Consulter les offres d'emploi dans la ville de Maisdon-sur-Sèvre située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maisdon-sur-Sèvre. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - LE PALLET, 44 - Haie-Fouassière, 44 - Mouzillon ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
La ville du PALLET (44) commune située au sud de Nantes, recherche un agent saisonnier à temps complet pour des missions d'entretien des espaces verts et de voirie, à compter du 12 mai 2025 au 31 août 2025. Horaires de travail : Lundi, mercredi, jeudi, vendredi : 8h30 -12h30- 13h30-16h30 Mardi : 8h30 -12h30- 13h30-17h Les missions sont les suivantes : Entretien des espaces verts : - Taille des végétaux, Entretien des massifs - Tontes, travaux divers sur terrain de sport - Désherbage voirie, cimetières, espaces verts, - Fauchage et débroussaillage mécanique des accotements et des fossés, - Arrosage - Entretien / Nettoyage du matériel Renfort au service voirie : - Nettoyage, Balayage voirie, - Entretien de voirie, enrobés à froid - Entretien eaux pluviales, fossés busages - Entretien du mobilier urbain de la signalisation petits travaux de maçonnerie Missions ponctuelles Renfort au service Bâtiment : Nettoyage des salles municipales, sanitaires publics et mise en place de réunions dans les salles municipales. La rémunération : TBI + RIFSEEP + indemnité de congés payés Je vous remercie d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire (curriculum vitae et lettre de motivation) avant le 5 mai par courrier ou par Email : - 26 rue saint vincent 44330 LE PALLET - rh@mairie-lepallet.fr
Notre client spécialisé en vente de matériaux : gravier, gravier décoration, gravillon, sable, mélange béton, ardoise, grave, gabions, remblais, recherche un(e) agent de bascule itinérant sur le secteur Sud Loire dans le 44 et 49 et occasionnellement dans le 85. À propos de la mission Rattaché au responsable de site, vous aurez pour mission : - La pesée des camions ou véhicules en chargement - Le conseil client - L'édition des bons de livraison - Le rapprochement bancaire - Diverses tâches administratives Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Le CACES Chargeuse (C1) est un + - Expérience : Au moins 6 mois
Nous recherchons un(e) facteur/factrice pour une mission temporaire sur le site de Mouzillon . Vous serez responsable de la distribution du courrier et des colis sur votre secteur, en suivant les procédures de La Poste. Vous travaillerez du lundi au vendredi et potentiellement les samedis. Votre mission consistera à préparer et distribuer le courrier, en veillant à respecter les délais et les consignes de sécurité. Vous serez amené(e) à conduire un véhicule 4 roues motrices, et devrez veiller à son bon fonctionnement et à sa sécurité avant chaque départ. Nous recherchons une personne (H/F) autonome, ponctuelle et rigoureuse, ayant un permis B depuis au moins 2 ans (la conduite de 4 roues motrices est indispensable). Une bonne aisance relationnelle est également essentielle pour interagir avec les clients. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler et à contacter votre agence Adecco.
Consultante Recrutement , j'accompagne mes clients , du secteur de Clisson, et environ du sud Loire pour leurs recrutement CDI, je recherche pour mon client, un opérateur de production confirmé (H/F), en cdi poste basé sur le secteur de Montbert Rattaché ( e ) au responsable de fabrication , Au sein de l'atelier, vous participez opérations de fabrication, vous gérez le suivi du process, par les écrans de gestion de production, mais également par le suivi visuel. Vous réalisez l'alimentation en contenants de la machine en fin de ligne. Vous effectuez les opérations de mise en carton des produits Vous suivez les Ordres de Fabrications, réalisez et notifiez les contrôles qualité. Vous réalisez l'entretien et le nettoyage de l'installation. Vous êtes sensible à l'aspect qualité, dans le cadre de votre poste, vous pourrez être amené a évoluer ponctuellement au contrôle qualité au laboratoire Vous avez une expérience significative en agent de production sur un process industrialisé , au minimum de 4 ans sur un poste similaire Vous maitrisez la du process de fabrication, des matières premières Vous êtes sensible à la qualité, et vous êtes prêt à apprendre les process de contrôle laboratoire, pour ponctuellement remplacer le technicien contrôle laboratoire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e). Vous mettez à profit vos qualités relationnelles et esprit d'équipe pour communiquer. Vos avantages : Statut, 37h50, Horaires Horaire de régulière 8h - 12h / 13h - 16h30 (avec ponctuellement du 2*8 mais non prévu en 2025). mutuelle entreprise, 6 semaines cp, compteur RTT, par an, intéressement, participation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
OFFRE D'EMPLOI Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé des services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 50 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), l'UFP / SISSEP (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères sont adolescentes), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) Pour le service ADJINA Territoire de Clisson, l'Association L'ETAPE recrute : 1 Travailleur social (H/F) CDD temps plein - 15 juillet au 7 septembre Mission : - Accompagnement de jeunes mineurs non accompagnés de 15 à 21 ans dans un dispositif d'internat organisé en studios autonomes - Visite à domicile - Suivi du projet personnalisé des jeunes accueilli.e.s - Travail de partenariat - Animation d'activités collectives et individuelles Profil : - Professionnel.l.e titulaire du D.E. Educateur.trice Spécialisé.e ou Monit.eur.rice Educat.eur.rice - Connaissance du public des adolescent.e.s et jeunes majeur.e.s en Protection de l'Enfance - Expérience auprès de mineurs non accompagnés appréciée - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques - Titulaire du permis B - Attestation d'honorabilité valide Poste : - Poste à pourvoir : Remplacements d'été 15 juillet, 7 septembre - Temps de travail : CDD Temps plein, astreinte - Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966, avec la prime d'internat - Lieux de travail : Clisson Adresser candidature, CV et lettre de motivation avant le 1er mai 2025: Lauriane RABILLARD - Cheffe de Service Educatif Etape Jeunes Anjorrant 80, rue général buat 44200 NANTES Ou à l'adresse mail : leja@letape-association.fr Site Internet https://www.letape-association.fr
Le poste : PROMAN VALLET recherche pour un de ses clients, négociant en vin, un opérateur salle blanche H/F sur La Chapelle Heulin Sous la responsabilité du chef de production et au sein d'une équipe, vos principales missions seront les suivantes : Effectuer des pesées de bouteilles de vins Contrôle qualité, maitriser les non contaminations Gérer les éventuels dysfonctionnements Contrôler visuellement la fabrication Port de charges possibles Saisie de données informatiques Poste à pourvoir rapidement jusqu'à Septembre Prime panier : 6.20€ par jour travaillé. Taux horaire 13€24 évolutif Horaires principalement en 2x7 : 6h-13h / 13h-20h voir 2x8 5h/13h ou 13h/21h selon les semaines Profil recherché : Voici le profil que nous recherchons : Vous possédez une bonne connaissance des documents techniques Vous connaissez et respectez des normes de sécurité Vous possédez une expérience en industrie agroalimentaire Vous possédez une première expérience en industrie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste La société Pizz'Break, spécialisée dans la fabrication et la vente de pizzas artisanales en distributeurs cherche à recruter. Notre équipe est jeune (certains disent qu'à 40 ans on est plus très jeune !), dynamique et travaille dans une ambiance conviviale. Véritable ambassadeur de Pizz'break, vous avez envie de travailler pour aider Bruno à fabriquer et livrer nos pizzas dans nos distributeurs, nous recherchons un AGENT OPÉRATIONNEL / LIVREUR (H/F) : une personne agréable, motivée, énergique et capable de s'adapter facilement. De plus, elle devra être en possession d'un permis B de plus de 3 ans et en capacité de porter des charges encombrantes. Si tu corresponds à ce profil et que tu aimes les challenges, rejoins-nous ! Missions - Garnissage de pizzas - Fabrication de pâtes à pizzas - Nettoyage et entretien des locaux - Chargement, déchargement et manutention des racks de transport - Livraison dans les points de vente - Communication avec les équipes - Temps plein / 35h réparties sur 5 jours du mardi au samedi (13h-20h30 en semaine, 11h-18h30 le samedi) Conditions d'accueil - Localisation : Remouillé (44) - Démarrage à partir du 1er Juin 2025 - Contrat : CDD 6 mois, 35h du mardi au samedi. - Rémunération : 25 000€ Brut annuel + prime conventionnelle - Prise en charge à 100% de la mutuelle & prévoyance Si vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe, que vous avez un bon sens de l'organisation et souhaitez contribuer à un environnement de travail positif, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Pizz'Break Factory est une jeune entreprise qui se situe à Remouillé (44) et qui est spécialisée dans la fabrication de pizzas pour distributeurs !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Manpower VALLET recherche pour son client Castel, acteur incontournable du monde viticole, 2 Opérateurs de production (H/F). Sous l'autorité du chef d'équipe, vous participez aux opérations de préparation et de conditionnement en atelier sur trois secteurs distincts. Opérateurs Salle Blanche : Assurer le rinçage, remplissage et bouchage des bouteilles en fonction des ordres de fabrication demandés. Réaliser et notifier les contrôles qualité qui sont rattachés au poste et s'assurer de la conformité totale du produit sortant de ligne. Procéder au nettoyage des machines dont vous avez la responsabilité directe et veiller à ce que l'ensemble de vos machines soient maintenues dans un état de propreté irréprochable, aussi bien en cours qu'à l'issue de la production. Gestion du traitement des déchets. Opérateurs fin de Ligne : Assurer les opérations de palettisation des Bag In Box, le houssage, le filmage et l'identification de l'ensemble des palettes produites en fonction des ordres de fabrication demandés. Réaliser et notifier les contrôles qualité qui sont rattachés aux différents postes de fin de ligne, et s'assure de la conformité totale des produits partants en logistique. Maintenir la zone de travail propre et ranger. Participer au tri et à la gestion des déchets. Opérateurs Etiquetage : Surveiller et contrôler le bon fonctionnement de l'étiqueteuse. Alimenter la machine en rouleau d'étiquettes vierges, en produits et supports d'emballage. Procéder au nettoyage et à l'entretien de la machine. Gestion du traitement des déchets. Horaires en 2X7 par rotation 6h-13h / 13h-20h. #agro #ouest #job Vous avez idéalement à minima une expérience en milieu industriel ? Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe ? Vous êtes polyvalent(e) et flexible sur les horaires de travail et acceptez de travailler en 2x8 ? Vous êtes polyvalent(e) et vous adaptez à tout type de tâches manuelles ? Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions...
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication de menuiseries et de portes d'entrée hybrides et basé à AIGREFEUILLE SUR MAINE (44140), en Intérim de 18 mois un Magasinier (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la conception et de la fabrication de menuiseries et de portes d'entrée hybrides. Ils se distinguent par leur engagement envers l'innovation, la qualité et la satisfaction client, offrant ainsi un environnement de travail stimulant et propice au développement professionnel. Votre rôle consistera : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Contrôler la conformité des produits livrés - Gérer les stocks et réaliser les inventaires - Utiliser des engins de manutention - Participer à l'optimisation des processus logistiques Profil : Nous recherchons un Magasinier avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de fiabilité, de flexibilité, d'esprit d'équipe et de capacités de résolution de problèmes. En termes de compétences techniques, la gestion des stocks, l'utilisation des logiciels de gestion d'entrepôt, la conduite d'engins de manutention, les connaissances en logistique et la capacité à manipuler des charges lourdes sont essentielles. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires d'équipe à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel encouragé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'une formation en vente en apprentissage, nous recherchons pour une entreprise partenaire, un(e) vendeur(se) . Vous serez chargé(e) de la tenue du magasin, de la mise en place des produits, du conseil et de l'encaissement. Vous suivrez une formation de conseiller de vente (équivalent bac pro commerce) sur 14 mois en apprentissage avec 1 à 2 jours de cours par semaine et 3 à 4 jours en entreprise par semaine. Poste à pouvoir de suite Rémunération : % du SMIC selon grille de l'alternance
L'Ecole des Commerces est un centre de formation à taille humaine spécialisée dans la vente et les métiers du commerce. Nos formations sont dispensées en alternance sur 12 ou 18 mois en fonction du cursus du niveau 3 (CAP) au niveau 5 (BTS). Nous vous assurons un accompagnement dans votre recherche d'entreprise et durant toute votre formation pour vous permettre de réussir à l'examen et faciliter votre insertion sur le marché du travail
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique. Pour candidater, des critères d'éligibilité sont requis. Nous recherchons un/e agent en établissement scolaire, afin d'assurer les fonctions de surveillance et d'encadrement des enfants pendant les temps d'accueil périscolaires ou sur le temps méridien sur les communes de Clisson et ses alentours. Votre mission consistera à surveiller les enfants lors du repas ou sur la cour d'école, les accompagner en classe ou au car, préparer le goûter, faire des animations (jeux, ....). Il est possible que du ménage soit lié à ces missions. D'autres missions pourront vous être proposées en complément selon votre profil. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, contactez nous au 02 40 03 93 54 ou demandez à votre conseiller/ère France Travail de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
1 rue des Filatures 44190 Clisson
UN(E) AGENT DE COLLECTE AVEC PERMIS C (F/H) CDD 5 MOIS VOS MISSIONS : En tant qu'agent de collecte, sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous assurez les missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur en porte à porte et en points de regroupement o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement o Conduire les bennes à ordures ménagères o Gestion des points d'apports volontaires VOTRE PROFIL : Permis B et C avec FIMO /FCO à jour Ponctualité indispensable Bonnes conditions physiques Sens du contact et du service public Sens du travail en équipe Débutants acceptés CONDITIONS : Poste à pourvoir du 29 avril au 30 septembre 2025 Travail en équipe du lundi au vendredi principalement avec les horaires de travail 5h - 12h. Ponctuellement travail sur la plage 13h-20h Travail possible les jours fériés Planning annualisé sur une base de 1586 h par an pour un temps complet AVANTAGES LIES AU POSTE Contrat de droit privé selon Convention collective des déchets Salaire brut : 2086€ Indemnité de salissure de 36.21€ brut / mois Panier repas de 5.53€ brut / jour de travail Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé Merci d'adresser votre CV sous la référence 2025-04-COLLECTE : À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo - 13 rue des Ajoncs - 44190 CLISSON Cedex sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr Renseignements sur le poste : Bénédicte GOULEAU, Coordonnateur collecte Julie DUGRENIL, Responsable adjointe du service RH, 02 40 54 75 15
Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au c?ur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire
Vos Missions : - Assurer la gestion administrative et opérationnelle des biens en location (rédaction des baux, état des lieux, suivi des contrats.). - Être l'interlocuteur privilégié des propriétaires et des locataires. - Suivre les encaissements et relancer les impayés. - Coordonner les interventions techniques et veiller à l'entretien des biens. - Veiller à l'application des réglementations en vigueur. Votre profil : - Expérience en gestion locative ou immobilier - Bonne maîtrise des aspects juridiques et administratifs de la location. - Sens du relationnel, rigueur et capacité d'adaptation. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion immobilière. - Capacité d'intégration au sien d'une équipe en place Conditions de travail : Travail du lundi au vendredi Horaires : de 8h45 (sauf lundi : 9h00) à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Poste à pourvoir dès que possible (création de poste dans le cadre d'un renforcement de l'équipe)
Le poste : Proman Montaigu recherche pour l'un de ses clients dans la domaine agricole, sur le secteur de la Planche, un Magasinier pour la collecte des céréales. Vos principales missions : Recevoir les agriculteurs, Peser les remorques, établir des reçus, Prendre des échantillons et les étiqueter, Charger les camions à l'aide d'un chariot élévateur/ télescopique (formation interne) Profil recherché : Intéressez, contactez nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte : Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Dans le cadre d'un arrêt de travail de 1 mois (susceptible d'être prolongé et avec possibilité de CDI dans 6 mois), nous recherchons une personne en capacité d'assurer des activités suivantes : 1/ Comptabilité : -Saisie comptable en partie double et analytique, -Préparation des documents en scan pour le bilan -Trésorerie et règlement des factures d'achats -Facturation et suivi des règlements et des impayés -CCAS 2/ Paie et RH : - Préparation des contrats de travail et des fins de contrats, - Préparation des éléments pour établir les bulletins de salaire - Editions des états de paie, - Vérification des Bulletins de paie, - Suivi des heures travaillées ou des jours travaillés pour les CEE, - Suivi des congés payés et absences (arrêt de travail, ..) - Prise de rendez-vous à la Médecine du travail, dossier mutuelle 3/ Secrétariat : - Accueil téléphonique - Rédaction de courriers - Mise en page de documents Le profil recherché : Bon relationnel, sens de l'observation et solides connaissances de la comptabilité et de la paie sont vos atouts pour ce poste. Implication, disponibilité, discrétion et efficacité sont vos qualités indispensables pour ce poste. Connaissance des logiciels suivants : AIGA, DEFI (si possible), Excel, Word, Expérience - Expérience indispensable sur poste similaire Savoir-être professionnels - Sens de la communication - Autonomie - Sens de l'organisation - Connaitre le milieu associatif et son fonctionnement
Le Multi-Accueil "les Rainettes" recherche dans le cadre d'un arrêt maladie, un(e) employé(e) de crèche. CDD à temps partiel (21h) à partir du 2 mai 2025. jours travaillés (Lundi / Jeudi / Vendredi) Venez rejoindre notre équipe composée de 8 professionnelles. Notre crèche met l'accent sur le respect du rythme de l'enfant et la motricité libre. Les familles ont une place privilégiée : il leur est proposé 3 fois par an un café des rainettes sur une thématique mais aussi d'accompagner leur enfant lors des sorties (au potager chaque semaine durant la saison, vendanges, marché local). Le Multi-accueil est ouvert de 7h30 à 18h30. Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, VOS PRINCIPALES MISSIONS seront : D' assurer un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. De participer à la réflexion éducative avec l'équipe. De collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique. De veiller à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Nous vous attendons ! CARACTERISTIQUES DU POSTE - poste à temps non complet à hauteur de 21h heures hebdomadaires ; - Poste à pourvoir à partir du 2 mai 2025 , Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser uniquement par mail à : rh@mairie-lachapelleheulin.fr
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un chef équipe Paysagiste (H/F) pour son client situé secteur sud Loire Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Gestion du chantier et des équipes sur place - Réaliser les travaux, suivis de plans et fiches techniques selon les règles de l'art - Travaux de maçonnerie (dallage, parage, terrasse ..) - Pose de clôtures / portail - Pose de terrasse en bois - Plantations, engazonnement - Entretien et création Horaires : Journée Lieu de travail : SUD LOIRE Type de contrat : Intérim Long contrat Rémunération : Selon profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience dans le paysagisme obligatoire - Formation Bac ou niveau BAC si possible - Implication pour le développement constant de l'entreprise - Autonomie, rapide et consciencieux Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Ouvrier Paysagiste Création (H/F) pour son client situé secteur sud Loire Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Réaliser les travaux, suivis de plans et fiches techniques selon les règles de l'art - Travaux de maçonnerie (dallage, parage, terrasse ..) - Pose de clôtures / portail - Pose de terrasse en bois - Plantations, engazonnement - Entretien et création ++ Horaires : Journée Lieu de travail : SUD LOIRE Type de contrat : Intérim Long contrat Rémunération : Selon profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience dans le paysagisme obligatoire - Formation Bac ou niveau BAC si possible - Implication pour le développement constant de l'entreprise - Autonomie, rapide et consciencieux Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Le poste : L'agence PROMAN de Vallet recherche pour l'un de ses clients, un employé libre service frais H/F sur Clisson Au sein de cette grande surface, vos missions consisteront à : - Approvisionner les rayons en articles en suivant les rangements d'origine. - Veiller à l'entretien des rayons de votre espace de vente - Disposer les étiquettes ne possédant pas de code-barres. - Conseiller le client. - Contrôler les dates de validité des produits périssables placés en rayon. Ce poste est à pourvoir dès que possible Démarrage en Intérim Mission à la semaine renouvelable Horaires flexibles du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous connaissez les techniques de mise en rayon et les gestes et postures de manutention. Vous êtes organisé, ponctuel et savez respecter délais Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travaillez main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuez au cycle de traitement des articles textiles et participez directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : Ils réceptionnent et trient les articles. Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Un contrat de fin avril à fin septembre 2025 Un transport assuré par 1 navette mise en place par ELIS, pour aller travailler à Clisson sur les point de collecte Leclerc Orvault et Leclerc Paridis Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi Une rémunération fixe mensuelle complétée de primes : Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement, prime de saison Et beaucoup d'autres avantages : boissons chaudes offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), Intéressé(e) ? Envie d'en savoir plus ? De nous rencontrer ? Postulez sur l'offre, ou envoyer vos candidature à rh.clisson@elis.com
Partnaire St Philbert recrute pour l'un de ses clients des profils Crêpier(s) (H/F). Vous l'accompagnerez dans le cadre de sa participation à un festival musical de métal - HELLFEST- sur Clisson. Une place à prendre ! Nous recherchons un profil crêpier/cuisinier lors du festival HELLFEST qui se déroulera du Jeudi 19 Juin au Dimanche 22 juin 2025 à Clisson. Vous aurez pour mission : - la préparation des galettes sur trois billigs. Vous travaillerez uniquement avec des galettes fraîches déjà tournées, - le pliage des galettes afin de les rentrer dans l'emballage prévu à cet effet, - la remise au propre de l'espace de travail à la fin du service. Amplitude horaire à confirmer : - 19/06 : 14h30-20h30 ou 20h30-1h45 - du 20 au 22/06 : 9h30-17h45 ou 17h45-1h45 Environnement bruyant. Salaire entre 11EUR88 et 13EUR (selon l'expérience) + bracelet restaurateur donnant accès au festival (hors période de travail). Vous êtes impérativement disponible du 19 au 22 Juin 2025. Vous avez une expérience récente en tant que crêpier (minimum 1 an) et/ou en tant que cuisinier expérimenté. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La commune de la Chapelle-Heulin propose des services périscolaires, un accueil de loisirs et une maison des jeunes dans un environnement verdoyant et serein. Près de 25 agents participent chaque jour au bien-être et au développement des enfants de 3 à 18 ans. Au sein de la Cabane des Enfants, sous la responsabilité du responsable enfance jeunesse et de son adjoint, vous encadrez et animez les activités périscolaires du matin, du soir, l'accueil de loisirs et la restauration scolaire, de Septembre 2025 à Aout 2026. Vos missions : - Accueillir le public 3 -10 ans au sein de la structure (ALSH et périscolaire) ainsi que sa famille. - Favoriser l'expression du besoin et la dynamique des différents groupes d'enfants. - Proposer et faire découvrir des activités innovantes et adaptées au public (sportives, culturelles, artistiques, citoyennes, environnementales.) - Animer la vie quotidienne et les temps d'activités avec les jeunes en proposant des activités variées et ludiques. - Planifier et organiser des jeux, des ateliers créatifs et des sorties - Établir une relation bienveillante et sécurisante avec les enfants, les parents et les membres de l'équipe. - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Accompagner les enfants pendant le temps des repas et goûters. Profil recherché : - Vous maîtrisez les techniques d'animation : arts plastiques, musique, théâtre, sciences et nature, sport. - Vous êtes organisé, vous avez l'esprit d'équipe, vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous êtes ponctuel, dynamique et autonome - Vous faites preuve de pédagogie et de discrétion - Vous êtes force de proposition - Vous savez créer et gérer une dynamique de groupe autour d'activités ; - Vos compétences relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute, esprit d'analyse et d'initiative, maîtrise des émotions) vous permettent de prévenir et gérer les conflits et tensions dans un groupe ; Diplôme souhaité : BPJEPS/ BAFA ou une qualification équivalente. 25h/semaine . Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale du CNAS > 6 mois de contrat et du régime de prévoyance. Recrutement ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels-elles, en vertu de l'article L.332-14 du code de la fonction publique.
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Clisson Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur les prestations : Actif projet (AP3) à destination des demandeurs d'emplois, vous accompagnez les bénéficiaires en groupe sur l'élaboration de leur projet professionnel et/ou de formation. Un emploi stable (UES) destinée aux demandeurs d'emploi disposant d'un projet professionnel défini et autonomes dans leurs démarches. Vous assurerez un accompagnement individualisé des bénéficiaires afin de favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos missions : Analyse partagée de la situation et entretiens individuels de suivi, Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d'emploi, Information sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle (reconversion, formation, création d'activité, VAE), Accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel, Animation éventuelle d'ateliers, Rédaction d'un document de synthèse à destination du bénéficiaire pour faciliter la réflexion et la mise en œuvre de son projet Mise en relation avec l'éco-système emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, .), Et vous ? Diplômé.e d'une formation de niveau Bac+2 minimum (dans les secteurs : psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation) Votre autonomie, votre expérience et votre connaissance des acteurs et des dispositifs emploi et formation vous confèrent une posture de Consultant.e en adéquation avec les valeurs et engagements du Cabinet. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs. Vous avez une expérience minimale de 1 an sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectifs (découverte multi métiers, orientation) et de transition professionnelle. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec le manager de Région Les avantages à nous rejoindre : Accord RTT (23 jours/an) Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Souscription à la Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) Prise en charge à 50% de l'abonnement transport Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Le poste : Votre agence PROMAN VALLET recrute un opérateur de production H/F sur Clisson Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du chef de production, vous aurez pour missions : Assemblage des caissons ainsi que des tabliers pour monter le volet roulant Intégration des accessoires Contrôle du bon fonctionnement du volet roulant Contrôle qualité et de la sécurité de production Rangement selon les commandes clients Temps plein 37h50 Travail en horaires d'équipe : Matin : du lundi au vendredi 5h-12h50 Après-midi : du lundi au jeudi 12h50/20h50 et vendredi 12h50/20h Salaire : 12.15€ + prime panier 7.40€ + pause de 20 minutes payée + 10% prime fin de mission + 10% prime CP Mission à pourvoir de suite Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé et méticuleux. Esprit d'équipe 1ere expérience en industrie serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Partnaire Clisson ! Cette offre d'Opérateur de Production (H/F) pourrait bien être la clé de votre prochaine aventure professionnelle. Notre client est une entreprise innovante et 100% française, qui conçoit et fabrique des menuiseries hybrides (fenêtres, baies vitrées, portes d'entrée) en bois intérieur et aluminium extérieur. Basée à Aigrefeuille-sur-Maine, elle offre l'opportunité de contribuer à la fabrication de produits de qualité, dans un environnement dynamique. Vous êtes à la recherche d'un poste en menuiserie industrielle ? C'est par ici ! Vos missions : Participer à la fabrication de menuiseries hybrides sur plusieurs postes : - Montage des dormants, ouvrants et coulissants. - Travail sur des matériaux mix bois/alu. Polyvalence : rotation régulière entre différents postes tout au long de la journée. Les conditions du poste : - Horaires : 2x8 (matin/soir). Rémunération : - Taux horaire : 11,88 EUR/h. - Prime équipe : 3,80 EUR/jour. - Panier équipe : 3,50 EUR/jour. Pourquoi les rejoindre ? - Polyvalence : un poste varié qui vous permet de développer vos compétences. - Travaillez des matériaux nobles dans une entreprise française innovante. - Intégrez une équipe dynamique et solidaire. Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences et cliquez pour postuler ! Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'échanger avec vous ! Iris, Fiona, Clémence & Catherine Le profil que nous recherchons : - Vous avez un esprit bricoleur et un goût pour le travail manuel. - Vous êtes dynamique, motivé et doté d'un bon savoir-être. - Une expérience en menuiserie industrielle est un plus. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous intégrez une équipe dynamique d'une quarantaine d'agents. Vous assurerez le remplacement des agents du service enfance au sein de la crèche pour la période du 16/06/2025 au 18/07/2025. Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice du service enfance selon les besoins du service enfance et en application du projet éducatif du territoire définit par une : - Cohérence éducative dans la prise en charge de l'enfant - Prise en compte de la singularité de l'enfant dans un collectif - Mixité social = laïcité, accueil de tous - Eveil culturel = ouverture vers l'extérieur - Développement local : vivre ensemble, citoyenneté - Dynamique respectueuse de l'environnement - Santé et prévention de l'enfant Vous disposez d'une expérience significative dans des missions similaires au sein d'un établissement public ou privé et êtes diplômé d'un CAP AEPE ou du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture DEAP . Vous avez des connaissances du jeune enfant et aimez élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants adaptés à l'âge et à leurs besoins. Vous avez des capacités adaptations(planning flexible). Vous êtes sensible au développement durable et à la RSE. Vous avez de bonnes capacités relationnelles, vous appréciez le travail d'équipe et êtes force de proposition. Rejoignez-nous ! Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS (chèque vacances...) + prévoyance avec une participation de la collectivité + forfait mobilité durable
Au cœur du vignoble, à 20 kms au sud-est de Nantes. Une commune de 2 400 habitants, fortement engagée dans une démarche de développement durable. Organisée autour d'une démocratie participative où chaque habitant est invité à s'impliquer.
Nous recrutons un(e) serveur(se) en restauration pour notre établissement familial. Vous interviendrez au sein d'un restaurant ouvrier / VRP du lundi au vendredi (service du midi / 120 couverts en moyenne). Amplitude horaire : 9H30 - 18h00 Repas du midi pris en charge / prime possible en fonction de l'activité Qualités attendues : chaleureux(se) - rapidité - réactivité Salaire : 1600€ net/mois Notre restaurant sera fermé 3 semaines en août. Poste à pourvoir le 1er avril.
Aboutir Emploi agence d'intérim, recherche un Mécanicien en confection (H/F) pour son client situé à 10km de Vallet, à 30km de Nantes VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : - Le candidat retenu sera responsable de coudre les pièces de tissu ensemble pour créer des vêtements ou des articles textiles selon les normes de qualité établies. Les principales responsabilités incluent : - La lecture des instructions de travail, - L'opération de la machine à coudre de manière efficace et précise, - Le contrôle de la qualité des coutures Horaires : JN 8h 12h / 13h 16h45 Lieu de travail : A clisson Type de contrat : intérim Rémunération : smic 10% d'IFM + 10% d'ICP Le candidat idéal possède une formation en couture et une expérience préalable en tant que piqueur en confection. h/f Une connaissance des différents types de machines à coudre et des techniques de couture est nécessaire. La capacité à suivre des instructions précises, à travailler sous pression et à respecter les délais est essentielle pour ce poste Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi Vallet.
Vous êtes passionné par le transport et souhaitez contribuer au bien-être des jeunes ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conducteur Routier de Voyageurs ! Vous allez intégrer une entreprise engagée dans le transport scolaire, offrant un service de qualité aux familles et aux établissements. Nous croyons en la formation et au développement de nos collaborateurs. Nous vous offrons : - un Contrat de professionnalisation : Une opportunité unique d'acquérir des compétences tout en travaillant ! - une Formation financée: Le financement de votre formation pour obtenir le permis D est pris en charge par le GEIQ dès le démarrage de votre contrat. - Un emploi à 20 heures par semaine, idéal pour concilier vie professionnelle et personnelle. - Des horaires découpés adaptés au transport scolaire, vous permettant de travailler dans un environnement stimulant. Vos missions : - Assurer le transport des élèves en toute sécurité. - Garantir un service de qualité et un accueil chaleureux. - Respecter les horaires et les itinéraires définis. Votre profil : - + de 21 ans - Motivé(e) et dynamique, avec un bon sens de l'organisation. - Sens du service et capacité à travailler en équipe. - Aucun besoin d'expérience préalable, nous vous formons ! Rejoignez-nous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une équipe engagée, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie alimentaire et basé à La Haie-Fouassière (44690), des Conducteurs de ligne h/f en CDI. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'industrie alimentaire, reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers l'innovation. Travailler pour notre client, c'est rejoindre une équipe dynamique et passionnée, au sein d'une entreprise qui valorise le savoir-faire et le bien-être de ses employés. Votre rôle consiste à assurer le bon fonctionnement de la ligne de production, en veillant à la qualité des produits, au respect des normes de sécurité et d'hygiène, ainsi qu'à la productivité de la ligne. Vous serez en charge de la mise en route de la ligne, du réglage des machines, de la surveillance du processus de production, du contrôle qualité et de la résolution des problèmes techniques éventuels. Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que Conducteur de ligne H/F dans le secteur de l'industrie alimentaire. - Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve. Vous avez le sens de l'équipe et savez gérer le stress. - Vous maîtrisez les équipements et les outils de production. - Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. - Vous avez des compétences en réglage et en maintenance des machines. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des RTT, des primes vacances, primes, des tickets restaurants, un 13ème mois et une indemnité kilométrique. Grille salariale dynamique . Le poste est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique et physique en agence, suivi d'un entretien chez notre client. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans la cadre d'un accroissement d'activité, ACTUAL VALLET, recherche des Agents de production (h/f) pour son client à Aigrefeuille sur Maine. Vos missions seront : - Alimenter les machines - Monter et Assembler des éléments, en utilisant des outils portatifs - Visser, usiner les éléments - Contrôler la qualité - Stocker les produits Nous sommes à la recherche de personnes rigoureuses, minutieuses et qui aiment bricoler. Ce poste est à pourvoir dès à présent et jusqu'à décembre 2025. Un CDI est à la Clef ! Horaire en 2X8 : 5H-13 / 13H-21H 1 semaine sur deux, du lundi au vendredi. Salaire à 11,88EUR + 3,8EUR Prime équipe et 3,5EUR Indemnité repas Chez notre client, la bonne humeur et la sécurité sont leur priorité ! Vous intégrerez une entreprise humaine et soucieuse de vous préserver. Si vous souhaitez relever ce défi et mettre en avant vos compétences techniques, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Nous recherchons des Agents de production (h/f) avec les compétences suivantes : - Vous avez une première expérience en industrie ou aimez bricoler - Vous aimez la polyvalence - Vous avez l'esprit d'équipe Si vous êtes une personne motivée, dynamique et que vous possédez les compétences mentionnées ci-dessus, alors n'hésitez pas à postuler et à échanger avec l'équipe d'ACTUAL VALLET !
Le McDonald's de Clisson, situé au sud de Nantes à 30 min, est à la recherche d'un AGENT D'ENTRETIEN H/F ! (Idéal pour un complément de revenus ou de retraite) TEMPS PARTIEL DU LUNDI AU VENDREDI DE 6h À 9h chaque matin ! Après avoir été formé et accompagné, voici les missions qui vous seront confiées : 1) CUISINE/COMPTOIR - Nettoyer et aseptiser les appareils de cuisine (grills, toaster croque et le meuble, les frigos, toaster à pains, table de garnitures, zones de stockage, sols, bouches d'égout), nettoyer les roulettes des équipements permanents, murs, plinthes, poubelles - Plonge : nettoyer le poste à frites, les équipements, la zone machine à laver, le sol - Comptoir : nettoyer et aseptiser toutes les surfaces et façades (frigo, machine à glace), sol, chariots à plateaux 2) LOCAUX PERSONNEL - Vestiaires et salle équipiers : ramasser les déchets, nettoyer le sol, les casiers, les VMC, les tables, chaises et banquettes, aspiration pour pas d'eau stagnante, vérifier l'approvisionnement en papier, savon et essuie main - Couloirs : nettoyer les murs, plinthes, portes, sols, aspiration pour pas d'eau stagnante 3) MODALITÉS - Prime de blanchissage, mutuelle, prévoyance, aide de 400€ pour financer le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine scolaire, travail en équipe avec 2 autres salariés 4) PROFIL Vous avez une expérience dans l'entretien, rien n'échappe à votre œil de lynx et les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ! Si cette offre vous intéresse, rejoignez-nous !! Et si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter ! À bientôt !
Il n'y a pas que les burgers qui sont dans de belles boîtes ! McDonald's est encore classé 4ème au Great Place To Work 2018 pour les entreprises de plus de 5000 salariés en France. Envie de travailler avec nous ? Ça tombe bien, parce que nous avons hâte de te rencontrer ! Envoie-nous vite ta candidature ou dépose-la directement dans ton restaurant.
Établissement semi-industriel de taille moyenne dans l'agroalimentaire, nous recherchons un(e) Homme / Femme à tout faire sérieux(se), polyvalent(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Petits travaux de bricolage et de réparation de bâtiment - Entretien courant intérieur/extérieur (nettoyage, jardinage, etc.) - Aide au déménagement ou réaménagement si besoin - Divers travaux de maintenance et menues réparations Profil recherché : - Débrouillard(e), organisé(e) et discret(ète) - Savoir-faire manuel et sens pratique - Polyvalent(e) et autonome - Permis B indispensable 18 à 24h/semaine
ANIMATEUR.TRICE SEJOUR Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA SB Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté...
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA SB Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Agent/ Agente de soins Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un agent / une agente de soins à temps plein. Temps de travail : Temps plein 35h, 1 week-end sur 2. Pas d'horaires coupés: 13h30 à 21h00. Votre mission principale : Accompagner les patients / résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (en partenariat avec les aides-soignant(e)s). Rémunération : 2190.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous avez une première expérience professionnelle réussie.
BJ AUTO ECOLE recherche enseignant/enseignante de la conduite catégorie B, secteur d'activité Nantes Sud (vignoble) et Nord Vendée. Vous assurerez l'enseignement théorique et pratique aux élèves ainsi que l'accompagnement aux examens. Vous être titulaire du BEPECASER ou du titre PRO ECSR. Poste 35 heures hebdomadaires (possibilité d'heures supplémentaires)
Le domaine de La Tour Gallus est un domaine viticole en agriculture biologique exploitant une quinzaine d'hectares, essentiellement du cépage melon de bourgogne. Nous nous situons tout proche du village de Gorges et à proximité de la ville de Clisson. Nous recherchons à partir de début mai jusqu'à la fin du mois notre équipe pour effectuer principalement l'ébourgeonnage dans nos vignes (les dates restent à confirmer en fonction de des conditions météorologiques à venir). Expérience souhaitée en ébourgeonnage mais possibilité de formation. Il est cependant indispensable de savoir que le travail en extérieur implique d'être soumis aux aléas climatiques prévoir une tenue pour l'extérieur :bottes, ciré, casquette. Des trajets sont à prévoir pour se rendre sur certaines parcelles éloignées du domaine. Possibilité de covoiturer le cas échéant. Possibilités de manger à l'abri le midi. La gare de Gorges se trouve à 2,5 km du domaine. Pas de logement possible sur place. 5 postes disponibles.
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous serez formé(e) et accompagné(e) au quotidien. Vous interviendrez au salon d'un domaine viticole de 28 hectares. MISSIONS : * Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) * Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) * Animation d'équipe * Traitements PROFIL ATTENDU : * Idéalement avec un 1ère expérience en agriculture * Débutant(e) accepté(e) * En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : * Statut salarié * 80 % en entreprise et 20 % en formation * SMIC * 35 h/hebdo * Travail possible le samedi pendant période de vendanges - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Geiq AgriQualif : Notre métier : former depuis 10 ans les salariés de demain et favoriser votre intégration dans les filières végétales (arboriculture, viticulture, maraîchage) et animales (élevages bovins, caprins, porcins). Grâce à une expérience terrain (85% du temps) et à des modules de formation (15% du temps) permettant d'accélérer ou de renforcer votre apprentissage du métier.
Prise de contact téléphonique. Développement réseau (organisations professionnelles, groupement d'entreprises, apporteurs d'affaires, ...). Visites et élaboration de comptes rendus. Identification et analyse des besoins du prospect. Mise en forme des propositions commerciales. Conseil et remise d'offres. Présentation des conditions de renouvellement des contrats.
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir au domicile des personnes, afin de les aider à accomplir les actes de la vie quotidienne et leur apporter du bien-être. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour : - l'entretien du logement - course - préparation des repas Type d'emploi : CDI temps partiel évolutif si besoin. Contrat de 7h hebdomadaire. Pour les débutants, possibilité de formation en interne. Mutuelle entreprise
Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous interviendrez au salon d'un domaine viticole de 72 hectares. MISSIONS : * Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) * Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) * Animation d'équipe * Traitements PROFIL ATTENDU : * Idéalement avec un 1ère expérience en agri (Sinon possibilité de valider le projet par un stage/une saison) * Débutant accepté * En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : * Statut salarié * 80 % en entreprise et 20 % en formation * SMIC * 35 h/hebdo * Travail possible le samedi pendant période de vendanges - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne Avantages * Prise en charge financière de la formation * Suivi individualisé tout au long du contrat * Pack vêtements * Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition * Mutuelle/Prévoyance * Carte campagne
Mission en équipe pluridisciplinaire, pour un multi Accueil de 20 places. Vous avez pour responsabilité principale l'accueil du jeune enfant et de sa famille. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture (AP) : - Vous accueillez et établissez une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant, - Vous assurez le bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes le/la référent(e), - Vous gérez les activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs des enfants, dans le respect de leur rythme individuel, - Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Dans le cadre de notre politique diversité, nos postes sont ouverts à tous. Le profil : Excellent relationnel, votre sens de l'observation et vos solides connaissances de la petite enfance sont vos atouts pour ce poste. Implication, disponibilité, discrétion et patience vous permettent de tisser des relations professionnelles de confiance avec les enfants, les parents, l'équipe et le CA. Savoirs et savoir-faire - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ... - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Réaliser un suivi d'activité - Expertises sur les procédures d'hygiène et de soins Savoir-être professionnels - Sens de la communication - Autonomie - Sens de l'organisation - Connaitre le milieu associatif et son fonctionnement Salaire selon expérience
Notre domaine Château La Perrière, situé au cœur du vignoble nantais, recrute un agent viticole. Le domaine a une superficie de 34Ha composé d'une diversité de cépages. Vos missions seront : - travaux de la vigne : plantation, taille, traitements, vendanges - conduite et entretien des engins viticoles Equipements utilisés : cabine de taille, machine à vendanger 7030M avec appareil Berthoud Supair Expérience en viticulture demandée. CDI 39h/semaine Poste à pourvoir de suite
Au sein du restaurant Jean D'La Queue, à la Haie Fouassière, recherche un plongeur qui a pour mission d'effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine avec une plonge semi automatisée et de son poste de travail. Le plongeur doit veiller aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et à la charte qualité lié à l'établissement et à la profession de la restauration. Horaires en coupure ou continu selon l'organisation de l'établissement - 2 jours de repos consécutifs - non logé Poste cdi à pourvoir selon votre situation - SMIC HCR Niveau I - Echelon 2 Base de travail : 41heures/semaine - 177.67 heures/mensuelles.
Sous la responsabilité de la Directrice du pôle attractivité et du Responsable des équipements aquatiques, vous assurez les fonctions de surveillant sauveteur pour le Centre Aquatique, le Grand 9, ou la piscine de plein air, l'Aqua 9, situés à Saint Philbert de Grand Lieu et Montbert, pour la saison 2025. Missions principales : Surveillance du public en présence d'un éducateur des activités physiques et sportives Participation sous la responsabilité de l'éducateur sportif : o à la qualité d'accueil dans l'établissement, o au respect de la réglementation, o au maintien de la sécurité et de l'hygiène, Veiller à l'application du POSS et sa mise en œuvre Entretien des plages et des locaux Profil recherché : BNSSA : Brevet National de Surveillance et de Sauvetage Aquatique (obligatoire) Être à jour du PSE 1 Dynamisme, rigueur et ponctualité Sens de l'accueil, Bon esprit d'équipe, rigueur et conscience professionnelle Temps non-complet 28 à 30H hebdomadaires Travail certains week-end
Cté de Communes de Grand Lieu Coordonnées : M. Le Président * Parc d'act. de Tournebride, Communauté de communes , de Grand Lieu, bp 3, 44118 LA CHEVROLIERE
La société ASR Nettoyage est à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F dans le cadre d'un CDD. ASR Nettoyage, c'est l'Art du Service Réactive, de nettoyage pour les professionnels par des professionnels. Sous la responsabilité de votre responsable de secteur, vous assurez le nettoyage des locaux en respectant le cahier des charges fourni. Vos missions : Effectuer le nettoyage des locaux (désinfection des surfaces et des sols/les sanitaires/vider les poubelles) Gestions des consommables Veillez au respect des protocoles sanitaires. Des expériences préalables dans le nettoyage seraient un réel atout. Quelques informations : Lieu : Remouillé Temps hebdomadaire : 05/05 au 08/05 et du 30/06 au 05/07 du lundi au jeudi de 13h30 à 16h30 (12h / semaine) 23/03 au 22/04 le mardi de 18h à 20h30 et le Mercredi 18h à 19h30 (4h / semaine)
ASR Nettoyage, c'est l'Art du Service Réactive, de nettoyage pour les professionnels par des professionnels.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : - A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de nuit d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le poste : Nous recherchons 3 OUVRIERS AGROALIMENTAIRE à Montbert pour une entreprise spécialisé dans la charcuterie a base de porc Poste : conditionnement cru : mise en barquettes de saucisses, brochettes, etc. Horaires de journées du lundi au vendredi , sur l'amplitude 07H00 - 16H00 (avec une heure de pause le midi). SITE NON ACCESIBLE EN TRANSPORT EN COMMUN L'ENTREPRISE NE FAIT PAS LES PONTS + CERTAINS SAMEDI TRAVAILLES Profil recherché : rigoureux, autonome Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité de la responsable de la Directrice Générale des Services dans une commune du Vignoble Nantais : Maisdon-sur-Sèvre (3 100 habitants), vous coordonnez l'entretien et la bonne hygiène de plusieurs bâtiments communaux. Il ou elle assure la gestion et l'approvisionnement des produits et équipements de nettoyage ; vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté des bâtiments publics. Vous assurez également des prestations de nettoyage de certains locaux dont vous aurez la responsabilité de leur bonne hygiène. Vous assurez le service et la surveillance d'enfants au restaurant scolaire. Vous assurez la gestion et la logistique des évènements municipaux en collaboration avec la commission d'élus et les différents services impliqués. Missions : Volet Responsable de l'entretien des locaux : - Coordination de l'entretien des salles et équipements communaux, en lien avec l'ensemble du personnel et les différents partenaires, - Suivi des missions réalisées par l'équipe, - Gestion et approvisionnement en produits et matériels d'entretien, - Commander en fonction des besoins et gérer la maintenance du parc des machines (autolaveuses, aspirateurs.) - Gestion de l'entretien du linge, - Veille à l'état de propreté des bâtiments en responsabilité, - Adapter les créneaux d'intervention en fonction de l'utilisation des salles, - Relations avec les usages locataires des équipements : état des lieux en entrée et sortie, Volet entretien des locaux : - Entretien de différents locaux municipaux : la mairie, la salle municipale, salles ou classes à l'école publique, les salles de sports, les vestiaires., salle des associations. - Intervention ponctuellement sur d'autres bâtiments et/ou en remplacement de collègues, Volet accompagnement au restaurant scolaire : - Service à table des enfants de maternelle et accompagnement du repas. - Desservir les tables, assurer la plonge de la vaisselle en alternance. - Nettoyage et rangement de la salle du restaurant municipale. - Nettoyage des sanitaires. Volet soutien logistique à l'évènementiel : - Gestion et approvisionnement des vins d'honneur et autres prestations lors des différentes manifestations ou animations communales, - Mise en place des salles en collaboration avec le service technique, - Participation à l'organisation et au service pour le repas des aînés, - Assurer le rangement et l'entretien des espaces après les manifestations. Aptitudes professionnelles : - Connaissances techniques et réglementaires de la propreté des locaux, - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité applicables à l'entretien des locaux, - Sens de l'organisation et de la planification, - Être autonome dans son travail et avoir le sens du travail en équipe, - Capacité à prendre des décisions, - Foce de proposition, - Aptitude à la communication et au travail en équipe, - Être organisé, rigoureux, méthodique, - Être réactif, ponctuel et avoir le sens du contact - Sens du service public Profils recherchés : - CADRE D'EMPLOI CATEGORIE C de la filière technique - EXPERIENCE SOUHAITABLE SUR UN POSTE SIMILAIRE Conditions de recrutement : remplacement agent en disponibilité.
La mairie de la CHAPELLE-HEULIN recrute un animateur(trice) pour rejoindre l'équipe de la Maison des jeunes (10/18 ans) Le contrat est de 27.50h par semaines réparti sur 5 jours Vos différentes missions consisteront à : - Animer la vie quotidienne et les temps d'activités avec les jeunes en proposant des activités variées et ludiques. - Planifier et organiser des jeux, des ateliers créatifs et des sorties - Établir une relation bienveillante et sécurisante avec les enfants, les parents et les membres de l'équipe. - Veiller à la sécurité et au bien être des enfants Profil recherché : . Vous maîtrisez les techniques d'animation (réunion, ateliers, sorties) . Vous êtes organisez, vous avez l'esprit d'équipe, vous savez vous adapter aux différentes situations . Vous faites preuve de pédagogie et de discrétion . Vous savez créer et gérer une dynamique de groupe autour d'activités ; . Vos compétences relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute, esprit d'analyse et d'initiative, maîtrise des émotions) vous permettent de prévenir et gérer les conflits et tensions dans un groupe ; . BPJEPS souhaité / BAFA/ BAFD Vous êtes la personne qu'il nous faut !!
Nous recherchons un Agent de parc (H/F) pour renforcer notre équipe de Château Thébaud - 44 et assurer la manutention, l'entretien et l'organisation quotidienne de notre parc regroupant du matériel de levage. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le chargement et le déchargement d'éléments de grues sur le parc au moyen d'une grue de parc notamment. - Réaliser les opérations d'assemblage et/ou de désassemblage des éléments de grue sur le parc. - Réaliser les opérations de nettoyage / dégraissage et maintenance des éléments de grue - Garantir la bonne tenue des zones de stockage et des zones à déchets (entretien, nettoyage et maintenance courante) - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curatives des grues en respectant les instructions strictes du constructeur - Participer aux opérations d'inventaire Vos atouts pour réussir : Formation/Expérience : De formation technique niveau CAP, BEP BAC vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Compétences techniques et personnelles : - Compétences en entretien et maintenance (bricolage, réparations courantes mécanique) - Polyvalence et autonomie - Goût pour le travail en extérieur et en hauteur. - Sens des responsabilités et des priorités - Forte culture de la sécurité - Connaissances des règles de sécurité du matériel de levage (formation CACES obligatoire). - Permis B requis - Goût du travail en équipe Ce Que Nous Offrons : - CDI à temps plein sur 37h - Lieu : Poste basé à Château Thébaud (44) - Horaires : Du lundi au vendredi - Titres restaurant d'une valeur faciale de 8€30 - Mutuelle prise en charge à 50% par GP MAT - Intéressement et PEE attractifs Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GP MAT, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'esprit d'équipe, l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos valeurs. Nous encourageons et valorisons les talents de chacun, sans distinction de genre, d'origine, d'appartenance ou de situation de handicap.
Consultante experte en recrutement sur le secteur de Sud Nantes, je recherche pour mon client, un monteur mécanicien h/F atelier machines , poste en CDI, secteur Aigrefeuille. ce poste vous conviendra si vous aimez construire une machine dans sa totalité, en passant par la mécanique, pneumatique, pression, hydraulique, premiers test, et ce en autonomie, dans une bonne ambiance d'équipe, et un très bel environnement de travail Rattaché au responsable Montage, vous réalisez le montage et l'assemblage des composants hydrauliques, mécaniques et périphériques d'une machine, à partir des instructions et plans fournis, en atelier et sur site clients (Monde) dans le respect des délais, de la qualité attendue, des règles d'hygiène et de sécurité (machines et adaptateurs) : Vos missions : Préparer et organiser le poste de travail Identifier et vérifier les éléments à assembler Appliquer et respecter les instructions de montage Etudier les plans hydropneumatiques et mécaniques mis à disposition Définir l'implantation des divers éléments selon les spécificités de la fiche de travaux et la typologie des process Monter les éléments pour obtenir des ensembles mécaniques, hydrauliques ou des sous-ensembles de structure Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des composants mis à disposition Apporter les corrections nécessaires et ajuster selon la complexité des assemblages Vérifier le fonctionnement de certains sous-ensembles mécaniques Effectuer des tests de conformité des différents circuits de l'équipement Effectuer l'installation ou la modification des équipements sur site Identifier les anomalies Être acteur dans la proposition d'améliorations pour optimiser le montage Collaborer au solde des non-conformités Manutentionner, à l'aide du chariot élévateur le cas échéant Quelle que soit votre formation, idéalement BAC PRO dominante mécanique, vous avez acquis une base sérieuse sur une expérience en montage , et avez connaissances mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques. Connaissances des techniques de fabrication, de montage et d'assemblage d'appareils de sous-ensemble ou machines hydraulique et mécaniques Vous maitrisez la lecture et interprétation de plans industriels Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à chercher et proposer des solutions, votre persévérance, et votre organisation. CONDITIONS : CDI- Travail en journée sur 4 jours et demi Rémunération de 26/ 30k pour un temps plein prime d'ancienneté à partir de 3 ans en % du salaire de base
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Téléprospecteur (H/F) pour son client situé à 10 min de Vallet Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Vous devrez à l'aide d'un argumentaire téléphonique et de fichiers qualifiés, - Prendre des RDV pour les commerciaux terrains auprès de décideurs de TPE, PME et professionnels. - Saisie informatique - Prospections Horaires : Journée (lundi début à 10h et fin le vendredi à 12h30) Lieu de travail : Proche Vallet Type de contrat : intérim Rémunération : smic + primes objectifs + tickets restaurants 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Même si aucune expérience en téléprospection n'est requise, certains éléments faciliteront votre intégration : - Etre à l'aise au téléphone et avoir un discours commercial - Première expérience réussie en vente ou commerce d'au moins 3 mois présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, les collectivités territoriales, les établissements scolaires, les entreprises et les associations. Répartis dans 11 départements du grand Ouest de la France, nos 580 conducteurs/trices -accompagnateurs/trices prennent en charge chaque jour avec bienveillance près de 3000 usagers. Bienveillance, convivialité, optimisme et proximité, sont nos valeurs qui rassemblent et guident nos collaborateurs au quotidien. Véritable colonne vertébrale de Monamiligo, l'humain est au cœur de nos préoccupations. Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Le profil recherché : Permis B (vous pourrez éventuellement effectuer des déplacements) Aisance avec les outils informatiques (pack office, outil de gestion des temps et des activités) Qualité rédactionnelle avérée et communication efficiente Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation, gérer des priorités, être pédagogue Avoir une posture professionnelle pour interagir avec différents interlocuteurs Vous recherchez une entreprise pour réaliser votre Bac+2 en alternance et êtes disponible à partir du lundi 4 août 2025.
Les services transports spécialisés des entreprises Ambulance Bretagne, Castel, Douillard et Guillou Aillerie adoptent aujourd'hui la marque unique Monamiligo. Nous proposons des postes en CDD ou CDI à temps partiel (15h semaine) idéal pour personne à la retraite ou personne au foyer, cherchant un complément de salaire.
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique qui intervient uniquement sur le territoire du vignoble nantais. Les candidats doivent répondre à des critères d'éligibilité spécifiques. Merci de vous renseigner sur ces critères avant de postuler. Nous recherchons une personne volontaire et motivée, afin d'assurer l'entretien de jardin chez les particuliers ou en collectivités sur et aux alentours de Clisson. Mission : tonte, désherbage, entretien de parterre, taille de haie, bêchage....... Volume horaire variable en fonction de vos disponibilités. de 2h à 35h par semaine. La possession d'un permis de conduire est souhaitable pour faciliter les déplacements liés aux missions D'autres missions pourront vous être proposées en complément. Merci par avance de nous contacter rapidement. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, en complément de propositions d'offres d'emploi à pourvoir, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au 02.40.03.93.54 ou demandez à votre conseiller/ère France Travail de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
Vous prenez en charge les activités suivantes : - Monter les poulies et palonniers, - Façonnage, ajustage et assemblage des différentes parties du produit à réaliser, - Vérification du bon fonctionnement mécanique, - Lecture de plan... Poste en CDI Horaires: 7h-17h le lundi et mardi / 7h-16h le mercredi et jeudi / 7h-12h le vendredi Rémunération : à partir de 12EUR Brut de l'heure Avantages: Prime mensuelle d'assiduité de 80EUR brut et semestrielle de 300EUR brut Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous disposez d'une forte appétence pour la mécanique, - Vous témoignez d'1 an minimum d'expérience sur un poste similaire. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vos Missions : - Suivre un dossier client de l'inscription à la pré-facturation - Accueil téléphonique - Saisie, mise en forme et diffusion de documents divers : convocations, programmes de formation et supports de cours, attestations de présence et formulaires d'évaluation, classement et archivage de la documentation. - Anticipation et prévention des besoins des personnes : rappel des échéanciers et des procédures administratives et transmission de l'information. - Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur. - Organiser et alimenter les bases de données. - Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues. - S'assurer du respect et de l'application des différents règlements et procédures - Assister les délégués Prise de poste dès que possible pour une période de doublon avec la personne actuellement en poste. Vous avez idéalement une connaissance du milieu du transport et/ou de la formation. Une expérience de 2 ans minimum sur un poste d'assistanat commercial ou en assistanat de formation est exigée.
Poste à pourvoir dès que possible. Au sein d'une entreprise viticole de 8 personnes, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi journalier administratif et commercial: - gestion des règlements - gestion des factures clients et des enlèvements/livraisons - suivi administratif de la gestion du personnel - accueil téléphonique Vous travaillez en relation avec un cabinet comptable Qualités demandées : être autonome et dynamique
Rejoignez une équipe motivée et une entreprise dynamique, où votre savoir-faire technique sera pleinement valorisé ! À propos de la mission Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes garant(e) de la conformité et de la stabilité de production des pièces plastiques sur presses à injection, dans le respect des consignes de sécurité, qualité, hygiène et productivité. Votre quotidien : - Préparer les éléments nécessaires au lancement des productions (machines, moules, matières, documents) - Réaliser les réglages sur presses à injection - Apporter un appui technique aux opérateurs(trices) en production - Résoudre les problèmes techniques et optimiser les processus de fabrication - Participer aux projets d'amélioration continue aux côtés des équipes support Travail du lundi au vendredi, 8h/nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,85EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Un parcours d'intégration est prévu pour favoriser votre montée en compétences. - Evolution en CDI, salaire annuel brut : 25 000EUR à 35 000EUR (primes de nuit incluses) - Prime panier - Prime vacances (juin) - Prime de fin d'année - Heures supplémentaires majorées à 25 %, créditées sur un compteur COMOD - Déplafonnement possible : les heures au-delà sont payées directement Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation en plasturgie, - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement automatisé, - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et méthodique, - Vous aimez travailler en équipe et avez la capacité de gérer 2 à 3 opérateurs. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Avec notre agence Partnaire Clisson, chaque talent à sa place ! Aujourd'hui nous vous proposons une opportunité en tant que Filtreur (H/F) ! Notre client est basé à CLISSON (44) est spécialisé dans la vente de bouteilles en verre et matières sèches aux viticulteurs et brasseurs. Avec son intérêt pour le secteur viticole, l'entreprise a su tisser des liens privilégiés avec leurs clients, des vignerons passionnés, tout en participant activement à leur réussite. Rejoignez une aventure unique dans le secteur viticole ! Notre client poursuit son développement et recherche un(e) opérateur(trice) en mise en bouteille et filtration pour renforcer son équipe. Votre mission : - Assurer le bon déroulement des processus de filtration sur la ligne de production. - Réaliser les prestations de filtration des bourbes et de thermovinification pendant les vendanges. - Se déplacer directement sur les propriétés viticoles avec un véhicule de service fourni. - Profiter d'une formation complète pour devenir autonome sur le poste. Les conditions : - Horaires de journée - Rémunération selon profil - Une opportunité unique pour évoluer dans un environnement passionnant ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Iris, Fiona, Clémence & Catherine Idéalement, vous détenez déjà d'une première expérience sur une ligne de production de produit alimentaire Le permis E est un plus. Intéressé(e) ? N'attendez-plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous êtes passionné(e) et dynamique ? Afin de renforcer son équipe, notre auberge "Chez Pipette" vous propose de la rejoindre en tant que Commis(e) de cuisine. Nous recherchons pour ce poste, une personne motivée ayant à cœur de transmettre nos valeurs : chaleur, tradition, partage. Au sein d'une brigade de 11 personnes, sous les instructions de votre supérieur, vous avez pour mission : - Laver, éplucher, couper, émincer les légumes - La mise en place - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Respecter les règles d'hygiène - Participer à la réception des livraisons - Nettoyage de la cuisine et du matériel Vous êtes organisé(e) et autonome. Le poste est à pourvoir en CDI, à 40h /semaine. Vous travaillerez le week-end. Vous aurez 2 à 2,5 jours de repos consécutifs dans la semaine. Si vous le souhaitez le poste peut débuter par un CDD de 6 mois. L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est indispensable. Pour découvrir notre établissement, visiter notre site internet: https://www.aubergechezpipette.fr/ Vous pouvez nous contacter par téléphone, nous envoyer votre candidature par mail ou vous présenter directement à notre établissement.
Notre auberge au cœur de la campagne sans être trop éloignée de Nantes est un rendez-vous bien connu des gourmets. La spécialité, ce sont les grillades sur sarments (environnement vinicole oblige). Toutes les viandes sont déclinées, du bœuf au canard en passant par la charcuterie. Le Restaurant est ouvert du Lundi au Dimanche de 12h00 à 14h30 et de 19h00 à 22h30 (jusqu'à 23h30 les Vendredi et Samedi).
Notre client, BOUTIN SERVICES , société spécialisée dans le domaine viticole et plus particulièrement pour l'étiquetage, recherche de nouveaux équipiers de lignes mobiles (F/H). Sous la hiérarchie du responsable de groupe, vous serez amené à travailler directement à la propriété. A cet effet, vous aurez la charge de : - Superviser et régler les différents process sur la ligne d'embouteillage - Assurer la bonne continuité de la production, de l'alimentation au conditionnement - Assurer les prestations de filtration, de thermovinification. durant les périodes de vendanges Pour postuler participez à la réunion d'information le lundi 19/05 à 09h chez BOUTIN SERVICES Inscription obligatoire sur "mes évènements emploi" sur France travail.fr cf lien ci-dessous: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/431983/decouvrez-le-metier-de-la-mise-en-bouteille-en-direct-chez-les-viticulteurs-avec-boutin-services-clisson
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Chef D'équipe H/F pour son client situé Secteur Clisson VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission * Diriger une équipe * Assurer l'encadrement chantier en liaison avec le conducteur de travaux * Organiser les chantiers en veillant à leur rentabilité et à la satisfaction des clients privés et/ou publics * Veiller au respect et à l'application des règles de sécurité * Gérer le personnel, le matériel nécessaire, les commandes matériaux, les locations éventuelles afin de respecter les délais Typologie de chantiers : Aménagements urbains, lotissements, plateformes industrielles,... Typologie de travaux : Voirie (bordures, empierrement, béton balayé,...) ; Réseaux divers (EP, EU, réseaux souples) Lieu de travail : Gorges Type de contrat : CDI Rémunération : Suivant profil et expérience Certains éléments faciliteront votre intégration Profil appréciant le terrain et ayant le sens des responsabilités confirmé / expérimenté pour nos chantiers TP Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Soudeur réparateur (H/F) pour son client situé Secteur Clisson VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Missions principales : *Soudure *Serrurerie (cadres et regards de chantier) *Réparation de godets sur engins de carrière et travaux publics Missions complémentaires : *Maintenance diverse (dont centrale enrobé, béton etc...) *Aide au chef d'atelier (inventaire magasin...) *Mécanique TP Lieu de travail : Gorges Type de contrat : INTERIM Rémunération : Suivant profil et expérience Certains éléments faciliteront votre intégration Niveau CAP / BEP requis Expérience minimum 2 à 3 ans Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire et basé à La Haie-Fouassière (44690), en Intérim de 18 mois un Agent de production h/f. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'agro alimentaire. Votre rôle consiste à assurer la production et le conditionnement des produits alimentaires dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Vous serez en charge du réglage des machines, du contrôle qualité et de la gestion des stocks. Vous travaillerez en équipe dans un environnement rapide et exigeant. Profil : Idéalement, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel similaire. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et avez un bon esprit d'équipe. Votre polyvalence et votre réactivité seront des atouts pour réussir dans ce poste. - Organisation - Rigueur - Esprit d'équipe - Polyvalence - Réactivité En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des tickets restaurants. Le salaire de départ est de 11.88 euros brut par heure. Le contrat est à pourvoir dès que possible en temps plein. Les horaires de travail sont de 6H30 à 12H30 et de 13H30 à 15H30, sauf le vendredi où les horaires sont de 6H30 à 12H30. Vous êtes prêt à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Rejoignez notre client et participez à la production de produits alimentaires de qualité tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et d'opportunités de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Aboutir Emploi Les Sorinières, agence d'emploi, recherche un Opérateur de débit Alu (H/F) pour notre client Mission : - Démarrer la machine en toute sécurité en respectant le mode opératoire. - Approvisionner les profils en fonction du chantier - Déballer les profils - Effectuer le contrôle qualité et remonter les non-conformités au responsable - Débiter les profils selon les fiches de fabrication - Organiser le travail dans la zone de débit/usinage - Veiller à la maintenance des équipements - Veiller à la propreté des lieux Horaire : Du lundi au vendredi en journée Vos points forts : - Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. - Vous avez un bon relationnel, vous êtes polyvalent(e), autonome, rigoureux(se) et vous avez le sens de l'organisation. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. A très bientôt. L'équipe d'Aboutir Emploi Les Sorinières.
Le restaurant La Brasserie de Papa à Clisson recrute ! Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) ayant un minimum d'expérience dans le domaine. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, organisée et souriante. Poste à pouvoir rapidement de mai à septembre inclus. Vos missions : * Mise en place du restaurant * Prise de commande (logiciel alfa caisse une connaissance du logiciel serait un plus) * Servir les plats * Conseiller le vin Le tout dans une ambiance chaleureuse et familiale. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef de salle. Conditions : * CDD * Salaire attractif suivant expérience * 35h/semaine * Heures supplémentaires payées * 2 jours de congé consécutifs (mardi et mercredi) * Horaires : Lundi 10-15h Mardi et mercredi fermé Jeudi 10-15h/18:30-23:30 Vendredi 10-15h/18:30-23:30 Samedi 10-15h/18:30-23:30 Dimanche 10-16h30 * Place de parking face au restaurant * Pourboire * Mutuelle d'entreprise
Restaurant situé dans le coeur historique de Clisson en face du château (30mn en voiture et 20mn en tram/train de Nantes). Le restaurant propose une cuisine traditionnelle généreuse et réconfortante, le chef cuisine et prépare des produits frais.
Consultante recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises du sud Loire, je recherche pour mon client, un Soudeur Inox Tig H/F en CDI .Poste basé dans la zone de Clisson Notre client est une Pme dynamique spécialisée dans la conception et fabrication de pièces à forte technicité, commercialisées en France et export international. Rattaché(e) au Responsable de production, vous vous engagez dans les missions suivantes : -Organiser le process -Préparer les pièces à souder -Déterminer les paramètres de soudure -Contrôler le positionnement par rapport au plan -Déterminer le choix des électrodes et des buses -Assembler les différents éléments de soudage -Positionner les pièces sur outillage ou en l'air -Pointer les éléments à souder -Réaliser des cordons de soudure -Réaliser le contrôle visuel -Effectuer les opérations de retrait -Anticiper la déformation des pièces et effectuer le nécessaire pour palier au problème -Assurer les relais de consignes et d'explications et s'assurer de la bonne application tout en rendant compte à sa hiérarchie Croiser la vision des résultats demandés avec ses collègues pour éviter les erreurs Et vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac pro ou BTS dans le domaine de la soudure et avez des compétences sur les normes de soudage TIG. La lecture et l'interprétation d'un plan et d'un dossier de fabrication sont des notions que vous avez déjà abordées Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail. Vous savez travailler de manière autonome et savez gérer efficacement votre temps. Vous savez faire preuve d'un état d'esprit collectif et avez un vrai sens de la satisfaction client. Vous bénéficierez des avantages suivants : -Horaires flexibles en 2*8 avec RTT, indemnités paniers repas -Salaire selon grille interne, prime de 13ème mois -Intéressement, participation ,Mutuelle d'entreprise, CET, indemnités kilométriques,
Le Jardin d'Emile Clisson recrute pour la rentrée de Fin Août / début septembre "un apprenti ou une apprentie en CAP Vente" . Le commerce est spécialisé dans les fruits et légumes, fromages ainsi qu'épicerie fine. Les missions confiées à l'apprenti seront variées : Vente, mise en place des produits, découpe de légumes et fromages, confection de paniers et de compositions de fruits, entretien du point de vente. Le contrat sera un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans afin de former à ce métier demandant rigueur et passion. L'alternance sera d'une semaine sur deux, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois, avec le centre de formation de Cholet . Présence en point de vente tous les samedis- Travail du Mardi au Samedi inclus
Pour mener à bien votre mission en binôme avec notre autre Pilote Qualité et sous la responsabilité du Responsable QHSE, vous êtes chargé(e) de : - Mettre en oeuvre et faire respecter le plan de contrôle défini par la Direction - Définir, mettre en place et faire respecter les instructions de contrôle nécessaires à la conformité des pièces et cabines en lien avec les services concernés - Faire appliquer les consignes aux contrôleurs, les suivre au quotidien, les former - Vérifier l'effectivité de l'auto-contrôle, de la traçabilité mise en place - Participer aux réunions de production quotidiennes - Rédiger les FNC et assurer le suivi de leur résolution - Alerter sur les blocages et dérogations des pièces et cabines, les formaliser et les suivre - Contrôler : - Les marchandises entrantes, les produits fabriqués (pièces polyester, produits finis) - Les matières premières (péremption) et demander la requalification si besoin - Les outillages (moules et mères de moule) - Animer le suivi qualité sur la ligne - Sensibiliser par tout moyen les équipes aux aspects QSE - Etre l'interlocuteur qualité des différents services de l'entreprise Liste non exhaustive Horaires de journée - 35h/semaine - du lundi au vendredi. Rémunération selon profil - 24K€ à 27K€. L'esprit d'équipe, la communication entre les services, la bienveillance nous tiennent à coeur. C'est pourquoi, à votre arrivée vous bénéficierez d'un parcours d'intégration qui vous permettra de faire connaissance avec chacun des services supports et de production. De plus, vous serez accompagné(e) par votre binôme qui vous formera sur nos outils, nos process. La campagne de recrutement est ouverte jusqu'au 09/05/2025. ALTOR Industrie met en oeuvre une politique d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Altor industrie, située à Clisson, fabrique des salles de bain modulaires entièrement équipées en usine. Nos différents modèles de salles de bains s'adressent à des secteurs variés tels que la santé, le logement étudiant et social, l'hôtellerie ou encore le transport ferroviaire ainsi que les navires de croisière.
Actual recrute un Caviste (h/f) passionné et dynamique pour rejoindre notre client à Mouzillon. Nous recherchons un professionnel polyvalent capable d'assurer le déchargement des citernes et de préparer les vins avec précision. En tant que Caviste, vous serez responsable de réaliser les traitements des moûts et vins, de prélever des échantillons pour le laboratoire et d'appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ce poste offre une durée de contrat de 6 mois. Les horaires de travail sont en équipe 2x8 (5h-13h ou 13h-21h), avec une moyenne de 35 heures par semaine. Profil recherché pour le poste de Caviste (h/f) : Pour exceller dans ce rôle, vous devez faire preuve de rigueur, autonomie, initiative, anticipation et esprit d'équipe. Une formation BT ou BTS en Viti Oeno est idéale, mais une expérience pertinente sur un poste similaire sera également prise en compte. Rejoignez Actual pour développer votre carrière dans le domaine viticole, tout en travaillant dans un environnement stimulant et collaboratif.
Les Coteaux Nantais sont producteurs et transformateurs de fruits biologiques. Depuis 1943, l'entreprise a à cœur de proposer à ses clients des pommes et des poires de qualité et cultivées dans le respect de l'environnement. Ses 6 vergers sont situés en région nantaise et alimentent la station fruitière d'une grande diversité de variétés de pommes et poires Bio. Portée par ses 130 salariés, l'entreprise est en perpétuelle recherche de nouvelles idées, toujours en accord avec ses valeurs attribuant une place d'honneur aux relations humaines et au respect de l'environnement dans lequel elle évolue. Vous intégrerez l'équipe des vergers pour réaliser les travaux de saison (mise en place de filets notamment). Vous aimez le travail d'équipe et le travail en extérieur. Vous avez idéalement une expérience en secteur agricole. Vous êtes mobile sur les différents sites des Coteaux Nantais (Remouillé et La Planche). Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Faites nous parvenir votre CV en précisant vos dates de disponibilité. Poste à pourvoir à partir du 22/04/2025 pour 2 semaines minimum. Horaires : 8h15-12h30/13h30-16h15 Du lundi au vendredi
Dans le cadre de son développement,l'entreprise les COTEAUX NANTAIS, producteur et transformateur de fruits biologiques avec plus de 105 hectares de vergers en Loire Atlantique
Carrière qui propose une ressource en matériaux principalement destinée à approvisionner les chantiers routiers, les centrales à enrobés et les centrales à béton.En tant que conducteur de chargeur, vous vérifiez le bon fonctionnement de l'engin, vous contrôlez le chargement selon les règles de l'engin et vous manoeuvrez l'engin. CACES C1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Les Coteaux Nantais sont producteurs et transformateurs de fruits biologiques. Depuis 1943, l'entreprise a à cœur de proposer à ses clients des pommes et des poires de qualité et cultivées dans le respect de l'environnement. Ses 6 vergers sont situés en région nantaise et alimentent la station fruitière d'une grande diversité de variétés de pommes et poires Bio. Portée par ses 130 salariés, l'entreprise est en perpétuelle recherche de nouvelles idées, toujours en accord avec ses valeurs attribuant une place d'honneur aux relations humaines et au respect de l'environnement dans lequel elle évolue. Vous intégrerez l'équipe des vergers pour réaliser les travaux de saison (mise en place de filets notamment). Vous aimez le travail d'équipe et le travail en extérieur. Vous avez idéalement une expérience en secteur agricole. Vous êtes mobile sur les différents sites des Coteaux Nantais (Remouillé et La Planche). Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Faites nous parvenir votre CV en précisant vos dates de disponibilité. Poste à pourvoir à partir du 22/04/2025 pour 2 semaines minimum. Horaires : 8h00-12h30/13h30-16h00 Du lundi au vendredi
Mission générale du poste : Vous assurez des tâches liées à la gestion des activités de production des chantiers, des tâches liées au mangement et à l'encadrement de l'équipe d'encadrants Semes Nature : Entretien des Espaces Naturels / Entretien des voiries / Travaux paysagers Semes Valorise : Collecte et recyclage de Papiers Cartons Postes en insertion : 21,80 ETP Missions Techniques - Gérer les relations clients et les situations de litiges - Procéder à la réponse technique afférente aux appels d'offres des différentes collectivités en collaboration avec la direction - Organiser les plannings de production en collaboration avec l'encadrant adjoint - Evaluer les besoins des clients - Effectuer les devis clients - Transmettre les éléments au service comptable pour la facturation - Veiller à l'entretien et la maintenance des locaux, de l'outillage, des machines et des véhicules - Gérer les achats nécessaires au bon déroulé de l'activité, en lien avec la direction - Assurer la sécurité sur les différents lieux de travail - Réaliser un suivi de la production mensuelle et en rendre compte - Réaliser les travaux dans le respect des coûts et des délais -Savoir transmettre ses compétences techniques Bonne maîtrise des compétences techniques en entretien des espaces naturels, des espaces verts. CDI - temps plein - Forfait jour (210 jours) Statut Cadre, coef 405 de la convention collective synesi. Déplacements sur le vignoble nantais (permis B valide obligatoire) Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025
Recherche serveur / serveuse ou toute personne ayant une expérience de service en salle et bar dans le domaine de la restauration. Si vous avez l'esprit d'équipe, le sens des relations humaines, le goût du travail bien fait et le souhait d'évoluer et de vous épanouir au sein d'une équipe conviviale et dynamique, alors ce poste est fait pour vous ! Vos principales qualités sont: - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens de la vente Poste en 35h du mardi au dimanche, 2 jours et demi de repos par semaine Restaurant fermé le dimanche soir et lundi Vous serez amenés à travailler en coupure Salaire en fonction du profil et de l'expérience professionnelle Poste à pourvoir mi mai
La Commune de La Haye-Fouassière recherche un agent d'exploitation espaces publics pour renforcer l'équipe. Interventions de gestion de l'espace public communal - Réaliser des travaux d'entretien sur la voirie communale (revêtement de chaussée, de trottoirs, bordures, caniveaux, reboucher les nids de poule, mobilier urbain.), selon les consignes - Assurer l'entretien sécuritaire et technique du patrimoine de l'espace public communal (structure, signalisation, végétaux.), - Petites interventions sur réseau d'eaux pluviale, Sécurité et rendre compte - Veiller au port des EPI obligatoire, signalisation temporaire de chantier, - Rendre compte et transmettre les informations à son responsable, - Assurer le suivi et l'entretien des véhicules et matériels utilisés dans le cadre des missions effectuées, Salubrité, implication et transversalité - Assurer la propreté manuellement et/ou mécaniquement de l'espace public ainsi que la salubrité urbaine, - Participer au travail des équipes du service Espaces Publics et inter services du CTM - Connaissances souhaitées dans le domaine de l'entretien routier et de ses dépendances - Connaissance de la signalisation temporaire (signalisation de chantier) - Vous bénéficiez idéalement d'une expérience significative et concluante justifiant votre niveau de connaissance théorique et pratique. Vous devrez posséder un esprit d'équipe, faire preuve d'initiative, de réactivité. - Être force de proposition, impliqué.e (esprit critique et participatif), - Rigoureux, consciencieux, sens du travail en équipe. Être dynamique et faire preuve de motivation - Capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler en extérieur et par tous temps - Permis B indispensable, Permis BE souhaités - AIPR - CACES Engins serait un plus - Habilitation engin serait un plus EXIGENCES DU POSTE - Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène ainsi que des gestes et postures au travail relevant de sa spécialité - Respecter et appliquer les consignes et directives du chef d'équipe, du responsable de pôle et, le cas échéant, du directeur des services techniques, - Respecter les droits, devoirs et obligations d'un agent de la fonction public territoriale - Sens du service public CHAMP DES RELATIONS ET NATURE DES LIENS - Autonomie dans l'organisation du travail dans le respect des consignes et directives de son chef d'équipe, du Responsable du pôle ainsi que du DST - Rendre compte au chef d'équipe - Garant de la bonne réalisation des travaux et des règles de sécurité MOYENS TECHNIQUES - Téléphone ,Véhicule et matériel sur le territoire et le temps de travail - Temps complet TEMPS DE TRAVAIL Horaires réguliers avec cycle de travail adapté en fonction des périodes de congé poste a pourvoir au 1 juin 2025 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation le cas échéant) à Monsieur Le Maire -par courrier ou par mail
Adecco accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, dans le recrutement d'un Assistant Contrôleur de Gestion H/F dans le cadre d'un CDD de 10 mois, à pourvoir d'avril 2025 à janvier 2026. Le poste est basé à Le Bignon, à 15 minutes au sud de Nantes. Rattaché au contrôleur de gestion, vous interviendrez sur les missions suivantes : -Extraction et analyse de données de production (rendement, productivité.) -Contrôle des écarts de flux matières, produits semi-finis et finis -Vérification des données déclaratives des ateliers -Élaboration de tableaux de bord de suivi de performance -Réalisation de tâches administratives courantes (accueil, courrier, commandes.) Issu d'une formation Bac +2/3 en comptabilité, gestion ou contrôle de gestion Vous avez idéalement une première expérience (stage ou alternance compris) dans un service de gestion ou de contrôle de gestion. Vous avez la maîtrise avancée d'Excel et la connaissance des outils VIF et BO ou équivalent. Rigueur, organisation et esprit d'analyse sont attendus sur ce poste. Ce que nous vous proposons : - CDD de 10 mois à temps plein (35h/semaine) - Rémunération : 2 055,48 € brut mensuel sur 13 mois soit 26721.24€ brut annuel - Avantages : prime d'assiduité, prime de transport, tickets restaurant, mutuelle/prévoyance, CSE Poste basé à Le Bignon (44) - véhicule indispensable (commune non desservie par les transports en commun). Rejoindre notre client, c'est : L'opportunité d'intégrer une entreprise engagée dans la qualité de ses produits, la transition écologique et le développement des talents. C'est aussi rejoindre une structure à taille humaine, où l'esprit d'équipe et la transmission de savoir-faire sont au cœur des valeurs. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant sur le site www.adecco.fr
Actual VALLET recrute un Fontainier (h/f) à La Chapelle Heulin 44330 ! Nous recherchons un professionnel passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que Fontainier, vous aurez la responsabilité d'assurer la surveillance, l'intervention et l'entretien des réseaux EP, ainsi que la réparation des réseaux. Vous serez en charge de : - Contrôler les débits par télésurveillance. - Entretenir les réseaux EP et effectuer les réparations nécessaires. - Suivre les installations et entretenir les compteurs sectorisation. - Assurer un travail de manutention et savoir lire un plan. - Réaliser des prélèvements d'eau pour analyse. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 18 mois. Nous recherchons une personne avec un CAP / BEP ou BAC PRO dans un secteur technique (assainissement, plomberie). Votre profil correspond à cette description ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant chez Actual ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) Fontainier (h/f) avec les compétences suivantes : - Maintenance des réseaux d'eau potable et d'assainissement : Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative, ainsi que des normes de sécurité en vigueur. - Réparation des fuites et dysfonctionnements : Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes liés aux réseaux d'eau. - Lecture de plans : Expérience dans la lecture et l'interprétation des plans techniques pour intervenir sur les installations. - Autonomie : Aptitude à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais impartis. - Sens du service client : Capacité à interagir avec les clients et à répondre à leurs besoins de manière professionnelle. Nous recherchons un candidat passionné par son métier, ayant le sens du détail, une bonne capacité d'adaptation et capable de travailler en équipe.
Actual recrute un Chef d'équipe (H/F) pour intervenir sur des chantiers de pose de menuiseries extérieures au départ de La Chapelle Heulin. Nous recherchons une personne dynamique et expérimentée pour diriger une équipe sur les chantiers. Le Chef d'équipe devra coordonner les tâches, assurer la qualité du travail réalisé et garantir le respect des délais. Cette opportunité convient à un professionnel passionné par la menuiserie et doté d'un bon sens de l'organisation. Si vous souhaitez relever ce défi excitant, postulez dès maintenant chez Actual ! Nous recherchons un Chef d'équipe (h/f) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Gestion d'équipe : Le candidat doit avoir une première expérience en gestion d'équipe, être capable de motiver et de guider efficacement les membres de son équipe. Communication : Une excellente communication est essentielle pour ce poste. Le candidat doit être capable de communiquer de manière claire et concise avec son équipe. Résolution de problèmes : Le candidat doit être capable de résoudre rapidement les problèmes qui surviennent au sein de l'équipe, en trouvant des solutions efficaces et durables. Gestion du temps : Une bonne gestion du temps est primordiale pour ce poste. Le candidat devra être capable de prioriser les tâches, respecter les délais et maintenir un haut niveau de productivité.
Vos missions : Diagnostic / dépose-pose / contrôle d'ensembles mécaniques ; Réparation et réfection des moteurs thermiques, des organes de transmission (boites de vitesse, différentiels.) ; Contrôle et réglage des trains roulants ; Maintenance des circuits de climatisation sous réserve d'attestation d'aptitude ; Pose d'accessoires sur véhicules. Diagnostic et interventions sur systèmes électriques et électroniques du véhicule, Interventions sur véhicules électriques, hybrides et spécifiques Appui technique aux salariés de l'atelier / tutorat de jeunes en formation alternée, Remise en état complet mécanique et électrique. Vous êtes titulaire d'un diplôme reconnu par la branche de l'automobiles et vous avez une première ou longue expérience dans le domaine. La maîtrise des outils de diagnostics et l'analyse qui en découle est indispensable. Salaire d'environ 2500€ brut + selon expérience + intéressement (accord d'entreprise) + primes + avantages de l'entreprise (ticket restaurant, mutuelle à 100%, abondement PEE / Perco...)
Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Le profil recherché : Permis B (vous pourrez éventuellement effectuer des déplacements) Aisance avec les outils informatiques (pack office, outil de gestion des temps et des activités) Qualité rédactionnelle avérée et communication efficiente Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation, gérer des priorités, être pédagogue Avoir une posture professionnelle pour interagir avec différents interlocuteurs Vous recherchez une entreprise pour réaliser votre Bac+2 en alternance et êtes disponible à partir du lundi 4 août 2025. "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022 Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Avantages : Voiture de service pour les déplacements Téléphone portable
Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, les collectivités territoriales, les établissements scolaires, les entreprises et les associations.
Nous recherchons un(e) Serveur/Serveuse pour renforcer notre équipe lors de la saison estivale. L'auberge Chez Pipette est une véritable institution du vignoble nantais bien connue des gourmets et centrée sur des vins de qualité avec une carte étoffée. Notre mot d'ordre : chaleur, tradition et partage ! Le cadre de travail est accueillant (terrasse, jardin arboré). Notre clientèle agréable est constituée principalement de cadres en semaine et de familles le week-end. Au sein de notre équipe : Vous êtes responsable de la mise en place de la salle et vous participez au bon déroulement du service. Vous êtes une personne motivée, réactive ayant l'envie de satisfaire au mieux notre clientèle en la conseillant sur ses choix de plats, selon ses goûts et valorisant le travail de nos équipes en cuisine. Le poste est à pourvoir du 1er juin au 31 août 2025, 35 heures par semaine. Vous aurez 2.5 jours de repos hebdomadaire. Les horaires sont à convenir en entretien. Vous travaillerez le week-end. L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est donc indispensable. Afin de découvrir notre établissement, visiter notre site internet : https://www.aubergechezpipette.fr/
Consultante en recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur de CLISSON pour leurs recrutements, dans le cadre de son développement, je recrute pour mon client, en cdi Commercial itinérant confirmé en machines et pièces agricoles et/ou viticoles H/F Poste en cdi sur Clisson - itinérance pays de Loire et départements limitrophes Vous avez une connaissance des machines agricoles ou viticole, et le contact facile, ce métier est fait pour vous : En lien avec votre responsable, - Vous assurez la commercialisation des machines et pièces de rechange du domaine agricole et viticole en s'appuyant sur votre double expertise commerciale et technique - Vous serez chargé de la prospection, fidélisation et développement du portefeuille clients sur une zone géographique spécifique - Prospection de nouveaux marchés et développement du portefeuille clients - Développement des actions commerciales - Analyse des besoins du client, traduction du cahier des charges du client auprès des services techniques internes Réalisation et suivi de la vente de produits et solutions agricoles - Suivi des objectifs de ventes prédéfinis définition du plan de tournée - Proposition technico-commerciale adaptée, négociation, suivi de la commande, facturation - S'assure de la satisfaction client Issu d'une formation de type BTS technico-Commercial, vous avez une première expérience confirmée d'au moins 5 ans sur de la vente de matériel agricole et idéalement une connaissance du domaine viticole ,si vous avez une bonne connaissance des pièces de rechange en matériel agricole, ce métier est fait pour vous : Vous être reconnu (e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité a négocier, et vendre, votre autonomie et polyvalence Temps plein, CDI , salaire suivant profil ( fixe puis variable ) permis B nécessaire, itinérance sur départements proches zone de Clisson ( 44-49-85 36 , vous êtes donc domicilié sur le secteur.
Consultante en recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises de Clisson , pour leurs recrutements, et je recherche pour mon client , un régleur injection sur machines de plasturgie H/F , poste en cdi, en 3*8 Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant et rejoindre une équipe passionnée par l'injection ? Nous avons ce qu'il vous faut ! votre mission principale consiste à assurer les changements de références et veiller au bon fonctionnement des machines dans les conditions de sécurité, de qualité, de productivité établies par l'encadrement et les procédures qualité. Les missions : -Appliquer et faire appliquer les règles de l'art, les procédures et instructions établies dans l'atelier -Assurer le bon déroulement des Ordres Fabrication suivant les instructions de son supérieur hiérarchique -Monter et assurer les changements outillages liés au processus de fabrication -Valider les démarrages de fabrication en assurant le contrôle des pièces moulées suivant les gammes de contrôle -Analyser les défauts détectés, les corriger dans son domaine de compétences et mettre en action les compétences tout en informant la hiérarchie -Après avoir mis en œuvre les éléments correctifs, rendre compte à sa hiérarchie des problèmes techniques et organisationnels (être force de propositions pour la résolution de ces problèmes) -Être à l'écoute et assurer un soutien technique aux opérateurs sur les différentes machines -Informer les techniciens des problèmes techniques (via rédaction de bons d'interventions) -Consulter les tableaux de suivi de production et qualité -Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les Bonnes Pratiques de Fabrication -Appliquer et faire appliquer l'ordre, le rangement et la propreté dans son périmètre Et vous ? Vous êtes diplômé(e)s d'un bac pro ou d'un BTS dans le domaine de la plasturgie ou vous possédez une expérience réussie dans ce domaine. Vous avez des connaissances dans l'injection des matières thermoplastiques. Rigoureux(se), méthodique, vous faites preuve d'organisation et savez être force de proposition. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le travail en équipe, au sein d'une entreprise dynamique. Conditions, Rémunération et Avantages : Poste à pourvoir en CDI: 37h50/ sem avec 15 rtt Poste basé à Clisson en horaire en 3*8 Statut Technicien Les avantages pour vous : -Un 13ème mois après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise -Une indemnité journalière de transport -Un accord d'intéressement et de participation -Un Dispositif d'épargne salariale "Plan épargne entreprise" -Une mutuelle d'entreprise financée à environ 91 % par l'entreprise ,CSE,
Consultante experte en recrutement sur le secteur de Sud Nantes, je recherche pour mon client, un monteur mécanicien h/F atelier machines , poste en CDI, secteur les sorinières Le bignon ce poste vous conviendra si vous aimez construire une machine dans sa totalité, en passant par la mécanique, pneumatique, pression, hydraulique, premiers test, et ce en autonomie, dans une bonne ambiance d'équipe, et un très bel environnement de travail Rattaché au responsable Montage, vous réalisez le montage et l'assemblage des composants hydrauliques, mécaniques et périphériques d'une machine, à partir des instructions et plans fournis, en atelier et sur site clients (Monde) dans le respect des délais, de la qualité attendue, des règles d'hygiène et de sécurité (machines et adaptateurs) : Vos missions : Préparer et organiser le poste de travail Identifier et vérifier les éléments à assembler Appliquer et respecter les instructions de montage Etudier les plans hydropneumatiques et mécaniques mis à disposition Définir l'implantation des divers éléments selon les spécificités de la fiche de travaux et la typologie des process Monter les éléments pour obtenir des ensembles mécaniques, hydrauliques ou des sous-ensembles de structure Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des composants mis à disposition Apporter les corrections nécessaires et ajuster selon la complexité des assemblages Vérifier le fonctionnement de certains sous-ensembles mécaniques Effectuer des tests de conformité des différents circuits de l'équipement Effectuer l'installation ou la modification des équipements sur site Identifier les anomalies Être acteur dans la proposition d'améliorations pour optimiser le montage Collaborer au solde des non-conformités Manutentionner, à l'aide du chariot élévateur le cas échéant Quelle que soit votre formation, idéalement BAC PRO dominante mécanique, vous avez acquis une base sérieuse sur une expérience en montage , et avez connaissances mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques. Connaissances des techniques de fabrication, de montage et d'assemblage d'appareils de sous-ensemble ou machines hydraulique et mécaniques Vous maitrisez la lecture et interprétation de plans industriels Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à chercher et proposer des solutions, votre persévérance, et votre organisation. CONDITIONS : CDI- Travail en journée sur 4 jours et demi. Rémunération de 26/ 30k pour un temps plein prime d'ancienneté à partir de 3 ans en % du salaire de base
Nous recherchons un serveur/serveuse pour la saison d'été pour notre restaurant Olio e Burro à Clisson, petit restaurant italien et français, tout fait maison, circuit court et sans gluten. De début mai jusqu'au 24 aout, 35h/semaine, sur 4 jours du jeudi au dimanche, 3 coupure et un continu . Fin de journée de travail après 22h. Poste polyvalent, petite équipe
Dynamique, persuasif(ve)et engagé(e) dans la réalisation de vos objectifs, vous saurez mener un entretien téléphonique avec des décideurs d'entreprises. Vous valorisez les compétences et savoir-faire de vos clients. Convaincant(e), vous parvenez à obtenir des contacts et des rdv qualifiés. Vous rendrez compte par écrit à vos clients des entretiens réalisés dans un langage professionnel (maîtrise de l'orthographe vérifiée). Doté(e) d'un véritable sens commercial, vous aimez échanger et convaincre et avez une réelle appétence pour le face à face téléphonique client. Vous savez adopter une posture professionnelle pour être crédible face à vos interlocuteurs. Vous êtes persévérant(e), organisé(e) et rigoureux(se). Expérience requise : idéalement diplômé d'un BAC +2 de type Commercial, vous avez acquis une première expérience dans une fonction commerciale (de 3 à 5 ans minimum). Horaires de 28H (mercredi non travaillé) évolutif à 31 H/semaine avec 1 jour télétravail hebdo après période de validation. Rémunération motivante : fixe + variable + épargne salariale, chèques vacances, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise. Accès : 5min à pieds de la gare de Clisson desservie par le TER et Tram Train.
Réceptionner les déclarations de sinistre, avec accusé de réception au client. Collecter les éléments des dossiers nécessaires à l'instruction. Analyser les dossiers et vérifier les garanties et les franchises. Assurer le suivi des dossiers avec relance des compagnies, experts, clients, tiers. Procéder à l'instruction des dossiers en lien avec les compagnies. Vérifier les rapports d'expertise et le calcul des indemnités. Négocier si nécessaire le montant des indemnités avec les compagnies. Exercer si nécessaire des recours contre des tiers. Argumenter et justifier auprès des clients les positions et décisions prises. Traiter les réclamations.
Analyser les besoins des clients et prospects. Elaborer les solutions d'assurances. Sélectionner et saisir les compagnies d'assurance. Enregistrer les contrats et les avenants et gérer la vie du contrat. Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. Apporter l'assistance et le conseil client.
Analyser les besoins des clients et prospects. Elaborer les solutions d'assurances. Sélectionner et mettre en forme les projets retenus. Enregistrer les contrats, avenants et gérer la vie du contrat. Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. Assurer le reporting à la direction de l'entreprise.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Le statut de Vendeur a domicile Indépendant vous intéresse? Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Vous pouvez également vous présenter à la réunion d'information qui se tiendra le 5 novembre à l'agence France Travail de Brive dès 9h30.
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
A la Chapelle-Heulin, commune de 3500 habitants au sein du vignoble nantais, la qualité d'accueil des enfants et des jeunes est une priorité. Le service enfance-jeunesse est chargé de la gestion des temps périscolaires, de loisirs et de l'accueil jeunes les mercredis, samedis et vacances scolaires. Nous recherchons un-e animateur-trice dynamique et motivé-e pour apporter ses compétences et ses idées au service enfance jeunesse. Poste à pourvoir début juillet 2025. Les missions sont les suivantes : PROPOSER DES ANIMATIONS ET DES PROJETS EN LIEN AVEC LE PUBLIC ACCUEILLI o Animation et mise en place de projets à la maison des jeunes Encadrer et proposer des animations innovantes à un public ado, pré-ados (11-17 ans) Animation et mise en œuvre de projets de jeunes Encadrer et mettre en place des activités dans le cadre de l'accueil Participation aux réunions o Animation périscolaire Tous les midis, encadrer un groupe d'enfants Accompagnement au restaurant scolaire, service auprès des enfants, surveillance après repas. Participation aux réunions Application des règles de sécurité ANIMATION ET MISE EN PLACE DU CONSEIL MUNICIPAL ENFANTS (CME) o Travailler en collaboration avec les élus et la coordinatrice enfance jeunesse o Construire, animer et mettre en œuvre des projets participatifs o Connaissance du fonctionnement d'un CME REFERENT-E A LA JEUNESSE o Travaille en collaboration avec l'équipe de direction enfance jeunesse (adjointe enfance-jeunesse et responsable enfance jeunesse) o Assurer l'organisation et la mise en œuvre du projet pédagogique o Etre garant du projet pédagogique o Assurer la continuité de direction les mercredis et une partie des vacances scolaires. Travail du mardi au vendredi + samedi après-midi. Travail en soirée une à deux fois par semaine de vacances scolaires SAVOIRS : - Connaitre le développement d'un enfant et d'un adolescent, - Connaitre les problématiques spécifiques de la jeunesse, - Maîtriser les techniques d'animation, - Maitriser le cadre réglementaire en vigueur dans les métiers de l'animation, sécurité et hygiène SAVOIRS FAIRE - Savoir s'organiser et déterminer les priorités dans son travail - Savoir écouter, analyser, partager et évaluer, - Maîtriser les outils informatiques de base - Présenter des qualités relationnelles avec les familles et les enfants - Être en mesure de gérer les conflits - Rédiger des écrits SAVOIRS ÊTRE - Sens du service public - Sens de l'organisation - Aptitude à travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie - Être rigoureux
Responsable Commerciale - H/F Clisson (44) / Déplacements en France / CDI / Voiture de fonction + Primes À propos de DIVAM PME française fondée en 1990, DIVAM est un distributeur de textile de qualité. L'entreprise est née d'une idée novatrice : allier pédagogie et financement de projets scolaires grâce à l'ACTION DIVAM. Initialement spécialisée dans la vente à domicile, DIVAM a su évoluer pour proposer un modèle unique de vente participative dans les établissements scolaires. Aujourd'hui, nous poursuivons notre développement, à la fois dans le textile et à travers une nouvelle gamme de produits gourmands. Rejoindre DIVAM, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée, créative et en constante évolution. Votre mission : Dans le cadre du départ de notre actuelle responsable des partenariats, nous recherchons une Responsable Commerciale capable de reprendre ce poste stratégique et d'impulser une nouvelle dynamique commerciale. Vos objectifs dans les 6 à 12 mois : Être pleinement autonome sur le poste Développer activement le réseau de partenaires et d'établissements scolaires Vos missions principales : - Prospection commerciale et vente de notre concept auprès des établissements scolaires (collèges, lycées, etc.) - Réalisation d'interventions pédagogiques devant des groupes de 25 à 50 élèves - Suivi régulier des écoles partenaires - Développement du réseau de partenaires locaux et nationaux - Management de 2 alternantes : accompagnement, formation, coordination - Utilisation d'outils CRM pour la gestion de la relation client et le suivi d'activité Profil recherché : - Expérience : 1 à 3 ans minimum en tant que commerciale BtoC ou BtoB - Formation : niveau Bac+2 à Bac+5 souhaitée Compétences : - Maîtrise des outils Microsoft ou Google - À l'aise avec un outil CRM - Excellentes capacités oratoires pour intervenir face à un public jeune (élèves ou étudiants) Qualités personnelles : - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, persévérance Contrat et conditions : - Type de contrat : CDI - Rémunération : Selon profil, à partir de 26 000 € brut annuel + primes sur objectifs Avantages : - Voiture de fonction - Téléphone et ordinateur professionnels Localisation : poste basé à Clisson (44) Déplacements fréquents à prévoir partout en France Rattachement hiérarchique : Vous serez directement rattachée au Directeur de l'entreprise. Contactez-nous : bmerret@divam.fr ou par téléphone au 06 99 24 43 21.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Les Moutons de l'Ouest est une entreprise d'éco-pâturage à taille humaine engagée dans une démarche de bien-être animal, qualité et relation client. Nous exploitons à date environ 250 sites avec un cheptel de plus de 2000 moutons (Landes de Bretagne et Ouessant). L'équipe « terrain » se compose de 7 bergers, tous en cdi, et rayonne sur tout le 1/4 nord Ouest de la France. Pour absorber son développement et structurer l'entreprise, nous recherchons un(e) «Coordonnateur(rice) Opérationnel », véritable relais terrain du Directeur. Vous aurez pour mission : Missions généralistes : - Assurer une représentation de l'entreprise auprès des clients, dans les standards et le process de LMO - Respecter la charte d'entreprise - Assurer une inter-action fluide et transparente avec la direction Missions orientées "Eco-pâturage" - Suivi Eco-Pâturage de 10 à 15 sites - Assurer le remplacement ponctuel de berger (gestion site / astreinte) - Assurer une dizaine d'astreinte Missions orientées "Cheptel" - Superviser et être garant de la qualité et du bien-être du cheptel, en lien avec le Directeur et les bergers concernés. Veiller particulièrement aux aspects sanitaires (maximiser le recours aux méthodes douces). Centraliser les relations avec les organismes sanitaires et vétérinaires. Gérer les commandes de produits sanitaires pour l'équipe. - Organisation de la tonte et optimisation des journées dédiées par zones, en lien avec les bergers concernés. S'assurer de l'état de l'outillage des bergers (tondeuse), gérer les commandes afférentes. Planifier l'action des tondeurs externes et optimiser la tonte en interne. - Anticiper, gérer et planifier la reproduction, en interne, de la mise à lutte jusqu'aux agnelages, en lien avec les objectifs fixés par le Directeur et le commercial (sélections des meilleurs sites, répartition des mises à lutte entre berger, soutien aux agnelages.). Anticiper les besoins et superviser les achats d'animaux (consanguinité). - Anticiper le délestage hivernal - Veiller à la mise à jour du drive et de l'application Cheptel par les bergers. Tenir à jour les données. Missions orientées "équipe et terrain" - Assurer l'encadrement quotidien des bergers en lien avec les objectifs fixés par le Directeur : gestion et organisation des tournées, suivi du planning, suivi global du temps de travail (astreintes, périodes de congés, suivi des heures supplémentaires), point hebdomadaire avec chaque berger. Animation des journées techniques partie "terrain". Participation aux recrutements et aux entretiens annuels d'évaluation - Former les bergers en continu (nouvelles recrues et anciens bergers), les faire monter en autonomie sur la gestion d'éco-pâturage tel que défini par LMO (repos végétatif, rotation de parcelle, suivi des sites), la reproduction et la mise à lutte, la tonte, le délestage, le sanitaire et les relations vétérinaire, le respect des process, la relation client - En collaboration avec le Référent Technique : coordonner et assurer l'ouverture des sites, inter-agir avec les équipes clôtures, superviser l'arrivée des animaux sur ces nouveaux sites avec le berger référent, assurer les réparations, sur les sites veiller à la bonne tenue du stock dédié aux installations. Prime de responsabilité : 240€ brut mensuel Prime annuelle de partage de la valeur (à discrétion) Statut : Échelon TAM 2 (Technicien Agent de Maintenance) de la CC du Paysage. Forfait de 218 jours. Panier repas / Heures supplémentaires
Entreprise de prestation d'éco pâturage
L'ADMR un métier proche des autres, proche de vous et proche de chez vous : Vous accompagnerez des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des enfants et des familles, vos missions : - Accompagnement dans la vie sociale : loisirs (bibliothèque, cinéma, sorties, jeux de société), force de proposition dans la réalisation d'activités, écoute et bienveillance, - Aide à la préparation des repas et à la prise de repas, aide aux courses, - Aide à la toilette et l'habillage, - Entretien du logement et du linge (ménage, repassage), - Garde d'enfants,
Au service de Tous A tous âges de la vie Au coeur des territoires l'ADMR propose des services à domicile répondant aux besoins spécifiques des personnes, à chaque étapes de la vie.
Rejoindre SARP, c'est contribuer à ressourcer le monde. Experts dans les métiers de la maintenance assainissement et de la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions. Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique. Nous recherchons pour l'agence SARP OUEST de La Haie Fouassière (44) un Technicien Assainissement H/F Description du poste : Nos Techniciens Assainissements jouent un rôle essentiel pour la préservation de l'environnement en garantissant la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l'acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. Vos missions : -Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). -Vous effectuez des opérations de curage, pompage, balayage, débouchage, ou encore nettoyage des réseaux, des bassins de rétentions des eaux pluviales, à l'aide d'un camion «hydrocureur ». -Vous acheminez les déchets d'assainissement vers les installations de traitement. -Vous communiquez à votre responsable les comptes rendus de chantier. C'est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente ! Qualifications : -Titulaire du permis B, vous êtes bricoleur, autonome et savez prendre des initiatives. -Vous êtes consciencieux et vous avez le sens du service client. -Vous débutez ? Nous vous formons à nos métiers et aux règles de sécurité associées grâce à nos formateurs et nos tuteurs. Informations supplémentaires -13ème mois -Indemnités repas -Intéressement -Heures supplémentaires payées et majorées -Chèques vacances -Plan d'épargne Veolia -Des parcours de carrière et formation permettant des évolutions En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
SARP OUEST est un spécialiste de l'assainissement collectif et intervient sur toutes les problématiques de Curage et détartrage de canalisation, Dégorgement d'urgence, Entretien cuves à fioul, Entretien séparateurs à hydrocarbure(s), Entretien vide ordure, Postes de relèvements, Recherche de fuite sur canalisation, Travaux sur bacs à graisse, Travaux sur réseaux d'assainissement, Vidange fosses septiques.
L'entreprise familiale CASTEL, créée en 1949 est numéro 1 sur le marché du vin en France et en Europe et numéro 3 dans le monde. Autant une entreprise familiale qu'une famille d'entreprises, réunies sous le même nom mais essentiellement indépendantes, CASTEL est devenue une référence mondiale dans l'industrie du vin : en tant que vignerons, négociants en vins et négociants/distributeurs de vin. Dans chacune de nos entreprises et produits, et dans chaque pays, nous sommes animés par le même esprit et unis dans la poursuite du même objectif : ouvrir à tous, le monde du vin. Au sein de l'établissement de La Chapelle Heulin (44), le Groupe Castel recrute un(e) : Coordinateur maintenance infrastructure et utilités H/F CDI - Poste basé à La Chapelle Heulin (44) Rattaché(e) au Responsable du service technique, vos missions consistent à : Encadrement & organisation : - Manager une équipe de deux techniciens, les accompagner dans leur montée en compétences et coordonner leurs activités via la GMAO. Maintenance & performance : - Assurer la maintenance préventive et corrective des infrastructures : bâtiments, fluides, chaudières, groupes frigorifiques, climatiseurs, compresseurs d'air, éclairage, traitement des eaux... - Suivre les contrats de maintenance (froid, vapeur, incendie, air comprime levage, etc.) et participer à leur optimisation et renégociation. Sécurité & conformité : - Piloter les Contrôles Périodiques Obligatoires et garantir la conformité réglementaire des équipements. Projets & amélioration continue : - Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques visant à optimiser les coûts et la performance énergétique. - Négocier et piloter des investissements et travaux neufs dans le respect des budgets définis Profil recherché : Formation : Maintenance industrielle, génie thermique ou génie des équipements industriels. Compétences clés : Expertise en maintenance des installations de froid, vapeur ,air comprimé. (compresseurs, groupes froids, etc.). Appétence pour la gestion documentaire et la traçabilité technique. Maîtrise des outils informatiques et d'une GMAO. Esprit d'analyse, réactivité et capacité à travailler en équipe. Expérience en management d'équipe et suivi des prestataires externes. Contrat CDI à pourvoir dès que possible. Temps plein 35h. Rémunération selon profil Avantages : 13ème mois, paniers repas, avantages CSE. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous remercions d'envoyer votre candidature (CV+LM) par mail à morgann.bergot@vins-castel.wine
Vos missions: Réalisation de contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur. Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures et notices Gestion du planning / prise de rendez-vous Accueil des clients Remise des procès-verbaux et explications aux clients Gestion de l'encaissement et de la facturation Profil recherché: Titulaire d'un agrément en cours de validité de contrôleur technique automobiles Débutant(e) accepté(e) Vous êtes motivé(e) et vous avez un bon relationnel Autonomie, rigueur et organisation sont vos atouts pour réussir votre intégration ! Poste CDI à pourvoir au plus tôt 35 ou 39 heures selon vos souhaits Travail sur 4,5 jours (horaires et jours aménageables) Avantages : Tickets restaurant, Chèques vacances, Chèques cadeaux, prime transport, prime intéressement et PEE Mutuelle prise en charge à 100%
Au cœur du vignoble nantais, notre domaine Château La Perrière, avec sa diversité de cépages sur 34Ha, recrute un ouvrier caviste. Vos missions seront les suivantes : - mise en bouteille et en bib - étiquetage - préparation de commandes - livraison chez nos clients (nécessité d'avoir le permis B) - entretien de la cuverie et du chai Un appui ponctuel pour les travaux de la vigne peut vous être demandé. CDI temps complet 39h/semaine Permis B exigé Pas d'expérience en cave exigée mais appétence et motivation demandées pour occuper ce poste. Poste à pourvoir de suite
Au sein de cette institution "Restaurant Jean D'La Queue", Monsieur Leclerc Christophe et son équipe recherche un serveur ou une serveuse afin d'assurer la préparation de la salle, d'accueillir puis d'effectuer la prise de commande, le service et d'écouter les attentes du client en vue de leur donner une entière satisfaction sous la responsabilité du maitre d'hôtel et/ou de la responsable d'établissement. Possibilité de formation en interne pour les débutants et/ou pour les personnes non diplômées. Horaires en coupure ou en continu selon l'organisation - 2 jours de repos consécutifs - Non logé Salaire négociable selon votre expérience professionnelle - le mini sera le smic HCR - Niveau I - Echelon 2 Salaire brut sur une base de 41 heures travaillées par semaine - soit 177.67 heures mensuelles
Il s'agit d'un poste à pourvoir à compter de ce jour. Le salaire est défini par la convention collective CCN51 (dont Ségur) avec possibilité de reprise d'ancienneté et des avantages du conseil d'entreprise (chèques vacances, chèques CAD'HOC, carte CEZAM, ). Vous bénéficierez des formations, bien-être au travail (sophro et massage), communication bienveillante, formation « fin de vie », analyse de la pratique Le médecin coordonnateur en Ehpad est en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante. Votre rôle sera donc d'élaborer et de mettre en œuvre le projet de soin, de donner votre avis sur l'admission d'un résident, de réalisation l'évaluation gérontologique du résident, de préparer la coupe PATHOS.
L'EHPAD Fleurs des Champs est une résidence associative à but non lucratif de 72 chambres dont 12 dans une unité pour personnes ayant des troubles cognitivo-comportementaux. L'EHPAD est situé à 20 minutes de Nantes. Elle accueille des personnes âgées dans un cadre familial avec professionnalisme des salariés, connu et reconnu, respectant leurs habitudes de vie. L'établissement est équipé de rails plafonniers et de matériel ergonomique en vue de réduire les troubles musculo-squelettique.
Les MAS/FAM des LOGES et des LUCINES sont situées à Montbert (44). Elles accueillent tous les jours de l'année des adultes en situation de handicap : - 20 personnes présentant des troubles psychiques en hébergement permanent + 1 en accueil temporaire à la MAS Les Loges, - 31 personnes présentant des troubles du spectre autistique (TSA) ainsi qu'une déficience intellectuelle en accueil permanent + 6 en accueil de jour aux FAM/MAS Les Lucines. Les équipes pluridisciplinaires sont composés de médecin, psychiatres, psychologues, IDE, éducateur sportif, éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, aides-soignants et accompagnants éducatifs et sociaux. Elles accompagnent les résidents dans une démarche de bienveillance et de respect du rythme et de l'autonomie au quotidien au travers des projets personnalisés et de groupe. Pour la MAS Les Lucines, nous recrutons un Moniteur Educateur (H/F) en CDI dès que possible. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre d'un roulement d'internat, le Moniteur Educateur est impliqué dans une relation socio-éducative de proximité. Il aide et accompagne les résidents individuellement ou collectivement. Il travaille sur une unité de 5 résidents. Missions prioritaires : Il a pour missions principales : - D'accompagner la personne dans tous les actes de la vie quotidienne et dans la mise en œuvre de son projet personnalisé, dans le respect des méthodes de l'accompagnement structuré issues des recommandations de la HAS sur l'autisme. - D'effectuer une fonction de coréférence sur sa maison - De proposer et organiser les activités et la vie sociale, validées par l'équipe de direction - D'assurer les liens logistiques avec la maîtresse de maison Il travaille en équipe pluridisciplinaire, et il est impliqué dans la dynamique de la vie institutionnelle et partenariale. Profil recherché : - Qualification : Diplôme de Moniteur Educateur exigé. - Expérience du handicap et de la population accueillie souhaitable. - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacités à s'adapter et à se remettre en question. - Capacités à ajuster et réajuster sa pratique en fonction des éléments repérés. - Capacité à concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités adaptées aux personnes - Compétences rédactionnelles et informatiques (internet, traitement de texte)
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous rejoindrez une entreprise qui place l'évolution et le bien-être de ses collaborateurs au centre de sa mentalité. En tant que leader de son secteur, elle offre des perspectives de carrière incroyables. Comment aimeriez-vous relever des défis passionnants en tant que Pontier (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la manipulation sécurisée et efficace de matières premières dans un environnement industriel stimulant - Manœuvrer le pont roulant au sol avec télécommande pour déplacer les sacs de matières premières - Garantir la sécurité et l'efficacité des opérations de déplacement interne - Travailler en rotation 3x8 avec des heures de pause payées et les heures supplémentaires rémunérées Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Prévoyance santé - RTT En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Pontier (F/H) expérimenté ayant une première expérience avec le pont roulant CACES R484 pour un poste en régulière (3x8 possible). - Maîtrise de la manipulation du pont roulant avec télécommande au sol - Capacité à travailler en horaires décalés (3x8) - Connaissance des normes de sécurité et des procédures de manutention - Formation Pontier Élingueur validée par un certificat reconnu Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Randstad Inhouse Services, entreprise de travail temporaire, recherche des intérimaires pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication de biscuits salés et sucrés
L'équipe de l'agence Partnaire de Clisson recrute un Chef de Partie F/H à Clisson. Préparez-vous à vivre une expérience brassée de rock et de saveurs ! Notre client, brasserie située aux portes du Hellfest, ouvre ses portes en mars 2025 pour accueillir tous les passionnés de bières crafts, de bonne cuisine et de musique électrisante. Ouvert 7j/7, ce lieu atypique promet une ambiance conviviale, festive et résolument rock. Derrière les fourneaux et derrière le bar, une équipe sera là pour offrir une cuisine savoureuse et des boissons infernales. Rejoignez une équipe d'enfer dans une brasserie à Clisson ! Notre client, situé aux portes du Hellfest, recherche un(e) Chef(fe) de Partie pour compléter son équipe passionnée et dynamique dès le 17 février 2025. Vos missions : - Gérer le poste chaud et grillade dans un cadre unique - Préparer et sublimer viandes, poissons et légumes - Dresser des plats savoureux pour régaler les clients - Travailler en équipe, en continu, dans une ambiance conviviale et rock'n'roll Ce que notre client propose : - Un cadre de travail unique au coeur d'un projet original - Une équipe motivée, prête à partager sa passion Envie de faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant et venez cuisiner dans l'univers du Hellfest ! ???? Horaires : - Journée en continue : 9h00/17h00 OU 16h00/00h00 - 2 jours consécutifs de repos Rémunération : - 2251EUR à 2311EUR BRUT pour un 39h - Avantage en nature pour le repas Contrat minimum de 6 mois en intérim Contactez-nous pour discuter de votre candidature ! A bientôt. Catherine, Fiona, Iris et Clémence Votre profil : - Vous avez déjà une première expérience sur ce poste - Créatif(ve), autonome et passionné(e) par la cuisine - À l'aise en équipe, avec une envie de s'investir dans un projet atypique et dynamique Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils de CLISSON recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend - Possibilité de nuits En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance **** Non diplômé(e)s mais ayant 3 ans d'expériences, Petits-Fils vous propose la Certification CROIX-ROUGE **** Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Communes d'intervention : Aigrefeuille-sur-Maine, Le Bignon, La Planche - Horaires : en fonction de vos disponibilités et des missions Chez Petits-Fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! - Salaire : entre 14,88€ à 17,86€ par heure Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés Lieu du poste : Déplacements fréquents Localisation du poste: Aigrefeuille sur Maine
Petits-fils est un réseau national (mandataire) d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
Vous avez une expérience dans le cisaillage de tôles fines. VEQ-acier est une entreprise de pliage spécialisée dans la fabrication d'habillage de façade métallique depuis 2000. Dans le cadre de son développement l'entreprise recherche un (e) opérateur sur cisaille à CN. Notre parc machine est de marque Amada. vos missions - vérifier la bonne réalisation par rapport à la commande du client - programmer informatiquement la CN d'une cisaille. - produire en binôme des pièces acier ou aluminium d'une longueur maxi de 4.00 m. - Vos horaires seront: - en journée ou 2x8 (- du lundi au jeudi soit 5h00 à 13h00 ou 13h00 à 21h00 et le vendredi soit 5h00 à 12 h00 ou 12h00 à 19h00)
Vous avez une expérience dans le pliage de tôles fines. VEQ-acier est une entreprise de pliage spécialisée dans la fabrication d'habillage de façade métallique depuis 2000. Dans le cadre de son développement l'entreprise recherche un (e) opérateur sur presse plieuse à CN. Notre parc machine est de marque Amada. - programmer informatiquement la CN d'une presse plieuse. - produire en binôme des pièces acier ou aluminium d'une longueur maxi de 4.00 m. - vérifier la bonne réalisation par rapport à la commande du client. Vos horaires seront: - en journée ou 2x8 (- du lundi au jeudi soit 5h00 à 13h00 ou 13h00 à 21h00 et le vendredi soit 5h00 à 12 h00 ou 12h00 à 19h00)
Vos missions principales seront les suivantes: Diagnostic et résolution des dysfonctionnements ; Réalisation des opérations de maintenance nécessaires à la remise en fonctionnement des installations ; Proposition / réalisation des améliorations / fiabilisations Communiquer et partager les interventions à ses différents interlocuteurs (maintenance, production, qualité .) Vérifier que l'intervention a permis de supprimer durablement le problème Recueillir les informations auprès de ses clients (production, qualité) afin de fiabiliser son diagnostic Assurer l'accompagnement de la production sur la connaissance et savoir-faire d'auto-maintenance Horaire de travail en 3*8 Rémunération attractive avec de nombreuses primes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous cherchons à agrandir notre équipe d'un cuisinier (H/F) motivé, dynamique et inspirant ! Vous serez en charge de la mise en place, des préparations et cuissons. Carte évolutive selon la saison, produits frais et 100% fait maison. Votre savoir-faire et votre expérience sont importants, nous vous encouragerons aussi à faire preuve de créativité et d'initiatives en participant aux évolutions de la carte pour que nous continuions ensemble à faire grandir MAD. Vos missions : Gérer les stocks, participer aux commandes et réception des produits Réaliser les préparations culinaires Respecter les critères de qualité du restaurant Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Garantir la propreté du poste et du lieu de travail et l'entretien du matériel de cuisine Votre profil : Vous avez une expérience à ce poste ou êtes motivé à l'idée de découvrir et vous former à ce poste Vous êtes doté d'un solide sens de l'organisation et êtes rigoureux Vous aimez le travail en équipe Vous êtes attachés à la qualité des produits que vous proposez et souhaitez valoriser l'économie locale Vous avez l'envie de vous investir et de vous épanouir dans l'aventure d'une entreprise nouvelle Le poste : Contrat en CDI temps plein (heures supplémentaires pointées et majorées). Salaire entre 1 600 € et 1 900 € net selon qualifications. Pourboires dématérialisés en complément de votre salaire (Tipsi)
MAD, c'est un restaurant de quartier, pizzeria, bar à vin dans le centre Historique de Clisson, récemment ouvert. Un lieu populaire, convivial, pointu et cool, où on met sur la table tout ce qu'on aime et qui nous fait vibrer. L'amour des beaux produits, des belles bouteilles de vins, l'attachement à travailler en local avec nos petits producteurs, la mise en valeur des savoirs faires des équipes, et surtout de le partager avec nos clients !
Fondée en 1994, GP MAT International est une entreprise française spécialisée dans les solutions de levage pour le secteur de la construction. Nous proposons une gamme complète de grues à tour et de grues à montage hydraulique automatisé, adaptées aux chantiers les plus exigeants. Notre présence s'étend sur l'ensemble du territoire national ainsi que les DOM-TOM. Notre entreprise est reconnue pour son expertise, sa réactivité et sa présence sur le maillage national. Depuis 2023, GP MAT International a rejoint le Groupe DEUMIN, un groupement d'entreprises familiales spécialisées dans la mise à disposition de matériel de chantier et plus précisément de la location, de la vente, du SAV, de la formation, et des solutions de financement dans les univers du levage et du TP. Nous recherchons un Monteur de grues (H/F) pour renforcer notre équipe de Château Thébaud - 44. En tant que Monteur de grues, votre rôle sera d'effectuer les opérations d'assemblage et de montage (ou démontage et désassemblage) des grues à montage automatisé (GMA) et des grues à montage par éléments (GME) chez nos clients à l'aide d'une grue mobile. Vous travaillerez dans une équipe composée d'un chef monteur et d'un ou plusieurs aides monteurs. Vous serez rattaché(e) au Responsable SAV. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'analyse de l'environnement et contrôler la sécurité des opérations (météo, obstacles, EPI, direction des manœuvres,) - Vérifier la réception et assemblage des plateformes, flèches, contre-flèches, mâtures - Assurer la coordination et la conduite des manœuvres de levage en équipe (2 à 3 personnes reliées par radio) et procéder aux opérations de montage (Boulonnage, brochage, passage de câbles, élingage, branchements électriques hors tension.) - Participer aux essais conduits par la personne compétente - Vérifier les documents obligatoires et rédiger les comptes rendus de montage - Superviser les actions de l'aide monteur et lui donner les consignes nécessaires à son travail. - Assurer la maintenance préventive et curative des grues en respectant les instructions strictes du constructeur Vos atouts pour réussir : Formation/Expérience : Vous êtes en possession d'un CAP/BEP en construction métallique er/ou vous bénéficiez d'une expérience en tant que monteur de charpentes métalliques ou de pylônes. Compétences techniques et personnelles : - Expertise technique en construction métallique - Une acuité visuelle et auditive adaptée - Capacité d'observation et d'analyse - Sens des responsabilités et des priorités - Forte culture de la sécurité sur chantier et rigueur - Facilitateur, vous êtes reconnu.e pour vos compétences relationnelles et votre fort esprit d'équipe. Autres exigences : - Permis B indispensable (déplacements régionaux quotidiens avec le véhicule de service) et selon les lieux d'intervention, plusieurs découchés par mois sur plusieurs jours sont possibles. - Travail physique et en hauteur - Travail en extérieur même en cas d' intempéries et températures élevées - Habilitation au travail en hauteur - CACES GME - habilitation électrique HOBO seraient un plus. Ce Que Nous Offrons : - CDI à temps plein sur 37h - Lieu : Poste basé à Château Thébaud (44) - Horaires : Du lundi au vendredi - Titres restaurant d'une valeur faciale de 8€30 - Mutuelle prise en charge à 50% par GP MAT - Intéressement et PEE attractifs Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GP MAT, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'esprit d'équipe, l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos valeurs. Nous encourageons et valorisons les talents de chacun, sans distinction de genre, d'origine, d'appartenance ou de situation de handicap.
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence Petits-fils de CLISSON recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend - Possibilité de nuits En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 missions. Plus de 5500 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance **** Non diplômé(e)s mais ayant 3 ans d'expériences, Petits-Fils vous propose la Certification CROIX-ROUGE **** Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Communes d'intervention : Le Pallet, Vallet, Monnières - Horaires : en fonction de vos disponibilités et des missions Chez Petits-Fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! - Salaire : entre 14,60€ à 17,25€ par heure Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés Lieu du poste : Déplacements fréquents Localisation du poste: Le Pallet, Vallet, Monnières
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique qui intervient uniquement sur le territoire du vignoble nantais. Pour pouvoir candidater vous devez être éligible aux critères d'insertion de la plateforme de l'inclusion. Nous recherchons une personne volontaire et motivée, afin d'assurer l'entretien de domicile chez les particuliers et/ou de locaux type écoles, associations, entreprises, cabinet médicaux, sur et aux alentours de Clisson Mission : dépoussiérer, aspirer, nettoyer les sols et les sanitaires + parfois nettoyage des vitres. Mettre les chaises sur les tables..... Volume horaire variable en fonction de vos disponibilités (horaires du matin ou du soir) D'autres missions pourront vous être proposées en complément. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, en complément de propositions d'offres d'emploi à pourvoir, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au 02.40.03.93.54 ou demandez à votre conseiller/ère Pôle Emploi de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
Notre cabinet de recrutement est à la recherche d'un Manager H/F pour son client, le McDonald's de Clisson, situé au sud de Nantes à 30min. Votre responsabilité est de garantir en équipe, à la satisfaction des clients du restaurant. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Votre rôle est transversal et s'appuie essentiellement sur le MANAGEMENT : - Vous ouvrez le restaurant (manager du matin) et préparez le Rush avec votre équipe - Vous êtes garant de la sécurité alimentaire et contrôlez à l'ouverture : températures des produits, DLC, le bon fonctionnement des équipements - Vous préparez, avec votre équipe, le rush dont vous aurez la responsabilité (midi ou soir) : prévision des chiffres, préparation de la salle, du comptoir et de la cuisine, placement de l'équipe du jour - Pendant le rush, vous animez votre équipe pour satisfaire les clients - Vous managez votre équipe du jour (de 15 à 30 personnes) pour garantir : qualité des produits et du service client, rapidité en caisse et au drive, propreté du restaurant - Vous gérez les stocks, inventaires et minimisez les pertes - Après le Rush, vous assurez : comptage des caisses, comptabilisation des pertes, la propreté de la salle, du comptoir et de la cuisine - Le Manager du soir assure la fermeture du restaurant Le contrat : - CDI, 35h par semaine, 3 jours de repos dont 2 consécutifs - 3 possibilités de plannings : d'open, de transition ou de close - 1 week-end de repos par mois - Aide de 400€ pour le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine, avantage repas par service travaillé, primes sur objectifs - 1980€ à 2300€ brut/mois selon le profil - Prise de poste : immédiate ou selon votre date de disponibilité Une expérience de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Vous êtes doté d'une excellente présentation professionnelle propre et soignée, vous êtes ambitieux, pédagogue et autonome, vous avez la capacité d'animer, d'encadrer et de gérer une équipe ? Alors on attend votre candidature !
HUMAN RECHERCHE est un jeune cabinet de recrutement implanté en Loire Atlantique et Vendée. Nous vous recrutons tel que vous êtes, pour une grande diversité de clients. Notre mission : Vous rencontrer, échanger sur vos attentes professionnelles et vous proposer l'opportunité qui vous correspond.
Consultante au cabinet de Recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur de Clisson et je recherche pour mon client un technicien de maintenance industrielle H/F en cdi, poste sédentaire, horaires 2*8, basé sur la zone du Bignon Votre quotidien consiste à : Vous êtes rattaché directement au Responsable de Maintenance. Votre quotidien consiste à : Assurer la maintenance préventive de niveau 2 Curatif : Diagnostiquer et dépanner les équipements pour donner suite à un arrêt non prévu de production. Organiser son quotidien en planifiant les demandes d'intervention faites par le service production Assurer un suivi et une traçabilité des interventions au travers de notre GMAO Maitriser le stock de pièces détachées, rédiger les commandes de pièces, assurer la réception physique et informatique, effectuer des inventaires. Entretenir les équipements du site de production Participer à la rédaction et l'amélioration des procédures maintenance Vous disposez d'une expérience solide sur un poste similaire dans le secteur de la maintenance industrielle ? Vous êtes issu d'une formation supérieure type niveau Bac2 Maintenance des systèmes ? Vous avez une bonne capacité d'analyse et d'adaptation et aimez les postes à dimension technique ? Vous aimez travailler en autonomie mais faîtes aussi preuve d'un bon esprit d'équipe ? Conditions d'emploi : CDI Des horaires en journée 37H et 2*8 et 1 samedi matin sur 3 travaillé Rémunération : à négocier selon le profil Une ambiance de travail dynamique dans une équipe soudée Différents avantages sociaux : participation, primes, RTT. Un comité social économique actif
La Planche (44) - Temps plein - Horaires en 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) Ce site, à taille humaine, met en avant des valeurs fortes : l'humain, l'innovation et l'environnement. À propos de la mission Après une formation en interne et un accompagnement par le service qualité, vous intégrez une équipe dynamique pour assurer la production sur une ou plusieurs presses. Vos principales tâches : - Contrôle qualité des pièces produites - Comptage des pièces selon les demandes clients - Assemblage, montage et finition des produits - Conditionnement adapté à la taille des pièces - Palettisation de la production - Polyvalence sur différents postes (gestion de 1 à 6 presses selon les besoins) Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,07EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Pause rémunérée de 30 minutes - Heures supplémentaires majorées et créditées sur un compteur - Épargne salariale Diverses primes : - Prime d'équipe - Prime panier - Prime vacances - Prime de fin d'année - Prime d'intéressement - Prime d'ancienneté Profil recherché - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et aimez le travail en équipe, - Une première expérience en industrie est un plus, formation assurée sur place. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un Grilladin spécialisé (H/F) dans la cuisson des viandes à la cheminée. L'Auberge chez Pipette est une institution du vignoble nantais réputée pour ses grillades aux sarments de vigne. Notre cheminée est ouverte sur la salle, vous travaillerez devant la clientèle. Vos missions seront de préparer la cheminée, les sarments de bois, préparer les viandes et les cuire. Vous gérez votre poste avec une parfaite autonomie et le respect des règles d'hygiène en vigueur. Vous bénéficiez d'une solide expérience sur des postes similaires. Le poste est à pourvoir en CDI à 40h00 par semaine. Vous travaillerez en continu et le week-end. Vous aurez 2 jours de congés consécutifs par semaine. Si vous le souhaitez, le poste peut débuter par un CDD de 6 mois. L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, il est donc indispensable d'avoir son propre moyen de locomotion. N'hésitez pas à visiter notre site internet !
Vous êtes passionné(e) et dynamique ? Afin de renforcer son équipe, notre auberge "Chez Pipette" vous propose de la rejoindre ! L'auberge Chez Pipette est une véritable institution du vignoble nantais bien connue des gourmets et centrée sur des vins de qualité avec une carte étoffée. Notre mot d'ordre : chaleur, tradition et partage ! Nous recherchons une personne expérimentée et motivée! Au sein d'une brigade de 11 personnes, vous serez responsable de votre poste. Vous savez travailler en équipe et vous intégrer. Vos missions : - Préparer et cuisiner les produits dont vous êtes responsable, - Dresser les assiettes pour le service, - Respecter les normes HACCP, - Participer à l'approvisionnement. L'établissement est ouvert 7j/7. Le poste est à pourvoir en CDI, à 40 heures. Vous aurez 2 à 2,5 jours de repos hebdomadaire suivant les horaires, les jours seront à définir lors de l'entretien. Si vous le souhaitez, le poste peut débuter par un CDD de 6mois. L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est donc indispensable. Afin de découvrir notre établissement, visiter notre site internet : https://www.aubergechezpipette.fr/
Suite à un nouveau besoin, nous recherchons un chef de partie tournant pour intégrer notre équipe dynamique de 11 personnes. Bien connue des gourmets, l'Auberge Chez Pipette est implantée dans le vignoble nantais depuis plusieurs décennies et spécialisée dans les grillades aux sarments de vigne. Notre cuisine est authentique et chaleureuse. Nous travaillons sur des produits frais et de saison. Vos missions : - Réceptionner les commandes - Préparer les plats - Effectuer la mise en place - Dresser les assiettes avec finesse Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef et les seconds de cuisine tout en étant autonome sur votre poste de travail: plats chauds, les entrées ou la grillade. Vous respectez les normes HACCP. Le poste est à pourvoir en CDI à 40h00 en continu. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine. Nous envisageons une rémunération à 2000€ net. Si vous le souhaitez, le poste peut débuter par un CDD de 6mois. Nous recherchons un candidat qui souhaite intégrer notre équipe à long terme. Notre établissement de restauration traditionnelle est ouvert 7j/7. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est donc indispensable. Afin de découvrir notre restaurant, vous pouvez consulter notre site internet : https://www.aubergechezpipette.fr/
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie agroalimentaire et basé à La Haie-Fouassière (44690), 2 Conducteurs de Machine en Industrie Agroalimentaire (h/f) en CDI. notre client est un acteur majeur du secteur de l'industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l'innovation, la qualité et le bien-être de ses employés. Votre rôle consistera à piloter et surveiller le bon fonctionnement des machines de production, veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité, participer à l'amélioration des processus de production et contribuer à la qualité des produits fabriqués. Profil : Nous recherchons des candidats ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, dotés d'un esprit d'équipe, d'une grande adaptabilité, d'une rigueur exemplaire, et d'un souci du détail. Ils devront également démontrer une connaissance des machines industrielles, une maîtrise des processus de production, des compétences en hygiène et sécurité alimentaire, une maîtrise des outils de contrôle qualité, ainsi qu'une capacité à gérer la qualité. Avantages: Nous offrons un environnement de travail dynamique, des RTT, des primes, un 13ème mois, ainsi qu'une prime de transport. Le contrat débutera dès que possible, avec un horaire de travail en 3/8 à temps plein. Le processus de recrutement inclura des entretiens à la fois en agence et au sein de l'entreprise utilisatrice. Rejoignez une équipe passionnée, innovante et engagée, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des solutions chauffage éco-responsables et basé à Clisson (44190), en CDI un Technicien SAV poêles à bois (h/f). Contexte de notre client : Accroissement de besoins sur le secteur de Clisson Votre rôle consistera : - Assurer la maintenance préventive et curative des poêles à bois chez les clients - Diagnostiquer et réparer les pannes éventuelles - Former les clients à l'utilisation et à l'entretien des équipements Le poste est ouvert aux débutants.es Profil : - Passion pour la technologie et le service client - Sens du relationnel et bonne communication - Capacité à travailler de manière autonome Avantages offerts : - RTT - Primes - Intéressements - Mutuelle - Véhicule - PC - téléphone Rémunération selon profil entre 12.50€ et 13.50€ Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein (35 ou 39h). Le processus de recrutement comprend un entretien avec l'agence puis l'entreprise. Vous êtes passionné par la technologie et le service client ? Rejoignez notre client pour participer à une aventure professionnelle enrichissante et pleine de défis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeants, recherche pour l'un de nos clients, fabricant de portes, fenêtres, volets roulants, portails, un technicien de maintenance H/F à Clisson. Quelles sont vos missions ? - Assurer la maintenance préventive et curative des installations très récentes et des équipements de production dans un environnement fortement mécanisé et automatisé, - Maintenir à jour la documentation technique - Animer le retour d'expérience et le soutien technique aux équipes de production Quelles conditions ? - Ce poste est à pourvoir à temps plein - Horaires en 2x8 (matin : 5h - 12h50 / après-midi : 15h15 / 20h50 - 20h le vendredi) - Salaire à définir selon expérience - Panier repas - Mutuelle/prévoyance - Primes vacances Vous disposez d'une formation Bac à Bac + 2 en ÉLECTROMÉCANIQUE / MAINTENANCE INDUSTRIELLE / ÉLECTROTECHNIQUE et vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire de Technicien maintenance en milieu industriel, au cours de laquelle vous avez su faire preuve de rigueur, de pragmatisme, d'efficacité, d'un esprit de service et de responsabilités.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Dans le cadre du remplacement d'un départ, nous recherchons un technicien de maintenance pour début septembre 2025. Secteur d'Activité : Société du Vignoble Nantais spécialisée dans le processus d'activité mobile à la propriété, le négoce de bouteilles vides et services associés. Mission principale : sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurerez en équipe la maintenance sur l'ensemble de nos process de productions, à savoir : - Maintenance du matériel de mise en bouteille, gazéification, filtration, étiquetage, lavage et débouchage - En période de vendanges, interventions sur le matériel de thermovinification, filtration des bourbes et osmose - Interventions en maintenance de 1er niveau sur l'ensemble des véhicules roulants - Vous assurez les dépannages occasionnels sur les différents lieux de production, chez nos clients sur les départements 44-85-et 49 - Suivi des gammes de maintenance des équipements - Mise à jour et suivi des contrôles réglementaires des véhicules en collaboration avec l'équipe - Relations fournisseurs, suivi des stocks et commandes de matériel et pièces Profil souhaité : - Polyvalence, autonomie et disponibilité sont vos atouts - Expérience en électromécanique et industrie - Relations commerciales fournisseurs - Expérience de la GMAO ou GRM serait un plus - Permis B indispensable Poste CDI temps plein 39h00 Salaire horaire indicatif suivant profil : à partir de 13€/h brut Horaires de journée Astreintes en périodes de vendanges en alternance avec les autres techniciens Déplacements occasionnels sans découcher Chèques vacances, chèques cadeaux, intéressement. Complémentaire santé, prévoyance.
Nous sommes une entreprise de près de 40 salariés - Prestataire de services dans le vignoble : - conditionnement de vin à la propriété, - livraison de bouteilles neuves et recyclées - Recyclage de bouteilles en verres - nous intervenons sur les départements 44-85-49-37
Poste d'aide-soignant(e) à temps partiel au sein d'une équipe de 17 aides-soignants(e)s et 2 infirmières professionnelles investies, chaleureuses et solidaires. Poste en CDI à pourvoir immédiatement ou ligne de remplacements en CDD. Temps de travail : entre 70% et 75% à domicile. Possibilité de compléter au sein de l'association avec poste en EHPAD ou en SAD. L'aide-soignant(e) intervient au domicile des personnes dépendantes pour dispenser des soins d'hygiène et de confort, en collaboration avec les deux infirmières du SSIAD, les autres aides-soignant(e)s, les professionnels du domicile en général, et la famille aidante au domicile. Utilisation d'un smart-phone avec application métier, permettant d'avoir les informations de planning, de présentation de la personne accompagnée et les transmissions ciblées. Horaires de travail essentiellement les matins, de 7h30 à 12h; Tournée du soir entre 16h30 et 20h 2,5 week-ends travaillés toutes les 8 semaines. Temps de travail global à définir avec le candidat. Véhicules professionnels pour 4 des 11 tournées. Véhicules personnels pour les 7 autres tournées. SSIAD affilié à la Fédération du secteur médico social à but non lucratif FEHAP - convention professionnel CCN51 Compétences spécifiques dont bénéficie l'équipe : référentes soins palliatifs - référentes aromathérapie Reprise d'ancienneté à 100% + récupération des jours fériés pour les CDI.
SSIAD de 66 places, intervient sur 9 communes Fusion avec l'association la Joncière, gestionnaire d'un EHPAD, SAAD, RA Equipe sympathique de 17 aides soignantes, 2 IDE de soins et 1 IDE coordinatrice
Nous sommes à la recherche d'un(e) comptable avec les missions suivantes: 1/ Réception, vérification et classement des pièces comptables o Apprécier la validité des pièces justificatives o Contrôler les factures o Classer, archiver les pièces et documents comptables et financiers 2/ Saisie des opérations d'achats, de ventes, de trésorerie 3/ Suivi des opérations bancaires et état de rapprochement 4/ Réalisation des bilans et production des comptes de résultats o Recueillir toutes les données nécessaires à la réalisation des bilans o Saisir et formaliser les éléments Compétences attendues : - Maîtriser des connaissances approfondies variées : procédures comptables, administratives et financières, règle comptable, nomenclatures comptables, rythme des encaissements de la structure - Etre capable d'élaborer tout document professionnel support à son activité : facturation, paye, paiement, tableau de comptabilité analytique, tableau de bord de gestion de trésorerie - Maîtriser l'utilisation d'applicatifs informatiques de gestion financière et bureautique - Connaître son environnement de travail : fonctionnement associatif, compétence des différents services, structuration des relations internes et externes. - Maîtriser les techniques d'accueil, de communication, de négociation. - Posséder de bonnes qualités relationnelles Collaboration avec l'équipe de bénévoles sur certaines activités. Le poste est basé à Aigrefeuille, les horaires et jours de travail sont aménageables en fonction de vos besoins. Une maitrise des outils bureautiques Word, Excel et Outlook est indispensable. Progiciels spécifiques : SAJE & pop compta.
Tu es à la recherche d'un emploi proche de chez toi dans le vignoble nantais ? Viens travailler avec nous au McDonald's de CLISSON pour vivre une super expérience !!! Tu recherches un travail avec une équipe super cool, bienveillante et pressée de t'accueillir ? On a ce qu'il te faut ! Et si tu souhaites développer ton sens du service, travailler en équipe, communiquer et avoir une expérience dans la vente et en restauration, alors fonce ! Missions : - En cuisine : préparation des commandes (frites, burgers, cuisson viandes, boissons, glaces, desserts) - En salle et au drive : accueil, conseils et fidélisation client, prise de commandes, service à table, encaissements Modalités : - CDI (ou CDD selon tes dispos) - De 2h à 28h par semaine : donne-nous tes disponibilités le midi et le soir du lundi au dimanche - 2 jours de repos consécutifs et fixes par semaine - Prime de coupure, de blanchissage et des avantages repas McDo - Une formation et un accompagnement personnalisés par un Formateur - Une aide de 400 € pour financer ton permis et une aide pour le financement des études sup' 2 qualités requises pour intégrer la team : avoir un super sourire et un dynamisme débordant !!!! POUR POSTULER : contact-recrutement@human-recherche.fr À bientôt !
Le Brewpub Hellcity situé sur le site du Hellfest recherche son ou sa cuisinier(e) pour compléter son équipe d'enfer. Le travail en continu sera privilégié et vous interviendrez sur le poste chaud et grillade. Si vous êtes sérieux et que vous êtes prêt à participer à ce nouveau projet atypique, ce poste est pour vous.
HELLCITY, «brewpub et restaurant» : Nouveau lieu hybride et atypique à l'entrée du site du festival Hellfest de Clisson (44) Hellcity, c'est une brasserie, un restaurant, des bars, des terrasses extérieures et une boutique.
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts, élagage industriel et bureau d'études). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à un accroissement d'activité et compléter notre équipe nous recrutons un Elagueur H/F pour notre société TECHNIVERT située à Château-Thébaud (44). Vos missions : - Réalisation de travaux d'élagage sur corde, en nacelle ou au sol. - Démontage et abattage d'arbres. - Utilisation de la tronçonneuse, broyage de branches, débroussaillage, ramassage et déblaiement de végétaux. - Entretien et maintenance de 1er niveau du matériel. Votre profil : - Vous maitrisez les différentes techniques de taille, de démontage et d'abattage dans le respect des règles de sécurité. - Vous êtes titulaire du CS Arboriste élagueur ou d'une formation de grimpe complète incluant le GSA (Grimpeur Sauveteur dans les Arbres). - Votre rigueur, votre précision et votre esprit d'équipe sont vos atouts. - Débutant accepté si diplômé
Le GRETA-CFA Loire-Atlantique est un acteur majeur de la formation continue et en alternance dans le département. Il accompagne chaque année plusieurs milliers d'adultes et de jeunes dans leurs projets de montée en compétences, de reconversion ou d'insertion professionnelle. Nous nous appuyons sur un réseau d'établissements publics d'enseignement, de formateurs experts et d'entreprises partenaires pour proposer des formations certifiantes, professionnalisantes et adaptées aux réalités du terrain. Le GRETA-CFA Loire-Atlantique recherche un formateur en culture générale. Détails de la mission Dates de la mission : A partir de septembre Rythme d'intervention : 3 heures par semaine (lundi matin) Volume horaire estimé : Environ 90 heures au total, hors temps de préparation Lieu : Lycée Aimé Cesaire Type de public : BTS MEC (Management économique de la construction) Missions principales En tant que formateur, vous assurerez : L'animation de séances de culture générale, autour des thématiques clés : citoyenneté, institutions, actualité, histoire, géographie, expression écrite et orale La création ou adaptation de supports pédagogiques adaptés au niveau du groupe L'accompagnement individualisé des stagiaires dans leur progression et la valorisation de leurs acquis La préparation aux épreuves écrites et orales : QCM, synthèses, analyses de documents, exposés, argumentation La mise en place d'outils d'évaluation réguliers Profil recherché Formation supérieure dans les domaines des lettres, sciences humaines, sciences politiques, ou disciplines connexes (Bac +3 minimum) Expérience en formation ou dans l'enseignement appréciée Intérêt pour l'accompagnement d'adultes et la pédagogie différenciée Maîtrise des attendus des concours ou des formations visées par le public Capacités d'écoute, de synthèse, et d'animation de groupe Ce que nous vous offrons Un environnement bienveillant et coopératif, au sein d'une équipe pédagogique engagée La possibilité d'intervenir de manière souple et adaptée à votre emploi du temps Un accompagnement à la prise de poste si besoin : référentiel, ressources, appui pédagogique
Le GRETA ne propose que des contrats à durée déterminée de droit public. Il est important de bien faire figurer la notion de contrat à TEMPS INCOMPLET et non à TEMPS PARTIEL. En effet, cette précision non négligeable a des conséquences sur le traitement servi à l'agent contractuel de droit public. Le temps de travail hebdomadaire pour un temps complet est de 38 h + ARTT Pour un temps incomplet avec une quotité de 60 %,la durée de service hebdo est 22h45
Aide-soignant / Aide-soignante de nuit Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable (poste ouvert à la mutation) Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un aide-soignant / une aide-soignante de nuit à temps plein. Temps de travail : Pas d'horaires coupés : 20h45 à 6h45, 1 week-end sur 2. Vos missions principales : - veiller au bien être des patients/ résidents, - administrer des soins de qualité et du relationnel auprès des patients/ résidents et de leur famille. Rémunération : 2419.00€ à 2543.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou d'aide médico psychologique ou d'accompagnement éducatif et social.
Aide-soignant / Aide-soignante Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable (poste pérenne ouvert à la mutation) Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un aide-soignant / une aide-soignante à temps plein. Temps de travail : Temps plein 35h, pas d'horaires coupés, roulement : le matin 6h25-14h25, l'après-midi 13h30-21h00, la journée 10h-18h, 1 week-end sur 2. Vos missions principales : - veiller au bien être des patients/ résidents, - administrer des soins de qualité et du relationnel auprès des patients/ résidents et de leur famille. Travail en binôme privilégié, sous la responsabilité du cadre de santé. Rémunération : 2419.00€ à 2543.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou d'aide médico psychologique ou d'accompagnement éducatif et social.
Vous serez sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable du service du Centre Communal d'Actions Sociales, mais sous l'autorité du Directeur Général des services. Vous contribuez au bon fonctionnement du service d'aide à domicile. Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social. Vous faites preuve d'une grande disponibilité. Vous êtes discret(e) et rigoureux(se). Vous avez connaissance des normes d'hygiène liées aux missions d'aide à domicile. CDD remplacement pour congés légaux 1 Poste à temps non complet 24h00 - Jours travaillés : du lundi au vendredi Poste à pourvoir à compter de mai jusqu'en septembre et uniquement sur les périodes de congés de l'équipe en place - contrat établit sur plusieurs périodes Description des activités principales - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (courses, préparation repas, lecture, jeux.) - Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables - Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions Relations fonctionnelles - Relations directes et permanentes avec les personnes accompagnées - Communication au service sur tout problème ou changement de comportement rencontré avec la personne, sa famille, son réseau d'aide institutionnel ou le voisinage - Participation aux réunions du service d'aide à domicile - Échanges d'informations avec les services sociaux, les services de santé et les familles en lien avec le responsable du service CCAS
Commune de 3800 habitants en progression démographique constante, située en sud Loire à quelques kilomètres du centre de Nantes, appartenant à la Communauté de Communes de Grand Lieu, recrute :
Actual Vallet recrute pour son client basé à Mouzillon (Sud de Nantes) un conducteur de travaux / superviseur de chantier pour une longue mission à pourvoir dès que possible avec une rémunération de 30 KEUR. Dans le cadre du développement de leur activité notre client recherche un Conducteur de Travaux opérationnel pour rejoindre une équipe dynamique en pleine expansion. En tant que superviseur de chantier, vous serez responsable de la gestion et du suivi de plusieurs chantiers en parallèle, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la sécurité sur site. Missions principales : - Gestion des plannings : Élaboration et mise à jour des plannings d'exécution des travaux. - Supervision des équipes : Coordination des équipes de terrain, sous-traitants et clients. - Réunions techniques : Participation aux réunions préparatoires aux chantiers. - Sécurité et gestion des risques : Mise en oeuvre des protocoles de sécurité sur le terrain. - Suivi des travaux : Assurer le bon achèvement dans respect des délais et qualité. - Renfort sur site : Apporter un soutien opérationnel aux équipes sur le terrain, notamment lors des interventions complexes. - Aide à la prise de cotes : Participer à la prise de mesures et à l'élaboration des devis. Profil recherché : - Expérience : Minimum 3 ans comme Conducteur de Travaux dans le secteur du bâtiment, idéalement dans l'ascenseur ou petite structure. - Compétences : Capacités organisationnelles, management, communication. Maîtrise outils gestion chantier et logiciels associés. - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, réactivité, sens responsabilités et résolution problèmes. Notre client offre un environnement stimulant dans une équipe à taille humaine. Des formations continues pour perfectionner vos compétences seront mises à disposition. Vous bénéficierez également d'un véhicule de service Profil recherché : Nous recherchons un Conducteur de travaux / superviseur de chantier (h/f) possédant les compétences suivantes : - Gestion de chantier : Capacité à superviser et coordonner les différentes tâches sur le terrain. - Gestion des ressources : Maîtrise de la planification des ressources humaines, matérielles et financières. - Suivi technique : Aptitude à contrôler la conformité des travaux réalisés et à proposer des solutions techniques. - Communication : Bonne capacité à communiquer avec les équipes, les fournisseurs et les clients.
Vous serez chargé(e) de l'entretien de la maison : poussières, aspirateur, serpillère, vitres... Vous travaillerez de préférence le mardi ou le jeudi, soit le matin, soit l'après-midi. Vous avez une expérience significative dans ce domaine. Votre salaire sera lissé sur l'année (même salaire tous les mois)
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Chez PARTNAIRE, nous sommes à la recherche de nouveaux Supers Héros des Ressources Humaines ! Téléportez-vous à la Boufféré (85) et Clisson (44) pour une super mission en CDI en tant que Super-Chargé de Recrutement. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Poste à pourvoir dès maintenant, CDD jusqu'à fin décembre 2025. Des déplacements sont à prévoir entre Boufféré et Clisson (permis B indispensable) ! Vos superpouvoirs : Tel Superman, vous avez une super-ouïe et vous êtes à l'écoute des candidats / des clients. Vous avez l'agilité de Spider-Man et une capacité à vous adapter rapidement à des changements de priorités ou à des imprévus. Tel Captain America, vous avez un esprit stratégique afin d'harmoniser les besoins des candidats et des entreprises clientes. Serez-vous plus rapide que Flash Gordon pour répondre à cette offre ? Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ
ACXIA SÛRETÉ accompagne les entreprises et les collectivités dans leur projet sûreté (intrusion, contrôle d'accès, vidéo...) sur les Pays de la Loire et Bretagne. Société à taille humaine, nous mettons un point d'honneur à travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante, où la satisfaction client et l'esprit d'équipe sont des valeurs essentielles. Votre mission : En tant que Technicien installation & maintenance, vous serez responsable du bon déroulement de vos chantiers, de leur préparation à leur réception, et jouerez un rôle clé auprès de nos clients professionnels et collectivités. Vos principales missions seront : - Préparation et organisation des interventions en fonction du dossier technique - Câblage, installation et mise en service de solutions de sûreté (alarme, contrôle d'accès, vidéo...) - Maintenance préventive et corrective des équipements - Diagnostic et dépannage des installations - Conseil et accompagnement des clients sur l'utilisation des solutions installées - Suivi et réception du chantier avec le client - Rédaction des rapports d'intervention Votre profil : - Vous avez une expérience et de bonnes connaissances en installation et maintenance dans la sûreté et en réseaux - Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon relationnel client et souhaitez vous inscrire dans le développement d'ACXIA - Autonome dans vos missions, vous appréciez également le travail en binôme et la coopération avec les autres techniciens - Permis B indispensable (déplacements à prévoir) Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine avec une équipe soudée et bienveillante - Un poste où l'autonomie et la prise d'initiative sont valorisées - Des projets variés et enrichissants dans un secteur en pleine évolution - Une ambiance conviviale et dynamique Envie de nous rejoindre ? Nous avons hâte de vous rencontrer !
Offre de Vacation - Formateur en Bâtiment (160h/an) - GRETA-CFA Loire-Atlantique Lieu : 1 Esp. D'Alatri, 44190 Clisson Type de contrat : Vacation (160 heures annuelles) Domaine : Bâtiment, Construction, Économie de la construction / BTS Management Economique de la Construction Description du poste : Le GRETA-CFA Loire-Atlantique recherche un formateur en bâtiment pour intervenir sur une vacation de 160 heures annuelles. Vous accompagnerez des apprenants dans l'acquisition de compétences liées à la gestion de projet, l'économie de la construction et la réglementation du secteur. Missions Assurer des cours sur les thématiques suivantes : Bloc 1 : Constitution d'un dossier de construction et cadre réglementaire Bloc 6 : Décomposition d'un ouvrage Bloc 7 : Estimations prévisionnelles et coût de revient du bâtiment Préparer et animer des séances pédagogiques adaptées au public Évaluer les acquis des apprenants et les accompagner dans leur montée en compétences Assurer un suivi pédagogique en lien avec l'équipe de formation Profil recherché Expérience significative dans le secteur du bâtiment, de la gestion de projet ou de l'économie de la construction Connaissance des réglementations en vigueur et des méthodes d'estimation des coûts Aptitude à la pédagogie et à l'animation de formation Expérience en formation appréciée Conditions Durée : 160 heures annuelles Disponibilité : Rentrée septembre
Vous êtes autonome, déterminé (e), polyvalent (e), aimez relever les défis et vous dépasser, nous sommes la société qu'il vous faut. JAUMOUILLE PAUPER COUVERTURE est une entreprise de couverture en pleine évolution. Nous sommes présents et reconnus dans le vignoble nantais pour nos services de qualité à travers des offres personnalisées et compétitives. Nous recherchons un (e) nouveau (elle) collaborateur (ice) rigoureux, méthodique, ayant un bon sens de la relation et la satisfaction client. Il vous sera demandé de vous adapter aux différents chantiers sur lesquels vous serez susceptible de travailler. Vos missions : - Participer à la préparation des chantiers en rendant opérationnels les équipements nécessaires et en organisant les matériaux et outils de travail - Participer à la pose et à la réparation de différents types de toitures (tuiles, ardoises, bacs acier, etc.) en respectant les plans et les instructions fournis par le chef de chantier - Installer des éléments en métal (gouttières, chéneaux, ...) pour assurer l'évacuation des eaux pluviales, ainsi que des travaux de finition. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Viens aider les séniors près de chez toi pendant ton été, rejoins-nous. Même si le travail nécessite une vraie autonomie, tu seras également intégré.e.s au sein d'une équipe d'aide à domicile et tu bénéficieras de l'encadrement et du support d'un.e responsable de secteur. A ton arrivée, tu bénéficieras d'un accompagnement par un.e autre salarié.e expérimenté.e de l'ADMR grâce à notre dispositif Parrain/Marraine. Les opportunités à saisir : - Des contrats courts ou longs selon tes disponibilités, - Ouverts aux jeunes diplômé.e.s du secteur comme aux personnes sans diplômes ou en cours d'études, - Des plannings d'intervention adaptés à tes disponibilités, - Des missions à temps plein ou à temps partiel, - Si tu n'es libre que le week-end ou à des horaires atypiques, ton profil nous intéresse également, - Tu profiteras d'une formation e-learning avant ta première intervention, - Tu auras ton propre téléphone professionnel. Tes missions à l'ADMR : Tu interviendras pour aider les clients selon ton profil et ton parcours actuel - Ménage, repassage, courses, repas, . - Accompagnement pour les sorties, les activités et loisirs, Rejoins l'association de Maisdon sur sèvre pour travailler sur Le PALLET, Monnières, Saint Lumine de Clisson, Maisdon sur Sevre
Viens aider dans leur quotidien les séniors, les familles et les personnes en situation de handicap près de chez toi pendant ton été, rejoins-nous. Même si le travail nécessite une vraie autonomie, tu seras également intégré.e.s au sein d'une équipe d'aide à domicile et tu bénéficieras de l'encadrement et du support d'un.e responsable de secteur. A ton arrivée, tu bénéficieras d'un accompagnement par un.e autre salarié.e expérimenté.e de l'ADMR grâce à notre dispositif Parrain/Marraine. Les opportunités à saisir : - Des contrats courts ou longs selon tes disponibilités, - Ouverts aux jeunes diplômé.e.s du secteur comme aux personnes sans diplômes ou en cours d'études, - Des plannings d'intervention adaptés à tes disponibilités, - Des missions à temps plein ou à temps partiel, - Si tu n'es libre que le week-end ou à des horaires atypiques, ton profil nous intéresse également, - Tu profiteras d'une formation e-learning avant ta première intervention, - Tu auras ton propre téléphone professionnel. Tes missions à l'ADMR : Tu interviendras pour aider les bénéficiaire selon ton profil et ton parcours actuel : - Entretien courant du logement et du linge, courses, préparation et/ou aide à la prise de repas. - Aide à la toilette, au lever, au coucher. - Accompagnement pour les sorties, les activités et loisirs.
Rejoignez-nous ! L'ADMR, Référence des services à domicile en France, accompagne à leurs domiciles des personnes à toutes les étapes de leur vie, dans les actes de la vie quotidienne. Riche d'un réseau de bénévoles assurant un relais de proximité et d'une équipe de professionnels formés et diplômés, l'ADMR est à l'écoute de son public pour lui proposer des prestations adaptées à ses attentes et ses besoins.
