Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Hilaire-de-Clisson située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Hilaire-de-Clisson. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Mouzillon, 44 - Clisson, 44 - CLISSON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Premier opérateur en France des services de distribution de courrier.Vous serez chargé de la préparation de la tournée, de la distribution des colis/courriers aux résidents dans le respect des procédures de sécurité et selon un itinéraire précis. Vous assurez la bonne réception aux destinataires et vous êtes force de proposition concernant la vente des produits et des services postaux. Vous assurez une relation de qualité avec les clients. Vous avez le sens du relationnel et un bon sens de l'orientation. Expérience en livraison / distribution souhaitée. Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco recrute un-e Magasinier (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, située à Clisson. Ce poste, à pourvoir dès que possible, offre une opportunité de contribuer activement à la gestion des stocks et à l'organisation logistique au sein de l'entreprise. En étroite collaboration avec les conducteurs de travaux et les chefs de chantier, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'atelier. Vos missions principales incluent la réception et le contrôle des livraisons, la gestion et la commande de l'outillage, la préparation des commandes, la gestion des retours, ainsi que le rangement et la propreté de l'atelier. Vous serez également responsable des inventaires, garantissant ainsi une organisation optimale des stocks. Ce poste est proposé en contrat intérim de 18 mois, à temps plein, avec des horaires de journée. Le salaire sera défini en fonction de votre profil et de vos compétences. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et collaboratif. Une première expérience dans la gestion des stocks est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Rigueur : indispensable pour assurer une gestion précise des stocks et des commandes. - Autonomie : capacité à gérer les tâches de manière indépendante tout en respectant les procédures. Compétences techniques - Gestion des stocks : savoir-faire crucial pour maintenir l'organisation et l'efficacité de l'atelier. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les services de vêtements de travail haut de gamme, un-e Employé-e de Blanchisserie (H/F) à Clisson. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une hausse d'activité, offrant une opportunité unique de contribuer à la qualité et au confort des équipes professionnelles. En tant qu'Employé-e de Blanchisserie, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la qualité des vêtements de travail, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Vous serez responsable de l'utilisation des machines à laver, du tri des textiles, ainsi que de l'accrochage et du décrochage des vêtements de travail. Votre expertise en produits chimiques sera précieuse pour assurer un nettoyage efficace et sécurisé. Ce poste est proposé en intérim pour une durée d'un mois, avec une prise de poste prévue le 24 novembre 2025. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif. La localisation stratégique à Clisson vous permettra de vous intégrer facilement à l'équipe existante et de contribuer activement à l'atteinte des objectifs de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le motivé-e, prêt-e à s'investir dans un environnement de blanchisserie exigeant. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience Compétences comportementales - Attention aux détails : Votre minutie est essentielle pour garantir la qualité du traitement des textiles. - Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où l'esprit d'équipe est primordial. - Gestion du temps : Votre capacité à organiser votre travail efficacement vous permettra de respecter les délais. - Résistance physique : Vous serez amené-e à travailler dans un contexte nécessitant une certaine endurance. Compétences techniques - Utilisation de machines à laver : Vous maîtrisez l'utilisation des équipements de blanchisserie pour un nettoyage optimal. - Connaissance des produits chimiques : Vous savez utiliser les produits de nettoyage en respectant les normes de sécurité. - Tri des textiles : Vous êtes capable de distinguer les différents types de textiles pour un traitement approprié. - Accrochage et décrochage de vêtements de travail : Vous assurez la manipulation des vêtements avec soin et efficacité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité des services de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les activités de poste, un-e Facteur (H/F) basé-e à Mouzillon (44330) pour la peak-period de décembre. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité unique de découvrir le secteur postal. En tant que Facteur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne du courrier. Votre mission consistera à trier et distribuer le courrier, en respectant les itinéraires établis. Vous serez également responsable de la conduite d'un véhicule pour assurer la livraison dans les délais impartis. Votre ponctualité et votre autonomie seront essentielles pour garantir la satisfaction des usagers. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée et un samedi sur deux travaillé. La localisation stratégique à Mouzillon ou st julien de concelles vous permettra de profiter d'un environnement de travail dynamique et bien desservi. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de gérer le stress et de travailler de manière autonome. Votre capacité à respecter les délais et à organiser votre tournée est primordiale. Vous êtes ponctuel-le et avez une bonne gestion du stress, ce qui vous permet de maintenir une qualité de service irréprochable. Compétences comportementales : - Ponctualité : Indispensable pour respecter les horaires de distribution et garantir la satisfaction des usagers. - Gestion du stress : Essentielle pour faire face aux imprévus et maintenir une qualité de service constante. - Autonomie : Permet de gérer efficacement votre tournée et d'assurer la distribution du courrier sans supervision constante. Compétences techniques : - Conduite de véhicule : Nécessaire pour effectuer les livraisons dans les délais impartis. - Tri de courrier : Compétence clé pour organiser efficacement la distribution. - Connaissance des itinéraires : Cruciale pour optimiser les tournées et garantir la rapidité du service. - Permis B : Obligatoire pour la conduite du véhicule de livraison. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions : Sous la responsabilité directe du chef d'équipe cadre de vie et avec l'appui du référent voirie, vous participez aux travaux d'entretien courant de la voirie et des espaces publics afin de garantir sécurité et confort aux usagers. Vous mettez également en œuvre les actions nécessaires sur la voirie pour garantir la sécurité des déplacements. Dans ce cadre, vous serez chargé de : - Réaliser les travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de la voirie, - Entretenir les abords routiers, - Entretenir la signalisation verticale et horizontale, les engins et matériels d'exploitation, - Constater et alerter sur l'état de propreté des espaces publics et les dégradations : affichages sauvages, tags, dépôts sauvages., - Nettoyer les voies et les espaces publics : mobilier urbain, sanitaires publics, poubelles, canisites et tout type de déchets et pollutions (animale, végétale.) - Sensibiliser les usagers en les informant des règles de propreté, tri, hygiène et savoir-vivre. - Entretenir les espaces verts (tonte, taille, désherbage, binage.) Spécificités : - Travail en extérieur, - Port de charges. Profil : - Méthode et rigueur, - Polyvalence, - Sens du service public - Permis B obligatoire
Vous aimez le travail manuel et de précision et vous souhaitez travailler à temps complet, de jour, en industrie, cette offre vous convient ! Au sein d'un atelier de maroquinerie haut de gamme, vous serez formé(e) aux opérations de montage et d'assemblage, à la piqure machine ou à la main, aux techniques d'astiquage et de finition. Plusieurs postes sont à pourvoir. Horaires en journée du lundi au vendredi entre 7h45 et 16H50 : journée de 8 heures avec annualisation du temps de travail Vous serez formé.e par l'entreprise (POEI) à partir du lundi 2 février 2026 au 10 avril 2026 pour une durée de 360 heures de formation A l'issue de cette période de formation, une embauche en CDD en contrat professionnalisation d'une durée de 12 mois à temps plein vous sera proposée Si vous êtes intéressé.e inscrivez-vous à la réunion d'information : Mardi 6/1/26 Inscrivez-vous via le lien Mes Evènements Emploi ou adresser votre demande d'inscription par mail à : ape.44013@francetravail.fr en indiquant en objet : Maroquinerie + numéro identifiant France travail.
Le lycée Charles Péguy à GORGES (44) recrute un-e employé-e de vie scolaire. Présentation du lycée Implanté au cœur du Vignoble Nantais, le Lycée Charles Péguy, acteur de son territoire, forme les élèves de la Seconde au BTS et propose des filières variées. C'est un lieu vivant et dynamique prônant la bienveillance et l'écoute. - Lycée Général, Technologique, Professionnel et Supérieur - 1800 élèves - 400 mobilités à l'international par an - 12 spécialités - UFA - Retrouvez toutes nos actus : https://www.charles-peguy.net/ Présentation du poste à pourvoir - CDD à partir du 3 décembre 2025 - Durée 3 semaines : 42h semaines / lissage à l'année - Qualification : Employé - Temps plein soit 1565 h / An - Rémunération suivant la grille de la convention collective du CNEAP Profil souhaité Expérience : 2 à 5 ans Les petits + : - Parcours d'intégration et Accompagnement au métier sur la durée du contrat - Climat scolaire serein - Prise en charge des frais de transports public à 50% - Accès facilité avec le tram-train (Gare de Gorges) Fonctions : - Assure par sa présence la sécurité des flux d'élèves en veillant, sous la responsabilité directe d'un cadre présent sur les lieux, à l'application des règles de sécurité et des règles propres à l'établissement. - Gestion des absences sur le logiciel Charlemagne Il/elle peut également exercer un contrôle d'accès à l'établissement ou à une partie de l'établissement - Prend en charge d'un groupe d'élèves : prend en charge dans un cadre prédéfini (salle de travail, cours, déplacement extérieur ) un groupe d'élèves. Dans ce cadre, assure leur sécurité et la conformité de leur comportement avec les règles de vie collectives et instructions particulières qui lui ont été données : - Surveiller en classe des études et des devoirs, aide aux devoirs, en appliquant les instructions données,
Acteur principal du transport sanitaire et spécialisé, Keolis santé œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés, les transports d'urgence ou le transport et accompagnement des personnes en situation de fragilité. Face aux enjeux actuels de notre société, Keolis Santé s'engage sur une recherche d'efficience énergétique et une mutation ambitieuse du parc vers des énergies propres. Suite à une étude FATEC/NELSON, Keolis Santé souhaite désormais mettre en application les recommandations de ce rapport avec pour objectif d'atteindre un mix de 20% de véhicules électriques d'ici fin 2027. Contexte Rattaché au département Moyens Industriels au sein de la Direction Exploitation Méthodes, vos missions seront de mener à bien la transition énergétique de notre parc véhicule. Pour cela vous pourrez vous appuyer sur le directeur Exploitation Méthodes ainsi que le responsable technique et les directeurs en secteur. Missions - Etudier les typologies de véhicules électriques les plus adaptés à notre besoin : comparaison en amont du coût véhicule thermique VS électrique, analyse des options pertinentes en fonction de l'activité, prise en compte du coût total du véhicule (amortissement/utilisation, cycle de vie total du véhicule, etc.) et ce, en relation avec la Direction Administrative et Financière - Contribuer avec la Direction Administrative et Financière aux choix des types d'IRVE (Infrastructures de Recharge pour Véhicules Electriques) et analyser en fonction des sites (point de livraison, puissance de l'abonnement, etc.) - Piloter la maîtrise d'œuvre avec nos secteurs : pilotage de l'exploitation, analyse des chiffres en prenant en compte les unités d'œuvre, considération des changements que cela va impliquer (changement de processus, pertinence du véhicule et son utilisation, temps de recharge, etc.). - Assurer les relations avec les fournisseurs (voiries, Infrastructures de Recharge pour Véhicules Electriques (IRVE), etc.) - Mettre en place des indicateurs de suivi de déploiement mais aussi d'usage côté charge (utilisation du véhicule) (avec les solutions intégrées ou non) - Optimiser et gérer la flotte de véhicule actuelle pour guider vers la transition (anticipation de la revente des véhicules et s'il est préférable de faire sortir le véhicule en anticiper) (projet sur le long termes - 5/10 ans) Le poste est basé à Clisson (44) Profil - Formation bac +5 souhaitée, avec un profil ingénieur généraliste de préférence, sans nécessairement d'expérience dans le domaine énergétique - Un intérêt pour les énergies propres et l'automobile est toutefois un plus - Compétences en gestion de projet, autonomie, adaptabilité, esprit de synthèse et savoir rendre intelligible ses idées pour faciliter les prises de décisions Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement stimulant et ambitieux - Des échanges pluridisciplinaires et riches - Un esprit d'équipe fort, une culture de coopération et d'apprentissage continu - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction)
Vous assurez l'accueil des enfants, la relation avec les familles, participez à la réflexion de l'équipe, à la préparation des activités et à l'entretien des locaux. Vous possédez un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture. Poste à pourvoir en Janvier 2026.
L'Etablissement mixte de SMR et EHPAD La Chimotaie dispose d'une capacité de 103 lits SMR , de places d'hospitalisation de jour et et 83 places d'EHPAD, (dont une Unité de Vie Sécurisée et 4 places d'hébergement temporaire). Il dispose d'un plateau technique de rééducation (balnéothérapie, kinésithérapie, ergothérapie.) et d'une équipe d'appui d'adaptation et de réadaptation pour le repérage des fragilités à domicile. Le Préparateur en Pharmacie assure la préparation et la délivrance des médicaments et des produits à usage médical sous le contrôle du pharmacien. Brevet professionnel de Préparateur en Pharmacie.
L'Etablissement mixte de SSR et EHPAD La Chimotaie dispose d'une capacité de 106 lits de Soins de Suite et de Réadaptation SSR (30 lits à orientation de Rééducation, 35 lits de Soins de Suite à orientation de Cancérologie dont 13 lits identifiés Soins Palliatifs et 41 lits de Soins de Suite Polyvalents), de places d'hospitalisation de jour et 83 places d'EHPAD. Il dispose d'un plateau technique de rééducation (balnéothérapie, kinésithérapie, ergothérapie ) et d'une équipe d'appui d'adaptation
La Communauté d'agglomération Clisson, Sèvre et Maine, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais et à la croisée de la Métropole nantaise, de la Vendée et du Maine et Loire regroupe 16 communes et compte plus de 58 000 habitants. Un territoire où il fait bon entreprendre où plus de 6500 établissements se sont déjà implantés. Un territoire d'avenir où plus de 600 entreprises se créent chaque année. Pour assurer un service public de qualité, nous recrutons au sein de notre service Prévention et Gestion des déchets UN(E) AGENT DE COLLECTE AVEC PERMIS C (F/H) CDD 6 MOIS VOS MISSIONS : Rattaché(e) à la coordinatrice collecte, vous êtes en charge des missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur en porte à porte et en points de regroupement o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement o Conduire les bennes à ordures ménagères o Gestion des points d'apports volontaires VOTRE PROFIL : Permis B et C avec FIMO /FCO à jour Ponctualité indispensable Capacité à manipuler des charges lourdes de manière répétitive Sens du contact et du service public Sens du travail en équipe Débutants acceptés CONDITIONS Travail en équipe du lundi au vendredi avec des horaires de matin principalement (5h-12h) - ponctuellement travail sur les horaires d'après-midi Travail possible les jours fériés Planning annualisé sur une base de 1586 h par an pour un temps complet Poste à pourvoir dès que possible pour 6 mois - prolongation possible AVANTAGES LIES AU POSTE Contrat de droit privé selon Convention collective des déchets Salaire brut : 2128€ Indemnité de salissure de 36.21€ brut / mois Panier repas de 5.53€ brut / jour de travail Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé Merci d'adresser votre candidature sous la référence 2025-COLLECTE sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr Renseignements sur le poste : Bénédicte GOULEAU, Coordinatrice collecte Julie DUGRENIL, Responsable adjointe du service RH, 02 40 54 75 15
Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au c?ur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire
Gestionnaire des Flux & Qualité - Atelier d'Excellence pour le Luxe ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE, spécialiste de la conception et fabrication de mobilier haut de gamme pour les plus grandes maisons de luxe, recherche un(e) Gestionnaire des Flux et Garant(e) Qualité pour optimiser nos opérations et assurer la perfection de nos produits. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement moderne et stimulant : atelier neuf, équipé d'un centre d'usinage 5 axes, parc de machines traditionnelles performantes, 2 cabines de peinture et bureau d'études intégré. Des projets uniques et prestigieux : prototypie, pièces uniques et séries pour des clients exigeants. Une équipe soudée et passionnée : 25 collaborateurs animés par la recherche de l'excellence. Une reconnaissance nationale : labellisés Entreprise du Patrimoine Vivant, nous portons haut les valeurs du savoir-faire français. Votre mission Vous jouerez un rôle clé dans la fluidité des opérations et la qualité irréprochable de nos créations. Ce poste stratégique, créé pour accompagner notre croissance, combine organisation, rigueur et sens du détail. Vos responsabilités Gestion des flux internes et externes : Réception et rangement des entrants (utilisation ponctuelle d'un chariot élévateur). Préparation des éléments nécessaires à la production pour l'atelier. Organisation des stocks et suivi des niveaux. Préparation mouvements : Étiquetage, traçabilité et contrôle des produits, Mise à jour de l'ERP en lien avec les mouvements physiques. Contrôle qualité : Vérification rigoureuse à chaque étape pour garantir l'excellence. Amélioration continue : Optimisation des procédures, digitalisation des flux, reporting. Votre profil Autonomie et sens de l'organisation. Diplôme ou expérience en logistique, ou expérience significative sur un poste administratif nécessitant rigueur et coordination. À l'aise avec l'outil informatique (ERP, Excel, suivi digital). CACES apprécié. Esprit d'équipe, fiabilité et goût pour le challenge. Conditions Horaires : 39h/semaine sur 4,5 jours (vendredi après-midi libre). Salaire : 2 100 € à 2 400 € brut mensuel (selon profil) + avantages Environnement : Atelier moderne, équipe passionnée, projets prestigieux. Envie de rejoindre une maison où l'excellence et l'innovation se rencontrent ? Postulez dès maintenant et participez à la réussite de projets uniques pour les plus grandes marques du luxe.
L'Etablissement SMR / EHPAD LA CHIMOTAIE du groupe MGEN/VYV recherche un(e) secrétaire médical(e) pour un temps complet à pouvoir immédiatement (37H avec RTT). Vous aurez en charge : - la gestion et le suivi des dossiers médicaux (mise en forme des compte rendus médicaux, accomplir la mise à jour informatique du dossier patient/résident, collecter les pièces médicales externes auprès des différents correspondants, les numériser, contrôler l'exhaustivité dans le dossier informatisé). - traiter et coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale (consultations, hospitalisations, examens, organisation des transports avec notre prestataire) - Gérer les appels téléphoniques - Saisir l'activité médicale Profil recherché : Secrétaire médicale diplômé(e ) vous avez des connaissances en bureautique (word /excel) vous êtes rigoureux(se) autonome, dynamique et savez prioriser les urgences. Vous possédez des qualités relationnelles avec un esprit d'équipe indispensable, un sens du respect et de la confidentialité, alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV Nous rejoindre, c'est profitez aussi : - Des avantages CE (prestations sociales, chèques CESU, chèques vacances, rentrée scolaire, catalogue voyages, séjours, locations), des primes - D'un comité de loisirs dynamique pour les professionnels : billetterie, activités sportives et culturelles à tarif préférentiel.
Vous êtes attiré(e) par le secteur agro-alimentaire ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! La Minoterie Girardeau est une société en perpétuelle évolution qui est spécialisée dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales, la GMS et l'industrie. Dans le cadre de notre croissance interne, nous recherchons : Un Magasinier / Ensacheur de Week-End - H/F Pour commencer, 6 choses à savoir : - Vous préparez les commandes clients en suivant la gestion des stocks ainsi que les entrées et sorties - Vous assurez l'ensachage des produits finis - Vous assurez le prélèvement et l'identification des échantillons pour le laboratoire et l'échantillothèque du magasin. - Vous consignez les opérations de nettoyage - Vous résolvez les problèmes techniques et mécaniques de 1er niveau. Vous remontez les autres problèmes techniques aux techniciens de maintenance ou au Responsable de dépôt. - Vous assurez le nettoyage des locaux conformément au planning de nettoyage, et aux besoins momentanés Alors, si vous avez envie d'en savoir un peu plus, que vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans les métiers de l'agro-alimentaire, prenez contact avec notre équipe RH ! recrutement@moulins-associes.fr Et si vous êtes déjà arrivés à la fin de l'annonce, et que vous êtes curieux, encore quelques infos : Les Moulins Associés sont composés de 7 minoteries en France et de 3 centres de formation, soit 320 salariés et 400 000 tonnes de blé écrasé. Depuis 1895 et 5 générations, nous sommes engagés dans les filières agricoles respectueuses, et nous sommes acteurs de notre éco-responsabilité sociétale avec le BIO, l'Agri-Ethique et la Filière CRC (Culture Raisonnée Contrôlée). La bienveillance, l'audace, l'engagement, l'humilité et le plaisir de nos métiers font partie de notre ADN quotidien. Notre mission est de placer nos clients au centre de nos actions et nous adapter pour répondre au mieux à leurs exigences. - CDI à temps complet - Travail du samedi au dimanche (2x12 heures) - CACES 1A, 3 obligatoires et idéalement le 5 - Port de charges sacs de 25 kg - 13ème mois - Participation aux bénéfices - Prime de vacances - Localisation : Boussay (44)
Vous êtes attiré(e) par le secteur agro-alimentaire ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! La Minoterie Girardeau est une société en perpétuelle évolution qui est spécialisée dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales, la GMS et l'industrie. Dans le cadre de notre croissance interne, nous recherchons : Un Magasinier / Ensacheur - H/F Pour commencer, 6 choses à savoir : - Vous préparez les commandes clients en suivant la gestion des stocks ainsi que les entrées et sorties - Vous assurez l'ensachage des produits finis - Vous assurez le prélèvement et l'identification des échantillons pour le laboratoire et l'échantillothèque du magasin. - Vous consignez les opérations de nettoyage - Vous résolvez les problèmes techniques et mécaniques de 1er niveau. Vous remontez les autres problèmes techniques aux techniciens de maintenance ou au Responsable de dépôt. - Vous assurez le nettoyage des locaux conformément au planning de nettoyage, et aux besoins momentanés Alors, si vous avez envie d'en savoir un peu plus, que vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans les métiers de l'agro-alimentaire, prenez contact avec notre équipe RH ! recrutement@moulins-associes.fr Et si vous êtes déjà arrivés à la fin de l'annonce, et que vous êtes curieux, encore quelques infos : Les Moulins Associés sont composés de 7 minoteries en France et de 3 centres de formation, soit 320 salariés et 400 000 tonnes de blé écrasé. Depuis 1895 et 5 générations, nous sommes engagés dans les filières agricoles respectueuses, et nous sommes acteurs de notre éco-responsabilité sociétale avec le BIO, l'Agri-Ethique et la Filière CRC (Culture Raisonnée Contrôlée). La bienveillance, l'audace, l'engagement, l'humilité et le plaisir de nos métiers font partie de notre ADN quotidien. Notre mission est de placer nos clients au centre de nos actions et nous adapter pour répondre au mieux à leurs exigences. - CDI à temps complet - Travail du lundi au vendredi en équipe - CACES 1A, 3 obligatoires et idéalement le 5 - Port de charges sacs de 25 kg - 13ème mois - Participation aux bénéfices - Prime de vacances - Localisation : Boussay (44)
Vos missions: Magasinier : -Déchargement de camions -Réception, contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises. -Rangement, optimisation et nettoyage des zones de stockage. -Gestion des déchets. -Gestion des fournitures d'emballage. -dépôt/enlèvement de marchandises chez des prestataires locaux Préparation de commande : -Préparation et expédition des commandes accessoires -Préparation des commandes pour montage atelier -Mise à jour informatique des statuts de commande Gestion des expéditions : -Emballage sur palette des vélos Cargos et des vélos en cartons -Chargement des vélos Qualité(s) professionnelle(s) Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Etre capable de s'adapter rapidement en fonction des priorités A l'aise avec l'outil informatique Caces 3 Exigé Travail en journée 35h : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h15 à 16h15
Vente en ligne de cycles (vélos classiques , VAE vélos Cargo ...)
Le service Jeunesse, s'adresse aux jeunes de 11 à 25 ans de terres de Montaigu, il assure en régie la gestion de 5 espaces jeunesse et coordonne l'intervention des 9 autres services d'animation confiés à des associations. Composé d'une équipe de 10 professionnels, animateurs et chargé de prévention, il vise à accompagner les jeunes vers l'autonomie tout en leur permettant de développer leurs compétences. Il permet aux jeunes d'expérimenter à travers l'animation, le collectif. Le service met l'accent sur l'autonomie et l'engagement des jeunes au sein de leur territoire. Descriptif de votre poste. Au sein de la Direction Jeunesse, sous l'autorité du Chef d'Equipe Animation et en lien avec les référents des 5 espaces jeunesse, l'animateur assure la préparation, la mise en œuvre et l'encadrement des animations de loisirs sur les structures. Il participe avec l'équipe à l'élaboration de projets communs aux différentes structures jeunesse. Il contribue à des actions de prévention en lien avec le chargé de prévention jeunesse. Vos missions. o Réaliser dans le cadre du projet éducatif et pédagogique des animations en face à face avec les jeunes de 11 à 18 ans, en lien avec le référent jeunesse. o Préparer en amont les animations à réaliser, en lien avec le référent jeunesse. o Assurer la logistique et les achats associés o Réaliser la communication sur les réseaux sociaux o Assurer le pointage des jeunes o Participer au service de médiation transport scolaire o Participer à des réunions d'équipe et pédagogiques o Participer à des échanges de pratiques avec ses collègues o Développer son réseau de partenaires o Assurer la référence d'un ou plusieurs projets en co-pilotage ou animation avec sa hiérarchie ou ses collègues (référents de structure, animateurs ou chargé de prévention) : Parcours engagement, Actions mutualisées, Bivouac et séjours, Pilotage d'un chantier jeune, Interventions en sécurité routière, Colo-apprenantes Votre profil. Titulaire du BAFD/ BPJEPS ou diplôme équivalent permettant d'assurer la responsabilité d'une structure Connaissance de la réglementation de l'animation Connaissances du public 11-17 ans : besoins des jeunes, problématiques, ressources. Règles d'hygiène et de sécurité Organisation et anticipation de son activité Adapter sa communication et son comportement en fonction du public Permis B + expérience pour conduite de minibus Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE). Comprise entre 23 292€ et 24 640€ brut annuelle selon qualification et expérience + prime annuelle (CIA) Avantages liés au poste : tickets restaurant + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales) + solution de covoiturage KAROS + 75% participation employeur sur les abonnements de transports publics. Conditions de travail : Vous interviendrez sur les communes de Montaigu et Boufféré pour les temps d'animation et votre bureau sera situé à Boufféré pour les temps de préparation. Travail un vendredi soir sur 2 (17/22h30) et un samedi sur 2 (14h- 18h30). Télétravail possible. ________________ Modalités de recrutement. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet. Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 Candidatures : adresser CV, lettre de motivation et arrêté de nomination pour les fonctionnaires et prétentions salariales avant le 22/08/2025 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 35 avenue Villebois Mareuil - 85607 MONTAIGU VENDEE Cedex. Jury d'entretiens : le 08/01/2026
Terres de Montaigu, 48 000 habitants, couvre un territoire de 10 communes en forte croissance démographique caractérisé par une population jeune et une économie dynamique. Facilement accessible en train (25 minutes de Nantes et de la Roche-sur-Yon), et par les axes routiers (A83 et A87), Terres de Montaigu bénéficie d une situation stratégique, au c?ur du triangle Nantes/ La Roche-sur-Yon / Cholet.
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire, un magasinier (H/F) pour un poste situé à Montaigu Vendée. Ce poste est à pourvoir rapidement . Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée. En tant que magasinier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et la préparation des commandes. Votre mission principale consistera à assurer le bon fonctionnement du flux de marchandises, en veillant à la réception, au stockage et à l'expédition des produits. Vous serez responsable de l'utilisation des chariots élévateurs, notamment ceux de catégorie 3, 5 et 1B, pour déplacer les marchandises en toute sécurité. Votre expertise en manutention et port de charges sera mise à contribution pour garantir l'efficacité des opérations logistiques. Pour cet emploi, vous devrez être titulaire des caces 1, 3 et 5. Une première expérience dans le domaine est un atout pour réussir dans cette fonction. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique où votre capacité à travailler en collaboration sera valorisée. Votre contribution sera déterminante pour assurer la satisfaction des clients et le bon déroulement des opérations au sein de l'entreprise. Merci de postuler en ligne !
Descriptif de votre poste. Sous l'autorité de la Responsable de structure périscolaire, vous participerez activement au fonctionnement des services enfance et à enrichir la vie de l'équipe d'animation. Vous aurez pour mission de concevoir et d'organiser des activités (sportives, créatives, culturelles.), de mettre en œuvre les projets pédagogique et éducatif, de favoriser les échanges, de développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants accueillis. Vous assurez l'encadrement et l'accompagnement des enfants au quotidien dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène sur les différents services (périscolaire, mercredi, pause méridienne, petites et grandes vacances). Vos missions: - Assurer les missions d'animateur - Accueillir les enfants et leurs familles - Accompagner les enfants sur les temps périscolaires (avant, après l'école et pause méridienne) et extrascolaire (mercredis et vacances scolaires) - Concevoir en équipe, lors des temps dédiés à la préparation les projets d'animations, des activités accessibles aux enfants accueillis en lien avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Aménager et assurer l'entretien des espaces d'accueil des enfants - Retransmettre aux familles les informations liées à l'accueil de leur(s) enfant(s) Votre profil: - Titulaire du BAFA, du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent, vous avez une première expérience obligatoire auprès des enfants (périscolaire, colonie de vacances, accueil de loisirs.), ou à défaut vous vous engagez à réaliser une formation qualifiante. - Vous avez une bonne connaissance de l'actualité réglementaire en lien avec l'animation. - Vous êtes créatif et dynamique. - Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé et vous avez le sens de l'anticipation. - Vous avez une bonne capacité d'écoute, vous êtes diplomate et pédagogue. ______________________ Conditions de travail proposées. Rémunération : rémunération statutaire mensuelle brute à partir de 1881 €, selon profil et expérience + prime annuelle. Avantages liés au poste : 135 € de titres restaurant (prise en charge employeur : 50%) + prévoyance (avec participation employeur) + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales) + solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Conditions de travail : temps de travail annualisé ; travail en semaine uniquement ; planning annuel ; travail en équipe ; participation aux temps de préparation hebdomadaire ; polyvalence dans les missions confiées. Lieu d'affectation : Montaigu-Vendée, Commune déléguée de Saint Hilaire de Loulay. ______________________ Modalités de recrutement. Emploi permanent à temps complet, à pourvoir au 01/03/2026 dans le cadre d'emploi des adjoints territoriaux d'animation par voie statutaire ou contractuelle. Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires avant le 9/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr
Le service Enfance et Education. Le service Enfance et Education de Montaigu-Vendée contribue à l'éducation des enfants accueillis dans les structures enfance. En plus de proposer aux familles un accueil qui réponde à leur besoin, le service renforce les relations entre acteurs éducatifs pour atteindre une complémentarité éducative. Ainsi, sur les différents temps de la journée, l'équipe assure le suivi pédagogique des enfants, veille à leur bien-être pour favoriser le développement individuel.
Agent de Nettoyage (H/F) Poste durable - Démarrage dès que possible - Saint-Hilaire-de-Loulay - Horaires 2×8 Vous aimez quand tout est propre, rangé, carré ? Vous faites partie de ces gens capables de repérer une tache à 10 mètres ? Alors on veut vous rencontrer ! Votre mission (si vous l'acceptez) : -Découvrir les coulisses des ateliers et les garder impeccables du sol au plafond -Démonter, nettoyer et remettre d'aplomb les équipements de production -Nettoyer les pièces de machine, les sas, les sols, les coins, recoins (et même les dessus d'armoire ) -Aider l'équipe à garder un environnement propre, rangé et \"Food Safety Approved\" -Suivre les procédures (promis, elles sont claires et utiles !) -Devenir l'allié-e propreté indispensable des opérateurs Ce que notre client vous offre : 11.88EUR Prime équipe : 1 EUR/jour Prime panier : 7,10 EUR/jour Prime habillage : 8,40 EUR/mois Horaires en 2×8 pour profiter de tes après-midis ou matinées ! Le profil qu'on adore : Vous êtes rigoureux(se)Vous aimez le travail bien fait Vous êtes autonome, organisé(e), volontaire Vous n'avez pas peur de bouger, démonter, nettoyer : bref,vous êtes un(e) ninja de la propreté Et si vous avez déjà travaillé dans le nettoyage industriel : bonus ! Pourquoi notre client? Parce que chez lui, l'hygiène est essentielle et votre rôle sera vraiment clé. Vous ne serez pas \"juste quelqu'un qui nettoie\" : vous serez celui/celle qui garantit la qualité des produits ! Vousvous reconnaisez ? Envoyez-nous votre candidature, et rejoignez l'équipe !
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE (H/F) pour son client situé à Montaigu Vendée. Notre client, un fabricant de matériel destiné à des professionnels en agroalimentaire et en chimie. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : Assurer le contact client et le suivi administratif de ses demandes (d'un point de vue techniques et commerciales) Les principales activités : - Répondre aux demandes clients et préparer certaines offres commerciales, - Contribuer à la prospection digitale - Préparer des supports pour les commerciaux (reporting, actions de prospection, extracts CRM, ERP...) - Accompagner les ventes (préconisation équipement, offres...) - Relancer les devis - Vérifier la conformité des commandes clients avec les règles établies - Réunir tous les éléments de la commande (devis, contrat, BCI, plan, check list risques, comité des risques, bilan d'affaires, etc.) et les transmettre aux services concernés en interne - Saisir la commande - Gérer les procédures douanières - Assurer le suivi des livraisons des marchandises et gestion des litiges - Réaliser des reportings réguliers sur l'activité commerciale - S'assurer du respect des règlementations administratives et douanières en vigueur selon les pays Horaire : 35 heures par semaine Lieu de travail : Montaigu Vendée Salaire : selon profil Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires Profil : - Vous avez occupé un poste similaire, ce serait un plus. - Vous possédez un diplôme licence ou master LEA - Vous maitrisez l'anglais commerciale, et idéalement l'allemand ou l'espagnol - Vous maitrisez le pack office et le logiciel SAP Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Postulez des maintenant et adressez-nous vite votre candidature. Nous prendrons rapidement contact avec-vous par téléphone. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Poste catégorie C à temps non complet du 27 avril au 30 juin et en septembre 2026 Temps plein en juillet-août 2026 La Maison de la Rivière est située à Saint-Georges-de-Montaigu, commune déléguée de Montaigu-Vendée. Son espace naturel de 10 hectares, traversé par la rivière la Grande Maine, propose balades en barques libres ou guidées pour observer la diversité des paysages et des espèces. L'ancien moulin à eau et les berges de la rivière accueillent une exposition renouvelée chaque saison. Un programme d'animations nature est proposé aux familles et aux groupes. ______________________ Terres de Montaigu c'est une communauté d'agglomération composée de 9 communes et de 50 000 habitants, organisée autour de sa ville-centre, Montaigu-Vendée (20 000 habitants). Quotidiennement, de nombreux défis sont relevés pour améliorer la qualité de vie et de services de nos habitants. Le territoire est porté par un écosystème économique riche et dense ainsi qu'une population jeune et dynamique (40% de la population a moins de 30 ans). Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes. Pour en savoir plus : S'installer et travailler - Terres de Montaigu ______________________ Descriptif de votre poste. Au sein de la direction tourisme, vous serez chargé de l'accueil du public et vous participerez à la promotion de l'équipement. A partir de mi-juin, vous travaillerez en équipe pour la saison estivale. Vos missions. - Réaliser l'ouverture et la fermeture du moulin : installer les portiques de gilets et de rames, mettre en place l'accueil et gérer la caisse. - Assurer le secrétariat et la gestion des réservations (billetterie) - Conseiller les visiteurs (sur le territoire, prestations du site et produits de la boutique) - Participer aux activités de loisirs : aide à l'embarquement, nettoyage des embarcations et animer le lancement des jeux de pistes en famille Votre profil. - Autonome et organisé(e), vous avez une expérience en accueil et une bonne connaissance du territoire et de l'environnement touristique - Votre dynamisme et votre sens de la communication sont reconnues (qualités relationnelles et rédactionnelles) - Polyvalent(e) et disponible (travail les week-ends et en soirée), vous appréciez le travail en équipe Modalités de recrutement. 227h du 27/04 au 30/06 et 64h du 01/09 au 30/09 : formation + mercredis, samedis, dimanches et jours fériés (l'après-midi). Temps complet du 01/07 au 31/08. Candidatures : adresser CV, lettre de motivation, avant le 4 janvier 2026 par mail à maison-riviere@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu, Communauté d'agglomération, 35 avenue Villebois Mareuil - 85603 MONTAIGU VENDEE Cedex Contact : Maxime HOUDOU, gestionnaire du site de la Maison de la Rivière, au 02 51 46 44 67 ou 06 83 66 25 46 1ère session d'entretien : semaine du 12 au 16 janvier 2026.
Au sein de la Direction de l'action culturelle, la Médiathèque Calliopé est un équipement intercommunal structurant qui rayonne sur l'ensemble du territoire de Terres de Montaigu. La Médiathèque recherche des vacataires pour travailler quelques heures par semaine au côté des bibliothécaires, médiateurs du livre. Vos missions : - Accueillir les publics : prêts et retours informatisés, renseignements, conseils, aide à la recherche, etc. - Ranger les documents, manutention, classement Votre profil : Aimer recevoir le public Bonne présentation Aimer travailler en équipe Sens de la communication Autonomie & Polyvalence Ponctualité Être à l'aise à l'oral Être à l'aise avec la lecture et l'écriture Être à l'aise avec l'outil informatique Rémunération : rémunération statutaire. Avantages liés au poste : carte restaurant. Conditions de travail : Poste à temps non complet (15h minimum par mois selon la période). - Roulement sur 3 semaines de travail. 2 week-ends travaillés sur 3 : samedi toute la journée et dimanche après-midi - + 3 jours minimum par semaine pendant les vacances scolaires. Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l'application Karos. _____________________ Recrutement par voie contractuelle, à temps non complet, filière culturelle. CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 juin 2026. Candidatures : adresser CV et lettre de motivation avant le 19/12/2025 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr ou par courrier à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines 1, rue Henri Joyau 85600 MONTAIGU-VENDEE
Rejoignez l'agence Partnaire de Clisson avec cette offre d'Opérateur de production (F/H), votre prochaine aventure professionnelle vous attend ! Notre client, entreprise passionnée de nutrition animale, met son expertise au service des élevages, avec des solutions adaptées à des objectifs et à l'environnement donné. Ils proposent une large gamme d'aliments complémentaires, en conventionnel ou en UAB, sous différentes formes (poudres, liquides, granulés...) grâce à un outil de fabrication moderne et performant. Dans le cadre du fort développement de leur activité, notre client recrute un opérateur de production H/F pour leur ligne d'absorption (incorporation de liquides aqueux ou huileux sur des supports végétaux ou minéraux). Missions : L'opérateur prend en charge l'ensemble du processus de production : - À partir du planning, il assure l'approvisionnement en matières premières. - Il supervise ensuite le conditionnement de sa production en sacs ou big-bags, en réalisant les contrôles qualité selon les instructions. - Il filme les palettes à l'aide d'un robot, puis les stocke en zone d'expédition. - Il assure le rangement et la propreté de son poste de travail. Conditions : - Poste en 2x7 ou 2x8, à pourvoir dès que possible (horaires réguliers pendant la période de formation). - Objectif d'intégration en CDI après une première période en intérim. - Rémunération : 11,88 EUR/h (ou selon profil) + prime panier 6 EUR/jour ou titre restaurant de 7,50 EUR/jour - Possibilité d'évolution et de formation sur d'autres lignes de production (poudres, granulés, liquides). Intéressé(e) ? Cliquez pour postuler ! Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'échanger avec vous. À très bientôt, Iris, Fiona, Clémence & Catherine Profil recherché : - Capacité à travailler en station debout et à porter des charges jusqu'à 25 kg. - À l'aise avec l'outil informatique (suivi des ordres de fabrication sur écran). - CACES R489 1-3-5 requis pour être autonome dans la gestion des matières premières et des palettes de produits finis (utilisation des chariots < 10% du temps de travail). Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social assure l'entretien des locaux communs et privatifs des résidents, ainsi que l'accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions. - Vous entretenez les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires. - Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne, et sur le temps de restauration et dans le respect des normes HACCP. Vous veillez également à leur sécurité et à leur confort. - Vous évaluez les situations d'urgence, gestes de 1er secours si besoin et alerte des personnes ou services habilités selon les procédures préétablies. - Vous contribuez à la planification et à l'organisation des animations et participez aux animations en lien avec les bénévoles. - Vous vous impliquez dans la vie de la résidence et dans le projet de l'établissement. Votre profil. En plus de votre qualité d'écoute, vous êtes reconnu par votre façon de rassurer votre entourage. Autonome, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, notamment lorsque vous travaillez seul. A ces qualités s'ajoute la bonne gestion de vos émotions. Une formation dans le domaine sanitaire et social serait appréciée. L'AFGSU et/ou le diplôme des premiers secours sont fortement souhaités. Vous êtes disponible pour des roulements le week-end (1 week-end sur 3 avec jours de repos variables). ___________________ Modalités de recrutement. Emploi permanent, à temps non complet (28/35ème), dans le cadre d'emplois des agents sociaux (Cat C) par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir au 01/01/2026. Rémunération brute mensuelle à partir de 1714,36€ selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail 1 week-end sur 3. Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 02/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE Contact : Estelle COUGNAUD, infirmière responsable de site, 06 31 53 12 86
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN AGENT DE FABRICATION (H/F) pour son client situé à moins de 10 minutes de Montaigu-Vendée. Entreprise spécialisée dans la fabrication de brioches. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : Nous cherchons des mains habiles pour façonner nos brioches de qualité. Vous apprendrez durant 1 semaine en doublon des gestes traditionnels des boulangers : le gâchage, le tressage des pâtons, ou bien vous interviendrez sur le conditionnement et la mise en carton. Horaire : 3*8 Lieu de travail : Secteur de Montaigu-Vendée Type de contrat : Intérim Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - 1ère expérience souhaitée en milieu industriel - Ponctualité, esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'aliments homogénéisés et diététiques, un magasinier préparateur de commandes (H/F) basé-e à Montaigu Vendée (85600). Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible avec un rythme de travail en équipe. En tant que magasinier préparateur de commandes (h/f) , vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des flux de marchandises. Votre quotidien sera rythmé par des interactions avec les transporteurs pour assurer la réception et le contrôle des livraisons. Vous serez responsable de l'identification et de la gestion des stocks, ainsi que de la vérification de la conformité des marchandises réceptionnées. Vous participerez activement à la réalisation des inventaires et à l'état des lieux des stocks, tout en veillant à la gestion des non-conformités. Votre expertise sera également sollicitée pour le contrôle qualité documentaire et le prélèvement d'échantillons. Enfin, vous préparerez et expédierez les commandes avec précision et efficacité. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse et capable de travailler en équipe. Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5, Une première expérience dans la préparation de commandes et la gestion des expéditions est un atout. Compétences comportementales - Rigueur : Votre attention aux détails garantit la précision dans la gestion des stocks et la conformité des marchandises. - Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour assurer un flux de travail harmonieux. Compétences techniques - Préparation de commandes : Vous maîtrisez les techniques de préparation et d'expédition des commandes. - Gestion des expéditions : Vous assurez le suivi et la coordination des expéditions avec les transporteurs. - Conduite de ligne de conditionnement : Vous êtes à l'aise avec la manipulation des équipements de conditionnement. Ce poste est à temps plein et offre une opportunité de développer vos compétences dans un environnement dynamique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à la réussite de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En tant que chargé des ressources humaines et sous la responsabilité de la responsable du service, vous assurez le traitement de la carrière professionnelle des agents inscrits dans votre portefeuille « clients ». Vous gérez la carrière administrative des agents (stagiairisations, titularisations, nominations, changements de positions administratives, avancements, promotions, reprise de carrière .). Vous établissez les actes administratifs nécessaires (arrêtés, contrats et conventions) et assurez leur suivi. Dans ce cadre, vous établissez également les dossiers de départ en retraite. Vous serez en support auprès des directions « clientes » dans la formalisation de leurs besoins immédiats et futurs. Vous les accompagnez sur les questions liées à la carrière et au temps de travail (RTT, congés, CET,suivi des absences). Vous assurez le suivi des situations individuelles et vous informez les agents de votre portefeuille. Vous collaborez avec un binôme qui assure la gestion de la paie et le suivi de la santé des agents. Votre profil. De formation en ressources humaines avec une expérience polyvalente en RH et une expertise en carrière vous savez appréhender l'environnement de la fonction publique territoriale, et maitriser les enjeux RH. Votre rigueur et votre analyse réflexive alliées à une grande discrétion professionnelle vous permettent de gérer un portefeuille d'agents, et fiabiliser les actes traités. Vous savez être agile et collaboratif pour travailler en transversal avec différents interlocuteurs internes et externes. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux de communication et maitrisez les différents logiciels bureautiques courants. La connaissance du logiciel CIVIL RH (CIRIL) serait un atout supplémentaire. Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) selon expérience Avantages liés au poste : titres restaurant (144 € mensuels avec participation employeur de 50%), contrat de groupe pour la prévoyance avec participation employeur allant de 50 % à 90 %, nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS). Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l'application Karos. Conditions de travail : Poste à temps complet, 37h30 hebdomadaires (14 RTT) + télétravail possible 1 jour par semaine Lieu de travail : Hôtel d'Agglomération, locaux entièrement neufs, à proximité immédiate de la gare de Montaigu-Vendée. Modalités de recrutement. Recrutement par voie contractuelle, CDD 12 mois, filière administrative, à temps complet, à pourvoir dès que possible. Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales avant le 12 décembre 2025 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines 1 rue Henri Joyau- 85600 MONTAIGU VENDEE.
Adecco de Montaigu recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de la logistique, un employé(e) de magasinage (h/f). Poste situé à Montaigu Vendée. Vos missions : - Préparer les commandes de produits stockés au sec ou au frais - possibilité de travail au froid positif de 2°C à 4°C selon le bordereau de préparation de commandes et/ou avec la commande vocale, - Conditionner et étiqueter les palettes selon les exigences, - Organiser et optimiser l'emballage final selon les caractéristiques des différents produits (poids, volume, fragilité, quantité commandée), Horaires : 5h00 à 12h30 ou 12h30 à 20h00 Travail 1 samedi sur 2 : 8h00 à 17h30 - si travail le samedi, il y a un jour de repos courant la semaine. Idéalement vous êtes titulaire du CACES 1A ou 1B (mais pas obligatoire) Vous possédez de l'expérience en préparation de commandes , Vous souhaitez vous inscrire sur du long terme, n'attendez plus , postulez en ligne !
Sous l'autorité du responsable du service mobilité, vous contribuez à assurer la sureté des élèves de primaires empruntant les services de transport scolaire en impulsant les bonnes pratiques en matière de sécurité par une présence et des interventions pédagogiques (rappels, sensibilisation, prévention .). Pendant la durée du trajet, les élèves sont ainsi placés sous votre responsabilité. Vos missions sont marquées par trois temps forts : - La montée dans le car : accueillir les élèves à l'avant du car, être garant de leur bonne installation, veiller au port du gilet haute visibilité, au badgeage, au port de la ceinture de sécurité, aider les plus jeunes, être vigilant au respect de la décharge parentale. - Le trajet à bord du car : veiller à ce que tous les élèves restent assis, veiller au rangement des cartables, faire respecter la discipline. - A la descente du car : vous aidez les élèves à descendre du car en sécurité, en vous assurant du respect du point d'arrêt de l'élève. En début d'année scolaire, l'accompagnateur s'engage en prenant connaissance du règlement des transports scolaires en vigueur, et en signant une charte. Horaires indicatifs de travail hebdomadaire : - Le matin (lundi, mardi, jeudi et vendredi) entre 7h55 et 9h00 - Le soir (lundi, mardi, jeudi et vendredi) entre 16h20 et 17h30 Une formation et un accompagnement seront assurés à la prise de poste, ainsi qu'un suivi tout au long de l'année scolaire. Votre profil. Vous êtes à l'aise avec les jeunes enfants : pédagogue, vigilant et diplomate, de sorte à faire respecter les règles et gérer les éventuels conflits. Vous savez garder votre sang froid. Rémunération : rémunération statutaire Conditions de travail : 4 heures hebdomadaires sur temps scolaire (temps de travail annualisé), poste à pourvoir dès que possible. Candidatures : adresser CV et lettre de motivation avant le 10/10/2025 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr
Dans une entreprise d'accessoires, pièces automobiles et grossiste en pneus et pièces automobiles, vous serez en charge de la préparation de commandes de pneus ainsi que du chargement et déchargement des camions. Savoirs et savoir-faire : - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage - Charger des marchandises, des produits - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Participer aux inventaires
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de meubles de bureau et de magasin, un magasinier cariste (H/F) à Montaigu Vendée. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en intérim, avec des horaires de journée. En tant que magasinier cariste (h/f) vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques de notre client. Vous serez responsable du déchargement des matières premières telles que le bois, les panneaux et la quincaillerie. Vous assurerez également la réception et le rangement des panneaux et du bois, tout en veillant à la qualité des produits reçus, en contrôlant leur conformité avec les bons de livraison et leur état. Votre mission inclut également le maintien des zones de stockage propres et organisées, optimisant ainsi les emplacements pour faciliter la préparation des matières. Vous préparerez les panneaux destinés à l'usinage et alimenterez les machines en conséquence. De plus, vous effectuerez diverses opérations de manutention à l'aide d'un chariot élévateur. En complément de ces tâches, vous interviendrez régulièrement sur la scie numérique pour la découpe des panneaux, représentant environ 30% de votre temps de travail. Nous recherchons un professionnel (h/f) rigoureux(se) et organisé(e) capable de gérer efficacement les opérations de stockage et de manutention. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout pour ce poste, ainsi qu'une maîtrise du CACES Chariot élévateur Catégorie 1 et 3. **Compétences comportementales** - **Esprit d'équipe** : Vous évoluez au sein d'un environnement collaboratif où la coopération est essentielle. - **Rigueur** : Votre attention aux détails garantit la qualité et la conformité des produits. - **Autonomie** : Vous savez prendre des initiatives pour optimiser les processus de stockage. **Compétences techniques** - **Déchargement** : Vous êtes à l'aise avec les opérations de déchargement des matières premières. - **Réception de marchandises** : Vous assurez la réception et le rangement des matériaux avec efficacité. - **CACES Chariot élévateur Catégorie 1et 3** : Indispensable pour effectuer les opérations de manutention. Ce poste est à temps plein. Rejoignez-nous pour contribuer activement à la réussite de notre client dans le secteur de la fabrication de meubles. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente, 16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. La Société Régionale ALDI Boufféré, c'est un entrepôt logistique de 27000m² permettant d'approvisionner 90 magasins permettant de jouer un rôle clé dans la distribution de l'ouest de la France. - Pourquoi nous rejoindre ? 1. Un fort esprit d'équipe 2. Des métiers où chacun prend ses responsabilités 3. Des méthodes de travail simples et efficaces 4. Une vraie promotion interne de nos talents 5. Une culture forte avec 100 ans de tradition commerçante - Vos activités Rejoignez ALDI en tant que Chauffeur/Livreur Super Lourd Régional H/F pour intégrer une équipe dynamique et conviviale en pleine expansion ! En tant que Chauffeur/Livreur SPL Régional, vous aurez l'opportunité de gérer activement le chargement et le déchargement de votre camion à l'aide d'un transpalette électrique. Votre mission consistera à assurer un transport des palettes tout en garantissant l'intégrité des produits à la livraison. De plus, vous disposerez d'un véhicule récent avec une boîte automatique, vous offrant ainsi confort et praticité lors de vos trajets. En outre, vous participerez à diverses activités transverses, notamment : - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien de votre véhicule, - Charger et décharger les marchandises dans les lieux de stockage prévus, - Transporter les marchandises, - Gérer les aspects administratifs des livraisons en respectant les procédures établies. - Profil Devenez un véritable acteur de la satisfaction client ! Vous êtes organisé, autonome et maîtrisez parfaitement les règles de conduite. Votre dynamisme et votre rigueur font de vous un atout précieux pour nos équipes. Permis CE - FIMO CACES 1 : chargement autoporté Roulement de travail en alternance de jour et de nuit (2 semaines de jour / 2 semaines de nuit), pas de découchés Travail 1 samedi sur 2 Type d'emploi : CDI 39h Rémunération : TH 13,52 € (heures supplémentaires majorées et pause payée à hauteur de 5% du TTE). Avantage : Intéressement, prime panier, titres restaurant, prime conventionnelle annuelle.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente, 16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. - Pourquoi nous rejoindre ? 1. Un fort esprit d'équipe 2. Des métiers où chacun prend ses responsabilités 3. Des méthodes de travail simples et efficaces 4. Une vraie promotion interne de nos talents 5. Une culture forte avec 100 ans de tradition commerçante - Vos activités Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé(e) de Magasinage F/H au sein de notre service Préparation ! Vous assurez la bonne réalisation des commandes émises par les magasins en respectant les valeurs d'ALDI et les mettre à disposition des chauffeurs internes. Cette activité de préparateur de commandes comprend : - Contrôler l'état de fonctionnement des engins de transport de palettes, - Préparer son espace de travail (défilmage palettes, avancement des palettes, préparation du matériel de nettoyage), - Prendre connaissance des indications de stockage de façon à identifier les produits à entreposer sur les palettes, - Vérifier la DLC pour les produits indiqués sur l'indication de stockage, - Assurer la stabilité de la palette grâce aux élastiques de maintien, - Identifier et alerter des ruptures de stock produit, - Inscrire sa productivité en complétant la feuille de rendement. De plus, vous exercez également des activités transverses : - Contrôle - Transport interne de marchandises - Nettoyage et traitement de la casse - Profil Vous êtes acteur de la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous êtes doté d'une bonne organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain. Horaires fixes : 5h00-12h30 ou 12h30-20h00 + travail 1 samedi/2 : 8h00-17h30
Le service Prévention Jeunesse, s'adresse aux jeunes de 11 à 25 ans de terres de Montaigu, il assure en régie la gestion de 4 espaces jeunesse et coordonne l'intervention des 9 autres services d'animation confiés à des associations. Composé d'une équipe de 10 professionnels, animateurs et chargé de prévention, il vise à accompagner les jeunes vers l'autonomie tout en leur permettant de développer leurs compétences. Il permet aux jeunes d'expérimenter à travers l'animation, le collectif. Le service met l'accent sur l'autonomie et l'engagement des jeunes au sein de leur territoire. Descriptif de votre poste. Au sein de la Direction Jeunesse, sous l'autorité du Chef d'Equipe Animation et en lien avec les référents des 4 espaces jeunesse, l'animateur est force de proposition, il propose des animations créatives, innovantes et mutualisées. Il assure la préparation, la mise en œuvre et l'encadrement des animations de loisirs sur les structures. Il participe avec l'équipe à l'élaboration de projets communs aux différentes structures jeunesse. Il contribue à des actions de prévention en lien avec le chargé de prévention jeunesse. Vos missions. o Réaliser dans le cadre du projet éducatif et pédagogique des animations en face à face avec les jeunes de 11 à 18 ans, en lien avec le référent jeunesse. o Préparer en amont les animations à réaliser, en lien avec le référent jeunesse. o Assurer la logistique et les achats associés o Réaliser la communication sur les réseaux sociaux o Assurer le pointage des jeunes o Participer à des réunions d'équipe et pédagogiques o Développer son réseau de partenaires o Participer aux missions de prévention dans le cadre de : - La médiation en transport scolaire - Les interventions numériques en milieu scolaire. o Assurer la référence d'un ou plusieurs projets en co-pilotage ou animation avec sa hiérarchie ou ses collègues (référents de structure, animateurs ou chargé de prévention) : Parcours engagement, Actions mutualisées, Bivouac et séjours. Votre profil. Titulaire du BAFD/ BPJEPS ou diplôme équivalent permettant d'assurer la responsabilité d'une structure Connaissance de la réglementation de l'animation Connaissances du public 11-17 ans : besoins des jeunes, problématiques, ressources. Règles d'hygiène et de sécurité Organisation et anticipation de son activité Adapter sa communication et son comportement en fonction du public Permis B + expérience pour conduite de minibus Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE). Comprise entre 23 292€ et 24 640€ brut annuelle selon qualification et expérience + prime annuelle (CIA) Avantages liés au poste : tickets restaurant + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales) + solution de covoiturage KAROS + 75% participation employeur sur les abonnements de transports publics. Conditions de travail : Vous interviendrez sur les communes de Cugand- La Bernardière et Montaigu pour les temps d'animation et votre bureau sera situé à Boufféré pour les temps de préparation. Travail un vendredi soir sur 2 (17/22h30) et un samedi sur 2 (14h- 18h30). 1607h annualisées Télétravail possible. ________________ Modalités de recrutement. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet. Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet. Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2026 Candidatures : adresser CV, lettre de motivation, prétentions salariales et dernier arrêté de nomination pour les fonctionnaires avant le 20/12/2025 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU VENDE Jury d'entretiens : le 8/01/2026
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Adecco recherche un-e Plongeur Restauration (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la cuisine collective engagée, locale et faite maison. Le poste est basé à Mouzillon (44330) et est à pourvoir dès que possible. - Impact du poste : Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la cuisine, garantissant la propreté et l'hygiène des équipements. - Missions principales : - Assurer le nettoyage des équipements de cuisine. - Utiliser efficacement le lave-vaisselle. - Gérer les déchets de manière responsable. - Maintenir les normes d'hygiène alimentaire. - Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 12h00 à 16h00, sauf le mercredi et pendant les vacances scolaires. - Type de contrat : Intérim, 18 mois. - Temps de travail : Temps partiel. - Profil recherché : - Ouvert aux profils sans expérience. - Diplôme requis : inférieur au BAC. - Compétences comportementales : - Travail d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Gestion du stress : capacité à rester calme et efficace sous pression. - Fiabilité : être un-e collaborateur-trice sur qui l'on peut compter. - Rapidité d'exécution : efficacité dans l'accomplissement des tâches. - Compétences techniques : - Hygiène alimentaire : respect des normes de propreté. - Utilisation du lave-vaisselle : maîtrise des équipements. - Nettoyage des équipements : assurer la propreté des outils de travail. - Gestion des déchets : tri et élimination responsable. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes attiré(e) par le secteur agro-alimentaire ? Vous êtes familier avec la gestion des achats ? Vous avez envie de découvrir notre univers ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Les Moulins Associés sont composés de 7 minoteries en France, 1 au Canada et de 3 centres de formation « Atelier M'Alice », soit 320 salariés et 420 000 tonnes de blé écrasé. Nous sommes spécialisés dans la production de farines écrasées sur cylindre ou à la meule de pierre naturelle à destination des boulangeries artisanales, de la GMS ou de l'industrie. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons : Un Assistant Achat - H/F - CDD 7 mois Pour commencer, 6 choses à savoir : - Vous mutualisez les différents besoins des sites pour assurer le bon fonctionnement des achats « Moulins Associés » sur le périmètre transport, ingrédients, consommables - Vous participez au suivi des contrats fournisseurs, êtes au soutien des sites pour les sujets quotidiens et êtes le contact privilégié de vos fournisseurs - Vous suivez l'avancement des projets en cours (étude location palettes plastiques, identification des produits EAN et SSCC.) et mettez à jour la base de données articles ERP et documents de suivi - Vous participez à la validation des factures fournisseurs - Vous coordonnez l'évaluation annuelle des fournisseurs - Vous réalisez une partie des approvisionnements en ingrédients, produits de négoce et consommables pour les sites. Alors, si vous avez envie d'en savoir un peu plus, que vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire (Stage / Alternance), idéalement dans les métiers de l'agro-alimentaire, prenez contact avec notre équipe RH ! recrutement@moulins-associes.fr Et si vous êtes déjà arrivé à la fin de l'annonce, et que vous êtes curieux, encore quelques infos : Depuis 1895 et 5 générations, nous sommes engagés dans les filières agricoles respectueuses, et nous sommes acteurs de notre éco-responsabilité sociétale avec le BIO, l'Agri-Ethique et la Filière CRC (Culture Raisonnée Contrôlée). La bienveillance, l'audace, l'engagement, l'humilité et le plaisir de nos métiers font partie de notre ADN quotidien. Notre mission est de placer nos clients au centre de nos actions et nous adapter pour répondre au mieux à leurs exigences. - CDD 7 mois à partir de début février 2026 - Participation aux bénéfices - Prime de vacances - Localisation : Boussay (44) - Rémunération : Selon profil
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : - A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de nuit d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le CH de Clisson (44), établissement de 120 lits (SSR, SLD et EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, recherche 1 ASHQ à temps partiel à partir de 75% ou temps plein. L'ASHQ intervient dans les 3 services (SMR/SLD/EHPAD) Il est susceptible d'exercer 3 missions: - hôtellerie et bionettoyage - dépendance de soir sur l'EHPAD Poste à pourvoir immédiatement en CDD de 3 mois, éventuellement renouvelable. Travail un week-end sur 2. Salaire mensuel brut indicatif de 2314.61€ pour un 100% avec deux dimanches. Salaire mensuel brut indicatif de 1763.78€ pour un 75% avec deux dimanches. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Cugand-La Bernardière, près de 6000 habitants, est une Nouvelle-Commune depuis le 1er janvier 2025. Bordée par la Sèvre nantaise, elle met en avant son patrimoine naturel riche, son dynamisme économique, associatif ainsi que sa qualité de vie. Située à moins 30 mn de Nantes (44) (liaison ferroviaire à 20min) - et de Cholet (49) et à 45 mn de la Roche-sur-Yon (85). Elle s'intègre dans la communauté d'agglomération, Terres et Montaigu. La Commune de Cugand-la-Bernardière recrute un animateur ou une animatrice pour le Pôle Enfance « Accueil Enchanté » site de Cugand. Le poste est à pourvoir à compter du 5 janvier et jusqu'au 31 août 2026 inclus. Au sein du Pôle Enfance, sous l'autorité de la Directrice ou de la Directrice Adjointe, vous interviendrez sur les services restaurant scolaire, accueil périscolaire et vacances scolaires. L'Animateur Enfance : - Garanti la sécurité morale, physique et affective des enfants et des relations avec les familles. - Participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participe au fonctionnement et enrichi la vie de l'équipe d'animation. Sur les temps d'accueil périscolaire et d'accueil de loisirs : - Accueille les enfants et les familles - Met en place des animations adaptées aux différents publics en lien avec le projet pédagogique et éducatif - Planifie des temps d'animation en respectant les rythmes de l'enfant - Participe et anime la vie quotidienne de la structure (rangement, aménagement, repas.) - Assure la sécurité affective et physique des enfants - Accompagne les enfants dans les écoles - Tient à jour la liste de présence des enfants - Travaille en équipe et participe aux différents projets de la structure - Participe à la mise en place du projet pédagogique. - Participe aux différents temps de réunion de préparation. Sur le temps du restaurant scolaire : - Encadre et surveille de manière constante le groupe sur le temps du repas et/ou sur le temps hors repas - Assure la sécurité affective et physique des enfants - Gère la liste de présence des enfants - Suit et aide les enfants le temps du repas - Propose des animations adaptées sur les temps hors repas Toutes autres activités qui permettent le bon fonctionnement de la structure. Connaissances théoriques et savoir-faire : - Connaissance de la psychologie de l'enfant (3-12 ans) - Connaissance des techniques d'animation - Connaissance réglementaire des accueils collectifs de mineurs Savoir-être : - Adapter sa communication et son comportement - Organisation et gestion du temps, d'un groupe et des listes - Savoir rendre compte de son action auprès de la direction et des référents Le temps de travail de cet emploi est annualisé, mais avec des horaires réguliers sur les semaines scolaires et 3 semaines de congés au mois d'août. Renseignements sur le poste - Amélie MECHINEAU Directrice du Pôle Enfance - 02 51 94 17 35 Veuillez transmettre votre candidature dès que possible (CV + Lettre de motivation) à ressourceshumaines@cugandlabernardiere.fr
L'ifac recherche pour l'agglomération de Clisson un(e) collaborateur(trice) en capacité de répondre aux exigences du poste d'animateur « référent jeunesse » pour un public JEUNESSE de 11 à 17 ans. Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de participer et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Le public cible est bien évidemment les ados de 11 à 17 ans cependant l'animateur peut-être amener à travailler avec des enfants, d'adultes ou de séniors en fonction des structures avec lesquels il travaille ou autour de projet. De ce fait, il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création et projets d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Missions spécifiques sur le territoire de L'AGGLOH : - Animation de l'Espace jeunes 11/17 ans (mercredi/vendredi en soirée/samedi/ ouverture en semaine sur le temps scolaire + vacances scolaires) - Référent de son Espace Jeunes (20 points valorisés) - Animation dans les collèges (CPS, ateliers, événements scolaires, .) - Conception et réalisation de séjours jeunesse
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un opérateur montage cadrage H/F. Au sein du pôle montage d'une société fabricante de menuiseries en bois et aluminium, vous aurez en charge les missions suivantes : Cadrage, assemblage et montage du dormant des menuiseries Utilisation d'outils électroportatifs type visseuse, perçeuse Travail manuel Habilité manuelle Lecture de plan Horaires de travail : 2x8 cyclé du lundi au vendredi , avec une moyenne de 4 samedis travaillés par an . Rémunération : 12,15€/h + prime panier de 7,40€ + pause de 30 minutes payée . Mission à pourvoir rapidement sur la longue durée Travail au sein d'une équipe où l'entraide est présente Formation en interne Profil recherché : Compétences requises : - Aptitudes manuelles et goût pour le travail soigné et précis - Aptitude à lire et interpréter des plans techniques. - Sensibilisation aux normes de sécurité et qualité en milieu industriel. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Flexibilité et adaptabilité face aux changements de production. -Capacité à s'organiser pour maintenir un bon rythme de production - Autonomie et sens des responsabilités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous cherchez un travail à temps partiel ou un complément de revenu ? Vous aimez conduire, le contact et vous aimeriez être libre toutes les vacances scolaires ? Vous êtes sérieux et ponctuel ? Vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise bienveillante avec ses salariés ? et si vous deveniez conductrice ou conducteur d'un autocar pour assurer les transports scolaires ! Les + de ce poste : Vous serez libre de votre temps pendant toutes les vacances scolaires et les weekends. C'est un métier varié de contacts et de conduite. Une ambiance de travail chaleureuse et efficace. Filiale du Groupe familial CORDIER, les AUTOCARS AUGEREAU recrutent des personnes de plus de 21 ans titulaires du permis B souhaitant passer le permis D "Transport en Commun". Une fois titulaire de votre permis D et selon votre lieu de résidence, vous serez basé à Maisdon sur Sèvre, ou chez vous si vous pouvez stationner le véhicule. Votre mission principale sera de transporter des jeunes vers leur établissement scolaire uniquement en période scolaire dans le cadre d'un contrat de travail "Conducteur en Période Scolaire (CPS)". Entre les transports scolaires, vous pourrez compléter vos heures par des missions occasionnelles planifiées à l'avance. Si vous souhaitez travailler les weekends et faire plus d'heures, ça sera également possible, mais dans le cadre d'un contrat à temps partiel ou temps complet selon votre projet de vie et les besoins de l'entreprise. Le premier jour, au cours d'une intégration, vous serez informé sur nos méthodes par notre formateur interne, et ferez connaissance avec l'équipe et l'entreprise. La première semaine, vous serez accompagné par un tuteur qui vous fera découvrir l'itinéraire de votre circuit. La Formation est une préoccupation quotidienne chez les Autocars AUGEREAU. Les besoins des Collectivités en transport étant grandissants, nous recrutons des personnes sur les secteurs de Clisson, Vallet, Aigrefeuille sur Maine et Maisdon sur Sèvre. Volume horaire à l'embauche est de 850 heures annuelles (ou moins sur demande). Taux horaire moyen net : 10.50 euros Taux horaire moyen brut : 13,55 Incluse : Prime Implication Avantages : 13ème mois, prévoyance santé OFFERTE, mutuelle santé au top !, participation aux bénéfices. Nous obtenons le meilleur de chacun par la Considération, le Bien Etre au travail, la qualité de nos Formations, la Fiabilité de nos véhicules, notre Ecoute et notre Rigueur. Vous souhaitez vous épanouir dans votre travail ? Rejoignez-nous ! Rejoignez les Autocars AUGEREAU.
Pour renforcer son équipe, ADT44 recherche un.e responsable de secteur sur Mouzillon et les alentours. ** Temps plein possible** Le ou la responsable de secteur a un rôle pivot entre les personnes aidées, leurs familles, les intervenants à domicile qu'il ou elle encadre et coordonne, et la direction de la structure. Doué(e) d'une forte capacité d'adaptation et de bon sens, il ou elle analyse les demandes et affecte, en fonction de leurs compétences, les intervenants les mieux adaptés aux besoins identifiés. Au travers d'une fonction d'encadrement et de coordination, vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et êtes capable de gérer des situations parfois délicates, même dans l'urgence. Les missions sont : - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Encadrer et soutenir les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité dans le respect du droit du travail. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes, être à l'écoute des intervenants et veiller à leurs formations. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires des réseaux sociaux et de santé, l'entourage familial et social. - Participer au développement de son secteur d'intervention.
POSTE ANIMATEUR/TRICE REFERENT « JEUNESSE ESPACE JEUNE DE CLISSON: -CDI (1607 heures/an) Début de mission : 16 février 2026 Missions : o Gestion et encadrement du foyer de jeunes (public 11/20 ans) o Organisation de bivouacs, mini-camps ou séjours en France et à l'étranger o Organisation et suivi en direction d un séjour ski o Organisation et suivi de chantiers de jeunes en France et à l'étranger o Organisation et suivi de sorties et d'animations de proximités o Recherche et entretien de partenariats locaux (association, mairie, l'école, .) o Développement et suivi des projets jeunesses o Participation aux ateliers CPS « Promotion à la Santé » au sein des établissements scolaires o Participation à l'ensemble des actions d'ANIMAJE o Participation aux réunions du conseil d'administration d'ANIMAJE et aux réunions des partenaires (en cas de sollicitation) Spécificités contrat : -Temps plein 35h/semaine -contrat CDI -indice embauche 285 (+42 points de revalorisation + reprise déroulement de carrière animation ) -avantage sociaux : 70€/mois chèque déjeuner + 500€ de chèques vacances annuels -résidence administrative : Clisson Profil de poste : -BPJEPS LTP, DUT « Carrières sociales option animation » ou niveau équivalent -Le poste nécessite des déplacements fréquents en voiture. Par conséquent, le permis de conduire de catégorie B est requis pour ce poste -expériences avec public jeunes 12/18 ans souhaitées Compétences : -travail en équipe -autonomie sur l'espace jeune et prise d'initiative -capacité rédactionnelle -sens du relationnel et diplomatie --maitrise basique des logiciels bureautique (word-excel)
Association jeunesse qui défend les valeurs de l'éducation populaire. Mise en place d'animations, de séjours, de chantiers et d'événementiels avec les jeunes.
Mission : - Vous assurez et animez une micro-crèche située à CUGAND-LA BERNARDIERE. - Vous assurez l'accueil. - Vous organisez les activités et gérez les relations avec les familles et le gestionnaire. Capacité d'accueil de la structure : 10 places. Profil demandé : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoire Le poste est à pourvoir à partir 5 Janvier 2026.
La Ferme du Val Fleuri basée sud de Nantes recrute un(e) responsable de magasin (800m²) jardinerie et produits locaux avec une équipe de 2 à 4 collaborateurs. Si tu as de la polyvalence, alors ce job est fait pour toi. Le poste se décline en 3 rôles principaux : Tu dois gérer la partie commerciale du magasin : vente/conseil/encaissement de la clientèle, animations des rayons et évolution des gammes, gestion des fournisseurs, communication, contrôle des marges, stock et pertes, fréquentation. La gestion administrative et comptable du magasin te revient, en collaboration avec une secrétaire comptable : Gestion des dossiers sécurité, certifications, gestion des devis, facturation, suivi CA. Ton rôle de manager est attendu pour une équipe de 2 à 4 personnes en postes de responsable de secteurs, vendeur, stagiaires et/ou apprentis : gestion des plannings, organisations des tâches de la semaine, animations de briefs et bilans commerciaux avec l'équipe. Tu dois avoir impérativement des connaissances en végétaux : plants potagers, fleurs, pépinière... Le Certiphyto serait un plus. La durée de travail à temps plein est de 39h par semaine en CDI (contrat en annualisation du temps de travail) Disponibilité de 8h30 à 19h30 du lundi au samedi inclus avec des samedis de repos. Mutuelle d'entreprise prise 100% en charge Entreprise familiale à taille humaine. Nous sommes producteurs en Vente Directe.
Entreprise horticole à 25 Km au sud de Nantes. Production de jeunes plants de légumes, de fleurs et de chrysanthèmes. Crée en 1947, nous sommes actuellement deux associés et 12 ETP. Nous commercialisons 25% de notre production en direct, le reste sur la région en jardinerie, lisa et collectivités. Nous nous développons sur la vente détails avec un deuxième point de vente ouvert depuis 7 ans. Nous voulons étendre encore plus notre gamme vers des produits maraichers qui sont vendus à Aigrefeuille.
Vernisseur(se) expérimenté(e) - Sublimez des créations d'exception ! Chez ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE, chaque détail compte. Nous recherchons un(e) expert(e) en finition pour donner vie à des pièces uniques et prestigieuses destinées aux plus grandes maisons de luxe et aux architectes internationaux. Votre rôle Vous serez le garant de la qualité et de l'élégance des finitions sur nos mobiliers haut de gamme. Vernissage, laquage, peinture. vous maîtrisez ces techniques et savez les combiner pour atteindre l'excellence. Vos missions Planifier et organiser les opérations de finition. Préparer les pièces (nettoyage, dégraissage, etc.). Réaliser les finitions avec précision (vernissage, laquage, peinture). Effectuer des échantillons, prototypes et tests. Entretenir les équipements et assurer le suivi de votre activité. Votre environnement Atelier moderne, outils semi-manuels (pistolet d'application, etc.). Collaboration étroite avec le Bureau d'Études, les équipes de production et le chargé d'affaires. Poste rattaché au Responsable de l'atelier finition. Votre profil Savoir : Connaissance des matériaux, produits et procédés d'ameublement. Savoir-faire : Lecture de dossiers, préparation d'échantillons, choix des produits et techniques adaptés, application des finitions dans le respect des normes QHSE. Savoir-être : Autonomie, sens de l'écoute, esprit d'équipe et rigueur. Envie de sublimer des créations uniques et de rejoindre une équipe passionnée ? Postulez dès maintenant et participez à des projets qui incarnent l'excellence du savoir-faire français.
Dans le cadre de nos besoins nous recherchons des conducteurs/conductrices de car scolaire en temps partiel. Au sein de nos lignes, vos missions seront : - Conduire les autocars pour assurer le transport des élèves entre leur domicile et leur établissement scolaire matin/soir et mercredi midi. - Veiller au respect des règles de sécurité et au confort des enfants - Informer et savoir réagir efficacement face à des situations inattendues ou d'urgences. A propos de vous : Autonomie et rigueur seront vos atouts dans l'exercice de votre fonction. Si vous avez : - Une excellente qualité de contact et d'écoute - Une bonne présentation - Le sens des responsabilités et ponctualité - Une bonne analyse des situations de conduite : vigilance, maitrise du véhicule et courtoisie. Vous avez le sens du service et savez faire preuve de pédagogie, ce poste est peut-être fait pour vous. Formation : Être titulaire du Permis D et de la FIMO Voyageurs ou FCO Voyageurs est un plus (en cours de validité). Sinon, nous proposons de vous former grâce à nos centres de formations partenaires (sous certaines conditions la formation pourra être totalement financée) Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à vous rapprocher de votre conseiller France Travail. Informations complémentaires : - Contrat en Période Scolaire (CPS), CDI de 20h à 25H suivant votre tournée, vous êtes libre le week-end et durant les vacances scolaires - Complément d'activité possible - Salaire non lissé sur l'année, possibilité de travailler (si vous le souhaitez, à temps complet lors des vacances scolaires sur nos autres services de transport) - Possibilité de garer le car à proximité de votre habitation - Vous intégrer nos équipes et suivrez une courte formation interne (découverte des lignes, des matériels roulants, des procédures, ) Rémunération : - 13,30 € brut de l'heure - + 13ème mois (à partir de 10 mois d'ancienneté) - Liées à l'activité : prime de non accident responsable annuel (après un an d'ancienneté) : 230 € Processus de sélection : Préqualification téléphonique, Entretien de recrutement physique, Stage de découverte du métier (PMSMP), Mise en formation ou intégration dans l'entreprise avec une formation interne sur nos circuits. Vous pensez avoir le profil ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Second de cuisine à temps non complet 80% Poste à pourvoir dès que possible Cadre d'emploi adjoint technique Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants dont la création d'une Résidence Autonomie. Afin de remplacer un agent, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche un(e) second(e) de cuisine MISSIONS Au sein d'une équipe de 3 personnes (1 chef et 2 seconds), vous avez en charge la fabrication et la qualité des prestations culinaires du restaurant pour les 55 résidents de l'EHPAD Vos principales missions sont : - Produire et valoriser les préparations culinaires en respectant les menus établis : - Travailler sur les régimes alimentaires spécifiques des résidents, et émettre des propositions. - Evaluer la qualité des produits de base. - Préparer les aliments. - Mettre en œuvre les techniques culinaires, cuire et préparer les plats. - Contrôler les préparations - Préparer les assiettes - Veiller à la conservation des produits - Entretenir les équipements et le matériel de cuisine - Nettoyer la cuisine - Réceptionner les livraisons suivant les protocoles HACCP (veiller aux entrées et sorties de stocks suivant le protocole) et contrôler leur conformité. - Occasionnellement, préparer en équipe les commandes d'extras pour les événements de la Résidence et pour les élus ou les évènements municipaux. - Participer aux animations thématiques et aux moments forts de la résidence PROFIL De formation CAP/BEP ou plus en cuisine, vous connaissez les spécificités de l'alimentation des personnes âgées et vous souhaitez proposer une alimentation plaisir Votre capacité d'anticipation et d'organisation ainsi que votre autonomie sont des atouts indispensables à ce poste Une expérience en cuisine collective et particulièrement auprès d'un public âgé sera appréciée Travail week-end/férié sur 3 Avantage en nature : repas COS 44
Le Centre Hospitalier Pierre Delaroche de Clisson (120 lits : 40 SMR, 30 SLD et 50 EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, recherche un(e) cuisinier(ère) à temps complet. CDD de trois mois à pourvoir dès le 1er janvier 2026, éventuellement renouvelable. Horaires de travail : 7h à 15h. Pas d'horaires coupés. Travail 1 week-end sur 2 et les jours fériés. Diplôme de restauration requis. Expérience en service hospitalier de 2 à 3 ans minimum. Salaire indicatif: de 2 190 à 2 315 € brut mensuel.
Vous êtes attiré(e) par le secteur agro-alimentaire ? Vous connaissez le processus de conditionnement ? Vous avez envie de les découvrir ? Vous appréciez un pain au chocolat, ou une chocolatine (nous on aime les deux !) à grignoter avec vos collègues autour d'un bon café ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! La Minoterie Suire, experte bio depuis 1979, est l'une des sociétés familiales que composent Les moulins Associés. Elle est spécialisée dans les farines biologiques et spéciales écrasées à la meule de pierre naturelle ou sur cylindre à destination des boulangeries artisanale, des magasins bio ou de l'industrie. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons : Un Opérateur de Conditionnement - H/F Directement rattaché(e) au Responsable de Production de la Minoterie Suire, vous assurerez l'intégralité du processus de conditionnement des matières premières. Pour commencer, 6 choses à savoir : - Vous assurez l'ensachage des produits finis, les mélanges et le remplissage des silos pour le chargement vrac. - Vous gérez les stocks et saisissez les entrées / sorties. - Vous prélevez les échantillons conformément aux consignes relatives au poste - Vous consignez les opérations de nettoyage et d'expédition du vrac. - Vous résolvez les problèmes techniques et mécaniques de 1er niveau. Remonter les autres problèmes techniques au service maintenance ou au responsable production. - Vous nettoyez les locaux conformément au planning de nettoyage, et aux besoins momentanés. Alors, si vous avez envie d'en savoir un peu plus, que vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans les métiers de l'agro-alimentaire, prenez contact avec notre équipe RH ! recrutement@moulins-associes.fr Et si vous êtes déjà arrivés à la fin de l'annonce, et que vous êtes curieux, encore quelques infos : Les Moulins Associés sont composés de 7 minoteries en France et de 3 centres de formation, soit 320 salariés et 420 000 tonnes de blé écrasé. Depuis 1895 et 5 générations, nous sommes engagés dans les filières agricoles respectueuses, et nous sommes acteurs de notre éco-responsabilité sociétale avec le BIO, l'Agri-Ethique et la Filière CRC (Culture Raisonnée Contrôlée). La bienveillance, l'audace, l'engagement, l'humilité et le plaisir de nos métiers font partie de notre ADN quotidien. Notre mission est de placer nos clients au centre de nos actions et nous adapter pour répondre au mieux à leurs exigences. - CDI à temps complet - Travail en équipe (5h à 13h et 13h à 21h) => A terme en 3x8 - CACES 1A et 3 exigés - 13ème mois - Prime de vacances - Participation aux bénéfices - Localisation : Minoterie Suire à Boussay (44)
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Montaigu, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous intégrez l'une des équipes déjà en place et assurez divers chantiers particuliers et publics. A ce titre, en tant que jardinier, vous maîtrisez la tonte (autoportée, autotractée), les différentes techniques de taille, le débroussaillage, le désherbage etc... Type et durée du contrat : Mission d'intérim évolutive Vous êtes issu d'une formation en paysage (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Montaigu, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Consultante experte en recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur de Montaigu pour leurs recrutements en cdi, je recherche pour mon client, un assistant ADV France et Export h/f pour un cdd longue durée H/F, poste basé à Montaigu Notre client est entreprise de notoriété nationale, reconnue pour ses produits et son ambiance familiale. Vous aurez pour missions la gestion complète de votre portefeuille commandes clients : -Prise en charge de l'enregistrement commandes reçues dans l'EDI, par mail, par téléphone -20 % de votre périmètre sera sur l'export, la maitrise de l'anglais oral et écrit est donc nécessaire. -Prise en charge de la relation clients, pour le suivi de leurs commandes communication des délais, inventaires, disponibilité téléphonique ; - Travailler en collaboration avec les autres services : Commerce, Production, Qualité, Comptabilité -Vous maitrisez très bien la partie conversion ( suivi les clients, certains vont commander en unités très variables, de fait vous êtes en mesure de bien faire les conversions, en fonction des commandes, et des livrables) De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative réussie sur une fonction similaire, sur un poste d'assistanat adv Export, Vous maitrisez l'anglais dans le cadre de votre suivi de portefeuille et relations clients export. Vous maitrisez les outils informatiques, l'utilisation des ERP, et êtes à l'aise avec la relation clients et la gestion de commande, maitrise des unités de poids, volumes et conversion correspondantes. Vous êtes reconnu (e ) pour votre aisance relationnelle, vous êtes organisé ( e ) , rigoureux (se) et en capacité de travailler en autonomie et en équipe Vous vous reconnaissez à la lecture de cette offre, ne perdez pas de temps, postulez ! Conditions : temps de 35h semaine, 8h 17h ou 8h30 17h30
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
\"Vous avez le sens du contact ? L'énergie positive ? Parfait : on a le job pour allumer votre carrière !\" ACTUAL MONTAIGU recherche un(e) Assistant(e) commercial(e) passionné(e) par le commerce et le service client à Montaigu, Vendée. Votre mission, si vous l'acceptez : -Accueillir nos clients au téléphone avec le sourire (même derrière le combiné ) -Saisir les renouvellements de contrats et les nouveaux contrats sur un ERP -Travailler en B to B Le package : -CDI oui, on parle bien d'un engagement sérieux à partiur de février 2026 -Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (9h00-12h30 / 14h-17h30) -Une équipe sympa, de l'énergie à revendre et une ambiance où on rigole en travaillant Rémunération 1900EUR brut mensuel, ainsi qu'un intéressement sur le chiffre d'affaires réalisé. Pour réussir dans ce poste, vous devrez avoir une aisance rédactionnelle et relationnelle téléphonique ainsi qu'avoir un sens du commerce développé. En effet, votre sens du service client développé vous garantira la satisfaction des clients. Vous appréciez travailler seul(e) et en autonomie. Vos excellentes compétences en communication vous permettront d' interagir efficacement avec les clients et l'équipe interne. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure et à rendre l'énergie plus douce pour nos clients ? Postulez dès maintenant et venez mettre votre talent au service d'une équipe qui carbure à l'enthousiasme !
La résidence Le Repos. La résidence le Repos accueille 24 résidents présentant des troubles cognitifs type Alzheimer. Véritable lieu de vie, organisée autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Le Repos accueille les résidents dans un souci de maintien des capacités cognitives et dans le respect du rythme de chacun. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animation riche, porté par l'animatrice avec l'implication de tous les agents de la résidence, et d'une association d'animation. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 18 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social assure l'entretien des locaux communs et privatifs des résidents, ainsi que l'accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions. - Vous entretenez les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires. - Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne, et sur le temps de restauration et dans le respect des normes HACCP. - Vous veillez également à leur sécurité et à leur confort. - Vous évaluez les situations d'urgence, gestes de 1er secours si besoin et alerte des personnes ou services habilités selon les procédures préétablies. - Vous contribuez à la planification et à l'organisation des animations et participez aux animations en lien avec les bénévoles. - Vous vous impliquez dans la vie de la résidence et dans le projet de l'établissement. Votre profil. En plus de votre qualité d'écoute, vous êtes reconnu par votre façon de rassurer votre entourage. Autonome, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, notamment lorsque vous travaillez seul. A ces qualités s'ajoute la bonne gestion de vos émotions. Une formation dans le domaine sanitaire et social serait appréciée. L'AFGSU et/ou le diplôme des premiers secours sont fortement souhaités. Vous êtes disponible pour des roulements le week-end (1 week-end sur 3 avec jours de repos variables). ______________________ Modalités de recrutement. Emploi permanent, à temps non complet, dans le cadre d'emplois des agents sociaux (Cat C) par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération brute mensuelle à partir de comprise entre 1714,36€ pour un temps non complet, selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail 1 week-end sur 3. Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 10/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 35 avenue Villebois Mareuil - BP 40 306 - 85603 MONTAIGU-VENDEE Contacts : Lydie PAPIN, Infirmière responsable de site Tél : 02 51 94 02 09
VMI recrute sa future Super Assistante Commerciale France/Export ! CDD Remplacement congé maternité jusqu'en juillet Tu parles anglais plus vite que tu ne réponds à tes mails ?Tu aimes jongler entre clients, commandes, dossiers export et défis du quotidien ?Et tu rêves d'un job où France et international riment avec ambiance top et missions variées ?Alors on t'attend chez VMI à Saint-Hilaire-de-Loulay ! Ton futur rôle : Tu deviens un maillon essentiel de l'équipe commerciale !Au programme : Suivi des commandes France et Export Relation client (toujours avec le sourire même au téléphone ) Gestion des dossiers internationaux Coordination avec la production, la logistique et les commerciaux terrain Bref, tu es LA personne qui fait tourner la machine commerciale ! Ton super profil : Licence ou Master LEA 1ère expérience en commerce international (stage, alternance ou première mission) Anglais indispensable (si tu rêves parfois en anglais, c'est un plus !) Organisé(e), curieux(se), dynamique et à l'aise dans un environnement qui bouge Ce qu'on t'offre : Un poste où tu ne t'ennuieras jamais Une immersion dans un univers international Une équipe sympa qui t'accompagne Un contrat jusqu'en juillet, avec de belles missions à la clé Prête à vivre l'aventure VMI ?Envoie-nous vite ta candidature et viens faire vibrer le service commercial ! VMI recrute sa future Super Assistante Commerciale France/Export ! CDD Remplacement congé maternité jusqu'en juillet Tu parles anglais plus vite que tu ne réponds à tes mails ?Tu aimes jongler entre clients, commandes, dossiers export et défis du quotidien ?Et tu rêves d'un job où France et international riment avec ambiance top et missions variées ?Alors on t'attend chez VMI à Saint-Hilaire-de-Loulay ! Ton futur rôle : Tu deviens un maillon essentiel de l'équipe commerciale !Au programme : Suivi des commandes France et Export Relation client (toujours avec le sourire même au téléphone ) Gestion des dossiers internationaux Coordination avec la production, la logistique et les commerciaux terrain Bref, tu es LA personne qui fait tourner la machine commerciale ! Ton super profil : Licence ou Master LEA 1ère expérience en commerce international (stage, alternance ou première mission) Anglais indispensable (si tu rêves parfois en anglais, c'est un plus !) Organisé(e), curieux(se), dynamique et à l'aise dans un environnement qui bouge Ce qu'on t'offre : Un poste où tu ne t'ennuieras jamais Une immersion dans un univers international Une équipe sympa qui t'accompagne Un contrat jusqu'en juillet, avec de belles missions à la clé Prête à vivre l'aventure VMI ?Envoie-nous vite ta candidature et viens faire vibrer le service commercial !
Synergie recrute pour l'un de ses clients basé à St Hilaire de Loulay, un Assistant Commercial Export F/H.Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vous intégrez un service commercial export, vos missions : - la saisie des commandes, - la gestion des incoterms - les crédits documentaires - la relance des acomptes - la gestion des éventuels litiges Anglais Lu, écrit, parlé Titulaire d'une licence/ Master LEA ou justifiez d'une première expérience dans le commerce international.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Voyages BARRETEAU société familiale, notre activité principale est le transport scolaire et occasionnel. Notre sommes présents sur les secteurs de CHANTONNAY / LES ESSARTS / LES HERBIERS / MONTAIGU. Poste des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de MONTAIGU / L'HERBERGEMENT (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou non Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Du lundi au vendredi aux horaires scolaires. Vous serez le représentant de l'entreprise à bord de votre véhicule, et pour cela vous devrez adapter une excellente conduite et une bonne attitude auprès de vos passagers. Vous serez également en charge de l'entretien de votre véhicule. Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée mensuelle : 70h/mois ( à définir en fonction des circuits)
Magasin Vert recrute son/sa futur(e) Hôte(sse) de caisse (H/F) Notre magasin propose des produits : en jardinerie, animalerie, décoration intérieure et extérieure. Plantes d'intérieur et d'extérieur, salons de jardin, motoculture, outillage, épicerie fine, boutique cadeau et semences. Missions du poste : - Accueil des clients, encaissement et tenue de la caisse - Vente et conseil client - Entretien de l'espace caisse - Étiquetage des produits - Mise en rayon et facing - Participation au bon fonctionnement du magasin Profil recherché : - Sens de l'accueil et du contact - Qualités relationnelles et commerciales - Rigueur et sens de l'organisation - Aisance avec les outils informatiques et les procédures de caisse - Capacité d'adaptation et esprit d'équipe Conditions de travail : - Contrat : CDD de 1 mois, avec possibilité de renouveler en 2026 ou d'évoluer vers un CDI - Temps de travail : 35h par semaine + 2h30 majorées - Planning : 5 jours travaillés par semaine, dont 1 dimanche sur 2 - 2 jours consécutifs de repos
"Révélez l'éclat de nos créations : devenez notre expert vernisseur et donnez la touche finale à des meubles d'exception !" Nous sommes à la recherche d'un Vernisseur pour un poste à long terme : - Préparation des pièces bois avant application des teintes et vernis (FAV) - Ponçage des différents panneaux en ponceuse DMC large bande et longue bande - Application de vernis Hydro fond et finition en cabine pressurisée (pompe bi-composantes) - Application de laque Hydro au godet et à la pompe à membrane sur panneaux mélamine et pièce métallique - Egrenage fin entre les différentes couches de vernis (opération manuelle) - Participe au développement de nouvelles finitions (vernis/laque) - Respect des délais et de la qualité - Nettoyage des équipements - Montage de structure métallique et emballage de plateaux et pieds massifs Polyvalence sur autres secteurs de production : - Atelier cloisons : Positionne les housses de tissu sur les écrans acoustiques empochage et agrafage - Montage Rangements : Montage de caissons, modules, portes d'armoires et casiers connectés Détails du Contrat : -Temps plein -Horaires en journée -Le salaire sera déterminé selon votre profil et expérience. -Poste à pourvoir dès que possible sur du long terme Nous recherchons une personne qui partage notre passion pour l'excellence et le travail bien fait. Maître Vernisseur : Vous possédez un CQP Vernisseur (ou équivalent) et avez déjà eu l'occasion de prouver votre talent, idéalement sur des pièces en bois. Oeil de Lynx & Main Sûre : La rigueur est votre seconde nature, et votre exigence vous pousse à viser la perfection à chaque coup de pistolet. Force Tranquille : Vous appréciez le travail physique et votre habileté manuelle est un atout essentiel pour réaliser des finitions impeccables. Esprit d'Équipe & Couteau Suisse : Vous aimez la polyvalence et savez que les plus beaux projets naissent d'un travail d'équipe harmonieux. Si vous vous reconnaissez dans ce portrait et que vous avez hâte de donner vie à nos meubles d'exception, votre place est parmi nous à Saint-Hilaire-de-Loulay !
Vous êtes un as des chariots élévateurs et vous ne craignez pas de jongler entre les palettes et la gestion informatique ? Strapharm, spécialiste basé à Saint-Hilaire-de-Loulay (85), cherche son nouveau talent pour dynamiser son équipe d'expédition. Plus qu'un simple poste de manutention, vous serez le pivot de la logistique, garantissant la qualité des produits jusqu'à leur départ. Vos Missions (Un rôle central et polyvalent) : Votre quotidien sera rythmé et varié, intégrant des responsabilités clés : -Préparation & Expédition : Vous orchestrez la préparation des commandes et des expéditions, assurant que tout est prêt à temps. -Réception & Contrôle Qualité : Vous ne faites pas qu'enregistrer ! Vous contrôlez la réception des marchandises et participez au contrôle qualité documentaire et au prélèvement d'échantillons (une casquette supplémentaire essentielle !). -Gestion de Stock : Vous êtes le gardien de la précision : inventaires et gestion physique des stocks pour une traçabilité sans faille. -Relations Transporteurs : Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos transporteurs. Ce que Strapharm vous offre : -Démarrage : Dès que possible ! -Taux Horaire : 12,50 EUR/heure + primes d'équipe. -Horaires : Travail en décalés (semaine matin : 5h00 - 13h00 / semaine après-midi : 11h40 - 19h40). -Perspective d'Avenir : Ce besoin est à pourvoir sur du long terme Ce poste est fait pour vous si vous êtes un(e) professionnel(le rigoureux(se) et polyvalent(e) qui remplit les critères suivants : -Certifications Obligatoires et à Jour : Vous êtes impérativement titulaire des CACES 1B, 3 et 5. Sans ces certifications, l'aventure ne peut pas commencer ! -Expérience Similaire : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un rôle similaire (magasinier, préparateur de commandes, etc.). Notre client valorise autant les compétences techniques que l'esprit d'équipe : -Organisation et Rigueur : Vous avez un sens aigu de l'organisation et vous êtes d'une rigueur infaillible, surtout pour la partie contrôle qualité et inventaires. -Technophile : Vous êtes parfaitement à l'aise avec l'outil informatique pour la gestion de stock et les contrôles documentaires. -Esprit d'Équipe et Autonomie : Vous aimez travailler en équipe tout en sachant gérer vos tâches de manière totalement autonome. -Relationnel : Votre bon relationnel vous permet de gérer efficacement les échanges avec les transporteurs et vos collègues. Prêt(e) à prendre le volant de nos expéditions ? Envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de taille humaine en plein développement sur l'international et à forte notoriété dans les produits laitiers. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial pour la gamme culinaire. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous prendrez en charge le traitement commercial des clients dans un objectif de qualité et communiquerez à la clientèle les informations techniques sur les produits de l'entreprise. Vos principales missions seront de : - Suivre les dossiers clients. - Prendre en charge les contrats cadre et cahiers des charges. - Echanger avec les prospects et clients export. - Suivre les plans d'action. - Envoyer les conditions tarifaires aux clients. Vous travaillerez en mode projets en étroite collaboration avec les autres services de l'entreprise (Supply Chain, Marketing, Achats). Informations complémentaires : L'entreprise propose des titres restaurant, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, une prime de 13ème mois, de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique...
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Adecco, leader mondial en solutions de ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des hypermarchés, un hôte de Caisse (H/F) basé (e) à Montaigu Vendée. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée, du lundi au samedi, bénéficiant d'une journée de repos dans la semaine. En tant qu'Hôte de Caisse (h/f), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients. Votre mission principale consistera à assurer la tenue de caisse, garantissant une expérience d'achat fluide et agréable. Vous serez également en charge du service client, veillant à répondre aux besoins des clients avec professionnalisme et courtoisie. Votre capacité à gérer les transactions avec précision et votre sens du service seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Vous contribuerez activement à l'image de marque de notre client, en offrant un accueil chaleureux et efficace à chaque visiteur. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement dynamique et au contact direct avec la clientèle. Vous êtes reconnu (e) pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent de créer une expérience client positive et mémorable. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Sens du service client : vous avez à cœur de répondre aux attentes des clients avec efficacité. - Rigueur : indispensable pour assurer une gestion précise des transactions. Compétences techniques - Tenue de Caisse : vous maîtrisez les opérations de caisse avec précision. - Service Clients Professionnels : vous savez gérer les demandes des clients avec professionnalisme. Le poste est proposé sous contrat intérim, avec une prise de poste dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires de journée, du lundi au samedi, bénéficiant d'une journée de repos dans la semaine, à Montaigu Vendée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Tu souhaites prendre soin des autres, donner un sens à ton métier et grandir en autonomie ? Nous serions ravis de partager avec toi notre vision innovante de l'accompagnement à domicile. Nous créons du lien avec les personnes en perte d'autonomie pour les accompagner sereinement dans leur quotidien. Notre écoute, notre bienveillance, nos sourires et notre sens de l'initiative sont les clés de notre épanouissement au sein de notre équipe auto-organisée. Nous donnons du sens à notre métier en travaillant ... Quel que soit ton profil, ton expérience, nous aimerions te découvrir un peu plus Au-delà d'un savoir-faire, ce que l'on recherche avant tout, c'est un savoir-être. Rejoins une équipe solidaire, accueillante, qui t'accompagne dans ton quotidien pour acquérir de nouvelles compétences. Des formations en interne sont organisées en fonction de ton profil et de ton parcours. Au plaisir de te rencontrer ! Contrat 24H évolutif
Offre d'accompagnement à domicile à St Georges de Montaigu Vos missions : - Accompagnement quotidien : Aider la personne dans ses activités quotidiennes (ménage, gestion du linge, courses, etc.) - Préparation des repas : Préparer et aider à la prise des repas. - Assistance nocturne : Accompagner au coucher et assurer une présence durant la nuit pour veiller au bien-être de l'accompagné. Horaires : planning en roulement Lundi : 11h-14h / 18h-00h Mardi : 00h-8h / 11h-14h / 18h-00h Mercredi : 00h-8h Samedi : 11h-14h / 18h-00h Dimanche : 00h-8h / 11h-14h / 18h- 00h Contrat à temps plein (40h) Localisation : St Georges de Montaigu. Rémunération : Salaire négociable en fonction du profil et de l'expérience (paiement par CESU). Contrat : CDD 1 mois. A voir pour CDI ensuite.
À PROPOS Sphinx est un spécialiste des solutions de connectivité industrielle (OT, IoT, cybersécurité OT). Nous proposons des équipements tels que routeurs 4G, PC embarqués, convertisseurs et modules d'E/S, adaptés aux environnements exigeants. Nos solutions accompagnent les secteurs de l'énergie, du transport ferroviaire et des smart cities, en partenariat avec des marques européennes leaders (Moxa, Semtech/Sierra Wireless) et des acteurs made in France (Kerlink). DESCRIPTIF DU POSTE Nous recrutons un(e) Administrateur(trice) des ventes passionné(e), rigoureux(se) et orienté(e) client pour rejoindre notre équipe dynamique à Montaigu. Si vous aimez les environnements stimulants, les responsabilités variées et le travail en équipe, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS PRINCIPALES Gestion des commandes - Saisie et suivi des commandes clients et fournisseurs - Contrôle des marges entre prix d'achat et prix de vente - Suivi des délais de livraison et traitement des litiges éventuels Gestion administrative et commerciale - Ouverture et mise à jour des comptes clients - Application et suivi des conditions de paiement - Réponse aux demandes d'informations de l'équipe commerciale Facturation - Émission des factures conformément aux commandes et aux conditions contractuelles - Envoi des factures aux clients et suivi de leur bonne réception - Contrôle des marges Suivi et analyse des indicateurs - Reporting journalier du volume de commandes et de la facturation - Reporting mensuel sur la marge par agence, technologie et marché - Suivi du prévisionnel de livraisons CE QUE NOUS RECHERCHONS - Dotée d'un fort sens de l'organisation, de rigueur et capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement en équipe - Ayant une maîtrise impérative de l'anglais et/ou de l'espagnol, à l'écrit comme à l'oral - Justifiant d'une expérience d'au moins 1 an en administration des ventes - À l'aise avec les outils bureautiques, notamment Microsoft Office et la suite Google (Gmail, Drive, Sheets, etc.) INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Type de contrat : CDI - Lieu : Montaigu-Vendée - Avantages sociaux : télétravail ponctuel autorisé, mutuelle entreprise, . - Package de rémunération : entre 25 000€ et 28 000€ / an - Culture d'entreprise : ambiance conviviale et familiale, évènements internes, . POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous travaillons dans un environnement stimulant, tourné vers l'innovation, avec des projets clients concrets et porteurs de sens, et surtout une équipe bienveillante et exigeante ! Envie d'en savoir plus : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/sphinx/team-1
Nous recherchons des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI à temps partiel sur le secteur de ST GEORGES DE MONTAIGU et ses alentours. Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre projet professionnel, grâce à un stage d'immersion qui vous permettra de découvrir le métier et une formation financée à 100% afin d'obtenir le permis D et la FIMO Voyageurs Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h30 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi) - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché : Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine Rémunération : 13.33 € par heure + primes diverses (amplitude, coupure ...) Avantages : Prime de 13ème mois, participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux ).
L'ensemble scolaire Carlo Acutis est le fruit de la fusion de l'école St Jean-Baptiste, le Collège Villebois Mareuil, le Lycée Jeanne d'Arc et l'Institut Supérieur de la Logistique et du Transport recherche un cuisinier de restauration collective (H/F) Type de contrat : CDD suite surcroît d'activité - Possibilité de CDI Temps de travail : Temps plein Prise de poste : janvier 2026 Conditions : Horaires selon planning de service : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 6h30-9h30 / 10h-13h45 / 14h15-16h30 Missions principales : - Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des plats dans le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène (HACCP). - Adapter les menus selon les régimes alimentaires spécifiques (allergies, textures modifiées, sans sel, etc.). - Organiser et superviser la production culinaire quotidienne. - Conditionner les préparations dans le respect des règles de traçabilité. - Assurer la livraison des repas en cuisine satellite, dans le respect des délais et des températures réglementaires. - Garantir la remise en température, la présentation et la qualité gustative des plats livrés. Activités détaillées - Élaborer les préparations culinaires chaudes et froides. - Contrôler la réception, le stockage et la conservation des denrées alimentaires. - Veiller à l'entretien, au rangement et à la maintenance du matériel de cuisine. - Préparer les repas en fonction du plan de production. - Assurer le conditionnement et la mise en conteneurs isothermes pour le transport. - Effectuer le chargement, la livraison et la distribution dans les sites satellites. - Respecter scrupuleusement les règles de sécurité alimentaire et de chaîne du froid. - Réaliser le suivi administratif : relevés de températures, bons de livraison, traçabilité. Compétences requises - Maîtrise des techniques culinaires traditionnelles et collectives. - Connaissance approfondie des normes HACCP et de la réglementation en restauration collective. - Capacité à organiser et optimiser la production. - Sens des responsabilités, rigueur et autonomie. - Aptitude à la conduite de véhicules légers et au respect des protocoles de livraison. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les contraintes logistiques. Profil recherché - CAP / BEP Cuisine minimum. - Expérience significative (au moins 5 ans) en cuisine collective ou traditionnelle. - Expérience en liaison froide ou chaude souhaitée. - Permis B exigé. - Polyvalence et sens du service public. Conditions de travail - Poste basé en cuisine centrale avec déplacements quotidiens vers cuisines satellites. - Horaires en continu (matinée) avec amplitude variable selon les services. - Port de tenues professionnelles réglementaires fourni. - Travail en équipe sous la responsabilité du chef de production / responsable de cuisine centrale.
Vous assurez le service de salle. Vous assurez la mise en place de la salle. En semaine : service le midi, du mercredi au dimanche. Samedi : service le soir de façon exceptionnelle Dimanche : service du midi et 1 dimanche de repos par mois. 2 jours de repos (lundi et mardi).
Intégré au sein du service expéditions frais, composé de 8 personnes, vous participerez au stockage et à la préparation des commandes dans un environnement frigorifique de 5°C. Préparation de commandes : - Réaliser la préparation de commandes de tout type (palettes homogènes ou palettes de picking), à partir d'un bon de commande et d'un PDA. - Responsable de la préparation de bonne quantité demandée et du bon lot demandé pour chaque préparation. - Déclarer pour chaque commande, le nombre total de palettes au sol et les quantités des différents types de palette (EUROP, PERDUE, CHEP, Bac). Magasinier : - Effectuer le roulage des palettes en retour des transporteurs. - Assurer, selon les consignes données par son supérieur hiérarchique, le chargement ou déchargement des palettes (poudre adulte, mix glace, lait, beurre) à destination ou en retour des prestataires de stockage externe. Informations complémentaires : L'entreprise propose des primes paniers, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, une prime de 13ème mois, de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique...
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks.
* Assurer la conduite sécurisée et efficace d'une pelle à chenilles de 20 à 25 tonnes pour réaliser des travaux de terrassement, de fouilles, de nivellement et de manutention sur différents types de chantiers, en respectant les consignes de sécurité, les contraintes techniques et les objectifs de production définis par l'encadrement. * Préparer la Pelle et vérifier son bon état de fonctionnement avant chaque prise de poste (niveaux, graissage, contrôles visuels). * Participer ponctuellement à des tâches au sol en soutien aux équipes. * Travaux de terrassement : - Réaliser des travaux de terrassement : décapage, fouilles, nivellement, modelage du terrain, talutage. * Pose de réseaux divers : - Effectuer l'ouverture et la fermeture de tranchées pour réseaux divers (assainissement, eau potable.) dans le respect des profondeurs et pentes imposées. * Travaux de voirie : - Participer aux travaux de voirie : décaissements, réglage de plateformes, curage de fossés, manutention de matériaux (enrochement, bordures.).
* Conduire et manipuler les engins MECALAC 12 MXT (chargeuses-pelleteuses, rétrochargeuses) pour réaliser les opérations de terrassement, de manutention et de préparation des chantiers, en garantissant la sécurité, la qualité et le respect des consignes. * Préparer la Pelle et vérifier son bon état de fonctionnement avant chaque prise de poste (niveaux, graissage, contrôles visuels). * Participer à des tâches au sol en soutien aux équipes. * Conduire les engins MECALAC en toute sécurité sur les différents chantiers. * Effectuer les opérations de terrassement, excavation, chargement et manutention avec précision. * Réaliser les déplacements des matériaux et assurer le bon approvisionnement des zones de travail. * Réaliser des travaux d'empierrement et de préparation des supports avant avant revêtements définitifs. * Participer à la préparation des terrains et à la réalisation des tranchées. * Contrôler l'état des engins avant et après utilisation (vérification des niveaux, des organes de sécurité, de la propreté). * Assurer l'entretien courant et le nettoyage des machines. * Respecter les consignes de sécurité spécifiques à la conduite des engins. * Collaborer étroitement avec l'équipe de chantier pour optimiser les opérations.
Dans le cadre de votre mission, vos tâches seront les suivantes: - entrée et sortie des moules selon un planning - projection de gelcoat - contrôle des épaisseurs - approvisionnement du gelcoat - démoulage des pièces - maintenance 1er niveau sur votre matériel(pistolet, filtre ...) - entretien de votre poste de travail Horaires de journée, du lundi au vendredi, 12EUR de l'heure, mission de long terme Travail en équipe et ambiance conviviale. Nous recherchons un Agent de production (h/f) possédant les compétences suivantes : - Connaissances techniques : mécanique, électrotechnique - Capacité à lire des plans et schémas techniques Rigueur et précision dans l'exécution des tâches Respect des consignes de sécurité et des procédures qualités
Le CH de Clisson, établissement de 120 lits (40 SMR, 30 SLD et 50 EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, recrute un Cadre de Santé à temps complet. Poste à pourvoir dès que possible en CDD de 3 mois renouvelable. Travail du lundi au vendredi (39h hebdomadaire ouvrant droit à RTT). Une expérience significative en encadrement de service hospitalier sanitaire ou médico-social est requise pour ce poste. La possession d'une formation de cadre de santé est appréciée. Salaire indicatif en fonction de l'expérience: 2 954€ brut minimum.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
A 30 minutes au sud de Nantes, au cœur du Vignoble, territoire attractif et dynamique aux nombreux projets, Clisson (7400 habitants) est reconnue pour son patrimoine historique architectural et paysager "à l'italienne" ainsi que pour la vitalité de ses commerces, de son artisanat et de son industrie. La Crèche 1,2,3 Ménestrels de 35 berceaux est gérée par le SIVU « de la Petite Enfance » qui regroupe les communes de Clisson, Gorges, Gétigné et Saint Lumine de Clisson pour offrir à la population un service d'accueil de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. C'est un lieu d'éveil pour les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans : autant d'âges, de personnalités et de rythmes différents. L'équipe, constituée de professionnelles de la petite enfance, travaille ensemble pour prendre en compte toutes ces différences qui sont autant de richesses. ____ Remplacement à pourvoir de suite : Poste à 35h AEPE et Restauration (ou 28h si restauration uniquement) En tant qu'accompagnant éducatif petite enfance et agent de restauration, vous exercerez vos missions sous la responsabilité de la Directrice de la crèche et de son adjointe. Vous travaillerez en lien étroit avec le service de restauration de l'école Jacques Prévert qui confectionne les repas et en fin de journée, avec l'équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée de 12 professionnelles : 3 agents d'accueil petite enfance, 4 auxiliaires de puériculture, 3 éducatrices de jeunes enfants, 1 infirmière et 1 agent d'entretien. ____ Vos missions : Poste de restauration : - Préparation des repas et collations selon les tranches d'âge des enfants, - Mise en chauffe des plats et service à table en collaboration avec les EJE et les auxiliaires de puériculture, - Entretien de l'office et de la salle de restauration en collaboration avec l'agent d'entretien, - Gestion et entretien du linge, - Respect des consignes de vigilance et de sécurité alimentaire dans le cadre des protocoles de surveillance mis en place et de l'organisation décidée par les équipes. - Transmission des changements auprès du service cuisine de l'école. Poste d'accueil petite enfance : - Prise en charge de l'enfant en favorisant son bien-être et en tenant compte de ses besoins individuels, - Accompagnement adapté à chaque enfant au quotidien, en termes de confort, de sécurité, de médiation éducative et d'interaction dans le groupe, en conformité avec le projet d'établissement. ____ Votre profil : Savoir-faire (connaissances) : - Maîtrise des procédures d'hygiène en restauration, de nettoyage et de désinfection, - Rigueur dans l'application des protocoles, - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements ménagers, - Connaissances et compétences d'accompagnement en Petite Enfance, - Connaissance des gestes et posture de travail à adopter. Savoir être (comportement, qualités humaines) : - Rigueur et autonomie pour la partie restauration, - Créativité, sens de l'écoute et travail en équipe pour la partie accueil, - Ponctualité, assiduité et discrétion. Obligations liées au poste : - CAP AEPE ou CAP Petite enfance ou BAC Pro ASSP ou BAC Pro Services aux Personnes et aux Territoires ou BEP ASSP ou BEP option sanitaire et sociale - Vaccins obligatoires : DTPolio, Hépatite B Expérience en restauration serait un plus. ____ Conditions de travail proposées : Contrat : CDD 2 semaines avec renouvellement possible (remplacement) à pourvoir immédiatement Rémunération : rémunération statutaire (à partir de 1802€ brut pour poste à temps complet) + prime mensuelle (IFSE) Avantages liés au poste : avantages du COS (Comité des œuvres sociales) + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Organisation du travail : - Si diplôme Petite Enfance : 35h hebdomadaires annualisées du lundi au vendredi (sinon 28h pour poste de restauration uniquement) - Horaires : selon planning
Adecco Clisson recrute ! Nous recherchons trois Opérateurs Commande Numérique (H/F) pour une entreprise innovante et spécialisée dans la fabrication de menuiseries en bois et aluminium, située à Cugand La Bernardière. Si vous souhaitez intégrer un environnement stimulant et en pleine croissance, alors ce poste est fait pour vous ! Détails du Poste : - Type de contrat : Intérim (durée de 18 mois) - cette mission prévue sur le long terme. - Horaires : Temps plein - Date de début : au plus vite En tant qu'Opérateur Commande Numérique, vous aurez un rôle clé dans la production de produits de haute qualité. Votre mission sera de : - Programmer et utiliser les machines CNC. - Effectuer le contrôle qualité des pièces produites. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. Pourquoi rejoindre ce client ? Notre client, acteur majeur dans le secteur industriel, valorise la précision et l'innovation. Vous évoluerez au sein d'une équipe qui prône l'adaptabilité et le travail collaboratif. Envie d'un nouveau challenge ? Soumettez votre candidature dès maintenant et faites partie de l'aventure ! Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et précis-e, capable de s'adapter à un environnement en constante évolution. Votre capacité à travailler en équipe sera essentielle pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Précision : Votre attention aux détails garantit la qualité des produits. - Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : S'adapter rapidement aux changements et aux nouvelles méthodes de travail. Rejoignez-nous pour contribuer à l'excellence de notre client et développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients trois collaborateurs pour le poste d'Agent de Production cartonnerie (H/F) à Gétigné. Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur de la fabrication d'emballage carton ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'emballages carton, est à la recherche de personnes motivées pour rejoindre son équipe dynamique. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant où la qualité et l'innovation sont au cœur des préoccupations. En tant qu'Agent de Production cartonnerie, vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication. Vous serez responsable de la manipulation des matériaux, de l'utilisation des machines et du respect des normes de sécurité. Votre expertise en découpe, pliage, collage et contre-collage sera mise à profit pour garantir la qualité des produits finis. Vous serez également amené-e à lire et interpréter des plans techniques pour assurer la conformité des produits. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois en intérim, avec des horaires en équipe. Vous travaillerez à temps plein dans un cadre collaboratif où chaque membre de l'équipe contribue à la réussite collective. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe, votre attention aux détails et votre gestion du temps. Votre adaptabilité vous permettra de vous intégrer facilement dans un environnement en constante évolution. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Attention aux détails : indispensable pour garantir la qualité des produits. - Gestion du temps : permet de respecter les délais de production. - Adaptabilité : vous aide à vous ajuster aux changements et aux nouvelles méthodes de travail. Compétences techniques - Connaissance des machines : pour une utilisation efficace et sécurisée. - Manipulation des matériaux : assure la qualité et la précision dans la production. - Normes de sécurité : pour garantir un environnement de travail sûr. - Lecture des plans techniques : pour vérifier la conformité des produits. - Découpe, pliage, collage, contre-collage : compétences clés pour la fabrication d'emballages. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre convivial et dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Fabrication de pièces métalliques sur mesure pour l'industrie et le bâtiment, Expérimenté(e) et rigoureux(se). Réalisation de pliages sur tôles fines à l'aide de machines à commande numérique Exécution des découpes laser et poinçonnages sur tôles fines via des machines numériques Interprétation et lecture précise de plans techniques pour la fabrication des pièces Travaux d'usinage manuel : débit, perçage, taraudage De la découpe à la pose, en passant par l'assemblage et les finitions, vous garantissez un travail soigné et précis, en toute autonomie. Formation en métallerie, serrurerie ou chaudronnerie Compétences : autonome, rigoureux, polyvalent, organisé et minutieux. Salaire en fonction de votre expérience - CDI Horaire : 8h00 à 17h30 du lundi au jeudi & 8h00 à 12h30 le vendredi
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent de conditionnement H/F temps partiel dans le domaine industrie viticole Au sein d'une entreprise spécialisée dans le négoce de vins, vos missions principales consisteront à : Palettisation manuelle Conditionnement Assemblage de box en cartons Pose de cônes Lieu de la mission : MOUZILLON. Type de contrat : Intérim. Rémunération : 12.01€ + prime déplacement 1.50€+ prime équipe si 2x8 Horaires de travail : 8H/16H30, 5H/13H ou 13H/21H, selon les semaines et vos disponibilités. Temps complet voir partiel, entre 3 et 5 jours de travail par semaine. Mission du 8/12 au 19/12 Profil recherché : Qualités professionnelles : - Ponctualité et assiduité. - Rigueur et méthode dans le travail. - Dynamisme et réactivité face aux imprévus. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Autonomie et sens des responsabilités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la direction du Responsable de Production et après une période de formation aux postes, vous serez polyvalent et en rotation sur 3 lignes de production (lignes d'ensachage sachet kilo, 25kg et dosage vrac) : - Vous assurez l'ensachage et les opérations de chargement des ingrédients de la ligne en vue de leur préparation dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en sachet kilo et 25kg ; - Vous suivez et appliquez l'ensemble des consignes et règles qualité en vigueur aux postes ; - Vous respectez et appliquez les règles de sécurité au travail en vigueur aux postes ; - Vous conduisez la ligne dosage et chargement vrac ; - Vous assurez le nettoyage des lignes et de leurs abords ; - Vous réalisez les demandes d'achats de matières premières transformées ou semi-transformées, de sacherie et de matériel pour le bon fonctionnement dans les délais, de la production ; - Vous résolvez les problèmes techniques et mécaniques de 1er niveau sur lignes. Remontez les autres problèmes techniques aux techniciens de maintenance ou au Responsable de Production. Une proposition inédite pour ce poste : - Horaire en 2/8 sur un 35h du lundi au vendredi - Primes - Contrat : Intérim
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Conductrice/conducteur d'Autocar à temps partiel. Type de contrat : Contrat de professionnalisation Durée du contrat : 12 mois Préparez un titre professionnel conducteur routier de voyageurs Missions : Accueillir les passagers avec bienveillance et professionnalisme Conduire en toute sécurité le véhicule qui vous est confié Respecter les horaires, les procédures et les règles de sécurité Veiller au confort et à la sécurité des voyageurs grâce à votre vigilance et votre réactivité Anticiper et gérer les imprévus avec calme et efficacité Formation : Avant de vous engager dans la formation, nous vous proposons de vivre quelques jours en immersion avec l'une de nos entreprises adhérentes. Un stage d'immersion pour valider votre projet ! L'objectif : découvrir l'environnement de travail, échanger avec nos entreprises adhérentes confirmer votre envie de rejoindre le métier. GEIQ vous propose une formation de 3 mois à temps complet dans un centre de formation, 100% financée, pour devenir conducteur(-trice) de transport de voyageurs et 9 mois à mise à disposition dans l'une de nos entreprises adhérentes. Horaires et conditions de travail : - Contrat salarié avec le GEIQ TRANSPORT - Mise à disposition d'une entreprise de transport de voyageurs
Cugand-La Bernardière, près de 6000 habitants, est une Nouvelle-Commune depuis le 1er janvier 2025. Bordée par la Sèvre nantaise, elle met en avant son patrimoine naturel riche, son dynamisme économique, associatif ainsi que sa qualité de vie. Située à moins 30 mn de Nantes (44) (liaison ferroviaire à 20min) - et de Cholet (49) et à 45 mn de la Roche-sur-Yon (85). Elle s'intègre dans la communauté d'agglomération, Terres et Montaigu. La Commune de Cugand-la-Bernardière recrute un/une agent d'entretien des locaux et d'accompagnement des enfants au restaurant scolaire pour le Pôle Enfance « Accueil Enchanté » site de Cugand. Le poste est à pourvoir à compter du 5 janvier et jusqu'au 31 août 2026 inclus. Sous l'autorité de la Directrice ou la Directrice Adjointe, l'Agent d'entretien et d'encadrement des enfants au restaurant scolaire : - Assure l'entretien des locaux (mobilier, sol, vitre, jeux, linge.) du pôle enfance - Garantie la sécurité morale, physique et affective des enfants - Accompagne et anime le temps de repas des enfants Sur le temps d'entretien des locaux : * Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites * Aspirer, balayer, serpiller, dépoussiérer, désinfecter les locaux et les surfaces * Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter * Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés * Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler * Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits * Nettoyer les matériels et les machines après utilisation * Ranger méthodiquement les produits après utilisation Sur le temps du restaurant scolaire : * Encadrer et surveiller de manière constante le groupe sur le temps du repas et/ou sur le temps hors repas * Assurer la sécurité affective et physique des enfants * Gérer la liste de présence des enfants * Suivre et aider les enfants le temps du repas * Proposer des animations adaptées sur les temps hors repas Toutes autres activités qui permettent le bon fonctionnement de la structure
Notre client est une société en perpétuelle évolution qui est spécialisée dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales, la GMS et l'industrie. Dans le cadre de leur croissance interne, ils recherchent : Un(e) Meunier(e) (H/F) Directement rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la conduite des moulins du 3ème millénaire dans un univers totalement automatisé. Pour commencer, 7 choses à savoir : Vous contrôlez et analysez les blés, farines et issues ; Vous assurez la maintenance et résolvez les problèmes techniques de 1er niveau ; Vous ordonnancez et consignez les opérations de réception des blés, de production des farines et expédiez les issues ; Vous prenez des échantillons sur les farines produites et les transmettez au service Qualité ; Vous nettoyez les locaux et les machines conformément au planning de nettoyage et aux besoins momentanés ; Vous réalisez le contrôle et l'enregistrement des CCP et PRPO définis par l'étude HACCP et remontez à la Responsable Qualité ou au Responsable de Production les problèmes de sanitation ; Vous respectez et mettez en pratique les consignes et règles de sécurité au poste. Informations sur le poste : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein 35 heures Rémunération selon profil Travail en équipe 3×8 (1mois de nuit et matin / après midi) OU poste de week-end Machines traditionnelles Poste sur 3 niveaux 13ème mois Participation aux bénéfices Prime de vacances Formations selon besoins au poste
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un opérateur finition H/F. Au sein du pôle usinage d'une société fabricante de menuiseries en bois et aluminium, vous aurez en charge les missions suivantes : Préparer et lancer la production selon l'ordonnancement Régler les machines CN, changer les outils Contrôler la qualité des pièces produites avec précision Entretenir les équipements et réaliser la maintenance de 1er niveau Nettoyage quotidien des machines Mission à pourvoir DE SUITE sur le long terme. Horaires de travail : 2x8, du lundi au vendredi , avec une moyenne de 4 samedis travaillés par an Salaire : 12€15 brut de l'heure + 7€40 de panier + 10% IFM et 10% CP Brut Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des machines industrielles et des processus de production. - Maîtrise des outils de contrôle et de mesure. - Capacité à effectuer des réglages sur les équipements. - Aptitude à lire et interpréter des plans techniques. - Sensibilisation aux normes de sécurité et qualité en milieu industriel. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Flexibilité et adaptabilité face aux changements de production. - Esprit d'analyse et résolution de problèmes. - Autonomie et sens des responsabilités. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat ayant une première expérience en industrie et une réelle appétence pour le travail sur machine. Il sera capable de s'adapter rapidement aux exigences de production tout en respectant les normes de sécurité. Les compétences techniques, ainsi que les qualités professionnelles évoquées, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce milieu. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) cuisinier / cuisinière passionné(e) pour rejoindre notre brigade et participer à l'élaboration de plats faits maison, préparés avec des produits frais et de saison. Vos principales missions seront : Préparation et cuisson des entrées Mise en place avant le service, respect des fiches techniques Dressage soigné des assiettes selon les standards de l'établissement Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Participation au nettoyage du poste et à l'entretien du matériel Nous vous proposons: une cuisine ouverte sur la créativité et le respect des produits Un environnement professionnel stable avec une ambiance bienveillante 3 jours d'horaires en coupure et 2 jours en continu, 2 jours de repos hebdomadaires consécutif
La Commune de Gorges est située dans le Département de la Loire-Atlantique, sur la Sèvre nantaise, à quatre kilomètres au nord-ouest de Clisson et vingt kilomètres au sud-est de Nantes. La commune compte 5 211 habitants (d'après le recensement légal de 2020) pour une superficie de 1 576 hectares. (Dont 600 ha de vignes). Elle offre un cadre de vie agréable en s'appuyant sur ses atouts en matière d'enseignement primaire, secondaire, professionnel, technologique et supérieur, d'infrastructures de transports (gare ferroviaire), d'équipements culturels et sportifs, de santé (pôle santé), de commerces de proximité et de vitalité associative. Le pôle enfance accueille jusqu'à 160 enfants en accueil périscolaire, environ 100 enfants en accueil de loisirs et 450 enfants sur le temps de la pause méridienne qui sera déclarée en Accueil Collectif de Mineurs au 1er janvier 2026. Vous êtes motivé(e) et avez envie d'intégrer une équipe d'animation dynamique et bienveillante, nous vous attendons pour compléter l'équipe d'animation de la pause méridienne en période scolaire uniquement ! Vos missions sur le temps de la pause méridienne : - Encadrer les enfants (cour de récréation ou en salle de restauration) - Proposer des animations adaptées aux temps du midi - Assurer la sécurité des enfants - Gérer les listes d'appel Profils recherchés Nous recherchons un animateur(trice) titulaire du BAFA ou équivalent. Avoir un esprit collectif, la capacité de s'adapter, être dynamique et autonome. SAVOIRS Connaissance de la psychologie de l'enfant (3-12 ans) Connaissance des techniques d'animation Connaissance réglementaire des accueils collectifs de mineurs Connaissance de la fonction publique (droits et devoirs des fonctionnaires) SAVOIRS FAIRE Adapter sa communication et son comportement Organisation et gestion du temps, d'un groupe et des listes Savoir rendre compte de son action auprès de la direction et des référents SAVOIRS ÊTRE Travailler en équipe Savoir se remettre en question pour progresser Diplomatie, neutralité. Nous offrons : Un environnement de travail positif et stimulant avec une équipe dynamique et volontaire La possibilité de déjeuner sur place L'accès à des formations Des temps de préparation pédagogique inclus dans le temps de travail Adhésion au COS Temps de travail uniquement les jours scolaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 13h15 ou de 12h à 13h45 CDD de 12 mois pour début janvier 2026
MONAMILIGO, filiale de Kéolis Santé, est un acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. Spécialiste de la mobilité de proximité, nous réalisons des prestations de transport adapté : transport scolaire, transport de personnes à mobilité réduite, transport à la demande pour les particuliers, associations, établissements scolaires et collectivités territoriales. Nos valeurs : Bienveillance, convivialité, optimiste et proximité. Chaque trajet n'est pas seulement un déplacement : c'est un moment d'accompagnement qui contribue au bien-être et à l'inclusion des enfants et des adultes que nous transportons. Votre mission: En tant que Conducteur-trice Accompagnateur-trice, vous jouerez un rôle clé dans le quotidien d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite. Assurer un transport sécurisé et ponctuel. Accompagner avec bienveillance chaque passager, du domicile à l'établissement scolaire ou spécialisé. Créer un climat de confiance et de sérénité pour les familles et les usagers. Conditions du poste Temps partiel : environ 16h par semaine (idéal en complément de revenus). Poste à pourvoir dès que possible. Profil recherché Vous êtes à l'écoute, ponctuel-le et doté-e d'un bon relationnel. Vous aimez le contact humain et souhaitez contribuer à une mission sociale et utile. Permis B valide depuis plus de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale du permis de conduire effectuée chez un médecin agréé par la préfecture. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Monamiligo, vous ne serez pas seulement conducteur-trice : vous deviendrez un acteur du lien social en apportant sécurité, réconfort et sourire à des personnes fragilisées. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à donner du sens à votre métier !
Enseignant en SES Affectation : Lycée Charles Peguy Gorges-Clisson Date de prise de poste : 1 décembre 2025 Type de contrat : CDD sous statut Ministère de l'éducation Temps de service : 16/18ème (89%) Missions principales Vous assurerez l'enseignement dans plusieurs classes et cycles, en lien avec les enjeux économiques, sociaux : Seconde générale : Sciences économiques et sociales Spécialité SES en première et terminale. Vous participerez à la vie pédagogique de l'établissement, en lien avec les équipes pluridisciplinaires, les projets pédagogiques. Missions - Concevoir et préparer les cours prenant en compte la diversité des apprenants (définition, contenu, objectifs, format pédagogique, bibliographie, ...) - Encadrer, animer les cours, et transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être aux apprenants - Analyser les attentes, évaluer les acquis, les niveaux, les potentialités des apprenants - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des apprenants - Participer aux réunions, manifestations, événements en lien avec l'activité pédagogique du lycée - Participer à la veille pédagogique et à la veille métier dans un souci d'amélioration de la qualité de la pédagogie et d'actualisation de ses connaissances Profil recherché Vous êtes motivé(e) par la transmission, le travail en équipe et les enjeux éducatifs. Diplôme requis: Master 2 (Sciences économiques et sociales, Sociologie, Sciences sociales) Candidature Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : recrutement@charles-peguy.net Date limite de candidature : 5 décembre
UN(E) AGENT(E) D'ENTRETIEN (F/H) CDD REMPLACEMENT - TEMPS COMPLET Notre entreprise : La Communauté d'agglomération Clisson, Sèvre et Maine, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupe 16 communes et compte plus de 58 000 habitants. Un territoire dynamique où plus de 6500 établissements se sont déjà implantés et où plus de 600 entreprises se créent chaque année. Vos missions : Rattaché(e) à la responsable adjointe du service, vous assurez les missions d'agent d'entretien principalement sur le site Aqua'val Maine. Vous serez en charge des missions suivantes : Entretien de l'équipement : Assurer et contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène de l'équipement. Utiliser les produits et matériels en tenant compte de la spécificité des matériaux traités. Nettoyer les surfaces sportives et les locaux administratifs et techniques. Gérer les stocks de matériels et produits d'entretien. Application des consignes : Faire appliquer les consignes du règlement intérieur. Surveiller les espaces vestiaires et gérer les flux. Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène. Contrôle de la propreté : Vérifier l'état de propreté des locaux. Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés. Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler. Votre profil : Idéalement, vous avez une première expérience en tant qu'agent d'entretien. Rigueur et respect des protocoles. Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Sens du service public. Savoir-être professionnels : (Sélectionnez jusqu'à 3 savoir-être professionnels parmi les 14 définis par France Travail) Conditions : Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques. Travail à temps complet annualisé sur la base de 1607 heures pour une année complète. Un week-end sur trois travaillé et un jour de repos en semaine. Entretien de l'équipement avant et après les horaires d'ouverture : Embauche au plutôt à 6h30 et fin au plus tard 21h30. Contrat de remplacement à pourvoir du 5 janvier 2026 pour un mois, prolongation possible. Avantages liés au poste : Participation employeur à la complémentaire santé. Possibilité de bénéficier des titres-restaurant, valeur faciale 5€, participation employeur à hauteur de 60%. Renseignements sur le poste : Coralie GICQUEL, Responsable adjointe service équipements aquatiques. Julie DUGRENIL, Responsable adjointe du service RH, 02 40 54 75 15. Merci d'adresser votre candidature sous la référence 2025-11-ENTRETIEN sur: https://mesdemarches.clissonsevremaine.fr/emploi/recrutement/
Vous rejoignez le restaurant bistronomique "Tulli" situé en plein coeur de Clisson. Equipe dynamique & passionnée. Missions principales : - Réaliser la plonge - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine - Entretenir un poste de travail - Réceptionner et contrôler des produits (quantité, conformité, état, ...) - Ranger une réserve - Aider à la mise en place - Eplucher les légumes - Préparer les garnitures - Préparer les repas du personnel Conditions & avantages : * CDI * Démarrage ASAP * 35h/semaine * Salaire : à partir de 1859€ brut, selon expérience * 4 semaines de fermeture par an * Fermeture annuelle pour Noël * 2,5 jours de repos/semaine * Poste nourri, non logé * Pourboires attractifs * Réduction de -20% sur la carte pour les collaborateurs * Crèche d'entreprise * Avantages sociaux : mutuelle d'entreprise
Consultante recrutement sénior, j'accompagne les entreprises du secteur sud nantais, pour leurs recrutements en Cdi. Je recrute en cdi, pour mon client, un technicien Qualité en industrie, en cdi H/F sur le secteur de Vallet - Identifier les anomalies liées à des non-conformités internes - Analyser les causes des écarts, en transversal, à l'aide d'outils méthodologiques (8D, 5 Pourquoi, 6M,.) et déployer les actions correctives - Analyser et gérer les risques liés aux exigences relatives aux produits et services (données d'entrées client) - Être l'interlocuteur des clients (traitement des dérogations) et des collaborateurs internes pour tout problème qualité - Participer aux audits clients - Initier et piloter les actions d'amélioration continue - Analyser et veiller au respect des exigences qualité client (inspection 1er article.) - Assurer le reporting et formaliser les fiches de non-conformité - Être garant(e) de l'application des normes en vigueur (ISO9001 EN 9100) - Sensibiliser les équipes à la démarche qualité (formation, information) / apporter un appui technique - Veiller au respect des consignes (audits internes, contrôles volants) - Suivre et analyser les données et indicateurs qualité / participer à la gestion documentaire. Vous êtes de formation BAC2/3 en Qualité avec une 1re expérience de 2 ans sur un poste Qualité en industrie, des connaissances en électronique serait un atout, mais surtout vous maitrisez l'ensemble des outils Qualité (8D, 5 Pourquoi, 6M,.) et les normes iso9001 et EN9100 Votre rigueur, vos qualités relationnelles, votre « Esprit Client » seront des atouts importants pour votre réussite à ce poste. Conditions : Statut technicien, 28 - 35 K avantages de l'entreprise (paiement des heures supplémentaires, prime d'ancienneté, CSE, convention collective métallurgie, primes intéressement et participation.)
PARTNAIRE recherche pour l'un de ses clients, un Chef d'Equipe H/F en 2X8 , en CDI, à Cugand. Notre client ? C'est le fabricant de menuiseries Bois/Alu le plus stylé de France, basé à Cugand (85), juste à côté de la gare ! Sérieusement, on parle d'une usine 100% française qui ferait pâlir d'envie ses concurrents par sa modernité. Ils ne font pas juste des fenêtres, ils créent des oeuvres d'art qui résistent à la météo. Si vous aimez la technique et les entreprises qui envoient du lourd (et du bois), c'est là que ça se passe ! En tant que Chef d'Équipe de l'atelier de finition peinture, votre rôle est crucial. Vous intervenez sur une étape clé qui donne sa signature au produit : Management Opérationnel : Vous encadrez et animez au quotidien une équipe d'environ 20 opérateurs experts dans l'application de la lasure et des couleurs. Vous assurez la coordination avec votre binôme pour l'équipe globale de 40 personnes. Garant de la Performance : Vous organisez l'activité en autonomie pour atteindre les objectifs de production, de qualité et de sécurité. Moteur d'Amélioration : Vous impulsez et participez activement aux démarches d'amélioration continue (Lean Management, 5S, Kaizen), contribuant directement à l'efficacité de l'atelier. Nous recherchons un professionnel alliant expérience de terrain et qualités humaines : Expérience Solide : Vous justifiez d'une expérience significative (2 à 5 ans minimum) en management d'équipe de production en milieu industriel. Leadership Humain : Votre force réside dans un management de proximité. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à écouter, motiver et faire évoluer vos équipes. Affinité Technique : Un réel intérêt pour la technique, notamment dans les processus de finition, est indispensable pour réussir dans ce poste. Formation : Idéalement Bac+2 à Bac+5. Ce poste en CDI s'accompagne d'une politique de rémunération valorisante : Rémunération Compétitive : Salaire brut attractif : de 2800 EUR à 3000 EUR Brut, assorti de Primes motivantes. Revenus Complémentaires: Un dispositif d'Intéressement et de Participation , Prime vacances... Cadre et Accès : Avantages du CSE, accès au Restaurant d'entreprise, et un site facilement accessible, à seulement 50 mètres de la gare de Cugand. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre expérience managériale au service de l'excellence produit, postulez et découvrez l'identité de notre client !
Rejoignez ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE - Atelier d'excellence pour le luxe ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE, labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant, vous offre l'opportunité d'exercer votre métier dans un environnement moderne, stimulant et bienveillant, où qualité et excellence sont au cœur de chaque création. Spécialisés dans la conception et la fabrication de mobiliers et objets haut de gamme, nous collaborons avec les plus grandes maisons de luxe françaises, des architectes et des décorateurs internationaux. Pourquoi nous rejoindre ? Un atelier neuf et équipé : centre d'usinage 5 axes, parc de machines traditionnelles performantes, 2 cabines de peinture, bureau d'études intégré. Des projets uniques et prestigieux : prototypie, pièces uniques et séries. Une équipe passionnée : 25 collaborateurs soudés par la convivialité et la recherche de l'excellence. Accessibilité : à 30 min de Nantes, gare de Clisson à proximité. Vos missions Concevoir des plans d'objets et mobiliers haut de gamme en collaboration avec la direction. Préparer et optimiser la fabrication unitaire ou sérielle. Assurer le suivi des projets dans l'atelier et agir en tant que référent qualité. Gérer des contacts ponctuels avec clients et fournisseurs. Votre profil Maîtrise avancée des matériaux et techniques d'ébénisterie. Expérience pratique en atelier souhaitée. Goût pour la matière bois, sens du travail en équipe. Rigueur, autonomie et recherche d'amélioration continue. Nos valeurs « Apprendre à façonner le bois ensemble pour grandir en conscience avec lui » Qualité, pérennité, traçabilité, impact carbone, bien-être au travail, transmission des savoir-faire, engagement sociétal. Conditions Salaire selon expérience. Poste basé à Clisson (44190).
Chargé(e) d'affaires - Ébénisterie de luxe (CDI) ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE, labellisée Entreprise du Patrimoine Vivant, conçoit et fabrique du mobilier haut de gamme pour les maisons de luxe, architectes et décorateurs internationaux. Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires pour piloter des projets prestigieux de la prospection à la livraison. Vos missions : Identifier et prospecter de nouveaux clients (architectes, décorateurs, promoteurs, particuliers haut de gamme). Analyser les besoins et élaborer des propositions techniques et commerciales adaptées. Élaborer devis et chiffrages en lien avec le Bureau d'Études. Suivre les projets de A à Z : coordination interne, respect des délais, qualité et budget. Négocier, conclure les ventes et assurer un reporting régulier à la direction. Participer à l'amélioration continue et aux actions QHSE. Profil : Formation technique ou commerciale + expérience dans l'agencement, l'ébénisterie ou le mobilier haut de gamme. Maîtrise des outils bureautiques, ERP et lecture de plans. Anglais professionnel, sens du service client, rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Conditions : CDI, 39h/semaine (vendredi après-midi libre). Salaire : 35-45 K€ + avantages (PEI/PERCO, mutuelle 80 %). Environnement : entreprise à taille humaine, projets uniques, forte autonomie. Rejoignez une maison où l'excellence rencontre l'innovation !
EBÉNISTERIE GÉNÉRALE vous invite à mettre votre talent au service d'un atelier où qualité, innovation et convivialité sont au cœur de chaque création. Spécialisés dans la conception et la fabrication de mobiliers et objets d'exception, nous collaborons avec les plus grandes maisons de luxe françaises, des architectes et des décorateurs internationaux. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement moderne et stimulant : atelier neuf, équipé d'un centre d'usinage 5 axes, parc de machines traditionnelles performantes, 2 cabines de peinture et bureau d'études intégré. Des projets uniques et prestigieux : prototypie, pièces uniques et séries pour des clients exigeants. Une équipe soudée et passionnée : 25 collaborateurs animés par la recherche de l'excellence. Une reconnaissance nationale : labellisés Entreprise du Patrimoine Vivant, nous portons haut les valeurs du savoir-faire français. Vos missions : Lire et interpréter les plans d'exécution. Réaliser des mobiliers et objets haut de gamme, en série ou pièce unique. Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité à chaque étape. Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Votre profil : Expertise confirmée en ébénisterie : précision, rapidité, sens du détail. Maîtrise des matériaux, techniques et colles. Esprit d'équipe, communication fluide et goût pour l'innovation. Envie de progresser et de partager votre savoir-faire. Nos valeurs et engagements : « Apprendre à façonner le bois ensemble pour grandir en conscience avec lui » Qualité, pérennité, traçabilité, impact carbone, bien-être au travail, transmission des savoir-faire et engagement sociétal. Rémunération À partir de 33 000 € brut annuel, selon expérience. Prêt à rejoindre une maison où l'excellence rencontre la créativité ? Envoyez-nous votre candidature et participez à des projets qui marquent l'histoire du design et du luxe.
Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants. Afin de remplacer un agent de la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche une Aide médicopsychologique / Accompagnants(e) Educatif et Social diplômé(e) de jour, à temps complet. Missions : Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l'infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD (Unité pour Personnes Agées Désorientées) de 14 lits, l'agent dispense les soins courants de bien-être et de confort aux résidents, participe à la gestion et à l'entretien de leur environnement ainsi qu'aux animations. Il a pour but de préserver et/ou potentialiser leur autonomie et leur bien-être physique et psychologique en lien avec le projet de vie des résidents et en partenariat avec les familles. Savoir être attendus : Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d'initiatives, autonomie, adaptabilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées. Poste : - Travail en 7h continus, 1 weekend sur 2 - Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime grand âge + prime nuit et dimanches/fériés + prime annuelle. - Salaire : selon grille de fonction publique territoriale - Avantage en nature : repas. - COS 44 - Temps complet 35h
Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants. Afin de remplacer un agent de la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche une Aide médicopsychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social diplômé(e) de jour, à l'UPAD, à temps complet. Missions : Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l'infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD (Unité pour Personnes Agées Désorientées) de 14 lits, l'agent dispense les soins courants de bien-être et de confort aux résidents dans le cadre d'un accompagnement thérapeutique, participe à la gestion et à l'entretien de leur environnement et met en place des animations. Il a pour objectif de préserver et/ou potentialiser l'autonomie et le bien-être physique et psychologique des résidents en lien avec leur projet de vie et en partenariat avec les familles Savoir être attendus : Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d'initiatives, autonomie, adaptabilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées. Poste : - Travail en 7h continus, 1 weekend sur 2 - Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime grand âge + prime nuit et dimanches/fériés + prime annuelle. - Salaire : selon grille de fonction publique territoriale - Avantage en nature : repas. - COS 44 - Temps complet 35h
Vous êtes attiré(e) par la boulangerie, pâtisserie à grande échelle ? Le commerce B to B ? La qualité produits ? Vous appréciez un bon pain au chocolat ou un savoureux sandwich à grignoter entre deux clients ? Vous avez à cœur d'accompagner et de faire réussir vos clients ? Et vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure familiale ? Alors, vous êtes au bon endroit ! La Minoterie Girardeau est une société en perpétuelle évolution qui est spécialisée dans les farines conventionnelles pour les boulangeries artisanales, la GMS et l'industrie. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un : Un Commercial Sédentaire - H/F Après une période d'intégration et de formation à nos produits, vous suivrez la clientèle industrie conventionnelle, Bio et Sarrasin des Moulins Associés dans le respect de la stratégie commerciale définie par la Direction. Vous aurez pour objectif de suivre la partie commerciale et administrative de l'activité des clients industries. Pour commencer, 7 choses à savoir : - Assurer un reporting régulier sur l'exécution et le respect des contrats avec les clients industries des moulins associés. - Centraliser les demandes des clients communs inter-moulins et participer au remplissage des tableaux de rentabilité des clients - Suivre et développer en direct une partie du portefeuille des clients industries, participer à certains rendez-vous clients en accord avec le Responsable Commercial concerné. - Garantir le bon déroulement des plannings de livraisons clients avec l'appui des services ADV - Assurer du rendu des demandes clients (classification des contrats, encours, signatures, soldes.) - Assister les Responsables Marchés industries et industries Bio sur le suivi et le développement des clients au sein des moulins associés - Participer aux manifestations commerciales : foires, salons ainsi qu'aux échanges inter-moulins concernant les clients communs Bio, conventionnels, Sarrasin ou clients inter-moulins. Alors, si vous avez envie d'en savoir un peu plus, que vous avez une première expérience réussie en agro-alimentaire, une connaissance du commerce en B to B avec des clients industriels, prenez contact avec notre équipe RH ! recrutement@moulins-associes.fr Et si vous êtes déjà arrivés à la fin de l'annonce, et que vous êtes curieux, encore quelques infos : Les Moulins Associés sont composés de 7 minoteries en France et de 3 centres de formation, soit 320 salariés et 420 000 tonnes de blé écrasé. Depuis 1895 et 5 générations, nous sommes engagés dans les filières agricoles respectueuses, et nous sommes acteurs de notre éco-responsabilité sociétale avec le BIO, l'Agri-Ethique et la Filière CRC (Culture Raisonnée Contrôlée). La bienveillance, l'audace, l'engagement, l'humilité et le plaisir de nos métiers font partie de notre ADN quotidien. Notre mission est de placer nos clients au centre de nos actions et nous adapter pour répondre au mieux à leurs exigences. - CDI à temps complet - Localisation idéale : Pays de la Loire - 13ème mois - Prime de vacances - Participation aux bénéfices - Mobilité : Des déplacements à prévoir (1 fois par semaine) - Maitrise du pack office
Vous rejoignez le restaurant bistronomique "Tulli" situé en plein coeur de Clisson. Equipe dynamique & passionnée. Missions principales : - veiller au bon déroulement du service - connaissance de la carte et des plats pour être en mesure de répondre aux questions des clients - connaître, maîtriser les techniques de présentation et de découpage. - assurer la satisfaction des clients - effectuer l'addition et encaisser leur règlement. Qualités principales : - Distinction et maîtrise parfaite des codes de la relation avec les clients - Connaissances approfondies des règles et des techniques du service - Manager d'équipe - La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères est un plus (au moins l'anglais) Conditions & avantages : * CDI * Démarrage ASAP * 39h/semaine * Salaire : à partir de 1900€ net, selon expérience * 4 semaines de fermeture par an * Fermeture annuelle pour Noël * 2 jours de repos/semaine * Poste nourri, non logé * Pourboires attractifs * Réduction de -20% sur la carte pour les collaborateurs * Crèche d'entreprise * Avantages sociaux : mutuelle d'entreprisse * Possibilités d'évolution
Missions confiées Réaliser des actes de façon manuelle ou instrumentale à des fins de rééducation ayant pour but de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Dans le cadre du projet d'établissement, en lien avec les équipes de professionnels du SSR et dans le respect des dispositions réglementaires : - Vous assurez des soins de qualité en respectant les règles de sécurité et de confort du patient - Vous assurez la continuité des soins par une traçabilité des informations à l'ensemble des professionnels concernés par la prise en charge du résident ou du patient sur le dossier de soins Profil Justifiant d'in diplôme d'état Diplôme d'Etat de Masso-kinésithérapie (obligatoire), une première expérience réussie dans le secteur des personnes âgées serait un plus. A l'écoute, vous savez travailler en équipe, répondre aux besoins fondamentaux des patients et/ ou des résidents, appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de manutention. Vous savez vous adapter à l'évolution des techniques. Vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer. Organisation du temps de travail : - Temps partiel 80% ou 100% - Cycle de 12 semaines - RTT - Equipe pluridisciplinaire ( kinésithérapeutes, ergothérapeute, orthophoniste, assistante sociale, psychologue, ) Les avantages : Rémunération suivant Convention Collective FEHAP S'ajoute au salaire mensuel :La reprise de l'ancienneté, la prime SEGUR à 238 € brut, la prime SEGUR 1, le complément métier, la prime de transport et la prime décentralisé (5% du brut, versé en 2 fois / an) Restauration possible, sur place, en circuit à petit prix Chèque Vacances employeur Chèque CESU employeur Comité Social et Economique Central (CSEC) : (Chèque vacances, CESU, culture, subvention aux frais de garde d'enfant ) Comité Loisirs de la Chimotaie Cugand (CLCC), si adhésion (Billetterie, évènement entre adhérents ) Alors, si on prenait « soins » des autres, ensemble ! Vous souhaitez développer votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et être au contact des autres, ce poste est fait pour vous !
Vous souhaitez développer votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe et être au contact des autres, dans un esprit solidaire et engagé. Ce poste est fait pour vous ! Planning en 12h / travail un weekend sur 3 contrat modulable : 80% à 100% Les avantages : S'ajoute au salaire mensuel : La reprise de l'ancienneté, la prime SEGUR à 238 € brut, la prime SEGUR 2, la prime fonctionnelle ou métier, la prime de transport (pour le travail les dimanches et jours fériés) et la prime décentralisée (5% du brut, versée en 2 fois / an) Restauration possible, sur place, à petit prix (- de 3€) Chèque Vacances employeur Chèque CESU employeur Comité Social et Economique Central (CSEC) : (Chèque vacances, CESU, culture, subvention aux frais de garde d'enfant ) Comité Loisirs de la Chimotaie Cugand (CLCC), si adhésion (Billetterie, évènement entre adhérent ) Etablissement au calme dans un cadre verdoyant, à 30 min de Nantes métropole, de Cholet et de La Roche sur Yon. Gare de Cugand à 10 min en vélo. Qualités requises : A l'écoute, vous savez répondre aux besoins fondamentaux des patients, appliquer les règles de sécurité et d'hygiène. Vos qualités relationnelles seront appréciées de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre.
Vous souhaitez développer votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe et être au contact des autres, dans un esprit solidaire et engagé. Ce poste est fait pour vous ! Planning en 12h / travail 1 weekend sur 3 Les avantages : S'ajoute au salaire mensuel : La reprise de l'ancienneté, la prime SEGUR à 238 € brut, la prime SEGUR 2, la prime fonctionnelle ou métier, la prime de transport (pour le travail les dimanches et jours fériés) et la prime décentralisée (5% du brut, versée en 2 fois / an) Restauration possible, sur place, à petit prix (- de 3€) Chèque Vacances employeur Chèque CESU employeur Comité Social et Economique Central (CSEC) : (Chèque vacances, CESU, culture, subvention aux frais de garde d'enfant ) Comité Loisirs de la Chimotaie Cugand (CLCC), si adhésion (Billetterie, évènement entre adhérent ) Etablissement au calme dans un cadre verdoyant, à 30 min de Nantes métropole, de Cholet et de La Roche sur Yon. Gare de Cugand à 10 min en vélo. Qualités requises : A l'écoute, vous savez répondre aux besoins fondamentaux des patients, appliquer les règles de sécurité et d'hygiène. Vos qualités relationnelles seront appréciées de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre.
L'Etablissement SMR LA CHIMOTAIE du groupe MGEN/VYV recherche un(e) technicien(ne) de l'information médicale à 0.9 à pouvoir immédiatement Vous aurez en charge : - code PMSI en lien avec les équipes médicales et paramédicales - la gestion et le suivi des dossiers médicaux - Saisir l'activité médicale Profil recherché : Diplômé(e ) d'un baccalauréat ou équivalent, en PMSI vous êtes rigoureux(se) autonome, dynamique et savez prioriser les urgences. Vous possédez des qualités relationnelles avec un esprit d'équipe indispensable, un sens du respect et de la confidentialité, alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV Nous rejoindre, c'est profitez aussi : - Des avantages CE (prestations sociales, chèques CESU, chèques vacances, rentrée scolaire, catalogue voyages, séjours, locations), des primes - D'un comité de loisirs dynamique pour les professionnels : billetterie, activités sportives et culturelles à tarif préférentiel.
Vous souhaitez développer votre sens du service, votre capacité à travailler en équipe et être au contact des autres, dans un esprit solidaire et engagé. Ce poste est fait pour vous ! Planning en 12h / travail 1 weekend sur 3 contrat à 80% Les avantages : S'ajoute au salaire mensuel : La reprise de l'ancienneté, la prime SEGUR à 238 € brut, la prime SEGUR 2, la prime fonctionnelle ou métier, la prime de transport (pour le travail les dimanches et jours fériés) et la prime décentralisée (5% du brut, versée en 2 fois / an) Restauration possible, sur place, à petit prix (- de 3€) Chèque Vacances employeur Chèque CESU employeur Comité Social et Economique Central (CSEC) : (Chèque vacances, CESU, culture, subvention aux frais de garde d'enfant ) Comité Loisirs de la Chimotaie Cugand (CLCC), si adhésion (Billetterie, évènement entre adhérent ) Etablissement au calme dans un cadre verdoyant, à 30 min de Nantes métropole, de Cholet et de La Roche sur Yon. Gare de Cugand à 10 min en vélo. Qualités requises : A l'écoute, vous savez répondre aux besoins fondamentaux des patients, appliquer les règles de sécurité et d'hygiène. Vos qualités relationnelles seront appréciées de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre.
DEFINOX est situé dans un parc d'activités attractif au cœur du vignoble clissonnais à 30 minutes de Nantes et proche de la gare de Clisson. Forte d'une activité de plus de 50 ans, DEFINOX est la première entreprise de vente de vannes en France. Implanté dans plus de 50 pays à travers le monde, nous sommes spécialisés dans la conception, production et vente de vannes haute technologie pour les industries agroalimentaires cosmétiques et pharmaceutiques. Nous agissons quotidiennement pour durer en améliorant notre gamme de produits et en captant des opportunités de développements pour de nouveaux produits. Dans le cadre d'une mission de 6 mois et pour pallier à un accroissement d'activité, nous recherchons un.e Technicien(ne) Qualité dont les missions principales seront les suivantes : - Réalisation de contrôles qualité sur les produits - Suivi des non-conformités : analyse, traitement et mise en œuvre des plans d'actions - Suivi via l'outil NORMEA (gestion des non-conformités et actions qualité). - Utilisation des outils qualité : arbre des causes, QQOQCP, 5M, etc. - Mise à jour et suivi des indicateurs qualité - Élaboration et suivi des reportings - Participation active à l'amélioration continue - Réalisation d'audits internes selon les exigences de la norme ISO 9001 Vos atouts : De formation BAC+2/+3 en qualité, méthodes ou production industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans un rôle similaire au sein d'un environnement de production. Vous maîtrisez les outils qualité et les méthodes d'analyse et avez une bonne connaissance de la norme ISO 9001. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'analyse. Vous faites preuve d'un état d'esprit collectif et avez un vrai sens de la satisfaction client. Rémunération & conditions de travail : Salaire sur 13 mois, participation, intéressement, titres restaurant, mutuelle d'entreprise, indemnités kilométriques, horaires flexibles, télétravail.
Nous recherchons un agent de restauration collective en établissement de santé (EHPAD / SMR), pour un CDD de 3 mois (évolutif) à 80% . Aider à la fabrication et la préparation des repas quotidiens des 180 patients/résidents, du personnel et des invités en respectant les règles d'hygiène et de sécurité selon la méthode HACCP. Réalisation des régimes et des textures modifiées en accord avec la diététicienne. Travail en journées de 10 heures par jour (horaire 7h - 17h45 ou 8h - 18h45) / 1 week-end sur 3. Diplôme en restauration ou expérience exigée.
Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions. - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher.). - Vous assisterez à l'entretien de l'environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins.). - Vous interviendrez à l'évaluation et accompagnez la perte d'autonomie. Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées. - Vous recueillez les attentes des bénéficiaires et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. Vous veillez à la tenue du dossier de soins. - Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action. Votre profil. Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS), ou d'accompagnant éducatif et social (AES), ou bien vous vous engagez à entrer en formation d'aide-soignant, en contrat d'apprentissage. Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d'écoute. Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur. Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s'ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion. Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d'aide à la mobilisation des personnes. ______________________ Modalités de recrutement. Emploi permanent, à temps non complet 28/35ème, à pourvoir dès que possible dans le cadre d'emplois des aides-soignants (Cat B) et des auxiliaires de soin (Cat C) par voie statutaire ou contractuelle. Rémunération brute mensuelle à partir de 1896,33€ pour un temps non complet 28/35ème selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 07h30. Travail 1 week-end sur 3. Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 11/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE Contact : Cindy CHEVILLON, infirmière responsable de site, 02 51 09 54 70
Vous assurez le service du midi et du soir, la mise en place et le ménage travail soit en coupure soit en continu
PARTNAIRE ST PHILBERT DE GRD LIEU recherche pour son client des profils en agent de nettoyage industriel (h/f). Sodebo, c'est une histoire qui commence il y a plus de 45 ans, celle d'une entreprise née de l'esprit pionnier, d'une famille soudée. Leader français du rayon traiteur frais, Sodebo a su rester une entreprise familiale, indépendante et passionnée. C'est pourquoi, elle fabrique sur place une partie de ses ingrédients (pâtes à pizzas, pastas, sauces, charcuteries, gressins, cookies ...) grâce aux savoir-faire des boulangers, charcutiers, cuisiniers... présents dans l'entreprise. En tant que nettoyeur industriel (h/f), vous devrez : - Nettoyer les ateliers de production et la vaisselle, dans le respect des objectifs de qualité, quantité et délais. - Nettoyer les salles et les machines selon les procédures définies : - Démonter les machines, laver (prélaver, mousser, rincer, etc) - Remonter les machines, vérifier le bon fonctionnement de la machine après nettoyage) - Réaliser les traitements sur les outillages et/ou lignes selon les instructions et fréquences définies. Horaires de nuit (du dimanche soir au vendredi matin) : 20h00 - 04h00 ou 21h00 - 05h00, selon le site où vous serez affecté Contrat intérim de 3 mois, renouvelable. Secteur Montaigu. Vos avantages à rejoindre Sodebo ? - Salaire brut mensuel de 1 900 EUR pause incluse (soit 12.53EUR/h). - Majoration à 30 % pour les heures de nuit travaillées. - Majoration pour les heures travaillées le dimanche. - Majoration à 125 % pour le 6ème jour travaillé. - Indemnité de transport de 1.15 EUR par jour. - Prime de froid à 3,33 EUR par jour. - Prime d'habillage à 0.80EUR EUR par jour. - Chaque jour, un repas et une boisson vous sont offerts. Sachez qu'au sein même des sites de SODEBO, Fiona et Pauline de l'agence Partnaire, sont présentes quotidiennement pour accompagner tous les intérimaires Partnaire. Leur présence sur site garantit un suivi et une réactivité tout au long de votre mission. Seul votre savoir-être fera la différence : vous êtes dynamique, sérieux et motivé. Vous êtes disponible minimum pendant 3 mois. Idéalement vous avez une première expérience dans le domaine du nettoyage industriel. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement en toute autonomie. Vous assurez la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Vous gérez les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets. Travail du lundi au vendredi 9h-00/14h00 et 17h00/21h30 Participation à la mutuelle et repas pris après le service
Vous avez le coup de main pour la pâte et l'envie de vous investir sur le long terme ? Notre client recherche son futur Pétrisseur / sa future Pétrisseuse pour renforcer ses équipes à Boufféré. Vos missions, si vous les acceptez : -Préparer, peser et mélanger les ingrédients selon nos recettes traditionnelles. -Conduire les pétrins et assurer la bonne homogénéité et texture de la pâte. -Surveiller les températures et les temps de pétrissage pour une qualité optimale. -Assurer le suivi des productions et respecter les consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Participer à l'entretien de votre poste de travail et des équipements. Horaires : La rigueur du matin, de l'après-midi et de la nuit : Nos brioches n'attendent pas ! Vous êtes à l'aise avec les horaires en 3x8 et vous adaptez à chaque cycle pour assurer une production sans faille. Poste à pourvoir dès que possible sur du long terme Ce que nous recherchons : Une première expérience réussie en tant que pétrisseur ou dans un poste similaire en agroalimentaire (boulangerie, pâtisserie industrielle). Une bonne connaissance des matières premières et des process de fabrication de pâtes levées. Une rigueur à toute épreuve, de l'autonomie et un esprit d'équipe
Consultante recrutement sénior, j'accompagne les entreprises du secteur d'Ancenis, pour leurs recrutements en Cdi. Je recrute en cdi, pour mon client, un Soudeur Mécanicien sur en cdi H/F sur le secteur d'Ancenis Vous intégrez notre service Maintenance composé de 14 personnes (Composé de techniciens de maintenance, d'automaticien, d'électricien.). rattaché au Responsable Maintenance. Vous jouerez un rôle central dans l'installation, l'aménagement et l'optimisation de nos équipements et moyens de production. Dans le cadre d'un ambitieux projet de réorganisation de nos ateliers sur les 3 prochaines années, vous participerez activement au déménagement et à la réimplantation de nos machines. Au quotidien, vous interviendrez sur : - La réception, le déplacement et le positionnement de nouveaux équipements - La conception et la réalisation mécanique de nouvelles installations ou la modification d'installations existantes - Des travaux sur les infrastructures du site - Le support mécanique auprès des techniciens de maintenance Vous serez accompagné(e) par votre responsable et vos collègues pour une intégration réussie et une montée en compétences rapide. Vous avez déjà participé à des projets de déplacement de machines - Vous êtes issu(e) d'une formation en chaudronnerie, ou maintenance, ou mécanique - Vous possédez (ou êtes prêt(e) à obtenir) les CACES : Chariot 1-3, Gerbeur, Nacelle, Pont Roulant Au-delà de l'expérience, c'est votre esprit bricoleur, votre débrouillardise et votre rigueur qui feront la différence. Vous aimez le travail en équipe, êtes organisé(e), autonome et force de proposition pour les projets d'amélioration continue.
Société de nettoyage recherche pour un CDI à temps partiel un agent d'entretien H/F pour un site situé à Montaigu. Horaires : du lundi au vendredi de 6h à 8h ou de 5h à 7h. Mission : aspiration et lavage des sols, passage de l'autolaveuse, nettoyage et désinfection des sanitaires, nettoyage des salles d'attentes, vidage des corbeilles etc...
Consultante en recrutement sur le secteur de Montaigu-Vendée, j'accompagne les entreprises pour leurs recrutements en CDI. Je recrute pour mon client Un(e) Responsable Approvisionnement (H/F) confirmé en approvisionnements et management en CDI. Poste basé à Montaigu-Vendée Rattaché(e) à la Direction Achats, vous garantissez la disponibilité des produits et la fiabilité des approvisionnements au sein d'une équipe de 5 personnes. Vos missions : - Assurer le respect des approvisionnements selon les prévisions et conditions négociées - Passer, suivre et relancer les commandes fournisseurs dans le respect des exigences réglementaires - Garantir la disponibilité des produits tout en maîtrisant les niveaux de stocks - Suivre les stocks et analyser les flux inter-sites - Analyser les indicateurs de performance fournisseurs (taux de service, retards, qualité) - Maintenir le fichier articles et mettre à jour les tarifs - Participer au référencement des articles et à la saisie des tarifs - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue - Manager le pôle Approvisionnement (5 personnes sur site 2 distants) avec bienveillance - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Achats - Formation Bac2 à Bac5 en approvisionnement, logistique, supply chain, achats ou équivalent. - Expérience réussie de 3 à 5 ans en qualité de responsable approvisionnement avec une expérience en management d'équipe (Au moins sur 3 ans) impérative - Maîtrise des outils informatiques et ERP (Sage, Oracle, SAP.). - Autonomie, organisation, force de proposition, esprit analytique et réactivité. - Anglais professionnel apprécié. - Goût pour le travail en équipe et l'amélioration continue. Conditions proposées - Contrat : CDI - Temps complet, statut Cadre forfait jours - Salaire : 40 à 44 K selon profil
Vos missions. - Pilote du projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.). - Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel. - Acteur clé de la filière gériatrique du territoire, vous développez les partenariats avec le secteur libéral structuré en CPTS, l'hôpital de Montaigu site du CHD de la Vendée, et le service de l'Autonomie du département, pour contribuer à permettre à chaque personne âgée d'accéder à une prise en charge globale médico-psycho-sociale, graduée, répondant aux besoins de proximité, en prenant en compte les aidants proches Profil et aptitudes recherchés. Vous êtes médecin diplômé avec une spécialisation DESC de gériatrie, capacité en gérontologie ou D.U. médecin coordonnateur, obtenue, en cours ou en projet. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques courants et avez le permis B. Au-delà des compétences nécessaires à la mission, vous vous inscrivez dans l'esprit du projet « Bien vieillir sur Terres de Montaigu », avec notamment les points suivants : Être sensible aux personnes en situation de dépendance et avoir un réel intérêt pour les questions de vieillissement. Connaitre les pathologies associées, avoir une expérience de l'accompagnement de fin de vie. Avoir l'envie de poursuivre activement l'adaptation, la modernisation des modalités d'accompagnement et des pratiques de soins, et le développement du parcours territorial de l'autonomie. Aimer impulser une dynamique d'équipe dans un objectif de qualité de service, animer des réseaux de partenaires Aimer, créer du lien social et savoir aussi distancier les comportements émotionnels. ______________________ Modalités de recrutement Emploi permanent, à temps non complet (14/35ème), dans le cadre d'emploi des médecins territoriaux (cat. A), par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA), à partir de 18 800€ brut/an, selon ancienneté, diplôme et expérience. Conditions de travail : poste à temps non complet, sur la base de 14h sur 5 jours. Horaires stables. Pas d'astreinte. Participations ponctuelles à des réunions en soirées Lieu de travail : Hôtel d'agglomération, 1 rue Henri Joyau dans des locaux entièrement neufs, près de la gare de Montaigu-Vendée. Déplacements dans les résidences sur Terres de Montaigu. Transport et déplacements : prise en charge employeur à hauteur de 75% sur les abonnements transports publics pour les trajets domicile-travail. Solution de covoiturage via l'application Karos. Défraiement pour les déplacements professionnels intersites. Autres avantages liés au poste : contrat de groupe pour la prévoyance avec participation employeur, nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS) Candidatures : adresser CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires et prétentions salariales avant le 08/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr ou par courrier à Terres de Montaigu, Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS), 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE Contact : LE DEAN Mélina, Directrice du CIAS, 02 51 46 45 45
L'accueil de loisirs Familles Rurales de St Georges de Montaigu recherche un animateur H/F pour compléter son équipe auprès des enfants 3-11 ans en périscolaire soir DE 16H15 0 18H45. L'accueil de loisirs ouvre à 7h le matin et ferme à 19h le soir. Vous aurez pour missions, d'accompagner les enfants sur les temps périscolaires, mercredis et vacances sur différents temps de la vie quotidienne et sur les activités proposées dont vous participerez à leur élaboration. Vous assurerez leur sécurité physique et affective ainsi que leur épanouissement dans la bienveillance. Pour cela il faut : -Facultés pédagogiques, sens de la communication et de la gestion de groupe -Sens de l'accueil, disponibilité, de l'initiative, -Capacités d'adaptation et de réaction à divers publics, besoins et situation d'urgence, -Connaissances sur les besoins de l'enfant de 0 à 12 ans, -Sens de l'imagination et créativité, -Faculté à travailler en équipe et avec des responsables bénévoles, -Capacité à gérer son temps avec rigueur, -Bienveillance. Proposition de CDD 10h semaine à partir du 5 janvier. Possibilité de compléter avec du temps de Restauration Scolaire 7h. BAFA, CAP petite enfance, CEPJEPS ou toutes autres équivalences Fiche métier 4-4-a de la convention nationale des personnels Familles Rurales - IDCC 1013 du 12 décembre 2012 - 12.46euros/heure
Ce nouvel établissement de 92 places intérieures et 40 en terrasse est un véritable lieu de vie, authentique et chaleureux, ouvert à tous 7j/7 et proposant une vraie cuisine Italienne, simple et généreuse. Vous aimez l'univers de la restauration italienne, les ambiances conviviales et les services où le partage et le sens du détail sont essentiels ? Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience chaleureuse, dans un établissement qui valorise la qualité des produits et le fait-maison ! Nous recherchons des extras pour le service, disponibles les week-ends et pendant les vacances scolaires. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients - Prendre les commandes et servir les plats - Participer à la bonne ambiance du restaurant Profil recherché : - Sens du service et sourire obligatoire ! - Expérience en restauration appréciée mais débutants motivés acceptés - Disponibilité les week-ends et vacances scolaires Nous offrons : - Une ambiance conviviale - La possibilité de rejoindre une équipe passionnée - Une expérience précieuse en restauration à valoriser sur votre CV Postulez dès maintenant et venez partager votre passion pour le service et la bonne cuisine italienne ! Envie de participer à l'aventure ? Envoyez votre CV !
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils de CLISSON recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend - Possibilité de nuits En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance **** Non diplômé(e)s mais ayant 3 ans d'expériences, Petits-Fils vous propose la Certification CROIX-ROUGE **** Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Communes d'intervention : Montaigu, Vieillevigne, La Planche - Horaires : en fonction de vos disponibilités et des missions Chez Petits-Fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! - Salaire : entre 14,88€ à 17,86€ par heure Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés Lieu du poste : Déplacements fréquents Localisation du poste: Montaigu, Vieillevigne, La Planche
Ce nouvel établissement de 92 places intérieures et 40 en terrasse est un véritable lieu de vie, authentique et chaleureux, ouvert à tous 7j/7 et proposant une vraie cuisine Italienne, simple et généreuse. Vous aimez l'univers de la restauration italienne, les ambiances conviviales et les services où le partage et le sens du détail sont essentiels ? Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience chaleureuse, dans un établissement qui valorise la qualité des produits et le fait-maison. Si vous cherchez bien plus qu'un simple poste, cette aventure est faite pour vous ! Votre quotidien chez Frenzi : - Assurer un service fluide, chaleureux et professionnel, du début à la fin du repas - Être responsable d'un rang : accueil, prise de commande, suivi, encaissement - Connaître la carte et conseiller les clients avec justesse et enthousiasme - Travailler en binôme avec la cuisine pour garantir une belle expérience client - Veiller à la mise en place et à la propreté de la salle - Participer à la dynamique de l'équipe et maintenir une ambiance positive - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Ce qu'on cherche : - Une expérience significative en salle - Une présentation soignée et un bon relationnel - Une volonté constante d'offrir un service précis et soigné - De l'autonomie, de la rigueur, et un bon sens de l'organisation - Un bon état d'esprit, avec l'envie de faire partie d'un projet collectif - Un intérêt pour la cuisine italienne et les bons produits est un vrai plus ! Ce qu'on offre : - Un cadre de travail agréable à Montaigu-Vendée - Une équipe bienveillante et dynamique - Un établissement en pleine évolution où vous pourrez vous exprimer et évoluer - Rémunération selon profil + avantages en nature Envie de participer à l'aventure ? Envoyez votre CV !
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Montaigu-Vendée. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
La résidence Le Repos. La résidence le Repos accueille 24 résidents présentant des troubles cognitifs type Alzheimer. Véritable lieu de vie, organisée autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Le Repos accueille les résidents dans un souci de maintien des capacités cognitives et dans le respect du rythme de chacun. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animation riche, porté par l'animatrice avec l'implication de tous les agents de la résidence, et d'une association d'animation. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 18 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions. - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher.). - Vous assisterez à l'entretien de l'environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins.). - Vous interviendrez à l'évaluation et accompagnez la perte d'autonomie. Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées. - Vous recueillez les attentes des bénéficiaires et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. Vous veillez à la tenue du dossier de soins. - Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action. Votre profil. Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS), ou d'accompagnant éducatif et social (AES), ou bien vous vous engagez à entrer en formation d'aide-soignant, en contrat d'apprentissage. Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d'écoute. Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur. Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s'ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion. Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d'aide à la mobilisation des personnes ___________________ Modalités de recrutement. Emploi non permanent, à temps non complet (28/35ème), dans le cadre d'emplois des aides-soignants (catégorie B) ou des auxiliaires de soins (catégorie C). CDD 6 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible. Rémunération brute mensuelle : à partir de 1896€ pour un temps non-complet 80% selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail 1 week-end sur 3. Candidatures : CV et lettre de motivation à adresser par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr avant le 04/01/2025. Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE Contact : Lydie PAPIN, infirmière responsable de site, 02 51 94 02 09
Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 18 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions. - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher.). - Vous assisterez à l'entretien de l'environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins.). - Vous interviendrez à l'évaluation et accompagnez la perte d'autonomie. Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées. - Vous recueillez les attentes des bénéficiaires et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. Vous veillez à la tenue du dossier de soins. - Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action. Votre profil. Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS), ou d'accompagnant éducatif et social (AES), ou bien vous vous engagez à entrer en formation d'aide-soignant, en contrat d'apprentissage. Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d'écoute. Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur. Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s'ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion. Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d'aide à la mobilisation des personnes ___________________ Modalités de recrutement. Emploi permanent, à temps non complet (31,5/35ème), à pourvoir dans le cadre d'emplois des aides-soignantes (catégorie B), auxiliaires de soins (catégorie C), ou agents sociaux (cat C), par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération brute mensuelle : à partir de 2133,37€ pour un temps non-complet 90% selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail 1 week-end sur 3. Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 04/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE Contact : Lydie PAPIN, infirmière responsable de site, 02 51 94 02 09
Adecco recherche un Technicien sécurité (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la conception et la production de béton prêt à l'emploi, située à Montaigu Vendée. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de trois mois, avec des horaires de journée. Vous serez au cœur de la sécurité de l'entreprise, jouant un rôle essentiel dans la gestion des équipements de protection individuelle (EPI) et l'actualisation des documents uniques. Votre expertise en service sécurité sera mise à profit pour appuyer diverses missions de sécurité, contribuant ainsi à la protection et au bien-être des collaborateurs. Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux (se) et méthodique, capable de gérer efficacement les dossiers sécurité . Une expérience impérative en service sécurité est requise pour ce poste. Vous êtes à l'aise avec l'analyse de sécurité et les systèmes de gestion de la sécurité, et vous savez comment appliquer ces compétences pour garantir un environnement de travail sûr et conforme aux normes. **Compétences comportementales** : Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe seront des atouts précieux pour évoluer dans un environnement collaboratif. **Compétences techniques** : Vous maîtrisez l'analyse de sécurité et les systèmes de gestion de la sécurité, essentiels pour assurer la conformité et la sécurité au sein de l'entreprise. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la sécurité de l'entreprise.
Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie. Vos missions: - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher.). - Vous assisterez à l'entretien de l'environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins.). - Vous interviendrez à l'évaluation et accompagnez la perte d'autonomie. Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées. - Vous recueillez les attentes des bénéficiaires et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. Vous veillez à la tenue du dossier de soins. - Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action. Votre profil: Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS), ou d'accompagnant éducatif et social (AES), ou bien vous vous engagez à entrer en formation d'aide-soignant, en contrat d'apprentissage. Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d'écoute. Vous êtes reconnu pour votre patience et votre douceur. Rigoureux, vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s'ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion. Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d'aide à la mobilisation des personnes. ___________________ Modalités de recrutement. Emploi permanent, à temps non complet (28/35ème), dans le cadre d'emplois des aides-soignants (Cat B) et des auxiliaires de soin (Cat C), par voie statutaire ou contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération brute mensuelle : à partir de 1896,33€ pour un temps non complet 28/35ème selon ancienneté, diplôme et expérience. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 07h30. Travail un week-end sur trois. Avantages sociaux : Nombreux avantages et aides avec l'adhésion au CNAS (Centre National d'Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics. Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 03/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 1 rue Henri Joyau - 85600 MONTAIGU-VENDEE Contact : Laëtitia GUINAUDEAU, infirmière responsable de site, 06.33.34.66.74
Ouvrier de maintenance et entretien des bâtiments Collège-Lycée L'ensemble scolaire Saint Carlo Acutis, situé à Montaigu-Vendée, recherche un ouvrier de maintenance et d'entretien des bâtiments pour un temps complet sur l'ensemble scolaire (homme ou femme). Sous tutelle diocésaine, l'ensemble scolaire, regroupe en multisites, une école, un collège, un LGT, un lycée professionnel et un pôle d'enseignement supérieur. L'ensemble compte 1884 apprenants. Impliqué et sachant travailler en équipe, vous croyez dans l'importance de la mission éducative de l'Enseignement Catholique. Vous êtes un bon communiquant et savez travailler en équipe. Capable de proposer et de prendre des initiatives, vous aurez la charge d'assurer l'entretien et la maintenance des biens et des équipements de l'établissement. Missions principales Travaux de plomberie, chauffage, électricité Réparation courante, petite maintenance, peinture Extérieurs et espaces verts Sécurité et mise en conformité des installations Activités taches Travaux de Plomberie / Chauffage / Electricité : Entretenir le matériel existant Prévoir les commandes de matériel Suivre les contrats de maintenance Faire le 1er dépannage et appeler les prestataires pour vérification et remise en état complet Demander les avis de spécialistes sur les améliorations à prévoir Travaux de Réparation Courante : Réparer ou faire réparer les dégradations Effectuer ou faire effectuer les travaux de serrurerie/menuiserie Effectuer les travaux de petites soudures Travaux de Peinture : Faire ou faire faire la peinture des couloirs et des salles de classe Extérieurs et Espaces Verts : Suivre et superviser les travaux d'entretien des espaces extérieurs Sécurité et Mise en Conformité : Assurer la sécurité des bâtiments et la prévention des incendies Suivre les travaux de mise en conformité aux normes de sécurité et les recommandations des Organismes de contrôle. Profil recherché : H/F Impliqué (e), rigoureux (se) et sachant travailler en équipe, vous contribuez activement au bon fonctionnement des infrastructures de l'établissement. Polyvalent (e) et autonome, vous interviendrez sur l'ensemble des bâtiments et équipements, en garantissant un environnement sécurisé, fonctionnel, et de qualité. Vous êtes capable : D'anticiper D'informer De rendre compte D'alerter si besoin Vous faites preuve de réactivité, de sens du service et de discrétion. Ce poste constitue une opportunité d'élargir vos compétences techniques touant en jouant un rôle essentiel dans l'amélioration continue des installations. Conditions du poste Contrat : CDI temps complet Temps de travail : annualisé L'établissement étant fermé au minimum une semaine à chaque période de vacances scolaires, ces semaines, ne sont pas travaillées et sont intégrées dans l'organisation annuelle du temps de travail. Lieu : Montaigu-Vendée Prise de poste : Dès que possible
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN OPERATEUR PONCAGE (H/F) pour son client situé à Montaigu-Vendée. Entreprise spécialisée dans la fabrication de meubles. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : Les principales activités : - Ponçage des pièces en resine, utilisation d'outils portatifs - Utilisation de 6 disques differents afin d'avoir un rendu parfait - Réaliser les finitions Horaire : Journée normale Lieu de travail : Secteur de Montaigu Vendée Type de contrat : Intérim Salaire : 12.EUR à 12.5EUR Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Posséder une première expérience dans un environnement industriel (domaine du bois) - Être rigoureux, aime le travil soigneux - Vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Missions principales, raisons d'être du poste : - Pilotage stratégique et opérationnel avec coordination des différents services en fonction de la politique de l'entreprise, - Accompagnement particulier et soutien de la direction - Gestion et suivi des projets de l'entreprise, Mission 1 : Pilotage stratégique et opérationnel avec coordination des différents services en fonction de la politique de l'entreprise: o Traduire la politique de l'entreprise en objectifs pour chaque service, o Animer, coordonner les équipes et être en soutien si besoin, o Suivre les objectifs des différents services et l'activité de manière plus globale, analyser les données, faire des reporting à la direction et proposer des actions correctives si besoin. Mission 2 : Accompagnement du service logistique dans son organisation, sa structuration: o Mettre en place au sein du service logistique une organisation permettant une meilleure rentabilité (diminuer le nombre d'erreurs et rentabiliser les tournées), o Définir les critères de rentabilité, les suivre et mettre en place des actions correctives, o Aider exceptionnellement ce service à la préparation de commande lors de grosses charges de travail. Mission 3 : Gestion et suivi des projets de l'entreprise: o Planifier les différents projets de l'entreprise avec la direction avec le(les) chefs de projet, suivre l'avancée des projets et faire un reporting à la direction, o Sur certains projets sur lesquels vous serez le chef de projet, organiser, animer et suivre le projet. Les « savoirs » : - Maîtrise de Excel - Très bonne connaissance des différents types de management, - Connaissance de la gestion/finance d'entreprise, - Bonne connaissance des services logistiques. Les « Savoir-faire » : - Être capable de motiver les équipes à être acteur du projet de l'entreprise, - Suivre une activité par tableaux de bord (KPI), - Organiser, planifier, suivre et évaluer une activité, des projets. Les « savoir-être » : - Bon relationnel et sens de la communication, - Autonomie progressive, - Capacité de management. HORAIRES: Lundi au vendredi 8h30 à 12h45 : 13h30 à 17h30 ( avec repos 1 mercredi sur 2) Les conditions d'embauche : Salaire 14€50 brut de l'heure sur moyenne de 37H (35 + 2) Déplacement possible de temps en temps à notre cabinet comptable (rayon 10 kms max de l'entreprise) Poste à pouvoir courant janvier 2026 Si tu aimes les challenges, si tu souhaites t'investir dans une entreprise avec un fort potentiel d'évolution, si tu partages nos valeurs alors n'hésites pas et envoie ta candidature à direction@bureau-solidaire.com.
Pilotez l'innovation en santé ! Nous accompagnons notre client dans le recrutement de Conducteurs de ligne à St Hilaire de Loulay. Avec un rythme de 2*7 (6h-13h20/13h20-20h40) , vous travaillerez dans l'usine de conception, fabrication et conditionnement de compléments alimentaires basée à l'Herbergement (85). En tant que Conducteur de ligne, vous serez responsable de l'approvisionnement de la machine/de la ligne, du contrôle et de la surveillance de votre ligne, de contrôle de traçabilité, de la maintenance 1er niveau, du nettoyage de votre ligne entre chaque production. Vous devrez respecter les normes de qualité et d'hygiène propres au site. Ce poste est disponible dès maintenant et sur du long terme. Vous travaillerez dans une température ambiante agréable avec des odeurs plaisantes. Rejoignez notre équipe motivée et contribuez à notre croissance continue ! Profil recherché : Avec un profil dynamique, investi, rigoureux, autonome, vous appréciez travailler en équipe. Une expérience dans le domaine de l'agro-alimentaire serait un plus. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) à rejoindre notre équipe, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Rejoignez-nous dès maintenant en postulant à notre offre
Vous êtes passionné(e) par la technique, le travail en extérieur et les défis ? Venez mettre vos compétences au service de la transition énergétique en intégrant notre équipe de maintenance à Montaigu (85). Votre mission : garantir la performance des éoliennes Au sein d'une équipe soudée d'une dizaine de personnes, vous serez accompagné(e) par un chef d'équipe, un animateur HSE et un coordinateur de maintenance pour : Assurer la maintenance préventive selon le planning établi pour fiabiliser les machines et maximiser leur production. Diagnostiquer et réparer les pannes pour remettre les éoliennes en service rapidement. Intervenir sur des composants variés, du plus petit au plus grand, avec parfois l'utilisation de moyens de levage. Rédiger les rapports d'intervention dans le respect des standards qualité pour garantir la satisfaction client. Ce que vous maîtrisez : Les bases solides en électricité, mécanique, hydraulique et informatique industrielle. Le Pack Microsoft Office pour vos suivis et rapports. L'anglais technique (lecture de documentation, échanges simples). Une formation en maintenance industrielle (Bac Pro à Bac +2). Ce que vous êtes : À l'aise avec le travail en hauteur (jusqu'à 100 mètres). Rigoureux(se), adaptable et orienté(e) sécurité : "Safety first" est votre mantra. Bon(ne) communicant(e), avec un vrai esprit d'équipe. Curieux(se) et motivé(e) pour apprendre en continu. Ce que nous vous offrons : Un environnement où la sécurité est une priorité (équipements fournis dès l'arrivée). Un CSE généreux : chèques vacances, subventions sportives. Une ambiance familiale et bienveillante, où chacun(e) est écouté(e). Une association interne (NASA) qui propose des activités sportives et un week-end ski annuel. Un parcours d'intégration complet : journée au siège + formation technique dès le départ. Une autonomie réelle dans votre travail et une grande polyvalence.
L'équipe de l'agence Partnaire de Montaigu recrute un Serrurier - Soudeur F/H à Saint Georges de Montaigu. Notre client est un leader dans la conception, fabrication et installation d'enseignes lumineuses et signalétiques, éclairant les réseaux de magasins et agences ainsi que la grande distribution. Si vous souhaitez mettre votre talent au service d'une entreprise qui rend les marques visibles à grande échelle, cette opportunité est faite pour vous Sous la responsabilité de votre futur.e chef.fe d'équipe, vos missions sont les suivantes : > Fabrication des structures métalliques : Découpe, pliage et soudure de l'aluminium ou de l'acier pour créer les caissons, cadres et supports des enseignes. > Préparation pour l'intégration : Réalisation d'ouvertures et soudures de fixations pour les systèmes d'éclairage (LED, néons) et les câblages électriques. > Finition et préparation : Ébavurage et meulage des soudures pour une surface lisse, prête à la peinture ou au laquage. > Réparation et maintenance : Soudure d'éléments endommagés sur des enseignes ou entretien des outils de soudure. > Respect des normes : Assurer la solidité et la conformité des structures aux exigences de sécurité et de qualité. Ce que notre client vous propose : > Un poste à pourvoir dès que possible et en horaire de journée : Horaire de travail en atelier : 8h00 - 12h30 et 13h00 - 16h00 du Lundi au Jeudi puis 15h30 le vendredi soit 37 heures par semaine > Un taux horaire proposé pour ce poste à partir de 12EUR et pouvant aller jusqu'à 13.00 EUR selon vos compétences Ce que l'entreprise attend de vous : > La connaissance du pliage serait un plus. > Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou une connaissance personnelle des outils électroportatifs > Vous êtes une personne reconnue pour votre esprit d'équipe, votre ponctualité et votre prise d'initiative Vos avantages en rejoignant l'agence Partnaire de Montaigu : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Nous avons hâte de découvrir votre parcours et d'en discuter avec vous. Cliquez pour postuler et rencontrons-nous bientôt ! Iris, Fiona et Catherine
Actual Montaigu recrute pour son client basé à St Hilaire de Loulay, un(e) Conducteur de ligne (h/f) sur du long terme. Rattaché(e) au Responsable Production, vos principales missions seront : -Mettre en oeuvre les consignes du dossier de fabrication et suivre les instructions de travail -Effectuer les opérations de nettoyage avec démontage des équipements -Effectuer les opérations de contrôle qualité prévues en cours de production -Polyvalence aux différents postes de fabrication et conditionnement -Maintenance 1er niveau -Réaliser des essais, lots pilote, -Respect de l'hygiène (sécurité sanitaire des aliments) et de la sécurité. Horaires : Journée normale (08h00 - 16h10) et horaires décalés (05h00-13h00 ; 11h40-19h40). Ce poste offre l'opportunité de s'investir sur du long terme dans une PME vendéenne dynamique en constante évolution. Si vous souhaitez relever ce défi passionnant, n'hésitez pas à postuler ! Rejoignez-nous pour cette nouvelle aventure professionnelle ! Une expérience de 1 à 3 ans en milieu industriel, idéalement en agro-alimentaire ou para-pharmacie serait un plus. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous appréciez les postes polyvalents. Vous êtes à l'aise avec les postes qui requièrent une certaine dextérité manuelle. Votre faculté d'adaptation, votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts nécessaires pour occuper ce poste. Vous souhaitez vous investir sur du long terme dans une PME vendéenne dynamique sans cesse en évolution et avec un esprit familial.
Au sein de l'équipe comptable, vous aurez pour mission principale la gestion d'un portefeuille de comptes clients : Analyse des soldes de comptes (échus et à échoir) Contacts téléphoniques avec les clients Création et suivi des promesses de paiement Création et suivi des factures contestées Relances internes auprès des agences Régularisation des comptes (lettrage, ajustements...) Mise en place et rédaction du mode opératoire de relance si nécessaire Développement du prélèvement automatique et des LCR (Lettres de change relevé) Proposition de facturation électronique Anticipation des dépassements de lignes de crédit Suivi du service crédit sur les actions engagées en cas de dépassement Point d'activité régulier avec le responsable de service Détails de l'offre Contrat : Intérim Durée : 4 mois Salaire : Selon profil
Sous la responsabilité et les directives du chef d'atelier, vous assurez en délai, qualité et sécurité la mise en conformité de pièces aéronautiques et de leur surface pour arriver au niveau de finition exigée. Ainsi, vous réaliserez le polissage, l'ébavurage, le rayonnage ou autres opérations et l'analyse des défectuosités que vous remonterez à votre hiérarchie pour validation client et effectuerez par la suite une éventuelle remise en conformité. Vous arriverez à l'étape de finition demandée en prenant soin des consignes client. Vous procéderez à l'auto-contrôle avant et après les tâches de polissage et vous remonterez les soucis à votre hiérarchie au besoin Vous procéderez aussi au contrôle des pièces de vos collègues en tant qu'oeil extérieur pour garantir la qualité des pièces polies. - Procéder à un auto-contrôle à réception des pièces et après travaux - Assurer en qualité toutes les opérations nécessaires de surfaçage et d'ajustage pour amener la pièce vers le niveau de finition désirée - Assurer le polissage des pièces les plus complexes et des finitions les plus avancées en autonomie et qualité - Comprendre les besoins de besoin de reprise de la pièce si nécessaire (usinage, soudage...) et utiliser les outillages nécessaires à la reprise ou la mise en conformité des outillages (rifloir, lime, meule...) - Participer à la formation des nouveaux entrants dans l'entreprise - Respecter sa hiérarchie et les exigences exprimées - Respecter l'ensemble des consignes de l'entreprise et de sécurité au poste - Remonter les problèmes rencontrés pour la bonne réalisation de ses tâches à sa hiérarchie - S'assurer de respecter la propreté des locaux et de son poste de travail - Assurer un bon reconditionnement des pièces pour livraison - Assurer des tâches ponctuelles en dehors du périmètre de polissage (par exemple nettoyage, maintenance niveau 1 d'équipement...)
SYNERGIE recrute pour son client HAVEA, spécialisé dans le développement, la fabrication et la commercialisation d'une vaste gamme de produits de santé et de bien-être naturels : compléments alimentaires, cosmétiques naturels / bio, dispositifs médicaux et infusions : - un PESEUR / MELANGEUR en CDI (F/H)Rattaché au responsable de production, vous serez amené à : - Effectuer des opérations de fabrication des produits : mélange et mise en forme, pesée, selon le niveau d'habilitation validé - Effectuer des contrôles et vérifications mentionnés dans le dossier de lot - Renseigner le dossier de lot sur informatique : opérations et contrôles réalisés - Nettoyer les machines, les équipements mobiles et les locaux Horaires en 2X8 du lundi au vendredi Connaissances requises : - Connaissance des bonnes pratiques de fabrication - Connaissance des règles d'hygiène - Connaissance de l'environnement industriel Savoir-être : - Etre rigoureux et organisé - Savoir travailler en équipe - Etre consciencieux et efficace dans son travail - Savoir remonter à sa hiérarchie toute anomalie - Etre ponctuel - Adhérer aux valeurs de l'entreprise
SYNERGIE RECRUTE en CDI ! Pour son client HAVEA, groupe en pleine croissance spécialisé dans la fabrication de produits parapharmaceutiques, Synergie recherche des CONDUCTEURS DE LIGNE (F/H) en CDI.Vos missions : - Conduite et surveillance des lignes de fabrication et de conditionnement - Contrôle qualité et respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participation à la production de compléments alimentaires Conditions du poste : - Rémunération : 13,46 EUR brut/heure, soit environ 2 041 EUR brut/mois - Horaires : 35h/semaine - du lundi au vendredi - Poste en 2x8 Les avantages au sein de l'entreprise : - Prime de participation - Prime de panier - Cafés et boissons chaudes à disposition - Salle de sport - Participation aux frais de repas - Comité d'entreprise
- Faire respecter les arrêtés de Police des Maires et exécuter les directives qu'ils donnent dans le cadre de ses pouvoirs de Police, - Constater et poursuivre dans le cadre de vos prérogatives les infractions à la loi pénale, code de la Route, circulation et stationnement, bruit, pollution et environnement, chiens dangereux... - Contribuer au bon déroulement des événements et manifestations programmées sur les communes, - Surveiller les bâtiments de l'agglomération et communaux, les commerces, la voie publique, - Effectuer des patrouilles de surveillance pédestres ou portées (véhicule - VTT), - Rédiger et transmettre sous l'autorité du chef de service, différents rapports et procès-verbaux, - Exploiter l'outil de vidéoprotection, répondre aux réquisitions de la gendarmerie en la matière, - Participer à l'accueil téléphonique et physique du public, renseignement, prise en compte des O.T.V, - Procéder aux mises en fourrière de véhicules en infraction avec les règles de stationnement, - Procéder à des opérations régulières de Police-Route (contrôle cinémomètre, alcoolémie, stupéfiants) et des contrôles conjoints avec la Gendarmerie nationale, - Participer aux séances d'entrainements GTPI et formation au maniement des armes, - Assurer un contact permanent avec la population et exercer des missions de proximité, de prévention, d'aide et d'assistance Vous disposez d'une première expérience réussie en Police Municipale, vous connaissez les réglementations en matière de pouvoirs de Police du Maire, du Code de la Route, ainsi que les procédures judiciaires et administratives. Dynamique et doté d'une bonne condition physique, vous savez analyser, gérer et appréhender différentes situations. Vous faites preuve de discernement et de maîtrise de soi. Vos compétences rédactionnelles et à rendre compte sont essentielles. Vous avez le sens du service public et savez à la fois travailler seul et en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux de communication et maitrisez les différents logiciels bureautiques courants. Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire : entre 30 200€ bruts et 41 000€ bruts par an selon expérience et ancienneté. Avantages liés au poste : titres restaurant (144 € mensuels avec participation employeur de 50%), contrat de groupe pour la prévoyance avec participation employeur, nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS). Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l'application Karos. Conditions de travail : Horaires de travail : du lundi au samedi de 08h45 à 19h00 / nocturnes jusqu'à 02h30, services anticipés à partir de 07h00, services les dimanches et jours fériés, ponctuellement, en fonction des besoins (fêtes et manifestations) Organisation du travail : semaine de 4 jours sur un temps de travail annualisé à 1607 heures. Congés : 25 jours par an + récupérations. Déplacements : nombreux déplacements sur le territoire (3 véhicules de service sérigraphiés) - Permis B impératif. Séances de sport et entrainement GTPI organisés en interne Modalités de recrutement. Recrutement par voie statutaire, à temps complet dans le cadre d'emplois des agents de Police Municipale. Poste à pourvoir dès que possible Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales, arrêté de nomination pour les fonctionnaires, et les 3 dernières évaluations (facultatives permettant une meilleure compréhension des missions exercées) avant le 6/01/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN OPERATEUR ASSEMBLAGE (H/F) pour son client situé à Montaigu Vendée Notre client, un spécialiste dans l'agencement intérieur de trains et TGV. DEVENEZ ACTEUR DE VOTRE VIE ET VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT ! Votre mission : - Découpe de panneaux de bois, mélaminés, isolants... - Collage d'élements permettant la fabrication de panneaux sandwichs - Pressage des panneaux - Usinage de panneaux - Montages d'éléments et d'accessoires sur panneaux Horaire : du lundi au vendredi en 2*8 ( 5h00-13h00 ou 13h00-21h00) Lieu de travail : Montaigu Vendée Type de contrat : intérim Salaire : 11.88EUR à la prise de poste + primes diverses Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Profil : Même si aucune expérience n'est requise, certains éléments faciliteront votre intégration : - L'envie de s'investir sur du long terme - Avoir une expérience significative en industrie - Être rigoureux, minutieux et consciencieux - Aimer le travail en équipe - Avoir un attrait pour le travail manuel Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Postulez des maintenant et adressez-nous vite votre candidature. Nous prendrons rapidement contact avec vous par téléphone. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
ABOUTIR EMPLOI, agence d'intérim, recherche UN CONDUCTEUR DE CHARIOT ELEVATEUR (H/F) pour son client situé à 5 kms de Montaigu-Vendée. DEVENEZ ACTEUR DE VOTRE VIE ET VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT ! Votre mission : - Charger et décharger des camions - Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs - Alimenter les lignes de production, les camions - Aider à la manutention - Gérer les bordereaux de commandes avant expédition - Gérer les arrivages produits matières premières Horaire : Journée normale ou 2*8 Lieu de travail : Secteur Montaigu Vendée Type de contrat : Intérim Salaire : 12.11EUR Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Savoir manipuler un ou plusieurs types d'engins de levage et posséder les CACES R489 Catégorie 1, 3 et 5. - Adapter le mode de manutention aux typologies de produits en fonction de poids et de leur résistance. - Être capable de travailler en équipe avec des préparateurs de commandes, des manutentionnaires et sous les ordres d'un responsable d'entrepôt - Connaître les règles de sécurité - Maitriser l'outil informatique Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Postulez des maintenant et adressez-nous vite votre candidature. Nous prendrons rapidement contact avec vous par téléphone. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN POSEUR DE PANNEAUX PHOTOVOLTAIQUES pour son client situé à moins de 15 minutes de Montaigu-Vendée. Entreprise spécialisée dans l'installation, nettoyage, maintenance et dépannage de panneaux photovoltaïques. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Intégré au pôle travaux, vous travaillerez au sein d'une équipe chantier de 3 personnes gérée par un chef d'équipe. Après une période de formation en interne sur chantier, vous aurez pour missions : Installer la sécurité collective et individuelle Préparer et poser les systèmes de fixations des panneaux Tirer et poser du câblage électrique en toiture Poser les panneaux photovoltaïques Poser des rives et faitages et effectuer diverses finitions de couverture Installer des chemins de câbles et positionner des appareillages électriques sans raccordement Horaire : Journée normale , déplacement à la semaine à prévoir Lieu de travail : prise de poste à Montaigu Vendée Salaire : Selon le profil Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Vous êtes volontaire, bricoleur et vous aimez le travail en équipe - Vous appréciez travailler au grand air, en hauteur mais toujours en sécurité Vous utiliserez votre expérience du bâtiment (idéalement en toiture) pour travailler votre équipe dans une bonne ambiance. - Vous êtes ouvert aux grands déplacements - Si vous ne les avez pas encore, la société vous formera à toutes les habilitations nécessaires (électrique, Caces, hauteur, échafaudage, etc...) Vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN SERRURIER (H/F) pour son client situé à moins de 15 minutes de Montaigu-Vendée. Entreprise spécialisée de l'enseigne et de la signalétique pour les réseaux et franchises. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : - Serrurier, soudeur avec des bases en lecture de plan - Serrurerie, pliage, soudure, cintrage, roulage, débit, poinçonnage, croquage. Horaire : Journée normale Lieu de travail : Secteur de Montaigu Type de contrat : Intérim Salaire : 12 EUR - 13 EUR brut Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration : - Posséder une première expérience en tant que serrurier, soudeur, plieur de tôle - Maitriser les outils types cisaille, rouleuse de tôle - Maitriser la lecture de plan Vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
