Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pommeret située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pommeret. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - YFFINIAC, 22 - Yffiniac, 22 - Lamballe-Armor ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Clinique du Val Josselin est un établissement psychiatrique, qui accueille des patients adultes atteints de troubles psychiatriques. Elle compte deux services : une section psychiatrique de 97 lits et un hôpital de jour de 36 places. Nous recherchons, dans le cadre d'un CDD, un(e) agent(e) de maintenance et espaces verts à temps plein. À pourvoir dès que possible, jusqu'au 04/11/2025. En tant qu'agent(e) au sein de la CLINIQUE DU VAL JOSSELIN, vous aurez en charge dans l'entretien des bâtiments et des espaces verts, sous la responsabilité du responsable technique. Mission principale : Vous participerez à l'entretien des extérieurs Tondre les pelouses ; Elaguer les arbres et les buissons ; Effectuer des plantations ; création de massifs, entretien . Mission secondaire : Vous serez en charge de la maintenance des bâtiments Diagnostiquer une panne sur une installation ; Entretenir et dépanner une installation électrique ; Réparer ou remplacer certains équipements (poignées, ampoules, portes, .) ; Vous devez aussi suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes. Vous collaborerez également à la réalisation de projets d'établissement et à la mise en œuvre de la démarche qualité du groupe. Nos avantages : Prime de participation Congés exceptionnels (PACS / Mariage : 5 jours / Enfant malade : 4 jours rémunérés) 1 jour de congé / année civile / déménagement 200€/an d'indemnités KM vélo Formations pour construire votre parcours évolutif ; CSE : chèque culture et sport, chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël, prix avantageux pour des locations saisonnières en France et à l'étranger, places de cinéma et parcs à prix réduits, chèque cadeaux lors d'évènements familiaux Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Profil : Titulaire ou non d'un diplôme d'entretien des espaces verts, vous souhaitez mettre en pratiques vos compétences. Vos connaissances techniques, votre autonomie, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer une maintenance optimale, au sein de la clinique. Débutant accepté. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.
La Clinique du Val Josselin est un établissement psychiatrique, qui accueille des patients adultes atteints de troubles psychiatriques. Elle compte deux services : une section psychiatrique de 97 lits et un hôpital de jour de 36 places.
Rejoignez une équipe dynamique en tant que Préparateur de commandes (h/f) ! Vous devrez réaliser des opérations de conditionnement, de chargement et de déchargement de camions et de containers. Vous serez aussi en charge du respect de la conformité des marchandises, sur les plans qualitatifs que quantitatifs. Type de contrat : intérim Date de début : dès que possible Horaire : Temps plein, 35 heures par semaine Salaire : 12,58 EUR par heure Profil du Candidat pour le Poste de Préparateur de Commandes (h/f) Pour réussir en tant que Préparateur de Commandes, le candidat idéal doit démontrer une capacité à gérer efficacement les tâches de préparation et d'organisation des commandes. Il est essentiel de posséder une excellente attention aux détails pour garantir l'exactitude et la qualité des commandes. De plus, le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe. Une bonne gestion du temps et la capacité à travailler sous pression sont cruciales pour respecter les délais de livraison. Enfin, l'habilitation du CACES R485-1 est obligatoire.
Débutant(e) accepté(e) Mission courte ou longue selon profil Poste polyvalent Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier et de découvrir l'univers agroalimentaire ? Vous aimez quand ça bouge et vous cherchez une mission polyvalente ? Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un Agent de maintenance f/h pour son client la Cooperl, coopérative agricole et agroalimentaire du Grand Ouest. L'entreprise, située à Lamballe est spécialisée dans la transformation de viande et la fabrication de charcuteries/salaisons. Dans cette mission, tout est bon ! - Réaliser des opérations de maintenance de prévention pour éviter les pannes ; - Intervenir pour diagnostiquer et réparer les pannes ; - Tenir des registres de toutes les interventions pour assurer une traçabilité ; - Veiller à ce que les interventions respectent les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Horaires : 12h-20h du lundi au vendredi Votre profil aura la côte si : - Vous êtes polyvalent(e) et dynamique : vos supers ingrédients pour cette mission ; - Vous avez de la rigueur : ce n'est pas parce l'on travaille dans l'univers de la viande, qu'il faut faire des boulettes ; - Vous êtes autonome et aimez bosser à la sauce esprit d'équipe ; - Vous avez idéalement des compétences mécaniques ou électriques. Si vous avez déjà une 1ère expérience en agroalimentaire, en industrie, en restauration ou en boucherie, cette mission sera du tout cuit pour vous ! Découvrez vos avantages aux petits oignons ! - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous met l'eau à la bouche et que vous souhaitez intégrer durablement ce secteur d'activité ? Envoyez nous votre candidature ! Adéquat, Simplement pour Vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
vos missions principales en tant que BARMAN / BARMAID seront : - Service au bar des boissons froides et chaudes - Vente de tabac - Vente de produits de la Française des Jeux - Travail de journée Vous travaillerez 25H sur un planning à définir avec l'employeur selon vos disponibilités. Travail le samedi/dimanche Horaires d'ouverture du bar : Lu-Ma : 7h-20h / Mer 7h-13h / Je 7H-20H30 / Ve 7H-01H00 / Sa 8H-20H / Di 9H-13H30. Une formation est envisagée avant embauche si nécessaire. Prise de poste idéalement au 07/11/2025
Recherche assistant(e) dentaire qualifié(e) en omnipratique, pour un CDI de 37h/ semaine. Poste à pourvoir à partir de janvier sur Langueux ( 22360). Travail sur 4jours/ semaine ( disponibilité du lundi au vendredi) Missions: Stérilisation, travail à 4 mains, secrétariat, gestion de l'agenda Rémunération fonction de l'expérience
Dans un EHPAD vos missions principales sur une amplitude horaire de 6h30 à 21h seront : - En collaboration avec l'aide soignante participer à l'accompagnement des résidents les moins dépendants - Collaborer avec l'ensemble des intervenants, informer le patient ou résident sur les modalités de séjour. - Distribuer les repas, réaliser les soins d'hygiène corporelle, réaliser un suivi d'activité, - Réceptionner et distribuer le linge propre et tri du linge sale, - Faire l'entretien des locaux bio nettoyage, évacuer les déchets spéciaux. Des déplacements avec le véhicule de service entre les sites du CH2P peuvent vous être proposés Vous êtes obligatoirement à jour de vos vaccins (hépatite B) Les jours fériés et dimanche travaillés sont majorés Le profil recherché Savoir être requis - Sens de la communication - Sens de l'observation et de l'écoute - Sens du travail en équipe - Discrétion professionnelle.
Vous recherchez une nouvelle opportunité ? Que vous soyez en reconversion, demandeur.se d'emploi ou en sortie d'études, ce poste est fait pour vous ! Aucune expérience en milieu médical n'est requise, seule votre motivation compte. Vous serez formé.e au métier d'Assistant.e Dentaire tout en travaillant au sein du cabinet. Formation : 1 jour/semaine à l'école ELAN Dentaire (Saint Brieuc) Vos futures missions : Accueillir et accompagner les patients Assister le praticien lors des soins Préparer et stériliser le matériel médical Gérer les rendez-vous et le suivi administratif Qualités recherchées : Motivation et envie d'apprendre Sens du contact et esprit d'équipe Rigueur et organisation Intéressé.e ? Envoyez votre candidature dès maintenant !
La ferme d'Arvorik, située à Bréhand (22), ouvre deux nouveaux postes de salarié(e)s d'élevage laitier. L'exploitation est gérée par deux jeunes agriculteurs (31 et 30 ans). Spécialisée en production laitière, avec 220 Holsteins à plus de 43 kg de lait corrigé, traite par 4 robots de traite Lely, dont trois sur le site principal et un robot sur un deuxième site à Plémy. Le troupeau a été classé 7ème de France en ISU. Des transplantations embryonnaires sont réalisées sur les meilleures vaches et génisses. L'exploitation est équipée d'un taxi à lait motorisé pour nourrir les veaux, une mélangeuse automotrice, des tracteurs avec GPS. Côté cultures, la ferme dispose d'une surface de plus de 200 ha et l'assolement est composé de blé, orge, maïs, prairies. Description du poste (tâches à réaliser) - Gestion autour des robots de traite (vaches en retard à la traite, première traite des fraîches vêlées) - Alimentation des veaux avec un taxi à lait, soins, suivi des croissances - Alimentation des vaches & génisses (ponctuellement) - Gestion de la litière des bovins (paillage, nettoyage des logettes, .) - Suivi de la santé des pieds (pédiluves, .) - Réaliser la tonte des animaux - Soin du troupeau (diagnostiquer les animaux malades à l'aide des alertes sur les robots de traite et réalisation des traitements) - Nettoyage et entretien de l'exploitation (les robots, taxi à lait, niches, tracteurs, bâtiments, silos, extérieurs, .) - Gestion des colliers de détection des chaleurs sur les vaches et génisses - Gestion des stocks des produits utilisés sur l'élevage - Tâches diverses sur l'élevage Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie d'au minimum 2 ans, en tant que responsable sur un élevage laitier ou en tant que inséminateur - Vous êtes une personne efficace, motivée et autonome. - Vous prenez à cœur votre poste de travail et vous n'avez pas peur de rester à la ferme lorsqu'un vêlage est imminent par exemple. - Vous êtes rigoureux (respect des protocoles mis en place sur l'élevage). - Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et souhaitez intégrer une structure dynamique et en pleine croissance. - Vous êtes capable de rouler en tracteur pour réaliser le paillage des animaux avec la pailleuse, etc . - Vous habitez à proximité de l'exploitation, à moins de 30 minutes. - Un plus mais pas indispensable : vous êtes capable d'inséminer les vaches & génisses et de les échographier. Les atouts et les conditions de travail : - Exploitation en cours de modernisation (construction d'un nouveau bâtiment avec des nouveaux locaux pour les salariés avec vestiaires, salle de pause moderne, etc). - Équipe dynamique avec plusieurs salariés - Horaire flexible à discuter selon vos besoins privés et selon le travail à la ferme. En général, le matin, le travail commence dès 6h sauf certains jours. - Un week-end travaillé sur trois, pendant les périodes creuses. Un weekend sur deux pendant les périodes des cultures. Lorsque le week-end est travaillé, un jour de repos est à prendre la semaine. - Une salle de pause est à votre disposition. - Le poste est ouvert en CDI à partir du 20 octobre 2025. - Une rémunération qui se composera d'un salaire fixe. Elle sera complétée, à partir de 6 mois d'ancienneté, d'une prime variable sur base d'objectifs. - Toutes les heures supplémentaires seront rémunérées ou récupéré - Horaire : 44h/semaine annualisée - Salaire entre 2400 € et 2600 € net, selon les compétences, les objectifs atteints, le niveau de responsabilité et les heures supplémentaires prestées - Avantages : Tickets restaurants, chèques cadeaux et/ou vacances, remboursement d'un forfait téléphone, prime transport, ... - Vacances flexibles selon vos besoins privés, tout en étant cohérent par rapport au planning de travail annuel de l'entreprise (travaux des cultures, etc .).
Vous souhaitez vous investir dans un environnement sous température contrôlée qui représente la connexion entre l'univers de l'agro-alimentaire et celui de la consommation et où vou serez le garant de la qualité de service ? Manpower ST BRIEUC recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de Commandes (H/F) En relation étroite avec les agents de quai, vous assurez la gestion des stocks et la préparation des commandes. Vous aurez la charge de : -La lecture et gestion des bons de commande ; -La préparation des commandes et des colis ; -La réception, tri, rangement. Caractéristiques du poste : Environnement : froid positif (3-6C) Contrat en 37h30. Horaire : 09h-17h30 (ou 12h-21h30) en fonction des commandes du lundi au vendredi avec certains samedis travaillés. Caces R 485 catégorie 2 exigé, port de charge inférieur à 10kg. Rémunération et Avantages -Taux horaire 12.58 soit 1900 brut minimum indemnité de repas prime salissure prime de nuit (si concerné) -Indemnités de Fin de Mission : 10% de la rémunération totale brut de la mission -Compte Épargne Temps (8% d'intérêt) -Parrainage : parrainez un ami et gagnez 150 (selon heures réalisées). Vous avez déjà de l'expérience sur des métiers logistique et avez votre caces R482 catégorie 2 ou envisagez de le passer ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez-en 1 clic directement via l'application MonManpower ou contactez-nous à l'agence de Saint-Brieuc ! En devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services :CSE OUEST, CSCE : remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc., Mutuelle et prévoyance santé, FASTT (garde d'enfant, aide logement, location de véhicule... ), BlablaCar Daily, Gratification Anniversaire allant jusqu'à 4 500. Adressez-nous rapidement votre candidature !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'Association ADMR Penthièvre Arguenon recherche un/une : Aide à domicile famille (H/F) sur le secteur de Lamballe, en CDI. L'intervenant travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF, de solutions de répit avec la plateforme handicap et de la garde d'enfant. Ses missions seront les suivantes : - Entretien du cadre de vie et du linge et/ou ; - Intervention occupationnelle auprès de personnes en situation de handicap et/ou - Garde d'enfant PROFIL Vous êtes diplômé(e) AES - AVS - Moniteur éducateur - Auxiliaire PUER - Diplôme niveau 3 en rapport avec les missions ; Débutant accepté Vous êtes autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel ; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité ; Vous possédez le permis de conduire, véhicule de service à disposition. CONDITIONS CDI Prise de poste dès que possible Temps partiel 32h / semaine - 90% Intervention entre 9h et 18h du lundi au vendredi Matinée fixe non travaillée : à définir ensemble Prise en compte du temps inter-vacations Heures de récupération selon compteur d'heure Véhicule de service mis à disposition Accompagnement à la formation Chèque CADHOC Lieu de travail : Lamballe et dans un périmètre de 20kms Salaire de base mensuel : 1656,53€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme + Reprise ancienneté
Notre client est une PME d'une cinquantaine de collaborateurs du secteur du bâtiment. Afin d'anticiper le départ en retraite à venir d'une collaboratrice, il recherche un Assistant administratif en CDI à Yffiniac. Rattaché à la Direction et en lien étroit avec les équipes administratives et opérationnelles, vous êtes en charge de : - Saisie des heures des collaborateurs dans le logiciel dédié, - Gestion des relations avec les agences d'intérim, - Rapprochement des bons de livraison avec les factures, - Traitement de la facturation fournisseurs et suivi des avoirs, - Organisation des déplacements (réservations, frais, etc.), - Contrôle et saisie des notes de frais, - Suivi du parc automobile (entretien, relation avec les garages), - Gestion de l'administratif courant et classement de documents, - Accueil physique et téléphonique (faible affluence). Cette liste n'est pas exhaustive : des missions complémentaires pourront vous être confiées selon l'actualité de l'entreprise et vos souhaits d'évolution. Idéalement issu d'une formation en support administratif / assistanat de gestion, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre discrétion et votre sens du relationnel. Posé, professionnel et adaptable, vous maîtrisez les outils bureautiques classiques et êtes à l'aise avec les logiciels métiers. Conditions proposées : - Rémunération attractive, selon profil et expérience. - Avantages : intéressement sur les bénéfices, bons d'achats avec abondement supplémentaire à Noël, prime PPV, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. - Horaires : au choix - 32h sur quatre jours ou 35h hebdomadaires. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Une ambiance conviviale et bienveillante, - Une équipe très stable et engagée, - Une entreprise moderne qui accompagne ses collaborateurs dans leur montée en compétences.
Au sein du domaine des cygnes, vos missions seront : - ménage des hébergements (chambres, gîtes, roulottes, lodges) - entretien du linge Travail 5 jours par semaine De 9h30 à 13h30 Ponctuellement, 1 fois tous les 15 jours, vous aurez en charge le service du midi Vous travaillerez en contact avec la clientèle Vous pouvez envoyer votre CV par mail ou nous contacter par téléphone : 06 71 07 21 39
Nous recherchons pour notre établissement un(e) employé (e) commercial h/f au rayon HYGIENE & ENTRETIEN : L'Employé de rayon libre-service est en charge de la présentation, la mise en rayon des produits et la gestion de l'espace de vente dans un magasin. Approvisionne et organise les produits en rayon selon la politique du magasin Veille à la propreté et à l'ordre de son espace de travail pour garantir un environnement agréable Contrôle les dates de péremption, la signalétique des prix et retire les produits non conformes Renseigne et oriente les clients dans le magasin pour faciliter leurs achats Si manque d'expérience, nous vous formerons avec notre équipe !
envoyer CV + LM à TREGORDIS, 66 rue Mouëxigné, 22400 LAMBALLE
Le Préparateur traiteur H/F est chargé(e) d'élaborer, produire et présenter une gamme variée de produits traiteur de haute qualité, tout en respectant les standards de l'établissement en contribuant à l'image de qualité et de tradition du Moulin d'Elise Les missions : - Préparer la gamme traiteur - Mise en rayon - Vente et conseils au client - Nettoyage - Respect des règles d'hygiène (norme HCCP)
Nous recherchons un aide de cuisine (H/F) qui aura pour missions : - Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats (restauration traditionnelle) - Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes - Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine - Participer à la réception et au stockage des marchandises - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aider à la mise en place des plats pour le service - Assurer la plonge cuisine Restaurant ouvert les midis 5 jours sur 7, fermé samedi et dimanche. Qualification: Employé non qualifié Profil recherché: Expérience: 6 Mois - en tant que aide de cuisine Compétences recherchées: Cuire des viandes, poissons ou légumes Dresser des plats pour le service Eplucher des légumes et des fruits Préparer les viandes et les poissons Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Mahe burger recherche un préparateur de sandwichs H/F Vos missions : - préparation des sandwichs, burgers et tacos dans le respect d'hygiène - nettoyage du poste de travail - Encaissement Vos travaillez du mardi au samedi de 11h30 à 14h et de 18h à 22h, et le dimanche soir de 18h à 22h.
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des Préparateur de commandes F/H pour une entreprise basée à Lamballe. Entrepôt ambiant et frais. Vos futures missions : Vous préparez les produits à partir des informations fournies par le bon de préparation en veillant au respect de la qualité des produits manipulés, en respectant l'application des règles d'hygiène et la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000. - Parcours d'intégration d'une journée avant prise de poste qui se fait en binôme. - Poste nécessitant le CACES R489 1B. - Horaires : 16h45 - 00h30 - du lundi au vendredi - Port de charges (maximum 25 kilos). Le Profil Adéquat : Vous possédez une première expérience dans la préparation de commandes. Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Adéquat, Simplement pour Vous !
Missions : Accompagnement des personnes accueillies - Accueille et informe des mineurs non accompagnés (MNA) / fonctionnement en termes de vie quotidienne au sein de la structure. - Favorise la socialisation par l'incitation au respect des règles de vie en collectivité, de voisinage, par l'explication des droits et des devoirs, par la prévention des violences. - Participe à la mise en œuvre du projet individuel. Tient compte des problématiques individuelles des personnes. - Applique le principe du secret professionnel. Ajuste sa communication en fonction de l'interlocuteur, se situe dans cet environnement professionnel en respectant le cadre légal et fait circuler l'information à bon escient. Organisation et entretien du cadre de vie - Assure l'entretien et range les locaux. - Gère les stocks et produits consommables. - Organise et coordonne des prestations hôtelières (repas, linge). - Prépare, met en place et surveille le bon déroulement des repas. Participation à la vie institutionnelle - Anime et organise des ateliers et évènements ponctuels et/ou institutionnels liés à la vie de sa structure. - Participe aux réunions de Services. CDD de 21 j Spécificités : contrat à 35h une semaine puis 38h autre semaine ( à valider lors de la prise de contact avec le chef de service)
Le vendeur a pour mission au sein d'un point de vente de prendre en charge, conseiller et servir le client. Il a une tenue irréprochable en adéquation avec les normes FEUILLETTE. Il accueille la clientèle en boutique, prend connaissance de sa demande et accompagne la vente en la conseillant pour le choix d'un produit adapté. Il termine en procédant à l'encaissement. Son accueil, son dynamisme, la connaissance de ses produits, sa capacité d'écoute lui permettent de fidéliser sa clientèle. Au-delà de la vente même, le vendeur se doit de tenir la boulangerie par un travail d'étiquetage, de mise en vitrine, de propreté et d'hygiène. LES MISSIONS : Mission gestion de la vente o Il accueille et conseille le client et fait de la satisfaction client sa priorité o Il écoute et prend en compte le besoin du client o Il propose des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives o Il clôture la vente par l'encaissement o Il prépare et remet la commande client o Il connaît et applique le livret de vente et les techniques de ventes o Il participe aux opérations et actions commerciales mises en place par le service marketing o Il propose le programme fidélité au client Mission gestion de la boulangerie o Il participe à l'ouverture et la fermeture de la boulangerie o Il met en valeur la boulangerie en participant aux tâches de nettoyage (extérieurs, salle, toilettes, plonger, .) o Il met en valeur les produits et assure la rotation o Il agit sur les facteurs d'ambiance (clim, chauffage, musique.)
Le groupe ECOVA, spécialiste de la pièce automobile d'occasion, recherche pour le site de YFFINIAC un Démonteur/Démonteuse Automobile pour un CDI à 39h. Vos missions : - Dépollution et stockage des produits polluants - Démontage et marquage des pièces - Contrôle visuel, nettoyage et étiquetage des pièces - Utilisation des fiches de démontage fournies - Agencement et entretien du poste de travail - Application des procédures qualité de vigueur dans l'entreprise - Mise en ordre des parcs d'attente - Diagnostic des organes des véhicules - Tri des pièces. Des connaissances en mécanique automobile sont nécessaires.
L'agence Aquila RH de Saint-Brieuc vous assure un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS voulez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste parfaitement adapté à vos attentes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un agent de quai H/F. Travailler avec Aquila RH, c'est faire le plein d'avantages en bénéficiant : - D'un dispositif de cartes cadeaux pour vos parrainages de salariés et d'entreprises - De primes de fidélité selon le nombre d'heures effectuées avec l'agence - De nombreuses réductions avec notre programme équivalent CE - De cadeaux pour les fêtes de fin d'année - De la mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim - De l'accompagnement et des aides du FASTT Et surtout d'un contact personnalisé pour vous accompagner avant, pendant et après vos missions ! Vos missions: - Conduire un transpalette et un chariot élévateur (habilitations obligatoires) - Ranger les menuiseries en toute sécurité sur les palettes - Connaître les codes couleurs des tournées - S'assurer de la conformité (quantité et qualité) de la commande à l'expédition - Identifier les non-conformités et informer le responsable de zone et/ou chef(fe) d'équipe - Connaître le process de retour de menuiserie - Approvisionner le poste de travail (étiquette KANBAN) - Badger les palettes avant le chargement d'un camion - Charger les camions - Informer des retours SAV Votre profil: Horaires de journée : 8H-12h30 / 13h30-16h30 Cases R489 cat.3 et 5 : il est important de préciser qu'ils ne l'utiliseront pas toute la journée.
L'agence Aquila RH de Saint-Brieuc vous assure un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS voulez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste parfaitement adapté à vos attentes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un magasinier H/F. Vos missions : Magasin : - Assurer l'approvisionnement de l'atelier (KANBAN et CIVIERES) - Réaliser l'inventaire tournant et l'inventaire trimestriel Réception / Magasin : - Charger/décharger les livraisons et contrôler la réception - Conduire un transpalette et un chariot élévateur (habilitations obligatoires) - Ranger les colis dans le palettier et les civières - Connaître les références et le rangement dans le palettier (tour et extérieur) - Assurer la bonne entrée (qualité et quantité) dans le transtockeur et le palettier - Faire remonter les réclamations fournisseurs - Alimenter le fichier manque alu - Commander la matière première et la quincaillerie - Être intermédiaire entre les fournisseurs et les clients - Réaliser les colis ordonnancement Parc à chutes : - Utiliser Diapason - Réaliser les entrées et sorties des profils du stock ; sortir les chutes pour les refabrications - Préparer les réservations à venir lot par lot Colisage : - Remplir les fiches de colisage - Respecter le mode opératoire de mise en carton - Réaliser les colis Votre profil: Idéalement, vous avez un diplôme ou un titre pro en magasinage Permis PL CACES 3 et 5 Première expérience réussie en magasinage Horaires : 7h30-16h
L'Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve rassemble 20 établissements sanitaires et médicosociaux à but non lucratif : hôpitaux, cliniques, EHPAD, foyers de vie pour adultes en situation de handicap, en Bretagne, Provence et Pays-de-la-Loire. Son siège est à Lamballe (22). Pour l'Hospitalité, « prendre soin, c'est d'abord créer un lien ». Plus qu'une signature, c'est une conviction profonde qui anime les 3 500 professionnels qui oeuvrent au sein des établissements pour donner aux plus fragiles le meilleur d'eux-mêmes. La communication constitue un levier essentiel pour porter cette vision et les principes de l'Hospitalité, tant en interne qu'en externe. Elle permet de renforcer l'identité du groupe et d'affirmer sa place singulière dans le paysage sanitaire et médico-social. Elle contribue à fédérer les professionnels, les usagers et les partenaires et ainsi à créer une dynamique collective. La direction de la communication, basée à Lamballe, élabore la stratégie de communication de l'Hospitalité en lien avec le projet stratégique et en garantit la mise en oeuvre à l'échelle du groupe et des établissements. Dans le cadre d'un CDD de remplacement de congé maternité, elle recherche un(e) chargé(e) communication. Sous la responsabilité de la directrice de la communication, vos principales missions seront : Contenus & image - Créer des supports de communication (affiches, brochures, diaporama pour les écrans d'affichage dynamique.) - Rédiger des articles pour la newsletter interne, la mettre en forme et la diffuser (Brevo) - Constituer et diffuser la revue de presse - Réaliser des reportages photos / vidéos / audios (podcasts) dans les établissements : portraits, témoignages, interviews. - Veiller au bon usage de la charte graphique Communication digitale & réseaux sociaux - Administrer les sites internet de l'Hospitalité : production et gestion de contenu, suivi de fréquentation, gestion des relations avec l'agence web - Animer les réseaux sociaux de l'Hospitalité (LinkedIn, Facebook et Instagram) Evénementiel - Participer à l'organisation logistique des événements internes/externes Accompagnement - Apporter un soutien aux référents communication des établissements Profil : De formation supérieure Bac + 4/5 en communication ou journalisme, vous bénéficiez d'une première expérience significative dans un poste de chargé(e) de communication, qui vous permet de travailler en autonomie. Qualités requises : - Très bon niveau rédactionnel - Grande aisance relationnelle - Bonne culture des réseaux sociaux - Bonne pratique bureautique (outils Microsoft), Canova, Wordpress, Brevo. L'usage de - Photoshop et InDesign serait un plus. - Autonomie - Rigueur Eléments contractuels : - CDD à temps complet à compter du 01/12/25, pour une durée minimum de 6 mois - Poste basé à Lamballe (22) - Possibilité de télétravail : 4 jours/mois - Statut cadre, sur la base de 208 jours/an pour un temps plein - Déplacements à prévoir dans les établissements de l'Hospitalité (permis B requis) - Participation de l'employeur aux abonnements transport selon les dispositions légales Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Johanne Mathat, directrice de la communication.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Vos missions : - La mise en place et le service en salle et en terrasse en saison estivale - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP Vous serez accompagné(e) dans le cadre de votre évolution professionnelle en intégrant un parcours de formation adapté à vos besoins
Vous êtes passionné(e) par la création paysagère et souhaitez évoluer dans une entreprise familiale à taille humaine ? Aquila RH recherche, pour l'un de ses clients sur le secteur de Quessoy, un ouvrier paysagiste (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un développement d'activité ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Entreprise familiale à taille humaine, avec une ambiance conviviale - Projets variés et de qualité, alliant créativité et technicité - Outils et techniques innovantes - Possibilité d'évolution et montée en compétences Qui sommes-nous ?Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Écoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Un contact personnalisé vous offre la garantie de pouvoir répondre précisément à vos attentes. Vos missions: En tant qu'ouvrier paysagiste spécialisé en création, vous interviendrez sur divers chantiers d'aménagement extérieur : - Préparation du terrain (terrassement, nivellement, apport de terre, engazonnement) - Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et végétaux selon les plans établis - Création d'allées, terrasses et aménagements paysagers (pose de pavés, dallage, bordures, clôtures, murets, pergolas, bassins, arrosage automatique...) - Entretien des réalisations pour garantir un résultat durable et esthétique - Travail en équipe sous la supervision du chef de chantier Votre profil: - Expérience de 1 à 2 ans dans la création - Compétence en techniques d'aménagement extérieur et en matériaux - Connaissance des plantes - Connaissances en maçonnerie paysagère - Permis B recommandé (Permis BE serait un atout supplémentaire), pour conduite du véhicule de l'entreprise Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec Aquila RH Saint-Brieuc- Lamballe
L'agence LIP Rennes recherche un.e assistant.e adminitratif.ve à Langueux. Le poste est à pourvoir en CDI. Pour cela vous serez en charge de : Assurer l'accueil téléphonique et physique des interlocuteurs (clients, visiteurs, fournisseurs, etc.) Gérer l'agenda, les rendez-vous, réunions et déplacements du responsable ou de l'équipe Traiter le courrier entrant et sortant (papier et électronique) Rédiger, mettre en forme et classer divers documents administratifs (courriers, comptes rendus, procès-verbaux.) Organiser le classement et l'archivage des dossiers Assurer la gestion des fournitures de bureau et passer les commandes nécessaires Préparer les réunions (réservation de salle, convocation, documents à distribuer.) Suivi de la facturation et des paiements (dans une petite structure) Formation : Bac à Bac+2 Bac pro Gestion-Administration, BTS SAM, BTS Secrétariat ou équivalent Expérience souhaitée : 3 ans minimum
Au sein d'une boulangerie artisanale familiale, vos missions en tant que vendeur/vendeuse seront : - Préparation des sandwichs - Mise en rayon des produits de boulangerie et pâtisserie - Découpe des pains - Vente et encaissement des produits sur caisse tactile Repos le lundi. Fermé le dimanche et les jours fériés. Les amplitudes horaires sont de 6h15 à 20H, les horaires sont en continu (sauf le samedi). POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
BOULANGERIE FAMILLE TALBOURDET
En étroite collaboration avec le chef grillardin h/f, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel Participer au contrôle et au rangement des livraisons Vous serez accompagné(e) dans le cadre de votre évolution professionnelle. Travail en équipe
Missions principales : Gérer et développer les rayons (ventes, rentabilité, merchandising, stocks, SAV). Analyser les indicateurs de performance et appliquer les politiques commerciales. Superviser et animer une équipe de conseillers vendeurs (briefs, formations, accompagnement). Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs du magasin. Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Promouvoir la carte de fidélité et les services (click & collect, livraison, etc.). Profil recherché : Bonne connaissance des produits sportifs. Commerçant(e), proactif(ve), pédagogue et bon(ne) manager. Formation Bac +2 en commerce/vente/gestion ou expérience équivalente (≥ 2 ans). Maîtrise des techniques de vente, idéalement dans le secteur sport ou chaussures. Objectif : développer les ventes, encadrer l'équipe et garantir une expérience client exemplaire dans un environnement dynamique et sportif. Travail du Lundi au Samedi, jour de repos le Dimanche + 1 à définir avec les supérieurs.
Vous travaillerez avec une équipe sur un Lieu de Vie situé à Lamballe, vous devrez vous assurer de la mise en place des projets personnalisés et de leurs mises en oeuvre. Vous serez chargé des relations avec les services de la protection de l'Enfance. Vos horaires seront en à définir avec l'équipe ses besoins et ceux des enfants accompagnés. Vous devrez être aussi en capacité de prendre en charge les enfants en activités diurnes le cas échéant. Vous serez embauché avec le statut de permanent Lieu de Vie. Formation Educateur spécialisé souhaitée mais ouvert aux personnes expérimentées sans diplômes. Le/la permanent(e) du Lieu de vie assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » par son investissement actif dans toutes les tâches du quotidien du lieu de vie. Ses missions sont réalisées en collaboration avec les autres permanents. Il/elle assure la protection physique et psychologique des enfants confiés Il/elle est garant(e) : de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif du lieu de vie et de sa gestion quotidienne de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel de chaque jeune, de la mise en œuvre et de l'application du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie du lieu de vie. Il/elle a une mission d'animation du quotidien des enfants sur la base éducative du lieu de vie qui est le « vivre avec » Il/elle assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » en organisant et en réalisant avec l'assistant (e)permanent (e) toutes les tâches nécessaires au quotidien du lieu de vie et au quotidien des enfants : cuisine- ménage--repas-toilette-accompagnement aux devoirs-jeux..). Il/elle a une mission éducative conduite en lien étroit avec l'équipe du Lieu de Vie Il/elle participe au travail en équipe : suivi des enfants, lien et transmissions internes et externes, réunions d'équipe, transmissions, supervision... A travers les actes du quotidien, le travail éducatif s'accomplit dans toutes ses dimensions afin de favoriser le développement et l'épanouissement de chaque enfant ainsi que son évolution vers l'autonomie. Le permanent partage le quotidien des enfants (repas, hygiène, travail scolaire, suivis médicaux, activités de loisirs, temps informels .) et établit un lien de confiance avec chaque jeune, en étant à l'écoute et disponible pour chacun Il/elle crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, Il /elle anime la dynamique de groupe et régule les comportements individuels ou collectifs Il/elle participe au fonctionnement du lieu de vie Il /elle est garant du bon usage et du bon état des locaux et des véhicules. Il/elle participe au fonctionnement de l'exploitation agricole ou s'appuie sur l'exploitation en support du projet éducatif en favorisant la participation des enfants accueillis.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
En tant que serveur (se) vous serez garant de la qualité du service (environ 25 couverts) et de l accueil. Vous veillerez à la bonne préparation et au bon déroulement du service tout en respectant leurs temps de déjeuner et à leur attente . Vous maîtriserez notre carte pour conseiller au mieux dans leurs choix . Vous travaillerez en équipe que ce soit en salle , en plonge ,au bar, en cuisine Ce poste nécessite enthousiasme, entraide, dynamisme et sens du contact Description du poste : Mise en place salle ,préparation du service , accueil du client , prise de commande , prise de réservation au tél , service , plonge, maintenir l état de propreté.
Le Vendeur (H/F) sera rattaché(e) à l'Assistant Manager , au Manager et au Responsable boutique et travaillera en collaboration avec l'équipe de vendeurs et traiteurs. Les missions : - Accueillir les clients avec un sourire, les aider à trouver ce qu'ils recherchent, et leur offrir un service personnalisé. - Conseil et recommandation : Informer les clients sur les produits disponibles, leurs ingrédients, et les aider à faire des choix en fonction de leurs préférences. - Promouvoir les produits de manière efficace pour encourager les ventes, en mettant en avant les nouveautés et les spécialités de la maison. - Appliquer et communiquer les promotions en cours pour inciter les clients à acheter davantage. - S'assurer que les produits sont bien conservés et en bon état, en respectant les normes d'hygiène. - Maintenir un environnement de travail propre et bien organisé. - Gérer les transactions financières avec précision, y compris l'encaissement des paiements. - Se tenir informé des produits offerts par le Moulin d'Élise, des nouvelles recettes, et des techniques de vente pour améliorer la qualité du service.
Mission gestion de la vente - Maîtriser parfaitement le terrain et s'y impliquer au quotidien lors des ouvertures/fermetures de la boulangerie - S'assurer de la qualité constante de l'offre et du service (mise en avant des produits, du marchandisage, qualité des produits, etc.) ; - Participer activement avec ses équipes à l'accueil et au service des clients ; - Être force de proposition ; - Mettre en œuvre des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation.) ; - Analyser ses ventes au quotidien pour affiner son offre et définir un plan d'action ; - Mobiliser son équipe pour développer le ticket moyen - Maîtriser le livret de ventes fourni par l'enseigne, et s'assurer que ses équipes le maîtrise ; - S'assurer de la sécurisation des fonds et être le garant de la gestion des caisses ; - Proposer le programme fidélité aux clients ; - Orchestrer les relances avec justesses pour limiter les pertes et invendus ; - Mobiliser et manager ses équipes à l'atteinte des objectifs Mission gestion de la boulangerie - Participer activement au développement du chiffre d'affaires ; - Œuvrer en faveur de l'atteinte des objectifs ; - Assurer le contrôle des livraisons ; - Participer aux inventaires ; - Entretenir le matériel ; - Réaliser des reportings auprès de la Direction ; - Être le garant des normes d'hygiène ; Mission management - Assurer la mobilisation, la supervision et l'encadrement du terrain et s'impose comme un véritable chef d'orchestre au sein de son équipe ; - Recruter et former le personnel ; - Anticiper les besoins en termes de ressources humaines ; - Œuvrer en faveur de l'atteinte des objectifs de rentabilité en marge brute, frais de personnel/productivité et frais de maintenance - Mener les réunions du personnel et communiquer les ambitions et objectifs fixés par l'enseigne ; - Intégrer et former les nouveaux collaborateurs et apprentis ; - Assurer le lien entre les équipes ; - Définir les plannings de son équipe dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs de productivité ; - Veiller à la bonne exécution des missions de l'équipe ; - Partager et diffuser les différentes informations relatives à l'entreprise ; - Réaliser des tests auprès de ses équipes pour vérifier la connaissance des compositions des produits proposés à la vente Hygiène et sécurité - Respecter le mode opératoire, appliquer les méthodes de sécurité propres à l'entreprise - Appliquer les consignes d'hygiène relatives au personnel : tenue propre obligatoire, utiliser du savon bactéricide, etc. ; - Appliquer les consignes d'hygiène des locaux et du matériel : nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel ; - Vérifier l'état du matériel et l'équipement des locaux : entretien le matériel, contrôler son bon fonctionnement et son usure, utiliser le matériel en respectant les consignes de sécurité ; - Vérifier la qualité des produits : DLC/DLUO, chaîne de froid, températures de cuisson, processus de refroidissement, etc.
Créée en 2009 par deux anciens pâtissiers, FEUILLETTE est une boulangerie-pâtisserie qui allie esthétisme et tradition pour fabriquer des produits originaux et de qualité. La boutique, accueillante comme une maison de famille, propose ainsi une large gamme de gourmandises salées et sucrées : ficelles apéro, fougasses, baguettes de Tradition, desserts chocolat, etc. Ouverte 7 jours sur 7, la boulangerie devient un incontournable dans la journée de chacun .
Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Conseiller(ère) médico-technique en CDI dans la cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA SAINT BRIEUC (22120-YFFINIAC ). Notre conseiller(ère) médico-technique a pour mission la prospection de nouveaux prescripteurs et est garant(e) du maintien des relations avec nos prescripteurs existants. Vos missions principales Vous prospectez de nouveaux prescripteurs en adoptant une approche directe : vous faites connaître nos prestations et la société auprès de ces derniers en adéquation avec la stratégie commerciale définie par la Direction Générale ; Vous mettez en place des plans d'actions commerciales afin de développer le chiffre d'affaires et conclure de nouveaux partenariats ; Vous transmettez à l'équipe opérationnelle (équipe paramédical, équipe technique et équipe administrative) les besoins spécifiques des prescripteurs et vous assurez le traitement de ces derniers ; Vous assurez le suivi et la fidélisation de vos prescripteurs ; Vous effectuez des reporting de votre activité commerciale. En véritable partenaire, vous contribuez au développement de notre activité et vous représentez l'entreprise sur votre périmètre commerciale. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant une première expérience sur un poste similaire dans le domaine du paramédicale ou de l'aide à la personne. Un profil d'Infirmier(ère) diplômé d'Etat, de Kinésithérapeute ou diététicien(ne) expérimenté dans les pathologies respiratoire serait fortement apprécié. Vous avez une connaissance des différentes pathologies et leurs traitements ; Vous maîtriser les outils informatiques : Pack Microsoft Office ; Vous maîtrisez les techniques de communication, de vente et de négociation ; Vous êtes empathique et bienveillant(e) ; Vous êtes organisé(e) ; Vous avez une capacité à priorisez et à gérer les urgences ; Vous avez une bonne capacité rédactionnelle ; Vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et vous avez une aisance relationnelle ; Vous savez travailler en équipe. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €2 400,00 ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Véhicule de service; Carte essence; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Si vous êtes motivé(e), autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/
Filiale de Santé Cie, ASDIA a vu le jour à Strasbourg en 2002 dans les locaux du Centre Européen d Étude du Diabète (CEED), une structure de recherche visant au développement de thérapies innovantes, qui pourront demain soulager voire guérir le diabète. Nous couvrons aujourd hui tout le spectre des prises en charge à domicile, valorisant ainsi le haut niveau d expertise de nos équipes dédiées à chaque activité et leur formation en éducation thérapeutique.
Au sein d'une brasserie, proposant de la cuisine locale et maison, vous effectuez toutes les activités inhérentes au poste de serveur(se) en salle: - mise en place des services - accueil clients - envoi des plats - Service en salle -préparations de boissons et cocktails Les horaires et jours de travail seront déterminés avec l'employeur. Vous aurez en charge le service du midi et soir, donc horaires en coupure
Nous recherchons un Commis de cuisine-traiteur (H/F) qui aura pour missions : - Préparation de plats chauds et froids (wrap, pasta box, lasagne, hachis parmentier...) - Préparation de légumes - Élaboration de diverses recettes - Conditionnement des salades Vous travaillerez du lundi au samedi - (REPOS DIMANCHE + 1 jour de repos dans la semaine) Vos horaires : 4h-12h ou 10h-18h Vous avez idéalement une formation ou expérience en cuisine, snacking, alimentaire...
Débutant(e) accepté(e) Poste de journée ou de nuit. Vous êtes à la recherche d'un job et vous n'avez pas froid aux yeux ? Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des Agents de quai F/H pour son client STEF, leader européen du transport et de la logistique du froid. Rejoignez des équipes soudées et engagées en intégrant cette filiale a taille humaine qui vous ouvre des perspectives d'évolutions. Vos futures missions : - Chargement et déchargement de camions ; - Préparation de commandes avec CACES ; - Manutention Le Profil Adéquat : - CACES R 485 ou R89 à jour ; - Idéalement une première expérience en logistique ; - Apprécier le travail au froid ; - Être organisé et apprécié le travail d'équipe. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% ; - Diverses primes Envie d'un futur job au frais ? Envoyez nous votre candidature ou contactez nous à l'agence. Adéquat, Simplement pour Vous !
Votre rôle consiste à conditionner les produits conformément aux exigences clients. Vous devrez effectuer les tâches suivantes : - Conditionner les produits, - Étiqueter les cartons, - Réaliser les contrôles qualités nécessaires, - Effectuer les enregistrements qualité et traçabilité, - Communiquer les non-conformités auprès de votre responsable, - Veiller à la bonne utilisation des équipements (détecteur de métaux, étuyeuse et machine à cartons) - Respecter les consignes et procédures d'hygiène et de sécurité. Modalités du poste : - Horaire : 2*8 du lundi au vendredi - Quelques samedis travaillés dans l'année en haute saison - Prise de poste : dès que vous êtes disponible - Environnement de travail : travail au froid - Rémunération : salaire sur 12 mois, treizième mois (1/2 à partir de 3 ans d'ancienneté et intégralement à compter de 5 ans d'ancienneté), participation, prime badgeage, pause rémunérée... - Les petits plus : CSE, boisson chaude offerte tous les jours, dons de produits toutes les semaines, possibilité d'avoir des places pour les matchs de l'En Avant Guingamp ou acclamer les groupes de musiques aux Vieilles Charrues, à Bobital ou encore à Art Rock. Profil recherché : - Vous disposez idéalement d'une première expérience en agroalimentaire. - Ce poste nécessite : rigueur, dynamisme, autonomie et travail en équipe.
Description du poste : Nous favorisons et développons la mobilité et la polyvalence au sein de notre usine. A ce titre, vous serez amenez à effectuer les missions suivantes en fonction des postes : - Compter et/ou plier les crêpes , pancakes et galettes - Peser et contrôler en continu la qualité des produits conformément aux exigences clients, - Éliminer les déchets, nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel utilisé - Doser et assembler les garnitures - Plier les produits finis suivant les pliages définis - Mettre en barquette, peser et conditionner Modalités du poste : - Horaire : 2*8 du lundi au vendredi (quelques samedis travaillés en haute saison) - Prise de poste : dès que vous êtes disponible - Environnement de travail : travail au froid - Rémunération : salaire sur 12 mois, treizième mois (1/2 à partir de 3 ans d'ancienneté et intégralement à compter de 5 ans d'ancienneté), participation, prime badgeage, pause rémunérée... Les petits plus : CSE, boisson chaude offerte tous les jours, dons de produits toutes les semaines Profil recherché : - Vous disposez idéalement d'une première expérience en agroalimentaire. - Ce poste nécessite rigueur, dynamisme, autonomie et le travail en équipe.
INTERVENANT A DOMICILE H/F Pôle de services Habitat Handi-Citoyen, Résidence Ker Galop, Lamballe (22) Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! La résidence Ker Galop, composée de 16 logements, s'inscrit dans une démarche globale associative qui vise à développer des nouvelles formes d'accompagnement. Elle entre dans une démarche inclusive des personnes en situation de handicap. Les personnes accompagnées sont locataires de leur logement au titre de leur résidence principale. Les réponses aux besoins des habitants s'appuient sur les services du territoire et notamment ceux du pôle de services de l'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor. Cette approche s'inscrit dans l'adaptation de nos modes d'accompagnement, en ajustant nos réponses aux besoins de la personne. Elle doit favoriser l'inclusion dans la cité et préserver les liens sociaux. Nous recherchons un intervenant à domicile H/F pour notre résidence Ker Galop, qui accueille 16 locataires (souffrant d'un handicap reconnu par la MDPH). Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Carole GRIMEAU, vous intégrez l'équipe 6 intervenants à domicile répartis sur le département. Vous interviendrez auprès des locataires Les missions d'accompagnement sont axées sur : - La veille et la sécurisation de la vie à domicile ; - Le soutien à l'autonomie de la personne ; - Le soutien à la convivialité ; - L'aide à la participation sociale et citoyenne. De par sa connaissance des habitants et en collaboration avec votre collègue qui intervient sur cette résidence vous, : - Ajustez vos interventions dans le respect des modalités d'accompagnement définis avec les partenaires ; - Assurez la qualité du cadre de vie des habitants, en respectant leur vie privée ; - Soutenez la vie sociale des habitants sur l'extérieur et la cité ; - Interagissez avec les partenaires et les professionnels du pôle de services et d'accompagnement. Vous êtes le candidat idéal si : - Vous avez en poche un diplôme d'Aide médico-psychologique/AES ou Aide-soignant - Vous avez une connaissance des handicaps et êtes en mesure d'adapter votre accompagnement à la nature du handicap rencontré, soutenir et rassurer les personnes - Vous aimez travailler en réseau et savez construire des partenariats - Vous avez une bonne capacité d'écoute et savez questionner les pratiques - Vous savez inscrire vos actions dans le respect des délégations et rendre compte sont dans votre ADN Le petit truc en plus - Une expérience dans le champ de l'intervention à domicile serait appréciée. Quelques informations complémentaires : - Le poste est à pourvoir dès que possible. - CDI à Temps partiel à 50% soit 17h30 (Perspectives de passage à temps plein dans les années qui suivent) - Travail en journée du mercredi au vendredi et un samedi sur 4 - Vous pouvez adresser votre candidature à Carole GRIMEAU et Gérald POULAIN, sous la référence 3484ID. - Date limite de candidature : le 31 octobre 2025 Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi . - Une mutuelle santé avantageuse - Des possibilités de mobilités et évolutions internes - Une politique de formation volontariste - Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière - Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses) - Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail
Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le lieu d'accueil et veiller à leur confort Assurer la prise en charge quotidienne de l'enfant d'un point de vue individuel. Accompagner un petit groupe d'enfants en respectant les besoins de chacun. Participer aux temps d'activités ludiques et éducatives en favorisant le développement de l'enfant. Participer à la gestion quotidienne de la crèche, incluant le rangement, l'entretien des espaces vie, l'entretien des jouets et jeux. Compétences requises: Connaissance de la règlementation des structures d'accueil de petite enfance et du développement de l'enfant Connaître les règles de diététique infantile Prendre des initiatives adaptées dans son champ de compétence Capacité d'adaptation et de réajustement Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Respecter la juste distance professionnelle Disponible, à l'écoute de l'enfant et de sa famille Discrétion professionnelle Contrat de 20 heures par semaine: du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
Notre agence Adéquat Saint-Brieuc recrute un ou une étancheur membrane F/H pour un client spécialisé en ravalement, étanchéité et peinture par l'extérieur. Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité sur le secteur de Saint-Brieuc. Vos futures missions : * Préparer les surfaces à étancher (nettoyage, décapage, etc.) * Appliquer les membranes d'étanchéité sur les surfaces * Vérifier l'étanchéité des installations et effectuer les réparations nécessaires * Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Horaires de journée. Le Profil Adéquat : * Expérience significative en tant qu'étancheur membrane * Connaissance des techniques de pose de membranes d'étanchéité * Capacité à travailler en hauteur et en extérieur * Rigueur, autonomie et sens du détail Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Cabinet dentaire de 2 praticiens recherche Un ou une secrétaire médical(e) avec minimum 3 mois d'expérience en secrétariat Pour un remplacement du jeudi 30/10/2025 au 28/02/2025
Chez SOLVITNET, le nettoyage n'est pas simplement un geste, c'est un métier qui demande rigueur, attention et professionnalisme. Chaque intervention contribue à créer des locaux sains et agréables pour tous. En ce mois d'octobre Rose et lors de la Semaine du Handicap, nous rappelons que chaque fonction, aussi essentielle soit-elle, peut refléter nos valeurs d'inclusion et de respect. Nous recrutons un Agent de propreté (H/F) pour un poste vacant. Le poste : Lieu : Lamballe (22) - Interventions auprès d'un établissement scolaire ; Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 19h00, mercredi de 14h00 à 19h00. Hors vacances scolaires ; Contrat : CDD de novembre 2025 à fin juin 2026 ; Rémunération : 12,38 € brut/heure ; Volume : 15h00 par semaine. Vos missions : Nettoyer, entretenir les salles de classes, les espaces communs ; Dépoussiérer les surfaces et le mobilier ; Vider les corbeilles et trier les déchets courants ; Aspirer et laver les sols ; Désinfecter les sanitaires et points de contact ; Transmettre les informations relatives aux chantiers à votre Responsable de secteur. Votre profil : Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) ; Sens du service et du travail bien fait ; Permis de conduire recommandé pour se rendre sur place ; Expérience dans le nettoyage appréciée mais non indispensable. Nous formons nos nouveaux collaborateurs. Ce que SOLVITNET vous apporte : Un encadrement à taille humaine, proche de ses agents ; Une rémunération supérieure au SMIC ; Un planning laissant votre matinée et votre week-end libres ; Une opportunité idéale pour si vous recherchez un emploi à temps partiel. Faites la différence dans vos missions quotidiennes, rejoignez SOLVITNET !
Fondée en 1970, SOLVITNET est une entreprise devenue spécialiste du nettoyage. Elle exerce sur l'ensemble de la Région Grand Ouest au travers de 5 agences relais localisées à Dinan, Lannion, Saint-Brieuc (22), Rennes et Saint-Malo (35). Son objectif ? Répondre pleinement à la satisfaction de ses 1 000 clients. Une ambition réalisable notamment grâce au travail quotidien de son collectif de 250 salariés ! Rejoignez-le, nous vous formons !
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou en temps plein, à Saint-Brieuc. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Saint-Brieuc : 1 Place François Mitterand 22000 Saint-Brieuc
Mission principale Création de poste pour une expérimentation d'un an. Intégré(e) à l'association Cap Autonomie 22 et en lien avec les acteurs territoriaux, le/la chargé(e) de mission aura pour rôle de renforcer l'attractivité des métiers du médico-social et du sanitaire dans les Côtes d'Armor. Dans le cadre d'une expérimentation financée sur la thématique sanitaire, il/elle développera des actions spécifiques en direction des métiers de la santé (ambulatoire et hospitalier), tout en conservant une approche transversale qui valorise également l'ensemble des métiers de l'autonomie. ________________________________________ Missions détaillées - Développer une stratégie de valorisation des métiers du soin et de l'accompagnement, en cohérence avec les outils déjà créés et les actions de la référente parcours : o Valoriser les métiers du sanitaire et du médico-social (aide-soignant, infirmier, médecin, chirurgien-dentiste, kinésithérapeute, éducateur spécialisé, etc.) auprès du grand public et des jeunes. o Animer et mettre en œuvre les actions de communication (présentations, interventions en établissements scolaires, forums, salons). - Mettre en avant les dispositifs spécifiques : maîtres de stage universitaires, médecins juniors, internats ruraux, mais aussi les parcours de formation et d'insertion liés au médico-social. - Promouvoir l'attractivité globale du territoire : o employeurs et lieux d'exercice (MSP, centres de santé, hôpitaux, structures médico-sociales), o modes d'exercice (salariat, libéral, mixte), o aides à l'installation et opportunités professionnelles, o offre de services (conjoints, scolarité, loisirs, qualité de vie). - Contribuer à la lisibilité de l'offre locale à destination des futurs professionnels en lien avec les collectivités, le Conseil départemental (compétence tourisme) et les partenaires institutionnels. - Fédérer et animer le réseau des acteurs impliqués dans l'attractivité des métiers (sanitaire + médico-social), en complémentarité avec la mission de référent parcours. - Concevoir et mettre en œuvre 2 grandes actions annuelles de promotion (événement grand public, journée d'immersion, campagne ciblée, rencontre territoriale). ________________________________________ Profil souhaité du/de la candidat(e) - Diplôme souhaité : Bac+3 minimum (communication, développement territorial, santé publique, sciences sociales, RH, insertion). - Expérience souhaitée : animation de réseau, communication et/ou développement territorial. - Connaissance du secteur sanitaire et/ou médico-social souhaité. ________________________________________ Qualités professionnelles attendues - Sens du relationnel et du travail partenarial. - Capacité à rendre lisibles et attractifs des métiers variés. - Aisance à l'oral comme à l'écrit. - Autonomie, créativité et dynamisme. - Capacité d'adaptation (passage du sanitaire au médico-social selon les contextes). ________________________________________ Rattachement hiérarchique Salarié(e) de l'association Cap Autonomie 22, le/la chargé(e) de mission est placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la plateforme des métiers de l'autonomie. ________________________________________ Modalités de recrutement - Contrat : CDD dans le cadre de l'expérimentation (1 an). - Temps de travail : 35h hebdomadaire. - Lieu : basé à Trégueux avec déplacements fréquents sur l'ensemble des Côtes d'Armor. - Salaire : selon profil et convention collective applicable.
Rattaché(e) au responsable technique, vous intervenez directement chez les clients ou à distance pour : Installer et configurer le logiciel sur les postes clients, tablettes ou terminaux embarqués. Paramétrer les comptes utilisateurs et assurer la bonne intégration du logiciel dans leur environnement. Former les utilisateurs (chauffeurs, exploitants, responsables logistiques) à l'utilisation du logiciel et aux bonnes pratiques. Assurer le support technique de premier niveau lors des phases de déploiement. Remonter les besoins et suggestions des utilisateurs pour contribuer à l'amélioration continue du produit. Rédiger les comptes rendus d'intervention et mettre à jour la documentation technique. Profil recherché Formation technique en informatique, logistique, ou support utilisateur. Première expérience souhaitée en installation logicielle, support technique ou formation client. Bonne maîtrise des outils informatiques (Windows, Android, réseaux de base). Qualités relationnelles et pédagogiques. Autonomie, rigueur et goût du terrain (déplacements réguliers à prévoir).
Vos missions seront : Dresser les plats pour le service Assemblage de mets pout le service traiteur Entretenir les locaux et le matériel Travail la soirée du 31 décembre 2 poste sont à pourvoir : 1 pour Andel et 1 pour Plénée-jugon
Traiteur événementiel situé à Lamballe
Nous recherchons des serveurs/ serveuses en Extra pour la soirée du 31 décembre. Service des plats pour l'évènement Rangement et débarrassage 2 poste sont à pourvoir : 1 pour Andel et 1 pour Plenée-jugon
Le domaine des cygnes recrute une femme de chambre / Valet de chambre H/F: Nous proposons un contrat de 15h par semaine pour intégrer une équipe dynamique. Travail 2 à 5 jours par semaine Description du poste : - ménage des hébergements (chambres, gîtes, roulottes, lodges) - entretien du linge Débutants acceptés. Une expérience dans le milieu hôtelier serait un plus. Salaire suivant compétences. A partir de 11,88€ brut de l'heure
Le domaine des cygnes recrute une femme de chambre / Valet de chambre H/F - Nous proposons un contrat de 20h par semaine pour intégrer une équipe dynamique. Contrat à durée indéterminée. Travail 2 à 5 jours par semaine Description du poste : - ménage des hébergements (chambres, gîtes, roulottes, lodges) - entretien du linge Débutants acceptés. Une expérience dans le milieu hôtelier serait un plus. Salaire suivant compétences. A partir de 12,00€ brut de l'heure
Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans la maçonnerie en rénovation en bâtiments publics, un maçon en rénovation N3 H/F. Conditions proposées : - Entreprise basée à Saint-Brieuc - Prestations dans le secteur des côtes d'Armor - Travail en équipe Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Ecoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Vos missions: - - Travaux de maçonnerie sur bâtiments publics (murs, cloisons, ouvertures, enduits) - - Reprise de structures existantes, démolition partielle et reconstruction - - Réalisation de coffrages, ferraillage et coulage de béton - - Lecture de plans et respect des consignes techniques - - Travail en binôme sur des chantiers en rénovation Votre profil: - - Expérience en maçonnerie traditionnelle et rénovation - - Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait - - Permis B exigé pour les déplacements sur chantier avec le véhicule de service
L'entreprise BAIE D'ARMOR TRANSPORTS, 200 salariés (réseau des Transports Urbains Briochins) en charge de l'exploitation du réseau de bus de Saint Brieuc Armor Agglomération recherche un/e MECANICIEN (F/H) Situé au dépôt des TUB, 1 rue Sébastienne Guyot à Trégueux et rattaché(e) au service Maintenance, le/la candidat(e) a en charge les missions suivantes : . Effectuer toutes les opérations d'entretien préventif et curatif ; . Procéder en atelier, au montage et à l'entretien courant ; . Diagnostiquer les pannes, les réglages, faire des mises au point, des essais ou le montage d'équipements ; . Modifier, rénover, adapter, mettre en conformité des matériels et équipements ; . Choisir les outils les mieux adaptés à l'intervention selon les critères de fonctionnalité, de productivité et de sécurité ; . Evaluer l'état général du bus suivant les fiches de visite technique établies ; . Compléter et renseigner les fiches préventives et rapports journaliers ; . Analyser, expliquer et hiérarchiser les défauts constatés, informer la hiérarchie de ceux-ci ; . Convoyer les véhicules pour dépannage ou visites techniques. Profil recherché: . Idéalement BAC PRO en mécanique/maintenance Poids Lourds, automobile, agricole ou expérience équivalente . Première expérience souhaitée au sein d'un Atelier Véhicules Industriels (PL/Bus) . Travail de maintenance sur : Périphériques des moteurs et des boites de vitesse, freinage mécanique et pneumatique, mécanique du véhicule (telle que direction, suspension, pont, etc.), circuit d'air comprimé, de refroidissement, de carburant . Connaissances informatiques souhaitées (Windows, logiciels techniques, etc.) . Le Permis D en possession ou aptitude à le passer (plus de 21 ans et visite médicale validée) . Autonome, rigoureux (se), capable de s'adapter à une équipe. Conditions : . Poste à pourvoir rapidement - CDI temps complet - Statut Ouvrier . 5 semaines de congés payés // Horaires : 34h12 min/semaine du lundi au vendredi et certains samedi apres midi (Intégration dans les trames de roulement) // Heures supplémentaires payées au mois // Permis D + FIMO financés par l'entreprise au bout d'un an de présence . Brut mensuel selon expérience + 13ème mois +prime vacances+ prime de contrainte + prime d'objectif+ intéressement + carte déjeuner+ mutuelle + CSE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2 272,00€ par mois Avantages : Intéressement Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi + certains samedi après midi en fonction du roulement Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Expérience en mécanique: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Aquila RH Saint-Brieuc, agence de recrutement locale, accompagne les entreprises des Côtes d'Armor dans leur recherche de talents. Notre mission : Connecter les compétences d'aujourd'hui aux opportunités de demain ! Notre client, expert en fabrication de charpentes et ossatures métalliques , recherche un(e) charpentier métallique H/F. Louis-François, consultant spécialisé dans les métiers de la construction métallique, sera ravi d'échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes. À propos d'Aquila RH : Notre réseau d'agences en franchise se distingue par son approche personnalisée et qualitative. Chez Aquila RH, vous n'êtes pas un simple CV : - Écoute: Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos aspirations et vos compétences lors d'un entretien approfondi. - Accompagnement sur mesure: Nos consultants spécialisés vous proposent des missions correspondant vraiment à vos compétences et à vos attentes. - Transparence: Nous vous informons sur les opportunités qui correspondent à vos attentes et vous guidons tout au long du processus de recrutement. Vos missions: Sous la supervision du conducteur de travaux, vos responsabilités incluront : - Assembler des composants métalliques au sol - Effectuer le réglage et la fixation en hauteur des éléments de charpente (boulonnage, soudure, etc.) - Réceptionner et décharger les matériaux sur le chantier - Installer des poteaux, des poutres et des carrés de montage : élingage au sol, pose, boulonnage au sol ou depuis la nacelle Votre profil: Vous justifiez d'une expérience solide comme monteur dans le domaine de la Charpente Métallique ou dans le monde du BTP. Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, esprit d'équipe et rigueur. Vous savez écouter et motiver une équipe. Vous avez le sens de la communication. La possession des CACES R486 est un gros plus A vous de jouer, envoyez nous votre candidature en postulant en ligne ! Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec Aquila RH Saint-Brieuc- Lamballe
Notre agence Aquila RH Saint-Brieuc vous accompagne dans votre recherche d'emploi, que ce soit pour des postes en intérim, en CDD ou en CDI. Chez nous, VOUS êtes au coeur de nos priorités : comprendre vos aspirations et vos attentes afin de vous proposer une opportunité parfaitement adaptée. Nous recrutons actuellement pour l'un de nos clients, une entreprise reconnue dans les secteurs de la chaudronnerie industrielle, un Dessinateur industriel H/F. Vos missions: Vos missions en autonomie ou en équipe selon votre degré d'expertise seront - les prises de cotes, - la recherche de solutions techniques, - la mise en plan, les revues de projets avec les clients, - la constitution des dossiers de fabrication. Vous accompagnerez les équipes pendant la fabrication, les tests avant installation et la mise en service. Votre profil: Bac +2 dans le domaine de la mécanique / chaudronnerie, ingénieur, vous êtes expert en chaudronnerie, serrurerie industrielle et process que vous avez pratiqué pendant plusieurs années dans des fonctions similaires. A vous de jouer, envoyez nous votre candidature en postulant en ligne ! Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec Aquila RH Saint-Brieuc- Lamballe
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement locale, intervenant sur les Côtes d'Armor. Notre mission : Connecter les talents d'aujourd'hui avec les opportunités de demain ! Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans la charpentes métallique, un Métallier H/F. Notre client est spécialisé dans la fabrication et la pose de structures métalliques. Des plus simples aux plus complexes, neufs ou rénovations. Notre client est spécialisé dans la construction de bâtiments à usage professionnel, industriel, commercial. Louis-François, consultant spécialisé dans les métiers de la métallerie aura plaisir à vous rencontrer afin d'échanger sur votre profil et vos attentes ! Aquila RH, c'est un réseau d'agences en franchise, qui se démarque par son approche qualitative et son accompagnement personnalisé des candidats/es. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien (sur rdv), de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Vos missions: Au sein de l'atelier, vos missions seront : - Lecture de plans - Soudure semi-automatique d'angle sur acier - Finition des soudures - Contrôle qualité - Manutention d'équipements Votre profil: Vous êtes un professionnel de la métallurgie Rigoureux, Précis, Autonome et votre parcours en industrie le prouve. Vous avez une expérience solide en tant qu'Assembleur. N'hésitez pas à postuler
Aquila RH Saint-Brieuc, agence de recrutement locale, accompagne les entreprises des Côtes d'Armor dans leur recherche de talents. Notre mission : Connecter les compétences d'aujourd'hui aux opportunités de demain ! Notre client, expert en fabrication de charpentes et ossatures métalliques, recrute en CDI un(e) Dessinateur en charpente métallique H/F. Louis-François, consultant spécialisé dans les métiers de la construction métallique, sera ravi d'échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes. À propos d'Aquila RH : Notre réseau d'agences en franchise se distingue par son approche personnalisée et qualitative. Chez Aquila RH, vous n'êtes pas un simple CV : - Écoute: Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos aspirations et vos compétences lors d'un entretien approfondi. - Accompagnement sur mesure: Nos consultants spécialisés vous proposent des missions correspondant vraiment à vos compétences et à vos attentes. - Transparence: Nous vous informons sur les opportunités qui correspondent à vos attentes et vous guidons tout au long du processus de recrutement. Vos missions: À partir des instructions du client et des notes de calcul : - Conception et actualisation de plans d'ensemble et d'implantation - Préparation de listes de pièces et mises en barre - Élaboration des approvisionnements en acier et en boulonnerie - Création de plans de fabrication (découpe, assemblage, soudure) - Développement de programmes pour machines à commande numérique - Réalisation de plans de montage Votre profil: Vous êtes idéalement : - Issu idéalement d'une formation type Bac + 2 en Construction Métallique. - Connaissance du logiciel TEKLA Structures fortement appréciée. - Personne dynamique, motivée et rigoureuse aimant travailler en équipe. - Rémunération selon profil et expérience. Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec Aquila RH Saint-Brieuc- Lamballe
Pour la ville de LAMBALLE ARMOR , en tant qu'agent des espaces verts vous aurez en charge l'entretien des équipements sportifs de plein air. En tant que personne qualifiée et experte dans le domaine de la gestion des stades vous aurez en charge l'entretien des 7 stades de Lamballe-Armor dont 3 stades structurants : tonte des surfaces de jeux et entretien des abords, gestion de l'arrosage, gestion des pathologies, suivi et réalisation de l'ensemble des opérations techniques d'entretien Vous aurez en responsabilité : - l'avis technique à émettre sur la praticabilité de l'ensemble des terrains de foot et la définition des plannings d'occupation - l'entretien des autres espaces sportifs de plein air : mini-stade, pump-track, city-stades. Vous aurez en charge l'entretien des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect du plan de gestion différenciée : tonte, taille, plantation d'arbres, arbustes et massifs floraux, broyage de végétaux, paillage, sablage d'allées, semis de gazon, ramassage de feuilles, arrosage, gravillonnage. Vous utiliserez des engins de grand rendement de type tondeuse autoportée, tracteur, du petit matériel thermique et électrique à dos ou à main (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse etc...) Vous participerez aux festivités : manutentions, installation / désinstallation Nous attendons votre CV + Lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative avant le 09 novembre 2025 pour un Jury de recrutement prévu le 28 novembre 2025. Recrutement statutaire (mutation, détachement, .). A défaut de candidature statutaire répondant aux besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public. Titulaire d'un diplôme dans le domaine des espaces verts et/ou expérience significative dans le domaine de l'entretien des espaces verts exigés
Elevage de 250 truies en multiplication recherche salarié polyvalent H/F. Vous serez amené(e) à travailler sur tous les postes. Vos missions : - Soins aux animaux - Déplacement d'animaux - Gestion technique - Nettoyage etc... Travail en équipe. Cuisine équipée pour vos repas. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8H30 à 12H00 et de 14H00 à 17H30 ; Prévoir un week-end sur trois Emploi également accessible à un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage.
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un ou une Chargé d'Affaires f/h pour un poste à pourvoir en CDI situé à Yffiniac. Vos futures missions : * Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées ; * Réaliser les études préalables, les plans (pdf et dwg) et les chiffrages des projets ; * Planifier, coordonner les interventions des équipes techniques et suivre l'avancement des chantiers ; * Gérer les relations avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants, ainsi que le volet financier ; * Assurer la conformité des travaux réalisés, le respect des normes de sécurité et de qualité, rédiger les rapports de suivi de chantier et participer à la veille technologique et à l'amélioration continue des processus internes. Horaires de journée du lundi au vendredi. Le Profil Adéquat : * Expérience significative de 3 ans minimum dans un poste similaire ; * Connaissances techniques en plomberie, chauffage, ventilation et électricité ; * Sens du relationnel, communication, esprit d'équipe ; * Rigoureux et organisé, avec une connaissance approfondie des normes en vigueur. Rémunération et avantages : Selon expérience. Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour Vous !
La direction Enfance Jeunesse de Lamballe Terre & Mer est organisée en 3 pôles : un pôle administratif, un pôle enfance (3-11 ans) et un pôle jeunesse (11-25 ans). Ce dernier comporte différents services/structures (les animations ados durant les vacances, les séjours et une Structure Info Jeunes) et une équipe de 6 directeurs / animateurs / informateurs jeunesse permanents (équipe renforcée aux vacances par des animateurs contractuels). Missions Au sein du service Jeunesse, en lien avec son responsable, l'animateur jeunesse : - Propose, anime et dirige des activités adaptées en direction du public jeunes sur un secteur du territoire mercredi AM et/ou vendredi soir, petites vacances scolaires : inscription des familles, communication, gestion du budget, gestion administrative, mise en place des projets, encadrement, bilan, suivi fonctionnement multi-site., - Intervient sur ce même secteur auprès des jeunes en « Aller vers » et des partenaires locaux : établissements scolaires, élus, associations. - Intervient auprès des publics lors d'ateliers thématique (prévention, information.) - Est Promeneur du net - Développe et anime des partenariats, - Contribue aux travaux réalisés au sein du service ou plus largement au sein de l'EPCI en lien avec la jeunesse : projet de service, STSF, . - Propose et organise une offre de camps adaptée au public adolescent - Contribue avec l'ensemble de l'équipe jeunesse à proposer une offre de services, des projets, activités. en adéquation avec les besoins repérés - Favorise et accompagne les initiatives de jeunes Qualités et qualifications requises : - Titulaire d'un diplôme, d'une qualification du secteur de l'animation / de la jeunesse : DUT, BPJEPS, . (avec UC de direction) - Connaissances du public enfant / jeune - Connaissance de la réglementation des ACM - Aptitude à l'encadrement - Connaissance de l'environnement des collectivités - Connaissance et maîtrise des réseaux sociaux - Capacité d'organisation, d'initiative - Sens du contact et de la pédagogie, aptitude à l'encadrement, aptitude au travail en équipe - Capacité d'adaptation et d'autonomie - Ouverture d'esprit, écoute, disponibilité - Sens du service public - Connaissance de l'outil informatique, des logiciels métier inscription - Permis B indispensable (déplacement sur le territoire avec le véhicule de service) Conditions d'embauche : - Rythme de travail principal du lundi au vendredi, pouvant varier selon les projets ou les périodes (vacances scolaires/hors vacances). Certains samedis seront travaillés. - Poste à pourvoir du 1er décembre 2025 au 30 avril 2026, site principal de travail : Lamballe-Armor - Etude des candidatures au fil de l'eau Renseignements : Mme Virginie ROSNARHO, Directrice Enfance-Jeunesse, au 02 96 50 70 15 M. Emmanuel GUEMAS, Responsable service Jeunesse, 02 96 50 54 62 Mme Delphine LE BIHAN, Coordonnatrice recrutement et emploi, au 02 96 50 85 39
A 45 minutes de Rennes et 2h08 de Paris en TGV, la communauté d Agglomération de Lamballe Terre & Mer regroupe 38 communes et près de 69 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d une forte dynamique économique, culturelle et sportive ainsi que d espaces naturels d exception.
Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront : - Transports scolaires et périscolaires - Assurer des conditions de sécurité optimales - Conduite souple et adaptée - être titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Poste à pouvoir au 1er décembre
Créée en 1959, l'entreprise assure quotidiennement le transport scolaire d'enfants sous l'autorité du conseil général des cotes d'Armor .
L'école de Saint Ilan située à Langueux, école du paysage, du végétal et du commerce forme des élèves de la 4ème à la licence professionnelle. Nous sommes à la recherche à compter du 3 novembre 2025 de 3 accompagnants d'apprenants à besoins éducatifs particuliers pour des contrats à durée déterminée jusqu'à la fin de l'année scolaire à temps partiel entre 0.54 ETP et 0.60 ETP. Champs d'activité possibles : - Accompagnement des apprenants à besoins éducatifs particuliers: . dans l'accès aux activités d'apprentissage, . dans les activités de la vie sociale et relationnelle ; - Participation à la mise en œuvre et au suivi du plan personnalisé de compensation des apprenants dans les différents lieux de vie de l'établissement (en lien avec les professionnels et les responsables légaux) ; - Réalisation d'un suivi régulier et de comptes-rendus partagés au sein de l'équipe pédagogique et éducative. L'accompagnant d'apprenants à besoins éducatifs particuliers contribue à la bonne réalisation du projet personnalisé de scolarisation. Il participe aux différents temps de réunion, de concertation et de travail en lien avec les apprenants suivis. Il constitue une des réponses humaines à des besoins particuliers, en compensation à un handicap d'origine motrice, sensorielle, intellectuelle, psychique ou en lien avec une maladie invalidante.
Offre d'emploi - Agent d'entretien de locaux (H/F) - Plédran Lieu : Site client situé à Plédran Prestation d'1h (3 fois par semaine) Créneaux possibles : entre 8h45 et 12h ou entre 14h et 18h (selon votre disponibilité) Possibilité d'heures supplémentaires sur le secteur Vos missions : Nettoyage quotidien des locaux : sols, surfaces, sanitaires, mobiliers Entretien régulier des espaces communs et professionnels Application des protocoles d'hygiène et de sécurité Utilisation des produits et équipements adaptés Signalement des anomalies ou besoins en réapprovisionnement Vous interviendrez en autonomie, dans le respect des consignes spécifiques à chaque site. Une formation aux procédures internes pourra être assurée en amont. Profil recherché : Autonome : gestion des tâches sans supervision constante Rigoureux(se) : souci du détail et respect des standards de qualité Polyvalent(e) : à l'aise dans divers environnements (bureaux, sanitaires, espaces communs) Dynamique : réactif(ve) face aux imprévus Poste à pourvoir dès que possible.
Afin de compléter notre équipe, au sein d'une boulangerie artisanale, nous recherchons un Pâtissier qui rejoindra une équipe de 10 personnes. TÂCHES: - confection de pâtisseries, viennoiseries. - confection des pâtes sablés, feuilletés La boulangerie-Pâtisserie est fermé le mercredi, et ouvert du lundi au dimanche (2 ème jour de congé à définir avec Employeur.) *** Prise de poste début dès que possible ***
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un ou une Agent de quai F/H pour une mission située à Hillion pour un client spécialisé en fabrication de fenêtres et portes de garage. Vos futures missions : * Charger et décharger les camions * Manipuler les produits avec précaution * Vérifier la conformité des marchandises * Assurer le rangement et la propreté de la zone de travail Horaires de journée : 8h-12h30/13h30-16h30 Le Profil Adéquat : * Expérience en logistique ou en manutention appréciée * CACES R485 ou R489 exigé * Capacité à travailler en équipe * Rigueur et sens de l'organisation Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un magasin. Vos missions : Contrôle d'accès des personnes et véhicules Rondes de prévention et de surveillance Gestion des alarmes et incidents Application des consignes de sécurité du site Rédaction de rapports d'intervention Profil recherché : Carte professionnelle à jour (obligatoire) Ponctualité, rigueur et sens du service Expérience souhaitée en gendarmerie ou night club Savoir-être professionnel Poste à temps complet 35h/semaine de 12h à 20h ou de 13h à 20 h du lundi au samedi Pas de travail les dimanches et jours fériés. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Vous aurez pour missions : - Emballage des crêpes, brioches, et chocolats - Mise en place des étiquettes sur les produits - Mise en boite des pâtisseries Les horaires : 5h-12h20 Repose le dimanche + un jour à définir dans la semaine
Vos missions principales : Accueil et communication : Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques. Gérer le courrier entrant et sortant (postal et électronique). Organiser les déplacements et réunions internes (réservations, logistique, etc.). Assurer la diffusion et le classement des documents administratifs. Comptabilité : Enregistrer les écritures comptables (achats, ventes, banques, caisses). Effectuer le suivi des règlements clients et fournisseurs. Préparer les paiements et relancer les factures impayées. Aider à la préparation des bilans et des déclarations comptables. Classer et archiver les pièces comptables. Facturation et gestion commerciale : Établir et envoyer les devis, bons de commande et factures. Contrôler la conformité des factures fournisseurs. Suivre les tableaux de bord de gestion et les indicateurs administratifs. Logistique et expédition : Organiser les expéditions de marchandises en France et à l'étranger. Préparer les documents de transport et suivre les livraisons. Coordonner avec les transporteurs et les partenaires logistiques. Soutien administratif général : Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers clients, fournisseurs et partenaires. Participer à la mise en place et à l'amélioration des procédures internes. Profil recherché : Formation en secrétariat ou comptabilité (Bac à Bac +2). Au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Personne autonome, rigoureuse et polyvalente, sachant gérer plusieurs tâches à la fois. Bon relationnel et sens du service. À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront : - Conduite en France et à l'étranger pour des missions de tourisme - Assurer des conditions de sécurité optimales - Conduite souple et adaptée - être titulaire des permis D et de la FIMO Voyageurs - Préparation des missions en amont - Bon relationnel avec les clients
Afin d'accompagner l'entreprise dans son développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Equipe. Après une période d'intégration et de formation, vous aurez en charge les missions suivantes : * S'assurer du bon fonctionnement des lignes de l'atelier afin de garantir un produit de qualité conformément aux exigences clients * Faire appliquer les bonnes pratiques et procédures en termes de sécurité, qualité et production * Organiser le travail de l'équipe * Accompagner les équipes dans leurs montées en compétences * Savoir régler les machines et faire de la maintenance de 1er niveau * Prendre des décisions en concertation avec la Responsable production ou son adjointe, en fonction des aléas et des priorités en production * Etre moteur sur l'amélioration continue au sein de votre atelier Nous recherchons une personne de terrain, dynamique, rigoureuse et réactive qui sait s'adapter à ses interlocuteurs et engager son équipe.
Nous recherchons un monteur bardeur H/F pour compléter nos équipes. Nous accompagnons dans la montée en compétences du ou de la candidat.e qui souhaite s'engager dans ce métier. Nos clients se situent principalement dans le départements 22. Salaire Convention collective et + suivant profil - 6 semaines de congés - mutuelle pour tous les membres du foyer prise à 60% par l'entreprise. Le poste exige de travailler en hauteur.
Nous recherchons un monteur charpente bois ou métallique H/F pour compléter nos équipes. Nous accompagnons dans la montée en compétences du ou de la candidat.e qui souhaite s'engager dans ce métier. Nos clients se situent principalement dans le départements 22. Salaire Convention collective et + suivant profil - 6 semaines de congés - mutuelle pour tous les membres du foyer prise à 60% par l'entreprise. Le poste exige de travailler en hauteur.
La fédération des Cuma de Bretagne dont le siège est à Lamballe travaille sur les 4 départements bretons avec une équipe de 40 salariés. La fédération des Cuma de Bretagne accompagne 605 Cuma et propose des services spécifiques. MISSIONS : Administration du personnel la fédération des Cuma de Bretagne et des cuma Etablissement de la paie et de la DSN pour la fédération et pour les cuma Rédaction ou modification des contrats de travail de la fédération et des Cuma Saisie et suivi des arrêts de travail pour la fédération relations avec les msa des différents départements suivi des compteurs d'heures et de congés payés établissement des soldes de tout compte, suivi des formations des salariés en relation avec l'OPCA Autres missions en fonction du profil de la personne recrutée : Appui à la gestion administrative Tâches administratives diverses PROFIL : Niveau minimum : BAC +3 Expérience souhaitée Maîtrise de l'outil informatique (Silae, logiciel comptable, Excel, Word.) Aptitude à travailler en équipe et qualité relationnelle CONDITIONS : CDI. Poste à pouvoir dès que possible Rémunération selon grille convention collective Poste basé à Lamballe
La fédération des Cuma de Bretagne accompagne 650 Cuma en machinisme, agronomie, emploi, gestion, juridique avec son équipe de 40 salariés.
Suite à un accroissement d'activité, Ligne Création, spécialiste dans l'ameublement de cuisines, salle de bains, dressing et mobiliers composables haut de gamme, recherche un menuisier poseur (H/F) dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes : - Installation cuisine, dressing, meuble composable. - Électricité et plomberie. - Rapport journalier et suivie du chantier. - Disposition à l'égard des déplacements professionnels: Déplacement en semaine sur toute la Bretagne possible, en fonction des clients Expériences : - Minimum : 2 ans dans le domaine de la pose de cuisine et/ou aménagement d'intérieur - CAP / BEP (Requis) Vos qualités : Force de proposition, rigueur Salaire à négocier selon l'expérience et les compétences. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Véhicule de service Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Rémunération supplémentaire : Primes
L'association CAPS TALENTS recrute un Technicien Recherche & Développement H/F. Le poste est à pourvoir en CDI, et est basé à Lamballe (22). Dans le cadre du développement des produits et dans l'objectif de répondre aux attentes des clients et consommateurs, rejoignez une équipe Recherche & Développement pour assurer, dans le respect des exigences clients et réglementaires, les missions suivantes : Réaliser les prototypes (cuisine/labo), pilotes (labo/sur ligne), essais industriels (sur ligne) Analyser les résultats successifs obtenus et adapter les paramètres de fabrication et les équipements jusqu'à l'obtention d'une production satisfaisante Organiser et participer aux dégustations visant à la validation des produits Assurer la réalisation et le suivi des échantillons des nouveaux produits Valider les conseils cuisson/usage produit en vue d'une communication consommateurs en conformité avec la réglementation Réaliser les essais visant à valider la DLC et la DVM Participer à l'élaboration des prix de revient Soutien à la mise en production et au lancement Participer à l'industrialisation des produits validés en collaboration avec les responsables de production et/ou chef de projets industriels Rédiger un dossier technique à destination des autres services (qualité, achat, production .) afin de verrouiller la production du produit : références des matières premières, formulation, paramètres du process, durée de vie du produit Contrôler dans l'usine, les phases de production après lancement des nouveaux produits, le suivi et la conformité des produits fabriqués Assurer la veille ingrédients et procédés (via fournisseurs, centres techniques, revues et salons professionnels .) visant à être force de proposition sur de nouveaux développements ou optimisations produits. La présence régulière en usine est indispensable. Récemment diplômé niveau Bac +2 / Bac +3 en agroalimentaire (type BTS, BUT ou licence professionnelle), ou équivalent en expérience assimilée, vous avez une première expérience réussie en R&D de 3 mois minimum en agroalimentaire, idéalement dans le domaine des produits carnés. Vous aimez travailler sur la formulation de nouveaux produits, les process de fabrication industriels. Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire autour de projets diversifiés et challengeants. Vous êtes dynamique et rigoureux(se), avec des bonnes capacités de communication, d'analyse et de synthèse. Curieux, vous vous intéressez aux innovations de votre secteur.
Vous êtes dynamique et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes titulaire du Permis B et issu(e) des secteurs du transport, de la distribution ou de l'accompagnement (enseignement ou médical) ? Bienvenue chez Staffmatch ! Plusieurs postes à pourvoir sur Lamballe et sa périphérie : vos missions seront les suivantes : - Préparation de la tournée en fonction des procédures internes - Réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste - Participation à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste - Réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Pour cela, vous serez accompagnez ! Vous suivrez un parcours d'habilitation au poste de facteur et serez accompagné dans votre montée en compétences. Attention ! Permis B de plus de 2 ans obligatoire ! Une première expérience sur ce poste est un plus !
Nous recrutons pour le compte de notre client, un agent de nettoyage H/F Vos missions seront : Assurer le nettoyage en binôme de la partie production de l'entreprise (karcher+ brossage et raclage des sols) Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation Nettoyage du magasin et des bureaux
RAS Intérim et Recrutement offre un panel de postes soigneusement sélectionnés sur le marché. Avec son service 24h/24 et 7j/7, nous sommes à votre entière disposition en oeuvrant à vos côtés.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où savoir-faire, qualité et esprit d'équipe sont au cœur de notre métier ? La Literie Michel, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication artisanale de matelas, recherche un ouvrier de fabrication H/F pour renforcer son équipe. Vos missions : - Participer à la fabrication de matelas (encollage, assemblage, garnissage, couture, galonnage et finitions) - Veiller au respect de la qualité et des délais de production - Contribuer au maintien d'un atelier propre et organisé - Travailler en collaboration avec l'équipe de production Profil recherché : - Vous êtes manuel(le) et minutieux(se) - Vous appréciez le travail en équipe et l'apprentissage de techniques artisanales - Une première expérience en atelier ou dans un métier manuel est indispensable mais la formation interne est assurée concernant les spécificités de la fabrication de matelas Nous offrons : - Un poste en CDI - Une ambiance conviviale et dynamique au sein d'une entreprise familiale - Une formation aux techniques de fabrication de literie - La possibilité de développer un véritable savoir-faire artisanal et une polyvalence sur les métiers de fabrication - Organisation de travail de 35 heures sur 4.5 jours - Contrats collectifs Mutuelle / Prévoyance - Tickets restaurant - Salaire de 1820 € bruts, rapidement évolutif Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation
Literie Michel est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de matelas de qualité. Soucieux d'offrir confort et durabilité à nos clients, nous misons sur un savoir-faire artisanal et une production soignée. Nous recherchons un(e) couturier(ère) pour intégrer notre atelier de fabrication de matelas situé à Yffiniac. Vos missions : - Effectuer des opérations de couture sur les tissus et housses de matelas. - Assembler et ajuster les différentes parties selon les normes de qualité de l'entreprise (poignées, sur-matelas) - Utiliser et entretenir les machines à coudre industrielles. - Contrôler la qualité des coutures et des finitions. - Travailler en collaboration avec l'équipe de production. Profil recherché : - Expérience en couture industrielle ou artisanale (idéalement dans le textile, ameublement ou literie) - Maîtrise de la machine à coudre - Précision, rigueur et sens du détail - Esprit d'équipe - CAP couture Nous offrons : - Contrat : CDI - Une ambiance conviviale et dynamique au sein d'une entreprise familiale - Une formation aux techniques de fabrication de literie - La possibilité de développer un véritable savoir-faire artisanal et une polyvalence sur les métiers de fabrication - Organisation de travail de 35 heures sur 4.5 jours - Contrats collectifs Mutuelle / Prévoyance, Tickets restaurant - Salaire de 1820 € bruts, rapidement évolutif Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation. Rejoignez la Literie Michel et participez à la création de nuits confortables pour nos clients !
Dans le cadre d'une mission de remplacement, le magasin Biocoop la Gambille de TREGUEUX recherche un responsable de rayon (H/F) en CDD pour une durée minimum de 1 mois, renouvelable (nb:congé de longue durée) Vos ACTIVITÉS : Le rayon Fruits et Légumes à La Gambille est un des rayons phare du magasin. Sous la responsabilité du Responsable magasin, votre mission principale sera de prendre en charge la gestion du rayon en binôme avec un autre responsable de rayon. Vous assurerez l'animation et la mise en valeur de ce rayon. Vous réalisez la réception et le contrôle des marchandises, la mise en rayon et la gestion des implantations. Vous avez en charge la vérification et la mise à jour de l'étiquetage des prix. Avec l'appui de votre responsable et de votre binôme, vous pouvez être amené à passer les commandes auprès de Biocoop et des producteurs locaux en garantissant une bonne gestion des stocks et des pertes. Vous aurez à cœur de monter votre rayon avec le plus grand soin de façon à mettre en valeur les produits, à garantir leur fraicheur ainsi que le réapprovisionnement et la propreté du rayon tout au long de la journée. Par ailleurs, en fonction des besoins sur les autres rayons, vous apporterez votre soutien au reste de l'équipe du magasin sur des missions en lien avec le niveau du poste que vous occupez dont la caisse et l'entretien de l'espace de vente. Votre PROFIL : Vous vous sentez l'âme d'un "véritable commerçant" de proximité et avez le « sens du service client » développé, ce qui vous permet d'être à l'aise dans l'accueil et le conseil. Vous avez une première expérience dans le commerce idéalement au sein d'un rayon Fruits et légumes ou dans le maraîchage et avez une bonne connaissance des produits issus de l'agriculture biologique. Vous avez un intérêt pour la cuisine ou pour le jardinage. Votre sens de l'esthétisme, vous permet de monter un rayon attractif quelle que soit la saison et les produits. Vous maîtrisez l'utilisation de l'informatique ainsi que les méthodes de gestion d'un rayon. La polyvalence est pour vous un moyen de vous enrichir professionnellement et vous aimez travailler en équipe. Le poste nécessite un port de charges répété et est soumis aux contraintes de planning qu'impliquent l'ouverture d'un commerce 6 jours sur 7. Vous êtes rigoureux, organisé et réactif. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDD - 35H - chèque repas + mutuelle + rémunération en fonction de l'expérience PLANNING PREVISIONNEL semaine impaire : Lundi : repos Mardi : 8h00 - 13h30 / 15h00 - 19h30 Mercredi : 8h00 - 13h00 Jeudi : repos Vendredi : 7h30 - 12h00 / 13h30 - 19h00 Samedi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 19h30 PLANNING PREVISIONNEL semaine paire : Lundi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 Mardi : 7h30 - 11h30 / 13h30 - 19h30 Mercredi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 Jeudi : repos Vendredi : 7h30 - 12h00 / 14h00 - 19h30 Samedi : repos La présélection des candidatures est confiée à France Travail Pro: À VOTRE CV ! VOUS JOINDREZ UNE LETTRE DE MOTIVATION PERSONNALISÉE QUI PERMETTE D'ÉTUDIER VOTRE CANDIDATURE ! (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Boulangerie située sur Lamballe recherche un responsable H/F pour son équipe composée d'une dizaine de personnes. Il est attendu des compétences managériales et commerciales, le goût du challenge et un esprit fédérateur. Le poste nécessite dynamisme, et gout du contact clientèle Vos missions seront : - La gestion des plannings de l'équipe dont les apprentis - La formation des nouvelles recrues, des salariés et des apprentis est assurée par vos soins - La gestion du bon fonctionnement de l 'entreprise, du bien être de votre équipe - Vous assurerez un accueil chaleureux et convivial de la clientèle - Vous devrez vous assurer de la justesse des caisses journalières et faire les commandes * Vous devrez participer aux réunions du groupe une fois par mois. Poste en CDI 39h/semaine Salaire : 2478,65€ brut
Missions et activités À la tête d'une équipe constituée de 4 agents (vous-même, 1 aide-cuisinière et 2 agents de service), vos missions consisteront principalement à : - Assurer la production des repas depuis l'élaboration de menus adaptés aux besoins et aux spécificités d'un public scolaire jusqu'au nettoyage des installations et des locaux, en conformité avec le plan de maîtrise sanitaire du site, et avec l'appui d'une aide-cuisinière. - Coordonner le bon déroulement des 2 services du midi (maternelle puis élémentaire), en veillant en salle à la discipline et au bien-être des enfants, aux côtés de votre équipe. - Garantir la bonne gestion du restaurant scolaire, notamment l'économat, la passation des commandes, la traçabilité, le suivi des contrats de maintenance et l'entretien périodique des équipements, en application de la réglementation en matière de gestion et d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP.). => Votre défi : optimiser votre coût/denrée et la gestion des stocks ! - Piloter l'activité de l'équipe en tant que responsable : mobiliser et soutenir vos collègues, prendre les décisions qui vous reviennent, relayer les informations, suivre le temps de travail, en lien avec la secrétaire générale - Travailler avec la Commission Restaurant scolaire, pour proposer des menus et ponctuellement des animations en lien avec les thématiques des enseignants ou du service médiathèque (repas à thème, semaine du goût .) De plus, afin de compléter votre emploi du temps vous pourrez être mobilisé pour réaliser des repas ponctuels en dehors du temps scolaire, assurer l'hygiène d'autres locaux et prêter main forte aux autres services de la commune. Profils recherchés *En termes de savoirs être - Organisation et rigueur dans le pilotage de la production, le respect des normes et procédures, la gestion des stocks et du budget, la mise à jour des cycles de menus et des fiches techniques - Capacité à travailler en équipe avec différents interlocuteurs : Secrétaire Générale de Mairie, élus municipaux, enseignants et personnel de l'école, service médiathèque. - Réactivité et force de proposition pour s'adapter aux aléas de l'activité (régimes spécifiques, variations des effectifs, etc.) et proposer une cuisine créative - Ouverture à l'innovation et aux formations en lien avec l'évolution des enjeux liés à l'alimentation et au projet pédagogique - Avoir le sens du service public et un bon relationnel avec le public scolaire comme avec les parents dont vous serez l'interlocuteur avec l'élu référent *En termes de connaissances : - Connaître les produits locaux, leur saisonnalité et la législation qui s'y rapporte (loi EGALIM.) - Connaître les principes culinaires et diététiques (GEMRCN) permettant d'élaborer des menus équilibrés et adaptés au public scolaire - Connaître les normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire à appliquer à la restauration collective (HACCP) - Connaître les grands principes de la réglementation en matière d'achats publics *En termes de savoirs-faire fondamentaux : - Maîtriser les techniques culinaires de production de l'ensemble des repas - Savoir coordonner la production des repas tout au long de l'année en faisant preuve d'anticipation et de planification - Savoir gérer l'approvisionnement et les stocks de denrées, en ajustant les quantités au plus près des besoins - Savoir suivre un budget, élaborer des prévisions et rendre compte - Savoir organiser efficacement le service des repas en un temps limité - Faire preuve d'aisance avec l'outil informatique, pour manier des tableaux, logiciel de commande ... Période de transition accompagnée par l'actuel responsable Poste à pourvoir : 25/02/2026 au plus tard.
Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un magasin. Vos missions : Contrôle d'accès des personnes et véhicules Rondes de prévention et de surveillance Gestion des alarmes et incidents Application des consignes de sécurité du site Rédaction de rapports d'intervention Profil recherché : Carte professionnelle à jour (obligatoire) Ponctualité, rigueur et sens du service Expérience souhaitée en gendarmerie ou night club Savoir-être professionnel Poste à temps partiel 50h/mois de 12h à 20h ou de 13h à 20 h du lundi au samedi Pas de travail les dimanches et jours fériés. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Installé à Hénon, L'Echoppe est un restaurant-pizzéria chaleureux et convivial comptant une cinquantaine de couverts. Ouvert 7j/7, le restaurant propose une carte variée avec des pizzas classiques et des spécialités originales, élaborées à partir de produits frais et de qualité. Nous recherchons un pizzaïolo H/F pour compléter l'équipe. Le restaurant est ouvert 7j/7, vous aurez 2 jours de repos consécutifs, nous proposons un contrat en CDI temps plein ou temps partiel selon convenance. Horaire et jour de travail flexible. Salaire : SMIC négociale selon l'expérience. Travail en coupure. Prise de poste immédiate.
Envie de partager votre passion pour les animaux ? Rejoignez JMT, le Royaume des Animaux à Langueux, un lieu où une équipe de passionnés vous attend pour offrir un service de qualité et des conseils experts à nos clients Nous recrutons des vendeurs(se) polyvalents au plus tôt, en CDI à 39h00 ! Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur tous les produits liés aux animaux (alimentation, accessoires, jouets, etc.). - Partager vos connaissances et votre passion pour le bien-être des animaux. - Assurer le réapprovisionnement des rayons et veiller à la propreté du magasin. - Participer à l'organisation et à la mise en avant des produits. Profil recherché : - Passionné(e) par l'univers des animaux et le contact client. - Dynamique, souriant(e) et à l'aise en équipe. - Formation dans le domaine de l'animalerie ( Bac Pro TCVA, canin/Félin, ACACED, etc... ) - Une expérience en vente ou dans un environnement lié aux animaux est un plus, mais non indispensable ! Ce que nous offrons : - Entreprise familiale et à taille humaine : Nous sommes une entreprise familiale, proche de nos clients et de nos salariés. Nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités et favorisons un environnement de travail chaleureux et collaboratif. Vous évoluerez au sein d'une équipe passionnée, où l'écoute et la proximité sont des valeurs essentielles. - Formation et développement : Des formations régulières pour développer vos compétences et accompagner votre évolution professionnelle. - Perspectives de carrière : Des opportunités de progression interne et un accompagnement personnalisé pour atteindre vos objectifs professionnels. Période de travail : Dès que possible ! Lieu : JMT, le Royaume des Animaux au 11 rue Ambroise Paré 22 360 Langueux. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail lorieux.creis.contact@gmail.com !
Poste et missions : Les Cars Le Vacon recherche un agent d'exploitation transport (H/F). Poste à temps complet (39 heures/semaine) basé à Lamballe (22400) et à pourvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée. Vous serez en charge de : - L'élaboration du planning - La préparation des billets collectifs et des dossiers pour les séjours touristiques - La communication du planning, des billets collectifs et des dossiers séjours aux conducteurs - La prépaie -La gestion des sinistres Profil : De formation BAC+2/3 Transport/Logistique Une première expérience dans un poste similaire serait un avantage. Vous maitrisez l'outil informatique (Word, Excel, Outlook) et les logiciels métiers (Perinfo, Gescar et STRADA). Vous maitrisez la règlementation relative au transport de voyageurs. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux, motivé, dynamique et vous avez un vrai sens de l'organisation et de collaboration. Vous avez un sens du relationnel accru. Vous avez des capacités de planification, d'anticipation et savez identifier les priorités. Votre goût pour le travail en équipe, vos qualités relationnelles vous permettront d'entretenir de bonnes relations internes et externes. Rémunération suivant profil et expérience. Avantages: - 13ème mois - Mutuelle (75% financé par l'entreprise) - Prime d'intéressement .
Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un magasin. Vos missions : Contrôle d'accès des personnes et véhicules Rondes de prévention et de surveillance Gestion des alarmes et incidents Application des consignes de sécurité du site Rédaction de rapports d'intervention Profil recherché : Carte professionnelle à jour (obligatoire) Ponctualité, rigueur et sens du service Expérience souhaitée en gendarmerie ou night club Savoir-être professionnel Poste à temps complet 13h-20h (lundi au samedi selon planning) Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un(e) Chauffeur SPL F/H pour une mission de minimum 6 mois évolutive située à Yffiniac (départ). Distribution - Prise de poste entre 4h30 et 5h30 (fin de journée en fonction des tournées) - Livraison de 15 à 20 points - Manutention avec transpalette - port de charge En tant que chauffeur, vous : * veillez au bon fonctionnement du matériel / véhicule * respectez les délais de livraison et la règlementation routière * assurez le traitement des documents liés à vos livraisons (traçabilité, bons de livraison, emballages,) Le Profil Adéquat : * Flexible et disponible, vous êtes prêt(e) à travailler en ramasse échange (départ en journée ou soir) * Titulaire du permis C et CE ; * FIMO, FCO, CQC et Carte Conducteur à jour ; * Bonne connaissance géographique du bassin ou bon sens de l'orientation ; * Bonne relation client. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des nouveaux talents sur le poste d'Etancheur (F/H). Poste à pourvoir sur le long terme ! Vos futures missions : - Poser des systèmes d'étanchéité (bac acier, pare vapeur, isolation thermique) - Réaliser et poser des revêtements d'imperméabilités pour mettre « hors d'eau » la structure sur des chantiers neufs ou de réhabilitation - Traiter les points singuliers et réaliser les finitions (couvertines, lanterneaux) Le Profil Adéquat : - CAP /BP /BACPRO étancheur du bâtiment et des travaux publics ou BTS enveloppe du bâtiment façade-étanchéité ou avoir expérience similaire sur le poste - Connaissance des procédures de sécurité - Permis de conduire en cours de validité (véhicule de société pour se déplacer sur les chantiers) - Habilitation à travailler en hauteur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre par téléphone à l'agence. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des nouveaux talents sur le poste Bardeur (F/H). Poste à pourvoir sur le long terme ! Vos futures missions : - Réaliser le calepinage de la façade - Poser les bardages et l'isolant - Réaliser les finitions et les ouvertures Le Profil Adéquat : - Vous avez une diplôme dans le bardage ou dans le domaine de la métallerie ou vous justifiez d'une expérience similaire sur le poste - Connaissance des procédures de sécurité - Permis de conduire en cours de validité (véhicule de société pour se déplacer sur les chantiers) - Habilitation à travailler en hauteur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre par téléphone à l'agence. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour notre établissement un(e) employé (e) commercial h/f au rayon boucherie charcuterie: Rattaché(e) au Chef de rayon Boucherie, vos missions: - Animer : rendre les rayons attractifs par la présentation marchande des produits de boucherie. - Accueillir et servir nos clients : Conseil sur le choix, la cuisson des viandes, conseiller sur la diversité de nos produits issus d'agriculteurs / éleveurs locaux et régionaux. - Assurer la découpe et le désossage des viandes. - Réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Vérifier la propreté des vitrines, locaux et la qualité de vos produits. Si manque d'expérience, nous vous formerons avec notre équipe !
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Brieuc et ses alentours. Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute des Coffreurs Bancheurs F/H pour un client spécialisé en Bâtiment Travaux Public. Vos futures missions : - Fabriquer et poser des coffrages et des banches avant de couler du béton ou autres mortiers - Procéder à l'assemblage des éléments préfabriqués de construction (béton, béton armé ou béton précontraint). - Effectuer des travaux de finition. Le Profil Adéquat : - Expérience significative en tant que coffreur bancheur. - Connaissance des techniques de coffrage et de bétonnage. - Capacité à lire et interpréter des plans. - Rigueur, précision et sens de l'organisation. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. Adéquat, Simplement pour vous !
Entreprise Chef de projet en Bureau d'études ou Technicien expérimenté, vous souhaitez orienter votre carrière vers plus d'autonomie ? Vous connaissez la conception et la fabrication de vans et fourgons aménagés ? Nous vous proposons de rejoindre un groupe solide et innovant qui saura vous donner tous les moyens pour réussir vos missions : rejoignez l'aventure ANTILOPE VAN ! Poste Rattaché(e) au Directeur technique, vous intégrez le bureau d'études d'Antilope Van. Vous participez au développement de nouveaux produits, pour de nouveaux projets véhicules. En tant que chef de projet, vous pilotez la conception du produit complet, depuis l'étude jusqu'à la mise en production, en intégrant les contraintes techniques, réglementaires et commerciales spécifiques au secteur du van aménagé. Pour cela, vous vous appuyez sur les compétences et savoir-faire internes. Profil * Vous justifiez d'une solide expérience en bureau d'études, idéalement acquise dans les secteurs de l'aménagement intérieur, du nautisme ou des véhicules de loisirs, * Expérience confirmée en gestion de projet, * Connaissance du secteur du camping-car/caravaning souhaitée Compétences techniques * Maîtrise des outils CAO/DAO (SolidWorks idéalement) * Connaissances en électricité 12V/230V, plomberie, gaz, isolation thermique * Connaissance des matériaux et des techniques d'assemblage. Compétences comportementales * Leadership et capacité à travailler en équipe, * Rigueur et sens de l'organisation, * Créativité et force de proposition pour innover * Bonne communication et capacité de synthèse * Intérêt pour la culture van/camping-car Nous offrons : * Un package salarial attractif : * Rémunération fixe (à la hauteur de votre expérience) * Intéressement * Un cadre de travail moderne et un esprit d'équipe bienveillant, * Rejoindre un projet d'entreprise ambitieux qui vous permettra de piloter votre succès professionnel, * Une réelle perspective d'évolution au sein d'une entreprise résolument orientée vers l'avenir et se donnant les moyens de ses ambitions européennes.
Le MONDE DES CREPES est une entreprise familiale et à taille humaine située à Lamballe. Nous fabriquons des crêpes et des galettes fraîches et notre unité de production a été récemment agrandie. Rattaché(e) à la responsable production et son assistant, vous travaillez sur un poste en autonomie. Vos principales missions sont : - Vous avez en charge la préparation de la salle manèges pour démarrer l'outil de production - Votre mission consiste au montage, démarrage, réglages et nettoyage en fin de production. Durant cette mission, vous aurez à assurer le qualité du produit, sa traçabilité et une maintenance de premier niveau. - Préparation des salles manèges * Montage - Démarrage des lignes * Réglages * Démontage - Nettoyage * Formation des opérateurs au nettoyage - Suivi de la production * Aspect produit * Traçabilité * Documentation qualité * Aspect produit - Maintenance 1er niveau - Prendre des décisions suivants les aléas de la production - Gérer les pics d'activité Conditions de travail : - Horaires spécifiques (2x8) - Travail certains samedis
Nous recherchons des serveurs/ serveuses en Extra pour intervenir sur des missions telles que des repas d'entreprises, cocktails, mariages.. Aucune qualification ni expérience requises. Travail les weekends
Vos missions seront : Dresser les plats pour le service Assemblage de mets pout le service traiteur Entretenir les locaux et le matériel Travail le week-end CDD de 8h établi pour chaque extra à la semaine Formation sur le poste en interne
PLANGUENOUAL La Bouchot d'Armor, entreprise mytilicole située à Jospinet, Planguenoual recherche un(e) ouvrier(ère) mytilicole pour compléter son équipe dynamique et soudée. Vos principales missions à terre : - Lavage et tri des moules - Palettisation et chargement des palettes - Préparation des marées - Entretien du matériel et des locaux Vos principales missions en mer : - Entretien des parcs à moules, - Garnissage des pieux - Pose des filets et des systèmes contre la prédation - Récolte des moules et mise en bassin de purification Rythme : selon les marées Débutant(e) accepté(e), une formation sera assurée en interne. Ce poste nécessite : - D'avoir une bonne condition physique, - D'être ponctuel(le) - D'être autonome et dynamique - De ne pas avoir peur des réveils matinaux ni des conditions météo de notre belle Bretagne. Récapitulatif du poste : Temps plein - 35h hebdomadaires CDD à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 31/12/25 (3mois)
Dans le cadre d'un renfort, Centigon France recrute un/e : TECHNICIEN BUREAU D'ÉTUDE INTÉGRATION ÉLECTRIQUE (H/F) Au sein du service Bureau d'Etudes de l'entreprise, vous contribuez, à partir d'un cahier des charges ou de consignes, à la définition et à la maintenance d'une sous-fonction, d'une fonction ou d'un système électrique complet et à son implantation dans les véhicules. Vous vous assurez de l'exhaustivité des nomenclatures et données de sortie, assurez la disponibilité et la fiabilité des fonctions électriques demandées. En lien avec les services bureau d'études, achats, production, qualité, service après-vente, chefs de projets, vous êtes notamment en charge des missions suivantes : 1. Etudes électriques - Réaliser les plans de principe et les plans de faisceaux, - Réaliser les nomenclatures, - Réaliser les essais de validation et les tests fonctionnels, - Réaliser les prototypages, outils de contrôles électriques, bancs de test, - Assurer une veille technologique et la recherche de produits. 2. Assistance - Assurer l'assistance aux dépannages auprès de l'équipe du service après-vente, et la recherche de pannes sur véhicules, - Assurer l'assistance technique et la formation auprès des services de production de l'entreprise, - Renforcer ponctuellement la ligne de production. 3. Rédaction - Rédiger et mettre à jour la documentation produit et maintenance, les spécifications, les dossiers de conception ou d'installation, - Synthétiser les cahiers des charges à destination des fournisseurs, - Rédiger les cahiers de recette ou de complétion des matrices de conformité. En complément, vous êtes en charge du suivi des fournisseurs et sous-traitants et assurez le recueil des commentaires des clients sur la partie électrique de nos projets. Issu(e) d'une formation de type Bac +2 et riche d'une expérience dans le milieu automobile et/ou de l'embarqué, ou une expérience dans la conception / réalisation de faisceaux pour véhicules, vous connaissez les technologies électriques utilisées en automobile, l'électricité des systèmes embarqués, savez opérer un diagnostic des calculateurs embarqués (utilisation des valises de diagnostic constructeurs). La maîtrise du pack office et d'un logiciel de dessin de câblage et de faisceaux (idéalement SEE Electrical) sont indispensables pour intégrer l'équipe. Vous êtes curieux, d'un bon relationnel et savez passer rapidement d'un sujet à l'autre, envoyez CV, lettre de motivation, et prétentions salariales à : aaldeguer@centigon.com. CDI à temps complet, salaire à définir selon expérience. Poste à pourvoir immédiatement.
La société Centigon France est composée d une équipe d experts qui proposent à travers le monde des solutions de blindage pour véhicules à la qualité et aux services reconnus. Grâce à sa capacité de production, son savoir-faire et son expertise balistique, Centigon France propose de multiples protections couvrant les menaces balistiques (armes de poings, d assaut, AP) et les menaces explosives.
Société : SNO Télécom Lieu : Trégueux (22950) Type de contrat : CDI Expérience requise : Minimum 1 an Prise de poste : Septembre 2025 SNO Télécom est une entreprise spécialisée dans les solutions de téléphonie et télécommunications pour les professionnels. Forte de son expertise et de son dynamisme, notre équipe accompagne ses clients dans la transformation et l'optimisation de leurs systèmes de communication. Vos missions : - Prospecter et développer un portefeuille clients (B2B) - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées (téléphonie, VoIP, réseaux, etc.) - Assurer le suivi commercial et technique des dossiers - Participer à la négociation et à la rédaction des offres commerciales - Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client Vous serez accompagné d'un alternant technico-commercial (présent depuis un an) qui sera sous votre supervision. Profil recherché : - Expérience d'au moins 1 an dans la vente de solutions en téléphonie ou télécom - Bonne connaissance du secteur et des technologies associées (PABX, IPBX, VoIP, fibre, etc.) - Sens du relationnel, goût du challenge et esprit d'équipe - Autonomie, rigueur et organisation - Permis B souhaité Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et bienveillant - Un package attractif (fixe + variable) - Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en croissance - Formation continue sur nos produits et solutions
La société SNO TELECOM est une entreprise française spécialisée dans les services de télécommunications destinée principalement aux professionnels, établie à Trégueux (22950). Activités principales SNO TELECOM propose la fourniture de solutions de télécommunications telles que le dévelloppement et l'entretien des infrastructures télécoms et de réseaux filaires.
Nous recherchons un agent capable de faire de l'entretien de bureaux, de la remise en état de sites, de la vitrerie, décapage des sols ... pour intégrer notre équipe polyvalente. Vous aurez, si besoin, à disposition un véhicule de service Travail lundi, mardi, jeudi, vendredi de 7h à 8h15 soit 6h15 hebdomadaire et 18h45 mensuel Poste à pourvoir immédiatement
Le service logistique du CH2 est divisé en deux pôles : le pôle ouest comprenant les sites de Quintin, Trégueux, Langueux et La Méaugon et le pôle Est composé des sites de Lamballe, Créhen et Pléneuf Val André. Un magasin central est situé sur chacun des sites principaux de ces deux pôles à savoir Quintin et Lamballe impliquant des livraisons par navette vers les sites distants suivant une fréquence prédéfinie. Le service logistique comprend le magasin, la distribution et la lingerie avec une lingère référente pour chaque pôle. La mission est assurée 7J/7 par le service logistique (weekends travaillés suivant roulement de l'équipe) et les professionnels peuvent être amenés à intervenir sur l'ensemble du CH2P. Missions : Distribution dit navette : Réaliser des livraisons, le rangement et le contrôle des différents produits hôteliers et médicaux nécessaires au fonctionnement des services. Distribution spécifique repas : Réaliser l'allotissement et la distribution des repas et des produits frais (yaourt, beurre.) dans les services en respectant la réglementation en hygiène alimentaire (contrôle des températures, désinfection des chariots), les modes opératoires (remise en température) et les quantités commandées. Magasin : Assurer le bon fonctionnement du magasin c'est-à-dire assurer le réapprovisionnement des différents produits alimentaires en lien avec le service économique. Activités principales : Distribution dit navette : livraison des produits magasin (protection, épicerie, produits d'entretien...) et livraison de produits pharmaceutiques pour Lamballe, PVA et Créhen. Distribution spécifique repas : allotissement, remise en température et contrôle du bon fonctionnement des chariots alimentaires, désinfection des chariots, livraison de produits frais et distribution du courrier. Magasin : gestion des stocks, contrôles réguliers et inventaires, préparation des commandes. Savoir-faire requis du métier : - Organisation, rigueur, esprit d'équipe, discrétion, connaissance et mise en œuvre des règles d'hygiène (méthode HACCP) et de sécurité Profil : Formation de niveau V Titulaire du permis
La mission : Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de Lamballe (22) Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - du montage/démontage de pneumatiques, - du recreusage, des permutations, - des retours sur jantes... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Le profil : Vous avez des connaissances de base dans le pneumatique industriel : poids lourd et agricole. A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique. Vous apprécier le travail physique et en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, une rémunération attractive, fixe selon expérience + prime mensuelle (pouvant aller jusqu'à 300€) + prime annuelle + 13ème mois (selon ancienneté), une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO).
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel et le véhicule léger.
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse passionné(e) par le commerce de détail pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service exceptionnel tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente. Ce poste est idéal pour les personnes qui aiment interagir avec les clients et qui souhaitent évoluer dans un environnement stimulant. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie - Effectuer la mise en place du rayon poissonnerie et en assurer la qualité tout au long de la journée - Fournir un service client de qualité et satisfaire le client - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et maintenir une ambiance positive - Respecter les règles d'hygiène en vigueur sur le rayon Profil recherché : Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous avez notamment une expérience préalable dans la vente Vous avez un sens aigu du service client et aimez travailler en équipe Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe, débutant accepté!
Dans le cadre d'une animation pour une grande marque de bière, GLOBE recherche un animateur/une animatrice pour promouvoir l'ensemble des produits de la gamme. OBJECTIFS : - Relayer les offres promotionnelles prévues au sein du magasin. - Activer les ventes en utilisant tous les moyens moteurs mis à disposition : offres promotionnelles, jeu digital, offre physique, dégustation. - Faire découvrir les autres produits de la gamme et du groupe. LIEU : CARREFOUR LANGUEUX (22) DATES : 29 ET 30 DECEMBRE HORAIRES : 10:00 - 13:00, 14:00 - 18:00 REMUNERATION : CDD SMIC HORAIRE + INDEMNITES KILOMETRIQUES + INDEMNITE REPAS
L'agence Aquila RH de Saint-Brieuc vous assure un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS voulez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste parfaitement adapté à vos attentes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un menuisier d'atelier H/F. Travailler avec Aquila RH, c'est faire le plein d'avantages en bénéficiant : - D'un dispositif de cartes cadeaux pour vos parrainages de salariés et d'entreprises - De primes de fidélité selon le nombre d'heures effectuées avec l'agence - De nombreuses réductions avec notre programme équivalent CE - De cadeaux pour les fêtes de fin d'année - De la mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim - De l'accompagnement et des aides du FASTT Et surtout d'un contact personnalisé pour vous accompagner avant, pendant et après vos missions ! Vos missions: PRODUCTION : - Lire les fiches atelier - Connaitre et respecter les règles d'étanchéité - Approvisionner le poste de travail (étiquettes KANBAN) - Utiliser l'interface Naert et les pupitres, rédiger un commentaire dans l'interface Au pilotage : - Connaître le fonctionnement de la machine en mode automatique ou manuel - Effectuer la maintenance de 1er niveau Au parachèvement : - Lire un plan - Monter les différents éléments de parachèvement des dormants - Réaliser le parclose, le jointage et l'étanchéité - Positionner les joints/brosses - Poser les volets - Poser les lambrequins A l'emballage : - Badger les menuiseries / CQ Code - Poser les sangles de portage - Faire les étiquettes palette - Réaliser l'emballage des menuiseries - Ranger les produits finis et préparer les commandes Votre profil: CAP/BEP/BAC pro en menuiserie PVC ou ALU titre pro menuisier fabricant lecture de plans
Pour renforcer son équipe, le lycée Saint Joseph de LAMBALLE recherche un employé de ménage H/F. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez chargé du ménage des locaux du lycée : - Nettoyage des sols, surfaces et équipements - Gestion des poubelles - Réapprovisionnement des consommables (papier, savon) Vous interviendrez l'après-midi en période scolaire et quelques journées complètes pendant les vacances pour une moyenne de 20 h par semaine. Connaissant les normes d'hygiène et de désinfection, vous êtes autonome, rigoureux et organisé Les horaires & jours travaillées: lundi, mardi, jeudi et vendredi : 14h30-19h ; mercredi : 13h-19h Soit 24h par semaine scolaire avec des récupérations sur les vacances. Poste en CDI basé à LAMBALLE disponible à partir du 4 novembre.
Nous recherchons des animateurs et animatrices pour une mission de distribution en boulangerie pour une nouvelle eau fruitée. Détails de la mission : Lieu : Boulangerie Tartapin - Lamballé Dates : Vendredi 7 novembre Horaires : 10h30 à 15h00. Profil recherché : Dynamique et avec un bon sens du contact.
En étroite collaboration avec le Chef Grillardin, animé par un bon esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et des garnitures, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : - Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et en visant la perfection- Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste - Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables - Participer au contrôle et au rangement des livraisons
Préparateur innstallateur de véhicules de loisir (H/F), vos missions sont : - préparer les véhicules de loisirs avant livraison ou exposition - poser des accessoires (porte-vélos, antennes, panneaux solaires.) - diagnostiquer les petites pannes techniques (électricité, frigo, chauffage.) - réparer des éléments extérieurs amovibles 37h/semaine - Du mardi au samedi midi (1 samedi / 2) Salaire en fonction de l'expérience
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste à pouvoir : Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 1985, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé sur le secteur de Lamballe - bord de mer, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis : - Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto ou d'un CAP mécanique avec 3 ans d'expérience minimum, ainsi qu'un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation pour obtenir votre agrément Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe. Le permis B est indispensable pour ce poste.
Le Pôle Eau-Assainissement-Déchets-Ménagers de Lamballe Terre & Mer compte 125 agents répartis dans différents services qui regroupent notamment la gestion des abonnés, l'exploitation déchets ménagers et la prévention des déchets. La Direction « Exploitation Déchets Ménagers » collecte en régie les flux ordures ménagères résiduelles et sélectifs en bacs individuel, mais également les flux en apport volontaire sur une partie de son territoire. 6 déchèteries sont également exploitées en régie. Missions : - Conduite d'une benne à ordures ménagères en suivant les circuits de collecte définis par la collectivité (le cas échéant avec l'aide du GPS) - Alerte des chefs d'équipe en cas de dysfonctionnement de la collecte - Vérification avant chaque tournée des organes de sécurité de la benne et du releveur - Collecte des déchets ménagers en porte à porte (ordures ménagères et déchets sélectifs) - Lavage des véhicules de collecte - Mise en place de consignes sur les bacs individuels en cas de problème de collecte - Respect du livret de sécurité et des consignes des sites de déchargements - Surveillance des risques liés à la circulation, à la collecte et au déchargement Qualités et qualifications requises : Vous devez posséder votre permis C et être à jour de votre FIMO et FCO afin de conduire en toute l'égalité - Respect des consignes de sécurité (port de vêtements haute visibilité) et du code de la route - Contraintes posturales et articulaires, manutention manuelle et port de charge - Qualité relationnelle : sens du travail en équipe, relation avec les autres services de la collectivité, de façon occasionnelle avec les usagers Conditions d'embauche : - Horaires de travail décalés, avec possibilité de travail ponctuel le samedi ou jour férié. - Lamballe Terre & Mer vous propose : des titres restaurant après 3 mois d'ancienneté, la possibilité de poser des jours de congés dès le début du contrat, des participations financières possibles pour les mutuelles, une Amicale du personnel (sorties, soirée conviviales, .), . DATE LIMITE DE RECEPTION DES CANDIDATURES 31/10/25 , délibération le 18 novembre 2025.
Description du poste : Nous recherchons un Technicien d'Atelier en Camping-Cars (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de l'entretien, de la réparation, et de l'équipement des camping-cars et véhicules de loisirs, en garantissant une qualité de service irréprochable. Missions principales : Effectuer les diagnostics, les réparations et les entretiens courants sur les camping-cars et véhicules de loisirs. Installer et configurer divers équipements et accessoires de camping-car (panneaux solaires, systèmes de chauffage, aménagements intérieurs, etc.). Réaliser des contrôles techniques et vérifier la conformité des véhicules. Assurer la maintenance préventive des véhicules en suivant les instructions des constructeurs. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente pour préparer les véhicules neufs avant leur livraison. Renseigner les clients sur les interventions effectuées et les conseiller sur l'entretien de leurs véhicules. Maintenir l'atelier propre et organisé, en respectant les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise. Profil recherché : Expérience préalable dans un poste similaire en atelier automobile ou en maintenance de camping-cars recommandé. Compétences techniques en électricité, plomberie, et installation d'accessoires pour véhicules de loisirs. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Sens du détail et du service client. Permis de conduire B obligatoire. Ce que nous offrons : Environnement de travail convivial et dynamique. Poste stable avec des responsabilités variées. Opportunités de formation et de développement professionnel. Formation Interne Poste à pourvoir dès que possible
Concession de véhicules de loisirs
Nous recherchons un Monteur Industriel pour notre entreprise spécialisée dans l'installation de solutions de stockage et rayonnages dans les grandes enseignes. Missions principales: Montage et installation : Montage de différents types de rayonnages et étagères industrielles. Lecture de plans : Interprétation et mise en œuvre des plans de montage fournis. Contrôle qualité : Vérification de la conformité des installations avec les standards de qualité. Maintenance préventive : Réalisation de la maintenance des équipements montés. Sécurité : Respect strict des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise. Ne pas avoir le vertige, travail en hauteur ... Profil recherché: Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans le montage industriel ou dans un poste similaire serait appréciée. Possibilité de former en interne si aucune expérience ! Compétences techniques : Connaissance des techniques de montage, capacité à lire et interpréter des plans techniques. Qualifications : Titulaire d'un diplôme en mécanique, électromécanique, ou d'une formation équivalente serait appréciée mais pas obligatoire ! Savoir-être : Rigueur, minutie, autonomie et esprit d'équipe. Mobilité : Déplacement à la journée selon les projets. Conditions de travail Type de contrat : CDI Rémunération : Selon expérience et qualifications. Avantages : Mutuelle, prise en charge des repas le midi Horaires : 39 heures/semaine, avec possibilité de travail en heures supplémentaires selon les besoins des chantiers.
Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un CONSEILLER COMMERCIAL (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Tu seras intégré au sein d'une une équipe dynamique et d'une entreprise en pleine expansion. Tu devras gérer intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente: - Accueillir et orienter les clients - Analyser et diagnostiquer les demandes - Proposer des solutions personnalisées - Connaitre les offres et services de l'entreprise - Informer et accompagner les nouveaux usagés - Assister techniquement les clients - Remonter les dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. Pédagogue, tu es à même de valoriser auprès des clients ton enthousiasme pour les nouvelles technologies et les services innovants associés. Des qualités primordiales pour ce poste: autonomie, écoute, accompagnement, empathie et biensur une appétence à la relation client ! N'hésite pas à postuler si tu te reconnais dans cette offre !
Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'Association ADMR Penthièvre Arguenon recherche un/une : Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale(H/F) sur le secteur de Lamballe, en CDI. Le/la Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance. Ses missions seront les suivantes : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'intervention. Réaliser un accompagnement social de la famille Favoriser l'insertion sociale des familles dans leur environnement et l'exercice de leur citoyenneté Apporter un soutien à la fonction parentale Communiquer avec la famille Etablir une relation de confiance avec la famille Observer et contribuer à l'analyse de la situation Signaler toute situation inhabituelle dans la famille (signalement, information préoccupante) Rendre compte de son intervention auprès des responsables de service, faire part de ses observations, questions et difficultés avec la famille PROFIL : Vous êtes diplômé(e) TISF - CESF - BTS ESF - Moniteur éducateur - Assistant social - Bac Pro Services de proximité - Bac Pro Services en milieu rural - BEATEP ou BP JEPS - DE AMP - DE EJE - Diplôme de Niveau IV Débutant accepté Vous êtes autonome dans l'organisation de vos plannings, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité; Vous possédez le permis de conduire. CDI Prise de poste dès que possible / binôme prévu avec une collègue 90% - 32h / semaine Travail en journée / week-end en fonction des besoins Deux demi journées non travaillées à définir selon vos convenances personnelles Prise en compte du temps de déplacement Récupération selon compteur de modulation Véhicule de service mis à disposition Salaire de base mensuel : 1947.33€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme et reprise de l'ancienneté dans le poste
Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale au sein de notre Association ADMR Penthièvre-Arguenon pour intervenir sur le secteur de Lamballe et alentours. Le/la Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance. Ses missions seront les suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'intervention. - Réaliser un accompagnement social de la famille - Favoriser l'insertion sociale des familles dans leur environnement et l'exercice de leur citoyenneté - Apporter un soutien à la fonction parentale - Communiquer avec la famille - Établir une relation de confiance avec la famille - Observer et contribuer à l'analyse de la situation - Signaler toute situation inhabituelle dans la famille (signalement, information préoccupante) - Rendre compte de son intervention auprès des responsables de service, faire part de ses observations, questions et difficultés avec la famille PROFIL : - Vous êtes diplômé(e) TISF - CESF - BTS ESF - Moniteur éducateur - Assistant social - Bac Pro Services de proximité - Bac Pro Services en milieu rural - BEATEP ou BP JEPS - DE AMP - DE EJE - Diplôme de Niveau IV - Débutant accepté - Qualités relationnelles et d'adaptation - Autonomie - Sens de l'organisation - Discrétion - Sens de l'observation et analyse des situations - Esprit d'équipe Vous êtes autonome dans l'organisation de vos plannings, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité; Vous possédez le permis de conduire. Véhicule de service mis à disposition. CDD 4 mois Prise de poste dès que possible / binôme prévu avec une collègue 90% - 32h / semaine Travail en journée / week-end en fonction des besoins Deux demi journées non travaillées à définir selon vos convenances personnelles Prise en compte du temps de déplacement Salaire de base mensuel : 1947.33€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme et reprise de l'ancienneté dans le poste
Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends.
Nous recherchons pour notre établissement un(e) poissonnier (e) - fileteur: Réalise la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. Peut effectuer la préparation (cuisson, coupe, réalisation de plateaux, ...) de produits frais. Si manque d'expérience, nous vous formerons avec notre équipe !
Société : SNO Informatique Lieu : Trégueux (22950) Type de contrat : CDI Expérience requise : Minimum 1 an SNO Informatique est une entreprise spécialisée dans les solutions informatiques et services numériques pour les professionnels. Forte de son expertise et de son dynamisme, notre équipe accompagne ses clients dans l'optimisation, la sécurisation et la modernisation de leurs infrastructures IT. Vos missions : Prospecter et développer un portefeuille clients (B2B) Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées (matériel, réseaux, cybersécurité, maintenance, cloud, etc.) Assurer le suivi commercial et technique des projets Participer à la négociation et à la rédaction des offres commerciales Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client Vous serez accompagné d'un alternant technico-commercial (présent depuis un an) qui sera sous votre supervision. Profil recherché : Expérience d'au moins 1 an dans la vente de solutions informatiques ou services IT Bonne connaissance du secteur et des technologies associées (infrastructures réseaux, postes de travail, serveurs, cybersécurité, cloud, etc.) Sens du relationnel, goût du challenge et esprit d'équipe Autonomie, rigueur et organisation Permis B souhaité Rémunération : Salaire fixe (selon profil, minimum conventionnel garanti) Primes attractives sur chaque vente réalisée Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant Un package attractif fixe + variable Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en croissance Une formation continue sur nos produits et solutions
L'EHPAD Résidence du Frêne de 34 places (dernier GMP à 754), géré par le CCAS de Hénon, recrute un(e) aide-soignant(e) à temps complet. Vous serez placé(e) sous la responsabilité de la directrice, du médecin coordonnateur ou de l'infirmière coordonnatrice, et travaillerez en collaboration au sein d'une équipe de 25 agents. Aide-soignant(e) diplômé(e) avec une expérience dans l'accompagnement de personne dépendante. Ce poste exige d'être titulaire du diplôme requis par la fonction. Ce poste nécessite une adaptabilité aux horaires et le goût du travail en équipe. Vous serez garant d'une prise en charge de qualité et bienveillante des résidents dans le respect du projet d'établissement. Vous accompagnerez le résident dans tous les actes de la vie quotidienne du lever au coucher et assurerez l'ensemble des soins généraux courants (nursing, l'aide à la prise des repas des personnes les plus dépendantes tout en veillant à maintenir leur autonomie, veiller à la sécurité, au confort et au bien-être des résidents, dans le respect de leur intimité, de leur identité et de leur dignité). Vous assurerez la distribution des médicaments. Vous assurerez l'entretien des locaux et du matériel spécifique à la dépendance. Vous participerez à la mobilité des résidents.
Nous recrutons un(e) Menuisier H/F pour compléter notre équipe. Vos missions : - Fabriquer des sommiers et des têtes de lits alliant robustesse et élégance. - Lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Utiliser les machines et outils de menuiserie en toute sécurité. - Travailler main dans la main avec 3 à 4 collègues menuisiers et les autres métiers de l'atelier. - Participer à toutes les étapes de création d'une literie de grande qualité. Votre profil - Une expérience en menuiserie serait appréciée, mais nous formons en interne si nécessaire. - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), précis(e) et aimez le travail bien fait. - Vous appréciez l'autonomie mais savez aussi collaborer efficacement en équipe. - Vous avez le sens du détail et l'envie de progresser dans un métier de passion. Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste en CDI basé à Yffiniac, à pourvoir dès que possible. - Une entreprise familiale, solide et chaleureuse, où chaque collaborateur compte vraiment. - La possibilité d'évoluer vers de nouvelles responsabilités, par exemple chef d'équipe, selon votre profil. - L'opportunité de mettre votre savoir-faire au service de produits haut de gamme, reconnus depuis des décennies. Envie de donner du sens à votre métier et de rejoindre une équipe où l'on partage la passion du bois et du travail bien fait ? Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Porcher/Porchère pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et du bien-être des animaux, en veillant à leur santé et à leur alimentation. Missions principales : Assurer les soins quotidiens aux animaux Effectuer les vaccinations nécessaires Réaliser les inséminations Détecter les chaleurs des animaux Déplacer les animaux selon les besoins Surveiller et gérer les repas des animaux Conditions de travail : Vous travaillerez en binôme et serez de garde un week-end sur trois. Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 17h30, avec une journée de récupération à définir avec l'employeur. Avantages : Tickets restaurant d'une valeur de 8,50 €. Si vous êtes passionné(e) par le bien-être animal et que vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler !
CDI - Manœuvre TP ( H/F ) Nous recrutons un manœuvre TP ( H/F ) en CDI : poste à pourvoir immédiatement Vos principales missions seront : -Aide au terrassement -Réseaux -Travaux pelle / pioche -Pose de bordures, maçonnerie diverse -Transport des matériaux et des outils -Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Vous êtes organisé, dynamique et avez l'habitude de travailler en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme en TP, vous pouvez tout aussi bien avoir appris le métier au fil d'expériences significatives et réussies sur le même type de poste. Salaire : A négocier selon expérience Avantage : -Restaurant pris en charge le midi -Mutuelle Pro Btp -CE : Wiismile
Entreprise de TP de 30 salariés.
Le Panier Iodé, espace de vente au détail et de dégustation de crustacés et de fruits de mer à Planguenoual - Lamballe Armor, recherche un.e cuisinier.ère pour compléter son équipe. Ce poste nécessite dynamisme, autonomie et créativité et force de propositions Vous évoluerez au sein d'une équipe de 6 personnes et en collaboration avec la direction. Vous aurez la responsabilité de cuisiner et valoriser les produits de la mer préparé pour le service du midi et pour la partie traiteur vendu dans notre boutique. Méthodique, organisé et disposant d'une formation cuisine. Disposant d'une formation en cuisine, vous aurez pour principales missions : - La commande, la réception et la vérification de la conformité des marchandises dédiées à la cuisine - La préparation et réalisation des plats (chaud et froid) - La présentation des plats pour le service - La préparation et découpe de poissons, préparations traiteur type rillettes, terrines, coquillages préparés, salades, etc. - Ouverture des fruits de mer , et montage de plateaux/assiettes de la mer. - La gestion de la partie commerçante : Coûts, marges, gestion des stocks, des DLC, de la casse, de la fraîcheur et de la saisonnalité - La traçabilité des produits, respect des règles d'hygiène : maîtrise du GBPH, connaissances HACCP. - L'entretien du matériel et des locaux Descriptif du poste : Service uniquement le midi (sauf le vendredi soir juillet & août) Heures supplémentaire été et noël Travail le week-end Vous justifiez d'au moins une expérience réussie sur un poste similaire. Rejoignez l'équipage du Panier Iodé ! Adressez un CV récent et une lettre de motivation détaillant vos aptitudes et votre expérience
Vos missions : Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples. Aide à la pose des réseaux électriques, télécom haut débit, eau, gaz, chauffage urbain, et éclairage public Permis B demandé pour vous rendre sur les différents chantiers
Le métier de pâtissier - traiteur consiste à confectionner l'ensemble des produits de la gamme FEUILLETTE liés à ces deux activités. Homme de terrain, professionnel averti, il maîtrise les techniques liées à ces deux métiers et exécute les fiches techniques de l'enseigne. Il est le garant au quotidien de la qualité offerte aux clients. Il fait de cette dernière sa priorité. Il se doit de respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de son laboratoire par un respect de l'entretien quotidien. MISSIONS : Mission Pâtissier o Il prépare les desserts : les gâteaux, les petites pâtisseries, les viennoiseries, conformément aux fiches techniques o Il prépare les biscuits et la pâtisserie salée o Il décore les gâteaux et desserts o Il réalise les préparations du laboratoire de pâtisserie de manière autonome et efficace o Il prépare les vitrines pour les espaces pâtisserie et traiteur o Il veille à la propreté et à l'entretien des équipements et instruments de travail o Il réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée Mission traiteur o Il applique et suit les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles .) o Il sélectionne les produits frais o Il réalise les cuissons : faire revenir, sauter, frire, . o Il prépare les sauces, les vinaigrettes . o Il soigne la présentation o Il réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée
On recrute un-e Educateur-Educatrice de jeunes enfants chez Les P'tits Babadins ! Tu cherches un job qui a du sens, où tu peux faire bouger les choses tout en travaillant avec des mini-humains adorables ? Ne bouge plus, on a ce qu'il te faut ! Les micro-crèches Les P'tits Babadins, fièrement membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements en France), recrutent leur prochain-e héros-ïne du quotidien : un-e Référent-e Technique qui saura organiser, accompagner, et surtout. kiffer le travail en équipe ! C'est quoi la mission, au juste ? Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie) Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants Être le cerveau et le coeur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire (on y croit !) Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe Ton profi l idéal Titulaire d'un diplôme de IPDE, IDE, EJE, ou équivalent (et tu connais l'arrêté du 29/07/2022 par coeur !) Tu adores les enfants, tu es super organisé-e et tu sais jongler avec les plannings comme un-e chef-fe Tu es un-e vrai-e leader bienveillant-e, capable de motiver ton équipe et de créer une ambiance familiale et pro à la fois Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI, ce n'est pas du chinois pour toi) Tu aimes travailler en réseau, partager des idées et faire évoluer les pratiques éducatives Ce qu'on t'offre Un poste clé dans un réseau solide et reconnu : Les Petits Berceaux, c'est plus de 150 établissements en France, et on ne compte pas s'arrêter là ! Un cadre de travail humain, à taille réelle (max 10 enfants par micro-crèche), où tu peux vraiment faire la différence Une équipe chaleureuse et motivée, prête à relever tous les défi s avec toi La possibilité de contribuer à un projet pédagogique innovant et centré sur le bien-être des enfants et des familles Une rémunération conforme à la CCN IDCC 3127 Une mutuelle prise en charge à 50% Tous les jours fériés payés et chômés Prêt-e à relever le défi ? Envoie-nous vite ta candidature (CV + lettre de motivation fun ou classique, on est ouverts !) à melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com. On a hâte de te rencontrer pour écrire ensemble la prochaine page de notre aventure.
On recrute un-e Référent-e Technique chez Les P'tits Babadins ! Tu cherches un job qui a du sens, où tu peux faire bouger les choses tout en travaillant avec des mini-humains adorables ? Ne bouge plus, on a ce qu'il te faut ! Les micro-crèches Les P'tits Babadins, fièrement membres du réseau Les Petits Berceaux (plus de 150 établissements en France), recrutent leur prochain-e héros-ïne du quotidien : un-e Référent-e Technique qui saura organiser, accompagner, et surtout. kiffer le travail en équipe ! C'est quoi la mission, au juste ? Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie) Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants Être le cerveau et le coeur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire (on y croit !) Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe Ton profi l idéal Titulaire d'un diplôme de IPDE, IDE, EJE, ou équivalent (et tu connais l'arrêté du 29/07/2022 par coeur !) Tu adores les enfants, tu es super organisé-e et tu sais jongler avec les plannings comme un-e chef-fe Tu es un-e vrai-e leader bienveillant-e, capable de motiver ton équipe et de créer une ambiance familiale et pro à la fois Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI, ce n'est pas du chinois pour toi) Tu aimes travailler en réseau, partager des idées et faire évoluer les pratiques éducatives Ce qu'on t'offre Un poste clé dans un réseau solide et reconnu : Les Petits Berceaux, c'est plus de 150 établissements en France, et on ne compte pas s'arrêter là ! Un cadre de travail humain, à taille réelle (max 10 enfants par micro-crèche), où tu peux vraiment faire la différence Une équipe chaleureuse et motivée, prête à relever tous les défi s avec toi La possibilité de contribuer à un projet pédagogique innovant et centré sur le bien-être des enfants et des familles Une rémunération conforme à la CCN IDCC 3127 Une mutuelle prise en charge à 50% Tous les jours fériés payés et chômés Prêt-e à relever le défi ? Envoie-nous vite ta candidature (CV + lettre de motivation fun ou classique, on est ouverts !) à melanie.duhamel@lesptitsbabadins.com. On a hâte de te rencontrer pour écrire ensemble la prochaine page de notre aventure.
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie dans lequel vous pourrez vous épanouir ? N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils de Saint-Brieuc, une agence à taille humaine où Sonia, Laura, Justine et Mathilde sont présentes pour vous accompagner ! Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage), Gestion des repas (courses, préparation, aide au repas), Accompagnements aux sorties (culturelles, rdv médicaux, promenades.), Echange, jeux et autres activités de stimulation. Nous recherchons des Auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (DEAVS, Bac Pro...) Et minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées. Ou Aucun diplôme mais 3 ans d'expérience : nous proposons une certification croix rouge ! Nos avantages: Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et Dimanche). Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération brute : 14,88 euros/heure en semaine. Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : +20 % soit 17,86 € brut/heure Soit pour 35h/semaine avec 1 Week end / 2 : environ 2 330 euros/mois Participation aux frais de transport Vous recherchez un temps partiel ou un temps plein ? Contactez nous, et échangeons sur vos disponibilités ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire ! Contactez nous et rencontrons-nous !
Zone d'intervention: Langueux Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie dans lequel vous pourrez vous épanouir ? N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils de Saint-Brieuc, une agence à taille humaine où Sonia, Laura, Justine et Mathilde sont présentes pour vous accompagner ! Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage), Gestion des repas (courses, préparation, aide au repas), Accompagnements aux sorties (culturelles, rdv médicaux, promenades.), Echange, jeux et autres activités de stimulation. Nous recherchons des Auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (DEAVS, Bac Pro...) Et minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées. Ou Aucun diplôme mais 3 ans d'expérience : nous proposons une certification croix rouge ! Nos avantages: Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et Dimanche). Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération brute : 14,88 euros/heure en semaine. Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : +20 % soit 17,86 € brut/heure Soit pour 35h/semaine avec 1 Week end / 2 : environ 2 330 euros/mois Participation aux frais de transport Vous recherchez un temps partiel ou un temps plein ? Contactez nous, et échangeons sur vos disponibilités ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire ! Contactez nous et rencontrons-nous ! Localisation du poste: Langueux Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Lieu du poste : En présentiel
PLANGUENOUAL Le Panier Iodé, espace de vente au détail et de dégustation de coquillages, crustacés et fruits de mer à Planguenoual - recherche un.e vendeur.se - polyvalent.e souriant.e et efficace pour compléter son équipe. Vous évoluerez dans un espace fraîchement agrandi et rénové, au sein d'une équipe de 8 personnes et en collaboration avec la responsable de l'établissement. De manière autonome, vous conseillerez notre clientèle et valoriserez les produits de la mer vendus à l'étal. Vos principales missions : - Vente de produits de la mer : coquillages, crustacés, fruits de mer - Aide à la plonge cuisine durant le service du midi et si besoin. - Mise en place de l'étal, réception des produits, encaissement, clôture de caisse - Traçabilité des produits, respect des règles d'hygiène - Entretien du matériel et des locaux Profil recherché : Vous avez une expérience dans la vente et vous êtes de nature autonome et dynamique. Vous avez envie d'apprendre, de travailler en équipe et vous avez le sens de la relation client. Pour conseiller au mieux notre clientèle, une bonne connaissance des produits de la mer serait appréciée. Descriptif du poste : Temps plein - 35h hebdomadaire CDI à pourvoir dès maintenant Travail le week-end Débutant accepté
Le Panier Iodé, espace de vente au détail et de dégustation de coquillages, crustacés et fruits de mer à Planguenoual - Lamballe Armor.
Zone d'intervention: Plédran Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie dans lequel vous pourrez vous épanouir ? N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils de Saint-Brieuc, une agence à taille humaine où Sonia, Laura, Justine et Mathilde sont présentes pour vous accompagner ! Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage), Gestion des repas (courses, préparation, aide au repas), Accompagnements aux sorties (culturelles, rdv médicaux, promenades.), Echange, jeux et autres activités de stimulation. Nous recherchons des Auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (DEAVS, Bac Pro...) Et minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées. Ou Aucun diplôme mais 3 ans d'expérience : nous proposons une certification croix rouge ! Nos avantages: Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et Dimanche). Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération brute : 14,88 euros/heure en semaine. Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : +20 % soit 17,86 € brut/heure Soit pour 35h/semaine avec 1 Week end / 2 : environ 2 330 euros/mois Participation aux frais de transport Vous recherchez un temps partiel ou un temps plein ? Contactez nous, et échangeons sur vos disponibilités ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire ! Contactez nous et rencontrons-nous ! Localisation du poste: Plédran Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un remplacement, Centigon France recrute un/e : RESPONSABLE PRODUCTION (H/F) En cohérence avec les orientations stratégiques et valeurs de l'entreprise, vous pilotez les ateliers de production, supervisez la mise en oeuvre des moyens techniques et humains en veillant particulièrement au respect de la planification ainsi qu'aux objectifs de qualité, coûts et délais. Vous êtes garant de l'atteinte des objectifs de production et du pilotage de la performance au travers des indicateurs à déployer. Par une forte présence sur le terrain, vous encadrez vos équipes sur l'ensemble des dimensions managériales et vous assurez du respect des exigences qualité, sécurité et environnement ainsi que des normes applicables. 1. Pilotage opérationnel - Organiser et optimiser la répartition des activités au sein de vos équipes. - Coordonner la production en cohérence avec les objectifs définis avec les équipes Supply Chain, Qualité et Maintenance. - Suivre quotidiennement l'avancement des activités de production et traiter les écarts (planning, approvisionnements, ressources...) afin de garantir la mise à disposition des livraisons clients dans les délais définis. - Etablir les plans de montée en compétence et les recrutements, et organiser le planning en relation avec le service des Ressources Humaines. - Assurer le support aux équipes de production en termes d'expertise technique et d'organisation. - Assurer l'implantation des lignes de production. - Proposer des investissements et des adaptations techniques et contribuer au pilotage budgétaire. 2. Industrialisation - Superviser la mise en place et la mise à jour des supports documentaires pour la production. - Appuyer le bureau d'études lors des phases de développement afin d'optimiser la fabrication. - Apporter son expertise et son retour d'expérience à la conception des outillages de production. - S'assurer de la bonne gestion des outils et des équipements. - Fournir au service planification les données sur les gammes pour renseignement dans l'ERP. 3. Amélioration Continue - Participer activement à des chantiers sur le terrain de type Lean, Kaizen, 5S. - Optimiser au quotidien l'utilisation des ressources humaines et matérielles. - Améliorer les performances des installations et le flux de production. - Collaborer avec le service qualité pour identifier les non-conformités, mettre en place et piloter les actions correctives nécessaires afin de garantir la satisfaction du client. - Identifier et suggérer des pistes d'amélioration pour optimiser la fabrication, accroître la productivité, renforcer la réactivité et garantir la qualité de la production. - Mettre en oeuvre des actions pour améliorer l'ergonomie, la sécurité et les conditions de travail dans l'atelier. Issu(e) d'une formation Bac +5, de type école d'ingénieur ou master en gestion de production / génie industriel, vous avez au minimum 5 ans d'expérience en production ou en qualité de chef de projets industriels. La maîtrise de l'anglais est un atout pour échanger avec les clients et fournisseurs étrangers. Issu(e) d'une formation Bac +5, de type école d'ingénieur ou master en gestion de production / génie industriel, vous avez au minimum 5 ans d'expérience en production ou en qualité de chef de projets industriels. Manager aguerri, envoyez CV, lettre de motivation, et prétentions salariales à : aaldeguer@centigon.com. CDI à temps complet, salaire à définir selon expérience. Poste à pourvoir immédiatement.
Centigon France est une équipe d'experts qui propose à travers le monde des solutions de blindage pour véhicules à la qualité et aux services reconnus. Avec plus de 75 ans d'expérience dans les domaines du blindage et de la protection des personnes, Centigon France développe et fabrique une large gamme de véhicules blindés : 4x4 protégés, berlines VIP, véhicules militaires, etc.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans les soins esthétiques, un esthéticien H/F. Conditions proposées : - Entreprise basée à Saint-Brieuc - Prestations en magasin - Travail en équipe Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Ecoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Vos missions: - Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) - Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils - Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau - Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales réalisées en boutique - Participer à la mise en place du merchandising - Faire en sorte que la Boutique soit un lieu accueillant et toujours bien tenu Votre profil: - Tu as un diplôme en esthétique (CAP obligatoire, BP ou BTS) - La vente, c'est ton dada ! - La cosmétique n'a aucun secret pour toi - Tu apprécies chouchouter et conseiller la clientèle - Tu partages nos valeurs et nos engagements - Les challenges ne t'effraient pas, au contraire - Tu aimes quand c'est dynamique
Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans les soins esthétiques, un esthéticien H/F. Conditions proposées : - Entreprise basée à Langueux - Prestations en institut - Travail en équipe Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Ecoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Vos missions: - Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) - Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils - Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau - Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales réalisées en boutique - Participer à la mise en place du merchandising - Faire en sorte que la Boutique soit un lieu accueillant et toujours bien tenu Votre profil: - Tu as un diplôme en esthétique (CAP obligatoire, BP ou BTS) - La vente, c'est ton dada ! - La cosmétique n'a aucun secret pour toi - Tu apprécies chouchouter et conseiller la clientèle - Tu partages nos valeurs et nos engagements - Les challenges ne t'effraient pas, au contraire - Tu aimes quand c'est dynamique
Notre entreprise spécialisée dans le gros œuvre, recrute dans le cadre de son développement un Chef d'équipe Maçon ou Maçon qualifié H/F. De façon autonome, volontaire et rigoureuse, vous aurez pour missions des travaux de maçonnerie générale, en neuf ou en rénovation. Vous intègrerez une équipe de deux à trois personnes. Points clés de notre environnement de travail : - Repas fourni - Environnement dynamique Nous recherchons une personne avec des connaissances techniques en maçonnerie traditionnelle et en rénovation. AVANTAGES Mutuelle et la prévoyance PROBTP ainsi que de ses nombreux avantages (vacances à tarifs préférentiels, prêts.) Deux primes : une en fin d'année et l'autre l'été Formation possible en interne Evolution possible en interne Salaire selon compétences et expérience Permis B souhaité pour conduire les véhicules de l'entreprise. Poste à pourvoir tout de suite en CDI, Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Yffiniac et spécialisé dans l'automobile un/e mécanicien/ne automobile expérimenté/e. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions principales : - Effectuer les diagnostics mécaniques électriques et électroniques sur les véhicules de la marque. - Effectuer des recherches de pannes approfondies. - Effectuer des réparations et opérations de maintenance sur les véhicules. CDI. Travail sur 39h du lundi au vendredi (8h/12h - 14h/18h). Rémunération à définir selon profil. De formation cap mécanique minimum. Vous justifiez d'une solide expérience dans le domaine. Vous bénéficiez d'une bonne maîtrise des connaissances associées à la mécanique automobile et au diagnostic, d'une capacité d'adaptation aux nouveaux modèles et évolutions techniques. Vous êtes, autonome, précis et méthodique ; rapide et efficace dans vos interventions, vous avez le sens des responsabilités, du travail bien fait et de la satisfaction client. Si vous vous reconnaissez dans cette description n'hésitez pas à postuler ! Rejoindre notre team intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : - Une mutuelle intérimaire - Un Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 7% d'intérêt - Une prime parrainage - De nombreux évènements organisés tout au long de l'année en votre honneur. N'hésitez plus, venez postuler !
Étancheur / Étancheuse tous supports (H/F) Lieu de travail : Département de Cotes d'Armor Contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine) Poste à pourvoir immédiatement ________________________________________ Description du poste : Notre entreprise spécialisée dans les travaux d'étanchéité recherche un étancheur tous supports (H/F), expérimenté(e) et autonome, pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez sur différents chantiers (neuf et rénovation) pour réaliser des travaux d'étanchéité sur tous types de supports : - Toitures-terrasses, - Balcons, murs enterrés, - Étanchéité bitumineuse, synthétique ou liquide Vous serez amené(e) à travailler en hauteur, en équipe ou en autonomie, selon les chantiers. ________________________________________ Profil recherché : - Expérience demandée en étanchéité (bitume, PVC, résine, etc.) - Très bonne connaissance des techniques et matériaux d'étanchéité - Capacité à lire des plans et à respecter les consignes de sécurité - Sérieux(se), motivé(e), et ponctuel(le) Permis B souhaité (déplacements possibles selon chantiers) ________________________________________ Conditions et avantages : - Contrat : CDI 39h/semaine - Heures supplémentaires rémunérées - 13ème mois - Prime panier - Prime de trajet - Salaire attractif selon profil et expérience ________________________________________ Rejoignez une entreprise dynamique où la qualité du travail et le professionnalisme sont reconnus. Vous souhaitez vous investir sur le long terme ? Ce poste est fait pour vous ! ________________________________________
Deniel-SNA est née en 2023 de la fusion de DENIEL Étanchéité (créée en 1985, reprise par HRI en 2025) et de SNA Ouest. HRI est un groupe de PME spécialisées dans l?enveloppe du bâtiment (étanchéité, bac acier, bardage). Deniel-SNA couvre un secteur de Nantes à Saint-Brieuc, pour des clients publics, privés, HLM, industriels et promoteurs. Avec 30 ans d?expérience, 1 200 000 m² réalisés et 150 chantiers, nous allions techniques éprouvées et innovations.
Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 22 000 collaborateurs dans 8 pays ! STEF recherche un TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE H/F pour son site basé à YFFINIAC (22) et le site de PLOUMAGOAR (22) , spécialiste de la logistique de produits surgelés. En garantissant le bon fonctionnement et la disponibilité des équipements de l'exploitation, vous participez activement à la performance du site et à la satisfaction de ses clients. Votre rôle ? - Sous la responsabilité du Responsable Technique : - Garantissez un environnement professionnel respectueux des règles de sécurité - Identifiez et agissez sur les dysfonctionnements avec les différents acteurs et apportez une réponse concrète - Apportez un appui technique et partager vos compétences avec l'équipe pour garantir la qualité de nos prestations Exigent(e) et rigoureux(se) vous : - Réalisez les interventions préventives et curatives des équipements immobiliers en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène, les modes opératoires et le plan de maintenance - Accompagnez les interventions des prestataires - Renseignez toutes les activités dans la GMAO pour assurer un retour d'expérience optimal et garantir la gestion du stock de pièces de rechange - Effectuez la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques et automatisées, du matériel de manutention et de l'immobilier Votre sens de l'analyse et votre initiative vous permettent de : - Dépanner dans les meilleurs délais toute défaillance en apportant une analyse précise suivie d'un rapport de panne complet - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance de l'outil de production Votre profil ? Diplômé(e) au minimum d'un Bac + 2/3 en électrotechnique, en électromécanique ou maintenance industrielle, vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience sur une fonction similaire. Vos compétences en automatisme et de frigoriste seraient appréciées. Le poste nécessite d'effectuer des astreintes (1 à 2 semaines par mois) La différence STEF ? Etre Technicien(ne) de Maintenance chez STEF, c'est développer des compétences au sein d'un environnement spécifique à la gestion du froid, proposer des nouvelles idées et participer à des projets au sein d'équipes soudées. N'attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l'avenir d'un groupe en développement ! https://www.stef.jobs/
Adecco recrute pour l'un de ses clients, un technicien de maintenance (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable maintenance du site, il a pour mission : - Assurer le bon fonctionnement et la maintenance, le suivi et les modifications des installations techniques de l'outil de production, machines de conditionnement, chaudières. - Réaliser les travaux d'amélioration du process de production - Assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises extérieures dans le cadre d'un budget défini - Assurer la maintenance préventive des équipements industriels et autres installations techniques Horaires: alternance matin, après midi, journée- Astreintes téléphonique du lundi au lundi toutes les 5 à 6 semaines. Diplômé(e) d'un BAC + 2 en maintenance industrielle ou génie mécanique /électrotechnique, Une expérience réussie d'au moins 3 ans au sein d'une unité industrielle, automatisée ou semi automatisée, de préférence en agro-alimentaire Rigoureux(se) et méthodique. Sait analyser les situations et prendre des décisions techniques pour intervenir rapidement sur le terrain. Vous saurez vous inscrire dans une démarche d'amélioration continue et initier une véritable dynamique de retournement vers une situation de performance pérenne de votre outil de production. Rémunération: Salaire fixe, prime de performance, participation, mutuelle entreprise
Notre agence Aquila RH de Saint-Brieuc vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS souhaitez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste qui réponde parfaitement à vos attentes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans la construction. Un Maçon traditionnel H/F en intérim. Avec Aquila RH, faites le plein d'avantages en bénéficiant : - D'un dispositif de cartes cadeaux pour vos parrainages de salariés et d'entreprises - De primes de fidélité selon le nombre d'heures effectuées avec l'agence - De nombreuses réductions avec notre programme « Couleur CE » - De la mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim - De l'accompagnement et des aides du FASTT Et surtout d'un contact personnalisé pour vous accompagner avant, pendant et après vos missions ! Vos missions: - Réalisation de Travaux de Maçonnerie : Montage de murs en parpaings, briques et pierres, en respectant les techniques traditionnelles. - Coulage de Dalles et Fondations : Préparation et exécution des travaux de coulage pour assurer la solidité et la durabilité des structures. - Enduits et Finitions : Application d'enduits et réalisation des finitions pour garantir un rendu esthétique et fonctionnel. - Lecture de Plans et Sécurité : Capacité à lire et interpréter des plans de construction, tout en respectant rigoureusement les consignes de sécurité sur le chantier. Votre profil: Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle Autonomie et rigueur sur chantier Vous êtes motivé(e) et disponible rapidement ? N'hésitez pas à postulez dès maintenant en ligne !
Adecco Recrutement, recherche un chef de chantier terrassement (H/F) en CDI. Notre client, groupe familiale spécialisée dans le TP possède une expertise sur divers chantiers (routier, plateforme industrielle, parc éolien.) pour des marchés publics et privés. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous jouez un rôle clé dans la réussite des chantiers. Vos responsabilités incluront : - Management : Encadrer et guider une équipe de conducteurs d'engins, en veillant à la bonne communication des tâches et au respect des règles de sécurité. - Intégration : Accueillir et former les nouveaux membres de l'équipe (intérimaires, stagiaires, alternants.). - Préparation des chantiers : Organiser l'implantation, la signalisation et l'approvisionnement du matériel nécessaire. - Rapports : Rédiger le rapport journalier de chantier pour assurer un suivi rigoureux des activités. - Problèmes et solutions : Identifier les éventuelles difficultés rencontrées et proposer des solutions adaptées. Vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire. Autonome et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique ainsi que votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Rémunération et avantages: Salaire de base ( en fonction du profil), prime de fin d'année, accord intéressement, repas pris au restaurant payés par l'entreprise, mutuelle et prévoyance, congés payés gérés par la caisse du BTP/ Véhicule de service N'hésitez plus et postulez !!!!
Adecco recrutement recherche, un mécanicien TP/PL (H/F) en CDI. Notre client, groupe familiale spécialisée dans le TP possède une expertise sur divers chantiers (routier, plateforme industrielle, parc éolien.) pour des marchés publics et privés. Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la mise en service de notre parc matériel varié comprenant des engins de chantier, des poids lourds ainsi que des véhicules utilitaires et légers. Vos missions : - Effectuer l'entretien courant et les dépannages de l'ensemble du parc matériel. - Intervenir sur les chantiers pour assurer le bon fonctionnement des équipements. - Collaborer étroitement avec le Responsable d'atelier pour garantir une maintenance efficace et rapide. Vous êtes titulaire d'une formation en maintenance des matériels agricoles, de travaux publics ou poids lourds et disposez d'une expérience confirmée à un poste similaire. Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes rigoureux(se), autonome et reconnu(e) pour votre réactivité ainsi que votre sens du service. Horaires: Lundi au vendredi : 8H 12H 13H30 18H/ Durée hebdomadaire 42,50H Rémunération: salaire de base (selon profil), prime de fin d'année, intéressement, mutuelle entreprise. Ce poste vous intéresse, alors n'hésitez plus et postulez !!!
L'Hospitalité Saint Thomas de Villeneuve, composée de 20 établissements sanitaires et médico-sociaux, principalement implantés en Bretagne, mais aussi en région PACA et Pays de la Loire, compte 3 600 professionnels. La paie a été mutualisée en 2021 et a pour mission de produire la paie de l'ensemble des salariés CDI et CDD des établissements, en lien étroit avec les équipes RH des établissements qui gèrent le processus administratif en amont. Cela représente 4600 bulletins de paie par mois, dont 2600 en CDI. L'Hospitalité recherche : Un.e gestionnaire de paie à temps complet - CDI Au sein de l'équipe paie centralisée composée de 9 personnes, vous assurez la paie et les tâches liées à la paie des établissements HSTV, selon l'organisation définie. Les missions seront les suivantes : - la réalisation des paies des professionnels en CDD et CDI, dans le respect des dispositions légales et réglementaires, - la détermination des indemnités de stage, - le traitement des incidents de paie, - l'embauche et la rupture du contrat de travail, - les retenues sur salaire (absences, saisie et compensation ) - la suspension du contrat de travail, notamment liée à la maladie (gestion des IJSS / prévoyance), - les frais divers, - les contrôles liés à ces différentes tâches, - utilisation du logiciel de paie CEGEDIM et du logiciel de gestion des temps e-connection. Poste : - Basé à Lamballe (accès à la gare à pieds) - 37h30 par semaine - Contrat à durée indéterminée, - Période d'essai de 2 mois, - Poste à pourvoir au 05/01/2026, - Rémunération selon la convention collective FEHAP, à partir de 28 k€ annuel - Expérience en paie exigée (minimum 3 ans), - Restauration sur place,
Spécialisée en poids lourds nouvelle génération Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Brest, un(e) mécanicien(ne) PL f/h Vos missions seront les suivantes : - Effectuer des diagnostics rapides et précis à l'aide d'outils internes - Entretenir et réparer des véhicules et composants - Prendre en charge les interventions de maintenance et préparer les véhicules aux contrôles périodiques - Réaliser le diagnostic des pannes électriques/mécaniques/pneumatiques - Procéder à la réparation ou au changement des pièces défectueuses - Contrôler à l'aide d'outils spécifiques les éléments de mécanique : moteur, embrayage, boîte de vitesse etc... - Monter les accessoires sur les véhicules neuf et occasion Vous possédez un diplôme en mécanique Vous avez déjà une expérience similaire sur des véhicules (camions, bus, camion de voiries) Vous êtes à l'aise avec l'informatique
