Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pierre-Buffière située dans le département 87. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pierre-Buffière. 74 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 87 - EYJEAUX, 87 - BOISSEUIL, 87 - ST HILAIRE BONNEVAL ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Le service de Répit aux proches aidants d'enfants et jeunes de moins de 25 ans, en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle, un trouble du comportement ou un trouble du spectre autistique est porté par les PEP87-24. Ce service est rattaché à l'IME René Bonnefond situé à Eyjeaux et dispose de locaux sur site. Il a vocation à intervenir auprès des enfants de la Haute-Vienne. Dans le cadre de son offre de répit, l'IME René Bonnefond (PEP87-24) recrute un.e Moniteur.trice Éducateur.trice ou un.e Éducateur.trice Spécialisé.e pour accompagner des enfants et jeunes adultes (moins de 25 ans) présentant un ou plusieurs troubles associés (Troubles du Neurodéveloppement (TND), Troubles du Développement Intellectuel TDI, troubles du comportement, Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), etc.) CDD 1 mois - Temps complet - Poste à pourvoir le 1er juillet 2025 Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Adjointe de l'IME CCN du 15 mars 1966 - Convention Collective Nationale (CCN) Le service propose des temps de répit : - En accompagnement direct sur site (locaux attenants à l'IME) ; - Et/ou à domicile, auprès des proches aidants. Ce dispositif s'inscrit dans le cadre de la stratégie nationale TND et vise à soutenir les familles et aidants du département de la Haute-Vienne. MISSIONS PRINCIPALES - Évaluer les compétences, les besoins et les difficultés des jeunes accueillis dans le respect du projet d'établissement et des approches développementales et comportementales ; - Participer à l'évaluation des progrès et ajuster les objectifs d'accompagnement en lien avec l'équipe, selon les outils utilisés au sein de l'IME ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Intervenir auprès des familles (à domicile si besoin), proposer de la guidance parentale ; - Animer des temps collectifs et concevoir des médiations éducatives adaptées aux profils des jeunes accueillis. PROFIL RECHERCHE - Diplôme d'État de Moniteur.trice Éducateur.trice ou d'Éducateur.trice Spécialisé.e : exigé ; - Connaissance et/ou expérience de l'accompagnement de personnes présentant des TND (TSA, TDI, TDAH), en cohérence avec les recommandations de la Haute Autorité de Santé ; - Sensibilisation aux approches ABA, TEACCH et PECS : souhaitée ; - Expérience dans le champ du handicap : appréciée ; - Connaissance du secteur médico-social, de sa législation et de sa réglementation. CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires d'un accueil de jour (9h-17h) ; (modulables en fonction des besoins) - 2 week-ends travaillés par mois. (Modulable en fonction des besoins) CONTACTS Les personnes intéressées sont invitées à prendre contact avec Madame DE MEYER, directrice adjointe de l'IME René BONNEFOND. Les candidatures libellées à l'attention de Madame la directrice adjointe sont à adresser avant le 20/06/2025 à : en se positionnant sur l'offre ou directement à l'établissement : IME RENE BONNEFOND PEP87- 111 Les Hauts de Gris- 87220 EYJEAUX.
Les PEP87-24, association territoriale de loi 1901, créée en 1926, accompagnent les enfants dans leurs parcours de vie, à travers des dispositifs et services adaptés aux difficultés rencontrées et plus particulièrement en situation de handicap. Fondée sur des valeurs fortes de solidarité, laïcité, égalité et citoyenneté, les PEP87-24 s'attache à répondre aux besoins des jeunes et de leurs familles en lien avec les partenaires du département.
Tout en étant rémunéré-e, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la préparation de commande des clients. Vous apprendrez à : Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré ) Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voiture Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Comment se passe la formation ? pendant 12 mois, vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;) parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Magasin mal desservi par les transports en commun.
L'Ehpad de Pierre Buffière recherche 2 Agents de service hospitalier H/F qualifiés avec jury de concours en septembre. (ouvert à titularisation) ****Ces deux postes sont ouverts aux personnes ayant une expérience significative en tant qu'ASH**** Sous la responsabilité de la cadre de santé, vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin d'assurer la prise en charge globale de 60 Résidents. Missions: Accompagner une personne dans les actes de la vie en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie; Apprécier l'état clinique d'une personne et réaliser des soins adaptés; Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilité des résidents; Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage; Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique. Conditions: Aucune condition de titre ou de diplômes n'est exigée Type de contrat : Poste permanent - vacances d'emploi 2 Postes à pourvoir à compter du 01/10/2025 Rémunération : Selon barème de la Fonction Publique Hospitalière et en fonction de l'ancienneté Envoyer CV et lettre de motivation avant le 11 août 2025
Le service de Répit aux proches aidants d'enfants et jeunes de moins de 25 ans, en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle, un trouble du comportement ou un trouble du spectre autistique est porté par les PEP87-24. Ce service est rattaché à l'IME René Bonnefond situé à Eyjeaux et dispose de locaux sur site. Il a vocation à intervenir auprès des enfants de la Haute-Vienne. DESCRIPTION DU POSTE Dans le cadre de son offre de répit, l'IME René Bonnefond (PEP87-24) recrute un.e Moniteur.trice Éducateur.trice ou un.e Éducateur.trice Spécialisé.e pour accompagner des enfants et jeunes adultes (moins de 25 ans) présentant un ou plusieurs troubles associés (Troubles du Neurodéveloppement (TND), Troubles du Développement Intellectuel TDI, troubles du comportement, Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), etc.) Le service propose des temps de répit : - En accompagnement direct sur site (locaux attenants à l'IME) ; - Et/ou à domicile, auprès des proches aidants. Ce dispositif s'inscrit dans le cadre de la stratégie nationale TND et vise à soutenir les familles et aidants du département de la Haute-Vienne. CCN du 15 mars 1966 - Convention Collective Nationale (CCN) Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Adjointe de l'IME CDD - 1 mois temps complet - Poste à pourvoir le 1er juillet 2025 MISSIONS PRINCIPALES - Évaluer les compétences, les besoins et les difficultés des jeunes accueillis dans le respect du projet d'établissement et des approches développementales et comportementales ; - Participer à l'évaluation des progrès et ajuster les objectifs d'accompagnement en lien avec l'équipe, selon les outils utilisés au sein de l'IME ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Intervenir auprès des familles (à domicile si besoin), proposer de la guidance parentale ; - Animer des temps collectifs et concevoir des médiations éducatives adaptées aux profils des jeunes accueillis. PROFIL RECHERCHE - Diplôme d'État de Moniteur.trice Éducateur.trice ou d'Éducateur.trice Spécialisé.e : exigé ; - Connaissance et/ou expérience de l'accompagnement de personnes présentant des TND (TSA, TDI, TDAH), en cohérence avec les recommandations de la Haute Autorité de Santé ; - Sensibilisation aux approches ABA, TEACCH et PECS : souhaitée ; - Expérience dans le champ du handicap : appréciée ; - Connaissance du secteur médico-social, de sa législation et de sa réglementation. CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires d'un accueil de jour (9h-17h) ; (modulables en fonction des besoins) - 2 week-ends travaillés par mois. (Modulable en fonction des besoins) CONTACTS Les personnes intéressées sont invitées à prendre contact avec Madame DE MEYER, directrice adjointe de l'IME René BONNEFOND. Les candidatures libellées à l'attention de Madame la directrice adjointe sont à adresser avant le 20/06/2025 à : en se positionnant sur l'offre ou directement à l'établissement IME RENE BONNEFOND PEP87- 111 Les Hauts de Gris- 87220 EYJEAUX.
Vous vendez des pièces détachées pour l'automobile : devis, gestion du stock, diagnostic, conseils techniques. Vous utilisez les logiciels entreprise, vous devez être à l'aise avec l'outil informatique. Vous pouvez être amené-e à déplacer les véhicules clients.
Le centre de formation Carrefour vous propose une formation titre professionnel employé de commerce ,qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution. Votre contrat comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin. Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur. Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour, calculée en fonction de votre âge. Magasin mal desservi par les transports en commun.
Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance. Tout en étant rémunéré-e, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Vous apprendrez à : Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. Comment se passe la formation ? vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs ;) parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. -Contraintes du poste : Autonomie au niveau des transports (mal desservi par les bus), port de charges lourdes, travail le samedi. Amplitude horaire : 05h-21h
Le Département recherche un-e Assistant-e de service social en polyvalence de secteur F/H pour la Maison du département Sud Haute-Vienne - services sociaux Antenne sociale de Pierre-Buffière. Vous accompagnez les personnes ou les familles vers les dispositifs d'aide les mieux adaptés aux difficultés rencontrées. A ce titre, vous devrez : - Accueillir, informer, orienter et accompagner les situations des personnes ou des familles vers les dispositifs d'aide les mieux adaptés aux difficultés rencontrées, - Evaluer par entretiens d'aide, les problématiques posées et élaborer un projet global d'intervention sociale, - Engager les interventions de médiation nécessaires auprès des organismes concernés, - Participer au dispositif de protection de l'enfance, et représenter le service lors des premières audiences en assistance éducative au Tribunal pour enfants, - Participer au dispositif de protection de personnes vulnérables, - Participer au dispositif de l'insertion notamment dans le cadre du RSA, - Réaliser des enquêtes sociales, - Mettre en place des accompagnements de groupe dans le cadre des projets collectifs et du développement social local, - Repérer et signaler par voie hiérarchique tout problème susceptible d'éclairer les décisions politiques ou administratives départementales en matière sanitaire et sociale.
Nous recherchons un(e) directeur/trice adjoint(e) pour une durée d'un mois ( 4 au 29 août 2025). Vous serez rémunéré au forfait ( 67.11€ brut par jour (8h) ) Vous devez avoir le diplôme BAFD ou équivalent. MISSIONS : 1. Assurer l'encadrement de l'équipe d'animateurs : Encadrer, accompagner, former et manager l'équipe d'animation, Impulser et dynamiser l'équipe dans le cadre de la mise en œuvre des projets d'animation, Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure sur les lieux d'accueil et leurs abords, 2. Valoriser le projet pédagogique : Mettre en œuvre un projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, Préparer un programme et mettre en place des activités (de loisirs, d'éveil, sportives, culturelles) adaptées au public qui fréquente le POLE ADOS, Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, Développer un partenariat avec les différents acteurs éducatifs et des prestataires extérieurs. 3. Assurer le volet administratif, réglementaire et logistique en étroite collaboration avec le coordonnateur « Enfance-Jeunesse ». Garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité pour le public et l'équipe et veille à la bonne tenue et utilisation des espaces et des matériels, Gestion et respect du budget alloué au fonctionnement de la structure, Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle de l'équipe d'animations (Rédaction des contrats de travail, gestion des emplois du temps, des absences, des remplacements, des évènements exceptionnels.), Suivi administratif de l'ACM 4. Relations avec les familles : Veiller au respect des protocoles d'accueil et assurer le suivi avec les familles en fonction de besoins spécifiques : Handicap, maladies chroniques, problèmes de comportement.. PROFILS RECHERCHES 1. Compétences recherchées : Aptitudes à l'encadrement et à l'animation d'équipes, Maîtrise des techniques d'animation et de gestion de projets, Sens des responsabilités et goût pour le travail en équipe, Savoir faire preuve à la fois d'initiative, de rigueur et d'autonomie, Capacité d'organisation, Connaissance des principes fondamentaux du développement et des besoins de l'enfant, Connaissances du public des 3-10 ans et des 11/-17 ans appréciées, Connaissance de l'environnement territorial, de la réglementation des ACM ainsi que des acteurs et institutions de la communauté éducative, Capacité à dialoguer et communiquer avec les différents partenaires et publics (Enfants, familles, personnel de restauration..) Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques (Connaissance du logiciel NOE appréciée), 2. Conditions de recrutement : Etre titulaire d'un titre professionnel permettant la direction d'un ACM (BPJEPS option direction ou cumulé avec un BAFD) ou fonctionnaire territorial avec BAFD complet, Expérience de direction souhaitée (En qualité de Directeur ou d'adjoint) Poste à temps complet à pourvoir à compter du 4 août 2025
COMMUNAUTE DE COMMUNES BRIANCE SUD HAUTE VIENNE 381 Route de Chabanas 87260 PIERRE BUFFIERE
Nous recherchons une personne dynamique et passionné(e), pour travailler dans un cadre familial, Restaurant routier ouvert du lundi au vendredi midi, travail en coupures. Nous proposons une cuisine traditionnelle. Si vous pensez être un atout pour notre restaurant et avez envie de rejoindre notre équipe, merci de nous envoyer votre candidature ou de vous présenter en fin de service. Le restaurant est ouvert le midi et le soir. Horaire : 9h /14 h30 - 17h / 22h30 Repos vendredi samedi dimanche et jours fériés
Vos missions : - Organiser, proposer et animer des actions pour les enfants en cohérence avec les projets pédagogiques de l'ACM Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes. Proposer des activités adaptées en cohérence avec le projet éducatif Préparer, animer et évaluer les activités avec l'équipe d'animation Aider l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne en favorisant son autonomie Participer au nettoyage et au rangement de la structure au quotidien. - Être responsable de son groupe et encadrer les enfants en toute sécurité Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses Accompagner les enfants dans leur quotidien (hygiène, santé, sieste...) Organiser, ranger et entretenir les différents lieux d'accueils. Respecter et faire respecter les règles de vie sur la structure - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte à la direction du pôle de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...) Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Recherche animatrice ou animateur avec ou sans BAFA Rémunération au forfait Contrat du 4 août au 29 août Contrat
Limousine Park: les activités s'articulent autour de 3 axes : - La partie touristique et l'accueil des groupes (parc agro-touristique B2C ouvert au grand public, aux scolaires, aux centres de loisirs.) ; - L'évènementiel et les activités réceptives (locations d'espaces, organisation d'événements, séminaires, team-buildings.) sur site et en collaboration étroite avec Le Lanaud, le restaurant du Pôle de Lanaud ; - La boutique (sur site et en ligne) dédiée à la race Limousine et à ses produits dérivés ainsi qu'aux productions du Limousin. Le (la) responsable d'exploitation et chargé(e) de développement a pour mission principale de garantir le bon fonctionnement global du site et de ses activités, ainsi que leur développement dans le cadre de la stratégie fixée par les éleveurs en charge de la gouvernance des organismes du Pôle de Lanaud ainsi que la direction générale et la direction de la communication. Il (elle) exerce ses fonctions en lien avec le directeur de la communication (hiérarchiquement) et la responsable marketing de Limousine Park (fonctionnellement) avec laquelle il (elle) fonctionnera en binôme via des réunions de pilotage et de suivi hebdomadaires. MISSIONS > Développement, suivi et contrôle des différentes activités B2B et B2C : - Billetterie - Boutique - Gestion des envois des commandes + facturation, gestion des stocks ; - Activités réceptives et séminaires ; - Accueil et réalisation des visites prospects et clients, - Mise en place des espaces réceptifs, - Suivi logistique général (coordination des prestataires, commande des consommables.) ; - Mise en œuvre de la stratégie et des actions de communication ; - Mise en place et gestion d'outils de monitoring et de suivi commercial ; - Représentation de Limousine Park au sein des réseaux touristiques locaux ; > Fonctionnement général : - Accueil de l'ensemble des publics et des clients ; - Bon déroulement des séminaires ; - Réalisation des visites thématiques ; - Réalisation des visites scolaires, des ALSH et des groupes ; - Maitrise de l'ensemble des visites thématiques de Limousine Park, ; - Vente billetterie, vente boutique et snacking... - Gestion des animaux de Limousine Park en collaboration avec l'équipe de la Station de Lanaud. ; - Entretien général du Limousine Park en collaboration avec les Services Généraux du Pôle de Lanaud ; - Assurance du respect de l'ensemble des législations. > Gestion des ressources humaines et encadrement (équipes Limousine Park) : - Recrutement, formation à l'ensemble des missions et encadrement du personnel saisonnier, des stagiaires et des alternants ; - Mise en place et contrôle de l'ensemble des plannings des équipes. PROFIL - Expérience significative dans le domaine du tourisme, de l'accueil du public et des activités réceptives, la commercialisation de sites touristiques et/ou de loisirs. - Bon niveau d'anglais minimum (+ notions d'espagnol idéalement) ; - Connaissances/sensibilité au monde agricole et de l'élevage ; - Aisance relationnelle/ capacité de prise de parole en public ; - Autonomie et capacité à travailler en équipe ; - Rigueur ; - Maîtrise du Pack Office obligatoire ; - Maîtrise de la chaîne de facturation INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Rémunération selon profil et expérience ; - statut cadre forfait 218 jours ; - Mutuelle et restaurant d'entreprise. Prise de poste souhaitée au 15 juin.
Dans le cadre du développement de notre Société nous recherchons un-e chauffeur de pelle expérimenté-e H/F pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Conduite de pelle pour divers travaux de terrassement, tranchées, nivellement, etc... Entretien courant de l'engin et vérification de son bon fonctionnement, application rigoureuse des consignes de sécurité, travail en coordination avec les équipes au sol. Expérience indispensable dans la conduite de pelle, Caces R482 Catégorie B1 à jour, sens des responsabilités, autonomie et rigueur. Nous vous offrons un poste stable, une ambiance de travail conviviale, du matériel en bon état, des chantiers locaux.
Mission à pourvoir dès que possible pour du long terme Notre agence ADEQUAT de Limoges recrute un CONDUCTEUR D'ENGINS expérimenté(e) avec le caces R482 cat B1 engin d'extraction à déplacement séquentiel pour une entreprise située au sud de Limoges. Vos missions: - CACES R482 B1 pour conduite d'engins - Aider au sol selon les tâches à effectuer - Être responsable de la sécurité sur la zone de travail Profil: - Vous êtes expérimenté sur chantier Gros-Oeuvre et/ou TP et possédez les compétences requises pour ce poste à savoir vigilance, réactivité, respect des consignes et des dimensions demandées et respect des consignes de sécurité. - CACES R482 en cours de validité obligatoire pour la conduite des engins de l'entreprise - Vous êtes à jour dans les documents de sécurité Votre rémunération et vos avantages : Selon profil - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 38 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) As du ménage et de l'entretien de la maison. Nous recherchons des talents comme vous . Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons . Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Contribuer au bien-être quotidien des particuliers de tous âges en leur apportant des services à domicile personnalisés, telle est la mission d'O2 depuis sa création en 1996 ! O2 propose des services à domicile personnalisés (ménage- repassage, garde d'enfants) afin de répondre aux besoins de tous, tout au long de leur vie
Rejoignez Lfimmo et révélez votre potentiel dans l'immobilier ! Chez Lfimmo, nous ne faisons pas que vendre des biens, nous changeons des vies. Accompagner nos clients dans leurs projets immobiliers est un privilège et une responsabilité que nous prenons à cœur. Ici, vous n'êtes pas juste un agent immobilier. Vous êtes un entrepreneur, un expert et un acteur clé de votre réussite ! Si vous cherchez bien plus qu'un job, que vous voulez évoluer dans une équipe bienveillante et dynamique, avec un véritable plan de carrière, alors Lfimmo est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant où l'humain est au cœur de tout. Une rémunération ultra-attractive : jusqu'à 99 % des honoraires ! Une formation continue et un coaching sur-mesure pour vous faire progresser. Un terrain de jeu varié : immobilier traditionnel, prestige, investissement. À vous de choisir ! De vraies perspectives d'évolution : devenez expert, leader, coach. voire actionnaire ! Chez Lfimmo, votre réussite est notre priorité. Vos missions : Conseiller et accompagner vos clients dans leurs projets immobiliers. Estimer des biens et proposer des stratégies adaptées. Organiser des visites et assurer un suivi client de qualité. Développer votre réseau et saisir chaque opportunité. Vous êtes maître de votre succès, nous vous donnons les moyens d'y parvenir ! Le profil idéal ? Nous recherchons avant tout des personnalités audacieuses et ambitieuses ! Peu importe votre parcours, ce qui compte, c'est votre motivation, votre sens du service et votre envie de performer. Vous aimez les relations humaines et relever des défis ? Vous êtes autonome, mais appréciez un esprit d'équipe solide ? Vous avez un mindset entrepreneurial et une énergie positive ? Bonne nouvelle : nous formons et accompagnons nos talents vers le succès ! Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et découvrez un métier où chaque jour est une nouvelle opportunité ! Postulez dès maintenant et venez écrire votre succès avec Lfimmo !
LFimmo, créé en 2006, est bien plus qu'un réseau immobilier. Avec plus de 1100 conseillers à travers la France, notre engagement humain est inégalé. Notre centre de formation interne offre à chacun, débutant ou professionnel, l'opportunité de grandir dans une ambiance conviviale et performante. Rejoignez-nous pour un parcours où chaque succès est célébré dans une atmosphère bienveillante et stimulante. En Route vers l'excellence immobilière !
Dans le cadre du développement de son activité, Socalim recherche un Chauffeur poids lourd TP-Réseaux. Divers travaux spécialisés dans les TP et les réseaux . Vous serez également soumis(e) à des astreintes GAZ et EDF. AIPR nécessaire. Vous êtes autonome, salaire en fonction.
La société Socalim, spécialisée dans l'électricité industrielle, située à Pierre Buffière, intervient dans de nombreux secteurs d'activité tels que l'agroalimentaire, l'industrie pharmaceutique, la production d'énergie, et bien d'autres encore. Forte de son expertise et de son savoir-faire, Socalim propose à ses clients des solutions techniques sur mesure, adaptées à leurs besoins spécifiques.
Vous assurerez : - le montage et la réparation d'équipements sur site - l'entretien et la maintenance de ces équipements - la logistique nécessaire pour le chantier Travail en hauteur fréquent (utilisation de nacelles élévatrices). Vous êtes à l'aise avec l'électricité. Des connaissances dans le secteur du traitement de l'eau et/ou de la méthanisation serait un plus. Une action de formation en tutorat interne et/ou en centre de formation peut être proposée pour faciliter la prise de poste.
Dans le cadre de son développement, Esthetic Center centre commercial Boisseuil 87 recherche un-e esthéticien-ne. Souriant-e, commerçant-e, appliqué-e et motivé-e, vous intégrerez une équipe de 3 personnes. Vous serez formé-e, en interne à nos process et technologies.
Notre agence Adéquat de Limoges recrute un CHAUFFEUR PL pour une entreprise de TP spécialisée dans les travaux d'assainissement et aménagements urbains. Vos missions: - Conduite de PL - Assurer le changement de bennes sur différents sites et renseigner les éléments administratifs - Veiller au bon fonctionnement et bon état de votre véhicule Votre Profil: - Titulaire du permis C en cours de validité - Vous avez de l'expérience d'au moins 1 an dans le TP - Vous êtes soucieux des règles de sécurité et de l'environnement Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 37 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission à pourvoir dès que possible pour du long terme Notre agence ADEQUAT de Limoges recrute un CONDUCTEUR D'ENGINS expérimenté(e) avec le caces R482 cat B1 engin d'extraction à déplacement séquentiel pour une entreprise située au sud de Limoges. Vos missions: - CACES R482 B1 pour conduite d'engins - Aider au sol selon les tâches à effectuer - Être responsable de la sécurité sur la zone de travail Profil: - Vous êtes expérimenté sur chantier Gros Oeuvre et/ou TP et possédez les compétences requises pour ce poste à savoir vigilance, réactivité, respect des consignes et des dimensions demandées et respect des consignes de sécurité. - CACES R482 en cours de validité obligatoire pour la conduite des engins de l'entreprise - Vous êtes à jour dans les documents de sécurité Votre rémunération et vos avantages : Selon profil - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 38 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons une chauffeur PL/SPL H/F avec Caces R482 + R490 grue auxiliaire expérimenté pour compléter notre équipe. Les missions ; conduite bennes, porte engins, etc, Chargement et déchargement d'engins, transports de matériaux ou d'engins sur les chantiers, respect des consignes de sécurité et du code de la route. Profil recherché : Permis C et EC obligatoires, FIMO/FCO à jour, CACES R490 indispensable, Expérience souhaitée, autonome, ponctuel-le et respectueux-se du matériel. Nous proposons un poste stable, du matériel entretenu et récent, une ambiance familiale et bienveillante.
Pose de menuiseries extérieures PVC, BOIS, ALU, Portes d'entrées, fenêtres, volets, portes de garage, portails, portillons, clôtures,... Motorisation de volet, porte de garage, portail.
Société Bat'Innov à Boisseuil à côté de Limoges en Haute-Vienne est spécialisée en menuiserie générale alu, bois, pvc, en charpente et couverture.
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de pôle et de la directrice adjointe de l'IME, Le psychomotricien effectue les actes répertoriés dans le décret de compétence (n°88-659 du 6 mai 1988). Le poste est à pourvoir sur L'IME RENE BONNEFOND des PEP87, situé à Gris sur la commune d'Eyjeaux. L'IME est habilité pour l'accueil d'enfants et adolescents (6-20 ans) avec déficience intellectuelle moyenne à sévère ainsi que des enfants TSA avec déficience moyenne à sévère. Le poste vacant est sur la section déficience intellectuelle Au sein de l'IME, vous interviendrez auprès d'un public TSA avec déficience intellectuelle moyenne à sévère CDI - 0.60 ETP CCN du 15 mars 1966 - Convention Collective Nationale (CCN) Poste à pourvoir au 18 aout 2025 MISSIONS - Accompagner les enfants en individuel et/ou en co-intervention - Effectuer des bilans psychomoteurs de type : profil de DUNN, ESAA, EPSA (échelle des particularités senso- psychomotrices, bogdashina.) / EPO - Participer à l'élaboration du projet individualisé d'accompagnement de chaque enfant - Agir en prévention dans le champ de l'éducation et la stimulation psychomotrices, - S'inscrire dans une dynamique institutionnelle orientée vers les approches développementales et comportementales ainsi que dans le projet de soins de l'IME. Le psychomotricien contribue, par des techniques d'approche corporelle, au traitement des déficiences intellectuelles, des troubles du comportement et/ou de la personnalité, des troubles des régulations émotionnelles et relationnelles, et des troubles de la représentation du corps d'origine psychique ou physique. De ce fait, le psychomotricien à l'IME est susceptible d'intervenir et d'élaborer un projet thérapeutique auprès des enfants et adolescents accueillis sur chaque unité de l'IME dans le respect du travail d'équipe pluridisciplinaire et du PIA. PROFIL - Diplôme d'état de psychomotricité exigé - Expérience auprès d'un public TSA: souhaitée APTITUDES : - Adaptabilité - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités à rédiger des bilans CONTACTS Les personnes intéressées sont invitées à prendre contact avec Madame DE MEYER, directrice adjointe de l'IME René BONNEFOND au 05.55.09.70.30. Les candidatures libellées à l'attention de Madame la directrice ajointe sont à adresser avant le 05/07/2025 à : contact.imerenebonnefond@lespep87-24.fr ou IME RENE BONNEFOND PEP87- 111 Les Hauts de Gris- 87220 EYJEAUX.
Adecco Limoges BTP recrute pour son client, spécialisé dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications et basé à PIERRE BUFFIERE (87260), en Intérim de 18 mois un Conducteur Super Poids Lourds (h/f). Votre rôle consistera à assurer le transport des matériaux et équipements nécessaires sur les chantiers de notre client. Vous serez responsable de la conduite du camion super poids lourds et veillerez à respecter les délais de livraison tout en maintenant la sécurité routière. De plus, vous serez amené à participer au chargement et déchargement des engins et vous accompagnerez vos collègues sur les taches sur les chantiers. Profil : Nous recherchons un conducteur de super lourds avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. - Esprit d'équipe - Goût du travail bien fait - Manutention et port de charges - Permis C CE (Autorisation de conduite) FIMO ou FCO en cours de validité - CACES R482 ENGINS DE CHANTIER G (possibilité d'être formé) - AIPR (possibilité d'être formé) - Transports d'engins - Travail au sol Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, avec de réelles opportunités de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous la responsabilité du Directeur, vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin d'assurer l'accompagnement de 60 Résidents. Vous œuvrez pour l'autonomie et le bien-être du résident en concevant et mettant en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre et pluridisciplinaire prenant notamment en compte les rapports entre vie psychique et comportements individuels et collectifs. Missions : Coordination et organisation des activités de soins Observation et recueil des données relatives à l'état de santé du résident et de ses habitudes de vie Participation et réalisation des projets d'accompagnement personnalisés Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soin auprès du résident et de son entourage Réaliser les soins de confort et de bien-être Réaliser les soins et les activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Rédaction et mise à jour du dossier du résident Informer et former des professionnels et des stagiaires Participer aux différentes activités de gestion du service soins Participer à la vie institutionnelle de l'établissement Veille et recherche professionnelle Poste à pourvoir dès que possible.
Acteur majeur du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne, l'Adpad recrute un INTERVENANT A DOMICILE pour les remplacements des congés d'été (les congés s'étalent de juin à septembre). Vous souhaitez Participer à l'Autonomie par la Solidarité et le Travail en Équipe Libérée (PASTEL) et cherchez un métier essentiel qui a du sens ? Ce job est fait pour vous ! Parce que vous avez envie d'aider les autres et d'exercer un métier qui vous rende fier. Avec un diplôme, c'est mieux. Sans diplôme, nous prévoyons du temps en binôme pour faciliter votre arrivée. Sans permis ni voiture, c'est compliqué. Nous avons besoin de candidats qui puissent véhiculer nos clients. Temps complet ou temps partiel, nous nous adaptons à vous. Et également, vous travaillez à proximité de votre domicile et enchainez les prestations auprès de nos clients. Le salaire est défini en fonction de vos diplômes ou expériences dans le secteur de l'aide à domicile. Un recrutement via l'emploi direct ou en alternance ?! Tout est possible à l'Adpad. Vous pouvez choisir de découvrir le métier via une immersion, vivre une première expérience puis vous professionnaliser par la suite. Vos principales missions auprès de nos clients : Effectuer l'entretien du logement, l'entretien du linge, la préparation des repas, les courses. Si vous vous en sentez capable et après un accompagnement en interne, vous pouvez aussi aider les clients à se lever, se coucher, faire leur toilette. Vos principales qualités seront l'autonomie, la polyvalence, l'organisation, la ponctualité. Osez les métiers de l'humain.
Depuis 1960, l'adpad participe à la politique du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne. Structure de l économie Sociale et Solidaire, profondément implantée localement, nous sommes porteurs de multiples projets : Accompagnement des aidants, Animation d ateliers seniors, Service Famille, Parcours Alternants, nous disposons également de locaux dédiés à la formation équipés d un appartement pédagogique.
Adecco Limoges recherche pour son client, un chaudronnier (H/F). Nous recherchons un chaudronnier soudeur (H/F) qualifié(e) maîtrisant la lecture de plans. Vos missions : - Lecture de plan et tracer avec utilisation d'outils manuel (point à tracer, règles), - Maitriser toutes les opérations d'assemblage, de boulonnage, de cintrage, de collage, de formage, de planage, de pliage, de rivetage, de roulage - Travailler les aciers au carbone, les aciers inoxydables, les aluminiums, les métaux cuivreux et autres, - Souder suivants les procédés ARC, TIG, MIG/MAG, et posséder les qualifications de soudage, - Elaborer et réaliser des outillages et gabarits de contrôle, - Contrôler les soudures réalisées et prévenir des éventuelles déformations. - Maitriser la conduite de machine en commande numérique - Connaitre le fonctionnement des machines appropriées au métier est un vrai plus (cisaille, plieuse, cintreuse, rouleuse). Vous devez maitriser la soudure sur fine épaisseur 3 à 4mm. Vous êtes une personne sérieuse, motivée et dynamique. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler dès maintenant sur Adecco.fr avec votre CV à jour.
Travail de maçonnerie traditionnelle aussi bien dans le neuf que dans la rénovation. Pas nécessairement d'exigence en matière de diplôme. Expérience de 2 ans souhaitée. Poste en CDI. Repas pris au restaurant à la charge de l'entreprise Mutuelle PRO BTP de groupe Chantiers à la journée sur Limoges et ses alentours. *** 2 postes à pourvoir immédiatement ****
La société NADAUD sarl, installée depuis sa création en 1978 à St Hilaire Bonneval (87) est une entreprise de maçonnerie à taille humaine. Nos équipes compétentes et dynamiques, interviennent sur toutes les spécialités de la maçonnerie aussi bien sur de la construction neuve que sur de la rénovation. L'entreprise Nadaud est bien équipée afin de faciliter le travail des équipes. La progression interne est importante et nous en faisons une priorité.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un MECANICIEN Poids lourds H/F pour travailler au sein d'un garage. Vous serez amené à: - Détecter les anomalies, - Démonter les parties endommagées, - Remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les derniers réglages et vérifier le fonctionnement du véhicule, Profil: - Vous êtes titulaire du CAP Mécanicien, ou détenez une expérience significative en mécanique PL idéalement - Vous êtes soucieux des règles de sécurité - Vous appréciez le travail en équipe au sein d'un atelier Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe négociable selon expérience - Primes de productivité - Mutuelle d'entreprise Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 35 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un-e manœuvre en travaux publics H/F, motivé-e et sérieux-se pour rejoindre notre équipe. Missions : Préparation du chantier, aide aux travaux de terrassement, et de remblai. Approvisionnement en matériaux et outillage, aide à la pose de canalisation, bordures .... Assainissement etc... Expérience dans le domaine appréciée mais débutant-e volontaire accepté-e. Bonne condition physique et aptitude au travail en extérieur. Sens du travail en équipe et rigueur. Possibilités d'évolution et de formation, mutuelle...
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Conseiller de vente H/F Publié le 25 avril 2025 Localisation LE VIGEN Contrat CDI Postuler Votre Team Créée en 2012, BLACKSTORE est une enseigne en pleine expansion du groupe INTERSPORT. Nous serons bientôt forts d'un réseau de plus de 100 magasins. Blackstore s'impose comme leader sur le marché de la vente lifestyle multimarques avec de nombreuses ouvertures prévues dans les années à venir. Notre mission consiste à rendre les plus grandes marques (Tommy Jeans, Levi's, Le temps des Cerises, Kaporal, Superdry) accessibles à tous. Notre équipe à taille humaine, a pour moteurs : l'investissement sans faille, une exigence quotidienne, une attirance pour la mode mais aussi et surtout une envie de partager une belle aventure dans un environnement dynamique et riche d'échanges. Votre Challenge Pour participer au développement de notre enseigne en pleine croissance, nous recherchons un conseiller de vente H/F pour notre magasin du Vigen (87) pour une prise de poste dès que possible. Directement rattaché(e) au responsable de magasin, votre rôle consiste à participer activement à la vie du point de vente et à son animation et contribuer à son bon fonctionnement. Vous participez à la réalisation des objectifs commerciaux et à la valorisation du concept BLACKSTORE en garantissant une expérience client de qualité. Vous contribuez à la déclinaison opérationnelle de la stratégie commerciale de l'enseigne dans le respect de nos valeurs : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité. Vos missions sont principalement articulées autour de l'expérience client, l'atteinte des objectifs commerciaux, et la valorisation de l'enseigne : Accueillir et accompagner le Client tout au long de sa visite en assurant un service personnalisé Conseiller le Client en valorisant les caractéristiques produits grâce à un argumentaire maîtrisé (vente complémentaires) Proposer un véritable service différenciant permettant de valoriser l'image de l'enseigne BLACKSTORE et de fidéliser les clients Booster les ventes dans le respect de la politique commerciale Décliner les opérations commerciales et les valoriser auprès des clients Assurer un suivi client dans une optique de satisfaction permanente Etre force de proposition quant aux différentes techniques, moyens et canaux permettant de développer la qualité de l'expérience client Mettre en place et valoriser le merchandising des Marques en magasin Participer à la valorisation du concept et à la bonne tenue du magasin Encaisser le client selon les procédures de caisse en vigueur Lutter contre la démarque inconnue vos Talents Passionné(e) par votre métier et par le secteur de la mode, vous êtes proactif et force de proposition pour anticiper les besoins clients. Dôté(e) d'un bon relationnel, votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre culture retail sont des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. Vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner les valeurs de notre enseigne. Votre rôle est essentiel pour la satisfaction de nos clients. Orienté(e) résultat, vous avez le goût du challenge et le sens du collectif pour partager vos réussites et contribuer à la performance collective de notre enseigne. Idéalement issu(e) d'une formation Bac à Bac + 2 orientée vente/commerce, vous justifiez d'une expérience réussie sur des fonctions similaires. Postuler
Description du poste : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Aujourd'hui leader européen avec 450 Centres de Services et de Mobilités en Europe, Feu Vert vous propose de réelles opportunités de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les animations commerciales. Votre objectif : apporter le meilleur conseil à vos clients ! Description du profil : De formation Bac à Bac+2, vous disposez d'une expérience en vente et possédez des connaissance en pièces de rechange et/ou mécanique automobile. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : - Une rémunération fixe en fonction de l'expérience - Des primes sur objectifs - Notre mutuelle entreprise
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Vendeur en animalerie en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. À ce titre, tu auras pour principales missions de: * Accueillir, écouter et créer une relation personnalisée avec le client en lui proposant des solutions les plus adaptées à son besoin * Développer les ventes et les services du magasin * Mettre en rayon les produits (étiquetage, facing, TG) * Entretenir/Effectuer la maintenance (nettoyage des gondoles, tablettes, allées, zone de caisse et de circulation client) * Prendre en charge les services clients en magasin du type aide au chargement * Enregistrer les ventes et réceptionner les règlements (caisse) * Mettre en application les méthodes de détection et de lutte contre le vol * Développer la carte de fidélité clients * Conseiller les clients sur les soins et la nutrition des animaux * Veiller au bien-être des animaux et assurer l'entretien de leurs espaces de vie * Réaliser l'accueil téléphonique si nécessaire * Réceptionner les marchandises Description du profil : Ce qu'on attend de toi : * Une première expérience dans ce domaine est un plus; * Tu es rigoureux et méthodique dans ton travail; Les qualités qui feront la différence : * Tu es motivé(e) et curieux d'apprendre ; * Tu as un bon esprit d'équipe et un bon relationnel ; * Tu sais gérer les priorités et travailler avec rigueur ; * Tu es passioné(e) par les animaux
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un job flexible qui vous permette de gagner un complément de salaire ? Rejoignez l'équipe d'enseignants de Voscours et partagez vos connaissances avec nos élèves.***Nous sommes à la recherche de professeurs / formateurs / enseignants de différents domaines : soutien scolaire, musique, sports, langues, technologie.***Acceptez le défi et commencez dès maintenant !***DÉTAILS DE L'OFFRE - Horaires de travail flexibles - Lieu de travail : toute la France / à distance - Rémunération de 12 à 28€/h***AVANTAGES - Maîtrisez votre emploi du temps - Télétravail / à distance / à domicile - Vous pourrez fixer le prix de vos cours - Vous ferez partie de la plus grande communauté de professeurs particuliers Description du profil : Nous ne demandons pas d'expérience préalable au poste d'enseignant/formateur/formatrice Vous êtes passionné par l'éducation
L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute 2 Accompagnant éducatifs et sociaux F/H en contrat à temps complet à compter du 30/06/2025 dans le cadre de son extension.Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur.Placé sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vos principales tâches sont les suivantes :Accompagner en proximité les personnes dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, levers, couchers, aide au repas, etc.),Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec l'entourage de la personne (transtâches, participation aux projets de vie personnalisés, etc.),Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne (animations, activités éducatives préservant l'autonomie, etc.),Participer à la vie institutionnelle de l'EHPAD.Rythme de travail de 35 H par semaine avec un weekend sur deux travaillé.7H de travail par jour.
Conseiller de Vente Textile H/F Publié le 23 mai 2025 Localisation Le vigen Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 15 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Boisseuil - Le Vigen, nous recrutons un Conseiller de vente Textile H/F à temps partiel (25h hebdo). Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Textile Loisir & Multisport / Natation. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix Concrétiser des ventes Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Proposer des choix de produits, des réimplantations Participer à la préparation d'opérations commerciales Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
POSTE : Chef de Mission Expertise H/F DESCRIPTION : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting est un cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie. Aujourd'hui pour notre client, nous recherchons un Chef de mission expertise H/F
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur. L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute un coordinateur à mi-temps en CDI pour l'ouverture de la plateforme pour le répit d'hébergement temporaire. Rattaché(e) à la directrice de l'EHPAD, vos principales missions sont les suivantes : - Gérer la plateforme d'hébergement temporaire de l'EHPAD Le Hameau du Buis et les dossiers des bénéficiaires admis (de l'admission à l'accompagnement vers la sortie des bénéficiaires ) - Entretenir les partenariats et les liens avec les prescripteurs - Veille professionnelle et formation continue - Participation à la vie institutionnelle de l'établissement 17,50 H par semaine. Horaires (pouvant être modulés suivant les besoins du service) : Après-midi : 14H00-17H30 du lundi au vendredi PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé d'Etat de Technicien de l'intervention sociale et familiale ou diplômé d'Etat de conseiller en économie familiale souhaitant s'investir dans un établissement au cœur de projets innovants : Centre de ressources territorial (CRT), Tiers-lieu avec association indépendante, extension en cours avec diversité de publics accueillis (unité classique, unité protégée et unité personne handicapée vieillissante, plateforme d'hébergement temporaire pour le répit et hébergement temporaire d'urgence). Mais aussi un candidat : - Souhaitant s'engager dans un établissement axé sur la démarche Ethique/Bientraitance, à taille humaine et tourné vers l'amélioration continue des pratiques, - Connaissant l'environnement médico-social et sanitaire (acteurs, dispositif d'aide, règles d'intervention, ...), - Etant capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et avec des acteurs multiples, - Sachant piloter un projet de proximité, animer et développer des partenariats, - Faisant preuve de disponibilité, d'adaptabilité et de réactivité, Avantages : - CSE - Chèques vacances - Prime de transport - Participation de l'employeur à la part mutuelle (70%) - Plateaux repas salarié à 2,50 € les midis
Avec ses 120 établissements et ses 1300 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute 2 Accompagnant éducatifs et sociaux F/H en CDI à temps complet à compter du 30/06/2025 dans le cadre de son extension. Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur. Placé sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vos principales missions sont les suivantes : - Accompagner en proximité les personnes dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, levers, couchers, aide au repas, etc.), - Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec l'entourage de la personne (transmissions, participation aux projets de vie personnalisés, etc.), - Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne (animations, activités éducatives préservant l'autonomie, etc.), - Participer à la vie institutionnelle de l'EHPAD. Rythme de travail de 35 H par semaine avec un weekend sur deux travaillé. 7H de travail par jour. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé AES souhaitant s'investir dans un établissement au cœur de projets innovants : Centre de ressources territorial (CRT), Tiers-lieu avec association indépendante, extension en cours avec diversité de publics accueillis (unité classique, unité protégée et unité personne handicapée vieillissante, plateforme d'hébergement temporaire pour le répit et hébergement temporaire d'urgence). Mais aussi un candidat : - Souhaitant s'engager dans un établissement axé sur la démarche Ethique/Bientraitance, à taille humaine et tourné vers l'amélioration continue des pratiques, - Connaissant les principales caractéristiques des pathologies liées au vieillissement/situations de handicap et les conséquences sur le quotidien - Etant capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et avec des partenaires du territoire, - Maîtrisant les techniques professionnelles (manutention, soins hygiène, aide déplacement, préparation des repas, animation individuelles et collectives...) et l'approche éducative, - Faisant preuve d'autonomie, d'adaptabilité, d'écoute et de qualités relationnelles. Avantages : - Une restauration collective - Des formations régulières proposées - Un parcours d'intégration en place - Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, pharmacie) - Un CSE proposant de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie sorties, voyages, chèques cadeaux...
"""Entreprise de Travaux Agricoles recherche son chef de parc afin de:/r/n- entretenir et suivre le matériel (vidange, petites réparations, changement de pièces défectueuses, etc...)/r/n- conduire les engins agricoles et forestiers./r/n/r/nExpérience et polyvalence sont demandées pour ce poste"""
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ST BONNET BRIANCE pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 9 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur LIMOGES et sa région. Notre agence : 2 rue Jean Jaurès 87000 LIMOGES. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Saint-Hilaire-Bonneval (87260) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1998825 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Le Vigen (87110) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1997788 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Mission Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à :***Un parcours d'intégration complet * Des formations sur-mesure * Des opportunités de mobilité * Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons :***Des bonus attractifs * Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours * Titres restaurant * L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) * Des offres attractives de nos partenaires * Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière. Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale. Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Langues * Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste) Informations contractuellesVous bénéficierez * D'un contrat CDI de 35h / semaine * Vous aurez un statut Ouvrier * Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 805 € Processus de recrutement * Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives.L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company ).Franck Provost positionne les collaborateurs au coeur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Mission Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : - Un parcours d'intégration complet - Des formations sur-mesure - Des opportunités de mobilité - Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : - Des bonus attractifs - Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours - Titres restaurant - L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction) - Des offres attractives de nos partenaires - Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Profil recherché Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Langues - Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste) Informations contractuelles Vous bénéficierez - D'un contrat CDD de 35h / semaine - Vous aurez un statut Ouvrier - Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 2 060 Processus de recrutement - Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives.L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company ).Franck Provost positionne les collaborateurs au coeur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Mission Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : - Un parcours d'intégration complet - Des formations sur-mesure - Des opportunités de mobilité - Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : - Des bonus attractifs - Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours - Titres restaurant - L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction) - Des offres attractives de nos partenaires - Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Profil recherché Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Langues - Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste) Informations contractuelles Vous bénéficierez - D'un contrat CDI de 35h / semaine - Vous aurez un statut Ouvrier - Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 805 Processus de recrutement - Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça
L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute 7 Aide Soignants F/H en contrat à temps complet à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension.Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur.En tant qu'aide-soignant(e), vous êtes rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice.L'aide-soignant(e) participe aux soins d'hygiène et de confort visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie des résidentsIl dispense en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, les soins destinés à leur apporter du mieux-être.Son rôle s'inscrit dans une approche globale du résident et prend en compte la dimension relationnelle des soins (hygiène, confort, alimentation, etc.).L'aide-soignant accompagne le résident dans les actes de sa vie quotidienne et participe, dans la mesure du possible, au maintien de ses capacités présentes.Il effectue ainsi diverses tâches concrètes : identification besoins résidents, soins de nursing, prévention d'escarres, hydratation, aide aux repas, respect des habitudes de vie, participation au projet de vie personnalisé, référence sur des thématiques données, tenue des dossiers de soins et utilisation d'un logiciel de traçabilité des soins, tri du linge, transferts, participation aux animations et aux sorties, participation à la vie globale de l'EHPAD.
L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute un Infirmier F/H en contrat à temps complet à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension.Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur.Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vos principales tâches sont les suivantes :Organiser, coordonner et réaliser des soins infirmiers et des soins de nursing,Apprécier et surveiller l'état de santé et contribuer à la continuité d'accompagnement des résidents,Travailler en collaboration avec l'équipe et l'ensemble des parties prenantes de l'EHPAD (médecinstraitants, masseur kinésithérapeutes, équipes mobiles, etc.),Accompagner les familles et l'entourage du résident,Administrer les médicaments et les traitements,Tracer, mettre à jour du logiciel de soins et tenir les dossiers de soins du résident,Gérer les stocks,Contribuer au projet d'établissement et participer à la dynamique institutionnelle.35 H par semaine en roulement avec 1 week-end sur 3 travaillé.Horaires :Matin : 06H40-14H40 (Dont 30 min de pause)Soir : 12H00-20H00 (Dont 30 min de pause)Journée administrative : 8H00-16H00 (Dont 30 min de pause)Weekend : 06H40-18H40 ou 08H00-20H00
L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute un Ergothérapeute F/H en contrat à temps complet à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension.Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur.Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vos principales tâches sont les suivantes :présenter l'ergothérapie et les champs d'action de l'ergothérapeute aux différents corps professionnels,se préoccuper de l'installation et du positionnement des résidents,évaluer et favoriser le maintien de l'autonomie des résidents accompagnés,accompagner les troubles moteurs, sensoriels et cognitifs des résidents,travailler en collaboration avec l'équipe et l'ensemble des parties prenantes de l'EHPAD (médecins traitants, masseur kinésithérapeutes, équipes mobiles, etc.),accompagner les familles et l'entourage du résident,tracer, mettre à jour le logiciel de soins et tenir les dossiers de soins du résident,contribuer au projet d'établissement et participer à la dynamique institutionnelle.
L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute un Psychologue F/H en contrat à temps partiel (0,30 ETP) à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension.Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur.Rattaché(e) au Directeur, vos principales tâches sont les suivantes :Réaliser les évaluations psychologiques,Concevoir et mettre en œuvre des actions préventives et/ou curatives,Collaborer avec l'équipe, les partenaires médico-sociaux et l'entourage de la personne,Participer à la vie institutionnelle de l'établissement
La Direction financière de VYV 3 Cœur d'Aquitaine (siège situé à Boisseuil) recrute en CDD un(e) responsable comptable F/H pour une durée de 12 mois.Rattaché(e) à la Directrice financière, vous avez pour tâche de :- D'assister les responsables du service comptabilité générale, comptabilité fournisseurs et recettes hors Tiers Payant dans leur travail de clôture semestrielle.- Saisir les écritures, pointer et vérifier les relevés mensuels des fournisseurs, aider au traitement des notes de frais.- Procéder au rapprochement bancaire.- Vérifier les comptes du social.- Effectuer la facturation et l'encaissement des factures clients des Pôles Accompagnement (Petite Enfance, Personnes Agées, Domicile), et Soins (SPR, SMR).
La Direction financière de VYV3 Cœur d'Aquitaine (siège situé à Boisseuil) recrute en contrat un(e) Responsable comptable F/H.Rattaché(e) à la Directrice financière, vous avez pour tâche de :- Encadrer le service comptabilité fournisseurs et recettes hors Tiers Payant, composé de 12 collaborateurs basés sur plusieurs sites (Boisseuil, Poitiers, Chancelade),- Veiller à la bonne réception, saisie, enregistrement et paiement des factures fournisseurs,- Effectuer la facturation et l'encaissement des factures clients des Pôles Accompagnement (Petite Enfance, Personnes Agées, Domicile), et Soins (SPR, SMR),- Administrer le logiciel de dématérialisation Basware, ainsi que gérer le paramétrage,- Être un interlocuteur privilégié des Directeurs de Pôle.
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaireUne prime de participationDes avantages sociaux :Ticket restaurantUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance15% de remise personnelDes cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiquePour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Avis de recherche : Mickaël et son équipe sont en quête d'un nouveau talent pour l'atelier de Limoges (87). Et si c'était toi ? Tu es mécanicien et tu as envie de mettre ton savoir-faire, tes compétences et ton super état d'esprit au service d'une entreprise à la hauteur de tes attentes. Présentons nous : Scania France c'est avant tout une aventure humaine avec des équipes au top (ce n'est pas pour rien qu'on est Top Employer !), prêtes à se serrer les coudes et à tout faire pour satisfaire les clients. Chez Scania : - l'entraide et la satisfaction de nos clients sont chaque jour un moteur. - la sécurité est au coeur de notre attention avec des échanges et des actions réguliers. - chacun a sa propre caisse à outils d'excellente qualité. - toutes les initiatives sont les bienvenues - nous avons un centre de formation animé par une équipe d'experts et de passionnés Au-delà de ça, Mickaël s'assure que son équipe dispose de tous les moyens nécessaires pour travailler dans les meilleures conditions possibles. Concrètement, ça veut dire quoi ? Des équipements et de l'outillage adaptés, tous les EPI à disposition, des moments sympas autour d'un café ou d'une pause gourmande etc. Tes missions seront les suivantes : interventions de maintenance, entretien courant, diagnostics, contrôles, pose d'accessoires, etc. De formation mécanique (BAC PRO, BTS), tu justifies idéalement d'une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire dans le secteur du PL, TP, agricole ou auto. Ton sens de l'organisation, ton sérieux, ainsi que ton goût pour le travail en équipe te permettront également de t'intégrer pleinement au sein de l'équipe Atelier. Le poste à pourvoir : - Lieu : Succursale Centre, atelier de Boisseuil (87). - Contrat : CDI, à pourvoir dès que possible Parlons maintenant de ce que tu vas gagner à venir chez nous : - un salaire en corrélation avec tes compétences et une augmentation annuelle. - un treizième mois. - des tickets restaurant. - des formations régulières aux technologies Scania. - une mutuelle avantageuse pour toi et ta famille. - un compte épargne temps pour tes jours de congés non utilisés. - un PERECO (plan épargne retraite) pour préparer ta retraite si tu le souhaites - et enfin, une épargne salariale motivante (intéressement et participation). Pour te donner un ordre d'idée, ça représentait entre 1 mois ¿ et 2 mois de salaire en 2022 et 2023.
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui vous seront confiés. Vos principales missions seront : Entretien et réparation :***Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques et/ou électriques et pneumatiques. * Réaliser les réparations nécessaires sur les camions, remorques et autres véhicules lourds. * Assurer l'entretien préventif pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie des équipements. Préparation et maintenance :***Réaliser les contrôles techniques des véhicules avant leur remise en service. * Veiller à la conformité et à la sécurité des poids lourds en respectant les normes en vigueur. Gestion des interventions :***Documenter les interventions réalisées en complétant les fiches techniques. * Gérer les stocks de pièces détachées et signaler les besoins en approvisionnement. Assistance technique :***Apporter des conseils techniques aux chauffeurs et clients pour garantir une utilisation optimale des véhicules. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant :***Une formation en mécanique poids lourds, engins agricoles ou véhicules industriels. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * De solides compétences techniques en mécanique et/ou électricité et pneumatique. * Un sens de l'organisation et de la rigueur pour travailler en autonomie ou en équipe.
RESPONSABILITÉS : La Direction financière de VYV3 Cœur d'Aquitaine (siège situé à Boisseuil) recrute en CDI un(e) Responsable comptable F/H. Rattaché(e) à la Directrice financière, vous avez pour mission de : - Encadrer le service comptabilité fournisseurs et recettes hors Tiers Payant, composé de 12 collaborateurs basés sur plusieurs sites (Boisseuil, Poitiers, Chancelade), - Veiller à la bonne réception, saisie, enregistrement et paiement des factures fournisseurs, - Effectuer la facturation et l'encaissement des factures clients des Pôles Accompagnement (Petite Enfance, Personnes Agées, Domicile), et Soins (SPR, SMR), - Administrer le logiciel de dématérialisation Basware, ainsi que gérer le paramétrage, - Être un interlocuteur privilégié des Directeurs de Pôle. PROFIL RECHERCHÉ : De formation BAC +5 en comptabilitée, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaires. Etant un interlocuteur(trice) privilégié(e) des responsables et des salariés, vous avez un très bon relationnel, un grand sens du service. Vous faites également preuve d'une grande discrétion. Votre capacité d'adaptation et votre rigueur seront les clés d'une intégration réussie à ce poste. La maîtrise d'Excel est un indispensable à ce poste. Logiciel comptable utilisé : Sage Basware.
RESPONSABILITÉS : La Direction financière de VYV 3 Cœur d'Aquitaine (siège situé à Boisseuil) recrute en CDD un(e) responsable comptable F/H pour une durée de 12 mois. Rattaché(e) à la Directrice financière, vous avez pour mission de : - D'assister les responsables du service comptabilité générale, comptabilité fournisseurs et recettes hors Tiers Payant dans leur travail de clôture semestrielle. - Saisir les écritures, pointer et vérifier les relevés mensuels des fournisseurs, aider au traitement des notes de frais. - Procéder au rapprochement bancaire. - Vérifier les comptes du social. - Effectuer la facturation et l'encaissement des factures clients des Pôles Accompagnement (Petite Enfance, Personnes Agées, Domicile), et Soins (SPR, SMR). PROFIL RECHERCHÉ : De formation BAC +5 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Intervenant en soutien de l'ensemble des responsables du service comptabilité générale, votre polyvalence et votre adaptabilité sont des atouts indispensables afin de mener à bien vos missions. Bien que vous ne managiez pas d'équipe en direct, vous serez amené à travailler en collaboration avec l'ensemble des membres du service. La maîtrise d'Excel est indispensable à ce poste. Logiciel comptable utilisé : Sage Basware.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute 7 Aide Soignants F/H en CDI à temps complet à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension. Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur. En tant qu'aide-soignant(e), vous êtes rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice. L'aide-soignant(e) participe aux soins d'hygiène et de confort visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie des résidents Il dispense en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, les soins destinés à leur apporter du mieux-être. Son rôle s'inscrit dans une approche globale du résident et prend en compte la dimension relationnelle des soins (hygiène, confort, alimentation, etc.). L'aide-soignant accompagne le résident dans les actes de sa vie quotidienne et participe, dans la mesure du possible, au maintien de ses capacités présentes. Il effectue ainsi diverses missions concrètes : identification besoins résidents, soins de nursing, prévention d'escarres, hydratation, aide aux repas, respect des habitudes de vie, participation au projet de vie personnalisé, référence sur des thématiques données, tenue des dossiers de soins et utilisation d'un logiciel de traçabilité des soins, tri du linge, transferts, participation aux animations et aux sorties, participation à la vie globale de l'EHPAD. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : • Un environnement de travail moderne et agréable • Une équipe passionnée et dédiée • Des possibilités de développement professionnel • De donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire Nous vous offrons : • Une restauration collective • Des formations régulières vous sont proposées • Un parcours d'intégration pour vous permettre de nous rejoindre dans les meilleures conditions • Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, pharmacie) • Un CSE proposant de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie sorties, voyages, chèques cadeaux Aide soignant(e) diplômé(e), vous cherchez à rejoindre un établissement dynamique et innovant ? Nous vous offrons un environnement riche en projets tels qu'un Centre de ressources territorial (CRT), un Tiers-lieu avec association indépendante, et l'accueil d'une diversité de publics (unité classique, unité protégée et unité personne handicapée vieillissante, plateforme d'hébergement temporaire pour le répit et hébergement temporaire d'urgence). Si vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique à taille humaine, engagée dans une démarche éthique et de bientraitance, orientée vers l'amélioration continue des pratiques, rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute un Infirmier F/H en CDI à temps complet à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension. Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur. Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vos principales missions sont les suivantes : - Organiser, coordonner et réaliser des soins infirmiers et des soins de nursing, - Apprécier et surveiller l'état de santé et contribuer à la continuité d'accompagnement des résidents, - Travailler en collaboration avec l'équipe et l'ensemble des parties prenantes de l'EHPAD (médecins traitants, masseur kinésithérapeutes, équipes mobiles, etc.), - Accompagner les familles et l'entourage du résident, - Administrer les médicaments et les traitements, - Tracer, mettre à jour du logiciel de soins et tenir les dossiers de soins du résident, - Gérer les stocks, - Contribuer au projet d'établissement et participer à la dynamique institutionnelle. 35 H par semaine en roulement avec 1 week-end sur 3 travaillé. Horaires : - Matin : 06H40-14H40 (Dont 30 min de pause) - Soir : 12H00-20H00 (Dont 30 min de pause) - Journée administrative : 8H00-16H00 (Dont 30 min de pause) - Weekend : 06H40-18H40 ou 08H00-20H00 PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : - Un environnement de travail moderne et agréable - Une équipe passionnée et dédiée - Des possibilités de développement professionnel - De donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire Nous vous offrons : - Une restauration collective - Des formations régulières vous sont proposées - Un parcours d'intégration pour vous permettre de nous rejoindre dans les meilleures conditions - Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, pharmacie) - Un CSE proposant de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie sorties, voyages, chèques cadeaux Infirmier(ère) diplômé(e), vous cherchez à rejoindre un établissement dynamique et innovant ? Nous vous offrons un environnement riche en projets tels qu'un Centre de ressources territorial (CRT), un Tiers-lieu avec association indépendante, et l'accueil d'une diversité de publics (unité classique, unité protégée et unité personne handicapée vieillissante, plateforme d'hébergement temporaire pour le répit et hébergement temporaire d'urgence). Si vous avez idéalement une expérience dans ce secteur, que maitrisez la gestion des troubles cognitifs et des situations d'agitation, que vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine, engagée dans une démarche éthique et de bientraitance, orientée vers l'amélioration continue, et que vous savez gérer les urgences, rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD Le Hameau du Buis situé à Boisseuil, à proximité de Limoges (87) recrute un Ergothérapeute F/H en CDI à temps complet à compter du 01/07/2025 dans le cadre de son extension. Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement récent et novateur ouvert sur l'extérieur. Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vos principales missions sont les suivantes : - présenter l'ergothérapie et les champs d'action de l'ergothérapeute aux différents corps professionnels, - se préoccuper de l'installation et du positionnement des résidents, - évaluer et favoriser le maintien de l'autonomie des résidents accompagnés, - accompagner les troubles moteurs, sensoriels et cognitifs des résidents, - travailler en collaboration avec l'équipe et l'ensemble des parties prenantes de l'EHPAD (médecins traitants, masseur kinésithérapeutes, équipes mobiles, etc.), - accompagner les familles et l'entourage du résident, - tracer, mettre à jour le logiciel de soins et tenir les dossiers de soins du résident, - contribuer au projet d'établissement et participer à la dynamique institutionnelle. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : - Un environnement de travail moderne et agréable - Une équipe passionnée et dédiée - Des possibilités de développement professionnel - De donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire Nous vous offrons : - Une restauration collective - Des formations régulières vous sont proposées - Un parcours d'intégration pour vous permettre de nous rejoindre dans les meilleures conditions - Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, pharmacie) - Un CSE proposant de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie sorties, voyages, chèques cadeaux Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute, vous avez une première expérience professionnelle auprès d'un public âgé en situation de dépendance, idéalement acquise auprès d'un public souffrant de troubles cognitifs, rejoignez-nous !
En collaboration avec la Direction, vous gérez et animez l'ensemble du secteur sec du point de vente. Vous êtes en charge de la de gestion commerciale de ce secteur, avec des missions non limitatives: - Contrôle et optimisation de la chaîne d'approvisionnement (référencements, commandes, inventaires, etc.) - Gestion de l'offre produit (définition et adaptation saisonnières des assortiments, etc.) - Tenue générale des rayons, implantations, promotions, animations commerciales et sécurité alimentaire de votre rayon. - Animation équipe et rayons et contrôle de l'activité, formation, etc. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous assisterez le responsable et prendrez en charge une partie du rayon, dans l'assortiment, la gestion des commandes, des rotations, des stocks et la scénarisation du rayon. Vos compétences en gestion et votre capacité à être force de proposition, votre capacité d'adaptation, d'écoute ainsi que votre pugnacité vous permettront d'être le garant des résultats commerciaux pour votre secteur et d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires, marge et quota qui vous seront fixés. Esprit commerçant, vous avez une première expérience réussie de 12 mois minimum, dans un supermarché Alimentaire. Vous maîtrisez les produits, leur saisonnalité et les contraintes inhérentes à la gestion d'un tel secteur (hygiène, rotations, saisonnalité, satisfaction client, etc.) Dynamique et toujours à l'écoute des clients, vous proposez une offre moderne, qualitative et diversifiée. avoir déjà travaillé dans la GMS employé commercial avec un profil managerial et leadership qui souhaite évoluer sur un poste à responsabilité ou déjà de l'expérience TRES BEL OUTIL DE TRAVAIL; MAGASIN REFAIT A NEUF A AVEC DES OUTILS INFORMATIQUES ET DIGITAUX TRES MODERNES ET DES MEILLEURES CONDITIONS DE TRAVAIL. Intégrer une équipe dynamique avec des perspectives d'évolution rapide selon vos compétences. VENEZ PARTICIPER A LA FIERTE DES COMMERCES DE LA COMMUNE DE MAGNAC BOURG. NOTRE DEVISE:" LE TRAVAIL ET L'HUMAIN AU SERVICE DU COLLECTIF". Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez responsable de la fiabilité de la base de données des articles disponibles en magasin (fichier) afin de permettre le passage des articles en caisse au bon prix et fiabiliser les stocks. Pour ce faire : Vous tiendrez à jour le fichier via le logiciel interne (Mercalys) ;Vous traiterez l'ensemble des erreurs et anomalies remontées des secteurs caisses accueil, rayons et e-commerce ;Vous transmettrez les commandes et assurerez la mise à jour des stocks.Gestion de la conformité en matière de traçabilitécommunication sur l'ensemble du point de ventegestion des inventairesgestion de la ligne de caisses (planning process)gestion espace-accueil et autres services du magasin y compris les caisses LSsaisie de données financières et facturation Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent. Vous avez le sens de l'analyse et l'esprit de synthèse, vous savez interagir avec l'ensemble des services et rayons en vue de proposer à nos clients les articles disponibles au bon prix. Vous faites preuve de rigueur au quotidien et bénéficiez d'une expérience professionnelle dans la grande distribution de préférence. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous recherchons des collaborateurs dynamiques et motivés, dotés d'un sens du service aux clients avec une conscience professionnelle. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vos missions : Doit informer la direction des modalités d'application des règles légales et conventionnelles. - Est chargé(e) de récupérer toutes les informations concernant les évolutions légales, réglementaires et conventionnelles dans les domaines « social et fiscal ». Les transmets à la Direction et met en application la décision prise. - Assure l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage, .). - Supervise les plannings des équipes en collaboration avec la Direction et les managers de rayons (plannings horaires, planning des congés payés, planning des formations). Vérifie que leur affichage est effectué dans le respect des délais légaux. - Gère administrativement les sanctions disciplinaires décidées par la direction en cas de manquements constatés par un membre du personnel : propose une rédaction et la soumet à sa hiérarchie. - Diffuse les annonces et affiches de recrutement. Veille à l'intégration des nouveaux collaborateurs, transmets les documents dédiés. - Gère les actions de formation : relations avec les OPCO et le pôle Performance, inscriptions, convocations des stagiaires etc. - Suit le taux de réalisation des entretiens annuels et professionnels. En informe sa hiérarchie. - Prépare l'ensemble des documents à destination du personnel : contrats de travail et avenants, attestations employeur, affiliation mutuelle/ prévoyance, documents de fin de contrat . Gère les éléments de paie : Grille de salaire et cotisations, congés, absences, heures travaillées, heures supplémentaires et complémentaires. - Enregistre le temps de présence. - Prépare les paies et les établit après validation, - Etablit la DSN et les DSN événementielles. - Contrôle l'établissement des déclarations sociales. - Procède au classement et à l'archivage de la documentation et des dossiers administratif du personnel. - Prépare les différentes réunions prévues par la direction. - Gère les appels téléphoniques et transmet les messages à la direction. - Rédige les documents divers (ex : note de service.) et courriers. - Déclare les accidents de travail et établit le suivi de ces derniers. - Effectue les convocations aux visites médicales. - Etablit les dossiers de prise en charge auprès de l'organisme de prévoyance ainsi que les attestations de sécurité sociale. Etablit et garantit l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables. - Etablit les situations quadrimestrielles et prépare le bilan dans les délais arrêtés par la direction. - Etablit et garantit l'exactitude de toutes déclarations, notamment fiscales, à l'exception toutefois de la liasse fiscale. - Assure et garantit le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires. - Prépare les paies et les établit. - Assure l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage, .). Etablit l'ensemble des documents qui lui sont destinés. - Etablit la DSN et les DSN évènementielles. - Contrôle l'établissement des déclarations sociales. . - Etablit dans les délais demandés les tableaux suivants et garantit leur fiabilité : état de la marge, gestion des heures travaillées, tableaux de bords et comptes d'exploitation. - Transmet les résultats commerciaux. - Assure la saisie et l'édition du budget Point de vente et garantit sa conformité avec les instructions de la direction. - Garantit la préparation des documents d'inventaire et la sincérité de la saisie des inventaires. - Assure le suivi du plan de trésorerie. - Etablit et contrôle l'ensemble des versements et règlements effectués par le PDV (paies, factures, impôts .) dans les délais impartis.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur ou cuisine ou Boucherie requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat OU Expérience dans la vente en dans un rayon Traditionnel à la coupe Charcuterie Traiteur ou Poisson OU SANS EXPERIENCE Vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13ème mois+ mutuelle, 4 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous recherchons des collaborateurs motivés, dotés d'un sens du service aux clients avec une conscience professionnelle. Informations supplémentaires Valeur Humaine et culture d'entreprise tournées avant tout vers la réussite et la bienveillance. Intégrer une équipe dynamique avec des perspectives d'évolution rapide selon vos compétences. POSTE DESTINE AUX COLLABORATEURS MOTIVES QUI APPRECIENT LE CONTACT CLIENTS Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP ou BEP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous recherchons des collaborateurs motivés, dotés d'un sens du service aux clients avec une conscience professionnelle. Informations supplémentaires Valeur Humaine et culture d'entreprise tournées avant tout vers la réussite et la bienveillance. Intégrer une équipe dynamique avec des perspectives d'évolution rapide selon vos compétences. Bel outil de travail avec de meilleures conditions de travail alliant, vie privée et professionnelle NOTRE DEVISE:" LE TRAVAIL ET L'HUMAIN AU SERVICE DU COLLECTIF Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + 13ème mois + mutuelle à 50 % prise en charge par l'entreprise, bel outil de travail. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Doit informer la direction des modalités d'application des règles légales et conventionnelles. - Est chargé(e) de récupérer toutes les informations concernant les évolutions légales, réglementaires et conventionnelles dans les domaines « social et fiscal ». Les transmets à la Direction et met en application la décision prise. - Assure l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage, .). - Supervise les plannings des équipes en collaboration avec la Direction et les managers de rayons (plannings horaires, planning des congés payés, planning des formations). Vérifie que leur affichage est effectué dans le respect des délais légaux.- Gère administrativement les sanctions disciplinaires décidées par la direction en cas de manquements constatés par un membre du personnel : propose une rédaction et la soumet à sa hiérarchie. - Diffuse les annonces et affiches de recrutement. Veille à l'intégration des nouveaux collaborateurs, transmets les documents dédiés.- Gère les actions de formation : relations avec les OPCO et le pôle Performance, inscriptions, convocations des stagiaires etc. - Suit le taux de réalisation des entretiens annuels et professionnels. En informe sa hiérarchie. - Prépare l'ensemble des documents à destination du personnel : contrats de travail et avenants, attestations employeur, affiliation mutuelle/ prévoyance, documents de fin de contrat .Gère les éléments de paie : Grille de salaire et cotisations, congés, absences, heures travaillées, heures supplémentaires et complémentaires. - Enregistre le temps de présence. - Prépare les paies et les établit après validation, - Etablit la DSN et les DSN événementielles. - Contrôle l'établissement des déclarations sociales. - Procède au classement et à l'archivage de la documentation et des dossiers administratif du personnel. - Prépare les différentes réunions prévues par la direction.- Gère les appels téléphoniques et transmet les messages à la direction.- Rédige les documents divers (ex : note de service.) et courriers. - Déclare les accidents de travail et établit le suivi de ces derniers. - Effectue les convocations aux visites médicales. - Etablit les dossiers de prise en charge auprès de l'organisme de prévoyance ainsi que les attestations de sécurité sociale. Etablit et garantit l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables. - Etablit les situations quadrimestrielles et prépare le bilan dans les délais arrêtés par la direction. - Etablit et garantit l'exactitude de toutes déclarations, notamment fiscales, à l'exception toutefois de la liasse fiscale. - Assure et garantit le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires. - Prépare les paies et les établit. - Assure l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage, .). Etablit l'ensemble des documents qui lui sont destinés. - Etablit la DSN et les DSN évènementielles. - Contrôle l'établissement des déclarations sociales.. - Etablit dans les délais demandés les tableaux suivants et garantit leur fiabilité : état de la marge, gestion des heures travaillées, tableaux de bords et comptes d'exploitation. - Transmet les résultats commerciaux. - Assure la saisie et l'édition du budget Point de vente et garantit sa conformité avec les instructions de la direction. - Garantit la préparation des documents d'inventaire et la sincérité de la saisie des inventaires. - Assure le suivi du plan de trésorerie.- Etablit et contrôle l'ensemble des versements et règlements effectués par le PDV (paies, factures, impôts .) dans les délais impartis. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + primes+ mutuelle avec un prise en charge de 50% par l'entreprise, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats carte de fidélité. salaires sur 13 mois Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous recherchons des collaborateurs motivés, dotés d'un sens du service aux clients avec une conscience professionnelle. Informations supplémentaires Valeur Humaine et culture d'entreprise tournées avant tout vers la réussite et la bienveillance. Collaborateurs très motivés ce poste vous permettra d'évoluer rapidement au sein de notre structure Valeur Humaine et culture d'entreprise tournées avant tout vers la réussite et la bienveillance. Collaborateurs très motivés ce poste vous permettra d'évoluer rapidement au sein de notre structure Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou un CAP cuisine ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable selon performance+mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Intégrer une équipe dynamique avec des perspectives d'évolution rapide selon vos compétences. Bel outil de travail avec de meilleures conditions de travail alliant, vie privée et professionnelle NOTRE DEVISE:" LE TRAVAIL ET L'HUMAIN AU SERVICE DU COLLECTIF Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 4 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Evolution rapide selon le profil Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! recherche un boucher très motivé et professionnel rémunération basée sur un fixe+prime+variable+autres avantages MAGASIN ET OUTIL DE TRAVAIL RENOVE AVEC DES MEILLEURES CONDITIONS DE TRAVAIL. POSTE EVOLUTIF EGALEMENT Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoignez une entreprise au coeur du monde agricole! Nous recherchons un magasinier rigoureux et organisé pour notre site de Janailhac (87) ! MISSIONS Sous la responsabilité du responsable de site, dans le respect de la sécurité et de la démarche qualité de l'entreprise, vous serez notamment en charge de : -Participer à la relation adhérent en concertation avec le responsable de site : accueillir, écouter et servir l'adhérent, assister ponctuellement le responsable de site dans le déploiement des offres et la prise des commandes des adhérents. -Participer à la gestion et à la distribution des agrofournitures : mettre à disposition des adhérents les produits commandés, réceptionner et ranger les produits, contrôler les stocks et réaliser les inventaires. -Mettre en œuvre les procédures liées à la collecte : collecter, stocker, conserver et expédier les céréales. -Agir en appliquant les règles d'hygiène, de sécurité et les consignes de maintenance. -Garantir l'image de la coopérative par sa présentation, l'accueil, le nettoyage des abords des sites, la propreté et l'entretien des installations et des entrepôts. Vous pourrez être amené à vous déplacer sur d'autres sites du secteur notamment pendant les collectes. PROFIL Idéalement diplômé d'un BAC dans le domaine de l'agriculture, disposant d'une expérience sur un poste similaire et possédant les atouts ci-dessous : -Connaissances des techniques liées au métier du grain, de la sécurité et qualité souhaitées. -Connaissances en agrofournitures PV/PA souhaitées. -Certiphyto souhaité. La coopérative se réserve la possibilité de faire passer la formation si nécessaire. -Caces R489 CAT 3 et téléscopique souhaités -Maîtrise des outils bureautiques et capacité d'adaptation sur de nouveaux logiciels. -Esprit d'équipe et d'appartenance, sens du relationnel, rigueur, organisation, autonomie. CONTRAT ET AVANTAGES Poste en CDI à temps complet, à pourvoir dès que possible. Salaire brut annuel 21 837 € + 13ème mois après 6 mois d'ancienneté. Mutuelle avantageuse. Intéressement (Ocealia) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice.
Ocealia est un groupe coopératif du secteur agroalimentaire présent sur plusieurs départements et composé de plus de 1500 salariés permanents répartis entre la coopérative et ses 15 filiales. Nous traçons « Le Sillon Responsable », démarche par laquelle nous nous engageons à développer l agriculture de demain, durable et rémunératrice, en réduisant nos impacts environnementaux, en assurant des niveaux de production compétitifs et la bonne rémunération de l'ensemble des acteurs.
Nous recrutons sur le site de : Janailhac (87) MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable de site, vous contribuez au renforcement de l'équipe du dépôt en réalisant diverses tâches élémentaires, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de la démarche qualité de l'entreprise. - Votre rôle est d'accueillir, écouter et orienter les agriculteurs tout en veillant à la politesse ainsi qu'à la communication. Vous serez notamment en charge de : - Réceptionner, stocker et expédier des grains, - Prendre des échantillons et saisir des bons de livraisons, - Assurer la manutention de marchandises ou de produits à l'aide d'un chariot élévateur, - Garantir l'image de la coopérative, par sa présentation, l'accueil, le nettoyage du sites, la qualité sanitaire des marchandises, l'hygiène et la sécurité du personnel et des tiers, PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Maîtrise des engins de manutention (formation dispensée en interne ). - Maîtrise des outils bureautiques. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES : - Début du contrat en fonction de l'avancement des cultures et des régions, à partir de juin 2025. - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. - Durée du travail en pleine récolte : 12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience.
