Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pouxeux située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pouxeux. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - Cheniménil, 88 - Éloyes, 88 - ST NABORD ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un Logisticien H/F pour une mission en intérim à Cheniménil - 88460. Il/Elle devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'un BAC+2 dans le domaine. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire de 12EUR. - Assurer la gestion des flux de marchandises entrants et sortants - Organiser et optimiser le stockage des produits - Gestion des entrées / sorties - Accueil livraisons - Superviser les opérations de chargement et de déchargement - Contrôler la conformité des livraisons - Utiliser des outils informatiques pour suivre les mouvements de stocks - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité - Gestion ERP - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique - Titulaire d'un BAC+2 en logistique ou dans un domaine similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks - Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de sécurité - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Titulaire du caces 1A/1B et 5 ? Intégrez une entreprise de renommée dans le secteur du surgelé Tâches quotidiennes -Chargement / déchargement de camion -Conduite de chariot élévateur -Préparation de commandes -Saisies informatiques -Respect procédures prises de températures -Respect règles de sécurité (EPI, vérification marchandises, etc.) -Saisie informatique Vous possédez les caces 1A/1B et 5 Vous maitrisez l'outil informatique et la conduite de chariot en hauteur (caces 5) Mission à la semaine pouvant être renouvelable sur une durée de trois mois. Rejoignez-nous
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
*****PRISE DE POSTE URGENTE***** La Foir'Fouille cherche un employé de rayon - caissier H/F VOUS DEVEZ AVOIR DE L'EXPÉRIENCE EN RAYON ET EN CAISSE (6 mois minimum). A préciser dans votre CV Poste avec port de charges et montage de meubles que vous devez maîtriser. A noter dans votre CV également CDD de 15 jours / Prolongation du contrat possible
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Gestionnaire facturation H/F en intérim pour une durée de 4 mois à Saint-Nabord - 88200. BAC+2 dans le domaine de la comptabilité ou de l'assistanat comptable et d'une expérience réussie sur un poste similaire. Rémunération : SMIC + Temps plein. - Effectuer le contrôle final des transports et en établir la facturation dans le respect des objectifs fixés. - Renseigner les clients en cas de questions sur les factures - Accompagner le service recouvrement en cas litige impayé sur une facture - Suivi/archive des documents de transports en étroite collaboration avec les services d'exploitations Missions annexes : - Effectuer l'accueil téléphonique. - Etablir des courriers administratifs. - Gérer le courrier entrant/sortant de l'agence Horaires : de journée - BAC+2 dans le domaine de la comptabilité ou de l'assistanat comptable - Expérience réussie sur un poste similaire - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Agent logistique H/F à Saint-Étienne-lès-Remiremont pour une mission en intérim. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 35-40 heures par semaine avec une rémunération de 11.88EUR de l'heure. - Assurer la réception, le stockage et la préparation des commandes - Gérer les entrées et sorties de marchandises - Contrôler la conformité des produits - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Horaires : 21h-5h Port de charges jusqu'à 20 kg Marche jusqu'à 10km / jour Savoir se servir d'un ordinateur/logiciel - Expérience de 1 à 2 ans dans la logistique - Respect des consignes de sécurité
Date limite de candidature : 30/09/2025 Sous la direction de la responsable des services périscolaires et extrascolaires, vous assurez le nettoyage des locaux scolaires et communaux. Vous serez également en charge d'animer et d'encadrer les temps périscolaires et extrascolaires. Missions : - Assurer le bon accueil de l'enfant et de sa famille sur la garderie et pointer les effectifs présents - Assurer la surveillance et l'animation de la cour durant la pause méridienne et assurer les soins aux enfants si nécessaire - Assurer les transmissions, documents et informations données par les parents et faire le lien entre les partenaires - Veiller à la sécurité et au bien-être de l'enfant et savoir prévenir les personnes compétentes en cas d'urgence - Mettre en place le service du midi : préparation (réchauffe), distribution et service des repas en veillant aux règles d'hygiène et de sécurité - Mettre en œuvre les protocoles d'entretien et de désinfection des sanitaires, des parties communes, du réfectoire, des classes, garderies et des bâtiments municipaux - Respecter les consignes de sécurité et d'utilisation des produits - Vous pourrez être amené(e) à remplacer une ATSEM en cas d'absence ; à intervenir en centre aéré pendant les vacances scolaires, à accompagner les enfants dans les transports scolaires (surveillance à l'entrée et sortie du bus, veille...) Horaire de Travail : Amplitude horaire de 07h30 à 19h15 du lundi au vendredi Temps de travail : 24h00 par semaine, heures lissée sur l'année. Conditions d'exercice : Horaires variables, horaires coupés Vous devez avoir le BAFA et/ou le CAP AEPE (petite enfance), diplôme exigé Permis B exigé Rémunération selon le grade + RIFSEEP + Prime d'assiduité.
Contact : Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Maire de SAINT-NABORD (1 rue de l'Église 88200 SAINT-NABORD) ou par mail : recrutement@saint-nabord.fr
Vous travaillez au sein de la commune de Raon Aux Bois. Vous effectuez l'entretien courant des voiries (balayage, bouchage de trou...). Vous effectuez des travaux de bâtiments intérieur et extérieur ( peinture, petites maçonnerie....) et effectuez de la conduite d'engins ne nécessitant pas de permis spécifique (Tracteur, tractopelle, chasse neige) Vous travaillez de 8h - 12h / 13h - 16h Une expérience sur le même type de poste est exigée. CDD en remplacement d'un congé maladie longue durée.
Le restaurant l'Ours Blanc à Saint Nabord recrute pour le 1er septembre un serveur H/F. Horaires de travail : - Travail du midi uniquement, les mardis, mercredis, jeudis et dimanches - Travail du midi et soir, les vendredis et samedis Restaurant fermé les lundis Vos tâches : Accueil des clients Prise des commandes et service Préparation de la salle Entretien des locaux Préparation des buffets. Débutants acceptés, vous êtes intéressé/e par ce poste ? Envoyez votre CV à l'employeur par mail : contact@restaurant-loursblanc.com Une formation au poste pourra vous être proposée par l'employeur au sein du restaurant.
** URGENT** CDD, pouvant être prolongé. Au sein d'un atelier nous recherchons un Ensacheur ( H/F) Vos missions seront : - Ensachage de sacs filets (40L) de buchettes / buches de bois de 30 cm maximum - Nouage et mise en palette Une courte formation en interne sera faite avant la prise de poste. Envoyez votre CV par mail : yg.antoine@orange.fr Ou contactez Madame Antoine au 06 77 18 66 42 ou présentez vous directement à l'entreprise entre 8h et 18h.
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Éducation musicale. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat de ce jour jusqu'au 30 novembre 2025 au Collège René Cassin à Éloyes pour un temps incomplet de 9h - possibilité de prolongation. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Transport pris en charge (75% de prise en charge des abonnements), culture et loisirs (Pass éducation). Profil recherché : - Études de niveau licence minimum ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - En éducation musicale : vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique vous mettez en œuvre et animez des situations d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves vous organisez et assurez un mode de fonctionnement du groupe favorisant la pratique musicale - Compétences spécifiques : être en capacité de s'accompagner avec un instrument polyphonique (piano ou guitare) maitriser les compétences premières d'un chef de chœur (voix et direction) maitriser quelques usages du numérique (Word, PPT,lecture de fichiers sons et vidéos) - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
*** Profil AVS ou AMP diplômé/es conviennent également *** DIPLÔME D'AS / AMP OU AVS EXIGE Vous travaillez dans un établissent hébergeant 98 résidents Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour: - Assister les personnes dans les activités de la vie quotidienne - Assurer le bien être et le confort du résident dans des tâches comme le lever, la toilette, l'habillage... - Accompagner les résidents à la salle à manger et les aider à s'alimenter - Assurer une écoute bienveillante et empathique Contrat évolutif possible
Votre agence Adecco de Remiremont recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans le montage et le démontage d'échafaudages, Un(e) Manœuvre bâtiment avec permis BE (H/F) : Vos missions : - Monter et démonter des échafaudages sur chantier ou chez les clients - Transporter le matériel avec un véhicule et une remorque (permis BE obligatoire) - Aider à la manutention et au rangement du chantier Localisation : Saint Etienne les Remiremont (88200) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : journée, horaires variables selon chantier client Rémunération : 11,88€/h + PRIMES + INDEMNITES KILOMETRIQUES Nous recherchons Un(e) professionnel motivé prêt à s'investir dans un environnement dynamique et exigeant. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant découvrir le secteur de la construction et développer ses compétences pratiques sur le terrain. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif où chaque membre contribue au succès du projet. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux imprévus et ajuster les méthodes de travail en fonction des besoins du chantier. - Rigueur : nécessaire pour respecter les normes de sécurité et garantir la qualité des travaux réalisés. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Poste à pourvoir rapidement Mission de 1 mois
Le Dispositif Enfance et Handicap a pour mission d'accompagner des enfants atteints de déficience intellectuelle et de Troubles du Spectre Autistique (TSA). Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons à 50 % un coordinateur des unités d'enseignement autisme du Dispositif Enfance et Handicap. Il/elle aura la responsabilité d'assurer la coordination entre plusieurs unités (UEEA, UEMA, ...) localisés sur Epinal, Dogneville, Saint-Dié-des-Vosges et Saint-Nabord. Basé dans les Vosges, ce poste s'inscrit dans une dynamique de renfort dans la coordination des parcours des enfants avec des TSA, ainsi que de la coordination des équipes. Il vient en appui de la cheffe de service dans la gestion des UEMA et des UEEA. Par une présence de proximité et une expertise en matière de TSA, le coordinateur est un relais et un soutien : * Dans l'accompagnement des enfants : observations, analyses, constructions d'hypothèses, outils d'accompagnement. ; * Dans la coordination de leur parcours, notamment lorsqu'il s'avère être complexes ; * Dans le fonctionnement et l'organisation de l'équipe au quotidien. Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique directe de la cheffe de service et en collaboration avec les autres coordinateurs du dispositif, vos missions sont : 1. Accompagnement du parcours de la personne * Venir en appui des équipes socio-éducatives dans l'accompagnement des enfants, notamment en ce qui concerne les situations complexes. * Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet personnalisé de la personne accompagnée, en lien avec les équipes et partenaires concernés. * Participer à la coordination entre les différents acteurs internes et externes impliqués dans le parcours de la personne. * Participer à la gestion du dossier unique de la personne accompagnée * Contribuer au développement et à l'entretien du réseau de partenaires. * Veiller à la continuité et à la cohérence du parcours après la sortie de la personne du dispositif. 2. Vie du service et fonctionnement institutionnel * Mettre en œuvre les projets institutionnels, les recommandations de bonnes pratiques professionnelles et les procédures internes. * Faire le lien entre l'équipe de direction et les professionnels intervenant dans le parcours de la personne. * Participer à l'élaboration de l'annualisation du temps de travail et contribuer à la continuité du service. * Organiser et coordonner le fonctionnement du groupe (activités, repas, transports, etc.). * Participer à l'animation des réunions d'équipe et à la gestion des relations interpersonnelles. * Participer à l'encadrement et l'accompagnement des stagiaires accueillis au sein du service. Compétences attendues * Bonne connaissance du public accueilli, du cadre réglementaire médico-social, et des réseaux partenariaux (droit commun et spécialisé). * Expertise en matière de TSA. * Maîtrise des outils et méthodes liés à la coordination de parcours et aux projets personnalisés. * Capacité à rédiger des écrits professionnels, à analyser, synthétiser et rendre compte. * Aptitude à animer des réunions, à travailler en équipe et en mode projet. * Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'initiative et capacité d'adaptation. * Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers. * Adhésion aux valeurs associatives et posture professionnelle adaptée aux différents interlocuteurs. Diplôme souhaité : * DEES ou Licence de psychologie (Niveau Bac +3)
L'agence de Remiremont recrute pour un de ses client Un(e) Chargé(e) de Qualité sur le secteur de Saint-Etienne-Les-Remiremont : Nous recherchons un(e) Chargé(e) Qualité et pour intégrer notre équipe dynamique. Missions principales : - Rédiger des documents qualité et de - Élaborer des dossiers de validation des produits. - Définir et suivre les étapes de validation pour les clients. - Veiller au respect des normes en vigueur, notamment la norme ISO 9001. Localisation : Saint-Etienne-Les-Remiremont (88200) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : de journée Rémunération : selon profil et expérience Nous recherchons Un(e) Chargé(e) de Qualité (H/F) dynamique et motivé, capable de travailler en équipe. - Vous maîtrisez la norme ISO 9001 et le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint). - Vous avez une première expérience ou êtes issu(e) d'une formation en industrialisation, qualité ou du secteur automobile. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'analyse. Le contrat est à pourvoir dès que possible en intérim qui peut déboucher sur une embauche, avec un temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen du packaging, un conducteur de ligne de production pour rejoindre ses équipes dynamiques et participer à la réalisation des produits de qualité ! Vos missions : - Superviser et piloter la ligne de production - Assurer le bon déroulement des différentes étapes de fabrication (démarrage, réglages, contrôle qualité) - Tenir les objectifs de productivité - Analyser les performances et identifier les axes d'améliorations. - Veiller à la conformité des produits finis et à la maintenance préventive des équipements. - Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne », alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ; confier votre candidature à notre équipe ! Le candidat idéal doit être rigoureux, précis et capable de s'adapter à un environnement de production dynamique. - Vous disposez d'expérience en conduite de ligne de production - Connaissance des process de production - Vous avez une expérience en industrie de 2 à 3 ans serait un plus ! - Vous êtes rigoureux, organisé, esprit d'équipe et proactif - Vous êtes disponible sur du long terme - Horaires : - Cycle en 3x8 : Du Lundi au Vendredi Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement de production, postulez dès maintenant ! *** Mission renouvelable jusque 1 mois***
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un acheteur H/F pour une mission en intérim à Cheniménil - 88460. - En charge de rechercher et sélectionner des produits, des fournisseurs selon le programme d'achat fixé par l'entreprise. - Faire des études de marché liées aux besoins de l'entreprise. - Choisir les prestataires, fournisseurs et analyser leurs offres. - Assurer le suivi des prestataires, des contrats, des stocks. - Assurer le suivi des locations (arrêts et reprises). - Assurer le suivi des achats d'outillage. Horaires : de journée Lundi au Vendredi Temps plein (35h) - Titulaire d'un BAC+2 en Achats ou dans un domaine similaire - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans en tant qu'acheteur en bâtiment/électricité - Bonne connaissance des techniques de négociation et des outils informatiques liés aux achats - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Rattaché(e) au responsable exploitation du service eau, vous serez chargé(e) de manière directe ou en supervision de contribuer à la mise en œuvre et à l'optimisation de la politique d'exploitation d'eau potable de la collectivité en intervenant en régie sur les systèmes d'eau potable et les réseaux. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Exécuter de façon préventive et curative des travaux sur les réseaux d'eau ; - Mener des opérations de recherche de fuites et assurer la mise en œuvre des réparations nécessaires en interne ou en sous-traitance ; - Réaliser les branchements des installations privées sur le réseau public ; - Participer à la relève et au changement des compteurs d'eau potable ; - Contribuer à la réalisation des mesures d'autocontrôle, d'entretien et de réglage des stations d'eau potable ; - Contribuer à l'optimisation de la politique d'exploitation d'eau potable de la collectivité ; - Assurer le reporting auprès de votre hiérarchie et proposer des solutions techniques de modernisation ou d'optimisation des ouvrages ; - Gérer le stock de pièces de fontainerie et assurez l'entretien du matériel mis à disposition ;
La Direction Eau, Assainissement, GEMAPI, Déchets organise la politique publique de l'eau de la Communauté d'Agglomération d'Épinal, dans toutes ses composantes : alimentation en eau potable, assainissement des eaux usées et pluviales, préservation des milieux aquatiques. Elle garantit la connaissance du patrimoine (réseaux et ouvrages), le respect de sa qualité et apporte une aide décisionnelle sur le renouvellement pour assurer la pérennité des infrastructures publiques actuelles et futures ea
Le port de charge ne vous fait pas peur? Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) dès lundi Vos missions sont les suivantes : - Déchargement des contenairs - Rangement des palettes - Filmage des palettes - Diverses tâches de manutention Travail de journée Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire si possible dans un environnement logistique ? Postulez dès maintenant !
Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients un Responsable QSE - Orientation Environnement (H/F) sur le secteur de St Nabord (88200). Vous souhaitez mettre vos compétences QSE au service d'une entreprise en croissance et accompagner sa démarche environnementale ? Rejoignez nous ! Vos missions principales : - Accompagner le Chef d'entreprise dans la mise en œuvre de la politique QSE - Proposer et déployer les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs - Préparer et animer les revues de direction - Suivre les indicateurs et tableaux de bord QSE - Assurer le suivi des habilitations et la bonne intégration QSE des nouveaux arrivants et intérimaires - Remonter et analyser les incidents/accidents pour mettre en place les actions correctives - Réaliser audits et visites sécurité sur sites et chantiers - Veiller au bon état du matériel et à la prévention des risques - Sensibiliser, former et impliquer le personnel dans la démarche QSE - Participer activement aux projets de formation, au plan de prévention, au PSP et au budget Conditions : - Démarrage : début septembre - Contrat : mission intérim renouvelable - Rémunération : selon profil Profil recherché : - Formation et/ou expérience en Qualité, Sécurité, Environnement, avec une forte sensibilité Environnement - Force de proposition, rigoureux(se), pédagogue et terrain - Capacité à fédérer et à promouvoir la culture QSE au sein de l'entreprise Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et participez activement à l'amélioration continue et à l'image responsable de notre entreprise !
Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de moules plastiques, un Agent de planification et d'ordonnancement (H/F). Vos missions : - Lancement des ordres de fabrication des appels de livraison et commandes clients - Préparation et ajustement du planning de fabrication - Réalisé le suivi de production au quotidien - Création de nomenclatures produits - Lancement préparation de livraisons et de déclanchement des BL- Clients - Demande de mise à disposition transporteurs - Suivi des commandes clients - Confirmation des délais et des commandes clients - Suivi des stocks de matières premières disponibles - Lancement des commandes fournisseurs -Lancement des commandes de sous-traitance - Garantir le respect des délais Type de contrat : intérim à la semaine pour remplacement sur une période de 2mois et demi (dont 1mois de doublon). Horaires : journée / temps plein Rémunération selon profil. Connaissances : - Informatique : Utilisation d' Excel, d'une GPAO et logiciels Office - Planification / Ordonnancement / Lancement dans une entreprise industrielle - Connaissance du transport et organisation de chargement Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postulez en ligne ! ***Mission renouvelable jusqu'à 'à 2 mois***
Pour sa réouverture, l'auberge de Saint Romary situé à Saint-Étienne-lès-Remiremont, recherche un employé polyvalent (h/f) afin de compléter son équipe. Cet endroit emblématique, situé dans un environnement agréable offrant une vue magnifique, propose un cadre de travail convivial et chaleureux. Missions principales : - Entretien de la cuisine (nettoyage du poste de travail des sols du matériel) - Plonge vaisselle et batterie. - Participation à la préparation culinaire (épluchage taillage et préparation des bases etc ) - Respect règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Travail en lien avec l'équipe de cuisine et le service en salle. Le profil recherché : - Expérience souhaitée minimum de 6 mois sur poste similaire. - Rigueur et sens de l'organisation capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes. Horaires : en continu à définir avec l'employeur. Repos 2 jours consécutifs à définir selon planning. Possibilité de temps partiel, à définir avec l'employeur.
ABALONE Epinal recherche pour son client secteur industrie - un ou une plieur tôles. Vous serez amener à faire des lectures de plans - De préférence vous avez une expérience en industrie - Poste en journée 6h30 - 13h50, possibilité d'évoluer en 2x8. Vous êtes de nature dynamique et autonome. Prise de poste rapide.
ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.
Sous la responsabilité du Responsable Production, vous effectuez des travaux d'usinage sur machine-outil à commande numérique à partir d'instructions et de dossiers techniques. Vous produisez des pièces, éléments finis, semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, tôles, profilés, barres, tubes au moyen de machines conventionnelles ou à commande avec une polyvalence sur au minimum 2 machines différentes. Vos missions : - Prendre connaissance et appliquer les documents techniques, plans, schémas - Préparer la machine et les pièces à débiter - Sélectionner la pièce et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglage de la pièce et des outils - Régler les paramètres des machines - Surveiller le déroulement de l'usinage - Détecter les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives - Contrôler les pièces par rapport au plan de fabrication -Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production ; - Renseigner les fiches de débits ; - Entretenir les équipements et assurer la maintenance de 1er niveau ; - Balayer, ranger et nettoyer son poste de travail et les équipements. -Port obligatoire des équipements de Protection individuelle ; - Respecter les consignes de sécurité concernant les manutentions et processus de fabrication tout en tenant compte des impératifs de réalisation (délai, qualité.) - Respecter la démarche qualité d'amélioration continue en lien avec la certification NF EN ISO 9001, notamment à travers le respect des procédures qualité de l'entreprise Horaires 2x8 (5h-13h du lundi au jeudi et 05h-11h30 le vendredi et 13h-21h du lundi au jeudi et 11h30-18h le vendredi) Process de recrutement avec la METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION (MRS) : 1- information collective OBLIGATOIRE avec visite entreprise, inscription via ce lien MEE du 19 septembre 9h30 : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/486059at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate 2- une demie journée de session d'exercices 3- entretien Prise de poste début octobre 2025.
Vous souhaitez participer à l'élaboration de bons produits surgelés ? Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, 10 agents de fabrication IAA (H/F) à TEMPS PARTIEL Au sein de l'atelier de fabrication, vos missions sont les suivantes : - assemblage et participation à l'élaboration de produits glacés -travaux de conditionnement -travaux de nettoyage des postes de travail. Vous acceptez de travailler des semaines incomplètes. Vous acceptez le travail en horaires de journée et 2X8. Vous possédez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie ? Postulez dès maintenant ! *** Possibilité de renouvellement jusque 3 mois***
Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen du packaging, un aide coloriste pour rejoindre ses équipes dynamiques et participer à la réalisation des différentes encres. Sous la supervision du Responsable Colorimétrie, votre rôle sera de soutenir le processus de préparation des encres en respectant les gammes demandées. Vos missions : - Préparation des encres : mélanger plusieurs pigments pour obtenir la teinte précise. - Optimiser le taux d'utilisation des encres - Renseigner et savoir lire les documents de production - Étiquetage des pots de peintures - Assister l'assistant colorimétrie - Récupérer les retours machine Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne », alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ; confier votre candidature à notre équipe ! Le candidat idéal doit être rigoureux, précis et capable de s'adapter à un environnement de production dynamique. Nous recherchons une personne ayant une bonne maitrise des techniques de pigments, avec une attention particulière à la qualité et à la précision. - Vous êtes titulaire d'un CACES 3, vous avez au moins 1 an de pratique (serait un plus) - Vous êtes disponible sur du long terme - Horaires : - Cycle en 2x8 : Du Lundi au Vendredi Misson renouvelable Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement de production, postulez dès maintenant !
Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur de jeunes enfants, Infirmier/ère puériculteur/trice ou de Psychomotricien/ne ? Intégrez la superbe équipe de notre crèche partenaire située à Eloyes (88). Ce que nous proposons : - Type de Contrat : CDI, temps plein. - Statut : Cadre. - Disponibilité : dès maintenant. - Salaire : à partir de 2700€ brut mensuel, selon expérience. Avantages : - Tickets Restaurant. - RTT. - Primes : ancienneté, anniversaire. - Congés supplémentaires : (Année 1 : 2 jours, Année 2 : 4 jours, Année 3 : 5 jours). - Bonus annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté. - Avantages CSE : chèques cadeaux, réductions. - Transport en commun : remboursement à hauteur de 60 %. - Mutuelle d'entreprise. - Dispositif 1 % logement. - Assistance sociale gratuite. - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Parcours d'intégration personnalisé, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning.). -> Vous serez accompagné/e dans votre prise de fonction. Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi : de 7h à 19h. - Crèche accueillant 18 enfants. - Un espace extérieur avec potager. - Projet éducatif : travail autour de la verbalisation des émotions, signe avec bébé... - Fermetures annuelles : 3 semaines en août et 1 semaine en décembre. Vos principales missions : - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant. - Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale. - Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles. - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif. - Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire. - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Manager et accompagner l'équipe pluridisciplinaire : recrutement, intégration, formation. - Assurer le suivi du budget de la crèche (gestion des commandes, facturation...). - Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles. En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement : - Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation. - Contenus enrichissants. - Conseils personnalisés pour réussir votre entretien. Envoyez votre candidature dès aujourd'hui. Faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.
Le Syndicat Mixte Moselle Amont, crée au 1er février 2022, regroupe une dizaine d'agents au sein de ses effectifs. Il exerce la compétence GeMAPI sur le bassin de la Moselle sur le département des Vosges, soit un territoire comptant 185 000 habitants et couvrant 1748 km² pour 2491 km de cours d'eau. Dans le cadre du lancement d'une démarche de réalisation d'un Programme d'Etudes Préalables à l'élaboration d'un PAPI sur le bassin Moselle amont, vous serez amené à travailler au sein de l'équipe du Syndicat Mixte sur la coordination et le suivi du programme d'études, en concertation avec les services de l'Etat et les partenaires institutionnels. Le SMMA est engagé, depuis sa création, dans différents projets de restauration des cours d'eau sur l'ensemble du bassin versant, mène un inventaire des milieux humides sur l'intégralité du territoire et travaille, en partenariat avec les deux autres Syndicats Mixtes affectés à la gestion de la Moselle française, à la gestion quantitative de la ressource en eau, ainsi qu'à la modélisation hydraulique du bassin versant. Dans la suite logique de cette politique de restauration des fonctionnalités des hydrosystèmes du territoire, l'établissement engage un travail de fond sur la prévention des inondations, en complément des premières études de dangers et des premiers travaux de confortement des ouvrages de défense contre les inondations. C'est au sein d'une équipe de 10 agents, que vous aurez à prendre en charge le travail de cadrage et de définition du PEP, aux côtés de l'agent actuellement en charge des projets relatifs à la Prévention des Inondations. CONTRAT DE PROJET : 48 MOIS MISSIONS PRINCIPALES : - Coordonner la phase de préparation du PEP sur le territoire du SMMA en lien avec les partenaires institutionnels et techniques conformément au cahier des charges national en vigueur ; - Assurer le lancement du PEP et la maîtrise d'ouvrage de certaines actions et études (en prestation ou en régie) ; - Développer des stratégies de prévention et de réduction des risques ; - Rédiger les documents techniques et administratifs financiers constitutifs du PEP ; - En lien avec le responsable, animer les instances de concertation et de pilotage (comités techniques, comités de pilotage) ; - Assurer une veille réglementaire et méthodologique sur les dispositifs PEP/PAPI et les politiques de prévention du risque inondation ; - Assurera le rôle d'interlocuteur(trice) principal(e) des services de l'État pour la gestion des missions administratives et financières liées à la contractualisation. MISSIONS SECONDAIRES : - Participer aux activités/missions du SMMA ; - Participer à des événements de sensibilisation (journées de prévention, forums, animation scolaire, etc.). Profils recherchés : - Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en gestion des risques, environnement, aménagement du territoire ou équivalent. - Connaissances/pratique dans les domaines suivants : - Prévention et gestion du risque d'inondation (procédure PEP/PAPI notamment) - Cadre réglementaire en lien notamment avec les ouvrages de protection - Hydraulique, hydrologie et modélisation - Acteurs et partenaires institutionnels, collectivités - Outils SIG (Q-GIS). - Dans l'idéal une expérience significative dans la gestion de projets similaires, idéalement dans le domaine de la prévention des risques d'inondation. - Connaissance approfondie des politiques publiques de gestion du risque inondation ; - Maîtrise des dispositifs PEP/PAPI ; - Enjeux de la GEMAPI et des politiques de l'eau. Savoir-faire : - Gestion de projet : planification, coordination, suivi budgétaire ; - Compétences rédactionnelles pour la préparation de rapports et de documents officiels. - Capacité à assurer le suivi administratif et financier CV+LETTRE DE MOTIVATION à adresser au Président
''Urgent '' Recrutons un chef d'équipe bardeur expérimenté Vos missions : - Pose de tout type de bardage sur charpente ou maçonnerie, - Réalisation des finitions : jambages, pièces d'appui, linteaux, angles - Capacité à lire et à interprété des plans - Expérience confirmée en bardage Vous travaillerez du lundi au vendredi avec un retour à la maison tous les soirs. Pas de découchés. Repas pris en charge tous les midis par l'employeur. - Salaire négociable selon profil. - Une forte appétence pour le travail en extérieur est requise. Savoir-être : - Respect des règles, consignes et des horaires. - Faire preuve d'engagement et de fiabilité.
Les Établissements Barriere recherchent leur futur mécanicien d'engins de chantier (H/F) en CDI. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Notre société TRAPDID BIGONI est spécialisée dans les Travaux Publics. Vous avez surement déjà croisé l'une de nos équipes aux abords des routes du département Vosgien ! En effet, nous effectuons la construction des routes (enrobés) de ce département ainsi que des travaux de VRD. Afin de renforcer nos équipes de maintenance, nous recrutons un mécanicien d'engins de chantier H/F pour notre activité de Travaux Publics située à Saint-Nabord (13min de Plombière), (20min de Fougerolles), (22min d'Epinal), (35min de la Bresse), (63min de Nancy). Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : vous intervenez sur l'ensemble de notre parc d'engins de manutention de nos activités industrielles et Travaux Publics (chargeurs, tombereaux, pelles, finisseur, chariots.). Pour ce faire, vous effectuez des interventions préventives (entretien courant, graissage,...) et correctives (diagnostic de pannes, réparation et remplacement des pièces et organes défectueux), en lien avec nos prestataires externes (fournisseurs de matériels et/ou prestations). Vous détenez idéalement des connaissances en mécanique ou une formation mécanique type CAP/BEP/BAC Pro. Curieux, rigoureux et méthodique, vous avez le sens du service, êtes autonome et polyvalent. N'hésitez plus, postulez ! Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble du département, mais pas de découché. → Salaire selon profil Programmation : - Du lundi au vendredi
Les Etablissements Barriere recherchent leur futur conducteur d'engins d'enrobés sur un cylindre H/F. Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Trapdid Bigoni (TRB), est une société spécialisée dans les travaux publics. Nous effectuons la construction des routes du département Vosgiens ainsi que des travaux de terrassement et de VRD. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez effectuer la conduite d'un cylindre/compacteur. Vous devrez respecter les consignes de sécurité, manœuvrer avec une maîtrise totale de l'engin parmi les autres engins et les membres de l'équipe qui travaillent, et savoir s'adapter aux difficultés du terrain. Vous possédez le CACES R482 et d'une première expérience dans la conduite du finisseur, d'un cylindreur ou encore d'un compacteur? Ou vous souhaitez apprendre la conduite de ce type d'engin, nous sommes prêts à vous former. Vous recherchez une entreprise ayant de réelles valeurs ? Solidarité, engagement et respect sont des valeurs qui nous représentent Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale à taille humaine Une rémunération attractive déterminée selon profil Restaurant payé par l'entreprise le midi Chèques cadeaux CSE Nous serions heureux vous compter parmi nous, alors, rejoignez nous !!!
ABALONE EPINAL agence d'emplois, recherche pour son client, un magasinier HF. Les tâches du poste consistent à la gestion des stocks informatique, chargement, déchargement, préparation de commandes, expédition sur quai. Le caces 5 est donc obligatoire. Vous serez amenés à travaillé avec le grand froid et température ambiante. Horaires postés en 2x8
RENTRÉE SCOLAIRE 2025-2026 L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Éducation musicale. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 1er septembre 2025 jusqu'au 31 août 2026 au Collège René Cassin à Eloyes pour un temps incomplet de 9h. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Transport pris en charge (75% de prise en charge des abonnements), culture et loisirs (Pass éducation). Profil recherché : - Études de niveau licence minimum ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - En éducation musicale : vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique vous mettez en œuvre et animez des situations d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves vous organisez et assurez un mode de fonctionnement du groupe favorisant la pratique musicale - Compétences spécifiques : être en capacité de s'accompagner avec un instrument polyphonique (piano ou guitare) maitriser les compétences premières d'un chef de chœur (voix et direction) maitriser quelques usages du numérique (Word, PPT,lecture de fichiers sons et vidéos) - Vous avez un casier judiciaire vierge
Profil recherché : Etudiant, en alternance niveau BPJEPS Activités Physiques pour tous ou BPJEPS spécialité Rugby. Majeur et âgé de 25 ans au plus. Fiche de poste : > Développer la pratique du rugby au niveau du bassin de vie : . Se former et animer des séances au sein de l'EDR (Ecole de Rugby) du club. . Co animer l'ensemble des pratiques scolaire et centres de loisirs du bassin de vie. En lien avec le conseiller technique. . Créer et animer des stages ouverts aux licenciés en lien avec l'activité rugby. . Développement du rugby pour tous et pour toutes sur tout le bassin. . Développer la pratique Rugby à 5 au sein du club. . Rechercher des partenaires privés ou institutionnels . Participer à l'élaboration des dossiers de subventions > Gestion Administrative : . Gérer la communication externe du club . Gérer et faire le suivi dossiers de subvention lié aux actions de projets . Faire le suivi et l'évaluation du dossier Labellisation et club engagé. . Rendre compte des actions au comité directeur
Club et école de Rugby.
LAC ISOLATION recrute son/sa Façadier(e) Vous êtes expérimenté.e et/ou diplômé.é Vous voulez rejoindre l'aventure et participer à nos projets ? Faites-vous parvenir votre candidature. Vos missions consisteront à : - Appliquer les différents revêtements (enduits, crépis, peinture...) - Réaliser l'isolation thermique par l'extérieur (ITE) - Préparer les supports (nettoyage, décapage, rebouchage, ponçage...) - Utiliser et entretenir les outils spécifiques - Respecter les normes de sécurité et les consignes sur chantier - Assurer la protection et le nettoyage des zones de travail Chantiers dans le département uniquement, pas de découchés Pack avantages : - Epargne salariale - Paniers repas Rémunération selon expérience, entre 1700 et 1900 euros nets/mois Vous avez une certaine capacité à prévoir, agir, savoir travailler en équipe Vous êtes rigoureux et méticuleux Vous savez vous adapter aux situations et exigences de chantier.
LAC ISOLATION est une société vosgienne basée à Éloyes. Spécialisée dans le second œuvre du bâtiment, notre entreprise propose des prestations d'isolation (intérieure / extérieure), de plâtrerie ainsi que de peinture et revêtement de sol.
Vos principales missions sont: o Suivre le planning d'expédition, assurer le chargement et le déchargement des marchandises, réaliser le rangement des stocks des produits finis, contrôler l'état de la palettisation, réaliser des retours si nécessaire, communiquer le bon de livraison auprès du chauffeur. o Savoir adapter le chargement des camions, en fonction des formats de palettes o Savoir identifier les palettes (différentes dimensions), vérifier la quantité et contrôler visuellement la qualité. o Trier et ranger le stock de palettes o S'assurer du bon état de fonctionnement du chariot o Respecter les procédures spécifiques de certains clients o Respecter et appliquer les consignes d'hygiène, de santé, sécurité et de circulation en vigueur du site. Vous êtes disponible sur du long terme Vous êtes sérieux(se) et avez l'esprit d'équipe Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne » Vous êtes titulaire d'un CACES, vous avez au moins 1 ans de pratique, vous aimez travailler en équipe, vous êtes rigoureux et méthodique Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, confier votre candidature à notre équipe ! Horaires : - Cycle en 3x8 : - Matin : Lundi : repos / Du Mercredi au Vendredi : 05h00 à 13h00 - Après-midi : Lundi 12h à 21h00 / Mardi : 13h à 21h00 / Mercredi : repos / Jeudi et Vendredi : 13h à 21h00 - Nuit : Lundi au Vendredi : 21h00 à 05h00 - Cycle en 5x8 : - Même amplitude avec le samedi et dimanche Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler à notre offre de cariste à Éloyes (88510) en intérim pour 18 mois.
Vous êtes cariste et possédez de l'expérience en gerbage en grande hauteur ? Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) caces 5 R489. Au sein de l'entrepôt logistique, vos missions sont les suivantes : - gerbage en grande hauteur des produits -conduite de chariots élévateurs -chargement des camions Vous travaillez en horaires de journée. Vous possédez obligatoirement le caces 5 R489 en cours de validité et idéalement une aptitude médicale du travail à jour. Une expérience de minimum 2 ans en gerbage en grande hauteur est obligatoire. Postulez dès maintenant !
Les Établissements Barriere recherchent leur futur chauffeur SPL avec porte char H/F en CDI. L'entreprise familiale de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Implantée dans les Vosges et en Meurthe et Moselle TRB est une société spécialisée dans les travaux publics, nous effectuons des travaux de terrassement, de VRD et nous construisons les routes du département Vosgien. A cet effet, nous souhaitons renforcer nos équipes Intégré à nos équipes de VRD, vous conduisez un camion Benne pour acheminer sur chantier les marchandises demandées (matière première matériels, petits engins, .). Polyvalent, vous intervenez sur le terrain avec nos équipes. (manœuvre, conduite d'engins de chantiers). Une expérience de la conduite d'un camion avec remorque serait un plus. Tous nos chantiers sont situés dans les Vosges, pas de découché à prévoir. Solidarité, respect et engagement sont des valeurs qui nous représentent, vous recherchez une entreprise à taille humaine et ayant de réelles valeurs ? Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus candidatez! (Salaire selon profil) Type d'emploi : CDI Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée
Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 1 Conducteur de ligne (H/F). Vous supervisez et assurez le bon fonctionnement de la ligne ainsi que des différentes machines qui la composent. Vos missions sont les suivantes : -Conduire les machines automatisées et approvisionner en matières premières. -Vérifier la qualité du travail effectué par la ligne de production. -Proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement de la ligne de production. -Réaliser la maintenance de niveau 2 sur la ligne de production. -Collaborer avec les opérateurs de la ligne de production. Vous acceptez de travailler en 3X8 Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en industrie. Rigoureux/euse, doté(e) d'un bon relationnel, postulez dès maintenant !
Dans le cadre de ce contrat, vous préparez un CAP/BP de Boulanger/ère : Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie. Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boulangerie, boulangerie-pâtisserie, ...). Plus d'informations sur le contrat d'apprentissage : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
Vous êtes en charge de la fabrication des différents pains spéciaux, des baguettes de tradition et du pétrissage des pâtes. Vous avez l'entière liberté de gérer et d'organiser votre journée de travail en toute autonomie. Vous travaillez le matin de 05h00 à 11h00, vous êtes en repos tous les après-midi ainsi que le mercredi et également un dimanche par mois. Vous intégrez une équipe dynamique travaillant avec un équipement de dernière génération.
L'ESAT FLOREBOIS (Etablissement et Services d'Accompagnement par le Travail) recherche un moniteur d'atelier polyvalent pour intégrer notre équipe de Saint Nabord. L'établissement est une structure médico-sociale qui offre un environnement de travail en milieu protégé et un soutien individualisé adapté pour favoriser l'épanouissement et l'autonomie de la personne en situation de handicap. L'écoute, la discrétion et le respect de la confidentialité sont les qualités humaines et relationnelles pour remplir la fonction de moniteur d'atelier. Vous interviendrez sur les différentes activités commerciales. Vous avez des notions de gestion d'équipe et de production, vous êtes à l'aise dans la relation clientèle. Vous avez une bonne connaissance du milieu industriel, des notions dans le travail du bois et/ou le milieu brassicole et/ou en espaces verts.
Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de Cheniménil (88). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide aux déplacements et transferts ; - Aide à la toilette ; - Aide à la préparation et prise des repas ; - Discussion et activités ; - Promenades et sorties ; - Entretien du cadre de vie. Nous vous proposons également de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un mécanicien H/F pour leur atelier de maintenance poids lourd. Vos principales missions sont : - Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourd définis par les ordres de réparation (OR) ; - Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance curative et préventive du parc ; - Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité. Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et avez le sens de l'équipe. Vous disposez d'une formation du type CAP, BAC PRO en maintenance des véhicules option véhicules de transport routier ou véhicules industriels et vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !
Le GEIQ / GE Indus Interpro Lorraine met en place des parcours d'intégration à l'emploi durable sous plusieurs formes : alternance, contrat de pro sur mesure, CDD. Nous accompagnons tous nos salariés dans leurs démarches et pour toute demande.
L'agence Adecco de Remiremont, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de plastique Un(e) CHEF D'EQUIPE (H/F) Si vous l'acceptez, votre mission sera : - Préparer la matière pour la fabrication - Encadrer les opérateurs sur poste - Encadrement d'une équipe de 3/4 personnes - Contrôler de la fabrication - Régler les presses si nécessaire Localisation : Saint-Etienne-Lès-Remiremont (88200) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : 2x8 : Rémunération : Selon profil et expérience Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous avez des notions de management et vous détenez des connaissances techniques en termes de réglages de machines (presses à injection plastique). Vous détenez des connaissances dans le secteur de la plasturgie. Vous pensez correspondre à tous ces critères ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne !
Poste à temps partiel 0,7 ETP, Prise de poste dès que possible. Mission générale : Conformément à l'organisation générale de l'établissement et dans le respect des personnes hébergées, l'Infirmier applique la politique de soins en vigueur dans l'établissement. Il réalise les soins infirmiers et est responsable des soins qu'il fait réaliser par délégation. Il favorise l'éducation à la santé afin que soient préservés ou restaurés la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Attributions : L'Infirmier a notamment pour attributions de : - Assurer les soins techniques infirmiers avec la connaissance pharmaceutique de surveillance qui s'y rattache ; - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et mettre en place les actions adaptées, y compris dans les situations d'urgence ; - Mettre en place les actions visant à prévenir la dégradation de l'état général des personnes hébergées ; - Eduquer et conseiller les personnes hébergées et leur entourage en vue d'une démarche d'autonomisation ; - Appliquer les procédures en vigueur relatives à l'évacuation des déchets à risques infectieux ; - Organiser la continuité des soins avec les partenaires extérieurs et les intervenants libéraux ; - Assurer la communication écrite et orale avec l'ensemble de l'équipe du site selon les modalités pratiques en vigueur au sein de l'établissement ; - Encadrer au quotidien les stagiaires et le personnel soignant placés sous sa responsabilité ; - Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux ; - Veiller à l'utilisation par le personnel soignant du matériel technique adapté (appareils de levage ) mis à disposition ; - Participer à la gestion des stocks des matériels médicaux et des fournitures médicales ; - Participer de manière active à l'amélioration de la prise en charge soignante dans l'établissement et à l'évaluation des pratiques ; - Rendre compte à sa hiérarchie de son activité en toute transparence.
Quelles responsabilités captivantes envisagez-vous en tant que Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Professionnel indispensable sur les chantiers de construction, vous contribuez activement à diverses tâches de terrassement et de préparation du site. - Participer au creusement précis des tranchées pour l'installation de canalisations. - Assurer le nivellement du terrain en respectant les plans fournis par les ingénieurs. - Effectuer une maintenance de base sur les engins pour garantir leur bon fonctionnement. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Véhicule de service En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise dans les Travaux Publics, vous pourrez bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour votre recherche d'emploi.
Mission Vous avez envie de rejoindre une PME familiale avec 40 ans de savoir-faire? Vous aimez la nature ? Alors n'hésitez plus et rejoignez la société MA industrie, nichée en plein coeur des Vosges ! Filiale du Groupe Galilé, MA Industrie est spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales, d'îlots robotisés et d'outillages spécifiques et recherche un/une Fraiseur sur machine à commande numérique en CDI pour renforcer ses équipes. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous aurez pour mission principale de fabriquer les pièces provenant de notre bureau d'études et de nos clients. Plus précisément, vous serez chargé(e) de : - Lire et comprendre les plans - Réaliser les gammes d'usinage - Réaliser les programmes ISO sur commande numérique Heidenhain (426, 530, 640) - Régler les outils et les paramètres de coupe (avance, fréquence de rotation, nombre de passes, lubrification, ) - Contrôler dimensionnellement l Profil Titulaire d'un BEP/CAP/Bac Professionnel/BTS en usinage.
Filiale du groupe Galilé, MA Industrie est nichée en plein coeur des Vosges et dispose de plus de 40 ans d'expérience. Elle est aujourd'hui spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales, d'îlots robotisés et d'outillages spécifiques. Son activité est multiple: - la robotique - la sous-traitance mécanique - la rénovation de centrales hydroélectriques
La maison de retraite d'ELOYES recherche un(e) infirmier(e) Vos missions seront les suivantes: - Prendre en charge les résidents. - Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent . - Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne et son entourage . - Réaliser, contrôler les soins. - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients. - Rédiger et mettre à jour le dossier patient. POSSIBILITE DE TRAVAILLER A MI TEMPS SI VOUS LE SOUHAITEZ
EB3M à Eloyes, activité de réparation de machines et équipements mécaniques, recrute un tourneur fraiseur H/F sur machines conventionnelles et numériques. Horaires de journée 07h-12h / 13h-15h. Vous devez être expérimenté/e.
Dans le cadre de la préparation d'un BTS électrotechnique , le bureau d'études EFFIM recherche un alternant . Votre profil : - sortant d'un BAC pro domaine de l'électrotechnique - sortant BAC STI2D ( sciences et technologies de l'industrie et du développement durable) - sortant BAC général à dominante scientifique Ou préparation d'une licence pro gestion des réseaux Haute tension A / Basse tension (HTA/BT) et éclairage public Profil -> sortant d'un BTS électrotechnique Vos missions à venir au sein d'une équipe de 5 collaborateurs : - Réalisation des plans d'implantation des ouvrages - utilisation de logiciel DAO (assisté par ordinateur) - réalisation de petites études type "extensions de réseaux " - Réalisation de descriptifs techniques de travaux - Réalisation de synthèses techniques -Zone d'intervention sur le secteur de la Lorraine. Voiture de service mise à disposition. Travail en 35heures sur 4 jours.
Les Établissements Barriere recherchent leur futur conducteur de ravitailleur H/F en CDI. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Notre société TRAPDID BIGONI est spécialisée dans les Travaux Publics. Vous avez surement déjà croisé l'une de nos équipes aux abords des routes du département Vosgien ! En effet, nous effectuons la construction des routes (enrobés) de ce département ainsi que des travaux de VRD. Afin de renforcer nos équipes d'enrobés, nous recrutons un/e chauffeur PL Ravitailleur H/F pour notre activité de Travaux Publics située à Saint-Nabord (13min de Plombière), (20min de Fougerolles), (22min d'Epinal), (35min de la Bresse), (63min de Nancy). Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes : - Approvisionner le chantier des différents matériaux et matériels dont l'équipe a besoin (outils, machines, huiles.) ; - Participer aux tâches générales du chantier, à son balisage et nettoyage ; - Veiller à respecter les règles de sécurité. Titulaire du permis PL, vous aimez la polyvalence. Vous appréciez le travail en extérieur et manuel. Adaptable, vous avez la capacité de travailler en autonomie comme en équipe. L'opportunité pour vous d'intégrer une entreprise dynamique, dans laquelle vous pourrez grandir et obtenir une réelle perspective de carrière. Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien. Type d'emploi : CDI Programmation : - Du lundi au vendredi
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Carrossier(e) Peintre. Vos principales missions seront les suivantes : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis.), - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures.), - Remise en forme d'éléments de carrosserie, - Remplacement ou réparation de tout vitrage, - Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure, - Dépose - repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bord.), d'organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. La réalisation des interventions de carrosserie mentionnées ci-dessus requiert la maîtrise des techniques de mesure / d'intervention sur éléments de structure / de soudage.
Nous recherchons un chauffeur super lourd Poste en CDD + heures supplémentaires majorées Poste à pourvoir de suite Sous l'autorité du chef d'entreprise, vous aurez pour mission de réaliser : - Le transfert de matériel - L' approvisionnement de chantier Vous apporterez de l'aide à l'équipe de terrassement lorsque aucun transfert de matériel ou approvisionnement de chantier est nécessaire Vous savez respecter les consignes et les règles de sécurité. Rémunération à définir en fonction de l'expérience et des capacités
La SARL LEPAUL ELECTRICITE recherche un Électricien (H/F) du bâtiment avec expérience dans le domaine du bâtiment particulier et tertiaire, mais aussi bornes de charge, pose de panneaux photovoltaïque, vidéosurveillance.. Poste du lundi au vendredi midi. Heures supplémentaires rémunérées. Primes, mutuelle, chèques restaurant, indemnités trajets, ... Salaire à négocier selon compétences **Poste à pourvoir en septembre 2025**
Dans le cadre du développement de son activité I.T.S Remiremont ( magasin de vente de téléphonie / informatique neufs et occasions ) recherche un vendeur / technicien de maintenance multimédia polyvalent h/f Vous accueillez le client, le conseillez et effectuez la vente de produits multimédia neufs et occasions. Vous serez également amené/e à réaliser la réparation / la maintenance des téléphones et ordinateurs. Vous assurez le SAV des appareils. Vous travaillez du mardi au samedi. ***Vous devez impérativement avoir une expérience dans la vente de produits multimédia, sinon, s'abstenir de candidater. Vous devez avoir des connaissances techniques en terme de réparation, acquises à titre personnelle ou professionnelle***
Notre client spécialisé dans la rénovation et les travaux neufs en bâtiments (carrelage, plaquiste, solier, peinture...) recherche son apprenti Agent de Maintenance des Bâtiments. Formation à l'AFPA de Golbey démarrage de suite avec un rythme entreprise et centre de formation. Mission : - Assurer la maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment - Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment - Assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment Validation par un Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) d'agent de maintenance des bâtiments. Salaire : Âge de l'apprenti Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 25 ans* 26 ans et plus* Salaire brut 27% du SMIC 43% du SMIC 53% du SMIC* 100% du SMIC* 486,49 € 774,77 € 954,95 € 1 801,80 €
Nous recherchons un Serveur /une Serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Vos missions : - Vous accueillez le client, effectuez le service et la procédez au débarrassage des tables et au dressage. - Vous effectuez également l'entretien de la salle, la réception de marchandise et la gestion des stocks. Dynamique et souriant (e), votre autonomie et votre ponctualité sont indispensables pour ce poste Avantages : Versement d'une Prime après saison été, ainsi qu'une prime de Noël, chèques vacances, journée de travail supplémentaire rémunérée... **2 jours de repos par semaine, salaire évolutif **
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Remiremont (88). Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
La F'MS RECRUTE, pour le SEV à REMIREMONT, Un éducateur spécialisé ou éducateur de jeunes enfants ou assistant de service social ou CESF ou moniteur éducateur H/F. Poste à pourvoir dès que possible. CDD 1 mois renouvelable. Nous recherchons un ES/EJE/ASS/CESF ou ME H/F pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire de 24 collaborateurs investis dans l'accompagnement d'enfants, en milieu ouvert, dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Sous la responsabilité du chef de service vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - Soutien à la parentalité et protection de l'enfance - Intervention aux domiciles des familles et actions collectives - Mesures administratives de type Aide Educative à domicile - Mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert et Mesures Judiciaires d'Investigation Educative. VOTRE PROFIL Diplôme et expérience : - ES/ASS/EJE ou CESF ou moniteur éducateur avec de l'expérience en protection de l'enfance Spécificités : - Permis B exigé, déplacements sur le département à prévoir (voiture de service partagée). Compétences : - Aptitude à la relation d'aide, à l'observation et comprendre les situations individuelles et familiales - Maitrise de la conduite d'entretiens (avec mineurs, jeunes majeurs, parents) - Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et de la législation de la protection de l'enfance - Aptitude à travailler en équipe et s'inscrire dans un projet collectif et à s'adapter (dans ses pratiques éducatives et dans son organisation) - Aptitude à travailler en autonomie tout en rendant des comptes à sa hiérarchie - Sens des priorités. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966). - 18 jours de congés annuels supplémentaires - congé d'ancienneté, CSE, Mutuelle etc.
** A pourvoir pour début octobre ** Recherche 2 personnes pour des travaux d'isolation, de bardage (laine de verre, tôle..). Déplacements France entière. Véhicule de l'entreprise. Frais au logement + repas remboursés (possibilité de rester sur place le week-end).
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous enseignez au sein d'un lycée professionnel et aurez en charge les classes de Bac pro PSE Prendre contact avec madame Louis afin de faire un premier point sur votre parcours car un dossier sera ensuite à constituer pour valider votre candidature auprès du rectorat: Mme Louis: 03.29.62.33.73 ou ce.0880096B@aceslor.fr
Un(e) Accompagnant(e) Éducatif et Social - CDI à temps plein à pourvoir le plus tôt possible. Diplôme d'État et permis de conduire exigé. - Vous assurez l'accompagnement des enfants en situation de polyhandicap dans l'intégralité des actes de leur vie quotidienne, en lien avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire, sur l'EEAP « La Courtine » à Remiremont et sur l'UEEP (Unité d'Enseignement Externalisée Polyhandicap) au groupe scolaire Gohypré à Thaon-les-Vosges. - Vous participez à la rédaction et à la mise en œuvre des Projets Individuels des enfants accompagnés. - Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire. - Compétences relationnelle, d'écoute et rédactionnelle requises. - C.C.N 51 (Rémunération, Congés annuels, Congés trimestriels) Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : Émilie LABOURÉ Adjointe de direction 17 rue Louis Guingot 88200 REMIREMONT emilie.laboure@apf.asso.fr
Le CFA du Saint-Mont cherche 1 formateur/trice en tourisme pour enseigner en Bachelor BC3 Techniques de Gestion et administration d'une structure ou projet touristique ( 5.5h/semaine) BC4 Droit du tourisme et des entreprises (5.5h/semaine) Les apprenants étant présents au CFA 14 semaines, les cours sont à donner selon un planning défini. Poste en CDD ou freelance (45€de l'heure si freelance)
Préparation des cours et enseignement auprès de classes de BAC PRO logistique au CFA du Saint mont. Vous enseignez l'histoire géographie et le Français. Vous travaillez 4h par semaine.
Missions principales : Le/La Chargé(e) de recrutement est un acteur clé dans le développement et la performance du groupe. Il/Elle a pour responsabilité d'identifier, d'attirer et de recruter les meilleurs profils afin de répondre aux besoins de croissance et de turnover inhérents au secteur de la restauration rapide. Ses missions incluent : Définition des besoins et accompagnement opérationnel Échanger régulièrement avec les directeurs de restaurants et les responsables pour comprendre leurs besoins en personnel (managers, équipiers polyvalents, fonctions support). Rédiger et diffuser des annonces attractives et adaptées aux canaux de diffusion. Anticiper les besoins récurrents grâce à une gestion proactive des viviers de candidats. Chasse de profils et prospection active Identifier et approcher des candidats via les réseaux sociaux professionnels, jobboards, forums emploi, écoles, associations locales. Développer une véritable démarche de chasseur de têtes adaptée au volume et aux contraintes du secteur. Prospecter et fidéliser des partenaires emploi (Pôle emploi, agences d'intérim, missions locales, écoles spécialisées). Sélection et évaluation Mener des entretiens téléphoniques et physiques en évaluant non seulement les compétences techniques, mais surtout les qualités humaines et comportementales. Identifier le potentiel, la motivation et l'adéquation avec la culture du groupe. Présenter une short-list qualitative et pertinente aux opérationnels et à sa direction Suivi et intégration des recrutements Garantir une communication fluide entre candidats et managers. Assurer le suivi du processus jusqu'à l'intégration effective dans les équipes. Contribuer à optimiser le parcours candidat pour favoriser l'attractivité de l'entreprise. Compétences et qualités attendues : Âme de chasseur : aller chercher les bons profils là où ils se trouvent, sans attendre les candidatures spontanées. Relationnel fort : créer du lien aussi bien avec les candidats qu'avec les managers, être un véritable partenaire de confiance. Fibre commerciale : convaincre, "vendre" l'entreprise et ses opportunités, donner envie aux candidats de rejoindre le groupe. Persévérance : ne rien lâcher, trouver des solutions même dans un contexte de forte concurrence et de difficultés de recrutement. Organisation et réactivité : gérer des volumes de recrutements importants avec efficacité et rapidité. Esprit d'équipe et adaptabilité : collaborer avec différents interlocuteurs dans un environnement en constante évolution.
Rejoignez un groupe en pleine croissance, acteur majeur de la restauration rapide et traditionnelle, avec un portefeuille diversifié et dynamique représentant 14 sociétés, ont la majorité des activités se situent en France : 4 fast-foods et 1 restaurant traditionnel, Sociétés complémentaires : maintenance, gestion, immobilier, SCI et holdings, Gestion d'un patrimoine immobilier personnel. À venir : Ouverture imminente d'1 restaurant traditionnel, Projet d'ouverture de 3 à 4 fast-foods.
Missions principales Réponses aux appels d'offres & formalisation des offres Rédiger, relire et mettre en forme les mémoires techniques. Coordonner les pièces administratives et financières. Suivi du calendrier des AO et veille Relation & suivi client Assurer le suivi satisfaction client Maintenir le contact avec les interlocuteurs clés (DG, directions proximité, etc.). Formalisation & mise à jour des offres Qsbail Développer les nouvelles offres Réaliser flyers/process illustrés Organiser les emailings ciblés Missions transversales Veille réglementaire & sectorielle Suivi interne des dossiers clients stratégiques Coordination avec l'équipe Préparation et consolidation des éléments de satisfaction client et bilans. Compétences clés recherchées Rigueur rédactionnelle (AO, offres, comptes rendus). Relation client et diplomatie. Capacité à voyager/remplacer en France ponctuellement. Esprit d'analyse et de synthèse. Bonne maîtrise digitale (LinkedIn, emailing, mise à jour site, création flyers).
QSbail intervient auprès des bailleurs sociaux partout en france. La société à notamment pour activité : - réalisation de différents services pour le compte de bailleurs privés et publics : états des lieux, visite conseil et courtoisie, recouvrement de loyers, actions de médiations, animation sociales -Appui-conseil auprès des dirigeants d'entreprises et de leurs équipes. -Organisme de formation : formation des salariés du logement social et des demandeurs d'emploi
Vos missions : - Encadrer les enfants durant le temps périscolaires de 16h30 à 19h00 le lundi, mardi, jeudi et vendredi - Concevoir, organiser et animer des activités pour enfants - Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs - Participer aux réunions d'équipe - Etre force de proposition pour les animations tout au long de l'année Prise de pose à compter du 01/09/2025 - Connaissances des caractéristiques et besoin des enfants - Savoir travailler et communiquer en équipe - Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité - Faire preuve de discrétion professionnelle BAFA, CAP AEPE, BPJEPS ou équivalence, BAC PRO, BEP services aux personnes demandé Expérience souhaitée auprès d'un public enfant.
L'agence Promouvoir recherche un(e) animateur(trice) à Remiremont (88). Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Vous devrez présenter et faire déguster des produits, attirer et conseiller les clients, tout en mettant en avant les atouts de la marque. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Votre agence Temporis recherche pour l'un de ses client un conducteur de machines H/F sur le secteur de Remiremont. En atelier de production,vous secondez efficacement le conducteur sur toutes les opérations. Vous aidez à la conduite de machine, sous la coordination du conducteur. Dans le respect de règles HSE, vous travaillez à partir de dossier de fabrication précisant le travail attendu. Vous aidez le conducteur à programmer et paramétrer certains éléments des machines. Vous participez à identifier et à résoudre les défauts de fabrication les plus courants et contrôlez la qualité de votre travail. Vous acceptez de travailler en horaires 3*8 ou 5*8 Idéalement, vous disposez d'une première expérience en conduite de machines dans le milieu industriel.( respect des standards et des règles 5S, renseignement des tableaux machines et tableaux de performance, relevé des anomalies machines afin que celles-ci soient traitées) salaire: panier + 13ème mois mensualisé La mission est renouvelable Vous recherchez une mission de longue durée? Vous souhaitez étoffer vos compétences dans le domaine de la production? Alors postulez à cette offre avec un CV à jour! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Dans le cadre de son développement, notre magasin de Remiremont recherche un vendeur (vendeuse) comptoir spécialisé(e) VL Vente directe au comptoir de pièces automobiles pour particuliers et professionnels Connaissance indispensable des pièces automobiles Préparation des commandes Réception des appels téléphoniques clients et réalisation de devis Conseils techniques clientèle Connaissance souhaitée en mécanique VL Peut convenir à mécanicien en reconversion Salaire à débattre selon compétence
Distributeur pièces détachées automobiles, poids lourds et industrie Professionnels et particuliers Atelier de réparation
Le groupe inclut des entités en Belgique et au Luxembourg, la France représente la plus grande part des activités. Basé à Remiremont, le groupe emploie environ 250 collaborateurs et offre un environnement de travail moderne, au sein de bureaux récemment aménagés. Description du poste En tant que Responsable Administratif et Financier, vous serez au cœur de la gestion et de la stratégie financière du groupe. Votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement administratif et financier de l'ensemble des entités, tout en accompagnant le développement rapide du groupe. Vos missions principales : Gestion financière : Élaborer et suivre les budgets, les reportings financiers et les prévisions. Mettre en place et superviser un système de reporting financier structuré et régulier, adapté aux besoins de la direction pour un pilotage optimal. Produire des analyses détaillées et des tableaux de bord pour le suivi des performances (par activité, par entité et consolidé). Superviser la trésorerie et optimiser les flux financiers. Veiller à la sécurisation des flux financiers et des processus associés, en garantissant la conformité et l'efficacité des procédures. Gérer les relations avec les banques, les partenaires financiers et les auditeurs. Superviser la comptabilité générale, en veillant à la fiabilité des comptes Élaborer et suivre le budget annuel, en analysant les écarts et en proposant des actions correctives Gérer les risques financiers en identifiant les opportunités et les menaces potentielles Réaliser des analyses financières approfondies pour éclairer les décisions stratégiques Assurer le reporting financier auprès de la direction et des parties prenantes Comptabilité et fiscalité : Superviser la comptabilité générale, analytique et multi-entités. Garantir la conformité avec les obligations fiscales et sociales. Piloter les clôtures comptables annuelles et les audits. Administration et organisation : Encadrer et accompagner le collaborateur comptable en charge de la saisie, du lettrage et des déclarations. Préparer et présenter des business plans pour accompagner les nouvelles ouvertures et projets stratégiques. Coordonner les relations avec les prestataires externes : experts-comptables, juristes, banques, etc. Gérer, suivre et renégocier les contrats de maintenance du groupe Participation stratégique : Conseiller la direction sur les choix financiers et organisationnels. Contribuer activement aux projets de développement (nouvelles ouvertures, acquisitions, etc.). Profil recherché Formation et expérience : Diplôme supérieur en comptabilité, gestion ou finance (DSCG, master, école de commerce). Expérience significative de 5 à 10 ans, idéalement dans un environnement multi-entités et/ou en croissance rapide. Une expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable et ensuite dans une entreprise multi entités serait l'idéal Expérience significative dans un poste similaire, avec une solide connaissance de la finance d'entreprise Compétences techniques : Expertise en gestion multi-sociétés. Maîtrise des outils de reporting financier et d'analyse (ERP, Excel avancé). Connaissances des normes fiscales et sociales françaises (une base pour la Belgique et le Luxembourg est un atout). Qualités personnelles : Leadership et sens de l'organisation pour structurer une équipe et accompagner la croissance. Rigueur, esprit d'analyse et capacité à produire des données financières fiables et exploitables. Sens aigu de l'analyse financière et capacité à prendre des décisions éclairées Capacités de communication et goût pour les environnements dynamiques. En intégrant notre groupe : Vous participez à un projet en pleine expansion et contribuez au développement stratégique du groupe Processus de recrutement CV + entretiens avec la RRH, le dirigeant et l'expert comptable
Recherche 1 vendeur colporteur de presse sur le secteur du Val d'Ajol - Remiremont Travail du lundi au dimanche de 3h45 à 8h00. Rémunération entre 2100€ et 2150€ par mois. Poste libre au 1er Septembre
En tant que Chargé(e) d'Accueil, vous serez le premier point de contact entre notre entreprise et nos visiteurs, clients et collaborateurs. Vos responsabilités principales incluent :Accueil physique et téléphonique : Assurer un accueil chaleureux et professionnel des visiteurs, répondre aux appels téléphoniques, et orienter les personnes vers les différents services.Gestion de la flotte automobile : Planifier et organiser les disponibilités des véhicules pour les collaborateursTraitement du courrier et des colis : Réceptionner, trier et distribuer le courrier et les colis de manière efficace.Coordination des services : Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer une communication fluide et efficace.Gestion des demandes d'information : Répondre aux demandes d'information générale et diriger les demandes spécifiques vers les services appropriés.D'autres missions administratives pourront vous être confiées.Le poste est à pourvoir mi-aout.
En qualité d'assistant administratif immobilier (H/F), plusieurs missions vous seront confiées : - Dynamiser la relation commerciale avec les bailleurs - Engager des négociations équilibrées avec les bailleurs en lien avec les besoins des occupants - Instaurer des visites sur site afin de recenser les désordres éventuels - Organiser des visites sur site en présence du propriétaire (selon les besoins des occupants/échéances de bail) - Être en veille active sur les éventuelles opportunités - Recherche de locaux en lien avec nos partenaires - Engager des négociations en lien avec la réglementation en vigueur - Refonte des Tableaux de Bord "suivi des baux et des échéances" - Intégration de la documentation en GED - Mise à jour du TBD partagé en lien avec les différents interlocuteurs Contrat : CDD Durée du contrat : 6 MOIS mois Nous sommes à la recherche d'un assistant immobilier (H/F) pour un CDD de 6 mois, sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges (88) Si vous disposez : - D'une formation de type Bac à bac + 2 assistant de gestion - Idéalement, d'une expérience dans le milieu de l'immobilier - D'une parfaite maîtrise des outils informatiques (notamment le pack office), - D'une aisance rédactionnelle, ainsi qu'un sens de la communication et de l'écoute - Vous êtes organisé, rigoureux et savez être force de proposition Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir assistant administratif au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique
Le Groupe Mauffrey est une entreprise familiale créée en 1964, qui figure aujourd'hui parmi les leaders européens des transporteurs de marchandises. Nous apportons des solutions pertinentes en termes de transport et de logistique avec des prestations adaptées qu'elles soient routières, fluviales ou ferroviaires afin d'accompagner nos clients dans leur croissance et ce dans toute la France et à l'international à travers notre réseau de + de 50 filiales. Plus de 5 000 personnes ...
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de Golbey, recherche pour l'un de ses clients logistique un préparateur de commandes, cariste. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES, CARISTE (H/F) A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : -Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté PROFIL : Vous devez impérativement disposer des CACES R489 de catégorie 1A, 1B et 5. Vous êtes à l'aise sur la manipulation informatique (WMS et mail) Vous n'avez pas peur de travailler sur une plateforme en froid négatif (-24°C). Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons une personne motivées pour rejoindre notre équipe dans un petit bowling familial situé au cœur de la Bresse. Que vous soyez disponible pour un poste saisonnier durant les vacances de Octobre et Décembre, un CDD à mi-temps ou à temps plein, ou des extras, nous avons des opportunités qui s'adaptent à vos besoins. Vos missions : * Accueillir et servir notre clientèle dans une ambiance chaleureuse et conviviale. * Participer au bon fonctionnement du bowling, notamment pendant les périodes de forte affluence, surtout les week-ends. Profil recherché : * Motivation et enthousiasme avant tout ! * Une expérience dans le service est un plus, mais nous privilégions surtout votre engagement et votre envie d'apprendre. Ce que nous proposons : * Différents types de contrat : saisonner, CDD (temps partiel ou temps plein), ou extras selon vos disponibilités. * Une ambiance familiale où l'organisation des horaires et des congés est simplifiée. * Une rémunération équitable et des opportunités d'évolution pour les collaborateurs méritants. * Une équipe respectueuse et bienveillante où chacun a sa place. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante dans un cadre chaleureux et dynamique ! Pour postuler, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous serons ravis de discuter avec vous pour trouver la formule qui vous conviendra le mieux. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1 985,00€ à 2 046,00€ par mois Avantages : * Flextime * Restaurant d'entreprise Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : • préparation de commande • réception de marchandises • chargement et déchargement des camions internes et externes • rangement des produits • contrôle des réception de marchandise • accueil client pour les enlèvements de marchandises • participer au maintien de la propreté du dépôt • faire des inventaires tournants • remonter les informations si problème de stock ou de la qualité de la marchandise • respect du matériel PROFIL RECHERCHÉ : • personne dynamique et rigoureuse • sens de l'organisation et des priorités • respect des consignes de sécurité et des procédures • dispose d'une aisance relationnelle et aime le travail d'équipe • niveau bac pro ou cap logistique • la connaissance du bois est un plus
Notre société Xilipan, enseigne du Groupe DERREY, est spécialisée dans les produits bois et dérivés pour l'aménagement intérieur et extérieur pour nos clients professionnels et particuliers.La qualité et le service sont au cœur de nos engagements. Notre mission est de conseiller et d'accompagner nos clients tout au long de leurs projets, en leur proposant un large choix de produits bois/panneaux, bois de construction, isolation naturelle et étanchéité à l'air.
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon DHP Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La mise en place des produits***Le nettoyage du rayon***La gestion de la réserve***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé***35h de travail Hebdo***Nombreux avantages : Prime de participation/Intéressement, Prime annuelle, Gratifications***Mutuelle performante, prestation 1% logement
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon rôtisserie/ pizza : Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La préparation des pizzas, emballage, étiquetage et mise en rayon***La préparation des viandes et la mise en rayon***Le nettoyage du rayon***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé * 35h de travail Hebdo
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O81462
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon rôtisserie/ pizza : Dans le cadre de votre mission, vous assurez : * La préparation des pizzas, emballage, étiquetage et mise en rayon * La préparation des viandes et la mise en rayon * Le nettoyage du rayon * Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires * Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : * Statut Employé * 35h de travail Hebdo
Le centre E.Leclerc de ST ETIENNE LES REMIREMONT emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynam...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon DHP Dans le cadre de votre mission, vous assurez : * La mise en place des produits * Le nettoyage du rayon * La gestion de la réserve * Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires * Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : * Statut Employé * 35h de travail Hebdo * Nombreux avantages : Prime de participation/Intéressement, Prime annuelle, Gratifications * Mutuelle performante, prestation 1% logement
Le centre E.Leclerc de ST ETIENNE LES REMIREMONT emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre m...
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Crèmerie. Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La mise en place des produits***La rotation des produits***Le nettoyage du rayon***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé * 35h de travail Hebdo * Prime Annuelle * Participation/Intéressement * Gratification
Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) commercial(e) au rayon ART DE LA TABLE : Dans le cadre de votre mission, vous assurez principalement :***La Réception et la vérification de la conformité des Marchandises***L'Etiquetage et l'antivolage des produits***Le transport des marchandises de la réserve au magasin***Le nettoyage de la réserve... Poste en CDI Description du profil : Vous maitrisez la réception de marchandises, l'utilisation d'un tire palette manuel et électrique, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens des priorités sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé***35h de travail Hebdo***Nombreux avantages : 13ème mois / gratifications / Prime de participation/Intéressement***Mutuelle performante
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) Employé(e) commercial(e) au rayon ART DE LA TABLE : Dans le cadre de votre mission, vous assurez principalement : * La Réception et la vérification de la conformité des Marchandises * L'Etiquetage et l'antivolage des produits * Le transport des marchandises de la réserve au magasin * Le nettoyage de la réserve... Poste en CDI PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez la réception de marchandises, l'utilisation d'un tire palette manuel et électrique, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens des priorités sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : * Statut Employé * 35h de travail Hebdo * Nombreux avantages : 13ème mois / gratifications / Prime de participation/Intéressement * Mutuelle performante
Le centre E.Leclerc de ST ETIENNE LES REMIREMONT emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre m...
VOS MISSIONS FUNECAP Est recherche UN(E) TECHNICIEN(E) PLANIFICATEUR/RICE pour renforcer ses équipes. Vous serez notamment en charge, dans le respect des familles, des missions suivantes : * Créer, ajuster et modifier le planning des activités en fonction des demandes des agences et des impératifs des activités, * Evaluer le temps prévisionnel des activités, * Piloter en permanence l'ensemble des moyens humains et matériels engagés et disponibles, dont les sous-traitants, * Informer le DL en temps réel des difficultés d'emploi des moyens, * Respecter strictement l'application de la législation et de la réglementation liées aux activités, * Contrôler les différents types d'activités dont les astreintes, * Réaliser le suivi et la mise à jour du tableau de bord des activités, * Respecter les procédures de la société, * Participer à l'évolution des procédures internes de fonctionnement et de qualité. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Connaissance approfondie du secteur d'activités et de la réglementation * Organisation, anticipation, * Esprit d'analyse, rigueur et disponibilité, * Conscience professionnelle, * Aptitudes relationnelles et à communiquer, * Gestion du stress, stabilité émotionnelle, * Loyauté, probité, confidentialité et discrétion absolue, * Maîtrise des logiciels de Gestion des temps et des activités et du logiciel Arlequin. SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
VOS MISSIONS Dans le cadre de votre contrat, vous aurez pour mission principale : * Participer aux prestations de services funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation, * Accompagner la famille tout au long des obsèques, * Contribuer au développement commercial de la Société, * Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes.Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes : * Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires, * Préparation des cercueils, * Portage de cercueils, * Participation aux convois et aux cérémonies, * Accueil des familles au cours des convois, * Placement des fleurs pendant les cérémonies, * Mise en place des articles funéraires, * Fossoyage, * Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé, * Transport avant et après mise en bière, * Astreintes, * Entretien et nettoyage des véhicules funéraires, * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Aptitudes relationnelles, Empathie, * Rigueur, organisation et disponibilité, * Conscience professionnelle, connaissance de la réglementation, * Loyauté, probité, confidentialité et discrétion SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Crèmerie. Dans le cadre de votre mission, vous assurez : * La mise en place des produits * La rotation des produits * Le nettoyage du rayon * Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires * Le conseil client PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : * Statut Employé * 35h de travail Hebdo * Prime Annuelle * Participation/Intéressement * Gratification
Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin. Vous aurez pour principales missions:***La réception et la vérification de la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur ; * L'utilisation du matériel de manutention pour ranger et stocker les marchandises ; * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le respect des règles de merchandising ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; * Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Description du poste : ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un Manœuvre Enrobé H/F pour intervenir sur nos différents chantiers de voiries/enrobés. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à :***Réaliser la signalisation et le balisage du chantier, pour maintenir la sécurité ;***Préparer et nettoyer les travaux réalisés ;***Approvisionner les chantiers des matériaux demandés ;***Creuser et remblayer des trous ou des tranchées***Répandre des gravillons ou les déblayer Description du profil : Vous êtes à l'aise avec le travail manuel, préférez travailler en extérieur. Vous êtes capable de travailler en équipe et de façon autonome et possédez une première expérience dans le BTP. Etre titulaire du CACES A ENGINS DE CHANTIER Mission longue durée Horaires de journée, variables selon chantier
Le monde papetier n'est pas totalement inconnu pour vous ? La bobine n'a pas de secret pour vous. Vous êtes alors sur la bonne offre d'emploi ! Pour un client basé sur Arches, nous recrutons des bobineurs h/f pour un poste en 5*8 ou 5*2 - 6*3 avec le pont à jour. Votre mission est de transformer toutes les bobines mères produites par la machine, en bobines filles en répondant aux cahiers des charges des clients. De plus, vous prélevez des échantillons pour les clients et le laboratoire. Vous effectuez les réglages de la bobineuse et entrer les données des bobines filles. L'approvisionnement des matières premières fait également partie de vos tâches. Vous effectuez la maintenance 1er niveau et vérifier l'état mécanique des couteaux et contre-couteaux afin de les remplacer si besoin. Afin de convenir au mieux a cette demande, vous devez avoir des connaissances des principes de fonctionnement de la bobineuse, de sécurité de la machine à papier et de la bobineuse. Vous devez être à l'aise avec l'informatique pour saisir le suivi des bobines. Avoir le sens de l'organisation, de l'écoute et surtout être orienté sur l'amélioration de la performance, sécurité, efficience. La possession du pont roulant est . Ce poste est à pourvoir rapidement en équipe de 5*8 (4h-12h / 12h-20h / 20h-4h) à 14€ brut de l'heure avec des primes d'équipe, panier repas, à cela s'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Vous devez être diplômé d'un CAP-BEP, BAC dans le domaine technique ou papetier. Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),… Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone au .
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vos missions au quotidien : - Dresser, débarrasser des tables - Réaliser le service à table en continu - Appliquer les consignes données Vos horaires : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Travail en journée Votre rémunération : - Taux horaire : 12.16EUR/brut Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes organisé(e), dynamique et motivé(e) Vous êtes souriant Vous aimez communiquer, échanger Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien des locaux pour un établissement situé à Raon-aux-Bois. Il s'agit d'un CDD à hauteur de 28 heures hebdomadaires à pourvoir dès le 25 août prochain. Les horaires de travail seront adaptés en fonction des disponibilités de la personne. Profil recherché: - Sens de l’hygiène et du respect des règles de sécurité alimentaire. - Rigueur, organisation et autonomie dans le travail. - Aptitude à travailler en équipe et à entretenir des relations cordiales avec les enfants et les collègues. - Une expérience dans l’entretien de locaux ou en restauration collective serait appréciée.
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour ...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du poste Vous souhaitez choisir quand travailler dans quel type d'établissement tout en développant vos compétences et en enrichissant votre expérience professionnelle ?Avec Vitalis Médical c'est possible ����✨Spécialiste du recrutement en vacation et CDI dans le secteur de la santé du social et du médico social nous vous accompagnons au quotidien pour vous proposer des missions adaptées à vos envies votre rythme. et vos ambitions Vitalis Médical Nancy recrute pour un EHPAD un e Aide Soignant e Diplômé e d 'Etat pour des missions sur le secteur de Eloyes et alentours Vous prenez soin du bien être des résidents nous prenons soin de vous Travailler avec nous c 'est :Bénéficier de primes déplacement Ségur 1 Ségur 2 etc Avoir la possibilité de demander un acompte chaque moisProfiter de réductions sur les loisirs cinéma parcs d'attractions etc Accéder aux services du FASTT aide au logement aide au déplacement garde d'enfants etc dés la première heure travaillée en Votre taux horaire est établi en fonction de la convention collective de l 'établissement et de votre ancienneté Intéressé e ? Postulez dès maintenant ����Vos missionsSoins d'hygiène et de confort : toilette habillage prévention des escarres installation au lit ou en fauteuil Aide aux repas : distribution assistance à l'alimentation et hydratation Surveillance : observation de l'état de santé et signalement des changements Accompagnement quotidien : déplacements activités et maintien de l'autonomie Entretien : garantir un environnement propre et sécurisé Soutien moral : écoute bienveillance et création d'un climat de confiance Pré requisDiplôme d 'État d 'Aide Soignant e AFGSU Profil recherché Compétences requises :EmpathiePatienceBienveillance Esprit d'équipeAdaptabilité
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Votre missionVous intervenez au sein d'un service de médecine gériatrique accueillant des personnes âgées polypathologiques et votre rôle consiste à : Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité Aider et accompagner dans le respect du maintien de l'autonomie (repas, toilette...) Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Assurer un soutien psychologique aux patients et à l'entourage Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement et l'éducation des personnes et de leur entourage Entretenir l'environnement immédiat de la personne et réaliser la réfection des lits Entretenir le matériel de soins Participer à la gestion des stocks Alors, ce poste vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
La Maison Thiriet recrute son prochain Responsable Maintenance en charge Réseaux Commerciaux (H/F) pour assurer la gestion des opérations de maintenance et le suivi des projets d'une partie de nos réseaux de magasins et centres de distribution.Votre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Maintenance curative des réseaux commerciauxGérer les demandes d'intervention des magasins et centres de distribution : identification, analyse et évaluation du degré de gravité.Planifier, suivre et coordonner le traitement des pannes.Rechercher et piloter les intervenants externes.Gérer les devis, les commandes, le suivi des interventions et la facturation.Piloter à distance les entreprises en cas de nécessité.Maintenance préventive des réseaux commerciauxParticiper à la négociation des contrats nationaux de maintenance.S'assurer du respect des contrats en termes de qualité et de délais.Organiser les levées de réserves et suivre la facturation.Garantir la conformité des opérations de maintenance aux réglementations en vigueur.Suivi des projets mono ou multi-sitesCoordonner les chantiers de rénovation et de mise en conformité.Planifier et garantir la bonne exécution des interventions.Assurer un suivi rigoureux de la facturation et de l'archivage des documents.Gestion administrativeÉtudier et valider les devis avant transmission pour validation.Comparer et valider les factures en lien avec les interventions réalisées.Assurer le suivi des demandes d'avoirs et le blocage des paiements si nécessaire.Gérer l'archivage des documents d'intervention et des litiges.Suivre les dépenses de maintenance et contribuer à l'élaboration des budgets.Organiser la levée des réserves issues des rapports de contrôle et audits.Des déplacements réguliers sont à prévoir sur toute la France, sur les zones géographiquement déterminées (ce poste est occupé par deux personnes au niveau national).Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Participer au développement de l'entreprise de manière opérationnelleRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Participation aux bénéficesStatut CADREMutuelleCSE avantageuxRTT
Notre client basé à ARCHES est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire baby-food, proposant des produits qui raviront les papilles des bébés Lieu de travail facilement accessible : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - Roulez électrique avec leur bornes de recharge et parking pour votre voiture. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez notre client et découvrez une entreprise qui valorise l'évolution professionnelle, les relations humaines et le dépassement de soi dans de nombreux défis stimulants.Quels défis stimulants relèverez-vous en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? En tant qu'agent de production agroalimentaire, vous serez en charge de superviser des processus de fabrication tout en garantissant les standards de qualité et sécurité - Assurer le bon déroulement des opérations de préparation et de conditionnement des produits - Contrôler les équipements et ajuster les paramètres pour optimiser la production - Collaborer avec les équipes pour maintenir un environnement de travail conforme aux normes d'hygiène et de sécurité Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11,88 euros à 13,26 euros suivant le poste + panier + prime de vacances + prime de fin d'année + indemnités de transport Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Intégré à notre équipe recrutement, vous assurerez le recrutement des apprenants pour les formations diplômantes de notre centre de formations (mécaniciens poids lourds, conducteurs routiers, exploitants transport) en construisant un réseau efficace de partenaires prescripteurs, d'écoles sources, d'ambassadeurs, en animant des actions terrain et en structurant un processus de recrutement performant; et aurez notamment pour missions : SOURCING ET RELATIONS PRESCRIPTEURS - Identifier et cartographier tous les prescripteurs emploi proches de chaque filiale opérationnelle, - Nouer des partenariats opérationnels et durables avec ces acteurs. IDENTIFICATION ET MOBILISATION D'ECOLES PARTENAIRES - Repérer les établissements scolaires ou centres susceptibles d'orienter des candidats vers nos formations, - Organiser des interventions, des portes ouvertes ou des journées découvertes métiers. CREATION ET ANIMATION D'UN RESEAU D'AMBASSADEURS - Créer un réseau d'anciens apprenants des TP de Mauffrey Academy volontaires et identifiés comme ambassadeurs de nos formations, - Former, animer et mobiliser ces ambassadeurs sur le terrain et les réseaux sociaux. EVENEMENTIEL ET PARTICIPATION AUX SALONS - Identifier les salons de recrutement ou forums métiers adaptés à nos cibles sur l'ensemble du territoire national, - Elaborer un calendrier annuel de participation et participer à la majorité d'entre eux. STRUCTURATION DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Formaliser un processus de recrutement clair, réactif et en proximité avec les candidats, - Collaborer étroitement avec les filiales et les référents formation pour garantir une bonne transmission des profils. COMMUNICATION ET REDACTION - Rédiger les offres de formation, - Traiter et répondre à l'ensemble des candidatures. Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un Chargé de recrutement H/F sur le secteur d'Eloyes dans les Vosges (88) Si vous disposez : - D'une formation de type BAC +2/+3 spécialité RH ou formation, - D'une expérience d'au moins 3 ans sur des fonctions similaires, - D'un sens aigu des relations de proximité, d'écoute et d'analyse, - Vous êtes organisé, rigoureux et autonome, Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Chargé de recrutement au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel - Travailler au sein d'un campus novateur et ultramoderne spécifiquement dédié aux métiers du transport - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : Action Logement, Salle de sport, crèche et restaurant d'entreprise.
Rattaché(e) au Responsable Paie, vous assurerez le relai technique auprès des gestionnaires paie, que vous accompagnerez dans la résolution de leurs problématiques opérationnelles. Vous assurerez également la production de la paie sur un périmètre défini et participerez à différents projets RH, contribuant à l'amélioration continue des processus. Plus précisément, vous serez chargé(e) de : - Gérer l'établissement des paies dans leur globalité pour un périmètre défini et dans un environnement multi sites - Gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés - Assurer le suivi administratif des collaborateurs tout au long de leur vie dans l'entreprise (Congés, absences, disciplinaire, retraite) - Participer au projet d'intégration des sociétés dont le Groupe a fait l'acquisition (intégration des nouveaux collaborateurs, création des dossiers salariés, etc.) - Accompagner et former les assistants Paie-RH et être leur relai technique sur les problématiques diverses du quotidien - Mettre en place des procédures d'amélioration et coordonner divers sujets au sein du service (DFS, CAC, aides à l'embauche, etc.) - Administrer le logiciel de paie (recensement des anomalies, traitement en lien avec le chef de projet MOA, remontées à l'éditeur) - Créer et suivre des indicateurs de performance pertinents à destination des opérationnels (CGS, absentéisme, etc.) Contrat : CDI Le Groupe MAUFFREY recrute au sein de son service RH, un Coordinateur Paie-RH H/F basé à Saint Nabord (88). - Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +3 à Bac+5 en Ressources Humaines avec option Paie, - Vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans en Paie et administration du personnel, - Vous êtes à l'aise avec la micro-informatique et possédez une solide expertise dans le paramétrage de logiciel de paie, - Vous êtes doté d'un sens aigu du service et de l'écoute et êtes reconnu pour vos capacités à organiser et à prioriser, - Vous vous distinguez par votre fiabilité et votre esprit d'analyse. Vous pensez réunir tous ces ingrédients ? Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Coordinateur Paie - RH (H/F) au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : Avantages CSE, Intéressement, Ordinateur, Téléphone portable, Action Logement, Restaurant d'entreprise, Crèche d'entreprise, Salle de sports - Avoir la possibilité de télétravailler.
Intégré au service développement RH et rattaché au responsable Développement RH, le juriste en droit social assiste et conseille la direction des ressources humaines en matière de législation du travail et droit social. En lien avec différents interlocuteurs, il s'assure du respect des obligations réglementaires du Groupe et fournit la base documentaire juridique nécessaire au bon déroulement des relations collectives et individuelles de travail. Plus précisément, vous serez chargé(e) de : - Suivre nos obligations en matière de droit du travail (légal, conventionnel, accords d'entreprise) pour l'ensemble de nos filiales du Groupe en fonction de leurs spécificités et au niveau du Groupe (comité de Groupe) ; et assurer le reporting en découlant. - Piloter la base documentaire sociale : Construire, déployer, et faire évoluer et adapter les modèles juridiques du service RH dans le respect de la législation, des conventions collectives et des accords collectifs en vigueur, en adéquation avec les besoins locaux des RRH régions. - Apporter un conseil juridique opérationnel auprès des RRH et des Directions de Régions - Assurer une veille juridique et adapter la transmission de l'information en découlant selon le public concerné - Créer et animer des formations en droit social visant différents publics (managers de promixité, RH, directeurs,...) - Réaliser le suivi contentieux sociaux pour chaque filiale du Groupe ; identifier et analyser les sujets récurrents afin de proposer des actions préventives et/ou correctives en vue de prévenir les situations à risque. - Participer à divers projets RH transversaux. Contrat : CDI Dans le cadre d'une création de poste et dans un contexte de croissance permanente, le Groupe MAUFFREY recrute au sein de son service Développement RH, un Juriste en droit social H/F basé à Saint Nabord (88). - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac+3 à Bac+5, spécialité droit social, - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (alternance comprise). - Votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse seront indispensables pour votre réussite, tout comme le seront votre autonomie, votre curiosité, votre approche pédagogique et votre attrait à travailler en équipe. Vous pensez réunir tous ces ingrédients ? Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Juriste en droit social (H/F) au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : Avantages CSE, Intéressement, Ordinateur, Téléphone portable, Action Logement, Restaurant d'entreprise, Crèche d'entreprise, Salle de sports - Avoir la possibilité de télétravailler.
Nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant familial situé au cœur de la Bresse. Pour un poste en CDD, extras, CDI à temps partiel ou temps plein. Vos missions : * Accueillir et servir notre clientèle avec le sourire, dans une ambiance chaleureuse et professionnelle. * Participer au bon déroulement des services, particulièrement durant les périodes de forte affluence, notamment les week-ends. Profil recherché : * Motivation et sérieux avant tout ! * Une expérience dans le service serait un atout, mais elle n'est pas indispensable : nous misons avant tout sur votre implication et votre envie d'apprendre. Ce que nous proposons : * Contrat : CDI, CDD OU EXTRAS (temps partiel ou temps plein). * Une ambiance familiale où l'organisation des horaires et des congés est facilitée. * Une rémunération équitable et des opportunités d'évolution pour les collaborateurs méritants. * Une équipe respectueuse et bienveillante où chacun joue un rôle essentiel. Rejoignez-nous et participez à une belle aventure humaine dans un cadre chaleureux et dynamique ! Pour postuler, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous serons ravis d'échanger avec vous pour trouver la formule qui vous conviendra le mieux. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1 687,21€ à 2 239,95€ par mois Nombre d'heures : au moins 20 par semaine Avantages : * Flextime * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions principales : - Assure un conseil/support auprès du chef d'Entreprise pour la rédaction et la mise en œuvre de la politique QSE¿ - Propose et met en place les actions et les règles de fonctionnement internes nécessaires pour atteindre les objectifs fixés¿ - Prépare et anime la revue de direction conjointement avec le Chef d'entreprise¿ - Gère les indicateurs du tableau de bord¿ - Tient à jour le suivi des habilitations et autorisations de conduite du personnel¿ - S'assure que le personnel intérimaire et ou les nouveaux embauchés ont bien pris connaissances de toutes les prescriptions QSE¿ - Remonte les accidents EHPG, SD, et presqu'incidents au niveau de l'entreprise¿ - S'assure de l'établissement des plans de prévention,¿ - Mène des audits interne, de sécurité et visites sécurité sur les chantiers¿ - Veille au bon état de l'outillage de son personnel par des audits¿ - Prévient les risques en Qualité Sécurité et Environnement¿ - Participe à l'élaboration du plan de formation¿ - Participe à l'élaboration annuelle du PSP, du budget et au suivi des investissements¿ - Est force de proposition dans l'évolution ou l'amélioration de la Qualité Sécurité et Environnement - Sensibilise et forme le personnel dans le domaine QSE¿ - Participe à des clubs¿ - Participe aux différentes réunions internes où sont traités les problèmes d'objectifs, d'organisation, de sécurité - Veille à l'image de l'entreprise sur les chantiers Le contrat offrant une opportunité passionnante de s'impliquer dans un environnement dynamique. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience.- Vous avez une approche proactive et une forte capacité d'adaptation. Vous possédez une bonne communication et un esprit d'équipe Vous travaillez de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les autres membres de l'équipe Vous gérer des situations parfois stressantes avec sang-froid et professionnalisme
Notre client est un établissement situé à ST ETIENNE LES REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment souhaiteriez-vous contribuer à améliorer le bien-être de nos aînés en établissement ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous exercerez des tâches essentielles visant au bien-être des résidents. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort tout en surveillant l'état de santé des résidents - Assurer la surveillance de l'alimentation et de l'hydratation en identifiant les besoins individuels - Accueillir les personnes et leur entourage et fournir des informations sur les soins dispensés Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client, établi à ARCHETTES, est une entreprise du secteur des travaux de construction. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise vous permettra de découvrir une organisation stable et humaine qui se base sur des valeurs solides. Venez explorer une entreprise à taille humaine où vous pourrez vous épanouir professionnellement.Quelles responsabilités captivantes envisagez-vous en tant que Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Professionnel indispensable sur les chantiers de construction, vous contribuez activement à diverses tâches de terrassement et de préparation du site. - Participer au creusement précis des tranchées pour l'installation de canalisations. - Assurer le nivellement du terrain en respectant les plans fournis par les ingénieurs. - Effectuer une maintenance de base sur les engins pour garantir leur bon fonctionnement. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Véhicule de service En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons pour le compte de notre client reconnu pour son implication environnementale et en respectant les normes de sécuritéVos tâches principales : - Assure un conseil/support auprès du chef d'Entreprise pour la rédaction et la mise en œuvre de la politique QSE¿ - Propose et met en place les actions et les règles de fonctionnement internes nécessaires pour atteindre les objectifs fixés¿ - Prépare et anime la revue de direction conjointement avec le Chef d'entreprise¿ - Gère les indicateurs du tableau de bord¿ - Tient à jour le suivi des habilitations et autorisations de conduite du personnel¿ - S'assure que le personnel intérimaire et ou les nouveaux embauchés ont bien pris connaissances de toutes les prescriptions QSE¿ - Remonte les accidents EHPG, SD, et presqu'incidents au niveau de l'entreprise¿ - S'assure de l'établissement des plans de prévention,¿ - Mène des audits interne, de sécurité et visites sécurité sur les chantiers¿ - Veille au bon état de l'outillage de son personnel par des audits¿ - Prévient les risques en Qualité Sécurité et Environnement¿ - Participe à l'élaboration du plan de formation¿ - Participe à l'élaboration annuelle du PSP, du budget et au suivi des investissements¿ - Est force de proposition dans l'évolution ou l'amélioration de la Qualité Sécurité et Environnement - Sensibilise et forme le personnel dans le domaine QSE¿ - Participe à des clubs¿ - Participe aux différentes réunions internes où sont traités les problèmes d'objectifs, d'organisation, de sécurité - Veille à l'image de l'entreprise sur les chantiers Le contrat offrant une opportunité passionnante de s'impliquer dans un environnement dynamique.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client est un établissement situé à DINOZE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Serez-vous l'Aide soignant(e) passionné(e) transformant chaque jour nos établissements pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous êtes au cœur des soins essentiels et de l'accompagnement bienveillant des patients - Dispenser les soins d'hygiène et de confort des patients - Surveiller l'état général des patients et leurs comportements - Accueillir, installer et informer les patients et leur entourage Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Description du poste : PME de moins de 50 salariés, travaillant dans la transformation des métaux en bobines ou en feuilles, avec des presses de 30 à 500 tonnes. Avec des machines laser et poinçonneuse automatisées. Pour des clients européens. Notre savoir et expérience sont force de propositions à nos clients avec des services : Emboutissage, découpage, poinçonnage, pliage, soudure, emballage. Opérateur(trice)-régleur(se) monteur(se) sur presse à découper/à emboutir H/F Vous serez chargé(e) de régler les presses (des petites jusqu'à 500T), de monter les outils, de produire des séries et contrôler votre production. Etre capable de monter et régler une installation, d'identifier les réglages des équipements et outillages, et d'identifier les non-conformités. Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité, Renseigner les documents de production. Etre capable de détecter une situation anormale et de transmettre les informations. Lecture de plans impérative. Avoir une expérience en industrie en découpe, pliage et emboutissage. Travail du lundi au vendredi (actuellement en 2x8). Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique souhaitant s'investir sur du long terme au sein d'une entreprise défendant des valeurs familiales. Travail posté.
Description du poste : Société du secteur industriel dans les Vosges, PME de moins de 50 salariés, offrant des solutions sur-mesure dans le domaine du découpage emboutissage, tôlerie industrielle. Notre maîtrise de la transformation des métaux en feuilles ou en bobines offre un processus complet de fabrication (découpage laser et poinçonneuses automatisées, presse plieuse, emboutissage sur presses hydrauliques ; de 50 à 500 tonnes, le pliage, la soudure, l'entretien de nos outillages, l'assemblage et l'emballage de pièces finies ou semi-finies, réalisation de pièce unique (prototype). La mission proposée : Gestion parc de 4 machines : 2 lasers et 2 poinçonneuses Travail en autonomie. Réglage fin des paramètres de découpe. Choix et approvisionnement avec chariot élévateur catégorie R-489 -3 de la matière 1ère en feuilles. Mise en route ; appel des programmes. Identification des dysfonctionnements des équipements et correction. Contrôle des cotes en cours de fabrication. Enlèvement des pièces avec chariot élévateur catégorie R-489 -3 et contrôle d'aspect. Suivi qualité. Entretien et maintenance préventive/curative de 1er niveau. Vous avez fini votre formation dans les métiers de l'industrie et vous avez obtenu votre diplôme : (Opérateur régleur en productique ; pilotage de ligne de production ; Génie mécanique ; tourneur ; fraiseur, etc...). Vous êtes autonome, consciencieux(se), rigoureux(se) et motivé(e), nous sommes à votre disposition si vous souhaitez venir visiter le site à Pouxeux et échanger lors d'un entretien.
ABALONE Epinal agence d'emplois, recherche pour son client secteur industrie - un plieur H/F. Vos principales missions sont : - Lecture de plan - Lancement du programme - Montage des outils - Pliage sur CN - Contrôle des pièces - Manutention des tôles Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et le monde de l'industrie vous passionne. Postulez ! Débutant accepté
L’Agence Compétences & Territoires recherche un animateur périscolaire H/F pour un établissement situé à La Neuveville-Devant-Lépanges. Il s'agit d'un CDD à pourvoir dès le 1er septembre pour une durée d'un mois avec possibilité de renouvellement. Horaires de travail : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi : - Matin : 07h00 – 08h30 - Midi : 11h15 – 13h30 - Soir : 16h30 – 18h30 - Mercredi : 07h30 – 18h30 Profil recherché: Diplôme/formation : - BAFA ou équivalent souhaité (en cours accepté). - BPJEPS/BAFD ou autres certifications d’animation sont un plus. Expérience : première expérience réussie auprès d’enfants (accueils périscolaires, centres de loisirs, colonies, accompagnement scolaire, sport/arts). Compétences d’animation : - Concevoir et animer des activités variées (jeux collectifs, manuels, sportifs, culturels) adaptées à des tranches d’âge diverses (maternelle/élémentaire). - Savoir gérer des groupes, capter l’attention, favoriser la coopération et l’autonomie. - Capacité à proposer des projets courts (cycles d’activités) en lien avec le projet pédagogique. Sécurité & responsabilité : - Garantir un cadre sécurisant, appliquer les protocoles (PAI, allergies, sortie des classes, encadrement des déplacements). - Réagir avec sang-froid aux situations imprévues et signaler les incidents. PSC1 apprécié. Qualités relationnelles : - Sens du contact, bienveillance, écoute active. - Communication claire et respectueuse avec les enfants, les familles et l’équipe éducative. Posture éducative : - Esprit d’équipe, pédagogie positive, gestion sereine des conflits et des émotions. - Sens de l’inclusion (accueil d’enfants à besoins spécifiques, mixité des publics, égalité filles/garçons). Organisation : - Ponctualité, fiabilité, capacité d’anticipation et d’adaptation rapide aux rythmes périscolaires (matin/midi/soir). - Suivi de base administratif : émargements, transmissions, bilans d’activité.
En tant qu'Électromécanicien, vous intégrez l'équipe maintenance et contribuez au bon fonctionnement des équipements de production. Vos principales missions : - Réaliser les opérations de maintenance préventive, curative et améliorative sur les installations. - Effectuer les dépannages, diagnostics et réparations en soutien des équipes de production. - Participer aux projets neufs et aux modifications des installations (plans de maintenance, mise en exploitation). - Contribuer à la mise en place des standards TPM et à la démarche d'amélioration continue. - Assurer la sécurité des interventions (consignation, permis de feu, plan de prévention, dialogues sécurité). - Intervenir sur un périmètre technique large : mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme. - Formation Bac+2/3 en maintenance industrielle, production ou équivalent. - Expérience de 2 ans minimum en maintenance industrielle (alternance acceptée). - Bonnes compétences techniques dans les domaines mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et en automatisme. - Rigueur, orientation service et résultats, capacité à gérer les aléas. - Aisance avec l'outil informatique et bon relationnel. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas à postuler, qu'on puisse en discuter.
La SADE recrute ! En charge des travaux de canalisation/VRD, vous encadrez une équipe plus ou moins importante selon les chantiers. Vous rendez compte au chef de chantier ou au conducteur de travaux. Pour cela vos principales missions seront les suivantes : Participer à la préparation du chantier réalisée avec votre responsable hiérarchique Réceptionner les fournitures et le matériel Gérer l'installation du chantier et contrôler régulièrement la signalisation Identifier sur plan et trace les réseaux des concessionnaires existants en respectant les consignes Effectuer les poses (canalisations, fourreaux, gaines) Effectuer les contrôles des raccordements Être garant de la réalisation du chantier Optimiser les moyens humains, matériels et protéger les structures de l'ouvrage Rapprocher les travaux réalisés avec la projection faite lors de l'ordonnancement Réaliser les essais de réception (eau potable, assainissement, gaz) Vous devez donc, pour ce poste, avoir des compétences en eaux usées et en eau potable. De formation CAP à minima, vous justifiez d'une première expérience en travaux publics, idéalement dans la construction de réseaux divers. Permis B obligatoire CACES appréciés Disponibilité, rigueur, sens des responsabilités et de l'anticipation seront des qualités indispensables pour occuper le poste.
En qualité d'Acheteur(se), vous serez en charge de : - Gérer un portefeuille d'achats - Gérer les contrats / accords-cadres rattachés à votre périmètre (analyse du besoin, recherche de produits, rédaction AO, négociation, choix, .) - Manager les fournisseurs dans votre périmètre - Résoudre les éventuels litiges commerciaux avec les fournisseurs, - Effectuer une veille permanente sur votre marché, - Participer à des salons professionnels. Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un(e) Acheteur(se) sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges (88). - Vous êtes titulaire d'un Master 2 spécialisé dans les achats ou le technico-commercial. - Vous disposez d'une première expérience similaire réussie - Vous avez le sens commercial. La négociation est votre domaine de prédilection et vous êtes doté d'un fort esprit d'analyse. Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Acheteur(se) au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Rejoindre une équipe dynamique et pleine de projets - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable de Rayon Multimédia Culturel, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...). Vous intervenez sur le rayon nouvelles technologies et électroménager du magasin (accessoires - téléphonie - informatique - TV Hifi Vidéo - petit électroménager et gros électroménager). Vos missions sont les suivantes : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins, - Vendre les produits en proposant les services de l'enseigne, - Satisfaire les clients grâce à votre qualité de service, dans le respect de la politique de l'entreprise, - Vérifier la conformité de l'étiquetage des produits, - Préparer et participer aux inventaires. - Assurer :***La mise en rayon des produits,***Le contrôle et la réception des produits,***La valorisation du produit en garantissant la bonne implantation et une forte réactivité sur le réassort. Description du profil : Niveau BAC, vous avez impérativement une bonne connaissance des produits et/ou une expérience réussie dans un poste similaire idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Approvisionnement et conduite d'un robot de soudure Positionnement des gabarits, réglages Effectuer le contrôle des pièces et si besoin les opérations de finitions Description du profil : Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la chaudronnerie industrielle ou vous avez déjà occupé un poste similaire Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans
Description du poste : Vous participerez aux missions suivantes :***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Description du profil : Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Débutant accepté Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous participerez aux missions suivantes : * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire PROFIL RECHERCHÉ Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Débutant accepté Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de ST ETIENNE LES REMIREMONT emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE (H/F) Nous recherchons pour notre client, des Opérateur(trice)-régleur(se) monteur(se) sur presse à découper/à emboutir H/F Vous serez chargé(e) de régler les presses des petites jusqu'à la 500T, de monter les outils, de produire des séries et contrôler votre production. Etre capable de monter et régler une installation, d'identifier les réglages des équipements et outillages, et d'identifier les non-conformités. Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité, Renseigner les documents de production. Etre capable de détecter une situation anormale et de transmettre les informations. Lecture de plans impératif. Avoir une expérience en industrie en découpe, pliage et emboutissage. Travail du lundi au vendredi (actuellement en 2x8). Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique souhaitant s'investir sur du long terme au sein d'une entreprise défendant des valeurs familiales. Poste en travail posté. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,52€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
L'équipe bienveillante et expérimentée est composée d'une cinquantaine de personnes (mécaniciens, électriciens, techniciens méthodes, techniciens et ingénieurs bureau d'études...) Une équipe travaille de jour et une équipe assure une permanence H24. Elle assure la gestion de la maintenance préventive et dépannageService Maintenance Electrique Il assure le bon fonctionnement des outils de production de type électrique et automatisme. Il organise les dépannages, la maintenance préventive et les travaux de renouvellement. Il peut également apporter des améliorations techniques. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable motivé(e) et rigoureux, afin de rejoindre nos équipes. Vous serez en charge de soutenir notre service comptabilité dans le suivi quotidien des opérations comptables.Ce poste demande précision, rigueur et autonomie.Vos principales missions seront de :Saisir et traiter des factures fournisseurs et clients.Gérer des règlements et des encaissements.Effectuer les paiements par virement et les pointages.Comptabiliser les immobilisationsVérifier les écritures comptables et justifier les écarts de soldes.Suivre les litiges avec les services fonctionnels afin de confirmer les factures bloquées.Collaborer à l'établissement de la déclaration de TVA Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Participation aux bénéfices motivanteMutuelleCSE avantageuxRTTStatut Agent de Maitrise39.5H/semaine
Opérateur(trice)-régleur(se) monteur(se) sur presse à découper/à emboutir H/F Vous serez chargé(e) de régler les presses (des petites jusqu'à 500T), de monter les outils, de produire des séries et contrôler votre production. Etre capable de monter et régler une installation, d'identifier les réglages des équipements et outillages, et d'identifier les non-conformités. Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité, Renseigner les documents de production. Etre capable de détecter une situation anormale et de transmettre les informations.Lecture de plans impérative. Avoir une expérience en industrie en découpe, pliage et emboutissage. Travail du lundi au vendredi (actuellement en 2x8). Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique souhaitant s'investir sur du long terme au sein d'une entreprise défendant des valeurs familiales. Travail posté.
Intégré(e) au Service Clients de la Maison THIRIET, vous rejoignez une équipe à taille humaine.Vos missions :Gérer les demandes entrantes par téléphone, e-mail et courrier, en fournissant des informations précises sur nos produits/services.Résoudre les problèmes et les préoccupations des clients de manière efficace, en trouvant des solutions adaptées à leurs besoins.Suivre les interactions avec les clients en maintenant des enregistrements précis et à jour.Participer à des initiatives visant à améliorer l'expérience globale du client et à renforcer la fidélité à la marque.Votre quotidien :Travail en open-spaceStatut : Agent de Maîtrise ( h hebdomadaire)Plage horaire 8hh, variable en fonction de l'organisation de l'équipeTravail le samedi à prévoir (09h-16h) en fonction de l'organisation du serviceLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Participer au développement de l'entreprise de manière opérationnelleDes avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?MutuelleParticipation aux bénéficesCSE avantageuxRTT
Nous recherchons un(e) CHARGE DE PROJET BI et CONTROLEUR(se) DE GESTION pour rejoindre la direction financière. Sous la responsabilité de la Responsable Contrôle de Gestion, vous aurez une double mission : le développement et la fiabilisation des données et des outils Bi et l'analyse de la performance au niveau du Groupe. Il (elle) aura pour principales missions : 1. CHARGE DE PROJET BI / REPORTINGAnalyser les besoins avec les différentes directions.Outils Bi :Participation aux choix des solutions Développement des Outils Bi et fiabilisation des Bases de donnéesAssurer la mise en œuvre, le suivi, l'exploitation et la mise à jour des différents outils déployésConcevoir, développer et garantir la qualité des traitements de données et réaliser les tests de validationCollecte, sauvegarde et traitement des donnéesGestion de projets en partenariat avec la DSI et les métiers. Accompagnement à la conduite du changementMener une veille technologique et fonctionnelle active 2. Analyse de la performance du Groupe / contrôle de gestion Analyse continue de la performance du Groupe (produit, marché, BUp>Création et diffusion de tableaux de bord et des indicateurs clés de performance (KPI).Élaborer et suivre les Prévisions à court, moyen et long terme pour les revues des plans opérationnels et stratégiques.Analyser les écarts entre prévisions et réalisations, et proposer des actions correctives.Assurer une veille sur les processus internes et proposer des améliorationsÉtudes ad hoc
Description du posteRattaché(e) au Directeur Immobilier, vous accompagnerez la Maison THIRIET dans sa stratégie de croissance dynamique.Vos missions principales seront les suivantes :Prospecter de nouveaux sites d'implantation pour le déploiement du concept FOOD PLACE et le développement du réseau de magasins.Rechercher des terrains à acquérir ou des bâtiments à réhabiliter, ainsi que des cellules commerciales à vendre ou à louer.Commercialiser les cellules des zones commerciales et du parc immobilier existant :Recherche d'enseignes partenairesÉchanges avec les candidatsÉlaboration des dossiers de commercialisationRecueillir les informations nécessaires à l'analyse des projets potentiels (urbanisme, superficie, historique, données techniquesp>Pré-qualifier les sites à fort potentiel avant présentation en Comité Développement.Gérer le pré-montage des projets sur les aspects financiers, techniques et juridiques.Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Participer au développement de l'entreprise de manière opérationnelleRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Participation aux bénéficesStatut CADREVéhicule de fonction MutuelleCSE avantageuxRTT
Rattaché à un directeur du bureau d'études, vos missions au quotidien :- Connaître le dossier marché et récupérer en interne les informations nécessaires à l'études- Concevoir et modéliser les ouvrages en collaboration avec les services concernés- Organiser, et participer aux comités de pilotage pour déterminer la stratégie d'étude et d'exécution du projet- Elaborer les plans d'ensemble, de principe, de détails constructifs, dans le respect des règles et normes en vigueur- Superviser le travail des dessinateurs projeteurs placés sous votre responsabilité- Etablir les documents nécessaires à la production : plans de fabrication, fiche débits, nomenclatures- Chiffrer les travaux supplémentaires et lancer les appels d'offres pour la sous-traitance de certaines tâches- Constituer l'éventuel dossier de réclamation - Être responsable de la sécurité sur les chantiers
- Vous participez activement au développement de nouveaux produitsVous réalisez des estimations de production pour l'élaboration des offresVous réalisez la programmation et les différentes instructions techniques des articles à produireVous fournissez un soutien technique aux décolleteurs en cas d'aléas lors du réglage ou lors de la productionVous réalisez l'ordonnancement des ordres de fabricationVous initiez des axes d'amélioration continue et participez activement à l'optimisation des processusVous assurez le suivi des interventions de maintenance et de réparationVous suivez les objectifs de production et gérez les écartsPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
JEAN-GUI'HOME, une agence immobilière renommée située à Arches (88380), recherche un Négociateur Immobilier dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que Négociateur Immobilier, vous serez responsable de la prospection et de la vente de biens immobiliers, tout en assurant un service client de qualité. Vos missions incluront la gestion des transactions immobilières, la négociation de mandats et la collaboration avec les différents acteurs du secteur. Vous n'êtes pas seul(e) chez vous à vous former derrière un ordinateur, nous sommes une équipe dans des locaux professionnels. L'agence met à votre disposition une assistante commerciale et juridique qui rédige les compromis de vente, une Community manager, ainsi qu'un local équipé vous permettant de travailler dans une agence en coeur de ville. Nous mettons à votre disposition les supports de communication, la formation, un logiciel immobilier performant et renommé, les passerelles commerciales. Nous recherchons un professionnel avec une expérience dans l'immobilier, ayant une écoute attentive des clients. Vous gérez votre temps de façon efficace et vous êtes organisé(e). Une aptitude à la prospection est également requise. Si vous aimez l'immobilier, que vous êtes doté d'un bon relationnel et que vous souhaitez évoluer au sein d'une agence dynamique, nous attendons votre candidature. Reférence:
NOTRE OFFREEn rejoignant l'équipe Etudes, vous apporterez un soutien indéniable aux équipes dont vous dépendrez pour garantir la réussite de nos projets. Vous participez notamment à la phase conception de nos projets.Projets : deux syllabes qui résonnent au coeur de notre entreprise, elles bâtissent notre organisation et structurent notre approche pour répondre au mieux aux besoins et enjeux de chaque client.Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ? Connaître le dossier marché et récupérer en interne les informations nécessaires à l'étude,Concevoir et modéliser les ouvrages en collaboration avec les services concernés,Organiser, coorganiser et/ou participer aux comités de pilotage pour déterminer la stratégie d'étude et d'exécution du projet,Elaborer les plans d'ensemble, de principe, de détails constructifs, dans le respect des règles de l'art, règlements et normes en vigueur,Superviser le travail des dessinateurs projeteurs placés sous sa responsabilité,Etablir ou faire établir les documents nécessaires à la production (plans de fabrication, fiche débits, nomenclaturesli>
La mission proposée : Gestion parc de 4 machines : 2 lasers et 2 poinçonneuses Travail en autonomie. Réglage fin des paramètres de découpe. Choix et approvisionnement avec chariot élévateur catégorie R-489 -3 de la matière 1ère en feuilles. Mise en route ; appel des programmes. Identification des dysfonctionnements des équipements et correction. Contrôle des cotes en cours de fabrication. Enlèvement des pièces avec chariot élévateur catégorie R-489 -3 et contrôle d'aspect. Suivi qualité. Entretien et maintenance préventive/curative de 1er niveau.Vous avez fini votre formation dans les métiers de l'industrie et vous avez obtenu votre diplôme : (Opérateur régleur en productique ; pilotage de ligne de production ; Génie mécanique ; tourneur ; fraiseur, etc...). Vous êtes autonome, consciencieux(se), rigoureux(se) et motivé(e), nous sommes à votre disposition si vous souhaitez venir visiter le site à Pouxeux et échanger lors d'un entretien.
Description du poste : Approvisionner en matière votre machine Lancement des programmes Gérer les réglages de coupe sur le laser, Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou de la série et effectuer l'ébavurage des pièces Réaliser les opérations de maintenance 1er niveau de la machine au quotidien Identifier les éventuelles non-conformités et alerte Vous effectuez la programmation, le réglage et l'optimisation de commande numérique Facilités en informatique Lecture de plans Description du profil : Vous avez un diplôme dans le secteur de la conception de produits industriels et ou vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire
Description du poste : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ! Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Mécanicien(ne) VL h/f sur le secteur de Saint-Nabord Vos principales missions seront : - Prendre en charge le véhicule et exécuter les ordres de réparations à effectuer selon les modes opératoires définis, - Réaliser des interventions de maintenance préventive et correctives relevant de l'entretien courant et périodique des véhicules (notamment montage, démontage, équilibrage, permutation, géométrie, vidange, suspension, freinage, échappement, climatisation, - Compléter la fiche diagnostic et informer le chargé d'accueil si des prestations complémentaires sont nécessaires, - Rapporter à son responsable hiérarchique direct tout dysfonctionnement repéré au moment de la réalisation de la prestation - Utiliser des outils de diagnostic électronique Horaires de travail: 8h/12h - 14h/18h Description du profil : BEP / CAP mécanique automobile requis, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire Le port de charges ainsi que la manutention ne vous dérangent pas Vous êtes rigoureux et organisé, vous avez l'esprit d'équipe Vous faites preuve d'autonomie sur l'entretien courant automobile Permis B obligatoire ( essai des véhicules du parc )
Description du poste : Réglage des machines Choix des matières pemières suivant la procédure Manutentionner la matière première Identification des dysfonctionnements des équipements, correction et surveillance Contrôle des cotes en cours de fabrication Enlèvement des pièces, contrôle d'aspect Notification sur le document qualité Saisie sur l'informatique et conditionnement Entretien et maintenance préventive/curative de premier niveau Description du profil :***Formation : Bac Pro en mécanique, productique, ou équivalent.***Expérience : Une première expérience réussie en tant qu'opérateur CNC est souhaitée.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Mécanicien PL H/F. POSTE : MECANICIEN POIDS LOURD (H/F) Accompagné par un chef d'équipe : - Vous effectuez la maintenance et les réparations sur les poids lourds - Vous réalisez la préparation des véhicules neufs pour livraison client - Vous intervenez sur les systèmes pneumatiques, hydrauliques, électriques et électroniques - Vous réalisez les contrôles, réglages et les diagnostics en toute autonomie grâce à votre expertise. PROFIL : Vous êtes diplômé dans le domaine de la mécanique et/ou vous avez avez idéalement une expérience dans ce domaine ? Les profils débutants et/ou provenant de l'automobile ou du secteur agricole sont acceptés. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 15,73€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Cariste (H/F) Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients. Nous recherchons un Cariste (H/F) Vos missions : - Identifier les caractéristiques et prendre en compte les spécificités des produits et matériaux de construction - Réceptionner des matériaux de construction livrés à l'agence - Déplacer, charger et décharger les matériaux de construction - Ranger et stocker des matériaux de construction au sein de l'agence - Préparer les commandes et les expéditions de matériaux de construction - Accueillir et conseiller les clients - Communiquer et travailler en équipe avec les interlocuteurs de l'agence - Effectuer des livraisons si nécessaire Port de charges lourdes possibles (35kg max). PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 1 et 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 15,73€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Notre client basé à ARCHES est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire baby-food, proposant des produits qui raviront les papilles des bébés. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - Roulez électrique avec leur bornes de recharge et parking pour votre voiture. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? « Vous apprécierez la mentalité innovante de notre client qui met en avant le bien-être des salariés et valorise leurs efforts individuels. »Comment seriez-vous inspiré(e) par les tâches captivantes du poste de Cariste (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'assurer la manutention et le transport des produits au sein des ateliers de production en respectant les normes de sécurité et d'hygiène - Opérer les chariots élévateurs pour déplacer les matériaux entre les zones de stockage et de production - Effectuer les vérifications d'usage des équipements pour garantir leur bon fonctionnement quotidien - Travailler en coordination avec les équipes de production pour optimiser le flux logistique et prévenir les retards Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.97 euros/heure à 13,36 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport. - Vous conduirez un ensemble Tautliner en régional sur une navette double poste - Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité - Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL Tautliner H/F sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges (88) Si vous disposez : - De votre Permis SPL (EC) - De votre FIMO - D'une carte conducteur à jour - D'une première expérience dans le transport routier de marchandises - Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans - Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : Intéressement, Participation, Avantages CSE, Primes diverses, Action Logement, crèche d'entreprise, salle de sport
Intégré à notre équipe d'atelier, vous serez rattaché à notre Responsable d'atelier et aurez pour missions : - Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les ordres de réparation (OR) - Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parc - Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien Poids-Lourd débutant (H/F) sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges (88) - Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules Industriels - Vous êtes minutieux, organisé et avez le sens du travail en équipe - Vous êtes motivé, en quête de votre première expérience Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Mécanicien Poids-Lourd au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Réaliser chaque jour des interventions différentes et disposer d'un panel d'outils innovants - Participer à la croissance du Groupe - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : CSE, Intéressement, Participation, Action Logement, restaurant d'entreprise, crèche, salle de sports.
- Vous établissez des bulletins de paie (environ 350 bulletins) dans leur globalité (de la préparation des éléments jusqu'au virement du salaire) dans un environnement multi sites - Vous gérez l'administration du personnel (entrées/sorties, disciplinaire, certificats de travail, .) - Vous pourrez être amené à réaliser d'autres missions à moyen terme selon votre motivation et vos compétences tels que - l'analyse et contrôle de gestion sociale - la création d'indicateurs pertinents à destination des opérationnels - la responsabilité de dossiers Groupe (Mutuelle - prévoyance - participation ...) - la participation aux projets de reprise de sociétés Contrat : CDI Pour accompagner son développement, le Groupe Mauffrey recherche un Gestionnaire de Paie RH (H/F) sur le secteur de SAINT-NABORD dans les Vosges (88) - Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +2 en Ressources Humaines avec option Paie - Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en Paie (alternance comprise) - Vous maitrisez parfaitement le pack office et vous avez idéalement déjà travaillé sur SILAE - Vous possédez un très bon relationnel et une forte sensibilité "Service". Vous êtes reconnu pour votre fiabilité et votre esprit d'analyse. Devenir Gestionnaire de Paie RH au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : Avantages CSE, Intéressement, Action Logement, restaurant et crèche d'entreprise, salle de sports, possibilité de télétravail.
POSTE : Conducteur de Ligne H/F DESCRIPTION : Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 1 Conducteur de ligne (H/F). Vous supervisez et assurez le bon fonctionnement de la ligne ainsi que des différentes machines qui la composent. Vos missions sont les suivantes : - Conduire les machines automatisées et approvisionner en matières premières. - Vérifier la qualité du travail effectué par la ligne de production. - Proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement de la ligne de production. - Réaliser la maintenance de niveau 2 sur la ligne de production. - Collaborer avec les opérateurs de la ligne de production. Vous acceptez de travailler en 3X8 Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en industrie. ?Rigoureux, doté d'un bon relationnel, postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
AD Seniors recrute des auxiliaires de vie et intervenants à domicile afin d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotdien ! Trouver un emploi qui puisse être à temps plein ou partiel, de jour , en CDD ou CDI. Nous recherchons en priorité des auxiliaires pour l'aide à la toilette Vos disponibilités et préférences sont toujours prises en compte pour l'établissement des plannings. AD Seniors préserve votre vie privée, et vous permet de la concilier avec votre vie professionnelle. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique
En qualité de Comptable Pôle Arrêtés Comptables, vous serez en charge de : - Elaborer le bilan et le compte de résultat de l'ensemble des filiales de votre périmètre, - Produire la liasse fiscale et les annexes, - Réviser les comptes, notamment sur les écritures interfacées des logiciels internes, - Vérifier la cohérence des données restituées, - Gérer les provisions, - Calculer et réaliser les liasses et les déclarations fiscales mensuelles et annuelles (IS, TVA, TVS, CVAE, CFE, CA3.) Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un(e) Comptable pour notre Pôle Arrêtés Comptables sur le secteur de Saint-Nabord dans les Vosges (88) - Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +2 /3 dans le domaine de la comptabilité - Vous disposez d'une première expérience similaire réussie - Vous êtes méthodique, organisé et réactif Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir Comptable Arrêtés Comptables au sein du Groupe Mauffrey, c'est : - Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure - Participer à de nombreux challenges avec une équipe dynamique - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique
Description du poste : Depuis plus de 50 ans, notre partenaire est un acteur incontournable du transport et de la logistique en France et en Europe. Groupe familial en pleine croissance, ils mettent l'humain, l'engagement et l'innovation au cœur de leur développement. Rejoindre ce groupe, c'est intégrer une entreprise qui valorise la proximité, l'évolution et la responsabilité. Votre mission: Rattaché(e) au Responsable Comptable Groupe et intégré(e) à une équipe de 6 personnes, vous prenez en charge la comptabilité de plusieurs filiales (environ 10). Vous êtes garant(e) de la fiabilité des arrêtés comptables mensuels et annuels. Vos principales responsabilités : - Élaborer le bilan et le compte de résultat des filiales de votre périmètre. - Réviser les comptes, notamment ceux issus des interfaces avec les logiciels internes (ERP Sage X3). - Vérifier la cohérence et la fiabilité des données restituées. - Gérer les écritures de provisions. - Possibilité d'établir et de calculer les liasses fiscales - Réaliser les déclarations fiscales périodiques et annuelles (IS, TVA, TVS, CVAE, CFE, CA3...). Description du profil : Plus que des compétences, nous recherchons une personnalité : Quelqu'un de rigoureux, curieux, investi, qui souhaite évoluer avec la société. Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en comptabilité, idéalement en environnement multi-filiales. La connaissance de Sage X3 est un plus (sinon, une appétence pour les outils comptables intégrés est attendue). Vous appréciez le travail en équipe, avez une bonne capacité d'analyse et un bon relationnel. Ce que la société vous offre : Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée. Des possibilités d'évolution interne Un environnement dynamique, au sein d'une équipe engagée. La possibilité de télétravailler 2 jours/semaine. De nombreux avantages : Salle de sport / Restaurant d'entreprise / Crèche / Intéressement / CSE actif
