Consulter les offres d'emploi dans la ville de Berhet située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Berhet. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - KERMARIA SULARD, 22 - LA ROCHE JAUDY, 22 - BEGARD ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Pompes Funèbres familiale sur la Côte de Granit Rose recherche son conseiller / conseillère funéraire. Depuis plus de 50 ans nous accompagnons les familles en deuil pour organiser les obsèques de leur proche. Entreprise à taille humaine, nous travaillons avec empathie, respect, humanité et confiance. Vous êtes titulaire du diplôme de conseiller funéraire, vous souhaitez exercer votre métier dans une ambiance de proximité, conviviale mais néanmoins sérieuse, alors rejoignez nous. Notre conseiller / conseillère funéraire : - accueille les familles, les accompagne, organise les obsèques dans le respect du (de la) défunt(e), de sa famille et de la réglementation ; - conseille la famille, présente les produits et les prestations funéraires ; - réalise les démarches administratives et logistiques pour réaliser les prestations commandées ; - participe aux transports de corps et accompagne la famille lors des obsèques ; - prépare les articles funéraires dont les cercueils, les urnes.... - s'assure de la qualité de la prestation réalisée ; - participe aux convois comme maître de cérémonie ou agent funéraire ; - participe à avoir des locaux accueillants et sereins : participe à l'entretien des locaux et des espaces verts ; - conseille les personnes sur la réglementation et les différentes possibilités pour préparer ses obsèques. Nous recherchons une personne bienveillante, humble, ayant l'esprit de service et d'équipe, rigoureux et consciencieux. Travail à prévoir au plus un week-end sur deux, astreintes régulières et pouvoir rejoindre le siège de l'entreprise en moins de 30 minutes.
Entreprise de Pompes Funèbres sur la Côte de Granit Rose, indépendante depuis plus de 50 ans nous nous occupons de toutes les démarches liées au décès, de toute l'organisation des obsèques des travaux de cimetière, la vente et la pose des caveaux et des monuments.
L'entreprise Jardin Hortence à Pommerit-Jaudy recherche des saisonniers pour la cueillette de boutures de Skimmia. 3 postes à pourvoir. CDD de 1 mois/1,5 mois de 30 juin. Après la récolte des Skimmias, nous passerons vers mi-août à la cueillette des hortensias. En cas de satisfaction des deux parties, le contrat peut être prolongé jusqu'à fin novembre
Producteur de fleurs spécialisé dans les hortensias et les skimmias.
Rejoignez notre entreprise dynamique! Nous souhaitons intégrer de nouveaux collaborateurs ayant le diplôme d'auxiliaire ambulancier(e) ou PSC1. Vous avez en charge le transport sanitaire ou l'accompagnement des personnes vers les structures de soins sur le secteur de Bégard, occasionnellement sur Brest et Rennes. Être titulaire de l'AFGSU2 ,du diplôme d'auxiliaire d'ambulancier et de l'aptitude à la conduite d'ambulance. Les plus: * heures supplémentaires (majorées à 25%) si souhaité * de garde de nuit (éventuellement le weekend) * prime de 300 euros annuelle brute * indemnité de repas selon les dispositions de la convention
Créée en 1985 la SARL Ambulance KERLEAU a développé son activité de transports sanitaires dans les Côtes d'Armor, sur les secteurs de Tréguier, Lannion, Perros-Guirec, Bégard, Paimpol, Penvénan et nouvellement St Brieuc (Ploufragan) Nous sommes environ 50 collaborateurs Rejoignez notre entreprise dynamique!
Nous cherchons un(e) professionnel(le) engagé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe à partir du 1er septembre 2025. Ici, nous ne sommes pas qu'un lieu de garde : nous sommes un espace où l'enfant grandit en harmonie avec la nature et les découvertes que le monde lui offre. Notre approche : Chez nous, chaque geste compte. Inspirée par les neurosciences et la pédagogie par la nature, notre pratique repose sur une bienveillance réelle et une compréhension fine du développement des tout-petits. Nous croyons que les émotions guident l'apprentissage et que le respect du rythme de l'enfant est essentiel. Ici, on écoute, on accompagne, on valorise ! Votre mission : - Accueillir les enfants avec une présence rassurante et respectueuse - Éveiller leur curiosité par des expériences sensorielles et naturelles - Favoriser leur autonomie avec des méthodes douces et bienveillantes - Collaborer dans une équipe qui partage ces valeurs fortes Profil recherché : Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e): - Dynamique, doux(ce) et bienveillant(e). - Avec de solides qualités en communication. - Sachant faire preuve de créativité, inventivité, curiosité et réactivité. - Sensible aux approches pédagogiques innovantes, inspirées par les neurosciences. - Qui aime être au contact de la nature. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, chaque enfant est unique, chaque éducateur(trice) est valorisé(e), et chaque journée est une opportunité d'apprendre autrement, dans la confiance et le respect. Envoyez nous votre candidature à recrutement@coquelic-home.fr et prenez part à cette belle aventure humaine !
Coquelic'Home est une micro-crèche qui accueille 12 enfants sur la commune de Plouëc du Trieux (22). Le projet d'accueil de la structure est axé sur la nature comme socle pédagogique, en accord avec la charte d'accueil du jeune enfant. Les valeurs que nou défendons sont la bienveillance, le respect et l'entraide, pour garantir le bien-être de tous, adultes comme enfants. Une équipe pluridisciplinaire, diplômée de la Petite Enfance, accompagne le groupe d'enfants et leur famille quotidiennement.
Le Groupe D est un acteur reconnu dans les domaines de l'architecture, de la maîtrise d'œuvre tous corps d'état, et de la coordination de chantier. Implanté dans les Côtes d'Armor, le groupe intervient aussi bien sur des marchés publics (écoles, EHPAD, équipements communaux) que privés (logements, tertiaire, conciergerie haut-de-gamme). Notre équipe à taille humaine se distingue par son engagement, sa rigueur technique et sa culture de la qualité architecturale. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Directeur de Travaux / Coordinateur OPC pour renforcer notre pôle exécution. Rattaché à la direction, vous assurez en autonomie ou en binôme : Direction de l'Exécution des Travaux (DET): Pilotage des entreprises TCE sur chantier Animation des réunions de chantier et rédaction des comptes-rendus Suivi de l'avancement et du respect des délais Vérification des situations mensuelles et du décompte général définitif Réception des travaux et levée des réserves Ordonnancement, Pilotage, Coordination (OPC): Élaboration du planning général et détaillé des opérations Coordination des entreprises et des interventions techniques Suivi du respect des jalons et anticipation des conflits de planning Suivi de la logistique de chantier et des interfaces entre lots Profil recherché : Formation technique : Bac +2 à Bac +5 (BTP, génie civil, architecture, économie de la construction) Expérience de 5 ans minimum en conduite de travaux TCE, maîtrise d'œuvre d'exécution ou OPC Bonne maîtrise des marchés publics et privés Parfaite aisance relationnelle avec les entreprises, maîtres d'ouvrage et partenaires Autonomie, rigueur, esprit de synthèse et capacité à anticiper Maîtrise des outils bureautiques et de planification (MS Project, Excel, AutoCAD, Archicad apprécié) Ce que nous offrons : Une structure solide, bien implantée dans le tissu local, avec une vision long terme Des projets variés, porteurs de sens, en lien avec les territoires Un environnement de travail professionnel, bienveillant et exigeant Rémunération selon profil + véhicule de service ou fonction + primes chantier éventuelles
Accueil et renseignement des élèves et des visiteurs. Réception et gestion des appels téléphoniques, des courriels et du courrier. Planification des cours de conduite et des examens de code de la route. Suivi des dossiers administratifs des élèves (inscriptions, paiement, certificats, etc.).Gestion du planning des moniteurs et coordination des véhicules. Assistance dans les démarches administratives liées à la préfecture et aux autres organismes. Réalisation de tâches de secrétariat classiques (classement, archivage, etc.).Participation à la promotion de l'auto-école (gestion des réseaux sociaux, communication, etc.)...Vous travaillerez du mardi au samedi: le mardi 9h-12h/13h-18h, les mercredis, jeudis et vendredis de 14h à 18h et le samedi de 10h à 12h et de 13h à 17h. Salaire négociable selon profil. Prise de poste en septembre avec essai l'été.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ou une secrétaire. Dans une équipe de plusieurs moniteurs et 2 secrétaires, il s'agira de coordonner une agence à BEGARD. Avec l'ouverture d'une nouvelle agence, C'est une création de poste à temps partiel mais évolutif par la suite.
Descriptif de l'emploi Contribuer au maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie sur les communes de BEGARD, KERMOROC'H, LANDABAERON, PEDERNEC, SAINT-LAURENT, SQUIFFIEC et TREGONNEAU, en assurant quotidiennement la distribution d'un repas à domicile en liaison chaude. Missions ou activité MISSIONS PRINCIPALES : - Organiser sa tournée à partir des données émises par la Résidence KREIZ-KER - Se coordonner avec les collègues et assurer la continuité de service. - Vérifier les mallettes avant chaque tournée et la correspondance avec nombre de bénéficiaires à servir - Charger et décharger le véhicule dédié au portage de repas à domicile pour sa tournée. - S'assurer que le plein du véhicule est fait avant de partir. - Veiller à la propreté et à l'entretien du véhicule - Assurer la distribution des repas commandés au domicile des bénéficiaires sur les communes de BEGARD, KERMOROC'H, LANDABAERON, PEDERNEC, SAINT-LAURENT, SQUIFFIEC et TREGONNEAU. - Récupérer les contenants de la veille laissés à chaque bénéficiaire - Assurer la tracabilté des repas distribués quotidiennement, ainsi que celle du nettoyage du véhicule - Veiller aux conditions d'hygiène et de stockage des denrées périssables - Veiller au respect de la réglementation de la chaine du froid et de la chaine du chaud - Contribuer à la sécurité des bénéficiaires en alertant la Résidence KREIZ-KER sur tout problème repéré et rencontré. Signaler tout signe de dysfonctionnement. - Instaurer un climat de confiance avec chaque bénéficiaire - Présenter et mettre à disposition des bénéficiaires chaque repas servi à son domicile - Faire le lien entre les bénéficiaires et le service administratif. MISSIONS COMPLEMENTAIRES : - Au retour de la tournée, participation au lavage des mallettes et de la vaisselle sur le poste de laverie - Participer aux réunions et le cas échéant à des groupes de travail. - Participer à des actions de formation. INFORMATIONS - Horaires de travail 10h30-14h30 - Travail 1 week-end sur 2
Etablissement public conventionné E.H.P.A.D Président du C.C.A.S Mr Vincent CLEC'H
Formation :Titre professionnel d'Employé(e) Commercial(e) Date de début : A partir de Juillet (selon les disponibilités) Enseigne de grande distribution reconnue. Ce poste en alternance est une excellente opportunité pour une personne désireuse de se former au métier de la vente et de la gestion d'un point de vente tout en acquérant une expérience pratique sur le terrain. Missions principales - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Préparer et servir des boissons et gourmandises - Assurer l'encaissement et la gestion des commandes - Maintenir un espace de travail propre et agréable - Participer à l'animation du point de vente Profil recherché - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens du service et goût pour le travail bien fait. Candidature Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise dynamique et à développer vos compétences commerciales, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Formation : Titre professionnel Assistant(e) Manager d'Unité Marchande Date de début : A partir de juillet (selon les disponibilités) Nous recherchons un(e) Assistant(e) Manager en Unité Marchande en Apprentissage pour rejoindre notre équipe au sein d'un magasin de grande distribution. Ce poste en alternance est une belle opportunité pour un(e) étudiant(e) désireux(se) de se former aux métiers du management et de la gestion d'un point de vente tout en travaillant au quotidien sur le terrain. Missions principales - Participer à l'animation commerciale et à l'optimisation de la performance du point de vente - Accompagner le manager dans la planification et l'organisation des activités quotidiennes, en veillant à l'efficacité des processus. - Contribuer à l'organisation du merchandising - Participer à l'analyse des résultats commerciaux et proposer des actions d'amélioration pour atteindre les objectifs fixés - Assurer un service client de qualité - Aider à la gestion des stocks, au réassort et à la réception des livraisons Profil recherché - Passionné(e) par la relation client - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e). - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Sens du service et goût pour le travail bien fait. Candidature Si vous souhaitez relever ce défi et rejoindre une équipe passionnée par le service client et le management, postulez dès maintenant pour cette expérience enrichissante ! Envoyez votre CV et une lettre de motivation à cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
I/ DEFINITION Le poste de cuisinier est un poste de sécurité. Il fabrique des plats à partir de fiches techniques et dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective. le respect des règles d'hygiène de la restauration collective. Il doit avoir des exigences particulières pour l'hygiène. II/ DESCRIPTION DE L'ACTIVIVTE Ces activités sont exercées au sein de la collectivité. DESCRIPTION - Répartition du travail des aides de cuisine, - Fabriquer des plats et mise en valeur de leur représentation (hors d'œuvres, plats de résistances et certains desserts). - Vérification du bon matériel et des réseaux, - Nettoyage et entretien du matériel, - Ranger les produits alimentaires. MACHINES ET OUTILS UTILISES - Fours, mijoteuse, éplucheuse, mixeur, robot, friteuse, plaques de cuisson,. PRODUITS ET MATERELS UTILISES - Matériel de cuisine (couteaux, casseroles, marmites.). - Matériel de ménage (chiffons, serpillières), - Produits d'entretien ménager. III/ CONTRAINTES ET NUISANCES PHYSIQUES - Intégrité dorsalogique, - Capacité à l'effort, - Travail debout et piétinement, - Chaleur et humidité. MENTALES - Nécessité de s'adapter aux habitudes des résidants, - Travailler en équipe. SENSORIELLES - Bruits des appareils. CHIMIQUES - Produits irritants : Désinfectants détergents, - Produits corrosifs : détergents, - Produits inflammables. ORGANISATIONNELLES - Travail tôt le matin, - Travail les dimanches et jours fériés. - Travail 1 week-end sur 2 - Horaires : 06h00-14h00 - 2 jours de repos hebdomadaires SAVOIR FAIRE - Connaissance de la cuisine et de son art, - Connaissance de la méthode HACCP, - Connaissance de l'utilisation du matériel de cuisine et de son entretien, - Respect des consignes d'hygiène, - Respect des consignes de sécurité. PORT DES EPI : - Gants a usage unique, - Chaussures de sécurité antidérapantes, - Vêtement de corps résistant au feu, - Coiffe, - Port de lunettes de protection lors de la manipulation de certains produits chimiques,
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Kermaria Sulard et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,50 et 13 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Venez rencontrer l'employeur et présenter votre candidature au JOB DATING du 23 juin à 14h dans les locaux de France Travail.
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Plouec Du Trieux et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.20 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Camlez et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.20 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Rejoignez une entreprise de cuisinistes haut de gamme et jouez un rôle clé dans la transformation des projets de vie de nos clients ! Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, où la relation client est au cœur de chaque projet ? Vous êtes animé par la vente conseil, le design intérieur, et la satisfaction client ? Vous aimez relever des défis et évoluer dans un environnement esthétique, exigeant et stimulant ? Nous recherchons pour notre client cuisiniste basé à Lannion, un : Concepteur - Vendeur H/F En tant que Concepteur - Vendeur, vous accompagnez les clients dans toutes les étapes de leur projet de cuisine. Vous transformez leurs envies en solutions concrètes, esthétiques et fonctionnelles. Vous êtes notamment chargé de : Concevoir et vendre des projets sur-mesure Accueillir les clients au showroom avec professionnalisme et convivialité. Identifier leurs besoins, comprendre leurs goûts et leurs contraintes. Proposer des projets personnalisés grâce à des outils de modélisation 3D. Présenter les matériaux, finitions et équipements haut de gamme. Offrir un service client irréprochable Accompagner chaque client tout au long de son projet : de la première rencontre à la livraison. Maintenir un contact régulier avec les clients et les tenir informés à chaque étape. S'assurer de leur entière satisfaction, dans une logique de fidélisation. Réaliser vos objectifs commerciaux Gérer les leads entrants, conclure les ventes avec efficacité. Négocier les projets dans une logique de conseil et de qualité. Participer aux animations commerciales et contribuer à la dynamique du showroom. Contrat : CDI - 39h/semaine Horaires : 10h-12h / 14h-19h, du mardi au samedi Rémunération : SMIC + variables basé sur la performance Véhicule mis à disposition pour les déplacements éventuels Processus de recrutement : Un entretien préalable avec le cabinet de recrutement Alphea Conseil. Un second entretien avec le dirigeant de l'entreprise.
Définition : Dispenser, dans le cadre du rôle propre infirmier, en collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, afin de préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Service de rattachement : CCAS - Foyer-logements-EHPAD. Sous l'autorité : de la Directrice et de l'Infirmière Coordonnatrice Missions et responsabilités 1. Missions réglementaires Être titulaire du diplôme d'aide-soignant (DEAS) 2. Les activités. - Accueil et prise en charge des personnes accueillies en EHPAD. - Assistance aux personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne et des soins spécifiques au domaine d'intervention - Participation à la surveillance clinique (état cutané, état d'hydratation, alimentation, élimination...) - Entretien, nettoyage et rangement des matériels - Recueil de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Rédaction de transmissions écrites et orales relatives aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité (logiciel PSI) - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des nouveaux professionnels, des étudiants et élèves accueillis en stage Savoir-faire requis - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes dans le respect de ses choix - Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec chaque résident et son entourage - Communiquer de manière adaptée avec les personnes atteintes de troubles cognitifs - Informer le résident et son entourage dans la limite de son champ de compétence - Désinfecter les matériels en application avec les protocoles de nettoyage et de décontamination - Evaluer le degré d'autonomie d'une personne - Participer activement à l'élaboration du Projet de Vie Individuel des résidents (P.V.I) - Réaliser des transmissions écrites (logiciel PSI) et orales - Poursuivre une veille professionnelle et se former régulièrement - Restaurer/maintenir l'autonomie d'une personne - Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Utiliser les techniques et gestes de manutention Savoir Être requis - Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel, - Ecoute, Maitrise de soi, Patience, - Rigueur, - Sens de l'accueil, - Sens du travail en commun, - Compréhension des habitudes de vie des personnes âgées et adaptation aux rythmes de vie et habitudes des résidents, - Adaptabilité et polyvalence - Respect de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante Activités ponctuelles : - Accueillir et installer le nouveau résident, l'accompagner et le guider dès le 1er jour. - Accueillir et accompagner le résident lors d'un retour d'hospitalisation - Participer aux réunions générales du personnel, de l'équipe soignante. - Participer aux réunions relatives au projet d'établissement. - Participer aux actions de formation mises en place. - Accueillir et participe à l'encadrement et à la formation pratique des stagiaires (aides-soignants.). - Distribuer les plateaux repas - Entretenir l'environnement proche du résident (ménage table de chevet, fauteuil roulant, déambulateur, sol, sanitaires.) - Evacuer les poubelles. - Gérer les produits d'incontinence, le suivi du matériel adapté (lit médicalisé.) - Réceptionner des livraisons et contrôle de ces dernières. Conditions de travail - Travail dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire dans la résidence KREIZ-KER - Travail en binôme avec l'auxiliaire de vie et/ou l'ISG - Amplitude de travail de 7h30/jour et de 10h00/nuit - Travail de jour ou de nuit et de week-end, dans le respect des règles de gestion du temps de travail du personnel non médical CDD de 2 mois, juillet et août 2025.
La station de conditionnement de légumes Bro Dreger située à Camlez recherche plusieurs personnes pour travailler à compter de la mi juin sur une ligne de surgélation de fonds d'artichauts. Selon les postes que vous occuperez dans la journée, vous pourrez être amené(e) à : - Mettre en place des bacs de déchets - Prendre des têtes d'artichauts et alimenter un carrousel - Prendre les fonds d'artichauts en sortie d'éplucheuse et alimenter un carrousel - Enlever, à l'aide d'une cuillère, le foin des fonds d'artichauts non enlevé par la machine - Contrôler tout le flux de fonds d'artichauts et reprendre ceux où il reste des points noirs et verts à l'aide d'un couteau pour être conforme aux critères qualité -Evacuer les déchets sur un tapis -Avertir un responsable en cas de dysfonctionnement -Ranger et nettoyer votre matériel et votre zone de travail selon règles d'hygiène et de sécurité Vous travaillez en horaire de journée (amplitude horaire entre 8h et 18h) du lundi au vendredi. Contrat à terme imprécis jusque octobre Une salle de pause est à votre disposition. Pour une bonne intégration, un livret d'accueil vous sera remis et une période en tutorat est prévue. Job dating le 27 mai sur inscription sur le site "mes évènements emploi"
LES MARAICHERS D'ARMOR, coopérative fruits et légumes frais commercialisés sous la marque PRINCE DE BRETAGNE,
Vous souhaitez un métier où l'humain est au centre des priorités ? Vous cherchez du sens dans votre travail et un bon équilibre vie pro/perso ? Rejoignez l'ASAD Goëlo Trieux, une association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 260 salariés et 17 métiers, certifiée NF 311 "Services à la personne" depuis 2013, gage de sérieux et de qualité. Nous recrutons : Pour notre antenne de Bégard 1 Aide-Soignant(e) à Domicile Contrat CDI ou CDD (temps plein ou temps partiel, selon votre choix) Salaire : à partir de 2054,12€/mois pour 151,67h, selon expérience (salaire évolutif). Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nos salariés sont notre richesse, nous veillons à votre bien-être et à votre évolution professionnelle dans une ambiance de travail bienveillante et dynamique. Nous offrons de nombreux avantages pour assurer votre bien-être : Un salaire stable et annualisé. Véhicule de service fourni. Majoration des heures dimanche et jours fériés (+37,5% + 7,50€/h). Reprise d'ancienneté et valorisation des diplômes. Primes et avantages sociaux : Mutuelle avantageuse (58% pris en charge par l'employeur), carte déjeuner, chèques vacances, compte épargne temps, CSE. Matériel fourni : Smartphone professionnel, équipements de travail. Planning prévisible : Week-ends planifiés 3 mois à l'avance, 1 week-end sur 2 libre. Accompagnement et évolution : Doublons, tutorat, formations internes, réunions pluridisciplinaires, bilans réguliers avec l'encadrement. Votre profil Dynamique et bienveillant(e), vous souhaitez exercer un métier utile. Vous recherchez un poste à proximité de chez vous, avec un planning adapté. Diplôme requis : Aide-soignant(e), AMP ou 1ère année d'infirmier(e) validée. Permis B en cours de validité requis. Poste accessible aux personnes en situation de handicap, avec possibilités d'adaptation. Vos missions Sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des patients : Assistance quotidienne : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, mobilisation et transferts. Suivi de l'état de santé : Surveillance des patients, administration de médicaments, prévention des risques (chutes, escarres, etc.). Interventions matin et soir, un week-end sur deux. Intéressé(e) ? Postulez ! Contactez-nous : ASAD GOELO TRIEUX - Mme Corinne DELAQUAIZE recrutement.gt@asad22.fr Venez faire la différence au quotidien en rejoignant une équipe engagée et solidaire !
L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, 17 métiers et 260 salariés. Elle intervient sur les régions de Plouha, de Paimpol, de Pontrieux et de Bégard pour de nombreux services (aide à domicile, soins infirmiers, jardinage, portage de repas, ménage et repassage, téléassistance, lavage de vitres, etc.). Elle intervient pour tout public Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité.
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Vous avez envie de prendre le temps de bien faire les choses et retrouver le sens au travail ? L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 19 métiers et 270 salariés, Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité. Recrute pour son antenne de BEGARD 1 Poste d'Aide à Domicile CDI ou CDD, Temps plein ou temps partiel (c'est vous qui choisissez) VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentez utile. Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme médico-social ou d'une expérience réussie dans le secteur médico-social. Vous n'avez pas d'expérience dans le secteur médico-social, nous nous engageons à vous former grâce à notre parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous avez un handicap, nous pouvons nous adapter. Rejoignez notre équipe professionnelle pluridisciplinaire et investie. VOS MISSIONS : sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez aux domiciles des bénéficiaires du service. - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du cadre de vie, du linge, courses, préparation des repas, aide à la prise du repas ) et administratives essentiellement auprès de personnes fragilisées par l'âge ou le handicap ou rencontrant des difficultés passagères. - Aider à la toilette et au change si diplômé(e) - participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé - Aider au maintien de la vie sociale NOS ATOUTS : salaire annualisé pour une rémunération stable, sectorisation maximale des interventions, indemnités kilométriques majorées (0,40€/km), majoration heures dimanche et jours fériés de 45%, reprise ancienneté, valorisation des diplômes, primes, mutuelle avantageuse (prise en charge de l'employeur à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, Compte Epargne Temps, Comité Social et Economique, smartphone professionnel, équipements professionnels, planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance, 2 week-ends libérés sur 3 et une bonne ambiance de travail. Parce que « nos salariés sont notre richesse », vous serez intégré grâce aux doublons, au tutorat, un programme de formation (perspective d'évolution dans la structure), des réunions d'équipe pluridisciplinaire, des bilans réguliers par l'encadrant qui vous apporte son soutien et reste à votre écoute pour vous accompagner dans vos missions. SALAIRE : à partir de 1817,55 € pour un temps plein selon reprise expérience et diplôme (salaire évolutif)
Comment contribueriez-vous à transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier (F/H) ? Rejoignez un établissement dédié aux personnes âgées pour assurer des soins infirmiers de qualité en collaboration avec une équipe dévouée - Élaborer et suivre des projets de soins individualisés, intégrant prévention et éducation à la santé - Superviser et coordonner l'équipe des aides-soignants et agents sociaux au chevet des soins dispensés - Assurer la sécurisation du circuit du médicament, veiller à la sécurité générale et participer à la continuité des soins Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 14.5 euros/heure + reprise d'ancienneté + Indemnité de Sujetion Spéciale + Ségur 24pt + Ségur 25pt + Prime Spécifique Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Indemnité kilométrique (à partir de 60KM A/R) Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Recherche plaquiste N1/N2 , salaire en fonction du niveau , très bonne mutuelle , très bon panier repas , primes . Nous recherchons une personne sérieuse , posée , et consciencieuse et stable pour travailler sur des chantiers de rénovation et neuf dans un cadre familial à échelle humaine . Chantier à 30 km Max / jamais de déplacement Poste à pourvoir immédiatement.
EURL TREGOR STAFF
Vous êtes un professionnel confirmé de la charpente bois, rigoureux et motivé, prêt à encadrer des chantiers ambitieux dans le Trégor ? Mon client recherche un Chef d'équipe Charpente (H/F) pour accompagner son développement sur le secteur de Lannion. Si vous aimez le travail bien fait, le terrain et le management, ce poste est fait pour vous. Vos missions : Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous êtes le garant de la bonne réalisation des chantiers confiés. Vous devez : Être responsable de la pose de charpentes, ossatures bois, bardages, terrasses, et menuiseries extérieures et intérieures. Encadrer une équipe de poseurs sur le terrain, assurer la répartition des tâches et veiller à leur bon déroulement. Organiser le chantier et garantir le respect des délais, la qualité des prestations et la sécurité des intervenants. Assurer la planification et le suivi opérationnel de vos chantiers, en lien direct avec le conducteur de travaux. Participer à la remontée d'informations terrain et à l'amélioration continue des processus. Si vous aimez les projets stimulants, tant particuliers que professionnels, ce poste est pour vous. Poste en CDI 39h basé à Lannion avec un rayonnement local. Salaire selon expérience, conforme à la grille du bâtiment. Statut N3P2 Véhicule de service et téléphone portable fournis. Le profil idéal : Vous êtes autonome, rigoureux et organisé, avec une réelle capacité à fédérer une équipe et à prendre des décisions de manière sereine et efficace sur le terrain. Vous êtes fort d'une expérience significative en charpente bois, ossature bois et couverture, acquise sur des chantiers variés. Vous êtes idéalement reconnu pour votre compétences complétaires en menuiserie, aussi bien en extérieur qu'en intérieur. Vous êtes à l'aise dans la gestion humaine et opérationnelle, et vous savez instaurer un bon climat de travail au sein de votre équipe. Vous êtes attentif aux exigences du métier, avec une bonne connaissance des normes de construction, ainsi que des règles de sécurité et de qualité. Vous êtes capable d'anticiper les besoins du chantier, de faire face aux imprévus et de mobiliser efficacement les ressources disponibles. Processus de recrutement : Un entretien préalable avec le cabinet de recrutement Alphea Conseil. Un entretien final avec l'entreprise, basée sur le secteur de Lannion. Envie de relever un nouveau défi dans une entreprise à taille humaine, sur des chantiers variés et techniques ? Postulez dès maintenant !
Comment souhaitez-vous transformer les soins aux patients en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion précise des traitements médicaux. - Préparer, distribuer et vérifier l'administration des traitements en assurant une traçabilité rigoureuse - Observer et signaler les effets thérapeutiques ainsi que les effets secondaires des médicaments - Déclarer les événements indésirables selon la procédure et les outils en vigueur dans l'établissement Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 14.4 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
au sein du cabinet ouvert depuis 8 ans, vous remplacerez une des infirmières titulaires qui quitte le cabinet, à compter de septembre 2025. Vous travaillerez auprès d'une clientèle fidèle, soins variés, dans le secteur de Caouennec-Lanvézéac. Distance estimée par jour : 100 à 120 km.
Nous sommes 2 EHPAD territoriaux du nord Trégor, dans les Côtes d'Armor, nous proposons un poste partagé à 0.8 ETP pour un/une infirmier(ère) dynamique et motivé(e) pour accompagner nos résidents. Pérennisation du poste possible. Nous : 2 établissements à taille humaine, dans un esprit familial : - EHPAD de La Roche-Jaudy : 40 résidents - EHPAD de Pontrieux : 68 résidents Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée d'AS, IDE, IDEC, médecin coordinateur, psychologue, psychomotricienne ... Vos missions : - Planifier et assurer le suivi du plan d'accompagnement individuel. - Participer à l'évaluation des soins - Veiller à l'autonomie et au bien-être du résident - Assurer une parfaite traçabilité de l'activité en utilisant le logiciel de soins - Gérer les relations avec les familles. - Assurer la continuité des soins, veiller à l'intégration des nouveaux collaborateurs et à la mise en œuvre des bonnes pratiques gériatriques Vous : - Vous êtes diplômé(e), - Vous êtes mobile, - Vous êtes dynamique, rigoureux(se), - Vous savez travailler en autonomie tout travaillant en équipe - Vous êtes force de proposition - Capacité d'animation et de pédagogie - Bienveillance
Rejoignez une entreprise familiale de 4 Salariés au poste de Plombier Chauffagiste (H/F). Vous travaillez du lundi au vendredi en autonomie sur votre activité. Déplacement de 20 à 25 KM autour de Guingamp / Runan. Horaire de 7h30 à 17h30 avec une pause le midi. Vous travaillez sur des rénovations. Missions : Préparer et installer des équipements sanitaires, des systèmes de chauffage et des canalisations d'eau et de gaz. Régler et mettre en service les installations. Réaliser des travaux de maintenance, de dépannage et de mise aux normes. Installer des systèmes de climatisation et ventilation Veiller au respect des normes de sécurité. Des connaissances en électricité serait un plus.
Missions Au quotidien, l'Encadrant- Technique volant assiste l'Encadrant-e Technique Pédagogique et Social dans la réalisation de travaux techniques ou le remplace dans la prise en charge d'une équipe. Il intervient également en appui logistique au coordinateur des actions. Les activités des chantiers sont organisées afin de favoriser le transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salariés en parcours d'insertion. Les travaux réalisés sur les chantiers visent la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et de la restauration de petit patrimoine bâti. Il-elle organise son poste de travail dans le respect des consignes et des modes d'intervention fixés par l'Encadrant-e référent-e du chantier et le coordinateur. Il-elle participe à la préparation des chantiers, à l'encadrement des salariés en activité et au bon déroulement du chantier. Il-elle est en charge de la préparation du véhicule et du matériel adapté en fonction des activités journalières. Il contrôle l'approvisionnement ou approvisionne les postes de travail en matériel. Il-elle contribue à l'initiation de l'utilisation des différentes machines et outils, veille à la sécurité des salariés dans le respect des délais de réalisation de la production de service. Il s'assure du respect des consignes par les salariés, veille à leur assiduité et leur présence sur chantier, et rend compte de tout événement auprès de l'encadrant technique et de l'accompagnatrice-teur socioprofessionnel-le-s référents de l'action. Il-elle est placé-e sous la responsabilité de la coordination technique et pédagogique Profil - Vous disposez de compétences techniques dans le domaine de l'entretien et l'aménagement des espaces verts/naturels, maçonnerie paysagère, dans le respect des règles de sécurité liés à ces métiers et aux équipements utilisés. - Vous souhaitez impulser une dynamique d'équipe positive autour la transmission de savoirs, savoir-faire et savoir-être. - Vous avez acquis de l'expérience dans l'encadrement et la gestion de groupe. - Vous avez de bonnes connaissances du cadre légal de l'insertion professionnelle. - Diplôme professionnel de niveau IV, ou III (BEP/BAC PRO/BTS, ou titre homologué de formation continue). Lieu de travail Poste basé à Saint Laurent avec des déplacements réguliers vers les lieux de chantiers situés sur le territoire des Côtes d'Armor. Conditions salariales Poste en CDI à temps plein (35h) Horaires : 8h/12h et 13h/17h Rémunération 1 995 € bruts mensuels sur 12 mois selon expérience et gratification Rattachement à l'emploi repère « Encadrant(e) technique, pédagogique et social » de niveau A, coef. 285, de la CCN des Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI). Garantie triennale de progression salariale d'une valeur de 5 points d'ancienneté Bilan de la situation professionnelle tous les 3 ans Mutuelle et Prévoyance Tickets restaurant Moyens techniques : fourgon, matériel et équipements, téléphone et ordinateur portable Pour postuler Les candidatures sont à adresser au nom d'Estelle JACQUET, Directrice Régionale Bretagne Poste à pourvoir au 15 juin 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client 2 agent de réception h/fLe travail du saisonnier consiste à réceptionner les céréales, les protéagineux et oléagineux que les agriculteurs livrent à la coopérative sur la période d'été : 1. Peser le véhicule en charge de l'agriculteur (tracteur + remorque) quand il est sur le pont bascule (la pesée est électronique et s'effectue du bureau en quelques secondes). Puis peser une seconde fois l'ensemble du véhicule après déchargement pour connaitre le tonnage livré (des tickets de pesée s'impriment). 2. Prendre un échantillon du grain d'environ 1 litre lors du déchargement. Mettre cet échantillon dans l'humidimètre pour analyser les caractéristiques du grain (humidité, poids spécifique et valeur en protéines du grain) [Humidimètre à grain : appareil dans le bureau qui mesure la qualité du grain. L'analyse est rapide et se fait en moins d'une minute]. Des petits échantillons de chaque céréale sont présents dans les dépôts pour les reconnaitre et différencier (blé, orge, triticale, avoine, colza, pois, fèverole, etc...). 3. Rentrer les bons informatiquement en notant : les poids imprimés sur les tickets de pesée, les analyses de grain trouvées via l'humidimètre, le nom de l'agriculteur et la matière (blé, orge, triticale, avoine, colza, pois, fèverole, etc.). 4. Chariot télescopique ou silo (parfois les deux selon les sites) : 4.1. Chariot télescopique (CASES 9) : il sert pour pousser le tas de céréales et le gerber en hauteur afin de gagner de la place. Il sert également pour le chargement des camions qui viennent chercher les céréales pour les emmener en usine. 4.2. Silo : le grain est monté et stocké dans les silos via un système de vis élévatrices, et les camions rechargent sous les silos pour emmener les céréales en usine (les parties silos sont automatisées et se pilotent du bureau). 5. Chargement des camions : la méthode est la même que pour les tracteurs agricoles, mais à l'inverse. Le camion pèse à vide en arrivant au dépôt, et il pèse à plein après le chargement pour connaître le tonnage expédié en usine. Un bon informatique est effectué avant le départ du camion (produit, quantité, analyses et lieu de livraison).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
POSTE : Chargé de Réception H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client 2 agent de réception h/f Le travail du saisonnier consiste à réceptionner les céréales, les protéagineux et oléagineux que les agriculteurs livrent à la coopérative sur la période d'été : 1. Peser le véhicule en charge de l'agriculteur (tracteur + remorque) quand il est sur le pont bascule (la pesée est électronique et s'effectue du bureau en quelques secondes). Puis peser une seconde fois l'ensemble du véhicule après déchargement pour connaitre le tonnage livré (des tickets de pesée s'impriment). 2. Prendre un échantillon du grain d'environ 1 litre lors du déchargement. Mettre cet échantillon dans l'humidimètre pour analyser les caractéristiques du grain (humidité, poids spécifique et valeur en protéines du grain) [Humidimètre à grain : appareil dans le bureau qui mesure la qualité du grain. L'analyse est rapide et se fait en moins d'une minute]. Des petits échantillons de chaque céréale sont présents dans les dépôts pour les reconnaitre et différencier (blé, orge, triticale, avoine, colza, pois, fèverole, etc.). 3. Rentrer les bons informatiquement en notant : les poids imprimés sur les tickets de pesée, les analyses de grain trouvées via l'humidimètre, le nom de l'agriculteur et la matière (blé, orge, triticale, avoine, colza, pois, fèverole, etc.). 4. Chariot télescopique ou silo (parfois les deux selon les sites) : 4.1. Chariot télescopique (CASES 9) : il sert pour pousser le tas de céréales et le gerber en hauteur afin de gagner de la place. Il sert également pour le chargement des camions qui viennent chercher les céréales pour les emmener en usine. 4.2. Silo : le grain est monté et stocké dans les silos via un système de vis élévatrices, et les camions rechargent sous les silos pour emmener les céréales en usine (les parties silos sont automatisées et se pilotent du bureau). 5. Chargement des camions : la méthode est la même que pour les tracteurs agricoles, mais à l'inverse. Le camion pèse à vide en arrivant au dépôt, et il pèse à plein après le chargement pour connaître le tonnage expédié en usine. Un bon informatique est effectué avant le départ du camion (produit, quantité, analyses et lieu de livraison). PROFIL : La récolte se fait en fonction de la météo (il faut récolter le grain sec) donc le travail s'effectue parfois le week-end (jours fériés, samedis et dimanches) et la nuit. Un planning prévisionnel des équipes est effectué et nous l'adaptons en fonction de la météo. Selon les secteurs, le saisonnier est rattaché à un dépôt principal nommé et le plus proche. Il peut parfois être amené à prêter main forte sur d'autres sites qui sont proches de son dépôt principal (15-20 minutes en voiture max.). Si c'est le cas, les frais kilométriques entre les dépôts sont pris en charge (0,40€/km).
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Prat. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps partiel 2 jours par semaine, idéalement mardi et vendredi - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - la traite en épi 2*5 toutes les 16h - l'alimentation pâturage + enrubanné + maïs avec godet désileur - les soins aux animaux - les travaux des champs Nous recherchons un profil animalier et polyvalent. Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Prat. La recherche pour notre éleveur : - Temps plein - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Gestion et entretien des robots de traite GEA - Alimentation au télesco bol mélangeur. - Paillage avec la pailleuse dérouleuse sur tracteur - Suivi du troupeau - Participation aux travaux des champs - Intervention sur les travaux de bois Tu seras également amené-e à intervenir sur l'atelier porcin de l'exploitation, qui compte 170 truies. Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de LA ROCHE JAUDY (22). La recherche pour notre éleveur : - Temps partiel avec possibilité de temps plein - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Réalisation de la traite en 2x12 TPA EPI - Gestion du paturage - Alimentation au bol mélangeur ; - Paillage à la pailleuse Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
Sous la responsabilité du responsable du rayon liquides vous : · Assurez le remplissage des rayons et la rotation des produits afin d'éviter les ruptures, en respectant les objectifs de réassortiment · Gérez les linéaires et la réimplantation · Assurez l'étiquetage des rayons, contrôlez que le prix marqué est le même que celui indiqué sur le produit · Renseignez la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité... · Gérez les stocks et les commandes en liaison avec le chef de rayon · Tenez les rayons propres et bien rangés Vous êtes garant(e) du suivi des dates limites de vente des produits et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. · Effectuez l'implantation des campagnes promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Vous avez le sens du service et de la communication. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution serait un plus. Début de contrat : 14 juin 2025 Poste évolutif à court terme, en fonction de votre expérience et vos aptitudes. CDI 36,75 heures par semaine Magasin fermé le dimanche et les jours fériés (sauf très exceptionnel) mutuelle entreprise, prime annuelle, prime de participation, remise 5% sur achats en magasin, avantages CE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 891,89€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe Conforama, votre quotidien c'est avant tout :Réserver le meilleur accueil à vos clients au sein de votre rayon Conseiller et accompagner vos clients lors de leur expérience magasin et dans leurs projets d'achat.Atteindre les objectifs de vente fixés.Garantir la bonne application de la politique commerciale de Conforama. Expérience Ce qui va nous attirer :De formation commerciale, vous avez déjà acquis une première expérience de la vente idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Ingénieux(se), authentique, disponible et prévenant, vos qualités d'écoute et votre sens du commerce vous permettront de vous épanouir dans ce poste grâce à un service client au top !Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Concepteur Vendeur
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ?Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :Réceptionner et organiser les marchandises.Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.Remettre les produits à vos clients.Préparer les produits qui seront à livrer à vos clientsApprovisionner la surface de vente Expérience Ce qui va nous attirer :Ingénieux (se), innovant (e), vous avez une expérience en montage de meuble ou êtes motivé(e) pour participer à la mise en avant de nos produitsVéritable expert(e) technique, vous êtes dynamique et réactif(ve).Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !
Nous rechercons un/une auxiliaire de puériculture pour l'Hôpital de jour enfants de Lannion pour une durée de 3 mois minimum. L'auxiliaire de puériculture joue un rôle dans l'accompagnement quotidien des enfants, la mise en place d'activités éducatives, la gestion de la vie en collectivité et la création d'un environnement rassurant et stimulant. Le service : Les hôpitaux de jour Enfants de Lannion, Guingamp et Paimpol et l'hôpital de jour Adolescents de Lannion permettent d'accompagner les enfants ou adolescents pour un temps, dans un cadre soignant, en maintenant les liens familiaux et l'intégration sociale. Vos missions principales : - Participer à l'accueil et à l'accompagnement des enfants - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Collaborer à la mise en œuvre du projet de soin individualisé - Proposer et animer des activités adaptées - Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire Pourquoi nous rejoindre ? - Nous reprendrons votre ancienneté à 100% et appliquerons les mesures Segur - Mobilité au sein de la Fondation possible et accompagnée (mobilité géographique ou évolution .) - Accès aux œuvres sociales de la Fondation et du CSE (chèques vacances, billetterie cinéma et évènementiel, subventions cultures et sport etc.) - Restaurant d'entreprise - 29 jours de congés payés (en jours ouvrés) + environ 18 jours de repos compensateurs - Aides au logement via le dispositif Action logement - Démarche développement durable Être titulaire du Diplôme d'Auxiliaire de puériculture et être intéressé par la psychiatrie Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.
La Fondation Bon Sauveur de Bégard : - Un établissement privé à but non lucratif composé d'un Centre Hospitalier spécialisé en santé mentale et de cinq structures sociales et médico-sociales. - Un acteur majeur sur la région Bretagne dans le domaine de la santé mentale, avec plus de 12000 patients en file active et une équipe de 26 psychiatres et 10 médecins généralistes. - Un employeur de l'Economie Sociale et Solidaire qui emploie plus de 850 salari...
L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de LA ROCHE DERRIEN recherche un Paysagiste pour un poste en CDI. Vos missions principales seront : - La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle brut à partir de 2000€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible Issu d'une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.
"""Exploitation de 50 vaches laitières située à Prat recherche un-e salarié-e agricole, au profil animalier et polyvalent(e) pour intervenir au sein de l'élevage. Vous serez amené-es a effectuer les tâches suivantes : la traite en épi 2*5 toutes les 16h, l'alimentation pâturage + enrubanné + maïs avec godet désileur, les soins aux animaux, les travaux des champs, quelques travaux de bricolage... Vous interviendrez 2 jours par semaine, idéalement mardi et vendredi. Ce poste proposé sur la base d'un temps partiel sur un rythme de 16 heures par semaine"""
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127937 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : LPRO LOG - Logistique et pilotage des flux Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127937"
Description du poste : Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services de la Carte de fidélité ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. Les horaires sont : vendredi 23/08 9h15-12h30/14h-19h45 samedi 24/08 : 9h30-13h/14h30-19h30. Vos avantages RANDSTAD : - Un contact dédié en agence et un accompagnement personnel - CET 7.5% - CSE (Chèques culture, tickets cinéma, location et chèques vacances, réduction salle de sport et nombreux autres avantages selon votre ancienneté dans notre groupe) - Acompte de payé à la semaine si besoin - Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfa Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 mois d'expérience.Vous possédez de l'expérience sur un poste en caisse. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif Vous vous reconnaissez dans l'offre ? envoyez-nous votre candidature
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Traduire les objectifs fonctionnels d'un projet en spécifications techniques logicielles. Concevoir l'architecture et le découpage en sous-ensemble d'un projet logiciel et Algorithmie en combinant plusieurs solutions techniques dans le respect des contraintes définies. Vérifier et garantir la conformité des développements par rapport à l'architecture du logiciel proposée. Capitaliser sur les solutions précédentes. Accompagner les équipes dans le développement des solutions proposées. MISSIONS PRINCIPALES : - Auditer et analyser l'architecture existante et anticiper les risques sur le projet. - Réaliser les spécifications/ cahier des charges correspondant à l'architecture définie en prenant en compte les échanges avec les ingénieurs spécialistes d'autres disciplines. - Contrôler la cohérence entre la mise en œuvre effective et le modèle d'architecture préconisé. - Evaluer différentes solutions techniques et choisir la solution qui respecte les contraintes définies. - S'assurer de la prise en compte des contraintes normatives et de la production du package documentaire nécessaire aux certifications. - Mettre en œuvre les plans de test pour l'intégration et la validation des logiciels. - Animer des réunions afin d'assurer la coordination sur l'architecture du projet. - Communiquer régulièrement le contenu technique aux personnes concernées. - Conseiller sur les bonnes pratiques et le respect des méthodologies et participer à la rédaction / optimisation des règles métiers et procédures internes. - Transmettre son savoir et son savoir-faire dans son champ de compétences. - Assurer un reporting régulier de ses activités. - Respecter les règles de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). - Participer à la démarche qualité et à l'amélioration continue. Profil recherché : CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES : - Maitrise des systèmes d'exploitation Windows et Linux. - Environnement de développement Windows / Visual Studio. - Maitrise des langages de programmation et notamment C++. - Expérience avec les technologies de simulation (infrastructure de communication HLA / DIS / DDS, formats de données 3D, moteurs 3D et moteurs physique). - Expérience avec les outils d'intégration continue et de tests logiciels. - Maitrise de l'anglais technique. - Maîtrise des outils bureautiques. - Connaissance des outils de modélisation logicielle. - Connaissance des normes de développement et de sécurité/Cybersécurité/ sûreté de fonctionnement.
B-HIVE
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
AXIOME Groupe, depuis 2013 est le partenaire de l innovation en haute technologie industrielle. Nous apportons des conseils et solutions sur mesure aux besoins de nos clients. AXIOME Groupe et se présente aujourd hui comme un partenaire global dans l accompagnement des projets complexes de ses clients, dans les domaines de la défense, du nucléaire, des infrastructures industrielles, de l énergie, du transport ou encore du médical, grâce à des filiales complémentaires : - AXIOME Ingénierie : Bureau d'Etudes et Conseil en Ingeniérie - AXIOME Réalisation : Réalisation de pièces & ensembles mécaniques (prototype et série) - AXIOME Formation : Formations techniques et industrielles à Toulon - AXIOME Innovation : Développement des projets prospectifs AXIOME Groupe, c est aussi et avant tout des hommes et des femmes qui partagent des valeurs humaines et s engagent chaque jour pour l épanouissement de chacun au sein des équipes, afin de garantir la réussite totale des projets, sur le plan humain comme professionnel. Si vous souhaitez rejoindre un Groupe local, indépendant et agile qui vous ressemble et pour donner de l élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Le poste : Axiome Ingénierie, filiale de Axiome Groupe, recrute pour un de ses clients, afin de les rejoindre en CDI, un Architecte Logiciel Naval (H/F). Vous contribuez à la conception de solutions logicielles de haute qualité pour des projets stratégiques dans le domaine naval. Vous serez responsable de l'architecture et du découpage technique de projets logiciels complexes, tout en assurant la conformité, l'innovation, et l'efficacité des développements. Vos principales missions seront : - Rédiger des spécifications techniques/cahiers des charges en collaboration avec les ingénieurs spécialisés d'autres disciplines. - Évaluer différentes solutions techniques et sélectionner celle qui respecte les contraintes définies. - Participer et encadrer la phase de développement logiciel - Mettre en œuvre des plans de test pour l'intégration et la validation des logiciels. - Animer des réunions pour assurer la coordination sur l'architecture du projet. - Communiquer régulièrement l'avancement technique aux équipes et parties prenantes. - Fournir un reporting régulier sur l'avancement de ses activités. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme Ingénieur ou assimilé, orienté developpement de logiciel, vous présentez une expérience professionnelle réussie d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires en technologies de simulation (infrastructure de communication HLA / DIS / DDS, formats de données 3D, moteurs 3D et moteurs physique)/outils d'intégration continue et de tests logiciels. Compétences techniques requises : - Maitrise des systèmes d'exploitation Windows et Linux - Maitrise des langages de programmation et notamment C++ - Maitrise de l'anglais technique - Maîtrise des outils bureautiques - Connaissance environnement de développement Windows / Visual Studio - Connaissance des outils de modélisation logicielle - Connaissance des normes de développement et de sécurité/Cybersécurité/ sûreté de fonctionnement
AXIOME Groupe
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Suivre, adapter et faire évoluer le projet d'unité en collaboration avec le médecin responsable et le cadre supérieur de santé. Gérer et organiser les équipes conformément aux procédures institutionnelles. Animer les projets de soins et garantir la qualité et la traçabilité des prises en charge. Assurer l'intégration, la formation et la promotion des personnels. Collaborer avec les partenaires internes et externes pour assurer la prise en charge globale des patients. Optimiser les ressources et suivre les activités et les budgets alloués. Description du profil : Infirmier - Diplôme de Cadre de Santé - Master - Expérience managériale Maîtrise de l'outil informatique. Connaissance des réseaux et de la réglementation des dispositifs relatifs à l'organisation des soins en psychiatrie.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez GALINA PERROT, 100 salariés, spécialisée dans l'accouvage de poussins. GALINA PERROT est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie Votre mission :Rattaché(e) à la direction de la production, vous prenez en charge le pilotage technique de l'activité volailles reproductrices secteur Bretagne. Vous êtes également le relais entre le terrain et nos couvoirs, vous jouez un rôle clé dans la coordination et l'optimisation de la production. À ce titre, vos principales responsabilités seront : Manager et animer une équipe de techniciens de terrain Assurer le suivi technique et sanitaire des lots en production Être le lien entre la production en élevage et nos couvoirs. Analyser les données de performance (productivité, qualité, bien-être animal) et les indicateurs de coûts de revient Mettre en œuvre et suivre les procédures d'amélioration continue Faire le lien opérationnel et technique entre les élevage et les couvoirs Définir et suivre les plans d'action dans le cadre de l'amélioration continue des performances techniques. Contribuer activement au développement technique de l'entreprise. Profil recherché : Formation supérieure en productions animales ou agriculture (Bac+3 à Bac+5) ; Expérience confirmée en management d'équipe de production idéalement en production avicole. Maîtrise de l'analyse de données techniques et économiques Rigueur, organisation, esprit d'analyse et leadership. Poste basé en Bretagne (secteur Côtes d'Armor). Pourquoi nous rejoindre ? Un poste clé au sein d'une entreprise en développement ; Un environnement de travail stimulant, au contact direct du terrain ; De réelles perspectives d'évolution. Package attractif : salaire fixe sur 13 mois (à négocier selon profil) + intéressement + participation + Plan d'Épargne Entreprise + nombreux avantages. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant au sein du groupe LDC ? Rejoignez-nous et participez à bâtir l'élevage de demain !
ldc
Nous recherchons un(e) ingénieur(e) assurance qualité projet/produit pour accompagner des programmes à forte exigence qualité dans les secteurs spatial, défense et médical. Missions principales : * Garantir la qualité projet/produit sur des programmes à forte exigence qualité (spatial, défense, médical). * Être l'interlocuteur privilégié des clients pour les sujets qualité. * Veiller à la conformité documentaire des livrables (structure, traçabilité). * Assumer le rôle de référent sécurité au sein des projets concernés. * Rédiger et mettre en œuvre les plans d'assurance qualité en lien avec les équipes projet. * Participer à la planification et au pilotage des actions qualité en collaboration avec les chefs de projet/programme. * Réaliser le reporting qualité et suivre les indicateurs associés. * Participer à la gestion des risques/opportunités qualité. * Déployer les normes applicables et assurer leur compréhension par les équipes internes. * Assurer le suivi des actions correctives et préventives au sein des projets. Formation : * Bac +5 - Ingénieur généraliste ou spécialisé qualité, avec une expérience significative d'au moins 5 ans en assurance qualité projet dans des environnements normés. Compétences techniques : * Bonne connaissance des normes et réglementations qualité (ISO 9001, EN9100, ISO 13485...). * Maîtrise de la rédaction de documents qualité (PAQ, plans de contrôle...). * Connaissance des processus de développement de produits complexes (hardware, optoélectronique, etc.). * Compétences en animation de revues qualité, gestion des non-conformités, analyse de risques. * Capacité à comprendre des exigences contractuelles complexes. * Anglais professionnel requis. Si vous êtes motivé(e) par les enjeux qualité dans des environnements technologiques exigeants et que vous souhaitez contribuer à des projets à fort impact, n'hésitez pas à postuler ! Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Sophia transforme les idées en réalité industrielle.La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation. Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet. Un véritable lien entre la recherche et l'industrie. L'écosystème SOPHIA grandit, nous re...
PAPREC GROUP PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; l'international. Il compte aujourd'hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros. Nous recherchons pour notre usine de Pluzunet un(e) adjoint chef de quart H/F. Vos missions principales : Production : Exeteacute;cute les rondes de surveillance des installations et signale au Chef de quart toute anomalie (bruits anormaux, fuites, odeurs, niveaux, ethellip;) Conduit les lignes d'incineteacute;ration (deteacute;marrage, marche normale, arretecirc;t, ethellip;) Conduit le pont roulant, facilite le deteacute;chargement des deteacute;chets dans la fosse, homogeteacute;neteacute;ise les deteacute;chets, surveille leur qualiteteacute; et charge les treteacute;mies des fours Rend compte de l'eteacute;tat des stocks des produits et reteacute;sidus et procetegrave;de aux opeteacute;rations de deteacute;gagement, deteacute;chargement ou de chargement si neteacute;cessaire Reteacute;alise les opeteacute;rations systeteacute;matiques planifieteacute;es en particulier celles concernant les proceteacute;deteacute;s annexes (traitement des fumeteacute;es, production d'eau et traitement des effluents, analyse physico-chimique, ethellip;) Fait respecter la propreteteacute; du site de faetccedil;on permanente y compris en peteacute;riode de travaux Consigne les eteacute;veteacute;nements dans le cahier de quart et enregistre les demandes d'intervention dans la GMAO, renseigne le tableau de bord Accueille le cas eteacute;cheteacute;ant les prestataires dans le cadre des chargements et eteacute;vacuations des sous-produits et de deteacute;potage des reteacute;actifs et participe etagrave; ces opeteacute;rations Organise le cas eteacute;cheteacute;ant le flux de veteacute;hicules dans le hall pour respecter les prioriteteacute;s et l'accetegrave;s aux quais de chargement Maintenance : Assure la maintenance preteacute;ventive et curative des eteacute;quipements dont il a la charge Encadre les entreprises exteteacute;rieures qui lui sont confieteacute;es Enregistre les pietegrave;ces qu'il fait sortir du magasin Assure la traetccedil;abiliteteacute; exhaustive des interventions et des informations via la GMAO
MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la qualité projets/produits, notamment pour des programmes des secteurs spatial, défense, médical. - Veiller à la conformité aux exigences contractuelles des livrables documentaires de ces programmes (structure, complétude). - Assurer le rôle de représentant sécurité dans les programmes auxquels il/elle participe. - Est l'interlocuteur principal des clients sur les aspects qualité projet et anime les revues qualité. Activités / Tâches - Rédige la documentation Qualité demandées dans le programme en collaboration avec les équipes R&D, manufacturing engineering, production et clients (PMAQ, plan de contrôle...) - Met en œuvre le Plan d'Assurance Qualité en collaboration avec les responsables projet/programme. - Analyse les réglementations et normes associées et déploie les analyses d'impact pour être le garant de la conformité et au besoin former les équipes à ces référentiels. - Planifie et pilote les activités d'assurance qualité en développement pour garantir l'atteinte des engagements du programme en la matière, en coordonnant avec l'appui des responsables projet/programme les actions des différents contributeurs (équipe projet, tiers). - Documente le plan de sécurité dans le plan d'assurance qualité produit. - Participe à la détection des risques et des opportunités et veille à leur donner la visibilité adéquate pour les responsables projet/programme. - Veille à la mise en œuvre des actions correctives et préventives au sein des programmes. - Met en œuvre le reporting qualité et évalue les indicateurs des programmes. - Contribue à construire et maintenir une relation de confiance avec le client. Le poste est à pourvoir à Lannion (22300) ou à Villejust (91140)De formation ingénieur, solide expérience du management de la qualité dans le cadre de programmes de développement produit à fort contenu technologique. La connaissance des technologies de l'optique est un plus pour ce poste. - Excellente capacité rédactionnelle de documentation qualité et technique, en français et en anglais, et maitrise des outils informatiques mis en œuvre pour cela. - Connaissances requises sur les normes ESCC&AS9100&AQAP - Maîtrise des outils de résolution de problèmes et d'amélioration continue (8D, 6M, 5-why, PDCA) - Pratique de l'anglais pour tenir des conversations techniques et rédiger des courriers, rapports, . Qualités - Méthode, rigueur et capacité d'analyse. - Aptitude à animer des réunions, à convaincre et inspirer. - Pragmatique, sait s'adapter aux situations, proposer des solutions et prendre des décisions. - Autonome, organisé et réactif, vous avez le sens du contact et du relationnel et savez travailler en équipe.
Nous recherchons pour notre usine de Pluzunet un(e) adjoint chef de quart H/F. Vos missions principales : Production : * Exécute les rondes de surveillance des installations et signale au Chef de quart toute anomalie (bruits anormaux, fuites, odeurs, niveaux, .) * Conduit les lignes d'incinération (démarrage, marche normale, arrêt, .) * Conduit le pont roulant, facilite le déchargement des déchets dans la fosse, homogénéise les déchets, surveille leur qualité et charge les trémies des fours * Rend compte de l'état des stocks des produits et résidus et procède aux opérations de dégagement, déchargement ou de chargement si nécessaire * Réalise les opérations systématiques planifiées en particulier celles concernant les procédés annexes (traitement des fumées, production d'eau et traitement des effluents, analyse physico-chimique, .) * Fait respecter la propreté du site de façon permanente y compris en période de travaux * Consigne les événements dans le cahier de quart et enregistre les demandes d'intervention dans la GMAO, renseigne le tableau de bord * Accueille le cas échéant les prestataires dans le cadre des chargements et évacuations des sous-produits et de dépotage des réactifs et participe à ces opérations * Organise le cas échéant le flux de véhicules dans le hall pour respecter les priorités et l'accès aux quais de chargement Maintenance : * Assure la maintenance préventive et curative des équipements dont il a la charge * Encadre les entreprises extérieures qui lui sont confiées * Enregistre les pièces qu'il fait sortir du magasin * Assure la traçabilité exhaustive des interventions et des informations via la GMAO De formation BAC+2/3, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes motivé, avez le sens du travail collectif.
PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : Ingénieur Systèmes Aéronautique - Mécanique du vol - Développement C++ (F/H) Lannion (22) - Bretagne / - Simulation & Systèmes Avioniques / Projets d'envergure internationale Vous rêvez de contribuer à des simulateurs de vol à la pointe de la technologie, dans un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer - Rejoignez l'aventure technologique et humaine d'un acteur incontournable de la simulation aéronautique ! Votre mission : Au sein de l'équipe ingénierie d'un site spécialisé dans la conception de simulateurs (vol, conduite, marine), vous participerez à la modélisation et au développement des systèmes avioniques pour des projets stratégiques en forte croissance. Vous serez au cœur des activités de développement logiciel embarqué et simulation système pour des plateformes complexes et exigeantes. Vos responsabilités : Concevoir et développer des modèles de simulation de systèmes avioniques (dynamique de vol, FMS, EFIS, etc.) Participer à l'architecture, la modélisation et à la validation des simulateurs Rédiger les spécifications techniques en anglais et en français Réaliser les tests unitaires, fonctionnels et systèmes Apporter un support aux utilisateurs et contribuer à l'amélioration continue des simulateurs Participer à des projets en équipe pluridisciplinaire dans une logique agile (Scrum, V-cycle) Profil recherché : Vos compétences clés : Maîtrise du développement C++ (Qt, QML un plus) Connaissances solides des systèmes avion (hydraulique, avionique, moteurs') Familiarité avec les protocoles ARINC 424 / ARINC 429 / ARINC 661 Connaissance des systèmes de gestion de vol (FMS) et navigation (RNAV) Connaissances du cycle de vie logiciel, et outils de gestion de configuration Expérience ou forte motivation pour la modélisation de systèmes et la simulation temps réel Bon niveau d'anglais technique Une première expérience dans la simulation aéronautique est un atout, mais les profils juniors motivés sont les bienvenus ! Profil recherché : Ingénieur diplômé (type ISAE-SUPAERO, IPSA, INSA, etc.) en aéronautique, informatique ou systèmes embarqués, vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et passionné(e) par l'univers des avions, des simulateurs et des environnements complexes. Vous cherchez à vous investir dans un projet ambitieux avec une forte montée en compétences et une opportunité d'embauche à la clé - Rejoignez une entreprise innovante, humaine, et en pleine croissance ! Pourquoi Lannion ? Un cadre de vie entre mer et campagne, un écosystème tech dynamique, des projets de pointe et une vraie qualité de vie. Intéressé(e) - Ce poste est ouvert en Assistance Technique, avec des perspectives d'évolution vers un mode forfaitaire ou un recrutement direct. Postulez maintenant et prenez part à une mission qui a du sens ! #SimulationAéronautique #DéveloppementC++ #SystèmesAvioniques #Ingénierie #QtQML #Navigation #FlightSimulation #WeAreStepUp #StepUpParis
STEP UP
"""Exploitation arboricole située à Langoat recrute trois personnes pour effectuer de l'éclaircissage de pommiers. Contrat de 37,5 heures semaine du lundi au vendredi avec possibilité de prendre ses repas sur place. Ces postes s'adressent à des candidat(es) aimant travailler en extérieur."""
"""Exploitation de 80 vaches laitières, située à Cavan recrute un(e) agent(e) d'élevage pour intervenir sur tous les postes (traite robotisée, paillage, alimentation, soins...) et effectuer quelques travaux de cultures et petits entretiens. Ce poste pourrait convenir à une personne désireuse de reprendre l'exploitation à plus ou moins long terme et s'adresse à un(e) candidat(e) ayant idéalement une première expérience. Contrat en CDI à temps plein. Prévoir de travailler deux samedis et dimanches matin par mois. Comité d'entreprise"""
"""Exploitation de 70 vaches laitières située à Saint-Agathon recrute un(e) agent(e) laitier amené(e) à effectuer :/r/n/r/nRéalisation de la traite en 2*12 TPA épi et lavage de la salle ;/r/nConduite du troupeau en pâturage ;/r/nDistribution des rations alimentaires à l'aide d'un bol mélangeur ;/r/nPaillage à la pailleuse ;/r/nConduite du matériel agricole sur l'exploitation"""
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel, en plein coeur de la Côte de Granit Rose est membre du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor (GHT 7 de la région Bretagne), dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc Paimpol Tréguier.Notre établissement est ancré dans un bassin de population de près de 100.000 habitants. Situé à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes, à proximité d'un environnement touristique remarquable (la Côte de Granit Rose), il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels.La région offre un cadre de vie idéal pour les amoureux de la nature et les adeptes des sports maritimes. Le bassin de Lannion est dynamique économiquement et riche culturellement.Tout est réuni pour faciliter la vie professionnelle et l'épanouissement personnel, dans un environnement de qualité. Le poste : Le service de neurologie dispose de 12 lits, d'une activité de consultation externe, d'une activité d'EEG adultes et enfants et d'EMG. La télé-AVC existe permettant de réaliser une fibrinolyse pour traiter les patients souffrant d'AVC ischémique, grâce à l'action conjointe des neurologues de Saint-Brieuc et les urgentistes de Lannion. L'équipe médicale actuelle de neurologie est pilotée par le chef de service de Saint-Brieuc avec l'objectif de créer une équipe de territoire. Il est possible d'avoir un temps partagé avec le service de neurologie de Saint-Brieuc. Le service développe aussi des programmes d'éducation thérapeutique du patient pour scléroses en plaques et risques athéromateux. L'unité est structurée autour d'une équipe pluridisciplinaire : kinésithérapeute, ergothérapeute, assistante sociale, diététicienne. Participation aux staffs communs de neurologie et de neuroradio. Profil recherché : Neurologue inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins.
Centre Hospitalier de Lannion-Trestel
Rattaché à un des services de la Direction R&D, le technicien NPD (Développement nouveaux produits) apporte sa contribution technique expérimentale à un ou plusieurs projets techniques, projets de développement de procédés, de briques technologiques ou de produits pour des applications LiDAR (télémètre, LiDAR scannant, LiDAR doppler.) Au sein d'une équipe d'ingénieurs optroniques, le technicien NPD travaille sous la responsabilité de son responsable de service et apporte sa contribution technique à un ou plusieurs projets multi métiers qui est (sont) coordonné(s) par un chef de projet. Il peut aussi être amené à assurer une tâche de soutien au profit d'autres services de la société. ACTIVITES Avec une orientation développement de produits, réaliser des expérimentations principalement optiques (avec également un peu d'électronique, informatique et de mécanique) avec pour but : - La validation de design sur prototypes : - Validation des composants - Intégration des prototypes - Validation des performances des systèmes - Caractérisation en température - La participation au transfert en production : - Aide à la rédaction des procédures - Transfert de la méthode d'intégration au service production - Assistance technique à la production si nécessaire - Maintenance des bancs de mesure - Reporting aux ingénieurs et chefs de projets - Rédaction de rapport de testsCOMPETENCES Niveau bac +2 ou plus dans une discipline technique : physique, optique, laser à fibre Une première expérience dans un domaine similaire nécessaire Compétences techniques : - Optique (Lasers, fibres optiques, optique en espace libre) - Electronique : Connaissance de base pour comprendre les directives des experts pour faire des mesures - Informatique : Bureautique, logiciel de mesure QUALITES Créatif Rigoureux et organisé Ayant un bon esprit d'équipe Aptitudes à communiquer au sein d'une équipe multi métier Aptitude à être multitâches
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_128107 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Technicien-ne en Usinage assisté par ordinateur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_128107"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127936 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Technicien-ne en Usinage assisté par ordinateur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127936"
Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 200 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs ? ? La clinique : Clinique vétérinaire Saint Marc - Lannion (22) Notre clinique recherche un(e) vétérinaire débutant ou senior en Canin pour rejoindre notre clinique proche de la Mer. L'équipe est composée de vétérinaires expérimentés et débutants ce qui vous permettra de prendre votre place ! ?? 90 % Canine ? 5 % Nac ? et 5% Equin ?? Généraliste + référé orthopédie ?? 3 Vétérinaires & 5 ASV ??200m2 ?? Echographie, radio capteur plan, labo IDEXX (catalyst, procyte, sedivue), laser ?? 4 salles de consultation, 2 salles de chirurgie, 1 laboratoire et 1 chenil ?? Gardes à réaliser avec 2 autres cliniques ??Orthopédie (CES en cours) ?? Clinique Handi-accueillante ? & people friendly ???? ? L'équipe vétérinaire : La clinique bénéficie d'une expertise en orthopédie et une connaissance équin. ?? Le mot de la clinique : « Clinique à taille humaine où l'on a à cœur de bien soigner les animaux en prenant soin des propriétaires. » ?Fun Fact : « Une des rares cliniques où l'on a déjà castré un lézard » ?Attractivité de la région : Ville avec toutes commodités avec la campagne à 5km et la Mer (voile, plongée, .) à 10km. Du parachutisme et de l'ULM possible à l'aéroport" de Lannion. ? Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ?? Pourquoi intégrer le réseau Sevetys ??? Sevetys, groupe français de référence de cliniques vétérinaires, est présent dans toute la France. Créé en 2016, le groupe souhaite mettre la qualité des soins ainsi que la satisfaction client au cœur de son projet. ?Bénéficier d'un réseau d'expertises de +200 cliniques vétérinaires canine, équine, rurale et NAC ; ?+80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie et tant d'autres ; ?Possibilité de mobilité interne ; ?Possibilité d'évolution sur un poste de Chef(fe) de clinique et/ou Gestion opérationnelle de clinique vétérinaire ; ? Evolution salariale annuelle. ? CDI, CDD (minimum 2 mois) - Forfait jour- ou Contrat de collaborateur libéral. ? + Infos : https:sevetys.fr/ Notre clinique recherche un(e) vétérinaire débutant ou senior pour rejoindre notre clinique proche de la Mer.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Manufacturing Engineering, vous aurez pour missions principales : · A réception des commandes de nouveaux produits / nouveaux configurateurs, créer les dossiers d'affaires ; · Assurer le support technique des techniciens sur la ligne de production Standard Adapté, notamment lors de la fabrication des produits dont vous avez géré les dossiers d'affaires ; · Contribuer à optimiser l'utilisation de la ressource (homme, matériel) par la participation à l'élaboration d'une planification fiable (temps gamme dans les DT) · Anticiper les besoins en équipements sur les postes des techniciens de l'équipe Standard Adapté lors du changement de la nature des produits qu'ils ont à fabriquer · Anticiper les difficultés techniques liées à la nouveauté des produits transitant sur la ligne · Planifier, préparer et mener les réunions de lancement (Kick off meeting) et rédiger les bilans d'affaires dans l'outil mis à disposition pour ce faire. · Coordonner les opérations de fabrication de préséries avec les équipes planning, appros, méthodes et industrialisation · Contribuer à la consolidation des designs en définissant les plans de tests à réaliser sur les prototypes et les préséries · Travailler en étroite collaboration avec les services Méthodes et Indus afin de préparer l'introduction des nouveaux produits en production, participer à leur industrialisation. · Participer aux réunion IGR, voir les conduire. Conduire les réunions MRR. · Appliquer une méthodologie de conception de produits et d'industrialisation · Assurer un transfert des produits vers la production Vous serez en étroite collaboration avec votre responsable, les équipes commerciales & marketing, le bureau d'études, les méthodes, l'industrialisation et la qualité. Vous serez autonome dans la recherche et la conception des produits ainsi que dans la gestion et l'organisation du domaine techniqueConnaissances et compétences requises ✓ Management d'une équipe technique ✓ Bonne connaissance des produits et des techniques utilisés dans l'entreprise ✓ Expertise en gestion de projets ✓ Expertise technique du domaine ✓ Anglais Qualités ✓ Réactivité ✓ Créativité ✓ Qualités relationnelles - pédagogie ✓ Rigueur ✓ Autonomie
L'infirmier (H/F) organise et réalise les soins en complémentarité avec les autres professionnels de l'équipe soignante. Il/Elle participe à l'élaboration de la prise en charge du patient / résident et assure son suivi. Au sein de la Fondation Bon Sauveur, l'infirmier a la possibilité de prendre le temps avec les patients et les résidents. Les soins sont réalisés dans le respect de la personne, du devoir de réserve, du secret professionnel et des règles éthiques. Le service : Le service « POOL » a été créé afin d'assurer les remplacements de courte durée de nos soignants. Vous serez amené à intervenir au sein de différentes unités et services de la Fondation situés à Bégard. Afin de vous proposer un temps plein, vous serez affecté à l'un de nos services ou établissements au trimestre lorsque vous ne serez pas sur un remplacement. La polyvalence et la mobilité de l'exercice vous permettront d'appréhender la totalité des différents modes de prise en soin et d'accompagnement des patients et résidents, d'enrichir vos connaissances cliniques tout en vous familiarisant avec les différents projets de soin. Vos Horaires ? 6h20 à 14h00 / 12h20 à 20h00 / 11h20 à 19h00 Horaires fixes et visibilité sur votre planning à l'année afin de concilier votre vie professionnelle et vie personnelle Poste exclusivement de jour, à temps plein et en continu Un week-end sur deux travaillé Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez tutoré dès votre arrivée par des IDE en poste - Vous aurez le temps de prendre soindes patients et résidents - CDI proposé dès l'embauche - Nous reprendrons votre ancienneté à 100% et appliquerons les mesures Segur + prime Pool - Mobilité au sein de la Fondation possible et accompagnée (mobilité géographique ou évolution / formation possible vers IPA, cadre de santé, IAO, DU Addictologie - Réalisation d'entretien annuel afin d'échanger sur votre projet professionnel - Accès aux œuvres sociales de la Fondation et du CSE (chèques vacances, billetterie cinéma et évènementiel, subventions cultures et sport etc.) - 29 jours de congés payés (en jours ouvrés) + environ 18 jours de repos compensateurs - Travail uniquement de jour - Restaurant d'entreprise - Aides au logement via le dispositif Action logement Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et êtes intéressé par la psychiatrie ? Vous n'avez pas d'expérience en psychiatrie / santé mentale mais souhaitez découvrir le secteur ? Nous vous accompagnons en proposant aux nouveaux arrivants des formations sur la consolidation des savoirs en psychiatrie, les premiers secours en santé mentale, la prévention du suicide, la gestion des états de crises, la relations d'aide. Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Votre mission consistera à réaliser la conception préliminaire et conception détaillée de tout ou partie d'un simulateur de vol d'avion de ligne. Vos principales missions : - Analyser et comprendre les spécifications techniques de l'avion ainsi que les contraintes de la simulation - Spécifier, concevoir et développer des modules logiciels de simulation de systèmes avionique - Rédiger les documents techniques en français et en anglais - Réaliser des tests unitaires, fonctionnels et complets du logiciel. - Valider le fonctionnement des simulateurs avant livraison. - Intervenir en support auprès du service après-ventes. Profil recherché : - Connaissance du fonctionnement d'au moins un système présent sur un avion de ligne (Elec, hydro, moteurs, Avionique,?) - Connaissance des phénomènes physiques d'un système d'avion - Bonnes connaissances des langages C/C++ - Maîtrise de la rédaction de documents techniques - Maitrise de l'anglais technique (aéronautique) - Connaître la méthodologie de gestion de projet (Scrum, Cycle en V, ?) - Connaître la gestion de projet et les outils associés (Microsoft Project?) ; - Connaître les outils bureautique
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Spécialiste du recrutement en BTP Temporis Guingamp vous accompagne localement depuis 9 ans. Aujourd'hui, le talent recherché est un.e : Menuisier atelier H/F pour intervenir uniquement en atelier Secteur géographique du poste à pourvoir : Cavan Vos missions : Intégré(e) l'atelier de fabrication de l'entreprise au sein d'une équipe de 6 personnes. Vous aurez pour mission de réaliser des ouvrages sur mesure en bois pour des projets d'agencement. À ce titre, (e) à : Fabrication et assemblage : Travailler sur des éléments de mobilier, menuiseries intérieures, agencements sur mesure, etc. Effectuer le découpage, l'usinage, le ponçage et l'assemblage des pièces selon les plans techniques. Utilisation des machines d'atelier : Maîtriser l'utilisation des machines traditionnelles et des équipements numériques pour la fabrication. Veiller à leur bon entretien et signaler toute anomalie. Qualité et finitions : Contrôler la qualité des ouvrages réalisés pour garantir des finitions impeccables. Respecter les normes et les cahiers des charges des clients. Organisation et préparation : Lire et interpréter les plans techniques fournis. Préparer les matériaux et outils nécessaires à chaque projet. Procéder au chargement en vue de la future livraison chez les clients. Conditions : Poste à pourvoir pour très longue mission et/ou embauche par l'entreprise (au choix) Horaires de journée Base 39 heures par semaine Taux horaire compris entre 12.50€ et 14.00€ selon expérience du candidat.e Salaire mensuel compris entre 2105€ et 2260€ nets par mois Taux horaire majoré de 21% avec l'intérim Heures supplémentaires majorées de 25% Acomptes à la semaine possibles sur demandes de votre part Pour postuler : Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : (envoyez nous votre CV à jour) -sur place : 12 Place Saint-Sauveur -22200 Guingamp
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un CHAUFFEUR SPL H/F en contrat intérim. Vous serez chargé-e de conduire un véhicule super poids lourd pour le transport de poussins ou d'oeufs. Vous veillerez au bon déroulement des livraisons dans le respect des délais impartis. Vos missions : - Assurer le transport et la livraison de marchandises. - Respecter les consignes de sécurité et la réglementation routière. - Effectuer les chargements et déchargements. - Veiller à l'entretien courant du véhicule. - Renseigner les documents de transport. des découchés sont à prévoir - Permis SPL obligatoire. - Expérience significative dans la conduite de véhicules SPL. - Bonne connaissance de la réglementation du transport. - Autonomie et rigueur. - Bon relationnel et sens du service client.
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...). Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 11.88 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Lannion fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
LA MÉDECINE EN EXERCICE PARTAGÉ, POURQUOI PAS VOUS ? La Fondation Bon Sauveur de Bégard, pôle de santé mentale, recrute un médecin généralistesalarié (H/F) à temps complet, en Contrat à Durée Indéterminée. Vous exercerez à mi-temps au Centre Hospitalier de Bégard et à mi-temps au Centre de santé deGuingamp. LA MÉDECINE EN EXERCICE PARTAGÉ, QUELS AVANTAGES ? Vous pourrez affiner, progressivement, votre projet professionnel dans un cadre souple etsécurisant. Vous pourrez vous confronter à plusieurs manières de travailler et à plusieurs types de patientèle(médecine de ville, établissement de santé mentale) pour un quotidien professionnel plus riche. Vous pourrez concilier plus facilement votre vie personnelle et votre vie professionnelle dans unedynamique territoriale, par un exercice coordonné et pluri-professionnel. Nous vous assurons toutes les conditions matérielles pour votre arrivée (aide au déménagement,hébergement, prêt de véhicule?) ainsi que pour votre famille. LA FONDATION BON SAUVEUR DE BÉGARD « Résolument proche, humain et innovant ». La Fondation Bon Sauveur intervient dans le domaine de la santé mentale sur le Nord-Ouest desCôtes d'Armor, sur un territoire de près de 230 000 habitants, et gère un centre hospitalierspécialisé (Etablissement de santé privé d'intérêt collectif) et six établissements sociaux etmédico-sociaux. La Fondation emploie près de 900 professionnels, investis dans la prévention, la détection et laprise en charge des pathologies psychiatriques à tout âge de la vie. Avec une file active de près de 12 000 patients dont 6 000 enfants et adolescents. La Fondation est agréée niveau II en addictologie et labellisée niveau II pour les diagnostics et lesinterventions auprès d'enfants avec autisme/Troubles Envahissants du Développement. Situation géographique : - 30 mn de la Côte de Granit Rose, - 20 mn de Lannion liaison Paris (1h00), - 10 mn de Guingamp (Gare TGV), - 1h30 de Rennes LE CENTRE DE SANTÉ ARMOR-ARGOAT DE GUINGAMP 6 praticiens et plus de 1 000 consultations par mois . Ouvert depuis deux ans (26 avril 2019), le centre de santé Armor-Argoat rayonne sur un territoirede 80 000 habitants et enregistre une fréquentation croissante. Les consultations sont assurées par cinq médecins généralistes un médecin pédiatre pour untravail en équipe. Hébergé sur le site du Centre Hospitalier de Guingamp, le centre de santé présente l'avantage dela proximité d'un plateau technique. Le Centre de santé est ouvert du lundi au vendredi de 8 h à 20 h avec un secrétariat à dispositionpour la gestion de vos rendez-vous et de la facturation. Le poste : Le Centre Hospitalier Spécialisé de Bégard, dans les Côtes d'Armor, recherche un psychiatre (H/F) pour un de ces services d'admission (35 lits) et son Centre médico-psychologique de Lannion. Le service d'admission (Ker Avel), unité de psychiatrie polyvalente à temps complet, accueille des patients en hospitalisations itératives présentant des troubles psychiatriques, souffrant de psychose et des patients en soins prolongés. Les patients accueillis en soins prolongés sur cette unité bénéficient d'un accompagnement et d'une prise en soins adapté pour leur permettre d'intégrer, de manière progressive, un dispositif d'hébergement autonome ou une structure médico-sociale. Quant aux personnes souffrant de troubles majeurs, elles reçoivent, sur une durée identifiée à leur problématique, des soins interdisciplinaires, appropriés, individualisés à leur état de santé et sont accompagnées de manière à réduire et limiter les rechutes et hospitalisations récurrentes. Sur le Centre médico psychologique, avec d'autres confrères, vous prendrez en soin un éventail de pathologies en psychiatrie générale : troubles de l'humeur et de la personnalité, psychoses, addictions' Depuis le 5 février, le projet de service a été retravaillé, et l'unité restructurée en trois sous-unités ave des équipes dédiées, afin d'apporter une prise en soin plus adaptée à chacun des usagers. Une unité à visée contenante pour aider l'usager à limiter, diminuer et faire disparaitre ses comportements problèmes afin de mieux évaluer ses potentialités, et l'accompagner à se recréer et à développer son pouvoir d'agir. Une unité de préparation à la vie en structure médico-sociale afin d'évaluer les capacités de l'usager à vivre en structure collective, et l'accompagner au développement de ses habilités à intégrer une structure médico-sociale Une unité de réhabilitation à laquelle sont rattachés 5 appartements thérapeutiques, outil d'évaluation des habiletés à intégrer un logement de façon autonome. ~
Fondation Bon Sauveur
RESPONSABILITÉS : Lieu : PRAT Employeur : le parent en direct (particulier employeur) Durée de travail : Contrat de 20H par mois (temps partiel), CDI Missions : Vous prendrez soin de 2 enfants de 11 ans et 5 ans, au domicile de la famille, en l'absence des parents. Horaires de travail : besoin certains matins de 6H à 8H45 ou soirs de 17h30 à 20h45 en semaine, et 2 samedis par mois de 9H à 14H15 ou de 12H à 20H45. 2 à 3 interventions par semaine avec le samedi. Selon planning de travail variable de la famille. Permis B Tarif horaire brut : 12,79€ (équivalent aujourd'hui à 10€ net) Contrat mensuel de 20H, à partir de septembre 2025 PROFIL RECHERCHÉ : Expérience souhaitée dans la petite enfance Qualités requises : disponibilité, patience, dynamisme, sens de l'organisation, sens des responsabilités, autonomie
Mamhique met en œuvre une solution d'accueil adaptée pour des parents soumis à des horaires décalés de travail. Il s'adresse aux familles dont les deux parents, ou le parent en situation de monoparentalité, ont des horaires décalés de travail, et jusqu'aux 12 ans révolus du dernier enfant de la fratrie. L'engagement, par convention, de l'employeur d'au moins un des deux parents, est la condition pour que ceux-ci puissent bénéficier du dispositif.
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Au sein du service Ingénierie Hardware, vous serez en charge de concevoir, définir et mettre au point des solutions électroniques, électriques/électrotechniques et automatiques en réponse à un besoin du Projet. Vous vérifiez les dossiers de production et de fabrication. Vous serez amené(e) à travailler sur les activités suivantes : - Analyse le cahier des charges. - Réalise des études de produits ou systèmes électroniques (conception, définition, validation). - Réalise l'étude de faisabilité et participe à la revue de faisabilité. - Fait des préconisations techniques et conçoit des solutions (méthodes, processus). - Elabore le devis technique et les dossiers de définitions et de sous-traitance. - Conçoit des programmes d'essais. - Fournit une assistance technique aux différents départements de l'entreprise (notamment unités de production, achats,?) et auprès des clients. - Réalise, valide et test des prototypes électroniques. - Conçoit, réalise et valide le packaging. - Industrialise les sous-ensembles électroniques. - Assure une veille technologique. - Apporte son expertise à la maintenance de sous-ensembles électroniques. - Respecter les engagements de coûts, délais et qualité. Compétences techniques : - Connaître l'asservissement des moteurs électriques. - Connaître l'automatisme. - Connaître les outils de conception électroniques (Eagle, Altium ?) mécaniques (type solidedge). - Connaître la base des protocoles de communication (Bus CAN,..) et le Firmware. - Connaître l'anglais lu, parlé, écrit. Profil recherché : De formation Ingénieur ou cursus universitaire, vous bénéficiez d'une expérience réelle et significative d'au moins 3 ans en électronique. Nous recherchons une personne dynamique, polyvalente, autonome pour rechercher des solutions tout en évaluant leurs limites. Passionnée par l'électronique, vous êtes une personne rigoureuse, créative et ayant une forte curiosité technique. Vous avez l'habitude de travailler avec des équipes pluridisciplinaires dans un contexte industriel et faites preuve d'une forte capacité d'adaptation.
AXIOME Groupe, depuis 2013 est le partenaire de l innovation en haute technologie industrielle. Nous apportons des conseils et solutions sur mesure aux besoins de nos clients. AXIOME Groupe et se présente aujourd hui comme un partenaire global dans l accompagnement des projets complexes de ses clients, dans les domaines de la défense, du nucléaire, des infrastructures industrielles, de l énergie, du transport ou encore du médical, grâce à des filiales complémentaires : - AXIOME Ingénierie : Bureau d'Etudes et Conseil en Ingeniérie - AXIOME Réalisation : Réalisation de pièces & ensembles mécaniques (prototype et série) - AXIOME Formation : Formations techniques et industrielles à Toulon - AXIOME Innovation : Développement des projets prospectifs AXIOME Groupe, c est aussi et avant tout des hommes et des femmes qui partagent des valeurs humaines et s engagent chaque jour pour l épanouissement de chacun au sein des équipes, afin de garantir la réussite totale des projets, sur le plan humain comme professionnel. Si vous souhaitez rejoindre un Groupe local, indépendant et agile qui vous ressemble et pour donner de l élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Le poste : Axiome Ingénierie, filiale de Axiome Groupe, recrute pour un de ses clients, en vue de les rejoindre en CDI, un Ingénieur Systemes Aeronautiques (H/F) Au sein du bureau d'études, spécialisé dans la conception, fabrication et commercialisation de simulateurs aéronautiques, terrestres et navals, vous intégrerez l'équipe ingénierie. En tant qu'Ingénieur Systèmes Aéronautiques, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et l'optimisation de systèmes de simulation pour des applications aéronautiques. Vous aurez pour mission principale de : - Analyser et comprendre les spécifications techniques de l'avion ainsi que les contraintes de la simulation - Spécifier, concevoir et développer des modèles de simulation de systèmes avions - Rédiger les documents techniques en français et en anglais - Réaliser des tests unitaires, fonctionnels et complets du logiciel - Valider le fonctionnement des simulateurs avant livraison - Intervenir en support auprès du service après-ventes - Contribuer à l'amélioration continue des outils et des méthodes de simulation. Profil recherché : Vous présentez un diplome Ingénieur ou Bac +5, orienté Aeronautique, et validé une premiere expérience réussie dans les systèmes avionique et développement de technologies de navigations et de gestion de vol. Vous serez intégré à une équipe dynamique, travaillant sur des systèmes avioniques avancés et des solutions de pointe pour l'industrie aéronautique, avec un accent particulier sur le développement logiciel en C++. Parmi les compétences recherchées : - Expertise sur Flight Management System (FMS) : Connaissance approfondie des systèmes de - gestion de vol. - Maîtrise des concepts de Navigation et RNAV (Area Navigation). - Connaissance des protocoles ARINC 424 et ARINC 429. - Expérience avec le standard ARINC 661 (frontend/backend), pour le développement d'interfaces homme-machine. - Bonne maîtrise des systèmes EFIS (Electronic Flight Instrument System). - Compétence dans l'Analyse et la synthèse d'un Aircraft Flight Manual (AFM). - Solide compréhension des systèmes avion : architecture et fonctionnement des systèmes embarqués. - Compétences en rédaction de spécifications d'architecture avionique. - Connaissances en technologies web / bases de données, expérience en User Expérience (UX) et maîtrise des outils comme Qt QML. - Compétences en développement logiciel, notamment en C++, pour la conception et l'implémentation de fonctionnalités logicielles robustes et performantes dans le cadre des systèmes avioniques. - Maîtrise des outils de développement en avionique et des technologies associées. - Autonomie, esprit d'équipe, et capacité à travailler sur des projets complexes.
Notre client est un établissement situé à BEGARD qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement à taille humaine, qui valorise les efforts individuels, et offre des perspectives d'évolution pour les professionnel(le)s passionné(e)s, en quête d'un environnement stimulant et gratifiant.Comment contribueriez-vous à transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier (F/H) ? Rejoignez un établissement dédié aux personnes âgées pour assurer des soins infirmiers de qualité en collaboration avec une équipe dévouée - Élaborer et suivre des projets de soins individualisés, intégrant prévention et éducation à la santé - Superviser et coordonner l'équipe des aides-soignants et agents sociaux au chevet des soins dispensés - Assurer la sécurisation du circuit du médicament, veiller à la sécurité générale et participer à la continuité des soins Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 14.5 euros/heure + reprise d'ancienneté + Indemnité de Sujetion Spéciale + Ségur 24pt + Ségur 25pt + Prime Spécifique Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Indemnité kilométrique (à partir de 60KM A/R) Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
���� Rejoignez la Révolution Digitale avec Apside Brest ! ���� ���� Découvrez votre future tâche : Développeur Logiciel Embarqué H/F���� À propos de nous ����Depuis la fin des années 90, nous façonnons au côté de nos clients de l'Ouest les projets de demain.Notre équipe est une fusion de compétences technologiques et de créativité, où la convivialité est aussi importante que le code. ����Avec une équipe d'environ 100 collaborateurs, nous excellons dans des secteurs aussi diversifiés que la banque, la défense, l'industrie, et même l'agroalimentaire.Imaginez : proximité, engagement, et professionnalisme sont nos super-pouvoirs ! ����Apside Brest offre des expertises variées, allant de la cybersécurité à l'intelligence artificielle, en passant par l'analyse de données (data) et le cloud. Que vous soyez expert dans la sécurisation des systèmes, dans l'exploration des opportunités en IA, dans la maîtrise des données, ou encore sur les migrations vers le cloud.N'hésitez plus, votre place est à nos côtés ����Fun Fact ���� : il fait bon travailler au sein de l'agence. Certains viennent même faire leur jour de télétravail... depuis l'agence !Si vous êtes à la recherche d'une équipe sérieuse pour booster votre carrière, Apside Brest est là pour vous accompagner avec le sourire ! �������� Contexte ����Client : Secteur des télécommunicationsMéthode de travail : Méthode agile (Scrum)Télétravail : 2j à 3j / semaine La tâche ✔En tant qu'Ingénieur(e) Logiciel Embarqué DWDM, vous aurez l'opportunité de :Participer à une équipe agile composée de développeurs logiciels embarqués et de testeurs.Concevoir, développer et valider des logiciels embarqués pour les systèmes de transport optique DWDM.Collaborer sur l'architecture des réseaux d'éléments et explorer des innovations pour améliorer le produit.Assurer la correction des anomalies et documenter les solutions apportées. Compétences Requises ����Expertise en développement C/C++ dans des environnements Linux (natif, VM ou WSL).Maîtrise des outils GIT/GitLab et intérêt pour les processus CI/CD.Connaissance des modèles Yang/OpenConfig, Netconf ou ConfD serait un atout.Une expérience ou intérêt pour le matériel DWDM, les drivers/switchs et le réseau (OSPF/BGP, RSTP/MSTP) est un plus.Anglais courant obligatoire.Ce que nous offrons ����Un environnement collaboratif et innovant où les idées sont encouragées et valorisées.Un accompagnement personnalisé dans votre évolution professionnelle selon vos compétences et aspirations ���� Academy by ApsideDes projets stimulants dans nos différents secteurs, offrant des opportunités d'apprentissage constant.Des programmes de formation continue pour élargir vos compétences et rester à la pointe des dernières technologies.L'inclusion au cœur de nos préoccupations ����Apside EAPossibilité de faire du télétravail en fonction du contexte projet. ���� LocalisationÀ Lannion !Accessible en bus/tram ��������Le package salarial que nous vous proposons ����Contrat : contratRémunération : selon profil (d'abord on échange, on comprend vos compétences/aspirations professionnelles et ensuite on s'entend sur le salaire ����)Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, RTT, accord télétravail, Mutuelle prise en charge à 65%, prime de cooptation.Avantages agence : avantages CE, afterwork, Tech Déj, communautés techleadFormation : certifications techniques, cours particuliers d'anglais en interne, accès à un catalogue de formations grâce à notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires. ���� Viens apporter ton expertise à notre équipe dynamique et contribue à l'excellence de nos projets ! Envoie-nous ton CV pour faire partie de cette aventure ����
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Apside recherche actuellement des profils : Certifiée Great Place To Work®, Apside conçoit sa mission comme une expérience pour vous accompagner dans la construction et l'épanouissement de votre carri�..
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons un Cadre de Santé ou un Infirmier coordinateur pour un remplacement de 3 mois minimum pour la gestion d'une unité de psychiatrie. Poste à pourvoir dès Juillet. Possibilité de logement. Vos missions seront les suivantes : Suivre, adapter et faire évoluer le projet d'unité en collaboration avec le médecin responsable et le cadre supérieur de santé. Gérer et organiser les équipes conformément aux procédures institutionnelles. Animer les projets de soins et garantir la qualité et la traçabilité des prises en charge. Assurer l'intégration, la formation et la promotion des personnels. Collaborer avec les partenaires internes et externes pour assurer la prise en charge globale des patients. Optimiser les ressources et suivre les activités et les budgets alloués. Infirmier -Diplôme de Cadre de Santé -Master -Expérience managériale Maîtrise de l'outil informatique. Connaissance des réseaux et de la réglementation des dispositifs relatifs à l'organisation des soins en psychiatrie. Localité : Begard 22140 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2025-06-22
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Nous recherchons un Cadre de Santé ou un Infirmier coordinateur pour un remplacement de 3 mois minimum pour la gestion d'une unité de psychiatrie. Poste à pourvoir dès Juillet. Possibilité de logement.Vos tâches seront les suivantes : Suivre, adapter et faire évoluer le projet d'unité en collaboration avec le médecin responsable et le cadre supérieur de santé. Gérer et organiser les équipes conformément aux procédures institutionnelles. Animer les projets de soins et garantir la qualité et la traçabilité des prises en charge. Assurer l'intégration, la formation et la promotion des personnels. Collaborer avec les partenaires internes et externes pour assurer la prise en charge globale des patients. Optimiser les ressources et suivre les activités et les budgets alloués.
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...
La Fondation Bon Sauveur recherche un(e) Neuropsychologue à temps plein. Le temps de travail sera partagé entre Le CMPEA de Paimpol et l'EMIA22, dans le cadre d'une mise à disposition. Les services : Le CMPEA de Paimpol est un centre de soins dédié aux enfants et adolescents assurant des missions de prévention, de diagnostic, d'orientation, de consultations et de suivis, par une équipe pluri-professionnelle pédopsychiatres, psychologues, neuropsychologues, infirmiers, éducateurs, orthophonistes, psychomotriciens. Votre mission au CMPEA de Paimpol : Le(la) psychologue spécialisé(e) en neuropsychologie contribue au diagnostic clinique et à l'évaluation des compétences des enfants, des adolescents présentant des troubles cognitifs via le bilan neuropsychologique à visée diagnostique et fonctionnelle. Il(elle) met en avant des approches comportementales, éducatives et l'utilisation d'outils spécifiques, notamment dans le domaine des troubles du spectre autistique. Il(elle) propose une prise en charge adaptée en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle. L'Equipe Mobile d'Intervention pour Adultes Autistes (EMIA) s'adresse à l'ensemble des personnes accompagnant des adultes avec autisme (familles, aidants, professionnels, établissements...) des Côtes d'Armor. Ce poste est basé à Ploufragan avec des déplacements sur le territoire des Côtes d'Armor. Votre mission à l'EMIA : Le professionnel sera en charge d'évaluer le fonctionnement cognitif, psychologique et socio-adaptatif des personnes accompagnées, ainsi que de réaliser des évaluations fonctionnelles des comportements-problèmes. Il mettra en œuvre des procédures adaptées aux spécificités des personnes avec TSA et mènera des entretiens et observations afin de mieux comprendre leur fonctionnement dans leur environnement de vie. Il recueillera des informations auprès des familles, aidants et professionnels, participera à l'élaboration d'un plan d'action individualisé en collaboration avec le psychologue, l'éducateur et l'infirmier, et contribuera au travail de réseau en présentant l'EMIA aux partenaires impliqués. Pourquoi nous rejoindre ? Vous aurez le temps de prendre soin des patients et résidents Nous reprendrons votre ancienneté à 100% et appliquerons les mesures Segur Mobilité au sein de la Fondation possible et accompagnée (mobilité géographique ou évolution) Réalisation d'entretien annuel afin d'échanger sur votre projet professionnel Accès aux œuvres sociales de la Fondation et du CSE (chèques vacances, billetterie cinéma et évènementiel, subventions cultures et sport etc.) 29 jours de congés payés + environ 18 jours de repos compensateurs Aides au logement via le dispositif Action logement Véhicule de service pour l'EMIA 22 Master 2 de psychologie, spécialisé en neuropsychologie. Connaissance et expérience auprès de personnes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) souhaitées. Connaissances en psychopathologie de l'enfant et de l'adulte, et en psychologie du développement Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité d'autonomie, d'adaptabilité et d'esprit de synthèse.
Notre client est un établissement médical situé à BEGARD, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des sujets stimulants et des perspectives d'évolution prometteuses, cet établissement saura répondre à vos aspirations professionnelles en vous proposant des défis excitants pour enrichir votre parcours.Comment souhaitez-vous transformer les soins aux patients en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion précise des traitements médicaux. - Préparer, distribuer et vérifier l'administration des traitements en assurant une traçabilité rigoureuse - Observer et signaler les effets thérapeutiques ainsi que les effets secondaires des médicaments - Déclarer les événements indésirables selon la procédure et les outils en vigueur dans l'établissement Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 14.4 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Nous recherchons un comptable ou une comptable pour rejoindre notre service comptabilité multi- entreprises. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : * Assurer la saisie et le suivi des opérations comptables (factures, paiements, etc.) ; * Établir les déclarations fiscales et sociales ; * Réaliser les opérations de clôture comptable (bilan, compte de résultat) ; * Contrôler les comptes et analyser les écarts éventuels ; * Préparer les documents comptables pour les audits externes ; * Collaborer avec les différents services de l'entreprise (achats, ventes) pour assurer la fiabilité des informations financières ; * Assurer le respect des normes comptables et des obligations légales. Compétences requises : * Maitrise des principes comptables et des normes financières ; * Connaissance des réglementations fiscales et sociales ; * Maitrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité ; * Rigueur et précision dans l'exécution des tâches ; * Capacité à analyser et interpréter les données financières ; * Organisation et respect des délais ; * Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs. Vous avez une formation de niveau BAC + 3 en comptabilité ou administration. Vous avez une expérience significative dans un rôle similaire, avec une maîtrise de la compabilité générale, minimum 3 ans en temps pleins. Vos êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice au sein de l'équipe. Nous vous proposons : la mutuelle prise en charge à 70 % par l'entreprise, les avantages d'un CSE, une prime annuelle ("13ème mois") Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 32 500,00€ par an Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous aurez pour principales missions:***conduite des chariots***chargement déchargement de camions***rangement des produits***préparation des produits sur la cour pour les chauffeurs Le poste demande du port de charges. Description du profil : Pour ce contrat, il vous faudra être motivé à connaitre les différents produits, la curiosité sera votre maitre mot ! Si vous souhaitez rester sur le chariot, ce n'est pas pour vous ! Les horaires de travail seront 7h/16h30 avec une pause de 30 minutes, travail sur 4 jours. Cette offre vous intéresse ? Alors postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons un(e) Plaquiste pour un de nos clients afin d'intervenir sur un chantier à Camlez. MISSIONS : - Pose de rails, plaques de plâtre, isolation - Aide à la manutention et à l'installation - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Description du profil : PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience exigée en plâtrerie ou aide sur chantier similaire - Dynamique, motivé(e), sérieux(se) et à l'aise avec les outils de base - Capacité à suivre les consignes et à travailler en équipe Nous acceptons les candidatures d'aide-plaquistes expérimenté(e)s et motivé(e)s.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Vos missions : - Pose de panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.) - Montage des cloisons et des doublages en panneaux - Jointure et renforcement de la structure des panneaux - Lecture de plans et traçage des éléments - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Horaires de journée Mission en INTERIM Poste à pourvoir au plus vite Salaire selon profil - Expérience significative en tant que plaquiste - Bonne connaissance des matériaux et des techniques de pose - Capacité à lire et interpréter des plans - Autonomie et rigueur - Esprit d'équipe
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. - Assurer le démarrage et l'arrêt des lignes de production. - Surveiller le bon déroulement des opérations de production. - Effectuer des contrôles qualité réguliers. - Intervenir rapidement en cas d'incidents techniques. - Renseigner les documents de suivi de production. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. - Expérience préalable en conduite de ligne ou poste similaire - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en industrie. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur, autonomie et capacité à réagir rapidement aux imprévus
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! - Des projets innovants et variés. - La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. - Des perspectives d'évolution de carrière. - Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. - Un programme de cooptation. Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Le poste : - Ingénieur Systèmes Aéronautiques - Simulation & Développement C++ (F/H) Lannion (22) Vous rêvez d'associer innovation technologique et qualité de vie en Bretagne ? Participez à un projet d'envergure dans le domaine des simulateurs aéronautiques, en rejoignant une équipe à la pointe des systèmes embarqués ! Votre mission Au sein d'une structure spécialisée dans la simulation aérienne et navale, vous serez au cœur du développement de simulateurs de vol de nouvelle génération. De la modélisation au support technique en passant par la validation, vous jouerez un rôle central dans la réussite du programme. Vos principales responsabilités : Concevoir, développer et valider des modèles de simulation pour systèmes avioniques Rédiger la documentation technique en français et en anglais Réaliser des tests unitaires et d'intégration des simulateurs Intervenir en support post-livraison auprès des clients internes/externes Contribuer à l'amélioration continue des outils et méthodes de développement Compétences clés : Solide maîtrise du langage C++, Qt/QML Expertise en Flight Management System (FMS), ARINC 424/429/661, EFIS Bonne compréhension des systèmes embarqués avioniques Compétences en spécification d'architecture avionique et lecture de manuels AFM Expérience en développement logiciel pour simulateurs de vol Connaissances en technologies web, UX/UI, bases de données Maîtrise des outils de gestion de projet (Scrum, cycle en V, MS Project?) Profil recherché : Profil recherché : Diplôme d'ingénieur en aéronautique, génie logiciel ou équivalent Première expérience dans le domaine de la simulation ou des systèmes avioniques Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et curiosité technique Anglais professionnel requis Pourquoi rejoindre ce projet ? Un cadre de vie exceptionnel à Lannion, entre mer et innovation Une équipe dynamique dans un environnement stimulant Un projet technologique ambitieux porté par un groupe de référence Prêt(e) à embarquer dans une aventure où l'excellence technologique rencontre la passion aéronautique - Postulez dès maintenant ! #SimulationAéronautique #Cplusplus #Avionique #DéveloppementLogiciel #SystèmesEmbarqués #WeAreStepUp #StepUpParis
Notre client est un cabinet d'expertise comptable de renom, membre d'un groupe solide et incontournable dans le secteur. Avec 1 700 collaborateurs répartis en France, ce groupe associe la force d'un grand réseau à l'agilité de ses équipes locales. Dans le cadre de son développement, il recherche un Expert-Comptable diplômé pour son cabinet de Lannion (22), en Bretagne. Le poste : En tant qu'Expert-Comptable Diplômé(e), vous jouerez un rôle clé dans le développement du cabinet de Lannion. Vos responsabilités incluront : - Management et supervision technique : - Encadrer et accompagner une équipe dynamique de collaborateurs comptables. - Garantir la qualité des livrables et veiller au respect des délais. - Accompagnement stratégique des clients : - Conseiller et orienter vos clients dans leurs choix stratégiques et financiers. - Participer à la croissance et à la réussite de leurs projets, en construisant des relations durables et de confiance. - Participation à la modernisation des pratiques : - Exploiter les outils digitaux performants mis à disposition. - Contribuer à des projets annexes et à l'évolution des méthodologies du cabinet. Profil recherché : - Passionné(e) par les métiers du chiffre, vous êtes titulaire du Diplôme d'Expertise Comptable (DEC), attestant de votre solide parcours académique en comptabilité. - Vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable, qui vous a permis de développer une expertise technique. - Idéalement, vous avez déjà occupé des fonctions managériales ou bénéficié d'une formation au management. - Votre sérieux se distingue par votre diplomatie, votre rigueur exemplaire, et votre éthique professionnelle irréprochable. - Communicatif(ve) et fédérateur(trice), vous excellez à insuffler un véritable esprit d'équipe et à le faire vivre au quotidien. - Doté(e) d'une pédagogie naturelle, vous prenez plaisir à accompagner vos collaborateurs, à les faire grandir, et à les guider vers l'excellence.
API CONSEIL
A 20mn de la Côte de Granit Rose, la MSP de Cavan à tous les atouts pour un épanouissement professionnel et personnel.L'Équipe pluriprofessionnelle comprend 2 IDE, 1 IPA, 2 médecins généralistes, 1 kiné vestibulaire, 1 psychologue, 2 sages femmes, 1 diététicienne, 1kinésithérapeute et bientôt l 'installation de 2 dentistes ainsi qu'une secrétaire .......Un bâtiment neuf a été construit en 2013. Loisirs nautiques, randonnées ou gastronomie, le territoire saura vous séduire. A 15mn de Lannion et de sa Technopole, Pôle économique important du département. Le poste : Nous avons la capacité à accueillir 1 à 2 médecins généralistes Le temps de travail sera étudié en fonction du candidat, temps plein, temps partiel... La MSP permet aux nouvelles recrues d'intégrer une équipe qui connait le territoire et la parentèle. Les hôpitaux de Lannion-Trestel et de Guingamp sont à moins de 30 mn, la Communauté Professionnelle de Territoire du Trégor regroupe plus de 100 professionnels de santé, ensemble ils portent des projets de prévention et de santé pour le bassin de population. Une belle manière de rencontrer ses confrères... Profil recherché : Médecin généraliste motivé aimant travailler en milieu rural et en équipe .......
MSP CAVAN
A 20mn de la Côte de Granit Rose, sur une charmante et dynamique commune bretonne (commerces, écoles, lycées, services publics) Bégard a tous les atouts d'une installation réussie sur le plan professionnel et personnel.Au sein de la MSP, 4 généralistes, 2 sages-femmes, 1 gynécologue, 2 cabinets IDE, 1 ostéopathe, 1 orthophoniste. Exercice coordonné, logiciel commun, procédures simplifiées, prévention... Sur un secteur plus large la CPTS du Trégor, regroupe plus de 100 professionnels de santé. Un réseau qui permet la rencontre, l'échange et la mise en ouvre d'action de santé pour la population.Un nouveau bâtiment de 1200m² pour accueillir 28 professionnels de santé sera livré fin d'année 2024. Un projet exemplaire sur le principe de l'auto-consommation (panneaux photovoltaïques, chaudière à palettes issues du bocage local).Sur la commune, un hôpital psychiatrique et dans un rayon de 20 à 40mn pas moins de 5 centre hospitaliers public et privés. Le poste : Collaborateur libéral de 1 à 4 jours par semaine, possibilité d'installation si le candidat le souhaite. Les gardes et astreintes se font sur la base du volontariat. Le niveau de rémunération sera en fonction du nombre d'actes/ j. La rémunération des gardes et astreintes de 500 euros à 1500 euros / garde du soir 1500 euros à 3000 euros / garde de Week-end ou Jour Férié. Profil recherché : Médecin motivé pour travailler en équipe avec un objectif d'installation au terme de la période de collaboration.
Maison Pluriprofessionnelle de Santé de Bégard
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel, en plein coeur de la Côte de Granit Rose est membre du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor (GHT 7 de la région Bretagne), dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc Paimpol Tréguier.Notre établissement est ancré dans un bassin de population de près de 100.000 habitants. Situé à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes, à proximité d'un environnement touristique remarquable (la Côte de Granit Rose), il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels.La région offre un cadre de vie idéal pour les amoureux de la nature et les adeptes des sports maritimes. Le bassin de Lannion est dynamique économiquement et riche culturellement.Tout est réuni pour faciliter la vie professionnelle et l'épanouissement personnel, dans un environnement de qualité. Le poste : Présentation du service des urgences : Le service a bénéficié de travaux de rénovation et agrandissements en 2023. Il comprend 4 Unités Fonctionnelles : - le SAU (13 salles d'examens dont 2 box de déchocage et 1 box de déchocage pédiatrique commun avec l'activité de téléconsultation pour la télé AVC) - le SMUR avec un véhicule neuf - l'UHCD (6 lits) - le dépôt de sang Ces unités sont rattachées au pôle Médecine composé de 7 services dont une unité de soins continus de 8 lits entretenant des liens étroits avec le SAU. Les praticiens disposent d'un plateau technique très complet. L'Imagerie médicale (dotée d'une IRM fixe, d'un scanner et d'un prochain TEP-SCAN) et le laboratoire sont situés à proximité. En 2024, le service des Urgences totalisait 25.000 passages. Profil recherché : Médecin urgentiste ou médecin généraliste inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. Diplômes : DESC de Médecine d'urgence / CAMU - Possibilité d'être diplômé de Médecine générale pour le SAU
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel, en plein coeur de la Côte de Granit Rose est membre du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor (GHT 7 de la région Bretagne), dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc Paimpol Tréguier.Notre établissement est ancré dans un bassin de population de près de 100.000 habitants. Situé à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes, à proximité d'un environnement touristique remarquable (la Côte de Granit Rose), il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels.La région offre un cadre de vie idéal pour les amoureux de la nature et les adeptes des sports maritimes. Le bassin de Lannion est dynamique économiquement et riche culturellement.Tout est réuni pour faciliter la vie professionnelle et l'épanouissement personnel, dans un environnement de qualité. Le poste : Le service de Médecine gériatrique est constitué d'une équipe de 3 praticiens. Il comprend 1 unité d'hospitalisation complète, 1 hôpital de jour, 1 équipe mobile de gériatrie intra-hospitalière. L'unité de médecine aiguë gériatrique prend en charge des patients âgés, poly-pathologiques à haut risque de dépendance physique et psychique ne relevant pas d'une spécialité d'organes et hospitalisés en raison de l'aggravation d'une de ces pathologies ou de la survenue d'une affection aiguë. Sont également réalisés : Des consultations mémoires et d'évaluation gériatrique Profil recherché : Médecin gériatre ou polyvalent inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins avec expérience souhaitée dans le domaine Diplômes et/ou formation : DES de Gériatrie DES Médecine générale
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel, en plein coeur de la Côte de Granit Rose est membre du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor (GHT 7 de la région Bretagne), dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc Paimpol Tréguier.Notre établissement est ancré dans un bassin de population de près de 100.000 habitants. Situé à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes, à proximité d'un environnement touristique remarquable (la Côte de Granit Rose), il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels.La région offre un cadre de vie idéal pour les amoureux de la nature et les adeptes des sports maritimes. Le bassin de Lannion est dynamique économiquement et riche culturellement.Tout est réuni pour faciliter la vie professionnelle et l'épanouissement personnel, dans un environnement de qualité. Le poste : Le service de SMR Gériatrique et polyvalent est rattaché au pôle Personnes âgées comprenant un service de Médecine gériatrique, une USLD, une unité d'hospitalisation à domicile, une équipe mobile de gériatrie, 2 EHPAD, des consultations "mémoire" avec une équipe de 1,8 ETP dont 1 PH temps plein titulaire gériatre spécialiste. Missions du service : Entretien et récupération de capacités physiques et psychiques chez des patients souffrant de maladies chroniques. Evaluation de la dépendance, des capacités restantes, de l'état nutritionnel, du risque d'escarre, de la douleur. Mise en place d'un projet de soin dans le domaine de la prévention et de l'éducation. Suivi pluridisciplinaire de rééducation et réadaptation. Travail en collaboration avec une équipe multidisciplinaire : CS, IDE, aide-soignante, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale, diététicienne, orthophoniste. Profil recherché : Nous recherchons un Médecin gériatre ou polyvalent inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins avec une expérience souhaitée dans le domaine. Diplômes et / ou formations attendus : - DES de Gériatrie - DES Médecine générale - Capacité ou DU de Gériatrie / gérontologie de préférence.
Le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel, en plein coeur de la Côte de Granit Rose est membre du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor (GHT 7 de la région Bretagne), dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc Paimpol Tréguier.Notre établissement est ancré dans un bassin de population de près de 100.000 habitants. Situé à mi-chemin entre les CHU de Brest et Rennes, à proximité d'un environnement touristique remarquable (la Côte de Granit Rose), il propose une offre pluridisciplinaire de 715 lits et places assurée par 1300 professionnels.La région offre un cadre de vie idéal pour les amoureux de la nature et les adeptes des sports maritimes. Le bassin de Lannion est dynamique économiquement et riche culturellement.Tout est réuni pour faciliter la vie professionnelle et l'épanouissement personnel, dans un environnement de qualité. Le poste : Le poste se situe au Centre de Rééducation et de Réadaptation fonctionnelle de Trestel en milieu marin (15 km de Lannion à Trévou-Tréguignec) qui a pour mission de soigner et réinsérer des patients dans leur milieu de vie. Le CRRF dispose d'un plateau technique très complet et d'équipes pluridisciplinaires. Il est spécialisé dans la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et du système nerveux, pour adultes, enfants et adolescents. Le Centre comprend une activité sanitaire et médico-sociale. Les autorisations d'activité sont : - MPR système nerveux : 35 lits d'hospitalisation complète, 16 places d'hôpital de jour, 3 places d'hospitalisation à domicile - MPR locomoteur : 46 lits d'hospitalisation complète, 16 places d'hôpital de jour, 5 places de rééducation fonctionnelle du rachis (RFR) - MPR pédiatrie : 7 places d'hospitalisation de semaine, 15 places d'hôpital de jour Profil recherché : Médecin spécialiste en MPR (DES) inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins - pour une activité d'hospitalisation de jour de MPR locomoteur (50%) et MPR neurologie (50%) - pour une activité d'hospitalisation complète de MPR système nerveux
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127938 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CQPM TGPO - Technicien-ne en Gestion de Production et Ordonnancement Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127938"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127939 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CQPM TIAP - Technicien-ne en Industrialisation et Amélioration des Procédés Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127939"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127922 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TSMI - Technicien-ne Supérieur-e de Maintenance Industrielle Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127922"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127921 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS MS SP - Maintenance des Systèmes - Opt° Systèmes de Production Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127921"
Votre rôle : Vous travaillerez en journée du lundi au vendredi avec une disponibilité pour travailler le week-end suivant les activités proposées. En tant que Coordinateur de Vie Sociale, vous serez au cœur de la dynamique de notre établissement visant à améliorer la qualité de vie de nos résidents. Votre mission principale sera de bien favoriser l'épanouissement et le bien être des personnes âgées, en mettant en place des activités variées et adaptées à leurs besoins et envies. Vous serez le garant de la vie sociale au sein de la structure et travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD (notamment l'animatrice, la psychologue, l'art-thérapeute, l'enseignant en activités physiques adaptées). Vos missions et principales responsabilités : * Elaborer, organiser et animer des activités socio-culturelles et de loisirs pour les résidents * Evaluer les besoins et les souhaits des résidents afin de proposer des activités personnalisées. * Collaborer avec les familles et l'association de bénévoles pour enrichir l'offre d'activités. * Assurer la coordination avec l'équipe soignante pour garantir une approche globale du bien-être des résidents. * Participer à des réunion d'équipe pour le suivi des projets et l'évaluation des actions menées. * Promouvoir la vie sociale et le lien intergénérationnel au sein de l'établissement. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation, du social ou du médico-social (DEJEPS, DEASS, ou équivalent). Une première expérience en animation dans un EHPAD ou un établissement similaire est privilégiée. Compétences : * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Compétences relationnelles et sens de l'écoute * Créativité et capacité à innover dans la proposition d'activités * Sens de l'organisation et autonomie dans le travail * Respect de la dignité et des besoins des personnes âgées Qualités personnelles : * Empathie * Dynamisme * Patience * Adaptabilité Type d'emploi Temps plein Rejoignez notre équipe dynamique pour contribuer à l'amélioration de la qualité de vie des personnes que nous accompagnons ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Lieu du poste : En présentiel
"""Ferme laitière située à Saint-Laurent (système herbager 75ha 75VL) recherche salarié.e pour épauler le responsable d'exploitation dans l'accomplissement de son système autonome. Vous serez principalement en charge du suivi des cultures fourragères, de l'organisation des chantiers de récoltes, et de la gestion des stocks. Vous aurez également pour mission la préparation et la distribution des rations ainsi que le paillage sur la période hivernale./r/nVous participerez aux travaux d'entretien de la structure et serez sollicité.e pour prendre part aux réflexions des projets et orientations de l'entreprise./r/nVous serez amené.e à effectuer quelques traites en cas d'absence de l'exploitant./r/nPrévoir un weekend de garde par mois (en binôme avec l'apprenti)./r/nProfil intéressé par l'élevage, convaincu par le système herbager et curieux des techniques alternatives, ayant le sens de la communication et le goût du travail en équipe./r/nDémarrage 35H évolutif en 39H./r/nEmploi du temps et rémunération à négocier selon expérience et profil. /r/nVous bénéficierez d'un comité d'entreprise"""
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un ramoneur/dépanneur H/F expérimenté(e) pour renforcer notre équipe technique pour notre agence de MINIHY-TREGUIER. Vos missions Effectuer la maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage (gaz, fioul, bois, granulés) pour nos clients. Vérifier la conformité aux réglementations en vigueur. Profil recherché Une expérience d'au moins 1 an sur un poste équivalent est exigée. Nombreux avantages : salaire attractif selon profil, véhicule, mutuelle PRO BTP S3.P3 +, repas, Plan Epargne Entreprise Ce poste en CDI est à pourvoir dès à présent. Si vous êtes autonome, précis(se), méthodologique, que vous êtes dôté(e) d'un bon relationnel et que vous êtes sensibilisé(e) aux risques, ce poste est fait pour vous. Nos équipes n'attendent que vous !
Réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Le permis B (véhicules légers de moins de 9 personnes) d'au moins 2 ans est exigé. Un Certificat de Capacité de Conducteur de taxi ou de Conduite de véhicule « grande remise » ou une Autorisation de Transport de Personnes est obligatoire selon le type de fonction. Une formation continue doit être suivie tous les 5 ans par les conducteurs de taxi. Une carte professionnelle est exigée
Acteur(trice) de la satisfaction client, vous êtes polyvalent et intervenez aussi bien en caisse qu'en rayon.Dans l'environnement Caisse, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.En rayon, vous renforcez l'équipe de vente :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de l'espace de vente ;Assurer la qualité visuelle des rayons : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous travaillerez pour une entreprise du bâtiment tout corp d'état dans le neuf et la rénovation. Vous serez amené à faire : * du plâtre * de l'isolation intérieur * de la pose de carrelage et revêtements sol. Idéalement vous êtes autonome et avez de l'expérience dans ce type de métier. Salaire fonction de vos compétences.
Société de maçonnerie proximité Tréguier . Une équipes de 4 salariés
Vous rejoindrez l'équipe dynamique d'Henriette. Nous sommes présents sur les marchés côtiers de la région de Lannion -Treguier. Journée type: vous préparez la mise en place pour les marchés, vous êtes conduit jusqu'au marché où vous assurez la vente de produits puis revenez au local ou vous nettoyez le camion et faites la plonge. vous êtes susceptible de conduire le camion. Sur les marchés, vous serez au minimum en binôme. Vous travaillez en alternant une semaine 4 jours et une semaine 3 jours de 6h jusqu'à 16h. repos les dimanche et lundi.(sauf sur juillet aout: 3 dimanches seront travaillés) Vous avez idéalement une expérience en vente de produits alimentaires mais si vous êtes à l'aise avec la clientèle, nous pourrons vous apprendre le métier! Poste à prendre en juin. une immersion sera proposée avant le recrutement pour découvrir les poste!
Au début, pour les copains qui passaient à la ferme. Aujourd'hui, après 13 années, une gamme complète de charcuterie de ferme présente sur les marchés hebdomadaires du Trégor. Quant aux cochons, ils naissent et grandissent tranquillement sur paille à la ferme familiale de de Langoat. Coté charcuterie, les produits sont élaborés par nos petites mains d'autodidactes à Minihy Tréguier.
Rejoignez notre entreprise dynamique! Nous souhaitons intégrer de nouveaux collaborateurs ayant le diplôme d'auxiliaire ambulancier(e) ou PSC1. Vous avez en charge le transport sanitaire ou l'accompagnement des personnes vers les structures de soins sur le secteur de Tréguier, occasionnellement sur Brest et Rennes. Être titulaire de l'AFGSU2 ,du diplôme d'auxiliaire d'ambulancier et de l'aptitude à la conduite d'ambulance. Les plus: * heures supplémentaires (majorées à 25%) si souhaité * de garde de nuit (éventuellement le weekend) * prime de 300 euros annuelle brute * indemnité de repas selon les dispositions de la convention
Rejoignez notre entreprise dynamique! Nous souhaitons intégrer de nouveaux collaborateurs ayant le diplôme d'ambulancier(e) DEA ou CCA . Vous avez en charge le transport sanitaire ou l'accompagnement des personnes, essentiellement vers les structures de soins sur le secteur de Tréguier. (Déplacement ponctuels et occasionnels sur le territoire régional : Brest et Rennes). Vous êtes impérativement titulaire du DEA ou du CCA, attestation d'aptitude à la conduite d'ambulance et l'AFGSU2 à jour. Les plus: * heures supplémentaires (majorées à 25%) si souhaité * de garde de nuit la semaine (occasionnellement les weekends) * prime de 300€ annuelle brute * indemnité de repas selon les dispositions de la convention
Vous réalisez la mise en place de l'étal, la préparation des produits en libre service et la vente de produits de boucherie selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et sous la responsabilité du chef de rayon. Poste à pourvoir dès à présent pour 3 mois
Au sein d'une structure cliente de l'agence, vos missions seront les suivantes : - Taille de haies - Tonte de pelouse - Débroussaillage - Désherbage - Évacuation des déchets verts Mission en temps plein, horaires de journée du lundi au vendredi. Offre dédiée aux travailleurs en situation de handicap (RQTH).
Agence de travail temporaire 100 % exclusivement dédiée aux porteurs de RQTH.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Tréguier et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! A bientôt ! Charlotte, Manon, Stéphanie & Alexandre. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Notre magasin de Minihy -Tréguier (22220) recherche un technico-commercial(e). Vous serez en charge de la gestion et du développement du portefeuille clients ainsi que de la commercialisation de produits de chauffage bois et granulés. Les missions qui vous seront attribuées sont : - Accueil et présentation des produits aux clients / Gestion du showroom - Visite et relevé technique au domicile des clients - Établissement des devis / factures & relances - Négociation commerciale et conclusion des ventes - Gestion du planning du poseur - Commande matériel et gestion des stocks - Participation à des salons ou foires pour le développement de l'activité Ce poste en CDI est à pourvoir dès à présent, la rémunération se fera selon votre profil + commissions et vous disposerez d'une voiture de fonction ainsi que d'une mutuelle. (2000€ nets) Si vous êtes dynamique, organisé(e), que vous avez le sens du contact avec les clients, le goût du challenge et de la performance, et 2 ans dans la vente du poêle à bois et à granulés et des connaissances appuyées en fumisterie, n'attendez plus, postulez dès maintenant !
Description de l'offre : CET ÉTÉ, LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES, C'EST VOUS ! Vous souhaitez consacrer votre été à apporter du bien-être et du bonheur à des personnes convalescentes, handicapées ou âgées ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature : notre agence Azaé/Domaliance (ville de l'agence) recrute un(e) auxiliaire de vie en emploi saisonnier. VOS MISSIONS DURANT L'ÉTÉ En tant qu'auxiliaire de vie, vous accompagnez nos bénéficiaires convalescents, âgés ou handicapés dans les gestes essentiels du quotidien : entretien du domicile, aide aux soins d'hygiène, aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas, présence rassurante lors de sorties. Votre bonne humeur et votre sourire sont vos meilleurs alliés pour illuminer les journées de nos bénéficiaires ! Grâce à vos interventions, ces derniers évoluent sereinement dans un cadre qui leur est cher : leur foyer. Description de l'entreprise : Domaliance Lannion fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Maçon H/F ou Maçon second œuvre bâtiment H/F au sein de l'entreprise, vous serez chargé(e) d'effectuer des travaux de maçonnerie, sur des chantiers de rénovation ou d'extension, à maximum 30 km autour de Minihy Tréguier. Poste à pourvoir dès maintenant. Idéalement vous êtes autonome et avez de l'expérience dans ce métier. Salaire fonction des compétences.
Vous intégrez une équipe de 50 personnes composée de chaudronniers, soudeurs, menuisiers, accastilleurs, peintres. Nous recherchons un peintre carrossier pour effectuer la peinture, le ponçage, l'enduit, le ragréage la peinture, le lustrage, la projection d'antidérapants sur des voiliers en construction. La maitrise du pistolet à peinture et la capacité à faire une pose de masquage de précision sont exigés. Horaires: du lundi au jeudi :7h20-12h00 13h-17h; le vendredi 7h20-12h20 Salaire à convenir selon profil. Il faudra y ajouter des tickets restaurant, une prime d'assiduité et une prime d'intéressement
Boréal construit des voiliers de voyage en aluminium de 44 à 63 pieds. Son Boréal 44 à été élu Voilier de l'Année en 2010 en France et en 2011 aux Pays-Bas. Son Boréal 52 a été « European Yacht of the Year 2015 »I. www.voiliers-boreal.com Boréal ZA convenant Vraz 22220 Tréguier
Vous allez aimer faire équipe avec nous.Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Les dispositifs enfance de l'association regroupent différents services visant à promouvoir l'éducation, le développement, le bien-être et l'épanouissement des enfants en situation de handicap. Parmi lesquels : - Les Instituts Médico-Educatif (IME), qui offrent aux enfants et adolescents en situation de handicap un enseignement personnalisé en collaboration avec l'Éducation Nationale, ainsi qu'une éducation spécialisée et une formation professionnelle. - Les services de Prestation en Milieu Ordinaire (PMO), qui favorisent le parcours scolaire ainsi que l'acquisition de l'autonomie sociale et personnelle. Ils soutiennent le projet de vie des enfants et adolescents en situation de handicap et préparent leur orientation vers le milieu le plus approprié. La PMO propose également des accompagnements spécifiques TSA (Trouble du Spectre de l'Autisme). - Un service d'enseignement en maternelle (UEMA), qui accueille des enfants TSA / TND d'âge maternelle au sein de l'école Kroas Hent de Lannion. Le Foyer d'hébergement accueille des adultes en situation de handicap qui exercent une activité professionnelle dans la journée. Il permet aux personnes de rester inscrites dans un réseau social et de participer à des activités en respectant leur rythme. Nous recherchons un infirmier H/F pour notre IME de Minihy-Tréguier, qui accueille 69 personnes de 6 à 20 ans, pour notre Foyer d'hébergement de Minihy-Tréguier, qui accueille 35 résidents et 19 salariés et pour notre UEMA qui accueille des enfants TSA / TND d'âge maternelle au sein de l'école Kroas Hent de Lannion Un aperçu de vos missions quotidiennes : Sous le pilotage d'Adeline Turbiault, Cheffe de Service à l'IME, de Nathalie Bidanel, Cheffe de Service du Foyer d'Hébergement et de Gislain MANZAN, Chef de Service de l'UEMA vous intégrez les équipes pluridisciplinaires composées de professionnels éducatifs, paramédicaux, médicaux et administratifs, parmi lesquels 2 infirmières. Dans le cadre de la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement et en lien avec les familles, vous vous situez comme une personne ressource pour l'équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez à l'accompagnement de la personne et de sa famille dans son parcours de santé, à savoir : - Assurer le lien avec les familles concernant l'état de santé de la personne accompagnée. - Accompagner les personnes dans leur parcours de santé en menant des actions d'habituation aux soins. - Assurer une démarche de prévention en animant des actions d'éducation à la santé et/ou à la vie sexuelle et affective. - Coordonner la transmission des informations médicales. - Concourir à la réalisation des objectifs des projets personnalisés dans le domaine de la santé en concertation avec l'équipe, les personnes accompagnées et leur famille. Vous êtes le candidat idéal si . - Vous avez en poche un Diplôme d'État d'Infirmier. - Vous avez eu l'occasion de travailler avec des personnes en situation de handicap - Vous valorisez vos coéquipiers et entretenez l'esprit d'équipe ! - Vous êtes un champion du travail d'équipe - Vous avez la capacité de tout planifier et organiser avec brio ! - Vous avez si possible des connaissances des partenaires de soin sur le territoire - Vous êtes autonome et organisé(e) dans votre travail - Vous possédez le permis B. -Les outils bureautiques n'ont pas secret pour vous
L'Adapei-Nouelles Côtes d'Armor, association de parents et d'amis, une organisation au service des personnes en situation de handicap mental et psychique ou fragilisées (2200 personnes accompagnées, 1 400 salariés, 50 établissements). L'établissement accueille des personnes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés ainsi que des personnes porteuses d'autisme.
Vous remplacerez le 2nd de cuisine, et travaillerez avec le Chef de cuisine, en restauration scolaire et Centre de Loisirs : Vous serez chargé(e) de : - La préparation des ingrédients. - La production des repas (180 par jour) - Le Service - L' entretien de la cuisine Pas de travail les WE. Service du midi uniquement. Poste à pourvoir fin août 2025.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ¿ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ¿ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ¿ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ¿ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ¿ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ¿ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. PÉRIODE DU 04 AU 31 AOUT 2025 Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Dans le cadre d'un recrutement sur des CDD de remplacement, nous recherchons un(e) ASH pour travailler au sein de notre établissement accueillant 68 personnes âgées dépendantes situé à Pontrieux. Sur ce poste, vous aurez notamment en charge l'accompagnement du résident, l'entretien des logements privatifs et des locaux communs, la plonge, la distribution et le débarrassage des repas, petits-déjeuners et gouters, le service en salle de restauration. Vous travaillerez en équipe en participant notamment aux différents échanges pluridisciplinaires (IDE, AS, Psychologue, IDEC, ergothérapeute...) et assurerez, indirectement, au confort des résidents tout en maintenant le lien social. Votre dynamisme, votre goût pour le travail en équipe, vos valeurs professionnelles et votre bienveillance sont autant de qualités indispensables pour accompagner les personnes accueillies au sein de notre EHPAD. Connaissance et maitrise des protocoles de nettoyage nécessaire. Journée de 7h + 30 min de pause repas en poste de matin. Journée de 7h en poste de soir. 1 weekend sur deux travaillé. Statut public Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : CDD renouvelable. Durée du contrat : 6 mois Rémunération : selon grille fonction publique territoriale Lieu du poste : En présentiel
EHPAD public accueillant 68 résident(e)s personnes âgées dépendantes, situé au coeur de Pontrieux, notre résidence est un lieu de vie particulièrement chaleureux où bienveillance, esprit dit "familial" et convivialité sont nos valeurs principales.
RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une commune un(e) agent(e) des interventions techniques polyvalent(e) en milieu rural H/F, sur le secteur de Pontrieux : Au sein de la collectivité, vous intégrerez le service technique de la mairie. Vos principales missions incluent : - Entretien des paysages et espaces verts, - Bricolage, - Petite maçonnerie, - Maintenance des bâtiments communaux, - Manutention. Horaires et jours de travail : - Lundi à jeudi : 08h00-12h00 / 13h30-17h30 - Vendredi : 08h00-12h00 / 13h30-16h30 Permis B exigé. Temps de travail hebdomadaire : COMPLET Avantages sociaux : - Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) - Adhésion au CNAS après 6 mois de mission PROFIL RECHERCHÉ : Niveau de formation : pas de pré-requis Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire Qualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, respect des règles de sécurité
Le cabinet infirmier de Ploubezre recherche un infirmier ou une infirmière libéral(e) remplaçant(e) pour 12 à 15 jours par mois. Poste à pourvoir dès que possible.Soins variés. Débutant(e) accepté(e) si autorisations à jour.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Votre rémunération sera étudiée en fonction de votre expérience et de votre profil. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Nous recherchons aujourd'hui pour notre usine de Pontrieux (22) un : Opérateur de Fabrication Polyvalent H/F Contrat à durée indéterminée Missions : Sous la responsabilité du Responsable de l'Usine Poudres, vous êtes amené(e) à conduire une installation automatisée exigeant un mode opératoire précis, dans le respect des consignes de sécurité et dans un objectif permanent de qualité. A ce titre vous pourrez être amené(e) à : · Effectuer la mise en route, l'arrêt, le redémarrage des différentes installations et ateliers · Alimenter les installations en matières premières. · Contrôler la conformité quantitative et qualitative des matières première et des produits semi-finis et/ou finis · Réaliser la surveillance et le pilotage du process · Effectuer des réglages manuels ou automatisés lors des changements de recettes · Réaliser la maintenance de deuxième niveau des installations (curative) · Renseigner les fiches d'activités et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnement, etc.) · Réaliser des relevés et des mesures liés aux appareils · Maitriser l'ensemble des ateliers et de la ligne broyage · Alimenter les installations en matières premières · Travailler dans le respect des consignes et règles de QSE du site Travail en horaires postés (cycles en 1x8 ou 2x8 décalé nuit, matin). En fonction de l'activité, détachement possible en horaire de journée. Description du profil : Vous êtes une personne curieuse et débrouillarde qui vous permettra de pouvoir rapidement prendre en main votre poste. Vous avez une expérience significative dans l'industrie lourde ou l'industrie chimique.
Description du poste : Pour renforcer notre site dePontrieux (22) nous recherchons un/une : Directeur d'usine Adjoint (H/F) Contratà Durée Indéterminée En tant qu'Adjoint auDirecteur de Site, vous jouez un rôle central dans l'animation etl'optimisation des activités industrielles du site de production. Votre missionprincipale consiste à piloter le déploiement de la politique d'améliorationcontinue, en collaboration étroite avec les responsables de service et sous lasupervision directe du Directeur de site. Plus précisément, vosresponsabilités couvrent les domaines suivants : Pilotage desactions d'amélioration continue***Analysez les performances industrielles (production, maintenance, énergie, environnement) * Proposez et mettez en œuvre des solutions pour optimiser les coûts, les process et les méthodes * Mettez à jour et rédigez des modes opératoires et plans de maintenance préventive * Déployez les méthodologies de maintenance et suivez la documentation technique Coordinationdes projets industriels du site***Planifiez, animez et suivez les projets avec les responsables de service * Rédigez ou participez à la rédaction des cahiers des charges techniques * Assurez la conformité des projets aux normes réglementaires, de sécurité, qualité et environnement * Animez les réunions de projet, suivez les délais, les budgets et les résultats Soutien àl'activité opérationnelle du site***En lien avec les responsables de service, analysez les indicateurs de performance pour ajuster les actions * Intervenez en appui ou en suppléance du Directeur ou des responsables lors de leurs absences * Participez à la formation des équipes internes sur les équipements et méthodes * Représentez le site auprès des intervenants extérieurs si besoin Vous agissezdans le respect rigoureux des règles de sécurité, de santé au travail, dequalité, d'énergie et d'environnement propres à TIMAC AGRO. Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur et disposez d'une expérience de 5 ans au minimum sur un poste de Responsable de Production et/ou Responsable Maintenance dans le milieu industriel. Vous possédez une solide capacité d'analyse, un bon sens de l'organisation et êtes reconnu(e) pour votre rigueur ainsi que votre aisance relationnelle dans un environnement transversal. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office, et êtes familier avec les logiciels ERP et de dessin industriel. La maîtrise de l'anglais constitue un atout supplémentaire pour évoluer dans un groupe à dimension internationale. Pourquoi nous rejoindre ? -Un groupe international solide, membre du Groupe Roullier, à la pointe de l'innovation agronomique et industrielle -Un poste à fort impact, transversal et évolutif -Une culture d'entreprise engagée dans la sécurité, la performance durable et l'amélioration continue
Kledia, est une conciergerie locale et familiale, qui gère avec sérieux des maisons de vacances dans les Côtes-d'Armor. Nous avons trois priorités simples : - Prendre soin des maisons - Offrir des prestations impeccables aux voyageurs- Et surtout, créer un environnement de travail sain, bienveillant et sans stress. Vous aurez en charge l'entretien d'une maison par jour, sans précipitation ni pression. Si besoin, vous serez en binôme. Ce que nous vous proposons : Un CDD à temps partiel jusqu'en septembre 2025, le contrat pourra être prolongé durablement. Les horaires sont stables : du lundi au vendredi, de 9h30 à 13h00 (3h30 par jour), tous les jours du lundi au vendredi. Le poste est basé dans le secteur de Pontrieux et ses environs. Vos missions au quotidien : - Nettoyer et remettre en ordre les maisons de vacances - Vérifier que tout est parfait pour accueillir les voyageurs - Travailler en autonomie, avec soin - Respecter les consignes données (et nos astuces professionnelles) Profil recherché : - Sérieux(se), discret(e), fiable, avec un vrai sens du détail - À l'aise pour travailler seul(e) dans un cadre de confiance - Permis B obligatoire pour vous déplacer sur les différents lieux d'intervention - Frais kilométriques remboursés chaque mois Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail respectueux, calme et bien organisé - Une équipe à taille humaine, toujours à l'écoute - Un rythme sain, sans surcharge - Un contrat stable, avec des horaires compatibles avec la vie de famille
Vos missions : - La mise en place et le rangement du rayon traditionnel et libre-service. - La vente et le conseil aux consommateurs. - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Le maintien en état de propreté du plan de travail et des outils à votre disposition. - La connaissance de l'anatomie des bêtes et de la qualité de la viande. Profil : - Titulaire d'un CAP - BEP Boucherie. - Expérience professionnelle de 2 ans minimum. - Capacité à travailler efficacement en équipe et sous pression. Des avantages qui rendent la vie encore plus douce : - La mutuelle intérimaire. - Les indemnités kilométriques. - Une participation aux bénéfices annuel, sous conditions. Si vous êtes passionné(e) par la boucherie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, rejoignez nous ! Postuler à l'annonce directement sur ce site.
au sein du magasin, vous aurez en charge le rayon fruits et légumes. Vous assurerez la gestion des produits et du stock, mise en rayon. Une première expérience sur ce type de poste est exigée
Le Groupe JEZEQUEL, implanté dans les Côtes d'Armor et spécialisé dans le transport scolaire et occasionnel en France et à l'étranger, recrute des conducteurs / conductrices de car scolaire sur les secteurs de Tréguier et Pleumeur-Bodou. Vos missions : - Assurer le transport scolaire des élèves, dans le respect des règles de sécurité routière - Respecter un itinéraire et les horaires - Accueillir, informer et veiller au bon comportement des passagers - Veiller à l'entretien courant du car Vos atouts : Titulaire du permis D en cours de validité avec FIMO/FCO voyageurs à jour. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, votre sens des responsabilités et votre autonomie. Grâce à votre aisance relationnelle et votre patience, vous gérez avec calme et bienveillance les groupes d'enfants. Votre conduite est fluide, sécurisée et parfaitement adaptée au transport scolaire. Le poste est à pourvoir en CDD à temps partiel, dans le cadre de remplacements. Poste basé sur les secteurs de Tréguier et de Pleumeur-Bodou. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail dynamique et à taille humaine avec des valeurs, alors adressez-nous votre candidature !
L'entreprise JEZEQUEL, société spécialisée dans le transport de voyageurs en France et à l'étranger recherche des conducteurs / trices d'autocars pour assurer des prestations de lignes régulières, pendant les vacances scolaires.
Le C.I.A.S. de Lannion -Trégor Communauté recrute pour ses crèches Ty Mouss de Pleudaniel et les P'tits Pieds à Tréguier un(e)ou deux Auxiliaires de Puériculture à temps variables selon les besoins, pour les remplacements maladie, congés , formation... MISSIONS : - Rejoindre une équipe dynamique pour la prise en charge et l'accompagnement des enfants, tout au long de leur journée à la crèche - Mise en œuvre du projet pédagogique pour un accueil de qualité des enfants et des familles - Le planning horaire est établi par la direction en lien avec les besoins du service - Séances d'analyse de la pratique PROFIL : - Être titulaire du Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture - Expérience de l'accueil collectif du jeune enfant - Bienveillant et à l'écoute - Rigoureux dans l'application des soins et procédures - Motivé et dynamique - Force de proposition en terme d'éveil de l'enfant et de projets - Avoir envie de travailler en équipe Contraintes liées au poste : - Réunions en soirée - Horaires en coupé ou en demies journées - Ouverture de la structure de 7h30 à 18h30 Candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du CIAS, LTC, CS 10761, 22307 LANNION CEDEX
Collectivité territoriale
Team Officine recherche à Tréguier un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Tréguier un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
"""Dans le cadre de son développement, entreprise de paysage recherche un(e) chef d'équipe afin de gérer et organiser votre équipe (1à 2 personnes) sous la responsabilité du conducteur de travaux/r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/nSensible au monde végétal/r/nVous êtes titulaire d'une formation en aménagement paysager/r/nVous avez une première expérience réussie en tant que chef d'équipe ou vous vous sentez prêt à assumer cette mission/r/nVous êtes curieux et toujours en recherche d'évolution/r/nÉvolution et mobilité interne favorisées/r/n/r/nConditions de travail/r/n/r/nDéplacements ponctuels à prévoir/r/nPrimes de déplacement selon convention collective"""
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien -Capacité à gérer les consommables Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDD de remplacement du 23/06 au 28/06 sur Tréguier / Pleumeur-Gautier et Pleudaniel. Horaires : Lundi de 6H15 à 7H15 et de 17 à 19H15 Mardi de 12H à 13H45 Mercredi de 17 à 19H15 Jeudi de de 6H à 7H15 Vendredi de 14H à 16H et de 16H30 à 18H45 Soit un total de 12.75H/semaine.
L'Eclair services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Elle développe les domaines d'activités de nettoyage de locaux, de bardages, de vitreries, les travaux sur bâtiments, espaces verts, ramonages et rénovation de parquet. +60 salariés.
L'Eclair Services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Notre équipe vise à s'agrandir de jour en jour et nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour assurer des tâches d'entretien. Vous êtes à la recherche d'un emploi ou d'un complément d'emploi, venez à la rencontre d'une équipe dynamique qui prendra en compte vos disponibilités et votre lieu d'habitation. Nous sommes présents sur le secteur de Lannion et ses alentours (Trébeurden, Pleumeur-Bodou, Rospez ) mais également sur le secteur de Tréguier/Paimpol et leurs alentours (Penvénan, Pleudaniel, Camlez). Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien -Capacité à gérer les consommables Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 27/06 sur le secteur de Tréguier de 18H à 20H du lundi au vendredi soit 10H/semaine.
Vous appréciez la relation client et vous êtes un expert en comptabilité ? Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Tréguier (22) qui saura répondre à vos attentes !Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif.Les + :- Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet.
Description du poste : Pour ce poste, vous aurez pour principales missions :***le grutage au sol***divers travaux de manutentions Description du profil : Vous êtes de niveau N3P1 minimum et avez de l'expérience sur le poste ? Vous souhaitez intégrer une entreprise très implantée sur la région Bretonne ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
CDD TEMPS PARTIEL Nous recherchons un(e) employé(e) de maison de la période de juin à août 2025 afin d'assurer l'entretien de maisons (maisons principales et éventuellement des gîtes) sur le secteur de Paimpol et ses alentours. Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité dans une équipe dynamique. Repos le dimanche et lundi. NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : Le nombre d'heures que vous souhaitez Une rémunération brute horaire entre 12.02€ et 14€ Des primes horaires et semestrielles Des kilomètres et des temps de trajet rémunérés Un parcours de formation et d'intégration adapté et un suivi personnalisé De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif et travaillez dans le respect et la confiance ! A très vite ! Charlotte, Manon, Stéphanie & Alexandre. Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre...), vous serez formé à nos méthodes de travail Etre mobile (permis B exigé) afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
L'hôpital de proximité de Tréguier, établissement public de santé du Centre Hospitalier Saint-Brieuc, Paimpol, Tréguier, propose 5 postes d' aides-soignants (es) pour la période estivale. Pôle spécialisé dans le traitement et le soin des pathologies du grand âge et de la dépendance, il dispose d'une capacité de 585 lits et places. CDD renouvelables. Hébergement possible. Pour tout renseignement : enora.letroedec@armorsante.bzh
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Tréguier. Besoin selon planning : le matin de 6h à 8h30 ou le soir de 18h30 à 21h30. Contrat de 20h/mois. Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à Tréguier. Besoin selon planning certains matins de 7h30 à 9h ou soirs de 16h30 à 18h + les mercredis de 9h à 16h. Contrat de 16 à 18h/mois. Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lannion fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Rejoignez Senior Compagnie Lannion et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliersRémunération selon profil : 13.75 - 16.45€ brut horaire (Cp inclus)Localisation(s) : Lannion et 15 km autoursPossibilité de travailler de nuit Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Un partenariat avec Zephyr et moi, l'agence Senior Compagnie propose une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc.)Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. En partenariat avec Axa Mutuelle, le Groupe Zephyr propose aux salariés du particulier Employeur des tarifs négociés sur mesure. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Salle de convivialité, possibilité de se restaurer sur placeGrâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc.
Description du poste : Vous appréciez la relation client et vous êtes un expert en comptabilité ? Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Tréguier (22) qui saura répondre à vos attentes ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif. Les + : - Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. Description du profil : - Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. - Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.
[59981] CH St Brieuc, Paimpol, Tréguier Accueil et accompagnement des patients/résidents et/ou de l'entourage. Réalisation de soins d'hygiène et de confort Observation et mesure des paramètres vitaux, observation de l'état de santé et du comportement des patients et résidents. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réflexion des lits. Transmissions et observations (par oral et par écrit) pour maintenir la continuité des soins. Description du profil recherché: Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant. Respect et application des règles d'hygiène et de sécurité, rigueur professionnelle, sens du travail commun, autonomie, respect du secret médical. Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Nuit
[58047] CH St Brieuc, Paimpol, Tréguier Accueil et accompagnement des patients/résidents et/ou de l'entourage. Réalisation de soins d'hygiène et de confort Observation et mesure des paramètres vitaux, observation de l'état de santé et du comportement des patients et résidents. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réflexion des lits. Transmissions et observations (par oral et par écrit) pour maintenir la continuité des soins. Description du profil recherché: Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant. Respect et application des règles d'hygiène et de sécurité, rigueur professionnelle, sens du travail commun, autonomie, respect du secret médical. Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
