrer une équipe de 12 collaboratuers au sein de notre atelier de salaisons spécialisé dans la fabrication de chorizo de qualité, le poste evoluera sur les fonctions d'adjoint au resposable de production.

Rattaché (e) au responsable de production, vous pilotez l'ensemble des activités du service conditionnement.
Vos missions seront notamment :
Organiser et planifier le travail quotidien de votre équipe (mise sous vide, étiquetage, emballage, tranchage, préparation des commandes)
Garantir et contrôler la qualité des produits finis avant expédition
Encadrer, former et motiver une équipe de 12 coillaborateurs
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité (haccp)
Suivre les indicateurs de performance et proposer des améliorations
Assurer la coordination avec les autres services (fabrication, Embossage, Cellule, Maintenance, commercial...)
Participer aux audits internes et externes (IFS...)
Assister le responsable de production dans l'organisation, la coordination et l'optimisation des activités de production de salaisons, en garantissant le respect des oblectifs de qualité, sécurité alimetaire, productivité, délais et couts, tout en assurant le management des équipes.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Assurer la traçabilité des produits alimentaires
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer les stocks de matières premières et de produits finis
  • - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes

Formations

  • - Agroalimentaire (bts en production agroalimentaire) | Bac+2 ou équivalents
  • - (production industrielle) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOCIETE JOUVIN

Offre n°86 : Maçon-limousinant / Maçonne-limousinante (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAIGNEVILLE ()

Notre équipe taille et pose la pierre de manière artisanale.
Vos missions sont correspondent à nos spécialités qui sont : la restauration de façades, de monuments inscrits et classés, la conception de cheminées, de fontaines, d'escaliers, de monuments funéraires militaires et civils, l'ornementation et la sculpture.
Les départs sur chantier se font avec le véhicule d'entreprise au départ de Laigneville.



Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - Maçonnerie pierre | Bac ou équivalent

Entreprise

  • QUESTIAUX XAVIER

Offre n°87 : Technicien Logistique H/F (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - CATENOY ()

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Logistique en CDD.
Rattaché(e) au service logistique, vous assurez la coordination logistique et douanière des flux, dans un environnement industriel international.
Vous intervenez en interface avec les équipes internes et les partenaires externes afin de garantir la fiabilité des flux, le respect des délais et des exigences réglementaires.

Vos principales missions seront :

Gestion des expéditions
Prendre en charge et assurer le suivi des commandes clients, de la création à la livraison
Organiser les expéditions nationales et internationales
Gérer les relations avec les transporteurs et prestataires logistiques
Suivre les coûts de transport et proposer des optimisations
Garantir le respect des délais, des exigences qualité et réglementaires
Gestion des stocks
Réaliser les opérations de réception physique et administrative des matières premières et des emballages
Assurer les inventaires
Mettre à jour les stocks de produits finis
Veiller à la cohérence entre les flux physiques et informatiques (ERP - idéalement SAP)
Formalités douanières
Organiser les relations avec les prestataires douaniers
Assurer le suivi des opérations import / export
Mettre à jour le tableau de bord douanier
Réaliser les déclarations réglementaires (DEB, IPR, déclarations export)
Coordination et continuité de service
Assurer le relais et la coordination logistique lors des absences
Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (supply chain, production, finance) et les partenaires externes

Profil recherché
Formation Bac+2 / Bac+3 en logistique, supply chain, transport ou équivalent
Expérience souhaitée sur un poste similaire en environnement industriel
Bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
Capacité à travailler de manière autonome, avec des instructions, dans le respect des délais
Forte culture sécurité
Notions de réglementation douanière appréciées
Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation et esprit d'équipe
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
Connaissance d'un ERP, idéalement SAP
Protection des données personnelles (RGPD)

Compétences

  • - Réglementation des douanes

Formations

  • - Logistique (OU supply chain OU transport ) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°88 : Magasinier H-F (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLERS ST PAUL ()

Type de contrat : Intérim / CDD
Ouverture du poste : Dès que possible
Rémunération, primes & avantages : selon grille conventionnelle plasturgie + primes mensuelles + mutuelle entreprise, prévoyance, CSE
Lieu de travail : en présentiel sur le site ADDICOLOR à Villers Saint Paul
Horaires & temps de travail : temps complet du lundi au vendredi en journée

ADDIPLAST GROUP est un acteur du secteur industriel spécialisé dans le masterbatches et compounds. Nous recrutons pour notre site
ADDICOLOR dans le cadre d'un remplacement, un magasinier. Rattaché(e) à la Responsable Supply Chain, vous serez chargé(é) de :

Gestion logistique :
- Assurer les mouvements logistiques de réception et d'expédition, physiques et informatiques
- Organiser et suivre les mouvements avec les dépôts extérieurs
- Conduire les chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5) pour assurer les flux de marchandises
- Assurer le back-up du cariste en cas d'absence ou de surcharge d'activité
- Préparer et contrôler les charges de matières premières destinées à la production et à la R&D
- Collecter les échantillons nécessaires aux contrôles qualité
- Organiser les départs des déchets conformément aux procédures en vigueur
- Créer les bons de livraisons déchets et sous-traitance
- Gérer la communication opérationnelle avec le prestataire logistique externe et les demandes de navettes
- Mettre à jour le planning de production journalier selon l'avancement de la fabrication

Gestion de stock et organisation :
- Participer aux inventaires et à la bonne gestion du stock
- Tenir le magasin rangé et organisé
- Garantir l'enregistrement des flux dans le système informatique
- Appliquer et garantir le respect des procédures de traçabilité des produits finis tout au long des flux logistiques

Sécurité et qualité :
- Respecter les règles de qualité, hygiène, sécurité et environnement du site

Formation assurée ! Vous serez accompagné(e) afin d'acquérir toutes les compétences nécessaires au bon déroulement de vos missions.

Profil :
- Première expérience sur un poste identique
- Connaissance des exigences conformité, traçabilité, qualité
- Maîtrise de la conduite des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5
- Aisance avec les outils informatiques (ERP, Excel...)
- Rigueur, organisation, autonomie et esprit d'équipe
- Connaissance des normes ISO 9001, IATF16949 et ISO 14001 serait un plus

Rejoignez une équipe innovante et à taille humaine !



Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADDICOLOR

Offre n°89 : Agent de Maintenance (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLERS ST PAUL ()

Ouverture du poste : Dès que possible
Rémunération, primes & avantages : selon grille conventionnelle plasturgie + primes mensuelles, mutuelle entreprise, prévoyance, CSE
Lieu de travail : en présentiel sur le site ADDICOLOR à Villers Saint Paul (60)
Horaires & temps de travail : temps plein du lundi au vendredi 08h-12h puis 13h-16h30 avec un RTT toutes les 3 semaines

Nous recrutons pour notre site ADDICOLOR situé à Villers-Saint-Paul dans l'Oise, dans le cadre d'un accroissement d'activité, un Agent de Maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous veillerez au bon fonctionnement des équipements et contribuez à la fiabilité des installations du site de plasturgie.

Vos missions & vos responsabilités :
-Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi.
-Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires.
-Effectuer les changements de filtres, graissages et nettoyages hebdomadaires des équipements.
-Assurer la maintenance des équipements de production : interventions mécaniques et électriques simples (habilitation électrique BR - H0V exigée).
-Participer aux opérations de maintenance corrective en cas de dysfonctionnement.
-Réaliser des travaux d'entretien sur les infrastructures du site : petite plomberie, peinture, maçonnerie légère, et petits travaux de rénovation.
-Veiller au respect des consignes de sécurité et au maintien d'un environnement de travail propre et sécurisé.
-Travailler selon les normes ISO 9001, IATF 16949 et ISO 14001.

Formation assurée ! Vous serez accompagné(e) afin d'acquérir toutes les compétences nécessaires au bon déroulement de vos missions.

Votre profil peut nous séduire si :
-Formation technique (Bac Pro en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent).
-Première expérience réussie dans un environnement industriel, idéalement en plasturgie.
-Compétences de base en mécanique, électricité, et maintenance multi-techniques.
-Habilitations électriques BR - H0V à jour.
-Rigueur, réactivité et sens du travail en équipe.

Rejoignez une équipe innovante et à taille humaine !



Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ADDICOLOR

Offre n°90 : Chef pâtissier / Cheffe pâtissière 42H (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - AGNETZ ()

Description du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chef(fe) Pâtissier(ère) passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre brigade au sein de notre restaurant Lucas au Clermotel.
Vous serez responsable de l'ensemble de la production pâtissière du restaurant et participerez activement à la valorisation de notre image gastronomique.

Missions principales :

-Élaborer et réaliser les desserts de la carte et des menus (restaurant, banquets, séminaires, événements)
-Créer, renouveler et adapter les desserts en fonction des saisons et des produits
-Gérer la production quotidienne : organisation, planification, respect des délais
-Assurer la qualité gustative et visuelle des réalisations
-Encadrer et former les commis/apprentis en pâtisserie
-Gérer les commandes, les stocks et les coûts matières
-Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- Participer aux événements gastronomiques (dîners d'exception, menus spéciaux, etc.)


Profil recherché :

-Formation en pâtisserie (CAP/BEP minimum, BTM ou équivalent apprécié)
-Expérience confirmée en tant que pâtissier(ère), idéalement en restauration traditionnelle ou gastronomique
-Créatif(ve), rigoureux(se) et organisé(e)
-Capacité à travailler en équipe et à gérer la pression du service
-Sens du détail, de l'esthétique et du goût
-Autonomie et esprit d'initiative


Conditions :

-CDI - 42h par semaine
-Rémunération selon profil et expérience
-2 jours de repos consécutifs
-Environnement de travail stimulant dans un établissement en développement


Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrerez une équipe passionnée dans un établissement reconnu localement, avec une vraie liberté de création et la possibilité de faire rayonner votre talent.

Compétences

  • - Types de desserts

Entreprise

  • LE CLERMOTEL

Offre n°91 : Accompagnant Educatif et Social (AES) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le GEIQ A DOMICILE est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du service à la personne.
Il propose une formation qualifiante en alternance permettant à chacun(e) de se professionnaliser tout en exerçant sur le terrain.

Description du poste :

Dans le cadre d'un contrat en alternance de 18 mois maximum, vous serez formé(e) au métier d'Accompagnant Éducatif et Social au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS)

Vos principales missions seront :
- Élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accueillies.
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, à l'habillage, déplacements, confort et sécurité.
- Animation et proposition d'activités adaptées (culturelles, sensorielles, récréatives, sociales).
- Suivi administratif : transmissions écrites et orales dans le cadre du projet personnalisé et du dossier usager.
- Travail en équipe pluridisciplinaire : collaboration avec les équipes médicales, éducatives et soignantes.
- Participation à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, projets collectifs et vie de la structure.

Profil recherché :
- Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute, et avez le goût de l'accompagnement humain
- Vous souhaitez vous former à un métier porteur de sens et d'avenir
- Vous êtes motivé(e) à suivre une formation en alternance (cours + pratique terrain)
- Le permis B et un véhicule personnel sont fortement recommandés (une MAS à Clermont et une autre à Gouvieux)

Ce que nous vous offrons :
- Un contrat de 140 heures par mois en alternance
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours
- Une formation diplômante, qui ouvre de nombreuses portes dans le secteur du médico-social

Compétences

  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • GE A DOMICILE 80

Offre n°92 : Alternance - Electrotechnicien postes sources F/H

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Vous intervenez sur l'ensemble des opérations de maintenance et de renouvellement des installations des postes sources de la zone de l'Oise (60), au coeur des infrastructures stratégiques du réseau électrique.
Votre activité est principalement orientée électrotechnique, tout en intégrant des interventions en contrôle-commande, en maintenance mécanique et en suivi de chantiers.
Au fil de votre alternance, vous participez à l'entretien, à la réparation et à la mise en service des équipements des postes sources, dans le strict respect des normes de sécurité. Vous assurez le contrôle et la maintenance des chaînes de protection et des automatismes, contribuez aux travaux de modernisation et de développement des installations, et contrôlez les nouvelles installations avant leur mise en service.
Vous êtes également amené à effectuer des recherches de défauts sur les câbles Haute Tension A et Basse Tension, en appui des équipes spécialisées.
Cette alternance vous permet de développer des compétences techniques solides sur des installations sensibles et à forts enjeux, dans un environnement où la sécurité et la qualité de vie au travail sont placées au coeur des priorités. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre.

Vous préparez un BTS à dominante technique (électrotechnique ou maintenance)
Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.
Vos atouts :
Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques.
La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Compétences

  • - Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
  • - Capacité d'adaptation
  • - Autonomie
  • - Rigueur / Respect des consignes

Entreprise

  • ENEDIS

Offre n°93 : Electrotechnicien postes sources F/H

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Vous interviendrez sur l'ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone de Nogent sur Oise. Le domaine d'activité est principalement lié à l'électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers.
A ce titre vous serez chargé de :
Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité.
Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources.
Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources.
Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service.
Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension.

Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement.

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle.
Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte.
Vos atouts :
Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques.
La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Compétences

  • - Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
  • - Collaboration
  • - Rigueur / Respect des consignes

Entreprise

  • ENEDIS

Offre n°94 : Enseignant(e) de lettres modernes au Collège de Breuil le Vert (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - Breuil-le-Vert ()

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.
Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Son activité principale :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Conditions particulières d'exercice :

Contrat de 18 heures (temps plein) dans le cadre d'un remplacement qui pourrait être prolongé.

Tutorat et accompagnement proposé

Profil recherché :

ð Études de niveau universitaire ou supérieures complétées.
ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral.
ð Une formation en français langue seconde ou de l'expérience dans ce domaine est un atout
ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue.
ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement.
Vous avez un casier judiciaire vierge.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

    L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des élèves e

Offre n°95 : Agent Commercial Automobile Indépendant H/Fpour CapCar (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - CLERMONT ()

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France

Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ?

Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers !

Vos missions :
- Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture
- Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée
- Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale
- Développer votre propre portefeuille de mandats
- Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs

Ce que CapCar vous offre :
- 70 % de commission par vente
- Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement
- Abonnement simple
- Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation
- Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite)
- RC Pro + assurance essais routiers incluses
- Possibilité de développer votre propre équipe d'agents

Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie.

Partout en France - Télétravail - Horaires libres
Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite)

Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire.



En savoir plus :
https://www.capcar.fr/devenir-agent-automobile?utm_source=agentKVA19062024&utm_campaign=mlm

Compétences

  • - Bac pro métiers du commerce et de la vente option A animation et gestion de l'espace commercial
  • - Bac pro métiers du commerce et de la vente option B prospection clientèle et valorisation de l'offre commerciale
  • - BTS négociation et digitalisation de la relation client
  • - Bureautique et outils collaboratifs
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques de communication
  • - Techniques de présentation de véhicules
  • - Techniques de vente et de conseil
  • - Techniques d'expertise de biens
  • - Technologies automobiles
  • - Typologie de clientèle
  • - Utilisation de logiciels de gestion de la relation client
  • - Accueillir et renseigner le client sur un espace virtuel
  • - Apporter un conseil d'achat de véhicule adapté au besoin et attentes du client
  • - Argumenter les caractéristiques techniques d'un véhicule automobile
  • - Conclure une vente de véhicule en obtenant l'accord du client
  • - Conduire un entretien d'identification des motivations d'achat de véhicule du client
  • - Conseiller le client sur les bonnes pratiques d’usage d’un véhicule électrique ou hybride
  • - Construire, présenter et négocier une offre globale d'achat de véhicule adapté aux besoins du client
  • - Elaborer et proposer une offre de financement de véhicule adapté au besoin du client
  • - Elaborer et proposer une offre de produits et services périphériques adaptés au besoin du client
  • - Estimer la valeur de reprise d'un véhicule d'occasion
  • - Mettre en œuvre et assurer le suivi de plans de prospection et de fidélisation de la clientèle
  • - Organiser et réaliser une livraison personnalisée du véhicule
  • - Présenter et justifier un prix de reprise d'un véhicule d'occasion
  • - Présenter un véhicule adapté au client, de façon statique ou dynamique, pour valoriser les qualités du véhicule
  • - Prospecter un client sur le terrain ou par téléphone pour développer la vente de véhicules
  • - Réaliser une veille commerciale sur les évolutions du marché automobile
  • - Renseigner et exploiter une base de données clients et prospects

Entreprise

  • CapCar

Offre n°96 : MENUISIER AGENCEUR H/F

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Mouy ()

Votre mission :
-Lire et interpréter les plans ou schémas d'agencement.
-Fabriquer en atelier les éléments d'aménagement (mobilier, cloisons, comptoirs, agencements sur mesure...).
-Réaliser les opérations de finition : ponçage, vernissage, laquage ou pose de revêtements.
-Assurer la pose sur site des ouvrages dans le respect des plans et des délais.
-Contrôler la qualité et la conformité des réalisations.
-Veiller au respect des règles de sécurité et au bon entretien du matériel.
-Travailler en lien avec les autres corps de métier (architectes, décorateurs, conducteurs de travaux, etc.) pour garantir un résultat optimal.

Avantages : rémunération selon profil et expériences, véhicule de fonction pour les déplacements sur chantier Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
-Vous justifiez d'une solide expérience en menuiserie et agencement, aussi bien en atelier qu'en pose.
-Vous maîtrisez la lecture de plans et les différentes techniques d'assemblage et de finition.
-Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et mener un chantier de A à Z.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail, votre soin du travail bien fait et votre esprit d'équipe.
-Vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les consignes de sécurité et les exigences de qualité.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°97 : Enseignant(e) éducation musicale VILLERS ST PAUL (60) (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.
Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Son activité principale :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Conditions particulières d'exercice :

Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement.

Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formations.

Profil recherché :

ð Diplômes requis : Bac + 3 en éducation minimum.
ð Si vous détenez une compétence spécifique et reconnue en musique, il vous faut maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques.
ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue.
ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement.
ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral.
ð Vous avez un casier judiciaire vierge.

Formations

  • - Art spectacle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

    L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des élèves e

Offre n°98 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en nettoyage industriel
    • 60 - Clermont ()

La société BIO-PROPRE est née de la volonté de rendre ses lettres de noblesse à la propreté. Elle estime que le respect des engagements auprès de nos clients et la création d'un partenariat fort passent par une présence locale et des échanges réguliers. Nous mettons tout en œuvre afin que nos collaborateurs soient fiers du travail rendu après chaque prestation.
POSTE
Afin d'intervenir chez l'un de nos clients nous recherchons un agent de service H/F dans le cadre d'un CDI à temps partiel. Vous occuperez du lundi au vendredi de 6h00 à 8h30.
Vous aurez pour missions :
- Organiser méthodiquement votre travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Maintenir la propreté des locaux (respect des normes d'hygiène, lavage et aspiration des sols, lavage des surfaces, lavage des sanitaires...)
- Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes)
- Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
- Renseigner les supports de suivi et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
- Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés
La liste des missions n'est pas exhaustive.
PROFIL
Une expérience minimum de 6 mois minimum est requise.
Vous êtes autonome dans vos déplacements.
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et autonome.
Nous recrutons avant tout des compétences pas des différences.
REMUNERATION
Salaire : 12.38€ par heure

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BIO-PROPRE

Offre n°99 : Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse véhicules légers (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - LIANCOURT ()

Nous recherchons un Chargé de Dépannages (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Chargé de Dépannages, vous serez responsable de fournir un excellent service client et d'effectuer des réparations et des dépannages sur site.

Responsabilités:

-Procéder au dépannage/remorquage de véhicules
- Effectuer des réparations et des dépannages sur site
- Diagnostiquer les problèmes techniques et proposer des solutions appropriées
- Assurer la satisfaction du client en fournissant un service de qualité
- Maintenir un bon niveau de communication avec les clients et l'équipe

Expérience:
- Expérience préalable dans le domaine du dépannage ou de la réparation
- Excellentes compétences en communication en français
- Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes rapidement
- Bonnes compétences en vente pour proposer des services supplémentaires aux clients

Nous offrons:
- Un environnement de travail dynamique et stimulant
- Possibilités d'avancement professionnel
- Formation continue pour développer vos compétences techniques

Si vous êtes une personne motivée, passionnée par le service client et que vous avez une expérience dans le dépannage, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique.

Compétences

  • - Adapter l'opération de remorquage et de déchargement d'un véhicule non roulant
  • - Adapter l'opération de remorquage et de déchargement d'un véhicule roulant
  • - Réaliser le dépannage sur place afin de remettre en circulation le véhicule
  • - Remorquer des véhicules en toute sécurité
  • - Respecter des normes de sécurité et des procédures qualité

Entreprise

  • GARAGE DUHAMEAUX

Offre n°100 : Un(e) Ingénieur(e) Conception Mécanique & Électromagnétisme (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - conception/industrialisation
    • 60 - MOUY ()

Dans le cadre d'une création de poste, vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable B.E. Electromécanique, vous serez en charge de :
- Conception & développement
Concevoir des produits électromécaniques et des moyens de production.
Dimensionner les sous-ensembles, intégrer les contraintes électromagnétiques.
Réaliser plans, nomenclatures et dossiers techniques selon normes industrielles.

- Industrialisation & suivi technique
Optimiser les dossiers techniques, gérer les évolutions produits et non-conformités.
Accompagner la production, établir tableaux de bord et indicateurs.

- Support aux achats et à la production
Spécifier les composants, analyser les solutions fournisseurs.
Optimiser les gammes de fabrication et participer à l'amélioration continue.

- Optimisation des coûts
Proposer des choix techniques rentables (coûts matière, process, non-qualité).
Contribuer au chiffrage des produits (outillages, complexité, risques).

- Communication technique (nucléaire)
Présenter et justifier les choix de conception auprès des clients.
Rédiger notes techniques, répondre aux audits, sécuriser la relation client.

Lors de votre embauche, vous bénéficierez d'un accompagnement adapté pour votre prise de poste.

Votre profil

De formation supérieure type Formation ingénieur mécanique (ou Bac+3/4) avec expérience de à 5 à 8 ans d'expérience en conception/industrialisation en environnement exigeant.

Compétences attendues :
- CAO 3D SolidWorks, simulations (Flux 3D ou équivalent).
- Dimensionnement mécanique, tolérances, électromagnétisme de base.
- Connaissance des procédés industriels (usinage, injection, traitements)
- Capacité de chiffrage et analyse économique des solutions techniques.

Qualités clés : rigueur, curiosité, esprit analytique, autonomie, sens de la communication et travail transversal.
Poste 35 H sur 4,5 jours - 1 jour télétravail par semaine


Compétences

  • - Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Elaborer des propositions techniques
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - TRAVAIL TRANSVERSAL
  • - RIGUEUR - ESPRIT ANALYTIQUE - AUTONOMIE
  • - CURIOSITE - SENS DE LA COMMUNICATION

Formations

  • - Essai mécanique (Formation ingénieur mécanique ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • TEC AUTOMATISMES

    Tec Automatismes, PME d'environ 80 salariés, basée à Mouy (60), conçoit, fabrique et commercialise des produits électromécaniques (relais), électromagnétiques (électro-aimants et ventouses de sécurité), électroniques (automates sur-mesure) et électrotechniques (coffrets et armoires électriques), depuis plus de 50 ans.Appartient au Groupe TECgroupe familial, français en constante évolution, spécialisé dans l'électronique, l'électrotechnique, l'électromécanique,l'électromagnétisme et la mécanique.

Offre n°101 : Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Le GEIQ A DOMICILE est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du service à la personne.
Il propose une formation qualifiante en alternance permettant à chacun(e) de se professionnaliser tout en exerçant sur le terrain.

Description du poste :

Dans le cadre d'un contrat en alternance de 18 mois maximum, vous serez formé(e) au métier d'Accompagnant Éducatif et Social au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS)

Vos principales missions seront :
- Élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accueillies.
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, à l'habillage, déplacements, confort et sécurité.
- Animation et proposition d'activités adaptées (culturelles, sensorielles, récréatives, sociales).
- Suivi administratif : transmissions écrites et orales dans le cadre du projet personnalisé et du dossier usager.
- Travail en équipe pluridisciplinaire : collaboration avec les équipes médicales, éducatives et soignantes.
- Participation à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, projets collectifs et vie de la structure.

Profil recherché :
- Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute, et avez le goût de l'accompagnement humain
- Vous souhaitez vous former à un métier porteur de sens et d'avenir
- Vous êtes motivé(e) à suivre une formation en alternance (cours + pratique terrain)
- Le permis B et un véhicule personnel sont fortement recommandés (une MAS à Clermont et une autre à Gouvieux)

Ce que nous vous offrons :
- Un contrat de 140 heures par mois en alternance
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours
- Une formation diplômante, qui ouvre de nombreuses portes dans le secteur du médico-social

Compétences

  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • GE A DOMICILE 80

Offre n°102 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - entretien des locaux
    • 60 - CAMBRONNE LES CLERMONT ()

Vous serez en charge de l'entretien des bâtiments communaux tels que la mairie , bibliothèque, presbytère le matin pendant 2 heures et l'école le soir après les cours à partir de16H15 pendant 3 heures les lundis, mardis , jeudis et vendredis


Planning horaire annualisé en fonction des vacances scolaires prévoir de travailler environ la moitié des vacances scolaires

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Offre n°103 : Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE) (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

Description générale du poste
- L'IBODE analyse, gère et évalue toutes situations afin de garantir la qualité des soins et la sécurité des patients dans les secteurs de haute technicité.
- L'IBODE travaillant au bloc opératoire exerce les activités de circulante, d'instrumentiste et d'aide-opératoire en présence de l'opérateur.
- Elle est habilitée à exercer dans tous les secteurs où sont pratiqués des actes invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.

Depuis 2015 les IBODE sont habilitées à pratiquer des actes professionnels qualifiés d'exclusifs. Parmi ces actes, l'aide à l'exposition du patient, à l'hémostase et à l'aspiration, installation chirurgicale, mise en place et fixation des drains sus aponévrotiques, fermeture sous-cutanée et cutanée deviennent une exclusivité aux seules IBODE au 1 Janvier 2020.

Missions (objectif principal du poste)
- La mission soins
- La mission gestion
- La mission formation
- La mission encadrement
- La mission recherche

Elle organise et coordonne les soins infirmiers pré, per et post opératoire en salle d'intervention.
Elle évalue et anticipe les risques pour la personne opérée et met en œuvre les moyens de prévention adaptés.
Elle utilise et applique avec rigueur et précision les outils de la qualité et de la sécurité (traçabilité).
Elle analyse sa pratique professionnelle et en évalue la conformité en références aux critères de qualité et de sécurité et aux règles de déontologie.
L'IBODE informe, conseille les personnes devant bénéficier d'une intervention.

Missions spécifiques

L'IBODE, de par sa formation spécifique conçoit et définit des protocoles ou des modes opératoires adaptés aux situations les plus fréquemment rencontrées au bloc opératoire notamment les procédures d'hygiène.
Son activité en salle d'opération se décline en trois grandes fonctions :
- Circulante : son action se situe auprès de l'opéré en anticipant ses besoins selon le degré de dépendance et auprès de l'équipe chirurgicale en servant de relais entre les zones dites « stériles » et « non stériles ». Elle anticipe, organise, gère, utilise et contrôle tout le matériel nécessaire à l'intervention. Elle assure la communication entre la salle d'intervention et les différents partenaires extérieurs.
- Aide opératoire : apporte sa collaboration à l'acte opératoire.
- Instrumentiste : elle participe à l'acte chirurgical dans le périmètre stérile au contact de l'opéré. Elle prévoit et gère l'instrumentalisation stérile en fonction des temps opératoires aseptiques et septiques.


Les domaines de compétence
- Les savoirs (ensemble des connaissances générales ou spécialisées qu'il importe de posséder

- Connaissances des règles d'hygiène
- Maitrise de l'instrumentation
- Aptitude à recueillir des informations précises et à les retransmettre de façon pertinente
- Sens de l'économie
- Sens de l'organisation
- Textes et règlementations en vigueur


- Les savoirs faire (maîtrise de méthodes et d'outils dont l'utilisation est nécessaire pour la bonne tenue du poste)
- Maitrise du geste, rapidité et dextérité
- Maitriser l'outil informatique
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité à se former et à développer de nouvelles compétences
-

- Les savoirs être (attitudes et comportements des personnes au travail)
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'initiative
- Capacité d'écoute
- Tolérance, neutralité, bienveillance
- Respect des obligations professionnelles : respect du secret professionnel, des horaires, de la tenue vestimentaire..
- Respect de la hiérarchie


Les niveaux requis
- Formation initiale
- IDE
- IBODE

- Exigences particulières (permis de conduire.) :
- B

- Horaire
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 36h
- Nature des horaires (fixe, posté, nuit) : fixe
- Détail des horaires : 08h00 -17h00
- Astreinte : de 17h00 - 8h00 en semaine du lundi au vendredi
- Astreinte : de 8h00-08h00 les samed

Compétences

  • - Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné
  • - Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°104 : Aide Poseur / Aide Poseuse de menuiseries (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - BREUIL LE VERT ()

Lieu : Breuil-le-vert
Type de contrat : CDI - Temps plein 39h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération : Selon expérience + primes + avantages +mutuelle 100%pris en charge par l'entreprise.

*Qui sommes-nous ?
Econom'fermetures est une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations en menuiserie extérieure. Spécialisés dans la pose de fenêtres, portes, volets, portails et pergolas, nous intervenons sur des chantiers variés : neufs, rénovations et projets haut de gamme.
Nous plaçons le savoir-faire, la précision et la satisfaction client au cœur de nos priorités.

* Profil recherché
- Vous avez de l'expérience en tant que menuisier poseur
- Vous êtes rigoureux, précis et soucieux du travail bien fait
- Vous savez travailler en équipe et êtes à l'aise avec les outils électroportatifs
- Permis B indispensable (déplacements réguliers sur chantier)

* Votre mission
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur différents chantiers pour :
- Poser des menuiseries extérieures (bois, PVC, alu)
- Effectuer les réglages et finitions dans les règles de l'art
- Assurer la qualité de la pose et le bon rendu esthétique
- Travailler en binôme.

*Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise à taille humaine avec une ambiance conviviale
- Du matériel de qualité et des chantiers variés et motivants
- Une équipe dynamique, passionnée par son métier
- Primes, paniers repas, vêtements de travail fournis, véhicule de service selon profil

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Automatisme
  • - Domotique
  • - Electricité
  • - Menuiserie aluminium
  • - Menuiserie bois
  • - Menuiserie PVC
  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de pose de fermetures
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Etablir des éléments d'une commande
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Manipuler des produits dangereux ou fragiles
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Poser un vitrage
  • - Programmer une télécommande
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ECONOM'FERMETURES

Offre n°105 : Responsable Adjoint de communauté (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 60 - ERQUERY ()

Sous l'autorité du responsable salarié de la communauté, il est le garant, par délégation, du fonctionnement de la communauté et des relations avec le mouvement dans le respect des textes fondateurs d'Emmaüs (charte des communautés, manifeste universel).

Dans ce cadre, sous la responsabilité du responsable il participe à :

- L'accueil inconditionnel et l'accompagnement des compagnes et compagnons,
- La coordination des compagnes et compagnons et des bénévoles,
- L'animation-gestion d'ateliers et activités de récupération, revalorisation, réemploi et revente d'objets collectés et reçus dans nos deux lieux de ventes d'Erquery et de St Maximin,
o Le développement de l'activité économique de la communauté, qui est autonome financièrement et la gestion des recettes et des dépenses dans le cadre du budget élaboré en lien avec le conseil d'administration. Vous aurez à gérer les ressources matérielles, bâtiments, véhicules, l'entretien et réparations selon la réglementation et les bonnes pratiques techniques et de gestion,
o Vous maîtrisez les outils bureautiques word et excel
- Suivi des dossiers pour l'accès aux droits civiques et sanitaires des compagnons,
- La mise en place et le développement des partenariats locaux associatifs et autres,
- La représentation de la communauté auprès des instances du mouvement à la demande du conseil d'administration et du bureau et de sa présidence,
- Vous rendez compte au Conseil d'administration et êtes force de proposition pour faire évoluer le projet communautaire,
- Vous remplacez dans ses fonctions le responsable lors de ses absences.
Profil recherché

- Vous avez un intérêt certain pour l'économie solidaire et circulaire et pour le développement durable.
- Vous êtes autonome, vous avez un gout prononcé pour l'action de terrain (gestion d'équipe, organisation logistique) et êtes capable de travailler en équipe avec pédagogie avec des personnes de statuts différents œuvrant dans la communauté (compagnons, salariés, bénévoles, membres de l'association).
- Le poste nécessite des savoir-être particuliers :
- Se situer dans une dynamique positive, de regard et d'ouverture vers l'autre.
- Temporiser, réguler les difficultés et les situations de conflits ou d'urgence
- Vous faites preuve de discrétion concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité.
- Vous souhaitez vous mettre au service du projet d'Emmaüs et de la communauté Emmaüs du Clermontois

Astreinte 1 dimanche-lundi sur deux
Amplitude de travail de 8h à 18 h. (selon les jours 8h-16h ou 10h-18h).

Compétences

  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Communiquer efficacement les consignes
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne

Entreprise

  • ASS COM EMMAUS CLERM FOND ABBE PIERRE

Offre n°106 : Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 60 - BREUIL LE VERT ()

Lieu : Breuil-le-vert
Type de contrat : CDI - Temps plein 39h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération : Selon expérience + primes + avantages +mutuelle 100%pris en charge par l'entreprise.

*Qui sommes-nous ?
Econom'fermetures est une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations en menuiserie extérieure. Spécialisés dans la pose de fenêtres, portes, volets, portails et pergolas, nous intervenons sur des chantiers variés : neufs, rénovations et projets haut de gamme.
Nous plaçons le savoir-faire, la précision et la satisfaction client au cœur de nos priorités.

* Profil recherché
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que menuisier poseur
- Vous êtes rigoureux, précis et soucieux du travail bien fait
- Vous savez travailler en équipe et êtes à l'aise avec les outils électroportatifs
- Permis B indispensable (déplacements réguliers sur chantier)

* Votre mission
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur différents chantiers pour :
- Poser des menuiseries extérieures (bois, PVC, alu)
- Effectuer les réglages et finitions dans les règles de l'art
- Assurer la qualité de la pose et le bon rendu esthétique
- Travailler en autonomie ou en binôme selon les chantiers

*Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise à taille humaine avec une ambiance conviviale
- Du matériel de qualité et des chantiers variés et motivants
- Une équipe dynamique, passionnée par son métier
- Évolution possible vers un poste de chef d'équipe
- Primes, paniers repas, vêtements de travail fournis, véhicule de service selon profil

Compétences

  • - Automatisme
  • - CAP menuisier installateur
  • - Domotique
  • - Electricité
  • - H0B0 Habilitation électrique
  • - Menuiserie aluminium
  • - Menuiserie bois
  • - Menuiserie PVC
  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Normes de la construction
  • - Prise d'aplomb et de niveau
  • - Procédés d'étanchéité
  • - Techniques de pose de fermetures
  • - Titre Professionnel Poseur-Installateur de menuiseries, fermetures et équipements
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés ou connectés
  • - Automatiser un système de fermeture menuisée existant
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Installer un équipement électronique
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Manipuler des produits dangereux ou fragiles
  • - Nettoyer et assurer la bonne tenue du chantier
  • - Poser des éléments d'étanchéité
  • - Poser un vitrage
  • - Présenter les travaux effectués au chef d'atelier et au client
  • - Programmer une télécommande
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réaliser un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ECONOM'FERMETURES

Offre n°107 : Psychologue de l'éducation nationale ECOLE LES GRANGES NOGENT SUR OISE (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - NOGENT SUR OISE ()

Vous êtes jeune diplômé(e) ou futur(e) diplômé(e) en psychologie ? vous êtes psychologue et vous cherchez un nouveau mode d'exercice ?

En tant que psychologue de l'Éducation nationale du premier degré, désigné sous l'acronyme "psy EN EDA" (pour "éducation, développement et apprentissages"), vous intervenez auprès des élèves en difficulté d'apprentissage ou en situation de handicap afin de prévenir les risques de désinvestissement et de rupture scolaire. Vos missions sont les suivantes :

- Vous vous appuyez sur les réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (Rased) et les écoles de la circonscription ;

- Vous apportez votre aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants;

- Vous assurez également le lien avec les partenaires sociaux, les partenaires de soins et les établissements médico-sociaux de votre secteur ;

- En tant que membre de l'équipe pédagogique, vous collaborez avec eux à l'élaboration des projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficulté d'apprentissage et en situation de handicap;

- Vous contribuez ainsi à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves, telles que les plans d'accompagnement personnalisés et les projets personnalisés de scolarisation ;

- Vous utilisez des outils et des méthodes spécifiques, adaptés à la situation de chaque élève, tels que des entretiens, des observations, des bilans, etc...

Conditions particulières d'exercice :

Les psychologues « éducation, développement et apprentissage » contractuels exercent sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription.

Les obligations horaires hebdomadaires d'un psychologue de l'Éducation nationale « éducation, développement et apprentissage » sont de 24 heures hors vacances scolaires pour un service à temps complet, auxquelles s'ajoutent 4 heures investies de manière autonome pour la gestion administrative de la fonction.

Les autres obligations sont celles des agents qui participent au service public d'Éducation.

Profil recherché :

- Titulaire d'un Master en Psychologie
- Maîtrise des techniques d'écoute et de relation à la personne
- Connaissance approfondie des tests psychotechniques, notamment le WISC V
- Compréhension du système éducatif pour analyser efficacement les besoins individuels
- Capacité à animer des ateliers et des groupes
- Aptitude à réaliser des analyses précises
- Compétences professionnelles : adaptabilité, travail en équipe, autonomie, sens de la communication et de l'organisation, curiosité et rigueur

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

    L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des citoyen

Offre n°108 : Opérateur régleur (F/H)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Quelles perspectives captivantes l'attendent en tant qu'Opérateur régleur (F/H) ?
Dans le cadre de ses activités industrielles, notre client recherche une personne méticuleuse pour assurer le réglage et l'entretien de ses machines.

- Régler et ajuster avec précision les équipements selon des paramètres techniques préétablis

- Participer activement à la maintenance et au montage des équipements, tout en garantissant la propreté et l'organisation des zones de travail

- Encadrer et former un opérateur dans les processus de réglages, assurant ainsi le bon déroulement des opérations techniques

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 19/jours
- Salaire: 16.5 euros/heure

Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°109 : Régleur de machines de production F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Rantigny ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Rantigny, un régleur de ligne cariste H/F, qui sera directement rattacher au responsable exploitation.Vos missions :

?? En tant que Régleur de ligne

-Régler les machines selon des paramètres spécifiques et ajuster les réglages
-Participer à la maintenance des installations et au montage d'équipements techniques spécifiques
-Maintenir la propreté des équipements et contribuer aux actions 5S
-Traiter les produits en bout de ligne (récupération, conditionnement, transfert, tri)
-Contribuer à la qualité des essais en lien avec le chef de poste
-Organiser les tâches en bout de ligne
-Encadrer un opérateur sur les missions de réglage machines.

?? En tant que Cariste

-Conditionner les produits
-Déplacer blocs de laine de verre, palettes métalliques et bennes à l'aide du chariot élévateur
-Ranger et optimiser les zones de stockage
-Nettoyer les équipements en cours et en fin de poste.

Profil recherché :

-Formation Bac à Bac +2 en maintenance industrielle / électromécanique
-Expérience opérationnelle confirmée en industrie verrière
-Connaissances en régulation et systèmes automatisés
-À l'aise avec le travail physique et la manutention
-Conduite de chariot élévateur et pont roulant
Maîtrise des outils informatiques
-Qualités attendues : esprit d'équipe, autonomie, sens de l'initiative, rigueur et volontariat

Rémunération : 2 520,56 EUR brut mensuel soit 16,61 EUR brut / heure
Horaires : 2x8 - 39 heures hebdomadaires Brider et équilibrer un outillage - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Définir les données de programmation de machines à partir de fiches techniques - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation...) d'un équipement de production - Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production

Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°110 : COMMIS DE CUISINE POLYVALENT COMMISE DE CUISINE POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BAILLEVAL ()

La plateforme Proch'Emploi Sud Oise recherche pour un restaurant chaleureux situé à Bailleval un profil COMMIS DE CUISINE COMMISE DE CUISINE (h/f) motivé(e), passionné(e) par la gastronomie et qui aime le contact.

Poste polyvalent pour aider à la cuisine, au bar et au service.
Vous participerez activement à la préparation des plats, au respect des normes d'hygiène et à la mise en valeur de notre cuisine.
Vous intégrerez une petite équipe dynamique où votre savoir-faire et votre enthousiasme seront valorisés.

Ce poste offre l'opportunité de développer vos compétences culinaires dans un environnement simple et convivial.

La bienveillance et l'équilibre de chacun est un point essentiel pour le gérant qui souhaite associer son équipe à l'évolution du restaurant et la bonne ambiance qui y règne.

Responsabilités
- Être force de proposition pour l'élaboration des menus du jour, avec le gérant
- Participer à la cuisson, au dressage et à la présentation des plats
- Veiller au respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de propreté en cuisine
- Organiser le rangement et le nettoyage du matériel et des espaces de travail après chaque service
- Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux efficace en cuisine durant les périodes d'affluence
- Contribuer à l'amélioration continue des processus culinaires et à la qualité du service


PROFIL REQUIS

Expérience préalable en restauration ou en cuisine souhaitée - débutant motivé accepté
- Bonne organisation, rigueur et sens du détail dans l'exécution des tâches
- Passion pour la cuisine, envie d'apprendre et de progresser dans le métier
- Maîtrise du français, aisance relationnelle et esprit d'équipe

Permis B - Voiture

CONTRAT PROPOSÉ

CDI Temps partiel (25 heures par semaine)11h-13h et 18-21h du mardi au samedi + heures supplémentaires payées
Démarrage souhaité le 03/03/2026

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PROCH'EMPLOI SUD OISE

Offre n°111 : Aide soignant de jour en médecine (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

A pourvoir un poste d'aide soignant de jour dans le service de médecine en CDD ou mutation / détachement.
Poste vacant au 1er avril 2026.
Pour plus d'informations n'hésitez pas à nous contacter.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°112 : Cariste en industrie chimique (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

PARTNAIRE Senlis secteur tertiaire et industrie, recherche pour son client leader dans le domaine de la chimie et des matériaux de pointe, il est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers le développement responsable.

Un Cariste H/F en industrie chimique sur Villers Saint Paul pour une mission d'intérim renouvelable de 4 mois (contrat renouvelable au mois)

Vos missions seront les suivantes:

- Mettre en stock les produits finis
- Préparer les commandes
- Reconditionner les produits emballés abîmés ou selon les demandes
- Gérer les réceptions et les livraisons des clients internes
- Alimenter les unités de fabrication
- Gérer les expéditions et les livraisons des clients externes


Horaire de journée de 8h - 17h30
Expérience dans l'industrie chimique
Caces 3 et 6
Salaire: 13.12 + différentes primes + tickets restaurants Vous avez minimum 1 ans d'expérience sur un poste similaire, vous connaissez le secteur de l'industrie chimique et vous êtes rigoureux, autonome et titulaire du caces 3 et 6: Alors ce poste est fait pour vous !

Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante et engagée, Postulez !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°113 : Chef / Cheffe d'équipe nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

- ALERTE EMPLOI -

Rejoignez dès maintenant la Team P2000, en tant que Chef / Cheffe d'équipe nettoyage industriel à BREUIL-LE-SEC (60840).

Pour vous accompagner dans le démarrage de vos nouvelles fonctions, vous aurez à vos côtés un manager qui aura à cœur de vous enseigner les valeurs et les méthodes de l'entreprise pour assurer une propreté exemplaire aux locaux de notre client.

Horaires -
Du lundi au vendredi de 05h00 à 12h00.

Votre Mission principale -
Encadrer une équipe d'agents de service en milieu tertiaire.

Description des tâches -
* Organiser et répartir le travail d'équipe,
* Encadrer, accompagner et former les agents,
* Veiller au bien-être des agents et au bon climat social,
* Contrôler la qualité des prestations réalisées,
* Veiller au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et des procédures,
* Animation de quarts d'heure sécurité,
* Gérer les plannings et les remplacements si nécessaire,
* Assurer le lien avec le Responsable et/ou le client,
* Gérer le stock de produits et de matériel et en assurer la distribution auprès des équipes,
* Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations.

Faites-nous confiance, et transmettez-nous votre CV !

À bientôt chez Propreté 2000.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Communiquer avec les équipes sur le terrain
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Superviser une équipe de nettoyage industriel

Entreprise

  • PROPRETE 2000

Offre n°114 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- Liancourt, Laigneville, Rantigny (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LIANCOURT ()

CONFIEZ-NOUS recherche des intervenants(es) à domicile pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps partiel le matin ou le soir selon vos disponibilités. ou temps plein selon vos convenances.
--- postes à pourvoir rapidement ---

Auxiliaires de vie sociale pour des interventions chez des particuliers sur les secteurs de Liancourt, Laigneville, Rantigny
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.

Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Vous avez l'expérience du service à la personne et souhaitez vous intégrer dans une structure à taille humaine, vous permettant de développer vos compétences. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 7h00 à 20h00 selon un planning

Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CONFIEZ-NOUS

    CONFIEZ-NOUS SAINT LEU D'ESSERENT ET MOUY Nous sommes une entreprise de services à la personne avec des valeurs humaines très fortes. une partie de notre travail : aider, donner du bonheur et de la joie à nos clients en perte d'autonomie...

Offre n°115 : Responsable Approvisonnements (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - Breuil-le-Sec ()

Rattaché au Responsable Supply Chain, vous avez la responsabilité de la gestion des stocks de matières premières, intermédiaires et emballages pour le site de Clermont de l'Oise.

A ce titre vos principales missions seront de :

Déployer la stratégie de BASF Coatings pour la gestion des stocks de matières premières, intermédiaires et emballages ;
Garantir la mise en oeuvre des projets et des études de votre fonction pour le site de Clermont et contribuer également au déploiement des projets Européens dans les délais impartis ;
Animer votre équipe afin de développer la motivation et l'efficacité de vos collaborateurs ;
Optimiser l'ensemble des processus sous votre responsabilité en étant une force de proposition permanente ;
Garantir la démarche Qualité par la mise à jour de la documentation, des indicateurs et la résolution de problèmes.

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application

Entreprise

  • BASF FRANCE SAS

Offre n°116 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Laigneville ()

Quelles nouvelles compétences développerez-vous en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Au sein de l'équipe Maintenance, vous serez en charge d'assurer la pérennité et l'efficience des équipements de production diversifiés au sein de l'usine.

- Effectuer des dépannages et interventions prioritaires en assurant un diagnostic précis des équipements
- Proposer et réaliser des actions de fiabilisation et de maintenance préventive en collaboration avec les opérateurs
- Participer activement à l'amélioration continue des systèmes de production pour atteindre les objectifs de l'entreprise

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 14 euros/heure

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°117 : Agent logistique / Caritse (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLERS ST PAUL ()

Ouverture du poste : Dès que possible
Rémunération, primes & avantages : selon grille conventionnelle plasturgie + primes mensuelles, mutuelle entreprise, prévoyance, CSE
Lieu de travail : en présentiel sur le site ADDICOLOR à Villers Saint Paul (60)
Horaires & temps de travail : temps plein du lundi au vendredi 08h-12h puis 13h-16h

Nous recrutons pour notre site ADDICOLOR situé à Villers-Saint-Paul dans l'Oise, dans le cadre d'un remplacement, un Agent Logistique H/F. Rattaché(e) au Technicien Logistique, vos missions principales seront les suivantes :

Vos missions & vos responsabilités :
-Participer aux opérations de chargement et de déchargement des matières premières et des produits finis en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes.
-Assurer la bonne allocation et la mise à disposition des matières premières auprès des lignes ou ateliers de production, en fonction du planning et des besoins des fabrications en cours
-Préparer les commandes du service ADV (Administration des Ventes) pour l'expédition des produits finis.
-Réaliser le prélèvement des matières premières dans le stock, selon les instructions de préparation & de planification transmises par le Technicien Logistique et le Responsable SCM afin de contrôler la conformité.
-Garantir la traçabilité des mouvements de stocks à l'aide des outils informatiques et des fiches de suivi.
-Contribuer au maintien de l'ordre, de la propreté et de la sécurité dans les zones de stockage et de préparation.
-Collaborer avec les services Production, ADV et Qualité afin d'assurer la fluidité des flux logistiques.
-Travailler selon les normes ISO 9001, IATF 16949 et ISO 14001.

Formation assurée ! Vous serez accompagné(e) afin d'acquérir toutes les compétences nécessaires au bon déroulement de vos missions.

Votre profil peut nous séduire si :

Vous avez une première expérience sur un poste identique, idéalement en milieu industriel. Vous êtes rigoureux(se), autonome, professionnel(le) et disposez d'un bon relationnel.

Compétences attendues :
-Etre en possession des CACES 1 & 3 & 5
-Connaissance des exigences conformité, traçabilité, qualité
-Connaissance des règles et consignes de sécurité (manutention de port de charges, utilisation des chariots)
-Aisance dans l'utilisation d'un système informatique de gestion de production (ERP)
-Idéalement connaissance des matières plastiques
-Aptitude à travailler en équipe

Rejoignez une équipe innovante et à taille humaine !

Offre ouverte aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADDICOLOR

Offre n°118 : Conducteur de bus (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Rejoignez un leader du transport public en tant que Conducteur de Bus !

Vous êtes passionné par la conduite et souhaitez contribuer à la mobilité de votre ville ? Nous recrutons des Conducteurs de Bus engagés pour rejoindre les équipes d'un acteur majeur du transport public. Si vous cherchez une carrière stimulante, avec un réel impact sur la vie des citoyens, cette opportunité est pour vous !

Pourquoi postuler ?

- Vous jouerez un rôle clé dans le quotidien de milliers de personnes.
- Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant.
- Vous profiterez d'une formation continue et de réelles perspectives d'évolution.

Vos Missions :
- Transport de passagers : Assurez la conduite des bus en toute sécurité, en respectant les horaires et itinéraires, pour une mobilité fluide et agréable.
- Accueil et service client : Accueillez chaque passager avec le sourire, répondez à leurs questions et veillez à leur confort tout au long du trajet.
- Sécurité avant tout : Garantissez la sécurité des passagers en réalisant des contrôles réguliers du véhicule et en respectant les procédures de sécurité.
- Gestion des imprévus : Face aux aléas du quotidien, réagissez avec professionnalisme et calme tout en maintenant une communication claire et rassurante avec vos passagers.

Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe passionnée, cette offre est faite pour vous ! Postulez dès maintenant et devenez acteur de la mobilité de demain.

Poste à pourvoir sur les secteurs de Saint Just en Chaussée et Grandvilliers

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,93 EUR par heure

Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Panier repas + primes

Profil recherché

- Permis de Conduire : Permis D (ou équivalent) valide et en cours de validité.
- Aptitudes : Sens du service client, bonne présentation et capacité à travailler en équipe.
- Expérience : Au moins 3 mois

Certificats requis

- Permis D
- Carte de qualification conducteur voyageur (FIMO/FCO)

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°119 : Aide soignant de nuit en gériatrie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CLERMONT ()

A pourvoir un poste en CDD sur poste vacant ou mutation

Activités principales :

L'aide-soignant exerce sous la responsabilité de l'infirmier.
Dans ce cadre l'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans l'approche globale de la personne soignée en prenant en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie.
Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'aide-soignant participe dans la mesure de ses compétences acquises au cours de sa formation, à des soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs.

Missions permanentes
- Participer et assurer le suivi du projet d'accompagnement personnalisé du résident (PAP)
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne soignée
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
- Aider l'infirmier (e) à la réalisation de soins et à l'administration des traitements
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretenir les matériels de soins
- Transmettre ses observations à l'oral et à l'écrit pour assurer la continuité des soins
- Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
- Accueillir et accompagner les élèves et étudiants en formation

Missions particulières
- Participation aux différents groupes de travaux institutionnels : bientraitance, douleur, hygiène, nutrition, DxCare, encadrement des stagiaires.

Exigences particulières
- Respecter la charte de bientraitance en gériatrie
- Respecter la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante
- Connaitre et adhérer aux projets de soins de l'USLD et de l'EHPAD

Savoir- Faire :
- Maîtrise ergonomique
- Maîtrise du geste, rapidité et dextérité
- Sens de l'organisation, capacité d'adaptation
- Sens de l'initiative dans la limite de ses compétences
- Sens de l'économie
Savoirs être
- Capacités relationnelles et personnelles
- Respecter les valeurs institutionnelles :
- Respect des obligations professionnelles : du secret professionnel, des horaires, de la tenue vestimentaire, de discrétion personnelle et professionnelle, respect de la hiérarchie
Faire preuve :
- De coopération avec l'équipe pluri professionnelle
- De respect, d'écoute et d'empathie, de patience, tolérance, bienveillance
- De disponibilité
- D'humanité

Horaire
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 32h00
- Nature des horaires (fixe, posté, nuit) : posté
- Détail des horaires : 21h00 à 07h00
- Amplitude horaire : 10h00
- Repos hebdomadaires (variable ou fixe) : Variable
- Astreintes et/ou permanences : Non

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT

Offre n°120 : AIDE MENAGER / AIDE MENAGERE LIANCOURT MOUY CLERMONT (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LIANCOURT ()

Vous réalisez les opérations courantes d'entretien du cadre de vie, du linge de maison ou de services
domestiques (ménage, repassage) au(x) domicile(s) d'un ou plusieurs particuliers en vous
adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti.

Vous veillez à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et assurez un service de qualité aux clients.
Vous êtes mobile sur un rayon de 15 km autour de LIANCOURT MOUY CLERMONT
Le poste est à pourvoir à temps plein. Amplitude horaire de 8h à 19h00.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TELMAN'FAMILLE

    CONFIEZ-NOUS SAINT LEU D'ESSERENT ET MOUY Nous sommes une entreprise de services à la personne avec des valeurs humaines très fortes. une partie de notre travail : aider, donner du bonheur et de la joie à nos clients en perte d'autonomie...

Offre n°121 : Professeur / Professeure d'anglais (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mello ()

Culture Cours organisme de soutien scolaire cherche à recruter un(e) professeur(e) d'Anglais pour un / une élève.
Les Cours auront lieu à MELLO (60660).

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • EXPERT NOW

Offre n°122 : Conducteur / Conductrice de car (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AGNETZ ()

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires.

Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs bus, cars,
trams, trains, vélos partagés , ferries, entre autres. pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces
et innovantes au service du bien commun.
Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer.

Rejoignez dès maintenant nos équipes et bénéficiez d'un cadre exceptionnel, favorable à l'expression de vos talents.

Avec Transdev, inventez votre mobilité.

Votre destination

Au sein de la société Transdev Picardie vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation.

Votre feuille de route
- D'assurer les transports scolaires et/ou les lignes régulières en respectant les itinéraires et horaires définis.
- D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs.
- De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable.
- De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents.
- D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport.
- De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement.
- D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration.
- le secteur géographique d'intervention : Agnetz

Vous disposez d'une FIMO option « voyageurs ».

Vos atouts ?

Courtois/e, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné/e par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel/le et réactif/ive. Rigoureux/euse et disponible, vous faites preuve d'autonomie.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • TRANSDEV PICARDIE

Offre n°123 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- Mouy, Bury, Cires les Mello (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MOUY ()

CONFIEZ-NOUS recherche des intervenants(es) à domicile pour diverses missions.
Nous recherchons en CDI à temps partiel le matin ou le soir selon vos disponibilités. ou temps plein selon vos convenances.
--- postes à pourvoir rapidement ---

Auxiliaires de vie sociale pour des interventions chez des particuliers sur les secteurs de Mouy, Bury, Cires les Mello
les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile.

Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de participation à la vie sociale, au ménage, repassage.
Vous avez l'expérience du service à la personne et souhaitez vous intégrer dans une structure à taille humaine, vous permettant de développer vos compétences. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 7h00 à 20h00 selon un planning

Poste à pourvoir rapidement.
Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation.

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CONFIEZ-NOUS

    CONFIEZ-NOUS SAINT LEU D'ESSERENT ET MOUY Nous sommes une entreprise de services à la personne avec des valeurs humaines très fortes. une partie de notre travail : aider, donner du bonheur et de la joie à nos clients en perte d'autonomie...

Offre n°124 : Commis / Commise de cuisine - 42h00 (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - AGNETZ ()

DESCRIPTIF DU POSTE :

- Le commis de cuisine assiste le chef de partie dans ses tâches quotidiennes.
- Le commis de cuisine est responsable du transport des marchandises.
- Il assure la mise en place des garnitures et la transformation des produits alimentaires et assiste le chef de partie durant le service.
- Il est responsable de l'entretien de son poste de travail.

PROFIL RECHERCHE :

- Expérience : Diplôme, Expérience Requise
- Personnalité : Empathie, Rigueur, Sens de l'organisation
- Formation : CAP ou BAC STHR

NOTRE MAISON :

- Située à Agnetz dans l'Oise, entre Beauvais et Compiègne, près de Clermont de l'Oise.
- Établissement familial repris en 2017 et entièrement rénové.
- 1 restaurant de 150 places assises, 3 salles de réceptions, 38 chambres classées 3 étoiles.
- Nous avons à cœur de faire évoluer les femmes et les hommes qui nous accompagnent.
- Maison de qualité, une attention particulière est portée à chaque instants à nos hôtes comme à nos collaborateurs.

NOS ATOUTS DE QUALITE :

- Nous accompagnons nos futurs collaborateurs en CDI ou CDD de province ou de l'étranger en facilitant, l'accès à un
logement (sous conditions)
- Salaires attractifs
- Comité d'entreprise : Remises commerciales sur le réseau logis hôtels
- Une restauration pour le personnel
- Espaces de détente et de repos
Poste sans coupures

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LUCAS RESTAURANT

Offre n°125 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Clermont ()

A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie Sociale sur le secteur Clermont et ses alentours.

Vos missions : Accompagner nos bénéficiaires dans les tâches du quotidien au domicile.

- Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
- Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture.
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux.)
- Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
- Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
- Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

-> Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

- CDI/CDD temps partiel de 24h/semaine minimum, adapté à vos contraintes horaires et pour débuter. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.

- Possibilités d'évolution au sein de l'association.
- Des missions au plus proche de votre domicile,
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes.
- Une rémunération brute horaire allant de 12.02€ à 13.50€ de l'heure ;
- Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
- De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction.)
- Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur

-> L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°126 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Clermont ()

A Domicile 60 recherche des Aides à Domicile (H/F) sur le secteur de Clermont et ses alentours.

Missions :
- Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage
- Maintenir le lien social avec la personne aidée, dans ses sorties : courses, rendez-vous chez le médecin, pharmacie.
- Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas.
- Assister la personne aidée dans ses démarches administratives ou l'aider à remplir des papiers.

Ce que nous proposons :
- CDI/CDD . temps partiel de 24h/semaine minimum pour débuter. du lundi au vendredi, en fonction de vos disponibilités.
Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
- Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'association.
- Des indemnités kilométriques à 0,40 centimes par kilomètre
- Salaire brut minimum est de 12.02€/h. Celui-ci pouvant évoluer selon l'expérience.
- Le remboursement des transports en commun
- D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise prise en charge partielle par l'employeur, l'accès à notre comité d'entreprise (place de cinéma/parc attraction.).
- La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°127 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Liancourt ()

A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie Sociale sur le secteur Liancourt et ses alentours.

Vos missions : Accompagner nos bénéficiaires dans les tâches du quotidien au domicile.

- Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
- Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture.
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux.)
- Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
- Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
- Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

-> Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

- CDI/CDD temps partiel de 24h/semaine minimum, adapté à vos contraintes horaires et pour débuter. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.

- Possibilités d'évolution au sein de l'association.
- Des missions au plus proche de votre domicile,
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes.
- Une rémunération brute horaire allant de 12.02€ à 13.50€ de l'heure ;
- Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
- De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction.)
- Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur

-> L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°128 : Serveur(e) 42H (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - AGNETZ ()

DESCRIPTIF DU POSTE :

- Dresser les tables avant chaque service
- Accueillir et installer les clients dès leur arrivée
- Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin
- Servir les clients
- Débarrasser les tables et les redresser


PROFIL RECHERCHÉ :

- Expérience : Diplôme, 1 ans minimum
- Personnalité : empathie, rigueur, sens de l'organisation
- Formation : CAP ou BAC STHR



NOS ATOUTS DE QUALITÉ :

- Nous accompagnons nos futurs collaborateurs en CDI ou CDD de province ou de l'étranger en facilitant, l'accès à un
logement (sous conditions)
- Salaires attractifs, paiement des heures supplémentaires, possibilités d'extras
- Comité d'entreprise
- Une restauration pour le personnel
- Espaces de détente et de repos

Poste sans coupures

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LUCAS RESTAURANT

Offre n°129 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mouy ()

A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie Sociale sur le secteur Mouy et ses alentours.

Vos missions : Accompagner nos bénéficiaires dans les tâches du quotidien au domicile.

- Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
- Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture.
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux.)
- Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
- Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
- Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

-> Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

- CDI/CDD temps partiel de 24h/semaine minimum, adapté à vos contraintes horaires et pour débuter. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.

- Possibilités d'évolution au sein de l'association.
- Des missions au plus proche de votre domicile,
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes.
- Une rémunération brute horaire allant de 12.2€ à 13.50€ de l'heure ;
- Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
- De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction.)
- Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur

-> L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°130 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mouy ()

A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie Sociale sur le secteur Mouy et ses alentours.

Vos missions : Accompagner nos bénéficiaires dans les tâches du quotidien au domicile.

- Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
- Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture.
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux.)
- Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
- Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
- Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

-> Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

- CDI/CDD temps partiel de 24h/semaine minimum, adapté à vos contraintes horaires et pour débuter. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.

- Possibilités d'évolution au sein de l'association.
- Des missions au plus proche de votre domicile,
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes.
- Une rémunération brute horaire allant de 12.02€ à 13.50€ de l'heure ;
- Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
- De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction.)
- Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur

-> L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°131 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Mouy ()

A Domicile 60 recherche des Aides à Domicile (H/F) sur le secteur de Mouy et ses alentours.

Missions :
- Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage
- Maintenir le lien social avec la personne aidée, dans ses sorties : courses, rendez-vous chez le médecin, pharmacie.
- Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas.
- Assister la personne aidée dans ses démarches administratives ou l'aider à remplir des papiers.

Ce que nous proposons :
- CDI/CDD . temps partiel de 24h/semaine minimum pour débuter. du lundi au vendredi, en fonction de vos disponibilités.
Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
- Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'association.
- Des indemnités kilométriques à 0,40 centimes par kilomètre
- Salaire brut minimum est de 12.02€/h. Celui-ci pouvant évoluer selon l'expérience.
- Le remboursement des transports en commun
- D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise prise en charge partielle par l'employeur, l'accès à notre comité d'entreprise (place de cinéma/parc attraction.).
- La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°132 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie Sociale sur le secteur Villers ST PAUL et ses alentours.

Vos missions : Accompagner nos bénéficiaires dans les tâches du quotidien au domicile.

- Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
- Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture.
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux.)
- Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
- Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
- Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

-> Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

- CDI/CDD temps partiel de 24h/semaine minimum, adapté à vos contraintes horaires et pour débuter. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.

- Possibilités d'évolution au sein de l'association.
- Des missions au plus proche de votre domicile,
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus prés des équipes.
- Une rémunération brute horaire allant de 12.02€ à 13.50€ de l'heure ;
- Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
- De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction.)
- Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur

-> L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°133 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

A DOMICILE 60 recherche des Auxiliaires de Vie Sociale sur le secteur Nogent sur Oise et ses alentours.

Vos missions : Accompagner nos bénéficiaires dans les tâches du quotidien au domicile.

- Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée.
- Animer la journée à l'aide de jeux, activité manuelles et artistiques, promenades, lecture.
- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas).
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux.)
- Soutenir les familles dans les actes de la vie quotidienne.
- Apporter des solutions techniques et sécuriser dans le cadre de vie.
- Assurer ou aider à l'entretien du domicile de la personne aidée.
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soutenir, l'accompagner pour maintenir ses capacités et la communication avec ses proches.

-> Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

- CDI/CDD temps partiel de 24h/semaine minimum, adapté à vos contraintes horaires et pour débuter. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning en fonction de vos disponibilités.

- Possibilités d'évolution au sein de l'association.
- Des missions au plus proche de votre domicile,
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe, réunion de planning autonome, un management au plus près des équipes.
- Une rémunération brute horaire allant de 12.02€ à 13.50€ de l'heure ;
- Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre;
- De nombreux avantages : un téléphone professionnel, CSE (place de ciné/parc attraction.)
- Une mutuelle prise en charge partielle par l'employeur

-> L'AVS intervient auprès des personnes malades, handicapées ou fragilisées, personnes âgées, très dépendantes pour accomplir les actes de la vie ordinaire.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°134 : CONDUCTEUR RECEVEUR H/F

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Agnetz ()

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :

- Conduite du car
- Réaliser les ramassages scolaires et les sorties scolaire
- Contrôle et entretien du véhicule
- Veillez à la sécurité des passagers


Horaires avec coupures


Rémunération : 12.05EUR + panier repas + 13ème mois + 10% IFM + 10% ICP Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Etre titulaire du permis D, FIMO voyageur et carte chronotachygraphe à jour.
- Avoir une expérience en qualité de conducteur de bus ou de car
- Etre ponctuel, assidu et sérieux

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°135 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLERS ST PAUL ()

En tant que serveur/serveuse au sein de notre restaurant traditionnel, vous serez responsable de l'accueil des clients, de la prise de commandes, du service des plats et des boissons, et de la propreté des tables. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe soudée et dynamique dans un environnement professionnel et convivial.

Compétences requises :
Maîtrise des techniques de service. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe.

Savoir-être professionnels :
Rigueur. Sens du contact client. Capacité à travailler sous pression.

Une formation au sein de l'établissement est envisageable pour vous permettre d'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice de vos fonctions.

Travail en journée du lundi au vendredi de 11h à 15h.

Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • RESTAURANT LA TERRASSE

Offre n°136 : Ouv. Mécanicien d'entretien Polyvalent (H/F) Notion Électricité (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - LAIGNEVILLE ()

Nous recherchons un mécanicien d'entretien polyvalent avec des compétences techniques mécaniques dans une entreprise de Bâtiment Gros Œuvres.
Réaliser des travaux de maintenance mécanique préventive et curative
Diagnostiquer et réparer des pannes mécaniques
Assurer l'entretien et la réparation des machines
Intervenir sur des équipements comportant des éléments électriques simples
Participer à l'amélioration continue des installations
Respecter les règles de sécurité et les procédures internes
Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines...)
Vous pouvez également être amené à intervenir directement sur chantier dans le cadre d'opérations de dépannage.

Formation en mécanique (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
Notions de base en électricité appréciées
Polyvalence, autonomie et esprit d'équipe
Motivation pour développer ses compétences en électricité

Un poste stable au sein d'une entreprise situé à Laigneville (oise), nous sommes une Entreprise, de maçonnerie générale et de gros œuvre et bâtiment.
Créée en 1956, notre entreprise bénéficie d'une grande expérience et a acquis une grande expertise au fil des ans.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • ENTREPRISE HAINAULT

Offre n°137 : Conducteur Poids Lourds (h/f)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Notre agence Adecco recrute pour l'un de ses clients un Conducteur PL Benne à Ordures Ménagères H/F sur le secteur de Nogent sur Oise.

Début de mission : dès que possible
Type de contrat : Intérim longue durée
Horaires : 5H00-13H00 ou 14H00-21H00

Votre mission :
Conduire une benne à ordures ménagères sur un itinéraire préétabli
Assurer la collecte des déchets ménagers en toute sécurité
Veiller à l'entretien du véhicule et signaler toute anomalie
Respecter les règles de sécurité et les consignes sur les lieux de vidage



Vous aimez bouger et travailler en extérieur, quelles que soient les conditions
Vous êtes titulaire du Permis C, FIMO/FCO et carte conducteur
Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et le port de charges

Salaire attractif : 13,54€/h brut
Indemnités : 36€/mois (salissure) + 5,86€/jour (casse-croûte)
Majoration des heures de nuit

Compétences

  • - FIMO/FCO

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°138 : Terrassier h/f (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NOGENT-SUR-OISE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Terrassier (H/F) pour intervenir sur des chantiers variés. Vous participerez à la préparation et à l'exécution des travaux de terrassement, en respectant les règles de sécurité et les exigences techniques des projets.

Missions :
- Déblaiement, terrassement et nivellement des terrains selon les plans et les méthodes définies
- Préparation des zones de travail (ensilage, signalisation, installation des bordeaux de sécurité)
- Mise en œuvre des remblais, nivellement et assises
- Conduite des engins de chantiers en fonction des travaux à effectuer : dumper, chargeuse
- Manutention et utilisation des outils (pelles, pioches, brouettes) selon les besoins
- Vérification de la conformité des travaux et traçabilité des interventions
- Respect des règles de sécurité et les procédures internes

Rémunération et avantages SUP Intérim :

Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% de congés payés + Paniers + Déplacements + trajets
CET 5%

Grâce à notre CSE vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (aide au logement, garde enfants, déplacements)
Ce poste vous correspond ? Postulez et passez à la vitesse SUP !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°139 : Technicien d'intervention élec (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Nogent-sur-Oise ()

Adecco MOREUIL (80110) recherche un Technicien d'Intervention Polyvalent (H/F) pour son client situé à Nogent-Sur-Oise (60180).

Le client est un gestionnaire du réseau public de distribution d'électricité. Il assure l'exploitation, l'entretien et le développement du réseau électrique français. Le poste implique des interventions chez les clients pour des dépannages ou des remplacements de compteurs électriques, ainsi que des travaux en extérieur sur les réseaux électriques aériens et souterrains. Le technicien bénéficiera d'une période de formation et d'accompagnement pour garantir une intégration réussie


Responsabilités Clés. - Effectuer des interventions chez les clients pour des dépannages électriques en autonomie
- Enregistrer les informations sur une tablette numérique et faire un compte rendu oral
- Réaliser des interventions en équipe sur les réseaux électriques aériens et souterrains intérieur/extérieur
- Remplacer des poteaux électriques, câbles, visserie et pièces mécaniques
- Respecter les horaires de journée du lundi au vendredi avec retour quotidien à l'agence



Avantages. - Rémunération horaire entre 12€ et 12,50€ selon expérience et diplôme
- Prime de 13e mois
- Indemnité de repas pour couvrir les frais de restauration
- Possibilité d'intéressement pour valoriser la performance collective



Exigences et Compétences. - Lire et comprendre le français
- Formation CAP, BEP, BAC maximum ou Titre professionnel en électricité, électrotechnique, maintenance, automatisme ou technique
- Habilitations électriques nécessaires pour garantir la sécurité des interventions
- Permis B obligatoire pour les déplacements professionnels
- Connaissances mécaniques et électriques pour assurer la qualité des interventions
- Bonne capacité d'organisation et aisance dans les relations clients
- Astreintes à moyen terme
- Période de formation (déplacements à prévoir)
- Horaires de journée du lundi au vendredi
- Activité itinérante avec véhicule de service


Intéressé(e)?. Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à postuler directement en ligne. Votre candidature sera examinée avec attention, et nous vous contacterons pour discuter de votre profil et de vos compétences. Nous mettons un point d'honneur à garantir la sécurité et le bien-être de nos employés, en suivant les recommandations des experts médicaux et sanitaires. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous intégrer dans notre équipe dynamique.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°140 : Electricien industriel (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Comment l'opportunité d'évoluer en tant qu'Électricien industriel (F/H) aiguise-t-elle votre intérêt ?
Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire assure la maintenance électrique des équipements industriels, garantissant sécurité et efficacité opérationnelle.
- Assurer la maintenance préventive des installations électriques industrielles afin de minimiser les interruptions de production
- Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, en coordonnant les interventions correctives nécessaires
- Réaliser les tests et contrôles réguliers pour garantir la conformité des équipements aux normes en vigueur
- Analyser les besoins en matériel électrique et recommander des améliorations techniques pour optimiser les systèmes existants
- Collaborer avec l'équipe de maintenance pour planifier et organiser les opérations d'entretien périodiques et exceptionnelles

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: CDI
- Salaire: 24000 euros /an

Formations

  • - Électricité équipement industriel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.

Offre n°141 : Infirmier / Infirmière de nuit (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CIRES LES MELLO ()

Titulaire du diplôme d'Etat, vous assurerez, de 20 h 10 à 7 h 50, les soins infirmiers divers pour 96 résidents enfants
et adultes.
Rigueur, autonomie, capacité d'initiatives et bienveillance sont les qualités requises pour ce poste.
Le salaire est calculé en fonction de l'ancienneté de la personne.

Rémunération minimum de 2 190.21 Euros bruts définie selon la CCNT de 1966 et calculée en fonction de l'ancienneté.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE LUCIEN OZIOL

Offre n°142 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CIRES LES MELLO ()

Sous la responsabilité du Chef de Service Paramédical, vous contribuez à la qualité, à la continuité et à la sécurité des soins. Vos missions sont les suivantes :
- Assurer les soins infirmiers selon les besoins des usagers,
- Garantir la préparation, la distribution et le suivi des traitements médicaux,
- Assurer la traçabilité et la mise à jour des dossiers de soins dans le respect du secret professionnel,
- Participer à la coordination avec les partenaires de santé externes (médecins, hôpitaux, pharmacies, etc.).
- Accompagner les équipes éducatives dans la prise en compte de la santé et du bien-être des usagers au quotidien

Horaires : Journées de 10h - 1 week-end sur 2 travaillé.

Profil :
- Diplôme d'État d'Infirmier exigé.
- Expérience souhaitée dans le secteur médico-social (IME, MAS, FAM) ou appétence pour ce public.
- Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie et rigueur.
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'adapter à la diversité des situations.

Rémunération minimum de 2 190.21 € bruts définie selon la CCNT de 1966 et calculée en fonction de l'ancienneté.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE LUCIEN OZIOL

Offre n°143 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BREUIL LE SEC ()

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electricien industriel (H/F)

Notre client conçoit des machines et des équipements industriels en tous genres, comme des automates (pour les chaînes de fabrication), des systèmes hydrauliques ou encore de la tuyauterie.

-Assurer l'installation et le raccordement des équipements électriques.
-Effectuer la maintenance préventive et corrective des systèmes électriques.
-Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
-Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur.
-Déplacement dans les entreprises clients pour installation de nouvelles machines et maintenance des installations existantes (départements 60, 95, 02,80)

Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels (MEI)
Bac Pro Électrotechnique, Énergie, Équipements Communicants (ELEEC)
Bac Pro Systèmes Numériques (option C pour réseaux et systèmes industriels)Niveau Bac 2 :BTS Électrotechnique
BTS Maintenance des Systèmes (option systèmes de production)
BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique)

Permis B obligatoire pour déplacements sur les sites industriels clients

Compétences complémentaires utiles :
-Habilitations électriques (norme NF C 18-510) en cours de validité
-Caces PEMP serait un plus
-Connaissances en automatisme et instrumentation
-Expérience en milieu industriel (pas en bâtiment)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°144 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Villers-Saint-Paul ()

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Electricien industriel (H/F)

Notre client développe sur mesure des laminés en cuivre et alliages de cuivre qui répondent aux nouvelles exigences des marchés de haute technologie, contribuant à la performance sans cesse croissante des innovations des industries de l'électronique, de l'automobile, de l'avionique, de l'électrotechnique,...
Procéder à la maintenance électrique, corrective et préventive des équipements, installations et matériel de production : laminoirs, cisailles, fours ...

Travaux d'entretien de dépannage et de réparation
Interventions en automatismes
Localiser, diagnostiquer les pannes et anomalies
Intervenir dans d'autres activites telles que l'installation, la mise en route, l'amélioration et la fiabilité des machines ou process
Assurer les divers travaux neufs
Intervenir par le biais d'instructions du responsable maintenance et par le biais de la GMAO
Etablir les feuilles d'entretien préventif









Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels (MEI)
Bac Pro Électrotechnique, Énergie, Équipements Communicants (ELEEC)
Bac Pro Systèmes Numériques (option C pour réseaux et systèmes industriels)
BTS Électrotechnique
BTS Maintenance des Systèmes (option systèmes de production)
BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique)

Compétences complémentaires utiles :
-Habilitations électriques (norme NF C 18-510) en cours de validité
-Connaissances en automatisme et instrumentation serait un plus
-Expérience en maintenance électrique en milieu industriel (pas en bâtiment)
Horaires de journée
Longue mission

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°145 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Patisserie
    • 60 - VILLERS ST PAUL ()

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un Pâtissier (H/F) expérimenté.

Vous maitrisez les techniques de pochage.
Maitrise des mousses et crémeux.
Respect des cuissons.
Vous appliquez et vous faîtes appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, et vous contrôlez la qualité et la fraîcheur des produits.
Vous contrôlez le niveau des stocks pour lancer éventuellement une nouvelle production.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe.

Horaires : prise de poste à 4h, fin de service 11h

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Boulangerie (patisserie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MASCOTTE DE VILLERS

Offre n°146 : Opérateur conducteur d'engins (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Bury ()

Acteur français majeur de la valorisation des déchets et sous-produits organiques, Suez Organique est spécialisée dans le traitement et la valorisation biologique (épandage, compostage), énergétique (méthanisation, bois-énergie) et des matières organiques pour les Collectivités et les Industriels.

Pour renforcer notre équipe de production sur le site de Bourges, nous recherchons un opérateur conducteur d'engins H/F. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vos missions sont les suivantes :

- Réaliser les opérations de mélange, broyage, criblage du compost ainsi que le retournement des andains
- Assurer l'entretien et la maintenance des installations et des matériels
- Maintenir la propreté du site
- Respecter les procédures qualité et règles de sécurité de l'entreprise

Profil :
CACES R482
Habilitation électrique
Des connaissances souhaitées en mécanique générale, conduite et entretien courant des matériels d'exploitation
Vous êtes autonome, vous aimez le travail en équipe, vous faites preuve de réactivité.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • SUEZ ORGANIQUE

Offre n°147 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Clermont ()

Comment transformeriez-vous votre passion pour la maintenance en expertise en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des équipements industriels grâce à vos compétences techniques et managériales - Décider et mettre en œuvre des actions immédiates de maintenance curative et préventive - Analyser les non-conformités et proposer des plans d'actions pour garantir la qualité et la sécurité - Participer activement aux projets de travaux neufs et maîtriser les évolutions techniques du secteur

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim

- Durée: 18 mois

- Salaire: 14 euros/heure


Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
- Avantages CSE


Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Notre obsession ? Trouver votre prochain job parfait.

Offre n°148 : Chef / Cheffe de cuisine 42H (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - AGNETZ ()

Missions principales
Le chef de partie est responsable de l'organisation, de la production et de la qualité des préparations culinaires de sa partie.

À ce titre, ses missions sont les suivantes :
-Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des plats relevant de sa partie
-Garantir la qualité gustative et visuelle des préparations
-Organiser le travail de sa partie en fonction du service
-Encadrer, former et superviser les commis et apprentis
-Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
-Gérer les stocks, les commandes et les inventaires de sa partie
-Limiter les pertes et participer à la maîtrise des coûts
-Veiller au bon entretien du matériel et du poste de travail
-Collaborer avec les autres parties pour assurer la fluidité du service

Responsabilités :
-Qualité et régularité des plats produits
-Organisation et efficacité de sa partie
-Respect des standards définis par le chef de cuisine
-Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de propreté

Compétences techniques :
Maîtrise des techniques culinaires de sa spécialité
Connaissance des normes HACCP
Capacité à travailler en service à rythme soutenu

Compétences comportementales :
-Rigueur et sens de l'organisation
-Esprit d'équipe et bon relationnel
-Capacité à manager et transmettre
-Réactivité et gestion du stress
-Sens du détail et de la qualité

Profil recherché :
Formation en cuisine (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience confirmée en tant que chef de partie ou demi-chef de partie
Passion pour la cuisine et le travail des produits

Conditions de travail :
Contrat de 42h hebdomadaires, avec horaire en coupure

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LE CLERMOTEL

Offre n°149 : Ingénieur(e) Projet Mécanique F/H (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - Rantigny ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Intégré(e) à l'équipe Ingénierie de notre Centre de Recherche Isover, vous serez le(la) référent(e) mondial(e) des études des procédés pour cette zone clé des usines Isover. Votre expertise contribuera directement à l'optimisation de nos installations dans ce secteur.



Vos principales missions

Assurer la conception, les études et la gestion des projets de l'équipe

Identifier et recommander les technologies les plus adaptées sur la base d'analyses techniques et économiques
Rédiger les cahiers des charges (planning, budget, performance, sécurité.) en collaboration avec les parties prenantes
Définir les spécifications techniques des équipements
Animer les revues de conception avec les parties prenantes
Vérifier les designs proposés par les fournisseurs (mécanique, thermique, aéraulique) afin de garantir leur conformité aux attentes des clients internes et aux réglementations en vigueur
Assurer la coordination avec les autres disciplines : procédés amont/aval, génie civil, utilités
Piloter les études internes et externes dans le respect des normes applicables
Être un appui technique pour les différentes parties prenantes des projets

Accompagner les acheteurs techniques centraux lors des appels d'offres, de la mise en service et du démarrage
Apporter un appui technique aux équipes sur site pendant les phases de construction et de mise en service
Réaliser des audits techniques et intervenir un support auprès des usines Isover (pannes majeures, audits, arrêts majeurs de maintenance.)
Veiller à l'amélioration continue

Développer des outils et méthodologies pour renforcer l'efficacité des projets
Optimiser les solutions techniques pour réduire les coûts de production et l'empreinte carbone du procédé
Des déplacements ponctuels (25 à 30 % du temps) sont à prévoir en France et à l'international.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Diplômé(e) en génie mécanique, avec une spécialisation marquée en systèmes thermiques
Expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études ou dans l'industrie des procédés continus à haute température
Maîtrise des problématiques liées aux équipements mécaniques, thermiques et aérauliques
Capacité à analyser et valider des designs techniques complexes
Autonomie, rigueur, sens aigu des responsabilités
Excellentes qualités relationnelles et aptitude à évoluer dans des environnements multiculturels et exigeants
Anglais courant indispensable pour interagir avec nos équipes et partenaires internationaux

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Offre n°150 : Mécanicien(ne) d'entretien du Matériel Roulant Bus H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - LAIGNEVILLE ()

Au sein de la société Keolis Oise, sur le site de Laigneville, vous effectuez la maintenance des matérielscirculant sur le réseau d'autocars et avez de fait la responsabilité technique sur les interventions effectuées.
A ce poste vous aurez en charge :
Les révisions périodiques, contrôles périodiques, diagnostics, réparations et réglages de véhicules industriels etde transport en commun, pour cela vous effectuerez :
Les opérations courantes de maintenance et d'entretien : vidange, purges de circuit, contrôle d'usure,d'hygiène moteur et les contrôles de sécurité.
Localiser la panne ou l'anomalie d'origine mécanique, électrique ou électronique
Remplacer par dépose et repose la ou les pièces défectueuses
Procéder à des relevés de mesures
Réaliser tout ou partie des réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule
Possibilités de déplacement lors de dépannage sur route ou d'essai routier
Rédiger vos rapports interventions et rendre compte de votre avancement.
Compétences
Lecture de schémas, application de procédures
Utilisation de valises de diagnostique
Rigueur sur l'application des règles de sécurité
Goût du travail en équipe
Esprit logique et méthodique
Capacité d'adaptation à des technologies (Dépollution, énergies et nouveaux modèles)
Caractéristique du poste
A pourvoir immédiatement
Temps plein
Lieu de travail : Laigneville
Travail posté en atelier
Rémunération : à définir selon expérience
13ième mois + Tickets restaurants + diverses primes : vacances, intéressement, astreinte.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Réparation véhicule industriel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KEOLIS OISE

Villes voisines