Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Samson-sur-Rance située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Samson-sur-Rance. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - DINAN, 22 - PLESLIN TRIGAVOU, 22 - Dinan ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'Association ADMR Penthièvre Arguenon recherche un/une : Aide à domicile famille (H/F) sur le secteur de DINAN, en CDI. L'intervenant travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF, de solutions de répit avec la plateforme handicap et de la garde d'enfant. Ses missions seront les suivantes : - Entretien du cadre de vie et du linge et/ou ; - Intervention occupationnelle auprès de personnes en situation de handicap et/ou - Garde d'enfant PROFIL Vous êtes diplômé(e) AES - AVS - Moniteur éducateur - Auxiliaire PUER - Diplôme niveau 3 en rapport avec les missions ; Débutant accepté Vous êtes autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel ; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité ; Vous possédez le permis de conduire, véhicule de service à disposition. CONDITIONS CDI Prise de poste dès que possible Temps partiel 32h / semaine - 90% Intervention entre 9h et 18h du lundi au vendredi Matinée fixe non travaillée : à définir ensemble Prise en compte du temps inter-vacations Heures de récupération selon compteur d'heure Véhicule de service mis à disposition Accompagnement à la formation Chèque CADHOC Lieu de travail : Dinan et dans un périmètre de 20kms Salaire de base mensuel : 1656,53€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme + Reprise ancienneté
Laboratoire de biotechnologies situé près de Dinan, spécialisé dans le service à façon pour les entreprises, Amarok Biotechnologies est doté de ses propres départements de recherche et de développement et dispose d'une équipe pluridisciplinaire intervenant au sein de nos différentes activités. Nous proposons un contrat en CDI à temps plein sur un poste polyvalent au sein de notre laboratoire. Votre mission est essentielle pour garantir la satisfaction clients en couvrant divers domaines d'activités de notre entreprise. Vous intervenez auprès de clients industriels, agriculteurs et éleveurs pour les assister techniquement sur la maintenance de leurs appareils. Une formation est assurée pour vous permettre d'assimiler les besoins de nos clients. Et pour l'ensemble du laboratoire, vous participez activement à l'exécution des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation et d'expédition de commandes. Vos principales missions seront : Diagnostiquer des pannes et anomalies techniques, suivre les actions de maintenance, de réparations ou de remplacements. Réceptionner les matériels et les réactifs, gérer le stockage et traiter l'inventaire. Gérer le conditionnement selon les exigences de notre contrôle qualité, la préparation, l'envoi des commandes et la transmission des informations d'acheminement. Reporting régulier de l'activité. Rémunération : 1815,00 euros brut / mensuel. Avantages : mutuelle collective avec financement employeur attractif. Localisation : Pleslin-Trigavou (22). Profil recherché : Vous êtes organisé, réactif, autonome et soigneux. Vous avez le sens de l'observation et respectez les normes de qualité et de sécurité. Vous avez un excellent relationnel, d'ailleurs le contact clientèle vous plait, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise en administratif et avec l'outil informatique ( Excel, Word, Outlook, . ). Poste débutant accepté - métier accessible sans diplôme ni expérience. L'anglais écrit et parlé serait souhaitable. Prise de poste dès que possible, formation interne assurée. Pour transmettre votre candidature : contact@amarokbiotech.com
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Contexte du poste Au sein de la Direction du Pilotage Administratif et des Relations aux Communes, le service Achat Public accompagne l'ensemble des services dans la passation et le suivi des marchés publics. Dans le cadre d'un renfort temporaire de l'équipe, Dinan Agglomération recrute un acheteur ou une acheteuse public qui sera chargé d'assurer la gestion administrative et juridique des marchés. Missions Sous l'autorité du chef du service achat public, l'acheteur aura pour missions principales : 1. Organisation et suivi des procédures de marchés publics - Préparer et organiser les consultations - Rédiger les pièces administratives du marché (Règlement de Consultation, CCAP, Acte d'engagement) - Publier les avis d'appel public à la concurrence - Réceptionner, enregistrer et suivre les offres des entreprises - Assurer la rédaction et la notification des courriers de rejet, d'attribution et des marchés - Constituer les dossiers pour le contrôle de légalité - Gérer les actes de sous-traitance et les avenants - Assurer le suivi des négociations et auditions éventuelles 2. Suivi administratif des marchés - Assurer le suivi des reconductions et des pièces administratives périodiques (sociales, fiscales, assurances) - Suivre les délais d'exécution des marchés - Gérer et suivre la réception administrative des travaux - Suivre les retenues de garantie 3. Outils et pilotage - Alimenter les tableaux de bord de suivi des procédures et des marchés - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques du service Profil - Connaissance générale de l'environnement territorial - Maîtrise des outils bureautiques - Capacité d'organisation, rigueur et sens du service public - Bon relationnel et aptitude au travail en transversalité avec l'ensemble des services - Formation souhaitée en commande publique OU expérience dans un service marchés publics appréciée Informations complémentaires Recrutement par voie contractuelle pour une durée de 1 an. Les + - Régime indemnitaire afférent aux fonctions - Action sociale (CNAS, chèques cadhoc) - Participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire) - Forfait mobilité durable - Divers aménagement du temps de travail possible (39h+RRT / 37,5h+RTT / 35h sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours sur 2 semaines) - Télétravail jusqu'à deux jours par semaine - Activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA »
Retrouvez l'annonce complète sur le site de Dinan Agglomération : http://www.dinan-agglomeration.fr/Dinan-Agglomeration/Organisation-administrative/L-agglomeration-recrute
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. MISSIONS Sous l'autorité du chef d'équipe bâtiments, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Assurer des missions d'entretien et de rénovation des bâtiments dans différents corps d'état (plomberie, menuiserie, peinture, électricité .) - Participer au transport et aux montages/démontages des équipements liés à l'évènementiel (culturel, sportif et associatif). - Participer aux astreintes. PROFIL - Bases des métiers du bâtiment - Hygiène et sécurité générale - Application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels du bâtiment. - Connaissance et application des méthodes d'entretien et des règles en matière d'hygiène et sécurité des règlements ERP - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Permis B obligatoire _ Permis C souhaité. - Habilitation spécifique souhaitée (électricité, plomberie, échafaudage) CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadeau), participation à la protection sociale (complémentaire santé et prévoyance).
Offre d'emploi - Employé(e) d'étage Vos missions Au sein d'une équipe passionnée et bienveillante, vous contribuerez chaque jour à offrir à nos clients une expérience irréprochable : Nettoyage, rangement et remise en ordre des chambres et salles de bain Entretien des parties communes et du linge Respect des standards de qualité et d'hygiène de l'hôtel Signalement d'éventuelles anomalies techniques ou manquants Contribution à l'ambiance soignée et accueillante de la maison Chaque geste, chaque détail compte : nos hôtes viennent du monde entier pour vivre une expérience hôtelière rare et chaleureuse à Dinan. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails Vous aimez le travail bien fait et le sens du service Vous appréciez les environnements élégants et exigeants Une première expérience en hôtellerie est un plus, mais la motivation et la fiabilité priment avant tout Rémunération : Selon profil et expérience Horaires : principalement le matin, variables selon l'activité Lieu : Dinan centre historique. Pourquoi rejoindre l'Hôtel de la Porte Saint-Malo ? Un cadre de travail unique, dans un hôtel classé parmi les mieux notés de France et d'Europe Une équipe passionnée et soudée, où chaque membre compte Une atmosphère familiale, tout en maintenant les standards d'excellence les plus élevés La fierté de représenter une hospitalité sincère et reconnue
Rejoignez l'un des hôtels les mieux notés de France et d'Europe ! L'Hôtel de la Porte Saint-Malo, établissement indépendant situé au cœur de la cité médiévale de Dinan, incarne une hospitalité authentique, humaine et exigeante. Membre du réseau Demeures & Châteaux et du collectif Bretagne Emotion, notre maison défend chaque jour des valeurs fortes : excellence, sincérité et hospitalité. Ici, l'hospitalité n'est pas un slogan - c'est notre ADN.
Comment l'opportunité d'être Agent de service hospitalier (F/H) dans un Ets Médico-social vous inspire-t-elle ? En tant que membre essentiel du personnel soignant, vous garantirez la propreté et le bien-être des patient(e)s dans l'établissement. - Maintenir la propreté et l'hygiène des locaux en respectant les protocoles institutionnels pour prévenir les infections - Collaborer avec l'équipe paramédicale pour assurer un service hôtelier de qualité dans le respect des normes établies - Contribuer à la restauration des patient(e)s en garantissant le respect des règles d'hygiène et de qualité hôtelière Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
La mairie de LANGROLAY recherche un "Agent d'entretien des Collectivités" H/F Missions : Gestion et entretien de la salle polyvalente, remise des clés, états des lieux, nettoyage des locaux communaux. Conditions de travail : Temps de travail de quelques heures par semaine, en fonction des besoins. Horaires annualisés à 3 heures par semaine, sur l'année. Interventions pouvant être réparties en deux déplacements : lundi et vendredi matin.
- Description de l'entreprise Sous le statut de micro-crèche, "Les Chrysalides" a une capacité d'accueil de 10 enfants par jour, un petit cocon pour grandir en toute sérénité. Actuellement l'équipe est composée d'une Educatrice de Jeunes Enfants (Référente technique et gérante), une auxiliaire de Puériculture et trois CAP AEPE. - Description du poste Je recherche un(e) CAP AEPE pour commencer le remplacement d'une salariée durant 6 mois à partir de mi-septembre, et peut être plus. Le CAP AEPE est responsable de l'accompagnement de l'enfant dans sa globalité et doit répondre à ses besoins fondamentaux, pour son bien-être et son bon développement. Son rôle est également d'assurer la sécurité, l'hygiène et le confort de l'enfant sous la responsabilité du référent technique. La micro-crèche Les Chrysalides tient à respecter au plus près les besoins spécifiques de chaque enfant, le projet pédagogique est donc basé sur cette spécificité. - Ses principales missions sont de : Accueillir et accompagner l'enfant individuellement et en groupe Accueillir et accompagner la famille, en étant source de conseils sur l'hygiène, l'alimentation, la sécurité . Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets Assurer les soins d'hygiène et de confort Assurer l'entretien du linge et des locaux Assurer la remise en température des repas selon les règles HACCP Travailler en équipe et participer aux réunions d'équipe et aux analyses de pratique S'assurer du respect des règles de sécurité - Profil recherché : Vous êtes titulaire du CAP AEPE et vous avez une expérience en structure d'accueil petite enfance. Vous avez une sensibilité pour le développement durable et vous souhaitez rejoindre une micro-crèche qui intègre son projet dans une démarche éco-responsable. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour rejoindre l'équipe de cette micro-crèche. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une nouvelle équipe, alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature avec un CV à jour et une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 801,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/09/2025
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Nous recherchons principalement un/une CHEF(FE) d'EQUIPE PAYSAGISTE EN ENTRETIEN et PETITES CREATIONS ou un ouvrier paysager qualifié (H/F) avec une expérience minimum de 2 ans. Poste à pourvoir de suite Polyvalent, vous dirigerez une équipe d'entretien et serez en charge de l'organisation du planning et de la maintenance du matériel. Vous réaliserez également des travaux de plantations, de gazon et de clôture. Poste basé à PLESLIN (22490) Vos COMPETENCES : - Connaissance des végétaux - Connaissance en mécanique - Aisance relationnelle - Gestion des plannings Vos PRINCIPALES MISSIONS : - Entretien de jardin, - Plantation, gazon - Clôture Vos AVANTAGES : - Entreprise à taille humaine - Vêtement de travail et EPI fournis - Tickets restaurant - Heures supplémentaires majorées - Primes Horaires de travail : Période hivernale et juillet/ août : du lundi au jeudi : 35 h/4 jours, Printemps et septembre/octobre : du lundi au vendredi avec heures supplémentaires majorées. PROFIL RECHERCHE : Niveau min requis : Bac Pro Aménagements paysagers Expérience 3 ans minimum Permis B OBLIGATOIRE et Permis BE apprécié Salaire selon profil
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Le Lieu de vie « Les Berceaux d'Eden » est situé sur la commune de Saint Pierre de Plesguen, proche de l'axe Rennes-St Malo. Notre structure a pour finalité d'accompagner et d'encadrer des femmes enceintes et des mères avec leurs enfants de moins de 3 ans. Nous travaillons en corrélation avec le département de l'aide sociale à l'enfance ainsi que tous les partenaires sociaux en lien avec l'accueil de ces jeunes femmes. En tant que permanent, vos missions seront les suivantes: Accompagné de la Responsable du lieu de vie qui vit sur place, vous aurez pour mission principale l'accompagnement des mères et futures mères dans leur quotidien. - Construction du lien mère-enfant. - Soutien à la parentalité. - Accompagnement vers l'autonomie (administratifs et prise de rendez-vous, gestion budgétaire.) - Aide à la réinsertion (scolaire, formation, travail.). - Aide à la préparation des repas, gestion des repas. - Hygiène et soin du bébé. - Développement de l'enfant. - Épanouissement personnel à travers une reprise de la confiance en soi. - Participation à l'entretien et au bon fonctionnement du cadre proposé par le lieu de vie. - Accompagnement lors de sorties, séjours. - Participation à l'élaboration du projet individuel de la mère et de l'enfant à travers la rédaction de prise de note et rapport susceptible d'être transmis aux différents partenaires sociaux. - Participation aux réunions avec les partenaires sociaux. Votre profil: - Travailler au sein d'un lieu de vie s'inscrit dans la pédagogie du «vivre avec et faire avec». - Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la petite enfance. Les compétences recherchées peuvent correspondre à diverses professions (assistant familial, éducateur spécialisé, moniteur éducateur, auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants.). Certaines compétences restent toutes fois nécessaires à l'encadrement des résidentes : - Capacité d'adaptation afin d'élaborer un projet d'accompagnement et d'instaurer un climat de confiance avec les résidentes. - Capacité de remise en question. - Capacité d'organisation - Prise de responsabilité. - Bienveillance, sens de l'écoute. - Capacité à travailler en équipe. - Maitrise de l'outil informatique. Organisation du travail: L'organisation de travail des permanents au sein d'un lieu de vie est en lien avec le Code de l'action sociale et des familles. L'accompagnement des personnes accueillies au sein du lieu de vie se fait de façon continue. L'assistant(e) permanent(e) sera recruté(e) à temps plein. Le temps de travail d'une journée se fait sur 24 heures. Astreinte téléphonique de 18h à 9h30 le lendemain matin. Planning établi avec roulement de l'équipe. Vous devrez réaliser sur l'année un maximum de 258 jours de travail et 16 Week-ends répartis sur l'année. Deux plannings seront organisés sur l'année afin d'assurer un visuel plus clair pour l'équipe. Nous sommes directement soumis au code du travail. Il n'y a pas de convention collective. Poste proposé: - Travail 1 week-end sur 3, 1 vendredi sur 3 non travaillé et en complément des absences des salariés. - Planning disponible sur 6 mois - Le poste est à pourvoir à partir de début décembre 2025
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour l'ouverture de notre nouvelle agence à Dinan ! Poste en CDI. Votre rôle sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes chargé(e) du nettoyage des hottes de cuisines professionnelles ainsi que de l'entretien des réseaux de VMC au sein de collectivités, restaurants.... Vous serez formé(e) en interne. Vous intervenez principalement sur les 22 et 35 avec le véhicule de la société et panier repas si intervention loin de l'agence de Lanvallay. Les heures sont annualisées. Le véhicule de service doit être ramené sur le site de l'entreprise le soir. Le permis B est indispensable.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'entreprise DEJOIE, forte de ses 39 années d'existence et d'expertise en peinture, est actuellement à la recherche d'un Magasinier H/F. Ce poste prend racine au sein d'une entreprise dynamique et persévérante qui compte bien atteindre ses objectifs de croissance et de responsabilité sociale et environnementale. Nous te proposons de nous rejoindre au sein d'un climat familial où la confiance est la clé de la réussite ! Le poste que nous proposons offre une large autonomie avec des missions variées. Tu seras en charge de notre chaine logistique, en partant de la négociation avec les fournisseurs jusqu'à la préparation des commandes pour nos ouvriers. Le poste a été créé il y a deux ans déjà, il s'est bien construit mais nous sommes ouverts à toutes bonnes propositions qui permettraient d'améliorer encore plus la gestion de nos stocks ! Tu seras rattaché à notre siège social situé à Pleslin-Trigavou (22490) où se situe l'entreprise. Si cette description correspond à tes attentes, alors lis attentivement la suite pour pouvoir intégrer l'équipe ! Les missions du poste sont les suivantes : Magasin/Stock : Gérer les demandes d'approvisionnement (prélever dans le stock ou passer des commandes) Réception et contrôle des commandes Intégration dans le stock avec un suivi informatique S'assurer du stockage des produits en sécurité et dans de bonnes conditions Préparation en amont des commandes pour les ouvriers Négociation avec les fournisseurs Sécurité/Environnement : Gestion du traitement des déchets (s'assurer du bon tri des déchets, rotation des bennes, etc.) Assurer le suivi des dotations en EPI et être référent dans ce domaine Assurer le suivi des entretiens de nos véhicules Mise à jour annuelle du DU Diverses missions ponctuelles : Assurer le bon état des locaux de l'entreprise (faire le suivi des visites périodiques, etc.) Savoir réaliser de la petite maintenance sur du matériel de chantier (ponceuse, aspirateurs, etc.) Quels sont les avantages du poste ? Horaires aménageables pour faciliter l'équilibre vie pro/vie perso (exemple : besoin de s'absenter pour un rdv médical, semaine en 4.5 jours) Mutuelle ProBTP (prise en charge à 60%) Une passation prévue selon date d'arrivée Pose de congé non contrainte Prime de vacances via les congés Qui cherchons-nous ? Nous sommes à la recherche d'une personne avec une bonne aisance relationnelle, qui soit capable d'interagir efficacement à la fois avec les ouvriers, les fournisseurs ainsi qu'avec les conducteurs de travaux. Nous voulons également trouver une personne rigoureuse, appliquée et organisée. Le poste implique de savoir manoeuvrer un chariot élévateur. Une expérience dans le milieu de la peinture est un gros point positif. Un diplôme (exemple : BEP Logistique et transport, Bac pro logistique ou Titre pro agent magasinier, etc.) est également un plus non négligeable. Le poste est à pourvoir début janvier et est à temps plein, en 35 heures. Le salaire sera établi en fonction du profil et selon les barèmes conventionnels des ETAM.
L'Entreprise Dejoie, entreprise familiale fondée en 1985, réalise tous les travaux de peinture intérieurs et extérieurs, béton ciré, revêtement de sol souple et isolation thermique par l'extérieur. Entourée d'une équipe d'une cinquantaine de professionnels dynamiques, expérimentés et passionnés, l'Entreprise Dejoie accompagne ses clients dans leurs projets de rénovation.
Le moniteur-éducateur/l'assistant socio-éducatif travaille en équipe pluri-professionnelle et assure la responsabilité d'un groupe d'accueil d'urgence de mineurs, âgés de 4 à 18 ans sur un collectif mixte de 6 jeunes. Il accompagne les jeunes dans la vie quotidienne au sein du service et à l'extérieur. Il participe à la construction et la mise en œuvre des projets de groupe et des projets individuels. Il travaille en lien avec les familles et collabore avec de multiples partenaires de l'accueil jusqu'à la mise en place de l'orientation des jeunes accompagnés. Il assure par ailleurs la sécurité physique, psychologique et affective des enfants et des adolescents accueillis. Intervention en journée, nuit, week-end - roulement sur 8 semaines - véhicule de service Diplôme EXIGÉ (DEME - DEES) Contrat à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) au Responsable d'Activité Logistique, le Technicien Logistique est amené à maitriser de façon exemplaire et performante toutes les activités d'un Agent Logistique. De plus, son expertise métier l'amène à exécuter les missions suivantes : D'un point de vue management fonctionnel / animation d'équipe : - Il participe à l'atteinte des objectifs de l'ensemble de l'équipe et contrôle les résultats, - Il contrôle la capacité à réaliser les opérations demandées avec la fiabilité et la productivité escomptée, - Il sollicite la participation de son responsable hiérarchique en cas d'écarts constatés chez un collaborateur, - Il se doit d'incarner les valeurs de la société : proximité, enthousiasme, audace, engagement, efficacité durable et flexibilité, D'un point de vue organisation de l'activité : - Il anticipe les volumes à traiter et distribue les tâches selon les postes en tenant compte des priorités, - Il propose des modifications pour l'amélioration de la productivité, la qualité et du service aux clients, - Il doit collaborer à l'identification et l'anticipation des besoins matériels. Le(la) Technicien(ne) logistique sera amené(e) à effectuer des heures de nuit. Les horaires : 2h30 - 10h / 7h - 15h (en alternance tous les 15 jours). Le collaborateur peut être amené à dépanner des robots en hauteur dans un transtockeur. Profil, Expérience, Formation : Vous justifiez d'une réelle expérience en tant que Technicien Logistique (H/F) et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine expansion, vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux, polyvalent et impliqué dans votre métier. Curieux(se), vous avez une réelle envie de vous investir et de construire votre parcours professionnel au sein de notre équipe. La proximité à développer auprès de tous les collaborateurs nécessite d'être doté(e) d'excellentes qualités relationnelles. De même, votre approche de la relation client, votre goût pour l'opérationnel et pour notre métier de logisticien vous permettra de vous épanouir pleinement. Enfin, votre capacité à mobiliser une équipe et à faire "grandir" les collaborateurs constitueront de véritables atouts. Vous êtes titulaire d'un diplôme en logistique, supply chain de niveau BAC+2 (BTS, BAC PRO Technicien en logistique d'entreposage ou équivalent) Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-bienveillants
Nous sommes une entreprise dynamique, rigoureuse, qui a un sens d'esprit d'équipe. Nous recherchons un nouveau collaborateur Vendeur en boulanger H/F pour renforcer notre équipe . Votre travail consistera à suivre les recettes de fabrication des pains, les cuissons et à suivre les règles d'hygiène imposées dans l'entreprise. Temps partiel possible selon vos disponibilités Vous disposerez de la pointeuse qui vous permettra de suivre votre planning et vos heures de travail. Salaire selon grille.
Bar brasserie du centre ville de Dinan cherche un/une serveur(se) afin d'assurer le service en salle mais également au bar. Les horaires sont sans coupure soit du matin ou de l'après-midi (fermetures à réaliser) en hiver. Une formation en interne sera dispensée si vous êtes débutant(e). Vous devez faire preuve de réactivité, d'autonomie et de sens du travail en équipe. Prise de poste immédiate en CDI. Rémunération selon profil et expérience. Vous pouvez vous présenter directement en dehors des heures de service.
Nous recherchons pour notre hypermarché de Dinan/Léhon un employé commercial rayon épicerie/fruits et légumes. Il s'agit d'un contrat à temps partiel à raison de 12 heures par semaine. Sous l'autorité de votre responsable de rayon, vous assurer la présentation de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux de vos stocks, le rangement de votre réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et l'analyse des ruptures de rayon dans un souci d'amélioration permanente du service client. Vous signalez à votre Responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous participez au développement du chiffre d'affaire de votre rayon par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous serez amené à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon. Plus qu'un équipier, c'est votre motivation et votre valeur ajoutée qui feront la différence. Profil recherché Dynamique, rigoureux et méthodique, vous avez le sens de l'organisation. Vous saurez rapidement organiser votre travail de façon autonome. Vous faite preuve d'une grande polyvalence. Vous travaillez le samedi de 13 heures à 19 heures et le dimanche de 6 heures à 13 heures.
SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. VOTRE MISSION Rejoignez notre usine DEWEN et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée sur la commune de Taden (22), notre usine DEWEN est une usine qui emploie 26 personnes et peut traiter jusqu'à 150 000 tonnes de déchets par an. Elle gère des déchets ménagers et des déchets industriels banals. L'énergie produite sur cette installation permet d'alimenter en électricité l'équivalent de 21 150 foyers. Nous recherchons un Responsable de conduite H/F en CDD, qui, sous l'autorité du responsable de l'usine, assurera pendant ses quarts, toutes les opérations de conduite et de maintien des performances des installations dans le respect des règles et procédures de sécurité établies. Missions Principales : - Assurer la conduite et la surveillance de l'installation (production de vapeur et incinération des déchets) par des interventions sur site ou par l'intermédiaire du système de conduite centralisé - S'assurer de la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage/empotage associés, .) - Participer à la politique sécurité de l'exploitation - Remonter au responsable d'exploitation toute anomalie et propose l'adaptation des consignes d'exploitation existantes via les applications à disposition (GMAO, Cahier de quart numérique) - S'assurer du respect des objectifs de performance et du respect de la qualité par la surveillance en continu des indicateurs de performance - Suivre les indicateurs, analyse les dysfonctionnements et leurs causes, et contribue à la définition des actions correctives et d'amélioration à mettre en œuvre - Maintenance premier niveau Et vous ? - Formation technique (BEP, Bac pro ou BTS) - Expérience en industrie sur un poste similaire - Bonnes connaissances techniques - Travail en équipe et bonne communication - Curiosité, adaptabilité Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.
CRIT recrute un Préparateur production industrielle (H/F) en CDI, sur le secteur de Dinan. L'entreprise est reconnue dans la conception et la fabrication de produits technologiques à forte valeur ajoutée, ainsi la qualité et l'innovation sont au coeur de son développement. Rattaché(e) au Responsable Production, vous jouerez un rôle clé pour la production en série. Conditions de travail : 35h hebdomadaires, sans horaires postés Lundi au Jeudi : 8h15 - 16h30 Vendredi : 8h15 - 15h15 Salaire entre 32 500 EUR et 37 000 EUR brut/an, selon profil. Mutuelle performante et participation aux bénéfices attractive. Un cadre de travail convivial et des projets stimulants au sein d'une équipe passionnée. Un restaurant d'entreprise sur place Tous les ponts non travaillés Vos missions : - Préparer les dossiers de fabrication et procédures techniques (à partir de notre ERP). - Créer les gammes de fabrication et définir les procédés et outils spécifiques nécessaires à la production. - Développer les équipements et outillages (gabarits, bancs de test, etc.). - Rédiger les fiches d'instructions et accompagner leur mise en oeuvre sur le terrain. - Assurer la formation des chefs d'équipe et le soutien technique aux ateliers. - Être l'interface privilégiée entre la R&D, la production et la qualité pour garantir une mise en production fluide et maîtrisée. En résumé : vous êtes le(a) chef(fe) d'orchestre qui transforme les produits industrialisés prêts à conquérir le marché ! Issu(e) d'une formation de type BTS ou DUT en Productique, Génie électrique, Génie mécanique ou domaine équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de l'industrialisation. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) ainsi qu'un logiciel ERP, et faites preuve d'un esprit curieux, rigoureux et autonome. Votre excellent relationnel et votre goût du travail en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Envie de relever le défi ? Transmettez votre candidature à Catherine, qui se fera un plaisir d'échanger avec vous au *** (voir postuler).
Votre agence Axia Intérim de Saint Malo ets à la recherche d'un(e) Bardeur(se) en couverture. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions principales seront : * Préparer et poser les banches et échafaudages nécessaires aux travaux de couverture. * Installer et sécuriser les supports pour les toitures et éléments de couverture. * Participer à la pose de matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc.). * Vérifier la stabilité et la sécurité des installations sur chantier. * Respecter les plans, les consignes techniques et les normes de sécurité. Expérience souhaitée en bardage ou coffrage dans le domaine de la couverture. Connaissance des techniques de pose et sécurisation en toiture. Lecture de plans et rigueur dans l'exécution des travaux. Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Bonne condition physique et aptitude à travailler en hauteur. Formation en couverture ou BTP appréciée mais l'expérience prime. Une habilitation au travail en hauteur serait un plus. Débutant accepté. Mission renouvelable. Venez nous rejoindre : envoyez-nous votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09.
Le groupe AXIA, spécialisé dans le travail temporaire depuis 20 ans, a développé un savoir-faire unique de proximité en France et au Luxembourg. Le succès et la réussite d'AXIA, c'est avant tout, l'humain, l'étude des compétences et l'innovation. Si vous êtes séduits par les métiers du bâtiment, de l'industrie, de la logistique ou du tertiaire, n'attendez plus ! Votre nouvelle mission commence ici.
Vous serez chargé(e) de la vente traditionnelle et de l'encaissement de produits de boucherie, de charcuterie et de légumes. Vous devrez également mettre en place les produits en rayon. Les débutants dans la vente en boucherie et charcuterie sont admis. Vous travaillez du mardi au samedi 9H-12H,14H-18H.
A la Ferme des Aubriais, à Pleslin Trigavou, près de Dinan, nos animaux : cochons, volailles et vaches sont élevés et nourris avec nos céréales broyées à la Ferme (produites sur notre exploitation et aux alentours de Dinan). Notre credo depuis 30 ans : la vente directe de produits locaux.Une histoire de famille qui fait de la qualité son impératif et qui lui a permis d'acquérir en septembre 2016 le label rouge
Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un(e) cuisinier(ère) motivé(e) et rigoureux(se). Le poste se déroule dans notre laboratoire à Taden, avec livraison et restitution des plats sur le site client à Miniac-Morvan pour le service à l'assiette. Contrat CDI 39h par semaine, rémunération selon profil, permis B obligatoire pour les déplacements avec le véhicule de l'entreprise Missions principales : Préparer les plats Conditionner et transporter les plats vers le site client à Miniac-Morvan ; Restituer et présenter les plats pour le service à l'assiette ; Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) ; Participer à la gestion des stocks et à la réception des produits ; Collaborer avec l'équipe pour assurer une prestation de qualité. Profil recherché : CAP cuisine minimum (expérience souhaitée mais non obligatoire) ; Permis B indispensable ; Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ; Esprit d'équipe et motivation ; Passion pour la cuisine gourmande et les produits frais. Avantages : Véhicule de service fourni pour les déplacements ; Travail dans une petite équipe conviviale et dynamique ; Participation à des prestations variées et créatives ; Perspectives d'évolution selon le développement de l'activité.
Dans le cadre d'un remplacement et cela pour une durée minimum de 6 mois (CDD) pour démarrer, vous serez rattaché directement au Directeur de l'agence de Rennes et du Responsable de zone Bretagne , située à DINAN, vous serez le garant de la bonne mise en œuvre des missions d'assistances. Vos principales missions seront les suivantes : Planification : - Valider, planifier et organiser les missions avec nos consultants. - Valider avec les clients et prestataires les RDV et leur bonne mise en œuvre (clés, accessibilité des sites) - Valider, planifier et organiser le prêt d'agence Technique : - Support administratif des experts - Analyse et validation de devis - Suivi facturation et état d'acompte fournisseurs, - Création des dossiers techniques. - Calcul de pénalités - Suivi des dossiers de consultation des entreprises. - Préparation de supports de réunions (tableaux de bord, CR) Le profil idéal, selon nous : Idéalement issu d'une formation de Bac+2, vous disposez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire (domaine logistique accepté). Vous êtes connu et reconnu pour votre polyvalence, votre réactivité et votre rigueur. De la bonne humeur ainsi qu'une très bonne maîtrise des outils Word et Excel sont nécessaires, avec en plus une expérience à l'usage de CRM (Customer Relationship Management), logiciel de gestion de la relation client, plateforme tout-en-un permettant de centraliser, organiser et gérer les échanges entre votre organisation et vos intervenants ! Vous êtes à l'aise en orthographe, vous avez un excellent sens de l'organisation et du relationnel client, et souhaitez aujourd'hui rejoindre une entreprise conviviale qui place la qualité de la prestation et la satisfaction client avant la recherche de profit, alors n'hésitez pas à postuler ! Rejoindre RCEA filiale ACCEO, c'est avoir accès à : + prime bonus annuel + participation et intéressement (les 2 cumulés représentent environ 1.5 mois de salaire) + Plan épargne retraite (PERECO) + 5 jours offerts par l'entreprise dans l'année + mutuelle d'entreprise dont prise en charge à plus 75% par l'employeur + prime vacances et chèques vacances + Parcours d'intégration et formation + travail du lundi au vendredi sur 39H Rémunération selon profil et expérience
RCEA(scenseurs) filiale du Groupe ACCEO depuis 2023, Bureau d'Études et d'Ingénierie en bâtiment, est un acteur indépendant et engagé sur son marché. Représenté par 19 agences en France, ACCEO réalise un chiffre d'affaires de 56 millions d'euros pour plus de 550 collaborateurs. Notre mission : apporter l'expertise et la sérénité dans l'optimisation technique et environnementale des bâtiments. Nos savoir-faire s'étendent sur 4 domaines à forte technicité au travers de nos divisions
En novembre, SOLVITNET avance avec vous ! Nous recherchons plusieurs Agents de propreté H/F/X motivés. Ce que nous proposons : Un planning fixe, permettant de s'adapter à votre organisation personnelle ; Un encadrement de proximité, à taille humaine ; Une formation continue, pour acquérir ou développer vos compétences en nettoyage ; Un reconnaissance réelle du travail accompli. Missions principales : Entretenir les locaux d'entreprises de l'agglomération de Dinan ; Dépoussiérer, aspirer et laver les sols ; Vider les corbeilles et trier les déchets ; Désinfecter sanitaires et points de contact ; Transmettre les informations relatives aux chantiers à votre Responsable de secteur. Profil recherché : Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) ; Sens du service et du travail bien fait ; Permis de conduire recommandé pour intervenir sur différents sites ; Expérience appréciée mais non indispensable, nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Interventions possibles du Lundi et Samedi entre 05h00 et 21h00. Temps partiel de 01h00 à 17h30 par semaine, selon vos besoins. Poste ouvert aux étudiants et personnes en recherche d'un complément de revenus ou de retraite. Début du contrat : Novembre 2025. CDD Chez SOLVITNET, le nettoyage est un métier à part entière, alliant rigueur et professionnalisme. Il contribue à des espaces sains et accueillants pour tous. Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !
Fondée en 1970, SOLVITNET est une entreprise devenue spécialiste du nettoyage. Elle exerce sur l'ensemble de la Région Grand Ouest au travers de 5 agences relais localisées à Dinan, Lannion, Saint-Brieuc (22), Rennes et Saint-Malo (35). Son objectif ? Répondre pleinement à la satisfaction de ses 1 000 clients. Une ambition réalisable notamment grâce au travail quotidien de son collectif de 260 salariés ! Rejoignez-le, nous vous formons !
Pour son Multi -accueil de Taden , le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au samedi en horaires atypiques. CAP AEPE OBLIGATOIRE
Filière : Technique Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Ingénieur Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : Dès que possible Type de poste : Contrat de projet 3 ans Description : Dinan Agglomération, 64 communes, près de 105 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son service Eau et Assainissement un chef ou une cheffe de projets schémas directeurs. Engagée dans une démarche de gestion durable des ressources, Dinan Agglomération porte les compétences : - eau potable : production de 4 millions de m3 d'eau par an sur 8 sites, distribution à 32 000 abonnés sur 29 communes ; - assainissement collectif : collecte et épuration des eaux usées des 58 communes, sur 62 sites de traitement ; - assainissement non-collectif : 17 200 sites ; - eaux pluviales urbaines, En conjuguant divers modes de gestion : régies, délégations de service public, et sociétés d'économie mixte (SEMOP). Ces missions sont confiées au service eau et assainissement, qui, fort de 29 collaborateurs, porte un projet de développement de son activité, qui lui permettra de renforcer son action sur le territoire. MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service eau et assainissement, l'intéressé(e) sera chargé(e) de piloter, sur l'ensemble du périmètre, la réalisation de schémas directeurs en lien avec les compétences eau potable et assainissement. 1. Schéma directeur assainissement L'élaboration de ce nouvel outil de programmation en matière d'assainissement collectif pour les 10 années à venir, devra permettre d'établir un descriptif actualisé des ouvrages et réseaux de collecte, des équipements de traitement et d'élaborer un programme pluriannuel d'actions à mettre en œuvre et des capacités de leur financement. Les missions dans le cadre du pilotage du schéma directeur seront les suivantes : - Proposer un calendrier de mise en œuvre du projet et animer les différents temps de pilotage (CODIR, COPIL, COTECH, instances décisionnelles, .). - Rédiger un CCTP et programmer une consultation de bureaux d'étude pour la réalisation du schéma directeur. - Accompagner le bureau d'étude retenu dans sa mission. - Accompagner les élus dans la détermination des ambitions, de la priorisation des périmètres sensibles, et de la prise en compte des pressions exercées. - Élaborer une stratégie d'investissement sur 10 ans via un PPI. - Définir le zonage assainissement non-collectif et le zonage assainissement collectif. 2. Schéma directeur eau potable Un second volet du poste porte notamment sur la réalisation en interne du schéma directeur eau potable (SDAEP). Vous pilotez l'analyse des priorités d'intervention de la collectivité en matière d'eau potable : - Sécuriser quantitativement et qualitativement les ressources en eau, notamment au regard des enjeux réglementaires et climatiques (bilans besoins-ressources, modélisations hydrauliques, .). - Évaluer l'état du patrimoine réseaux et ouvrages. - Décliner les besoins dans une stratégie d'investissement. PROFIL Savoirs : - Gestion de projets - Hydraulique et fonctionnement des réseaux - Process de production d'eau potable et de traitement des eaux usées - Outils de modélisation hydraulique (EPANET, Porteau, Canoe,.) Savoir-faire : - Qualité rédactionnelle - Capacité d'analyse - Autonomie et rigueur - Capacité à rendre compte Savoir-être : - Aisance relationnelle et capacité à travailler en collaboration avec un nombre important d'interlocuteurs - Appréhender les relations avec les élus Permis B CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Contrat de projet d'une durée de 3 ans. - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques Cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire).
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Contexte du poste Dinan Agglomération recrute 4 chargés / chargées d'accueil et d'entretien des piscines pour la piscine de la Piscine située à Dinan. Le futur espace aquatique de Dinan Agglomération occupera une place stratégique à proximité du cœur de la ville de Dinan. Composé d'un bassin intérieur de 25 mètres, d'un bassin d'apprentissage de 15 mètres ainsi que d'un bassin extérieur nordique de 50 mètres, le futur équipement de Dinan Agglomération favorise la diversité des pratiques. Elle sera exemplaire à de nombreux titres : gestion de la ressource en eau, innovation (traitement), sobriété énergétique (RCU). L'équipe accueil entretien est constitué d'un coordinateur et de 6 chargés / chargées d'accueil et entretien. Missions Sous l'autorité du Coordinateur accueil, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : Entretien et maintenance (80 % du poste) - Nettoyer et entretenir les plages, vestiaires, sanitaires et espaces communs. - Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité Accueil du public (20 % du poste) - Accueillir, orienter et informer (physiquement, par mail ou téléphone) les usagers - Participer aux encaissements, aux gestions d'abonnements, aux inscriptions et aux opérations courantes de régie. - Veiller au respect du règlement intérieur et adopter une posture bienveillante et professionnelle Profil - Connaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants. Sens de la responsabilité pour l'utilisation du matériel. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Notion de service public, en lien direct avec les usagers - Maitrise de l'outil informatique Informations complémentaires - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Horaires décalés + Travail le weekend - Les entretiens auront lieu le mercredi 3 ou jeudi 4 décembre 2025
En tant qu'Équipier Polyvalent H/F, vous participez activement à la satisfaction des clients, que ce soit sur place ou à emporter. Vos missions principales incluent : - Accueillir et conseiller les clients. - Prendre les commandes et préparer les plateaux. - Préparer et produire les différents éléments du menu. - Encaisser les paiements. - Assurer le service en salle. Votre emploi du temps s'adapte, si possible, à votre disponibilité. Vous bénéficierez également d'un accompagnement et d'une formation pour une prise de fonction réussie. Avantages du poste: Prime sur objectifs et majoration des heures de nuit dès 22h. Repas salariés offerts jusqu'à 2 jours par semaine et 30% de réduction sur les commandes. Participation au financement du permis de conduire (400€) à compter de 9 mois d'ancienneté. Travail au sein d'une équipe fun et dynamique. Pour postuler, merci de déposer votre CV directement au restaurant tous les après-midis de 14h à 16h30 ou de candidater sur le site de McDonald's.
Le Groupe familial JCPR implanté en Bretagne intervient sous l'enseigne EMERAUDE FROID SERVICE, dans la vente, la maintenance, et le SAV de groupes frigorifiques embarqués (Agence agréée CARRIER TRANSICOLD France). Elle propose également des activités périphériques : un service de location et de financement de véhicules frigorifiques, de la mécanique générale, carrosserie et peinture. Afin de renforcer son équipe le groupe cherche pour son site de Aucaleuc (22) un Monteur Dépanneur Frigoriste H/F. Directement rattaché au Responsable de site et/ou Chef d'équipe, vous aurez pour mission principale d'effectuer les mises en service, la maintenance des groupes frigorifiques dans les transports remorque / camion / utilitaire dans le respect de la réglementation et la sécurité. Vous serez à ce titre amené à Installer et monter les groupes frigorifiques en fonction de la demande du client Vérifier et tester le bon fonctionnement des installations Intervenir sur du matériel sous garantie et effectuer des travaux de montage Contribuer à la notoriété du groupe en garantissant la qualité des prestations et la fidélisation des clients Profil : Des compétences en : - électricité - mécanique - plomberie (cuivre) seront des atouts pour réussir ce poste. Formation et tutorat en interne. Formation dans le domaine de la mécanique, de l'électricité ou de la réfrigération seront des plus. Vous êtes motivés, rigoureux et curieux, alors venez tenter votre chance au sein de EFS ! Minimum 1 an d'expérience. Poste en CDI - 39 heures Du lundi au vendredi Prime 13ème mois Carte ticket restaurant CSE Participation
Adecco Onsite recherche un-e Ouvrier-ère Agroalimentaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et la conservation de la viande de boucherie. Ce poste est à pourvoir à Trélivan, offrant une opportunité de travail dans un environnement dynamique et stimulant. En tant qu'Ouvrier-ère Agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production, contribuant à la qualité et à l'efficacité des opérations. Vous serez impliqué-e dans diverses tâches de manutention et de conditionnement, garantissant le bon déroulement des opérations au sein de l'équipe. Ce poste est ouvert aux profils débutants, offrant une chance d'acquérir de l'expérience dans le secteur agroalimentaire. Les horaires sont en équipe, permettant une flexibilité dans l'organisation du travail. Ce poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérim pour une durée de 12 mois, avec des horaires fixes : le matin (6h-13h) ou l'après-midi (13h-20h).Vous serez employé(e) à temps plein dans un environnement stimulant et collaboratif Ce poste est ouvert aux candidats sans expérience, offrant une excellente chance de débuter dans le secteur agroalimentaire. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe: Votre capacité à collaborer avec vos collègues est essentielle pour garantir une production fluide et efficace. - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter rapidement aux changements et de travailler dans un environnement dynamique. - Rigueur : La précision et l'attention aux détails sont cruciales pour assurer la qualité des produits. Compétences techniques : - Manutention et port de charges : Vous maîtrisez les techniques de manipulation sécurisée des produits. - Tâches de conditionnement: Vous êtes compétent(e) dans l'emballage et la préparation des produits pour leur expédition. Le poste est à temps plein et basé à Trélivan, offrant une immersion complète dans le secteur de la transformation de la viande. Adecco Onsite est engagé à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à la candidature sont traitées avec la plus grande confidentialité. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et engagée.
Le groupe les Crèches de Al recherche un(e) chargé(e) de développement commercial. fonctions et responsabilités Il(elle) participe à la force de vente de l'équipe commerciale, tout en fournissant les outils nécessaires à son développement. Sa tâche est d'améliorer les performances commerciales de l'entreprise. Ses fonctions et responsabilités incluent : - la prospection de nouveaux clients ; - le suivi avec le service commercial des clients; - l'analyse et le reporting des résultats de l'entreprise ; - la mise en place d'action commerciales - l'élaboration des contrats de partenariats - Collaboration avec le service communication pour l'analyse du diagnostic du territoire Sous la responsabilité du Directeur Commercial, le chargé de développement commercial accompagne le développement de l'entreprise à travers divers projets. compétences et qualifications requises : Le chargé de développement commercial est régulièrement en contact avec les clients de l'entreprise. Il a donc un sens relationnel bien développé, sait se montrer persuasif et faire preuve de persévérance. Il est aussi habile en négociation et il maîtrise bien les secteurs qu'il couvre. Ses compétences et les qualifications comprennent : - la communication et la diplomatie pour nouer aisément des relations avec d'autres parties ; - sa bonne maîtrise des techniques commerciales ; - sa capacité à négocier, à argumenter et donc à se montrer convaincant. - la capacité à utiliser des tableurs et des logiciels de présentation ; - compétence pour rédiger des contrats de partenariats ou des contrats commerciaux Véhicule de fonction, ordinateur portable, téléphone portable salaire fixe + primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : RTT Véhicule de fonction
OUIHELP, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Dinan. Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Avec OUIHELP, vous n'êtes plus jamais seul(e) car, vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme et êtes débutant(e) ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Saint Malo : 2 Rue des Villes Billy 35780 La Richardais
Au sein d'un restaurant proposant une carte diversifiée, vous serez en charge de diverses missions liées au service en salle. Vous assurerez l'accueil des clients, la prise de commande, le suivi des rangs, le service des plats, ainsi que l'encaissement et la gestion des paiements. Vous veillerez également au nettoyage et à l'entretien de la salle. Vous travaillerez en coupure, jours de repos à définir avec l'employeur. Prise de poste immédiate Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, prêtes à rejoindre notre équipe pour offrir un service d'excellence à nos clients. Vous possédez une première expérience sur ce type de poste et êtes autonome. Vous parlez Anglais et Espagnol
Sous la responsabilité de votre Responsable France et en étroite collaboration avec notre partenaire basé aux USA, vous avez pour mission : - D'organiser des visites clientèle pour la présentation technique, la promotion, la négociation et la vente de vos produits. - D'établir des relations de confiance avec les clients en entretenant efficacement le courant d'affaires actuel. - D'assurer le soutien technique des clients des différentes gammes de produits. - D'organiser des livraisons et des collectes sur les sites clients. - De résoudre les difficultés rencontrées par des clients de manière efficace et rapide tout en contribuant à l'amélioration continue de nos processus et outils de support client. - De fournir un support administratif et commercial au service client de notre partenaire : utilisation d'un CRM, suivi des commandes clients Vous bénéficierez d'une formation interne qui vous permettra d'enrichir la qualité de vos missions : Identification et synthèse des informations pertinentes du marché : prospection, relance des clients suivis en direct et des utilisateurs finaux. Veille concurrentielle et analyse de marché : argumentations techniques et commerciales des produits et de leur évolution. Traitement reporting régulier à vos responsables : satisfaction client, modifications et attentes de la clientèle, produits et du marché en général. Travail en équipe et collaboratif. Vous êtes une personne avec un sens des responsabilités reconnu, autonome, organisée, réactive, bonne communicante et à l'aise avec la résolution de problèmes. Qualités et savoir-faire recherchés : aptitude à la prospection, force de conviction, utilisation de la technologie et des logiciels, appétence pour les produits techniques. De formation Bac+2/+3 en technico-commercial agroalimentaire ou en qualité et hygiène des produits agroalimentaire avec idéalement une expérience dans l'industrie laitière ou en microbiologie industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans les domaines des Sciences de la Vie. Anglais impératif. Si vous souhaitez développer votre expertise commerciale en intégrant une entreprise en forte croissance, merci d'envoyer votre candidature en français et en anglais par mail exclusivement (CV + Lettre de motivation) : contact@amarokbiotech.com.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Maison d'Accueil Spécialisée située à Mesnil Roc'h entre Rennes St Malo et Dinan
Emeraude Froid Service est spécialisé dans la réfrigération de transport et climatisation de véhicule. Parmi ses 14 agences, se trouve un garage automobile et une agence spécialisée dans la rectification de moteurs et mécanique de précision. Le Groupe aujourd'hui est composé de plus de 100 personnes. Groupe familial et en pleine évolution ! Nous recherchons un AJUSTEUR H/F afin de compléter notre équipe à TADEN (22) non loin de Dinan. Vous serez sous la responsabilité du Responsable d'agence et aurez pour missions : La Mécanique de précision La Rectification Le Fraisage L'Alésage Le Tournage La Culasse Le Bloc moteur . . . Profil : Une formation en mécanique (CAP/BEP) serait un plus mais nous sommes prêts à vous former ! Vous avez un fort sens du service, vous êtes rigoureux, polyvalent, soucieux de la qualité de vos interventions, dynamique et capable de travailler en autonomie et en équipe. La satisfaction des clients est pour vous une priorité. Ce poste vous intéresse alors rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI 39h / du lundi au vendredi
L'EAM Clair Soleil (Etablissement d'accueil médicalisé) accueille des personnes en situation de handicap psychique vieillissantes. Devenu EAM en 2024, l'ancien EHPAD est en cours de transformation. Dans cette perspective, nous recrutons des AMP/AES afin de créer, avec la monitrice éducatrice, un pôle éducatif/vie sociale. Nous recherchons des professionnels motivés, disposant idéalement d'une expérience dans le médico-social (PH ou PA). Nous recherchons des personnes expérimentées afin de mettre en place des activités tout au long de la journée et d'accompagner les résidents dans leurs sorties (courses, activités de loisir, famille etc.) Permis B souhaité pour sortir avec les résidents, en individuel ou en groupe. Travail un WE/2. Horaires décalés.
Nous recherchons notre futur(e) directeur adjoint ou directrice adjointe pour notre magasin du centre ville de Dinan. Type de contrat : CDI à temps plein (35 heures) à compter du 5 novembre. Missions : Effectuer l'ouverture et la fermeture du magasin. Manager et gérer une équipe de 4 à 8 personnes. Assurer la bonne marche des opérations quotidiennes. Horaires : De 6h30 à 14h ou de 14h à 21h20. Un week-end sur 4 travaillé. Compétences requises : Expérience en management et en gestion d'équipe. Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations variées.
AIS DINAN recrute un(e) Gestionnaire de Copropriété Lieu : Dinan (22) Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? Rejoignez notre équipe dynamique chez AIS DINAN, acteur reconnu dans la gestion immobilière en Bretagne. Vos missions principales : Gérer un portefeuille de copropriétés en toute autonomie. Organiser et animer les assemblées générales et conseils syndicaux. Assurer le suivi des travaux, des sinistres et des contrats. Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires et des prestataires. Profil recherché : Formation en immobilier, droit ou gestion (Bac +2 minimum). Expérience souhaitée en gestion de copropriété. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers. Autonomie, sens du service client, esprit d'équipe. Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial et bienveillant. Une agence à taille humaine avec des valeurs fortes. Une rémunération fixe + primes selon résultats. Des formations régulières pour renforcer vos compétences.
Description du poste : Nous recherchons un(e) menuisier(ère) poseur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez sur des chantiers de particuliers et de professionnels pour la pose de menuiseries intérieures et extérieures (bois, alu, PVC). Missions principales : Préparer et sécuriser le chantier. Poser des fenêtres, portes, volets, portails, stores ou agencements intérieurs. Réaliser les ajustements, réglages et finitions nécessaires. Contrôler la qualité et la conformité des installations. Assurer l'entretien et le rangement de l'outillage. Profil recherché : Expérience en menuiserie ou formation CAP/BEP menuisier poseur ou équivalent. Bonne maîtrise des outils électroportatifs et techniques de pose. Lecture de plans et respect des consignes de sécurité. Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. Permis B souhaité (déplacements possibles).
Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'Euros, nous recherchons un(e) Conseiller Indemnisation Assurances IARD/VIE pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Rattaché(e) au HUB Assurance du Groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié des assurés sur la gestion des sinistres. Vos missions (non exhaustives) seront les suivantes : - Accueillir et accompagner les assurés tout au long de la procédure d'indemnisation. - Analyser les déclarations de sinistres et vérifier les garanties applicables. - Monter les dossiers, suivre leur évolution et assurer la relation avec les compagnies d'assurance partenaires. - Proposer des solutions adaptées et rassurantes aux assurés. - Participer au suivi statistique de l'activité et à la production de reporting.
Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront : - Transports scolaires et périscolaires - Assurer des conditions de sécurité optimales - Conduite souple et adaptée - être titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Vous intervenez sur les secteurs de Dinan, Broons et Le Mené.
Créée en 1959, l'entreprise assure quotidiennement le transport scolaire d'enfants sous l'autorité du conseil général des cotes d'Armor .
La SCIC ENR Pays de Rance, Spécialisée depuis 15 ans dans la filière bois locale en Pays de Dinan et st Malo recrute un CDD 6 mois (démarrage automne 2025) : Vous rentrez dans une coopérative qui valorise l'arbre sur le territoire En tant qu'élagueur grimpeur : - Devis, Mise en œuvre, réalisation et suivi de chantier sous la responsabilité de l'élagueur référent (Clients : collectivités et particuliers - approche soin et gestion de l'arbre en priorité) - Interventions très ponctuelles dans les autres missions de la coopérative (taille de formation arbres bocagers, débroussaillages de haies) LIEU Bureau et plateforme : ZA des Landes Rue de Dinard 22490 TREMEREUC Chantiers élagage : Pays de Dinan et St Malo, Bord de mer QUALITES REQUISES Rigueur, Adaptation, Autonomie, Résistance aux intempéries, Technicité, Relationnel avec différentes clientèles, connaissances de base sur la filière bois énergie. Permis B FORMATION requise CS taille et soin de l'arbre niveau 4 SERAIT UN PLUS Conduite engins - CACES Manitou Nacelle ATOUTS COMPLEMENTAIRES DE LA COOPERATIVE Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise Qualité de salarié sociétaire si volonté Coopérative de 100 sociétaires experts bois HORAIRES 8h30-12h30 / 13h30-16h30 Envoyer une lettre de motivation et un CV
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job-Box de Saint-Malo recherche pour l'un de ses clients, une industrie agroalimentaire située à Pleudihen-sur-Rance, un.e conducteur.trice de machine. Vos missions : - Préparer son poste de travail en s'assurant qu'il dispose de tous les éléments nécessaires pour organiser sa production (feuilles de traçabilité, consignes de production, matières premières...) - Vérifier l'état et le bon fonctionnement des pétrins, des manèges de production et leurs périphériques, ainsi que de tous les autres équipements mis à sa disposition; - Préparer les pâtes en respectant scrupuleusement les recettes et règles de production. - Veiller au bon approvisionnement des machines et aux réglages nécessaires. - Remplir les feuilles de traçabilité (démarche HACCP et IFS). - Suivre la production en contrôlant scrupuleusement : le positionnement et la qualité du produit; le poids du produit; les réglages machines. Vous justifiez d'une expérience en industrie, idéalement dans l'agroalimentaire, et souhaitez développer de nouvelles compétences. Vous faites preuve de rigueur, précision et régularité. Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - Des acomptes sur salaire proposé - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Sous la responsabilité du chef d'atelier ou du responsable technique, vos missions seront : * Réaliser des installations électriques industrielles sur site (câblage, raccordement, maintenance). * Effectuer des interventions en hauteur à l'aide d'une nacelle (CACES requis). * Lire et interpréter des schémas électriques et plans industriels. * Assurer la maintenance, le dépannage et la mise en service des équipements. * Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les procédures internes de l'entreprise. Diplôme en électrotechnique ou expérience significative en électricité industrielle. CACES Nacelle valide obligatoire. Mission renouvelable. Rejoignez nous et candidatez par email à : contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09
Passionné(e) par le secteur du tourisme et fort(e) d'une expérience réussie dans ce domaine? Vous avez le BTS Tourisme en poche ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission : Proposer des weekends ou séjours de groupe en France ou à l'étranger pour des collectivités, associations et comités d'entreprises. Votre relationnel et votre capacité d'adaptation vous permettront de renforcer, créer et fidéliser le lien avec la clientèle. Remplacements ponctuels en agence
À propos de nous : Voyages Bellier est une entreprise spécialisée dans le transport de passagers, offrant des trajets en car confortables et sécurisés à travers toute la région et au delà de nos frontières. Nous nous engageons à fournir un service de qualité tout en respectant les valeurs d'inclusion et de diversité. Nous croyons fermement que la diversité est une richesse et qu'elle permet à notre équipe de mieux répondre aux besoins de nos clients. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un ou une conducteur/conductrice de car passionné(e) par le transport et la conduite, soucieux(se) de la sécurité et du confort des passagers. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'inclusion sous toutes ses formes et où chaque personne peut s'épanouir, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : Conduire les autocars dans les meilleures conditions de sécurité et de confort, en respectant les règles de circulation et les horaires. Accueillir et accompagner les passagers tout au long du trajet, en leur apportant un service de qualité. Assurer la vérification avant et après chaque voyage (niveau des fluides, état du véhicule, etc.). Signaler toute anomalie technique et participer à l'entretien courant du véhicule. Veiller à la sécurité des passagers, notamment en matière d'embarquement, de débarquement, et en cas d'incidents. Assurer une bonne communication avec les équipes et les responsables de la planification des trajets. Profil recherché : Compétences et qualités requises : Permis D et FIMO. Sens du service et relationnel agréable avec les passagers. Rigueur et sens de la sécurité. Capacité à gérer des situations imprévues avec calme et professionnalisme. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Adaptabilité et ouverture à la diversité. Pourquoi rejoindre les Voyages Bellier ? Un environnement de travail respectueux et inclusif : nous mettons un point d'honneur à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Des opportunités de formation : vous bénéficierez d'une formation continue et de l'accompagnement nécessaire pour progresser dans votre métier. Une entreprise locale et engagée : nous valorisons la proximité et la collaboration au sein de notre équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil envoyez nous votre candidature par email ou postulez maintenant via le site. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !
Le poste : L'agence PROMAN DINAN recrute en intérim, pour l'un de ses clients spécialisé dans tout type de fabrication , un conducteur d'engin H/F, pour un chantier situé au pont saint Hubert Votre futur métier: Approvisionnement des chantiers Conduite de chariot téléscopique rotatif MANITOU 2260 Aide à la pose de féraillage, coffrage et coulage d'ouvrage en béton (bâtiments agricoles et industriels) Respect des règles de sécurité et d'hygiène Nettoyage du chantier Chantier pour le pont St Hubert Horaires : Du lundi au vendredi 7h30 - 12h / 13h30 - 17h30 ( variblae selon planning) Durée et la mission : Prise de poste le 13/10/2025 Mission en intérim, 1 semaine renouvelable pendant plusieurs mois selon l'avancée du chantier Votre rémunération : Salaire selon profil. Indemnités + panier +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Profil recherché : Votre formation : Vous disposez d'une expérience en tant que conducteur d'engin manitou dans le BTP. Vous êtes titulaire de votre Caces R 482 catégorie F + port de harnais. Si cette annonce vous intéresse, Virginie, Lilit et Sophie seront ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Comment souhaitez-vous enrichir la qualité de vie des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre Établissement pour Personnes Âgées ? Plongé(e) au cœur d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez le bien-être et le soutien des résidents. - Analyser et évaluer l'état clinique des personnes, collaborer aux soins en équipe pluri-professionnelle - Évaluer l'autonomie des résidents et identifier les situations à risque pour mettre en œuvre des actions préventives - Adapter vos missions et votre organisation selon les besoins et circonstances des personnes prises en soins Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 13/jours - Salaire: 11.88 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Quelles missions enrichissantes attendent un Agent de soins (F/H) en établissement pour Personnes Agées? Vous assurez le bien-être des résidents au sein d'un établissement spécialisé pour personnes âgées pendant la période des fêtes. - Réalisez l'accompagnement nocturne des résidents en prodiguant les soins de nursing appropriés - Effectuez les changements nécessaires tout en veillant au confort et à la dignité des personnes - Maintenez les espaces communs en parfait état de propreté pour garantir un environnement agréable et sécurisé Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2 semaines - Salaire: 11.88 euros/heure + reprise de votre ancienneté selon la CCN + IFM + ICCP Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Au sein d'une entreprise de nettoyage, vous êtes recruté(e) sur un poste d'agent de propreté de locaux. Vous travaillez seul(e) ou en équipe auprès d'une clientèle de professionnelle et de particulier. Vous avez pour missions : - le nettoyage des bureaux, - le nettoyage des cages d'escalier au sein de plusieurs copropriétés. - nettoyage de vitres - gestion des entrées, sorties des containers ainsi que leurs désinfections. - Nettoyage des caves, des sous sols - vous utiliserez le véhicule de la société pour vos déplacements sur les chantiers Les horaires sont à définir avec l'employeur car, ils peuvent être différents en fonction du jour travaillé. Prise de poste dès que possible. L'avantage de travailler avec Breizh Net Habitat est que vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste, que nous payons toutes vos heures, vos temps de trajet sont comptés. Vous utiliserez un véhicule de l'entreprise (boite auto possible) et nous vous proposons aussi de choisir votre temps de travail : poste temps partiel ou temps complet en fonction de vos attentes, possibilité de faire des heures supplémentaires, pas de travail après 16h.
Votre agence Axia Intérim de St Malo est à la recherche d'un(e) Manoeuvre pour un chantier à Saint Suliac. A ce titre, et sous la responsabilité du chef de chantier, votre mission consistera à: - Aide et manutention diverses sur le chantier - Participation aux travaux de mise en place et de rangement du matériel - Respect des consignes de sécurité Motivation, rigueur et ponctualité. Goût pour le travail en extérieur et en équipe. Une première expérience dans le domaine du BTP/ Génie Civil serait appréciée. Contrat renouvelable. Venez nous rejoindre : envoyez-nous votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09 Pays FRANCE
Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour enseignant ou job étudiant).
L'agence Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une industrie basé sur de la réparation de box internet et téléphone mobile, un Cariste H/F. Ce poste est une opportunité pour intégrer une équipe dynamique et professionnelle dans le secteur de la logistique. Description du poste : Au sein de l'entrepôt, le Cariste H/F aura pour principale mission de garantir la manutention des produits avec efficacité et sécurité. Vos missions : - Charger et décharger les camions à l'aide de chariots élévateurs. - Stocker et déstocker les palettes en respectant les zones de stockage définies. - S'assurer du bon état du matériel utilisé et signaler toute anomalie. - Préparer les commandes et vérifier les quantités chargées par rapport aux bons de commande. - Respecter les normes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise. Compétences requises : - Maîtrise des chariots élévateurs et connaissance des règles de sécurité en entrepôt. - Capacité à suivre des procédures strictes et à travailler en équipe. - Rigueur et précision dans le suivi des instructions. Avantages du poste : Horaires en 2*8, journée ou de nuit 80% manut-20% conduite. CACES 1 minimum et VM à jour Salaire : 11.88EUR brut / heure Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
L'entreprise Groupe Vert Dinan recherche pour des client basé à Dinan des agents d'entretien pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de l'entretien et de la maintenance des locaux, des bureaux et des espaces communs, ainsi que de l'exécution des tâches d'entretien telles que le nettoyage, le balayage et le lavage. Une attention particulière sera portée à la qualité et à la sécurité des locaux. Nous recherchons un candidat motivé qui est capable de travailler avec précision et efficacité, et qui possède une bonne attitude envers le travail. Jour de travail : Week-end Horaire de travail : * 8H à 10H samedi et dimanche * 10H30 à 12H30 samedi Salaire : de 12,38 à 12,43 de l'heure Temps de travail : dépend des chantiers Le dimanche est majoré à 20% Lieu de travail : Dinan et périphérie Responsabilités: Nettoyer et entretenir les locaux. Vérifier et entretenir le matériel et les équipements. Vider les poubelles et nettoyer les sols. Ranger et organiser les espaces de travail. Nettoyer les vitres, les murs et les plafonds. Utiliser des produits de nettoyage appropriés pour chaque surface. Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Avec une expérience de plus de 10 ans, Lafond Nettoyage intervient auprès des entreprises, collectivités et industries sur le secteur géographique de Dinan, Saint-Malo et la Côte d Émeraude. Les 50 agents qualifiés Lafond Nettoyage effectuent, conformément aux exigences de chaque entreprise, le nettoyage intérieur de locaux ou l entretien extérieur de bâtiments. Entreprise écoresponsable, Lafond Nettoyage utilise des produits et procédés respectueux de l homme et de l environnement.
L'entreprise Groupe Vert Dinan recherche pour des client basé aux alentours de Dinan des agents d'entretien pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de l'entretien et de la maintenance des locaux, des bureaux et des espaces communs, ainsi que de l'exécution des tâches d'entretien telles que le nettoyage, le balayage et le lavage. Une attention particulière sera portée à la qualité et à la sécurité des locaux. Nous recherchons un candidat motivé qui est capable de travailler avec précision et efficacité, et qui possède une bonne attitude envers le travail. Jour de travail : Vendredi Horaire de travail : 16H30-19H30 Salaire : de 12,38 à 12,43 de l'heure Contrat : CDI Lieu de travail : Saint Carné Responsabilités: Nettoyer et entretenir les locaux. Vérifier et entretenir le matériel et les équipements. Vider les poubelles et nettoyer les sols. Ranger et organiser les espaces de travail. Nettoyer les vitres, les murs et les plafonds. Utiliser des produits de nettoyage appropriés pour chaque surface. Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Contexte du poste Le futur espace aquatique de Dinan Agglomération occupera une place stratégique à proximité du cœur de la ville de Dinan. Composé d'un bassin intérieur de 25 mètres, d'un bassin d'apprentissage de 15 mètres ainsi que d'un bassin extérieur nordique de 50 mètres, le futur équipement de Dinan Agglomération favorise la diversité des pratiques. Elle sera exemplaire à de nombreux titres : gestion de la ressource en eau, innovation (traitement), sobriété énergétique (RCU). L'équipe bassin est constitué d'un.e coordinateur-trice bassin, un.e chef-fe de bassin et de 10 maîtres-nageurs sauveteurs. Missions Sous l'autorité du « Coordinateur des piscines », l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Élaborer les projets d'animation et pédagogique de l'établissement sous la responsabilité de la hiérarchie - Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics - Encadrement d'une équipe de maîtres-nageurs - Gérer administrativement les activités, les états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes...) en utilisant les différents outils à disposition (fiches type, informatique) - Sécurité, surveillance et enseignement des activités aquatiques aux différents publics (70% du poste) Profil - Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service - Connaître la réglementation liée à l'hygiène et la sécurité en piscine, le cadre réglementaire de l'enseignement de l'EPS scolaire - Maitrise des outils et logiciels informatique (Word, Excel, Powerpoint) et internet - Aptitudes professionnelles et qualités relationnelles - Diplômes nécessaires : MNS / BEESAN / BPJEPSAAN ou équivalence Informations complémentaires - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Horaires décalés + Travail le weekend - Les entretiens auront lieu le mercredi 3 ou jeudi 4 décembre 2025 Les + - Régime indemnitaire afférent aux fonctions - Action sociale (CNAS, chèques cadhoc) - Participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire) - Forfait mobilité durable - Activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA »
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Contexte du poste Le futur espace aquatique de Dinan Agglomération occupera une place stratégique à proximité du cœur de la ville de Dinan. Composé d'un bassin intérieur de 25 mètres, d'un bassin d'apprentissage de 15 mètres ainsi que d'un bassin extérieur nordique de 50 mètres, le futur équipement de Dinan Agglomération favorise la diversité des pratiques. Elle sera exemplaire à de nombreux titres : gestion de la ressource en eau, innovation (traitement), sobriété énergétique (RCU). L'équipe bassin est constitué d'un.e coordinateur-trice bassin, un.e chef-fe de bassin et de 10 maîtres-nageurs sauveteurs. Missions Sous l'autorité de la coordinatrice des piscines, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Assurer la coordination et la supervision du secteur aquatique ( 1 Chef-fe de bassin et 5 maitres-nageurs sauveteurs) - Encadrer, accompagner et évaluer les équipes en lien avec le chef / la cheffe de bassin - Superviser et organiser les plannings de surveillance, d'enseignement et d'animations aquatiques. - Concevoir, développer et structurer l'offre d'activités aquatiques en veillant à la qualité pédagogique des activités proposées - Assurer le lien avec les partenaires (scolaires, club, associations, collectivités.) - Garantir la sécurité et l'application des normes réglementaires - Participer à l'analyse de la fréquentation, à la production des bilans d'activités et proposer des axes d'amélioration - Participer aux activités d'encadrement et d'enseignement (30 % du poste) Profil - Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service - Connaître la réglementation liée à l'hygiène et la sécurité en piscine, le cadre réglementaire de l'enseignement de l'EPS scolaire - Maitrise des outils et logiciels informatique (Word, Excel, Powerpoint) et internet - Aptitudes professionnelles et qualités relationnelles - Diplôme requis : BEESAN, BPJEPS AAN, Licence professionnelle AGOAPS AAN Informations complémentaires - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Horaires décalés + Travail le weekend - Les entretiens auront lieu le mercredi 3 ou jeudi 4 décembre 2025 Les + - Régime indemnitaire afférent aux fonctions - Action sociale (CNAS, chèques cadhoc) - Participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire) - Forfait mobilité durable - Activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA»
Coach Sportif Indépendant H/F Haltères & Go recherche des coachs sportifs indépendants motivés pour rejoindre nos clubs Basic Fit à Saint-Malo La Grassinais, Pleurtuit et Taden. Notre objectif : développer un environnement dans lequel vous et nous grandissons ensemble, en partageant les mêmes valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe, bienveillance et ambition. Ce que nous vous offrons : - Clubs Basic Fit modernes + clientèle motivée et variée - Opportunités de mise en relation avec des adhérents et visibilité accrue en club - Accompagnement business personnalisé pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité - Liberté totale d'horaires et d'organisation Profil recherché : -Diplôme : BPJEPS AF, DEUST MF, DEUG STAPS, Licence STAPS, CQP IF ou équivalent -Carte professionnelle d'éducateur sportif - Statut indépendant (ou prêt à le devenir) - Motivation, autonomie, esprit collaboratif et envie de progresser sur la durée Lieux : Saint-Malo La Grassinais - Pleurtuit - Taden Candidature : francois.halteres.et.go@gmail.com Contact : 06-86-20-87-47 Rejoignez Haltères & Go et construisons ensemble une réussite durable !
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d'un large panel de compétences, allant de la définition de projets d'aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat.) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,.). S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre Côte d'Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique. Contexte du poste Dinan Agglomération recrute pour La Piscine située à Dinan 5 maîtres-nageurs sauveteurs / maîtres-nageuses sauveteuses. Le futur espace aquatique de Dinan Agglomération occupera une place stratégique à proximité du cœur de la ville de Dinan. Composé d'un bassin intérieur de 25 mètres, d'un bassin d'apprentissage de 15 mètres ainsi que d'un bassin extérieur nordique de 50 mètres, le futur équipement de Dinan Agglomération favorise la diversité des pratiques. Elle sera exemplaire à de nombreux titres : gestion de la ressource en eau, innovation (traitement), sobriété énergétique (RCU). L'équipe bassin est constitué d'un.e coordinateur-trice bassin, un.e chef-fe de bassin et de 10 maîtres-nageurs sauveteurs Missions Sous l'autorité du chef ou de la cheffe de bassin, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Encadrement, enseignement et animation d'activités physiques et sportives dans l'enseignement de la natation - Encadrement des activités d'aquafitness - Surveillance, prévention et sécurité des activités et des espaces aquatiques. - Conduire et suivre le projet pédagogique pour l'enseignement de la natation scolaire - Programmer, élaborer et animer des animations - Accueil et information aux usagers - Contrôle de qualité d'eau selon le règlement en vigueur Profil - Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service - Connaître la réglementation liée à l'hygiène et la sécurité en piscine, le cadre réglementaire de l'enseignement de l'EPS scolaire - Maitrise des outils et logiciels informatique (Word, Excel, Powerpoint) et internet - Aptitudes professionnelles et qualités relationnelles - Diplômes nécessaires : MNS / BEESAN / BPJEPSAAN ou équivalence Informations complémentaires - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Horaires décalés + Travail le weekend - Les entretiens auront lieu le mercredi 3 ou jeudi 4 décembre 2025 Les + - Régime indemnitaire afférent aux fonctions - Action sociale (CNAS, chèques cadhoc) - Participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire) - Forfait mobilité durable - Activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA »
GROSSISTE INDEPENDANT EN MATERIEL ELECTRIQUE Recherche 1 Technico-Commercial Itinérant (H/F) en CDI pour son agence de Dinan (22). Poste à pourvoir rapidement Notre entreprise : CALVEZ ELECTRICITE est une entreprise familiale, grossiste en matériel électrique, spécialisée dans la distribution exclusive aux professionnels électriciens, collectivités, professionnels du bâtiment. Le poste : Ce poste nécessite d'avoir une connaissance en électrotechnique minimum ainsi qu'un bon relationnel. Vos missions seront les suivantes: - Vous devrez développer votre chiffre d'affaires en visitant vos clients. Ces visites seront essentielles pour promouvoir nos produits et services tout en veillant à fidéliser votre portefeuille clients. - La prospection ne doit pas vous effrayer, car elle est indispensable au maintien et à l'élargissement de votre portefeuille clients. - Vous devrez obligatoirement effectuer un reporting hebdomadaire via notre CRM. Votre clientèle sera principalement composée d'artisans électriciens, de plombiers, de collectivités et d'entreprises d'installation électrique (EIE), évoluant dans les secteurs résidentiels et tertiaires. Votre profil : - Idéalement diplômé en électrotechnique et/ou relation clients - Aimer le contact client, fidélisation et prospection - Organisé, précis et désireux de satisfaire le client : ce sont des atouts déterminants. - Vous devez pouvoir justifier d'une expérience de la vente terrain en B2B, dans un domaine technique , idéalement électricité, bâtiment ou similaire. Salaire à définir selon expérience Avantages : - Smartphone, PC portable, Tablette, CRM, véhicule - Accompagnement interne assuré -Mutuelle d'entreprise offrant de bonnes garanties Envoyer CV+Lettre de motivation (exigés). Cette annonce ne s'adresse pas aux demandes de stages, jobs d'été ou vacances scolaires, auxquels il ne sera pas apporté de réponse.
DISTRIBUTEUR INDEPENDANT EN MATERIEL ELECTRIQUE, CALVEZ ELECTRICITE est une entreprise familiale, grossiste en matériel électrique, spécialisée dans la distribution exclusive aux professionnels électriciens, collectivités, professionnels du bâtiment.
Prêt(e) à faire une différence au quotidien comme Aide soignant(e) en Ets Médico-social? Rejoignez notre établissement médico-social pour offrir un soutien crucial aux personnes dans leur vie quotidienne - Assister les personnes dans la réalisation des actes quotidiens tels que le repas et la toilette - Adapter votre comportement et votre pratique professionnelle aux situations critiques ou particulières - Évaluer le degré d'autonomie des personnes afin d'ajuster l'accompagnement nécessaire Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 9/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes.
Le CCAS recherche pour son service d'aide et d'accompagnement à domicile, un.e aide à domicile à Temps Non Complet à 25h évolutif. Vos missions sont : - Entretien du logement - Réalisation des repas, courses, aide à la prise des repas, - Aide aux transferts (lever-coucher-mise à la sieste ), - Habillage et déshabillage (soir pour le coucher) - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture ) - Assister la personne dans les démarches administratives simples Amplitude horaire maximale : 8h à 20h dont 1 soir hebdomadaire de 17h à 20h. possibilité samedi, dimanche et jours fériés : horaires majorés les dimanches et jours fériés. rémunération : grille fonction publique 1441.38€ brut + complément de traitement indiciaire : 172.30€ brut + indemnité horaire de travail de dim. et jours fériés + temps d'intervacation Poste à pourvoir au 20 décembre 2025. Les entretiens seront programmés sur la semaine du 17 au 23 novembre. Informations : les interventions peuvent se faire avec un autre véhicule que l'automobile (permis B)
Au sein d'un restaurant traditionnel, de type brasserie haut de gamme, vous intégrez une équipe de 4 cuisiniers pour assurer un service de 80 couverts. Vous travaillez sur des produits frais et des réalisations "maison". Une polyvalence est souhaitée sur le poste car vous êtes amené(e) à remplacer les autres cuisiniers et le chef pendant leurs repos. Entrée immédiate ou proche à définir, contrat selon selon vos disponibilités CDI proposé Le restaurant est ouvert du lundi au dimanche, le planning est à définir avec l'employeur. normalement 12H 14 ET 19H 22H EN SEMAINE ET 12H 15H ET 19H 23 H EN WEEK END Le poste est à pourvoir dès que possible Pas de logement possible. Candidater par téléphone en dehors des heures de coup de feu ou par mail.
A propos de nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 160 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes experts de l'accompagnement à domicile de la grande dépendance et du handicap. Mission : Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès d'une personne en situation de handicap en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Missions principales : aide à la toilette, aux transferts, assurer les soins d'hygiène et du matériel, accompagnement aux activités sportives, participer au projet personnalisé (être moteur et force de proposition). 12h de jour (7h30-19h30), possibilité de faire des demies journées en 6h. Binôme de prise de poste assuré. Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap et diplôme dans le domaine (DE AVS / TP ADVF) Savoir être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité Savoir faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adapter sa communication Contrats et Avantages : CDI temps partiel Horaires déterminés avec vous selon vos disponibilités Salaire de 12.00 € à 12.29 € selon diplôme et expérience Prise en charge des indemnités kilométriques à hauteur de 0.40 €/km Primes trimestrielles, prime de cooptation, participation aux bénéfices Mutuelle moderne 100% digitale avec accès rapide à des consultations en ligne
Pour postuler, rendez-vous également sur www.nagora.fr
Recherche pâtissier ou pâtissière avec expérience , autonome, organisé(e),consciencieux(se) et motivé(e) .Travail que des produits frais, maison, vous pourrez proposer de nouvelles recettes , nous sommes ouverts à votre créativité Poste à pourvoir dès que possible . 2 jours de congés hebdomadaires MARDI ET MERCREDI et 5 semaines de congés annuels (3 semaines en été et 2 en hiver). Le salaire sera à discuter en fonction de l expérience. N'hésitez pas à nous joindre , vous pouvez également venir nous rencontrer tous les jours sauf le Mercredi aux heures d ouverture ( fermeture de 13H30 à 15H30 )
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Poste avec des horaires de journée en 10h selon planning suivant : S1 :Lundi 09h30-20h30. Mardi 09h30-20h30. Mercredi Repos. Jeudi Repos. Vendredi Repos. Samedi 08h30-19h30. Dimanche 08h30-19h30 S2 : Lundi Repos. Mardi Repos. Mercredi 09h30-20h30. Jeudi 09h30-20h30. Vendredi 09h30-20h30. Samedi Repos. Dimanche Repos Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Maison d'Accueil Spécialisée située à Mesnil Roc'h, entre Rennes, St Malo et Dinan
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de de Dinan . VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES En autonomie, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires les soirs / les week-ends / en semaine par roulement pour : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et à l'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces mission, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Votre profil : VOTRE PROFIL Vous êtes autonome sur vos missions et force de proposition pour répondre au mieux aux attentes des clients. . Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre motivation est votre plus grand atout. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès personnes convalescentes / personnes âgées / personnes en situation de handicap / personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant où chaque collaborateur compte : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Postulez dès aujourd'hui et vivez une aventure humaine enrichissante !
l'EHPAD Le Voilier bleu de Mesnil-Roc'h recherche un(e) Aide-soignant(e) à 80%. Travail un weekend sur 2 21 résidents => 3 soignants le matin, et 2 le soir Bonne ambiance dans l'équipe. Débutant accepté, agent de soins accepté Durée Hebdo : Temps Non Complet : 28 h - Horaires du matin - après midi - coupe, 1 weekend/ 2 - temps de travail annualisé Possibilité d'heures complémentaires. Sous l'autorité du responsable et de l'infirmier, il assure, dans le cadre de son rôle propre : - Un accompagnement individualisé du résident dans les actes de la vie quotidienne - Participe aux activités de vie sociale individuelles et collectives - Distribution des médicaments. - Participe avec l'ensemble de l'équipe à la mise en œuvre du projet d'établissement (Hébergement, vie sociale, soin ) et des projets individuels des résidents. Rémunération selon profil
Dans le cadre d'absences de longue durée, l'EAM Clair Soleil, temporairement situé rue des Malorines à Dinan recherche des agents de soin, auxiliaires de vie pour assurer l'accompagnement quotidien des résidents. L'EAM accompagnant des personnes en situation de handicap psychique vieillissantes, une connaissance du handicap adulte serait un plus. Idéalement titulaire d'un Bac pro SAPAT ou ASSP et fort(e) d'une expérience réussie auprès de personnes en situation de handicap, vous êtes sensibilisé(e) à la bientraitance et motivé(e) par l'accompagnement des personnes. Aide à la toilette et aux repas, participation à la vie quotidienne Travail en horaires décalés (matin/soir) et un week-end/2
Au sein d'un restaurant brasserie traditionnelle vous intervenez en tant que cuisinier sur Dinan et serez en charge de : - la mise en place - la préparation des plats durant le service (cuisine bistrot et pizzas) - les cuissons, dressage et envoi des plats en salle,... . Vous devez être polyvalent.e sur les différents postes : point chaud, point froid, pizzeria. Une formation à la fabrication des pizzas est possible. Vous devez savoir travailler en équipe, faire preuve de réactivité et d'adaptabilité. Vous avez une première expérience réussie sur le même poste ou un diplôme en cuisine.
Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'Euros, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Activité de mandatement de paiement : - Traitement des relevés fournisseurs (mensuels et trimestriels) - Traitement des relevés clients (mensuels) - Passage des LCR non acceptées - Saisie bancaire et rapprochements - Facturation - Reporting mensuel Tenue complète de la comptabilité d'une filiale (petite structure) : - Saisie des achats - Règlements fournisseurs - Saisie bancaire - Gestion de la TVA - Préparation du bilan - Reporting mensuel avec croisement des données comptables et commerciales Aide à la saisie comptable pour la société UDIFE.
Nous vous proposons de rejoindre notre réseau en qualité de Conseiller Immobilier Indépendant. Notre enseigne est une entreprise à taille humaine avec ses 2 agences (Rennes et Dinan) ainsi vous évoluerez au sein d'une agence où engagement et sens du service sont les clés de la réussite. En tant que prestataire en libéral, vous aurez la liberté de gérer votre propre activité. Responsabilités : Assister les clients dans la vente, l'achat et la location de biens immobiliers. Proposer des stratégies de marketing pour promouvoir les biens. Effectuer des visites et des évaluations de biens. Négocier et conclure les transactions immobilières. Conseiller les clients sur les meilleures options immobilières selon leurs besoins et leur budget. Gérer les aspects administratifs des transactions, y compris la rédaction des contrats. Prospection de nouveaux biens. Notre engagement : Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des outils performants, ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et atteindre vos objectifs. Profil recherché : Excellentes compétences en communication et en négociation. Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps. Maîtrise de l'outil informatique Permis de conduire et véhicule. Capacité à travailler de manière indépendante tout en sachant s'intégrer dans un réseau. Une connaissance du secteur est un vrai plus pour ce poste. Avantages : Liberté de gérer votre propre emploi du temps. Commission attractive sur les ventes réalisées. Accès à une base de données clients et à des outils de marketing professionnels. Une équipe support pour vous assister dans votre activité. Comment postuler : Envoyez votre CV.
Pour compléter notre équipe, nous cherchons un boulanger ou une boulangère avec une solide connaissance et maîtrise des techniques de panification, et de cuisson pour tous type de préparation boulangère et en viennoiserie. Le poste est à pourvoir dès que possible. A savoir: La boulangerie est ouverte du lundi au samedi.
Vous effectuez la découpe de bœuf et la fabrication de nos produits. Vous serez chargé(e) de la vente traditionnelle et de l'encaissement de produits de boucherie sur le marché de St MALO. Vous êtes qualifié -é .Vous serez en doublon avec la personne actuellement en poste . Formation à nos produits en interne. Vous travaillez du mardi au samedi de 06h à 14h.
Vous effectuerez la livraison ou la ramasse de plateaux de palettes au départ de PLEUDIHEN SUR RANCE (22). Les tournées se feront du lundi au vendredi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque auto portée Poser et reprendre les plateaux à l'aide d'un bras ampliroll Sanglage Attelage et dételage de remorque Livraison de 5 à 8 clients par jour sur la Bretagne et la Basse Normandie Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Jérôme votre manager de proximité basé dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Profil : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou avez déjà conduit un PL avec une remorque, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez votre futur manager Jérôme Compétences : Autonome, Relationnel, Sens de la communication, Rigueur, Gestion du stress, Organisé
L'hiver arrive! Rejoignez Adecco et devenez le pro des chaudières avec un job qui allie technique et bonne humeur ! Vos missions, votre quotidien : - Maintenir et réparer des chaudières murales gaz/fuel et des appareils de production d'eau chaude. - Réaliser des visites d'entretien, diagnostiquer les pannes, et assurer les réparations. - Contrôler la conformité des installations. Au-delà de vos compétences techniques, votre sens du service et votre aisance relationnelle seront vos meilleurs atouts pour exceller dans ce poste. Votre profil : - Vous avez une expertise en chauffage et maintenance. - Vous êtes motivé(e), et l'aisance relationnelle, c'est votre deuxième prénom. - Vous maîtrisez l'organisation de votre journée et gérez les priorités avec brio. - Vous êtes titulaire du permis B. Vos avantages : - Rémunération attractive selon votre expérience. - 13ème mois avec possibilité de lissage mensuel. - Paniers repas : 9,30€ nets par jour. - Primes vacances et primes variables basées sur vos objectifs. - Véhicule de service à votre disposition. - RTT, mutuelle familiale et avantages CSE pour prendre soin de vous et de vos proches. Une offre complète pour allier épanouissement professionnel et confort au quotidien !
Votre mission principale consistera à fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise. De plus, le Boulanger H/F sera en charge de : - appliquer la politique commerciale de la société ; - respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité ) ; - gérer les flux ; - respecter les fiches techniques ; - utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire. Profil recherché: Rigoureux/se et respectueux/se des procédures Informations supplémentaires : 10% de remise sur vos achats personnels Une baguette par jour travaillé Formation interne
Proxiserve, spécialiste de la rénovation et de la maintenance chauffage et plomberie, recrute pour son agence de Dinan un Technicien de maintenance chauffage H/F. Vos challenges à nos côtés : Etre Technicien chauffagiste chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions : - Assurer la maintenance des chaudières murales gaz et appareils de production eau chaude. - Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes. - Vérifier la conformité des installations. - Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service Votre Profil : - Issu d'une formation en maintenance des équipements thermiques, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. - Autonome, rigoureux-se et soucieux de la sécurité. - Vous avez la capacité à organiser votre journée de travail et à gérer les priorités. - Vous avez le permis B. Les avantages à nous rejoindre : - Rémunération selon expérience, dès 1950€ brut ; - Prime de 13eme mois ; - Primes mensuelles variables sur objectifs ; - Paniers repas de 10€ net ; - Prime vacances ; - Véhicule de service ; - 12 jours de RTT, Mutuelle Familiale, avantages CSE.
Vous effectuez la découpe de bœuf et la fabrication de nos produits. Vous serez chargé(e) de la vente traditionnelle et de l'encaissement de produits de boucherie. Vous êtes qualifié -é .Vous serez en doublon avec la personne actuellement en poste . Formation à nos produits en interne. Vous travaillez du mardi au samedi.
En tant que coiffeur / coiffeuse, vous serez amené(e) à : - Accueillir et conseiller une clientèle mixte (hommes, femmes, enfants) - Réaliser les coupes, coiffages, colorations, mèches, balayages, soins, etc. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer à la bonne tenue du salon Profil recherché : - Vous êtes autonome, avez un bon relationnel et appréciez le contact avec la clientèle - Vous maîtrisez les principales techniques de coupe, couleur et coiffage - Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle - Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) souhaité - Expérience appréciée mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions de travail : - Temps plein ou temps partiel, planning adaptable en fonction de vos disponibilités Horaires du salon : → Mardi à vendredi : 9h-12h / 14h-18h → Samedi : 8h-16h → Fermé le dimanche et lundi Bonne ambiance de travail - salle de pause à disposition Pourquoi nous rejoindre ? - Salon moderne, clientèle fidèle - Produits professionnels de qualité - Flexibilité dans les horaires - Ambiance agréable et bienveillante Nous avons hâte de faire votre connaissance !
Pourquoi ne pas relever le défi du poste de Plaquiste (F/H) et transformer les espaces ? Rejoignez une équipe dynamique en contribuant à la mise en œuvre de projets de construction et de rénovation diversifiés et stimulants - Installez et sécurisez les matériaux ainsi que les structures temporaires nécessaires à votre travail - Effectuez l'installation des encadrements, des huisseries, et l'aménagement intérieur, y compris les cloisons et les faux plafonds - Appliquez vos compétences pour réaliser les finitions grâce à l'isolation, la création de joints et la décoration en plâtre Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours variable selon planning du client - Salaire: 12.52 euros/heure variable selon expérience Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Prime et indemnité de panier de chantier - Prime de trajet et indemnité de transport En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En tant qu'experts du second oeuvre, nous vous offrons une opportunité inédite de développer votre carrière dans ce domaine.
L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - un Pôle ressource IRIS Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 130 enfants et jeunes en situation de handicap. Périmètre d'intervention Dans le cadre des missions qui lui sont confiées, l'orthophoniste coopère en lien direct avec tous les membres de l'équipe transdisciplinaire de l'association (équipe médicale et paramédicale, équipe psychologique, équipe éducative, équipe pédagogique, équipe de service social et d'insertion.). Il-elle intervient sur l'accueil de jour. Missions Par délégation de la directrice de l'association, l'orthophoniste est rattaché-e à la directrice adjointe de l'association Les Vallées. L'orthophoniste est chargé-e de mener : - Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers - Organiser des prises en charge thérapeutiques des usagers en séances individuelles et/ou de groupe selon la prescription du médecin psychiatre de l'établissement ou du médecin traitant - Développer des outils et des supports d'accompagnement thérapeutique adaptés et pertinents - Assurer le lien et la généralisation des outils utilisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles/représentants légaux - Apporter des éléments permettant de mesurer l'évolution des projets des usagers, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Former et informer les usagers, leur famille, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le lien avec les familles pour partager les bilans et toute information pertinente concernant le suivi de leur enfant - Assurer le lien avec les partenaires le cas échéant Profil recherché Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Orthophoniste Expériences requises : - 5 ans d'expérience - Accompagnement thérapeutique d'enfants et de jeunes ayant des troubles du neuro-développement (TDI, TSA, TDAH.) Qualités requises: - Engagement auprès des jeunes et des équipes - Capacité à représenter le service auprès des partenaires - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement des usagers et de leurs familles - Autonomie dans le travail Connaissances et compétences requises: - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Faire preuve de rigueur, réactivité, d'adaptabilité et de créativité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Maîtriser l'outil informatique 0.3 ETP dans le cadre d'un CDI en CCNT 15/03/1966.
Recherche infirmièr(e) libérale pour des remplacements, Poste à pourvoir dès que possible pour 10 à 12 jours par mois. Travail 1 weekend par mois Possibilité de doublure Patientèle très agréable. Rétrocession 10% Dossier A Jour Autorisation sécurité sociale et de l'ordre infirmier pour exercer comme libéral(e).
ECO TP, entreprise spécialisée dans les travaux d'assainissement et de terrassement, recherche un(e) ouvrier de maintenance et d'entretien (H/F) pour renforcer son équipe de terrain. Entreprise à taille humaine implantée à Plouër-sur-Rance, ECO TP intervient auprès de particuliers, collectivités et entreprises pour l'entretien, le dépannage et la maintenance de dispositifs liés à l'assainissement (micro-stations, postes de relevage, etc.). En binôme dans un premier temps, puis en autonomie après une formation de 3 à 5 jours, vous interviendrez chez nos clients pour : Assurer l'entretien régulier des installations d'assainissement (micro-stations, postes de relevage, etc.) Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative Effectuer des dépannages techniques sur site Veiller au bon fonctionnement des équipements Gérer votre planning et vos déplacements selon les interventions prévues Être l'ambassadeur(trice) de l'entreprise sur le terrain, avec un bon relationnel client Profil recherché: Formation ou compétences pratiques en électricité exigées Connaissances en plomberie fortement appréciées Expérience minimum de 6 mois OU diplôme avec expériences Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Bon relationnel et goût pour le travail en extérieur Permis B obligatoire (véhicule fourni pour les déplacements professionnels) Ce que nous offrons : Un poste varié, dynamique et sur le terrain Une formation en binôme pour vous accompagner dans la prise de poste L'opportunité d'intégrer une entreprise locale en pleine activité Une possibilité d'évolution en fonction de l'activité
Vos missions : - Effectuer l'entretien courant des véhicules ; - Réaliser les vidanges, le remplacement des disques et plaquettes de freins, des pneumatiques ; - Diagnostiquer les pannes ; - Remplacer la courroie de distribution ; - Veiller à la qualité des interventions et conseillez les clients . Votre profil : - Vous êtes diplômé d'un CAP ou Bac pro en mécanique. - Vous avez une expérience en tant que Mécanicien. - vous avez le permis B Rémunération : A définir selon votre profil Horaire : 39 h / semaine
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Les horaires sont à définir avec l'employeur. Un temps partiel peut être envisagé. La semaine sur 4 jours peut être proposée et un samedi sur 2 non travaillé. Nous proposons : Une ambiance bienveillante où le respect du rythme de chacun compte. Des formations régulières (dont en coiffure végétale si vous souhaitez évoluer). Un poste stable dans un salon à l'esprit familial, avec une clientèle fidèle et agréable. Vous êtes : Passionné(e) par la coiffure. À l'aise dans la technique et l'accueil client. Prêt(e) à vous investir dans une équipe qui avance ensemble.
Depuis plus de 12 ans, La Centrale des Ramoneurs élève les standards du métier. Entreprise indépendante et exigeante, nous assurons l'entretien et le dépannage des installations au bois bûche et granulés chez les particuliers. Nos interventions s'appuient sur des méthodes rigoureuses, une transparence sans compromis, et une attention constante portée à la sécurité, à la pédagogie client et à la protection de l'environnement. Nous ne cherchons pas à simplement faire, mais à bien faire - durablement. Chez nous, la qualité précède la rentabilité, car nous savons qu'elle mène aux bons résultats. Votre mission En tant que technicien(ne) confirmé(e), vous : Réalisez les entretiens réglementaires, ramonages et dépannages dans le respect strict de nos procédures et consignes de sécurité. Éclairez et conseillez les clients sur l'usage de leur installation, avec pédagogie et impartialité. Collaborez efficacement avec nos référents techniques lorsque nécessaire. Contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients par la qualité de vos prestations, votre attitude professionnelle et votre respect des lieux. Découvrez le quotidien du poste en vidéo : https://youtu.be/4GW6P0Gvons?feature=shared Votre profil Nous recherchons exclusivement des personnes ayant déjà une première expérience dans le domaine : installation, maintenance, SAV (Poêles, inserts, cheminées, chaudières, bois et granulés). Vous êtes : Autonome, méthodique et engagé(e) dans le travail bien fait, À l'aise avec le contact client, capable d'expliquer simplement des sujets techniques, Respectueux(se) des biens et des personnes, Curieux(se) d'apprendre et capable d'évoluer dans un cadre structurant et exigeant. A l'aise avec les outils numériques. Permis B obligatoire Ce que nous vous offrons Un parcours d'intégration personnalisé, pour bien s'approprier nos méthodes et standards Un véhicule de service équipé, avec un outillage sélectionné pour l'efficacité Une planification intelligente, optimisée pour limiter les kilomètres et améliorer votre quotidien Une rémunération évolutive selon votre niveau et vos progrès Un management de proximité, un esprit d'équipe fort et une entreprise qui valorise les compétences terrain Vous souhaitez exercer votre métier dans un cadre structuré, exigeant, et respectueux du client comme du technicien ? Envoyez nous votre candidature et faisons équipe.
Rejoignez une équipe de 580 collaborateurs répartis sur 21 agences dans les Côtes-d'Armor, dédiée à l'accompagnement de plus de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales.). En intégrant Cerfrance Côtes d'Armor, le premier réseau national associatif d'expertise comptable, vous aurez un impact significatif sur le développement des entreprises locales. Ensemble, contribuons à notre réussite collective ! Notre projet : Nous sommes animés par des valeurs de confiance et proximité. Notre ambition est de soutenir le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Nous veillons à instaurer un management de qualité et à entretenir des relations solides avec nos partenaires, ce qui nous permet de bâtir ensemble une organisation performante, véritablement orientée vers nos clients, ancrée localement et tournée vers l'avenir. Pourquoi rejoindre Cerfrance Côtes d'Armor : - Un parcours d'intégration sur mesure : Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement pour vous familiariser avec vos missions et nos outils. - Soutien continu : Bénéficiez de l'appui de votre manager tout au long de votre parcours pour vous guider dans vos missions. - Formations régulières : Accédez à un plan de développement des compétences personnalisé, pour progresser selon vos aspirations. Description du poste : Le poste est à pourvoir en CDI à l'agence de Dinan, En tant que collaborateur Comptable pour une clientèle d'artisans, commerçants et entreprises de services : - Vous gérez, suivez et développez les prestations d'un portefeuille clients, des déclarations de TVA à la clôture annuelle - Vous présentez les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise - En tant qu'interlocuteur privilégié du client, vous êtes à son écoute pour identifier et détecter ses besoins - Vous lui apportez tout le conseil nécessaire et avez recours à l'expertise des spécialistes internes (juristes, fiscalistes, consultants patrimoniaux.) dont vous sollicitez l'intervention - Vous pouvez être amené(e) à former le client - Vous vous déplacez régulièrement en clientèle Qualifications : - Expérience significative en cabinet comptable - Bac+3 en comptabilité (DCG, licence pro...) - Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier - Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et d'un sens du service client développé - Vous avez le sens de l'écoute et de l'analyse - Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité !
Description du poste : Nous recherchons un(e) maçon(ne) débutant(e) ou qualifié(e) pour intervenir sur des chantiers de construction ou de rénovation. Vous réaliserez des ouvrages en béton, briques ou pierres, et veillerez à la qualité et à la sécurité des travaux. Missions principales : -Préparer et sécuriser le chantier. -Couler des fondations, monter des murs, réaliser des dallages et coffrages. -Lire et interpréter les plans techniques. -Effectuer les finitions et contrôles de qualité. -Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur. Profil recherché : -CAP/BEP ou formation équivalente en maçonnerie. -Expérience souhaitée dans le bâtiment ou en rénovation. -Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. -Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions du chef de chantier. Permis B souhaité Lieu : Aucaleuc
Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d'une équipe, vous effectuez la découpe, vous désossez et préparez les pièces de viande de volaille et de porc dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez le mardi et le jeudi de 08 heures à 14 heures. Vous êtes titulaire d'un CAP boucher ou justifiez d'une expérience d'un an minium à ce poste.
Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d'une équipe, vous effectuez la découpe, vous désossez et préparez les pièces de viande de volaille et de porc dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez du mardi au samedi sur des horaires classiques de journée. Vous êtes titulaire d'un CAP boucher ou justifiez d'une expérience d'un an minium à ce poste. Salaire net mensuel : 2000€
Rejoins Action une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions : Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Plus, des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire, Une prime de participation, Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Une formation d'intégration de 8 semaines o Et, des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant, Chèques vacances, Accès aux opérations du CSE Action, Des cartes cadeaux, 15% de remise sur la gamme produit en magasin o Des perspectives d'évolution concrètes o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as 1 an d'expérience minimum sur un poste managérial , idéalement en commerce o Si tu as suivi une formation de niveau Bac+2, c'est mieux o Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30/21h) o Tu possèdes un bon savoir-faire et tu aimes travailler en équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
ACTION est un discounter international non-alimentaire au concept innovant et en pleine croissance, créé en 1993. Connu pour son assortiment surprenant et complet, aux prix étonnamment bas, ACTION propose 5.000 articles dans les secteurs Ménage & Inventaire, Décoration, Fournitures de bureau, Mode & Textile, Aliments & Boissons, Bricolage, Jouets, Lessive & Nettoyage et Cosmétiques. ACTION possède aujourd'hui plus de 650 magasins aux Pays-Bas, en Belgique, en Allemagne et en France.
Pleurtuit, ville dynamique de 7 000 habitants bénéficiant d'une situation géographique exceptionnelle à 5 mn de la mer et à 15 mn de Saint-Malo, recrute, un(e) adjoint(e) à la Responsable du pôle Enfance-Jeunesse et Hygiène des locaux. Vous apportez une aide permanente à la Responsable de pôle en termes d'organisation des services et du suivi de la gestion comptable et administrative. Vous avez en charge le nettoyage des bâtiments communaux, vous encadrez le personnel d'entretien et avez un rôle d'agent de prévention au sein de la collectivité. Vous veillez à la continuité de fonctionnement de l'ensemble des services du pôle en l'absence de la Responsable de pôle. Missions générales : Assister la responsable du pôle Enfance-Jeunesse et Hygiène des locaux dans l'ensemble des tâches administratives du pôle et la remplacer en son absence ; Participer aux réunions avec les services et réaliser les comptes-rendus ; Mettre à jour les informations du pôle sur les supports de communication : plaquettes, portail familles, site Internet de la ville ; Assurer le suivi budgétaire du pôle avec mise à jour du tableau des dépenses, demandes de bons de commandes et d'engagements auprès du service comptabilité. Missions spécifiques liées à l'hygiène des locaux : Réaliser une étude des besoins par bâtiment avec visites sur le terrain et définir les besoins nécessaires ; Elaborer et mettre à jour les protocoles de nettoyage (fiches techniques), s'assurer de leur bonne application ; Encadrer les agents d'entretien et formaliser leurs plannings d'intervention annuels en lien avec l'agent en charge des plannings de réservation des salles et le responsable de pôle ; Gérer les absences et les remplacements, les fiches mensuelles d'heures ; Assurer le suivi des contrats avec les sociétés de nettoyage dans le cadre de l'externalisation de missions d'entretien ainsi que les prestations de prélèvements et d'analyse (restaurant scolaire) ; Définir les besoins et l'approvisionnement nécessaire en matériels et produits d'entretien en lien avec les services techniques ; Gérer les demandes d'intervention sur les bâtiments auprès des services techniques ; Etre force de proposition pour la prévention des TMS (formation des agents, achat de matériels adaptés, postures, etc .) Missions spécifiques liées aux missions d'assistant de prévention : Participer/mettre en œuvre la démarche d'évaluation des risques professionnels et procéder à la mise à jour du document unique ; Participer à l'analyse des accidents de service ou de travail ; Veiller à la bonne tenue des registres ; Participer à l'accueil sécurité des nouveaux agents ; Organiser des formations ou actions de sensibilisation ; Participer au suivi des habilitations ; Rédiger des rapports pour alerter l'autorité territoriale dur les situations à risques ; Communiquer sur la santé et la sécurité au travail. Missions spécifiques liées aux activités scolaires et périscolaire : Assurer l'interface avec les familles : gérer les demandes de création de compte familles, les problèmes de réservation, le suivi des déclarations d'accidents, alerter les familles en cas d'incident, .. Assurer la gestion des paramétrages et des comptes familles, sur DIABOLO (logiciel Abelium) ; Vérifier les pointages en lien avec le service facturation ; Restauration scolaire : suivre le permis à point et les PAI ; Suivre les demandes de scolarisation hors communes et la scolarisation à domicile Profil recherché : Formation supérieure (Niveau Bac + 2 mini) ; Capacité à assurer la continuité des services en l'absence du responsable de pôle Connaissance du fonctionnement d'une collectivité et des services scolaires/périscolaires - Maîtrise de l'élaboration des plannings -La connaissance du secteur de l'entretien et des règles d'hygiène serait un plus ; Connaissance des outils bureautiques et logiciels métiers
CCV recherche pour son magasin de PLEURTUIT un(e) Vendeur(se) en prêt à porter. A propos de nous: CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Le poste et les missions Chez CCV MODE, nous cherchons une personne attentive et impliquée pour accompagner nos clients dans leur expérience en magasin. Votre sens du commerce sera essentiel pour offrir aux clients une expérience agréable et favoriser leur fidélité. Au quotidien, vous accompagnerez les clients dans leurs choix, vous veillerez à la mise en valeur des produits et vous assurerez le suivi des arrivages en magasin. Vos principales missions seront : - Accueillir, conseiller et orienter chaque client - Fidéliser par un service attentif et personnalisé - Participer au merchandising - Réceptionner et ranger les marchandises - Plier, étiqueter et antivoler les vêtements, chaussures et accessoires - Maintenir un espace de vente rangé et attractif Le profil Nous recherchons une personne qui aime l'univers de la mode et qui est à l'affût des nouvelles tendances. Pour réussir sur ce poste, les qualités attendues sont : - Une expérience réussie d'1 an dans le prêt à porter est souhaitée - Un sens affirmé du commerce et de la satisfaction client - Un intérêt marqué pour la mode - Un esprit d'équipe affirmé et une forte implication - Une grande attention portée aux détails et de la réactivité pour satisfaire les demandes de nos clients - Aisance relationnelle - Dynamisme - Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois - Autonomie Le contrat: CDD 35h 3 mois Salaire: 1801.84 euros bruts Avantages: Prime d'objectifs, heures supplémentaires majorées et mutuelle Diplôme: Bac dans le Commerce / la Vente Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé Qualification: Employé(e)
CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne.
L'agence Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une concession automobile de poids lourds, un TECHNICIEN-MONTEUR PNEUMATIQUE PL H/F. Au coeur de l'atelier, vous intégrerez une équipe dynamique et professionnelle, et contribuerez directement à la satisfaction et à la sécurité des clients par la qualité de votre travail. Vos missions : - Contrôle de l'état des pneumatiques et diagnostic des usures ou défauts. - Montage et démontage de pneus sur véhicules poids lourds. - Réalisation des équilibrages et des géométries. - Conseil et assistance technique auprès des clients sur le choix et l'entretien des pneumatiques. - Respect strict des normes de sécurité et des procédures internes. Compétences requises : - Expérience confirmée dans le montage de pneus, idéalement sur poids lourds. - Connaissances techniques en mécanique PL serait un plus. - Capacité à suivre des instructions détaillées et à respecter les normes de sécurité. - Rigoureux et soucieux du détail, avec un bon sens du service client. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
agence d'emploi
Votre agence Interaction Saint-Malo recherche pour l'un de ses clients, un/une technicien de maintenance H/F. Le technicien de maintenance est chargé de maintenir l'outil de production en état de fonctionnement et assurer une bonne coordination entre les exigences imposées par la maintenance et/ou les travaux, la production et la qualité. En votre qualité de technicien de maintenance, vous serez amené à : - Maintenir l'outil de production en état de fonctionnement - Suivre et réaliser les programmes de maintenance préventive - Proposer des solutions adaptées et assurer la traçabilité des travaux effectués sur chaque machine - Effectuer la maintenance curative (dépannages...) de l'outil de production. - Contribuer au bon fonctionnement de l'entreprise. - Maintenir le bâtiment en état et mise en conformité. - Effectuer les rénovations qui s'imposent et entretenir les installations. Respecter et appliquer la démarche Qualité - Sécurité - Environnement. Enregistrement systématique des interventions. Ce poste nécessite une formation minimum Bac Pro, en électromécanique OU maintenance. Vous justifiez de compétences en mécanique, électricité. Vous avez idéalement travaillé dans un service de maintenance dans le secteur environnement industriel de production minimum 1 an.
SMH, basée à Miniac-Morvan, nous recrutons un technicien de maintenance. SMH est une PME locale à taille humaine spécialisée dans la vente et la réparation de composants techniques et la maintenance industrielle. Nous faisons partie de GROUPE RFH présent partout en France, dynamique, aux valeurs humaines fortes, offrant des perspectives pour vous accompagner dans vos ambitions. Vos missions principales - Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des systèmes hydrauliques. - Identifier et résoudre les dysfonctionnements et les pannes complexes. - Effectuer les réparations, le remplacement de composants (pompes, vérins, moteurs, distributeurs, etc.) et les réglages nécessaires. - Analyser les plans et schémas hydrauliques pour la détection et la résolution de problèmes. - Conseiller et accompagner les clients sur l'utilisation et l'optimisation de leurs installations. - Rédiger des comptes-rendus d'intervention - Participer au suivi des affaires techniques en relation avec le chargé d'affaires - Montage de centrale hydraulique de conception SMH -->Votre profil : Formation : Bac pro / BTS Maintenance / Licence Hydraulique Expérience : 2 à 3 ans dans le domaine de la maintenance industrielle ou agricole qui vous permettent de disposer de connaissances en hydraulique, automatisme, électrotechnique. Vous êtes pleinement autonome sur la recherche et le diagnostic de panne Rigueur, méthode et capacités d'analyses sont des qualités indispensables pour réaliser vos missions avec le support d'un bureau d'études déporté Ce que nous offrons : - Une formation interne solide pour monter rapidement en compétence - Une mobilité interne favorisée pour ceux qui veulent évoluer - De réelles perspectives de développement professionnel - Une culture d'entreprise humaine, rigoureuse et respectueuse, où chaque collaborateur compte Rejoignez un groupe qui investit sur le long terme dans ses équipes, et qui prend soin de ses talents comme de ses clients. Nous ne cherchons pas simplement des CV : nous cherchons des personnes qui veulent construire, progresser et faire la différence. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature ou partagez ce post autour de vous. info@saint-malo-hydraulique.fr Poste CDI - Rémunération : à convenir suivant les compétences et l'expérience.
EXEM CONSTRUCTIONS recherche un maçon coffreur/ Grutier (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée du lundi au vendredi avec une amplitude de travail maximum de 8h à 17h avec la pause méridienne. Vos missions en tant que Maçon Coffreur : - Travaux de nettoyage, manutention, démolition, décoffrage, grattage, burinage - Réalisation de coffrages traditionnels ou avec équipements spécifiques (banches, moules, bancs de préfabrication) - Ferraillage (mise en œuvre de treillis soudés et d'armatures façonnées) - Mise en place du béton (coulage, vibration, réglage) - Maçonnerie traditionnelle et travaux de finition - Lecture de plans, implantation et traçage - Pose d'éléments préfabriqués (balcons, prédalles, murs préfabriqués, etc.) - Respect et mise en œuvre des règles de sécurité, notamment pour l'utilisation des échafaudages En tant que Grutier : - Définir le tracé et la zone de déplacement des charges - Participer au montage et à la mise en route de la grue en début de chantier - Vérifier la stabilité de l'équipement - Assurer la distribution sécurisée des charges sur le chantier - Évaluer les risques (conditions météo, interférences, sécurité du site) Votre profil - Expérience de 3 ans minimum dans le domaine du bâtiment - Titulaire du CACES R487 GMA et/ou GME - Vous êtes rigoureux(se), volontaire et aimez le travail en équipe - Vous avez un bon relationnel et êtes reconnu(e) pour votre implication - Une bonne connaissance des règles de sécurité est essentielle? Ce que nous valorisons avant tout ? Votre envie d'apprendre, votre engagement et votre passion pour les métiers du bâtiment. Conditions et avantages - Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut : Non cadre - Salaire : 13,48€ selon profil et expérience Avantages : - Environ 7 semaines de congés - Mutuelle haute garantie Intéressé(e) ? N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations ou à nous envoyer votre candidature. Rejoignez une entreprise locale, solide, à taille humaine, où le savoir-faire est reconnu et transmis. Poste à pourvoir rapidement.
EXEM CONSTRUCTIONS recherche un coffreur bancheur (H/F) pour travailler sur le bassin malouin en journée, du lundi au vendredi avec une amplitude de travail de 8h à 17h avec la pause du midi. Vos missions : En tant que Maçon Coffreur Bancheur, vous interviendrez sur différents types de chantiers pour : - Réaliser des travaux de coffrage traditionnel ou avec des outils spécifiques (banches, moules, bancs de préfabrication) - Effectuer les travaux préparatoires : nettoyage, manutention, démolition, décoffrage, grattage, burinage - Poser et lier des armatures (ferraillage, treillis soudé, façonnage d'armatures) - Mettre en œuvre le béton (coulage, vibration, réglage) - Réaliser des travaux de maçonnerie et de finitions - Mettre en place des éléments préfabriqués (balcons, prédalles, murs préfabriqués, planchers poutrelles-hourdis.) - Lire et interpréter des plans, effectuer l'implantation et le traçage - Assurer la pose, l'entretien et l'utilisation des dispositifs de sécurité (échafaudages, EPI.) Votre profil - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment - Vous maîtrisez les techniques de coffrage, de béton armé et de maçonnerie - Vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique et appréciez le travail en équipe - Vous avez un bon sens des responsabilités et un excellent relationnel - Votre envie d'apprendre et de progresser dans un environnement exigeant sera valorisée Conditions & avantages - Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut : Non cadre - Salaire : 12,2€ à négocier selon profil et expérience Avantages : - Environ 7 semaines de congés - Mutuelle haute garantie Envie de nous rejoindre ? Contactez nous dès maintenant ou envoyez votre candidature à comptabilite@groupe-exem.fr Rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son sérieux et son savoir-faire. Poste à pourvoir rapidement.
Pour garantir la sécurité et la qualité de service de nos passagers, l'entreprise Voyages Bellier recherche un mécanicien motivé pour rejoindre son équipe. Vos missions - Assurer l'entretien et la maintenance préventive et curative de notre flotte d'autocars. - Réaliser les diagnostics, réparations mécaniques, électriques et hydrauliques. - Effectuer les contrôles périodiques et préparer les véhicules aux contrôles techniques. - Garantir la sécurité et la disponibilité des véhicules. Profil recherché - Vous êtes un mécanicien motivé et désireux d'évoluer vers le secteur poids lourd, nous vous accompagnons et vous formons en interne. - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont vos points forts. Nous offrons - Une formation interne pour les mécaniciens auto souhaitant évoluer vers le poids lourd. - Des conditions de travail stables et un environnement professionnel à taille humaine. - La possibilité de progresser dans votre métier et de développer vos compétences techniques.
Rattaché (e) au bureau d'études, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront des clés de votre réussite. Nous recherchons un technicien en conception mécanique. Dans cet environnement stimulant, vous participerez aux principales missions suivantes : - Participer aux études de faisabilité en phase d'avant-projet avec l'équipe commerciale - Analyser le cahier des charges client - Réaliser la conception 3D d'un produit en proposant des solutions techniques conformes aux normes applicables et au cahier des charges client - Réaliser les mises en plan 2D des pièces pour fabrication - Réaliser les plans d'ensembles et la gamme de montage pour assemblage du produit en atelier - Piloter les sous-traitants pour la réalisation des pièces et suivre la production lors de l'assemblage en atelier - Se conformer à un planning projet pour assurer les délais de livraison au client - Se conformer à un budget en garantissant la qualité du produit - Faire des retours d'expérience avec les équipes atelier et terrain pour améliorer l'assemblage et l'intégration des produits - Maintenir une veille technologique pour rester à la pointe des avancées dans le domaine de l'ingénierie mécanique Titulaire d'un diplôme Bac +2 ou Bac+3 (DUT/BUT GMP, BTS CPI), vous justifiez d'au moins de stages 1 année d'expérience dans une fonction similaire. Force de proposition, rigoureux et autonome, vous avez de bonnes connaissances des domaines suivants : - Conception mécanique générale (résistance des matériaux, chaînes de côtes, éléments de transmission) - Maîtrise d'outils CAO 2D/3D (impératif SolidWorks) - Procédés de fabrication tels que la découpe laser, le pliage et l'usinage - Echanges fournisseurs - Echanges terrain
En novembre, SOLVITNET avance avec vous ! Nous recherchons un Agent de propreté H/F/X motivé. Ce que nous proposons : Un planning fixe, permettant de profiter de votre Jeudi et de votre week-end ; Un encadrement de proximité, à taille humaine ; Une formation continue, pour acquérir ou développer vos compétences en nettoyage ; Un reconnaissance réelle du travail accompli. Missions principales : Entretenir les locaux d'entreprises spécialisées dans le transport et la production ; Dépoussiérer, aspirer et laver les sols ; Vider les corbeilles et trier les déchets ; Désinfecter les sanitaires et points de contact ; Transmettre les informations relatives aux chantiers à votre Responsable de secteur. Profil recherché : Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) ; Sens du service et du travail bien fait ; Permis de conduire obligatoire, des mobilités sont à prévoir entre Miniac-Morvan et Roz-Landrieux ; Expérience appréciée mais non indispensable, nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Lundi de 05h00 à 09h00, 09h15 à 10h45 puis 11h30 à 13h00 ; Mardi de 11h00 à 14h00 ; Mercredi de 05h00 à 09h30 ; Vendredi de 11h00 à 14h00. Temps partiel de 17h30 par semaine. Idéal pour les personnes en souhaitant un mi-temps. Début du contrat : Novembre 2025. CDD de six semaines avec prolongation possible. Chez SOLVITNET, le nettoyage est un métier à part entière, alliant rigueur et professionnalisme. Il contribue à des espaces sains et accueillants pour tous. Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !
Fondée en 1970, SOLVITNET est une entreprise devenue spécialiste du nettoyage. Elle exerce sur l'ensemble de la Région Grand Ouest au travers de 5 agences relais localisées à Dinan, Lannion, Saint-Brieuc (22), Rennes et Saint-Malo (35). Son objectif ? Répondre pleinement à la satisfaction de ses 1 000 clients. Une ambition réalisable notamment grâce au travail quotidien de son collectif de 250 salariés ! Rejoignez-le, nous vous formons !
L'entreprise SAS TRANSPORTS LE GOFF est à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) SPL en Ampliroll avec Grue Auxiliaire. Vos missions : * Assurer le transport de bennes Ampliroll (collectivités) * Utiliser la grue auxiliaire pour la manutention de charges (bennes, matériaux, équipements) * Veiller à l'entretien courant du véhicule et au respect des consignes de sécurité * Remplir les documents de transport et assurer la bonne relation client sur le terrain Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour + ADR de base (idéalement) + CACES R490 Grue Auxiliaire * Expérience en Ampliroll appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Journalier * Une rémunération selon profil Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Afin de renforcer son équipe, la société Voyages Bellier, recherche un/une Comptable polyvalent(e). Rattaché à la direction générale et au sein d'une équipe déjà en place, vous serez en charge de la comptabilité courante de la partie agence de voyages et autres travaux administratifs. Vos missions seront : - Comptabilité générale - Préparation du bilan pour les experts comptables - L'établissement des déclarations fiscales et sociales - Le suivi de la trésorerie et la gestion des rapprochements bancaires - La veille comptable, fiscale et sociale afin d'assurer la conformité des pratiques de l'entreprise - La collaboration avec le service paie et RH sur les sujets d'actualités sociales (évolutions législatives, conventions collectives, obligations déclaratives, etc.) Profil recherché : - Formation comptable (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) - Expérience confirmée (minimum 2 ans) - Solides compétences en comptabilité générale et fiscale - Bonne compréhension de l'environnement social et des évolutions réglementaires (droit du travail, paie, actualité URSSAF, etc.) - Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables (ex : Sage, Excel) - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Une structure à taille humaine favorisant la polyvalence et la montée en compétences - Une veille sociale et réglementaire active intégrée à votre mission - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant
Afin de renforcer son équipe l'entreprise Tech Métaux 35 recherche un(e) chaudronnier(e) qualifié(e). Au sein d'une entreprise en constante évolution, fabricant des gardes corps, balcons, escaliers et portes métalliques, vous effectuez le pliage, la soudure...travail sur barbecue, cuisines inox... Conditions de travail idéales: matériels et équipements modernes, outils numériques, matériels de levage. Vous travaillez la majorité du temps en atelier. Horaires de travail : 7h30 12h - 13h 17h15 du lundi au jeudi et 7h30 à 11h30 le vendredi. Salaire à définir selon profil du candidat Formation exigée : bac pro chaudronnerie Poste à pourvoir au plus vite Cafétéria, vestiaires et douches.
TECH METAUX 35 est une entreprise en pleine évolution, spécialisée en chaudronnerie, métallerie et serrurerie travaillant pour des promoteurs et particuliers.
L'entreprise SAS TRANSPORTS LE GOFF est à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) SPL en Ampliroll avec Grue Grue Auxiliaire. Vos missions : * Assurer le transport de bennes Ampliroll (collectivités) * Utiliser la grue auxiliaire pour la manutention de charges (bennes, matériaux, équipements) * Veiller à l'entretien courant du véhicule et au respect des consignes de sécurité * Remplir les documents de transport et assurer la bonne relation client sur le terrain Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour + ADR de base (idéalement) + CACES R490 Grue Auxiliaire * Expérience en Ampliroll appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Journalier * Une rémunération selon profil Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Axce's Habitat vous propose un poste de commercial. Nous souhaitons compléter notre équipe de conseillers commerciaux sur plusieurs secteurs en Ille Et Vilaine, Côtes d'Armor et Morbihan. QUELQUES MOTS SUR AXCE'S HABITAT : Groupe historique de plus de 40 ans d'existence. Fortement implanté sur l'Ille Et Vilaine, le Morbihan et les Côtes d'Armor dans le domaine de la construction de maison individuelle, Axce's Habitat, compte 7 agences et une trentaine de collaborateurs. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de bénéficier de notre expertise et de perspectives motivantes au sein d'une entreprise solide et à taille humaine. Au-delà de notre chiffre d'affaires (Information que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble : la satisfaction de nos clients ! Vous serez chargé(e) d'accompagner nos clients dans la réalisation de leur projet : premier achat, résidence secondaire, investissement locatif, une large palette d'offres s'offre à vous ! Mais pas que ! Vous devez également conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements. Vous travaillez en étroite collaboration avec votre manager et le service de communication. Nous vous confions un secteur géographique, rattaché à l'agence de Pleurtuit.
formation débutant en janvier 2026 pour l'obtention d un CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE sous couvert d'un contrat de professionnalisation. La formation diplômante a une durée de 12 mois en alternance avec 1 semaine de formation en centre de formation. cette formation sera suivit d'un contrat en CDI
L?entreprise Bougeard Michel a été créée en 1988 sur la commune de Pleurtuit par Michel et Agnès. Ardoisier zingueur de formation, monsieur Bougeard a ouvert ses compétences à la couverture chaume. Son respect du métier et des traditions lui ont permis d?acquérir une certaine reconnaissance et d?assurer à sa clientèle un travail de qualité. En 2019, Michel a passé le témoin à son fils Adrien qui s?engage à perpétuer ce travail d?excellence. Son expérience de ferblantier acquise en Suisse lui per
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un acteur majeur du secteur des Travaux Publics, un Manoeuvre TP H/F. Ce poste vous offre une opportunité unique de contribuer à des projets de construction d'envergure et de développer vos compétences dans un environnement dynamique et soutenant. Description du poste : En tant que Manoeuvre TP H/F, vous participerez activement aux différentes phases du chantier, sous la supervision de votre chef d'équipe. Vous serez impliqué dans la préparation des sites, le nettoyage et la manipulation des matériaux nécessaires au bon déroulement des travaux. Vos missions : - Aider à la mise en place et à la sécurisation du chantier, incluant l'installation de barrières et de signalisations. - Assister dans la préparation des mélanges de construction (béton, mortier, etc.) - Charger et décharger des matériaux et des outils, et les transporter sur le site. - Effectuer des tâches générales de nettoyage pour maintenir un environnement de travail ordonné et sécurisé. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une efficacité maximale du chantier. Compétences requises : - Capacité à suivre des instructions détaillées et à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et attention aux détails pour garantir la sécurité et l'efficacité sur le chantier. - Motivation et engagement pour apprendre et contribuer à des projets de grande envergure. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Votre agence O2 Saint Malo recrute des auxiliaires de vie sur la cote d'émeraude ! Diplômé ou ayant 3 années d'expérience ? Vous aimez accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap ? Si oui, l'agence O2 est faite pour vous, rejoignez cette entreprise à taille humaine, dynamique, axée sur le partage et la convivialité. Nous vous proposons : Un planning sur mesure, selon vos disponibilités, jamais les week-ends Un emploi proche de votre domicile, en CDI/CDD, temps plein/temps partiel Un démarrage en binôme à votre prise de poste pour plus de sérénité Une bonne ambiance de travail entre collègues Une indemnisation de vos déplacements (temps et kms) 300 € net d'avantages sociaux chaque année, quelque soit votre volume horaire Vos missions seront variées : Courses, préparation et aide aux repas Loisirs, balades, rendez-vous Accompagnement respectueux du rythme de la personne Entretien du cadre de vie Vous êtes le talent que nous recherchons ? A vos marques, prêts, postulez !! Rendez-vous en agence au 1 rue Augustin Fresnel 35400 Saint Malo pour nous rencontrer. Contact : *** (voir postuler) ou *** (voir postuler)> Autonomie de déplacement
Dans le cadre des besoins en accompagnement de notre agence Vitalliance, nous recherchons nos futurs collègues. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation ou âgée en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous serez formé(e) par son auxiliaire de vie actuelle afin de vous permettre de la prise de poste dans de bonnes conditions. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter votre aide aux personnes accompagnées en les accompagnant dans les gestes de la vie quotidien et dans leur vie sociale. Nous recherchons des profils AVS/ADVF, AMP, AES... Ce poste est ouvert aux étudiants, infirmiers, aides-soignants... Pour les personnes qui souhaitent se reconvertirent nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. N'hésitez pas a venir nous rencontrer ! Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 150 agences partout en France. - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vitalliance organise une journée Portes Ouvertes : Le mardi 03 juin de 10h à 17h 13 rue Claude Bernard - Bâtiment 7 à St Malo N'hésitez à vous présenter pour échanger avec Vitalliance.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une grande entreprise spécialisée dans la grande distribution, un boucher H/F. Dans le cadre de cette mission, le boucher(ère) participe à la préparation et à la mise en valeur des produits carnés afin de satisfaire la clientèle. Vous travaillez au sein d'une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement du rayon boucherie. Vos missions : - Préparer et découper les viandes selon les standards de qualité et sécurité alimentaire - Veiller à la présentation attractive des produits dans le rayon - Assurer la rotation des stocks et le respect des dates limites de consommation - Conseiller et accueillir le/la client-e avec professionnalisme et courtoisie - Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de travail conformément aux normes - Collaborer avec l'équipe pour garantir une organisation efficace du rayon Compétences attendues : - Connaissances en découpe et préparation des viandes - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Sens du service client et capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation dans la gestion des produits - Capacité d'adaptation aux besoins du poste et à l'environnement de travail Avantages du poste : - Intégration dans une entreprise reconnue de la grande distribution - Environnement de travail dynamique et convivial - Accompagnement par une équipe dédiée du Groupe Interaction Salaire : selon profil. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la vente d'articles de maison, un cariste H/F. Votre rôle sera de représenter la marque et d'assurer une expérience client exceptionnelle dans notre point de vente. Vos missions : - Assurer la manutention et le déplacement des palettes à l'aide d'un chariot élévateur. - Participer à la réception, au stockage et à la préparation des commandes. - Veiller à la bonne organisation et à la sécurité des zones de stockage. - Contribuer à la vérification des marchandises et au contrôle des documents associés. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le flux des marchandises. Compétences attendues : - Avoir une bonne connaissance des produits sanitaires - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le client. Amplitude horaires : 6h-20h15. Travail du lundi au vendredi, samedi possible Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Nous recherchons un(e) aide cuisinier(e) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une collectivité. Au quotidien, vous serez amené(e) à collaborer avec l'équipe de cuisine afin d'assurer le bon déroulement des opérations culinaires. Vous serez également reconnu pour être sur un poste polyvalent : Assister le chef cuisinier dans la préparation et la cuisson des aliments Participer à l'entretien de la cuisine et des équipements Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Effectuer de la plonge Aider à la caisse en cas de besoin Nettoyer son poste de travail MISSION PONCTUELLE !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous êtes à la recherche d'un poste de Préparateur commandes ? Notre client, spécialisé dans la preparation de commandes pharmaceutique, recrute un(e) Preparateur de commandes H/F. Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous aurez en charge les missions suivantes : - Gérer les flux physiques de produits pharmaceutique, - Préparer les commandes de médicaments, - Assurer la mise en colis, - Effectuer les inventaires pour le contrôle des stocks, - Respecter les consignes de sécurité, SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Votre agence Interaction Dinan recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur, un(e) réceptionniste hôtel H/F en contrat d'intérim. En tant que réceptionniste hôtel H/F, vous serez le/la premier-e interlocuteur-trice des client-e-s et veillerez à leur accueil chaleureux et professionnel. Vous participez activement au bon déroulement du séjour en assurant la gestion des réservations, l'accueil, et le renseignement des client-e-s. Vos missions : - Accueillir le/la client-e avec courtoisie et professionnalisme - Gérer les réservations et les arrivées/départs des client-e-s - Répondre aux demandes des client-e-s, que ce soit par téléphone, email ou en personne - Assurer la facturation et le suivi administratif des séjours - Collaborer avec les autres équipes de l'hôtel pour garantir la satisfaction client Information du poste : - CDD remplacement maternité - Prise de poste immédiate jusqu'à mai 2026 - Travaillera matin (7h00-15h30) ou Am (15h15-23h00) selon planning affiché - 2 jours de repos hebdo consécutifs (selon planning) - Rémunération selon le profil Compétences attendues : - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'accueil - Capacité à gérer plusieurs tâches avec rigueur et organisation - Maîtrise des outils informatiques de gestion hôtelière - Bonne communication orale et écrite - Discrétion et respect de la confidentialité - Expérience exigée - Anglais (bonne aisance)
Description du poste : Dans le respect des règles juridiques, l'assistant(e) ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel et contribue activement au recrutement de nouveaux collaborateurs . Vos missions :***Publier et diffuser les offres d'emploi sur les plateformes dédiées ️***Mener les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats***Organiser les formations et intégrations des nouvelles recrues***Collaborer avec les responsables de secteur pour définir les besoins en recrutement***Assurer le suivi des recrutements et veiller à la satisfaction des candidats et des équipes ✅***Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel Vous serez formé(e) aux méthodes de recrutement et bénéficierez du soutien de l'équipe et des outils nécessaires pour réussir rapidement dans vos missions . Description du profil : Votre profil:***Disponible dès maintenant ⏱️***Avoir une première expérience ou un stage réussi dans le domaine du recrutement***Dynamique, à l'écoute et organisé(e)***Autonome et motivé(e) pour faire partie d'une aventure entrepreneuriale***Passionné(e) par les relations humaines ❤️***Niveau Bac (général, professionnel, technique) Salaire : selon la législation en vigueur et à discrétion de l'employeur Contrat : Temps plein 35h/semaine ⏰ Formation : 1 journée par semaine en télétravail ou présentiel
Description du poste : Nous recherchons un(e) aide cuisinier(e) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une collectivité. Au quotidien, vous serez amené(e) à collaborer avec l'équipe de cuisine afin d'assurer le bon déroulement des opérations culinaires. Vous serez également reconnu pour être sur un poste polyvalent :***Assister le chef cuisinier dans la préparation et la cuisson des aliments***Participer à l'entretien de la cuisine et des équipements***Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire***Effectuer de la plonge***Aider à la caisse en cas de besoin***Nettoyer son poste de travail***MISSION PONCTUELLE ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes passionné(e) par le domaine culinaire ? Doté(e) d'une excellente capacité d'adaptation, vous savez travailler efficacement en équipe tout en respectant les consignes de manière rigoureuse. Vous êtes enclin(e) à apprendre et à perfectionner vos compétences, tout en contribuant activement à la convivialité et au dynamisme de l'équipe. Un fort intérêt pour l'hygiène alimentaire et la sécurité est essentiel. Votre sens de l'organisation et votre proactivité seront vos meilleurs atouts pour réussir. Qualités recherchées :***Esprit d'équipe et collaboration***Rigueur dans le respect des normes d'hygiène***Capacité d'adaptation rapide***Créativité culinaire***Proactivité et autonomie***Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
RESPONSABILITÉS : Dans le respect des règles juridiques, l'assistant(e) ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel et contribue activement au recrutement de nouveaux collaborateurs 👥. Vos missions : • Publier et diffuser les offres d'emploi sur les plateformes dédiées 🖥️ • Mener les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats 📞 • Organiser les formations et intégrations des nouvelles recrues 🎓 • Collaborer avec les responsables de secteur pour définir les besoins en recrutement 🤝 • Assurer le suivi des recrutements et veiller à la satisfaction des candidats et des équipes ✅ • Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel 📈 Vous serez formé(e) aux méthodes de recrutement et bénéficierez du soutien de l'équipe et des outils nécessaires pour réussir rapidement dans vos missions 💪. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil: • Disponible dès maintenant ⏱️ • Avoir une première expérience ou un stage réussi dans le domaine du recrutement 💡 • Dynamique, à l'écoute et organisé(e) • Autonome et motivé(e) pour faire partie d'une aventure entrepreneuriale 🚀 • Passionné(e) par les relations humaines ❤️ • Niveau Bac (général, professionnel, technique) Salaire : selon la législation en vigueur et à discrétion de l'employeur Contrat : Temps plein 35h/semaine ⏰ Formation : 1 journée par semaine en télétravail ou présentiel 💻
Notre entreprise partenaire est un réseau national spécialisé dans l'aide à domicile pour les personnes âgées. Elle se distingue par une approche haut de gamme et personnalisée de l'accompagnement, axée sur la qualité, la bienveillance et le respect de l'autonomie des seniors. Les auxiliaires de vie qui y travaillent bénéficient d'un cadre professionnel valorisant, d'un suivi attentif et d'une véritable reconnaissance de leur savoir-faire.
RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une école sur le secteur de Dinan, un animateur BAFA H/F. Au sein d'une école, sous la responsabilité de la secrétaire générale, vos principales missions consistent à : • Entretenir les locaux de l'école et de la cantine • Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie • Recevoir, Distribuer, servir et accompagner les repas • Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants et réaliser des petits soins • Transmettre des informations. Prendre en charge des enfants avant et après le repas, avant et après l'école. • Animer l'ALSH Jours de travail et Horaires (avec coupures) : Lundi : 7H30-8H45 12H-14H00 16H30-18H00 Mercredi : Journée de 8h au centre de loisir. Jeudi : 7H30-8H45 12H-14H 16H15-18H00 Vendredi : 7H30-8H45 12H-14H Temps de travail hebdomadaire : 29h Avantages sociaux : o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o CNAS au bout de 6 mois de mission PROFIL RECHERCHÉ : Niveau de formation : BAFA ou CAP Petite enfance ou BPJEPS Certifications : BAFA ou CAP Petite enfance ou BPJEPS Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire Qualités recherchées : Rigueur, capacité d'adaptation
Description du poste : Adecco Recrutement recherche, un agent de maintenance (H/F) en CDI. Notre client est un groupe européen de premier plan sur le marché des terminaux communicants à forte valeur ajoutée dont le site de Taden est spécialisé dans la fabrication de compteurs électriques et gaz. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales seront les suivantes :***Réaliser des opérations de maintenance préventive sur les moyens de production. * Effectuer des opérations de maintenance curative sur les interfaces. * Intervenir pour débloquer l'îlot robotique : relance robot, défaut prise/dépose compteur. * Intervenir pour débloquer les postes de travail. * Réaliser des opérations de maintenance préventive des bâtiments. Description du profil :***Titulaire d'une formation de type BAC Pro en Maintenance des Équipements Industriels, Métiers de l'électricité et de ses environnements connectés, avec une expérience minimum de 2 ans sur un poste équivalent. * Connaissances en mécanique et électrique (lecture de schémas, commandes de relais/vérins) ou en électricité batiment * Une habilitation électrique serait un atout. * Notions en bureautique, notamment sur Windows (Word, Excel.). * Intérêt pour la maintenance préventive et curative, avec volonté de développer des compétences en conduite de ligne automatisée (formation interne dispensée). * Autonomie, organisation, rigueur et sens de l'analyse. * Bon relationnel et capacité à interagir avec différents intervenants (qualité, production, etc.). Conditions particulières d'exercice : Poste à pourvoir en CDI avec un travail en équipe (matin/après-midi 2*8) et en équipe de nuit= Base 36H semaine/ Pas d'astreintes/ 27 jours de CP Rémunération: salaire de base (selon profil) sur 12 mois, prime intéressement et participation, primes d'équipe ou nuit, mutuelle entreprise, avantages CSE. Ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez !!!!
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de biscuits biscottes et pâtisseries de conservation, un Magasinier Cariste - H/F à 22100 LANVALLAY. L'entreprise emploie environ 100 salariés et se distingue par son savoir-faire et son engagement qualité. Elle offre un environnement dynamique et stimulant favorisant la performance collective. Dans ce poste, vous serez amené à : - Réceptionner les marchandises. - Organiser le stockage des produits. - Assurer la tenue rigoureuse des stocks. - Préparer les commandes avec précision. - Expédier les produits et matières premières. - Manipuler le chariot avec les certifications CACES 1, 3, 5. - Appliquer les normes d'hygiène strictes. - Respecter les impératifs de sécurité et délais impartis. Les horaires : 9H00 - 16H30 avec 1H de pause déjeuner et prévoir passage en 2/8 La rémunération: 12,53€ brut par heure. Vous justifiez d'une expérience en logistique et possédez les certifications CACES 1, 3, 5 . Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique pour intégrer notre équipe. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Votre agence CRIT de Dinan recrute des Facteurs H/F en CDII pour son client LA POSTE sur le secteur de Dinan. Acteur majeur de notre territoire qui continue chaque jour à répondre aux besoins de services de proximité de ses clients. Vos missions: À pied, à vélo ou en camionnette, le facteur distribue le courrier. Et, en zone rurale, il est souvent un interlocuteur privilégié. La journée du facteur est bien remplie : le matin, il trie le courrier puis part faire sa tournée avec son lot de cartes postales, de plis administratifs, de factures et d'objets recommandés : en route pour le domicile des usagers ! Vous êtes confrontés à du port de charges, les colis peuvent aller jusqu'à 25 kg. Poste à pourvoir en 35h00 du Lundi au samedi avec 1 repos par semaine et 1 samedi sur 2. Horaires : du lundi au samedi : 9h00 à 16h45 Salaire : SMIC Vous commencerez votre mission par une formation de 2 jours aux gestes métier à la Breizh Académie de Saint Brieuc. Vous souhaitez conjuguer la sécurité d'un CDI avec la diversité des missions en intérim ? Le Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire (CDII) est fait pour vous ! Avec le CDII, vous bénéficiez : D'un contrat à durée indéterminée signé avec votre agence d'intérim, D'une rémunération garantie chaque mois, même entre deux missions, De l'accès à des missions variées adaptées à vos compétences, De droits identiques à ceux d'un salarié permanent en CDI(congés payés, couverture sociale, formation, etc.). C'est la solution idéale pour profiter de la stabilité professionnelle tout en continuant à enrichir votre expérience grâce à des missions diversifiées. Rejoignez-nous et construisez votre avenir professionnel avec le CDII ! Description du profil : Pour ce poste, vous devez etre en capacité : - de faire face aux éventuelles intempéries. - Avoir un excellent sens de l'orientation - Avoir le sens du contact - Posséder le permis B dans le cadre des tournées de colis - Savoir lire /écrire Vous êtes reconnu pour votre persévérance, votre sens de l'analyse, votre autonomie et votre bonne humeur ! Vous souhaitez rejoindre une agence dynamique et à l'écoute Alors n'hésitez pas, postulez ! Eurydice vous accueille à l'agence, votre satisfaction est notre priorité.
Dans le cadre de la restructuration du pôle administratif nous recherchons un renfort sur l'activité ressources humaines. Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin Vous assistez la direction dans la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Participe au processus de recrutement par des actions de sourcing de candidats, pré-qualification téléphonique et entretien physique. Assure la gestion administrative du personnel : Demande et suivi des visites médicales; Saisie et suivi des dossiers d'adhésion à la mutuelle; Rédaction de courriers. Participe à l'intégration des nouveaux collaborateurs par des actions d'information, préparation des équipements de protection individuelle et badges d'accès. Apporte un soutien aux managers en assurant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail. Participe aux opérations d'archivage, inventaire, commande de fournitures et de mise a jours des données informatisées. Durée hebdomadaire: 24h (planning à déterminer) Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'assistant RH suivez le lien -> https://urlr.me/FtMDH Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir Vous, qui voulez. Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Temporis Dinan c’est une team efficace et implantée ! Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de supers talents ! Notre client acteur majeur de la grande distribution, recherche un(e) employé(e) libre service. Toujours partant ? Jusqu’ici tout va bien ? Rattaché (e) à votre chef de rayon, Vos missions : - Accueil des clients - Présentation des produits en magasin - Mise en rayon et mise en valeur des articles - Vente et encaissement - Suivi des stocks et réassort - Gestion des commandes clients (livraison, retrait, SAV) - Veille sur les nouveautés et tendances - Entretien de l’espace de vente - Respect des objectifs de vente Ça donne envie non ? Poste à pourvoir au plus vite. Amplitude horaires correspondant aux horaires d'ouverture du magasin 6H-20H15. Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Ce que vous ne savez pas sur nous : Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d’un CET - La mise en place d’une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - Participation N’attendez plus ! Contactez Pauline ou Audrey à l’agence qui seront ravies de vous renseigner !Temporis Dinan c’est une team efficace et implantée !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en transport de matériel TP/ agricole, un Assistant des ressources humaines. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle dans un environnement dynamique et en plein développement ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance et participez activement à son développement RH ! Missions : Sous la responsabilité de la direction RH, vous serez principalement en charge du recrutement et de la formation des salariés de l'entreprise.Vos missions se diviseront en deux grandes parties : Recrutement et Formation (80%) : Identifier, recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs (principalement des chauffeurs poids lourds, assistants d'exploitation, responsables, etc.). gérer toute la partie formation des salariés. Renfort Paie (en période de congés) : Assurer le support en gestion de la paie : saisie des éléments de paie, rédaction d'attestations de salaire, etc. (les bases de la paie sont demandées, mais l'expertise n'est pas nécessaire). Déplacements nécessaires (national) en début de prise de poste pour rencontrer les équipes dans les différentes agences et pour les événements liés à l'emploi. Ces déplacements seront plus ponctuels ensuite, en fonction des besoins, mais il est demandé de pouvoir effectuer des découchés. Voiture de service mise à disposition pour ces déplacements. Description du profil : Profil recherché : Vous avez une première expérience en Ressources Humaines et maîtrisez les bases du recrutement et de la formation (OPCO) ; Une connaissance des bases de la paie est nécessaire ; Dynamisme, polyvalence et rigueur sont des qualités essentielles pour ce poste ; Vous êtes à l'aise dans un environnement en mouvement et êtes capable de vous adapter à diverses situations ; Un bon relationnel et un esprit d'équipe seront également des atouts importants. Conditions : Type de contrat : CDI Lieu de travail : Pleudihen-sur-Rance (22) Horaires : Lundi au vendredi, horaires de bureau. Rémunération : À définir selon profil et expérience. Avantages : Titres restaurant de 7EUR par jour travaillé. Mutuelle 100% prise en charge. Prévoyance complémentaire. Statut agent de maîtrise. Poste à pourvoir dès le 1er décembre 2025. Si vous souhaitez évoluer dans une équipe RH de 4 personnes et que vous êtes prêt(e) à relever ce challenge, envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez une équipe où la croissance et l'humain sont au coeur des préoccupations ! Je suis Nadège, Responsable de recrutement : nrufie[a]joblink.fr
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en transport de matériel TP/ agricole, un Assistant des ressources humaines. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle dans un environnement dynamique et en plein développement ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance et participez activement à son développement RH ! Missions : Sous la responsabilité de la direction RH, vous serez principalement en charge du recrutement et de la formation des salariés de l'entreprise.Vos missions se diviseront en deux grandes parties : Recrutement et Formation (80%) : Identifier, recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs (principalement des chauffeurs poids lourds, assistants d'exploitation, responsables, etc.). gérer toute la partie formation des salariés. Renfort Paie (en période de congés) : Assurer le support en gestion de la paie : saisie des éléments de paie, rédaction d'attestations de salaire, etc. (les bases de la paie sont demandées, mais l'expertise n'est pas nécessaire). Déplacements nécessaires (national) en début de prise de poste pour rencontrer les équipes dans les différentes agences et pour les événements liés à l'emploi. Ces déplacements seront plus ponctuels ensuite, en fonction des besoins, mais il est demandé de pouvoir effectuer des découchés. Voiture de service mise à disposition pour ces déplacements. Profil recherché : Vous avez une première expérience en Ressources Humaines et maîtrisez les bases du recrutement et de la formation (OPCO) ; Une connaissance des bases de la paie est nécessaire ; Dynamisme, polyvalence et rigueur sont des qualités essentielles pour ce poste ; Vous êtes à l'aise dans un environnement en mouvement et êtes capable de vous adapter à diverses situations ; Un bon relationnel et un esprit d'équipe seront également des atouts importants. Conditions : Type de contrat : CDI Lieu de travail : Pleudihen-sur-Rance (22) Horaires : Lundi au vendredi, horaires de bureau. Rémunération : À définir selon profil et expérience. Avantages : Titres restaurant de 7EUR par jour travaillé. Mutuelle 100% prise en charge. Prévoyance complémentaire. Statut agent de maîtrise. Poste à pourvoir dès le 1er décembre 2025. Si vous souhaitez évoluer dans une équipe RH de 4 personnes et que vous êtes prêt(e) à relever ce challenge, envoyez-nous votre candidature ! Rejoignez une équipe où la croissance et l'humain sont au coeur des préoccupations ! Je suis Nadège, Responsable de recrutement : nrufie[a]joblink.fr
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Missions principales : Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits de clients 2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Conditions de l'alternance : - Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation - Durée de la formation : 12 mois - 100 % à distance - Rythme : Alternance selon le planning de formation - Poste à pourvoir : Immédiatement Processus de recrutement : 1. Étude des candidatures 2. Entretien téléphonique avec notre équipe 3. Rencontre avec l'établissement partenaire 4. Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : - Excellente présentation et sens du service client - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe - Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes - Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client
Description du poste : En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous voulez donner du sens à votre carrière en intégrant une entreprise engagée dans l'économie circulaire ? Nous recrutons des Agents de fabrication H/F pour rejoindre les équipes de notre client, situé à Bourseul et à Dinan. Cette entreprise développe des services responsables, désormais essentiels, qui prolongent la vie des produits électroniques (boxes, téléphones portables, décodeurs etc..). Vous êtes intéressé ? Rejoignez-nous et accéder à tous les avantages et services du Groupe Manpower. Vous interviendrez principalement sur la rénovation des boxes et décodeurs TV, emballage, réception, tests, contrôle qualité, encodage... Vous serez en charge de : - Positionner les appareils sur les bancs de tests et les tester. - Effectuer les branchements des différents périphériques. - Contrôler le bon acheminement des appareils vers les postes de travail concernés. - Rénover les appareils en les nettoyant et en effectuant un contrôle visuel respectant les normes définies (techniques, esthétiques etc..). - Contrôler la conformité du pack reconditionné avec les présence des différents câbles et notices d'utilisation. - Emballer le produit selon les procédures en vigueur. Les horaires Horaires d'équipe en 2*8 : 5h18 ? 13h12 / 13h31 ? 21h25 Temps de présence hebdomadaire de 36h50 avec acquisition de RTT. La rémunération 1802 euros bruts mensuels pour 151h67 travaillées soit 11€88 de l'heure. Prime d'équipe. Valorisation de certaines primes et indemnités à hauteur de 8% (compte épargne temps garanti et non bloqué). Vous êtes les bienvenus que vous ayez ou non de l'expérience car, avant tout, vous aimez les nouvelles technologies. A la maison, c'est vous qui assurez l'installation et les branchements des boxes, décodeurs et autres appareils électroniques : vous faites preuve de minutie, dextérité et surtout, vous lisez les notices explicatives ! Votre sérieux et votre fiabilité ne sont plus à démontrer. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas, postulez en clic via l'application monmanpower ou contactez l'agence de Dinan ! Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Parrainez-le et recevez 150€ (selon conditions) ; En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple : - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000€/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc? - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Partenariat BlablaCar Daily Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Partout dans le monde, grâce aux solutions innovantes conçues et fabriquées par ses équipes, Sagemcom permet au plus grand nombre d'accéder au haut débit Internet, aux divertissements, et à une énergie maîtrisée. Entreprise à mission depuis 2022, Sagemcom est leader technologique dans le monde des télécoms et de l'énergie, et ses équipes s'engagent chaque jour à fournir des solutions sur mesure et responsables, adaptées aux besoins de leurs clients opérateurs télécom et utilities. Aujourd'hui, notre Groupe est : - Numéro 1 mondial des solutions haut débit (box internet et services logiciels associés) - Leader technologique des solutions audio-vidéo (hubs vidéo 4K et Video SoundBox™ ) - Leader européen des solutions smart-grid (comptage communicant, réseaux intelligents, électrification rurale, IoT) En 2024, Sagemcom a réalisé un chiffre d'affaires de 2.3 milliards d'euros, et s'appuie sur 6 500 collaborateurs répartis dans plus de 50 pays. Intégrer le groupe Sagemcom, c'est rejoindre un groupe de dimension internationale, où vous pourrez chaque jour relever de nouveaux défis. Si le travail en équipe, l'agilité, la créativité et les nouvelles technologies vous intéressent, rejoignez l'aventure ! » AGENT de MAINTENANCE H/F CDI - Basé à Taden Rattaché(e) au Responsable Maintenance, votre rôle consiste à assurer le support des Techniciens de maintenance en participant à la maintenance préventive et curative des moyens de production. Pour cela, vos missions principales s'organisent de la façon suivante : - Réaliser des opérations de maintenance préventive sur les moyens de production, - Réaliser des opérations de maintenance curative sur les interfaces, - Intervenir pour débloquer l'ilot robotique : relance robot, défaut prise/dépose compteur, - Intervenir pour débloquer les postes de travail, - Réaliser des opérations de maintenance préventives des bâtiments. Titulaire d'une formation de type BAC Pro en Maintenance des Equipements Industriels, Métiers de l'électricité et de ses environnements connectés et/ou une expérience minimum de 2 ans sur un poste équivalent, vous avez acquis des connaissances en mécanique et électrique (lecture de schémas, commandes de relais/vérins). Une Habilitation Electrique serait un plus. Vous avez également des notions en bureautique et notamment sur Windows (Word, Excel.) ; Vous êtes intéressé(e) par la maintenance préventive et curative et souhaitez développer vos compétences en conduite de ligne automatisée et robotisée (une formation interne en conduite de ligne automatisée vous sera dispensée). Autonome et organisé(e), vous faites preuve d'une grande rigueur et du sens de l'analyse. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes capable d'interagir avec différents intervenants (qualité, production, ...). Conditions particulières d'exercice Poste à pourvoir en CDI en Equipe matin / après-midi (2*8) et en Equipe de nuit. Les offres du Groupe Sagemcom sont ouvertes aux travailleurs en situation de handicap.
Notre client est un établissement médico-social situé à DINAN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, établissement renommé, met l'accent sur la valorisation des efforts individuels, le bien-être de ses salarié(e)s et offre d'excellentes perspectives d'évolution pour une carrière épanouissante et enrichissante.Comment l'opportunité d'être Agent de service hospitalier (F/H) dans un Ets Médico-social vous inspire-t-elle ? En tant que membre essentiel du personnel soignant, vous garantirez la propreté et le bien-être des patient(e)s dans l'établissement. - Maintenir la propreté et l'hygiène des locaux en respectant les protocoles institutionnels pour prévenir les infections - Collaborer avec l'équipe paramédicale pour assurer un service hôtelier de qualité dans le respect des normes établies - Contribuer à la restauration des patient(e)s en garantissant le respect des règles d'hygiène et de qualité hôtelière Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/jours - Salaire: euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Agent de service hospitalier (F/H) doté d'une première expérience en milieu médico-social. - Maîtrise des techniques de bionettoyage et respect rigoureux des protocoles institutionnels - Capacité à collaborer avec l'équipe paramédicale pour assurer le confort des patients/résidents - Compétence en service de restauration en chambre selon les normes d'hygiène hôtelière - Formation CAP Agent de propreté et d'hygiène recommandée pour postuler à ce poste Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Manpower DINAN recherche pour son client La Poste, situé à Dinan, Plancoët, Quévert, un Facteur (H/F). La Poste c'est : Une entreprise engagée dans une démarche RSE forte. Un environnement de travail bienveillant et structuré. Des opportunités de carrière dans le groupe La Poste. Une formation assurée dès votre prise de poste. Rejoignez nous et accéder à tous les avantages et services du Groupe Manpower Les missions En tant que facteur, vous jouez un rôle essentiel dans la vie des habitants de votre secteur. Vous assurez : La distribution du courrier et des colis en respectant les délais et les procédures. Le tri préalable des courriers et colis avant la tournée. Le contact avec les usagers, en incarnant les valeurs de proximité et de service de La Poste. Le report des anomalies ou incidents rencontrés lors de la tournée. Horaires: Semaine de 35H. Du lundi au vendredi de 9h30 à 16h30 Rémunération 12,14€ bruts de l'heure. + Indemnités kilométriques + Tickets restaurants + Indemnités de Fin de Mission à 10% (plus qu'un CDD saisonnier !) + CET avec un rendement de 8% (indemnités de fin de mission + primes annuelles + gratifications anniversaires) + Congés payés + Gratifications anniversaires allant de 150€ à 4500€ Vous êtes ponctuel, rigoureux et autonome. Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions météo. Une première expérience dans la logistique ou la distribution est un plus, mais pas obligatoire. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas, postulez en clic via l'application monmanpower ou auprès de l'agence de Dinan ! Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Parrainez-le et recevez 150€ (selon conditions) ; En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple : Congés payés et prévoyance santé CET à 8 % CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1200€/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc? FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) Partenariat BlablaCar Daily Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower DINAN recherche pour son client La Poste, situé à Dinan, Plancoët, Quévert, un Facteur (H/F). La Poste c'est : Une entreprise engagée dans une démarche RSE forte. Un environnement de travail bienveillant et structuré. Des opportunités de carrière dans le groupe La Poste. Une formation assurée dès votre prise de poste. Rejoignez nous et accéder à tous les avantages et services du Groupe Manpower Les missions En tant que facteur, vous jouez un rôle essentiel dans la vie des habitants de votre secteur. Vous assurez : La distribution du courrier et des colis en respectant les délais et les procédures. Le tri préalable des courriers et colis avant la tournée. Le contact avec les usagers, en incarnant les valeurs de proximité et de service de La Poste. Le report des anomalies ou incidents rencontrés lors de la tournée. Horaires: Semaine de 35H. Du lundi au vendredi de 9h30 à 16h30 Rémunération 12,14€ bruts de l'heure. + Indemnités kilométriques + Tickets restaurants + Indemnités de Fin de Mission à 10% (plus qu'un CDD saisonnier !) + CET avec un rendement de 8% (indemnités de fin de mission + primes annuelles + gratifications anniversaires) + Congés payés + Gratifications anniversaires allant de 150€ à 4500€ Vous êtes ponctuel, rigoureux et autonome. Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions météo. Une première expérience dans la logistique ou la distribution est un plus, mais pas obligatoire. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas, postulez en clic via l'application monmanpower ou auprès de l'agence de Dinan ! Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Parrainez-le et recevez 150€ (selon conditions) ; En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple : Congés payés et prévoyance santé CET à 8 % CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1200€/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc? FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) Partenariat BlablaCar Daily Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client est un établissement médico-social situé à DINAN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, établissement renommé, met l'accent sur la valorisation des efforts individuels, le bien-être de ses salarié(e)s et offre d'excellentes perspectives d'évolution pour une carrière épanouissante et enrichissante.Comment l'opportunité d'être Agent de service hospitalier (F/H) dans un Ets Médico-social vous inspire-t-elle ? En tant que membre essentiel du personnel soignant, vous garantirez la propreté et le bien-être des patient(e)s dans l'établissement. - Maintenir la propreté et l'hygiène des locaux en respectant les protocoles institutionnels pour prévenir les infections - Collaborer avec l'équipe paramédicale pour assurer un service hôtelier de qualité dans le respect des normes établies - Contribuer à la restauration des patient(e)s en garantissant le respect des règles d'hygiène et de qualité hôtelière Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, grande chaine de restauration rapide, un(e) Assistant manager polyvalent en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Missions principales : Accueillir, vendre et servir le client, dans le respect des normes de l'enseigne Vendre et/ou produire des produits, dans le respect des normes de l'entreprise et de la satisfaction client Maintenir la qualité de la propreté et des conditions d'hygiène Poste évolutif, selon les compétences et implication de l'apprenti(e) Profil : Profil recherché:Souriant(e), poli(e), courtois(e), sérieux(se), respectueux(se) Avenant(e), accueillant(e), attentionné(e), serviable, Autonome, réact(ive)if, organisé(e), dynamique, consciencieux(se), rigoureux(se) Sens du travail en équipeAisance relationnelleCommunication efficace Ponctuel(le) et assidu(e) Présentation professionnelle, propre et soignéePoste à pourvoir à Quévert/Dinan.Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
ISCOD
RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une collectivité de DINAN agglomération, un directeur CLSH (H/F) Vos principales missions consistent à : • Etablir des projets d'activités pour les 3-6 ans en collaboration avec la directrice et la responsable de pôle. • Gérer et animer les temps de préparation. • Servir, surveiller, encadrer et animer durant le temps de garderie et de centre de loisirs, • Assurer les trajets écoles/cantine ou écoles/garderie en toute sécurité. • Assurer la surveillance sur le temps du midi. • Assurer l'accompagnement des enfants lors des sorties à l'extérieur. • Entretenir son matériel. • Vérifier et rendre compte du bon fonctionnement des équipements. • Autres missions selon les nécessités de service en lien avec le pôle enfance et petite enfance. Temps de travail hebdomadaire : 35h Avantages sociaux : o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o CNAS au bout de 6 mois de mission PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du BAFD ou BPJEPS minimum ou équivalent • Expérience dans les fonctions similaires souhaitée • Permis B exigé (conduite de véhicule de service) • Qualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, capacité d'adaptation
En tant qu’Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l’acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l’amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l’organisation. - Bonne capacité d’adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (<15 kg). - Capacité à travailler dans l’urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Domino RH recherche activement un Intervenant Social H/F pour un contrat intérimaire à temps plein sur le secteur de Dinan. Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'accompagner un groupe de 6 jeunes âgés de 4 à 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. Vos missions principales seront : - Accompagner les jeunes dans leur quotidien (scolarité, loisirs, santé) - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet personnalisé - Assurer le lien avec les familles et les différents partenaires (école, services sociaux, etc.) - Veiller au respect des droits de l'enfant et à son bien-être Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire et vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à gérer les situations de stress. Vous justifiez d'une expérience significative ou vous souhaitez approfondir vos connaissances et compétences dans la protection de l'enfance Vous êtes une personne de confiance, capable de créer un environnement stable et rassurant pour les enfants. Vous savez faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité. Votre sens de l'écoute, votre patience et votre créativité sont vos atouts majeurs. Vous savez travailler en équipe et vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre adaptabilité et votre capacité à gérer les situations stressantes. Vous avez une connaissance approfondie des droits de l'enfant et des procédures de protection de l'enfance. Nous vous attendons pour collaborer et travailler ensemble!
Domino RH, votre partenaire en solutions RH , est à la recherche de Veilleurs de Nuit (H/F) diplômés pour rejoindre notre équipe dévouée. Vous êtes passionné par le travail social et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes vulnérables Alors, poursuivez votre lecture ! Vos missions principales seront de : - Travailler auprès d'un public vulnérable, apportant soutien et sécurité. - Surveiller les lieux et assurer la protection des résidents. - Prévenir les actes de malveillance et les troubles, pour garantir la tranquillité des lieux et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et coordonner avec les forces de l'ordre et les clients. - Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité, de protection et de prévention des risques. Nous proposons un planning adaptable selon vos disponibilités, en temps plein ou temps partiel. La rémunération est basée sur la Convention 66, avec Indemnité de Fin de Missions et Indemnités de Congés Payés. Chez Domino RH, nous valorisons la diversité et traitons toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes : - Disponible (horaire internat/externat) - A l'écoute et empathique - Autonome, capable de prendre des décisions éclairées - Rigoureux, avec une attention aux détails Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus ! C'est peut-être vous que nous cherchons. Venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime en nous rejoignant. Postulez dès maintenant et faites partie de notre histoire !
Description du poste : Notre agence R.A.S de SAINT MALO recherche des OPERATEURS LOGISTIQUE H/F pour notre client, spécialiste reconnu de la Supply-Chain E-Commerce et Retail, basé à Pleudihen. Description du poste :***Préparation des commandes internet***Etiquetage et/ou cintrage***Préparation expédition vers les magasins***Vérification produits - contrôle qualité***Réception des retours magasins et retours clients Vous êtes flexible au niveau des horaires / grande amplitude horaire Horaires de journée en fonction du service / exemple : 4h/12h - 6h30/14h - 7h/15h - etc... Salaire & Avantages :***11.88€/brut heure***+ IFM 10% + ICP 10%***Compte Epargne Temps (CET) 5%***Acompte de paie à la semaine si besoin***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Aides et de services dédiés à nos intérimaires FASST (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Description du profil : Nous recrutons avant tout des profils dynamiques, flexibles et disponibles ! :) Ayant le sens de l'esprit d'équipe !! Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
"""Pour une exploitation de 110 ha de culture maraichère de plein champ en agriculture biologique, vous assurerez la préparation des sols (binage, semis…) et la récolte des légumes (poireaux, choux fleur, pommes de terre, etc. …). Vous effectuerez les livraisons auprès de la coopérative. Vous pourrez également participer à l'entretien du matériel - PROFIL : Vous avez une expérience en conduite de tracteurs et d'engins agricoles, une formation en interne est possible - CONDITIONS : CDI 35 h/semaine. L'ANEFA Ille-et-Vilaine s'engage à garantir l'égalité des chances et à assurer un traitement non discriminatoire des candidatures transmises aux employeurs de notre Bourse d'Emploi."""
Nous recherchons pour notre partenaire un(e) AGENT DE MAINTENANCE (F/H). Vos principales missions seront : - Assurer la réparation, la maintenance et le nettoyage des différentes machines vendues à nos clients du secteur BTP. - Assurer le bon état des machines de production en interne : contrôle de l'état de fonctionnement des machines de production, anticipation des pannes, dépannage. - Gérer le stock de pièces détachées aux côtés du magasinier. - Respecter les normes en vigueur, les règles de sécurité et ergonomie de travail. Poste à pourvoir en CDD Horaires de travail en journéeCette offre est faite pour vous si vous : - Avez une expérience significative sur un poste similaire de type maintenance ou expérience industrie - Êtes rigoureux(se), autonome, polyvalent(e) grâce à vos connaissances en mécanique, électricité, électronique, informatique, automatisme - Êtes bienveillant(e) pour coopérer et travailler avec divers services Vous pensez être le profil idéal ? Alors n'hésitez plus ! Ce poste est peut-être fait pour vous.
- ATOUTS est un Groupement d'Employeurs, dont le cœur de métier est le recrutement de collaborateurs en CDI ou CDD, à temps partagé. Association partenaire des entreprises, notre ambition est de stabiliser votre parcours professionnel en vous proposant des contrats longue durée. Nous vous accompagnons dans le cadre de vos recherches en milieu industriel ou tertiaire, sur les bassins de Dinan / St-Malo et Vitré / Fougères.
