Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plabennec située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 26 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plabennec. 124 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - Ploudaniel, 29 - Kersaint-Plabennec, 29 - Gouesnou ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) En Jeux d'Enfance gère, sur l'ensemble du Finistère, 12 crèches et 1 Relais Petite Enfance. Nous proposons des lieux d'accueil coopératifs, collectifs et individuels, d'inclusion sociale et d'éducation pour les enfants de moins de 4 ans. Sous la responsabilité de la direction, l'agent de service organise son travail en faisant en sorte que ses interventions s'intègrent dans le projet d'établissement de la crèche, ce professionnel est le 1er maillon d'une démarche qualité d'accueil de l'enfant et de ses parents. L'agent de service intervient en office cuisine et à l'entretien des locaux, équipements et linge. Au sein de l'EAJE, ce professionnel est garant de la qualité d'hygiène et d'entretien de la structure en lien avec le plan de nettoyage et de maitrise sanitaire et s'assure de : - La gestion globale et de l'entretien des locaux - Réaliser le nettoyage des jeux, jouets et divers mobiliers avec contrôle de l'état de propreté - L'entretien courant et rangement du matériel de nettoyage utilisé - Trier et évacuer les déchets : changer les sacs poubelles, répartir les déchets dans les sacs poubelles et conteneurs adaptés, sortir les poubelles conformément au calendrier de ramassage - De nettoyer les sanitaires et toutes les surfaces, sols et tapis. - Remise des plats en température et entretien de la cuisine - Gestion des stocks
Nous sommes une entreprise spécialisée dans le secteur de la propreté. Nous proposons des prestations qualitatives à notre clientèle. Actuellement à la recherche active d'un(e) agent(e) d'entretien en CDI à temps partiel 9h/semaine situé à PLABENNEC et BREST. Contrat : CDI. Horaires : le mardi et jeudi 06h-08h, le mercredi 17h30-19h30 et le vendredi 18h-21h. Vos missions seront de : - Préparer votre matériel, - Aspirer et nettoyer les sols, - Nettoyer les sanitaires, - Effectuer des auto-contrôles de vos tâches, - Gérer l'état de votre matériel, - Rendre compte à votre chef d'équipe. Vous travaillerez en autonomie. Vous véhiculerez les valeurs de l'entreprise avec votre profil : - Sociable et soucieux (se) de la satisfaction clientèles. - Attentif (ve) aux consignes. - Autonome - Motivé (e) - Minutieux (se) - Rigoureux(se) - Organisé(e) - Force d'adaptation Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et adressez nous votre candidature. Avantages : - Prime trimestrielle - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur.
Nous recherchons pour l'un de nos clients UN.E PREPARATEUR AUTOMOBILE (H-F) Vous intégrez un groupe familiale multi-sites et vous travaillez pour l'une de leurs entités sur le secteur de Brest en renfort dans l'équipe. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et déplacer les véhicules. - Contrôler l'état des véhicules, - Assurer la remise en état des véhicules : nettoyage intérieur et extérieur, vérification de la pression des pneus, remplacement des pneumatiques si nécessaire, etc. (prévoir le port de charges). Prise de poste dès que possible. 39h/semaine Horaires de journée. Prise de poste de suite et sur du long terme. Rémunération : 12,23EUR/h brut + tickets restaurant Nous recherchons un profil autonome, sérieux et minutieux qui se projette sur du long terme. Une première expérience est demandée en préparation ou nettoyage dans le domaine automobile.
Votre agence JobBox Brest recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la négoce de matériaux, un(e) magasinier (H/F). Vos missions seront : -Prendre en charge la réception, le stockage, et la gestion des stocks. -Préparer les commandes pour les clients - Ranger l'entrepôt en suivant les indications du responsable Rémunération selon profil et expérience. Prise de poste dès que possible et sur du long terme. Vous êtes organisé et aimer le travail en équipe. Vous possédez le CACES 3 et êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateur. Vous appréciez le contact au quotidien avec les clients (toujours avec le sourire !) ! Vous avez idéalement des notions dans le bâtiment. Vous êtes titulaire du permis B car des livraisons peuvent être amenées à être réalisées. Transmettez nous votre candidature !
La crèche Dorn ha dorn à culture associative parentale, développe pour En jeux d'Enfance un projet engagé en matière d'écologie, dans la mise en œuvre de la pédagogie picklérienne, et du bilinguisme français-breton. Responsable de cette grande crèche de 40 berceaux, vous devrez gérer et organiser, sous la responsabilité de la direction générale d'En Jeux d'Enfance, le projet d'établissement de la structure : - Assurer la responsabilité de gestion et de l'organisation générale de la structure d'accueil du jeune enfant en lien avec la législation en cours. - Mettre en œuvre et développer le projet d'établissement, garantir l'application des modalités du règlement de fonctionnement et la cohérence entre les pratiques professionnelles et le projet éducatif. - Accompagner et coordonner les activités des professionnels chargés de l'encadrement des enfants. Activités particulières : - S'inscrire dans les projets et piloter l'action : Concevoir, mettre en œuvre, évaluer et ajuster le projet d'établissement ; Participer à l'élaboration des projets de la coopérative. - Encadrer l'équipe(s), gestion des ressources humaines : Encadrer, animer et conduire l'équipe, développer les compétences individuelles et collectives : - Prévoir la gestion administrative et budgétaire de la structure : Planifier et gérer les moyens humains et matériels alloués pour l'unité - Engager la communication interne : Recueillir, traiter, transmettre et expliquer les informations ascendantes et descendantes - Organiser le partenariat d'action et travail en réseau : Repérer, connaître les partenaires directs et leurs actions et positionner l'unité ou le service dans son environnement
Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle avec convivialité et professionnalisme. Assurer la vente des produits de la boulangerie (pains, viennoiseries, pâtisseries.). Tenir et organiser le point de vente (mise en rayon, réassort, propreté). Encaisser les paiements et gérer la caisse. Participer à la réception et au stockage des marchandises. Veiller à la satisfaction client et à la qualité des produits proposés. Profil recherché : Expérience souhaitée en vente ou en boulangerie, mais débutants motivés acceptés. Sens du service client et bonne présentation. Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe. Disponibilité pour travailler tôt le matin (6h), tard le soir (19h30) et le samedi. Conditions : CDI 35h, une semaine du lundi au vendredi, une autre semaine du mardi au samedi. Un weekend de 3 jours par mois. Rémunération : SMIC. Poste à pourvoir immédiatement.
L'agence Actual recherche un chauffeur livreur véhicule léger VL (H/F) chaque mardi matin de 7h à 13h. La mission consiste à livrer les clients en plantes, en assurant la conduite d'un gros camion à hayon (VL). Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse et ponctuelle, prête à relever ce défi avec enthousiasme. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Vous disposez d'un permis B, d'une expérience dans la livraison de colis ou de marchandise ? Vous êtes reconnu pour votre ponctualité et votre sens de l'organisation ? Marine et Céline de l'agence de Landerneau sont impatientes de recevoir votre candidature. Votre profil correspond ? Postulez sans attendre, vous serez contacté(e) rapidement. Devenir collaborateur intérimaire chez Actual vous assure de nombreux avantages : CE, Livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle ... Téléchargez notre application "Actual-Espace Personnel" sur votre smartphone : créez votre profil candidat et ajoutez tous vos documents en quelques clics ! Sélectionnez vos critères de recherche et recevez une notification dès qu'une offre correspondante est publiée !
RELAY, BREAD AND CO, AELIA DUTY FREE recherche en zone réservée à l'aéroport de Guipavas, un vendeur ou vendeuse polyvalente pour un CDI à temps complet. Les missions sont variées et polyvalentes : - fabrication de sandwichs, - réception et mise en place de la marchandise, - vente des produits et encaissements, - nettoyage du magasin et de son poste, - respect des règles d'hygiène, Le profil attendu : Anglais courant, Ponctualité, Sens de l'accueil et du service, Travail en équipe, Capacité à effectuer de la manutention et de la mise en rayon, Expérience de la vente souhaitée mais non exigée. Le poste est à pourvoir immédiatement. "Attention, les horaires de travail sont en décalés et l'aéroport n'est pas desservi en transports en commun à certains horaires d'embauche. Un moyen de transport est donc requis."
Sous l'autorité de la responsable du service, vous intégrerez le service Population de la Ville de Plabennec (8700 habitants). Activités principales : accueil général du public, titres d'identité, archives, fournitures administratives. Vos Missions : - Accueillir, orienter et renseigner le public : Veiller à la qualité de l'accueil du public - Accueillir physiquement les usagers et les orienter vers les services - Recevoir, filtrer et diriger les appels téléphoniques - Prendre les messages et en assurer leur transmission - Assurer la gestion de diverses formalités administratives (dont recensement citoyen). - Assurer le traitement des titres sécurisés : Prendre les rendez-vous, traiter et remettre des demandes de Titres électroniques sécurisés - Réaliser des bilans statistiques. - Assurer la gestion des archives municipales : Gérer le fonds et l'actualisation du répertoire, renseigner les autres agents sur les modalités et obligations de classement, répondre aux demandes de consultation par le public - Assurer/contrôler les opérations de versement et d'élimination réglementaire. - Assurer la gestion des fournitures administratives et de la papeterie : Recenser les besoins, suivre les stocks et passer les commandes. - Suppléances et activités ponctuelles : Gérer le Bulletin d'Informations Municipales hebdomadaire en collaboration et en alternance avec l'agent chargé de communication - Trier, enregistrer, orienter et transmettre le courrier entrant (postal, déposé et électronique) - Réceptionner, répertorier, restituer ou éliminer les objets trouvés conformément à la réglementation - Rédiger des actes de l'Etat-Civil (reconnaissances de naissances et décès) - Assurer des inscriptions sur la liste électorale - Participer aux opérations électorales politiques. SAVOIR FAIRE : Techniques d'accueil et de communication - Techniques de secrétariat et de bureautique - Techniques de classement et d'archivage. SAVOIR ÊTRE : Qualités relationnelles, d'écoute et discrétion professionnelle - Rigueur et sens de l'organisation - Réactivité et capacités d'initiatives - Esprit d'équipe, Sens du service public. Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas examinées. PRISE DE POSTE 01 03 2026 - CV + LETTRE DE MOTIVATION AVANT LE 11 01 2026
Une exploitation maraîchère spécialisée en production de fraises sous serres recrute plusieurs personnes pour la nouvelle saison. Vos missions : cueillette et conditionnement, le peignage et l'entretien des plants. Qualités professionnelles attendues : Patience, Dextérité, Esprit d'équipe et Dynamisme Vous travaillez du lundi au vendredi midi - possibilité de déjeuner sur place DÉBUTANTS ACCEPTES - Formation en interne dispensée VISITE DE LA SERRE : Mardi 16 Décembre (après midi) sur inscription Prise de poste courant Février/Mars 2026 Pas de logement sur place - Moyen de déplacement à prévoir pour se rendre à la serre -
Exploitation maraîchère jeune et dynamique, adhérente de la coopérative Saveol, nous produisons des tomates sans pesticides sous serre. Nous recherchons des ouvriers (-ères) serriste pour le travail en haut de plante (training, enroulement, taille bouquet, pose de demi lune.) Le poste requiert d'être motivé(e), rigoureux(se), dynamique et disponible rapidement. Poste à temps complet (35h) - contrat jusqu'en août 2026 Du lundi au jeudi : 8h - 12h30 - 13h45 - 16h45 + Vendredi matin (où : heure de fin flexible en fonction de la production : 12h à 16h) Possibilité de déjeuner sur place Accessible en transport en commun 2 postes à pourvoir
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) pour intervenir chez les particuliers sur une variété de tâches pratiques et d'entretien. Vous aurez pour mission : - Réaliser de petits travaux de bricolage (réparations mineures, montage de meubles, installations diverses). - Effectuer le nettoyage des vitres pour garantir une propreté optimale et une visibilité sans taches. - Assurer l'entretien des espaces extérieurs (désherbage et nettoyage des allées, terrasses et autres surfaces). Compétences requises : - Connaissance des techniques de bricolage et d'entretien courant. - Capacité à utiliser divers outils de jardinage et de nettoyage. - Autonomie, rigueur et sens du service client. Avantages : - Horaires flexibles adaptés aux disponibilités des clients. - Équipement et matériel fournis. - Formation continue pour développer vos compétences.
Finalité de l'emploi : - Travailler dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité - Produire les éléments mécaniques, frigorifiques et hydrauliques internes à une pompe à chaleur - Monter les éléments sur la ligne d'assemblage en fonction des instructions du responsable d'atelier Activités significatives : A partir d'une gamme de montage : - Préparer les kits frigorifiques et hydrauliques (cintrage et brasage) - Contrôler la conformité des pièces (référence, état de surface) - Mettre en position les éléments et sous-ensembles - Réaliser des assemblages mécaniques (par vissage, boulonnage, .) - Monter des éléments de guidage (roulements, ..) - Réaliser des opérations de réglage - Contrôler la conformité des pièces ou sous-ensembles produits - S'assurer de la sécurité du site, des biens et des personnes au quotidien - Participer activement aux réflexions et actions permettant une amélioration continue des process - Participer aux projets de l'entreprise Responsabilités exercées et latitude d'action : - Garantir la conformité du montage au regard de la gamme indiquée, qualité, coûts, délais - Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement / anomalie - S'assurer de la sécurité et du bon fonctionnement du matériel nécessaire à la production dont la personne est en charge Relations de travail : En interne : - Échanges d'informations techniques avec les autres opérateurs et les différents services de l'entreprise (bureau d'études, méthodes, qualité .) - Est supervisé dans ses tâches quotidiennes par le pilote du secteur En externe : Aucune Connaissances professionnelles spécifiques recherchées: - Connaissance des techniques de montage, de brasage hydraulique et frigorifique (habilitation) - Savoir réaliser des assemblages mécaniques (positionnements, éléments de guidage, ..) Le poste est toutefois ouvert à des profils débutants, une période de formation pourra être mise en place pour acquérir les compétences de base Horaires: Travail sur 4 jours du lundi au jeudi de 7h30 à 12h00 et de 13h00 à 17h15
Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! En tant que Chargé.e de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste. 24h hebdomadaires CDI Guipavas
Au sein d'une équipe de 7 personnes vos missions principales sont : 1) Assistante logistique : vous venez en soutien de l'activité des commerciaux en prenant en charge le suivi des dossiers clients des commandes jusqu'à la gestion des livraisons mobilier. *Accueil : - Accueille et orientation de la clientèle (RDV commerciaux, entretien, renseignements etc.) - Gestion des appels téléphoniques si débordement - Assure la gestion des colis (Indique à la personne qui réceptionne les colis qu'il faut être disponible) - Gestion du showroom (veiller à la propreté et organiser l'espace selon les périodes forte d'activité en livraison) *Achat : - Réalisation des devis - Gestion des commandes mobilier - Mise à jour des données fournisseurs - Transmission des informations auprès des commerciaux - Gestion des mails (communication fournisseurs et internes) - Vérification des accusés de réception (quantité, prix, remise, désignation, frais de port) *Logistique : - Gestion des délais de livraison fournisseurs - Négociation auprès des fournisseurs et transporteurs pour les délais - Transmission de l'état de la commande auprès des clients - Gestion du planning livraison - Gestion des arrivages livraisons - Prise de RDV clients - Organisation des déplacements (hôtels, véhicules, transports, bennes) - Gestion des besoins humains avec les agences d'intérim (transmission des informations essentiels des missions, nos besoins et communication des horaires). - Gestion des prestataires (demande de devis, communication de nos besoins) - ex : Presta France - Optimisation des RDV - Gestion des SAV 2) Gestionnaire casier : vous gérez et délivrez un casier aux élèves ayant réservé pour l'année, en cas de surcharge de travail, vous serez accompagnée d'une personne pour aider dans la démarche. - Reprise des clés de casier dans les établissements scolaires - Attribution des clés aux élèves ayant réservé un casier pour la future année scolaire - Distribution des clés en début d'année scolaire - Gestion des demandes du site internet ou mail Horaires de travail : Lundi au Vendredi : 9h-12h/13h30-17h30 Seules les candidatures avec une lettre de motivation seront étudiées.
Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous assurerez, en collaboration avec la coordinatrice, la mise en œuvre du projet de service en lien avec le projet coopératif. Vous assurez la continuité de direction en l'absence de la directrice. Vous contribuerez à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous assurerez des temps d'activités collectifs et serait garant-e du lien avec les partenaires. Vous garantirez aux enfants un environnement rassurant en vous positionnant dans une équipe pluridisciplinaire comme référent éducatif. Une attention particulière à la parentalité est indispensable sur ce poste. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur.trice de jeunes enfants. Vous justifiez préférentiellement d'une expérience sur un poste similaire et d'une expérience du milieu associatif. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans et vos capacités à mettre en œuvre tous les projets et actions éducatives garantissent un accueil optimisé et individualisé des enfants. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste : - Capacité d'adaptation et sens des responsabilités, - Maitrise de la création, la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique, - Maitrise de l'outil informatique - Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative - Capacité à savoir organiser ses activités en fonction des priorités, - Autonomie dans l'exercice pédagogique. - Qualités relationnelles - Capacité à travailler en équipe
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / CombativitéLe SESSAD du Finistère, sur le site de Gouesnou, accompagne 38 enfants sur leur lieu de vie (domicile, école, centre de loisir, crèche). Dans un environnement motivant et de qualité, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement des jeunes âgés de 0 à 20 ans et leur famille. Vos missions : - Coordination du projet personnalisé des enfants et mise en œuvre, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les parents, de l'inclusion scolaire et sociale. - Soutien à la parentalité. - Rédaction d'écrits professionnels. - Participation et/ou animation de réunions pluridisciplinaires et de travail institutionnel. - Accompagnement éducatif en individuel ou en groupe. - Animation et développement de réseau. Vos principales qualités : - Adaptabilité - Organisation - Autonomie - Compétences rédactionnelles. - Connaissances des recommandations de bonnes pratiques HAS. L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
À propos de la mission - Effectuer l'installation et la pose d'ITE selon les spécifications du projet - Travailler en équipe pour garantir un travail de qualité et respecter les délais - Utiliser les outils et les équipements appropriés en toute sécurité - Assurer la propreté du chantier avant, pendant et après les travaux Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience préalable dans la pose d'isolation thermique, de préférence dans le secteur du bâtiment. - Connaissance des matériaux d'isolation et des techniques d'installation. - Capacité à lire et à interpréter les plans et les spécifications. - Compétences en travail d'équipe et en communication. - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes de sécurité. - Expérience : Au moins 1 an
Le SIVU des Rives de l'Elorn recherche pour sa cuisine centrale, un cuisinier (H/F) à temps complet, du 29/12/2025 au 02/01/2026. Horaire de travail: 06h30-12h00 / 12h30-14h15 du lundi au vendredi CAP Cuisinier exigé et une expérience en cuisine collective est appréciée. AVANTAGES -Chèques déjeuners ACTIVITES Fabriquer et valoriser les préparations culinaires Cuisiner et préparer des repas aux postes chaud et froid en fonction des services, de la liaison, des effectifs et des besoins spécifiques des résidents Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires Préparer les allotissements en lien avec les documents de production Préparer les légumes en fonction des menus et de l'organisation de la production Assurer la préparation des repas à thème et de fêtes dans le cadre des projets d'animation Réaliser la confection de pâtisseries Vérifier les préparations (goût, qualité, présentation) Respecter les procédures de contrôle et d'hygiène Réaliser les autocontrôles demandés dans le cadre du PMS Mise en œuvre des protocoles de nettoyage et de contrôle des procédures applicables et définies dans le PMS Entretenir, nettoyer les matériels et locaux Garantir la mise en place et la gestion du transport vers les sites satellites Réaliser la logistique et la mise en place des expéditions des repas (Allotissement, préparation et chargement du camion) Livrer les repas sur les sites satellites Entretenir le véhicule de transport Entretenir les contenants utilisés pour le transport Entretenir les locaux d'expédition Assurer la traçabilité des documents de livraison Gestion de la qualité Transmettre au responsable de cuisine les informations en cas de non-conformité détectées : gustatives, sanitaires, maintenance, fonctionnement Assurer l'entretien préventif du matériel Améliorer et suivre la qualité des prestations en cuisine et livraison
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous êtes garant de la qualité des prestations assurées au domicile des personnes âgées. Vous êtes indispensable au bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'agence et vous participez à son développement en contribuant à une bonne coordination entre les intervenants, les prescripteurs et les clients : planification et suivi des interventions dans le respect de la modulation et de la législation, entretien du réseau prescripteurs et visites au domicile des clients. Votre sens de l'autre vous permet d'être à l'écoute des clients que vous suivez mais également des intervenants terrain que vous managez au quotidien. Conditions : - CDD temps plein pour remplacement jusqu'en 09/2026 - 2100€ bruts mensuels + tickets resto dématérialisés (carte swile) - mutuelle d'entreprise - Amplitude maximale des horaires travail: du lundi au vendredi de 9h à 18h. Aucune astreinte. - véhicule de service mis à disposition pour les visites à domicile Titulaire d'un baccalauréat, vous avez une formation ou une expérience dans le secteur médico-social. Une expérience professionnelle dans notre secteur d'activité serait un vrai plus. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez un sens développé des responsabilités et savez gérer les priorités. Vous attachez une importance particulière à la notion de service.
DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.
Vous intégrerez notre marché aux fleurs et pépinière, afin de rejoindre l'équipe en place. Vos missions : - Servir, conseiller et aiguiller nos clients. - Assurer l'entretien, la réception et la mise en place des végétaux. - Travailler de manière polyvalente et collaborer entre les différents secteurs du magasin. Votre profil : Solides connaissances des plantes, notamment végétaux de pépinière, fruitiers, plantes annuelles et bisannuelles. Expérience préalable dans nos métiers (pépinière, jardinerie, horticulture, paysage). Habitude des saisonnalités, du rythme de travail et du port de charges lourdes, incluant de la manutention. Informations pratiques : Le magasin est ouvert 7j/7 (les dimanches de février à juin puis de septembre à décembre). Vous serez amené.e à travailler le dimanche en alternance avec les autres vendeurs de l'univers végétal. Conditions : Temps plein 37h30/semaine Le poste demande de faire preuve de rigueur et de ponctualité, d'être passionné.e. PRISE DE POSTE 05 01 2026
Le Bistro des Moulins est un restaurant, avec une boutique traiteur, implanté à Plouvien, à l'entrée des Abers. Les gérants Cédric Moulin et Laurence Guénan, forts de 15 années d'expérience vous proposent d'évoluer dans un environnement de travail, agréable, récemment refait à neuf permettant de couvrir une large offre de services. Nos activités couvrent la restauration, une boutique traiteur ainsi qu'une activité de pizzas à emporter récemment complétée par notre nouveau distributeur casiers ouvert 24h/24h. Afin de nous aider sur la partie traiteur et tabac, nous recrutons dès maintenant un vendeur F/H en CDI à temps plein. Vous voulez rejoindre notre aventure et développer vos compétences auprès d'une équipe expérimenté dans de bonnes conditions de travail ? N'hésitez pas à postuler ! En savoir plus : https://www.lebistrodesmoulins.fr/ https://www.facebook.com/p/Le-Bistro-Des-Moulins-100057410980751/ Vos missions : Accueil des clients, Conseil des clients et vente des produits Procéder à l'emballage, la pesée et l'encaissement Nettoyage des vitrines, sol , rayon épicerie fine Réapprovisionner les casiers distributeurs ( le matin si ouverture) Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous appréciez le contact avec la clientèle en vous montrant souriant(e) et dynamique. Salaire en fonction des compétences détenues. Poste à pourvoir en CDI le 5 janvier, voire avant pour travailler en binôme avec la titulaire avant d'être plus autonome sur le poste. Horaires : Du mardi au samedi : Ma : 11h/18h30 Me : 11h/16h J : 8h/15h30 V :10h30/19h30 S :11h/19h30 ou 8h/16h30
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nos techniciens interviennent pour des travaux de rénovation énergétique, d'amélioration et de protection de l'habitat. Nous rayonnons sur le Finistère pour une clientèle de particuliers et de professionnels. Nous recherchons un technicien poseur (H/F) pour compléter notre équipe : Vos missions : - Réaliser l'étanchéité et l'isolation des toitures, des terrasses, des murs ou des façades d'immeubles d'habitation, de maisons individuelles et de bâtiments industriels, selon les consignes données et les règles de sécurité. - Procéder aux vérifications d'étanchéité, - Participer à la réalisation de l'isolation thermique d'installations et d'équipements de ventilation par des travaux de calorifugeage. - Participer à la réalisation d'opérations de réfection dans le cadre de chantiers de réhabilitation. - D'entretenir un chantier et de respecter les règles de sécurité. Les travaux peuvent être effectués en extérieur et en hauteur. Votre profil : - Vous justifiez d'une première expérience dans un corps de métier du bâtiment (électricité, maçonnerie, ou charpente .) et vous êtes capable de réaliser des travaux de base en lien avec ces métiers. - Vous êtes débrouillard et motivé pour apprendre, - Vous avez un bon relationnel. Une formation complémentaire vous sera assurée par l'entreprise à la prise de poste. Si vous vous reconnaissez et que vous souhaitez mettre en valeur vos compétences, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe.
Vos missions seront : - Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux - Assurer le service des repas - Accompagnement des activités sociales des résidents - Amplitude horaire : 7H30-21h, prévoir 1 week-end travaillé sur deux et travail les jours fériés Embauche dès que possible
Intermarché PLABENNEC recherche un employé commercial HF au rayon épicerie. Son rôle : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, mentions obligatoires) - Remonte les bons de livraison au service comptable - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, assure leur rangement et leur propreté - Respecte les règles d'hygiène et qualité - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients - Respecte les règles de sécurité Formation en interne
INTERMARCHE 80 SALARIES
Intermarché PLABENNEC recherche un employé polyvalent dans le secteur frais libre-service. Son rôle : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, mentions obligatoires) - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, assure leur rangement et leur propreté - Effectue le nettoyage du PDV tout en veillant à la sécurité du personnel du PDV et des clients (sol non glissant, flaques d'eau,.) - Respecte les règles d'hygiène et qualité - Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients - Respecte les règles de sécurité
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous travaillez au sein de la crêperie du Manoir du Trouzilit. La crêperie est ouvert le vendredi, samedi et dimanche de 12h-14h et 19h-20h30 et ouverte tous les jours en vacances d'été sauf le mercredi midi. Vous avez une expérience confirmer sur le poste. Poste à pouvoir dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie donc à terme imprécis. Possibilité de formation au poste.
Le Manoir de Trouzilit est un domaine historique du XVIIe siècle entouré de jardins luxuriants. Il offre un cadre exceptionnel pour des événements tels que des mariages et des séminaires. Le site propose des chambres d'hôtes, des gîtes indépendants, salle de réception C'est l'endroit idéal pour se ressourcer en pleine nature tout en explorant la région.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Brest d'un ouvrier VRD - réseaux divers pour notre client, entreprise positionnée sur les métiers des réseaux électriques aériens et souterrains, les réseaux de télécommunications, le gaz et l'éclairage public, dont les activités s'étendent sur le secteur du Finistère nord. En lien avec le chef d'équipe, vous réalisez les travaux de réseaux extérieurs souterrains, vous assurez les missions suivantes : - Sécuriser le chantier en mettant en place la signalisation, le balisage et les déviations, - Réaliser le terrassement et les fondations du chantier, - Implanter les différents éléments de voiries, - Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée. Chantier non accessible en transport en commun, permis B indispensable. Horaire du lundi au vendredi 8h30-12h15 / 13h45-17h15 Rémunération à définir suivant le profil. Poste à pourvoir immédiatement Vous possédez une expérience d'environ 3 ans dans un poste similaire Vous possédez le CACES B (minipelle) Vous possédez le permis B. Vous savez faire preuvre de polyvalence, vous êtes à l'aise dans la conduite d'engins de chantier, vous aimez le travail en équipe. Alors n'hésitez pas à postuler, ce poste est fait pour vous ! Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par l'un de nos spécialistes en recrutement, Sarah ou Véronique pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Brest. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Travailler avec KANGOUROU KIDS c'est rejoindre une équipe mobilisée pour la qualité de la prestation avec une vraie relation pédagogique à destination des enfants. Vous serez formé(e) et accompagné(e) au sein de votre agence territoriale soutenue par un réseau national spécialisé dans la Garde d'enfants à domicile. Nous recrutons dès à présent, une personne sur Plabennec (limitrophe Gouesnou), pour garder: - Deux enfants âgés de 7 ans et 3 ans, semaine A: le lundi, jeudi et vendredi de 6H45 à 8H35 et semaine B: le mardi et mercredi de 6H45 à 8H35. Rejoignez-nous ! Les missions : - Vous serez à l'écoute des besoins des enfants. - Participerez à leur éveil en leur proposant des activités ludiques et éducatives. - Vous les accompagnerez dans leur vie quotidienne : lever, goûter, repas, bain... - Vous respecterez les consignes des parents et les horaires demandés Personne sérieuse, motivée et rigoureuse, prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire. Avantages : - Salaire brut de 11,88 €/heure + 10% famille nombreuse (à partir de 3 enfants en garde) - Indemnités km et assurance auto mission pour les trajets avec enfants, - Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre référente Petite Enfance, - Participation à des formations rémunérées, - Mutuelle d'entreprise, - Carte avantages, - Majoration de +25% pour les dimanches, les jours féries et pour les heures de nuit (entre 22h et 7h) Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence.
La Communauté de Communes du Pays des Abers (CCPA) associe 13 communes au sein d'un espace de solidarité. Placé sous l'autorité directe du Responsable travaux et équipements, il coordonne l'ensemble des activités de l'atelier et encadre les 2 agents du service. Il est notamment chargé de la maintenance des véhicules, du suivi des stocks, du contrôle et de l'évaluation de la bonne exécution des réparations par les prestataires, de la mise en place et du suivi du système de traçabilité des opérations de maintenance et de réparation. Vos missions : Réaliser le suivi logistique et à la gestion administrative de l'atelier : Réaliser les commandes de pièces, gérer et optimiser les stocks - Mettre en place un système de suivi et de traçabilité des opérations de maintenance et de réparation - Proposer et procéder à l'acquisition de matériel pour améliorer les conditions de travail - Réaliser les demandes de devis - Gérer les différentes stations de carburant - Conseiller la Direction et les élus pour le renouvellement des véhicules - Rédiger les cahiers des charges techniques pour la passation de marchés. - Présélectionner les offres selon les critères définis - Participer aux réunions de pôle. Manager deux agents : Organiser et répartir le travail - Contrôler la réalisation des tâches - Participer à l'évaluation des agents - Gérer les éventuels conflits. Réaliser le diagnostic et le contrôle des véhicules : Informer les différents responsables des contraintes et des difficultés techniques inhérentes à certains choix - Diagnostiquer une panne et proposer, le cas échéant, la réparation par une entreprise extérieure - Utiliser les appareils de contrôle - Effectuer la réception des véhicules, le suivi et la prise de RDV pour les contrôles techniques - Établir des conseils d'entretien du véhicule - Réaliser les demandes de cartes grises auprès de la Préfecture via le site internet ANTS - Réaliser le suivi des assurances de la flotte automobile (rajout / retrait des véhicules). Effectuer l'entretien et la maintenance des véhicules : Lire un schéma : mécanique, électrique, hydraulique - Effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes équipant un véhicule - Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, éclairage, pneumatiques... Réparer la flotte de véhicules : - Évaluer le coût de la réparation (réalisation de devis) et choisir l'entreprise intervenante - Faire réaliser la réparation par une entreprise extérieure (échange avec l'entreprise, planification de l'intervention, dépose et récupération du véhicule) - Effectuer la vérification des travaux réalisés. Réaliser le suivi budgétaire - Entretenir et sécuriser l'atelier et ses équipements COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES : - Techniques de management et d'évaluation - Règles d'hygiène et de sécurité - Fonctionnement des véhicules légers, poids lourds, engins TP, petit matériel (compresseur, débroussailleuse, cylindre, tondeuse...) - Documentation technique et réglementaire (carnet de bord, bon de travaux, notice, etc.) - Connaissance des systèmes d'un véhicule (suspension, injection essence et diesel, ABS, transmission. PRISE DE POSTE DES 1er JUILLET 2026 - CV + LETTRE DE MOTIVATION pour le 14 JANVIER 2026
L'agence Partnaire Brest recherche, pour une usine agroalimentaire bretonne spécialisée dans les produits laitiers et située au nord de Brest, un technicien ou une technicienne de maintenance industrielle. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la maintenance curative et préventive des équipements et machines de production - Réaliser les diagnostics techniques lors des dysfonctionnements des équipements et machines de production - Intervenir rapidement, à la demande de la production, lors de pannes sur les équipements et les machines de production - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel - Renseigner et mettre à jour l'outil informatique de GMAO après chaque intervention réalisée - Respecter les procédures de maintenance selon les règles en vigueur QHSE Salaire selon profil (entre 12EUR et 15 EUR de l'heure en fonction de l'expérience et de la formation de base) Horaires : 3x8, 5x8, astreintes. Site non accessible en transport en commun. De formation BAC+2 en maintenance industrielle et avec idéalement une expérience en industrie agroalimentaire. Vous êtes : - Rigoureux, autonome, vous aimez le travail en équipe, - Avez le sens de l'organisation et une bonne capacité d'écoute Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par Sarah ou Véronique spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Brest. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un(e) : Technicien(ne) Installateur - Plombier Chauffagiste (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Brest (située à Gouesnou) Vos missions : Intégré(e) à l'agence de Brest, comptant 49 collaborateurs dont 37 techniciens itinérants et directement rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale la mise en service, le raccordement ou le remplacement d'appareils de production d'eau chaude, sanitaire ou de chauffage tout en apportant à vos clients une véritable expertise et des solutions adaptées en matière d'économies d'énergie et de confort à domicile. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : - Effectuer la pose de tuyauteries et le raccordement aux appareils de chauffage (gaz, fioul, murale ou au sol). Le cas échéant, le déplacement de radiateurs - Effectuer la pose de tuyauteries et raccordement aux appareils, de régulation et de sondes extérieures, de VMC, de ballons électriques, de pompes à chaleur ou de ballons thermodynamiques - Réaliser des interventions de création ou de dépannage d'installation de production d'eau chaude, sanitaire ou de chauffage. L'ensemble de ces missions doivent être réalisée dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. - Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil - Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés - Etablir des devis de manière ponctuelle Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique type plombier chauffagiste (CAP ou titre professionnel Installateur Thermique) - Vous justifiez d'une expérience de plus de 2 ans dans la mise en service, l'installation et le raccordement d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude - Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Ce poste nécessite des déplacements Pourquoi nous rejoindre ? - Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! - Vous avez la possibilité d'être formé(e) et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique Vous bénéficiez en plus : - D'un salaire fixe - 13e mois mensualisable - D'une carte déjeuner - 17 RTT/an - D'un compte épargne temps (CET) monétisable - D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance CVC (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Brest (située à Gouesnou) Nous vous accueillerons au sein d'une agence dynamique et conviviale de 50 collaborateurs, dont 36 techniciens de maintenance itinérants, animés par des valeurs communes : l'esprit d'équipe, le respect du client, le bien-être et la prise en compte des ambitions de chacun (nos collaborateurs ont la possibilité d'être formés et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne). L'équipe de Pierre-Yves est composée de 4 techniciens formés et spécialisés pour intervenir auprès des professionnels sur des secteurs variés tel que tertiaire, industriel ou collectivités. Vous êtes directement en contact des agents d'entretien, responsables technique ou encore directeur de site. Votre rôle au quotidien : Réaliser la maintenance préventive et curative d'installations CVC et de chaufferies collectives de petite et moyenne puissance tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Intervenir sur les technologies suivantes : Gaz, Bois, Fuel, solaire, pompe à chaleur Apporter vos précieux conseils aux clients et réaliser des devis lorsque cela est nécessaire (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. En véritable professionnel(le), vous effectuerez ces missions dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Afin d'assurer le meilleur suivi possible, vous réaliserez la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés. Avec autonomie et méthode, vous serez amené à effectuer des demandes d'offres de prix, réaliser des devis et suivre vos affaires afin de fournir un service réactif et qualitatif auprès de notre clientèle professionnelle. Profil recherché ? Vous êtes issu(e) d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous avez acquis de fortes compétences dans la maintenance d'équipements CVC Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC) Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Votre valeur ajoutée : Vous êtes curieux et doté d'une réelle appétence pour la technique et la qualité de service ? Vous avez l'esprit d'équipe tout en faisant preuve d'autonomie avec un sens aigu des responsabilités ? Vous appréciez la diversité des missions et avoir un quotidien varié ? Vous êtes rigoureux et méthodique avec une aisance dans l'utilisation d'outils informatiques ? Si vous vous reconnaissez, aucun doute : ce poste est fait pour vous ! Les étapes suivantes : Après vous être reconnu(e) sur cette annonce, foncez : POSTULEZ en ligne ! Nous prendrons ensuite contact avec vous afin d'en savoi
Permettre aux entreprises d'optimiser les coûts liés à la mobilité, atténuer le stress lié à une mutation, favoriser une meilleure adhésion des salariés à la mobilité, contribuer à l'amélioration du taux de succès des mutations, être un libérateur de temps pour les entreprises et les collaborateurs : telles sont les vocations essentielles de notre société. Après une formation aux produits et services que nous délivrons, et sous la responsabilité de votre manager, vous prenez en charge un ou plusieurs clients et gérez l'intégralité des opérations liées au déménagement des collaborateurs expatriés : -prise d'information auprès du déménagé, -relationnel et négociations avec les déménageurs (organisation des visites de cubages, négociations tarifaires, ), -réception et analyse de devis, -Suivi logistique et administratif des dossiers. -Contact unique et privilégié de vos clients -Assurer la facturation des dossiers -Assurer la saisie informatique, l'enregistrement des dossiers Véritable chef d'orchestre, vous diligentez toutes les actions nécessaires au bon déroulement de la prestation. Ainsi, vous créez et suivez les dossiers clients jusqu'à la facturation, vous donnez les instructions utiles aux différents acteurs de la chaîne et veillez en permanence à la satisfaction de vos clients. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes une personne assidue, curieuse, ayant un bon relationnel, un sens aiguisé du service client et de l'organisation, sachant s'intégrer dans une équipe active et gérer les moments de pression. Reconnu(e) pour votre dynamisme et votre aisance en communication, vous avez à cœur d'établir une relation de qualité avec vos clients. Organisé(e) et réactif(ve), vous avez une parfaite autonomie et savez gérer les priorités. Votre capacité d'initiative vous permettra d'apporter des réponses concrètes à chaque situation nouvelle et de répondre aux exigences et/ou réclamations de vos clients avec calme et diplomatie. D'un tempérament curieux et débrouillard, vous savez recueillir, tant en interne qu'en externe, toute l'information nécessaire au bon déroulement de vos missions. Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique, vous aimez les chiffres et avez une bonne connaissance des outils bureaucratiques, nous vous proposons d'évoluer au sein d'une société leader dans son domaine, aux valeurs humaines reconnues. Bon niveau d'orthographe en français attendu.
Quelles compétences mobiliserez-vous en tant que Secrétaire médical(e) (F/H) dans notre établissement ? Dans un environnement professionnel stimulant, vous serez responsable de la gestion quotidienne de tâches administratives au sein d'un établissement médical. - Accueil et prise en charge des salarié-e-s pour assurer un service de qualité - Organisation et gestion des plannings ainsi que des prises de rendez-vous - Coordination et réalisation des examens médicaux selon les procédures établies - Mise à jour systématique des données administratives dans les dossiers médicaux - Utilisation d'outils informatiques avec aisance et maintien d'une communication relationnelle efficace Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 82/jours - Salaire: 14.8 euros/heure
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! De plus, notre agence est experte dans le recrutement pour le secteur de la santé au travail.
Quels défis stimulants le rôle de Conducteur de ligne (F/H) vous réserve-t-il ? Vous serez responsable de superviser et d'assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production dans un environnement industriel. - Assurer l'approvisionnement régulier des matériaux nécessaires à la production - Effectuer le réglage et l'entretien de premier niveau des équipements de production - Superviser la qualité des produits finis et signaler toute anomalie éventuelle Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle
Au sein du pôle Eau et Assainissement composé de 29 agents répartis dans 4 cellules (réseau, contrôle de conformités, exploitation ouvrages et administratif), vous serez chargé(e) du suivi, de l'entretien, de la maintenance des stations d'épurations, des postes de relevage, des stations d'eau potable et des réservoirs. Vous serez placé sous la responsabilité hiérarchique du superviseur de la cellule ouvrages et collaborez avec l'ensembles des agents du pôle eau et assainissement, ainsi que les responsables et agents des autres pôles. Vous serez en relation direct avec les entreprises du secteur pouvant intervenir dans votre domaine d'activités. Activités principales : Assurer la surveillance des stations d'épuration et des postes de relevages : - Assurer la surveillance visuelle des stations d'épuration - Assurer la maintenance et le suivi mécanique, électrique de l'ensemble des moteurs, pompes, organes de fonctionnement - Assurer le suivi, la maintenance et le parfait fonctionnement des postes de relevages - Suivre, analyser et régler les paramètres des stations d'épuration - Réaliser l'ensemble des analyses nécessaires pour le fonctionnement des stations d'épuration - Etablir les bilans journaliers d'indicateurs pour le suivi réglementaire - Participer au nettoyage des postes de relevage et des ouvrages d'assainissement. Assurer la surveillance des stations de traitement d'eau potable et des réservoirs : - Assurer la surveillance visuelle des installations - Maintenir tous les éléments équipant les ouvrages en état, en assurer la maintenance - Assurer les analyses de qualité d'eau - Assurer l'exploitation des organes de pression et des organes hydrauliques. Assurer l'entretien des réseaux d'assainissement : - Assurer une continuité de service des réseaux d'assainissement en intervenant directement pour des opérations de débouchages ou en faisant intervenir les moyens à disposition ou les moyens privés nécessaires. Assurer l'astreinte sur les ouvrages : Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public. Activités secondaires : - Participer à l'amélioration permanente de la qualité des méthodes, d l'organisation et des outils techniques - Proposer des améliorations sur les réseaux et ouvrages exploités - Rendre compte à sa hiérarchie - Participer au développement et à la mise en place des grands projets du service. COMPÉTENCES -CONNAISSANCES REQUISES : Filières de traitement et d'épuration des eaux - Filières de production et de distribution de l'eau potable - Connaissance équipements des réseaux d'eau et d'assainissement - Connaissances mécanique, électromécanique et des notions d'automatisme - Connaissance en électricité - Maitrise des outils informatiques et bureautiques - Connaissance des logiciels de l'eau - Maitrise des règles de sécurité dont le port des EPI - Permis B + Permis BE serait un plus Astreinte opérationnelle du service ouvrages (en moyenne 1 semaine sur 4) - Moyens mis à disposition : véhicule, téléphone, tablette ou ordinateur portable. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE - CV + LETTRE DE MOTIVATION pour le 4 JANVIER 2026
Profil sérieux et motivé pour intervenir sur des installations de cuisines professionnelles (restauration, collectivités, hôtels, etc.). Vous assurerez le dépannage, la maintenance et le bon fonctionnement des équipements (fours, lave-vaisselle, plaques, hottes, systèmes électriques, équipements frigorifiques) À propos de la mission - Diagnostiquer les pannes sur équipements de cuisine professionnelle (électriques, électromécaniques, cuisson, etc.). - Effectuer les réparations, remplacements de pièces, réglages et remises en service. - Respecter les normes de sécurité électrique, et les consignes de sécurité sur site. - Rédiger un rapport d'intervention après chaque intervention. - Être capable d'intervenir en autonomie sur site Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 17,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Rémunération variable, - Type de contrat CDI, - Lieu Brest et environs, - Horaires : 35 heures hebdo, pas d'astreintes. Profil recherché - Formation dans l'électrotechnique, l'électromécanique ou domaine similaire (CAP, BEP, Bac pro, etc.). - Bonnes connaissances en électrotechnique, diagnostic, câblage, maintenance. - Idéalement première expérience en maintenance ou dépannage - préférence si déjà intervenu sur matériel de cuisine ou électroménager professionnel. - Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et de la sécurité.
Iziwork Brest recherche pour son client spécialiste dans la pose et la fabrication d'escalier, garde corps, porte, portail, charpente et passerelle métalliques des poseurs (h/f) confirmés. À propos de la mission Vos missions seront : - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Préparer les matériaux et les éléments nécessaires à la pose - Poser, fixer et ajuster les structures métalliques sur site - Effectuer les soudures et ajustements si nécessaire - Assurer les finitions et vérifier la conformité des installations Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Maîtrise des outils de pose et techniques de fixation - Minutieux(se), rigoureux(se) et autonome - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Expérience : Au moins 6 mois
Dans le cadre de ce rôle, vous serez chargé(e) de manifester une expertise dans la gestion des créances téléphoniquement auprès des clients de l'entreprise. - Effectuer des appels sortants afin de collecter les paiements en attente de la part des clients. - Maintenir des dossiers précis et à jour concernant les statuts des recouvrements et les interactions avec les clients. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les litiges et trouver des solutions de paiement.
Notre agence Babychou Services recrute des Babychou-Sitters H.F sur le secteur de Brest et sa métropole pour répondre aux besoins de garde d'enfant/babysitting de nos familles à titre régulier jusqu'à la fin de l'année scolaire. (H/F) Nous recherchons un(e) babychou-sitter à Guipavas, 6 heures par semaine, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire, début juillet 2026 : - 2 enfants de 11 ans et 8 ans - Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30 Vous allez chercher les enfants à l'école et les raccompagner à leur domicile pour le goûter, activités, dîner et coucher. Devenir Babychou-sitter c'est : - Un emploi en CDI à temps partiel - Des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude - Des missions supplémentaires et complémentaires selon votre disponibilité - Un défraiement kilométrique sur le transport d'enfants Comment rejoindre nos équipes : - Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel ou familial. - Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. - Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA et le permis B sont un plus ! Alors partant(e) ?
À propos de la mission Rattaché(e) à la direction, vous serez garant(e) du bon déroulement des chantiers en menuiserie aluminium, de la préparation jusqu'à la réception finale. Préparer, planifier et organiser les chantiers Gérer les équipes de pose et les sous-traitants Assurer l'approvisionnement du matériel et des menuiseries aluminium Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité Contrôler l'application des normes de sécurité Assurer le lien avec le bureau d'études, les clients, architectes et maîtres d'oeuvre Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus Garantir la satisfaction client à la livraison Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR - 42 000 EUR par an Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Expérience réussie en conduite de travaux, idéalement en menuiserie aluminium, - Solides connaissances techniques dans le domaine (châssis, mur-rideau, vitrage, profilés alu, etc.), - Qualités organisationnelles, rigueur et sens du relationnel, - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de suivi de chantier. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
En quoi le poste de Magasinier cariste (F/H) pourrait-il enrichir votre carrière professionnelle ? Vous participerez activement à la logistique et à l'organisation des stocks afin de garantir une gestion efficace et sécurisée des marchandises Vous manipulerez divers types de chariots élévateurs pour assurer le déplacement et le rangement des produits au sein de l'entrepôt Vous serez responsable de la mise à jour rigoureuse et précise des inventaires tout en maintenant une communication efficace avec les différentes équipes Vous contribuerez à l'optimisation des processus de stockage en respectant les réglementations et les normes de sécurité en vigueur Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 60/jours - Salaire: 12.5 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Spécialisée dans le maintien en condition opérationnelle des navires Nous recherchons, pour l'un de nos clients, sur Guipavas, un(e) acheteur (euse) négociateur (rice) f/h Vos missions seront les suivantes : - En lien avec le Responsable du service Achats, vous élaborez la politique d'achat et vous assurez sa mise en oeuvre - Auprès de l'exploitation, vous collectez les besoins, analysez le contenu technique - Vous entretenez les relations avec les fournisseurs actifs - Vous démarchez les fournisseurs potentiels en cohérence avec la politique d'achat - Vous négociez en adéquation avec le besoin opérationnel et les contraintes de budget - Vous saisissez les ordres d'achat en cohérence avec les imputations projets - Vous gérez des éventuels litiges - Vous vous assurez de la conformité et du respect des délais prestations commandées, et d'alimenter le REX fournisseurs Vous possédez au minimum un bac+3 dans le domaine commercial et/ou technique, avec plusieurs expériences réussies en tant qu'acheteur(euse). La connaissance du domaine maritime serait un atout supplémentaire. Anglais professionnel exigé. Vous maitrisez parfaitement Excel.
Nous recrutons : Technicien(ne) Poseur d'Enseignes - Rejoignez un acteur reconnu du secteur ! Notre client, expert dans la création, la fabrication et la pose d'enseignes, renforce son équipe et recherche un(e) Technicien(ne) Poseur d'Enseignes passionné(e) par le travail manuel, le travail bien fait et les chantiers variés. Votre mission : Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous intervenez sur l'installation d'enseignes et signalétiques, en garantissant qualité, sécurité et satisfaction client. Chaque journée est différente, chaque chantier est unique ! Vos responsabilités : - Installer et assurer la maintenance des enseignes selon les plans et fiches techniques fournis. - Travailler dans le respect strict des règles de sécurité et des exigences propres aux chantiers. - Collaborer efficacement avec les autres intervenants pour garantir une installation fluide et professionnelle. - Réaliser les relevés techniques nécessaires avant la phase d'étude. - Contrôler la conformité des travaux, rédiger et faire signer les PV d'intervention, puis transmettre les documents et photos dans les 24 heures. - Participer aux opérations de chargement/déchargement du matériel. - Gérer le tri et l'évacuation des déchets dans une démarche respectueuse de l'environnement. - Une expérience similaire serait un plus, idéalement dans l'installation, la pose ou la signalétique. - Vous êtes habile de vos mains, à l'aise avec les outils et motivé(e) par les travaux pratiques. - À l'aise avec l'ordinateur (Pack Office). - Capable de lire des plans techniques sans difficulté. Certifications indispensables : CACES nacelles 1B & 3B, habilitations électriques B2V / BR / BC à jour. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre autonomie, votre sens de l'initiative et votre rigueur, notamment dans le suivi administratif. Bonne communication exigée !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Tu aimes le contact client, le commerce et le travail en équipe ? Ne cherche pas plus loin, ce travail est fait pour toi ! Nous recherchons actuellement un(e) Commercial(e) Itinérant(e) en CDD pour travailler dans notre agence POINT.P BREST (29). En tant que Commercial Itinérant (H/F), ta mission principale sera de développer ton portefeuille client par la prospection et la fidélisation avec pour objectif la satisfaction client. Ton quotidien dans la joie et la bonne humeur : Développer et fidéliser ton portefeuille de clients dans un environnement BtoB ; Prospecter de nouveaux clients sur ton secteur géographique ; Apporter des solutions complètes à tes clients (produits et services) avec l'aide de l'équipe de vente et des fournisseurs ; Établir les meilleurs devis et conclure les ventes ; Effectuer le reporting quotidien du suivi de ton portefeuille. Tu seras autonome sur le terrain et travaillera avec ton binôme TCA* en agence qui sera ton relais auprès de tes clients pour leur apporter des réponses rapides et de qualité. *TCA - Technico-Commercial Agence. Ce poste est-il fait pour vous ? Tu aimes le commerce, la relation client et la négociation, le respect des délais, les ambiances de chantier du BTP et le travail en équipe ? Ce poste est pour toi ! Une expérience commerciale en BtoB est souhaitable. Tu as également le sens du résultat et du challenge, une appétence pour les chiffres, des compétences en outils informatiques (Excel, outils de vente et CMR.).
Qui sommes-nous ? SAS TRIBORD est une entreprise d'insertion spécialisée dans la gestion environnementale, notamment la gestion de déchèteries, la collecte, le tri, la compostage et l'entretien des espaces. Notre mission est de créer des emplois durables tout en formant nos salariés en insertion aux métiers d'avenir liés à l'environnement. A propos du poste : Rattaché au Responsable de secteur, vous aurez pour principale activité d'être l'encadrant de proximité des équipes de collecte ainsi que celles des déchetteries, travaillant sur le territoire du Finistère. Votre poste s'inscrit dans une action d'insertion de publics éloignés de l'emploi. A ce titre vous aurez des missions variées telles que : Gérer et animer plusieurs équipes de travail de taille variable (formation, évaluation.), Organiser et coordonner des actions tout en veillant aux moyens nécessaires à l'exécution du travail de l'équipe (suivi des stocks, .), Être le lien permanent entre les agents, le responsable hiérarchique, les services support, la direction et les partenaires, Respecter et faire respecter les horaires et les règles d'hygiène et de sécurité applicables dans l'entreprise et chez le client pour qui nous assurons une prestation, Organiser et contrôler la bonne tenue des documents de suivi de l'activité et réaliser les comptes rendus (indicateurs, bilans de fin de mois, etc.), Respecter les normes et la démarche qualité, Veiller à la circulation ascendante et descendante de l'information entre vos équipes, votre hiérarchie et les différents services support, Être force de proposition pour l'amélioration des outils et procédures. Plus qu'un(e) candidat(e) pour intégrer le Service Exploitations, nous recherchons une personnalité représentant le dynamisme et le professionnalisme de la structure Tribord, en quête d'un emploi stimulant et riche de sens. Vous justifiez d'une première expérience en management impliquant un relationnel important auprès des collaborateurs. Votre appétence pour les métiers de l'environnement et de la valorisation des déchets serait un plus. Vous disposez d'excellentes capacités d'adaptation et faites preuve de polyvalence, d'autonomie et de capacité à travailler en équipe. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques et maîtrisez le pack office. Modalités de candidature CDI temps plein à pourvoir dès que possible Poste basé à l'agence Gouesnou (29) avec des déplacements quotidiens sur les déchetteries du département avec un véhicule de service mis à disposions Travail du lundi au dimanche (1 dimanche sur 3 travaillé, de 09h45 à 12h15) 2 jours de repos consécutifs Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : Déplacements fréquents
Quelles responsabilités captivantes souhaitez-vous assumer en tant qu'Agent de Quai (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion efficace des flux de marchandises au sein de notre entrepôt. - Assurer la réception et l'expédition des colis en respectant les procédures internes - Manipuler le gerbeur pour optimiser le stockage et la manutention des marchandises - Gérer et contrôler les stocks afin de garantir une disponibilité permanente et une organisation optimale Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la livraison de colis, un agent de quai H/F. Vos Missions : Vous chargez et déchargez des produits Vous assurez le suivi des marchandises Vous triez les colis en fonction des destinataires Vous contrôlez l'état de la marchandise Vous êtes garant de la sécurité, de respect de la législation et de la réglementation . Vous gérez les anomalies t Horaires : Horaires : Du lundi au vendredi, ou du mardi au samedi Lundi : 5h30 à 13h Mardi au vendredi : démarrage entre 4h30 et 6h ( le plus souvent 6h) Samedi : démarrage 4h30 Profil recherché : Vous possédez impérativement une première expérience sur un poste similaire. Un véhicule est exigé du fait des horaires et de la localisation . Vous êtes sérieux, rigoureux, polyvalent et réactif , investi et avez envie de rejoindre des équipes dynamiques, alors n'hésitez à nous contacter par mail ou par téléphone. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PROMAN est la première entreprise indépendante du travail temporaire en France. Fondée en 1990 et constitué d'un réseau de 310 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. Notre devise : " L'important c'est vous ! "
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre point de vente de Brest recherche son/sa futur(e) Magasinier Conseil. Vous serez en charge de la préparation et du chargement des commandes des clients du point de vente. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir les clients dans la cour et les conseiller, - Assurer le rangement des matériaux de construction dans nos aires de stockage, - Veiller au respect des procédures internes et de sécurité. Ce poste est-il fait pour vous ? Idéalement de formation logistique, vous êtes un(e) manutentionnaire en quête d'une nouvelle mission. Vous avez: - Une technique acquise lors d'une précédente expérience de magasinier - Un sens inné de l'organisation - De la rigueur à revendre - Un bon relationnel client - Le CACES cariste
Notre entreprise SEJA - JESTIN AUTO est spécialisée dans le domaine du recyclage automobile. Nous nous engageons à promouvoir une économie circulaire en offrant des solutions durables pour le traitement des véhicules en fin de vie. Notre équipe dynamique et passionnée recherche un opérateur de démontage automobile. Description du poste : En tant que démonteur automobile, vous serez en charge de la déconstruction des véhicules en veillant à respecter les normes de sécurité et de recyclage. Vos principales missions incluront : - Démontage des pièces automobiles (moteurs, transmissions, éléments de carrosserie, etc.) - Tri et classification des pièces démontées pour le recyclage ou la revente. - Respect des procédures de sécurité et des réglementations environnementales. - Participation à l'entretien et à la maintenance des équipements de travail. - Collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus de démontage. Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire ou dans le secteur automobile est un plus. - Connaissance des outils de démontage et des techniques de recyclage. - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Respect des normes de sécurité et souci du détail. Nous offrons : - Un environnement de travail ergonomique et agréable avec l'installation très récente de notre chaîne de déconstruction. - Des opportunités de formation et de développement professionnel. - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux. (Rémunération en fonction du profil) Si vous êtes passionné par le recyclage et souhaitez contribuer à un avenir durable, envoyez votre CV et une lettre de motivation.
Nous recherchons un Chef d'Atelier Mécanique (H/F) en CDI, disposant d'une solide expérience en mécanique et d'un réel sens du management. À propos de la mission - Encadrer et animer une équipe de 4 mécaniciens - Réaliser les diagnostics mécaniques lors de la réception des véhicules et établir la liste des interventions à prévoir - Organiser, planifier et répartir les tâches au sein de l'atelier tout en veillant au respect des règles de sécurité - Assurer la gestion opérationnelle de l'atelier, notamment les commandes de pièces - Gérer les retours, SAV et litiges clients, en garantissant la satisfaction et la qualité de service Rythme de travail : - Travail en journée Profil recherché Titulaire d'un Bac à Bac +2 en mécanique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement en tant que chef d'atelier. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre autonomie - Votre excellent relationnel - Votre capacité d'analyse des problématiques techniques - Vos compétences en management et en organisation - Expérience : Plus de 5 ans
Quelle perspective captivante voyez-vous en rejoignant notre client en tant que Poseur revêtements sols (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer l'installation et le bon agencement des revêtements de sol dans divers environnements. - Collaborer étroitement avec une équipe pour garantir une pose de haute qualité des sols souples. - Conduire le véhicule de l'entreprise pour transporter les matériaux et équipements nécessaires aux chantiers. - Effectuer avec précision les tâches de marouflage et d'arrassage pour un rendu impeccable des surfaces. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Véhicule de service De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Nous sommes experts du second oeuvre, vous pouvez compter sur notre expérience et notre savoir-faire pour votre carrière.
Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Aide pour la préparation des repas Participer aux loisirs, de faire des sorties promenade
Notre agence opère depuis début 2012. Chaque jour, nous contribuons à la qualité de la prise en charge de personnes dépendantes à leur domicile.
Iziwork Brest recherche pour son client un chaudronnier / métallier (h/f) pour son atelier sur le secteur de Brest. À propos de la mission Capable de travailler en autonomie, vos missions seront : - Fabrication sur mesure de garde-corps, escaliers, portes, portails, structures métalliques, et bien plus encore ! - Soudure semi-auto - Lecture de plans afin de réaliser des ouvrages précis - Travail autonome pour mettre à profit votre expertise Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous possédez une expérience solide en chaudronnerie. - Capacité à lire et interpréter des plans. - Créativité et précision artisanale. Postulez en quelques clics et rejoignez nous ! - Expérience : Au moins 6 mois
À propos de la mission - Installation : Pose et installation de structures métalliques (portes, portails, grilles, garde-corps, escaliers, etc...) sur différents sites. - Montage : Assemblage des éléments métalliques sur site selon les plans et les spécifications techniques. - Maintenance et réparation : Assurer la maintenance préventive et corrective des installations métalliques. - Lecture de plans : Compréhension et interprétation des plans et schémas pour une installation précise et conforme. - Respect des normes : Application des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 15,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 18,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Maîtrise des techniques de pose, de soudure, et d'assemblage. Bonne connaissance des matériaux métalliques. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), curieux(se) d'apprendre ou prêt(e) à transmettre votre savoir. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Intégrer Laïta c'est faire le choix de rejoindre une communauté de plus de 3 000 femmes et hommes sincèrement engagés dans leurs missions et qui partagent au quotidien des valeurs de simplicité relationnelle et d'exigence professionnelle. Résolument tournée vers l'avenir, Laïta offre l'opportunité de participer à des projets de développement ambitieux et porteurs de sens. Dans ce cadre, nous recherchons un Technicien Logistique de Laboratoire (H/F). Vous serez accueilli(e) au sein du Laboratoire Logistique. Après une première phase d'intégration qui vous permettra de mieux connaître votre équipe et son organisation, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour monter en compétences et prendre en mains vos missions. Rattaché(e) au Responsable de secteur Laboratoire Logistique, vous serez principalement chargé(e) d'assurer la gestion des échantillons destinés aux services analytiques, et de participer à la gestion des consommables laboratoire. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Effectuer les tournées de prélèvements d'échantillons dans les ateliers - Enregistrer les échantillons dans le logiciel de laboratoire, avant de les transmettre aux services analytiques concernés - Réaliser des prélèvements environnementaux : air ambiant, chiffonnettes... - Participer à la gestion des consommables et accueillir les fournisseurs - Alerter le Responsable hiérarchique en cas d'anomalie ou de dysfonctionnement conformément aux instructions définies - Participer au système qualité en vigueur : mise à jour de la documentation relative au poste de travail - Appliquer les règles et les consignes en matière d'hygiène et de propreté de l'environnement de travail - Respecter les consignes Qualité : procédures, instructions, modes opératoires et consignes - Respecter les consignes de Sécurité établies dans l'entreprise et dans le service - Respecter les règles définies en matière de tri des déchets Ce que nous recherchons ? Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation de type Bac+5 en laboratoire et justifiez d'une expérience sur un poste similaire au sein d'un environnement industriel laitier. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. De plus, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et vos capacités organisationnelles, et vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. Vous êtes à l'aise avec les applicatifs spécifiques aux laboratoires de type Labware. Poste basé entre les sites de Ploudaniel et de Landerneau. Horaires de journée et décalés ponctuellement (6h-13h30), possibilité de travailler le WE et jours fériés
Nous recrutons le compte de notre client, expert en menuiserie extérieure (H/F). - Menuisier poseur N3 Vous travaillerez en binôme et vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans - Préparation des supports - Découpe, réglage et délignage des pièces, des tôles - Pose de menuiseries extérieures alu, métal, PVC - Pose et réglage de bâtis, ouvrants et quincaillerie Vous avez une formation en menuiserie extérieure et une expérience réussie dans un poste similaire Vous êtes autonome N3. Vous aimez travailler en équipe et êtes rigoureux(se) dans votre travail ? Cet emploi est pour vous ! Postulez
L'agence Crit de Landivisiau recherche un Opérateur de Pesée (h/f) passionné et rigoureux pour rejoindre les équipes de son client dans le secteur agroalimentaire. Si vous êtes un professionnel dynamique, avec un sens aigu de la qualité et de la sécurité, cette opportunité est faite pour vous ! *Missions principales : -Mettre en oeuvre les différentes formules de fabrication selon le planning établi, en veillant à respecter les exigences de qualité, quantité, traçabilité et sécurité. -Préparer les recettes en effectuant le picking de sacs d'ingrédients (maximum 25 kg) en accord avec les formules et instructions de production. -Identifier et gérer les lots d'ingrédients, en assurant une parfaite traçabilité. -Appliquer le principe de gestion des stocks par rotation (FIFO) afin de garantir la fraîcheur des matières premières. -Contrôler la conformité des ingrédients avant la préparation (références, dates de péremption, etc.). -Veiller à la préservation des produits lors des différentes manutentions et du stockage des ingrédients. -Effectuer le nettoyage des locaux de pesée, du matériel de pesée, ainsi que de la zone de stockage des ingrédients au magasin. *Les infos pratiques: -Lieu : Ploudaniel -Durée : mission de 1 mois à pour voir en intérim ; évolutif au sein de l'entreprise -Les horaires: en journée du lundi au vendredi -Taux horaire : 13.66EUR *Les petits + à travailler avec Crit : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans l'agroalimentaire. Rigueur, organisation et respect des consignes de sécurité et de qualité. Bonne condition physique pour la manutention des ingrédients. Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Respect des procédures et des normes en matière de traçabilité. Votre profil correspond? Postulez sans attendre ; Emilie , recruteuse sur l'agence Crit de Landivisiau , est impatiente de recevoir votre candidature et de pouvoir échanger avec vous !
Nous recrutons un ouvrier paysagiste h/f compétent et motivé pour réaliser des travaux d'aménagement et d'entretien de jardin. Le poste : Vous réaliserez des missions allant du terrassement, de la pose de pavés, de bordures, de clôtures, à des travaux d'engazonnement et d'entretien courant des espaces verts, tonte des pelouses, taille de haies. Vous aurez à charge l'entretien du matériel au quotidien. Profil : Expérience professionnelle, autonomie pour l'entretien de jardin, sens de l'organisation, travail en équipe pour les travaux d'aménagements et création. Permis BE. Taux horaire en fonction de votre profil et expérience. Pourquoi nous rejoindre : Au-delà de la technique, nous partageons une passion commune pour le travail bien fait et la nature et sommes convaincus que l'épanouissement au travail passe par une ambiance conviviale. Nous investissons régulièrement dans des formations pour garantir des conditions de travail optimales et sommes engagés dans une politique Santé Sécurité Environnement au sein de l'entreprise. Avantages : - Heures supplémentaires majorées payées - Primes - Mutuelle avantageuse et surcomplémentaire santé prise en charge à 100% - Cadeaux de noël, de naissance ...
Notre équipe intervient sur le Finistère Nord et se compose d'une quinzaine de salariés. Notre entreprise est spécialisée dans la taille et le soins des arbres, le rognage de souches, le broyage de branches, le débroussaillage, la création et l'entretien de jardins... Nous sommes engagés dans une politique SSE - Santé Sécurité Environnement.
Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Conseiller(ère) médico-technique en CDI dans la cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) aux agences de ASDIA SAINT BRIEUC (22120-YFFINIAC) et ASDIA BREST (29850 GOUESNOU). Notre conseiller(ère) médico-technique a pour mission la prospection de nouveaux prescripteurs et est garant(e) du maintien des relations avec nos prescripteurs existants. Vos missions principales: Vous prospectez de nouveaux prescripteurs en adoptant une approche directe : vous faites connaître nos prestations et la société auprès de ces derniers en adéquation avec la stratégie commerciale définie par la Direction Générale ; Vous mettez en place des plans d'actions commerciales afin de développer le chiffre d'affaires et conclure de nouveaux partenariats ; Vous transmettez à l'équipe opérationnelle (équipe paramédical, équipe technique et équipe administrative) les besoins spécifiques des prescripteurs et vous assurez le traitement de ces derniers ; Vous assurez le suivi et la fidélisation de vos prescripteurs ; Vous effectuez des reporting de votre activité commerciale. En véritable partenaire, vous contribuez au développement de notre activité et vous représentez l'entreprise sur votre périmètre commerciale. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant une première expérience sur un poste similaire dans le domaine du paramédicale ou de l'aide à la personne. Un profil d'Infirmier(ère) diplômé d'Etat, de Kinésithérapeute ou diététicien(ne) expérimenté dans les pathologies respiratoire serait fortement apprécié. Vous avez une connaissance des différentes pathologies et leurs traitements ; Vous maîtriser les outils informatiques : Pack Microsoft Office ; Vous maîtrisez les techniques de communication, de vente et de négociation ; Vous êtes empathique et bienveillant(e) ; Vous êtes organisé(e) ; Vous avez une capacité à priorisez et à gérer les urgences ; Vous avez une bonne capacité rédactionnelle ; Vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et vous avez une aisance relationnelle ; Vous savez travailler en équipe. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages: Rémunération brute mensuelle à partir de €2 400,00 ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Véhicule de service; Carte essence; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Si vous êtes motivé(e), autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/
Filiale de Santé Cie, ASDIA a vu le jour à Strasbourg en 2002 dans les locaux du Centre Européen d Étude du Diabète (CEED), une structure de recherche visant au développement de thérapies innovantes, qui pourront demain soulager voire guérir le diabète. Nous couvrons aujourd hui tout le spectre des prises en charge à domicile, valorisant ainsi le haut niveau d expertise de nos équipes dédiées à chaque activité et leur formation en éducation thérapeutique.
Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous garantissez, vous collaborez à la mise en œuvre du projet d'établissement du S.A.VS LSF29. Vos missions principales sont les suivantes : Assurer toute situation d'interprétation L.S.F. / français et français / L.S.F. (entretiens, réunions formelles, conférences, en simultanée comme en consécutive), de traduction (écrites ou vidéos) et de téléphonie en respectant le code déontologique de l'interprétariat (fidélité du message, neutralité, secret professionnel) afin de favoriser l'autonomie de la personne sourde et permettre l'expression de sa citoyenneté. Activités : - Interprétations à la demande des usagers sourds du département et/ou à la demande des entendants dans toutes les situations : vie quotidienne, cérémonies, vie associative, arts et culture, sports et loisirs, éducatif et scolaire, administratif et social, santé, professionnel, juridique et judiciaire, politique...; - Interventions dans le domaine de la sensibilisation et de l'information en direction du public entendant - Interventions dans les actions collectives du service (présentations métier, mises en situation d'interprétation dans le cadre des ateliers PI sourds .). - Participation active à la dynamique institutionnelle, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (interprètes, travailleur social, secrétaire, équipe de direction). Lieu : Poste basé à Gouesnou avec interventions dans tout le Finistère. Permis de conduire exigé.
Les missions du poste Au sein de notre agence parisienne, vous assurez les missions suivantes : - Procéder à l'installation et/ou à la maintenance des enseignes selon la fiche de mise en oeuvre et les plans fournis par l'entreprise, - Respecter les règles de sécurité propre à l'activité (port d'EPI, ...) et au site (balisage, ...) - Coordonner l'intervention avec les autres corps de métiers présents sur le site client, - Réaliser des surveys détaillés (en amont de la phase d'étude), - Procéder au contrôle final de l'installation, faire signer les PV d'intervention et transmettre les éléments nécessaires à la clôture du chantier, - Participer aux opérations de chargements et déchargements d'enseignes, - Procéder au tri et à l'évacuation des déchets à la fin du chantier. Vous disposez d'une expérience significative à un poste similaire, vous savez lire des plans techniques et possédez des habilitations électriques, Caces nacelle A/B Autonome, rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et aimez le travail en équipeNous sommes convaincus que notre engagement envers nos employés est essentiel pour la réussite de notre entreprise et mettons tout en oeuvre pour leur proposer des avantages concrets : - Intéressement & participation : nous croyons que chaque employé doit être récompensé pour sa contribution à la croissance de notre entreprise. C'est pourquoi nous avons mis en place un système d'intéressement et de participation afin de permettre à nos employés de participer aux bénéfices de l'entreprise. - Prime vacances : les vacances sont essentielles pour la santé et le bien-être de nos employés. Nous offrons une prime de vacances à tous nos employés.
Rattaché(e) au Responsable de Production, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, vous avez pour missions principales de participer à la préparation des enseignes, lettres, chiffres ou encore boîtiers selon les besoins définis par nos clients. Plus précisément, vous devez : - Assister à la découpe et au chauffage des bandes PMMA pour former les reliefs, - Participer à la fabrication des moules permettant de former les lettres, - Préparer les éléments pour l'assemblage des reliefs et faces par collage, - Contribuer aux étapes d'ajustement des fonds et l'affleurement des faces, - Aider au paramétrage et au réglage des machines pour obtenir des reliefs aluminium formés selon le produit fini souhaité, - Apporter un appui lors de l'assemble des reliefs avec les faces aluminium ou pmma soit par clinchage (fixation mécanique), soit par collage (fixation chimique) selon un mode opératoire défini.
GSF recrute un(e) Chef(fe) d'équipe Propreté - Secteur Brest Vous souhaitez rejoindre un groupe reconnu pour son excellence et ses valeurs humaines ? GSF, acteur majeur de la propreté et des services associés, vous propose une opportunité de carrière enrichissante au sein d'une entreprise indépendante, engagée dans la proximité, l'inclusion et le respect. Votre rôle Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous serez le/la référent(e) d'une équipe de 20 agents de propreté sur un site client dans le secteur de la grande distribution. Vos missions principales : Relation client : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client, comprendre ses attentes et y répondre avec professionnalisme. Encadrement d'équipe : Organiser les plannings, assurer le suivi des présences, intégrer les nouveaux collaborateurs et maintenir une ambiance de travail positive. Contrôle qualité : Garantir la conformité des prestations dans le respect des cahiers des charges, des normes de sécurité et des délais. Amélioration continue : Proposer des idées pour optimiser les services et anticiper les besoins du client. Suivi technique : Veiller à l'utilisation et à l'entretien du matériel, gérer les consommables et appliquer les règles de sécurité. Participation opérationnelle : Intervenir et œuvrer sur le terrain (balayage, autolaveuse) en soutien à l'équipe. Profil recherché Vous êtes une personne : - Dotée d'un excellent relationnel, à l'écoute, autonome et orientée service client. - Rigoureuse, proactive, avec un sens aigu du détail et de l'organisation. - Ayant une bonne connaissance des techniques et matériels de propreté. - Une première expérience dans le secteur de la propreté et dans la relation client est souhaitée. Le permis B est apprécié. Ce que GSF vous offre Salaire brut mensuel : 2 164 € Mutuelle d'entreprise Avantages CSE Parcours de formation interne évolutif Accompagnement de proximité dans un environnement bienveillant Poste à pourvoir dès que possible
Semios filiale du groupe Oxysign conçoit, fabrique et commercialise tout produit d'enseigne, de signalétique et de décoration, qu'il installe et maintient sur l'ensemble du territoire français et à l'international. Nos clients nous font confiance pour notre capacité industrielle basée en France, pour notre agilité, pour notre niveau d'expertise et de conseil. Semios compte 120 collaborateurs. Notre siège se situe aux portes de Rennes (Le Rheu - 35). Nous disposons d'agences à Rennes, Paris, Brest, Nantes et Casablanca. Rattaché(e) au Responsable de Production, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, vous avez pour missions principales de préparer les enseignes, lettres, chiffres ou encore boîtiers selon les besoins définis par nos clients. Plus précisément, vous devez : - Découper et chauffer les bandes PMMA pour former les reliefs, - Fabriquer les moules permettant de former les lettres, - Assembler les reliefs et faces par collage, - Ajuster les fonds et affleurer les faces, - Paramétrer et régler les machines pour obtenir des reliefs aluminium formés selon le produit fini souhaité, - Assembler ces reliefs avec les faces aluminium ou pmma soit par clinchage (fixation mécanique), soit par collage (fixation chimique) selon un mode opératoire défini. Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e), autonome, aimez le travail en équipe et possédez une expérience similaire en Plasturgie.
Semios filiale du groupe Oxysign conçoit, fabrique et commercialise tout produit d'enseigne, de signalétique et de décoration, qu'il installe et maintient sur l'ensemble du territoire français et à l'international. Nos clients nous font confiance pour notre capacité industrielle basée en France, pour notre agilité, pour notre niveau d'expertise et de conseil. Semios compte 120 collaborateurs. Notre siège se situe aux portes de Rennes (Le Rheu - 35). Nous disposons d'agences à Rennes, Paris, Brest, Nantes et Casablanca. Rattaché(e) au directeur d'agence, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes, vous avez pour missions principales de : - Planifie les dossiers à étudier (pour chaque dessinateur) - Teste et définit le périmètre d'application de nouvelles matières et composants - Procède à la revue des exigences d'entrée clients - Conçoit les prototypes (nouveaux produits), les produits standards et les produits spécifiques en garantissant les règles élémentaires de conception (sécurité, réglementation locale, ...), dans un souci permanent de faisabilité et de coût de revient - Vérifie, complète et met à jour les nomenclatures des enseignes à fabriquer - Participe à la validation interne des prototypes - Prépare tous les fichiers nécessaires à la fabrication interne (une fiche de fabrication par service) et à la sous-traitance (néons, fraisage, ...) - Gère les modifications de plans et trace les évolutions de solutions techniques (historique technique) - Réalise un autocontrôle de chaque plan étudié avant lancement en fabrication Vous possédez un diplome niveau III (BTS Conception Produits Industriels) ou équivalent. - Maîtrise de logiciels CAO / DAO (Autocad) - Maîtrise des normes liées au métier, connaissance des matériaux et des produits de négoce - Attentes / savoir-être : sens de l'organisation, écoute, rigueur, créativité et force de propositions
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Technicien poseur fermetures industrielles H/F sur le secteur de Brest. Vous travaillez pour une entreprise régionale à taille humaine et intervenez pour une clientèle de professionnels. Le poste comprend la pose et la maintenance d'éléments de fermeture de type : portes sectionnelles, rideaux métalliques, portes automatiques, etc... Votre activité est variée : installation, maintenance corrective et préventive. Vous réalisez ces tâches seul ou en binôme en fonction de la nature des travaux. Vous travaillez du lundi au vendredi avec une modulation des heures en fonction des semaines. Salaire selon expérience et pour mener à bien votre projet, l'entreprise vous propose : * Véhicule de société * Téléphone portable * mutuelle d'entreprise * Prise en charge des frais de repas * Participation et intéressement Vous êtes autonome, rigoureux et curieux d'apprendre et vous disposez de vos habilitations électriques à jour. Permis B souhaité car déplacements à prévoir avec le véhicule de société.
En tant que référent de parcours, sous la responsabilité du responsable d'atelier et du directeur-adjoint, vous assurez une mission de coordination des projets sur votre périmètre et encadrez une équipe de travailleurs sur un atelier d'espaces verts. Encadrement d'équipe * D'être garant de la continuité dans l'élaboration, l'animation et le suivi des projets personnalisés des travailleurs au sein d'une équipe pluridisciplinaire (responsable d'ateliers, moniteurs d'atelier psychologue et assistante sociale). * D'être une personne ressource, responsable et garant dans la continuité de l'encadrement, du respect des règles d'hygiène et de sécurité d'une équipe de travailleurs en situation de handicap mental ou psychique. * Avoir une expertise technique des processus industriels pour être capable de développer et adapter des nouvelles méthodes de travail en fonction des exigences des clients. * De veiller à la dynamique de formation, à la valorisation, à la transmission de compétences. * D'assurer en lien avec les clients, dans le respect des délais et du contrôle qualité : l'organisation, la continuité de l'activité, de prestation de service et de sous-traitance Coordination de projets * Participer à la planification et la coordination des projets personnalisés des personnes accompagnées sur son périmètre. * Soutenir les moniteurs d'ateliers dans la conception, la rédaction, l'évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés. * Etre une personne ressource pour conseiller sur le développement d'outils d'accompagnement / d'apprentissage en lien avec les besoins des personnes accompagnées. * Apporter un regard croisé et une distanciation quant aux projets et aux situations des personnes accompagnées en lien avec les psychologues, l'assistante sociale, le service soutien et les autres coordinateurs de projets. * Renforcer la culture des « écrits professionnels » au sein des équipes de son périmètre. * Participer aux réunions de coordination de l'établissement en équipe pluri-disciplinaire. * Participer à l'animation de la politique de partenariat et de réseaux sur le territoire. Date d'embauche envisagée : 01/02/2026 Date limite dépôt candidature : 04/01/2026 Salaire selon CCN66 Profil * Diplôme d'éducateur technique spécialisé * Expérience professionnelle dans le secteur, du paysage et de l'entretien des espaces verts ou naturels, de l'agriculture ou de l'horticulture. * Capacités d'observation, d'analyse, d'organisation et de reporting. * Aptitude à la prise d'initiatives. * Travail en équipe. * Bon sens, relationnel adapté, approche pédagogique, technique et pratique. * Intéressé par l'encadrement d'équipe et la transmission de ses savoir-faire. * Connaissance et utilisation des outils de bureautique. * Connaissance des troubles neuro-développementaux * Qualités rédactionnelles * Capacité en animation d'équipe * Sens relationnel et approche pédagogique * Connaissance du fonctionnement des ESAT et ateliers de production * . Permis B et BE, le permis C serait un plus
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR UNE ANIMATION DE MACARONS LE 20 DECEMBRE AU SUPER U PLABENNEC (29). EXPERIENCE SOUHAITEE EN PATISSERIE PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
ACCORD INTERIM recherche, pour l'un de ses clients, un Bardeur (ou aide Bardeur) (H/F). Postulez en quelques minutes, toute candidature sera étudiée ! Vos missions principales seront : - Récupérer les éléments métalliques qui vont constituer la structure souhaitée. - Procéder à leur montage au sol en fonction des plans réalisés. - Assurer le levage et l'installation des pièces. - Vérifier la solidité et la sécurité de la structure. - Manutention, préparation et nettoyage de chantier. Le permis B est nécessaire pour se rendre à l'entreprise située à Kernilis. L'habilitation "Travail en hauteur et port du harnais" est obligatoire. Rémunération : 12.52€ à 15.00€ par heure, selon expérience. Avantages : - 10% d'IFM et 10% de congés payés. - Mutuelle et prévoyance à partir de 400h travaillées. - Demandes d'acomptes hebdomadaires. - Offre de parrainage. Profil recherché : - Vous possédez une expérience réussie dans ce domaine. - Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle. - Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le). - Vous disposez d'un bon sens relationnel. - Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain. Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous. Postulez et rejoignez-nous ! Bienvenue chez Accord Intérim ! Vous cherchez un emploi en accord avec vos valeurs et vos compétences ? Accord Interim est la solution ! Spécialistes du travail temporaire depuis plus de 10 ans, nous plaçons à la fois l'efficacité et les valeurs humaines au coeur de nos préoccupations. Notre zone d'activité s'étend sur tout le bassin de Brest, Quimper, Lorient, Rennes et Vannes. Nous sommes spécialisés dans le BTP et l'industrie mais travaillons également avec les secteurs du transport, et le secteur tertiaire.
La mission : Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de Guipavas (29) Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - du montage/démontage de pneumatiques, - du recreusage, des permutations, - des retours sur jantes... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Le profil : Vous avez des connaissances de base dans le pneumatique industriel : poids lourd et agricole. A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique. Vous apprécier le travail physique et en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, une rémunération attractive, fixe selon expérience + prime mensuelle (pouvant aller jusqu'à 300€) + prime annuelle + 13ème mois (selon ancienneté), une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO).
CONDUCTEUR ROUTIER DE MARCHANDISES (H/F) Passionné(e) par le transport, rejoignez notre entreprise familiale "Transports TRANVOUEZ". Nous proposons des postes de conducteur / conductrice zone longue de marchandises en température dirigée au départ de PLABENNEC. Chargement, déchargement, arrimage et contrôle de la marchandise, établissement des documents de transports font partie de vos attributions principales. Professionnel(le) de la route, vous êtes titulaire du permis, CE, Fimo ainsi que la carte conducteur en cours de validité. Ambassadeur / ambassadrice de l'entreprise sur la route et chez nos clients, vous véhiculerez l'image de l'entreprise et saurez adopter une conduite éco-responsable, sécuritaire, rationnelle en respectant la réglementation sociale européenne. Profils souhaités : - 2 ans d'expérience, Savoir-faire : - Expérience en frigo, - Maîtriser les techniques d'arrimage, - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, - Optimiser un plan de chargement des marchandises, - Organiser des itinéraires de livraisons optimisés, - Réaliser les opérations d'attelage, - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transports de marchandises, - Charger, décharger, manutentionner les produits, - Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation, - Maintenir la propreté et le bon état du véhicule, - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement, - Préparer son itinéraire en autonomie, - Effectuer les vérifications du véhicule Savoir -être professionnels : - Faire preuve d'autonomie, de respect, de ponctualité, - Gérer son stress, - Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités, Nous vous proposons : - Contrat de travail de 177.66H/mois ou 199.67H/mois, - Paiement des heures supplémentaires, - Coefficient 150M, - Prévoir découchés avec 1 ou 2 retours par semaine, - Départ le weekend avec primes, - Camion attitré, - Possibilité de travail de nuit, Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez pas à postuler ! Poste ouvert aux travailleurs handicapés.
SERIS Security, recherche en CDI à temps complet un(e) chef(fe) de poste pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Guipavas (29). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit au statut Employé coefficient 140 + prime CDP de 100€ brut. Horaires du lundi au vendredi : 07h - 14h15 ou 14h15 - 21h30 Vos principales missions sont: - Mettre en place et piloter les missions de sécurité sûreté en collaboration avec le Responsable d'agence ou le Chef de site. - Garantir la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique Groupe. - Coordonner au quotidien des équipes et s'assurer du bon déroulement de la prestation. - Assurer la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données. Votre profil Vous êtes impérativement titulaire d'une carte professionnelle Agent de sécurité et d'un SST en cours de validité Vous êtes réactif, vigilant et rigoureux. Vous faîtes également preuve de diplomatie et de professionnalisme. Vous savez réagir aux événements avec calme et maîtrise. Soucieux de la qualité de la prestation, vous avez un sens aigu du service et de la relation client. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment à partir du 1er décembre 2025*: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement...) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Si les relations humaines sont importantes pour vous, nous vous proposons d'accompagner les personnes âgées et/ ou en perte d'autonomie dans leur vie quotidienne : - Entretien de son domicile (ménage) - Entretien du linge et repassage - Réalisation des courses Autonomie, rigueur, prise d'initiatives, respect et confidentialité sont des qualités indispensables.
L'agence Partnaire Brest est à la recherche pour l'un de ses clients, usine agroalimentaire bretonne spécialisée dans la transformation de produits laitiers, située au nord de Brest, d'un conducteur de ligne (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Alimenter la ligne en fonction de la production (matières, produits, emballages) - Effectuer les réglages des machines suivant la production - Vérifier la conformité des produits et prélever des échantillons de matières ou produits (pour le laboratoire - qualité) - Assurer une maintenance de premier niveau et s'assurer que l'ensemble des machines fonctionnent correctement - Assurer le nettoyage de votre environnement de travail Travail en horaires décalées et également le week-end (3x8). Salaire selon profil. - Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur de l'agroalimentaire (une expérience en conduite de ligne serait un plus) - Vous êtes rigoureux(euse) et autonome - Vous aimez le travail en équipe Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par Sarah ou Véronique, spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence Partnaire de Brest. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Calorifugeur(se) avec expérience, prêt(e) à mettre son savoir-faire au service d'un métier essentiel à la transition énergétique. Le calorifugeage joue un rôle clé dans la réduction des pertes d'énergie et la protection des installations : un domaine technique, concret, et en pleine croissance. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une société dynamique et en plein développement, reconnue pour la qualité de ses chantiers et son esprit d'équipe. Le dirigeant cultive un environnement de travail bienveillant et recherche des collaborateurs engagés, professionnels et désireux de continuer à progresser dans leur métier. Vos missions : - Installer et poser des matériaux isolants (laine de verre, coquilles, panneaux, etc.) sur tuyauteries et équipements - Découper, ajuster et mettre en forme les matériaux isolants selon les plans techniques - Réaliser l'étanchéité des installations isolées - Appliquer les normes de sécurité et les réglementations en vigueur - Collaborer avec l'équipe pour garantir une finition impeccable et de haute qualité - Effectuer des inspections régulières et contrôler l'efficacité de l'isolation - Maintenir un chantier propre, organisé et sécurisé - Expérience en calorifugeage, en isolation thermique ou dans un métier technique similaire - Bonne connaissance des matériaux et des techniques d'isolation - Habileté manuelle, précision et sens du travail bien fait - Capacité à intervenir dans des environnements variés (hauteur, espaces confinés, sites industriels) - Respect des règles de sécurité et bon esprit d'équipe
Adecco recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la distribution et le transport routier, un agent de quai (h/f) sur BREST pour une mission de plusieurs mois. Vous aurez en charge les missions suivantes: Chargement / déchargement de camions en : - Utilisant les matériels de manutention adaptés - Respectant les règles d'optimisation de volume, de sécurité et de soin des unités de manutention - Respectant les processus d'étiquetage et de pointage - Respectant les règles de sécurité des biens et des personnes et de manutention internes, ainsi que l'ensemble des processus de son domaine - Contribuant activement à la propreté / au rangement de son environnement de travail dans le respect des règles internes en matière d'environnement (tri sélectif, etc.) - Gérant les risques sur le quai (risques de manutention, risques liés aux produits spécifiques. Votre profil: - Connaissance de l'activité exploitation (fonctionnement du quai, du camionnage.) - Connaissance des moyens et techniques de port et de chargement (dont postures, symboles de manutention...) - Rigueur - Gestion du stress - Orientation client - Gestion du temps et des priorités Horaires: 4h30 à 12h ou 6h à 13h30 (du lundi au samedi). Rémunération: 11€88 brut horaire. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi, merci de postuler en ligne.
Vous vous occupez de l'entretien courant du domicile et du linge chez des particuliers. Vous avez des compétences en repassage, ménage (entretien des sols, des pièces d'eau, des vitres...). Vos missions seront détaillées en fonction des demandes des clients. Vous êtes ponctuel.le et vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Idéalement vous possédez un véhicule pour vous déplacer chez les clients. Le salaire est défini en fonction de l'expérience Poste à pouvoir dès que possible
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des techniciens de maintenance capables d'assurer des interventions et dépannages sur nos équipements. Après une formation interne sur nos chariots élévateurs thermiques et électriques, vous serez amené(e) à intervenir directement chez nos clients pour assurer des dépannages et opérations de maintenance de qualité. Vos missions principales : - Assurer les dépannages et réparations sur les chariots élévateurs thermiques et électriques chez les clients - Réaliser les diagnostics de pannes mécaniques, hydrauliques et électriques - Effectuer les entretiens préventifs et curatifs selon les procédures internes - Contrôler et tester le bon fonctionnement des machines après intervention - Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations réalisées - Garantir la satisfaction client grâce à un travail de qualité et une communication claire - Participer à la formation interne continue afin de développer vos compétences techniques - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Maintenir le véhicule de service et le matériel en bon état Conditions de travail : - Horaires : - Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 - Contrat : CDI - 39h / semaine - Rémunération : entre 2 000 € et 2 300 € net/mois selon compétences et expérience Avantages : - Véhicule de service - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des repas du midi Pourquoi nous rejoindre ? - Vous intégrerez une équipe conviviale où la formation continue et la montée en compétences sont au cœur de notre culture. - Nous offrons un environnement stable, des missions variées et la possibilité d'évoluer vers davantage d'autonomie.
Vos missions seront les suivantes: - Préparer et sécuriser les chantiers. - Réaliser des travaux de couverture : pose et rénovation de tuiles, ardoises, zinc, bac acier, etc... - Installer des systèmes d'étanchéité et d'isolation thermique. - Poser des éléments de zinguerie (gouttières, chéneaux). - Assurer l'entretien et la réparation des toitures. - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération : 12,50 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Profil recherché - Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que couvreur(se) - Vous maîtrisez les techniques de couverture et les outils associés. - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du travail en équipe. - Une formation CAP/BEP couvreur ou équivalent est un plus. - Expérience : Au moins 1 an
Notre client, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, souhaite renforcer son service comptabilité et recrute un(e) Comptable Fournisseurs basé(e) à Plouvien (29). Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD jusqu'à minimum juin 2026. Au sein de l'équipe comptable, vous intervenez notamment sur les missions suivantes : - Assurer la gestion complète de la comptabilité fournisseurs, de l'enregistrement des opérations à la mise à jour des données financières de votre périmètre. - Collecter, contrôler et valider l'ensemble des pièces et informations nécessaires au traitement comptable. - Enregistrer et classer les opérations comptables et analytiques dans le logiciel de gestion, en appliquant les codifications adéquates. - Préparer et transmettre les déclarations fiscales obligatoires (TVA, etc.) dans le respect des délais légaux. - Contribuer au suivi des dépenses et participer à l'élaboration et à l'ajustement des prévisionnels financiers. - Gérer les échanges et litiges fournisseurs, notamment les réclamations et demandes d'avoirs, jusqu'à leur résolution. - Assurer le classement et l'archivage des documents comptables afin de garantir une organisation fiable et accessible. - Effectuer les recherches, contrôles et analyses complémentaires nécessaires au bon fonctionnement du service. - Préparer et suivre les règlements (factures fournisseurs, charges sociales, remboursements clients.), en veillant à leur conformité. Issu(e) idéalement d'une formation en finance ou comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. À l'aise avec les outils informatiques, vous faites preuve d'adaptabilité sur les logiciels métiers et maîtrisez le Pack Office, notamment Word et Excel. Votre sérieux, votre sens de la rigueur et vos qualités relationnelles sont largement reconnus. Rémunération : selon profil et expérience. Horaires : temps plein, horaires de journée, base 35h.
Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Pour la formation ADVF (Auxiliaire de vie aux familles) en alternance : - Titre professionnel d'ADVF; niveau 3/CAP - Inscription tout au long de l'année - Chaque semaine, formation en présentiel fixe à l'agence et e-learning pour approfondir les thématiques (2h/semaine) Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Vos responsabilités : Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap ou en grande dépendance dans la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Aide au lever/coucher - Aide pour les soins d'hygiène - Aide à la préparation du repas/prise des repas - Stimulation cognitive et motrice - Aide aux courses
Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées.
Chaque client est unique, chaque accompagnement est personnalisé ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans l'accompagnement de la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec nos 145 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et/ou dépendante et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui accompagne ses clients dans l'empathie, la bienveillance et l'écoute ? Nous recherchons des auxiliaires de vie qualifiés et/ou expérimentés pour intervenir auprès de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Vous serez chargé(e) de faire l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne : Aide au lever/coucher Aide à la préparation et à la prise des repas Aide aux transferts Aide à la toilette Aide aux courses
Le contrat prend en compte la garderie le matin et le soir, les mercredis en période scolaire et l'ensemble des vacances scolaires. Missions : -Assurer la sécurité des enfants, -Accueil des enfants et renseignements aux parents, -Animation : sport, arts plastiques, artisanat., -Enregistrement des inscriptions, -Service des repas, -Intendance quotidienne, Profil : -Avoir l'esprit d'équipe, d'initiative et le sens de la créativité, -Être motivé, dynamique et impliqué, -Avoir le sens des responsabilités, - Sens du contact et bonnes aptitudes relationnelles. Formation : -BAFA ou équivalent souhaité, -Surveillant de baignade serait un plus, -Maîtrise des logiciels de bureautique : Excel, Word, Powerpoint.
Domicile clean/ Zen seniors services Guipavas recrute une personne pour intervenir au domicile de ses clients (prestations entre 2h et 4h au même domicile). Poste à pourvoir à partir du 01 decembre 2025. Nous vous confierons les tâches suivantes : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des différentes pièces des domiciles, incluant les salons, chambres, cuisines et salles de bains. - Réaliser le dépoussiérage, le passage de l'aspirateur ainsi que le lavage des sols. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Nous vous proposons un contrat en CDI de 25H sur Guipavas et 15 km alentours. Horaires : - Du lundi au vendredi - Repos le mercredi et le week-end - Travail en journée de 9h à 16h
Domicile Clean est un acteur majeur des Services à la Personne présent sur plus de 70 agglomérations en métropole et dans les territoires d'Outre-Mer. Le groupe propose des prestations d'entretien de maison, de repassage, de garde d'enfants de + de 3 ans et de jardinage.
Envie de construire ton avenir dans le BTP ? Rejoins l'équipe CRIT Brest BTP ! Nous recrutons un(e) CHARPENTIER(ÈRE) BOIS expérimenté(e) et autonome pour un poste en CDI sur le secteur de COAT MEAL, au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations en charpente traditionnelle et structure bois. Tes missions : - Lire et interpréter les plans de fabrication et de montage - Tailler, assembler et poser des structures bois (charpentes, ossatures, bardages, planchers, etc.) - Effectuer les travaux d'ajustement, de fixation et de finitions sur site - Travailler en hauteur dans le respect strict des règles de sécurité - Participer à la préparation et à la gestion du chantier avec les autres corps d'état - Contrôler la conformité et la solidité des assemblages réalisés Ton expertise fait la différence : avec toi, chaque structure devient une oeuvre solide et durable Ton profil : - Tu maîtrises les techniques de taille, d'assemblage et de pose de charpente bois - Tu es rigoureux(se), précis(e) et tu apprécies le travail en équipe - Tu justifies d'une expérience significative (au moins 10 ans) en charpente bois - Tu respectes les consignes de sécurité et les normes en vigueur Le permis B est indispensable pour te déplacer sur les différents chantiers Tu veux rejoindre une entreprise stable et valoriser ton savoir-faire dans un cadre durable ? Rejoins l'aventure CRIT Brest BTP dès maintenant !
Envie d'un job enrichissant pour les fêtes de Noël ? Rejoignez l'ADMR Lesneven-Océane, réseau associatif de services à la personne présent sur 35 communes du Nord-Finistère. L'antenne de Ploudaniel intervient sur les communes de Trégarantec, Le Folgoët, Le Drennec, Loc Brévalaire, Lanarvily, Kernilis et Ploudaniel. Notre mission : accompagner les personnes de tout âge et de toute condition - enfants, adultes, seniors et personnes en situation de handicap - pour leur permettre de vivre mieux, chez elles, dans un environnement sûr, adapté et chaleureux. Vos missions Au domicile des particuliers, vous apportez confort, aide et bonne humeur : Entretien du logement et du linge Aide aux courses et préparation des repas Accompagnement aux rendez-vous ou sorties Petits services de conciergerie Présence et écoute attentive au quotidien Parce que chaque situation est singulière, nous attendons de nos intervenants qu'ils fassent preuve d'adaptabilité et de bon sens dans leurs missions quotidiennes. Votre sourire et votre attention font toute la différence Pourquoi rejoindre l'ADMR ? - Ambiance conviviale et équipe à taille humaine - Intégration accompagnée avec un soutien de proximité - Secteur d'intervention autour de Ploudaniel pour limiter les déplacements - Frais de déplacement indemnisés - Pas d'horaires coupés - Week-ends libres Votre profil Dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de l'adaptation Permis B obligatoire + véhicule personnel Débutant(e) accepté(e) - Diplômes du secteur appréciés (BEPA, DEAES, etc.) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Envoyez votre candidature à Sabine MARZIN, Chargée de missions RH : recrutement@29admr.fr ou par téléphone au 06 77 53 08 35. Pas besoin d'un CV parfait : ce qu'on recherche avant tout, c'est votre énergie, votre sourire et votre envie d'aider !
Vous êtes volontaire et manuel, nous cherchons un Manœuvre (H/F) pour des travaux de bâtiment et travaux publics - Votre mission : vous venez en aide pour différents travaux en maçonnerie (par exemple réalisation de murets) et de démolition. Vous intervenez sur des projets tels que des extensions, des terrassements,... - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE
MAISON DE L'EMPLOI DU PAYS DES ABERS
Envie d'un job enrichissant pour les fêtes de Noël ? L'ADMR Lesneven-Océane, réseau associatif intervenant sur 35 communes du Nord-Finistère, recherche des remplaçant(e)s pour la période de Noël au Jour de l'An. Votre intervention aura lieu à Gouesnou, à Brest( Kergaradec) ,ainsi qu'à Lambézellec. Missions : *Entretien du logement et gestion du linge *Aide aux courses et préparation des repas *Accompagnement à des rendez-vous ou sorties *Petits services de conciergerie, livraison de repas, gardiennage d'animaux Profil recherché : *Organisé(e), ponctuel(le), esprit de partage *Capacité d'adaptation et initiative *Véhicule personnel indispensable *Débutant(e) accepté(e) *Diplômes appréciés : BEP CSS, BEPA Services aux personnes, Bac Pro ASSP, DEAVS, DEAES ou mention complémentaire « Aide à domicile » Aucune expérience préalable n'est exigée : votre motivation, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation sont essentiels pour offrir un accompagnement de qualité et favoriser le bien-être des personnes. Conditions : *CDD saisonnier : adapté selon votre demande (temps plein ou temps partiel) *Durée : période de Noël (possibilité d'une semaine seulement) *Rémunération : à partir de 11,88 €/h brut selon profil, ancienneté et diplômes (Convention collective BAD) *Indemnités kilométriques Candidature : Envoyez votre candidature à Marion Faivre, Chargée de missions RH : Mail : recrutement.oceane@29admr.fr Téléphone : 06 82 95 37 30
Envie d'un job enrichissant pour les fêtes de Noël ? L'ADMR Lesneven-Océane, réseau associatif intervenant sur 35 communes du Nord-Finistère, recherche des remplaçant(e)s pour la période de Noël au Jour de l'An. Vous interviendrez à Guipavas, notamment dans le secteur de Coataudon, ainsi qu'au Relecq-Kerhuon et à Brest. Missions : *Entretien du logement et gestion du linge *Aide aux courses et préparation des repas *Accompagnement à des rendez-vous ou sorties *Petits services de conciergerie, livraison de repas, gardiennage d'animaux Profil recherché : *Organisé(e), ponctuel(le), esprit de partage *Capacité d'adaptation et initiative *Véhicule personnel indispensable *Débutant(e) accepté(e) *Diplômes appréciés : BEP CSS, BEPA Services aux personnes, Bac Pro ASSP, DEAVS, DEAES ou mention complémentaire « Aide à domicile » Aucune expérience préalable n'est exigée : votre motivation, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation sont essentiels pour offrir un accompagnement de qualité et favoriser le bien-être des personnes Conditions : *CDD saisonnier : adapté selon votre demande (temps plein ou temps partiel) *Durée : période de Noël (possibilité d'une semaine seulement) *Rémunération : à partir de 11,88 €/h brut selon profil, ancienneté et diplômes (Convention collective BAD) *Indemnités kilométriques Candidature : Envoyez votre candidature à Marion Faivre, Chargée de missions RH : Mail : recrutement.oceane@29admr.fr Téléphone : 06 82 95 37 30
Le restaurant Il Gusto recherche un chef de cuisine H/F avec expérience. Le restaurant est ouvert du lundi au vendredi sur le service du midi. La cuisine est faite maison à base de produits frais. Missions : - Gestion d'une brigade : Vous dirigerez une équipe de 3 personnes, assurant la bonne coordination et la motivation de chacun. - Organisation et création des menus : Chaque jour, vous aurez la liberté de créer 3 entrées, repas et desserts différents, toujours basés sur des produits frais. - Gestion des stocks et prix : Vous serez responsable de l'approvisionnement en matières premières et du calcul des coûts pour garantir une rentabilité optimale. - Préparation des plats du jour : Vous vous occuperez de la préparation des plats principaux tandis que le commis de cuisine s'occupera des entrées et des desserts. Avantages : vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00 à 15h00 Disponibilité : Le poste est à pourvoir à partir de fin novembre.
Notre client KOHLER situé à GUIPAVAS spécialisé dans la fabrication de groupes électrogènes recherche des mécaniciens monteurs F/H. Vous êtes un(e) mécanicien(ne) monteur avec un talent pour les détails ? Ce poste est pour vous ! Votre mission principale sera de : * Préparer des interventions de montage d'équipements industriels * Assurer la manutention de charges à l'aide d'équipements de levage (pont roulant commande au sol) * Monter et régler les ensembles mécaniques * Assurer les contrôles de conformité et renseigner les documents d'intervention. Voilà ce que notre client vous propose : Contrat: Intérim Durée: 3/mois Salaire: 13.84 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Vous justifiez de 6 mois d'expérience en mécanique (Auto, PL, maintenance industrielle, etc...) ? Vous souhaitez rejoindre une équipe d'experts qualifiés et passionnés pour concevoir, développer et fournir des solutions énergétiques autonomes fiables et innovantes ? Votre candidature nous intéresse ! Votre réactivité, votre autonomie, votre rigueur seront les clés de la réussite.
Vous aurez en charge la pose de chaudière gaz, travaux de raccordements, pose robinets thermostatiques . Le permis B est indispensable pour se rendre chez le client
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la plomberie et du chauffage, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types de chantiers.
Nous recherchons pour l'un de nos clients du secteur de Brest un technicien climatisation pour intervenir chez leurs clients implantés sur les départements du 29. Votre mission sera de réaliser la maintenance de climatisation / PAC / Groupe froid / CTA dans les différentes entreprises de votre secteur. Les conditions : - Temps de travail hebdomadaire : 39 heures. - Prime de panier. - Contrat : intérim puis / ou CDI directement. - Mise à disposition d'un véhicule de service et de l'outillage. - Grands déplacements à prévoir. - Taux horaire : à définir selon expérience. 12EUR à 15EUR/h brut. Poste à pourvoir de suite. CDI a la clé ! - Maîtriser la maintenance des équipements de climatisation et ventilation - Réaliser des manipulations de fluides frigorigènes et les cerfa - 3 années d'expérience dans le domaine. - Etre autonome dans la maintenance et la recherche de pannes.
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Brest (située à Gouesnou) Vos missions : Intégré.e à l'agence de Brest, comptant 49 collaborateurs dont 30 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l'installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage / climatisation et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée D'une carte déjeuner 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs
Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Brest (située à Gouesnou) Vos missions : Intégré.e à l'agence de Brest comptant 50 collaborateurs dont 37 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.) Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B - Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : - D'un salaire fixe, un 13ème mois mensualisable, une prime d'intéressement et de participation, une prime commerciale pour chaque vente effectuée - Une carte déjeuner - De 17 jours de RTT / an (monétisable en totalité ou un en partie si tu ne souhaites pas les prendre) - D'un Compte Epargne Temps (CET) monétisable - D'une mutuelle attractive - D'un véhicule de service (et carte carburant) - De nombreux avantages du CSE (ex comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs ou encore de bénéficier des chèques vacances - De la possibilité de se former tout au long de votre carrière et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'éga
Nous recherchons pour l'un de nos clients un.e comptable (H/F). Sous la responsabilité de la responsable comptable, vous êtes en charge des missions suivantes : - Assurer la saisie comptable - Effectuer les déclarations de TVA - Procéder à la saisie des écritures de banques et effectuer les états de rapprochement bancaires - Diverses tâches administratives quotidiennes Poste à pourvoir de suite et jusqu'à fin Septembre 2026 Rémunération : 2500EUR brut/mois maximum Vous êtes une personne rigoureuse et bien organisée, et vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous êtes capable d'analyser et d'interpréter des données chiffrées. Autonome, vous savez identifier un problème et trouver des solutions. Une expérience en comptabilité est recommandé.
Votre agence JOBBOX recherche pour l'un de ses clients un MECANICIEN POIDS LOURDS (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Identifier et contrôler l'ensemble des pièces d'usure du véhicule - Réaliser l'entretien et la maintenance des véhicules (vidanges, remplacement des filtres, les contrôles de routine..) - Remplacer les pièces mécaniques du véhicule Rémunération selon profil et compétences. Heures hebdomadaires : 35 à 39h/semaine Prise de poste dès que possible. CDI à la clé ! Nombreux avantages : prime de partage de valeur, prime de fin d'année, chèque vacances et cadeaux.. Nous recherchons une personne organisée, sérieuse, rigoureuse et dotée de bonnes aptitudes relationnelles. Vous possédez une expérience en mécanique. Vous avez idéalement déjà travaillé dans le poids lourds. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Rejoignez un garage qui valorise vraiment votre expertise ! Vous souhaitez intégrer une entreprise où votre expérience est reconnue, où la stabilité est réelle, et où l'on vous propose de vraies perspectives d'évolution ? Ce poste est fait pour vous. Ce que nous vous offrons : - CDI : un vrai poste stable pour construire sur le long terme - Primes et avantages : valorisés selon votre expérience - Évolutions possibles en interne et formations régulières pour monter en compétences - Un environnement où votre savoir-faire est reconnu et où vous n'êtes pas "juste un numéro" Vos missions : - Réaliser l'entretien courant et les réparations sur véhicules légers (VL) - Exécuter les opérations de maintenance - Garantir la qualité et la sécurité des interventions réalisées
À propos de la mission En poste sur toute la bretagne (déplacement à la semaine), vos missions seront : - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques à partir de plans, sécurité, les normes en vigueur et les règles de l'art. - Câbler et raccorder des installations de basse tension selon les règles de sécurité et normes en vigueur. - Fonction ponctuelle de représentation simple, sur instruction de l'encadrement, ayant trait à l'exécution du travail quotidien. - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,48 EUR - 16,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,31EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous possédez une expérience significative en tant qu'électricien, idéalement secteur tertiaire. - Vous êtes titulaire du CACES nacelle. - Vous travaillez en autonomie. N'hésitez plus, postulez en quelques clics et rejoignez nous ! - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension - CACES R486 A
À propos de la mission - Réaliser les raccordements électriques des pompes à chaleur - Vérifier la conformité des installations selon les normes en vigueur (NFC 15-100) - Collaborer avec les équipes de pose pour assurer une installation optimale - Diagnostiquer et dépanner les installations en cas de besoin - Respecter les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 15,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 18,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience dans le domaine du raccordement de PAC ou du chauffage/climatisation appréciée - Lecture de schémas électriques - Autonomie, rigueur et sens du service client - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous êtes passionné-e par les chiffres et souhaitez mettre votre expertise comptable au service d'une entreprise dynamique ? LHH recrute pour le compte d'une société spécialisée dans la fabrication de produits laitiers, située à 20 km de Brest . En tant que Comptable, vous jouerez un rôle clé dans la gestion financière de l'entreprise. Rattaché.e au Chef comptable et au sein d'une équipe de 12 personnes, vous aurez en charge le suivi comptable de plusieurs petites structures et aiderez en révision sur des structures plus importantes. Vous serez responsable de la comptabilité générale, assurant la tenue des comptes et la préparation des états financiers. Votre maîtrise des logiciels comptables vous permettra de gérer efficacement les opérations quotidiennes. Vous participerez également à l'amélioration des processus comptables, contribuant ainsi à l'optimisation des performances financières de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Procéder à la saisie comptable et analytique des pièces comptables dans le logiciel de comptabilité - Préparer et effectuer les déclarations de TVA - Suivre les prévisions des dépenses de l'entreprise - Préparer les règlements fournisseurs et autres (charges sociales, remboursements clients...) - Gérer les litiges tiers (exemple demande d'avoir fournisseur...) - Procéder à la saisie des écritures de banques et effectuer les états de rapprochement bancaires - Préparer les écritures de bilan de fin d'année et clôtures mensuelles (FNP CCA...) - Aider à la révision des comptes selon la procédure groupe - Renseigner la liasse de consolidation mensuelle selon la procédure groupe (dont les intragroupes mensuels) - Effectuer les recherches nécessaires pour les besoins du service De formation Bac +3 minimum en comptabilité (licence de gestion, DCG, DSCG), vous justifiez idéalement d'une expérience en qualité de Collaborateur au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Votre rigueur, votre capacité d'organisation et d'autonomie ainsi que votre esprit d'équipe vous permettront de réussir ces missions. Avantages : participation aux bénéfices, CSE, magasin d'usine, mutuelle d'entreprise... Poste situé à PLOUVIEN (20 km au nord de Brest) et GUIPAVAS
La mission : Nous recherchons un Technicien automobile (H/F) en CDI sur l'agence de Guipavas. Et si vous aviez le Profil + ? Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes : Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Le profil : Vous êtes attiré(e) par le secteur automobile ? Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP mécanique auto ou autodidacte en mécanique ? Vos atouts : Vous êtes manuel et technique. Vous êtes dynamique et avez le sens du service pour répondre aux prestations demandées. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe (selon expérience) + variable mensuel (pouvant aller jusqu'à 300€), prime annuelle et 13ème mois (selon ancienneté), Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO). Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous cherchez une mission en tant que mécanicien automobile ? Pssst, nous avons les clés pour vous ! Rejoignez une équipe au sein d'une société familiale et reconnue dans le domaine de l'automobile ! Vos missions seront les suivantes : - Inspecter le moteur et les composants mécaniques/électriques : Vous utiliserez votre expertise et des outils de diagnostic pour identifier les problèmes des véhicules avec précision. - Inspecter l'ordinateur de bord et les systèmes électroniques : Vous vérifierez et réparerez les systèmes électroniques des véhicules (airbags, ABS, climatisation, etc.). - Réaliser les opérations de maintenance courantes : Vidanges, changements de filtres, contrôles des niveaux... Vous vous occuperez des opérations d'entretien courant pour assurer la fonctionnalité et la longévité des véhicules. - Réparer ou remplacer les pièces endommagées : Vous veillerez à remplacer les pièces usées ou défectueuses par des pièces de qualité. - Conserver un registre des travaux effectués : Vous maintiendrez un enregistrement précis des interventions et des problèmes rencontrés pour assurer un suivi rigoureux. - Maintenir les équipements et les outils en bon état : Vous vous assurerez que tous les outils et équipements sont en bon état de fonctionnement, prêts à être utilisés. Lieu : Secteur Guipavas Date : Prise de poste dès que possible Taux horaire : de 12.73EUR/heure à 14.00EUR/heure en fonction du profil - Compétences dans les disciplines traditionnelles (mécanique, électricité ), vous devez vous adapter aux évolutions technologiques (électronique embarquée, outils de diagnostic ) - Vous avez l'esprit d'analyse, de réflexion et d'observation - Vous aimez écouter le client et le conseiller
Quels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant qu'Étancheur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable d'assurer la pose, l'entretien et la réparation de systèmes d'étanchéité pour diverses structures architecturales - Garantir l'installation précise et sécurisée des matériaux d'étanchéité sur les toits et façades. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes éventuels d'infiltration ou de dégradation des matériaux d'étanchéité. - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour veiller au respect des normes de sécurité, notamment en hauteur. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 11/jours - Salaire: 13 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Véhicule de service En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
NEST RENOVATION, basée sur le bassin Brestois, Recherche un menuisier agenceur h/f. De beaux projets variés sont à venir ! Vous avez une expérience d'au moins 3 ans, êtes autonome et avez le sens du détail : Venez nous rejoindre ! Sur ce poste, une connaissance sur d'autres coprs d'état sera appréciée. Salaire selon expérience Paniers Intéressement Véhicule équipé 39H
NEST RENOVATION, basée sur le bassin Brestois, Recherche un menuisier poseur pvc, alu h/f Vous avez une première expérience d'au moins 2 ans et serez sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Permis B exigé. Salaire selon expérience Paniers Intéressement 39H
Activités principales : En tant qu'électricien(ne) bâtiment / tertiaire, vous interviendrez sur des chantiers variés (neuf ou rénovation), principalement en Bretagne. Sous la responsabilité du responsable d'agence et du conducteur de travaux, vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans et schémas électriques, - Installer les réseaux électriques : pose de chemins de câbles, tirage de câbles, raccordements, appareillages, - Poser et raccorder les tableaux électriques, - Réaliser la mise en service des installations, - Diagnostiquer et effectuer des dépannages ou des petites modifications, - Travailler en coordination avec les autres corps de métier sur chantier, - Respecter les normes de sécurité en vigueur et les consignes internes. Organisation du travail : Le poste s'inscrit dans le cadre d'un temps plein de 35 heures hebdomadaires, réparties du lundi au vendredi, en horaires de journée. Selon les impératifs des chantiers, vous pourrez être amené(e), de manière ponctuelle, à intervenir : - En horaires décalés (tôt le matin ou en fin de journée), - En travail de nuit, notamment sur certains sites sensibles ou occupés en journée, - En découché, lorsque les interventions nécessitent de s'éloigner un peu de l'entreprise. Ces modalités sont bien entendu anticipées, avec les indemnités et avantages prévus : panier repas, frais de déplacement, repos compensateur, etc. Environnement de travail : - Un poste stimulant, avec des chantiers diversifiés, - Une équipe solide et un encadrement à l'écoute, - Du matériel de qualité, et une prime outillage, - Une rémunération selon profil, avec avantages : paniers repas, heures supplémentaires, véhicule, complémentaire santé, etc. - Des opportunités d'évolution dans une entreprise en pleine croissance Poste à pourvoir immédiatement.
Depuis sa création, M.C.E (Maintenance Conseil en Éclairage) s'impose comme un acteur reconnu dans l'éclairage public, architectural et tertiaire. Spécialistes de la maintenance, du diagnostic et du conseil, nous accompagnons collectivités et entreprises dans la performance et la durabilité de leurs installations. Nous proposons des solutions innovantes, économiques et adaptées aux enjeux actuels.
Nous recherchons un couvreur en CDI avec de l'expérience pour rejoindre nos équipes déjà en place. Salaire très motivant avec de nombreux avantages. Horaires aménagés et indemnités de trajets. Vous réalisez des travaux de pose et dépose toitures en neuf et rénovation, pose de goutières. Rejoignez notre équipe embauche immédiate.
Vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces techniques ? Nous recherchons pour l'un de nos clients un Tourneur Fraiseur expérimenté, capable d'intervenir sur machine traditionnelle et/ou CN. Vos missions : - Au sein d'un atelier moderne et organisé, vous aurez pour rôle de : - Préparer, régler et conduire les machines de tournage et de fraisage - Lire et interpréter les plans techniques pour réaliser des pièces sur mesure - Assurer la programmation ou la modification de programmes (selon niveau) - Effectuer les opérations d'usinage dans le respect des tolérances - Contrôler la conformité des pièces produites - Réaliser l'entretien de premier niveau sur les machines - Garantir un travail de qualité et veiller au respect des normes de sécurité - Formation en usinage, mécanique ou équivalent - Expérience significative comme tourneur, fraiseur ou technicien d'usinage - Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de mesure - Autonomie, rigueur et sens du détail - Polyvalence et capacité à travailler en équipe
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chargé(e) d'Etudes Electricité pour renforcer notre bureau d'études. Rattaché(e) au Responsable d'Affaires ou au Conducteur de Travaux, vous serez en charge de : - Réaliser les études techniques en courants forts et faibles et la réalisation de devis suite aux appels d'offres. - Elaborer les plans, schémas électriques et documents d'exécution. - Effectuer les notes de calcul, bilans de puissance et choix du matériel. - Participer aux visites techniques, relevés sur site et réunions de coordination. - Collaborer étroitement avec les équipes chantier pour assurer la bonne réalisation des travaux. Profil recherché : - Formation Bac+2 en électricité, électrotechnique ou génie électrique. - Expérience souhaitée de 2 ans minimum dans un poste similaire (bureau d'études ou entreprise d'électricité). - Bonne maîtrise des logiciels : Autocad ou équivalent. - Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs projets en parallèle. - Rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel. Nous vous proposons : - Un poste stable dans une entreprise à taille humaine et en développement. - Une grande diversité de projets : logements, bureaux, commerces, bâtiments publics... - Une ambiance de travail conviviale, basée sur la confiance et la responsabilité.
Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soins et la prise en charge de la personne, en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Diagnostic - Dispense de soins - Gestion des dossiers - Animation et participations à des activités transverses Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Capacité d'analyse - OrganisationLe SESSAD APF France handicap, pour son site de Quimper, recrute un médecin à 0.20 ETP. Nous accompagnons 25 enfants âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés. Nous portons également un SESSAD DYS sévère partenarial et départemental de 10 places. Dans un environnement motivant et de qualité, en collaboration avec la direction, le rôle du médecin s'articule autour des points suivants : - inscription au sein d'une équipe pluridisciplinaire constituée d'éducateurs spécialisés, d'une assistante sociale, d'une psychologue, d'une neuropsychologue, d'une orthophoniste, de kinésithérapeutes, d'une psychomotricienne, d'ergothérapeute et d'un enseignant APA, - participation , en pluridisciplinarité à la coconstruction, avec les personnes accompagnées elles-mêmes et leur famille, de projets personnalisés d'accompagnement portant sur les volets socio-éducatifs, loisirs, soins et scolarité, - prescription et coordination des séances de rééducation et d'accompagnement au parcours de santé prévu au volet soin des projets personnalisés, en lien avec l'environnement écologique des personnes accompagnées et leur participation sociale, - consultations médicales au service, - participation au comité de direction, à l'élaboration du plan de formation, - participation à la vie du service. Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Capacité d'analyse - Organisation
Notre client basé à proximité de Brest recherche un(e) expert(e) en mécanique Poids lourds pour rejoindre son équipe dynamique. Comment venir travailler ? - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en croissance à taille humaine où les perspectives d'évolution sont favorisées, témoignant de sa mentalité d'innovation et de progrès constant. Prêt(e) à transformer votre passion pour les camions en carrière de Mécanicien poids lourds (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique et assurez le bon fonctionnement de nos véhicules dans un environnement stimulant et sécuritaire - Menez des opérations d'entretien préventif minutieuses pour garantir la sécurité et la fiabilité de nos véhicules - Identifiez et diagnostiquez avec précision les pannes mécaniques, électriques ou électroniques grâce à des outils spécialisés - Effectuez les réparations nécessaires et remplacez les pièces défectueuses pour optimiser la performance des véhicules Proposition pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 26400 euros/an et plus suivant expérience Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages CSE, CET, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire réussie. Vous avez une passion pour la mécanique et souhaitez faire partie d'une équipe dédiée à l'entretien des poids lourds - Maîtrise de l'entretien préventif des véhicules, y compris les vidanges et révisions périodiques - Compétence avérée dans le diagnostic des pannes mécaniques, électriques ou électroniques avec des outils spécialisés - Expérience d'au moins un an en remplacement de pièces défectueuses comme le moteur, les freins et la transmission - Certificat de Qualification Professionnelle (CQP), CAP ou diplôme équivalent de Mécanicien poids lourds requis pour garantir un niveau d'expertise élevé Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes.
toutes marques confondues un(e)Chef d'Atelier Automobile H/F Missions principales : - Gérer l'organisation quotidienne de l'atelier : planification des interventions, suivi des délais, répartition des tâches. - Encadrer une équipe de mécaniciens et techniciens (animation, accompagnement, montée en compétences). - Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des normes de sécurité. - Assurer un lien constant avec le service réception/accueil et la direction. - Veiller à la bonne gestion des stocks et des approvisionnements. - Être garant de la satisfaction client, du devis à la restitution du véhicule.
Le poste : PROMAN est la première entreprise indépendante du travail temporaire en France. Fondée en 1990 et constitué d'un réseau de 310 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. Notre devise : " L'important c'est vous ! " En continuel développement dans tous les secteurs d'activités : BTP, Industrie, Transport, logistique, tertiaire, PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN BREST recrute pour l'un de ses clients, un ELECTRIEN N3 H/F . Vos Missions : - La réalisation des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des logements neufs/rénovation et/ou batiment tertiaire - Le Tirage de câbles - La Mise en place de l'appareillage et équipement - L Installation des équipements électriques en courant fort et faibles - L'application des règles de sécurité liées à l'électricité. - La lecture et le suivi des plans, schémas et consignes - Les divers travaux d'électricité Rémunération : selon profil et expérience Horaires : Horaires de journée. Lieu de travail : Guipavas Profil recherché : Vous possédez des habilitations electriques à jour. Vous savez travaillez en autonomie sur le poste. Vous êtes sérieux, investi et avez envie de rejoindre des équipes dynamiques, alors n'hésitez à nous contacter par mail ou par téléphone. Nous trouverons ensemble un emploi qui vous correspond ! A bientôt Votre équipe PROMAN BREST Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cabinet de trois infirmières recherche un ou une remplaçante pour 5 à 7 jours par mois (et plus pour des petites tournées). Tournées agréable et variées. Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'à octobre 2026.
Vos missions seront : - Assurer auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accompagnement au quotidien des résidents. Amplitude horaire : 6h45-21h, prévoir 1 week-end travaillé sur deux et travail les jours fériés. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide soignant. Embauche dès que possible
Souhaitez-vous exceller dans des missions variées en tant que Carreleur (F/H) passionné(e) ? Dans un environnement exigeant, vous contribuerez à l'embellissement des surfaces en participant à divers projets de revêtement. - Interpréter avec précision les plans fournis pour chaque projet - Effectuer la pose de carrelage avec soin et précision - Réaliser les joints en assurant une finition impeccable du travail effectué Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Véhicule de service De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Nous sommes experts du second oeuvre, vous pouvez compter sur notre expérience et notre savoir-faire pour votre carrière.
Notre client situé à proximité de Brest est une entreprise spécialisée dans les métiers du traitement de surface et de la peinture industrielle ayant un réel savoir faire. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine qui valorise avant tout l'engagement de ses collaborateurs. Quel défi unique attend votre talent en tant que Peintre industriel (F/H) ? Vous serez chargé(e) de préparer et d'appliquer des revêtements de peinture sur des surfaces industrielles complexes tout en assurant un contrôle qualité rigoureux - Préparer les surfaces à peindre par dégraissage, décapage et nettoyage minutieux, assurant ainsi une adhérence optimale des revêtements - Choisir avec précision la gamme de produits de peinture et ajuster les équipements de pulvérisation pour garantir une application uniforme et conforme aux exigences - Appliquer les différentes couches de peinture, effectuer le contrôle qualité et documenter les fiches de suivi pour maintenir les standards élevés de production Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 7/mois - Salaire: 12 euros/heure et plus selon expérience Nous sommes fiers d'offrir des avantages aux travailleurs temporaires, CET, CSE y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Le candidat idéal maîtrise l'application soignée de peintures industrielles, assurant un contrôle qualité rigoureux au quotidien. - Expérience de 2 ans en peinture industrielle souhaitée - Capacité à ajuster des équipements de pulvérisation pour une application optimale - Compétence en contrôle qualité et capacité à identifier les non-conformités - Certification en traitement de surface ou CAP Peintre Applicateur de Revêtements appréciée Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Iziwork Brest recherche, pour son client spécialisé dans le domaine de la réparation automobile, un carrossier peintre (h/f), sur son secteur de Brest. À propos de la mission - Réparation de la carrosserie et de la peinture des véhicules selon les normes de qualité de l'entreprise. - Évaluation des dommages et estimation des coûts de réparation. - Utilisation efficace des outils, équipements et techniques de réparation. - Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour garantir un service client exceptionnel. - Respect des délais de réparation et des normes de sécurité. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,80 EUR - 16,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,49EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience préalable en carrosserie et peinture automobile - Maîtrise des techniques de réparation de carrosserie et de peinture - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et engagement envers la qualité du travail - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Iziwork Brest recherche pour l'un de ses clients un étancheur (h/f) dans le secteur de Brest. À propos de la mission Vous devrez : - Nettoyer des surfaces et réaliser des petits travaux de maçonnerie - Préparer du revêtement liquide (mélange et fusion) - Poser du revêtement en fusion ou sous forme préfabriquée - Fixation de bardages Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,80 EUR - 15,50 EUR par heure Avantages : - Paniers repas - Un des meilleurs CET de France : 10% d'IFM et 10% de congés payés - Demandes d'acomptes - Accès rapide à tous vos documents sur votre application - Prime de parrainage Profil recherché - Vous possédez une expérience réussie en tant qu'étancheur - Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) - Vous avez le goût du travail soigné - Vous disposez d'un bon sens relationnel Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ? Iziwork est l'agence faite pour vous, téléchargez notre application, postulez et rejoignez-nous ! - Expérience : Au moins 3 mois
Les transports GUEVEL, basés à Ploudaniel, recherchent un chauffeur SPL (H/F) pour le transport d'animaux vivants. Permis CE obligatoire/FCO/FIMO/carte conducteur à jour. Possibilité de formation au certificat de transport d'animaux vivants CCTROV financée par l'entreprise. Véhicule basé à Ploudaniel. Pas de chauffeur(euse) délocalisé(e). Type d'emploi : Temps plein, CDI
Pourquoi a-t-on besoin de vous? En votre qualité de chauffeur PL, sur un réseau de plusieurs points de vente, vous assurez la livraison et le déchargement des marchandises commandées par nos clients sur leurs chantiers, en appliquant les règles de sécurité au quotidien et en respectant les créneaux de livraison indiqués. En clair : une mission alliant itinérance, contact client (par téléphone et en face à face) et autonomie ! Votre quotidien ? - Préparer les livraisons à venir : vérification du plan de tournée établi par le Pool Transport, contrôle des marchandises prévues avec le bon de commande - Charger les marchandises en vue de la livraison : répartir les charges dans le camion selon les livraisons et leur poids et les sécuriser (arrimage, sanglage) - Livraison des marchandises sur chantier : sécuriser la zone de chargement, décharger les charges avec la grue auxiliaire et faire signer le bon de livraison au client - Remonter à la force de vente les souhaits de futures commandes identifiés sur les chantiers - Nettoyer et s'assurer du bon fonctionnement du camion Important : Vous serez amené(e) à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez déjà une expérience en tant que Chauffeur/Livreur auparavant et êtes à l'aise avec la manipulation des outils de livraison type grue auxiliaire et fourche. Vous recherchez une mission alliant itinérance, contact client (par téléphone et en face à face) et débrouillardise. Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Vos missions seront les suivantes : Etablir la facturation clients et effectuer la justification des comptes correspondants, suivi du crédit client (hors procédure contentieuse), relance des impayés. Collecter et vérifier les pièces comptables courantes (facture fournisseurs et sous-traitants, notes de frais ...) et procéder à l'enregistrement et valider le paiement (les règlements sont réalisés par le siège social). Travaux préparatoires aux arrêtés de comptes mensuels, trimestriels et annuels. Gestion du parc de véhicules, Gestion du planning d'absences des salariés. Envoi des éléments variables de paie du personnel non-cadre au siège. Saisir les heures intérim et main d'œuvre. Gestion des intérimaires (besoins, contrats, suivi de facturation). De formation Bac +2/3 en comptabilité/gestion, vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire idéalement dans le domaine du bâtiment. Vous maitrisez les outils informatiques (ERP, Word, Excel). Vous maitrisez la comptabilité générale, la comptabilité client, la comptabilité fournisseurs et la comptabilité analytique (gestion des chantiers) et le recouvrement clients.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre client basé à Plabennec un Électricien Tertiaire habilité, intervenant sur le Nord-Finistère dans le cadre d'appels d'offres pour des donneurs d'ordre tels que BMH, Le Logis Breton, et autres acteurs majeurs du logement. Vos missions Vous interviendrez sur des chantiers neufs, en immeubles ou en pavillons. À ce titre, vous serez chargé(e) de : Lire et interpréter les plans et schémas électriques. Assurer le tirage de câbles, la mise en place des appareillages électriques, prises, luminaires, etc. Installer et raccorder armoires et tableaux électriques. Travailler en équipe et en coordination avec les autres corps d'état présents sur le chantier. Vous êtes électricien(ne) de métier, motivé(e) et prêt(e) à intégrer une équipe dynamique. Nous recherchons une personne : Issu(e) d'un CAP ou Bac Pro en électricité. Titulaire des habilitations électriques à jour. Mobile pour les déplacements sur chantiers. À l'aise dans les travaux sur chantiers neufs et rigoureux(se) dans l'exécution. Appréciant le travail en équipe et la coordination avec d'autres professionnels. Pourquoi rejoindre notre client ? Une équipe engagée et motivée. Des chantiers neufs, variés et valorisants. L'opportunité de travailler avec des donneurs d'ordre reconnus du territoire. N'attendez plus : rejoignez cette équipe dynamique ! Contactez l'agence LIP Brest dès aujourd'hui pour postuler.
L'agence CRIT Landivisiau recrute pour son client, groupe alimentaire coopératif, un Cariste / Préparateur de Commandes (H/F). Vous serez amener à intervenir au niveau de l'entrepôt ou au sein de l'usine : -A l'entrepôt, vous effectuez la préparation de commandes à l'aide d'un transpalette électrique ou à conducteur porté. -dans l'usine , vous assurez le transfert des palettes de meules et alimentez la ligne préparation commande Environnement de travail : froid positif (autour de 4°C) Horaires : journée ou 3*8 (4h45-12h45 12h45-20h45 20h45-04h45 08h-17h + weekend) Mission à pourvoir immédiatement pour une durée de 6 mois, renouvelable. Poste basé sur Ploudaniel. Taux horaire : 12.56EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. De formation logistique, vous êtes dynamique et rigoureux. Vous possédez vos CACES R489 1B.3 et 5 en cours de validité Votre profil correspond Postulez sans attendre ! Toute l'équipe de l'agence de Landivisiau est impatiente de recevoir votre candidature ! Et après Notre processus de recrutement est simplifié, vous êtes reçu(e) en entretien au sein de notre agence . Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste puis nous présentons votre candidature à notre client
L'agence CRIT de Landivisiau, recrute pour son client, groupe agroalimentaire coopératif, un Technicien de Maintenance Débutant H/F. Après une formation de plusieurs mois , Vous serez en charge de réaliser des opérations de maintenance curatives, palliatives, amélioratrices, préventives sur les énergies (vapeur, air comprimé, froid, eaux glacées...). Missions principales : - Assister les opérations de maintenance préventive - Réaliser sous supervision quelques opérations de maintenance curatives : mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique - Proposer un diagnostic et effectuer sous supervision le dépannage des pannes simples - Proposer une analyse de causes et la formaliser par écrit - Proposer des améliorations (maintenance améliorative/corrective) - Assister en binôme, aux nouvelles réalisations de son secteur : aux études fonctionnelles, à la planification des interventions, au suivi, à la mise en route des projets ainsi qu'à la mise en service. Poste basé à Ploudaniel en horaires de journée du lundi au vendredi de 8h à 17h , poste évolutif au sein de l'entreprise. Taux horaire : 13.74EUR +13ème mois+ prime vacances +intéressement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de technicien de maintenance à Ploudaniel - 29260 en contrat intérimaire.
Nous recherchons un Maçon sachant travailler la pierre pour rejoindre notre équipe dynamique chez RAOUL CORRE. Votre rôle au quotidien : - Réaliser les éléments porteurs horizontaux : fondations, dalles, planchers... - Mettre en place les armatures et couler le béton dans les coffrages. - Fabriquer et poser les coffrages selon les plans. - Monter les murs en briques, parpaings, pierres. - Créer les ouvertures : portes, fenêtres, etc. - Analyser les plans et devis afin de définir les besoins en matériaux. - Collaborer avec les équipes de projet pour assurer le respect des budgets et des délais. - Respecter les engagements pris, le planning tout en s'adaptant aux contraintes et modifications. Profil recherché - Expérience antérieure en tant que Maçon. - Compétences solides en construction et notamment le travail de la pierre. - Connaissance des techniques de construction et des normes en vigueur. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec un bon sens de l'organisation. - Être polyvalent, rigoureux, autonome et travailler en équipe. Rémunération - Rémunération fixe (à négocier selon expérience) Avantages - Paniers - Mutuelle + Prévoyance - Prime partage valeur Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant chez RAOUL CORRE SAS !
Spécialisée dans la chaudronnerie et la mécano-soudure, notre client est reconnu pour la qualité de ses réalisations et son expertise technique, recrute un chaudronnier soudeur semi-auto (H/F) pour renforcer son équipe en atelier. Vos missions principales : - Réaliser des assemblages et soudures sur des pièces métalliques. - Utiliser la soudure semi-automatique MIG. - Travailler à partir de plans et de dossiers de fabrication. - Assurer la conformité des pièces et le respect des tolérances. Vous travaillez sur une base de 35h semaine avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.50 à 13 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Vous êtes un(e) chaudronnier(ère) soudeur(euse) expérimenté(e). Vous maîtrisez parfaitement le procédé de soudage semi-auto MIG. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le souci du travail bien fait. La lecture de plans n'a aucun secret pour vous. Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client KOHLER situé à Guipavas, spécialisé dans la fabrication de groupes électrogènes recherche des électriciens industriels F/H. Vous êtes un(e) électricien(ne) monteur avec un talent pour les détails ? Ce poste est pour vous ! Votre mission principale sera de : - Réaliser, au sein d'une équipe, des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques - Exécuter des travaux de montage et d'assemblage - Réaliser le contrôle visuel et dimensionnel (auto contrôle, jalon de contrôle de fin de montage, ...) - Câbler et raccorder les installations. Voilà ce que notre client vous propose : Contrat: Intérim Durée: 3/mois Salaire: 13.84 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Vous justifiez de 6 mois d'expérience en électricité industrielle ou câblage industriel ? Vous souhaitez rejoindre une équipe d'experts qualifiés et passionnés pour concevoir, développer et fournir des solutions énergétiques autonomes fiables et innovantes ? Votre candidature nous intéresse ! Votre réactivité, votre autonomie, votre rigueur seront les clés de la réussite.
Désirez-vous rejoindre l'univers passionnant de la chaudronnerie en tant que Chaudronnier Soudeur (F/H) ? Nous recherchons une personne capable de réaliser des travaux de chaudronnerie, notamment en utilisant des techniques de découpe, d'assemblage et de soudure. Vos principales responsabilités comprendront : - La découpe de pièces métalliques selon les spécifications définies - L'assemblage des éléments dans le respect des règles de sécurité - La réalisation des opérations de soudure pour construire l'ensemble Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois renouvelable - Salaire: 1820 euros/mois Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, CSE et CET pour une expérience intérimaire réussie. Nous recherchons un(e) chaudronnier(e) (F/H) doté(e) d'une sensibilité aux travaux de découpe, d'assemblage et de soudure, et disposant d'une première expérience dans le domaine - Maîtrise des techniques de découpe, d'assemblage et de soudure - Sens aigu de la prudence et respect des règles de sécurité - Bac Pro en chaudronnerie ou équivalent - Adaptabilité et rigueur dans l'organisation du travail Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur et reconnu dans le secteur de la chaudronnerie industrielle et de la tôlerie, basé à Plabennec, un Technicien de Maintenance (F/H). Vous êtes le garant du bon fonctionnement et de la performance de notre ligne de thermolaquage ainsi que de l'ensemble des équipements liés au traitement de surface (cabines de peinture, installations de préparation de surface, convoyeurs, etc.). Vos missions principales sont : * Assurer l'entretien préventif selon le planning établi pour minimiser les risques de pannes (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique). * Diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements et réaliser les interventions de dépannage sur la ligne de thermolaquage et les équipements annexes. * Intervenir sur les systèmes automatisés et les régulations de température des fours. * Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques pour améliorer la fiabilité, la sécurité et la performance des machines. * Participer à la mise à jour de la documentation technique et des gammes de maintenance. * Gérer le stock de pièces détachées critiques pour la ligne de thermolaquage. * Veiller au strict respect des normes de sécurité et d'environnement liées à l'activité de peinture industrielle (gestion des déchets, etc.). * Assurer le suivi des interventions des prestataires extérieurs spécialisés. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 2200 à 2400 mensuel Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. De formation Bac +2 minimum en Maintenance Industrielle (électrotechnique, mécanique, automatisme) ou équivalent. Une expérience significative (minimum 3 à 5 ans) dans la maintenance d'équipements industriels, idéalement sur des machines de traitement de surface, de peinture industrielle, ou de thermolaquage est impérative. De solides connaissances en mécanique, électricité industrielle, automatisme sont nécessaires. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre sens des responsabilités sont essentiels pour ce poste. Si ce poste vous attire, alors n'hésitez plus, contactez l'agence.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous vous formons au métier de Contrôleur(euse)Technique Poids Lourds. Vous disposez d'un bon relationnel, êtes rigoureux(se) et appréciez le secteur de l'automobile. Vous maîtrisez l'utilisation de l'informatique, souhaitez intégrer une équipe dynamique et prendre des responsabilités. VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT être titulaire d'un Bac Pro mécanique automobile ou poids lourds ou d'un titre professionnel en mécanique ou d'un CAP mécanique / maintenance automobile ou poids lourds avec 3 ans d'expérience. Important : Cette formation initiale est indispensable pour obtenir l'agrément de Contrôleur(euse) Technique Poids Lourds. Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les postes de travail et équipements et les locaux - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise. - Etablir et transmettre tout document à caractère administratif et commercial. - Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres carte grise. - Gérer la facturation et les encaissements (éditer les fins de journées, semaines, mois)
Salaire : Cadre d'emplois des Adjoints d'animation. Missions ou activités : Sous l'autorité de la directrice de l'Accueil de loisirs, le directeur adjoint coordonne la mise en place des activités dans un équipement de loisirs, dans le cadre de la réglementation en vigueur et garantit la sécurité physique et affective de l'enfant. Le directeur adjoint assure le remplacement de la directrice en cas d'absence et participe à la mise en œuvre des projets éducatif, pédagogique et d'animation de la structure. Participer à l'animation des temps périscolaires et de la pause méridienne des enfants d'école primaire dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité Profil recherché : BAFD, BPJEPS LTP Connaissance du secteur enfance-jeunesse et des publics. Connaissances de la réglementation des organismes de tutelle et des techniques d'animation. Maitrise du pack office. Esprit d'équipe, dynamisme, qualités relationnelles, capacité d'initiative, autonomie, capacité d'adaptation à la structure. Type d'emploi : CDD de 6 mois minimum, Temps plein annualisé A pourvoir dès le 5 Janvier 2026
Lettre de candidature et CV à adresser par mail à Jean-Philippe Souriment (coordinateur Enfance-jeunesse)
Les missions sont les suivantes : Participer à l'accueil quotidien des enfants dans le respect du développement de chacun. Son rôle spécifique, dans le cadre de leur prise en charge, est d'observer les enfants et d'anticiper les actions appropriées dans tous les domaines, et plus spécialement le jeu, l'éveil et l'aménagement Favoriser les acquisitions de l'enfant vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant et valoriser ses compétences Analyser les besoins affectifs, matériels et psychologiques de l'enfant Administrer des médicaments (sous délégation de la directrice d'établissement) Créer et instaurer en équipe, les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant Repérer les signes d'appel, de mal-être psychique et/ou physique de l'enfant et en informer la directrice d'établissement En concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, elle propose des solutions adaptées. Pour l'accueil d'enfants en situation de handicap, elle définit, en lien avec la directrice et le médecin référent, le projet individuel éducatif dans le cadre du projet d'accueil individualisé (PAI) Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution, après évaluation, du projet éducatif dans le cadre du projet d'établissement. Participer à l'élaboration de l'ordre du jour et à l'animation de la journée pédagogique. Participer et animer des réunions au sein de l'équipe sur des thèmes définis au préalable avec la directrice d'établissement, les élus et les partenaires (conseil d'établissement, comité de pilotage, réunion pédagogique...) Participer aux réunions pluridisciplinaires et assurer le suivi des décisions, ainsi que la mise en place des actions spécifiques concernant les enfants en situation de handicap Participer aux réunions d'équipe Accueillir et encadrer les stagiaires Evaluer les besoins, participer en concertation avec l'équipe au choix du matériel pédagogique et préparer les commandes Effectuer les bilans d'activité avec les partenaires et les transmettre en équipe Organiser les fêtes, spectacles et sorties Initier et participer à l'aménagement de l'espace de vie et décorer les locaux, en fonction des traditions calendaires, des besoins et des centres d'intérêts de l'enfant. Participer à l'accueil des familles et répondre aux questions relevant de son domaine de compétence en concertation avec la directrice d'établissement Enrichir de ses connaissances spécifiques les transmissions aux parents, notamment les acquisitions constatées chez l'enfant et les conseiller si besoin. Elle reconnaît, soutient et facilite les compétences parentales. Participer à la préparation et à l'animation des réunions de parents. Instaurer une relation de confiance avec les parents. Informer les parents du programme mensuel des activités et sorties proposées, ainsi que des modifications du projet pédagogique Créer des panneaux d'informations Lors de l'absence de la directrice et sous son autorité, elle assure la direction et le fonctionnement de l'établissement Tenir à jour la régie d'avance en lien avec le service RH Favoriser et initier des échanges afin d'amener, si besoin, un réajustement du travail quotidien Participer à l'animation de réunion d'analyse des pratiques professionnelles en présence de l'intervenant psychanalyste Détecter les besoins/attentes de l'équipe et faire intervenir, si nécessaire un intervenant spécialisé Déceler et valoriser les compétences des membres de l'équipe et veiller au maintien de la cohésion d'équipe Dans le cadre de réunions de bureau hebdomadaires, Informer la directrice à partir des observations faites sur le terrain Définir les objectifs des projets d'activités d'éveil de l'enfant et évaluer la qualité du travail. Le poste est à pourvoir à partir du e Janvier 2026 Possibilité de renouvellemnt de CDD et de Titularisation
Mission(s) principale(s) Prise en charge globale d'enfants de 2 mois à 3 ans dans le cadre d'un projet d'établissement et conformément aux orientations municipales en matière de Petite Enfance Activités Soins d'hygiène, alimentaire, suivi du développement psycho-moteur, vigilance en matière de santé Activités d'éveil Accueil des Parents Création d'un environnement sensoriel et moteur adapté à l'enfant et contribuant à son développement harmonieux Entretien minutieux de l'environnement de l'enfant Tutorat des stagiaires Réunions de travail Compétences requises Connaissances générales (savoir) Connaissance et respect des besoins et des rythmes de l'enfant selon l'âge Compétences pratiques (savoir-faire) Travailler en équipe pluridisciplinaire (transmissions à tous les acteurs) Sens de l'organisation, de l'anticipation et réalisation des tâches de façon dynamique et autonome Souci du bien-être de l'enfant, de sa sécurité matérielle et affective Aménager de façon attrayante les lieux de vie Connaissance et mise en pratique des règles d'hygiène et de sécurité Expliquer le quotidien et à évaluer Qualités professionnelles (savoir-être) Capacité d'adaptation (aux services et aux situations) Qualité de l'échange et de l'écoute lors de la prise en charge individuelle. Capacité à la prise d'initiatives Sens de l'observation et de l'écoute Sens de l'organisation Sens de l'accueil et de l'écoute dans le respect et dans le souci du secret professionnel Aptitude à se remettre en question Dynamisme Relations hiérarchiques et fonctionnelles rattachement hiérarchique : Directrice de la crèche encadrement (nombre d'agents encadrés) : Conditions et modalités d'exercice lieu de travail : Multi-accueil de Bohars temps et horaires de travail, ATT : horaire Contraintes particulières Disponibilité en fonction de l'amplitude horaire d'ouverture de la crèche Poste à pourvoir dès janvier 2026
Votre agence Job Box Brest recherche pour l'un de ses clients un ouvrier ostréicole sur le secteur de Crozon H/F Nous recherchons ponctuellement une personne pour réaliser les marées : -Relever/retourner les poches d'huîtres -Chargement et déchargement -Manutention Taux horaires : Smic horaire Mission de 4h00 minimum (horaires variables selon les marées) Vous êtes volontaire, polyvalent(e), assidu(e), impliqué(e) Vous aimez travailler en plein air, dans un milieu naturel
Afin d'apporter un soutien à la vente durant les fêtes de fin d'année ! Nous recherchons un ou une Equipier/ère en vente et service salon de thé. Vos missions : - Accueillir les clients de manière bienveillante et dans le respect de l'ADN de la Maison du Boulanger, - les conseiller , comprendre leur demande, être en capacité d'identifier les clients habituels, - Effectuer la mise en rayon des produits et le réassort des vitrines en apportant une attention particulière à la présentation, - Emballer les produits, encaisser les ventes (savoir rendre la monnaie en toute autonomie), - Entretenir l'espace de vente, - Connaitre et appliquer les normes d'hygiènes liées à la sécurité alimentaire. Gérer l'entretien et le nettoyage du magasin. Le poste requiert de la polyvalence, d'aimer le contact clientèle, et avoir une attirance pour le travail bien exécuté, le travail en équipe.
Nous recherchons un.e auxiliaire ambulancier.ère pour intégrer nos équipes de transport sanitaire. L'auxiliaire ambulancier réalise le transport sanitaire ou l'accompagnement de patient vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Il/elle peut être amené(e) à transporter des personnes en condition d'urgence et pratiquer des gestes de secours. Missions : Prise en charge du patient Réalise le transport depuis le lieu de prise en charge jusqu'au lieu de dépose ; Adopte un comportement respectueux et envers les patients ; Surveille et accompagne le patient durant toute la durée du transport ; Assure les gestes de portage, de brancardage et de mise en condition du patient ; Effectue le bilan de santé du patient lors de ses missions d'urgences préhospitalières. Contrôle, hygiène et sécurité Effectue le nettoyage et la désinfection de son véhicule et du matériel selon la réglementation en vigueur Assure le contrôle du véhicule à chaque prise de service en remplissant la fiche contrôle ; Transporte les patients dans le respect du code de la route ; Est tenu(e) de conserver en bon état tout le matériel qui lui est confié ; Administratif Transmet les données médicales et administratives du patient au personnel soignant ; S'assure qu'il a toutes les informations nécessaires pour l'optimisation du transport (données médicales et administratives transmises par les établissements de santé) Vérifie et complète le dossier administratif du transport (PMT, informations administratives du patient, bulletin de situation.). Effectue le bilan de l'état de santé du patient au centre 15 lors des missions d'urgences préhospitalières et fournit la fiche bilan aux urgences Communication Garant de l'image de l'entreprise et du métier, au sein des établissements de santé et auprès des professionnels de santé ; Transmet tout dysfonctionnement à sa régulation. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier
Description du poste : En tant que véritable professionnel de voyage, vous interviendrez auprès de nos clients et prendrez part aux missions suivantes. A ce titre, vous prenez part aux missions suivantes :***Assurer auprès de notre clientèle les opérations de vente, de conseil, de réservation, d'émission des services et produits afférents au voyage ;***Accueillir et renseigner le client sur les offres touristiques ;***Gestion et traitement des demandes sur logiciel spécifique ;***Assurer les opérations administratives et comptables courantes et prendre part aux activités quotidiennes de l'agence. Description du profil : Titulaire d'un BTS Tourisme ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en Agence de voyages. Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous avez la passion des voyages et avez pour priorité, la satisfaction des clients. Vous faites preuve d'autonomie et maîtrisez les sites B to B. Vous possédez une bonne connaissance des Tours opérateurs, des destinations touristiques et des produits.
Directement rattaché à notre responsable administratif et financier, vous assurez la mise en oeuvre, le suivi et le contrôle de la facturation en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes. Vos missions sont les suivantes: -Assurer la gestion et le suivi de nos contrats. -Contrôler les fichiers de patrimoine de nos clients (bailleurs sociaux). -Intégrer des informations relatif au patrimoine dans notre ERP. -Assurer le suivi des avenants aux contrats clients (vérification, modification dans notre ERP...). -Préparer et envoyer la facturation. -Effectuer les relances mensuelles. -Contrôler la facturation sur le tableau de suivi. Ce recrutement s’inscrit dans la préparation d’un prochain départ à la retraite et vise à assurer une passation des compétences dans les meilleures conditions.Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la facturation et/ou du domaine administratif. Vous êtes à l'aise avec l'ensemble des outils informatique et en maîtrise d'Excel. Persévérant et réactif, vous savez remettre en question l’existant pour poursuivre l’amélioration continue. Vous faites preuve d’un bon esprit d'analyse et de rigueur, vous êtes capable d'anticiper, de faire remonter les points de blocages et être force de proposition afin de proposer un plan d’action adapté. Votre métier a de l’avenir, et chez nous, il en a un beau Pourquoi rejoindre Atout Groupe ? De vraies perspectives d’évolution (mobilité hiérarchique, transversale, géographique) Une entreprise en pleine croissance dans le Grand Ouest Le processus de recrutement : Un échange téléphonique avec une chargée de recrutement pour comprendre votre projet professionnel Un entretien en agence pour rencontrer vos futurs collègues La contractualisation de votre arrivée chez nous Rémunération: Salaire: à partir 14.50€ Autres rémunération: 2 primes (juin et décembre) + prime de participation. Avantages: Ticket restaurant, valeur de 10.50€ dont 60% pris en charge par l'entreprise + Mutuelle également pris en charge à 65% par l'entreprise. CSE. Horaire de travail: 8h-12h / 13h30-17h30, vendredi 16h30 base 39h
Dans un contexte de forts enjeux énergétiques, le Groupe ATOUT qui s’est construit autour de l’optimisation énergétique, intervient auprès des particuliers et des professionnels du grand Ouest. Au cœur de cette synergie, Atout Habitat est spécialisée dans l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des systèmes énergétiques pour notre clientèle de professionnels (bailleurs sociaux, syndics de copropriétés, campings).
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) agent de recouvrement (F/H).Dans le cadre de ce rôle, vous serez chargé(e) de manifester une expertise dans la gestion des créances téléphoniquement auprès des clients de l'entreprise. - Effectuer des appels sortants afin de collecter les paiements en attente de la part des clients. - Maintenir des dossiers précis et à jour concernant les statuts des recouvrements et les interactions avec les clients. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les litiges et trouver des solutions de paiement. Le poste d'Agent de recouvrement (F/H) nécessite une expérience éprouvée pour la gestion des créances téléphoniques auprès des clients. - Expertise avérée dans le recouvrement de créances avec au moins 3 ans d'expérience - Excellentes compétences en communication interpersonnelle et en négociation - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de créances - Formation Bac +2 en comptabilité ou en gestion, ou équivalent reconnu
