Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cavan située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cavan. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - PEDERNEC, 22 - BEGARD, 22 - Prat ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
La Commune de CAVAN recrute 3 agents recenseurs H/F du 05/01/2026 au 28/02/2026 Missions : Sous l'autorité du coordinateur communal et en lien avec l'INSEE, vous serez chargé(e) de : - Participer à 2 demis-journées obligatoires organisées en janvier 2026 ; - Réaliser une tournée de reconnaissance des adresses de votre secteur ; - Distribuer les documents officiels du recensement, proposer systématiquement la réponse par internet et accompagner les habitants dans cette démarche ; - Collecter les questionnaires papier lorsque les habitants optent pour cette démarche ; - Relancer les habitants injoignables ou ne répondant pas dans les délais impartis ; - Assurer le suivi quotidien de votre secteur, rendre régulièrement compte régulièrement au coordonnateur communal et respecter les consignes fixées par l'INSEE ; - Garantir la confidentialité des informations recueillies et respecter le secret professionnel. Profil : - Grande disponibilité en particulier en soirée et le samedi - Autonomie (agent seul sur le terrain) - Sens du contact avec le public - Capacité de repérage sur le terrain (lecture de plans) - Discrétion et respect de la confidentialité des données - Organisation, rigueur et méthode dans la gestion d'un fichier d'adresses (environ 250) - Permis B obligatoire (véhicule souhaité) - Disponibilité dès le 05/01/2026
Nous recherchons un(e) vendeurs/vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Essai souhaité avant cette date. 30h/semaine Une semaine à 35h et une semaine à 25h en alternance une semaine sur deux. Les deux horaires sont les suivants: 6h-13h du mardi au samedi. 15h-19h30 du mardi au samedi + 9h30-12h le samedi. Compétences recherchées: -accueil et conseil de la clientèle, -respect des règles d'hygiène alimentaires, -être organisée, méticuleux. De préférence expérimenté. Magasin fermé cinq semaines/an. Repos dimanche et lundi + jours fériés.
La commune de Pédernec recrute, pour un accroissement temporaire d'activité jusqu'aux vacances scolaires de la Toussaint, un agent contractuel sur des missions d'ATSEM pour son école maternelle. Sous la responsabilité hiérarchique de Madame le Maire, de la secrétaire générale et du directeur de l'école, elle sera chargée : MISSIONS : - assister l'enseignant pour l'organisation matérielle des activités scolaires (préparation supports pédagogiques, animation d'activités, participation aux projets éducatifs), - aider et assister l'enseignant concernant l'hygiène et la sécurité des enfants (accueil des enfants, apprentissage des règles de vie, accompagnement dans les actes d'hygiène), - prise en charge des enfants lors du temps de restauration scolaire (service cantine, goûter), - entretien des locaux et des matériels (nettoyage et désinfection) - surveillance des enfants en cour et en garderie PROFIL : - Concours d'ATSEM et/ou CAP Petite Enfance et expérience sur un poste similaire exigés, - Connaitre et identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants à partir de 2 ans, - Connaître et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité vis-à-vis de l'accueil des enfants, - Connaitre les techniques et protocoles de nettoyage, - Savoir situer son rôle et sa fonction dans l'établissement scolaire, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, respecter le lien hiérarchique et fonctionnel, - Être à l'écoute de son public et de l'équipe, savoir dialoguer/communiquer avec l'enfant et sa famille, dans le respect et valeurs du service public (disponibilité, discrétion, neutralité), - Rigueur dans les consignes, sens de l'organisation et adaptabilité, maîtrise de soi, - Capacité à travailler en équipe, - Notion de secourisme. Poste à pourvoir à partir du jeudi 18 septembre 2025. Temps de travail hebdomadaire de 8h35. Travail lors des jours scolaires (lundi - mardi - jeudi - vendredi).
DESCRIPTION DE LA MISSION Vous évoluerez dans une entreprise en plein développement, au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine ! Rattaché(e) à la Responsable QHSE et au responsable de site, votre mission principale portera sur la mise à jour des documents et process liés à la sécurité et à la qualité. Vos travaux s'articuleront autour de : - La mise à jour du DUERP - La mise à jour des fiches de sécurité au poste - La création d'un document de suivi des installations - Le suivi des documents « qualité du site » Vous travaillerez en relation avec l'ensemble des services de l'entreprise, notamment la production, la logistique, la maintenance. Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur d'autres missions du service QHSE en fonction des projets en cours. PROFIL RECHERCHE Idéalement, vous êtes en Licence Professionnelle Métiers QHSE ou début d'étude d'ingénieur agro-alimentaire et avez un attrait particulier pour les questions de sécurité au travail. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie dans votre travail. Des connaissances en sécurité seront indispensables pour mener à bien vos missions. Une première expérience en industrie agro-alimentaire serait appréciée.
Description de l'offre : Nous recherchons un(e) dépanneur(se) chauffage qualifié(e) pour intervenir principalement sur des installations fioul, gaz et bois. Vos missions : - Vous interviendrez principalement chez des particuliers et/ou professionnels pour : - L'entretien, le dépannage et la maintenance des chaudières fioul, gaz et bois - Le diagnostic des pannes et la mise en sécurité des installations - La mise en service des équipements thermiques - Le conseil et l'accompagnement des clients sur l'utilisation et l'entretien des appareils - La rédaction des comptes rendus d'intervention Votre profil - Formation en chauffage, énergie ou maintenance : CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent - Expérience souhaitée en dépannage chaudières Certifications appréciées : - PG (Professionnel du Gaz) - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes - Autonomie, rigueur et sens du service client
Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer des gardes d'enfants à Prat, notamment pour les matins 7h/8h45 pour déposer un petit garçon à son école. Les relations humaines et le bien être au travail sont importantes pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients. Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez nous sans hésiter ! Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage pour vous permettre de travailler à temps complet. NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous - Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité) - Des équipements de protection et des outils professionnels - Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement - Une mutuelle d'entreprise centrée sur vos besoins - Une super équipe, bienveillante et à l'écoute !!! En bref, un vrai équilibre entre vie pro et vie perso ! Temps de travail hebdomadaire variable de 10 à 30 heures selon vos disponibilités. Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Sous la responsabilité du responsable de site, après une période de formation interne, vous participez à la fabrication et au conditionnement de nos produits, vos missions principales seront : - Préparer les pâtes en assurant les opérations de dosage et de fabrication, compléter les documents de traçabilité - Approvisionner les lignes de fabrication - Monter les différents éléments de la ligne et effectuer les réglages des machines qui la constitue ; - Effectuer le démarrage, les contrôles, et assurer la conformité permanente du matériel et des produits ; - Réaliser la maintenance de premier niveau, alerter sur les dysfonctionnements, - Assurer le pliage des crêpes et galettes, l'emballages et l'étiquetage des produits ainsi que la mise en bacs ou cartons - Assurer le nettoyage de l'atelier de fabrication PROFIL RECHERCHE Savoir-être : organisé, rigoureux(se), ponctuel(le), esprit d'équipe. Travail Posté : horaires décalés 2/8 Recrutement sans CV, inscrivez vous sur l'événement du 05/11 pour participer : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/516814?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Rejoignez une entreprise de cuisinistes haut de gamme et jouez un rôle clé dans la transformation des projets de vie de nos clients ! Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, où la relation client est au cœur de chaque projet ? Vous êtes animé par la vente conseil, le design intérieur, et la satisfaction client ? Vous aimez relever des défis et évoluer dans un environnement esthétique, exigeant et stimulant ? Nous recherchons pour notre client cuisiniste basé à Lannion, un : Concepteur - Vendeur H/F En tant que Concepteur - Vendeur, vous accompagnez les clients dans toutes les étapes de leur projet de cuisine. Vous transformez leurs envies en solutions concrètes, esthétiques et fonctionnelles. Vous êtes notamment chargé de : Concevoir et vendre des projets sur-mesure Accueillir les clients au showroom avec professionnalisme et convivialité. Identifier leurs besoins, comprendre leurs goûts et leurs contraintes. Proposer des projets personnalisés grâce à des outils de modélisation 3D. Présenter les matériaux, finitions et équipements haut de gamme. Offrir un service client irréprochable Accompagner chaque client tout au long de son projet : de la première rencontre à la livraison. Maintenir un contact régulier avec les clients et les tenir informés à chaque étape. S'assurer de leur entière satisfaction, dans une logique de fidélisation. Réaliser vos objectifs commerciaux Gérer les leads entrants, conclure les ventes avec efficacité. Négocier les projets dans une logique de conseil et de qualité. Participer aux animations commerciales et contribuer à la dynamique du showroom. Contrat : CDI - 39h/semaine Horaires : 10h-12h / 14h-19h, du mardi au samedi Rémunération : SMIC + variables basé sur la performance Véhicule mis à disposition pour les déplacements éventuels Processus de recrutement : Un entretien préalable avec le cabinet de recrutement Alphea Conseil. Un second entretien avec le dirigeant de l'entreprise. Le profil idéal Vous êtes une personne dynamique, impliquée et orientée résultats. Vous aimez relever des challenges, conseiller avec conviction et accompagner vos clients dans des projets ambitieux. Autonome et organisé, vous gérez vos missions avec rigueur tout en faisant preuve de flexibilité. Votre excellent relationnel, votre aisance à communiquer et votre énergie positive vous permettent de créer facilement un lien de confiance avec vos interlocuteurs. Vous appréciez le travail en équipe, aimez partager vos idées, et savez vous adapter avec réactivité dans un environnement commercial exigeant. Vous avez une personnalité à la fois déterminée, proactive et enthousiaste, avec un goût affirmé pour le conseil et la relation client. Une première expérience dans la vente de cuisines, ameublement ou agencement intérieur est un vrai plus mais c'est votre motivation, votre esprit d'initiative et votre envie de réussir qui feront la différence. Vous recherchez une entreprise qui allie exigence, créativité et qualité ? Envoyez-nous votre candidature et construisons ensemble la suite de votre carrière !
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE & PRIMES - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de La Roche Jaudy et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13,22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Quels défis enrichissants vous réserve le poste d'Infirmier(e) dans notre hôpital ? Au sein d'un hôpital, vous effectuerez des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir la santé. - Assurer la coordination des soins infirmiers en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Effectuer des actes infirmiers conformément aux prescriptions médicales et au rôle propre de l'infirmier - Contribuer à l'éducation et au soutien des patients et de leurs familles tout au long du processus de soins Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 14.4 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description de l'offre : Nous recherchons un(e) carreleur(se) qualifié(e) pour intervenir principalement sur la création et la rénovation de salles de bain chez une clientèle de particuliers. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des surfaces et rattrapage des niveaux - Pose de carrelage, faïence, mosaïque, pierre naturelle - Réalisation des joints et finitions de haute qualité - Respect des plans, découpes précises et contraintes techniques liées aux pièces d'eau - Travail en coordination avec les autres corps d'état (plomberie, électricité, etc.) Votre profil - Formation en carrelage ou revêtements de sol : CAP/BEP/Bac Pro - Expérience souhaitée dans la salle de bain ou l'aménagement intérieur - Autonomie, précision, sens du détail et des finitions - Bon relationnel avec les clients
Description du poste : Nous recherchons un(e) plombier qualifié(e) pour intervenir principalement chez des particuliers à Bégard et ses environs. Vous serez en charge de : - Installer, réparer et entretenir des installations sanitaires et de chauffage. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. - Assurer un service client de qualité et respecter les normes de sécurité. - Travailler en autonomie ou en équipe selon les interventions. Profil recherché : Formation : CAP, BEP ou Bac Pro en plomberie / chauffage. Compétences techniques : installation, dépannage, entretien des équipements sanitaires et chauffages. Qualités personnelles : rigueur, autonomie, sens du service client.
Recherche Plaquiste pour travailler en binôme ou seul selon préférence . Autonome vous travaillerez sur de beaux projets de rénovation et du neuf . Salaire selon qualification , panier repas , primes , très bonne mutuelle 8h/12h -12h30/16h30 .( 39 h ) heures sup payées fin de mois .
EURL TREGOR STAFF
Poste à pourvoir du 1er novembre jusqu'au 15 novembre en remplacement d'un arrêt maladie. Le contrat pourra être prolongé en fonction du renouvellement de l'arrêt de maladie. Vous travaillerez au sein d'une structure à taille humaine. Vous aurez pour mission d'accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous êtes Aide soignant(e) diplômé(e) ou faisant fonction avec de l'expérience, vous êtes autonome sur votre poste. Travail 1 week-end sur 2.
Missions - En charge d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, l'activité vise la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et naturels, par des opérations techniques d'entretien et d'aménagement de ces espaces. - En collaboration avec le Coordinateur-trice technique, il-elle organise les activités d'apprentissage et de production tout en favorisant le transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salarié-es en parcours d'insertion. - Il-elle est en charge de l'encadrement des salariés et du bon déroulement du chantier (initiation aux différentes machines et outils, veille à la sécurité des salariés, planification et mise en oeuvre de travaux, gestion des conflits). - En lien avec l'Accompagnateur-trice socioprofessionnel-le, il-elle met en oeuvre des actions de formation dans le cadre du CQP SP « Salarié Polyvalent » et contribue à l'émergence du projet professionnel et personnel de chaque salarié. Profil - Vous disposez de compétences techniques dans le domaine de l'entretien et l'aménagement des espaces verts/naturels, maçonnerie paysagère, dans le respect des règles de sécurité liés à ces métiers et aux équipements utilisés. - Vous souhaitez impulser une dynamique d'équipe positive autour la transmission de savoirs, savoir-faire et savoir-être. - Vous avez acquis de l'expérience dans l'encadrement et la gestion de groupe. - Vous avez de bonnes connaissances du cadre légal de l'insertion professionnelle. - Diplôme professionnel de niveau IV, ou III (BEP/BAC PRO/BTS, ou titre homologué de formation continue). Lieu de travail Poste basé au Palacret, à St Laurent (22) Déplacements vers les lieux de chantiers situés sur le territoire (Côtes d'Armor). Conditions salariales Poste en CDD à temps plein (35h) Horaires : 8h/12h et 13h/17h - Vendredi : 9h/12h Rémunération 2009,25 € à 2 220,75 € bruts mensuels sur 12 mois selon expérience et gratification Rattachement à l'emploi repère « Encadrant(e) technique, pédagogique et social » de niveau A, coef. 285 à niveau B coef. 315, de la CCN des Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI). Mutuelle et Prévoyance Tickets restaurant Moyens techniques : fourgon, matériel et équipements, téléphone et ordinateur portable Pour postuler Les candidatures sont à adresser au nom d'Estelle JACQUET, Directrice Régionale Bretagne Contact : info@ec-ouest.org Poste à pourvoir dès que possible
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts et élagage industriel). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à la croissance de notre Agence et compléter notre équipe, nous recrutons 1 Responsable de Site : préparateur de chantier/ releveur de végétation H/F pour notre société TECHNIVERT située à Mael-Carhaix (22) Vos missions principales : - Localiser et quantifier la végétation sous et aux abords des réseaux (électriques, télécoms, routiers et ferroviaires) ou infrastructures à partir d'un SIG mobile embarqué sur tablette. - Vous planifierez et organiserez les différentes interventions sur un planning et contrôlerez la réalisation des chantiers ainsi que l'application des règles de sécurité - Vous assurerez la cohésion de vos équipes et les bonnes relations entre les salariés et les clients. - Vous assisterez vos collaborateurs au montage des dossiers techniques. - Vous disposez de de connaissances dans l'inventaire de végétation et des techniques d'élagage - Vous participez aux prestations sur le terrain Votre profil : - Vous êtes un manager reconnu, disposant d'une expérience significative, obligatoirement dans le secteur du paysage et de l'élagage. - Vous disposez des connaissances et compétences techniques nécessaires afin d'allouer les ressources nécessaires (humaine et matérielle) à la réalisation des chantiers, d'établir les plannings de vos équipes en fonction des priorités ainsi que de contrôler la qualité et la sécurité. - Vous avez une forte capacité d'adaptation, d'organisation et de réactivité afin de faire face aux imprévus et trouver les solutions adaptées. - Vous possédez une capacité de communication vous permettant d'établir un relationnel avec vos Clients, la Direction et vos équipes. Vos conditions de travail : - - - - - Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Pédernec. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps partiel (20h/sem) en journées complètes (7h30/12h 16h/19h30) - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Gestion de la traite de 60 vaches en 2*5 ; - Paillage des logettes matelas ; - Raclage au tracteur ; - Alimentation au grapin ; - Conduite de la pailleuse portée ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation. Tu ne seras pas seul.e sur l'exploitation.Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Nathalie qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : - 1er contact avec Tiffany chargée de recrutement. On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin ou ailleurs, le chargé d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Prat. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps partiel 2 jours par semaine, idéalement mardi et vendredi - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - la traite en épi 2*5 toutes les 16h - l'alimentation pâturage + enrubanné + maïs avec godet désileur - les soins aux animaux - les travaux des champs Nous recherchons un profil animalier et polyvalent. Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ton chargé d'activité Florent qui sera ton référent tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : -1er contact avec l'équipe recrutement : Tiffany , ou Jacques . On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Prat. La recherche pour notre éleveur : - Temps plein - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Gestion et entretien des robots de traite GEA - Alimentation au télesco bol mélangeur. - Paillage avec la pailleuse dérouleuse sur tracteur - Suivi du troupeau - Participation aux travaux des champs - Intervention sur les travaux de bois Tu seras également amené-e à intervenir sur l'atelier porcin de l'exploitation, qui compte 170 truies.Tu es quelqu'un d'animalier, rigoureux et passionné par l'élevage ? Lis la suite de l'annonce :) Terralliance : Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Nathalie qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : - 1er contact avec Tiffany chargée de recrutement. On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ - Rémunération motivante : fixe + variable déplafonné ✅ - Un environnement stimulant : autonomie, formation continue et développement des compétences assuré. ✅ - Une culture humaine : management bienveillant et participatif 🗣 Notre client, enseigne spécialisée dans l'aménagement intérieur de cuisine, recherche aujourd'hui son Responsable de Magasin H/F (arrondissement de Lannion 22) pour prendre la tête d'une équipe dynamique. Rejoignez nous pour animer le point de vente et devenir le moteur de la performance commerciale ! 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 - Assurer la gestion quotidienne du point de vente, notamment le suivi des dossiers clients, les plannings et le service après-vente (SAV). 👉 - Animer, accompagner et faire grandir une équipe de Concepteurs Vendeurs, en instaurant un style de management basé sur l'empathie et la communication. 👉 - Participer activement à la vente (environ à mi-temps) et à la concrétisation des rêves de nos clients. 👉 - Garantir l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Vos talents : 👉 - Nous recherchons un profil de leader, communicant doté d'un fort sens commercial. 👉 - Votre rigueur et votre capacité à animer une équipe seront clés. 👉 - Vous avez une expérience solide, idéalement acquise en tant que concepteur vendeur expérimenté ou manager, avec une connaissance du secteur d'activité (cuisine, aménagement) qui sera un atout. Ce qui vous anime : 👉 - Les défis complexes quotidiens à relever 👉 - La satisfaction client Votre Parcours : 🧑🎓 - Vous avez une formation commerciale et une expérience concluante dans des fonctions similaires. Avantages: 💰 Rémunération : fixe + part variable déplafonnée basée sur un pourcentage par paliers sur le chiffre d'affaires magasin et sur vos ventes personnelles. CDI - 35h
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H ! ...
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ?Votre quotidien chez Conforama :En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :Réceptionner et organiser les marchandises.Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.Remettre les produits à vos clients.Préparer les produits qui seront à livrer à vos clientsApprovisionner la surface de vente Expérience Ce qui va nous attirer :Ingénieux (se), innovant (e), vous avez une expérience en montage de meuble ou êtes motivé(e) pour participer à la mise en avant de nos produitsVéritable expert(e) technique, vous êtes dynamique et réactif(ve).Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez-nous !CACES 5 OBLIGATOIRE
Concepteur Vendeur
Sous la responsabilité du responsable du rayon vous : · Assurez le remplissage des rayons et la rotation des produits afin d'éviter les ruptures, en respectant les objectifs de réassortiment · Gérez les linéaires et la réimplantation · Assurez l'étiquetage des rayons, contrôlez que le prix marqué est le même que celui indiqué sur le produit · Renseignez la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité... · Gérez les stocks et les commandes en liaison avec le chef de rayon · Tenez les rayons propres et bien rangés. Vous êtes garant(e) du suivi des dates limites de vente des produits et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. · Effectuez l'implantation des campagnes promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Vous avez le sens du service et de la communication. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de gestion des priorités et l'esprit d'équipe. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution serait un plus. Prime annuelle, prime de participation, mutuelle prise en charge à 70 % par l'entreprise, remise de 5 % sur les achats en magasin (ancienneté 3 mois), avantages CSE. Magasin fermé le dimanche et jours fériés (sauf très exceptionnel) Poste à pourvoir le 17 novembre 2025. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 896,67€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Fort de ses 50 années d'expérience, le groupe Français Lumibird conçoit, fabrique et distribue, à partir de ses différents sites en France (Lannion, Rennes, Villejust, Cournon d'Auvergne) et à l'étranger (USA, Canada, Italie, Slovénie, Suède, Australie.) des solutions laser haute performance à usage scientifique, industriel et médical. Caractérisé par son savoir-faire, ses nombreux brevets, sa croissance régulière et des métiers allant de l'opérateur au chercheur, le groupe Lumibird compte aujourd'hui plus de 1000 salariés à travers le monde. Résolument engagé en faveur du développement durable, le groupe Lumibird contribue à la transition écologique et sociale en développant une politique RSE ambitieuse qui fait partie intégrante de ses processus décisionnels. Créée en 1997, basée à Lannion (22) et comptant plus de 200 collaborateurs sur le site de Lannion, Keopsys Industries conçoit et fabrique des lasers et amplificateurs à fibre optique. Rattaché(e) au Responsable de Ligne, vous aurez pour missions principales : · Réaliser l'assemblage de produits diversifiés alliant de l'électronique et de l'optique dans le respect de consignes données. · Participer en équipe à la production en grandes et moyennes séries de tous types de diodes fibrés, de photodiodes ou de brasures de composants optiques type semi-conducteurs. · Mettre en œuvre les différents procédés suivant (brasage, fibrage, collage, capotage de diodes fibrées, assemblage et mesures de composants .) · Participer aux améliorations techniques des procédés et des produits · Piloter et programmer des machines automatiques · Être force de proposition pour la résolution des aléas à votre poste de travail ou sur les lignes de production Connaissances et compétences requises · Vous présentez des qualités de dextérité et de concentration importante afin de pouvoir manipuler, avec précaution, des composants et sous-ensembles optiques · Capacité à conduire des machines automatiques · Capacité à comprendre et suivre une procédure de montage et un programme de production · Goût pour le travail technique ; manipulation de petits outillages (brucelles, pinces) ; Prises de mesures (puissance mètre ; oscilloscopes, OSA .), inspections visuelles au microscope . · Maitrise des outils bureautique (Word, Excel) · Une expérience dans l'industrie électronique ou optique dans un environnement de salle blanche est un plus Qualités · Vous avez démontré votre rigueur, votre sérieux · Vous faites preuve de dynamisme, d'un bon relationnel et aimez le travail en équipe.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127937 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : LPRO LOG - Logistique et pilotage des flux Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127937"
Description du poste : Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services de la Carte de fidélité ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. Les horaires sont : vendredi 23/08 9h15-12h30/14h-19h45 samedi 24/08 : 9h30-13h/14h30-19h30. Vos avantages RANDSTAD : - Un contact dédié en agence et un accompagnement personnel - CET 7.5% - CSE (Chèques culture, tickets cinéma, location et chèques vacances, réduction salle de sport et nombreux autres avantages selon votre ancienneté dans notre groupe) - Acompte de payé à la semaine si besoin - Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfa Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 1 mois d'expérience.Vous possédez de l'expérience sur un poste en caisse. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif Vous vous reconnaissez dans l'offre ? envoyez-nous votre candidature
Les missions du poste#çamatchentrenousRémunération motivante : fixe + variable déplafonnéUn environnement stimulant : autonomie, formation continue et développement des compétences assuré.Une culture humaine : management bienveillant et participatif? Notre client, enseigne spécialisée dans l'aménagement intérieur de cuisine, recherche aujourd'hui son Responsable de Magasin H/F (arrondissement de Lannion 22) pour prendre la tête d'une équipe dynamique.Rejoignez nous pour animer le point de vente et devenir le moteur de la performance commercialebr />Votre potentiel permettra de :
Rattaché(e) au Responsable de la ligne de production Lidar, vous aurez pour missions principales :
- Assurer les étapes de production, des plus simples aux plus complexes des systèmes LiDARs et télémètres en conformité avec les spécifications produit
- Réaliser les montages et les tests des unités en respectant le plan de tests défini et les procédures en vigueur
- S’assurer du bon remplissage des documents permettant la bonne traçabilité des pièces utilisées dans l’encours de production
- Suivre les priorités de planning et s’organiser pour finaliser les produits dans le meilleur compromis performance / coût / délais : maximiser le FPY, limiter les VCR, …
Vous serez en étroite collaboration avec votre responsable, le bureau d’études, les méthodes, l’industrialisation et la qualité.
Les principales activités du poste sont :
- Produire des unités conformes aux spécifications dans le respect des exigences de qualité et des procédures en vigueur
- S’assurer de la conformité des produits vis-à-vis de l’exigence client
- Mettre en œuvre une méthodologie d’amélioration et de correction continue des produits
- Veiller à la satisfaction du client (coûts, délais, qualité) et à l’image de l’entreprise
- Accompagner les équipes d’industrialisation dans le passage du jalon MRR en se formant aux processus de fabrication des nouveaux produits, en proposant des améliorations de ceux-ci par son retour d’expérience (ergonomie, outillage à poste, ordre des opérations, …)
- Apporter son support et son expérience aux services productions et contribuer au transfert de nouveaux produits en accompagnant les opérateurs dans leur formation
- Réaliser les plans de tests permettant de garantir la robustesse des produits
- Avec l’expérience, être force de proposition dans les choix techniques et l’optimisation des architectures produits, les faire valider par le manager
- Participer à des réunions techniques (MRR) et des réunions périodiques de suivi de l’activité de la ligne de production
- Piloter des campagnes de tests et mesures
- Réaliser des maquettages si nécessaire
CONNAISSANCE ET COMPÉTENCES REQUISES
- Bonne connaissance des produits, des outillages et des techniques liés au Lidar
- Etre sensible et appliquer les règles de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
- Savoir lire l'anglais technique
Vos principales missions : - Réception et gestion des marchandises : Vous assurerez la réception, le contrôle qualité et le rangement des produits. - Marquage et étiquetage : Vous veillerez à l'exactitude du marquage des prix sur les articles. - Mise en rayon : Vous organiserez et présenterez nos produits textiles de manière optimale pour mettre en valeur les produits selon les consignes de votre manager. - Tenue impeccable du rayon : Vous garantirez la propreté, l'ordre et l'attractivité de votre espace de vente. - Accueil et conseil client Poste à pourvoir dès que possible. PROFIL - Vous êtes fort d'une formation commerciale à un poste similaire. - Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. - Vous contribuez à un environnement de travail positif et motivant. - Salaire selon profil et expérience. mutuelle prise en charge à 70 % par l'entreprise, prime annuelle, prime de participation, avantages CSE, 5 % de remise sur les achats en magasin. Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : à partir de 11,91€ par heure Lieu du poste : En présentiel
SERVAGROUPE LANNION recherche pour son client un employé de ménage H/F à mi-temps en CDI.Pour son client situé à Cavan, spécialisé dans les services à domicile.Votre mission ? Intervenir chez des particuliers comme professionnels pour assurer des prestations de ménage et d'entretien des locaux.Le poste est à pourvoir de suite.Le PERMIS B est nécessaire pour vous rendre sur des divers lieux en toute autonomie (Cavan et alentours.)La rémunération sera déterminée selon vos expériences.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou Bac Pro Hygiène, Propreté et Stérilisation dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Nous recherchons un.e [la fonction] pour notre entreprise partenaire à [la ville] dans le secteur de la propreté Où ? Bégard Quand ? dès septembre Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 2 semaines en formation 2 semaines en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : L'apprentissage et l'expérimentation des différentes procédures et techniques de nettoyage (à plat, imprégnation, mécanisé), sols et vitres, La désinfection et l'entretien des locaux de travail, Le contrôle de l'état de propreté et nettoyage des locaux administratifs, techniques, artistiques (tri sélectif, changement sacs poubelles, évacuation des déchets courants, ...) L'utilisation conforme du matériel utilisé et rangement Le contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits L'information à sa hiérarchie des éventuelles anomalies ou dysfonctionnements Formation : Vous souhaitez préparer un Bac Pro [...] ou Déjà titulaire d'un Cap [...] vous souhaitez intégrer une formation en Bac Pro [...] Rémunération : Aucun frais à la charge de l'apprenti Nous recherchons un profil alliant rigueur, réactivité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Traduire les objectifs fonctionnels d'un projet en spécifications techniques logicielles. Concevoir l'architecture et le découpage en sous-ensemble d'un projet logiciel et Algorithmie en combinant plusieurs solutions techniques dans le respect des contraintes définies. Vérifier et garantir la conformité des développements par rapport à l'architecture du logiciel proposée. Capitaliser sur les solutions précédentes. Accompagner les équipes dans le développement des solutions proposées. MISSIONS PRINCIPALES : - Auditer et analyser l'architecture existante et anticiper les risques sur le projet. - Réaliser les spécifications/ cahier des charges correspondant à l'architecture définie en prenant en compte les échanges avec les ingénieurs spécialistes d'autres disciplines. - Contrôler la cohérence entre la mise en œuvre effective et le modèle d'architecture préconisé. - Evaluer différentes solutions techniques et choisir la solution qui respecte les contraintes définies. - S'assurer de la prise en compte des contraintes normatives et de la production du package documentaire nécessaire aux certifications. - Mettre en œuvre les plans de test pour l'intégration et la validation des logiciels. - Animer des réunions afin d'assurer la coordination sur l'architecture du projet. - Communiquer régulièrement le contenu technique aux personnes concernées. - Conseiller sur les bonnes pratiques et le respect des méthodologies et participer à la rédaction / optimisation des règles métiers et procédures internes. - Transmettre son savoir et son savoir-faire dans son champ de compétences. - Assurer un reporting régulier de ses activités. - Respecter les règles de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). - Participer à la démarche qualité et à l'amélioration continue. Profil recherché : CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES : - Maitrise des systèmes d'exploitation Windows et Linux. - Environnement de développement Windows / Visual Studio. - Maitrise des langages de programmation et notamment C++. - Expérience avec les technologies de simulation (infrastructure de communication HLA / DIS / DDS, formats de données 3D, moteurs 3D et moteurs physique). - Expérience avec les outils d'intégration continue et de tests logiciels. - Maitrise de l'anglais technique. - Maîtrise des outils bureautiques. - Connaissance des outils de modélisation logicielle. - Connaissance des normes de développement et de sécurité/Cybersécurité/ sûreté de fonctionnement.
B-HIVE
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Au sein du service Ingénierie Hardware, vous serez en charge de concevoir, définir et mettre au point des solutions électroniques, électriques/électrotechniques et automatiques en réponse à un besoin du Projet. Vous vérifiez les dossiers de production et de fabrication. Vous serez amené(e) à travailler sur les activités suivantes : - Analyse le cahier des charges. - Réalise des études de produits ou systèmes électroniques (conception, définition, validation). - Réalise l'étude de faisabilité et participe à la revue de faisabilité. - Fait des préconisations techniques et conçoit des solutions (méthodes, processus). - Elabore le devis technique et les dossiers de définitions et de sous-traitance. - Conçoit des programmes d'essais. - Fournit une assistance technique aux différents départements de l'entreprise (notamment unités de production, achats,?) et auprès des clients. - Réalise, valide et test des prototypes électroniques. - Conçoit, réalise et valide le packaging. - Industrialise les sous-ensembles électroniques. - Assure une veille technologique. - Apporte son expertise à la maintenance de sous-ensembles électroniques. - Respecter les engagements de coûts, délais et qualité. Compétences techniques : - Connaître l'asservissement des moteurs électriques. - Connaître l'automatisme. - Connaître les outils de conception électroniques (Eagle, Altium ?) mécaniques (type solidedge). - Connaître la base des protocoles de communication (Bus CAN,..) et le Firmware. - Connaître l'anglais lu, parlé, écrit. Profil recherché : De formation Ingénieur ou cursus universitaire, vous bénéficiez d'une expérience réelle et significative d'au moins 3 ans en électronique. Nous recherchons une personne dynamique, polyvalente, autonome pour rechercher des solutions tout en évaluant leurs limites. Passionnée par l'électronique, vous êtes une personne rigoureuse, créative et ayant une forte curiosité technique. Vous avez l'habitude de travailler avec des équipes pluridisciplinaires dans un contexte industriel et faites preuve d'une forte capacité d'adaptation.
Description du poste : Vous serez au cœur de la création d'espaces de bien-être en contribuant activement à l'aménagement optimal des salles de bain de nos clients. - Poser des carreaux avec précision et esthétique, en respectant les plans et les instructions des designers. - Préparer les surfaces à carreler, en assurant leur propreté, leur planéité et leur étanchéité. - Découper et ajuster les carreaux pour s'adapter aux contours spécifiques des salles de bain. - Appliquer les joints de façon uniforme pour un rendu impeccable et durable. - Collaborer avec les autres professionnels du chantier pour assurer la cohésion et l'efficacité des travaux. - Assurer un suivi rigoureux des normes de sécurité et des réglementations en vigueur sur chaque projet. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Carreleur(se) salle de bain, ayant un niveau d'expérience avancé (1-2 ans), pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Votre expertise et votre passion pour les finitions impeccables feront toute la différence dans l'embellissement des espaces. Accueillons ensemble votre talent et votre savoir-faire ! - Expérience de 1 à 2 ans dans la pose de carrelage, avec une spécialisation en salles de bain - Capacité à lire et interpréter des plans techniques pour un travail précis et efficace - Sens du détail et souci de la qualité pour des finitions impeccables - Excellent sens de l'organisation et gestion autonome des tâches - Compétences en communication pour travailler harmonieusement en équipe - Adaptabilité et réactivité pour s'ajuster aux besoins et délais du projet Ce que nous offrons : Nous vous proposons une mission à pourvoir dès que possible, pour un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Votre lieu de travail sera situé à Bégard. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, prête à vous accueillir dans un environnement stimulant et bienveillant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Bégard (22) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Description du poste : Vos missions principales: - Assurer la manutention et le transport de matériaux en toute sécurité. - Suivre une programmation pour fabriquer la matière - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise. - Collaborer avec les équipes sur le terrain pour optimiser l'efficacité des opérations. - Identifier et signaler les anomalies de fonctionnement de l'équipement. - Participer aux réunions de coordination pour planifier les activités à venir. Description du profil : Formation et expérience Pour un poste de Conducteur de chargeuse H/F, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) ayant entre 1 à 2 ans d'expérience et une maîtrise avérée du CACES R482 C1. Votre expertise avancée et vos compétences techniques sont essentielles pour exceller dans ce rôle. - Maîtrise confirmée du CACES R482 C1 - Expérience pratique de 1 à 2 ans en conduite de chargeuse - Capacité à suivre rigoureusement les consignes de sécurité - Habileté à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapidement - Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement avec les collègues - Sens aigu de l'observation et attention au détail Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Contrat en intérim à temps plein de 3 mois, avec un démarrage dès que possible. Vous travaillerez 35 heures par semaine pour un salaire de 12,5 €/h. Le poste est situé dans une ville dynamique, offrant un environnement stimulant et propice à votre développement professionnel. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Fort de ses 50 années d'expérience, le groupe Français Lumibird conçoit, fabrique et distribue, à partir de ses différents sites en France (Lannion, Rennes, Villejust, Cournon d'Auvergne) et à l'étranger (USA, Canada, Italie, Slovénie, Suède, Australie.) des solutions laser haute performance à usage scientifique, industriel et médical. Caractérisé par son savoir-faire, ses nombreux brevets, sa croissance régulière et des métiers allant de l'opérateur au chercheur, le groupe Lumibird compte aujourd'hui plus de 1000 salariés à travers le monde. Résolument engagé en faveur du développement durable, le groupe Lumibird contribue à la transition écologique et sociale en développant une politique RSE ambitieuse qui fait partie intégrante de ses processus décisionnels. Créée en 1997, basée à Lannion (22) et comptant plus de 200 collaborateurs sur le site de Lannion, Keopsys Industries conçoit et fabrique des lasers et amplificateurs à fibre optique. Sous la supervision du responsable qualité, le technicien qualité aura pour missions de : - Développer et améliorer la performance qualité des fournisseurs en conformité avec nos exigences. - Collaborer avec les services pour améliorer en permanence la qualité des produits/services et contribuer à la satisfaction de nos clients. - Développer la culture qualité dans les autres services en partageant des méthodes de travail et outils, au travers des réunions, des formations, des groupes de travail, . - Contribuer au maintien ou à l'obtention des certifications Qualité - Promouvoir une culture de résolution de problèmes basée sur les données pour soutenir une approche ciblée des problèmes de qualité, du coût de la non-qualité et des inefficacités dans les processus, en collaboration avec tous les services concernés - Traiter les fiches de non-conformités et les diffuser vers les fournisseurs. - Valider les plans d'actions proposés par les fournisseurs en respectant une méthodologie de résolution de problème type 8D, faire respecter les délais annoncés et vérifier leur efficacité. - Tenir à jour, établir et reporter les indicateurs qualité fournisseurs et piloter les plans d'amélioration. - Gérer les demandes de dérogation des fournisseurs. - Collecter les coûts de non-qualité fournisseurs et les communiquer au Service Achats. - Assister le contrôle d'entrée et la fabrication pour les prises de décision concernant la qualité des composants.. - Préparer et réaliser les audits fournisseurs et les audits internes (Processus Qualité/ Process/ Produits) et assurer le suivi des actions. - Vérifier et valider les FAI fournisseurs avec le support des services concernés. - Contribuer à la qualification et l'évaluation de la performance fournisseurs . Déplacement en France et à l'international à prévoir. Connaissances et compétences requises - Formation/connaissances à dominante technique avec spécialisation en qualité - Connaissance des outils et méthodologie de la qualité - Connaissance des normes qualité ISO - Connaissance des outils informatiques (pack office) - Maîtrise de l'anglais pour tenir des conversations techniques et rédiger des courriers, rapports, . Qualités - Méthode, rigueur et capacité d'analyse. - Aptitude à animer des réunions, à convaincre et inspirer. - Savoir s'adapter aux situations, proposer des solutions et prendre des décisions. - Aptitude à synthétiser et rédiger des comptes-rendus, rapports - Esprit d'équipe, autonomie, capacité à reporter
ECR Environnement intervient auprès des acteurs privés et publics de la construction et de l'aménagement pour des missions de conseils, d'assistance ou de maîtrise d'œuvre VRD. Nos missions VRD peuvent s'étendre en tout ou partie de l'étude de faisabilité jusqu'à la phase réception des travaux et comprendre d'éventuelles missions complémentaires portant sur la géotechnique, l'environnement ou la topographie. Dans ce cadre, - Vous assisterez le chef de projet pour mener à bien des opérations de maîtrise d'œuvre complètes (conception et suivi de la réalisation) en aménagement urbain et VRD pour nos clients. - Vous participerez à la réalisation de l'ensemble des phases des projets (DIAG, AVP, PRO, ACT, EXE, VISA) en appui au responsable projet. - Vous pourrez être amené(e) à participer au suivi du chantier de réalisation en lien avec l'entreprise jusqu'aux AOR. Il s'agit de projets de requalification de voiries urbaines, création de nouveaux quartiers, VRD associé à la construction de bâtiments (habitations, collèges...) Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à l'ingénierie VRD.Vous avez un diplôme Bac Pro à Bac+2 de type BTS/DUT dans le domaine du Génie Civil et/ou des VRD, et avez une première expérience en gestion de projets, ou sur un poste similaire en aménagement urbain et VRD. Vous maîtrisez les logiciels Autocad, COVADIS et/ou MENSURA. La connaissance des logiciels Microstation, Géovisual et Atlas serait un plus. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous avez un bon relationnel, vous êtes volontaire et dynamique. Vous accordez de l'importance aux relations humaines et vous souhaitez vous investir dans une société en développement. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. - Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi) Prime de vacances Prime de participation Tickets restaurant 8 RTT Prise en charge des frais de déplacement Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) Prévoyance Carte-cadeaux en fin d'année Véhicule de service Mobilité interne Formations régulières Journées de cohésion
ECR Environnement est un bureau d'études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la topographie et la détection de réseaux, l'ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales. Notre Groupe de 470 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 27 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d'initiative et la réacti...
PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; letrsquo;international. Il compte aujourdetrsquo;hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre detrsquo;affaires de 3 Milliards d'Euros. Letrsquo;usine de Pluzunet (22) est une Usine de Valorisation etEacute;nergeteacute;tique, installation de maturation et detrsquo;eteacute;laboration. Letrsquo;usine incinetegrave;re 55 000 tonnes detrsquo;ordures meteacute;nagetegrave;res etagrave; letrsquo;anneteacute;e permettant la production detrsquo;eteacute;lectriciteteacute; et de chauffage pour des serres horticoles et leteacute;gumietegrave;res situeteacute;es etagrave; proximiteteacute;. Sous la responsabiliteteacute; du directeur detrsquo;exploitation de letrsquo;Usine, nous recherchons notre nouveau Responsable d'exploitation H/F : Vos missions : En tant que Responsable detrsquo;Exploitation, vous serez notamment chargeteacute;(e) de : Manager les eteacute;quipes detrsquo;exploitation de letrsquo;Usine (organisation des eteacute;quipes, gestion des prioriteteacute;s, qualiteteacute; des interventions, reporting, seteacute;curiteteacute;), etEacute;valuer peteacute;riodiquement les connaissances de vos collaborateurs et vous charger de leur formation afin de mettre etagrave; jour et deteacute;velopper les competeacute;tences de votre eteacute;quipe, Assurer la collecte, la diffusion et letrsquo;analyse des informations du rapport detrsquo;exploitation quotidien, etEacute;laborer et mettre etagrave; jour, avec letrsquo;appui du sietegrave;ge et de votre Directeur detrsquo;Usine, le programme detrsquo;exploitation de letrsquo;usine dans letrsquo;objectif de garantir un niveau eteacute;leveteacute; de disponibiliteteacute;, Assurer le suivi des engagements et deteacute;cisions prises et proposer, si neteacute;cessaire, des actions correctives permettant de corriger les eteacute;carts, Geteacute;rer et maeticirc;triser le budget deteacute;fini, Proposer des eteacute;volutions techniques des eteacute;quipements visant etagrave; letrsquo;ameteacute;lioration des performances (dureteacute;e de vie, capaciteteacute;, ethellip;) ou etagrave; pallier letrsquo;obsolescence detrsquo;un mateteacute;riel, Assurer le suivi des documentations des installations et son archivage, Participer au maintien des certifications du site et etagrave; letrsquo;ameteacute;lioration continue dans le cadre des certifications ISO 14001, ISO 45001 et ISO 5001 du site, De toutes missions pour le compte de la Direction. Poste soumis etagrave; astreinte cadre, veteacute;hicule de service inclus dans le package.
Acteur(rice) de la réparation des produits, vos missions principales sont : - S'occuper des réclamations liées au fonctionnement du produit ; - Diagnostiquer les causes de la panne/dysfonctionnement ; - Commander les pièces détachées (pièces/composants) ; - Tester et vérifier le bon fonctionnement du produit ; - Réaliser la gestion administrative des SAV, contrôler les factures clients, contrôler les coûts liés au litige et effectuer les encaissements ; - Organiser et s'assurer de la bonne tenue du local SAV. Vous êtes animé(e) par la résolution de problèmes techniques, êtes doté(e) d'un excellent relationnel et savez prioriser vos tâches ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Pro des pannes et sauveur de clients ? Technicien SAV on vous attend ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Acteur(rice) de la réparation des produits, vos missions principales sont :S'occuper des réclamations liées au fonctionnement du produit ;Diagnostiquer les causes de la panne/dysfonctionnement ;Commander les pièces détachées (pièces/composants) ;Tester et vérifier le bon fonctionnement du produit ;Réaliser la gestion administrative des SAV, contrôler les factures clients, contrôler les coûts liés au litige et effectuer les encaissements ;Organiser et s'assurer de la bonne tenue du local SAV. Vous êtes animé(e) par la résolution de problèmes techniques, êtes doté(e) d'un excellent relationnel et savez prioriser vos tâches ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Pro des pannes et sauveur de clients ? Technicien SAV on vous attend ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_128107 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Technicien-ne en Usinage assisté par ordinateur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_128107"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127936 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE PRO TU - Technicien-ne en Usinage assisté par ordinateur Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127936"
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) L'entretien du linge (repassage) La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...). Les conditions CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein Salaire horaire brut : 11.88 € Les avantages Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences Participation aux frais de transport Mutuelle collective Ticket restaurant selon conditions
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Votre mission consistera à réaliser la conception préliminaire et conception détaillée de tout ou partie d'un simulateur de vol d'avion de ligne. Vos principales missions : - Analyser et comprendre les spécifications techniques de l'avion ainsi que les contraintes de la simulation - Spécifier, concevoir et développer des modules logiciels de simulation de systèmes avionique - Rédiger les documents techniques en français et en anglais - Réaliser des tests unitaires, fonctionnels et complets du logiciel. - Valider le fonctionnement des simulateurs avant livraison. - Intervenir en support auprès du service après-ventes. Profil recherché : - Connaissance du fonctionnement d'au moins un système présent sur un avion de ligne (Elec, hydro, moteurs, Avionique,?) - Connaissance des phénomènes physiques d'un système d'avion - Bonnes connaissances des langages C/C++ - Maîtrise de la rédaction de documents techniques - Maitrise de l'anglais technique (aéronautique) - Connaître la méthodologie de gestion de projet (Scrum, Cycle en V, ?) - Connaître la gestion de projet et les outils associés (Microsoft Project?) ; - Connaître les outils bureautique
Description du poste : Le groupe ST Industries, spécialiste reconnu de la mécanique de précision, rayonne à travers 5 sites de production implantés en Côtes-d'Armor et Finistère. Fort d'un parc machines diversifié et sans cesse modernisé, nous répondons aux besoins de clients nationaux et internationaux, du prototype à la grande série, sur tous types de matériaux, du titane aux composites les plus techniques. Nos équipes, animées par la passion de l'usinage de précision, conçoivent et fabriquent des pièces à haute valeur ajoutée pour les grands acteurs de la défense, de l'aéronautique embarquée, de l'agroalimentaire, de la robotique, du spatial ou encore de l'automobile. La complémentarité de nos savoir-faire nous permet de proposer une offre d'usinage et de décolletage complète et agile, adaptée aux défis industriels de demain. ? Aujourd'hui, nous recherchons nos prochains talents : Contrôleur·se / Technicien·ne Qualité. Tu veux évoluer dans un environnement où la précision est un art, où chaque projet est un défi stimulant et où l'esprit d'équipe fait la différence ? Alors rejoins-nous pour façonner l'avenir de l'industrie bretonne ! ?️ Projets innovants, technologies de pointe et ambiance passionnée t'attendent. ✨ Postule dès maintenant et transforme ta passion en excellence ! Rattaché(e) au Responsable Production, minutieux(se) et organisé(e), vos principales missions seront les suivantes : · Contrôler : - En charge du contrôle visuel et dimensionnel des pièces qui vous sont confiées (contrôle matière, en cours de production et contrôle final) - Établissement ou enregistrement des fiches de non-conformités. - Renseignement des fiches suiveuses ou des documents qui vous concernent. - Participe à la mise en place des actions correctives. - Rédige des rapports de mesure et de contrôle - Suit les procédures pour l'étalonnage des instruments de mesure · Analyser : Les procédures internes, normes en vigueur et les priorités données. Les plans et dossiers client pour déterminer les côtes critiques et plans de contrôle Les problèmes qualité produit et process pour participer à l'amélioration continue · Maitriser : - L'utilisation de l'ERP (consulter et compléter) - La rédaction des rapports de contrôle premier article (suivant les exigences clients) - L'utilisation et le réglage d'un outil de contrôle (pied à coulisse, rugosimètre, colonne de mesure.) - L'utilisation du Pack Office (Excel principalement) - La lecture des plans · Communiquer : - Repérer les dysfonctionnements des équipements et alerter son responsable - Participer aux chantiers d'amélioration continue de l'entreprise - Rédaction et présentation de rapports d'analyse des non-conformités client. Vous êtes responsable des contrôles sur les pièces qui vous sont confiées. Vous participez à la résolution des non-conformités détectées et vous en alertez votre responsable en cas d'anomalie constatée. Vous respectez les exigences qualité, sécurité et environnement. - Horaires de journée ou 2*8 selon charge de travail, du lundi au vendredi - Travail en collaboration avec les équipes. Les + : - Prime d'intéressement - 13ième mois - Entreprise à taille humaine Vous êtes une personne minutieuse, vous respectez les consignes et la sécurité des tâches confiées. Vous êtes un excellent(e) communiquant(e) en interne et en externe. Vous êtes force de propositions et avez un esprit d'analyse pour détecter les causes des anomalies.***Linkedin Site internet
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : apporter du soutien et de la bienveillance En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Lannion fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 334 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est? Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au cœur de ses projets. Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur : L'entraide et l'esprit d'équipe La bienveillance et la stabilité L'épanouissement et la progression professionnelle Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière. Le poste : Votre projet ? Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Ingénieur Simulation aéronautique H/F pour rejoindre notre client spécialisé dans le développement de technologies de pointe pour l'aéronautique, le naval et la défense. Analyser et comprendre les spécifications techniques des systèmes avioniques et les contraintes liées à la simulation Concevoir, spécifier et développer des modules logiciels simulant les systèmes de l'avion Rédiger la documentation technique en français et en anglais Réaliser les tests (unitaires, fonctionnels, d'intégration) et valider le fonctionnement des simulateurs Assurer un support technique après livraison, en lien avec le service après-vente. Profil recherché : Profil recherché : Formation Bac+5 en ingénierie, aéronautique, systèmes embarqués ou équivalent Expérience dans le développement de logiciels techniques/systèmes embarqués simulés Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et esprit d'équipe Bon niveau d'anglais technique exigé Pourquoi B-HIVE ? Parce que chez nous, vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière - Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, le cuisinier a pour missions principales : Mission 1 : Elaboration des menus et préparation des repas • Elaborer les menus avec l'infirmière et les afficher • Echanger sur les repas proposés et participer à l'éveil du goût • Préparer des repas variés, équilibrés, bien présentés, adaptés à l'âge des enfants • S'informer des différents régimes • Conserver des plats témoins et préparer des échantillons pour le laboratoire • Remplir le cahier de traçabilité • Appliquer les normes HACCP Mission 2 : Achat de denrées alimentaires et gestion des stocks • Préparer et passer les commandes auprès des fournisseurs • Réceptionner et vérifier les livraisons de denrées alimentaires • Faire les courses • Gérer les stocks alimentaires, vérifier les dates de péremption des denrées et leur mode de conservation Mission 3 : Entretien et nettoyage du matériel et de la cuisine • Entretenir et nettoyer le matériel de cuisine • Entretenir et nettoyer la cuisine, la réserve alimentaire, les coins repas • Respecter les règles d'hygiène en vigueur • Respecter et mettre en application le protocole de nettoyage et de désinfection en respectant le protocole HACCP • Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité • Gérer les stocks de produits d'entretien spécifiques à la cuisine Mission 4 : Activités spécifiques • Etablir avec la responsable technique sanitaire les interventions à assurer • Effectuer des transmissions orales et écrites • Participer aux formations • Participer à l'accompagnement des stagiaires Mission complémentaire : • Nettoyage hebdomadaire des frigos, meubles de rangement, réserve, aération, pièges à eau. • Purges des réseaux d'eau dits « bras morts », des robinets (buzzers). PROFIL RECHERCHÉ : Expérience confirmée dans le domaine de l'élaboration des repas pour des enfants jusqu'à 4 ans et connaissance des méthodes HACCP, hygiène des locaux. SAVOIRS Règles de base en diététique Dispositifs d'urgence Règles et consignes de sécurité et d'hygiène Utilisation et stockage des produits Projet éducatif et social de l'établissement Fonction et rôle des membres de l'équipe SAVOIR FAIRE Technique de confection de repas Désinfecter et protéger les plaies, estimer une poussée de fièvre, suivre l'état général de l'enfant Assurer la sécurité et prévenir l'accident Alerter et réagir en cas d'accident Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie et du matériel mis à disposition Situer sa fonction dans l'équipe SAVOIR ETRE (Qualités nécessaires à la tenue du poste) : Savoir travailler en équipe et avec des interlocuteurs multiples Avoir des capacités d'adaptation Etre organisé, autonome Faire preuve d'écoute et de psychologie Avoir des qualités relationnelles Exigences du poste : CAP cuisine obligatoire, ou expérience en restauration collective. Horaire de travail : 8h15/13h45 environ - lundi et vendredi le jeudi 8h45-17h45. Travail en tenue obligatoire dans les règles d'hygiène et d'asepsie et de sécurité. Gestion et maitrise du chaud/froid (prise de températures). Utilisation des produits d'entretien. Horaire de travail variable suivant les besoins.
Entre terre et mer, Guingamp-Paimpol Agglomération est un territoire dynamique mêlant ville, ruralité et littoral avec ses espaces naturels, le tourisme, les activités maritimes et agricoles. De la Baie de Paimpol jusqu'à la Vallée des Saints, l'agglomération regroupe 57 communes et 76 229 habitants. Ses 24 compétences sont mises en œuvre par 440 agents et un budget 2025 de 150 millions d'euros.
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : -Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés -Révision des comptes -Déclarations fiscales -Établissement du bilan et de la liasse fiscale -Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez -Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Lannion fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
"""Exploitation porcine de 270 truies naisseur engraisseur située à Quemperven (2ème site à 4 Kms) recrute, dans le cadre d'un renouvellement, un(e) agent(e) d'élevage polyvalent(e) pour intervenir en renfort sur tous les ateliers porcs, en équipe et effectuer de la préparation de sols. Prévoir un week-end de garde de temps en temps. Possibilité de prendre ses repas sur place (cuisine équipée, sanitaires) et comité d'entreprise."""
Description du poste : Rattaché au Responsable Territoire, vous aurez l'opportunité de piloter et de développer un portefeuille d'adhérents tout en contribuant activement à la mise en œuvre de stratégies commerciales ambitieuses, visant à renforcer durablement notre présence sur le marché. Vous serez basé dans le secteur de Prat - Lannion. En tant que Technico-Commercial, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe en prenant en charge les missions suivantes : - Accompagner vos adhérents : Offrir des conseils personnalisés et un suivi technico-économique de pointe, tout en respectant les normes et réglementations en vigueur, pour maximiser les performances de leurs exploitations, - Anticiper et planifier : Élaborer des prévisions de vente précises pour les produits sur votre zone géographique, - Atteindre vos objectifs : Assurer la réalisation des objectifs définis en collaboration avec votre hiérarchie, tout en développant des parts de marché rentables, - Promouvoir et commercialiser : Prospecter activement et proposer les produits et services innovants de la coopérative pour répondre aux besoins de vos adhérents, - Collaborer en transversalité : Participer à la synergie des activités de la coopérative en jouant un rôle actif dans la nouvelle organisation transversale Eureden Agriculture sur le département (actions communes, échanges réguliers, rituels d'équipe, etc.). - Contribuer à la collecte : Assurer et développer sur votre secteur les volumes de collecte des céréales, vous travaillerez en collaboration avec les différents acteurs internes, - Analyser et remonter les informations terrain : Suivre de près votre territoire, analyser les situations, proposer des solutions adaptées et actualiser quotidiennement les données CRM pour votre portefeuille, Vous assurerez ces missions avec une vigilance particulière, en minimisant les risques financiers et commerciaux liés aux soldes irréguliers, vous conseillerez vos adhérents sur le plan de trésorerie. Description du profil : - De formation bac+2 en agricole ou en commerciale avec des connaissances dans le domaine du végétal - Bonnes qualités relationnelles et commerciales - Rigueur, méthode, organisation et esprit d'équipe. Date de fin de publication : 13 octobre 2025
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le cadre de santé est garant de l'accueil et de l'orientation des personnes se présentant la nuit, de la continuité des soins et de la sécurité des personnes prises en charge et des personnels placés sous sa responsabilité. Il organise l'ensemble des activités de soins dispensés aux usagers, dans le respect des règles de déontologie et d'éthique. Vos missions sont les suivantes : - Organiser et encadrer le travail institutionnel au niveau de l'équipe pluri-professionnelle et en étroite relation avec l'équipe médicale, dans le respect des règles de déontologie et d'éthique. - Adopter un management opérationnel proche du terrain pour assurer un fonctionnement cohérent et dynamique de l'organisation en tenant compte des impératifs de soins et de gestion des équipes. - Etre le garant du projet d'unité en lien avec le projet de pôle et d'établissement. Rythme de travail : Exemple de roulement : Semaine 1 : lundi mardi puis vendredi, samedi dimanche Semaine 2 : mercredi et jeudi 10 heures / nuit horaires : 20h30 à 6h30 Prime de nuit supérieure à la convention collective : 348,00€ EUROS BRUT 148 nuits travaillées par an Vous effectuerez, une fois par semaine, l'horaire 15h00 - 01h00, pour permettre la coordination avec l'encadrement supérieur et pouvoir participer à la vie insitutionnelle de l'établissement. Pourquoi nous rejoindre ? - Nous reprendrons votre ancienneté à 100% et appliquerons les mesures Segur - Mobilité au sein de la Fondation possible et accompagnée (mobilité géographique ou évolution .) - Accès aux œuvres sociales de la Fondation et du CSE (chèques vacances, billetterie cinéma et évènementiel, subventions cultures et sport etc.) - 29 jours de congés payés (en jours ouvrés) + environ 18 jours de repos compensateurs - Aides au logement via le dispositif Action logement - Démarche développement durableVotre profil : - Capacité de gestion et sens de la rigueur - Qualités techniques et managériales reconnues - Capacité d'analyse des situations avec attitude de respect et de maîtrise de soi. - Être titulaire du Diplôme d'Etat de Cadre de Santé
La Fondation Bon Sauveur de Bégard : - Un établissement privé à but non lucratif composé d'un Centre Hospitalier spécialisé en santé mentale et de cinq structures sociales et médico-sociales. - Un acteur majeur sur la région Bretagne dans le domaine de la santé mentale, avec plus de 12000 patients en file active et une équipe de 26 psychiatres et 10 médecins généralistes. - Un employeur de l'Economie Sociale et Solidaire qui emploie plus de 850 salarié...
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) technicien de maintenance H/fVotre mission : - Effectuer la maintenance curative - Assurer le suive des contrôles obligatoires - Maintenance améliorative - Organiser et planifier la maintenance préventive - Maintenir à niveau l'installation électrique - Recherche de panne Les horaires de travail sont : 5h30 - 11h30 pendant 4 jours, 6 heures de travail consécutif, pas de pause. Le vendredi 5hh, 1/2 heure de pause. 8h30 - 19 heures pendant 4 jours, 1/2 heures de pause. Annualisation du temps de travail heures par an. Compléments de salaire : - prime d'habillage : 1.50 euros par jour - prime de panier : 5.60 euros par jour - prime d'intéressement - prime de participation De formation supérieure en maintenance industrielle, électrique ou mécanique, vous justifiez d'une expérience significative idéalement en milieu industriel. Votre polyvalence vous permet d'intervenir sur différentes technologies (mécanique, automatisme, électricité, pneumatiqueIdéalement de profil plus électrotechnique/électronmécanique. Vous faites preuve de rigueur et de réactivité pour intervenir rapidement et réduire le temps d'immobilisation des machines par des interventions pérennes. Vous savez prendre des décisions dans l'urgence. Doué pour le travail en équipe, doté d'un bon relationnel et rigoureux.
Notre client est un établissement médical situé à BEGARD, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement valorisant les efforts individuels, porteur de fortes valeurs humaines et proposant des sujets stimulants pour contribuer à une meilleure qualité de soins pour toutes et tous.Quels défis enrichissants vous réserve le poste d'Infirmier(e) dans notre hôpital ? Au sein d'un hôpital, vous effectuerez des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir la santé. - Assurer la coordination des soins infirmiers en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Effectuer des actes infirmiers conformément aux prescriptions médicales et au rôle propre de l'infirmier - Contribuer à l'éducation et au soutien des patients et de leurs familles tout au long du processus de soins Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 14.4 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Infirmier(ère) de 2 ans minimum d'expérience requis pour dispenser des soins en milieu hospitalier. - Maîtrise des soins évolutifs en préventif, curatif et palliatif - Capacité d'adaptation aux avancées scientifiques et techniques - Sensibilité aux dimensions psychologique, sociale, économique et culturelle du patient - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé pour une pratique conforme aux prescriptions médicales Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Nos équipes, réparties au sein de 255 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence d'emploi Start People Guingamp, recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de ligne H/F. Sous la responsabilité du responsable de site, vous participez à la fabrication et au conditionnement de nos produits, vos missions principales seront : -Préparer les pâtes en assurant les opérations de dosage et de fabrication, compléter les documents de traçabilité -Approvisionner les lignes de fabrication -Monter les différents éléments de la ligne et effectuer les réglages des machines qui la constitue ; -Effectuer le démarrage, les contrôles, et assurer la conformité permanente du matériel et des produits ; -Réaliser la maintenance de premier niveau, alerter sur les dysfonctionnements, -Assurer le pliage des crêpes et galettes, l'emballages et l'étiquetage des produits ainsi que la mise en bacs ou cartons -Assurer le nettoyage de l'atelier de fabrication Horaires par roulement sur 3 semaines : 5h - 12h / 13h-20h / 5h - 12h du lundi au vendredi (35H par semaine) Rémunération : A partir de 12 € par heure et selon profil et expérience sur ce même type de poste Contrat d'intérim à pourvoir de suite pour plusieurs mois PROFIL : Expérience en agro-alimentaire appréciée Savoir-être : organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le), esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la réparation d'engins de manutention, un Technicien de Maintenance (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous réalisez des opérations de maintenance préventives (entretiens et révisions, remplacements des pièces défectueuses, contrôles et réglages) et curatives d'un parc de matériels de manutention dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de techniciens SAV et le service Pièces Détachées. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi, en journée. Informations salariales : -Rémunération attractive -Ticket restaurant -Mutuelle -Intéressement Description du profil : Formation initiale en maintenance (du Bac Pro au BTS Maintenance) Première expérience professionnelle, de préférence en milieu agroalimentaire - Compétences en mécanique, électricité et pneumatique - Engagement et votre capacité à travailler en équipe - Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse, votre autonomie, votre polyvalence, et votre sens de la méthodologie INDSP
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la réparation d'engins de manutention, un Technicien de Maintenance (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous réalisez des opérations de maintenance préventives (entretiens et révisions, remplacements des pièces défectueuses, contrôles et réglages) et curatives d'un parc de matériels de manutention dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de techniciens SAV et le service Pièces Détachées. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi, en journée. Informations salariales : -Rémunération attractive -Ticket restaurant -Mutuelle -Intéressement Formation initiale en maintenance (du Bac Pro au BTS Maintenance) Première expérience professionnelle, de préférence en milieu agroalimentaire - Compétences en mécanique, électricité et pneumatique - Engagement et votre capacité à travailler en équipe - Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse, votre autonomie, votre polyvalence, et votre sens de la méthodologie INDSP
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. SERVAGROUPE Lannion recherche un nouveau profil :) Notre client, entrepreneur spécialisé dans les cloisons sèches, intervient sur des chantiers de rénovation et d'aménagement intérieur dans le secteur de Cavan et ses environs. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, il recherche un Plaquiste (H/F) expérimenté et autonome. Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur différents chantiers pour : - La pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) ; - La réalisation des bandes et finitions ; - Les travaux d'isolation ; - Le respect des plans, consignes de sécurité et délais. Conditions : Contrat : Intérim (1 à 3 mois) Rémunération : Selon profil et grille du BTP Horaires : Journée Démarrage : Dès que possible Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous êtes autonome dans vos tâches et appréciez le travail de qualité. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les chantiers. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en nous transmettant votre candidature — nous prendrons contact avec vous rapidement pour échanger sur votre parcours et vos attentes.
Notre client est un établissement médical situé à BEGARD, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement valorisant les efforts individuels, porteur de fortes valeurs humaines et proposant des sujets stimulants pour contribuer à une meilleure qualité de soins pour toutes et tous.Quels défis enrichissants vous réserve le poste d'Infirmier(e) dans notre hôpital ? Au sein d'un hôpital, vous effectuerez des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir la santé. - Assurer la coordination des soins infirmiers en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Effectuer des actes infirmiers conformément aux prescriptions médicales et au rôle propre de l'infirmier - Contribuer à l'éducation et au soutien des patients et de leurs familles tout au long du processus de soins Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 14.4 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du poste : Installée dans la zone de Kerbiquet(Cavan) à quelques kilomètres de Lannion, UCN Méca est l'une des entreprises du groupe régional breton ST Industries, spécialiste reconnu en mécanique de précision. Le groupe réunit trois autres sociétés complémentaires - Armor Précision Méca, Breizh Usinage Services et DEC Armor - réparties sur les territoires costarmoricain et finistérien. Ensemble, elles conçoivent et produisent des pièces mécaniques de haute précision pour des clients exigeants dans les domaines de la défense, du nucléaire, de l'aéronautique, de la robotique, ou encore de l'automobile. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Technicien·ne Méthodes / FAO (Mastercam) pour renforcer notre équipe et accompagner la croissance du site de Cavan. ? Vos missions principales Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous intervenez dans la préparation et l'industrialisation des nouvelles pièces à usiner, en garantissant la qualité, la faisabilité et la performance des process. Votre connaissance du terrain et des machines-outils sera un véritable atout pour faire le lien entre le bureau et l'atelier. ? Analyser les plans, modèles 3D et cahiers des charges clients afin de définir les gammes d'usinage adaptées. ? Programmer les pièces sur Mastercam (2 à 5 axes) et créer les parcours d'outils en fonction des contraintes machines et matériaux. ? Déterminer les outils de coupe, montages et conditions de coupe optimales, en lien avec la production. ? Optimiser les programmes et les temps de cycle pour améliorer la productivité et réduire les coûts. ? Rédiger les fiches outillage et documents de lancement en atelier. ? Assister les régleurs et opérateurs lors des premières fabrications, valider les réglages et ajuster les programmes si nécessaire. ? Analyser les retours d'expérience atelier et proposer des améliorations continues sur les process et les méthodes. ? Participer à la mise en service de nouveaux outils, machines ou logiciels FAO. - Vous êtes issu(e) du métier de l'usinage (opérateur, régleur CN, programmeur, technicien outilleur, bureau d'études etc.) et souhaitez évoluer vers les méthodes / FAO. - Vous maîtrisez les principes d'usinage et de lecture de plans mécaniques. - Vous avez une bonne connaissance des outils de coupe, des vitesses et avances. - Vous avez déjà pratiqué ou souhaitez vous perfectionner sur un logiciel de FAO Mastercam. - Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et aimez travailler en collaboration étroite avec la production. - Vous appréciez le travail bien fait, la précision et le partage de savoir-faire. Les + : ? 13ᵉ mois ? Intéressement ? Travail du lundi au vendredi ? Formation et accompagnement sur nos équipements et logiciels FAO ? Projets techniques variés et valorisants ? Équipe soudée, dynamique et passionnée ? Une entreprise à taille humaine, au sein d'un groupe régional solide et en croissance constante ? Rejoignez-nous ! Intégrer UCN Méca, c'est rejoindre une entreprise où la maîtrise technique, la précision et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Vous participerez activement à la conception et à la fabrication de pièces de haute technicité, dans un environnement exigeant et stimulant.***Linkedin***Site internet
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) technicien de maintenance H/fVotre tâche : - Effectuer la maintenance curative - Assurer le suive des contrôles obligatoires - Maintenance améliorative - Organiser et planifier la maintenance préventive - Maintenir à niveau l'installation électrique - Recherche de panne Les horaires de travail sont : 5h30 - 11h30 pendant 4 jours, 6 heures de travail consécutif, pas de pause. Le vendredi 5h30-14h, 1/2 heure de pause. 8h30 - 19 heures pendant 4 jours, 1/2 heures de pause. Annualisation du temps de travail 1607 heures par an. Compléments de salaire : - prime d'habillage : 1.50 euros par jour - prime de panier : 5.60 euros par jour - prime d'intéressement - prime de participation
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous serez en charge d'assurer la maintenance et l'installation de systèmes de chauffage et de plomberie dans divers types de bâtiments, garantissant ainsi des services fiables et de haute qualité. - Assurer l'installation complète des systèmes de chauffage et de plomberie selon les normes en vigueur. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et effectuer les réparations nécessaires. - Réaliser des tests de mise en service pour valider le bon fonctionnement des installations. - Conseiller les clients sur le choix et l'entretien des équipements. - Établir et suivre des routines de maintenance préventive pour éviter les pannes. - Collaborer avec d'autres professionnels sur des projets de rénovation ou de construction. Description du profil : Formation et expérience Le poste de Plombier chauffagiste exige de vous une expertise avancée pour prendre en charge l'installation et l'entretien des systèmes de chauffage. Vos compétences seront essentielles pour garantir un service de haute qualité et assurer la satisfaction des clients. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du chauffage et de la plomberie - Compétence technique solide pour diagnostiquer et résoudre les problèmes complexes de chauffage - Connaissance approfondie des normes de sécurité et des règlements en vigueur - Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe - Excellente gestion du temps pour respecter les délais des projets - Sens du service client pour établir une relation de confiance avec les clients Ce que nous offrons : Nous vous proposons une mission à temps plein de 35 heures par semaine avec un démarrage dès que possible. Le poste est basé à Bégard. Rejoignez une équipe dynamique et engageante dans un cadre professionnel stimulant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le bon fonctionnement et l'entretien de systèmes de chauffage variés, avec une expertise indispensable en technologies de chauffage au fioul, gaz et bois, ainsi qu'une connaissance solide des pompes à chaleur. - Assurer l'installation, la mise en service et le maintien en bon état des chaudières fioul/gaz et bois. - Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes et dysfonctionnements des installations de chauffage. - Effectuer des visites régulières de maintenance préventive pour optimiser les performances des équipements. - Conseiller les clients sur les solutions de chauffage adéquates et les aider à améliorer l'efficacité énergétique de leurs systèmes. - Tenir des dossiers précis et à jour des interventions effectuées et des équipements entretenus. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour partager les connaissances et optimiser les processus de dépannage et maintenance. Description du profil : Formation et expérience En tant que dépanneur confirmé spécialiste des chaudières fioul/gaz bois avec une expertise en PAC, vous apporterez votre savoir-faire éprouvé pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de chauffage. Votre expertise et votre rigueur seront essentielles pour mener à bien vos interventions avec précision et efficacité. - Maîtrise avérée des systèmes de chaudières fioul, gaz, bois, et des pompes à chaleur - Expérience de 3 à 5 ans dans le dépannage de systèmes de chauffage complexes - Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à proposer des solutions durables - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et expliquer clairement les réparations nécessaires - Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer les urgences avec sang-froid - Solides compétences en maintenance préventive et corrective pour optimiser la performance des systèmes Ce que nous offrons : Nous vous proposons un poste à pourvoir dès que possible, pour un poste en temps plein de 35 heures par semaine, situé à Bégard. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons un manager de Nuit pour un CDD de quelques mois. Le manager assure l'accueil et l'orientation des patients de nuit, ainsi que la continuité des soins. Il est également responsable de la sécurité des patients et du personnel sous sa responsabilité. Poste à pourvoir rapidement. Vos missions principales : Encadrer l'équipe : Vous organisez et supervisez le travail d'une équipe pluridisciplinaire en collaboration étroite avec le corps médical. Manager au quotidien : Vous assurez un management de terrain pour garantir la cohérence et le dynamisme de l'unité, en conciliant les impératifs de soins et de gestion du personnel. Garantir le projet d'unité : Vous êtes le garant de la mise en œuvre du projet de l'unité, en cohérence avec les objectifs du pôle et de l'établissement. De formation initiale infirmier DE h-f, complétée par une expérience en management de proximité, vous avez une expérience significative dans le management d'équipe. Force de décision, vous êtes capable de fédérer des équipes et de les faire adhérer aux projets de l'établissement. Localité : Begard 22140 Contrat : CDD Durée : 4 mois Date de début : 2025-10-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. SERVAGROUPE Lannion recherche pour son client, spécialiste reconnu dans le domaine des cloisons sèches, un(e) Plaquiste H/F motivé(e) et rigoureux(se) ! Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur différents chantiers aux alentours de Cavan pour effectuer : - La pose de plaques de plâtre (cloisons, plafonds, doublages) - Le montage de cloisons et faux plafonds - L'isolation thermique et acoustique - Le traçage, le vissage, le collage et les finitions - La lecture de plans techniques - Le respect des consignes de sécurité sur chantier Rémunération selon la grille du bâtiment. Horaires journées. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que plaquiste, minimum N2. Vous êtes autonome, ponctuel(le) et soucieux(se) du travail bien fait Permis B apprécié (mobilité requise pour les chantiers aux alentours) Alors n'attendez plus pour nous envoyer votre CV !
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. SERVAGROUPE Lannion est à la recherche d'un CARRELEUR H/F pour son client, prestataire de services en chauffage, plomberie, climatisation, ventilation et électricité. Dans le cadre du développement de son activité, il recherche un carreleur h/f autonome et expérimenté, capable d'intervenir sur des chantiers de rénovation ou de création. Vos missions ? En tant que carreleur, vous aurez un rôle clé dans la réalisation de salles de bains sur mesure : - Pose de carrelage mural et au sol (faïence, grès, mosaïque, etc.) - Préparation des supports (ragréage, étanchéité, chape si nécessaire) - Lecture de plans et prises de mesures - Travail en coordination avec les plombiers, électriciens et autres corps d'état - Finitions et joints avec soin et précision Rémunération selon grille du bâtiment. - Expérience significative dans la pose de carrelage, idéalement en salles de bains - Autonomie, rigueur et souci du détail - Bon relationnel, sens du travail en équipe - Connaissance des normes d'étanchéité et de sécurité en salle d'eau - Permis B apprécié (déplacements fréquents) Envie de postuler ? N'hésitez plus, on vous attend !
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : -La supervision de collaborateurs, -Les entretiens avec les nouveaux clients, -La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, -Les rendez-vous bilan, -La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, -Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés - Révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement du bilan et de la liasse fiscale - Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez - Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Vos missions : - Pose de panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.) - Montage des cloisons et des doublages en panneaux - Jointure et renforcement de la structure des panneaux - Lecture de plans et traçage des éléments - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Horaires de journée Mission en INTERIM Poste à pourvoir au plus vite Salaire selon profil - Expérience significative en tant que plaquiste - Bonne connaissance des matériaux et des techniques de pose - Capacité à lire et interpréter des plans - Autonomie et rigueur - Esprit d'équipe
- Le/la conseiller(ère) de vente approvisionne son rayon et met en avant les produits afin de développer les ventes de son rayon. Véritable lien entre les besoins du client et l'acte d'achat, il/elle vend le « bon » produit correspondant aux attentes de son client. Il/Elle met également en place toutes les actions pour que l'expérience client soit positive, en veillant à lui faciliter son parcours. Il/elle contribue ainsi pleinement à la progression de la performance économique de son secteur. La maîtrise de la découpe bois et verre est primordiale. Les indispensables : Aimer travailler en équipe, contribuer à la satisfaction clientèle, avoir l'esprit commerçant, prendre des initiatives, avoir le sens du collectif. La maîtrise de la découpe bois et verre est nécessaire. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Votre rémunération sera étudiée en fonction de votre expérience et de votre profil. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127938 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CQPM TGPO - Technicien-ne en Gestion de Production et Ordonnancement Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127938"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127939 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CQPM TIAP - Technicien-ne en Industrialisation et Amélioration des Procédés Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127939"
CELT'HYGIENE, entreprise de nettoyage des côtes d'Armor recherche un agent d'entretien H/F pour le secteur de Plestin Les Grèves. - Vos principales missions sont : Intervention chez nos clients pour la mise en propreté des locaux. Vous êtes dynamique, autonome, un sens du détail accru. Suivi par nos responsables de secteur, vous intégrez une équipe, avec une formation et un suivi tout au long de votre parcours d'intégration dans la société. Poste à pourvoir dès que possible. Le samedi : De 6h à 9h Possibilité de travailler du lundi au samedi pendant les remplacements de congé de nos agents titulaires. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,45€ par heure Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans nos locaux, contribuant ainsi à un environnement de travail agréable et sain. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un engagement envers des normes élevées de nettoyage. Responsabilités : * Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des espaces communs. * Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements. * Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur. * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction. * Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les autres services. Profil recherché : * Maîtrise des techniques de nettoyage et connaissance des produits d'entretien. * Sens de l'organisation, autonomie et souci du détail. Types d'emploi : * CDI 3h * Le samedi * Poste du matin 6h-9h * Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un contrôleur technique automobile ou une contrôleuse technique automobile pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'évaluation de la sécurité et de la conformité des véhicules, en veillant à respecter les normes en vigueur. Vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la sécurité routière et contribuerez à la satisfaction des clients. Responsabilités * Réaliser des contrôles techniques approfondis sur divers types de véhicules. * Évaluer l'état général des véhicules et rédiger des rapports détaillés sur les résultats des inspections * Conseiller les clients sur les réparations nécessaires et les mesures à prendre pour assurer la conformité * Utiliser des outils informatique et électroniques pour effectuer des différents prises de mesures, imprimer les rapports procès-verbaux. * Effectuer des levées lourdes lors de l'inspection des éhicules * Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant les normes de sécurité Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative en mécanique automobile ou dans un domaine connexe. * Une capacité à effectuer des levées lourdes dans le cadre de vos missions * Un agrément préfecture à jour. * Un excellent relationnel pour interagir avec les clients et leur fournir des conseils adaptés Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous souhaitez contribuer à un service de qualité, rejoignez notre équipe dynamique ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 750,00€ à 1 950,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Vous interviendrez au sein de l'élevage porcher du Lycée Agricole de Pommerit-Jaudy. Vous travaillerez en équipe avec 2 autres porchers. Il vous sera demandé d'effectuer les tâches quotidiennes en élevage Porcin à savoir : * Suivi et alimentation * Soins et déplacements des animaux * Entretien des bâtiments et des alentours * Réparation et lavage Travail un Week end sur 3 Contrat de novembre à Août 2026 dans un premier temps, temps partiel ou temps plein possible. L'objectif est de renforcer de façon pérenne l'équipe en place. Cette offre est également accessible à des personnes qui connaissent pas ou peu le métier. Ces personnes seront alors formées par l'employeur via nos dispositifs immersion facile et POEI. Pour plus d'infos sur ces dispositifs d'adaptation au poste, nous vous invitons à vous approcher de votre conseiller ou consulter notre site France Travail : https://www.francetravail.fr/accueil/ Le salaire se voudra attractif. Les repas seront pris en charge.
Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer différentes gardes d'enfants dans le secteur de la Roche-Jaudy : - amener un petit garçon à l'école à Prat les lundis-mardis-jeudis et vendredis ou un enfant du domicile à Mantallot jusqu'à l'école de tréguier les lundis, mardis, jeudis et vendredis matins en fonction de votre secteur - et également sur la Roche-jaudy les mercredis toute la matinée - Les mardis, mercredis et jeudis soirs à Tréguier pour ramener deux enfants de l'école - 3 jours par semaine les matins pour s'occuper de 3 enfants à Ploëzal Les relations humaines et le bien être au travail sont importantes pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients. Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez nous sans hésiter ! Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage pour vous permettre de travailler à temps complet. NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous - Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité) - Des équipements de protection et des outils professionnels - Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement - Une mutuelle d'entreprise centrée sur vos besoins - Une équipe (encadrants et collèges de travail) bienveillante et qui vous accompagne En bref, un vrai équilibre entre vie pro et vie perso ! Temps de travail hebdomadaire variable de 10 à 30 heures selon vos disponibilités. Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Activités principales : *Responsable du service de coordination des situations individuelles du DAC : Gère l'organisation et la cohésion de l'équipe de coordination des situations individuelles dans le respect de la législation et des consignes générales de l'association Gère et contrôle le temps de travail des salarié(e)s non-cadres attaché(e)s à la coordination des situations individuelles Contribue à l'élaboration et s'assure du suivi du plan de formation collectif et individuel de l'équipe de coordination Garantit l'élaboration et le suivi des PPCS dans le respect des attentes et des besoins de la personne concernée, de son entourage et des professionnels concernés Garantit le respect des règles liées au partage et à l'échange d'informations personnelles et le respect des règles déontologiques Apporte à l'équipe un appui technique aux situations complexes et assure si besoin un rôle de régulation et de médiation vis-à-vis des partenaires et usagers Anime les réunions internes de suivi des situations individuelles et s'assure de la participation du DAC aux instances territoriales de gestion des situations complexes Anime la démarche interne d'amélioration des process internes de coordination des parcours individuels et contribue aux travaux régionaux et nationaux sur le sujet *Responsable de l'Observatoire des Ruptures de Parcours (ORP) porté par le DAC : Organise et veille à la bonne alimentation de l'ORP en interne Contribue aux travaux territoriaux, régionaux et nationaux d'amélioration des outils liés à l'ORP Anime la démarche de déploiement de l'ORP auprès des partenaires désignés par Cap Santé Armor Ouest Produit une synthèse régulière de l'ORP pour alimenter les travaux d'amélioration du système de santé territorial Diplôme de niveau 6 requis (CADERUIS ou équivalent (validé ou en cours de validation) et idéalement une expérience dans un dispositif de coordination(réseau de santé...) ou service à domicile Maitrise exigée des outils numériques et bureautiques
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Poste Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Lannion, un/e chargé(e) d'accueil et services (H/F) en CDI pour gérer l'accueil. Niveau intermédiaire en anglais requis. Prise de poste : Le 12/11/2025 Profil Description des missions : Ouverture et fermeture du poste d'accueil Accueil physique & renseignements & remise de badges Accueil téléphonique : information, prise de message, transfert... Gestion barrière Réservation et préparation des salles de réunion Soutien petits évènementiels (devis traiteur et réception) Gestion du courrier et des colis Gestion des fournitures Tâches administratives annexes Suivi statistiques Mise à jour des procédures et consignes Niveau intermédiaire en anglais requis. Modalités du contrat : CDI Planning: Du lundi au vendredi de 9h à 17h Taux horaire : 11.882€ + prime qualité et prime d'assiduité Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%
CITY ONE est une agence d'hôtes et d'hôtesses d'accueil, spécialisée dans l'Accueil en Entreprise, l'Accueil Culturel, l' Accueil Evénementiel, l'Animation et Promotion.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Agent Polyvalent (H/F) motivé(e) et rigoureux(se) pour intégrer notre équipe sur la commune de Lannion. Les candidats sélectionnés bénéficieront d'une formation interne pour réaliser correctement les tâches demandées, conformément aux standards de notre entreprise. Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, espaces communs, sanitaires, etc.) ; Utiliser les équipements et produits d'entretien dans le respect des consignes de sécurité ; Veiller à la bonne gestion des consommables et au respect des protocoles d'hygiène ; Assurer un service de qualité en garantissant la satisfaction de nos clients ; Poste à pourvoir sur le secteur de Lannion en 35H. Travail les week-ends et jours fériés. Profil Nous recherchons une personne ayant un sens du détail, autonome et rigoureuse. Une expérience dans le domaine du nettoyage est appréciée, mais nous acceptons également les débutants motivés. Il est important de pouvoir respecter les consignes et de savoir travailler en équipe
L'Eclair services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Elle développe les domaines d'activités de nettoyage de locaux, de bardages, de vitreries, les travaux sur bâtiments, espaces verts, ramonages et rénovation de parquet. +60 salariés.
Vous aurez pour mission de contribuer à embellir et à entretenir le patrimoine espaces verts de la commune comme suit : * Opération de création ou d'aménagement d'espaces : - Lecture de plans et mise en œuvre. - Préparation de sol. - Plantations d'arbres, d'arbustes, plantes vivaces, annuelles ou bisannuelles, bulbes. - Réalisation de gazons, pose de paillages. - Pose de petits équipements (bordurette, dalle, clôtures, goutte-à-goutte, ...). * Opération d'entretien : - Tonte des pelouses avec tondeuses autoporteuses ou tractées. - Taille de haies avec cisailles à main ou électriques / thermique. - Binage des massifs, débroussaillage, désherbage, ramassage de feuilles, arrosage, ... - Entretien des pieds d'arbres, coupe de rejets. - Entretien des surfaces minérales (ratissage, binage, balayage, désherbage, ...). - Propreté des sites avant et après intervention. - Remonter toute information sur le déroulement des opérations : temps passé, incident, consommation, ... - Transport des matériels et matériaux sur les chantiers. - Manutention, nettoyage et entretien du matériel horticole. Profil - Formation / diplôme / connaissances horticoles et agricoles appréciées et / ou expérience - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Dynamisme, rigueur Conditions d'emploi : - Travail à temps complet - travail possible en horaires décalés, mobilisation en cas d'intempérie ou toute autre situation exceptionnelle - 2000€ bruts mensuels - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Restauration collective (avec participation employeur) Date limite de candidature : 9 novembre 2025 Prise de poste : 1 décembre 2025
Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique.
vous êtes polyvalent tant sur l'accompagnement des familles que sur la gestion administrative. Si vous n'avez pas d'expérience sur le métier, vous pourrez être formé(e) par l'entreprise. vous maitrisez les flux administratif avec la CPAM pour la facturation... Diplôme de conseiller funéraire H/F exigé
La ville de Lannion recrute un animateur ou une animatrice d'animation de quartier qui sera en charge des : Missions pédagogiques : - Garantit le bon fonctionnement pédagogique et réglementaire. - Garantit la sécurité physique et affective des enfants sous sa responsabilité. - Garantit la mise en œuvre effective du Plan Particulier de Mise en Sûreté au sein de sa structure et des protocoles incendie. - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique. - Participe à la continuité éducative entre les différents temps (s'informe des actions mises en œuvre sur le territoire) au sein du service enfance, adolescence, à minima. - Propose, impulse des pratiques innovantes. - Propose, élabore, met en œuvre et évalue des projets et temps d'animation pour les jeunes de 6/18 ans des 3 quartiers (organise ses temps d'animation : matériel, lieu, intervenants, arrêtés, véhicule, .) en lien avec l'équipe quartier et les différents partenaires impliqués dans les quartiers. Il les transmet à la coordinatrice quartier avec qui il travaille en étroite collaboration. - Accompagne les projets des jeunes et les accompagne vers les bons interlocuteurs. - Participe aux temps forts des quartiers. - Assure l'interface avec les services de la Ville. - Référent d'un des véhicules de service (minibus) : le nettoyage, entretien en lien avec le garage municipal. Missions administratives : - Participe au suivi budgétaire avec les différents membres de l'équipe quartiers. - Régisseur suppléant : s'assure de la bonne tenue de la régie recette et d'avance selon les recommandations du régisseur principal (justificatifs d'achats et de dépenses, encaissements, rendre les régies lors des demandes, ...). - Fait les déclarations TAM dans les temps impartis par la SDJES. - Garantit le pointage des enfants, le suivi de présence des enfants (tient un document pour en justifier). - S'assure des inscriptions des jeunes et du paiement de leur adhésion. - Réalise les autorisations parentales de sorties, de camps et s'assure qu'elles soient signées des parents et rendues avant les activités. - Élabore et diffuse l'information auprès du public (affiches, flyers, ...). Profil - BPJEPS / licence de l'éducation et diplôme permettant la direction d'un ACM ou concours B de la filière animation - Capacité à la conduite d'un véhicule neuf places avec du public - Connaît le développement des jeunes de 6 à 18 ans et partage ses connaissances avec les équipes - Connaît les spécificités du public des quartiers d'habitat social - Connaît la réglementation liée à l'animation (cadre réglementaire des centres de loisirs, taux d'encadrement, hygiène et sécurité) - Capacité à travailler en équipe et autonomie - Discrétion professionnelle au sein de l'équipe Conditions d'emploi - Travail à temps complet - CDD de 8 mois - Horaires atypiques, forte disponibilité pour les temps forts, travaille au moins 6 week-ends et soirées dans l'année, pendant les vacances scolaires, en nuitée, ... - 2100€ à 2300€ bruts mensuels selon profil - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) Candidature jusqu'au 9 novembre 2025 Prise début janvier 2026
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recherchons pour le compte de notre client un/e opérateur/trice de production (F/H).Vous aurez pour missions principales : Intégration & assemblage de composants de cartes électroniques. Brasure et soudure de composants électroniques. Tests et réparation de cartes électroniques. Travaux de masquage de détourage de cartes. Horaires de journée : 8h-12h/13h-16h du lundi au vendredi. Mission : 1 mois / renouvelable Avantages Randstad : - CET 8 % - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacementMutuelle Vous devez avoir une expérience sur le même type de poste, notamment en brasure de composants électroniques. Si intéressé(e), merci de prendre contact avec votre agence randstad de Lannion.
Nous recherchons pour le compte de notre client un/e opérateur/trice de production (F/H).Vous aurez pour tâches principales : Intégration & assemblage de composants de cartes électroniques. Brasure et soudure de composants électroniques. Tests et réparation de cartes électroniques. Travaux de masquage de détourage de cartes. Horaires de journée : 8h-12h/13h-16h du lundi au vendredi. tâche : 1 mois / renouvelable Avantages Randstad : - CET 8 % - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'Agents de Nettoyage (H/F) motivé(e) et rigoureux(se) pour intégrer notre équipe sur la commune de Lannion. Les candidats sélectionnés bénéficieront d'une formation interne pour réaliser correctement les tâches demandées, conformément aux standards de notre entreprise. Poste à pourvoir du 29/12 au 03/01 sur Lannion. Horaires : 12H00-13H30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi. 12H00-13H00 le mercredi. Soit un total de 7H/semaine.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Dans le cadre d'une hausse d'activité à l'accueil, notre client, acteur du secteur bancaire, recherche un Chargé de Renfort (H/F) pour une mission d'intérim située à Lannion, du 28 octobre 2025 au 20 décembre 2025. Cette mission vise à garantir la qualité de service et le respect des délais dans le traitement des demandes clients. Le Chargé de Renfort (CR) interviendra principalement sur des missions d'accueil et d'appui aux équipes : - Accueillir, informer et orienter les clients et visiteurs de l'agence. - Favoriser la prise de rendez-vous. - Réaliser des opérations bancaires courantes. - Assurer un service après-vente de qualité. - Participer à l'orientation digitale des clients. - Être mobile sur différents points de vente si nécessaire. Conditions : - Rémunération : 11,88 €/heure - Avantages : 13e mois + tickets restaurant Nous recherchons une personne : - Dotée d'une excellente aisance relationnelle. - Ayant une bonne connaissance des outils digitaux. - Maîtrisant les outils bureautiques (Word, Excel?). - Ayant une culture bancaire (souhaitée). - Connaissant les produits bancaires et financiers, ainsi que les process et règles en vigueur (indispensable). Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler via le site MANPOWER ou via l'appli MON MANPOWER et bénéficiez d'avantages ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En tant qu’Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l’acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l’amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l’organisation. - Bonne capacité d’adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (<15 kg). - Capacité à travailler dans l’urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Domino RH recherche activement pour l'un de ses clients des Intervenants Sociaux (H/F) dans la région de Lannion. Vos missions : - Vous interviewez auprès de jeunes âgés de 12 à 18 ans. - Vous serez en charge de les accompagner dans leur quotidien, de les aider à surmonter leurs difficultés et à développer leurs compétences. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres professionnels de l'équipe pour mettre en place des projets individualisés. Vous êtes formé(e) en intervention sociale et vous avez une expérience réussie dans ce domaine. Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à créer un lien de confiance avec les jeunes. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie. Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à des situations variées. Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre carrière !
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, prix). Vous vérifiez et signalez à votre supérieur toute anomalie sur les produits (date de péremption, étiquetage) et vous appliquez les mesures correctives nécessaires de votre propre initiative. Vous réceptionnez et vérifier la conformité des produits. Vous gérez les stocks et maîtrisez l'approvisionnement du rayon (traçabilité, rotation, étiquetageLa satisfaction client est votre priorité. Vous participez aux inventaires.
Vos missions : Vous interviendrez en équipe pour des prestations de propreté et d'hygiène des locaux sur des chantiers de type tertiaire et grandes surfaces. Vous serez formé(e) aux différentes techniques de nettoyage et vous bénéficierez de l'accompagnement d'un chef d'équipe de proximité disponible et à l'écoute. Vos missions débutent à l'association où vous préparez le matériel adapté à vos chantiers avant de partir en équipe avec un véhicule de service. La technicité et la qualité du travail de nos équipes sont reconnues par nos clients. Horaires : 6h-13h du lundi au vendredi Votre profil : Vous possédez une première expérience dans le secteur du nettoyage tertiaire, votre motivation sera un élément déterminant. Permis B indispensable. Poste réservé aux personnes titulaires d'une RQTH.
Vous travaillerez en tant que collaborateur(trice) auprès d'une clientèle de particuliers, pas de RDV à domicile. Vous serez chargé(e) de la gestion de votre portefeuilles clients, des contrats. Poste à pourvoir de suite, à temps plein ou temps partiel. Temps partagé sur les agences de Plestin les Grêves et Lannion. Primes sur résultats et intéressement.
Vous aurez pour missions principales : Intégration & assemblage de composants de cartes électroniques. Brasure et soudure de composants électroniques. Tests et réparation de cartes électroniques. Travaux de masquage de détourage de cartes. Horaires de journée : 8h-12h/13h-16h du lundi au vendredi. Mission : 1 mois / renouvelable Avantages Randstad : - CET 8 % - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste Apporter une assistance au Maire et au Directeur Général des Services en termes d'organisation, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et suivi des dossiers. Missions - Organisation de la vie professionnelle du Maire et du DGS (gestion des agendas électroniques, prises de rendez-vous, .). - Rédaction et mise en forme de courriers et documents administratifs (courriers, rapports, notes, .). - Suivi des projets et activités du Maire et du DGS. - Organisation et planification des réunions (ordre du jour, invitations, PV de réunions, .). - Organisation et planification des réunions avec les différents partenaires à la demande des directeurs de services. - Gestion des invitations officielles, organisation de réceptions et cérémonies patriotiques et relais presse de la Direction de Cabinet et de la Direction de la Communication. - Classement et archivage des dossiers (papier et électronique). - Gestion des fournitures (commandes, réception, .). - Préparation dossiers remise de médailles et départs retraites agents ville et CCAS. - Accueil téléphonique et physique. Profil - Formation spécifique aux métiers du secrétariat - Bonne connaissance de l'organisation et du fonctionnement des services de la collectivité - Bonne connaissance du fonctionnement et du rôle des structures et partenaires de la collectivité - Savoir gérer les priorités en fonction des échéances obligatoires - Rigueur administrative, rédactionnelle et qualités d'organisation et d'accueil - Maîtrise de l'outil informatique - Forte discrétion professionnelle Conditions d'emploi - Travail à temps complet - 2200€ à 3400€ bruts mensuels selon profil - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) - Restauration collective (avec participation employeur)
Monsieur Le Maire Mairie de Lannion Place du Général Leclerc BP 30344 - 22303 LANNION Cedex
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre point de vente de Lannion recherche son/sa futur(e) Responsable de Cour. Votre mission principale : Animer votre équipe dans le but d'organiser le stockage, le chargement et déchargement des produits, et ce dans le respect des règles QSE Vous assurer de la qualité du service rendu par l'équipe de cour Vous devrez notamment : Coordonner les moyens humains et matériels pour assurer un service efficace et fiable aux clients externes ou internes Participer à la mise en œuvre des démarches QSE Veiller à l'ordre et à la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence Superviser la réception et le contrôle des produits Contrôler la démarque Diriger les comptages d'inventaires tournants et annuels Superviser l'accueil des clients Accueillir les clients, identifier leurs besoins, conclure les ventes ou orienter le client vers le bon interlocuteur Ce poste est-il fait pour vous ? Idéalement issu(e) de formation logistique Bac-Bac+2, vous avez : De l'expérience et la connaissance des matériaux Un sens inné de l'organisation De la rigueur à revendre Un bon relationnel client Une posture managériale favorisant l'engagement et la performance collective Le CACES cariste On vous en dit plus sur nous : POINT.P est une enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s'investissent dans l'amélioration de leur habitat. Prêt(e) à pimper ton quotidien et celui de nos clients ? Retrouve-nous sur notre site ! Pour être sûr de ne rien oublier : Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptés. Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes, bref, tracer ta route dans le Groupe ! Un accès aux avantages Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits. Saint-Gobain valorise l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l'âge, l'origine, le handicap ou le parcours.
Lannion-Trégor Communauté recherche pour la Direction de l'Eau et de l'Assainissement, un responsable de la relation clientèle (H/F). L'équipe clientèle a en charge la gestion des contrats d'abonnement des 43 000 abonnés gérés en régie directe. Elle assure également l'établissement et l'encaissement des factures des redevances d'eau et d'assainissement ainsi que des travaux. Descriptif du profil Sous la responsabilité de la responsable clientèle-contrôles, vous pilotez l'activité quotidienne de l'équipe clientèle (8 agents) et contribuez à garantir un service de qualité pour les 43 000 abonnés de la régie. À ce titre, vous assurez notamment : - L'encadrement et l'accompagnement de l'équipe clientèle : animation, organisation des plannings, montée en compétences et suivi des objectifs. - La gestion et le suivi des réclamations abonnés, en veillant à des réponses rapides et réglementaires. - L'organisation et la supervision de la relève des compteurs, en lien avec les équipes terrain. - La mise en œuvre et le pilotage des projets portés par l'équipe (amélioration des outils, digitalisation, optimisation des processus). - La supervision du centre d'appels, pour garantir une qualité de service homogène et une communication fluide avec les usagers. - La coordination de la communication abonnés : informations, campagnes d'alerte, messages de prévention ou de sensibilisation. - La rédaction et l'analyse des rapports d'activité, afin d'appuyer la prise de décision et le suivi de la performance du service. Prérequis - Formation supérieure en relation clientèle, gestion, administration publique ou équivalent. - Expérience confirmée en management d'équipe et en pilotage d'activité dans un environnement orienté usagers ou clients. - Bonne connaissance du cadre réglementaire, juridique et financier lié à la gestion des services d'eau et d'assainissement (ou motivation à s'y former rapidement). - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (gestion de la clientèle, facturation, reporting). - Excellentes qualités relationnelles : sens du service public, écoute, diplomatie et capacité à gérer les situations sensibles ou conflictuelles. - Esprit d'équipe, rigueur et discrétion professionnelle indispensables. Contraintes liées au poste - Respect du planning de facturation et des échéances réglementaires liées à la gestion des abonnements. - Garantie de la continuité du service public : présence nécessaire pour assurer l'accueil et le suivi des usagers, notamment en période de forte activité (facturation, relèves, etc).
Collectivité territoriale
vous êtes en charge du transport des personnes (allongées et assises). Vous travaillez du lundi au vendredi et êtes amené(e) à faire des gardes de nuit de 20H à 8H (2 à 3 par mois) ainsi qu'un samedi par mois selon les besoins. Vous utiliserez un véhicule récent Diplôme d'Etat obligatoire Le poste est à pourvoir dès que possible
Lannion-Trégor Communauté recrute pour sa Direction des Équipements Aquatiques un(e) Animateur(trice) Educateur(trice) Sportif(ve). Descriptif du profil Mettre en œuvre la politique définie par la collectivité et la direction au niveau des bassins : - Participation à l'élaboration, à l'organisation et au suivi des animations et des projets pédagogiques - L'accueil des usagers - La surveillance des bassins et la sécurité des publics - L'enseignement de la natation - L'encadrement des animations communautaires Veiller à la bonne tenue du bassin et des règles d'hygiène - Veille à l'application du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) et du Règlement Intérieur - Assurer les secours en cas d'incidents Participer à toute tâche relative au bon fonctionnement de l'équipement : Participer à l'entretien de l'équipement lors des fermetures techniques (vidanges, etc.) Prérequis - BEESAN, BPJEPS AAN. - Un diplôme dans le fitness serait un plus. - Une solide expérience aux gestes de 1er secours serait appréciée - Une solide expérience dans l'animation de cours de trampoline, d'aquabike et dans les cours de circuit aqua-training est nécessaire - Une formation au dispositif et/ou principe des classes bleues serait appréciée - Une formation au sport santé serait un plus - Une formation au gestion des incivilités et des conflits serait un plus - Des expériences avec le public âgé serait un plus Contraintes liées au poste - Amplitude et horaires de travail variables - Travail en soirée, week-end et jours fériés (un samedi et dimanche sur 3) - Temps de travail annualisé (période de forte activité lors des vacances scolaires)
L'agence Manpower Rennes Tertiaire recherche pour son client, une entreprise située à Lannion, un Conseiller clientèle banque (H/F). En tant que conseiller clientéle, votre mission principales seront les suivantes : -Accueillir et orienter les clients en agence -Prendre des rendez-vous et gérer les demandes de premier niveau -Assurer le service après-vente et le suivi des opérations courantes -Appuyer les équipes commerciales dans leurs activités quotidiennes Temps de travail par semaine : Temps complet (37 heures). Taux horaire brut : 11,88 Localisation : Lannion Titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac 2, ayant une première expérience réussie en relation client, idéalement dans le secteur du commerce ou des services. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre capacité à créer un climat de confiance avec les clients. La maîtrise des outils bureautiques tels que Word et Excel est indispensable, tout comme une bonne connaissance du digital et des outils numériques. Une culture bancaire est souhaitable, et une connaissance des produits bancaires et financiers, ainsi que des process et règles en vigueur, est indispensable pour réussir pleinement dans ce poste. Postulez en un clic à cette offre si elle vous intéresse !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste La Ville de Lannion est labellisée « 4 Fleurs » depuis 2001 et a été couronnée d'une « Fleur d'Or » pour le « Prix de la valorisation touristique du label » en 2018. Lannion possède un patrimoine naturel exceptionnel avec 115 hectares d'espaces verts et 100 000 plantes. La gestion des espaces verts est réalisée dans le respect de l'environnement : absence de produits phytosanitaires, techniques alternatives de désherbage, gestion raisonnée des ressources en eau, protection des espaces naturels (mare, rivière sauvage), gestion différenciée, valorisation des déchets verts, éco-pâturages, actions en faveur de la faune, etc. Au sein du pôle Espaces verts - Propreté urbaine - Environnement - Cimetière de la Ville de Lannion, vous gérez une équipe d'un secteur de Lannion. Missions Sous l'autorité de la responsable adjointe du pôle espaces verts, vous aurez les missions suivantes : Activités d'encadrement : - Encadrer les agents de l'équipe (4 agents, apprenti, saisonniers, stagiaires ou TIG). - Veiller au respect d'application des consignes de la direction ainsi que des conditions de travail (notamment règlement du temps de travail et règlement d'hygiène et de sécurité). - Être force de proposition sur les améliorations des sites, fleurissement, optimisation de la gestion. - Veiller à la continuité du service. - Préparer et réaliser les entretiens professionnels. - Planifier, organiser et contrôler le travail. - Fournir les données nécessaires à l'établissement des bilans d'activité. Activités techniques : - Planifier, organiser et contrôler les opérations d'entretien, de propreté et de maintenance du secteur dans le respect du Plan de Gestion Durable. - S'assurer du bon entretien du parc matériel. - Effectuer les tâches d'entretien, de propreté et de création des espaces verts. - Participer, par son expertise technique et de terrain, à l'élaboration de projets. - Répertorier les besoins en fournitures et matériels pour l'équipe. - Participer à la mise à jour de la base de données du patrimoine (relevés terrains), ainsi que sur des inventaires participatifs. - Être force de proposition sur les améliorations de sites (qualité paysagère, améliorations techniques.). - Proposer des solutions de végétalisation et de fleurissement au niveau des ambitions de la collectivité. Profil - Permis B obligatoire, EB apprécié. - Conduite de tondeuse auto portée (avec CACES ou expérience, autorisation de conduite à faire dès l'embauche). - Formation en aménagement paysager - horticulture (Bac PRO - BTS aménagement ou production horticole) : maîtrise des gestes et techniques du métier de jardinier, bonne connaissance des végétaux, des sols, des périodes de plantation, etc. - Qualités managériales. - Sensibilité environnementale : connaissance des méthodes de travail en gestion différenciée, respect des calendriers de nidification, savoir remonter les observations sur site (faune/flore). - Capacités d'initiative, d'autonomie, de réactivité et savoir rendre compte. - Esprit d'équipe. Conditions d'emploi - Travail à temps complet - 2150€ à 2500€ bruts mensuels selon profil - Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé - Prime de fin d'année - Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.) - Restauration collective
La Société AUTO-PIECES 22, acteur majeur des Côtes d'Armor dans la déconstruction automobile, la pièce de réemploi et la transition écologique recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) pour satisfaire la demande croissante en pièces de réemploi. Nous recrutons un démonteur automobile polyvalent (H/F). Le profil recherché : - idéalement Titulaire d'un CAP Mécanique mais pas nécessairement - Ayant eu une ou plusieurs expériences professionnelles dans la mécanique automobile ou sur un poste similaire - Ayant des qualifications/attestations professionnelles concernant la déconstruction de véhicule électrique. - ayant un bon état d'esprit au sein d'une équipe managée par un responsable dédié Une formation en interne est possible ! Au quotidien, vous serez en charge des missions suivantes : - Dépollution / stockage des produits polluants en respectant les consignes de dépollution et de sécurité - Démontage et marquage des pièces, - Contrôle visuel / nettoyage et étiquetages des pièces, - Tri des pièces destinées au recyclage ou à la valorisation Le poste est à pourvoir dès maintenant, sur la base d'un CDI à temps plein. Le salaire est à définir selon le profil et l'expérience de la personne. Avantages : Mutuelle, prime de fin d'année, CE mutualisé qui permet des réductions. Poste et salaire évolutif
Label "ENTREPRISE ACCUEILLANTE DU TREGOR" 2018
Ma Kibell crée, produit et distribue des produits cosmétiques bretons et éco responsable. La société s'appuie sur 28 boutiques présentes en Bretagne essentiellement, 2 en Normandie et 2 en Pays de Loire. 22 magasins sont gérés en propres. Nous recherchons un ou une vendeur/vendeuse pour notre magasin de Lannion en Contrat saisonnier pour la période de Noel du 29 novembre 2025 au 23 décembre 2025 en temps partiel. Du 29 novembre au 14 décembre= 8 heures semaine le samedi Du 15 décembre au 23 décembre= 35 heures semaine Nous attendons de vous : - D'aimer le contact clientèle : vous prendrez plaisir à conseiller nos clients et à communiquer avec eux sur la qualité de nos produits - Gestion de la caisse - Réalisation des vitrines - Merchandising, facing, mise en rayon - Savoir développer la fidélisation de notre clientèle - Respect des règles sanitaires, etc. Votre profil : justifiant ,si possible d'une expérience dans la vente. Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste. Rémunération: 12.23€ brut de l heure, soit 1855.02€ pour un temps plein Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 1 mois Lieu du poste : En présentiel À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix.) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage et rotations des dates, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Auprès de votre Responsable de rayon, vous démontrez que vous êtes rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, et que vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à brillerp> · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre responsable, vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou transformation des produits proposés dans le rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous opérez manuellement sur les produits ou avec un outillage mécanisé, tout en respectant les règles de traçabilité, un plan de travail. Vous accueillez, renseignez et servez la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire du Brevet Professionnel et êtes rigoureux, méthodique. Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de Lannion emploie 290 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1985. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 al...
Identifié comme Formateur informatique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : initiation et formation, assistance technique, voire du dépannage. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Domino RH recherche activement un Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) pour l'un de ses clients situé à Lannion. Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'accompagner des enfants âgés de 3 à 12 ans dans leur développement et leur épanouissement quotidien. Vous aurez un rôle clé dans leur apprentissage et leur socialisation. Vos missions principales seront : - Concevoir et mettre en oeuvre des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants - Veiller à leur sécurité et à leur bien-être - Participer activement à leur développement psychomoteur et affectif - Collaborateur avec l'équipe pédagogique pour assurer une cohérence dans l'accompagnement des enfants Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants et avez une expérience significative dans l'encadrement dans le secteur du social. Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre patience et votre créativité. Vous savez faire preuve d'écoute et de pédagogie. Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez à coeur de contribuer à l'épanouissement des enfants. Domino RH, c'est plus qu'un simple cabinet d'intérim. C'est une entreprise qui valorise les Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec nous, vous bénéficiez d'un environnement de travail stimulant, d'une équipe dédiée et d'opportunités de développement professionnel. Alors, prêt(e) à relever ce défi passionnant Rejoignez-nous !
Domino RH recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients des Accompagnants Éducatifs et Sociaux (H/F) sur la région de Lannion. Vous êtes passionné par le travail social et l'accompagnement des jeunes Vous souhaitez contribuer à leur épanouissement et à leur développement personnel Alors, cette offre est faite pour vous ! Vos missions principales seront : - Accompagner les jeunes de 12 à 18 ans dans leur quotidien - Participer à leur éducation et à leur socialisation - Mettre en place des activités éducatives et ludiques - Collaborateur avec l'équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social et vous avez impérativement deux ans d'expériences hors intérim (CDD ou CDI) dans ce domaine. Vous êtes reconnu pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à créer un lien de confiance avec les jeunes. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie. Vous êtes dynamique, créatif et vous savez vous adapter à différentes situations. Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre avenir professionnel !
Description du poste : Rattaché au dirigeant, vos missions consistent à :***Superviser la gestion des ressources humaines : Vous supervisez le personnel de votre périmètre, attribuez les tâches, assurez la formation et le développement des compétences.***Animer et gérer plusieurs l'équipe : Vous répartissez le travail et adapter les effectifs en fonction de la charge de travail et des imprévus de production. Vous assurez une assistance technique auprès des opérateurs.***Faire respecter les normes de sécurité : Vous assurez que les équipes respectent les règles de définition et de sécurité lors de la fabrication, de l'assemblage et de la pose des pièces. En outre vous êtes garant de la propreté et du rangement des postes de travail et des véhicules.***Planifier et mettre en place des procédures de fabrication : Vous élaborez des plans pour la production, Vous vous assurez que les procédures sont bien définies et veillez à leur mise en œuvre et respect.***Contrôler la qualité de production : Vous surveillez la fabrication des pièces chaudronnées, vérifiez leur conformité aux spécifications et garantissez la qualité du travail réalisé.***Gérer le stock : Définir les niveaux de stock et les achats nécessaires pour assurer la production et la qualité de service (tôles, barres, tubes ..).***Gérer le parc Machines : Vous assurez du bon entretien du parc machines et êtes force de proposition sur son évolution et sur les investissements à prévoir. Description du profil : Profil recherché :***Formation ingénieur des procédés, génie climatique, énergétique ou thermique * Expérience confirmée 5 ans minimum) en gestion de projets CVC / tuyauterie * Forte appétence en management d'équipes (12 personnes) * Esprit d'analyse, organisation, leadership et orientation solution * Sens du service client, réactivité et rigueur Pourquoi rejoindre cette entreprise :***Une entreprise reconnue et en croissance constante * Un environnement dynamique où innovation et proximité sont au cœur des projets * Un poste clé vous offrant autonomie et responsabilités dans la stratégie de développement * Un poste évolutif vers un poste de responsable de centre de profit. Les Avantages : · Mutuelle (Convention collective métallurgie) · Cadre forfait Jour (218 jours / an) · Téléphone et ordinateur portable · Rémunération entre 40 K et 45K (en fonction de l'expérience) · Voiture de fonction (Poste basé entre Guingamp et Lannion avec des déplacements en Bretagne) · Prime sur objectifs (environ 1 mois de salaire)
RESPONSABILITÉS : Rattaché/e au Responsable d'Agence, vous assurez le service aux clients sur le parc, tout en veillant à sécuriser vos stocks ( préparation des commandes, suivi de stocks, inventaires tournants... ), et vous veillez à organiser au mieux l'espace de stockage. Vous réceptionnez les marchandises sur le parc ou dépôt, vous préparez les commandes et assurez le service aux clients tout en veillant à sécuriser vos stocks et à organiser au mieux l'espace de stockage. Découvrez le poste en vidéo => https://www.youtube.com/watch?v=OzspCP_mMfk&feature=youtu.be PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes dynamique, réactif/ve, rigoureux/euse, bricoleur/euse et organisé/e, à votre aise dans la relation et le service aux clients. Ce poste requiert l'expérience du transport et de la livraison, idéalement exercée dans l'univers du négoce ou TP. Pour ce poste, vous disposez impérativement d'une habilitation ou CACES Chariot élévateur (1/3/5) avec une expérience souhaitée dans l'univers de la distribution professionnelle ou grand public. Poste à temps plein en CDI, à pourvoir immédiatement. Rémunération composée d'un Fixe + Primes + Mutuelle + Intéressement + Participation Vous êtes prêt à relever un nouveau challenge au sein d'un spécialiste ? Alors rencontrons-nous
LARIVIERE, enseigne du Groupe SIG France, nous sommes le 1er distributeur aux professionnels, spécialisé en matériaux pour la toiture et l'enveloppe du bâtiment. Notre réseau d'agences commerciales couvre l'ensemble du territoire (+850 salariés, 104 agences, 555M€ CA). LARIVIERE est certifié Top Employer 2025 ! Rejoignez une aventure humaine à vivre, à construire et à partager !
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ - Rémunération motivante : fixe + variable déplafonné ✅ - Un environnement stimulant : autonomie, formation continue et développement des compétences assuré. ✅ - Une culture humaine : management bienveillant et participatif 🗣 Notre client, enseigne spécialisée dans l'aménagement intérieur de cuisine, recherche aujourd'hui son Directeur de Magasin H/F (arrondissement de Lannion 22) pour prendre la tête d'une équipe dynamique. Rejoignez nous pour animer le point de vente et devenir le moteur de la performance commerciale ! 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 - Assurer la gestion quotidienne du point de vente, notamment le suivi des dossiers clients, les plannings et le service après-vente (SAV). 👉 - Animer, accompagner et faire grandir une équipe de Concepteurs Vendeurs, en instaurant un style de management basé sur l'empathie et la communication. 👉 - Participer activement à la vente (environ à mi-temps) et à la concrétisation des rêves de nos clients. 👉 - Garantir l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Vos talents : 👉 - Nous recherchons un profil de leader, communicant doté d'un fort sens commercial. 👉 - Votre rigueur et votre capacité à animer une équipe seront clés. 👉 - Vous avez une expérience solide, idéalement acquise en tant que concepteur vendeur expérimenté ou manager, avec une connaissance du secteur d'activité (cuisine, aménagement) qui sera un atout. Ce qui vous anime : 👉 - Les défis complexes quotidiens à relever 👉 - La satisfaction client Votre Parcours : 🧑🎓 - Vous avez une formation commerciale et une expérience concluante dans des fonctions similaires. Avantages: 💰 Rémunération : fixe + part variable déplafonnée basée sur un pourcentage par paliers sur le chiffre d'affaires magasin et sur vos ventes personnelles. CDI - 35h
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H ! #...
Les missions du poste: #çamatchentrenous✅ - Une équipe dynamique avec un esprit collaboratif ✅ - Un système de rémunération motivant (fixe + commissions + primes) ✅ - Une autonomie au quotidien Vous avez le goût du challenge et aimez accompagner les clients dans leurs projets ? Rejoignez une enseigne spécialisée dans l’aménagement de cuisines, où votre expertise et votre sens du conseil feront la différence ! Votre potentiel permettra de : 👉 - Devenir un leader inspirant : Guidez, animez, motivez et faîtes grandir votre équipe pour la guider vers le succès ! 👉 - Créer des expériences mémorables : Offrez un service sur-mesure, rendez chaque projet unique pour le bonheur de vos clients. 👉 - Relever des défis stratégiques : Utilisez vos talents de pilote commercial pour déployer vos tactiques et faire décoller les ventes du magasin ! 👉 - Maîtriser votre terrain de jeu : Gérez l’ensemble du showroom, des stocks aux commandes, en passant par le service après-vente et les prestataires. Profil recherché: Vos talents : - Vous connaissez l'univers de la cuisine (ou de l'aménagement intérieur) sur le bout des doigts et vous adorez gérer une équipe ! - Vous êtes un(e) vrai(e) leader dans l'âme, avec un talent pour le commerce et une passion débordante pour accompagner vos clients. Les projets techniques, c'est votre truc ! Ce qui vous anime : - Les challenges ? Vous adorez ! Gagner en équipe, encore plus ! - Avoir des responsabilités, mettre en place des stratégies pour rechercher la meilleure expérience client. Votre parcours : - Avec une formation commerciale et une expérience réussie dans des fonctions similaires, vous serez rapidement opérationnel(le). Avantages: 💰 Rémunération : Fixe + variable déplafonné CDI - 35h
Description : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un/une COMMERCIAL SECTEUR (H/F) sur le département 22, en CDI. Les objectifs de votre poste seront de : Développer les ventes de pièces de rechanges, accessoires, produits d'entretien et d'atelier auprès des clients professionnels ; Assurer la satisfaction des clients pour pérenniser les relations commerciales, Prospecter l'ensemble des clients sur votre secteur. En collaboration avec notre chef des ventes, vos missions principales consisterons à : 🎯 VENTES ET PROSPECTION * Organiser ses visites de vente et de prospection et mettre à disposition du Responsable Commercial et Marketing le planning des visites de la semaine. * Prospecter la clientèle sur sa zone et démarcher, lors des tournées sur le terrain, de nouveaux clients. * Analyser les données commerciales de son secteur et de la concurrence. * Vérifier la bonne utilisation des systèmes de commande Service Box ou Citroën Service. * Déterminer les remises à accorder dans le cadre des objectifs fixés par le Responsable Commerce 🎯 ANIMATION COMMERCIALE * Prospecter, fidéliser ses clients et renforcer les relations commerciales * Assurer le suivi de la performance et la rémunération de ses clients. * Identifier les produits non vendus chez les clients. * Participer aux manifestations organisées par le Constructeur. * Procéder à des démonstrations de produits 🎯 GESTION DES CLIENTS * Informer et conseiller ses Clients sur les normes de respect de l'environnement (tri et collectes des déchets, conformité des installations, des zones de stockage...). * Prendre en charge les réclamations clients et en informer, si nécessaire, son responsable * Faciliter l’ouverture et le suivi de compte pour les nouveaux clients en recueillant les données en qualité, quantité, et potentiel. 🎯 QUALITÉ * Être le relais entre les clients et la Plaque PR pour assurer la satisfaction des clients. * Être informé des résultats d’Enquête Satisfaction de ses clients et mettre en place des plans d’action nécessaires. * Appliquer le système de management de la qualité et participer à son amélioration Vous assurerez vos missions dans le département des Côtes-d'Armor. Poste en TEMPS PLEIN, CDI, statut AGENT DE MAITRISE, AU FORFAIT. Rémunération à définir en fonction de l’expérience. Horaire de travail du lundi au vendredi. ALORS ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Profil recherché : Vous avez de l'appétence pour le monde de L'AUTOMOBILE, L'ACTIVITÉ COMMERCIALE et la satisfaction clientèle ? Vous justifiez d’une SOLIDE EXPÉRIENCE dans le COMMERCE au sein d'un SERVICE PRA, Vous êtes reconnu(e) pour votre AISANCE RELATIONNELLE, votre RIGUEUR et votre COMMUNICATION, Vous avez le goût du défi pour atteindre les objectifs dont vous avez la responsabilité et maitrisez les outils informatique et logiciels liés à votre activité. Fort à vos expériences vous saurez faire bon usage de votre SENS DE L’ÉCOUTE, votre ESPRIT D’ÉQUIPE et de votre CAPACITÉ D'ANALYSE. Vous êtes AUTONOME, réactif et savez avez la capacité de travailler sur plusieurs projets simultanément. Vous saurez apporter des réponses rapides et précises à nos collaborateurs et nos partenaires. Si vous lisez encore, c’est plutôt bon signe, le poste vous plaît ? N’oubliez pas de cliquer sur le bouton “postuler”, nous avons hâte d’en savoir plus sur vous !
RESPONSABILITÉS : Rattaché au dirigeant, vos missions consistent à : * Superviser la gestion des ressources humaines : Vous supervisez le personnel de votre périmètre, attribuez les tâches, assurez la formation et le développement des compétences. * Animer et gérer plusieurs l'équipe : Vous répartissez le travail et adapter les effectifs en fonction de la charge de travail et des imprévus de production. Vous assurez une assistance technique auprès des opérateurs. * Faire respecter les normes de sécurité : Vous assurez que les équipes respectent les règles de définition et de sécurité lors de la fabrication, de l'assemblage et de la pose des pièces. En outre vous êtes garant de la propreté et du rangement des postes de travail et des véhicules. * Planifier et mettre en place des procédures de fabrication : Vous élaborez des plans pour la production, Vous vous assurez que les procédures sont bien définies et veillez à leur mise en œuvre et respect. * Contrôler la qualité de production : Vous surveillez la fabrication des pièces chaudronnées, vérifiez leur conformité aux spécifications et garantissez la qualité du travail réalisé. * Gérer le stock : Définir les niveaux de stock et les achats nécessaires pour assurer la production et la qualité de service (tôles, barres, tubes..). * Gérer le parc Machines : Vous assurez du bon entretien du parc machines et êtes force de proposition sur son évolution et sur les investissements à prévoir. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Formation ingénieur des procédés, génie climatique, énergétique ou thermique • Expérience confirmée 5 ans minimum) en gestion de projets CVC / tuyauterie • Forte appétence en management d'équipes (12 personnes) • Esprit d'analyse, organisation, leadership et orientation solution • Sens du service client, réactivité et rigueur Pourquoi rejoindre cette entreprise : • Une entreprise reconnue et en croissance constante • Un environnement dynamique où innovation et proximité sont au cœur des projets • Un poste clé vous offrant autonomie et responsabilités dans la stratégie de développement • Un poste évolutif vers un poste de responsable de centre de profit. Les Avantages : · Mutuelle (Convention collective métallurgie) · Cadre forfait Jour (218 jours / an) · Téléphone et ordinateur portable · Rémunération entre 40 K et 45K (en fonction de l'expérience) · Voiture de fonction (Poste basé entre Guingamp et Lannion avec des déplacements en Bretagne) · Prime sur objectifs (environ 1 mois de salaire)
Rejoignez cette entreprise bretonne à taille humaine, reconnue depuis plus de 20 ans pour son savoir-faire dans l'ingénierie et la réalisation d'installations industrielles auprès de ses clients en Bretagne Véritable bras droit du dirigeant, en tant que responsable production (Métallerie, Chaudronnerie, tuyauterie), vous assurez la conception, la coordination et le suivi opérationnel des installations. Vous êtes garant(e) des coûts, des délais et de la qualité des projets.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) opérateur(trice) de production (F/H).Rattaché(e) à votre responsable de production au secteur tôlerie vous aurez pour tâches principales : Travaux d'ébavurage, de conditionnement, de roulage (mise de pièces dans rouleau), poinçonnage, pliage. Vous aurez un poste polyvalent et pourrez être amené à venir en renfort sur d'autres postes. Manutentions diverses. Poste à pourvoir sur des horaires de journée : Du lundi au jeudi 8h-12h 13h-17h15 et le vendredi 8h-12h15 Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Horaires du lundi au vendredi // 35h /semaine en horaires de journée - Durée: 2/mois renouvelable - Salaire: 12.34 euros/heure Avantages Randstad : - CET 8% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Et si vous deveniez Magasinier (H/F) d'un de nos magasins CONFORAMA ? Votre quotidien chez Conforama : En intégrant l'équipe dépôt, votre quotidien chez Conforama c'est avant tout :***Réceptionner et organiser les marchandises. * Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur. * Remettre les produits à vos clients. * Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients * Approvisionner la surface de vente
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant que Coordinateur Caisse
Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous avez pour principales missions : - La réception, le contrôle et la mise en rayon des marchandises ; - La participation aux opérations de vente dans une attitude commerçante et ayant pour but la satisfaction client ; - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale ; - La participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : Ouverture/Fermeture de caisse, opération de dépôt, opération d'encaissement,.) ; - La participation au nettoyage du matériel et des locaux ; - L'animation commerciale permettant d'optimiser les ventes. Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente. Dynamique et doté d'une fibre de commerçant, vous possédez dans l'idéal une expérience dans la vente, idéalement acquise en univers GMS. Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste. Vous êtes organisé et rigoureux. Persévérant, vous avez le sens des priorités.
Enseigne 100% Bon Plan Alimentaire
Dans le cadre d'une création de poste, la concession KIA LANNION du Groupe Cobredia est à la recherche d'un : Réceptionnaire après-vente H/F - CDI Du lundi au vendredi - 39h/semaine Vous pourrez compter sur l'expérience et l'appui de vos futurs collègues pour réussir votre intégration au sein de notre établissement. Vos missions et challenges : Assurer la relation client : accueil, suivi, Planifier et préparer les rendez-vous des clients du service après-vente, Rédiger les ordres de réparation et commandes de travaux, Être force de proposition en vente additionnelle de produits et services, Assurer la relation entre la clientèle avec les équipes atelier, Etablissement des devis de réparation et suivi des dossiers clients, Facturer et Encaisser, Restituer des véhicules aux clients, Fidéliser la clientèle par votre relationnel, Suivre les indicateurs qualité et de satisfaction client, Assurer les standards qualités exigées par le constructeur, Contribuer à l'image de marque de la concession. Vos avantages : Primes de productivité, Une prime de partage de la valeur versée en novembre (équivalente à 800€ bruts en 2025), Une carte cadeau d'une valeur de 150 € distribuée en fin d'année (ou équivalent en œuvres sociales choisies par le CSE), Un régime de prévoyance supplémentaire unique qui vous protège contre les accidents de la vie, Un accompagnement tout au long de votre carrière, à travers un parcours de formation individualisé et des opportunités de mobilités réelles, Un accès à tarif préférentiel à des activités sportives, culturelles ou vacances avec IRP AUTO (sous conditions de ressources). Votre formation Formation dans le commerce ou dans le milieu automobile (mécanique, carrosserie...). Vos valeurs L'univers automobile vous passionne, La satisfaction client est pour vous primordiale. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe COBREDIA est l'un des principaux opérateurs bretons dans la distribution automobile. Il compte 1650 salariés répartis sur 88 sites. Il réalise en 2023 un chiffre d'affaires de 785 millions d'euros pour un volume de plus de 23000 véhicules vendus aux particuliers et aux entreprises. Présent en Bretagne et en Mayenne, le groupe distribue les marques Volkswagen, Volkswagen Utilitaires, Audi, Skoda, Opel, Mercedes-Benz, Smart, Toyota, Citroën, DS, possède cinq centres de vente ...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Vendeur en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Votre rôle consiste à :***Faire vivre une expérience unique à chaque client,***Conseiller & fidéliser chaque client,***Créer et animer des événements thématiques en magasin comme au bar (soirées, ateliers,.),***Assurer la bonne tenue de l'établissement avec l'ensemble de l'équipe,***Avoir une vision globale de gestionnaire,***Distribuer des sourires, peu importe le jour et la météo,***Participer à l'évolution du chiffre d'affaires Description du profil : Passionné par l'univers des vins, bières et spiritueux. Tu es dynamique, communiquant, force de proposition, rigoureux et apprécies le travail en équipe. Bref, tu l'auras compris, peu importe ton expérience et ton bac +15, on recherche des gens sympathiques dotés d'un brin de folie, ayant envie de participer à cette (folle) aventure !
Description : Vous avez à cœur d’accompagner des demandeurs d’emploi vers la réussite de leurs parcours d’insertion professionnelle ? Vous maîtrisez les méthodes pédagogiques et savez adapter vos pratiques à des publics variés ? Rejoignez notre équipe en tant que CONSEILLER/CONSEILLÈRE EN INSERTION PROFESSIONNELLE SUR LA PRESTATION "ATELIERS CONSEILS" pour assurer les missions suivantes principalement en PRESENTIEL sur Guingamp & Lannion à : * ANIMER DES ATELIERS COLLECTIFS DANS LE CADRE DE TECHNIQUES DE RECHERCHE D'EMPLOI / PROJET/ FORMATION / CRÉATION D'ENTREPRISE...AUPRÈS DE DEMANDEURS D’EMPLOI AUX PROFILS VARIÉS. * LE PLUS : MAITRISE DES PRESTATIONS FRANCE TRAVAIL Plus d'infos : Poste en CDD de 2 mois, renouvelable, basé à Guingamp/Lannion Temps de travail à temps PARTIEL à raison de 2-3 jours/semaine en présentiel - évolutif Profil recherché : * FORMATION DE NIVEAU III dans les domaines de l'INSERTION PROFESSIONNELLE ou de l'accompagnement au développement de carrière, avec une éventuelle expérience professionnelle dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion professionnelle * Expérience souhaitée de 3 ans en accompagnement de différents publics (demandeurs d'emploi- insertion- salariés...) * Maitrise des techniques et méthodologiques variées sur l'analyse du parcours professionnel, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles * Capacité à aider le bénéficiaire à concevoir et planifier un parcours de formation à partir de ses ressources et capacité * Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi * Connaissance du marché du travail local * Maitrise des techniques d'entretien et d'animation de groupe * Aisance numérique : bureautique, plateforme E-learning, logiciel de suivi parcours bénéficiaire * Capacité à détecter les freins, à individualiser les parcours. * Sens de l’organisation, rigueur et respect des processus qualité. * Excellente capacité relationnelle et aptitude à motiver les bénéficiaires.
Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre!Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-e à temps partiel !Ton métier met en valeur ton sens du relationnelTu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits.Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunitésTu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions.
Au sein d'un établissement de santé à Lannion, vos principales missions seront : - Prévenir des incendies - Alerter et accueillir les secours - Intervenir de manière précoce face aux incendies - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques - Faire remonter les dysfonctionnements, les situations dangereuses et non conformités Rémunération: Coefficient 140 Période de travail: - Vacations de nuit (20h00 - 8h00) Profil recherché: Vous êtes impérativement titulaire du SSIAP 1, du SST et de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité. Votre sens de la communication et votre intégrité vous permettent de prévenir et de désamorcer les situations conflictuelles. Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme. Vous faites preuve de réactivité et de rigueur. Vous êtes un.e professionel.le doté.e de réelles valeurs humaines, rejoignez nos équipes!
Créé en 2003 à Lorient, SECURITEAM, entreprise familiale, allie les forces d’une société nationale à la réactivité et la proximité d’une entreprise régionale. Acteur majeur de la sécurité privée en Bretagne, Pays de Loire, Rhône-Alpes. SECURITEAM met à disposition ses compétences au travers de 5 domaines d’action : la sécurité, la sûreté, la technologie, la formation et l’accueil. SECURITEAM dispose de compétences dans les métiers de la sécurité avec une équipe pluridisciplinaire à votre écou...
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Responsable de Ligne, vous aurez pour missions principales : - Réaliser l'assemblage de produits diversifiés alliant de l'électronique et de l'optique dans le respect de consignes données. - Participer en équipe à la production en grandes et moyennes séries de tous types de modules lasers, d' amplificateurs à fibre optique ou composants optique. - Mettre en œuvre les différents procédés suivant (soudure de fibre optique, lovage des fibres, assemblage de composants, mesure de pertes de signaux optiques .) - Participer aux améliorations techniques des procédés et des produits - Etre force de proposition pour la résolution des aléas à votre poste de travail ou sur les lignes de production PROFIL Compétences techniques - Travail manuel de précision, une expérience dans une industrie de type électronique ou optique est un plus - Vous présentez des qualités de dextérité et de concentration importante afin de pouvoir manipuler, avec précaution, des composants et sous-ensembles optiques - Capacité à suivre une procédure de montage ;une expérience de la Soudure de fibre optique est un plus - Goût pour le travail technique et la manipulation d'appareils de mesures (puissance mètre; oscilloscopes, OSA .) - Etre à l'aise avec les outils bureautique (Word, Excel) ; Compétences personnelles/comportement - Vous avez démontré votre rigueur, votre sérieux - Vous faites preuve de dynamisme, d'un bon relationnel et aimez le travail en équipe. Titulaires d'un bac ou équivalent ou Bac + 2 technique (Photoniques, Electronique, DUT Mesures Physiques, .). Votre capacité à travailler en autonomie et à rendre un travail de qualité vous permettra d'évoluer rapidement au sein de l'entreprise. Selon l'atelier ou vous serez affecté, la production peut-être organisée en 2 équipes (6h-14h) et (14H-22H) avec alternance une semaine sur 2. Ceci est accompagné d'une prime d'environ 240€ brut mensuel.
Rattaché(e) au Responsable de la ligne de production Lidar, vous aurez pour missions principales : - Assurer les étapes de production, des plus simples aux plus complexes des systèmes LiDARs et télémètres en conformité avec les spécifications produit - Réaliser les montages et les tests des unités en respectant le plan de tests défini et les procédures en vigueur - S'assurer du bon remplissage des documents permettant la bonne traçabilité des pièces utilisées dans l'encours de production - Suivre les priorités de planning et s'organiser pour finaliser les produits dans le meilleur compromis performance / coût / délais : maximiser le FPY, limiter les VCR, . Vous serez en étroite collaboration avec votre responsable, le bureau d'études, les méthodes, l'industrialisation et la qualité. Les principales activités du poste sont : - Produire des unités conformes aux spécifications dans le respect des exigences de qualité et des procédures en vigueur - S'assurer de la conformité des produits vis-à-vis de l'exigence client - Mettre en œuvre une méthodologie d'amélioration et de correction continue des produits - Veiller à la satisfaction du client (coûts, délais, qualité) et à l'image de l'entreprise - Accompagner les équipes d'industrialisation dans le passage du jalon MRR en se formant aux processus de fabrication des nouveaux produits, en proposant des améliorations de ceux-ci par son retour d'expérience (ergonomie, outillage à poste, ordre des opérations, .) - Apporter son support et son expérience aux services productions et contribuer au transfert de nouveaux produits en accompagnant les opérateurs dans leur formation - Réaliser les plans de tests permettant de garantir la robustesse des produits - Avec l'expérience, être force de proposition dans les choix techniques et l'optimisation des architectures produits, les faire valider par le manager - Participer à des réunions techniques (MRR) et des réunions périodiques de suivi de l'activité de la ligne de production - Piloter des campagnes de tests et mesures - Réaliser des maquettages si nécessaire Connaissances et compétences requises : - Bonne connaissance des produits, des outillages et des techniques liés au Lidar - Etre sensible et appliquer les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Savoir lire l'anglais technique
Créée en 1997, basée à Lannion (22), avec près de 250 collaborateurs, Keopsys Industries conçoit et fabrique des lasers et amplificateurs à fibre optique. Keopsys Industries fait partie de Lumibird (fusion avec Quantel) qui rassemble plus de 900 personnes dans le monde et qui propose des solutions photoniques dans les domaines télécoms, défense, médical, scientifique, lidars. Le groupe réalise environ 100M de CA et est présent en Europe, Amérique et Asie.
