Offres d'emploi à Pabu (22)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pabu située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pabu. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - PLOUMAGOAR, 22 - GRACES, 22 - GUINGAMP ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pabu

Offre n°1 : AGENT DE SERVICE HOSPITALIER (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Formation aux règles d'hygiène cuisi
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

En tant qu'Agent de Service, vous participerez à la mise en œuvre d'un cadre de vie adapté et agréable pour les personnes
accompagnées et les professionnels de l'établissement où vous interviendrez. Ce cadre de vie comprend les locaux mis à
disposition, et les repas proposés.
Vous aurez pour principales missions :
- D'assurer l'entretien des locaux (nettoyage et l'entretien de la salle de restauration et du matériel de production de la cuisine
en respectant le PMS, notamment) ainsi que la plonge ;
- De réchauffer les plats
- De mettre en place et d'assurer le service en salle de restauration ;
- De participer à la gestion des stocks des produits d'entretien
Connaitre le service en salle, les règles liées à l'hygiène des locaux, l'usage des différents matériels utilisés pour le
nettoyage ainsi que les règles d'application du tri sélectif ;
Avoir un bon relationnel avec les personnes accueillies ;
- Organiser son travail en fonction de consignes ;
- Adapter son rythme de travail aux exigences de la production et du service ;
- Effectuer de manière autonome les tâches planifiées et contrôlées par le responsable ;
- Polyvalence et discrétion
Poste à pouvoir pour dès que possible.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • GROUPEMENT DE COOPERATION SOCIAL ET MEDI

Offre n°2 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GRACES ()

Vos missions:
- Assurer l'accueil des familles et des enfants de 3 à 12 ans.
- Mise en œuvre d'animations variées en lien avec les enfants et le projet pédagogique de la structure (préparer, organiser et mener les animations).
- Assurer la vie quotidienne (repas, siestes et goûters)
- Veiller à la sécurité des enfants, à l'hygiène et à l'état de propreté des locaux.

Le poste est à pourvoir du 08 juillet au 02 aout 2024 ( semaine 27, réunions préparatoires jours à définir selon disponibilité des candidats

Type de contrat d'engagement éducatif

Rémunérations : Animateur bréveté montant journalier 60€ + jrs de préparation
Animateur stagiaire montant journalier 60€ + jrs de préparation

suplément : Assistant sanitaire 1 prime mensuelle de 114€
: Surveillant de baignade 1 prime mensuelle de 114€

Temps plein, horaires en roulement sur l'amplitude d'ouverture du centre (7h30-18h30)

Vous devez être titulaire du BAFA ou équivalence.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - BAFA

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFA et surveillance de baignade) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°3 : Plongeur / Plongeuse en restauration et aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Vous travaillez au sein d'un restaurant traditionnel, service le midi de 70 couverts maximum.
Vos missions :
- Plonge
- Dressage des plats
- Épluchage des légumes

Vous travaillez du mardi au samedi de 10H30/11h jusqu'à 15h30.

Une première expérience serait un plus mais les débutant sont les bienvenus !
Formation interne possible.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GRAND CAFE

Offre n°4 : Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Notre association "Habitat Jeunes en Trégor Argoat" a un partenariat avec le club de l'En Avant de Guingamp. Lors de la reprise de la saison, à la mi juillet, nous avons la responsabilité de proposer et encadrer des activités variées, de vie sociale (sport, jeux, sorties) notamment l'après midi et fin de journée, après les entrainements des joueurs (15-17 ans). Sous la responsabilité de notre animateur permanent, vous serez chargé de proposer et encadrer des activités et sorties pour ce groupe de jeunes joueurs de l'EAG (hébergés au lycée kernilien, Guingamp). Emploi CDD de mi juillet à fin août, temps plein. Travail de fin de matinée à début de soirée (12h-19h) du lundi au vendredi à discuter.

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Créer une relation de confiance
  • - Encadrer un public
  • - Promouvoir une proposition, un projet
  • - Travailler en équipe, en réseau

Formations

  • - animation socioculturelle (bafa, bafd, bpjeps souhaité) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • HABITAT JEUNES EN TREGOR ARGOAT

Offre n°5 : Assistant familial / Assistante familiale (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Afin de compléter son équipe de 6 assistants familiaux, l'association EXTRA BALLE recrute 1 assistant.e familial.e à partir du 2 septembre 2024
L'accompagnement s'adresse à des adolescents de 12 à 18 ans confiés à l'aide sociale à l'enfance. L'accompagnement est individuel, 1 seul adolescent est confié. Il faut disposer d'une chambre individuelle pour l'accueillir.
Une équipe dédiée de 2 éducateurs, 1 psychologue, 1 responsable de service et 1 directeur complète l'offre d'accompagnement.
En plus du salaire (environ 2000 euros net), une indemnité de 14.50 euros par jour est versée pour l'accueil d'un jeune
Lieu de travail à partir de son domicile. 1 réunion éducative par semaine, 1 réunion d'analyse de la pratique par mois.
Une démarche vers l'obtention de l'agrément d'assistant.e familial.e sera nécessaire par la suite

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Laurent ARROYO, directeur: laurent.arroyo@extraballe.fr

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Co-concevoir un projet individualisé
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Créer une relation de confiance

Entreprise

  • EXTRA BALLE

Offre n°6 : surveillant de nuit H/F

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Nous recherchons, pour le pôle inclusion sociale des Côtes d'Armor, et plus particulièrement pour son Foyer de Vie Roger Legrand situé à Ploumagoar

Vos missions :
En tant que Surveillant.e de nuit, vous assurez une veille « active » des résidents du Foyer de Vie en tenant compte des
informations recueillies à la prise de poste. Vous respecterez l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles. Vous
serez garant des conditions de repos des personnes accueillies en les accompagnant dans leurs besoins et demande. Vous
participerez à la mise en œuvre du projet individuel en tenant compte des problématiques individuelles des usagers
accompagnés. Vous assurez la surveillance des locaux et des équipements en garantissant la sécurité tout en tenant compte des
informations recueillies à la prise de poste. Vous aurez pour principales missions :
- De garantir la sécurité des biens et des personnes durant la nuit ;
- D'assurer la gestion nocturne des situations d'urgence et de crise dans les conditions prévues au projet d'établissement ;
- De garantir les meilleures conditions de repos à toutes les personnes accompagnées ;
- D'assurer un relais entre les équipes de jour et de nuit, dans un esprit de cohérence et de continuité de la prise en charge

Votre profil :
- Formation qualifiante de Surveillante de nuit souhaitée ;
- Connaissance des procédures d'urgence ;
- Connaissance des publics et de leur problématique ;
- Savoir préserver l'intimité et l'intégrité de la personne ;
- Travail en équipe et discrétion.
- Capacité à gérer les tensions et les personnalités difficiles ;

Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation
à l'attention de Madame la Directrice du Pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion sociale avant le 23/06/2024
sur emploi@apajh22-29-35.org

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • GROUPEMENT DE COOPERATION SOCIAL ET MEDI

Offre n°7 : Conseiller (ère) de mode (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en caisse
    • 22 - GUINGAMP ()

Vous avez de l'intérêt pour la mode, le commerce et le contact avec les clients.
Vous êtes en capacité de conseiller la clientèle, sens du commerce impératif.
80% du temps en caisse,
vous ferez également de la mise en rayon et du rangement dans les rayons textiles et chaussures.

Poste à pourvoir à partir du 15 juillet

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - procédures d'encaissement
  • - accueillir une clientèle

Entreprise

  • GEMO

    aGEMO GUINGAMP Merci de vous présenter directement au magasin avec votre CV

Offre n°8 : Agent / Agente d'entretien des collectivités (H/F)

  • Publié le 08/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 An(s)
    • 22 - PLOUISY ()

Entretien d'une école et de sa propriété. Travaux et compétences très variés : réparations, bricolage, pose de placo, menuiserie simple, petits travaux électriques, réparations de plomberie, maçonnerie, entretien des extérieurs, coupe de bois, etc.

Compétences

  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Techniques de ragréage
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Techniques de pose des revêtements souples
  • - Réparer ou modifier des éléments maçonnés
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir un logement
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Entretenir un espace vert

Entreprise

  • COURS SAINTE ANNE

Offre n°9 : chauffeur VL Livreur de MEUBLES (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

En tant que chauffeur / livreur (H/F), vos missions principales seront:

- la livraison et l'installation du mobilier chez les particuliers,
- le rangement et l'aménagement du magasin ainsi que la réserve,
- la réception des marchandises.

Poste en binôme avec période d'immersion possible avant la prise de poste
Vous travaillez du mardi au vendredi, de 9h à 13h et de 14h à 19h
Port de charges lourdes, jusqu'à 120kg avec votre binôme.
Tenue correcte car vous intervenez au domicile des clients.
Poste à pourvoir dès que possible.

Vous devez impérativement être titulaire du permis B depuis au minimum 5 ans.

=> Prise en charge des repas du midi pour toute intervention à la journée

Vous êtes motivé(e)s, rejoignez notre équipe!

A pourvoir immédiatement jusqu'au 31 Juillet .

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - LIVRAISONS INSTALLATIONS DE MEUBLES
  • - PORT DE CHARGES Jusqu'à 120 KG à 2 personnes

Entreprise

  • MEUBLES MAINGUY

Offre n°10 : chauffeur VL Livreur de MEUBLES (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

En tant que chauffeur / livreur (H/F), vos missions principales seront:

- la livraison et l'installation du mobilier chez les particuliers,
- le rangement et l'aménagement du magasin ainsi que la réserve,
- la réception des marchandises.

Poste en binôme avec période d'immersion possible avant la prise de poste
Vous travaillez du mardi au vendredi, de 9h à 13h et de 14h à 19h
Port de charges lourdes, jusqu'à 120kg avec votre binôme.
Tenue correcte car vous intervenez au domicile des clients.
Poste à pourvoir dès que possible.

Vous devez impérativement être titulaire du permis B depuis au minimum 5 ans.

=> Prise en charge des repas du midi pour toute intervention à la journée

Vous êtes motivé(e)s, rejoignez notre équipe!

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - LIVRAISONS INSTALLATIONS DE MEUBLES
  • - PORT DE CHARGES Jusqu'à 120 KG à 2 personnes

Entreprise

  • MEUBLES MAINGUY

Offre n°11 : RESPONSABLE D'AGENCE (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 06/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Devenez le pilier de notre équipe gagnante ! Le groupe partnaire est à la recherche de son futur capitaine d'équipe olympique en tant que responsable d'agence (H/F) pour accompagner l'ouverture de notre agence de Guingamp (22) en CDI.
Placé sous l'autorité du Directeur Régional, vous serez le moteur de la réussite de votre agence et dirigerez votre équipe.
Vos épreuves olympiques seront :
-Élaborer et conduire le plan d'actions commerciales de l'agence ;
-Piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe ;
-Développer le portefeuille clients de l'agence ;
-Développer les placements proactifs ;
-Promouvoir l'ensemble des services commerciaux du groupe ;
-Piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe ;
-Manager et accompagner l'équipe ;
-S'assurer du respect de la législation en vigueur ;
.Optimiser la rentabilité de l'agence.

Dès que vous rejoignez l'équipe, un parcours d'intégration individualisé est élaboré pour garantir votre progression dans des conditions optimales.
Vos avantages : voiture de fonction, tickets restaurants, avantages CSE, mutuelle, prévoyance, RTT (13 jours), mécénat de compétences, parcours de formation sur mesure en interne, congés proche-aidant, moment de cohésion interne...

Rémunération : Base fixe + variable déplafonné
Plus qu'un diplôme nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être.
Une expérience dans le secteur du travail temporaire en tant que chargé d'affaires/consultant ou responsable agence sont indispensables.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer, votre appétence commerciale ainsi que votre sens de l'action et du résultat.
Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client.

Compétences

  • - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE

Offre n°12 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 28/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme d'assistante dentaire
    • 22 - ST AGATHON ()

Dans le cadre d'un congé maternité, nous sommes à la recherche d'un ou une assistant/ assistante dentaire diplômé
vos jours de travail: lundi / mardi / jeudi / vendredi
Poste à pourvoir de mi août 2024 à février 2025

Vos missions:

Accueil physique et téléphonique
gestion agenda
assistance du praticien sur les actes de soins
gestion de la stérilisation

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • LE GOAS ALEXANDRE

Offre n°13 : Secrétaire polyvalente (H/F)

  • Publié le 27/05/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :

Appui comptabilité pour le suivi des chargés d'enseignement :
- Transmettre les informations pour collecter les données administratives
- Vérifications de la complétude des dossiers et saisies
- Vérifications des pièces justificatives
- Etablissement des déclarations uniques d'embauche
- Intégration des volumes d'heures d'intervention dans les contrats de travail et les
conventions d'honoraires
- Vérification des retours de contrats et de conventions
- Collecter les informations des heures à rémunérer pour transmission au cabinet
comptable
- Comptabilisation des frais de déplacements
- Paramétrage du nouvel ERP

Aide à la gestion d'un portefeuille de 230 alternants :
- Aide au paramétrage YPAREO
- Etablir les conventions d'alternance.
- Assurer le suivi des accords de prise en charge des OPCO et gérer les éventuels écarts.
- Assurer l'interface avec les alternants, les responsables de formation et les OPCO.
- Contrôler l'assiduité.
- Assurer la facturation aux OPCO, suivre les règlements et les relances.

Description du profil :

De formation supérieure de niveau bac+2 (ou équivalent validé par une V.A.E.) ;
Compétences professionnelles :
- Compétences éprouvées en bureautique et secrétariat polyvalent : la maîtrise de
l'outil bureautique (suite office) et des outils de communication (Internet, messagerie,..)
est exigée, la maitrise du logiciel Yparéo serait un plus.
- Compétences en comptabilité souhaitée
- Compétences rédactionnelles (orthographe, syntaxe, qualités de rédaction) ;
- Qualités d'expression orale permettant de renseigner avec précision les futurs
étudiants notamment ;
- Capacité à rendre compte, et à solliciter des instructions ou précisions au besoin.
Savoir-être :
- Rigueur, précision et sens de l'organisation ;
- Réactivité et persévérance ;
- Capacité à évoluer positivement dans un collectif de travail (solidarité, bienveillance,
discrétion) ;
- Excellent sens relationnel, sens de l'écoute et disponibilité pour les étudiants ;
- Discrétion professionnelle.



Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°14 : VENDEUR-SE EN PRET A PORTER (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Au sein d'une boutique de prêt à porter féminin vous conseillerez les clients, effectuerez la réception des marchandises ainsi que la mise en rayon et l'entretien du magasin.

Vous travaillerez le samedi // Jours de repose le dimanche et le lundi ou le jeudi à définir avec l'employeur.

Vos horaires: 11h - 18h ou 14h-19h

Les profils débutants sont acceptés, une période en tutorat sera mise en place lors de la prise de poste.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • FARETY

Offre n°15 : Aide de cuisine en EHPAD (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en cuisine collective ou tradi
    • 22 - GUINGAMP ()

Sous la responsabilité du chef de cuisine dans un établissement de santé (EHPAD) vous travaillez pour la brasserie de l'Ehpad, service à l'assiette. Environ 25 couverts.
L'aide de cuisine aura pour missions : l'élaboration des préparations froides entrées et desserts avec si possible une connaissance du service chaud.
L'entretien des locaux, la rotation des stocks.
Personne ayant une bonne relation et communication avec les différents services de l'établissement : rigueur et soucieuse du détail.
Vous avez une expérience significative en cuisine traditionnelle ou collective.
Port de charge.

Travail 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD FOYER LOGEMENT KERSALIC

    EHPAD

Offre n°16 : Serveur / Serveuse de bar restauration (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - 1ère expérience en service impérativ
    • 22 - GUINGAMP ()

Le Grand Café situé place du Centre à Guingamp recherche une personne pour le service bar et restauration.
L'établissement est ouvert de 7h30 a 21h00 du lundi au samedi.

Vos missions :
- service
- débarrasser
- mise en place

Vous travaillez de 9h00 à 15h30 ou de 11h00 à 21h00 (planning à définir) // FERME LE DIMANCHE //
Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle
  • - 1ère expérience du service en secteur HCRB

Entreprise

  • GRAND CAFE

Offre n°17 : Formateur.trice en centre de formation professionnelle (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

Le Centre de Formation Professionnel pour adultes (CFPPA) de Kernilien-Guingamp propose des formations dans les domaines de l'agriculture, du hippique et de l'animation sociale.
Compte tenu de l'accroissement de nos activités, nous recherchons un.e formateur.ice pour nos formations en Brevet Professionnel de Responsable d'Entreprise Agricole (BPREA) et notre Certificat d'Aptitude Professionnel Agricole (CAPa). Les missions attendues sont les suivantes :
- réaliser des séquences de formation ;
- encadrer et accompagner des apprenants ;
- participer à l'évaluation des apprenants.

Il est également attendu que le.la formateur.rice participe à la vie du centre : réunion pédagogique, réunion d'équipe, projets collectifs.

Connaissance spécifique en grandes cultures et/ou en agroéquipement souhaité.
Expérience de gestion d'une entreprise agricole et/ou expérience en formation souhaité.

Compétences

  • - Évaluer le stage d'un élève ou apprenti
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Connaissance en agriculture, agronomie

Formations

  • - agriculture production végétale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CFPPA TANGUY PRIGENT

    Créé en 1981, le CFPPA Kernilien-Guingamp a formé plus de 3.000 apprenants en concrétisant des projets dans le domaine agricole et plusieurs centaines dans le domaine de l?animation? il contribue ainsi au développement des compétences de son territoire

Offre n°18 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Au sein d'une agglomération, et sous la responsabilité de la Directrice de crèche, l' auxiliaire de puériculture :

- Prend en charge l'enfant et répond à ses besoins
- Mène des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant
- Prend en charge les soins d'hygiène corporelle

Activités et tâches du poste :
- Accueillir l'enfant individuellement et en groupe ainsi que les parents
- Mettre en œuvre des activités pédagogiques contribuant à l'éveil, à l'épanouissement et au développement des enfants en lien avec les EJE
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et le matériel
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
- Transmission d'informations aux parents en cas d'indisponibilité ou d'absence mais en tous les cas, sous la responsabilité des EJE, de l'infirmière ou des auxiliaires
- Suivi des stagiaires, encadrement
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement en lien avec l'EJE
- Informer les parents du déroulement de la journée

Savoirs :
Titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture
Expériences confirmées dans le domaine de la petite enfance

Exigences du poste :
Horaires variables
Travail en structure d'accueil adaptée et équipée
Matériel de puériculture
Travail en équipe pluridisciplinaire

Sujétions, spécificités liées au poste :
Travail en lien direct avec les enfants en bas âge (contrainte en termes de sécurité et d'hygiène)
Produits de nettoyage

DU 17/06/2024 au 26/07/2024

Entreprise

  • CA GUINGAMP-PAIMPOL AGGLOMERATION DE L'A

Offre n°19 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Dans le cadre du dispositif d'accueil des déplacés Ukrainiens, l'Agence Immobilière à Vocation Sociale de l'AMISEP recherche un(e) travailleur(se) social dont les principales missions seront de :

- Réaliser le suivi social des ménages orientés sur le dispositif,
Ouverture des droits,
Aide à la gestion administrative,
Aide à la recherche de logement,
Scolarisation, santé, insertion linguistique et professionnelle.

- Assurer la gestion locative du parc mobilisé :
Réaliser les entrées / sorties
Etablir les contrats et en assurer le suivi,
Recueillir et traiter les réclamations des bailleurs et des occupants,
Procéder à la création d'outils pédagogiques à destination des locataires,

- S'inscrire dans une équipe pluridisciplinaire :
Participer aux échanges et retours d'informations,
Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés

Compétences et qualités requises :
Autonomie, et adaptabilité,
Savoir travailler en équipe et en réseau,
Maitrise des outils informatiques.

Poste à temps plein (du lundi au vendredi) à pourvoir immédiatement.
Bureaux basés à Guingamp. Déplacements sur l'ensemble du Département.
Salaire selon Convention Collective du 15 mars 1966

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - action sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION MORBIHANNAISE D'INSERTION SO

Offre n°20 : Ouvrier paysagiste en entretien de jardins H/F

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 22 - LE MERZER ()

Afin de renforcez nos équipes, nous recherchons un(e) Ouvrier paysagiste.
Actuellement composées de 6 salariés, vous serez intégré(e) à l'équipe entretien en fonction de votre profil. Vous serez en charge de la plantation et de l'entretien. Vous avez une formation en aménagement paysager ou a défaut une expérience professionnelle d'1 an en entretien des espaces verts/création paysagère/maçonnerie paysagère.

Vous travaillez en équipe et intervenez sur des chantiers situés à Guingamp et aux alentours. Repas pris en charge par l'employeur.

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - travaux paysagers (ou à défaut expérience d'1 an) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DANIEL PAYSAGE

    Créée en 1992, l'entreprise est située à Le Merzer dans les Côtes d'Armor. Daniel Paysage réalise ses jardins principalement dans les villes de Guingamp, Lanvollon, Paimpol, Binic, Etables sur Mer et Tréguier.

Offre n°21 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 06/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Au sein d'une agglomération et sous l'autorité de la Directrice du Multi accueil, d'une manière générale l'éducatrice de jeunes enfants doit mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement de l'enfant. L'éducatrice de jeunes enfants doit mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son évaluation et son actualisation en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, la directrice et les éducatrices de jeunes enfants adjointes. Elle assure également la continuité de la responsabilité en l'absence de la directrice et des adjointes.

Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement de la structure : Elaborer un projet pédagogique en concertation avec l'équipe, la directrice et les éducatrices de jeunes enfants adjointes et veiller à son application en accord avec la directrice de la structure / Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique Ecouter et prendre en considération les analyses et les propositions éducatives de l'équipe / Evaluer les besoins matériels et réaliser les commandes en lien avec la Directrice du multi accueil et les éducatrices de jeunes enfants adjointes / Travailler en lien avec les différents services Petite Enfance de GPA / Etablir des liens avec des intervenants extérieurs (intervenants divers, médiathèque...)

Dynamiser et soutenir l'équipe travaillant auprès des enfants : Partager ses connaissances en matière d'éducation et de développement de l'enfant / Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe / Accompagner l'équipe dans la réflexion sur ses pratiques en lien avec la directrice et les EJE adjointes. Observer les enfants, les situations et utiliser ses connaissances psychopédagogiques pour expliquer les actions à envisager en équipe / Participer aux réunions d'équipe et/ou de service, aux réunions entre EJE / Assurer les tâches administratives quotidiennes si besoin (notes, transmissions ) / Encadrer et assurer le suivi des stagiaires

Contribuer au bien-être et à l'éveil de l'enfant : Assurer l'accueil des enfants et des familles au sein du multi accueil / Assurer un accueil individuel, personnalisé et dans un cadre collectif / Créer un environnement sécurisé, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant / Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, éducation, éveil / Aider l'enfant à être autonome et lui apprendre la vie en collectivité / Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement / Favoriser l'intégration d'enfants porteurs de handicaps ou présentant des pathologies particulières / Etablir une relation de confiance

Gérer la relation avec les parents : Faire une place aux parents dans la structure, être à l'écoute de l'enfant et de sa famille / Accompagner enfants et parents dans l'acte de la « séparation » / Accompagner à la parentalité / Accompagner et soutenir les familles ayant un enfant porteur de handicap
Participer au bon fonctionnement de la structure : Ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableaux, mobilier) / Nettoyer et ranger les espaces pour faciliter le travail du personnel d'entretien / Accompagner le personnel de cuisine dans le service des repas auprès des enfants / Participer à l'entretien des locaux en cas de besoins (absence exceptionnelle du personnel d'entretien). Spécificités : Pics d'activités possibles liés à des évènements particuliers / Réunions d'équipe, réunions de travail au sein de l'agglomération, réunions avec les partenaires ou organismes sociaux

QUALITES REQUISES : Créativité et dynamisme - Maîtrise de soi - Sens de l'observation - Ouverture d'esprit - Tolérance discrétion et obligation de réserve - Sens des responsabilités et du service public - Esprit d'équipe - Etre force de proposition - Notions en langue bretonne -- DIPLOME EJE EXIGE

CDD 6 mois

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CA GUINGAMP PAIMPOL AGGLOMERATION DE L

Offre n°22 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - Vente en boulangerie
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

La boulangerie Le Huérou à Ploumagoar recherche vendeur.se en boulangerie.

Les principales missions qui vous sont confiées sont les suivantes :
- Accueil et service des clients.
- Mise en place des produits.
- Procédures d'encaissement.
- Entretien de l'espace de travail.
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Expériences en boulangerie et caisse exigées.
1 semaine sur 3 : travail le matin, l'après-midi puis le soir.
Congé le lundi et 1 dimanche sur 3.

Poste à pourvoir immédiatement en CDI

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SARL LE HUEROU

Offre n°23 : Responsable de formation en Master/Enseignant en Sciences appliqu (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

L'UCO BN recrute pour le site de Guingamp, au sein de la Faculté de Sciences :

Un(e) Responsable de formation en Master/Enseignant en Sciences appliquées (H/F)

Poste et Missions

Ce poste consiste à accompagner la mise en œuvre de l'offre de formation de la Faculté des Sciences sur le campus Guingampais, dans le domaine de la Cosmétique / Agroalimentaire et/ou du milieu industriel (R&D, gestion de production, management de la qualité, amélioration continue, transposition industrielle.).

Rattaché(e) administrativement au campus de Guingamp, vous assurez les missions suivantes :

Enseignements :

Vous dispenserez des enseignements (CM, TD, TP) en lien avec vos domaines de compétences et les domaines des formations scientifiques proposées à l'UCOBN.

Responsabilités administratives et pédagogiques

Vous aurez en charge la responsabilité pédagogique de la seconde année du Master Ingénierie des Systèmes Complexes parcours Gestion de la Production et Management de la Qualité :

- Mise à jour des maquettes

- Définition du contenu des enseignements en collaboration avec les enseignants

- Construction et gestion des emplois du temps

- Recrutement des enseignants et des étudiants

- Développement du réseau d'entreprises et de partenaires

- Auto-évaluation

- Communication

Vous participerez à la vie du Pôle Scientifique et du campus. Vous travaillerez en collaboration avec les autres responsables de formation de l'UCOBN et l'Université Bretagne Sud, site de conventionnement du diplôme.

Vous assurerez le suivi pédagogique d'étudiants en alternance, en stage et en projets tuteurés de master, licence, licence professionnelle et participerez aux jurys de soutenance.

Profil

Le/La candidat(e) devra être titulaire d'un diplôme dans un domaine scientifique, de niveau Bac+5 (master, ingénieur) ou d'un doctorat, complété par des expériences liées à l'industrie.

Le/La candidat(e) devra démontrer une bonne connaissance des réseaux professionnels et un fort dynamisme dans le développement et la gestion de projet.

Le/la candidat(e) devra posséder une appétence pour la transmission et l'enseignement.

Compétences transversales recherchées

- Gestion de projet

- Sens de l'organisation

- Rigueur

- Capacité d'adaptation

- Animation et communication

- Travail en équipe

Conditions

Date d'embauche : 1er septembre 2024

Contact

Les personnes intéressées pourront adresser leur dossier de candidature à :

Viviane LE GUILLOUX

Directrice

UCO Bretagne Nord

37, rue Maréchal Foch

22204 GUINGAMP Cedex viviane.le.guilloux@uco.fr

Documents à envoyer :

- CV détaillé

- Lettre de motivation

- Attestation du diplôme

- Photocopie de la pièce d'identité

Les candidats, dont le dossier aura été retenu, seront ensuite conviés à une auditio

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°24 : Responsable de formation Licence / Enseignant Sciences Appliquées (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

L'UCO BN recrute pour le site de Guingamp, au sein de la Faculté de Sciences :

Un(e) Responsable de formation en Licence /Enseignant en Sciences appliquées (H/F)

Poste et Missions

Ce poste consiste à accompagner la mise en œuvre de l'offre de formation de la Faculté des Sciences sur le campus Guingampais, dans le domaine de la Cosmétique / Agroalimentaire et/ou du milieu industriel (R&D, gestion de production, management de la qualité, amélioration continue, transposition industrielle.).

Rattaché(e) administrativement au campus de Guingamp, vous assurez les missions suivantes :

Enseignements :

Vous dispenserez des enseignements (CM, TD, TP) en lien avec vos domaines de compétences et les domaines des formations scientifiques proposées à l'UCOBN.

Responsabilités administratives et pédagogiques

Vous aurez en charge la responsabilité pédagogique de la troisième année de Licence Sciences et Technologies option Cosmétique et Alimentation-Santé :

- Mise à jour des maquettes

- Définition du contenu des enseignements en collaboration avec les enseignants

- Construction et gestion des emplois du temps

- Recrutement des enseignants et des étudiants

- Développement du réseau d'entreprises et de partenaires

- Auto-évaluation

- Communication

Vous participerez à la vie du Pôle Scientifique et du campus. Vous travaillerez en collaboration avec les autres responsables de formation de l'UCOBN et l'Université Bretagne Sud, site de conventionnement du diplôme.

Vous accompagnerez la gestion de l'événement U'cosmétics (colloque professionnel et concours étudiant en innovation cosmétique).

Vous assurerez le suivi pédagogique d'étudiants en alternance, en stage et en projets tuteurés de master, licence, licence professionnelle et participerez aux jurys de soutenance.

Profil

Le/La candidat(e) devra être titulaire d'un diplôme dans un domaine scientifique, de niveau Bac+5 (master, ingénieur) ou d'un doctorat, complété par des expériences liées à l'industrie.

Le/La candidat(e) devra démontrer une bonne connaissance des réseaux professionnels et un fort dynamisme dans le développement et la gestion de projet.

Le/la candidat(e) devra posséder une appétence pour la transmission et l'enseignement.

Compétences transversales recherchées

- Gestion de projet

- Sens de l'organisation

- Rigueur

- Capacité d'adaptation

- Animation et communication

- Travail en équipe

Date d'embauche : 1er septembre 2024

Contact

Les personnes intéressées pourront adresser leur dossier de candidature à :

Viviane LE GUILLOUX

Directrice

UCO Bretagne Nord

37, rue Maréchal Foch

22204 GUINGAMP Cedex viviane.le.guilloux@uco.fr

Documents à envoyer :

- CV détaillé

- Lettre de motivation

- Attestation du diplôme

- Photocopie de la pièce d'identité

Les candidats, dont le dossier aura été retenu, seront ensuite conviés à une audition.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°25 : Commis / Commise de cuisine

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 03/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Cap ou BEP cuisine exigé
    • 22 - GUINGAMP ()

Le restaurant l'Express à Guingamp, recherche un commis de cuisine (H/F) ponctuel(le), dynamique et ayant l'esprit d'équipe pour rejoindre une brigade de 5 personnes.

Vos missions:

- Epluchage ,taillage
- mise en place du poste de travail
- Participer à la réalisation des entrées et des desserts
- Nettoyage du poste et entretien des locaux
- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène

en repos le samedi midi et le dimanche toute la journée et une autre journée dans la semaine selon planning.

Poste à pourvoir pour le 29 Juillet CDI ( 39h) débutant accepté

Pour postuler, merci de vous présenter directement au restaurant.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • L'EXPRESS

    Restaurant familiale l'Express situé à la gare de Guingamp

Offre n°26 : Vendeur / Vendeuse en literie (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

Missions et responsabilités :

- Vente/Conseil
- Maîtrise des produits
- Entretien du magasin
- Suivi des commandes de A à Z
- Mise en place des tournées de livraisons
- Gestion des stocks

*** Poste à pourvoir dès que possible ***

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LITERIE CONFORT

Offre n°27 : Employé/e polyvalent/e de restauration (H/F)

  • Publié le 22/05/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GRACES ()

Au sein d'une Brasserie Pizzéria , pour les services du midi et du soir, vos missions seront :
-effectuer la plonge manuelle et machine.
-préparation des plats simples et assiettes, en cuisine.
-Nettoyage du poste de travail, des ustensiles et des équipements.
-préparation des boissons (si besoin).
-entretien de la salle et des locaux.

Vous respectez les procédures d'hygiène.

Le restaurant est fermé les lundis, mardis, mercredis soirs.
Travail le samedi soir, les jeudis, vendredis et dimanche midi et soir.

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Plonge manuelle
  • - Dressage de plats
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA MANDOLINE

    Brasserie Restaurant Pizzéria proche de Guingamp

Offre n°28 : Agent de service de jour (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST JEAN KERDANIEL ()

Au sein d'un EHPAD, vous effectuez le ménage dans les parties communes des locaux, distribution des petits déjeuners, et intervenez avec l'aide-soignant(e) sur le change des résidents.
Vous avez un bon contact avec les personnes âgées.

Travail un week-end sur deux

Salaire brut mensuel : 1 953 € pour 151.67 h (hors ancienneté, indemnité dimanches, fériés, hors prime Ségur et fin d'année...)

Entreprise

  • LE VAL D OR

Offre n°29 : Agent de service de jour (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST JEAN KERDANIEL ()

Au sein d'un EHPAD, vous effectuez le ménage dans les parties communes des locaux, distribution des petits déjeuners, et intervenez avec l'aide-soignant(e) sur le change des résidents.
Vous avez un bon contact avec les personnes âgées.

Travail un week-end sur deux

Salaire brut mensuel : 1 953 € pour 151.67 h (hors ancienneté, indemnité dimanches, fériés, hors prime Ségur et fin d'année...)

Entreprise

  • LE VAL D OR

Offre n°30 : Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication polyvalente en industrie (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - 1ère expérience en IAA souhaitable
    • 22 - PEDERNEC ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de crêpes et galettes sur manèges de tournage et pliage, en cadence et quantité industrielle, vous serez chargé(e) de la production des pâtes alimentaires : pesée des ingrédients, respect de l'ordre d'adjonction des aliments en fonction de la recette, utilisation des pétrins.

Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous avez déjà une première expérience en agroalimentaire.

Formation interne assurée à la prise de poste. Une immersion professionnelle de 5 jours possible (info PMSMP sur le site de france travail)

Prise de poste dès que possible.

Horaire 5h - 12h

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédé de transformation par cuisson
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Transformer une matière première
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • "AR VILING GOZ"

Offre n°31 : Chargé(e) de mission professionnalisation et formation (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - liées à l'industrie
    • 22 - GUINGAMP ()

Poste et Missions
Ce poste consiste à accompagner la mise en œuvre et le développement des activités et de l'offre
de formation de la Faculté des Sciences sur le campus Guingampais.
Rattaché(e) administrativement au campus de Guingamp, vous assurez les missions suivantes :

Accompagnement
Vous assurerez la coordination, le suivi et l'accompagnement des étudiants dans le cadre de
projets tuteurés. Ces projets sont développés en interne ou dans le cadre de projet avec des
entreprises. Vous contribuerez au développement des relations et des projets avec les entreprises
afin de valoriser la plateforme 2iCA.
Vous participerez à l'accompagnement des enseignants dans la mise en place des travaux
pratiques réalisés dans le hall de technologies et dans le laboratoire de contrôle qualité (mesures
physicochimiques, rhéologie, microbiologie.).
Professionnalisation
Vous assurerez le suivi pédagogique d'étudiants en alternance, en stage et en projets tuteurés de
master, licence, licence professionnelle et participerez aux jurys de soutenance.
Profil
Le/La candidat(e) devra être titulaire d'un diplôme dans un domaine scientifique de niveau Bac+5
(master, ingénieur), idéalement complété par des expériences liées à l'industrie.
Le/La candidat(e) devra démontrer une bonne connaissance des réseaux professionnels et un fort
dynamisme dans le développement et la gestion de projet.
Le/la candidat(e) devra posséder une appétence pour la formation.Compétences transversales recherchées
- Gestion de projet
- Sens de l'organisation
- Rigueur
- Capacité d'adaptation
- Animation et communication
- Travail en équipe
Conditions
CDD temps plein (1502 heures) basé à Guingamp
Date d'embauche : 1 er septembre 2024
Statut : Enseignant UCO
Rémunération selon la grille salariale interne


Contact
Les personnes intéressées pourront adresser leur dossier de candidature à :
Viviane LE GUILLOUX
Directrice
UCO Bretagne Nord
37, rue Maréchal Foch
22204 GUINGAMP Cedex
viviane.le.guilloux@uco.fr

Documents à envoyer :
- CV détaillé
- Lettre de motivation
- Attestation du diplôme
- Photocopie de la pièce d'identité
Les candidats, dont le dossier aura été retenu, seront ensuite conviés à une audition.

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°32 : Technico-commercial / Technico-commerciale en assurances (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H25
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Exigée
    • 22 - ST AGATHON ()

Rejoignez une équipe soudée, humaine, à l'écoute et technicienne de 5 personnes dans notre agence implantée à Guingamp.
Présents depuis de 15 ans, nous avons à coeur d'apporter à nos clients particuliers, pros et entreprises un accompagnement de proximité tout en relation humaine.

Vos missions :

Vous contribuerez activement au développement de l'agence auprès de nos clients particuliers. Vos principales missions sont :

- D'identifier les besoins des prospects,
- De réaliser des ventes,
- De développer la relation commerciale
- D'exploiter le portefeuille clients
- D'accueillir et orienter les clients
- De suivre et gérer les contrats d'assurance
- De vérifier la conformité des dossiers

Vous l'aurez compris, vous contribuiez activement à réaliser les objectifs de ventes de contrats d'assurance.

Votre profil pour réussir à ce poste :

- Vous êtes humain / Collectif / Meneur / à l'écoute / Attentif / Autonome
- Vous avez le goût à la vente, à la conduite d'entretien, y compris au téléphone
- Vous maitrisez les produits d'assurance
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Outlook, Word, Excel)

Les GROS GROS GROS + :

LA MAITRISE DE L ASSURANCE EMPRUNTEUR / PREVOYANCE MADELIN / CONTRATS PRO
Expérience et formation :
- BAC + 2 minimum (un BTS assurances est un plus)
ou
- 2 ans d'expérience commerciale réussie, idéalement dans l'assurance, la banque, ou la gestion financière
Les profils commerciale terrain et/ou entreprise seront étudiés.
Fixe à partir de 26000€
+ variable évolutif lié aux objectifs mensuels individuels
+ variable évolutif lié aux objectifs annuels de l'équipe

Avantages :

- 6 semaines de CP
- Participation aux frais de transport fonction du lieu de résidence
- Tickets restaurant
- Comité d'entreprise Wiismile avec cagnotte individuelle. ( environ 1500€/année/collaborateur)
- Epargne salariale
- Week end Entreprise annuel à Thème
- Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'agence
- Contrat de prévoyance

L'agence a été construite en 2016, dans la zone commerciale de St Agathon.
Mobiliers et équipements sont pensés pour optimiser le confort de travail (double écran, luminosité, bureau individuel, siège ergonomique, cuisine et lieu de pause)

Je porte une vraie attention au confort au travail ainsi qu'à l'équilibre du rythme de travail de chacun.
Alors si notre Promesse Agence "Assurer par l'humain" vous correspond alors rejoignez nous!
Localisation du poste: 45 Rue de la Métairie Neuve, Saint-Agathon, Bretagne 22200

Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Environnement de travail :
- En présentiel
Programmation :
- Du lundi au vendredi
Types de primes et de gratifications :
- Primes
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AXA

Offre n°33 : Chauffeur-livreur-vidangeur-technicien (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Goudelin ()

A la recherche d'une société à taille humaine, où chacun connaît par cœur les noms de la majorité des collaborateurs ? Caux Loc Services est faite pour vous !
Qui sommes-nous? Créée en 1999 en Normandie à Beauval en Caux. Nous comptons aujourd'hui 10 agences dans toute la France.
Nous avons pour activité la location, la vente et l'entretien des sanitaires mobiles sur les chantiers et les évènements.
Venez nous découvrir sur notre site internet www.caux-loc-services.fr
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons notre prochain collaborateur pour notre agence de Bretagne.
Le poste : Chauffeur-livreur-vidangeur-technicien
Vos missions :
- Livraison et reprise des sanitaires mobiles
- Vidanger les sanitaires mobiles
- Installation des sanitaires mobiles
- Informer les utilisateurs sur les caractéristiques d'usage des matériels loués
- Contrôler et analyser le matériel loué
- Nettoyer et désinfecter le matériel loué
- Traitement des déchets
- Préparer son matériel
- Entretenir le matériel sur parc
- Entretenir son dépôt
- Maintien du camion dans un bon état
- Gérer son stock
- Liste non exhaustive
Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre service logistique.
Compétence :
- Permis B + BE
- Disponibilité en saison (Week-end si besoin)
- Utilisation GPS
- Utilisation Téléphone et application
- Bon relationnel
- Bonne communication
- Eco-gestes
- Travail en Equipe
Salaire :
- 35h00 annualisé (13.88 Brut de l'heure) + Panier (12€) + mutuelle
Type d'emploi :
- CDI
Lieux :
- Goudelin (22)

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • CAUX LOC

Offre n°34 : Assistant éducatif (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Au sein d'une agglomération et sous l'autorité de la Directrice de crèche de Guingamp, l'assistant(e) éducatif(ve) est en charge de l'accueil de l'enfant, il(elle) assure son bien-être et participe à son éveil en accord avec le projet pédagogique.
MISSIONS DU POSTE :
- Accueil des enfants et des parents
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
- Participation aux repas
- Surveillance des siestes
- Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel
- Transmissions d'informations
- Participation à l'élaboration du projet d'établissement
- Activités spécifiques
Conditions d'exercice :
Temps non complet : 15h/semaine
Lieu de travail : Crèche Pinocchio GUINGAMP

Animateur ALSH
Mission principale : Au sein d'une agglomération et sous l'autorité de la Directrice de l'ALSH de Louargat, l'animateur ALSH est en charge de l'animation d'un centre de loisirs durant les activités les mercredis. Il garantit la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretient des relations avec les familles. Il participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre des projets d'animation et de démarches pédagogiques. Il participe également au fonctionnement et enrichit la vie de l'équipe d'animation.
Activité et tâches du poste :
- Animateur ALSH
- Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe
Conditions d'exercice :
Temps non complet : 10h/semaine (le mercredi)
Lieu de travail : ALSH de Louargat
Profil du candidat :
Savoir-faire
- Savoir travailler en équipe et avec des interlocuteurs multiples
- Avoir des capacités d'adaptation
- Etre organisé, autonome
- Respecter le jeune enfant

Savoir-être
- Etre disponible, accueillant
- Avoir le sens de l'écoute, du dialogue et psychologie
- Avoir des qualités relationnelles et pédagogiques
- Faire preuve d'initiative, de curiosité
- Savoir faire preuve de disponibilité et de discrétion

Lieu de travail : Crèche de Guingamp (15h/semaine)
et ALSH de Louargat (10h/semaine - le mercredi)
Possibilité d'être sollicité pour un remplacement en cas d'absence. Des heures complémentaires sont possibles.
Permis B obligatoire.
Diplôme : CAP Petite enfance obligatoire

Du 01/09/2024 au 30/06/2025

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CA GUINGAMP-PAIMPOL AGGLOMERATION DE L'A

Offre n°35 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire et notamment la fabrication de charcuterie artisanales holding et basé à BINIC (22520), en Intérim de 18 mois un Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans son secteur d'activité. Elle se distingue par son expertise et son savoir-faire, ainsi que par sa volonté d'innovation constante. Travailler pour notre client, c'est rejoindre une équipe dynamique et motivée, où les possibilités d'évolution sont nombreuses.

Votre rôle consiste à assurer le bon fonctionnement de la ligne de production. Vous serez responsable de la mise en route et de l'arrêt des machines, du réglage des paramètres de production, ainsi que du contrôle de la qualité des produits fabriqués. Vous devrez également veiller au respect des normes de sécurité et des délais de production.

Profil :

- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Réactivité
- Autonomie
- Polyvalence

Compétences techniques :

- Maîtrise des machines et équipements de production
- Connaissance des processus de fabrication
- Capacité à suivre les normes de sécurité
- Compétence en résolution de problèmes techniques
- Connaissance de la maintenance préventive

Le contrat débutera le 18 juin 2024. Vous travaillerez à temps plein, selon une journée de travail.

Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et stimulante ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la réussite de notre client dans un environnement de travail convivial et dynamique.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°36 : Agent de propreté et de services H/F (en IAE)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

CDD d'insertion de 4 mois renouvelable jusqu'à 24 mois. Vous devez être éligible à l'IAE (Insertion par l'Activité Economique).

Venez rejoindre notre entreprise d'insertion spécialisée dans les prestations de propreté, et bénéficiez d'un accompagnement professionnalisant.

Vous n'avez aucune expérience ! . mais vous aimez la propreté et appréciez la polyvalence et la diversité des prestations : nettoyage de parties communes, nettoyage de logements, net de fin de chantier, nettoyage de vitres, débarras, nettoyage de chantier extrême.

Vous appréciez travailler dans une ambiance réellement de bonne humeur tout en étant intégré.e dans une équipe, et accompagnée dans votre projet professionnel par une conseillère.

Poste ouvert aux personnes reconnues RQTH : étude de l'aptitude.

Mobilité nécessaire : permis B ou en cours, ou véhicule sans permis (scooter, voiturette, .).
Travail de journée : 8h - 16h30. Temps plein (35 heures par semaine)

Aide à la mobilité possible: à étudier avec France Travail

Merci d'envoyer votre candidature par courrier ou par mail:
Mail: contact@nsiproprete.bzh

Entreprise

  • N.S.I

    Entreprise de propreté présente sur le territoire depuis plus de 30 ans.

Offre n°37 : Gérant d'une micro-crèche - création (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Vous souhaitez créer une MICRO-CRECHE. Nous vous proposons un accompagnement dans la réalisation de votre projet par une assistance dans la phase de création de votre MICRO-CRECHE. Cette assistance porte sur les principales étapes pour la réalisation de votre projet avant ouverture de votre structure (choix de la localisation, choix de structure immobilière (location ou construction) choix de l'architecte, étude de marché, assistance pour les obtenir les accords des organismes suivants : Mairie, CAF, PMI, banques. Notre accompagnement se concrétise par un contrat d'assistance d'une durée limitée à la mise en place de votre structure jusqu'à l'ouverture de celle-ci.
Les implantations de micro-crèches sont décidées dans les communes ou les besoins sont avérés après étude. La France est en pénurie de places d'accueil. Si vous êtes bien la perspective de créer votre propre micro-crèche, merci de revenir vers nous, nous vous communiquerons les informations sur l'accompagnement que nous pouvons vous apporter dans la réalisation de votre projet, jusqu'à l'ouverture de votre structure, sans engagement de votre part. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais c'est bien destiné aux personnes qui souhaitent créer une micro-crèche.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°38 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en française des jeux
    • 22 - GUINGAMP ()

Rejoignez une équipe de 5 personnes au sein du LAPIN ROUGE bar de jour avec petite restauration, vos missions:
- service au bar des consommations et de la restauration du midi (en salle et en terrasse)
- française des jeux et PMU

Planning à définir avec l'employeur
Établissement fermé le dimanche et mercredi après-midi après-midi
- établissement fermé 15 jours en août tous les ans et 1 semaine en avril (Pâques)

* Expérience dans le commerce appréciée
Poste sans coupure à pourvoir rapidement. Repas du midi en semaine.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar

Entreprise

  • SARL LE FAUCHEUR - PLASSART

    N'hésitez pas à appeler au 02.96.43.84.40 pour prendre RDV

Offre n°39 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PABU ()

Le Lycée du Restmeur, situé à PABU (22), est un établissement d'enseignement agricole reconnu pour la qualité de ses formations, accueillant des jeunes de la 4ème au BTS. Nous proposons des cursus variés tels que le CAP SAPVER, CAP AEPE en 1 an, Bac Pro SAPAT, Bac Pro TCVA, ainsi que des classes de 4ème, 3ème et le BTSA DATR, dispensés en initial scolaire et en apprentissage.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) formateur/formatrice passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe pédagogique à la rentrée 2024. En tant que formateur/formatrice, vous aurez pour mission de :
- Préparer et animer des séances de cours pour les 4è/3è, CAP SAPVER et Bac Pro SAPAT et TCVA.
- Participer activement aux évaluations des apprenants.
- Accompagner les apprenants dans la préparation des épreuves professionnelles.
- Analyser vos pratiques pédagogiques pour améliorer continuellement la qualité de l'enseignement.
- Former les élèves à
o Mettre en œuvre un projet collectif et à trouver des partenaires.
o Analyser ses pratiques et proposer des améliorations.
o Organiser des interventions auprès des personnes et sur le territoire.
o Accompagner les personnes dans leurs activités quotidiennes.
o Animer des lieux de rencontre et d'échanges pour favoriser la cohésion et le partage.
o Mettre en œuvre des initiatives locales en lien avec les besoins du territoire.
Profil recherché :
- Formation : Titulaire d'une Licence ou d'un Master.
- Expérience : Une expérience préalable dans l'enseignement ou la formation est souhaitée.
- Compétences pédagogiques : Forte motivation pédagogique et capacité à adopter une pédagogie de projet.
- Compétences en animation : Profil BAFA ou équivalent apprécié.
- Compétences en économie : Connaissance des caractéristiques des entreprises, des structures et des territoires.
- Qualités relationnelles : Aptitude au travail en équipe et excellentes compétences en communication.
Conditions de travail :
- Type de contrat : Poste à temps plein (100%).
- Disponibilité : À partir de la rentrée scolaire 2024.
- Lieu de travail : Lycée du Restmeur, PABU (22).
Comment postuler ?
Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez contribuer à la formation de jeunes motivés dans un environnement dynamique et bienveillant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation détaillant votre expérience et vos compétences à l'adresse suivante :
pabu-guingamp@cneap.fr avant le 20 juin 2024, à l'intention de Mme Le Potier.
Rejoignez-nous et participez à la formation des professionnels de demain au Lycée du Restmeur ! Nous nous réjouissons de recevoir vos candidatures et d'accueillir un(e) nouveau(elle) collègue au sein de notre équipe pédagogique.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Ingénierie de la formation
  • - Techniques de formation collective
  • - Techniques de formation en présentiel
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Animer un conseil pédagogique
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Définir la progression pédagogique
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
  • - Réaliser une veille documentaire

Entreprise

  • ASSO GEST MAISON RURALE

Offre n°40 : NEGOCIATEUR IMMOBILIER ( H/F )

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Dans le cadre de notre développement , nous recherchons Négociateur ou Négociatrice en immobilier. Statut d'Agent Commercial indépendant. Secteur de Guingamp.
En nous rejoignant , vous bénéficierez : De la notoriété d'une marque forte .D'une formation personnalisée . de Revenus motivants, à la hauteur de votre performance .Du support de l'équipe, de l'agence et d'investissements publicitaires et marketing importants .
Vous savez travailler en toute autonomie mais appréciez de collaborer en équipe .
Vous êtes doté(e) d'un véritable sens relationnel et commercial.
Possibilité d'adapter votre temps de travail, les profils mandataires seront étudiés.

.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • LAFORET

Offre n°41 : Commercial terrain / Commerciale terrain d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 50 à 100 salariés

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°42 : Monteur bardeur couvreur (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - SQUIFFIEC ()

Le salarié H/F acquerra en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes :
Le Monteur Bardeur Couvreur assure la construction « clos et couvert » de bâtiments industriels, commerciaux ou agricoles ; il réalise toutes les étapes du coulage des massifs à la pose des menuiseries.

- Implantation et sécurisation du chantier
- Coulage des massifs de fondation
- Montage de la charpente métal ou bois
- Mise en place et clavetage des longrines
- Pose du bardage simple peau, double peau ou panneaux sandwichs
- Pose de la couverture simple peau ou panneaux sandwichs
- Préparation du dallage
- Pose des menuiseries
- Respect des consignes de sécurité


N'hésitez plus à envoyer votre CV
Seule votre motivation nous intéresse
Toutes nos offres d'emplois en alternance sont disponibles sur notre site

Entreprise

  • GEIQ 22 MULTI SECTEURS

Offre n°43 : ouvrier fabricant de fromage de chevre (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - POMMERIT LE VICOMTE ()

Au sein d'une exploitation familiale, vous aurez pour missions :
- Faire le fromage de chèvre
- Préparation des moules
- Préparation des livraisons
- Respect des règles d'hygiène (HACCP)

Travail 1 semaine sur 2 , du lundi au vendredi 7h00, 13h ou 13h 19h et le samedi 7h à 12h ou 14h 19h

Les débutants sont les bienvenus, formation en interne !

Poste à pourvoir à partir du 1er Juillet jusqu'à fin Décembre

Pour postuler, contactez directement l'employeur au 06 19 90 47 36 (ne pas hésiter à laisser un message)

Compétences

  • - Techniques de salage d'un fromage
  • - Entreposer des produits
  • - Contrôler l'affinage d'un fromage
  • - Réaliser le moulage d'un fromage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - fromage | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • BONNE ESPERANCE

Offre n°44 : Agent de nettoyage (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Envie de faire rayonner la propreté et d'offrir des espaces impeccables ? Devenez notre prochain(e) Agent(e) de nettoyage et participez à la création d'un environnement sain et accueillant pour tous !

SOLVITNET, entreprise bretonne du Groupe EMN, recherche une personne dans le cadre d'un remplacement. Nous vous proposons un CDD à temps partiel, à 13h45 par semaine, sur le secteur de Guingamp (22). Votre contrat couvrira 1 semaine du 10/07/2024 au 15/07/2024. Vous commencerez à la suite d'une mise en place.

Les interventions sont prévues du Lundi au Vendredi entre 12h00 et 20h45, Samedi de 10h00 à 11h15 (horaires variables).

La rémunération est fixée à partir de 12,04 euros de l'heure selon vos qualifications.

Vos principales missions :
- Assurer l'entretien des espaces communs de locaux commerciaux et de bureaux ;
- Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le lavage des sols, le rangement et la désinfection des surfaces ;
- Procéder à l'évacuation des déchets courants (vidage de corbeilles, entrée / sortie de containers) ;
- Gérer le stock de produits et signaler les besoins en approvisionnement ;
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur ;
- Réaliser des remontées d'information régulières afin de maintenir des standards de qualité élevés.

Le profil recherché :
- Avoir une expérience préalable dans le métier serait un atout ;
- Disposer d'une capacité à travailler de manière autonome et organisée ;
- Faire preuve de ponctualité et de fiabilité ;
- Être titulaire du Permis B est recommandé.

Nos avantages :
- Un encadrement de proximité : nos responsables sont à votre écoute et vous guident quotidiennement ;
- La polyvalence : nous offrons la possibilité d'effectuer différentes tâches dans des environnements variés ;
- Le sens du service : vous apportez une contribution essentielle au bien-être et aux conditions de travail de nos clients ;
- La satisfaction du devoir accompli : vous êtes le premier acteur et témoin des résultats de votre passage ;
- Le développement des compétences : soyez formés et acquériez une expertise professionnelle dans le nettoyage.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi avec enthousiasme et engagement, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SOL VIT NET

Offre n°45 : Dessinateur projeteur VRD - Aménagements Urbains (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Aujourd hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) dessinateur projeteur VRD H/F pour intégrer ses équipes et accompagner son développement.

Vos missions:

Vous intervenez phase études (essentiellement sur les pièces graphiques)
Si vous le souhaitez vous pourrez également rédiger les pièces écrites et réaliser du suivi de chantier - à noter que cela reste une option, si vous souhaitez vous focaliser sur la partie dessins/plans c'est tout à fait possible
Vous travaillez en collaboration avec les profils ingénieurs VRD
Vous allez travailler sur des projets VRD variés : aménagements urbains divers, VRD liés aux bâtiments, infrastructures, etc

Votre profil?

Vous avez une expérience dans le domaine VRD et/ou TP, cela vous permet d être à l aise dans la réalisation des pièces graphiques
Vous maitrisez Autocad / Covadis

Les plus?

Rejoindre une structure en développement et avec de belles valeurs humaines
Occuper un poste SANS DEPLACEMENTS et intervenir seulement en local
Des perspectives d évolutions seront possibles
Un réel équilibre pro/perso sera présent sur ce poste

Salaire fixe + avantages + RTT + TR.

Entreprise

  • APPROACH PEOPLE RECRUITMENT

Offre n°46 : Chargé d'études et de projet VRD (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Aujourd hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) chargé de projet VRD H/F pour intégrer ses équipes et accompagner son développement.

Vos missions:

Vous gérez la relation client
Vous réalisez les devis / appels d offres
Vous intervenez phase études (dont pièces écrites) et également sur le suivi des projets (suivi de chantier)
Vous travaillez en collaboration avec les profils dessinateurs projeteurs (que vous pilotez!) Si vous souhaitez vous pouvez réaliser vous même les pièces graphiques
Possibilité d'étoffer le poste sur les missions suivantes si vous le souhaitez:

Vous gérez les équipes (management) : dessinateurs et ingénieurs
Vous répartissez les projets (plans de charges / plannings de chacun)
Vous participez au développement de l'activité

Vous allez travailler sur des projets VRD variés : aménagements urbains divers, VRD liés aux bâtiments, infrastructures, etc

Votre profil?
Issu d une formation bac+2 à bac +5, vous avez une expertise dans le domaine VRD et/ou TP, cela vous permet d être à l aise dans la conception de projets
Idéalement, vous avez déjà occupé un poste 360 ° (conception / suivi de projet) mais je reste ouverte à une expérience seulement phase études
Les plus?

Rejoindre une structure en développement et avec de belles valeurs humaines
Occuper un poste SANS DEPLACEMENTS et intervenir seulement en local
Des perspectives d évolutions seront possibles
Un réel équilibre pro/perso sera présent sur ce poste

Salaire fixe + avantages + RTT + TR.

Entreprise

  • APPROACH PEOPLE RECRUITMENT

Offre n°47 : Ingénieur sites et sols pollués - SSP (chef de projet) (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Aujourd hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) Ingénieur / chef de projet SSP H/F pour accompagner son développement.


Les missions:

Vous gérez la relation client
Vous réalisez les devis
Vous intervenez sur des projets SSP (et vous pourrez toucher à un panel plus large de types de projets, en restant dans le secteur de l environnement)
Vous rédigez les rapports et études; et maitrisez les diagnostics
Vous suivez la réalisation de vos projets
Vous travaillez en collaboration avec les équipes terrain (techniciens) - si le terrain vous tient à coeur, vous pouvez garder des missions en ce sens!

Possibilité d'étoffer le poste sur les missions suivantes si vous le souhaitez:

Vous gérez les équipes (management) : techniciens et ingénieurs
Vous répartissez les projets (plans de charges / plannings de chacun)
Vous participez au développement de l'activité si vous le souhaitez

> Poste 360°

Votre profil ?

Vous êtes diplômé de Bac +2 à Bac+5 (je ne m ouvre pas seulement aux profils ingénieurs de formation)
Vous avez une expérience dans le métier des sites et sols pollués (SSP)
Vous accordez une importance aux bonnes relations entre collègues
Vous aimez la polyvalence

Plus de détails:
Mon client est une structure solide et en développement
L équipe à un bel état d esprit
Les projets sont variés et locaux (Pas de déplacements)

Entreprise

  • APPROACH PEOPLE RECRUITMENT

Offre n°48 : Responsable qualité (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

Votre futur métier :

-Coordonner et réaliser le suivi de l'ensemble des actions qualité, sécurité, environnement dans l'entreprise
-Définir et promouvoir la politique qualité de l'entreprise
-Mettre en œuvre les procédures qualité pour le renouvellement des certifications comme GMP+
-Assurer le développement du système de management qualité en conformité avec les référentiels de Certification

-Proposez les actions correctives et préventives s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue
-Réaliser les audits fournisseurs

Votre Profil :

De Formation Bac+3 à Bac+5 orientée Qualité

Vous maîtrisez le système HACCP
Votre atout clé : des connaissances en alimentation animale.
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre engagement sur le terrain.
Vous êtes autonome, polyvalent et ambitieux.
Vous aimez conduire des projets, vous recherchez une expérience épanouissante ?!

Venez écrire la nouvelle page de votre carrière chez Eco-concept !

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler des données qualité

Entreprise

  • ECO-CONCEPT

Offre n°49 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

Spécialisé dans le domaine des cultures maraîchères et horticoles principalement sous serres.

Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous intervenez essentiellement sur les systèmes d'irrigation, d'arrosage et la gestion climatique ainsi que sur les installations électriques liées.

VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS :

- Assurer la maintenance préventive et curative sur les systèmes d'irrigation, d'arrosage et de gestion climatique ;
- Réaliser les installations électriques ;
- Diagnostiquer les dysfonctionnements ;
- Assurer les réglages, et contrôler le fonctionnement des équipements et installations.

PROFIL RECHERCHE

- Formation BTS Electrotechnique / Maintenance de systèmes ou équivalent ;
- A l'aise avec l'outil informatique et réseaux ;
- Avoir des connaissances techniques en électricité et automatisme ;
- Une première expérience dans le domaine de l'horticulture et du maraîchage serait appréciée.

VOS COMPÉTENCES ET QUALITÉS

Personne autonome, organisée, méthodique et rigoureuse avec une bonne capacité d'adaptation.
Avoir un esprit volontaire et une capacité à travailler en équipe.

Compétences

  • - Électricité
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • PREMEL CABIC

Offre n°50 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 08/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

Confectionner 200 repas à midi et 140 en période scolaire
20 midi et soir en période de vacances scolaires

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - CAP cuisine
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuisiner des sauces
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Entreprise

  • COURS SAINTE ANNE

Offre n°51 : Monteur en équipement d'élevage (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

PREMEL CABIC, entreprise reconnue depuis de nombreuses années dans le domaine de l'équipement d'élevage recherche pour son agence de PLOUISY (22), un Monteur en équipement d'élevage H/F afin de renforcer son équipe.
Vos missions :
- Montage / Assemblage des équipements d'élevage
- Travaux divers (plomberie, électricité .)
- Réaliser la mise en service d'installations neuves ou rénovées
- Pose d'éclairage
Votre profil :
De formation technique BAC à BAC + 2 Electricité ou Electrotechnique, vous avez un profil polyvalent disposant d'aptitude technique en électricité et en automatisme.
Vous avez le sens du service client, vous êtes organisé, vous êtes doté d'un fort esprit d'initiative, de discrétion et de disponibilité.
Avoir des connaissances du milieu agricole et des techniques d'élevage seraient un atout.
Rémunération selon expérience et motivation + Véhicule de service + téléphone + participation aux frais de repas + épargne salariale.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • PREMEL CABIC

Offre n°52 : Chargé de Rédaction Web (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Pure Player, leader du barnum pliant, en plein essor dans le monde de la serre de jardin, France Diffusion situé en Bretagne à Ploumagoar, dans les Côtes d'Armor, poursuit son évolution. France diffusion est avant tout une entreprise dynamique qui aime relever les défis !

Nous recrutons actuellement un(e) Chargé(e) de Rédaction web en CDI.

Vous assurerez vos missions avec l'équipe de rédaction et le chargé de référencement sous la direction du responsable web.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service commercial pour approfondir vos connaissances des produits dans le cadre de la rédaction de contenu.

-- Vos missions -- -
Rédaction de fiches « produits » et de fiches techniques.
- Rédaction de notices
- Rédaction des pages CMS. Cela peut concerner les sites web de l'entreprise et les Marketplaces - Rédaction et mise à jour des pages conseils et des articles pour le blog de France Serre et France Barnum.

-- Votre profil -
Vous êtes autonome, curieux(se), organisé(e) et rigoureux.
Vous avez une bonne capacité de concentration, d'adaptation et d'écoute.
Une excellente maitrise de langue (orthographe, grammaire, syntaxe...) est indispensable sur le poste ainsi que la capacité à être synthétique.

-- Travaillez chez France Diffusion, c'est bénéficier :
- D'une mutuelle prise en charge à 100%
- De Tickets Restaurant,
- D'un équivalent CE subventionné par l'employeur
- D'une prime de transport trimestrielle
- D'une salle de pause avec une table de Ping Pong
- D'une douche pour les amateurs de sport avant le travail ou pendant la pause du midi

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique pour votre prochain poste ? Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation sur recrutement@france-diffusion.com

Compétences

  • - Identifier des sources et lieux d'information
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • FRANCE DIFFUSION

Offre n°53 : Responsable d'internat (H/F)

  • Publié le 04/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

CDI Temps complet Responsable d'internat et vie scolaire

Etre le garant pour l'établissement de la responsabilité du fonctionnement de l'internat en dehors des heures d'ouverture de l'établissement et assurer l'interface entre la période « Internat » et les plages d'ouverture de l'établissement (tuilage quotidien avec les CPE) ;
-
Encadrer, manager, et animer une équipe de surveillants, organiser et coordonner leurs activités, les rencontrer ensemble mais aussi individuellement, soit à leur demande, soit de manière fixe, pour faire le point, donner des conseils ;
-
Accompagner et suivre les élèves, assurer le rôle d'adulte référent auprès d'un groupe d'internes, adopter en toute circonstance un rôle d'éducateur, exercer une autorité ferme et juste sur les repères éducatifs, prendre du recul par rapport aux situations, baser les relations individuelles et collectives sur le dialogue, assurer des conditions de travail favorables pour les élèves, accompagner l'élève dans ses apprentissages lors des études surveillées, aider le jeune à grandir dans ses erreurs ;
-
Assurer la qualité de vie individuelle et collective des internes et leur sécurité individuelle et collective dans le respect du règlement de l'internat, du projet d'établissement ;
-
Dialoguer de manière constructive avec les familles, instaurer des relations positives et durables ;
-
Organiser des tâches d'animation, proposer et mettre des activités en place avec l'équipe, participer à la mise en place de projets (projets de sortie.) ;
-
Participer aux instances de l'établissement : Conseil de Direction, conseils de classe, conseils éducatifs ou de discipline, commission de restauration, construire des projets avec l'équipe de direction et les mettre en oeuvre ;
-
Participer à la bonne image de l'établissement, par son sens de l'accueil et de l'attention portée à la personne ;
-
Exercer son métier en référence au projet éducatif de l'établissement avec professionnalisme et exigence ;
-
Travailler dans un esprit de solidarité, de tolérance, de partage ;
-
Faire remonter l'information, signaler les problèmes et les dangers aux Chefs d'établissement

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Offre n°54 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 04/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Vous intégrez une équipe mixte comme peintre en bâtiment, au sein d'une entreprise d'insertion.
Vous interviendrez au sein de logements et équipements neufs, ou en rénovation, pour la remise en état des lieux, par des travaux de peinture intérieure et extérieure, pose de revêtements muraux, pose de revêtement de sol souple, pose de faïence murale.

**** Vous devez être éligible à l'IAE (éligibilité IAE à valider avec votre conseiller(e) France travail, ou CAP EMPLOI ou MISSION LOCALE ou ASSISTANT/E SOCIAL/E DE LA MDD, qui vous inscrira via la plateforme ITOU, pour être reçu***

CDD pouvant être renouvelé jusqu'à 24 mois maximum.

Entreprise

  • SAS STYLE PEINTURE

Offre n°55 : Animateur réseau (H/F)

  • Publié le 04/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Vous êtes passionné par la communication et l'animation de réseaux ?
Vous aimez relever des défis et avez un goût pour le commerce ?
Alors, cette opportunité est faite pour vous !

Nous recrutons pour notre client, distributeur spécialisé dans la pièces automobiles et la peinture
pour les carrosseries, un Animateur Réseau et Communication motivé et rigoureux. Vous serez au cœur de leur stratégie de communication et d'animation, tant en interne qu'en externe.

Animations des réseaux :
Animer : Les adhérents des réseaux qu'ils représentent par des passages réguliers sur et des accompagnements dans l'utilisation de leurs outils. Maintenir une communication régulière et engageante avec toutes les parties prenantes.
Organiser et animer: Les différentes réunions et des ateliers pour stimuler les idées et les échanges constructifs avec les partenaires.
Solutions adaptées : Concevoir des solutions adaptées aux demandes spécifiques et au contexte de chaque projet. Apporter des réponses innovantes et personnalisées pour répondre aux besoins de l'organisation et des clients.
Objectifs et indicateurs de performance : Suivre des objectifs clairs et des indicateurs de performance pour mesurer l'efficacité des actions menées. Mettre en place des outils de suivi et de reporting pour analyser les résultats clients des différentes actions nationales.
Prospections de nouveaux partenaires :
Objectifs de rentabilité : Identifier et prospecter de nouveaux partenaires pour augmenter le nombre de panneaux et élargir le réseau. Établir des relations de confiance avec les partenaires potentiels pour créer des collaborations fructueuses.
Développement stratégique : Participer à la définition des stratégies de développement commercial et de prospection. Proposer des actions concrètes pour renforcer le maillage territorial et développer le futur.
Communications :
Externe : Faire rayonner les entreprises et leurs actions, participer aux diffusions commerciales sur différents canaux que celui du terrain.
Interne : Faire vivre la newsletter mensuelle des collaborateurs, assurer la diffusion de mailing et de communication au sein des équipes.
Gestions événementielles :
Stratégie et création : Participer aux réflexions stratégiques et aux différents axes qu'impliquent le développement d'évènement clients de différentes ampleurs.
Gestion de l'organisation : Assurer la gestion des relais d'information pour une communication fluide et efficace. Piloter des projets d'évènements en veillant à une coordination parfaite de toutes les actions.
Promouvoir la formation : En appui avec un organisme de formation reconnu, construire et diffuser différentes formations liées aux évolutions métiers des clients.
Animations : Animer des événements en externe et en interne pour renforcer les liens et l'engagement au sein du réseau. Organiser des animations captivantes qui dynamisent la communauté.

- Rémunération : Fixe + variables.
- Équipements : Véhicule de service, PC et téléphone portable fournis.
- Formation et Intégration : Parcours de formation complet pour vous familiariser avec les outils et les méthodes de l'entreprise.

Piloter un projet de communication et d'animation.
Concevoir des solutions innovantes et adaptées.
Animer un réseau et des groupes de travail avec dynamisme.
Diffuser l'information de manière claire et efficace.
Détecter les compétences et les potentiels au sein des équipes.
Élaborer des objectifs et des indicateurs, et analyser les résultats obtenus.
Qualités Recherchées :

Adaptabilité et capacité à s'ajuster rapidement aux différentes situations.
Sens de l'initiative et proactivité pour anticiper et répondre aux besoins.
Réactivité pour gérer les urgences et les imprévus.
Force de conviction pour motiver et convaincre vos interlocuteurs.
Sens de la communication.
Pédagogie pour transmettre vos connaissances de manière claire et efficace.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente
  • - Assurer une veille sur les nouveautés et les innovations, y compris celles de la concurrence
  • - Mettre en œuvre les actions marketing de terrain (actions de promotion ou de communication) définies avec les partenaires
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser le compte rendu d'une animation commerciale
  • - Relayer les opérations marketing (publicités sur les lieux de vente, promotions, campagnes…)
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • ALPHEA CONSEIL

Offre n°56 : Saucier / Saucière en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 04/06/2024 | mise à jour le 11/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Rigoureux(se), dynamique et réactif(ve), vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide?

Rejoignez DAUNAT sur un poste d'Approvisionneur(se) de ligne de Production.

Nous vous proposons de découvrir notre entreprise et le poste à travers une visite de notre site de production et un recrutement avec des exercices de simulation (pas de CV)!
Inscrivez-vous à la réunion d'information du 2 mai sur mes évènements emplois ou auprès de votre conseiller France Travail.

Les missions principales sont:
- Mettre les matières à disposition de la ligne de production (pain, emballage, matières premières...) en respectant le planning de fabrication
- Enlever les contenants vides et le matériel utilisé vers la zone de nettoyage
- Participer au rangement et à la propreté de la ligne de production

En étroite collaboration avec le chef de ligne (H/F), vous communiquez avec l'ensemble des ateliers en amont.
Ce poste d'approvisionneur est la première étape d'une évolution possible vers le poste de conducteur(rice) de machines puis de chef de ligne.

Notre politique d'entreprise est fortement orientée vers la formation et la progression de ses collaborateurs. Ainsi, tout au long de ce processus d'évolution, vous serez accompagné(e) et formé(e) en interne par des tuteurs dédiés. Cette montée en compétence sera accompagnée d'une valorisation de votre rémunération !

Vos conditions de travail seront les suivantes:
Port de charge
Horaires en 2x8 (4h30-13h // 13h-21h)
Contrat de travail en temps plein sur 35h/semaine
CDI ou CDD de 6 à 9 mois

Rémunération et avantages sociaux :
Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20%
13ème mois (selon ancienneté)
Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans.
Prime paniers : mini 4,55€/jour travaillé
Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé
Intéressement
Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise
Mutuelle à partir de 6€
Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël )

Pour vous inscrire rendez vous ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/284317

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Définir les données de programmation

Entreprise

  • DAUNAT BRETAGNE

Offre n°57 : Chargé (e) d'enseignement du supérieur en Logique combinatoire (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 22 - GUINGAMP ()

L'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord est un établissement d'enseignement supérieur privé implanté depuis 1987 en Côtes d'Armor, nous proposons 21 formations allant du Bac+3 au Bac+5 dans des domaines variés : sciences, sciences humaines, sciences de l'éducation, langues et économie et gestion commerce.

La Licence de Sciences et Technologie de l'UCO BN (site de Guingamp, 22) recherche un enseignant pour des cours et travaux dirigés à assurer auprès des étudiants de 1ère année à partir de janvier 2025.

- Nombre d'heures / périodes :
- Janvier à mai 2025
- 22h de face-à-face pédagogique (cours et travaux dirigés)
- Nature du poste / attendus : chargé d'enseignement (contrat de vacations)

- Intitulé de la matière : Logique séquentielle et combinatoire

- Compétences visées :
- Acquérir des connaissances fondamentales en logique combinatoire et séquentielle
- Appréhender les problèmes de cycle de production
- Contenu (Résumé) :
- Algèbre de Boole
- Tableau de Karnaugh
- Fonctions logiques combinatoires
- Lecture de schémas électriques
- Arithmétique binaire et représentation d'un nombre
- Les détecteurs TOR (Tout Ou Rien)
- Logique séquentielle par grafcet

- Profil recherché : Master ou Doctorat ou expérience forte dans le domaine et dans la pédagogie
- Pièces à fournir pour candidater : CV et motivations à enseigner
- Référents à contacter pour postuler : Marion AUFFRET mauffret@uco.fr et Nicolas MARILIER nmarilier@uco.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°58 : Chargé (e) d'enseignement du supérieur en Automatisme (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 22 - GUINGAMP ()

L'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord est un établissement d'enseignement supérieur privé implanté depuis 1987 en Côtes d'Armor, nous proposons 21 formations allant du Bac+3 au Bac+5 dans des domaines variés : sciences, sciences humaines, sciences de l'éducation, langues et économie et gestion commerce.

La Licence de Sciences et Technologie de l'UCO BN (site de Guingamp, 22) recherche un enseignant en automatisme pour des cours et travaux dirigés à assurer auprès des étudiants de et 2ème année, à partir de septembre 2024.

- Nombre d'heures / périodes :
- Septembre à décembre 2024
- 22h de face-à-face pédagogique (cours et travaux dirigés)
- Nature du poste / attendus : chargé d'enseignement (contrat de vacations)

- Intitulé de la matière : Automatisme et capteurs

- Compétences visées :
- Appréhender les problèmes de process
- Acquérir des connaissances fondamentales dans les matériels intégrés dans les process.

Contenu (Résumé) :
- Les capteurs industriels - Généralités et exemples
- Les vannes dans un process
- Représentation d'un nombre
- Transmission d'une information numérique
- Notions d'asservissement et de régulation

- Profil recherché : Master ou Doctorat ou expérience forte dans le domaine et dans la pédagogie
- Pièces à fournir pour candidater : CV et motivations à enseigner
- Référents à contacter pour postuler : Marion AUFFRET mauffret@uco.fr et Nicolas MARILIER nmarilier@uco.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°59 : COMMERCIAL Matériel Agricole département 22 guingamp (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 03/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

COMMERCIAL Matériel Agricole département 22 guingamp
Commercial auprès des agriculteurs / ETA/ CUMA

Notre Client, société spécialisée dans la vente-installation-maintenance d'équipements agricoles, recherche un(e) : TECHNICO-COMMERCIAL H/F.



En tant que Technico-Commercial(e), vous serez chargé(e) de commercialiser les solutions innovantes en systèmes d'élevage automatisés et équipements complémentaires auprès d'une clientèle d'éleveurs.


Vos missions incluront :

- La prospection de nouveaux clients,
- La promotion des concepts innovants de la société,
- La création de plans d'implantations,
- L'élaboration de propositions commerciales adaptées,
- Le suivi commercial sur le terrain, et bien plus encore.


Doté d'un bon relationnel et à l'écoute de vos clients, vous êtes à l'aise dans la gestion de la relation clients tant par téléphone qu'en présentiel.




Votre faites preuve de dynamisme, de proactivité et d'une aptitude reconnue à travailler en équipe.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • JOBENANGLAIS.COM THE ONLY WAY TO GROW

Offre n°60 : Chargé (e) d'enseignement du supérieur en Immunologie (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

L'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord est un établissement d'enseignement supérieur privé implanté depuis 1987 en Côtes d'Armor, nous proposons 21 formations allant du Bac+3 au Bac+5 dans des domaines variés : sciences, sciences humaines, sciences de l'éducation, langues et économie et gestion commerce.

Dans le cadre de sa Licence SVT, l'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord recrute un enseignant en Immunologie.

Public : Etudiant en 3ème année de Licence SVT Parcours Biologie Moléculaire, Cellulaire et Physiologie

Volume horaire : 24 h

Objectifs de l'enseignement : Comprendre les divers mécanismes mis en œuvre par l'hôte pour lutter contre les corps étrangers et en particulier les agents pathogènes. A la lecture d'un texte médical ou scientifique, l'étudiant devra être capable de rattacher les notions évoquées dans le texte aux concepts fondamentaux enseignés dans le cours et en apprécier la portée. Comprendre les mécanismes d'immunologie. Approche de différentes pathologies impliquant le système immunitaire. Connaître les techniques d'immunologie et de génie immunologique. Comprendre comment le système immunitaire protège l'organisme contre les agents pathogènes et retire les cellules anormales. Appliquer les techniques d'immunologie : ELISA, Immunodiffusion.

En tant que chargé d'enseignement, vous proposerez, concevrez et rédigerez les activités pédagogiques et assurerez les enseignements. Vous aurez également en charge l'évaluation des étudiants selon les modalités à déterminer avec la responsable de formation. Les heures d'enseignement seront réparties selon vos disponibilités et le calendrier des étudiants.

- Conditions
Contrat : CDD Usage
Date d'embauche : Janvier 2025
Date fin de contrat : Mars 2025
Lieu de travail : Guingamp (22)
Rémunération : selon grille
Expérience: Débutant accepté
Qualification : employé qualifié

- Contact :
Les personnes intéressées pourront adresser leur dossier de candidature à l'attention de Claudie LE GOFF-PAIN, responsable du L3 SVT au plus tard pour le 15 Juillet 2024.

Documents à envoyer :
CV détaillant l'expérience d'enseignements ou de formation
Lettre de motivation

Coordonnées de l'établissement :
UNIVERSITE CATHOLIQUE DE L'OUEST BRETAGNE NORD
Claudie LE GOFF-PAIN
CAMPUS DE LA TOUR D'AUVERGNE
37 RUE DU MARECHAL FOCH
22200 GUINGAMP
Ou adresse électronique : claudie.le.goff@uco.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°61 : Chargé (e) d'enseignement du supérieur Génétique des populations (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

L'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord est un établissement d'enseignement supérieur privé implanté depuis 1987 en Côtes d'Armor, nous proposons 21 formations allant du Bac+3 au Bac+5 dans des domaines variés : sciences, sciences humaines, sciences de l'éducation, langues et économie et gestion commerce.

Dans le cadre de sa Licence SVT, l'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord recrute un enseignant en Génétique des populations.

Public : Étudiants en 3ème année de Licence SVT Parcours Biologie des Organismes et des Populations

Volume horaire : 24h

Objectifs de l'enseignement : Décrire la structuration génétique d'une population. Analyser les conséquences des mutations, des migrations, de la sélection naturelle, de la taille des populations, du mode de reproduction, sur la structuration génétique d'une population. Analyser les distributions des allèles dans et entre les populations. Réaliser un équilibre de Hardy-Weinberg et comparer les résultats entre différentes populations.

En tant que chargé d'enseignement, vous proposerez, concevrez et rédigerez les activités pédagogiques et assurerez les enseignements. Vous aurez également en charge l'évaluation des étudiants selon les modalités à déterminer avec la responsable de formation. Les heures d'enseignement seront réparties selon vos disponibilités et le calendrier des étudiants.

- Conditions
Contrat : CDD Usage
Date d'embauche : 1er septembre 2024
Date fin de contrat : Décembre 2024
Lieu de travail : Guingamp (22)
Rémunération : selon grille
Expérience: Débutant accepté
Qualification : employé qualifié

- Contact :
Les personnes intéressées pourront adresser leur dossier de candidature à l'attention de Claudie LE GOFF-PAIN, responsable du L3 SVT au plus tard pour le 15 Juillet 2024.

Documents à envoyer :
CV détaillant l'expérience d'enseignements ou de formation
Lettre de motivation

Coordonnées de l'établissement :
UNIVERSITE CATHOLIQUE DE L'OUEST BRETAGNE NORD
Claudie LE GOFF-PAIN
CAMPUS DE LA TOUR D'AUVERGNE
37 RUE DU MARECHAL FOCH
22200 GUINGAMP
Ou adresse électronique : claudie.le.goff@uco.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°62 : Chargé (e) d'enseignement du supérieur en Ecophysiologie (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

L'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord est un établissement d'enseignement supérieur privé implanté depuis 1987 en Côtes d'Armor, nous proposons 21 formations allant du Bac+3 au Bac+5 dans des domaines variés : sciences, sciences humaines, sciences de l'éducation, langues et économie et gestion commerce.

Dans le cadre de sa Licence SVT, l'Université Catholique de l'Ouest Bretagne Nord recrute un enseignant en Ecophysiologie.

Public : Etudiants en 3ème année de Licence SVT Parcours Biologie des Organismes et des Populations

Volume horaire : 44 h

Objectifs de l'enseignement : Expliciter les mécanismes physiologiques adaptatifs développés par les espèces animales face aux contraintes abiotiques des milieux naturel ou anthropisés. Notions d'acclimatation et adaptation, homéostasie, conformité et régulation, énergie et métabolisme, stress. Perception sensorielle Rythmes biologiques Animaux à respiration aérienne et plongée Osmorégulation Régulation de la température corporelle Parasitisme et symbiose

En tant que chargé d'enseignement, vous proposerez, concevrez et rédigerez les activités pédagogiques et assurerez les enseignements. Vous aurez également en charge l'évaluation des étudiants selon les modalités à déterminer avec la responsable de formation. Les heures d'enseignement seront réparties selon vos disponibilités et le calendrier des étudiants.

- Conditions
Contrat : CDD Usage
Date d'embauche : Janvier 2025
Date fin de contrat : Mars 2025
Lieu de travail : Guingamp (22)
Rémunération : selon grille
Expérience: Débutant accepté
Qualification : employé qualifié

- Contact :
Les personnes intéressées pourront adresser leur dossier de candidature à l'attention de Claudie LE GOFF-PAIN, responsable du L3 SVT au plus tard pour le 15 Juillet 2024.

Documents à envoyer :
CV détaillant l'expérience d'enseignements ou de formation
Lettre de motivation

Coordonnées de l'établissement :
UNIVERSITE CATHOLIQUE DE L'OUEST BRETAGNE NORD
Claudie LE GOFF-PAIN
CAMPUS DE LA TOUR D'AUVERGNE
37 RUE DU MARECHAL FOCH
22200 GUINGAMP
Ou adresse électronique : claudie.le.goff@uco.fr

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°63 : Employé(e) de recyclerie H/F

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Port et manipulation de charges lourdes
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Au sein du pôle insertion par l'activité économique d'une association d'insertion, vous
travaillerez en équipe sous la responsabilité de l'encadrante technique, accompagné(e)
dans la construction de votre projet professionnel par le conseiller en insertion
professionnelle

Vos missions : donner une seconde vie aux objets
- Réceptionner, trier, enregistrer
-Valoriser les objets (nettoyage, adaptation, lavage)
- Mettre en rayons, étiqueter
-Assurer la vente- Effectuer l'encaissement
- Porter des charges (jusqu'à 100kg)
- Respect EPI

Vos compétences :
-Polyvalence
- Bricolage et/ou couture
- Sens du relationnel
- Permis de conduire en cours ou obtenu
- Conduite du camion sur périodes longues

Lieu de travail : Magasin « L'EndRoy »- 8 place du Champ au Roy à Guingamp
Durée hebdomadaire de travail : 28h du lundi au samedi
Horaire 9h - 17h
Contrat : Contrat à Durée Déterminée d'Insertion de 4 mois renouvelable

Conditions impératives : être éligible à l'IAE

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Stocker un produit
  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie

Entreprise

  • ASSOCIATION INSERTION MAISON DE L'ARGOAT

Offre n°64 : Aide-boucher / Aide-bouchère (H/F)

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 16/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GRACES ()

Le Mouton Rouge, boucherie Hallal à Grâces, recherche son ou sa futur.e aide-boucher.e traiteur pour renforcer l'équipe en place.

Vous aurez pour missions principales :
- Préparer les différents plats et spécialités traiteurs
- Commercialiser les différents produits, conseiller et fidéliser la clientèle
- Veiller à la qualité des matières premières et des conditions de conservation
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer les tournées de livraison.

Vous travaillez du mardi au samedi.

Possibilité de formation en amont de la prise de poste via le dispositif POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle).
Poste à pourvoir dès que possible.

Entreprise

  • MOUTON ROUGE

    Une boucherie responsable Nous sommes engagés dans une démarche RSE, réduisant notre empreinte carbone et luttant contre le gaspillage alimentaire. En privilégiant les circuits courts et en sélectionnant des produits frais, nous vous offrons une expérience bouchère responsable et savoureuse.

Offre n°65 : Ingénieur conseil énergie et bâtiment - CDI - F/H (H/F)

  • Publié le 22/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 22 - BRELIDY ()

Kerlotec-Gremm est une start-up spécialisée dans l'accompagnement à la résilience énergétique et à l'éco-construction/éco-rénovation frugale. Kerlotec-Gremm conseille les entreprises en prenant en compte les impacts économiques, sociaux et environnementaux des scénarios qu'elle propose.

Kerlotec-Gremm est à la recherche d'un ingénieur conseil énergie et bâtiment. Il s'agit d'un profil technique compte tenu de l'activité de conseil en énergie, construction frugale et performance thermique des bâtiments.

Il est à noter que sur ces sujets l'entreprise propose des services très innovants. Par exemple, la base de données Gremm-Base contient une analyse comparée de toutes les solutions d'énergies renouvelables du marché portant sur leurs aspects techniques, économiques et environnementaux. Elle utilise pour cela un outil d'étude d'impact sans équivalent sur le marché.
Nous recherchons avant tout une personne déterminée à résoudre les enjeux de transition écologique et énergétique pour les entreprises, quelqu'un pour qui, faire rentrer la société sous le seuil des limites planétaires est une priorité.

Contenu de la fonction- La fonction se divise en 3 parties :

1. Mission de conseil et de formation et d'expérimentation
La principale mission de l'ingénieur sera de réaliser des missions d'études des besoins énergétique et de conseil en résilience énergétique et rénovation/construction frugale.
L'ingénieur réalisera notamment des :
- Diagnostics énergétiques et diagnostics thermiques du bâtiment
- Recherches/analyses de solutions de productions d'énergie renouvelable classique
- Recherches/analyses de solutions innovantes de production d'énergie renouvelable
- Scénarios de rénovation du bâtiment
- Etudes de dimensionnement et d'implantation d'énergie renouvelable
- Mesures d'impact environnemental des solutions
- Etudes juridiques et réglementaires (ICPE, permis de construire.)
- Assistance à maîtrise d'ouvrage
L'ingénieur pourra également mener des expérimentations low-tech/innovation frugale pour les clients de Kerlotec (ex : torréfaction solaire chez Lobodis) :
- Rédaction de protocoles expérimentaux
- Réalisation et suivi des tests avec le client
- Etude réglementaire
- Analyse des résultats
- Rédaction des différents livrables et compte rendu
Enfin, l'ingénieur pourra intervenir sur des missions de formation :
- Création de supports de formation
- Réalisation de sessions de formation en tant que formateur

2. Développement de l'activité
Sur ce volet, la mission de l'ingénieur sera de représenter Kerlotec-Gremm lors de démarches commerciales. Il sera également amené à présenter l'offre de l'entreprise lors de rendez-vous commerciaux.

Avec le reste de l'équipe, l'ingénieur suivra le prévisionnel de chiffre d'affaires et participera aux activités de prospection, marketing, rédaction des propositions.

3. Participation à la vie de l'entreprise et à son développement
La fonction inclut une participation active à la définition de la stratégie de l'entreprise (plan à 5 ans) et à son management avant une prise en charge complète de ces sujets.
Elle implique aussi une contribution à tous les autres aspects de la vie de l'entreprise : gestion administrative et comptable, mise à jour du site internet.
Elle intègre enfin une participation active au développement des autres projets de l'écosystème Kerlotec, ce qui en fait un poste très complet.

Aptitudes requises

- Connaissances techniques sur l'énergie et/ou le bâtiment
- Grande autonomie et travail en équipe
- Rigueur scientifique
- Sens de la relation client
- Rythme de travail constant et soutenu
- Force de proposition
- Sens de l'autocritique
Nous cherchons un diplômé d'une grande école d'ingénieur ou équivalent ayant une forte motivation pour donner du sens à son activité professionnelle.

Compétences

  • - Données d'activité d'une production
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Réduire l'empreinte environnementale de son activité
  • - Participer à un travail collaboratif

Entreprise

  • KERLOTEC

Offre n°66 : Calculateur structure bois (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

Rattaché(e) au responsable du bureau d'études et au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, vos missions sont :

- Réaliser des calculs d'exécution de charpente bois.
- Analyser des dossiers en collaboration avec le conducteur de travaux, le dessinateur et les autres membres du bureau d'études.
- Proportionner des structures en suivant les codes spécifiques et réaliser des notes de calculs.
- Modéliser en 3D les projets de types bâtiments industriels, commerciaux, ERP, agricoles, etc.
- Optimiser des calculs de charpente et trouver les solutions économiques les plus adaptées sur les différents appels d'offres.
- Utiliser des logiciels et des outils spécifiques : Cadwork, Robot, etc.

Poste en CDI à pourvoir immédiatement. Le poste peut-être ouvert à l'évolution dans les années à venir.
Salaire selon profil - participation aux bénéfices de l'entreprise.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études
  • - Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Inventorier les contraintes de construction d'un ouvrage
  • - Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Créer une documentation technique
  • - Maîtriser les process et méthodes de calcul spécifiques à son domaine

Entreprise

  • ALPHEA CONSEIL

Offre n°67 : Conseiller(e) sociale (H/F)

  • Publié le 16/05/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Description du poste:

L'association Saint-Nabor Services est actuellement à la recherche d'un(e) Conseiller(e) social(e) pour les aires d'accueil des gens du voyage de Guingamp/Paimpol.

- Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits en relation avec le médiateur et la collectivité et/ou les services sociaux, de police.
- Accueil du public et accompagnement selon sa demande ( emploi, logement, démarches administratives, scolarisation)
- Garant du projet de la personne et des propositions d'actions, conseille et accompagne les personnes dans ses démarches, effectue le suivi et propose des axes d'améliorations
- Accompagne les familles dans les démarches de logement, et de sédentarisation si besoin
- Organise et participe aux actions collectives en faveur des familles, enfants et adolescent de l'aire d'accueil sur des thèmes liés à la santé, à l'environnement, à la scolarisation et autres au besoin

Compétences requises:

Savoir faire preuve d'organisation, de rigueur, de méthode et de prise d'initiative
Discrétion concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité
Etre réactif(ve), s'adapter aux imprévus
Maitrise de l'outil informatique

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Formations

  • - action sociale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAINT-NABOR SERVICES

Offre n°68 : Secrétaire de direction (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

Le secrétaire de direction (H/F) est sous la responsabilité hiérarchique de la direction avec qui il collabore de manière rapprochée, les missions seront variées et liées à l'activité de notre institution.
1. Assister la direction au quotidien
- Organiser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe de direction
- Organiser et coordonner les agendas, les réunions et les déplacements.
- Organisation des réunions et des rencontres prévues à l'agenda de la direction (formations, réunions, réceptions)
2. Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information
- Assurer la recherche, la synthèse et la diffusion de l'information (courriers, comptes-rendus, rapports.)
- Assurer l'interface orale entre la direction et leurs interlocuteurs
- Organiser la conservation et la traçabilité de l'information
- Assurer le suivi administratif des dossiers
3. Assister la direction dans la gestion de projets et dossiers spécifiques
- Participer à la coordination et au suivi d'un projet
- Contribuer à la gestion des ressources humaines
4.Autres tâches qui concernent l'administration du secrétariat de la direction d'une entreprise.
Profil
- BAC+ 2 tertiaire minimum exigé (ex : BTS Assistant de Manager, BTS Assistant de gestion PME/PMI, LP Management des organisations spécialité Assistant de Manager, Licence AES, DUT Gestion des Entreprises et des Administrations.
- Vous justifiez au moins d'une première expérience significative dans le même type de poste.
- La maîtrise des outils informatiques, la qualité de communication orale et écrite est indispensable.
- Vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe facilitant la complémentarité avec vos collègues et le travail d'équipe.
- Le sens de la confidentialité est indispensable.
- Qualité d'organisation, polyvalence, dynamisme, rigueur, capacité à rendre compte, autonomie et initiative dans la réalisation des missions sont des atouts essentiels pour réussir vos missions.
Conditions
CDD temps partiel 80 % basé à Guingamp (22)
CDD de 18 MOIS à compter de septembre
Statut : administratif
4 jours / semaine
Horaires non négociables : 9h00-12h30 - 13h30-17h00
Salaire : 2158.94 € brut mensuel (pour un temps plein)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - secrétariat assistanat direction (BTS Assistant de Manager, BTS AG... ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • UCO BRETAGNE NORD

Offre n°69 : Cadre supérieur de santé (F/H)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Le Cadre Supérieur de Santé F/H joue un rôle crucial dans la gestion et l'optimisation des soins au sein de l'un des pôles de la structure. Relevant de la Directrice des soins, ce cadre supérieur met en œuvre les directives du projet médical et du projet de soins spécifique au pôle.


Vos missions principales et activités :


Élaboration du projet de pôle en cohérence avec le projet d'établissement,
Accompagner et encadrer les cadres,
Garantir la qualité des soins,
Participer au développement des réseaux et partenariats internes et externes.

Formations

  • - encadrement infirmier | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

Offre n°70 : Conducteur de ligne ensachage (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - Saint-Agathon ()

PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise familiale indépendante en pleine croissance, UN CONDUCTEUR DE LIGNE D'ENSACHAGE BIG-BAG(H/F).

Au sein du secteur poudre et sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :

- Respecter le planning de conditionnement et le cahier des charges client en recherchant la meilleure productivité de l'installation.
- Enlever les palettes conditionnées, les stocker et approvisionner l'atelier en palettes vides.
- Effectuer la manutention des expéditions.
- Prélever des échantillons et effectuer des autocontrôles simples, noter les résultats et en cas d'anomalie prévenir le chef d'équipe du service.
- Garantir une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en oeuvre pour éviter les pertes.
- Assurer le nettoyage régulier des installations.

Horaire en 3*8 du lundi au dimanche.

Poste à pourvoir sur du long terme.


En agence Elodie et Kylian, vos chargés de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Vous êtes détenteur du CACES 3 et disposez d'une première expérience en tant que conducteur de ligne en agroalimentaire.

Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(euse).

Vous avez le sens aigu des responsabilités.

Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job !

Mes avantages :

- Des acomptes possible à la semaine
- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
-Les avantages sociaux avec le FASTT

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°71 : Employé de ménage/employée de ménage (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Ploumagoar ()

Chez un particulier, vous serez en charge de l'entretien d'une maison, à savoir nettoyage des meubles, entretien des sols.

Mission ponctuelle de 6 heures (sortie hospitalisation)


Poste cumulable avec chèque CESU ou autre emploi

Contrat d'insertion par l'activité économique (éligibilité IAE)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ASSOCIATION ICAR

Offre n°72 : Bouchers industriel en contrat de professionnalisation (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 22 - Guingamp ()

F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute de futurs bouchers pour le compte de son client, leader national en boucherie industrielle. Spécialiste dans la formation de bouchers, F2o vous propose une formation complète assurée par des formateurs compétents et une équipe dédiée à ses apprenants.

Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ?

C'est un métier qui récompense la performance
Il s'agit de désosser et parer la viande
Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang
C'est un travail en équipe
Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment

-La formation
Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de la Socopa - Guingamp et se déroulera en 3 étapes:
- 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H)
- 4 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site (5h-12h20)
- 4 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté (5h-12h20)
Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec des primes sur salaire selon la production

Vous apprendrez à effectuer les missions suivantes :

Réaliser des opérations de découpe industrielle sur de la viande de Bœuf
Observer un strict respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité
Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et du matériel personnel
Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail

- Votre profil
Vous êtes motivé, rigoureux et aimé le travail en équipe
Vous êtes en reconversion ou avez tout simplement envie de découvrir un nouveau métier

- Avantages
Comité d'entreprise
Panier repas
Un service d'écoute sociale pour vous accompagner dans vos démarches
Bonne couverture mutuelle
Un équipement de protection individuel (EPI) ainsi que vos couteaux vous seront fournis à votre embauche.
Repos le week-end / horaires décalés (matin ou après-midi)

Process de recrutement :

1. Un premier entretien téléphonique
2. Une visite de site et d'échange avec le manager
3. La constitution de votre dossier

Entreprise

  • F2O FORMATION ORGANISATION

Offre n°73 : Soutien scolaire français/maths/physique secteur GUINGAMP (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation.
Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour enseignant ou job étudiant).

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°74 : Agent de fabrication en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Rigoureux(se), dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide?

Rejoignez DAUNAT sur un poste d'Agent(e) de fabrication en industrie alimentaire.

Formé(e) en interne puis rattaché(e) aux différents ateliers de production vos missions seront les suivantes:
- Assurer la préparation des matières premières
- Réaliser l'assemblage et le conditionnement des produits
- Contrôler la conformité des produits
- Assurer l'expédition des produits
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité


Horaires de travail :

Horaires en 2x8 (5h-13h // 13h-21h)

Entreprise

  • DAUNAT BRETAGNE

Offre n°75 : Technicien pneumatiques (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Nous formons dans le cadre d'un CDI notre futur(e) Technicien pneumatiques (H/F) pour notre agence industrielle de Ploumagoar (22).

Et si vous aviez le Profil + ?

Après un accompagnement et une formation au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe, vos missions seront les suivantes :

En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité.

80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).

Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • SIMON PNEUS

Offre n°76 : Peintre d'intérieur (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Une petite entreprise de Peinture située a Ploumagoar recherche un peintre d'intérieur

Vos missions :

-Montage d'échafaudage
-Protection du mobilier et des sols
-Préparation des supports (décaper les vielles peintures, décoller le papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, ragréage)
-Préparation des produits à appliquer : peinture, enduits, vernis, lasure
-Pose de revêtements (papier peint, moquette, linoléum, parquet...)
-Manipulation des outils : pinceaux, rouleaux, pistolets, scie électrique, ponceuse...

Compétences :
-Bonne connaissance des supports et des revêtements à appliquer (bois, métaux, plâtre)
-Maitrise des techniques d'application d'enduit et de peinture

Qualité :
Minutie, précision, polyvalence, autonomie

embauche : septembre 2024
35heures / possible sur 4 jours

panier repas, prime selon résultats, véhicule de fonction



Compétences

  • - Techniques de peinture
  • - Préparer la peinture
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Offre n°77 : COMMERCIAL DEBUTANT (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 13/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Ce qu'on vous offre :
- Très bonne rémunération sans plafond !
- Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
- Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »

Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

Alors, prêt-e à réussir ?
Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.

Nos avantages :
- Des commissions sans limite !
Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois
- Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
- Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
- Une des meilleures formations à la vente !
- Une tablette et un smartphone
- Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
- Un CDI avec salaire minimum garanti
- De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.

Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?
Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.
Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients.

Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés.

Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

#COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°78 : Assistant(e) conducteur de travaux (H/F)

  • Publié le 10/06/2024 | mise à jour le 10/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

- Transmission des plans
- Gestion des mails
- Passage de commande
- Régule de facture
- Métrer
- Réalisation de Qualigaz / Consuel
- Gestion sinistre
- Réunion de chantier
- Lecture de plans
- Connaissance étude CVC

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
  • - Building Information Modeling (BIM)
  • - Connaissances en métrage (surfaces, volumes…)
  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
  • - Commander les matériaux et matériels
  • - Maîtriser les outils nécessaires au métrage et à l’actualisation du cahier des charges

Entreprise

  • CLIMATECH OUEST ARMOR

Offre n°79 : Technicien de maintenance itinérant H/F (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Que gagnez-vous à venir chez nous ?

* Rémunération mensuelle de 2550€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans,
* Intéressement & participation, prime vacances,
* Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant,
* Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc.,
* Véhicule et outillage neufs,
* Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie,
* Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes,
* Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences.


Quelles sont vos missions ?
Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront :

* Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements,
* Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur,
* Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates,
* Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis,
* Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients.


Secteur : Morlaix - Guingamp

* Vous possédez une formation en électrotechnique et/ou une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique ?
* Vous êtes titulaire du permis B ?
* Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ?
* Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ?


Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre !

Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes :
1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé,
2/ Entretien manager,
3/ Proposition d'embauche.

Tout candidat aura un retour de notre part.

#TM
#électrotechnique #itinérant

Entreprise

  • RECORD PORTES AUTOMATIQUES

Offre n°80 : Apprenti/e C.A.P / BEP / BP Boulanger/e - pâtissier/e (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 05/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Vous travaillez en binôme.
Vous effectuez la fabrication et cuisson des pains ordinaires et pains spéciaux, viennoiseries et pâtisseries.
Pour passer le CAP/ BEP/ BP BOULANGERIE
Embauche prévue pour Eté 2024

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Entreprise

  • SARL LE HUEROU

Offre n°81 : Auxiliaire de Vie - Guingamp (H/F)

  • Publié le 31/05/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Notre agence Ouihelp recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile sur le secteur de Guingamp !

Ouihelp, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Saint-Brieuc et ses alentours. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Ce poste est fait pour vous !

Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.

- Un planning stable et adapté à vos disponibilités.
- Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients.
- Un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps.
- Une indemnité à chaque déplacement
- L'accès à de nombreuses formations
- Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez
- Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Les avantages pour les Auxiliaires de vie Ouihelp :
Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie !
- Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs !
- Accès aux aides financières : pour faciliter votre accession aux aides publiques
- Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin
- Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille
- Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros

Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies.

Informations complémentaires :
Postes disponibles immédiatement
Diplôme dans le secteur du service à la personne OU 3 ans d'expérience nécessaires
18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 37h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée).

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - service à la personne (ASSP, SAPAT, SAPVER) | Bac ou équivalent
  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • OUIHELP ST BRIEUC

    Notre mission au quotidien c'est aider toutes les personnes qui en ont besoin au sein de leur domicile : en situation de dépendance, souffrant de pathologies, des personnes isolées... Les accompagner pour leurs gestes du quotidien, les soulager, les rassurer. Et ce, toujours dans le respect le plus total de la personne. Permettre à chacun de continuer à mener une belle vie, chez soi. Et c'est grâce à vous que nous parvenons à le faire.

Offre n°82 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

Vos missions seront de
- contribuer à la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne,
- assurer des soins d'hygiène et de confort,
- Participer à l'animation d'activités éducatives adaptées à la personne
- Accompagner les résidents aux rdv médicaux et en assurer le suivi,
- Organiser des actions de prévention en matière de santé de la personne accompagnée,
- Participer à l'élaboration et à la réévaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées.
- Appliquer et respecter les procédures de l'établissement.
- Travailler en collaboration avec l'infirmière du Pôle adultes.
-Travail en équipe pluridisciplinaire

- Vous possédez idéalement une expérience en établissement médico-social
- Connaissance du handicap mental et psychique

Poste à pourvoir en CDI, à 90%, poste à pourvoir au 01/07/2024
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par mail à : a.mahaud-barbier@adapei-nouelles.fr

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER DE VIE PLOUISY

    L'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor, une association de parents et d'amis, une organisation au service des personnes en situation de handicap mental et psychique ou fragilisées (2 200 personnes accompagnées, 1 400 salariés, 50 établissements), recrute pour le Foyer de vie Park Nevez de Plouisy (24 personnes accompagnées dont 16 en internat, 7 personnes en accueil de jour et 1 place en accueil temporaire).

Offre n°83 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

La Résidence Beau Chêne, EHPAD accueillant 120 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD de 4 mois minimum.
Missions : accompagner les résidents au quotidien et veiller à leur bien-être, au sein d'une équipe dynamique et professionnelle, dans une structure moderne et confortable.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - santé (Diplôme Aide-Soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENCE BEAU CHENE

Offre n°84 : Assistant(e) Ménager(e) à GUINGAMP (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 03/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?

Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.

**Vous êtes le talent que nous recherchons!!!**

Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.

Pour le secteur de..., nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)***

Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...

Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;

des missions au plus proche de votre domicile;

des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:

un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;

***une rémunération brute horaire de 11,65 euros à 11,85*** ***euros*** ***(selon profil) ;***

***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre;***

***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;***

**O2**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ENJONI SERVICES

Offre n°85 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 16/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

L'ENTREPRISE :
Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents.
Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain.
EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France.

MISSIONS :
En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services.

PROFIL RECHERCHÉ :
Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès !
Formation et accompagnement garantit !

Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers

Entreprise

  • EFFICITY

    Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2200 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier ! Contactez moi au 06.60.44.50.10.

Offre n°86 : Plombier(e) (h/f)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Iziwork recherche pour l'un de ses clients, un plombier (h/f) sur son secteur de Vannes, pour un chantier d'une durée de 3 mois, poste à pourvoir immédiatement.


À propos de la mission

En poste sur site militaire, vos missions seront :
- Multicouche
- Réseaux d'évacuation
- Supportage
- Raccordements sanitaires


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR - 15,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 18,15EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Vous possédez une expérience significative en tant que plombier.
- Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ?
Postulez en quelques clics et rejoignez nous !


- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°87 : Infirmier DE (F/H)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 22 - PABU ()

Quelles missions captivantes attendent l'Infirmier de (F/H) au sein de notre prestigieux hôpital ?
Dans le cadre d'un hôpital de renom, vous participerez activement à la prise en charge des patients en service de soins aux urgences.

- Assurer l'accueil et l'évaluation initiale des patients dès leur arrivée
- Administrer les traitements prescrits et surveiller les signes vitaux des patients
- Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge rapide et efficace

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/jours
- Salaire: 12.82 euros/heure + reprise de votre ancienneté selon CCN + ICCP +IFM

Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Indemnité kilométrique au dela de 70 km aller retour

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°88 : Aide à domicile - Guingamp (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Notre agence Ouihelp recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile sur le secteur de Guingamp !

Ouihelp, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Saint-Brieuc et ses alentours. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Ce poste est fait pour vous !

Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.

- Un planning stable et adapté à vos disponibilités.
- Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients.
- Un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps.
- Une indemnité à chaque déplacement
- L'accès à de nombreuses formations
- Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez
- Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Les avantages pour les Auxiliaires de vie Ouihelp :
Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie !
- Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs !
- Accès aux aides financières : pour faciliter votre accession aux aides publiques
- Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin
- Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille
- Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros

Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies.

Informations complémentaires :
Postes disponibles immédiatement
Diplôme dans le secteur du service à la personne OU 3 ans d'expérience nécessaires
18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 37h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée).

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - service à la personne (ASSP, SAPAT, SAPVER) | Bac ou équivalent
  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • OUIHELP ST BRIEUC

Offre n°89 : Technicien / Technicienne sécurité-alarme

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste :

Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins.

Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité.

Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels.

Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires.

Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client.

Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions.

Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise
aux procédures de sécurité à suivre.

En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité.

Pour postuler suivez le lien ci-dessous:
https://eps.heronax.com/information-poste/

Compétences

  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Installations surveillance-intrusion
  • - Apporter une assistance technique
  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation

Entreprise

  • HERONAX

Offre n°90 : CHEF DE CUISINE OU 2ND DE CUISINE (H/F)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - minimum sur le même type de poste
    • 22 - GUINGAMP ()

La Casa-Jeannette à Guingamp recherche un(e) professionnel/le en cuisine traditionnelle pour compléter son équipe.

Vous avez 5 ans d'expérience sur le même type de poste minimum

Vous aurez pour missions l'organisation complète de votre cuisine, le Nettoyage et l'entretien des espaces de travail, autonome, vous travaillerez seul/e, en binôme avec un pizzaïolo, lui-même autonome.

Vous travaillez du jeudi midi au lundi midi, en coupures 11h/14h puis 18h30/22h30.
Repos le lundi soir, le mardi et le mercredi.

Repas pris en charge par l'employeur, mutuelle.

Restaurant fermé
- dernière semaine de juillet et 1ère semaine d'aout 2024.
- pour Noël et 1er de l'an 2024.
- 5ème semaine fin mars 2025.

Poste à pourvoir immédiatement,
Si besoin, un complément de formation interne possible, adaptation et intégration sur poste assurée, avant la prise d'emploi en toute autonomie.

** POSSIBILITE DE LOGEMENT SUR PLACE **
** salaire évolutif, négociable à la prise de poste, selon votre profil et expériences **

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Superviser la préparation des aliments
  • - EXPERIENCES EN CUISINE TRADITIONNELLE

Entreprise

  • JEANNETTE

Offre n°91 : Infirmier DE (F/H)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - POMMERIT LE VICOMTE ()

Quelles missions enrichissantes en tant qu'Infirmier (F/H) dans un établissement pour personnes âgées vous attendent?
Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer et de coordonner les soins quotidiens auprès des résidents âgés.

- Assurer les soins médicaux adaptés aux besoins individuels de chaque résident
- Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir un environnement de soin sécuritaire et bienveillant
- Communiquer régulièrement avec les familles des résidents pour les tenir informées de l'état de santé

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 19/jours
- Salaire: 12.82 euros/heure + reprise de votre anciennete selon CCN + IFM + ICCP

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.

Offre n°92 : Infirmier DE (F/H)

  • Publié le 17/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 22 - ST JEAN KERDANIEL ()

Quelles responsabilités passionnantes souhaitez-vous assumer en tant qu'Infirmier de (F/H) dans notre établissement pour Personnes Âgées ?
En rejoignant notre équipe, vous serez chargé d'assurer le bien-être et la santé des résidents.

- Préparer et administrer les traitements médicaux prescrits par les médecins
- Surveiller l'état de santé des résidents et consigner les observations dans le dossier médical
- Assurer une communication continue avec les familles et les équipes pluridisciplinaires

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim
- Durée: 12/jours
- Salaire: 12.82 euros/heure + ancienneté selon CCN + IFM +ICCP


Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°93 : TECHNICIEN MAINTENANCE PROCESS EN 2x8 (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si BAC+2/3 électrotech.ou Maintenanc
    • 22 - GUINGAMP ()

Au sein de l'équipe maintenance, vous Réaliserez des dépannages touchant les domaines de l'électrotechnique, du pneumatique, de la mécanique, de l'automatisme ; Serez amené à réaliser des actions de maintenance préventive sur des équipements de production (conditionneuses, des robots, des systèmes de tranchages, des doseuses, etc ) ; Proposerez et réaliserez des modifications techniques permettant d'accompagner une démarche d'amélioration continue ; Participerez quotidiennement à la bonne marche des équipements par votre présence et accompagnement au côté des équipes de production ; Effectuerez un enregistrement continu des informations techniques via un système de GMAO à l'aide d'un téléphone portable fourni
L'ensemble de ces tâches se réaliseront dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène définies. Vous avez donc une forte sensibilité à l'hygiène, à la sécurité alimentaire ainsi qu'à la sécurité des personnes et des biens.

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau (BAC +2/3 électrotech. ou maintenance) | Bac+2 ou équivalents
  • - maintenance électronique (Bac pro avec expériences) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DAUNAT BRETAGNE

Offre n°94 : Canalisateur / Canalisatrice (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Le salarié H/F acquerra en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes :

Préparation du chantier :
- Participer à l'implantation des ouvrages (signalisation et implantation)
- Participer au nivellement des terrains
- Guider la manœuvre d'engins de chantiers
Réaliser les travaux de chantier :
- Appliquer les différentes techniques d'élingage pour le déplacement et la pose de matériaux
- Mettre en œuvre les blindages et / ou boisages
- Procéder à la pose des fourreaux (lit de pose, mise en place des grillages avertisseurs)
- Aider à la pose, à l'assemblage et au calage des éléments de canalisations
- Procéder au remblaiement et au compactage par couches successives
- Assure la mise à niveau de divers ouvrages (remontée des bouches à clé, des tampons.)
- Poser ou renouveler les réseaux de canalisation, des branchements sur un réseau
- Procéder à des réparations sur un réseau
Revêtement de voiries :
- Poser les bordures, les pavages et réaliser des travaux de maçonnerie
- Procède à la mise en œuvre manuelle d'enrobés et/ou de gravillonnage à la main
Suivre et contrôler :
- Participer à la vérification du nivellement des travaux
- Respecter les objectifs et délais fixés par son chef d'équipe
- Participer au nettoyage du chantier
- Respecter les consignes de travail et de sécurité

N'hésitez plus à envoyer votre CV
Seule votre motivation nous intéresse
Toutes nos offres d'emplois en alternance sont disponibles sur notre site !

Entreprise

  • GEIQ 22 MULTI SECTEURS

Offre n°95 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Le salarié H/F acquerra en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes :

Préparation du chantier :
- Participe à l'implantation secondaire des ouvrages
Pose de bordures / caniveaux / regards :
- Assure la mise à niveau de divers ouvrages (remontée des bouches à clé, des tampons.)
- Procède à la pose de grilles à la confection de caniveaux ou de regards
- Met en œuvre le béton et assure la pose des bordures par rapport au cordeau
- Participe à la mise en œuvre du béton
Pose de pavés et / ou de dalles :
- Réalise les poses des dalles ou pavés après avoir réglé le lit de pose
- Pratique les coupes nécessaires à l'ajustement des rives à l'aide d'outils et garnit les joints
- Procède au compactage de l'ouvrage par plaque vibrante ou arrosage
Assainissement Réseaux :
- Applique les différentes techniques d'élingage pour le déplacement et la pose de matériaux
- Procède à la pose des fourreaux (lit de pose, mise en place des grillages avertisseurs)
- Aide à la pose, à l'assemblage et au calage des éléments de canalisations
- Procède au remblaiement et au compactage par couches successives
Revêtement de voiries :
- Assure la mise en œuvre manuelle des couches de graves et leur cylindrage
- Procède à la mise en œuvre manuelle d'enrobés et/ou de gravillonnage à la main
Respect des consignes de sécurité

N'hésitez plus à envoyer votre CV !
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Entreprise

  • GEIQ 22 MULTI SECTEURS

Offre n°96 : Psychologue - Protection Judiciaire de la Jeunesse (H/F)

  • Publié le 13/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H10 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Le (la) psychologue exerce son activité au sein de l'unité éducative de milieu ouvert (UEMO) de Guingamp, sous la responsabilité de la responsable d'unité éducative et sous l'autorité de la directrice du Service Territorial de Milieu Ouvert de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Armorique. Il (elle) intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, assistante de service social).

Le (la) psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires et exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d'investigation éducative (MJIE) que dans l'action d'éducation dans un cadre pénal. Le/la psychologue exerce son activité afin de promouvoir l'autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il/elle bénéficie d'une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d'exercice en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur et de sa famille.
Activités :
- Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d'investigation éducative et à la conduite de l'action d'éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille
→ Informer le mineur et sa famille de ses modalités d'intervention
→ Recueillir et analyser les demandes institutionnelles
→ Evaluer les éléments psychopathologiques
→ Apporter un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire
→ Proposer un travail spécifique en fonction des besoins et des orientations éventuelles vers les dispositifs appropriés
→ Conduire des entretiens individuels et familiaux au sein de l'unité, le cas échéant à domicile ou dans tout autre lieu propice à l'échange
→ Proposer une écoute individuelle ou collective et soutenir la parole afin de favoriser une compréhension par les mineurs et leurs familles des difficultés rencontrées
→ Associer le mineur et sa famille au travail d'élaboration psychique et mobiliser les ressources internes
→ Repérer les éléments de personnalité du mineur et leur interaction avec la dynamique familiale et le contexte social
→ Soutenir le mineur et sa famille dans une démarche de soins
- Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels
→ S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité
→ Contribuer à l'évaluation interne de l'unité
→ Participer aux réunions, aux groupes de travail et aux différentes instances institutionnelles selon les thématiques proposées
→ Participer aux échanges et soutenir les réflexions menées au sein de l'équipe pluridisciplinaire
→ Contribuer au travail de compréhension des situations par l'analyse de la personnalité du mineur et de sa situation familiale
→ Travailler en interdisciplinarité et proposer des méthodes individuelles et/ou collectives en direction du mineur et de sa famille
→ Aider les agents à repérer les enjeux relationnels avec les mineurs et les familles
→ Restituer ses interventions à l'équipe pluridisciplinaire
→ Rendre compte de l'intervention à la hiérarchie
→ Favoriser la constitution et le développement d'un réseau partenarial
→ Représenter l'unité, le cas échéant, le service ou l'établissement auprès des partenaires
→ Actualiser ses connaissances et analyser sa pratique institutionnelle par le biais d'activité de formation et de recherche
→ Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité (emploi du temps, cahier de consignes, dossier du mineur, PARCOURS)
- Restituer les éléments recueillis et leur analyse
→ Concourir à la rédaction des rapports professionnels en vue de contribuer au développement et à l'aide à la décision judiciaire
→ Rédiger des écrits professionnels
→ Restituer au mineur et à sa famille les éléments de compréhension et les propositions transmises au magistrat
→Informer le magistrat de tout élément susceptible d'entraîner une modification de la prise en charge.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • UEMO de GUINGAMP

Offre n°97 : Technicien de Maintenance H/F (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Depuis 2017, BWT POOL Products fait partie du groupe BWT (5 000 personnes, 5 sites de production), leader depuis plus de 25 ans dans le développement, la conception de produits et l'offre de prestations pour le traitement de l'eau.

Le Groupe BWT POOL Products (275 personnes, 75 M€ CA dont 30 % à l'étranger) est un concepteur, fabricant et distributeur d'équipements et d'accessoires destinés aux marchés de la piscine. La clientèle est exclusivement composée de professionnels, intervenant à différents niveaux sur ce marché. La société couvre aujourd'hui 100 % des besoins des installateurs professionnels en France grâce à ses 13 agences commerciales et ses 9 gammes de produits dont La majeure partie est conçue et fabriquée en France.

Nous recherchons actuellement pour notre site basé à Guingamp (22) un Technicien de maintenance H/F

Missions principales :

- Maintenir les outils de production du groupe en réalisant les interventions curatives et en suivant le programme de maintenance préventive ;

- Rechercher, analyser et faire des propositions d'améliorations chiffrées. Mettre en place les améliorations validées ;

- Assurer le suivi quotidien des interventions à l'aide d'un logiciel de maintenance ;

- Assurer le suivi et la gestion de stock des pièces de maintenance ;

- Assurer la relation avec les fournisseurs (délais, relance, facturation.) ;

- Suivre et respecter le budget pour l'unité de production ;

- Réaliser les devis et le suivi des travaux et des entretiens des bâtiments ;

- Assurer le suivi des véhicules du site (Entretiens, contrôles techniques...) ;

- Maintenir les équipements logistiques du site (à l'exception des chariots élévateurs) ;

- Assurer les réparations nécessaires faisant suite aux contrôles réglementaires ;

- Réaliser les petits travaux d'entretiens du site (éclairage, montage bureau, plomberie.) ;

- Réaliser la maintenance préventive et curative des portails, portes sectionnelles ;

- Réaliser les montages de racks en cas de besoin (dans les limites de nos capacités techniques) ;

Compétences requises :

Votre bon esprit d'analyse et votre sens de la communication vous permettent de mener à bien les missions confiées.

Formation & expériences :

De formation BAC +2 dans le domaine de la maintenance, vous justifiez d'une expérience significative en tant que Technicien de maintenance, idéalement dans le secteur de l'industrie.

Compétences

  • - Dossiers de maintenance
  • - Dossiers techniques
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • BWT POOL PRODUCTS

Offre n°98 : Technicien alarme H/F (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Après une formation interne à nos produits et nos méthodes, votre mission sera d'intervenir auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels pour :
-Assurer l'installation et la maintenance des systèmes de sécurité électronique,
-Déterminer l'implantation des composants,
-Assurer la mise en place des éléments,
-Explication du fonctionnement aux clients
-Maintenance Sav du système,

Nos prestations principales sont les suivantes: alarme-intrusion, vidéosurveillance,

Profil
De formation BAC à BAC+ 2, DUT (domaines de l'électricité, l'électronique, domotique ou électrotechnique),

Vous possédez des connaissances et des compétences techniques sur les systèmes de vidéo analogique et IP, systèmes d'alarme intrusion Honeywell, RSI, Risko, Infinite, Aritech, Siemens, DSC, pour les techniciens confirmés

Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et volontaire. Vous avez des connaissances en bricolage (percer, cheviller, visser )

Formation assurée en interne

Un véhicule de service sera mis à votre disposition dans le cadre de votre activité professionnelle.

Compétences

  • - Assembler des matériaux, des produits
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • O-S SECURITE

Offre n°99 : Technicien de maintenance SAV (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUISY ()

PREMEL CABIC, entreprise reconnue depuis de nombreuses années dans le domaine de l'équipement d'élevage recherche pour son agence de PLOUISY (22), un Technicien de maintenance SAV H/F afin de renforcer son équipe.
Vos missions :
- Réaliser les interventions de dépannage
- Procéder aux maintenances préventives
- Réaliser la mise en service d'installations neuves ou rénovées
- Accompagner et conseiller les éleveurs en analysant leurs besoins.
Votre profil :
De formation technique BAC à BAC + 2 Maintenance des équipements industriels, vous avez un profil polyvalent disposant d'aptitude technique en électricité et en automatisme.
Vous avez le sens du service client, vous êtes organisé, vous êtes doté d'un fort esprit d'initiative, de discrétion et de disponibilité.
Avoir des connaissances du milieu agricole et des techniques d'élevage seraient un atout.
Rémunération selon expérience et motivation + Véhicule de service + téléphone + participation aux frais de repas + épargne salariale.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • PREMEL CABIC

Offre n°100 : cariste/préparateur(trice) de commandes (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - débutant accepté
    • 22 - GRACES ()

L'entreprise Prodeal recherche un cariste / préparateur(trice) de commande autonome , polyvalent(e) et dynamique pour un CDI de préférence ayant leur caces 1,3,5 possibilité d'être formé(e)

Vos missions:

- Préparer les commandes des clients
- Recharger le stock
- Rangement du dépôt ...

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PRODEAL

Offre n°101 : Métreur charpente (H/F)

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 17/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

En collaboration avec le Chargé d'Affaires et au sein d'un bureau d'études composé de métreurs, dessinateurs et calculateurs, vous chiffrez les dossiers d'appel d'offres publics et privés.
Pour cela, vos missions sont les suivantes :

- Calculer les principaux éléments de charpentes en bois.
- Tracer les plans de principe et réaliser le quantitatif des matériaux nécessaires.
- Consulter les fournisseurs pour obtenir les meilleures offres.
- Calculer le prix de revient prévisionnel du chantier en tenant compte de tous les éléments.
- Établir le prix de vente final en accord avec la direction.
- Élaborer des devis détaillés et précis.

Compétences

  • - Calcul technique
  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Économie de la construction
  • - Actualiser des prix
  • - Apporter une assistance technique
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Entreprise

  • ALPHEA CONSEIL

Offre n°102 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 04/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Vos missions :
- Mise en place, façonnage et cuisson de pains traditionnels et pains spéciaux,
- Gestion des stocks, réception et contrôle des marchandises,
- Nettoyage, rangement et entretien de votre poste de travail,


Planning à définir avec l'employeur; travail samedi et dimanche matin 1 week-end / 2
Pour candidater, appeler directement M. GUEGAN au 06.88.94.12.46

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Cuire des pâtons
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - boulangerie (souhaitée) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUGUSTIN

Offre n°103 : Electricien (H/F)

  • Publié le 03/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 22 - Guingamp ()

Le poste :
Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom
un électricien H/F. Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) de chantier, vous serez en charge de l'installation des boîtiers électriques des compteurs Linky ou des boîtiers d'effacement diffus au domicile des clients. Vos principales missions : - Prendre connaissance du matériel à installer et des moyens à utiliser en vous référant au descriptif technique d'installation - Effectuer la pose des boîtiers - Expliquer le principe de fonctionnement aux clients - Mettre en sécurité le site de manière systématique - V eiller au respect des normes électriques Des déplacements sont à prévoir sur la région.


Profil recherché :
Savoirs et savoir faire : Diplôme et Expérience : Formation initiale dans le domaine électrique et/ou expérience en tant qu'électricien. Habilitations BR/BC/B2V/B2T/TST/TER indispensables. Connaissance des équipements et des normes électriques Maîtrise des outils informatiques Excellent niveau en électricité Savoir être : Autonomie Ponctualité Excellent contact client Réalisation de travaux propres et soignés

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°104 : Infirmier / Infirmière EHPAD (H/F)

  • Publié le 30/05/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

La Résidence Beau Chêne, EHPAD accueillant 120 résidents, recherche un(e) infirmier(e) en CDD de 4 mois minimum.

Missions : participer au projet de soins et à la planification des soins pour chaque résident, réaliser les soins infirmiers, gérer les traitements et la distribution des médicaments, surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents, informer, échanger et participer à la mission de liaison avec les familles, gérer les prises de rendez-vous avec les intervenants médicaux ou paramédicaux, travailler en coordination avec la pharmacie dans le cadre de la PDA, ...

Horaires et rythme de travail : 7h-19h ou 8h-20h, alternance de semaines de 3 jours et de 4 jours, 1 week-end sur 2 travaillé.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • RESIDENCE BEAU CHENE

Offre n°105 : Professeur / Professeure de physique chimie (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

L'académie de Rennes recrute plusieurs professeurs(es) contractuels(les) pour enseigner la physique chimie au collège Jacques Prévert de Guingamp pour la fin d'année scolaire.

Vos missions :
- Concevoir, mettre en oeuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux et évaluer les productions des élèves.
- Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves et participer aux projets d'orientation des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
- Transmettre et faire partager les valeurs de la République.
- Former à la pratique d'une démarche scientifique en particulier à travers des activités expérimentales pratiquées en toute sécurité.
- Mettre en oeuvre une formation par compétence.
- Vous savez utiliser les outils informatiques : Word, Excel. - Vous avez un casier judiciaire vierge. Votre temps de travail (temps complet) : - 18h de cours devant élèves par semaine sur 36 semaines par année scolaire.
- Organisation libre du temps de préparation de la classe sur le reste de la semaine. - Participation à la vie de l'établissement.

Accompagnement :
- Formation et préparation à la prise de fonction.
- Aide à la conception des séquences et des supports pédagogiques.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • DU PERSONNEL DU RECTORAT DE RENNES

Offre n°106 : Technicien sciage primaire (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 30/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Vous êtes passionné par le travail de la pierre et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise innovante et reconnue ?
Rejoignez cette entreprise en tant que Technicien Sciage Primaire et contribuez à la création d'œuvres d'exception !

En tant que Technicien Sciage Primaire, vous jouez un rôle crucial dans la production d'éléments sur plan pour la taille de granit.

Vos responsabilités incluent :

Lecture de plans pour débitage : Comprendre et interpréter les plans pour réaliser le débitage des blocs de granit conformément aux spécifications fournies.
Exécution des travaux de débitage : Utiliser les scies à disques pour découper les blocs de granit en tranches précises.
Programmation des scies : Programmer et ajuster les scies pour garantir une coupe précise et conforme aux exigences.
Contrôle de qualité : Vérifier la précision du sciage, l'état de la matière et les dimensions des pièces débitées.
Entretien du matériel : Assurer le bon fonctionnement et l'entretien régulier des équipements de production.
Conduite d'engins : Déplacer les blocs de granit sous les débiteuses, charger et décharger les commandes clients, et fournir les tailleurs de pierre (le CACES serait un plus mais n'est pas obligatoire).
Suivi de production : Communiquer les informations de production à la responsable d'agence pour une gestion optimale.
Organisation et rangement : Gérer et organiser les blocs et tranches de granit dans la zone de travail.
Nettoyage de la zone de travail : Maintenir un espace de travail propre et organisé.
Préparation des palettes : Préparer les palettes pour les expéditions, en assurant un emballage sécurisé.

Notre processus de recrutement commence par une première étape au sein de notre cabinet, où nous sélectionnons les candidats en fonction de leurs qualifications.
Ensuite, nous organisons un premier entretien téléphonique pour mieux connaître les profils retenus.
Les candidats présélectionnés seront ensuite conviés à un entretien physique au cabinet, suivi d'une rencontre avec le dirigeant pour finaliser le processus de sélection.

Rigueur et Précision : Attention au détail et capacité à contrôler la qualité de son travail.
Autonomie et Prise d'Initiative : Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives pour améliorer les processus de production.
Esprit d'Équipe : Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les collègues.
Organisation et Propreté : Capacité à organiser et maintenir un espace de travail propre et bien rangé.
Polyvalence et Motivation : Être polyvalent dans ses tâches et motivé pour contribuer activement à la production et à l'amélioration continue.

Compétences

  • - Déterminer le positionnement des pierres
  • - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • - Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler

Entreprise

  • ALPHEA CONSEIL

Offre n°107 : Opérateur granit (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Vous êtes passionné par le travail de la pierre et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise innovante et reconnue ?
Rejoignez cette entreprise en tant que Technicien Sciage Primaire et contribuez à la création d'œuvres d'exception !

En tant que Technicien Sciage Primaire, vous jouez un rôle crucial dans la production d'éléments sur plan pour la taille de granit.

Vos responsabilités incluent :

Lecture de plans pour débitage : Comprendre et interpréter les plans pour réaliser le débitage des blocs de granit conformément aux spécifications fournies.
Exécution des travaux de débitage : Utiliser les scies à disques pour découper les blocs de granit en tranches précises.
Programmation des scies : Programmer et ajuster les scies pour garantir une coupe précise et conforme aux exigences.
Contrôle de qualité : Vérifier la précision du sciage, l'état de la matière et les dimensions des pièces débitées.
Entretien du matériel : Assurer le bon fonctionnement et l'entretien régulier des équipements de production.
Conduite d'engins : Déplacer les blocs de granit sous les débiteuses, charger et décharger les commandes clients, et fournir les tailleurs de pierre (le CACES serait un plus mais n'est pas obligatoire).
Suivi de production : Communiquer les informations de production à la responsable d'agence pour une gestion optimale.
Organisation et rangement : Gérer et organiser les blocs et tranches de granit dans la zone de travail.
Nettoyage de la zone de travail : Maintenir un espace de travail propre et organisé.
Préparation des palettes : Préparer les palettes pour les expéditions, en assurant un emballage sécurisé.

Notre processus de recrutement commence par une première étape au sein de notre cabinet, où nous sélectionnons les candidats en fonction de leurs qualifications.
Ensuite, nous organisons un premier entretien téléphonique pour mieux connaître les profils retenus.
Les candidats présélectionnés seront ensuite conviés à un entretien physique au cabinet, suivi d'une rencontre avec le dirigeant pour finaliser le processus de sélection.

Rigueur et Précision : Attention au détail et capacité à contrôler la qualité de son travail.
Autonomie et Prise d'Initiative : Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives pour améliorer les processus de production.
Esprit d'Équipe : Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les collègues.
Organisation et Propreté : Capacité à organiser et maintenir un espace de travail propre et bien rangé.
Polyvalence et Motivation : Être polyvalent dans ses tâches et motivé pour contribuer activement à la production et à l'amélioration continue.

Compétences

  • - Déterminer le positionnement des pierres
  • - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • - Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler

Entreprise

  • ALPHEA CONSEIL

Offre n°108 : Opérateur taille de pierres (H/F)

  • Publié le 29/05/2024 | mise à jour le 30/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Guingamp ()

Vous êtes passionné par le travail de la pierre et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise innovante et reconnue ?
Rejoignez cette entreprise en tant que Technicien Sciage Primaire et contribuez à la création d'œuvres d'exception !

En tant que Technicien Sciage Primaire, vous jouez un rôle crucial dans la production d'éléments sur plan pour la taille de granit.

Vos responsabilités incluent :

Lecture de plans pour débitage : Comprendre et interpréter les plans pour réaliser le débitage des blocs de granit conformément aux spécifications fournies.
Exécution des travaux de débitage : Utiliser les scies à disques pour découper les blocs de granit en tranches précises.
Programmation des scies : Programmer et ajuster les scies pour garantir une coupe précise et conforme aux exigences.
Contrôle de qualité : Vérifier la précision du sciage, l'état de la matière et les dimensions des pièces débitées.
Entretien du matériel : Assurer le bon fonctionnement et l'entretien régulier des équipements de production.
Conduite d'engins : Déplacer les blocs de granit sous les débiteuses, charger et décharger les commandes clients, et fournir les tailleurs de pierre (le CACES serait un plus mais n'est pas obligatoire).
Suivi de production : Communiquer les informations de production à la responsable d'agence pour une gestion optimale.
Organisation et rangement : Gérer et organiser les blocs et tranches de granit dans la zone de travail.
Nettoyage de la zone de travail : Maintenir un espace de travail propre et organisé.
Préparation des palettes : Préparer les palettes pour les expéditions, en assurant un emballage sécurisé.

Notre processus de recrutement commence par une première étape au sein de notre cabinet, où nous sélectionnons les candidats en fonction de leurs qualifications.
Ensuite, nous organisons un premier entretien téléphonique pour mieux connaître les profils retenus.
Les candidats présélectionnés seront ensuite conviés à un entretien physique au cabinet, suivi d'une rencontre avec le dirigeant pour finaliser le processus de sélection.

Rigueur et Précision : Attention au détail et capacité à contrôler la qualité de son travail.
Autonomie et Prise d'Initiative : Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives pour améliorer les processus de production.
Esprit d'Équipe : Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les collègues.
Organisation et Propreté : Capacité à organiser et maintenir un espace de travail propre et bien rangé.
Polyvalence et Motivation : Être polyvalent dans ses tâches et motivé pour contribuer activement à la production et à l'amélioration continue.

Compétences

  • - Déterminer le positionnement des pierres
  • - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • - Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler

Entreprise

  • ALPHEA CONSEIL

Offre n°109 : Cession patientèle (H/F)

  • Publié le 28/05/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 24 Mois
    • 22 - GOUDELIN ()

Apres 18 ans en tant qu'infirmière libérale je souhaite me diriger vers d'autres horizons; Pour celà je cède ma patientèle
qui se situe dans un local neuf sur la commune de goudelin. Composé de 2 infirmères et d'une remplaçante nous avons
une patientèle fidèle et agréable. Nous avons un chiffre d'affaire correcte. Pour plus de renseignement vous pouvez me
contacter au 0659622303.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • PHILIPPOT KARINE

Offre n°110 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 27/05/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Souhaitant consolider ses équipes de production, le site de SOCOPA VIANDES GUINGAMP recherche pour ses ateliers de 1re et 2e transformation des viandes des opérateurs de production H/F.
Vous êtes investi, motivé et vous aimez les métiers techniques ce poste est fait pour vous.
Vous participerez au traitement des produits au travers des différentes étapes de transformation (abattage, parage et découpe).
Vous serez formés à la technologie des viandes et des process, à l'hygiène et à la sécurité et aux postes de travail.
Vous êtes dynamique, motivé et sensible à l'hygiène et à la sécurité alimentaire. Vous êtes habile et précis en situation de travail.
Vous avez la volonté de maîtriser un emploi nécessitant un vrai savoir faire et souhaitez intégrer un groupe d'envergure sur le long terme.

Horaires du 06h à 13h pas de travail en horaires alternés

Compétences

  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SOCOPA VIANDES

Offre n°111 : Technicien alarme H/F (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - Grâces ()

Après une formation interne à nos produits et nos méthodes, votre mission sera d'intervenir auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels pour :
-Assurer l'installation et la maintenance des systèmes de sécurité électronique,
-Déterminer l'implantation des composants,
-Assurer la mise en place des éléments,
-Explication du fonctionnement aux clients
-Maintenance Sav du système,

Nos prestations principales sont les suivantes: alarme-intrusion, vidéosurveillance,

Profil
De formation BAC à BAC+ 2, DUT (domaines de l'électricité, l'électronique, domotique ou électrotechnique),

Vous possédez des connaissances et des compétences techniques sur les systèmes de vidéo analogique et IP, systèmes d'alarme intrusion Honeywell, RSI, Risko, Infinite, Aritech, Siemens, DSC, pour les techniciens confirmés

Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et volontaire. Vous avez des connaissances en bricolage (percer, cheviller, visser )

Formation assurée en interne

Un véhicule de service sera mis à votre disposition dans le cadre de votre activité professionnelle.

Compétences

  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Assembler des matériaux, des produits

Entreprise

  • O-S SECURITE

Offre n°112 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 08/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

Entreprise Travaux Bretons est une entreprise générale du bâtiment, en rénovations.

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) électricien(ne).
vous interviendrez seul ou en équipe sur des chantiers de rénovation, maisons individuelles ou bâtiments collectifs, auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises.

Description du poste
vous serez chargé de modifications, installations et remise aux normes électriques, du lundi au vendredi (travail 1 vendredi /2)


Avantages
* mutuelle
* paniers repas
* primes
* rémunération en fonction de l'expérience et du savoir faire

Description du profil
* formations techniques associées à une expérience de 3 à 4 ans.
* vous maitrisez impérativement le secteur de l'électricité.
* connaissance des procédés de remise en conformité
* habilitations électriques à jour.
* bonne connaissance du matériel
* Permis B exigé.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • TRAVAUX BRETONS

Offre n°113 : Renfort au service des ressources humaines et affaires médicales (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PABU ()

RESPONSABILITÉS :

FINALITE DES MISSIONS : - Etre en renfort de l'équipe DRH DAM sur les activités administratives (recrutement / gestion des contrats / carrière...) suite au déploiement de plusieurs logiciels en cours.
ACTIVITES PRINCIPALES : GESTION
- Formalisation, application et diffusion des règles de gestion des personnels sous forme de fiches reflexes, procédures, modes opératoires et logigrammes
- Gestion administrative des dossiers
- Elaboration de documents relatifs à l'administration du personnel
 

PROFIL RECHERCHÉ :

SAVOIR-FAIRE REQUIS : - Connaissances :
-          Connaissances en ressources humaines de la fonction publique hospitalière souhaitées
-          Connaissance de la paie du secteur public
-          Connaissances informatiques et bureautiques
- Compétences 
-          Capacités rédactionnelles
-          Sens de l'accueil et de la communication (capacités relationnelles)
-          Confidentialité / discrétion
-           Sens du travail en équipe
-           Respect des délais / échéances
-           Organisation, méthodologie et rigueur
-           Réactivité et anticipation
-          Force de proposition, esprit de curiosité
-          Dynamisme
- Niveau de formation : Bac / Bac + 2
- Grade : Adjoint administratif - catégorie C
- Temps de travail : 37h30 avec 14 RTT
- CDD de 6 mois renouvelable

Entreprise

  • CH GUINGAMP

    Le GHT d'Armor regroupe six Établissements publics de santé : Guingamp, Lannion, Paimpol, Tréguier, Centre hospitalier du Penthièvre et du Poudouvre (CH2P) et Saint-Brieuc. Ce dernier est l'établissement support du GHT.  Le centre hospitalier de Guingamp est un établissement qui couvre l'ensemble des spécialités de MCO. Il dispose de SSR, d'Ehpad et USLD, comptant aujourd'hui environ 580 lits et places. En outre, il dispose d'une reconnaissance d'unité de soins palliatifs de 1...

Offre n°114 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :
L'agence CRIT St Agathon, recherche pour l'un de nos clients basé sur Guingamp un préparateur de commandes H/F titulaire du Caces 1 R489
Vos missions seront :
- Rassembler et conditionner l'ensemble des produits correspondant aux commandes émis par les supermarchés : prélèvement des marchandises dans le stock, et constitution des palettes.
- Effectuer l'expédition des commandes
- Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison
Taux horaires : 12EUR62 (hors IFM et CP)
Mission de 6 mois en intérim
Avantages CRIT - CET 5% (que vous gérez à votre convenance sur votre portail MyCrit !!!) - Formations et montée en compétences lors de votre parcours professionnel - Possibilité de passer au paiement à la semaine (acomptes) - Aides et services dédiés par le biais du FASTT - Mutuelle et prévoyance - Avantages CE (Chèque de Noël, chèques vacances, tickets cinéma, chèques lire, etc.)
Accueil personnalisé à l'agence : votre satisfaction est notre priorité
Description du profil :
Vous êtes titulaire du CACES R489 cat.1. Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience.
Vous êtes organisé et polyvalent. Vous êtes efficace et aimez le travail en équipe.
Alors n'hésitez plus et postuler directement à l'offre !

Offre n°115 : Assistant administratif / Assistante administrative de projet (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :
Vous souhaitez un nouveau défi professionnel et vous souhaitez intégrer une entreprise solidaire et à l'écoute de ses salariés
1, 2, 3, soleil ! Stop ne bougez plus ! Nous avons un poste à vous proposer en tant qu'Assistant Qualité H/F sur le bassin Guingampais.
La Responsable Qualité, vous donnera comme mission de garantir la qualité et la sécurité des produits fabriqués :
-Garant des bonnes pratiques et conformité produits fabriqués.
-Validation des productions.
-Echantillonnage.
-Gestion des non-conformités et mise en place d'actions correctives.
-Traçabilité.
-Contrôle du nettoyage et désinfection.
-Participation aux audits.
-Suivi des demandes clients.
-Supports administratifs et suivi des indicateurs.
Poste en CDI, vous intégrerez l'équipe Qualité en 2/8.
Toujours intéressé
On continue...
Rémunération entre 2000e et 2500EUR
De nombreux avantages entreprise : 13ème mois + intéressement + participation bénéfices + plan épargne entreprise + CSE, etc.
Description du profil :
Ce sont vos compétences que nous recherchons !
Diplômé en qualité.
Vous saurez vous démarquer par votre rigueur, votre maitrise des procédures qualité/sécurité et par votre appétence à fédérer les équipes sur les bonnes pratiques.
Arrêtons-nous de jouer à cache-cache et rencontrons-nous !
Vous serez amené à échanger avec l'un de nos chasseurs de talents : Carine ou Sonia.
Nous vous ferons rencontrer notre client ! Un groupe qui valorisera vos compétences et vous accompagnera tout au long de votre carrière !

Offre n°116 : Assistant Administratif F/H - ADELIANCE (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 14 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 22 - ST AGATHON ()

Vous souhaitez valoriser vos compétences et les mettre au service de TPE/PME qui en ont besoin ?
Toutes les offres d'emploi se ressemblent et vous recherchez quelque chose de différent ?

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de méthode ?



Attendez la suite, cela devrait vous plaire !



ADELIANCE recherche pour un de ses adhérents, un paysagiste reconnu sur son territoire, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) !



Vous serez notamment en charge de:

- Gérer l'accueil téléphonique et physique ainsi que la boite mail,
- Prendre les rendez-vous en fonction des agendas,
- Effectuer les commandes fournisseur,
- Préparer les rendez-vous commerciaux,
- Saisir les factures.

Vous êtes à l'aise avec les outils de communication et vous appréciez mettre à profit votre créativité ?

- Vous pourrez aussi gérer et animer les réseaux sociaux de l'entreprise.



Peu importe votre diplôme, ce qui compte ici, c'est votre expérience !

Organisé(e) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur.

Votre aisance relationnelle ainsi que votre sens de la satisfaction client ne sont plus à démontrer.

Idéalement, vous connaissez le secteur d'activité.



Ce poste vous a tapé dans l'oeil ? Envoyez-nous votre candidature !



Poste à temps partiel (2 jours/semaine).



Après cette première expérience chez nos adhérents, envie de poursuivre l'aventure du temps partagé ? Nous saurons vous accompagner dans votre projet professionnel et construire avec vous un parcours à temps plein ou à temps choisi.

Entreprise

  • ADELIANCE

    Enrichissez votre parcours professionnel avec ADELIANCE, groupement d'employeurs basé à Plérin. Une opportunité idéale pour celles et ceux qui exercent déjà une activité professionnelle et qui cherche à la compléter. Optez pour un emploi à temps partiel et découvrez l'avantage du complément d'activité en partageant votre temps de travail entre différentes entreprises adhérentes. ADELIANCE s'engage à construire avec vous un parcours professionn...

Offre n°117 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Description du poste :
Vous aurez pour mission:***gestion des plannings des tournées***suivi et saisie des données des tournées***tâches administratives
Description du profil :
Pour cette mission la connaissance du secteur est primordiale car les tournées devront être optimisées.
Vous devrez être organisé et savoir prendre des décisions de dernière minute pour gérer des priorités.
Une expérience sur de la gestion de plannings serait un plus.

Offre n°118 : Equipier de Production - (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

RESPONSABILITÉS :

Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande.
Devenir Equipier de production au sein du Groupe Bigard, c'est :
- Rejoindre une équipe dynamique, solidaire et enthousiaste
- Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées
- Une intégration, de la formation, et un accompagnement
Avec vos collègues, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits !
En tant qu'Equipier de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de notre atelier de production.
- Préparation et transformation des viandes  : apprendre à valoriser la matière
- Conditionnement et préparation de commandes
- Respect des normes d'hygiène et de nos protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs
- Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace
Vous découvrirez à travers ce poste les fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des possibilités d'évolution dans nos nombreux métiers.

PROFIL RECHERCHÉ :

- À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous !
- Débutant(e), votre  motivation  et votre  engagement  sont vos principaux atouts. Nos experts seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande
Conditions du poste :
- Poste basé à Guingamp (22)
- Salaire attractif incluant diverses primes
- Indemnités quotidiennes de transport

Entreprise

  • SOCOPA - GUINGAMP

    Socopa Guingamp (22), est spécialisé dans la transformation et le commerce de viande de bœuf. Les 170 salariés du site travaillent chaque jour à la satisfaction de nos clients dans le strict respect des règles de sécurité, de qualité et d'hygiène. Intégrer le Groupe Bigard, c'est rejoindre une communauté de 15 000 personnes qui ont fait de la viande une passion !

Offre n°119 : Agent hôtelier (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

RESPONSABILITÉS :

Poste à pourvoir à partir de septembre 2024 (possibilité de faire des remplacements en août) au sein de l'EHPAD de Ploumagoar (22)
Missions
-     Accompagnement et aide aux résidents dans les actes de la vie courante
-     Préparation et service des repas
-     Ménage et entretien des locaux
-    Mise en sécurité des résidents et des locaux selon les procédures appliquées
- Capacité à terme à pouvoir aider les soignants dans les soins d'hygiène des résidents
CDD de 1 à 3 mois (renouvelable)
100% / journée de 10 h
CCN FEHAP

PROFIL RECHERCHÉ :

-        Etre à l'écoute des résidents
-        Organiser son travail dans un souci d'efficacité
-        Avoir la capacité à travailler en équipe et à s'adapter
-        Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l'accompagnement des résidents
-        Identifier les besoins fondamentaux, les habitudes de vie, les attentes des résidents (projets personnalisés)
-        Faire preuve de discernement face à une situation d'urgence pour donner l'alerte

Entreprise

  • VYV 3

    Au cœur de sa démarche, VYV 3 Bretagne met l'accent sur la prévention, le suivi attentif des traitements et l'accessibilité des soins pour créer un impact positif sur la vie de ses patients. Grâce à son réseau de structures de soins mutualistes, VYV 3 Bretagne est présent à chaque étape du parcours de santé. Son équipe de collaborateurs passionnés et compétents est dévouée à offrir une expérience de soins exemplaire, humaine et respectueuse.

Offre n°120 : Agent de production - approvisionneur F/H - ADELIANCE (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 22 - GUINGAMP ()

Le temps partagé, qu'est-ce que c'est ?

Le principe est simple: vous mettez vos compétences aux services de plusieurs entreprises, de taille et de secteurs d'activités différents. Sur l'année, vous travaillez une première saison chez un de nos adhérents puis une deuxième saison chez un autre. Ainsi, vous alliez sécurité de l'emploi avec un CDI au sein du Groupement et diversité des missions, des équipes, des méthodes et des outils.



Dans ce cadre, nous recherchons pour un premier adhérent, spécialiste dans la fabrication de snacks, un(e) Approvisionneur(euse) pour une première saison de mars à août.



Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier, vous êtes le garant de la mise à disposition des matières premières auprès des conducteurs de machines en respectant les plannings et les ordres de fabrication. Vous assurez également l'approvisionnement de la ligne en matière d'hygiène et de nettoyage. Enfin, vous êtes en charge d'enlever les contenants vides et le matériel utilisé.



A l'issue de cette saison, vous serez mis à disposition auprès d'un deuxième adhérent, spécialisé dans la fabrication de soupes, sauces et tartinables, en tant qu'Agent de Production pour une deuxième saison de septembre à janvier.



Et à partir de janvier, c'est repartit chez le premier adhérent et ainsi de suite !

Peu importe votre formation ou vos expériences antérieures, c'est votre motivation et votre réactivité qui feront la différence pour ce poste !

Vous appréciez travailler en autonomie et êtes reconnu(e) pour votre rigueur.





Vous recherchez un poste en CDI qui vous permettra de valoriser vos compétences, diversifier vos missions et échapper à la routine ?

Rencontrons-nous !

Entreprise

  • ADELIANCE

    Rejoignez ADELIANCE et devenez un partenaire clé dans le développement des entreprises locales. Que vous cherchiez un emploi à temps plein ou à temps choisi, notre objectif est de construire des parcours professionnels pérennes et sur mesure. Grâce à notre approche innovante du travail et de l'organisation, vous aurez la chance de diversifier votre expérience professionnelle en partageant votre tremps de travail entre les différentes entr...

Offre n°121 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 14/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Description du poste :
Vous recherchez une opportunité stimulante dans le domaine de la logistique ?
Vous appréciez le travail dans la bonne humeur ?
Vous êtes disponible immédiatement ?
==> nous avons un poste pour vous !
Un de nos clients est à la recherche d'un Assistant logistique pour rejoindre son équipe dynamique dans le cadre d'un remplacement.
En tant qu'Assistant logistique, vos missions principales seront variées et incluront :***Planification et optimisation des livraisons***Coordination avec les transporteurs et les clients***Gestion des documents de transport***Suivi des expéditions et gestion des imprévus***Analyse et amélioration des processus logistiques***Support à l'équipe logistique pour toutes autres tâches administratives***Si vous êtes prêt à relever le défi et à contribuer activement au succès de notre client, cette opportunité est faite pour vous !
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le candidat idéal pour ce poste d'Assistant logistique est une personne organisée, proactive et dotée d'une solide capacité de communication.
Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de gestion logistique, est nécessaire.
Capable de travailler sous pression tout en restant efficace, vous savez également faire preuve d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe.
Votre sens de l'analyse et votre rigueur vous permettront de réussir dans ce rôle.
Qualités recherchées :***Maîtrise des outils informatiques de gestion logistique***Capacité de communication efficace***Autonomie et esprit d'équipe***Sens de l'analyse et rigueur***Efficacité sous pression***N'attendez pas pour contacter l'agence SAMSIC EMPLOI de Guingamp !

Offre n°122 : Agent de Fabrication H/F - Daunat Bretagne

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

L'agent de fabrication (F/H) est responsable d'une ou plusieurs étapes de la fabrication de nos produits.

Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous travaillez en étroite collaboration avec le/la conducteur(trice) de ligne et le/la conducteur(trice) machine.



Compétences mises en œuvre :

- Assurer la préparation des matières premières
- Réaliser l'assemblage des produits
- Contrôler la conformité des produits et les conditionner
- Respecter des consignes d'hygiène et de sécurité

Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste.



Ce que nous proposons :

Rémunération et avantages sociaux :

- Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20%
- 13ème mois (selon ancienneté)
- Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans.
- Prime paniers : 4,70€/jour travaillé
- Prime d'habillage : mini 1,94€/jour travaillé
- Intéressement
- Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise
- Mutuelle à partir de 1€
- Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.)

Organisation et horaires de travail :

- Horaires en 2x8 (5h-13h // 13h-21h) : 37,5 ou 38h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps
- Equipe de nuit (heures majorées à 25%)

Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Vous souhaitez développer vos compétences ? Ce poste polyvalent est évolutif vers des fonctions de conduite de machines, maintenance de premier niveau !



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



Venez nous rencontrer lors de nos différentes sessions de recrutement durant lesquelles une présentation de l'entreprise et du poste vous sera proposée ainsi qu'un entretien de recrutement. #TeamDaunat

Entreprise

  • Daunat Bretagne

    Depuis 1976, Daunat vous recharge en gourmandise en proposant des recettes généreuses, aux formats pratiques et adaptés à votre mode de vie. Cette histoire s'écrit grâce à nos 1600 collabor'acteurs qui apportent chaque jour une attention particulière à l'élaboration de chaque produit et incarnent ainsi pleinement nos valeurs de curiosité, d'engagement, d'exigence et de simplicité. Si vous cherchez une marque implantée sur les territoires et dynamique, venez fa...

Offre n°123 : E.Leclerc - SECRETAIRE COMPTABLE - H/F

  • Publié le 08/06/2024 | mise à jour le 08/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 22 - GUINGAMP ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

FONCTION COMPTABILITE

*
Suivi commercial et cycle de comptabilisation des pièces comptables d'achat de marchandise ( vérification, comptabilisation, paiement ...)

*
Suivi et gestion administrative des articles sur informatique.

*
Suivi et actualisation des accords.

*
Participation aux inventaires.

*
Provision des ristournes fournisseurs.

FONCTION ADMINISTRATIVE

*
Standard téléphonique.

*
Courriers

*
Affiche


PROFIL RECHERCHÉ

Formation : Titulaire d'un bac à bac plus 2

Contrat : Poste en CDI à 36h75 heures par semaine.

Statut : Employé(e)

Rémunération : 24 à 26 KEUR brut annuel + participation, intéressement et avantages CSE.

 Connaissance du logiciel CEGID serait un plus.

Entreprise

  • GUINGAMP DISTRIBUTION

    Le centre E.Leclerc de Guingamp emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1973. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc acc...

Offre n°124 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 08/06/2024 | mise à jour le 08/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Description du poste :
Vous travaillez en équipe sous la responsabilité du Manager du DRIVE.
Vous avez à préparer les commandes des clients tout en contrôlant les dates de péremption des articles, vous effectuez également les livraisons des commandes au niveau des bornes extérieures du DRIVE.
Et vous maintenez la zone de travail propre et rangée pour travailler en toute sécurité et pour optimiser votre temps de travail.
Description du profil :
Vous devez avoir au moins 3 mois d'expérience sur un poste similaire.
Compétences attendues : autonomie, rigueur, esprit d'équipe, relationnel commercial.

Offre n°125 : Agent de Fabrication H/F - Daunat Bretagne

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 19/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

L'agent de fabrication (F/H) est responsable d'une ou plusieurs étapes de la fabrication de nos produits.

Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous travaillez en étroite collaboration avec le/la conducteur(trice) de ligne et le/la conducteur(trice) machine.



Compétences mises en œuvre :

- Assurer la préparation des matières premières
- Réaliser l'assemblage des produits
- Contrôler la conformité des produits et les conditionner
- Respecter des consignes d'hygiène et de sécurité

Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste.



Ce que nous proposons : CDD de 1 mois minimum à partir du 1er août 2024

Rémunération et avantages sociaux :

- Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20%
- 13ème mois (selon ancienneté)
- Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans.
- Prime paniers : 4,70€/jour travaillé ou 6,375€/nuit travaillée
- Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé
- Intéressement
- Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise
- Mutuelle à partir de 1€
- Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.)

Organisation et horaires de travail :

- Horaires en 2x8 (5h-13h // 13h-21h) : 37,5 ou 38h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps
- Equipe de nuit (heures majorées à 25%)

Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Vous souhaitez développer vos compétences ? Ce poste polyvalent est évolutif vers des fonctions de conduite de machines, maintenance de premier niveau !



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



Venez nous rencontrer lors de nos différentes sessions de recrutement durant lesquelles une présentation de l'entreprise et du poste vous sera proposée ainsi qu'un entretien de recrutement. #TeamDaunat

Entreprise

  • Daunat Bretagne

    Depuis 1976, Daunat vous recharge en gourmandise en proposant des recettes généreuses, aux formats pratiques et adaptés à votre mode de vie. Cette histoire s'écrit grâce à nos 1600 collabor'acteurs qui apportent chaque jour une attention particulière à l'élaboration de chaque produit et incarnent ainsi pleinement nos valeurs de curiosité, d'engagement, d'exigence et de simplicité. Si vous cherchez une marque implantée sur les territoires et dynamique, venez fa...

Offre n°126 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, enseigne de la Grande Distribution, des préparateurs de commandes DRIVE (F/H).Vous travaillez en équipe sous la responsabilité du Manager du DRIVE.
Vous avez à préparer les commandes des clients tout en contrôlant les dates de péremption des articles, vous effectuez également les livraisons des commandes au niveau des bornes extérieures du DRIVE.
Et vous maintenez la zone de travail propre et rangée pour travailler en toute sécurité et pour optimiser votre temps de travail.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°127 : Assistant administratif / Assistante administrative de projet (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 15/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :
Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise agroalimentaire reconnue, un contrôleur qualité h/f.
Vos Missions:
- Contrôle qualité
- Analyse matières premières
- Contrôle documentaire
- Analyse et interprétation des données
- Saisie informatique
Horaires de journée du lundi au vendredi Poste à pourvoir de suite.
Connaissance en IFS et en BRC obligatoire.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne sérieuse, rigoureuse.
Profil junior accepté

Offre n°128 : Employé polyvalent / Employée polyvalente en établissement hôtelier (H/F)

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 29/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - PLOUMAGOAR ()

Agent hôtelier H/F
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024 (possibilité de faire des remplacements en août) au sein de l'EHPAD de Ploumagoar (22)Missions-     Accompagnement et aide aux résidents dans les actes de la vie courante-     Préparation et service des repas-     Ménage et entretien des locaux-    Mise en sécurité des résidents et des locaux selon les procédures appliquéesCapacité à terme à pouvoir aider les soignants dans les soins d'hygiène des résidents CDD de 1 à 3 mois (renouvelable)100% / journée de 10 h CCN FEHAP
Profil :
-        Etre à l'écoute des résidents-        Organiser son travail dans un souci d'efficacité-        Avoir la capacité à travailler en équipe et à s'adapter -        Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l'accompagnement des résidents-        Identifier les besoins fondamentaux, les habitudes de vie, les attentes des résidents (projets personnalisés)-        Faire preuve de discernement face à une situation d'urgence pour donner l'alerte
Poste en CDD

Offre n°129 : Menuisier/ère (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST CLET ()

"
Référence Bretagne Atlernance : OFF_115491
Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme :
CAP MENUISIER INSTALLATEUR (PS2023)
Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge.
Référence Bretagne Atlernance : OFF_115491"

Entreprise

  • CFA CMA 22 Campus de Ploufragan

Offre n°130 : Agent de fabrication temps partiel F/H - Daunat Bretagne (H/F)

  • Publié le 13/04/2024 | mise à jour le 13/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Daunat Bretagne recrute et forme pour son site situé à Guingamp (22) des :



AGENTS DE FABRICATION TEMPS PARTIEL (H/F) EN CDI



Vos missions seront notamment les suivantes :

- Assurer la préparation des matières premières
- Réaliser l'assemblage des produits
- Contrôler la conformité des produits et les conditionner
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité


Vous bénéficierez d'un parcours de formation individualisé en interne au sein de nos différents ateliers de production.



Ce que nous proposons :

Rémunération et avantages sociaux :

- Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20%
- 13ème mois (selon ancienneté)
- Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans.
- Prime paniers : 4,70€/jour travaillé
- Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé
- Intéressement
- Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise
- Mutuelle à partir de 1€
- Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.)

Modalités du poste:


- Horaires en 2x8 (5h/13h et 13h/21h)
- Possibilité de travailler 3 ou 4 jours par semaine

Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide.

Idéalement, vous avez une première expérience réussie en agroalimentaire (Restauration, Boucherie, Service, Boulangerie).

Ce poste peut nécessité des manutentions techniques (amorçage de machine) et de matières premières (port de charge d'env. 4 kgs)



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • Daunat Bretagne

    Depuis 1976, Daunat vous recharge en gourmandise en proposant des recettes généreuses, aux formats pratiques et adaptés à votre mode de vie. Cette histoire s'écrit grâce à nos 1600 collabor'acteurs qui apportent chaque jour une attention particulière à l'élaboration de chaque produit et incarnent ainsi pleinement nos valeurs de curiosité, d'engagement, d'exigence et de simplicité. Si vous cherchez une marque implantée sur les territoires et dynamique, venez fa...

Offre n°131 : Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 27/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

"
Référence Bretagne Atlernance : OFF_116933
Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme :
Mention complémentaire Accueil Réception
Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge.
Référence Bretagne Atlernance : OFF_116933"

Entreprise

  • CFA CMA 22 Campus de Ploufragan

Offre n°132 : Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commande (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

CONDUCTEUR LIVREUR (H/F)
Missions:
Préparer et charger les colis correspondants à la tournée du jour
- Livrer les commandes selon le plan de tournée établi
- Effectuer un rapport quotidien de votre activité
- Veiller à la bonne utilisation et au bon entretien de vos outils de travail ( Véhicule / Scan de livraison )
Votre profil :
- Titulaire du permis B
- Aisance relationnelle et sens du contact client
- Ponctualité
- Rigueur
- Dynamisme
Les profils débutants sont acceptés.
Profil :
Vous avez le permis B depuis 3 ans validé, êtes rigoureux, organisé et ponctuel.
Poste en CDI

Offre n°133 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 01/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :
Sous le contrôle du responsable Drive et de ses adjoints :
- Vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
- Vous procédez au rangement des produits dans les rayonnages et les chambres froides.
- Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette).
- Vous assurez la livraison auprès des clients.
- Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation et sur l'état des produits frais.
- Poste à pourvoir dès que possible.
Description du profil :
Contrat : CDI à 36h45 par semaine.
Statut : Employé/ouvrier.
Rémunération : de 22 à 24 K€ brut annuel + participation, intéressement et avantages CSE.

Offre n°134 : Conducteur Process - Pâtissier (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 21/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 22 - ST AGATHON ()

Entreprise Acteur incontournable du secteur de la biscuiterie et de la pâtisserie à la française, St Michel est une entreprise familiale indépendante en pleine croissance : 8 usines en France avec l'ouverture de nouvelles lignes de productionDes produits distribués à l'international dans + de pays métiers pour tout type de qualificationSt Michel a été élue marque préférée des français en tous secteurs confondus Notre marque de fabrique ? Nous inventons et fabriquons des produits gourmands avec une attention particulière portée à la qualité des ingrédients, leurs origines ainsi que la prise en compte des producteurs, du bien-être animal et de l'environnement.Notre démarche RSE « le Goût de la transmission » est au cœur de toutes nos actions. Chez St Michel, nous sommes animés par une seule chose : rendre populaire nos biscuits et pâtisseries en France et à l'international tout en accompagnant de nouveaux talents. Poste Après une période d'immersion au sein de l'usine de Guingamp, vous suivrez un parcours de formation pour assurer la conduite du process de fabrication de la pâte à crêpe St Michel!Rattaché(e) au Responsable d'équipe, votre mission principale sera la mise en œuvre et la maitrise du process de pétrissage, de préparation de fourrages cacaotés et confiturés par la conduite d'une ou plusieurs machines en garantissant la conformité du produit. Profil Vous êtes motivé, vous recherchez un emploi « qui bouge » et qui nécessite de la rigueur, vous avez le goût du travail en équipe, vous savez manipuler des opérations mathématiques simples sans difficultés.L'organisation du travail en 3*8 (ou week end) n'est pas un frein pour vous, alors n'hésitez plus! Postulez! Promis on ne vous mangera pas!

Offre n°135 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :
Vous aurez pour mission:***mise en rayon des produits frais***facing***rangement des rayons au fur et à mesure de la matinée***manutention
Description du profil :
Vous avez de l'expérience en grande surface ou avez déjà travaillé dans une petite surface mais connaissez le facing et le système de rotation des produits.
Votre dynamisme, volonté de bien faire et assiduité seront de forts atouts.
Si vous remplissez ces conditions, n'hésitez pas à nous appeler ou postuler en ligne.

Offre n°136 : Ouvrier Paysagiste F/H - ADELIANCE (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

ADELIANCE recherche pour un de ses adhérents, un paysagiste reconnu sur son territoire, un(e) Ouvrier(ère) Paysagiste !



Vous serez en charge de :

- La tonte et le débrouissaillage,
- La taille de haie,
- L'entretien des jardins et des massifs.

Vous aimez être au grand air et ne pas avoir deux journées qui se ressemblent ?

Vous appréciez être au contact des gens et vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la satisfaction client ?

Votre aisance relationnelle n'est plus à démontrer ?



Alors n'attendez plus et envoyez nous votre candidature !



Notre adhérent recherche avant tout une personne motivée et appliquée !

Entreprise

  • ADELIANCE

    ADELIANCE est un groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises du territoire dans leurs besoins de compétences et solutions RH durables. Que ce soit pour répondre à un besoin en temps partiel ou pour accompagner nos adhérents dans leur recrutement, nous œuvrons pour construire avec vous un parcours professionnel qui vous correspond.

Offre n°137 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GUINGAMP (22200 , Bretagne - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°138 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Description du poste :
Sous le contrôle de son Responsable de rayon. vous assurer la présentation générale de son rayon dans le respect des règles de merchandising (information produits, suivi des ruptures, rotation des produits...)
Vous participez à la vente et à la pesée des produits et veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur.
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 3 mois d'expérience.
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.

Offre n°139 : EMPLOYÉ DE LIBRE SERVICE (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un employé libre service rayon FRUITS/LÉGUMES (F/H).Sous le contrôle de son Responsable de rayon. vous assurer la présentation générale de son rayon dans le respect des règles de merchandising (information produits, suivi des ruptures, rotation des produits...)
Vous participez à la vente et à la pesée des produits et veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°140 : EQUIPIER SNACKING 35h (H/F) - SAINT AGATHON

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 18/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O48087

Offre n°141 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 15/06/2024 | mise à jour le 15/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.
Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif !
Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :
·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .)
·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME
·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client
·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !
Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives.
Nous vous attendons !
Profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération :
Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.

Offre n°142 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 15/06/2024 | mise à jour le 15/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 22 - ST AGATHON ()

Description du poste :
Job-Box lagence demploi indépendante bretonne (et normande, pas de jaloux !) recherche, un Chargé de recrutement H/F.
A ce titre, vous aurez pour mission de :
Accueillir, orienter et inscrire les candidats ;
Prendre les commandes des clients et des prospects ;
Réaliser les analyses de postes ;
Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi ;
Évaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références ;
Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins des clients / prospects dans les conditions de sécurité.
Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs (visites médicales, déclarations, attestations, ...) ;
Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition ;
S'assurer de la satisfaction des clients et/ou des collaborateurs en mission, mesurer la qualité des prestations et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives.
Description du profil :
De formation BAC +2 ou équivalent, vous justifiez d'une expérience minimum en recrutement.
Vous êtes doté d'un réel sens du service, une bonne gestion des priorités, réactivité et autonomie.
Le sourire aux lèvres, vous accueillez et conseillez nos candidats et nos clients.
Vous savez détecter les talents en mettant en application les techniques et outils d'évaluation.
Vous êtes proche des candidats et vous les mettez en valeur auprès des entreprises.
Vous êtes persévérant(e) et tenace.
Lesprit déquipe est essentiel pour vous !
Avantages :
Durée hebdomadaire de travail : 37 heures avec 12 jours de RTT par an
Tickets restaurant
Rémunération fixe + variable
Du lundi au vendredi, travail en journée
Des moments de convivialité tout au long de l'année

Offre n°143 : Assistant Qualité H/F

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 22 - GUINGAMP ()

Depuis 2017, BWT POOL Products fait partie du groupe BWT (5 500 personnes, 5 sites de production), leader depuis plus de 25 ans dans le développement, la conception de produits et l'offre de prestations pour le traitement de l'eau.
La société BWT POOL Products (250 personnes, 80 M€ CA) est concepteur, fabricant et distributeur d'équipements et d'accessoires destinés aux marchés de la piscine en France et à travers le monde. La clientèle est exclusivement composée de professionnels, intervenant à différents niveaux sur ce marché.
Nous recherchons actuellement un Assistant Qualité H/F en CDI pour notre site de Guigamp (22):
Rattaché(e) au Responsable de site de Production, vous serez en charge des missions suivantes :
1. Qualité :
· Mettre en place une véritable stratégie de gestion des réclamations clients afin d'améliorer d'une part, le niveau de service auprès des acteurs commerciaux internes au Groupe et, d'autre part, la méthodologie de résolution de problème et de mise en place d'actions correctives.
· Traitement des réclamations clients dans les meilleurs délais.
· Mise en place et suivi des actions correctives.
· Edition des indicateurs (statistiques qualité).
· Traitement des réclamations fournisseurs.
· Suivi des avoirs fournisseurs.
· Mesure de la colorimétrie de la matière première
· Contrôle de produits finis
· Gérer le suivi des consommables de production
2. Sécurité :
· Garantir la sécurité et les bonnes conditions de travail des collaborateurs dans l'exercice de leur fonction.
· Recensement des besoins et commandes du matériel nécessaire pour la production (Protection individuelle, vêtements de travail, etc.)
· Sensibilisation des Opérateurs de production aux risques professionnels.
· Mises à jour régulières des panneaux d'affichage.
· Gestion de la pharmacie.
3. Environnement :
· Organiser et rationaliser la collecte des déchets afin d'une part, de respecter l'environnement et les normes en vigueur et, d'autre part, de limiter le coût économique des traitements.
· Etude des quantités et types de déchets.
· Mise en place de points de collecte atelier.
· Prise de contact avec un prestataire généraliste.
· Mise en place des bennes en extérieur.
· Sensibilisation des Opérateurs de production.
4. Recrutement et accueil :
Intégrer les nouveaux collaborateurs avec remise du livret d'accueil sécurité, organisation des formations sur les différents postes en production.
Etre l'interlocuteur privilégié des agences d'intérim notamment pour le recrutement des intérimaires en période de haute saison.
Gérer la partie administrative de l'intérim (contrats, relevés d'heures, etc.)
5. Lien social :
Assurer la communication entre le collaborateur de production et l'entreprise, principalement sur la question des plannings, congés, rémunérations, etc.
Communiquer les variables de paie (arrêt de travail, congé, etc.) au service paie chaque mois.
Profil :
De formation BAC +2, vous avez acquis une première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil bureautique (Word) ; (notions sur Excel) et disposez d'un très bon relationnel.
Vous êtes une personne dynamique, organisée, rigoureuse et autonome.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 381,00€ par mois
Programmation :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°144 : Agent de décartonnage F/H - Daunat Bretagne (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 12/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - ST AGATHON ()

Daunat Bretagne recrute et forme pour son site situé à Guingamp (22) un :



AGENT DE DECARTONNAGE (H/F) EN CDD



Compétences mises en œuvre :

Sous la responsabilité d'Alexandra, notre Responsable Flux Amont, vos missions seront les suivantes:



- Réceptionner et mettre à disposition du service préparation l'ensemble des matières premières;
- Assurer la désinfection des emballages et la préparation des primeurs selon le planning et les procédures en vigueur;
- Enregistrer informatiquement les sorties de stocks en respectant le FIFO et la quantité;
- Assurer les contrôles qualités et remonter toute anomalie constatée;
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.



Vous n'avez jamais occupé ce poste ? Il n'y a pas de prérequis, un parcours d'intégration et de formation est prévu en interne !



Ce que nous proposons :

Rémunération et avantages sociaux :

- Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20%
- Prime paniers : 4,70€/jour travaillé
- Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé
- Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise
- Mutuelle à partir de 1€

Modalités du poste:


- Horaires en 2x8 du lundi au vendredi (5h/13h et 13h/21h)
- Port de charges (12kgs maximum)

Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et réactif(ve) et vous savez faire preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe et d'entraide.



Vous souhaitez valoriser et développer vos compétences au sein d'une entreprise dynamique et structurée ? Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Daunat Bretagne

    Depuis 1976, Daunat vous recharge en gourmandise en proposant des recettes généreuses, aux formats pratiques et adaptés à votre mode de vie. Cette histoire s'écrit grâce à nos 1600 collabor'acteurs qui apportent chaque jour une attention particulière à l'élaboration de chaque produit et incarnent ainsi pleinement nos valeurs de curiosité, d'engagement, d'exigence et de simplicité. Si vous cherchez une marque implantée sur les territoires et dynamique, venez fa...

Offre n°145 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 11/06/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) sur GUINGAMP (22200 , Bretagne - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°146 : Conseiller/ère financier/ère (H/F)

  • Publié le 07/06/2024 | mise à jour le 07/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

"CONSEILLER BANCAIRE (H/F) EN ALTERNANCE - BTS BANQUE
Le campus AFTEC RENNES propose de multiples formations Post Bac à Bac +5, en alternance ou en initiale, dans les différents domaines : gestion des entreprises, communication, gestion immobilières, commerce, management, comptabilité, logistique. L'ensemble des titres sont validés par un diplôme d'État. Grâce à notre réseau d'entreprises partenaires, découvre tes futures missions. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1600 étudiants. UNE FORMATION OU UN EMPLOI, POURQUOI CHOISIR ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante, dès septembre 2024, profitez des avantages d'un contrat d'alternance pour vous former et acquérir un Bac +2 - BTS Banque. L'ENTREPRISE En partenariat avec notre école, plusieurs postes sont à pourvoir dans les villes suivantes : Rennes, Bruz, Hennebont, Dinan, Lannion, Saint-Brieuc, Guingamp, Lorient, nos entreprises partenaires recherchent un(e) Conseiller(ère) bancaire de Proximité en alternance. VOS MISSIONS Rattaché(e) à votre tuteur/tutrice, vous êtes en charge : - Assurer la commercialisation des produits et services financiers de notre entreprise en établissant des relations durables et de confiance avec les clients - Vente des produits et services de la banque - Qualifier chaque profil client afin d'initier la rencontre de manière appropriée - Accueillir chaque client de manière personnalisée et affiner vos recommandations pour proposer l'offre la plus adaptée à leurs besoins et projets - Orienter les clients vers les conseillers spécialisés qui pourront les accompagner de manière plus approfondie
- Capacité d'analyse - Excellente communication - Sens aigu des affaires - Innovation - Aptitude à travailler en équipe - Précision et rigueur - Organisation - Adaptabilité
Référence Bretagne Atlernance : OFF_121221"

Entreprise

  • AFTEC Rennes

Offre n°147 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 06/06/2024 | mise à jour le 06/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en horaires fractionnés
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 22 - GUINGAMP ()

Faites partie de la recette !

Rejoignez-nous !Rattaché (e) au Service Ressources Humaines, vous participez à la mise en œuvre de la politique santé sécurité du site en collaboration avec les partenaires internes et externes (encadrement et salariés, CHSCT, Médecin du Travail, R.H...)
Vous souhaitez en savoir plus sur FARMOR ? Cliquez ici pour découvrir nos différents métiers contribuant à notre recette :

https://www.youtube.com/watch?v=uIHrOtshzCY

VOS MISSIONS :

* Présent (e) sur le terrain, vous êtes à l'écoute des salariés concernant leurs problématiques santé-sécurité et vous les sensibiliser à la prévention des risques
* Vous assurer les soins de premières urgences
* Vous participer aux actions d'information et de formation en matière de santé au travail.
* Vous effectuez le suivi des formations SST et accompagnez les collaborateurs PRAP dans le suivi et la formation gestes et postures.
* En lien avec le service santé/sécurité vous effectuez le suivi des incidents et des accidents
* Mettre en place des actions de prévention : ergonomie des postes, bien-être au travail, animations.
* Organiser les visites médicales


VOTRE REMUNERATION :

Rémunération: Salaire fixe mensuel + prime annuelle + prime transport + Prime d'intéressement et de Participation



VOS AVANTAGES :

* Formations
* Avantages sociaux: mutuelle/prévoyance
* Plan d'épargne entreprise et CET
* Bénéficiez d'un CSEE actif
* Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Diplômé (e) IDE, vous découvrez ou disposez d'une expérience en Entreprise.
Reconnue pour votre capacité d'analyse et votre réactivité, vous êtes à l'écoute des salariés.
Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront delarges perspectives d'évolution de carrière societebretonnedevolaille.fr
Processus de recrutement :

- Envoi d'un CV + lettre de motivation.

- Entretien avec la Responsable RH.

Entreprise

  • LDC Groupe

    Rejoignez FARMOR Guingamp, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits élaborés de volaille et fromage. Nous appartenons à la Société Bretonne de Volaille filiale du groupe agroalimentaire LDC, leader français et européen du marché de la volaille avec ses marques tels que Loué, Le Gaulois ou encore Maître Coq ainsi que le leader français du marché des plats cuisinés qui compte parmi ses marques Marie ou Tradition d'Asie.

Offre n°148 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 05/06/2024 | mise à jour le 05/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 22 - PLOUISY ()

"""Exploitation agricole basée sur un centre de formation à Plouisy (porcs, vaches allaitantes) recrute dans le cadre d'un contrat en alternance sur 24 mois une personne animalière amenée à apprendre les diversités du métier d'agent d'élevage et à évoluer dans cet environnement. Durant sa formation pratique et théorique, l'apprenti/e recevra ainsi une formation variée qui lui permettra de se familiariser avec les diverses tâches de chaque atelier (porc et lait) et lui facilitera l'accès à la vie professionnelle. Diplôme à préparer : Choix après analyse. Comité d'entreprise. Possibilité de prendre ses repas sur place."""

Offre n°149 : Responsable d'équipe production (H/F)

  • Publié le 01/06/2024 | mise à jour le 01/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 22 - ST AGATHON ()

Description du poste :
Adecco recrute pour son client Acteur incontournable du secteur de la biscuiterie et de la pâtisserie à la française :
un responsable d'équipe (h/f) en CDI
Rattaché au responsable de production, le responsable d'équipe supervise une équipe d'environ 20 personnes afin de garantir la mise à disposition des produits en terme de quantités, qualité et délais.
A ce titre, vous coordonnez, régulez et animez l'activité de vos différentes lignes de production dans un souci de performance industrielle.
Vous menez des actions d'amélioration continue et favorisez le développement, l'autonomie et les compétences de vos collaborateurs afin d'atteindre les objectifs.***Vous organisez et planifiez l'activité en terme de quantités à produire, de qualité, d'occupation d'outils et de besoin en compétence ;
* Vous managez les équipes ;
* Vous supervisez l'activité des différentes lignes de production en contrôlant le process, les procédures et les indicateurs de production ;
* Vous impulsez et participez à la démarche d'innovation et d'amélioration continue ;
* Vous relayez les informations auprès des équipes et faites remonter les informations auprès des responsables.
Horaire de travail : Week end, 3*8 ou 2*8.
Description du profil :
Vous êtes issu d'une formation Bac+2 en agroalimentaire, conduite de systèmes automatisés, conduite d'installations, maintenance. ou expérience significative sur un poste équivalent en industrie agroalimentaire.
Une 1ère expérience en management d'équipe est indispensable.
Homme / femme de terrain, vous savez entraîner et motiver vos équipes.
Votre goût du challenge, votre sens de l'organisation, de l'analyse et votre réactivité vous permettront d'atteindre les objectifs fixés.
Vos qualités humaines alliées à votre exigence feront de vous un candidat de valeur sur ce poste.

Offre n°150 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 20/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 22 - GUINGAMP ()

Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur GUINGAMP (22200 , Bretagne - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

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