Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Rove située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Rove. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - LES PENNES MIRABEAU, 13 - Châteauneuf-les-Martigues, 13 - Marseille 15e Arrondissement ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
*** Prise de poste au plus tôt *** Amplitude d'ouverture du magasin 8h30 à 19h30 du lundi au samedi et le dimanche de 8h30 à 12h30,vous travaillerez sur des plannings aux horaires tournants. *** Votre profil : ponctuel, esprit d'équipe, respect des consignes et des règles de sécurité, disponible sur l'amplitude de travail proposée, méticuleux pour la manipulation des produits, à l'aise avec la relation clientèle, savoir se rendre disponible vis à vis de la clientèle. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! #PDC
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Marignane. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
En binôme avec une secrétaire, vos missions sont les suivantes : . traitement et gestion des mails, . gestion des appels téléphoniques externes ( de la part des clients de la société : bailleurs, syndics... ) et interne, . gestion des plannings des techniciens pour interventions , . saisie des retours d'interventions des techniciens sur un logiciel spécifique à l'entreprise,... . gestion administrative des dossiers, devis...
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! évoluer
vos pricipales tâches : Réalise les opérations administratives du traitement des vols et des camions, assure la réception, la saisie et le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises, assure le classement et archivage documentaire, accueil téléphonique, fait remonter les anomalies
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous vous proposons de participer à un recrutement collectif lors d'une réunion d'information qui se tiendra à l'agence France Travail de Martigues le Mardi 19 août à partir de 13h45. Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
À PROPOS DE 13 HABITAT Acteur public de référence depuis plus de 100 ans, 13 HABITAT porte une mission à la fois humaine et sociale : proposer des logements de qualité, accessibles à tous. - 34 000 logements gérés - 750 collaborateurs mobilisés sur le terrain - Un budget annuel de près de 400 millions d'euros Rattaché au Conseil départemental des Bouches-du-Rhône, notre réseau de 9 agences locales agit au plus près des besoins, sur Marseille et tout le département. Proximité, innovation et qualité de service sont au cœur de nos priorités VOS MISSIONS Sous la responsabilité d'un responsable de secteur au sein d'une agence sur un patrimoine identifié ou de toute autre personne pouvant lui être substituée, il/elle est le premier interlocuteur(ice) des locataires. Le gardien/la gardienne représente quotidiennement l'Office. Il/elle est le garant/la garante de la qualité de service notamment de l'entretien de l'état de propreté et du bon fonctionnement des installations techniques des immeubles dont il a la charge. Dans son périmètre d'intervention, ses activités consistent notamment : 1-Hygiène et propreté : - Il/Elle nettoie les parties communes et abords (halls, cages d'escaliers, espaces extérieurs, parkings souterrains). - Il/Elle traite les ordures ménagères. - Il/Elle entretient les espaces verts. 2- Entretien courant : - Il/Elle assure un premier niveau de suivi de la réclamation avant transmission à un tiers. - Il/Elle exécute des menus travaux dans les parties communes. 3- Gestion locative & Proximité : - En lien avec le Gestionnaire Commercial, il/Elle s'assure de disposer du niveau d'information suffisant pour optimiser la commercialisation du logement. - Il/Elle fait visiter le logement, établit et fait signer l'Etat des lieux d'entrée. - Il/Elle affiche ou distribue les documents émanant de l'agence. - Il/Elle procède mensuellement au relevé de compteurs d'eau (compteurs généraux). - Il/Elle assure une fonction permanente de veille, d'écoute et peut être amené à réaliser une « médiation » sociale de premier niveau en lien avec l'agence. 4- Surveillance des immeubles : - Il/Elle effectue les rondes et surveille les équipements techniques (ascenseurs, aires de jeux pour enfants, équipements sportifs, etc.) enlève et/ou fait enlever les encombrants, contrôle les locaux communs. - Il/Elle signale les encombrants 5- Gestion de la réclamation - Il/Elle accueille les locataires et saisit la réclamation lors de sa permanence en loge. - Il/Elle contribue par son activité à la veille sociale (observation et remontée d'information et alerte si nécessaire) Il est à noter que les missions du poste peuvent être spécialisées en fonction du planning d'activité rattaché au patrimoine à entretenir
Nous sommes un cabinet spécialisé dans l'expertise technique des sinistres pour les compagnies d'assurances. Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif/ve d'experts Le poste est à pourvoir au sein de notre cabinet à MARIGNANE en présentiel. Les principales missions sont les suivantes : - réception et ouverture des missions sur le logiciel interne - enregistrement de documents - contacter les assurés pour planifier les dates de RDV - rédaction et envoi de courriers divers (accusés de réception, convocations, rapports...) - relecture et mise en forme des documents avant envoi - envoi des documents - traitement des boîtes mails - relances des experts, clients pour le suivi des dossiers Vous devez être issu(e) d'une formation BAC+2, type BTS en gestion, secrétariat, banque / assurance. Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous êtes reconnu(e) pour votre excellente organisation, votre rigueur et votre méthode. Vous aimez anticiper les taches, gérer les imprévus et la variété des missions au quotidien. Vous êtes profondément orienté(e) client : vous alliez sens du service, contact humain et vous êtes à l'aise au téléphone. Bon niveau en orthographe 35 heures/semaine Type d'emploi : CDI Formation interne aux outils et logiciels métier
Notre client, Chef d'orchestre du transport international avec 23 agences dans le monde, renforce ses équipes. Tout le service s'attache à fournir un service de qualité en plaçant le client au centre de notre activité. Vos responsabilités seront les suivantes : Organiser intégralement les importations et exportations sollicitées par les clients ; Collecter, vérifier, rédiger les documents d'expédition nécessaires au transport de marchandises ; Collaborer à la résolution des difficultés de mise en place des prestations aux clients afin de garantir la qualité des services rendus ; Veiller au bon fonctionnement des marchandises confiées et gérer les éventuelles réclamations ou litiges liés à un acheminement ; Respecter les procédures internes et la réglementation en vigueur ; Optimiser les coûts, marges et chiffre d'affaires pour chaque expédition. La rémunération proposée, à négocier selon votre profil, est complétée d'un 13ème mois, de tickets restaurants, d'une mutuelle avantageuse et d'une participation. De formation Bac+3, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie de 2 ans minimum chez un transitaire. Vous maîtrisez le transit Export maritime et savez traiter les dossiers particuliers (crédits documentaires, matières dangereuses, etc.). Vous maîtrisez parfaitement CI5 et vous manipulez l'informatique avec aisance. Vous êtes dynamique, réactif, polyvalent et organisé, et parlez anglais couramment. Vous êtes motivé pour ce challenge ? Nous attendons votre candidature !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Assistanat, Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Notre client recherche pour son agence de Marseille un(e) assistant(e) administratif(ve) facturation (H/F/) disponible immédiatement pour un poste avec possibilité d'embauche. Les missions attendues pour ce poste : - Classement des documents administratifs - Saisie des bons d'entrée sur le logiciel interne - Contrôle et rapprochement des factures - Tenue et mise à jour de tableaux Excel (avec utilisation des tableaux croisés dynamiques) - Utilisation quotidienne des outils informatiques - Travail collaboratif avec l'équipe - Capacité d'adaptation et réactivité pour traiter les urgences - La connaissance du secteur des déchets ou du bâtiment serait appréciée Profil recherché: Expérience souhaitée dans un poste administratif ou comptable, idéalement dans la facturation. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler avec réactivité - Aisance dans la manipulation des logiciels d'entreprise - Esprit d'équipe, adaptabilité - Discrétion et respect de la confidentialité - Une connaissance préalable du secteur serait un plus Les avantages du poste peuvent inclure un environnement dynamique et la possibilité d'évolution à travers une éventuelle embauche.
Merci de nous contacter au 04.42.42.06.72 ou de postuler en ligne.
Nous recherchons une maitre/maitresse de Maison, au sein d'une maison accueillant des enfants de 3 à 18 ans, relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance. L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service. C'est un agent technique qui travaille en liaison étroite avec les éducateurs pour maintenir, valoriser et développer un cadre de vie de qualité pour les mineurs accueillis. Il entretient un lien fonctionnel avec la secrétaire de la maison pour la gestion des stocks et l'élaboration des menus. Connaissance des normes HACCP demandée Horaires : 7H/15H ou 13H/21H (par roulement). Poste à mi-temps. CDD de 2 mois reconductible.
La Maison de Retraite Publique Le Félibrige est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) accueillant 82 résidents. Elle est située au 9 bis rue de Figueras à Marignane (13700).. CARACTERISTIQUES DU POSTE Fonction : Agent d'accueil administratif polyvalent accueil physique et téléphonique, gestion des dossiers résidents, facturation, achats 35 heures par semaine PROFIL RECHERCHE - Sérieux et organisé - Tact, diplomatie et discrétion - A l'écoute - Bon abord avec les personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
L'EHPAD le Félibrige est un établissement public accueillant 82 résidents et disposant d'un PASA
Rejoignez une entreprise à taille humaine du secteur agro-alimentaire, ancrée dans le territoire local et reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire artisanal. Notre client recherche un(e) Responsable ADV dans le cadre d'une mission qui pourrait être pérennisée. À propos de la mission Sous la responsabilité du directeur commercial, vos principales missions seront : - Assurer le back office du service commercial - Saisie des échantillons et des devis - Facturation, gestion des litiges - Gestion des grands comptes - Gérer les demandes entrantes des centrales d'achat - Statistiques du service - Négociation des prix en fin d'année Vous assurerez la gestion quotidienne d'une équipe de 4 personnes. Vous serez en relation avec une clientèle haut de gamme (hôtellerie de luxe notamment) et grands comptes de la grande distribution. Rémunération & Avantages Rémunération : 3 175 EUR - 3 428 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 841,75EUR - 4 147,88EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- A partir de 3 mois TR de 6.50 EUR. - Après 1 an de présence prime annuelle de 8 % du salaire brut annuel (presque 13ème mois). - Prime d'ancienneté progressive de 3% tous les 3 ans. - 1 jour de télétravail sera envisageable après une période de formation. Profil recherché - Vous avez déjà une expérience réussie de responsable ADV dans un secteur similaire. - Un environnement de travail de type PME vous attire, pour la proximité avec la direction et l'autonomie. - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Accueillir le client en magasin, renseigner et rendre un service de 1er niveau si nécessaire. Prendre les rendez-vous pour la clientèle auprès de nos vendeurs et consultants. Gestion administrative secrétariat , gestion facturation, gestion tiers payant mutuelle.. Formation assurée assistant(e) audioprothésiste (1er niveau) Horaires du magasin du mardi au samedi 9h - 12h / 15h-19h Contrat à temps plein mais un temps partiel peut être proposé selon votre engagement et motivation. Titulaire niveau d'un Bac secrétariat assistant exigée Plusieurs formations seront possible durant votre contrat dans les domaines de l'audioprothésiste et l'optique lunetterie
Le poste : Nous recherchons un ou une Employé Administratif (H/F) Sur le site des Pennes Mirabeau Les principales missions consisteront à : -Être l'interlocuteur privilégié des clients de l'agence en termes de support et de service après-vente. -Assurer l'accueil téléphonique et les réponses à la boites mail SAV (suivi et traitement des hors délai, rechercher les colis manquants) -Traiter et suivre les réclamations client, les souffrances-Traiter et suivre les demandes d'enlèvements clients et unitaires. -Prendre rendez-vous avec les destinataires -Saisir et prendre en charge les EDI (Echange des Données Informatisées) -Apporter une aide au conducteurs distribution en cas de problème sur leurs tournées. Profil recherché : Experience demandée dans ce domaine Automome, Maitrise de l'informatique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basé à Marignane, Des Agents de Transit Aérien dans le secteur aéronautique H/F pour coordonner la gestion urgentes des flux de pièces sur Marignane (13). Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage complet des flux critiques, au sein d'un environnement dynamique et exigeant. - Vous avez le sens de l'urgence, l'envie de relever des défis logistiques et de travailler dans un secteur stratégique comme l'aéronautique ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions : - Réception et analyse des demandes urgentes : contraintes de délais, nature des marchandises, incoterms, statut douanier - Sélection de la solution transport adaptée : vol régulier, express routier, affrètement aérien, transport dédié - Suivi global des expéditions : enlèvement, suivi aérien, transbordement, livraison - Préparation et contrôle des documents de transport : lettres de transport aérien, factures pro forma, manifestes - Préparation des formalités douanières import, export, transit - Coordination avec les transporteurs, déclarants en douane et partenaires spécialisés - Suivi en temps réel et gestion des imprévus : retards, blocages, aléas de transport - Communication continue avec le service client et les parties prenantes jusqu'à la livraison finale - Interface opérationnelle quotidienne avec les handlers, compagnies aériennes et coursiers Ce que ce poste vous apportera : - Une expertise forte dans la gestion de flux critiques dans le secteur aéronautique - Des missions concrètes et impactantes dans un environnement stimulant - Un rôle central au sein d'une entreprise en croissance, tournée vers l'innovation et la réactivité - La satisfaction de contribuer à une expérience client premium Profils recherchés : - Junior : première expérience en logistique, transport ou supply chain souhaité - Expérimenté : maîtrise de la Coordination Logistique et des flux urgents - Expert : parfaite autonomie sur l'ensemble de la chaîne logistique internationale Conditions et rémunération : - Contrat intérim de longue durée - Poste basé à Marignane - Horaires variables selon le pôle d'activité - Salaire selon expérience : - Junior : 22 800 euros brut annuel - Expérimenté : entre 30 000 et 35 000 euros brut annuel - Expert : entre 40 000 et 45 000 euros brut annuel Que vous soyez débutant ou expérimenté, votre profil peut faire la différence. Si cette offre vous correspond, merci de postuler en ligne.
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basés à Marignane, des Assistants ADV Back Office et Front Office H/F dans le secteur aéronautique. Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 et vous avez un attrait particulier pour la Supply Chain grâce à vos études ou une première expérience professionnelle ? Vous avez envie de relever un nouveau challenge dans un environnement stimulant, où vos compétences seront valorisées ? Vous êtes à l'aise avec l'anglais à l'écrit et souhaitez continuer à évoluer dans un contexte professionnel international ? Vos missions : - Suivi et gestion des flux logistiques ou des approvisionnements - Devis et commande de pièces à l'international - Communication écrite en anglais avec des fournisseurs ou partenaires - Utilisation d'outils informatiques (ERP, Excel, etc.) - Participation à l'amélioration continue des processus supply Votre profil : - BAC +2 minimum (type BTS/DUT en logistique, commerce international, gestion, etc.) - Une première expérience ou un stage en supply chain est un plus - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se) - Anglais écrit opérationnel (échanges par mail fréquents) - Vous recherchez une équipe bienveillante, un cadre motivant et un poste avec de vraies responsabilités Eléments contractuels : - Lieu : Marignane - Mission d'intérim longue durée - Démarrage : Dès que possible ou rentrée de septembre - Rémunération : 1900-2000€/brut + 10€ de TR/JOUR Si cette offre vous correspond, merci de postuler en ligne.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute des Agents logistiques H/F. Vos principales missions sur le poste seront : Picking des pièces dans les étagères et préparation de pièce dans des caisses navettes. Entrée et sorte de stock et inventaire sur outil informatique Rémunération : 11,91 € brut / heure + panier repas à 5.69€ net / jour + prime heures décalées à 4.06€ / jour Lieu : Marignane Horaires : en 2*8 : 6h-13h / 13h-20h Mission à pourvoir à partir du 25/08 ou du 08/09 Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les techniques de conditionnement et les procédures de stockage. Vous savez utiliser les outils liés à votre métier. Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles (dans le cadre professionnel ou personnel). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes polyvalent(e), déterminé(e) et organisé(e) ? Rejoignez-nous. Nous recherchons un nouveau collaborateur/collaboratrice pour rejoindre notre équipe. Nous sommes dans le domaine du bâtiment et situés sur Châteauneuf les Martigues. Vos missions: - Diverses tâches administratives ( gestion du courrier, des mails, gestion des appels téléphoniques ) - Devis / factures - Classement - Envoi diverses éléments RH et Comptable au cabinet comptable - Suivi journalier de la banque - Règlements et relances fournisseurs - Remplir tableau de suivi de chantier Nous serions ravis d'étudier votre CV et votre lettre de motivation, pour convenir avec vous d'un entretien afin de vous informer davantage sur nos activités diverses et enrichissantes. Horaires : 09h-13h Du Lundi au Vendredi Repos le week-end et jours fériés Horaires de journée Salaire : SMIC Prise de poste rapide. Type d'emploi : Mi-Temps,
Nous recrutons un(e) femme/valet de chambre pour l'Hôtel Hilton Garden Inn**** , un établissement haut-de-gamme de 178 chambres rénovées dans un style lifestyle, comprenant également une salle de sport, une piscine et un restaurant. L'hôtel se situe au niveau de la zone hôtelière de l'aéroport Marseille Provence. Missions Sous l'autorité du directeur hébergement, votre mission principale sera d'assurer le nettoyage de nos chambres et des espaces commun selon les standards Hilton. Vous serez également en charge du bon entretien du matériel à disposition. AUTRES TACHES : Respect des plannings de nettoyage Ramassage et tri du linge sale (blanchisserie et traitement en interne) Collaboration étroite avec les membres de la réception et du service technique Profil Première expérience en hôtellerie souhaitée Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Sens du détail impératif Respect des plannings Rigueur dans l'exécution des tâches demandées Ponctualité, sens de l'organisation et de l'observation Bon sens et logique dans l'organisation des tâches à réaliser, Discrétion Polyvalence dans les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement et état d'esprit solidaire. Conditions Vous justifiez d'une première expérience dans un établissement hôtelier et êtes à la recherche d'un poste pour cette saison estivale ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, dans un environnement de travail exceptionnel ? Envoyez votre candidature à l'adresse mail suivante : foh@hiltongardeninnmarseille.com. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 934,40€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Hôtellerie: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur CHÂTEAUNEUF-LES-MATIGUES. La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
Nous recherchons un assistant ou une assistante de gestion pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement de nos opérations administratives et contribuerez à la coordination efficace de nos projets. Si vous êtes organisé(e), proactif(ve) et avez un bon sens du service client, ce poste est fait pour vous. Responsabilités/ Gérer la réception des appels et des courriers, en offrant un service client de qualité Gestion des plannings Effectuer la saisie de données et la gestion de documents administratifs Facturation Maintenir l'organisation du bureau et gérer les fournitures nécessaires Suivi des dossiers Profil recherché : Compétences en secrétariat et en gestion documentaire Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches efficacement Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) obligatoire Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) d'équipe Bonnes compétences en communication écrite et orale.
Les valeurs de notre enseigne qui font la différence sont l'amour des animaux, le commerce de proximité et le conseil aux clients. Vous avez une grande passion pour les animaux et leur bien-être. Vous souhaitez partager vos connaissances des produits. Vous aimez le contact client, vous souhaitez mettre en avant vos conseils avisés et vos qualités relationnelles. ***Vous possédez une expérience de minimum 1 an dans le milieu des animaux*** MISSIONS PRINCIPALES : - L'accueil, la vente et le conseil aux clients. - L'encaissement et la tenue de la caisse comprenant l'ouverture et la clôture de la caisse. - La réception des marchandises et le suivi administratif. - La gestion des produits en rayon et dans la réserve, la gestion du stock. - La manutention des produits et du matériel nécessaire à l'activité. - L'étiquetage des produits en magasin. - Le respect des règles de sécurité du magasin. - Le signalement des éventuelles anomalies. - L'ouverture et la fermeture du point de vente. - L'entretien des locaux et du matériel. - La gestion des devis et commandes clients. Nous sommes commerçants donc nous travaillons tous les samedis. Nous avons à cœur de former nos équipes tout au long de leur parcours professionnel
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le traitement de surface aéronautique, un VENDEUR COMPTOIR - H/F. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois, basée à MARSEILLE. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Vente au comptoir - Accueillir et conseiller les clients professionnels en agence. -Identifier les besoins, proposer des solutions techniques adaptées en matière de contrôle d'accès. -Établir les devis dans SAP, assurer la saisie des commandes et suivre les ventes jusqu'à la livraison. -Gérer les encaissements et assurer la bonne tenue de l'espace de vente. -Traiter les demandes entrantes (téléphone, mail) et relancer les devis. - Animation commerciale du show-room -Mettre en valeur les produits exposés (mise en situation, démonstration.). -Maintenir le show-room en parfait état de propreté et d'organisation. -Organiser des événements clients (journées portes ouvertes, démonstrations produits). -Collecter les retours clients sur les produits présentés et remonter les informations au service marketing/achats Profil recherché: -Vous êtes titulaire d'une formation technique et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. -Vous êtes autonome, dynamique et disposez d'excellentes capacités relationnelles. -Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et votre rigueur.
Créé en 2007, le réseau d'agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement intérimaire et permanent, d'employés, de techniciens et de cadres. Nous recrutons tout autant des jeunes diplômés Bac+2/+5 que des candidats bénéficiant d'une expérience professionnelle riche. Nous disposons ainsi de trois filières qui interviennent spécifiquement sur le recrutement du niveau Technicien au niveau Cadre dans les domaines de l'Ingénierie, de l'informatique et du Tertiaire.
Sur le secteur de l'aéroport réservé aux vols d'affaires, vous serez chargé de l'organisation des vols, et aussi de l'encadrement des équipes. Vos missions: - Traitement des demandes d'assistances - Encradrement de l'équipe, supervision de l'activité - Traitement physique de l'avion (Marshaling, calage, chargement bagages ) - Anticipation des services nécessaires. - Coordination des services intervenant sur le vol. - Accueil et prise en charge des clients. Pré-requis nécessaires: - Anglais courant obligatoire - Permis B obligatoire - Obtention du badge de l'aéroport (casier judiciaire vierge et aucun antécédent judiciaire)
Vous serez chargé de l'organisation des vols sur la partie aéroport d'affaires, de l'accueil clients au départ des avions. Vous interviendrez sur: - Traitement des demandes d'assistances. - Traitement physique de l'avion (Marshaling, calage, chargement bagages ) - Anticipation des services nécessaires. - Coordination des services intervenant sur le vol. - Accueil et prise en charge des clients. Ce poste demande: * Anglais courant obligatoire * Permis B obligatoire * Obtention du badge de l'aéroport, à savoir casier judiciaire vierge et aucun antécédent judiciaire. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant administratif H/F. Vous aurez pour missions : - Accueil et gestion des chauffeurs - Utilisation des outils Excel, Outlook et SAP - Suivi des contrôleurs - Traitement des mails - Suivi de l'activité - Collaboration avec l'équipe La mission se déroulera à ENSUES LA REDONNE , sous un contrat d'intérim. La rémunération sera de 12.61€ . Les horaires de travail s'articuleront autour de deux shifts 5h30-12h et 10h-17h30 . Poste à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez utiliser les outils de bureautique, connaissez les techniques de rédaction et de prises de notes. Vous savez communiquer et assurer l'accueil. De plus vous connaissez toutes les étapes d'envoi de courriers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le transport, un Agent de Transit (H/F). Ce poste est à pourvoir au Marignane 13 (Bouches du Rhône). Contexte de l'entreprise: Notre client, implanté à l'international est spécialisé dans le transport de fret (aérien, maritime, routier) Rejoignez un Groupe diversifié et des équipes soudées qui ont forgé au cours des décennies les valeurs du Groupe en intégrant une formation professionnalisante d'agent de transit. Missions : La réception de la demande de transport, transmise par le client ou le COS (Customer Service); L'organisation du transport de bout en bout: ouverture de dossier, pick up, contrôle des divers documents, facturation, rédaction des documents de transport, préparation douane, confirmation d'embarquement, etc; Le contrôle du bon déroulement du transport à chaque étape; La vérification et la validation des factures fournisseurs; La vérification de la conformité de l'ensemble des documents selon la réglementation des échanges internationaux et des procédures en vigueur (à chaque étape du dossier); Les relations services support (Entrepôt, douane, HUB, réseau, comptabilité, commercial, Customer). Profil recherché - Relationnel, Rigueur, Réactivité, Esprit d'équipe, vos atouts pour ce poste - De bonnes bases d'anglais (lecture, écriture) sont impératives - Aucun diplôme n'est nécessaire (mais le niveau bac est préférable) - Une formation professionnalisante en alternance (4 semaines en entreprise/1 semaine en formation) - Être à l'aise avec les outils bureautiques (Outlook, Excel) Ce poste est à pourvoir à Marignane (13). - Autres postes à pourvoir dans les agences de Dunkerque, St Etienne, Le Havre, Rouen, Maurepas, Roissy, Le Mans, Lyon, Région Ouest, Toulouse ou Bordeaux. Ce que nous vous proposons : - Un contrat de professionnalisation en CDI - Une formation professionnalisante en alternance (4 semaines en entreprise/1 semaine en formation) - Une immersion de 8 mois au cœur de l'activité dans une de nos agences en France - Un parcours accompagné par des professionnels pour acquérir toutes les compétences du métier d'Agent de Transit. Informations complémentaires : Frais de déplacements, de repas et d'hébergement pris en charge pendant tout le temps de la formation Formation accessible sans limite d'âge Inscription à France Travail pour les personnes de plus de 26 ans obligatoire.
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.
Notre magasin situé à Châteauneuf-les-Martigues recrute ses futurs collaborateurs. Dans le cadre de votre activité, vous serez en charge: - Tenue de caisse - Mise en rayon - Drive A l'issue, vous validerez votre Certificat de Qualification Professionnelle
Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI et CDD sur 3 métiers : - 2 Conseillers techniques avec rémunération entre 26k€ et 29k€ - 1 Conseiller technique Carrosserie: 26k€ / 29k€ - 1 Conseiller technique VL : 23k€ / 26k€ Le rôle du conseiller technique est d'assurer le suivi des dossiers techniques : Relation clients : Répondre aux appels téléphoniques des clients et fournisseurs Gérer les boîtes mails FATEC ou en marque blanche Organiser les rendez-vous entre les clients et les fournisseurs pour la réparation et l'entretien des véhicules ou équipements industriels. Apporter les éléments clé et des conseils utiles afin que le client final puisse prendre une décision d'intervention Montrer un sens du client sans faille : ne pas hésiter à conseiller, ré orienter correctement, donner un état d'avancement des dossiers en cours Relation garagistes : Contrôler la pertinence des interventions mécaniques ou carrosserie demandées Donner les accords d'intervention demandées par le Client S'assurer de la bonne application des protocoles Répondre aux réclamations liées aux factures des fournisseurs Outil de gestion : Assurer le suivi des dossiers en cours via l'outil WF Suivi Fiabiliser les informations concernant les véhicules et équipements industriels dans l'outil de gestion Contrôler la conformité des factures par rapport aux accords donnés Valider les factures fournisseurs pour permettre leur mise en règlement Alerter sur les sujets sensibles Classer les dossiers des véhicules de façon appropriée En coopération avec : Le Service Gestion Administrative : pour contribuer à la mise à jour des bases de données : remontées garages / clients concernant des immatriculations, modèles de véhicule, prestations, adresses de responsables Le/la Responsable Fournisseur : pour transmettre les demandes de création de compte pour des nouveaux fournisseurs, et pour alerter sur les dérives de comportements éventuels de garages. Profil recherché : Une formation en mécanique ou carrosserie automobile ou véhicules industriels et/ou une expérience dans un garage ou un centre auto, sont un plus A l'aise à l'oral et à l'écrit Rigueur administrative le sens du relationnel client. Une aisance avec les outils informatiques
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
La société CI2T, acteur majeur de la télésurveillance, recherche des Opérateurs/Opératrices en télésurveillance pour le site des PENNES-MIRABEAU. Son centre de télésurveillance assure dans un espace sécurisé, 24h/24 et 365 jours par an, la protection des particuliers et des professionnels sur le territoire national, quel que soit le site, l'activité et le niveau de risque. La mission de l'opérateur(trice) de télésurveillance consiste à assurer, à distance, la sécurité des personnes et des biens. Il (elle) réceptionne et traite avec rigueur des alarmes reçues en fonction des consignes définies par les clients. Il (elle) utilise différents moyens de levée de doute mis à sa disposition (audio, vidéo, etc.). Il (elle) prend des décisions d'urgence adaptées à la situation. Il participe à la traçabilité de l'activité (main courante informatisée). Il (elle) traite également les appels entrants et sortants (des clients, installateurs, sociétés d'intervention, forces de l'ordre, .). Le poste d'opérateur(trice) de télésurveillance est un poste sédentaire, avec travail de journée, de nuit, week-end et jours fériés. Vous possédez un réel intérêt pour les métiers de la sécurité et les environnements techniques. Vous avez de bonnes aptitudes pour communiquer, pour traiter un grand nombre d'informations visuelles sur écran et pour travailler dans des situations d'urgence en gardant votre sang froid. Vous savez être à l'écoute de vos interlocuteurs et êtes capable de les rassurer. De plus, vous êtes réactif, discret et aimez le travail en équipe. Vous possédez idéalement une carte professionnelle autorisant l'exercice d'une activité d'agent de télésurveillance. Salaire à partir de 1 912€ brut mensuel + majorations heures de nuit, jours fériés et weekends + Prime panier + Mutuelle. Débutant ou candidat confirmé, nous vous offrons une formation de 3 mois en interne ainsi qu'un accompagnement continu vous permettant de vous épanouir dans le métier de la télésurveillance. Le poste est à pourvoir dès que possible. Salaire - À partir de 22 800 € par an Type de poste - CDI - Temps plein Horaires de travail - Disponible le week-end - Travail de nuit - Travail en journée - Travail les jours fériés
CI2T créée en 1988, propose sur l?ensemble du territoire national des prestations de télésurveilleur et de télé-vidéosurveillance. CI2T détient la Certification APSAD de Service de télésurveillance ? type P3 ? N°202.08.31. Cette certification constitue aujourd?hui la plus haute distinction pour un centre de télésurveillance, ainsi qu?un gage de sérieux pour les clients.
Vous effectuerez du transport régional et local (essentiellement de palettes) sur les départements 13, 06, 34 et 30, pas de découche. Horaire de prise de poste selon le département. Vos missions : Chargement et déchargement, transport des marchandises, Camion fourgon Heures supplémentaires rémunérées.
SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industriel, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique Dans le cadre de son développement, SODI recherche, un(e) chargé(e) de recouvrement pour notre siège social à Chateauneuf les Martigues. Rattaché(e) au service comptabilité, vos principales missions seront les suivantes : Gestion des dossiers clients et prévention Information sur la santé financière des prospects : analyser les différents éléments des dossiers commerciaux, établir un diagnostic de la situation financière des futurs clients, permettant de prévenir le risque de crédit en adaptant les conditions de contractualisation Créer et mettre à jour les comptes clients conformément à la procédure Groupe en vigueur Suivre les niveaux de solvabilité des clients (outils surveillance), alerter sur le risque de crédit (impayé durable, créance douteuse, litige, contentieux, dépassement de limite de crédit) pour adapter la négociation et envisager les actions de recouvrement pertinentes Challenger les chargés de recouvrement pour une utilisation optimale de l'outil de relance My Dso et un bon déroulement des relances préventives avant l'échéance de paiement et après le dépassement d'échéance Gestion du recouvrement amiable des créances Informer le client et proposer des solutions orientées vers le paiement Négocier un recouvrement amiable : paiement différé ou échelonné avec échéancier. Veiller à préserver la relation client et l'image de l'entreprise Gérer les litiges éventuels en liaison avec les équipes internes concernées Suivre les opérations de recouvrement, l'évolution des résultats, les demandes clients Gestion du recouvrement en contentieux Déterminer les procédures judiciaires de recouvrement : injonction de payer, référé, assignation, saisie provision, saisie conservatoire Préparer et suivre les dossiers de contentieux Assurer les relations avec les auxiliaires de justice Informer et/ou conseiller les interlocuteurs internes durant tout le processus Reporting - suivi comptable et processus Établir des reportings réguliers sur l'état du recouvrement Renseigner la base interne de données clients (historique, état d'avancement des actions engagées,..) Suivre l'encaissement des créances, participer au lettrage des comptes. Informer en permanence les équipes internes des services finance, comptabilité clients et agences Animation réseau "facturièr(e)s et chargé(e)s de recouvrement" pour une amélioration constante du process de recouvrement Rédaction et diffusion des procédures destinées à réduire les délais de paiement et les risques d'impayés (amélioration qualité facturation, délais de facturation, utilisation optimale de l'outil de relance, .) Information et formation des utilisateurs. Qualifications Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum de BAC + 3 en comptabilité, gestion ou droit, avec une expérience indispensable de 3 à 5 ans dans le recouvrement de créances, idéalement dans un environnement industriel Vous possédez des compétences avérées en négociation et une certaine aisance téléphonique Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme, ainsi que pour votre capacité de travail et d'engagement
Dans le cadre de l'ouverture de la Nouvelle boutique SAYF à MARSEILLE au Grand littoral, nous recherchons Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter Vos missions : - Accueil et conseil client personnalisé - Fidélisation de la clientèle par une qualité de service irréprochable - Encaissements et gestion des logiciels de caisse - Mise en place des opérations commerciales - Réassort et gestion des stocks - Agencement et merchandising de la boutique selon les directives visuelles de la marque - Participation aux inventaires - Respect des procédures de sécurité et de caisse Conditions : Contrat : CDD de 6 mois Rémunération : à définir selon les compétences et l'expérience, au moins au niveau du SMIC Disponibilité : immédiate souhaitée
Vous agirez au sein des Centres d'hébergement d'urgence de France Horizon à Marseille (13è, 14è et 16è arrondissements) : structures dédiées à l'hébergement et l'accompagnement de familles, couples et parents isolés avec enfant(s) permettant l'accès à des conditions de vie digne et vers l'autonomie sociale. VOS PRINCIPALES MISSIONS: Sous la responsabilité du Chef de service, vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et aurez pour mission principale : - Réaliser un diagnostic social initial pour les personnes orientées par le SIAO 115 - Accompagner et suivre le projet individuel des personnes hébergées. - Réaliser les écrits professionnels utiles au suivi des personnes accompagnées et réaliser des écrits nécessaires au service. - Prendre en charge l'accompagnement des familles éligibles vers l'hébergement d'insertion et le logement. - Sensibiliser les personnes hébergées sur le savoir habiter, l'entretien de l'espace de vie et à la participation au conseil de vie sociale. - Participer à la construction d'un réseau partenarial adapté aux besoins du public accueilli - Participer aux actions collectives et transversales en lien avec l'intégration, la socialisation et l'interculturalité (culturelles, sportives, sociales). - Participer aux réunions d'équipe et groupes d'analyse des pratiques. - Une expérience préalable dans le domaine de l'hébergement ainsi que dans le domaine de l'accompagnement du public en errance et de familles avec enfants sera appréciée. - La maîtrise d'une seconde langue serait un atout complémentaire. - Prise de poste dès que possible. CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE: Mutuelle gratuite (régime de base) & Retraite supplémentaire Prestations CSE : chèques cadeaux suivant composition familiale, réductions, subvention «Liberté» de 160 € Prime décentralisée /tickets restaurant, prévoyance Prime SEGUR et reprise de votre ancienneté Participation de 50 % au transport, fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis de conduire ), aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux )
Groupe international, nous transformons et commercialisons des équipements et des produits métallurgiques (acier inoxydable, aluminium, .) de haute résistance à destination des industries (chimie, pétrochimie, agroalimentaire.) et du bâtiment. Nous recherchons un(e) CHARGÉ DE RECOUVREMENT H/F. Rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez la gestion des encours et les risques clients pour les filiales françaises, et leurs agences, dont vous êtes chargé(e). Vous analysez la santé financière de nos clients et vous prévenez les situations à risque. Vous mettez en place une garantie pour sécuriser les paiements. Vous contactez les clients en dépassement d'encours. Vous réalisez le recouvrement des créances clients et vous participez à la résolution des litiges en proposant des solutions adaptées (échéanciers, délais de règlement, .). Le cas échéant, vous préparez les dossiers contentieux et suivez les procédures judiciaires. Vous gérez la relation avec les partenaires externes (assurance-credit, .) et vous veillez au respect des conditions contractuelles. Vous présentez régulièrement vos tableaux de suivi à la Direction. Vous avez une formation en Finance, en Gestion ou en Comptabilité. Vous justifiez d'une première expérience en recouvrement de créances / relance clients, idéalement dans l'univers du négoce ou de l'industrie. Vous avez une bonne pratique des outils informatiques et d'un CRM. Rigoureux(-se) et pragmatique, vous avez de bonnes capacités d'analyse et savez gérer les priorités. Votre bon relationnel vous permet de dialoguer efficacement avec des interlocuteurs internes et externes de tous niveaux. Votre capacité d'adaptation, votre orientation résultat et votre implication vous permettront de conduire vos missions avec succès et d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et ambitieux, en plein développement.
EX NIHILO est un Cabinet Conseil en Ressources Humaines à taille humaine. Depuis nos bureaux de Paris et de Marseille, nous accompagnons des PME-PMI et des Grands Groupes nationaux et internationaux dans leurs recrutements (en France et à l'étranger) et l'évaluation de leurs potentiels humains. Nous intervenons dans des secteurs d'activité très variés tels que les nouvelles technologies, l'industrie,... sur tous types de métiers.
En tant que médiateur scolaire, vous serez amenés à : - organiser et animer des ateliers d'aide aux devoirs et du soutien scolaire pour des élèves du primaire et des collégiens - mettre en place des stages pendant les vacances scolaires - accompagner les familles sur des démarches liées à la scolarité (demande de bourse, orientation...) - réaliser le suivi des projets en lien avec la scolarité et la réussite éducative - faire le lien avec les équipes éducatives et le réseau d'éducation prioritaire ainsi que les partenaires de territoire - organiser et animer des groupes d'alphabétisation et de FLE - évaluer la progression des stagiaires - faire le suivi des présences - faire le lien avec le pôle insertion et les partenaires de territoire
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. 14contrats en alternance sont à pourvoir pour octobre 2025 sur le Département du 13 dont 1 sur MARIGNANE et 1 sur LES PENNES-MIRABEAU. La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve l'AFPA d'Istres (hébergement possible). Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Ce recrutement est ouvert à tous, il se réalise via la Méthode de recrutement par simulation. Une permanence de la ligne téléphonique est ouverte de 9H à 11H30 chaque jour, au numéro suivant 04.42.93.68.24 S'inscrire à la réunion du 28/08 (matin et après-midi) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Les 3 savoir-faire : Analyser un plan de distribution Distribuer des documents et des colis Restituer les documents non distribués au service concerné Autres compétences : Respecter des normes et des consignes Travailler en équipe Travailler sous tension Agir dans une relation de service Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
TRANSCAUSSE est un des acteurs majeurs en organisation de transports internationaux, douane et transit depuis plus de 40 ans. Appartenant au Groupe familial Balguerie (45 sites, 740 collaborateurs), notre société à taille humaine et en pleine expansion emploie plus de 200 salariés sur 3 sites en France et un bureau en département d'Outre-Mer. Nous intervenons dans le monde entier à travers nos agences partenaires et nos filiales en offrant un service sur-mesure à nos clients. Au travers de ses recrutements, TRANSCAUSSE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. La mission : Au sein du service Maghreb, vous intégrez une équipe dynamique pour gérer les dossiers d'exportation de marchandises, avec un focus particulier sur le secteur pharmaceutique et les destinations du Maghreb (Algérie, Tunisie, Maroc). Vous assurez le bon déroulement des opérations de transport aérien et maritime, Import et Export, dans le respect des exigences réglementaires, qualité et logistiques. Les responsabilités : - Gérer l'ensemble des opérations import et export, de l'ouverture du dossier jusqu'à la facturation - Organiser le transport international de produits pharmaceutiques, dans le respect des normes BPD et des contraintes sanitaires et réglementaires locales - Préparer, vérifier et suivre la documentation nécessaire : LTA/BL, certificats, documents douaniers, certificats d'origine, factures commerciales, Crédit documentaire, Remise documentaire, EXA, EUR1.) - Superviser les expéditions aériennes et maritimes, en veillant aux impératifs de délai, de température et de sécurité - Assurer un suivi rigoureux des expéditions, alerter en cas de non-conformité, garantir la traçabilité - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, fournisseurs, laboratoires, transitaires, compagnies aériennes et maritimes - Coordonner les opérations avec les services internes (douane, qualité, ADV, entrepôt) - Appliquer une connaissance approfondie des marchés pharmaceutiques du Maghreb, en particulier les réglementations et procédures spécifiques à l'Algérie, le Maroc, et a Tunisie. - Maintenir une relation fluide avec les partenaires locaux (clients, prestataires, autorités) Le Profil recherché : - Formation en transport/logistique/commerce international (Master II) - Expérience confirmée en transit import/export, avec une expertise en transport aérien et maritime - Expérience dans le secteur pharmaceutique requise - Maîtrise parfaite des documents de transport et douaniers - Très bonne connaissance des exigences réglementaires propres aux expéditions vers le Maghreb - Maîtrise du français, de l'anglais, et de l'arabe (oral et écrit) - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), et idéalement d'un TMS ou logiciel de transit (Ci5, S)One, etc.) - Rigueur, autonomie, sens du service, gestion des priorités et esprit d'équipe
Pour notre boulangerie , nous recherchons un pâtissier/une pâtissière. En collaboration avec notre chef pâtissier, vous assurerez la préparation et la confection des produits de pâtisserie fine, selon les règles d' hygiène et de sécurité alimentaire. Vous aimez le travail en équipe. Horaires travaillés : 7h-15h 5 jours par semaine soit 35h semaine. 2 jours de repos consécutifs : lundi/mardi.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Siloe est une entreprise d'insertions, vecteur de solutions durables pour le nettoyage automobile, via l'utilisation de produits biodégradables, l'économie d'eau, l'absence de déchets, SINEO transmet son savoir-faire au public accompagné et formé en vue de l'embaucher en CDI. Nous recherchons des collaborateurs/collaboratrices pour notre site sur Marignane Les contrats seront des CDDI de 6 mois renouvelables avec une période d'essai d'un mois. La durée de travail est de 35 heures au SMIC horaire et possibilité de prime de rendement. Vous aurez une formation d'une semaine aux techniques de nettoyage ainsi qu'aux bonnes conditions de travail (posture, équipement, connaissance du matériel et des produits). Tâches: - effectuer une prestation complète de nettoyage à la main, - présenter son activité et l'entreprise au client - effectuer des tâches administratives (remplir fiche d'activité, fiche de temps) - remonter les informations et besoins du client à la direction. -Gérer le stock et son matériel - Effectuer une petite révision mécanique (niveau huile, pression des pneus, etc.) Prestations proposées : Préparation de véhicules neufs, remise en état de véhicules anciens, entretien courant de flottes d'entreprises et d'administrations avec différents types de prestations de nettoyage élaborés en fonction des besoins des clients Un pari audacieux qui récompense tous les intéressés : les personnes accompagnées pourront bénéficier d'une issue favorable et durable à leur projet d'insertion dans un cadre familier. Poste conventionné par la DIRECCTE et le France Travail. Conditions d'éligibilités à vérifier auprès d'un prescripteur agrée pour valider l'accès à un PASS IAE : Article L.5132-1 du Code du Travail : « L'insertion par l'activité économique a pour objet de permettre à des personnes sans emploi et rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, de bénéficier de contrats de travail en vue de faciliter leur insertion professionnelle. Elle met en œuvre des modalités spécifiques d'accueil et d'accompagnement » Positionnement via LES EMPLOIS DE L'INCLUSION
Entreprise d'insertion spécialisée dans le nettoyage de véhicule de location ou d'occasion. clients : Peugeot, Citroën, SPOTICAR, Aramis...présente sur Aix les milles, Marignane, Aubagne, Marseille, le pontet, Montélimar, Salon. 23 ETP en 2022. contact / HERVE SALVATICO. Bon contact avec nos services. Très volontaire sur nos actions en direction des demandeurs d'emploi et des agents.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et contribuer à l'expérience des passagers dans l'un des plus grand aéroport de France ? City One recherche des agents d'accueil polyvalent pour accompagner les passagers dans son parcours à l'aéroport de Marseille Provence durant la saison aéroportuaire de Juillet à Octobre 2025 Forte saisonnalité de l'activité avec notamment des pics d'activité sur les jours fériés, le week-end et les vacances scolaires ce qui engendre une forte influence dans les plannings. Mission : Informer et orienter Filtrer en vérifiant la destination du passager grâce à la scannette de carte d'embarquement S'assurer que le dispositif de pré filtrage par lecture du QRCode de la carte d'embarquement (CAB) est respecté Rassurer et assister les passagers dans l'utilisation des équipements libre-service d'enregistrement, et en particulier les Bornes Libre-Service (BLS). Informer et diriger les passagers vers le bon circuit d'embarquement. Accueil et informer en Langues étrangères (Anglais, Chinois, Corréen, Arabe) Accueil personnalisé des passagers VIP (accompagnement, facilitation) Contrat / Rémunération : Poste à temps partiel 25h hebdo. Poste ponctuel durant la haute saison pour des remplacements ou des missions événementielles. Horaires variables selon planning : de 03h00 à 00h du lundi au dimanche, jours fériés inclus Rémunération : 11.88€ brut/h + majoration nuits (4%), majo dimanches (25%) et majo jours fériés (25%) + paniers repas (5€) + primes Profil Permis B (horaires décalés) Maîtrise des langues étrangères (Anglais conversationnel impératif, une autre langue est un plus). Dynamique et capable de maintenir une cadence rapide dans un environnement en mouvement constant. Polyvalent(e), avec un sens aigu du service et une présentation irréprochable. Postes debout et actifs. Esprit d'équipe et forte capacité d'adaptation Capacité à garder son sang-froid face à des situations stressantes ou imprévues. Expérience professionnelle dans le domaine de la relation client Vous êtes apte à appliquer les consignes de sûreté et sécurité
Diveintar Talent Solution, agence intérim spécialisée dans le secteur maritime et naval, recrute pour son client, spécialisé en vente, location et entretien de bateaux, un Assistant Achats H/F basé à Marseille (16ième). Vos missions seront les suivantes : Relances de commandes fournisseur Mise à jour des AR fournisseurs Suivi des commandes jusqu'à la livraison à l'entrepôt Vérification et enregistrement de factures fournisseurs Gestion des litiges à la livraison Création articles/fiches fournisseurs sur logiciel CEGID Sourcing de produits sur demande des services commerciaux ou autres services (Très limité durant les premiers mois) D'autres missions peuvent être confiées en cas de besoin Mission intérim de 1 à 3 mois, possibilité d'évolution. Horaires flexibles en début et fin de journée. Rémunération 12,53€ de l'heure brut. 35h hebdomadaire Convaincu que ce poste est fait pour vous ? Alors rejoignez nos équipes DIVEINTAR TALENT SOLUTION et bénéficiez de nombreux avantages : Un interlocuteur dédié pour vous accompagner pendant votre mission et répondre à toute vos questions. Indemnités de fin de mission 10% et Congés Payés 10% Acomptes à la semaine si besoin Participation aux Opérations de Parrainage Bénéficiez d'Aides avec le FASTT (aide au logement, location et prêt de véhicules, garde d'enfants.) et d'une Mutuelle dédiée. Vous voulez travailler avec une agence dynamique et toujours à votre écoute, alors ne tardez plus ! envoyez-nous vite votre CV et nous seront ravis de vous recontacter pour nous rencontrer. Profil recherché: Bac+2 Première expérience dans les approvisionnements/achats serait un plus, mais pas obligatoire Esprit curieux et aimant s'intéresser à de nouveaux produits au quotidien Qualité organisationnelle au travail Profil pouvant s'adapter aux demandes urgentes / respect des deadlines Anglais niveau B2 (être capable de mener une discussion téléphonique et faire des mails au quotidien) Profil actif, bon relationnel, capable d'échanger au quotidien avec d'autres services de l'entreprise (commercial, comptabilité, logistique...) Dans le cadre de sa politique diversité, DIVEINTAR TALENT SOLUTION étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir: dès que possible
Le groupe Léon Vincent, commissionnaire de transport présent en France et à l'international avec un chiffre d'affaires de 500 M € et fort de plus de 1 000 collaborateurs, recherche pour son site à Marseille, un agent de transit H/F. Tu es dynamique, polyvalent et avec de l'expérience, envoie nous ton CV ! Voici les principales missions : Suivi opérationnel et gestion de bout en bout des dossiers: Ouverture de dossiers; Gestion et contrôle documentaire; Organisation et suivi de l'acheminement des marchandises; Gestion des éventuels litiges réclamations ou litiges liés à l'acheminement ; Recueillir et analyser la documentation commerciale client ; Gestion de la relations clients / fournisseurs (compagnie, transporteurs, prestataires divers) ; Relation avec les services internes (commercial, comptabilité, douane,...) Type de profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac +2 minimum en transport ou logistique Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du transport maritime Vous maitrisez les incoterms Vous maitrisez l'outil informatique; Vous êtes rigoureux, organisé, curieux, autonome et proactif. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI, à 35 h - Des avantages attractifs : Chèque vacance, carte cadeau, tickets restaurant, participation au transport en commun à 50% - Une rémunération selon le profil - Une ambiance de travail conviviale et collaborative Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique et passionnée ! Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap : aménagements du poste de travail possibles, n'hésitez pas à en faire la demande lors de votre candidature.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation en BTS MSE ( BAC+2) - Métiers des Services à l'environnement ou un TCN6 (Bac +3) Responsable Développement Hygiène Propreté dans le cadre d'un contrat en APPRENTISSAGE (aucun frais à la charge du candidat). Nous recherchons un assistant d'exploitation H/F, pour notre entreprises partenaire à MARIGNANE , dans le secteur de la propreté, pour effectuer votre alternance! Où ? MARIGNANE Quand ? Septembre / possibilité avant Pour combien de temps ? 1 à 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine de cours par mois, 1 semaine en entreprise suivant la formation Nombre de postes à pourvoir ? 1 Un peu plus de détails sur les missions ? Gestion juridique : - Participation à la conception administrative des dossiers contentieux, sinistres, liquidations juridique/ redressements juridiques et/ou litiges commerciaux pour le compte de l'agence, - Assurer l'interface entre le Directeur d'Agence, le Directeur de Région et la Direction Juridique. Gestion commerciale : - Formaliser les devis, - Assurer l'interface clients/responsables d'exploitation, - Transmettre les flux de marché. Gestion du parc matériel : - Suivre la flotte (téléphone portable, véhicules, cartes de carburant.), - Transmettre à la Direction des Services Généraux les données afférentes aux véhicules. Gestion des achats : - Saisir les demandes d'achats ou les commandes avant validation et respecter la procédure HELPDESK - Gestion de la qualité-relations clients, sécurité et environnement (QSE) : - Respecter les procédures, la politique et les objectifs du Système de Mangement de la Qualité, Sécurité et Environnement, - Respecter toutes les réglementations et législations en matière d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques, - Informer son Supérieur Hiérarchique et le Responsable Sécurité en région des non-conformités accidents, situations dangereuses ou presque accidents, proposer des actions correctives et d'améliorations, - Assurer les actions correctives des non-conformités qui relèvent de son périmètre d'actions, - Se tenir à la disposition d'auditeur QSE interne ou externe et répondre à toutes questions en rapport au champ de l'audit. Gestion de l'administration du personnel : - Gestion des entrées et sorties du personnel, gestion et suivi des contrats de travail, création des dossiers du personnel, réalisation des attestations de salaires, calcul des maintiens de salaires, dossiers de prévoyance, coordination et planification des visites médicales, suivi des titres de séjours, accompagnement dans les procédures disciplinaires en lien avec le service juridique, rédaction de courrier et d'attestation, reporting RH. Facturation : - Saisit la facturation contractuelle et travaux spéciaux, préparation des tableaux d'écriture d'inventaire de clôture analytique, calcule et contrôle du chiffre d'affaires mensuel Recouvrement : - Traitement de tous les litiges reçus par l'outil de gestion du recouvrement INTRACTIV en lien avec son Directeur d'Agence et l'exploitation de l'agence. (Du traitement à la codification du litige). Formation : Vous avez validé un BAC et vous souhaitez préparer un BTS MSE - Métiers des Services à l'environnement Ou Vous avez validé un bac+2 et vous souhaitez préparer un TCN6 (Bac +3) Responsable Développement Hygiène Propreté Rémunération : de 751.05 à 1877.63 euros en fonction de votre âge. Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
Caractéristiques du poste Nature du contrat CDI Lieu de travail Marignane Temps de travail Temps plein Rémunération entre 36 et 38 K€ brut annuel Avantages titres restaurant, participation, mutuelle Statut Agent de maîtrise Date d'embauche Immédiate Contexte Pour son service douane de Marignane (13), VECTORYS cherche à étoffer son équipe en recrutant un/une nouveau/nouvelle déclarant(e) en douane (H/F). Missions du poste Accompagné du Responsable du Service, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe douane ainsi que des autres services de l'entreprise. Vos principales missions seront de : - Réaliser l'ensemble des formalités douanières dans le respect de la règlementation, - Assurer l'interface avec l'administration des douanes, - Gestion des litiges. Profil Vous avez une expérience d'au moins 3 ans au sein d'un service douane import/export ? Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément ? Vous maitrisez les outils douaniers tels que Conex et CI5 ? Ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant ! Nos offres sont toutes handi-accueillantes
Vos missions: Vous animerez les 3 domaines clés de notre activité : vendre, recruter, gérer. - La partie commerciale : prospections, prise de RDV prospects, négociation commerciale, fidélisation des clients existants, participation aux événements professionnels et emplois... - La partie recrutement : recueil du besoin auprès des clients, validation des dossiers candidats, mise en relation avec les clients, proposition active de candidatures. - La partie management équipe et gestion de l'agence : encadrement et accompagnement des collaborateurs, garant des aspects économiques et législatifs, maîtrise de l'ensemble du fonctionnement de l'agence... Les + : -> Appétence pour le commercial B to B -> Passionné(e) par le recrutement et le relationnel -> Expérience dans le développement commercial et le management -> Capacité à manager -> Mobilité et flexibilité **Prise de poste immédiate**
Description du poste Groupe Viasphère est un acteur majeur sur le marché des services à domicile et aux entreprises en France. Fort de ses 7 activités, le Groupe réalise un volume d'affaires de près de 140 M€. A travers ses 5 business units (Family Sphere, MERCI+, OK Service, Phinelec et Viadom) et son expertise dans 10 métiers, il réalise plus de 150.000 prestations chaque mois, tant au domicile des particuliers (entretien de la maison, garde d'enfants, beauté et coiffure, domotique, petit travaux) qu'auprès des entreprises (maintenance et assistance technique pour des opérateurs nationaux, réseaux succursalistes, bailleurs immobiliers, .). OK Service est l'entité dédiée aux services techniques à domicile. Cette entité propose une vaste gamme de services : du petit bricolage, de l'assistance informatique ainsi que de la domotique. ******************************************************************************** Missions confiées Afin de remplacer un membre de son plateau d'appel, OK Service recherche un(e) Chargé de planification Rattaché au responsable du plateau, vous intégrez une équipe en charge d'assurer le support et l'assistance technique auprès des techniciens opérant pour OK Service, en leur apportant les conseils et solutions personnalisées adaptées à leurs situations. Vos missions : - Planifier et confirmer les rendez-vous d'installations - Reporter ou avancer des rendez-vous clients en fonction des disponibilités plannings - Gérer les alertes et dysfonctionnement des plannings (retards ou absence techniciens) - Prendre en charge les appels entrants des techniciens - Analyser et résoudre les incidents, dans le respect des procédures de chaque donneur d'ordre - Assurer le suivi des incidents et remonter les évènements majeurs - Gérer des opérations ponctuelles dans le cadre du plateau de relation client Vos horaires sont compris du lundi au vendredi de 8h à 18h par roulement (planning défini en avance). Intégré dans une équipe à taille humaine, vous partagez l'esprit d'équipe et souhaitez vous investir dans un projet mobilisateur. Vous êtes doté d'un bon relationnel vous permettant de fédérer les collaborateurs avec qui vous êtes amenés à travailler pour mener à bien vos missions. Votre pragmatisme, vos compétences analytiques et de synthèse ainsi que votre capacité à prendre des décisions vous permettront d'être performant et de trouver votre place dans cet environnement. Profil recherché : Vous justifiez à minima d'une première expérience significative pour ce poste. Une expérience liée à la planification sera un vrai atout pour ce poste. Poste basé à Marseille La bonne maitrise de la langue française (à l'oral comme à l'écrit) est un prérequis pour ce poste. Votre bon relationnel et pédagogie seront des atouts. Rémunération mensuelle : SMIC 37h + Prime + Participation au titre de transport + Mutuelle + CE Type de contrat : CDI
Nous sommes a la recherche d'un manoeuvre pour de la grosse manutention dans une carrière Remplissage de sac de gravats (déchets, sable, pierres..) Le / La Manutentionnaire assure la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précision. Charge et décharge des marchandises dans les zones de stockage et les véhicules de transport Aucune qualification requise, volontaire et sérieux (entreprise familiale).
Ambassadeur/drice Beauté de Marque de luxe Sarawak est une société de Marketing Opérationnel qui accompagne, depuis plus de 30 ans, ses clients (grands groupes industriels) dans la mise en place de leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Nous recherchons pour une marque de luxe notre futur(e) conseiller(e) Beauté capable de présenter et de promouvoir les produits de la marque à une clientèle internationale exigeante ! Vous justifiez d'au moins 1 expérience en vente réussie, vous êtes idéalement spécialisé(e) en parfumerie et cosmétique sélective et souhaitez valoriser vos compétences dans ce domaine ? Lieux : Aéroport Marseille Provence (13)- DUTY FREE Planning : RENFORT SUR LE MOIS D'AOÛT (DATE à CONFIRMER) Vos responsabilités : Accueillir les clients et faire vivre aux clients une expérience unique en respectant les valeurs de la marque Développer les ventes et le CA de la boutique proposer les produits et services de manière personnalisée à chaque client Promouvoir les offres commerciales Supporter l'ensemble des activités du point de vente, merchandising et suivi des stocks Fidéliser les clients Être le représentant de la marque et contribuer au développement de son image et à la philosophie de la Maison Vos atouts : Excellentes élocution et présentation Maitrise des techniques de ventes Avoir un excellent relationnel Ponctualité/ Sérieux/ Rigueur/ Autonomie Bilingue Français-Anglais obligatoire, la maitrise de l'arabe sera un réel atout supplémentaire Rémunérations et avantages : 13€ brut/heure + 10% prime de précarité et 10% prime congés payés Frais de parking, indemnité kilométrique 0.28€/km Type de contrat : CIDD
Sarawak la Promotion est une société de Marketing Opérationnel dotée d'une structure nationale. Sarawak la Promotion accompagne depuis plus de 25 ans ses clients (grands groupes industriels) dans leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Sarawak la Promotion propose à ses clients un accompagnement total grâce à ses quatre pôles d'interventions spécifiques : Promotions des ventes et animations, Force de vente externalisée
L'agence de Synergie Marignane Aéronautique et Industrie recrute pour un de ses clients en aéronautique un Commercial B to B (H/F) pour une mission de longue durée. Commercial dans l'âme ? Avec une expérience en industrie et un anglais courant ? Rejoignez-nous pour une mission de longue durée dans une société à dimension humaine ! Vous serez responsable de la gestion et du développement du portefeuille clients. Vos tâches quotidiennes incluront la prospection de nouveaux clients, la fidélisation des clients existants, et la négociation des contrats. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer une satisfaction client optimale. Ce poste est à pourvoir sur site à Marignane. ! Déplacements à prévoir à l'international.
Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.
Description du poste : L'employé de rayons est responsable de la mise en place et de la gestion des marchandises pour le rayon liquide du magasin . Ses missions principales incluent : Mise en rayon : Réceptionner les produits, les vérifier et les disposer dans les rayons selon les critères d'implantation définis. Gestion des stocks : Veiller à la disponibilité des produits, gérer les approvisionnements, et signaler les ruptures de stock. Relation clientèle : Accueillir et renseigner les clients, les conseiller sur les produits et participer à leur satisfaction. Maintenance des rayons : Assurer la propreté et l'attractivité des rayons, veiller à la bonne présentation des produits. Inventaire : Participer aux inventaires périodiques des produits en stock. Profil recherché : Qualités requises : Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe, bonnes capacités relationnelles. Expérience : Une première expérience en tant qu'employé de rayons ou dans la vente (souhaitée mais non obligatoire). Formation : Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais un CAP ou Bac Pro Commerce peut être un plus. Conditions de travail : Type de contrat : CDD de remplacement 1 mois renouvelable Horaires : Flexibles, possibilité de travail le week-end et en horaires décalés. Rémunération : 1900e bruts
2 postes sont à pourvoir : 1 RECRUTEMENT URGENT AVEC PRISE DE POSTE IMMEDIATE 1 RECRUTEMENT POUR SEPTEMBRE Pour renforcer nos équipes nous recherchons 1 ambulancier(ière) diplômés(ée) DEA ou CCA. Exigé : Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) Paniers repas 11 Euros net Décompte pause journalière Maxi 60 mm par jour Horaires normaux 35h semaine + HEURES SUP + prime une à deux fois / an, suivant travail. Pas de nuit pas de samedi ou de dimanche 1 jour de repos par quatorzaine ( soit une semaine de 4jours, et une semaine de 5 jours)
Soins Assistance, association à but non lucratif, œuvrant dans le service médico- social recrute au sein de son service comptabilité, un technicien administratif - aide-comptable en Hospitalisation et Soins Infirmiers à domicile en CDI à temps partiel Les missions principales sont: -Saisie des factures de tous les libéraux HAD et SSIAD sur logiciel métier DOMILINK après un contrôle de validité selon les plans de soins -Relance des IDE libéraux, kinésithérapeutes et pharmacie en cas de factures non parvenues -Suivi des indus, reçus et prévisionnels. Analyses de ces indus réels et prévisionnels -Relations avec les services HAD et SSIAD, Les IDE libéraux -Création et mise en forme de statistiques à partir du logiciel métier DOMILINK, et /ou Géo soin - diverses missions en facturation et comptabilité selon les directives de la cadre du Pôle financier -Possibilité de formation interne DIPLOMES ET EXPERIENCES : Bac + 2 (comptabilité, facturation) QUALITES PROFESSIONNELLES : Sens de l'organisation, rigueur. Maitrise de Word et EXCELL. REMUNERATION ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES: Coef 392 - CCN 51 1631.79€ brut/mois dont prime Ségur + Prime : 5% par an CDI- Temps partiel de 121.33h Poste à pourvoir immédiatement
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Gestionnaire de stocks H/F. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge des tâches suivantes : - Planifier les livraisons avec les fournisseurs en tenant compte de divers critères tels que le type d'emballages, la quantité et la fréquence des tournées des camions. - Suivre les critères de performance des fournisseurs, notamment les délais de livraison, les niveaux de qualité et le respect des conditions négociées par l'entreprise. - Contrôler qualitativement et quantitativement les marchandises réceptionnées. - Négocier des solutions de rechange avec les fournisseurs en cas de dysfonctionnement, parfois dans un contexte d'urgence. - Suivre les ventes et les prévisions pour assurer la disponibilité des produits, tout en supervisant la préparation des commandes. Mission basée à LES PENNES MIRABEAU . Type de contrat : Intérim . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Gestionnaire de stock H/F Compétences requises : - Maîtrise des logiciels de gestion logistique. - Connaissance des procédures de stockage et de gestion des inventaires. - Capacité à effectuer des analyses de données pour optimiser les stocks. - Compétences en gestion des relations avec les équipes commerciales et les transporteurs. - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des opérations. - Bonnes compétences en communication. Qualités professionnelles : - Proactivité et capacité à résoudre des problèmes. - Esprit d'équipe et capacité à fédérer autour des objectifs. - Sens du service et disponibilité envers les collègues et partenaires. - Adaptabilité face aux imprévus et aux changements. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un gestionnaire de stock H/F, idéalement titulaire d'un Bac ou Bac+2 dans le domaine de la logistique ou de la gestion. Le candidat devra faire preuve de rigueur et d'organisation dans son travail. Il doit posséder des compétences solides en informatique pour utiliser efficacement les outils de gestion logistique. Une bonne aisance relationnelle est essentielle pour collaborer avec les équipes commerciales et les transporteurs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
***Les établissements du pôle Envol (EEAP, MAS, FAM) accompagnent des personnes en situation de handicap et polyhandicap (enfants, adolescents et adultes).*** L'assistante sociale, membre de l'équipe pluridisciplinaire, intervient sur chacun des établissements ou services sous la responsabilité de la Direction. Ses missions sont les suivantes : - Contribuer à l'évaluation de la situation des personnes accueillies et participer aux commissions d'admission ; - Réaliser des bilans sociaux et contribuer, à travers la compréhension et l'évaluation de la situation familiale, à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies et aux décisions d'orientations ; - Veiller au meilleur niveau d'information des équipes pluridisciplinaires quant au suivi social et juridique des familles ; - Assurer l'instruction des dossiers conformément aux procédures instituées (listes d'attentes, notifications d'orientation MDPH, dossiers d'aide sociale, information préoccupante, .) ; - Assurer le suivi et à la mise à jour des informations administratives et sociales portées au dossier des résidents ; - Favoriser les liens entre les familles, les services et les différents partenaires en vue de l'amélioration globale de la situation ; - Constituer un réseau de partenaires privilégiés, en tenant compte des spécificités du secteur d'intervention du Pôle ; - Se déplacer en tous lieux nécessaires à l'exercice des missions à accomplir. - CCNT 66 - Primes Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Diplôme d'Etat d'Assistant de service Social (DEASS) ; - Expérience en établissement médico-social souhaitée ; - Connaissance du territoire d'implantation de l'Etablissement ; - Capacités relationnelles, prise d'initiative, pédagogie, rigueur et autonomie, adaptabilité ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise de l'outil informatique et capacité à rédiger ; - Permis de conduire obligatoire.
L'EEAP l'Envol accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap (16 en internat et 20 en externat). Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous serez amené(e) à participer à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous serez chargé(e) de leur accompagnement individualisé au quotidien afin de leur apporter l'aide personnalisée nécessaire pour les activités éducatives, sociales, de soins et de balnéothérapie conformément à leurs projets. Vous gérerez aussi les tâches de la vie courante telles que la gestion du linge, éventuel entretien des locaux et du matériel... A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Veiller au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ; - Assurer le maintien des acquis, la stimulation des potentialités, sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ; - Mettre en œuvre le projet personnalisé dans ces différentes dimensions ; - Formaliser et assurer la traçabilité des actions menées ; - Elaborez et mettre en œuvre des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) ; - Veillez au soutien, à l'information et l'accompagnement des familles ; - Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance ; - S'engager dans les dynamiques d'équipe, institutionnelle et partenariale. Poste en Semi-Internat - CCNT 66 - Primes à rajouter au salaire brut Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du Pôle ou de l'association. - Diplôme d'Etat d'AES ou Certificat d'Aptitudes aux Fonctions d'AMP ou Diplôme d'Aide-Soignant ; - Expérience et intérêt pour les personnes polyhandicapées ; - Pratique de la balnéothérapie exigée ; - Formation à la CAA souhaitée ; - Objectivité, distanciation, adaptabilité ; - Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ; - Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ; - Possibilité de participer à des transferts ; - Permis de conduire obligatoire.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dans la sélection et le placement en CDI et intérim de profils Haute Compétence. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'Ingénierie, l'Informatique et les Fonctions Support & Administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un TECHNICIEN MULTITECHNIQUE - H/F. Cette mission intérim de 6 mois est à pourvoir dès que possible à Marignane. Au sein de l'équipe Maintenance, vos missions sont les suivantes : -Electricité (relamping, prises...), -Plomberie (robinetterie - sanitaire : fuites, petites réparations, ...), -Serrurerie, -Peinture & revêtements (Remplacement de dalles de revêtement de sol, ...), -Petits travaux tous corps d'état (maçonnerie, carrelage, plinthes, dalles de faux-plafonds à l'identique,...) -CVC Profil recherché: De formation Bac +2 /+3 ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en Industrie. Vous possédez les habilitations électriques. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre bon relationnel client, votre autonomie, votre rigueur et êtes doté d'un réel gout pour travailler sur le terrain.
Vos missions : Nettoyage des chambres de l'hôtel Vous serez en charge du nettoyage à blanc des chambres. Réapprovisionnement du chariot de linge. Sites accessibles en transport en commun. Dimanche : majoration 20% et jours férié : majoration 50%.
RECHERCHE DEMONTEUR(SE) AUTOMOBILE MOTIVE(E), SERIEUX(SE), PONCTUEL(LE)
Nous recherchons des chauffeurs livreur-livreuse sérieux et avec expérience sur le secteur de MARSEILLE pour des livraisons AMAZON Dépôt à Bouc Bel Air / être véhiculé Le poste est à pourvoir sur 5j / semaines et sur 35h / 39h semaines pour un contrat en CDD de 3 mois renouvelable.
Nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion financière et comptable (H/F) à temps complet pour une durée d'un an. Prise de poste le 1er août 2025. Vous serez rattaché(e) et exercerez au sein de la Direction des finances et des marchés publics, placé(e) sous la responsabilité directe de la directrice des finances et des marchés publics. Missions : Application et respect des procédures budgétaires et comptables de tous types (M57) Saisie budgétaire, aide à la préparation budgétaire, élaboration des diverses maquettes budgétaires Réception, intégration, vérification et enregistrement des pièces comptables dématérialisées Suivi des échanges dématérialisés (CHORUS PRO, liaison trésorerie, marchés publics) Saisie et suivi des demandes d'achat, des bons de commandes, des engagements, des mandats et des titres Animation des partenariats publics Suivi et mise à jour de la dette, gestion des ICNE Elaboration et suivi de l'actif de la commune, gestion des immobilisations Suivi de la trésorerie Suivi des opérations comptables liées aux régies Contrôle, assistance et conseil auprès des services conformément à la réglementation en vigueur et aux règlements internes Elaboration des demandes de versements et suivi de l'exécution des dossiers de subvention Exécution comptable des contrats et des dossiers de marchés publics. Savoirs : Règles d'engagement et d'imputation comptable Nomenclature comptable Réglementation de la comptabilité publique Procédures des délais de paiement Maîtrise du logiciel de gestion financière (Budget, comptabilité, dette et actif, parapheur électronique) Opérations réelles, d'ordre Déroulement des opérations liées au patrimoine Modalité d'attribution et calcul du FCTVA Régime de TVA applicable aux collectivités Connaissance des dispositifs et des financeurs Fonctionnement d'une trésorerie publique Acteurs et dispositifs comptables institutionnels Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, Outlook) Formalisme du courrier administratif Aptitude à la recherche sur internet Maitrise des logiciels et outils métiers Connaissances des procédures et du suivi comptable des marchés publics Référent en matière d'imputation comptable, de comptabilité analytique et d'élaboration des bons de commande. Expérience et diplôme(s) exigés : Bac comptable à minima et expérience comptabilité publique ou privé Disposition et maitrise des métiers de la comptabilité publique ou privé Maitrise de logiciels métiers Conditions : Statutaires + RI + prime fin d'année Grades : Grades du cadre d'emploi
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Garantir la conformité des assemblages, des montages réalisés sur un hélicoptère suivant des gammes d'inspection qui contiennent les différentes parties à inspecter. - Valider les documents de fabrication en cohérence avec les objectifs du planning en délais et conformité. - Rédiger les rapports de non-conformités, propositions et déploiement d'actions correctives. - Être l'interlocuteur privilégié des secteurs connexes (BE, préparation, production) pour tout aspect qualitatif Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur Votre passeport : - Niveau BAC ou BAC+2 dans le secteur technique, production industrielle, mesures physiques - Expérience soit d'inspecteur qualité sur Super Puma ou d'ajusteur confirmé au MCA Super Puma - Maitrise de la lecture de plan - Maitriser l'utilisation de tous moyens de mesures 2D : pied à coulisse, alésomètre, palpeur, rugosimètre, etc. - Anglais technique Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Vous aurez en charge : - Réception sur site des diverses livraisons (soit manuellement soit au chariot élévateur) - Rangement et organisation des différents lieux de stockage (atelier, containers) - Mise à jour des dossiers clients pour transmettre à la planification - Suivi des livraisons non reçues (fichier partagé ARC) - Préparation des affaires des chantiers à poser pour les 6 équipes de pose - Suivi des stocks et commandes des consommables - Livraisons ponctuelles sur chantier - - Aide ponctuelle à la manutention sur chantier - Petits travaux d'atelier - Diverses taches annexes : suivi du parc des véhicules (contrôle technique ,révisions), entretien des locaux (suivi rotation benne, nettoyage atelier et des abords extérieurs) Salaire + primes + avantages (PEE - MUTUELLE)
Entreprise familiale installée à Marignane depuis 1975 ! Spécialisée dans la vente aux particuliers de tout type de fermetures du bâtiment : fenêtres portes volets portails et automatismes portes de garage et vérandas et pergolas. Nous proposons des produits de qualité et assurons un service haut de gamme.
Vos missions seront les suivantes: - Vous assurez la prise en charge et l'accompagnement des clients dans le feu de l'action. Vous les conseillez dans leur choix de manière à optimiser leur expérience Los Pollos. - Vous effectuez l'encaissement des commandes. - Vous êtes en charge avec vos collègues du maintien de la propreté du restaurant a tout moment du service en respectant les règles d'hygiène et les bonnes pratiques de sécurité alimentaire. Horaires : Lundi au Samedi soit du matin soit de l après- midi
Pour notre site de Septèmes Les Vallons Nous recherchons un chauffeur dépanneur expérimenté pour intervenir sur les autoroutes. Vous serez responsable du dépannage des véhicules en panne, de leur remorquage et de leur mise en sécurité. Missions : Intervenir rapidement sur les lieux de panne pour assurer le dépannage et la sécurisation des véhicules. Effectuer le remorquage des véhicules vers les ateliers de réparation ou autres lieux dédiés. Maintenir un haut niveau de service et de sécurité lors des interventions. Respecter les protocoles de sécurité et les normes en vigueur. Qualifications requises : Permis CE obligatoire et FIMO à jour Plusieurs années d'expérience en tant que chauffeur exigées Excellent sens du service et de la communication. Bon sens de l'initiative et de la réactivité. Aptitude à travailler en autonomie. Notions de mécanique appréciées. Astreintes week-end et nuit. Poste disponible immédiatement.
Votre mission : Au sein d'un service import, vous rejoindrez l'équipe d'agents de transit pour gérer les différents dossiers confiés à l'export pour tout type de marchandise. Vos responsabilités : - La gestion documentaire et traitement opérationnel des dossiers de transit confiés en export jusqu'à leur clôture (ouverture dossiers sous le logiciel interne, suivi administratif, facturation et archivage) - La gestion de l'interface avec les clients, les compagnies maritimes, les transporteurs et sous-traitants éventuels - Le contrôle et la vérification de l'ensemble des données transmises avant les expéditions (bordereau de livraison etc.) - Les réservations auprès des compagnies maritimes et des transporteurs et gestion complète de l'expédition - Le suivi de l'acheminement des marchandises et information auprès des clients - La préparation et suivi des dossiers de douane en coordination avec le service interne douane - La gestion des réclamations et des litiges éventuels avec les clients/fournisseurs
Rejoignez notre équipe, TITANIUM dans la zone La Valampe à Châteauneuf-les-Martigues pour des Livraisons de palettes secteur local et régional (plus rarement en longues distances) au sein d'une entreprise à taille humaine. Vous aurez à livrer des palettes avec porteur hayon secteur régional. Nous proposons : CDD 169H Bonne conditions de travail et d encadrement + frais de déplacement + mutuelle famille + primes et heures supplémentaires.
Transports TITANIUM depuis 1999 situé 27 avenue de la Lardière 13220 Châteauneuf les Martigues
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion administrative et de coordination. Vous serez chargé(e) du suivi administratif des agents terrain et la coordination des prestations. Vos missions principales : Gérer les plannings des agents et organiser les remplacements Assurer le suivi des prestations clients (nettoyage, conciergerie, etc.) Réaliser des tâches administratives courantes : Saisie, suivi des heures, facturation. Être l'interface entre la direction, les clients et les agents Participer a la gestion des agents terrain Suivre les stocks, les fournitures et la gestion des livraisons
Nous recrutons un(e) femme de chambre pour l'Hôtel Hilton Garden Inn**** , un établissement haut-de-gamme de 178 chambres rénovées dans un style lifestyle, comprenant également une salle de sport, une piscine et un restaurant. L'hôtel se situe au niveau de la zone hôtelière de l'aéroport Marseille Provence. Missions: Sous l'autorité du directeur hébergement, votre mission principale sera d'assurer le nettoyage de nos chambres selon les standards Hilton. Vous serez également en charge du bon entretien du matériel à disposition. AUTRES TACHES : Respect des plannings de nettoyage Ramassage et tri du linge sale (blanchisserie et traitement en interne) Collaboration étroite avec les membres de la réception et du service technique Profil: Première expérience en hôtellerie souhaitée Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Sens du détail impératif Respect des plannings Rigueur dans l'exécution des tâches demandées Ponctualité, sens de l'organisation et de l'observation Bon sens et logique dans l'organisation des tâches à réaliser, Discrétion Polyvalence dans les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement et état d'esprit solidaire. Conditions: Vous justifiez d'une première expérience dans un établissement hôtelier et êtes à la recherche d'un poste pour cette saison estivale ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, dans un environnement de travail exceptionnel ? Envoyez votre candidature à l'adresse mail suivante : foh@hiltongardeninnmarseille.com. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 934,40€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Horaires : Disponible le week-end Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Hôtellerie: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons une gommeuse pour rejoindre notre équipe au sein de notre hammam. si les métiers de l'esthétique vous attirent nous proposons de vous former en interne avec une préparation opérationnelle à l'emploi financée par France travail en amont du contrat de travail . Description du poste : En tant que gommeuse, vos principales responsabilités incluront : Accueillir et prendre en charge les clients. Réaliser les soins de gommage selon les protocoles définis. Assurer le bien-être des clients durant les soins. Maintenir la propreté et l'hygiène des cabines de soin. Conseiller les clients sur l'utilisation des produits. Profil recherché : débutants acceptés avec une appétence pour le secteur de l'esthétique Sens du service client et capacité à offrir une expérience de relaxation optimale. Bonnes compétences relationnelles et de communication. Capacité à travailler en équipe. Conditions de travail : Contrat de travail : CDI, temps plein.
Le poste : Dans le cadre d'un renfort d'activité chez l'un de nos clients du secteur aéronautique, nous recrutons un Peintre aéronautique H/F pour un poste en intérim. Vos principales tâches seront : Préparation des surfaces (ponçage, masquage, nettoyage, dégraissage) Application de peinture au pistolet sur pièces aéronautiques (structures, carénages, etc) Contrôle qualité visuel et dimensionnel après application Respect des fiches techniques et procédures Nous vous proposons : Une missions dynamique dans un environnement technique exigeant Un accompagnement à la prise de poste Rémunération selon profil + primes Profil recherché : Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en peinture sur pièces mécaniques, en carrosserie automobile ou aéronautique Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Présentation de l'entreprise Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Apave, Sodexo, Lacoste... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'apprendre le métier, d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus - Une entreprise en croissance, fière de ses 30 ans d'expérience - Des services reconnus et plébiscités par de grands comptes - Un parcours d'intégration suivi et accompagné dès les premiers jours - Un haut niveau de confiance et d'autonomie accordé à chaque collaborateur - Une organisation souple avec possibilité de télétravail et horaires aménagés Missions et enjeux du poste : En tant que gestionnaire de crédits documentaires, tu joueras un rôle clé dans la sécurisation des ventes. Tu œuvreras au sein d'une équipe dédiée à la gestion des crédits documentaires, sous la supervision directe d'un manager qui t'accompagne dans ta montée en compétences. Ta mission globale est de sécuriser les transactions tout en maintenant une relation de confiance avec les clients, dans un cadre de travail collaboratif et orienté vers les résultats. Le recrutement s'inscrit dans un projet de renforcement de l'équipe pour accompagner la croissance sereine de l'entreprise. Tu intègreras un service structuré qui met l'accent sur l'autonomie, l'initiative, et la coopération entre collègues. Tes missions : - Gérer et suivre les lettres de crédit export - Contrôler les documents d'expédition - Assurer la remise en banque des liasses documentaires - Etablir la facturation - Assurer l'Interface avec les différents services de l'entreprise (logistique, commercial, banque, garantie, comptabilité) Conditions et avantages - CDI 35h00 - Rémunération annuelle entre 25 et 30 K€ selon expérience + variable - Prime de participation et un plan d'épargne entreprise - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, sous condition d'autonomie - Horaires flexibles - Tickets restaurant d'une valeur de 8 € - Catalogue de formations variées pour développer tes compétences - Des évènements conviviaux d'équipes et société Profil recherché : - Expérience dans l'export :droits de douane, gestion des Incoterms et liasses documentaires a particulièrement dans le transport - Maîtrise de l'anglais - Aisance avec le pack office et SAP - Respect des procédures internes en vigueur - Maîtrise d'Excel et plus particulièrement des tableaux croisés dynamiques et de la Recherche V Processus de recrutement - Un échange téléphonique avec Zaoucem - La deuxième étape : un entretien avec la responsable du service recrutement
Société de nettoyage, nous recherchons un/une valet/femme de chambre en temps partiel dans un hôtel sur le secteur de Marseille 15ème arrondissement. CDD du 12/06 au 30/09/2025 Temps partiel 78H Coefficient ASP 12.38€ Missions : - Prendre connaissance du planning du jour (répartition des chambres) - Préparation du chariot de femme de chambre/valet de chambre et veiller à la bonne tenue de ce dernier - Nettoyage des chambres en départ - Nettoyage des chambres en recouche - Faire remonter les dysfonctionnements dans les chambres à la gouvernante - Veiller au bon fonctionnement du matériel de nettoyage mis à disposition Qualités requises : - Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait - Politesse et discrétion - Ponctualité - Rapidité, efficacité - Rigueur et organisation - Autonomie - Capacité à suivre les consignes - Honnêteté, intégrité - Bonne maîtrise des outils de nettoyage
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
Le restaurant Côté Palmiers à l'Estaque à Marseille cherche un serveur ou une serveuse du lundi au vendredi 20 heures par semaine que pour le service du midi horaire 9h30 à 11h puis 12h à 14h30 Le restaurant est situé à l'Estaque. Merci de prendre en considération votre capacité à vous déplacer jusqu'à l'établissement.
Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (F/H) Poste à pourvoir dès que possible - CDD renouvelable Rémunération selon profil + primes Votre mission: Au cœur de nos équipes, vous intervenez sur nos équipements industriels pour garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts de production. Sur instructions précises de votre responsable et dans le respect des procédures de sécurité, vous assurez : Le dépannage rapide des installations : diagnostic, réparation, test. La maintenance préventive selon un planning défini. Le nettoyage et l'entretien régulier des engins et équipements. La réparation en atelier des pièces défectueuses. Le respect des règles de sécurité, en signalant toute situation à risque. Vous pouvez également réaliser de petits travaux neufs et contribuez à la propreté et au bon état général des installations. Votre profil: Formation : CAP ou Bac Pro en électricité, mécanique, hydraulique ou équivalent. Vous avez de bonnes connaissances techniques des équipements et savez interpréter un dysfonctionnement. Idéalement, vous possédez le CACES et connaissez les consignes de conduite associées aux engins. Sérieux(se), rigoureux(se), vous respectez les consignes de sécurité et vous avez le sens du travail bien fait. Avantages: Prime de fin d'année Prime de vacances Mutuelle d'entreprise Heures supplémentaires majorées Fermeture annuelle : 1 semaine en août + 1 semaine entre Noël et le Nouvel An Chez Groupe DADDI, nous valorisons toutes les compétences : notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Le groupe familial DADDI est composé de sociétés regroupées autour de 4 activités complémentaires qui sont la démolition, le recyclage des fers et métaux, la valorisation des déchets industriels (papier, bois, carton, plastique) et le transport (collecte et location de bennes). Depuis plus de 60 ans, le groupe DADDI évolue dans le secteur de la récupération industrielle.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? - 5000 opportunités d'emploi par an, - des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), - + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, - 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG SUPPORT, c'est l'entité qui gère les locatifs du groupe, et qui garantit la qualité et l'entretien de la flotte de mobil-homes. Notre équipe s'agrandit, et nous sommes à la recherche d'un-e Technicien-ne de Maintenance, pour notre camping Lou Souleil, situé à Carry le Rouet, en CDI. Vos missions au cours de la saison: Au printemps, vous effectuez les vérifications techniques annuelles de chaque mobile home, puis vous organisez les commandes des pièces techniques. L'été, vous intervenez selon le des réclamations clients, en respectant les délais d'intervention définis selon le type d'incident rencontré. Vous intervenez par exemple en électricité, plomberie, robinetterie, menuiserie, climatisation... A l'automne, vous réalisez les contrôles techniques obligatoires sur chaque mobile home, et vous préparez l'hivernage. Vous devez aussi préparer au transport les MH qui seront transférés. En fin de saison, une fois le camping fermé à la clientèle, vous effectuez des travaux de maintenance: réparation des planchers/linos, des plafonds, rénovation des douches... Tout au long de la saison, toutes les actions de maintenance, ainsi que les tâches administratives, sont gérées au moyen d'une application mobile. Vos atouts: - Expérience dans un ou plusieurs des secteurs suivants: électricité, plomberie, chauffage, climatisation, menuiserie. - Capacité à s'organiser selon les priorités de votre journée/semaine - Sens du service client - Bonne aptitude à communiquer Les indispensables: - Mobilité sur des déplacements départementaux (permis B indispensable) - Bon niveau de français et idéalement d'anglais technique - Aisance avec les outils informatiques Nos atouts: Nous mettons à votre disposition tous les outils nécessaires: - Application mobile dédiée à notre activité - Outillage de qualité - Téléphone professionnel - Véhicule de société Lors de votre intégration, vous êtes accompagné pour découvrir ce métier riche et varié. Et votre montée en compétence se fait tout au long de la saison, avec le soutient de votre Manager et des Technicien(ne)s de Maintenance de votre périmètre.
En tant qu'Hôte/Hôtesse de Caisse, vous serez responsable de l'accueil des clients et de la gestion des transactions en caisse. Vos missions principales incluront : Accueil des Clients : Accueillir chaleureusement les clients. Répondre aux questions et informer sur les services et produits proposés par le magasin. Gestion des Transactions : Scanner les articles et vérifier les prix. Gérer les paiements en espèces, par carte bancaire, chèque, ou tout autre moyen accepté. Assurer la clôture de la caisse et la comptabilité des transactions quotidiennes. Service Relation Client : Assurer un service rapide et efficace. Gérer les réclamations et orienter les clients vers les services appropriés si nécessaire. Proposer les programmes de fidélité et les promotions en cours. Compétences Requises : Aptitudes Relationnelles : Excellente capacité d'accueil et de communication. Rigueur et Organisation : Précision dans la gestion de la caisse et l'attention au détail. Gestion du Stress : Capacité à gérer les moments de forte affluence avec calme. Connaissances Techniques : Maîtrise des outils de caisse et de l'outil informatique de base. Polyvalence : Capacité à prêter main-forte à d'autres services si nécessaire. Profil Recherché : Expérience : Une première expérience en caisse ou en relation client est un atout. Qualités Personnelles : Ponctualité, sens du service et du contact. Poste à pourvoi à compter du 20 juillet 2025
Recherche 1 employé(e) polyvalent (e) de restauration pour prise de poste immédiate en CDI 35 heures. Vous travaillerez au sein d'un restaurant de type restauration rapide et serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, la prise des commandes, le service et l'encaissement. Vous devrez également aider à la tenue du restaurant. Le restaurant est ouvert 7 jours / 7, en service du midi et du soir.
Prestation de nettoyage partie commune Vidage des corbeilles dépoussiérage de mobilier balayage et lavage des sols Rentrée et sortie de conteneurs prestation lundi mardi mercredi jeudi horaire modulable dans la matinée
Le Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (1er, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème, ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau). Missions principales : Mise en oeuvre de la comptabilité analytique hospitalière Suivi de l'exécution budgétaire Tenue des nomenclatures de gestion (fichier structure, plan comptable) Suivi de dossiers spécifiques (crèche, SAE) Mise en oeuvre de l'ouverture et de la clôture des exercices sur Dedalus Etudes ponctuelles et polyvalence Missions et activités : Participation à la mise en oeuvre de la comptabilité analytique : - calcul des coûts complets des activités à destination de la tutelle (retraitement comptable) - production des Comptes de Résultats analytiques (CREA) - mise en oeuvre du reporting général sur les effectifs dans le cadre de la cellule de contrôle de gestion Suivi de l'exécution de l'EPRD : - Recueil infra annuel des dépenses engagées - Synthèse et analyse des résultats par compte et par service gestionnaire Production et analyse du tableau de bord de direction Tenue des nomenclatures de gestion : - tenue du fichier commun de structure (FICOM) - suivi et mise à jour du plan comptable selon les évolutions règlementaires (M21) et les besoins internes Responsable des modules structure/nomenclature sur Dedalus Suivi de dossiers spécifiques : - Crèche : élaboration du budget prévisionnel, compte de résultat, tableau de bord - Coordination de la SAE Participation à l'ouverture et à la clôture des exercices : - préparation des écritures de refacturation - calcul et contrôle des écritures de rattachement - mise en oeuvre de l'ouverture et de la clôture des exercices sur Dedalus Etudes ponctuelles Savoir-faire : Maitrise de la comptabilité hospitalière (analytique et budgétaire) Utilisation avancée des outils bureautiques et informatiques (Word, Excel) Aisance en réalisation de tableau de bord Utilisation des outils de business intelligence (Cognos, ) Savoir-Être : Discrétion Aisance relationnelle Travail en équipe Capacité d'adaptation Compétences requises : Organisation et capacité de priorisation Rigueur, Fiabilité Connaissance de l'organisation et fonctionnement interne des EPS Le profil que nous recherchons - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous êtes dynamique, patient(e) et avez le sens de l'écoute - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des compétences relationnelles, techniques (outils bureautiques) et organisationnelles, ce qui vous permet d'être un appui pour l'équipe médicale et soignante Le poste - 35h - Horaires fixes du lundi au vendredi Les avantages - Rémunération mensuelle brute de 2 250 € à 2 500 € en fonction de l'expérience - 25 à 28 jours de congés, 6 RTT + 1 jour de récup tous les 15 jours. - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier Vous souhaitez postuler
Nous recherchons plusieurs PEINTRES AÉRONAUTIQUES (F/H), pour rejoindre l'équipe de notre client. Mission : En tant que peintre aéronautique, vous serez amené(e) à travailler sur le site principal d'Airbus Helicopters ou sur le site du Jaï de Marignane, pour une durée minimale de 4 mois. Fonctions principales : - Peindre des hélicoptères complets et/ou des pièces élémentaires selon les spécificités de chaque client. Missions principales : - Préparer la surface à peindre. - Préparer les mélanges produits à appliquer. - Appliquer la peinture selon la gamme. - Réaliser des raccords et réparations basiques. - Réaliser les retouches ou les peintures sur petites surfaces (1 litre maximum). - Utiliser des outils spécifiques conformément aux règles de l'art. - Assurer la traçabilité des opérations effectuées. - Participer à la démarche d'amélioration continue de l'organisation. Formation : - Classification Internationale Niveau 3 (CAP) Peintre carrossier. - Formation interne au poste de peintre aéronautique assurée. Savoir-être : Esprit d'équipe, Autonomie, Rigueur, Réactivité, Minutie. Rémunération : 12 EUR bruts/heure + Panier jour (7,10 EUR nets/jour) ou Panier nuit (7,30 EUR nets/jour) + majorations de nuit le cas échéant. Horaires :Temps de pause rémunéré (-> 38h/semaine rémunérées).Horaires temps plein, du lundi au vendredi, en postes 3x8 (nuit, après-midi, matin) ou journée (7h30mn-15h36mn). N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant ! Travailler avec Actual Marignane vous garantit de nombreux avantages : -Votre espace dédié sur le site du groupe ACTUAL et une application mobile pour des fonctionnalités toujours à portée de main, Un livret d'épargne garanti rémunéré 12 % par an (1 % par mois), 100 % flexible disponible à tout moment, 100 % garanti par l'état, Actual recrute un peintre aéronautique (h/f) pour rejoindre notre équipe passionnée. Le candidat idéal devrait posséder une expérience solide de 1 à 2 ans dans le domaine. Nous recherchons un peintre aéronautique avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Le candidat doit être capable d'effectuer des travaux de peinture sur différentes surfaces aéronautiques avec précision et efficacité. Le candidat retenu devra posséder une connaissance approfondie des techniques de préparation des surfaces, du masquage, du mélange des couleurs et des procédures de séchage. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir la qualité du travail. L'expérience préalable dans le secteur aéronautique est fortement souhaitée afin de comprendre les spécificités liées à la peinture sur les avions et les hélicoptères. Nous recherchons une personne rigoureuse, méthodique et capable de travailler en équipe. La capacité à suivre les consignes de sécurité est primordiale pour garantir la conformité aux normes strictes du secteur aéronautique. La maîtrise des outils et équipements spécifiques, tels que pistolets à peinture, machines à poncer et équipements de protection individuelle, est indispensable. Une bonne compréhension des fiches techniques et des plans de travail est également requise. Si vous êtes passionné par l'aéronautique et que vous possédez les compétences requises, rejoignez-nous en postulant dès maintenant. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une rémunération compétitive.
SSP, recrute un assistant manager H/F pour notre enseigne partenaire Starbucks. Au Starbucks Coffee, notre passion pour le Café nous inspire tous les jours. Notre objectif commun est de faire vivre à nos invités une expérience unique à travers nos spécialités de cafés et notre sens du service. Aussi, en tant qu'assistant manager, vous serez le pilier du bon déroulement de l'activité, vous encadrerez les baristas. Les prérequis pour ce poste Nous attirons votre attention sur l'heure de prise de poste à 04h45 du matin. Pas ou peu de transports en communs disponibles sur ces créneaux horaires. Disponibilité rapide Travail le week-end et en horaires décalés Expérience similaire et en encadrement d'équipe exigée Vos futures missions : Assister le responsable d'unité (store manager) dans la gestion quotidienne et le remplacer en son absence, Organiser et coordonner le travail des équipes en assistant le responsable d'unité, Participer à l'accueil, au service ainsi qu'à l'apprentissage et l'amélioration continue des équipes, Vous partagerez votre passion ainsi que votre expertise du café auprès des équipes et des clients, Veillez à la qualité de l'expérience client, Veiller au bon fonctionnement du salon, à la qualité ainsi qu'à l'efficacité du service, En tant que responsable d'équipe, vous devrez gérer par délégation du responsable d'unité, les aspects commerciaux, financiers, ressources humaines et administratifs, Analyser et contrôler en permanence l'application et la conformité des standards des normes d'hygiène et de sécurité, la conformité des activités, de sécurité et de service de la marque. Les qualités et compétences que nous recherchons : Un manager d'équipe H/F qui sait repérer le potentiel de chacun, Quelqu'un de passionné qui pourra transmettre son enthousiasme et sa bonne humeur, Vous avez une expérience de 2, 3 ans ou plus acquise à un poste similaire, dans un salon, un café, une brulerie ou dans la restauration, Vous avez une solide expérience en encadrement d'équipes et en gestion de centre de profit, Vous maitrisez les outils bureautiques, Vous pouvez vous rendre disponible dès 04h45 le matin. Informations complémentaires : Pouvoir se déplacer sur les salons situés au sein des aéroports. Here you Belong : ta place est ici. Select Service Partner est le leader de la restauration commerciale sur sites de transports et le spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares à travers le monde depuis plus de 60 ans. SSP Frabel applique le principe d'égalité des chances, de non-discrimination, de diversité et d'inclusion. Ainsi, à compétences égales, l'ensemble des candidatures seront étudiées avec le plus grand soin.
APPIMAN, cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie aéronautique et dans le secteur tertiaire, recrute pour son client un(e) AGENT LOGISTIQUE F/H en intérim à Marignane. Rattaché(e) au service Industrie vos missions seront les suivantes : Réception de bac sur le magasin automatisé, Contrôle ICAME (aspect /référence / quantité), Conditionnement, Scan de colis, Etiquetage, Réalisation d'inventaires Polyvalence souhaitée Horaire journée : 7h30-15h30 Taux horaire : 11.91 € brut/ heure + Restauration collective (subvention de 9€/JT) - possibilité d'effectuer des heures supplémentaires majorées Vous êtes rigoureux(se) Vous êtes ponctuel(le) Vous êtes polyvalent(e) Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous respectez les règles et procédures Vous avez l'esprit d'équipe Vous recherchez une longue mission
À propos de TAMAN: Crée en 2020, TAMAN est un cabinet de recrutement Intérim, CDD, CDI. TAMAN est basé à Toulouse, spécialisé dans l acquisition de Talent, nous travaillons sur tout le territoire Français. Chez TAMAN, nous aimons prendre soin de nos intérimaires en leur offrant des moments de convivialité. Nous sommes une équipe à l'écoute de nos collaborateurs et souhaitons vous apporter une nouvelle expérience dans votre recherche d'emploi.
Rejoignez l'Association Alzheimer Aidants 13 ! À propos de nous : L'Association Alzheimer Aidants 13 a pour mission d'accompagner les familles et de prendre soin des personnes atteintes de troubles cognitifs et comportementaux. Nous œuvrons pour que chaque personne malade puisse rester à domicile le plus longtemps possible, tout en soutenant les familles à travers des conseils et des solutions adaptées. Nous proposons des services de soins humains, techniques, administratifs, sociaux et financiers, afin de garantir une prise en charge globale et de qualité. Nous disposons d'un établissement d'Accueil de Jour Thérapeutiques ("Les Pensées") aux Pennes Mirabeau pour la stimulation des personnes malades. Votre rôle : Vous êtes AES et vous recherchez une opportunité à temps partiel qui a du sens ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes en situation de vulnérabilité ? Si vous êtes disponible pour travailler le lundi et mercredi . Vos principales missions (liste non exhaustive) : - Accompagnement et stimulation auprès des résidants : Vous accompagner les résidants dans les activités visant une stimulation et un maintien des capacités préservées, tout en aidant à l'exécution de soins d'hygiène et de confort (aide à la toilette, aide au repas.). - Organiser et assurer le transport : Vous assurer le transport des résidants de leur domicile jusqu'à l'association (et vice versa), et lors de sorties en extérieur. - Soutien des familles : Vous effectuez le lien avec la psychologue (entretiens, échanges avec les familles, formations.) Profil recherché : - Diplôme d'AES - Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe. - Disponibilité le lundi et mercredi - Mobilité sur Les Pennes Mirabeau - Permis B et à l'aise avec la conduite afin d'assurer les transports des résidants - Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées et des familles face aux troubles cognitifs. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant l'Association Alzheimer Aidants 13, vous ferez partie d'une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'accompagnement des familles et des personnes malades dans leur quotidien. Vous aurez l'opportunité de contribuer à un projet humain et solidaire. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à notre mission, postulez dès maintenant !
STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de MARSEILLE. Missions et responsabilités : - Dispenser des cours de conduite pratiques - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est : - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme : - Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale Je vous invite à postuler ! Nous serons très heureux de pouvoir vous en dire plus de vive-voix.
3 MISSIONS PRINCIPALES : 1. Volet Judiciaire → Garant(e) du bon déroulement des procédures contentieuses, →Être l'interface entre les juridictions, les contradicteurs et les avocats du cabinet. →Gestion et suivi des procédures contentieuses en lien avec les avocats du cabinet : préparation et envoi des actes et courriers, suivi des délais, communication avec les juridictions et les contradicteurs, tenue et mise à jour de l'agenda, prise des délibérés, organisation des renvois, réalisation et envoi des dossiers de plaidoirie . 2. Volet administratif → Réception courriers, accueil téléphonique, relation avec la CARPA, → Archivage des dossiers 3. Volet Formation → Gestion des formations Qualiopi délivrées à nos clients sur le logiciel Digiformat, (possibilité de formation en interne sur le référentiel Qualiopi et le logiciel Digiformat) PROFIL RECHERCHÉ → Formation en droit ou en assistanat juridique → Expérience minimum 5 ans et + dans un poste similaire, idéalement dans un cabinet d'avocats → Parfaite maîtrise des procédures contentieuses et particulièrement en droit social → Autonomie totale sur RPVA et Télérecours → Très bonne organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, → Excellente communication orale/écrite, → Autonomie, rigueur, discrétion, réactivité, savoir gérer les priorités et les urgences, gestion du stress, → Maîtrise des outils informatiques comme Secib (une expérience avec Digiformat et Qualiopi est un atout) MODALITES : →CDI 35h - Horaires de travail de bureau → Rémunération : Selon votre profil et expérience, en conformité avec la grille salariale de la convention collective →Télétravail occasionnel possible →Parking gratuit ELLIPSE AVOCATS MARSEILLE : → Equipe de 5 avocats, un juriste consultant en droit du travail, un élève avocat, une assistante juridique et une assistante administrative. → Interventions exclusivement en droit du travail et des relations sociales à destination des employeurs, pour des entreprises de toutes tailles, tous secteurs d'activité, et sur tout le territoire → Prestations : conseil, contentieux et formation. → Membre du réseau Ellipse Avocats : 6 cabinets / +50 avocats dédiés à la même activité, répartis sur l'ensemble du territoire (Marseille, Lille, Lyon, Strasbourg, Bordeaux, Angoulême) Venez rejoindre une équipe dynamique, dans une ambiance professionnelle et conviviale
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons actuellement un jardinier et/ou paysagiste pour effectuer les prestations suivantes au domicile de nos clients : Entretien chez des particuliers : Désherber / Ratisser / Ramasser Tailler / Arroser / Tondre / Planter / Semer Traiter les pelouses / Traiter arbres et plantes / Entretenir les massifs et balcons Débroussailler / Brûler Avantages salariaux : Prime annuelle Véhicule de service Téléphone portable et carte total Matériel fourni Paiement des inter vacations Mutuelle une participation de l'employeur à hauteur de 60% pour la mutuelle de nombreuses œuvres sociales du CSE, remise billetterie ... Expérience 2 ans exigée en jardinage ou paysagisme Diplôme dans le secteur du jardinage/ paysagisme Nous recherchons une personne sérieuse et investie, faisant preuve d'autonomie et d'adaptation. Permis B exigé pour se déplacer. Maîtrise des règles de sécurité et port des EPI
Nous recherchons une personne pour la vente et l'aide à la préparation dans notre boulangerie: - préparation de produits salés. - accueil des clients,information sur les produits, vente. -Encaissements Selon un planning tournant vous pouvez parfois commencer à 6h ou finir à 20h donc il faut être véhiculé ou pouvoir venir à pied ou en bus compatible avec ces horaires . Nous exigeons d'avoir une première expérience en vente et le sens du contact avec la clientèle.si vous êtes interessé merci d'en voyer votre cv par mail . vous pouvez également vous présenter le matin directement à la boulangerie "aux délices de l'étoile" 131 rue Rabelais 13016 Marseille
Poste à pourvoir Fin AOUT début Septembre Dubble, chaine de restauration rapide, déjeuner sain et gourmand avec des produits préparés sur place. Le restaurant Dubble, situé au sein de la zone SAUMATY dans le 16 éme arrondissement de Marseille, cherche un(e) employé(e) de restauration rapide à temps plein. Le restaurant fabrique chaque matin une cuisine à partir de produits frais et sains : sandwichs, salades, plats chauds, jus de fruits, gâteaux, desserts. Votre mission : Vous préparez les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures Dubble Vous participez au nettoyage de la cuisine et de la salle Vous conseillez les clients au comptoir Possibilité d'évolution sur le poste. Horaire : 7H30- 14H30 du lundi au vendredi Maitrise du français exigé Expérience significative sur même type de poste si possible
LE DIPLÔME EST OBLIGATOIRE POUR EXERCER : CCA ou DEA exigé Au sein d'une société d'ambulance, vous serez chargé(e) du transport sanitaire des patients et de la gestion du dossier administratif du malade. Pour renforcer nos équipes nous recherchons 1 ambulancier(ière) diplômés(ée) DEA ou CCA Exigé : Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) Horaires normaux 35h semaine + HEURES SUP + paniers repas + prime une à deux fois / an, suivant travail. Pas de nuit ou de dimanche Sur planning de 7 semaines 1 samedi sur 3 travaillé, soit 3 semaines à 4 j, 1 semaine de 5 jours Soit sur un cycle de 7 semaines 1 repos par semaine 1 semaine de 4 jours travaillé dont samedi (Repos mercredi, Jeudi et dimanche de repos), 1 semaine 4 jours travaillé (Repos lundi, samedi et dimanche), 1 semaine 4 jours travaillé (Repos vendredi, samedi et dimanche), 1 semaine à 5 jours travaillé (Repos samedi et dimanche), 1 semaine de 4 jours travaillé (Repos mardi, samedi et dimanche), 1 semaine de 4 jours travaillé (Repos jeudi ou vendredi, samedi et dimanche), 1semaine à 5 jours travaillé (Repos samedi et dimanche).
Nous recherchons un valet / une femme de chambre (H/F) pour garantir la propreté et le confort de nos chambres d'hôtel. Travail le dimanche, un moyen de locomotion est obligatoire car le lieu n'est pas desservi par les transports en commun le dimanche. Vous aurez pour mission d'assurer le nettoyage des chambres, et d'assurer le réapprovisionnement des fournitures. Votre profil : - Une première expérience sera appréciée - Travailler en équipe est votre point fort - Vous êtes flexible sur vos horaires Votre profil répond à nos attentes, alors rejoignez une équipe dynamique dédiée à offrir une expérience exceptionnelle à sa clientèle
En tant que comptable, vous serez responsable des tâches suivantes : Saisie quotidienne des opérations comptables : Enregistrer les transactions financières pour nos clients et fournisseurs avec précision et rigueur. Préparation des règlements : Assurer la préparation et le suivi des paiements aux fournisseurs ainsi que la gestion des encaissements clients. Gestion des documents comptables : Organiser et archiver les pièces justificatives nécessaires à la bonne tenue de la comptabilité. Collaboration avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir une bonne circulation de l'information et une gestion efficace des finances de l'entreprise. Résultats attendus : 0 erreur sur les encaissements clients et encours. 0 erreur sur la saisie comptable. Respect des délais. Respect de la confidentialité. Pourquoi nous rejoindre : - Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Coffre-fort numérique PEOPLEDOC : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. - Mutuelle très avantageuse prise en charge à 50 % par l'employeur - Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la réussite de notre entreprise, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
Vous hésitez à évoluer au sein d'un cabinet comptable avec toutes les diversités que cela représente ou au sein des valeurs d'une entreprise familiale ? Venez nous rejoindre ! Nous sommes un groupement de sociétés opérant sous plusieurs conventions collectives, et nous recherchons au sein du service RH, un.e gestionnaire de paie talentueu.x.se pour rejoindre notre équipe dynamique. Principales missions : Rédiger les contrats de travail et les avenants dans le respect de la réglementation applicable et des procédures internes, suivre les renouvellements de contrats et périodes d'essai ; Gérer l'organisation et le suivi des visites médicales ; Gérer l'absentéisme : suivi des congés et absences diverses, DSN événementielles, maintien de salaire, subrogation, IJSS, dossiers de prévoyance ; Réaliser en collaboration avec une chargée de paie et RH et sous la supervision de la RRH, les bulletins d'environ 200 salariés ; Créer les dossiers salariés dans Sage paie 100, saisir les éléments variables de paie, préparer les soldes de tout compte, contrôler les bulletins de paie, établir les DSN, effectuer l'archivage digital ; Apporter votre conseil auprès des opérationnels en matière RH, répondre aux questions des collaborateurs ; Collaborer en fonction du besoin de la RRH aux autres missions du service (recrutement, intégration, formation, gestion des litiges, santé au travail et prévention, indicateurs RH, etc.) Profil recherché : Diplôme de gestionnaire de paie. Expérience de 2 ans minimum en gestion de la paie, idéalement dans un environnement multi-conventions. Connaitre Sage 100 Paie & RH et/ou SBCP serait un véritable plus, sans oublier les logiciels de bureautique. Votre vivacité d'esprit et votre sens de la confidentialité seront vos principaux atouts. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe collaborative et dynamique. Contribuer à un environnement de travail stimulant et en constante évolution. Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB. Mutuelle d'entreprise très avantageuse. Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise familiale reconnue et d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler ! Nous avons hâte de vous rencontrer. Poste CDI basé à l'Estaque - Marseille 16e Rémunération entre 33 K€ et 35 K€ selon profil et expérience
Satys est un groupe industriel spécialisé dans les domaines aéronautique et ferroviaire. Nous recrutons nos futurs Peintre Aéronautique F/H, pour notre entité Sealing and Painting à Marignane (13). 10 postes à pourvoir. Nous vous accompagnerons et vous formerons à ce métier. Vous serez pris en charge par notre équipe de formateurs interne qui vous ferons monter en compétences jusqu'à l'obtention de votre qualification de peintre aéronef. Le quotidien d'un peintre : - Préparer les surfaces (mastiquer, poncer, dégraisser, etc) - Appliquer les peintures (primaire, finition) - Traçage des décorations - Application du vernis - Effectuer les retouches (retouches pinceaux, lustrages, raccords) Ton petit plus : - Tu es minutieux-se et tu aimes les métiers manuels - Ta curiosité naturelle t'apporte la motivation nécessaire pour t'impliquer et apprendre un nouveau métier - Tu es assidu(e), persévérant(e) - Tu as envie de t'inscrire sur un projet stable et à long terme - Tu as le sens des responsabilités et un bon esprit d'équipe Le profil recherché Experience : Débutant accepté Compétences : Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage...) selon le type de support, Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs...) sur la surface à peindre, Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition, Peindre des surfaces et supports visuels Le contrat que nous proposons : - Date de démarrage : dès que possible - Localisation : Marignane - Horaires : 38h / semaine, travail posté - Rémunération : 1980 € brut mensuel + primes le samedi - Panier repas : 7, 10 € par jour travaillé -Avantage CE (primes vacances, mutuelle, CE etc)
Vous serez en charge de la livraison de colis vers une clientèle en majorité d'entreprises et quelques particuliers. Vous livrerez sur la zone "Côte Bleue" (Châteauneuf, Port de Bouc, Martigues...). Le dépôt se trouve sur marignane. La prise de poste se fait à 06h30. Port de charge jusqu'à 32 kg. Vous devez possédez le permis B depuis au moins 1 an. ***Vous devez avoir de l'expérience sur ce poste (préparation de la tournée, chargement du camion....)*** Prime 100 euros mensuel pour déplacement + panier repas
Temps complet sur 18H d'enseignement Lycée Pro : classes de CAP et de BAC Préparation des cours. Face à face pédagogique. Conseils de classe. Réunion d'équipes, réunions parents-professeurs. Visite des stages Diplôme ou expérience.
Lycée Pro : classes de CAP et de BAC Préparation des cours. Face à face pédagogique. Conseils de classe. Réunion d'équipes, réunions parents-professeurs. Visite des stages Diplôme ou expérience.
Sous la responsabilité de la directrice du CCAS de Septemes Les Vallons vous assurerez l'accompagnement des usagers dans le cadre des mesures d'accompagnement social liées aux usagers. Vos missions seront : contractualisation des objectifs en lien avec le référent suivi administratif des mesures evaluation des difficultés des ménages et de leurs potentialités visite à domicile soutien dans les démarches administratives et ouvertures de droits (bail, assurances...) Accompagnement dans la prise en charge de contact avec les structures de quartier et le voisinage conseils sur l'utilisation des équipements et sur l'entretien du logement médiation avec le bailleur et le voisinage démarches pour l'ouverture, rétablissements ou récupération des droits. Information et conseils dans le cadre de situation en lien avec 1 problématique logement Participation aux commissions ASELL, rédiger des bilans de mesures et demande d'aide organisation du renouvellement et de la fin de la mesure Définition du projet de relogement avec le ménage bénéficiaire étude du budget et capacité financière du ménage recensement de données en vue de la rédaction du rapport d'activité Elaboration de projets
Notre entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien de machines tournantes, notamment des pompes, moteurs et motoréducteurs. Nous recrutons deux techniciens de maintenance industrielle en alternance afin d'obtenir un Titre professionnel. Formation dans le cadre d'un CDD de 12 mois : 1 semaine en centre au CFAI d'Istres et 3 semaines en entreprise. Descriptif du poste : Vous serez chargé(e) : - du démontage des moteurs (tests électriques), de la révision mécanique et métrologique, remplacement des roulements. - du démontage des pompes, remontage et révision, du remplacement des garnitures mécaniques, métrologie - du montage et démontage des réducteurs - de l'intervention sur site Profil recherché : Connaissances en électromécanique, électronique, mécanique, ou hydraulique... seraient un plus. Un esprit d'équipe et une capacité à travailler de manière autonome. Un sens du service et une rigueur dans le travail. Débutants acceptés. Avantages : formation gratuite et rémunérée. Statut salarié.
Conditions de recrutement : Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou à défaut aux contractuels (CDD de 3 mois renouvelable en fonction de la manière de servir), salaire 1800€ net/mois ===> CV + LM pour candidater VOTRE PROFIL : 1.Savoirs et Savoir-faire : Connaissance de la règlementation relative à l'organisation des Accueils Collectifs de Mineurs, à la mise en oeuvre d'activités, à l'hygiène et à la sécurité, Connaissance du rythme de l'enfant et de l'adolescents, Connaissance des conditions matérielles et des techniques des projets et des activités, Savoir analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis, Savoir construire et développer une démarche coopérative de projet, Savoir animer, construire et maintenir la dynamique de groupes d'enfants et de jeunes, Coordonner les temps d'animation Aptitude au management d'une équipe Utilisation des outils bureautiques 2.Savoirs être : Organisé, rigoureux, disponible, sens de l'exemplarité, Sens du relationnel, faire preuve de courtoisie, capacité d'écoute, Capacité à animer un groupe, une équipe Sens de l'accueil et du service public, Devoir de réserve 3. Missions principales : Accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives, Conçoit, propose, met en oeuvre et évalue les activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de service, Assure la direction de l'ALSH, Conçoit et met en oeuvre le projet pédagogique et le règlement intérieur de la structure avec le Projet Educatif Territorial (PEDT), Conçoit et met en oeuvre une programmation d'activités sur les temps périscolaires et extra-scolaires en lien avec le projet pédagogique et le PEDT, Assure la mise à jour des dossiers de jeunesse et sport en collaboration avec la Direction de l'éducation de l'enfance et des loisirs, Travaille en collaboration avec les différents acteurs éducatifs du territoire (ETAPS, Ecoles, différents services de la ville, etc..), assure le lien avec les parents des enfants accueillis, Assure les transports des enfants de l'ALSH durant les activités Encadre et manage une équipe d'animateurs le mercredi et les vacances scolaires Encadre, planifie et anime des réunions pédagogiques, Accompagne et évalue les stagiaires BAFA et BAFD, Participe aux recrutements des animateurs, Participe au suivi budgétaire de l'ALSH, Applique et contrôle les règles de sécurité et assure la sécurité des enfants sur tous les lieux de vie des enfants, Missions ponctuelles : Encadrement SMA en fonction des besoins de la direction de l'éducation de l'enfance et des loisirs, Participation à différents évènements culturels
MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, assure l'optimisation d'un groupe de conducteurs (25) et d'un pool de véhicules (25) en fonction des besoins de nos clients, pour réaliser l'ensemble de nos transports de marchandises. MANAGEMENT : Etre à l'écoute des conducteurs Traiter l'ensemble de leurs questions ou de leurs besoins Remonter les points sensibles (Directeur Exploitation/Resp de services) Etre le relais entre les conducteurs et la direction Expliquer les décisions institutionnelles ou techniques Faire respecter les consignes de sécurité sur le site et le règlement Intérieur Assurer un suivi des itinéraires empruntés GESTION DES OPERATIONS : Etablir la planification des tournées conducteurs dans le respect de la RSE Suivre la rentabilité et la productivité des véhicules au quotidien Maitriser les frais de déplacements des conducteurs Respecter les impératifs techniques des véhicules Rédaction/Suivi des fiches techniques d'intervention (panne véhicule) Recherche de solutions transport par l'intermédiaire de la sous-traitance. COMMERCIAL : Etre à l'écoute du client Assurer la faisabilité de la prestation Apporter des réponses rapides à son client Améliorer et créer une relation de confiance et de partenariat PROFIL De formation transport/logistique, vous avez acquis une expérience réussie au sein d'une exploitation dans le domaine du transport de marchandises, La maîtrise de l'outil informatique (bureautique, Echange de Données Informatisées -EDI-, ...) et des technologies de l'information et de la communication (Internet, messagerie, ...) est exigée, Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre engagement et votre rigueur dans votre travail. L'esprit d'équipe, le sens des responsabilités et votre adaptabilité sont les qualités attendues pour réussir dans ce poste.
Membre actif du plateau Gestion VL et rattaché au Directeur des Opérations de Gestion, vos missions sont : . Manager ( équipe de 8 à 12 collaborateurs selon expérience ), encadrer et motiver, . Veiller au bon déroulement des opérations et du lien avec les clients ( entreprises du CAC 40...), . Participer à l'amélioration continue de l'entreprise en déclinant la stratégie auprès de son équipe, en proposant des axes d'amélioration...
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'entreprise : NEOEDGE accompagne ses clients depuis des années dans la transformation des usages. Ses équipes sont composées d'experts certifiés et reconnus dans les métiers des Infrastructures Systèmes et réseaux, de la sécurité et du Cloud. Réparties sur 3 sites (Marseille, Lyon et Amiens), elles interviennent aussi bien à l'origine des projets en AMO ou avant-vente, que sur leur transformation (intégration, migration, sécurisation) et les phases de run (support, infogérance, MCO). Afin de renforcer ses compétences, NEOEDGE recrute un poste d' INGENIEUR SYSTEME ET RESEAUX (F/H) Mission : Sous la responsabilité du directeur de la production, votre mission au sein de l'équipe technique de NEOEDGE sera de délivrer les solutions vendues. Vos principales activités consisteront à : - Assurer le déploiement des projets vendus - Maintenir en condition opérationnelle (MCO) les clients sous contrat - Participer aux avant ventes et qualifications techniques sur vos expertises reconnues - Assurer une veille technologique sur vos expertises reconnues et celles qui vous séduisent Profil : Titulaire d'un diplôme de type Bac+2 (DUT / BTS informatique) à Bac + 5 (Ingénieur Telecom, informatique ou généraliste), vous avez déjà fait preuve d'une bonne expérience sur ce type de poste. Vous disposez de compétences générales dans les domaines suivants : Virtualisation, Réseau, sauvegarde, Firewall, Microsoft, Linux . Vous possédez une expertise reconnue des éditeurs et constructeurs, NetApp, Dell, VMware, PaloAlto, Fortinet, Microsoft Il est proposé : - le TITRE DE POSTE de INGENIEUR SYSTEMES ET RESEAUX (F/H), - un contrat de type CDI, au forfait annuel - un statut cadre, - une rémunération comprise entre 45 et 60 K€ suivant l'expérience - véhicule de fonction - RTT et chèques déjeuner - et surtout un véritable challenge : intégrer une entreprise dans laquelle votre apport pourra vraiment compter.
Envie d'un poste polyvalent avec une vraie dimension humaine ? Si vous avez envie de nouer une relation durable basée sur l'écoute et la bienveillance, tant avec les aides à domicile qu'avec les clients, nous avons le poste qu'il vous faut ! Rejoignez un acteur clé du bien-être à domicile en tant que Responsable de Secteur (H/F) en CDI à proximité de St Victoret. Vos missions : Gestion opérationnelle et qualité des services Mettre en œuvre les prestations d'aide à domicile auprès d'un public varié (personnes âgées, actifs, personnes en situation de handicap, enfants) Suivre la qualité du travail effectué et la satisfaction des clients Assurer l'accueil physique et téléphonique Réévaluer les besoins des bénéficiaires si nécessaire Pilotage des ressources humaines Piloter les deux assistantes de gestion Gérer les plannings des aides à domicile, incluant les remplacements des absences et congés. Participer au recrutement et à l'intégration des aides à domicile et des auxiliaires de vie Établir les contrats de travail Développement commercial et partenariats Traiter les demandes des prospects et élaborer les devis Assurer le suivi de la relation commerciale Participer à des salons, forums en lien avec l'activité de l'agence Accompagner le responsable d'agence auprès des professionnels du secteur pour renforcer les partenariats locaux Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur de l'aide à domicile, du développement commercial ou du management d'équipes de proximité. Vous possédez un excellent sens du relationnel et faites preuve d'une grande capacité d'écoute. Vous savez gérer le stress et êtes autonome dans l'organisation de votre travail. Saisissez cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de donner du sens à votre quotidien ! Envoyez-nous sans attendre votre CV. CDI, agent de maîtrise, forfait jour 30K + primes 11 RTT Travail du lundi au vendredi (+ 3 astreintes / an au bout d'un an) Véhicule de service A proximité de St Victoret
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur incontesté dans la fabrication de pièces neuves, réparation de pièces ainsi que dans des prestations de procédés spéciaux tels que la peinture et l'électrolyse tampon, un INSPECTEUR VDI MRO H/F à pourvoir dans le cadre d'un CDI basé sur Marignane. Rattaché(e) au Responsable MRO, votre rôle consistera principalement à contrôler les pièces mécaniques MRO sur le plan visuel et dimensionnel, et ce, conformément aux normes de la Part 145 : -Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces mécanique selon les critères d'usures - Démonter les composants et les ajuster selon les critères définis. -Lancer les solutions de réparations, ainsi que trouver l'origine des non conformités et mettre en œuvre les solutions appropriées. -Suggérer et piloter des projets d'améliorations industrielles et techniques -Soutenir sur un niveau technique pour l'atelier de production et service qualité Profil recherché Vous êtes titulaire d'un bac +2 en mécanique, mesures physiques ou métrologie, vous bénéficiez impérativement de deux ans d'expérience dans le domaine. Vous maîtrisez les méthodes et les outils de résolution de problèmes, les moyens de contrôle, la définition technique ainsi que les procédés de traitement de surface et de CND, les processus industriels. Vous êtes rigoureux, réactif et doté d'une aisance relationnelle qui vous permet de travailler en équipe comme de manière autonome. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et la documentation technique en anglais Avantages : Subvention repas Mutuelle
Le Centre de Santé - Marignane recherche un médecin généraliste pour compléter son équipe pluridisciplinaire (10 personnes : chirurgien orthopédique, Psychiatre, médecins généralistes, Infirmiers, sage-femme, orthophoniste, secrétaires et directrice). Notre centre est ouvert du lundi au vendredi de 08h à 13h et de 14h à 19h ainsi que le samedi matin de 8h à 13h ***Possibilité de prise de poste immédiate. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une structure moderne et conviviale dans des locaux refaits à neuf. Nous vous proposons un poste en statut salarié en CDI, mi-temps ou à temps plein avec des horaires souples, sans aucune tâches administratives, salaire fix : 6000,00€/moins pour un contrat de 35h/semaine plus un intéressement aux bénéfices. Débutant(e) accepté(e). Type d'emploi : Salarié Statut : Cadre
L'ASSOCIATION L AURORE accueille des personnes polyhandicapées et TC en internat. Nous recherchons un.e AMP Vos missions sous la super-vision d'un tuteur diplômé sont : - accompagner les personnes accueillies dans le s actes de la vie quotidienne, y compris dans les soins, - concevoir et animer des ateliers en adéquation avec les projets personnalisés, - participer a l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet d'établissement, - recueillir et transmettre les informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés, - rendre compte par écrit de vos interventions, - participer à toutes les réunions de projets, de suivi de projets et aux réunions d'analyse des pratiques professionnelles, - participer à la vie institutionnelle. Vous devrez savoir apprécier les capacités et besoins individuels, avoir une bonne connaissance du milieu du handicap, la capacité rédactionnelle, à travailler en équipe et à échanger. TEMPS PLEIN - Poste à pourvoir Immédiatement Possibilité d'être embauché dans le cadre d'une alternance sur ce poste en CDD de 12 mois. Évolution possible
L'association l'AURORE recrute un(e) Assistant(e) Sociale en CDI. Diplôme d'Assistante Sociale (DEASS) exigé. - Vous assurerez la gestion et le suivi des dossiers administratifs des résidents, - Vous favoriserez la prise en charge et la résolution de leurs problématiques administratives et sociales et les accompagnerez vers l'accès et le maintien de leurs droits. - Vous accompagnerez les projets de vie des résidents, la gestion de la "Banque des résidents". HORAIRES AMENAGEABLES 18 JOURS DE CONGES TRIMESTRIELS REUNERATION SELON CN 66
DEV - Centre de Formation en Alternance Situé à l'Estaque, Marseille Rentrée 2025-2026 IDEV prépare activement la rentrée 2025-2026 et ré ouvrira à cette occasion : le BTS SAM, dispensé en alternance au sein de notre CFA à l'Estaque. Dans ce cadre, nous recrutons des enseignants passionnés et expérimentés pour les unités d'enseignement suivantes : U4. Optimisation des processus administratifs - Conduire l'action administrative en appui aux membre de l'entité - Conduire l'action administrative en gestionnaire de dossier - Contribuer à la pérennisation des processus - Rationaliser l'usage des ressources de l'entité U5. Gestion de projet Compétences à transmettre : - Formaliser le cadre du projet - Conduire une veille informationnelle - Suivre et contrôler le projet - Evaluer le projet Vous souhaitez partager votre expertise et accompagner la nouvelle génération d'Assistant Administratif ?
IDEV prépare sa rentrée 2025-2026 IDEV, Centre de Formation d'Apprentis, est à la recherche de son formateur d'Espagnol pour la rentrée 2025-2026. A la rentrée, nous dispenserons sur notre site de formation Marseillais, la formation diplômante suivante : - BTS Support à l'Action Managériale 1ère et 2ème année - BTS Tourisme
IDEV - Centre de Formation en Alternance Situé à l'Estaque, Marseille Rentrée 2025-2026 IDEV prépare activement la rentrée 2025-2026 et ré ouvrira à cette occasion : le BTS GPME, dispensé en alternance au sein de notre CFA à l'Estaque. Dans ce cadre, nous recrutons des enseignants passionnés et expérimentés pour les unités d'enseignement suivantes : U51. Participer à la gestion des risques de la PME - Conduire une veille - Accompagner la mise en place d'un travail en mode « projet » - Identifier, évaluer les risques de l'entreprise et proposer des actions correctrices - Évaluer et suivre les risques financiers de la PME en termes de trésorerie - Gérer des risques identifiés dans la PME - Mettre en place une démarche qualité au sein de la PME U6. Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME Compétences à transmettre : - Représenter, analyser, améliorer le système d'information de la PME - Améliorer des processus « support » et organiser et suivre les activités de la PME - Participer au développement commercial de la PME et à la fidélisation de la clientèle - Accompagner le déploiement du plan de communication de la PME - Analyser l'activité de la PME - Produire et analyser des informations de nature financière - Identifier les facteurs explicatifs de la performance commerciale et financière - Concevoir et analyser un tableau de bord Vous souhaitez partager votre expertise et accompagner la nouvelle génération d'Assistant de Direction ?
IDEV - Centre de Formation en Alternance Situé à l'Estaque, Marseille Rentrée 2025-2026 IDEV prépare activement la rentrée 2025-2026, dans ce cadre, nous recrutons des enseignants passionnés et expérimentés pour l'unité d'enseignement suivante : CEJM. Culture économique juridique et managériale.
IDEV - Centre de Formation en Alternance Situé à l'Estaque, Marseille Rentrée 2025-2026 IDEV prépare activement la rentrée 2025-2026 et ré ouvrira à cette occasion : le BTS MOS, dispensé en alternance au sein de notre CFA à l'Estaque. Dans ce cadre, nous recrutons des enseignants passionnés et expérimentés pour les unités d'enseignement suivantes : - TFP APS - SSIAP 1 U4. Préparation et mise en oeuvre d'une prestation de sécurité - Mettre en oeuvre la veille règlementaire et technologique - Préparer une prestation de sécurité - Proposer une prestation dans le respect d'une démarche qualité, de traçabilité et de protection des données U51. Management des Ressources Humaines Compétences à transmettre : - Organiser le service - Gérer le personnel - Gérer les relations sociales U52. Gestion de la relation client Compétences à transmettre : - Préparer l'offre commerciale - Gérer la prestation - Suivre et pérenniser la relation client U6. Participation à la sécurité globale Compétences à transmettre : - Prévenir les risques en relation avec les partenaires institutionnels - Gérer les incidents, accidents, événements et crises avec les partenaires institutionnels Vous souhaitez partager votre expertise et accompagner la nouvelle génération de Chef de site ?
"Descriptif du poste, 4 postes sont à pourvoir. Dans le cadre d'un recrutement en CDD Tremplin, à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés (RQTH) et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. Vous souhaitez devenir Consultant SAP ou Développeur SAP ABAP ? C'est le moment de vous lancer ! Cette offre est faite pour vous ! Nous sommes à la recherche de véritables passionnés d'informatique dans le but d'intégrer une formation totalement financée de 10 mois et en collaboration avec une entreprise adaptée. À la fin de cette formation professionnalisante, vous aurez acquis un socle de compétences nécessaires pour intégrer nos entreprises partenaires à temps plein. Un CDD Tremplin de 875 heures sera signé dès l'entrée en formation à partir du mois d'octobre Vos futures missions seront diverses : Développeur SAP ABAP : - Développement et maintenance des programmes ABAP - Personnalisation et adaptation des solutions SAP - Optimisation des performances - Intégration de systèmes - Support technique - Documentation et tests Vos principales tâches : - Acquérir les compétences, savoir-faire, savoir-être métiers nécessaires à l'exploitation d'un environnement SAP - Apprendre à naviguer dans l'interface de l'ERP SAP, et acquérir des bases de programmation en ABAP - Contribuez à l'administration technique et fonctionnelle de SAP, analyser les besoins - Maitriser le langage de développement ABAP et ABAP Objet - Maitriser les Bases de données et le langage SQL - Acquérir une vue d'ensemble du traitement des fonctions d'achats, d'approvisionnement - Acquérir une vue d'ensemble par rapport à l'exposition et la consommation de donnée de SAP à travers le système SAP Gateway - Acquérir une vue d'ensemble du traitement des processus de planification de la production dans SAP - Accompagner le client tout au long de la réalisation du projet. - Travailler en mode Agile Profil Vous êtes attiré(e) par les sujets numériques et technologiques, et vous faites preuve de curiosité et de motivation pour approfondir ces thématiques, que ce soit à travers votre parcours professionnel ou vos initiatives personnelles. Vous êtes issu(e) d'une formation scientifique, informatique ou d'un autre domaine, dès lors que vous démontrez une forte motivation, une capacité d'apprentissage et une logique structurée. Vous avez un bon esprit d'analyse, de la rigueur et aimez chercher des solutions par vous-même : vous savez investiguer, explorer, et apprendre de manière autonome. Vous possédez un bon relationnel : vous êtes ouvert(e), curieux(se), capable de collaborer efficacement en équipe comme avec des interlocuteurs externes (clients, partenaires.). Vous êtes à l'aise en anglais conversationnel (niveau B1 minimum), dans un contexte de projets à dimension internationale et multiculturelle. Informations contractuelles Dans le cadre de notre politique d'inclusion, nous sommes fermement engagés en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons les candidatures de tous horizons. Nous croyons en la richesse que représente la diversité et œuvrons à offrir un environnement dans lequel chacun peut s'épanouir pleinement et contribuer activement. Objectif d'embauche : Vous intégrerez un environnement à haute valeur ajoutée (secteur aéronautique, technologies SAP, compétences rares), sur un marché en pleine croissance. Si vous êtes prêt.e à relever ce défi passionnant et à acquérir des compétences essentielles dans le numérique, postulez ! Nous attendons avec impatience de découvrir votre potentiel !"
L Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise permettant à des personnes reconnues travailleurs handicapés d exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs besoins et possibilités.
Nous sommes à la recherche de 2 Carrossiers ou Carrossiers Peintres H/F pour nos concessions Missions : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments, - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie, - Remise en forme d'éléments de carrosserie, - Remplacement ou réparation de tout vitrage, - Contrôle des déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure, - Protection et traitements de surface, - Masticage/ponçage/marouflage/apprêtage, - Application des sous-couches et des couches de finition, - Réfection de surface des éléments composites (granulométrie), - Utilisation de la documentation technique, - Agencement et entretien du poste de travail/de l'outillage, - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Profil : Vous justifiez idéalement d'une expérience significative d'au moins 1 ans dans le secteur de l'automobile. Rigoureux(se) et méthodique, vous avez une bonne capacité d'organisation. Vous êtes également autonome et réactif(ve). Poste à pourvoir dès que possible en CDI à Temps Plein (39h/semaine). Salaire selon profil et expérience + Mutuelle et Tickets Restaurant. PLD AUTO, société engagée, étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous!
Le groupe SSP recrute un employé polyvalent en CDI ou de restauration pour nos restaurants et la zone de production de l'aéroport de Marignane. Les prérequis : ***Disponibilité rapide à temps plein*** ***Travail le week-end et prise de poste tôt le matin*** Vos futures missions : Accueillir, conseiller et servir les clients, Veiller au bon fonctionnement du restaurant, à la qualité, à l'efficacité du service et à la satisfaction des clients, Préparer de délicieux hamburgers à partir d'ingrédients frais et de qualité tout au long de la journée, Maitriser et respecter les normes d'hygiène en vigueur dans l'établissement pour répondre aux exigences de qualité de l'enseigne, Procéder au stockage, l'achalandage des vitrines, au conditionnement des produits, Procéder aux opérations d'encaissement, Réaliser le nettoyage des espaces. Qui sommes-nous ? Le groupe SSP est le spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares à travers le monde depuis plus de 60 ans.
Notre restaurant de Plan de Campagne poursuit sa croissance et recherche 6 nouveaux talents pour compléter son équipe dynamique et passionnée ! Missions : En tant qu'équipier polyvalent, vous serez un pilier de l'expérience client. Vos missions seront essentiellement en CUISINE: - Lecture de fiches techniques et mise en application - Réalisation des plats selon les divers process de l'enseigne - Assemblage des éléments, cuisson variées ... - Assurer la propreté de l'espace de travail et de la salle - Travailler en équipe dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Goût pour le travail en équipe et le contact client - Capacité à s'adapter et à apprendre rapidement - Une première expérience en restauration est un plus, mais débutants bienvenus ! Ce que nous offrons : - Une formation complète à nos méthodes - Une ambiance de travail conviviale et bienveillante - Des possibilités d'évolution rapide (formateur, assistant manager, etc.) - Des repas fournis - Des horaires flexibles adaptés à votre rythme (étudiants bienvenus) #PDC
Qui sommes-nous ? Chez Crêpe Touch, nous revisitions la crêpe dans un esprit moderne, gourmand et convivial. Dans un cadre chaleureux, nos équipes accueillent chaque jour des clients venus partager un moment savoureux autour de recettes originales, sucrées ou salées. Notre restaurant de Plan de Campagne poursuit sa croissance et recherche de nouveaux talents pour compléter son équipe dynamique et passionnée !
Votre cadre de travail : CHIKIN BANG est LE restaurant de street food coréenne à la mode et nous venons d'ouvrir un nouveau restaurant à Plan de Campagne, on a besoin de ta passion, ta motivation et ta joie de vivre ! afin de compléter notre équipe. Es-tu prêt(e) à vivre cette aventure à 1000% ? Rejoins notre équipe sans plus attendre ! Nous recherchions un employé polyvalent, disponible de suite. Si vous aimez la culture coréenne et la restauration, voici vos futures missions : - Préparation des plats - Garant de la propreté du restaurant - Prise de commandes des clients et encaissement - Gérer la partie emporter et livraison - Satisfaction client Votre profil : Vous avez de l'expérience dans la restauration, vous être souriant(e), dynamique, organisé(e) et pointilleux(se), vous êtes la personne qu'il nous faut. Avantages : - Participation au transport - Repas pris en charge par le restaurant par service Type d'emploi : poste en CDI à pourvoir, temps plein. Horaires : - Du Lundi au Dimanche: de 11h-22h30 et jusqu'à 23h pour le vendredi et samedi. Expérience: Salaire : smic horaire + avantage repas #PdC
Nous recherchons un(e) Growth Hacker en alternance pour accélérer notre développement commercial grâce à des méthodes de prospection créatives, automatisées et orientées résultats. MODE DE RECRUTEMENT : PREPARATION OPERATIONNELLE A L'EMPLOI + CONTRAT EN ALTERNANCE AVEC LE CENTRE DE FORMATION ROCKET SCHOOL. Vos principales responsabilités seront : - Identifier des cibles à fort potentiel et construire des personae pertinents - Scraper et enrichir des bases de données via des outils comme PhantomBuster, Apollo, Dropcontact ou autres - Mettre en place des tunnels de prospection automatisés (cold email, LinkedIn, etc.) - Utiliser des outils de tracking pour analyser les performances et adapter les stratégies - Travailler en synergie avec les équipes commerciales et marketing pour nourrir le pipe commercial ________________________________________ Profil recherché : - Curieux(se) et débrouillard(e), vous aimez tester, automatiser et itérer - À l'aise avec les outils numériques et les environnements startup - Capacité à apprendre vite, à être autonome et force de proposition - Bonnes capacités rédactionnelles et sens de l'analyse - Culture web / tech appréciée
Vous travaillez sous la responsabilité d'un responsable comptable (F-H). Vous assurez l'enregistrement des factures. Vous effectuez le lettrage de comptes. Vous prenez en charge tous les appels fournisseurs. Vous traitez toute la messagerie électronique du service. Vous répondez aux mails des fournisseurs. Vous assurez toutes les autres tâches demandées par la hiérarchie du pôle comptabilité fournisseurs. Vous maîtrisez Excel et avez déjà travaillé sous CEGID. Il n'y a pas de télétravail sur ce poste. Les salariés ne bénéficient pas des tickets restaurants. Une spacieuse cuisine est mis à la disposition des salariés permettant partage et convivialité. L'entreprise est accessible en transport en commun. Un parking privé est à la disposition des salariés. Ce poste, basé à MARSEILLE 15ème arrondissement est à pourvoir dans le cadre d'une mission de longue durée avec possibilité d'évolution. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recrutons pour notre client, acteur régional intervenant pour la construction routière, un Adjoint au Chef de poste de centrale d'enrobés H/F. Rattaché au Chef de poste , votre rôle est d'assurer le suivi de la production d'une centrale de fabrication d'enrobés et la maintenance de l'outil de production. A ce titre vos missions sont : - Prendre connaissance des spécifications des produits à fournir - Sélectionner les données de production et saisir les paramètres de quantité, dosage, mélange. pour la fabrication de l'enrobé, en fonction de la formulation demandée - Assurer le contrôle de la qualité et la conformité du produit fabriqué - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien général du poste et de ses abords. - Effectuer le contrôle et la maintenance de premier niveau des équipements. - Veiller au respect des consignes de prévention, sécurité et environnement sur le site de production Votre profil : De formation BAC + 5, idéalement issu d'une formation d'Ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle vos compétences en électronique et électromécanique sont reconnues. Autonome, organisé et rigoureux vous avez une forte capacité d'adaptation et faites preuve d'un bon relationnel Conditions : CDI à temps complet Poste à pourvoir à Marseille Salaire brut annuel : de 42 à 45 k€ selon profil
La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE, recherche pour son client, acteur majeur dans le domaine de l'énergie, un Electricien d'entretien des bâtiments - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 1 mois renouvelable, basée à Marignane. Sous la responsabilité d'un chef de chantier ou conducteur de travaux, vous interviendrez sur une site industriel pour la remise en état de bâtiment pendant la période estivale. Pour cela, vous réalisez en autonomie sur les tâches suivantes : Tirage de câbles, pose de chemins de câbles Raccordements (coffrets, armoires, équipements) Travaux d'installation et de mise en conformité selon les plans fournis Lecture de plans avec appui du chef d'équipe si besoin Réalisation de mise sous tension dans le respect des consignes Participation à la bonne tenue du chantier (nettoyage, manutention) Titulaire d'une formation en électricité ou électrotechnique, vous disposez d'une solide expérience dans la réalisation de travaux électriques., tant en entretien/maintenance qu'en travaux neufs. Vous avez vos habilitations électriques à jour et êtes détenteur des CACES Nacelle. Votre conscience professionnelle, ponctualité, autonomie et dynamisme vous permettront de vous épanouir et de contribuer pleinement au succès de notre entreprise.
Notre cabinet Conseil Recrutement recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisé dans le négoce international de matières premières, un Assistant administration des ventes (ADV) et facturation (H/F). En tant qu'Assistant ADV, vous serez en charge de la gestion administrative des ventes, du suivi des commandes à la facturation, en assurant une relation fluide avec les clients et les partenaires logistiques. Vos principales missions incluent : - Émission des factures pour les clients français et étrangers - Suivi des paiements et gestion des relances - Suivi administratif des commandes (France et Export) - Coordination des expéditions avec les transporteurs - Contrôle des factures transport et gestion des litiges - Assistance dans la gestion des dossiers clients - Gestion des grands comptes - Réponse aux demandes clients et gestion des réclamations - Préparation des tableaux de bord commerciaux et reporting Profil recherché : - Formation : Bac+2 (Commerce international, gestion, ou équivalent) - Expérience : Première expérience réussie en administration des ventes ou en gestion commerciale - Compétences techniques : o Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) o Connaissance d'un ERP appréciée o Notions d'anglais pour les échanges professionnels - Qualités personnelles : o Rigueur et organisation o Sens du service client et bon relationnel o Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités Durée hebdomadaire de travail : 39 heures - Rémunération : 2 465 € brut par mois + primes - Lieu de travail : Les Pennes Mirabeau
Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée. Nous recherchons un Agent de Sécurité situé sur les Pennes-Mirabeau (13170) Vos missions : - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties du site - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive - Détecter les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux - Effectuer des comptes-rendus à la direction de l'entreprise Exigence pour le poste: - carte professionnelle valide - SST Informations: Poste : arrière caisse coefficient 140 Lieu: les Pennes Mirabeau CDI temps plein
Le poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans le domaine des énergies : 1 Assistant de gestion H/F à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'une mission de 6 mois en intérim et prolongeable jusqu'à 18 mois Rattaché au projet réseau, vos missions seront les suivantes : Contribuer à la performence de l'équipe Apporter votre expertise technique et partager au portage de sujets technique préparer et Animer des réunions d'information Traitement des signalisations/ réclamations sur la voirie Etre en appui avec le responsable pour épauler la partie administrative Rémunération brute comprise 2147€ + 13ème mois + prime 11.43€ brut Poste à pourvoir dans le 15ème arrondissement Profil recherché : Titulaire d'un BAC + 2 vous justifiez des expériences réussies en gestion. Votre profil sera apprécié si vous avez déjà travaillé dans le secteur du batiment Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client DECATHLON LOGISTIQUE spécialisé dans le secteur de la logistique, recherche un-e préparateur-trice de commande pour une mission en intérim de 3 mois à Ensuès-la-Redonne - 13820. Les principales missions du poste incluent : - Préparation des commandes selon les procédures établies - Contrôle de la qualité des produits avant expédition - Utilisation d'outils informatiques pour la gestion des stocks - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en entrepôt Les horaires de travail sont en 2*8 (06h/13h ou 13h20h) avec une rémunération horaire entre 11.88 euros. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le profil recherché pour le poste de préparateur-trice de commande comprend les critères suivants : - Expérience de 0 à 1 an dans la préparation de commandes - Diplôme de niveau BEP/CAP en logistique ou domaine similaire - Bonne capacité d'organisation et de rigueur - Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks appréciée Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre entrepôt logistique en tant que préparateur-trice de commande.
- Prise de poste au plus tôt - Organisation de travail : du lundi au vendredi de 8h à 16h - Travail sur site Conduite et manipulation d'engins de type chargeuse, pelle, chariot élévateur ou mini-pelle sur le site Chargement et déchargement des bennes ou camions de déchets (DIB, bois, métaux, gravats, déchets verts, cartons.) Approvisionnement de la chaîne de tri ou des zones de stockage Triage mécanique ou déplacement des matériaux en respectant les consignes de sécurité Entretien courant des engins (niveaux, graissage, signalement des anomalies) Participation ponctuelle à d'autres tâches liées à l'activité du site (nettoyage, tri manuel, aide à la réception)
SSP, recrute un assistant manager H/F pour notre enseigne partenaire Starbucks. Au Starbucks Coffee, notre passion pour le Café nous inspire tous les jours. Notre objectif commun est de faire vivre à nos invités une expérience unique à travers nos spécialités de cafés et notre sens du service. Aussi, en tant qu'assistant manager, vous serez le pilier du bon déroulement de l'activité, vous encadrerez les baristas. Les prérequis pour ce poste Nous attirons votre attention sur l'heure de prise de poste à 04h45 du matin. Pas ou peu de transports en communs disponibles sur ces créneaux horaires. ***Disponibilité rapide ***Travail le week-end et en horaires décalés ***Expérience similaire et en encadrement d'équipe exigée Vos futures missions : Assister le responsable d'unité (store manager) dans la gestion quotidienne et le remplacer en son absence, Organiser et coordonner le travail des équipes en assistant le responsable d'unité, Participer à l'accueil, au service ainsi qu'à l'apprentissage et l'amélioration continue des équipes, Vous partagerez votre passion ainsi que votre expertise du café auprès des équipes et des clients, Veillez à la qualité de l'expérience client, Veiller au bon fonctionnement du salon, à la qualité ainsi qu'à l'efficacité du service, En tant que responsable d'équipe, vous devrez gérer par délégation du responsable d'unité, les aspects commerciaux, financiers, ressources humaines et administratifs, Analyser et contrôler en permanence l'application et la conformité des standards des normes d'hygiène et de sécurité, la conformité des activités, de sécurité et de service de la marque. Les qualités et compétences que nous recherchons : Un manager d'équipe H/F qui sait repérer le potentiel de chacun, Quelqu'un de passionné qui pourra transmettre son enthousiasme et sa bonne humeur, Vous avez une expérience de 2, 3 ans ou plus acquise à un poste similaire, dans un salon, un café, une brulerie ou dans la restauration, Vous avez une solide expérience en encadrement d'équipes et en gestion de centre de profit, Vous maitrisez les outils bureautiques, Vous pouvez vous rendre disponible dès 04h45 le matin. Informations complémentaires : Pouvoir se déplacer sur les salons situés au sein des aéroports. Select Service Partner est le leader de la restauration commerciale sur sites de transports et le spécialiste de la gestion des restaurants, bars, cafés, food-courts, lounge et convenience-store dans les aéroports et les gares à travers le monde depuis plus de 60 ans. SSP Frabel applique le principe d'égalité des chances, de non-discrimination, de diversité et d'inclusion. Ainsi, à compétences égales, l'ensemble des candidatures seront étudiées avec le plus grand soin.
Rejoignez une entreprise à taille humaine du secteur agro-alimentaire, ancrée dans le territoire local et reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire artisanal. Notre client recherche un(e) assistant(e) ADV dans le cadre d'une mission qui pourrait être pérennisée. À propos de la mission Sous la responsabilité du responsable ADV au sein de la direction commerciale, vos principales missions seront : - Saisie des échantillons et des devis - Facturation - Gestion des litiges - Prospection téléphonique Vous travaillerez dans un environnement agroalimentaire, au contact d'une clientèle haut de gamme (hôtellerie de luxe notamment). Rémunération & Avantages Rémunération : 2 465 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 982,65 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- A partir de 3 mois TR de 6.50 EUR. - Après 1 an de présence prime annuelle de 8 % du salaire brut annuel (presque 13ème mois). - Prime d'ancienneté progressive de 3% tous les 3 ans. - 1 jour de télétravail sera envisageable après une période de formation. Profil recherché - Une première expérience en ADV est demandée, idéalement dans le secteur agroalimentaire. - Dans le cadre de vos échanges quotidiens par mail et par téléphone, un très bon niveau d'orthographe est demandé, ainsi qu'une excellente élocution. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Notre client, belle entreprise régionale, est une référence incontournable spécialisée dans les produits alimentaires haut de gamme. Rattaché au Directeur du service commercial, vous êtes son relais et travaillez en toute autonomie au sien de votre service ADV. Vous managez l'équipe composée de 4 collaborateurs. Vous avez la responsabilité des clients Grands comptes et vous gérez les demandes entrantes des centrales d'achat. Vous assurez le back office du service commercial et êtes en capacité d'analyser les statistiques des ventes en vue d'optimisation. Vous supervisez la saisie des commandes, des demandes des échantillons, assurez toute la facturation et la gestion des éventuels litiges. En fin d'année, vous participez activement à la négociation des tarifs. La rémunération proposée est complétée de tickets restaurant et de primes annuelles selon les accords entreprise. De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire. Vous avez une expérience réussie en management, et que vous avez appréciée ! Vous savez déléguer, suivre les actions de votre équipe, travailler dans la bonne humeur et apporter un excellent suivi à votre manager. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel (TDC et recherche V). Un bon relationnel et un bon niveau d'anglais sont attendus. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Nous attendons votre candidature !
Titre du poste : Chef d'équipe construction (h/f) Nous recherchons un Chef d'équipe coffreur talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique à Marseille (13015). Ce poste clé vous permettra de superviser et de coordonner les travaux de coffrage et de bétonnage. En tant que leader, vous encadrerez une équipe, contrôlerez la qualité des ouvrages et veillerez au respect des consignes de sécurité. Une solide expérience en coffrage et des compétences en management sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Type de contrat : Intérim Date de début : Dès que possible Temps de travail : 35 heures par semaine Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une entreprise respectée et de contribuer à des projets passionnants. Pour plus d'informations, veuillez contacter notre agence de recrutement. Le poste recherché est Chef d'équipe construction (h/f). Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP. Une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine de la construction est requise pour ce poste. Nous recherchons une personne capable de diriger une équipe avec efficacité et de garantir la qualité des travaux réalisés. Le candidat doit démontrer une grande compétence technique ainsi qu'une excellente capacité à gérer des projets de construction de manière autonome.
4 POSTES - PRISE DE POSTE AU PLUS TOT - Organisation de travail : du lundi au vendredi : 8h -16h (heure de pause déjeuner incluse). - Pas de port de charges lourdes - STATION DEBOUT PROLONGEE*** - Gestes répétitifs Trier manuellement les déchets sur une chaîne de tri (DIB, métaux, plastiques, bois, gravats, cartons, etc.) Séparer les matériaux selon leur nature, leur qualité et leur potentiel de valorisation Retirer les éléments non conformes ou dangereux Signaler les anomalies ou les déchets non identifiables Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail et des zones de tri Respecter strictement les consignes de tri, de sécurité et d'hygiène en vigueur sur le site
Clara, Estelle, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement avec notre client Airbus Helicopters Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Effectuer des inspections de qualité conformément aux normes définies pour le contrôle final et l'attestation de conformité, les points d'arrêt, les FAI, les tests fonctionnels, les travaux hors séquence - Remplir la documentation - Assurer la surveillance opérationnelle (personnes, produit et processus) des tâches déléguées. -Mener des enquêtes et des analyses des causes profondes sur la base des problèmes de qualité/techniques identifiés et du coût de la non-qualité au niveau de l'atelier. - Gérer les méthodes de mesure, la sous-traitance qualité, les gabarits et les outils Le petit + de Crit Aéro ! Nos équipes vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : Proactivité, Autonomie, Rigueur, Esprit d'équipe, Pédagogue Votre passeport reprenant votre diplôme : - Diplôme aéronautique : mécanique ou dans le contrôle qualité - Expérience : minimum 2 ans d'expérience sur un poste d'inspecteur qualité aéronautique - Aisance dans la métrologie et les outils de contrôle - Connaissance dans la gestion des non-conformités - Maitrise des logiciels : SAP, NCM - Langue : anglais serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un INSPECTEUR QUALITE ASSEMBLAGE - H/F, dans le cadre d'une mission de 6 mois, renouvelable, sur le site de Marignane (13). A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Effectuer des inspections de qualité pour le contrôle final et l'attestation de conformité ; - Mener des enquêtes et analyser les origines des problèmes de qualité ou techniques identifiés ; - Contribuer à l'amélioration du flux de production en résolvant rapidement les problèmes de qualité Profil Recherché: Vous êtes titulaire d'un bac +2 en mécanique et justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aéronautique ou de l'industrie. Vous avez d'excellentes connaissances en métrologie, en outils de contrôle et en gestion des non-conformités. Vous maîtrisez les outils informatiques SAP et NCM. Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire qui vous permet de lire et de gérer la documentation technique. Vous êtes rigoureux, méthodique et faites preuve d'un bon esprit d'analyse. Vous avez également le sens du travail en équipe.
Recherche un/une Vendeur/Vendeuse en Boulangerie-Pâtisserie en cdi 35 heures. Vous réaliserez la mise en place et la vente de produits de boulangerie / pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous devrez réalisez une partie du snacking, sandwicherie. Vous assurez également les encaissements. Repos 1 jour fixe dans la semaine, vous travaillerez du dimanche au samedi, soit 3 matinées et 3 après-midi dans la semaine. Les horaires de ce poste seront modulables. Etablissement ouverts de 7h à 19h30 du lundi au samedi, le dimanche jusqu'à 13h. Au salaire s'ajoute une prime d'assiduité + mutuelle
Manpower VITROLLES INDUSTRIE recherche pour son client un Agent de quai temps partiel (H/F) -Charger et décharger des containers. -Maintenir un flux régulier de colis durant l'activité - Appliquer la méthode de déchargement inculquée à l'aide des outils mis à disposition - Trier les colis selon les process définis et en respectant les consignes de sécurité. -Scanner les colis et s'assurer de leur bonne distribution. -Porter les équipements de sécurité nécessaires à l'exécution de vos tâches. -Maintenir la zone de travail propre et sécurisée. -Effectuer un reporting régulier de votre activité -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. Les horaires sont : Lundi 04:00 / 07:00 - Mardi à Vendredi 05:00 / 07:30 horaires variables, soit 13H par semaine Avantages Manpopwer -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client spécialisé dans le domaine des services énergétiques, un Responsable d'Exploitation CVC H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Marignane. Vos missions : Rattaché au Responsable d'Exploitation Régional, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la gestion des activités CVC auprès d'un grand compte dans le secteur industriel. Vos principales missions seront : - Gérer un portefeuille de clients (près de 45 sites). - Effectuer des chiffrages, rédiger des offres commerciales et préparer les documents nécessaires aux appels d'offres. - Assurer la planification et la coordination des travaux de maintenance sur les installations de chauffage, climatisation et ventilation. - Superviser et encadrer une équipe de techniciens, qu'ils soient permanents ou intérimaires. - Mettre à jour le fichier clients et suivre les actions commerciales via le CRM de l'entreprise. - Garantir un reporting régulier auprès de la direction pour assurer la bonne gestion de l'activité. Profil recherché : - Formation : DUT Génie Thermique et Énergie, ou BTS Fluides, Énergies, Domotique option Froid et Conditionnement d'Air (FED) - Une expérience réussie en développement commercial dans le secteur du froid industriel, - Capacité à gérer plusieurs projets, solides aptitudes commerciales et techniques. - Dynamisme, esprit d'initiative, écoute et persévérance. Infos complémentaires Rémunération : - Salaire entre 2400€ et 3200€ bruts/mois selon expérience. - Véhicule de service. - 13e mois + avantages groupes. Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine expansion et jouer un rôle clé dans son développement ? Postulez dès maintenant !
Présentation de l'entreprise : Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Apave, Sodexo, Lacoste... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'apprendre le métier, d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus - Une entreprise en croissance, fière de ses 30 ans d'expérience - Des services reconnus et plébiscités par de grands comptes - Un parcours d'intégration suivi et accompagné dès les premiers jours - Un haut niveau de confiance et d'autonomie accordé à chaque collaborateur - Une organisation souple avec possibilité de télétravail et horaires aménagés Missions et enjeux du poste : En tant que coordinateur de litiges, tu joueras un rôle clé dans l'optimisation des règlements et la gestion des relations clients. Ta mission globale est d'accélérer le paiement des factures en solutionnant les litiges, tout en maintenant une relation de confiance avec les clients, dans un cadre de travail collaboratif et orienté vers les résultats. Le recrutement s'inscrit dans un projet de renforcement de l'équipe pour accompagner la croissance sereine de l'entreprise. Tu intègreras un service structuré qui met l'accent sur l'autonomie, l'initiative, et la coopération entre collègues. Tes missions : - Analyser et valider les litiges émis par les gestionnaires de relance en vérifiant dans SAP les informations - Transmettre au bon interlocuteur pour résolution du litige - Assurer le suivi des litiges en saisissant les réponses dans les outils internes et en relançant les litiges non résolus. - Assurer l'interface avec les différents services de l'entreprise (logistique, commercial, coordinateur client, service facturation, service retour...) - Participer au processus d'amélioration continue : en signalant les dysfonctionnements, en proposant des actions correctives, et en analysant la performance des destinataires de litiges. Conditions et avantages: - CDI contrat 35h00 - Rémunération : entre 25K€et 30 K€ bruts annuel selon expérience + variable - Prime de participation et un plan d'épargne entreprise - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, sous condition d'autonomie - Horaires flexibles - Tickets restaurant d'une valeur de 8 € - Catalogue de formations variées pour développer vos compétences - Des évènements conviviaux d'équipes et société Profil recherché - Formation/expérience en de type BTS, DUT ou + : commerce, comptabilité, gestion - Connaissance des Incoterms - Maîtrise de l'anglais - Ecoute active et diplomatie, tout en préservant une relation de confiance avec les clients - Aisance avec le pack office - Respect des procédures internes en vigueur - Connaissance du secteur aéronautique et de SAP est un plus Processus de recrutement : - Un échange téléphonique avec Zaoucem - La deuxième étape : un entretien avec la responsable du service recrutement
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un SUPPORT A LA PRODUCTION PREPARATEUR METHODE - H/F, dans le cadre d'une mission de 6 mois sur le site de Marignane (13). A ce titre, vos missions seront les suivantes : -Préparateur support à la production -Contribuer à toutes les phases de conception pour s'assurer que les besoins sont bien pris en compte -Renforcer les exigences industrielles et les meilleurs pratiques en matière d'ingénierie de conception et de chaine d'approvisionnement -Organiser et participer aux réunions de production (problématiques, délais, points bloquants à traité) -Assurer la révision des pièces, ainsi que la résolution de problématiques de la production en collaboration avec le bureau d'études et les préparateurs méthodes -Calculer le temps des processus au niveau opérationnel Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un bac +2 en Aéronautique, mécanique ou méthodes industrielles, vous justifiez de 3 ans d'expérience dans le domaine de l'aéronautique, l'automobile ou l'industrie. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques, et idéalement vous avez déjà travaillé sur le logiciel SAP et le logiciel de conception CATIA. Vous disposez d'un niveau d'anglais intermédiaire qui vous permet de lire et gérer la documentation technique. Vous êtes réactif, proactif et rigoureux. Vous êtes expérimenté dans la lecture des plans
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un CHEF DE PROJETS CONSTRUCTIONS BATIMENTS - H/F, dans le cadre d'une mission de 6 mois sur le site de Marignane (13). Rattaché au responsable de Building et Construction Etudes de faisabilités et support transverse France, vos missions seront les suivantes : - Traiter les demandes de projets liés à l'étude de faisabilité dans le domaine de la construction. - Suivre les études de faisabilité avec les maîtres d'œuvre ; - Rédiger les rapports d'étude et présenter le projet au client. - Étudier l'impact du déplacement d'une machine industrielle et les besoins d'un nouveau bâtiment. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un bac+ 5 en génie civil, architecte ou génie électrique, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans dans l'étude de faisabilité, gestion de projet et le suivi d'exécution d'une construction. Vous disposez de bonnes connaissances du milieu industriel ou tertiaire dans le domaine de la construction, du suivi du budget et de la loi MOP. Vous avez un niveau d'anglais courant qui vous permet d'échanger dans un environnement international. Vous êtes à l'écoute des besoins des clients et savez gérer efficacement les relations avec les fournisseurs et les clients. Vous avez d'excellentes compétences relationnelles et organisationnelles, ainsi que des qualités naturelles de leadership.
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix-en-Provence recrute, pour l'un de ses clients, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et faisant partie des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires, un PROGRAMMEUR SUR COMMANDE NUMERIQUE - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 18 mois, basée sur Marignane (13) Dans le cadre d'activités de développement et de support production, vos missions consistent à : -Analyser des définitions de pièces et les processus de fabrications mis en œuvre afin d'établir les plans d'inspection des caractéristiques dimensionnelles. -Mettre en place les éléments techniques (documentations, outillages, programmes pour machines à mesurer tridimensionnelle et/ou optique), permettant aux inspecteurs en production d'assurer l'inspection des pièces élémentaires mécaniques en conformité avec la définition. Au sein d'une équipe de travail de 15 programmeurs, vous contribuez ainsi aux activités suivantes : -Utiliser les suivis statistiques de production, afin d'optimiser les plans de contrôle et d'anticiper les dérives de fabrication. -Analyser de la certification de Bureau d'étude, -Créer le programme sur le logiciel Calypso, effectuer un test en production, contrôler lors des premières exécutions, -Mettre en œuvre les contrôles classiques, les critiques de liasse, -Aider à construire le Mode Opératoire de la partie Préparation (Gamme type pour créer pièce, développement de l'industrie sur l'acte de contrôler) -Echanger avec les différents services (Production, Bureau étude, ...). Profil recherché: De formation Bac+2/+3 orientée GMP (Génie Mécanique et Productique), Mesures Physiques, Métrologie ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience similaire en programmation numérique, en milieu industriel. Vous disposez ainsi de bonnes connaissances sur le logiciel CALYPSO, notamment sur la conception de programme. Vous disposez d'un niveau d'anglais technique qui vous permet d'être à l'aise sur toute la documentation. Votre dynamisme et votre bon relationnel, associé à votre rigueur sont des atouts indispensables pour le bon déroulement de votre mission. Les horaires de la mission sont réalisés en journée et certains samedi matin peuvent être travaillés
Vous rejoindrez notre équipe au sein du lieu d'accueil RSA - 15e arrondissement, ESSOR PROVENCE. Votre mission principale et vos activités sont les suivantes : CDD de remplacement. Accueillir, informer les bénéficiaires du RSA et développer avec eux des projets d'insertion, qui seront formalisés au moyen du contrat d'engagement réciproque Informer le bénéficiaire sur les droits et devoirs liés au RSA. Favoriser l'expression des demandes des bénéficiaires en instaurant un climat de confiance, Évaluer la problématique, analyser les freins à l'insertion, Identifier les problématiques (emploi, logement, santé, social), les difficultés, les potentiels, et hiérarchiser les besoins, Définir avec le bénéficiaire les objectifs, les moyens et les outils permettant la réalisation du parcours d'insertion, Formaliser tous ces éléments dans le contrat d'engagement réciproque. Informer le bénéficiaire de l'offre d'insertion sociale et professionnelle, Aider le bénéficiaire à formuler son projet d'insertion, Le conseiller au niveau de l'orientation, Formaliser ses engagements sur le contrat d'engagement réciproque et rédiger l'argumentaire social. Conseiller et soutenir la personne, et l'amener à devenir actrice de son parcours d'insertion, L'informer et l'orienter vers des dispositifs adaptés, Être en lien régulier avec les partenaires vers lesquels le bénéficiaire a été orienté, Prendre en compte la globalité de la situation, Instruire des demandes d'aides financières nécessitant une évaluation sociale, Aider au montage de dossiers administratifs (dossier de surendettement, CMU, demande d'exonération.), Effectuer des visites à domicile dans certaines situations, Négocier avec les créanciers, la CAF, les bailleurs, etc., Connaître les dispositifs de droit commun, Mobiliser un partenariat actif, Rendre compte du travail effectué (participation aux bilans d'activité). Poste soumis à la Convention collective 66, avec les avantages associés : congés trimestriels, RTT, titres-restaurant. Mise à disposition d'un ordinateur et d'un téléphone professionnels, ainsi qu'un stationnement sur place. Profil du candidat recherché - Diplôme exigé et expérience attendue : Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social, de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale, ou d'Éducateur(trice) Spécialisé(e), Attention : ce poste requiert impérativement l'un des diplômes d'État cités précédemment. Expérience souhaitée dans l'accompagnement de publics en grande difficulté, Bonne connaissance du dispositif RSA, du dispositif d'insertion et des dispositifs de droit commun. Compétences et aptitudes requises : Capacité à travailler en réseau et à s'approprier les dynamiques partenariales, Veille active sur les évolutions des dispositifs, avec une curiosité professionnelle affirmée, Aptitude au travail en équipe, à la préparation et co-animation de réunions collectives, Bonnes capacités rédactionnelles, Capacité à faire émerger des projets et à rendre compte de son activité, Rigueur administrative et sens de l'organisation, Sens de la négociation et de la médiation, Qualités humaines et relationnelles, Esprit d'initiative.
