Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Rove située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Rove. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - MARIGNANE, 13 - MARSEILLE 15, 13 - MARSEILLE 16 ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Au cœur d'un parc de 3 hectares, situé sur le site de l'Aéroport International de Marseille Provence, l'hôtel Hilton Garden Inn **** propose 178 chambres de différentes catégories, un restaurant avec une cuisine méditerranéenne, un bar lounge, un salon de restauration panoramique de 170 m2, une salle plénière modulable d'une surface maximale de 430 m2. Plusieurs espaces de pauses sont disponibles en intérieur ou extérieur avec notre patio de 180m2 ou sur nos terrasses. Véritable opportunité de participer à un projet d'envergure, suite à la rénovation totale de notre Etablissement, vous accompagnerez la transformation de notre hôtel et rejoignez une équipe de 55 talents tous différents, tous passionnés, faisant les choses avec envie, dans un environnement créatif et motivant mais avec un seul et même objectif : Assurer un service 4* et devenir la préférence de nos clients. Nous recherchons un réceptionniste tournant (3 shifts : matin, soir et nuit). Une expérience similaire ainsi que la pratique de l'anglais sont exigées. Missions générales : Assure, pour chaque client, un accueil personnalisé et chaleureux Contribue à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures Contribue à la réalisation des objectifs de son service Participe au développement du chiffre d'affaires par son action de vente Fidélisation de nos clients Renseignements touristiques Accueillir les clients, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel Proposer une expérience personnalisée pour le client Gérer les appels téléphoniques et le planning de réservation Promouvoir les équipements de l'établissement. CDI, 37h (shift de 7h30) avec 2 jours de repos consécutif Avantages : * indemnités nourriture : nous en versons 2 par jours travaillé * Prime de 13ème mois (au bout d'un an d'ancienneté) * Prime trimestrielle * Prix préférentiels dans l'ensemble des hôtels du groupe HILTON Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Expérience: Réception: 1 an (Requis) Langue: Anglais (Requis)
Nous recherchons une personne motivée pour un poste d'employé / employée polyvalent (e) en boulangerie et pâtisserie en CDI à temps plein (35h). Débutant-e accepté-e, formation assurée. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions principales seront : Préparation et cuisson de nos produits de boulangerie Accueil et conseil à notre clientèle Gestion des ventes et encaissement Horaires variables selon planning : Matin : 5h30 - 13h00 Soir : 13h00 - 20h30 Jours de repos en semaine pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso" Avantages à ajouter : Nous vous proposons : Un contrat stable en CDI Une formation pour les débutant-e-s Un environnement de travail convivial Vous êtes motivé-e, dynamique et aimez le travail en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise, nous formons nos collaborateur-rice-s.
Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Moniteur Educateur, et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'Association SARA LOGISOL recrute pour son pôle Enfance, service MECS MNA HOPE, un Moniteur Educateur (H/F), en CDI et à temps plein. Poste à pourvoir dès le 2 janvier 2026. Dans le cadre des valeurs et principes portés par l'association et sous l'autorité du directeur et du chef de service, vous aurez pour mission l'accompagnement socio-éducatif de jeunes mineurs non accompagnés. La MECS HOPE accueille dans le 15ème arrondissement de Marseille, 50 MNA. Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet d'établissement, à l'accompagnement au quotidien des jeunes, à l'élaboration et l'évaluation des projets personnalisés et à la coordination du parcours des jeunes. Les missions : o Participation à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés ; o Accompagnement social des jeunes : aide à la gestion de leur budget, accompagnement administratif, préparation à la sortie. Coordination du projet personnalisé ; o Recherche et développement des partenariats et réseaux nécessaires à l'accomplissement de la mission ; o Accompagnement de la vie quotidienne au sein de la MECS, gestion des temps collectif. Le profil recherché : o Qualification en travail social exigée. o La connaissance de langues étrangères est appréciée. o Permis B valide exigé. Qualités professionnelles : o Expérience dans l'accompagnement de mineurs dans le cadre de la protection de l'enfance. o Expérience auprès d'un public MNA. o Capacité d'analyse. o Capacité rédactionnelle. o Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et à s'inscrire dans une dynamique de travail collaboratif. Jours et horaires : - Temps plein/35h. - Horaires cycliques suivant un roulement avec une amplitude horaire de 7h le matin à 22h le soir. - Travail les week-end et jours fériés selon le roulement. Lieu : Poste basé à Marseille 15ème - Déplacements possibles Package rémunération et avantages sociaux : o Salaire brut en fonction du diplôme et l'ancienneté, selon les accords de la convention collective CHRS NEXEM o Tickets restaurants o Participation à la mutuelle et au transport o CRT (jours de repos compensateur supplémentaire) Merci d'envoyer vos candidatures uniquement par mail à l'adresse suivante : recrutement@saralogisol.fr
Nous recherchons un profil permettant d'administrer tout le secrétariat médical pour des établissements médico-sociaux. Ce poste de cadre induit une autonomie certaine et de la précision dans la réalisation. Réel lien entre les patients et l'équipe médicale, réception des demandes, planification, réception des patients, alimentations des dossiers, etc. Poste en remplacement à plein temps.
Société spécialisée dans le contrôle de la qualité de service des réseaux de transport public, recrute un(e) enquêteur/enquêtrice Client Mystère. Sous la responsabilité du Chef de Projet, vous aurez pour mission de réaliser des enquêtes sur le réseau de transport de la métropole AIX-MARSEILLE. Votre mission sera effectuée du lundi au vendredi en matinée comme en soirée. Disponibilité: entre 6 à 12 demi-journées par mois Temps de travail à prévoir : entre 40 à 60 heures par mois. Vous aurez à respecter un circuit défini pour relever divers critères qualités, la durée d'un circuit d'enquête varie entre 4 à 6 heures par circuit. Une expérience dans les enquêtes est souhaitable ainsi que la maitrise des outils numériques (smartphone, Internet )
Vous êtes caissier ou caissière en libre-service pour une prise de poste immédiate en CDD de 3 mois minimum 20 à 25 heures/semaine . Vous travaillerez du lundi au vendredi et le magasin est ouvert de 8h00 à 20h00. Planning établi en concertation. 2 jours de repos Vous serez en charge de : - Réaliser l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles,... - Effectuer de la mise en rayon des produits en magasin de façon ponctuelle. Savoir-être professionnels : Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Travailler en équipe Faire preuve de rigueur et de précision
Nous recherchons un ou une assistant/assistante de direction pour remplacement de congés maternité. Vos missions : - Gestion de divers travaux administratifs (administration générale, relation avec le cabinet d'expertise comptable, les clients et les fournisseurs) ainsi que du classement de documents. - Gérer les appels entrants et les permanences téléphoniques - Réceptionner, traiter et transmettre les courriers physiques et e-mails - Gérer les factures, devis, notes de frais, préparer des documents pour la comptabilité. - Rapprochement bancaire, contrôle et saisie - Tableau des paies , vérification des frais, commandes etc... - Recherche et réponses des marchés publics - Rédaction des contrats, avenants et DPAE des salariés Vos qualités : Maîtrise de l'oral et de l'écrit Esprit d'équipe et d'initiative Réactivité, dynamisme, forte motivation et une bonne capacité d'adaptation Sens de l'organisation Doté d'un bon relationnel, vous appréciez la polyvalence des tâches. Aisance téléphonique et rédaction de courriels Logiciels utilisés : Une très bonne connaissance de Word, Excel et GMAIL est requise Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS: * Assurer le bon approvisionnement des rayons, l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Le vendredi 12 décembre, de 15h à 19h, on sort les pulls moches, les chocolats.. et les opportunités d'emploi Lidl - Plan de Campagne (Les Pennes-Mirabeau) 603 chemin des Pennes aux Pins Tu cherches un CDI ou un job étudiant pour financer les cadeaux de Noël ? Tu veux rejoindre une équipe qui carbure. au dynamisme et pas seulement au chocolat chaud ? Alors viens à notre Job Dating spécial "fin d'année" ! Chez nous, c'est simple : 1 CV = 1 entretien. Nous recrutons : Équipiers Polyvalents (H/F) CDI & étudiants bienvenus Objectif : trouver ton prochain job avant que les bûches arrivent sur la table On t'attend avec le sourire (et peut-être une playlist de Noël assumée ou pas ). REJOINDRE LIDL: Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Sous la responsabilité de la responsable pédagogique, l'assistant-e administratif-ve et pédagogique collabore à la préparation et à la mise en œuvre de l'ensemble de l'offre de formation de la FAI-AR. Ses missions sont les suivantes : Suivi administratif des formations : - Réception des candidatures aux formations ; - suivi des inscriptions pédagogiques (information, financement, documents administratifs) ; - relation avec les financeurs de la formation professionnelle ; - suivi des présences, absences et du temps de formation ; - participation aux conventionnement ; - participation au suivi budgétaire. - Suivi pédagogique des formations : - Suivi du calendrier pédagogique (suivi des dates d'intervention, des formateur-rice-s et des réunions de préparation) ; - contribution à la qualité de l'accueil et du suivi des formateur-rice-s et des stagiaires ; - préparation et diffusion des documents de suivi (calendriers hebdomadaires, inscriptions à des groupes de travail.) ; - préparation, transmission, réception et analyse des grilles d'évaluation et bilans des formations ; - accueil et relation avec les stagiaires avant, pendant et après la formation. Suivi des formateur-rice-s : - Préparation et collecte des pièces justificatives à l'embauche des formateur-rice-s ; - information sur les modalités de rémunération et sur les requis du référentiel qualité Qualiopi ; - préparation et suivi des conventions de prestation et des facturations pédagogiques. Transversalement, participation aux activités générales de l'association : - Participation à la vie collective de la structure ; - disponibilité autour des événements de la FAI-AR. Date limite de candidature : le 9 janvier 2026, envoyer une lettre de motivation et un CV à recrutement@faiar.org.
Nous recrutons un Agent / Agente d'entretien des collectivités H/F votre mission : Utilisation de produits nettoyant Nettoyage de classes et de parties communes dans un établissement scolaire Préparation des entrées froide Plonge
Vous êtes titulaire du BPJEPS avec une 1ère expérience en animation. Vous interviendrez en maison de retraite pour proposer des animations culturelles, ludiques et sportives adaptées à nos résidents. Vous travaillerez du lundi au vendredi, pas de week end. Horaires de 10H à 18H Respect de la confidentialité Poste proposé en remplacement d'un salarié en arrêt maladie Missions : Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation socioculturelle adaptés Coordonner les activités en veillant à l'inclusion et à la participation active de tous les membres Animer des ateliers éducatifs, culturels et de loisirs pour favoriser l'épanouissement et maintenir la motricité Collaborer avec les équipes disciplinaires dans le respect des consignes et des règles de sécurité
Aéroboutique, filiale de Lagardère Travel Retail, gère actuellement plusieurs boutiques à l'aéroport de Marseille Provence, et emploie environ 50 salariés. Nous recherchons des Conseillers de vente multi store (mode, beauté, gastronomie, alcool, tabac .) en CDD pour travailler dans nos boutiques. Vente de parfums et cosmétiques, alcool, tabac, mode et accessoires, électronique, confiserie et épicerie fine. Missions : - Accueillir et orienter la clientèle en fonction de ses besoins - Chercher à connaître les besoins des clients - Conseiller les clients par une connaissance approfondie des produits - Vendre les produits aux clients et développer les ventes complémentaires en proposant les produits et services adaptés aux besoins des clients - Assurer l'encaissement des ventes - Participer à la tenue de la boutique et aux inventaires Profil : Vous avez une première expérience réussie dans la vente et la relation client. Vous disposez de qualités commerciales et relationnelles fortes, d'un bon sens du service, une bonne présentation, un forte capacité d'écoute et à la reformulation (techniques d'argumentation), avec une sensibilité produits qui vous permettront de réussir pleinement vos missions. La pratique courante d'au moins une langue étrangère est demandée (anglais privilégié). Un véhicule comme moyen de transport est indispensable. Horaire de travail par roulement, amplitude horaire : 4h - 23h / sur 4 jours de travail; 2 jours de repos. Obtention du badge de circulation dans l'aérogare nécessaire (de ce fait, avoir une moralité irréprochable).
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un salon de thé à Saint-Victoret, nous recherchons un vendeur serveur (H/F) en CDD de 3 mois, à temps plein (35 heures par semaine). Missions : Vente et conseil à la clientèle Mise en place des pâtisseries et chocolats Service à l'assiette Participation à l'ouverture ou à la fermeture du salon de thé Profil recherché : Expérience minimale de 3 mois dans un poste similaire Sens du service et du contact client Dynamisme et rigueur Conditions : Salaire : 2 100 € brut mensuel Formation interne en pâtisserie et chocolat dans nos locaux de Sausset-les-Pins Horaires : Amplitude de 8h à 19h, avec des rotations sur les horaires d'ouverture et de fermeture Avantages : Environnement de travail dynamique et convivial Opportunité de participer à l'ouverture d'un nouveau salon de thé Formation et développement de compétences en pâtisserie et chocolat Rejoignez notre équipe et contribuez à créer une expérience unique pour nos clients !
Nous recherchons un ou une agent(e) d'entretien h/F sur Carry le rouet pour intervenir sur une agence bancaire 1h du lundi au vendredi de 18h à 19h.
Envie de contribuer au bien-être des locataires et à la qualité de leur logement ? Recherche un(e) Responsable de Secteur H/F pour rejoindre son équipe dynamique et engagée. Au cœur de votre mission : la satisfaction des locataires En lien direct avec votre équipe et les locataires, vous serez un acteur clé de la qualité de service au sein de notre Office. Vous piloterez l'ensemble des actions liées à l'entretien, à la relocation, à la sécurité et à la maintenance courante du patrimoine dont vous aurez la charge. Vos principales responsabilités Commercialisation des logements et réduction de la vacance Piloter et contrôler la mise en location en respectant les procédures, les délais et les budgets impartis Effectuer les pré-visites, visites des logements et états des lieux en relation avec les locataires Superviser les travaux de relocation et réaliser des contrôles de chantier Mettre à jour la base de données et les diagnostics Contribuer au traitement des impayés et des résiliations Entretien et maintenance du patrimoine Veiller au respect des procédures de traitement des réclamations Piloter et contrôler les interventions techniques et de sécurité S'assurer du respect des bonnes pratiques et des règlements par les locataires Faire remonter les besoins en travaux à la régie Prévention des risques et sécurité Effectuer des rondes de surveillance et mener des actions correctives Garantir la prévention des risques professionnels et veiller au respect des règles de sécurité Animer et encadrer une équipe de proximité et/ou des prestataires externes Management Organiser, contrôler et coordonner le travail de votre équipe Assurer la continuité de l'activité et maintenir la qualité de service Contribuer au développement des compétences de l'équipe et à l'intégration des nouveaux arrivants Mener les entretiens, fixer et évaluer les objectifs et définir les besoins en formation Gestion administrative Saisir les bons de travaux et de commande, contrôler et saisir le service fait Veiller à la bonne exécution des marchés et alerter si besoin Gérer et optimiser les budgets et traiter les factures Participer à la rédaction des courriers et notes d'information Un profil polyvalent et opérationnel Formation Bac +2 Bâtiment, Gestion immobilière ou expérience significative sur un poste similaire Goût du terrain et de la proximité Qualités managériales confirmées : autonomie, leadership, capacité à fédérer et motiver Sens du client interne et externe Connaissance technique du bâti et de sa réglementation Connaissance des règles de gestion immobilière, locative et des marchés publics Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Rejoignez une équipe dynamique et engagée Ce que nous offrons : Intéressement 13ème mois Avantages sociaux : Tickets restaurant de 9 € (part employeur). Mutuelle de groupe. Plan d'Épargne Retraite Collectif (PEROB). 6 semaines de congés payés 13 habitat est un employeur engagé pour la qualité de vie au travail et la diversité. Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution professionnelle. Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration du cadre de vie des locataires, envoyez votre CV et votre lettre de motivation Ne manquez pas l'opportunité de faire la différence au quotidien !
Chez Garig, notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, les marmites fument, les poêles crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) de restauration dans le cadre d'un CDD de remplacement sur l'école St Louis à Gignac-la-Nerthe. En restauration collective, l'employé de restauration est aussi bien en cuisine que face au client, afin de lui garantir des prestations de qualité. Ses activités sont multiples en cuisine et en salle, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Les missions - Gestion de l'approvisionnement et mise en place des espaces de restauration - Contribution à des préparations culinaires mais plus spécialement la réalisation des entrées et des desserts - Conditionnement chauf, froid, légumerie en cuisine centrale - Respect des procédures hygiène HACCP - Accueil des clients, service et encaissement - Rangement, nettoyage et entretien du matériel et des espaces (plonge batterie, ménage)
Devenez l'acteur clé du commerce international chez INTELOG ! Le groupe Léon Vincent, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale unique. 500M€ de CA, 1 000 collaborateurs passionnés et une ambition commune : développer des solutions innovantes pour simplifier et optimiser le transport de marchandises. Notre agence INTELOG à Marseille recherche un agent de transit maritime export pour rejoindre son équipe dynamique et contribuer à son succès. Au sein de notre équipe, vous aurez l'opportunité d'intervenir sur des trafics "projets hors gabarit" : - Suivi opérationnel et gestion de bout en bout des dossiers d'exportation : - Réservation auprès des compagnies et prestataires ; - Gestion et contrôle documentaire sur l'ensemble du cycle ; - Organisation et suivi de l'acheminement des marchandises ; - Mise en douane ; - Facturation des opérations et contrôle final du dossier ; - Gestion des éventuels litiges réclamations ou litiges liés à l'acheminement ; - Gestion de la relations clients / fournisseurs (compagnie, transporteurs, prestataires divers) ; - Collaboration avec les services internes (commercial, comptabilité, douane,...) Profil recherché : - Ayant une première expérience ou plus en transit maritime, import ou export sur des dossiers de bout en bout ; - Connaissance des incoterms Rémunération selon expérience En choisissant Intelog, vous optez pour : - Un groupe en pleine croissance qui vous offrira de réelles opportunités d'évolution. - Un environnement de travail où l'innovation et l'esprit d'équipe sont valorisés. Alors, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui ! Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap : aménagements du poste de travail possibles, n'hésitez pas à en faire la demande lors de votre candidature.
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire médicale pour rejoindre notre équipe au sein d'un cabinet dentaire. Vous serez chargé de l'accueil physique et téléphonique des patients, de la prise de rendez-vous et gestion des agendas, des règlements et télétransmission à la sécurité sociale. Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire (médical ou dentaire).
Notre agence recherche pour l'un de nos clients situé dans l'aéroport de Marignane, des agents de sûreté aéroportuaire H/F. Vous serez chargés du Contrôle des bagages sous rayons X Vous êtes titulaires de la formation CQP ASA typo 4 ou 7 Vacations aléatoires du lundi au dimanche Taux Horaire proposé : 13.37 EUR Poste à pourvoir de juin 2025 - Titulaire de la formation CQP ASA typo 7 ou 4 - Formations FPI / FPHI / PRINCIPES DE REPUBLIQUE 2024 à jour - Titulaire de la carte professionnelle Nous recherchons des candidat-e-s répondant à ces critères pour le poste d'Agent de sûreté aéroportuaire.
TEAM INTERIM INSERTION recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l étanchéité, UN (E) ASSISTANT (E) ADMINISTRATIF(VE) sur Marseille (13) Vos missions principales seront les suivantes : - Créer et enregistrer les factures sur le LOGICIEL CHORUS - Suivre les règlements et relancer si nécessaire - Gérer l'ouverture des comptes clients - Organiser, classer et archiver les dossiers administratifs - Mettre à jour les bases de données internes - Préparer et rédiger des courriers administratifs - Assurer l'accueil téléphonique et le traitement des demandes Le rythme de travail est structuré autour de la gestion documentaire et du suivi administratif. La précision et la régularité sont essentielles pour garantir la qualité et la fiabilité des données. Vous êtes également une interface de premier niveau pour les échanges avec les interlocuteurs externes. - la maitrise du logiciel CHORUS serait un plus pour le poste
Rejoins la team en tant qu'Agent de Tri (H/F) ! Mission à Marignane (13700) Contrat : Intérim - 5 mois Salaire : 11,88 EUR/heure Nombre de postes à pourvoir : 5 Nous recrutons 5 Agents de Tri pour une entreprise dynamique, experte en logistique et transport, avec un seul objectif : faire bouger les colis! Aujourd'hui, nous recherchons un profil motivé pour renforcer leur équipe à Marignane. Votre mission, si vous l'acceptez : - Faire passer les colis au bon endroit, au bon moment, avec votre esprit d'organisation. - Respecter les délais de traitement des colis. - Être le gardien/gardienne de la conformité des envois. - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène, parce que la sécurité avant tout ! Prêt(e) à embarquer ? Allez, faites le grand saut et envoyez nous votre candidature dès maintenant?! Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil : Débutant(e) ou pro ? Pas de problème, une expérience entre 0 et 1 an suffit. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et le travail en équipe, c'est votre truc. Rejoignez notre client, spécialisé dans la logistique et le transport, en tant qu'AGENT DE TRI à Marignane - 13700 pour contribuer à son développement.
DOMINO RH recherche un(e) agent de tri en temps partiel pour un de ses clients acteur majeur du secteur de la logistique et du transport. Sous la responsabilité du responsable logistique, vous serez à la réception des colis en travaillant en équipe. * Vos missions seront : - Chargement / déchargement - Travail en hauteur - Manutention en équipe - Tri des colis à la chaine selon les régions Les horaires seront : 5h-7h30 du mardi au vendredi et 4h-7h le lundi Avantages : - CET - Mutuelle - IFM
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous Cette année encore, la magie de Noël s'invite chez Histoire d'Or ! Et pour faire briller les fêtes de nos clients, nous avons besoin de vous. Pourquoi intégrer Histoire d'Or pendant les fêtes de fin d'année ? Rejoindre nos équipes durant la période de Noël, c'est : Devenir un ambassadeur d'Histoire d'Or, et faire vivre l'esprit de Noël à nos clients. Travailler dans un univers raffiné et passionnant, où chaque bijou raconte une histoire. Offrir un service client exceptionnel et participer aux moments les plus précieux des fêtes de fin d'année. Contribuer, en équipe, à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin dans une ambiance festive et dynamique. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Pour briller dans ce rôle vous êtes : Dynamique, enthousiaste, vous aimez répandre la magie de Noël. Force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Chaleureux(se) et à l'écoute, vous savez conseiller avec bienveillance et faire de chaque achat un moment précieux. Passionné(e) par la satisfaction client, vous aimez travailler en équipe pour illuminer les fêtes et offrir une expérience inoubliable. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et venez illuminer les fêtes à nos côtés ! Nous vous formerons dès votre arrivée pour faire de cette aventure une réussite. Ce que nous offrons pour un Noël scintillant : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Vos missions principales seront : Mettre en œuvre une mission d'animation globale sur le territoire, en lien avec les habitants, les partenaires et l'équipe. Il/elle pilote le développement du centre et veille à la cohérence des actions menées avec le projet social et les valeurs de l'association. Missions et activités : Animation globale et coordination - Recueillir et analyser les besoins du territoire pour construire une offre adaptée, - Élaborer et mettre en œuvre le projet social du centre, en fédérant les habitants, les partenaires et l'équipe autour de ses objectifs, - Assurer le développement et la visibilité de l'équipement dans le respect des orientations du CCO, - Promouvoir les actions du centre et représenter l'association auprès des acteurs locaux, - Coordonner les actions sociales concertées avec les autres équipements du CCO. Management et animation d'équipe - Encadrer, accompagner et mobiliser l'équipe du centre, - Organiser le travail, animer les réunions, évaluer les activités et les besoins de formation, - Participer au recrutement et veiller à la bonne cohésion de l'équipe. Conduite de projets - Assurer la continuité des projets existants et impulser de nouvelles dynamiques, - Étudier la faisabilité technique et financière des projets et en assurer le suivi, - Développer de nouveaux partenariats et outils d'animation adaptés au territoire. - Gestion administrative et financière - Assurer le suivi budgétaire, la gestion des subventions et la production des bilans d'activité, - Garantir la bonne application des procédures administratives et comptables, - Mettre à jour les outils de suivi et de gestion. Gestion logistique et sécurité - Superviser les locaux, le matériel et les contrats de maintenance, - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité, - Être garant du bon fonctionnement général de la structure, Valeurs et représentation du CCO - Porter les valeurs et les objectifs politiques de l'association, - Assurer le lien avec les partenaires institutionnels, associatifs et les habitants, - Mettre en cohérence les actions locales avec le projet associatif du CCO. Rémunération : sur la base de l'indice 400 de la convention collective ECLAT (2 799,97 € bruts mensuels), avec reprise de l'ancienneté conformément aux dispositions conventionnelles. Avantages complémentaires : carte restaurant, prise en charge du transport, mutuelle, mise à disposition d'un téléphone portable et d'un ordinateur portable. - Expérience confirmée dans la gestion d'un équipement social de proximité, Connaissances requises - Règlementation et législation liées à la gestion d'un équipement social et à l'accueil du public, - Connaissance des publics et des dispositifs institutionnels, - Maîtrise des outils de gestion administrative et financière, - Bonne connaissance du travail en réseau et du partenariat local. - Compétences techniques attendues : Rigueur administrative et sens de l'organisation, Capacité à fédérer une équipe et mobiliser les partenaires, Qualités rédactionnelles et maîtrise de la communication écrite/orale, Aptitude à la gestion de conflits et à la médiation, Autonomie, esprit d'initiative et diplomatie. Qualités attendues -Esprit d'analyse et de synthèse, Écoute, disponibilité et sens du collectif, Force de proposition et sens des responsabilités.
Notre client, spécialisé dans la création de produits alimentaires haut de gamme, recherche pour son développement, un(e) Préparateur de commandes/gestionnaire de stocks (F/H) au sein du service logistique. En tant que gestionnaire de stock, il vous est demandé de : - Veiller à la bonne gestion des entrées et sorties de marchandises - Optimiser le rangement - Contrôler les niveaux de stock - Réaliser des inventaires réguliers et garantir la disponibilité des produits pour le bon fonctionnement de l'activité - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires, tickets restaurant (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché - Vous avez une première expérience en tant que magasinier(e), gestionnaire de stock, ou préparateur de commandes. - Expérience obligatoire dans la gestion des flux de marchandises et la gestion des stocks (minimum 1 an). - Vous avez une certaine appétence pour l'informatique (Excel et utilisation d'un ERP de type SAP qui est l'équivalent de Proginov mais une formation est prévue sur l'outil). - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
La société CI2T, acteur majeur de la télésurveillance, recherche des Opérateurs/Opératrices en télésurveillance pour le site des PENNES-MIRABEAU. Son centre de télésurveillance assure dans un espace sécurisé, 24h/24 et 365 jours par an, la protection des particuliers et des professionnels sur le territoire national, quel que soit le site, l'activité et le niveau de risque. La mission de l'opérateur(trice) de télésurveillance consiste à assurer, à distance, la sécurité des personnes et des biens. Il (elle) réceptionne et traite avec rigueur des alarmes reçues en fonction des consignes définies par les clients. Il (elle) utilise différents moyens de levée de doute mis à sa disposition (audio, vidéo, etc.). Il (elle) prend des décisions d'urgence adaptées à la situation. Il participe à la traçabilité de l'activité (main courante informatisée). Il (elle) traite également les appels entrants et sortants (des clients, installateurs, sociétés d'intervention, forces de l'ordre, .). Le poste d'opérateur(trice) de télésurveillance est un poste sédentaire, avec travail de journée, de nuit, week-end et jours fériés. Vous possédez un réel intérêt pour les métiers de la sécurité et les environnements techniques. Vous avez de bonnes aptitudes pour communiquer, pour traiter un grand nombre d'informations visuelles sur écran et pour travailler dans des situations d'urgence en gardant votre sang froid. Vous savez être à l'écoute de vos interlocuteurs et êtes capable de les rassurer. De plus, vous êtes réactif, discret et aimez le travail en équipe. Vous possédez idéalement une carte professionnelle autorisant l'exercice d'une activité d'agent de télésurveillance. Salaire à partir de 1 912€ brut mensuel + majorations heures de nuit, jours fériés et weekends + Prime panier + Mutuelle. Débutant ou candidat confirmé, nous vous offrons une formation de 3 mois en interne ainsi qu'un accompagnement continu vous permettant de vous épanouir dans le métier de la télésurveillance. Le poste est à pourvoir dès que possible. Salaire - À partir de 22 800 € par an Type de poste - CDI - Temps plein Horaires de travail - Disponible le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés
CI2T créée en 1988, propose sur l?ensemble du territoire national des prestations de télésurveilleur et de télé-vidéosurveillance. CI2T détient la Certification APSAD de Service de télésurveillance ? type P3 ? N°202.08.31. Cette certification constitue aujourd?hui la plus haute distinction pour un centre de télésurveillance, ainsi qu?un gage de sérieux pour les clients.
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basé à Marignane, des Assistants Administrations des ventes H/F dans le secteur aéronautique. Principales missions : - Suivre les demandes de remplacement de pièces aéronautique dans le système interne (ex. : pièces défectueuses en attente, pièces à retourner). - Coordonner les échanges entre plusieurs acteurs (service logistique, approvisionnement, réparations, clients finaux...). - Gérer et clôturer les litiges liés aux réclamations suite à la réception de la marchandise par les clients. - Sens du service et goût pour la résolution de problèmes. Eléments contractuels : Lieu : Marignane (Les Florides) 2 jours de Télétravail par semaine après formation sur site Horaires : Journée 7h30-16h ou 9h30-18h Prise de poste : Septembre Rémunération : 1900€ brut + 10€ TR/jour Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou technique - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) à apprendre - Niveau opérationnel Excel - Anglais B2 souhaité - Excellent esprit d'équipe et sens de la coordination - Niveau BAC +2 demandé Vous souhaitez intégrer un environnement stimulant, au sein d'un leader mondial de l'aéronautique ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au cœur des opérations logistiques stratégiques !
Type de contrat : CDD - 1 mois renouvelable Lieu : SPADA - Marseille Package de rémunération * 1801 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours/5 jours et 4,5 jours/semaine, à personnaliser en fonction de l'organisation du service. * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme de premier accueil de la SPADA de Marseille, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : Dans le cadre du premier accueil du public demandeur d'asile (pré GUDA) : * Recevoir, sans rendez-vous, les demandeurs d'asile primo-arrivants en vue de l'enregistrement de leur demande d'asile par le guichet unique Préfecture/OFII : information sur la procédure, renseignement du formulaire en ligne, prise de rdv au GUDA. * Evaluer la vulnérabilité objective du demandeur en lien avec la Direction territoriale OFII Dans le cadre du suivi et de l'accompagnement du public demandeur d'asile (post-GUDA) : * Domicilier le demandeur d'asile, lui remettre son courrier ; * L'informer, l'orienter auprès des différents partenaires et/ou le soutenir dans l'accomplissement de ses démarches administratives et sociales ; * Evaluer la vulnérabilité objective du demandeur en lien avec la Direction Territoriale OFII. Vous informez le demandeur d'asile lors de la notification d'orientation vers un hébergement (validée par l'OFII) et organisez les modalités d'acheminement (achat de billets, remise de plans, lien avec la structure d'accueil) * Baccalauréat minimum * Intérêt pour le secteur social * Bon relationnel, diplomate et esprit d'équipe * Maitrise des outils de bureautique notamment Excel et d'un système de base de données * Rigueur et sens de l'organisation * Adaptation aux changements, réactivité * Capacité à gérer le stress et un rythme soutenu * Connaissance langues étrangères appréciée
Plusieurs postes à pourvoir d' Agent / Agente de trafic aérien au sein d'Alyzia. Compétences requises: Dynamisme et réactivité. Rigueur et sens de l'organisation. Aisance avec les chiffres et capacité à analyser rapidement des données opérationnelles. Bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit (communication avec les pilotes internationaux). Qualités personnelles : goût pour le travail en équipe, bonne communication et sens des responsabilités. Missions principales (indicatif) : Assurer la coordination et le suivi des vols. Contrôler et analyser les données liées aux mouvements des vols. Devis de masse et centrage, plan de chargement, LDM, CPM Garantir la sécurité et la ponctualité des opérations. Travail en Heures décalées : être mobile sur l'aéroport en autonomie Moralité exemplaire afin de pouvoir satisfaire à l'obtention du badge aéroportuaire indispensable pour circuler dans l'aéroport Ce que nous offrons : Une formation (en POEI) en amont du contrat / être éligible = vérifier votre inscription à France Travail. L'opportunité de développer vos compétences au cœur des opérations. Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe passionnée. Merci de transmettre votre candidature avant le 5 décembre via mail.
Alyzia est une société d assistance qui fournit aux compagnies aériennes, une gamme complète de prestations Alyzia est implantée sur Paris (Charles de Gaulle et Orly) ainsi qu en Province (Montpellier, Lyon, Marseille, Bordeaux, Toulouse et Nantes).
**** 15 postes ***** Sur un site industriel, sous l'encadrement d'un chef d'équipe vous serez amené(e) à être le principal acteur de la valorisation matière des déchets issus de déchets de la collecte sélective. Dans une cabine de tri, vous tiendrez le poste station debout et vous serez amené(e) à vous occuper du nettoyage du site. Environnement poussiéreux et bruyant : port des EPI obligatoires et fournis par l'entreprise. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique un accompagnement socioprofessionnel est obligatoire (travail du projet professionnel), pendant les heures de travail Attention : le site n'est pas desservi par les transports en commun. MOBILITE obligatoire (scooter ou voiture) Horaires : 14H-21H30 Heures supplémentaires et heures de nuit. Possibilité de travailler les samedis Avantages : mutuelle et CE.
Engagé dans l'accompagnement professionnel et social des publics en difficulté. Rebond offre des contrats à durée déterminée d'insertion permettant un revenu et d'évoluer dans son parcours professionnel grâce à un accompagnement personnalisé.
Le Pain du Jour) recherche un(e) préparateur(trice) tunisien(ne) en restauration pour travailler sur les marchés, spécialisé(e) dans la préparation de sandwichs tunisiens traditionnels et du pain oriental. Missions principales: Vous devez préparer les ingrédients nécessaires à la confection des sandwichs, assembler les sandwichs tunisiens de manière précise et rapide, manipuler les crêpières à gaz pour la cuisson du pain, étaler et plier la pâte pour réaliser le pain traditionnel msemen, maintenir un espace de travail propre et organisé, participer à l'installation du stand en équipe, assurer un service client de qualité et un bon contact avec la clientèle des marchés, respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires: Début à 4h00 du matin, fin à 13h00 (temps de trajet inclus). Compétences et qualités recherchées: Grande rapidité d'exécution et maîtrise des techniques de préparation, personne active, polyvalent(e) et organisé(e), bonne capacité de communication et esprit d'équipe, présentation soignée : port obligatoire de gants, tablier et charlotte, respect du matériel mis à disposition et des consignes internes.
Offre d'emploi : Agent commercial de voyages (H/F) - CDI Rejoignez notre équipe dynamique dans une agence reconnue pour ses services personnalisés et ses expériences uniques aux quatre coins du monde ! Description du poste : En tant qu'agent(e) de voyage, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement de nos clients dans la réalisation de leurs rêves d'évasion. Vous serez responsable de : Conseiller et orienter les clients dans le choix de leurs destinations, circuits et activités. Élaborer et proposer des itinéraires de voyage personnalisés. Gérer les réservations (vols, hébergements, activités, etc.) et assurer un suivi rigoureux. Traiter les éventuelles modifications ou réclamations avec professionnalisme. Développer et entretenir une relation de confiance avec notre clientèle. Vos missions : Prospection et développement commercial : Identifier de nouveaux clients, développer et fidéliser la clientèle existante. Conseil et vente : Écouter et comprendre les besoins des clients pour leur proposer des séjours sur mesure adaptés à leurs attentes et à leur budget. Négociation et relation fournisseurs : Travailler avec nos partenaires (hôtels, compagnies aériennes, tour-opérateurs, etc.) pour garantir des offres compétitives et exclusives. Suivi client et satisfaction : Accompagner les voyageurs à chaque étape, avant, pendant et après leur séjour, pour assurer une expérience fluide et sans souci. Atteinte des objectifs de vente : Travailler avec un esprit de challenge et d'initiative pour dépasser vos objectifs et contribuer à la croissance de l'agence. Marketing et animation des réseaux sociaux : Participer à la communication et à la promotion de l'agence à travers des actions digitales et événementielles. Profil recherché : Formation : Titulaire d'un BTS Tourisme ou Bac+2 . Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire. Compétences linguistiques : Maîtrise de l'anglais impératif ! L'Italien ou Espagnol serait un plus Qualités requises : Aptitude à la vente ! Excellentes aptitudes relationnelles et sens du service. Organisation et rigueur dans la gestion des dossiers. Maîtrise de Word et internet. Facturation Salaire négociable selon expérience Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation
Pour son service douane de Marignane (13), VECTORYS cherche à étoffer son équipe en recrutant un/une nouveau/nouvelle Adjoint(e) douane (H/F). Missions du poste Accompagné du Responsable du Service, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe douane ainsi que des autres services de l'entreprise. Vos principales missions seront de : - Réaliser l'ensemble des formalités douanières concernant les exports et les imports de marchandises en acquittant les droits et taxes fiscales, - Anticiper les éventuels problèmes liés au dédouanement afin de faciliter le flux de marchandises, - Respecter la règlementation en vigueur et les délais légaux afin de préserver les intérêts de l'entreprise, - Se conformer aux demandes de nos clients et les conseiller si besoin, - Collecter l'ensemble des documents nécessaires aux formalités douanières - Assurer une veille réglementaire de la fiscalité et des coûts liés au dédouanement, - Gérer les litiges pour éviter / minimiser les surcoûts et amendes pour l'entreprise. - Etablir et assurer le suivi des titres de transits. Nature du contrat CDI Lieu de travail Marignane Temps de travail Temps plein Rémunération selon expérience Avantages CSE, épargne salariale, titres restaurant Statut Agent de maîtrise Date d'embauche Immédiate Profil Vous avez une expérience d'au moins 5 ans au sein d'un service douane ? Vous faites preuve de sang-froid en toutes circonstances ? Vous maitrisez les outils Conex et CI5 ? Rejoignez-nous: jobfrance@vectorys.com Nos offres sont toutes handi-accueillantes
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un / une Référent(e) Famille H/F. pour le 19/1/2025 Description du poste : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des actions d'animation centrées autour de la famille. Assurer un travail de collaboration avec les autres membres de l'équipe de la MPT. Rédiger, mettre en œuvre et évaluer le projet d'activités Familles Développement, gestion et suivi budgétaire du secteur famille. Assure le développement du projet famille en répondant aux différents appels à projets, assure leur suivi et leur bilan. Accueillir le public familles et renforcer le lien social et parental. Coordination de ses actions avec celles des autres secteurs (enfance, jeunesse, médiation sociale.) Assure la promotion des actions engagées Développer avec les partenaires locaux des actions éducatives et de loisirs en direction du public Participer aux réunions internes et externes de préparation et de coordination ainsi qu'aux différentes instances de réflexion du réseau Léo Lagrange. Participe aux différentes manifestations de la MPT/CS. Profil recherché : Expérience similaire d'au moins 2 ans en responsabilité de secteur au sein d'un centre social. Connaissance de l'environnement local et des dispositifs liés aux politiques spécifiques à la famille Méthodologie et gestion de projet Pédagogie / Qualités relationnelles/ Capacité à travailler en équipe Leo Lagrange Méditerranée compétences égales donnent priorité aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation emploi. Niveau de formation : DUT Carrières Sanitaires et Sociales / DEJEPS / BTS CESF/ DEFA / BPJEPS avec une expérience significative en animation collective du public enfance/famille Travailler à Léo Lagrange Animation c'est : Rejoindre une grande fédération d'éducation populaire, avec les avantages sociaux suivants : 5 jours de RTT dans l'année 30 jours de Congés payés Les prestations sociales du CSE Un Plan Epargne Entreprise 1% patronal action logement Prise en charge de 50% de l'abonnement transport en commun Reconstitution de carrière possible Congé exceptionnel Envoyer CV (sans photo) + Lettre de motivation :
uels défis passionnants vous réservent le poste d'Assistant (F/H) au sein de notre client ? Vous serez chargé(e) de contribuer à la préparation, la coordination et le suivi des processus relatifs aux appels d'offres. - Assurer la gestion administrative des dossiers d'appels d'offres - Coordonner les échanges entre les différentes parties prenantes impliquées - Analyser les documents soumis pour garantir leur conformité aux exigences requises . Rédiger les réponses aux appels d'offres en respectant les délais imparti
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De par nos compétences en Tertiaire & Services, nous sommes en mesure de trouver les meilleurs talents pour les entreprises.
Expérience Confirmée : Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de l'agroalimentaire (obligatoire). Expertise Qualité/Sécurité : Vous maîtrisez parfaitement les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité (HACCP) et êtes capable de les appliquer rigoureusement. Savoir-Faire Technique : Vous avez une connaissance et une pratique solides dans la réalisation de mélanges et de recettes (pesée, dosage, suivi des fiches techniques). Les horaires sont décalés en 3/8 De nombreuses primes s'ajoutent au taux horaire, 13ème mois, panier, prime de poste...
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un chargé de développement RH F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : - Accompagner la transformation de la gestion des compétences en déployant un nouveau standard de skills matrix. - Diagnostiquer la maturité des matrices existantes et piloter leur amélioration avec les managers. - Structurer et harmoniser les référentiels de compétences à l'échelle de l'organisation. - Concevoir des parcours de formation adaptés aux écarts identifiés. - Contribuer au déploiement du plan de formation lié au projet Systems Engineering. Profil recherché : - Formation RH ou ingénieur. - Profil junior accepté, avec proactivité, curiosité et capacité d'apprentissage rapide. - Expérience en environnement industriel. - Solides capacités d'analyse, de synthèse et de vulgarisation. - Aisance en environnement international et en contexte de transformation. - Anglais avancé. - Maîtrise Google Suite et appétence pour les outils IA. Environnement - Équipe de 4 personnes, périmètre de 100 départements. - Collaboration régulière avec un binôme basé en Allemagne. Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos cuisiniers d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Chez nous, les marmites fument, les poêles crépitent, et ça sent bon la cuisine maison en restauration collective ! A ce titre, nous sommes à la recherche d'un(e) chauffeur(euse)-livreur(euse) préparateur(trice) de commande, motivé(e) pour nous épauler sur notre site de la cuisine centrale de GIGNAC, et se reconnaissant dans les valeurs de notre société. Vos missions : - Contrôler, charger et livrer les repas sur les différents points de livraison ; - Assurer de bonnes relations avec le client et faire remonter tout dysfonctionnement signalé à son responsable ; - Observer les règles d'hygiène et de sécurité liées au transport alimentaire ; - Veiller au maintien en bon état de fonctionnement et de propreté du véhicule ; - Préparation de commande des écoles (répartition allotissement), le rangement des marchandises livrées et l'entretien des locaux de stockage de la cuisine. Poste en CDI Intermittent Vous êtes polyvalent(e), vous avez le sens de l'organisation et vous êtes autonome, tout en vous reconnaissant dans les valeurs de notre société ? Alors n'hésitez plus et venez contribuer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisir !
Le poste : Votre agence Proman Vitrolles recherche pour l'un de ses clients sur Marignane, un Controleur conformité H/F. Vos missions sur le poste seront : Suivre la conformité de la réalisation de l'ensemble des étapes en production des pièces usinées. Assurer le suivi documentaire Assurer la traçabilité des pièces usinées Taux horaire à définir selon profil + titres restaurant. Horaires de journée. Poste à pourvoir rapidement Poste en local Profil recherché : Vous avez une première expérience dans un environnement aéronautique sur des taches similaires. Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Assistant-e Technique (CDD) - Marignane Marignane / CDD à terme imprécis / Prise de poste dès que possible Vous êtes organisé-e, rigoureux-se, et à l'aise dans le relationnel ? Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, engagée sur son territoire et attentive à la qualité de vie au travail ? Rejoignez notre association à Marignane, investie dans l'accompagnement des familles et la cohésion sociale locale. Vos missions au quotidien Au cœur d'une équipe dynamique et bienveillante, vous assurez : L'accueil et l'orientation des usagers (téléphone, gestion des demandes, premiers contacts). Le suivi administratif des dossiers bénéficiaires, en lien avec le Responsable de secteur. L'organisation logistique (formations, commandes, contrats de maintenance bureautique). La gestion de courriers et la rédaction de documents pour la direction et le Conseil d'administration. Le suivi administratif RH : heures, paie, formations, et logistique des recrutements. Profil recherché Formation de type BTS SP3S, BTS ESF, Assistant Manager, Assistant de Gestion PME-PMI, ou équivalent. Connaissance du secteur associatif, du médico-social ou de la petite enfance appréciée. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie). Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Sens de l'organisation, autonomie et goût pour le travail en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe solidaire et investie dans des projets porteurs de sens. Des valeurs humaines fortes : respect, écoute, engagement. Une structure en lien constant avec les acteurs du territoire. Une attention portée à la polyvalence et à la valorisation des compétences de chacun-e. Une souplesse dans l'organisation du travail, adaptée aux réalités du terrain.
Le Centre Social CCO Bernard du Bois recrute des animateurs et animatrices pour les mercredis à partir de janvier 2026, dans le cadre d'un contrat d'engagement éducatif. Vos missions : - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique aux côtés de l'équipe d'animation et du/de la directeur-trice ACM. - Accompagner les jeunes dans leurs activités et garantir leur sécurité. - Installer un cadre de vie positif et inclusif. - Proposer des animations adaptées et encadrer les temps de vie quotidienne. - Maintenir une relation de confiance avec les enfants, les familles et l'équipe. - Maîtriser le cadre réglementaire des ACM. Profil recherché : - BAFA/BAFD exigé, - Minimum 6 mois d'expérience en animation (bénévole ou professionnelle), - Sens du travail en équipe, fiabilité, créativité, capacité à gérer un groupe, - Motivation à accompagner des jeunes dans un projet éducatif exigeant et vivant. Contrat : Contrat Engagement Educatif - Rémunération : 55 € bruts / jour - Disponibilité : à partir de janvier 2026.
LIP Industrie Technique continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F, en CDI, pour renforcer son agence de Martigues, spécialisée dans le secteur de l'Industrie. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de deux missions essentielles : 1. Gestion administrative du personnel intérimaire Constitution complète des dossiers d'embauche et envoi des documents administratifs aux clients (contrats, ODM, dossiers.). Accueil physique et téléphonique des candidats et clients. Organisation des visites médicales (embauche, renouvellement) et gestion des convocations. Planification, suivi et renouvellement des formations des intérimaires (inscriptions, convocations, attestations, conventions). Mise à jour continue des dossiers intérimaires et clients. Support aux chargés d'affaires : saisie des heures, prolongations de contrats, gestion ponctuelle de planning en cas d'absence. 2. Sourcing & Recrutement Rédaction et diffusion d'annonces sur jobboards et réseaux sociaux. Sourcing actif (CVthèques, bases internes, réseaux, approche directe). Conduite d'entretiens téléphoniques et physiques. Évaluation des compétences techniques, comportementales et sécurité, avec contrôle de références. Présentation des profils sélectionnés aux clients. Vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et déterminé(e), votre profil nous intéresse. Vous avez déjà une expérience dans le secteur du recrutement ou dans l'environnement du travail temporaire tant mieux ! Si vous n'avez jamais eu d'expérience dans ces domaines et que vous êtes motivé(e) et persévérant(e), tentez votre chance ! Ce poste vous attire ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant
En tant que comptable, vous serez responsable des tâches suivantes : Saisie quotidienne des opérations comptables : Enregistrer les transactions financières pour nos clients et fournisseurs avec précision et rigueur. Préparation des règlements : Assurer la préparation et le suivi des paiements aux fournisseurs ainsi que la gestion des encaissements clients. Gestion des documents comptables : Organiser et archiver les pièces justificatives nécessaires à la bonne tenue de la comptabilité. Collaboration avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir une bonne circulation de l'information et une gestion efficace des finances de l'entreprise. Résultats attendus : 0 erreur sur les encaissements clients et encours. 0 erreur sur la saisie comptable. Respect des délais. Respect de la confidentialité. Pourquoi nous rejoindre : - Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Coffre-fort numérique PEOPLEDOC : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. - Mutuelle très avantageuse prise en charge à 50 % par l'employeur - Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la réussite de notre entreprise, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
*****Profil recherché : 1. Diplômé(e) ou avec une qualification dans le "secteur du soin et de l'accompagnement aux personnes" (formation ou diplôme : AES / AESH / AMP / ADVF/ SOIGNANT) car vous viendrez en appui pour les changes. 2. Idéalement vous avez une 1ère expérience auprès de personnes en situation de handicap ou à mobilité réduite ou de personnes dites séniors. 3. Poste à horaires entrecoupés. Sur une même journée, vous travaillerez de 08h00 à 11h00 puis de 14h00 à 17h45 4. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B compte tenu des missions confiées Vous travaillerez auprès d'un public dit SENIOR, du lundi au vendredi y compris la journée du mercredi mais pas le week end. Horaires entrecoupés avec pause de 3h entre 11h et 14h. ** Vos atouts : la patience, la bienveillance, le respect de la confidentialité et des règles et consignes, la ponctualité, la créativité, l'empathie. ** Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B depuis au moins 2 ans car vous aurez une double mission : 1. Vous aurez en charge le transport de nos usagers (véhicule de moins de 9 personnes fourni par l'établissement) de leur domicile à la structure d'accueil, en début de matinée et en fin de journée. 2. Vous aurez en charge les changes quand nécessaire, la mise en place d'activité et l'animation. Préparation et organisation des activités quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles (activités culturelles, physiques et cognitives). Faire des activités avec nos bénéficiaires telles que le mercredi (tous les 15 jours) prévoir une sortie culturelle ou sportive en fonction des besoins et des capacités de nos bénéficiaires. ****Salaire négociable selon profil/expérience (base SMIC+ reprise ancienneté + prime de fin d'année + prime SEGUR de 110€)***
Assurer la préparation des factures clients et la préparation des paiements. Saisir les écritures comptables. Participer à la préparation des bilans. Vous pouvez être amené à gérer l'accueil téléphonique. Horaires hebdomadaire de 20h à 24h du lundi au vendredi.
L'agence PARTNAIRE de Marseille recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du transport express de marchandises basé à Marseille 15ème : un CHARGE DE RELATION CLIENT (H/F). Vous serez directement rattaché(e) au responsable de service et intégrerez une équipe de 3 chargés de relation clients. Vous contribuerez à l'amélioration de la satisfaction clients. Vos missions principales : - Répondre correctement aux demandes de renseignements ou de services sur les prestations de transport de marchandises. - Respecter, dans l'ensemble de vos contacts, les standards de la Relation Client écrite et orale définis. - Identifier et analyser les causes de non-respect des délais de livraison. - Traiter et suivre les réclamations des destinataires par téléphone et par mail. - Planifier des rendez-vous pour livraison à domicile. - Reporter les éléments du suivi client sur un logiciel interne. Notre proposition : Mission de travail temporaire à pourvoir rapidement pour une durée de 3 mois minimum. Amplitude de travail : 8h45-12h / 13h45-18h du lundi au vendredi (soit 37,5h par semaine avec heures supplémentaires majorées). Vous avez une expérience d'au moins 1 an au sein d'un service client (de préférence en centre d'appel ou au sein d'une société de transport). Vous maîtrisez parfaitement la langue française (oral et écrit). Vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont avérées, et vous savez faire preuve d'autonomie et de polyvalence dans votre travail. Cette mission vous correspond ? Candidatez dès maintenant afin d'être rapidement recontacté par notre agence ! Rémunération : entre 2000EUR et 2150EUR brut mensuel. Tickets restaurant : valeur faciale 8EUR dont part patronale 4.80EUR Avantages complémentaires : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur aérospatial, un contrôleur qualité final (H/F). Les missions du poste Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez comme missions principales : Réaliser suivant les procédures le contrôle qualité Assurer la vérification documentaire (identification des pièces en fonction du dossier, nombre de pièces, numéro individuel, FAI, .) Réaliser un contrôle visuel, si constat de non-conformité, lancement procédure retouche ou rédaction bulletin de contrôle Vérifier la prise en compte des dernières NC Editer les Bordereaux de Livraison / Déclaration de Conformité (BL/DC) Pour mener à bien vos missions, vous devez maitriser l'utilisation des instruments de contrôle. Le profil recherché Vous êtes une personne de terrain, rigoureuse et méthodique. Expérience d'au moins 2 ans dans le contrôle, acquise dans un environnement industriel aéronautique Infos complémentaires Tickets restaurants Subvention repas, Mutuelle 100% employeur, Accès à la formation, Facilité d'accès (transports en commun et parking) Le candidat Personne de terrain, rigoureuse et méthodique Expérience d'au moins 2 ans dans le contrôle, acquise dans un environnement industriel aéronautique Base d'anglais - lecture Bon relationnel Compétences techniques Maitrise de l'utilisation des instruments de contrôle Savoir lire des plans
Nous recherchons plusieurs PEINTRES AÉRONAUTIQUES (F/H), pour rejoindre l'équipe de notre client. Mission : En tant que peintre aéronautique, vous serez amené(e) à travailler sur le site principal d'Airbus Helicopters ou sur le site du Jaï de Marignane, pour une durée minimale de 4 mois. Fonctions principales : - Peindre des hélicoptères complets et/ou des pièces élémentaires selon les spécificités de chaque client. Missions principales : - Préparer la surface à peindre. - Préparer les mélanges produits à appliquer. - Appliquer la peinture selon la gamme. - Réaliser des raccords et réparations basiques. - Réaliser les retouches ou les peintures sur petites surfaces (1 litre maximum). - Utiliser des outils spécifiques conformément aux règles de l'art. - Assurer la traçabilité des opérations effectuées. - Participer à la démarche d'amélioration continue de l'organisation. Formation : - Classification Internationale Niveau 3 (CAP) Peintre carrossier. - Formation interne au poste de peintre aéronautique assurée. Savoir-être : Esprit d'équipe, Autonomie, Rigueur, Réactivité, Minutie. Rémunération : entre 12 EUR bruts/heure et 13EUR brut selon profils + Panier jour (7,10 EUR nets/jour) ou Panier nuit (7,40 EUR nets/nuit) + majorations de nuit le cas échéant. Horaires : en 3/8 - Temps de pause rémunéré (-> 38h/semaine rémunérées).Horaires temps plein, du lundi au vendredi, en postes 3x8 (nuit, après-midi, matin) ou journée (7h30mn-15h36mn). Possibilité de travailler le samedi en heures supplémentaires payé 200EUR:samedi N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant ! Travailler avec Actual Marignane vous garantit de nombreux avantages : -Votre espace dédié sur le site du groupe ACTUAL et une application mobile pour des fonctionnalités toujours à portée de main, Un livret d'épargne garanti rémunéré 12 % Actual recrute un peintre aéronautique (h/f) pour rejoindre notre équipe passionnée. Le candidat idéal devrait posséder une expérience solide de 1 à 2 ans dans le domaine. Nous recherchons un peintre aéronautique avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Le candidat doit être capable d'effectuer des travaux de peinture sur différentes surfaces aéronautiques avec précision et efficacité. Le candidat retenu devra posséder une connaissance approfondie des techniques de préparation des surfaces, du masquage, du mélange des couleurs et des procédures de séchage. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir la qualité du travail. L'expérience préalable dans le secteur aéronautique est fortement souhaitée afin de comprendre les spécificités liées à la peinture sur les avions et les hélicoptères. Nous recherchons une personne rigoureuse, méthodique et capable de travailler en équipe. La capacité à suivre les consignes de sécurité est primordiale pour garantir la conformité aux normes strictes du secteur aéronautique. La maîtrise des outils et équipements spécifiques, tels que pistolets à peinture, machines à poncer et équipements de protection individuelle, est indispensable. Une bonne compréhension des fiches techniques et des plans de travail est également requise. Si vous êtes passionné par l'aéronautique et que vous possédez les compétences requises, rejoignez-nous en postulant dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une rémunération compétitive.
Description du poste : Nous recherchons un ou plusieurs agents d'entretien (F/H) pour effectuer les opérations de nettoyage au sein d'un Hôtel à Gignac la Nerthe. Vous effectuez les tâches efficacement et dans le respect des normes de qualité, sur les parties communes de l'établissement et dans les chambres. Nous vous formons au protocole de ménage dans les chambres, Formule « Complète » et « Recouche ». Volume d'heures variable en fonction de vos disponibilités (minimum 15h / Hebdo). Le ou la candidate idéal (e) sera disponible en week-ends, avec un planning tournant (alternance des jours de repos le week-end). Profil recherché - Expérience en nettoyage, idéalement en hôtellerie mais débutants motivés et rigoureux acceptés. - Une connaissance des procédures de nettoyage et des normes d'hygiène. - Bonnes compétences en communication, présentation correcte. Si vous êtes disponible et motivé (e), n'hésitez pas à postuler au sein d'une société dynamique, à l'écoute de ses équipes. Type d'emploi : CDI, Temps partiel, Lieu du poste : En présentiel
5 POSTES L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. VOS MISSIONS : Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
2 POSTES L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. VOS MISSIONS : Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
*** Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) : titulaire de la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE) *** Au sein d'une entreprise industrielle et rattaché(e) au Responsable du service, vous jouerez un rôle crucial dans l'ordonnancement et l'organisation des interventions de Techniciens CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Gérer le cadencement d'interventions des équipes CVC en maîtrisant différents logiciels industriels - Organiser la planification pour optimiser les opérations, coordonner et suivre leurs progressions en temps réel - Prioriser les tâches de maintenance curative et/ou corrective afin de respecter les délais d'intervention - Collecter les données sur le logiciel de gestion KIZEO des interventions et classer les rapports réalisés par les Techniciens - Traiter les mails ainsi que les tickets provenant d'une plateforme logicielle TRIRIGA (demandes de maintenance, suivis .) - Extraire ces données en les intégrant au tableur Excel et transmettre le reporting des opérations au Responsable - Communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs et services pour coordonner les interventions QUALIFICATIONS Vous bénéficiez d'une expérience significative à un poste similaire ? ou dans le domaine logistique, gestion de la production industrielle ou alors un diplôme équivalent ? Vous maîtrisez impérativement les outils bureautiques et informatiques ? QUALITES REQUISES - Dynamisme & autonomie - Sens de l'investigation & prise d'initiatives - Polyvalence & capacité d'adaptation - Sens de l'écoute & résistance au stress - Excellent relationnel & empathie INFORMATIONS Date de démarrage : fin Décembre 2025 ou début Janvier 2026 Contrat : 35h/semaine du Lundi au Vendredi Horaires indicatifs : 7h30-12h00/13h00-15h30 Lieu : Marignane près de l'Aéroport Marseille-Provence CDD : durée 4 mois (renouvelable)
Votre mission Au cœur de nos équipes, vous intervenez sur nos équipements industriels pour garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts de production. Sur instructions précises de votre responsable et dans le respect des procédures de sécurité, vous assurez : Le dépannage rapide des installations : diagnostic, réparation, test. La maintenance préventive selon un planning défini. Le nettoyage et l'entretien régulier des engins et équipements. La réparation en atelier des pièces défectueuses. Le respect des règles de sécurité, en signalant toute situation à risque. Vous pouvez également réaliser de petits travaux neufs et contribuez à la propreté et au bon état général des installations. Votre profil Formation : CAP ou Bac Pro en électricité, mécanique, hydraulique ou équivalent. Vous avez de bonnes connaissances techniques des équipements et savez interpréter un dysfonctionnement. Idéalement, vous possédez le CACES 1 et connaissez les consignes de conduite associées aux engins. Sérieux(se), rigoureux(se), vous respectez les consignes de sécurité et vous avez le sens du travail bien fait. Avantages Prime de fin d'année Prime de vacances Mutuelle d'entreprise Heures supplémentaires majorées Chez Groupe DADDI, nous valorisons toutes les compétences : notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Le groupe familial DADDI est composé de sociétés regroupées autour de 4 activités complémentaires qui sont la démolition, le recyclage des fers et métaux, la valorisation des déchets industriels (papier, bois, carton, plastique) et le transport (collecte et location de bennes). Depuis plus de 60 ans, le groupe DADDI évolue dans le secteur de la récupération industrielle.
Description du poste : Nous sommes un cabinet comptable dynamique et en pleine croissance, à la recherche d'un(e) Gestionnaire de Paie pour rejoindre notre équipe. En tant que gestionnaire de paie, vous aurez la responsabilité de la gestion complète du processus de paie pour un portefeuille de clients de secteurs d'activité variés. Missions principales : Élaboration et traitement d'environ 250 bulletins de paie dans le respect de la législation sociale en vigueur (collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie) Gestion des déclarations sociales (DSN, cotisations, etc.). Paramétrage des dossiers. Suivi de l'administration du personnel (entrées, sorties, congés, absences, médecine du travail.) Gestion de la maladie et des dossiers de prévoyance (Attestation de salaire, suivi des IJSS). Gérer les relations avec les organismes sociaux (Caisses de retraite, URSSAF, Mutuelle.) Conseil et accompagnement des clients sur des questions relatives à la paie et au droit social. Veille juridique et mise à jour des conventions collectives. Collaboration avec les autres services (juridique, comptabilité) pour garantir la conformité des dossiers. Profil recherché : Diplôme en gestion de la paie (Bac +2/3). Expérience significative en gestion de paie, idéalement en cabinet comptable. Maîtrise des logiciels de paie Quadra paie et des outils bureautiques (Excel, Word). Bonne connaissance des législations sociales et fiscales. Capacité à gérer un portefeuille multi-conventions. Sens du service, rigueur et autonomie. Excellentes capacités relationnelles et sens du travail en équipe. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant avec des opportunités de développement professionnel. Une rémunération attractive selon expérience. Une formation continue pour assurer une veille juridique et sociale. Une équipe soudée et dynamique. Contrat de travail 39 heures Confidentialité assurée. Capacité à faire le trajet ou à déménager: Vous devez maitrisez le logiciel Quadra paie Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Bonjour ! Nous sommes Volotea, la compagnie aérienne des petites et moyennes villes d'Europe. En tant que Storekeeper basé(e) à Marseille, vous jouerez un rôle essentiel dans le support de nos opérations de maintenance en gérant le stock, en coordonnant les livraisons et en garantissant une circulation optimale des matériaux dans un environnement dynamique et multiculturel. Du contrôle des inventaires au soutien de la maintenance en ligne, votre sens du détail et votre organisation contribueront à maintenir notre flotte en vol, en toute sécurité et efficacité. Rejoignez-nous ! Votre aventure commence ici. Comment se déroulera votre quotidien avec nous ? Gérer les mouvements de stock (entrées/sorties) afin que les pièces et outils soient toujours disponibles au bon endroit. Assurer l'exactitude des inventaires grâce à des comptages réguliers et des contrôles de disponibilité. Préparer et traiter les commandes et livraisons, afin de soutenir des opérations de maintenance fluides. Maintenir un magasin organisé et propre, pour optimiser l'efficacité de toute l'équipe. Réceptionner les expéditions et expédier les matériaux dans le respect des procédures. Suivre les dates de péremption des pièces et outils, afin de garantir leur conformité et leur navigabilité. Apporter un soutien quotidien à la maintenance en ligne, contribuant directement au maintien en vol de notre flotte. Participer aux tâches transverses en fonction des besoins, avec flexibilité et un esprit pratique dans un environnement dynamique. Travail en équipes tournantes : 7h-14h / 14h-21h Pourquoi nous rejoindre ? Voyagez pour moins cher Profitez d'offres exclusives avec plus de 180 compagnies aériennes : voyagez en famille jusqu'à 4 à 5 fois moins cher que les tarifs standards (hors taxes aéroportuaires). City trips ou aventures autour du monde, à vous de choisir ! Ayez un impact - Donnez vie à vos idées ! Chez Volotea, vos idées comptent. Nous vous donnons l'espace et les moyens de créer, d'innover et de contribuer à l'avenir de la compagnie. Une équipe internationale Évoluez dans un environnement diversifié et multiculturel où l'esprit d'équipe et l'innovation sont au cœur du succès. Tickets restaurant Bénéficiez de 14 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par Volotea. Mutuelle santé Accédez à notre complémentaire santé. Participation aux transports Volotea prend évidemment en charge 50 % de votre abonnement mensuel de transport. Prêt(e) à nous rejoindre ? Ce qui vous permettra de réussir dans ce poste : 1 à 3 ans d'expérience préalable en entrepôt / logistique souhaitée. Une expérience dans l'industrie aéronautique est fortement appréciée. Disponibilité pour travailler à l'aéroport de Marseille (parking inclus). Maîtrise de l'anglais et du français. Permis de conduire B1 valide. Aisance avec les outils de la suite Office (Outlook, Excel, Word.). La connaissance du logiciel AMOS est un plus.
Adecco Onsite leader des ressources humaines, recrute pour son client DAHER. La société DAHER opère sur le site à Marignane - le site LES FLORIDES . Les différentes activités présentes chez Daher sont liées à l'industrie aéronautique. Agent de Contrôle Logistique (sans CACES) H/F Entreprise : LES FLORIDES - Activité Rechange Missions :. - Assurer le suivi de la qualité des pièces entrantes. - Vérifier et attester de la conformité des pièces livrées par les fournisseurs. - Identifier et enregistrer les produits détectés non conformes ou douteux, et participer à leur traitement par la réalisation de mesures de sécurisation. - Réaliser les contrôles nécessaires (dimensions, aspects, texture, dureté, identification, quantité et marquage) avec des outils et instruments de mesure. - Rédiger le procès-verbal de contrôle. - Renseigner et enregistrer les documents de suivi et de traçabilité. - Saisir les non-conformités dans l'outil NCM. - Manutentionner des pièces. - Traiter une diversité de flux. Conditions :. - Tâches : accueil chauffeur, - chargement et déchargement de camion, - rangement des palettes sur le parc extérieur, - utilisation PDA pour tracer le flux de colis, - signature des bordereaux de livraison, - manutention diverse (déplacement de bacs, réception de colis, utilisation transpalette manuel) - Profil : Autonome, dynamique, expérience requise (minimum 6 mois sur le chariot 3), esprit équipe - Horaire décalé : 5h45-12h45/ 13h-20H00 - horaire 12,17 € brut/ heure + prime panier repas Vous êtes en recherche d'un poste et cherchez un nouveau secteur d'activité? Que diriez vous du secteur de l'aéronautique. Nous recherchons des profils manuels , consciencieux, appliqués, et intéressés par une offre de Cariste. Vous êtes polyvalent, flexible avec une bonne capacité d'adaptation cette offre est faite pour vous!
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Garantir la conformité des assemblages, des montages réalisés sur un hélicoptère suivant des gammes d'inspection qui contiennent les différentes parties à inspecter. - Valider les documents de fabrication en cohérence avec les objectifs du planning en délais et conformité. - Rédiger les rapports de non-conformités, propositions et déploiement d'actions correctives. - Être l'interlocuteur privilégié des secteurs connexes (BE, préparation, production) pour tout aspect qualitatif Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur Votre passeport : - Niveau BAC ou BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, mesures physiques - Expérience soit d'inspecteur qualité sur Super Puma ou d'ajusteur confirmé au MCA Super Puma - Maitrise de la lecture de plan - Maitriser l'utilisation de tous moyens de mesures 2D : pied à coulisse, alésomètre, palpeur, rugosimètre, etc. - Anglais technique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recherche un Responsable approvisionnement systemes électriques (Quality Manufacturing Engineering) F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Assurer l'approvisionnement des équipements électriques en respectant quantités, coûts et délais - Gérer la relation fournisseurs : suivi des commandes, résolution des litiges, respect des contrats. - Suivre et améliorer la performance fournisseurs via des plans d'actions à court, moyen et long terme. - Coordonner les actions internes avec les services d'Airbus Helicopters (Qualité, Achats, BE, Production, Logistique). - Piloter les stocks et paramétrages SAP (stocks de sécurité, tailles de lots, flux de réparation). Profil: - Bac +3 à Bac +5 dans les secteurs logistiques, supply chain, gestion industrielle - Expérience de 3 à 5ans minimum en approvisionnement / supply chain dans le secteur industriel obligatoire - Anglais Mandatory Environnement de travail: Equipe de 5 à 6 personnes Environnement transnational : collaboration régulière avec l'équipe allemande Rémunération et avantages : En travaillant chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offrez un système de rémunération attractif et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Mission principale Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions et activités - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Visite à domicile - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité - Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles, ...) - Veille spécifique à son domaine d'activité Le profil que nous recherchons - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat français d'assistant H/F de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale H/f - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des connaissances des différents dispositifs de suivi des patients en santé mentale, ainsi que des démarches à entreprendre pour l'accès aux droits - Horaires en journée, du lundi au vendredi Les avantages - Perspective de titularisation rapide - Rémunération mensuelle brute de 2 350 € (possibilité de reprise d'ancienneté) - 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours. - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (adulte et enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier Vous souhaitez postuler Envoyer votre CV et votre lettre de motivation
A propos de nous Le Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (1er, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème, ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau). Mission principale Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Le profil que nous recherchons - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat français d'assistant H/F de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale H/f - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des connaissances des différents dispositifs de suivi des patients en santé mentale, ainsi que des démarches à entreprendre pour l'accès aux droits - Horaires en journée, du lundi au vendredi Les avantages - Perspective de titularisation rapide - Rémunération : selon réglementation - 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours. - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (adulte et enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier
Mission principale L'assistant social contribue à l'articulation des différents champs d'intervention. - Travail de réseau et de partenariat - Travail d'accompagnement social (individuel et/ou collectif) - Il fait le lien entre/et ou avec le « dehors » et le « dedans », soit les institutions extérieures (environnement familial et social de l'enfant ou l'adolescent) et l'équipe de soins, pour les situations le nécessitant. Activités principales Et Savoir-faire - Accueil et suivi des patients en binôme et en individuel - Accompagnement social pour l'insertion sociale - Informations aux familles - Montage, instruction et suivi de dossiers (documents administratifs à fournir pour l'admission à l'hôpital de jour, MDPH - AEEH - suivi des 100%.) - Dans le cadre de la mission de travail intensif de l'ESIP, qui s'inscrit pour les patients dans une temporalité de prise en charge de 2 mois renouvelables, travail d'orientation des jeunes suivis à l'ESIP vers des structures adaptées à leurs problématiques sociales et de soins. - Dans le cadre de la mission d'activité mobile, travail en « aller vers » en binôme avec les professionnels identifiés pour cette activité, pour les publics adolescents reclus ou présentant des incompatibilités avec les soins proposés au sein de l'ESIP. - Travailler en équipe / en réseau : Animer et développer un réseau professionnel dans le domaine social en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Une sensibilité clinique est requise pour ce poste, le travail d'accueil et de contribution aux différentes méthodes de prises en charge y étant prévalent. - Participe à l'élaboration du Projet Thérapeutique en y intégrant les problématiques sociales et en lien avec les projets socio-éducatifs de l'enfant/adolescent ; en articulation avec l'équipe pluridisciplinaire et selon les situations, avec les partenaires (Education nationale notamment .), la famille. Le cas échéant, contribue à des groupes à médiation thérapeutique à destination des enfants ou des parents, en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Peut être amené à participer à des projets ou actions de Prévention selon l'engagement du service. - Assure un rôle de conseil technique auprès des équipes pour les questions relevant de la Protection de l'enfance, des droits sociaux et pour le repérage des fragilité sociales. Entretien des liens avec les services scolaires, services sociaux et médico-sociaux, CRIP, services exerçant les mesures éducatives et judicaires en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire ; et participe à des rencontres avec ces partenaires, afin d'articuler le judiciaire, l'aide sociale avec le soin, en binôme avec les référents de Le profil que nous recherchons : - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat français d'assistant H/F de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale H/f - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des connaissances des différents dispositifs de suivi des patients en santé mentale, ainsi que des démarches à entreprendre pour l'accès aux droits - Horaires en journée, du lundi au vendredi Les avantages - Perspective de titularisation rapide - Rémunération mensuelle brute de 2 350 € (possibilité de reprise d'ancienneté) - 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours. - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (adulte et enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier
Nous recherchons de nouveaux talents pour notre cabinet en assurance en plein développement. Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion et souscription des contrats d'assurance en IARD pour les particuliers et professionnels (conseil, vente et traitement des données) Doté(e) d'une appétence pour le domaine commercial, vous vous montrez curieux et savez rechercher les informations pour répondre au mieux au besoin des clients. Profils débutant(e)s acceptés : Vous serez formé(e)s à nos techniques et nos outils afin d'élargir vos connaissances et vous assurer une prise de poste dans les meilleures conditions. Vous avez le gout du contact et le sens du service et du conseil ? Alors n'hésitez plus, rejoignez notre équipe! Compétences Définir les besoins en assurance d'un client Développer un portefeuille clients et prospects Principes de la relation client Produits d'assurance Incendie, Accidents, Risques Divers (IARD) Produits d'assurance santé Proposer un service, produit adapté à la demande client Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision Rédiger un contrat d'assurance
Rejoignez l'Association Alzheimer Aidants 13 ! À propos de nous : L'Association Alzheimer Aidants 13 a pour mission d'accompagner les familles et de prendre soin des personnes atteintes de troubles cognitifs et comportementaux. Nous œuvrons pour que chaque personne malade puisse rester à domicile le plus longtemps possible, tout en soutenant les familles à travers des conseils et des solutions adaptées. Nous proposons des services de soins humains, techniques, administratifs, sociaux et financiers, afin de garantir une prise en charge globale et de qualité. Nous disposons d'un établissement d'Accueil de Jour Thérapeutiques ("Les Pensées") aux Pennes Mirabeau pour la stimulation des personnes malades. Votre rôle : Vous êtes AES ou AS et vous recherchez une opportunité à temps plein qui a du sens ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes en situation de vulnérabilité ? Si vous êtes disponible pour travailler deux samedis par mois, cette offre est faite pour vous. Vos principales missions (liste non exhaustive) : - Accompagnement et stimulation auprès des résidants : Vous accompagner les résidants dans les activités visant une stimulation et un maintien des capacités préservées, tout en aidant à l'exécution de soins d'hygiène et de confort (aide à la toilette, aide au repas.). - Organiser et assurer le transport : Vous assurer le transport des résidants de leur domicile jusqu'à l'association (et vice versa), et lors de sorties en extérieur. - Soutien des familles : Vous effectuez le lien avec la psychologue (entretiens, échanges avec les familles, formations.) Profil recherché : - Diplôme d'AES/AS - Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe. - Disponibilité deux samedis par mois - Mobilité sur Les Pennes Mirabeau - Permis B et à l'aise avec la conduite afin d'assurer les transports des résidants - Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées et des familles face aux troubles cognitifs. - Travail en journée, pas d'heures de nuit, pas d'heures de dimanche Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant l'Association Alzheimer Aidants 13, vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'accompagnement des familles et des personnes malades dans leur quotidien. Vous aurez l'opportunité de contribuer à un projet humain et solidaire. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à notre mission, postulez dès maintenant !
AGENT DE TRANSIT EXPORT Vous êtes dynamique, à la recherche de challenge, prêt à prendre part à un réel travail d'équipe et en être un membre à part entière ? Alors rejoignez nous ! Nous sommes à la recherche d'une personne capable de gérer nos dossiers export maritime & aériens, pour notre filiale à Marseille. Vos Missions : Satisfaction de la clientèle groupe Maintien relationnel clients, fournisseurs & agents internationaux Respect des deadlines & des challenges fixés par nos clients & agents Etre un membre actif au sein de l'équipe Être prêt à prendre des initiatives Défendre les intérêts communs du groupe tout en respectant ses valeurs Vos Tâches : Gestion des dossiers d'exploitation (client ou agent) de A à Z (de la réception de la commande en passant par le booking jusqu'à la facturation) Suivi journalier des dossiers en cours Contact régulier avec les fournisseurs et agents internationaux groupe Développer les relations clients, fournisseurs & agents Maintenir une communication constante avec le service commercial du groupe Respect des procédures internes au groupe Votre Profil : Vous possédez minimum un diplôme Bac+2 (Transport ou commerce International) Vous justifiez de minimum 3 années d'expériences sur un poste identique, auprès d'un transitaire/commissionnaire de transport. Vous êtes polyvalent, dynamique, réactif et organisé. Bon niveau d'Anglais obligatoire (lu, parlé & écrit). Vous aimez être challengé. Connaissance du Pack office. Salaire : 39 heures Titres restaurants Mutuelle Salaire à définir selon profil
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un(e) chargé(e) de recrutement pour son client, AIRBUS Helicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : * Identifier et contacter des talents qualifiés pour répondre aux besoins des managers. * Gérer la relation candidat de A à Z : premier contact, suivi, entretien, présentation de la shortlist au manager. * Mener des entretiens, évaluer les profils et proposer des recommandations. * Assurer le feed-back aux managers et présenter les propositions de salaire. * Représenter l'entreprise lors de forums emploi et autres événements de recrutement. * Travailler en autonomie progressive (tolérance 1 mois pour montée en compétence) * Être capable de gérer un cycle complet de recrutement avec total autonomie sur le candidat après une période de montée en compétences Profil : * Niveau Bac+5 * Expérience min 3ans dans le recrutement/sourcing * Connaissance des metiers industrie/aero est un plus * Proactif, esprit chasseur de têtes, habitué aux cabinets de recrutement. * Expérience confirmée dans le sourcing actif, pas de traitement massif de CV. * Capable d'identifier et de contacter directement les candidats. * Curieux, autonome et force de proposition pour aller chercher l'information et comprendre les besoins des managers. * Maîtrise des outils de sourcing ( jobboards; Google Suite ; Workday est un plus). * Compétences linguistiques : Français : Courant Anglais : Avancé Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ## ## ## ## ##
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE, recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de résine époxy, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée, et basé à CHATEAUNEUF LES MARTIGUES (13). Vos missions : - Analyser les plans d'implantation et les schémas électriques. - Installer et mettre en service les réseaux et équipements électriques. - Anticiper et détecter les dysfonctionnements, puis mettre en œuvre les actions correctives. - Surveiller et effectuer la maintenance préventive des installations électriques. - Renseigner les supports de suivi d'intervention Profil : Vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 3 ans Vous disposez de vos habilitations électriques Horaires du lundi au vendredi en journée, 35h/semaine Rémunération : 2200 à 2500€ brut
Rejoignez l'Association Alzheimer Aidants 13 ! À propos de nous : L'Association Alzheimer Aidants 13 a pour mission d'accompagner les familles et de prendre soin des personnes atteintes de troubles cognitifs et comportementaux. Nous œuvrons pour que chaque personne malade puisse rester à domicile le plus longtemps possible, tout en soutenant les familles à travers des conseils et des solutions adaptées. Nous proposons des services de soins humains, techniques, administratifs, sociaux et financiers, afin de garantir une prise en charge globale et de qualité. Nous disposons d'un établissement d'Accueil de Jour Thérapeutiques ("Les Pensées") aux Pennes Mirabeau pour la stimulation des personnes malades. Votre rôle : Vous êtes AES ou AS et vous recherchez une opportunité à temps partiel qui a du sens ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes en situation de vulnérabilité ? Si vous êtes disponible pour travailler le lundi et mercredi, cette offre est faite pour vous. Vos principales missions (liste non exhaustive) : - Accompagnement et stimulation auprès des résidants : Vous accompagner les résidants dans les activités visant une stimulation et un maintien des capacités préservées, tout en aidant à l'exécution de soins d'hygiène et de confort (aide à la toilette, aide au repas.). - Organiser et assurer le transport : Vous assurer le transport des résidants de leur domicile jusqu'à l'association (et vice versa), et lors de sorties en extérieur. - Soutien des familles : Vous effectuez le lien avec la psychologue (entretiens, échanges avec les familles, formations.) Profil recherché : - Diplôme d'AES/AS - Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe. - Disponibilité le lundi et mercredi - Mobilité sur Les Pennes Mirabeau - Permis B et à l'aise avec la conduite afin d'assurer les transports des résidants - Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées et des familles face aux troubles cognitifs. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant l'Association Alzheimer Aidants 13, vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'accompagnement des familles et des personnes malades dans leur quotidien. Vous aurez l'opportunité de contribuer à un projet humain et solidaire. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à notre mission, postulez dès maintenant !
Le Centre de Culture Ouvrière recrute pour le Centre Social Saint-Jérôme des animateurs(trices) ACM en contrat d'engagement éducatif (CEE) pour son secteur jeunes (mercredis et vacances scolaires). Vos missions Aux côtés de l'équipe d'animation et du/de la directeur-trice ACM, vous contribuez à la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous accompagnez les jeunes dans leurs activités, veillez à leur sécurité et créez un cadre de vie positif où chacun trouve sa place. Vous savez proposer des animations adaptées, encadrer la vie quotidienne et maintenir une relation de confiance avec les enfants, les familles et l'équipe. La connaissance du cadre réglementaire des ACM est indispensable. Profil recherché : - BAFA/BAFD exigé, - Minimum 6 mois d'expérience en animation (bénévole ou professionnelle), - Sens du travail en équipe, fiabilité, créativité, capacité à gérer un groupe, - Motivation à accompagner des jeunes dans un projet éducatif exigeant et vivant. Contrat : CEE, Rémunération : 55 € bruts / jour, Disponibilité : immédiate.
Vous participerez au bon fonctionnement de l'entrepôt à travers diverses missions . Vos principales fonctions opérationnelles seront : - Contribuer à l'entretien, la maintenance et au nettoyage du matériel, - Réceptionner, et contrôler les différentes livraisons, - Effectuer les inventaires de stock. Maitrise de la langue française écrite et parlée Titulaire du CACES R489 Notion en informatique Autonome et rigoureux dans son organisation Bon relationnel avec les fournisseurs Horaires : 6h30/12h - 14h00/16h30 du lundi au vendredi. Prise de poste le 05/01/2026
Notre agence INTERIM NATION MARSEILLE recherche pour l'un de ses clients un comptable (H/F) sur Marseille (13) pour un contrat en CDI. Missions principales : Rattaché(e) à la Direction, vous aurez en charge de : Superviser, contrôler et organiser l'ensemble des opérations comptables (générale, analytique, fournisseurs, clients, trésorerie) ; Garantir la fiabilité des comptes ; Produire les états financiers mensuels pour la direction ; Préparer le dossier de travail pour l'intervention de l'expert-comptable ; Assurer le suivi des budgets, des indicateurs financiers et participer aux analyses de rentabilité ; Travailler avec le contrôleur de gestion ; Profil recherché : - Formation en comptabilité/finance (Bac+2 / BAC+3) : le diplôme n'est pas bloquant ; - Expérience confirmée en tant que Comptable confirmé, idéalement dans la grande distribution ; - Solides connaissances comptables ; - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels comptables (ERP, Excel). La maitrise de CEGID / ACD serait un plus ; - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse et d'équipe ; - Leadership, capacité à manager et à accompagner une équipe.
Vincent, Alisson, Marc et Thibaut, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur notre check-list de vos compétences techniques: ?Inspection des pièces élémentaire, engrenantes et carter Contrôle visuel, mesures manuelles Contrôle dimensionnel et tridimensionnel Mesures manuelles Mesures spécifiques avec instruments standards et spécifiques : utilisation de profilometre, billage, talysurf, talyrond, rugosimetre, colonne a mesurer. Attestation de la conformité des pièces en suivant un plan d'inspection donné Signaler tous les écarts détectés sur le produit (documentaires, techniques.) et proposer des solutions éventuelles de remise en conformité Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission : Compétences dans le domaine des pièces mécaniques, assemblage aéronautique, lecture de plan, document de travail et tolérances Utilisation des instruments de mesures Utilisation des outils informatiques pour la traçabilité Nous recherchons pour notre poste des qualités humaines telles que votre dynamisme ou votre curiosité mais aussi un respect irréprochable des règles de sécurité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!! Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur Votre passeport : - Niveau BAC ou BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, mesures physiques - Expérience soit d'inspecteur qualité sur Super Puma ou d'ajusteur confirmé au MCA Super Puma - Maitrise de la lecture de plan - Maitriser l'utilisation de tous moyens de mesures 2D : pied à coulisse, alésomètre, palpeur, rugosimètre, etc. - Anglais technique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
3 postes à pourvoir au plus tôt profils recherchés : titulaire ou de formation CAP- BEP Carrossier-Peintre ou expérimenté sur les missions/fonctions Vous serez en charge de préparer minutieusement les pièces élémentaires d'hélicoptère. Vous effectuerez la préparation de surfaces jusqu'à l'application de peinture en finition sur pièces détachées ou appareil entier. Vous êtes attentif aux normes de sécurité, à la bonne pratique du métier tout en respectant les procédures liées aux étapes de travail Vous êtes autonome sur votre poste de travail mais aussi force de proposition vous travaillerez sur une chaîne de production avec des objectifs de travail à réaliser sur votre journée de présence
Nous sommes une boucherie située dans le 15e arrondissement de Marseille, reconnue pour la qualité de nos produits et notre service client. Nous recherchons un chauffeur scooter en tant que travailleur indépendant pour assurer les livraisons de nos produits à nos clients sur Marseille et alentours. Missions : Assurer les livraisons de produits de boucherie dans Marseille et ses environs. Respecter les délais de livraison et les normes d'hygiène. Assurer un service client de qualité, avec courtoisie et professionnalisme. Vérifier la conformité des commandes avant livraison. Maintenir le scooter en bon état de fonctionnement et propre. Profil recherché : Permis de conduire valide (Permis B minimum, Permis A ou AL si cylindrée > 125 cm³). Expérience dans la livraison ou la conduite de scooter appréciée. Sens aigu du service client et de la ponctualité. Bonne présentation et excellentes compétences en communication. Connaissance de Marseille et de ses environs. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Compétences requises : Autonomie et responsabilité. Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés. Sens de l'organisation et rigueur. Matériel nécessaire : Scooter en bon état de fonctionnement. Équipement de sécurité (casque, gants, etc.). Smartphone pour la communication et le suivi des livraisons. Sacs isothermes pour le transport des produits fourni par nos soins Conditions : Horaires flexibles, avec possibilité de travailler les week-ends et jours fériés. Contrat de collaboration à prévoir
Pour renforcer nos équipes nous recherchons 1 ambulancier(ière) diplômés(ée) DEA ou CCA. Exigé : Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) Paniers repas 11 Euros net Décompte pause journalière Maxi 60 mm par jour Horaires normaux 35h semaine + HEURES SUP + prime une à deux fois / an, suivant travail. Pas de nuit pas de samedi ou de dimanche 1 jour de repos par quatorzaine ( soit une semaine de 4jours, et une semaine de 5 jours)
Rejoins YRCAM et sécurise les transactions internationales ! Depuis plus de 30 ans, le Groupe YRCAM accompagne des clients prestigieux (Airbus, Apave, Derichebourg.) dans l'optimisation de leur trésorerie. Nous sommes aujourd'hui plus de 110 collaborateurs, réunis autour de valeurs fortes : expertise, confiance, bienveillance et équilibre vie pro/perso. Pourquoi nous rejoindre ? - CDI 35h avec rémunération 27-32 K€ + variable - Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine et horaires flexibles - Prime de participation + plan d'épargne entreprise - Tickets resto (8 €), formations continues, événements conviviaux Ta mission Au sein de l'équipe crédits documentaires, tu joues un rôle clé dans la sécurisation des ventes à l'international : - Suivi et gestion des lettres de crédit export - Contrôle des documents d'expédition et remise en banque - Facturation et interface avec les services logistique, commercial, banque et comptabilité Ton profil - Expérience confirmée en gestion de crédits documentaires (Incoterms, aviation appréciée) - Bon niveau d'anglais - Maîtrise Excel (TCD, Recherche V) + pack Office / SAP - Rigueur, organisation et esprit d'équipe Processus de recrutement simple => Un échange téléphonique avec notre Ressource Manager => Un entretien pour valider ton fit et tes compétences Rejoins une entreprise où ton expertise compte, ton autonomie est valorisée et ton avenir se construit !
Finalité du poste : Assurer une double mission : Participer activement aux interventions de maintenance curative, préventive et d'amélioration du site industriel. Garantir la gestion efficace du magasin de maintenance, incluant les stocks de pièces détachées, consommables, fournitures, et l'outillage commun. Le temps sera partagé entre ces deux fonctions principales en fonction des besoins du plan de charge du service, avec une priorité à la gestion du magasin et de l'outillage. Missions principales 1. Activités de maintenance Réaliser les interventions curatives et préventives planifiées sur les équipements de production, utilités, bâtiments et réseaux. Participer aux diagnostics de panne, dépannages, réglages et tests de remise en service. Contribuer aux chantiers d'amélioration technique et de sécurisation des installations. Saisir les interventions dans la GMAO via tablette. 2. Gestion du magasin maintenance Gérer les stocks de pièces détachées, composants, consommables techniques (graisses, huiles, EPI, visserie, etc.). Assurer la bonne tenue des référencements, des entrées/sorties et de l'inventaire sur outil informatique (Excel ou GMAO). Veiller à la disponibilité des pièces critiques (stock de sécurité, seuils mini). Réaliser les approvisionnements, relances fournisseurs et saisies associées. Participer au sourcing de nouveaux produits ou alternatives d'achat. Élaborer des demandes d'achats ou passer commande selon les procédures internes. 3. Suivi de l'outillage et des équipements de l'atelier Assurer l'entretien courant, le rangement et le suivi de l'outillage commun (outils électroportatifs, métrologie, matériel spécifique...) Tenir un registre d'emprunt et retour d'outils (par technicien et chantier). Contrôler l'état, les éventuelles dégradations ou absences à chaque retour. Réaliser ou organiser les maintenances préventives de l'outillage sensible. Compétences requises Formation technique BAC Pro / BTS Maintenance ou logistique technique ou similaire Connaissances mécaniques, électriques, pneumatiques. de base Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et GMAO (atout) Sens de l'organisation, rigueur documentaire Goût pour le travail en équipe et la communication interservices Autonomie et sens du service client interne Savoir être et compétences de communication et rédactionnels Particularités du poste Poste opérationnel et transversal Local principal : atelier maintenance / magasin technique Travail en coordination constante avec les techniciens, les responsables maintenance, les achats et les fournisseurs Port occasionnel de charges et interventions en zone industrielle Perspectives évolutives Spécialisation vers un rôle de magasinier technique / approvisionneur Participation à la structuration d'une base de données articles maintenance et familles techniques (dans la future GMAO en cours d'élaboration) Future gestion multisites
Nous recherchons un Chauffeur de taxi spécialisé dans le médical, H/F - carte professionnelle taxi obligatoire
La Régie Services Nord Littoral (RSNL), structure de proximité engagée dans l'accompagnement social et l'insertion, recherche un(e) Référent(e) du pôle social pour renforcer son équipe. - Vos missions - Appui à la coordinatrice dans la gestion quotidienne du pôle social et le développement de nouveaux projets. - Suivi administratif et organisationnel des dossiers de partenariat. - Rédaction et mise à jour documents, bilans et courriers. - Profil recherché - Formation administrative, secrétariat, gestion ou équivalent (niveau Bac +2 minimum) - Expérience confirmée en assistance de direction, secrétariat de coordination ou gestion de projets dans le secteur social ou associatif - Compétences et qualités requises - Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) - Excellentes capacités rédactionnelles et orthographiques - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et discrétion professionnelle - Aptitude à la polyvalence et à la gestion de priorités multiples - Aisance relationnelle et travail en équipe - Connaissance du secteur social, de l'insertion ou du milieu associatif appréciée Conditions - Poste basé à Marseille (16e) en présentiel - Pas de télétravail - Contrat : CDD 6 mois - Salaire : 2 480 € brut mensuels. - Horaires : 8h30 - 13h00 / 14h00 - 16h30 (temps plein) - Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur. - Place de parking mise à disposition
Vous effectuez la gestion de la clientèle, établissement de documents douaniers ( EUR1, EURMED, O41, ATR) , établissement de documents liés au transport de marchandise (LTA, bon de livraison...) livraison de documents , visa de documents douaniers, créer un lien entre les clients et les douanes française pour les démarches administrative et contrôles physiques, effectuer des contrôles de marchandises en entrepôt, facturation, répondre à la demande client rapidement, gestion d'un planning...
Dans ce contexte, le rôle du technicien est d'assurer le suivi des dossiers techniques. MISSION : RELATION CLIENTS * Répondre aux appels téléphoniques des clients et fournisseurs * Gérer les boîtes mails * Organiser les rendez-vous entre les clients et les fournisseurs pour la réparation et l'entretien des véhicules ou équipements industriels * Apporter les éléments clé et des conseils utiles afin que le client final puisse prendre une décision d'intervention * Montrer un sens du client sans faille : conseiller, orienter , renseigner un état d'avancement des dossiers en cours MISSION : RELATION GARAGISTES * Contrôler la pertinence des interventions mécaniques demandées * Donner les accords d'intervention demandées par le Client * S'assurer de la bonne application des protocoles * Répondre aux réclamations liées aux factures des fournisseurs MISSION : OUTILS DE GESTION * Assurer le suivi des dossiers en cours via l'outil interne * Fiabiliser les informations concernant les véhicules et équipements industriels dans l'outil de gestion * Contrôler la conformité des factures par rapport aux accords donnés * Valider les factures fournisseurs pour permettre leur mise en règlement * Alerter sur les sujets sensibles * Historiser et clôturer les dossiers des véhicules de façon appropriée Une coopération avec : 1- Le Service Gestion Administrative 2- Le/la Responsable Fournisseur 3- Les inspecteurs techniques 4- e service facturation
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Notre client est spécialisé dans le développement de systèmes mécaniques et mécatroniques complexes pour différents secteurs d'activité : l'aéronautique, le médical et l'énergie. Cette PME de 20 collaborateurs propose une large gamme d'équipements sur mesure à destination de startup, de PME ou de grands groupes. Grâce à son pôle R&D, cette entreprise propose une solution complète et clé en mai à ses clients. Elle intervient de l'étude de faisabilité jusqu'à l'industrialisation des produits. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e soudeur.se, afin de piloter la fabrication de pièces mécaniques. Le poste : Au sein d'une équipe de 30 personnes (techniciens industriels, méthodes et ingénieur conception mécanique.) vous serez directement rattaché au chef de projet. Vous travaillerez exclusivement pour un des clients de l'entreprise : un acteur majeur et de renommée mondial du domaine aéronautique. Vous piloterez les fournisseurs dans la fabrication de pièces mécaniques sur mesure. Et vous serez le garant de la qualité et de la fiabilité des produits. Vos missions seront : - Piloter et suivre les fournisseurs dans la fabrication de pièces de prototypes ou de préséries - Contrôler et garantir la qualité des pièces mécaniques - Vérifier les procédures : usinage, soudage, assemblage, emboutissage. - Assurer la conformité des produits par rapport aux exigences du BE - Commander les éléments nécessaires (pièces et outillages) pour la fabrication et assurer l'envoi au fournisseur - Réaliser les rectifications machines-outils et les cordons de soudures Vous serez amené à vous déplacer en moyenne 2 à 3 jours par semaine chez les fournisseurs en France : Clermont-Ferrand, Lyon, Valence. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous intégrerez une entreprise tournée vers l'innovation qui conçoit des systèmes mécaniques complexes, afin de répondre à des enjeux sociétaux essentiels et actuels - Vous rejoindrez une PME en forte croissance, qui a réalisé 130% de croissance de son chiffre d'affaires en l'espace de 4 ans - Vous bénéficierez de possibilité d'évolution : encadrement d'équipe, gestion de projet. - Vous rejoindrez une entreprise avec une politique RH bien définie : évolutions salariales, contrat 37h / semaine, 10RTT, 1 jour de télétravail / semaine, indemnité de repas, prise en charge totale des déplacement, prime de performance, chèque cadeaux, CSE, convention collective de la syntec. Le profil recherché : - Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle en soudage (TIG, MIG.) et en lecture de plan mécanique - Vous avez une première expérience en montage mécanique - Idéalement, vous avez une expérience en gestion de projet et/ou pilotage de sous-traitants Compléments : - Lieu : Marignane (13) - Contrat : CDI - Salaire : 35K-45K en package (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de pièces neuves, réparation de pièces ainsi que dans des prestations de procédés spéciaux tels que la peinture et l'électrolyse tampon, un TECHNICIEN METHODES MRO H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI basé sur Marignane. Rattaché(e) au Responsable Engineering, votre rôle consistera principalement à optimiser et documenter les processus de réparations de pièces mécaniques, vos missions consisteront à : - Analyser les commandes de pièces à réparer - Mettre en place les gammes de réparation - Etudier la faisabilité et chiffrer les solutions de réparations - Analyser les non conformités - Proposer des améliorations des processus de réparation pour l'optimisation des coûts, délais et qualité - Mettre à jour la documentation technique - Apporter un soutien à la production Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un BTS en aéronautique ou un DUT Génie mécanique et productique, et vous bénéficiez de 3 à 5 d'expérience dans le domaine de l'aéronautique. Vous maîtrisez aussi bien les méthodes que les outils de résolution de problèmes, ainsi que la définition technique et l'analyse de plans. Vous avez des connaissances sur les procédés d'usinage, traitement de surface et contrôle non destructif. Vous avez également des connaissances sur les normes qualité EN9100. Vous disposez d'un niveau d'anglais technique vous permettant de comprendre la documentation technique. Réactif et rigoureux, vous avez d'excellentes compétences relationnelles, faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe. 39h/semaine - Poste en journée Avantages : - Subvention pour les repas, - Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur, - Prime de performance et de productivité en fonction des résultats
La société GIP PACA recherche pour la surveillance d'un site industriel se situant sur MARIGNANE, un Agent de sécurité SSIAP1 H/F. Vous êtes en charge de la sécurité, la sûreté et de la surveillance du site. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Effectuer du contrôle d'accès - Exercer une surveillance préventive et sécurité incendie des locaux - Tenue du standard téléphonique après la fermeture du site - Repérer les anomalies Votre profil : - Vous êtes réactif(ve), vigilant(e) et rigoureux(se). - Vous savez travailler en autonomie. Vos Diplômes : - Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle à jour avec la mention "surveillance humaine" en cours de validité. - SSIAP1 à jour. - SST à jour. - Habilitation électrique à jour. Poste en CDI temps complet Prise de poste dès que possible Vacation de jour et de nuit de 12h. Expérience de 2 ans sur poste similaire exigée. Salaire : Coef 140 - primes conventionnelles - heures supplémentaires
L'ASSOCIATION L AURORE accueille des personnes polyhandicapées et TC en internat. Nous recherchons un.e AMP / AES Vos missions sous la super-vision d'un tuteur diplômé sont : - accompagner les personnes accueillies dans le s actes de la vie quotidienne, y compris dans les soins, - concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés, - participer a l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet d'établissement, - recueillir et transmettre les informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés, - rendre compte par écrit de vos interventions, - participer à toutes les réunions de projets, de suivi de projets et aux réunions d'analyse des pratiques professionnelles, - participer à la vie institutionnelle. Vous devrez savoir apprécier les capacités et besoins individuels, avoir une bonne connaissance du milieu du handicap, la capacité rédactionnelle, à travailler en équipe et à échanger. TEMPS PLEIN - Poste à pourvoir Immédiatement Possibilité d'être embauché dans le cadre d'une alternance sur ce poste en CDD de 12 mois. Évolution possible
Quelles missions vous attendent Agent de maintenance (F/H) au sein de votre future équipe ? Dans un environnement maritime exigeant, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance de haute qualité de divers équipements essentiels à la sécurité des navires - Effectuer l'inspection et l'entretien réguliers des équipements de sauvetage et de lutte contre l'incendie - Vérifier et certifier le bon fonctionnement des extincteurs avant leur utilisation à bord - Gérer l'approvisionnement en matériaux pour l'aménagement des cabines, ponts et moteurs des navires La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 2000 euros/mois
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Devenez acteur d'un environnement maritime en constante évolution, rejoignez une équipe passionnée de naval et nautisme.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans l'aménagement et l'entretien d'espaces verts. Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons plusieurs collaborateurs avec qui nous aurons à cœur de voir progresser et monter en compétences. Nous cherchons des ouvriers paysagistes que nous sommes prêts, selon le profil, à accompagner et former à nos cotés dans le cadre d'une Préparation opérationnelle à l'emploi - en interne en entreprise possible. Vos missions : Entretenir et manipuler des machines de coupe et d'entretien, type tronçonneuse, taille haie, tondeuse, souffleur, rotofil,etc.. Entretenir et manipuler des engins mécaniques de type mini-pelle, bobcat, porte outil, hydroseeding. Connaître les principes d'un système d'arrosage. Mise en place d'un système d'irrigation. Travaux d'aménagement de plantation et de protection des végétaux, petite maçonnerie). Travaux d'entretien de type tonte, désherbage, binage, débroussaillage... Savoir utiliser des machines de jardinage comme une débroussailleuse, un taille-haie, une tondeuse... Savoir embellir un jardin, entretenir un élément de décoration Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) Techniques d'engazonnement. Etes polyvalent, motivé, sérieux, ponctuel, à l'aise en autonomie et en équipe, réactif.
Missions : - Tirage et raccordement de câbles fibre optique (D3) - Soudure, mesure et tests de la fibre - Raccordement client final (prise optique PTO, boîtiers, jarretières) - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Diagnostic et dépannage en cas d'anomalie - Reporting des interventions (photos, formulaires) Profil recherché : - Maîtrise des outils de soudure et mesure (méthode OTDR, réflectomètre) - Sens du contact, autonomie et rigueur Vous devez être à l'aise avec le contact clientèle et l'utilisation d'applications pour la mise en œuvre et le suivi des interventions. Conditions : - Rémunération selon profil et expérience + primes éventuelles - Véhicule de service et équipements fournis
BH Power Fibre est une entreprise spécialisée dans le déploiement et la maintenance de réseaux fibre optique. Située à Toulon, nous intervenons principalement sur le terrain pour la pose, le raccordement et la mise en service de la fibre chez les clients particuliers et professionnels.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Ajuster la machine, ajuster les outils, les outillages et les pièces. Réaliser les opérations d'usinage en suivant les processus prédéfinis et contrôler la trajectoire pendant les opérations de la machine. Assurer la conformité d'usinage en utilisant la définition et la pièce de référence. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Esprit d'équipe, Rigueur et autonomie Votre passeport : Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Effectuer des opérations d'usinage telles que la découpe, le formage et l'emboutissage de pièces métalliques. - Procéder au montage de la tuyauterie. - Effectuer des essais sur la tuyauterie. - Équiper les systèmes de tuyauterie. - Contrôler le formage après achèvement des travaux. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Envie d'apprendre - Envie de travailler - Personne de confiance - Motivation +++ Votre passeport : - Pas de diplôme spécifique - Profil débutant accepté - Maitrise du logiciel SAP et de la lecture de plan Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Fondé en 1984, ce Groupe familial a su développer un réseau intégré entre l'Europe et l'Afrique du Nord et initier des partenariats forts pour se positionner comme LE LEADER de son Marché. L'entreprise compte à ce jour près de 600 collaborateurs dont 104 en France, répartis sur 4 Agences (Marseille, Lyon, Paris, Lille). Embauche Immédiate Rémunération à partir de 34K€ brut annuel Avantages CSE, épargne salariale, télétravail, titres restaurant Statut Intérim Contexte Pour son agence basée à Marignane en Région PACA (13), VECTORYS recherche son Exploitant Transport Polyvalent (H/F). Missions du poste Accompagné de la Responsable Transport, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe d'exploitation et assurerez la gestion des chauffeurs. Vos principales missions seront : - Organiser et planifier les mouvements du matériel et chauffeurs selon les impératifs clients et organisationnel - Organiser, suivre, planifier les plans de transport - Tenir à jour les outils de pilotage sur logiciel E-TMS - Suivre et contrôler la réalisation du transport - Renseigner les supports d'activité ( parc France, planning chauffeur, drive embarquement) Profil Vous avez une solide connaissance en transport ? Vous savez travailler en contexte challengeant et prendre des décisions rapides ?
REDRESSAGE-MASTIC-PREPARATION PEINTURE.
Missions : - Tirage et raccordement de câbles fibre optique (D3) - Soudure, mesure et tests de la fibre - Raccordement client final (prise optique PTO, boîtiers, jarretières) - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Diagnostic et dépannage en cas d'anomalie - Reporting des interventions (photos, formulaires) Profil recherché : - Maîtrise des outils de soudure et mesure (méthode OTDR, réflectomètre) - Sens du contact, autonomie et rigueur Vous devez être à l'aise avec le contact clientèle et l'utilisation d'applications pour la mise en œuvre et le suivi des interventions. Vous effectuerez des déplacements sur les secteurs de Septèmes les vallons, Berre l'étang et les Pennes Mirabeau, ... Conditions : - Rémunération selon profil et expérience + primes éventuelles - Véhicule de service et équipements fournis
Mission principale : Assurer les achats de produits finis ou semi-finis auprès de fournisseurs internationaux (principalement en Asie et Europe). Participer à la garantie de la conformité qualité et au respect des coûts. Assurer la gestion opérationnelle des flux logistiques afin de garantir la disponibilité des produits et le respect des délais. Responsabilités principales : Aider à identifier et sélectionner des fournisseurs ou ateliers de confection à l'international, et suivre les prototypes, échantillons et préséries jusqu'à leur validation. Gérer la contractualisation et rédiger les commandes d'achat ; participer aux négociations tarifaires, aux délais et aux conditions contractuelles ; suivre les contrats fournisseurs et assurer la mise à jour des informations (prix, conditions, certifications). Aider à l'organisation du transport et à l'optimisation des flux logistiques avec les transporteurs ; vérifier la conformité documentaire (BL, factures, documents d'import) ; suivre les expéditions et les formalités douanières. Mettre à jour les tableaux de bord logistiques (délais, litiges) ; participer à l'amélioration continue des process logistiques ; contribuer aux inventaires et à la gestion des niveaux de stocks. Participer à la veille du marché européen : suivre les tendances matières et mode, analyser les prix et se tenir informé des réglementations textiles. Compétences techniques : - Connaissance des bases de la logistique, des transports et de la gestion des stocks. - Compréhension des documents transport (CMR, BL, formalités douanières selon le contexte). - Très bonne maîtrise d'un ERP (ex. Ciel) et du pack Office, notamment Excel. - Capacités d'analyse : prix, volumes et prévisions. Compétences linguistiques : - Anglais courant indispensable. - La maîtrise du chinois (mandarin) est un vrai plus, notamment pour les productions en Asie. Compétences comportementales : - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. - Réactivité, autonomie, sens du service et capacité à travailler dans un environnement rythmé et international. - Passionné(e) par la mode et curieux(se) de la culture internationale, avec un intérêt pour les tendances, les matières et les marchés mondiaux. Profil recherché : - Bac+3 à Bac+5 : Commerce international, logistique, Droit/économie/gestion, Langues Étrangères Appliquées. - Expérience : 1 à 3 ans en commerce de textile prêt-à-porter, idéalement import. - Connaissance des fournisseurs Asie / Europe fortement appréciée. - Pas encore d'expérience sur le terrain ? Si vous avez un talent pour la négociation commerciale, la capacité à communiquer en bilingue ou trilingue, et que vous êtes motivé(e) et curieux(se), vous serez les bienvenu(e)s ! Rejoignez notre entreprise à taille humaine ! Nous vous offrons l'opportunité de développer vos compétences dans le domaine du commerce international, de l'import/export et de la mode.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Expert Comptable F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : 1. Gestion des opérations intercompagnies * Réconciliation des comptes fournisseurs et clients entre NHI et ses partenaires (Airbus Helicopters et autres). * Déclaration des positions intercompagnies mensuelles dans SAP. * Analyse et traitement des transactions complexes (révisions de prix, pénalités, acomptes, gestes commerciaux). * Collaboration avec les administrateurs de contrats, IT, contrôle de gestion et partenaires externes. * Support aux audits et aux Commissaires aux Comptes. 2. Analyses comptables et régularisations * Analyse des contrats, comptes clients et fournisseurs. * Lettrage correct des comptes et suivi des écarts. 3. Amélioration des processus * Identification et mise en place de solutions automatisées pour optimiser le contrôle interne. * Participation au plan de transformation : simplification, digitalisation et fiabilisation des flux comptables. Profil recherché : * Formation : Bac+5 en comptabilité, finance ou audit. * Expérience : 5 à 10 ans, idéalement en environnement industriel ou aéronautique. * Compétences techniques : * Expertise en comptabilité générale et analytique. * Maîtrise de SAP et Excel avancé. * Lecture, compréhension et exploitation des flux comptables internationaux. * Langues : anglais courant, écrit et parlé. * Qualités personnelles : * Autonomie, rigueur, sens des priorités et esprit analytique. * Capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel. * Forte capacité de proposition et esprit d'initiative. Outils : SAP pour la comptabilité, Excel avancé, outils digitaux pour automatisation et contrôle des flux. Environnement Localisation : Aix-les-Milles, Aix-en-Provence. Équipe : Département comptable de 5-6 personnes, encadré par un Chef comptable, interaction régulière avec les équipes comptables d'Airbus Helicopters. Culture : International, multiculturel (italien, néerlandais, polonais, français), collaboratif, orienté performance. Fonctionnement : Forte autonomie, environnement dynamique avec un volume d'activité important, poste à expertise élevée Relations transverses : Travail régulier avec IT, contrôle de gestion, partenaires internationaux et fournisseurs. Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Notre client est un établissement reconnu pour la qualité de sa prise en charge et son approche humaine du soin. Dotée d'un plateau technique complet et d'équipes pluridisciplinaires investies, elle assure une prise en charge globale du patient, du court séjour à la rééducation, en passant par les soins palliatifs et la gériatrie. Le poste Dans le cadre du développement et de la structuration de notre pôle de médecine gériatrique (64 lits), nous recrutons un Cadre de santé (H/F) pour assurer la coordination, l'encadrement et l'animation des équipes paramédicales. Le pôle est réparti sur deux étages de 32 lits, accueillant majoritairement des patients GIR 1 à 2 (environ 70 %). Les services fonctionnent avec : * 2 infirmiers * 2 aides-soignantes par étage, assurant une présence continue et un accompagnement attentif des patients. Sous la responsabilité de la direction des soins, vous serez garant de l'organisation, de la qualité et de la cohésion des équipes. * Diplôme IDE et Cadre de santé exigés * Expérience de minimum 3 ans en tant que Cadre de santé en Hôpital ou Clinique Je suis Mélina Servan, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Envie de partager cette aventure en rejoignant le Hilton Garden Inn de Marseille Provence Aéroport**** ! Saisissez l'opportunité dès maintenant de développer vos compétences. Vous avez votre bagage en main, dirigez vous vers l'aventure. Vos missions principales sont : Vous réalisez des préparations préliminaires Vous fabriquez, dressez les plats relevant de votre partie, conformément aux fiches techniques et envoyez les plats dans les bons délais et à bonne température Vous prenez en compte des demandes clients particulières Vous veillez à la présentation, à la qualité et à la bonne température des plats Votre expérience et vos qualifications : - Au minimum 1 expérience en cuisine -Vous êtes exemplaire dans votre manière d'être, de faire et incarnez l'état d'esprit du groupe -Vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle de part la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Horaires : Disponible le week-end Flextime Heures supplémentaires Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Prime trimestrielle Expérience: Commis de cuisine H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre client, spécialisé dans les produits alimentaires haut de gamme, renforce sa force commerciale pour la partie grande distribution. Votre mission principale sera de développer le chiffre d'affaires et les parts de marché sur un portefeuille de magasins en pilotant l'activité commerciale et en garantissant l'application de la stratégie de l'entreprise sur le terrain. Plus précisément, vous aurez à gérer le portefeuille de points de vente GMS, suivre et construire les partenariats en analysant les performances commerciales. Pour développer le chiffre d'affaires et de la rentabilité, vous déployez la stratégie commerciale de l'entreprise sur la zone confiée. Vous négociez les accords commerciaux au niveau magasin, tout en assurant la visibilité des produits. Pour ce faire, vous animez et accompagnez une équipe commerciale, composée de 3 commerciaux et d'une assistante des ventes. Vous accompagnez vos équipes sur le terrain, suivez leurs objectifs, et participez au développement de leurs compétences. Afin d'assurer un reporting de qualité, vous élaborez des plans d'action commerciaux. Vous réalisez une analyse sur les données marché et une veille active sur la concurrence. Enfin, côté opérationnel, vous organisez et suivez les actions promotionnelles. Vous avez en charge la vérification de l'application des accords nationaux/régionaux. Vous supervisez le merchandising des points de vente. La connaissance de la Grande Distribution est indispensable ! La rémunération est composée d'un fixe, d'un variable mensuel, de différentes primes. Un véhicule de société, un téléphone professionnel et un PC portable complètent le package proposé. De formation Bac +2 à Bac +5 en commerce/vente/marketing, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 années minimum sur un poste similaire. Les 2 compétences indispensables pour ce poste sont une expérience en vente GMS et une expérience managériale ! Dans le secteur de l'alimentaire, et du Bio en particulier sera un bonus ! Vous possédez également une excellente maîtrise de la négociation, un bon sens du merchandising, et de l'analyse de données. Très organisé, orienté résultat, motivé ! Vous avez un leadership naturel ? Nous attendons votre candidature !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Assistanat, Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous préparez les commandes et réceptionnez le matériel et les fournitures. VOUS DEVEZ AVOIR DES COMPETENCES SUR MACHINE DE DECOUPE. vous devez pouvoir remplir et pointer des bordereaux de livraisons et de commandes. Port de poids occasionnel supérieur à 5 kg. Déplacement de plaques de diverses matières. vous utiliserez un trans palette qui ne nécessite pas de CACES . Horaire de travail du lundi au jeudi : 8h-12h et 13h30-17h30, le vendredi 8h-12h et 13h30-16h30 VOUS DEVEZ AVOIR DES COMPETENCES SUR MACHINE DE DECOUPE. Possibilité d'être former en entreprise.
Nous cherchons un SOUDEUR TIG MIG : soudure inox, acier et exceptionnellement aluminium A minima, vous devez avoir la compétence en soudure sur le TIG Horaire de travail : du lundi au jeudi : de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 Vendredi : de 8h à 12h et de 13h30 à 16h30
Nous recherchons notre Magasinier vendeur H/F qui sera en charge : Accueil et conseil client vente des pieces automobiles commande auprès des fournisseurs gestion du stock et rangement pièces auto Vous devez impérativement avoir une connaissances en mécaniques automobile ou idéalement une formation dans ce domaine Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08H00 à 12H00/14H00 à 17H00.
Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
L'animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) contribue à l'organisation et à l'animation d'activités ludiques, éducatives et culturelles, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des participants. Ce poste exige une grande capacité à travailler avec un public jeune, à gérer des groupes et à créer une ambiance de convivialité et de respect. Plusieurs postes à pourvoir ! Missions principales: Animation et encadrement : Concevoir, mettre en place et animer des activités adaptées aux enfants et adolescents (sports, jeux, ateliers créatifs, etc.). Assurer un encadrement de qualité, en garantissant la sécurité physique et morale des participants. Participer à la préparation des plannings d'activités et à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis par la structure. Dynamiser les groupes en développant un esprit de groupe et en favorisant la participation de chacun. Veiller a la sécurité: Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Assurer une surveillance constante des enfants/adolescents pendant les activités et les temps de loisirs. Signaler tout incident ou comportement préoccupant à la hiérarchie. Accompagnement éducatif et relationnel: Créer une relation de confiance avec les enfants et adolescents pour favoriser leur épanouissement personnel. Encourager le respect des règles de vie collective et promouvoir la tolérance, la coopération et le respect des autres. Intervenir en cas de conflits et aider à leur résolution de manière bienveillante. Communication et travail en équipe: Participer aux réunions de préparation et de débriefing avec l'équipe encadrante. Assurer une bonne communication avec les parents ou tuteurs légaux, en fonction des besoins et des situations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation pour assurer le bon déroulement des activités et de la gestion du groupe.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Vendeur H/F en intérim, basé à Marseille 15e, avec une connaissance obligatoire de l'outillage du bâtiment. Vos missions : Accueil et conseil auprès de la clientèle professionnelle et particulière Vente et orientation clients sur les produits d'outillage bâtiment Gestion de la caisse Mise en rayon et entretien de l'espace de vente Suivi des stocks et participation aux réceptions de marchandises Profil recherché : Connaissance impérative de l'outillage bâtiment (perforateurs, visserie, découpe, électroportatif.) Aisance relationnelle et sens du service client Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe Expérience en vente souhaitée
Dans le cadre de la prise en charge des mineurs, la direction territoriale de la Protection judiciaire recherche un(e) éducateur/éducatrice remplaçant(e), qui interviendra principalement en milieu ouvert sur l'UEMO Michaud. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission : De conduire des interventions d'investigation et d'action d'éducation dans un cadre judiciaire auprès des mineurs et de leurs familles en s'appuyant sur le référentiel de la PJJ et le nouveau Code de Justice Pénale des Mineurs. De rendre compte de l'intervention aux supérieurs hiérarchiques et apporter au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. De contribuer à l'élaboration du projet individuel du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. D'intervenir dans le cadre d'un projet d'établissement ou de service et dans une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale. Votre capacité d'écoute, d'accueil, de rédaction et de travail en équipe est fortement appréciée. Un contrat allant du 1er Janvier 2026 au 31 Août 2026 vous est proposé. Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation (au plus tôt).
Nous recherchons pour un de nos clients, un Chef de chantier Photovoltaïque H/F Vous serez en charge des missions suivantes : - réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques et installations photovoltaïques dans des bâtiments à usage tertiaire, industriel et particuliers selon les règles de sécurité. - câbler et raccorder des installations (très) basse tension (téléphonie, informatique, alarmes...). - poser, câbler et raccorder des champs photovoltaïques en toiture ou au sol. - effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. - De nombreux déplacements sont à prévoir, Compétences et formations attendues : - Formation Bac +2 dans le domaine de l'électrotechnique ou des énergies renouvelables - Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans le secteur du photovoltaïque - Habilitation BRPV et caces nacelle appréciées. - Bonne connaissance des normes de sécurité et des techniques de construction dans le domaine - Capacité à manager une équipe et à coordonner les différents intervenants sur un chantier - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la transition énergétique en occupant un poste clé au sein de notre équipe de professionnels passionnés par les énergies renouvelables.
Nous recherchons pour un de nos clients, un Chef d'équipe Photovoltaïque H/F Vous serez en charge des missions suivantes : - réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques et installations photovoltaïques dans des bâtiments à usage tertiaire, industriel et particuliers selon les règles de sécurité. - câbler et raccorder des installations (très) basse tension (téléphonie, informatique, alarmes...). - poser, câbler et raccorder des champs photovoltaïques en toiture ou au sol. - effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. - De nombreux déplacements sont à prévoir - Expérience confirmée en gestion de chantier et encadrement d'équipe. - Compétences techniques en installation photovoltaïque. - Habilitation BRPV appréciée. - Caces nacelle apprécié. - Acceptation des grands déplacements indispensable. - Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe.
L'Agence WELLJOB Vitrolles recrute pour l'un de ses clients 1 MENUISIER / MENUISIERE BOIS ATELIER, dans le respect des règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement, formé e et accompagné e par une équipe dynamique : Missions confiées : - mesure et découpe et assemblage des éléments en bois afin de définir les meilleurs dimensions pour emballage tous types de produits du tout petit ou très très volumineux - utilisation de machine de découpe à commande numérique - utilisation des outils électrique à bois (Rabot , visseuse deviseuse, cloueuse, scie à ruban ...) possibilité de se rendre sur chantier toujours accompagné d'un permanent
Votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un Support PMO F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Missions : - Suivi et préparation des indicateurs de performance (KPI). - Rédaction et mise à jour de reportings, présentations, comptes rendus. - Participation aux revues Risques & Opportunités et mise à jour des outils associés. - Suivi de l'adherence aux processus et actions d'amélioration. - Communication interne/externe : newsletters, actualités, photos, coordination avec services com. - Contribution aux événements clients et aux projets du service. - Analyse et vérification des données pour la performance review (KPI, graphiques). - Support général à la gestion de projets. Profil recherché : - Ouvert aux profils juniors : 2 ans d'alternance ou stages longs. - Bonne gestion des priorités et du volume d'actions. - À l'aise en communication, rédaction et synthèse. - Compréhension des mécanismes financiers. - Maîtrise des outils informatiques ; Excel (TCD et Recherche V), MyCES et ARS sont un plus. - Notions et expérience en gestion de projet. - Capacité à comprendre des sujets techniques et réglementaires (Part 145, ITAR). Environnement Équipe de 3 personnes. Travail en horaire de journée Activité dédiée aux programmes militaires. Poste hors production. Rémunération Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
PROMAN est un groupe 100% familial, fondé à Manosque en 1990. Si son siège social y est toujours installé, se sont aujourd'hui 1 280 agences qui font travailler chaque jour 100 000 intérimaires dans le monde entier. Au sein de ce groupe, PROMAN EXPERTISE est le réseau d'agences dédié au recrutement, en intérim et CDI, de profils qualifiés sur les domaines de l'Ingénierie, de l'Informatique et des fonctions Administratives et Support. Notre bureau d'Aix-en-Provence cherche à recruter un RESPONSABLE ADJOINT SYSTEMES D'INFORMATION H/F afin de piloter le SI au quotidien, encadrer l'équipe IT et mener à bien les projets structurants de transformation numérique. Poste à pourvoir dès que possible (préavis accepté) en CDI directement chez notre client à Châteauneuf les Martigues. LE POSTE Notre client, acteur industriel reconnu, accélère sa transformation numérique : fiabilisation du parc, montée en puissance de la cybersécurité, modernisation ERP, RFID/IoT, standardisation des process. Vous rejoignez une DSI à taille humaine et secondez le Responsable SI actuel, avec une évolution programmée vers le poste de RSI. En collaboration directe avec le Responsable SI, vos missions sont les suivantes : - Assurer le pilotage opérationnel du système d'information - Garantir la disponibilité et la performance des infrastructures - Gérer les incidents et coordonner les actions à mener - Encadrer l'équipe IT en organisant les priorités - Mettre en place des procédures et indicateurs de performance - Contribuer à la définition et la mise en œuvre de la politique de cybersécurité (sauvegardes, PRA/PCA, MFA) - Veiller à la conformité RGPD - Piloter des projets stratégiques tels que l'évolution de l'ERP, la digitalisation des processus et l'amélioration des réseaux. Vous êtes amené à travailler en collaboration avec les équipes internes (Direction, Production, R&D, Supply Chain) mais également les prestataires extérieurs (éditeur de logiciel, fournisseurs, .). Par ailleurs, vous intervenez en tant que référent technique auprès de vos collaborateurs notamment en participant à la résolution des incidents critiques. Environnement technique : OS Windows, Windows serveur, Active Directory, VMWare, firewall, VPN, Vlan, SQL, sauvegardes, PRA VOTRE PROFIL De formation supérieure dans le domaine des Systèmes d'Informations, vous êtes confirmé dans ce domaine (5 ans minimum d'expérience) avec une expérience en management ou gestion de projet. Sans être indispensable la connaissance des contraintes de la production ou du secteur industriel serait un plus. Vous êtes capable d'apporter votre expertise en management d'équipe IT et votre sens de l'organisation pour accompagner la croissance d'une entreprise industrielle en pleine transformation digitale. Vous n'avez pas besoin d'être un expert technique dans chaque domaine, mais vous devez disposer de solides connaissances transverses en systèmes, réseaux, cybersécurité et ERP afin de piloter efficacement les opérations et les projets. Votre rôle sera également d'insuffler une culture d'amélioration continue en mettant en place des standards et référentiels qualité. Une bonne maîtrise ou connaissance des normes et méthodologies telles que ISO, ITIL, PRINCE2 ou CMMI sera un atout pour structurer les processus, renforcer la sécurité et professionnaliser le service SI. Ce qui est attendu pour assurer votre succès sur ce poste : - Une posture managériale affirmée pour encadrer, organiser et faire monter en compétence l'équipe IT. - Une vision globale du SI pour prioriser les projets et garantir la continuité de service. - Une capacité à proposer des solutions innovantes et à formaliser des procédures pour accompagner la croissance. - Un sens du service, de la rigueur et une approche collaborative avec les équipes métiers. Prêt à relever ce défi passionnant ? Envoyez-nous votre candidature ! Nous vous r
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Analyser, d'intégrer et de fournir des données quantitatives et qualitatives pour soutenir la prise de décision de la direction et appuyer une communication efficace ainsi que la gestion des parties prenantes. - Livrer dans les délais et avec qualité les indicateurs de performance clés, livrer dans les délais et avec qualité les rapports clés - Présentations, comptes rendus de réunions, soutenir les revues de risques et opportunités et mettre à jour le statut dans l'outil, - Soutenir la gestion des processus dans le déploiement de l'adhésion aux processus, en suivant de près les actions d'amélioration, - Communication interne et externe : rédiger / diffuser des newsletters, publier des actualités sur le hub ou la télévision locale, soutenir l'organisation d'événements clients, pour la satisfaction client : définir, mettre en oeuvre et suivre le plan d'amélioration Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Leadership, diplomatie, aisance relationnelle, rigueur, capacité d'intégration rapide Votre passeport : Formation : BAC + 5 / Ingénieur Ecole de commerce Expérience : - Ouvert aux profils ayant 2 ans d'expérience en alternance ou lors de lors stage 6 à 12 mois minimum - Expérience dans la gestion de projet - Expérience sur Excel (TCD, Recherche V.) - Maitrise des plusieurs outils informatique : expérience MyCES, ARS (Création de risque et opportunité) serait un plus - A l'aise avec les différents mécanisme financier - Forte capacité d'adaptation et à gérer des actions en volumes - Autonomie et à l'aise dans la communication avec les autres Langues : Anglais courant à l'écrit comme à l'oral Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'hélicoptères civils et militaires, un CONTROLEUR QUALITE CONFORMITE H/F. Cette mission intérim de 6 mois renouvelable, est à pourvoir dès que possible sur Marignane. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Attester de la conformité des produits livrés - Constituer les dossiers de livraison des hélicoptères (vérifier la partie administrative, recueillir les informations des produits, etc.) - S'assurer d'un suivi des sujets bloquants (type livraisons, etc.) - Garantir l'archivage des dossiers de production Profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en aéronautique ou en mécanique et justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aéronautique ou de l'industrie. Idéalement vous disposez de 3 années d'expérience en tant qu'inspecteur qualité en électricité. Vous maîtrisez les outils informatiques SAP et NCM. Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire qui vous permet de lire et de gérer la documentation technique. Vous êtes rigoureux, méthodique et faites preuve d'un bon esprit d'analyse. Vous avez également le sens du travail en équipe. Environnement de travail: Equipe de 3 personnes Horaire de journée Travail sur programmes civils et militaires
2 postes L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. VOS MISSIONS : Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commande avec formation CACES H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Vous avez une experience en tant que preparateur de commandes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 7,40 panier/jour Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un commercial import/export de camions (H/F) en CDI, à temps plein (35 heures par semaine) Missions : Négociation des achats et ventes de camions d'occasion Développement et gestion d'un portefeuille clients internationaux Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour assurer un suivi optimal des transactions Participation active à la stratégie commerciale et au développement des ventes Profil recherché : Expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des véhicules industriels Maîtrise de plusieurs langues étrangères : anglais, russe, allemand, espagnol et arabe Excellentes compétences en négociation et en communication Sens du relationnel et de la satisfaction client Dynamisme, rigueur et autonomie Conditions : Contrat : CDI à temps plein (35h) Salaire + commission sur vente Horaires : Du lundi au vendredi
Négoce de véhicules industriels
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur aérospatial, un Technicien méthodes usinage (H/F). Le poste Rattaché(e) au Responsable engineering, vous aurez en charge l'industrialisation et l'amélioration de pièces aéronautiques usinées suivant les impératifs de qualité, coût et délais. Vos activités significatives : - Participer aux avant-projets de fabrication en vue de définir les différentes interventions. - Déterminer les gammes de fabrication et créer les fiches technique associées. - Dessiner les pièces suivant la documentation technique et concevoir les outillages de fabrication associés sur solution CFAO (PTC CREO, CATIA) - Élaborer les programmes d'usinage à partir des plans 2D/3D et des dossiers techniques - Définir les outils coupants et les montages nécessaires à l'usinage. - Faire la simulation des programmes Commandes Numériques sur le logiciel de simulation Vericut - Suivre la mise au point des nouvelles pièces - L'amélioration et la réindustrialisation des dossiers existants - Le traitement des non conformités - D'être un support technique pour la production et assurer la vielle technologique - Utilisation des Machines CN serait un plus (tournage, fraisage 3 à 5 axes) Critères indispensables - Grand minimum 3 ans d'expérience en CDD ou CDI (hors stage et alternance) sur un poste similaire dans l'usinage) - Bac + 2 minimum : DUT génie mécanique, conception produits industriels - Maitrise usinage et partie logicielle - conception et fabrication assistée par ordinateur Le candidat Profil souhaité : - Formation Bac+2 (type BTS/DUT) dans le domaine technique. - Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un environnement industriel similaire. - Maîtrise lecture de plans, techniques d'usinage, maitriser les logiciels de programmation et de simulation, connaitre les différents outils coupants et de coupes. - Connaissances en usinage CNC (tournage, fraisage 3 à 5 axes) - À l'aise en anglais technique - Rigueur, réactivité, aisance relationnelle, aptitudes à travailler en équipe comme en autonomie Conditions d'emploi : - Contrat : CDI - 39 heures/semaine - Horaires : Travail en journée Rémunération : à partir de 35K€ o Subvention repas o Mutuelle entièrement prise en charge par l'employeur, incluant les enfants o Prime de performance et de productivité, en fonction des résultats o Formations / actions de sensibilisation adaptées aux postes de travail o Accès facile via transports en commun et parking sur site o Avantages CSE : chèques vacances, subvention culturelle trimestrielle, carte cadeau en fin d'année
SBC Intérim & Recrutement, spécialisé en conseil et recrutement du secteur de l'automobile, recherche pour l'un de ses clients situé sur Gignac-la-Nerthe, un : Carrossier peintre H/F en CDI. Rattaché au responsable de l'atelier Carrosserie, vous serez en charge de réaliser : - Travaux d'entretien, de réparation de la carrosserie : remontage, démontage, redressage et Soudure. - Peinture des véhicules : recherche de teintes, réparation des teintes, application peinture dans le respect des procédures internes Issu d'une formation initiale dans le domaine : BEP, CAP, BAC professionnel ou Formation qualifiante Carrosserie automobile. Taux horaire 14-20 euros de l'heure N'hésitez pas à envoyer votre candidature ! Vous êtes passionné de mécanique et motivé, ce poste est pour vous !
Bonjour ! Nous sommes Volotea, la compagnie aérienne des petites et moyennes villes d'Europe. Imaginez-vous au cœur de l'action, intervenant directement sur nos avions pour garantir leur sécurité et leur performance. Vous participerez aux inspections, aiderez à résoudre les problèmes techniques et soutiendrez les opérations de maintenance dans un environnement dynamique et réactif. Rejoindre Volotea en tant que Mécanicien Non Certifié n'est pas seulement un emploi : c'est le début d'une carrière passionnante dans l'aéronautique, avec des opportunités d'apprentissage, d'évolution et de développement au sein d'une compagnie aérienne. Rejoignez-nous ! Votre voyage commence ici. Comment se déroulera votre quotidien avec nous ? Maintenance avion pratique : Assister le personnel certifiant dans l'exécution et la vérification de toutes les tâches de maintenance requises, conformément aux procédures de notre MOE et aux standards de l'industrie. Dépannage et rectification des défauts : Identifier, diagnostiquer et contribuer à résoudre les défauts entrants, ainsi que ceux découverts lors des inspections de routine. Sécurité et conformité : Vérifier que toutes les tâches de maintenance sont effectuées selon les normes les plus strictes de sécurité. Documentation technique : Contribuer à la bonne tenue des carnets techniques avion et de la documentation associée, en veillant à l'exactitude des références, descriptions et enregistrements. Support opérationnel : Travailler en étroite collaboration avec le Maintenance Control Center pour aider les avions rencontrant des anomalies techniques, réduisant ainsi les perturbations opérationnelles. Communication avec les équipages : Fournir des instructions claires dans le log technique lorsque des actions sont nécessaires de leur part pour vérifier la navigabilité. Reporting et conformité : Respecter les processus internes, incluant le remplissage des Technical Delay Reports et des Safety Reports lorsque requis. Maintenance de station et logistique : Participer à l'organisation des outils, véhicules et installations. Aider à la réception, au stockage et à l'expédition des pièces et outillages conformément à la réglementation EASA Part 145. Travail en équipes tournantes : 7h-14h ; 17h-23h59 ; 21h-4h ; 00h-7h. Pourquoi nous rejoindre ? Voyagez pour moins cher Accédez à des offres exclusives auprès de plus de 180 compagnies aériennes-voyagez en famille 4 à 5 fois moins cher, en ne réglant que les taxes aéroportuaires. Un environnement multiculturel Tickets restaurant de 14 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par Volotea. Mutuelle santé Participation aux transports 50% Prêt(e) à nous rejoindre ? Ce qui vous permettra de réussir dans ce poste : Avoir suivi une formation approuvée EASA Part 147 ou détenir une licence EASA Part 66 (sans qualification type) garantit les connaissances essentielles pour travailler en toute sécurité et efficacité. Une expérience préalable en maintenance en ligne, Maintenance Control ou ingénierie aéronautique facilitera votre adaptation dans notre environnement MRO exigeant, où précision et fiabilité sont indispensables. Une bonne compréhension des systèmes avion est essentielle pour dépanner, effectuer les réparations nécessaires et maintenir la conformité des appareils. Maîtrise de l'anglais et du français indispensable Compétences de communication orale et écrite. La rigueur et l'organisation vous permettront de gérer efficacement planifications, documents et registres de conformité. L'aéronautique est un secteur dynamique : être proactif, adaptable et coopératif est essentiel. L'expérience d'AMOS et d'Airbus World facilitera la gestion documentaire, le suivi des tâches et la conformité des appareils. La connaissance d'AIMS est un plus. La connaissance des réglementations EASA Part M, Part 145, ainsi que les certifications EWIS et Fuel Tank Safety
Bonjour ! Nous sommes Volotea, la compagnie aérienne des petites et moyennes villes d'Europe. Imaginez cette opportunité : rejoindre notre équipe en tant que Technicien Avionique ou Mécanicien B1 agréé, basé(e) à Marseille. Vous soutiendrez les opérations de maintenance en ligne sur notre base de Marseille et effectuerez les certifications nécessaires sur site. C'est l'occasion idéale de maintenir votre licence active tout en contribuant directement à la sécurité et à l'efficacité opérationnelle de notre flotte. Comment se déroulera votre quotidien avec nous ? Réaliser et certifier les tâches de maintenance liées à la navigabilité de notre flotte, en conformité avec l'EASA Part-145 et le Maintenance Organization Exposition (MOE) de Volotea. Travailler dans un environnement hybride : soutien aux opérations techniques à distance et déplacements vers nos bases opérationnelles pour des interventions pratiques et la certification. Veiller à ce que toutes les tâches de maintenance requises soient effectuées ou correctement reportées, en évaluant l'impact de tout élément en attente sur la navigabilité et la sécurité. Examiner et compléter les carnets techniques avion et la documentation associée, afin de garantir des enregistrements exacts et conformes. Émettre les certificats de remise en service et les entrées dans le carnet technique suite aux interventions, conformément aux exigences réglementaires et internes. Apporter un soutien technique aux équipages en renseignant les instructions nécessaires dans le log avion. Contribuer à l'amélioration continue grâce au respect des procédures internes et des obligations de reporting. Travail en équipes tournantes : 7h-14h ; 14h-21h ; 21h-4h ; 00h-7h. Pourquoi nous rejoindre ? Voyagez pour moins cher Profitez d'offres exclusives auprès de plus de 180 compagnies aériennes - voyagez en famille 4 à 5 fois moins cher que les tarifs habituels, en ne payant que les taxes aéroportuaires. Week-end spontané ou tour du monde : à vous de choisir ! Ayez un impact - Donnez vie à vos idées ! Chez Volotea, vos idées comptent. Nous vous offrons l'espace et les moyens d'innover et de contribuer activement à l'avenir de la compagnie. Un travail d'équipe international Évoluez dans un environnement diversifié et multiculturel où l'innovation et la collaboration sont essentielles. Tickets restaurant Bénéficiez de 14 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par Volotea. Mutuelle santé Accédez à notre couverture santé. Participation aux transports Volotea prend évidemment en charge 50 % de votre abonnement de transport mensuel. Ce qui vous permettra de réussir dans ce poste : Licence EASA Part-66 B1 certifiée sur Airbus A320. Plus de 5 ans d'expérience pratique en maintenance et dépannage aéronautique. Expérience préalable en maintenance en ligne, Maintenance Control, MRO aéronautique ou ingénierie compagnie. Permis de travail dans l'UE. Solide connaissance des systèmes avion et de la documentation de maintenance. Maîtrise indispensable du français et de l'anglais. Bonne connaissance des systèmes informatiques et logiciels (notamment AMOS, My Boeing Fleet, Airbus World et AIMS). Excellentes compétences en communication, organisation et gestion du temps. Attitude proactive et esprit de collaboration. Les formations Part M, Part 145, EWIS et Fuel Tank Safety sont un plus.
Dans le cadre de la politique d'investissement de l'Aéroport, des orientations de la hiérarchie et le respect des délais et des enveloppes financières définies : - Assurer la programmation, les études et la conduite d'opérations de chauffage, ventilation et climatisation en tenant compte des impacts sur l'exploitation et le service aux clients. - Proposer les meilleures solutions technico-économiques répondant aux besoins et intégrant les contraintes et conduire l'ensemble des opérations jusqu'à la livraison au client demandeur et au transfert au département maintenance. - Assurer la bonne qualité des ouvrages, le suivi des contrats de MOE et Entreprises en contrôlant qualitativement et quantitativement les prestations, proposant des solutions alternatives, avec le souci d'améliorer le service aux clients, en recherchant des solutions économiques et en maitrisant le budget et les délais. - Assurer prioritairement le rôle de responsable d'une affaire, en coordonnant l'équipe interne et les intervenants extérieurs. - Apporter son expertise technique sur des projets généraux pilotés par des chefs de projets. - Représenter le maître de l'ouvrage sur les chantiers auprès des interlocuteurs extérieurs (Maîtrise d'œuvre externe, Entreprise, Contrôleur technique.). - Assurer le reporting de son activité et veiller au bon niveau de communication interne sur l'avancement des projets. DIPLOME ET EXPERIENCE : BTS/DUT/Licence Professionnelle en génie climatique, avec au moins 3 ans d'expérience dans les études et la conduite de travaux. COMPETENCES : Maitrise des techniques métier, rédaction de dossiers de consultation, (CCTP, CCAP...), estimation financière, gestion de projet et de planning, maitrise du Pack Office (Excel notamment). SAVOIR ETRE : Sens de l'organisation et du suivi, sens du relationnel, aptitude à la communication écrite/orale, gestion des priorités, autonomie, capacité d'adaptation, rigueur, esprit d'équipe.
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basé au Pennes Mirabeau, un Siropier H/F pour une mission d'intérim.Vos missions :- Préparer et peser les matières premières - Assurer le bon dosage des recettes - Effectuer les contrôles qualité en cours de production - Suivre les procédures et règles d'hygiène/sécurité - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements Horaires : En 3x8 (5h 13h, 13h 21h et 21h 5h) Rémunération : - 14.70€/h + 13e mois + paniers + primes de poste (présence usine) Votre Profil : - Rigueur, organisation et sens des responsabilités - Expérience en production agroalimentaire appréciée - Aisance avec les outils de contrôle et les protocoles qualité - La connaissance des règles d'hygiène, de qualité, sécurité et environnement est indispensable. Vous correspondez à ce profil ? Merci de postuler en ligne.
Vous rejoindrez une équipe de 4 collaborateurs à qui vous viendrez en appui au sein d'une entreprise du secteur industriel. Profil recherché : Expériences sur le poste et les missions confiées Maîtrise du Pack Office Idéalement anglais B1/B2 serait un atout supplémentaire A l'aise avec la relation clients et fournisseurs par téléphone et par mail Qualités rédactionnelles Double compétences à la fois administratives et commerciales Méthodique et organisé(e) A l'aise avec les chiffres et la facturation Vos missions : Travaillez en collaboration avec l'équipe déjà en place et leur venir en appui Saisie des appels d'offres et devis, rédaction de courriers et courriels Gestion des relations clients et fournisseurs Relance et suivi des dossiers avec les clients et les fournisseurs Suivi des activités via la mise à jour et la création de tableaux sous Excell, de fiches techniques. Préparation et saisie des plannings Suivi et mise en place des conformités et des vérifications Gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs Vous travaillerez du lundi au vendredi sur plages fixes de 8h30 à 12h et de de 13h30 à 17h30 (vendredi 16h30), 35h/semaine. Rémunération /avantages : Selon profil/expérience/qualification entre 1600€ et 1800€ net/mois, rémunération sur 12 mois + primes + prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 100%
Vous effectuez des opérations en hauteur d'installation de câblages de réseaux de téléphonie, selon les règles de sécurité. Vous effectuez les missions suivantes: - Pose d'antennes - Tirage de câble - Raccordement Des déplacements sont à prévoir. Le permis B indispensable. Pas de diplômes exigé, une expérience sur un poste d'électricien est fortement appréciée.
Atelier de charcuterie et de plats cuisinés à Marseille, nous proposons des spécialités locales et traditionnelles. FINALITE DE L'EMPLOI Participe aux phases de tranchage, conditionnement, d'étiquetage et d'expédition. ACTIVITES DE L'EMPLOI Sélectionne les produits et les tranche le cas échéant Conditionne les produits dans des conditionnements adaptés Etiquette et emballe les produits afin que les commandes soient expédiées Assure le nettoyage et la désinfection de sa zone et de son matériel CONTEXTE DE L'ACTIVITE Travail sous la responsabilité du responsable du service Travail au froid et humide ( entre 7 et 10°C ) Position statique debout, port de charge d'environ 14 kg et répétition des taches NIVEAU DE CLASSIFICATION Statut ouvrier Niveau 1 : Qualifié Coefficient 150 - 170 Niveau 2 : Confirmé. Coefficient 180 - 200 TACHES Champ technique et organisationnel : Réalise les commandes clients selon les bons de commande établis Trie, sélectionne et conditionne les produits en fonction des cahiers des charges client Conditionne l'ensemble des produits de la gamme sur les différentes lignes présentent dans l'atelier Connait les conditions d'utilisation du matériel de conditionnement (machine sous vide, thermoformeuse, barquetteuse, operculeuse skin.) Vérifie la présence des numéros de lot sur les produits intermédiaires et finis lors de leur stockage en chambre froide Alerte son supérieur si un lot, identifiant un produit est absent, ou si le lot présent est erroné Réalise une bonne rotation des stocks (FIFO) lors du picking et range journalièrement les chambres froides Respecte les conditions et les règles de stockages des produits tranchés, conditionnés Peut être amené à étiqueter les commandes au poste d'étiquetage automatique ou manuel Emballe les produits en respectant les PCB et l'étiquetage demandés par le client Palettise les cartons et les filme Dirige ou redirige les produits emballés vers les lieux d'expédition en fonction des transporteurs. Assure le nettoyage et la désinfection des machines utilisées et des locaux selon le plan de nettoyage et de désinfection établi Respecte les conditions de stockage des emballages en zone réservée à cet usage et en atelier Réalise le stock des conditionnements et des emballages semestriel ou sur demande Anticipe toute rupture de conditionnements ou d'emballages et averti son supérieur pour une éventuelle commande Champs hygiène - Qualité - Sécurité : Applique les consignes et les procédures HACCP. Garantie une hygiène des locaux correcte Applique les règles concernant la sécurité des personnes Informe son supérieur de tout problème existant lors des phases de conditionnement et d'emballage Identifie les produits non conformes et les isole
Vous avez le goût du contact et aimez travailler dans une ambiance conviviale ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de L'ATELIER ANTIK, boulangerie-pâtisserie artisanale de marque reconnue ! Poste à pourvoir sur MARSEILLE LITTORAL. Missions principales : - Veiller à la gestion quotidienne et à la bonne tenue de la boulangerie. - Superviser l'équipe (production, vente) et aider à organiser le planning avec la Responsable de secteur (congés, absences planning). - Garantir la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer les stocks, les commandes labo + matières 1ères ainsi que le suivi des approvisionnements. - Veiller à mettre en valeur les produits en vitrine et assurer leur réassort jusqu'à 20h. - Accueillir et conseiller la clientèle, veiller à la satisfaction client. - Contribuer à l'optimisation des ventes. - Faire un reporting quotidien à la Responsable de secteur ________________________________________ Compétences requises : - Connaissance des techniques de boulangerie et des règles HACCP. - Compétences en management et organisation. - Sens du service client et aisance relationnelle. - Capacité à travailler en équipe et à résoudre les problèmes rapidement. - Maîtrise des outils de gestion (caisse, commandes, suivi des ventes). - Formation en vente (CAP, Bac Pro, BTS). - Leadership, dynamisme et sens des responsabilités. Type de contrat : CDI 42h30 / Temps Plein Horaires : Roulement 1 semaine 5h-14h et 1 semaine 11h30-20h15
Clara, Alexandra, Estelle et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Réaliser des opérations de rectification sur pièces métalliques de haute précision et forte dureté (pièces aéronautiques type portes satellites, satellites, couronnes). - Garantir la conformité des produits dans les délais impartis, en respectant les normes de qualité et de fabrication. - Industrialiser les pièces en collaboration avec le service support technique afin d'optimiser les procédés. - Utiliser et appliquer les Documents d'Instruction, effectuer les contrôles nécessaires à l'aide des moyens de mesure adaptés. - Travailler sur commande numérique lors des phases de rectification, avec maîtrise des réglages et suivi du processus. Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Travail d'équipe, dynamisme, transparence, disponibilité, Humilité. Votre passeport : - Formation CAP/BEP/BAC PRO ou BTS Usinage (ou similaire) - Une première expérience en rectification est exigée Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un technicien d'essai système au sol F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Effectuer et vérifier les tests opérationnels et attester de la conformité de l'aéronef - Exécuter le test au sol en suivant les instructions de test au sol (GTI) et les instructions de test de répétition (RTI) et leurs ordres de travail associés en fonction de la qualité, du coût et du temps - Extraire des schémas électriques pour le dépannage et effectuer des tests spécifiques pour identifier la cause première de la défaillance - Collaborer avec la conception des essais au sol, le MAP, les inspecteurs qualité, les mécaniciens ou le responsable de l'atelier - Gérer la mise à jour de toutes les documentations Profil : - DUT / BTS Electronique / Licence maintenance aéronautique - Profil junior accepté - Anglais technique souhaité Environnement de travail: En binôme avec un référent jusqu'à l'obtention de la qualification pour réaliser seul les essais. Horaires de journée / possibilité de 2X8 Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière durable : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Embarquement immédiat avec votre agence Adéquat Vitrolles Aéronautique qui recrute un préparateur support méthodes (Manufacturing Engineering Process Engineer FAL H160-H1775) F/H pour son client, AIRBUS Hélicopters , premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Vous rêvez d'intégrer l'un des fleurons de cette industrie de pointe ? Rejoignez le groupe AIRBUS, leader européen de la construction aéronautique. Découvrez une entreprise fière de son savoir-faire unique et de sa culture d'entreprise basée sur l'innovation, l'esprit d'équipe et la passion. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Traités les données transmises par les bureaux d'études - Analyse de plan / Critique et échange documentation - Exploitation donnée pour les transformer en plan - Créer gamme dans SAP / Rédaction fiche technique - Se mettre à la place de l'opérateur pour l'assemblage de l'hélicoptère - Accompagner la FAI et la production pour voir si ce qu'on a mis en place fonctionne et est applicable Ce travail nécessite une prise de conscience de tous les risques potentiels de conformité et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Profil : - BAC +2 en Génie Mécanique, Productique, Sciences de l'Ingénieur ou Aéronautique, avec expérience en préparation méthode (stage ou alternance), OU 3 à 4 ans d'expérience comme préparateur méthode en aéronautique ou industrie (automobile, naval). - Une expérience en FAL / MCA serait un plus. - Connaissance de l'environnement production. - À l'aise avec l'outil informatique. - Maîtrise obligatoire d'Excel : RECHERCHEV, TCD, macros. - Expérience sur SAP et Google Suite appréciée. - Anglais obligatoire (écrit, lecture) parler serait un plus. Horaire de journée Equipe de 132 personnes Interaction avec les opérateurs assemblage et BE Rémunération et avantages : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique, vous offre un système de rémunération attractif et un projet de carrière durable. - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Un compte de paiement à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Faites le grand saut, envoyez-nous votre candidature et participez à la construction des hélicoptères de demain. Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter au ## ## ## ## ##
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Vitrolles qui recrute un Responsable Conformité F/H pour son client, AIRBUS, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre AIRBUS, c'est intégrer le leader de l'industrie aéronautique mondiale. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : Missions : Mission principale : * Assurer la conformité de la production * Représentant de l'EASA sur site * Double casquette EASA pour Airbus et représentant de l'entreprise face à EASA 2 activités pré-identifiées : Conformité * Vérification de consultation de la documentation * Interface Autorité EASA et CES * Validation technique et règlementaire de la documentation * Publication et signature * Analyse technique à terme * Compliance : Mise à jour de la documentation et publication * Suivi des relances, organisations avec les groupes de travail Audit / Gestion des écarts : * Gestion des écarts lors des différents audits de l'EASA * Conformité de qualité * Analyse de causes racine (expérience : PPS Outil d'analyse des causes racines des problématiques identifiées) * Animation des équipes de travail * Animation et suivi de plan d'action correctif pour la communication à l'EASA dans les délais (3 mois pour analyser + 10 jours pour soumission le plan d'action) * Défi de la production * Validation du plan d'action * Animation de travaux Profil : * Connaissance environnement aéronautique, système de production * Anglais lu, écrit parlé (point avec les autorités, équipe en Allemagne et Espagne) * A l'aise en informatique (Excel pack office) * Culture aéro * PART 21 * Proactivité * Autonomie * Soit profil expérimenté plus de 10 ans dans l'environnement aéronautique et système de production, fabrication, exploitation et maintenance * Soit profil junior sortie école avec Alternance Génie industriel, système de production Environnement de travail : * Civil et militaire * Hors production * Mission sur site Marignane * Equipe de 9 personnes (Allemagne, Espagne, Marignane et Paris le Bourget) * Horaire de journée * Pas de déplacement Rémunération : Travailler chez Airbus, leader européen de la construction aéronautique., vous offre un système de rémunération attractive et un projet de carrière avec des perspectives d'évolution. - Taux horaire fixe - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Contexte du Poste Notre client, entreprise industrielle de référence dans le secteur aéronautique, spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques neuves et d'ensembles techniques pour l'aviation commerciale et militaire. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Technicien Qualité Aéronautique, afin de renforcer son équipe qualité. Missions Principales Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous jouez un rôle déterminant dans le contrôle, l'analyse et la conformité des pièces mécaniques produites. Vos responsabilités : -Appliquer la procédure de gestion des non-conformités. -Participer aux commissions de traitement des non-conformités internes et externes. -Déterminer les analyses nécessaires en fonction des défauts identifiés. -Rédiger les présentations clients, demandes d'accord, dérogations et documents de retouche. -Assurer les compléments d'information suite aux retours clients. -Renseigner et mettre à jour l'ensemble de la documentation qualité associée aux défauts détectés. -Signaler les erreurs documentaires ou manquements aux procédures (Fiche Suiveuse, Bulletin de Contrôle, Fiche de retouche.). -Participer aux réunions de résolution de problèmes. -Respecter les priorités de libération des pièces. -Garantir la complétude documentaire du dossier qualité. Profil Recherché Compétences & Expériences indispensables : -Minimum 1 an d'expérience en environnement industriel aéronautique. -Maîtrise de la lecture de plans industriels. -Connaissance des pièces mécaniques neuves. -Connaissance des outils de mesure et de contrôle (contrôles visuels et dimensionnels). Qualités personnelles : -Rigueur -Méthodologie -Autonomie -Implication et présence terrain Rémunération : 30 - 34K fixe + Mutuelle entreprise entièrement prise en charge, enfants inclus, Subvention repas Prime de performance et de productivité Formations adaptées au poste Accès transports en commun + parking Avantages CSE : Chèques vacances Subventions culturelles trimestrielles Carte cadeau de fin d'année
Lieu : Les Pennes-Mirabeau (13170) Contrat : CDI - 40h/semaine Prise de poste : Dès que possible À propos d'EMRJ : Depuis plus de 25 ans, EMRJ est un acteur reconnu dans la récupération de métaux et la vente de fer neuf. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Ouvrier de Production Métallique / Soudeur, polyvalent et rigoureux. Vos principales missions : - Découpe, préparation et soudure métallique : découpe de poutrelles et profilés, opérations de pliage/perçage/meulage, assemblage par soudure MIG/MAG/TIG. - Préparation et gestion des commandes : lecture des feuilles de travail, marquage des pièces, vérification des dimensions, chargement client/livraison. - Accueil client & relation commerciale : servir les clients FER Neuf, transmettre les informations au bureau, contribuer à la satisfaction client. - Réception fournisseurs & gestion du stock : contrôle des marchandises, rangement par section, communication avec les équipes. - Utilisation et entretien des machines : scie à ruban, pont roulant, chariot élévateur, outils de découpe/soudure. - Respect des règles de sécurité (MASE) : application des consignes, remontée des anomalies, maintien d'un environnement de travail propre et sécurisé. Profil recherché : Compétences : - Formation type CAP/BEP/Bac Pro métallurgie, soudure, chaudronnerie ou équivalent. - Maîtrise des opérations de découpe, soudure et lecture de plans/métrés. - CACES 1/2 et expérience chariot élévateur et pont roulant souhaitées. - Minimum 2 ans d'expérience dans un environnement similaire. Savoir-être : - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation. - Bonne communication, esprit d'équipe. - Sens du service et de la relation client. - Attitude sécuritaire irréprochable. Conditions du poste : - Lieu : Les Pennes-Mirabeau (13) + déplacements ponctuels en PACA - Horaires : 7h30-12h00 / 13h00-16h30 - Contrat : CDI - 40 h/semaine Candidature : Envoyez votre CV à e.blanc@emrj.fr avec l'objet : Candidature - Ouvrier Production Métallique.
L'agence PARTNAIRE de Marseille, recrute pour l'un de ses client, acteur reconnu dans les travaux sur réseaux et d'éclairage public : un électricien réseau H/F pour l'installation de bornes IRVE. En équipe et/ou en binôme, vous interviendrez sur différents chantiers à Marseille et dans ses environs. Vos principales missions seront : Tirage de câbles dont câbles souterrains, La pose et le raccordement de bornes IRVE. Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas électriques. Vous interviendrez dans le respect des consignes de travail et de sécurité sur les chantiers (dont voie publique). Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro en électricité. Vous avez acquis une expérience de plus de 2 ans en tant qu'électricien TP / éclairage public. Vous êtes impérativement titulaire du CACES nacelle R486 cat B, de l'AIPR et d'une habilitation électrique (niveau minimum requis H0V/B1V). N'attendez plus ! Si ce poste vous correspond, envoyez votre CV pour être contacté(e) rapidement. Mission de travail temporaire de 3 mois à pourvoir rapidement. Rémunération selon convention collective des TP et profil : entre 13 et 13.5EUR Bruts par heure + 13ième mois + Indemnités repas et trajet/transport Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous intégrez un service comptable où vous prenez en charge la comptabilité fournisseurs de la société. Vous travaillez sous la responsabilité d'une responsable comptable. Vous prenez en charge l'enregistrement des factures fournisseurs. Vous assurez la gestion des mails fournisseurs. Vous traitez la réception des appels téléphoniques fournisseurs. Vous assurez toutes les autres tâches en comptabilité fournisseurs demandées par la hiérarchie. Idéalement vous connaissez de Cegid et vous êtes à l'aise sous Excel. Ce poste, basé à MARSEILLE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois renouvelable La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons un professionnel nous permettant d'accompagner un groupe de stagiaires adultes en situation de handicap. L'activité du professionnel est dédiée aux internes étant présents dans nos structures, après les temps d'activité de journée. De ce fait, nous projetons un temps d'activité décalé qui débuterait dans l'après midi pour finir autour de 23h, du lundi au jeudi. Vous avez une expérience professionnelle reconnue et vous souhaitez transmettre en faisant preuve de pédagogie et d'écoute.
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : -Vérifier et attester de la conformité des pièces de son périmètre (composites, métalliques, assemblage...) par rapport à leur définition et aux exigences contractuelles, en réception (provenance fournisseurs), interopérations ou en phase finale, à l'aide d'instructions de contrôle explicites (caractéristiques à contrôler, fréquences associées,...), de procédés (contrôles dimensionnels, visuels, ...), de moyens spécifiques de mesure et de contrôle (mesures, relevés). Le cas échéant, assurer la sécurisation associée au traitement de la non-conformité (identification, isolement, enregistrement). Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : esprit d'équipe, rigueur, assiduité, Votre passeport : - Diplôme / CQPM aéronautique - Expérience de 2/3 ans en tant qu'inspecteur qualité - Exp en production usineur avec contrôle des pièces usinées de préférence ou IQ pièces élémentaires dans secteur aéronautique ou équivalent (nucléaire...) - Connaissances du milieu aéronautique - Connaissances qualité aéronautique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le Foyer d'Hébergement La Garrigue accueille des adultes souffrant de déficiences intellectuelles. Ils y résident en dehors de leur temps de travail. S'ils le désirent, ils peuvent y passer tout ou partie de leurs week-ends. Vos missions : Le poste est à pourvoir à temps plein Vous avez une expérience et des compétences dans le domaine du handicap et êtes motivé(e) par l'accompagnement des personnes concernées par ce type de handicap. Idéalement, vous possédez une expérience d'encadrement d'équipe dans ce secteur. Vous avez une bonne connaissance des outils de la loi 2002-2, du droit des usagers ainsi que de leurs représentants légaux et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes le garant des projets personnalisés des personnes accompagnées par le service ; à ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire composée d'AES, Moniteurs-Educateurs & Educateurs Spécialisés ainsi que le personnel de nuit. - Mener à bien les différentes missions dans le champ éducatif et faciliter le travail et la relation interdisciplinaire avec les équipes rattachées à la direction de la Garrigue. - A guider les référents des groupes afin de concilier vie en collectivité & accompagnement individualisé afin de leur apporter le soutien individualisé nécessaire pour les activités éducatives, sociales conformément aux projets personnalisés des résidents ; - Améliorer la qualité de l'accompagnement des personnes suivants les objectifs définis dans le Projet institutionnel ; - Assurer le lien avec le Chef de Service de l'Esat ; - Par roulement, vous assurerez des astreintes. Vous participez à la dynamique du pôle, qui accueille une MAS, un FAM, un EEAP ainsi qu'un ESAT, ainsi qu'aux dynamiques mises en œuvre au niveau associatif. Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Votre profil : - Expérience du fonctionnement en internat - Bonne connaissance de la population accompagnée, de la législation en vigueur, des recommandations de bonnes pratiques - Compétences à fédérer, accompagner, encadrer et animer une équipe - Aptitudes à planifier, analyser, rendre compte, à organiser, animer une réunion, à rédiger et utiliser l'outil informatique ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion - Vous êtes habilité à la conduite Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. *Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements et de 237€ pour les Hôpitaux De Jour). Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Avantages sociaux : CSE, mutuelle, participation au transport, aides au logement - Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : organisation flexible, congés supplémentaires (Congés trimestriels) - Cadre de travail stimulant : formations régulières, groupes de travail inter-établissements - Perspectives d'évolution : mobilité interne sur plus de 50 établissements - Équipe pluridisciplinaire engagée autour de valeurs fortes : bientraitance, inclusion, co-construction - Services supports du siège au service des établissements et de la qualité d'accompagnement
SBC Intérim et Recrutement, spécialisée dans l'univers de l'automobile recherche pour l'un de ses clients situé sur Les Pennes Mirabeau, un : Magasinier motoculture H/F Vous serez donc amené à gérer: - L'accueil client, le standard - Conseil et Vente au comptoir - Approvisionnement et Gestion des stocks des pièces automobiles (pneus, plaquettes de frein, rétroviseurs, phares, pare-brise, etc.). - Maitrise des logiciels informatiques Une expérience dans l'univers de la motoculture avec notamment des connaissances solides sont exigées. Formation : - CAP vendeur magasinier en pièces de rechange et équipements automobiles - CQP Vendeur Magasinier - CQP magasinier-vendeur confirmé en pièces de rechange et accessoires. Taux horaire : 13-17€ de l'heure N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Placé sous l'autorité du Délégué régional, le responsable d'établissement définit et met en œuvre les orientations ou objectifs définis par le conseil d'administration d'Ifac concernant la gestion d'un établissement Centre Social. Activités principales : Il élabore et pilote le Projet Social adapté aux spécificités du son territoire en lien avec les partenaires, les habitants et l'ensemble de l'équipe de la structure, et s'inscrit dans le cadre posé par la Convention Cadre des Centres Sociaux (Avenant Ville de Marseille). Coordonner et animer les équipes : - Diriger et coordonner le travail de l'ensemble des personnels, - Travailler en synergie avec les responsables de pôles ou d'équipements du CS, - Créer une dynamique d'équipe autour du projet de l'établissement, - Animer un vivier local pour répondre aux mouvements du personnel ou accroissements des effectifs. Représenter l'association au niveau local : - Entretenir et pérenniser les relations avec les collectivités locales, - Construire et animer un réseau de partenaires locaux (associations, bénévoles, habitants.), - Répondre aux appels à projets liés à l'activité de l'établissement, - Pouvoir décliner les activités et partenariats de l'Ifac au niveau local. Assurer la bonne gestion administrative et financière de son établissement : - Garantir l'équilibre financier et budgétaire du Centre Social, - Mettre en application les orientations financières définies avec la direction générale, - Superviser la gestion compatble de la structure (fournisseurs, prestataires, adhérents, usagers..), - Administrer l'ensemble des dossiers de subventions traités par la structure, réaliser et finaliser les bilans annuels d'exécution, - Etablir des tableaux de bords relatifs à l'activité globale de l'établissement en lien avec les responsables de pôles. Garantir la bonne gestion des Ressources Humaines au niveau local : - Etablir et vérifier les demandes de contrats de travail en lien avec le service RH et la direction, - Assurer le recrutement des permanents et vacataires en nombre suffisant conformément aux dispositions légales ou contractuelles, - Valider les éléments non-contractuels des états de salaire (primes, heures complémentaires et supplémentaires.) en tenant compte des périodes de paie, - Transmettre les informations exceptionnelles pouvant impacter la paie, - Réaliser les entretiens annuels et professionnels de l'ensemble de l'équipe, - Conduire les entretiens disciplinaires sur l'établissement en lien avec la Direction des Ressources Humaines, - Transmettre les informations relatives à l'affichage obligatoire sur chacune des structures, - Déployer les actions de sensibilisation et de formation nécessaires pour garantir la sécurité et la santé des collaborateurs et utilisateurs (formations SST/Incendie, notes d'informations, procédures à appliquer, mise à jour du DUER.).
Le poste : Votre agence PROMAN recrute un Technicien ADV H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable des tâches suivantes : Traitement des appels d'offres Analyse technique des demandes (lecture deplan, maîtrise des référentiels et spécifications) Construction de l'offre commerciale (calculdes prix, maîtrise Excel.) Codification des opérations à proposer dans l'ERP Communication et suivi avec les clients Gestion administrative et facturation Gestion de la facturation dans l'ERP Traitement des litiges financiers et des demandes d'avoir Investigation et analyse en collaboration avec les services supports (Qualité, Technique.) Proposition de solutions clients en accord avec les conditions générales de vente Analyse commerciale et reporting Construction et analyse de fichiers Excel pour le suivi commercial Participation à l'amélioration des outils internes Lieu de la mission : MARSEILLE 15ème Rémunération : à partir de 14 € Horaires de travail : de 7h30 à 16h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous avez un diplôme type bac +2 en traitement de surface ou en mécanique Vous avez une appétence commerciale. Vous avez de solides compétences en traitement de surface. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique notamment Excel. Idéalement, vous êtes à l'aise avec l'anglais technique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne diplômée en économie, parlant couramment le Turc et le Kurde, et disposant de solides compétences en commerce et management. Vous serez responsable de développer notre portefeuille clients, de convaincre et fidéliser notre clientèle, et de manager une petite équipe si nécessaire. vous devez maitriser le Turc et le Kurde car nos salariés parlent essentiellement ses langues Poste basé à Marignane et alentours. vous serez amené à travailler les Week ends car les chantiers se déroulent dans des écoles Missions principales : - Développer et gérer un portefeuille clients turc et kurde. - Conseiller, convaincre et fidéliser les clients. - Superviser et coordonner l'activité d'une petite équipe - Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers économiques. - Rendre compte régulièrement de vos actions et résultats à la direction. Profil recherché : - Licence en économie ou équivalent. - Maîtrise du turc et du kurde obligatoire. - Expérience en vente, négociation et management fortement appréciée. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Résider à Marignane ou dans les environs. Type de contrat : - CDD - Temps plein Rémunération : - Selon profil et expérience Lieu de travail : - Marignane (13) et alentours
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour notre client Airbus Helicopters. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Fournir une documentation d'inspection spécifique Valider la documentation nécessaire à l'atelier pour fabriquer, en lien avec la préparation et le bureau d'études. - Créer le plan d'inspection et implémenter les critères dans la documentation - Participer aux analyses de risques en collaboration avec les métiers transverses - Utiliser les méthodes en lien avec l'APQP (SPC, Control Plan et PFMEA) - Surveiller les process et les équipes de préparation - Leader le processus FAI - Etre l'interface entre les équipes QLS et les équipes Préparation Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement :Travail d'équipe, esprit d'analyse, aisance rédactionnelle, sens de l'organisation Votre passeport : - Diplôme dans l'aéronautique - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine aéronautique / industriel sur un métier similaire - Anglais : intermédiaire - Connaissances qualité - Connaissance mécanique aéronautique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHEF D'EQUIPE MENUISIER POSEUR (H/F) pour mission longue basée à MARIGNANE (33) Mission Encadrement d'une équipe de menuisiers poseurs sur chantier Pose de menuiseries alu/PVC Profil Expérience : 3 ans poste équivalent menuiserie/chef d'équipe Apprécie le travail en équipe
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Dans le cadre de son développement, ACTION recrute des responsables de magasin adjoint h/f. Divers postes à pourvoir. Vous serez en charge de : -développer les compétences de l'équipe -gérer le point de vente (commande, réception, gestion des stocks, implantation des produits...) -être un membre actif de l'équipe d'encadrement -veiller au développement et à la renommée du magasin -être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestions des mails, comptage de caisses...) -participer au recrutement des futurs collaborateurs Profil recherché : -Etre en accord avec les valeurs d'ACTION -Amplitude horaires 5h/6h-20h/21h Un salaire brut annuel de 27 120€ au statut agent de maitrise. Des avantages salariaux tels que : -le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) - Une prime de participation - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans - Des avantages sociaux tels que : - Ticket restaurant d'une valeur de 7€ - Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) - Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) - Des avantages grâce à un CSE dynamique - Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance - Une formation théorique et pratique rémunérée - Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Les candidats présélectionnés seront conviés à une information collective suivie d'entretiens.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MONTEUR CHARPENTE METALLIQUE (H/F) pour mission basée à MARIGNANE (13) Mission Travaux de charpente métallique à l'aéroport de Marignane Profil Expérience exigée sur travaux de charpente métallique Formation travail en hauteur + CACES Nacelle/Manitou est un plus
Vous rejoindrez notre équipe au sein du lieu d'accueil RSA - 15e arrondissement, ESSOR PROVENCE. Votre mission principale et vos activités : + Accueillir, informer les bénéficiaires du RSA et développer avec eux des projets d'insertion, qui seront formalisés au moyen du contrat d'engagement réciproque + Informer le bénéficiaire sur les droits et devoirs liés au RSA. + Favoriser l'expression des demandes des bénéficiaires en instaurant un climat de confiance, + Évaluer la problématique, analyser les freins à l'insertion, + Identifier les problématiques (emploi, logement, santé, social), les difficultés, les potentiels, et hiérarchiser les besoins, + Définir avec le bénéficiaire les objectifs, les moyens et les outils permettant la réalisation du parcours d'insertion, + Formaliser tous ces éléments dans le contrat d'engagement réciproque. + Informer le bénéficiaire de l'offre d'insertion sociale et professionnelle, + Aider le bénéficiaire à formuler son projet d'insertion, + Le conseiller au niveau de l'orientation, + Formaliser ses engagements sur le contrat d'engagement réciproque et rédiger l'argumentaire social. + Conseiller et soutenir la personne, et l'amener à devenir actrice de son parcours d'insertion, + L'informer et l'orienter vers des dispositifs adaptés, + Être en lien régulier avec les partenaires vers lesquels le bénéficiaire a été orienté, + Prendre en compte la globalité de la situation, + Instruire des demandes d'aides financières nécessitant une évaluation sociale, + Aider au montage de dossiers administratifs (dossier de surendettement, CMU, demande d'exonération.), + Effectuer des visites à domicile dans certaines situations, + Négocier avec les créanciers, la CAF, les bailleurs, etc., + Connaître les dispositifs de droit commun, + Mobiliser un partenariat actif, + Rendre compte du travail effectué (participation aux bilans d'activité). Poste soumis à la Convention collective 66, avec les avantages associés : congés trimestriels, RTT, titres-restaurant. Mise à disposition d'un ordinateur et d'un téléphone professionnels, ainsi qu'un stationnement sur place. Profil du candidat recherché - Diplôme exigé et expérience attendue : + Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social, de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale, ou d'Éducateur(trice) Spécialisé(e). + Expérience souhaitée dans l'accompagnement de publics en grande difficulté, + Bonne connaissance du dispositif RSA, du dispositif d'insertion et des dispositifs de droit commun. Compétences et aptitudes requises : + Capacité à travailler en réseau et à s'approprier les dynamiques partenariales, + Veille active sur les évolutions des dispositifs, avec une curiosité professionnelle affirmée, + Aptitude au travail en équipe, à la préparation et co-animation de réunions collectives, + Capacité à faire émerger des projets et à rendre compte de son activité, + Sens de la négociation et de la médiation, + Qualités humaines et relationnelles, + Esprit d'initiative.
Rejoignez le CLIP (Centre Littéraire d'Impression Provençal) Le CLIP, fondé en 2003, est une entreprise familiale et passionnée, reconnue pour son expertise unique dans l'impression de livres et la réalisation de finitions spéciales en petites et moyennes séries. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une PME à taille humaine où qualité et précision sont nos maîtres-mots. Nous sommes fiers de notre engagement environnemental, concrétisé par nos éco-labels FSC et PEFC. Nous recherchons actuellement un(e) Façonnier(ère) polyvalent(e) pour renforcer notre pôle finition. Votre mission Rattaché(e) directement au Responsable d'atelier, vous êtes au cœur de la chaîne de production, garantissant l'excellence de nos ouvrages, de la coupe à la reliure. Vos missions sont polyvalentes et valorisent un savoir-faire technique multiple : - Découpe et Massicotage Utilisation et réglage du massicot pour assurer la découpe précise des imprimés. - Reliure Rigide et Souple Réalisation complète des couvertures rigides (cartonnage) pour les livres d'art / éditions spéciales. Réalisation des couvertures souples (brochage). - Couture et Assemblage Travail sur machine couseuse, nécessitant rigueur et sens du détail. Profil recherché Vous êtes un(e) professionnel(le) qui conjugue savoir-faire technique et savoir-être : - Expérience : Une expérience préalable et/ou une formation dans les métiers de l'imprimerie, du façonnage ou de la reliure est un atout considérable. - Qualités Humaines : Sens du détail, rigueur exemplaire et esprit d'équipe affirmé. - Autonomie : Capacité à travailler en autonomie, organiser votre poste et respecter les délais de production Conditions du Poste - Type de Contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée), - Démarrage : Dès que possible - Horaires : Journées, du Lundi au Vendredi, 39h/semaine - Localisation : Le Rove (13740) - Avantages : 13ème mois mensualisé, Mutuelle, Tickets restaurant Intégration dans une équipe passionnée et stable où votre savoir-faire sera valorisé.
Nos valeurs : Notre raison d'être, c'est pouvoir offrir une nourriture de qualité bio et responsable en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Chez nous, on permet à nos collaborateurs d'exercer leur métier de manière autonome et de participer à la réalisation de recettes sur-mesure, créatives, en cuisinant de bons produits frais de notre région. Nous sommes à la recherche d'un(e) directeur(rice) pour assurer la supervision de la restauration du complexe scolaire Saint Louis Sainte Marie. Cet établissement est composé de trois sites de production (Marignane, Gignac et Saint Mitre) pour un volume global journalier de 1600 repas /jour et plusieurs points de vente (cafétéria, snack etc). Vos principales missions seront : - Superviser la production culinaire avec des produits frais, locaux et de qualité et mettre en place un planning de production ; - Effectuer les commandes du site et gérer les stocks ; - Manager votre équipe et participer à sa montée en compétences ; - Préparer le budget du site et réaliser des estimations pour optimiser les résultats ; - Respect des objectifs budgétaires fixés ; - Assurer le reporting en réalisant la saisie mensuelle dans les outils interne et transmettre les éléments à la comptabilité ; - Être à l'écoute des demandes du client afin de vous adapter au mieux à ses besoins ; - Contribuez à sa fidélisation en veillant à la résolution rapide des problèmes courants ; - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité ; Profil : Titulaire d'un diplôme hôtellerie-restauration, la connaissance de la restauration de collectivités sur un poste similaire est exigée. La connaissance de la restauration scolaire serait un réel atout. Le poste demande rigueur, motivation et professionnalisme, autant de qualités qui contribueront à la réussite de vos missions. Si comme nous, vous vous reconnaissez dans les valeurs que défend notre société, alors n'hésitez plus à nous rejoindre et venez participer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisirs ! Informations contractuelles CDI - 3000 € + part variable + 13e mois Prise de poste variable selon le profil
Présentation de l'établissement : Le DITEP Nord Littoral et son SESSAD DI interviennent dans les 15ieme et 16ieme arrondissements de Marseille. Leur projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle des enfants/adolescents accompagnés en vue de développer toutes leurs potentialités, leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie et transformer leur situation. Vos missions : Par délégation de la directrice, vous participez à l'analyse de la problématique de l'enfant en apportant un éclairage spécifique sur les troubles cognitifs et la structuration psychique. Ainsi, sous l'autorité du directeur adjoint et en lien avec le chef de service, vous pratiquez l'ensemble des bilans ou examens psychologiques estimés nécessaires à la bonne compréhension de la situation et à sa problématisation. Vous rendez-compte des évaluations effectuées et de leur analyse à la famille et à l'équipe pluridisciplinaire afin de vous assurer d'une bonne compréhension mutuelle des besoins psychologiques de l'enfant / adolescent. Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions sont notamment les suivantes : Auprès de l'enfant et sa famille : -Vous pratiquez des évaluations permettant une compréhension du fonctionnement psychologique global de l'enfant (sur le plan cognitif intellectuel mais également psycho-affectif et relationnel) -Vous réalisez des comptes rendus d'évaluation à destination des parents, des équipes et des partenaires ; -Vous contribuez à éclairer et à apporter du sens sur la problématique psychique et les besoins de l'enfant, au cours des réunions ainsi qu'à la demande des membres de l'équipe ou de la direction ; -Vous mettez en œuvre un accompagnement à visée développementale / cognitive / psycho-social, en individuel ou en petits groupes. Sur le plan institutionnel : -En tant que cadre technique au sein de l'établissement, vous participez activement, à la mise en oeuvre et au développement des projets de service et individuels, à la promotion de la qualité des prestations, ainsi qu'au bon fonctionnement institutionnel ; -Vous vous impliquez dans une réflexion sur l'évolution du Projet Institutionnel du DITEP -Vous contribuez sous diverses modalités, au travail en réseau avec les partenaires de l'établissement, dans le champ sanitaire, médico-social, scolaire et le cas échéant judiciaire. Vous serez d'ailleurs amené à participer à des équipes éducatives et de suivi ; -Vous participez aux réunions hebdomadaires de l'équipe et au travail de réflexion et de synthèse autour des situations cliniques ; -Vous assurez une veille professionnelle sur les avancées théoriques et pratiques dans vos domaines de compétences Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissement du pôle ou de l'association. Le poste est à pourvoir à temps plein. Votre profil : -Titulaire d'un master II en psychologie Clinique du développement ou de psychologie cognitive -Maitrise de techniques de psychopédagogie, remédiation cognitives, psychoaffectives ou préprofessionnelles appropriées ; -Expérience et intérêt auprès d'enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages et/ou auprès d'enfants/adolescents présentant une déficience intellectuelle ; -Adaptabilité et prise d'initiatives dans une organisation ambulatoire et territorialisée ; -Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau ; -Sens de la discrétion, de l'écoute, vigilance partagée, bienveillance, respect ; -Vous êtes habilité à conduire Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.*Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR (238€ BM)
L'ARI est une grande Association (1500 professionnels) à but non lucratif, Régionale (plus de 50 établissements situés dans le 13, le 84, le 04) pour l'Intégration des personnes en situation de handicap ou en difficulté. Depuis 40 ans, nous soutenons l'intégration sociale, scolaire, culturelle et professionnelle avec la nécessaire dimension de soins.
