Offres d'emploi à Romainville (93)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Romainville située dans le département 93. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Romainville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 93 - PANTIN, 93 - MONTREUIL, 93 - BOBIGNY ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Romainville

Offre n°1 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - PANTIN ()

Réaliser des missions de préparation de commandes (vérification des marchandises, bon de commandes, ...) et livraison ponctuelles.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • 126 EVENTS

Offre n°2 : Gestionnaire agréments Lait et fruits dans les écoles (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - MONTREUIL ()

Présentation de l'environnement professionnel :
FranceAgriMer, établissement national des produits de l'agriculture et de la mer, est un établissement public sous tutelle sur Ministère en charge de l'agriculture.
Lieu d'information, d'échanges, de réflexion, d'arbitrage et de gestion pour les filières françaises de l'agriculture et de la pêche rassemblées au sein d'un même établissement, FranceAgriMer :
- met en œuvre des dispositifs de soutiens techniques et financiers, nationaux et européens, et gère des dispositifs de régulation des marchés ;
- assure un suivi des marchés, propose des expertises économiques, mais également techniques par exemple en contribuant à des actions de coopération technique et au développement des filières à l'international ;
- organise le dialogue, la concertation et la mise en œuvre des politiques publiques en s'appuyant sur une gouvernance rénovée fin 2019.
La Direction des Interventions, composée de 5 services, gère les dispositifs d'intervention financiers et non financiers de l'Union Européenne et/ou nationaux. Dans ce cadre, le Service Marché, Certificats et Qualité (MCQ) regroupe 2 unités et 1 délégation nationale, dont l'unité Interventions sur les marchés et dans les écoles (IME).

L'unité interventions sur les marchés et dans les écoles est chargée principalement de la mise en œuvre du programme UE à destination des écoles et des mesures d'intervention publique ou de stockage privé de l'OCM unique.

Objectifs du poste
Au sein d'une équipe de 16 personnes, le poste consiste à instruire des demandes d'agrément et de référencement pour le programme UE « lait et fruits à l'école » en vue de donner les suites appropriées dans le respect des procédures et des délais règlementaires.

Missions et activités principales :
- Instruire les dossiers de demandes d'agrément (recevabilité, éligibilité et complétude des dossiers).
- Rédiger des courriers à destination des demandeurs d'agrément.
- Communiquer auprès des demandeurs d'agrément.

Relations fonctionnelles du poste :

- Au sein de FranceAgriMer : agence comptable et service informatique.
- Demandeurs des aides (collectivités, écoles, etc.).

Savoirs / Connaissances
- Connaissance des procédures administratives et de la réglementation régissant les mesures gérées.
- Connaissance de l'organisation de l'établissement, de son environnement administratif.

Dans le cadre du parcours d'intégration, un accompagnement par le biais de formation ou/et de tutorat sera proposé si besoin au candidat pour s'approprier le domaine d'intervention et sa réglementation et acquérir le savoir spécifique au poste.

Savoir-faire / Maîtrise
- Maitrise des procédures.
- Maitrise des logiciels bureautiques usuels et connaissances des applicatifs métiers.
- Adaptation aux différentes mesures.
- Maitrise de la relation avec un tiers.
- Rendre compte.
.Savoir être :
- Rigueur.
- Bonne communication.

Diplôme - Expérience professionnelle
Minimum baccalauréat obligatoirement obtenu. Expérience dans fonction similaire souhaitée

Conditions de travail

FranceAgriMer est proche du métro ligne 1 Station Saint-Mandé (5 minutes), du RER A (10 minutes) et de lignes de bus. Le siège de l'établissement dispose d'un service de restauration interne proposant des tarifs préférentiels aux agents, au sein du bâtiment moderne qui abrite l'établissement.

DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 31/07/2025

Le dossier de candidature doit comporter :
- Une lettre de motivation,
- Un curriculum-Vitae,

Entreprise

  • ETABLISSEMENT NATIONAL DES PRODUITS DE L

Offre n°3 : Agent polyvalent (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - BOBIGNY ()

Nous recherchons un(e) agent polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Les tâches principales :Vérifier et compléter le stock des produits nécessaires (viennoiseries, pains, boissons, fruits etc.) , agencer le buffet en respectant les normes de présentation et d'hygiène , préparer les machines à café, distributeurs de jus et autres équipements. Il faudra accueillir chaleureusement les clients et leur expliquer le fonctionnement du buffet en fonction de l'affluence , réapprovisionner régulièrement le buffet en fonction de l'affluence. Vérifier que tous les produits sont toujours disponibles et bien présenté, veiller à la propreté de son lieu de travail en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCP.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Gestion de la satisfaction client
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Adapter le service en fonction des préférences du client
  • - Assurer la propreté des chambres et des espaces publics
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • BOBIGNY HOSPITALITY

Offre n°4 : Assistant (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - Vincennes ()

Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Customs & Trade (H/F)


Dans ce poste, vous serez amené à :
-Assurer l'appui à l'équipe Customs & Trade
-Participer à la fiabilisation des codes douaniers
-Recueillir et analyser des données Excel
-Effectuer des tris et filtrages précis
-Collaborer avec les équipes Data Management
-Interagir avec les services Achats et R&D
-Communiquer efficacement avec divers interlocuteurs
-Contribuer à l'amélioration des process internes



Le profil :
Vous justifiez d'une expérience pertinente en achats et démontrez une excellente maîtrise d'Excel, rigueur, autonomie et esprit d'analyse. Vous possédez de solides compétences relationnelles et une capacité à travailler en équipe.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,.)
-Un entretien avec le client


Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°5 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 12 ()

Qui sommes-nous ?

TECHNIA France, filiale d'un groupe international, est une structure à taille humaine d'environ 40 collaborateurs, spécialisée dans les solutions logicielles PLM (Product Lifecycle Management) pour l'industrie.
Notre quotidien est marqué par l'agilité, la collaboration, et un fort esprit d'équipe. Nous recherchons aujourd'hui un(e) assistant(e) administratif(ve) pour accompagner la croissance et le bon fonctionnement de notre organisation.

Vos missions :
Au sein de notre équipe support et en collaboration avec la direction, vos missions seront variées et évolutives, notamment :

Facturation client:
- Préparation et émission des factures clients
- Suivi des encaissements et relances si nécessaire
- Suivi comptable et interface avec la finance du groupe

Support au processus de paie:
- Préparation et transmission des éléments variables de paie au cabinet de paie
- Suivi des congés, absences, et titres-restaurant
- Réponses aux premières questions des collaborateurs

Gestion administrative générale:
- Rédaction et mise en forme de documents internes
- Classement, archivage, gestion des contrats fournisseurs
- Soutien logistique pour les événements internes, déplacements, achats divers.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Améliorer des procédures administratives
  • - Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)
  • - Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs
  • - Collaborer avec les équipes RH pour la mise à jour des dossiers
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Communiquer avec ses collègues ou avec son hiérarchique par tous moyens disponibles (téléphone, mails ou via un carnet de liaison)
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc)
  • - Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux
  • - Maintenir à jour les dossiers administratifs
  • - Vérifier les factures et les paiements

Entreprise

  • TECHNIA

Offre n°6 : Chargé de recouvrement (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - NEUILLY PLAISANCE ()

Spécialisée dans la protection des personnes et des biens, BATISANTÉ accompagne les professionnels de l'habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans la recherche de solutions en Protection incendie, Protection Nuisibles, Contrôles et Diagnostics Techniques Immobiliers, Dépannages et Travaux, Expertise ascenseurs.

BATISANTÉ renforce son équipe et recrute pour son service recouvrement un(e) Chargé(e) de recouvrement (f-h) en CDI.

Au sein de notre service recouvrement, vous assurez le recouvrement des créances, vous identifiez les litiges et préservez la relation clients. Vos principales missions :

- Assurer le recouvrement des créances:

Contacter les débiteurs pour obtenir le paiement intégral de la dette ou à défaut négocier des accords de paiements échelonnés.
Recueillir les arguments des débiteurs sur les causes de l'impayé.
Suivre régulièrement les encaissements selon l'échéancier convenu et prendre à nouveau contact avec le débiteur en cas d'impayé.
Mettre à jour les dossiers : saisir dans le logiciel interne de traitement de dossiers toutes les informations utiles au recouvrement ou communiquer ces informations aux personnes concernées.
- Identifier les litiges:

Suivre auprès des commerciaux et des différentes sociétés du Groupe la résolution des divers problèmes liés à la créance...
- Préserver la relation client

Autonome et réactif(ve), vous savez gérer vos priorités. Aisance relationnelle, téléphonique et rédactionnelle.
Votre écoute, votre sens de la communication, de la diplomatie et votre esprit d'équipe sont des atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions.

De formation supérieure, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine du recouvrement (stage et alternance compris) et souhaitez rejoindre un Groupe en pleine croissance !

Rémunération à définir, prime trimestrielle liée au résultat, tickets restaurants, mutuelle, RTT, Comité d'Entreprise.

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • BAI

Offre n°7 : Assistant/ Assistante administratif et office manager (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 10 ()

L'équipe RH et finances de l'Afev recherche un-e alternant-e pour renforcer ses activités et contribuer au bon fonctionnement de ses missions transverses.
Ce poste s'inscrit au cœur de notre siège social et vous permettra de découvrir une diversité de sujets liés à la gestion administrative, à la gestion RH et d'évènements (déplacement, formation..)
Rattaché.e à la Responsable administrative et sous la supervision de la Chargée de prévention des risques au travail et la Responsable accompagnement de proximité RH, l'assistant-e administratif/ve et office manager aura comme mission :

Support Administratif Général :
- Gestion du courrier : réception, tri, distribution et envoi du courrier.
- Notes de frais : collecte, vérification et traitement des notes de frais.
- Commandes de fournitures et services : gestion des commandes auprès de nos fournisseurs (Bruneau, JPG, ...) et suivi des livraisons pour les services généraux.
- Planification et suivi : organisation des visites et interventions de prestataires externes comme Bureau Veritas
- Gestion des déplacements

Appui aux Ressources Humaines :
- Gestion des demandes salariés : traitement des requêtes via notre système de tickets
- Suivi administratif du personnel : envoi des rappels de fin de période d'essai, appui à l'organisation des visites médicales.
- Gestion documentaire : mise à jour et organisation de l'arborescence et de la nomenclature des fichiers sur le drive RH.
- Dossiers du personnel : suivi administratif des mouvements du personnel (création, mise à jour).
- Confidentialité : anonymisation des bulletins de salaire.

Support Logistique Formation :
- Organisation : réservation des salles et gestion logistique des formations internes.
- Communication : envoi des rappels de convocation aux participants et accueil lors des sessions de formation.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • ASS FONDATION ETUDIANTE POUR LA VILLE

    L'Afev est le premier réseau d intervention de jeunes engagés solidaires dans les quartiers populaires, et un acteur majeur des politiques publiques en matière de jeunesse, d éducation et de lutte contre les inégalités.

Offre n°8 : Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 75 - Paris 10e Arrondissement ()

Rattaché(e) à l'équipe Réception et Bar, nous recherchons notre futur Réceptionniste en CDI H/F qui aura pour missions :
- Assurer l'accueil des clients
- Assurer la prise de commande des clients
- Traiter les demandes des clients pour assurer leur confort, leur satisfaction et leur sécurité
- Assurer l'accueil des clients lors du Check-in/check out et les informer des conditions de séjour conformément aux process internes
- Effectuer les contrôles de sécurité réguliers tout au long de la journée et signaler tout problème de sécurité au supérieur hiérarchique
- Faire les comptes de caisses
- Maintenir une excellente connaissance de toutes les procédures internes mises en place en matière de santé et de sécurité spécifiques à l'entreprise et au site et les appliquer

Vous disposez impérativement d'une expérience significative et d'au minimum 3 ans sur ces missions.
La maitrise du français et l'anglais est indispensable.

Pour postuler, merci d'adresser votre cv.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°9 : TELECONSEILLER (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Relation client - Téléconseil
    • 75 - PARIS 10 ()

Votre mission

La mission de téléconseiller est entièrement orientée vers le service au public et consiste à répondre aux appels des professionnels de santé, à les renseigner et à les informer, à leur fournir une réponse efficace et adaptée.
Au quotidien, le téléconseiller aura pour mission :
- d'apporter une réponse immédiate aux demandes de renseignements d'ordre administratif ou règlementaire,
- d'orienter, si nécessaire, les demandes vers les services experts compétents,
- de promouvoir les offres de service notamment les services du compte Ameli ou Amelipro pour faciliter l'accès aux informations et aux démarches,


- d'enregistrer son activité dans un applicatif interne dédié au suivi des contacts client
Dès leur arrivée, les candidats retenus bénéficieront d'une formation basée sur les techniques de la relation client, la législation de l'Assurance maladie et les applicatifs métiers, permettant de répondre à certaines thématiques d'appels.

Cet accompagnement initial sera complété par un parcours de formation comprenant des modules théoriques et un tutorat afin de gagner en autonomie sur la totalité du périmètre des appels.
* Le processus de recrutement comportera dans un premier temps une épreuve professionnelle.

Votre profil
- Sérieux,
- Ponctualité et respect des horaires de travail en lien avec des permanences téléphoniques,
- Sens de l'écoute et du service client,
- Qualité d'expression,
- Facilité à naviguer sur différents logiciels informatiques


Une première expérience dans la relation client et l'accueil téléphonique serait appréciée. Néanmoins, ceci n'étant pas une condition sine qua non, nous recherchons surtout un/une candidat(e) qui souhaite s'investir dans une activité impliquant l'accompagnement des publics, l'utilisation de nombreux applicatifs informatiques et le goût pour la relation téléphonique.
En définitive, il est bien sûr important de posséder un excellent relationnel, une capacité d'adaptation et surtout une bonne rigueur.
Votre formation
Baccalauréat

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Gestion relation client | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CPAM DE PARIS

Offre n°10 : Assistant administratif / Assistante administrative

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 18e Arrondissement ()

Léo Lagrange Petite Enfance recrute !

Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance !

Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 80 établissements à travers la France, dont 11 en Île-de-France.

Notre engagement :

-Une éducation respectueuse et inclusive,

-Un accompagnement bienveillant des familles,

-Une démarche écoresponsable,

-L'accueil d'enfants en situation de handicap,

-Un fort ancrage territorial au service de la cohésion sociale.

Chez Léo Lagrange Petite Enfance, vous êtes soutenu-e, formé-e et valorisé-e.

Notre promesse employeur et vos avantages :

- Travail en réseau et dynamique de terrain

- Formations tout au long de l'année

- Chèques vacances et cadeaux

- Plan d'épargne entreprise .

- 35h de travail intégrant un temps de détachement hebdomadaire

- 7 semaines de congés payés/an . et une équipe investie, à taille humaine.

Nous recherchons un-e assistant-e administratif-ve en crèche pour renforcer l'équipe dans la gestion quotidienne.

Vos missions

Accueillir, informer et orienter les parents par mail, téléphone ou sur place
Gérer les inscriptions de place en crèche (saisie, relances, vérification des pièces justificatives)
Mettre à jour les outils de suivi (bases de données, tableaux Excel, plateformes en ligne)
Aider à la gestion des dossiers administratifs (facturation, pointage, archivage)
Contribuer à la communication du service (mailings, affiches, réseaux sociaux)

Profil recherché

Diplôme de niveau Bac à Bac+2 (type BTS SAM, GPME ou équivalent)
Rigoureux-se, organisé-e et à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Apprécies le contact avec le public et sais faire preuve d'écoute et de pédagogie
A l'aise à l'écrit comme à l'oral, et tu sais gérer plusieurs tâches à la fois
Une sensibilité à l'éducation populaire ou au secteur de la petite enfance est un vrai plus

Quelques mots sur la structure :

Crèche située dans un quartier accueillant un public à mixité sociale et ethnique qui en fait toute sa richesse.

Notre mission :

Accompagner l'enfant dans sa construction de futur adulte et citoyen, par l'estime de lui-même, la pose du cadre social, la prise en compte de « qui il est » avec son histoire, ses choix et désirs et sa famille

Pédagogie basée sur l'accompagnement individuel de l'enfant au sein du collectif par :

L'écoute et la prise en compte de sa singularité
Un accompagnement adapté à son développement en lien avec son propre rythme, ses choix et ses désirs
Une réponse ajustée sur ce qui se joue pour lui par l'analyse de nos observations
Une mise à disposition du Jeu tout au long de la journée pour répondre au développement de son autonomie et à ses choix
La place à l'expression de ses émotions
Le respect de ses souhaits par une posture de proposition mais pas d'imposition .

Initiation à un éveil culturel musical (musique classique, Opéra, Jazz.) et pictural (exposition d'œuvres de Peintres)

Au sein de l'Ecole en passerelle, ateliers jardinage et lecture

Accompagnement de la famille dans sa fonction parentale, par le non-jugement, l'écoute, la place de conseil

Nous vous proposons un quotidien passionnant au sein d'une Equipe pluridisciplinaire responsable et engagée au service de l'Enfant et de sa Famille, sensibilisée à l'accompagnement d'Enfants à besoin spécifiques, dans un cadre de montée en compétence et en partenariat avec les acteurs du territoire.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Offre n°11 : Agent polyvalent tous corps d'état (F/H) (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - JOINVILLE LE PONT ()

Située dans un cadre d'exception entre le bois de Vincennes et les bords de Marne et la ligne du RER A, la ville de Joinville le Pont (20 500 habitants) est une collectivité à taille humaine, aux projets variés et innovants, tournée vers la modernisation de son action et l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers.

Un peu moins de 500 agents œuvrent au quotidien au service des Joinvillais, sur une quarantaine de métiers différents, au sein de 8 écoles et centres d'accueil de loisirs, 1 service jeunesse, 5 crèches, un relai Petite enfance, 3 équipements sportifs, une direction des services techniques comprenant 3 services et 4 régies, une maison des solidarités et de l'emploi, une maison des associations, une police municipale, une école municipale des arts, une scène de spectacle, une salle de cinéma et un centre administratif.

Les principales missions et activités :

- Assurer l'entretien tous corps d'état des bâtiments
- Assurer des travaux en électricité : application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante, réalisation d'une installation simple et diagnostic de pannes
- Entretenir les installations sanitaires, détecter des pannes simples
- Maintenir en bon fonctionnement la serrurerie, quincaillerie et exécuter des petits travaux
- Travaux de pose ou réparation simple en menuiserie, utilisation des outils de chantiers
- Poser des revêtements de sol
- Assurer l'installation des manifestations culturelles, sportives et administratives
- Effectuer des déménagements
- Travaux de vitrerie sur vitrage simple, prise de côtes, coupe, pose et dépose

Les conditions particulières d'exercice du poste :

- Poste permanent à temps complet à pourvoir par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle, ouvert aux cadres d'emplois des adjoints techniques
- Posséder le permis B
- Astreinte technique bâtiment environ toutes les 6 semaines
- Faire preuve de disponibilité
- Avoir l'habilitation électrique B0-HT-B1-B2-BR-BC
- Travail en hauteur
- Installation manifestations extérieures
- Rémunération statutaire, RIFSEEP (IFSE et CIA), prime annuelle versée en 2 fois
- Forfait Mobilités durables
- Politique active en matière de prévention et de formation (accès à un plan de formation spécialisé, complet et continu)
- Accès à un système de restauration collective de qualité à l'hôtel de ville, à un tarif très attractif
- Adhésion au CNAS et conventions de participation sur les risques santé et prévoyance (participation employeur : 21€/mois pour la mutuelle ; 24€/mois, dans la limite du montant total de la cotisation due par l'agent pour la prévoyance)
- Lieu d'exercice des fonctions : CTM/BATIMENT
9 avenue de Diane
94340 JOINVILLE-LE-PONT

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • MAIRIE DE JOINVILLE-LE-PONT

Offre n°12 : Employé de Bureau (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - NEUILLY SUR MARNE ()

PANI France recherche un Employé de Bureau (H/F)

VOS MISSIONS:
- Prise et Saisie de commande par téléphone, bureautique et secrétariat,
- Sortie des plannings de fabrication et des bons de livraisons,
- Evolution vers la facturation client et de la relances clients
- Assurer un accueil téléphonique ( Standard )

PROFIL RECHERCHE :
- Aisance dans la communication
- Connaissance de Word et Excel ..
- Tenue correct exigée.
- Formation au Poste Assurée

Entreprise travaillant 7 jour sur 7 , vous travaillerez 1 Week-end sur 2 ( dimanche comprit) selon planning établi à l'avance

Compétences

  • - Contrôler la conformité des données
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • GAVELLE & ASSOCIES / PANIFRANCE

Offre n°13 : Assistant(e) d'agence F/H

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 94 - Bry-sur-Marne ()

Vos missions :
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence qualité pour notre agence Domaliance Ile-de-France Est. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège.

Vos missions principales sont les suivantes :

* La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client.
* La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. Vous intervenez également dans le suivi de la qualité auprès des hautes autorités de santé.
* La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s.

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).
Votre profil :
Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme.

Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap).

Pourquoi nous rejoindre ? :

- Un réseau national durable ;

- Des opportunités d'évolution professionnelle ;

- Un package salarial attractif :

o Primes trimestrielles ;

o Avantages CSE, titres restaurant ;

- Une aventure humaine.

Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être !

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent !

Notre processus de recrutement :

1. Entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement ;

2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e).

Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

Entreprise

  • A2MICILE EUROPE

Offre n°14 : Assistant / Assistante de gestion en comptabilité et facturation (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 13 ()

Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres et vous aimez travailler au cœur des projets ? Rejoignez IGREC INGENIERIE, bureau d'études pluridisciplinaire reconnu, pour accompagner la gestion et le suivi administratif de nos projets de construction.

Expérience : 3 ans souhaités - les profils juniors motivés sont également les bienvenus
Formation : Bac+2/3 validé en gestion, comptabilité ou administration (BTS, DUT, Licence)

À propos d'IGREC INGENIERIE
Depuis plus de 65 ans, IGREC INGENIERIE intervient dans tous les domaines de l'ingénierie du bâtiment. Nos équipes accompagnent des maîtres d'ouvrage publics et privés dans la conception et la réalisation de projets d'envergure.
Pour renforcer notre service administratif et financier, nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion, en lien direct avec la Responsable administrative et financière, la Direction générale et les chefs de projet.

Vos missions
En binôme avec une collègue expérimentée, vous serez impliqué(e) dans des missions variées, nécessitant rigueur, autonomie et aisance avec les chiffres :
- Facturation des projets : établissement des notes d'honoraires, calcul de l'avancement, révisions de prix, gestion des groupements
- Mise à jour et fiabilité des données : saisie dans notre logiciel de gestion interne et suivi via tableaux de bord
- Gestion administrative des sous-traitants : contrats, documents réglementaires (DC4, attestations, etc.)
- Suivi de la facturation : relances clients, rédaction de courriers, classement, archivage numérique
- Appui comptable : saisie des écritures simples, vérification des notes de frais

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Excel
  • - Word

Formations

  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Facturation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IGREC INGENIERIE

Offre n°15 : Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 17 ()

Sous l'autorité de la secrétaire générale et rattaché à la responsable administrative, vous assurez les missions suivantes :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
Accueil physique : accueillir et orienter les adhérents et autres visiteurs
Accueil téléphonique : assurer le standard téléphonique de FEDEREC
- Gérer le courrier entrant et sortant : réception, tri et traitement du courrier entrant ; Enregistrement du courrier sortant, suivi et archivage des courriers envoyés (Chrono) ;
- Travaux administratifs et bureautiques divers : secrétariat, photocopies, reliures de documents (conventions collectives ), mailing, gestion de la boîte mail contact ;
- Participer au bon fonctionnement des services généraux : réservation et préparation des salles de réunion, gestion des fournitures, suivi de la maintenance, suivi de la prestation d'entretien et nettoyage des bureaux
- Assister l'assistante de direction : classer les documents comptables, gestion des ventes d'annuaires, gestion de la cave, aide à l'organisation des déplacements des permanents, contact avec certains prestataires pour assurer le bon fonctionnement des services généraux, composition des dossiers du Conseil d'Administration et Bureau Exécutif de FEDEREC ;,
- Aide à l'organisation évènements, soutien administratif des équipes
- Travaux administratifs et bureautiques divers (secrétariat, photocopies, scans..)

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • FEDERATION DES ENTREPRISES DU RECYCLAG

Offre n°16 : Agent de service hôtelier (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 8e Arrondissement ()

Le poste :
Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe.
Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités.

Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un Agent de service hotelier H/F dans le secteur Opéra Paris 8 : Type : CDI 39h/semaine Salaire : 1950€ à 2100€ brut/mois +50*% transport + mutuelle + pourboires Prise de poste dès que possible : Dès que possible Missions principales : Petit-dejeuner : mise en place du buffet, acceuil, service, réassort, nettoyage, gestion des stocks. Chambres : remise en état, controle technique, signalement des anomalies


Profil recherché :
Francais courant ( l'anglais est un plus ), sens du service client, expérience en restauration Organisé-e, dynamique, souriant-e, et rigoureux-se sur l'hygiéne
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MINERVE

Offre n°17 : Responsable des Opérations (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 08 ()

Offre d'Emploi : Responsable des opérations H/F
Entreprise : Restauration traditionnel
Poste : Responsable des opérations H/F
- Langues requises : Maîtrise souhaitée du français, de l'anglais et du népalais
- Type de contrat : CDI (Temps plein)
Principales Responsabilités
- Superviser les opérations quotidiennes des restaurants pour assurer un service fluide et efficace.
- Assurer le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
- Encadrer, former et motiver les équipes sur site (cuisine, salle, livraison).
- Optimiser les processus opérationnels pour améliorer la productivité et
réduire les coûts.
- Contrôler les stocks, les commandes fournisseurs et la gestion des inventaires.
- Gérer les plannings du personnel et anticiper les besoins en ressources humaines.
- Suivre les indicateurs de performance (ventes, satisfaction client, rotation du personnel, etc.).
- Mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité ou de baisse de performance.
Exigences
- Master ou équivalent en hôtellerie, restauration ou dans un domaine
connexe.
- Expérience professionnelle de 3 à 4 ans minimum dans un poste similaire en
restauration ou en hôtellerie.
- Bonne connaissance des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des protocoles de service.
- Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Esprit orienté vers la satisfaction client et la résolution de problèmes.
- Autorisation légale de travailler en France.
Compétences Supplémentaires
- Expérience en restauration traditionnelle ou gastronomique.
- Connaissance des systèmes de caisse et de paiement numérique (POS).
- Capacité à gérer plusieurs tâches et à organiser son temps efficacement.
- Esprit d'équipe et attitude proactive.
Comment Postuler ?
Les candidats intéressés et répondant à toutes les exigences ci-dessus sont encouragés à envoyer :
CV et la Lettre de motivation

Date limite de candidature : 15 aout 2025
Nous avons hâte d'accueillir un(e) professionnel(le) passionné(e) et engagé(e) dans notre équipe !
Lieu de travail : Paris, 75008

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Piloter une activité

Offre n°18 : Assistant administrative de direction (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 08 ()

Dans le cadre du développement administratif de l'établissement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) de Direction polyvalent(e) pour assurer la coordination des opérations internes et le soutien à la direction générale.

Vous serez en charge des missions suivantes :

Suivi administratif du personnel (dossiers, absences, intégration)

Préparation et transmission des éléments variables de paie

Gestion et mise à jour des plannings internes

Traitement administratif des dossiers RH et internes

Suivi des fournisseurs et gestion des commandes

Organisation logistique de réunions, d'événements internes

Mise à jour de tableaux de bord, reporting RH et administratif

Support à la gestion de projets transversaux internes (digitaux, qualité, opérationnels)

Participation à la structuration des procédures internes

Nous recherchons un profil rigoureux, organisé, et proactif, doté d'un excellent sens du service et d'une grande adaptabilité. Vous aimez travailler dans un environnement de standing, exigeant et bienveillant.

Compétences requises :

Diplôme Bac+5 en management, administration ou ressources humaines

Expérience en gestion administrative ou assistanat de direction (alternance ou CDI)

Maîtrise avancée du pack Office (Excel, Word, PowerPoint)

Aisance dans le suivi de dossiers RH, tableaux de bord et reporting

Excellent sens de l'organisation et de la communication

Français courant obligatoire, excellente compréhension et expression de l'anglais professionnel obligatoire ainsi que l'espagnol et l'allemand

Qualités attendues :

Autonomie, discrétion, fiabilité

Bonne présentation et sens du relationnel

Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle

Goût du travail en équipe

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Piloter une activité
  • - Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Evaluer les compétences de ses collaborateurs et assurer des entretiens annuels
  • - Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
  • - Superviser la gestion des stocks
  • - Surveiller les stocks et passer des commandes
  • - espagnol et allemand

Entreprise

  • LES JARDINS DU FAUBOURG PARIS

Offre n°19 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - CHAMPIGNY SUR MARNE ()

Au sein d'une PME spécialisée en espaces verts à grande échelle, vous serez le support administratif auprès de Chefs de chantier et Chefs d'équipes, vous aurez la gestion notamment du dossier assurance, la flotte automobile et téléphonique, les bons de passages, la gestion des stock EPI, liste non exhaustive.
Si vous êtes doté.e d'un bon relationnel, vous maîtrisez les outils informatique et êtes capable de gérer plusieurs taches en simultané tout en restant concentré.e, venez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine expansion.

Missions principales :
- Accueil téléphonique des clients
- Accueil physique et réception des commandes
- Assistance à la gestion comptable et au suivi des paiements
- Rédaction et mise à jour des documents administratifs
- Assurer la gestion administrative des projets
- Enregistrer et suivre les commandes
- Aider au montage des dossiers d'appel d'offre
- Renseigner les tableaux de suivi d'activité
- Faire la prise de note et rédiger des comptes-rendus, courriers
- Gestion des stocks/commande EPI
- Gestion de la flotte automobile
- DICT

Liste non exhaustive

Profil recherché :
- Formation en gestion administrative, comptabilité ou secrétariat
- Expérience appréciée de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP, de l'aménagement paysager
- Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et logiciels de gestion
- Bonne organisation, rigueur et autonomie
- Sens du relationnel et esprit d'équipe

Avantages:
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurant

Attention: Déménagement des locaux prévu courant Juillet 2025 dans la commune de
Mandres les Roses. Permis B et véhicule apprécié

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Entreprise

  • SAS PIERRE LOOBUYCK

Offre n°20 : Assistant des services généraux volant H/F (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 14 ()

Entreprise

Depuis 30 ans, KS SERVICES s'engage socialement et de manière responsable pour accompagner ses entreprises clientes dans la gestion de leurs services supports.

Notre équipe de plus de 800 professionnels, formés à l'excellence Opérationnelle, redonne toute sa valeur aux tâches du quotidien grâce à leur fierté de servir.

Rejoignez la « KS TOUCH » pour une dynamique collective, un épanouissement personnel et un développement professionnel, tout en offrant une satisfaction client exceptionnelle.

Poste

Vous recherchez un poste polyvalent, dynamique et orienté service ?

KS SERVICES recrute un(e) assistant(e) des services généraux polyvalent en CDI à temps plein.

Après une période de formation sur chacun de nos sites clients, vous interviendrez pour assurer les remplacements des titulaires absents et accompagner les nouveaux arrivants dans leur prise de poste.

Vos missions seront variées : accueil physique et téléphonique, gestion des badges d'accès, tenue des registres, traitement des mails, gestion du courrier (tri, numérisation, petite reprographie), préparation des salles de réunion ainsi que du suivi des fournitures de bureau et des consommables.

Le poste est proposé avec une rémunération mensuelle de 1895 € brut. À cela s'ajoutent une prime d'astreinte immédiate de 100€ brut, une prime qualité de 100 € brut après validation de la période d'essai (2 mois), ainsi qu'une prime d'objectif pouvant atteindre 100 € brut.

Nous prenons également en charge votre titre de transport à 100 %, et vous bénéficierez d'un panier repas de 6,50 € net par jour travaillé. Vous aurez accès à notre mutuelle d'entreprise, à notre comité social et économique (CSE), ainsi qu'à la plateforme Action Logement.

Profil

Vous êtes motivé(e), organisé(e) et aimez rendre service ? Rejoignez nous et devenez un pilier de la qualité de service chez nos clients !

Rejoignez nous pour faire partie d'une dynamique collective, vous épanouir personnellement, être fier(e) de servir et offrir une satisfaction client exceptionnelle. Rejoignez la « KS TOUCH » !

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace vert
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • KS Services

Offre n°21 : GESTIONNAIRE MATERIEL HOTELIER H/F (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 14 ()

Horaires : A définir sur une amplitude de 8h30 à 17h00
Spécificités liées à la fonction : Travail sur écran - Organisation individuelle du travail - Prise d'initiative

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

DESCRIPTION DE LA DIRECTION : DALDD
La Direction des Opérations Achats Logistique et Développement Durable regroupe les services Achats et Logistiques. La DALDD s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue et s'engage à promouvoir le Développement Durable au sein du GHU Paris. Le service restauration fait partie de la Logistique au même titre que le magasin général, la lingerie, les transports logistiques et sanitaires, le bionettoyage, les accueils, le standard, les espaces verts et le service environnement.

DESCRIPTION DU POSTE
Travaillant en binôme, le (la) gestionnaire de commande est le (la) garant(e) de passation et liquidation dans le périmètre de petit matériel et équipement hôtelier.
Dans tous ces domaines de responsabilités, il rend compte régulièrement auprès de ses supérieurs hiérarchiques.
A ce titre, ses missions sont les suivantes :
- Analyse, qualification et suivi des besoins en équipement (petit matériel hôtelier)
- Achats matériels et équipements hôteliers, achats fourniture de bureaux
- Gestion des commandes / engager et liquider via le logiciel interne GEF et GED
- Relation avec les cadres et fournisseurs
- Suivre des dépenses de son secteur
- Rapprocher les factures avec les mandats, suivre l'exécution des commandes
- Demande de numéro d'achat sur devis au BDM (si achat hors marchés en cours)
- Exécution comptable des marchés (vérifications des prix, des références...).
- Traitement des litiges relatifs aux factures reçus
- Traitement des rejets de mandats en lien avec la Trésorerie Principale.

Le gestionnaire sera amené à exercer des missions transversales au sein de la DALDD, à ce titre, il pourra se voir confier des missions en lien avec celles de ses collègues.

PROFIL
- Connaissances en termes d'achats et de gestion administrative hospitalière
- Maîtrise indispensable des outils informatiques (Word, Excel)
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Niveau d'étude requis : BAC +2 ou équivalent Achats et/ou Administration Général et/ou Comptabilité

La DALDD s'engage dans une démarche d'amélioration continue et une formation active.

- Une ambiance de travail conviviale, toute l'équipe est sur deux étages
- Une mission qui a du sens
- Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons à la formation (formations personnalisées)
- Un accompagnement et un parcours d'intégration individualisé (référents, séminaires etc)
- En plein cœur de Paris
- Des horaires adaptés : 7h30/jour, pause déjeuner comprise
- Travail du lundi au vendredi uniquement. Une organisation de travail mixant présentiel et télétravail
- 25 CA, 15 rtt, +- 3 jours, soit 43 jours de congés annuels
- Des avantages « Ghu Paris » :
- Accès à des offres cinémas, spectacles, vacances etc.
- Offre sport/bien-être gratuite
- Sessions Ostéopathe
- Self (environ 4€/ repas et ticket restaurant pour télétravail)
- Remboursement 75% carte navigo
- Sessions Ostéopathe
- Self (environ 4€/ repas et ticket restaurant pour télétravail)
- Remboursement 75% carte navigo

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE

    Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Offre n°22 : ARCHIVISTE

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - Paris 16e Arrondissement ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, , un.e archiviste pour une mission en intérim de 3 mois à Paris - 75016. Le.la candidat.e retenu.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine, avec un niveau d'études minimum BAC. Le salaire proposé est compris entre 2000 et 2500EUR par mois pour 37 heures de travail hebdomadaire.
- Répondre aux demandes d'information dans le compte générique e-mail, en anglais et en français
- Enregistrer les contrats, rapports de consultation, accords, enregistrements audio, etc, dans le logiciel d'archivage OpenText Livelink
- Accueillir les chercheurs et leur expliquer les sources d'archives du client.
- Evaluer, inventoriser et traiter les archives physiques intermédiaires pour conservation en tant qu'archives historiques de l'organisation
- Organiser les migrations des données numériques du serveur vers le plan de classement dans le logiciel
- Enregistrer les publications de l'organisation dans le catalogue interne du logiciel
- Recherche des publications et photos pour répondre aux demandes sur les évènements historiques

Modalités du contrat :
- Intitulé : Archiviste
- Lieu : Paris - 75016
- Durée : Intérim 3 mois
- Horaires : 37 heures par semaine
- Salaire : Entre 2000 et 2500EUR par mois

- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'archivage
- Niveau d'études minimum BAC
- Maîtrise des techniques d'archivage et de classement
- Connaissance des normes de sécurité et de confidentialité des données
- Capacité à travailler de manière rigoureuse et organisée
- Bonne maîtrise des outils informatiques et de numérisation

Si vous avez une expérience solide dans le domaine de l'archivage et que vous êtes à la recherche d'une mission intérimaire enrichissante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'archiviste à Paris - 75016.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°23 : Employé de rayon polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 20 ()

Carrefour Market Paris à la recherche d'employés (es) commerciales qui assureront la présentation générale de leurs rayons dans le respect des règles.
vos missions seront les suivantes:
- réception de produits, mise en rayon et rotation des produits
- facing et entretient des rayons
- assurer une bonne gestion de son rayon et des stocks
- balisage des rayons et implantation des nouveaux produits
- préparation des états de commandes et d'approvisionnement
- respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- vérifier et signaler toutes les anomalies à ses responsables hiérarchiques
- conseiller et orienter les clients
- accueil et encaissement des clients

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LKCH

Offre n°24 : Employé / Employée de ménage d'hôtel expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 18 ()

Notre hôtel 3 étoiles est à la recherche d'un(e) Employé / Employée de ménage d'hôtel expérimenté(e)

Vos missions:

Nettoyage et entretien des chambres :
Faire les lits, changer les draps et les taies d'oreiller.
Nettoyer et désinfecter les salles de bain (toilettes, douches, lavabos).
Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols.
Épousseter les meubles, les luminaires et les objets décoratifs.
Vider les poubelles et remplacer les sacs.

Entretien des parties communes :
Nettoyer les couloirs, les escaliers et les autres espaces communs.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°25 : Conseiller beauté F/H en cosmétiques naturels

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 08 ()

Mission d'intérim de longue durée - Cadre de travail agréable - Boutique dynamique

Vous avez le sens de la relation client et une 1ère expérience réussie dans la vente ?
Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la cosmétique et du soin ?

Votre agence Adéquat de Paris recrute des Conseillers Vente F/H pour l'ouverture d'une boutique Aroma-Zone située sur Paris dans le 15ème arrondissement

Rejoignez l'aventure Aroma-Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison.

Par vos conseils, prenez soin de vos futur(e)s client(e)s :
- Conseiller vos futur(e)s client(e)s sur des produits, kits cosmétiques et formulations maison ;
- Veiller à la satisfaction de vos client(e)s de l'accueil jusqu'à l'encaissement ;
- Participer au bon fonctionnement et à la vie de la boutique : réassort produits, esthétique et propreté des rayons, mise en scène vitrines, nouveautés et promotions ;
- Animer des ateliers cosmétiques et réaliser des encaissement en renfort de l'équipe

Découvrez si ce poste vous colle à la peau :
- Vous avez le sens du service et l'envie de satisfaire vos client(e)s ;
- Vous êtes passionné(e) par les produits faits maison et la cosmétique naturelle ;
- Vous faites preuve de dynamisme et de polyvalence dans vos missions.

Une 1ère expérience en boutique à forte affluence est souhaitée pour démarrer en beauté votre poste.
Avec une formation (CAP/BEP) ou des connaissances dans le secteur cosmétique/esthétique, vous aurez tous les ingrédients pour réussir à ce poste !

Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ?
- Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques
- Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe

Si ce poste vous plait, rencontrons-nous !
Pour plus d'information, vous pouvez contacter le ##.##.##.##.##.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°26 : Responsable administratif / Responsable administrative (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

L'entreprise Du Sol Au Plafond (DSP), fondée en 1996, est spécialisée dans les travaux de bâtiment tous corps d'état et second œuvre. Elle intervient en neuf et en rénovation, offrant des services aux professionnels et aux particuliers. Parmi ses prestations, on retrouve l'aménagement de bureaux, la rénovation de commerces, d'appartements et de maisons, ainsi que la remise en état après sinistre, notamment suite à des dégâts des eaux.
L'entreprise recherche actuellement un(e) Responsable Administratif(ve) en CDI, doté(e) d'une excellente capacité à manager, superviser et coordonner l'ensemble des tâches administratives.
Missions principales :
- Supervision de la gestion des tâches courantes : Assurer le bon déroulement des activités administratives quotidiennes.
- Dispatching des tâches selon les priorités : Attribuer les missions en fonction de leur urgence et importance.
- Création, application et mise à jour des procédures internes : Développer et maintenir des processus efficaces.
- Management de l'équipe administrative : Encadrer, coordonner et accompagner les membres de l'équipe.
- Contrôle de la bonne tenue des dossiers : Veiller à la conformité et à la qualité des documents administratifs.
- Assurance de la communication et relation interservices : Faciliter les échanges entre les différents départements.
Cette liste des tâches est non exhaustive.

Entreprise

  • DU SOL AU PLAFOND

    Entreprise du Bâtiment

Offre n°27 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

Mission principale : L'assistante administrative débutante aura pour mission de soutenir le service administratif dans l'accomplissement des tâches quotidiennes, en prenant en charge la gestion des rendez-vous, l'accueil téléphonique, l'ouverture des dossiers, la réception et vérification des marchandises ainsi que diverses tâches administratives. Elle/Il sera amenée à travailler au sein d'une équipe
Missions :
1. Prise de rendez-vous :
o Gestion de l'agenda des collaborateurs : prise de rendez-vous, planification des réunions et des déplacements.
o Confirmation des rendez-vous auprès des interlocuteurs internes et externes.
2. Accueil téléphonique :
o Réception des appels téléphoniques entrants, identification des demandes et transmission des informations aux personnes concernées.
o Gestion des messages et suivi des demandes urgentes ou spécifiques.
3. Réception et vérification des marchandises :
o Réception des livraisons et contrôle des marchandises (quantité, qualité, conformité des produits).
o Enregistrement des réceptions et signalement de toute anomalie à la personne responsable (commande incorrecte, produit défectueux, etc.).
4. Ouverture de dossiers :
o Création et mise à jour des dossiers administratifs, notamment pour les nouveaux clients, les fournisseurs ou les projets internes.
o Classement et archivage des documents relatifs à ces dossiers.
5. Archivage et gestion documentaire :
o Organisation et gestion de l'archivage physique et numérique des documents administratifs (factures, contrats, correspondances, etc.).
o Mise à jour des bases de données internes et suivi des documents à archiver ou à détruire.
6. Diverses tâches administratives :
o Rédaction de courriers ou emails de correspondance administrative.
o Aide ponctuelle à la préparation de documents divers pour les réunions ou les projets internes.
o Participation à la gestion des fournitures de bureau (commande, réception, et distribution).
Compétences requises :
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Bonnes aptitudes à la communication orale et écrite.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.).
- Capacité d'écoute, discrétion et respect de la confidentialité.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
Qualifications :
- Formation Bac ou Bac+2 en gestion, assistanat, ou toute autre formation équivalente.
- Première expérience dans un poste administratif ou similaire serait un plus, mais n'est pas indispensable.
Conditions de travail :
- Type de contrat : CDI - 35 heures
- Rémunération : 1 850 € Bruts
- Avantages : Mutuelles, Apas, etc..
- Disponible de suite

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • DU SOL AU PLAFOND

    Entreprise du Bâtiment

Offre n°28 : Animateur / Animatrice d'enfants BILINGUE (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 13 ()

Cours d'anglais pour enfant à domicile ou à l'école.
Méthode et matériel fourni. Soutien actif de l'équipe pédagogique.
Expérience de l'enseignement de l'anglais auprès d'enfants obligatoire.
Animatrice/animateur bilingue anglais et natif anglophone.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Offre n°29 : Assistant de gestion (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un.e Assistant de gestion H/F pour un poste en CDI basé à MONTREUIL :

MISSIONS
- Gestion administrative de dossiers
- Suivi de la comptabilité courante (facturation, saisie)
- Gestion des clients, suivi du recouvrement
- Suivi des interventions techniciens (déplacement, transport, matériel)
- Suivi des coûts (fixes, opérationnels) et élaboration de tableaux de bord

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Elaborer des tableaux de bord
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • ABIL RESSOURCES

    Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.

Offre n°30 : Techniciens supérieurs /Contrôleurs de sécurité (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - PARIS 19 ()

La Direction Régionale des Risques Professionnels (DRRP) a pour mission première de réduire les atteintes à la santé au travail.
Elle développe une politique d'actions visant à préserver la santé et la sécurité des salariés et à améliorer leurs conditions de travail, dans les entreprises des 8 départements de la région Ile-de-France relevant du Régime Général de la Sécurité Sociale.

Fort de votre expérience de terrain et grâce à la formation de 10 mois (en CDI) que nous assurons afin de vous former au métier de contrôleur de sécurité, vous exercerez, selon votre profil, des missions de conseil et de contrôle dans le cadre de la promotion de la PREVENTION DES RISQUES D'ACCIDENTS DU TRAVAIL ET DE MALADIES PROFESSIONNELLES auprès des entreprises de l'Industrie, des Services, du Bâtiment et des Travaux Publics.
En contact permanent avec les entreprises, vous analyserez des situations de travail et en évaluerez les risques professionnels.

Votre Profil :
Vous avez une bonne connaissance du monde de l'Entreprise et idéalement des secteurs d'activités ou de risques spécifiques :

- BTP, GENIE CIVIL : avec expérience de chantier ou en bureau d'études et compétences en gros œuvre ou corps d'état secondaires ou techniques (conducteurs de travaux, maitres d'œuvre, d'ouvrage, chargés d'affaires, .).

- Secteurs d'activité de l'INDUSTRIE (métallurgie, chimie, transport-logistique, etc) avec expérience en production, méthodes, bureau d'études ou maintenance.

- Chimie : avec expérience dans le prélèvement d'air des lieux de travail. Des compétences en chimie analytique seraient appréciées.

- Mesures Physiques : pour évaluer les nuisances physiques dans les entreprises dans les domaines du bruit, de la ventilation, des rayonnements, des vibrations, de l'éclairage, de la thermique. Une expérience en instrumentation ou en contrôle d'installation électrique serait appréciée.

- Formation : avec expérience de la formation d'adultes en entreprises.

Compétences rédactionnelles, relationnelles, rigueur
Vous possédez un sens aigu de l'observation, l'esprit d'analyse et de synthèse, l'écoute et une grande rigueur de travail indispensable pour ce poste.
Vous possédez également de très bonnes qualités relationnelles et une bonne capacité à convaincre afin de mobiliser les chefs d'entreprises.
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un BTS, d'un DUT ou d'un diplôme au moins équivalent à Bac+2 et justifiez impérativement d'une expérience de 3 ans minimum après obtention de votre diplôme.


Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme

Dans le cadre de sa politique RSE, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelle des jeunes et favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Autres avantages :
- Rémunération sur 14 mois
- Intéressement
- Tickets restaurants
- Prime de crèche
- Participation aux frais de transports, dont mobilité durable
- Télétravail en application du protocole d'accord local
- CSE

Compétences

  • - Assurances
  • - Gestion de sinistre
  • - Législation sociale
  • - Techniques pédagogiques
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • CRAM ILE DE FRANCE-CRAMIF-

Offre n°31 : Assistant administratif et ADV - 100% Télétravail - H/F (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 3e Arrondissement ()

Missions principales : Gestion des communications et tâches administratives. Préparation et suivi des documents officiels. Participation à la facturation et à la coordination de projets.

Profil recherché : Sens de l'organisation, créativité, et rigueur. Excellente communication et souci du détail. Expérience en secrétariat appréciée, mais non obligatoire.

Entreprise

  • DP RECRUTEMENT

Offre n°32 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 75 - PARIS 03 ()

Postes :

- Postes temps plein en CDI : Possibilité d'évolution vers un poste de
responsable très rapidement

Vos missions seront les suivantes :

Missions :

- Prendre les commandes des clients
- Préparer les commandes et gérer les livraisons pour garantir la rapidité
du service
- Prendre en charge les services midi/soir de l'ouverture à la fermeture du
restaurant
- Préparation des sauces et accompagnements
- Vérifier la propreté du restaurant
- Faire remonter les problèmes techniques à la direction

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • MME SHAWN BISTRO THAI

Offre n°33 : Employé polyvalent de restauration F/H

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 75 - Paris 10e Arrondissement ()

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients
- Conseiller et prendre les commandes.
- Assurer le service et l'encaissement.
- Préparer les produits.
- Assurer l'entretien et le nettoyage.

Areas t'apporte sur un plateau
- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
- Un 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté versé en 2 fois en mai et novembre au prorata du temps de présence.
- Des majorations pour les horaires de soirée dès 19h et pour les dimanches travaillés.
- Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum.
- Une prime de blanchissage mensuelle selon l'uniforme
- Une prime liée à l'ancienneté et une prime d'intéressement selon des critères et une clé de déclenchement.
- Un avantage en repas nature par journée travaillée.
- De 3 à 10 jours pour enfant malade par an.
- 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues.
- Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux
- Une mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoire. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste
- Accueil chaleureux
- Rigueur et organisation
- Ecoute des clients
- A l'aise et réactif
- Sens du travail d'équipe ou sens du collectif

Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes.

Areas s'engage ...
Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • CONCESSIONS GARES FRANCE

Offre n°34 : Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 10 ()

Nous recherchons un Veilleur de nuit en hôtellerie (H/F) pour un hôtel 3* situé à gare du nord pour le mois de juillet

Vous serez en charge d'accueillir et renseigner les clients au cours de la nuit.
Vous travaillerez 12h/jour de 20H à 8h du matin, avec 3 ou 4 jours de repos selon planning .
Poste ouvert aux étudiants H/F

Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriées
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - sérieux ,

Entreprise

  • FIX HOTEL EST MEUBLE

Offre n°35 : Développeur No-code / Product Builder (Automation) (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 09 ()

POSTE A POURVOIR DANS LE CADRE D'UNE INSCRIPTION POUR LA FORMATION EN ALTERNANCE DE L'ALEGRIA.ACADEMY (voir notre site pour plus d'informations)

##Description de l'entreprise

L'Alegria.academy est l'organisme de formation d'Alegria.group, le leader des solutions Nocode en Europe. Alegria.academy propose une formation en développement Nocode d'excellence ouverte à tous. Aucun pré-requis technique n'est attendu, la sélection se fait sur la personnalité, la motivation et le potentiel des candidats.

Au travers de 3 mois de formation à temps plein et 12 mois en alternance : les étudiants pratiquent une approche par projets pour progresser et développer des compétences techniques recherchées sur le marché du travail.

Une fois la formation validée, les élèves peuvent devenir Développeur Nocode, un métier d'avenir pour lequel il existe une forte demande. La formation est 100% financée, et même rémunérée via l'alternance. Tous les étudiants sont placés dès la phase de sélection dans une entreprise partenaire pour l'alternance, dans l'objectif de décrocher un CDI à la fin de la formation.

##Description du poste

Notre partenaire recherche dans le cadre de sa campagne de recrutement en alternance, un Développeur Nocode dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. En tant que Développeur Nocode spécialisé sur l'automatisation, tes missions seront les suivantes :

- Travailler de concert avec les différents départements pour comprendre leurs besoins et les prioriser ;
- Comprendre et optimiser les process de l'entreprise ;
- Développer des automatisations avec des outils tels que Zapier, Make et Airtable ;
- Faire de la veille sur les outils d'automatisation pour être toujours à la pointe de la performance ;
- Assurer la maintenance des applications en production.

Pour en savoir plus sur le métier de développeur Nocode, nous te recommandons cet article :

##Autres informations

- Type d'emploi : temps plein, alternance
- Rythme : 4 jours par semaine en entreprise, 1 jour en formation
- Télétravail : Oui

##Profil recherché

L'alternance est ouverte à tout type de profil, sans limite d'âge, et ne nécessite pas d'avoir une formation technique ou des compétences en programmation. Les compétences générales suivantes sont néanmoins recherchées :

- Une appétence pour le digital (une culture "web" est un plus) ;
- La capacité à résoudre des problèmes complexes ;
- La travail en équipe ;
- Le souci du détail et la capacité à produire un travail de haute qualité ;
- Une connaissance de base des outils Nocode est un plus.

##Processus de sélection

- Candidater sur le site de l'Alegria.academy : https://www.alegria.group/academy/inscriptions?utm_source=pole_emploi&utm_medium=job_offer
- Passer le test en ligne
- Passer un entretien avec un membre de notre équipe pédagogique
- Passer l'entretien avec l'entreprise concernée

Compétences

  • - Application web
  • - Produits multimédias
  • - Réseaux informatiques et télécoms
  • - Analyser les besoins informatiques
  • - Concevoir et développer une solution digitale
  • - Concevoir une application web
  • - Réaliser des études et développements informatiques
  • - Tester un logiciel, un système d'informations, une application

Entreprise

  • ALEGRIA.ACADEMY

Offre n°36 : Agent de fabrication systèmes de sécurité pour chat (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris ()

Rejoignez "Mon Chat Mon Amour" et donnez vie à des solutions innovantes pour le bien-être félin !
En tant qu'agent de fabrication (basé à Paris 75018), vous serez au cœur de la création de nos produits haut de gamme destinés aux chats.
Située dans le secteur des services pour animaux de compagnie, notre entreprise dynamique et en plein essor s'engage à améliorer la vie des gens et des chats grâce à des solutions ingénieuses et éco-responsables.
Depuis 2021, nous concevons et installons des systèmes de protection innovants pour chats.
En intégrant notre petite équipe passionnée, vous contribuerez à notre projet en apportant votre engagement, votre honnêteté et votre respect des droits humains et animaliers.
Si l'innovation et la protection des chats vous tiennent à cœur, cette opportunité est faite pour vous !
Vos principales missions seront :
- Fabrication sur mesure : Réaliser sur mesure des cadres et des filets de protection pour chats pour fenêtre, porte-fenêtre, balcon & jardin, adaptés à chaque configuration et répondant aux besoins spécifiques de nos clients
- Installations sur site : Occasionnellement vous pourrez participer à des installations en duo avec un technicien, en garantissant la qualité et la sécurité de nos produits
Votre profil :
- Passionné(e) par les animaux : Vous êtes un véritable amoureux des chats et vous souhaitez contribuer à leur bien-être
- Bricoleur(se) et créatif(ve) : Vous avez une bonne maîtrise des outils et vous aimez donner vie à vos idées
- Rigoureux(se) et méticuleux(se) : Vous êtes capable de travailler avec précision et de respecter les normes de qualité
- Autonome et adaptable : Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de prendre des initiatives
- Expérience souhaitée : Une expérience dans la fabrication, la lecture de plans et l'utilisation d'outils de mesure est indispensable
Tâches :
- Assembler et fabriquer des filets de protections pour chat selon les spécifications des plans et schémas fournis à l'atelier de fabrication Paris 75018
- Vérifier la qualité et les dimensions des produits finis avant installation
- Effectuer les opérations de contrôle et de vérification selon les plans fournis dans le processus de fabrication
- Contribuer à l'amélioration continue des procédures de production en proposant des idées innovantes
- Respecter les valeurs de l'entreprise en matière de droits humains et animaux, d'engagement et d'honnêteté
- Participer ponctuellement aux installations en clientèle
Compétences requises
- Expérience préalable dans la fabrication de produits
- Compétences en manipulation d'outils et de machines (scie circulaire, perceuse, outillage divers, etc...)
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Souci du détail et respect des procédures
Avantages :
- Grande autonomie.
- Rémunération avec primes basées sur les objectifs
- Intégration au sein d'une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance
- Poste à temps partiel de 24 heures/semaine (3 jours par semaine), CDD de 6 mois
- Salaire 1850/2000 € brut/mois/temps plein (selon profil) + primes sur objectifs
- Mutuelle santé et prévoyance
- Tickets restaurant à 8,50 € (60% pris en charge par l'entreprise)
Rejoignez Mon Chat mon Amour pour un job dynamique! Devenez Agent de fabrication systèmes de sécurité pour chat (H/F) et créez des solutions innovantes qui protègent nos précieux félins. Faites la différence avec nous !

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Procédé de transformation par découpe
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - rediger des plans/lecture de plans simples
  • - Être bon(ne) bricoleur(se)

Entreprise

  • MON CHAT MON AMOUR

Offre n°37 : Equipier polyvalent (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 01 ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE
En tant que Equipier Polyvalent chez Highstay, vous jouerez un rôle essentiel pour soutenir les équipes de ménage dans leurs missions quotidiennes et contribuer à la logistique urbaine de l'entreprise. Votre rôle consistera à assurer les livraisons, la gestion des stocks, tout en réalisant des travaux de maintenance et de bricolage dans les appartements et en aidant au besoin sur les tâches ménagères aux équipes Housekeeping.
Ce poste est essentiel pour garantir un environnement haut de gamme, fonctionnel et impeccable pour nos clients.

Activités

Principales missions

- Laver et entretenir les tapis, les sols, les vitrages, le mobilier, les terrasses.
- Installer et assister les équipes dans le montage/démontage de petits équipements.
- S'occuper du réapprovisionnement des réserves (produits d'entretien, linge).
- Faire le nettoyage et l'entretien des parties communes.
- Contrôler les stocks de matériel et signaler les besoins en réapprovisionnement.
- Effectuer des vérifications techniques régulières (état des équipements électroménagers, serrures, etc.).
- Effectuer de petits travaux de maintenance.
- Participer aux diverses courses et livraisons spécifiques aux besoins de la logistique.

En soutien des autres services

- Participer au nettoyage quotidien des appartements (recouches et départs).
- Changer les draps, refaire le lit au carré (mise à blanc, recouche, ...) et remplacer le linge de toilette.
- S'assurer du maintien du matériel de travail en bon état de fonctionnement.
- Repérer et alerter sur les dysfonctionnements, les dégradations des équipements et du mobilier de l'appartement.

PROFIL RECHERCHÉ

- Compétences en bricolage et maintenance générale
- Bonne connaissance du réseau urbain parisien et capacité à se déplacer efficacement
- Autonomie et capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les petits problèmes techniques.
- Sens du service client et attention aux détails pour maintenir les standards de luxe de Highstay.
- Capacité à gérer les priorités et à s'adapter à un environnement en évolution rapide
- Organisé(e) / Sens de l'initiative / Réactif
- Langues : Maîtrise du français et de l'anglais

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement

Entreprise

  • SNC HIGHSTAY

Offre n°38 : Développeur No-code / Product builder (Visual programming) (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris (Dept.) ()

POSTE A POURVOIR DANS LE CADRE D'UNE INSCRIPTION POUR LA FORMATION EN ALTERNANCE DE L'ALEGRIA.ACADEMY (voir notre site pour plus d'informations : https://www.alegria.group/academy)

##Description de l'entreprise

L'Alegria.academy est l'organisme de formation d'Alegria.group, le leader des solutions Nocode en Europe. Alegria.academy propose une formation en développement Nocode d'excellence ouverte à tous. Aucun pré-requis technique n'est attendu, la sélection se fait sur la personnalité, la motivation et le potentiel des candidats.

Au travers de 3 mois de formation à temps plein et 12 mois en alternance : les étudiants pratiquent une approche par projets pour progresser et développer des compétences techniques recherchées sur le marché du travail.

Une fois la formation validée, les élèves peuvent devenir développeur Nocode, un métier d'avenir pour lequel il existe une forte demande. La formation est 100% financée, et même rémunérée via l'alternance. Tou-TE-s les étudiant-e-s sont placé-e-s dès la phase de sélection dans une entreprise partenaire pour l'alternance, dans l'objectif de décrocher un CDI à la fin de la formation.

##Description du poste

Notre partenaire recherche dans le cadre de sa campagne de recrutement en alternance, un développeur Nocode dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. En tant que développeur Nocode au sein de notre équipe, tes principales missions seront les suivantes :

- Développer de nouvelles fonctionnalités de notre logiciel en utilisant des technologies Nocode comme Bubble.io, Flutterflow ou Microsoft Powerapps ;
- Collaborer avec le reste de l'équipe afin d'identifier et de relever les défis techniques ;
- Effectuer des tests pour t'assurer que ce que tu as développé fonctionne de manière optimale ;
- Maintenir la documentation et fournir une assistance aux autres membres de l'équipe ;
- Te tenir au courant des dernières tendances et évolutions en matière de développement sans code.

Pour en savoir plus sur le métier de développeur Nocode, nous te recommandons cet article : https://www.alegria.group/blog/nocode-maker

##Autres informations

- Type d'emploi : temps plein, alternance
- Rythme : 4 jours par semaine en entreprise, 1 jour en formation
- Télétravail : Oui

##Profil recherché

L'alternance est ouverte à tout type de profil, sans limite d'âge, et ne nécessite pas d'avoir une formation technique ou des compétences en programmation. Les compétences générales suivantes sont néanmoins recherchées :

- Une appétence pour le digital (une culture "web" est un plus) ;
- La capacité à résoudre des problèmes complexes ;
- Le travail en équipe ;
- Le souci du détail et la capacité à produire un travail de haute qualité ;
- Une connaissance de base des outils Nocode est un plus.

##Déroulement des entretiens

1. Candidater sur le site de l'Alegria.academy
2. Passer le test en ligne
3. Passer un entretien avec un membre de notre équipe pédagogique
4. Passer l'entretien avec l'entreprise concernée

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web

Entreprise

  • ALEGRIA.TECH

Offre n°39 : Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - Paris ()

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement.

Dans le cadre d'un surcroît d'activités en région Ile-de-France, nous recherchons un assistant administratif (F/H) sur Paris (75).

Description du poste
Vous aurez en charge les principales missions suivantes :

Gestion de la comptabilité
- Enregistrement analytique, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte de la région Ile de France (CB, chèque, espèce, prélèvement.)
- Gestion des caisses et enregistrement comptable des recettes et dépenses associées
- Edition des factures, suivi des paiements et relances si nécessaire : prestataires, partenaires, clients et bénéficiaires

Participation à la gestion de la trésorerie
- Réalisation du rapprochement bancaire
- Relance des partenaires et/ ou clients pour une gestion optimale et conforme au prévisionnel

Gestion logistique et technique
- Suivi du parc de véhicules destinés à la mise à disposition : achat, vente, commande, assurance, entretien
- Suivi des sinistres et des litiges intervenant dans le cadre des mises à disposition de véhicules aux bénéficiaires de la région IDF
- Gestion des contrats-cadres, fournisseurs et bailleurs
- Suivi des commandes de fournitures

Gestion administrative
- Lecture et tri du courrier entrant
- Classement et archivage
- Réservations (salles, déplacements ..)
- Travaux de bureautique divers

Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d'activités auprès de votre responsable hiérarchique.

Profil recherché
Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social.
Vous maîtrisez les bases comptables de base et êtes rigoureux. Vous avez le sens pratique et êtes curieux.
Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous avez le sens de la discrétion.
Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous aimez la polyvalence.
Vous avez une sensibilité aux questions d'insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière.
Vous avez une expérience professionnelle en assistanat, en comptabilité ou en gestion.

Formation souhaitée
Bac + 2 validé - Administration / gestion
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales

Poste à pourvoir dès que possible
Basé à Paris (75)
CDI - 35 heures hebdo
Salaire : 1900 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous

Entreprise

  • WIMOOV SIEGE

    Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.

Offre n°40 : Conducteur ou Conductrice de trains - Ligne C, N&U (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris ()

Description du poste
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité.

Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :

Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ

Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire

Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs

Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production

Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport collectif de voyageurs.

Contexte

Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée.

Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires et de confort.



Horaires

Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés.

Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés.

En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires.

Ce que nous vous offrons
Formation

Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train.

Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...)

Votre lieu d'affectation sera : Trappes ou Rambouillet.


Profil recherché
Profil avec ou sans expérience.

Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients.

Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains :

BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités,

certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ).

ou CAP, BEP,.

Vos qualités :

Autonomie

Rigueur/Concentration

Réactivité

Sang froid

Responsabilité

Ponctualité

Sens du service

Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler.

Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !

Compétences

  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Conduire un véhicule ferroviaire

Entreprise

  • SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE

Offre n°41 : Conducteur ou Conductrice de trains - Ligne C (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris ()

Description du poste
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité.

Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à :

Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ

Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire

Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs

Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production

Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport collectif de voyageurs.

Contexte

Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée.

Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires et de confort.



Horaires

Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés.

Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés.

En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires.

Ce que nous vous offrons
Formation

Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train.

Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...)

Votre lieu d'affectation sera : Etampes, Dourdan, Brétigny, Juvisy, Les Ardoines, Paris Austerlitz, Versailles - Chantier.


Profil recherché
Profil avec ou sans expérience.

Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients.

Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains :

BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités,

certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ).

ou CAP, BEP,.

Vos qualités :

Autonomie

Rigueur/Concentration

Réactivité

Sang froid

Responsabilité

Ponctualité

Sens du service

Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler.

Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !

Compétences

  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Conduire un véhicule ferroviaire

Entreprise

  • SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE

Offre n°42 : Assistant(e) Administratif(ve) en alternance (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - Saint-Ouen-sur-Seine ()

Classeos recrute pour une start-up dynamique spécialisée dans le développement de jeux vidéo et l'organisation de tournois e-sport, située à Saint-Ouen-sur-Seine (93), un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en alternance.
Rejoins une équipe jeune, passionnée et tournée vers l'innovation, où tu participeras activement au fonctionnement administratif quotidien et à la structuration de projets liés à l'univers gaming.
Vos missions :
Gérer l'accueil physique et téléphonique (joueurs, partenaires, prestataires)
Traiter les demandes administratives courantes (facturation, devis, bons de commande)
Participer à la gestion des plannings des équipes projets et des événements e-sport
Organiser les réunions, déplacements et déplacements de l'équipe (salons, LAN, compétitions)
Suivre les documents administratifs des joueurs et partenaires Aider à la gestion logistique (matériel gaming, licences, prestataires techniques)
Collaborer à la rédaction de comptes rendus, présentations et tableaux de bord de suivi
Profil recherché :
Intérêt pour l'univers du voyage et du tourisme
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Rigoureux(se), organisé(e), et sens du relationnel
Autonomie et capacité à travailler en équipe
Bonne gestion du stress et des priorités
Pré-requis :
Baccalauréat (ou équivalent)
Motivation essentielle
Maîtrise du Français
Ce que l'entreprise offre :
Mutuelle d'entreprise
Tickets restaurant (attribués sous condition d'ancienneté)
Prise en charge à 60 % des frais de transport en commun
Accompagnement personnalisé tout au long de l'alternance
Montée en compétences rapide dans un environnement stimulant
Ambiance bienveillante, dynamique et formatrice
Formation :
Diplôme de niveau bac+2 : Titre Assistant de Direction en alternance (RNCP 38667)
La formation est assurée par le centre de formation Classeos, situé à Paris 5ème
Aucun frais n'est à prévoir pour les candidats, la formation est prise en charge par l'entreprise et le candidat est rémunéré selon son âge
L'alternance sera en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CLASSEOS

Offre n°43 : Magasinier F/H

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - Saint-Denis ()

Nous recherchons notre futur(e) Magasinier(ère) pour le restaurant d'entreprise EDF CAP AMPERE situé à Saint-Denis (93).
Poste à pourvoir en CDI à temps complet (35h), du lundi au vendredi, de 7h à 15h.

Découvrez le job que vous voulez !
Vous recherchez des horaires de travail compatibles avec votre vie personnelle ? Travailler dans une bonne ambiance est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir !

Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se).
Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?

Révélez votre créativité / Révélez vos talents !

En rejoignant l'équipe du restaurant, et sous la responsabilité du responsable de restaurant, vous réalisez le nettoyage et la désinfection des différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine pour la fabrication et le service des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez également la mission de l'entretien des locaux, appareils et installations de l'atelier « plonge ».

Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
Repas en nature
Compte Epargne Temps
Plan d'épargne PERCO
Accès prestations comité d'entreprise

Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie.

La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !

Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :

#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.

N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Compétences

  • - du lundi au vendredi
  • - de 7h à 15h.

Entreprise

  • ELIOR RESTAURATION FRANCE

    Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif. #LeJobQueJeVeux

Offre n°44 : Hôte(sse) d'accueil bilingue - Chambre consulaire dans le 17ème (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - Paris 17e Arrondissement ()

GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, la chambre du commerce et de l'industrie, un(e) hôte(sse) d'accueil bilingue anglais à temps plein en CDI pour assurer la tenue de l'accueil et du standard téléphonique, à Paris 17

Horaires de travail : du lundi au vendredi de 7h45-15h45 avec 60 minutes de pause

Vos tâches et responsabilités quotidiennes :
- Favoriser au quotidien le confort de vie des salariés en gérant la coordination des services proposés par l'entreprise.
- La réception des appels
- L'accueil des visiteurs
- La gestion des salles de réunions
- La gestion des commandes de plateaux repas
- La gestion des coursiers, Fedex, DHL
- La réservation des taxis
- Les commandes des fournitures variées
- Classements et archivage
- Mise à jour de divers tableaux sur Excel

Le profil recherché: anglais bilingue, dynamique, sens du service

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°45 : Opérateur de saisie (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - Paris 17e Arrondissement ()

Le poste :
Acteur majeur dans le domaine du recrutement, PROMAN est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe.
Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités.

Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un opérateur de saisie. Voici les différentes missions : - Fiabiliser la collecte des coupures travaux et incidents en lien avec les données Linky - Réalisez le pilotage de cette activité ainsi que les tableaux de bord associés - Assurez la fiabilisation de la collecte des coupures - Accompagnez à l'accroissement de l'utilisation d'Okoume pour fiabiliser les temps de coupure et ainsi au Critère B


Profil recherché :
Votre profil : - Capacité d'adaptation - Sens relationnel, sens client - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités Avantages à travailler avec PROMAN ? Bénéficiez d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagnez du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Montez en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés Profitez du catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°46 : Agent d'accueil zone Taxi (H/F) (AÉROPORT D'ORLY) (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Poste

Agents d'accueil à l'Aéroport d'Orly - H/F

Vos responsabilités :

Rattaché(e) à la zone des Taxis située à l'extérieur de l'aéroport, vous aurez pour missions :

* L'accueil et renseignement des voyageurs.
* La gestion des flux de passagers de la zone de prise en charge des taxis
* La remontée des dysfonctionnements aux chefs d'équipes
* La médiation entre les passagers et les taxis

Contrat de 6 mois à pourvoir de suite

Horaires : 28h/semaine (planning variable du lundi au dimanche) amplitude d'activité 06h00-01h00.

Rémunération : 1441 euros bruts / mois + majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés + carte de parking ou 50% remboursement titre de transport

.

Profil

* Vous avez le sens du service
* Vous avez une bonne gestion des priorités
* Vous êtes dynamique et vous savez faire preuve de réactivité
* Vous êtes fiable et ponctuel

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • Cityone - Passager

    Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.

Offre n°47 : Assistant d'éducation (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 10 Mois
    • 94 - MAISONS ALFORT ()

Etablissement privé catholique du Val de Marne (à proximité du RER D et du Métro ligne 8)
Collège (700 élèves) - Ecole maternelle et élémentaire (400 élèves)

propose 1 Poste de d'Assistant(e) d'éducation Ecole-Collège

Contrat de 20H (du lundi au vendredi) - CDD de 10 mois

Sénior(e) bienvenu(e)

Finalité du poste

Sous l'autorité du chef d'établissement coordinateur ou du responsable de la vie scolaire, le personnel d'éducation/surveillant participe au sein de l'établissement à l'organisation de la vie scolaire au sein de l'établissement

Ces activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif de l'établissement.
Missions principales
- Assurer l'ordre au sein de l'établissement
- Accueillir, surveiller et encadrer les élèves
- Contrôler le respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...) afin de garantir de bonnes conditions de scolarité.
- Suivre les sorties scolaires et voyages

Compétences requises
Qualités personnelles :
- En nouant des relations de confiance avec élèves, familles et partenaires de la communauté éducative vous faites preuve de diplomatie, rigueur, écoute
- Savoir appliquer la réglementation et respecter la confidentialité
- Capacité à communiquer avec jeunes et adultes, être capable de pondérer son langage et ses attitudes
- Savoir faire preuve de discrétion et de réserve vis-à-vis des membres de la Communauté Educative, des parents et de l'extérieur
- Organisé, dynamique, fiable et doté d'un esprit d'initiative,
- Motivation pour l'éducation et le monde scolaire

Diplôme et expérience souhaités :
- Bac
- Expérience

Poste à pourvoir au 25/08/2025

Salaire à définir en fonction de la grille en vigueur
CV + lettre de motivation à adresser uniquement par mail à gestion@esst-94.com

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Offre n°48 : Régisseur / Régisseuse d'évènementiel (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 75 - PARIS 06 ()

Description des Missions :

Régie / Evénements :
- Prendre en charge l'exploitation technique de la régie (son, lumière et vidéo) des événements organisés au sein de l'Hôtel de l'Industrie, sur la base d'une fiche « Event » et des indications du Régisseur principal
- Contribuer à la préparation des prestations avec les clients, sous la supervision du Régisseur principal
- Assurer l'assistance technique durant les événements et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires (réception clients, traiteurs, prestataires liés aux événements)
- Préparer les moyens techniques et logistiques nécessaires pour les événements, et assurer la signalétique des salles répondant aux demandes des clients
- Assurer l'installation sur place selon les indications du Régisseur principal : réglage du matériel dans les différents espaces, mise en place et préparation des salles de réception, manutention de mobilier, tables, chaises, Paper board, écrans, micros, vidéoprojecteur, etc. répondant aux demandes des clients
- Veiller aux bonnes conditions d'accueil et de confort du public.
- Assurer l'état des lieux avant et après les événements, et alerter le Régisseur principal sur les constats de dégradation des lieux ou de disparition de matériels

Rangement et entretien :
- Contribuer activement à l'organisation, au rangement et au stockage des équipements et matériels de l'établissement (et si besoin des clients), selon les indications du Régisseur principal
- Assurer l'entretien courant et la maintenance de 1er niveau des locaux et de l'équipement, en lien avec le Régisseur principal
- Assurer le suivi et alerter en cas de besoin pour faciliter la gestion des stocks et inventaires effectuée par le Régisseur principal (papier WC, ampoules, produits d'entretien, nappes, serviettes, torchons.)

Sécurité :
- Assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement, veiller à la mise en route du système de sécurité, et alerter les secours en cas d'accidents
- Veiller au suivi des procédures de sécurité, ainsi que des gestes barrières et règles sanitaires en vigueur à l'Hôtel de l'industrie

Accueil/Réceptif :
- Contribuer à l'accueil des membres de la Société d'Encouragement dans les locaux et espaces de l'Hôtel de l'Industrie
- Faciliter la préparation et l'organisation de cocktails/déjeuners/diners, en lien avec les traiteurs et fournisseurs des réceptions organisées à l'Hôtel de l'Industrie

Compétences requises :
- Connaissance des matériels et caractéristiques techniques audio et
vidéo, et en particulier avoir des notions de montages vidéo
- Connaissance des logiciels live streaming réseaux sociaux de type
Vmix, black magic. Si possible connaissance en réglage son console
analogique et numérique
- Bonne connaissance en informatique, d'Internet et des applications de type
Zoom/Teams.

Compétences

  • - Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement
  • - Connaissances des applications type Teams/Zoom
  • - notions en montage vidéo
  • - Bonnes connaissances en informatique et d'Internet

Entreprise

  • SORELI

Offre n°49 : Responsable galerie - Art de la table (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 06 ()

Marque réputée et connue dans le monde entier spécialisée dans l'art de recevoir et l'art de la table du XIXème au contemporain. Nous vendons des antiquités, des collections neuves ainsi que nos créations. Nos clients sont des particuliers et des professionnels en France et à l'international.

Nous recherchons un(e) responsable de galerie pour effectuer les missions suivantes :
- Assurer les horaires d'ouverture 11h - 19h du mardi au samedi
- Ventes boutiques, facturation, suivi des commandes client
- Réception des articles et mise en rayon des collections, Gestion des antiquités (logistique,
inventaire, livre de police )
- Amélioration de la qualité rédactionnelle et du contenu sur notre site internet (référencement) et
Rédaction de textes en thématique avec notre activité
- Participation à des publication sur les réseau sociaux (Instagram, Pinterest, Facebook)

Profil recherché
Travaillant dans le luxe avec clientèle internationale exigeante, la tenue irréprochable, la bonne
présentation et la bonne humeur sont indispensables pour remplir ces fonctions.
- Argumentation de vente, aisance relationnelle, polyvalence, autonomie
- Bases solides en histoire de l'art, particulièrement dans les Arts Décoratifs, bonne culture générale
- Niveau Bac +3 minimum
- Anglais bilingue indispensable
- Bonne présentation, ponctualité, sérieux et sens des responsabilités
- Parfaite maîtrise de l'environnement MAC et du pack Office (Excel et Word)
- Une expérience de vente dans le domaine de l'Art , des antiquités ou du luxe

Vos plus
- Une maîtrise du logiciel Photoshop, Indesign et/ou de l'interface web Prestashop
- La connaissance d'une troisième langue

Compétences

  • - Diplôme de premier cycle de l'école nationale supérieure des arts décoratifs secteur de spécialisation art - espace
  • - Histoire de l'art
  • - Master mention histoire de l'art
  • - Pièces d'argenterie
  • - Pièces d'orfèvrerie
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Préparer les objets pour la vente
  • - Accueillir les visiteurs et présenter les œuvres exposées
  • - Conseiller les clients sur les acquisitions d'œuvres

Offre n°50 : Rayonniste en Pharmacie Expérimenté-e (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 93 - Clichy-sous-Bois ()

Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions :
- Réception des produits - Étiquetage
- Mise en rayon des produits sur les linéaires
- Gestion du Stock
- Réapprovisionnement

Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GREMEAUX CONSEILS ET SERVICES

    PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie

Offre n°51 : Hôte(sse) d'Accueil Bilingue (PM) - Cabinet d'Avocats à Paris 8 (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 08 ()

GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'avocats à Paris 8, un(e) hôte(sse) d'accueil bilingue anglais temps partiel après-midi pour assurer la tenue de l'accueil et du standard téléphonique.

Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 15h à 20h

Vos tâches et responsabilités quotidiennes :
- Favoriser au quotidien le confort de vie des salariés en gérant la coordination des services proposés par l'entreprise
- La réception des appels
- L'accueil des visiteurs
- La gestion des salles de réunions
- La gestion des commandes de plateaux repas
- La gestion des coursiers, Fedex, DHL
- La réservation des taxis
- Les commandes des fournitures variées
- Classements et archivage
- Mise à jour de divers tableaux sur Excel

COMPÉTENCES REQUISES POUR CET EMPLOI :
anglais bilingue
dynamisme
sens du service

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Excel
  • - Bilingue anglais

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°52 : Factotum (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 08 ()

GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, une banque d'affaires française, un(e) factotum H/F

Horaires de travail : du lundi au vendredi de 07h30 à 15h30

Tâches:
le montage et démontage du mobilier, la distribution de colis
le rangement des espaces communs
le déménagement et aménagement des bureaux
la reprographie ainsi que certains travaux administratifs

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°53 : Hôte d'Accueil Bilingue Room Service - Cabinet d'Avocats Paris 8E (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 08 ()

GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'avocats de renom situé dans le 8e arrondissement de Paris, un(e) hôte(sse) room service en CDI à temps plein, pour assurer un accueil de standing et veiller au confort quotidien des collaborateurs.

Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h00 à 16h00 ou 11h00 à 19h00 (planning tournant) avec 1h de pause déjeuner

Vos tâches et responsabilités quotidiennes :
- Accueillir les visiteurs avec professionnalisme et courtoisie
- Assurer la gestion et la bonne tenue des salles de réunion
- Gérer les commandes de plateaux repas pour les réunions et les collaborateurs
- Veiller à l'ordre, la propreté et le bon fonctionnement de l'espace cuisine
- Suivre les stocks et assurer le réassort des consommables
- Contribuer activement au bien-être des équipes internes à travers une qualité de service irréprochable

Profil recherché:
- Présentation soignée et sens du détail
- Anglais courant indispensable (environnement international)
- Sens du service, esprit d'équipe et discrétion
- Excellent relationnel et capacité à créer un climat chaleureux et professionnel
- Organisation, rigueur et réactivité
- Une première expérience en accueil en entreprise, hôtellerie ou environnement exigeant est un plus

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°54 : Hôte(sse) d'Accueil Bilingue- Banque d'affaires japonaise 16ème (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 08 ()

Pour l'un de nos clients, une banque d'affaires japonaise à Paris 16, un(e) hôte(sse) d'accueil bilingue anglais en CDI pour assurer la tenue de l'accueil et du standard téléphonique.

Horaires de travail : du lundi au vendredi de 7h à 16h avec 1h30 de pause déjeuner

Date de démarrage: le lundi 15 septembre

Vos tâches et responsabilités quotidiennes :
- Accueil et accompagnement des visiteurs (accompagnement client, etc.) :
- Assurer la fonction standard : réception/ transmission d'appels, annonce automatique de l'interlocuteur (nom, société, objet de l'appel)
- Gestion des informations reçues sur la messagerie électronique et transmission des messages
- Gestion des salles de réunion et vérification de la bonne mise en place du matériel
- Gestion de la cuisine de l'espace client (stocks, réapprovisionnement, inventaires...)
- Gestion du courrier/colis
- Réservation de taxis via G7
- Gestion du courrier au départ : DHL, Fedex
- Gestion des badges
- Gestion passage pressing
- Mise à jour quotidienne des registres Excel appels / courrier / visiteurs / types d'appels

COMPÉTENCES REQUISES POUR CET EMPLOI :
anglais bilingue
dynamisme
sens du service

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°55 : Hôte(sse) d'accueil bilingue (poste PM) - Agence immobilière (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 08 ()

GR Welcome services recrute pour l'un de ses clients, un cabinet de conseil en gestion immobilière, un(e) hôte(sse) d'accueil bilingue anglais en CDI temps partiel après-midi pour assurer la tenue de l'accueil et du standard téléphonique, à Paris 08.

Horaires de travail : du lundi au vendredi de 14h00 à 19h00


Vos tâches et responsabilités quotidiennes : - Favoriser au quotidien le confort de vie des salariés en gérant la coordination des services proposés par l'entreprise. - La réception des appels - L'accueil des visiteurs - La gestion des salles de réunions - La gestion des commandes de plateaux repas - La gestion des coursiers, Fedex, DHL - La réservation des taxis - Les commandes des fournitures variées - Classements et archivage - Mise à jour de divers tableaux sur Excel

COMPÉTENCES REQUISES POUR CET EMPLOI
anglais bilingue, dynamique, sens du service

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°56 : Chargé / Chargée de clientèle en assurances

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - PARIS 08 ()

Gestionnaire clients secteur assurance immobilier H/F

Issu du secteur de l'assurance ou de l'immobilier, vous souhaitez rejoindre une compagnie leader de son marché ? Vous voulez allier relation client et gestion administrative ?
J'ai le poste qu'il vous faut !

C'est un CDI - En plein cœur de Paris 8ème avec de très nombreux avantages !

Je vous détaille tout !
Nous recrutons un gestionnaire contrat assurances pour renforcer l'équipe front office. Avec plus de 7 500 sociétaires BtoB à accompagner et satisfaire, vous suivez les dossiers des clients.
Vous les accompagnez dans toutes les phases de la vie du contrat, vos missions principales sont :
- Renseigner, accompagner et conseiller les clients dans toutes leurs démarches grâce aux différents canaux de communication : téléphone, mail, plateforme.
- Suivre les modifications des contrats, les renouvellements, les souscriptions, les cessions.
- Analyser les comptes comptables des clients pour être en mesure de répondre à leurs questions et assurer la conformité des opérations en lien avec les contrats et les primes.
- Contribuer à toutes les actions d'amélioration continue du département : contrôle des activités, mise en place de process

La relation client est le noyau de votre poste appuyée par une gestion administrative de qualité.

Poste en CDI
39 h / semaine avec 22 jours de RTT / an
2 jours de télétravail par semaine
Salaire : 32/34 k€ + prime
Participation et intéressement
Titres restaurant
Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100 %
CE

Notre profil cible :
- Vous possédez une licence professionnelle en assurances ou immobilier et justifiez d'une expérience de 3 ans en gestionnaire front office en assurances.
- Vous êtes un bon communicant à l'oral comme à l'écrit (avec une bonne orthographe, of course !) et êtes à l'aise sur les outils informatiques et digitaux (utilisation d'Excel, de plusieurs CRM .). Tout cela combiné avec la rigueur et minutie que nécessite la gestion de dossiers.

Voici beaucoup d'informations !
Vous cochez toutes les cases ou tout du moins une grande partie ? Alors échangeons !
Je vous donnerai tous les détails de votre nouveau poste !

Vous avez postulé à notre offre et votre profil nous intéresse !
Et maintenant ?

- Faisons connaissance ! Vous rencontrez un recruteur BWO soit en visio, soit en présentiel. Lors de cette entrevue, nous échangeons bien entendu sur le poste mais nous en profitons aussi pour mieux comprendre vos aspirations et projets professionnels !
- Avez-vous les outils pour être en adéquation avec le poste ? Nous vous proposons quelques tests à effectuer en ligne à votre rythme !
- Nous validons votre candidature, la moitié du chemin est parcourue ! Nous proposons votre candidature au client.
- Le client souhaite vous rencontrer ! Nous organisons votre rendez-vous !
- Nous vous faisons un retour de votre candidature qu'il soit positif ou négatif...

Pas de ghosting chez BWO !

Découvrez le témoignage d'Elizabeth - Ex-candidate BWO
« Le contact avec ce cabinet constitue l'une de mes meilleures expériences de candidat. Mes interlocuteurs ont tous fait preuve d'un grand professionnalisme et de bienveillance tout au long du processus de recrutement. J'ai également bénéficié d'un accompagnement durant la phase d'intégration. Bravo et Merci. »

Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires
  • - Favoriser l'entente, la collaboration
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Structurer, synthétiser des informations

Formations

  • - Assurance | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BRAIN WORK OFFICE

    Brain Work Office (BWO) - Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Depuis 1968, BWO intervient auprès d'une clientèle d'entreprises diversifiées : PME, Grands groupes sur Paris et sa petite couronne Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi. Consultez notre site bwo-recrutement.fr pour découvrir notre agence.

Offre n°57 : OFFICE MANAGER - GESTIONNAIRE SERVICES GENERAUX (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 75 - PARIS 07 ()

Nous recherchons pour un de nos clients, une école prestigieuse et de renommée internationale, un chargé des services généraux (h/f) spécialisé « restauration ».
Sous la supervision du responsable adjoint des services généraux et au sein d'une équipe de 9 personnes, vous serez l'interlocuteur principal pour les problématiques liées à la restauration (nourriture et boissons) et aux services associés.
Vos tâches principales seront :
- Suivi des prestations des différents fournisseurs (traiteurs, distributeurs automatiques, fontaines à eau, machines à café) et propositions d'amélioration dans le domaine de la restauration.
- Relations avec le CROUS pour garantir la qualité des services alimentaires.
- Pilotage des contrats et des plannings des prestataires pour assurer la continuité et la qualité des services.
- Centralisation de la gestion administrative (facturation, relances, calendrier de maintenance).
- Élaboration et suivi des marchés, contrôle des livraisons, et rédaction de procédures.
- Suivi des documents administratifs obligatoires des prestataires.
- Conseil auprès des différents campus et gestion de la logistique liée à divers matériels (fournitures de bureau, vêtements professionnels).

Ce poste allie beaucoup de gestion administrative, suivi de dossiers et contrats et une partie opérationnelle. Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques.
Profil recherché :
- Formation supérieure de niveau Bac+2, idéalement en gestion, assistanat.
- Expérience réussie dans un poste similaire (services généraux).
- Connaissance appréciée des systèmes d'information comptables et financiers.
- Compréhension des procédures d'achats publics (appels d'offres).

Avantages :
30 / 35 K€ brut annuel sur 12 mois
40 jours ouvrés de congés payés par an
Protection sociale familiale obligatoire (mutuelle, prévoyance)
Prise en charge de 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475
€/an)
Offre sociale et culturelle du CSE

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière

Entreprise

  • BRAIN WORK OFFICE

    Brain Work Office (BWO) - Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Depuis 1968, BWO intervient auprès d'une clientèle d'entreprises diversifiées : PME, Grands groupes sur Paris et sa petite couronne Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi. Consultez notre site bwo-recrutement.fr pour découvrir notre agence.

Offre n°58 : Vendeur en chocolaterie (H/F) (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 75 - PARIS 07 ()

Dans une boutique à proximité de la Tour Eiffel, vos missions principales seront:

- Réaliser des ventes du chocolats et macarons à la clientèle (majoritairement étrangère)
- Procéder à l'encaissement
- Effectuer la mise en vitrine

Profil recherché:
- Aisance relationnelle
- Savoir travailler en autonomie
- Maîtrise de l'anglais, la maîtrise de l'espagnol est un plus

Travail de 10h à 20h (pause déjeuner sur place entre 12h-13h)
MARDI, MERCREDI et SAMEDI. + 2 jours supplémentaires par mois (Temps plein 35h) (Boutique ouverte du Lundi au Dimanche)

Prise de poste le 1er AOUT.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MAKDAMIA

Offre n°59 : Développeur PHP (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 14e Arrondissement ()

Notre client est une agence Web depuis plus de 20 ans dans le domaine de l'éducation et la culture.

Au sein de l'équipe de développement, vous participerez au développement des logiciels de gestion sur mesure.

Vos missions :

Analyse des besoins
Développement d'applications et de site Web
Maintenant évolutive et corrective
Test unitaire
Rédaction de la documentation

Pour réussir dans ce poste, vous devrez avoir un bon niveau en :

PHP7/PHP8, ES6, TypeScript, MySQL, SCSS, CSS, Bootstrap
Maîtrise de la POO (Programmation Orientée Objet) et des principaux patrons de conception (Adapter, Decorator, Factory.)
Bases de GIT, TWIG, NPM

Compétences supplémentaires appréciées :

ESbuild
Gitlab
Shell Linux

Conditions du poste :

Contrat CDI
Salaire : Entre 30k et 45k selon profil
Avantage : prise en charge du transport à 50%
Télétravail hybride

Profil recherché :
De formation supérieur en informatique de niveau Bac+2/+5, vous possédez au minimum une première expérience professionnelle en développement web.

Vous êtes à la fois un passionné du développement tout en étant rigoureux et organisé.

Curieux, vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web

Entreprise

  • AK RECRUTEMENT

Offre n°60 : Hôte(sse) d'Accueil Bilingue (PM) - Cabinet d'Avocats à Paris 16 (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - PARIS 16 ()

GR Welcome Services recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'avocats à Paris 16, un(e) hôte(sse) d'accueil bilingue anglais en CDI pour assurer la tenue de l'accueil et du standard téléphonique.

Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8h00 à 16h avec 1h de pause

Date de démarrage: le lundi 1er septembre 2025

Vos tâches et responsabilités quotidiennes :
- Favoriser au quotidien le confort de vie des salariés en gérant la coordination des services proposés par l'entreprise
- La réception des appels
- L'accueil des visiteurs
- La gestion des salles de réunions
- La gestion des commandes de plateaux repas
- La gestion des coursiers, Fedex, DHL
- La réservation des taxis
- Les commandes des fournitures variées
- Classements et archivage
- Mise à jour de divers tableaux sur Excel

COMPÉTENCES REQUISES POUR CET EMPLOI :
anglais bilingue
dynamisme
sens du service

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • GR WELCOME SERVICES

Offre n°61 : Employé(e) Libre Service/ Hôte(sse) de caisse - APPRENTISSAGE (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - BOBIGNY ()

Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP)

Qui Sommes-Nous ?

Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008.

Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles.

Notre entreprise partenaire située à Bobigny recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse.

Pré-requis :

Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans)
Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .)
Validation des tests d'entrées
Niveau B1 minimum en Français
Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

Vos principales missions :

Conseiller et accueillir client
Encaisser les clients
Veiller à la propreté du point de vente
Effectuer l'approvisionnement
Tenir la réserve et les marchandises
Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .), port de charges
En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité.

Rythme du contrat :

1 jour/semaine en formation
Vos avantages :

Une formation rémunérée
Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune
Quel métier après la formation ?

Employé de libre-service
Vendeur en alimentation
Personnel de caisse
Quelle poursuite d'étude possible ?

- Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac)

Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce !

Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALL TECHNICS COMMUNICATION

Offre n°62 : Conseiller commercial terrain (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - Bobigny ()

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels.

Vos missions : un rôle clé sur le terrain
- Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
- Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
- Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance.


Profil recherché:
- Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
- Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
- Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
- Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
- Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides.

Ce que nous vous offrons:
- CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
- Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
- Challenges réguliers pour booster votre motivation.
- Opportunités d'évolution rapides.
- Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente.

Avantages :
Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences
Ordinateur + mutuelle + prévoyance.

Processus de recrutement:
Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace :
1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil.
2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations.
3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous.

Découvrez notre métier en vidéo :
https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4

Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • DMF SALES & MARKETING

Offre n°63 : Agent d'accueil/ Médiateur social (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 93 - BONDY ()

L'Agence Locale d'Insertion (ALI) portée par la Croix Rouge insertion est une nouvelle structure créée par le Conseil Départemental de la Seine-Saint-Denis, dans le cadre de la refonte de ses politiques d'insertion et de l'expérimentation de renationalisation du RSA.
L'ALI a pour mission l'accompagnement socioprofessionnel des allocataires du RSA qui lui sont orientés par le Conseil Départemental. Cet accompagnement se veut rythmé, intensif, tourné vers l'emploi. Il est composé de temps individuels, d'ateliers collectifs et de mises en situation professionnelle à toutes les étapes du parcours de l'allocataire.

Les 2 ALI, une sur Bondy et une sur Bobigny, de Croix-Rouge insertion seront composées d'équipes pluridisciplinaires (conseillers en insertion professionnelle, travailleurs sociaux, psychologue, chargées de relation entreprises, chargés d'engagement bénévoles)
Placé sous l'autorité de la Directrice et en positionnement hiérarchique du coordinateur, l'Agent d'Accueil/Médiateur H/F réalise des missions administratives et assure l'accueil physique et téléphonique des usagers de l'agence..

Accueil Physique et téléphonique
Accueillir et renseigner les interlocuteurs, contribuer à la diffusion de l'information :
- Recevoir, orienter, renseigner les personnes se présentant à l'accueil
- Traiter les appels téléphoniques, prendre des messages, tenir à jour les agendas google des conseillers
- Gérer et tenir à jour la plateforme rdv-insertion
- Rechercher, et transmettre des informations à partir d'une demande - Traiter le courrier entrant et sortant

Suivi administratif et d'activité du service

Gestion de courrier, agendas - Rédaction et mise en forme de documents (présentation newsletter, google sheets..) - Organisation et préparation de réunions (feuilles d'émargements, réservation de salle, confirmation de la participation des invités - Veiller à la bonne tenue de l'archivage informatique et papier de documents

Suivi des indicateurs mensuels d'activité et transmission au n+1 -
Référent des fournisseurs et gestion des commande de fournitures,


Appui à l'équipe opérationnelle :

Relation à l'usager (Extraction et vérification des obligations des usagers - Envoi, archivage et suivi des courriers - Relance téléphoniques, réception des appels des usagers et partenaires)

Relation à l'équipe (Alerte des conseillers sur les anomalies de saisie dans les logiciels professionnels - Appui à l'organisation des actions collectives avec les conseillers référents et le service accueil : réservation de salle, éléments logistiques...)

Rédaction des CV des allocataires accompagnés

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
  • - Assurer une médiation
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Garantir un suivi administratif
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Travailler, interagir à distance
  • - CONNAISSANCES DES PUBLICS ELOIGNES DE L'EMPLOI

Formations

  • - Accueil | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CROIX ROUGE INSERTION

Offre n°64 : Opérateur de production/liquidateur dossier retraite H/F-RQTH

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte.

Notre établissement, l'Entreprise Adaptée (EA) de Paris, accompagne 65 collaborateurs dans le développement de leurs compétences autour de quatre grandes activités dans les domaines de l'administratif et du tertiaire : la gestion électronique de documents, la saisie, le routage et les travaux administratifs.

Contexte et Missions
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un(e) opérateur de production gestionnaire de dossier de retraite H/F en contrat à durée déterminée tremplin dès que possible.

Le CDD Tremplin est un emploi réservé exclusivement aux personnes reconnues en situation de handicap (RQTH).

Vos principales missions sont les suivantes :
- Valider les carrières, calculer les droits acquis et liquider les dossiers retraite ARRCO-AGIRC
- Assurer la gestion d'un portefeuille de dossiers :
- Contrôler la régularité et la qualité du traitement des dossiers de particuliers
- Réaliser les opérations de mise à jour des données clients
- Analyser la carrière et les droits à prestations

Ce poste implique :
Posture assise
Travail en open pace
Vous êtes une personne rigoureuse et appréciez le travail en équipe et vous savez suivre des instructions.
Vous êtes issue d'une formation dans le domaine administratif et/ ou vous disposez d'une expérience sur des postes dans le domaine tertiaire, vous avez une d'une bonne maitrise de l'outils informatique ainsi que des applications de gestion.

Alors, n'hésitez plus à postuler ! Envoyez votre CV ainsi que quelques mots sur votre motivation.

Modalités contractuelles
Lieu de travail : 75011 PARIS
Type de contrat : CDDT 4 mois, renouvelable - Temps plein
Jours et horaires travaillés : du lundi au vendredi (Hors jour fériés), de 08h30 à 16h30
Ticket restaurant d'une valeur faciale de 8.80€

Formations

  • - Assurance | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ANRH

    L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte

Offre n°65 : Chargé / Chargée de relations entreprises (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

Missions principales :

1. Suivi des relations entreprises

Entretenir et développer un réseau d'entreprises partenaires.
Assurer un lien régulier avec les maîtres d'apprentissage et tuteurs en entreprise.
Répondre aux besoins des entreprises et les accompagner dans leurs démarches administratives.

2. Suivi de l'alternance en entreprise

Veiller au bon déroulement des contrats d'apprentissage et de professionnalisation.
Suivre l'intégration et l'évolution des alternants au sein des structures d'accueil.
Assurer le respect du calendrier de formation (alternance centre/entreprise).

3. Fidélisation des entreprises

Mettre en place des actions de fidélisation (newsletter, événements, rendez-vous de suivi.).
Valoriser les collaborations existantes.
Proposer des solutions adaptées pour pérenniser les relations.

4. Outils de suivi et qualité

Élaborer, diffuser et analyser les questionnaires de satisfaction à destination des entreprises.
Produire des bilans réguliers sur le suivi et la qualité des partenariats.

5. Médiation

Assurer un rôle d'écoute et de médiation en cas de conflit ou de difficulté entre l'alternant et l'entreprise.
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour garantir la cohérence pédagogique et professionnelle du parcours.

6. Participation à la vie du CFA

Participer à l'organisation d'événements liés à l'emploi et à l'alternance (forums, job datings...).
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques du CFA.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • ECOLE DE MANAGEMENT EN ALTERNANCE PARIS

    École de management formant de jeunes adultes aux métiers du management. Notre mission est de concourir à la réussite des jeunes par une insertion professionnelle.

Offre n°66 : Comptable Auxiliaire (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Vos missions principales seront :

Pour le compte et en collaboration avec les directions Financières des filiales :

Le traitement comptable des factures fournisseurs (saisie, réconciliation avec le bon de commande)
S'assurer de leur bonne comptabilisation dans les comptes de charges
Le lettrage des comptes
Participer à la capitalisation des factures d'immobilisations
Assurer le traitement des campagnes de règlements
Assurer le suivi des relances clients, et du lettrage des comptes
Veillez à l'analyse et réconciliation des intercos
Proposer des axes améliorations pour une gestion plus efficace des opérations comptables
Veillez au respect des procédures et réglementations comptables,
Réaliser les contrôles comptables et contrôles internes sur votre périmètre de responsabilité
Profil recherché
Formation : Bac + 2/3 dans le domaine de la comptabilité /finance (BTS / DCG)

Expérience : Expérience significative en comptabilité auxiliaire

Compétences techniques :

Bonne connaissance des logiciels comptables
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), digitaux (Teams, ...)
Qualités personnelles

Bonne organisation et gestion du temps
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Rigueur, Proactivité et esprit d'analyse
Bonne communication et capacité à travailler en transversalité
Lieu de travail :
-Siège social de la RATP, 54 Quai de la Râpée, 75012 Paris

-Type de contrat CDI

-Télétravail : Oui (1 à 3 jours par semaine dans la limite de 90 jours par an)

Entreprise

  • REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS

Offre n°67 : ANIMATEUR (TRICE) DE RESIDENCE SOCIALE (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 18 ()

PRESENTATION :

La communauté Emmaüs Paris rassemble des compagnes et des compagnons de vie et de travail. S'entraidant dans le but de mener une vie digne et utile à la collectivité.

La communauté accueil dans un foyer dans le 18ème arrondissement à Paris, une quarantaine de compagnes et compagnons. Une durée de séjour peut aller de quelques jours à toute une vie. Pour certains, il s'agit d'un passage vers un nouveau projet de vie, pour d'autres, une alternative de vie, un véritable choix de vie. En échange de cet accueil, les compagnons participent à l'activité de la Communauté.

En intégrant la communauté Emmaüs Paris, vous intégrez aussi le mouvement Emmaüs. A ce titre, vous partagez ses valeurs et participez à leur promotion.

Vous êtes placé sous l'autorité du responsable. Membre d'une équipe qui encadre et soutien le groupe des compagnons. Votre travail mais en lien étroit avec l'équipe responsable.


MISSION PRINCIPALE :

- Intégration dans une équipe pluridisciplinaire
- animation de la résidence sociale
- Assurer la gestion et la sécurité de la résidence avec l'équipe responsable

La mission principale de l'animateur(-trice) au sein de la résidence sociale, est de parvenir à créer une dynamique de groupe. Pour cela, il ou elle organisera des animations. C'est lui ou elle notamment qui va gérer l'organisation au quotidien du foyer afin d'établir une vie communautaire.

ACTIVITES DU POSTE :

- Garantir le respect du règlement de fonctionnement de la résidence
- Assurer la régie des équipements du bâtiment
- Suivi des travaux à prévoir dans les appartements (lutte contre les nuisibles, fuites, réparations, vérification des installations anti-incendie, etc.)
- Evaluation des travaux d'entretien ou de réparation des lieux d'hébergement de l'association et coordination des interventions.
- Planifier et encadrer les repas au quotidien
- Elaborer et mettre en œuvre le projet social avec l'équipe responsable
- Promouvoir des actions collectives et le "vivre ensemble"
- Concevoir et animer des ateliers thématiques (cuisine, bricolage.)
- Favoriser une dynamique communautaire


FORMATIONS :

- Justifier d'un diplôme BAC + 3 en lien avec l'action éducative et sociale
- L'animateur(-trice) doit contribuer au développement d'une dynamique nécessaire à la pérennité du fonctionnement de la résidence sociale.
- Bonne connaissance du tissu associatif et du secteur de l'exclusion.

COMPETENCES :

- Bonne expérience dans l'animation socio-éducatif impératif
- Etre rigoureux, organisé et savoir travailler en équipe
- Bonne maîtrise de l'informatique.
- Savoir être (qualités nécessaires à la tenue du poste) :
- connaissance du secteur de l'exclusion
- Disponibilité et écoute


Nature du contrat : CDD de 35 heures hebdomadaires (horaires de 16h à 22h) du lundi au samedi.
Rémunération : En fonction de l'expérience
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention le responsable
cep.responsable@gmail.com

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles

Entreprise

  • COMMUNAUTE EMMAUS DE PARIS

    La Communauté Emmaüs Paris rassemble des compagnes et des compagnons de vie et de travail, s'entraidant dans le but de mener une vie digne et utile à la collectivité. La communauté héberge dans deux foyers, une 50aine de personnes. Une durée de séjour peut aller de quelques jours à toute une vie. Pour certains, il s'agit d'un passage vers un nouveau projet de vie, pour d'autres, une alternative de vie, un véritable choix de vie. En échange, les compagnes/compagnons participent à l'activité.

Offre n°68 : CDI - BARISTA CONFIRME H/F (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Italien
    • 75 - PARIS 09 ()

CDI - BARISTA CONFIRME H/F

ILLYCAFFE, fondée à Trieste en 1933, est une société italienne spécialisée dans la torréfaction et le café. Depuis plus de 15 ans nous développons un réseau de café boutiques italiennes, véritable lieu de découverte et de rencontres célébrant l'espresso et le lifestyle à l'italienne. Nous y proposons une offre café, restauration italienne et accessoires du monde du Café.

Missions principales :
- Préparations des cafés et autres boissons chaudes
- Utilisation de machines à espresso italiennes
- Conseiller et orienter nos clients
- Vente et service au comptoir
- Mise en place vitrines et rangement produits
- Nettoyage de l'espace de vente/service et du stockage des produits
- Service à table pour le déjeuner, débarrassage des tables

Votre profil :
- Minimum 2 ans d'expériences exigées dans la restauration/café italienne ou haute gastronomie
- S'exprimer correctement et présentation impeccable
- Forte orientation au service client et soucis du détail
- Implication et disponibilité liées aux exigences opérationnelles (week-ends et JF)
- Sérieuse capacité d'analyse et mise en place de plan d'action
- Former parfaitement aux règles d'Hygiène et sécurité alimentaire en restauration
- Excellentes compétences relationnelles et de gestion
- Sens des priorités
- Être une personne de terrain
- Anglais courant exigé + français et italien fortement souhaité
- Poste ouvert aux profils internationaux

Compétences nécessaires :
- Langues : Anglais courant exigé / Français et Italien souhaités
- Expérience professionnelle dans un domaine similaire
- Connaissance de la gastronomie italienne

Langues :
- Anglais Exigé
- Français et Italien souhaités

Avantages :
- 7,5 heures de travail par jour
- Horaires continues, pas d'équipes décalées
- Pas de travail tard le soir
- Dimanche travaillé majoré de 30%
- Jours fériés travaillés rémunérés le double
- Remises pour l'achat des produits illy
- 13ème mois (sans ancienneté, 50% en juin et 50% en décembre)
- Participation au transport
- Une excellente mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
- Réelles opportunités de carrière
- Café à volonté !

Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Pourboires

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 11,63€ par heure
Nombre d'heures : 37 par semaine

Programmation :
- Horaires flexibles
- Travail en journée
- Travail les jours fériés
- Travail le week-end

Lieu du poste : 13 Rue Auber, 75009 Paris (en présentiel)
Date limite de candidature : 13/11/2023

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • ILLYCAFFE FRANCE

Offre n°69 : Inventoriste gestionnaire de rayon H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail par roulement
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Dans la grande distribution
    • 93 - AULNAY SOUS BOIS ()

Personne chargée de mener des inventaires auprès d'établissements ayant des produits en stock. Les principales missions de l'inventoriste consistent donc à compter, scanner et enregistrer les quantités de produits conservés sur un site donné.

Missions:

- Compter et scanner les articles ;
- Enregistrer les données ;
- Analyser les produits qui se vendent le mieux ou le moins bien , retirer les éventuels produits périmés des stocks (dans le cas d'un inventaire de produits périssables) ;
- Déplacer les stocks ;
- Réceptionner et ranger les stocks livrés.
- Participer à la réparation inventaire par rayon

Pour mener à bien sa mission:

- aire preuve de rigueur ;
- Avoir un bon sens de l'observation et esprit d'analyse ;
- Avoir le sens de l'organisation ;
- Avoir une bonne capacité de concentration ;
- Maitrise d'Excel

Horaires tournant 6h/18h possibilité de faire des horaires de nuit en cas inventaire
Travail le samedi à titre exceptionnelle.
Possibilité de travailler le samedi à titre exceptionnel.
Caces R485/ R489 exigé.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Participer à un inventaire
  • - Gérer les stocks
  • - Réaliser une opération logistique
  • - Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur

Entreprise

  • ATACADAO

Offre n°70 : Collaborateur administratif et commercial des assurances (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - AULNAY SOUS BOIS ()

Au sein d'une Agence AXA Prévoyance & Patrimoine votre mission principale sera d'entretenir et de développer une relation commerciale avec les clients actuels de l'agence et les prospects.

Vos missions principales :

- Accueil téléphonique des clients et réalisation d'appels sortants
- Informer le client selon sa demande
- Effectuer le suivi de la relation client via le logiciel SALESFORCE pour une vision 360 avec l'agent.
- Développer la multi-détention sur les contrats de la gamme (Prévoyance, Retraite, Epargne, Santé, Protection juridique.)-
- Gestion de l'Agenda et prise de RDV

Vous aurez à détecter et anticiper les besoins des clients comme par exemple :

- Présenter et valoriser les différentes offres proposées,
- Effectuer des campagnes commerciales,
- Répondre aux commentaires de satisfaction clients (Google My Business, Salesforce.)
- Enrichir et mettre à jour les données du fichier client

Pour toutes ces actes vous bénéficierez de l'expertise de l'Agent général AXA Prévoyance & Patrimoine ainsi que des formations à vos besoins.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Logiciel de gestion clients
  • - Devis de contrat d'assurance
  • - Réglementation des produits d'assurances
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Mettre à jour un tableau de suivi client
  • - PACK OFFICE WORD EXCEL
  • - EFECTUER DES CAMPAGNES COMMERCIALES
  • - OUTLOOK

Offre n°71 : Vendeur / Vendeuse en chocolaterie (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 75 - Paris (Dept.) ()

Reconnu pour la qualité de ses créations, l'esthétique raffinée de ses écrins, et l'attention portée à chaque client, Chocolat Foucher perpétue son savoir-faire dans un esprit d'élégance et de convivialité. Nous recherchons un(e) vendeur(se) en CDI à temps plein, pour notre boutique située au 134, rue du Bac - Paris 7e, disponible à partir de début septembre.

Vos missions principales :
Au sein d'une équipe passionnée, vous contribuerez à faire vivre à nos clients une expérience d'exception.

À ce titre, vos responsabilités incluront :
- Un accueil chaleureux et personnalisé de la clientèle
- Le conseil et la vente de nos produits
- La mise en valeur des chocolats et le soin apporté à leur présentation
- L'encaissement et le suivi des commandes
- La réception des livraisons et l'organisation de la réserve
- La préparation des expéditions aux clients

Profil recherché :
- Excellentes qualités relationnelles : écoute, sourire, sens du service
- Goût du travail soigné et sens du détail
- Dynamisme, réactivité et esprit d'équipe
- Intérêt marqué pour le chocolat artisanal et le commerce de détail
- Une première expérience dans la vente haut de gamme est un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer Chocolat Foucher, c'est rejoindre une entreprise familiale à taille humaine, riche d'une longue tradition, où passion, exigence et élégance sont les maîtres mots.

Compétences

  • - Caractéristiques des chocolats
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CHOCOLAT FOUCHER

    Chocolat Foucher est une entreprise familiale fondée en 1819 rue du Bac à Paris.

Offre n°72 : Assistant de direction/Assistant personnel (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 75 - PARIS 05 ()

Assistante de Direction - Paris 5e
La rigueur en coulisse, l'élégance en surface.

Et si c'était vous ?
Vous êtes le genre de personne qui repère les détails que personne ne voit.
Vous aimez quand les choses sont faites, bien faites, et si possible avant qu'on vous le demande.
Vous êtes organisé.e, autonome, et capable d'épauler une direction sans que le monde s'écroule ?
Alors ce poste a été pensé pour vous.

La mission :
L'un de nos clients recherche un.e assistante de direction/assistant.e personnel.le pour l'accompagner dans la gestion fluide et confidentielle de ses activités professionnelles et quotidiennes.

Ce que vous ferez, concrètement :
Coordination d'agenda, planification de rendez-vous, organisation de réunions
Gestion des déplacements professionnels : billets, hôtels, logistique
Suivi administratif courant : gestion des mails, dossiers, appels, classement
Rédaction, relecture et mise en forme de documents (compte-rendus, présentations.)
Interface avec le personnel de maison si besoin
Et, ponctuellement, quelques déplacements à prévoir en zone nationale

Le profil que nous recherchons :
Vous travaillez en toute autonomie, avec rigueur et discernement
Vous maîtrisez les outils numériques
Vous avez une très bonne présentation, écrivez mieux, et communiquez clairement
Vous savez gérer l'urgence
Et surtout : la confidentialité est pour vous une seconde nature

Ce que nous proposons
Un poste stable, évolutif, et calibré pour celles qui aiment l'efficacité sans théâtre
Un environnement haut de gamme et exigeant, mais respectueux et structuré
Et l'opportunité d'accompagner une direction au cœur de la stratégie, sans jamais être sur scène.

Vous ne serez pas sous les projecteurs. Mais vous serez essentielle.

C'est peut-être le poste le plus discret. et le plus stratégique de votre carrière.

Entreprise

  • VM AGENCY

Offre n°73 : Technicien en gestion administrative (réf. 41082) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H4/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 5e Arrondissement ()

Au sein de L'UFR Terre, Environnement, Biodiversité de la Faculté des Sciences & Ingénierie de Sorbonne Université :

Localisation : 4 place Jussieu 75005 Paris


Fonctions : Technicien-ne en gestion administrative
Catégorie : B
Corps : TECH
BAP : J

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).
A pourvoir à compter du 1er octobre 2025.

Mission :
Sous la responsabilité de la Responsable administrative de l'UFR TEB, vous assurez des fonctions polyvalentes d'assistance administrative et logistique au sein de la direction de l'UFR TEB et réalisez des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures de Sorbonne Université.

Activités principales :

Secrétariat de l'UFR Terre, Environnement, Biodiversité :
- Participer à la gestion administrative, financière et/ou des ressources humaines de la structure en appliquant les procédures dédiées
- Organiser, alimenter, mettre à jour des bases de données relatives à la gestion
- Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier et/ou ressources humaines
- Participer à l'organisation des conseils et des diverses commissions : préparation des listes d'émargement, rédaction des comptes rendus, etc
- Participation à l'organisation de divers événements (élections, AG de l'UFR)
- Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures) de l'activité de l'UFR
- Archiver les pièces administratives
- Gérer le courrier (arrivée et départ)

Secrétariat de la commission HDR :
- Suivi des dossiers HDR : contact avec les rapporteurs, le secrétariat de la Présidence et la scolarité de Sorbonne Université
- Archivage des dossiers


Encadrement : NON

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Langue anglaise : A1 à A2
  • - Rigueur / Fiabilité
  • - Notions de base en gestion budgétaire et comptable
  • - Outils de gestion financière et comptable (SIFAC)
  • - Technique de secrétariat; gestion administrative
  • - Techniques de communication
  • - Sens de l’organisation et de la coordination
  • - Techniques d’élaboration de documents
  • - Modes de fonctionnement administrations publiques
  • - Bonne maîtrise de l’environnement bureautique

Entreprise

  • SORBONNE UNIVERSITE

    Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC. Déployant ses formations auprès de 55 300 étudiants dont 4 400 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 700 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé. Son budget est de 675 M?.

Offre n°74 : Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 93 - ST OUEN SUR SEINE ()

- Assistant(e) Ressources Humaines (CDI - Temps plein) -
-À propos du poste
Nous recherchons un(e) assistant(e) ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste polyvalent est idéal pour une personne rigoureuse, organisée et passionnée par les enjeux RH. Vous jouerez un rôle essentiel dans le suivi administratif du personnel, le soutien au recrutement, et plus largement dans le bon fonctionnement du service RH.

- Vos missions :
Gestion administrative :
Accueil physique et téléphonique des collaborateurs et partenaires
Réception et traitement du courrier, des e-mails et des documents administratifs
Rédaction, mise en forme et diffusion de documents internes (rapports, notes, courriers, etc.)
Classement et archivage des dossiers
Gestion des fournitures et des commandes de bureau
Support aux ressources humaines :
Suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, etc.)
Préparation et suivi des formalités liées aux embauches et aux départs
Organisation des visites médicales, gestion des mutuelles et de la prévoyance
Suivi des formations internes et externes
Transmission des éléments variables pour la paie
Participation au processus de recrutement (publication des offres, tri des candidatures, planification des entretiens)

- Profil recherché
Diplôme en ressources humaines ou dans un domaine connexe
Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire souhaitée
Excellentes compétences en communication écrite et orale
Anglais parlé souhaiter (niveau professionnel apprécié)
Rigueur, sens de l'organisation et autonomie

Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs priorités

Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels SIRH (ex : Workday)

- Conditions du poste :
Type de contrat : CDI, temps plein
Rémunération : 25 000 € à 30 000 € brut par an (selon profil et expérience)
Horaires : Du lundi au vendredi, travail en journée
Lieu : Poste en présentiel

- Avantages :
Prise en charge des frais de transport
Environnement de travail stimulant, bienveillant et inclusif
Possibilités de formation et d'évolution professionnelle

Vous êtes motivé(e) par le développement des talents et souhaitez contribuer à une organisation en pleine croissance ?
Rejoignez-nous et faites la différence au sein de notre équipe !

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Offre n°75 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - ST OUEN SUR SEINE ()

En renfort de l'équipe RH en place (4 personnes), vous participez à la migration de données du personnel vers un nouveau logiciel rh (saisie informatique et chargement de pièces).

Dans un second temps et de manière perenne, vous prendrez en charges différents missions administratives du service ( Traitement de mails, tri et classement, pointage d'heures, commande de chèques dejeuners...).

CDI-Horaires de bureaux - 2200 euros bruts/mois- 35 H/semaine-Restaurant d'entreprise - St ouen (92)

De niveau bac+2/3 .Aisance bureautique et expérience administrative (saisie, assistanat adminsitratif polyvalent) rigueur administrative et sens du travail en équipe sont les qualités qui viendront compléter le profil recherché.

Entreprise

  • ACTUAL TERTIAIRE PARIS 03 1105

Offre n°76 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 75 - Paris 13e Arrondissement ()

Comment l'opportunité d'œuvrer en tant qu'Agent administratif (F/H) dans un établissement médico-social stimule-t-elle votre intérêt professionnel ?
Ce rôle implique la facilitation des opérations quotidiennes au sein d'un établissement médico-social.
- Assurer le traitement et le suivi des documents administratifs en conformité avec les réglementations en vigueur
- Coordonner les communications internes et externes pour garantir une transmission efficace des informations essentielles
- Collaborer avec les équipes médicales pour optimiser l'organisation et le fonctionnement des services administratifs

Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 29/jours
- Salaire: 14 euros/heure


En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Formations

  • - Secrétariat assistanat ressources humaines | Bac ou équivalent

Entreprise

  • JBM - EXPECTRA - APPEL MEDICAL

    JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Offre n°77 : Hôte / Hôtesse d'accueil (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 93 - ST DENIS ()

Missions :
Ouverture du site à 08h00
Accueil visiteurs et standard téléphonique
Gestion des badges visiteurs et intervenants
Gestion des plis et des colis
Diverses tâches administratives
Tenue d'un reporting d'activités

Temps de formation : 3 jours.
Langue : bilingue anglais OBLIGATOIRE.

Présentation soignée exigée.
Tenue professionnelle fournie par l'agence (ensemble veste et pantalon classique, accompagné d'un top blanc).

Horaire de travail : du lundi au vendredi de 8 H à 17 H ( 1h de pause déjeuner)
Salaire : 11.88€ brut/heure + prime d'habillage + 50 % du pass Navigo remboursé + panier repas + mutuelle entreprise

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • PLURI'RH

    Pluri'RH, une structure d'intérim spécialisée Services Généraux et Environnement de Travail. Une entreprise née de 30 ans d'expérience dans les Services Généraux.

Offre n°78 : Agent Welcome aéroport (H/F) - (CDI - 30h) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Entreprise

Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l'accueil.

City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, événementiel, et enfin l'accueil aéroportuaire.

Poste

Missions :

* Accueillir, orienter et gérer le flux des passagers
* Vérification carte d'embarquement.
* Informer les passagers sur les mesures de sûreté

Nous vous proposons :

* Une formation théorique et pratique de 3 jours (Sensibilisation badge comprise)
* Un environnement de travail dynamique et multiculturel.
* Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilités.

CDI à temps partiel 30h/semaine

Du lundi au dimanche sur planning variable (non adapté aux étudiants)

Etre disponible sur Amplitude horaire: 04h00 - 00h00

Rémunération : 1574.43 € bruts/mois (prime incluse) + Majorations dimanches et jours fériés + indemnités de transport (50% du Pass Navigo) / accès parking gratuit si véhiculé(e) + indemnités repas

Profil

* Vous avez un niveau d'anglais B2 à C2
* Vous êtes ponctuel/le, et réactif(ve)
* Vous disposez d'un grand sens du service clients
* Vous avez une excellente présentation

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • Cityone - Passager

Offre n°79 : Alternance Recouvrement B To B (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Au sein de la Direction administrative et financière, sous la supervision du Responsable Recouvrement de la société PRODOMO, vous aurez pour principales missions :

- D'assurer le recouvrement des créances : relancer par tous moyens (phoning, courriers et mails) ;
- De suivre les encaissements journaliers par la réalisation d'un reporting ;
- D'adresser tous les documents nécessaires à la régularisation rapide (courrier, relevé de compte, duplicata de facture);
- De négocier avec le client afin d'obtenir une promesse de règlement ;
- D'identifier les litiges et transmettre l'information au(x) service (s) concerné(s) ;
- De solliciter les protagonistes des différents départements pour la résolution des litiges en cours ;
- De préparer les dossiers pour le contentieux (services externalisés),
- De réaliser les déclarations dans le cadre des procédures collectives ouvertes ;
- De mettre à jour les contacts (coordonnées complètes des clients à relancer);
- D'atteindre les objectifs définis par le Responsable ;
- De gérer le portefeuille en lien avec le service comptabilité (transmission du courrier, chèques, ordre de virement, aide aux lettrages, suivi du compte en attente...) ;
- De rendre compte de son activité et de ses résultats régulièrement de manière formalisée ;
- D'être force de proposition dans l'amélioration de la gestion du poste.

Etudiant(e) préparant un BTS comptabilité-gestion ou préparant une formation certifiante.

Par ailleurs, vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous avez une bonne communication écrite et orale, maitrisez bien l'outil Excel mais également avez le sens des priorités, êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur.

Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à postuler afin de faire partie de l'aventure de la société PRODOMO !

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • VPSITEX

Offre n°80 : Hôte d'accueil (H/F) - CDI (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Entreprise

Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil.

Poste

Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans la gestion de données, située à Paris dans le 9e arrondissement (Saint Lazare), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes:

\- Accueil physique
\- Accueil téléphonique
\- Tâches administratives diverses


Contrat : CDI à partir du 31 juillet 2025

Horaires : 30H/semaine du lundi au vendredi - 14h/19h30

Salaire : 1544.40 € bruts mensuels + 50% frais de transport

Profil

\- Sens du service

\- Une première expérience en relation clientèle souhaitée

\- Sens de l'organisation

\- Maîtrise des outils informatiques

Anglais conversationnel requis

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • Cityone - Accueil

Offre n°81 : Hôte d'accueil à St Ouen (93) H/F CDI (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Entreprise

Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil.

Poste

Nous recherchons pour une société spécialisée dans le secteur de l'électroménager, située à Saint-Ouen (métro Mairie de Saint-Ouen), un(e) hôte(sse) d'accueil pour assurer les missions suivantes :

* Accueil physique des visiteurs
* Gestion du standard téléphonique
* Création et remise de badge
* Gestion des plannings des salles de réunions
* Gestions des plis, colis, coursiers

CDI à partir du 20 juillet 2025

Horaires : 25 heures hebdomadaires - du lundi au vendredi de 13h30 à 18h30.

Salaire : 1287 € bruts/mois + Indemnités 50% frais transport en commun

Profil

\- Sens du service

\- Une première expérience en relation clientèle souhaitée

\- Sens de l'organisation

\- Permis de conduire obligatoire pour la conduite des véhicules de société

\- Anglais courant requis

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • Cityone - Accueil

Offre n°82 : Hôte d'accueil (H/F) CDI (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 17 ()

Entreprise

Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil.

Poste

Nous recherchons, pour une marque de prêt-à-porter haut de gamme internationale située dans le 17e arrondissement de Paris, un(e) hôte(sse) d'accueil pour assurer les missions suivantes :

* Accueil physique des visiteurs

* Gestion du standard téléphonique

* Création et remise de badges

* Gestion des plannings des salles de réunion

* Gestion des plis et colis

Contrat : CDI à pourvoir dès que possible

Horaires : 27h30 hebdomadaires - du lundi au vendredi de 13h30 à 19h

Salaire : 1 415,70 € bruts/mois + indemnités (50 % des frais de transport en commun)

Profil

\- Sens du service

\- Une première expérience en relation clientèle souhaitée

\- Sens de l'organisation

\- Permis de conduire obligatoire pour la conduite des véhicules de société

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • Cityone - Accueil

    Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.

Offre n°83 : Hôte d'accueil VIP bilingue anglais (H/F) CDI (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Entreprise

Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil.

Poste

Pour l'accueil d'un cabinet d'avocat situé dans le 16e arrondissement de paris nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil VIP pour assurer les missions suivantes :

\- L'accueil physique

\- L'accueil téléphonique

\- La création et la distribution des badges

\- Gestion du courriers et des plis/colis

\- Assistanat

\- Service repas

Contrat : CDI à pourvoir dés que possible

Horaires : 43H45/semaine du lundi au vendredi - 8h45/18h30

Salaire : 2426.66€ bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas de 4.05€

Profil

\- Sens du service

\- Une première expérience en relation clientèle souhaitée

\- Sens de l'organisation

\- Anglais courant requis

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • Cityone - Accueil

    Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.

Offre n°84 : Secrétaire Médicale H/F (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - Maisons-Alfort ()

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath, composée de 6 collaborateurs et d'un biologiste.
Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif.

Missions :


* Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients
* Enregistrer les dossiers patients
* Transmettre des résultats
* Traiter les dossiers urgents à transmettre
* Assurer la prise de rendez-vous
* Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité
* Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire
* Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire.

Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité.

Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?


* Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer
* Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail
* Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées

Entreprise

  • UNILABS FRANCE

Offre n°85 : Chargé(e) de clientèle (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 08 ()

Vos missions sont :

- Accueil téléphonique et assistance 1er niveau (70% du temps de travail)
- Organisation des RDV et optimiser au mieux le planning des intervenants
- Assurer le suivi du dossier et des réponses aux différents interlocuteurs : assureurs, assurés ...

Nous vous proposons :

- Type de contrat : Intérim avec possibilité de CDI
- Date de début : Prise de poste fin Mai/début Juin
- Poste basé à Paris 8 (proximité Gare Paris Saint Lazare)
- Lundi au Jeudi : 9h00 - 18h00 et Vendredi 9h00-17h00
- Rémunération : 26000 à 28000EUR selon profil + 20% intérim
- Tickets restaurants, mutuelle. De formation minimum BAC+2, vous avez une expérience significative en accueil téléphonique avec une facilité à répondre à différentes problématiques.
- Vous avez un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe
- Doté(e) d'une bonne communication orale, vous aimez la relation client par téléphone
- Organisation, rigueur, sens des priorités et du service sont des qualités qui vous permettront d'évoluer au sein du service
- Vous maîtrisez et êtes agile avec les outils informatiques.

Entreprise

  • ACTUAL PARIS 08 1078

Offre n°86 : Conseiller / Conseillère funéraire (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience professionnelle de 5 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 14 ()

Vous organisez les obsèques et accompagnez les familles endeuillée. Cela nécessite des qualités humaines comme la sensibilité, l'empathie, l'écoute, la discrétion et la rigueur. Vous êtes également doté d'un bon esprit d'équipe.
vous avez de grandes aptitudes relationnelles et d'ouverture d'esprit qui permettront d'accompagner les familles, de tout milieu culturel et confessionnel. vous êtes méticuleux organisé et douée d'un excellent sens pratique afin de pouvoir gérer les différents aspects logistiques et matériels de l'activité. Vous êtes le garant de la sérénité de nos clients. Le métier de conseiller funéraire est complexe et nécessite une maturité professionnelle et une intelligence émotionnelle, de véritables perspectives d'évolution.
Vous avez déjà cinq ans d'expérience professionnelle souhaitée mais pas nécessairement dans le métier de conseiller funéraire. Les débutants sur le métier sont acceptés. une immersion professionnelle pour découvrir le métier ainsi qu'une formation gratuite interne préalable au recrutement seront mis en place.

Compétences

  • - Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires
  • - Déterminer avec la famille l'organisation et les conditions de la prestation funéraire (jour, choix du cercueil, ornements, ...)
  • - Réaliser la cérémonie funéraire et contrôler la conformité de son déroulement
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Ordonnancer des obsèques

Entreprise

  • Maison Maurice et Beer

Offre n°87 : Vendeur / Vendeuse en bijouterie (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Turc (Souhaitée)
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

Atasay est un groupe de bijouterie joaillerie de renommée qui dispose de plusieurs boutiques en galerie de centres commerciaux. Nous proposons nos propres fabrication en or et diamant, un service de réparation, des collections de bijoux en or, argent, plaqué or et acier.

Description du poste

Vous exercerez votre activité dans le magasin Atasay. Vous participez pleinement à la vie de la boutique et vous incarnez l'esprit et les valeurs de notre enseigne.
- Vous êtes passionné(e) par la vente et réservez un accueil personnalisé à notre clientèle. Vous écoutez, orientez et conseillez le client dans le cadre d'une vente « sur-mesure ».
- Vous présentez et mettez en valeur nos produits et de notre savoir-faire.
- Vous assurez la satisfaction, le suivi et la fidélisation de notre clientèle.
- Vous participez activement au développement continu de votre boutique, à la croissance de son chiffre et à l'atteinte des objectifs.
- Vous veillez au respect du concept visuel de la marque ainsi qu'à la bonne tenue du magasin (réassort, propreté, entretien, rangement...)

Une expérience en vente et plus particulièrement en bijouterie sera appréciée.
La maitrise de la langue turque est souhaitée en raison de la clientèle majoritaire.

Compétences

  • - Caractéristiques des mécanismes horlogers
  • - Caractéristiques des visages et des peaux
  • - Gemmologie
  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Montres (pile, bracelet, …)
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Types de maille en bijouterie
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Prendre les mensurations d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ATASAY EUROPA

Offre n°88 : Assistant exploitation (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - BOBIGNY ()

Recherche Assistant Exploitation H/F
L'administrateur judiciaire exerce, en sa qualité d'auxiliaire de justice, une mission de service public, sous le contrôle des juridictions.

Des premières difficultés aux procédures collectives, AJAssociés assiste les dirigeants dans les négociations avec leurs créanciers, les restructurations de leur endettement opérationnel ou d'acquisition et le redimensionnement de leur entreprise par l'apport d'un soutien personnalisé.

Le cabinet intervient également, dans le cadre de missions confiées par les juridictions civiles, à la résolution des difficultés rencontrées par les copropriétaires, en collaboration avec les pouvoirs publics, ou à la sauvegarde des intérêts patrimoniaux des particuliers (indivision, succession, séquestre, expropriation).

Aux côtés de l'administrateur judiciaire et ses collaborateurs, vous aurez notamment pour missions :

Suivre et contrôler les journaux de banque fournis par les entreprises sous mandat ;
Suivre et contrôler le bon établissement des bulletins de paie et leur règlement ;
Suivre et contrôler les déclarations sociales et fiscales des entreprises sous mandat ;
Suivre et contrôler les contrats en cours et les procédures de revendication ;
Valider les règlements, tant physiques que dématérialisés (co-signature des moyens de paiement) ;
Assurer au quotidien le suivi de l'activité avec les organes de direction, les co-contractants, les créanciers, les établissements de crédit ;
Correspondre avec l'expert-comptable et les conseils des entreprises sous mandat ;
Suivre le provisionnement et le recouvrement des honoraires de l'Etude ;
Participer à l'établissement des demandes de taxation des émoluments du professionnel ;
Suivre les plans de sauvegarde ou de redressement et l'établissement des demandes d'honoraires et leur recouvrement ;
Assister les collaborateurs dans la conduite de leurs missions ;
Rédiger des notes de synthèse et des comptes rendus ;

Profil Recherché :

Bac + 2 : BTS Assistant PME/PMI - BTS Comptabilité
Bac + 3 : DCG - BUT carrières juridiques - DU droit des entreprises en difficulté,
La rigueur, le sens de l'organisation et la gestion des priorités, la réactivité et, l'aisance numérique sont des atouts indispensables.

Disponibilité : immédiate
Rémunération : Selon profil - 13ème mois + Ticket Restaurant +
Participation transport en commun + CSE + Intéressement

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture

Entreprise

  • AJASSOCIES

Offre n°89 : CAP PETITE ENFANCE AEPE en Alternance sur PARIS (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 20 ()

Bonjour, Vous avez entre 17 et 65 ans, vous souhaitez travailler avec les enfants et obtenir votre Diplôme d'Etat du CAP Petite Enfance (AEPE). Notre Centre de Formation CFA CIBLE EMPLOI sur PARIS vous propose cette formation en Alternance de Septembre 2025 à Juin 2026
Bénéficiez d'une Formation Gratuite et un Emploi en Alternance via un contrat de professionnalisation / contrat d'apprentissage
Nos partenaires Employeurs sont à la recherche de nombreux profils comme le vôtre sur PARIS et toute l'Ile de France, envoyez nous dès à présent votre CV. Plusieurs postes disponibles

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • CIBLE EMPLOI

Offre n°90 : Préparateur/Préparatrice de commandes à temps partiel (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en mise en rayons
    • 93 - Rosny-sous-Bois ()

- vous réalisez la mise en rayon dans une pharmacie de produits de bébés, paramédicaux etc...
- vous disposez d'une première expérience en magasin, sur cette même activité.
- vous pouvez communiquer en français et lire pour identifier les différents produits et les installer en rayons.

Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h à 8h30, 6 jours sur 7, à raison de 15 heures par semaine.
Salaire net d'environ 600 euros.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Respect des délais de livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Communiquer efficacement avec les équipes pour coordonner les activités logistiques
  • - Conditionner des produits
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Entreprise

  • LABEL LOGISTIQUE

Offre n°91 : Aide Auxiliaire en crèche H/F

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - FONTENAY SOUS BOIS ()

Recrutement d'un assistant ou une assistante accueil petite enfance en temps plein, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission d'accompagner les jeunes enfants dans leur développement et de veiller à leur bien-être au sein de notre structure. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par l'éducation et le soin des tout-petits.

Responsabilités

- Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement chaleureux et sécurisé
- Participer à l'organisation d'activités éducatives et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge
- Assurer la surveillance des enfants durant les activités et les temps de repos
- Collaborer avec l'équipe éducative pour suivre le développement de chaque enfant
- Aider à la gestion des repas et des soins quotidiens (toilette, change, etc.)
- Établir une communication régulière avec les parents concernant le bien-être et le développement de leur enfant
- Soutenir les enfants en situation de handicap dans leurs activités quotidiennes

Profil recherché:

Expérience significative dans la garde d'enfants ou en crèche
Connaissance du développement de l'enfant et des besoins spécifiques liés à la petite enfance
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions
Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CALINS DOUDOU FONTENAY

Offre n°92 : Technicien de Prestations GDB (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Similaire
    • 75 - PARIS 12 ()

Votre mission
- Instruction du dossier des assurés sociaux et mise à jour du dossier dans les bases de l'assurance maladie,
- Recherche des informations utiles dans les fichiers et les bases documentaires pour gérer une situation client,
- Envoi des demandes de pièces justificatives dans le cadre de l'instruction des dossier
- Traitement des réclamations des assurés en tenant compte des objectifs, moyens, contraintes et échéances,
- Classement, archivage et extraction d'archives.

Votre profil
- Vous bénéficiez d'un bon relationnel et avez le goût du travail en équipe et du partage d'informations,
- Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se),
- Vous êtes capable de vous adapter à des tâches variées,
- Vous êtes en capacité à gérer des priorités,
- Vous respectez les règles de confidentialité et de discrétion,
- Assiduité, réactivité et rapidité d'exécution sont des qualités appréciées.

Votre formation
Baccalauréat

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CPAM DE PARIS

Offre n°93 : Chargé de clientèle téléservices (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA DEFENSE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de clientèle téléservices Relation clients et Back office (H/F)

Notre client est un organisme agrée qui délivre des attestations de capacité et des certifications entreprises aux professionnels du Froid et de la Climatisation. (taille 10 salariés)




Dans une équipe de 5 personnes et après une formation à la règlementation et au dispositif technique de l'activité, vos missions principales seront les suivantes:
- Activités Relation Clients: gestion des demandes entrantes (Téléphone mails )
-Informations commerciales: répondre aux demandes de devis, questions sur les démarches
-Réception des demandes clients : comprendre la demande client et vérifier sa recevabilité administrative
-Transmissions de dossiers de demandes,
- Activités back office ; gestion administrative des dossiers :


-Contrôle des demandes de certification: contrôle des pièces du dossiers déposés par les clients (pièces administratives et informations techniques )
-Contrôle administratif des rapports d'audit (vérification des données, signatures, conformité .)

Salaire et avantages : 2200 brut mensuel sur 12 mois primes annuelles
Tickets restaurants : 9 euros (pris en charge 4 euros)
Mutuelle pris en charge à 80 %

35h (9H-17H du lundi au vendredi)




- Expérience professionnelle sur un poste d'assistant commercial/administratif ou de chargé de clientèle.
-Polyvalent(e), vous montrez de la vivacité et de l'adaptabilité,
-Vous savez et aimez travailler en équipe et vous avez le sens de l'écoute et de la satisfaction client
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation sont autant de qualités nécessaires à la bonne tenue du poste.





Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°94 : Lead Dev JS F/H (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

BimBamJob a développé Horizon, une plateforme à destination des professionnels de l'accompagnement (nos coachs en interne et les conseillers en insertion chez nos clients). Horizon est un soutien technologique pour soulager le coach sur les tâches répétitives et améliorer la performance
de l'accompagnement afin de se concentrer sur la personne accompagnée.

En lien étroit avec le CTO et un Product Manager, vous serez en charge d'une équipe de 3 développeurs fullstack JS. Vous garantissez le développement de nouvelles fonctionnalités sur notre plateforme Horizon qui ont un impact direct sur nos coachs et les personnes que l'on accompagne.

Vos missions :
- Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités front-end (en micro frontend) et backend (en microservices),
- Garantir un haut niveau de qualité de code : revue de code, clean code, tests unitaires, docs,
- Partager au reste de l'équipe vos connaissances et les dernières technologies qui pourraient améliorer nos pratiques,
- Contribuer à l'évolution de l'architecture tech à travers des choix techniques argumentés,
- Participer aux rituels agiles de l'équipe : sprint planning, grooming, démo, rétrospectives,
- Être force de proposition dans l'élaboration de la roadmap et accompagner l'équipe produit dans la définition de fonctionnalités réalisables techniquement.
- Manager une équipe de 3 développeurs fullstack : accompagner les développeurs au quotidien, s'assurer d'une bonne cohésion d'équipe, de leur efficacité et de leur motivation, participer aux recrutements

Stack technique :
JavaScript : React JS, Node.js et Express.js, Jest, AWS: CloudFront, Lambda, API Gateway, MongoDB, GitLab

Profil et compétence recherché :
Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du développement. Une expérience en management est un plus.

Vos compétences :
Vous maîtrisez le langage Javascript (idéalement en Typescript),
Vous avez de solides connaissances sur notre stack : React JS, Material-Ui, Node.Js, MongoDB, AWS,
Vous avez des bonnes connaissances de principes d'architectures (Micro-service, Événementielle.) et de design patterns,
Vous avez une forte expérience avec les bonnes pratiques de développement : clean code, test unitaires, test d'intégrations, revue de code,
Vous avez un esprit orienté besoin utilisateur,
Vous avez une appétence forte pour le développement de votre équipe et la transmission de connaissances.

Qualités essentielles :
Vous cherchez à participer à une aventure entrepreneuriale dont la mission est porteuse d'impact et centrée sur l'humain,
Vous avez envie d'apprendre et de transmettre vos connaissances,
La rigueur et l'organisation font partie de vos qualités,
Vous avez un regard critique et savez être force de proposition.

Compétences

  • - Application web
  • - Concevoir une application web

Entreprise

  • BIMBAMJOB

Offre n°95 : CHEF DE SERVICE (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - Paris 10e Arrondissement ()

Réf de l'offre : CDS/CAFDA/08072025

Contrat : CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/09/2025
Temps de travail : 35H
Lieu d'intervention : 184 A rue du Faubourg St Denis 75010 Paris -Direction Asile et Veille Sociale - CAFDA

La CAFDA est la plateforme de premier accueil des familles en demande d'asile. Elle a pour mission d'accueillir, d'orienter et d'accompagnement les familles en demande d'asile à Paris. Ses prestations assurées sont définies dans le cadre d'un marché public publié par l'OFII.

Missions principales :

Rattaché (e) hiérarchiquement à la Directrice de la CAFDA, vous êtes responsable d'une équipe pluridisciplinaire en charge des missions d'accompagnement administratif, social et juridique des familles suivies par la CAFDA. Vous vous assurez de la bonne qualité de cet accompagnement. Membre de l'équipe de cadres de l'établissement, vous travaillez en cohérence, communication et transversalité avec ces derniers.

Plus précisément vous aurez à assurer les missions suivantes :

Management d'une équipe (20 ETP en moyenne) :
Veiller à l'efficacité, à la bonne organisation et à la cohérence des postes et des équipes ;
Etablir les plannings et en assure la mise en œuvre, en concertation avec les autres cadres de l'établissement ;
Evaluer l'évolution des besoins en personnel ;
Suit les aspects RH de son équipe en conformité avec les doctrines et règles institutionnelles ;
Contribuer à l'évaluation des compétences de ses collaborateurs et propose des pistes d'amélioration et participer à la collecte des besoins en formation ;
Participer aux réunions de cadres de l'établissement et groupes de travail transversaux ;
Participer aux concertations thématiques internes à la DO Asile.

Gestion budgétaire et logistique :
Participe au suivi budgétaire de son service ;
Prépare et transmets au Directeur le suivi des indicateurs liés à l'activité du service.

Suivi et organisation des missions du service :
S'assurer de la bonne organisation de son service afin de permettre aux demandeurs d'asile et aux BPI d'être accompagnés sur les aspects administratifs, sociaux et juridiques ;
Veiller à ce que les outils d'échanges avec la Préfecture et l'OFII soient opérationnels et correctement utilisés ;
Favoriser la circulation de l'information et met en œuvre les supports et outils adaptés ;
Assurer la transmission de l'information auprès de ses équipes, concernant les projets, objectifs et fonctionnement de l'Association ;
Animer et coordonne les liens avec les partenaires et réseaux associatifs de l'établissement et représente, par délégation, le Directeur dans ces instances externes ;
Promouvoir des actions de communication et d'animation.

Evaluation et alerte :
Veiller à la bonne tenue des indicateurs d'observation et d'évaluation des activités du service et en restituer les données ;
Participer à la mise en œuvre des processus d'évaluation du service et de l'établissement ;
Peut être amené à remplacer les autres cadres de l'établissement lors des absences de ces derniers ;
Alerter en cas de dysfonctionnements majeurs impliquant la responsabilité civile ou pénale.


Profil :
Formation supérieure type Caferuis ou Master dans le secteur des ESSMS ;
Expérience de 3 ans dans l'encadrement ;
Excellente connaissance du droit d'asile exigée et compétences en développement de données statistiques et de procédures RH ;
Vous faites preuve de capacité : relationnelles, développement de partenariat, aisance rédactionnelle.


Rémunération :
Coef 590 CCN51 (à partir de 32K€ bruts incluant la prime décentralisée de 3% et selon reprise de l'ancienneté métier) ;
Prime Ségur de 238€ bruts / mois ;
Astreinte toutes les 5 semaines.

Avantages (selon accords en vigueur) :
9 CP exceptionnels ;
Parcours professionnalisant ;
Participation employeur de 93% à la Mutuelle ;
Carte déjeuner de 9,50 € ;
50 % transports
Prime mobilité durable 165€/an

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Travail social (CAFERUIS, MASTER ESSMS) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE D ACTION SOCIALE PROTESTANT

Offre n°96 : VENDEUR.SE TARDIEU - CDI TEMPS COMPLET (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - Paris 18e Arrondissement ()

En collaboration directe avec le Responsable de la boutique, vous contribuez au bon fonctionnement et à la réussite de la boutique. Les missions seront les suivantes :

* Accueil et prise de congé de la clientèle
* Conseil, vente, y compris vente additionnelle, et encaissement (clôture et fermeture de caisse)
* Confection des paquets cadeaux en respectant la charte en vigueur
* Surveillance
* Participation à la bonne tenue et à la propreté de la boutique en cours de journée et ménage en début ou fin de journée
* Maintien de la présentation de la boutique et de la vitrine suivant les orientations déterminées par le siège
* Réassorts
* Déballage et rangement des livraisons en réserve
* Inventaire

Qualités et compétences requises :

Passionné.e par la vente, souriant.e, dynamique et motivé.e, Impliqué.e, consciencieux.se et ayant le sens du travail en équipe, vous participerez activement au développement du CA. Sens de la communication et de l'écoute, capacité à convaincre et fidéliser la clientèle sont des qualités nécessaires pour réussir à ce poste.

Maîtrise de l'informatique (Excel, Word, Messagerie) ainsi qu'un niveau d'anglais correct permettant un échange avec les clients étrangers.

Formation vente appréciée et expérience récente en vente directe en retail de 2 ans requise.


Poste à pourvoir en CDI, temps plein - intégration à partir du 28 juillet 2025.

Entreprise

  • PYLONES

Offre n°97 : Gestionnaire d'assurances (F/H)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - Paris 9e Arrondissement ()

Instruire les dossiers sinistres : analyse des garanties, estimation des dommages, validation des indemnisations.

Gérer la relation avec les assurés, experts, compagnies, prestataires.

Prendre en charge les recours et les dossiers sensibles/complexes.

Collaborer avec les services Production et Comptabilité.

Formations

  • - Assurance dommages | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°98 : Chargé de gestion locative sociale (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - Aulnay-sous-Bois ()

ADEF HABITAT recrute son Chargé de gestion locative sociale (H/F),
En CDI, à temps complet, sur nos établissements de Aulnay-sous-Bois et Sevran (93), (cliquer ici pour les visiter ).

Au sein de la Direction des opérations, rattaché au Responsable de résidence, vous êtes un acteur essentiel de l'établissement. Au cœur de notre activité, vous participez à l'atteinte des objectifs et au bon fonctionnement de la résidence dans une volonté d'amélioration continue.

Vos missions :
- Mettre en œuvre la politique définie en matière de gestion locative sociale.
- Assurer quotidiennement la relations avec les résidants logés (accueil, traitement des réclamations, etc.) et apporter un soutien particulier dans le montage et le suivi des dossiers d'aide au logement (ALS, APL, ATL).
- Faciliter l'intervention des équipes internes et externes (nettoyage, entretien, action sociale, etc.).
- Mettre en relation les résidants avec les partenaires, dans le respect du cadre défini par les Responsables de résidence.
- Piloter éventuellement des réunions internes (réunions de concertation, etc.).

Les clés de votre succès :

* Rigueur, méthodologie
* Sens du service
* Capacité à dialoguer, pédagogie
* Culture du résultat
* Curiosité, pro-activité


Le petit plus : connaissance du progiciel ULIS NG

Vos horaires : poste à temps complet en 35 heures hebdomadaires


* Les lundis et jeudis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 19h00
* Les mercredis : uniquement le matin de 9h00 à 12h00 - après-midi libre
* Les mardis et vendredis : de 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00



Rejoindre ADEF HABITAT c'est :

Choisir une entreprise associative au service du public logé, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune.

Bénéficier d'un parcours d'intégration, d'un management de proximité et d'une politique RH permettant une évolution de carrière et une mobilité géographique facilitée.

Un package de rémunération attractif: fixe + prime d'intéressement + tickets restaurant + mutuelle + APAS.

Mais pas seulement, nos meilleurs ambassadeurs sont nos collaborateurs. En parrainant les candidatures de leurs réseaux, ils sont récompensés par un système de primes en cas de recrutement.

De formation Bac +2 minimum en immobilier ou sciences humaines, vous avez une première expérience en gestion locative ou hébergement social ? Vous recherchez un poste qui a du sens et une mission d'utilité sociale ? Postulez dès à présent.

A compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°99 : Employé polyvalent H/F Paris Austerlitz - CDI 12h (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris ()

Orfea, qui sommes-nous ?

Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 300 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national.

Orfea, quelles sont nos missions ?

Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1.3 million de nuitées/an.

Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires.

Orfea, quelles sont nos valeurs ?

Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité.

Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formations adaptés et sur-mesures aux besoins des équipes.

L'équipe de la résidence hôtelière de Paris Austerlitz (143 chambres) recherche son ou sa futur(e) collègue Employé(e) Polyvalent(e) en CDI 12h/semaine, dès que possible.

Les horaires de travail seront les suivants : les samedis et dimanches, de 7h à 13h.

Rattaché(e) au Directeur de Résidence et à l'Adjointe de direction, vous êtes le garant du bon déroulement du petit déjeuner et vous contribuez au respect de la promesse client.

Pour cela, vous avez pour principales missions :

1- La relation / service clients :

- Organiser l'accueil et la prise en charge des clients au service petit-déjeuner ;
- Etablir un relationnel de qualité avec les clients ;
- Etre à l'écoute du client, le renseigner et répondre à ses demandes ;
- Veiller à la qualité de la prestation proposée au client ;
- Veiller au bon retour des clients et à leur satisfaction ;
- Véhiculer l'image de marque de la résidence et de la société Orfea auprès des clients et des autorités locales SNCF.

2- La gestion des stocks :

- Mettre en place, réapprovisionner et débarrasser le buffet petit-déjeuner ;
- Faire les inventaires des stocks alimentaires et des stocks de vaisselle ;
- Contrôler et ranger les livraisons ;
- Participer à la bonne organisation des réserves ;
- Suivre les statistiques du nombre de petit-déjeuners servis et préparer les commandes de réassort.

3- Le nettoyage et l'hygiène :

- Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel, des appareils électroménagers, de la vaisselle, ainsi que des espaces communs (office, cuisine destinée aux agents et au personnel) ;
- Respecter les normes d'hygiène et la chaine du froid ;
- Assurer la traçabilité des produits ;
- Gestion du rangement conformément aux procédures HACCP (étiquetage produits, rangement, entretien des espaces de stockage, suivis).

Votre profil :

Vous êtes dynamique et recherchez une expérience riche pour enrichir votre projet professionnel, ou vous recherchez un complément d'activité ou un contrat à temps partiel ?

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel, Word) ?

Vous faites preuve de volonté, de réactivité et d'autonomie ?

Alors venez tenter l'aventure Orfea !

La Société fonde ses recrutements sur les seules compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidats.

Rémunération et avantages :

- 628.16€ bruts/mois
- Indemnités compensatrices de nourriture et Tickets Restaurant
- 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté
- Part variable sur objectifs
- Prime de participation sous condition d'ancienneté
- Mutuelle-prévoyance avantageuse

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION DES RESIDENCES HO

    La société ORFEA est une joint-venture sous convention hôtelière entre les Groupes Accor et SNCF dont la mission première est l'hébergement des personnels du Groupe SNCF. A ce titre, ORFEA a un rôle d'exploitant des résidences hôtelières, propriétés de la SNCF (89 résidences, soit un parc de plus de 2800 chambres en France), et gère les hébergements avec un réseau élargi d'hôtels partenaires.

Offre n°100 : Conducteur ou conductrice expérimenté.e de train - Tout le territ (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris (Dept.) ()

Description du poste
En tant que conducteur ou conductrice de trains fret, vous êtes en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients.

Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée.

Vous traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs.

Votre quotidien

Vous conduisez des trains de marchandises en respectant les règles rigoureuses de sécurité applicables sur le réseau ferroviaire et en appliquant les contrôles et procédures d'urgence.

Vous analysez en temps réel les situations rencontrées pour assurer la bonne marche du train, dans le respect des conditions de sécurité et de régularité.

Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise.

Vous assurez les activités liées à cette mission : préparation de la mission avant le départ du train, préparation de l'engin, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les moteurs.

Vous devez également rendre compte du service réalisé et communiquez avec les autres entités.

Horaires

Les horaires de travail sont irréguliers et intègrent des nuits, samedis, dimanches et jours fériés.

Selon les trajets, vous pouvez être amené à prendre des repos hors domicile.

Ce que nous vous offrons

Un complément de formation sera défini en fonction de votre expérience professionnelle à la conduite.

Les plus

Vous intégrerez Hexafret, une société structurée ou la sécurité est le maître mot. Intégrez un Groupe qui offre des possibilités d'évolutions internes.

Profil recherché
Profil avec expérience, titulaire d'un licence de conducteur de lignes.

Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients.

Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains :

BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités,

certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES),

ou CAP, BEP.

Le permis de conduire est exigé (Permis B valide).

Compétences et qualités souhaitées

Rigueur

Ponctualité

Adaptabilité

Responsabilité

Réactivité

Travail collectif

Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler.

Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié.

Compétences

  • - Conduire un véhicule ferroviaire
  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu

Entreprise

  • SNCF GARE DE ST DENIS STADE DE FRANCE

Offre n°101 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35H (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail.
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle.
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client.
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France.
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné.
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie.
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°102 : Secrétaire administratif et pédagogique (réf. 32361) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H4/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 5e Arrondissement ()

Au sein du Département de Master Informatique de l'UFR Ingénierie de la faculté des sciences et ingénierie de Sorbonne Université :

Localisation : Campus Pierre et Marie Curie, 4, place Jussieu 75005 Paris


Fonctions : Secrétaire administratif-ve et pédagogique
Emploi-type : J4C42 - Technicien-ne en gestion administrative
Catégorie : B
Corps : TECH
BAP : J

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).

A pourvoir à compter du 1er octobre 2025.

Mission :
Dans ce contexte, et en appui des responsables de parcours, la/le secrétaire administrative et pédagogique gère les activités administratives et pédagogiques de parcours : candidatures, inscriptions administratives, secrétariat pédagogique, assistance technique et logistique pour les enseignements. Elle/Il accueille et informe les étudiant-es inscrit-es dans ses parcours, elle/il reçoit les enseignants intervenant dans les formations. Pour atteindre ses objectifs avec le reste de l'équipe, elle/il se coordonne avec les autres services de l'Université et des établissements partenaires pour l'organisation des formations.

Activités principales :
- Accueil et information des étudiant-es : site internet, mail, téléphone
- Gestion des dossiers de candidature des étudiant-es (eCandidat, Campus France)
- Gestion de l'inscription administrative des étudiant-es (Apogée)
- Organisation et gestion des inscriptions pédagogiques aux UEs, en lien avec les responsables du parcours (Apogée / DBUFR)
- Accueil, information et soutien technique et logistique aux enseignant-es
- Gestion des unités d'enseignement (planning, réservation de salles, organisation des examens...) et de leurs intervenant-es
- Gestion des notes, de leur saisie à la production des procès-verbaux définitifs, en utilisant les logiciels prévus à ces fins. Préparation des jurys
- Gestion et pré-contrôle des conventions de stages. Suivi administratif et organisation des soutenances
- Collecte, enregistrement et présentation d'informations pour le pilotage des formations, en lien avec les services de l'université
- Participation aux évènements ponctuels du master (conférences métier, Journée Bilan, remise de diplôme, .)
- Travail en groupe sur des projets visant à l'amélioration du service rendu


Les activités et les formations gérées sont amenées à évoluer en fonction des outils mis à disposition et en fonction de l'évolution de l'organisation du master et des impératifs de service.

Conduite de projets : Non

Encadrement : Non

Conditions particulières d'exercice :
- Accepter des contraintes d'horaires adaptées à l'accueil des usagers et usagères et aux périodes de fortes activités. Travail exceptionnellement en soirée ou le samedi lors d'évènements particuliers (remise de diplômes par exemple).
- Congés en fonction de l'activité du master : semaines de congés imposées lors des fermetures du service.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - DBUFR, Candyweb
  • - Informer et rendre compte à sa hiérarchie
  • - eCandidat, Apogée, Moodle
  • - Maitriser les logiciels de bureautique +messagerie
  • - Bon relationnel
  • - Savoir s’adapter facilement aux outils numériques
  • - Autonomie dans le travail
  • - Maitriser les logiciels de gestion du domaine
  • - Respecter et faire respecter la règlementation
  • - Polyvalence et capacité d’adaptation

Entreprise

  • SORBONNE UNIVERSITE

    Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC. Déployant ses formations auprès de 55 300 étudiants dont 4 400 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 700 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé. Son budget est de 675 M?.

Offre n°103 : Chargé d'accompagnement étudiant du DU RESPE (réf. RPSI29) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H4/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 5e Arrondissement ()

Au sein du DU RESPE, Diplôme Universitaire du Service Général de la Formation Initiale (SGFI) de la faculté des sciences et ingénierie de Sorbonne Université :

Localisation : SERVICE GENERAL DE LA FORMATION INITIALE - DU RESPE
Sorbonne Université - 4 place Jussieu - 75005 Paris


Fonctions : Chargé-e d'accompagnement étudiant du DU RESPE
Emploi-type : J4A41 - Technicien-ne en formation et en orientation-insertion professionnelle
Catégorie : B
Corps : TECH
BAP : J

CDD de 1 an.

A pourvoir à compter du 1er octobre 2025.

La personne est placée sous la responsabilité du ou de la Coordinatrice du DU RESPE.

Il ou elle a pour mission de réaliser le suivi individualisé des étudiantes et étudiants du DU RESPE. En assurant des rendez-vous individuels réguliers avec les étudiantes et étudiants, il ou elle assure un accompagnement du déroulement des démarches administratives, sociales, universitaires, d'orientation et de candidatures. Dans chaque domaine, elle peut être amenée à orienter vers les services compétents.


Missions :
- Assurer la gestion et le suivi administratif des étudiantes et étudiants du DU
- Accueillir, informer et accompagner les étudiantes et étudiants du DU RESPE dans leurs démarches d'orientation
- Organiser des RDV de suivi réguliers avec la cohorte annuelle d'étudiantes et étudiants du DU
- Informer et orienter les étudiantes et étudiants du DU vers les services appropriés pour leurs démarches administratives (CROUS, Accès aux droits etc.)
- Assurer le suivi d'assiduité des étudiantes et étudiants en collaboration avec l'équipe pédagogique du DU : tenue de tableau de suivi, élaboration de listes d'émargement
- Alimenter la base de données du DU et assurer la fiabilisation des données étudiantes
- Identifier les problématiques et en assurer la remontée auprès de la coordinatrice du DU RESPE
- Accompagner à la rédaction de CV et lettre de motivation en collaboration avec l'équipe des emplois-étudiants (conseils, organisation d'ateliers.)
- Participer aux interventions d'orientation proposés aux étudiantes et étudiants durant la formation (ateliers du SOI, tutorats collectifs ParcourSup/MonMaster, etc.)
- Rédiger des documents d'informations simples à destination des étudiantes et étudiants du DU concernant les démarches de reprise d'études
- Être force de proposition auprès de la coordinatrice pour l'amélioration du suivi individualisé étudiant dans une démarche qualité


Conduite de projets : Non

Encadrement : Non

Conditions particulières d'exercice :
- Le site de travail sera le campus Pierre et Marie Curie (métro Jussieu). Les horaires de travail sont à définir, mais la formation ayant lieu de 16h-20h, la présence de la personne chargée d'accompagnement sur ces horaires pourra être requise ponctuellement.
- Les congés seront pris de préférence en même temps que les pauses de la formation.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Savoir planifier son activité et respecter délais
  • - Sens du travail en équipe et de l’organisation
  • - Dispositifs d’aides sociales pour étudiants
  • - Utiliser bases de données et logiciels bureautique
  • - Connaissance problématiques de la reprise d’études
  • - Excellent relationnel et bonne capacité d’écoute
  • - Utiliser des techniques de gestion administrative
  • - Méthodes et outils d’aide à l’orientation
  • - Maîtrise des outils bureautiques
  • - Accueillir et accompagner le public

Entreprise

  • SORBONNE UNIVERSITE

    Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC. Déployant ses formations auprès de 55 300 étudiants dont 4 400 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 700 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé. Son budget est de 675 M?.

Offre n°104 : Assistant.e administratif.ve - Pôle Métiers et Ressources SIAO 75 (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - Paris 13e Arrondissement ()

Le SIAO (Service Intégré de l'Accueil et de l'Orientation) de Paris, opéré par le Samusocial de Paris pour le compte de l'État, coordonne l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des personnes sans-abri. Il pilote la plateforme téléphonique 115, centralise les demandes et oriente vers les dispositifs adaptés.
Sous l'autorité du responsable du Pôle Métiers et Ressources, vous venez en renfort aux missions de support du SI SIAO et administratives et au sein du Pôle Métiers et Ressources du SIAO.

Vos missions :
- Vous intervenez sur un socle commun d'actions, en lien avec la mission support et administrative.
- Vous apportez une assistance de premier niveau aux utilisateurs SI SIAO (Création des structures, des comptes utilisateurs, gestion des mots de passe.)
- Vous assurez le support technique auprès des prescripteurs sur le SI SIAO (réactivation de demande, transfert de demande.)
- Vous gérez la boite mail contact du SIAO (réponse directe ou redirection vers les interlocuteurs pertinents)
- Vous êtes en veille sur les évolutions du SI SIAO
- Vous réalisez les aides techniques pour les manipulations sur le SI SIAO via téléphone ou visioconférence
- Vous relancez les demandes d'hébergement des familles 115
- Vous répondez aux demandes d'informations des ménages ou des acteurs de la veille sociale et les orienter vers les bons services
- Vous réceptionnez et éditez des certificats d'hébergements de la part des usagers ou des travailleurs sociaux.
- Vous gérez la visibilité de centre de mise à l'abri (vérification des personnes présentes)
- Vous réceptionnez et traitez des listes DAHO/DALO
- De plus, vous répondez ponctuellement à la surcharge d'activité du pôle, notamment en cas de plan grand froid ou canicule. Vous pouvez ainsi être amené à traiter de la visibilité des structures, ou bien relancer des demandes de personnes sortantes de centres/gymnases/hôtels.
- Une connaissance de Rosalie serait un plus

Profil :
- Diplôme de niveau bac à bac + 2 (BTS, DUT.), BTS assistant de manager
- Vous avez une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook,...)
- Bonne communication en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes ou externes
- Vous êtes autonome et réactif(ve)
- Vous savez organiser votre travail en fonction des contraintes, des délais, des flux et des priorités
- Vous avez le sens de la confidentialité des informations traitées
- Vous savez évaluer et hiérarchiser les besoins, identifier les priorités et les urgences

Conditions du poste :
Nombre de postes : Nous avons 1 poste à pourvoir.

Date de prise de poste envisagée : dès que possible

Type de contrat proposé : En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants :
- Contrat à durée déterminée de 12 mois dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité.
- Une mise à disposition ou un détachement pourra être organisé pour un fonctionnaire.

Statut du poste : Employé

Temps de travail et horaires : du lundi au vendredi, 35h par semaine.

Rémunération et avantages : votre rémunération sera de à partir de 1964 € bruts mensuels selon votre profil et expérience. L'indemnité Ségur de 241 € brut mensuel est en sus.

Vous bénéficierez également :
- de tickets restaurant
- d'une mutuelle,
- d'une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 75%.

Lieu du poste et déplacements : Votre lieu d'activité sera le site Berlier (15 Rue Jean-Baptiste Berlier, 75013 PARIS)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SAMUSOCIAL DE PARIS

Offre n°105 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - LIVRY GARGAN ()

Description du poste :

Une officine moderne en plein cœur de Livry-Gargan (93) recherche un(e) Préparateur(trice) en pharmacie pour rejoindre son équipe, en CDI à temps plein.

Vous souhaitez évoluer dans une pharmacie à la pointe de la technologie, avec une équipe soudée et un titulaire bienveillant et formateur ? Ce poste est fait pour vous ! Moderne et bien équipée, cette pharmacie met à disposition de ses collaborateurs un environnement de travail optimisé.

Logiciel utilisé : Winpharma

Le poste :
Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein.
Emploi du temps : A en discuter avec le titulaire.
En termes d'avantages, le poste propose des tickets restaurant, un comité d'entreprise, des chèques cadeaux et des primes, garantissant un cadre de travail attractif.
Rémunération : Jusqu'à 2500€ net

Les missions : En intégrant cette officine, vous participerez activement à la vie de l'équipe avec les missions suivantes :

Accueillir et conseiller les clients sur les médicaments en vente libre.
Vérifier les interactions médicamenteuses et contre-indications.
Conseiller et informer les clients sur la prise de médicaments et les produits de parapharmacie.
Contribuer à des actions de prévention et de dépistage (journées de sensibilisation, ateliers santé).
Vaccination et réalisation de tests COVID (avec une formation prévue si nécessaire)

Profil recherché :

Diplôme requis : BP ou DEUST de Préparateur en Pharmacie obligatoire.
Bon sens du relationnel, sens du service, esprit d'équipe, rigueur et dynamisme.

Si vous pensez être le profil que nous recherchons, envoyez-nous votre CV par mail à alison.fernandes@matalto.com

Entreprise

  • MATALTO

Offre n°106 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - Saint-Denis ()

Le poste :
Acteur majeur dans le domaine du recrutement, PROMAN est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Nous recherchons pour notre client, leader dans le domaine de l'énergie et l'électricité : ASSISTANT ADMINISTRATIVE ( ASS GESTION ) (H/F) Dans ce cadre, les principales missions sont les suivantes, de manière non exhaustive : Rédaction et contrôle avant signature des contrats de rachat d'énergies renouvelables en conformité avec les évolutions règlementaires Prise en charge de réclamations Accompagnement des producteurs dans leurs démarches, dans une relation dynamique Appui aux activités administratives Prise en charge des situations particulières des contrats et éventuels pré litiges en coordination avec les autres acteurs. Caractéristiques: Du 8/07 au 26/07 : 1 journée de présence par semaine sur le site SMARTSIDE au 4 rue Floréal à Paris (le reste en télétravail)
Du 26/07 au 11/08 : Télétravail
Du 12/08 au 28/08 : 1 journée de présence par semaine sur SMARTSIDE au 4 rue Floréal à Paris (le reste en télétravail)
Du 28/08 au 8/09 : Télétravail
A partir du 09/09 : reprise sur Cap Ampère au 1 Place Pleyel à Saint Denis Nous recherchons des profils avec un BAC+2 minimum


Profil recherché :
Les compétences clés attendues sont : BAC +2 minimum avec expérience dans la gestion d'entreprise Maitrise pack office Capacité d'analyse Autonomie Sens d'organisation et de communication Travailler avec PROMAN, c'est : Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. Gagner du temps grâce à l'appli myPROMAN ! Monter en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés. Profiter d'un catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. 13ème mois
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°107 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 94 - IVRY SUR SEINE ()

Pour l'entreprise Comfort Hôtel Paris Porte D'Ivry, nous recherchons un(e) Réceptionniste en hôtellerie (H/F).

Doté d'un excellent relationnel, vos missions principales seront :
- Accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement.
- Répondre aux appels téléphoniques.
- Effectue les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients.
- Entretenir son espace de travail.

Profil recherché :
- Une bonne connaissance de l'anglais est un atout non négligeable.
- Diplôme de niveau CAP/ BEP à Bac+2 (BTS, DUT, ...) en hôtellerie souhaitable.
- La maîtrise d'outils informatiques (logiciels de gestion, de réservation, de facturation) est requise.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMFORT

Offre n°108 : Gestionnaire administratif en charge de la gestion financière SUP (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H4/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 06 ()

Au sein du SUP (Sorbonne Université Presses) rattaché à la faculté des lettres de Sorbonne Université :

Localisation : Maison de la recherche - 8 rue Danton 75006 Paris

Fonctions : Adjoint-e en gestion administrative en charge de la gestion financière des SUP
Catégorie : B
Corps : Technicien
BAP : J
Emploi-type : Gestionnaire financière et comptable

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 1 an, renouvelable).
A pourvoir à compter du 1er septembre 2025.

Mission :
- Élaborer le budget annuel
- Tenir une comptabilité analytique
- Suivre le budget du service et par projet
- Calculer les coûts prévisionnels
- Assurer l'accueil en Librairie
- Préparer les commandes
- Veiller à la bonne revalidation des conventions
- Tenir une régie (Recettes et Dépenses)
- Gérer et valoriser les stocks

Activités principales :
- Procéder aux opérations d'engagement,
- Suivre les crédits par type de dépenses ou d'opérations ou par structure
- Enregistrer les données budgétaires
- Classer et archiver les pièces et justificatifs d'opérations financières et comptables
- Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion
- S'informer et suivre l'évolution de la réglementation dans son domaine d'activité
- Tenir une régie de recettes et d'avance
- Alimenter les bases de données, faire un suivi, contrôler leur validité, leur cohérence
- Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes
- Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les stems d'information
- Assurer le soutien logistique de l'activité du service
- Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur

Encadrement : NON

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Mettre en œuvre des procédures et des règles
  • - Analyser les données comptables et financières
  • - Informer et rendre compte à sa hiérarchie
  • - Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité
  • - Communiquer et faire prévue de pédagogie
  • - Assurer suivi et exécuter dépenses et recettes
  • - SIFAC, SIFACweb, SAGE
  • - Excellent relationnel
  • - Savoir gérer son activité dans un calendrie
  • - Réactivité

Entreprise

  • SORBONNE UNIVERSITE

Offre n°109 : Assistant / Assistante RH / paie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en paye et/ou adm du personnel
  • Langue : Français (Exigée)
    • 93 - STAINS ()

Basée à Stains (93), SERVICES PUISSANCE 7 est une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel et tertiaire. Nous œuvrons au quotidien chez nos clients pour leur fournir un service de qualité et ainsi, leur offrir un monde qui leur est propre.

SERVICES PUISSANCE 7 s'inscrit également dans une démarche inclusive.

Chacune de nos différences est source de la force de SERVICE PUISSANCE 7 ! Ceci rejoint un des engagements de notre politique rh .

Présent sur l'ensemble de l'Ile-de-France, nous avons étendu récemment notre périmètre d'intervention sur la région Nord-Pas-de-Calais et la région rémoise.

Notre service des ressources humaines recherche donc un assistant / assistante des ressources humaines / paie F/H afin d'offrir un service de qualité à nos collaborateurs et continuer de répondre à nos obligations légales.

Rattaché à la direction des ressources humaines, vous interviendrez sur l'ensemble des missions d'un service des ressources humaines :

Vos missions :

Administration du personnel :
- Établir les formalités administratives liées à l'embauche d'un collaborateur
- Rédiger les contrats de travail et leurs avenants
- Suivre les différents reports
- Gérer les adhésions/radiations mutuelle
- Participer aux relations avec la médecine du travail
- Rédiger toutes correspondances nécessaires au bon déroulement du service et des ses obligations

Paie :
- Gérer les temps et les activités des salariés
- Saisir les éléments variables de paie
- Établir les bulletins de paie
- Participer au contrôle de paie
- Établir les documents de sortie (certificat de travail, solde de tout compte, attestation France Travail)
- Effectuer les acomptes et vérifier leur faisabilité
- Verser les saisies aux organismes correspondants

Missions transverses :
- Participer à la digitalisation du service
- Participer aux actions liées au maintien dans l'emploi

Vos missions pourront évoluer à terme sur le domaine de la formation et de la gestion des compétences.

Parce que nous sommes pour un accès à l'emploi pour tous , nous assurons que nos recrutements soient basés uniquement sur les compétences des candidats !

Aussi, nous garantissons, à l'ensemble de nos collaborateurs et à nos futures recrues, des conditions de travail optimales et veillons au maintien dans l'emploi, le cas échéant, accompagnés de professionnels. C'est pour cela que notre entreprise est notamment « Handicap accueillante ».

Conditions de travail :
Nos bureaux sont situés à l'étage sans ascenseur. Vous travaillerez dans un open space réservé au service rh composé de 4 personnes.
Des aménagements de poste sont possibles après avis de la médecine du travail.
1 jour de télétravail est accordé après la phase d'intégration
Nos horaires sont de 09h00à13h00 et de 13h50à17h00 du lundi au jeudi et de 09h00à13h00 et 13h50à16h00 le vendredi

Compétences

  • - Contrats de travail
  • - Législation sociale
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie

Formations

  • - Secrétariat assistanat ressources humaines (licence en ressources humaines) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°110 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 07 ()

Quel est le comble pour un(e) Préparateur(trice) en Pharmacie ?
Avoir son Mercredi de libre. et c'est justement ce qu'on vous propose !

Notre cabinet de recrutement recherche un(e) Préparateur(trice) en Pharmacie pour rejoindre une équipe jeune, sympa et dynamique au cœur du 7ème arrondissement de Paris.

Ce qui vous attend :
Une officine de quartier chaleureuse, humaine, où l'on prend le temps pour chaque patient.
Environ 300 patients/jour accueillis avec le sourire et une vraie qualité de conseil.
Winpharma et pharmacie robotisée : technologie + efficacité = moins de stress !
Horaires en continu : emploi du temps optimisé, adieu les coupures interminables.
Une kitchenette conviviale, avec machine à café à capsules en libre-service (parce que le bonheur, ça commence par un bon café).
Et le must : mercredi OFF garanti ! Oui, vous avez bien lu.

Le profil que nous recherchons :
Diplôme de Préparateur en Pharmacie en poche.
Débutant(e) ou expérimenté(e), l'essentiel est d'avoir le sens du contact, de la motivation et l'envie de bien faire son métier.
Disponible en Septembre.

Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance, sans sacrifier votre équilibre perso, cette officine est faite pour vous ! Postulez vite et préparez-vous à aimer vos lundis (et vos mercredis )

Mail de contact : alison.fernandes@matalto.com

Entreprise

  • MATALTO

Offre n°111 : Chargé(e) d'accueil et administratif(ve) (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 93 - L ILE ST DENIS ()

Sous la responsabilité du Directeur du Centre, le/la chargé(e) d'accueil et administratif(ve) exécute des tâches d'accueil téléphonique et physique, de saisie de documents, de mise en page et de vente aux clients.

Objectifs / Missions:
- Accueil physique et téléphonique,
- Réception, orientation et transmission de communications téléphoniques
- Saisie de document sur Power point, Word et Excel
- Production, reproduction et mise en page de document.
- Suivi des opérations commerciales

Compétences recherchées :
-Bon orthographe
-L'anglais est un plus

Informations complémentaires :
- Avantage: panier repas de 8€ par jour travaillé
- Poste à pourvoir dès que possible
- Formation rémunérée obligatoire les 25 et 26 juillet 2025 sur site
- Possibilité de travailler certains dimanches (les dimanches sont rémunérés double).
- Le vendredi de 11H à 20H et le samedi de 10H à 20H (1H de pause déjeuner par jour)
- Le poste se situe au sein du centre commercial Marques Avenue Ile St Denis

Compétences

  • - Logiciel de traitement de texte
  • - Utilisation de logiciels de tableur
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Bonne connaissance du Pack Office

Entreprise

  • ESCAPE-COM

Offre n°112 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - Paris 14e Arrondissement ()

Pour un cabinet spécialisé dans la gestion locative et le syndic de copropriété depuis 20 ans combinant la réussite professionnelle avec la dimension humaine, nous recherchons un HÔTE D'ACCUEIL (F/H).

Rattaché au Dirigeant, vous assurez une première impression chaleureuse et professionnelle en accueillant, orientant et renseignant les visiteurs tout en facilitant la bonne circulation de l'information au sein de l'entreprise.

Vos Principales Missions

- Accueillir les visiteurs et clients en physique

- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants

- Transmettre les messages vers les bons services

- Gérer les tâches administratives dont le courrier

- Organiser et mettre en place les réunions et les RDV sur le planning

- Commander et suivre les besoins de fournitures

- Représenter l'image et les valeurs de l'entreprise

Titulaire d'un bac minimum en gestion administrative et/ou une expérience réussie d'au moins 2 ans au sein d'une PME et/ou d'un administrateur de biens immobiliers et/ou d'un syndic de copropriété, vous souhaitez contribuer à la satisfaction des clients et au succès du Cabinet.

Souriant, autonome, organisé et attaché à la rigueur d'une qualité du travail exemplaire, vous savez gérer l'administratif avec réactivité et être à l'écoute des demandes de vos différents interlocuteurs. Votre polyvalence et votre engagement associés à votre souci du service rendu sont des arguments qui valoriseront votre candidature.

Si vous souhaitez évoluer au sein d'un cabinet immobilier énergique, ambitieux et digital, dans lequel vous pourrez exprimer votre savoir-faire et votre savoir-être dans une ambiance propice à l'épanouissement personnel et professionnel, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.

Entreprise

  • REFEA

Offre n°113 : Agent de lingerie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 14 ()

Horaires : 08h00-15h30 du lundi au vendredi
Spécificités liées à la fonction : Déplacements dans les services intra-hospitaliers
Port de charges lourdes (chariots roulants 80kg, sacs de linge d'environ 10kg)


DESCRIPTION DE LA DIRECTION

La logistique hôtelière regroupe plusieurs unités fonctionnelles : l'UCP, le self, la salle de garde, le magasin alimentaire, le magasin général, la lingerie, les transports et les ambulances.
La lingerie assure la distribution des tenues et du linge auprès des différents services du GHU

Liaisons hiérarchiques :
Ingénieur
Responsable lingerie

Liaisons fonctionnelles :
Services du GHU
Prestataire du linge


DESCRIPTION DU POSTE
Gestion, réception et distribution du linge dans les services du site St Anne et structures externes.


MISSIONS

Activités permanentes :

Accueil : Assurer l'accueil des agents afin d'effectuer la prise des mesures (constitution trousseaux), Répondre aux appels téléphoniques, Répondre aux mails
Réception du linge : Assurer la réception du linge fournit par le prestataire, Contrôler et valider la livraison, Contrôle et enregistrement des bons de livraisons du prestataire
Stockage/déstockage : Suivi quantitatif et qualitatif du linge réceptionné, Gestion des mouvements de stock, Mise en stock physique
Préparation des commandes : Inventaire des stocks des lingeries de services intra et extra hospitalier, Préparation des dotations par rolls du linge de chaque service intra et extra hospitalier
Distribution : Livraison des rolls de linge propre dans les services, Allotissement des tenues professionnelles dans les casiers linge propre
Entretien spécifique d'articles de lingerie : Lavage et séchage (sangles, bandeaux, parkas, manteaux, chaussures.)

Activités ponctuelles (liste non exhaustives)

Administratif : Gestion des stocks informatique (entrée/sortie), Etablissement des commandes
Gestion des commandes : Réception physique des commandes des différents fournisseurs, Contrôle quantitatif (comparatif commandes et bon de livraison), Emargement des bons de livraison
Rangement de la lingerie : Mise en ordre des rayonnages pour optimisation de l'espace de stockage, Dépalétiser les commandes, Mise en stock des articles dans les rayonnages, Comptage périodique du stock physique de la lingerie
Gestion des tenues professionnelles

Attribution de trousseau pour nouveau porteur (Vérification des tailles par essayages, marquage des tenues, affectation au porteur)
Transmission informations relatives aux nouveaux porteurs au prestataire
Emargement de la fiche individuelle d'attribution
Gestion des départs des porteurs (désaffectation des trousseaux, remise en stock des tenues)
Renseignement du bon de retrait (nom, prénom, fonction, service, motif de la demande, type de tenue.) mentionner porteur sortie, indiquation du quantitatif rendu
Gestion des modifications de tailles, échanges des tenues, changement de service, changement de nom
Renseignement du bon de modification (nom, prénom, fonction, service, motif de la demande, type de tenue.)


CARACTERISTIQUES DU POSTE :

Mobilité et déplacements sur le site de Sainte Anne et les sites extérieurs,
port de charge lourdes, manutention des rolls de linge


PROFIL

Connaissances des services du CHSA
Autonomie, sens de l'organisation et bon relationnel
Polyvalence

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE

    Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Offre n°114 : Responsable pôle clients (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Espagnol (Exigée)
    • 92 - CLICHY ()

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un(e) chef de projet ayant pour mission de contacter par téléphone une clientèle hispanophone en vue de valider les informations transmises, et d'assurer un suivi client rigoureux tout au long du processus.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Traiter les demandes de support technique
  • - Concevoir des stratégies de fidélisation de la clientèle
  • - Concevoir une stratégie de relation clientèle

Entreprise

  • SOLUTIONS ISOLATION

Offre n°115 : Conseiller de clientèle bancaire F/H

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 75 - Paris 15e Arrondissement ()

?? ?????? ???????????????? :
- Accueillir vos clients sur les canaux distants avec réactivité et empathie
- Traiter leurs demandes (comptes, épargne, cartes...) en garantissant conformité et fluidité
- Recommander des solutions adaptées?: épargne, assurances, moyens de paiement...
- Fidéliser, développer et suivre votre portefeuille client en accord avec les objectifs
- Stimuler l'usage de nos services digitaux auprès des clients

Disponible et motivé(e) ? A vos CV (a) : saintgermain.tertiaire(a)synergie.fr ?? ???????????? ????????????????é :
- Bac+2/3 ou équivalent avec 1 an d'expérience dans la relation client
- Capacité de conviction, rigueur, écoute active et orientation client dans l'âme
- Aisance avec les outils digitaux, la téléphonie et la relation à distance
- Fortes qualités humaines et adaptation à un public divers

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°116 : Secrétaire Médicale (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 93 - BAGNOLET ()

IMPF (Imagerie Médicale de la Plaine de France) est une société spécialisée dans les activités de radiodiagnostic sur des équipements d'imagerie en coupes et sur des plateaux d'imagerie conventionnelle. La société est composée de radiologues libéraux employant plus de 350 salariés administratifs et paramédicaux et est implantée principalement en Seine-Saint-Denis.
Forte de son organisation interne et de l'investissement de son équipe médicale, IMPF développe régulièrement de nouveaux projets pour adapter son offre de soin et sa qualité de prise en charge aux besoins de ses patients.

A ce titre, nous recherchons deux Secrétaire Médicale H/F en CDI.

Il/elle garantit la prise en charge médico-administrative de qualité du patient, dans un souci de confidentialité, de respect de la dignité du patient (avant et après l'examen) :

1. Accueil du patient :
- accueille avec empathie et rassure les patients avant et après leurs examens
- participe à la bonne image du cabinet/clinique
- renseigne et informe les patients sur tout type de problématiques
- installe les patients en salle d'échographie si besoin
- numérise, enregistre et vérifie tous les documents
- s'assure que le dossier patient est correctement complété
- procède à la facturation des actes médicaux, encaisse le paiement des honoraires et comptabilise la caisse

2. Participation à l'organisation du service
- participe à la gestion des stocks du secrétariat
- participe aux tâches administratives : gestion du courrier, gestion des bordereaux .
- participe à l'accueil et la formation des nouveaux arrivants
- participe à l'entretien général du service ainsi que du matériel médical (nettoyage des sondes)

3. Prise de rendez-vous physique et/ou téléphonique
- gère la demande du patient et adapte sa réponse, en tenant compte des contraintes médicales et d'organisation
- Informe le patient des éventuelles consignes, conditions d'examens,
- veille au positionnement du rdv, à la meilleure adaptation entre les plannings patients et la demande de ces derniers

4. Gestion des compte rendus
- rédige les comptes rendus médicaux dans les meilleurs délais
- valide les comptes rendus une fois rédigés

La proportion des activités du poste de secrétaire médicale est variable selon le site d'exercice : Accueil, prise de rdv ou Frappe.

L'activité « 2. Participation à l'organisation du service » est commune à tous les services

La liste des tâches n'est pas exhaustive

Profil recherché :

Vous devez :
- Connaitre les termes médicaux,
- Avoir un bon relationnel,
- Aimer le travail en équipe,
- Savoir respecter la confidentialité des informations médicales.
- Vous êtes mobile sur Bagnolet, Les Lilas et ses alentours.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 889,38€ par mois selon profil.

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Horaires :
- Disponible le week-end
- Période de travail de 10 heures
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • IMAGERIE MEDICALE DE LA PLAINE DE FRANCE

Offre n°117 : Secrétaire médical / médicale en contrat d'alternance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - PANTIN ()

Recherche secrétaire médical(e) en contrat d'alternance dans un centre dentaire en pleine croissance situé à Pantin avec un environnement agréable :
- Poste à pourvoir le plus tôt possible
- Contrat de 35h
- Horaires variables
- Travail le samedi

- Accueil des patients
- Création des dossiers
- Gestion du standard
- Gestion des plannings
- Devis et facturation...

Ce poste nécessite un investissement personnel, des qualités d'organisation et de gestion, être flexible et avoir le sens du relationnel.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Excel
  • - Maîtrise PACK OFFICE

Entreprise

  • CENTRE DENTAIRE HOCHE

    Centre dentaire en pleine croissance situé à Pantin. Cadre agréable, équipements neufs, avec une équipe jeune et dynamique.

Offre n°118 : Référent Qualité & Missions RH Annexes (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

En collaboration avec la Directrice et la Responsable RH, vous interviendrez sur les missions suivantes :
1. Accueil & Appui administratif
- Accueil physique et téléphonique (visiteurs, patients, partenaires.)
- Appui à l'organisation des instances : Conseil d'Administration, Assemblée Générale, réunions.
- Gestion du courrier et suivi des événements internes/externes (forums, salons.)
2. Ressources Humaines
- Appui au recrutement : sourcing, annonces, tri des CV, entretiens
- Suivi administratif du personnel : dossiers salariés, contrats, médecine du travail
- Intégration des nouveaux collaborateurs (SIRH, AGEVAL, ADERE.)
- Gestion des formations : inscriptions, logistique, relations OPCO
- Participation à la planification des entretiens annuels et professionnels
3. Démarche Qualité
- Animation de la démarche qualité et des comités de pilotage
- Déploiement du logiciel AGEVAL et suivi des actions qualité (évaluations, certification HAS.)
- Suivi des enquêtes de satisfaction, veille réglementaire, rédaction des procédures internes

PRE-REQUIS
- Formation Bac+3 ou Bac +5 en Ressources Humaines recommandée
- Expérience en Assistanat RH, Qualité ou Gestion administrative
- Organisation, rigueur et sens de la confidentialité
- Aisance relationnelle, autonomie, et esprit d'initiative
- Bonne maîtrise des outils informatiques (pack Office, logiciels RH ou qualité)
- Intérêt pour le secteur médico-social ou associatif

AVANTAGES
- Salaire : 2821.36 BRUT
- Mutuelle employeur (APRIL) prise en charge à 60%
- Tickets restaurants pris en charge à 60% (valeur faciale : 11 €)
- Titre de transport pris en charge à 50%
- Prime de partage de la valeur
- Reprise de l'ancienneté
- Avantages CSE

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Horaire 09h-17h du Lundi au Vendredi
- Contrat à pourvoir du 04 Août 2025 au 09 Janvier 2026

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - Secrétariat assistanat ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE D ACTION POPULAIRE POUR LA SANTE

    Le soin au domicile et le bien-être de vos semblables vous préoccupent ? Si la situation des personnes âgées et des personnes handicapées ne vous laisse pas indifférent(e), CAP 'Santé vous permettra d'accompagner les patients pour leur autonomie et leur maintien à domicile. Respect, solidarité et bienveillance sont nos valeurs phares. Ces valeurs vous définissent ? Alors rejoignez-nous ! Nous recherchons un Assistant RH & Qualité (H/F) pour le renfort de notre service administratif.

Offre n°119 : Apprenti Préparateur en Pharmacie en DEUST (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris 20e Arrondissement ()

Dans le cadre de l'apprentissage (2 ans), vous préparez le DEUST de préparateur en pharmacie.

Dans une pharmacie, vous aurez pour missions :
- Réception des produits - Étiquetage - Gestion du Stock
- Réapprovisionnement - Mise en rayon des produits sur les linéaires

* Votre Inscription devra être déjà ACCEPTEE par l'Ecole de Préparateur

Compétences

  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques

Entreprise

  • GREMEAUX CONSEILS ET SERVICES

    PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie

Offre n°120 : Directeur de Crèche H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste de direction
    • 75 - PARIS 20 ()

GROUPE D'ŒUVRES SOCIALES DE BELLEVILLE - 75020 Paris 20e
Le Multi-Accueil du GOSB, avec une capacité de 20 berceaux, est une structure qui offre plusieurs types d'accueils pour les enfants âgés de 10 semaines à 3 ans (régulier, occasionnel).
La structure est repartie en 2 sections, Bébés (8) et Moyens/Grands (12), elle dispose d'une pièce commune, de dortoirs séparés, d'une salle de motricité, d'une salle de jeux d'eau et d'un espace de jeu extérieur.
Les repas sont élaborés sur place par notre cuisinier et l'entretien des locaux est assuré quotidiennement par notre agent de ménage.
Un Médecin de crèche et une Psychologue dédiée aux enfants + une dédiée aux professionnelles (APP) complètent l'équipe.
Situé au 162 rue de Belleville dans le 20e arrondissement de Paris, le multi-accueil de Belleville accueille ses enfants du lundi au vendredi de 8h30 à 18h00.


Le poste
Rattaché(e) à la directeur Général du Groupe d'Œuvres Sociales de Belleville (G.O.S.B.), vous êtes un acteur / une actrice majeure des valeurs du G.O.S.B.
À ce titre vous êtes amené(e) à faire vivre les valeurs pédagogiques du projet en impliquant votre équipe (2 DEAP, 2 AEPE et 1 apprentie EJE), les parents et les partenaires.
Vous êtes garant (e) d'un accueil bienveillant et attentif des familles, en tenant compte du bienêtre affectif, physique et psychique de l'enfant.

Vos missions principales
1/Gestion du public accueilli
Accueil des enfants (administratif via MIKADO)
Gestion des présences des enfants (taux de remplissage, calendrier des adaptations etc)
Présention des troubles de santé, de développement et en matière sociale
Respect des protocoles de soins, d'hygiène et de conduite à tenir en situation d'urgence & veiller à leur application par l'équipe
Animation de la vie de la crèche

2/Management d'équipe et gestion de la structure
Gestion du planning d'équipe & variable de paie (logiciel COMBO)
Animation des réunions d'équipe
Réalisation des entretiens annuels
Gestion des stocks et commandes des achats divers (fourniture, produit courant) en prenant en compte le budget de la structure
Gestion de la sécurité de la structure et des infrastructures de jeux
Organisation des 3 journées pédagogiques annuelles

3/ Relations avec les familles
Accueil, information et communication aux familles
Accompagnement des familles dans la parentalité
Animation des réunions parents (réunion de rentrée, café parent ou autre format)

Votre profil
Diplôme d'État d'Infirmière Puéricultrice, DE d'Infirmière, DE d'EJE, DE de Psychomotricien
Expérience en direction : de 3 à 5 ans
Capacité à animer, évaluer et réaliser le projet de la crèche et/ou de santé.
Maîtrise de la réglementation de la petite enfance
Maîtrise de la réglementation en matière de santé, d'hygiène et de sécurité
Sens du travail d'équipe
Sociable, intègre et diplomate


Conditions de travail
Temps plein en journée de 38 heures/semaine du lundi au vendredi en présentiel, assurant ouverture ou fermeture de la crèche
Rémunération selon CCN 51 avec reprises d'ancienneté
18 jours RTT pour une année complète
Tickets restaurant (8 euros par jour travaillé dont 3,5 euros à la charge du salarié)
Prise en charge du transport en commun quotidien (50%)
Mutuelle
Aide au logement (1% patronal)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CENTRE DE SOINS DE BELLEVILLE

Offre n°121 : Conseiller social / Conseillère sociale (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - FONTENAY SOUS BOIS ()

En tant que Travailleur social H/F (Éducateur spécialisé, Assistant de service social ou Conseiller en économie sociale et familiale), au sein d'une équipe socio-éducative et sous la responsabilité du Chef de service, vous intervenez sur le double dispositif du « 31 » :

Dans le cadre de la Maison des familles :
- Vous proposez et mettez en œuvre les actions liées au soutien à la parentalité ;
- Vous participez au développement des partenariats ;
- Vous proposez et contribuez à la mise en œuvre des activités collectives, les évaluez en lien avec l'équipe socio-éducative et participez à la vie de la structure.

Dans le cadre de l'Intermédiation locative :
- Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant l'accès des résidents à un logement de droit commun ;
- Vous assurez l'accompagnement social lié au logement des résidents : soutien des publics dans toutes ses démarches administratives, notamment l'ouverture et le maintien des droits sociaux en lien avec les partenaires.

Profil recherché :
Vous :
- Avez une première expérience dans le domaine de l'accompagnement social (stage compris) ;
- Êtes reconnu(e) pour vos facultés d'écoute, de communication, le sens de l'analyse et la capacité à apaiser les tensions ;
- Aimez le travail en équipe pluriprofessionnelle ;
- Faites preuve de qualités rédactionnelles et avez une bonne connaissance de l'outil bureautique.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Travailleur social H/F

Formations

  • - Économie sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA HALTE FONTENAYSIENNE

Offre n°122 : Employé Commercial Drive F/H

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 94 - CHARENTON LE PONT ()

À propos de nous :

Carrefour Bercy est un magasin franchisé Carrefour appartenant au Groupe Yabe. YABE, le groupe aux multiples facettes, est aujourd'hui un acteur majeur de la grande distribution pour les régions Auvergne Rhône Alpes & Ile-De-France.

Le groupe YABE, c'est un commerce de territoire, avec lequel, producteurs, consommateurs et collaborateurs peuvent s'identifier, s'accomplir et évoluer.

www.groupe-yabe.fr

Missions :

En tant qu'Employé Commercial Polyvalent F/H affecté au Drive vous serez sous la responsabilité du Responsable du service et vous aurez comme principale mission de contribuer à la bonne gestion des rayons.

Périmètre missions :
- Préparer les commandes des clients à l'aide des outils internes
- Accueillir et mettre à la disposition des clients leurs commandes avec courtoisie
- Effectuer des opérations de mise en rayon
- Respecter les règles d'hygiène

Profil :

Vous êtes reconnu(e) pour être de nature autonome et proactif(ve) et vous possédez un réel sens du service.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis.
Alors n'hésitez pas à nous contacter

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Capacité à organiser l'espace de vente pour optimiser l'attractivité
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Carrefour Bercy 2

Offre n°123 : Chargé / Chargée de clientèle en assurances (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 75 - Paris 2e Arrondissement ()

SideCare révolutionne l'accès à la santé

Dans un contexte économique compliqué où les frais de santé explosent, 1 salarié sur 2 renonce à se soigner car il ne peut pas avancer les frais.
Chez SideCare nous œuvrons pour la solidarité, la collectivité et un accès à la santé simple et pour tous !
Notre mission est d'accompagner les entreprises à construire, déployer et piloter la meilleure politique santé pour ses salariés.
Notre promesse : la meilleure couverture au meilleur prix, à vie.
Depuis notre création en 2018, nous avons levé 15 millions d'euros pour accompagner notre croissance. Aujourd'hui, 4000 entreprises de tous les secteurs d'activité nous font confiance pour couvrir plus de 70.000 salariés.
Nous sommes déjà plus de 60 à faire la révolution santé et nous n'attendons plus que toi !

Pourquoi ce poste est important pour nous ?

Chez SideCare, l'équipe Opérations s'occupe de toute la vie du contrat : nous créons les contrats en partenariat avec les assureurs et nous accompagnons nos clients pour les déployer auprès de leurs employés. Au quotidien, nous sommes en contact avec les équipes commerciales pour les aider à proposer les meilleures offres à nos clients. En tant qu'entreprise Tech, nous avons aussi une grande proximité avec les équipes de développement à qui nous apportons les retours clients. Si tu nous rejoins, tu intégreras l'équipe Operations, ou simplement "Ops" en interne, dont l'objectif est d'améliorer la performance globale de l'entreprise et d'offrir la meilleure expérience à nos clients.

Au sein de l'équipe customer success, tu auras un impact direct sur nos clients, et tu seras notamment amené(e) à :

Proposer un service client premium : apporter un support de la plus haute qualité aux clients via des e-mails et d'autres canaux de communication !
Contribuer à l'amélioration des indicateurs clés : identifier les problématiques clients impactant notre activité et proposer des solutions visant à améliorer l'expérience proposés à nos assurés
Onboarder nos clients : préparer et réaliser les onboarding des comptes clients pour les aider à tirer le meilleur parti de nos produits et services
Contribuer à l'amélioration continue de notre produit : identifier, documenter et remonter les axes d'améliorations phares liés à notre produit
En plus de développer tes compétences professionnelles, nous te proposons de contribuer à un projet entrepreneurial innovant et porteur de sens !

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour faire bouger les choses : chez SideCare, nous évoluons dans un environnement en forte croissance et chaque personne est au coeur de l'amélioration continue (culture lean)
Pour découvrir le monde de l'assurance : marché en pleine évolution avec des enjeux de santé mais aussi réglementaires, financiers, politiques, etc
Pour innover pour nos clients : nos solutions sur-mesure changent déjà la vie de milliers de français et française, exemple avec notre carte d'avance de frais santé
Pour évoluer dans une startup en plein Paris : nous faisons beaucoup de sport ensemble (football, escalade, salle,etc.) et tous les premiers jeudis du mois, la boîte paie sa tournée !
Pour pouvoir t'organiser : du télétravail hebdomadaire & 1 semaine/semestre où tu veux (sur le même fuseau horaire +/-2h)
Et bien sûr : une excellente mutuelle, la SideCard pour ne plus jamais avancer tes frais de santé, des avantages transports (remboursement 50% Navigo et carte Vélib'), des titres restaurants Swile (50%) ...

Issu(e) d'une formation Bac +2, tu es empathique et patient(e). Tu disposes d'une orthographe et d'une grammaire parfaites. Voici quelques qualités que nos équipes partagent entre elles !

Si tu coches au minimum 3-4 cases, alors nous sommes faits pour nous entendre !
Nous cherchons une personne : Curieus(e),Rigoureux(se),Résilient(e), Force de proposition Organisée Polyvalent Sympa

Compétences

  • - Assurances
  • - Développer et fidéliser la relation client

Offre n°124 : Chargé / Chargée d'évaluation et de suivi social (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 09 ()

Afin de compléter son équipe, composée de Psychologues et de Chargés d'évaluation, ADIAM SOLIDARITE, association dédiée aux Survivants de la Shoah et également aux personnes ayant subi des persécutions nazies en Afrique du Nord pendant la guerre, recherche un poste de Chargé(e) d'évaluation et de suivi social, poste CDI à plein temps (35 heures par semaine).

Dans le cadre du suivi des usagers bénéficiant d'aides à domicile, vous aurez notamment pour missions :
- l'évaluation des situations au domicile ainsi que des dispositifs mis en place (sur Paris et proche banlieue) ;
- les démarches nécessaires en cas de réajustement des dispositifs ;
- le suivi administratif des dossiers des usagers ;
- de travailler en coordination avec les différents services de l'ADIAM (aide à domicile, soins, équipe Alzheimer, etc.).

Titulaire d'un BAC+2 minimum dans le domaine des sciences sociales, humaines ou psychologiques, vous êtes sérieux(se), organisé(e), autonome et dynamique. Vous avez le sens de l'écoute et vous appréciez le travail en équipe.
Une connaissance de la population suivie serait un plus.
Débutant accepté, une formation vous sera assurée.

Rémunération selon expérience et selon la convention collective (BAD) du 21 mai 2010 (entre 28 000 € et 30 000 € bruts par an).
Une lettre de motivation est à joindre impérativement au CV.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Mener une enquête sociale
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Psychologie (Sciences sociales ou humaines) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIA AIDE ISRAELITE AGES

Offre n°125 : Chargé RH H/F

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - Aulnay-sous-Bois ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s , cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un.e Chargé.e RH & Intérim H/F, dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois.

Intégré.e au sein d'un grand groupe, vous pilotez l'activité intérim à échelle nationale ainsi que la Gestion des Temps et des Activités.

Vos principales missions :

Gestion de l'intérim :

- Coordination des agence intérim
- Support aux managers dans l'identification des besoins intérim
- Suivi des missions : onboarding, offboarding, contrats, facturation etc.
- Contrôle des éléments contractuels et conformité légale
- Conseil aux RRH sur les pratiques et outils intérim (PIXID)
- Tenue des tableaux de bord et indicateurs intérim
Gestion des temps et des activités :

- Suivi et contrôle des temps (GTA - Horoquartz / eTemptation)
- Traitement des anomalies de badgeage et requêtes salariés
- Préparation des éléments variables de paie (EVP)
- Référent local sur la bonne application des process intérim et paie
Modalités :

Poste à pourvoir en intérim pour 6 mois.
Basé à Aulnay-sous-Bois (93)
Rémunération entre 34000 et 38000 en fonction de l'expérience.


- Expérience confirmée en gestion de l'intérim, GTA et/ou paie, idéalement en environnement industriel
- Parfaitement à l'aise avec les outils informatiques RH : Excel, outils GTA (Horoquartz), plateformes d'intérim (PIXID serait un plus)
- Rigueur, organisation, sens du service, discrétion et excellent relationnel
- Capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant au sein d'une équipe RH

Entreprise

  • LHH RECRUITMENT SOLUTIONS

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°126 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Espagnol (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 01 ()

Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs

Rédaction et envoi de courriers professionnels (en français et en espagnol)

Mise à jour de bases de données et gestion documentaire

Appui à la coordination des réunions, prises de rendez-vous, gestion de l'agenda

Assistance à la facturation, devis et suivi des paiements

Collaboration avec les équipes commerciales et marketing pour le bon déroulement des opérations

Interface avec les clients hispanophones : réponse aux demandes, suivi des échanges. Rythme d'alternance requis :
4 jours en entreprise / 1 jour à l'école
OU

2 semaines entreprise / 1 semaine école

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • KALSTEIN FRANCE

    Chez Kalstein France, nous sommes une entreprise avec une grande expérience dans la fabrication et l'exportation de matériel de laboratoire de haute qualité, qui a l'honnêteté, la responsabilité et la communication comme base dans le développement de chacun de nos produits.

Offre n°127 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris (Dept.) ()

DROIT D'ENFANCE RECRUTE : 1 ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (H/F)
CDD à pourvoir du 1er août au 31 décembre 2025 - Temps plein
Poste basé à Paris 12ème

Qui sommes-nous ?
La Fondation Droit d'Enfance, fondée en 1859 et reconnue d'utilité publique en 1866, intervient dans le champ de la protection de l'enfance en Île-de-France. Avec plus de 450 salariés, nous avons à cœur de créer des solutions d'accompagnement adaptées et personnalisées pour les jeunes en difficulté.
Le Poste :
Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrerez notre service et interviendrez dans le soutien administratif de deux services (placement familial et Maison d'Accueil Familial).

Le/l'assistante administrative assure les tâches d'accueil physique et téléphonique, le secrétariat et le suivi administratif de tous les éléments liés aux ressources humaines et au suivi de l'activité. Plus généralement, il/elle assure la fonction d'assistance de l'équipe de direction.
missions principales:
Accueillir les enfants, familles, partenaires : en face-à-face et au téléphone
Assure la coordination des informations au sein de l'équipe
Organise, planifie et tient à jour les dossiers administratifs inhérents à l'activité
Renseigne, contrôle et transmet les fichiers informatisés concourant à la gestion du personnel et l'activité des services

Votre profil :
BTS ou Bac Pro secrétariat - gestion. Excellente maîtrise du pack office
Bonnes qualités rédactionnelles
Organisé.e, proactif.ve, rigoureux.se et dynamique
Motivation pour le monde associatif et Intérêt marqué pour le secteur de la protection de l'enfance
Étudiant-e motivé-e ? Votre candidature est la bienvenue !

Rémunération : entre 1801.80€ et 2500€ bruts, selon expérience.
Candidature :
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement.siege@droitdenfance.org
Plus d'informations sur nous : www.droitdenfance.org

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • Placement Familial Relais Alésia

    DROIT D'ENFANCE FONDATION MEQUIGNON Fondée en 1859 - reconnue d'utilité publique en 1866. Champs d'intervention protection de l'enfance départements 78,93,75 et 91 - 400 collaborateurs.

Offre n°128 : Chef / Cheffe de Réception Adjoint Multisites (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 75 - Paris (Dept.) ()

Les Adagio de Paris XV et de Porte de Versailles sont idéalement situés face au Parc des Exposition de la Porte de Versailles. Les moyens de transport à proximité vous permettront un accès rapide. Nos 322 appartements allant du studio 2 personnes au 3 pièces 6 personnes sont entièrement équipés, nous disposons également de deux parkings, venez participer à cette nouvelle aventure au sein d'une nouvelle équipe dynamique.

Nous recherchons notre Chef / Cheffe de réception Adjoint au sein du pôle de Porte de Versailles!
En véritable Maestro de notre équipe de réception, vous contribuez à assurer une expérience mémorable à nos clients.
Vos missions, si vous les acceptez ?
-Vous êtes le bras droit du Chef de réception et coordonnez les équipes de réception.
-Vous faites le lien entre les clients et tous les départements de l'hôtel, toujours avec enthousiasme et bonne humeur !
-Vous avez la fibre commerciale
-En tant que professionnel administratif, lorsque le chaos s'installe au bureau, vous êtes le premier à exercer votre magie !
Qualifications
Chez Adagio, nous recrutons avant tout une personnalité, alors prêt pour l'aventure ?
-Vous possédez un leadership inspirant pour motiver l'équipe à donner le meilleur d'eux-mêmes, tel un chef d'orchestre !
-Vous êtes un facilitateur né, gardant une attitude zen et positive en toutes circonstances ?
-Vous êtes le super-héros du service réception grâce à votre polyvalence et votre adaptabilité légendaires ?
-Vous maîtrisez l'anglais, of course et l'italien certo, une troisième langue étrangère est souhaitée

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations

Entreprise

  • ADAGIO

Offre n°129 : ASSISTANT(E) MONTESSORI FRANCOPHONE 2-6 ans (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 75 - Paris ()

Portés par la volonté de créer des établissements où excellence pédagogique et bien-être se corrèlent, Marie Robert et Alexandre d'Esclaibes proposent aux familles une éducation sur-mesure adaptée aux besoins de leurs enfants et aux particularités de chacun.

Nos piliers sont l'excellence pédagogique, le bien-être, la bienveillance et la philosophie. Nos priorités se tournent vers le bien-être des enfants et de l'équipe. Nous déployons par conséquent les ressources matérielles et humaines nécessaires afin de tenir cet engagement.

Nous sommes aujourd'hui à la recherche de notre futur(e) assistant(e) Montessori francophone 2-6 ans.

Missions :

-Vous travaillez en collaboration avec l'éducatrice qui encadrera la classe.

-Vous veillez au maintien de l'harmonie de l'ambiance 2 à 6 ans.

-Vous assurez la propreté et l'ordre.

-Vous incitez les enfants à participer aux activités de la vie quotidienne. (rangement, nettoyage,...)

-Vous faites en sorte de fluidifier les journées de travail.

- Vous veillez au bien-être des enfants (Hygiène, confort, ...)

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : à partir de 1900 euro brut par mois.

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Restauration offerte
Mutuelle
Formation Montessori
Horaires :

Du lundi au vendredi
Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel, paris 15ème

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise
Horaires :

Du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 25/08/2025

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESCLAIBES INTERNATIONAL SCHOOLS

Offre n°130 : Agent-e polyvalent-e d'entretien et de maintenance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 75 - PARIS 01 ()

Missions:

Assurer la sécurité, l'hygiène, l'entretien et la maintenance de second œuvre de notre établissement hôtelier offrant des chambres « studio ».

Entretenir la propreté des lieux communs, chambres après travaux et les sorties de poubelles;
Maintenance préventive, d'entretien et curative des besoins courants et ponctuels des chambres, parties communes et abords de l'hôtel (plomberie, électricité, peinture, mobiliers);
Effectuer des travaux de remise en état des chambres et parties communes
Montage de meubles;
Veiller à la propreté de son lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à disposition;
Gérer les stocks des matériels et équipements;
Présence de nuit entre les jours travaillés (chambre-studio privée dédiée).
Assurer, ponctuellement, les mêmes missions dans l'autre établissement de la société situé dans le 15ème arrondissement.

Formations / Qualités :
Tout type de formation avec savoir-faire;
Qualités et expérience en travaux élémentaires tout corps d'état - factotum;
Une habilitation électrique BS - chargé d'intervention BT élémentaire - serait un plus;
Être capable de travailler en autonomie tout comme en équipe
Rigueur, dynamisme et ingéniosité
Sens de l'écoute, aisance relationnelle

Jours travaillés vendredi, samedi, dimanche, jours fériés selon calendrier;
Français : lu, parlé, écrit;
Formations et avantages (formation incendie, participation mutuelle, frais de déplacement sur titre);

Compétences

  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un logement
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • HPB HOTELS

Offre n°131 : Animateur/Animatrice Périscolaire Théâtre 2025-2026 (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 75 - PARIS 17 ()

Nous sommes une compagnie de théâtre professionnelle et pour l'année scolaire 2025-2026, nous recherchons 3 Animateurs/Animatrices dans le cadre des Temps d'Activité Périscolaire et des Ateliers Bleus de la Ville de Paris.

Horaires :
Durant l'année scolaire et hors vacances scolaires, cela peut être :
- le lundi ou jeudi de 16h30 à 18h pour les Ateliers Bleus
- le mardi, jeudi ou vendredi de 15h à 16h30 pour les TAP


Lieux :
Ecole matrenelle et élémentaire à Paris 17 et Paris 20

Diplôme et expérience :
BAFA ou équivalent conseillé + grande expérience auprès des enfants exigée (groupe de 14 à 18 enfants)
Pratique avérée du théâtre exigée

Salaire :
24,32 € brut/vacation (+ Primes de fin de contrat soit 15,50 € net/heure)

Contrat :
CDD Régime Général de 11 mois

Merci d'envoyer votre CV par mail

Compétences

  • - Communication avec les enfants et les adolescents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • - Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • - Encourager l'expression personnelle des jeunes
  • - Promouvoir l'interactivité et la collaboration

Entreprise

  • CIE DU BELVEDERE 99

Offre n°132 : Assistant administratif en CFA (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 17 ()

Depuis 1978, l'École de Paris des Métiers de la Table a pour vocation de former de jeunes apprenants dans les métiers de l'Hôtellerie, de la Restauration, de la Pâtisserie, de la Chocolaterie et de la Boulangerie. Notre équipe de 115 collaborateurs accompagne et prépare chaque année près de 1 300 apprenants autour de 30 formations diplômantes, qualifiantes ou labellisées, allant du CAP au Master Professionnel.

Située dans 17ème arrondissement de Paris, l'association est facilement accessible par plusieurs modes de transports.

Nous recherchons au sein du Service Administratif des Elèves un Assistant administratif (H/F) en Contrat à durée Déterminée.
Votre rôle sera d'assurer l'enregistrement des contrats des élèves et d'en effectuer le suivi.

Principales missions :
-Prendre en charge et suivi complet des contrats en alternance (apprentissage et professionnalisation), suivi des inscriptions, la mise à jour des dossiers d'inscription et des procédures
-Accueillir, renseigner par mail ou par téléphone tous les candidats sur les modalités d'inscription, les types de contrat, l'alternance.
-Suivre les contrats du secteur public
-Contribuer à l'amélioration continue du processus qualité et plus généralement au système qualité de l'école.
-Effectuer une veille juridique

Votre profil :
-De formation Bac à Bac+2, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire idéalement en CFA
-La connaissance du domaine de la formation (organisme, OPCO, chambre de commerce, .) est un plus,
-Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook),
-Vous disposez d'un bon sens du relationnel et d'une excellente capacité d'adaptation,
-Vous travaillez avec rigueur et avec une méthode de travail structurée.


Nos avantages :
-La participation de l'employeur à la cotisation de la complémentaire santé à hauteur de 85%,
-La participation de l'employeur à l'abonnement transport à hauteur de 75% en 2025,
-Un nombre de congés payés avantageux (9 semaines de congés payés/R.T. T par an),
-La prise en charge des repas au self de l'école les jours d'ouverture,
-L'abondement de l'employeur sur un Plan Epargne Inter-Entreprises permettant de se constituer une épargne,
-Un parking à vélo et voiture est à disposition des collaborateurs et collaboratrices, dont 2 places pour véhicules électriques.

Entreprise

  • ASS DEVELOPEMENT DES METIERS DE LA TABLE

    Centre de Formation d'Apprentis, depuis 1978. Situé à la frontière de Levallois-Perret et du 17eme arrondissement de Paris, l'établissement est accessible par plusieurs modes de transport. Nos 60 formateurs conseillent et préparent chaque année près de 1300 apprentis, autour de 22 formations diplômantes, qualifiantes ou labellisées, du CAP à la Licence Professionnelle dans 5 secteurs d'activités : Restauration, Hôtellerie, Tourisme, Pâtisserie, Chocolaterie.

Offre n°133 : Gestionnaire ou Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 75 - Paris 17e Arrondissement ()

Localisation : Paris 17e
Contrat : CDI - 35h/semaine sur 4 jours et demi - Statut non cadre
Rémunération : 26 000 € brut/an (rémunération évolutive)
Avantages : Mutuelle & prévoyance à 50 %, télétravail 3h le mardi

=> Rejoignez un cabinet d'assurance en pleine croissance

Le cabinet CM Recrutement recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'assurance implanté dans le 17e arrondissement de Paris, un(e) Gestionnaire ou Assistant(e) Administratif(ve) pour accompagner sa croissance.

Structure indépendante et engagée, ce cabinet travaille principalement avec une clientèle de professionnels (TNS, TPE, PME).
L'environnement de travail est sain, structuré et bienveillant.
Le dirigeant valorise les relations humaines, la confiance et le développement des collaborateurs, avec une rémunération évolutive selon l'implication.

Vos missions principales :
- Préparer les RDV en amont et en aval (devis, simulations, documents à remettre)
- Réaliser les saisies administratives et assurer les relances clients
- Gérer les échanges ponctuels par mail et téléphone
- Assurer le lien avec les compagnies partenaires
- Traiter les demandes courantes : changement d'adresse, de RIB, mise à jour de dossier
- Suivre les tâches administratives liées aux contrats et aux clients

Profil recherché :
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et savez gérer les priorités
- Vous aimez le travail bien fait et savez anticiper les besoins
- Vous êtes dynamique, assidu(e), avec un bon sens relationnel
- À l'aise avec les outils informatiques (CRM, traitement de texte, outils internes)
- Une première expérience en assurance est un plus, mais pas indispensable
- Vous recherchez un environnement humain, stable, et propice à l'évolution

Ce que vous gagnez à rejoindre ce cabinet :
- Une formation d'intégration complète (outils, produits, process)
- Un accompagnement bienveillant et une montée en compétences progressive
- Une rémunération évolutive selon l'implication
- Un bureau dédié dans un cadre de travail calme et respectueux

=> Un projet d'agence solide, avec de vraies perspectives à moyen et long terme

Poste à pourvoir dès que possible

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant avec votre CV et rejoignez une aventure professionnelle enrichissante.

Découvrez aussi nos autres offres sur : www.cm-recrutement.com

Compétences

  • - Gestion des garanties et des assurances
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CM RECRUTEMENT

    Le Cabinet CM Recrutement vous accompagne votre recherche d'emploi. Le Cabinet est spécialisé dans le secteur de l'ASSURANCE sur toute la France : Gestion de Patrimoine Assurances de Personnes IARD Immobilier Financement Nous vous proposons un accompagnement personnalisé en fonction de votre projet. L'équipe CM Recrutement

Offre n°134 : Concierge (H/F) - Paris Marriott Champs Elysees Hotel (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 08 ()

Rejoignez-nous dans un cadre rénové !

Au cœur du 8e arrondissement, l'hôtel Paris Marriott Champs-Élysées combine élégance contemporaine et raffinement parisien. Notre collection de 192 chambres et suites récemment modernisées offrent un confort optimal et une atmosphère chaleureuse, idéales pour accueillir nos clients. Si vous êtes passionné par l'hôtellerie et souhaitez évoluer dans un environnement agréable et dynamique, nous avons une opportunité pour vous !



Résumé du poste

Le concierge accueille, renseigne et conseille les clients, qu'ils soient touristes ou hommes d'affaires. Il veille au bon déroulement du séjour des clients en satisfaisant au mieux leurs demandes, même les plus originales. Pour cela, il est en contact permanent avec tous les services de l'hôtel, et il gère les relations avec des prestataires extérieurs (loueur de voiture, agences de voyage, réservation de spectacles .). Il mémorise également toutes les habitudes et préférences des clients afin de les satisfaire au mieux lors de prochains séjours. Le concierge connaît parfaitement les prestations proposées par l'hôtel, en informe le client et l'invite à les utiliser. Il apporte des informations sur Paris et tous les lieux touristiques et met à la disposition de la clientèle une documentation adaptée. Il s'assure de la mise à jour constante des informations afin d'être précis et efficace lorsqu'il informe les clients.



Il aura pour missions principales de :



Satisfaction clients et qualité

Accueillir les clients et les informer des prestations proposées par l'établissement
Etre un intermédiaire avec les services de l'hôtel (restauration, lingerie.) pour permettre un bon déroulement du séjour,
Présenter et promouvoir l'établissement, les différentes marques existant chez Marriott et tous les produits qui s'y rapportent,
Assurer un accueil téléphonique et physique, s'assurer des prises en charge des demandes ainsi que la prise de congé de manière chaleureuse, efficace et de qualité conformes aux standards,



En nous rejoignant, vous bénéficierez de nos avantages exclusifs : Primes (13e mois, dimanche, ancienneté, .), plan d'intéressement, Tickets restaurant en plus de l'indemnité nourriture, prise en charge des transports à 70%, tarifs préférentiels dans les hôtels et les restaurants du groupe, et de nombreux autres à découvrir .

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • MARRIOTT HOTELS MANAGEMENT FRANCE SAS

Offre n°135 : Auxiliaire Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 94 - CHAMPIGNY SUR MARNE ()

Dans le cadre d'un remplacement de congé parental, nous recherchons un/une Auxiliaire Accueil Petite Enfance (H/F) en CDD (de 15/09/2025 au 13/09/2026 ).

Passionné(e) par le bien-être et le développement des jeunes enfants. Si vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants, en crèche, et que vous êtes intéressé(e) par la pédagogie, les soins et le développement de l'enfant, cette opportunité est pour vous.

Responsabilités

Entraide avec ses collègues
Contribuer au bien-être et à la sécurité des enfants
Participer aux activités d'éveil et d'apprentissage
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour soutenir le développement global des enfants
Fournir une aide personnalisée aux enfants selon leurs besoins
Exigences

Expérience préalable dans la petite enfance souhaitée
Connaissance des principes de développement de l'enfant
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Sens des responsabilités et bienveillance envers les enfants

Avantages :

Crèche d'entreprise
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Horaires :

Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Tous les week-ends
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :

Primes

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE NIDOU

Offre n°136 : CHARGE(E) D'ACCUEIL - RESSOURCES HUMAINES (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 14 ()

Contractuel (CDD de 3 mois renouvelable) / Horaires : Roulement à définir sur une amplitude de 9h00 à 17h
Poste à pourvoir à compter du : 01 Aout 2025

DESCRIPTION DE LA DIRECTION
La Direction des Ressources Humaines est organisée en 5 structures :

1 - Pôle développement des RH comprenant 4 secteurs (protection sociale, contrôle de gestion, missions transversales, SIRH) ;
2 - Pôle Carrière et Mobilité ;
3 - Pôle santé, social et prévention (dans lequel les 1 psychologue du travail est intégré) et affaires générales ;
4 - Pôle Paie et Gestion du Temps de Travail ;
5 - Formation Continue.

DESCRIPTION DU POSTE
- Le ou la chargé(e) d'accueil travaillera au sein du secteur des affaires générales sous l'autorité d'un attaché d'administration hospitalière, d'un adjoint des cadres encadrant l'équipe des chargés d'accueil.
- Le ou la chargé(e) d'accueil devra être polyvalent et savoir travailler en équipe.

MISSIONS
Les principales missions seront les suivantes :

L'accueil physique et téléphonique du public :
- Accueillir le public
- Prendre des messages
- Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques
- Mettre en relation des correspondants
- Préparer les salles de réunions et/ou d'entretiens
- Gérer les situations de stress
- Réguler le flux des visiteurs et surveiller les accès

Renseignement et orientation du public
- Gérer la boite mail de la DRH
- Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence
- Orienter vers les personnes et services compétents

Gestion de tâches administratives diverses
- Gérer les ordres de missions et les chartes de télétravail
- Gérer les commandes bureautiques et les consommables du service
- Dispatcher le courrier interne et externe du service
- Recenser les tableaux de grève et les dossiers administratifs de la DRH
- Gérer les affichages d'informations

PROFIL
- Maîtrise des outils informatiques,

La ou le candidat devra avoir le sens de la diplomatie, une capacité à gérer les priorités ainsi qu'une discrétion professionnelle. Son goût pour les relations humaines, son sens de la méthode et de la communication seront un atout particulièrement apprécié.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE

    Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Offre n°137 : Repass(e)use et Agent(e) d'accueil (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - minimum en repassage
    • 75 - PARIS 16 ()

Vous débuterez par un 20 heures par semaine pendant un à deux mois pour vous familiariser avec le poste auprès de la personne actuellement titulaire du poste puis vous poursuivrez sur un temps plein pour la remplacer.

Missions principales :
- Accueil des clients et remise du linge
- Repassage de vêtements à la main ou à la presse (vêtements du quotidien, chemises, costumes, linge plat)
- Encaissement
- Ouverture et fermeture du magasin

Missions secondaires :
- Petites retouches : ourlets, remplacement de fermetures éclair, couture de boutons, ajustements simples
- Entretien du matériel et du poste de travail

Compétences

  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)

Entreprise

  • SARL SELSA SERVICE

Offre n°138 : Préparateur de commandes Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - PANTIN ()

Missions :

-Préparation et expédition des commandes clients et réseau
-Mise en stock des pièces reçues avec contrôle des références
-Inventaire
-Tenue aux normes d'hygiène et de sécurité de l'entrepôt

Tâches :

-Réception et déchargement des colis
-Contrôle (identification, comptage, vérification de l'état) et mise en stock des pièces.
-Rangement du magasin et optimisation du stockage.
-Veille au maintien de la propreté de l'espace de stockage.
-Mise à jour régulière de l'étiquetage des casiers.
-Edition et préparation des commandes, y compris emballage, édition de bon DHL.
-Recherche de la solution de transport optimale et saisie des bons d'expédition sur les plateformes des transporteurs.
-Participation aux inventaires réalisés périodiquement.
-Respecte les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.

Cette liste prend en compte les principales tâches, elle n'est pas exhaustive

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • MESDEMOISELLES

Offre n°139 : 93 - Assistant(e) administratif(-ive) en SESSAD - CDI 1 ETP (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 93 - MONTREUIL ()

La Fédération Trisomie 21 France œuvre depuis plus de quarante ans dans l'accompagnement des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. Nous valorisons l'engagement et la coopération pour améliorer continuellement notre offre de services.

Dans ce cadre, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(-ive) en CDI à temps complet, dès que possible et au plus tard fin Août/début Septembre, sur notre SESSAD de Montreuil.

Le SESSAD accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du développement intellectuel (TDI), avec pour mission de valoriser leur inclusion scolaire et sociale, ainsi que leur développement.

L'assistant(e) administratif(-ive) en SESSAD a pour missions principales de :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique (usagers et familles, prestataires, partenaires, etc.)
- Rédiger et mettre à jour les documents administratifs
- Gérer, tenir à jour, classer et archiver les dossiers des usagers
- Gérer la correspondance et les communications internes et externes
- Etablir les conventions et contrats demandes, et en réaliser le suivi
- Contribuer à la qualité de la communication (interne et externe) au sein du service

Ponctuellement, des missions RH peuvent être demandées, comme la mise à jour des plannings des salariés (sur délégation de la cheffe de service).

Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique, impliquée et au service de l'autodétermination et du renforcement du pouvoir d'agir des personnes concernées : venez nous rejoindre !

Quelques éléments pratiques :
- Convention collective 66
- Planning annualisé
- 5 semaines de congés payés + 3 fois 3 jours de congés trimestriels (périodes de fermeture du service, sur une partie des vacances scolaires)
- CSE (chèques vacances, etc.)
- Ordinateur portable et téléphone portable
- Télétravail 1 jour par semaine possible
- Rémunération selon ancienneté

Profil recherché :

Compétences requises
- Bac+2 en secrétariat, assistanat administratif
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion)
- Excellentes capacités rédactionnelles
- Rigueur et organisation
- Sens de la confidentialité

Compétences appréciées
- Connaissance du secteur médico-social
- Notions de gestion RH
- Esprit d'équipe
- Qualités relationnelles
- Tous niveaux d'expérience acceptés, mais expérience sur un poste similaire appréciée

Votre candidature sera à adresser à Madame Sophie LERMITTE, cheffe de service du SESSAD de Montreuil. Une lettre de motivation est attendue avec le CV. Nous nous tenons bien sûr disponibles pour tout renseignement complémentaire !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Gestion du dossier de l'usager
  • - Mise à jour, classement et archivage des dossiers
  • - Outils bureautiques

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Fédération Trisomie 21 France

Offre n°140 : Chargé(e) de Recouvrement (H/F) - Rosny-sous-Bois (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 93 - ROSNY SOUS BOIS ()

CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Vos futures missions au sein de CRAM
- Vous superviserez les actions de recouvrement et vous encadrerez les agents de recouvrement sous la responsabilité du Responsable du Recouvrement
- Vous négocierez des plans de paiement avec les clients en retard, en proposant des solutions adaptées
- Vous serez en charge des dossiers complexes ou critiques jusqu'à leur résolution
- Vous optimiserez les procédures de recouvrement et assurerez le suivi des performances de l'équipe
- Vous évaluerez la solvabilité des clients et analyserez les risques financiers

Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ?
- Vous bénéficiez d'un Bachelor en Gestion et Finance ou d'un diplôme équivalent dans le domaine la comptabilité, la gestion financière et le droit des affaires
- Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans une fonction similaire

Comment réussir à ce poste ?
- Maîtriser les principes de gestion financière et les réglementations relatives au recouvrement
- Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez au sein de la Direction Administrative et Financière constituée d'une trentaine de personnes réparties entre l'Ile de France et la Normandie
- Avoir le sens du relationnel et du service : vous participerez à la gestion de la relation client en collaboration avec les autres départements de l'entreprise (ingénieurs commerciaux, Directeurs opérationnels.). A ce titre, des déplacements ponctuels dans nos agences seront parfois nécessaires.
- Être organisé et rigoureux : vous aurez en charge de nombreux dossiers simultanément et vous veillerez à respecter les délais
- Communiquer et négocier efficacement avec les clients pour obtenir le paiement des créances

Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM
- Un accompagnement au quotidien
- Un développement professionnel
- Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir
- Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?
- CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution.

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement
- Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
- Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.

Entreprise

  • CRAM

    Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique

Offre n°141 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 94 - VINCENNES ()

SECTEUR GRANDE DISTRIBUTION.
Nous recherchons pour le compte de plusieurs entreprises partenaires des Employés Libre Service (H/F) en alternance pour évoluer vers un poste de Manager/manageuse ou de Directeur/directrice de Magasin.

Nos formations, reconnues par le Ministère du Travail, sont gratuites et rémunérées.
Elles sont évolutives vers le BAC+3 et vous permettent une éventuelle poursuite d'études en Licence ou Master.
Pendant votre formation, vous serez encadré(e) par un tuteur et aurez accès à des ressources digitales pour vous accompagner dans votre réussite.

Vos missions seront (listes non exhaustives et évolutives) :
- Accueillir et conseiller les clients
- Gérer l'attractivité de votre rayon
- Transporter et installer des marchandises en rayon en respectant leur implantation
- Conditionner les produits et réaliser le contrôle d'étiquetage
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables
- Gérer les stocks

Vous aimez le contact client, êtes ponctuel(le) et organisé(e), ce poste est fait pour vous !
Attention, ce poste n'est pas compatible avec un emploi du temps étudiant.

Prérequis de la formation :
- Maîtriser les savoirs de base (lire / écrire / compter)
- Disponibilités horaires (travail le samedi, parfois en soirée et certains jours fériés)

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • RACHEL TAL

Offre n°142 : Gestionnaire immobilier expérimenté (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 93 - AUBERVILLIERS ()

Nous recherchons un gestionnaire immobilier H/F
5 ans expérience
Formation : bac +3
Permis B requis

Compétences

  • - Gestion immobilière d'entreprise
  • - Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier
  • - Définir une stratégie de gestion du patrimoine immobilier
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Etablir des rapports de progression des travaux
  • - Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Piloter la préparation de travaux
  • - Réaliser des opérations de gestion immobilière
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Traiter des dossiers de contentieux

Formations

  • - Immobilier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • K- ZELL

Offre n°143 : Vendeur avec aisance manuelle pour reproduction clé/ ajusteur (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - PARIS 11 ()

La société DMC France recherche un(e) technicien(ne) polyvalent(e) pour son atelier, spécialisé dans la reproduction de clés.
Une appétence manuelle est indispensable, ainsi qu'une bonne aisance avec les outils informatiques.
Missions principales :
Reproduction de clés en atelier à partir d'ébauches référencées
Prise de commandes clients et gestion des références
Utilisation de machines de reproduction de clés
Création de factures et encaissements
Participation au bon fonctionnement de l'atelier
Profil recherché :
Personne manuelle, dynamique et autonome
Une bonne capacité d'adaptation et un esprit polyvalent sont essentiels.

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Etablir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Etablir un bon de commande
  • - Etablir un devis
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer sur la disponibilité des produits
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Proposer des produits additionnels
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Utiliser des logiciels spécifiques

Entreprise

  • DIFFUSION MACHINE CLEFS DMC FRANCE

Offre n°144 : Assistant.e de gestion royalties F/H - mk2 films (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 75 - PARIS 12 ()

Rattaché.e au pôle reversement de notre filiale mk2 Films et sous la responsabilité de notre Responsable Royalties, vous intervenez sur les missions suivantes :

- A partir de l'analyse des contrats, intégrer les aspects financiers des conditions contractuelles dans le logiciel métier ou sur Excel ;

- Collecte des différentes informations nécessaires auprès de l'ensemble des services concernés en interne, et dans les outils du groupe ;

- Préparation et envoi des décomptes aux ayants-droits : saisie et vérification des calculs ;

- Suivi administratif des décomptes : envoi, facturation, émission des notes d'ayants droit, règlements ;

- Suivi des bordereaux distributeurs entrants : relance et vérification.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Assurer le suivi de dossiers administratifs
  • - Gérer et traiter des données (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
  • - Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc)
  • - Maintenir à jour les dossiers administratifs

Entreprise

  • MK2 FILMS

Offre n°145 : TECHNICIEN(NE) DE PRESTATIONS H/F

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 75 - PARIS 12 ()

Le Service Indemnités Journalières recrute quatre Techniciens de Prestations H/F dans le cadre d'un contrat à durée déterminée.

Votre mission
Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour missions

- d'enregistrer des prescriptions de repos,
- de traiter les prestations en espèces maladie, maternité, paternité, accident du travail et maladie professionnelle,
- de traiter l'ensemble des actes de gestion résultant de l'avis du Service Médical et de la durée de l'arrêt,
- de traiter des réclamations quel que soit le canal d'entrée (courrier, mails, etc.).

Votre profil
- connaissance de la législation, des applicatifs et des procédures en vigueur relatives au domaine
d'activité ou capacité à l'intégrer rapidement
- pratique des outils informatiques adaptés aux activités ou capacité à l'acquérir rapidement,
- aptitude à travailler en équipe,
- Sens de la rigueur et de la méthode.

Votre formation
Bac à Bac + 2

Compétences

  • - Gestion juridique des contentieux
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Construire une solution de compromis dans le cadre d'une médiation
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CPAM DE PARIS

Offre n°146 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 94 - CHARENTON LE PONT ()


Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante vos missions seront d' accueillir chaleureusement les clients, physiquement ou par téléphone, et assurer leur prise en charge avec professionnalisme. Gérer les arrivées et départs (check-in / check-out) en veillant à une expérience client fluide et agréable. Répondre aux demandes des clients avec efficacité et courtoisie, qu'il s'agisse d'informations ou de services spécifiques .Il est impératif de parler anglais et avoir des notions en espagnol!
Alors vous avez du pep's vous souhaitez partager votre bonne humeur envoyer votre candidature maintenant!

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • ADAGIO ACCESS PARIS PORTE DE CHARENTON

Offre n°147 : Agent administratif (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - Aulnay-sous-Bois ()

Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent administratif (H/F)


Gestion de l'intérim :
-Assurer la coordination avec les Entreprises de Travail Temporaire
-Apporter un support aux manager sur l'identification et la consolidation des besoins d'intérim
-Assurer le suivi administratif de l'intérim du site (onboarding, offboarding, facturation, etc.)
-Contrôler les éléments contractuels et le respect du cadre légal
-Apporter un conseil personnalisé aux RRH sur les sujets liés à la gestion de l'intérim
-Tenir des tableaux de bords concernant la gestion de l'intérim
Gestion des temps de travail des collaborateurs :
-Suivre les temps de travail
-Identifier et corriger les anomalies
-Informer et traiter les requêtes collaborateurs sur les questions relatives aux temps de travail
-Eléments variables de paie des collaborateur de l'usine



Compétences recherchées :
Organisé(e), rigoureux(se), le sens du service, de la confidentialité, un bon relationnel et à l'aise avec les outils informatiques. La connaissance des outils : PIXID (Interim), E-Temptation (GTA avec Horoquartz) serait un plus.

Une expérience dans un domaine administration RH est requise et la connaissance du milieu industriel également.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°148 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 75 - PARIS 01 ()

Type de contrat : Alternance
Rythme souhaité :

De préférence 4 jours en entreprise / 1 jour en école,

Ou 2 semaines en entreprise / 1 semaine en école selon les exigences de l'établissement.

Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Logistique en alternance pour renforcer notre équipe opérationnelle. Vous serez impliqué(e) dans l'ensemble des processus logistiques liés à l'import/export, à la gestion des commandes et au suivi des livraisons.

Compétences

  • - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...)
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • KALSTEIN FRANCE

Offre n°149 : Agent administratif / Agente administrative - Contrat PACTE (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 75 - Paris (Dept.) ()

Dans le cadre du PACTE, la Direction Spécialisée des Finances publiques pour l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris (DSFP AP-HP) recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation.

L'agent(e)administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc
Des notions en bureautique seraient appréciées.

Conditions d'accès au dispositif PACTE à remplir au 8 septembre 2025 au plus tard :
- remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics
- et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ;
- ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme).

Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-Le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-Le-Grand) par l'administration.

Rémunération : La rémunération brute mensuelle est de l'ordre de 1801,73 €.

Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe.

POSTULER avant le 8 septembre 2025

Téléchargez, sur le site de France Travail, la fiche de candidature dispositif PACTE ou tout en bas de l'offre : https://www.francetravail.fr/candidat/vos-recherches/preparer-votre-candidature/accompagne-dans-sa-recherche/le-pacte--parcours-dacces-aux-ca.html

Envoyez ou déposez cette fiche de candidature complétée et signée, accompagnée d'un Curriculum Vitae puis d'une lettre de motivation obligatoire à l'adresse suivante :
France Travail
Paris 20ème Piat,
51 Rue Piat 75020 PARIS
ape.75463@francetravail.fr

Le 8 septembre 2025 au plus tard
Feront l'objet d'un rejet les candidatures envoyées ou déposées postérieurement à cette dernière date (délai de rigueur, le cachet de La Poste ou de France Travail faisant foi).

https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/comment-nous-rejoindre/les-recrutements-sans-concours

Offre n°150 : ASSISTANT LOGISTIQUE PACKAGING BILINGUE CHINOIS (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Chinois (Mandarin)
    • 75 - Paris (Dept.) ()

88JOBS , cabinet de recrutement fondé en 2015, basé à Paris, Shanghai et Hong Kong recrute un ASSISTANT LOGISTIQUE PACKAGING / PARIS HYPERCENTRE / BILINGUE CHINOIS MANDARIN (H/F).

L'entreprise qui recrute ?

-Il s'agit d'un client de 88JOBS, une entreprise française présente en Chine depuis 20 ans spécialisée dans le domaine du packaging pour des produits haut de gamme de vins et spiritueux.

Les missions du poste ? Les voici :
-Assurer le contact avec les prestataires logistiques et entrepôts clients
-Effectuer les réservations pour les transports maritimes, aériens et routiers
-Préparer, coordonner l'acheminement des marchandises jusqu'à la livraison finale
-Saisir dans l'ERP les commandes clients et fournisseurs
-Rédiger les bons de livraison, et les factures clients

Le profil recherché par la société est sûrement le votre si vous avez :
-Un bac + 2
-Un anglais courant
-Une expérience professionnelle pertinente en logistique, avec une expérience de gestion de la chaîne d'approvisionnement
-Une connaissance de la réglementation des transports internationaux
-Une capacité à travailler dans un environnement en constante évolution et à gérer plusieurs tâches simultanément
-Une ouverture aux autres pour travailler efficacement avec les fournisseurs, les clients et les membres de l'équipe
-Une connaissance de SAGE100 et des outils de gestion de la chaîne d'approvisionnement

Niveaux de langues requis
-Français : bilingue
-Anglais : bilingue
-Chinois : bilingue

Démarrage : au plus tôt
Type de contrat : CDI
Type d'emploi : temps complet
Salaire; 30k € par an
Avantages : transports, mutuelle

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • 88

Villes voisines