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Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plouër-sur-Rance. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - SAINT-SULIAC, 22 - DINAN, 22 - TADEN ... .
Pour la gestion de l'hébergement ponctuel de son tiers-lieu, la commune de Saint Suliac recherche un(e) agent d'accueil et d'entretien. En collaboration avec la responsable, vous assurerez : - la gestion des réservations sur le logiciel - l'accueil des randonneurs - la remise des clés - l'entretien quotidien des chambres et sanitaires en fonction des arrivées et départs Vous travaillerez du lundi au samedi, de 15h à 19h soit 24 heures hebdomadaires, du 1er avril 2026 au 31octobre 2026 Compétences attendues : - organisation et rigueur - Sens de l'accueil - bon relationnel - Sens du service public - bonne capacité à travailler en équipe ainsi qu'en autonomie Aptitudes en : - bureautique - encaissement - entretien et hygiène des locaux - Maîtrise de l'anglais serait un plus En fonction des nécessités, vous pourrez être amené à effectuer des tâches de renfort sur les autres services communaux.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un (e) assistant(e) administratif(ve). Il/elle est le premier interlocuteur des demandes et sait les réorienter. Il/elle est compétent pour la gestion des tâches de premier niveau et assure la gestion des tâches administratives quotidiennes, de la prise en charge de l'agenda (gestion des rendez-vous) et de l'accueil téléphonique. Vous aurez en charge la gestion des archives, le classement des divers documents . Vous maîtrisez l'outil informatique (word/excell/outlook). La maitrise de l'anglais serait appréciée Vous êtes motivé, dynamique, vous avez une bonne aisance rédactionnelle. Vous êtes le garant du respect du secret professionnel. Vous travaillez du lundi au vendredi , de 9h00 à 12h00.
Déplacement sur le Bassin Dinanais Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle de conducteur de taxi en cours de validité. Vous travaillez à temps plein Vous devrez assurer le transport de personnes, et l'entretien de votre véhicule. Transports conventionnés et conventionnels Une bonne présentation est indispensable.
Nous recherchons pour notre établissement un(e) réceptionniste shift du matin pour notre hôtel restaurant. L'établissement est neuf, adhérent à une chaine internationale accueillant de la clientèle affaire, des groupes, des familles et individuels. Les compétences attendues sur le poste sont : - Traitement des emails - Accueil de la clientèle physique et téléphonique - Gestion des réservations - Tenir un caisse - Débarrassage du service petit déjeuner selon les besoins - Facturation - Éditer des rapports financier de l'activité - Gestion des réservations internet - Être le lien en les différents services de l'établissement (cuisine, salle, étage, ...) - Anglais : lu, écrit, parlé - Service relation client et aisance relationnelle exigés Afin d'exercer ce poste vous devez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, adaptabilité, sens des responsabilités et de communication. Une expérience en tant que commercial serait un plus. Planning établi au mois et régulier. Horaires: de 7h à 15h. Le prise de poste se fera fin janvier 2026 CDI temps plein Rémunération selon profil et expériences. Avantages : Mutuelle entreprise et CE Best Western. Candidater : CV et lettre de motivation impératifs POSTE NON LOGE
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE La Ville de Dinan recrute 2 agents(-es) d'accueil pour la Tour de l'Horloge - CDD du 3 avril 2026 au 1er novembre 2026. Avec plus de 44 500 visiteurs accueillis en 2025, la Tour de l'Horloge est un monument incontournable de Dinan qui offre, notamment, un des plus beaux panoramas sur la cité médiévale. Pour cette nouvelle saison touristique, la Tour de l'Horloge est à la recherche de 2 agents (-es) d'accueil. Sous la direction de la responsable du service Conservation et Valorisation des Patrimoines et sous l'encadrement direct du responsable adjoint, vos missions seront : L'accueil et l'information des visiteurs, billetterie, boutique, petit entretien du site, fonctionnement quotidien et promotion du site. Le profil recherché : Il est souhaité que le candidat : - Dispose d'une expérience dans l'encaissement (ouverture, fermeture, rendu monnaie) et accueil du public de préférence dans un équipement culturel et touristique. - Maîtrise une langue étrangère. Qualités - Autonomie - Sens du contact et de l'accueil - Communication - Polyvalence Organisation du travail : - Temps de travail : 35h/semaine avec 6 jours de travail par semaine - Repos hebdomadaire : 1 jour de repos fixe par semaine - D'avril à septembre : la Tour de l'Horloge est ouverte tous les jours de 10h30 à 18h30 - D'octobre à novembre : la Tour de l'Horloge est ouverte du mardi au dimanche de 10h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30 - Travail le weekend et les jours fériés - Congés payés imposés Diplôme : Diplômé en Tourisme, Métiers de l'Accueil, Histoire ou Langues étrangères. Expérience souhaitée : une expérience en billetterie/vente est attendue Date de prise de poste : poste à pourvoir le 3 avril 2026 Rémunération : basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emploi des adjoints territoriaux du Patrimoine (Cat. C) Comment candidater ? Lettres de motivation et CV à adresser, avant le 2 février 2026, à l'attention de M. le Maire par mail à : recrutement@dinan.fr ou par courrier à l'adresse suivante : Monsieur le Maire Hôtel de Ville Direction des Ressources Humaines 21 rue du Marchix 22100 DINAN Renseignements : Service Conservation et Valorisation de la Ville de Dinan au 02 96 87 40 40 ou patrimoine@dinan.fr
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Petite ville des bords de Rance, à proximité de Saint-Malo, Saint Jouan des Guérets offre un cadre de vie dynamique et de qualité. Engagée dans de nombreux projets d'aménagement et de développement s'inscrivant dans le cadre du programme Petites Ville de Demain, la commune recrute (voie contractuelle) un-e agent-e des espaces verts à temps complet dès que possible pour un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable. L'agent-e rejoindra une équipe composée de 10 agents. MISSIONS Agent-e des services techniques vous assurez les missions du service espaces verts en étroite collaboration avec le responsable. Vous participez au sein de l'équipe à l'entretien des espaces verts publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Missions : - Travaux d'entretien des espaces verts et paysagers (tonte, taille, désherbage manuel et méthode alternative, fleurissement, arrosage, élagage) - Propreté urbaine - Création de massifs, plantations diverses, création de gazons . - Entretien des terrains de sport - Entretien du cimetière - Entretien du matériel PROFIL Doté-e d'une expérience similaire sur un poste d'agent des espaces verts, vous avez le sens du service public et maîtrisez les méthodes et les techniques d'entretien des espaces verts. - Qualités requises : disponibilité, rigueur, travail en équipe et en autonomie, polyvalence, sens de l'organisation, discrétion, capacités d'initiatives, sens de l'écoute. - Être titulaire du permis B
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Date de prise de poste : 23/02/2026 MISSIONS Sous l'autorité de la directrice de l'ALSH, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir les relations avec les familles, - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques, - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation PROFIL - BAFA, BPJEPS, CAP Accompagnant éducatif petite enfance - PSC1 - Qualités relationnelles - Rigueur, disponibilité, connaissance de la réglementation en vigueur. CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement par voie contractuelle pour une durée de 1 semaines.
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Date de prise de poste : 23/02/2026 MISSIONS Sous l'autorité de la directrice de l'ALSH, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir les relations avec les familles, - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques, - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation PROFIL - BAFA, BPJEPS, CAP Accompagnant éducatif petite enfance - PSC1 - Qualités relationnelles - Rigueur, disponibilité, connaissance de la réglementation en vigueur. CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement par voie contractuelle pour une durée de 2 semaines. - Lieu de travail : Maison Intercommunale de Plouër-sur-Rance - La Grabotais - 22490 Plouër-sur-Rance
Missions : Au sein de la commune de SAINT-PERE-MARC-EN-POULET, commune de plus de 2 500 habitants en plein développement démographique, et d'une superficie de 1 974 hectares, sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques, vous serez chargé de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics (revêtement, signalisation, sécurisation, .) et de ses abords (fossés, fauchage, .). Vous serez également amené à participer ponctuellement à d'autres missions techniques confiées aux services techniques. Description des activités : - Entretien de la voirie communale (point à temps, peinture, réparation de nids-de-poule, désherbage, pose de bordures, etc.) - Pose, entretien et remplacement de la signalisation routière et des panneaux Gestion des fossés et des busages de fossés - Entretien du matériel mis à disposition - Santé, hygiène et sécurité au travail - Suivi des obligations en matière de sécurité des abords des ERP : places PMR et accessibilité bâtiments. - Aide à la mise en place des animations municipales - Autres missions techniques confiées aux services Savoir-faire : - Connaissances techniques et polyvalence tous corps d'état - Connaissances en mécanique et entretien d'engins - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et les appliquer - Capacité à travailler en équipe et en extérieur par tous les temps - Capacité à rendre compte des missions confiées - Pratique de lecture de plans techniques de (routiers, réseaux.) Savoir-être : - Sens de l'organisation, des responsabilités et des relations humaines - Autonomie et rigueur - Disponibilité, écoute et réactivité - Adaptabilité Profil du poste : - Grade : Cadre d'emploi des adjoints techniques - Catégorie C (adjoint technique, adjoint technique de 1ère classe, adjoint technique principal de 2ème classe, adjoint technique principal de 1ère classe) - Mutation, détachement, liste d'aptitude ou candidature secteur privé acceptée - Formation : CAP ou BEP travaux publics ou génie civil - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Qualités : relationnelles, autonomie, sens des initiatives, connaissance des collectivités locales - Autres : o Permis B obligatoire o Permis C (poids lourds) o Permis EC (semi-remorques) serait un plus o CACES tractopelle o Autres CACES appréciés o Connaissances en mécanique Rémunération et émoluments : statutaire (grille indiciaire de la fonction publique territoriale (catégorie C) + régime indemnitaire + prime de fin d'année Autres avantages : R.T.T (travail sur 37.5 heures protocole RTT), affiliation de la commune au COS BREIZH, participation employeur si adhésion aux contrats groupe mutuelle et prévoyance, téléphone professionnel
Dans le cadre de notre activité immobilière, nous recherchons un(e) accompagnateur(trice) en visites immobilières pour renforcer notre équipe commerciale. Description du poste : Votre mission principale consiste à accompagner les clients lors des visites de biens immobiliers, à valoriser les biens présentés et à contribuer à la satisfaction et à la conversion des prospects. À ce titre, vos missions incluent notamment : Accompagnement des clients lors des visites de biens immobiliers Présentation des biens et mise en valeur de leurs atouts Réponse aux questions des clients et remontée d'informations à l'équipe commerciale Contribution au suivi commercial et à la conclusion des ventes Participation à l'image professionnelle et qualitative de l'entreprise Profil recherché : Profil commercial affirmé, orienté client et résultats Expérience minimum de 2 ans dans un poste à dominante commerciale (immobilier apprécié) Excellentes qualités relationnelles et sens du service Aisance à l'oral, présentation soignée Autonomie, ponctualité et sérieux Conditions du poste : Contrat : CDD de 4 mois Temps de travail : Temps partiel - 22 heures par semaine Jours travaillés : Lundi après-midi Mercredi (journée complète) Vendredi (journée complète) Samedi matin Rémunération : Salaire brut mensuel : 1 194 € 13e mois Commission sur ventes Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une structure dynamique, à taille humaine, offrant un environnement stimulant, une forte dimension relationnelle et de réelles opportunités de valoriser vos compétences commerciales.
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Edelvi Animation Commerciale & Merchandising, filiale du groupe Belvedia, recherche un(e) merchandiseur(se) pour l'un de ses clients, avec des besoins réguliers sur votre régions. Votre mission : Implantation pour le nouvel an Chinois Profil recherché : Une expérience en mise en rayon est un vrai plus, mais ce n'est pas obligatoire ! Ce qui compte surtout pour nous, c'est votre débrouillardise, votre réactivité, et votre capacité à comprendre rapidement les consignes. Une formation sera faite avant le début de la mission. Début de mission : 9/02/2026 de 6h00 à 8h00 Lieu de mission : Magasin de grande distribution -LEHON-DINAN Salaire minimum: 30€ net minimum + frais kilométriques + Indemnités de fin de mission et de CP POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. la vie au sein des équipes.
Dans le cadre de son développement, l'agence Évidence by Solvimo Dinan recrute une assistante commerciale avec une intervention partielle en location. Vos missions principales : -Accueil & relation client -Accueil téléphonique et physique des CLIENTS (VENDEURS, ACQUÉREURS, BAILLEURS, LOCATAIRES) -Qualification des demandes et orientation vers les bons interlocuteurs -Contribution à l'image professionnelle de l'agence -Support commercial - Transaction -Gestion et mise à jour des annonces (vitrine, supports internes) -Suivi administratif des dossiers de vente -Relation avec les études notariales entre le compromis et l'acte authentique -Suivi des délais, relances et vérification des pièces -Appui en location (partiel) -Participation à la gestion administrative des dossiers de location -Interface avec les BAILLEURS et LOCATAIRES selon l'activité de l'agence Profil recherché: -Expérience exigée sur un poste administratif ou commercial (immobilier apprécié) -Aisance relationnelle et sens du service CLIENT -Organisation, rigueur et fiabilité -Maîtrise des outils bureautiques et aisance digitale -Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle Ce que nous proposons : -Poste polyvalent au cœur de l'activité de l'agence -Environnement de travail structuré et collaboratif -Montée en compétences progressive sur les métiers de l'immobilier -Poste en présentiel - Dinan -Poste à pourvoir mi-février -Travail du lundi au vendredi
Je recherche pour un site industriel un opérateur de production. Formation de 2 jours en horaires de journée. Ensuite horaires en 3*8: matin- après-midi et nuit Résistance physique exigée. Pour plus d'informations sur l'activité et le poste, n'hésitez pas à me contacter au 07.49.75.20.67
Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de recrutement H/F pour son agence de Dinan ! Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des préqualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence - Organisation des sessions de recrutement - Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, relevé d'heures.). - Développement et suivi clients. Parlons de vous : Proactif(ve), polyvalent(e), organisé(e), curieux(se), dynamique, et vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous appréciez les challenges. Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Avantages sociaux : CSE Primes mensuelles 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur
Depuis trois ans, Mains d'Argent œuvre avec passion pour rompre l'isolement social des séniors au sein de notre société. Pour cela, notre mission sociale est de rendre leurs courses en supermarchés aussi conviviales et pratiques qu'un moment passé avec leurs petits-enfants grâce à notre service intergénérationnel de Compagnons d'Emplettes. En intégrant notre communauté de 200 Compagnons d'Emplettes au niveau national, vous devrez : - Aborder les personnes seniors à l'entrée du supermarché pour leur proposer votre compagnie, - Partager leurs courses de l'accueil du magasin au chargement du véhicule, - Apporter votre aide si nécessaire et vous adapter aux besoins du client, - Représenter le service en adéquation avec les valeurs de Mains d'Argent. VOTRE PROFIL - Vous témoignez d'une aisance en relation client : vous devrez directement aborder les personnes seniors à l'entrée du supermarché pour leur proposer votre compagnie. Le dynamisme et l'altruisme sont des adjectifs qui vous définissent. - Vous êtes autonome et persévérez, rien n'arrête votre motivation pour permettre à un maximum de seniors de bénéficier de ce service gratuit en supermarché. - Votre rigueur et professionnalisme vous démarquent, vous respectez vos engagements et avez le sens de la collaboration. Ceci est un travail sérieux dans lequel vous ferez partie d'une équipe. - Une première expérience réussie dans le domaine de la vente/commercial/ relation client ou en animation est un réel atout. Pour candidater, envoyez vos motivations et votre CV par mail.
Les Ets Eric LEQUERTIER, spécialisés en création et aménagement de JARDINS, ESPACES BIEN-ETRE ET PISCINES pour particuliers recherche un(e) assistant(e) commercial(e) et administratif(ve) du mardi au samedi. Rattaché au Responsable du site, vous serez l'interlocuteur privilégié de votre portefeuille clients pour le secteur RELAXATION PISCINES Votre technicité alliée à une connaissance précise de notre gamme de produits vous permettront de commercialiser l'ensemble des produits proposés par notre agence ainsi que l'ensemble du suivi administratif au travers des principales tâches suivantes : Accueil téléphonique et physique en magasin, gestion et suivi des dossiers, gestion des plannings, utilisation de l'outil informatique, tenue du magasin, gestion du stock .. Venez rejoindre une équipe dynamique où la satisfaction de nos salariés est au cœur de notre stratégie. Un parcours d'intégration personnalisé vous sera proposé en fonction de votre expérience professionnelle. Le profil recherché Titulaire d'un Bac + 2 dans le domaine de l'assistanat ou du commerce, vous possédez une première expérience réussie sur des fonctions similaires idéalement dans le monde du Spa- jacuzzi et de la piscine ou la vente au particulier d'un produit d'investissement (cuisines, menuiseries, automobiles.) De nature organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez une forte capacité d'adaptation et de polyvalence. Votre capacité d'analyse, votre prise d'initiative et votre force de proposition seront gages de réussite sur ce poste. Enfin, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe. La maîtrise de l'outil informatique et notamment le Pack Office ainsi que la gestion d'un standard est indispensable. Connaissance du logiciel CODIAL serait un plus Infos complémentaires Poste basé à la Richardais CDD Remplacement congé maternité A pourvoir début janvier Rémunération : Selon profil + Indemnités repas + avantage CSE + Mutuelle familiale Joindre CV + LETTRE DE MOTIVATION
Nous recherchons un/une agent(e) d'entretien pour travailler chez les particuliers et les professionnels. Amplitudes de journée: doit être disponible à partir de 6h30, ou disponible jusqu'à 17h30 CDD de 6 mois à compter de fin janvier 2026 Week-end et jours fériés garantis. Equipe dynamique et sympathique A l'issue d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance. Véhicules avec boite manuelle.
Nous sommes une petite entreprise du bâtiment en pleine croissance, spécialisée dans la couverture et la charpente. Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons une Assistante de Direction dynamique, polyvalente et rigoureuse. Vos missions: - Assurer la gestion administrative quotidienne de l'entreprise - Préparer et suivre les dossiers chantiers (documents techniques, DOE, PPSPS, etc.) - Gérer les appels, mails, planning et prises de rendez-vous - Participer à la gestion RH (suivi des salariés, visites médicales, formations.) - Réaliser le suivi des factures clients et fournisseurs (en lien avec la comptabilité) - Assurer le classement, l'archivage et la tenue documentaire - Apporter un soutien organisationnel global au dirigeant Profil recherché - Organisé(e), autonome et fiable - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Une expérience dans le secteur du BTP est un plus - Polyvalence et goût pour l'environnement PME Conditions - Poste basé à Châteauneuf d'Ille-et-Vilaine - CDI ou CDD selon profil - Rémunération selon expérience - Prise de poste : dès que possible
Rattaché/e à l'agence régionale de Nantes et votre Chef d'Exploitation, vous interviendrez dans une salle de sport, située à Rue de la Ville ès Meniers, 35730 Pleurtuit, et serez, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, en charge de : - Nettoyage de sanitaires/vestiaires/douches (enlèvement toiles d'araignées, vidage corbeilles, aspiration, essuyage, lavage sol) - Nettoyage accueil/circulation de la salle de sport (enlèvement toiles d'araignées, aspiration, essuyage, lavage sol) Avoir une expérience dans le nettoyage serait un plus. Toutefois, nous recherchons avant tout des qualités tels que: - rigueur - ponctualité - autonomie - confiance Horaire : - Dimanche : 06h00/09h00 et 19h00/22h30 Possibilité d'heures supplémentaires le dimanche jusqu'à 13h. Majoration des heures liées au dimanche et à la nuit Prise de poste le plus rapidement possible
SOR est un groupe national. Avec 54 agences réparties sur toute la France et des valeurs tournées vers la satisfaction clients et la qualité de nos prestations, nous sommes l'un des leaders du secteur de la Propreté et Services au niveau national.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Ce poste est rattaché à la plateforme PIMSSA / AMISEP. La PIMSSA (Plateforme d'Insertion Médico-Sociale et Sociale de l'AMISEP) est un service d'accompagnement spécialisé dans l'insertion socio-professionnelle à destination des publics jeunes et adultes. Dans le cadre du développement des activités du service, nous recrutons un/une CISP. - Contrat à Durée Indetreminée - 31.5 heures hebdomadaires - L'intervention a lieu sur le département 22 (véhicule de service) (Basé à Dinan ou St Brieuc ) - Rémunération selon Convention Collective du 16 mars 1966 - Permis B exigé - Expérience exigée, expérience dans le secteur de la Protection de l'Enfance appréciée ou auprès des publics précaires - Formation souhaitée : conseiller.e en insertion socio - professionnelle PUBLIC : - Public jeune / Public précaire/ Mineurs non accompagnés MISSIONS : - Accueillir, analyser les besoins, évaluer une situation en collaboration avec l'établissement d'accueil. - Accompagner la personne dans ses démarches personnelles et professionnelles par la médiation active à l'emploi (stages, alternance, apprentissage, emploi...) - Mobiliser les partenaires et les réseaux liés à la formation (initiale et continue) et l'emploi - Démarcher tous types d'entreprises, d'organisme et l'offre de services à l'emploi - Favoriser l'auto-détermination et l'empowerment - Elaborer un plan d'action de suivi professionnel - Participer à l'évaluation de l'activité - Réaliser des écrits professionnels SAVOIR- FAIRE / SAVOIR ETRE : - Capacité à établir une relation de qualité et de confiance (individuelle ou collective) - Connaissance de l'entreprise, de la relation employeurs et des dispositifs liés à l'insertion professionnelle - Capacités d'adaptation et d'organisation et d'autonomie - Capacité à travailler en multi référence et à communiquer en équipe - Capacité de synthèse et de rédaction - Capacité d'écoute et d'empathie, aisance relationnelle - Maîtrise des bases informatiques (mails, Word, Excel, adaptation à l'utilisation d'un DUI) Lettre de motivation et CV, à adresser à : Elodie DUCHESNE : elodie.duchesne@amisep.fr
Nous vous proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 03 février 2026 - Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 45 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu de travail.
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Pour sa crèche de Taden (Taden40) et dans le cadre d'un CDD de 8 mois 35h/semaine, le groupe A L'ABORD'AGES, recherche, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Poste à pourvoir en janvier 2026. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions : Accompagnement des parents Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique. Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant. Accompagner l'équipe éducative au quotidien. Accompagner la directrice dans la gestion de la structure en cas de continuité de direction. Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au samedi à horaires atypiques. Du lundi au vendredi Diplôme Educateur jeunes enfants exigé. Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Sous l'autorité de la Responsable Hôtelière, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous assurerez des missions de cuisine, service et entretien des parties communes de la Résidence autonomie le Clos Breton (56 personnes âgées autonomes - 20 agents) Cuisine : - Préparation et production des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - En collaboration avec le chef de cuisine : proposition de repas et élaboration des repas en autonomie (1 week-end sur 3) - Remplacement des cuisiniers (2) en cas d'absence - continuité du service public - Nettoyage et entretien des locaux et du matériel de cuisine - Participation à la gestion des stocks alimentaires Service et entretien : - Service à table auprès des résidents - Entretien des parties communes - Application des protocole d'hygiène et de sécurité Organisation du travail : - 1 week-end sur 3 en cuisine (autonomie) - planning annualisé
Au sein d'un restaurant avec gîtes, vous serez en charge de l'entretien des extérieurs, des espaces verts, de la maintenance des bâtiments, vous effectuez la livraison / réception des marchandises, ainsi qu'une aide en cuisine / plonge. Vous avez en charge la réfection de murets et devez être autonome et expérimenté sur cette activité. Ce poste requière de la polyvalence, de l'autonomie car vous travaillez seul(e) et avez le sens du service client. 2 jours de repos par semaine qui seront déterminés en fonction de l'activité de l'établissement. Vous travaillez en coupure sur une amplitude horaire 6H-22H CDD 7 mois à pourvoir de suite jusqu'à fin octobre.
Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie. L'ESAT de Quévert accompagne 135 professionnels ESAT présentant des troubles du développement intellectuel, des troubles psychiques et/ou des troubles moteurs, au sein de 10 ateliers. Ils sont encadrés et accompagnés par 32 professionnels répartis sur des fonctions éducatives, paramédicales et techniques. L'ensemble de l'organisation et des professionnels sont portés par des enjeux forts d'accompagnement et de production. Acteur de l'inclusion professionnelle et de la production locale, l'Esat offre un modèle solide pour le développement économique et humain. L'atelier blanchisserie est spécialisé dans le nettoyage et l'entretien de vêtements de travail et de linge. Il est composé de 2 moniteurs d'ateliers et 14 professionnels ESAT. Dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie, nous recherchons un Moniteur d'atelier H/F en charge de l'activité entretien des locaux et blanchisserie. Un aperçu de vos missions quotidiennes Par délégation du Directeur-adjoint en charge de la production, vous aurez pour missions principales : L'accompagnement des professionnels ESAT en lien étroit avec la Cheffe de service Accompagnement pour la partie entretien des locaux et blanchisserie Vous pilotez et organisez les séquences d'apprentissage au regard des besoins des professionnels, de la production et de la sécurité. Vous soutenez les professionnels dans la définition de leur projet professionnel et adaptez les postes de travail au regard des capacités et aptitudes de chacun. Vous travaillez en étroite collaboration avec le pôle accompagnement pour l'élaboration du PPA, l'accueil des stagiaires et la actions de prévention à porter au sein de l'atelier. Le pilotage de la production en lien étroit avec le Directeur-adjoint en charge de la production de l'atelier entretien des locaux. Vous planifiez, organisez et suivez la charge de production au sein de l'atelier. Vous vous assurez de la qualité de la production réalisée et du respect des délais. Vous êtes en lien avec les clients et coordonnez la facturation avec le service comptabilité (devis, bons, factures etc). Vous contrôlez les niveaux de stocks et réalisez les inventaires physiques. Enfin, vous participez régulièrement à des points de concertation avec les cadres de Direction, à des comités de production, à des réunions filières ou autres réunions institutionnelles. Quelques informations complémentaires - Le poste est à pourvoir dès que possible - CDD Temps plein - Travail du lundi au vendredi - Vous pouvez adresser votre candidature à Antoine LE BAS, Directeur Adjoint, sous la référence 3618MA par mail : recrute@adapei-nouelles.fr - Date limite de candidature : le 15 janvier 2026
Nous recherchons un traiteur/préparateur de snacks H/F pour compléter notre équipe. Vous aurez pour missions de participer au développement du "snacking" du service du midi. Vous pourrez être amené enfourner le pain ou les viennoiseries au besoin Poste à pourvoir en CDD de 9 mois dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie. 1 jour de repos par semaine + dimanche en repos
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie. Vous serez chargé(e) de la mise en place des produits dans les vitrines et/ou présentoirs, en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaires... Vous animerez le magasin, fidéliserez le client et encaisserez les paiements. Vous ne travaillerez pas les dimanches et les jours fériés. Salaire: Selon expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Contrat en CDI. Le temps de travail est de 28h/semaine. Amplitude horaire : 7h-14h ou12h-20h20 Vous disposerez de la pointeuse qui vous permettra de suivre votre planning et vos heures de travail. Salaire selon grille.
Vous êtes motivé(e), consciencieux(se) et vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Dans le cadre du développement de l'activité, nous recherchons un/une paysagiste qualifié pour effectuer un travail varié et soigné chez des particuliers et professionnels, Vos missions : - Entretien courant des jardins - Entretien spécifique (massifs de vivaces art topiaire) - Taille (naturelle, en nuages, fruitiers) - Débroussaillage, homme de pieds élagage - Aménagements (plantation, massifs, engazonnement, rocailles.) - Entretien du matériel Vous pourrez travailler en équipe ou bien en autonomie. Vous êtes à l'aise avec le maniement des outils. Vous êtes doté d'un bon sens relationnel. Permis B obligatoire, Permis BE apprécié Vos avantages : Panier repas Temps de trajets, chargement / déchargement payé Flexibilité si besoin de jour d'absence Vêtements de travail et EPI fournis per l'entreprise Formations possibles Le matériel est récent, en bon état et renouvelé si nécessaire. Rémunération : selon expérience et profil, de 1800€ à 2 100€ net mensuel + prime annuelle Horaires : Du lundi au vendredi, Heures supplémentaires, CDI 39 heures
Rejoignez notre agence GERINTER de Dinan, une entreprise engagée dans la valorisation du capital humain en intégrant notre équipe dynamique en tant que chargé de recrutement pour un remplacement de congé maternité. Vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et la gestion des talents au sein de notre agence. Vos missions principales : En tant que chargé de recrutement, vous serez responsable de mener à bien l'ensemble du processus de recrutement. Vous identifierez et approcherez les meilleurs candidats pour divers postes dans des secteurs d'activité variés, pour des missions d'intérim, des CDD ou des CDI. Grâce à vos compétences en communication, vous interagirez directement avec nos candidats potentiels par téléphone et développerez un réseau solide avec nos clients et prospects. Vous serez également en charge du processus complet de la gestion des intérimaires, du sourcing à la mise en poste (DPAE, contrats...). En collaboration avec nos clients, vous veillerez à ce que chaque nouveau collaborateur se sente accueilli et prêt à intégrer ses fonctions rapidement et efficacement. Votre rôle ne s'arrête pas là. Vous travaillerez activement avec nos clients afin de comprendre leurs besoins en matière de recrutement. En réponse, vous proposerez des solutions adaptées pour garantir leur satisfaction continue. Cette interaction régulière nécessite une écoute attentive et l'établissement d'une relation durable et positive avec nos partenaires. Votre quotidien impliquera aussi une proximité constante avec le téléphone : contacts entrants ou sortants, suivi des candidatures, échanges avec les clients et les candidats.
Vous cherchez un rôle où vous serez au cœur du montage de projets stratégiques et du financement de nos développements ? Nous avons l'emploi qu'il vous faut ! Votre future équipe Chez Premier Tech Global, nous faisons la différence en accompagnant les groupes d'affaires de Premier Tech à livrer de la valeur à leurs clients et à se démarquer dans leurs marchés. Notre équipe joue un rôle stratégique d'accélérateur et de facilitateur en offrant des services partagés à l'ensemble de l'organisation, permettant ainsi à Premier Tech de donner vie à des produits et services qui aident à nourrir, à protéger et à améliorer notre planète. Votre futur rôle En tant que Chargé projets stratégiques et financements (h/f), vous jouerez un rôle central dans l'identification, le montage et le déploiement de projets soutenant le développement de Premier Tech. Plus précisément, votre rôle consistera à : - Comprendre les activités, les projets et les enjeux de développement de l'entreprise pour alimenter la réflexion stratégique - Contribuer à l'élaboration de projets de développement : IR&D, développement industriel, développement de marchés, formation - Identifier et comprendre les programmes de financements publics et parapublics (subventions, prêts, dispositifs fiscaux) - Monter et structurer les projets de développement, incluant le montage financier - Rédiger les dossiers de financements et assurer leur suivi - Coordonner les projets en interne et en externe : suivi des coûts, comités de suivi et de pilotage, etc. - Produire les livrables requis : rapports comptables et financiers, rapports d'étapes, rapports finaux, documents de synthèse - Organiser des évènements officiels, des missions et représenter l'entreprise auprès de partenaires et d'institutions - Développer et sécuriser l'empreinte foncière de l'entreprise - Porter des sujets à haut niveau institutionnel pour faire évoluer la règlementation et les politiques publiques Compétences requises - Bac+5 en économie, finances, gestion, administration d'entreprise ou publique, ou domaine connexe - Expérience en développement stratégique, financement de l'innovation, de la R&D, etc. - Solide maîtrise du montage et de la gestion de projets, incluant l'ingénierie financière et le suivi de financements publics et parapublics - Bonnes connaissances en macro-économie, finance/gestion, fiscalité, administration d'entreprise, administration publique : fonctionnement politico-administratif des États et des autorités locales, notamment en France, en Europe, Asie et en Afrique du Nord - Excellentes compétences en rédaction, synthèse stratégique, négociation et gestion de relations internes comme externes - Intérêt marqué pour le développement, la création de partenariats et les projets à forte dimension stratégique - Maîtrise du français et de l'anglais - une troisième langue est un atout dans un contexte international Votre futur environnement de travail - Vous serez localisé à Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine, le siège social de Premier Tech Eau et Environnement, où travaillent près de 200 équipiers dans un environnement moderne et convivial qui favorise les échanges, la diversité et la qualité de vie au travail. Situé entre Saint-Malo et Dinan, Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine offre un cadre de vie calme où il fait bon vivre. - Des déplacements réguliers seront à prévoir dans le cadre de missions de négociation, de représentation et de partenariats. Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages : - Carte ticket restaurant - Prévoyance et mutuelle avec téléconsultation 24/7 - Programme d'aide aux équipiers et famille - Parcours d'intégration individualisé - Université Premier Tech - développement des compétences et perfectionnement - Possibilité d'explorer des opportunités selon vos ambitions de carrière
Vous souhaitez mettre à contribution vos compétences en conception mécanique pour concevoir et améliorer nos équipements ? Voici l'offre que vous attendiez ! Votre future équipe Leader mondial dans le traitement des eaux usées, la récupération de l'eau de pluie, la gestion des eaux de ruissellement, le stockage des liquides et le recyclage des déchets organiques, Premier Tech Eau et Environnement offre des solutions durables aux problèmes actuels et futurs. Grâce à nos racines locales et à notre rayonnement international, nous possédons une connaissance approfondie de nos marchés de prédilection et sommes maîtres de notre destinée. Votre futur rôle Dans le cadre d'une évolution interne, nous recrutons un Dessinateur projeteur industriel (H/F) afin de renforcer notre équipe innovation industrielle et de contribuer à la conception et au déploiement des solutions pour optimiser la production. Plus précisément, votre rôle consistera à : - Effectuer la conception 3D, la mise en plan sous SolidWorks ainsi que l'étude cinématique de composants mécaniques, de moules et de machines de rotomoulage, dans le respect des standards, normes et exigences QSE - Travailler en étroite collaboration avec des sous-traitants et suivre les travaux confiés - Fournir un support technique aux métalliers, chaudronniers dans la lecture des plans et apporter des modifications si nécessaire - Participer aux essais techniques - conception, réalisation et validation des prototypes sur les machines, les produits, les équipements et les matériaux - Réaliser, en collaborant avec les différents services supports (bureau d'études, achats, amélioration continue, production.), les nomenclatures produit/équipement et les documents techniques associés dans un objectif de standardisation - plans de fabrication, plans d'assemblage, vues éclatées, plans d'implantation, liste des matériaux et pièces, manuel technique - Effectuer rigoureusement le classement des dessins/plans et la mise à jour informatique - Aider à l'estimation du temps requis pour la conception technique - Soutenir le service dans ces activités d'innovation et ponctuellement les services liés (amélioration continue.) Compétences requises - Formation Bac+2 de type BTS CPI ou équivalent - Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine industriel dans le secteur de la métallerie, chaudronnerie ou plasturgie - Maitrise impérative du logiciel Solidworks - Vous savez travailler en mode projet - Vous savez communiquer, être à l'écoute et convaincre - Bonne capacité d'adaptation, dynamisme, curiosité - Goût pour le terrain - Esprit d'équipe - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation Votre futur environnement de travail Vous serez localisé à Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine, le siège social de Premier Tech Eau et Environnement, où travaillent près de 200 équipiers dans un environnement moderne et convivial qui favorise les échanges, la diversité et la qualité de vie au travail. Situé entre Saint-Malo et Dinan, Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine offre un cadre de vie calme où il fait bon vivre. Vous serez amené à vous déplacer ponctuellement en France et à l'étranger sur nos sites et chez des sous-traitants. Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages Carte ticket restaurant Prévoyance et mutuelle avec téléconsultation 24/7 Programme d'aide aux équipiers et famille Parcours d'intégration individualisé Université Premier Tech - développement des compétences et perfectionnement Possibilité d'explorer des opportunités selon vos ambitions de carrière Nous avons piqué votre curiosité ? Faites-nous parvenir vos coordonnées, nous avons hâte de vous rencontrer !
Sous la responsabilité du chef d'atelier ou du responsable technique, vos missions seront : * Réaliser des installations électriques industrielles sur site (câblage, raccordement, maintenance). * Effectuer des interventions en hauteur à l'aide d'une nacelle (CACES requis). * Lire et interpréter des schémas électriques et plans industriels. * Assurer la maintenance, le dépannage et la mise en service des équipements. * Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les procédures internes de l'entreprise. Diplôme en électrotechnique ou expérience significative en électricité industrielle. CACES Nacelle valide obligatoire. Contat renouvelable. Rejoignez nous et candidatez par email à : contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09
Chez CRIT, on croit que l'industrie, c'est avant tout des talents humains qui font tourner les machines et faire avancer l'innovation. Si tu es passionné(e) par la production et que tu rêves de piloter une équipe motivée dans un environnement high-tech, ce poste est fait pour toi ! L'entreprise ouvre 2 nouveaux postes de Chef d'Atelier (H/F) en CDI sur le site de Dinan, pour accompagner les équipes dans leur montée en compétences et contribuer à faire grandir un site où savoir-faire et innovation vont de pair. Ce que tu vas adorer dans ce poste : Un poste en horaire du matin et l'autre d'am en 2x8, avec quelques nuits occasionnelles : Matin : 6h-14h / vendredi 6h-12h Après-midi : 14h-22h / vendredi 12h-18h Nuit : 22h-6h / vendredi 18h-00h Rémunération : 26 400 à 27 400 EUR brut/an Avantages : mutuelle d'entreprise, participation aux bénéfices attractive, panier repas Ton rôle au quotidien : En binôme avec le Chef d'atelier, tu deviens le pilier de ton équipe (-20 collaborateurs polyvalents) : Former et accompagner les nouveaux arrivants et les équipes existantes (parcours d'accueil, e-learning, coaching sur le terrain) Organiser et suivre la production, analyser les anomalies et participer à l'amélioration continue Animer des groupes de résolution de problèmes pour trouver des solutions concrètes Garantir la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement Manager de proximité et créer une ambiance d'équipe où chacun peut donner le meilleur de lui-même Tu es titulaire d'un Bac minimum et tu justifies d'une expérience solide, avec au moins 2 ans en management d'équipe, idéalement dans l'industrie ou la production en grande série. Tu maîtrises parfaitement la gestion de la formation, le pilotage de la production et l'animation d'équipe, et tu sais comment faire grandir tes collaborateurs tout en atteignant les objectifs. Dynamique, rigoureux(se) et proactif(ve), tu sais entretenir un excellent relationnel et collaborer facilement avec différents services. Ton sens de l'analyse et ton goût pour les challenges feront de toi un vrai moteur pour ton équipe. Si tu veux en savoir plus sur ce poste et découvrir ce qui t'attend, contacte Catherine au *** (voir postuler) et échange directement avec elle !
Cette offre d'emploi est destinée aux personnes souhaitant rencontrer l'employeur lors du Carrefour de la gestion locale de l'eau au parc exposition de Bruz le 21 janvier 2026. Merci de vous inscrire en complément sur le site mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566936/matinee-session-de-recrutement-au-parc-exposition-de-bruz-lors-du-carrefour-des-gestions-locales-de-l-eau-bruz Vos missions : - Réaliser les études et proposer des solutions techniques dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement, - Elaborer les documents techniques, plans et notices avec une intervention éventuelle dans le processus d'achat, - Contribuer à la réalisation technique des projets, voire à leur mise en service, - Intervenir dans le suivi du projet, - Être à l'écoute du client et force de proposition Votre profil : - De formation Bac +2 de type BTS, DUT en électrotechnique, vous avez une connaissance de l'environnement industriel et process. - Une expérience d'au moins 5 ans sur un poste de bureau d'étude. - Maitrise des logiciels CANECO, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD LT - Connaissances des normes : C13-100, C13-200, C15-100 minimum. - Connaissance en Haute tension exigée. - Autres connaissances souhaitées : ATEX, foudre, harmoniques, - calculs éclairage, ventilation, climatisation. Avantages : RTT, Titre restaurant, Mutuelle, intéressement, participation, ANCV.
Cette offre d'emploi est destinée aux personnes souhaitant rencontrer l'employeur lors du Carrefour de la gestion locale de l'eau au parc exposition de Bruz le 21 janvier 2026. Merci de vous inscrire en complément sur le site mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566936/matinee-session-de-recrutement-au-parc-exposition-de-bruz-lors-du-carrefour-des-gestions-locales-de-l-eau-bruz Vos missions : - Réaliser les études et proposer des solutions techniques dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement, - Elaborer les documents techniques, plans et notices avec une intervention éventuelle dans le processus d'achat, - Contribuer à la réalisation technique des projets, voire à leur mise en service, - Intervenir dans le suivi du projet, - Être à l'écoute du client et force de proposition Votre profil : - De formation Bac +2 de type BTS, DUT en électrotechnique, vous avez une connaissance de l'environnement industriel et process. - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste de bureau d'étude. - Vous maitrisez les logiciels CANECO, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD LT - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, pour la bonne prise en main de ce poste des connaissances en courant forts et faibles sont impératives. - Des compétences dans le domaine de la haute tension seraient un plus. Votre potentiel et votre personnalité feront la différence. Avantages : RTT, Titre restaurant, Mutuelle, intéressement, participation, ANCV.
Le groupe Les Crèches de Al recherche un(e) chargé(e) de développement commercial, en CDI, pour accompagner le développement de ses activités sur les départements 22, 35 et 56. Vos missions : Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous contribuez activement à la stratégie de développement de l'entreprise et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes. Vos principales missions sont : Développer et fidéliser un portefeuille clients grâce à une écoute active et une approche personnalisée ; Prospecter de nouveaux clients et partenaires sur le territoire ; Assurer le suivi commercial en lien avec les équipes administratives et le siège ; Mettre en place des actions commerciales en coordination avec les directrices et coordinatrices ; Analyser les résultats et assurer le reporting de l'activité ; Élaborer des contrats de partenariats et contrats commerciaux ; Collaborer avec le service communication pour l'analyse du diagnostic territorial. Profil recherché : Nous recherchons une personne à l'écoute, adaptable et dotée d'un excellent relationnel, capable de travailler en bonne intelligence avec l'ensemble des équipes, aussi bien en interne qu'en externe. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre capacité à créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés (équipes administratives, siège, directrices, coordinatrices, partenaires) ; Votre sens du collectif et votre aisance relationnelle ; Vos compétences en négociation, argumentation et persuasion ; Votre bonne maîtrise des outils bureautiques et de présentation ; Votre capacité à rédiger des contrats commerciaux et de partenariats. Conditions Contrat : Temps plein - CDI Déplacements fréquents sur les départements 22, 35 et 56 Permis B obligatoire Rémunération : salaire fixe + primes Avantages : Véhicule de fonction Ordinateur portable Téléphone professionnel Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, où la coopération, l'écoute et l'humain sont au cœur des échanges ? Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) réceptionniste expérimenté(e) pour notre hôtel-restaurant 3 étoiles, établissement neuf et adhérent à une chaîne internationale. Profil recherché : Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en réception hôtelière. Langues : Maîtrise de l'anglais indispensable. Compétences : Service client indispensable et aisance relationnelle appréciée. Bonus : Un profil commercial serait un plus. Conditions du poste : Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein, 35 heures par semaine. Planning établi en mensuel et régulier. Horaires : horaires variables Jour de repos : 2 jours de repos consécutifs par semaine. Repas fourni : Pause de 30 minutes. Rémunération et avantages : Salaire : À partir de 12,02€ par heure, selon expérience. Avantages : Mutuelle de l'entreprise, avantages CE Best Western.
SOLVITNET vous présente ses meilleurs vœux pour 2026. Que cette nouvelle étape soit l'occasion de développer vos compétences et de réussir professionnellement au sein d'une entreprise structurée et reconnue dans son domaine. Experts du nettoyage en milieu professionnel, nous accompagnons nos clients en garantissant des environnements sûrs et impeccables. Dans le cadre d'un poste vacant, nous recrutons un(e) Agent de propreté H/F/X sur le secteur de Taden (22). Vos missions principales : Entretenir les bureaux et espaces communs d'une concession automobile. Assurer le balayage et le lavage des sols, notamment du hall de présentation. Désinfecter les sanitaires et les points de contact. Gérer les déchets selon les procédures établies. Transmettre les informations utiles au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités. Capacité à travailler de manière autonome. Respect des consignes et des méthodes de travail. Une expérience en propreté est appréciée, mais non indispensable. Permis B et véhicule . Modalités : Titularisation en CDI Temps partiel à 14h30 par semaine. Prise de poste immédiate. Horaires : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 05h00 à 07h00. Mercredi de 05h00 à 07h30. Rémunération et avantages : Un planning idéal vous permettant de bénéficier de votre après-midi. Rémunération attractive (supérieure au SMIC revalorisé). Prime horaire de transport. Mutuelle d'entreprise. Intéressement et participation sous conditions d'ancienneté. Heures supplémentaires majorées. Démarrez l'année en donnant du sens à votre métier, candidatez dès maintenant !
GERINTER Saint-Malo recherche pour l'un de ses client des Employé(e)s Libre-Service (H/F) pour renforcer les équipes sur différents rayons : Épicerie Fruits & Légumes Frais Libre-Service Liquides Vos missions principales : Mettre en rayon les produits selon les consignes Approvisionner et effectuer la rotation des marchandises Contrôler les dates de péremption et la qualité des produits Maintenir la propreté et de l'attractivité du rayon Accueillir et renseigner les clients si besoin Information complémentaire : Poste à pouvoir des que possible en CDI, 36,75 heures semaines. Repos le dimanche et un jour (non fixe) dans la semaine (certains dimanches travaillés en juillet et en août), 13ème mois, Mutuelle prise en charge, Participation, Intéressement et remise de 5% sur vos achats en magasin. Profil recherché Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Apprécie le travail en équipe et le contact client Une première expérience en grande distribution est un plus, mais débutant(e) accepté(e) Disponible sur des horaires variables (matin, après-midi, week-end selon planning)
Cette offre d'emploi est destinée aux personnes souhaitant rencontrer l'employeur lors du Carrefour de la gestion locale de l'eau au parc exposition de Bruz le 21 janvier 2026. Merci de vous inscrire en complément sur le site mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566936/matinee-session-de-recrutement-au-parc-exposition-de-bruz-lors-du-carrefour-des-gestions-locales-de-l-eau-bruz MISSIONS : - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré selon les plans d'exécution. - Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique. - Mettre en service l'installation électrique sous l'autorité du Responsable hiérarchique et selon son niveau d'habilitation. - Procéder à un autocontrôle des travaux exécutés. - Réaliser les relevés nécessaires à l'établissement des plans de recollement. - Savoir poser et raccorder le matériel Courants Forts en respectant les consignes de montage. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier PROFIL : - De formation Bac Pro ou BTS en électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en montage dans le domaine des chantiers d'installation électrique en environnement industriel et semi-industriel. Polyvalent(e), vous avez une expérience de chantiers industriels ou tertiaires, idéalement une expérience en câblage d'armoires électriques, ou courants faibles, VDI, voire haute tension. Des déplacements à la semaine sont à prévoir : Semaine de 4 jours si grands déplacements. Avantages : intéressement, participation, plan d'épargne, chèques vacances.
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE La Ville de Dinan recrute 2 agents(-es) d'accueil et de médiation pour le Château de Dinan - CDD du 23 mars 2026 au 4 octobre 2026. Avec plus de 80 000 visiteurs accueillis en 2025, le Château de Dinan, ancienne résidence des ducs de Bretagne, s'impose comme le premier site touristique et culturel de Dinan. Ré-ouvert en 2018, le Château propose un circuit de visite ainsi qu'une scénographie autour de la société princière des années 1380-1480. Pour cette nouvelle saison touristique, l'équipe du Château se renforce et est à la recherche de 2 agents (-es) d'accueil et de médiation. Sous la direction de la responsable du service Conservation et Valorisation des Patrimoines et sous l'encadrement direct du responsable adjoint, vos missions seront : L'accueil et l'information des visiteurs, visites guidées, billetterie, surveillance des salles, petit entretien, fonctionnement quotidien et promotion du site. Le profil recherché : Il est souhaité que le candidat : - Dispose d'une expérience significative en médiation et accueil du public dans un équipement culturel et touristique, - Connaissance en histoire, histoire de l'art, histoire de l'architecture, patrimoines, etc. - Maîtrise une langue étrangère. - Carte de guide-conférencier appréciée Qualités - Autonomie, - Sens du contact et de l'accueil - Travail en équipe - Polyvalence Organisation du travail : - Temps de travail : 35h/semaine avec 6 jours de travail par semaine - Repos hebdomadaire : 1 jour de repos fixe par semaine - Travail de nuit possible (jusque 23h/00h30), - D'avril à septembre : le Château de Dinan est ouvert tous les jours de 10h30 à 19h - Travail le week-end et les jours fériés - Congés payés imposés Diplôme : Diplômé en Tourisme, Patrimoine, Archéologie, Histoire ou Langues étrangères. Expérience souhaitée : une expérience en médiation et/ou en guidage est attendue Date de prise de poste : poste à pourvoir le 23 mars 2026 Rémunération : basée sur les grilles indiciaires des cadres d'emploi des adjoints territoriaux du Patrimoine (Cat. C) Comment candidater ? Lettres de motivation et CV à adresser, avant le 2 février 2026, à l'attention de M. le Maire par mail à : recrutement@dinan.fr ou par courrier à l'adresse suivante : Monsieur le Maire Hôtel de Ville Direction des Ressources Humaines 21 rue du Marchix 22100 DINAN Renseignements : Service Conservation et Valorisation de la Ville de Dinan au 02 96 87 40 40 ou patrimoine@dinan.fr
SOLVITNET vous présente ses meilleurs vœux pour 2026. Que cette nouvelle étape soit l'occasion de développer vos compétences et de réussir professionnellement au sein d'une entreprise structurée et reconnue dans son domaine. Experts du nettoyage en milieu professionnel, nous accompagnons nos clients en garantissant des environnements sûrs et impeccables. Dans le cadre d'un accroissement de notre activité, nous recrutons un(e) Agent de propreté H/F/X sur le secteur de Dinan (22). Vos missions principales : Entretenir les locaux d'établissement et de résidences de la commune. Assurer le balayage et le lavage des sols. Désinfecter les sanitaires et les points de contact. Gérer les déchets selon les procédures établies. Transmettre les informations utiles au Responsable d'agence. Profil recherché : Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités. Capacité à travailler de manière autonome. Respect des consignes et des méthodes de travail. Une expérience en propreté est appréciée, mais non indispensable. Permis B et véhicule Titularisation en CDI Temps partiel pouvant aller de 01h00 à 17h30 par semaine. Les plannings sont composés selon vos disponibilités. Prise de poste immédiate. Horaires : Interventions entre le Lundi et le Samedi. Plage horaire comprise entre 05h00 et 21h00 (hors nuit). Rémunération et avantages : Des missions adaptables à votre situation. Emploi ouvert pour un complément de revenus, de retraite ou aux étudiants. Rémunération attractive (supérieure au SMIC revalorisé). Prime horaire de transport. Mutuelle d'entreprise. Intéressement et participation sous conditions d'ancienneté. Heures supplémentaires majorées. Démarrez l'année en donnant du sens à votre métier, candidatez dès maintenant !
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Cuisinier H/F - Saisonnier Rejoignez dès que possible une équipe passionnée et dynamique ! Vos missions, si vous l'acceptez : Au cœur de notre cuisine, vous serez un acteur clé pour sublimer les événements de nos clients. Vos missions incluront : La préparation de recettes gourmandes et variées : cocktails salés, mignardises sucrées, desserts individuels et à partager. Le conditionnement des produits avec soin et précision. Le respect des normes hygiéniques et sanitaires (HACCP) pour garantir la qualité et la sécurité alimentaire. La réception et la vérification des livraisons, ainsi que la gestion des stocks et des approvisionnements. La participation à l'élaboration de notre carte de desserts. Le management de votre équipe sur les prestations Le profil qu'il nous faut: Vous avez une formation en cuisine et/ou pâtisserie et une expérience solide dans ces domaines. Une expérience en traiteur serait un vrai plus ! Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se) et prêt(e) à vous investir sur le long terme. Vous avez le sens du management et savez fédérer une équipe. Vous êtes mobile et prêt(e) à vous déplacer dans un rayon de 60 km pour nos événements. Nos engagements envers vous : Un environnement de travail stimulant et convivial. Des horaires adaptés : du mardi au vendredi en journée, et le samedi en journée et soirée (avec un samedi de repos par mois en plus du dimanche et lundi). Des avantages attractifs : mutuelle et Plan d'Épargne d'Entreprise (PEE). À propos de Pain d'Épices Traiteur : Nous sommes spécialisés dans la création d'événements inoubliables : mariages, séminaires, cocktails, petits déjeuners, etc. Rejoignez-nous pour une saison haute en couleurs et en saveurs !
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client spécialisé dans le gros œuvre, un Coffreur H/F. Ce groupe, reconnu dans le domaine de la construction, propose un cadre de travail dynamique et orienté vers la qualité. Description du poste : Le Coffreur joue un rôle crucial dans la réalisation des coffrages et le coulage du béton conformément aux plans fournis. Vos missions : - Préparer les moules pour le coulage du béton. - Assembler les banches et les positionner selon les plans. - Appliquer les produits de démoulage sur les surfaces. - Couler, vibrer et surfacer le béton dans les moules. - Démouler en prenant soin des surfaces. Compétences requises : - Capacité à lire et interpréter les plans de ferraillage et les plans techniques. - Connaissance des différentes techniques et matériaux de coffrage. - Sérieux/sérieuse et rigoureux/rigoureuse, avec un bon esprit d'équipe. Avantages du poste : IFM ET CP Salaire : rémunération selon expérience. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un conducteur de travaux H/F. Le conducteur de travaux sera en charge de la coordination et du suivi opérationnel des chantiers paysagers, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la sécurité des interventions. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes techniques et les partenaires afin d'assurer la bonne réalisation des projets paysagers. Vos missions : - Organiser, planifier et suivre les différentes phases des chantiers - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants - Assurer le suivi administratif et technique des projets - Veiller au respect des normes et des règles de sécurité - Communiquer régulièrement avec le client et les parties prenantes - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus Compétences attendues : - Expérience confirmée dans la conduite de travaux, idéalement dans le domaine paysager - Connaissance des techniques et matériaux liés au paysage - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Bonnes compétences organisationnelles et relationnelles - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de chantier - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Avantages du poste : - Intégration au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur paysager - Environnement de travail dynamique et collaboratif - Opportunités de développement professionnel au sein du groupe
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un technicien de piscine en CDI. Le technicien de piscine intègre une équipe dynamique et participe à la réalisation, l'entretien et la maintenance des installations de piscines conçues par l'architecte paysagiste. Vous évoluez dans un environnement où la qualité du travail et la satisfaction client sont au cœur des priorités. Vos missions : - Installer et mettre en service les équipements de piscines selon les plans et spécifications techniques - Assurer la maintenance préventive et curative des installations - Effectuer les contrôles de qualité et veiller au bon fonctionnement des systèmes de filtration et traitement de l'eau - Intervenir sur les réparations et adaptations nécessaires pour garantir la sécurité et la pérennité des piscines - Collaborer étroitement avec les équipes de conception et les clients pour répondre aux besoins spécifiques - Respecter les normes environnementales et de sécurité en vigueur Les compétences attendues : - Connaissance des systèmes de piscine, équipements techniques et traitement de l'eau - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Qualités relationnelles pour travailler en équipe et échanger avec les clients - Respect des règles de sécurité et des normes environnementales Avantages du poste : - Intégrer un groupe reconnu et dynamique - Évolution des compétences grâce à la diversité des projets - Environnement de travail stimulant dans un secteur en développement
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur(euse) potentiel(le). Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval, Caen, Vigneux de Bretagne;, Le Mans, Poitiers... Compétences : - Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
Au sein du domicile du particulier vous accompagnez la prise en charge d'un enfant de 3 ans et demi. Missions principales : Entretien courant du logement Préparation des repas de l'enfant Accompagnement de l'enfant à l'école et aux activités Aide lors des repas et moments du quotidien Participation au bien-être, à l'éveil et à la sécurité de l'enfant Conditions : Logement fourni Paiement sous forme d'avantages en nature (logement et repas), conformément au statut d'au pair.
L'association Noz Deiz Solidarités oeuvre à destination des personnes en situation de précarité depuis 20 ans sur le territoire est des Côtes d'Armor. En ce sens, elle est gestionnaire de deux dispositifs à destinations de demandeurs d'asile, un HUDA de 60 places, un CADA de 33 places et 20 places en urgence pour des personnes réfugiées. Mission du poste : 1) Préparation des accueils : - Préparation de la literie : nettoyage de la literie et remise au propre de l'hébergement libre - Préparation du kit d'accueil : hygiène, vaisselle, alimentaire sec et frais (en fonction des arrivages) - Prévenir les autres occupants de l'hébergement - Assurer des états des lieux d'entrée et de sortie de l'hébergement 2) Gestion logistique : - S'assurer de la tenue des stocks, tri des denrées et nettoyage des frigos - Organiser les achats nécessaires, de manière groupée et anticipée : cf. tableau des achats - Mise à jour des tableaux de relevé des températures - Effectuer le nettoyage de certains locaux du service au besoin 3) Accompagnement des résidents : - Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie de l'hébergement mis à disposition du résident, remise des clefs et rappel des règles de vie - Assurer l'organisation des permanences de distribution alimentaire - Accompagner la personne nouvellement accueillie à l'inscription aux Restos du Cœur - Assurer la tenue des hébergements par les résidents par le biais de visites à domicile (conseils, rappels), et le cas échéant leur proposer un étayage - Livraisons à domicile en cas de problématique santé - Obligation de respecter un savoir-être dans l'accompagnement et d'assurer une égalité de traitement pour toutes les personnes accompagnées (cf Règlement intérieur) - Obligation de remonter des informations préoccupantes, au Responsable de service concernant un usager, présentant un risque pour sa santé physique et mentale 4) Intégration à la vie de service et à la vie associative : - Participation à la réunion de service - Participation à la réunion organisationnelle 5) Tâches administratives : - Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel (Tableau logement, indicateurs trimestriels Banque Alimentaire...) - Création de supports liés au logement Profil candidat: -adaptabilité, autonomie et capacité à travailler en équipe -salaire suivant expérience selon convention NEXEM -poste CDD dans le cadre d'un arrêt maladie -à pourvoir au dès que possible
Assurer des cours particuliers de SVT pour un élève de première. Préparer l'élève aux épreuves du baccalauréat. Fournir un soutien scolaire personnalisé et adapté aux besoins de l'élève. Suivre et évaluer les progrès de l'élève. Profil recherché : Diplôme : Bac+3 minimum en sciences de la vie et de la Terre ou équivalent. Expérience : Expérience en pédagogie et en soutien scolaire appréciée. Compétences : Pédagogie, motivation, capacité à adapter les méthodes d'enseignement aux besoins de l'élève. Qualités : Sens de l'écoute, patience, rigueur. Conditions : Salaire : Selon profil et expérience. Lieu des cours : À domicile ou en agence.
Capaceo à Saint-Malo, en Bretagne, est un centre pédagogique spécialisé dans le soutien scolaire pour les élevés de la classe de CM2 à la Terminale afin d'aider l'étudiant à décrocher son BAC.
OUIHELP, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Dinan. Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Avec OUIHELP, vous n'êtes plus jamais seul(e) car, vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme et êtes débutant(e) ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Saint Malo : 2 Rue des Villes Billy 35780 La Richardais
* À propos de nous L'Atelier du ménager est une entreprise spécialisée dans le dépannage et la maintenance d'électroménager (GEM). Nous travaillons aussi bien en atelier qu'à domicile chez nos clients, avec le souci de la qualité et de la satisfaction client. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien réparateur en électroménager (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. *Vos missions Diagnostiquer les pannes sur les appareils électroménagers (lave-linge, lave-vaisselle, réfrigérateurs, fours, sèche-linge, etc.). Réaliser les réparations en atelier et/ou à domicile. Commander et remplacer les pièces défectueuses. Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation de leurs appareils. Rédiger les comptes rendus d'intervention. * Profil recherché Une première expérience en dépannage électroménager est appréciée. Compétences en électricité/électrotechnique souhaitées. Sens du service client, autonomie et rigueur. Permis B indispensable (déplacements chez les clients). * Ce que nous offrons Un poste stable en CDI. Salaire selon profil et expérience. Véhicule de service pour les interventions à domicile. Tickets restaurant. Formation continue et accompagnement. Ambiance de travail conviviale et esprit d'équipe. *Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation via FRANCE TRAVAIL ou à l'adresse suivante secretariat@admblancbrun.fr . Type d'emploi : Temps plein, CDI Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine de la réparation industrielle d'appareils électroniques, un AGENT DE PRODUCTION ELECTRONIQUE (H/F) en contrat intérim. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante où technologie et savoir-faire s'entremêlent. Vous travaillerez sur des projets variés, alliant précision et qualité pour contribuer à la réparation et à la maintenance d'appareils électroniques. Poste polyvalent : - Test de produits - Nettoyage des appareils - Conditionnement des produits - Saisie sur ordinateur niveau débutant - Manutention/palettisation - Réparation de produits - Contrôle qualité Une formation au poste vous sera dispensée à votre arrivée par le Chef de ligne afin de réaliser votre mission avec succès. Renseignements complémentaires : - postes à pourvoir en horaires 2*8 (Journée /nuit possible selon les besoins) - rémunération au SMIC + avantages - durée hebdomadaire : 37H du lundi au vendredi Poste accessible aux débutants Disponibilité minimum de 3 mois.
Tu es serveur(se) tu recherches un poste sympa ? Rejoins notre équipe! 39h/semaine- 2 jours de repos =) dont le dimanche- 3 soirs max/semaine-samedis soir tournant. Poste dispo tout de suite ! Rémunération à discuter en fonction de l'expérience.
L'hôtel Best Western Armor Park et son restaurant "Spoon" recherche un collaborateur pour un poste de serveur ou serveuse. dont les compétences attendues sont : - Accueillir les clients, - Dresser et redresser les tables, - Présenter les menus ou plats du jour - Servir les plats à l'assiette - Procéder à l'encaissement,... - Entretien des locaux Vous devez : - travailler et s'intégrer en équipe dans une entreprise à taille humaine et familiale - avoir le sens de la communication, - faire preuve réactivité et d'adaptabilité Avantages: mutuelle et restaurant d'entreprise, avantages CE Best western Nous travaillons sur plusieurs segments de clientèle: groupes, séminaires et développement du restaurant individuel. Le service client est pour nous est primordial, cuisine traditionnelle. Les horaires sont le suivants : 11h00 à 14h00 et de18h30 à 22h30 sur 5 jour par semaine avec deux jours de repos consécutifs. Prise de poste dès que possible jusque fin janvier POSTE NON LOGE Candidature avec CV et lettre de motivation obligatoire
L'EAM Clair Soleil (Coallia) recherche un(e) infirmier en CDD pour le remplacement d'un arrêt maladie. L'EAM Clair Soleil, normalement situé au Hinglé, se situe temporairement à Dinan, au 2ème étage du bâtiment les Malorines (derrière l'hôpital général) pour la durée de travaux sur le site du Hinglé (jusqu'en juin 2027). L'établissement accueille 54 personnes en situation de handicap psychique vieillissantes. La patience et les qualités relationnelles sont des qualités indispensables pour ce poste. Ainsi que le sens du travail en équipe. Le poste est à pourvoir à partir de la mi-janvier. Horaires de semaine : 8h-17h15 Horaires de WE (1/2) : 8h-13h30
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir lencaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et lancez votre carrière dans l'aéronautique ! Temporis Saint-Malo recrute pour son client, un acteur majeur du secteur aéronautique à Pleurtuit, un(e) Électromécanicien(ne) passionné(e) et motivé(e) ! Si vous avez des compétences en maintenance d'équipements industriels et que vous souhaitez évoluer dans un environnement , cette opportunité est faite pour vous ! Poste : Électromécanicien(ne) H/F Lieu : Pleurtuit Type de contrat : Intérim en vu de - Horaires de journée (du lundi au vendredi) Vos missions : En tant qu'Électromécanicien(ne), vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et le contrôle des équipements aéronautiques. Voici un aperçu de vos principales missions : - Démontage, nettoyage et inspection des équipements (visuelle, dimensionnelle et électrique). - Remontage des équipements et réalisation de tests sur banc pneumatique pour garantir leur bon fonctionnement. Compétences recherchées : Pour réussir dans ce poste, vous devez maîtriser les compétences suivantes : - Lecture de plans et de schémas techniques pour comprendre les spécifications des équipements. - Compréhension de l'anglais technique pour lire les documents et manuels en anglais. - Maîtrise des instruments de mesure pour effectuer les contrôles de précision. Rémunération : - 1928€ brut mensuel + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) + 10% de Congés Payés (CP). - Primes éventuelles en fonction des performances. Pourquoi rejoindre Temporis Saint-Malo ? Chez Temporis, nous vous offrons bien plus qu'un simple emploi ! En tant que salarié(e) Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - CET (Compte Épargne Temps) : Gérez vos congés selon vos besoins. - Mutuelle : Mise en place d'une couverture santé pour vous et vos proches. - Formations professionnelles : Accédez à des formations pour vous perfectionner et évoluer dans votre métier. - Services FASTT : Aide à la garde d'enfants, mobilité, logement, etc. - Acomptes : Possibilité de demander des acomptes pour mieux gérer vos finances. Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis St Malo ou contacter les au
Vous exprimez votre talent et vous vous épanouissez dans les métiers de l'humain. Si vous avez à cœur de participer, dans votre périmètre de compétences, à l'accompagnement des personnes majeures vulnérables, Alors, rejoignez-nous ! Notre association, depuis sa création en 1979, s'attache à faire vivre, au-delà de son expertise, les valeurs de solidarité et d'humanisme. Elle emploie un peu plus de 67 salariés et est implantée sur trois sites costarmoricains (St-Brieuc / Dinan / Guingamp). Elle a pour principale activité la protection juridique (curatelles, tutelles.) et accompagne 1800 majeurs. Venez compléter l'équipe de notre service mandataire, constituée de délégués mandataires et de secrétaires sociales. Votre mission principale consiste à agir auprès des personnes protégées, dans le respect des valeurs associatives et du projet de service. Vous contribuez, à travers votre mission de protection et d'accompagnement tutélaire, au développement de ses modes d'intervention et à leur adaptation constante aux évolutions de son secteur d'activité. Vous travaillez en équipe et disposez de l'assistance des services support (secrétariat, juridique, gestion du patrimoine). Vos activités : Vous veillez au respect des droits fondamentaux de la personne, à la garantie de ses libertés individuelles et à la promotion de ses capacités. - L'aide et la protection de la personne : diagnostic de la situation et adaptation de l'intervention, accompagnement et suivi de son projet de vie, défenses des intérêts, suivi de la santé. - La protection des intérêts patrimoniaux, la gestion administrative et financière. - Les comptes rendus destinés aux tribunaux et la représentation des personnes. - Les relations extérieures : rencontre des différents partenaires familiaux, sociaux, économiques et juridiques. Pour vous aider dans votre mission, vous vous appuyez sur une équipe, un système de procédures et un logiciel métier. Votre responsable vous accompagnera dans la prise en mains de votre poste, de manière progressive et le temps nécessaire à votre compréhension de notre organisation. Au quotidien, vos collègues de proximité vous en dévoileront tous les rouages. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 ou 6 d'assistant-e de service social, d'éducateur-trice spécialisé-e, de C.E.S.F, juridique et du CNC option MJPM (vivement souhaité). Vos conditions d'exercice : - Prise de poste souhaitée : 05 janvier 2026 - Temps de travail : 35 heures / semaine - Horaires normaux - Jours travaillés : du lundi au vendredi - Lieu de travail : Dinan - Rémunération brute : grille salariale conformément à la CCN 1966 (Etablissements et Services pour Personnes Inadaptées et Handicapées), à partir de 2100 € bruts. - Le permis B est indispensable pour des déplacements départementaux. Un véhicule de service est mis à votre disposition. Avantages : - Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur - Plan de développement des compétences (formation) - A votre arrivée, afin de vous permettre de vous sentir à l'aise à l'APM22, un parcours d'intégration personnalisé selon votre poste est organisé. Vous passez votre première journée au siège social et bénéficiez notamment d'un module de formation au logiciel métier.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias et basé à Quévert, un.e opérateur.trice passionné.e par les nouvelles technologies qui souhaite contribuer à la réduction de l'empreinte écologique. En étroite collaboration avec votre chef d'équipe et responsable d'atelier, vous jouez un rôle clé en donnant une seconde vie aux appareils électroniques. Vos missions sont : - Déballer les produits avec délicatesse ; - Scanner les produits ; - Trier les accessoires ; - Palettiser les produits reconditionnés ; - Tester les produits ; - Brancher les périphériques ; - Surveiller et enregistrer les résultats des tests ; - Orienter les produits vers les prochaines étapes de reconditionnement ; - Rénover les produits (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés). Votre profil : Pour répondre aux attentes de notre client, nous sommes à la recherche d'une personne naturellement rigoureuse, qui a le soucis du détail et qui est passionnée par le domaine de la technologie et plus particulièrement de l'électronique. Mais nous sommes surtout à la recherche d'un.e opérateur.trice de production qui souhaite mettre à profit sa polyvalence et son énergie au sein d'une équipe conviviale. Horaires en 2*8 Restaurant d'entreprise La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Saint-Malo. Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, en Ille et Vilaine. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité et sur toute la Bretagne.
Nous recherchons pour notre client basé à 10 minutes de Saint-Malo, un Conducteur d'engins de terrassement (h/f). Ce poste, à pourvoir à partir du début janvier, offre une opportunité de travailler sur des projets passionnants dans la région de Dinan, Dinard, Cancale. En tant que Conducteur d'engins N3P1, vous aurez l'occasion de démontrer vos compétences sur une Pelle à pneu, idéalement de type Mecalac 15T. Vous devez être titulaire du CACES R 372M Cat 2 (R 482-B1), et justifier d'une expérience pertinente dans la réalisation d'ouvertures de tranchées, de poses de bordures et pavés, ainsi que de travaux au sol. Rejoignez nous pour cette aventure passionnante et contribuez à la réussite de nos projets! Le poste de Conducteur d'engins de terrassement (h/f) requiert plusieurs compétences essentielles pour assurer un travail efficace et sécurisé sur le chantier. Le candidat idéal doit posséder une excellente maîtrise des engins de chantier, avec une capacité à manipuler différents types d'équipements tels que les bulldozers, les pelles mécaniques et les chargeuses. Une expérience significative en conduite d'engins est indispensable pour garantir la précision et l'efficacité des opérations. Une connaissance approfondie des normes de sécurité est également cruciale afin d'assurer la sécurité sur le site de travail. Le respect strict des protocoles de sécurité est primordial. Le candidat doit faire preuve de rigueur et de précision dans l'exécution des tâches, ainsi que d'une excellente capacité à travailler en équipe pour coordonner les activités avec les autres membres du personnel sur le chantier. Une flexibilité et une bonne gestion du temps sont également requises pour s'adapter aux conditions changeantes du chantier et respecter les délais impartis.
Toute l'équipe est impatiente de recevoir votre candidature. Votre profil correspond ? Postulez sans attendre, vous serez contacté(e) rapidement. Collaborer avec notre agence c'est bénéficier d'un réseau d'entreprises sur toute l'Ille et Vilaine! Et n'oubliez pas, devenir collaborateur intérimaire chez Actual vous assure de nombreux avantages : CE, Livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle...
Temporis Saint-Malo, une équipe investie et à l'écoute, recrute des agents de production H/F pour son client expert dans la fabrication et le conditionnement de crêpes et galettes. Possibilité de travailler sur l'un des 2 sites : Pleudihen-sur-Rance / Miniac-Morvan Vos missions : Rejoignez une équipe et contribuez à la production de délicieuses crêpes et galettes ! Vos tâches principales seront : - Trier et sélectionner les galettes et crêpes - Participer au garnissage des galettes/crêpes - Emballer et conditionner les produits finis - Étiqueter les produits prêts à être envoyés - Veiller à la propreté et à la bonne utilisation des équipements de production Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous aimez travailler dans un environnement où la qualité et le goût comptent ? Ce poste est l'occasion de vous investir dans une entreprise qui fait tourner les machines. et les crêpes ! Que vous ayez une première expérience en production industrielle ou non, ce poste est ouvert à tous les profils motivés par le secteur de l'agroalimentaire. Nous vous formons aux techniques et au savoir-faire de l'entreprise pour que vous deveniez rapidement autonome sur vos missions. Ce poste est à pourvoir sur du long terme. Horaires d'équipe en 2*8: - Semaine 1 : Matin (4h - 12h) - Semaine 2 : Après-midi (12h - 20h) Les horaires sont en roulement pour garantir une production continue. Pourquoi choisir Temporis : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle - Acomptes possibles pour gérer votre trésorerie - Avantages FASTT : garde d'enfant, aide à la mobilité, logement - Formations continues pour développer vos compétences et évoluer dans l'industrie alimentaire - Des opportunités d'évolution dans le secteur industriel Envie de rejoindre une équipe au goût du challenge ? Contactez Gloria et Mélody au ou venez à l'agence Temporis Saint-Malo pour plus d'informations. Nous serons ravies de vous accompagner dans cette aventure professionnelle !
Temporis Saint-Malo, une équipe à l'écoute et dédiée à vos projets professionnels, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les solutions eau et assainissement, un Ouvrier Finissions et Montage H/F. Sur le secteur de Châteauneuf d'Ille-et-Vilaine (35). Horaires de journée : 8h - 16h, travail en équipe Vos missions : - Assemblage de cuves en Polyéthylène en respectant les modes opératoires et les normes de sécurité - Remplissage des filtres avec de l'écorce de noix de coco (attention à la gestion de la poussière) - Utilisation d'engins de manutention tels que le gerbeur électrique Profil recherché : - Travail en équipe et sens de la coopération - À l'aise avec l'utilisation d'outils électroportatifs (perceuse, visseuse, clé à choc) - Idéalement titulaire du CACES 3 - Habitué(e) au port des équipements de sécurité (lunettes, protections auditives, chaussures de sécurité) Avantages TEMPORIS : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Formations pour monter en compétences - Services FASTT (garde d'enfants, mobilité, logement) - Acomptes possibles Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Venez rencontrer Gloria et Mélody à l'agence Temporis Saint-Malo.
Temporis Saint-Malo, une équipe engagée et à l'écoute de vos projets professionnels, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les solutions eau et assainissement, un Opérateur Rotomoulage H/F. Poste basé à Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine (35). Vos missions, après une formation interne, vous interviendrez sur les différentes étapes de fabrication : - Préparation des pièces et accessoires en polyéthylène : découpe, ébavurage, ponçage - Utilisation d'outillage pneumatique et électroportatif : clé à choc, perceuse, visseuse - Manutention de charges à l'aide d'un palan - Conduite et surveillance de machines automatisées de rotomoulage - Respect des consignes de sécurité et des procédures de fabrication Profil recherché : - À l'aise pour travailler dans un environnement chaud (jusqu'à 40°C) - Pas de contrainte pour accéder à l'intérieur des cuves (trappe Ø 40 cm) - Habitué(e) au port des équipements de protection individuelle - À l'aise avec l'utilisation d'outils électroportatifs et de matériels de manutention (gerbeur électrique, plan de levage) - Aucune expérience requise : votre motivation et votre sérieux feront la différence Conditions de travail : - Travail en horaires d'équipe alternés : - Matin : 5h - 13h - Après-midi : 13h - 21h Les avantages TEMPORIS : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Accès à des formations pour monter en compétences - Services FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement - Possibilité d'acomptes Envie d'un poste technique accessible et formateur ? Postulez dès maintenant ! Gloria et Mélody sont là pour vous accueillir.
Vous aimez travailler en extérieur, voir le résultat concret de votre travail et entretenir des espaces verts au fil des saisons ? Rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Votre agence Temporis Saint Malo recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du paysage sur la Côte d'Émeraude, un Ouvrier paysagiste entretien H/F. Vos missions au sein d'une équipe et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers d'entretien d'espaces verts, publics ou privés : - Tonte des pelouses - Taille de haies, arbustes et massifs - Débroussaillage - Désherbage manuel ou mécanique - Soufflage et ramassage des déchets verts - Entretien courant des espaces paysagers Le profil recherché : - Une première expérience en entretien paysager est appréciée - Vous aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe - Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) - Soucieux(se) du travail bien fait et du respect des consignes de sécurité - B Informations complémentaires : - Poste à temps plein - Horaires de journée - Chantiers situés sur la Côte d'Émeraude (35) - Indemnité repas - Indemnité de déplacement - Prime de Partage de la Valeur Les avantages Temporis : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Services FASTT : garde d'enfant, aide à la mobilité, logement - Acomptes possibles Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Venez rencontrer Gloria et Mélody à l'agence Temporis Saint Malo ou appelez-nous au . Avec Temporis, vous cultivez votre avenir professionnel.
Temporis Saint-Malo, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles, recrute pour l'un de ses clients un Technicien Piscine confirmé H/F. Secteur Saint-Malo et alentours. Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine ? Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, reconnue pour la qualité de ses réalisations haut de gamme et pour l'attention portée au bien-être de ses collaborateurs ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : - Vous intervenez en totale autonomie sur des chantiers de particuliers, en construction neuve comme en rénovation : - Travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées - Pose et réalisation de PVC armé (liner) - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques - Analyse, équilibrage et suivi de la chimie de l'eau - Diagnostic et résolution des pannes et dysfonctionnements techniques - Conseil et accompagnement des clients pour l'utilisation et l'entretien de leur installation Dès votre arrivée : Un parcours d'intégration personnalisé vous est proposé, avec une formation aux méthodes internes selon votre niveau d'expérience. Profil recherché : - Minimum 3 ans d'expérience en construction, rénovation ou maintenance de piscines - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée - Connaissance des systèmes domotiques et automatisés - Autonomie, rigueur, sens du service client et goût pour le travail bien fait - À l'aise sur des chantiers haut de gamme Informations complémentaires : - 39h/semaine, du lundi au vendredi - Avantages client : indemnités de déplacement et repas, mutuelle familiale, CSE. - Entreprise reconnue et leader sur son secteur - Ambiance de travail conviviale et collaborative Les avantages TEMPORIS : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - +10 % IFM +10 % congés payés - Formations pour monter en compétences - Services FASTT : garde d'enfants, mobilité, logement - Acomptes possibles Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Gloria ou Mélody vous accueillent à l'agence Temporis Saint-Malo. Avec Temporis, donnez de la profondeur à votre carrière.
PRÉSENTATION DU POSTE Nous recherchons un Technicien Télécom spécialisé en ADSL et courant faible pour assurer le déploiement et la maintenance des réseaux de communication. Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous intervenez sur la boucle locale cuivre pour garantir la connectivité des clients. VOS MISSIONS Installation et mise en service : Pose de prises (RJ11, RJ45), câblage et raccordement des équipements ADSL. Maintenance et SAV : Diagnostic de pannes, localisation de défauts sur la ligne et remise en conformité. Travaux de courant faible : Tirage de câbles, brassage en baie technique et pose d'équipements actifs. Reporting : Saisie des comptes-rendus d'intervention sur support numérique. PROFIL RECHERCHÉ Formation : Bac Pro ou BTS en Systèmes Numériques, Électrotechnique ou Réseaux. Compétences : Maîtrise des réseaux cuivre, utilisation du multimètre et des testeurs de ligne. Qualités : Rigueur, autonomie et bon relationnel client. CONDITIONS Type de contrat : CDI Lieu : 22000 entre Dinan et Lamballe Rémunération : 1 823,03€ brut/mois + Paniers repas + Véhicule de service.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la réparation de boxs / décodeurs des opérateurs.trices de production. Vous serez en charge de : - tester les produits reçus - orienter les produits en fonction de leur état de fonctionnement - contrôler le produit avant l'envoi - diagnostiquer les pannes - respecter les consignes et procédures Horaires : Du lundi au vendredi - Horaires de 2*8 Le poste nécessite d'être à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique et des produits numériques. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir par vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... Des offres de parrainage Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) Des acomptes sur salaire proposé De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Job box Tinténiac s'associe à FormaJob afin d'accompagner au mieux son client spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias pour pérenniser ses recrutements et trouver ses futurs Opérateurs.trices de production. Poste à pourvoir sur le secteur de Quévert sur un rythme en 2*8. Rattaché.e au responsable d'atelier, vous interviendrez sur les différentes étapes du traitement des produits de type Boxs / décodeurs : - Déballage des produits - Scan des produits à leur arrivée - Tri des accessoires - Palettisation - Test de produits - Branchement des périphériques - Suivi de la session de Test - Orientation des produits - Rénovation esthétique (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés) Horaires: (5h18/13h12 - 13h31/21h25) Restaurant d'entreprise. Rémunération: 12.02 EUR euros brut avec primes Vous êtes de nature rigoureux.euse et vous aimez le travail en lien avec l'informatique et l'électronique. Vous souhaitez mettre à profit votre polyvalence et votre énergie au sein d'une équipe conviviale. Si cette description vous représente alors n'hésitez plus et contacter l'agence de Tinténiac car ce poste n'attend que vous. Ceci devrait finir par vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... Des offres de parrainage Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) Des acomptes sur salaire proposé De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
L'ATELIER DES METAUX est une entreprise artisanale de serrurerie fine, quincaillerie ancienne du bâtiment et ferronnerie d'art, labellisée EPV et basée à Lanvallay (proche de Dinan / St Malo). Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un forgeron serrurier (H/F) ou un métallier (H/F) ayant l'envie de développer des compétences en forge. Poste à pourvoir rapidement Tu souhaites un contrat CDI 37 H (35h + 2h), travailler sur 4,5 jours (du lundi au vendredi midi), rejoindre une entreprise à taille humaine et avoir la possibilité de travailler en toute autonomie ? Rejoins-nous ! Sous la responsabilité du chef d'atelier, tu auras en charge la fabrication d'ouvrages divers. Tu auras pour mission de : - Reporter des cotes, interpréter des plans techniques - Débiter, percer, plier de la matière métallique - Travailler le métal à la forge (marteler, courber, former...) - Utiliser des outillages manuels - Effectuer des soudures - Assembler les différentes pièces d'un ouvrage - Réaliser des opérations de finition Idéalement : Tu es titulaire au minimum d'un BEP/CAP/ BP en métallerie, serrurerie ou ferronnerie (forge). Tu disposes d'une expérience sur une fonction similaire. Tu maîtrises la lecture de plan et le travail de la matière. Tu es soucieux du respect des règles de sécurité. Ta curiosité et ton implication seront fortement appréciées. Avantages : plan épargne entreprise et prime d'intéressement et complémentaire santé Ce poste t'intéresse ? Envoie dès maintenant ton CV et ta lettre de motivation.
Le CCAS de DINAN déploie sur la ville des dispositifs d'accompagnement et de mise à l'abri des personnes vulnérables et en situation de précarité sociale. Il gère notamment des hébergements d'urgence (individuels ou collectifs) destinées à accueillir gratuitement des personnes momentanément privées de solution de logement, quel que soit leur statut ou leurs revenus. Dans ce cadre, le CCAS recrute un(e) veilleur(-se) de nuit / médiateur(-rice) à temps complet (35h) pour son Centre d'Hébergement d'Urgence afin remplacer les agents en poste pendant leurs absences. LES PRINCIPALES MISSIONS CONFIEES : - Accueil du public et préparation des mouvements : o Répondre aux orientations tardives du 115 ou des services d'urgence pour l'accueil de bénéficiaires ; o Assurer l'accueil du public et son installation ; o Effectuer les démarches administratives pour l'admission ; o Assurer un travail d'écoute et de soutien des personnes accueillies ; o Préparer les départs ; o Transmettre aux médiateurs sociaux les informations nécessaires. - Gestion du collectif : o Organiser l'occupation des espaces en fonction des besoins et des problématiques identifiées, veiller au respect de l'intimité, aux conditions de repos et aux bonnes relations entre usagers ; o Faire respecter les règles de fonctionnement du Centre ; o Répartir la participation aux tâches ménagères pour les usagers et les encadrer dans leur réalisation o Participer aux tâches ménagères et effectuer le lavage du linge ; o En cas de dommages volontaires, encadrer les usagers dans les tâches de « réparation » ; o Gérer le stock des produits. - Sécurité des personnes, des biens et du matériel o Réguler les circulations dans le bâtiment, veiller au bon usage des locaux et du matériel par les usagers ; o Effectuer des rondes de sécurité ; o Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et consignes relatives au risque incendie ; o Pour les admissions tardives, effectuer lors de l'entrée un contrôle des effets personnels pour éviter l'introduction d'alcool, de stupéfiants et d'objets dangereux ; o En cas de recours aux services de secours, assurer l'accueil et l'orientation dans le bâtiment. - Intervention sociale pour les personnes accueillies et maraudes de rue vers les sans-abris et les personnes en difficulté sociale : o Réaliser un premier bilan et orienter vers les structures relais ; o Mettre à jour les droits sociaux et permettre l'accès aux droits ; o Assurer une médiation avec les citoyens, les services et les commerçants. - Gestion des logements d'urgence pour les victimes de violences intrafamiliales, placement extérieur du service pénitentiaire et auteurs de violences. PROFIL RECHERCHÉ : Le CCAS s'inscrit dans une démarche de renforcement et actualisation des connaissances par l'accès aux formations, analyses de pratiques et autre. Des savoirs, savoir-faire et savoir-être sont tout de même attendus : - Connaissances en informatique - Connaissances des aides sociales et des dispositifs, des problématiques des personnes en situation de précarité, avec un suivi judiciaire, des personnes vulnérables ou fragilisées (situation de violences conjugales, migrants.). - Connaissance du réseau de partenaires. - Gérer les situations conflictuelles, capacité d'écoute - Autonomie, réactivité, organisation. - Sens du service public, discrétion professionnelle. - Capacité à travailler en équipe, fort esprit de solidarité. CONTRAINTES SPECIFIQUES : Horaires de travail aménagés en coupe pour garantir le fonctionnement. Travail principalement de terrain au contact direct du public. Relation avec un public en situation de grande fragilité ( risque d'addictions, problématiques médicales ou psychiatriques pouvant générer des troubles du comportement). TEMPS DE TRAVAIL ET PRISE DE POSTE Horaires veilleur(-euse) : 21h-8h 7j/7 Horaires médiateur(-trice) : 14h15-21h15 7j/7
Axce's Habitat vous propose un poste de commercial. Nous souhaitons compléter notre équipe de conseillers commerciaux sur plusieurs secteurs en Ille Et Vilaine, Côtes d'Armor et Morbihan. QUELQUES MOTS SUR AXCE'S HABITAT : Groupe historique de plus de 40 ans d'existence. Fortement implanté sur l'Ille Et Vilaine, le Morbihan et les Côtes d'Armor dans le domaine de la construction de maison individuelle, Axce's Habitat, compte 7 agences et une trentaine de collaborateurs. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de bénéficier de notre expertise et de perspectives motivantes au sein d'une entreprise solide et à taille humaine. Au-delà de notre chiffre d'affaires (Information que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble : la satisfaction de nos clients ! Vous serez chargé(e) d'accompagner nos clients dans la réalisation de leur projet : premier achat, résidence secondaire, investissement locatif, une large palette d'offres s'offre à vous ! Mais pas que ! Vous devez également conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements. Vous travaillez en étroite collaboration avec votre manager et le service de communication. Nous vous confions un secteur géographique, rattaché à l'agence de Pleurtuit.
Présentation du service Entièrement attaché au Pôle enseignement artistique, établissement d'enseignement artistique classé Conservatoire à Rayonnement Intercommunal de Dinan Agglomération, Le Labo est un lieu de pratiques musiques actuelles composé de trois locaux de répétition, une salle de travail scénique de 200 places, une régie d'enregistrement et un lieu ressource. Répétition libre, travail sur scène, accompagnement de groupes, rencontres pédagogiques, information et conseil sur le monde musical composent le cœur des activités du lieu, qui accueille plus de 80 groupes et projets musicaux par an. Sous l'autorité du Directeur du Pôle Enseignement Artistique, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : Mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique et artistique du lieu, en lien avec l'équipe du Pôle Enseignement Artistique (accompagnement scénique et artistique des groupes, des pratiques, mise en œuvre d'ateliers et d'actions de médiation, réflexion sur les passerelles entre enseignement artistique, ateliers de pratiques collectives et programme d'accompagnement.), en portant une attention particulière aux jeunes pratiquants du territoire par le biais d'actions de médiation. - Organiser l'accueil des usagers et la planification des activités proposées au Labo. - Conseiller, informer et orienter les porteurs de projets musiques actuelles. - Assurer et développer les partenariats avec les associations locales et les différents réseaux professionnels. - Décliner le projet d'établissement en choix et en programmation artistique et culturelle et en assurer la bonne organisation. - Assurer le suivi de la communication des activités et des événements proposés. - Assurer le suivi budgétaire et administratif du Labo ainsi que la régie de recette, dans le respect des règles des collectivités. - Encadrer les équipes techniques du Labo (planification, besoins, suivi RH.) - Coordonner le département des musiques actuelles en lien avec les enseignants du Pôle Enseignement Artistique (projet pédagogique, contenu, objectifs, évaluations, programmation, actions .) - Veiller au respect des réglementations administratives et juridiques des Etablissements Recevant du Public - Porter les projets musiques actuelles du Pôle Enseignement Artistique - Assurer la sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement. - Tenir les permanences d'accueil conjointement avec le régisseur technique. - Participer aux différentes instances de concertation, à la réflexion sur le projet pédagogique et le projet d'établissement du Pôle Enseignement Artistique - Assurer la représentation du Labo auprès des partenaires et au sein des réseaux professionnels - Proposer des projets interdisciplinaires mêlant différentes esthétiques et domaines artistiques - Rester en veille sur les nouvelles technologies, les nouvelles formes et expressions artistiques et l'économie de la culture. Profil - Connaissance des enjeux, des problématiques et des réseaux musiques actuelles. - Expérience dans la pédagogie liée aux musiques actuelles et dans l'accompagnement de groupes. - Expérience dans la gestion de projets culturels, tant sur le plan artistique qu'administratif et financier. - Intérêt pour les enjeux liés à l'intégration des musiques actuelles dans le cadre des enseignements artistiques d'un Conservatoire - Compétence dans la communication écrite et orale. - Capacité à travailler en partenariat et en équipe dans le respect de la hiérarchie de la Collectivité. - Autonomie et rigueur
Vous souhaitez être Facteur H/F et vous savez que vous serez amené(e) à occuper un poste stimulant dans lequel rapidité, sérieux et polyvalence constitueront votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch Rennes ! Vous serez un pilier de l'activité de l'entreprise auprès de laquelle vous serez délégué(e). Vos missions seront les suivantes : - La réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client - La promotion et la vente des produits / services - La réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) - L'amélioration continue de la qualité perçue auprès du client et à la résolution des problèmes - Chargement et transport des marchandises - Livraison des marchandises sous un créneau spécifique à des particuliers ou des professionnels - Vérification d'usage du véhicule et de l'état des marchandises - Prise en charge et retour des colis refusés Attention, une première expérience sur un poste similaire est préférable mais pas obligatoire ! Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? - Vous êtes dynamique et rigoureux ? - Vous êtes titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans ? Alors n'attendez plus et postulez rapidement ! A bientôt !
MISSION Organise le travail de l'équipe hygiène afin de garantir l'entretien et la propreté du centre dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. MANAGEMENT - Intégrer et former les collaborateurs de son équipe - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Garantir l'application du règlement et des procédures internes RELATION CLIENT - Garantir la qualité d'accueil et d'orientation du client dans les différents espaces - S'informer de la satisfaction des clients sur la qualité de service - Participer à l'animation générale du site (évènements, activités.) - Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience client ENTRETIEN - Participer aux activités de nettoyage, de désinfection et d'entretien courant des locaux et espaces du personnel - Garantir l'approvisionnement quotidien des consommables (savon, papier WC.) - Garantir l'entretien courant des matériels et machines utilisées - Gérer les stocks et produits d'entretien - Définir les besoins d'approvisionnement - Effectuer des opérations de petite maintenance et de réparation - Créer et mettre à jour les protocoles liés à son activité - Reporter l'activité à sa hiérarchie SECURITE - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité du centre (port des EPI.) - Assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux et des installations
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vos missions : - Encadrer l'équipe de réception - Intégrer, former l'équipe de réception et développer les compétences de chacun - Organiser les opérations liées à l'arrivée et au départ du client - Tenir à jour les différents tableaux de bord - Elaborer et mettre en place les plans d'action pour améliorer la performance de son équipe en termes d'accueil, de compétences commerciales et administratives - Gérer le PMS, les réservations et le Yield Management qui lui incombent et assurer la bonne communication avec le RM ou le Directeur - Contrôler la facturation journalière et les encaissements - Contrôler le suivi administratif des opérations liées à l'hébergement (calcul de l'occupation, des prix moyens, etc.) - Traiter les éventuelles réclamations - Appliquer et veiller au respect de la politique commerciale de l'établissement - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Proposer et vendre les produits - Encaisser les facturations de séjour - Contribuer à la qualité d'accueil et de séjour - Gérer les relations avec les agences Vous justifiez idéalement d'au moins une expérience significative en tant que réceptionniste au sein d'un établissement hôtelier. Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous avez une présentation professionnelle et une très bonne élocution, vous êtes dynamique et vous êtes capable de vous adapter. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions. Poste à pourvoir en CDD à 35h, de janvier à fin septembre 2026, à Dinan.
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions Vous êtes manutentionnaire H/F et vous savez que vous faites un métier stimulant dans lequel technique, sérieux et dynamisme constituent votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch Rennes Vous serez un pilier de l'activité de l'entreprise auprès de laquelle vous serez délégué(e). Vos missions seront les suivantes : Assurer la réception de marchandises, vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...) et stocker les marchandises Constituer les colis (mise en carton) Nettoyer et ranger la zone de travail Attention, une première expérience sur un poste similaire est obligatoire Profil recherché Voici notre profil idéal Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous n'êtes pas contre travailler dans le secteur surgelé ? Vous êtes dynamique et rigoureux ? Vous êtes titulaire du CACES 1a/b et/ou 3 ? C'est un plus Vous êtes titulaire du Permis B et véhiculé(e) ?
JMT Le Royaume des Animaux s'installe à Pleurtuit ! Ouverture prévue courant mars 2026 - Recrutement dès maintenant pour constituer une toute nouvelle équipe en Février 2026 Qui sommes-nous ? JMT Le Royaume des Animaux arrive à Pleurtuit ! Notre nouveau magasin ouvrira ses portes courant mars 2026, et nous recrutons dès aujourd'hui pour former une équipe complète, soudée et motivée. JMT, c'est une entreprise à taille humaine où règne une ambiance conviviale, animée par des passionnés des animaux (et des clients tout aussi mordus !). Ici, pas de vente d'animaux vivants, mais une véritable caverne d'Ali Baba avec ses 8 000 références disponibles en magasin et plus de 12 000 références sur catalogue : accessoires, alimentation, produits de soin. tout pour chouchouter nos compagnons à poils, plumes ou écailles : Cheval Chien - Chat Aquariophilie Terrariophilie Petit mammifère Basse cour ( poule, caprin, ovin, canard, ... ) Colombophilie Oiseaux de volière Votre mission Participer à l'ouverture d'un tout nouveau magasin et transformer chaque visite client en une expérience inoubliable. Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle en comprenant leurs besoins et en leur proposant les produits les plus adaptés. Assurer la mise en rayon et la présentation des articles pour garantir un espace de vente attractif et ordonné. Gérer les stocks et les réapprovisionnements, participer aux commandes et anticiper les besoins. Encaisser et fidéliser nos clients, en assurant un service irréprochable jusqu'à la fin de la visite. Veiller à l'entretien du magasin, afin de maintenir un environnement propre, agréable et professionnel. Participer activement à la mise en place et à l'organisation d'un magasin neuf, aux côtés de l'équipe qui sera constituée. Le profil idéal ? Passionné(e) par les animaux et leur bien-être. Excellent sens du service client, à l'écoute et capable de proposer des conseils personnalisés. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique pour la mise en rayon et la gestion des stocks. À l'aise en équipe, tout en étant autonome dans vos missions quotidiennes. Réactif(ve), polyvalent(e) et motivé(e) par un projet d'ouverture. Une formation liée à l'animalerie (Bac Pro TCVA, Canin/Félin, formations spécialisées.) est un vrai plus. Une première expérience en vente ou en relation client serait appréciée, mais la motivation et l'envie d'apprendre restent prioritaires. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à l'ouverture d'un magasin neuf : une aventure professionnelle valorisante et motivante. Intégrer une nouvelle équipe où chacun pourra trouver sa place et contribuer à la dynamique du magasin. Travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et tournée vers l'entraide. Évoluer dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement sera reconnu. Profiter de formations régulières pour développer vos compétences en produits, techniques de vente et connaissance animale. Réelles opportunités d'évolution interne selon vos aspirations et vos performances.
Description du poste : JMT Le Royaume des Animaux s'installe à Pleurtuit ! Ouverture prévue courant mars 2026 - Recrutement dès maintenant pour constituer une toute nouvelle équipe en Février 2026 Qui sommes-nous ? JMT Le Royaume des Animaux arrive à Pleurtuit ! Notre nouveau magasin ouvrira ses portes courant mars 2026, et nous recrutons dès aujourd'hui pour former une équipe complète, soudée et motivée. JMT, c'est une entreprise à taille humaine où règne une ambiance conviviale, animée par des passionnés des animaux (et des clients tout aussi mordus !). Ici, pas de vente d'animaux vivants, mais une véritable caverne d'Ali Baba avec ses 8 000 références disponibles en magasin et plus de 12 000 références sur catalogue : accessoires, alimentation, produits de soin. tout pour chouchouter nos compagnons à poils, plumes ou écailles : Cheval Chien - Chat Aquariophilie Terrariophilie Petit mammifère Basse cour ( poule, caprin, ovin, canard, ... ) Colombophilie Oiseaux de volière Votre mission Participer à l'ouverture d'un tout nouveau magasin et transformer chaque visite client en une expérience inoubliable. Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle en comprenant leurs besoins et en leur proposant les produits les plus adaptés. Assurer la mise en rayon et la présentation des articles pour garantir un espace de vente attractif et ordonné. Gérer les stocks et les réapprovisionnements, participer aux commandes et anticiper les besoins. Encaisser et fidéliser nos clients, en assurant un service irréprochable jusqu'à la fin de la visite. Veiller à l'entretien du magasin, afin de maintenir un environnement propre, agréable et professionnel. Participer activement à la mise en place et à l'organisation d'un magasin neuf, aux côtés de l'équipe qui sera constituée. Le profil idéal ? Passionné(e) par les animaux et leur bien-être. Excellent sens du service client, à l'écoute et capable de proposer des conseils personnalisés. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique pour la mise en rayon et la gestion des stocks. À l'aise en équipe, tout en étant autonome dans vos missions quotidiennes. Réactif(ve), polyvalent(e) et motivé(e) par un projet d'ouverture. Une formation liée à l'animalerie (Bac Pro TCVA, Canin/Félin, formations spécialisées.) est un vrai plus. Une première expérience en vente ou en relation client serait appréciée, mais la motivation et l'envie d'apprendre restent prioritaires. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à l'ouverture d'un magasin neuf : une aventure professionnelle valorisante et motivante. Intégrer une nouvelle équipe où chacun pourra trouver sa place et contribuer à la dynamique du magasin. Travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et tournée vers l'entraide. Évoluer dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement sera reconnu. Profiter de formations régulières pour développer vos compétences en produits, techniques de vente et connaissance animale. Réelles opportunités d'évolution interne selon vos aspirations et vos performances.
La Caf des Côtes d'Armor recrute un chargé de Conseil et de Développement Social H/F en CDI, qui sera acteur du développement social du territoire de Dinan Agglomération. Il/elle sera intégré.e dans une équipe de 8 conseillers territoriaux. Vos missions consistent à coconstruire avec nos partenaires des solutions adaptées aux besoins des familles et promouvoir la politique d'action sociale de la Caf dans les champs d'intervention suivants : petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, handicap, vie sociale, accès aux droits, etc. Vos activités : - Promouvoir les orientations politiques d'action sociale nationale et locale de la Caf auprès des partenaires. - Accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et le suivi de leur projet de territoire (méthodologie de projet, mise en réseau, développement de coopération.). - Être l'interlocuteur de proximité des acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises.). - Mobiliser les ressources internes et externes au service des projets. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels. - Analyser et instruire les demandes et donner un avis pour un passage des dossiers en commission d'action sociale. - Effectuer un suivi régulier des conventions partenariales. - Prévenir les difficultés de gestion des partenaires (informer sur les offres de service de la Caf, entretenir des relations régulières avec les partenaires suivis, -analyser les éléments chiffrés à disposition). - Détecter les structures en difficultés et mettre en place un plan d'amélioration de la gestion. - Evaluer le bilan des actions menées sur le territoire et mesurer son impact au regard de l'objectif fixé initialement. Vos compétences : - Connaissance du fonctionnement d'une Caf et de sa politique d'action sociale - Connaissance des enjeux politiques petite enfance, enfance, jeunesse, vie sociale et parentalité - Capacité à s'approprier la règlementation des aides aux partenaires - Méthodologie de projet (diagnostic - évaluation) - Animation de réunions et prise de parole en public - Capacité de négociation (porter un discours institutionnel et s'affirmer face aux partenaires) - Capacité rédactionnelle et d'analyse - Maîtrise des outils bureautiques - Capacité à analyser les pièces comptables d'un partenaire - Savoir mobiliser les partenaires et travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie, d'adaptation et d'efficacité dans l'organisation de ses activités - Veiller à l'atteinte des objectifs fixés et en rendre compte régulièrement à sa hiérarchie Votre formation : Bac +3 à Bac +5 en développement local, coordination des interventions sociales ou équivalent. Une pratique significative dans le domaine est souhaitée. Permis B indispensable. Rémunération : Niveau 06 de la convention collective du personnel des organismes de Sécurité sociale. Salaire annuel brut : 36 753,35 € - Prime de vacances (1 mois de salaire versé en 2 fois : une première moitié si l'agent est présent et rémunéré au 31/05 puis, une seconde moitié si l'agent est présent et rémunéré au 30/09.) - Gratification annuelle (13e mois, versée au prorata du temps de présence sur l'année) Avantages : - Mutuelle d'entreprise & prévoyance - Intéressement - Titres restaurant - RTT (suivant la durée du temps de travail) - Avantages CSE (chèques vacances, forfait loisirs.) - Forfait mobilités durables pouvant aller jusqu'à 500 € par an pour favoriser les transports en mobilité douce Horaire et lieu de travail : Temps plein (horaires variables). Télétravail possible après acquisition de l'autonomie nécessaire et après accord du manager. Lieu de travail : Antenne Caf basée à Dinan à proximité des transports en commun (bus). Jury : Date de fin de dépôt des candidatures : 21/01/2026 - Prise de fonction le 16/03/2026 Les entretiens se dérouleront physiquement au Siège de la Caf des Côtes d'Armor, le 06/02/2026 avec : Fanny Coudrin - Responsable développement territorial Myriam Van Montagu - Responsable RH -Gest
la Ville de Dinan recrute pour son service de Police Municipale, un Assistant Temporaire de Police Municipale (ATPM) : Période d'emploi : Du 15 juin au 13 septembre (40 heures / semaine - horaires variables) Horaires du service : Du mardi au samedi (10h15-18h15) Travail possible le dimanche et jours fériés Missions : - Assister au quotidien les agents de Police Municipale dans leurs missions, conformément aux textes et lois en vigueur, - Assurer une surveillance dynamique du territoire et faire remonter toute anomalie sous couvert de la voie hiérarchique par voie écrite ou orale, - Participation active à la Police de Proximité, - Accueillir, renseigner et orienter les usagers, - Participer à l'encadrement des manifestations festives, sportives et associatives, - Effectuer certaines tâches administratives, - Relever certaines infractions relatives à l'arrêt et au stationnement dans le cadre des compétences (assermentation ASVP), LE PROFIL RECHERCHE : - Maîtrise de l'outil informatique, - Aptitude au travail en équipe, - Autonomie et sens de l'organisation - Maîtrise de soi et faculté d'adaptation, - Compétences relationnelles (savoir être à l'écoute), rigueur, discrétion, disponibilité, - Expérience sur un poste équivalent appréciée, - Connaissances filière sécurité appréciées LES MOYENS MIS A DISPOSITION : - Gilet pare-balles individuel, - Procès-verbal électronique sur smartphone, - Logiciel métier : Logipol, - Radio.
Depuis la création de la commune nouvelle de Dinan, la Mairie déléguée de Léhon conserve un rôle de proximité essentiel pour les habitants du territoire historique de Léhon. Située dans un cadre patrimonial remarquable - cité de caractère, ancienne abbaye, centre ancien - la mairie déléguée accueille au quotidien un public varié : riverains, nouveaux habitants, porteurs de projets, professionnels et visiteurs. Au-delà de cet accueil de proximité, la Mairie déléguée accueille dans ses locaux le service Patrimoine et le service Urbanisme et dispose de son propre Etat-civil. Le poste à pourvoir associe travail administratif, service à la population et gestion de dossiers réglementaires. L'agent recruté jouera donc un rôle clé dans : - La relation directe avec les habitants ; - Les premiers conseils en urbanisme et le secrétariat du service instructeur ; - Le binôme qu'il/elle formera avec l'agent en charge de l'Etat-Civil ; Au sein d'une équipe polyvalente composée de 10 personnes, vous exercerez les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : Secrétariat en Urbanisme (80%) : - Remise des documents aux pétitionnaires : formulaires et règlements ; - Enregistrement des demandes sur le logiciel cart@ds : Certificat d'urbanisme, Déclaration Préalable, Permis de Construire, Permis d'Aménager, Permis de Démolir, Autorisation de Travaux au titre des établissements recevant du public, demande de pose d'enseigne, etc. ; - Instruction des certificats d'urbanisme d'information ; - Enregistrement et suivi administratif des Déclarations d'Intention d'Aliéner ; - Archivage des dossiers d'Application du Droit des Sols. Accueil de la Mairie déléguée de Léhon (20 %): - Accueil physique et téléphonique du public, identifier, traiter les demandes des usagers et les réorienter le cas échéant ; - Missions d'Etat civil et secrétariat de M. le Maire délégué en l'absence de l'agent référent ; - Gestion de la logistique du site : véhicules, vélos, recyclage papier et carton et gestion des demandes des interventions techniques (Neocity) ; - Planification de réunions; - Remise de clés des locaux et suivi ; - Inscription aux animations organisées par le CCAS : Repas des ainés, Œufs de Pâques, Repas des Voisins, paniers garnis de Noël ; - Tenue de la régie du Repas des ainés ; - Affichage réglementaire. SAVOIRS, SAVOIR-ETRE ET SAVOIR-FAIRE ATTENDUS : - Connaissances des règles et procédures d'urbanisme - Code de l'Urbanisme ; - Connaissances souhaitées sur la législation et la règlementation applicable en matière d'état-civil ; - Maîtrise des outils bureautiques ; - Connaissance d'un logiciel de gestion de l'état civil souhaitée ; - Maîtrise et aisance dans l'accueil physique et téléphonique ; - Respect et application des procédures administratives ; - Rigueur, sens de l'organisation et de la gestion du temps ; - Réactivité, adaptabilité et impartialité ; - Sens du service public, patience, discrétion et confidentialité ; - Autonomie dans l'organisation du travail dans le cadre des tâches planifiées ; - Goût pour le travail en équipe et bonnes qualités relationnelles ; - Intérêt pour les missions polyvalentes ; - Qualités rédactionnelles et bonne orthographe.
Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'euros, nous recherchons un(e) Responsable Logistique et Administratif pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Sous la responsabilité du Directeur de la Centrale d'Achats, vous aurez pour rôle de garantir la fluidité des opérations administratives et logistiques, en pilotant les équipes internes et les prestataires externes. Vos principales missions (non exhaustives) seront les suivantes : - Encadrer et animer l'équipe back-office composée d'une chargée de gestion logistique et d'une équipe de dessinateurs industriels, en définissant les priorités et en assurant la montée en compétences des collaborateurs. - Piloter les relations avec les prestataires logistiques (transporteurs, logisticiens, transitaires), négocier les contrats et garantir le respect des engagements qualité et délais. - Assurer le réapprovisionnement des produits transitant par la plateforme logistique, gérer les stocks, organiser les livraisons, réaliser les inventaires et suivre les écarts. - Superviser le flux des commandes via l'ERP, suivre les délais de production des fournisseurs et usines internes, gérer les aléas et assurer la communication avec les clients et services annexes. - Participer aux projets d'amélioration continue, proposer des optimisations des processus logistiques et administratifs.
Votre mission principale sera d'assurer la vente de véhicules neufs et d'occasion, de conseiller les clients et de garantir une expérience d'achat personnalisée et de qualité. Missions : Accueillir et accompagner les clients dans leur projet automobile. Présenter la gamme Škoda ainsi que les véhicules d'occasion disponibles. Réaliser les essais, suivre les dossiers de vente et finaliser les transactions. Assurer un suivi rigoureux des prospects et clients (relances, fidélisation). Participer à la mise en valeur du parc. Profil recherché : Une expérience réussie dans un poste commercial similaire est indispensable. Sens du service client, dynamisme et goût du challenge. Bonne connaissance des étapes de vente et aisance relationnelle. Autonomie, organisation et capacité à travailler en équipe.
Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous assurez l'entretien des cultures et des installations intérieures et extérieures de l'exploitation. Vous participerez à la surveillance et à l'élevage des volailles. Vous devez avoir la maîtrise de l'utilisation du matériel et savez conduire un tracteur. Vous travaillez en équipe du lundi au vendredi.
À propos de nous : Voyages Bellier est une entreprise spécialisée dans le transport de passagers, offrant des trajets en car confortables et sécurisés à travers toute la région et au delà de nos frontières. Nous nous engageons à fournir un service de qualité tout en respectant les valeurs d'inclusion et de diversité. Nous croyons fermement que la diversité est une richesse et qu'elle permet à notre équipe de mieux répondre aux besoins de nos clients. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un ou une conducteur/conductrice de car passionné(e) par le transport et la conduite, soucieux(se) de la sécurité et du confort des passagers. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'inclusion sous toutes ses formes et où chaque personne peut s'épanouir, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : Conduire les autocars dans les meilleures conditions de sécurité et de confort, en respectant les règles de circulation et les horaires. Accueillir et accompagner les passagers tout au long du trajet, en leur apportant un service de qualité. Assurer la vérification avant et après chaque voyage (niveau des fluides, état du véhicule, etc.). Signaler toute anomalie technique et participer à l'entretien courant du véhicule. Veiller à la sécurité des passagers, notamment en matière d'embarquement, de débarquement, et en cas d'incidents. Assurer une bonne communication avec les équipes et les responsables de la planification des trajets. Profil recherché : Compétences et qualités requises : Permis D et FIMO. Sens du service et relationnel agréable avec les passagers. Rigueur et sens de la sécurité. Capacité à gérer des situations imprévues avec calme et professionnalisme. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Adaptabilité et ouverture à la diversité. Pourquoi rejoindre les Voyages Bellier ? Un environnement de travail respectueux et inclusif : nous mettons un point d'honneur à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Des opportunités de formation : vous bénéficierez d'une formation continue et de l'accompagnement nécessaire pour progresser dans votre métier. Une entreprise locale et engagée : nous valorisons la proximité et la collaboration au sein de notre équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil envoyez nous votre candidature par email ou postulez maintenant via le site. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !
SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. VOTRE MISSION Rejoignez notre usine DEWEN et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée sur la commune de Taden (22), notre usine DEWEN est une usine qui emploie 26 personnes et peut traiter jusqu'à 150 000 tonnes de déchets par an. Elle gère des déchets ménagers et des déchets industriels banals. L'énergie produite sur cette installation permet d'alimenter en électricité l'équivalent de 21 150 foyers. Nous recherchons un Responsable de conduite H/F en CDD, qui, sous l'autorité du responsable de l'usine, assurera pendant ses quarts, toutes les opérations de conduite et de maintien des performances des installations dans le respect des règles et procédures de sécurité établies. Missions Principales : - Assurer la conduite et la surveillance de l'installation (production de vapeur et incinération des déchets) par des interventions sur site ou par l'intermédiaire du système de conduite centralisé - S'assurer de la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage/empotage associés, .) - Participer à la politique sécurité de l'exploitation - Remonter au responsable d'exploitation toute anomalie et propose l'adaptation des consignes d'exploitation existantes via les applications à disposition (GMAO, Cahier de quart numérique) - S'assurer du respect des objectifs de performance et du respect de la qualité par la surveillance en continu des indicateurs de performance - Suivre les indicateurs, analyse les dysfonctionnements et leurs causes, et contribue à la définition des actions correctives et d'amélioration à mettre en œuvre - Maintenance premier niveau Et vous ? - Formation technique (BEP, Bac pro ou BTS) - Expérience en industrie sur un poste similaire - Bonnes connaissances techniques - Travail en équipe et bonne communication - Curiosité, adaptabilité Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.
Passionné(e) par le secteur du tourisme et fort(e) d'une expérience réussie dans ce domaine? Vous avez le BTS Tourisme en poche ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission : Proposer des weekends ou séjours de groupe en France ou à l'étranger pour des collectivités, associations et comités d'entreprises. Votre relationnel et votre capacité d'adaptation vous permettront de renforcer, créer et fidéliser le lien avec la clientèle. Remplacements ponctuels en agence
Pour soutenir sa croissance sur le territoire Dinan / Saint-Malo, Atouts recrute un(e) Business Développeur. Rattaché(e) à l'agence de Dinan, vous intervenez sur la zone Dinan - Saint-Malo. Vos missions principales : Fidéliser un portefeuille de clients existants Développer un réseau de nouveaux clients Comprendre les besoins des entreprises en matière de recrutement Proposer des solutions originales et adaptées à leurs besoins Travailler en lien avec les chargés de recrutement pour identifier les profils recherchés Accompagner les candidats jusqu'à leur intégration Concevoir et coordonner des actions de relations publiques et de marketing Participer à des événements type Forum de l'Emploi Assurer un reporting régulier à la Direction Profil recherché : Bac +2/3 minimum Expérience reconnue en développement commercial B to B Idéalement une expérience en marketing et relations publiques Bonne connaissance des entreprises du secteur Dinan / Saint-Malo Sens du relationnel, de la communication et du contact Capacité d'écoute et de travail en équipe Créativité, innovation et culture du résultat Pourquoi rejoindre Atouts : Seul acteur multisecteurs reconnu en ingénierie de temps partagés sur Dinan - Saint-Malo Structure locale alternative porteuse de sens Poste hybride mêlant développement commercial et marketing / RP Relations privilégiées avec des entreprises dynamiques du territoire Intégration dans une équipe de professionnels du recrutement Utilisation d'outils digitaux (IA, jobboards, CRM) Qualité des méthodes et de l'éthique de travail
Nous cherchons une personne ayant envie de s'investir avec nous, avec l'envie d'apprendre et de partager son expérience. Passionné(e) par la cuisine ? Venez travailler chez nous ! Au sein d'une brasserie du Monde à la gare de Dinan, vous travaillerez en cuisine sur les différentes parties. Vos missions seront de produire: - les plats de la carte, - les desserts - les entrées selon vos compétences culinaires et l'organisation du restaurant. Conditions du poste : 39h/semaine 3 jours de repos par semaine Avantages : planning fixe, pas de fermeture annuelle, crèche d'entreprise Rémunération selon profil et expérience Candidature : se présenter au restaurant en dehors des heures de coup de feu ou par mail.
Rejoignez l'équipe Babychou Services et devenez Babychou-Sitter ! Vous souhaitez travailler auprès des enfants en ayant un emploi épanouissant et adapté à vos disponibilités ? Nous recrutons un(e) Babychou-Sitter à Miniac-Morvan dès le 1 avril et pour toute l'année scolaire : - Pour 1 enfant de 6 ans - Toutes les trois semaines : Les lundi, mardis et vendredis de 16h15-19h30 + les mercredis de 17h-19h30 - le permis est nécessaire pour les trajets école-domicile Pourquoi choisir Babychou Services ? - Contrat CDI à temps partiel : Un emploi stable et sécurisé. - Missions proches de chez vous : Profitez de gardes adaptées à votre zone géographique ou à votre lieu d'étude. - Rémunération et avantages : Emploi déclaré, sécurité garantie et défraiement kilométrique pour le transport des enfants. - Flexibilité : Possibilité de missions supplémentaires selon vos disponibilités. Nous cherchons un(e) Babychou-Sitter qui : - A au minimum une expérience réussie en garde d'enfants. - Aime être au contact des enfants, est ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et pleinement investi(e) dans son travail. - Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA est nécessaire, et le permis B est indispensable pour cette offre Vous vous reconnaissez dans cette description et vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Alors, nous attendons votre candidature !
Rejoignez l'équipe Babychou Services et devenez Babychou-Sitter ! Vous souhaitez travailler auprès des enfants en ayant un emploi épanouissant et adapté à vos disponibilités ? Nous recrutons un(e) Babychou-Sitter à Miniac-Morvan dès le 15 janvier et pour toute l'année scolaire : - Pour 1 enfant de 5 ans - En planning variable : 2 à 3 matins par mois de 5h45 à 8h30 - le permis est nécessaire pour accompagner l'enfant à l'école Pourquoi choisir Babychou Services ? - Contrat CDI à temps partiel : Un emploi stable et sécurisé. - Missions proches de chez vous : Profitez de gardes adaptées à votre zone géographique ou à votre lieu d'étude. - Rémunération et avantages : Emploi déclaré, sécurité garantie et défraiement kilométrique pour le transport des enfants. - Flexibilité : Possibilité de missions supplémentaires selon vos disponibilités. Nous cherchons un(e) Babychou-Sitter qui : - A au minimum une expérience réussie en garde d'enfants. - Aime être au contact des enfants, est ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et pleinement investi(e) dans son travail. - Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA est nécessaire, et le permis B est indispensable pour cette offre Vous vous reconnaissez dans cette description et vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Alors, nous attendons votre candidature !
Rejoignez l'équipe Babychou Services et devenez Babychou-Sitter ! Vous souhaitez travailler auprès des enfants en ayant un emploi épanouissant et adapté à vos disponibilités ? Nous recrutons un(e) Babychou-Sitter à Saint-Jouan des Guérêts dès mars 2026 et pour toute l'année scolaire : - Pour 2 enfants de 1 an et 9 mois et 8 ans - En planning variable : Les mardis et jeudis de 17h30 à 19h30 - Ponctuellement le mercredi de 9h30 à 14h30 - Les vendredis de 17h15 à 19h15 Pourquoi choisir Babychou Services ? - Contrat CDI à temps partiel : Un emploi stable et sécurisé. - Missions proches de chez vous : Profitez de gardes adaptées à votre zone géographique ou à votre lieu d'étude. - Rémunération et avantages : Emploi déclaré, sécurité garantie et défraiement kilométrique pour le transport des enfants. - Flexibilité : Possibilité de missions supplémentaires selon vos disponibilités. Nous cherchons un(e) Babychou-Sitter qui : - A au minimum une expérience réussie en garde d'enfants. - Aime être au contact des enfants, est ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et pleinement investi(e) dans son travail. - Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA est nécessaire, et le permis B est un plus pour cette offre Vous vous reconnaissez dans cette description et vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Alors, nous attendons votre candidature !
Vos missions : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Guingamp ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Coach Sportif Indépendant H/F Haltères & Go recherche des coachs sportifs indépendants pour rejoindre nos clubs Basic Fit à Saint-Malo La Grassinais, Pleurtuit et Taden. Notre objectif : développer un environnement dans lequel vous et nous grandissons ensemble, en partageant les mêmes valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe, bienveillance et ambition. Ce que nous vous offrons : - Clubs Basic Fit modernes + clientèle motivée et variée - Opportunités de mise en relation avec des adhérents et visibilité accrue en club - Accompagnement business personnalisé pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité - Liberté totale d'horaires et d'organisation Profil recherché : -Diplôme : BPJEPS AF, DEUST MF, DEUG STAPS, Licence STAPS, CQP IF ou équivalent -Carte professionnelle d'éducateur sportif - Statut indépendant (ou prêt à le devenir) - Motivation, autonomie, esprit collaboratif et envie de progresser sur la durée Lieux : Saint-Malo La Grassinais - Pleurtuit - Taden Candidature : francois.halteres.et.go@gmail.com Contact : 06-86-20-87-47 Rejoignez Haltères & Go et construisons ensemble une réussite durable !
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et prenez la route avec nous ! Chez Temporis Saint-Malo, nous sommes à la recherche des meilleurs talents pour accompagner nos clients dans leur croissance. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Chauffeur SPL pour notre client spécialisé dans le groupage de lots palettisés alimentaires et industriels. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous lancer dans une aventure professionnelle où chaque journée est différente, ce poste est fait pour vous ! Poste : Chauffeur SPL H/F Lieu : Pleudihen Sur Rance et déplacements en région Grand Ouest Type de contrat : Intérim en vu de (alternance de découchés) Vos missions : En tant que Chauffeur SPL, vous aurez un rôle clé dans l'acheminement des marchandises. Voici un aperçu de vos principales responsabilités : - Conduite d'un véhicule SPL pour le transport de marchandises palettisées. - Groupage de lots sur les plateformes de stockage ou directement chez les clients. - Livraisons de produits alimentaires secs et industriels conditionnés, en respectant les horaires et la qualité de service. - Gestion des documents de transport (CMR, bons de livraison...) avec rigueur. - Suivi du planning de tournées, avec retour d'informations à l'exploitation pour garantir la bonne organisation des livraisons. - Respect des délais de livraison, des consignes de sécurité, ainsi que de la réglementation du transport. Votre profil : Nous recherchons un(e) chauffeur SPL qui saura allier rigueur, autonomie et sens du service. Si vous : - Disposez d'un EC et d'une FIMO/FCO à jour, - Avez une carte conducteur valide, - Possédez une première expérience en SPL (c'est un plus, mais les débutants motivés sont également les bienvenus !), - Êtes organisé(e), fiable et avez une bonne gestion du temps. alors, vous êtes fait(e) pour ce poste ! Organisation du travail : alternance des découchés : - Semaine A : 2 découchés - Semaine B : 3 découchés Horaires : Travail du lundi au vendredi, avec des découchés planifiés pour une meilleure organisation de votre vie professionnelle et personnelle. Pourquoi choisir Temporis Saint-Malo ? Avec TEMPORIS, vous bénéficiez d'avantages qui vous faciliteront la vie au quotidien : - Salaire fixe + 10% de CP + 10% d'IFM (Indemnité de Fin de Mission). - Avantages sociaux : Mise en place d'une mutuelle pour vous et vos proches. - CET (Compte Épargne Temps) : Gérez vos congés à votre rythme. - Formations continues : Possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner dans votre métier. - FASTT : Accès à des services tels que la garde d'enfants, l'aide à la mobilité et le logement. - Acomptes : Vous avez la possibilité de demander des acomptes pour mieux gérer votre budget. Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence de St Malo ou contacter les au
L'EHPAD THOMAS BOURSIN recherche un(e) SOIGNANT(E). Description des projets : déploiement du projet de vie personnalisé, groupes de travail pour la révision des protocoles, mise à jour PATHOS 2ème semestre 2026, possibilités de formations complémentaires proposées en interne et à l'extérieur.. Description des projets de l'unité : Médiation Animale L X par mois, participation au Marché de Noël de L'EHPAD Type d'emploi : Contrat CDD Durée du contrat I du 050125 au 040426 (renouvelable) Temps de travail : 1OO% d'un temps plein Salaire : 2 150,00€ net par mois, avant prélèvement à la source, hors heures supplémentaires possibles Plusieurs horaires en journée continue exclusivement un weekend sur deux : - Matin :6h35-14h20 - Soir: 13h20 - 20h55 Logiciel informatique : Net Soins Avantages : . Repas Thérapeutique le midi . - Repas Thérapeutique le midi . Cuisine interne . RTT
situé dans la ville du Minihic sur Rance, l'EHPAD Thomas Boursin, établissement de la fonction publique, accueille g4 résidents, dont 12 en unité de Vie Protégée, uniquement en chambre individuelle. sectorisation des soignants dans les services, facilitant le suivi des résidents au quotidien et le lien avec les familles.
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Diplôme de niveau V (DEAVS) ou expérience appréciés. Formation interne proposée aux débutants.
Vous êtes un as du ménage et repassage ? Vous êtes à l'aise pour préparer de bons repas ? Si oui, O2 Saint Malo, est là, rejoignez cette entreprise à taille humaine. Nous vous proposons : Un emploi proche de votre domicile Un planning sur mesure, selon vos disponibilités, jamais les week-ends Un démarrage en binôme à votre prise de poste pour plus de sérénité Une bonne ambiance de travail entre collègues et avec nos clients Une indemnisation de vos déplacements (temps et kms) 300 € nets d'avantages sociaux chaque année, quelque soit votre volume horaire Selon vos envies, vous pouvez compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Venez partager de belles valeurs : la transparence, le respect mutuel, l'écoute Vous êtes le talent que nous recherchons ? A vos marques, prêts, postulez !! Rendez-vous en agence au 1 rue Augustin Fresnel 35400 Saint Malo pour nous rencontrer. Contact : *** (voir postuler) ou *** (voir postuler)> Permis B obligatoire
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, VENDEUR COUPE CHARCUTERIE H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Nous recherchons un animateur pour de la vente au rayon CHARCUTERIE. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Renseigner et servir la clientèle Promouvoir la marque Faire de la dégustation de produits Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité La mission aura lieu le 16 janvier, 17 janvier ,13 février, le 14 février, le 13 mars, le 14 mars, le 10 avril et le 11 avril 2026 au Intermarché à Pleurtuit Rémunération 90€ net/jour minimum Inclus : Prise en charge de frais kms + panier repas + 10% CP + 10% prime de précarité Formation sur les produits assurés Tenue fournies par nos soins à l'exception des chaussures de sécurité. Vous recherchez un job qui s'adapte à votre emploi du temps ? Chez Edelvi Field Marketing, nous proposons des postes avec des horaires flexibles sur toute la France, tout au long de l'année ! Vous pouvez postuler en ligne ou envoyer votre candidature directement à animationcommerciale@edelvi.fr Nous sommes également joignables au 04.92.38.88.92 Véritable passionné de l'univers de l'animation commerciale, votre aisance relationnelle fait de vous une personne dotée d'un tempérament vendeur et énergique. Une première expérience réussie dans l'animation coupe charcuterie est exigée. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Nous recherchons un boulanger ou une boulangère, ou un pâtissier ou une pâtissière, avec expérience, autonome, organisé(e), consciencieux(se) et motivé(e). Il s'agit d'un établissement à taille humaine, dans lequel la polyvalence est indispensable. Vous travaillerez exclusivement des produits frais et faits maison. Vous aurez la possibilité de proposer de nouvelles recettes, la créativité est la bienvenue. Poste à pourvoir dès que possible. Fermeture les 25/12 et 01/01/2026. Deux jours de congés hebdomadaires : mardi et mercredi, ainsi que 5 semaines de congés annuels (3 semaines en été et 2 en hiver). Le salaire sera à discuter en fonction de l'expérience. N'hésitez pas à nous contacter ; vous pouvez également venir nous rencontrer tous les jours sauf le mercredi, aux heures d'ouverture (fermeture de 13h30 à 15h30).
L'association du Pays de Combourg intervient auprès des personnes de tous âges sur plusieurs communes. Vous intervenez sur les secteurs les plus proches de votre habitation. Pour cette offre, les interventions se font sur Miniac Morvan et communes limitrophes. CONTRAT en TEMPS PLEIN ou TEMPS PARTIEL Vos missions vous sont proposées en fonction de vos diplômes et expériences afin de répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées : - Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, prise des repas), - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation...), - Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève personne...), - Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches), - Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), - Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires.). Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe. Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d'adaptation. Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et à l'entretien d'un logement. Vous êtes organisé. Travailler à l'ADMR du Pays de Combourg c'est bénéficier : - D'un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité. - D'un contrat à temps plein ou temps partiel choisi (possibilité d'augmenter plus tard). Pour les temps partiels : 1 demi-journée ou 1 journée d'indisponibilité fixe en fonction du temps de travail. - D'un emploi en journée du lundi au vendredi, pouvant commencer au plus tôt à 8h et finir au plus tard à 20h. Vous travaillez 1 week-end sur 4 (avec 2 jours de repos) + 3 astreintes/an. Dimanche et jours fériés majorés à 45%. - D'un salaire horaire brut entre 11.98€ et 14.57€ en fonction de votre profil + valorisation diplôme + reprise d'ancienneté dans le métier. - D'un accompagnement lors de votre prise de poste : explication du fonctionnement (planning, téléphone, organisation), remise de supports professionnels, guide sur le terrain (doublons, parrainage), formations en interne obligatoires (« accueil/intégration », « gestes et postures » et « initiation à la toilette »). - D'un parcours de formations qualifiantes (DEAES ou ADVF) et formations non-certifiantes. - D'une voiture de service (conditions temps de travail et kilomètres) ou frais kilométriques indemnisés (0,43 € par km y compris trajet matin et soir). Votre temps de déplacement réel est considéré comme temps de travail et est rémunéré. - Des temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de pratiques.). - Des équipements de protection (EPI) à votre disposition (tunique, gants, sur-chaussures plastiques, masques, gel hydro alcoolique). - D'une mutuelle d'entreprise. Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : - Des titres restaurant sous condition. - Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS. - Des chèques cadeaux de 170€ en fin d'année. - Des primes sous condition : tutorat, parrainage, cooptation (150€ de chèques cadeaux). - Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l'écoute. Vous justifiez d'une formation médico-sociale et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité. Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous pouvons vous proposer une période d'immersion ! Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! Le poste est à pourvoir pour début septembre.
GROSSISTE INDEPENDANT EN MATERIEL ELECTRIQUE Recherche 1 Technico-Commercial Itinérant (H/F) en CDI pour son agence de Dinan (22). Poste à pourvoir rapidement Notre entreprise : CALVEZ ELECTRICITE est une entreprise familiale, grossiste en matériel électrique, spécialisée dans la distribution exclusive aux professionnels électriciens, collectivités, professionnels du bâtiment. Le poste : Ce poste nécessite d'avoir une connaissance en électrotechnique minimum ainsi qu'un bon relationnel. Vos missions seront les suivantes: - Vous devrez développer votre chiffre d'affaires en visitant vos clients. Ces visites seront essentielles pour promouvoir nos produits et services tout en veillant à fidéliser votre portefeuille clients. - La prospection ne doit pas vous effrayer, car elle est indispensable au maintien et à l'élargissement de votre portefeuille clients. - Vous devrez obligatoirement effectuer un reporting hebdomadaire via notre CRM. Votre clientèle sera principalement composée d'artisans électriciens, de plombiers, de collectivités et d'entreprises d'installation électrique (EIE), évoluant dans les secteurs résidentiels et tertiaires. Votre profil : - Idéalement diplômé en électrotechnique et/ou relation clients - Aimer le contact client, fidélisation et prospection - Organisé, précis et désireux de satisfaire le client : ce sont des atouts déterminants. - Vous devez pouvoir justifier d'une expérience de la vente terrain en B2B, dans un domaine technique , idéalement électricité, bâtiment ou similaire. Salaire à définir selon expérience Avantages : - Smartphone, PC portable, Tablette, CRM, véhicule - Accompagnement interne assuré -Mutuelle d'entreprise offrant de bonnes garanties Envoyer CV+Lettre de motivation (exigés). Cette annonce ne s'adresse pas aux demandes de stages, jobs d'été ou vacances scolaires, auxquels il ne sera pas apporté de réponse.
Au sein de l'atelier de préparation de la ferme vous intervenez au sein d'une équipe de 10 personnes et préparez la volaille pour la vente. Vous travaillez le mardi de 7h30 à 12h30. Le poste est à pourvoir de suite. Le salaire horaire est de 15€ net.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients basé à LANVALLAY un boucher H/F . Votre mission: Mettre en valeur vos talents de boucher(ère) en préparant et en transformant des produits de qualité (désossage, parage, ficelage, tranchage...), Créer des produits attractifs et savoureux en élaborant rôtis, paupiettes, saucisses et autres spécialités, Contribuer au dynamisme du rayon en participant à la mise en place des produits et à la gestion des stocks, Maintenir un espace de travail impeccable en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. . Horaires : Horaires de matin et 1 après-midi par semaine. Contraintes du poste : travail en station debout et port de charges, travail en local réfrigéré. Poste à pourvoir dès à présent Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire selon profil +10% d'IFM +10% de congés payés Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Nous recherchons un profil qualifié et motivé pour contribuer à la réussite de notre rayon boucherie libre-service. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et convivial, où votre expertise et votre sens du service client seront valorisés. Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Responsable de Maintenance F/H en CDI, pour notre site industriel de Pleudihen-sur-Rance (22). Rattaché à notre Responsable Industriel, en tant que Responsable de Maintenance vous prendrez en charge la conduite des opérations de maintenance pour nos sites industriels en France. Vous serez garant du bon fonctionnement des équipements de production, des infrastructures et des bâtiments. Vous piloterez la maintenance du parc machines et contribuez activement à l'amélioration continue des performances industrielles, en termes de fiabilité, de coûts et de taux de disponibilité. Ainsi, vous superviserez une équipe de 4 collaborateurs. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : 1) Management & organisation - Organiser, planifier et coordonner les activités de l'équipe maintenance - Répartir les tâches et s'assurer de leur bonne réalisation - Former les équipes aux réglages machines et aux dépannages de premier niveau 2) Maintenance industrielle - Définir et piloter la maintenance préventive et curative du parc machines - Garantir la disponibilité et la performance des équipements (mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique et sécurité) - Optimiser les arrêts machines et les temps d'intervention - Réaliser les contrôles réguliers de l'état des machines - Élaborer et suivre le planning de maintenance (machines et périphériques) Participer aux démarches d'amélioration continue - Gérer les commandes, le stockage et la traçabilité des pièces détachées - Renseigner les documents de suivi : historiques de pannes et d'interventions 3) Sécurité, qualité & environnement - Contrôler le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité - Contribuer à la qualité des produits via les opérations de maintenance et validations de démarrage - Participer à la réduction et à la valorisation des déchets issus de la maintenance Profil recherché : De formation technique Bac+2/3 (BTS MI ou équivalent) vous justifiez d'une expérience de 8 ans minimum en Maintenance dans l'univers de l'industrie et en encadrement de proximité d'équipe de maintenance. Doté de compétences techniques solides (mécanique, électrique, hydraulique, entre autres), vous avez une vision stratégique de la maintenance en industrie. Vous savez faire preuve de : - Excellent relationnel et sens du collectif - Capacité d'écoute et d'analyse pour le diagnostic des pannes - Organisation, rigueur et méthode -Pédagogie et goût pour la transmission des compétences Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste clé au cœur de la performance industrielle - Un rôle à forte autonomie et responsabilité - Un environnement technique stimulant et en amélioration continue
Nous recherchons un Technicien de Maintenance F/H, garant du bon fonctionnement et la maintenance de notre outil de production. Au sein d'une équipe de 5 personnes, et rattaché à notre Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative sur les outils de production - Assurer les réparations mécaniques ; électriques ; pneumatiques ; etc., sur le parc machines - Proposer et mettre en place des outils afin d'optimiser la maintenance - Alimenter un outil d'analyse des interventions et de reporting - Entretenir les ouvrages généraux - Mettre en place et assurer la gestion des stocks de pièces - Assurer la gestion des relations avec les prestataires extérieurs Profil recherché : De formation technique Bac+2/3 (BTS MI ou équivalent) vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que Technicien de Maintenance dans l'univers de l'industrie. Doté de compétences techniques solides, vous avez une vision d'ensemble de la maintenance en industrie. Rigoureux et autonome, vous êtes proactif et êtes capable de prendre en charge la gestion de projets et d'être force de proposition. Permis cariste CACES 3 et habilitations électriques indispensables.
Temporis, votre agence d'emploi, recherche pour un client basé à Pleudihen-sur-Rance un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en intérim, avec une possibilité de à la clé. L'entreprise, spécialisée dans la production industrielle, recherche un professionnel pour garantir la performance de ses équipements. Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez en charge de garantir le bon fonctionnement du système de production et de maintenir les équipements dans un état optimum. Vous devrez : - Surveiller et entretenir régulièrement les équipements de production ; - Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements des équipements ; - Organiser et programmer les opérations de maintenance, en collaboration avec les équipes de production ; - Utiliser la GMAO pour la gestion des interventions et du stock de pièces détachées ; - Rédiger des rapports de maintenance et mettre à jour la documentation technique ; - Gérer les commandes de pièces de rechange et assurer les astreintes de maintenance. Horaires en 2x8 ( 4H 12H30 - 12H15-20H15 ) Votre profil : Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance industrielle avec une formation en maintenance (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent) et une première expérience réussie dans un environnement industriel. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Vous avez des connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils de GMAO pour suivre les interventions et gérer le stock de pièces. Le port d'EPI (chaussures de sécurité, gilet, etc.) est et le poste nécessite des astreintes. Vous êtes intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée ! Ce que vous ne savez pas sur nous : Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis! Aujourd'hui votre agence Temporis Saint-Malo recherche un maçon (H/F). Jusqu'ici tout va bien ? Alors voici vos missions en détails ! Vos missions : - Réalisation de joints de maçonnerie (pierre / traditionnel selon chantier) - Travail soigné dans le respect des règles de l'art - Respect des consignes de sécurité sur chantier Votre profil : - Vous êtes Maçon N3 confirmé - Vous avez une expérience significative dans la réalisation de joints - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appliqué(e) - Le B est pour l'accès au chantier Conditions : - Mission d'une durée d'environ 1 mois - Rémunération selon grille du bâtiment et expérience - Chantier situé à Saint-Suliac Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Contactez Temporis Saint-Malo au ou venez nous rencontrer directement en agence.
EXEM CONSTRUCTIONS recherche un maçon coffreur/ Grutier (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée du lundi au vendredi avec une amplitude de travail maximum de 8h à 17h avec la pause méridienne. Vos missions en tant que Maçon Coffreur : - Travaux de nettoyage, manutention, démolition, décoffrage, grattage, burinage - Réalisation de coffrages traditionnels ou avec équipements spécifiques (banches, moules, bancs de préfabrication) - Ferraillage (mise en œuvre de treillis soudés et d'armatures façonnées) - Mise en place du béton (coulage, vibration, réglage) - Maçonnerie traditionnelle et travaux de finition - Lecture de plans, implantation et traçage - Pose d'éléments préfabriqués (balcons, prédalles, murs préfabriqués, etc.) - Respect et mise en œuvre des règles de sécurité, notamment pour l'utilisation des échafaudages En tant que Grutier : - Définir le tracé et la zone de déplacement des charges - Participer au montage et à la mise en route de la grue en début de chantier - Vérifier la stabilité de l'équipement - Assurer la distribution sécurisée des charges sur le chantier - Évaluer les risques (conditions météo, interférences, sécurité du site) Votre profil - Expérience de 3 ans minimum dans le domaine du bâtiment - Titulaire du CACES R487 GMA et/ou GME - Vous êtes rigoureux(se), volontaire et aimez le travail en équipe - Vous avez un bon relationnel et êtes reconnu(e) pour votre implication - Une bonne connaissance des règles de sécurité est essentielle? Ce que nous valorisons avant tout ? Votre envie d'apprendre, votre engagement et votre passion pour les métiers du bâtiment. Conditions et avantages - Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut : Non cadre - Salaire : 13,48€ selon profil et expérience Avantages : - Environ 7 semaines de congés - Mutuelle haute garantie Intéressé(e) ? N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations ou à nous envoyer votre candidature. Rejoignez une entreprise locale, solide, à taille humaine, où le savoir-faire est reconnu et transmis. Poste à pourvoir rapidement.
EXEM CONSTRUCTIONS recherche un coffreur bancheur (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée, du lundi au vendredi avec une amplitude de travail de 8h à 17h avec la pause du midi. Vos missions : En tant que Maçon Coffreur Bancheur, vous interviendrez sur différents types de chantiers pour : - Réaliser des travaux de coffrage traditionnel ou avec des outils spécifiques (banches, moules, bancs de préfabrication) - Effectuer les travaux préparatoires : nettoyage, manutention, démolition, décoffrage, grattage, burinage - Poser et lier des armatures (ferraillage, treillis soudé, façonnage d'armatures) - Mettre en œuvre le béton (coulage, vibration, réglage) - Réaliser des travaux de maçonnerie et de finitions - Mettre en place des éléments préfabriqués (balcons, prédalles, murs préfabriqués, planchers poutrelles-hourdis.) - Lire et interpréter des plans, effectuer l'implantation et le traçage - Assurer la pose, l'entretien et l'utilisation des dispositifs de sécurité (échafaudages, EPI.) Votre profil - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment - Vous maîtrisez les techniques de coffrage, de béton armé et de maçonnerie - Vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique et appréciez le travail en équipe - Vous avez un bon sens des responsabilités et un excellent relationnel - Votre envie d'apprendre et de progresser dans un environnement exigeant sera valorisée Conditions & avantages - Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut : Non cadre - Salaire : 12,2€ à négocier selon profil et expérience Avantages : - Environ 7 semaines de congés - Mutuelle haute garantie Envie de nous rejoindre ? Contactez nous dès maintenant ou envoyez votre candidature à comptabilite@groupe-exem.fr Rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son sérieux et son savoir-faire. Poste à pourvoir rapidement.
Tu es passionné(e) par la mécanique, l'électricité et l'automatisme ? Tu aimes résoudre des problèmes et voir ton travail avoir un impact direct sur la production ? CRIT Dinan a un poste de Technicien de maintenance en CDI pour toi ! Nous recrutons pour une entreprise spécialisée en produits de boucherie et charcuterie, située à Trélivan. Tu rejoindras une petite équipe de maintenance de 3 personnes, dans une ambiance conviviale et dynamique. Ce que nous offrons : Rejoindre un grand groupe, leader sur le marché 13ème mois, primes, intéressement Mutuelle et avantages CSE Événements sportifs et team building : rando, trail, badminton Formation continue et mobilité interne Différents horaires possibles pour s'adapter à ton rythme Ce que tu feras : Assurer la maintenance curative et préventive de notre parc machines à la pointe Conseiller les équipes de production pour optimiser les réglages des lignes Participer à l'optimisation de la performance des lignes Suivre le bon fonctionnement des installations (froid, sprinklage, etc.) Vous êtes diplômé(e) d'un BTS Électrotechnique, MAI, MI ou équivalent, ou vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'industrie agroalimentaire. Vous possédez des compétences solides en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme et, si vous avez des connaissances en ASI et Profinet, c'est un vrai plus ! Dynamique, rigoureux(se) et curieux(se), vous êtes également doté(e) d'un excellent relationnel et savez analyser rapidement chaque situation pour apporter des solutions efficaces en cas de panne. Si ce poste vous correspond, contactez Catherine chez CRIT Dinan pour en échanger davantage et découvrir cette opportunité ! Contacter là de suite au *** (voir postuler)
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN est à la recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'emballage et basé à DINAN un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F mécanique ou électrotechnique . Votre futur métier: Assurer la maintenance préventive et curative de l'outil industriel Veiller au bon déroulement de la production Réaliser les réglages de mise au point des lignes de production et contrôler son fonctionnement Participer activement aux projets de modernisation du pôle maintenance Horaires : Du lundi au vendredi De 7h30 à 12h00 puis de 13h30 à 17h30 (variables selon le planning) Durée de la mission : Prise de poste dès que possible Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant 6 mois, voire plus si les besoins de l'entreprise le permettent. Votre rémunération : Salaire selon profil + PRIMES +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Les qualités nécessaires pour mener à bien cette mission sont : Vous souhaitez vous impliquer activement et apporter votre expérience et/ou votre forte motivation Vous êtes réactif et "techniquement curieux" Vous êtes issu d'une formation ou expérience mécanique ou électrotechnique Vous êtes autonome mais appréciez travailler en équipe Vous souhaitez vous impliquer au sein d'une PME industrielle et êtes sensible aux enjeux environnementaux et emballages écologiques Si cette annonce vous intéresse, nous serons ravies de vous accueillir à l'agence de Dinan ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Axia Intérim de Saint-Malo est à la recherche d'un(e) Charpentier(ière) métallique dans le cadre de chantiers en déplacement. Votre mission: - Assemblage et montage de structures métalliques selon les plans - Pose d'éléments : poutres, fermes, planchers, bardages, etc. - Utilisation de la nacelle 3B pour interventions en hauteur - Boulonnage, fixation et ajustement des éléments métalliques - Participation aux opérations de levage - Contrôle de la conformité des assemblages - Application stricte des règles de sécurité sur chantier - Collaboration avec les équipes de montage et les conducteurs de travaux Qualités attendues : - Capacité à travailler en hauteur et sur structures métalliques - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités - Respect des consignes de sécurité - Disponibilité pour du grand déplacement Formation souhaitée : - CAP/BEP ou Bac Pro en charpente métallique, structures métalliques, métallerie ou équivalent, - Expérience significative en montage de charpentes métalliques - Pratique confirmée de la nacelle 3B - Lecture de plans appréciée - Compétences en soudure ou boulonnage : un plus CACES nacelle 3B valide Habilitation travail en hauteur souhaitée Mission renouvelable. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions principales seront : * Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, pose de primaire). * Poser et ajuster carrelages et faïences selon les plans et les règles de l'art. * Réaliser les joints et finitions. * Lire et interpréter les plans et consignes techniques. * Respecter les normes de sécurité et les procédures sur chantier. Expérience confirmée en pose de carrelage et faïence. Maîtrise des techniques de découpe et de pose. Lecture de plans et rigueur dans l'exécution des travaux. Autonomie, sens du détail et respect des délais. Capacité à travailler en équipe et sur chantier. CAP/BEP ou Bac Pro Carrelage souhaité. Contrat renouvelable. Venez nous rejoindre : envoyez-nous votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09.
Le Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recherche pour l'un de ses clients , un mécanicien automobile débutant ou confirmé à QUEVERT Le poste est à pourvoir en CDI. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur, vous êtes en charge de l'entretien, de la maintenance et des réparations des véhicules Effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes équipant un véhicule Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, pneumatiques, éclairage Réparation et intervention sur les véhicules Formation en mécanique automobile niveau CAP à Bac+2, première expérience réussie dans ce domaine Permis B requis Type de contrat : CDI - 35 heures hebdo (dont le samedi) ? Période d'essai de 2 mois renouvelable une fois - Statut Employé ? Fixe : 2100 Euros bruts mensuel (négociable selon les compétences) ? Prime mensuelle sur objectifs pouvant aller jusqu'à 550 Euros ? Participation + Prime d'intéressement + Titre Restaurant + Mutuelle + Une épargne salariale attractive + Challenges fournisseurs et internes
Pour sa crèche de Taden(40) et dans le cadre d'un CDD 8 mois 35h/semaine, le groupe A L' ABORD'AGES, recherche, un(e) infirmier(ère) terrain à partir de février 2026. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions : Accompagnement des parents Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique. Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant. Accompagner l'équipe éducative au quotidien. Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au samedi en horaires atypiques. Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Cette offre d'emploi est destinée aux personnes souhaitant rencontrer l'employeur lors du Carrefour de la gestion locale de l'eau au parc exposition de Bruz le 21 janvier 2026. Merci de vous inscrire en complément sur le site mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566936/matinee-session-de-recrutement-au-parc-exposition-de-bruz-lors-du-carrefour-des-gestions-locales-de-l-eau-bruz A ce poste, sous la responsabilité d'un Responsable d'Affaires, vous aurez pour mission : - D'encadrer le(s) collaborateur(s) placé(s) sous votre responsabilité - De réaliser les travaux d'installation électrique (courants forts et faibles) - De réaliser le montage d'équipements (pompes, vannes, clapets, instrumentation) et les travaux de tuyauterie éventuels (inox, PVC et PE) - De préparer l'exécution des travaux, suivre l'avancement des tâches, participer aux réunions de lancement et planifier les interventions - De coordonner les sous-traitants éventuels - De réaliser les contrôles en fin d'opération et faire remonter les informations à votre responsable d'Affaires) - De plus, vous êtes garant du respect des normes de sécurité, qualité et environnement de votre équipe Profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée comme chef d'équipe polyvalent dans les métiers de l'eau et de l'assainissement (électricité, pompage, tuyauterie/montage, installation d'équipements). Vous maitriser la lecture des plans et la gestion de chantier. Des déplacements à la semaine sont à prévoir : Semaine de 4 jours si grands déplacements. Avantages : intéressement, participation, chèques vacances.
L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - un Pôle ressource IRIS Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 130 enfants et jeunes en situation de handicap. Périmètre d'intervention Dans le cadre des missions qui lui sont confiées, l'orthophoniste coopère en lien direct avec tous les membres de l'équipe transdisciplinaire de l'association (équipe médicale et paramédicale, équipe psychologique, équipe éducative, équipe pédagogique, équipe de service social et d'insertion.). Il-elle intervient sur l'accueil de jour. Missions Par délégation de la directrice de l'association, l'orthophoniste est rattaché-e à la directrice adjointe de l'association Les Vallées. L'orthophoniste est chargé-e de mener : - Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers - Organiser des prises en charge thérapeutiques des usagers en séances individuelles et/ou de groupe selon la prescription du médecin psychiatre de l'établissement ou du médecin traitant - Développer des outils et des supports d'accompagnement thérapeutique adaptés et pertinents - Assurer le lien et la généralisation des outils utilisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles/représentants légaux - Apporter des éléments permettant de mesurer l'évolution des projets des usagers, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Former et informer les usagers, leur famille, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le lien avec les familles pour partager les bilans et toute information pertinente concernant le suivi de leur enfant - Assurer le lien avec les partenaires le cas échéant Profil recherché Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Orthophoniste Expériences requises : - 2 ans d'expérience - Accompagnement thérapeutique d'enfants et de jeunes ayant des troubles du neuro-développement (TDI, TSA, TDAH.) Qualités requises: - Engagement auprès des jeunes et des équipes - Capacité à représenter le service auprès des partenaires - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement des usagers et de leurs familles - Autonomie dans le travail Connaissances et compétences requises: - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Faire preuve de rigueur, réactivité, d'adaptabilité et de créativité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Maîtriser l'outil informatique 0.3 ETP dans le cadre d'un CDI en CCNT 15/03/1966.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de LA RICHARDAIS (35) un contrat en CDI : Un Boucher Vendeur H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - élaborez les préparations bouchères, - appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - développez les ventes en fidélisant les clients, - réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
La Menuiserie SEVIN à PLEURTUIT (35) Recherche Menuisier H/F Fabricant / Poseur Poste à pourvoir de suite. Vous avez déjà une expérience significative en fabrication et pose de menuiseries extérieures et intérieures (N3 minimum). Vous êtes capable de lire des plans, d'évoluer seul(e) ou en équipe, à l'atelier ou sur chantiers. Prestations Haut de Gamme pour clientèle Haut de Gamme sur la côte d'Emeraude. Vous êtes motivé(e), minutieux(se), et prêt(e) à rejoindre notre équipe, merci de nous envoyer votre candidature ou vous présenter directement à l'entreprise aux heures d'ouverture du bureau. Du lundi au jeudi de 08h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30 Le vendredi de 08h30 à 12h30. Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Rigueur Travail en équipe Mots clés Rénovation / Construction Fabrication et pose d'agencements (cuisine, dressings, bibliothèques, meuble de salle de bain), escaliers, parquet, terrasse. Pose de Menuiseries extérieures. Fabrication et pose de garde corps, etc.... Lieu de travail : 35730 - PLEURTUIT Expérience exigée CONTACT Franck et Olivier SEVIN - Gérants Natacha LE GALLEU - Assistante de Direction
La menuiserie Sevin a été créée en 1890 à Pleurtuit. Menuisiers de pères en fils, nous mettons notre savoir-faire à votre service depuis plus d'un siècle. Cette longévité s'explique par notre expérience qui est un gage de qualité pour tous nos clients. Nous intervenons sur un périmètre de plus de 20 km aux alentours de Pleurtuit (Dinard, Saint Briac, Saint Lunaire, Lancieux, Saint Malo, Cancale...)
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un acteur majeur spécialisé dans le transport urbain et suburbain de voyageurs, un-e MECANICIEN PL (H/F) pour un contrat d'intérim. Ce poste offre l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise dynamique qui se différencie par son engagement envers la qualité de service et l'innovation. Vos missions : - Effectuer l'entretien préventif et correctif de divers types de poids lourds. - Diagnostiquer les défaillances, effectuer les réparations nécessaires et remplacer les pièces défectueuses. - Assurer le suivi technique des véhicules et rédiger les fiches techniques d'intervention. - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail et à la sécurité au garage. Compétences attendues : - Diplôme en mécanique poids lourds ou expérience équivalente. - Maîtrise des outils de diagnostic et de réparation. - Capacité à lire et interpréter les schémas électriques et mécaniques. - Compétences en communication pour rapporter clairement les problèmes et les solutions. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Nous vous proposons de rejoindre notre réseau en qualité de Conseiller Immobilier Indépendant. Notre enseigne est une entreprise à taille humaine, vous évoluerez au sein d'une agence où engagement et sens du service sont les clés de la réussite. En tant que prestataire en libéral, vous aurez la liberté de gérer votre propre activité. Responsabilités : Assister les clients dans la vente, l'achat et la location de biens immobiliers. Proposer des stratégies de marketing pour promouvoir les biens. Effectuer des visites et des évaluations de biens. Négocier et conclure les transactions immobilières. Conseiller les clients sur les meilleures options immobilières selon leurs besoins et leur budget. Gérer les aspects administratifs des transactions, y compris la rédaction des contrats. Prospection de nouveaux biens. Notre engagement : Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des outils performants, ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et atteindre vos objectifs. Profil recherché : Excellentes compétences en communication et en négociation. Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps. Maîtrise de l'outil informatique Permis de conduire et véhicule. Capacité à travailler de manière indépendante tout en sachant s'intégrer dans un réseau. Une connaissance du secteur est un vrai plus pour ce poste. Avantages : Liberté de gérer votre propre emploi du temps. Commission attractive sur les ventes réalisées. Accès à une base de données clients et à des outils de marketing professionnels. Une équipe support pour vous assister dans votre activité. Comment postuler : Envoyez votre CV.
En tant que coiffeur / coiffeuse, vous serez amené(e) à : - Accueillir et conseiller une clientèle mixte (hommes, femmes, enfants) - Réaliser les coupes, coiffages, colorations, mèches, balayages, soins, etc. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer à la bonne tenue du salon Profil recherché : - Vous êtes autonome, avez un bon relationnel et appréciez le contact avec la clientèle - Vous maîtrisez les principales techniques de coupe, couleur et coiffage - Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle - Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) souhaité - Expérience appréciée mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions de travail : - Temps plein ou temps partiel, planning adaptable en fonction de vos disponibilités Horaires du salon : → Mardi à vendredi : 9h-12h / 14h-18h → Samedi : 8h-16h → Fermé le dimanche et lundi Bonne ambiance de travail - salle de pause à disposition Pourquoi nous rejoindre ? - Salon moderne, clientèle fidèle - Produits professionnels de qualité - Flexibilité dans les horaires - Ambiance agréable et bienveillante Nous avons hâte de faire votre connaissance !
Nous recherchons un(e) agent(e) de propreté (H/F) à temps plein. Horaires 8h00 à 12h00 & 13h00 à 16h00 du lundi au vendredi soit 35h00 hebdomadaire Intervention en binôme pour effectuer les prestations de ménage chez nos clients professionnels, syndics & particuliers dans un rayon de 15km autour de Pleurtuit. Les déplacements sont effectués avec des véhicules de services.
Entreprise en pleine expansion recherche un plombier autonome et assidu afin de renforcer ses équipes pour des chantiers sur le secteur de st Malo, salaires à définir selon qualification . * Formation en interne possible *
L'association Coallia recherche pour son EHPAD Pax, situé dans le centre de Dinan, un(e) infirmier diplômé d'état, en CDD, pour le remplacement 'une personne en arrêt maladie de longue durée. L'EHPAD Pax accueille 44 résidents. L'équipe se compose de 2 IDE. Horaires de travail majoritairement en journée, un WE/2 de matin. Sensibilisé à la bientraitance, vous êtes organisé et autonome, à l'aise avec l'encadrement d'équipes soignantes. Accompagnement/tutorat de parcours VAE AS. Poste à pourvoir dès que possible.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis! Aujourd'hui votre agence Temporis Saint-Malo recherche un maçon traditionnel (H/F). Jusqu'ici tout va bien ? Alors voici vos missions en détails ! Au sein d'une équipe et sous la responsailité d'un chef d'équipe, vos principales missions seront : - Montage de murs en parpaings, briques, pierres. - Réalisation de fondations, dallages, seuils, escaliers, enduits. - Travaux de terrassement et ferraillage. - Lecture de plans et traçage. - Respect des normes de sécurité. Profil recherché : - Expérience dans la maçonnerie traditionnelle d'au moins 2 ans. - Bonne condition , autonomie. - Esprit d'équipe et goût du travail bien fait. Vous détenez le profil parfait pour ce poste! Poste à pourvoir sur le bassin malouin, en horaire de journée du lundi au vendredi Rémunération selon la grille BTP et votre échelon + 10% IFM +10% ICP Vous cochez toutes les cases ? Parfait nous vous attendions ! Postulez vite !! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Contactez Mélody ou Gloria du pôle recrutement à Saint-Malo.
Temporis, votre agence d'emploi, recrute pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer l'équipe d'un acteur majeur dans le secteur de l'agroalimentaire. Postes basés à Pleudihen-sur-Rance et Miniac-Morvan. Votre mission : Vous serez en charge de garantir le bon fonctionnement des installations. Vos principales responsabilités seront : - Veiller au bon fonctionnement des lignes de production et des installations du bâtiment ; - Réaliser et suivre les programmes de maintenance préventive afin d'assurer la continuité de la production ; - Intervenir en maintenance curative en cas de panne et proposer des solutions d'amélioration des équipements ; - Garantir la conformité, la sécurité et la qualité des installations ; - Contribuer activement à la démarche Qualité - Sécurité - Environnement de l'entreprise. Des astreintes sont à prévoir (environ 1 week-end sur 4). Horaires en 2x8. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en électromécanique ou en maintenance industrielle ; Vous avez des bases solides en mécanique, électricité et pneumatique ; Une première expérience en maintenance, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel, est souhaitée ; Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe ! Ce que vous ne savez pas sur nous : Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes
Nous recherchons pour notre client, une entreprise de menuiserie basée à Saint-Malo, un.e menuisier.e poseur.se. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Poser les menuiseries (fenêtres, portes, volets, etc.) ; - Poser et installer des vérandas ; - Effectuer la prise de mesures sur site ; - Assurer les travaux de finition (ajustement, calfeutrage, étanchéité, etc.) ; - Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur ; - Gérer les interactions avec les clients pour assurer la qualité de service et la satisfaction. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en menuiserie ou formation équivalente. Vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que menuisier poseur, avec une première expérience en pose de vérandas ou un fort intérêt pour ce domaine. Vous maîtrisez les techniques de pose et êtes rigoureux.se dans le respect des consignes de sécurité. Vous avez un bon sens du relationnel et aimez travailler en équipe. Permis B souhaité pour les déplacements sur les chantiers. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Temporis Saint-Malo c'est une team efficace et implantée ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis ! Aujourd'hui, votre agence Temporis Saint Malo est à la recherche d'un Maçon Voiries H/F. Ça vous tente ? Au sein d'une équipe, vous aurez les missions suivantes : - Préparer les éléments de ferraillage - Réaliser des saignées et diverses tranchées - Mesurer les distances et vérifier l'équerrage - Effectuer les travaux de coulage et réaliser diverses finitions. Ce poste vous intéresse ? Doté d'une première expérience dans le domaine du BTP vous appréciez le travail en équipe. Travail du lundi au vendredi. Poste à pourvoir sur Saint Malo et alentours. Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - Participation N'attendez plus ! Contactez Gloria et Mélody à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme font partie de votre ADN ? Alors rejoignez Temporis Saint-Malo, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise, et mettez votre savoir-faire au service de projets bois de qualité. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise reconnue pour son expertise en charpente bois et rénovation du bâti, un Charpentier Bois H/F. Vos missions Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur des projets neufs et rénovation. Vos principales missions : - Sélection et préparation des essences de bois - Fabrication des pièces de charpente en atelier ou sur chantier - Assemblage et levage des structures bois - Lecture et interprétation des plans - Reprises, réparations et consolidation de charpentes existantes - Intervention sur des éléments de menuiserie liés à la structure - Respect des règles de sécurité et du travail en hauteur Votre profil : - Formation en charpente bois ou expérience significative dans le domaine - Première expérience réussie sur un poste similaire - À l'aise avec la lecture de plans - Rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Goût du travail bien fait et esprit d'équipe Formation travail en hauteur appréciée Vous aimez le travail du bois, les chantiers techniques et les projets durables ? Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations ? Ce poste est fait pour vous. Conditions du poste : - Secteur des chantiers : Saint-Malo et alentours - Horaires : journée - Poste à pourvoir rapidement - Rémunération : selon profil et convention collective du BTP Les avantages TEMPORIS : En rejoignant Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire fixe + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles pour monter en compétences - Accompagnement FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence de St Malo ou contacter les au .
Votre agence Job&Box de Saint-Malo recherche pour un de ses clients, une entreprise de maçonnerie basée à La Richardais, un.e maçon.ne traditionnel.le. Vous serez amené.e à réaliser les missions suivantes : - Réaliser des fondations, des murs, des cloisons, des dalles et des revêtements en utilisant des matériaux traditionnels (pierre, brique, ciment, etc.) ; - Poser des éléments de structures en béton, parpaings, briques et pierres ; - Assurer la lecture et l'interprétation des plans de construction ; - Effectuer les finitions et la mise en oeuvre des enduits ; - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers et garantir la qualité des travaux réalisés ; - Collaborer avec l'équipe de chantier et participer à la gestion des stocks de matériaux. Vous disposez d'une formation et/ou une première expérience dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle, vous avez l'esprit d'équipe, vous aimez travailler en extérieur. Permis B souhaité. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance .
Temporis Saint-Malo, une équipe investie et à l'écoute de ses talents, recrute et accompagne les professionnels du bâtiment dans leurs projets. Dans le cadre d'un renfort de personnel, nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste des travaux de couverture et d'étanchéité, un Couvreur H/F. Vos missions Au sein d'une équipe de couvreurs qualifiés, vous interviendrez sur différents chantiers et serez en charge de : - Réception et gestion des matériaux sur le chantier - Approvisionnement des équipes en matériaux (ardoises, zinc, clous, outils.) - Réalisation de travaux de couverture (ardoise, zinc, étanchéité) selon votre niveau - Travaux de manutention liés au chantier - Respect des consignes de sécurité et des règles de travail en hauteur Votre profil : - Vous disposez d'une première expérience en couverture ou dans le bâtiment - Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur - Motivé(e), et volontaire - Vous aimez le travail en extérieur et en équipe - La formation travail en hauteur est un plus Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire en couverture et étanchéité ? Vous aimez le travail technique et ? Ce poste est fait pour vous ! Conditions du poste - Horaires : journée - Dépôt : Pleslin - Poste à pourvoir rapidement - Rémunération : selon profil et convention collective du BTP Les avantages TEMPORIS En rejoignant Temporis, vous bénéficiez de : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire fixe + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Accompagnement FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement - Possibilité de demander des acomptes Mélody et Gloria vous attendent à l'agence Temporis Saint-Malo Ou contactez-les directement au
Temporis Saint-Malo, une équipe engagée et , accompagne les talents du bâtiment dans leurs projets professionnels. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans la couverture, l'étanchéité et les travaux de toiture, un Couvreur H/F pour renforcer ses équipes sur des chantiers variés. Vos missions : En tant que Couvreur H/F, vous intervenez sur des chantiers neufs et rénovation et votre travail s'articule autour de missions techniques et structurantes : - Pose et réparation de couvertures (ardoise, tuiles, zinc.) - Mise en œuvre de solutions d'étanchéité et isolation de toitures - Réception et préparation des matériaux sur chantier - Installation d'éléments de zinguerie (gouttières, chéneaux, solins) - Lecture de plans et adaptation technique sur site - Respect strict des règles de sécurité, notamment travail en hauteur Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience solide en couverture - Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur et en extérieur - Vous aimez le travail technique, rigoureux et précis - Vous êtes autonome tout en appréciant le travail en équipe - La maîtrise des matériaux de couverture et des techniques d'étanchéité est un plus Vous recherchez des chantiers variés et valorisants ? Vous aimez contribuer à des réalisations durables et bien exécutées ? Ce poste est fait pour vous. Conditions du poste : - Secteur : Saint-Malo / Côte d'Émeraude et alentours - Horaires : journée - Du lundi au vendredi - Rémunération : selon expérience et grille BTP Les avantages TEMPORIS En rejoignant Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire fixe + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Accompagnement FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement - Possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Mélody et Gloria vous attendent à l'agence Temporis Saint-Malo Ou contactez-les directement au
Dans le cadre des besoins en accompagnement de notre agence Vitalliance, nous recherchons nos futurs collègues. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation ou âgée en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter votre aide aux personnes accompagnées en les accompagnant dans les gestes de la vie quotidien et dans leur vie sociale. Nous recherchons des profils AVS/ADVF, AMP, AES... Ce poste est ouvert aux étudiants, infirmiers, aides-soignants... Pour les personnes qui souhaitent se reconvertirent nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. N'hésitez pas a venir nous rencontrer ! Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 150 agences partout en France. - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vitalliance organise une journée Portes Ouvertes : Le mardi 03 juin de 10h à 17h 13 rue Claude Bernard - Bâtiment 7 à St Malo N'hésitez à vous présenter pour échanger avec Vitalliance.
Temporis Saint-Malo, c'est une équipe engagée, à l'écoute et prête à révéler vos talents. Nous recrutons des profils motivés et les accompagnons avec bienveillance dans leurs projets professionnels. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur incontournable de la grande distribution de matériel de bricolage, un Cariste R485 H/F. Vos missions Rattaché(e) au chef de secteur, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement du magasin. À ce titre, vos principales missions seront : - Réception et contrôle des marchandises - Préparation des commandes - Rangement et organisation de la zone de stockage - Délivrance des marchandises aux clients - Utilisation du chariot élévateur en toute sécurité Ici, pas besoin de visser ou de clouer : vous faites avancer les projets d'un coup de fourche ! Votre profil - Vous êtes titulaire du CACES R485 en cours de validité - À l'aise avec la conduite de chariot - Vous appréciez le contact client - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Véritable as du chariot ? Ce poste est fait pour vous ! Conditions du poste - Travail du lundi au samedi - Amplitude horaire : de 6h à 20h15 - Rémunération : 12,46 € brut / heure - Poste à pourvoir rapidement Les avantages TEMPORIS En rejoignant Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire fixe + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Accompagnement FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement - Possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Contactez Mélody et Gloria à l'agence Temporis Saint-Malo Nous serons ravies d'échanger avec vous et de vous accompagner dans cette nouvelle opportunité !
Adecco Medical recrute un(e) Infirmier en CDD ! L'établissement : Accueil 54 résidents, principalement des personnes âgées souffrant de handicap psychique. L'établissement connaîtra une évolution importante avec un déménagement prévu en juin 2027, dans des locaux neufs et adaptés. Poste et organisation : Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e), dynamique et prêt(e) à s'investir dans un environnement en évolution et participer activement à la vie et à l'évolution de l'établissement ! Horaires actuels : Semaine : 8h - 17h30 Week-end : 7h45 - 13h15 (1 week-end sur 2) Organisation du temps de travail alternée : Semaine 1 : lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche Semaine 2 : mardi à vendredi -> Les horaires et l'organisation sont susceptibles d'évoluer à moyen terme. Rémunération : - Salaire de base CCN 51 - Prime Ségur : 238 € - Prime mensuelle : 5 % du salaire brut - Reprise de l'ancienneté Avantages : 3 jours par an pour enfant malade (par enfant) Travail au sein d'une équipe investie et solidaire Participation à un projet d'établissement en pleine transformation Perspective de travail dans un nouvel établissement en 2027 Profil recherché : Nous recherchons impérativement une personne : - Diplômée d'État ! - Qui fait preuve d'organisation, de réactivité et d'esprit d'équipe ! - Remplie d'énergie, quelqu'un d'impliqué et avec une forte capacité d'adaptation ! - Qui a un réel intérêt pour le secteur du handicap psychique
Recherche infirmièr(e) libérale pour des remplacements, Poste à pourvoir dès que possible pour 10 à 12 jours par mois. Travail 1 weekend par mois Possibilité de doublure Patientèle très agréable. Rétrocession 10% Dossier A Jour Autorisation sécurité sociale et de l'ordre infirmier pour exercer comme libéral(e).
Vous effectuerez la livraison ou la ramasse de plateaux de palettes au départ de PLEUDIHEN SUR RANCE (22). Les tournées se feront du lundi au vendredi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque auto portée Poser et reprendre les plateaux à l'aide d'un bras ampliroll Sanglage Attelage et dételage de remorque Livraison de 5 à 8 clients par jour sur la Bretagne et la Basse Normandie Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Jérôme votre manager de proximité basé dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Profil : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou avez déjà conduit un PL avec une remorque, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez votre futur manager Jérôme Compétences : Autonome, Relationnel, Sens de la communication, Rigueur, Gestion du stress, Organisé
SENGA Maçonnerie recrute son/sa Conducteur(trice) de Travaux Qui sommes-nous ? SENGA Maçonnerie intervient sur des chantiers de rénovation, transformation et construction sur les secteurs de Dinan, Dinard, Saint-Cast et leurs alentours. Vous rejoindrez une entreprise dynamique d'une vingtaine de collaborateurs, engagée dans la qualité et la transmission du savoir-faire. ________________________________________ Votre mission : Vous interviendrez sur des travaux de maçonnerie, gros œuvre et rénovation. Au cœur d'une équipe passionnée, vous participerez à la rénovation de maisons en pierre, bâtiments anciens, manoirs et maisons traditionnelles. Vos responsabilités seront variées, entre travail en bureau et présence sur chantier : - Apporter des solutions techniques aux clients et aux équipes. - Participer à l'organisation des commandes et à la gestion du planning. - Planifier et coordonner les tâches des chantiers. - Évaluer et anticiper les besoins matériels et humains tout au long des travaux. - Suivre et garantir la bonne exécution des opérations. ________________________________________ Votre profil : Vous hésitez encore ? SENGA Maçonnerie est une entreprise jeune et en pleine croissance, où priment le travail soigné, la bienveillance, ainsi que le partage des compétences. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'humain et la qualité sont au cœur du quotidien. Rejoignez-nous ! ________________________________________ Les avantages : - Horaires alternés : Semaine impaire : lundi → jeudi Semaine paire : lundi → vendredi - Une équipe soudée et passionnée - Des chantiers variés et valorisants ________________________________________
Dans le cadre du développement de ses activités et de la croissance de ses besoins en la matière, notre coopérative crée un poste de responsable des affaires juridiques, rattaché au Secrétariat général, et membre du Comité de Direction. En étroite collaboration avec les responsables de services et en s'appuyant sur l'expertise de nos consultants externes, vous serez chargé de relever les défis suivants : - Veiller au respect des formalismes de la vie coopérative (gouvernance, tenue des assemblées générales, suivi du multi-sociétariat dans un contexte multi-sociétés) - Participer au suivi des affaires et à la rédaction des actes relatifs à nos activités d'acquisition et de prise de participation - Renforcer notre dispositif de conformité lié aux activités assurancielles, notamment en réalisant les missions d'audit interne ou en contribuant à la rédaction et à la validation des conventions de partenariats assureurs - Améliorer notre environnement contractuel, veiller à son application et défendre nos intérêts lorsque cela s'avère nécessaire - Apporter votre support au service des Ressources Humaines sur les sujets complexes - Devenir le référent en matière de RGPD et assurer un contact régulier avec notre DPO externe - Assurer une veille juridique proactive sur les évolutions législatives et réglementaires susceptibles d'impacter l'écosystème de la coopérative - Développer progressivement une expertise en matière de règlementation funéraire. Quel profil recherchons-nous ? Titulaire d'un Master DJCE ou en Droit privé des affaires ou Comptabilité, Contrôle, Audit (CCA) avec des compétences juridiques éprouvées, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que juriste en cabinet ou entreprise, laquelle vous a permis de forger un profil de multi-spécialiste. En capacité de structurer la fonction et d'en maximiser l'impact au sein de notre organisation, vous possédez de réelles aptitudes rédactionnelles et de négociation. Autonome, force de synthèse, de proposition et d'initiative, vous appréciez travailler en mode multi-projets. Ce que nous vous proposons ? - CDI - Statut Cadre- 40H - Poste basé à Pleslin ou Rennes, incluant des déplacements fréquents entre nos deux sites et, plus occasionnellement, sur le territoire national - Parcours d'intégration personnalisé - Package de rémunération et avantages : à partir de 45 KE fixes, selon profil et expérience + prime sur objectifs + mutuelle prise en charge à 100% + télétravail (1 jour fixe/semaine) + semaine à 4.5 jours + congés d'ancienneté + avantages CSE - Devenir associé-coopérateur de notre coopérative UDIFE
