Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plouvien située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plouvien. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - Lannilis, 29 - GOUESNOU, 29 - PLABENNEC ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurez la vente de fruits sur notre stand en bord de route. Les tâches principales : - Mettre en place les produits sur le stand de vente. - Accueillir les clients. - Encaisser le montant des ventes. - Entretenir la présentation du stand. - Retirer les fruits trop abimés. - Ranger le stand en fin de journée. - Gérer la caisse et le fond de caisse. Une formation et un suivi seront assurés : Caisse, balance, TPE. Poste à pourvoir de dès maintenant. Horaires de travail : 8h30-19h00 réparti avec binôme du lundi au samedi (environ 3 jours de travail par semaine)
Nous recherchons pour compléter notre équipe de 11 personnes, 1 vendeur / vendeuse en CDI. Vous avez en charge la vente en magasin. Vous accueillez la clientèle, prenez les commandes, réalisez les ventes et encaissements. Vous préparez les sandwichs, la mise en place du magasin et le réassort. La maîtrise de la fabrication de crêpes serait un plus. Vous faites soit l'ouverture du magasin (6h20) soit la fermeture (20h) : pas de desserte de transport en commun possible sur ces horaires, nécessité d'avoir un moyen de locomotion Vous aurez un week-end de 4 jours toutes les quatre semaines. Prise de poste au 09 juin 2025.
Votre agence JobBox Brest recrute pour l'un de ses clients, un(e) magasinier H/F. Vos missions seront : -Prendre en charge la réception, le stockage, et la gestion des stocks. -Préparer les commandes et entretenir l'entrepôt Rémunération selon profil et expérience. Minimum 11,88EUR brut / heure Prise de poste dès que possible et sur du long terme Vous êtes organisé(e), dynamique et aimer le travail en équipe. Vous possédez le CACES 3 et êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateur. Vous appréciez le contact au quotidien avec les clients (toujours avec le sourire !) ! Vous êtes titulaire du permis B car des livraisons peuvent être amenées à être réalisées. Transmettez-nous votre candidature !
Sous l'autorité de la direction du Pôle Ressources, au sein d'un service « guichet unique service de proximité », nous recherchons un agent chargé de la gestion, du suivi des fichiers « usagers ». Il assure le suivi administratif. Vos missions : Mise à jour des données des usagers en amont de la facturation - Travail de fiabilisation des bases logicielles - Assurer l'accueil physique, téléphonique et électronique du public - Analyser la demande et apporter une réponse adaptée concernant les demandes de renseignements et les démarches administratives à effectuer - Gérer les réclamations - Assurer la gestion des contrats des usagers - Transmettre des informations de mise à jour aux communes et au service de gestion comptable. Compétences : Gestion administrative - Gestion comptable - Résolution de conflits Connaissances requises : Logiciels spécifiques de facturation - Logiciels de bureautique (tableurs et traitement de texte) - Compétences en accueil téléphonique, qualités relationnelles - Gestion de bases de données. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE - Cv + LETTRE DE MOTIVATION
MAISON DE L'EMPLOI DU PAYS DES ABERS
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Plabennec. Vous interviendrez également sur l'aire de Plouguerneau 1 fois par semaine (avec un véhicule de service). Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (Compétences en informatique) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien et la petite maintenance de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes, entretien espaces verts...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Poste Polyvalent CDI de 28h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 1491 € brut / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions
Missions : Sous l'autorité de la directrice adjointe, le Responsable de services assure l'organisation et la coordination des services EHPAD, Accueil de jour, Plateforme de répit spécialisés Alzheimer et FAM : Met en œuvre les projets de services validés par la direction. Garant de la mise en œuvre des projets individualisés des résidents/usagers Participe à l'évaluation des dossiers avant les admissions et coordonne les parcours des résidents au sein des dispositifs du Penty. Assure la mise en place des moyens les plus appropriés en réponse aux besoins des résidents. Participe aux réunions de coordination avec les familles et accueille les familles en relais de la Direction. Elabore et met en œuvre le projet de soin. Coordonne les soins avec les partenaires médicaux et paramédicaux. Veille au respect des règlementations en matière d'acte soignant et des procédures de gestion des risques. Encadre, anime et manage sur le terrain les équipes soignante et éducative. Gère le budget soin. Prise de poste mi juillet 2025 Temps de travail : Temps plein Diplôme et aptitudes recherchés : Cadre de santé ou CAFERUIS ou formation validée de coordination obligatoire Expérience d'au moins 5 ans dans une fonction d'encadrement DU de psychiatrie ou santé mentale ou Alzheimer apprécié Rémunération : CCN 51 - Rémunération brute mensuelle à partir de 2647,24 euros sans reprise d'ancienneté (reprise à hauteur de 50% de l'ancienneté acquise sur un même poste) + Prime Ségur au prorata du temps de travail Avantages : Cadre de travail agréable Equipes pluridisciplinaires engagées et volontaires Participation au plan de formation interne 1% patronal avec Action logement Activités sociales et culturelles dynamiques Chèque cadeaux - chèque vacances Restauration sur place : 2,91€/déjeuner Cotisation contrat mutuelle financée à hauteur de 60% Candidature : adresser cv et lettre de motivation, date limite de candidature : 30/06/2025
Notre entreprise de production de tomates sous serres recrute un(e) agent(e) logistique polyvalent(e) pour renforcer son équipe logistique. Vous aurez en charge la supervision logistique des chantiers de récolte et d'effeuillage. Précisément, vous effectuerez les convois de chariots entre la serre et les chaines de conditionnement ou le broyeur à feuilles. Vous serez amener à cercler les palettes, les préparer pour l'expédition. Vous aurez également en charge la gestion des déchets végétaux (préparer les bacs de déchets, les vider, etc). Vous serez également amené à participer directement aux activités de récolte et d'effeuillage. Vous êtes rigoureux(euse), autonome, réactif(ve), observateur(trice) et énergique. Vous êtes prêt(e) à vous adapter rapidement à un environnement de travail dynamique. Ce poste est fait pour vous ! Vous disposez impérativement d'une première expérience en logistique et vous possédez idéalement vos CACES 1 3 5. Le poste est à pourvoir en CDD, temps plein (35h), pour une durée de 7 mois. Les horaires de travail s'entendent du lundi au vendredi, de 8h à 17h. L'entreprise est accessible par les transports en commun. Poste à pourvoir rapidement
Le Service Régional de l'Alimentation (SRAL) concourt, au sein de la DRAAF, à la mise en œuvre de la politique de l'alimentation. Le SRAL, composé de 30 agents, est organisé autour de 3 pôles. Son pôle santé du végétal est constitué de 18 agents répartis sur 2 sites : Brest et Rennes. Il cherche à recruter un inspect(rice)eur en qualité et santé des végétaux pour son site de Brest à partir du 1er septembre pour une durée de 3 mois. Objectif du poste : Sous l'autorité de la cheffe de pôle végétal l'inspect(rice)eur est chargé(e) de la prise en charge d'inspections dans le domaine des intrants. Une partie des missions est consacrée à la réalisation de ces inspections sur le terrain, afin de vérifier les conditions d'utilisation des produits phytopharmaceutiques par les professionnels. L'autre partie est consacrée au travail administratif (saisie de rapports, courriers, organisation de tournées, archivage). Description des missions : Inspect(rice)eur phytosanitaire sera chargé(e) de : Préparer et envoyer les courriers d'avis de passage Réaliser des inspections sur le terrain en binôme avec un inspecteur expérimenté Rechercher des autorisations de mise sur le marché des produits phytopharmaceutiques dans une application métier (EPHYANSES) Rédiger des rapports et courriers d'accompagnement Saisir dans la base de données métier (RESYTAL) les suites des contrôles Renseigner des tableurs EXCEL sur le suivi des inspections. Archiver des dossiers pour la santé végétale. Champ relationnel : - Inspecteurs intrants et agents du Service - Exploitants agricoles et entreprises de prestations de services. Savoirs : Maîtrise des outils informatiques (EXCEL, WORD, PUBLIPOSTAGE) Connaissances agronomiques et/ou milieu agricole Connaissance du déroulé d'un contrôle Savoir-faire : Travail en équipe Autonomie et esprit d''initiative Réactivité Rigueur Adaptation face à divers interlocuteurs professionnels Sens du relationnel et du dialogue
La Draaf est le service régional en Bretagne du ministère en charge de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire. Elle décline les politiques publiques de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt. Son siège se situe dans le quartier dynamique de Beauregard au nord-ouest de Rennes La Bretagne est une importante région de productions végétales. Elle est au 1er rang pour les légumes : choux-fleurs, artichauts, échalotes, épinards, tomates.
Nous recherchons pour l'un de nos clients UN.E PREPARATEUR AUTOMOBILE (H-F) Vous intégrez un groupe familiale multi-sites et vous travaillez pour l'une de leurs entités sur le secteur de Brest en renfort dans l'équipe. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et déplacer les véhicules. - Contrôler l'état des véhicules, - Assurer la remise en état des véhicules : nettoyage intérieur et extérieur, vérification de la pression des pneus, remplacement des pneumatiques si nécessaire, etc. (prévoir le port de charges). Prise de poste dès que possible. 39h/semaine Horaires de journée. Prise de poste de suite et sur du long terme. Rémunération : 12,23EUR/h brut + tickets restaurant . Nous recherchons un profil autonome, sérieux et minutieux qui se projette sur du long terme. Une première expérience est demandée en préparation ou nettoyage dans le domaine professionnel.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Poste basé à Le Drennec Au sein de la structure d'accueil de loisirs/accueil périscolaire, l'agent d'entretien et de restauration effectue le service des repas/goûter en salle auprès du public, et participe à la remise en ordre de la salle à l'issue du temps de repas. L'agent d'entretien et de restauration est le garant du bon fonctionnement du service de restauration collective accueillant le public. Il effectue également l'entretien des locaux dans les espaces collectifs et sanitaires du site, dans le respect des protocoles d'hygiène en vigueur. MISSIONS : Restauration collective : - Veiller à l'organisation de l'acheminement et la réception des repas - Vérifier les livraisons (quantités et qualité) ; - Assurer le respect de la chaîne du froid et de conservation des aliments ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité ; - Contrôler et assurer le tracing des températures des réfrigérateurs et des produits - Préparer la salle et les tables ; - Servir les plats et accompagner les enfants dans leur repas - Desservir, nettoyer les tables et remettre la salle en état. - Faire remonter les informations à la direction de l'ALSH. Nettoyage des locaux : - Signer les protocoles une fois le travail réalisé ; - Nettoyer et désinfecter le matériel (four, frigo, micro-onde, plan de travail, etc.) et la vaisselle ; - Ranger les produits utilisés dans des espaces adaptés ; - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation afin d'effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ; - Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits ; - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à la directrice de l'ALSH ; - Nettoyer l'ensemble des surfaces avec le matériel adapté des différents lieux de vie de l'ALSH (sanitaires, salles d'activité, bureau des animateurs, salle de sieste, hall d'accueil) ; - Nettoyer les jeux et le matériel une fois par an - Gestion du linge (lessive/séchage/rangement) - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation afin d'effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ; - Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits ; - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au directeur/trice. COMPETENCES : Connaissances : - Connaissances des règles d'hygiènes et de sécurité - Connaissance technique des produits et des matériels d'entretien ; - Connaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et des produits ; - Connaissance du développement (physique, moteur et affectif) de l'enfant - Connaissance du fonctionnement et des missions d'un ALSH. Compétences techniques : - Réceptionner et contrôler des produits (quantité, conformité, état, ...) - Accueillir un public - Réaliser un service en salle - Entretenir des locaux - Nettoyer du matériel ou un équipement - Ranger une réserve - Organiser méthodiquement son travail en fonction de l'organisation du service et des consignes orales ou écrites ; Aptitudes comportementales et relationnelles : - Sait faire preuve de rigueur afin de respecter les procédures d'entretien - Dispose d'un sens de l'organisation afin de prioriser les tâches à faire Profil du candidat attendu : Diplômes demandés : - CAP/BEP : CAP restaurant ou BEP hôtellerie-restauration - Formation exigée : Certification HACCP Conditions : Temps de travail : 85.5 heures de travail sur la période. Type de contrat : CDD du 4 août au 29 août 2025 Salaire : Coefficient 265 selon la convention collective Eclat, 12.47 €brut/heure
Recherche agent(e) d'entretien des collectivités sur le secteur le sud de la CCPI : Le Conquet, Plougonvelin, Locmaria-Plouzané ainsi que Ploumoguer jusqu'à Plouarzel. vous serez mis à disposition auprès de la collectivité pour divers entretien d'espaces verts et communaux. merci de contacter votre conseiller France Travail pour obtenir un PASS IAE venez participer le 27 mai à la Matinale de recrutement avec l'Association intermédiaire Le RAIL Emploi Services à la mairie du Conquet de 9h15 à 12h.
--> CDI - Temps plein (39h) / --> Secteur : Brest et les alentours Vous aimez le travail manuel, les environnements techniques, et vous avez envie de contribuer à l'innovation dans le monde agricole ? Rejoignez L'ÉLÉOUET, entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa proximité avec les éleveurs depuis plus de 50 ans ! --> Vos missions Au sein de notre équipe Montage, vous intervenez directement chez nos clients pour : Installer des robots de traite, salles de traite et équipements d'élevage innovants selon les plans et instructions techniques ; Réaliser les raccordements mécaniques, électriques et hydrauliques ; Vérifier la conformité et la qualité du montage avant livraison et sasurer la mise en service des installations ; Travailler en lien avec les autres équipes techniques et le service logistique. Vous serez l'un des acteurs clés du bon déroulement des chantiers, dans un environnement alliant technique, autonomie et relation client. --> Profil recherché Formation technique (CAP/BEP/Bac pro en électromécanique, électricité, maintenance ou équivalent) Compétences en montage, câblage, mécanique ou hydraulique Rigueur, sens du service, autonomie sur chantier --> Les + de L'ÉLÉOUET Véhicule de service mis à disposition Indemnisation des repas via note de frais Mutuelle prise en charge à 50 % Prime de partage de la valeur en fin d'année en cas de bénéfice Esprit d'équipe, entraide, et bonne ambiance de travail
Intermarché PLABENNEC recherche un(e) employé(e) commercial(e) dans le secteur liquides. Son rôle : - Prépare les propositions de commande de réapprovisionnement, effectue les comptages périodiques. - Dispose et présente les articles dans les rayons. Assure l'information des prix en rayon, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. - Assure la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. - Répond aux demandes ponctuelles des clients.
Au sein de l'établissement "Le Penty à Lilia", vous viendrez en aide au cuisine pour l'assemblage des pizzas (vous n'aurez pas à faire les préparation et les garnitures). Vous êtes débutant(e) ou vous avez une première expérience en restauration. Vous travaillerez du mercredi au dimanche entre 14h30 et 23h. Votre poste se déroule en 2 temps : 14h30 - 16h45 : confection (assemblage) des pizzas et livraison et réassort du kiosque en centre bourg de Plouguerneau, Puis pause d'1 heure 17h45 - 22h45 : confection des pizzas, vente/encaissement, entretien de votre poste de travail, du labo de préparation Possibilité d'être formé(e) en interne sur le poste (développement de compétences) Nous proposons dans un premier temps un contrat saisonnier. Autre contrat possible par la suite selon l'activité et motivations du candidat(e) Nous sommes très attachés au respect de nos valeurs d'entreprise, soit : bienveillance, entraide, tolérance, conscience environnementale, valorisation des richesses de notre terroir breton, esprit de famille. .
Basée dans le Nord Finistère, à Plouguerneau, notre entreprise familiale est spécialisée dans la production de Pizzas composées essentiellement de produits locaux. Nous recherchons des profils de personnes motivées, consciencieuses et minutieuses. Nous sommes très attachés au respect de nos valeurs d'entreprise, soit; bienveillance, entraide, tolérance, conscience environnementale, valorisation des richesses de notre terroir breton, esprit de famille
Au sein d'une équipe composée de 4 agents et sous la responsabilité du directeur du pôle Ressources et Moyens, vous concevez et proposez une politique d'optimisation des ressources humaines de l'établissement en lien étroit avec le DGS et animez et évaluez sa mise en œuvre. Vous pilotez la politique de développement RH de l'établissement (statut public/privé) et supervisez la gestion administrative du service commun RH. Le service commun ressources humaines, créé entre la communauté de communes et deux communes membres, assure la gestion de 290 agents permanents et non permanents répartis en 6 filières et relevant du statut de la fonction publique et de deux conventions collectives (Déchets et Eau/Assainissement). Vos missions : Pilotage de la gestion administrative et statutaire : Conseiller les élus et la direction générale - Piloter et accompagner la mise en œuvre de grands projets RH en lien avec la Direction Générale - Mettre en œuvre les modalités de gestion des carrières - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de rémunération - Veiller à l'application des dispositions statutaires, législatives, réglementaires, jurisprudentielles et analyser les évolutions de la réglementation - Préparer les délibérations - Piloter le rapport social unique, accompagner les démarches de développement de l'égalité professionnelle. Gestion des emplois et développement des compétences : Mettre en œuvre une gestion prévisionnelle des emplois - Identifier les besoins de la collectivité et les ressources (effectifs, emplois, compétences) - Concevoir /mettre à jour les fiches de poste - Organiser et piloter les procédures de recrutement (mobilité externe et interne) - Définir les orientations du plan de formation - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du schéma de mutualisation - Définir et piloter le dispositif d'évaluation du personnel. Accompagnement des agents et des services, animation du dialogue social : Accompagner l'équipe de direction et les encadrants de proximité dans leur fonction de management - Accompagner les agents dans la conduite au changement et dans leur souhait d'évolution professionnelle - Mettre en œuvre les règles relatives à la santé et la sécurité au travail, et à la prévention des risques, accompagner les reclassements, garantir une politique de santé et de sécurité auprès du personnel en lien avec le chargé de prévention - Aider à la préparation des instances paritaires - Ecouter et apprécier les difficultés individuelles et collectives (conflits, revendications.) - Prévenir et gérer les contentieux du personnel et mener des actions de médiation. Pilotage de la masse salariale : Organiser la procédure d'élaboration du budget RH - Piloter et contrôler la masse salariale et les crédits de personnel - Concevoir et mettre en place des outils de pilotage RH et d'aide à la décision (tableaux de bord et prospective financière). Assurer la gestion et l'animation de l'équipe : Piloter, organiser et suivre les activités et absences des agents du service - Animer des réunions de service - Conduire les entretiens professionnels. Organiser le fonctionnement du service commun RH : Piloter la gestion administrative des communs membres - Organiser les échanges avec les DGS des communes relevant du « service commun » en lien avec le/la gestionnaire ressources humaines - Contribuer à développer une culture RH commune entre les communes membres - Promouvoir et développer le service commun RH sur le territoire. Information et communication RH - PRISE DE POSTE 1er Septembre 2025 - CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 3 juillet
Au sein de la collectivité, vous assurez la restauration, l'aménagement et l'entretien des espaces naturels sensibles gérés par la CCPA ainsi que l'entretien des sentiers communautaires (vélo routes, boucles de randonnées). Vous procèdez également, selon les besoins, à la pose de différents équipements (poteaux et ganivelles pour la stabilisation des dunes, barrières, chicanes et bornes sur les sentiers.). Vos missions : Restaurer et entretenir les différents sites / sols : Identifier le type et le lieu d'intervention à partir du listing des actions à réaliser et préparer le matériel - Manœuvrer et conduire des engins (tracteur, mini pelle, dumper, compacteur.) - Effectuer des opérations de débroussaillage, fauchage, arrachage puis exportation de la végétation fauchée, étrépage (décapage de la couche superficielle du sol), arrachage d'espèces invasives, bûcheronnage et élagage - Manipuler des charges (matériel, bois.) - Effectuer des petits travaux de voirie (terrassement, empierrement, busage) - Effectuer la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare.). Mettre en place les équipements sur les espaces naturels et les sentiers : Effectuer le repérage des sentiers - Poser les panneaux de signalétique - Installer les équipements spécifiques (canalisation du public, tables, bancs, ganivelles pour la stabilisation des dunes). Effectuer la maintenance matérielle préventive/curative de premier niveau : - Entretien du matériel (fourgon, tracteur, outils tractés, tronçonneuse, débroussailleuse, .) - Collecter manuellement les macro-déchets sur le site (ENS, sentiers, vélo route.). Activités associées ou secondaires : Evaluer la qualité des sites en les parcourant - Réaliser le suivi naturaliste et technique avec le responsable du service - Informer les usagers. COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES : - Utilisation d'outils d'abattage et d'élagage - Conduite d'engins - Entretien, maintenance du matériel et des équipements - Santé et sécurité au travail - Suivi naturaliste - Connaissance du territoire de la CCPA - Lecture de plan - Caractéristiques des écosystèmes - Bases naturalistes et règlementaires sur les espaces naturels et les espèces qu'ils abritent - Méthodes de signalisation de circuits de randonnée - Réglementation en matière de sécurité des usagers - Techniques de taille de végétaux - Techniques de port de charge - Notions en petits travaux de voirie - Notions en menuiserie - Eléments de base en maçonnerie - Techniques d'utilisation et d'entretien du matériel (tronçonneuse, débroussailleuse, élagueuse). QUALITES PERSONNELLES / COMPETENCES COMPORTEMENTALES : - Agir et travailler sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision - Entretenir l'activité collaborative (mails, réunions, échanges informels) - Partager ses informations avec les collaborateurs concernés - Maintenir des relations cordiales avec ses collègues de travail. CARACTERISTIQUES ET CONDITIONS PARTICULIERES : Titulaire d'un permis de conduire B, C, EC et CACES interne PRISE DE POSTE 1er Septembre 2025 - Transmettre votre CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 3 JUILLET
Rejoignez notre équipe et vous n'aurez jamais l'impression de travailler ! A la recherche d'un emploi, en pleine réorientation ou envie de travailler dans un cadre exceptionnel avec une équipe au top ? La Crêperie du Pont agrandit son équipe et recherche son/sa nouvelle serveur(se) : avec une motivation débordante, une bonne humeur imperturbable, un esprit d'équipe entraînant et une envie de bien faire à toute épreuve. Débutants acceptés ! Vos missions : - Mise en place de votre salle - Accueillir les clients et les installer - Présenter la carte et les suggestions du chef de cuisine - Prendre les commandes - Servir vos clients - Encaissement Profil : - Vous avez une expérience dans l'hôtellerie restauration et/ou avec la clientèle ; - Vous êtes rigoureux et autonome, et aimez trouver des solutions aux problèmes ; - Travailler au bord de l'eau vous fait rêver ; - Vous avez un humour débordant ? (Oui ! on travaille, mais on peut rigoler de temps en temps tant que le travail est achevé et les clients satisfaits !) - Disponible les midis et soirs, le week-end et les jours fériés, horaires flexibles Avantages : - 2 jours de repos dans la semaine - Plateaux repas préparé par notre notre chef cuisinier est au top - Pourboires - Primes Possibilité d'autres contrats par la suite selon l'activité
Nous recherchons pour une exploitation maraîchère spécialisée en production de tomates et concombres sous serres plusieurs personnes pour compléter l'équipe. Vos missions : Cueillette et effeuillage des plants. Profil : Esprit d'équipe et Dynamisme - Vous travaillez du lundi au vendredi midi - possibilité de déjeuner sur place - DEBUTANTS ACCEPTES - Pas de logement sur place - Formation en interne - Moyen de déplacement à prévoir pour se rendre à la serre - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE - CV
Vous serez en charge de l'approvisionnement des lignes de production au sein d'une industrie agro-alimentaire. Suivant les commandes passées par les clients de l'entreprise ( France ou Export ) . Au sein de votre poste vous devrez effectuer du conditionnement, de la préparation de cartons, utiliser la scotcheuse, effectuer l'enrubannage des colis. Respect des normes d'hygiène et de sécurité à prévoir. Rémunération selon profil et expérience, 11,88EUR/h brut et primes diverses. Poste à pourvoir dès que possible. Vous êtes flexible sur les horaires, les 2*8 ou 3*8 vous plaisent. Vous aimez le travail en équipe et l'environnement industriel. Ce poste est fait pour vous. Mobilité souhaitée avec un véhicule car usine non desservie par les transport en commun.
Nous recherchons un assistant RH pour une mairie du pays des abers. Sous la responsabilité du Directeur général des services et en collaboration avec la chargée des Ressources Humaines, l'assistant Ressources Humaines assure le traitement et la gestion administrative en matière des ressources humaines. Vos missions : Gestion des carrières : Assurer le suivi de carrière des agents et rédiger les actes administratifs se rapportant aux différentes étapes de la carrière - Procéder à la reprise des services antérieurs des agents stagiaires - Assurer le suivi et rédiger les arrêtés de régime indemnitaire - Collaborer à la mise en œuvre et au traitement administratif de l'évaluation annuelle des agents - Tenir et mettre à jour les dossiers individuels des agents - Préparer et instruire les dossiers de retraite - Concevoir et mettre à jour des tableaux de bord. Gestion des contractuels : Elaborer les contrats de travail et les avenants - Prépare et délivrer des attestations employeurs. Gestion de la paie : Préparer, suivre le calcul de la paie - Saisir les éléments de gestion administrative du personnel dans le progiciel paie/carrière (variables mensuelles) - Réaliser, transmettre et suivre la DSN et les autres déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles. Assurer le traitement comptable de la paie. Gestion administrative du temps de travail : Contribuer à la mise en œuvre des dispositifs internes du temps de travail (temps partiels, ARTT, annualisation, congés, autorisations d'absences, compte-épargne temps) - Mise à jour du logiciel : création suivi et suppression des agents, gestion des droits, actualisation des horaires, accompagnement des agents. Gestion administrative de la protection sociale des agents : Mettre en œuvre la réglementation relative à la protection sociale : congés maladie, accidents de service, maternité, médecin préventive, invalidité etc - Instruire les dossiers auprès des instances et organismes (statutaire et prévoyance), conseil médical, médecins agréés, FIPHFP etc. Assurer le suivi des formations des agents : Informer en fonction de leurs demandes les agents et responsables des dispositifs de formation et des stages disponibles - Inscrire et suivre les inscriptions des agents auprès des organismes de formation, en particulier le CNFPT - Tenir à jour des tableaux de bord de suivi des formations et du budget de formation - Elaborer le plan de formation SAVOIR FAIRE : Très bonnes connaissances du statut de la fonction publique territoriale Maîtrise des tableurs et progiciels paie et carrière - Bonnes capacités de rédaction administrative - Savoir lire et analyser des textes réglementaires. SAVOIR ETRE : Identifier les priorités et organiser son activité en tenant compte des échéances - Etre rigoureux dans la conduite des dossiers - Etre force de propositions et capacités d'initiative sur un poste relativement autonome - Savoir renseigner et conseiller - Sens des relations humaines et discrétion professionnelle. Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas examinées. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE - CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE : 03 07 2025
Poste d'Animateur.trice enfance sur les communes : PLOUDANIEL / LE DRENNEC Dans le cadre de son activité en lien avec les collectivités de Ploudaniel et Le Drennec, l'association EPAL recrute un.e animateur.trice enfance pour des temps périscolaire et extrascolaire en CDI à temps partiel à pourvoir dés que possible. L'animateur/animatrice enfance a pour missions d'animer et d'encadrer des projets d'animation à destination du public accueilli. Il garantit la sécurité physique, morale et affective des mineurs, en leur proposant des espaces et des animations adaptées. En lien avec le projet éducatif du secteur, l'animateur/animatrice participe à la création et la mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil. Missions : Animation du public : - Accueillir les enfants et les familles - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Encadrer et animer l'ensemble des temps d'accueil, d'animation et de vie quotidienne. - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités. Participer à la vie du centre : - Participer à l'élaboration de programmes d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure - Assurer la préparation, l'organisation et le rangement des animations. - Être force de proposition dans la mise en place du projet et dans l'organisation de séjours de vacances - Animer et encadrer des séjours de vacances - Être garant du respect par le public des règles de vie sociales définies en équipe - Participer avec l'équipe et le public à la bonne tenue des locaux dans l'objectif d'avoir un lieu sécurisant et accueillant. Connaissances : - Connaître les besoins et des capacités psychomotrices de chaque tranche d'âge du public mineur. - Connaître la réglementation d'un accueil collectif de mineurs Compétences techniques : - Maîtriser les différents supports et thématiques d'animation - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animations. - Être force de proposition d'animations - Être capable d'adapter son animation face à un imprévu - Savoir gérer un groupe d'enfants afin de garantir la sécurité physique et affective de ceux-ci Aptitudes comportementales et relationnelles : - Participer activement et positivement aux temps d'équipe - Adopter une posture bienveillante et accueillante avec le public et ses collègues - Adopter une attitude ouverte, curieuse et créative - Savoir faire preuve d'esprit critique sur sa pratique Organisation du poste : - Ploudaniel : Animateur.rice sur du temps périscolaire (matin et soir en période scolaire) ) - Le Drennec : Animateur.rice les mercredis et vacances scolaires de l'année scolaire - Temps de préparation Candidatures (CV + lettre de motivation) Date limite des candidatures : 30 juin 2025
En toute autonomie vous êtes chargé(e) d'approvisionner votre rayon et de la rotation des produits. Les horaires : Lundi : 14h15-19h15 Mardi : 13h00-17h30 Mercredi :14h00-19h15 Jeudi:14h00-19h15 Vendredi:9h00-13h30 15h30-19h30 Samedi : 9h00-13h30-15h30-19h15
Intermarché PLABENNEC recherche un employé commercial HF au rayon DPH et Animaux en cdd pour renforcer son équipe. Son rôle : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, mentions obligatoires) - Remonte les bons de livraison au service comptable - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, assure leur rangement et leur propreté - Respecte les règles d'hygiène et qualité - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients - Respecte les règles de sécurité Formation en interne
INTERMARCHE 80 SALARIES
Intermarché PLABENNEC recherche un employé commercial HF au rayon épicerie en cdd (remplacement congé parental). Son rôle : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, mentions obligatoires) - Remonte les bons de livraison au service comptable - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, assure leur rangement et leur propreté - Respecte les règles d'hygiène et qualité - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients - Respecte les règles de sécurité Formation en interne
À propos de la mission - Effectuer l'installation et la pose d'ITE selon les spécifications du projet - Travailler en équipe pour garantir un travail de qualité et respecter les délais - Utiliser les outils et les équipements appropriés en toute sécurité - Assurer la propreté du chantier avant, pendant et après les travaux Profil recherché - Expérience préalable dans la pose d'isolation thermique, de préférence dans le secteur du bâtiment. - Connaissance des matériaux d'isolation et des techniques d'installation. - Capacité à lire et à interpréter les plans et les spécifications. - Compétences en travail d'équipe et en communication. - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes de sécurité.
Vous êtes chargé(e) d'accueillir, renseigner et servir les clients ainsi que d'effectuer la mise en rayon des produits. Vous gérez la rotation des stocks et leur DLC en toute autonomie.
Au sein d'une équipe structurée de 5/6 personnes, vous participez à la préparation des commandes drive de nos clients. Ce poste nécessite de la rapidité, de la précision mais aussi de la bonne humeur pour intégrer une équipe dynamique et accueillir les clients avec le sourire.
Dans le cadre du développement de notre magasin, nous renforçons notre équipe par l'embauche d'une personne à temps plein ou en temps partiel (80%) en CDI Vous avez une réelle sensibilité aux produits biologiques, vous appréciez la polyvalence, le travail en équipe, Rejoignez-nous ! Vos principales missions : - Réceptionner la marchandise, gérer l'espace de vente et la bonne tenue du magasin - Accueillir vos clients avec bonne humeur et sourire jusqu'à leur encaissement - Développer votre connaissance produits et assurer un conseil de qualité - Assurer une tenue des rayons attractive et commerciale Votre profil : Si vous avez une expérience réussie de 1 an minimum dans la distribution alimentaire et/ou un magasin spécialisé et/ou la restauration, vous êtes le (la) candidat(e) que nous cherchons. L'expérience de la vente en magasin bio et la connaissance des produits biologique seraient un plus. Votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de vous investir pleinement dans l'équipe du magasin. Horaires : 35h réparties sur 4,5 jours. Embauche à 8h00. Pas de travail le dimanche ni les jours fériés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
ASSIST SECURITE recherche un rondier intervenant Vos missions seront : - effectuer des rondes de surveillance pour prévenir des malveillances et des risques, - intervenir pour effectuer une levée de doute; - détecter l'origine de l'alarme; - prévenir ou à faire prévenir les services ou personnes concernés en mesure de faire cesser le trouble Vous utilisez le véhicule de service pour effectuer des rondes, Vous avez idéalement votre permis depuis au moins 3 ans. Vous intervenez de jour ou de nuit, planning au mois Vous avez la carte professionnelle Agent(e) de prévention et de sécurité à jour.
Activités de sécurité privée
Nous recherchons pour un restaurant de Pizzas, burgers, paninis, à emporter ou livrés à domicile, une personne pour complèter l'équipe. Vous effectuez la livraison en voiture et/ou l'accueil clientèle, snacking et/ou l'aide en cuisine. Vous travaillez le vendredi - samedi et dimanche. L'amplitude horaire 17 H 30 - 23 H 00 - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE - CV
Recherche un animateur pour une colo à Val Cenis . Groupe de 20 jeunes de 12-15 ans. Dates du 19 au 27 juillet Activités : via ferrata, randonnée, grand jeu , veillées , piscine, parc aquatique, baignade dans les lacs ................. Du fun et des souvenirs inoubliables pour les jeunes . Salaire CEE : 550 € net
Recherche animateur dynamique avec ou sans diplôme mais plein d'imagination, créatif ou sportif pour donner vie aux temps périscolaires. Sur les temps périscolaires, mercredis , vacances responsable du pôle 2-5 ans, sur le temps de midi animatrice 6-12 ans Lundi 7h30-10h15/12h-13h30/16h15-18h30 Mardi 7h30-11h30/12h-13h30 16h15-18h30 Mercredi 7h30-17h Jeudi 7h30-9h // 16h15-18h30 Vendredi 12h-13h30 16h15-19h00 Aux vacances 35h sur 4 jours. Remplacement congé maternité. Les enfants accueillis ont entre 3 et 12 ans.
Description du poste Rejoignez l'équipe Grands Projets et participez à des missions stratégiques dans le domaine de la sécurité pour des clients prestigieux. En tant que Responsable Projets Défense, vous serez un acteur clé dans la mise en œuvre de systèmes de sûreté et de sécurité, en collaboration avec nos équipes et nos clients. Vos missions si vous l'acceptez : * Mise en service et paramétrage de systèmes de sécurité : vidéosurveillance, contrôle d'accès, détection intrusion, avec tests fonctionnels. * Formation des utilisateurs pour garantir une prise en main optimale des solutions déployées. * Conseil et accompagnement clients : être à l'écoute, comprendre les besoins et remonter les informations à votre hiérarchie pour adapter les solutions proposées. * Garant de la satisfaction client : vous assurez une gestion rigoureuse des projets et des relations de confiance avec nos partenaires. Qualifications Et si c'était vous ? * Vous êtes diplômé(e) en électronique ou électrotechnique et avez au moins 3 ans d'expérience dans l'installation ou la maintenance de systèmes de sécurité en courant faible. * Vous maîtrisez les solutions de sûreté telles que GENETEC , Milestone , Nedap , Vanderbilt , Castel , Stentophon . * Vous avez une bonne maîtrise des réseaux IP et de la Fibre Optique , indispensables pour le déploiement de solutions complexes. * Vous êtes à l'aise avec l' électronique (bus RS485/232, relais, collecteurs ouverts, boucles équilibrées). * Autonome, rigoureux et impliqué(e) , vous savez prendre des initiatives et gérer des projets dans des environnements exigeants. * Vous avez un bon sens du relationnel , et êtes capable de gérer les relations clients avec professionnalisme et de garantir leur satisfaction.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans le secteur de la propreté. Nous proposons des prestations qualitatives à notre clientèle. Actuellement à la recherche active d'un(e) agent(e) d'entretien en CDD à temps partiel chez l'un de nos clients situé à LE FOLGOET. - Contrat : CDD - Planning : du lundi au samedi - Horaires : lundi, mardi, jeudi, samedi : 05h15-08h30, mercredi et vendredi : 05h30-08h45 et les samedis semaines paires : 15h30-17h15. Vous interviendrez dans une surface de vente pour y effectuer le nettoyage. Vos missions seront de : - Préparer son matériel, - Balayer, aspirer et nettoyer les sols, - Passer l'autolaveuse, - Effectuer des auto-contrôles de ses tâches, - Gérer l'état de son matériel, - Rendre compte à son chef d'équipe. Vous travaillerez en équipe et en autonomie, vous serez en contact direct avec les titulaires de la surface de vente. Vous véhiculerez les valeurs de l'entreprise avec votre profil : - Soucieux(se) de la satisfaction client, - Sociable, - Attentif(ve) aux consignes, - Autonome, - Motivé(e), - Minutieux(se), - Rigoureux(se), - Organisé(e), - Force d'adaptation. Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et adressez nous votre candidature.
À propos de l'entreprise AGRIMER : Nous sommes une entreprise leader dans la transformation d'algues bretonnes, spécialisée dans la valorisation de ces ressources (agriculture, cosmétique, nutrition et pharmacie). Afin de garantir la satisfaction de nos clients et de maintenir notre réputation d'excellence, nous recherchons un Contrôleur Qualité (H/F) pour rejoindre notre équipe. Missions : Sous la responsabilité du Responsable Q.H.S.E, en tant que Contrôleur Qualité, vous serez responsable de : 1. Contrôle des Composants / Vide de ligne : - Vérifier que les composants présents sur la ligne de production sont conformes à la documentation - Autoriser le démarrage des lignes de conditionnements selon le résultat du contrôle de démarrage 2. Contrôle des Produits Finis au cours du conditionnement : - Assurer le contrôle qualité des produits finis en sortie de ligne de production - Effectuer des tests et des inspections pour garantir que les produits répondent aux exigences réglementaires et aux standards de qualité de l'entreprise 3. Respect des Exigences Clients : - S'assurer que les produits sont conformes aux spécifications des clients 4. Conformité aux Normes de Qualité : - Veiller au respect des normes de qualité internes et externes (ISO, BPF, etc.) - Alerter de toute anomalie/problématique terrain - Participer au tri des marchandises non conformes 5. Documentation et Rapports : - Compléter les rapports de contrôle qualité Profil recherché : - Formation : Sans objet - Expérience : Débutant accepté. Une expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur agroalimentaire, cosmétique ou pharmaceutique serait un plus - Compétences / Soft-skills : - Attention aux détails : Capacité à remarquer les petites variations ou les défauts dans les produits ou les processus, et à les documenter de manière précise - Rigueur : Capacité à suivre des procédures strictes et à respecter les normes de qualité établies pour garantir la conformité des produits - Communication : Capacité à communiquer de manière claire et efficace avec les membres de l'équipe pour signaler les non-conformités - Travail en équipe : Capacité à collaborer avec différents départements et à travailler en harmonie avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de qualité et de production - Gestion du temps : Capacité à gérer efficacement son temps pour prioriser les tâches, respecter les délais et maintenir un flux de travail efficace - Persévérance : Capacité à persévérer face aux défis et aux obstacles rencontrés dans le processus de contrôle qualité, en restant concentré sur l'objectif final d'assurer la qualité des produits - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la qualité Avantages sociaux : Titres restaurant, Mutuelle prise en charge à 100 % Horaires de travail : 38 h/semaine, en journée. Lundi au jeudi : 8 h 00 - 12 h 00 et 13 h 00 - 17 h 20. Vendredi : 8 h 00 - 14 h 20. Rejoignez AGRIMER pour contribuer à la création de produits cosmétiques de haute qualité qui font la différence pour nos clients à travers le monde.
Spécialisée dans le développement de produits à base d'actifs marins pour les secteurs de la cosmétique, de l'agriculture et de la diététique. AGRIMER est la seule société bretonne à intégrer la filière complète. Nous maîtrisons la récolte des algues, leur transformation et leur valorisation en actifs marins, la formulation, la fabrication et le conditionnement sur notre site de 7500m². Nous innovons de façon continue avec la création d'actifs brevetés, de nouvelles galéniques
LA SOCIETE AGRIMER AGRIMER est spécialisée dans le développement de produits à base d'actifs marins pour les secteurs de la cosmétique, de l'agriculture et de la diététique. Nous maîtrisons la récolte des algues, leur transformation et leur valorisation en actifs marins, la formulation, la fabrication et le conditionnement sur notre site de 7500m². Nous innovons de façon continue avec la création d'actifs brevetés, de nouvelles galéniques, tout en valorisant un savoir-faire traditionnel local. Notre portefeuille de marques client couvre tous les circuits de distribution de cosmétiques : sélectif, parapharmacie, professionnelle, DNVB... Labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant (EPV), la société est reconnue pour son savoir-faire d'excellence à la Française. Si vous aussi, vous partagez ces valeurs d'innovation, de développement durable, de qualité et d'authenticité, vous trouverez dans notre entreprise un contexte de travail motivant et convivial, dans un cadre magnifique proche de Brest et à quelques encablures de la mer. Pour soutenir notre développement, nous recherchons un/e Responsable commercial/e France et Export en CDI. LES MISSIONS Dans le cadre de son développement sur le marché cosmétique et tout particulièrement dans les ingrédients actifs sous la responsabilité du directeur commercial, vous aurez pour principales missions : - Gérer et développer un portefeuille de clients existants France et Export - Répondre aux demandes commerciales, techniques, réglementaires, etc. des distributeurs et des clients directs à l'international, avec le support des équipes internes - Prospecter et identifier les opportunités d'affaires, - Construire, transmettre et conclure des propositions commerciales en accord avec la stratégie de l'entreprise, - Assurer la veille marché et être force de proposition, - Rédiger des rapports d'activité et suivi analytique - tableau de bord régulier à la direction pour assurer les objectifs de performance et la rentabilité, - Participer à des salons professionnels en France et à l'étranger LE PROFIL - De formation supérieure scientifique idéalement complétée par une formation ou expérience commerciale - Doté(e) d'une première expérience professionnelle (minimum 3 ans) dans le domaine cosmétique, chimie ou parfumerie en B to B. - Très bon relationnel, capacité d'organisation et sens de la négociation. - Très bonne expression orale et écrite Français/Anglais. Une troisième langue serait un plus. - Être animé(e) d'une passion et une bonne connaissance du marché des cosmétiques ingrédients et/ou produits finis. - Avoir le goût du challenge et l'esprit de « conquête ». - Autonomie, réactivité, ténacité, esprit de synthèse. Poste basé à Plouguerneau (29)/hybride, à pourvoir dès que possible. Rémunération : selon profil et expérience. Pour postuler, envoyez votre candidature (CV+ Lettre de motivation)
Au sein du pôle Environnement et travaux et plus précisément du service travaux et équipements - Voirie composé de 10 agents, vous assurerez la conduite et l'entretien régulier des engins. Vous effectuerez des travaux d'entretien de voirie, ainsi que l'entretien des abords routiers (dépendances vertes et bleues des voies de circulation). DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : Conduire et manœuvrer les engins sur les voies publiques (PAT, Tractopelle, tracteur épareuse/broyeur d'accotement, tracteur remorque, lamier, balayeuse) : - Manœuvrer l'engin avec dextérité et précision sur les voies, chemins et chantiers publics - Manœuvrer et utiliser les dispositifs spéciaux embarqués - Respecter les règles de circulation routière Assurer le contrôle et l'entretien de 1er niveau des engins : Assurer l'entretien courant et les réparations de 1er niveau - Alerter le responsable d'atelier des dysfonctionnements - Maintenir en état de propreté les engins Aménager et entretenir les espaces communautaires : Mettre en forme et/ou aménager les terrains - Creuser des tranchées, étaler de la terre végétale - Arracher, mise en place de plants et de haies - Passage de l'épareuse, broyeur ou lamier - Ramasser des branchages. Effectuer divers travaux liés à la voirie : Effectuer des travaux de voirie : terrassement, empierrement, nivellement, gravillonnage - Effectuer des travaux liés à la gestion des eaux pluviales : curage de fossés, dérasement d'accotements, pose de buses, pose de canalisations en tranchée, branchements et raccordements, réalisation de regards, pose de grilles - Transport et mise en œuvre de matériaux - Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation. COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES : Connaissances de l'environnement territorial et du territoire du Pays des Abers appréciées - Conduite d'engins - Lecture et interprétation de plans - Notions de mécanique - Règles de sécurité et de signalisation temporaire des chantiers - Prévention des risques liés à l'activité physique - Règlement de la voirie relatif à l'exploitation - Techniques de génie civil (réalisation du corps de chaussée, terrassement...) - Techniques de VRD (pose de bordures, regards, canalisations, mise en œuvre des enrobés et autres revêtements) - Engins : pelle, tractopelle, élagueuse, point à temps, broyeur, tracteur-remorque, lamier et petit matériel spécifique (cylindre, mini pelle) - Principes de fonctionnement des outils spécialisés embarqués sur l'engin ou le véhicule CARACTERISTIQUES ET CONDITIONS PARTICULIERES : - Permis et autorisations nécessaires à la conduite d'engins (permis B, C, CE, CACES) - Port des EPI - Téléphone portable, tablette (gestion des travaux) mis à disposition - Horaires réguliers et adaptés aux saisons PRISE DE POSTE 1er Septembre 2025 - CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 30 JUIN
Au sein du service Finances et sous la responsabilité du directeur du Pôle Ressources et Moyens, le/la contrôleur.se collabore à l'analyse de la gestion financière et élabore les documents de calcul des coûts des services. Il développe les outils de contrôle de gestion et de restitution des études menées. Vos missions : Analyse de la gestion de la communauté de communes : Suivi des réalisations budgétaires, sous leur aspect analytique - Création et mise à jour des tableaux de bord - Analyse des coûts des services - Relation constante avec les directions de pôles, pour disposer des informations nécessaires à l'analyse - Etude de l'efficience des dépenses - Restitution auprès de la direction de pôle Ressources du travail réalisé . Développer des relations avec les communs membres : Travail collaboratif sur les outils d'analyse - Intervention sur des problématiques comptables et budgétaires. Suivi des données produites par la Direction des finances publiques : - Analyse des données sur le recouvrement des recettes - Consolidation et analyse des indicateurs Activités associées ou secondaires : Travail collaboratif avec la direction de pôle : préparation et transmission des données utiles - Travail collaboratif avec la direction de pôle : préparation et transmission des données utiles aux rétrospectives et prospectives. Travail de conseil auprès des directions de pôles pour un pilotage efficient de leur budget - En relation avec le service des finances : échanges et création d'outil de communication des données. COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES : - Gestion budgétaire - Analyse financière - Analyser des données chiffrées - Communiquer et conseiller - Conduire un projet, une démarche - Travailler en réseau - Contrôle interne et démarche qualité (notions) - Gestion des ressources humaines (notions) - - Outils de gestion des services - - Systèmes d'information (notions) - Techniques et outils du contrôle de gestion - Gestion budgétaire et comptable QUALITES PERSONNELLES / COMPETENCES COMPORTEMENTALES : - Etre à l'écoute - Autonomie : forte autonomie et capacité à prendre des initiatives - Rigueur, sens de l'organisation - Qualités relationnelles : Aptitude au travail en collaboration - Faire preuve de pédagogie et de diplomatie PRISE DE POSTE 1er Octobre 2025 - CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 22 AOUT
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste ouvert aux ETUDIANTS et aux SENIORS et nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI temps partiel choisi 7,10 ou 14 heures, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI avec en temps partiel choisi 7,10 ou 14 heures travail uniquement le weekend. Une rémunération attrative et calculée selon le volume horaire, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, Un programme de cooptation avec des primes à la clé, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Iziwork Brest recherche pour son client spécialiste dans la pose et la fabrication d'escalier, garde corps, porte, portail, charpente et passerelle métalliques des poseurs (h/f) confirmés. À propos de la mission Vos missions seront : - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Préparer les matériaux et les éléments nécessaires à la pose - Poser, fixer et ajuster les structures métalliques sur site - Effectuer les soudures et ajustements si nécessaire - Assurer les finitions et vérifier la conformité des installations Rémunération & Avantages Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Maîtrise des outils de pose et techniques de fixation - Minutieux(se), rigoureux(se) et autonome - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Expérience : Au moins 6 mois
Nous recrutons actuellement un Mécanicien Automobile (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente et réparation de véhicule d'occasion. En tant que Mécanicien Automobile vous serez responsable de l'entretien courant, des réparations et des révisions des véhicules. Vos missions incluront la recherche de pannes, les interventions sur les éléments de transmission tels que le moteur, la boîte de vitesse et l'embrayage, ainsi que le remplacement des kits de distribution. Lieu : Kersaint Autostore Horaires : 9h-12h / 14h-18h30 Durée du contrat : En intérim, possibilité d'un autre contrat selon l'activité Taux horaire : Rémunération selon l'expérience (minimum 11.99EUR) Nombre d'heures : 37h30 par semaine Nous recherchons un professionnel passionné par l'automobile, avec une expérience significative dans le domaine de la mécanique automobile. Vous avez une expertise dans le diagnostic et la réparation des véhicules, ainsi qu'une connaissance approfondie des différentes composantes d'une voiture, des moteurs aux systèmes électriques. Rigoureux, méthodique et doté d'un bon sens du relationnel, vous avez le souci du détail et êtes capable de travailler de manière autonome ou en équipe. Une formation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac Pro) ainsi que des certifications supplémentaires (ex : CQP Technicien Automobile) seront un plus. Marine et Céline de l'agence de Landerneau sont impatientes de recevoir votre candidature. Votre profil correspond ? Postulez sans attendre, vous serez contacté(e) rapidement. Devenir collaborateur intérimaire chez Actual vous assure de nombreux avantages : CE, Livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle ... Téléchargez notre application "Actual-Espace Personnel" sur votre smartphone : créez votre profil candidat et ajoutez tous vos documents en quelques clics ! Sélectionnez vos critères de recherche et recevez une notification dès qu'une offre correspondante est publiée !
Pour une reprise réussie, trouver le job qui vous sourit. Chez Adéquat, nous sommes convaincus qu'une rentrée pleine d'opportunités permet de redémarrer du bon pied. Envie de trouver la vôtre ? Rejoignez le réseau d'agence préférée des candidats et des intérimaires et décrochez le job Adéquat qui correspond à votre profil. Votre agence de Brest vous décroche une mission en tant que conducteur de ligne conditionnement F/H. Nouvelle saison, nouvelles missions : * Réaliser les réglages des machines selon le planning de production. * Alimenter votre ligne en matières, produits et emballages. * Vérifier la conformité du conditionnement des produits. * Renseigner toutes les fabrications informatiquement sur le logiciel de suivi de production et les supports de suivi de conditionnement. Pour un profil Adéquat : Vous avez la volonté d'apprendre et de progresser dans un milieu agroalimentaire. Vous êtes rigoureux, autonome et possédez un sens de l'organisation. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe. Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de ce job pour la rentrée ? Envoyez-nous votre CV ou contactez Manon et/ou Steacy au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En tant que manager de rayon, plusieurs missions vous incombent : - Vente et relation client : vous participez à l'élaboration de la démarche client, vous accueillez, renseignez, conseillez les clients avec l'attitude commerciale adéquate... - Gestion : vous participez à la réalisation des objectifs définis par la direction, vous maîtrisez la gestion des stocks, des inventaires, vous établissez les comptes d'exploitation... - Dynamique commerciale : vous êtes chargé(e) de la bonne tenue de votre rayon (affichage, publicité, planches de marchandisage, théâtralisation des produits, respect de l'assortiment en fonction de la saisonnalité, rotation .). - Management : vous contribuez au maintien d'un bon climat social et à la réalisation d'un travail de qualité, vous organisez les plannings... - Hygiène et qualité : vous suivez l'évolution de la législation, vous mettez en conformité, vous respectez les règles d'hygiène, de qualité et les règles de sécurité.
Nous recherchons un.e agent.e d'entretien pour un remplacement du 23 juin au 12 juillet 2025 à Lannilis (pharmacie proche du Leclerc) du lundi au samedi. Horaires: du lundi au vendredi de 19h30 à 20h30 et le samedi de 18h à 19h50 Vos missions: entretien de la surface de vente, sanitaires et bureaux, vidage des poubelles, dépoussiérage, aspiration et lavage des sols.
La Pizzeria Le Penty à Lilia recherche son Pizzaïolo(a) confirmé(e) : préparation de la pâte, garnitures et assemblage. Vous travaillerez du mercredi au dimanche entre 14h30 et 23h. Votre poste se déroule en 2 temps : 14h30 - 16h45 : confection des pizzas et livraison et réassort du kiosque en centre bourg de Plouguerneau 17h45 - 22h45 : confection des pizzas, vente/encaissement, entretien de votre poste de travail, du labo de préparation Nous proposons dans un premier temps un contrat saisonnier. Autre contrat possible par la suite selon l'activité et motivations du candidat(e) => Possibilité de Logement Gratuit en caravane Juillet / Aout, ou emplacement véhicule aménagé gratuit. Nous sommes très attachés au respect de nos valeurs d'entreprise, soit : bienveillance, entraide, tolérance, conscience environnementale, valorisation des richesses de notre terroir breton, esprit de famille.
Basée dans le Nord Finistère, à Plouguerneau, notre entreprise familiale est spécialisée dans la production de Pizzas composées essentiellement de produits locaux. Nous recherchons des profils de personnes motivées, consciencieuses et minutieuses. Nous sommes très attachés au respect de nos valeurs d'entreprise, soit : bienveillance, entraide, tolérance, conscience environnementale, valorisation des richesses de notre terroir breton, esprit de famille
À propos de la mission - Installation : Pose et installation de structures métalliques (portes, portails, grilles, garde-corps, escaliers, etc.) sur différents sites. - Montage : Assemblage des éléments métalliques sur site selon les plans et les spécifications techniques. - Maintenance et réparation : Assurer la maintenance préventive et corrective des installations métalliques. - Lecture de plans : Compréhension et interprétation des plans et schémas pour une installation précise et conforme. - Respect des normes : Application des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers. Profil recherché - Maîtrise des techniques de pose, de soudure, et d'assemblage. Bonne connaissance des matériaux métalliques. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), curieux(se) d'apprendre ou prêt(e) à transmettre votre savoir. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
L'agence Partnaire Brest est à la recherche pour l'un de ses clients, usine agroalimentaire bretonne spécialisée dans la transformation de produits laitiers, située au nord de Brest, d'un technicien (F/H) de maintenance industrielle. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la maintenance curative et préventive des équipements et machines de production - Réaliser les diagnostics techniques lors des dysfonctionnements des équipements et machines de production - Intervenir rapidement, à la demande de la production, lors de pannes sur les équipements et les machines de production - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel - Renseigner et mettre à jour l'outil informatique de GMAO après chaque intervention réalisée - Respecter les procédures de maintenance selon les règles en vigueur QHSE Salaire selon profil. Horaires : 3x8, 5x8, astreintes. Site non accessible en transport en commun. De formation BAC+2 en maintenance industrielle et avec idéalement une expérience en industrie agroalimentaire. Vous êtes : - Rigoureux(-se), autonome - Avez le sens de l'organisation et une bonne capacité d'écoute Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par Sarah ou Véronique spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Brest. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons pour l'un de nos clients sur le secteur de Brest, un Conducteur d'engins Pelle à Pneu (H/F). Rattaché.e au responsable de site, voici vos missions : - Réaliser la préparation et le déblaiement du terrain - Créer des tranchées pour l'installation de réseaux souterrains (eau, gaz, électricité) et effectuer des travaux de terrassement pour modeler le terrain selon les plans du projet - Charger et décharger les matériaux : utiliser sa pelle pour charger des camions avec des matériaux (terre, roches, gravats) ou pour décharger et répartir des matériaux de construction sur le site - Creuser des fossés et préparer le terrain pour l'installation de systèmes - Respecter attentivement les consignes de sécurité Opportunité à pourvoir de suite en CDI ! Poste à pourvoir sur le secteur de Brest/Plabennec. Rémunération en fonction de la grille du bâtiment et selon expérience ! Vous êtes titulaire du CACES R482 cat B1 (pelle). Vous avez une première expérience dans la conduite des engins. Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), autonome, concentré et avez le sens de l'observation. De plus, vous possédez un bon esprit d'équipe et un sens du service client. N'hésitez a postuler !
LIP Industrie et Bâtiment recherche pour l'un de ses clients, nous recherchons leur futur métallier/serrurier H/F poseur. Rattaché(e) au chef d'équipe de pose, vos missions sont les suivantes : - Lecture de plans et documentation technique - Réaliser des travaux de soudage et de serrurerie métallerie - Assembler les structures métalliques (garde corps, escalier, etc.) dans le respect des consignes de travail et de sécurité Vous serez amené(e) à travailler sur chantier à Brest et ses alentours - Lecture de plans et documentation technique - Installation toutes les structures métalliques : escaliers métalliques, gardes corps, mains courantes, passerelles... dans le respect des consignes de travail et de sécurité Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire ou en pose de charpente métallique. Rigoureux(-se) et à l'aise en travail d'équipe, vous maîtrisez les techniques de soudage et de transformation du métal.
Notre agence ACTUAL LANDERNEAU recherche : Un Conducteur Super Poids Lourds SPL (H/F) Début de mission : 10 juin 2025 Durée : 1 mois minimum (remplacements de congés) Votre mission consistera à conduire un Camion benne, au départ de Ploudalmézeau, Bourg-Blanc et Lannilis. Vous bénéficierez d'une formation de deux jours avec l'un de nos chauffeurs en début de mission. Profil recherché : - Soucieux(se) de satisfaire les attentes de la clientèle et de représenter l'entreprise avec rigueur. - Respect strict des règles de conduite et du matériel, avec un comportement routier irréprochable. - Impératif : Titulaire du permis C, de la FIMO et de la FCO. - Le CACES grue n'est pas obligatoire. Contrat : 37 H/Semaine, à temps plein Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dédiée à l'excellence ! Cette offre est publiée par notre agence, spécialisée dans le recrutement de professionnels du transport. Le candidat idéal doit posséder une expérience significative dans la conduite de super poids lourds et faire preuve d'une excellente capacité de gestion du temps pour respecter les délais de livraison. Il est attendu que le candidat ait une bonne aptitude à la communication, permettant une interaction efficace avec les clients et les membres de l'équipe. Une capacité à résoudre les problèmes de manière proactive est également requise pour gérer les imprévus sur la route. Enfin, le candidat doit démontrer une approche professionnelle et un engagement envers un service client de haute qualité, tout en maintenant une attitude positive et flexible face aux défis quotidiens. Votre profil correspond ? Postulez sans attendre, vous serez contacté(e) rapidement. Marine et Céline de l'agence de Landerneau sont impatientes de recevoir votre candidature. Devenir collaborateur intérimaire chez Actual vous assure de nombreux avantages : CE, Livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle ... Téléchargez notre application "Actual-Espace Personnel" sur votre smartphone : créez votre profil candidat et ajoutez tous vos documents en quelques clics ! Sélectionnez vos critères de recherche et recevez une notification dès qu'une offre correspondante est publiée ! Devenir collaborateur intérimaire chez Actual vous assure de nombreux avantages : CE, Livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle ... Téléchargez notre application "Actual-Espace Personnel" sur votre smartphone : créez votre profil candidat et ajoutez tous vos documents en quelques clics ! Sélectionnez vos critères de recherche et recevez une notification dès qu'une offre correspondante est publiée !
Envie de travailler dans un cadre exceptionnel avec une équipe au top ? L'Auberge du Pont agrandit son équipe et recherche son/sa nouvelle serveur.euse : avec une motivation débordante, une bonne humeur imperturbable, un esprit d'équipe entraînant et une envie de bien faire à toute épreuve. Vos missions : - Mise en place de votre salle - Accueillir les clients et les installer - Présenter la carte et les suggestions du chef de cuisine - Prendre les commandes - Servir vos clients - Encaissement Disponible les midis et soirs, le week-end et les jours fériés, horaires flexibles Avantages : - 2 jours de repos dans la semaine - Plateaux repas - Pourboires - Primes
Dans le cadre de missions ponctuelles sur plusieurs sites aux alentours de Brest (Bourg-Blanc, Plabennec, Plouguerneau, Plouguin) nous recherchons pour notre client un(e) gardien(ne) de déchetterie H/F pour assurer l'accueil des usagers, veiller au bon fonctionnement de la déchetterie et garantir le respect des consignes de tri. Vos principales missions :. - Accueillir, orienter et informer les usagers - Veiller au respect des consignes de tri et de sécurité - Assurer la propreté et l'entretien du site - Contrôler l'accès à la déchetterie - Signaler les anomalies et incidents Profil recherché :. - Ponctualité, rigueur et sens du service public - Autonomie et réactivité - Une expérience similaire (gardiennage, environnement, gestion de déchets) serait un atout - Permis B souhaité pour se déplacer sur les différents sites Lieu de travail : Bourg-Blanc, Plabennec, Plouguerneau, Plouguin Type de contrat : Missions ponctuelles - Intérim Horaires : 8h15 - 18h30 (avec coupure le midi) Date de début : Dès que possible
votre travail consistera a installer les ouvrages métalliques produits dans nos ateliers: escaliers, garde-corps, petite charpente métallique, portes..... vous aimer le travail en équipe et vous avez envie de vous investir dans notre métier. vous avez déjà acquis de l'expériences dans ce domaine et avez un certaine autonomie. les horaires de travail sont: du lundi au jeudi: 7.30/12h00 13h00/17.30 le vendredi: 7.30/13h30 avec un vendredi sur deux non travaillé. les temps de trajet entreprise/chantier, aller et retour, font parties des heures travaillées. poste a 39h00 (heure supplémentaires de 35h00 a 39h00 rémunérées) permis VL obligatoire salaire selon expérience et compétences.
La société nouvelle BRETGANE METALLERIE, recrute poseurs en métallerie, serrurerie, charpente. horaires sur 39h avec trajet aller/retour entreprise/chantier incluses. Un vendredi sur deux non travaillé . chantier région brestoise. fin de journée: 17h30 a l'atelier. Vous, sérieux, ponctuel, motivé et avec un bon relationnel, aurez en charge l'installation de nos ouvrages. contrat en CDI. salaire selon compétence.
Rejoignez l'équipe dynamique des remplaçants et remplaçantes de votre secteur ! Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des salarié(e) en élevage laitier dans le secteur de Landerneau-Landivisiau. Votre mission sera d'assurer le remplacement des agricultrices et agriculteurs de notre département lors de leurs absences de l'exploitation. - Alimentation, soins et surveillance des animaux ; - Traite des vaches ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations ; - Utilisation de systèmes informatisés ou automatisés selon les cas. >>> Nous vous accompagnerons pour vous aider à développer vos compétences en élevage et conduite des engins agricoles si nécessaire. Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ; - Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé, désileuse, pailleuse, télescopiques ; - Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. *********Une phase d'intégration est prévue avant le premier détachement*********** Les avantages du poste : - Faire parie d'une équipe dynamique et passionnée ; - Découverte de différents systèmes d'exploitation ; - Métier riche en expériences et rencontres ; - Avantages sociaux : mutuelle, frais de déplacement.
Groupement d'employeurs associatif, Finistère Remplacement est piloté par un conseil d'administration composé d'agricultrices et d'agriculteurs du territoire. En quelques années le Groupement est devenu le premier interlocuteur en remplacement agricole sur le Finistère. Avec ses 150 collaborateurs techniques, Finistère Remplacement offre une sécurité et une réactivité permanente afin de satisfaire les besoins en remplacement des 1 750 exploitants adhérents.
À propos de la mission Vos missions seront les suivantes: - Pose de clôtures en panneaux rigides, grillages souples, barreaudages, clôtures personnalisables ou pour la pose de portail autoportant, coulissant et pivotant - Respect des règles de sécurité Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Profil paysagiste - Expérience en pose de clôtures - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Au sein d'une équipe de 8 agents appartenant au pôle Eau et Assainissement, vous serez chargé de la création, l'entretien et la maintenance des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Le centre technique communautaire est basé à Bourg-Blanc. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : Assurer l'entretien, la maintenance et la surveillance du réseau d'alimentation d'eau Potable : Intervenir sur le réseau enterré : terrassement, pose et montage des différentes pièces de fontainerie, raccordement sur les réseaux existants - Réparation des fuites d'eau potable sur le réseau - Assurer les finitions par pose d'enrobé à froid provisoire et travaux de petite maçonnerie - Création de branchements, mettre en place les citerneaux, conduites et vannes, lors du raccordement d'un nouvel abonné au réseau public - Effectuer la purge sur le réseau A.E.P - Remplacer les compteurs d'eau et tous les équipements liés au comptage - Assurer au sein d'une équipe, les travaux de branchements et de raccordement en eau potable et en assainissement : Assurer la maintenance du réseau d'eaux usées (E.U.) - Utiliser une caméra pour recherche d'anomalie - Effectuer le branchement assainissement des particuliers - Remplacer, sécuriser les tampons de chaussée - Réaliser des interventions de premier niveau : Conseil auprès des abonnés, reconnaissance - Réparation d'urgence - Interventions diverses auprès des abonnés (contrôle bon fonctionnement des installations.) - Assurer une astreinte réseau en dehors des heures ouvrées - Maintenir en état de propreté et effectuer la maintenance préventive des équipements mis à disposition (matériel, outillages) - Effectuer tous les autres travails nécessaires au bon fonctionnement du service. COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES : Connaissances des réseaux - Lecture et analyse de plan - Règles d'entretien du matériel - Techniques de pose et d'entretien de canalisations et des pièces en adduction en eau potable et en assainissement - Règles en consignes en hygiène / sécurité - - Signalisation temporaire de chantier - Connaissances mécanique de base - Permis et autorisations nécessaires à la conduite d'engins et de véhicules poids lourd souhaités. PRISE DE POSTE 1er Septembre 2025 - CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 12 JUIN
Tu as de l'expérience en centre de vacances ? de l'expérience dans le milieu du Handicap ? ou tu souhaites découvrir cet univers ? Nous recherchons un directeur(trice) de séjour avec des adultes en situation de handicap ! Du 01/08 au 20/08/2025 Tes missions: Elaboration du projet pédagogique tout en respectant le projet éducatif de l'association. Recrutement et animation d'une équipes d'animateurs accompmagnateurs Gestion administrative et financière d'un séjour Connaissance et respect de la réglementation s'appliquant aux séjourx Gestion de situations ou comportements critiques Hygiène, santé et sécurité des participants Compétences souhaitées: Expérience dans le médical Expérience dans le secteur de l'animation Le permis B serait un + Contrat CEE Durée du contrat : 20 jours Salaire : à partir de 60.00 € par jour Tu es nourris et logé durant le séjour Durée du contrat : 20 jours Rémunération : à partir de 60,00€ par jour Date de début prévue : 01/08/2025
Au sein du pôle Eau potable, vous serez chargé(e) de l'élaboration du Plan de Gestion et de Sécurité Sanitaire des Eaux du Syndicat des Eaux du Bas-Léon, vous contribuerez à l'animation et la sensibilisation à la gestion de crise, au secrétariat technique du pôle Alimentation en Eau Potable et au suivi du contrat de délégation de service public. ELABORATION DES PLANS DE GESTION ET DE SECURITE SANITAIRE DES EAUX du Syndicat (Ressource et production) et d'un EPCI adhérent (Ressource) : o Déployer en autonomie la méthode ASTEE o Recueillir, classer et exploiter les informations et les données relatives au bassin versant et aux usages/activités existantes, ainsi que celles liées à la production et à la distribution de l'eau o Caractériser les dangers et évènements dangereux et évaluer les risques sanitaires o Identifier les mesures de prévention existantes ou à mettre en place o Organiser et animer les réunions techniques avec les différents acteurs concernés permettant de caractériser les dangers et évènements dangereux, d'évaluer les risques sanitaires et d'identifier les mesures (existantes ou à mettre en place) permettant de maîtriser ses risques o Organiser les comités de pilotage o Élaborer un plan d'actions en concertation avec les différents acteurs o Proposer des indicateurs permettant le suivi du plan d'actions o Rédiger le rapport o Lancer la mise en œuvre finale, l'animation du PGSSE et sa mise à jour régulière ANIMATION/SENSIBILISATION A LA CULTURE DE GESTION DES EVENEMENTS DANGEREUX ET DES CRISES : o Prendre en charge la mise à jour des procédures existantes, la sensibilisation en interne du personnel et des élus o Organiser et animer la sensibilisation auprès des activités à risques sur l'aire d'alimentation de la prise d'eau o Contribuer aux exercices de gestion de crise et au RETEX des évènements en concertation avec les acteurs concernés et suivre la mise en œuvre des mesures correctives SECRETARIAT TECHNIQUE DU POLE ALIMENTATION EN EAU POTABLE ET CONTRIBUTION AU SUIVI DU CONTRAT DE DELEGATION DE SERVICE PUBLIC : o Veiller à la complétude de la GED (Gestion Electronique des Données) mise en place par le délégataire : Compléter les parties concernant le Syndicat, Contrôler la cohérence des données mensuelles du tableau de bord et leur synthèse dans les RAD et RPQS et le respect des objectifs fixés au contrat, Rôle d'alerte vers la Direction o Vérifier le respect de la qualité de l'eau (contrôle sanitaire ARS, exécution contrat DSP, .), l'archivage et la mise en forme des données qualités par l'assistante administrative o Rédiger des analyses ou synthèses des données qualitatives et quantitatives pour aider à la décision ou pour alimenter des supports de réunion ou communication o Rédiger des comptes-rendus de réunions et les diffuser o Collecter les informations pour la déclaration de la redevance auprès de l'AELB Travail collaboratif, en interne avec les pôles Milieux aquatiques et Agricole-biodiversité, et en externe avec les services Eau & Assainissement des collectivités adhérentes. Travail en bureau avec des déplacements fréquents sur le terrain, Possibilité de déplacements en région, réunions possibles en soirée CONDITIONS : - Temps de travail 1 ETP => 35 heures/semaine - CDD 36 mois - Salaire en fonction du profil et de l'expérience - Syndicat adhérent au CNAS - Participation employeur à la prévoyance - Titres Restaurant - Télétravail - Véhicule de service pour les déplacements - Temps de travail 1 ETP => 35 heures/semaine - CDD 36 mois - Salaire en fonction du profil et de l'expérience - Syndicat adhérent au CNAS - Participation employeur à la prévoyance - Titres Restaurant - Télétravail - Poste basé à Kernilis (Finistère) - Véhicule de service pour les déplacements - Permis B et véhicule personnel indispensables
MCP Bramoullé recrute un Chef d'équipe Menuisiers Poseurs (H/F) Ce que nous recherchons : Pour accompagner notre développement, MCP Bramoullé recherche un chef d'équipe menuisier poseur expérimenté (H/F), capable de piloter des chantiers de A à Z et d'encadrer une petite équipe avec rigueur, efficacité et bienveillance. Vous êtes passionné(e) par le travail bien fait, autonome sur chantier, et vous avez le goût de transmettre votre savoir-faire ? Cette annonce est faite pour vous. Vos missions : En lien direct avec le conducteur de travaux : - Gérer et organiser les chantiers (neuf et rénovation) en menuiserie intérieure et extérieure (bois, alu, PVC) - Encadrer et accompagner une équipe de 1 à 2 menuisiers poseurs - Préparer les interventions à partir des plans techniques - Assurer la pose, les réglages, les finitions, les reprises et les ajustements - Garantir la qualité, le respect des délais et la sécurité sur le chantier - Être l'interlocuteur terrain du client sur les aspects techniques - Anticiper les besoins et résoudre les imprévus avec méthode - Transmettre les bonnes pratiques et former les nouveaux arrivants si besoin Ce que vous êtes : - Menuisier expérimenté(e), avec un vrai sens des responsabilités - Organisé(e), rigoureux(se), capable de fédérer et de faire avancer une équipe - Autonome, mais avec un vrai esprit collectif - À l'aise dans la communication avec les clients et les collègues - Polyvalent(e), manuel(le), et toujours à la recherche de la qualité Pourquoi rejoindre MCP Bramoullé ? Chez nous, on conjugue exigence professionnelle et ambiance conviviale. Vous intégrez une entreprise à taille humaine où votre rôle est central. Voici ce que nous vous proposons : - Un véhicule neuf et équipé pour vos déplacements pro - Du matériel de qualité et des chantiers intéressants - Près de 8 semaines de congés par an (CP + RTT) - Repas pris en charge lors de vos déplacements - Tenues et EPI fournis chaque année - Mutuelle d'entreprise (60 % pris en charge) - Accès au Comité d'Entreprise externalisé : réductions, événements, sorties - Journée de cohésion annuelle - Arbre de Noël pour vos enfants, avec cadeaux et animations Comment postuler ? Des questions ? Appelez-nous, on préfère le contact direct. MCP Bramoullé... Du travail bien fait, une équipe soudée, une ambiance humaine. Ici, vous êtes reconnu(e) pour ce que vous faites et pour ce que vous apportez.
Vous aimez les voitures ? Vous avez le sens du contact et de la négociation ? Rejoignez Autoeasy, un réseau national spécialisé dans la vente de véhicules d'occasion pour particuliers depuis 15 ans. Nous aidons nos clients à vendre leur voiture rapidement, au meilleur prix et sans tracas. Dans le cadre de notre développement à Brest, nous recherchons un.e commercial.e automobile pour nous accompagner dans la prospection et la signature de mandats de vente. Vos missions : Prospecter des vendeurs de véhicules (en ligne, sur le terrain, via votre réseau) Présenter les avantages du service Autoeasy Obtenir des mandats de vente de véhicules d'occasion Suivre vos dossiers jusqu'à la vente Ce que nous vous offrons : Formation au concept Autoeasy et logiciel de gestion de mandats - accompagnement terrain Outils marketing (flyers, affiches, visuels web) Forte notoriété nationale et soutien local Profil recherché : Expérience en vente ou prospection (automobile, immobilier, services ou acheteur) Autonomie, motivation et orienté(e) résultats Bonne présentation professionnelle et goût du relationnel Envie de rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance ?
Autoeasy Brest accompagne les particuliers dans la vente ou l'achat de véhicules d'occasion. Nous proposons une solution clé en main : estimation, diffusion d?annonce, gestion des appels et des visites, démarches administratives, sécurisation de la transaction. Vendre ou acheter un véhicule n?a jamais été aussi simple, rapide et sécurisé.
Votre agence LIP Industrie & Bâtiment recherche pour l'un des ses clients bien implanté dans la région, spécialisé dans la réparation agricole et navale à Plouguerneau, un Soudeur Monteur Polyvalent H/F. Dans le cadre de vos missions, vous gérerez : - Lecture et analyse des plans - Préparation des composants pour le soudage - Selon le dossier de fabrication, effectuer différents types de soudure - Contrôle et ajustement du travail réalisé - Validation des phares dans les gammes opératoires et des rapports de contrôle - Opérations de maintenance et d'entretien de base - Échanger puis faire remonter toutes les pistes possibles d'amélioration Ce poste nécessite de la polyvalence (agricole et naval) et de l'autonomie. Vous : - Aimez le travail en équipe - Avez une certaine aisance relationnelle - Êtes dynamique et réactif(-ve) - Êtes rigoureux(-se) et organisé(e) Expérience attendue : Minimum d'1 à 3 ans sur un poste de chaudronnier, soudeur et/ou monteur au plan dans le secteur de l'industrie. Nous attendons votre CV !
Notre établissement réputé pour sa cuisine de terroir et ses nombreux concerts recherche un Directeur d'Exploitation H/F expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Notre établissement propose une carte variée mettant à l'honneur les viandes, poissons et crustacés de qualité. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle du restaurant, assurant l'efficacité des opérations quotidiennes et contribuant à la réalisation de nos objectifs stratégiques. Vous pourrez être amené et selon vos envies à être affecté(e) en pays d'Iroise (Communauté de communes du Pays Iroise) Profil recherché : Expérience indispensable dans un poste similaire. Excellentes compétences en gestion et leadership. Capacité à prendre des décisions stratégiques et opérationnelles. Bonne connaissance des normes de qualité et de sécurité. Passion pour la cuisine de terroir et les événements culturels. Capacité à travailler en équipe et à motiver les collaborateurs.
Le rôle de l'équipe SDR (Sales Development Representative) est de générer des leads pour les commerciaux terrain et d'initier des relations avec des prospects. L'équipe, actuellement composée de 8 personnes, exploite des leads entrants (inbound) et mène des actions de prospection sortante (outbound). L'équipe a un rôle important car c'est elle qui alimente le pipeline commercial et qui permet de connaitre les attentes de nos prospects. Le poste Au poste de Sales Development Representative ton rôle sera de générer des leads, entrants et sortants, et d'alimenter le pipeline de vente. Tu auras pour mission de planifier des rendez-vous ou des démos pour l'équipe commerciale. Tu travailleras en binôme avec des chargés d'affaires terrain qui iront rencontrer les prospects auprès de qui tu auras positionné des rdv de démonstration. Pour cela tu interviendras sur : Gestion des leads entrants (inbound) Répondre rapidement aux demandes entrantes des prospects via différents canaux de communication (e-mail, formulaire, téléphone, etc.) Qualifier les leads entrants en posant des questions pertinentes pour comprendre leurs besoins et leur niveau d'intérêt Diriger les leads qualifiés vers les membres appropriés de l'équipe commerciale pour un suivi plus poussé Prospection sortante (outbound) Identifier et contacter des prospects potentiels Effectuer des recherches sur les prospects pour personnaliser les approches de vente. Qualifier les leads en fonction de critères prédéfinis Assurer le suivi de ton activité dans notre CRM (Salesforce) Pour réussir dans ce rôle Tu as une première expérience commerciale, idéalement auprès de professionnels. Tu es habitué à travailler quotidiennement avec un CRM. Une connaissance des métiers du CHR ou des réglementations HACCP serait un plus. Tu sais faire preuve de persévérance et tu as le goût du challenge. Tes capacités à créer du lien avec tes interlocuteurs et à convaincre seront tes atouts. Rémunération fixe + variable mensuel déplafonné.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un collaborateur H/F dédié au dépannage, à la modernisation et la pose de volets roulants , stores et portes de garage. Après une période d'essai dans un véhicule en binôme avec un technicien, une formation sera donnée au futur collaborateur au siège de la franchise REPAR'STORES. Ensuite, le collaborateur travaillera en autonomie avec véhicule, outillage et outils informatiques nécessaires à l'accomplissement de sa mission. Le technicien sera amené à diagnostiquer, réparer, moderniser et poser des volets roulants et des stores. Ce poste s'exercera sur Brest et sa périphérie. Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire : 41H (repos le vendredi après-midi) Salaire : 30 000 € à 35 000 € brut annuel à définir selon profil Qualifications requises : profil manuel avec expérience dans un domaine technique, électrique ou mécanique, aisance dans le travail en hauteur, diplomatie et empathie.
Entreprise franchisée REPAR'STORES depuis 2016, nous intervenons sur Brest ainsi que sur le Pays des Abers et Pays d'Iroise. Notre métier consiste en la réparation, la modernisation de volets roulants et des stores (intérieurs et extérieurs). Nous intervenons également sur les portes de garage sectionnelles, basculantes et enroulables.
Recherche deux personnes pour effectuer les missions suivantes : Montage, démontage échafaudage, lecture de plan, implantation sols et toiture, permis b obligatoire, expérience minimum 3 ans. Horaires : Du lundi au vendredi, 8h30-12h / 13h30-17h Le poste est à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons pour notre client, un directeur adjoint H/F. Acteur reconnu de la grande distribution, notre client est implanté au cœur des Abers, entre Lesneven et Brest. Dans un contexte de développement, marqué par l'agrandissement du magasin et la création d'un nouveau pôle commercial à proximité, l'enseigne renforce son encadrement. Vos missions principales Pilotage opérationnel - Accompagner au quotidien le directeur dans le pilotage global du magasin - Veiller à la bonne marche de l'établissement : organisation, animation des équipes, coordination entre rayons - Assurer le respect des procédures internes, des standards de qualité et des règles de sécurité. - Contrôler la gestion des stocks, la mise en place des promotions et des actions commerciales - Encadrer, former, motiver et évaluer les équipes de vente et de gestion des rayons. - Valider les plannings, en lien avec le service RH organiser les recrutements ou remplacements en cas d'absence. - Remplacer le directeur en cas d'absence et communiquer régulièrement avec l'Adhérent. Suivi des objectifs commerciaux : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des objectifs commerciaux du magasin. - Analyser les résultats de vente, identifier des leviers d'amélioration et proposer des solutions pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires. - Assurer la mise en œuvre de la politique tarifaire et des promotions définies par la direction. Relation avec les clients : - Garantir une expérience client optimale en assurant un service de qualité. - Traiter les réclamations et feedbacks des clients de manière efficace et professionnelle. - Mettre en place des actions pour fidéliser la clientèle et améliorer la satisfaction.
Nous recherchons pour notre client, un chef de rayon frais/libre service H/F. Acteur reconnu de la grande distribution, notre client est implanté entre Lesneven et Brest, au coeur des Abers. Dans un contexte de réorganisation interne, l'enseigne renforce ses équipes. Elle recrute un chef de rayon frais/libre service H/F pour piloter les rayons et encadrer une équipe de 4 personnes. Commerçant(e) dans l'âme, rigoureux(se) et impliqué(e), vous aimez manager, relever des défis et faire progresser vos collaborateurs ? Rejoignez une structure dynamique et en plein essor. Vos missions principales Rattaché(e) à la direction, vous gérez votre rayon de façon autonome et responsable. Vous assurez les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs. Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, et gérez les approvisionnements : - Commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels. Compétences techniques - Maîtrise de la gestion de rayon, des commandes, du merchandising, et des règles d'hygiène (HACCP) - Compétences de pilotage d'équipe et sens de l'organisation - Aisance avec les outils numériques et Systèmes d'Information liés à la gestion de stock Savoir-être - Leadership de proximité, esprit coopératif - Sens du commerce et du client - Rigueur, méthode, réactivité - Esprit d'initiative, capacité à innover - Intérêt pour les circuits courts, les produits de qualité, et l'ancrage territorial
Nous recherchons pour notre client, un chef de rayon liquide H/F. Acteur reconnu de la grande distribution, notre client est implanté au cœur des Abers, entre Lesneven et Brest. Dans un contexte de réorganisation marqué par l'agrandissement du magasin notre client recrute un chef de rayon liquide H/F pour accompagner sa dynamique. Vos missions principales Gestion commerciale et performance du rayon Liquides Piloter le rayon cave et liquides (vins, bières, eaux, jus, alcools.), Garantir la bonne tenue du rayon : mise en rayon, facing, balisage, propreté Assurer la disponibilité des produits et la qualité de l'offre Mettre en œuvre et suivre les opérations promotionnelles Réaliser les commandes, suivre les stocks, les flux et la marge commerciale Gestion juridique et administrative liée au rayon Application des normes d'hygiène, de sécurité, et de conformité juridique. Digitalisation & outils de pilotage Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks et des commandes Coordination et innovation collaborative Manager et accompagner 2 collaborateurs Collaborer avec les autres chefs de rayons pour des actions transversales Participer aux réflexions liées au remodeling du magasin et à l'optimisation des parcours clients Maîtrise des techniques de gestion de rayon (commandes, marge, rotation, promotions) Aisance avec les outils informatiques et de gestion commerciale Connaissances juridiques de base en grande distribution (réglementation produits, sécurité.) Savoir-être : Leadership bienveillant, sens du collectif Autonomie, rigueur, sens des priorités Esprit commerçant, dynamisme, réactivité Proximité client Infos complémentaires Conditions de travail
Nous recherchons pour notre client, un chef de rayon épicerie H/F. Acteur reconnu de la grande distribution, notre client est implanté entre Lesneven et Brest, au coeur des Abers. Dans un contexte de réorganisation, l'enseigne renforce ses équipes. Elle recrute un chef de rayon épicerie H/F pour piloter les rayons et encadrer une équipe de 6 personnes. Commerçant(e) dans l'âme, rigoureux(se) et impliqué(e), vous aimez manager, relever des défis et faire progresser vos collaborateurs ? Rejoignez une structure dynamique et en plein essor. Vos missions principales Rattaché(e) à la direction, vous gérez votre rayon de façon autonome et responsable. Vous assurez les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs. Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, et gérez les approvisionnements : - Commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels. Profil attendu Formation & expérience - Bac +2/3 en commerce, agroalimentaire, gestion ou distribution - Expérience réussie de 2 à 5 ans en tant que chef de rayon, manager de secteur ou responsable adjoint, idéalement dans l'univers alimentaire Compétences techniques - Maîtrise de la gestion de rayon, des commandes, du merchandising, et des règles d'hygiène (HACCP) - Compétences de pilotage d'équipe et sens de l'organisation - Aisance avec les outils numériques et Systèmes d'Information liés à la gestion de stock Savoir-être - Leadership de proximité, esprit coopératif - Sens du commerce et du client - Rigueur, méthode, réactivité - Esprit d'initiative, capacité à innover - Intérêt pour les circuits courts, les produits de qualité, et l'ancrage territorial
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Poseur en Isolation (H/F). Vous travaillez dans le secteur du bâtiment vous effectuerez des travaux d'isolation intérieure et extérieur, et vous avez pour mission : - La pose de coquille isolante sur réseau de chauffage et/ou Eau Chaude Sanitaire - Réaliser l'isolation des points singuliers (pose de matelas isolants sur les vannes, clapets, robinets... dans une chaufferie) - Pose de systèmes de ventilation (pose de blocs VMC, alimentation électrique..) Poste physique. Rémunération selon la grille du BTP. Poste à pourvoir de suite et sur du long terme, CDI à la clé ! Vous êtes dynamique, rigoureux(-se) et possédez des compétences en travaux d'isolation. Vous idéalement des habilitations électriques. Expérience dans le bâtiment souhaitée, poste à pourvoir sur du long terme. Un formation au poste peut se faire en interne sur les prérequis non acquis.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest. Nous recrutons un Agent de Conditionnement (H/F) pour notre client, entreprise spécialiste dans la production d'oeufs, une exploitation et une entreprise familiale. Votre mission: - Vous assurez le conditionnement des oeufs, - Préparation des produits (étiquetage, calibrages...) et des commandes (emballage, mise en carton...). - Contrôle des commandes et enregistrement informatique. - Réception et vérification des livraisons avec utilisation du transpalette mécanique et/ou électrique. - Optimisation de l'espace de stockage. - Expédition vers les clients Poste debout et port de charge horaires: 8h30-17h30 35h/semaine Travail le samedi matin Site non accessible en transport en commun Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en tant qu' Agent Conditionnement ou ouvrier de production en agro alimentaire De nature autonome et dynamique, vous êtes reconnue pour votre capacité à réaliser des tâches répétitives et organiser votre emploi du temps selon les priorités. Vous êtes Rigoureux.se et dynamique Allez plus loin avec Partnaire. Postulez ! Nous n'attendons plus que votre CV ! Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par l'un de nos spécialistes en recrutement, Sarah ou Véronique, pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Brest. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La Récré des 3 Curés est aujourd'hui le plus grand parc d'attractions de Bretagne avec 255 000 visiteurs annuels. Afin de renforcer notre équipe de restauration nous recherchons pour la saison 2025, des équipiers cuisine (H/F). Type de contrat : CDD du 5 avril au 28 septembre Lieu de travail : MILIZAC (29) DESCRIPTIF ET MISSIONS : - Effectuer toutes les tâches de préparation des produits (sandwichs, panini, burgers, entrées froides etc.), en veillant à respecter les standards de qualité. - Mettre en place la cuisine en ouverture - Cuisson de paninis, frites, burgers etc. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Effectuer toutes les tâches de nettoyage et d'entretien, nécessaire au fonctionnement du restaurant - Travailler en équipe PROFIL : - Avoir 18 ans minimum et un moyen de transport - Etudiant en formation cuisine ou ayant une expérience en restauration rapide souhaitée - Dynamique, bon contact clientèle - Adaptabilité, polyvalence Vous n'avez pas d'expérience mais vous êtes motivé par le poste et vous avez la volonté d'apprendre, n'hésitez pas à postuler ! DISPONIBILITES : - Être disponible 1 jour par week-end au moins et jours fériés en période scolaire, du 5 avril au 28 septembre - Être disponible pendant les vacances de Pâques (Samedi 5 au Lundi 21 avril) et d'Eté (Samedi 5 juillet au Dimanche 31 août) Le volume horaire hebdomadaire/mensuel variera en fonction de l'activité et des périodes de vacances. Travail en journée essentiellement. Service du soir possible durant les vacances scolaires d'été ainsi que les samedis de septembre.
Parc d'attractions et camping
Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Pour la formation ADVF (Auxiliaire de vie aux familles) en alternance : - Titre professionnel d'ADVF; niveau 3/CAP - Inscription tout au long de l'année - Chaque semaine, formation en présentiel fixe à l'agence et e-learning pour approfondir les thématiques (2h/semaine) Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Vos responsabilités : Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap ou en grande dépendance dans la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Aide au lever/coucher - Aide pour les soins d'hygiène - Aide à la préparation du repas/prise des repas - Stimulation cognitive et motrice - Aide aux courses
Notre agence opère depuis début 2012. Chaque jour, nous contribuons à la qualité de la prise en charge de personnes dépendantes à leur domicile.
Recherche un agent de nettoyage eb CDD du 1er juillet au 20 juillet . horaire du mardi au vendredi sur la commune de lannilis. Nettoyage de bureaux de 17h45 à 19h15 du mardi au vendredi. horaire modulable
Iziwork Brest recherche pour l'un de ses clients un couvreur (h/f) expérimenté en CDI. À propos de la mission En poste dans le secteur de Brest, vos missions seront : - Couvrir la toiture - Assurer son étanchéité - Fixer la couverture - Garantir l'isolation thermique en dessous du toit - L'installation des éléments d'évacuation de l'eau Rémunération & Avantages Rémunération : 17,00 EUR - 20,00 EUR par heure Avantages : - Entreprise familiale - 13ème mois - 7 semaines de congés payés par an - Heures supplémentaires rémunérées - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application Profil recherché - Vous possédez une expérience réussie en tant que couvreur (h/f). - Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. - Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le). - Vous disposez d'un bon sens relationnel. - Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? Iziwork est l'agence faite pour vous, téléchargez notre application, postulez et rejoignez-nous ! - Expérience : Plus de 5 ans
Votre agence Adecco Brest BTP recherche pour l'un de ses clients, un peintre ravaleur (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des façades : Décapage, dégraissage, et nettoyage haute pression. - Application de produits de ravalement : Peinture, crépis, enduits. - Réparations de la façade : Rebouchage des fissures et des trous, réparation des joints. - Traitement des façades : Application de traitements anti-humidité, hydrofugation, ou autres produits de protection. Vous êtes une personne rigoureuse, attentive et avec un sens du détail. Autonome et bien organisée, vous savez gérer votre travail de manière indépendante tout en optimisant votre temps sur le chantier. Vous appréciez également le travail en équipe et savez collaborer. Vous veillez à respecter les normes de sécurité. Vous devez être autonome dans vos déplacements individuels pour vous rendre directement sur le chantier ou au dépôt. Horaires: du lundi au vendredi - base 35h semaine. Salaire selon qualification BTP (coefficient) et expériences Cette offre vous intéresse? N'hésitez pas, postulez en ligne!
Votre agence JOB BOX BREST recherche des OPERATEURS DE PRODUCTION (H/F) Vous serez en charge du conditionnement sur des lignes de production , de la manutention et de la préparation des éléments de fabrication. Horaires en 2*8 ou 3*8. Une opportunité sur du long terme. Rémunération au SMIC pour le démarrage de mission avec diverses primes. Vous êtes une personne consciencieuse, motivée et surtout sérieuse dans votre travail. Vous souhaitez vous investir sur du long terme et vous aimez le travail en équipe. N'hésitez plus et envoyez nous votre candidature.
La Bisaigüe recrute un chef d'équipe expérimenté en charpente. Notre structure est composée de trois équipes (chef d'équipe + second), avec un atelier de fabrication des charpentes et ossatures bois. Un manitou MRT 21.50 épaule nos équipes, un CACES serait un plus, sinon une formation interne viendra compléter vos compétences. Chaque équipe taille et pose ses ouvrages, pas de décomposition des étapes d'un chantier entre les équipes. Un bureau d'études interne nous permet de décider des nos process de fabrication. Le patron est un charpentier de métier. L'entreprise se développe et vous offrira des perspectives professionnelles solides. Rémunération N3P2 ou N4 selon expérience. Retours chantier entreprise payés, indemnités de petits déplacement, mutuelle pro BTP, paniers repas ou restaurant le midi. 39H/semaine Merci de nous transmettre votre CV !
Vous vous occupez de l'entretien courant du domicile et du linge chez des particuliers. Vous avez des compétences en repassage, ménage (entretien des sols, des pièces d'eau, des vitres...). Vos missions seront détaillées en fonction des demandes des clients. Vous êtes ponctuel.le et vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Le salaire est défini en fonction de l'expérience Poste à pouvoir dès que possible
Le centre Afpa de Brest recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Peintre en bâtiment dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : - Savoir réaliser des travaux de peinture à l'extérieur de bâtiments en qualité de finition B ou C - Savoir réaliser des travaux de peinture à l'intérieur de bâtiments en qualité de finition B - Savoir réaliser des travaux de revêtements muraux simples, à l'intérieur de bâtiments, en qualité de finition B - Savoir réaliser des travaux de pose de revêtements de sols souples de technicité courant Profil recherché : Ouvert à tous Lieu de formation : centre Afpa de Brest Lieu de travail : Gouesnou
À PROPOS DE L'AFPA Avec 113 500 personnes formées en 2019, dont 72 000 demandeurs d'emploi et 41 500 salariés, l'Afpa est un opérateur majeur de la formation professionnelle en France. Elle accompagne les demandeurs d'emploi et les salariés, depuis plus de 65 ans, de la formation à l'emploi : insertion, reconversion, professionnalisation.
L'association recrute 1 animateur (H/F) pour 1 séjour de vacances au Camping au Lac du Drennec du 14 au 18 juillet 2025 Missions principales : - Accueil des enfants et des parents - Accompagnement des enfants dans les gestes de la vie quotidienne - Encadrement des enfants en séjour de vacances - Mise en œuvre des projets d'animation - Être garant de la sécurité des enfants accueillis Qualités requises : - Écoute, capacité à travailler en équipe. - Créativité - Sens des responsabilités Prérequis : Être majeur et titulaire du BAFA spécialité surveillant de baignade souhaité. Merci d'adresser votre candidature : Lettre de motivation + CV
Nous sommes une entreprise familiale depuis 1976. Afin de satisfaire toute notre clientèle, nous recherchons activement un Manoeuvre h/F polyvalent. Nous intervenons principalement en terrassement, assainissement et aménagement sur des chantiers de particuliers et de professionnels Vos missions : Pose de Tuyaux dans le cadre de mises aux normes d'assainissement et divers réseaux Régalage des terres et des pierres Prise de niveaux.... Vos qualités professionnelles: Dynamique Rigueur Capacité d'adaptation Travail en équipe Etre manuel Profils agricole/VRD/paysagisme bienvenues Le permis BE, la conduite de Mini-Pelle et Tracteur Remorque serait un plus.
Rejoignez l'équipe dynamique des remplaçants et remplaçantes de votre secteur ! Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des salarié(e) en élevage porcine dans le secteur de Landivisiau. Votre mission sera d'assurer le remplacement des agricultrices et agriculteurs de notre département lors de leurs absences de l'exploitation. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) salarié(e) en élevage porcin pour intervenir sur les remplacements de nos adhérents du secteur de Landivisiau. Vous réaliserez les travaux liés à la conduite des élevages porcins : - Alimentation, soins et surveillance des animaux ; - Activités de reproduction et de naissage ; - Post sevrage et engraissement ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations. >>> Nous vous accompagnerons pour vous aider à développer vos compétences en élevage et conduite des engins agricoles si nécessaire. Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Bonne connaissance de la gestion animale sur l'exploitation ; - Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé, désileuse, pailleuse, télescopiques ; - Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. *********Une phase d'intégration est prévue avant le premier détachement*********** Les avantages du poste : - Faire parie d'une équipe dynamique et passionnée ; - Découverte de différents systèmes d'exploitation ; - Métier riche en expériences et rencontres ; - Avantages sociaux : mutuelle, frais de déplacement.
Rejoignez notre équipe dynamique ! Pour renforcer le rayon poissonnerie de notre client, un acteur incontournable de la grande distribution, nous recherchons un Vendeur en Poissonnerie (H/F) au Folgoët (29260). Si vous êtes passionné par les produits de la mer et prêt à relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits de la mer, - Préparer et mettre en valeur les produits en respectant les normes d'hygiène, - Assurer la vente et l'encaissement des produits, - Participer à la gestion des stocks et à la rotation des produits, - Garantir la propreté et l'entretien de la poissonnerie. Poste à pourvoir immédiatement sur LE FOLGOET. Base 36,75h/semaine. Rémunération selon profil et expérience. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 minimum dans la vente en poissonnerie - Connaissance des produits de la mer et des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens de l'organisation et gestion des stocks - Dynamisme et polyvalence Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par les produits de la mer en postulant dès maintenant à notre offre!
Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Aide pour la préparation des repas Participer aux loisirs, de faire des sorties promenade
Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Nous recherchons des auxiliaires de vie qualifiés et/ou expérimentés pour intervenir auprès de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Vous serez chargé(e) de faire l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne : Aide au lever/coucher Aide à la préparation et à la prise des repas Aide aux transferts Aide à la toilette Aide aux courses
Afin de compléter son Bureau d'Etude, Raoul Corre recherche un (ou une) métreur Tout Corps d'Etat. Notre entreprise est spécialisée en Extension et Rénovation. Vous avez de l'expérience et maîtrisez Batigest.
Adhérente de la coopérative SAVÉOL, la société Saveurs d'Iroise développe avec exigence et soin sa production de tomates à travers des serres de 7,65 ha et des outils de production modernes et performants. Outre la diversité de ses variétés cultivées, elle s'inscrit dans une dynamique de croissance, de fidélisation de ses collaborateurs et d'une production sans pesticide. Dans le cadre d'une création de poste, venez épauler des deux dirigeants dans une optique de sécurisation et de maîtrise des process techniques et humains ! Responsable technique de cultures (f/h), rattaché-e aux deux co-dirigeants, vous contribuez sur le plan managérial, organisationnel et technique à assurer une gestion de nos productions, sereine, qualitative et respectueuse de nos engagements sanitaires. Communicant-e présent-e et volontaire, vous apportez appui et renfort à nos deux Responsables d'équipe dans une posture managériale homogène auprès des animateurs et équipiers et répondez avec pertinence et réactivité aux sollicitations quotidiennes du terrain. Observateur-rice attentif-ve et proactif-ve, vous garantissez la bonne réalisation de nos objectifs en termes de qualité et de rendement par variété de tomates et menez les prélèvements, relevés et mesures utiles à réaliser les arbitrages attachés aux ratios de température, luminosité, taux d'humidité les plus favorables aux rendements attendus. Curieux-se de technicité et de technologie, vous apprenez à gérer les interventions de premier niveau sur nos outils et installations automatisées comme vous vous familiarisez avec notre outil informatisé de suivi des cultures (Priva). Désireux-se de vous inscrire dans une collaboration d'équipe transversale, et une dynamique d'amélioration continue, vous déclinez une communication vivante et adaptée auprès de l'ensemble de nos équipes et êtes une force de proposition active associée aux différents projets de développement qui nous animent. Large et diversifiée, cette responsabilité de terrain s'adresse à un profil idéalement doté d'une formation et d'une expérience en culture végétale, désireux d'apprendre et d'intégrer les spécificités de nos métiers. En outre, votre ouverture et curiosité, votre dynamisme et pragmatisme se complètent d'une finesse de compréhension, de recul et d'analyse. Intelligence relationnelle, pédagogie, humilité, bienveillance et solidarité d'équipe sont quelques-unes des aptitudes qui vous permettront par ailleurs de bien vous épanouir à nos côtés et de partager la pleine réussite de nos futurs défis.
Vous recherchez un poste à responsabilités au sein d'une équipe à taille humaine, dans une entreprise familiale qui place la bienveillance et le respect de chacun au cœur de son activité ? Nous avons une opportunité pour vous ! Le poste : Nous recherchons un responsable de chantier d'élagage en CDI à temps plein pour superviser notre équipe composée d'arboristes grimpeurs, d'hommes de pieds et conducteur d'engins. Vous pourrez éventuellement être amené.e à renforcer nos équipes sur le terrain au besoin. Vous serez responsable de l'organisation des plannings, coordination, suivi qualité et sécurité des chantiers, gestion de la relation clients et fournisseurs. Vous assurerez aussi le suivi des équipements et engins de l'entreprise. Vous aurez un rôle important à jouer dans la politique Santé Sécurité Environnement -SSE- de l'entreprise. Profil : Expérience en tant que chef de chantier de paysage ou d'élagage. Compétences en management: gestion d'une équipe de 12 personnes Sens de l'organisation pour la gestion des plannings et de la logistique des chantiers. Pourquoi nous rejoindre : Au delà de la technique, nous partageons une passion commune pour le travail bien fait et la nature et sommes convaincus que l'épanouissement au travail passe par une ambiance conviviale (plusieurs journées de cohésion et 2 repas d'entreprise par an). Nous investissons régulièrement dans des formations pour garantir des conditions de travail optimales et sommes engagés dans une politique SSE au sein de l'entreprise. Avantages : - Heures supplémentaires majorées payées - Primes - Mutuelle avantageuse et sur-complémentaire santé prise en charge à 100% - Cadeaux de noël, de naissance ... Notre offre vous intéresse ? Postulez directement sur le site de France Travail. Si votre candidature retient notre attention, vous serez contacté.e pour passer un entretien dans nos locaux avec Ludovic Michelet, le gérant.
Quelles perspectives enrichissantes envisagez-vous en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'assurer la transformation de matières premières en poudre destinée aux industries. - Surveiller et ajuster les machines de production afin de garantir un processus efficace - Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis pour respecter les normes établies - Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements de production Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 90/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons un animateur/ une animatrice de renforcement musculaire et Pilates en CDI à partir du 15 septembre 2025. 2 heures les mercredis : Renforcement musculaire de 18h45 à 19h45 puis Pilates de 20h à 21h. ***** Formation PILATES exigée *****
association sportive (enfants et adultes) d'environ 350 adhérents proposant cours de step renforcement musculaire hiit cardio, pilates, zumba etc....
À propos de la mission - Aménager et entretenir des espaces verts (tonte, taille, désherbage, plantation) - Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère (murets, dallages, clôtures) - Installer et entretenir des systèmes d'arrosage - Utiliser et entretenir le matériel (tondeuse, taille-haie, tronçonneuse) - Appliquer les règles de sécurité et respecter l'environnement Profil recherché - Expérience en paysagisme ou diplôme en aménagement paysager - Connaissance des végétaux et des techniques d'entretien - Maîtrise des outils et machines de jardinage - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Expérience : Au moins 1 mois
Gérer le chantier Répartir les tâches, encadrer ou effectuer les plus complexes Assurer la qualité du travail et veiller à respecter les délais Organisé(e) et rigoureux(euse) Connaitre les aspects du monde du BTP Savoir encadrer et motiver son équipe
Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et participer à l'ouverture d'une nouvelle boulangerie-snacking ? Nous recherchons un pâtissier pour un poste en CDI à temps plein ! Vos missions : Préparer et réaliser des pâtisseries, viennoiseries et desserts selon des recettes traditionnelles et innovantes. Décorer les produits de pâtisserie pour une présentation esthétique et appétissante. Garantir la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Participer à l'élaboration de nouvelles créations pâtissières en collaboration avec l'équipe. Profil recherché : Diplôme en pâtisserie (CAP, BEP, ou équivalent) souhaité Sens de la créativité et passion pour la pâtisserie. Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace. Sens de l'organisation et autonomie. Les jours de fermeture de la boulangerie sont le samedi après-midi et le dimanche. deuxième jour de congé à convenir Salaire à définir selon expérience Ouverture de la boulangerie : 1ere quinzaine de juillet
À propos de la mission Vos missions seront les suivantes : - Réalisation de plans et de dessins techniques. - Fabrication et assemblage d'éléments en bois, en métal et en matériaux composites. - Installation sur site selon les spécifications du client et les normes de sécurité. - Respect des délais et des budgets impartis. - Maintenance et réparation des installations existantes au besoin. - Communication régulière avec les clients pour s'assurer de leur satisfaction - Déplacements Rémunération & Avantages Rémunération : 12,37 EUR - 14,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,97EUR - 17,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience significative en tant que menuisier agenceur, idéalement dans un environnement professionnel similaire. - Maîtrise des techniques de fabrication et d'installation des éléments de menuiserie intérieure et extérieure. - Connaissance des matériaux et des outils utilisés dans le métier. - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. - Autonomie, rigueur et souci du détail. - Bonne communication et sens du service client. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous serez formé(e) au métier de maçon-coffreur H/F. Vous alternerez les périodes en entreprise et en centre de formation avec comme objectif principal, l'obtention du diplôme en fin de contrat. Rémunération % SMIC selon votre âge.
Votre agence JOB&BOX BREST recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Lannilis UN CARRELEUR (H/F) Vous travaillerez pour une société spécialisée dans la rénovation et l'aménagement. Dans le cadre d'un chantier, vous serez en charge de la pose du sol (carrelage) et de l'organisation/suivi de votre chantier. Vos missions seront de : - préparer les surfaces à carreler. - construire des socles ou des tablettes. - enlever le revêtement existant si besoin. - découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), les poser et réaliser les jointures. Vous travaillerez du lundi au vendredi, 39H/semaine. Rémunération selon la grille du BTP. Prise de poste dès que possible. Vous êtes quelqu'un d'expérimenté et autonome, avec un niveau N2+, N3 ou N4. Soucieux(se) de la satisfaction client, vous êtes rigoureux(se), méthodique et attaché(e) à fournir un travail de qualité.
Votre agence Job&Box recherche pour l'un de ses clients situé dans le secteur Brestois, un CARISTE (H/F). A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Charger et décharger les produits des remorques ou camions à l'aide de matériel de manutention. - Assurer le suivi et le transfert des stocks de produits vers des palettes ou des caisses pour l'entreposage ou l'expédition. - Entreposer les produits aux emplacements spécifiés. - Enregistrer des données sur les marchandises transportées. - Aider à la manutention. - Respecter les consignes de sécurité. Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 au jour. Horaires en décalés. Roulement 2*8 ou 3*8 Rémunération selon expérience. Minimum 11,88EUR brut/h, négociable. Poste à pourvoir dès maintenant. Nous recherchons un profil sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et ayant un bon esprit d'équipe. Vous possédez une première expérience en tant que cariste.
Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et participer à l'ouverture d'une nouvelle boulangerie-snacking ? Nous recherchons un pâtissier pour un poste en CDI à temps plein ! Vos missions : Préparer et réaliser des pâtisseries, viennoiseries et desserts selon des recettes traditionnelles et innovantes. Décorer les produits de pâtisserie pour une présentation esthétique et appétissante. Garantir la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Participer à l'élaboration de nouvelles créations pâtissières en collaboration avec l'équipe. Profil recherché : Diplôme en pâtisserie (CAP, BEP, ou équivalent) souhaité Sens de la créativité et passion pour la pâtisserie. Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace. Sens de l'organisation et autonomie. Les jours de fermeture de la boulangerie sont le samedi après-midi et le dimanche. deuxième jour de congé à convenir Ouverture de la boulangerie : 1ere quinzaine de juillet
En partenariat avec la CCI Maine et Loire, la société A. Therm vous formera au Titre professionnel Technicien d'intervention en froid commercial et climatisation (équivalent Bac Pro) avec une signature en CDI dès le démarrage de la formation. Cette formation, d'une durée totale de 19 mois, vous permettra d'alterner apprentissage en centre et apprentissage sur le terrain (en entreprise). La formation théorique se déroulera sur Cholet (49), durée: 7 mois à raison de 15 jours par mois environ. La formation débute le lundi à 13h et se termine le vendredi à 13h. Pendant les périodes de formation à Cholet, les frais liés à la restauration, l'hébergement et aux déplacements seront pris en charge par l'entreprise. Date de démarrage de la formation le 27/10/2025. Descriptif du poste: Interventions en grandes et moyennes surfaces sur les rayons frais et surgelés: maintenance préventive et curative, SAV Zone d'intervention : 1h autour de Brest Prérequis: - rigueur et réactivité, - être à l'aise avec la relation client et apprécier le terrain, - être à l'aide avec la lecture d'un schéma électrique, - avoir des bases en électricité, électrotechnique ou avoir une première formation dans le domaine - être titulaire du permis B Rémunération fixe de 1850e brut pendant la formation, réévaluée après l'obtention du titre pro. Process de recrutement en quatre étapes du 23 juin au 9 juillet: - un premier entretien RH téléphonique - un entretien sur site (Gouesnou) avec le dirigeant de A. Therm et tests - un entretien RH en présentiel - entretien de confirmation avec un autre dirigeant Possibilité d'intégrer l'entreprise en CDD avant l'entrée en formation.
Votre agence Job&Box recherche un FRIGORISTE (H/F) pour l'un de ses clients. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge : - Assurer et optimiser la maintenance. - Effectuer les dépannages nécessaires. - Réaliser les travaux demandés. - Informer votre supérieur de toute anomalie constatée lors des interventions. - Proposer des évolutions visant à améliorer la qualité du service fourni par votre activité. A ce titre, vous aurez à votre disposition un véhicule professionnel. Poste à pourvoir à partir de début février. Rémunération selon profil, et entre 12 à 15EUR/h brut. Vous avez l'expérience en tant que frigoriste et avez une diplôme en Climatisation/froid commercial. Vous êtes disponible sur du long terme. Vous avez pour qualité d'être dynamique et vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme. Alors postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour l'un de nos clients du secteur de Brest un technicien climatisation pour intervenir chez leurs clients implantés sur les départements du 29. Votre mission sera de réaliser la maintenance de climatisation / PAC / Groupe froid / CTA dans les différentes entreprises de votre secteur. Les conditions : - Temps de travail hebdomadaire : 39 heures. - Prime de panier. - Mise à disposition d'un véhicule de service et de l'outillage. - Grands déplacements à prévoir. - Taux horaire : à définir selon expérience. 12EUR à 15EUR/h brut. Poste à pourvoir de suite. CDI a la clé ! - Maîtriser la maintenance des équipements de climatisation et ventilation - Réaliser des manipulations de fluides frigorigènes et les cerfa - 3 années d'expérience dans le domaine. - Etre autonome dans la maintenance et la recherche de pannes.
Pour une reprise réussie, trouver le job qui vous sourit. Chez Adéquat, nous sommes convaincus qu'une rentrée pleine d'opportunités permet de redémarrer du bon pied. Envie de trouver la vôtre ? Rejoignez le réseau d'agence préférée des candidats et des intérimaires et décrochez le job Adéquat qui correspond à votre profil. Votre agence de Brest vous décroche une mission en tant que Technicien(ne) de Maintenance Industrielle F/H. Nouvelle saison, nouvelles missions : * Intervenir rapidement sur les pannes des équipements et machines de production à la demande de la production. * Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements et machines de production. * Effectuer les opérations de maintenance préventive sur divers équipements selon les plannings prévisionnels de la GMAO. * Contribuer à l'installation des nouveaux équipements. Pour un profil Adéquat : * Avoir une première expérience de 2 à 3 ans dans l'industrie agroalimentaire. * Faire preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité, de capacités d'adaptation et d'analyse, ainsi que d'un bon esprit d'équipe. * Maîtriser les technologies de la mécanique, de l'électricité et de la pneumatique est indispensable. Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de ce job pour la rentrée ? Envoyez-nous votre CV ou contactez Manon ou Steacy au ##########
Nous recherchons un Menuisier (h/f) pour rejoindre notre client à Lannilis (29870). Ce poste est une opportunité en contrat court de 19 jours, du 9 juin 2025 au 4 juillet 2025. Vos missions incluront la préparation et la pose de bardage bois en atelier. Vous travaillerez à temps plein, avec un horaire de 37 heures par semaine. Nous cherchons une personne motivée, prête à mettre en avant ses compétences professionnelles. Ce poste est publié par notre agence spécialisée dans les métiers de l'artisanat et du bâtiment. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et valorisante ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Menuisier (h/f). Le candidat idéal doit posséder des compétences étendues en menuiserie, avec une attention particulière aux détails et à la précision. La maîtrise des techniques de coupe et d'assemblage est essentielle pour ce poste. Le candidat doit être capable de lire et d'interpréter des plans techniques. Une expérience préalable dans la menuiserie bois en atelier sera fortement valorisée. La capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe est primordiale. Le respect des normes de sécurité et des délais de production est également indispensable. Enfin, une attitude proactive et une volonté d'apprendre et de s'adapter aux nouvelles techniques et matériaux sont des qualités recherchées pour ce poste.
À propos de la mission - Encadrer et animer une équipe de serruriers métalliers - Planifier et organiser le travail de l'atelier afin de respecter les délais de production. - Assurer le suivi de la production et veiller à la qualité des produits fabriqués. - Identifier et résoudre les problèmes techniques en collaboration avec l'équipe. - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. - Contribuer à l'amélioration continue des processus de production. Profil recherché - Vous possédez une solide expérience dans le secteur de la métallerie et vous souhaitez évoluer au poste de chef d'atelier. - Vous avez les compétence d'un manager, a l'écoute, formateur et moteur. N'hésitez plus, postulez en quelques clics et rejoignez nous ! - Expérience : Plus de 5 ans
ADECCO recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la distribution et de la fabrication de matériaux de construction, un(e) Chauffeur(se) PL (H/F) pour assurer des livraisons en camion benne. . Vos missions : - Conduite d'un camion benne pour la livraison de matériaux de construction. - Départs depuis les sites de Ploudalmézeau, Bourg-Blanc et Lannilis. - Assurer la satisfaction client à chaque étape de la tournée. - Veiller au respect des consignes de sécurité, au bon entretien du véhicule et à un comportement irréprochable sur la route. Une formation de 2 jours en binôme avec un chauffeur expérimenté est prévue en début de mission afin de garantir une prise de poste dans les meilleures conditions. Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO et de la FCO. Vous faites preuve de sérieux, de ponctualité et d'un réel sens du service. Vous avez à cœur de représenter l'entreprise avec professionnalisme auprès de la clientèle. Le CACES grue n'est pas obligatoire pour ce poste. Mission de 3 mois en intérim. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi? Merci de postuler en ligne!
En tant que Coffreur(se), vous serez responsable de la mise en œuvre des coffrages pour des ouvrages en béton. Vos missions principales seront : - Lire et interpréter les plans et les croquis de chantier. - Préparer et assembler les moules en bois, en métal ou en plastique pour les ouvrages en béton. - Assurer la mise en place et le réglage des coffrages. - Participer au coulage du béton et à son décoffrage. - Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier. Profil recherché - Expérience significative en tant que coffreur(se) dans le secteur de la construction. - Maîtrise des techniques de coffrage et des matériaux utilisés. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigueur, autonomie et sens du détail. - Expérience : Au moins 1 an
Le centre Afpa de Brest recherche, pour une entreprise partenaire, un/une Employé commercial dans le cadre d'une formation en alternance. Missions : - Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal Profil recherché : Ouvert à tous Lieu de formation : centre Afpa de Brest Lieu de travail : Gouesnou
Titre du poste : Chef pâtissier (h/f) Nous recherchons un(e) Chef pâtissier(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Gouesnou (29850). Ce poste à responsabilité vous offre l'opportunité de gérer une équipe pâtissière dynamique, tout en étant au coeur de la gestion du centre de profit. Vos missions incluront la gestion des coûts et de la marge, la gestion d'équipe, ainsi que la création de nouvelles recettes innovantes. Vous serez également un acteur clé dans le travail quotidien de pâtisserie. Le contrat débute le dès que possible et est à temps plein. Ce poste est proposé par notre agence, spécialisée dans le recrutement de talents culinaires. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante où vous pourrez exprimer votre créativité et vos compétences en pâtisserie ! Pour le poste de Pâtissier (h/f), nous recherchons un candidat avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Le candidat idéal doit posséder une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la pâtisserie et de préférence, a déjà manager une équipe. Il est essentiel que le candidat démontre une compétence avérée dans la création de pâtisseries de qualité supérieure, avec une attention particulière aux détails et à la présentation. La capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe est également cruciale. Des compétences en matière de gestion des stocks et de compréhension des normes de sécurité alimentaire sont également requises pour ce poste.
Manpower LANDERNEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne IAA (H/F) Les missions Au sein de l'atelier UHT (Fabrication de Soupes, Jus de fruit, Babyfood), vous conditionnez les produits au moyen d'une machine automatisée de conditionnement et/ou de suremballage selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité). Vos missions seront les suivantes : -Réaliser des réglages selon les formats des produits fabriqués -Réaliser des changements de formats sur les machines de conditionnement -Alimenter en emballages les machines et en vérifier l'approvisionnement -Réaliser les opérations de marquage et d'étiquetage -Surveiller le fonctionnement de la machine de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts -Vérifier la conformité du conditionnement des produits (poids, date, qualité) et des installations et procéder aux réglages si nécessaire -Renseigner les supports de suivi de qualité (poids, date, qualité) -Effectuer une maintenance de 1er niveau, réaliser un pré-diagnostic et prévenir la maintenance en cas de panne majeure. -Laver et désinfecter les machines ainsi que les locaux en fin de production Conditions de travail : poste 3X8 et 2X8 Avantages et rémunération : -Rémunération : 11.88 à 12.50 brut/h -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte Epargne Temps 8%, plus d'informations sur le site Manpower.fr -Comité d'Entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun Vous avez déjà eu une première expérience dans le milieu industriel et/ou vous avez envie de vous former aux métiers techniques de l'agro-alimentaire ? Nous recherchons des personnes sur le long terme, polyvalentes, rigoureuses, ayant une bonne capacité d'adaptation. La formation au poste sera prévue afin de faciliter l'intégration, pour compléter les acquis et pour vous former sur nos machines automatisées. Vous êtes disponible immédiatement ? Votre profil nous intéresse !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Offre d'emploi : Métallier poseur (h/f) Nous recherchons un métallier poseur avec une expérience confirmée dans le secteur du bâtiment, idéalement en métallerie et/ou menuiserie. Votre mission principale consistera à poser des éléments métalliques, tels que des escaliers ou des garde-corps, en respectant les normes en menuiserie et métallerie. Ce poste est à pourvoir dès que possible et s'inscrit dans une perspective de long terme, avec une possibilité d'embauche. Le candidat Métallier poseur (h/f) exige un ensemble de compétences spécifiques et un niveau de maîtrise requis pour assurer une performance optimale. Les compétences supplémentaires telles que le CACES Nacelle et une habilitation travail en hauteur seront considérées comme un atout précieux. Attention, le lieu de travail n'est pas desservi par le réseau de transport en commun.
Rejoignez notre équipe ! Nous sommes une entreprise à taille humaine en pleine croissance, spécialisée dans la fabrication et l'assemblage de pièces mécano-soudées pour des secteurs exigeants comme l'agroalimentaire. Pour renforcer notre équipe dynamique et passionnée, nous recherchons un Chaudronnier Soudeur (H/F). Vos défis quotidiens : Réaliser des soudures de précision, notamment en TIG inox (exigé) ainsi qu'en semi-auto acier/inox et aluminium. Assembler des pièces mécano-soudées selon les plans techniques. Parachever les pièces à l'aide de microbillage, polissage, et ébavurage. Monter et mettre en place de petits convoyeurs. Votre profil : Vous avez une expérience solide en chaudronnerie et soudure. Vous maîtrisez parfaitement la soudure TIG inox. Vous savez lire et interpréter des plans techniques. Une connaissance des exigences du secteur agroalimentaire est un plus. Vous êtes rigoureux, autonome et dynamique ! Nous vous proposons : Un environnement de travail stimulant où vous pourrez vous épanouir. Des projets variés et techniquement enrichissants. Une intégration au sein d'une équipe engagée et collaborative. Avantages : Mutuelle d'entreprise. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à apporter votre savoir-faire à une entreprise en pleine expansion, n'hésitez plus et postulez maintenant !
Réalisation de pièces mécaniques et ouvrage chaudronnés
Au sein de notre EHPAD de 38 lits dont 14 lits UHR, nous recherchons un ou une aide-soignant(e) de nuit. Vos missions seront les suivantes : - Vous dispenserez des soins d'hygiène et de confort - Vous participerez à la distribution des collations - Vous effectuerez les rondes de sécurité - Vous êtes en charge de la sécurité de l'établissement Travail en binôme. Possibilité de faire intervenir une infirmière en cas d'urgence (conseil téléphonique ou déplacement) CDD : mois d'août Rémunération : - CCN 51 - Prime décentralisée de 5%
L'agence FLECHE INTERIM DE GUIPAVAS recrute pour son client : Un Menuisier Poseur (H/F) sur le secteur de Brest.
L'agence FLECHE INTERIM DE GUIPAVAS recrute pour son client : Un Metallier serrurier (H/F) sur le secteur de BREST. Les missions : - Prendre des mesures précises. - Fabriquer des pièces métalliques : traçage, découpage, cintrage, soudure. - Installer et monter des éléments (portes, fenêtres, vitres). - Assurer la maintenance des systèmes de protection électroniques.
L'agence Actual recherche un(e) Conducteur poids lourds PL (H/F) pour un poste basé en Finistère nord. Ce poste consiste à effectuer la livraison du TELEGRAMME dans les différents points de collecte, avec une tournée prévue à Quimper ou Lorient. Le départ se fait depuis le secteur Landivisiau. Les horaires sont de 22h à 6h, avec une durée de contrat de 3 mois, débutant dès que possible. Le candidat idéal devra être prêt à effectuer de nombreuses manutentions, car il sera nécessaire de vider le camion régulièrement. Ce poste est un temps plein de 35 heures par semaine. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à cette mission passionnante! Pour ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Permis de conduire poids lourds (C/CE) - Expérience significative dans la conduite de poids lourds PL - Connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à effectuer des tournées de livraison dans le respect des délais et des procédures - Sens de l'organisation et rigueur Marine et Céline de l'agence de Landerneau sont impatientes de recevoir votre candidature. Votre profil correspond ? Postulez sans attendre, vous serez contacté(e) rapidement. Devenir collaborateur intérimaire chez Actual vous assure de nombreux avantages : CE, Livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle ... Téléchargez notre application "Actual-Espace Personnel" sur votre smartphone : créez votre profil candidat et ajoutez tous vos documents en quelques clics ! Sélectionnez vos critères de recherche et recevez une notification dès qu'une offre correspondante est publiée !
Nous recherchons un coiffeur ou une coiffeuse passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction de notre clientèle, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie Évaluer les besoins des clients et proposer des services adaptés Réaliser des coupes, colorations, coiffures et traitements capillaires Conseiller les clients sur les soins capillaires et les produits à utiliser Gérer la réception et assurer un service client irréprochable Effectuer des ventes au détail de produits capillaires Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail Gérer les opérations de caisse et effectuer des transactions précises Profil recherché Diplôme en coiffure ou expérience équivalente dans le domaine Excellentes compétences en communication et sens du service client Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Si vous êtes motivé(e) par le désir d'embellir vos clients et d'évoluer dans un cadre convivial, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Notre client, spécialisé dans la réparation de remorques de semi, porte-char, camions toupies, bennes et matériels du BTP, recherche un chaudronnier atelier expérimenté pour rejoindre son équipe à Plabennec. Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous interviendrez principalement en atelier sur la réparation de bennes, godets et engins de chantier. Il s'agit d'un poste polyvalent, qui demande à la fois des compétences techniques solides et une vraie capacité d'adaptation. - Expérience confirmée en chaudronnerie ou réparation de matériel TP - Autonomie, sens pratique - À l'aise avec les outils de soudure, découpe et montage Ce n'est pas un poste centré uniquement sur la lecture de plans : il faut savoir analyser, réparer et s'adapter au cas par cas
Gerinter Brest recherche un menuisier atelier (h/f) . À propos de la mission Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront : - Lire et interpréter les plans et les dessins techniques - Pose d'éléments fabriqués (bois et/ou alu, PVC) - Installer les éléments fabriqués sur le site, en s'assurant de l'ajustement et de la fixation -appropriés. - Réparation et Restauration Rémunération & Avantages Rémunération : 12,16 € - 14,00 € par heure Profil recherché - Diplôme en menuiserie ou une qualification équivalente. - Expérience significative en tant que menuisier (atelier/pose). - Connaissance approfondie des techniques de menuiserie, des matériaux et des outils. - Capacité à travailler de manière indépendante et en équipe. - Précision et souci du détail. Ce profil vous correspond ? N'hésitez plus, postulez en quelques clics et rejoignez nous !
Manpower BREST TERTIAIRE recherche un Pharmacien (H/F) pour son client situé à Gouesnou (29850) Disponible dès le 1er juillet 2025 ? Pour une durée d'un mois ? Postulez dès maintenant pour devenir futur(e) Talent Manpower ! Ce que nous attendons de vous : -Dispenser les médicaments prescrits par des professionnels de santé -Conseiller les clients sur la prise de médicaments et les effets secondaires potentiels -Gérer les stocks de médicaments et passer des commandes auprès des fournisseurs -Effectuer des préparations pharmaceutiques spécifiques -Assurer le suivi des dossiers patients et la confidentialité des informations TYPE DE CONTRAT : Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires de journée AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION : -Prime de fin de mission -Congés payés et RTT -Mutuelle et prévoyance santé -Transport pris en charge à hauteur 50% -Compte Épargne Temps rémunéré à 8% -Comité d'Entreprise (Participation aux remboursements de vos vacances, loisirs, sport, bon d'achats rentrée des classes, mariage, naissance, voyages, chèques vacances... ) -FASTT (Garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Vous êtes diplômé(e) en pharmacie et vous disposez d'une expérience en officine . Vous êtes discret(e), à l'écoute, vous avez une réelle capacité à communiquer efficacement et à gérer le stress ? Cette mission vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
3 POSTES A POURVOIR Ce que l'on recherche : MCP Bramoullé recherche des menuisiers poseurs (H/F) expérimentés(es), rigoureux(ses) , capables d'intervenir sur des chantiers variés en neuf et rénovation. Vous aimez le travail bien fait et vous avez envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où votre expertise est reconnue. Ce que vous savez faire : - Lire des plans techniques et préparer vos interventions - Utiliser vos outils avec précision (électroportatifs inclus) - Réaliser la pose de menuiseries intérieures et extérieures (bois, alu, PVC) - Travailler proprement et efficacement - Poser, ajuster, fixer, faire les finitions, les joints, les réglages - Respecter les consignes de sécurité, les normes en vigueur et les attentes des clients - Diagnostiquer et résoudre les imprévus sur le terrain Ce que vous êtes : - Organisé(e), rigoureux(se) et fiable - Avec un vrai esprit d'équipe - Respectueux(se) des clients, des délais et du travail bien fait - Ponctuel(le), dynamique, avec le goût du concret - Fier(e) de votre métier et toujours prêt(e) à apprendre et à transmettre Pourquoi nous rejoindre ? Chez MCP Bramoullé, on fait les choses sérieusement sans se prendre au sérieux. Le travail manuel est une fierté, et le bien-être de nos collaborateurs est une priorité. - Un fourgon neuf et bien équipé rien que pour vous - Près de 8 semaines de congés pour équilibrer vie pro et perso - Repas pris en charge - Tenue de travail et EPI fournis chaque année - Mutuelle d'entreprise avec 60 % de prise en charge - Accès à un Comité d'Entreprise (CE) externalisé : réductions, sorties, avantages - Journée de cohésion annuelle : détente & esprit d'équipe - Arbre de Noël pour les enfants avec cadeaux et animations Comment postuler ? Vous avez des questions ? Appelez-nous, on préfère le contact direct. MCP Bramoullé Du bon boulot, une équipe soudée, un cadre humain : ici, vous êtes reconnu(e) pour ce que vous faites et pour ce que vous êtes.
L'agence LIP Intérim recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la chaudronnerie agricole et navale à Plouguerneau, un Chaudronnier Polyvalent H/F. En tant que chaudronnier, sous la direction du chef d'atelier, vos missions seront : - Lire les plans et en extraire chaque pièces individuellement en dimensions et quantités - Etablir le "développer" du volume à obtenir - Prévoir une quantité de matière à utiliser et choisir ses outillages - Réaliser des traçages soit en développant vous-même soit à partir du développé obtenu - Façonner le métal : - Découper aux outils oxyacétyléniques, plasma, grugeage, par gouge - Former le métal par pliage, martelage, emboutissage, roulage, cintrage - Réaliser l'assemblage provisoire des pièces fabriquées, à l'aide de point de soudure - Corriger les défauts constatés, et procède l'assemblage définitif des éléments puis participé aux opérations de contrôle qualité Ce poste nécessite de la polyvalence (agricole et naval), de l'autonomie et un bon état d'esprit. Vous faites du travail de précision et savez faire preuve d'une bonne dextérité manuelle. Vous avez une formation et/ou une expérience significative dans ce domaine. Nous attendons votre CV !
Nous recrutons un mécanicien agricole confirmé H/F pour notre client atelier de réparation agricole et navale situé à Plouguerneau. Au sein d'une équipe expérimentée, vous interviendrez sur la maintenance courante ainsi que sur la réparation de pannes plus complexes sur moteurs, engins agricoles, tracteurs. Principalement en atelier des déplacements ponctuels afin d'assurer les dépannages sur sites sont à prévoir. Vous serez amené(e) à souder pour certaines réparation. Mécanicien expérimenté H/F sachant souder et aimant travailler dans une bonne ambiance. Mécanicien diéséliste agricole, vous êtes autonome et aimez la polyvalence. Vous êtes assidu(e), organisé(e) et doté d'un bon esprit d'équipe.
MISSIONS : Au sein du service Energies, vous aurez pour missions principales : - Réaliser les remplacements des modems 2G/3G des concentrateurs Linky. - Identifier les risques avant intervention. - Réaliser des mesures télécom et choisir l'opérateur le mieux adapté. - Remplacer le modem 2G/3G par un modem LTE-M. - Vérifier le bon fonctionnement du concentrateur. - Saisir des données patrimoniales. - Prendre des photos et de rendre un compte rendu d'intervention. - Appliquer la solution technique conformément à la réglementation en vigueur et aux prescriptions d'Enedis. Déplacements quotidiens sur les départements 29, 22, 56 et 35. PROFIL : Formation en Electricité, ou première expérience dans le domaine. Connaissances dans la pose des compteurs linky. Habilitations B2V/BC - HF/BF - EME. Autonomie, sens de la relation client, proactivé et fiabilité. Permis B indispensable. Avantages : Mutuelle, paniers repas, véhicule de service.
L'Association Don Bosco, Association du secteur médico-social, intervient sur le Finistère et le Centre Ouest Bretagne dans les registres des services aux personnes handicapées et âgées, de l'inclusion sociale et professionnelle, de la formation, de la protection de l'enfance et de l'éducation à l'environnement. L'Association recrute au sein des SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) et SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) Un(e) neuropsychologue / psychologue en CDI à temps plein. Sous la responsabilité de la Directrice, vous collaborez à la mise en œuvre du projet d'établissement de la structure. Vous vous inscrirez dans une équipe pluridisciplinaire assurant l'accompagnement médico-social auprès de personnes en situation de handicap psychique (psychose) pour favoriser leur autonomie et la réalisation de leur projet de vie. Vos missions principales sont les suivantes : - En direction des personnes accompagnées : - Réaliser une évaluation clinique, appréhender la nature des déficits cognitifs et fonctionnels et en apprécier les retentissements (échelle ELADEB, BRIEF A, D2R etc..) - Animer/co-animer des modules collectifs d'apprentissage, des groupes de paroles, - Elaborer, mettre en place et animer des outils spécifiques de réadaptation psychosociale, - En direction des familles, des proches : - Animer/co-animer des groupes de soutien à l'intention des familles, - Proposer des entretiens de soutien en individuel aux aidants familiaux. - En direction de l'équipe : - Apporter un étayage et un soutien technique à l'équipe médico-sociale du SAVS et SAMSAH et veiller à la cohérence des interventions et la coordination des professionnels sociaux en lien avec la direction et le médecin psychiatre, - Garantir la pertinence du projet personnalisé en s'assurant de son adéquation avec l'état de santé de la personne et veiller à la cohérence et à l'articulation du projet de santé et du projet social de la personne, - Participer à l'élaboration et l'animation des modules collectifs basés sur les principes de la réhabilitation psychosociale et former les professionnels du service à ces outils pour leur mise en pratique. - Participer et animer des ateliers de formation et d'information dans le souci d'une meilleure connaissance des pathologies, du handicap psychique, de la réadaptation psychosociale, des dispositifs sanitaires et sociaux. - Coordination et travail en réseau : - Favoriser le travail en réseau, notamment avec les structures intra et extra hospitalières. - Contribuer à la bonne articulation entre les acteurs du soin et du social en organisant et animant les synthèses et les réunions partenaires, en garantir le respect des engagements mutuels et assurer des points réguliers.
Notre client, basé en périphérie Brestoise, spécialiste de la réalisation d'ouvrages de serrurerie, recherche un métallier ou chaudronnier F/H d'atelier Prêt(e) à forger votre avenir en tant que Métallier(e) ou chaudronnier (F/H) passionné(e) et engagé(e) ? "En suivant un plan, vous serez en charge de la réalisation de divers éléments chaudronnés, qui apporteront esthétisme et robustesse à nos espaces." - Fabrication d'escaliers, de garde-corps, de mains courantes, de menuiseries métalliques et de portails. - Assemblage d'ensembles métalliques par pointage. - Soudure au semi-auto des parties métalliques. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire:13 €/heure mini Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un métallier ou chaudronnier (F/H) dynamique et précis, doté d'une première expérience et capable de réaliser des ouvrages métalliques variés à partir d'un plan. - Aptitude à fabriquer des pièces d'escalier, de garde-corps, de main courante, de menuiserie métallique et de portail - Compétences en assemblage d'ensembles métalliques par pointage et soudure au semi-auto - Sens du détail et de la précision dans le travail - Formation ou certification en métallerie, chaudronnerie, un CAP Serrurerie-Métallerie serait un plus Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
L'Éléouet, une société dynamique en pleine croissance, spécialisée dans la vente, l'entretien et la réparation de matériel pour les élevages, notamment dans le secteur laitier. Nous recrutons un Aide Magasinier(ère) (H/F) pour rejoindre son équipe à Garlan. Fort de son expertise et de son engagement auprès des éleveurs, L'Éléouet est un acteur innovant et reconnu, offrant des solutions sur mesure et de qualité à ses clients. Grâce à une équipe passionnée, nous accompagnons nos clients dans l'évolution de leur activité avec des technologies de pointe adaptées à leurs besoins. Rejoindre L'Éléouet, c'est intégrer une entreprise en pleine expansion où chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans notre réussite ! o Vos missions : Assurer la mise en service, la maintenance préventive et curative des robots de traite chez nos clients Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions techniques Former et conseiller les éleveurs sur l'utilisation et l'optimisation de leurs équipements Effectuer des déplacements réguliers chez les clients (véhicule de service fourni) Assurer le suivi administratif des interventions via notre logiciel de gestion interne o Votre profil : Expérience en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique agricole Connaissances en pneumatique, hydraulique, électricité et du milieu de l'élevage apprécié Autonomie, rigueur et sens du service client Permis B obligatoire (lié aux déplacement chez les clients) Poste à pourvoir dès que possible
L'entreprise L'ELEOUET, en pleine croissance, est spécialisée dans deux branches d'activité : la vente et l'installation de matériel pour les élevages laitiers (concessionnaire DeLaval), et la vente de matériel de motoculture pour professionnels et particuliers. Nous offrons des solutions adaptées et un service personnalisé, garantissant à nos clients un accompagnement de qualité à chaque étape de leur projet.
Poste à pourvoir immédiatement, afin de renforcer notre équipe de production en boulangerie. Capacité de travail en autonomie requise. Travail sur levains. Vaste gamme de pains spéciaux Formation interne possible. Horaires de travail fixe de journée : démarrage vers 7 heures, 2 jours de repos par semaine.
Nous recherchons pour un entreprise de batiment, une personne pour complèter l'équipe.Vous intervenez sur des chantiers en rénovation, vous réalisez la mise aux normes d'installations électriques sur des chantiers de particuliers essentiellement en milieux occupés. Vos missions : Pose de prises, interrupteurs, luminaires, tirages de câbles, etc..Vous serez amené à réaliser des tableaux ou des armoires électriques. Tous les travaux de rénovation électrique et de mises aux normes. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et autonome. Expérience exigée dans ce domaine minimum 2 ans - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE - CV
Nous recherchons un plaquiste ou une plaquiste qualifié(e) N3P1 pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de construction et de rénovation, en mettant en œuvre votre expertise dans la pose de plaques de plâtre et d'autres éléments de finition. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le métier et désireuse de contribuer à des projets variés. CDD de 2 mois renouvelable. Responsabilités - Lire et interpréter les plans et schémas pour assurer une exécution précise des travaux - Réaliser la pose de plaques de plâtre, ainsi que d'autres matériaux nécessaires à l'aménagement intérieur - Effectuer des travaux de menuiserie, y compris la pose de portes - Collaborer avec d'autres corps de métier, notamment en plomberie et en peinture en bâtiment, pour garantir la qualité des finitions - Estimer les besoins en matériaux - Respecter les normes de sécurité sur le chantier - Adapter les techniques de pose aux spécificités des bâtiments pour garantir la qualité et la durabilité des installations. Profil recherché Vous possédez : - Une expérience significative en tant que plaquiste (3 à 5 ans) - Des compétences avérées en lecture de plans et schémas techniques - Une connaissance des techniques de construction et rénovation - Un sens de la rigueur et une capacité d'autonomie - Un bon esprit d'équipe et une capacité à collaborer efficacement avec divers professionnels du bâtiment - Un Permis B. Conditions de travail : - Zone géographique des chantiers : Finistère Nord - Horaires : du lundi au vendredi et du lundi au jeudi (une semaine sur 2) - Taux horaire : selon expérience - Classification minimum : N3P1 - à partir de 13,48 € / heure - Mutuelle d'entreprise - Panier Repas. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et souhaitez intégrer une entreprise où vos compétences seront valorisées, nous serions ravis de vous rencontrer.
Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un pâtissier HF, titulaire du CAP Pâtisserie pour : - confection gâteaux et entremets - cuisson des viennoiseries - mise en place du magasin et l'entretien du laboratoire. Horaires : 6h-13h, du mardi au samedi Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à 19/07/2025
Intégrez notre Équipe de Pâtissiers ! Votre rôle sera de seconder le chef pâtissier dans ses créations et fabrications quotidiennes. Dynamique et professionnel vous accompagnez également l'évolution des apprenties (pâtissier et glacier) La Maison du Boulanger fait partie des Établissements de qualité qui propose du 100% fabrication Maison.... nous utilisons des matières 1ère en cohérence d'une fabrication de pâtisseries créatives de tendance.- Vous aurez en charge les fabrications (gâteaux de voyages, tartes, entremets, confiserie, glaces ) au sein d'une Équipe, qui pourra aussi continuer à vous faire progresser ! Venez rejoindre nos collaborateurs passionnés par leur métier ! Poste de 35 Heures deux jours de repos! ( hors saison estivale) Salaire à définir en fonction de votre expérience.
Entreprise Artisanale Soucieuse d'apporter au quotidien un produit de qualité à ses clients et de respecter l'environnement pour le bien vivre des générations futures.
Poste d'ouvrier (Ouvrière) qualifié, travail artisanal et qualitatif (préparation de toutes les pâtes levées et feuilletées gammes viennoiseries à développer possibilité d'être formé sur les autres compétences de notre Maison à savoir gamme de pain bio (certification Ecocert) et pain de Tradition Française, travail des levains naturels, façonnages manuels). Eco Artisan trophée 2024 Poste et salaire évolutifs, selon votre expérience (formation assurée si besoin). CDI, Base de 35 heures; avec possibilité d'heures supplémentaires, deux jours de congé par semaine, excepté sur le mois d'août ! Continuité dans un développement qualitatif et respectueux de l'environnement.
Le travail au levain , les farines biologiques et les blés anciens font partis de votre approche métier alors nous avons différents postes pour vous ! Notre enjeu au quotidien est de nourrir avec passion et respect nos clients ! nous avons un devoir de transmettre ce travail de pain au levain naturel ! mais également continuer à travailler avec des matières premières nobles comme les beurres IGP et permettre à tous à pouvoir venir s'acheter un croissant en boulangerie artisanale ! Prenez le temps de nous rencontrer nous prendrons le temps d'échanger ensemble ! Poste d'ouvrier (Ouvrière) qualifié, travail artisanal et qualitatif (préparation de toutes les pâtes levées et feuilletées gammes viennoiseries à développer possibilité d'être formé sur les autres compétences de notre Maison à savoir gamme de pain bio (certification Ecocert) et pain de Tradition Française, travail des levains naturels, façonnages manuels). Eco Artisan trophée 2024 Poste et salaire évolutifs, selon votre expérience (formation assurée si besoin). CDI, Base de 35 heures; avec possibilité d'heures supplémentaires, deux jours de congé par semaine, excepté sur le mois d'août ! Continuité dans un développement qualitatif et respectueux de l'environnement.
Polyvalence des tâches réalisées Approvisionnement du chantier Gestion de la propreté du chantier Organisé(e) et rigoureux(euse) Connaitre les aspects du monde du BTP Savoir être à l'écoute
Planifier, organiser et superviser les chantiers de construction Assurer la coordination entre les différents intervenants (clients, architectes, sous-traitants, fournisseurs...) Veiller eu respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur Encadrer les équipes sur le terrain et veiller à l'avancement des travaux Excellentes compétences en gestion de projet et organisation Connaissance approfondie des normes techniques et réglementaires du bâtiment Sens du leadership, rigueur et esprit d'équipe
Dans le cadre du développement de la société, nous recherchons un façadier enduiseur, poseur en ravalement, peinture et traitement de façade pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de la préparation, du traitement et de l'application des finitions sur les façades, y compris la peinture. Le façadier doit être capable de travailler seul ou en équipe et de respecter les délais. Une connaissance approfondie des techniques de finition est essentielle, ainsi qu'une excellente capacité à communiquer avec les clients et à résoudre les problèmes. Quelles sont les missions de notre futur poseur ? - Préparer et nettoyer les surfaces à traiter. - Réaliser les traitements de façades - Effectuer la pose d'enduit sur les surfaces - Appliquer les produits de finition. - Appliquer des revêtements et des finitions sur les murs et les plafonds. - Installer des revêtements muraux et des revêtements de sol. - Mesurer et couper les matériaux pour s'adapter aux surfaces à traiter. - Travailler en équipe avec d'autres façadiers pour terminer le travail. - Connaître, respecter et appliquer les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers La liste des missions n'est pas exhaustive et peut évoluer. Est-ce que votre profil correspond ? - Vous êtes autonome et dynamique. - Vous êtes motivé et déterminé à travailler dans une entreprise en plein développement. Salaire motivant selon profil Lieu du poste : Déplacements fréquents Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 000,00€ à 3 500,00€ par mois Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Permis/certificat : Permis B (Exigé) Lieu du poste : En présentiel / Déplacements fréquents
Spécialisée dans la protection de l'habitat, l'entreprise ECO TRAIT'TOIT réalise des travaux de nettoyage et hydrofuge sur toiture, de rénovation de façade ainsi que du remplacement de menuiserie et du changement de couverture. L'entreprise ne cesse de se développer, et s'engage à accompagner ses clients en tant qu'entreprise de proximité, en leur apportant des solutions techniques, issues des dernières technologies.
La Récré des 3 Curés est aujourd'hui le plus grand parc d'attractions de Bretagne avec 255 000 visiteurs annuels. Afin de renforcer notre équipe de restauration nous recherchons pour la saison 2025, un chef de partie (H/F) : Type de contrat : jusqu'au 30 septembre Rémunération : Suivant expérience DESCRIPTIF ET MISSIONS : - Accompagner notre chef exécutif et notre second de cuisine du restaurant « L'Expo » dans leurs différentes missions (Snack, préparation de repas de groupes). Cuisine ouverte, exigeant une excellente présentation et une excellente qualité relationnelle. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Maitrise des normes HACCP Vous disposez d'une solide expérience à votre poste, vous savez travailler en autonomie dans le respect des normes en vigueur et des consignes transmises. 2 jours de repos hebdomadaires Vous êtes disponible les week-ends et jours fériés Travail en journée essentiellement Service du soir durant les vacances scolaires d'été ainsi que les samedis et veilles de jours fériés de juin à septembre Horaires variables suivant les périodes de la saison. PROFIL : - CAP, BEP ou Bac pro cuisine - Expérience d'1 an minimum - La compétence de pizzaïolo ou crêpier serait un plus.
Mission : Accueille et conseille les clients en fonction de leur style et de leurs attentes Réalise des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu Propose et effectue des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux Gère les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon Profil : CAP coiffure exigé débutants acceptés poste à pourvoir mi aout pour un remplacement de 3 mois avec possibilité de renouvellement travail sur 4 jours. Repos le lundi et mardi une semaine et le mercredi et jeudi la semaine suivante Salaire selon expérience Contacter madame GOYAT par téléphone au 06.58.58.78.02
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Gouttssa est une fromagerie établie à Saint-Thonan. Depuis 2010, Maiwenn Marc poursuit l'aventure familiale et s'associe à Sébastien. C'est après une sélection exigeante des producteurs et affineurs que nous accueillons les fromages dans leurs caves d'affinage, dans différentes ambiances pour être dans les conditions les plus proches de leur zone de production. Ce sont plus de 150 références sur l'année qui viennent se bonifier. Au lait de vache, de chèvre, de brebis et de bufflonne. Autant de références proposées directement sur les marchés et dans notre boutique. Rejoignez-nous ! Notre fromagerie se renforce et recrute un Vendeur en fromagerie polyvalent H.F pour le magasin et pour les marchés F/H en CDI sur 28h semaine avec une prise de poste dès que possible. Essentiellement présent sur les marchés, vous réalisez la vente de nos produits en vous montrant à l'écoute et de bon conseil en fonction des besoins des clients. Vous assurez ponctuellement la vente en magasin. Vente sur les marchés : - Vérifier le véhicule : propreté, stock de denrées - S'installer sur l'emplacement, brancher le véhicule, installer le plan de travail - Emballer les préparations, les produits et les étiqueter (DLC, etc.) - Animer et effectuer la vente en direct sur le marché - Effectuer les opérations d'encaissement Vente en magasin : - Renseigner le client, identifier ses attentes et ses souhaits et le conseiller sur les produits - Stocker et ranger la marchandise en réserve et mettre en place les produits sur le lieu de vente - Réapprovisionner les étals en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Contrôler la conservation et l'état des produits périssables et enlever les produits impropres à la vente - Effectuer la mise en valeur et commercialiser les produits Autonome et organisé.e dans la réalisation des missions qui vous sont confiées, vous avez le sens du service. Vous aimez le contact avec la clientèle et répondez à son besoin par votre passion et vos connaissances du fromage. Vous aimez la polyvalence et êtes enthousiaste à l'idée de vous investir dans une entreprise familiale de passionnés où vous pouvez participer à la vente des produits que vous préparez en amont. Vous serez intégré dans une équipe dynamique et chaleureuse qui vous fera monter en compétences par une formation en interne. A partir de de 11,88€ brut de l'heure, en fonction de l'expérience détenue. Une lettre de motivation est appréciée ! Immersion et/ou formation au préalable possible pour favoriser votre montée en compétences avant la prise de poste. Site internet : https://www.gouttssa.com/
Nous recrutons pour notre client spécialisé en maintenance mécanique agricole, un Mécanicien Agricole H/F. Travail en atelier, travaux de mécanique, maintenance et réparation sur machine agricole. Des compétences en soudures seraient un plus. Mécanicien agricole autonome, polyvalent, notions de soudure souhaitées.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à LANNILIS pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 8 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur BREST et sa région. Notre agence : 23 rue Jean Macé 29200 BREST. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à votre vie? Un employeur reconnaissant de votre travail? Et un travail qui a du sens ? Bienvenue chez DomusVi! DomusVi, spécialiste du service à la personne, recrute des assistant(e)s de vie pour intervenir auprès de ses clients. Selon votre expérience, vos missions seront : - Préparation des repas - Aide à la prise des repas - Aide aux courses - Entretien du logement - Entretien du linge - Surveillance de la personne aidée - Aide aux transferts Avantages: - Mutuelle - Téléphone d'entreprise - Participation aux frais de transport - CE - Formations Mais aussi une équipe de coordination à l'écoute et au top! PROFIL Le rythme ( horaires, temps de travail, planning) s'adapte selon votre souhait
Bonjour, nous recherchons une personne pour venir garder nos enfants à notre domicile du lundi au vendredi de 7h à 8h30 à partir de mars 2026, sur la commune de lannilis. il y aurait deux enfants, le plus grand aura 3 ans et le deuxieme aura 3 mois. pour plus d'informations n'hesitez pas à me contacter. bonne journée.
