Consulter les offres d'emploi dans la ville de Puteaux située dans le département 92. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puteaux. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 75 - PARIS 06, 92 - COURBEVOIE, 92 - NEUILLY SUR SEINE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) crêpier(ère) dynamique, souriant(e) et passionné(e) par la cuisine pour rejoindre notre nouvelle équipe au sein de notre établissement situé au cœur du 6e arrondissement de Paris. Notre concept : des crêpes et galettes faites maison à emporter, préparées à partir de produits frais et de qualité, dans une ambiance conviviale et moderne. Vos missions principales : Préparer et cuire les crêpes et galettes (sucrées et salées) selon les recettes et les standards de la maison. Assurer la mise en place du poste (pâte, garnitures, sauces, etc.). Garantir la qualité, la rapidité et la régularité du service. Veiller à la propreté et à l'hygiène du poste de travail selon les normes HACCP. Participer ponctuellement à la préparation d'autres produits (focaccia, panini, smoothies, milkshakes.). Accueillir les clients avec le sourire et participer à la bonne ambiance de l'équipe. Profil recherché : Expérience souhaitée en crêperie, restauration rapide ou cuisine traditionnelle. Bonne maîtrise des crêpières / billig et du travail à la pâte. Dynamisme, rigueur, autonomie et sens du service client. Goût du travail en équipe et capacité à gérer les coups de rush. Formation en restauration ou hygiène alimentaire (un plus). Conditions : Contrat : CDI Temps de travail : 39h / semaine Horaires : en journée, du lundi au samedi Lieu : 8, rue Notre-Dame-des-Champs - 75006 Paris Rémunération : selon expérience + repas + primes éventuelles
Bienvenue chez PASTABENE ! Passionnés par la cuisine italienne, nous recrutons des talents dynamiques pour rejoindre notre équipe dans le 6ème à Paris. Si vous êtes prêt(e) à apporter votre touche à notre concept et partager notre passion, nous avons besoin de vous ! Ambiance branchée, équipe dynamique, PASTABENE offre un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Que vous soyez cuisinier, serveur ou professionnel de la restauration, rejoignez-nous
Cette offre concerne une mesure POEI
Mission Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : parcours de formation, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être agent de service c'est Veiller au bon entretien des locaux et du matériel, assurer la propreté au sein de la crèche Gérer la distribution du linge, du ramassage au rangement Participer à l'élaboration des menus et aider à leur distribution Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité (protocoles internes et HACCP) Contrôler la gestion des stocks et assurer la traçabilité Participer pleinement à la vie de la crèche Profil Vous avez une expérience confirmée dans le secteur du nettoyage de préférence dans une structure d'accueil sanitaire et sociale. Vous connaissez les normes HACCP et maîtrisez les protocoles d'hygiène. Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Vos missions : Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous serez en charge de : L'accueil téléphonique La gestion des plannings d'intervention des diagnostiqueurs Le traitement des courriers et des e-mails La rédaction et l'envoi des rapports de diagnostic La facturation et le suivi des paiements La gestion administrative quotidienne Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique dans une entreprise à taille humaine Une équipe accueillante et solidaire Un poste polyvalent avec des responsabilités Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : 14h-18h Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un candidat qui souhaite apprendre le métier de vendeur/se de fromage dans le cadre d'un contrat de professionnalisation (CQP). Missions : Apprentissage du métier de fromager. Nous vous accompagnons pour vous transmettre une solide connaissance des fromages, une bonne maîtrise des coupes, des pesées, de l'emballage et de l'encaissement. Vous pourrez acquérir un bon argumentaire de vente, développer votre aptitude pour la théâtralisation de la boutique, maîtriser l'hygiène et la tenue générale de la boutique. Vous deviendrez un pro de l'accueil, du conseil et de l'animation en boutique. Profil : Vous êtes dynamique, gourmand et motivé. Vous souhaitez construire un projet personnel et devenir un professionnel du fromage. Vous êtes attaché au patrimoine gastronomique de la France et à l'identité culturelle de ses régions.
ANDROUET, Maître fromager depuis 1909, est une maison de marchands de fromages qui concilie exigence et tradition depuis 110 ans. La forte notoriété vient de la diversité des fromages issus des meilleurs terroirs. Cette exigence implique de défendre et d'enrichir un savoir-faire unique dans la sélection des fromages fermiers.
Vos missions : Accueil : - Accueillir et orienter les visiteurs de manière professionnelle et chaleureuse - Gérer le standard téléphonique et les communications entrantes - Assurer la gestion des entrées/sorties (badges, registre) - Maintenir un espace d'accueil propre et ordonné Administration : - Gérer les réservations de salles de réunion et d'espaces communs ; - Assister dans la coordination d'événements internes ; - Effectuer des tâches administratives diverses selon les besoins. Prise de poste : Lundi 17 novembre 2025
Vous serez à la vente des sapins de Noël pour commencer, nous vous apprendrons comment se déroule une vente autour du sapin, et nous vous montrerons toutes les manipulations à effectuer. Nous vous apprendrons les bases du domaine de fleuriste, dans les fleurs et dans les plantes pour effectuer une vente plus facilement.
Notre agence AVHESTIA recrute activement un Homme / Femme (H/ F) toutes mains pour intervenir principalement au domicile de personnes âgées. Vous serez chargé d'effectuer chez nos bénéficiaires divers petits travaux de bricolage (pose de rideaux, installation d'une tringle, remplacements des ampoules et robinets, changement de joint, fixation d'étagères, montage d'un meuble, lessivage, nettoyage au Karcher et vapeur .) et divers travaux de jardinage (taille de haie, tonte, désherbage, plantation.) En parallèle, vous effectuerez des missions de transport de personnes âgées ou handicapées. Vous les accompagnerez faire des courses, à des rendez-vous médicaux, à la gare ou tout autre lieu, principalement sur Rueil Malmaison ou proximité. Vous avez le sens du service et aimez les contacts humains ; vous êtes patient(e) et bienveillant(e). Vous faites preuve de bon sens et travaillez avec soin en vous souciant de ranger et nettoyer le matériel après intervention. Vous êtes à l'aise au volant, vous avez le sens de l'orientation et Paris ne vous fait pas peur. Vous êtes motivé et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et humaine, envoyez rapidement votre CV. - Profil : Savoir-faire polyvalent en bricolage/jardinage avec expérience Capacité à utiliser des outils de base en toute sécurité Obligatoire : Permis B depuis plus de 2 ans Qualités requises : Sens de l'initiative, sérieux et aimant le travail soigné, ponctuel, excellent relationnel - Les Avantages du poste : CDI à temps plein ou partiel Salaire en fonction de l'expérience Voiture fournie ou frais kilométriques avantageux pour les candidats véhiculés Primes de cooptation, Mutuelle, Formations Localisation : Rueil-Malmaison et villes en proximité (Nanterre, Suresnes, Garches, Saint-Cloud.)
The Crest Collection, marque du Groupe The Ascott Limited, propose des résidences hôtelières haut de gamme réinterprétant avec modernité l'élégance et le luxe à la française. Elles offrent une expérience raffinée et sur-mesure : l'espace, la douceur et le confort d'un appartement, combinés à l'excellence d'un service personnalisé haut de gamme. Nous serions heureux de vous accueillir au sein de notre résidence hôtelière 5 étoiles La Clef Champs-Elysées Paris en tant que Serveur Petit-Déjeuner (F/H) ! A ce poste, vos missions sont : - Accueillir chaleureusement les clients et s'assurer de leur satisfaction. - Mettre en place le buffet, le réapprovisionner, le débarrasser et préparer celui du lendemain. - Assurer le suivi du petit-déjeuner en salle et dans les chambres. - Réaliser le rangement et le nettoyage de la cuisine et de la salle petit-déjeuner ainsi que la plonge. - Mettre en place notre « Honesty bar ». - Participer à la gestion des stocks ainsi qu'au maintien de la qualité et des normes d'hygiène alimentaire. Horaires de travail : 6h - 14h A nos côtés et soutenu par les équipes en place, développez vos compétences et contribuez pleinement aux objectifs de qualité et de satisfaction clientèle de nos résidences 5 étoiles. Pour espérer être notre « perfect match » - Vous maîtrisez le français et l'anglais (bons niveaux exigés). - Vous disposez d'une expérience réussie en restauration. - Vous disposez de connaissances sur les normes d'hygiène alimentaire. - Vous aimez le contact avec les clients (même de bon matin). - Vous avez un excellent relationnel. - Vous êtes souriant(e), dynamique et organisé(e). - Vous avez le sens du service et une bonne gestion du stress.
L'agence Partnaire Noisy-le-Grand spécialisée dans l'hôtellerie et la restauration. Recrute pour son client spécialisé dans l'accueil de séminaires, et événements d'entreprise un serveur (H/F) situé Paris (08) Dans le cadre de votre mission, vous assurez un service de qualité irréprochable et contribuez à une expérience client haut de gamme. Vos principales missions seront : - Préparer et mettre en place la salle de restauration avant les repas ; - Accueillir les convives avec le sourire et assurer un service en salle fluide et attentionné ; -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe cuisine et les autres serveurs pour garantir une prestation homogène ; - Participer au rangement et à la remise en ordre après les services ; Contrat 35h du lundi au vendredi (horaires variables selon évènement) Vous êtes un serveur confirmé, passionné par le service et l'hospitalité. Vous justifiez d'une expérience significative dans l'hôtellerie, la restauration traditionnelle ou l'événementiel. Doté d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et veillez toujours à la satisfaction du client. Niveau d'études : CAP / BEP Hôtellerie Restauration ou équivalent Qualités recherchées : sens du service, rigueur, présentation soignée, réactivité et esprit d'équipe. Vos talents nous sont précieux. Rejoignez la team Partnaire ! Votre rémunération sera de 12,28EUR de l'heure Restauration sur place Mes avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Une mutuelle santé/ prévoyance - Des chèques parrainage jusqu'à 100EUR - Un comité d'entreprise dès le premier de mission
bnetwork est spécialisé dans la gestion de l'hébergement sur de grands événements (congrès, expositions, festivals, salons, sommets, etc. ) dans toute l'Europe. Nos logiciels développés en interne et notre philosophie centrée sur le client nous ont permis de nous positionner comme la première société de gestion d'hébergement pour les événements B2B en Europe. Nous travaillons pour des événements prestigieux et à fort volume, qu'il s'agisse d'événements institutionnels (COP 28,29 et 30, Présidence française de l'Union européenne, Sommet Afrique - France 2021, G7 Biarritz 2019, ...), d'événements professionnels (Mobile World Congress, Equip Auto, Jec World, International Cybersecurity Forum), d'événements sportifs (Roland Garros) ou artistiques (NRJ Music Awards). Nous recherchons aujourd'hui 1 chef(fe) de projets - agent(e) de réservations - spécialisé(e) en hébergement, pour notre agence parisienne (8eme arrondissement). Au sein d'une équipe dédiée à l'hébergement d'un client institutionnel. Vous serez plus particulièrement en charge de : - gérer l'hébergement pour le compte d'un client principal (mais plusieurs interlocuteurs) - établir des propositions et des devis adaptés aux besoins des interlocuteurs en fonction des offres de nos partenaires hôteliers - traiter les demandes particulières des clients - négocier les tarifs et contingents auprès de nos partenaires - gérer la contractualisation et le suivi de la facturation auprès des hôtels Profil recherché : Dynamique et rigoureux, capable de gérer plusieurs projets simultanément et doté d'un excellent relationnel, vous avez déjà une expérience dans le domaine de le service client ou dans l'assistance téléphonique. Vous possédez également de très bonnes capacités de communication à l'écrit et à l'oral et une maîtrise parfaite d'Office: Outlook, Word et Excel Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 300,00€ par mois Avantages : Prime de performance Prise en charge du transport quotidien (75%) Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 85% Titres restaurant Programmation : Repos le week-end Travail en journée Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Exigé) Expérience: Téléconseiller / service clients : 1 an (Exigé) Lieu du poste : En présentiel, un jour de TT par semaine à l'issue de la période d'essai
L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire évolue dans le secteur de la restauration rapide et spécialisée, plus précisément dans l'industrie du café. Son atout majeur réside dans son positionnement international et premium, porté par une marque iconique reconnue pour la qualité de ses produits, son savoir-faire historique autour du café et son engagement durable dans la filière. Cette entreprise fonctionne avec une culture interne favorisant la proximité, l'ouverture et la collaboration : management horizontal, méritocratie, programmes de formation complets, projets transverses et nombreuses opportunités d'évolution interne. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par le Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe de 5 personnes. -Assurer un support au réseau opérationnel en termes de maintenance des équipements et installations -Suivre la GMAO quotidien pour minimiser le temps d'arrêt des équipements ainsi que leur réparation -Gérer la planification des maintenances et assurer un niveau de service tout en assurant un suivi des coûts -Gérer la relation avec les prestataires/fournisseurs externes afin d'offrir un service optimum aux salons en réalisant régulièrement des réunions avec nos prestataires et mesurer leur performance -Effectuer le suivi des commandes et des factures pour s'assurer de leur conformité et de leur règlement dans les délais -Accompagner les opérations et les prestataires dans la bonne utilisation de notre GMAO CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? -Formation : Bac+2 minimum -Expérience : 1 ans minimum sur un poste similaire -Compétences : Excel (maîtrise), Anglais (niveau B2 minimum), SAP (maitrise), GMAO. -Qualités : proactivité, autonomie, polyvalence LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT -Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers -Deuxième rencontre avec le Responsable Maintenance et la Responsable des Ressources Humaines
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Argenteuil recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé H/F de libre-service VendeurH/F en alimentation Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Depuis 2008, All Technics accueille et forme les jeunes qui ont fait le choix d?intégrer le centre de formation pour à la fois réussir dans leurs études mais aussi dans leur intégration professionnelle. Notre équipe pédagogique s?attache à satisfaire cette double exigence pour contribuer à la réussite de nos talents ainsi qu?à développer leurs compétences professionnelles. L?apprenti est responsable et acteur de sa formation et son tuteur au sein de l?entreprise assure l?acquisition des savoir
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PARIS COMMERCE MODE LUXE recherche pour son client un Animateur activités sociales/vie locale (H/F) Association d'insertion par l' économie Vous Intervenez au sein d'un foyer d 'accueil de personnes en réinsertion , doté de 45 places. Vos missions sont axées sur la gestion et l 'animatipn de la résidence: - Garantir le respect du règlement de fonctionnement de la résidence - Coordination de la maintenance bâtiment : évaluation des travaux d'entretien , coordination des interventions et gestion des prestataires. -Suivi des travaux à prévoir dans les studios (lutte contre les nuisibles, fuites, réparations, vérification des installations anti-incendie, etc) -Distribuer les repas du soir -Promouvoir des actions collectives et le "vivre ensemble" -Favoriser une dynamique communautaire. Horaires : 15H - 21h du lundi au samedi (modulable ) 30h ou 35H -Expérience en tant qu'animateur dans le secteur social . -Savoir être : rigueur, organisation, capacité à travailler en équipe, disponibilité, -Sensibilité sociale , la connaissance du secteur de l'exclusion est un plus.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Animation avec dégustation de foie gras Les 19, 20, 23 et 24/12/2025.
- service en salle - connaissance communication et video - maitrise Français, Anglais , indonésien - CDI - 35h/semaine - Echelon 1 niveau 2
L'agence Adecco recrute pour plusieurs boutiques d'une enseigne spécialisée dans le chocolat haut de gamme et basée à Paris (75000), 3 Gestionnaire de stocks H/F en Intérim de 1 mois. Notre client cherche a renforcer ses équipes pour cette période commerciale forte dans le domaine de la chocolaterie haut de gamme. Profil : Nous recherchons des candidats ordonnés, rigoureux et organisés, sensible aux règles d'hygiène , capables de gérer efficacement les réserves et de maintenir une organisation optimale pour assurer un réassort efficace des produits en rayon. Compétences comportementales: - Ordonné - Rigoureux - Organisé Compétences techniques: - Gérer les commandes ; - Réceptionner, contrôler et ranger la marchandise ; - Mettre en place les vitrines et les produits à la vente - Participer au réassort et veiller à la bonne mise en place en boutique ; - Gérer les stocks de la boutique et la saisie informatique des mouvements des stocks ; - Gérer le délotage et assurez le rangement des produits ; - Réceptionner les colis livrés (entre 1 et 7kilos) ; - Respect de nos normes qualité et hygiène ainsi que de nos procédures internes tout en veillant à une bonne communication au sein de l'équipe Expérience souhaitée dans le conditionnement de produits fragiles et/ou alimentaire ainsi que dans la gestion des stocks. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La société WIZBII recherche pour La société SG SOCIETE GENERALE un Conseiller de clientèle professionnelle H/F en CDI à temps plein. Vos missions : -Gérer, exploiter et développer un portefeuille de clients et de prospects avec le souci permanent de rentabilité, de conformité et de maîtrise des risques. -Promouvoir la banque relationnelle en apportant un haut niveau de satisfaction client par des prestations de qualité en liaison avec les acteurs des autres entités. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Paris le Mardi 25 Novembre 2025 à 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Expertise France est une agence public de mise en œuvre de projets de coopération internationale. Nous sommes placés sous la tutelle des ministères chargés des affaires étrangères et de l'économie et des finances, avec lesquels nous avons un contrat d'objectifs et de moyens. Agence interministérielle de coopération technique internationale, nous sommes l'opérateur de tous les ministères. En 2021, l'agence intègre le groupe AFD (Agence Française de Développement) qui nous apporte des solutions financières et opérationnelles. L'objectif d'Expertise France est de lutter contre les inégalités mondiales : nos projets sont principalement orientés vers la protection des biens publics mondiaux et la réponse aux défis mondiaux auxquels toutes les sociétés du Nord comme du Sud doivent faire face. Vos principales missions ? En appui des chargé-e-s de projet et en coordination avec les équipes sur le terrain, les principales missions pourront être les suivantes : Gestion logistique : - Assure et/ou appuie l'organisation logistique d'événements (comités de pilotages, séminaires, missions siège, voyages d'études.) - Contribue à programmer, organiser, optimiser les coûts et assurer le bon déroulement des missions en lien avec les interlocuteurs concernés : déplacements (ordre de mission, billets d'avion), hébergement, per diem, visa, documentation projets,... - Gère un portefeuille de prestataires: pré-identification, suivi des prestations, négociation des devis, traitement de la facturation (hôtel, repas, services de traduction, etc.). - Applique les procédures d'achat interne et externe. Gestion administrative/contractuelle : - Gère les aspects administratifs des dossiers liés à la mise en œuvre opérationnelle des projets. - Aide à la recherche documentaire, gère des tâches de secrétariat classiques. - Appuie à la préparation des appels d'offre et des marchés publics/subventions. - Participe aux processus de recrutement des experts. - Pré remplit les contrats d'expertise et les contrats de prestation de services. - Assure la vérification des prestataires sur la base de l'outil de conformité (compliance) interne. Gestion financière : - Vérifie la conformité des pièces justificatives de dépenses Siège, des justificatifs Terrain et/ou Partenaires, des factures et des remboursements liés aux missions d'expertise, suit les avances et leurs soldes. - Contribue à l'élaboration des rapports financiers auprès de bailleurs (consolidation) et des exercices comptables et budgétaires internes (clôture.) en collaboration avec les chargé.e.s de projets, chargés de projets administratifs et financiers. - Appuie la préparation et la conduite des audits, en lien avec les chargé.e.s de projets, Chargé.es de projets administratifs et financier, le/s Responsables Administratifs et Financiers des projets. - Vérifie et consolide les journaux de caisses et bancaires du terrain. - Tient à jour les tableaux de bord existants. - Vérifie les engagements (conventions de subventions, contrats et accords). Appui transversal : - Participe à l'organisation de la vie du pôle (organisation réunion de pôle, prise de note, rédaction de comptes rendus, relecture de TDR, etc...) et du département. Profil ? - Expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire et dans la coopération internationale ou la santé mondiale. - Formation supérieure BAC +2/3 type comptabilité, gestion administrative et financière, juridique. - Très bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word. - Bonne connaissance de l'espagnol, portugais et de l'anglais. - Des compétences juridiques sont nécessaires. - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Réactivité, autonomie - travail en équipe. - Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles (nombreux contacts en interne et en externes)
LADAPT Paris recrute pour son ESAT Social un chargé de relations entreprises H/F en CDI à temps partiel à 50%. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'ESAT Hors-Murs se donne pour mission d accompagner des personnes en situation de handicap dans leur projet d insertion professionnelle en milieu ordinaire de travail. L ESAT Hors-murs, d une capacité de 40 places, accueille des adultes de 18 ans et plus (16 ans par dérogation), présentant tous types de handicaps. Les professionnels de l'ESAT Hors-murs de Belleville (LADAPT Paris) travaillent en équipe pluridisciplinaire composée de chargés d'insertion, chargé de relations entreprises, ergothérapeutes, psychologue clinicien, psychologue spécialisé en neuropsychologie et éducateur spécialisé. Missions principales Le Chargé de Relations Entreprises a pour rôle central de développer, fidéliser et renouveler le réseau d'employeurs partenaires. Véritable acteur du lien entre les personnes accompagnées et le marché du travail, il déploie la stratégie prospective de l'établissement, en lien avec les Chargés d'insertion, et assure son adaptation continue face à l'évolution des projets individuels et des opportunités du marché. La mission pourra évoluer vers un accompagnement direct des personnes dans le cadre de conventions d'appui conclues avec les employeurs, après signature d'un contrat de travail ordinaire. Volet Prospection - Déployer la stratégie de prospection à partir des projets des personnes accompagnées. - Identifier et hiérarchiser les besoins en lien avec les métiers en tension, les grands chantiers, les secteurs qui recrutent et l'évolution de l'OETH. - Assurer la recherche ciblée de partenaires, consolider les outils de suivi, centraliser et mettre à jour les informations liées à la prospection. - Élaborer et mettre à jour une mallette de démarchage adaptée aux différentes étapes de la relation avec les entreprises. - Développer des démarches collectives via mailings, réseaux sociaux et partenariats (CCI, syndicats, MEDEF, CPME, clubs d'entreprises.). - Proposer et formaliser des conventions de partenariat cadre. Placement et accompagnement - Identifier des opportunités adaptées aux profils et projets des personnes accompagnées. - Ajuster son niveau de soutien selon les besoins individuels, en lien avec les référents. - Diffuser des profils et informations auprès des employeurs potentiels. Veille et communication externe - Assurer une veille constante sur les métiers en tension, les dynamiques territoriales et l'évolution de l'OETH. - Participer à la communication externe et à la visibilité de l'établissement. - Contribuer activement à des campagnes nationales (SEEPH, Taxe d'apprentissage) et à la valorisation des actions menées. Tâches transversales - Représenter le dispositif auprès des entreprises et partenaires sur le territoire francilien. - Participer aux réunions d'équipe, comités de pilotage régionaux/nationaux et forums/salons. - Assurer un reporting régulier et produire des écrits professionnels de suivi d'activité. - Alimenter et tenir à jour le dossier unique des personnes accompagnées. Profil recherché : - Bonne connaissance du marché du travail et de ses dynamiques (secteurs en tension, dispositifs d'insertion, OETH). - Aisance relationnelle et capacité à développer un réseau de partenaires. - Maîtrise des techniques de prospection et des outils de communication (mailing, réseaux sociaux, présentations). - Esprit d'analyse, organisation et capacité à prioriser. - Une expérience dans l'insertion professionnelle, les relations entreprises ou les RH. Conditions d'embauche : - Déplacements à prévoir - Rémunération selon CCN51 et expérience professionnelle - Tickets restaurants
Le CHU Soleil héberge 41 femmes seules venant d'accoucher de leur premier enfant et qui n'ont aucun lieu d'hébergement à la sortie de la maternité, en studettes au cœur du XXème arrondissement de Paris. Le Maître ou la maîtresse de maison accompagne les femmes et leur nourrisson au quotidien en veillant au bon fonctionnement et à la gestion logistique de la structure afin de contribuer au bien-être et à la vie collective. Vous : - Garantissez un cadre de vie agréable et sécurisé en veillant à l'hygiène, à la tranquillité et au respect des consignes de sécurité. - Accompagnez les résidentes dans la vie quotidienne, au respect des règles de vie et à l'utilisation des espaces collectifs, tout en favorisant la convivialité et le vivre-ensemble. - Assurez la gestion logistique et technique : stocks, courrier, accueil des visiteurs, suivi des interventions de maintenance. - Contribuez à la dynamique de la structure en participant aux réunions, formations et actions visant à améliorer le bien-être des résidentes. Profil : - Vous avez un diplôme de Maître de maison ou une expérience sur un poste similaire d'1 an minimum. - Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de l'exclusion sociale et avez une bonne connaissance de la population en situation de précarité. - Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire - Vous possédez une bonne capacité d'adaptation et savez gérer les situations d'urgence - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et savez rédiger des transmissions professionnelles. - Vos habilités techniques et vos connaissances en matière d'hygiène et de sécurité sont un atout. Conditions du poste : Nombre de postes : Nous avons 1 poste à pourvoir. Date de prise de poste envisagée : dès que possible Type de contrat proposé : En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants : - CDI - Une mise à disposition ou un détachement pourra être organisé pour un(e) fonctionnaire. Statut du poste : Technicien/Agent de maîtrise Temps de travail et horaires : 37h30 par semaine du lundi au vendredi avec une acquisition de 15 RTT annuels. Horaires sur deux semaines : une semaine de 8h à 15h30 ; une semaine de 12h30 à 20h. Rémunération et avantages : votre rémunération de base sera à partir de 1872,68 € bruts mensuels selon votre profil et expérience. À cela se rajoute l'indemnité Ségur de 241,08 € bruts mensuels. Vous bénéficierez également : - de tickets restaurants, - d'une mutuelle intéressante, - d'une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 75%, - des prestations des œuvres sociales dès 6 mois d'ancienneté. Lieu du poste et déplacements : votre lieu d'activité sera le site du CHU Soleil (23 rue du Soleil, 75020 Paris).
Pour l'un de nos clients, organisme assurant une mission de service public, notre agence Adecco recrute un Technicien de prestations H/F dans le cadre d'une mission de 1 mois avec possibilité de prolongation. Vous serez en charge des activités suivantes : - enregistrement et suivi des dossiers - traitement des demandes de prestations (maladie, accident du travail, maternité et paternité,..) - traitement des réclamations quel que soit le canal d'arrivée (courriers, mails,...) Vous justifiez d'une première expérience en traitement/instruction de dossiers de deux ans minimum. La connaissance de la législation sociale serait un plus apprécié. Vous êtes reconnu(e) pour votre : - rigueur - sens de la méthode - capacité à travailler en équipe - capacité à vous adapter rapidement à des procédures bien établies Lieu de travail : Paris 12éme Temps de travail : 36h/semaine (+ récupération de rtt) Salaire : 23K€ + titres restaurant + allocation vacances versée en fin d'année et équivalente à un mois de salaire Poste à pourvoir dès le 24 novembre. N'hésitez pas à candidater dès à présent !
Contrat d'apprentissage Situé à deux pas de la Gare de Lyon, l'Hôtel Locomo est un boutique-hôtel 3 étoiles moderne et convivial. Avec ses 70 chambres astucieusement pensées, son petit déjeuner, et son hammam, il offre une expérience urbaine confortable aux voyageurs d'affaires et de loisirs. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un établissement à taille humaine, où l'accueil et l'innovation sont essentiels. Vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et la restauration ? Vous souhaitez vous former sur le terrain tout en participant à un projet concret et stimulant ? Vos missions Sous la supervision des responsables opérationnels, vous serez formé(e) à différents aspects de la gestion hôtelière et de la restauration. Côté Hébergement : - Participer au contrôle quotidien des chambres et des parties communes en lien avec la gouvernante - Veiller à la bonne application des standards de propreté, d'hygiène et de présentation - Assurer le suivi des demandes spécifiques (mise en place VIP, lits bébé, équipements complémentaires.) - Participer à la gestion des stocks de linge, produits d'accueil et fournitures d'étage - Collaborer avec l'équipe des étages pour garantir un service fluide et personnalisé - Contribuer à la mise en œuvre d'une démarche qualité dans le service hébergement Côté Restauration (F&B) : - Mise en place et service du petit-déjeuner - Service en salle (accueil, prise de commande, débarrassage) - Suivi des stocks et aide à la gestion des commandes - Respect des normes d'hygiène (HACCP) Profil recherché - Étudiant(e) en hôtellerie-restauration (BTS MHR, Bachelor ou équivalent) - Expérience en hôtellerie-restauration - Sérieux(se), dynamique, motivé(e) et curieux(se) - Sens du service client, rigueur et bonne présentation - À l'aise en équipe et envie d'apprendre - Français courant - l'anglais est un plus Ce que nous offrons - Une expérience terrain complète dans deux hôtels - Une formation polyvalente en hébergement et F&B (formation interne et externe avec nos partenaires) - Un accompagnement bienveillant pour monter en compétences - Un environnement professionnel humain et stimulant
Soyez l'ambassadeur(rice) du premier contact avec nos demandeurs d'emploi ! Votre voix, votre énergie et votre conviction seront les clés pour ouvrir de nouvelles perspectives professionnelles. Dans le cadre de la dernière réforme du chômage, France Travail a décidé de mettre en place un nouveau service dans le but de faciliter un retour Stable /durable dans l'emploi. Vous êtes le premier visage de l'entreprise et initiez le premier contact qui change tout et permet de faire adhérer les bénéficiaires à l'accompagnement proposé -Présentez nos services avec conviction et enthousiasme -Suivez votre prospection avec rigueur et méthode -Contribuez directement au retour à l'emploi des bénéficiaires Votre talent se reconnaît dans... -Votre formation Bac+2 minimum -Votre expérience d'1 an ou plus dans le secteur de la Relation Client (centre d'appels, plateforme téléphonique...) -Votre excellente élocution -Votre force de persuasion naturelle -Aptitude à intégrer rapidement de nouveaux outils, équipes ou méthodes de travail -Agilité et réactivité face aux imprévus -Souplesse professionnelle et adaptation rapide aux contextes évolutifs -Soucieux(se) de contribuer à une bonne cohésion d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? -Rémunération 25 675 brut annuel -Prime vacances -4 jours de télétravail par semaine / 1mois de formation présentielle -Carte restaurant (60% employeur) -Transport : 75% pris en charge -3 jours de mécénat /an -Plan d'épargne retraite -CE Votre intégration réussie -Formation complète dès votre arrivée d'un mois en présentiel -Méthodologie éprouvée -Outils performants -Une équipe soudée et bienveillante -Un parrainage personnalisé Nous vous offrons également un environnement de travail exceptionnel dans un tout nouveau bâtiment, idéalement situé et facilement accessible. Profitez de : -Bureaux modernes et confortables : Des espaces de travail ergonomiques et lumineux. -Salles de réunion équipées : Pour des collaborations efficaces. -Potager urbain : Pour une touche de verdure et de bien-être. -Rooftop avec vue imprenable : Pour des moments de détente ou des réunions en plein air. -Salle de sport : Pour rester en forme sans quitter le bureau. -Conciergerie innovante : Des activités fun plusieurs fois par semaine pour renforcer l'esprit d'équipe. -Restaurant d'entreprise : Pour des repas équilibrés et conviviaux. -L'Archipel : Un espace commun de détente à toutes les marques du groupe, favorisant les échanges et la synergie. -Food court (à venir) : Une variété de choix pour vos déjeuners. -L'infirmerie. -L'espace détente (siège massant) Rejoignez-nous et découvrez un cadre de travail où confort et innovation se rencontrent ! Les étapes pour faire partie de notre équipe -Premier contact (10 min) -Échange RH approfondi (45 min en visio) -Rencontre avec votre future équipe (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les jeunes de 16 à 25 ans dans la construction et la mise en œuvre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Vos principales missions : - Accueillir, informer et accompagner les jeunes dans leurs démarches emploi, formation, etc. - Élaborer et suivre des parcours individualisés (PACEA, CEJ, dispositifs spécifiques). - Mobiliser les partenaires du territoire pour lever les freins à l'insertion. - Mettre en œuvre des actions collectives et contribuer à la dynamique du territoire. - Assurer le suivi administratif et la saisie des données dans les outils internes. Profil recherché : - Formation Bac +2 minimum dans le domaine social, de l'insertion ou des ressources humaines. - Expérience souhaitée dans l'accompagnement socio-professionnel. - Bonne connaissance des dispositifs emploi/formation. - Sens de l'écoute, autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe et en réseau. En fonction des besoins, vous serez amené(e) à vous rendre dans les autres Missions Locales Rives de Seine Pour postuler, merci de joindre une lettre de motivation à votre CV
En qualité de "Assistant(e) Administratif(ive), vous aurez en charge : la gestion des plaintes et réclamations, les enregistrer et accuser réception, initier les enquêtes en sollicitant les divers professionnels concernés, assurer soi-même ou superviser la communication de la réponse au patient et la bonne application du suivi éventuellement nécessaire auprès de lui, compiler dans un tableau de suivi les réclamations. Nous recherchons une personne ayant de la rigueur, du savoir être, de l'aisance relationnelle et rédactionnelle. L'anglais oral et écrit est demandé.
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Agent magasinier H/F en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Nanterre recherche un(e) Agent magasinier. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Réceptionner et contrôler les marchandises et ranger les articles dans le stock Faire de la mise en rayon Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux Gérer et préparer des commandes clients En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Magasinier - Vendeur Agent d'expédition Gestionnaire de stock Préparateur de commandes Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) - Titre Professionnel Technicien en logistique d'entreposage (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
À propos de l'entreprise : Notre organisme de formation est spécialisé dans l'accompagnement des salariés du particulier employeur. Missions principales : Vous participez à l'organisation des formations et assurez le suivi administratif et logistique. Vos tâches : - Suivi administratif des dossiers stagiaires (inscriptions, documents obligatoires, corrections post-formation). - Vérification et classement des documents (fiches d'inscription, feuilles d'émargement, tests, fiches de paie). - Préparation et envoi des convocations aux stagiaires. - Constitution des groupes et suivi des listes de participants. - Préparation du matériel administratif pour les sessions. - Organisation et suivi de la logistique sur site, en lien avec l'équipe terrain. Profil recherché : - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie. - Bon relationnel et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle. - Maitrise de l'anglais bilingue indispensable. - La maitrise du tagalog est un plus. Expérience des tâches administratives dans un organisme de formation est appréciée.
Vos missions : - Accueillir les visiteurs avec professionnalisme et courtoisie - Gérer le standard téléphonique et orienter les appels vers les services appropriés - Assurer la réception des clients et leur fournir les informations nécessaires - Effectuer des tâches administratives variées, incluant la gestion de documents et la saisie de données - Maintenir l'espace d'accueil propre et accueillant - Collaborer avec les équipes internes pour garantir une communication fluide
Vous serez sous la responsabilité directe de la Responsable accueil et coordination, Missions principales 1. Accueil téléphonique et information - Assurer l'accueil téléphonique des jeunes, partenaires et employeurs. - Fournir les informations de premier niveau sur les services de la Mission Locale. - Orienter les interlocuteurs vers les conseillers ou services adaptés. 2. Appui et remplacement ponctuel des conseillers - Assurer des remplacements de conseillers en cas d'absence (prévue ou imprévue). - Réaliser l'accueil et l'accompagnement de premier niveau des jeunes suivis. - Garantir la continuité du service rendu et la fluidité du parcours des jeunes. - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à la circulation de l'information. Profil recherché - Bonne aisance relationnelle et capacité d'adaptation. - Sens de l'organisation, réactivité et autonomie. Compétences clés - Qualités relationnelles et d'écoute. - Capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Outlook). En fonction des besoins, vous serez amené(e) à vous déplacer dans les autres Missions Locales Rives de Seine . Pour postuler, merci de joindre à votre CV une lettre de motivation
Gestionnaire contrats secteur assurance immobilier H/F CDI - Équipe dynamique - 35 000 à 37 500 € brut + nombreux avantages - PARIS 8 Nous recrutons pour un acteur de référence dans l'assurance professionnelle, et vous participez activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients. En tant que Gestionnaire contrats assurance en RCP & Garantie financière H/F, vous êtes l'interlocuteur privilégié des assurés : vous les accompagnez tout au long de la vie de leur contrat, en alliant sens du service client, rigueur administrative et expertise technique. Nous recrutons un gestionnaire contrat assurances pour renforcer l'équipe front office. Avec plus de 7 500 sociétaires BtoB à accompagner et satisfaire, vous suivez les dossiers des clients. Vous les accompagnez dans toutes les phases de la vie du contrat, vos missions principales sont : - Renseigner, accompagner et conseiller les clients dans toutes leurs démarches grâce aux différents canaux de communication : téléphone, mail, plateforme. - Suivre les modifications des contrats, les renouvellements, les souscriptions, les cessions. - Analyser les comptes comptables des clients pour être en mesure de répondre à leurs questions et assurer la conformité des opérations en lien avec les contrats et les primes. - Contribuer à toutes les actions d'amélioration continue du département : contrôle des activités, mise en place de process La relation client est le noyau de votre poste appuyée par une gestion administrative de qualité. Poste en CDI 39 h / semaine avec 22 jours de RTT / an 2 jours de télétravail par semaine Salaire : 35 000 à 37 500 € brut + prime selon expérience Participation et intéressement Titres restaurant Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100 % CE Notre profil cible - Vous possédez un BTS en assurances ou immobilier et justifiez d'une expérience d'1 à 3 ans en gestionnaire front office en assurances ou dans le domaine de l'immobilier. - Vous êtes un bon communicant à l'oral comme à l'écrit (avec une bonne orthographe, of course !) et êtes à l'aise sur les outils informatiques et digitaux (utilisation d'Excel, de plusieurs CRM .). Tout cela combiné avec la rigueur et minutie que nécessite la gestion de dossiers. Notre processus de recrutement (rapide, humain, sans surprise) : - Entretien avec un recruteur BWO (visio ou présentiel) - Tests de positionnement à faire à votre rythme - Rencontre avec l'employeur - Retour garanti - pas de silence radio "J'ai été impressionnée par le sérieux et la bienveillance de l'équipe BWO. Un suivi constant, des échanges humains. Une vraie belle expérience." - Elisabeth, candidate placée Intéressé ? Postulez dès maintenant et parlons de votre avenir professionnel. www.bwo-recrutement.fr
Brain Work Office (BWO) - Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Depuis 1968, BWO intervient auprès d'une clientèle d'entreprises diversifiées : PME, Grands groupes sur Paris et sa petite couronne Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi. Consultez notre site bwo-recrutement.fr pour découvrir notre agence.
Le premier club de jeu à Paris ! Le PARIS ELYSEES CLUB, situé à deux pas des Champs-Elysées, offre à ses visiteurs une expérience de jeu inédite à Paris au sein d'un lieu d'exception. On y retrouve les jeux du Poker 21, Punto Banco, Omaha Poker, Poker 3 cartes, Ultimate Poker, Texas Hold'em Poker. Le restaurant du club propose une cuisine du monde aux mets raffinés. Dans le cadre d'une session de formation prévue par Cerus Casino Academy, prise en charge par le Pôle Emploi, nous recherchons des candidats intéressés par l'univers du jeu et le métier de croupier. Votre mission première, dans le respect de la réglementation des jeux et des procédures internes, sera d'animer les tables de jeux et d'établir une relation courtoise et très professionnelle avec les clients. Poste en contrat à durée indéterminée (CDI) ; 35 heures effectives ; Plannings tournants avec horaires de nuit, jours fériés et week-ends. Prof - Etre demandeur d'emploi inscrit au Pôle Emploi ; - Avoir minimum 18 ans et être ressortissant de l'Union Européenne ; - Extrait de casier judiciaire n°3 vierge et inscription sur liste électorale obligatoire ; - Excellente présentation ; - Très bon relationnel clients ; - Rigueur, sens de l'écoute et de l'observation ; - Être à l'aise avec les chiffres (calculs mentaux simples) ; - Anglais courant apprécié ;
À propos du poste Le magasin OFFICE DEPOT Batignolles (75008) recherche un collaborateur (trice) Service Clients. Au sein d'une équipe polyvalente et dynamique, vous participez à l'atteinte des objectifs commerciaux du point de vente en veillant à la satisfaction et la fidélisation des clients, professionnels comme particuliers, dans le respect des procédures de l'entreprise. Responsabilités Accueillir, conseiller les clients, vendre notamment les services relatifs à la reprographie et imagerie (photocopie, façonnage produits, cartes de visite, productions reprographiées spécifiques ...) Encaissement des clients Tenue des rayons, assurer le réassort des produits Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Aisance avec les outils informatiques et techniques (manipulations Copieurs...une formation à ces outils sera dispensée) Sens du commerce et du service clients Rigueur Réactivité Sens de la communication Une connaissance en logiciels photos constituerait un plus Si vous êtes motivé(e) par le challenge d'améliorer l'expérience client au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! Conditions : Travail le samedi, Mutuelle et prévoyance d'entreprise, tickets restaurant, 13ème mois + système de rémunération variable liée aux ventes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 855,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport Titres restaurant Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 115,00€ par an Avantages : Aide au logement Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI
Maison de tradition artisanale, Goyard est un maroquinier, malletier et bagagiste français, qui a toujours eu à coeur d'affirmer une identité conjuguant artisanat et respect des traditions. Une volonté toujours réitérée d'excellence, couronnée par deux siècles d'existence. Description Au sein de notre atelier d'exception, vous participez à la fabrication de nos articles prestigieux en cuir exotique. Mission Garant(e) de l'excellence de qualité Goyard, vous travaillez en autonomie et réalisez l'intégralité du processus de fabrication de nos produits. Profil Formé(e) aux métiers du cuir, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Vous maîtrisez toutes les étapes de fabrication d'une pièce (coupe, parage, refente, encollage, finition de tranche.), ainsi que les coutures main et machine. Habile de vos mains, vous êtes soucieux(se) du détail et minutieux(se). Vous aimez le travail manuel de qualité ainsi que le travail d'équipe. Vous êtes attiré(e) par le monde du luxe et du voyage, et possédez le savoir-être adéquat (sens de la confidentialité, discrétion). Votre polyvalence, alliée à votre dynamisme, vous permettront de vous épanouir au sein d'une Maison dont les valeurs de transmission et de proximité sont reconnues.
Créée en Février 2000 par Roland COLLET et Patricia ANCELOT, RVE naît d'une volonté d'apporter une réponse de conseil, de veille et de qualité en matière de prestations d'accueil par Hôtes.ses, huissiers, conciergerie, contrôle qualité ... Nous accompagnons nos clients suivant leurs besoins : Management, hôtesses qualifiées pour accueil, accompagnement de visiteurs, gestion du courrier, préparation, gestion et suivi de salles de réunions et diverses prestations ponctuelles. Réussir à créer une relation de confiance avec nos interlocuteurs est l'un de nos objectifs. Tout d'abord parce qu'elle nous permet de travailler dans un cadre sain et agréable mais aussi et surtout parce que la confiance est le pilier de toutes relations humaines. Nos hôtes.ses représentent notre image de marque tout autant que celle du client ; c'est pourquoi nous sommes convaincus que la cohésion d'une équipe est le ciment indispensable au bon développement d'une entreprise et que l'investissement de chacun est motivé par un objectif commun d'épanouissement, de succès et de travail bien accompli. Vos missions : Accueil : Vous gérerez l'accueil physique et téléphonique (standard), la gestion de courrier et la prise de messages pour notre client. Vous aurez la charge de l'orientation et l'accompagnement des visiteurs avec écoute et bienveillance. Vous adapterez votre intervention aux différents publics et serez à même d'accompagner et de soutenir des personnes en situation de handicap. Gestion courante : Vous coordonnerez la gestion et remise des badges, la gestion des salles de réunions etc. Vous réceptionnerez le courrier et en assurerez le tri et la distribution avec vigilance. Vous ferez preuve d'adaptabilité et de prise de décisions pertinente face aux situations d'urgence Vous renseignerez les différents registres, mains courantes, et gérerez le petit matériel nécessaire au fonctionnement du bureau d'accueil Profil recherché : Nous recherchons des profils sachant faire preuve d'une présentation et d'un savoir-être irréprochables ainsi que d'une capacité d'adaptation à l'environnement de travail. La formation PSH/PMR serait un plus. Horaires variables : 7h30-13h 13h - 20h30 9h - 18h avec pause Profil : Volontaire, sérieux, discrétion, ponctualité, autonomie et proactivité, bienveillance, présentation irréprochable. Contact mail : contact.rve75@gmail.com
Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire. En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives. Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance. Description du poste Au sein du service Règlements Courtage du Pôle Service Clients de Lille, vous analyserez, instruirez et réglerez aux meilleures conditions de coûts et délais des dossiers sinistres amiables en assurance construction. Vous serez en charge de : Vérifier et rassembler les pièces nécessaires au dossier et procéder à son ouverture informatique sur les risques dommages-ouvrages, RC et Décennale. Etudier de manière approfondie les garanties du contrat et les déclarations de l'assuré, Proposer une évaluation du dossier, Apprécier l'opportunité de désigner et mandater, le cas échéant, l'expert le plus approprié, Participer éventuellement au rendez-vous d'expertise, Analyser les rapports, proposer une position et éventuellement appliquer les conventions, Rédiger des projets de lettres de prise de position, Actualiser l'évaluation du dossier, Proposer un règlement, Assurer le recours du dossier, Informer régulièrement le sociétaire et la hiérarchie du déroulement du dossier, Saisir les informations nécessaires à la clôture du dossier. Vous pourrez être amené à effectuer une première approche de dossiers contentieux sélectionnés par votre hiérarchie et avec son appui technique ainsi qu'à exercer d'autres activités annexes liées à la fonction. Qualifications Diplômé d'un Bac+2/3 minimum en assurance, droit ou construction. Une bonne connaissance du droit de l'assurance et des principes généraux du droit est indispensable. Dans l'idéal vous possédez également des connaissances en droit de l'assurance construction. Une première expérience en assurance en gestion de sinistre est nécessaire. Organisé et doté d'un bon sens du relationnel, vous possédez également un bon esprit d'analyse et de synthèse ainsi que de bonnes qualités rédactionnelles. A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Informations supplémentaires Avantages Une rémunération fixe et un variable attractif Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Dans une boutique à proximité de la Tour Eiffel, vos missions principales seront: - Réaliser des ventes du chocolats et macarons à la clientèle (majoritairement étrangère) - Procéder à l'encaissement - Effectuer la mise en vitrine Profil recherché: - Aisance relationnelle - Savoir travailler en autonomie - Maîtrise de l'anglais, la maîtrise de l'espagnol est un plus Travail de 10h à 20h (pause déjeuner sur place entre 12h-13h) MARDI, MERCREDI et SAMEDI. (Temps partiel 30h) (Boutique ouverte du Lundi au Dimanche) Poste à pourvoir au plus tôt.
Responsable Admissions & Data (H/F) Nous recrutons pour une grande école internationale située dans le 7e arrondissement de Paris, un Responsable Admissions & Data (H/F). Votre rôle : piloter les campagnes d'admission Bachelor, analyser les données issues des candidatures et produire des indicateurs clés pour orienter les décisions stratégiques. Vous aurez la responsabilité de la voie d'admission française (hors CEP) via la plateforme nationale Parcoursup. Votre mission : allier rigueur, vision stratégique et sens des données pour piloter l'admission des futurs étudiants. Vos responsabilités : Piloter les campagnes d'admission, depuis le paramétrage des plateformes (Parcoursup) jusqu'à la publication des résultats. Mettre en place et suivre les outils de collecte et d'analyse de données (statistiques de candidatures, taux de conversion, performance des canaux de sourcing, etc.). Modéliser et interpréter les données pour éclairer les décisions stratégiques, améliorer les process et enrichir les bilans de campagne. Coordonner les acteurs clés : équipes admissions, services académiques, direction des systèmes d'information, partenaires internationaux. Optimiser les process (rétroplanning, conformité, qualité des évaluations) pour garantir une expérience fluide et transparente. Encadrer une équipe de 3 à 4 personnes, organiser leur montée en compétences et assurer un pilotage opérationnel efficace. Concevoir des supports et des outils pour fiabiliser les évaluations et former les contributeurs du dispositif. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes diplômé d'un Bac+5 (statistiques, data, gestion, ingénierie, sciences sociales, etc.). Vous avez une expérience significative dans l'enseignement supérieur. Vous avez une solide culture des données, vous maîtrisez Excel (niveau avancé) et avez une appétence pour les outils d'analyse. Vous savez passer d'une vue macro à micro : croiser des indicateurs, repérer des tendances, proposer des pistes d'optimisation. Vous aimez travailler en mode projet, coordonner différents interlocuteurs et améliorer en continu les processus. Vous êtes autonome, structuré, rigoureux - et vous avez un très bon niveau d'anglais. Informations pratiques : CDI 40 jours ouvrés de congés payés par an Protection sociale familiale obligatoire (mutuelle, prévoyance) Prise en charge de 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475 € / an) Titres Restaurant Cours de sport gratuits et accès à la bibliothèque universitaire Offre sociale et culturelle du CSE Poste situé à Paris 7ème Envie de piloter un dispositif stratégique, à fort impact, au cœur d'une école d'excellence ? Rejoignez-nous.
Les missions du poste PREPARATION Vous serez responsable de la préparation de nos recettes : - Préparation des salades, plats et desserts (cuisine d'assemblage) selon les fiches techniques, dans le respect des grammages et des normes HACCP - Préparation des aliments bruts : découpes de fruits/ légumes - Réalisation de la cuisson de certains produits ORGANISATION - Rangement des stocks et de la marchandise - Nettoyage de la cuisine en fin de service Le profil recherché - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes dynamique et avenant/avenante - Vous êtes ponctuel(/ponctuelle, rigoureux/rigoureuse et aimez le travail bien fait - Une expérience en restauration est un plus mais non indispensable Planning : du dimanche au jeudi
Notre client, grand groupe national et référent dans le secteur du BTP,des infrastructures et de l'immobilier , composé de plus de 50000 salariés, recherche pour le siège d'une de ses filiales, basé un saint oueen, 1 agent.e administratif.ive . Au sein d'un service dédié à la gestion de plusieurs chantiers, vous assurez un renfort administratif aux responsables d'exploitation: Saisie informatique ( Fiche chantiers, mobilités, informations diverses), tri et classement de docuements divers, mise sous pli, envoi de courriers, traitement de mails Mission d'interim de deux mois renouvelable - Horaires de bureaux - 1806 à 1850 euros bruts/mois- 100% du pass navigo-35 H/semaine-Restaurant d'entreprise - St ouen (92) Niveau bac, Aisance bureautique et expérience administrative (saisie, traitement documentaire) rigueur administrative et sens du travail en équipe sont les qualités qui viendront compléter le profil recherché.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS * En tant que Manutentionnaire, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe de nuit (00h00 - 07h00) qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recrutons un Développeur .Net C# Confirmé Minimum 5 - 6 ans d'expérience - Démarrage : ASAP - Localisation : Vélizy - IDF Bonne maîtrise de .Net et C# Diplôme Ingénieur ou équivalent Capacité à évoluer dans un environnement technique exigeant et collaboratif Bonne présentation et bonne communication
Segment Elite, entreprise de services numériques spécialisée dans l?ingénierie informatique et dédiée à la satisfaction de vos besoins technologiques. Notre flexibilité nous permet de trouver rapidement des solutions adaptées à nos collaborateurs. Le conseil est une activité essentielle de notre entreprise, et nous accompagnons nos clients tout au long de leurs projets. Nous accordons également une grande importance à la sécurité des systèmes d?information de nos clients, en veillant à protége
Nous recrutons des Développeurs Senior pour une mission Assap Expérience: Minimum 5 ans d'expérience Lieu : Paris Compétences Requises: Spring 4 & 5 Spring Boot Angular 18 Java 21 Bases de données Oracle Bases de données PostgreSQL
Callson, société d'études de marché spécialisée dans le recueil de données, recrute des enquêteurs H/F bilingue anglais pour réaliser des interviews par téléphone auprès de professionnels. Vous intégrerez une équipe à taille humaine et participerez à des études dans divers secteurs d'activités. Mission: Assurer la passation de sondages d'opinion et retranscrire fidèlement les réponses apportées en respectant les règles du métier. Horaires de travail: de 9h00 à 18h00 du lundi au vendredi. Disponibilité demandée d'au moins 4 jours par semaine. Rémunération à l'heure + 10% de congés payés + 4% de prime de précarité + 50% des frais de transport remboursés et possibilité d'évolution. Qualités requises: BAC/ BAC+2, excellente élocution, sens du contact et aisance au téléphone. Vous êtes curieux, dynamique, motivé, à l'aise avec l'outil informatique et appréciez le travail en équipe. Débutants acceptés. Nous assurons une formation complète et continue à nos méthodes. Postes à pourvoir immédiatement !
RÉSUMÉ DU POSTE Le/ la gestionnaire de scolarité est chargé.e de la gestion administrative et pédagogique des formations. Il/ elle accueille et informe les étudiants ainsi que les enseignants intervenant dans les formations. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Accueillir et informer tous les types de publics (étudiants, enseignants, intervenants...) - Gérer et suivre les dossiers administratifs des étudiants: inscriptions administratives et pédagogiques, organisation td/tp, demandes de bourses, conventions de stages... - Gérer le contrôle continu et la communication des résultats: création des listes de présence, réservation des salles, collecte de sujets, envoi des convocations, saisie des notes, pv des jurys, affichage des résultats... - Gérer les emplois du temps et les salles Activités associées - Participer à des tâches de secrétariat-archiver les pièces administratives - Saisir les charges d'enseignement- renseigner les tableaux de bord et alimenter les bases de données - Participer à la communication de l'offre de formation de la structure PROFIL RECHERCHÉ Connaissances Connaissance du fonctionnement de l'Université et de la gestion de la scolarité Bonne connaissance du fonctionnement de la structure d'affectation Bonne connaissance de la réglementation de la scolarité Connaissance de la réglementation applicable en matière d'offre de formation Savoir-faire - Compétences opérationnelles Maitriser l'expression orale et écrite ainsi que les techniques d'accueil Maîtriser les outils bureautiques et les logiciels spécifiques au domaine de la scolarité Savoir trier, hiérarchiser et classer des documents Savoir-être - Compétences comportementales Avoir le sens du contact et de la diplomatie Etre dynamique Etre organisé.e Savoir travailler en équipe Savoir rendre compte de son travail
JOB : 2 hotes ou hotesses anglais niveau Bac - Insight Paris 2026 - Centre affaire Washington Plaza 75008 Paris 13/01/2026 de 17:00 à 21:00 Mission : Accueil des participants, remise de badges, vestiaire Tenue : Personnelle élégante (Evénement de networking) 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Ce que l'on attend de vous : La satisfaction client est pour vous une priorité ? À la Caisse d'Epargne Ile-de-France, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction client. Entre la contribution à la gestion des opérations courantes, l'accompagnement de nos clients dans leurs divers besoins, le métier de conseiller(ère) commercial est le métier « tremplin » pour vous inculquer la culture bancaire et vous faire évoluer en début de carrière. Les challenges qui vous attendent au quotidien ? Vous identifiez les besoins des clients en les accompagnant dans leurs projets. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du Chiffre d'Affaires de votre agence. Vous êtes l'interlocuteur(trice) de tous nos clients qui se présentent ou contactent l'agence. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers et à leur finalisation. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le milieu de la banque, de la téléphonie, de la grande distribution, des assurances. Votre tempérament commercial, votre motivation pour la qualité de service aux clients, votre sérieux et votre adaptabilité feront la différence. Vous êtes une personne enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste motivant dont les maîtres-mots sont : service client, réactivité et relationnel. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes particulièrement rigoureux(se). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck.
Prendre le temps d'un accompagnement professionnel de qualité : Être membre d'une communauté fraternelle dans une équipe à taille humaine : 4 professionnels partagent leur quotidien en cohabitation avec 6 adultes handicapés. Ils/elles répondent à leurs besoins dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage, médicaments, repas.), dans leur projet de vie personnalisé et leur gestion administrative. Partager une maison chaleureuse où l'on aime donner du goût au quotidien : Participer à l'animation et à l'entretien des espaces de vie partagée (salon, salle à manger et cuisine), où l'on prépare ensemble les repas, organise des fêtes et lance des invitations. Donner ensemble du sens à la vie : Vivre ensemble les joies, les fragilités et les richesses du quotidien, maintenir et développer l'autonomie des personnes, accompagner à la vie sociale, aider à la réalisation des projets de vie. Vivre la réciprocité de la rencontre au quotidien.
L'Association SIMON DE CYRENE VANVES accueille au sein de son foyer de vie (17 places) et de son foyer d'accueil médicalisé (15 places) des adultes en situation de handicap par suite d'un accident de la vie (Traumatisme Crânien, AVC, IMC, etc.), logés dans 4 appartements et 9 studios semi-indépendants.
SECRÉTAIRE GESTIONNAIRE DE PAIE H/F - TÉLÉTRAVAIL INTÉGRAL - Secteur : Mode & Habillement Rejoignez une équipe de 15 collaborateurs passionnés évoluant dans un univers où créativité et innovation se rencontrent chaque jour. En tant que Secrétaire Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle essentiel dans la fluidité administrative et la fiabilité du traitement des paies au sein d'une structure en pleine croissance. Vos missions principales Au cœur du service administratif et RH, vous serez responsable de : * Assurer la gestion administrative quotidienne pour soutenir les opérations internes. * Préparer, contrôler et traiter les paies dans le respect des délais et de la réglementation. * Maintenir une communication fluide avec les collaborateurs concernant les questions de paie et de gestion administrative. * Participer à l'amélioration continue des procédures et à l'optimisation des outils internes. Ce que nous offrons * Télétravail à 100 %, où que vous soyez. * Horaires flexibles, adaptés à votre rythme personnel. * Environnement dynamique et créatif, au sein d'une équipe bienveillante. * Du lundi au vendredi, week-ends préservés. * Réelles perspectives d'évolution à moyen terme. Votre profil Vous êtes la personne idéale si : * Vous êtes organisé(e), fiable et doté(e) d'un fort sens de la confidentialité. * Vous savez travailler en autonomie et aimez prendre des initiatives. * Vous disposez d'une expérience en gestion de paie et/ou en secrétariat. * Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de paie.
Vous interviendrez 2 fois par semaine durant le temps périscolaire dans des écoles primaires de la ville de Paris. Vous travaillerez : - les mardi et vendredi de 15h à 16h30, Activités enseignées : Danses : africaine, hip-hop, orientale Salaire horaire net : 19 €
Nous cherchons une personne dynamique et rigoureuse pour assurer la personnalisation de carnets au sein de plusieurs magasins FNAC parisiens. Une formation d'une demi-journée sur la machine de personnalisation est prévue Dates et horaires : Tous les week-ends, du 21 novembre au 28 décembre 2025 De 11h à 19h (Disponibilité requise pour toutes les dates) Lieux d'intervention : Paris et région parisienne - Ternes, La Défense, Châtelet, etc. Profil recherché : - Personne sérieuse, ponctuelle et à l'aise avec le contact client - Véhiculée, pour assurer le transport du matériel entre les différents points de vente - Expérience dans l'animation commerciale ou la vente appréciée - Présentation soignée et sens du service - Formation assurée et matériel fourni.
Si vous êtes intéressé merci de nous contacter par retour de mail en envoyant votre CV.
PRÉSENTATION DU SERVICE La réception des laboratoires est commune au 3 laboratoires du site Antoine Béclère : Biochimie, Hématologie et Bactériologie. Les missions sont de centraliser, vérifier la conformité des demandes et enregistrer l'ensemble des examens demandés sur le système de gestion des laboratoires, de communiquer les non-conformités aux services prescripteurs et de veiller à ce que l'ensemble des informations soient transmise aux laboratoires. Par ailleurs, le personnel de réception participe à la prise en charge de l'entretien des équipements et postes de travail des 3 laboratoires. Composition de l'équipe : - 1 Biologiste Responsable de la structure interne - 1 cadre de santé - 1 Technicien Référent - 9 agents VOS MISSIONS Accueil : - Assure la prise en charge de l'ensemble des activités d'accueil : la réception des prélèvements, les appels téléphoniques et les personnes extérieures aux services - Traitement pré et post analytique - Contrôle la conformité du prélèvement avec les renseignements de la demande d'examen - Prend en charge l'enregistrement des non-conformités - Enregistre sur informatique les demandes d'examens et répartit les prélèvements entre les différents postes de travail. - Centrifuge les prélèvements - Distribue les résultats dans les casiers prévus à cet effet Logistique : - Gère les stocks des magasins hôtelier et médical, de la pharmacie, prend en charge l'ensemble des livraisons en lien avec l'encadrement - Gère la lingerie - Prend en charge les courses diverses Hygiène et sécurité : - Approvisionne en produits d'hygiène les différents postes - Prend en charge l'élimination des déchets selon les circuits établis - Assure l'entretien des différents équipements, du consommable à usage multiple et des laboratoires selon les protocoles établis - Vérifie et assure l'entretien de l'ensemble des locaux Missions spécifiques - Participe à la rédaction et à la mise à jour des protocoles concernant les postes de réception et de logistique - Participe à la formation des nouveaux recrutés et stagiaires dans le service. -Participe à la continuité de service, en cas de besoin et après formation, sur le secteur des examens externalisés Particularités du poste : - Port de charges inertes PROFIL : Formations et/ou qualifications requises : - Connaissances du milieu hospitalier Expérience requise : - Expérience dans un service de soins, une réception de laboratoire ou un centre de tri des prélèvements biologiques Connaissances particulières : - Appliquer les règles d'hygiène, les protocoles de nettoyage et d'élimination des déchets en milieu hospitalier - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle - Connaissance du système de gestion informatique du service - Connaissance du traitement des déchets biologiques et chimiques Qualités professionnelles requises : - Connaissance informatique basique (utilisation d'un logiciel métier) - Savoir-vivre et bon relationnel - Curiosité scientifique - Logique et bon sens
PRÉSENTATION DU SERVICE Le magasin hôtelier et linge à usage unique assure sous la responsabilité du cadre de service, l'ensemble des prestations permettant d'approvisionner les différents services de l'hôpital en fournitures stockées. Assurer les prestations de réceptions, contrôles, distributions gestion de stocks et suivi d'inventaire. VOS MISSIONS Réceptionner : - Accueil des livreurs/transporteurs, contrôles de réceptions (quantitatif et qualitatif), enregistrements dans SAP de la livraison, rangement des articles stockés ou livraison au service destinataire des articles. - Accueil des personnels de l'établissement venant chercher du matériel au magasin, préparation de leur commande, enregistrement du mouvement de stock dans SAP. - Ordonner les documents administratifs et transmettre les BL aux Services Economiques. Stocker et préparer : - Effectuer les tâches relatives au stockage. - Préparer les demandes d'approvisionnements des services demandeurs. - Assurer le suivi informatique du stock. - Exécuter les inventaires tournants et annuels, en cas de différences constatées en rechercher l'origine. - Participer aux préconisations de commande. - Assurer l'hygiène du poste de travail et des locaux. Gérer les stocks : - Analyser et optimiser les stocks de produits, dans son domaine de compétence. - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. Missions spécifiques : - Participer à toute réunion ou groupe de travail qui concerne l'optimisation des circuits logistiques. - Suivre des formations professionnelles relatives au métier et à la sécurité. PROFIL : AEQ ou OPP Prérequis : - Connaissance informatique (Excel, Word, SAP.) - Notion sur les règles élémentaires d'hygiène Connaissances particulières : - Connaissance du logiciel institutionnel SAP. - Manipulation des logiciels bureautiques type Word, Excel souhaité - Connaissance du suivi et de l'organisation des stocks. Qualités professionnelles requises : - Sens de l'organisation et des responsabilités - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles - Sens de l'écoute et du dialogue disponibilité opérationnelle, esprit d'initiative. - Sens de l'organisation, méthode, rigueur, et discernement. Facilité d'adaptation.
SECRÉTAIRE GESTIONNAIRE DE PAIE H/F - TÉLÉTRAVAIL INTÉGRAL - CDI - Secteur : Mode & Habillement Rejoignez une équipe de 15 collaborateurs passionnés évoluant dans un univers où créativité et innovation se rencontrent chaque jour. En tant que Secrétaire Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle essentiel dans la fluidité administrative et la fiabilité du traitement des paies au sein d'une structure en pleine croissance. Vos missions principales Au cœur du service administratif et RH, vous serez responsable de : * Assurer la gestion administrative quotidienne pour soutenir les opérations internes. * Préparer, contrôler et traiter les paies dans le respect des délais et de la réglementation. * Maintenir une communication fluide avec les collaborateurs concernant les questions de paie et de gestion administrative. * Participer à l'amélioration continue des procédures et à l'optimisation des outils internes. Ce que nous offrons * Télétravail à 100 %, où que vous soyez. * Horaires flexibles, adaptés à votre rythme personnel. * Environnement dynamique et créatif, au sein d'une équipe bienveillante. * Du lundi au vendredi, week-ends préservés. * Réelles perspectives d'évolution à moyen terme. Votre profil Vous êtes la personne idéale si : * Vous êtes organisé(e), fiable et doté(e) d'un fort sens de la confidentialité. * Vous savez travailler en autonomie et aimez prendre des initiatives. * Vous disposez d'une expérience en gestion de paie et/ou en secrétariat. * Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de paie.
chauffeur livreur(h'f) préparateur (trice) commande , mise en rayon si pas de livraison . savoir lire et parler le mandarin , anglais et français. (clientèle asiatique, philippine)
À propos du poste Le magasin OFFICE DEPOT Italie (75013) recherche un collaborateur (trice) Service Clients. Au sein d'une équipe polyvalente et dynamique, vous participez à l'atteinte des objectifs commerciaux du point de vente en veillant à la satisfaction et la fidélisation des clients, professionnels comme particuliers, dans le respect des procédures de l'entreprise. Responsabilités Accueillir, conseiller les clients, vendre notamment les services relatifs à la reprographie et imagerie (photocopie, façonnage produits, cartes de visite, productions reprographiées spécifiques ...) Encaissement des clients Tenue des rayons, assurer le réassort des produits Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Aisance avec les outils informatiques et techniques (manipulations Copieurs...une formation à ces outils sera dispensée) Sens du commerce et du service clients Rigueur Réactivité Sens de la communication Une connaissance en logiciels photos constituerait un plus Si vous êtes motivé(e) par le challenge d'améliorer l'expérience client au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! Conditions : Travail le samedi, Mutuelle et prévoyance d'entreprise, tickets restaurant, 13ème mois + système de rémunération variable liée aux ventes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 855,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport Titres restaurant Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 115,00€ par an Avantages : Aide au logement Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI
3 postes à pourvoir Votre mission Le Service Installation et Gestion Administrative des Professionnels de Santé est composé de 16 collaborateurs. Il prend en charge les dossiers des professionnels de santé libéraux et des transporteurs qui souhaitent s'installer sur Paris. Sous la supervision d'un manager, le/la technicien(ne) gestion des professionnels de santé se voit confier, dans le cadre d'un travail en équipe, des activités et tâches variées : Gérer les dossiers administratifs des professionnels de santé (constitution, vérification de la complétude, saisie et mise à jour des dossiers) Apporter une réponse adaptée aux différents interlocuteurs et partenaires (Caisses de retraite complémentaires PS et URSSAF,ARS, URPS, ordre etc.) Accompagner les professionnels de santé en leur présentant les principes du conventionnement et les informations nécessaires à leur exercice Assurer ponctuellement la prise en charge de rendez-vous avec les professionnels Assurer la création de supports Excel et leur mise à jour Organiser son activité en cohérence avec les procédures internes Votre profil Intérêt pour le système de santé et son environnement (professionnels de santé) Maitrise des outils bureautiques Word / Excel/ Outlook Bonne communication orale et aisance rédactionnelle Curiosité et esprit d'initiative Adaptabilité et réactivité Fiabilité/ Précision Esprit d'équipe Votre formation BAC + 2 (BTS, DUT...) expérience dans la gestion administrative Particularités : RDV Installation : Permanences occasionnelles jusqu'à 17h30 Un accompagnement à la prise de fonctions sera réalisé.
Missions : Rangement du stock et mise en rayon. Réception des livraisons. Accueil des clients Vous entretenez les zones de stockages Profil recherché : Bac - Bac Pro - Bon relationnel, rigueur, écoute et dynamisme. - Port et manutention de charges
Eurotra est au service des professionnels de la CHR depuis 1993. La magasin propose de larges gammes de produits dédiées à l'art de la table, la cuisine, le service ainsi autres équipements et fournitures professionnels.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Notre client est une très grande entreprise de transports et logistique. Dans un environnement stimulant vous serez amené à échanger avec des transporteurs et gérer leurs. litiges. À propos de la mission - Accueil des chauffeurs - Comptage de lettres - Tri de courrier - Manutention Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,91 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - + 10% d' IFM (salaire affiché incluant 10% d' ICCP) - Panier repas 5,10EUR / jours - Remboursement 50% transports - Primes - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Rapide, Sachant trier et comprendre les instructions orales et écrites - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour une prestigieuse marque de luxe, au sein d'un grand magasin.. Si le domaine de la cosmétique est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'animations, nous recherchons des profils pour offrir un moment inoubliable, empreint de personnalisation et de sophistication. Dynamique et enthousiaste, vous êtes disponible sur les dates suivantes: 27, 28, 29, 30 Novembre, 1, 5, 6, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 19, 20, 21, 22, 23, 24 Décembre. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute(a)actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
Nous recherchons un collaborateur dynamique et intéressé par l'accompagnement des personnes en situation de grande exclusion et de souffrance psychique. Sous l'autorité de la coordonnatrice, le Chargé de gestion locative adaptée est membre de l'équipe de Gestion Locative Adaptée (GLA) et plus largement de l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire d'accompagnement. L'équipe de gestion locative adaptée, composée de 2 Chargés de gestion locative et 1 Technicien, gère un parc de logements mis en sous-location auprès des personnes accompagnées des ACT Un Chez-soi d'abord 92. Elle coordonne l'entretien et la maintenance des logements, gère les entrées et sorties, assure un lien avec les locataires pour faciliter l'appropriation et l'entretien des logements, et prévient le contentieux en alertant sur les premiers signes de difficultés de paiement. Le chargé de gestion locative adaptée, comme l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire, participe à l'ensemble des missions suivantes : - Prendre en compte globalement les personnes dans tous les aspects de leur vie quotidienne lors de rencontres en binôme à domicile ou dans l'environnement proche - Accueillir la parole des personnes accompagnées, identifier avec elles leurs forces, leurs aptitudes, leurs difficultés ainsi que leurs besoins - Assurer un soutien relationnel - Repérer l'évolution de l'état de santé globale des personnes - Veiller à ce que les personnes soient au centre de leur accompagnement et puissent faire leurs propres choix - Contribuer à la mise en œuvre de leur parcours de rétablissement, de leur bien-être et de leur autonomie dans une perspective d'accompagnement humaniste et citoyen pour favoriser leur inclusion sociale - Participer aux réunions d'équipe quotidiennes, hebdomadaires et concrétiser les orientations prises - Mobiliser et assurer la coordination des actions des différents partenaires autour des personnes - Veiller à ce que tous les dispositifs de droit commun puissent être actionnés au service du rétablissement des personnes - Participer au travail de réflexion, d'élaboration et d'évaluation des pratiques d'accompagnement orientées par la philosophie du rétablissement Spécifiquement à sa fonction, le chargé de gestion locative adaptée est amené à : - Développer l'offre de logement pour les locataires : actions de prospection, communication et échanges avec les bailleurs privés et publics en vue de capter des logements, - Organiser la prise à bail des logements : visites, préparation du contrat de bail et des formalités associées, réalisation des états des lieux - Gérer les opérations de paiement des loyers et de quittancement, le travail de relances et initier la procédure pré-contentieuse et contentieuse en cas d'impayés - En lien avec l'équipe d'accompagnement, repérer et évaluer des aptitudes sociales et techniques des personnes sous-locataires, identifier leurs besoins afin de les accompagner vers l'appropriation et l'autonomie dans leur logement - Réaliser des visites techniques périodiques et accompagner les locataires dans l'entretien de leur appartement - Suivre la maintenance générale des appartements, traiter des informations et coordonner les différents services intervenants sur cette thématique (comptabilité, intervenants médicaux sociaux, prestataires, direction, bailleurs.) - Réaliser des actions de médiation -Traiter des questions et réclamations de toute nature liée au logement, directement ou en lien avec l'équipe d'accompagnement ou de direction. Avantages : - Travail du lundi au vendredi avec possibilité de télétravail - Tickets restaurants - 25 jours de CP + 18 jours de congés trimestriels Venez rencontrer Un chez soi d'abord 92 au Salon de l'emploi de Nanterre le jeudi 16 octobre.
Nous recherchons un(e) chargé(e) d'accueil à temps partiel pour notre réseau de centre d'affaires en région parisienne. Il s'agit d'une excellente opportunité pour les étudiants, les personnes en reprise d'activité ou celles qui recherchent un second emploi. Entre 20 et 30 heures par semaine, du lundi au vendredi. Ce poste est au cœur de notre organisation et constitue un rôle essentiel où vous aurez l'occasion de fournir un service à la clientèle de premier ordre. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et évoluerez dans un environnement de travail stimulant et chaleureux. Ce que nous attendons de vous : - Accueillir chaque jour nos clients de manière chaleureuse - Apporter un support opérationnel - Délivrer un service exceptionnel aux clients - Travailler en équipe pour atteindre des objectifs Que pouvons-nous faire pour vous ? Vous êtes au bon endroit, si vous cherchez : - La possibilité d'intégrer un groupe en perpétuelle évolution - Une excellente formation initiale et un apprentissage continu - Une progression professionnelle rapide Autres avantages : - Comité d'entreprise - Mutuelle - Des variables atteignables et généreux À propos de vous Ce qui compte vraiment, c'est que vous ayez le bon état d'esprit. Nous vous fournirons tout le nécessaire pour que vous puissiez construire une carrière fantastique au sein d'IWG. Tout ce que vous devez apporter, c'est : D'excellentes aptitudes de communication et un bon relationnel Une attitude positive et déterminée La capacité à suivre des directives Le meilleur de vous-même chaque jour et la détermination d'être encore meilleur demain
Société basée à CLICHY 92 , recherche un/une ADV pour étoffer son service commande et administratif Vous êtes rattaché à la direction de la société et vous suivez une partie de la clientèle . Votre rôle consiste à traiter certaines commandes , traiter les courriers de la direction , répondre au téléphone , effectuer du classement. Vous avez une expérience réussie avec les Logiciels PHOTOSHOP et INDISIGN pour la création de BAT pour l'impression de logo sur différents supports. 1 jour de RTT par mois , Pas de Télé Travail . Vous parlez et écrivez parfaitement le français , vous avez à minima 2 ans d'expérience réussie dans le même service , veuillez nous adresser vos Cv .
CARLIMPEX SA est une entreprise leader dans son domaine qui fabrique et conçoit des serviettes et nappes en papier. Forte de cette expérience, notre société s est diversifiée et distribue des articles d essuyage à usage unique, des produits d'entretien et d'art de la table.
Vous assurez les préparations et la production des crêpes et des galettes Plaques rectangulaires Travail en coupure, horaires 10h-15h puis 19h-22h, du mardi au samedi Salaire en fonction de l'expérience
MISSIONS : SFM30, filiale du groupe Solutions30, spécialiste du Facility Management et des Moyens Généraux, recherche, pour son client, un Reprographe (H/F), en charge toutes les demandes liées à la gestion et au bon fonctionnement des services généraux, et dont les missions principales seront : - Suivi des reportings d'activité. - Reproduction de documents, tous types de finition (carte de visite, reliure notaire, plan, copie, scan .). - Contrôle de la conformité et qualité de la production. Plage horaire de travail : 13h-21h. PROFIL : Sens du service, discrétion, polyvalence et flexibilité. Excellente présentation + bonne expression orale et écrite. Maitrise des techniques de reprographie. Aptitude au port de charges lourdes. Maîtrise du logiciel Quite Imposing. Utilisation de machine CANON et traceur EPSON. Avantages : Prime participation. Participation transport 50 %. Paniers repas. Mutuelle.
Description Levertech, recrute pour le compte de son client une entreprise en forte croissance dans le secteur de l'évènementiel digital, un -e chef - fe de projet H/F pour accompagner les clients dans l'organisation d'évènements via son outil digital. Dans un environnement de travail serin et bienveillant au sein d'une équipe dynamique et après une formation et sous la responsabilité du directeur des opérations vos missions seront les suivants : Mission - Conseil à la vente d'évènementiel - Accompagnement des clientes sur les outils digitaux en ligne - Gestion de projets évènementiel - Contribution à la stratégie de croissance et d'optimisation des outils Vous pourrez bénéficier de primes + commissions et travaillerez dans un environnement serein, rempli de challenges et serez entouré de professionnels passionnés. Profil - Anglais et espagnol impératif - Bac +5, école de commerce ou Master en communication / événementiel - minimum 1 an d'expérience dont une première expérience souhaitée - Expérience avérée d'au moins 2 ans en gestion de projets événementiels digitaux - Compétences solides en relation client et capacité à établir des partenariats durables - Maîtrise des outils de gestion de projet et des technologies numériques - Compétences organisationnelles et souci du détail - Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement avec diverses parties prenantes - Maîtrise de l'anglais et de l'espagnol, à l'oral comme à l'écrit
Depuis 1978, l'École de Paris des Métiers de la Table a pour vocation de former de jeunes apprenants dans les métiers de l'Hôtellerie, de la Restauration, de la Pâtisserie, de la Chocolaterie et de la Boulangerie. Notre équipe de 115 collaborateurs accompagne et prépare chaque année près de 1 300 apprenants autour de 30 formations diplômantes, qualifiantes ou labellisées, allant du CAP au Master Professionnel. Située dans 17ème arrondissement de Paris, l'association est facilement accessible par plusieurs modes de transports. Pour nous accompagner dans notre développement, nous recherchons un Coordinateur pédagogique (H/F). Vos missions : Au sein du service de pédagogique, vos principales missions seront : Effectuer le suivi des C.C.F : vérification des sujets corrigés, barèmes, suivi du calendrier, montage de dossiers, suivi des projets chef d'œuvre Effectuer le suivi des Certificats de Qualification Professionnelle et des Titres professionnels, en coordination avec les équipes pédagogiques, Être le référent pour les sections de mise à niveau BTS, y compris le BTS en 3 ans (en collaboration avec la responsable des BTS) : - Coordonner le suivi des jeunes en entreprise et CFA en s'appuyant sur les tuteurs, - Veiller à la coordination des évaluations et corrections, - Contribuer à organiser des examens ponctuels, - Assurer le suivi pédagogique et disciplinaire des apprentis, - Gérer les poursuites de formations et l'orientation des apprenants, - Animer les conseils de classe de ces sections. Assurer la mise en place et le déploiement d'ateliers spécifiques pour les élèves, Animer les réunions pédagogiques, conseils de classes, poursuites de formations, réunion des parents, journées portes ouvertes et évènements importants au sein de l'établissement. Planifier des conseils de classe, Effectuer le recrutement des apprenants, sélectionner les candidats, Mettre en place des dispositifs de formation à destination des employeurs (webinaire, formation en présentiel, entretien obligatoire des 2 mois) Assurer la formation Permis de former, En lien avec le responsable Qualité/RSE et en vue de la préparation des audits (Qualiopi), assister la Direction pédagogique dans le suivi des formateurs et de leurs cours, notamment sur l'outil dédié (AURA) incluant les progressions, les supports, les évaluations, les syllabus. Être en veille sur la mise à jour des référentiels en lien avec le service pédagogique et le service qualité, Développer et superviser la création d'outils et supports pédagogiques et techniques, et s'assurer de leur mise en œuvre, Profil : Vous avez obtenu un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+ 5 dans le domaine de l'enseignement ou de la pédagogie, Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, Vous maitrisez avec aisance les outils informatiques et numériques, Vous savez accompagner et encadrer les équipes pédagogiques en favorisant la collaboration, l'innovation et la qualité de l'apprentissage. Votre sens de l'écoute et vos compétences relationnelles vous permettent d'assurer une interface entre les différentes parties (enseignants, élèves, direction). Nos avantages : La participation de l'employeur à la cotisation de la complémentaire santé à hauteur de 80%, La participation de l'employeur à l'abonnement transport à hauteur de 75%, Un nombre de congés payés avantageux (9 semaines de congés payés/R.T.T par an), La modulation annualisée du temps de travail, La prise en charge des repas au self de l'école les jours d'ouverture, L'abondement de l'employeur sur un Plan Epargne Inter-Entreprises permettant de se constituer une épargne, Un parking à vélo et voiture est à disposition des collaborateurs et collaboratrices, dont 2 places pour véhicules électriques. Une attention particulière est portée à l'intégration de nos nouveaux collaborateurs pour les accompagner dans leur prise de poste.
Le GrandPalaisRmn recherche pour les espaces commerciaux du musée de l'Armée : Un vendeur confirmé (F/H) en temps partiel 24h/semaine en CDI Le GrandPalaisRmn gère trois espaces commerciaux au musée de l'Armée : une Librairie-Boutique, un comptoir de ventes situé sous le Dôme, près du tombeau de Napoléon, et un comptoir dédié aux expositions temporaires. Le vendeur confirmé (F/H) à temps partiel 24h par semaine, participe à la mise en oeuvre de toutes les conditions d'accueil et de conseil favorisant la vente et la satisfaction du client. Elle/Il possède une très bonne connaissance des produits vendus, et participe au développement du chiffre d'affaires en restant vigilant sur les stocks et sur les produits à forte marge. Planning : tous les vendredis, samedis, dimanches (8h/jour) Sous l'autorité de la Responsable librairie-boutique, la/le titulaire retenue(e) aura pour missions principales : PARTICIPER AU DEVELOPPEMENT DU CHIFFRE D'AFFAIRES Contribuer à une présentation de qualité sur la surface de vente, par la mise en valeur des produits et des nouveautés en tenant compte des règles de merchandising Assurer une présence, un accueil et un conseil professionnel à la vente, en portant un intérêt particulier à l'ensemble des produits présentés dans nos boutiques, aux collections et à l'actualité du site Proposer des ventes additionnelles et complémentaires Traiter une réclamation en proposant une solution adaptée pour aboutir à un accord Connaitre les opérations de fidélisation clientèle et de marketing et les relayer auprès des clients Encaisser les produits de la vente en se conformant aux consignes et aux procédures établies PARTICIPER A LA GESTION DE L'ESPACE DE VENTE Consulter les ventes, préparer les commandes de réassort à l'aide des outils mis à disposition, en assurer la réception et la mise en place Participer à la préparation des réassorts, en assurer la réception et la mise en place Contribuer à une communication active au sein de l'équipe commerciale dans le but de maintenir un niveau d'information homogène sur l'activité Etre force de proposition vis-à-vis de la hiérarchie, notamment en se tenant au courant de l'actualité Porter une attention particulière à la démarque (protection des produits et vigilance sur la surface de vente) et participer aux inventaires Veiller et participer au rangement et à la propreté de son espace de travail Acheminer la marchandise depuis le lieu de déchargement du fournisseur jusqu'à la réserve ou le lieu de vente (incluant des ports de charges) Effectuer dans les temps un contrôle de qualité des marchandises reçues ainsi qu'un contrôle de conformité des documents. Réceptionner les produits en enregistrant les entrées et les étiquettes Expérience confirmée en vente et encaissement - Sens du commerce, de l'accueil et du service client Expérience confirmée en préparation de commandes, gestion des stocks et actions de fidélisation PROFIL RECHERCHE Bon niveau de culture générale, des connaissances en histoire militaire de la France seraient appréciées Sourire, courtoisie, tact et diplomatie Ponctualité, rigueur, fiabilité et réactivité Une présentation professionnelle soignée conforme à un environnement culturel haut de gamme Sens du travail en équipe avec respect de ses collaborateurs de travail ou de tout autre interlocuteur dans le cadre professionnel Pour cet emploi, parler anglais est indispensable (niveau B2 à C1) - la pratique d'une seconde langue serait appréciée VOTRE CANDIDATURE : Nous vous remercions d'adresser votre candidature (CV+LM) en précisant vos disponibilités
Au cœur des opérations, vous assurez la fluidité administrative et relationnelle du cycle de vie des véhicules en location, en garantissant un service après-vente rigoureux, une gestion proactive des dossiers clients et une coordination efficace avec l'ensemble des parties prenantes. Vos missions principales - Assurer la gestion du Service Après-Vente des véhicules en location - Gérer les dossiers administratifs liés aux contrats et aux clients - Traiter les amendes liées aux véhicules - Garantir la bonne prise en charge des restitutions - Traiter les demandes clients : changement de RIB, d'adresse, prestations diverses - Être en contact régulier avec les clients, concessionnaires et partenaires - Participer à la mise en place et à l'optimisation des processus internes - Gérer les préparations et les ventes de véhicules Votre profil - Expérience confirmée de 3 ans minimum en leasing dans le secteur automobile - Excellente capacité à communiquer, tant à l'oral qu'à l'écrit - Sens de l'organisation, rigueur, attention au détail, proactivité et esprit d'équipe - À l'aise avec les chiffres, les données et les outils du Pack Office (Word, Excel) - Télétravail deux jours par semaine
Quelle mission enrichissante en tant que Gestionnaire administratif de dossiers de livraison (F/H) souhaiteriez-vous accomplir ? Vous intégrerez une équipe dynamique pour assurer la gestion efficace et précise des processus de livraison et de contrôle qualité dans un environnement industriel complexe - Contrôler les dossiers de fabrication, effectuer la livraison dans les systèmes informatiques, et archiver les ordres de fabrication - Participer activement à la QRQC livraison, assurer le support au coordinateur et animer les réunions de pilotage - Créer, valider, et suivre les demandes de prélibérations pour garantir la conformité et la traçabilité des pièces critiques destinées à la clientèle Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 18 mois renouvelable - Salaire : Entre 28 000 et 29 000 euros annuel brut selon profil et expérience En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Expectra est le cabinet expert du recrutement des profils cadres, agents de maîtrise et techniciens, que ce soit en CDI, CDD ou intérim. Attentifs à vos aspirations, nos consultants sont vos meilleurs ambassadeurs pour atteindre vos objectifs ! Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.
Poste à pourvoir en CDI immédiatement Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire, nourrissage, soins...) - Entretien du chenil, de la chatterie et des espaces dédiés aux NACS, animaux de rente, (ovins, caprins.), en respectant le protocole sanitaire de nettoyage. - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 846 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2345 € bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Vos missions seront notamment : - la réception des commandes - la gestion des stocks - le rangement des rayons - le réassort des produits Profil: Nous recherchons un/e nouveau/elle collaborateur/trice dynamique, rigoureux/se et ponctuel/elle ayant une sensibilité à l'univers de la santé, Une première expérience en pharmacie ou laboratoire serait appréciée.
Le Groupe Carré Opéra Pharmacies, c est 4 pharmacies et 1 parapharmacie situées en plein cœur de Paris à deux pas des Galeries Lafayette et en forte croissance.
Nous recherchons un vendeur (H/F) pour notre fromagerie parisienne. Vous avez le sens du commerce et vous avez une excellente qualité relationnelle. Description des missions : - Mettre en place les produits sur le lieu de vente, - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services, - Contrôle qualité des produits à leur arrivée et mise en place de la traçabilité, - Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel, Poste pour NOVEMBRE 2025. Nous vous proposons un poste en CDD DE 3MOIS PROFILS DÉBUTANTS BIENVENUS, UNE FORMATION INTERNE SERA PROPOSÉE. N'hésitez pas à vous présenter directement à la fromagerie pour échanger plus en détail du poste.
Notre hôtel 3 étoiles est à la recherche d'un(e) Employé / Employée de ménage d'hôtel expérimenté(e) Vos missions: Nettoyage et entretien des chambres : Faire les lits, changer les draps et les taies d'oreiller. Nettoyer et désinfecter les salles de bain (toilettes, douches, lavabos). Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols. Épousseter les meubles, les luminaires et les objets décoratifs. Vider les poubelles et remplacer les sacs. Entretien des parties communes : Nettoyer les couloirs, les escaliers et les autres espaces communs.
Référence 16488- Médecine RÉSUMÉ DU POSTE - Coordonner les activités de gestion : inscriptions pédagogiques, organisation des choix de stage, suivi des stages, organisation du service sanitaire des étudiants en 3e année, gestion de la campagne de candidature à la Licence SIAS ; - Constituer les groupes d'étudiants en lien avec le service des planning ; - Construire le calendrier des enseignements de évènements en lien avec le service des planning ; - Construire le planning annuel du service en lien avec le Responsable de Scolarité ; - Modéliser les années de formation (structure des enseignements de modalités de contrôle des connaissances) ; - Participer à la mise en page et au processus de validation des sujets ; - Organiser la tenue des examens en coordination avec les services planning, reprographie et numérique de l'UFR ; - Suivre l'avancement des corrections, traiter et diffuser les résultats ; - Préparer et coordonner les différentes commissions et jurys. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Veiller à l'application des règlements des études en lien direct avec le Conseil pédagogique de l'UFR et la Direction des Études de l'Université ; - Préparer des fiches de procédure pour les agents de l'équipe ; - Coordonner les communications à destination des étudiants et des enseignants ; - Veiller à la conformité et à l'actualisation des informations du domaine 1er cycle sur le site internet de l'UFR ; - Accueillir et orienter les étudiants et les enseignants Encadrement: Oui Conditions particulières d'exercice Apogée (progiciel des gestion des établissements de l'enseignement supérieur), logiciel de correction IRIS, système d'évaluation numérique sur tablette SIDES, plateforme de choix-évaluation des stages U- Stage (anciennement DIOSEL), portail de candidature eCandidat, plateforme d'apprentissage en ligne Moodle _ Suite bureautique _ Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur, de la recherche et des Universités PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Connaissance générale des techniques de gestion administrative - Connaissances générales de l'organisation des études de médecine - Organisation et fonctionnement du milieu universitaire - Réglementation applicable au domaine d'activité professionnelle - Statuts, règlements et procédures de gestion des personnels des établissements publics d'enseignement supérieur et de recherche Savoir-faire - Compétences opérationnelles - Organiser, planifier, animer et coordonner le travail de l'équipe pour assurer les missions de l'équipe et garantir la continuité du service - Savoir rédiger une note de synthèse, des courriers administratifs, des comptes rendus suite à des réunions, des documents d'information technique ou réglementaire - Savoir hiérarchiser et prioriser les tâches en fonction du calendrier et de l'activité du service - Assurer la bonne circulation de l'information auprès des agents encadrés - Identifier les besoins de formations auprès des agents encadrés - Gérer les conflits si besoin - Gérer le planning des congés des agents du service ainsi que les autorisations d'absence - Conduire un entretien professionnel et animer une réunion - Maîtriser les outils de gestion et de communication informatiques, assister les utilisateurs - Appliquer et faire appliquer les textes réglementaires - Structurer et rédiger un document d'information technique ou réglementaire - Compréhension et expression écrite et orale en anglais (ou une autre langue étrangère) de niveau 1 - Conduite de projet Savoir-être - Compétences comportementales - Bon relationnel - Rigueur - Autonomie et organisation
A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud, dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. A 20 minutes de la gare Saint-Lazare, La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000 habitants) est ainsi accessible par la ligne L du Transilien, renforcé en cela par un réseau fourni de lignes de bus et par l'autoroute A13. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels avec notamment un conservatoire renommé, en faveur de l'ensemble des Cellois, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. La Direction de la Solidarité de la Ville de la Celle Saint Cloud (C.C.A.S.) recherche pour son centre de vie sociale un assistant de direction (H/F). Missions L'Espace André Joly est un équipement communal géré par le C.C.A.S., dont certaines missions relèvent d'une contractualisation avec la Caisse d'Allocations Familiales des Yvelines (CAFY) : le volet centre social. L'assistant de direction assiste la directrice et l'équipe dans la gestion du fonctionnement de l'Espace André Joly en assurant un suivi comptable, administratif et logistique : - Gestion et suivi des recettes et des dépenses : demande de devis, engagement, suivi de la facturation, des encaissements et des remboursements, gestion des bordereaux mensuels et des virements en lien avec le service financier et la DGFIP, suivi des dossiers « Pass'citoyen » et « carte famille plus », extraction données analytiques. - Gestion administrative : rédaction et édition de documents administratifs, tenue à jour des protocoles et procédures, édition de statistiques, paramétrage des activités sur logiciel, - Ressources Humaines : suit les dossiers des agents en lien avec la DRH (permanents, vacataires, bénévoles, stagiaires, services civiques), - Gestion des locaux : planification livraison matériels, suivi du registre de sécurité. En l'absence de la chargée d'accueil, il assure la suppléance de l'accueil de l'EAJ. Il assure également le classement et l'archivage des documents en lien avec la chargée d'accueil. Profil : Vous détenez un diplôme de BTS / DUT gestion et administration avec une expérience similaire et une connaissance de la Fonction Publique Territoriale. Savoir-faire et savoir-être recherchés : - Connaissance en comptabilité publique obligatoire - Maitrise des procédures administratives - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Très bonne maîtrise des outils bureautiques (pack office, Excel, progiciels) - Autonomie, disponibilité, rigueur, discrétion Obligation de détenir une nationalité européenne pour être habilité à la fonction de régisseur. Conditions : Cadre d'emploi des adjoints administratifs (catégorie C) ou des rédacteurs territoriaux (catégorie B). Poste permanent à temps plein à pourvoir dès que possible, ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux non-titulaires sur un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable. Temps de travail hebdomadaire de 37H30 comprenant 25 jours de congés annuels et 14 jours de RTT. Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime correspondant à un 13ème mois, adhésion au CNAS et à l'Amicale du personnel, participation à la prévoyance et à la complémentaire santé pour les contrats labellisés, participation employeur des frais de transports en commun à hauteur de 75%.
La Celle Saint-Cloud, ville de 20 889 habitants, bénéficie d un cadre de vie très agréable. La formation, la mobilité, les évolutions professionnelles sont des atouts de la politique RH de la ville. L équipe de direction du service restauration se réunit régulièrement pour travailler ensemble sur des projets de service ou encore des projets de formation.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois, KING jouet enseigne nationale spécialisée dans l'univers du jouet et du loisir, recherche des conseillers(ères) de vente pour son magasin situé dans le 19e arrondissement de Paris. Aux côtés de l'équipe en magasin, vous développerez vos compétences commerciales et relationnelles tout en préparant un titre professionnel reconnu RNCP pouvant aller jusqu'au niveau bac+3. Votre rythme d'alternance 4 Jours entreprises/ 1 jour en formation Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients selon leurs besoins - Participer à la mise en valeur et à la mise en rayon des produits - Effectuer le réassort et veiller à la bonne tenue du magasin - Participer aux opérations d'encaissement - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle Profil recherché : -Vous avez entre 16 et 29 ans et êtes éligible au contrat d'apprentissage -Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le goût du contact client -Vous aimez travailler en équipe et apprendre sur le terrain -Vous souhaitez préparer un diplôme reconnu tout en acquérant une première expérience professionnelle ou vous disposez d'une expérience confirmée et souhaitée évoluer vers un poste à responsabilité.
Suite à un pic d'activité, nous recherchons des Téléconseillers / Agents Téléphone à temps plein. Votre mission consiste à assister des locataires de bailleurs sociaux en s'appuyant sur des dossiers numériques. Une formation préalable à nos process, nos traitements et notre organisation sera assurée pendant quelques jours. IMPORTANT : pas de possibilité de télétravail, temps plein uniquement Nous vous remercions de déposer un CV avec votre candidature
Le Bouillon fait partie d'un Groupe familial dynamique comprenant trois entités majeures : Bouillon Pigalle, Bouillon République et Bouillon Service (vente à emporter et livraison). Ensemble, ces établissements incarnent la tradition des Bouillons parisiens tout en offrant une expérience culinaire contemporaine. Avec une équipe familiale de plus de 300 collaborateurs, nous sommes engagés à offrir à nos clients une cuisine française authentique de qualité dans un cadre chaleureux, animé et typique de la Belle Époque. Bouillon recherche des passionnés pour renforcer ses équipes en salle ! Si tu justifies d'une expérience en restauration, que tu mets le client au cœur de ton métier et aspires à une expérience unique dans la culture traditionnelle des Bouillons, nous avons le poste idéal pour toi. Les missions : En tant que commis.e de salle tu seras le bras droit du chef de rang. Assurer l'envoi de plats Préparer les boissons Débarrasser / dresser les tables Veiller à ce que nos clients passent un moment agréable Profil recherché : Tu es souriant et accueillant Tu es concentré Tu es capable de gérer la pression des rushs pendant les services Tu dégages une bonne énergie Tu garantis une expérience client irréprochable Les petits + : Possibilité d'évolution rapide au sein du Groupe Participation au forfait mobilité durable Conformément à la législation en vigueur : Prise en charge de la mutuelle à 50 % (Ma Santé) Prise en charge de 50% du pass navigo Repas sur place (préparé avec soin par notre Chef) Rémunération attractive au pourcentage commun sur 15% du CA hors taxe hors Tips
Pour un cabinet spécialisé dans la gestion locative et le syndic de copropriété depuis 20 ans combinant la réussite professionnelle avec la dimension humaine, nous recherchons un HÔTE D'ACCUEIL (F/H). Rattaché au Dirigeant, vous assurez une première impression chaleureuse et professionnelle en accueillant, orientant et renseignant les visiteurs tout en facilitant la bonne circulation de l'information au sein de l'entreprise. Vos Principales Missions - Accueillir les visiteurs et clients en physique - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - Transmettre les messages vers les bons services - Gérer les tâches administratives dont le courrier - Organiser et mettre en place les réunions et les RDV sur le planning - Commander et suivre les besoins de fournitures - Représenter l'image et les valeurs de l'entreprise Titulaire d'un bac minimum en gestion administrative et/ou une expérience réussie d'au moins 2 ans au sein d'une PME et/ou d'un administrateur de biens immobiliers et/ou d'un syndic de copropriété, vous souhaitez contribuer à la satisfaction des clients et au succès du Cabinet. Souriant, autonome, organisé et attaché à la rigueur d'une qualité du travail exemplaire, vous savez gérer l'administratif avec réactivité et être à l'écoute des demandes de vos différents interlocuteurs. Votre polyvalence et votre engagement associés à votre souci du service rendu sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Si vous souhaitez évoluer au sein d'un cabinet immobilier énergique, ambitieux et digital, dans lequel vous pourrez exprimer votre savoir-faire et votre savoir-être dans une ambiance propice à l'épanouissement personnel et professionnel, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.
Missions et attributions : La-le titulaire du poste doit pouvoir travailler en équipe, en présentiel, à distance ou en déplacement. Il-elle doit être force de proposition pour de nouveaux projets. Objectifs du poste: Au quotidien, l'action des personnes salariées consiste à faire la gestion administrative et comptable de l'association, mobiliser de nouveaux partenariats et financements, coordonner, co-animer des ateliers radio et diffuser les productions radiophoniques des participant-es. 1. Gestion administrative et comptable de l'association (40 %) Assurer la bonne gestion administrative, financière et comptable de l'association. Cela comprend : - la préparation, le suivi, la mise à jour du budget de l'association et la tenue à jour des documents comptables - la gestion des paiements, des notes de frais, des devis et factures - la coordination logistique et administrative des projets - La gestion administrative quotidienne, gestion des mails, organisation de réunions, relation avec les partenaires et mise à jour des dossiers administratifs (URSSAF, assurances, subventions, partenaires) - La gestion de la vie associative : organisation et préparation de réunions avec les membres de l'association, planification d'évènements internes, rédaction de lettres d'infos internes La personne participera également à la coordination en anglais d'un projet KA2 Erasmus+, 2. Développement de nouveaux projets, partenariats et représentation (20 %) Contribuer activement au développement stratégique de l'association et à la mise en œuvre de sa mission. Les missions incluent : -la veille sur les appels à projets, les dispositifs de financement publics et privés (collectivités, fondations, mécénat, programmes européens) ; -la participation à l'élaboration et la rédaction de nouveaux projets, en lien avec les membres -la représentation ponctuelle de l'association lors de rencontres professionnelles, événements, réunions institutionnelles ou partenariales 3. Facilitation d'ateliers et valorisation des productions (40 %) Participer à la mise en œuvre et à la valorisation des actions de terrain portées par l'association. Cela comprend la préparation des ateliers, avec l'adaptation des méthodologies de Radio Activité aux publics et l'élaboration d'un déroulé d'animation. La co-facilitation de l'atelier aux côtés d'un membre de Radio Activité avec la production d'un contenu sonore, le montage et la mise en ligne, en privé ou en public, selon le type d'atelier et la volonté des participant-es. Profil recherché : Vous avez une expérience dans le milieu associatif et l'éducation populaire, ainsi qu'un intérêt pour la pratique radiophonique. Vous connaissez le réseau associatif et militant d'Île-de-France et savez soutenir, développer et évaluer des projets tout en animant des partenariats. Doté-e de capacités d'analyse, de synthèse et de bonnes qualités rédactionnelles en français et en anglais, vous aimez travailler en équipe et avec des publics variés. La maîtrise des outils bureautiques et de montage audio (Reaper) est requise. La connaissance d'une langue du Moyen-Orient ou d'Afrique de l'Ouest et le permis B sont un plus. Conditions : - Poste en CDI 32h/semaine, du lundi au jeudi - Période d'essai de 3 mois - Période de passation de 2 semaines - Poste basé à Paris, à la Fabrik Coopérative au 23, rue du Dr Potain, 75019 - Le "travail à distance" est possible occasionnellement en accord avec le reste de l'équipe et le CA - Disponibilité occasionnelle les weekends pour animer des ateliers - Pass Navigo pris en charge à 100% - Mutuelle prise en charge à 100%
L'entreprise qui recrute Implantée à Rueil Malmaison, notre client est une pharmacie de 7 personnes. Avec une belle implantation et une clientèle grandissante, elle est à la recherche d'un préparateur en pharmacie H/F en CDI. Descriptif du poste Vos missions seront les suivantes: * Réceptionner, contrôler et stocker les médicaments et dispositifs médicaux * Assurer l'approvisionnement des médicaments et le suivi des stocks * Préparer les commandes et les médicaments en respectant les prescriptions * Travail 1 samedi sur 2, jour à récupérer dans la semaine Les "+" du poste * Beau cadre de travail dynamique * Rémunération attractive * Très bonne ambiance de travail Rémunération : 28.000 à 29000 euros / an Comment se déroule le processus de recrutement : Entretien visio avec Réseau Talents Entretien physique avec le pharmacien Savoir-faire : * Bac + 2 souhaité * Vous avez une expérience d'1 an minimum en officine Je suis Navaz HOUSSENALY, Recruteur indépendant chez Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Alterun, CFA digital et école orientée vers le développement des compétences professionnelles, recherche un(e) secrétaire médical(e) pour le compte de l'une de ses entreprises partenaires. L'accès à l'entreprise partenaire est conditionné à votre admission au sein de notre CFA. Vos missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients Gérer les dossiers médicaux et la planification des rendez-vous Rédiger et mettre en forme les courriers médicaux Traiter la facturation et le suivi administratif Participer à la coordination entre les praticiens et les services Formation et accompagnement : Vous intégrerez le parcours Secrétaire Assistant Médico-Administratif dispensé par le CFA Alterun, qui prépare au Titre RNCP40800 de niveau 4. Nos équipes vous accompagnent dans la recherche et la signature de votre contrat d'apprentissage auprès d'un employeur du secteur médical. Profil recherché : Motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine médico-administratif Sens de l'organisation, rigueur et discrétion Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler Conditions : Type de contrat : Apprentissage ou professionnalisation Durée : 12 à 18 mois Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation Lieu : Formation à distance Rémunération : selon barème légal en vigueur
Nous recherchons une secrétaire pour assurer la gestion administrative et la facturation des transports sanitaires (ambulance). - Accueil téléphonique et physique - Préparation et vérification des dossiers - Réclamation documents (établissement, organisme etc...) - Etablissement et envoi des factures aux caisses, mutuelles et établissement - Suivi des retours NOEMIE, gestion des rejets - Relances des impayés et suivi des règlements - MAJ dossiers patients, classement des documents - Collaboration avec le régulateur et les équipes pour le suivi des transports Compétences requises : - connaissance du secteur du transport sanitaire et de la facturation AMO/AMC (SESAM, SCOR...) - Maîtrise des outils bureautiques - Bonne expression écrite et orale - Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais
- Gérer/Répertorier/Comptabiliser - Controler les Entrées/sortie des stocks - Controler les prises de commandes - Controler l'arrivage des marchandises - Améliorer la rentabilité du poste dépense/achat de marchandises
Un projet d'accompagnement scolaire et domicile d'une adolescente présentant un trouble du spectre de l'autisme 30 heures hebdomadaires réparties les lundi, mardi, jeudi et vendredi + mercredi a-m + 1h supervision le mardi de 17h30 à 18h30 Connaissances de l'autisme, des méthodes cognitivo-comportementales, de la CAA et de l'accompagnement sont souhaitables Vous bénéficierez d'une formation et d'une supervision effectuées par un(e) psychologue spécialisé(e)
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente kiosque- presse pour assurer la promotion d'un grand journal national apolitique (ni de droite ni de gauche) à NEUILLY les dimanches 16 et ou 30 novembre fonction de vos disponibilités en matinée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref NEUILLY - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente kiosque- presse pour assurer la promotion d'un grand journal national apolitique (ni de droite ni de gauche) à PARIS les dimanches 16 et ou 30 novembre fonction de vos disponibilités en matinée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref PARIS- ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente kiosque- presse pour assurer la promotion d'un grand journal national apolitique (ni de droite ni de gauche) à LEVALLOIS les dimanches 16 et ou 30 novembre fonction de vos disponibilités en matinée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref LEVALLOIS - ne pas téléphoner
Refashion est l'éco-organisme de la Filière Textile agréé par les pouvoirs publics français depuis 2009. Sa mission est de fédérer tous les acteurs de la filière pour développer l'éco-conception, la réutilisation et le recyclage des textiles et chaussures en optimisant la gestion des ressources matières, financières et humaines. Aujourd'hui Refashion connaît une accélération de son développement et une extension de ses responsabilités. Jusqu'ici éco-organisme financier en charge de la gestion des déchets des Textiles usagés, Refashion devient un éco-organisme plus opérationnel engagé avec les marques à réduire les impacts environnementaux de la Filière Textile sur l'ensemble du cycle de vie des produits, avec l'ambition de répondre au cahier des charges d'agrément en France sur la période 2023 - 2028 et de rayonner au niveau européen. L'augmentation des tonnages collectés, triés et valorisés est l'un des enjeux clefs du prochain cahier des charges. Ce nouveau dispositif opérationnel comprendra plusieurs volets d'application et devra faire l'objet d'appels d'offres par Refashion. Pour accompagner cette évolution et le nouveau domaine d'intervention de l'éco-organisme, le poste de Gestionnaire de flux est créé pour accompagner la Direction des Opérations dans l'atteinte de ses objectifs. Rattaché(e) au Responsable Front Office (Cellule opérationnelle), le futur titulaire du poste viendra rejoindre une équipe articulée en 5 pôles : - Pôle Production / direction des marques -Pôle Consommation / direction du marketing et de la communication - Pôle Ressources - Pôle Permacircularité / direction de la recherche de l'innovation - Pôle Opérations / en charge du développement de la collecte, du tri et de la valorisation des textiles et chaussures usagés. Dans ce cadre, le Gestionnaire de flux contribue aux axes que sont : - L'augmentation des tonnages collectés et l'atteinte de l'objectif de collecte des TLC usagés - La valorisation des TLC usagés et en particulier l'atteinte de l'objectif global de recyclage MISSIONS 1/ Gestion des flux entrants : - Gestion des appels et mails sortant concernant les mises en place de Point de Collecte - Gestion des appels et mails entrants concernant les demandes de prestation - Recevoir et planifier les demandes de prestations dans l'outil POP - Assurer le suivi des demandes - Valider les transactions de prestations - Gestion des relations avec les prestataires 2/ Gestion des flux administratifs : - Gestion des demandes de dossiers de reprise par les collecteurs - Validation des prix des transactions - Etablissement des bons à facturer - Suivi des litiges et dysfonctionnements 3/ Déploiement des appels d'offres : - Intégration et suivi des prestataires dans l'outil - Enregistrement des contrats et MAJ des données 4/ Amélioration continue dans l'outil - Suivi des dysfonctionnements éventuels - Participation aux développements d'amélioration de l'outil PROFIL - Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez la volonté d'évoluer au sein d'une équipe dynamique - Vous voulez donner du sens à votre métier et vous engager dans la transition écologique - Vous maîtrisez parfaitement le français et vous avez des notions en anglais (oral et écrit) dans le travail Expériences et compétences : - Formation Bac +2 / Bac +3 - Expérience indispensable du suivi client par téléphone et de la gestion administrative de flux (type ADV) - Bonne affinité avec les outils informatiques Caractéristiques personnelles : - Ouverture d'esprit, sens du service, diplomatie - Rigueur, bonne orthographe (test) - Sens des priorités / organisation dans le travail
Euretudes agence de recrutement et d'intérim recrute pour l'un de ses clients, un(e) assistant(e) technique, Vos missions : Etablissement des documents techniques : - CR de chantier - CCTP - Mise à jour Excel des devis pour AO - Rapports AO privés/publics - Gestion des marchés de gré à gré - Contrats des MOE - Ordres de services - PV de réceptions de travaux - Validation des situations d'entreprises - Honoraires - Rapports de visite ou d'expertise Gestion courante : - Gestion des boites mails - Courriers divers - Gestion d'agenda Support commercial : - Contact clients, entreprises et partenaires - Relation avec le BE interne selon besoins dossiers Votre profil : Issu/e d'une formation type Bac +2 en assistanat, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire avec maitrise de AO publics et privés, dans le secteur du BTP.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente kiosque- presse pour assurer la promotion d'un grand journal national apolitique (ni de droite ni de gauche) à ISSY LES MOULINEAUX les dimanches 16 et ou 30 novembre fonction de vos disponibilités en matinée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref ISSY - ne pas téléphoner
Nous recrutons à Paris et proche banlieue, à temps partiel, 1 ou 2 personnes enthousiastes pour animer un ou plusieurs ateliers après-scolaires de jeux et chansons en anglais dans une ou plusieurs écoles primaires et maternelles à partir de janvier. Votre anglais doit être excellent et vous devez savoir communiquer en français. Nous exigeons au moins une année d'expérience dans l'encadrement de groupes d'enfants. Possibilité de faire des remplacements occasionnels selon vos disponibilités à partir de maintenant. Le matériel pédagogique est fourni et la formation des animateurs est assurée
Animation d'activités linguistiques ou artistiques en anglais et en diverses langues pour enfants et adultes dans des écoles, des centres culturels et des familles à Paris et dans la proche banlieue parisienne.
JOB : 1 hote ou hotesse - Accueil en entreprise - Paris 75017 12/11/2025 au 14/11/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause de 12:30 à 13:30) 17/11/2025 au 21/11/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause de 12:30 à 13:30) 24/11/2025 au 28/11/2025 de 09:00 à 17:00 (-01:00 de pause de 12:30 à 13:30) Mission : Accueil physique, accueil téléphonique, courrier (boîte mails) Tenue : Tenue personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Rattaché(e) à la direction de l'établissement , vous assurez l'administration des activités pour les clients et l'organisation interne. Vous travaillez en synergie et en appui administratif des différents services du campus (Direction, Commercial, Pédagogie). Vos principales missions seront: Missions d'accueil Assistanat pour le service commercial Assistanat pour le service pédagogie - Assurer la transmission des feuilles d'émargement aux enseignants - Valider quotidiennement les feuilles d'émargement pour que les CRA puissent être générés ; -Générer les attestations OPCO en respectant les délais ; - Prendre en charge le suivi complet de dossiers d'inscription : saisir l'inscription définitive d'un étudiant, inscription à la sécurité sociale, -Recueillir les justificatifs d'absence et de retard -Faire signer les attestations de présence -Adresser les bulletins de note - Faire signer les conventions de stages - Archiver le dossier individuel de chaque étudiant -Mettre à jour la base de données des surveillants -Faire remplir l'enquête annuelle demandée par le Ministère de l'Education Nationale -Constituer les dossiers administratifs de demande de bourse auprès du Crous (et bourse d'honneur Idrac) - Adresser les diplômes (traduits) quand la demande en est faite - Organiser les sessions de TOIEC, en assurer la surveillance - Aider à l'organisation des examens Assistanat logistique / Services généraux Rejoignez une équipe investie et enthousiaste dans un environnement stimulant !
Le Réseau Compétences et Développement est un réseau d'écoles françaises d'enseignement supérieur implantées dans plus de 25 campus en France et à l'International. Ses 14 écoles proposent des formations de Bac à Bac+5, qui préparent à de nombreux métiers dans différentes spécialisations : commerce et marketing, management et entrepreneuriat, ingénierie informatique, web et digital business, agrobusiness, tourisme, relations internationales, développement responsable, communication.
Mission Les Polinsons est un centre de loisirs privé situé à La Garenne-Colombes qui propose des grands espaces de jeux libres et un projet pégagogique recherché pour éveiller les enfants avec une portée culturelle. Pour poursuivre son projet de développement, nous recherchons plusieurs animateurs pour rejoindre l'équipe. Vous aimez le métier de l'animation et particulièrement auprès des enfants de 3 à 10 ans. Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante dans le monde de l'animation et participer à réinventer le temps de loisirs des petits citadins. Votre mission sera de porter le projet pédagogique des Polinsons Conception et animation d'activités / sorties dans le cadre de ce thème mais aussi activités motrices, grand jeu, petits jeux Accompagnement des enfants lors des différents moments de la journée (déjeuner le mercredi, gouter, aide aux devoirs, sorties.) Participation à la vie quotidienne du Club (courses, rangements, logistique.) Effectifs : environ 50 enfants de PS à CM2 répartis en 5 groupes : 1 groupe de PS, 1 groupe de MS, 1 groupe de GS, 1 groupe de CP/CE1, 1 groupe de CE2/CM2 (Hors les Murs) Rythme de travail : tous les mercredis du calendrier scolaire de 8h/9h à 18h/19h + 2h un autre jour pour la préparation et le brief Les vacances scolaires de 8h30 à 18h30 + 3h de préparation/semaine de vacances en amont Le soir, en période scolaire, de 16h à 19h pour la sortie d'école (lundi/mardi/jeudi et vendredi) Contrat type CDI 30h/semaine en lissé Selon le profil et votre polyvalence, possibilité d'évolution vers un poste 35h avec des responsabilités annexes comme l'animation d'anniversaires le week-end. Vous serez sous la responsabilité de la directrice pédagogique. Profil Vous aimez les enfants et partagez les valeurs des Polinsons vous pensez comme nous qu'éveiller la créativité des enfants, les inciter à rêver, c'est les aider à « mieux » grandir et ainsi participer à réenthousiasmer notre monde. Vous êtes souriant, fun et dynamique. Vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes enthousiaste et savez le communiquer. Vous êtes rigoureux, ponctuel et bien organisé. Vous êtes adaptable et motivé pour développer de nouveaux projets. Vous êtes autonome, polyvalent et curieux et appréciez la variété des activité proposées : artistiques, culturelles, sportives, manuelles. Expérience & Formation Vous êtes idéalement titulaire d'un des diplômes suivants : BAFA / CPJEPS / BAPAAT / BEATEP / BPJEPS ou équivalent. Autrement nous pouvons vous accompagner dans une formation diplomate. Vous avez une 1ère expérience avec les enfants.
Bienvenue dans le monde de l'Hôtel Auteuil Tour Eiffel où le luxe rencontre la convivialité ! Nous sommes un hôtel de 4 étoiles situé au cœur de Paris, dans le XVIème arrondissement, connu pour son charme intemporel et son service exceptionnel. Notre mission ? Faire sourire nos clients dès leur arrivée et tout au long de leur séjour. Nous sommes à la recherche d'un(e) Serveur(se) petit déjeuner afin de compléter notre équipe. Dès l'aube, vous serez la première personne à illuminer la journée de nos hôtes en leur offrant un service petit-déjeuner soigné, souriant et attentionné. Vous serez en charge de : - Préparer et dresser le buffet de notre petit-déjeuner gourmand - Accueillir nos clients avec le sourire et créer une atmosphère chaleureuse et étendue - Assurer un service attentif et personnalisé en salle ou en terrasse, selon les envies des clients - Veiller à la propreté et à l'attractivité de l'espace petit-déjeuner tout au long du service - Être à l'écoute des besoins de nos clients pour garantir leur satisfaction maximale dès le premier café de la journée Ce que nous recherchons : - Vous êtes naturellement souriant(e), dynamique et avez le sens de l'accueil. - Une première expérience en service est un atout, mais nous privilégions avant tout la passion pour l'hospitalité. - Vous aimez travailler en équipe et vous avez le souci du détail. - Une bonne maîtrise de l'anglais (et d'autres langues !) est un plus. - Vous êtes matinal(e), car pour vous, la journée commence dès que le soleil se lève ! Nous vous proposons : prime trimestrielle + mutuelle à 100% + indemnités repas + prise en charge des transports en commun à 70% Programmation : 6h30-15h00 (45 minutes de pause). Prise de poste : au plus vite. Envie de rejoindre une équipe chaleureuse et dynamique pour offrir à nos clients un réveil magique chaque matin ? Envoyez-nous votre CV ! Nous attendons avec impatience votre candidature et sommes prêts à vous accueillir pour partager notre passion pour l'hôtellerie !
Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .) Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Ambassadeur de notre marque, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients. Missions confiées : accueil, prise de rendez-vous, encaissement, accompagnement client. Doté d'un bon relationnel, dynamique, organisé et souriant, vous avez à cœur la satisfaction de nos clients. Une première expérience réussie en qualité d'Hôte / Hôtesse est nécessaire. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Expérience : 1 an Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Hote(sse) pour notre salon basé à 23 bis rue Saint-Denis, 92700 Colombes. Salaire : 411,88€ bruts mensuels Temps de travail : 8h les samedis Type de contrat : CDI temps partiel
Missions principales : - Accueillir et orienter les visiteurs et clients avec professionnalisme et courtoisie. - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants. - Assurer la gestion du courrier (réception, tri, distribution). - Organiser et planifier les rendez-vous et réunions. - Assurer diverses tâches administratives et notamment la rédaction des contrats de sous-traitance et divers courriers. - Gérer la flotte automobile. - Gérer les frais généraux (téléphonie, imprimantes, fournitures de bureau, sous- traitance, etc...). - Traitement des provisions de chantier et validation des factures fournisseurs
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans chacun de nos restaurants, nos équipes sont mobilisées pour satisfaire les besoins des convives en leur proposant des repas équilibrés, adaptés et savoureux. Nous accordons dès le plus jeune âge une attention particulière à l'éducation et l'apprentissage du goût. Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration confirmé sur l'un de nos établissements scolaires basé à asnières-sur-seine (92). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Contrat : CDI Intermittent 28h00 Horaires: Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h30 à 15h00 Profil: Polyvalent, expérience en restauration obligatoire (idéalement en collectivité). Garant du respect des règles HACCP, de la bonne tenue de la vitrine et des préparations froides. Salaire: 1 441 brut / 13 mois Début du contrat: novembre 2025 Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Formation et évolution en interne Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants et travailleurs. Rejoignez notre entité dédiée au marché de l'enseignement. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif.#LeJobQueJeVeux
Nous recherchons employé(e) commercial(le) avec un minimum d'expérience de 6 mois. La personne sélectionnée sera chargée de faire de la mise en rayon, de la gestion du stock
Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) - PARLANT JAPONAIS Statut Indépendant uniquement. Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution ! À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier. Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier. Vos missions : - Accompagner les visites pour des locations immobilières. - Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités. - Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Appréciation pour les langues étrangères. - Passion pour l'immobilier, même si vous débutez. - Autonomie, rigueur et sens de l'écoute. Ce que nous offrons : - Formation initiale. - Complément de revenu - Flexibilité pour gérer votre emploi du temps. Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV . Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home. L'équipe Your New Home
Agence immobilière
Dans chacun de nos restaurants, nos équipes sont mobilisées pour satisfaire les besoins des convives en leur proposant des repas équilibrés, adaptés et savoureux. Nous accordons dès le plus jeune âge une attention particulière à l'éducation et l'apprentissage du goût. Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration confirmé sur l'un de nos établissements scolaires basé à Garches (92). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Contrat : CDI Intermittent 22h00 Horaires: Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h00 à 15h00 Profil: Polyvalent, expérience en restauration obligatoire (idéalement en collectivité). Garant du respect des règles HACCP, de la bonne tenue de la vitrine, réchauffe des plats et des préparations froides. Salaire: 1 700 brut / 13 mois Début du contrat: novembre 2025 Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Formation et évolution en interne Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants et travailleurs Rejoignez notre entité dédiée au marché de l'enseignement. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif.#LeJobQueJeVeux
La Gare de Saint Lazare, point de vente Starbucks , recherche un(e) employé(e) polyvalent de restauration, pour un CDI en temps plein. Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté versé en 2 fois en mai et novembre au prorata du temps de présence. - Des majorations pour les horaires de soirée dès 19h et pour les dimanches travaillés. - Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum ( utilisation de véhicule ). - Une prime de blanchissage mensuelle selon l'uniforme - Une prime liée à l'ancienneté et une prime d'intéressement selon des critères et une clé de déclenchement. - Un avantage en repas nature par journée travaillée. - De 3 à 10 jours pour enfant malade par an. - 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues. - Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux - Une mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoire. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche "Pépinière" de Paris (75008), recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Description du poste Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil, rémunération et divers Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Basé(e) à Paris 8ème, vous intégrerez l'équipe du studio pour une mission courte mais essentielle, nécessitant une grande rigueur. Cette mission d'intérim de 5 jours est cruciale pour assurer le bon fonctionnement logistique interne du studio. Sous la supervision directe de l'équipe, vous serez en charge de l'organisation et de la fiabilisation du stock de garnitures (Trims). Le sens du détail est la clé du succès sur ce poste. Vos principales tâches seront de : - Organiser, trier et classer l'intégralité du stock de garnitures par catégorie. - Procéder à l'étiquetage méticuleux de chaque référence. - Mener l'inventaire complet du stock et mettre à jour le fichier de suivi Excel dédié (une grande précision est attendue). - Apporter votre soutien à l'équipe pour la préparation (picking) des garnitures nécessaires aux lancements de produits, si besoin. Conditions de la mission : Dates : Du lundi 24 au vendredi 28 novembre 2025 (mission courte et intense). Lieu : Paris (75008). Horaires : Journée complète (8 heures/jour avec pause déjeuner). Rémunération : 13,00 € brut / heure.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre agence ID SEARCH Immobilier , recherche pour l'un de nos clients, une Assurance, un Gestionnaire Locatif H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 2 mois localisé dans Paris. - Prise de poste : Dès que possible - Contrat : Intérim de 2 mois (potentiellement renouvelable) - Rémunération : 34K-39K annuel brut - Avantages : prise en charge du Navigo à hauteur de 75%, CSE, chèques vacances Sous la direction du Responsable du pôle, le Gestionnaire Locatif a pour missions : Gestion administrative et commerciale - Élaborer les propositions de loyers et charges des locaux vacants en lien avec les commercialisateurs, et vérifier l'exactitude des surfaces. - Constituer les dossiers de location (plans, abonnements, diagnostics, détails et quote-part des charges). - Instruire les dossiers locataires, contrôler la solidité financière et la conformité réglementaire (baux, diagnostics, état des lieux). - Préparer et négocier les baux avec le service juridique, dans le respect des conditions fixées. - Transmettre les baux au service de saisie sur Altaïx, contrôler l'exactitude des données et assurer le suivi du quittancement. Relation locataires et satisfaction client - Gérer les échanges (téléphone, courrier, mail) et assurer un suivi réactif. - Traiter les réclamations et veiller à leur résolution complète. - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des locataires. Coordination interne et terrain - Animer le relationnel avec le/la gardien(ne) d'immeuble. - Représenter le service immobilier auprès des parties prenantes internes et externes. Profil recherché : - Formation en immobilier ou droit (Bac+2/3 minimum). - Expérience confirmée en gestion locative et bonne maîtrise du droit immobilier. - Rigueur administrative et financière. - Sens du service et du relationnel. - Organisation, méthode et esprit d'analyse. - Capacité à être opérationnel(le) rapidement. - La maîtrise d'Altaïx serait un atout
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !
Sous l'autorité du responsable du CTM au sein d'une équipe de 3 agents, vous garantissez le bon fonctionnement du Centre Technique Municipal en réalisant des travaux de maintenance de premier niveau et assurez des dépannages dans les différents corps d'état du bâtiment et en collaboration avec les différents ateliers. DÉTAIL DES MISSIONS: Diagnostic et contrôle des équipements : Connaissances de bases dans les différents corps de métiers : menuiserie, agencement, petite maçonnerie, petite serrurerie Interventions de 1er niveau ces divers champs de compétence Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif Appliquer la réglementation des établissements recevant du public Travaux d'entretien courant des équipements : Coordination de son intervention avec d'autres corps de métiers Planification des interventions de maintenance courante Appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (Menuiserie, agencement, huisserie, petite maçonnerie, peinture) Assurer des dépannages dans les différents corps d'état du bâtiment : Réparer ou consolider divers ouvrages de menuiserie de la collectivité (portes, fenêtres, meubles, jeux d'enfants, étagères), poser de carreaux simples et doubles vitrage (joints, pare close, film de protection pour mise en sécurité, film opacifiant) poser et réparer des serrures (canons, boutons moletés, serrures à larder, en applique, crémones de pompiers) monter des équipements en kit (mobiliers, jouets), réaliser des raccords d'enduit, de plâtre, pose de carrelage, de revêtement de sol, doublage de murs, isolation, faux plafonds Relation avec les usagers et les utilisateurs : Informer les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours Utilisation et maintenance courante de l'outillage : Détecter les dysfonctionnements du matériel Lire et comprendre une notice d'entretien Assurer la maintenance courante de l'outillage Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition Polyvalence au sein du CTM (Bâtiment et Voirie) : Participation au montage / démontage des manifestations de la Ville (Festivités, Élections Nationales, kermesses, autres). Participation aux astreintes hivernales, techniques, ainsi qu'aux aléas divers (tempêtes, crues et autres problèmes) PROFIL : Vous avez une expérience confirmée dans le bâtiment, vous connaissez et appliquez les règles de sécurité sur chantier et en atelier. Le port de charge est important et quotidien sur ce poste et vous êtes titulaire du permis B. Réactif, dynamique et force de proposition, vous faites preuve d'un sens de l'organisation et de la communication qui permet de rendre le meilleur service public. Votre fiabilité et votre sens de la communication et du travail d'équipe vous permettront de vous intégrer facilement au sein de l'équipe du CTM et feront de vous un élément de confiance pour votre hiérarchie. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Contraintes particulières : Poste particulièrement physique. Travail en extérieur important, port de charges allant jusqu'à 40 kg, tractation de chariots allant jusqu'à 250 kg, manutention quotidienne. Horaires : 38h45/semaine - Disponibilité pour les astreintes hivernales et le travail sur certains le week-end (fêtes, kermesses...) dans le cadre de manifestations programmées mais également suite à des imprévus (interventions sur la voirie) Rémunération et avantages : rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année. CA et 18 RTT - Vous bénéficierez du Comité National d'Action Sociale.
Mairie de Chatou
La Commune de Chatou poursuit le travail engagé pour rendre toujours meilleur le service public proposé au sein de son administration. Elle s'efforce de conforter les acquis tout en se projetant dans un futur innovant qui demande de relever des défis de modernisation dans de multiples domaines, notamment dans le cadre de sa politique familiale et petite enfance. Collectivité dynamique, tournée vers la famille, Chatou propose un grand nombre de places d'accueil pour les enfants de 0 à 3 ans, puisqu'à ce jour, plus de 400 berceaux sont ouverts et répartis sur la commune, chiffre qui la place en tête des villes les mieux dotée des Yvelines. La Ville de Chatou s'attache par ailleurs à mener une politique Ressources Humaines qui allie qualité de service public et qualité de vie au travail. Dans le cadre d'un projet pédagogique concerté, vous offrez un accueil de l'enfant et de sa famille basé sur les valeurs communes à la petite enfance : travail d'équipe et professionnalisme, respect du rythme de l'enfant et sens du service public. La réflexion sur les pratiques est approfondie au sein du service Petite Enfance tout au long de l'année à travers les journées pédagogiques, le travail inter-structures, les réunions d'équipe et l'accompagnement professionnel d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS : Rattaché à la Directrice de la structure vous prenez en charge et accompagnez un groupe d'enfants de 3 mois à 3 ans . Vous garantissez un accueil de qualité des enfants par une prise en compte globale de tous leurs besoins : Accueil des enfants et des familles en prenant en compte leurs particularités ; assurer les transmissions écrites et orales. Accompagnement du développement psychomoteur et psychoaffectif en lien avec l'action des parents en vous appuyant sur la construction et la mise en œuvre d'animations en cohérence avec leurs besoins Dispense de soins quotidiens d'hygiène, de confort et de bien-être individualisés et adaptés Développement de leur autonomie et de leur épanouissement en complémentarité avec l'action des parents Instauration d'un climat de confiance, de bienveillance et de sécurité pour le groupe d'enfants et leurs parents Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Participer à l'encadrement des stagiaires Participer à l'actualisation et à la mise en place du projet pédagogique. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du CAP Petite enfance. Votre connaissance de la psychologie de l'enfant de 0 à 3 ans et de ses différents stades du développement vous permet de proposer des activités adaptées aux enfants accueillis et d'être vigilante à toutes situations sensibles rencontrées avec les familles. Votre aisance relationnelle et votre diplomatie vous permettent de vous intégrez facilement à votre nouvelle équipe et d'entretenir des relations de confiance et une collaboration sereine avec vos collègues et votre hiérarchie. Temps de travail : 38h45 par semaine, du lundi au vendredi, de 7h30 -19h en fonction des structures
Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients avec expertise et convivialité - Assurer le bon approvisionnement des rayons et veiller à la disponibilité des produits - Réaliser les ventes et contribuer au développement commercial de l'espace jardinerie - Maîtriser les végétaux d'intérieur et d'extérieur pour informer et guider les clients - Assurer l'entretien des végétaux (arrosage, nettoyage, soins) ainsi que celui de l'espace de vente - Créer et mettre en valeur des vitrines et présentations attractives pour promouvoir les produits
Bénéficiant d'un environnement exceptionnel grâce à ses 400 ha de plaine agricole majoritairement cultivée en maraîchage, ses 3,8 km de berges en bordure de Seine, un parc départemental de près de 20 ha sur son territoire et une urbanisation maîtrisée de ses 3 quartiers, la Ville de Montesson revendique son cadre de vie de qualité et son esprit « village » à moins de 15 km de Paris. Sous l'autorité du responsable du service régie bâtiment voirie et événementiel et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous participez aux opérations d'entretien et de sécurité de la voirie et des services de la Ville. Vous intervenez par ailleurs en appui des opérations de manutention et de déménagements à l'occasion de manifestations ou d'événements festifs de la Ville et des services de la commune. Vous pouvez également être sollicité en appui du service bâtiment pour intervenir sur des opérations de maintenance. Vos principales missions sont les suivantes : - Entretenir la signalisation horizontale et verticale (montage, démontage, entretien) - Exécuter des travaux divers d'entretien des chaussées, trottoirs ou accotements (revêtements, terrassements, déblaiement, Découpe de chaussée.) - Poser/Déposer du mobilier urbain et exécuter de petits travaux (barrières, potelets, balise, Pavoisement) - Assurer des opérations de manutention et de déménagements pour des manifestations (fêtes, cérémonies.) ou pour des services en interne - Réaliser des mises en sécurité des sites publics et de la voirie (Accidents, Viabilité hivernale, Inondations.) - Assurer la maintenance courante de l'outillage du service. Titulaire de la fonction publique ou diplômé d'un niveau bac spécialisé dans les métiers techniques (BTP, voirie), vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur. Idéalement, vous avez occupé un poste en mairie sur des missions similaires. Vous avez une bonne connaissance des principes et normes de signalisation routière (Règles de sécurité sur les chantiers, en matière de signalisation temporaire pour tous travaux de voirie) Vous maitrisez les techniques VRD, les techniques d'enrobage, d'entretien et de fonctionnement des différents types d'outillage et de l'installation et la réparation du mobilier urbain. Vous avez des connaissances solides en matière de signalisation sur la voirie, d'installation de matériel et de mobiliers adaptés) Vous disposez d'autorisation(s) de conduite ou CACES pour véhicules ou engins. Vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe et en transversalité avec différents types d'acteurs et des équipes pluridisciplinaires. Vous faites preuve de réactivité, de disponibilité et d'autonomie. Vous avez la capacité à rendre compte de façon pragmatique à votre hiérarchie et à vos collègues. Ce poste nécessite une aptitude au port de charges lourdes et des postures debout ou accroupies prolongées. Le permis de conduire B est indispensable. Le permis poids lourds est souhaitable. Le port de vêtement de sécurité est obligatoire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors n'hésitez pas à nous rencontrer. Nous proposons une rémunération statutaire à laquelle s'ajoute un 13ème mois indiciaire et diverses primes. Le temps de travail hebdomadaire est de 37h30 sur 4,5 jours par semaine (1 journée non travaillée par quinzaine). Vous disposez de RTT (14 jours par an) et de congés annuels (5 fois les obligations hebdomadaires). Vous réalisez par ailleurs des astreintes par roulement à raison de 3 minimum par an. Nous proposons une offre de service en lien avec le CNAS (Centre national d'action sociale), une participation employeur à la mutuelle et la prévoyance (contrat groupe) et 75% du remboursement des frais de transport. Les repas peuvent être pris sur place (salle à disposition avec matériel et possibilité de commande de repas).
Bénéficiant d un environnement exceptionnel grâce à ses 400 ha de plaine agricole majoritairement cultivée en maraîchage, ses 3,8 km de berges en bordure de Seine, un parc départemental de près de 20 ha sur son territoire et une urbanisation maîtrisée de ses 3 quartiers, la Ville de Montesson revendique son cadre de vie de qualité et son esprit « village » à moins de 15 km de Paris.
Nous sommes à la recherche d'un(e) réceptionniste en CDI au 39h , basé sur Issy les Moulineaux. Horaires 07h00-16h00 ou 13h00-22h00 // 2 week-end par mois Anglais obligatoire Les horaires sont variables selon planning Vos missions : -Accueillir les clients et les accompagner en chambre - Vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs - Contrôler la facturation - Gérer le standard téléphonique. - Traiter les emails - Gestion des réclamations clients
Depuis plus de 10 ans, Energies France aide les professionnels à trouver le contrat d'électricité ou de gaz qui leur correspond le mieux. Et après avoir accompagné plus de 13 000 clients pour un taux de satisfaction de 4,6/5 sur Trustpilot, notre expertise parle d'elle-même. Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique à proximité des transports (L13 Gabriel Péri) et des horaires de travail respectées de 9h à 17h, pour un parfait équilibre vie pro/perso. - L'opportunité de lancer et faire grandir votre carrière au sein d'un groupe en croissance. - A votre disposition, un RIE - Les business plans sur 11 mois : si les objectifs sont atteints, des congés additionnels vous sont offerts en décembre ! - Une rémunération attractive avec un salaire fixe de 22K€ à 25K€ selon expérience commerciale et performance aux entretiens. Le variable est déplafonné et de nombreuses primes supplémentaires sont mises en jeu : votre talent mérite d'être récompensé ! Vos missions : - Développer un portefeuille à travers une prospection pour présenter nos avantages et solutions. Nous recherchons quelqu'un qui n'a pas peur du téléphone. Vos interlocuteurs ? 100% BtoB. - D'évaluer et améliorer la stratégie d'optimisation des coûts énergétiques. - De solliciter les fournisseurs en collaboration avec vos collègues. - D'être le point de contact dans la gestion des comptes de vos clients, tout en surveillant les opportunités de renouvellements. - De respecter les politiques et procédures de l'entreprise. En bref, une gestion de projet pouvant aller de A à Z. Ce que nous recherchons : - Une âme de super-héros, chasseur, hardworker et passionné par la vente. - Une faculté à développer un business, marquée par votre formation ou une 1ère expérience, BtoB ou BtoC. - Une personnalité tenace, orientée résultats et prête à relever des défis. - Le savoir-faire, c'est bien, le savoir-être, c'est encore mieux ! - Une excellente communication écrite, et une élocution digne des plus grands orateurs. - Quelques compétences informatiques (Excel est votre ami !) - L'incarnation de nos valeurs, notre culture et nos règles de travail. - L'envie de faire partie d'une mission collective où chaque contribution compte (et où les idées lumineuses sont les bienvenues !) Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous ! - UNE PREMIERE EXPERIENCE DANS LA VENTE REUSSIE SOUHAITEE Poste sédentaire à 100%. Le seul marathon, c'est celui de votre productivité ! On ne vous laisse pas dans le noir ! Vous bénéficierez d'une formation dès votre intégration, suivie d'un accompagnement continu pour toujours vous améliorer. Préparez-vous à faire le plein de compétences. Et si vous avez l'âme d'un leader, coach ou manager, les opportunités d'évolution sont à votre portée ! Le plus ? Un process de recrutement réactif ! - Un retour sur votre candidature sous 3 jours. Si votre CV capte notre attention, vous êtes sur la bonne voie ! - Une fois votre candidature retenue, préparez-vous à un 1er échange avec l'une de nos talentueuses chargées de recrutement. - Si l'énergie est au RDV, nous passons en visio. Assurez-vous d'une connexion aussi solide que votre motivation ! - Lors d'une présentation collective, vous rencontrerez d'autres candidats. Comme un festival de talents, avec un peu de café pour recharger les batteries avant votre entretien. - Vous participerez ensuite à un petit jeu de rôle avec l'un de nos managers des ventes, sur le thème de votre choix. Enfin, la réponse définitive. Si tout s'aligne, démarrage ASAP. Pour booster votre carrière, postulez ! Votre profil ne remplit pas toutes les conditions ? Postulez quand même ! Nous sommes convaincus que chaque candidat a le pouvoir de faire la différence. L'aventure commence ici !
la Pharmacie DELPECH, est dynamique de plus de 100 collaborateurs. Notre préparatoire est spécialisé dans la fabrication de préparations magistrales (médicaments tels que des gélules, pommades, sirop.) Nous recherchons un logisticien afin maximiser le flux de fabrication des médicaments au sein du préparatoire. Voici la liste de taches non exhaustives du poste : - Optimisation du flux production en temps réel. - Répartition des commandes par secteur et par priorité de fabrication. - Remettre en production les commandes en retard - Maintenance des machines de production - Collaborer quotidiennement avec les équipes de production et les responsables du préparatoire. Profil recherché : - Titulaire d'un Bac +5 dans le domaine de la logistique et de la gestion de flux - Expérience en logistique obligatoire - Expérience en pharmacie obligatoire - Expérience minimum : 2 ans d'expérience professionnelle dans la logistique et/ou dans le domaine pharmaceutique (alternance acceptée) - Langue : français et anglais - Nous recherchons une personne polyvalente avec un bon sens des priorités et des responsabilités. - Titulaire d'un permis B obligatoire Horaire : - 7 h - 18h - 1 samedi travaillé sur deux - 3.5 jours travail par semaine - 2 jours de repos fixe dans la semaine - CDD Temps Plein 35.5h Avantage : - Remboursement de 55% du titre de transport - Crèche d'entreprise - Titre restaurant - Avantages CSE (chèque vacance, chèque cadeau, réduction dans certaines anciennes.) - 3 RTT Rémunération : - Prime sur la participation des bénéfices - Prime d'assiduité - Heures supplémentaires majorées - 2000 € brut A pourvoir immédiatement
Vendeur / vendeuse en épicerie fine, chargé(e) de l'accueil et du conseil auprès des clients. Débutants acceptés, formation en interne. Temps plein 35h dont samedi et dimanche suivant les plannings 11-13h 14h15-19h + pauses légales Paris 6ème
Nous serions heureux de t'accueillir au poste d'Hôte de ménage (F/H) pour un CDD de 3 mois à mi-temps (4 jours / semaine) au sein de notre résidence hôtelière Citadines Les Halles Paris ! Dans une ambiance familiale, l'équipe reçoit les clients avec un sens prononcé du bien accueillir. Ici nous prenons soin de nos clients, nous travaillons dans un même objectif : la satisfaction de nos clients. Efficace et appliqué(e), tu effectues l'entretien et le nettoyage des logements et des parties communes de la résidence, ainsi que le service des petits déjeuners. Tu as le souci du service à la clientèle et le respect des standards de qualité et de propreté, et également des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Efficace et appliqué(e), tu effectues l'entretien et le nettoyage des logements et des parties communes de la résidence, ainsi que le service des petits déjeuners. Tu as le souci du service à la clientèle et le respect des standards de qualité et de propreté, et également des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Pour espérer être notre « perfect match ». - Tu disposes d'une expérience réussie dans un poste similaire en résidence hôtelière ou hôtellerie classique. - Tu as un excellent relationnel. - Tu es organisé(e), rigoureux(se) et dynamique. - Tu es attentif à la satisfaction et au bien-être des clients pour leur faire vivre une expérience unique. Parce que tu ne nous connais peut-être pas encore... The Ascott Limited est un groupe hôtelier singapourien, leader international sur le marché des Apart'Hotel dont la mission principale est la satisfaction de ses clients Loisirs et Affaires ! Apart'Hotel, quézako ? C'est une formule de séjour qui offre l'intimité d'un appartement combiné à un large choix de services hôteliers ! Comme avantages tu retrouveras : - Une convention collective de l'immobilier : contrat à 28h, jours fériés payés ou récupérés, etc. - Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois. - Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport. - Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse. - Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier. - Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes. - Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation. - Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne), - Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante ! Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) : « J'ai choisi de travailler pour Ascott. . parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. » . parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. » « Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait. . mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs » . l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. » Alors à très vite ! PS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !
Nous serions heureux de t'accueillir au poste d'Hôte(sse) de ménage au sein de l'une de nos résidences hôtelières Citadines les Halles Paris. Dans une ambiance familiale, l'équipe reçoit les clients avec un sens prononcé du bien accueillir. Ici nous prenons soin de nos clients, nous travaillons dans un même objectif : la satisfaction de nos clients. Efficace et appliqué(e), tu effectues l'entretien et le nettoyage des logements et des parties communes de la résidence, ainsi que le service des petits déjeuners. Tu as le souci du service à la clientèle et le respect des standards de qualité et de propreté, et également des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Pour espérer être notre « perfect match ». - Tu disposes d'une expérience réussie dans un poste similaire en résidence hôtelière ou hôtellerie classique, - Tu as un excellent relationnel, - Tu es organisé(e), rigoureux(se) et dynamique, - Tu es attentif à la satisfaction et au bien-être des clients pour leur faire vivre une expérience unique. Parce que tu ne nous connais peut-être pas encore... The Ascott Limited est un groupe hôtelier singapourien, leader international sur le marché des Apart'Hotel dont la mission principale est la satisfaction de ses clients Loisirs et Affaires ! Apart'Hotel, quézako ? C'est une formule de séjour qui offre l'intimité d'un appartement combiné à un large choix de services hôteliers ! Comme avantages tu retrouveras : - Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés ou récupérés, etc. - Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois. - Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport. - Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse. - Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier. - Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes. - Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation. - Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne), - Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante ! Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) : « J'ai choisi de travailler pour Ascott. . parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. » . parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. » « Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait. . mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs » . l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. » Alors à très vite ! Pour en découvrir plus, rendez-vous sur nos réseaux sociaux carrières... - Instagram - Ascott Europe Careers - Youtube - Discover your career at Ascott - LinkedIn - The Ascott Limited
Nous recherchons pour un client, un Gestionnaire de dossiers h/f pour une intérim de 2 mois basée à Paris. Le poste est à pourvoir de suite. Rémunération : 26 000 euros sur 13 mois Ticket restaurant 11e Missions de gestionnaire de dossiers Intégré(e) dans une structure institutionnelle, vos missions sont les suivantes : Traitement de dossiers administratifs Mise à jour de dossiers Gestion des mails et courriers Accueil téléphonique Profil : Vous avez une première expérience réussie sur un poste administratif et de gestion de dossiers. Vous êtes à l'aise le pack office et vous êtes de nature rigoureuse.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un.e Gestionnaire de cotisations h/f pour un poste en CDI basé à Paris. Rémunération : 34 000 à 37 000 euros sur 13 mois Missions : Intégré(e) au sein du service financier d'une institution, vos missions sont les suivantes : - Gestion des appels téléphoniques - Traitement de mails - Encaissement, virement, chèques - Traitement administratif des opérations liées aux cotisations Profil : Diplômé(e) d'un bac +2 minimum, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans sur le même type de poste. Une expérience sur Sage serait un plus. Vous êtes à l'aise dans la gestion des appels téléphoniques et vous avez une appétence pour les chiffres.
L'Hôtel Regina, situé face au Musée du Louvre, recherche un(e) Agent de réservation H/F. Au sein du service réservation, vous travaillerez aussi bien sur les réservations 'individuelles' que 'groupes'. Vos missions: Réceptionner et répondre à toutes les demandes de réservation des clients Assurer la vente par téléphone, fax, e-mail et internet Veiller à offrir un accueil téléphonique de qualité et à respecter l'ensemble des standards établis par l'hôtel Fidéliser la clientèle Proposer une réponse adaptée aux besoins du client en tenant compte des différentes possibilités offertes par l'hôtel Pratiquer l'up-selling et cross-selling Saisir et contrôler les réservations PROFIL RECHERCHÉ Dynamique et de nature souriante, vous avez de réelles aptitudes commerciales et un sens développé du service. Formation souhaitée: - Bac +2 : commerce, tourisme, hôtellerie... Expérience professionnelle: 2 ans en tant qu'agent de réservation ou réceptionniste Langues: Français et anglais courant (oral et écrit) Une troisième langue est un plus (Espagnol, Italien, Russe, Japonais) Type d'emploi : CDI
Nous recrutons un(e) Stock Keeper motivé(e) pour notre Flagship Store Paris Saint-Honoré. Le candidat que nous recherchons sera responsable d'assurer une organisation optimale des produits dans la réserve, en veillant à ce que l'ensemble du cycle de stock se déroule sans accroc, tout en soutenant au mieux les activités de vente omnicanal. Principales responsabilités - Assurer le mouvement des produits en temps voulu, jouer un rôle actif pour que l'ensemble du cycle de stock se déroule sans problème et prendre en charge toutes les activités liées aux stocks : inventaires, organisation, contrôle, audits, etc. - Répondre aux besoins produits du magasin afin de maximiser la distribution, l'efficacité des ventes et maintenir un environnement de travail propre. - Soutenir l'ensemble du cycle de vente omnicanal en gérant les flux entrants et sortants : réception des commandes, emballage des produits, facturation et tâches administratives associées. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de l'équipe et être responsable d'un inventaire précis et organisé à tout moment, en participant aux inventaires réguliers et planifiés du magasin. - Exécuter de manière proactive les processus d'expédition et de réception, collaborer avec la direction pour résoudre les problèmes et prendre les mesures nécessaires pour les corriger. Profil recherché - Expérience préalable dans des fonctions similaires et bonne connaissance du fonctionnement d'un stock en retail. - Bonne maîtrise et aisance avec les outils digitaux. - Excellentes compétences organisationnelles et de gestion des priorités. - Grande adaptabilité et réactivité, avec la capacité de voir au-delà de la situation immédiate. - Aptitude au travail en équipe ainsi qu'autonomie. - Disponibilité pour travailler en horaires décalés du lundi au dimanche. Ce que nous offrons : - Opportunités de développement au sein de Diesel et du réseau de magasins du groupe OTB en France et à l'international. - Remise employé sur Diesel et les autres marques exclusives du groupe OTB. - Une équipe dynamique et conviviale. - Un environnement de travail inclusif. - Tickets restaurant.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) - Statut Indépendant uniquement. Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution ! À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier. Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier. Vos missions : - Accompagner les visites pour des locations immobilières. - Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités. - Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Appréciation pour les langues étrangères. - Passion pour l'immobilier, même si vous débutez. - Autonomie, rigueur et sens de l'écoute. Ce que nous offrons : - Formation initiale. - Complément de revenu - Flexibilité pour gérer votre emploi du temps. Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV . Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home. L'équipe Your New Home
Bahan est une entreprise unique dans son genre. Notre mission : accompagner, conseiller et soutenir les femmes atteintes d'un cancer. Notre vocation : proposer des lieux professionnels et chaleureux qui regroupent tous les produits liés à l'esthétique de la femme pendant un traitement de chimiothérapie, radiothérapie ou chirurgie du sein. Votre poste sera le suivant : Accueillir, conseiller et répondre aux différents besoins de la cliente, Créer un climat de confiance et privilégié avec la cliente, Valoriser l'image de marque et offrir une belle expérience, Appliquer les différents produits de la boutique (prothèses capillaires, turbans, cosmétiques) Adapter, recouper et entretenir une prothèse capillaire Si vous recherchez un métier qui a du sens, que vous êtes à l'écoute, empathique et que vous avez un sens de l'esthétisme, adressez-nous votre candidature. Nous consulterons uniquement les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour ce poste précisément et votre parcours professionnel. Les personnes provenant du milieu de la coiffure ou de la santé sont appréciables. C'est votre envie d'apprendre et de grandir avec nous qui feront la différence. Plus que l'expérience, c'est votre personnalité et votre enthousiasme qui retiendront notre attention.
Deux instituts de prothèses capillaires & mammaires situés dans le 5eme et dans le 10eme arrondissement de Paris. Nous travaillons avec des femmes suivi pour des traitements de chimiothérapie, radiotherapie, nous proposons de nombreux articles afin qu'elles retrouvent toute leur féminité.
Hôtel 3 étoiles centre de Paris cherche Cafetier/Cafetière d'hôtel. Expérience 2 ans minimum, références et diplômes exigés. Maîtrise de la langue anglaise serait un atout très important. Structure du poste : 35 heures hebdomadaires, 7h/j, 5 jours par semaine, horaires fixe du Mardi au Samedi avec Dimanche et Lundi de repos. Horaires en semaine (M-V) : 06h30 - 14h00 Horaires en weekend (S) : 07h15 - 14h45 Tâches principales: - mise en place petit déjeuner buffet chaud et froid - réassort au fur et à mesure des consommations - débarras et dressage tables, préparation - en fin de service, nettoyage et remise en état de la salle de petit-déjeuner. - vous êtes toujours à l'écoute de la clientèle et prêt à répondre à leur souhaits ou besoins particuliers - vous signalez toute panne technique du matériel de la salle de petit-déjeuner dans les plus bref délais - passer régulièrement des commandes de réapprovisionnement alimentaire et, au besoin, non alimentaires (vaisselle, couverts, etc.) Tâches secondaires : - Nettoyage et entretien hall d'accueil de l'établissement, situé au rez-de-chaussée (bagagerie, sanitaires H/F, espace d'accueil, etc.) Salaire net début de contrat : 1750€ (comprenant indemnité de transport, complémentaire santé niveau SURCO C la meilleure de notre branche) Réelles possibilités d'évolution dans l'entreprise selon assiduité, sérieux, performances et satisfaction clientèle. Pour connaître l'ambiance de notre établissement vous pouvez visiter www.hotelplatdetain.com ou venir nous rencontrer.
Sous l'autorité du Directeur du habitat, le/la titulaire prendra en charge notamment les activités suivantes : - Être l'interlocuteur privilégié des collectivités territoriales de rattachement (EPT, Villes) et rédiger les courriers et courriels de réponses sollicités par ces dernières ; - Préparer, avec le directeur de l'Habitat, les réunions de commercialisation des logements et, au besoin, des commissions d'attributions des logements ; - Assurer la recherche de candidats des logements vacants, réhabilités ou neufs en lien avec la ville de Clamart ; - Réaliser des rendez-vous d'échange auprès des demandeurs ciblés par le Directeur de l'Habitat ou la ville de Clamart et orienter ces derniers vers les dispositifs adéquats (DALO, Action Logement, résidences sociales.) - Assurer le suivi de situations locatives détectées par les commissions d'examens d'occupation des logements, des baux précaires, des demandes d'échanges et transferts de baux - Assurer la veille règlementaire du service et le suivi des conventions APL en lien avec le Directeur de l'Habitat ; - En cas de besoin suppléer l'assistant administratif « gestion de la demande » et les chargés de commercialisations dans leurs missions ; Votre Profil - Bac + 2/3 (gestion locative, juridique...) - Expérience de 2 ans dans le domaine de l'attribution des logements sociaux - Gestion des priorités et des urgences - Capacités rédactionnelles
Vous recherchez un poste? et vous êtes passionné(e) de café ou avez envie de découvrir cet univers ? Rejoignez notre équipe en tant que Barista H/F Votre rôle sera de devenir le(la) garant(e) de la qualité, du service et de l'image de notre Coffee shop pâtisserie auprès de notre clientèle et en votre qualité d'expert café, vous conseillerez et guiderez nos clients dans leurs achats dans notre Coffeeshop. Vos missions au quotidien : Accueillir, renseigner, conseiller et servir les clients et leur fournir la meilleure expérience Café Produire et servir toutes les boissons de la gamme chaude et froide Effectuer les ventes additionnelles (snacking, pâtisseries) afin d'atteindre les objectifs Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du point de vente Assurer l'encaissement ainsi que les clôtures de caisse Contrôler et ranger les livraisons pour une bonne gestion du stock Veiller à la bonne tenue du lieu, à sa propreté ainsi que celle des machines et accessoires Participer aux animations dans le cadre d'opérations spécifiques Respecter les règles d'hygiène ainsi que le plan de maitrise sanitaire et appliquer toutes les procédures nécessaires pour garantir la sécurité sanitaire de nos clients Assurer l'entretien régulier du matériel et la propreté du point de vente tout au long de la journée Prêter main forte aux vendeurs en boutique Votre profil : Connaissance en café de spécialité Réglages quotidien de la machine à café Vecteur de joie de vivre et de convivialité Toujours volontaire Animé(e) par le challenge Reconnu pour votre implication, votre authenticité et votre relationnel Vos compétences : De formation Bac à Bac +2 en hôtellerie/restauration/bar une expérience de 1 à 2 années en restauration rapide/Coffee Shop. Au-delà de votre parfaite maîtrise des techniques de Barista, c'est votre passion pour l'univers du café/thé/chocolat qui fera la différence et votre envie de transmettre le " goût du café " à nos consommateurs. Vous êtes autonome, chaleureux(se), avez de l'énergie à revendre et bonne une capacité d'adaptation?: ce poste est fait pour vous?! Nous vous offrons : La possibilité de vous restaurer directement à la boutique en savourant nos meilleurs plats Mutuelle d'entreprise Le café à volonté Un équilibre vie privée / vie professionnelle De belles opportunités d'évolution et de mobilité interne 2 jours de repos
