Consulter les offres d'emploi dans la ville de Quemperven située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Quemperven. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - LANNION, 22 - MINIHY TREGUIER, 22 - Lannion ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous vous occuperez de la vente et gestion des commandes de fruits et légumes d'une clientèle de professionnels (collectivités, restaurateurs, petits commerces, ambulants). Vous devez être capable de remplacer le responsable du site. Vous aurez en charge : * Le conseil à la clientèle * La prise des commandes, la saisie des bons de livraison. * La gestion informatisée des commandes. * Manutation des commandes (à l'aide d'engins de manutention) A l'occasion vous livrerez les commandes aux clients Travail du Lundi au Samedi avec un jour de repos hebdomadaire selon planning. Horaires de travail : 4-11h du matin Heures de nuit majorées entre 4 et 6h du matin Prime panier Le périmètre de livraison est celui du Trégor avec une livraison jusqu'à Paimpol
Le BRIT HOTEL AUX HORTENSIAS à Lannion Perros, hôtel 2 étoiles, recrute 1 voire 2 employé(e)s polyvalent(e)s en hôtellerie pour renforcer son équipe. Notre établissement est reconnu par nos clients pour la qualité de son service et la propreté impeccable de ses chambres. Poste(s) à pourvoir immédiatement, avec une période d'immersion pour chaque nouvel(le) arrivant(e), suivie d'une formation complète pour les personnes sans qualification. CDD saisonnier jusqu'au 30 septembre 2025 voire jusqu'à fin octobre 2025 Rejoignez une petite équipe soudée et contribuez à offrir un séjour agréable à nos clients en assurant propreté, confort et qualité de service. À l'issue de cette expérience, vous aurez développé un véritable sens du détail, de la rigueur et de l'organisation, indispensables pour un travail soigné en hôtellerie. Description du poste En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e) en Hôtellerie (Femme/Valet de Chambre), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'établissement. Vos missions quotidiennes Nettoyage et entretien des chambres selon les standards de l'hôtel : changement des draps, remplacement des serviettes, dépoussiérage des surfaces Assurer la propreté et l'hygiène des parties communes (couloirs, escaliers, espaces d'accueil) Réapprovisionner les articles de toilette et les fournitures dans les chambres et les espaces communs Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la direction pour une intervention rapide Collaborer avec l'équipe pour garantir une expérience client optimale Une expérience de ménage en hotellerie serait un +. Profil recherché Nous recherchons 1 voire 2 personnes sérieuses, volontaires et impliquées, qui souhaitent apprendre un vrai métier et s'investir pleinement dans leur travail. Expérience en hôtellerie appréciée mais non obligatoire Motivation, envie d'apprendre et capacité à s'adapter Sens du détail, rigueur et autonomie Bonne organisation et esprit d'équipe Attitude positive et fiabilité Être véhiculé(e) pour accéder à l'établissement Ce que nous offrons Une ambiance de travail conviviale au sein d'une petite équipe bienveillante Un contrat à temps partiel de 25 heures par semaine Deux jours de repos consécutifs Des horaires compatibles avec un second emploi (par exemple en soirée) Une bonne mutuelle santé Une période d'immersion et une formation complète aux techniques de ménage en hôtellerie Un accès facile à l'hôtel, sans frais ni difficulté de stationnement L'opportunité de contribuer activement à la satisfaction client dans un cadre professionnel et humain Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : brithotellannion@gmail.com Poste(s) à pourvoir immédiatement - Rejoignez-nous dès maintenant !
Poste de vendeur/euse fruits et légumes, fromages à la coupe à pourvoir de suite. Vous serez chargé(e) de : Mettre les produits en rayon Veiller à la la rotation de la marchandise Assurer la propreté du magasin Tenir la caisse (rendu de monaie manuelle) Vous travaillerez les mardis, merdredis jeudis matins et les vendredis et samedis toute la journée Les jeudis matins, vous travaillerez sur le site de Lannion Petits déplacements occasionnels à prévoir. Qualification en vente ou expérience en vente directe client exigée.
Lannion Trégor Communauté recrute au sein du service Carrières et rémunérations, sous l'autorité de sa responsable, un (e) gestionnaire Ressources Humaines en CDD pour 7 mois. Vous aurez en charge la gestion des agents de droit privé et serez à ce titre référent des agents relevant des conventions suivantes : tourisme, syntec, abattoir, assainissement. Missions : Gestion de la carrière et des dossiers des agents de droit privé relevant des conventions collectives du tourisme, syntec, de l'assainissement et de l'abattoir : Tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents Mise en œuvre des procédures individuelles liées à la carrière et rédaction des actes administratifs (contrats, déclarations préalable à l'embauche, etc.) Suivi des absences (saisie des arrêts maladies, déclaration CPAM..) Gestion de la paie des agents du portefeuille : Préparation des éléments variables à envoyer au cabinet comptable Contrôle les bulletins de paie Réalisation des charges Élaboration des pièces liées à la paie Information des agents : Apporter des informations et des conseils aux agents dans le domaine des ressources humaines Assurer une veille juridique et vérifier la validité des informations traitées Informer des évolutions (juridiques, sociales...) et de leurs conséquences
Collectivité territoriale
****** URGENT****** Vous réalisez le transport de personnes au moyen d'un véhicule léger selon des impératifs de délais et de qualité. 1 garde 1 week-end sur 4. Travail en 4 jours Le poste est à pourvoir dès que possible. Carte professionnelle de taxi obligatoire
Au Camping Maeva Les Alizés (Lannion- 22) nous recherchons un/une Réceptionniste Le camping les Alizés, c'est un camping à taille humaine. C'est aussi et surtout 15 ans d'histoire de vacances avec une ambition toute tracée : faire vivre à ses vacanciers des vacances tout sourire ! Hospitalité, convivialité, bienveillance, partage, entraide, esprit d'équipe, engagement, et évidemment sourire. ça te parle ? Alors bienvenue dans le camping les Alizés Maeva ! Le sourire est ta marque de fabrique ? Tu aimes évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse et surtout en plein air ! Rejoins-nous ! Fais tes valises, ton job dans l'hôtellerie de plein air n'est plus très loin . Ta mission: Accueillir nos vacanciers Ton Quotiden ? Tu accueilleras la clientèle, encaissements, renseignements touristiques. Tu veilleras à la satisfaction client, tu seras toujours disponible, à l'écoute et au service du client. Tu accompliras les formalités à l'arrivée et au départ des clients. (Enregistrement, check-in/ check-out, solder les réservations, préparer les mobil homes...) et tu t'assureras que les mobile-homes soient maintenus en bon état. Ce dont tu as besoin dans ta valise de compétences et de connaissances : Idéalement diplômé d'un BTS tourisme avec maîtrise de l'outil informatique et bon niveau d'anglais. Aisance relationnelle (sourire et amabilité), dynamisme, polyvalence, esprit d'initiative, réactivité, rigueur. Tu créeras une atmosphère agréable, familiale mais professionnelle, dynamique et positive. Travail le samedi et dimanche Rémunération : 1864€ brut/mois CDD : 5,5 mois Type d'emploi : Temps plein 35h /semaine (modulé sur la période) Date de début prévue : 10/04/2024
camping 4 étoiles situé à Lannion, proposant des locations de mobileshomes, emplacements, animations de loisirs et espace aqualudique
Notre partenaire réinvente l'expérience d'achat et de vente en mettant l'accent sur la qualité, un accueil chaleureux et la satisfaction client. Leur mission est de proposer des produits uniques, de seconde main, soigneusement sélectionnés et adaptés aux attentes des clients, dans une ambiance conviviale et dynamique. Missions principales - Accueil et service clients : Conseiller et aider les clients dans leur parcours d'achat. - Gestion des rayons : Mise en rayon des produits, suivi des stocks et organisation des espaces de vente. - Opérations commerciales : Participation aux promotions et mises en avant des produits. - Animation et gestion de l'espace de vente: Participation à l'organisation de l'espace de vente en fonction des thématiques - Encaissement : Apprentissage des techniques d'encaissement et gestion des transactions en caisse. Profil recherché - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens du service et goût pour le travail bien fait. - Une première expérience dans le secteur de la vente est un plus, mais pas indispensable. Lieu de travail : LANNION Contrat : Contrat d'apprentissage Durée : 12 MOIS Formation :Titre professionnel d'Employé(e) Commercial(e) Date de début : Septembre 2025 Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr Nous offrons une expérience de shopping originale et conviviale, et cherchons à renforcer notre équipe avec un(e) apprenti(e) passionné(e) par le commerce et la gestion d'espace de vente.
La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste La Ville de Lannion est labellisée « 4 Fleurs » depuis 2001 et a été couronnée d'une « Fleur d'Or » pour le « Prix de la valorisation touristique du label » en 2018. Lannion possède un patrimoine naturel exceptionnel avec 115 hectares d'espaces verts et 100 000 plantes en ville. La gestion des espaces verts est réalisée dans le respect de l'environnement : absence de produits phytosanitaires, techniques alternatives de désherbage, gestion raisonnée des ressources en eau, protection des espaces naturels (mare, rivière sauvage), gestion différenciée, valorisation des déchets verts, pâturage urbain, actions en faveur de la faune, . Au sein du pôle Espaces verts, Propreté urbaine, Environnement et Cimetière de la Ville de Lannion, placé sous l'autorité d'un chef d'équipe, vous serez intégré à une équipe d'un secteur de Lannion. Missions - Entretenir les espaces enherbés, les massifs d'arbustes et de vivaces (tontes, tailles, débroussaillage, désherbage, ramassage de feuilles et papiers, arrosage, .) et désherbage des surfaces dures (enrobé, stabilisé, dalle, .). - Création et entretien des massifs de fleurissement saisonnier, arrosage en été en horaire décalé suivant planning tournant. - Participer à la rénovation et à la réalisation des espaces verts (engazonnement, plantation de végétaux, petite maçonnerie de jardin, arrosage automatique, .). - Lecture de plan, métrage sur site, respect des consignes (plan de plantations, .). - Entretenir le matériel mis à disposition. - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail. Profil - Permis B obligatoire, BE apprécié. - Aptitude à la conduite de tondeuse auto-portée (avec CACES ou expérience, autorisation de conduite à faire dès l'embauche). - Formation en aménagement paysager : maîtrise des gestes et techniques du métier de jardinier et bonne connaissance des végétaux, des sols, des périodes de plantation, . - Connaissance environnementale : connaissance des méthodes de travail en gestion différenciée, respect des calendrier de nidification, savoir remonter les observations sur site (faune / flore). - Capacités d'initiative, d'autonomie et de réactivité. - Esprit d'équipe. Conditions d'emploi - Travail à temps complet - possibilité de travail le week-end suivant nécessité de service - 1950€ à 2400€ bruts mensuels selon profil - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) - Restauration collective (avec participation employeur)
Monsieur Le Maire Mairie de Lannion Place du Général Leclerc BP 30344 - 22303 LANNION Cedex
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un ramoneur/dépanneur H/F expérimenté(e) pour renforcer notre équipe technique pour notre agence de MINIHY-TREGUIER. Vos missions Effectuer la maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage (gaz, fioul, bois, granulés) pour nos clients. Vérifier la conformité aux réglementations en vigueur. Profil recherché Une expérience d'au moins 1 an sur un poste équivalent est exigée. Nombreux avantages : salaire attractif selon profil, véhicule, mutuelle PRO BTP S3.P3 +, repas, Plan Epargne Entreprise Ce poste en CDI est à pourvoir dès à présent. Si vous êtes autonome, précis(se), méthodologique, que vous êtes dôté(e) d'un bon relationnel et que vous êtes sensibilisé(e) aux risques, ce poste est fait pour vous. Nos équipes n'attendent que vous !
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendant(es) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe. Nous recherchons une personne polyvalente, qui puisse faire la gestion de la caisse autant que la gestion de l'approvisionnement en rayon. Quelqu'un avec une appétence pour la communication sur les réseaux sociaux serait un plus au sein de notre magasin. CDD de Avril à Fin Aout 2025, pouvant être pérennisé par la suite. C'est un temps partiel à 24h par semaine en journées continues et fixes. N'hésitez pas à envoyer vos candidatures
Vous travaillerez au bar de l'établissement Vous connaissez les pratiques du service au bar comme en salle. Poste en coupure et non logés . L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun
restaurant traditionnel et brasserie: capacité de 150 couverts (2 salles de restaurants et 2 terrasses) ; idéalement situé en bord de mer à Port Blanc. rejoignez un établissement de renom, proposant une ambiance familiale et un cadre de travail agréable.
Camlez (22) - Exploitation agricole en légumes plein champ .Missions : - Récolte de choux-fleurs, brocolis et artichauts violets - Plantation - Conduite d'engins agricoles et travail du sol Nous recherchons une personne motivée ayant idéalement une expérience du travail en extérieur Pas de logement sur place. Poste à pourvoir immédiatement. Salaire selon l'expérience. Travail du lundi au vendredi. Horaires variables selon saison (amplitude maxi 7h l'été, sinon 8h et fin de journée entre 16h et 17h , 18h maxi) Pause café à 10h et 16h Entreprise qui cotise au CESA22 (Comité d'entreprise du secteur agricole qui ouvre des droits à des avantages pour les salariés agricoles)
Entreprise Familiale composée de 3 associés et d'un ouvrier présent dans l'entreprise depuis 20 ans
Poste saisonnier week-end sur 4 mois période estivale. Vente produits bretons/ prêt à porter/ déco. Accueil et conseil clientèle. Encaissement Mise en rayon Suivi des stocks Faire l'ouverture et la fermeture du magasin. Poste à pouvoir de début juin à fin septembre, le samedi, dimanche et lundi matin 10h à 12h et 14H à 19H. Poste accessible aux personnes recherchant pour un complément d'activité (retraités...).
Vous êtes le genre de personne à croire que s'engager peut changer une journée ? L'humain au cœur de notre mission "Celles et ceux qui font, sont celles et ceux qui savent" Faites partie de notre équipe résolument tournée vers l'humain ! Votre mission : Aider, soutenir, et booster l'autonomie ! Au sein du Pôle Domicile 22 APF France handicap, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement de personnes principalement en situation de handicap moteur. Vous les aiderez à réaliser les gestes essentiels du quotidien, tout en créant une relation de confiance et en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques, en lien avec un.e facilitateur.rice et le Responsable de Service. Vos principales missions : - Accompagnement personnalisé : Création d'une relation de confiance, écoute active. - Aide aux gestes du quotidien : Aide à l'hygiène, aux courses, à la préparation des repas, à la prise en charge du traitement et à la réalisation des tâches administratives. - Stimulation de l'autonomie : Avec votre équipe, accompagnement de la personne dans ses activités de la vie quotidienne, encouragement participation à des activités culturelles et de loisir. - Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec votre équipe et votre facilitateur.rice, participation à des réunions régulières avec l'ensemble des équipes du Pôles Domicile (SAVS et SAMSAH) pour assurer un accompagnement de qualité. Des qualités essentielles : - Discrétion, ponctualité, intégrité et esprit d'équipe - Bienveillance, aisance relationnelle et capacité à s'adapter à chaque situation - Capacité d'accompagnement à la mobilité de personnes dépendantes. Ce qu'on vous propose : - Travail en binôme au début - Equipe soudée et entraide au quotidien - Primes permettant d'avoir un salaire (pour un temps plein) de 2100€ brut - Jours fériés récupérés + dimanches/jours fériés majorés - Majoration Dimanches et jours fériés travaillés - Frais de déplacement pris en charge (indemnités de 0.77 à 0.92€/km ou voiture de service) - Téléphone professionnel fourni Conditions de travail : - Contrat : CDD de remplacement (durée à définir) - Durée hebdomadaire : 30 heures - Amplitude horaire : 7h - 22h, et 1 week-end sur 2 - Permis B obligatoire - débutants acceptés - Lieu : Lannion (22) et alentours (20 km) - Prise de poste : dès que possible Envoyez votre CV et lettre de motivation à : pole-domicile.22@apf.asso.fr ou par courrier à : POLE DOMICILE 22 APF 1 avenue du Chalutier-sans-Pitié 22190 PLERIN
Le Pôle Domicile des Côtes d?Armor propose un accompagnement à domicile pour les personnes en situation de handicap, favorisant leur autonomie, leur confort et leur inclusion.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pour intégrer notre équipe de 8 vendeurs(ses) 35h/semaine pour juillet août. CDD pour renforcer notre équipe qui pourra être prolongé en septembre. Vous effectuez l'accueil de la clientèle, la vente de pains et de pâtisseries, viennoiseries, les encaissements, la mise en rayon. Vous participez à l'entretien de l'espace de vente. Amplitude horaire à prévoir entre 6h40 et 19h20. Pas de coupure hormis la pause déjeuner d'1 heure. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, souriante et motivée pour travailler en équipe. Travail du mardi au samedi, jours de repos : dimanche et lundi. Poste pouvant convenir à un/une étudiant(e).
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pour intégrer notre équipe de 8 vendeurs(ses) 26,5h/semaine à partir du 17 juin ; Vous effectuez l'accueil de la clientèle, la vente de pains et de pâtisseries, viennoiseries, les encaissements, la mise en rayon. Vous participez à l'entretien de l'espace de vente. Amplitude horaire à prévoir entre 6h40 et 19h20. Pas de coupure, hormis la pause déjeuner d'1 heure. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, souriante et motivée pour travailler en équipe Travail du mardi au samedi, jours de repos : dimanche et lundi.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pour intégrer notre équipe de 8 vendeurs(ses) 35h/semaine du 15 juin au 8 octobre; CDD de remplacement de congé maternité qui pourra être prolongé suivant le retour de la personne à remplacer. Vous effectuez l'accueil de la clientèle, la vente de pains et de pâtisseries, viennoiseries, les encaissements, la mise en rayon. Vous participez à l'entretien de l'espace de vente. Amplitude horaire à prévoir entre 6h40 et 19h20. Pas de coupure, hormis la pause déjeuner d'1 heure. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, souriante et motivée pour travailler en équipe Travail du mardi au samedi, jours de repos : dimanche et lundi. Pour compléter notre équipe , nous recherchons également une personne pour travailler à temps partiel (26,5h hebdo).
Rattaché à votre responsable de production, vous allez intervenir sur le secteur tôlerie, pour de l'ébavurage et du pliage de pièces ainsi que du conditionnement. Travail en horaire décalé avec alternance sur 2 semaines : 5h - 13h du mardi au jeudi et 5h - 13h30 vendredi OU 13h - 21h30 du lundi au vendredi et 13h30 - 21h30 le vendredi. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Horaires du lundi au vendredi // 35h /semaine en horaires d'équipes (2x8 ou 3x8) - Durée: 6 mois renouvelable - Salaire: 12.34 euros/heure + prime d'équipe + prime de panier selon les horaires réalisés Avantages Randstad : - CET 7.5% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Les valeurs humaines résonnent en vous ? Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Lannion ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mode mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront : Entretien du cadre de vie ; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités ; Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons : Un contrat en CDI signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile ; Planning adapté à vos disponibilités ; Toujours les mêmes particuliers employeur Une rémunération avantageuse avec majoration de 25% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end (en fonction de vos disponibilités) Nous collaborons avec des clients qui partagent nos valeurs d'inclusion et d'égalité des chances. Ensemble, nous veillons à ce que toutes les candidatures soient évaluées uniquement sur la base des compétences et des qualifications. Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement.
L'hôpital de proximité de Tréguier, établissement public de santé du Centre Hospitalier Saint-Brieuc, Paimpol, Tréguier, recherche un (e) préparateur (trice) en pharmacie à 80%. * Préparer la délivrance des médicaments en suivant les prescriptions fournies par les médecins des services. * Conditionner les médicaments * Réapprovisionner le stock de médicaments dans les services CDD de remplacement jusqu'au 30 juin 2025. Le diplôme (BP) de préparateur en pharmacie est exigé. Salaire net : 1510 euros net mensuel à 80%.
Vous êtes disponible les week-ends et cherchez un travail qui a du sens ? Rejoignez une équipe pour accompagner à domicile des personnes en situation de handicap. L'humain au cœur de notre mission "Celles et ceux qui font, sont celles et ceux qui savent" Faites partie de notre équipe résolument tournée vers l'humain ! Votre mission : Aider, soutenir, et booster l'autonomie ! Au sein du Pôle Domicile 22 d'APF France handicap, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement de personnes principalement en situation de handicap moteur. Vous les aiderez à réaliser les gestes essentiels du quotidien, tout en créant une relation de confiance et en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques, en lien avec un.e facilitateur.rice et le Responsable de Service. Vos principales missions : - Accompagnement personnalisé : Création d'une relation de confiance, écoute active. - Aide aux gestes du quotidien : Aide à l'hygiène, aux courses, à la préparation des repas, à la prise en charge du traitement et à la réalisation des tâches administratives. - Stimulation de l'autonomie : Avec votre équipe, accompagnement de la personne dans ses activités de la vie quotidienne, encouragement participation à des activités culturelles et de loisir. - Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec votre équipe et votre facilitateur.rice, participation à des réunions régulières avec l'ensemble des équipes du Pôles Domicile (SAVS et SAMSAH) pour assurer un accompagnement de qualité. Des qualités essentielles : - Discrétion, ponctualité, intégrité et esprit d'équipe - Bienveillance, aisance relationnelle et capacité à s'adapter à chaque situation - Capacité d'accompagnement à la mobilité de personnes dépendantes. Un environnement de travail et des avantages qui font la différence : - Accompagnement au démarrage : prise de poste en binôme + formation initiale - Petite équipe autonome : échanges réguliers, entraide et proximité - Primes mensuelles (internat, contraintes particulières, forfait domicile) permettant un salaire brut d'environ 2100€ pour un temps plein - Majoration des dimanches et jours fériés travaillés - Récupération des jours fériés - Frais de déplacement couverts (indemnités kilométriques de 0.77 à 0.93€/km ou véhicule de service) - Téléphone professionnel fourni Conditions de travail : - Contrat : CDD de remplacement - uniquement les week-ends - Amplitude horaire : 7h - 22h - Permis B obligatoire - Rémunération selon CNN51 - Débutant.e accepté.e - nous vous formons ! - Lieu : Lannion (22) - Déplacements dans un rayon de 20 km - Prise de poste : dès que possible
Vous réalisez le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible. Vous êtes titulaire du diplôme Ne candidater que si vous êtes diplômé dans ce métier.
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. travail 1 week-end sur 3-permanences de nuit et WE majorées à 25%, heures supplémentaires rémunérées. Vous travaillerez 35H sur 4 jours, en roulement . Salaire avec 5% de plus si vous êtes titulaire de la carte taxi CDI ou CDD possible. Planning établit sur 3 mois pour favoriser l'équilibre vie professionnelle et familiale Ne candidater que si vous avez un diplôme d'ambulancier.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un établissement d'accueil du jeune enfant, l'auxiliaire de puériculture veille au respect du rythme individuel de chaque enfant, répond aux besoins fondamentaux des enfants accueillis, assure la sécurité physique et affective de l'enfant, accueille les parents dans la bienveillance, recueille leurs informations, et les accompagne au quotidien. Missions Auprès des enfants - Identifier les besoins de l'enfant de 0 à 3 ans. - Favoriser son adaptation et intégration au groupe tout en tenant en compte de ses besoins individuels. - Participer à la création d'un climat chaleureux et sécurisant favorable au développement harmonieux des enfants. - Réaliser les soins liés à l'hygiène, l'alimentation et participer à l'éveil de l'enfant. - Proposer et participer aux activités éducatives en fonction de l'âge de l'enfant et de ses capacités (ateliers d'éveil et d'expression, jeux...). - Participer au dépistage d'éventuelles difficultés physiques et/ou psychologiques. Rassurer l'enfant et sa famille. - Assurer la responsabilité de la biberonnerie (préparation, nettoyage et stérilisation des biberons). - Participer régulièrement à la désinfection des jeux de la crèche. Effectuer certaines tâches quotidiennes en collaboration avec l'agent de ménage en cas de besoin (pliage linge, ...). Participer au tri sélectif des déchets au quotidien. - Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes (habillage, prise des repas, motricité et propreté). - Utiliser les appareils de pesée pour un suivi régulier. Auprès des familles - Etablir une relation quotidienne de qualité et de confiance avec la famille à l'accueil et au départ de l'enfant (échange d'informations mutuelles). - Assurer les transmissions écrites et orales pour adapter au mieux l'accueil de l'enfant et permettre son suivi quotidien. Auprès de l'équipe et de la direction - Transmettre à l'équipe toutes les informations susceptibles de parfaire les gestes ou attitudes professionnelles concernant la santé, la sécurité, l'alimentation et l'hygiène des enfants. - Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter et réagir en cas d'accident. Appliquer et respecter les protocoles médicaux établis par le médecin de crèche. - Informer la responsable des besoins spécifiques (commandes), interventions à prévoir (réparations) ou achats, ... - Informer la responsable de cuisine de l'évolution des régimes des enfants. - Participer aux réunions de travail, faire part à l'équipe de ses observations, réflexions et réactions pour enrichir la connaissance mutuelle des enfants et participer à l'élaboration du projet d'établissement, et à son évolution. - Assurer l'encadrement des stagiaires en collaboration avec l'EJE. - Administrer des médicaments dans le cadre du protocole de service. Profil - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture (DEAP) - Connaissance du développement psychomoteur et psychologique du jeune enfant - Connaissance des gestes de premier secours - Bonnes qualités relationnelles - Esprit d'équipe - Vaccination contre DTP et Hépatite B obligatoire - Vaccination contre la grippe fortement conseillée Conditions d'emploi - Travail à temps complet - 2000€ à 2400€ bruts mensuels selon profil - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) Prise de poste au 1er juillet .
Missions d'une AES à domicile : Accompagner les personnes dépendantes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, habillage, déplacements). Aider à la prise de médicaments et à l'hygiène. Stimuler les capacités physiques et cognitives par des activités adaptées. Assurer une présence et un soutien émotionnel. Effectuer des tâches ménagères légères (ménage, courses, préparation des repas). Accompagner dans les démarches administratives et sociales. Collaborer avec la famille et les professionnels de santé pour assurer un suivi personnalisé.
La Ville de Lannion, dans le cadre de ses politiques éducatives et d'inclusion, prévoit de garantir l'accès à ses structures d'accueil et de loisirs aux enfants en situation de handicap, cette action étant fléchée dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire. La Ville de Lannion considère également essentielle la reconnaissance du droit aux loisirs pour tous et souhaite impulser sur ses centres de loisirs municipaux péri et extra scolaires le principe de « centre de loisirs inclusif ». Pour cela, l'aide médico-psychologique est chargé, au sein des Centres de Loisirs Associés à l'École et des Centres de Loisirs, du soutien éducatif et de l'inclusion des enfants en situation de handicap et/ou ayant des troubles du comportement.Dans le cadre d'une mission de prévention, l'aide médico-psychologique est également chargé du repérage des situations qui sembleraient nécessiter un suivi particulier et de faire part de ses observations à l'éducateur spécialisé pour une éventuelle orientation des familles vers les partenaires adéquats. Missions Activités périscolaires (accueil périscolaire, pause méridienne et TAP) et en centre de loisirs : - En lien avec l'éducateur spécialisé, l'aide médico-psychologique observe et repère les enfants concernés et élabore un protocole d'accueil personnalisé. - Il fera partie intégrante des équipes d'animation et sera chargé de l'accueil, du soutien éducatif des enfants ayant ces protocoles d'accueil dans le collectif. - Il accompagne l'équipe d'animation dans l'adaptation de leurs postures et de leurs outils et matériel pédagogique : stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication. - Il accompagne les enfants dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et veille à leur bien-être et leur sécurité sur le plan corporel et psychologique. - Il élabore et met en place des actions et/ou activité de sensibilisation aux handicaps auprès des enfants accueillis dans les CLAE et centres de loisirs. Lien avec les partenaires : - En lien avec l'éducateur spécialisé, il entretient les liens de coopération avec les différents partenaires (dont les familles) pour améliorer la cohérence de l'accueil sur son lieu d'intervention. Profil - Diplôme d'état d'aide médico-psychologique - Permis B - Capacité à conduire un véhicule 9 places avec enfants et un véhicule TPMR - Savoir prendre en charge les enfants présentant un handicap, des troubles du comportement et tout autre besoin spécifique - Connaître les dispositifs existants - Connaître le fonctionnement et la finalité des CLAE et des Centres de Loisirs - Capacité à travailler en partenariat avec différents acteurs (EN, animateurs, associations, services internes) - Capacité à s'adapter à différentes équipes et différents publics - Capacité à faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité Conditions d'emploi - Travail à temps non complet : 80% - Horaires atypiques avec grandes amplitudes horaires et/ou travail en week-end et soirée - 1950€ à 2200€ bruts mensuels selon profil pour un temps plein - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) - Restauration collective (avec participation employeur) Poste pour fin Août 2025
Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique
Messidor Penvénan cherche un.e vendeur.se pour sa boulangerie-pâtisserie 100% Bio, 100% Maison. Vos missions : Vente en magasin et/ou sur les marchés, préparation de commandes, préparation de sandwichs, livraisons, nettoyage de votre poste de travail. Début de contrat : Au plus vite
Dans le cas d'un accroissement d'activité, l'auto école des 2 rivières à Tréguier recrute un moniteur auto école H/F pour la formation à la conduite permis B , en conduite accompagnée ou traditionnelle. Former sur route les apprenants à la conduite d'une voiture. Semaine de travail de 4 jours. Vous avez le BEPECASER. Salaire en fonction de votre profil (compétences, expérience). Recrutement dès que possible.
Notre équipe est composée de 2 moniteurs et d'une secrétaire
Le Pôle Domicile 22, APF France handicap recrute des Accompagnant.es Educatif.ves et Social.es qui accompagnent les actes liés à la vie quotidienne de personnes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Type d'interventions : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) Qualités requises : - Ponctualité, intégrité, discrétion - Capacité relationnelle et d'adaptation, - Capacité à assurer le transfert et la manutention de personnes dépendantes. Les débutants sont acceptés. Les points positifs du Pôle Domicile 22 : - Véhicules de services ou indemnités kilométriques (de 0.76 à 0.93€/km) - Rémunération CCN51 - Primes : o Internat et contraintes conventionnelles particulières (jusqu'à 10% du brut) o Dimanches et jours fériés o Astreintes o Forfaitaire "domicile" - Formation initiale - Binôme à la prise de poste - Récupération des jours fériés Conditions : - Lieu de travail : Lannion avec déplacements dans les 30km - Amplitude horaire possible : 7h/22h - Travail 1 week-end sur 2 - Convention collective : CCN51 - Contrat : CDD de remplacement (durée à déterminer en fonction du besoin) - Durée hebdomadaire de travail : 30h Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Julie OLLIVIER par courrier ou par mail. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Pratique des gestes de secours. Démarches administratives. Rotation sur les Week-end (l'entreprise a une garde préfectorale 1 week-end sur 2 sur laquelle l'équipe est positionnée par roulements) DEA obligatoire
Entreprise constituée d'une équipe stable de 5 personnes
Nous recrutons pour notre client, une société industrielle spécialisée dans le domaine de la Fibre Optique, des Opérateurs / Opératrices. Vos missions : Montage et assemblage de petits composants sur cassettes selon schéma, Intégration de fibres optiques sur cassettes, Votre profil : Vous êtes manuel(le) et rigoureux(euse) et avez le sens de la précision. Vous évoluerez dans une équipe de production constituée de personnes dont vous pourrez bénéficier de l'expérience et partager le savoir-faire. Débutant accepté ; Formation sur place Informations pratiques : Mission d'intérim Horaires en journée : 7h45-12h30 et 13h15-17h Rémunération : smic Vous êtes intéressé(e) ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne ! Avantages Adecco : - CET (Compte Epargne Temps) rémunéré jusqu'à 8% et un bonus de 30€ est offert dès le 6ème mois d'ouverture - CSE (Comité Social Economique) : Activités de loisirs, culture, vacances. / le CSE propose des tarifs réduits et des bons plans - Club fidélité : des remises exceptionnelles et cumulables allant jusqu'à 30% dans de grandes enseignes du quotidien - Parrainage : 100€ de prime pour le parrain et 75€ pour le filleul (voir conditions) - FASTT : des aides et des services pour tous les intérimaires (logement, financement projets, garde d'enfants, location de véhicules ...) - Mutuelle, acomptes. - Et l'application Adecco & Moi : un accès à toutes vos informations à tout moment !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Lannion-Trégor Communauté recherche un Technicien de maintenance pour son service Bâtiment et Transition énergétique. - poste permanent à pourvoir dès que possible. Poste rattaché au Responsable de maintenance, il aura pour mission : Patrimoine - Gérer les données patrimoniales, garantir la mise à jour de l'inventaire des équipements au fil des interventions - Réaliser le suivi de l'activité à travers la GMAO (OPEN GST) Techniques - Assurer la maintenance (préventive et curative) sur tous les bâtiments de la collectivité y compris sur les postes HTA-BT, à l'abattoir communautaire (intervention sur la ligne de production sur les équipements électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques), - Rechercher les pannes et établir l'arbre des causes, - Gérer le stock de pièces indispensables pour garantir la continuité de service sur les sites sensibles (abattoir, EHPAD, Maison de la pêche, crèches...), - Programmation de la télégestion WIT, - Analyser et optimiser le fonctionnement des installations (l'éclairage, le chauffage, la climatisation, la ventilation, les fluides, les accès, les process), - Mettre à jour les registres d'intervention, - Accompagner ou réaliser les travaux liés au plan de renouvellement des équipements, Sécurité - Garantir la conformité des postes de travail par le biais de la surveillance et de la mise à niveau des éléments de sécurité - Suivre les contrôles réglementaires et réaliser les levées de non conformités par le biais d'actions de maintenance Divers - Réaliser les demandes de devis auprès des fournisseurs ou des prestataires internes et externes - Suivi des prestataires Contraintes liées au poste : - Missions réalisées en autonomie - Certaines tâches sont réalisées dans des milieux confinés, insalubres, en hauteur (abattoir, postes de relevages des eaux usées.) - Disponibilité les week-ends et jours fériés dans le cadre des astreintes - Déplacements réguliers sur tout le territoire Lannion-Trégor Communauté
Plusieurs postes. Vous travaillez sous serre-verre où vous serez affecté(e) aux tâches suivantes :entretien des plantes, récolte de tomates et conditionnement Horaires : 8h-12h/13h-17h du Lundi au Vendredi. Pour les débutants, une période d'immersion professionnelle de 2 à 3 jours pourra être mise en place si besoin Poste à prendre début mai. Possibilité pour les étudiants de démarrer à la mi mai et de finir à la mi août
Dans le cadre de son développement, Pure Nautic recrute un saisonnier H/F à Penvenan pour faire face à l'accroissement de l'activité. A Penvenan, Pure Nautic est une « maison » pour le nautisme local avec une clientèle fidèle et curieuse de nouveautés. Pure Nautic offre une large gamme de bateaux et des services complets de réparation mécanique, composite, et pneumatique. Vous êtes passionné(e) par le nautisme, organisé(e) et méticuleux(se). On dit que vous êtes débrouillard(e) et malin(gne), que vous savez y faire !? Votre capacité d'adaptation et la prise d'initiative sont des éléments importants pour vous épanouir dans ce poste. Vous appréciez le contact client. Vos tâches consisteront en : - Préparation des bateaux pour la saison : lavage, pose antifouling. - Manutention des bateaux. - Divers travaux de support du chantier naval. Possession du permis B indispensable - Permis bateau Vous avez déjà travaillé en maintenance dans d'autres domaines? Dans tous ces cas, votre profil peut nous intéresser ! Merci de postuler en envoyant votre CV et quelques mots de motivation par email. compta@pure-nautic.com, ou venez déposer votre CV et nous rencontrer à Penvenan!
Pure Nautic est un chantier naval de vente et réparation de bateau et moteur. Pure Nautic est une "maison" avec une clientèle fidèle depuis plus de 40 ans, et une expérience reconnue. Réparation mécanique Réparation composite Réparation pneumatique Concessionnaire Honda, Lombardini, Ocqueteau, Preston, Ranieri
Dans le cadre de son développement, Pure Nautic recrute un technicien polyvalent H/F à Penvenan pour faire face à l'accroissement de l'activité. A Penvenan, Pure Nautic est une « maison » pour le nautisme local avec une clientèle fidèle et curieuse de nouveautés. Pure Nautic offre une large gamme de bateaux et des services complets. Vous êtes passionné(e) par le nautisme, organisé(e) et méticuleux(se). Votre professionnalisme et votre rigueur technique ont fait leur preuve. Nous pouvons compter sur vous en toute confiance. Votre capacité d'adaptation et la prise d'initiative sont des éléments importants pour vous épanouir dans ce poste. Vos tâches consisteront en : - Pose et réparations de moteurs hors-bord, et diesel - Diagnostics de pannes - Opérations d'entretien et de maintenance courantes des moteurs - Préparation des bateaux clients à remettre à l'eau - Opérations en composite - Nettoyage, manutentions Poste situé principalement à Penvenan, vous serez amené(e) occasionnellement à aller sur le site de Lézardrieux, selon les besoins et vos compétences. Possession du permis B indispensable - Permis bateau Merci de postuler en envoyant votre CV et quelques mots de motivation par email. ou venez déposer votre CV et nous rencontrer à Penvenan !
Lannion-Trégor Communauté recrute un Conseiller technique habitat, au sein du service habitat, afin de renforcer l'équipe de son Point Info Habitat, guichet France Rénov' du territoire. Depuis 2011, le Point Info Habitat conseille et accompagne les particuliers dans leurs projets d'habitat. Bien identifié par les habitants et acteurs du territoire, son activité est en fort développement. MISSIONS : - Volet technique : - Conseiller les particuliers au Point Information Habitat et dans ses permanences délocalisées, en matière de rénovation thermique et d'amélioration de l'habitat, d'adaptation du logement au handicap et à la vieillesse, d'accession à la propriété, de location, d'accès au logement locatif social, d'investissement locatif : - Apporter des conseils techniques (conseils sur les travaux à réaliser, lecture de devis, informations sur les règlementations thermiques, les différentes énergies et leur coût, les éco-gestes, ) - Apporter des conseils financiers et réglementaires (informations sur les dispositifs d'aides nationaux et locaux, dispositifs d'investissement locatif et de défiscalisation, commercialisation terrains lotissements...) - Assurer des accompagnements techniques personnalisés de particuliers souhaitant engager des travaux de rénovation thermique, réaliser des évaluations énergétiques - Instruire les demandes de subventions de LTC liées à ces accompagnements Volet animation : - Mettre en œuvre et participer à des actions de partenariats avec des communes, associations, chambres consulaires, professionnels du bâtiment, participation au réseau régional Rénov'Habitat Bretagne - Mettre en œuvre et participer à des actions d'animation, de communication et de sensibilisation auprès du grand public (réunions publiques, visites de chantiers, actions de sensibilisation aux éco-gestes.), des partenaires de l'habitat (notaires, banques agences immobilières, .) - Actions Investissement locatif : promotion des dispositifs existants, organisation de formation, actions de sensibilisation - Mettre en œuvre et participer à des actions de mobilisation du grand public sur toutes les thématiques liées à l'habitat: opération groupée de rénovation, investissement locatif, densification de l'habitat, ... - Contribuer à la réalisation d'outils de communication Compétences - Bonnes connaissances des enjeux et problématiques énergétiques actuels : thermique du bâtiment, techniques de maîtrise de l'énergie (isolation, chauffage, ventilation, étanchéité à l'air ...), énergies renouvelables - Connaissances des acteurs de ces filières, du contexte énergétique et environnemental actuel - Capacité à réaliser des évaluations énergétiques (logiciel Pléïades ou équivalent) et des préconisations de travaux - Sens de la pédagogie, de l'écoute active et du dialogue - Capacité d'animation, d'intervention en public - Connaissances des politiques locales de l'habitat et des dispositifs d'aides publiques - Rigueur méthodologique et souci de l'intérêt général - Autonomie dans le travail et travail en équipe - Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Permis B Formation - Formation de niveau Bac +2 ou +3 (DUT, BTS thermique, énergétique, Licence Pro...) minimum - Expérience dans le domaine de l'énergie et de l'habitat appréciée. - Expérience d'animation et de mobilisation du public serait un plus. Contraintes liées au poste : - Poste à temps complet - Permanence à assurer 1 samedi matin toutes les 6 semaines - Travail occasionnel les week-ends ou en soirée en lien avec des actions de communication - Déplacements sur le territoire - Travail délocalisé régulier (MFS) - Télétravail possible
Votre travail consiste à réaliser des travaux de soudure TIG MIG INOX. Les horaires sont en journée : du lundi au jeudi 8H-12H 13H-17H15 et le vendredi 8H-12H15. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois renouvelable - Salaire: 12.34 euros/heure + Tickets restaurant En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous enseignez le français en classes de collège, niveaux 5ème et 4ème, et en lycée, niveau 1ère à LANNION. Temps complet de 18h par semaine. Licence de lettres modernes requise. Hébergement sur place peut être envisagé. Accompagnement sur place à la prise de poste.
AOC (Agence Orientée Client) est un cabinet d'études situé à Brest spécialisé dans le marketing-relation client (satisfaction, suivi qualité, ...). Nous organisons pour le compte d'un client des enquêtes mystères : il s'agit de visiter des concessions automobiles en se présentant en tant qu'acheteur potentiel. Ensuite une grille d'évaluation sera à remplir via Internet. Mission rémunérée 3 heures au SMIC Horaire. Villes concernées : Brest, Landerneau, Morlaix, St Pol de Léon, Quimper, Concarneau, Carhaix, Lannion, Guingamp, St Brieuc, Loudéac, Dinan, Lanester, Vannes, Auray, Ploërmel, Pontivy, St Grégoire, Cesson Sévigné, St Malo, Bonchamp lès Laval... Compétences : Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Techniques de communication - Savoir-être professionnels : Rigueur - Sens de la communication
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDD de remplacement du 28/04 au 02/05. Poste sur le secteur de Lannion. Horaires de 6H30 à 9H30 du lundi au vendredi. Soit un poste de 15H/semaine.
L'Eclair services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Elle développe les domaines d'activités de nettoyage de locaux, de bardages, de vitreries, les travaux sur bâtiments, espaces verts, ramonages et rénovation de parquet. +60 salariés.
Intitulé de l'emploi Responsable Ligne Produits Finalité de l'emploi Le Chef de Produit joue un rôle d'interface entre les équipes de production et les équipes de vente en suivant le produit de sa conception à sa livraison dans les circuits commerciaux. Il est en veille permanente pour offrir de nouveaux produits et services Description des activités significatives Etude et analyse du marché Définition et mise en œuvre de l'offre produit Réalisation et suivi du plan opérationnel de l'offre produit Compétences Métier Techniques : Assurer une veille marketing (état du marché, besoins des consommateurs, concurrence) Définir les caractéristiques des produits Rédiger les cahiers des charges techniques Etablir les modalités de fabrication (en lien avec la production) Consulter et sélectionner fournisseurs et sous-traitants Réaliser le plan marketing du produit ou de la gamme Concevoir le « plan média » de mise sur le marché du produit Analyser les ventes des produits existants et proposer des ajustements (changement de prix ou d'argumentaire, campagne de promotion.) Apporter un appui technique au réseau commercial Respecter la législation sociale et le droit commercial Transverses : Pratiquer l'anglais Exploiter les outils informatiques et numériques Utiliser des outils de communication Conduire la gestion d'un projet Déployer des méthodes de résolution de problèmes Comportementales : Se montrer agile et proactif dans ses démarches S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel Développer l'empathie et l'écoute positive Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs
Au sein d'un bar à vins proposant du snacking maison, vous superviserez une équipe de 2 personnes à l'année + 2 saisonniers l'été. Vous assurerez le service au bar et en terrasse, vous gérerez les plannings du personnel et resterez en veille sur la gestion des stocks. 2 jours de repos par semaine dont le jeudi + un autre jour à définir. Etablissement ouvert du lundi au jeudi de 8h à 21h en continu, du vendredi au samedi de 8h à 22h et le dimanche matin en saison. Potentiel de développement sur la partie restauration Salaire à convenir selon profil
Bar à vins ouvert de 8h à 22h proposant une 30 aine de références de vins et du snacking (planches apéro, fromages et charcuterie ...), capacité de 40 couverts sur place (50 avec la terrasse)
Vous travaillerez à la plantation et récolte de choux fleurs, artichauts et pommes de terre, en plein champ. Vous interviendrez également au triage sur tapis des pommes de terre et au conditionnement des artichauts et choux fleurs. Capacité à travailler en extérieur. Motivation demandée Travail en équipe Une salle équipée d'un micro-onde et machine à café est mise à votre disposition pour les pauses et le déjeuner du midi. Temps de travail : 39h (35h + 4 en heures supplémentaires)
Formation :Titre professionnel d'Employé(e) Commercial(e) Date de début : A partir de Juillet (selon les disponibilités) Enseigne de grande distribution reconnue. Ce poste en alternance est une excellente opportunité pour une personne désireuse de se former au métier de la vente et de la gestion d'un point de vente tout en acquérant une expérience pratique sur le terrain. Missions principales - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Préparer et servir des boissons et gourmandises - Assurer l'encaissement et la gestion des commandes - Maintenir un espace de travail propre et agréable - Participer à l'animation du point de vente Profil recherché - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens du service et goût pour le travail bien fait. Candidature Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise dynamique et à développer vos compétences commerciales, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Formation : Titre professionnel Assistant(e) Manager d'Unité Marchande Date de début : A partir de juillet (selon les disponibilités) Nous recherchons un(e) Assistant(e) Manager en Unité Marchande en Apprentissage pour rejoindre notre équipe au sein d'un magasin de grande distribution. Ce poste en alternance est une belle opportunité pour un(e) étudiant(e) désireux(se) de se former aux métiers du management et de la gestion d'un point de vente tout en travaillant au quotidien sur le terrain. Missions principales - Participer à l'animation commerciale et à l'optimisation de la performance du point de vente - Accompagner le manager dans la planification et l'organisation des activités quotidiennes, en veillant à l'efficacité des processus. - Contribuer à l'organisation du merchandising - Participer à l'analyse des résultats commerciaux et proposer des actions d'amélioration pour atteindre les objectifs fixés - Assurer un service client de qualité - Aider à la gestion des stocks, au réassort et à la réception des livraisons Profil recherché - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens du service et goût pour le travail bien fait. Candidature Si vous souhaitez relever ce défi et rejoindre une équipe passionnée par le service client et le management, postulez dès maintenant pour cette expérience enrichissante ! Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDD de remplacement du 05/05 au 10/05. Poste sur le secteur de Lannion. Horaires de 16H45 à 18H45 du lundi au jeudi et de 16H45 à 18H15 le vendredi. Soit un poste de 9,50H/semaine.
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDD de remplacement du 28/04 au 10/05. Poste sur le secteur de Lannion. Horaires de 5H45 à 8H45 du lundi au samedi. Soit un poste de 18H/semaine.
vous intervenez chez des particuliers (50%) et des entreprises (50%) sur le Trégor avec le véhicule de l'entreprise. Vous effectuez la maintenance (90% du temps) et l'installation (10%) en toute autonomie après avoir été formé en interne dans le cadre du contrat de travail. Missions: maintenance préventive et curative, gestion de la qualité de l'eau, pose et maintenance des appareils de traitement et de sécurité. CDI 35h du lundi au vendredi , 8h/16h, salaire à partir de 12.50€ à négocier selon compétences et expérience. Poste à prendre de suite.
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDD de remplacement dès que possible pour une durée de 5 jours minimum Poste sur le secteur de Lannion. Horaires de 17H30 à 19H00 du lundi au vendredi. Soit un poste de 7h30/semaine.
URGENT : SOLVITNET, acteur majeur dans le secteur du nettoyage, recherche un(e) Agent de propreté H/F pour un remplacement à Paimpol (22). Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance et relever de nouveaux défis professionnels, cette opportunité est faite pour vous. Missions principales : Entretenir des locaux : vous aurez la chance d'intervenir auprès de sociétés et de résidences. Vous devrez nettoyer les parties communes ainsi que les lieux de passage. Chaque journée vous permettra de voir l'impact direct de votre travail sur l'environnement de ceux qui vous entourent. Gérer les déchets efficacement : vous serez responsable de la gestion quotidienne des déchets, en vous assurant que tout est pris en charge de manière propre et organisée. Optimiser l'utilisation des produits et équipements : vous devrez réguler vos stocks, en maximisant l'efficacité de vos outils et produits. Veiller à la sécurité et à la qualité : vous superviserez vos prestations, vous assurerez que tout est effectué selon les normes. En cas d'anomalie ou de danger, vous agirez rapidement et informerez les personnes concernées, assurant ainsi la tranquillité des usagers. Avantages du poste : Contrat : CDD à temps plein à 35h00 par semaine du 28/04/2025 au 13/05/2025. Prestations du Lundi au Samedi entre 05h00 et 14h00. Rémunération : salaire horaire de départ fixé à 12,13 € valorisant votre investissement. Accompagnement personnalisé : formation en doublon assurée par un agent titulaire pour garantir votre montée en compétences. Matériel fourni : tenue de travail SOLVITNET et équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires au chantier. Les fournitures sont installées sur place prêtes à l'emploi. Profil recherché : Savoir-être : vous disposez d'un sens du service client, savez faire preuve de rigueur, de ponctualité. La discrétion est un atout majeur. Savoir-faire : maîtrise des techniques de nettoyage de base ; Permis de conduire : recommandé pour vous rendre sur les sites. Prime de transport horaire allouée. À propos de SOLVITNET : Depuis 1970, SOLVITNET cultive son expertise au service des particuliers et des professionnels dans le domaine du nettoyage. Forts de l'appui de la Holding JM, nous consolidons notre présence dans les départements des Côtes-d'Armor et de l'Ille-et-Vilaine, avec plus de 1 000 clients et 250 salariés. Devenir membre de SOLVITNET, c'est intégrer une entreprise dynamique et en pleine expansion. Si vous êtes convaincu(e) par ce métier de terrain indispensable, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Modalités de candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : emploi@solvitnet.fr. Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez nous contacter au 02.96.39.02.80. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur cette belle opportunité.
Fondée en 1970, SOLVITNET est une entreprise devenue spécialiste du nettoyage. Elle exerce sur l'ensemble de la Région Grand Ouest au travers de 5 agences relais localisées à Dinan, Lannion, Saint-Brieuc (22), Rennes et Saint-Malo (35). Son objectif ? Répondre pleinement à la satisfaction de ses 1 000 clients. Une ambition réalisable notamment grâce au travail quotidien de son collectif de 260 salariés ! Rejoignez-le, nous vous formons !
Offre d'emploi : Agent de propreté saisonnier H/F Localisation : Lannion (22) - CDD SOLVITNET, acteur majeur dans le secteur du nettoyage, recherche un(e) Agent de propreté saisonnier H/F pour renforcer son équipe en haute saison à Lannion (22). Si vous souhaitez des fonctions qui allient flexibilité, travail en intérieur mais également en extérieur cette opportunité est faite pour vous. Missions estivales : Entretenir des locaux : vous aurez la chance d'intervenir auprès de sociétés du territoire. Vous devrez nettoyer leurs parties communes, les lieux de passage et sanitaires. Chaque journée vous permettra de voir l'impact direct de votre travail sur l'environnement de ceux qui vous entourent. Effectuer la vitrerie : vous aurez à nettoyer les vitres à l'aide de raclettes et de systèmes perches. Gérer les déchets efficacement : vous serez responsable de la gestion quotidienne des déchets, en vous assurant que tout est pris en charge de manière propre et organisée. Optimiser l'utilisation des produits et équipements : vous devrez réguler vos stocks, en maximisant l'efficacité de vos outils et produits. Veiller à la sécurité et à la qualité : vous superviserez vos prestations, vous assurerez que tout est effectué selon les normes. En cas d'anomalie ou de danger, vous agirez rapidement et informerez les personnes concernées, assurant ainsi la tranquillité des usagers. Avantages du poste : Contrat : CDD du 05/05/2025 au 29/08/2025 à temps plein à 35h00 par semaine. Prestations du Lundi au Vendredi. Convient également pour des étudiants en vacances scolaires. Rémunération : salaire horaire de départ fixé à 12,13 € valorisant votre investissement. Accompagnement personnalisé : formation assurée par un encadrant dédié ou un agent titulaire pour garantir votre montée en compétences. Matériel fourni : tenue de travail SOLVITNET et équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires aux chantiers. Profil recherché : Savoir-être : vous disposez d'un sens du service client, savez faire preuve de rigueur, de ponctualité. La discrétion est un atout majeur. Vous évoluerez en autonomie ou en équipe selon les demandes des clients. Savoir-faire : maîtrise des techniques de nettoyage de base ; Permis de conduire : obligatoire, mobilités à prévoir dans un rayon de 30 km aux alentours de Lannion. Un véhicule de service est mis à votre disposition. Ce dernier vous servira au transport de vos outils. Si vous êtes convaincu(e) par ce métier de terrain indispensable, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Modalités de candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à emploi@solvitnet.fr et préparez-vous à passer un été au cœur de l'action avec SOLVITNET. Pour toute question, contactez-nous au 02.96.39.02.80. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur cette belle opportunité.
Remplacement d'arrêt maladie pour un poste de cuisinier au sein de l'EPHAD de Cavan. Poste de 4 jours pour démarrer voir en fonction du renouvellement de l'arrêt maladie. A partir du 12 avril jusqu'au 21 avril 2025.
Lannion-Trégor Communauté recherche pour son service clientèle de la Direction de l'Eau et de l'Assainissement, un Régisseur (H/F). Au sein de l'équipe clientèle et sous la responsabilité de la responsable Relations clientèle, le Régisseur aura pour missions : gestion des encaissements gestion de la relève des compteurs suivi comptable de la régie de recettes et d'avance gestion des tarifs gestion de la facturation gestion des réclamations des abonnés accueil ponctuel des abonnés Prérequis: Connaissance de la comptabilité publique et expérience d'une régie souhaitée Maîtrise des logiciels bureautique et des logiciels métier Capacités relationnelles et esprit d'équipe Capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles Rigueur, esprit d'initiative et sens de l'organisation Force de proposition Sens du service public Contraintes: Planning de facturation à respecter Continuité de service à assurer (accueil des abonnés)
L'entreprise ANRH (EA) de Lannion est spécialisée dans le câblage électrique et le montage de sous-ensembles électromécanique. Basé au sein de la zone d'activité de Pégase, nous travaillons avec un portefeuille de clients très diversifié dans les domaines de l'électronique, des énergies, de la domotique, du loisir, et avec des startups. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un opérateur sur machines à commande numérique (Komax), pour couper, dénuder, marquer et sertir des fils et câbles. Rattaché au chef d'équipe, votre mission consiste à régler et à garantir la fabrication des productions qui vous sont confiés dans le respect des délais de la qualité et selon les règles de sécurité inhérentes à notre entreprise et à l'utilisation des machines. Vous serez chargé de piloter, à partir d'un programme informatique, une ou plusieurs machines à commande numérique qui fabriquent et assemblent des fils et des câbles. Concrètement, à partir d'un plan et d'un dossier de fabrication, vous serez amené à : - Préparer les matières premières nécessaire à la fabrication du produit ; - Approvisionner la machine (touret de câble notamment) ; - Régler les paramètres de la machine-outil pour obtenir la forme et l'aspect souhaités du flexible ; - Contrôler la fabrication et la conformité des pièces, effectue les réglages pour corriger d'éventuels défauts et intervenir manuellement si nécessaire aux différentes étapes de votre travail ; - Compléter les supports de suivi et transmettre les informations de production à ses collègues ; - Remplir les dossiers de traçabilité, informer des anomalies à sa hiérarchie, et réaliser la maintenance de son poste et de ses outils. Profil Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en industrie, vous êtes minutieux et savez faire preuve d'organisation. Votre motivation et votre esprit d'équipe doivent être vos points forts, le poste étant en atelier avec des collaborateurs investis dans leur mission. Vous abordez avec facilité la compréhension des process de production et le suivi des procédures internes et des ordres de fabrication. Vous êtes précis, calme et savez faire preuve de concentration et de vigilance dans la durée. Vous savez vous repérer dans l'espace et sur un plan, êtes attentif aux règles de l'atelier et vous êtes force de proposition pour améliorer l'environnement de travail, et la qualité de vie au travail. Vous êtes désireux de vous former à l'utilisation des machines et à mettre en pratique votre savoir dans la durée et êtes résistant au travail posté debout. Bienveillant, vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés en participant à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ? Alors, n'hésitez plus à postuler en envoyant votre CV et quelques mots sur votre motivation Avantages : tickets restaurant, CSEE, RTT : un vendredi sur deux. Poste réservé aux personnes titulaires d'un titre de Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (RQTH ou équivalence, AAH, pension d'invalidité...)
Le Moniteur Éducateur est chargé, au sein des Centres de Loisirs Associés à l'École et des Centres de Loisirs, de l'accompagnement éducatif et de l'inclusion des enfants en situation de handicap et/ou ayant des troubles du comportement. Dans le cadre d'une mission de prévention, le moniteur-éducateur est également chargé du repérage des situations qui sembleraient nécessiter un suivi particulier et de faire part de ses observations à l'éducateur spécialisé pour une éventuelle orientation des familles vers les partenaires adéquats. Sous l'autorité de l'éducatrice spécialisée, il est chargée du pilotage du projet de médiation animale, de la rédaction des bilans et de la présentation globale auprès des élus. Missions Activités périscolaires (accueil périscolaire, pause méridienne et TAP) et en centre de loisirs : - En lien avec l'éducateur spécialisé, observe et repère les enfants concernés et élabore un protocole d'accueil personnalisé. - Il fera partie intégrante des équipes d'animation et sera chargé de l'accueil, de l'accompagnement des enfants ayant ces protocoles d'accueil dans le collectif. - Accompagne l'équipe d'animation dans l'adaptation de leurs postures et de leurs outils et matériel pédagogique : stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication. - Accompagne les enfants dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et veille à leur bien-être et leur sécurité sur le plan corporel et psychologique. Pilotage de projet : - Conçoit, mène et évalue le projet de médiation animale. Pilotage de projet : - Rédige et présente ses bilans d'actions auprès des élus. Lien avec les partenaires : - En lien avec l'éducateur spécialisé, entretient les liens de coopération avec les différents partenaires (dont les familles) pour améliorer la cohérence de l'accueil sur son lieu d'intervention. Profil - Diplôme d'état de moniteur éducateur - Permis B - Capacité à conduire un véhicule 9 places avec enfants et un véhicule TPMR - Savoir prendre en charge les enfants présentant des troubles du comportement - Connaître les dispositifs existants - Connaître le contexte institutionnel - Connaître le fonctionnement et la finalité des CLAE et des Centres de Loisirs - Capacité à travailler en partenariat avec différents acteurs (EN, animateurs, associations, services internes) - Capacité à rendre compte auprès de la hiérarchie et les acteurs principaux - Capacité à s'adapter à différentes équipes et différents publics. - Capacité à faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité Conditions d'emploi - Travail à temps non complet : 80% - Horaires atypiques avec grandes amplitudes horaires et/ou travail en week-end et soirée - 2000€ à 2300€ bruts mensuels selon profil pour un temps plein - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) - Restauration collective (avec participation employeur) Prise de poste le 29 août 2025.
La Ville de Lannion, considérant que la différence entre les enfants est source de richesse pour le collectif, prévoit de garantir l'accès à ses structures d'accueil et de loisirs aux enfants porteurs de handicap, cette action expérimentale étant fléchée dans le cadre du Projet Éducatif de Territoire. La Ville de Lannion considère également essentielle la reconnaissance du droit aux loisirs pour tous et souhaite impulser sur ses centres de loisirs municipaux péri et extra scolaires le principe d
Lannion-Trégor Communauté recrute pour son service Espaces aquatiques, 3 Surveillants sauveteurs en milieu aquatique saisonniers. Missions : Surveillance des baignades en CDD pour juillet et août sur les établissements de Ti dour à Lannion et du Forum de Trégastel. Profil : Titulaire du BNSSA, BEESAN ou BPJEPS AAN Contraintes liées au poste : Amplitude et horaires de travail variables Travail en soirée, week-end et jours fériés
Nous recherchons un carreleur expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez un savoir-faire reconnu en pose de carrelage et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, nivellement, etc.). Poser du carrelage (céramique, faïence, grès, etc.) sur différents types de supports (sols, murs, etc.). Réaliser les découpes et ajustements nécessaires. Appliquer les joints et réaliser les finitions pour un résultat esthétique et durable. Travailler en étroite collaboration avec les autres corps de métier (plombiers, électriciens, etc.). Profil recherché : - Maîtrise des techniques de pose et des matériaux. - Soigneux, précis et organisé. - Idéalement autonome et capable de gérer un chantier de manière indépendante. Sinon travail en binôme. - Permis B souhaité KERMARIA-SULARD chantiers 20km aux alentours avec véhicule de l'entreprise avec carte carburant fournie. Conditions : Rémunération : À définir selon l'expérience. Avantages salaire : frais kilométriques, paniers repas et mutuelle Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe conviviale et professionnelle. Des projets variés et intéressants. Opportunités de développement et de formation continue. Si vous êtes passionné(e) par le métier et souhaitez rejoindre une entreprise de qualité, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation Possibilté si vous êtes demandeur d'emploi de faire une immersion ou formation préalable au recrutement.
Jezequel est une entreprise spécialisée dans la pose de carrelage et de revêtements de sols et murs. Forts d?une expérience de 30 ans, nous proposons des solutions adaptées aux particuliers et aux professionnels pour des projets de construction et de rénovation. * Pose de carrelage intérieur et extérieur (sols, murs, terrasses, etc.) * Réalisation de faïence et mosaïque * Pose de pierres naturelles et marbre * Ragréage et préparation des supports * Travaux d'étanchéité et isolation * Chape fluid
L'association recherche activement des Educateurs / Educatrices pour ses dispositifs basés dans les Côtes d'Armor. Missions : Dans le cadre de la protection de l'enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du cadre hiérarchique, vous participez à la protection et l'éducation de jeunes à besoins multiples, en assurant un accompagnement global de proximité. Ces jeunes âgés de 10 à 21 ans, qui présentent de grandes difficultés, sont accueillis dans de petites unités de vie (1 à 4 jeunes). En tant que référent, vous êtes responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes dont vous avez la référence, comprenant un accompagnement dans la gestion du quotidien et dans toutes les démarches de soins, de scolarité, d'insertion professionnelle et des activités sportives de loisirs et culturelles. Vous contribuez à éveiller et à développer leur personnalité et leur capacité d'autonomie, de socialisation et d'inclusion et fonction de leur histoire, de leur rythme et leurs acquis. Vous avez idéalement déjà mis en place des activités culturelles, artistiques ou sportives que vous avez utilisées comme outils de socialisation. Vous travaillez en équipe et en relation avec leur famille, ainsi qu'avec tous les partenaires concernés par leur situation. Vous assurez la production d'écrits professionnels (rapports, notes de situation, de synthèse ou d'incidents), la tenue des dossiers, comme du logiciel de suivi des situations des jeunes et participez aux différentes instances institutionnelles, ainsi qu'aux transferts organisés ponctuellement par la structure. Vous êtes amenés à travailler en horaires décalés et certains week-end. Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur, vous avez obligatoirement une première expérience professionnelle dans la prise en charge de mineurs et idéalement dans le champ de la protection de l'enfance. Vous êtes une personne dynamique, créative et organisée avec une bonne capacité d'écoute, une facilité de contact avec les jeunes, autant dans la relation duelle, que dans l'animation d'un collectif et vous avez le sens des responsabilités.
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site dans le secteur du médical en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDI dès que possible sur le secteur de Lannion. Horaires variant entre 07h30 et 21h. Poste de 32.50h/semaine.
Vous aurez pour mission l'entretien des locaux d'un de nos clients basés sur la commune de LANNION Dépoussiérage des bureaux , aspiration puis lavage des sols et désinfection des sanitaires. Horaires : Le samedi de 18h00 à 20h00 taux horaire : 12.17 € CDI à partir du 05/04
Missions Au sein de l'équipe développement, vous participez à la conception de systèmes optiques à fibres. Les principales missions sont les suivantes : - Développer des systèmes électroniques embarqués, principalement analogiques, mais avec des éléments de contrôle et de supervision numériques (microcontrôleur) - Participer à la sélection des composants selon l'analyse rigoureuse des spécifications et des exigences systèmes - Développer les logiciels et les applications d'interface et embarqués - Préparer et implanter les plans de tests pour valider la conception, le fonctionnement et la fiabilité - Identifier et résoudre efficacement les problèmes techniques divers, durant le développement ou en phase de production - Documenter la conception, les tests, les mesures et le code source - Transférer les connaissances aux départements d'Industrialisation et de Production - Participer à l'amélioration continue des produits, et interagir à l'occasion avec les clients Profil requis Doté d'une formation supérieure en Électronique/Informatique. Compétences et qualités requises : - Maîtrise du processus de conception électronique analogique - Maîtrise des tests et outils de validation des systèmes électroniques développés - Connaissances en programmation et utilisation de microcontrôleurs. - Connaissances des différents protocoles (RS232, RS485, SNMP, I2C..) - Maîtriser les langages C et C++ et mécanismes temps réel - Connaissances des outils de CAO électronique (Altium.) - Connaissances en linux embarqué, Raspberry Pi appréciés - Maîtriser des logiciels bureautiques (Excel, Word) - Manuel, rigoureux, minutieux dans la manipulation des pièces électroniques - Persévérance, autonomie - Bon relationnel et esprit d'équipe - Niveau d'anglais technique exigé
Votre Agence PROvidence recherche un/une chauffeur/euse de bus-car pour un de nos clients situé à Lannion. En tant que chauffeur(euse) de bus-car vous aurez pour rôle principal d'assurer le transport des passagers en toute sécurité et dans les meilleures conditions. Vos missions incluront : Accueillir et informer les voyageurs avec courtoisie Assurer une conduite fluide et sécurisée en respectant le code de la route et les horaires Vendre et contrôler les titres de transport Veiller au confort et à la sécurité des passagers Effectuer des vérifications de base sur votre véhicule et signaler toute anomalie
Missions: - Participation à la réalisation et à la mise à jour des dossiers techniques de marquage CE, - Participation à l'activité de traitement des Change Control produit, - Réalisation de gap analysis réglementaires et normatifs, -Participation à la mise en place de divers projets réglementaires, - Création et maintien des procédures affaires réglementaires Compétences requises: - Autonomie, organisation et rigueur avec des bonnes capacités rédactionnelles, -Maîtrise de l'anglais, - Savoir s'adapter et aimer travailler en équipe, - Diplomate et bon communicant. Poste à pouvoir dès que possible en CDI Lieu du poste : sur site à Lannion avec possibilité de télétravail
Nous recherchons un Approvisionneur dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de garantir que les pièces et consommables nécessaires à la fabrication de nos produits soient disponibles en stock, conformément au plan de production établi. . Relations internes et externes - Communiquer avec les fournisseurs pour passer des commandes et effectuer des relances. - Collaborer avec l'équipe achat pour le renseignement des tarifs achat. - Travailler avec l'équipe méthode industrialisation pour la mise à jour des paramétrages articles. - Vérifier l'état du stock avec le responsable du magasin. - Interagir avec le responsable de production de la gamme produit . Activités / Tâches - Envoyer les commandes et les appels à livraison vers les fournisseurs - Vérifier et saisir des ARC des commandes et des appels à livraison - Relancer les fournisseurs des ARC non reçus - Suivre les délais fournisseurs : suivi avant réception et pour livraison en retard - Surveiller les ruptures sur les ordres de fabrication - Diffuser les états d'approvisionnement pour la production - Lancer les commandes d'appro pour les articles gérés sur seuil. - Paramétrer les articles pour le bon fonctionnement du MRP (CBN) - Optimiser les approvisionnements en fonction de la production réalisée : avancer ou retarder les livraisons . Connaissances et compétences requises - Connaissance de la méthode MRP/ CBN - Notion économique : optimisation des quantités d'achat - Logiciel du Pack Office - Anglais courant . Qualités - Rigueur et précision - Dynamisme et proactivité - Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement
Dessinateur - projeteur en structures bois expérimenté Missions : Au sein d'une agence de 6 personnes, sous la responsabilité du dirigeant, vous effectuerez, en autonomie ou en collaboration avec les responsables de projets, les tâches suivantes : Réalisation de plans de maîtrise d'œuvre Réalisation de plans EXE, PAC à destination des entreprises Réalisation d'audit techniques (relevés sur site, réalisation de plans, rédaction de rapport) Rédaction de descriptifs techniques, quantitatifs, estimatifs du lot structure bois Formations souhaitées: DUT Génie civil, BTS SCBH, Licence Pro, etc. ou équivalent Formation initiale en charpente appréciée Compétences : Expertise technique en structures bois Maîtrise des outils de conception : Cadwork / Acord Express / Acord Bat 3D Rigueur et précision Organisation et gestion du temps Esprit collaboratif Résolution de problèmes techniques Adaptabilité Connaissance des normes et réglementations Patience et persévérance Curiosité et veille technique Sens de la communication technique Engagement et exemplarité Détails de la mission : Expérience significative à poste équivalent 2 ans minimum Poste à pourvoir février 2025, basé au siège de QSB Lannion Télétravail selon accords d'entreprise Contrat à durée indéterminée, temps plein, salaire selon profil RTT (10 jours par an), mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur, tickets restaurants, forfait mobilité durable, chèque cadeaux...etc.
Secteurs Trélévern, Trévou, Perros, Louannec Vous intervenez auprès de personnes âgées : aide dans les gestes de la vie quotidienne, aide aux repas, accompagnement, entretien du lieu de vie. CDI - Temps partiel / Complément de salaire - Possibilité d'organiser votre planning si vous faites déjà des heures de travail. Organisation des visites concentrées sur un périmètre. Un week-end sur 2 travaillé Smic horaire + 10 % - week-end et férié + 20 % Indemnités kilométriques
Notre magasin de Minihy -Tréguier (22220) recherche un technico-commercial(e). Celui-ci sera en charge de la gestion et du développement du portefeuille clients ainsi que de la commercialisation de produits de chauffage bois et granulés. Les missions qui lui seront attribuées sont : - Accueil et présentation des produits aux clients / Gestion du showroom - Visite et relevé technique au domicile des clients - Établissement des devis / factures & relances - Négociation commerciale et conclusion des ventes - Gestion du planning du poseur - Commande matériel et gestion des stocks - Participation à des salons ou foires pour le développement de l'activité Ce poste en CDI est à pourvoir dès à présent, la rémunération se fera selon votre profil + commissions et vous disposerez d'une voiture de fonction ainsi que d'une mutuelle. Si vous êtes dynamique, organisé(e), que vous avez le sens du contact avec les clients, le goût du challenge et de la performance, et 2 ans dans la vente du poêle à bois et à granulés et des connaissances appuyées en fumisterie, n'attendez plus, postulez dès maintenant !
Missions : En tant que Conseiller, vous accompagnez au quotidien les acquéreurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous participerez au développement de notre réseau d'apporteurs, son animation commerciale. Vous accompagnerez vos collègues consultants des agences HUMAN Immobilier d'une part et tous les autres apporteurs potentiels sur votre secteur d'autre part. Vous avez le Profil ? Enthousiaste et positif, vous aimez le contact humain et recherchez des challenges. Commercial débutant ou confirmé dans le financement immobilier, votre appétence commerciale, votre capacité d'écoute, votre réactivité et votre faculté à animer des équipes de vente seront autant d'atouts essentiels à votre réussite. Nos Conditions Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 700€ brut. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% du chiffre d'affaires personnel réalisé -des frais de déplacements jusqu'à 400 € par mois -la participation au résultat du Groupe -une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception. Notre recrutement actuel : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur Commercial.
Spécialisée dans le courtage en prêts immobiliers, rachat de crédits et assurance de prêts, ImmoBanques est une société en plein essor implantée sur plusieurs départements français. Un partenariat exclusif avec un réseau national de 550 agences immobilières favorise grandement le développement de son portefeuille clients.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Lannion. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Votre profil : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends (idéal temps partiel pour enseignant ou job étudiant).
ACADOMIA N.1 du soutien scolaire, Acadomia propose des cours particuliers et des cours collectifs dans toutes les matières afin d'aider les élèves à optimiser leurs résultats à l'école. Du primaire aux études supérieures en passant par le collège et le lycée, les enseignants Acadomia, tous spécialistes dans leur domaine, proposent des cours de soutien scolaire intensifs et sur mesure. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum.
Votre travail consiste à réaliser des travaux de préparation de commandes pour livraison ainsi que changement ou réception de marchandises. Il vous sera demandé de saisir les entrées et les sorties de stocks sur informatique. Caces cariste R489 cat 1, 3 et le 5 serait un plus (en cours de validité).
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Aide ménager à domicile dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de LANNION et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,50 et 13 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Centre Services recrute activement un-e employé-e de ménage pour rejoindre son équipe au sein de l'agence de Lannion. Description du poste : En tant qu'employé-e de ménage, vous serez responsable d'effectuer diverses prestations de ménage et/ou repassage chez des particuliers à Lannion et dans les communes environnantes. Vos horaires de travail seront adaptés en fonction du nombre de clients attitrés qui vous sera attribué. Vous pourrez également être amené-e à remplacer un aide ménager / aide ménagère (H/F) absente. Nous vous proposons un contrat à temps partiel, avec une rémunération de 11.88 € de l'heure et une mutuelle incluse, pour une durée de 25h par semaine. Ce contrat pourra évoluer en temps plein selon votre préférence. Vous bénéficierez également de congés payés ainsi que d'un remboursement des frais kilométriques et/ou titres de transport. Le + Centre Services : vous aurez la possibilité de discuter de votre planning avec Centre Services Lannion afin de l'adapter au mieux à votre vie familiale. Pour une bonne intégration, vous serez accompagné-e de près dans vos missions. Profil recherché : La satisfaction de nos clients est notre priorité absolue. C'est pourquoi, nous recherchons une personne dotée d'un grand savoir être, soucieuse des détails, autonome, motivée et capable de travailler en toute discrétion ! Si vous possédez un bon sens relationnel et que vous êtes enthousiaste à l'idée de prendre en charge des tâches ménagères, n'hésitez pas à nous contacter ! Vous aurez peut-être bientôt l'opportunité de travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique et passionnée par le ménage !
Centre Services Lannion est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Poste à pourvoir à temps non complet (31.5h/semaine), dans le cadre du renfort estival du 01/07 au 31/08/2025. Au sein d'une équipe de soignants et d'agents, sous l'autorité de l'Infirmière coordinatrice, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des résidents, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. L'Aide-Soignant(e) veille à la sécurité, au confort et au bien être des résidents, au nombre de 40 dans l'établissement. Indemnités dimanches et jours fériés. Complément de Traitement Indiciaire. Prime Grand âge
L'hôpital de proximité de Tréguier, établissement public de santé du Centre Hospitalier Saint-Brieuc, Paimpol, Tréguier, recherche des aides-soignants (es). Pôle spécialisé dans le traitement et le soin des pathologies du grand âge et de la dépendance, il dispose d'une capacité de 585 lits et places. Postes proposés : - 2 postes aides-soignants de nuit à 80% ou 100% : CDD de 6 mois à compter du mois de mai, - Plusieurs remplacements à 100% pour la période estivale.
Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Foyer de vie accueille et accompagne des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie, qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnés par une équipe médico-sociale, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'animations, de loisirs ou d'activités variées visant à favoriser leur épanouissement et leur citoyenneté. Nous recherchons un Aide-Soignant de nuit H/F en contrat à durée indéterminée à temps partiel (94%) pour notre Foyer de vie et Foyer d'Accueil Médicalisé. Les Nymphéas, accueille 46 personnes avec une orientation foyer de vie dont une place d'accueil temporaire et 4 personnes avec une orientation Foyer d'Accueil Médicalisé dont une place d'accueil temporaire Foyer d'Accueil Médicalisé et compte 50 salariés. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage du Directeur-Adjoint, vous intégrez l'équipe de soins composée d'infirmières et de 5 aides-soignantes. - Vous veillez au bien-être, au confort et à la sécurité de la personne en garantissant le respect de son intégrité, de son intimité, de ses droits et de son libre choix. - Vous maintiendrez la qualité de vie des personnes, par des soins d'hygiène et de confort. - Vous veillez à rendre possible le « pouvoir d'agir » des personnes accompagnées. - Vous assurez la sécurité des biens et des personnes en situation de handicap, participez à l'entretien des locaux, et êtes relais avec l'équipe de jour. Vous êtes le candidat idéal si - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant - Vous recherchez un contrat en CDI - Vous êtes à l'écoute, bienveillant avec le sens de sens de l'observation - Vous avez un forte capacité d'adaptation - Les outils bureautiques n'ont pas de secret pour vous - Vous avez le permis B Quelques informations complémentaires - Le poste est à pourvoir à partir du 08 mai 2025 - Vous pouvez adresser votre candidature à Monsieur Hervé AURAT, Directeur, avant le 08/05/2025 Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi . - Une mutuelle santé avantageuse - Des possibilités de mobilités et évolutions internes - Une politique de formation volontariste - Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière - Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses) - Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients basé à Lannion, un(e) aide-soignant(e) (H/F). Au sein de l'établissement, vos principales missions seront les suivantes : - Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes (repas, toilette, lever et habillage) - Participer à la distribution des repas - Vérifier la prise de médicaments - Réaliser des animations à destinations des résidents - Recueillir des données relatives à l'état de santé des résidents en complétant le dossier de soins Les conditions du poste : - Lieu : LANNION (22300) - Type de contrat : mission en intérim ou vacation - Service : EHPAD / MÉDECINE POLYVALENTE / SMR / CHIRURGIES / ONCOLOGIE - Taux horaire brut : 11.88 EUR hors primes, IFM et ICCP - Amplitude horaires : 6H45-14H45 / 13H15-21H15 / 21h-07h Pour ce poste : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant(e) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes organisé(e), empathique, discret(ète) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à lorient.medical(a)ergalis.fr ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Dorian de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100 Lorient
L'aide-soignant réalise, sous la responsabilité de l'infirmier coordonnatrice de l'EHPAD de 106 places géré par le CCAS de LANNION, dans le cadre de la qualification reconnue par sa formation, des soins de prévention et de confort aux résidents de l'établissement, des soins de maintien, d'éducation à la santé et relationnel pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Il participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne. MISSIONS PRINCIPALES : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort et accompagner aux activités quotidiennes en maintenant ou restaurant l'autonomie du résident. - Dispenser des soins préventifs et/ou palliatifs visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. - Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé des résidents et les retransmettre dans le logiciel de soins et à l'infirmier(ère) de service. - Contribuer à l'information, l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Assurer les soins et actes délégués par l'infirmière. - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation et participer à leurs évaluations. - Gestion des stocks de matériel (saisie, suivi et contrôle) et dispositifs médicaux (incontinence ). Assurer l'entretien du matériel de soins. - Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du résident. - Toute autre mission nécessaire à la bonne marche du service Compétences requises et exigences : Savoir être - Avoir le sens de l'accueil. - Avoir la capacité à écouter, à communiquer et à transmettre. - Être dynamique, maître de soi, patient(e), disponible, être force de proposition. Savoir faire - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'un résident et adapter sa réponse et les transmettre pour assurer la continuité des soins. - Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Mise en application des protocoles d'hygiène lors des soins. - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients. - Communiquer avec les résidents et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide et d'accompagnement. - Mettre en application les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel. - Organiser son travail en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire. - Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents. - S'adapter aux outils informatiques - Reconnaissance du caractère urgent d'une situation pour alerter, en particulier sur le volet de soins Savoir - Connaître la personne âgée et son histoire. - Connaitre l'organisation interne de l'établissement et respecter le règlement institutionnel. - Connaitre et appliquer les consignes de sécurité (établissement, matériel). - Se concerter avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en œuvre un travail en équipe. - Maitriser l'utilisation informatique - Organiser, adapter son activité et celle déléguée. - Mobiliser les connaissances relatives à l'accompagnement relationnel, à la législation, la démarche éthique, gestes et postures, maitrise de l'outil informatique, gestes et soins d'urgence. Travail en collaboration : - Liens internes : l'ensemble des professionnels de l'établissement - Liens externes : les familles, tous les professionnels intervenant auprès des résidents et notamment les médecins, les kinésithérapeutes, les ambulanciers, pédicure, IDE hygiéniste, coiffeur. Tous les partenaires intervenant dans l'organisation des activités et des différents prestataires de services, partenaires extra hospitaliers pour la continuité des soins 1 Poste ouvert à AMP ou faisant fonction si bac pro service à la personne. Recrutement immédiat
Pour le compte du journal Le Télégramme vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Vous êtes aide soignant ou auxiliaire de vie sociale Sous la responsabilité de l'infirmier, voici les tâches à effectuer : - Accompagner, dans le respect de la charte de la personne âgée hébergée en structure, le résident dans tous les actes de la vie quotidienne - Veiller à sa sécurité, à son confort, à son hygiène, à son bien-être (physique et moral) et au maintien de son autonomie, - Accompagner la fin de vie du résident, - Assurer une communication avec les familles et les proches - Travail en binôme avec une auxiliaire de vie - Assurer un ensemble de soins généraux courants au résident sous la responsabilité technique des infirmières et de l'infirmier coordinateur, - Effectuer des tâches d'entretien spécifique : entretien de l'environnement immédiat de la personne - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de mise en œuvre du projet de soins Régime indemnitaire , primes segur et grand âge et congés attractif Travail certain week-end. Date de prise de poste immédiate
Géré par le Centre Communal d'Action Sociale de LANNION, la résidence Paul HERNOT accueille 67 résidents en EHPAD dont une personne en hébergement temporaire.
Nous recherchons un pâtissier H/F (avec une expérience en boulangerie serait un plus), nous sommes situés sur la Commune Penvénan à proximité des plages et de la Mer. Nous cherchons quelqu'un qui souhaite s'investir dans son emploi dans la durée, nous sommes prêts à formé (en interne ou en externe). Le poste est en CDI mais peut être transformé en CDD si cela vous convient (à voir lors de l'entretien d'embauche). Vous pouvez VOUS PRESENTER directement à la Boulangerie d'Antan de Penvénan avec votre candidature. Horaires et jours travaillés : du Mardi au Dimanche de 6h à 12h Temps plein à 35h, heures supplémentaires rémunérées. Rémunération selon profil et expérience
Vos missions : CET ÉTÉ, LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES, C'EST VOUS ! Vous souhaitez consacrer votre été à apporter du bien-être et du bonheur à des personnes convalescentes, handicapées ou âgées ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature : notre agence Azaé/Domaliance (ville de l'agence) recrute un(e) auxiliaire de vie en emploi saisonnier. VOS MISSIONS DURANT L'ÉTÉ En tant qu'auxiliaire de vie, vous accompagnez nos bénéficiaires convalescents, âgés ou handicapés dans les gestes essentiels du quotidien : entretien du domicile, aide aux soins d'hygiène, aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas, présence rassurante lors de sorties. Votre bonne humeur et votre sourire sont vos meilleurs alliés pour illuminer les journées de nos bénéficiaires ! Grâce à vos interventions, ces derniers évoluent sereinement dans un cadre qui leur est cher : leur foyer. Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée de venir en aide à ceux qui en ont besoin. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie saisonnier doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'adaptation. NOUS VOUS PROPOSONS * Un emploi saisonnier, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! * Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), les tickets restaurants à 7€. cellule d'écoute et de soutien ET SI NOTRE HISTOIRE NE FAISAIT QUE COMMENCER ? Vous êtes conquis(e) par l'aventure humaine que vous vivez. Avec Azaé/Domaliance, il est souvent possible de prolonger l'expérience, avec un contrat étudiant adapté à vos impératifs, un CDI ou un apprentissage ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Lannion Trégor Solidarité recrutement des aides soignants /tes pour ces différents pôles. * Pôle de Lannion : 2 postes, CDD de 06 mois * Pôle de Perros-Guirec : 3 postes, CDD de 06 mois * Pôle de Tréguier et Presqu'île de Lézardrieux : 1 poste , CDD de 06 mois * Pôle de Plestin Les Grèves : 2 postes, CDD de 06 mois * Pôle de Plouaret- Cavan : 1 poste, CDD de 12 mois Les postes peuvent être proposés en temps partiel. Fourchette de salaire : 1480 à 3121 euros mensuel , convention BAD avec reprise d'ancienneté dans la branche -avenant 43- Véhicule de service mis à disposition. Vous travaillez dans un secteur limité proche de chez vous. Vous êtes autonome au sein d'une équipe et jamais seul face à une situation. Vous participez régulièrement à des réunions d'équipes. Vous êtes doté de fortes qualités relationnelles, d'un sens de la diplomatie et de la discrétion. Schéma vaccinal nécessaire. L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé. - Dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé - Collabore avec l'équipe pluriprofessionnelle - Surveille l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne - Réalise des soins d'hygiène - Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients - Veille au respect des consignes et de l'équilibre alimentaire - Participe à la distribution des repas et surveille leur prise - Assure la sécurité des patients et le maintien d'un environnement sain Candidater en précisant la commune qui vous intéresse.
"Aider les autres, c'est notre métier", l'engagement social et solidaire sont nos valeurs !
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Aide ménager à domicile dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de ROSPEZ et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,50 et 13 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Aide ménager à domicile dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de PLOUBEZRE et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,50 et 13 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Nous recherchons un(e) remplaçant(e) pour intégrer notre cabinet de 5 IDE basé à la Roche Jaudy. Secteur et patientèle agréable. Peu de kilomètres à parcourir. 2 week-end sur 5. Possibilité d'évolution: collaboration , rachat patientèle suite à un départ en retraite Prise de poste dès que possible
Comment percevez-vous l'occasion d'enrichir vos compétences infirmières au sein d'un hôpital? Dans le cadre de fonctions essentielles à l'établissement, vous serez responsable des soins infirmiers pour divers objectifs médicaux - Assurer l'application rigoureuse des prescriptions médicales et le suivi des traitements des patients - Superviser la préparation des doses administrées et assurer une distribution sécurisée des médicaments - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir la mise en œuvre des protocoles de soins adaptés. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/jours - Salaire: 13.76 euros/heure + reprise ancienneté +Indemnité de Sujetion Spéciale + Ségur 24pt + Ségur 25pt + Prime Spécifique Notre client offre des avantages attractifs : - Indemnité kilométrique au delà de 70km aller retour Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Sous la responsabilité de la Directrice des soins et de son adjointe, vous identifiez les besoins des patients. Vous posez un diagnostic infirmier, formulez des objectifs de soins, mettez en œuvre les actions appropriées et les évaluez avec, sous votre responsabilité, les aide-soignant(e)s. Missions : Participe à la surveillance clinique du patient et met en œuvre son traitement en fonction des prescriptions médicales ; Contribue à la bonne tenue du dossier patient informatisé ; Assure des soins préventifs, curatifs et palliatifs de nature technique, relationnelle et éducative, visant à protéger et maintenir la santé des patients ; Travaille en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, aides-soignants...) ; Participe au retour à l'autonomie du patient ; Transmet les informations afin de maintenir la continuité des soins ; Accompagne le patient et son entourage tout au long de leur hospitalisation. Participe à la performance globale (qualité, rentabilité, santé, sécurité, environnement) et contribue à la valorisation de l'image de marque de l'établissement ; Participe aux travaux collectifs et aux réunions de service ; Déclare tout dysfonctionnement ou évènement indésirable sur les différents logiciels ; Participe aux groupes de travail afin d'améliorer la prise en charge des patients ; Veille au bon approvisionnement des DM et DMS, en collaboration avec l'ASD. Profil recherché Formation : Diplôme d'état Infirmier(e) (IDE) exigé. Compétences requises : Bonne maîtrise et respect des différents protocoles (hygiène, sécurité, organisation, vigilances ). Sens de l'organisation, rigueur, discernement, capacité d'analyse, initiative et force de proposition, polyvalence et adaptabilité. Savoir-être : Etre vigilant, rigoureux, méthodique, dynamique et polyvalent, respect du secret professionnel, avoir un esprit d'équipe. Horaires : 19h15 - 07h15 pour chaque nuit travaillée du Lundi au Dimanche 1 week-end sur 3 travaillé Salaire brut mensuel : De 2 156.66 à 2 819.72 € (primes Ségur incluses), selon ancienneté Prime de nuit : 17% du salaire de base Prime dimanche et jour férié : 20% du taux horaire + 3.05 € / heure travaillée Salaire sur 13 mois
Salon de coiffure Indépendant mixte, de 2 salariées temps plein et une alternante recrute une personne supplémentaire, qualifiée (CAP avec expérience, BP débutant). Vous intégrez donc cette équipe avec un planning à convenir sur 4 ou 4,5 jours selon votre choix. Le salon est ouvert de 9h à 18h (17h le samedi). Prime sur CA et vente.
Votre travail consiste à préparer les supports, à découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), les pose et réalise les jointures. Vous travaillez du lundi au vendredi sur une base de 39h. Chantiers sur secteur allant de Tréguier à Plestin Les Grèves.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Rattaché à votre chef d'équipe, vous avez pour missions principales : - intervenir et identifier la nature du support et vérifier son état, - poser les rails, isolants et plaques, - préparer le support à revêtir et appliquer des enduits, le lissage. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim // A POURVOIR DES QUE POSSIBLE - Horaires du lundi au vendredi - Durée: 1 mois renouvelable - Salaire: à partir de 13.48 euros/heure // Variable selon expérience et grille bâtiment Avantages Randstad : - CET 7.5% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
Votre Centre Norauto de Lannion recrute un nouveau mécanicien Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise qui se porte bien avec une croissance régulière depuis plusieurs années Vous êtes mécanicien ou vous avez envie d'apprendre ce métier , mais surtout vous êtes sérieux, rigoureux , enthousiaste et votre envie de progresser est forte, alors votre profil pourra nous intéresser Notre garage fait toute la mécanique sur toutes les marques de voiture, c'est pourquoi notre métier est passionnant . De plus notre enseigne Norauto met tous les moyens pour que nous restions au contact des évolutions technologiques Si ces quelques lignes vous motivent postulez et venez nous rencontrer pour que nous échangions . Nous pourrons aussi convenir d'une formation avant embauche si besoin.
À propos de nous Carrefour Market Penvénan est une enseigne de proximité, offrant une large gamme de produits frais et de qualité. Nous nous engageons à fournir un service client exceptionnel dans un environnement convivial et dynamique. Rejoindre Carrefour Market, c'est intégrer une équipe où chaque collaborateur contribue à la satisfaction de nos clients au quotidien. À propos du poste Rattaché(e) au Manager de rayon, vous serez garant(e) de la qualité et diversité des produits proposés dans notre boucherie traditionnelle. Vos principales missions seront : Préparer et découper les viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Proposer diverses préparations de viandes et des spécialités bouchères. Assurer la mise en rayon et la présentation attrayante des produits. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein du rayon boucherie. Conseiller les clients sur les produits et les modes de cuisson. Profil recherché : Expérience en boucherie Connaissance des différentes viandes, des techniques de découpe et utilisation des machines de découpe. Sens du service client et capacité à conseiller les clients. Rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Ce que nous offrons: Un environnement de travail stimulant et convivial Une rémunération au prix du marché Des opportunités de grandir et d'évoluer professionnellement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : A définir suivant l'expérience Nombre d'heures : 39h00 par semaine
Cette annonce est une offre pour créer votre propre agence immobilière en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Donnez un nouveau souffle à votre carrière. Créez votre propre agence sur le secteur de l'IMMOBILIER en VIAGER, activité en forte croissance et pérenne - en FRANCHISE. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur un secteur en fort développement : l'IMMOBILIER en VIAGER. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Vendeurs Seniors et des Acquéreurs. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise, d'une durée de 7 ans, renouvelable par tacite reconduction (droit d'entrée 15 K). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Vous allez bénéficier d'un réel savoir-faire en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur l'activité de l'IMMOBILIER en VIAGER et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Votre partenariat avec notre réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur et d'avenir.
Au sein du salon de coiffure vous serez en charge: - De la réalisation des coupes/mèches/couleurs - Des shampoings - De la tenue du poste de travail Horaires du salon du lundi au samedi 9H - 19H. Vous travaillez 7h/jour avec 1h de pause pour déjeuner. Planning et jour de repos à voir lors de l'entretien. Travail sur 3 jours à définir Salaire selon profil
Le Cabinet Infirmier de Ploubezre recherche un(e) Infirmier(ère) libéral(e) remplaçant(e), pour travailler 12 à 15 jours par mois, pour une longue durée. Poste à pourvoir dès que possible. Une première expérience en libéral est appréciée. Vous disposez de vos autorisations de remplacement.
L'hôpital de proximité de Tréguier, établissement public de santé du Centre Hospitalier Saint-Brieuc, Paimpol, Tréguier, recherche des infirmiers (ères).. Pôle spécialisé dans le traitement et le soin des pathologies du grand âge et de la dépendance, il dispose d'une capacité de 585 lits et places. Postes proposés : - 2 postes infirmiers de jour à 80 % ou 100 % à pourvoir début mai, - Plusieurs remplacements à 100 % pour la période estivale. : CDD renouvelables.
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients basé à LANNION, un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état (H/F). Au sein de l'établissement, vos missions principales sont les suivantes : - Surveiller l'état de santé des résidents - Préparer et distribuer des médicaments - Réaliser des soins infirmiers généraux - Transmettre des informations relatives aux patients à l'ensemble des équipes. Les conditions du poste : - Lieu : LANNION ( 22300) - Services : EHPAD / MÉDECINE POLYVALENTE / SMR / CHIRURGIES / ONCOLOGIE - Taux horaire brut : 13.76 EUR hors primes, hors IFM et ICCP - Amplitude horaires : 6H45-14H45 / 13H15-21H15 / 21h-07h Pour ce poste : - Vous devez être titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), compréhensif(ve) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à lorient.medical(a)ergalis.fr ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler). Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Dorian de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100.
VOTRE FUTUR MÉTIER Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : - Vous mettrez en œuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, - Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, - Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces - Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, - Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle. VOTRE PROFIL Ce que nous recherchons : - Vous préparez un BTS Electrotechnique ou maintenance. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Cabinet infirmier de Pluzunet (22140) recherche un(e) remplaçant(e) pour la période estivale (du 15 juillet au 31 août), environ 10-15 jours travaillés, planning à voir ensemble. Cabinet de 3 IDEL en secteur rural avec une patientèle agréable et des soins variés (prise de sang, pansements simples et complexes, perfusions, soins de nursing... Roulement sur 3 semaines avec deux tournées le matin les mardis, jeudis, vendredis et une le soir et une tournée matin et soir les lundis, mercredis, samedis et dimanches (travail 1 WE/3, un lundi/3, un mercredi/3) Horaires: 6h45-13h/13h30 puis 16h-19h45. Paiement à l'acte. Vous devez justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 24 mois ou 3200 heures dans un établissement de santé. Vous pouvez nous contacter au 0756202376 pour plus de renseignements
Au sein de VINCI Energies France, le Pôle Infras Grand Ouest regroupe 56 entreprises et plus de 2000 collaborateurs. Chez Cegelec Lannion Infras, nous sommes spécialisés dans la construction d'infrastructures d'énergies pour les collectivités. La conception, la réalisation et le développement des infrastructures d'énergies et de télécommunications sont au cœur de nos activités. Notre vocation est d'ajouter de la valeur au territoire, dans son aspect environnemental et sociétal, en fiabilisant et développant des réseaux d'infrastructures pour améliorer les conditions de vie des citoyens. Nous vous proposons de rejoindre une équipe, à Lannion, en tant que Comptable - F/H Missions : Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez en charge la comptabilité fournisseurs de l'entreprise de Lannion. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la gestion de la facturation fournisseurs (saisie des factures, relances, .) ; - Veiller au respect des délais de paiements (suivi des validations de factures, mise à jour de la base de données fournisseurs, ...) ; - Poursuivre la dématérialisation des factures ; - Participer à l'élaboration des clôtures mensuelles et arrêtés trimestriels de l'entreprise ; - Assurer la gestion administrative des sous-traitants ; - Gestion des cautions clients (émissions, levées, suivi des PV de réceptions.). Dans le cadre de la polyvalence souhaitée des postes, vous serez également amené(e) ponctuellement à : - Participer à la facturation clients ; - Suivre le budget des frais généraux (comptabilisation factures, suivi et élaboration du budget) ; - Suivre les contrats intérimaires et le respect de la facturation ; - Suivre les dépenses de location et leur bonne intégration dans les comptes prévisionnels. Profil : Issu(e) d'une formation Bac +2 Comptabilité - Gestion ; vous disposez d'une expérience significative de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre autonomie et votre dynamisme. Vous possédez un bon sens du relationnel et de l'esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux(se) et savez prendre des initiatives. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment toute la suite Office. Idéalement, vous possédez une bonne connaissance du logiciel SAP Rémunération et Avantages : Rémunération selon expérience, Mutuelle attractive, Intéressement, participation, Plan Epargne Groupe avec Politique d'abondement, Comité d'Entreprise actif. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine composée d'une équipe de 45 personnes, engagée pour le Trégor depuis plus d'un demi-siècle, La force du groupe VINCI Energies pour vous accompagner et vous former, tout au long de votre carrière, afin de pérenniser les emplois d'un secteur en plein transition technologique et numérique, Notre engagement pour la sécurité à travers une culture prévention forte, partagée par tous, vers l'objectif 0 blessé ! Le Groupe : Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies est un acteur engagé dans la transition environnementale, agissant sur deux mutations majeures : énergétique et numérique. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays
Quel défi enthousiasmant vous réserve le poste de Coffreur bancheur (F/H) ? Dans le cadre de projets de construction ambitieux dans la région de Trégor, vous contribuerez activement à l'édification de structures durables et sécurisées - Assurer le montage et le démontage des coffrages, conformément aux plans et réglementations en vigueur - Collaborer étroitement avec les équipes de chantier pour garantir la réalisation effective des objectifs de construction - Veiller au respect des normes de sécurité et à la qualité des ouvrages réalisés, en appliquant les bonnes pratiques du secteur Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 33/jours - Salaire: 11.52 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Indemnité kilométrique - RTT - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules, garantissant ainsi leur performance et leur sécurité. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et en constante évolution. Responsabilités Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules Effectuer des réparations mécaniques et électroniques sur différents types de véhicules Réaliser les entretiens préventifs et correctifs selon les normes en vigueur Assurer la mise à jour des dossiers techniques et des rapports d'intervention Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de travail Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous disposez d'une formation en mécanique automobile ou équivalent Vous avez une expérience significative dans un poste similaire Vous maîtrisez les outils de diagnostic et de réparation Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez le sens du détail Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise le savoir-faire et l'expertise, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/05/2025
À propos du poste Nous recherchons un carrossier ou une carrossière peintre talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la réparation et de la peinture de véhicules, en veillant à ce qu'ils retrouvent leur état d'origine tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Responsabilités Réaliser des réparations de carrosserie sur divers types de véhicules Préparer les surfaces à peindre en effectuant le ponçage, le dégraissage et l'application d'apprêts Appliquer des couches de peinture en utilisant des outils manuels et des équipements spécialisés Assurer le contrôle qualité des travaux effectués pour garantir la satisfaction du client Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de travail et respecter les délais Manipuler et porter des charges lourdes lors du transport et de l'installation des pièces automobiles Effectuer des tâches de mécanique automobile si nécessaire, en lien avec les réparations effectuées Profil recherché Expérience significative en tant que carrossier ou carrossière peintre, idéalement en concession Maîtrise des outils manuels utilisés dans le domaine de la carrosserie et de la peinture Connaissances solides en mécanique automobile pour effectuer des réparations complémentaires Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les délais impartis Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise où votre expertise sera valorisée, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ net par mois Horaires :Du lundi au vendredi 8H30-12H 14H-18H (17H30 le vendredi) Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes
Depuis 1960, nous vendons et réparons des véhicules neufs et d'occasion de toutes marques.
Dans la cadre de la prescription médicale vous réalisez des actes de dépistage auprès d'enfants handicapés ainsi que des bilans orthophoniques, vous exécutez des actes de rééducation du langage oral ou écrit et des fonctions cognitives. Possibilité d'interventions : neurologie, pédiatrie ou secteur adultes. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Salaire négociable en fonction de votre ancienneté. Planning à temps partiel ou temps plein.
Missions d'une aide à domicile : Aider à l'accomplissement des tâches quotidiennes ( repas, habillage, déplacements). Assurer l'entretien du domicile (ménage, courses, préparation des repas). Offrir un accompagnement et une présence bienveillante. Favoriser l'autonomie de la personne en adaptant l'aide selon ses besoins.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement de travail stimulant et humain ?! Cette petite structure chaleureuse de 86 lits et forte de 100 professionnels de santé, est l'endroit idéal pour vous épanouir ! Dans un cadre de travail agréable et apaisant : Située à la sortie de la 4 voies, cette établissement offre un environnement verdoyant et lumineux, parfait pour concilier vie professionnelle et personnelle. De plus, de nombreuses places de parking sont à votre disposition. Une équipe engagée : Rejoignez une équipe de médecins et de chirurgiens passionnés, soutenue par des secrétaires attitrées. Ensemble, ils forment une équipe mixte, riche en diversité d'âge et d'expérience. Organisation optimale : l'établissement se déploie sur 3 niveaux : - Administration et ressources humaines au sous-sol - Consultations au rez-de-chaussée. - Bloc opératoire ainsi que services d'hospitalisation complète au 1er étage. - Ambulatoire au 2ème et dernier niveau. L'activité se concentre principalement sur la chirurgie, représentant environ 95 % de la prise en charge, avec un séjour moyen de 3 jours. Au choix : infirmier - Service de Bloc opératoire (formation prévue si pas d'expérience ou de diplôme en ce sens) - Service d'hospitalisation et USC Les contrats ? Les 2 sont à pourvoir en CDI, ou en CDD de minimum 6 mois. Le rythme ? - Bloc : de jour et à temps plein Planning : Du lundi au vendredi 4 roulements sur 8 semaines = environ 4J / semaine - Hospitalisation et USC : de nuit et à temps plein Les horaires sont de 19h15 à 7h15 avec 1/3 week-end travaillé. Profil recherché : Nous recherchons un(e) infirmier(e) faisant preuve d'un véritable engagement, dynamique et motivé(e), capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie lors des interventions nocturnes. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier et avez une solide expérience dans le secteur hospitalier, idéalement en bloc opératoire, en chirurgie ou en hospitalisation. Votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre bienveillance sont des qualités essentielles permettant de contribuer à la qualité des soins apportés aux patients. Vous êtes également flexible et faites preuve d'une bonne communication.
Lannion Trégor solidarité propose pour la saison des jobs d'été comme aide à domicile pour des postes de juin à septembre ou moins selon les disponibilités des candidats. Ces recrutements pourront être renouvelés pendant les vacances scolaires tout au long de l'année pour ceux qui seraient intéressés. Postes accessibles donc à des personnes sans qualification et expérience. Ces emplois offrent une expérience humaine enrichissante et permettent de développer des compétences relationnelles et professionnelles précieuses, tout en contribuant au bien-être des séniors à domicile. Ils s'adressent à des personnes qui aiment le contact humain et portent un réel intérêt aux personnes âgées et qui sauront exercer ce travail dans la bienveillance. Vous aurez pur mission de créer et maintenir un cadre de vie propre, sécurisé et apaisant pour la personne aidée. Les missions confiées varient selon les qualifications, les formations suivies et l'expérience de chacun. Le cœur du métier de l'Aide à Domicile est d'alléger le quotidien des personnes aidées, favoriser leur autonomie, leur sécurité et leur vie sociale (sorties accompagnées, jeux, activités stimulantes, etc.), avec bienveillance. Vous êtes rémunéré au SMIC + 10% de prime de fin de contrat CDD + 10 % de congés payés, et + selon votre situation (expérience et formation dans le médico-social). Vous travaillez dans un secteur limité, proche de chez vous Le temps de trajet entre 2 interventions est rémunéré au taux horaire Vos frais kilométriques sont indemnisés à hauteur de 0,50€/km (0.38€ dans la convention collective), ils couvrent vos frais de carburant + d'amortissement, de perte de valeur, d'entretien, de garage et d'assurance de votre véhicule. Les dimanches et jours fériés, vos heures payées sont majorées de 45%. Travail 1 week-end sur 3, voire sur 4. Vous êtes autonome au sein d'une petite équipe mais jamais seul face à une situation Parcours d'intégration et accompagnement avec la responsable de secteur et un/un.e collègue. CDD de 1 à 4 mois. Temps plein ou partiel selon votre choix. Postes pour secteurs de Lannion, Perros-Guirec, Tréguier, Presqu'ïle de Lézardrieux, Plestin-les-Grèves. Sur votre candidature préciser la commune qui vous intéresse.
Découvrez le métier su le diaporama suivant : https://www.canva.com/design/DAFBhw3tjFI/snE6F0S9YbLEW0F0juR3iA/view?utm_content=DAFBhw3tjFI&utm_campaign=designshare&utm_medium=link2&utm_source=uniquelinks&utlId=hecbcc07c34
Comment votre expertise d'Infirmier(e) peut-elle transformer les soins au sein d'une clinique? Dans un environnement clinique, vous assurerez les soins post-opératoires aux patients, travaillant en étroite collaboration avec l'équipe médicale. - Surveiller attentivement l'état clinique des patients dans le service de chirurgie - Préparer et distribuer les médicaments conformément aux prescriptions médicales - Effectuer un service de garde en horaires de 12 heures pour assurer une continuité des soins Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours renouvelable - Salaire: 13.96 euros/heure + reprise de votre ancienneté selon la CCN + IFM + ICCP Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Indemnité kilométrique au delà de 70 KM Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Recherche Mécanicien /Mécanicienne , en CDI , expérience exigée : mécanique rapide , embrayage , distribution , remplacement de moteur, diagnostique
Poste de chauffeur-déménageur H/F à pourvoir au sein d'une entreprise de déménagement. Travail en équipe (2 ou 3) , vous serez chargé(e) de préparer des déménagements : démonter des meubles, protéger les objets fragiles..., et charger le camion. Vous ferez des déplacements locaux, nationaux ou internationaux. Découchés possibles. Port de charges. Vous êtes titulaire du permis C (EC souhaité) Expérience appréciée
Poste en alternance pour préparer votre BP en coiffure. Salon de 3 salariés. Vous avez votre Cap coiffure et vous souhaitez obtenir votre BP
- CDI 80% à temps partiel (28 heures maximum moins si besoin) : jours de repos et horaires à définir ensemble Postes à pourvoir à partir d'Août 2025 Salon de coiffure avec un effectif de Trois salariés
Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) Métreur / Économiste de la Construction expérimenté(e) pour rejoindre notre Bureau d'Études. Ce poste en CDI vous permettra de contribuer activement à la gestion et au développement de projets dans le secteur du bâtiment et de l'agencement. Missions principales : - Développement et maintenance de la bibliothèque d'articles fournisseurs, - Réalisation de métrés et de devis incluant fournitures et main d'œuvre, du gros œuvre aux finitions, - Négociation tarifs et passage des commandes fournisseur, - Réception des articles fournisseurs et contrôle qualité, - Suivi du planning et coordination des commandes selon avancement des chantiers, - Contrôle des coûts réels (achats et temps passé) et mise à jour de bibliothèque, - Utilisation et gestion d'outils de modélisation 2D/3D pour la conception de plans et de projets. Profil recherché : - Expérience : Minimum 10 ans dans un poste similaire dans le secteur du bâtiment, du second œuvre et/ou de l'agencement. - Compétences techniques : o Maîtrise d'au moins un logiciel de gestion BTP (Batigest, EBP, ProGBat, etc.). o Bonne connaissance des outils de modélisation 2D/3D (Autocad, Archicad, MIAO, Sketchup.). o À l'aise avec l'utilisation des outils informatiques en général. o Très bonne connaissance technique et générale du bâtiment y compris en second oeuvre - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Bon relationnel commercial et aptitude à la négociation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités multiples. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Un environnement de travail dynamique au sein d'un Bureau d'Études reconnu. - Des projets variés et stimulants. - Un poste basé à Lannion, dans une région agréable et accessible. Si vous êtes passionné(e) par le domaine du bâtiment et de l'agencement et que vous avez une expérience solide dans le métier, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Poste à pourvoir immédiatement. Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail
Poste de mécanicien/mécanicienne auto dans un atelier de réparation rapide et matériel agricole Vous travaillerez sur différents véhicules : tourisme, agricoles... (démontage, montage de pneus, actes de mécanique de base) Possibilité de formation en interne. Se présenter au garage Vulco .
Nous recherchons une mécanien/ne autonome qui pourra être amené(e) à travailler seul. Vous êtes passionné(e) de mécanique et ferez des gros travaux sur véhicule: diagnostic de pannes, changer un moteur, un embrayage, distribution etc....Vous serez en relation avec la clientèle. Le salaire est à définir en fonction de votre autonomie. planning à définir avec vous, possibilité de faire plus d'heures permis B souhaité mais pas indispensable
Rejoignez une entreprise familiale de 4 Salariés au poste de Plombier Chauffagiste (H/F). Vous travaillez du lundi au vendredi en autonomie sur votre activité. Déplacement de 20 à 25 KM autour de Guingamp / Runan. Horaire de 7h30 à 17h30 avec une pause le midi. Vous travaillez sur des rénovations. Missions : Préparer et installer des équipements sanitaires, des systèmes de chauffage et des canalisations d'eau et de gaz. Régler et mettre en service les installations. Réaliser des travaux de maintenance, de dépannage et de mise aux normes. Installer des systèmes de climatisation et ventilation Veiller au respect des normes de sécurité. Des connaissances en électricité serait un plus.
Connaissance sur la pose d'ardoise Vous serez en capacité de :-Réaliser un traçage de pose de couverture en « petits éléments » : ardoises, tuiles et réaliser une couverture en « petits éléments ou en « feuilles»-Préparer les surfaces à couvrir en fonction des matériaux choisis : petits éléments (ardoises, tuiles ) ou en feuilles métalliques (zinc, cuivre, acier, aluminium ) - Travailler et souder le zinc, le cuivre, le plomb -Remplacer des gouttières et descentes en divers matériaux : zinc, cuivre PVC - Rendre étanche les points singuliers - Travailler les toits plats en membranes ou bac acier avec son binôme « étancheur » - Poser des fenêtres de toit type Velux à l'aide de votre binôme -Mettre en œuvre de manière rigoureuse des isolants : laines végétales, liège, coton, PU. pour Sarking ou ITE. - Aider à mettre en œuvre des terrasses bois, voliges, éléments simples de charpentes. Horaires:8h-12h / 13h-17h sur la semaine de 5 jours du lundi au vendredi (fin à 16h un jour de la semaine) = base de 39h;(35h+4h supp majorées à 25% ou récupérées); De nombreux avantages: prime panier suivant les déplacements, plan épargne salarial, Complémentaire santé Pro BTP S3+ : participation de 60% de l'entreprise, possibilité d'évolution au sein de l'entreprise, véhicules en excellents état Poste en CDD envisageable
Entreprise polyvalente du bâtiment, tous corps d'état, engagée dans une démarche écologique depuis toujours. L'utilisation des matériaux les moins polluants est toujours mise en priorité : isolants biosourcés, chaux naturelle, gestion des déchets. Nous réalisons des travaux de gros ?uvre et de second ?uvre. Actuellement nous fonctionnons à 7 personnes en production et une secrétaire.
vous intégrez une équipe de 3 mécaniciens et 1 apprenti et effectuez en autonomie toutes les opérations mécaniques auto du diagnostique à la réparation et la vérification du bon fonctionnement du véhicule. La garage dispose d'un équipement neuf pour la vidange des boites automatiques. Salaire à négocier selon profil et prime annuelle.
PEGASE AUTOS est un réparateur automobile multimarques, membre du réseau Precisium. L'équipe de professionnels de la réparation automobile à LANNION propose toutes les prestations mécaniques pour la réparation et l'entretien de votre véhicule, quelle que soit sa marque. L'équipe PEGASE AUTOS est régulièrement formée aux nouvelles techniques et garantit la qualité de ses interventions ainsi que les délais proposés.
Nous sommes 580 collaborateurs répartis sur 22 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! NOTRE PROJET : Nous sommes animés par des valeurs de confiance et d'excellence. Notre ambition est de soutenir le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Nous veillons à instaurer un management de qualité et à entretenir des relations solides avec nos partenaires, ce qui nous permet de bâtir ensemble une organisation performante, véritablement orientée vers nos clients. Pourquoi rejoindre Cerfrance Côtes d'Armor : - A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration en fonction de vos besoins, et êtes accompagné par un tuteur dans la prise en main de vos missions, de nos outils et process - Soutien continu : Bénéficiez de l'appui de Caroline, votre manager tout au long de votre parcours pour vous guider dans vos missions - Formations régulières : Accédez à un plan de développement des compétences personnalisé, pour progresser selon vos aspirations Le poste est à pourvoir en CDI à l'agence de Lannion, En tant que collaborateur Comptable pour une clientèle d'agriculteurs : - Vous gérez, suivez et développez les prestations d'un portefeuille clients, particulièrement sur des dossiers stratégiques, des déclarations de TVA à la clôture annuelle - Vous présentez les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise - En tant qu'interlocuteur privilégié du client, vous êtes à son écoute pour identifier et détecter ses besoins - Vous lui apportez tout le conseil nécessaire et avez recours à l'expertise des spécialistes internes (juristes, fiscalistes, consultants patrimoniaux ) dont vous sollicitez l'intervention - Vous pouvez être amené à former le client - Vous vous déplacez régulièrement en clientèle ET VOUS ? - Expérience significative en gestion d'un portefeuille clients - 5 ans minimum - Bac+3 en comptabilité (DCG, licence pro...) - Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier - Vous êtes dotés d'une bonne aisance relationnelle et d'un sens du service client développé - Vous avez le sens de l'écoute et de l'analyse - Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité ! Informations supplémentaires Rémunération entre 28 et 35 k€ négociable selon expérience 28 jours de congés payés 15 jours de RTT Carte billets restaurant Accord télétravail CSE
Vous renseignez les clients, procédez à l'encaissement, fabriquez des sandwiches, vous emballez les produits pour la vente. Vous participez également au nettoyage de l'espace de travail, et en fonction de vos horaires vous aurez à ouvrir et fermer le magasin. Idéalement vous avez une expérience de quelques mois en vente. 2 jours de repos par semaine. 1 poste à 26h dés maintenant. Poste à prendre de suite Candidature par mail ou possibilité de se présenter au magasin
vous intervenez dans un établissement familial en équipe avec 3 autres personnes. Vous êtes en charge de l'entretien des parties communes, de la remise à blanc et recouche des 7 chambres, du service des petits déjeuners en salle (horaires en journée sans coupure). 2 jours par semaine, vous secondez également le responsable au bar PMU: vente et service des boissons, vente du tabac et jeux (PMU et FDJ) Vous êtes à l'aise avec le rendu de monnaie et vous avez un bon relationnel qui vous permet de fidéliser la clientèle. vous saurez renseigner les clients sur l'offre touristique locale et proposer des ventes complémentaires. Salaire à négocier avec l'employeur en fonction de votre expérience. Prise de poste du 1er juillet jusqu'au 1 Septembre 2025.
Vous aurez pour mission le désossage et la préparation de la viande, ainsi que la vente en magasin traditionnel. Les qualités attendues sont l'expérience professionnelle, l'organisation, le sens de l'écoute, le respect des mesures d'hygiène et de sécurité, une aptitude à travailler en équipe. vous compléterez une équipe de 9 professionnels (bouchers, cuisiniers, charcutiers).
Acteur(trice) de la satisfaction client, vous êtes polyvalent et intervenez aussi bien en caisse qu'en rayon.Dans l'environnement Caisse, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.En rayon, vous renforcez l'équipe de vente :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de l'espace de vente ;Assurer la qualité visuelle des rayons : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous aspirez à un poste dynamique associant conduite et relation client ? Notre client recrute un Chauffeur Livreur 3,5 T (H/F) à Lannion. Ce poste est l'occasion idéale pour ceux qui souhaitent se diversifier dans le secteur de la livraison et de la vente. En tant que Chauffeur Livreur 3,5 T, vous serez responsable de la livraison de marchandises à destination de la clientèle du secteur hôtellerie/restauration autour de Lannion. Votre rôle ne se limitera pas à la conduite, vous participerez également à la mise en rayon des produits en magasin. Les missions attendues du poste : - Livrer les marchandises à la clientèle hôtellerie/restauration - Gérer le chargement et déchargement des produits - Contribuer à la mise en rayon au sein du magasin - Maintenir un contact client de qualité et s'assurer de leur satisfaction Une embauche en CDI est possible à la fin de la saison. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Missions: Au sein d'une agence France Travail, vous devrez : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de France Travail, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : https://youtu.be/rMrd5CbI9Ac Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné Compétences: Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article). Spécificités: Non renseigné
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Description du poste : Vous aspirez à un poste dynamique associant conduite et relation client ? Notre client recrute un Chauffeur Livreur 3,5 T (H/F) à Lannion. Ce poste est l'occasion idéale pour ceux qui souhaitent se diversifier dans le secteur de la livraison et de la vente. En tant que Chauffeur Livreur 3,5 T, vous serez responsable de la livraison de marchandises à destination de la clientèle du secteur hôtellerie/restauration autour de Lannion. Votre rôle ne se limitera pas à la conduite, vous participerez également à la mise en rayon des produits en magasin. Les missions attendues du poste : - Livrer les marchandises à la clientèle hôtellerie/restauration - Gérer le chargement et déchargement des produits - Contribuer à la mise en rayon au sein du magasin - Maintenir un contact client de qualité et s'assurer de leur satisfaction Une embauche en CDI est possible à la fin de la saison. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Le candidat a le sens du service client et le goût pour le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette description, contactez-nous pour un entretien.
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Prat. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps partiel 2 jours par semaine, idéalement mardi et vendredi - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - la traite en épi 2*5 toutes les 16h - l'alimentation pâturage + enrubanné + maïs avec godet désileur - les soins aux animaux - les travaux des champs Nous recherchons un profil animalier et polyvalent. Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Prat. La recherche pour notre éleveur : - Temps plein - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Gestion et entretien des robots de traite GEA - Alimentation au télesco bol mélangeur. - Paillage avec la pailleuse dérouleuse sur tracteur - Suivi du troupeau - Participation aux travaux des champs - Intervention sur les travaux de bois Tu seras également amené-e à intervenir sur l'atelier porcin de l'exploitation, qui compte 170 truies. Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
En rejoignant Renault Lannion au poste d'opérateur (trice) à la station service en CDD pour remplacement, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 37 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion. Des possibilités de postes futurs peuvent vous être proposés. vous assurez la distribution de carburant : accueil, contrôle de la livraison de carburant, et, le cas échéant, commande de celui-ci, sur instruction de la hiérarchie, jaugeage des cuves vous accueillez les clients Vous gérez la caisse et de les encaissements vous véhiculez une image positive de la concession Vous gérez les stocks et l'administratif vous vérifiez le bon fonctionnement des équipements de la station et signalez des dysfonctionnements Vos avantages seront : -Politique salariale motivante, opportunité de primes diverses -Une ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés -Des valeurs humaines affichées et reconnues par tous -Vous bénéficiez d'un Comité Social et Economique dynamique (CSE) -Réductions tarifaires réservées au personnel Vous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative réussie dans ce domaine. Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : "Rejoindre le Groupe Bodemer, c'est pour vous l'opportunité de travailler avec des équipes performantes et d'intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d'évolution de carrière." Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d'occasion) dans l'ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous. Entreprise familiale, l'identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de resp...
Description du poste : Notre agence de Lannion recherche son/sa futur(e) vendeur(se) Libre-service. Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Votre bonne humeur est légendaire ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Au programme : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil en point de vente à la réception de leurs marchandises, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous en connaissez un rayon sur le parcours client : d'ailleurs vos clients, vous les connaissez bien et vous savez leur proposer produits et services qui vont les aider à réaliser leur projet, sans essuyer de plâtres. Vous animez un libre-service solide en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. Vous appliquez la règle des 3P. Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles n'ont plus de secret pour vous. Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des particuliers à 20% et des professionnels du bâtiment à 80%, donc soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce que nos collaborateurs aiment chez CEDEO ? Chez CEDEO, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure incluant, une découverte des métiers, des formations techniques et commerciales. Les opportunités d'évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grace à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d'évolution professionnels et géographiques. Une entreprise en perpétuel développement, qui se distingue par son statut d'enseigne spécialiste. Une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite. Les conditions du poste :***CDI temps plein * Contrat 37H + 12 jours RTT * Une rémunération fixe adaptée à votre profil * Une rémunération variable mensuelle plafonnée à 100€ * Tickets restaurant * Prime vacances sous condition d'ancienneté (20% de votre rémunération fixe mensuel) Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous êtes outillé pour assurer le job ?***Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. * Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser l'image de l'enseigne. * Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients.
Description : En collaboration avec l'équipe du magasin du centre ville de Lannion, vous participez activement à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. Véritable ambassadeur de la marque, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et accompagner le client tout en lui assurant une expérience client personnalisée - Conseiller le client en valorisant notre marque, notre savoir-faire et nos produits - Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle - Maîtriser et optimiser les indicateurs de performance - Réceptionner les marchandises et effectuer le réassort - Réaliser le visuel merchandising dans le respect des préconisations DEVRED - Veiller à la bonne tenue de point de vente. Salaire Fixe + Variable Attractif ! Profil recherché : Vous avez un goût prononcé pour la mode masculine et les tendances. Une expérience dans le prêt à porter vous a permis d'aimer la relation client mais plus que tout, ce sont votre spontanéité, votre envie d'apprendre et vos valeurs qui nous séduiront. Animé par la performance commerciale et challengeur dans l'âme, vous mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs. Votre motivation s'exprime au quotidien à travers votre professionnalisme et envie d'évoluer. Ce contrat est à pourvoir en remplacement maladie d'une durée non définie pour le moment. Rejoignez nous, Chez DEVRED, nous croyons en ce que vous êtes ! Dans le cadre de sa politique de diversité, Devred étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description : Vous êtes attiré ( e ) par l'automobile et souhaitez développer vos compétences dans un environnement dynamique et exigeant ? Rejoignez le groupe NEDELEC en tant que CONSEILLER CLIENT APRÈS-VENTE en alternance, en partenariat avec le GNFA pour une formation certifiante ! En collaboration avec notre responsable après-vente et son équipe, VOUS ACCUEILLEZ ET CONSEILLEZ LES CLIENTS DU SERVICE APRÈS-VENTE. Vous serez au cœur des interactions entre nos clients et nos ateliers de réparation. Votre rôle sera de garantir une expérience client optimale tout en contribuant au bon fonctionnement de l'atelier et au développement du chiffre d'affaires de la concession. ¿¿¿¿Ainsi, vos missions principales consisteront à : * Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en entretien et réparation de véhicules. * Proposer les services après-vente (réparations, entretiens, accessoires) adaptés aux demandes des clients. * Organiser et planifier les interventions en atelier, en coordination avec les techniciens. * Assurer un suivi régulier des réparations et entretiens des véhicules, de l'arrivée du client jusqu'à la restitution du véhicule. * Gérer les réclamations clients de manière professionnelle, en trouvant des solutions adaptées. * Contribuer à la performance de l'atelier et à la satisfaction client en respectant les normes qualité et sécurité ¿Poste est basé à LANNION (22), en CONTRAT D'APPRENTISSAGE SUR 12 MOIS, à partir de septembre 2025. Horaire de travail du lundi au vendredi / 35h travaillées par semaine. Formation certifiante : Titre à finalité professionnelle RÉCEPTIONNAIRE APRÈS-VENTE au GNFA de PLOUFRAGAN (1 semaine de formation, 3 semaines en entreprise). La maitrise des connaissances en mécanique automobile ne sont pas une obligation pour intégrer cette formation. En rejoignant G. NEDELEC, vous intégrerez une entreprise familiale qui favorise l'esprit d'équipe et la solidarité. Aussi, vous serez accompagné dans la prise en main de votre poste pour découvrir l'équipe et l'ensemble de l'entreprise, vous permettant une prise de poste rapide et efficace. Alors envie de nous rejoindre ? Plusieurs offres d'apprentissage sont disponibles, n'hésitez pas à postuler sur les autres offres du groupe si vous êtes mobiles! Profil recherché : Vous avez de l'appétence pour les MÉTIERS DE L'AUTOMOBILE mais aussi pour la SATISFACTION CLIENT ? Vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2, idéalement dans le secteur automobile ou commercial. Vous êtes à l'aise dans les relations commerciales et avez une forte capacitée d'écoute et d'empathie. Votre FIBRE COMMERCIALE et votre excellent RELATIONNEL CLIENT sont reconnus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux. Vous êtes titulaire du PERMIS B. Souriant(e) et accessible, vous aimez travailler en équipe et participer à l'instauration d'une ambiance conviviale où règne l'entraide. Fort(e) de vos expériences personnelles et professionnelles vous saurez faire bon usage de votre SENS DE L'ÉCOUTE, de votre ESPRIT D'ÉQUIPE et de votre RIGUEUR. Vous êtes DYNAMIQUE, curieux(se) et POLYVALENT(E) et savez jongler entre différentes missions au quotidien. Vous saurez apporter des réponses rapides et précises à nos clients et nos partenaires. Si vous lisez encore, c'est plutôt bon signe, le poste vous plaît ? N'oubliez pas de cliquer sur le bouton "postuler", nous avons hâte d'en savoir plus sur vous ! ¿¿¿¿
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de LA ROCHE JAUDY (22). La recherche pour notre éleveur : - Temps partiel avec possibilité de temps plein - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Réalisation de la traite en 2x12 TPA EPI - Gestion du paturage - Alimentation au bol mélangeur ; - Paillage à la pailleuse Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
Description du poste : En tant qu'Assistant Qualité Système, vos missions seront de :***Contribuer à l'amélioration continue du Système de Management de la Qualité (SMQ), * Préparer et assurer le suivi des audits, non-conformités et actions correctives (CAPA), * Accompagner le suivi des demandes de modification (Change Control) en lien avec la direction qualité, * Rédiger et mettre à jour la documentation qualité, * Sensibiliser et former les équipes à la culture qualité, * Réaliser des audits internes et des inspections en production. Le poste est basé à Lannion (22). N/C Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 en qualité minimum, vous êtes doté d'une expérience significative dans un Service Qualité. Vous maîtrisez les outils de résolution de problèmes et la démarche d'audit. Une connaissance de la norme ISO 13485 et du secteur des dispositifs médicaux est un atout. Organisé et rigoureux, vous faites preuve d'autonomie, d'adaptabilité et de bonnes capacités relationnelles.
Description : En collaboration avec le responsable après-vente, VOUS ACCUEILLEZ ET CONSEILLEZ LES CLIENTS DU SERVICE APRÈS-VENTE. Vos missions principales consisteront à : * Assurer l'ORGANISATION DE LA MAINTENANCE (planning, application des procédures de l'entreprise) * Gérer la restitution des véhicules clients, les réclamations ainsi que la relation avec l'expert * ACCUEILLIR LA CLIENTÈLE : Rédaction d'ordres de réparation / de commandes de travaux, Proposition de forfaits / vente additionnelle de produits et services, * Prospecter, développer et FIDÉLISER LA CLIENTÈLE Le Conseiller Clientèle Service joue un rôle clé dans notre entreprise car il participe à la bonne image de la concession. Si vous souhaitez en découvrir davantage sur le métier, n'hésitez pas à écouter Fabien : https://www.youtube.com/watch?v=kDu4aPhkyKk Le poste est basé à notre concession G. NEDELEC de LANNION (22), en CDI à temps plein, 39h semaine. En nous rejoignant vous intégrerez une entreprise familiale qui favorise l'esprit d'équipe et la solidarité. Aussi, vous serez accompagné dans la prise en main de votre poste pour découvrir votre équipe et l'ensemble de l'entreprise, vous permettant une prise de poste rapide et efficace. Le groupe NEDELEC offre de nombreuses opportunités qui vous permettront d'évoluer en interne. Vous pourrez atteindre vos objectifs en bénéficiant du partage d'expérience et de l'aide des spécialistes d'un groupe structuré. Profil recherché : Vous avez de l'appétence pour les MÉTIERS DE L'AUTOMOBILE mais aussi pour la RELATION CLIENT ? Votre expérience en tant que Conseiller Clientèle Service, vous permet de faire bon usage de votre relationnel et de votre rigueur. De nature AUTONOME et ORGANISÉ, vous saurez effectuer au mieux vos futures missions. Si vous lisez encore, c'est plutôt bon signe, le poste vous plaît ? N'oubliez pas de cliquer sur le bouton "POSTULER", nous avons hâte d'en savoir plus sur vous ! A VOS MARQUES ! PRETS ! Postulez !
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
"""Exploitation légumière située sur la commune de Trelevern recherche 2 personnes pour compléter l'équipe. Le travail consiste principalement à planter, entretenir et récolter les cultures de choux-fleurs, artichauts, potimarrons en plein champ ainsi q ue des tomates, courgettes et fenouil en serre"""
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ?Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :Réceptionner et organiser les marchandises.Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.Remettre les produits à vos clients.Préparer les produits qui seront à livrer à vos clientsApprovisionner la surface de vente Expérience Ce qui va nous attirer :Ingénieux (se), innovant (e), vous avez une expérience en montage de meuble ou êtes motivé(e) pour participer à la mise en avant de nos produitsVéritable expert(e) technique, vous êtes dynamique et réactif(ve).Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Concepteur Vendeur
Notre client Grand majeure de la grande distribution recherche pour une longue mission son future employé libre-service F/H sur le secteur de BegardVous aurez en charge de :- Réassortir les rayons- Assurer la rotation des produits en vérifiant les DLC- Effectuer le facing du rayon- Réceptionner les commandes sur palettes- Les acheminer en rayon à l'aide de transpalette.Horaires 5h - 10h et certains après-midi, temps plein.Poste à pourvoir en CDI
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama : En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :***Réceptionner et organiser les marchandises. * Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur. * Remettre les produits à vos clients. * Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients * Approvisionner la surface de vente
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) opérateur(trice) de production (F/H).Rattaché à votre responsable de production, vous allez intervenir sur le secteur tôlerie, pour de l'ébavurage et du pliage de pièces ainsi que du conditionnement. Travail en horaire décalé avec alternance sur 2 semaines : 5h - 13h du mardi au jeudi et 5h - 13h30 vendredi OU 13h - 21h30 du lundi au vendredi et 13h30 - 21h30 le vendredi. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Horaires du lundi au vendredi // 35h /semaine en horaires d'équipes (2x8 ou 3x8) - Durée: 6 mois renouvelable - Salaire: 12.34 euros/heure + prime d'équipe + prime de panier selon les horaires réalisés Avantages Randstad : - CET 7.5% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
Acteur incontournable du Recrutement par approche directe sur des secteurs middle et top management BRAIN POWER intervient sur tous les secteurs d'activité, en plaçant la détection du potentiel et de la motivation du candidat au coeur de ses processus. La vocation de BRAIN POWER est d'accompagner les entreprises allant de la PME aux grands groupes dans le recrutement de leurs ressources essentielles : les hommes et les femmes constituant leurs équipes. Nos domaines d'expertise couvrent les technologies et compétences de l'embarqué, du temps réel, Cloud Computing, des Réseaux, des Télécoms, Production, BTP, Distribution sur des fonctions techniques et commerciales mais également sur les fonctions RH, Finance, Juridique tous secteurs d'activité confondus. Les compétences de BRAIN POWER reposent sur l'efficience de ses organisations, sur le professionnalisme, l'épanouissement et la motivation de ses consultants qui vous accompagneront tout au long du processus de recrutement et pendant l'intégralité de la période d'essai. Le poste : #!# AVANTAGES DU POSTE #!# - Entreprise technologique en forte croissance. - Environnement multiculturel - Opportunités d'innovation et de participation à des projets stratégiques. #!# #!# #!# DESCRIPTION DU POSTE #!# Notre client est une entreprise spécialisée dans les solutions de réseaux optiques et d'accès pour les opérateurs télécoms et les entreprises. Elle propose des plateformes performantes pour la transmission optique à haut débit, permettant d'optimiser les infrastructures réseau. L'entreprise se distingue par ses innovations en virtualisation et en SDN/NFV, répondant aux besoins croissants de connectivité flexible et performante. Nous recherchons pour notre Client un (e) Ingénieur (e) Test R&D pour renforcer l'équipe Transport R&D Tests et Exigences. Parmi vos responsabilités, vous serez amené à : #!# #!# #!# SAVOIR-FAIRE #!# - Contribuer aux user stories définies par le Product Owner - Rédiger et implémenter des tests automatisés - Effectuer des tests manuels pour les premières exécutions et les tests non automatisables - Maintenir la base de tests automatisés - Participer aux campagnes de tests (automatisés et manuels) Identifier, rapporter et gérer les problèmes détectés - Collaborer avec les équipes de développement logiciel et matériel pour résoudre les problèmes - Rédiger et maintenir la documentation technique - Participer activement aux cérémonies Scrum Contribuer à l'amélioration des méthodologies de test et de développement - Participer à la construction de la plateforme CI/CD #!# #!# Profil recherché : #!# PROFIL DU CANDIDAT #!# Diplômé(e) d'une école d'ingénieur en Informatique, vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans en test et validation logicielle. Votre pratique des méthodologies Agile vous permet de travailler efficacement en équipe, et votre maîtrise de l'anglais (écrit et oral) vous permet de collaborer dans un environnement international. #!# #!# #!# SAVOIR-ETRE #!# Collaboratif, Autonome, Analytique, Force de proposition #!# #!# #!# ENVIRONNEMENT-TECHNIQUE #!# Robot Framework, Browser Library, GitLab, Jira, Xray, Python, Java, APis REST, Json, CI/CD, Linux, DWDM, OTN #!# #!# #!# REMOTE #!# Poste basé à Lannion (22) Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine #!# #!# #!# MOTS CLE #!# Robot Framework Python Test #!# #!# #!# DOMAINES #!# R&D Test et validation Réseaux et télécom #!# #!# #!# REMUNERATION #!# Selon expérience et profil #!# #!#
Brain Power
Description du poste : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). . Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
