Consulter les offres d'emploi dans la ville de Remouillé située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Remouillé. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - Cugand, 44 - LE PALLET, 85 - CUGAND ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Mission : Jeudi 24 et Vendredi 25 avril Nous recherchons une personne (h/f) dynamique pour une mission polyvalente au sein d'un environnement scolaire. Vos tâches consisteront à : - Participer à la mise en place du service pour les enfants - Aider en cuisine pour les préparations simples - Assurer le nettoyage des locaux après le service Cette mission demande de l'efficacité, une bonne organisation et le goût du travail en équipe. Profil recherché : Aucune qualification spécifique n'est requise pour cette mission. Nous cherchons une personne (h/f) sérieuse, ponctuelle et motivée, qui aime le contact humain. Une première expérience dans la restauration ou l'entretien est un plus, mais n'est pas obligatoire. L'essentiel : avoir le sourire et l'envie de bien faire !
La ville du PALLET (44) commune située au sud de Nantes, recherche un agent saisonnier à temps complet pour des missions d'entretien des espaces verts et de voirie, à compter du 12 mai 2025 au 31 août 2025. Horaires de travail : Lundi, mercredi, jeudi, vendredi : 8h30 -12h30- 13h30-16h30 Mardi : 8h30 -12h30- 13h30-17h Les missions sont les suivantes : Entretien des espaces verts : - Taille des végétaux, Entretien des massifs - Tontes, travaux divers sur terrain de sport - Désherbage voirie, cimetières, espaces verts, - Fauchage et débroussaillage mécanique des accotements et des fossés, - Arrosage - Entretien / Nettoyage du matériel Renfort au service voirie : - Nettoyage, Balayage voirie, - Entretien de voirie, enrobés à froid - Entretien eaux pluviales, fossés busages - Entretien du mobilier urbain de la signalisation petits travaux de maçonnerie Missions ponctuelles Renfort au service Bâtiment : Nettoyage des salles municipales, sanitaires publics et mise en place de réunions dans les salles municipales. La rémunération : TBI + RIFSEEP + indemnité de congés payés Je vous remercie d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire (curriculum vitae et lettre de motivation) avant le 5 mai par courrier ou par Email : - 26 rue saint vincent 44330 LE PALLET - rh@mairie-lepallet.fr
Vous assurez le transport de personnes à mobilité réduite ou à autonomie réduite avec un véhicule 9 places Vous avez la responsabilité d'un circuit, des personnes transportées (sécurité, accompagnement) et avez la capacité à réagir face aux imprévus (comportements, neige, verglas, bouchons etc...). Vous accompagnerez des usagers de leur domicile vers un IME du lundi au vendredi de 07h00 à 09H30 et de 16H 30 à 18H30 des trajets en journée sur le secteur de Montaigu, Cugand, Clisson Permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée . Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture. Le véhicule est stationné à votre domicile en dehors des missions. Les frais de carburant sont à la charge de l'entreprise.
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
Consultante Recrutement , j'accompagne mes clients , du secteur de Clisson, et environ du sud Loire pour leurs recrutement CDI, je recherche pour mon client, un opérateur de production confirmé (H/F), en cdi poste basé sur le secteur de Montbert Rattaché ( e ) au responsable de fabrication , Au sein de l'atelier, vous participez opérations de fabrication, vous gérez le suivi du process, par les écrans de gestion de production, mais également par le suivi visuel. Vous réalisez l'alimentation en contenants de la machine en fin de ligne. Vous effectuez les opérations de mise en carton des produits Vous suivez les Ordres de Fabrications, réalisez et notifiez les contrôles qualité. Vous réalisez l'entretien et le nettoyage de l'installation. Vous êtes sensible à l'aspect qualité, dans le cadre de votre poste, vous pourrez être amené a évoluer ponctuellement au contrôle qualité au laboratoire Vous avez une expérience significative en agent de production sur un process industrialisé , au minimum de 4 ans sur un poste similaire Vous maitrisez la du process de fabrication, des matières premières Vous êtes sensible à la qualité, et vous êtes prêt à apprendre les process de contrôle laboratoire, pour ponctuellement remplacer le technicien contrôle laboratoire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e). Vous mettez à profit vos qualités relationnelles et esprit d'équipe pour communiquer. Vos avantages : Statut, 37h50, Horaires Horaire de régulière 8h - 12h / 13h - 16h30 (avec ponctuellement du 2*8 mais non prévu en 2025). mutuelle entreprise, 6 semaines cp, compteur RTT, par an, intéressement, participation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Cugand-La Bernardière, près de 6000 habitants, est une Nouvelle-Commune depuis le 1er janvier 2025. Bordée par la Sèvre nantaise, elle met en avant son patrimoine naturel riche, son dynamisme économique, associatif ainsi que sa qualité de vie. Située à moins 30 mn de Nantes (44) (liaison ferroviaire à 20min) - et de Cholet (49) et à 45 mn de la Roche-sur-Yon (85). Elle s'intègre dans la communauté d'agglomération, Terres et Montaigu. La Commune de Cugand-la-Bernardière recrute un agent du patrimoine contractuel, pour l'animation du site du Moulin à Foulon et du site classé du 2 juin au 21 septembre 2025 sur la base d'un emploi de 15 h et 20 mn par semaine (Temps de travail annualisé sur la durée du contrat). Animation du Moulin à Foulon et du site classé - Gestion et animation des visites sur le site du Moulin à Foulon - Gestion des plannings de visite - Définir et mettre en œuvre des dispositifs de visite adaptés (support à la visite, visites commentées, thématiques de visites.) - Concevoir des outils de médiation adaptés (dossiers pédagogiques, boites à outils, etc.) et l'accompagnement des usagers à ces outils (enseignants, accompagnateurs de groupes, intervenants.) - Travailler en étroite collaboration et en concertation avec les services du pôle enfance et de la médiathèque pour imaginer et mettre en œuvre des actions et animations. - Concevoir et mettre en œuvre des contenus de médiation dans le cadre de l'activité permanente ou évènementielle - Collaborer et participer la gestion des plannings de visite - Participer à l'élaboration et à la diffusion des outils de communication liés aux actions de médiation proposées - Être force de proposition pour l'équipe municipale sur le développement de l'action culturelle sur le territoire. - Gestion quotidienne du site (ouverture, entretien courant, surveillance du site classé en espace naturel sensible.) Connaissances théorique et savoir faire : - Piloter un projet, organiser et maitriser les délais - Savoir s'exprimer en public - Travailler en équipe - Promouvoir et animer le site - Identifier et cibler les publics et les partenaires - Concevoir et mettre en œuvre des outils et contenus de médiation Savoir être : - Maitriser l'expression écrite et orale, l'outil informatique, internet. - Connaissance des techniques d'animation pour le grand public et pour les enfants - Avoir une fibre patrimoniale et environnementale pour promouvoir la politique conduite par la municipalité sur ce site - Connaissance de la législation en matière d'accueil du public Conditions d'exercice du poste : - Lieu : Site Village de Gaumier - Commune de Cugand-la-Bernardière - Période d'emploi : 2 juin au 21 septembre 2025 - Horaires de travail : * du 2 au 13/06/2025 : 7 heures par jour - Préparation du site (nettoyage/installation des objets présentés.... ) et préparation des visites. * du 14 au 30/06/2025 : de 14h30 à 19h00 samedi et dimanche. * du 01/07 au 31/08/2025 : de 14h30 à 19h00 vendredi, samedi et dimanche. * du 1er au 21/09/2025 : de 14h30 à 19h00 samedi et dimanche. - Horaires d'ouverture du site au public : * Juin et septembre : samedi et dimanche de 14h30 à 18h30. * Juillet et août : vendredi, samedi et dimanche de 14h30 à 18h30. Veuillez transmettre votre candidature dès que possible (CV + Lettre de motivation) à ressourceshumaines@cugandlabernardiere.fr
OFFRE D'EMPLOI Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé des services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 50 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), l'UFP / SISSEP (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères sont adolescentes), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) Pour le service ADJINA Territoire de Clisson, l'Association L'ETAPE recrute : 1 Travailleur social (H/F) CDD temps plein - 15 juillet au 7 septembre Mission : - Accompagnement de jeunes mineurs non accompagnés de 15 à 21 ans dans un dispositif d'internat organisé en studios autonomes - Visite à domicile - Suivi du projet personnalisé des jeunes accueilli.e.s - Travail de partenariat - Animation d'activités collectives et individuelles Profil : - Professionnel.l.e titulaire du D.E. Educateur.trice Spécialisé.e ou Monit.eur.rice Educat.eur.rice - Connaissance du public des adolescent.e.s et jeunes majeur.e.s en Protection de l'Enfance - Expérience auprès de mineurs non accompagnés appréciée - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques - Titulaire du permis B - Attestation d'honorabilité valide Poste : - Poste à pourvoir : Remplacements d'été 15 juillet, 7 septembre - Temps de travail : CDD Temps plein, astreinte - Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966, avec la prime d'internat - Lieux de travail : Clisson Adresser candidature, CV et lettre de motivation avant le 1er mai 2025: Lauriane RABILLARD - Cheffe de Service Educatif Etape Jeunes Anjorrant 80, rue général buat 44200 NANTES Ou à l'adresse mail : leja@letape-association.fr Site Internet https://www.letape-association.fr
Description du poste La société Pizz'Break, spécialisée dans la fabrication et la vente de pizzas artisanales en distributeurs cherche à recruter. Notre équipe est jeune (certains disent qu'à 40 ans on est plus très jeune !), dynamique et travaille dans une ambiance conviviale. Véritable ambassadeur de Pizz'break, vous avez envie de travailler pour aider Bruno à fabriquer et livrer nos pizzas dans nos distributeurs, nous recherchons un AGENT OPÉRATIONNEL / LIVREUR (H/F) : une personne agréable, motivée, énergique et capable de s'adapter facilement. De plus, elle devra être en possession d'un permis B de plus de 3 ans et en capacité de porter des charges encombrantes. Si tu corresponds à ce profil et que tu aimes les challenges, rejoins-nous ! Missions - Garnissage de pizzas - Fabrication de pâtes à pizzas - Nettoyage et entretien des locaux - Chargement, déchargement et manutention des racks de transport - Livraison dans les points de vente - Communication avec les équipes - Temps plein / 35h réparties sur 5 jours du mardi au samedi (13h-20h30 en semaine, 11h-18h30 le samedi) Conditions d'accueil - Localisation : Remouillé (44) - Démarrage à partir du 1er Juin 2025 - Contrat : CDD 6 mois, 35h du mardi au samedi. - Rémunération : 25 000€ Brut annuel + prime conventionnelle - Prise en charge à 100% de la mutuelle & prévoyance Si vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe, que vous avez un bon sens de l'organisation et souhaitez contribuer à un environnement de travail positif, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Pizz'Break Factory est une jeune entreprise qui se situe à Remouillé (44) et qui est spécialisée dans la fabrication de pizzas pour distributeurs !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication de menuiseries et de portes d'entrée hybrides et basé à AIGREFEUILLE SUR MAINE (44140), en Intérim de 18 mois un Magasinier (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la conception et de la fabrication de menuiseries et de portes d'entrée hybrides. Ils se distinguent par leur engagement envers l'innovation, la qualité et la satisfaction client, offrant ainsi un environnement de travail stimulant et propice au développement professionnel. Votre rôle consistera : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Contrôler la conformité des produits livrés - Gérer les stocks et réaliser les inventaires - Utiliser des engins de manutention - Participer à l'optimisation des processus logistiques Profil : Nous recherchons un Magasinier avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de fiabilité, de flexibilité, d'esprit d'équipe et de capacités de résolution de problèmes. En termes de compétences techniques, la gestion des stocks, l'utilisation des logiciels de gestion d'entrepôt, la conduite d'engins de manutention, les connaissances en logistique et la capacité à manipuler des charges lourdes sont essentielles. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires d'équipe à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel encouragé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoignez un acteur incontournable du secteur automobile ! DV Automobiles (Agent Renault) : Nous sommes, situé à Cugand, spécialisé dans la vente de véhicules neufs et d'occasion toutes marques et proposons un service de réparation et d'entretien des véhicules légers et utilitaires. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez relever des défis au quotidien ? Vous souhaitez apporter vos compétences administratives et comptables au service d'un garage en pleine croissance ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable polyvalent(e) pour renforcer notre équipe et contribuer à notre succès. Vos missions seront les suivantes : Gestion du standard téléphonique : - Prise de rendez-vous. - Orientation des appels vers les services concernés. Facturation et suivi clients : - Émission des factures. - Relances clients et suivi des paiements. Comptabilité fournisseurs : - Saisie et suivi des achats. - Lettrage des comptes fournisseurs. Trésorerie : - Gestion des encaissements. - Rapprochements bancaires. - Relances clients pour les paiements en attente. Tâches administratives courantes : - Gestion du courrier et des mails. - Suivi et envoi des devis. Déclarations fiscales : - Préparation et transmission des déclarations de TVA. Création et suivi des dossiers administratifs : - Commandes. - Immatriculations. - Livraison et facturation. Vous êtes issue de formation Assistanat de gestion ou comptable et possédez impérativement une première expérience dans un poste et un environnement similaire. Vous disposez d'un bon sens du commerce et vous êtes autonome dans les tâches de secrétariat commercial et comptable. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est requise (Word et Excel notamment). Vous êtes sérieux, dynamique et investi, alors n'hésitez pas à nous contacter, nous nous ferons un plaisir d'étudier votre CV. Le temps de travail hebdomadaire est fixé à 35h du lundi au vendredi avec ½ journée de repos par semaine. Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation ou venez déposer votre candidature directement au garage. Faites partie de notre aventure et venez partager notre passion pour l'automobile !
Dans le cadre de notre ouverture de crèche au 1 Septembre 2025 nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture. Missions: Vous assurez l'accueil des enfants, la relation avec les familles, participez à la réflexion de l'équipe, à la préparation des activités et à l'entretien des locaux. Profil: Vous possédez un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture et/ou CAP Petite enfance. Poste à temps plein.
Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance
L'Ecole des Commerces est un centre de formation à taille humaine spécialisée dans la vente et les métiers du commerce. Nos formations sont dispensées en alternance sur 12 ou 18 mois en fonction du cursus du niveau 3 (CAP) au niveau 5 (BTS). Nous vous assurons un accompagnement dans votre recherche d'entreprise et durant toute votre formation pour vous permettre de réussir à l'examen et faciliter votre insertion sur le marché du travail
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique. Pour candidater, des critères d'éligibilité sont requis. Nous recherchons un/e agent en établissement scolaire, afin d'assurer les fonctions de surveillance et d'encadrement des enfants pendant les temps d'accueil périscolaires ou sur le temps méridien sur les communes de Clisson et ses alentours. Votre mission consistera à surveiller les enfants lors du repas ou sur la cour d'école, les accompagner en classe ou au car, préparer le goûter, faire des animations (jeux, ....). Il est possible que du ménage soit lié à ces missions. D'autres missions pourront vous être proposées en complément selon votre profil. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, contactez nous au 02 40 03 93 54 ou demandez à votre conseiller/ère France Travail de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
1 rue des Filatures 44190 Clisson
UN(E) AGENT DE COLLECTE AVEC PERMIS C (F/H) CDD 5 MOIS VOS MISSIONS : En tant qu'agent de collecte, sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous assurez les missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur en porte à porte et en points de regroupement o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement o Conduire les bennes à ordures ménagères o Gestion des points d'apports volontaires VOTRE PROFIL : Permis B et C avec FIMO /FCO à jour Ponctualité indispensable Bonnes conditions physiques Sens du contact et du service public Sens du travail en équipe Débutants acceptés CONDITIONS : Poste à pourvoir du 29 avril au 30 septembre 2025 Travail en équipe du lundi au vendredi principalement avec les horaires de travail 5h - 12h. Ponctuellement travail sur la plage 13h-20h Travail possible les jours fériés Planning annualisé sur une base de 1586 h par an pour un temps complet AVANTAGES LIES AU POSTE Contrat de droit privé selon Convention collective des déchets Salaire brut : 2086€ Indemnité de salissure de 36.21€ brut / mois Panier repas de 5.53€ brut / jour de travail Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé Merci d'adresser votre CV sous la référence 2025-04-COLLECTE : À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo - 13 rue des Ajoncs - 44190 CLISSON Cedex sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr Renseignements sur le poste : Bénédicte GOULEAU, Coordonnateur collecte Julie DUGRENIL, Responsable adjointe du service RH, 02 40 54 75 15
Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au c?ur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire
Le poste : Proman Montaigu recherche pour l'un de ses clients dans la domaine agricole, sur le secteur de la Planche, un Magasinier pour la collecte des céréales. Vos principales missions : Recevoir les agriculteurs, Peser les remorques, établir des reçus, Prendre des échantillons et les étiqueter, Charger les camions à l'aide d'un chariot élévateur/ télescopique (formation interne) Profil recherché : Intéressez, contactez nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos Missions : - Assurer la gestion administrative et opérationnelle des biens en location (rédaction des baux, état des lieux, suivi des contrats.). - Être l'interlocuteur privilégié des propriétaires et des locataires. - Suivre les encaissements et relancer les impayés. - Coordonner les interventions techniques et veiller à l'entretien des biens. - Veiller à l'application des réglementations en vigueur. Votre profil : - Expérience en gestion locative ou immobilier - Bonne maîtrise des aspects juridiques et administratifs de la location. - Sens du relationnel, rigueur et capacité d'adaptation. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion immobilière. - Capacité d'intégration au sien d'une équipe en place Conditions de travail : Travail du lundi au vendredi Horaires : de 8h45 (sauf lundi : 9h00) à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Poste à pourvoir dès que possible (création de poste dans le cadre d'un renforcement de l'équipe)
Vous assurez l'accueil des enfants, la relation avec les familles, participez à la réflexion de l'équipe, à la préparation des activités et à l'entretien des locaux. Vous possédez un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture et/ou CAP Petite enfance Poste à temps plein. Rémunération en fonction de l'expérience professionnelle Contrat à partir du 22/04/25 avec possible renouvellement
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte : Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Dans le cadre d'un arrêt de travail de 1 mois (susceptible d'être prolongé et avec possibilité de CDI dans 6 mois), nous recherchons une personne en capacité d'assurer des activités suivantes : 1/ Comptabilité : -Saisie comptable en partie double et analytique, -Préparation des documents en scan pour le bilan -Trésorerie et règlement des factures d'achats -Facturation et suivi des règlements et des impayés -CCAS 2/ Paie et RH : - Préparation des contrats de travail et des fins de contrats, - Préparation des éléments pour établir les bulletins de salaire - Editions des états de paie, - Vérification des Bulletins de paie, - Suivi des heures travaillées ou des jours travaillés pour les CEE, - Suivi des congés payés et absences (arrêt de travail, ..) - Prise de rendez-vous à la Médecine du travail, dossier mutuelle 3/ Secrétariat : - Accueil téléphonique - Rédaction de courriers - Mise en page de documents Le profil recherché : Bon relationnel, sens de l'observation et solides connaissances de la comptabilité et de la paie sont vos atouts pour ce poste. Implication, disponibilité, discrétion et efficacité sont vos qualités indispensables pour ce poste. Connaissance des logiciels suivants : AIGA, DEFI (si possible), Excel, Word, Expérience - Expérience indispensable sur poste similaire Savoir-être professionnels - Sens de la communication - Autonomie - Sens de l'organisation - Connaitre le milieu associatif et son fonctionnement
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Ouvrier Paysagiste Création (H/F) pour son client situé secteur sud Loire Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Réaliser les travaux, suivis de plans et fiches techniques selon les règles de l'art - Travaux de maçonnerie (dallage, parage, terrasse ..) - Pose de clôtures / portail - Pose de terrasse en bois - Plantations, engazonnement - Entretien et création ++ Horaires : Journée Lieu de travail : SUD LOIRE Type de contrat : Intérim Long contrat Rémunération : Selon profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience dans le paysagisme obligatoire - Formation Bac ou niveau BAC si possible - Implication pour le développement constant de l'entreprise - Autonomie, rapide et consciencieux Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Créateur français du concept de fenêtres et de portes d'entrée bois-aluminium et filiale du Groupe Liébot, MéO est aujourd'hui le 1er fabricant de menuiseries bois-aluminium sur mesure destinées aux professionnels installateurs. Innovation, performance, respect de l'environnement, qualité de service sont les valeurs partagées clés de sa réussite. L'entreprise cultive un savoir-faire artisanal inégalé depuis plus de 40 ans, porté par des femmes et des hommes expérimentés et passionnés.Synergie recherche pour son client un magasinier FH. Vos principales missions : Réception à quai, contrôle, rangement de la marchandise dans le magasin de quincaillerie Vous possédez impérativement le caces R485-2 pour utilisation de gerbeurs avec hauteur de levage sup à 2m50 + utilisation gerbeur spécifique jusqu'à 6m / VM à jour Vous êtes à l'aise avec l'informatique (recherche infos de stockage, enregistrement des réceptions, saisie des réclamations, mails) N'attendez plus et postulez directement ! Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : L'agence PROMAN de Vallet recherche pour l'un de ses clients, un employé libre service frais H/F sur Clisson Au sein de cette grande surface, vos missions consisteront à : - Approvisionner les rayons en articles en suivant les rangements d'origine. - Veiller à l'entretien des rayons de votre espace de vente - Disposer les étiquettes ne possédant pas de code-barres. - Conseiller le client. - Contrôler les dates de validité des produits périssables placés en rayon. Ce poste est à pourvoir dès que possible Démarrage en Intérim Mission à la semaine renouvelable Horaires flexibles du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous connaissez les techniques de mise en rayon et les gestes et postures de manutention. Vous êtes organisé, ponctuel et savez respecter délais Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travaillez main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuez au cycle de traitement des articles textiles et participez directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : Ils réceptionnent et trient les articles. Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Un contrat de fin avril à fin septembre 2025 Un transport assuré par 1 navette mise en place par ELIS, pour aller travailler à Clisson sur les point de collecte Leclerc Orvault et Leclerc Paridis Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi Une rémunération fixe mensuelle complétée de primes : Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement, prime de saison Et beaucoup d'autres avantages : boissons chaudes offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), Intéressé(e) ? Envie d'en savoir plus ? De nous rencontrer ? Postulez sur l'offre, ou envoyer vos candidature à rh.clisson@elis.com
Partnaire St Philbert recrute pour l'un de ses clients des profils Crêpier(s) (H/F). Vous l'accompagnerez dans le cadre de sa participation à un festival musical de métal - HELLFEST- sur Clisson. Une place à prendre ! Nous recherchons un profil crêpier/cuisinier lors du festival HELLFEST qui se déroulera du Jeudi 19 Juin au Dimanche 22 juin 2025 à Clisson. Vous aurez pour mission : - la préparation des galettes sur trois billigs. Vous travaillerez uniquement avec des galettes fraîches déjà tournées, - le pliage des galettes afin de les rentrer dans l'emballage prévu à cet effet, - la remise au propre de l'espace de travail à la fin du service. Amplitude horaire à confirmer : - 19/06 : 14h30-20h30 ou 20h30-1h45 - du 20 au 22/06 : 9h30-17h45 ou 17h45-1h45 Environnement bruyant. Salaire entre 11EUR88 et 13EUR (selon l'expérience) + bracelet restaurateur donnant accès au festival (hors période de travail). Vous êtes impérativement disponible du 19 au 22 Juin 2025. Vous avez une expérience récente en tant que crêpier (minimum 1 an) et/ou en tant que cuisinier expérimenté. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Clisson Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur les prestations : Actif projet (AP3) à destination des demandeurs d'emplois, vous accompagnez les bénéficiaires en groupe sur l'élaboration de leur projet professionnel et/ou de formation. Un emploi stable (UES) destinée aux demandeurs d'emploi disposant d'un projet professionnel défini et autonomes dans leurs démarches. Vous assurerez un accompagnement individualisé des bénéficiaires afin de favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos missions : Analyse partagée de la situation et entretiens individuels de suivi, Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d'emploi, Information sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle (reconversion, formation, création d'activité, VAE), Accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel, Animation éventuelle d'ateliers, Rédaction d'un document de synthèse à destination du bénéficiaire pour faciliter la réflexion et la mise en œuvre de son projet Mise en relation avec l'éco-système emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, .), Et vous ? Diplômé.e d'une formation de niveau Bac+2 minimum (dans les secteurs : psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation) Votre autonomie, votre expérience et votre connaissance des acteurs et des dispositifs emploi et formation vous confèrent une posture de Consultant.e en adéquation avec les valeurs et engagements du Cabinet. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs. Vous avez une expérience minimale de 1 an sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectifs (découverte multi métiers, orientation) et de transition professionnelle. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec le manager de Région Les avantages à nous rejoindre : Accord RTT (23 jours/an) Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Souscription à la Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) Prise en charge à 50% de l'abonnement transport Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Le poste : Votre agence PROMAN VALLET recrute un opérateur de production H/F sur Clisson Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du chef de production, vous aurez pour missions : Assemblage des caissons ainsi que des tabliers pour monter le volet roulant Intégration des accessoires Contrôle du bon fonctionnement du volet roulant Contrôle qualité et de la sécurité de production Rangement selon les commandes clients Temps plein 37h50 Travail en horaires d'équipe : Matin : du lundi au vendredi 5h-12h50 Après-midi : du lundi au jeudi 12h50/20h50 et vendredi 12h50/20h Salaire : 12.15€ + prime panier 7.40€ + pause de 20 minutes payée + 10% prime fin de mission + 10% prime CP Mission à pourvoir de suite Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé et méticuleux. Esprit d'équipe 1ere expérience en industrie serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Partnaire Clisson ! Depuis plus de 50 ans, MEO se distingue dans la construction et la charpente métallique avec cinq spécialités : Charpente métallique / Couverture-étanchéité / Serrurerie / Menuiserie aluminium / Bardage. Intégrer cette entreprise, c'est travailler sur des projets variés et stimulants, dans un environnement moderne et dynamique. Elle valorise ses équipes en leur offrant un cadre propice à l'épanouissement professionnel. Fais partie d'une équipe innovante et ambitieuse pour bâtir un avenir durable ! Vous aimez les travaux manuels et voulez découvrir un métier passionnant ? Rejoignez une entreprise où vous participerez à des activités variées, comme le montage, l'assemblage ou encore la pose de vitrages. Ce poste est parfait pour quelqu'un qui aime apprendre et se perfectionner ! Ce que vous ferez : - Installer des accessoires, comme des joints ou des crémones. - Assembler et sertir des éléments. - Poser des vitrages avec précision. Les conditions de travail : Horaires : - Matin : 5h-13h. - Après-midi : 13h-21h. Rémunération : - Salaire de 12.15EUR/h, évoluant à 12,25 EUR/h après 6 mois. - Prime panier. - Une partie de votre pause est payée. - 38h15 par semaine, avec 3,25 heures supplémentaires payées à 25 %. Pourquoi postuler ? - Apprendre un métier avec des missions variées. -Travailler dans un environnement organisé et motivant. - Être reconnu pour votre implication et vos compétences. Contrat d'intérim de 18 mois. Intéressé(e) ? C'est le moment de rejoindre notre équipe ! Postulez dès aujourd'hui. L'équipe recrutement : Iris, Fiona, Clémence & Catherine. Vous êtes débutant et vous souhaitez vous lancer ? Pas de soucis ! De nombreuses formations en interne, ainsi que du travail en binôme vous sont proposés. Vous êtes curieux et motivé pour découvrir un nouveau métier? On attend votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bienvenue chez Partnaire Clisson ! Cette offre d'Opérateur de Production (H/F) pourrait bien être la clé de votre prochaine aventure professionnelle. Notre client est une entreprise innovante et 100% française, qui conçoit et fabrique des menuiseries hybrides (fenêtres, baies vitrées, portes d'entrée) en bois intérieur et aluminium extérieur. Basée à Aigrefeuille-sur-Maine, elle offre l'opportunité de contribuer à la fabrication de produits de qualité, dans un environnement dynamique. Vous êtes à la recherche d'un poste en menuiserie industrielle ? C'est par ici ! Vos missions : Participer à la fabrication de menuiseries hybrides sur plusieurs postes : - Montage des dormants, ouvrants et coulissants. - Travail sur des matériaux mix bois/alu. Polyvalence : rotation régulière entre différents postes tout au long de la journée. Les conditions du poste : - Horaires : 2x8 (matin/soir). Rémunération : - Taux horaire : 11,88 EUR/h. - Prime équipe : 3,80 EUR/jour. - Panier équipe : 3,50 EUR/jour. Pourquoi les rejoindre ? - Polyvalence : un poste varié qui vous permet de développer vos compétences. - Travaillez des matériaux nobles dans une entreprise française innovante. - Intégrez une équipe dynamique et solidaire. Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences et cliquez pour postuler ! Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'échanger avec vous ! Iris, Fiona, Clémence & Catherine Le profil que nous recherchons : - Vous avez un esprit bricoleur et un goût pour le travail manuel. - Vous êtes dynamique, motivé et doté d'un bon savoir-être. - Une expérience en menuiserie industrielle est un plus. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Aboutir Emploi agence d'intérim, recherche un Mécanicien en confection (H/F) pour son client situé à 10km de Vallet, à 30km de Nantes VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : - Le candidat retenu sera responsable de coudre les pièces de tissu ensemble pour créer des vêtements ou des articles textiles selon les normes de qualité établies. Les principales responsabilités incluent : - La lecture des instructions de travail, - L'opération de la machine à coudre de manière efficace et précise, - Le contrôle de la qualité des coutures Horaires : JN 8h 12h / 13h 16h45 Lieu de travail : A clisson Type de contrat : intérim Rémunération : smic 10% d'IFM + 10% d'ICP Le candidat idéal possède une formation en couture et une expérience préalable en tant que piqueur en confection. h/f Une connaissance des différents types de machines à coudre et des techniques de couture est nécessaire. La capacité à suivre des instructions précises, à travailler sous pression et à respecter les délais est essentielle pour ce poste Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi Vallet.
Vous intégrez une équipe dynamique d'une quarantaine d'agents. Vous assurerez le remplacement des agents du service enfance au sein de la crèche pour la période du 16/06/2025 au 18/07/2025. Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice du service enfance selon les besoins du service enfance et en application du projet éducatif du territoire définit par une : - Cohérence éducative dans la prise en charge de l'enfant - Prise en compte de la singularité de l'enfant dans un collectif - Mixité social = laïcité, accueil de tous - Eveil culturel = ouverture vers l'extérieur - Développement local : vivre ensemble, citoyenneté - Dynamique respectueuse de l'environnement - Santé et prévention de l'enfant Vous disposez d'une expérience significative dans des missions similaires au sein d'un établissement public ou privé et êtes diplômé d'un CAP AEPE ou du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture DEAP . Vous avez des connaissances du jeune enfant et aimez élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants adaptés à l'âge et à leurs besoins. Vous avez des capacités adaptations(planning flexible). Vous êtes sensible au développement durable et à la RSE. Vous avez de bonnes capacités relationnelles, vous appréciez le travail d'équipe et êtes force de proposition. Rejoignez-nous ! Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS (chèque vacances...) + prévoyance avec une participation de la collectivité + forfait mobilité durable
Au cœur du vignoble, à 20 kms au sud-est de Nantes. Une commune de 2 400 habitants, fortement engagée dans une démarche de développement durable. Organisée autour d'une démocratie participative où chaque habitant est invité à s'impliquer.
Vous êtes passionné par le transport et souhaitez contribuer au bien-être des jeunes ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conducteur Routier de Voyageurs ! Vous allez intégrer une entreprise engagée dans le transport scolaire, offrant un service de qualité aux familles et aux établissements. Nous croyons en la formation et au développement de nos collaborateurs. Nous vous offrons : - un Contrat de professionnalisation : Une opportunité unique d'acquérir des compétences tout en travaillant ! - une Formation financée: Le financement de votre formation pour obtenir le permis D est pris en charge par le GEIQ dès le démarrage de votre contrat. - Un emploi à 20 heures par semaine, idéal pour concilier vie professionnelle et personnelle. - Des horaires découpés adaptés au transport scolaire, vous permettant de travailler dans un environnement stimulant. Vos missions : - Assurer le transport des élèves en toute sécurité. - Garantir un service de qualité et un accueil chaleureux. - Respecter les horaires et les itinéraires définis. Votre profil : - + de 21 ans - Motivé(e) et dynamique, avec un bon sens de l'organisation. - Sens du service et capacité à travailler en équipe. - Aucun besoin d'expérience préalable, nous vous formons ! Rejoignez-nous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une équipe engagée, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification
Dans la cadre d'un accroissement d'activité, ACTUAL VALLET, recherche des Agents de production (h/f) pour son client à Aigrefeuille sur Maine. Vos missions seront : - Alimenter les machines - Monter et Assembler des éléments, en utilisant des outils portatifs - Visser, usiner les éléments - Contrôler la qualité - Stocker les produits Nous sommes à la recherche de personnes rigoureuses, minutieuses et qui aiment bricoler. Ce poste est à pourvoir dès à présent et jusqu'à décembre 2025. Un CDI est à la Clef ! Horaire en 2X8 : 5H-13 / 13H-21H 1 semaine sur deux, du lundi au vendredi. Salaire à 11,88EUR + 3,8EUR Prime équipe et 3,5EUR Indemnité repas Chez notre client, la bonne humeur et la sécurité sont leur priorité ! Vous intégrerez une entreprise humaine et soucieuse de vous préserver. Si vous souhaitez relever ce défi et mettre en avant vos compétences techniques, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Nous recherchons des Agents de production (h/f) avec les compétences suivantes : - Vous avez une première expérience en industrie ou aimez bricoler - Vous aimez la polyvalence - Vous avez l'esprit d'équipe Si vous êtes une personne motivée, dynamique et que vous possédez les compétences mentionnées ci-dessus, alors n'hésitez pas à postuler et à échanger avec l'équipe d'ACTUAL VALLET !
Le McDonald's de Clisson, situé au sud de Nantes à 30 min, est à la recherche d'un AGENT D'ENTRETIEN H/F ! (Idéal pour un complément de revenus ou de retraite) TEMPS PARTIEL DU LUNDI AU VENDREDI DE 6h À 9h chaque matin ! Après avoir été formé et accompagné, voici les missions qui vous seront confiées : 1) CUISINE/COMPTOIR - Nettoyer et aseptiser les appareils de cuisine (grills, toaster croque et le meuble, les frigos, toaster à pains, table de garnitures, zones de stockage, sols, bouches d'égout), nettoyer les roulettes des équipements permanents, murs, plinthes, poubelles - Plonge : nettoyer le poste à frites, les équipements, la zone machine à laver, le sol - Comptoir : nettoyer et aseptiser toutes les surfaces et façades (frigo, machine à glace), sol, chariots à plateaux 2) LOCAUX PERSONNEL - Vestiaires et salle équipiers : ramasser les déchets, nettoyer le sol, les casiers, les VMC, les tables, chaises et banquettes, aspiration pour pas d'eau stagnante, vérifier l'approvisionnement en papier, savon et essuie main - Couloirs : nettoyer les murs, plinthes, portes, sols, aspiration pour pas d'eau stagnante 3) MODALITÉS - Prime de blanchissage, mutuelle, prévoyance, aide de 400€ pour financer le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine scolaire, travail en équipe avec 2 autres salariés 4) PROFIL Vous avez une expérience dans l'entretien, rien n'échappe à votre œil de lynx et les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ! Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous !! Et si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter ! À bientôt !
Il n'y a pas que les burgers qui sont dans de belles boîtes ! McDonald's est encore classé 4ème au Great Place To Work 2018 pour les entreprises de plus de 5000 salariés en France. Envie de travailler avec nous ? Ça tombe bien, parce que nous avons hâte de te rencontrer ! Envoie-nous vite ta candidature ou dépose-la directement dans ton restaurant.
En tant qu'encadrant.e technique sur SEMES, le.la titulaire du poste assure des tâches liées à l'encadrement technique et pédagogique des salariés en insertion des chantiers, et contribue à la mission d'insertion des personnes accueillies en lien avec la conseillère en insertion professionnelle et le responsable du chantier. L'ensemble de ces tâches est accompli, avec une certaine autonomie, sous l'autorité du responsable du chantier et de la direction en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de SEMES. - Mission pédagogique et d'encadrement Organiser, encadrer, et participer au travail quotidien des salariés en insertion sur l'activité de production d'entretien des espaces naturels Transmettre des savoirs, savoir-faire et savoir-être avec pédagogie S'assurer de l'acquisition des compétences auprès des salariés Veiller à l'évolution des personnes dans leur parcours Etre garant de la qualité de la production et de la relation client Rendre compte de l'activité et des difficultés auprès du responsable et à la conseillère en insertion Evaluer les salariés en insertion sur le poste de travail en lien avec le responsable de chantier et la conseillère en insertion Avoir un rôle de médiateur lors de situations conflictuelles Respecter et faire respecter les règles de sécurité - Mission technique d'entretien des espaces naturels Réaliser des travaux de débroussaillage et de désherbage, Entretenir des sentiers pédestres, pose de balisage ou signalétique, réaliser des aménagements Nettoyer des berges de rivières, Utiliser le matériel de débroussaillage, de tronçonnage, et le broyeur à végétaux. Veiller à l'entretien du matériel et au nettoyage de l'espace de production
Établissement semi-industriel de taille moyenne dans l'agroalimentaire, nous recherchons un(e) Homme / Femme à tout faire sérieux(se), polyvalent(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Petits travaux de bricolage et de réparation de bâtiment - Entretien courant intérieur/extérieur (nettoyage, jardinage, etc.) - Aide au déménagement ou réaménagement si besoin - Divers travaux de maintenance et menues réparations Profil recherché : - Débrouillard(e), organisé(e) et discret(ète) - Savoir-faire manuel et sens pratique - Polyvalent(e) et autonome - Permis B indispensable 18 à 24h/semaine
ANIMATEUR.TRICE SEJOUR Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA SB Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté...
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA SB Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Agent/ Agente de soins Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un agent / une agente de soins à temps plein. Temps de travail : Temps plein 35h, 1 week-end sur 2. Pas d'horaires coupés: 13h30 à 21h00. Votre mission principale : Accompagner les patients / résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (en partenariat avec les aides-soignant(e)s). Rémunération : 2190.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous avez une première expérience professionnelle réussie.
BJ AUTO ECOLE recherche enseignant/enseignante de la conduite catégorie B, secteur d'activité Nantes Sud (vignoble) et Nord Vendée. Vous assurerez l'enseignement théorique et pratique aux élèves ainsi que l'accompagnement aux examens. Vous être titulaire du BEPECASER ou du titre PRO ECSR. Poste 35 heures hebdomadaires (possibilité d'heures supplémentaires)
Le domaine de La Tour Gallus est un domaine viticole en agriculture biologique exploitant une quinzaine d'hectares, essentiellement du cépage melon de bourgogne. Nous nous situons tout proche du village de Gorges et à proximité de la ville de Clisson. Nous recherchons à partir de début mai jusqu'à la fin du mois notre équipe pour effectuer principalement l'ébourgeonnage dans nos vignes (les dates restent à confirmer en fonction de des conditions météorologiques à venir). Expérience souhaitée en ébourgeonnage mais possibilité de formation. Il est cependant indispensable de savoir que le travail en extérieur implique d'être soumis aux aléas climatiques prévoir une tenue pour l'extérieur :bottes, ciré, casquette. Des trajets sont à prévoir pour se rendre sur certaines parcelles éloignées du domaine. Possibilité de covoiturer le cas échéant. Possibilités de manger à l'abri le midi. La gare de Gorges se trouve à 2,5 km du domaine. Pas de logement possible sur place. 5 postes disponibles.
Prise de contact téléphonique. Développement réseau (organisations professionnelles, groupement d'entreprises, apporteurs d'affaires, ...). Visites et élaboration de comptes rendus. Identification et analyse des besoins du prospect. Mise en forme des propositions commerciales. Conseil et remise d'offres. Présentation des conditions de renouvellement des contrats.
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous serez formé(e) et accompagné(e) au quotidien. Vous interviendrez au salon d'un domaine viticole de 28 hectares. MISSIONS : * Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) * Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) * Animation d'équipe * Traitements PROFIL ATTENDU : * Idéalement avec un 1ère expérience en agriculture * Débutant(e) accepté(e) * En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : * Statut salarié * 80 % en entreprise et 20 % en formation * SMIC * 35 h/hebdo * Travail possible le samedi pendant période de vendanges - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Geiq AgriQualif : Notre métier : former depuis 10 ans les salariés de demain et favoriser votre intégration dans les filières végétales (arboriculture, viticulture, maraîchage) et animales (élevages bovins, caprins, porcins). Grâce à une expérience terrain (85% du temps) et à des modules de formation (15% du temps) permettant d'accélérer ou de renforcer votre apprentissage du métier.
Consultante Recrutement CDI , j'accompagne mes clients, entreprises du sud Loire pour leurs recrutements et je recherche pour mon client , leader dans le domaine du courtage en assurance , un Gestionnaire de production assurances des personnes iard en CDI H/F Poste basé à 30 Min de Nantes , 5 min à pied de la gare la plus proche - Analyser les besoins des clients et prospects. - Elaborer les solutions d'assurances. - Sélectionner et mettre en forme les projets retenus. - Enregistrer les contrats, avenants et gérer la vie du contrat. - Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. - Apporter l'assistance et le conseil au client sur les aspects production Vous êtes titulaire d'un Bac 2 (filière Assurance impérativement) avec à minima 3 ans d'expérience professionnelle en tant que gestionnaire production assurance des personnes Au delà de vos compétences professionnelles le savoir être est de rigueur pour ce poste. Vous êtes curieux de nature et souhaitez faire partie de la croissance d'une entreprise locale, n'hésitez pas ce poste est fait pour vous !
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous interviendrez au salon d'un domaine viticole de 72 hectares. MISSIONS : * Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) * Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) * Animation d'équipe * Traitements PROFIL ATTENDU : * Idéalement avec un 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison) * Débutant accepté * En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : * Statut salarié * 80 % en entreprise et 20 % en formation * SMIC * 35 h/hebdo * Travail possible le samedi pendant période de vendanges - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne Avantages * Prise en charge financière de la formation * Suivi individualisé tout au long du contrat * Pack vêtements * Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition * Mutuelle/Prévoyance * Carte campagne
Mission en équipe pluridisciplinaire, pour un multi Accueil de 20 places. Vous avez pour responsabilité principale l'accueil du jeune enfant et de sa famille. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture (AP) : - Vous accueillez et établissez une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant, - Vous assurez le bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes le/la référent(e), - Vous gérez les activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs des enfants, dans le respect de leur rythme individuel, - Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Dans le cadre de notre politique diversité, nos postes sont ouverts à tous. Le profil : Excellent relationnel, votre sens de l'observation et vos solides connaissances de la petite enfance sont vos atouts pour ce poste. Implication, disponibilité, discrétion et patience vous permettent de tisser des relations professionnelles de confiance avec les enfants, les parents, l'équipe et le CA. Savoirs et savoir-faire - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ... - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Réaliser un suivi d'activité - Expertises sur les procédures d'hygiène et de soins Savoir-être professionnels - Sens de la communication - Autonomie - Sens de l'organisation - Connaitre le milieu associatif et son fonctionnement Salaire selon expérience
Sous la responsabilité de la Directrice du pôle attractivité et du Responsable des équipements aquatiques, vous assurez les fonctions de surveillant sauveteur pour le Centre Aquatique, le Grand 9, ou la piscine de plein air, l'Aqua 9, situés à Saint Philbert de Grand Lieu et Montbert, pour la saison 2025. Missions principales : Surveillance du public en présence d'un éducateur des activités physiques et sportives Participation sous la responsabilité de l'éducateur sportif : o à la qualité d'accueil dans l'établissement, o au respect de la réglementation, o au maintien de la sécurité et de l'hygiène, Veiller à l'application du POSS et sa mise en œuvre Entretien des plages et des locaux Profil recherché : BNSSA : Brevet National de Surveillance et de Sauvetage Aquatique (obligatoire) Être à jour du PSE 1 Dynamisme, rigueur et ponctualité Sens de l'accueil, Bon esprit d'équipe, rigueur et conscience professionnelle Temps non-complet 28 à 30H hebdomadaires Travail certains week-end
Cté de Communes de Grand Lieu Coordonnées : M. Le Président * Parc d'act. de Tournebride, Communauté de communes , de Grand Lieu, bp 3, 44118 LA CHEVROLIERE
La société ASR Nettoyage est à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F dans le cadre d'un CDD. ASR Nettoyage, c'est l'Art du Service Réactive, de nettoyage pour les professionnels par des professionnels. Sous la responsabilité de votre responsable de secteur, vous assurez le nettoyage des locaux en respectant le cahier des charges fourni. Vos missions : Effectuer le nettoyage des locaux (désinfection des surfaces et des sols/les sanitaires/vider les poubelles) Gestions des consommables Veillez au respect des protocoles sanitaires. Des expériences préalables dans le nettoyage seraient un réel atout. Quelques informations : Lieu : Remouillé Temps hebdomadaire : 05/05 au 08/05 et du 30/06 au 05/07 du lundi au jeudi de 13h30 à 16h30 (12h / semaine) 23/03 au 22/04 le mardi de 18h à 20h30 et le Mercredi 18h à 19h30 (4h / semaine)
ASR Nettoyage, c'est l'Art du Service Réactive, de nettoyage pour les professionnels par des professionnels.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : - A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de nuit d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Sous l'autorité de la responsable de la Directrice Générale des Services dans une commune du Vignoble Nantais : Maisdon-sur-Sèvre (3 100 habitants), vous coordonnez l'entretien et la bonne hygiène de plusieurs bâtiments communaux. Il ou elle assure la gestion et l'approvisionnement des produits et équipements de nettoyage ; vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté des bâtiments publics. Vous assurez également des prestations de nettoyage de certains locaux dont vous aurez la responsabilité de leur bonne hygiène. Vous assurez le service et la surveillance d'enfants au restaurant scolaire. Vous assurez la gestion et la logistique des évènements municipaux en collaboration avec la commission d'élus et les différents services impliqués. Missions : Volet Responsable de l'entretien des locaux : - Coordination de l'entretien des salles et équipements communaux, en lien avec l'ensemble du personnel et les différents partenaires, - Suivi des missions réalisées par l'équipe, - Gestion et approvisionnement en produits et matériels d'entretien, - Commander en fonction des besoins et gérer la maintenance du parc des machines (autolaveuses, aspirateurs.) - Gestion de l'entretien du linge, - Veille à l'état de propreté des bâtiments en responsabilité, - Adapter les créneaux d'intervention en fonction de l'utilisation des salles, - Relations avec les usages locataires des équipements : état des lieux en entrée et sortie, Volet entretien des locaux : - Entretien de différents locaux municipaux : la mairie, la salle municipale, salles ou classes à l'école publique, les salles de sports, les vestiaires., salle des associations. - Intervention ponctuellement sur d'autres bâtiments et/ou en remplacement de collègues, Volet accompagnement au restaurant scolaire : - Service à table des enfants de maternelle et accompagnement du repas. - Desservir les tables, assurer la plonge de la vaisselle en alternance. - Nettoyage et rangement de la salle du restaurant municipale. - Nettoyage des sanitaires. Volet soutien logistique à l'évènementiel : - Gestion et approvisionnement des vins d'honneur et autres prestations lors des différentes manifestations ou animations communales, - Mise en place des salles en collaboration avec le service technique, - Participation à l'organisation et au service pour le repas des aînés, - Assurer le rangement et l'entretien des espaces après les manifestations. Aptitudes professionnelles : - Connaissances techniques et réglementaires de la propreté des locaux, - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité applicables à l'entretien des locaux, - Sens de l'organisation et de la planification, - Être autonome dans son travail et avoir le sens du travail en équipe, - Capacité à prendre des décisions, - Foce de proposition, - Aptitude à la communication et au travail en équipe, - Être organisé, rigoureux, méthodique, - Être réactif, ponctuel et avoir le sens du contact - Sens du service public Profils recherchés : - CADRE D'EMPLOI CATEGORIE C de la filière technique - EXPERIENCE SOUHAITABLE SUR UN POSTE SIMILAIRE Conditions de recrutement : remplacement agent en disponibilité.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche UN Opérateur Finition/ Réparation(H/F) pour son client situé à 13 km de Vallet. Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Poncage - Décapage des pièces - Rebouchage Horaires : 2*8 Lieu de travail : Secteur Clisson Type de contrat : Intérim Rémunération : 12.15 + 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience en industrie - Bon esprit d'équipe - Avoir envie de travailler et de s'investir - Autonomie et réactivité Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! "Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID 19 et s'engagent à les mettre en oeuvre pour l'ensemble des salariés" Pour plus d'informations, présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Nous recherchons un Agent de parc (H/F) pour renforcer notre équipe de Château Thébaud - 44 et assurer la manutention, l'entretien et l'organisation quotidienne de notre parc regroupant du matériel de levage. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le chargement et le déchargement d'éléments de grues sur le parc au moyen d'une grue de parc notamment. - Réaliser les opérations d'assemblage et/ou de désassemblage des éléments de grue sur le parc. - Réaliser les opérations de nettoyage / dégraissage et maintenance des éléments de grue - Garantir la bonne tenue des zones de stockage et des zones à déchets (entretien, nettoyage et maintenance courante) - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curatives des grues en respectant les instructions strictes du constructeur - Participer aux opérations d'inventaire Vos atouts pour réussir : Formation/Expérience : De formation technique niveau CAP, BEP BAC vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Compétences techniques et personnelles : - Compétences en entretien et maintenance (bricolage, réparations courantes mécanique) - Polyvalence et autonomie - Goût pour le travail en extérieur et en hauteur. - Sens des responsabilités et des priorités - Forte culture de la sécurité - Connaissances des règles de sécurité du matériel de levage (formation CACES obligatoire). - Permis B requis - Goût du travail en équipe Ce Que Nous Offrons : - CDI à temps plein sur 37h - Lieu : Poste basé à Château Thébaud (44) - Horaires : Du lundi au vendredi - Titres restaurant d'une valeur faciale de 8€30 - Mutuelle prise en charge à 50% par GP MAT - Intéressement et PEE attractifs Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GP MAT, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'esprit d'équipe, l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos valeurs. Nous encourageons et valorisons les talents de chacun, sans distinction de genre, d'origine, d'appartenance ou de situation de handicap.
Consultante experte en recrutement sur le secteur de Sud Nantes, je recherche pour mon client, un monteur mécanicien h/F atelier machines , poste en CDI, secteur Aigrefeuille. ce poste vous conviendra si vous aimez construire une machine dans sa totalité, en passant par la mécanique, pneumatique, pression, hydraulique, premiers test, et ce en autonomie, dans une bonne ambiance d'équipe, et un très bel environnement de travail Rattaché au responsable Montage, vous réalisez le montage et l'assemblage des composants hydrauliques, mécaniques et périphériques d'une machine, à partir des instructions et plans fournis, en atelier et sur site clients (Monde) dans le respect des délais, de la qualité attendue, des règles d'hygiène et de sécurité (machines et adaptateurs) : Vos missions : Préparer et organiser le poste de travail Identifier et vérifier les éléments à assembler Appliquer et respecter les instructions de montage Etudier les plans hydropneumatiques et mécaniques mis à disposition Définir l'implantation des divers éléments selon les spécificités de la fiche de travaux et la typologie des process Monter les éléments pour obtenir des ensembles mécaniques, hydrauliques ou des sous-ensembles de structure Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des composants mis à disposition Apporter les corrections nécessaires et ajuster selon la complexité des assemblages Vérifier le fonctionnement de certains sous-ensembles mécaniques Effectuer des tests de conformité des différents circuits de l'équipement Effectuer l'installation ou la modification des équipements sur site Identifier les anomalies Être acteur dans la proposition d'améliorations pour optimiser le montage Collaborer au solde des non-conformités Manutentionner, à l'aide du chariot élévateur le cas échéant Quelle que soit votre formation, idéalement BAC PRO dominante mécanique, vous avez acquis une base sérieuse sur une expérience en montage , et avez connaissances mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques. Connaissances des techniques de fabrication, de montage et d'assemblage d'appareils de sous-ensemble ou machines hydraulique et mécaniques Vous maitrisez la lecture et interprétation de plans industriels Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à chercher et proposer des solutions, votre persévérance, et votre organisation. CONDITIONS : CDI- Travail en journée sur 4 jours et demi Rémunération de 26/ 30k pour un temps plein prime d'ancienneté à partir de 3 ans en % du salaire de base
Rejoignez une équipe motivée et une entreprise dynamique, où votre savoir-faire technique sera pleinement valorisé ! À propos de la mission Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes garant(e) de la conformité et de la stabilité de production des pièces plastiques sur presses à injection, dans le respect des consignes de sécurité, qualité, hygiène et productivité. Votre quotidien : - Préparer les éléments nécessaires au lancement des productions (machines, moules, matières, documents) - Réaliser les réglages sur presses à injection - Apporter un appui technique aux opérateurs(trices) en production - Résoudre les problèmes techniques et optimiser les processus de fabrication - Participer aux projets d'amélioration continue aux côtés des équipes support Travail du lundi au vendredi, 8h/nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,85EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Un parcours d'intégration est prévu pour favoriser votre montée en compétences. - Evolution en CDI, salaire annuel brut : 25 000EUR à 35 000EUR (primes de nuit incluses) - Prime panier - Prime vacances (juin) - Prime de fin d'année - Heures supplémentaires majorées à 25 %, créditées sur un compteur COMOD - Déplafonnement possible : les heures au-delà sont payées directement Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation en plasturgie, - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement automatisé, - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et méthodique, - Vous aimez travailler en équipe et avez la capacité de gérer 2 à 3 opérateurs. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, les collectivités territoriales, les établissements scolaires, les entreprises et les associations. Répartis dans 11 départements du grand Ouest de la France, nos 580 conducteurs/trices -accompagnateurs/trices prennent en charge chaque jour avec bienveillance près de 3000 usagers. Bienveillance, convivialité, optimisme et proximité, sont nos valeurs qui rassemblent et guident nos collaborateurs au quotidien. Véritable colonne vertébrale de Monamiligo, l'humain est au cœur de nos préoccupations. Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Le profil recherché : Permis B (vous pourrez éventuellement effectuer des déplacements) Aisance avec les outils informatiques (pack office, outil de gestion des temps et des activités) Qualité rédactionnelle avérée et communication efficiente Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation, gérer des priorités, être pédagogue Avoir une posture professionnelle pour interagir avec différents interlocuteurs Vous recherchez une entreprise pour réaliser votre Bac+2 en alternance et êtes disponible à partir du lundi 4 août 2025.
Les services transports spécialisés des entreprises Ambulance Bretagne, Castel, Douillard et Guillou Aillerie adoptent aujourd'hui la marque unique Monamiligo. Nous proposons des postes en CDD ou CDI à temps partiel (15h semaine) idéal pour personne à la retraite ou personne au foyer, cherchant un complément de salaire.
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique qui intervient uniquement sur le territoire du vignoble nantais. Les candidats doivent répondre à des critères d'éligibilité spécifiques. Merci de vous renseigner sur ces critères avant de postuler. Nous recherchons une personne volontaire et motivée, afin d'assurer l'entretien de jardin chez les particuliers ou en collectivités sur et aux alentours de Clisson. Mission : tonte, désherbage, entretien de parterre, taille de haie, bêchage....... Volume horaire variable en fonction de vos disponibilités. de 2h à 35h par semaine. La possession d'un permis de conduire est souhaitable pour faciliter les déplacements liés aux missions D'autres missions pourront vous être proposées en complément. Merci par avance de nous contacter rapidement. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, en complément de propositions d'offres d'emploi à pourvoir, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au 02.40.03.93.54 ou demandez à votre conseiller/ère France Travail de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
Vos Missions : - Suivre un dossier client de l'inscription à la pré-facturation - Accueil téléphonique - Saisie, mise en forme et diffusion de documents divers : convocations, programmes de formation et supports de cours, attestations de présence et formulaires d'évaluation, classement et archivage de la documentation. - Anticipation et prévention des besoins des personnes : rappel des échéanciers et des procédures administratives et transmission de l'information. - Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur. - Organiser et alimenter les bases de données. - Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues. - S'assurer du respect et de l'application des différents règlements et procédures - Assister les délégués Prise de poste dès que possible pour une période de doublon avec la personne actuellement en poste. Vous avez idéalement une connaissance du milieu du transport et/ou de la formation. Une expérience de 2 ans minimum sur un poste d'assistanat commercial ou en assistanat de formation est exigée.
Vous prenez en charge les activités suivantes : - Monter les poulies et palonniers, - Façonnage, ajustage et assemblage des différentes parties du produit à réaliser, - Vérification du bon fonctionnement mécanique, - Lecture de plan... Poste en CDI Horaires: 7h-17h le lundi et mardi / 7h-16h le mercredi et jeudi / 7h-12h le vendredi Rémunération : à partir de 12EUR Brut de l'heure Avantages: Prime mensuelle d'assiduité de 80EUR brut et semestrielle de 300EUR brut Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous disposez d'une forte appétence pour la mécanique, - Vous témoignez d'1 an minimum d'expérience sur un poste similaire. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Avec notre agence Partnaire Clisson, chaque talent à sa place ! Aujourd'hui nous vous proposons une opportunité en tant que Filtreur (H/F) ! Notre client est basé à CLISSON (44) est spécialisé dans la vente de bouteilles en verre et matières sèches aux viticulteurs et brasseurs. Avec son intérêt pour le secteur viticole, l'entreprise a su tisser des liens privilégiés avec leurs clients, des vignerons passionnés, tout en participant activement à leur réussite. Rejoignez une aventure unique dans le secteur viticole ! Notre client poursuit son développement et recherche un(e) opérateur(trice) en mise en bouteille et filtration pour renforcer son équipe. Votre mission : - Assurer le bon déroulement des processus de filtration sur la ligne de production. - Réaliser les prestations de filtration des bourbes et de thermovinification pendant les vendanges. - Se déplacer directement sur les propriétés viticoles avec un véhicule de service fourni. - Profiter d'une formation complète pour devenir autonome sur le poste. Les conditions : - Horaires de journée - Rémunération selon profil - Une opportunité unique pour évoluer dans un environnement passionnant ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Iris, Fiona, Clémence & Catherine Idéalement, vous détenez déjà d'une première expérience sur une ligne de production de produit alimentaire Le permis E est un plus. Intéressé(e) ? N'attendez-plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client, BOUTIN SERVICES , société spécialisée dans le domaine viticole et plus particulièrement pour l'étiquetage, recherche de nouveaux équipiers de lignes mobiles (F/H). Sous la hiérarchie du responsable de groupe, vous serez amené à travailler directement à la propriété. A cet effet, vous aurez la charge de : - Superviser et régler les différents process sur la ligne d'embouteillage - Assurer la bonne continuité de la production, de l'alimentation au conditionnement - Assurer les prestations de filtration, de thermovinification. durant les périodes de vendanges Pour postuler participez à la réunion d'information le lundi 19/05 à 09h chez BOUTIN SERVICES Inscription obligatoire sur "mes évènements emploi" sur France travail.fr cf lien ci-dessous: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/431983/decouvrez-le-metier-de-la-mise-en-bouteille-en-direct-chez-les-viticulteurs-avec-boutin-services-clisson
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Chef D'équipe H/F pour son client situé Secteur Clisson VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission * Diriger une équipe * Assurer l'encadrement chantier en liaison avec le conducteur de travaux * Organiser les chantiers en veillant à leur rentabilité et à la satisfaction des clients privés et/ou publics * Veiller au respect et à l'application des règles de sécurité * Gérer le personnel, le matériel nécessaire, les commandes matériaux, les locations éventuelles afin de respecter les délais Typologie de chantiers : Aménagements urbains, lotissements, plateformes industrielles,... Typologie de travaux : Voirie (bordures, empierrement, béton balayé,...) ; Réseaux divers (EP, EU, réseaux souples) Lieu de travail : Gorges Type de contrat : CDI Rémunération : Suivant profil et expérience Certains éléments faciliteront votre intégration Profil appréciant le terrain et ayant le sens des responsabilités confirmé / expérimenté pour nos chantiers TP Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Soudeur réparateur (H/F) pour son client situé Secteur Clisson VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Missions principales : *Soudure *Serrurerie (cadres et regards de chantier) *Réparation de godets sur engins de carrière et travaux publics Missions complémentaires : *Maintenance diverse (dont centrale enrobé, béton etc...) *Aide au chef d'atelier (inventaire magasin...) *Mécanique TP Lieu de travail : Gorges Type de contrat : INTERIM Rémunération : Suivant profil et expérience Certains éléments faciliteront votre intégration Niveau CAP / BEP requis Expérience minimum 2 à 3 ans Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Technicien de Maintenance industrielle H/F pour son client situé à 5km de Clisson Votre mission : - Assurer la maintenance préventive et curative sur les machines utilisées - Etablir des comptes rendus sur le logiciel GMAO - Participer à la configuration de dispositifs ou d'autres systèmes ; - Contrôler, tester, aider à installer et réparer les équipements, ainsi que proposer des améliorations - S'assurer du respect des consignes de santé et de sécurité ; - Résoudre les problèmes et établir des diagnostics selon des plans, schémas, notices constructeurs et dossiers techniques, - Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter le personnel approprié et suivre le protocole de sécurité. Horaires : Poste en 2*8 + 1 semaine en horaire de nuit, toutes les 7 semaines. Lieu de travail : Cugand Type de contrat : intérim long Rémunération : 12.50EUR à 14.50EUR 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : - Être titulaire d'un Bac +2 CRSA ou MSP - Avoir bénéficié de 5 ans d'expérience professionnelle sur des lignes automatisées - Être autonome, réactif et aimer le travail en équipe - Ne pas avoir de problème à évoluer dans un environnement automatisé Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fier nos partenaires * Progresser, évoluer, former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Adecco Clisson recrute pour son client, un fabricant de portes et fenêtres en bois et aluminium de haute qualité et basé à CUGAND (85610),en Intérim de 18 mois un Ouvrier du Bois (h/f). En tant qu'Ouvrier du Bois (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite de l'entreprise. Vos missions consisteront notamment à : - Réaliser des opérations de fabrication et d'assemblage de pièces en bois, - Utiliser les outils et les machines nécessaires à la réalisation des travaux ( perceuse, visseuse) - Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise Nous recherchons des candidats H/F : manuel et possédant un bon savoir-être. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en équipe 2x8 (5H-13H / 13H-21H) et le poste est à temps plein. La rémunération est de 12.15€/heure, avec une évolution à 12.25€ après 6mois de mission. Et de nombreux avantages dont les primes paniers. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et innovante ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la réussite de l'entreprise. Ne manquez pas cette chance unique de faire partie d'une équipe passionnée et engagée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous souhaitez développer votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe et être au contact des autres, dans un esprit solidaire et engagé. Ce poste est fait pour vous ! Planning en 12h / travail 1 weekend sur 3 contrat à 80% Les avantages : S'ajoute au salaire mensuel : La reprise de l'ancienneté, la prime SEGUR à 238 € brut, la prime SEGUR 2, la prime fonctionnelle ou métier, la prime de transport (pour le travail les dimanches et jours fériés) et la prime décentralisée (5% du brut, versée en 2 fois / an) Restauration possible, sur place, à petit prix (- de 3€) Chèque Vacances employeur Chèque CESU employeur Comité Social et Economique Central (CSEC) : (Chèque vacances, CESU, culture, subvention aux frais de garde d'enfant ) Comité Loisirs de la Chimotaie Cugand (CLCC), si adhésion (Billetterie, évènement entre adhérent ) Etablissement au calme dans un cadre verdoyant, à 30 min de Nantes métropole, de Cholet et de La Roche sur Yon. Gare de Cugand à 10 min en vélo. Qualités requises : A l'écoute, vous savez répondre aux besoins fondamentaux des patients, appliquer les règles de sécurité et d'hygiène. Vos qualités relationnelles seront appréciées de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre.
L'Etablissement mixte de SSR et EHPAD La Chimotaie dispose d'une capacité de 106 lits de Soins de Suite et de Réadaptation SSR (30 lits à orientation de Rééducation, 35 lits de Soins de Suite à orientation de Cancérologie dont 13 lits identifiés Soins Palliatifs et 41 lits de Soins de Suite Polyvalents), de places d'hospitalisation de jour et 83 places d'EHPAD. Il dispose d'un plateau technique de rééducation (balnéothérapie, kinésithérapie, ergothérapie ) et d'une équipe d'appui d'adaptation
Vous souhaitez développer votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe et être au contact des autres, dans un esprit solidaire et engagé. Ce poste est fait pour vous ! Planning en 12h / travail 1 weekend sur 3 Les avantages : S'ajoute au salaire mensuel : La reprise de l'ancienneté, la prime SEGUR à 238 € brut, la prime SEGUR 2, la prime fonctionnelle ou métier, la prime de transport (pour le travail les dimanches et jours fériés) et la prime décentralisée (5% du brut, versée en 2 fois / an) Restauration possible, sur place, à petit prix (- de 3€) Chèque Vacances employeur Chèque CESU employeur Comité Social et Economique Central (CSEC) : (Chèque vacances, CESU, culture, subvention aux frais de garde d'enfant ) Comité Loisirs de la Chimotaie Cugand (CLCC), si adhésion (Billetterie, évènement entre adhérent ) Etablissement au calme dans un cadre verdoyant, à 30 min de Nantes métropole, de Cholet et de La Roche sur Yon. Gare de Cugand à 10 min en vélo. Qualités requises : A l'écoute, vous savez répondre aux besoins fondamentaux des patients, appliquer les règles de sécurité et d'hygiène. Vos qualités relationnelles seront appréciées de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de cartonnages et basé à GETIGNE (44190), 2 Margeurs H/F en Intérim de 18 mois. Notre client, leader dans le domaine de la fabrication de cartonnages, fait face à un accroissement d'activité, offrant ainsi des opportunités passionnantes pour des professionnels talentueux. Votre rôle consistera : - À réaliser la fabrication des cartons - À alimenter en papier une presse offset - À préparer les matières premières et les consommables nécessaires à l'impression - À préparer les groupes d'impression - À effectuer les contrôles et réglages nécessaires Profil : - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens des responsabilités - Esprit d'initiative Compétences techniques : - Connaissance des machines de découpe - Maîtrise des techniques d'assemblage et de soudure - Alimentation en papier d'une presse offset - Préparation des matières premières et consommables nécessaires à l'impression - Préparation des groupes d'impression - Contrôle et réglages Avantages : - Panier repas - Prime Salissure - Prime d'habillement Vous rejoindrez une équipe dynamique et travaillerez à temps plein. Le processus de recrutement comprendra des entretiens avec l'agence et l'entreprise utilisatrice. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise innovante et dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Aboutir Emploi Les Sorinières, agence d'emploi, recherche un Opérateur de débit Alu (H/F) pour notre client Mission : - Démarrer la machine en toute sécurité en respectant le mode opératoire. - Approvisionner les profils en fonction du chantier - Déballer les profils - Effectuer le contrôle qualité et remonter les non-conformités au responsable - Débiter les profils selon les fiches de fabrication - Organiser le travail dans la zone de débit/usinage - Veiller à la maintenance des équipements - Veiller à la propreté des lieux Horaire : Du lundi au vendredi en journée Vos points forts : - Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. - Vous avez un bon relationnel, vous êtes polyvalent(e), autonome, rigoureux(se) et vous avez le sens de l'organisation. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. A très bientôt. L'équipe d'Aboutir Emploi Les Sorinières.
Le restaurant La Brasserie de Papa à Clisson recrute ! Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) ayant un minimum d'expérience dans le domaine. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, organisée et souriante. Poste à pouvoir rapidement de mai à septembre inclus. Vos missions : * Mise en place du restaurant * Prise de commande (logiciel alfa caisse une connaissance du logiciel serait un plus) * Servir les plats * Conseiller le vin Le tout dans une ambiance chaleureuse et familiale. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef de salle. Conditions : * CDD * Salaire attractif suivant expérience * 35h/semaine * Heures supplémentaires payées * 2 jours de congé consécutifs (mardi et mercredi) * Horaires : Lundi 10-15h Mardi et mercredi fermé Jeudi 10-15h/18:30-23:30 Vendredi 10-15h/18:30-23:30 Samedi 10-15h/18:30-23:30 Dimanche 10-16h30 * Place de parking face au restaurant * Pourboire * Mutuelle d'entreprise
Restaurant situé dans le coeur historique de Clisson en face du château (30mn en voiture et 20mn en tram/train de Nantes). Le restaurant propose une cuisine traditionnelle généreuse et réconfortante, le chef cuisine et prépare des produits frais.
Consultante recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises du sud Loire, je recherche pour mon client, un Soudeur Inox Tig H/F en CDI .Poste basé dans la zone de Clisson Notre client est une Pme dynamique spécialisée dans la conception et fabrication de pièces à forte technicité, commercialisées en France et export international. Rattaché(e) au Responsable de production, vous vous engagez dans les missions suivantes : -Organiser le process -Préparer les pièces à souder -Déterminer les paramètres de soudure -Contrôler le positionnement par rapport au plan -Déterminer le choix des électrodes et des buses -Assembler les différents éléments de soudage -Positionner les pièces sur outillage ou en l'air -Pointer les éléments à souder -Réaliser des cordons de soudure -Réaliser le contrôle visuel -Effectuer les opérations de retrait -Anticiper la déformation des pièces et effectuer le nécessaire pour palier au problème -Assurer les relais de consignes et d'explications et s'assurer de la bonne application tout en rendant compte à sa hiérarchie Croiser la vision des résultats demandés avec ses collègues pour éviter les erreurs Et vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac pro ou BTS dans le domaine de la soudure et avez des compétences sur les normes de soudage TIG. La lecture et l'interprétation d'un plan et d'un dossier de fabrication sont des notions que vous avez déjà abordées Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail. Vous savez travailler de manière autonome et savez gérer efficacement votre temps. Vous savez faire preuve d'un état d'esprit collectif et avez un vrai sens de la satisfaction client. Vous bénéficierez des avantages suivants : -Horaires flexibles en 2*8 avec RTT, indemnités paniers repas -Salaire selon grille interne, prime de 13ème mois -Intéressement, participation ,Mutuelle d'entreprise, CET, indemnités kilométriques,
Le Jardin d'Emile Clisson recrute pour la rentrée de Fin Août / début septembre "un apprenti ou une apprentie en CAP Vente" . Le commerce est spécialisé dans les fruits et légumes, fromages ainsi qu'épicerie fine. Les missions confiées à l'apprenti seront variées : Vente, mise en place des produits, découpe de légumes et fromages, confection de paniers et de compositions de fruits, entretien du point de vente. Le contrat sera un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans afin de former à ce métier demandant rigueur et passion. L'alternance sera d'une semaine sur deux, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois, avec le centre de formation de Cholet . Présence en point de vente tous les samedis- Travail du Mardi au Samedi inclus
Manpower CLISSON recherche pour son client, un Technicien SAV (H/F). Votre mission : Intervenir en tant que technicien professionnel de la menuiserie chez des particuliers ou artisans afin de résoudre des problèmes imputables à la société. Ceci en respectant la charte de qualité des interventions SAV. Vos missions : Effectuer les réparations suivant une liste d'interventions établie par le bureau SAV chaque semaine. Rendre compte chaque soir des dossiers résolus et à l'instant T des dossiers où il y'a des problèmes. S'assurer avant chaque départ de l'usine du bon chargement du véhicule (l'ensemble des commandes / le consommable de pièces de quincailleries et l'outillage nécessaire). S'assurer du bon fonctionnement de son véhicule (révision / sécurité.) Remonter les informations importantes ou défauts répétitifs sur le produit. Rendre compte des disfonctionnements internes (commandes pas prêtes / outils défectueux ou inappropriés / risques quelconques.) Avec une première expérience en SAV idéalement en menuiseries, vous appréciez les contacts clients et la gestion des dossiers techniques. Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. #Liebot
À propos d'ASM France Vous recherchez un poste stimulant dans l'industrie ? ASM France recrute ! Basée à Cugand, au cœur du Nord Vendée (85), ASM France est une entreprise à taille humaine qui place l'excellence et l'innovation au centre de ses priorités. Reconnue pour son expertise dans la conception et la fabrication de moules industriels de haute précision, ASM s'appuie sur une équipe engagée et qualifiée. Rattaché au directeur général, nous recherchons un(e) Responsable Technico-Commercial(e) pour renforcer notre dynamique. Votre mission Vous pilotez le développement commercial de l'entreprise, tout en encadrant une équipe de deux personnes. Vous jouez un rôle central dans l'élargissement du portefeuille clients, la fidélisation et le pilotage de l'activité commerciale, en lien avec la stratégie globale de l'entreprise. Management & Pilotage d'Équipe - Encadrer et organiser l'activité de l'équipe commerciale composée de 2 collaborateurs : répartition des tâches, gestion des priorités et validation des congés - Animer les réunions hebdomadaires, fixer les objectifs, suivre les résultats - Accompagner le développement des compétences et la montée en autonomie des collaborateurs - Veiller au maintien d'un climat social positif et fédérateur - Identifier les dérives potentielles et proposer des mesures correctives - Définir et suivre des indicateurs de performance (KPI) pour piloter l'activité Développement Commercial & Stratégie - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale - Assurer un reporting régulier sur les actions menées et les résultats obtenus - Réaliser une veille concurrentielle et marché - Mettre à jour le plan industriel de commandes pour anticiper les opportunités à venir - Coordonner les lancements commerciaux avec les équipes internes lors des réceptions de commande (ADV, projet, etc.) Relation client & prospection - Mener des écoutes clients pour capter les besoins et opportunités - Participer aux rendez-vous clients - Assurer un suivi commercial de bout en bout, y compris le traitement des réclamations (en lien avec les équipes concernées) - Organiser et réaliser les actions de prospection (terrain et téléphonique) - Développer et entretenir un portefeuille de clients professionnels Profil recherché - Expérience confirmée en développement commercial B2B - Expérience en management d'équipe - Une connaissance des moules d'injection plastique serait un plus - Sens du relationnel, leadership, rigueur et capacité à prendre des décisions - Maîtrise des outils CRM et des indicateurs de performance - Forte appétence pour le terrain et les relations clients - Mobilité nationale requise (nombreux déplacements) Nous vous offrons - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe technique experte - La possibilité de travailler sur des projets variés et complexes - Une grande autonomie dans la réalisation de vos missions - De réelles opportunités de développement professionnel au sein d'une PME en croissance Type de contrat : CDI Prise de poste souhaitée : mai 2025 Lieu de travail : Cugand (85) Horaires : 39h/semaine, du lundi au vendredi, en journée Rémunération : 40 000 € à 45 000 € brut annuel + variable, selon profil Avantages : Mutuelle, prévoyance, intéressement, chèques déjeuners, prime de vacances, véhicule de fonction
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres équipements plastique (valises, accessoires automobile) et basé à GETIGNE (44190), en Intérim de 12 mois un Conducteur de machine en plasturgie H/F. Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication d'autres équipements plastique, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité, offrant des opportunités de développement professionnel et un esprit d'équipe fort. Vos principales missions seront : - Assurer la conduite des machines de production en plasturgie - Réaliser la maintenance préventive des machines - Contrôler la qualité des produits plastiques - Résoudre les problèmes techniques liés à la production Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, doté d'un bon esprit d'équipe, de rigueur, d'autonomie et d'une grande réactivité. Compétences comportementales : - Communication - Esprit d'équipe - Rigueur - Autonomie - Réactivité Compétences techniques : - Opération de machines de production en plasturgie - Maintenance préventive des machines - Connaissances en extrusion plastique - Contrôle qualité des produits plastiques - Résolution de problèmes techniques Horaire en équipe 3x8, à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Les Coteaux Nantais sont producteurs et transformateurs de fruits biologiques. Depuis 1943, l'entreprise a à cœur de proposer à ses clients des pommes et des poires de qualité et cultivées dans le respect de l'environnement. Ses 6 vergers sont situés en région nantaise et alimentent la station fruitière d'une grande diversité de variétés de pommes et poires Bio. Portée par ses 130 salariés, l'entreprise est en perpétuelle recherche de nouvelles idées, toujours en accord avec ses valeurs attribuant une place d'honneur aux relations humaines et au respect de l'environnement dans lequel elle évolue. Vous intégrerez l'équipe des vergers pour réaliser les travaux de saison (mise en place de filets notamment). Vous aimez le travail d'équipe et le travail en extérieur. Vous avez idéalement une expérience en secteur agricole. Vous êtes mobile sur les différents sites des Coteaux Nantais (Remouillé et La Planche). Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Faites nous parvenir votre CV en précisant vos dates de disponibilité. Poste à pourvoir à partir du 22/04/2025 pour 2 semaines minimum. Horaires : 8h15-12h30/13h30-16h15 Du lundi au vendredi
Dans le cadre de son développement,l'entreprise les COTEAUX NANTAIS, producteur et transformateur de fruits biologiques avec plus de 105 hectares de vergers en Loire Atlantique
Pour mener à bien votre mission en binôme avec notre autre Pilote Qualité et sous la responsabilité du Responsable QHSE, vous êtes chargé(e) de : - Mettre en oeuvre et faire respecter le plan de contrôle défini par la Direction - Définir, mettre en place et faire respecter les instructions de contrôle nécessaires à la conformité des pièces et cabines en lien avec les services concernés - Faire appliquer les consignes aux contrôleurs, les suivre au quotidien, les former - Vérifier l'effectivité de l'auto-contrôle, de la traçabilité mise en place - Participer aux réunions de production quotidiennes - Rédiger les FNC et assurer le suivi de leur résolution - Alerter sur les blocages et dérogations des pièces et cabines, les formaliser et les suivre - Contrôler : - Les marchandises entrantes, les produits fabriqués (pièces polyester, produits finis) - Les matières premières (péremption) et demander la requalification si besoin - Les outillages (moules et mères de moule) - Animer le suivi qualité sur la ligne - Sensibiliser par tout moyen les équipes aux aspects QSE - Etre l'interlocuteur qualité des différents services de l'entreprise Liste non exhaustive Horaires de journée - 35h/semaine - du lundi au vendredi. Rémunération selon profil - 24K€ à 27K€. L'esprit d'équipe, la communication entre les services, la bienveillance nous tiennent à coeur. C'est pourquoi, à votre arrivée vous bénéficierez d'un parcours d'intégration qui vous permettra de faire connaissance avec chacun des services supports et de production. De plus, vous serez accompagné(e) par votre binôme qui vous formera sur nos outils, nos process. La campagne de recrutement est ouverte jusqu'au 09/05/2025. ALTOR Industrie met en oeuvre une politique d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Altor industrie, située à Clisson, fabrique des salles de bain modulaires entièrement équipées en usine. Nos différents modèles de salles de bains s'adressent à des secteurs variés tels que la santé, le logement étudiant et social, l'hôtellerie ou encore le transport ferroviaire ainsi que les navires de croisière.
Manpower CLISSON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Dessinateur Enveloppe du Bâtiment (H/F). Vos missions principales sont les suivantes : Réunion de passation des dossiers avec le service commercial Participation aux réunions de chantier : -Assister aux réunions préparatoires -Faire les calages techniques avec les autres entreprises -Faire le point avec les clients (besoins) -Suivre le chantier avant la passation des dossiers au conducteur de travaux -Prendre les cotes sur le site avant l'élaboration des plans Réalisation des dossiers -Collecte des plans des autres entreprises -Réalisation des plans de calepinage et des portes isotherme -Réalisation des plans de détail -Recherche et demande de prix fournisseurs -Négociation / analyse des offres de prix (argumenter et proposer) -Rédaction des commandes -Réalisation des devis de travaux complémentaires -Préparation des fiches de sorties d'atelier Administration des chantiers -Montage des classeurs chantiers et passation aux conducteurs de travaux -Gestion des stocks atelier -Tenue de la comptabilité analytique des chantiers (au niveau des achats) Transmission des infos à Véronique pour PPSPS Avec une expérience réussie sur un poste similaire, Vous maitrisez l'environnement du bâtiment - technique (vocabulaire approprié), les logiciels informatiques (Autocad / Batigest/ Word / Excel). De plus, vous savez utiliser des outils de mesure. Doté de connaissances administratives, vous appréciez l'alternance de vos missions entre le terrain et le bureau. Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.
Les Coteaux Nantais sont producteurs et transformateurs de fruits biologiques. Depuis 1943, l'entreprise a à cœur de proposer à ses clients des pommes et des poires de qualité et cultivées dans le respect de l'environnement. Ses 6 vergers sont situés en région nantaise et alimentent la station fruitière d'une grande diversité de variétés de pommes et poires Bio. Portée par ses 130 salariés, l'entreprise est en perpétuelle recherche de nouvelles idées, toujours en accord avec ses valeurs attribuant une place d'honneur aux relations humaines et au respect de l'environnement dans lequel elle évolue. Vous intégrerez l'équipe des vergers pour réaliser les travaux de saison (mise en place de filets notamment). Vous aimez le travail d'équipe et le travail en extérieur. Vous avez idéalement une expérience en secteur agricole. Vous êtes mobile sur les différents sites des Coteaux Nantais (Remouillé et La Planche). Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Faites nous parvenir votre CV en précisant vos dates de disponibilité. Poste à pourvoir à partir du 22/04/2025 pour 2 semaines minimum. Horaires : 8h00-12h30/13h30-16h00 Du lundi au vendredi
Carrière qui propose une ressource en matériaux principalement destinée à approvisionner les chantiers routiers, les centrales à enrobés et les centrales à béton.En tant que conducteur de chargeur, vous vérifiez le bon fonctionnement de l'engin, vous contrôlez le chargement selon les règles de l'engin et vous manoeuvrez l'engin. CACES C1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Mission générale du poste : Vous assurez des tâches liées à la gestion des activités de production des chantiers, des tâches liées au mangement et à l'encadrement de l'équipe d'encadrants Semes Nature : Entretien des Espaces Naturels / Entretien des voiries / Travaux paysagers Semes Valorise : Collecte et recyclage de Papiers Cartons Postes en insertion : 21,80 ETP Missions Techniques - Gérer les relations clients et les situations de litiges - Procéder à la réponse technique afférente aux appels d'offres des différentes collectivités en collaboration avec la direction - Organiser les plannings de production en collaboration avec l'encadrant adjoint - Evaluer les besoins des clients - Effectuer les devis clients - Transmettre les éléments au service comptable pour la facturation - Veiller à l'entretien et la maintenance des locaux, de l'outillage, des machines et des véhicules - Gérer les achats nécessaires au bon déroulé de l'activité, en lien avec la direction - Assurer la sécurité sur les différents lieux de travail - Réaliser un suivi de la production mensuelle et en rendre compte - Réaliser les travaux dans le respect des coûts et des délais -Savoir transmettre ses compétences techniques Bonne maîtrise des compétences techniques en entretien des espaces naturels, des espaces verts. CDI - temps plein - Forfait jour (210 jours) Statut Cadre, coef 405 de la convention collective synesi. Déplacements sur le vignoble nantais (permis B valide obligatoire) Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025
Recherche serveur / serveuse ou toute personne ayant une expérience de service en salle et bar dans le domaine de la restauration. Si vous avez l'esprit d'équipe, le sens des relations humaines, le goût du travail bien fait et le souhait d'évoluer et de vous épanouir au sein d'une équipe conviviale et dynamique, alors ce poste est fait pour vous ! Vos principales qualités sont: - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens de la vente Poste en 35h du mardi au dimanche, 2 jours et demi de repos par semaine Restaurant fermé le dimanche soir et lundi Vous serez amenés à travailler en coupure Salaire en fonction du profil et de l'expérience professionnelle Poste à pourvoir mi mai
Le poste : Votre agence PROMAN VALLET recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de menuiseries bois et aluminium, un menuisier H/F. Vous aurez pour missions : Fabrication d'ouvrages en bois et alu selon les ordres de fabrication Lecture de plans Contrôle qualité Utilisation de machines telles que scie à format, presse, calibreuse et outillages portatifs Poste à pourvoir rapidement sur le long terme Horaires en 2x8 Equipe du matin : du lundi au jeudi 5h-13h le vendredi 5h-12h30 Equipe de l'après-midi : du lundi au jeudi 13h-21h le vendredi 12h30-20h Taux horaire : 12€36 + prime de panier 7€40+ pause payée Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou BP Mensuisier fabricant. Vous justifiez d'une expérience réussie. Vous êtes organisé et rigoureux Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, dans le recrutement d'un Assistant Contrôleur de Gestion H/F dans le cadre d'un CDD de 10 mois, à pourvoir d'avril 2025 à janvier 2026. Le poste est basé à Le Bignon, à 15 minutes au sud de Nantes. Rattaché au contrôleur de gestion, vous interviendrez sur les missions suivantes : -Extraction et analyse de données de production (rendement, productivité.) -Contrôle des écarts de flux matières, produits semi-finis et finis -Vérification des données déclaratives des ateliers -Élaboration de tableaux de bord de suivi de performance -Réalisation de tâches administratives courantes (accueil, courrier, commandes.) Issu d'une formation Bac +2/3 en comptabilité, gestion ou contrôle de gestion Vous avez idéalement une première expérience (stage ou alternance compris) dans un service de gestion ou de contrôle de gestion. Vous avez la maîtrise avancée d'Excel et la connaissance des outils VIF et BO ou équivalent. Rigueur, organisation et esprit d'analyse sont attendus sur ce poste. Ce que nous vous proposons : - CDD de 10 mois à temps plein (35h/semaine) - Rémunération : 2 055,48 € brut mensuel sur 13 mois soit 26721.24€ brut annuel - Avantages : prime d'assiduité, prime de transport, tickets restaurant, mutuelle/prévoyance, CSE Poste basé à Le Bignon (44) - véhicule indispensable (commune non desservie par les transports en commun). Rejoindre notre client, c'est : L'opportunité d'intégrer une entreprise engagée dans la qualité de ses produits, la transition écologique et le développement des talents. C'est aussi rejoindre une structure à taille humaine, où l'esprit d'équipe et la transmission de savoir-faire sont au cœur des valeurs. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant sur le site www.adecco.fr
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de carton ondulé et basé à Gétigné (44190), en Intérim de 18 mois un Agent de Production (h/f). Notre client est un leader dans le secteur de la fabrication de carton ondulé, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Ils valorisent l'innovation, la qualité et le développement durable, et offrent des opportunités d'apprentissage et de croissance professionnelle. Votre rôle consistera : - À assurer la production et le conditionnement des produits - À effectuer le contrôle qualité des produits - À réaliser des opérations sur machines - À respecter les normes de sécurité et d'hygiène Profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et prête à s'investir dans une mission variée et enrichissante. Aucune expérience préalable n'est requise. Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Adaptabilité - Rapidité d'exécution - Fiabilité - Orientation vers les résultats Compétences techniques : - Opérations sur machines - Contrôle qualité - Lecture de plans techniques - Conduite de chariot R489 type 3 Le contrat débutera le 28 avril 2025. Les horaires de travail seront en équipe à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique pour évaluer vos compétences et votre adéquation avec le poste. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez développer votre potentiel au sein d'une équipe engagée et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Poste Proposé Médecin Coordonnateur EHPAD Descriptif de l'établissement : Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche pour son pôle EHPAD / USLD un médecin coordonnateur à temps partiel (Temps contractuel à définir de 0.2 à 0.6 ETP). Ce poste est à pourvoir dès que possible. L'équipe médicale du CH de Clisson est composée de 5 médecins, d'1 pharmacien (PUI: Pharmacie à Usage Interne) et d'1 médecin DIM (Information Médical). Présentation du poste : Vous exercez votre activité au sein de l'EHPAD Vos missions : - assurer la qualité et la continuité des soins, - animer les commissions gériatriques, - coordonner les professionnels de santé internes (cadre infirmier, infirmières, aides-soignantes) et éventuellement externes (médecins généralistes), - évaluer l'adéquation entre l'état de santé des résidents et les capacités de prise en charge de l'établissement avant et durant leur accueil, - réaliser les évaluations AGGIR et PATHOS en collaboration avec l'équipe soignante, - participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé pour chaque résident, - veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, notamment concernant les prescriptions médicamenteuses, - élaboration du projet de service en lien avec l'encadrement, - participation aux instances (CME, CVS, etc.). Profil du candidat : Gériatre ou médecin généraliste avec formations complémentaires : - un diplôme d'université (DU) de médecin coordonnateur ou une capacité de gérontologie validés dans le cadre de la formation médicale continue, ou un diplôme d'études spécialisées complémentaires en gériatrie Si pas de formation complémentaire, il peut être recruté mais il doit s'engager à remplir les conditions dans un délai de trois ans après son embauche. Temps de travail : Le CH Pierre DELAROCHE recherche un praticien exerçant à temps partiel de 20 % à 60 %. Temps de travail négociable. Horaires et jour à définir en fonction du temps contractuel. Rémunération : Salaire brut de 4 634 € à 5 930 € sur 12 mois et sur la base d'un temps plein. Modalités de recrutements : Modalités à étudier (au regard de la base statutaire) en fonction du profil du candidat et de la quotité de temps travaillé.
Vos missions : Diagnostic / dépose-pose / contrôle d'ensembles mécaniques ; Réparation et réfection des moteurs thermiques, des organes de transmission (boites de vitesse, différentiels.) ; Contrôle et réglage des trains roulants ; Maintenance des circuits de climatisation sous réserve d'attestation d'aptitude ; Pose d'accessoires sur véhicules. Diagnostic et interventions sur systèmes électriques et électroniques du véhicule, Interventions sur véhicules électriques, hybrides et spécifiques Appui technique aux salariés de l'atelier / tutorat de jeunes en formation alternée, Remise en état complet mécanique et électrique. Vous êtes titulaire d'un diplôme reconnu par la branche de l'automobiles et vous avez une première ou longue expérience dans le domaine. La maîtrise des outils de diagnostics et l'analyse qui en découle est indispensable. Salaire d'environ 2500€ brut + selon expérience + intéressement (accord d'entreprise) + primes + avantages de l'entreprise (ticket restaurant, mutuelle à 100%, abondement PEE / Perco...)
Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Le profil recherché : Permis B (vous pourrez éventuellement effectuer des déplacements) Aisance avec les outils informatiques (pack office, outil de gestion des temps et des activités) Qualité rédactionnelle avérée et communication efficiente Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation, gérer des priorités, être pédagogue Avoir une posture professionnelle pour interagir avec différents interlocuteurs Vous recherchez une entreprise pour réaliser votre Bac+2 en alternance et êtes disponible à partir du lundi 4 août 2025. "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022 Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Avantages : Voiture de service pour les déplacements Téléphone portable
Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, les collectivités territoriales, les établissements scolaires, les entreprises et les associations.
Un EHPAD aux couleurs vives et chaleureuses avec du matériel de qualité et en nombre pour travailler dans de bonnes conditions Ça vous tente ? Afin de pouvoir prendre votre poste dans les meilleures conditions possibles, vous trouverez une équipe très impliquée qui vous accueillera avec le sourire. Vous débuterez avec une période de doublure avec un collègue qui aura à cœur de vous montrer les rouages du métier. Vous aurez à disposition pour chaque poste occupé un classeur d'organisation mis à jour régulièrement par votre responsable, toujours à l'écoute. Vous effectuerez la préparation des plateaux repas en collaboration avec le service Cuisine, les tâches liées à la restauration (Plonge, Préparation du lieu de restauration, Entretien des locaux de restauration ainsi que de locaux communs...). Vous effectuerez également l'entretien des chambres des résidents, de l'aide au service des repas. Vous travaillerez sur un poste de jour en horaire continu (la semaine) de matin ou d'après-midi. L'horaire le plus tôt du matin est 7h. L'horaire de fin des postes d'après-midi est 20h30. Les horaires de travail du week-end - 1 we de travail sur 3, peuvent être en horaire coupé. Votre poste de travail mixera des missions d'agent(e) de restauration ainsi que des missions d'agent(e) de service hôtelier. Vous pourrez effectuer des heures complémentaires si vous le souhaitez. Toutes les semaines, un temps d'échange est organisé afin de réfléchir ensemble autour de nos pratiques professionnelles. Ce temps est organisé par votre responsable, toujours à l'écoute. Pour une qualité de vie au travail, nous pensons à notre équipe et en cas d'arrêt de travail, le remplacement du collègue absent est effectué dans la mesure du possible. Pour être bien au travail, nous proposons à l'ensemble des salariés l'intervention d'un ostéopathe, d'une professionnelle des massages assis Bien-être, un intervenant pour des séances de Shiatsu, ainsi qu'une intervenante pour des séances de Yoga et ce, une fois par mois. Ces interventions sont offertes par l'établissement grâce à un financement de l'association gestionnaire. Allez encore une info, vous travaillez dans un secteur d'activité qui bouge sans cesse, vous effectuerez régulièrement des formations. Notre annonce vous a-t-elle séduite ? Postulez
Consultante en recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur de CLISSON pour leurs recrutements, dans le cadre de son développement, je recrute pour mon client, en cdi Commercial itinérant confirmé en machines et pièces agricoles et/ou viticoles H/F Poste en cdi sur Clisson - itinérance pays de Loire et départements limitrophes Vous avez une connaissance des machines agricoles ou viticole, et le contact facile, ce métier est fait pour vous : En lien avec votre responsable, - Vous assurez la commercialisation des machines et pièces de rechange du domaine agricole et viticole en s'appuyant sur votre double expertise commerciale et technique - Vous serez chargé de la prospection, fidélisation et développement du portefeuille clients sur une zone géographique spécifique - Prospection de nouveaux marchés et développement du portefeuille clients - Développement des actions commerciales - Analyse des besoins du client, traduction du cahier des charges du client auprès des services techniques internes Réalisation et suivi de la vente de produits et solutions agricoles - Suivi des objectifs de ventes prédéfinis définition du plan de tournée - Proposition technico-commerciale adaptée, négociation, suivi de la commande, facturation - S'assure de la satisfaction client Issu d'une formation de type BTS technico-Commercial, vous avez une première expérience confirmée d'au moins 5 ans sur de la vente de matériel agricole et idéalement une connaissance du domaine viticole ,si vous avez une bonne connaissance des pièces de rechange en matériel agricole, ce métier est fait pour vous : Vous être reconnu (e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité a négocier, et vendre, votre autonomie et polyvalence Temps plein, CDI , salaire suivant profil ( fixe puis variable ) permis B nécessaire, itinérance sur départements proches zone de Clisson ( 44-49-85 36 , vous êtes donc domicilié sur le secteur.
Consultante en recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises de Clisson , pour leurs recrutements, et je recherche pour mon client , un régleur injection sur machines de plasturgie H/F , poste en cdi, en 3*8 Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant et rejoindre une équipe passionnée par l'injection ? Nous avons ce qu'il vous faut ! votre mission principale consiste à assurer les changements de références et veiller au bon fonctionnement des machines dans les conditions de sécurité, de qualité, de productivité établies par l'encadrement et les procédures qualité. Les missions : -Appliquer et faire appliquer les règles de l'art, les procédures et instructions établies dans l'atelier -Assurer le bon déroulement des Ordres Fabrication suivant les instructions de son supérieur hiérarchique -Monter et assurer les changements outillages liés au processus de fabrication -Valider les démarrages de fabrication en assurant le contrôle des pièces moulées suivant les gammes de contrôle -Analyser les défauts détectés, les corriger dans son domaine de compétences et mettre en action les compétences tout en informant la hiérarchie -Après avoir mis en œuvre les éléments correctifs, rendre compte à sa hiérarchie des problèmes techniques et organisationnels (être force de propositions pour la résolution de ces problèmes) -Être à l'écoute et assurer un soutien technique aux opérateurs sur les différentes machines -Informer les techniciens des problèmes techniques (via rédaction de bons d'interventions) -Consulter les tableaux de suivi de production et qualité -Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les Bonnes Pratiques de Fabrication -Appliquer et faire appliquer l'ordre, le rangement et la propreté dans son périmètre Et vous ? Vous êtes diplômé(e)s d'un bac pro ou d'un BTS dans le domaine de la plasturgie ou vous possédez une expérience réussie dans ce domaine. Vous avez des connaissances dans l'injection des matières thermoplastiques. Rigoureux(se), méthodique, vous faites preuve d'organisation et savez être force de proposition. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le travail en équipe, au sein d'une entreprise dynamique. Conditions, Rémunération et Avantages : Poste à pourvoir en CDI: 37h50/ sem avec 15 rtt Poste basé à Clisson en horaire en 3*8 Statut Technicien Les avantages pour vous : -Un 13ème mois après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise -Une indemnité journalière de transport -Un accord d'intéressement et de participation -Un Dispositif d'épargne salariale "Plan épargne entreprise" -Une mutuelle d'entreprise financée à environ 91 % par l'entreprise ,CSE,
Consultante experte en recrutement sur le secteur de Sud Nantes, je recherche pour mon client, un monteur mécanicien h/F atelier machines , poste en CDI, secteur les sorinières Le bignon ce poste vous conviendra si vous aimez construire une machine dans sa totalité, en passant par la mécanique, pneumatique, pression, hydraulique, premiers test, et ce en autonomie, dans une bonne ambiance d'équipe, et un très bel environnement de travail Rattaché au responsable Montage, vous réalisez le montage et l'assemblage des composants hydrauliques, mécaniques et périphériques d'une machine, à partir des instructions et plans fournis, en atelier et sur site clients (Monde) dans le respect des délais, de la qualité attendue, des règles d'hygiène et de sécurité (machines et adaptateurs) : Vos missions : Préparer et organiser le poste de travail Identifier et vérifier les éléments à assembler Appliquer et respecter les instructions de montage Etudier les plans hydropneumatiques et mécaniques mis à disposition Définir l'implantation des divers éléments selon les spécificités de la fiche de travaux et la typologie des process Monter les éléments pour obtenir des ensembles mécaniques, hydrauliques ou des sous-ensembles de structure Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des composants mis à disposition Apporter les corrections nécessaires et ajuster selon la complexité des assemblages Vérifier le fonctionnement de certains sous-ensembles mécaniques Effectuer des tests de conformité des différents circuits de l'équipement Effectuer l'installation ou la modification des équipements sur site Identifier les anomalies Être acteur dans la proposition d'améliorations pour optimiser le montage Collaborer au solde des non-conformités Manutentionner, à l'aide du chariot élévateur le cas échéant Quelle que soit votre formation, idéalement BAC PRO dominante mécanique, vous avez acquis une base sérieuse sur une expérience en montage , et avez connaissances mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques. Connaissances des techniques de fabrication, de montage et d'assemblage d'appareils de sous-ensemble ou machines hydraulique et mécaniques Vous maitrisez la lecture et interprétation de plans industriels Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à chercher et proposer des solutions, votre persévérance, et votre organisation. CONDITIONS : CDI- Travail en journée sur 4 jours et demi. Rémunération de 26/ 30k pour un temps plein prime d'ancienneté à partir de 3 ans en % du salaire de base
Nous recherchons un serveur/serveuse pour la saison d'été pour notre restaurant Olio e Burro à Clisson, petit restaurant italien et français, tout fait maison, circuit court et sans gluten. De début mai jusqu'au 24 aout, 35h/semaine, sur 4 jours du jeudi au dimanche, 3 coupure et un continu . Fin de journée de travail après 22h. Poste polyvalent, petite équipe
Dynamique, persuasif(ve)et engagé(e) dans la réalisation de vos objectifs, vous saurez mener un entretien téléphonique avec des décideurs d'entreprises. Vous valorisez les compétences et savoir-faire de vos clients. Convaincant(e), vous parvenez à obtenir des contacts et des rdv qualifiés. Vous rendrez compte par écrit à vos clients des entretiens réalisés dans un langage professionnel (maîtrise de l'orthographe vérifiée). Doté(e) d'un véritable sens commercial, vous aimez échanger et convaincre et avez une réelle appétence pour le face à face téléphonique client. Vous savez adopter une posture professionnelle pour être crédible face à vos interlocuteurs. Vous êtes persévérant(e), organisé(e) et rigoureux(se). Expérience requise : idéalement diplômé d'un BAC +2 de type Commercial, vous avez acquis une première expérience dans une fonction commerciale (de 3 à 5 ans minimum). Horaires de 28H (mercredi non travaillé) évolutif à 31 H/semaine avec 1 jour télétravail hebdo après période de validation. Rémunération motivante : fixe + variable + épargne salariale, chèques vacances, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise. Accès : 5min à pieds de la gare de Clisson desservie par le TER et Tram Train.
Réceptionner les déclarations de sinistre, avec accusé de réception au client. Collecter les éléments des dossiers nécessaires à l'instruction. Analyser les dossiers et vérifier les garanties et les franchises. Assurer le suivi des dossiers avec relance des compagnies, experts, clients, tiers. Procéder à l'instruction des dossiers en lien avec les compagnies. Vérifier les rapports d'expertise et le calcul des indemnités. Négocier si nécessaire le montant des indemnités avec les compagnies. Exercer si nécessaire des recours contre des tiers. Argumenter et justifier auprès des clients les positions et décisions prises. Traiter les réclamations.
Analyser les besoins des clients et prospects. Elaborer les solutions d'assurances. Sélectionner et saisir les compagnies d'assurance. Enregistrer les contrats et les avenants et gérer la vie du contrat. Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. Apporter l'assistance et le conseil client.
Analyser les besoins des clients et prospects. Elaborer les solutions d'assurances. Sélectionner et mettre en forme les projets retenus. Enregistrer les contrats, avenants et gérer la vie du contrat. Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. Assurer le reporting à la direction de l'entreprise.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Le statut de Vendeur a domicile Indépendant vous intéresse? Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Vous pouvez également vous présenter à la réunion d'information qui se tiendra le 5 novembre à l'agence France Travail de Brive dès 9h30.
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
La PAP restaurant est à la recherche d'un nouveau talent en salle. Nous recherchons quelqu'un de souriant, dynamique, qui aime travailler en équipe et qui est à l'aise à échanger avec les clients . Une première expérience dans un restaurant gastronomique serait un plus. Le restaurant est tout neuf et tout équipé pour faciliter notre quotidien. Nous sommes fermés le dimanche et lundi ainsi que le mardi, mercredi midi. N'hésitez pas à nous contacter ou à venir nous rencontrer.
La PAP restaurant recrute un cuisinier Nous recherchons quelqu'un de créatif, qui aime travailler en équipe et qui partage son savoir avec le reste de l'équipe. Le restaurant est tout neuf et tout équipé pour faciliter notre quotidien. Nous sommes fermés le dimanche et lundi ainsi que le mardi et mercredi midi. N'hésitez pas à nous contacter ou à venir nous rencontrer.
La PAP restaurant recrute un Chef pâtissier. Nous recherchons quelqu'un de créatif, qui aime travailler en équipe et qui partage son savoir avec le reste de l'équipe. Le restaurant est tout neuf et tout équipé pour faciliter notre quotidien. Nous sommes fermés le dimanche et lundi ainsi que le mardi et mercredi midi. N'hésitez pas à nous contacter ou à venir nous rencontrer.
Responsable Commerciale - H/F Clisson (44) / Déplacements en France / CDI / Voiture de fonction + Primes À propos de DIVAM PME française fondée en 1990, DIVAM est un distributeur de textile de qualité. L'entreprise est née d'une idée novatrice : allier pédagogie et financement de projets scolaires grâce à l'ACTION DIVAM. Initialement spécialisée dans la vente à domicile, DIVAM a su évoluer pour proposer un modèle unique de vente participative dans les établissements scolaires. Aujourd'hui, nous poursuivons notre développement, à la fois dans le textile et à travers une nouvelle gamme de produits gourmands. Rejoindre DIVAM, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée, créative et en constante évolution. Votre mission : Dans le cadre du départ de notre actuelle responsable des partenariats, nous recherchons une Responsable Commerciale capable de reprendre ce poste stratégique et d'impulser une nouvelle dynamique commerciale. Vos objectifs dans les 6 à 12 mois : Être pleinement autonome sur le poste Développer activement le réseau de partenaires et d'établissements scolaires Vos missions principales : - Prospection commerciale et vente de notre concept auprès des établissements scolaires (collèges, lycées, etc.) - Réalisation d'interventions pédagogiques devant des groupes de 25 à 50 élèves - Suivi régulier des écoles partenaires - Développement du réseau de partenaires locaux et nationaux - Management de 2 alternantes : accompagnement, formation, coordination - Utilisation d'outils CRM pour la gestion de la relation client et le suivi d'activité Profil recherché : - Expérience : 1 à 3 ans minimum en tant que commerciale BtoC ou BtoB - Formation : niveau Bac+2 à Bac+5 souhaitée Compétences : - Maîtrise des outils Microsoft ou Google - À l'aise avec un outil CRM - Excellentes capacités oratoires pour intervenir face à un public jeune (élèves ou étudiants) Qualités personnelles : - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, persévérance Contrat et conditions : - Type de contrat : CDI - Rémunération : Selon profil, à partir de 26 000 € brut annuel + primes sur objectifs Avantages : - Voiture de fonction - Téléphone et ordinateur professionnels Localisation : poste basé à Clisson (44) Déplacements fréquents à prévoir partout en France Rattachement hiérarchique : Vous serez directement rattachée au Directeur de l'entreprise. Contactez-nous : bmerret@divam.fr ou par téléphone au 06 99 24 43 21.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Les Moutons de l'Ouest est une entreprise d'éco-pâturage à taille humaine engagée dans une démarche de bien-être animal, qualité et relation client. Nous exploitons à date environ 250 sites avec un cheptel de plus de 2000 moutons (Landes de Bretagne et Ouessant). L'équipe « terrain » se compose de 7 bergers, tous en cdi, et rayonne sur tout le 1/4 nord Ouest de la France. Pour absorber son développement et structurer l'entreprise, nous recherchons un(e) «Coordonnateur(rice) Opérationnel », véritable relais terrain du Directeur. Vous aurez pour mission : Missions généralistes : - Assurer une représentation de l'entreprise auprès des clients, dans les standards et le process de LMO - Respecter la charte d'entreprise - Assurer une inter-action fluide et transparente avec la direction Missions orientées "Eco-pâturage" - Suivi Eco-Pâturage de 10 à 15 sites - Assurer le remplacement ponctuel de berger (gestion site / astreinte) - Assurer une dizaine d'astreinte Missions orientées "Cheptel" - Superviser et être garant de la qualité et du bien-être du cheptel, en lien avec le Directeur et les bergers concernés. Veiller particulièrement aux aspects sanitaires (maximiser le recours aux méthodes douces). Centraliser les relations avec les organismes sanitaires et vétérinaires. Gérer les commandes de produits sanitaires pour l'équipe. - Organisation de la tonte et optimisation des journées dédiées par zones, en lien avec les bergers concernés. S'assurer de l'état de l'outillage des bergers (tondeuse), gérer les commandes afférentes. Planifier l'action des tondeurs externes et optimiser la tonte en interne. - Anticiper, gérer et planifier la reproduction, en interne, de la mise à lutte jusqu'aux agnelages, en lien avec les objectifs fixés par le Directeur et le commercial (sélections des meilleurs sites, répartition des mises à lutte entre berger, soutien aux agnelages.). Anticiper les besoins et superviser les achats d'animaux (consanguinité). - Anticiper le délestage hivernal - Veiller à la mise à jour du drive et de l'application Cheptel par les bergers. Tenir à jour les données. Missions orientées "équipe et terrain" - Assurer l'encadrement quotidien des bergers en lien avec les objectifs fixés par le Directeur : gestion et organisation des tournées, suivi du planning, suivi global du temps de travail (astreintes, périodes de congés, suivi des heures supplémentaires), point hebdomadaire avec chaque berger. Animation des journées techniques partie "terrain". Participation aux recrutements et aux entretiens annuels d'évaluation - Former les bergers en continu (nouvelles recrues et anciens bergers), les faire monter en autonomie sur la gestion d'éco-pâturage tel que défini par LMO (repos végétatif, rotation de parcelle, suivi des sites), la reproduction et la mise à lutte, la tonte, le délestage, le sanitaire et les relations vétérinaire, le respect des process, la relation client - En collaboration avec le Référent Technique : coordonner et assurer l'ouverture des sites, inter-agir avec les équipes clôtures, superviser l'arrivée des animaux sur ces nouveaux sites avec le berger référent, assurer les réparations, sur les sites veiller à la bonne tenue du stock dédié aux installations. Prime de responsabilité : 240€ brut mensuel Prime annuelle de partage de la valeur (à discrétion) Statut : Échelon TAM 2 (Technicien Agent de Maintenance) de la CC du Paysage. Forfait de 218 jours. Panier repas / Heures supplémentaires
Entreprise de prestation d'éco pâturage
L'Etablissement SMR LA CHIMOTAIE du groupe MGEN/VYV recherche un(e) technicien(ne) de l'information médicale à 0.9 à pouvoir immédiatement Vous aurez en charge : - code PMSI en lien avec les équipes médicales et paramédicales - la gestion et le suivi des dossiers médicaux - Saisir l'activité médicale Profil recherché : Idéalement diplômé(e ) d'un baccalauréat ou équivalent, en PMSI vous êtes rigoureux(se) autonome, dynamique et savez prioriser les urgences. Vous possédez des qualités relationnelles avec un esprit d'équipe indispensable, un sens du respect et de la confidentialité, alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV Nous rejoindre, c'est profitez aussi : - Des avantages CE (prestations sociales, chèques CESU, chèques vacances, rentrée scolaire, catalogue voyages, séjours, locations), des primes - D'un comité de loisirs dynamique pour les professionnels : billetterie, activités sportives et culturelles à tarif préférentiel.
Vos missions: Réalisation de contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur. Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures et notices Gestion du planning / prise de rendez-vous Accueil des clients Remise des procès-verbaux et explications aux clients Gestion de l'encaissement et de la facturation Profil recherché: Titulaire d'un agrément en cours de validité de contrôleur technique automobiles Débutant(e) accepté(e) Vous êtes motivé(e) et vous avez un bon relationnel Autonomie, rigueur et organisation sont vos atouts pour réussir votre intégration ! Poste CDI à pourvoir au plus tôt 35 ou 39 heures selon vos souhaits Travail sur 4,5 jours (horaires et jours aménageables) Avantages : Tickets restaurant, Chèques vacances, Chèques cadeaux, prime transport, prime intéressement et PEE Mutuelle prise en charge à 100%
Commune nouvelle depuis le 1er janvier 2025, 5 700 habitants RECRUTE par voie statutaire ou contractuelle à un poste permanent UN(E) RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER Cadre d'emploi : rédacteur / rédacteur principal de 1ere ou 2eme classe Rejoignez la deuxième ville de la communauté d'agglomération Terres de Montaigu, territoire ambitieux et en fort développement. Vous aurez à accompagner la dynamique des nombreux projets en lien avec les ambitions de la collectivité et de son agglomération. Sous l'autorité de la DGS et du Maire, vous êtes le garant du dispositif budgétaire et comptable de la collectivité, vous encadrerez un agent à vos côtés. Vous êtes acteur de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité, vous maitrisez l'exécution financière des marchés publics, et vous mettez en place des outils de suivi et de contrôle budgétaire. Vous êtes expérimenté sur le poste, organisé, autonome, et vous aimez les challenges, notre équipe dynamique, solidaire et bienveillante vous attend. Missions : Assurer l'exécution financière des différents budgets (12 dont CCAS, syndicat mixte, lotissements.) Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable Préparer, établir les documents budgétaires en collaboration avec le DGS / Maire pour les budgets de la collectivité du ROB jusqu'à la clôture des comptes et préparation des budgets principal et annexes Gestion et conseil sur la stratégie de la trésorerie : emprunts, ligne de trésorerie, l'état de la dette et de la trésorerie Gestion des amortissements et l'inventaire Effectuer les déclarations TVA, FCTVA Profil : Maitrise des règles budgétaires M57/M49 Maitrise des actes administratifs budgétaires, marchés publics, Maitrise des outils métiers comptable (Berger-Levrault serait un plus), pack Microsoft office (outil Excel en particulier) Autonomie, organisation, capacité d'adaptation et proactif Rémunération : Statutaire + RIFSEEP+CIA+CNAS/FDAS (titres restaurant à venir) / Télétravail possible, en cours d'accord sur 2025. Temps de travail dans la collectivité 37h50 sur 5 jours avec RTT. Adresser CV et lettre de motivation à : Monsieur le Maire - 7 place Vincent Ansquer - Cugand - 85610 CUGAND-LA-BERNARDIERE ou par mail à ressourceshumaines@cugandlabernardiere.fr (+ 2 derniers entretiens d'évaluation à transmettre si vous faites partis du jury)
Il s'agit d'un poste à pourvoir à compter de ce jour. Le salaire est défini par la convention collective CCN51 (dont Ségur) avec possibilité de reprise d'ancienneté et des avantages du conseil d'entreprise (chèques vacances, chèques CAD'HOC, carte CEZAM, ). Vous bénéficierez des formations, bien-être au travail (sophro et massage), communication bienveillante, formation « fin de vie », analyse de la pratique Le médecin coordonnateur en Ehpad est en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante. Votre rôle sera donc d'élaborer et de mettre en œuvre le projet de soin, de donner votre avis sur l'admission d'un résident, de réalisation l'évaluation gérontologique du résident, de préparer la coupe PATHOS.
L'EHPAD Fleurs des Champs est une résidence associative à but non lucratif de 72 chambres dont 12 dans une unité pour personnes ayant des troubles cognitivo-comportementaux. L'EHPAD est situé à 20 minutes de Nantes. Elle accueille des personnes âgées dans un cadre familial avec professionnalisme des salariés, connu et reconnu, respectant leurs habitudes de vie. L'établissement est équipé de rails plafonniers et de matériel ergonomique en vue de réduire les troubles musculo-squelettique.
Les MAS/FAM des LOGES et des LUCINES sont situées à Montbert (44). Elles accueillent tous les jours de l'année des adultes en situation de handicap : - 20 personnes présentant des troubles psychiques en hébergement permanent + 1 en accueil temporaire à la MAS Les Loges, - 31 personnes présentant des troubles du spectre autistique (TSA) ainsi qu'une déficience intellectuelle en accueil permanent + 6 en accueil de jour aux FAM/MAS Les Lucines. Les équipes pluridisciplinaires sont composés de médecin, psychiatres, psychologues, IDE, éducateur sportif, éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, aides-soignants et accompagnants éducatifs et sociaux. Elles accompagnent les résidents dans une démarche de bienveillance et de respect du rythme et de l'autonomie au quotidien au travers des projets personnalisés et de groupe. Pour la MAS Les Lucines, nous recrutons un Moniteur Educateur (H/F) en CDI dès que possible. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre d'un roulement d'internat, le Moniteur Educateur est impliqué dans une relation socio-éducative de proximité. Il aide et accompagne les résidents individuellement ou collectivement. Il travaille sur une unité de 5 résidents. Missions prioritaires : Il a pour missions principales : - D'accompagner la personne dans tous les actes de la vie quotidienne et dans la mise en œuvre de son projet personnalisé, dans le respect des méthodes de l'accompagnement structuré issues des recommandations de la HAS sur l'autisme. - D'effectuer une fonction de coréférence sur sa maison - De proposer et organiser les activités et la vie sociale, validées par l'équipe de direction - D'assurer les liens logistiques avec la maîtresse de maison Il travaille en équipe pluridisciplinaire, et il est impliqué dans la dynamique de la vie institutionnelle et partenariale. Profil recherché : - Qualification : Diplôme de Moniteur Educateur exigé. - Expérience du handicap et de la population accueillie souhaitable. - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacités à s'adapter et à se remettre en question. - Capacités à ajuster et réajuster sa pratique en fonction des éléments repérés. - Capacité à concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités adaptées aux personnes - Compétences rédactionnelles et informatiques (internet, traitement de texte)
L'équipe de l'agence Partnaire de Clisson recrute un Chef de Partie F/H à Clisson. Préparez-vous à vivre une expérience brassée de rock et de saveurs ! Notre client, brasserie située aux portes du Hellfest, ouvre ses portes en mars 2025 pour accueillir tous les passionnés de bières crafts, de bonne cuisine et de musique électrisante. Ouvert 7j/7, ce lieu atypique promet une ambiance conviviale, festive et résolument rock. Derrière les fourneaux et derrière le bar, une équipe sera là pour offrir une cuisine savoureuse et des boissons infernales. Rejoignez une équipe d'enfer dans une brasserie à Clisson ! Notre client, situé aux portes du Hellfest, recherche un(e) Chef(fe) de Partie pour compléter son équipe passionnée et dynamique dès le 17 février 2025. Vos missions : - Gérer le poste chaud et grillade dans un cadre unique - Préparer et sublimer viandes, poissons et légumes - Dresser des plats savoureux pour régaler les clients - Travailler en équipe, en continu, dans une ambiance conviviale et rock'n'roll Ce que notre client propose : - Un cadre de travail unique au coeur d'un projet original - Une équipe motivée, prête à partager sa passion Envie de faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant et venez cuisiner dans l'univers du Hellfest ! ???? Horaires : - Journée en continue : 9h00/17h00 OU 16h00/00h00 - 2 jours consécutifs de repos Rémunération : - 2251EUR à 2311EUR BRUT pour un 39h - Avantage en nature pour le repas Contrat minimum de 6 mois en intérim Contactez-nous pour discuter de votre candidature ! A bientôt. Catherine, Fiona, Iris et Clémence Votre profil : - Vous avez déjà une première expérience sur ce poste - Créatif(ve), autonome et passionné(e) par la cuisine - À l'aise en équipe, avec une envie de s'investir dans un projet atypique et dynamique Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils de CLISSON recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend - Possibilité de nuits En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance **** Non diplômé(e)s mais ayant 3 ans d'expériences, Petits-Fils vous propose la Certification CROIX-ROUGE **** Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Communes d'intervention : Aigrefeuille-sur-Maine, Le Bignon, La Planche - Horaires : en fonction de vos disponibilités et des missions Chez Petits-Fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! - Salaire : entre 14,88€ à 17,86€ par heure Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés Lieu du poste : Déplacements fréquents Localisation du poste: Aigrefeuille sur Maine
Petits-fils est un réseau national (mandataire) d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
Nous cherchons à agrandir notre équipe d'un cuisinier (H/F) motivé, dynamique et inspirant ! Vous serez en charge de la mise en place, des préparations et cuissons. Carte évolutive selon la saison, produits frais et 100% fait maison. Votre savoir-faire et votre expérience sont importants, nous vous encouragerons aussi à faire preuve de créativité et d'initiatives en participant aux évolutions de la carte pour que nous continuions ensemble à faire grandir MAD. Vos missions : Gérer les stocks, participer aux commandes et réception des produits Réaliser les préparations culinaires Respecter les critères de qualité du restaurant Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Garantir la propreté du poste et du lieu de travail et l'entretien du matériel de cuisine Votre profil : Vous avez une expérience à ce poste ou êtes motivé à l'idée de découvrir et vous former à ce poste Vous êtes doté d'un solide sens de l'organisation et êtes rigoureux Vous aimez le travail en équipe Vous êtes attachés à la qualité des produits que vous proposez et souhaitez valoriser l'économie locale Vous avez l'envie de vous investir et de vous épanouir dans l'aventure d'une entreprise nouvelle Le poste : Contrat en CDI temps plein (heures supplémentaires pointées et majorées). Salaire entre 1 600 € et 1 900 € net selon qualifications. Pourboires dématérialisés en complément de votre salaire (Tipsi)
MAD, c'est un restaurant de quartier, pizzeria, bar à vin dans le centre Historique de Clisson, récemment ouvert. Un lieu populaire, convivial, pointu et cool, où on met sur la table tout ce qu'on aime et qui nous fait vibrer. L'amour des beaux produits, des belles bouteilles de vins, l'attachement à travailler en local avec nos petits producteurs, la mise en valeur des savoirs faires des équipes, et surtout de le partager avec nos clients !
Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et serez chargé.e de : - entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, .) - transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : - le sens des responsabilités - l'envie de faire grandir une équipe - le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - la gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - l'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Vous aurez : - des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) - un développement ambitieux - un parcours de formation sur mesure - une expérience terrain valorisante voire inoubliable - une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Et ce n'est qu'un début. Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
C'est l'histoire d'un roi, d'un burger et de millions de clients. Depuis 1954.
La Planche (44) - Temps plein - Horaires en 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) Ce site, à taille humaine, met en avant des valeurs fortes : l'humain, l'innovation et l'environnement. À propos de la mission Après une formation en interne et un accompagnement par le service qualité, vous intégrez une équipe dynamique pour assurer la production sur une ou plusieurs presses. Vos principales tâches : - Contrôle qualité des pièces produites - Comptage des pièces selon les demandes clients - Assemblage, montage et finition des produits - Conditionnement adapté à la taille des pièces - Palettisation de la production - Polyvalence sur différents postes (gestion de 1 à 6 presses selon les besoins) Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,07EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Pause rémunérée de 30 minutes - Heures supplémentaires majorées et créditées sur un compteur - Épargne salariale Diverses primes : - Prime d'équipe - Prime panier - Prime vacances - Prime de fin d'année - Prime d'intéressement - Prime d'ancienneté Profil recherché - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et aimez le travail en équipe, - Une première expérience en industrie est un plus, formation assurée sur place. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique qui intervient uniquement sur le territoire du vignoble nantais. Pour pouvoir candidater vous devez être éligible aux critères d'insertion de la plateforme de l'inclusion. Nous recherchons une personne volontaire et motivée, afin d'assurer l'entretien de domicile chez les particuliers et/ou de locaux type écoles, associations, entreprises, cabinet médicaux, sur et aux alentours de Clisson Mission : dépoussiérer, aspirer, nettoyer les sols et les sanitaires + parfois nettoyage des vitres. Mettre les chaises sur les tables..... Volume horaire variable en fonction de vos disponibilités (horaires du matin ou du soir) D'autres missions pourront vous être proposées en complément. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, en complément de propositions d'offres d'emploi à pourvoir, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au 02.40.03.93.54 ou demandez à votre conseiller/ère Pôle Emploi de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
Notre cabinet de recrutement est à la recherche d'un Manager H/F pour son client, le McDonald's de Clisson, situé au sud de Nantes à 30min. Votre responsabilité est de garantir en équipe, à la satisfaction des clients du restaurant. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Votre rôle est transversal et s'appuie essentiellement sur le MANAGEMENT : - Vous ouvrez le restaurant (manager du matin) et préparez le Rush avec votre équipe - Vous êtes garant de la sécurité alimentaire et contrôlez à l'ouverture : températures des produits, DLC, le bon fonctionnement des équipements - Vous préparez, avec votre équipe, le rush dont vous aurez la responsabilité (midi ou soir) : prévision des chiffres, préparation de la salle, du comptoir et de la cuisine, placement de l'équipe du jour - Pendant le rush, vous animez votre équipe pour satisfaire les clients - Vous managez votre équipe du jour (de 15 à 30 personnes) pour garantir : qualité des produits et du service client, rapidité en caisse et au drive, propreté du restaurant - Vous gérez les stocks, inventaires et minimisez les pertes - Après le Rush, vous assurez : comptage des caisses, comptabilisation des pertes, la propreté de la salle, du comptoir et de la cuisine - Le Manager du soir assure la fermeture du restaurant Le contrat : - CDI, 35h par semaine, 3 jours de repos dont 2 consécutifs - 3 possibilités de plannings : d'open, de transition ou de close - 1 week-end de repos par mois - Aide de 400€ pour le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine, avantage repas par service travaillé, primes sur objectifs - 1980€ à 2300€ brut/mois selon le profil - Prise de poste : immédiate ou selon votre date de disponibilité Une expérience de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Vous êtes doté d'une excellente présentation professionnelle propre et soignée, vous êtes ambitieux, pédagogue et autonome, vous avez la capacité d'animer, d'encadrer et de gérer une équipe ? Alors on attend votre candidature !
HUMAN RECHERCHE est un jeune cabinet de recrutement implanté en Loire Atlantique et Vendée. Nous vous recrutons tel que vous êtes, pour une grande diversité de clients. Notre mission : Vous rencontrer, échanger sur vos attentes professionnelles et vous proposer l'opportunité qui vous correspond.
Fondée en 1994, GP MAT International est une entreprise française spécialisée dans les solutions de levage pour le secteur de la construction. Nous proposons une gamme complète de grues à tour et de grues à montage hydraulique automatisé, adaptées aux chantiers les plus exigeants. Notre présence s'étend sur l'ensemble du territoire national ainsi que les DOM-TOM. Notre entreprise est reconnue pour son expertise, sa réactivité et sa présence sur le maillage national. Depuis 2023, GP MAT International a rejoint le Groupe DEUMIN, un groupement d'entreprises familiales spécialisées dans la mise à disposition de matériel de chantier et plus précisément de la location, de la vente, du SAV, de la formation, et des solutions de financement dans les univers du levage et du TP. Nous recherchons un Monteur de grues (H/F) pour renforcer notre équipe de Château Thébaud - 44. En tant que Monteur de grues, votre rôle sera d'effectuer les opérations d'assemblage et de montage (ou démontage et désassemblage) des grues à montage automatisé (GMA) et des grues à montage par éléments (GME) chez nos clients à l'aide d'une grue mobile. Vous travaillerez dans une équipe composée d'un chef monteur et d'un ou plusieurs aides monteurs. Vous serez rattaché(e) au Responsable SAV. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'analyse de l'environnement et contrôler la sécurité des opérations (météo, obstacles, EPI, direction des manœuvres,) - Vérifier la réception et assemblage des plateformes, flèches, contre-flèches, mâtures - Assurer la coordination et la conduite des manœuvres de levage en équipe (2 à 3 personnes reliées par radio) et procéder aux opérations de montage (Boulonnage, brochage, passage de câbles, élingage, branchements électriques hors tension.) - Participer aux essais conduits par la personne compétente - Vérifier les documents obligatoires et rédiger les comptes rendus de montage - Superviser les actions de l'aide monteur et lui donner les consignes nécessaires à son travail. - Assurer la maintenance préventive et curative des grues en respectant les instructions strictes du constructeur Vos atouts pour réussir : Formation/Expérience : Vous êtes en possession d'un CAP/BEP en construction métallique er/ou vous bénéficiez d'une expérience en tant que monteur de charpentes métalliques ou de pylônes. Compétences techniques et personnelles : - Expertise technique en construction métallique - Une acuité visuelle et auditive adaptée - Capacité d'observation et d'analyse - Sens des responsabilités et des priorités - Forte culture de la sécurité sur chantier et rigueur - Facilitateur, vous êtes reconnu.e pour vos compétences relationnelles et votre fort esprit d'équipe. Autres exigences : - Permis B indispensable (déplacements régionaux quotidiens avec le véhicule de service) et selon les lieux d'intervention, plusieurs découchés par mois sur plusieurs jours sont possibles. - Travail physique et en hauteur - Travail en extérieur même en cas d' intempéries et températures élevées - Habilitation au travail en hauteur - CACES GME - habilitation électrique HOBO seraient un plus. Ce Que Nous Offrons : - CDI à temps plein sur 37h - Lieu : Poste basé à Château Thébaud (44) - Horaires : Du lundi au vendredi - Titres restaurant d'une valeur faciale de 8€30 - Mutuelle prise en charge à 50% par GP MAT - Intéressement et PEE attractifs Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GP MAT, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'esprit d'équipe, l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos valeurs. Nous encourageons et valorisons les talents de chacun, sans distinction de genre, d'origine, d'appartenance ou de situation de handicap.
Une société basée proche de Clisson recherche un Technicien SAV (H/F) pour intervenir chez les particuliers et les artisans afin de résoudre les problèmes techniques liés aux produits de la marque.. Mission 1 : Réalisation des interventions SAV. En tant que technicien SAV (H/F), vous serez chargé d'effectuer les réparations selon une liste d'interventions établie chaque semaine par le bureau SAV. Chaque jour, vous devrez rendre compte des dossiers résolus et signaler immédiatement toute difficulté rencontrée lors de vos interventions. Avant chaque départ, vous devrez vous assurer du bon chargement de votre véhicule, en vérifiant que toutes les commandes, pièces de quincaillerie et outillage nécessaires sont présents. Vous devrez également vous assurer que le véhicule est en bon état de fonctionnement, avec une révision effectuée régulièrement et une sécurité optimale. Le chargement du véhicule devra être effectué de manière méthodique, optimisée et sécurisée. Mission 2 : Suivi de la qualité et remontée des informations. Vous serez responsable de la remontée des informations importantes, notamment des défauts répétitifs sur les produits. Vous devrez également signaler les dysfonctionnements internes, tels que les commandes qui ne sont pas prêtes, les outils défectueux ou inappropriés, ainsi que tout risque éventuel afin d'améliorer le service. Mission 3 : Gestion de la ponctualité et des imprévus. La ponctualité est essentielle dans ce poste. En cas de retard, vous devrez prévenir le client ainsi que le responsable SAV au moins une heure avant l'heure prévue de l'intervention. Si vous avez une avance sur le planning, vous serez amené(e) à proposer de modifier un rendez-vous avec un particulier ou un artisan. Nous recherchons une personne (H/F) autonome, mobile et organisée, disposant d'un bon sens du relationnel pour intervenir chez les particuliers et les artisans. Le poste nécessite de la rigueur, une bonne gestion des imprévus, ainsi qu'une attitude professionnelle en toutes circonstances. Le respect des consignes de sécurité, la ponctualité et le sérieux sont essentiels pour ce poste. Si vous êtes intéressé(e) par le poste, je vous invite à postuler et à contacter votre agence Adecco.
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils de CLISSON recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend - Possibilité de nuits En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance **** Non diplômé(e)s mais ayant 3 ans d'expériences, Petits-Fils vous propose la Certification CROIX-ROUGE **** Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Communes d'intervention : Le Pallet, Vallet, Monnières - Horaires : en fonction de vos disponibilités et des missions Chez Petits-Fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! - Salaire : entre 14,60€ à 17,25€ par heure Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés Lieu du poste : Déplacements fréquents Localisation du poste: Le Pallet, Vallet, Monnières
Consultante au cabinet de Recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur de Clisson et je recherche pour mon client un technicien de maintenance industrielle H/F en cdi, poste sédentaire, horaires 2*8, basé sur la zone du Bignon Votre quotidien consiste à : Vous êtes rattaché directement au Responsable de Maintenance. Votre quotidien consiste à : Assurer la maintenance préventive de niveau 2 Curatif : Diagnostiquer et dépanner les équipements pour donner suite à un arrêt non prévu de production. Organiser son quotidien en planifiant les demandes d'intervention faites par le service production Assurer un suivi et une traçabilité des interventions au travers de notre GMAO Maitriser le stock de pièces détachées, rédiger les commandes de pièces, assurer la réception physique et informatique, effectuer des inventaires. Entretenir les équipements du site de production Participer à la rédaction et l'amélioration des procédures maintenance Vous disposez d'une expérience solide sur un poste similaire dans le secteur de la maintenance industrielle ? Vous êtes issu d'une formation supérieure type niveau Bac2 Maintenance des systèmes ? Vous avez une bonne capacité d'analyse et d'adaptation et aimez les postes à dimension technique ? Vous aimez travailler en autonomie mais faîtes aussi preuve d'un bon esprit d'équipe ? Conditions d'emploi : CDI Des horaires en journée 37H et 2*8 et 1 samedi matin sur 3 travaillé Rémunération : à négocier selon le profil Une ambiance de travail dynamique dans une équipe soudée Différents avantages sociaux : participation, primes, RTT. Un comité social économique actif
Description du poste : Domicile Clean recrute des Aides ménagers à domicile chez les particuliers H/F pour des missions de ménage et nettoyage au domicile de particuliers. Vous cherchez un poste stable, valorisant, et proche de chez vous ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Profil recherché : -Autonomie et rigueur dans les tâches ménagères. -Aucune expérience requise : formation assurée. -Permis B, l'entreprise ne fournit pas le véhicule, missions proches de chez vous. -Disponibilité : Horaires en journée du lundi au vendredi (repos le week-end). Missions : -Entretien et nettoyage : Assurer le ménage courant et le nettoyage des espaces de vie. -Gestion du linge : Repassage et rangement, selon les besoins du client. -Déplacements : Assurer les trajets entre les différents domiciles clients. Avantages : -Contrat CDI : stabilité de l'emploi avec un nombre d'heures adapté à vos disponibilités. -Formation complète : formation théorique et pratique pour débuter sereinement. -Horaires flexibles : planning personnalisé selon vos préférences. -Indemnités de déplacement : remboursement de 0,42 €/km + taux horaire pour chaque trajet. -Carte d'adhésion annuelle : accès à des réductions et avantages exclusifs. -Congés flexibles -Rémunération attractive : heures complémentaires et supplémentaires payées chaque mois. Rejoignez une entreprise à taille humaine qui valorise l'écoute et la proximité ! Postulez dès maintenant pour intégrer notre équipe Domicile Clean et faire la différence dans la vie quotidienne de nos clients !
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Technicien SAV H/F pour son client situé à 5km de Clisson Votre mission : - Effectuer les réparations suivant une liste d'interventions établie par le bureau SAV chaque semaine. - Rendre compte chaque soir des dossiers résolus et à l'instant T des dossiers où il rencontre des problèmes. - S'assurer avant chaque départ de l'usine du bon chargement du véhicule (l'ensemble des commandes / le consommable de pièces de quincailleries et l'outillage nécessaire). - S'assurer du bon fonctionnement de ce véhicule (révision / sécurité...) - Le chargement doit-être méthodique, optimisé et sécurisé Mission 2 : - Remonter les informations importantes ou défauts répétitifs sur le produit. - Rendre compte des disfonctionnements internes (commandes pas prêtes / outils défectueux ou inappropriés / risques quelconques...) Mission 3 : - Etre ponctuel (en cas de retard, prévenir le client et le responsable SAV 1 heure avant dans la mesure du possible). - Etre capable de proposer de modifier un RDV avec un particulier /artisan s'il y a avance sur planning Horaires : JN / Déplacements à la semaine / remboursement de frais Lieu de travail : Cugand Type de contrat : intérim long Rémunération : 12.64EUR à 13.50EUR suivant le profil + Prime SAV / 300EUR par mois en fonction du temps de présence 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : - Savoir écouter ses interlocuteurs. - Savoir être rigoureux et méthodique dans sa manière de travailler. - Respecter les priorités mises en place. - Utiliser les tenues fournies par l'entreprise. - Prendre soin des équipements qui lui ont été fournis. - Avoir une attention particulière au bon respect de l'environnement (déchets laissés / produits non adaptés déversés...) - Etre force de proposition afin de faire avancer tout le monde Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fier nos partenaires * Progresser, évoluer, former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de charpentes et d'autres menuiseries et basé à CUGAND (85610), en CDI intérimaire un Agent de Production (h/f). Vos principales missions seront : En tant qu'Agent de Production, vous serez responsable de la gestion et du suivi de la production de charpentes et autres menuiseries. Vous veillerez à la qualité des produits fabriqués, effectuerez le réglage des machines, assurerez la maintenance préventive, et contribuerez à l'optimisation des processus de production. De plus, vous participerez à la gestion de la production et au contrôle qualité. Votre rôle consistera également à travailler en équipe pour assurer le bon déroulement des opérations. Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Il doit faire preuve d'esprit d'équipe, d'organisation, de gestion du temps, de rigueur et de flexibilité. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Organisation - Gestion du temps - Rigueur - Flexibilité Compétences techniques : - Réglage de machines - Gestion de la production - Maintenance préventive - Contrôle qualité - Optimisation des processus de production Le poste est à pourvoir à partir du 12 février 2025. Vous travaillerez en équipe à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise dynamique et innovante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de menuiseries et basé à CUGAND (85610), des opérateurs de production (h/f) en Intérim de 18 mois. En tant qu'opérateur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la fabrication et l'assemblage de différents éléments en bois, la lecture de plans, l'utilisation d'outils de menuiserie, ainsi que la finition et le ponçage des produits. Vous contribuerez à garantir la qualité et la précision des ouvrages, en respectant les normes de sécurité et de production. Profil : Nous recherchons des candidats H/F dotés d'un bon sens de l'organisation, de précision et d'un esprit d'équipe développé. Ils devront faire preuve d'autonomie et d'une grande attention au détail. La capacité à lire des plans, à travailler le bois, à utiliser des outils de menuiserie, à assembler des meubles et à réaliser des finitions et des ponçages est essentielle. - Précision - Organisation - Esprit d'équipe - Attention au détail - Autonomie - Lecture de plans - Travail du bois - Utilisation d'outils de menuiserie - Assemblage de meubles - Finition et ponçage Rémunération à 12.15€ puis évolution après 6 mois de mission. Les horaires de travail seront en équipe, à temps plein. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, un site industriel (fabricant de pièces plastiques de haute précision), un/e technicien/ne de maintenance H/F basé à Gétigné (44). Vos missions seront les suivantes : - Rechercher et analyser les pannes, et mettre en œuvre les opérations de maintenance curative sur les équipements. - Réaliser les opérations de maintenance préventive sur les équipements selon le programme de maintenance défini. - S'assurer du stock de pièces détachées des équipements et demander le réapprovisionnement si nécessaire. - Renseigner les bons d'intervention via la GMAO. - Vérifier la conformité des points de contrôle réglementaire. - Être force de proposition auprès de votre hiérarchie et de vos collègues. - Maintenir une veille active sur les équipements et leur bonne utilisation. Quelles conditions ? - Le poste est à pourvoir à Gétigné. - Poste en 2*8. - Horaires de 37,5 heures par semaine. - 15 RTT par an. - 13ème mois après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise. - Indemnité journalière de transport. - Accord d'intéressement et de participation selon les critères définis par l'accord collectif en vigueur. - Dispositif d'épargne salariale (Plan épargne entreprise). - Mutuelle d'entreprise financée à environ 91 % par l'entreprise. - Bénéfice des œuvres sociales du CSE (chèques-vacances, bons de réduction, etc.). - Prime d'ancienneté à partir de 3 ans. Vous êtes issu/e d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou électromécanique (Bac pro MSMA/MEI ou BTS MAI/MI/MS). Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de cartonnages et basé à GETIGNE (44190), en Intérim de 18 mois un Conducteur de machine découpe carton (H/F) Vos principales missions seront : - Assurer la conduite des machines de conditionnement. - Contrôler la conformité des découpes et réaliser des tests. - Effectuer la maintenance préventive et signaler les pannes. - Optimiser l'utilisation des matériaux et renseigner les documents de production. Profil : - Rigueur - Réactivité - Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité d'adaptation Compétences techniques : - Préparation de la production (OF - Réglages - préparer les outils : matrices et forme de découpe) - Conduite de la machine (démarrer - surveiller - alimenter - ajuster) - Contrôler (conformité découpe - tests) - Maintenance (entretiens - signaler les pannes) - Gestion et organisation (optimiser l'utilisation des matériaux - renseigner les documents de production) Avantages : - Prime salissure - Panier repas - Prime d'habillement Le poste est à pourvoir en équipe, à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien avec l'agence puis l'entreprise utilisatrice. Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe engagée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des solutions chauffage éco-responsables et basé à Clisson (44190), en CDI un Technicien SAV poêles à bois (h/f). Contexte de notre client : Accroissement de besoins sur le secteur de Clisson Votre rôle consistera : - Assurer la maintenance préventive et curative des poêles à bois chez les clients - Diagnostiquer et réparer les pannes éventuelles - Former les clients à l'utilisation et à l'entretien des équipements Le poste est ouvert aux débutants.es Profil : - Passion pour la technologie et le service client - Sens du relationnel et bonne communication - Capacité à travailler de manière autonome Avantages offerts : - RTT - Primes - Intéressements - Mutuelle - Véhicule - PC - téléphone Rémunération selon profil entre 12.50€ et 13.50€ Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein (35 ou 39h). Le processus de recrutement comprend un entretien avec l'agence puis l'entreprise. Vous êtes passionné par la technologie et le service client ? Rejoignez notre client pour participer à une aventure professionnelle enrichissante et pleine de défis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeants, recherche pour l'un de nos clients, fabricant de portes, fenêtres, volets roulants, portails, un technicien de maintenance H/F à Clisson. Quelles sont vos missions ? - Assurer la maintenance préventive et curative des installations très récentes et des équipements de production dans un environnement fortement mécanisé et automatisé, - Maintenir à jour la documentation technique - Animer le retour d'expérience et le soutien technique aux équipes de production Quelles conditions ? - Ce poste est à pourvoir à temps plein - Horaires en 2x8 (matin : 5h - 12h50 / après-midi : 15h15 / 20h50 - 20h le vendredi) - Salaire à définir selon expérience - Panier repas - Mutuelle/prévoyance - Primes vacances Vous disposez d'une formation Bac à Bac + 2 en ÉLECTROMÉCANIQUE / MAINTENANCE INDUSTRIELLE / ÉLECTROTECHNIQUE et vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire de Technicien maintenance en milieu industriel, au cours de laquelle vous avez su faire preuve de rigueur, de pragmatisme, d'efficacité, d'un esprit de service et de responsabilités.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
À propos de l'entreprise :. Il s'agit de fabricant français de menuiseries bois et aluminium, conçoit et fabrique des fenêtres, portes d'entrée et baies coulissantes de haute qualité. Basée à Cugand, l'usine n'est pas desservie par les transports en commun. . Descriptif du poste :. Dans le cadre de son développement, Méo recherche plus de 7 opérateurs H/F pour renforcer ses équipes dans différents ateliers : montage, finition et tri. Aucune polyvalence entre les postes - vous serez affecté(e) à un poste précis. Horaires en 2x8 (matin : 5h-13h / après-midi : 13h-21h) Intégration le lundi ou mercredi : → 1er jour en journée classique → Dès le 2e jour, passage en 2x8 Environ 4 à 5 samedis travaillés par an . Vos missions (selon le poste) :. - Approvisionner les machines en matières premières - Contrôler la qualité des pièces - Poncer les éléments bois/alu - Rectifier les éventuels défauts - Utiliser des outils électroportatifs pour l'assemblage (visseuse, cloueur.) Profil recherché :. - Première expérience obligatoire en industrie - Bonnes compétences manuelles : montage de meubles, bricolage, peinture. - Sérieux(se), rigoureux(se) et engagé(e) sur le long terme - CV étudié avec attention : - Parcours cohérent - Peu ou pas de longues périodes d'inactivité - Missions stables privilégiées . Rémunération et avantages :. - Salaire horaire brut : 12,15 € - Évolution à 12,25 € après 6 mois de mission - Panier repas net : 7,40 €/jour . Rejoignez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de la menuiserie !. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV ! Entretien physique obligatoire avant toute embauche
Dans le cadre du remplacement d'un départ, nous recherchons un technicien de maintenance pour début septembre 2025. Secteur d'Activité : Société du Vignoble Nantais spécialisée dans le processus d'activité mobile à la propriété, le négoce de bouteilles vides et services associés. Mission principale : sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurerez en équipe la maintenance sur l'ensemble de nos process de productions, à savoir : - Maintenance du matériel de mise en bouteille, gazéification, filtration, étiquetage, lavage et débouchage - En période de vendanges, interventions sur le matériel de thermovinification, filtration des bourbes et osmose - Interventions en maintenance de 1er niveau sur l'ensemble des véhicules roulants - Vous assurez les dépannages occasionnels sur les différents lieux de production, chez nos clients sur les départements 44-85-et 49 - Suivi des gammes de maintenance des équipements - Mise à jour et suivi des contrôles réglementaires des véhicules en collaboration avec l'équipe - Relations fournisseurs, suivi des stocks et commandes de matériel et pièces Profil souhaité : - Polyvalence, autonomie et disponibilité sont vos atouts - Expérience en électromécanique et industrie - Relations commerciales fournisseurs - Expérience de la GMAO ou GRM serait un plus - Permis B indispensable Poste CDI temps plein 39h00 Salaire horaire indicatif suivant profil : à partir de 13€/h brut Horaires de journée Astreintes en périodes de vendanges en alternance avec les autres techniciens Déplacements occasionnels sans découcher Chèques vacances, chèques cadeaux, intéressement. Complémentaire santé, prévoyance.
Nous sommes une entreprise de près de 40 salariés - Prestataire de services dans le vignoble : - conditionnement de vin à la propriété, - livraison de bouteilles neuves et recyclées - Recyclage de bouteilles en verres - nous intervenons sur les départements 44-85-49-37
Poste d'aide-soignant(e) à temps partiel au sein d'une équipe de 17 aides-soignants(e)s et 2 infirmières professionnelles investies, chaleureuses et solidaires. Poste en CDI à pourvoir immédiatement ou ligne de remplacements en CDD. Temps de travail : entre 70% et 75% à domicile. Possibilité de compléter au sein de l'association avec poste en EHPAD ou en SAD. L'aide-soignant(e) intervient au domicile des personnes dépendantes pour dispenser des soins d'hygiène et de confort, en collaboration avec les deux infirmières du SSIAD, les autres aides-soignant(e)s, les professionnels du domicile en général, et la famille aidante au domicile. Utilisation d'un smart-phone avec application métier, permettant d'avoir les informations de planning, de présentation de la personne accompagnée et les transmissions ciblées. Horaires de travail essentiellement les matins, de 7h30 à 12h; Tournée du soir entre 16h30 et 20h 2,5 week-ends travaillés toutes les 8 semaines. Temps de travail global à définir avec le candidat. Véhicules professionnels pour 4 des 11 tournées. Véhicules personnels pour les 7 autres tournées. SSIAD affilié à la Fédération du secteur médico social à but non lucratif FEHAP - convention professionnel CCN51 Compétences spécifiques dont bénéficie l'équipe : référentes soins palliatifs - référentes aromathérapie Reprise d'ancienneté à 100% + récupération des jours fériés pour les CDI.
SSIAD de 66 places, intervient sur 9 communes Fusion avec l'association la Joncière, gestionnaire d'un EHPAD, SAAD, RA Equipe sympathique de 17 aides soignantes, 2 IDE de soins et 1 IDE coordinatrice
Nous sommes à la recherche d'un(e) comptable avec les missions suivantes: 1/ Réception, vérification et classement des pièces comptables o Apprécier la validité des pièces justificatives o Contrôler les factures o Classer, archiver les pièces et documents comptables et financiers 2/ Saisie des opérations d'achats, de ventes, de trésorerie 3/ Suivi des opérations bancaires et état de rapprochement 4/ Réalisation des bilans et production des comptes de résultats o Recueillir toutes les données nécessaires à la réalisation des bilans o Saisir et formaliser les éléments Compétences attendues : - Maîtriser des connaissances approfondies variées : procédures comptables, administratives et financières, règle comptable, nomenclatures comptables, rythme des encaissements de la structure - Etre capable d'élaborer tout document professionnel support à son activité : facturation, paye, paiement, tableau de comptabilité analytique, tableau de bord de gestion de trésorerie - Maîtriser l'utilisation d'applicatifs informatiques de gestion financière et bureautique - Connaître son environnement de travail : fonctionnement associatif, compétence des différents services, structuration des relations internes et externes. - Maîtriser les techniques d'accueil, de communication, de négociation. - Posséder de bonnes qualités relationnelles Collaboration avec l'équipe de bénévoles sur certaines activités. Le poste est basé à Aigrefeuille, les horaires et jours de travail sont aménageables en fonction de vos besoins. Une maitrise des outils bureautiques Word, Excel et Outlook est indispensable. Progiciels spécifiques : SAJE & pop compta.
Tu es à la recherche d'un emploi proche de chez toi dans le vignoble nantais ? Viens travailler avec nous au McDonald's de CLISSON pour vivre une super expérience !!! Tu recherches un travail avec une équipe super cool, bienveillante et pressée de t'accueillir ? On a ce qu'il te faut ! Et si tu souhaites développer ton sens du service, travailler en équipe, communiquer et avoir une expérience dans la vente et en restauration, alors fonce ! Missions : - En cuisine : préparation des commandes (frites, burgers, cuisson viandes, boissons, glaces, desserts) - En salle et au drive : accueil, conseils et fidélisation client, prise de commandes, service à table, encaissements Modalités : - CDI (ou CDD selon tes dispos) - De 2h à 28h par semaine : donne-nous tes disponibilités le midi et le soir du lundi au dimanche - 2 jours de repos consécutifs et fixes par semaine - Prime de coupure, de blanchissage et des avantages repas McDo - Une formation et un accompagnement personnalisés par un Formateur - Une aide de 400 € pour financer ton permis et une aide pour le financement des études sup' 2 qualités requises pour intégrer la team : avoir un super sourire et un dynamisme débordant !!!! POUR POSTULER : contact-recrutement@human-recherche.fr À bientôt !
Le Brewpub Hellcity situé sur le site du Hellfest recherche son ou sa cuisinier(e) pour compléter son équipe d'enfer. Le travail en continu sera privilégié et vous interviendrez sur le poste chaud et grillade. Si vous êtes sérieux et que vous êtes prêt à participer à ce nouveau projet atypique, ce poste est pour vous.
HELLCITY, «brewpub et restaurant» : Nouveau lieu hybride et atypique à l'entrée du site du festival Hellfest de Clisson (44) Hellcity, c'est une brasserie, un restaurant, des bars, des terrasses extérieures et une boutique.
Nous recherchons un jardinier qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe et assurer l'entretien des jardins et espaces verts de nos clients, qu'il s'agisse de particuliers, de collectivités ou d'entreprises. Le poste est à temps plein avec des responsabilités variées allant du maintien des espaces verts existants à la création de nouveaux aménagements paysagers. Missions : Tonte de pelouses, débroussaillage, et entretien des terrains. Taille des haies et des arbustes, élagage des arbres. Plantation et entretien des massifs de fleurs, potagers, et autres espaces cultivés. Désherbage manuel et traitement des plantes. Maintenance des systèmes d'arrosage et des infrastructures paysagères. Travail en binôme pour assurer une productivité et une sécurité optimales. Conduite du véhicule de l'entreprise pour se rendre sur les différents chantiers. Profil recherché : Expérience requise dans le domaine du jardinage et des espaces verts. Formation en horticulture, paysagisme, ou jardinage. Connaissance des techniques d'entretien des plantes et des espaces verts. Capacité à utiliser et entretenir les outils et les équipements de jardinage. Sens de l'esthétique et capacité à travailler avec précision et soin. Permis de conduire exigé (déplacements chez les clients). Compétences : Sens du détail et de l'organisation. Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Excellentes compétences relationnelles. Rémunération : Selon expérience et qualifications Si vous êtes passionné(e) par le jardinage et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et professionnelle, envoyez votre CV . Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de la manière dont vous pouvez contribuer à la beauté et à la santé des espaces verts de nos clients.
Le GRETA-CFA Loire-Atlantique est un acteur majeur de la formation continue et en alternance dans le département. Il accompagne chaque année plusieurs milliers d'adultes et de jeunes dans leurs projets de montée en compétences, de reconversion ou d'insertion professionnelle. Nous nous appuyons sur un réseau d'établissements publics d'enseignement, de formateurs experts et d'entreprises partenaires pour proposer des formations certifiantes, professionnalisantes et adaptées aux réalités du terrain. Le GRETA-CFA Loire-Atlantique recherche un formateur en culture générale. Détails de la mission Dates de la mission : A partir de septembre Rythme d'intervention : 3 heures par semaine (lundi matin) Volume horaire estimé : Environ 90 heures au total, hors temps de préparation Lieu : Lycée Aimé Cesaire Type de public : BTS MEC (Management économique de la construction) Missions principales En tant que formateur, vous assurerez : L'animation de séances de culture générale, autour des thématiques clés : citoyenneté, institutions, actualité, histoire, géographie, expression écrite et orale La création ou adaptation de supports pédagogiques adaptés au niveau du groupe L'accompagnement individualisé des stagiaires dans leur progression et la valorisation de leurs acquis La préparation aux épreuves écrites et orales : QCM, synthèses, analyses de documents, exposés, argumentation La mise en place d'outils d'évaluation réguliers Profil recherché Formation supérieure dans les domaines des lettres, sciences humaines, sciences politiques, ou disciplines connexes (Bac +3 minimum) Expérience en formation ou dans l'enseignement appréciée Intérêt pour l'accompagnement d'adultes et la pédagogie différenciée Maîtrise des attendus des concours ou des formations visées par le public Capacités d'écoute, de synthèse, et d'animation de groupe Ce que nous vous offrons Un environnement bienveillant et coopératif, au sein d'une équipe pédagogique engagée La possibilité d'intervenir de manière souple et adaptée à votre emploi du temps Un accompagnement à la prise de poste si besoin : référentiel, ressources, appui pédagogique
Le GRETA ne propose que des contrats à durée déterminée de droit public. Il est important de bien faire figurer la notion de contrat à TEMPS INCOMPLET et non à TEMPS PARTIEL. En effet, cette précision non négligeable a des conséquences sur le traitement servi à l'agent contractuel de droit public. Le temps de travail hebdomadaire pour un temps complet est de 38 h + ARTT Pour un temps incomplet avec une quotité de 60 %,la durée de service hebdo est 22h45
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts, élagage industriel et bureau d'études). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à un accroissement d'activité et compléter notre équipe nous recrutons un Elagueur H/F pour notre société TECHNIVERT située à Château-Thébaud (44). Vos missions : - Réalisation de travaux d'élagage sur corde, en nacelle ou au sol. - Démontage et abattage d'arbres. - Utilisation de la tronçonneuse, broyage de branches, débroussaillage, ramassage et déblaiement de végétaux. - Entretien et maintenance de 1er niveau du matériel. Votre profil : - Vous maitrisez les différentes techniques de taille, de démontage et d'abattage dans le respect des règles de sécurité. - Vous êtes titulaire du CS Arboriste élagueur ou d'une formation de grimpe complète incluant le GSA (Grimpeur Sauveteur dans les Arbres). - Votre rigueur, votre précision et votre esprit d'équipe sont vos atouts. - Débutant accepté si diplômé
Aide-soignant / Aide-soignante de nuit Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable (poste ouvert à la mutation) Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un aide-soignant / une aide-soignante de nuit à temps plein. Temps de travail : Pas d'horaires coupés : 20h45 à 6h45, 1 week-end sur 2. Vos missions principales : - veiller au bien être des patients/ résidents, - administrer des soins de qualité et du relationnel auprès des patients/ résidents et de leur famille. Rémunération : 2419.00€ à 2543.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou d'aide médico psychologique ou d'accompagnement éducatif et social.
Aide-soignant / Aide-soignante Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable (poste pérenne ouvert à la mutation) Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un aide-soignant / une aide-soignante à temps plein. Temps de travail : Temps plein 35h, pas d'horaires coupés, roulement : le matin 6h25-14h25, l'après-midi 13h30-21h00, la journée 10h-18h, 1 week-end sur 2. Vos missions principales : - veiller au bien être des patients/ résidents, - administrer des soins de qualité et du relationnel auprès des patients/ résidents et de leur famille. Travail en binôme privilégié, sous la responsabilité du cadre de santé. Rémunération : 2419.00€ à 2543.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou d'aide médico psychologique ou d'accompagnement éducatif et social.
Vous serez sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable du service du Centre Communal d'Actions Sociales, mais sous l'autorité du Directeur Général des services. Vous contribuez au bon fonctionnement du service d'aide à domicile. Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social. Vous faites preuve d'une grande disponibilité. Vous êtes discret(e) et rigoureux(se). Vous avez connaissance des normes d'hygiène liées aux missions d'aide à domicile. CDD remplacement pour congés légaux 1 Poste à temps non complet 24h00 - Jours travaillés : du lundi au vendredi Poste à pourvoir à compter de mai jusqu'en septembre et uniquement sur les périodes de congés de l'équipe en place - contrat établit sur plusieurs périodes Description des activités principales - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (courses, préparation repas, lecture, jeux.) - Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables - Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions Relations fonctionnelles - Relations directes et permanentes avec les personnes accompagnées - Communication au service sur tout problème ou changement de comportement rencontré avec la personne, sa famille, son réseau d'aide institutionnel ou le voisinage - Participation aux réunions du service d'aide à domicile - Échanges d'informations avec les services sociaux, les services de santé et les familles en lien avec le responsable du service CCAS
Commune de 3800 habitants en progression démographique constante, située en sud Loire à quelques kilomètres du centre de Nantes, appartenant à la Communauté de Communes de Grand Lieu, recrute :
Rejoignez une équipe dynamique et souriante en tant qu' équipier.ère de restauration chez Burger King ! Vos missions seront les suivantes : -accueillir au mieux nos merveilleux clients -préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) avec des ingrédients frais et français -mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant avec une ambiance de feu Vous bénéficierez d' emplois du temps flexibles et de belles opportunités d'évolution .Travail le week-end et fin de service à 23h (+2h de travail à prévoir après la fermeture soit minuit /1h). Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le poste, l'équipe, l'entreprise ainsi qu'une formation POEI.
Vous serez chargé(e) de l'entretien de la maison : poussières, aspirateur, serpillère, vitres... Vous travaillerez de préférence le mardi ou le jeudi, soit le matin, soit l'après-midi. Vous avez une expérience significative dans ce domaine. Votre salaire sera lissé sur l'année (même salaire tous les mois)
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Chez PARTNAIRE, nous sommes à la recherche de nouveaux Supers Héros des Ressources Humaines ! Téléportez-vous à la Boufféré (85) et Clisson (44) pour une super mission en CDI en tant que Super-Chargé de Recrutement. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Poste à pourvoir dès maintenant, CDD jusqu'à fin décembre 2025. Des déplacements sont à prévoir entre Boufféré et Clisson (permis B indispensable) ! Vos superpouvoirs : Tel Superman, vous avez une super-ouïe et vous êtes à l'écoute des candidats / des clients. Vous avez l'agilité de Spider-Man et une capacité à vous adapter rapidement à des changements de priorités ou à des imprévus. Tel Captain America, vous avez un esprit stratégique afin d'harmoniser les besoins des candidats et des entreprises clientes. Serez-vous plus rapide que Flash Gordon pour répondre à cette offre ? Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ
ACXIA SÛRETÉ accompagne les entreprises et les collectivités dans leur projet sûreté (intrusion, contrôle d'accès, vidéo...) sur les Pays de la Loire et Bretagne. Société à taille humaine, nous mettons un point d'honneur à travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante, où la satisfaction client et l'esprit d'équipe sont des valeurs essentielles. Votre mission : En tant que Technicien installation & maintenance, vous serez responsable du bon déroulement de vos chantiers, de leur préparation à leur réception, et jouerez un rôle clé auprès de nos clients professionnels et collectivités. Vos principales missions seront : - Préparation et organisation des interventions en fonction du dossier technique - Câblage, installation et mise en service de solutions de sûreté (alarme, contrôle d'accès, vidéo...) - Maintenance préventive et corrective des équipements - Diagnostic et dépannage des installations - Conseil et accompagnement des clients sur l'utilisation des solutions installées - Suivi et réception du chantier avec le client - Rédaction des rapports d'intervention Votre profil : - Vous avez une expérience et de bonnes connaissances en installation et maintenance dans la sûreté et en réseaux - Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon relationnel client et souhaitez vous inscrire dans le développement d'ACXIA - Autonome dans vos missions, vous appréciez également le travail en binôme et la coopération avec les autres techniciens - Permis B indispensable (déplacements à prévoir) Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine avec une équipe soudée et bienveillante - Un poste où l'autonomie et la prise d'initiative sont valorisées - Des projets variés et enrichissants dans un secteur en pleine évolution - Une ambiance conviviale et dynamique Envie de nous rejoindre ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
Offre de Vacation - Formateur en Bâtiment (160h/an) - GRETA-CFA Loire-Atlantique Lieu : 1 Esp. D'Alatri, 44190 Clisson Type de contrat : Vacation (160 heures annuelles) Domaine : Bâtiment, Construction, Économie de la construction / BTS Management Economique de la Construction Description du poste : Le GRETA-CFA Loire-Atlantique recherche un formateur en bâtiment pour intervenir sur une vacation de 160 heures annuelles. Vous accompagnerez des apprenants dans l'acquisition de compétences liées à la gestion de projet, l'économie de la construction et la réglementation du secteur. Missions Assurer des cours sur les thématiques suivantes : Bloc 1 : Constitution d'un dossier de construction et cadre réglementaire Bloc 6 : Décomposition d'un ouvrage Bloc 7 : Estimations prévisionnelles et coût de revient du bâtiment Préparer et animer des séances pédagogiques adaptées au public Évaluer les acquis des apprenants et les accompagner dans leur montée en compétences Assurer un suivi pédagogique en lien avec l'équipe de formation Profil recherché Expérience significative dans le secteur du bâtiment, de la gestion de projet ou de l'économie de la construction Connaissance des réglementations en vigueur et des méthodes d'estimation des coûts Aptitude à la pédagogie et à l'animation de formation Expérience en formation appréciée Conditions Durée : 160 heures annuelles Disponibilité : Rentrée septembre
Rejoignez notre équipe bienveillante ! L'EHPAD des Trois Clochers, situé au cœur de Gétigné, recherche un(e) Aide-soignant(e) passionné(e) et dévoué(e) pour accompagner nos résidents dans leur quotidien et renforcer notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à faire la différence et à apporter chaleur et réconfort, cette annonce est faite pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Accompagnement au quotidien : Vous serez le sourire qui illumine la journée de nos résidents, en les aidant dans leurs activités quotidiennes et en veillant à leur bien-être. - Soins, attention et personnalisation : Sous la supervision de l'équipe infirmière, vous effectuerez des soins de qualité, en respectant l'autonomie et les besoins de chacun. - Création de liens : Vous participerez à l'animation de la vie sociale de l'établissement, en organisant des activités et en créant des moments de partage. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail chaleureux et convivial, où chaque membre de l'équipe est valorisé. - Des formations continues pour développer vos compétences et vous épanouir dans votre métier. - Un cadre de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire. Profil recherché : - Diplôme d'Aide-soignant(e) ou équivalent. - Sens de l'écoute, empathie et esprit d'équipe. - Motivation à travailler avec des personnes âgées et à contribuer à leur qualité de vie. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à candidature@les3clochers.fr Venez écrire avec nous une belle histoire humaine au sein de l'EHPAD des Trois Clochers !
