Consulter les offres d'emploi dans la ville de Royat située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Royat. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Clermont-Ferrand, 63 - AUBIERE, 63 - CLERMONT FERRAND ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 150k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, Alors vous êtes en bonne compagnie.
L'entreprise est reconnue dans l'accompagnement des laboratoires vers l'accréditation de leurs activités et propose un ensemble de prestations métrologiques raccordées Cofrac ou bien sous accréditation Cofrac répondant aux besoins sans cesse évolutifs de nos clients partenaires. Une équipe commerciale répartie sur tout le territoire permet d'apporter réactivité, conseils et assistance à nos partenaires qui participent ainsi, dans un esprit gagnant/gagnant, aux développements de nos structures respectives. Avec la même approche, notre équipe d'intervenants sur site clients et l'ensemble de nos ressources supports vivent leur quotidien comme un nouveau défi permanent : « mériter la satisfaction de nos clients ». C'est avec ce même esprit que nous recherchons, dans le cadre du développement de nos activités, un(e) assistant(e) service technique : Vos missions : Rattaché(e) à la Responsable du service technique, vos activités principales seront : - D'assurer la gestion administrative des dossiers techniques ; - Mettre à jour à chaque étape le logiciel d'organisation interne ; - Traiter les commandes des clients - D'être en relation avec nos clients pour assurer le suivi de leurs dossiers ; - D'envoyer les rapports et certificats aux clients - De gérer les prestations des technicien(nes) selon le planning établi ; - D'assurer la liaison avec les techniciens - D'assurer la gestion des communications (mails, téléphone, courriers, .) provenant des clients, fournisseurs, techniciens,. - D'assurer le classement des dossiers GPM (Gestion du Parc Matériel).
Vous aurez pour mission : - L'entretien des locaux pour 1/3 du temps (nettoyage des sols, matériels, entretien du linge) - L'accueil des enfants sur les 2/3 du temps (Prise en charge de leur bien-être, activités ludiques, changes, etc....) La crèche reçoit 17 enfants maximum de 10 semaines à 4 ans. L'équipe est composée de 8 personnes. Amplitude horaire de la crèche 6h30 à 18h30. Vous possédez un diplôme dans le secteur santé, sanitaire et social : - Le CAP Petite Enfance - Le Bac Pro service aux personnes - Le BEP Accompagnement soin et service à la personne - Le BEP option sanitaire et social - Le diplôme d'AMP Prise de poste au 2 février 2026
Nous sommes une boulangerie artisanale, nous recherchons un(e) vendeur (euse) en contrat à temps partiel (pouvant convenir à un étudiant) pour 16h00 par semaine disponible les jours fériés pour notre boulangerie à Clermont-Ferrand Vos missions : - Gestion des ventes : Accueillir et conseiller les clients, s'assurer de la bonne tenue de la boutique, organiser et optimiser la présentation des produits, garantir un service client de qualité. - Gestion des stocks : Superviser les commandes de matières premières et produits, contrôler les livraisons, gérer les stocks et limiter les pertes. - Suivi administratif : Gérer les encaissements, suivre les caisses et les inventaires, assurer la remontée des informations auprès de la direction. Profil recherché : - Compétences commerciales : Vous avez un fort sens de l'accueil client. - Rigueur et organisation : Vous êtes capable de gérer les stocks et les commandes avec efficacité. - Passion pour les produits artisanaux : Une bonne connaissance du secteur de la boulangerie/pâtisserie et une passion pour les produits de qualité seront des atouts supplémentaires. Type d'emploi : Temps partiel
Notre établissement Appart 'hôtel Lauréades, composé de 120 appartements, recrute un(e) réceptionniste pour compléter son équipe. La vie d'un hôtel est une pièce de théâtre, dont vous êtes, en tant que réceptionniste, l'acteur principal. Vous êtes le personnage central, le premier que nos clients rencontrent en arrivant, et le dernier qu'ils voient à l'occasion de leur départ, garant de la qualité de leur séjour, car vous êtes au cœur de l'hôtel, à la croisée des services. Vos missions sont à ce titre diverses et variées, parmi lesquelles : - Vous répondez aux appels téléphoniques, traitez les demandes de réservation, et répondez aux différentes demandes des clients - Vous préparez les arrivées, effectuez les check in / check out, réalisez les encaissements - Vous effectuez un suivi client de qualité, vous remontez les informations nécessaires au bon fonctionnement de la résidence au service concerné, et signalez tout incident client à votre hiérarchie Pour accomplir vos tâches, vous êtes accompagné (e), côté humain, par votre direction, côté techno vous avez à votre disposition tous les outils du marché, PMS et Channel Manager. Si vous aimez véritablement accueillir et faire plaisir, si vous détestez la monotonie, que vous vous réjouissez chaque jour à l'idée de vivre une nouvelle journée qui ne ressemblera pas à la précédente, rejoignez-nous ! Secteur d'activité Secteur de l'hôtellerie et de la résidence de tourisme Expérience, formation et compétences souhaitées Nous souhaitons que les candidats justifient d'une expérience minimum de 1 an à un poste similaire. Les candidats autodidactes qui sauront nous montrer leur motivation sont les bienvenus. La pratique courante de l'anglais est conseillée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Disponible le week-end Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible
Vous travaillerez pour un comité social et économique. Activités et tâches : Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - La gestion des inscriptions, des stocks de billetterie locale et de la distribution - La gestion des remboursements des abonnements sportifs, etc. - L'aide à la mise en place d'activité et d'évènements (gestion avec les fournisseurs) - Accueillir, informer et répondre aux questions des salariés : fonctionnement du CSE / activités en cours et futures / utilisation du site du CSE - La gestion du courrier : réception, tri, envoi - La gestion des mails : tri, réponses et échanges - De répondre au téléphone portable pendant les heures dédiées au CSE - Suivi par le logiciel SWIZY des activités proposées par le CSE - Le tri des revues, documentations et publicités - Rangement du bureau Sous la responsabilité du secrétaire et / ou du trésorier du CSE. Temps de travail : 8h hebdomadaire repartis sur 2 demi journées, les mardis et jeudis. Rémunération : 12€50 / heure. Profil du poste : Compétences : Savoir faire : accueillir, gérer les demandes des salariés, effectuer des commandes diverses, réceptionner les fournitures. Savoir être : sérieux, organisé(e), bon relationnel, souriant(e). Expériences professionnelles : idéalement, avoir déjà travaillé dans un CSE durant au moins 2 ans. Formations / Diplômes : niveau bac+2.
Pour préparer l'année 2026, Adecco Transport Clermont-Ferrand recrute en cdi intérimaire ses futurs conducteurs Poids-lourd. Vous souhaitez effectuer une reconversion professionnelle ou monter en compétence, nous vous proposons une formation qualifiante, prise en charge et rémunérée, de conducteur/conductrice PL. La formation se déroulera à compter de Février/mars 2026. Dans le cadre de cette formation, les critères suivants sont indispensables : - Avoir une expérience significative en livraison de colis typée messagerie - Avoir une appétence pour les métiers du transport et notamment sur la conduite de véhicule - Capacité d'organisation car vous aurez de nombreux clients à livrer, - Rigueur car les livraisons doivent se faire dans les délais, - Autonomie car vous serez seul pendant votre tournée, - Bon relationnel car vous serez en contact avec les clients, - Persévérance car tous les clients sont à livrer, - Responsabilité car vous êtes responsable de la marchandise qui est dans votre camion et de sa livraison dans les meilleures conditions. Prérequis pour participer à cette formation : Permis B depuis 2 ans minimum / être inscrit à France travail/ être intéressé par un CDI intérimaire
En tant qu'Opérateur de production, dans les chantiers de production de fret ferroviaire, vous êtes polyvalent, et êtes à la fois agent de manœuvre, d'accompagnement, de formation de trains de marchandises et de reconnaissance lors des opérations de sécurité. Quotidiennement vous : * Êtes garant de la sécurité, vous réalisez les vérifications obligatoires afin de vous assurer de la conformité du train avant son départ * Réalisez les opérations relatives au triage des wagons (accrochage-décrochage) et manipulez les aiguilles * Inspectez les principaux organes de sécurité, wagon par wagon, de chaque train de marchandises (jusqu'à 750 m de long) * Délivrez un bulletin et un relevé de composition sur lesquels vous consignez vos observations * Participez aux vérifications de la conformité des wagons et de leur chargement ainsi qu'aux normes prescrites * Connaissez et respectez les règles et consignes * Donnez les ordres de manœuvres au conducteur * Réalisez les opérations relatives à la desserte des clients, c'est-à-dire à la livraison des wagons aux clients avec lesquels vous êtes en relation * Organisez les wagons selon les produits transportés et leurs caractéristiques. Cet assemblage aboutit à la bonne préparation du train qui circulera ensuite sur le réseau vers la destination de distribution. Vous exercez un travail physique, en extérieur, dans un centre de triage, sur les voies, dans des ports, chez le client, selon votre lieu d'affectation. Vous travaillez en coopération avec vos clients, le conducteur de train et le responsable de chantier. Vous formez un collectif dynamique et opérationnel ! Vos horaires s'organisent par roulements (2x8, 3x8), ainsi que les week-ends et jours fériés selon les besoins des clients. Ce que nous vous offrons : Une formation de 56 jours au métier d'Opérateur de Production de fret au sol, rémunérée, alternant théorie et pratique sur le terrain. Un métier où vous progresserez et développerez des compétences tout au long de votre parcours. Un métier avec des possibilités d'évolution interne. Profil recherché : Pour nous rejoindre, vous possédez soit : * un Bac +2/3 (ou diplôme équivalent) toutes spécialités * un BAC (ou diplôme équivalent) toutes spécialités * un CAP * un BEP * sans diplôme avec une expérience valorisée dans le domaine du transport et de la logistique, des lignes de production ou de la manutention. Le pour se rendre sur les différents postes de triages avec un véhicule de service. Vos qualités : * Responsabilité * Polyvalence * Communication * Organisation * Rigueur * Endurance
Vous êtes assistant(e) dentaire qualifié(e) et vous souhaitez rejoindre une équipe de 6 praticiens, 6 assistantes et 2 secrétaires. Nous recrutons pour notre cabinet dentaire implanté proche du centre-ville de Clermont FD. Vous intégrerez une équipe bienveillante et dynamique pour qui l'écoute des patients, la qualité et le confort des soins sont une priorité. Diplôme d'assistant(e) dentaire ainsi qu'une première expérience sont exigés. Poste disponible à compter du 01 Février 2026 Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI - Environnement de travail moderne et stimulant - Primes trimestrielles, prime de fin d'année, mutuelle, PEE - Accès facile transport en commun, parking - Espace de détente extérieur Vos missions : - Assistance au fauteuil et au bloc opératoire selon les protocoles établis, travail à 4 mains - Stérilisation, gestion des fournitures et des commandes, gestion des prothèses - Accueil des patients dans la salle de soins - Préparation des plateaux techniques - Entretien du matériel - Prise de rendez vous, utilisation logiciel de gestion patients Profils recherchés : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre bienveillance, votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre gestion du stress. - Assistant(e) dentaire qualifié(e) titulaire d'un diplôme d'assistant(e) dentaire - Dynamique et rigoureux(se) avec un bon sens de l'organisation dans votre travail. - Bienveillant(e) et à l'écoute des patients Type d'emploi : Assistant(e) Dentaire Temps plein, CDI 35 h sur 3,5 Jours Date de début prévue : Février 2026 Horaires du poste : Du Mercredi au Vendredi de 8h à 19h00 avec 1h de pause et Samedi matin 8h 13h Merci d'adresser CV et lettre de motivation à jreviriaud@gmail.com
Missions principales Au sein de l'atelier de production, vous aurez pour missions : - Réaliser les opérations de confisage de fruits selon les recettes et procédés définis - Préparer, transformer et cuire les fruits avec une attention particulière portée à la qualité du produit - Contrôler la qualité, l'aspect et le goût des produits à chaque étape de fabrication - Déclarer ses productions sur ERP - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de propreté - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de fabrication et les ateliers avals Profil recherché - Formation ou expérience en confiserie, pâtisserie, agroalimentaire ou métiers de bouche appréciée - Sensibilité produit et intérêt pour la qualité des matières premières - Personne sérieuse, rigoureuse et investie, avec de solides valeurs de travail - Savoir-être attendu : ponctualité, fiabilité, respect des consignes - Goût du travail en équipe Conditions de travail & attractivité - CDI au sein d'une entreprise à taille humaine - Horaires du matin : 6h00 - 13h30, permettant de libérer les après-midis - Aucun travail le samedi sur le premier semestre - Travail le samedi très sporadique sur le second semestre, en fonction de l'activité - Environnement de travail stable, structuré et respectueux du produit - Équipe engagée et possibilité de montée en compétences +
Vendeur Magasin, Profil ORTHOPEDIE A pourvoir dès que possible Au sein de notre point de vente de Clermont Ferrand, vous serez chargé(e) de : Conseiller notre clientèle en magasin sur nos produits et prestations, les vendre, en assurer l'encaissement et le traitement administratif, facturation, tout en respectant nos procédures internes. Vous serez affecté(e) plus spécifiquement à la délivrance d'orthopédie. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des livraisons au domicile de nos patients ou au sein de collectivités. PORT DE CHARGES LOURDES. Vous participerez à la vie quotidienne du point de vente (stocks, réception, mise en rayon, etc.). Formation assurée en interne métier et Protocoles en place Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 dans le domaine de l'orthopédie - Impératif Vous êtes soucieux(se) de la satisfaction du client, avez une bon relationnel, et savez faire preuve de diplomatie. Travail en équipe.
Notre crèche multilingue située au cœur du parc technologique de la Pardieu, recherche un/e auxiliaire de puériculture OU CAP petite enfance H/F Vous devez être parfaitement bilingue anglais Votre profil : -Titulaire du DE AP ou CAP AEPE Vous Parlez PARFAITEMENT l'anglais . Même si vous ne maitrisez pas la langue française, votre profil nous intéresse ! Au-delà de la langue, vous avez acquis les codes d'une culture étrangère à travers votre parcours personnel (langue maternelle) ou professionnel (expérience à l'international) Nous souhaitons permettre aux enfants d'être éveillés dès le plus jeune âge aux langues et cultures étrangères. Vous évoluerez donc au sein d'un environnement multilingue, francophone, hispanophone et anglophone. Professionnel(le) dédié(e) au bien-être des enfants, vous souhaitez vous investir sur le long terme dans un projet pédagogique atypique et rejoindre une équipe multiculturelle. Vos missions: CAP : -Participer et animer des activités -effectuer l'entretien des jeux et le petit ménage quand cela est nécessaire -accompagner les enfants dans tous les actes de la vie quotidiennes en veillant à ce que leurs rythmes et leurs besoins soient respectés AP: -accompagner les enfants dans tous les actes de la vie quotidiennes en veillant à ce que leurs rythmes et leurs besoins soient respectés -effectuer les soins quand cela est nécessaire -mettre en place des protocoles tout en s'assurant qu'ils soient respectés. -mettre en place des activités adaptés aux besoins des enfants. La crèche est ouverte de 7h30 à 19h00, vous travaillerez sans coupures soit du matin soit du soir sur une durée de 7h/jrs Nous pouvons vous accompagner dans vos recherches de logement si vous êtes mobile et souhaitez vous installer dans le Puy-de Dôme
Notre société spécialisée dans le nettoyage professionnel, recherche un(e) agent(e) de nettoyage pour intervenir sur des sites situés à Clermont-Ferrand et ses environs. Vous assurez l'entretien régulier et la propreté des locaux selon les consignes définies par le responsable de secteur. Vous effectuez le nettoyage et la désinfection des sols, mobiliers, sanitaires et surfaces communes. Vous veillez à l'application des procédures d'hygiène et de sécurité. Vous préparez, utilisez et rangez le matériel et les produits adaptés à chaque intervention. Vous signalez toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement. Vous respectez les délais et les plannings d'intervention. Vous pouvez être amené(e) à travailler seul(e) ou en binôme selon les sites. Vous appliquez les consignes de tri sélectif et veillez à l'économie des produits utilisés. Profil : Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et discret(ète). Vous avez le sens du service et aimez le travail soigné. Une première expérience dans le secteur du nettoyage est exigée, utilisation du véhicule d'entreprise possible pour les personnes ayant le permis B Contrat : CDD de 6 mois 10H/semaine (planning adapté par l'entreprise selon les contraintes du candidat) Les horaires sont évolutifs. Travail du lundi au samedi Salaire 12 euros nets Lieu de travail : Clermont-Ferrand et alentours.
Poste à pourvoir de suite. Vous êtes titulaire du CAP petite enfance OU avez plus de 3 ans d'expérience comme assistante maternelle. Vos missions: Accueil des enfants - Transmissions avec les parents - Prise en charge des soins de base des enfants - Prise en charge du sommeil des enfants - Réception, stockage, préparation et réchauffage des repas - Prise en charge de l'alimentation des enfants Animation: - Encadrement des différents espaces de jeux - Gestion des activités ou des sorties (matériel, organisation ) Pédagogie - Participation à la mise à jour du projet d'établissement et à sa mise en œuvre Hygiène - Gestion du linge (lavage/séchage/pliage) et de la vaisselle (lavage, rangement) - Rangement et nettoyage des jouets, du matériel de puériculture - Rangement et nettoyage de la salle de change et de la biberonnerie - Ménage quotidien des locaux de la crèche Logistique et sécurité: - Sécurisation des enfants, du personnel et de l'établissement (Ouvrir / fermer l'établissement) - Pointage à l'arrivée et au départ des enfants - Transmissions entre collègues et participation à l'analyse des pratiques Amplitude horaire : 7h30 - 18h30 Vous travaillez sur 4 jours et demi sur des horaires définis avec l'employeur. ATTENTION : le lieu de travail n'est pas desservi par les transport en commun. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
À propos de la mission Rejoignez l'équipe dynamique d'Iziwork pour vivre une expérience dans l'un des hôtels de renom de Clermont-Ferrand ! Mission à pourvoir le 20 Janvier 2026 Horaires : 7h30 / 10h En tant que Serveur (H/F) chez nous, vos tâches principales incluent : - Un rôle essentiel : Vous serez au coeur de l'action en prenant en charge des responsabilités clés. - Assurer le service des petits déjeuners en maintenant un buffet convivial et toujours approvisionné. - Élégamment débarrasser les tables pour maintenir une ambiance accueillante et ordonnée. - Offrir un accueil chaleureux et courtois à nos clients dès leur arrivée. Si vous êtes passionné(e) par le service, avez un sourire radieux et souhaitez rejoindre une équipe dévouée au sein d'un environnement hôtelier de qualité, alors ne tardez pas à postuler. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une app - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Personne dynamique, accueillante avec le sens du service client. - Avoir des notions d'anglais serait un plus. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : ELIR - Clermont-Ferrand Package de rémunération * 2193 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme d'insertion ELIR 63 vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Appui à l'agent social hôtelier pour la gestion des mouvements * Accompagnement santé, travail en lien avec les partenaires de santé et orientation des ménages accueillis * Accompagnement social : suivi scolarité, soutien à la parentalité,. * Accompagnement budgétaire : ouverture comptes bancaires, suivi du budget du ménage,. * Accompagnement vers et dans le logement : diagnostic des besoins du ménage, mise en place mesure ASLL, vérification droits APL,. * Accompagnement à l'insertion professionnelle : travail sur le projet professionnel, instruction du RSA,. * Tenir à jour les outils de recueil de données et les dossiers papier, informatiques et électroniques concernant l'avancement de l'accompagnement des personnes dont vous êtes référent. * Participer aux différentes réunions et ponctuellement à toute action contribuant à la mise en œuvre du projet de service et/ou associatif de Forum réfugiés. * Bac + 3 minimum, diplôme d'État travailleur social (AS, DEES, CESF.) ou diplôme de CIP * Expérience souhaitée en accompagnement social * Bonne connaissance du droit d'asile et des droits sociaux afférents. * Capacité de prise de recul / distanciation * Bon relationnel, diplomatie, esprit d'équipe. * Qualités rédactionnelles
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du transport ferroviaire, un/e Gestionnaire de Moyens (H/F) à Clermont-Ferrand - 63000. Au quotidien, vos missions sont : - Assurer en temps réel la couverture du Plan de Transport en affectant les éléments automoteurs - Veiller à l'application des règles de sécurité - Respect des rendez-vous de maintenance, réutilisation de matériels avariés - Prévoir les acheminements des visites matériels - Mettre en oeuvre les mesures d'accompagnement nécessaires en cas de déficit de ressources - Rechercher les assistances nécessaires en cas de difficultés de couverture - Travailler en équipe avec les différents partenaires du COP - Gérer des aléas opérationnels - Assurer le bouclage du rapatriement des engins avariés hors sites de maintenance Modalité du poste : - Temps plein - Horaire 2x8 avec des horaires de travail en matinée (4h-12h) ou en soirée (12h-20h ou 15h30-23h30), incluant les samedis, dimanches et jours fériés - Taux horaire : 16.14EUR brut - Autres éléments de rémunération : indemnités diverses - Prise de poste immédiate - Durée de la mission : 1 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Diplôme de niveau BAC+2 obligatoire - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique serait un plus. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Rejoignez notre client, acteur majeur du transport ferroviaire, en tant que Gestionnaire de Moyens à Clermont-Ferrand - 63000, et participez au développement de ses activités.
Diplôme Auxiliaire Ambulancier , AFGSU2 et Titulaire du permis B Vous serez en charge du transport de patients au moyen d'ambulance ou VSL, selon les règles sanitaires, et routières. Vous serez également en charge de l'entretien quotidien des véhicules dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. Travail en équipe. Semaine travaillée en 4 jours. Travail de jour selon planning mensuel. Heures supplémentaires possibles. Site de BEAUMONT CDD - A TEMPS PLEIN - A POURVOIR IMMEDIATEMENT Poste évolutif SOS AMBULANCES 63 - Agence de Beaumont - Secteur Clermont-Ferrand
Mission générale du poste : Contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités sur leurs lieux de vie. MISSIONS : - Garantir un accompagnement social auprès des locataires - Favoriser l'accès et le maintien dans le logement - Accompagner le locataire dans la gestion des difficultés rencontrées - Assurer des entretiens et des visites à domicile lorsque cela est nécessaire - Constituer les dossiers d'aides sociales - Constituer des demandes de logement auprès du SIAO ou autres - Suivre les impayés - Assurer un lien avec les fournisseurs d'énergie - Représenter le service dans diverses commissions liées aux logements - Participer à la commission d'attribution des logements - Assurer le rôle de référent du service - Collaborer avec le travailleur social référent sur les démarches entreprises ou à entreprendre - Rédiger les rapports sociaux liés aux procédures d'expulsion pour les personnes relevant du CCAS et inconnues du service social - Assurer, sous l'autorité du responsable de service Habitat-Logement, la coordination technique du service - Assurer un rôle d'expertise auprès du service - Apporter un soutient technique tout en veillant à l'articulation des dispositifs d'accès au logement - Participer sous l'autorité du responsable de service aux différentes instances techniques relevant du logement - Participer à l'élaboration du bilan d'activité SAVOIR FAIRE : Maîtrise du travail social Connaissance de la législation sociale Connaissances des dispositifs liés au logement Techniques relationnelles et de communication Connaissance des dispositifs sociaux SAVOIR-ETRE : Avoir l'esprit d'équipe Travailler en transversalité Être polyvalent Être rigoureux Être disponible
Dans le cadre du développement de notre activité logistique, nous recherchons un(e) Chauffeur Livreur Poids Lourds - Messagerie (H/F) afin d'assurer la livraison quotidienne de nos produits auprès de nos clients. Sous la responsabilité du responsable logistique, vos missions seront les suivantes. Livraison et distribution - Assurer la livraison régionale selon le planning établi (tournées quotidiennes), - Charger, vérifier et sécuriser les produits dans le véhicule frigorifique, - Décharger et remettre les produits aux clients, avec contrôle des bons de livraison, - Collecter les retours éventuels et garantir la bonne application des procédures, Gestion administrative - Vérifier la conformité des documents de transport (bons, bons retour, factures), - Enregistrer les anomalies et les retours de marchandises, - Assurer le suivi des températures et le respect de la chaîne du froid. Entretien et sécurité du véhicule - Réaliser les contrôles journaliers de sécurité du véhicule, - Signaler toute panne ou incident au responsable logistique, - Maintenir la propreté et l'hygiène du véhicule. Nous recherchons un professionnel autonome, sérieux et impliqué, ayant le sens du service client. - Permis C, FIMO/FCO marchandises et carte conducteur à jour, - Expérience minimum 1 an en livraison messagerie ou tournée régionale (secteur Puy de Dôme), - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), - Bonne condition physique (manutention quotidienne), - Sens du contact et du respect des délais. - Connaissance de l'univers de la viande est un plus. Vos avantages et primes Chez Limoujoux Auvergne, nous valorisons le travail et l'engagement de nos collaborateurs. Rémunération attractive - CDI Temps plein : 35h/Semaine, - Travail en journée : Du lundi au vendredi, - Repos le week-end/ jours fériés, - Prime de participation, intéressement ,13ème mois, prime d'ancienneté., - Chèques vacances/carte cadeaux Noël, - Salaire selon profil : 14 euros / h minimum - Prime panier pendant les heures nuits, - Prime d'assiduité, Avantages spécifiques au poste - Véhicule récent et bien entretenu (porteur frigorifique), - Tournées locales ou régionales, - Tenue de travail fournie, - Horaires matinaux fixes (départ entre 5h30 et 7h, retour en fin de matinée). - Une fois par semaine (3h retour en fin de matinée) Avantages sociaux - Mutuelle santé et prévoyance, - Formation continue (sécurité, éco-conduite, hygiène). - Polyvalence sur d'autre poste Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Limoujoux Auvergne, vous intégrez une entreprise familiale à taille humaine, où la convivialité, la confiance et la proximité sont des valeurs clés. Vous aurez un poste stable, des tournées régulières, et un management à l'écoute qui valorise le professionnalisme et la fiabilité de ses chauffeurs. Conditions de travail - Poste basé à : Clermont - Ferrand, - Horaires : du lundi au vendredi, - Zone : Régionale, - Véhicule : poids lourd frigorifique. Localisation : - BOULEVARD SAINT-JEAN - 63100 CLERMONT-FERRAND
Établissement CHEZ EPICURE, situé au sommet du Puy de Dôme recherche une personne pour venir compléter l'équipe à la Cafétéria. Vous travaillerez tous les week-ends, les jours fériés et de façon exceptionnelle les soirs. Vous serez chargé(e) des préparations en cuisine, de l'enregistrement et du service des commandes. Préparation aussi des boissons. Vous disposerez également les produits sur le lieu de vente, et ferez l' entretien et le nettoyage du matériel et des locaux. .Moyen de locomotion souhaité mais possibilité de prendre la navette de Clermont-Fd jusqu'au pied du Puy de Dôme à partir d'avril. Abonnement train-panoramique pour le sommet, pris en charge. Salaire : SMIC hôtelier + 5% de prime d'assiduité. CDD DU 28 MARS AU 1ER NOVEMBRE 2026
Poste à pourvoir sur un site classé au patrimoine mondial de l'UNESCO.
Établissement CHEZ EPICURE, situé au sommet du Puy de Dôme recherche quatre personnes pour venir compléter l'équipe à la Cafétéria. Vous serez chargé(e) des préparations en cuisine, de l'enregistrement et du service des commandes. Préparation aussi des boissons. Vous disposerez également les produits sur le lieu de vente, et ferez l' entretien et le nettoyage du matériel et des locaux. Travail les week-ends (en roulement), les jours fériés et les soirs de façon exceptionnelle. Possibilité de prendre la navette de Clermont-Fd jusqu'au pied du Puy de Dôme à partir d'avril. L'abonnement pour le panoramique des Dômes pour le sommet est pris en charge par l'employeur. Salaire : SMIC hôtelier + 5% de prime d'assiduité + 80 euros de cagnotte mensuelle sur la plateforme AMHAPPY (équivalent CSE). CDD DU 28 MARS AU 1ER NOVEMBRE 2026
Le poste Nous sommes à la recherche pour notre magasin Glisshop d'un(e) vendeu(se) afin de rejoindre notre équipe dynamique et offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Pour cela, vos principales missions seront : * Développer et assurer la promotion de notre marque; * Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle; * Apporter votre expertise et votre passion pour les sports de montagne; * Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux; * Assurer la bonne tenue du magasin et la mise en valeur des nouveautés, des produits. Horaires : * du lundi après-midi au samedi : 10h-12h/14h-19h, * un jour de repos tournant dans la semaine selon planning Prise de poste début février 2026 Rémunération brute mensuelle : * Fixe : 1 834,00€ * Variable en fonction du CA réalisé Avantages Groupe : Carte Tickets Restaurant Indemnité Kilométrique Vélo Prime de participation Association sportive Promotions sur nos 2 magasins Location gratuite de matériel Morel Sport (Super Besse) Notre profil idéal ? Vous ne vous contentez pas de vendre, vous créez des expériences. Votre capacité à conseiller et comprendre les besoins des clients est indéniable. Vous avez un véritable esprit d'équipe et vous collaborez avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Vous souhaitez partager avec nos clients votre intérêt pour l'univers de la montagne (ski/snow, trail, rando), vos connaissances sur les dernières tendances.
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vous aurez pour mission : - Assurer le standard téléphonique - Répondre aux mails des fournisseurs - Coordonner les interventions clients avec le responsable logistique - Vérifier que les commandes passées auprès de l'usine correspondent bien aux commandes clients - Ouvrir les dossiers de service après-vente Horaires de travail : 10h00 - 12h00 / 14h00 - 19h00 du lundi au vendredi Vous travaillerez au sein d'une équipe de 8 personnes et en collaboration avec la direction.
Notre cabinet dentaire, ouvert du lundi au vendredi, est à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) en CDI 30h ou 35h. En tant qu'Assistant(e) dentaire, vous jouez un rôle important dans le fonctionnement quotidien du cabinet. Votre temps de travail sera partagé entre le secrétariat, l'accueil des patients, la stérilisation du matériel et l'assistance au fauteuil. Vos missions : - Préparer les matériaux et les instruments nécessaires aux interventions - Assister le dentiste dans les procédures de soins dentaires - Gérer l'accueil et le confort des patients avant, pendant et après les soins - Assurer la stérilisation et le rangement du matériel dentaire - Gérer les rendez-vous et les dossiers des patients - Contribuer à la gestion administrative du cabinet dentaire (gestion du planning, des appels téléphoniques, des mails) Compétences requises pour le poste : - Excellentes capacités de communication et d'écoute - Empathie et sens du relationnel - Rigueur et précision Diplôme obligatoire : Titre d'Assistant(e) dentaire L'expérience serait un plus.
Type de contrat : CDD - 12 mois jusqu'au 31/12/2026 Lieu : ELIR - Clermont-Ferrand Package de rémunération * 2193 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme d'insertion ELIR 63 vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Appui à l'agent social hôtelier pour la gestion des mouvements * Accompagnement santé, travail en lien avec les partenaires de santé et orientation des ménages accueillis * Accompagnement social : suivi scolarité, soutien à la parentalité,. * Accompagnement budgétaire : ouverture comptes bancaires, suivi du budget du ménage,. * Accompagnement vers et dans le logement : diagnostic des besoins du ménage, mise en place mesure ASLL, vérification droits APL,. * Accompagnement à l'insertion professionnelle : travail sur le projet professionnel, instruction du RSA,. * Tenir à jour les outils de recueil de données et les dossiers papier, informatiques et électroniques concernant l'avancement de l'accompagnement des personnes dont vous êtes référent. * Participer aux différentes réunions et ponctuellement à toute action contribuant à la mise en œuvre du projet de service et/ou associatif de Forum réfugiés. * Bac + 3 minimum, diplôme d'État travailleur social (AS, DEES, CESF.) ou diplôme de CIP * Expérience souhaitée en accompagnement social * Bonne connaissance du droit d'asile et des droits sociaux afférents. * Capacité de prise de recul / distanciation * Bon relationnel, diplomatie, esprit d'équipe. * Qualités rédactionnelles
Vous serez chargé(e) de l'entretien des locaux et du linge ainsi que de la participation à la prise des repas, sous la responsabilité du responsable du Multi Accueil : Participation à la prise en charge de l'enfant : vous assurerez l'accueil des enfants et de leurs parents, l'accompagnement de l'enfant dans le quotidien à travers les jeux, les changes, les soins, les repas, la sieste. Vous participerez au travail d'équipe dans le respect du projet éducatif et pédagogique : réunions d'équipe, journées pédagogiques, formations des stagiaires. Vous transmettrez les informations nécessaires au bon fonctionnement de la structure (équipe et parents). Missions liées à la fourniture des repas dans le cadre du respect des normes HACCP (sur les EAJE de moins de 30 places) : - désinfection du matériel - nettoyage - réception des repas / mixage / réalisation des assiettes - service
À propos de la mission - Préparation des ingrédients, assemblage des plats froids et chauds. - Mise en place des espaces de restauration - Distribution des repas (service au comptoir, self-service). - Accueil des clients, prise de commandes et encaissement. - Débarrassage des tables et plateaux. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
À propos du poste Nous recherchons un Enseignant de la conduite ou une Enseignante de la conduite passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de former nos élèves à la conduite automobile, en leur offrant une expérience d'apprentissage pratique et adaptée à leurs besoins. Responsabilités Enseigner les règles de conduite et les techniques de conduite sécuritaire aux élèves. Préparer les élèves à l'examen du permis de conduire avec des leçons pratiques. Évaluer le progrès des élèves et fournir des retours constructifs. Adapter les méthodes d'enseignement en fonction des besoins individuels des élèves. Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite. Promouvoir un environnement d'apprentissage positif et motivant. Profil recherché Titulaire du diplôme d'État requis pour enseigner la conduite automobile. Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les élèves. Expérience dans l'enseignement ou la formation est un plus. Capacité à travailler avec des adultes et des jeunes dans un cadre éducatif. Passion pour l'enseignement et désir d'aider les autres à réussir. Salaire en fonction du nombre d'heures effectuées. Si vous souhaitez faire partie d'une aventure qui transforme l'apprentissage du permis de conduire, rejoignez-nous chez En Voiture Simone ! Postulez dès maintenant et aidez-nous à rendre le permis accessible à tous.
Pour animation de séances de jeu d'échecs auprès d'enfants en milieu scolaire sur l'entre midi et deux er le soir après la classe en période scolaire sur Clermont-Ferrand ou l'agglomération clermontoise. Rémunération: 14,50 € brut par heure d'animation + en fin de contrat 1,45 € brut par heure d'animation effectuée depuis le début du contrat Bulletin de salaire fourni. Matériel d'animation mis à disposition - Formation à l'animation échiquéenne Votre profil: - Vous savez et aimez jouer aux échecs (pas nécessaire d'être un champion ou une championne!). - Vous aimez animer auprès d'enfants. Dans l'idéal vous possédez un diplôme de l'animation au jeu d'échecs ( DIFFE, DAFFE, DEFFE) ou un diplôme d'animation général (BAFA). Vous êtes disponible dés maintenant. CDD jusqu'au 30 juin 2026
Le groupe Centre France, groupe de médias et de communication centenaire, incarne des valeurs fortes de proximité et de service. Sa filiale Centre France Portage assure chaque jour la distribution des journaux aux abonnés, dont La Montagne. Vous êtes matinal(e) ? Vous appréciez de travailler seul(e) ? Vous aimez les métiers qui bougent ? Ce poste va vous intéresser ! Nous recrutons dès maintenant un porteur / une porteuse de presse, à temps plein, en CDI, pour assurer la distribution de nos journaux après de nos abonnés. Vos missions consisteront à : - Livrer les journaux dans les boîtes aux lettres des abonnés, - Acheminer les journaux vers les points d'éclatement, - Gérer les accès et effectuer des repérages sur les tournées. Vous réaliserez ces livraisons avec le véhicule de service. Ponctuellement, il pourra vous être demandé d'utiliser votre véhicule personnel (indemnisation kilométrique). Le poste vous conviendra si : - vous possédez le permis B (valide), - vous aimez travailler tôt le matin, - êtes autonome, rigoureux / rigoureuse et dynamique, - appréciez les postes qui bougent et le contact humain. Une expérience en livraison sera appréciée. Conditions de travail : - Horaires : 3h00 à 10h00 (35h/semaine) - Jours travaillés : 5 jours/semaine, du lundi au dimanche, y compris jours fériés - Rémunération : 1 823,07 € brut/mois (hors majorations nuit et jours fériés) - Contrat : CDI - Lieu de rattachement : Cébazat (03) Envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de la chaîne de l'information locale ! NOUS SERONS PRESENTS AU FORUM EMPLOI le 30/01/2026 de 9H à 12H00 à GERZAT, salle Le Galion VENEZ NOUS RENCONTRER !
Assurer la gestion et le suivi du dossier administratif du patient Favoriser la prise en charge et la résolution des problématiques administratives et sociales rencontrées par les patients Informer les patients sur l'évolution de leurs droits sociaux et législatifs Accompagner les projets de vie des patients qui contribuent au développement de leur épanouissement et de leur autonomie S'inscrire dans une démarche d'équipe et de transversalité avec l'ensemble des équipes Réaliser un suivi administratif (transmet aux équipes concernées les informations nécessaires à la tenue des dossiers administratifs des patients). Réaliser des observations et des synthèses dans le logiciel de dossier patient de la Clinique
À l'occasion de l'ouverture de son point de vente situé en plein centre-ville de Clermont-Ferrand, Miss Cookies Coffee renforce son équipe et recrute 1 vendeur / vendeuse en CDI à temps plein (35h/semaine). Ce poste s'adresse à une personne disposant d'une première expérience en vente ou en restauration, appréciant le contact client et capable d'évoluer dans un environnement dynamique. Contrat - CDI - 35 heures hebdomadaires - Travail du lundi au samedi (présence requise tous les samedis) - Travail possible le dimanche selon les besoins - Organisation du travail sans planning fixe Horaires - Amplitude horaire étendue : de 7h à 20h - Horaires variables selon l'activité - Journées pouvant inclure des coupures - Plannings susceptibles d'évoluer chaque semaine Conditions de travail - Activité soutenue, notamment lors des périodes d'affluence - Travail en station debout prolongée - Application rigoureuse des procédures et consignes - Environnement professionnel orienté vers la qualité du service et la satisfaction client Missions - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Préparer les boissons chaudes et froides - Assurer la cuisson des cookies et la préparation de produits salés - Réaliser les encaissements - Effectuer le nettoyage et l'entretien du poste de travail dans le respect des normes d'hygiène - Appliquer les standards et procédures de l'enseigne Profil recherché - Forte disponibilité attendue - Capacité à s'adapter à des contraintes horaires - Rapidité d'exécution et sens de l'organisation - Respect du cadre de travail et des consignes - Ponctualité et assiduité indispensables Prise de poste - Février 2026
TITULAIRE DU BAC + 2 (diplôme EXIGE), vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de nos clients et prospects. Vous effectuerez les opérations courantes bancaires, prendrez des rendez-vous, renseignerez nos clients et les orienterez vers le bon interlocuteur. Vous possédez une aisance dans l'expression orale et écrite, et vous avez une expérience du contact clients. Vous travaillerez du mardi au samedi matin. Possibilité de renouvellement.
L'Ophis Puy-de-Dôme, établissement public à caractère industriel et commercial, et sa filiale coopérative Accession Clerdôme développent, sur leur territoire d'intervention, une activité diversifiée dans les domaines de l'urbanisme, de l'habitat et des services aux collectivités. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) chargé(e) de précontentieux en CDD au sein de l'Agence Métropole Sud. Votre mission au quotidien : Au sein du service Impayés de la Direction Relation Client, vous mettez en œuvre les procédures contentieuses en cas de non-respect des obligations locatives sur le paiement des loyers et charges et contribuez à la réduction des créances de loyers des locataires présents. Vos principales missions sont : - Prendre en charge et analyser les dossiers des locataires débiteurs pour lesquels la procédure amiable n'a pas abouti, - Appliquer et suivre la procédure de résiliation de bail, de commandement de payer à l'expulsion, en lien avec les acteurs externes et internes, - Suivre et gérer les dossiers de surendettement, représenter l'Ophis devant le Juge des contentieux de la protection en cas de contestation des dossiers. - Convenir de modalités de paiements adaptées (prélèvement, virement, plans d'apurement, protocole.) des dettes locatives sur la base d'un examen des situations, en conciliant les impératifs de l'entreprise et la solvabilité des locataires concernés, - Rechercher et mobiliser les différents acteurs et dispositifs d'aide sociale concernés en fonction de la situation (CCAS, conseil Départemental, CAF, UDAF.), - Préparer les dossiers et représenter l'Ophis devant les différentes juridictions (juge des contentieux de la protection, tribunaux de proximité.) - Prendre en charge et gérer les dossiers « locataires partis débiteurs contentieux » dont le recouvrement est confié à une commissaire de justice. Vous êtes en relation avec les services de prévention de l'expulsion, de la gestion locative ainsi qu'avec les partenaires et institutions extérieurs. Votre Profil : Vous êtes titulaire d'une formation juridique de niveau Bac+3/4 en Droit Privé, et vous avez déjà exercé dans un cabinet de recouvrement ou une étude d'huissiers. Une connaissance du secteur du logement social et serait un véritable atout. Vous maîtrisez les procédures civiles d'exécution ainsi que la législation relative au surendettement, et vous savez les appliquer avec rigueur. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous êtes à l'aise dans les échanges avec une diversité d'interlocuteurs. Vous savez faire preuve de diplomatie, de fermeté et d'écoute, notamment dans des contextes parfois sensibles ou conflictuels. Votre sens de la négociation est reconnu, tout comme votre éthique professionnelle. Vous êtes également à l'aise à l'écrit, avec une capacité à rédiger des documents clairs et structurés. Rejoindre OPHIS c'est aussi ça : - Une équipe engagée et solidaire, évoluant dans un environnement de travail humain et bienveillant. - Un cadre de travail responsable, marqué par un fort sens de l'engagement social. - Des avantages attractifs : 13e mois, RTT, intéressement, carte ticket-restaurant, mutuelle d'entreprise et prévoyance collective avec prise en charge avantageuse. Comment postuler ? Vous souhaitez mettre vos compétences juridiques au service d'une mission à fort impact social ? Rejoignez notre Office Public de l'Habitat et contribuez activement à la gestion des situations complexes de nos locataires. Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation)
CMONVAN, est une agence spécialisée dans la location de vans aménagés, offrant des solutions de voyage et de mobilité pour les particuliers et les professionnels. Nous recherchons un employé polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre croissance. * Missions principales : - Accueil et conseil des clients sur les différents modèles de vans aménagés disponibles à la location. - Gestion des réservations et des contrats de location. - Préparation et vérification des vans avant et après chaque location (nettoyage, état général, équipements). - Assistance aux clients pour les formalités administratives et les assurances. - Gestion des stocks et des fournitures nécessaires à l'activité. - Collaboration avec l'équipe pour assurer un service de qualité et une satisfaction client optimale. * Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire (accueil, gestion de location, service client) serait un plus. - Connaissances en mécanique légère ou en entretien de véhicules appréciées. - Sens du service client et excellentes compétences en communication. - Polyvalence, rigueur et organisation. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différentes tâches. - Permis B obligatoire. * Conditions de travail : - Horaires variables selon les besoins de l'agence (week-ends et jours fériés possibles). - Environnement de travail dynamique et convivial. - Formation assurée sur les spécificités des vans aménagés et les procédures de l'agence. Les plus du poste : Vous serez autonome en lien régulier avec le responsable. Une REUNION D'INFORMATION aura lieu début MARS 2026 dans les locaux de FRANCE TRAVAIL CHAMALIERES. Poste a pourvoir pour début AVRIL .
Nous recherchons pour notre enseigne SUD EXPRESS un profil en vente impérativement expérimenté pour du prêt à porter féminin. Vos missions : - Accueil et conseil client - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Mise en valeur de la boutique (marchandising) - Vente et fidélisation de la clientèle Profil recherché : Vous avez obligatoirement 5 ans d'expérience sur un poste de vente en prêt à porter féminin. Excellentes compétences en communication et en relation client. Sens du service et orientation client. Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs Salaire 1823€ brut + commissions Le magasin est fermé le dimanche et lundi
Travail de nuit Vous aiderez la personne au coucher et à la toilette. Il n'y a pas de soins à la personne, vous serez uniquement chargé(e) d'aider dans les gestes du quotidien. L'amplitude horaire est la suivante : 22h - 2 h du matin ou 2h du matin à 8h30 ou 22h - 8h30. Vous travaillez 2 à 3 nuits/ semaine. Taux horaire NET: 13,23€ Prendre contact uniquement par mail. Il est préférable d'avoir un moyen de locomotion, les transports en commun sur la zone sont néanmoins possibles. Lieu de travail proche d'Aubière, sur la commune de Romagnat.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F à temps partiel. Vous réalisez les opérations de péparation de commandes selon les bons de picking et les procédures internes ( choix des produits, conditionnement) Vous rangez et réapprovisionnez les stocks dans les zones dédiées. Vous participez aux inventaires quotidiens et vérifiez les quantites des produits. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Poste à temps partiel : lundi et samedi Profil recherché : Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Votre mission au quotidien : Au sein de notre agence de proximité de Clermont Métropole SUD, sous la responsabilité de la Responsable d'Agence ou de son Adjointe, vous jouez un rôle clé dans la gestion de proximité de nos résidences. Véritable relais terrain, vous êtes garant(e) de la qualité des services rendus aux locataires ainsi que de la maintenance du patrimoine géré. Vos missions principales sont : - Piloter l'entretien du patrimoine : planifier et suivre les travaux de remise en état et d'entretien courant, contrôler la propreté et la qualité des résidences. - Participer à l'élaboration des budgets de votre secteur et les gérer en lien avec la Responsable d'agence et la Responsable d'agence adjointe. - Être l'interlocuteur privilégié des locataires : assurer une communication fluide et bienveillante avec les habitants et leurs représentants. - Programmer et réaliser les états des lieux et visites conseils. - Assurer la gestion les sinistres en étroite collaboration avec l'équipe assurances. - Veiller à la sécurité des résidences et proposer des actions d'amélioration. - Assurer l'accueil de l'agence ponctuellement, en cas d'absence du (de la) Chargé(e) d'accueil. Votre Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/3 dans le domaine de l'immobilier, du bâtiment ou de la gestion locative, et vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous avez développé une solide connaissance de la maintenance courante, notamment dans le second œuvre, et vous êtes à l'aise avec les problématiques techniques du patrimoine immobilier. Autonome et rigoureux(se), vous savez organiser vos priorités et faire preuve de réactivité face aux imprévus. Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'instaurer une relation de confiance avec les locataires, les prestataires et les équipes internes. Vous êtes également à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel) et vous savez utiliser les outils numériques pour assurer un suivi efficace de vos missions. Enfin, le permis B est indispensable pour assurer les déplacements réguliers sur votre secteur. Rejoindre OPHIS c'est aussi ça : - Une équipe engagée et solidaire, évoluant dans un environnement de travail humain et bienveillant. - Un cadre de travail responsable, marqué par un fort sens de l'engagement social. - Des avantages attractifs : 13e mois, RTT, intéressement, carte ticket-restaurant, mutuelle d'entreprise et prévoyance collective avec prise en charge avantageuse. Comment postuler ? Vous aimez le terrain, le contact humain et les missions concrètes ? Rejoignez notre Office Public de l'Habitat et devenez un acteur clé de la vie quotidienne de nos locataires ! Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation)
CDD à temps plein de 6 mois - poste à pourvoir immédiatement MISSIONS PRINCIPALES Il ou elle contribue à la conception, à l'organisation et à l'animation de projets d'animation socio-éducative autour d'activités (sportives, ludiques, culturelles, techniques.) à destination des bénéficiaires afin de favoriser la communication, l'adaptation au changement, la socialisation, le renforcement de l'estime de soi, le développement ou le maintien de l'autonomie physique et/ou psychologique. En collaboration avec l'équipe interdisciplinaire/par délégation, concevoir, développer, organiser et mettre conduire des projets d'animation et des activités (sportives, ludiques, culturelles, techniques.) visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement. Au quotidien, il ou elle est ainsi chargé.e de : - Animer des ateliers et mener des médiations à visées éducatives en relation avec l'équipe pluridisciplinaire - Préparer les matériels et les supports d'animation - Animer et encadrer des activités socio-éducatives - Evaluer les actions d'animation - Rédiger des comptes rendus relatifs aux interventions réalisées Techniques de communication orale SAVOIRS - Cadre réglementaire et législatif du secteur social et médico-social - Règles et consignes d'hygiène et de sécurité - Techniques d'animation de réunions SAVOIR-FAIRE - Instaurer et maintenir une relation avec un jeune - Rendre compte à l'écrit et/ou à l'oral - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Utiliser les outils bureautiques - Animer la vie quotidienne des résidents dans une visée de maintien des capacités et de l'autonomie SAVOIR-ETRE - Capacité d'adaptation aux situations et relationnelle - Capacité de distanciation - Discrétion/confidentialité - Esprit d'équipe et sens collaboratif - Maitrise de soi - Sens de l'observation et de l'écoute - Sens de la responsabilité Profil - Expérience du social en protection de l'enfance souhaitable - Permis B obligatoire Diplômes/certifications Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur. Conditions de travail - CCNT 66 - Travail le week-end et les jours fériés
Au sein de la Direction des Services aux locataires et sous la responsabilité du Responsable de Secteur, il/elle participe au suivi de la qualité et de la continuité du service de proximité. Il/Elle s'assure de la sécurité des biens et personnes dans le patrimoine dont il/elle dépend. Il/Elle est amené(e) à seconder le/la Responsable de Secteur en son absence. En fonction des problématiques du secteur, il/elle peut être amené à répondre à différentes missions. Vos missions : Assure le management opérationnel de l'équipe de proximité - Vous accompagnez et animez au quotidien l'équipe de proximité : gardiens, gérants de proximité. - Vous contrôlez la bonne exécution du travail des gardiens et gérants de proximité - Vous proposez une organisation de travail pour les gardiens et vous les informez des nouvelles consignes de travail - Vous veillez à l'application des règles de sécurité pour les gardiens - Vous proposez des actions de formation pour les gardiens ou d'évolution des pratiques professionnelles Vous participez aux entretiens annuels d'évaluation des gardiens, gérants de proximité Participe à l'amélioration de la relation clients, en assurant les missions suivantes : - Vous avez en charge la gestion des conflits et des problèmes de voisinage - Vous prenez en charge les réclamations complexes (d'ordre technique ou comportemental) - Vous suivez la relation avec les locataires - Vous assurez le contrôle qualité des entreprises assurant les prestations de nettoyage - Vous assurez une veille technique active et vous remédiez ou fait remédier aux dysfonctionnements et propose des actions d'amélioration - Vous contribuez au maintien de la tranquillité résidentielle Votre profil et vos atouts - De formation supérieure BAC +3/4, vous possédez d'une réelle connaissance en gestion de copropriétés. - Vous avez, au cours de vos expériences précédentes managé, formé et accompagné une équipe. - Vous avez déjà prouvé vos capacités à analyser et prendre en main des situations difficiles dans un objectif de maintien du dialogue et de gestion des conflits. - Votre réactivité et votre esprit d'organisation se traduisent par une réelle efficacité dans la gestion des imprévus et des situations d'urgence. - Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur. - Réactif, vous avez le sens du relationnel et du service client. Le permis est obligatoire car des déplacements réguliers sur le patrimoine sont à prévoir avec un véhicule de service à disposition : Clermont-Ferrand et son agglomération : Fontaine du bac + centre-ville, Chamalières
Avec près de 10 000 logements situés dans l agglomération clermontoise, assemblia remplit une mission de service public : loger celles et ceux qui ont des difficultés à trouver un logement dans le marché immobilier privé. Entreprise Publique Locale, assemblia se mobilise pour que les habitants aient un cadre de vie agréable et que les collectivités réussissent le défi de la cohésion et du développement.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client acteur reconnu dans la conception et la fabrication de solutions innovantes pour le secteur du bâtiment. L'entreprise met son savoir-faire au service de projets d'envergure, en proposant des produits de haute qualité et des process de production performants Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous participerez à la fabrication de pièces en polyuréthane destinées au coffrage. Vos principales missions seront : Préparer les moules et les outillages nécessaires à la production ; Couler, démouler et contrôler les pièces en polyuréthane selon les procédures internes ; Effectuer les retouches ou finitions nécessaires ; Assurer la maintenance de premier niveau sur les équipements ; Respecter les consignes de sécurité, de qualité et de productivité. Conditions : Horaires : journée. Lundi au jeudi 7h30 16h30 vendredi 7h30 11h30 Rémunération : 11.92 + tickets restaurant. Vous disposez d'une première expérience en fabrication industrielle, idéalement dans le moulage, le composite ou le polyuréthane ; Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et à l'aise dans un environnement technique ; le goût du travail en équipe Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la fabrication, en tant qu'opérateur de fabrication polyuréthane et participez à son développement. N'attendez plus pour postuler !
PME dynamique implantée en Auvergne, nous recherchons un(e) Conducteur-trice Livreur-se Poids Lourd pour rejoindre notre équipe transport basée à Clermont-Ferrand. Rattaché(e) au service exploitation, vous assurez la livraison de marchandises dans le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Chargement, déchargement et manutention de colis (charges lourdes) en binôme - Organisation optimale de votre tournée et de l'espace de chargement - Livraison et récupération des marchandises avec vérification et signature des documents associés - Encaissement des contre-remboursements si nécessaire - Entretien courant du véhicule (niveaux, pression des pneus, propreté.) - Respect des règles de conduite, des délais et du plan de route défini Votre profil : - Permis B obligatoire et véhicule personnel - Bonne connaissance du département du Puy-de-Dôme (atout apprécié) - Ponctualité, rigueur, sens de l'organisation - Excellent relationnel et esprit d'équipe - Autonomie et réactivité face aux imprévus Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine, réactive et proche de ses collaborateurs - Un poste stable en CDI - Une équipe engagée dans un environnement professionnel stimulant
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la livraison, un chauffeur livreur sur la région clermontoise en CDII. - Assurer la livraison de la marchandise auprès des clients dans la région de Clermont-Ferrand - Respecter les délais de livraison et garantir la qualité du service client - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité - Assurer l'entretien du véhicule de livraison et signaler toute anomalie - Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation routière Profil recherché: - Permis B de minimum 2 ans exigé - Expérience confirmée sur le poste - Bonne connaissance de la région de Clermont-Ferrand - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler en autonomie
Micro crèche recherche une personne pour s'occuper d'enfants de 3 mois à 3 ans. Vos missions seront les suivantes: - Accueil des enfants selon les normes de sécurité, - Mise en place d'activités d'éveil (activités en extérieur: dans un cadre bucolique à la campagne) - Activités liées au soins et à l'hygiène, - Administration des repas Compétences requises : -TITULAIRE DU CAP PETITE ENFANCE OU DU DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE -Expérience souhaitée dans un poste similaire -Sens des responsabilités et autonomie -Capacité à travailler en équipe -Patience et empathie -Connaissance des techniques de soins et règles d'hygiène Vous travaillez du lundi au vendredi Poste à pourvoir de suite.
Notre agence Adéquat de Clermont Ferrand recrute des nouveaux talents sur un poste de adjoint responsable transport H/F a CEBAZAT Principales missions : * Encadrer l'équipe de livraison composée de 14 chauffeurs-livreurs poids-lourd et VL ; * Piloter et optimiser les activités de livraison en dimensionnant, encadrant, formant et gérant les plannings de l'équipe ; * Assurer la sécurité au travail de l'équipe en veillant à l'application des consignes de sécurité pour éviter tout risque d'accident du travail ; * Assurer la maitrise de la sécurité alimentaire des produits (températures, DLC et emballage) ; * Suivre le parc de véhicules et être l'interlocuteur du loueur. * Assurer les remplacements des équipes en cas d'absence. * Faire partie de l'équipe réception avec un champ opérationnel définit au préalable par le responsable hiérarchique Votre profil : Nous recherchons une personne dotée d'une expérience de 5 ans minimum en management logistique, disposant du per.mis PL avec la FIMO. fourchette de rémunération : entre 30 000 et 37 000 k€ (hors participation/intéressement et avantages CSE). Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Vos missions : Chargement et déchargement Contrôle, suivi et tri des colis Stocker et entreposer les produits dans l'entrepôt Respecter les processus d'étiquetage et de pointage Réalisation des notes de service, saisie informatique Divers travaux de manutention Profil recherché : Idéalement vous disposez d'une première expérience similaire réussie. Vous êtes dynamique, motivé et rigoureux Horaire en journée du lundi après-midi au samedi matin 06h45-10h30/15h15-19h00. Rémunération et avantages : Convention Transport, diverses primes (repas, 13ème mois...) +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
TRANSMETTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION Le Centre Provisoire d'Hébergement accueille au sein d'un parc de logement en diffus des personnes réfugiées en situation de vulnérabilité. Le poste à pourvoir est vacant dans le cadre d'un remplacement (absence) avec possibilité de renouvellement. Un accompagnement global est proposé favorisant l'acquisition d'une autonomie par l'apprentissage des savoirs être et des savoirs faire à partir du logement. Le référent social est garant de la continuité et de la cohérence de l'accompagnement en lien avec l'équipe intervenant sur le centre d'hébergement. Il exerce un rôle d'écoute, d'observation et d'accompagnement social et éducatif (autonomie locative, insertion par le logement, budget, accès aux droits, accompagnement sanitaire, inclusion sociale, scolarité) adapté aux besoins des personnes et en fonction du cadre d'accueil. Le travailleur social élabore avec les hébergés leur projet personnalisé en s'appuyant sur l'évaluation de sa situation. Il rédige les documents constitutifs du suivi social et évalue, avec le résident, sous la responsabilité du chef de service, la pertinence et la cohérence du projet formalisé. Afin de lever les freins repérés, il met en œuvre un accompagnement personnalisé tout en veillant à la mise en œuvre d'actions collectives favorisant le vivre ensemble et l'intégration sociale. Le référent social coordonne le projet individuel, en ce sens, il a un rôle de transmission vis-à-vis des institutions, de l'équipe et des différents partenaires. Missions Conduire les actions d'accompagnement dans le champ social, sanitaire et administratif Contribuer à l'élaboration des projets individualisé en s'appuyant sur les besoins et les compétences repérées des résidents Favoriser l'acquisition des savoir habiter et des savoirs être à partir du logement Organiser, participer et animer des actions collectives favorisant le vivre ensemble Compétences techniques Techniques d'entretien, connaissance du contexte d'exercice (hébergement), outils de suivi budgétaire, administratif et social, accès aux droits, mise en œuvre d'actions collective, écoute, connaissance du champ d'intervention (public réfugié), évaluation des situations de danger, Aptitudes professionnelles rigueur, autonomie, bienveillance, réactivité, adaptabilité, analyse Sens du travail en équipe et en réseau. Profil - Diplôme d'état (assistant de service social, éducateur spécialisé, conseiller en économie social et familial exigé) Temps de travail et rémunération Poste à plein temps à pourvoir dès que possible 1 ETP soit 35h par semaine Mobilité géographique Clermont auvergne métropole et Issoire Permis de conduire B exigé. poste vacant sur remplacement (5 mois) Horaires de journée avec possibilité d'intervention en fin de journée Rémunération selon expérience, à partir de 1810 euros brut sur 13 mois + prime Ségur Avantages sociaux : tickets restaurant, 7 semaines de congés payés annuel, mutuelle obligatoire prise en charge à 50 % employeur, prévoyance 100% employeur
Vos principales missions : - Mettre en rayon les produits qui ont été fabriqués en cuisine - Encaissement - Réception des clients - Nettoyage des postes Vous travaillez du mardi au dimanche midi - amplitude horaires: 9h-21h30 par roulement afin d'avoir au moins 1 week-end par mois. L'établissement est fermé 3 semaines et demi au mois d'août et une semaine durant l'hiver. Nous proposons un plan d'épargne entreprise, après un an d'ancienneté Parler portugais est un plus.
Vous serez chargé(e) de veiller à l'entretien du domicile. Vous préparez les repas et aiderez la personne lors de la prise des repas. Il n'y a pas de soins à la personne, vous serez uniquement chargé(e) d'aider dans les gestes du quotidien. Prise de poste en fin de journée à partir de 17H . Vous effectuerez 35H de travail hebdomadaire. Les jours de travails seront a déterminer avec l'employeur. Un 2ième poste est a pourvoir pour un mi-temps (20H) avec les mêmes missions. Pouvant être adapté a votre disponibilité si vous souhaitez un complément d'heures. Taux horaire NET: 13,23€ Prendre contact uniquement par mail. Il est préférable d'avoir un moyen de locomotion, les transports en commun sur la zone sont néanmoins possibles. Lieu de travail proche d'Aubière, sur la commune de Romagnat.
Nous sommes une boulangerie artisanale, nous recherchons un(e) vendeur (euse) en CDI 35H00 hebdomadaire disponible le dimanche et jours fériés.
Missions : Répondre aux appels téléphoniques et gérer les emails. Établir des devis. Traiter les dossiers. Prendre des rendez-vous et gérer le planning. Vous serez l'interface entre le gérant et les diagnostiqueurs immobiliers. Horaires : Travail du lundi au vendredi, de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.
UDAF DU PUY DE DOME Propose un poste de Travailleur social / Travailleuse sociale (H/F et accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé) L'UDAF63 est une association (loi 1901) ayant pour mission la défense des intérêts des familles du département. Elle intervient à ce titre sous différentes formes d'accompagnement social notamment dans le domaine de la protection juridique. Elle accueille, informe et accompagne au mieux les familles et les personnes en situation de vulnérabilité dans leur quotidien. POUR LE POLE FAMILLE Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, création d'un poste de Travailleur social / Travailleuse Sociale dès que possible jusqu'au 31 août 2025. TYPE DE CONTRAT Contrat à durée déterminée à temps partiel (0.50) MISSIONS : Dans le cadre du plan « logement d'abord », vous intégrerez le dispositif « Equipe Mobile de Prévention des Expulsions ». Vous interviendrez, en binôme, auprès de locataires du parc privé du Puy-de-Dôme, avec pour objectif d'intervenir le plus en amont possible auprès de locataires en situation d'impayés de loyer. Ce projet vise à : - « Aller vers » les locataires du parc privé en situation d'impayé de loyer ou assignés au tribunal, inconnus des services sociaux ou ne répondant pas aux sollicitations traditionnelles des services sociaux ? - Accompagner le traitement des situations d'impayés accumulés. Votre objectif sera d'aller à la rencontre des ménages du parc privé non connus des services sociaux ou n'ayant pas répondu aux sollicitations des services sociaux. Pour ce faire, vous devrez faire preuve de réactivité et d'adaptabilité afin de capter le maximum de public. Vos missions principales seront : - Analyser la situation et les besoins de la personne, - Etablir une évaluation sociale et financière, - Réaliser un diagnostic social financier, - Veiller à l'ouverture des droits et la bonne réalisation des démarches nécessaires au maintien ou relogement, - Assurer ou coordonner une médiation avec le bailleur, - Mettre en place un plan d'apurement, - Orienter une personne vers des partenaires relais et les dispositifs les mieux adaptés, - Réaliser le bilan des actions, proposer des axes d'amélioration à la personne et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés, - Créer la mise en place de procédures et d'outils de reporting. . Cette liste n'étant pas exhaustive, d'autres missions spécifiques pourront vous être confiées de manière temporaire et/ou partielle.
Nous recrutons pour un magasin de prêt à porter masculin un vendeur-conseil magasin H/F pour une prise de poste début janvier 2026 Les missions : - Accueil, vente et conseils aux clients - Participer à la bonne tenue de la boutique de manière générale - Merchandising - Communication digitale - Étalage - Conseil commercial Ce que nous recherchons : - Aisance relationnel client et excellent savoir-être - Enseignabilité - Attitude proactive Les infos pratiques : - CDI - 25H/semaine - Lieu de travail : galerie marchande plein sud Aubière
Vous préparez un BTS secrétaire commerciale en alternance entre centre de formation et entreprise Vous effectuez les tâches suivantes : - Accueil clientèle - Gestion des factures clients - Relances - Gestion des plannings... Vous travaillez du lundi au vendredi
Recherche: Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière CDI temps plein 35h sur 3,5 jours Poste à pourvoir des que possible Vous serez chargé(e) d'assurer l'enseignement théorique et pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention du permis B en Boite manuelle et automatique. Accompagner les personnes sourdes et malentendantes. Diplôme exigé : BEPECASER ou Titre professionnel ECSR. Autorisation d'enseigner en cour de validité. Avantages: Chèques déjeuner Mutuelle d'entreprise (prise en charge 100%) Heures supplémentaires PEE Bonne ambiance et cohésion d'équipe
Notre établissement est à la recherche d'un Chargé de gestion technique Régie (h/f) pour effectuer les missions suivantes : 1 - EN GESTION TECHNIQUE Réceptionne les affaires CRM ; détermine la nature du traitement à apporter en fonction de l'affaire, de l'urgence, de l'importance des travaux et/ou transfert l'affaire, le cas échéant, aux prestataires extérieurs : - Veille à l'élaboration, l'optimisation et le suivi des plannings d'intervention des ouvriers de régie, - Prépare les éléments nécessaires aux interventions des entreprises. Gère des bases de données (activité régie (BTR) et fiches journalières, stock (BS), parc auto.) relatives à l'activité du service, des entreprises/ fournisseurs : - Assure la mise à jour et l'optimisation des bases de données : collecte d'éléments, analyse et vérification des éléments transmis, - Initie les collaborateurs à l'utilisation des bases de données du service. Gère le suivi du parc auto, planifie les visites périodiques (contrôle technique, révision, etc.), crée les bons de commande aux fournisseurs divers (garage, contrôleur technique), assure le suivi des cartes grises et des cartes carburant. Assure la gestion complète de process tels que contrôle d'accès. En l'absence du magasinier, dans le cadre de la polyvalence, réalise les achats de produits ou fournitures dans le respect des budgets définis, réceptionne et vérifie les livraisons de ces produits ou fournitures, en assure le rangement et stockage, actualise le fichier informatique de gestion des stocks, réalise les tâches liées à l'inventaire. 2 - EN GESTION ADMINISTRATIVE Reçoit, filtre, transmet les appels téléphoniques et répond aux questions posées par des interlocuteurs internes ou externes ; Assure la gestion et le traitement administratif des dossiers techniques dont le responsable pôle régie a la responsabilité ( parc auto, espaces verts.) : - Réalise le traitement administratif des consultations d'entreprises, - Prépare les commissions d'ouverture de plis. - Réalise des tâches de tri, classement, codification, enregistrement, frappe et mise en forme de divers courriers et/ou rapports ; Assure le suivi des absences (congés payés, jrtt, absence maladie.), établit les plannings prévisionnels de départs en congé et/ou jrtt des ouvriers de régie, actualise ces plannings en y inscrivant les demandes d'autorisation d'absence avant transmission au responsable du pôle pour validation ; Participe au traitement du courrier du service au départ et à l'arrivée. COMPETENCES - Connaissances et compétences opérationnelles > Formation supérieure Bac+2 à Bac+3/4 > Outils bureautiques (utilisation et création de base de données) ++ > Capacité à appréhender des problèmes techniques simples ++ Légende : + Connaissance ++ Maitrise +++ Expertise - Compétences comportementales > Rigueur et organisation personnelle > Autonomie tout en sachant rendre compte > Capacité à travailler en équipe > Qualités relationnelles > Aptitude à la communication Une expérience de 2 ans au sein d'un bailleur social ou d'une agence immobilière est demandée.
Sous la responsabilité du Responsable de Production, il/elle réalise le conditionnement des produits finis et des produits de négoce dans le respect des procédures. Utilisation du chariot ; vous possédez donc le CACES 1,3,5. - Utilisation et maintien en état des appareils de conditionnements. - Mise en conditionnement en respectant les procédures en vigueur. - Palettisation et mise à disposition des produits finis. - Etiquetage des produits en respectant la traçabilité. - Renseignements des documents Qualité. - Nettoyage du matériel après conditionnement. - Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.) - Manutention, transfert et rangement des produits, contenants et palettes, manuellement ou à l'aide d'un engin de manutention.
Rejoignez la Clinique des 6 Lacs à Chamalières, un établissement SMR (ex SSR) récent, lumineux et bien desservi, à deux pas du carrefour Europe. Ici vous exercez votre métier dans un environnement moderne, au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et investie, où l'humain est au cœur de chaque accompagnement. Rejoignez notre équipe en tant qu'assistant(e) social(e) dans le cadre d'un CDI à compter du début d'année 2026 En tant qu'assistant(e) social(e), vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement global des patient(e)s durant leur parcours de soins. A ce titre, vous : - Conseillez et assistez les patient(e)s et leur entourage afin de répondre aux difficultés sociales, médico-sociales ou économiques rencontrées pendant l'hospitalisation. - Accompagnez les démarches administratives liées au retour à domicile, à la réinsertion sociale ou professionnelle, ou à une orientation vers une structure adaptée (établissement médico-social, logement temporaire, etc.) - Evaluez les situations individuelles en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participez à l'élaboration du projet personnalisé de soins. - Assurez le lien avec les partenaires extérieurs : services sociaux, organismes de tutelle, établissements, associations ou structures d'accueil. Horaires de travail : 9h30 - 17h30 du lundi au jeudi avec une heure de pause repas.
Pour compléter notre équipe nous recherchons un.e vendeur.se en boulangerie Vous réalisez : - la mise en rayon des produits, - l'ouverture et/ou la fermeture de la boulangerie, - le conseil et la vente aux clients, - les encaissements, - la cuisson des pains. Vous avez un bon relationnel et une expérience sur le même type de poste. Horaires soit de 7H/14H soit de14H/20H15 soit 8h 16h par roulement SANS COUPURE 2 jours de repos dans la semaine. Vous travaillez le WEEK-END PAR ROULEMENT . (Dimanche 08h-13h par roulement). Vous devez avoir un moyen de locomotion pour vous rendre sur le lieu de travail (mal desservi par les transports en commun). Avantages salariales : 13ème mois Prise en charge mutuelle 50% Prime d'intéressement 10 % d'avantage sur le magasin CE avec avantages
Nous recherchons un.e vendeur.se en boulangerie pour travailler les Week-end et vacances solaires Vous réalisez : - la mise en rayon des produits, - l'ouverture et/ou la fermeture de la boulangerie, - le conseil et la vente aux clients, - les encaissements, - la cuisson des pains. Vous travaillez le samedi après midi 15h15 - 20h15 et le dimanche matin de 8h à 13h Avantages salariales : 13ème mois Prise en charge mutuelle 50% Prime d'intéressement 10 % d'avantage sur le magasin CE avec avantages
Description de l'offre : Dans une pouponnière à caractère social accueillant des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance, vous participez à la mission d'accueil-évaluation-orientation sous 6 mois. Sur un des 6 groupes, vous accompagnez des enfants âgés de 0 à 3 ans tout au long de leur journée. Vous êtes en capacité de réaliser : soins, alimentation, activités d'éveil et de socialisation. Vous avez des compétences d'observations de l'enfant et d'analyse de son développement et savez proposer des actions en lien avec vos observations. Référent(e) d'un à deux enfants vous suivez plus précisément leur situation (écrits professionnels, réunions, audiences, vêture, albums de vie.). Souvent en binôme, vous savez vous organiser pour prendre en charge plusieurs enfants simultanément. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous avez un bon relationnel et savez mobiliser vos collègues au juste endroit. Postes matin/journée/soir, semaine et week-end. Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Indispensable - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Indispensable - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Indispensable - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puériculteurs(rices), aux parents. - Indispensable - Réaliser un suivi d'activité - Indispensable Qualités Professionnelles : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Force de proposition Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture CDD de 6 mois - Renouvelable
L'Agence Adéquat Clermont Ferrand est à la recherche d'Agents de tri de colis (H/F) disponibles de début novembre a debut janvier. Vous serez formé(e) et accompagné(e) sur le poste d'Agent de Traitement de Colis situé sur le secteur des Gravanches a Clermont Fd. Vos missions - Vous réceptionnez les colis - Vous triez les colis sur la ligne de production - Vous réalisez le dispatch des colis hors format - Vous alimentez la ligne de production Votre profil: - Vous n'avez pas de contraintes horaires, vous pouvez travailler le samedi et le dimanche - Vous pouvez travailler de jour comme de nuit. - Vous êtes disponible de début novembre a début janvier (au moins). - Les profils débutants sont acceptés - Vous êtes apte au port de charge de manière répétitive - Vous êtes ponctuel, volontaire, avez l'envie de vous investir dans une mission longue durée. - Les CACES R489 1 & 2 sont appréciés
Dans le cadre du développement de notre activité dans la livraison de marchandise, nous recherchons 2 personnes afin d'intégrer notre équipe. Vos missions : - Chargement de produits dans le camion - Livrer et distribuer les commandes chez les clients - Monter et installer du mobilier et du matériel électroménager - Assurer la mise en place et le bon fonctionnement du produit - Respecter les délais et la réglementation routière - Assurer le bon entretien du camion Vous travaillez par équipe de 2, du mardi au samedi : 8h-16h (1h de pause méridienne). Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Savoir travailler efficacement en toute autonomie.
RTP LYON est une société dynamique spécialisée dans le transport, montage de meubles, installateurs d'électroménager et de cuisines.U
Notre restaurant situé en centre ville de Clermont-Ferrand recherche un Employé polyvalent de restauration (h/f) pour vendre sur place, à emporter et en livraison. Vous aurez pour missions : - Ouverture et fermeture du magasin - Préparation et mise en place de la salle et de la cuisine - Cuisiner les plats - Suivre les fiches techniques pour les préparations et pour les plats - Nettoyage - Gestion des stocks Vous travaillerez du lundi au vendredi : 11h30-14h00-18h30-22h30 et le samedi et dimanche 18h30-22h30 2 jours de repos
L'Ehpad de Boisvallon recherche un(e) serveur(se), pour un remplacement maladie d'un mois au départ et qui pourrait être prolongé. Vos missions seront : - le dressage des tables - le service en salle auprès de 50 résidents environ - le débarrassage et nettoyage de la salle de restaurant. Nous recherchons une personne autonome car vous travaillerez seul(e) en salle mais en étroite collaboration avec l'équipe en cuisine. Aussi, vous avez impérativement une 1ère expérience en restauration. A l'idéal vous avez une connaissance des régimes alimentaires et textures. Vous faites preuve de discrétion et votre savoir être sera important pour nous. Horaires: Cycle de travail de 3 jours puis 2 jours de repos puis 2 jours de travail et 3 jours de repos. Amplitude horaire de 08h30 - 20h avec 1h30 de pause. Vous travaillerez un weekend sur deux. Poste à pourvoir de suite.
Créé il y a 30 ans, Emera est devenu le 7ème groupe privé de résidences retraites en France. Il marque sa différence à travers plus de 80 établissements hauts de gamme, résidences retraites et résidences séniors, en France et en Europe. Cette entreprise construite autour de valeurs fortes offre des conditions de travail idéales.
Notre enseigne, spécialisée dans la vente d'articles de jardinerie et décoration recherche trois conseillers de vente jardinerie H/F Le premier spécialisé dans la culture du potager Le second dans l'univers du jardin et plantes d'extérieures pour travailler dans la pépinière Le troisième au rayon fleurs Vos missions: -Veiller à la mise en valeur des articles (fleurs, plantes, potager, décoration de jardin...) -Assurer l'entretien des végétaux -Accueillir le client avec le sourire et vous rendre disponible -Diagnostiquer les besoins des clients, les aider dans leur choix -Assurer des ventes complémentaires -Participer aux inventaires ... Missions et qualités attendues: Personnaliser la relation avec le client pour lui faire vivre une expérience remarquable, Être proactif vis à vis du client, notamment sur l'ensemble des services proposés par l'entreprise, Connaitre et fait adhérer le client au programme de fidélisation, Connaitre et promeut tout les canaux de contact et de vente possible (e-commerce, click & collect ), Connaitre et applique les techniques de vente botanic, Disposer des connaissances de base sur les produits de son périmètre et les développer, Maîtriser les outils digitaux essentiels à son métier, Participer à la préparation et au montage des opérations commerciales, Réceptionner et ranger la marchandise et le vivant en rayon ou dans la zone impartie en réserve, Assurer le remplissage, la propreté et la présence prix sur son périmètre, Appliquer les plans marchands ou réaliser une mise en marché dans le cadre des principes merchandising de Botanic, Entretenir la marchandise et soigne le vivant de son périmètre Être acteur de la lutte contre la démarque dans son magasin, Connaitre et applique les réglementations et les procédures liées à son périmètre, Contribuer à l'atteinte des objectifs annuels de l'entreprise, Votre devise: "Je vais vers le client, j'ai plaisir à l'accueillir, à l'écouter et à lui conseiller les produits et services qui répondent au mieux à ses besoins." Vous avez un intérêt certain pour cet univers et possédez de solides connaissances (soins, traitements, saisonnalité...) Vous avez un fort potentiel commercial et savez respecter vos objectifs, vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez la relation avec la clientèle Travail 5 jours/ semaine, dimanches majorés à 80% , jours fériés à 100% Amplitude horaire 9h 19h Vous bénéficierez d'un week-end complet de repos par mois et d'un dimanche sur deux. Poste à pourvoir du 01/03/2026 au 30/06/2026 Merci de joindre une lettre de motivation dans laquelle vous préciserez votre rayon de prédilection
Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe de notre restaurant "Boeuf Brezet". Si vous aimez travailler en équipe et avez à cœur de réaliser un service impeccable dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Assurer le service des plats aux clients Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Contribuer à une expérience client positive et mémorable Conditions de travail : Prise de poste rapide Travail du lundi au le vendredi - SERVICE DU MIDI Contrat de 15h à 25h par semaine - Possibilité de réaliser des heures supplémentaires lors des EXTRAS et des privatisations. Capacité : 60 couverts hors saison, 140 à 150 couverts en pleine saison Avantages en nature : restauration... Restaurant facilement accessible grâce aux transports en commun T2C (arrêt Brezet) POUR POSTULER : TELEPHONER OU SE PRESENTER avec un CV AU FORUM EMPLOI DU 30/01/2025 entre 9h et 11h à GERZAT (Salle Le Galion)
Le poste : Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche pour son client un Commercial sédentaire agence H/F. Rattaché au responsable d'agence, vous aurez pour missions: - Accueillir, conseiller les clients - Répondre à la demande des clients, des fournisseurs (téléphone, mails..) - Assurer la gestion des dossiers clients - Atteindre les objectifs commerciaux - Gérer les litiges et les réclammations - Tenir la caisse de l'agence, procéder à son comptage et réaliser les remises en banque - Participer aux opérations promotionnelles (Salons, Journées portes ouvertes...) - Préparer et participer aux entretienshebdomadaire, participer aux plans d'action - Assurer la satisfaction client Prime variable, participation et interessement, 13 eme mois, tickets restaurants, mutuelle, RTT. Profil recherché : De formation commerciale et/ou technique ( bac+2/3), vous justifiez d une expériencereussie en BtoB. Vous avez une bonne connaissance des produits et solutions électriques ( tertiaire, batiment, industrie). La relation client est votre leitmotiv ainsi que le travail en équipe. Vous avez le sens du service. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, une concession automobile reconnue pour la qualité de ses prestations, son volume d'activité et son exigence en matière de présentation des véhicules, un Préparateur Esthétique Automobile H/F. MISSIONS PRINCIPALES : - Nettoyer et préparer les véhicules neufs et d'occasion avant livraison - Réaliser le lavage intérieur et extérieur (aspiration, shampoing, vitres, plastiques.) - Effectuer les opérations de lustrage, polissage et finitions esthétiques - Contrôler l'état général du véhicule et signaler toute anomalie - Assurer la mise en valeur des véhicules sur le parc ou en showroom - Respecter les procédures qualité et les délais impartis - Vous êtes sérieux(se), minutieux(se), autonome et organisé(e) - Une première expérience en préparation esthétique automobile est appréciée - Toutes les candidatures motivées seront étudiées Poste à pourvoir rapidement au sein d'un environnement structuré, dynamique et reconnu. N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Rattaché(e) à la direction générale, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial et la gestion de la relation clients sur votre secteur. Vos principales missions : Gérer et développer un portefeuille de revendeurs existants Prospecter de nouveaux clients professionnels Déployer la politique commerciale de l'entreprise sur votre secteur Présenter et vendre nos gammes de produits (poêles, inserts, nouveautés, opérations commerciales) Accompagner les clients sur les aspects commerciaux et techniques de base Négocier dans le cadre des conditions définies par l'entreprise Participer aux salons, portes ouvertes et événements professionnels Assurer un reporting simple et structuré de votre activité Vous effectuez chaque année 30 déplacements d'environ 4 jours Vous avez impérativement une expérience réussie en vente B2B. Idéalement dans le bâtiment, le chauffage ou un environnement technique. Ce que nous proposons Portefeuille clients existant + potentiel de développement Produits reconnus et différenciant Entreprise saine, structurée et en croissance Autonomie dans l'organisation du travail Complément annuel lié aux résultats de l'entreprise (contrat d'intéressement) Prime de partage de la valeur Tickets restaurant Mutuelle d'entreprise 100 % pris en charge Véhicule de fonction, outils commerciaux, accompagnement à la prise de poste Rémunération attractive : fixe (entre 30k€ et 40k€) + variable.
Nous recherchons un(e) apprenti(e) serveur(euse) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et se former à ce métier passionnant. Nous accueillons un(e) apprenti(e) pour un parcours complet ou pour finir l'année de formation. Vous serez formé(e) au métier en effectuant les missions suivantes : - Accueillir les clients et les installer à leur table. - Présenter le menu et apprendre à prendre des commandes. - Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité. - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas. - Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle. Profil recherché : Préparation d'un CAP/BEP service en restauration ou BP. Motivation et dynamisme. Excellent relationnel et sens du service. Capacité à travailler en équipe et à apprendre rapidement. Bonne présentation et respect des règles d'hygiène. Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés et les week-ends. Le restaurant est fermé le lundi journée, mardi journée, le mercredi soir et le dimanche soir. Contrat d'apprentissage, pour qui ? Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus. Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés (sans limite d'âge), les personnes ayant un projet de création ou reprise d'entreprise Les jeunes de moins de 15 ans ayant achevé le premier cycle de l'enseignement secondaire (fin de 3e) peuvent commencer à exécuter un contrat d'apprentissage dès lors qu'ils ont atteint l'âge de 15 ans + 1 jour
Nous recherchons un(e) serveur(euse) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : - Accueillir les clients et les installer à leur table. - Présenter le menu et prendre les commandes. - Servir les plats et les boissons. - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas. - Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle. Le restaurant est fermé le lundi, le mardi, le mercredi soir et le dimanche soir. Vous travaillez 3 soirs par semaine. Un moyen de locomotion est souhaité car le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun.
Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, leader international de la location de véhicules, reconnu pour la qualité de son service, son exigence opérationnelle et la diversité de sa flotte, un Préparateur Esthétique Automobile H/F. MISSIONS PRINCIPALES : - Préparer les véhicules destinés à la location avant chaque mise à disposition - Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules (lavage, aspiration, vitres, plastiques.) - Effectuer les contrôles visuels et signaler toute anomalie ou dégradation - Assurer la mise en conformité des véhicules selon les standards qualité de l'entreprise - Participer à la rotation et à l'organisation du parc automobile - Respecter les procédures, les délais et les consignes de sécurité - Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e) - Une première expérience en préparation esthétique ou dans l'automobile est un plus - Toutes les candidatures motivées seront étudiées Poste à pourvoir rapidement au sein d'un environnement dynamique, structuré et orienté satisfaction client. N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) pour accompagner notre entreprise lors du salon IT Partners 2026. Lieu Clermont-Ferrand et évènement IT Partners 2026 Paris La Défense CDD semaine du 2 au 6 février 2026 Missions : - Aider à la mise en place du stand et à l'organisation de l'évènement - Accueillir les visiteurs, servir les boissons - Prendre les renseignements visiteurs avec enregistrement des données et contacts dans un tableau Excel - Veiller à la propreté du stand Profil recherché - Dynamique, volontaire, investi(e) et adaptable - Connaissance de la suite Microsoft Office - Compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe - Une expérience dans le secteur de la cybersécurité serait un plus
Poste à pourvoir dès que possible L'Intermarché de Ceyrat recrute pour compléter son équipe. Votre mission consistera à gérer le coffre : compter les chèques, les cartes bancaire , les bons d'achat.... Horaire de travail : samedi toute la journée de 8h30 à 20h15 et le dimanche de 8h30 à 13h
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un hôte de caisse H/F sur le point de vente à Aubiere. Vos missions consisteront à : Accueillir et conseiller la clientèle. Encaisser les achats, gérer les paiements et opérations de caisse. Proposer les services et produits du point de vente. Respecter les procédures d'encaissements et de sécurité Vous êtes responsable de la satisfaction client et du bon traitement des transactions en magasin. Vous avez le sens du contact et service client. Vous maitrisez les opérations d encaissement et êtes rigoureux/se et dynamique. Une expérience en caisse est souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
BAGUR AND CO recrute un(e) agent(e) polyvalent(e) en CDD 3 mois à temps complet 35h00. Mission : Gestion des containers et changement d'ampoules dans résidences. Vous travaillerez en binôme en toute autonomie avec véhicule de la société. Travail du Mardi au samedi (jours fériés inclus) et du Lundi au Vendredi fin de matinée (jours fériés inclus) - 1 semaine sur 2 Prise du poste : 06h00 du matin Taux horaire : 12.52 € brut Profil dynamique et rigoureux Prise du poste à partir du 02 février 2026
Membre d'une équipe technique au sein d'un accueil de loisirs: - Vous assurerez le nettoyage des différents lieux de vie des publics accueillis. - Vous participerez à la mise en place de l'espace de restauration, au service pendant le temps de repas, à la plonge, en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité. Profil : - Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service. - Être autonome en terme de transport pour se rendre sur le site de Theix (63122), à une quinzaine de kilomètres de Clermont-Ferrand Horaire de travail 7h30-15h00 du lundi au vendredi. Période du 9 au 20 février 2026
Le poste : Votre agence Proman recherche pour son client situé à Gerzat un Equipier Support H/F - Échange par mail et téléphone avec les prestataires de livraison. - Contrôle de tournées suite retour chauffeur sur logiciel. - Réponse aux enquêtes clients. - Accueil client (dépôt et retrait colis) + SAV colis. - Encaissement / Service client - Sensibilise et fait les rappels nécessaires aux chauffeurs qui ne connaissent pas ou ne respectent pas les procédures. - Assure la saisie des Lettres de Transport manuelles et envoie les données en facturation. - Participer aux plans d'action et/ou au renseignement des tableaux de bord des performances, et peut être amené à les optimiser. - Assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies et propose des plans d'actions au N+1. - Scan des colis en retour de distri. - Stockage et déstockage des colis en instance agence. - Traitement des colis détériorés ou sans lettre de transport. Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur logistique / transport Vous voulez intégrer une équipe dynamique. Poste à pourvoir début novembre en CDI (30H) Contactez rapidement votre agence 22 avenue de l'agriculture-63000 Clermont- Fd Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Employé(e) polyvalent(e) en pizzeria (CDD de remplacement) - Formation possible ! Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, la pizzeria Le P'tit Nice, établissement indépendant et convivial, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre son équipe. Aucune expérience requise : c'est votre motivation et votre savoir-être qui feront la différence ! Une formation complète sera assurée en interne pour vous accompagner. Type de contrat : CDD de remplacement (arrêt maladie) Temps de travail :20 à 25 heures par semaine de 18h à 21h30 Vous travaillerez principalement le soir et quelques midis possibles selon vos disponibilités) Vos missions : En salle : Accueil et service des clients avec le sourire. Prise de commandes et encaissements. Participation à la mise en place et au nettoyage de la salle. En cuisine (tâches simples) : Préparation et cuisson des frites. Cuisson des viandes à la poêle. Aide à la préparation des pizzas (préparation des ingrédients, garnitures). Dressage simple des assiettes. Respect des règles d'hygiène (HACCP). Profil recherché : Motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le) - c'est l'essentiel ! Polyvalent(e) et organisé(e), à l'aise avec le rythme du service. Débutant(e) accepté(e) : une formation complète vous sera proposée. Savoir-être primordial : nous recherchons avant tout une personne aimable et investie. Candidature : Envoyez votre CV depuis l'offre ou présentez-vous directement à la pizzeria. Rejoignez une équipe où l'entraide et la bonne humeur sont au rendez-vous !
Rejoindre ELAN, c'est intégrer une PME à taille humaine où l'humain, la proximité client et l'innovation sont au cœur du projet. Nous accompagnons les TPE et PME dans leur transformation digitale en construisant des relations durables basées sur la confiance et la performance. Nos domaines d'expertise : Dématérialisation Impression et numérisation Téléphonie et informatique Outils digitaux et collaboratifs Le poste Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Commercial(e) BtoB terrain pour intervenir auprès des TPE/PME de l'Auvergne. Votre mission principale : développer, conquérir et fidéliser un portefeuille clients. Vos responsabilités au quotidien : Prospecter activement et développer votre portefeuille clients Transformer des rendez-vous qualifiés fournis en partie par notre équipe de prospection Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées Fidéliser vos clients et détecter des opportunités de développement Mener l'ensemble du cycle de vente, de la négociation au closing Travailler en autonomie tout en étant soutenu(e) par nos équipes techniques pour les projets complexes Contribuer à l'amélioration continue des méthodes commerciales et à la croissance de l'entreprise Profil recherché Vous avez un véritable tempérament commercial et êtes animé(e) par le challenge et les résultats. Compétences et qualités attendues : Expérience confirmée en vente BtoB terrain Autonomie, organisation et orientation résultats Capacité à prospecter, négocier et conclure Résilience et persévérance face aux refus Excellentes qualités relationnelles, écoute active et sens du service client Aisance dans le suivi des indicateurs de performance Formation et expérience : Bac +2 minimum en commerce, marketing ou gestion d'affaires Connaissance du tissu économique local appréciée Des connaissances en IT ou une appétence pour les nouvelles technologies sont un plus Conditions et avantages CDI - Poste itinérant Agence de rattachement : Clermont Ferrand Rémunération brute annuelle : 30 000 € fixe + variable non plafonné Télétravail partiel possible Véhicule et carte carburant PC portable et smartphone Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % Prime de partage de la valeur, comité d'entreprise externalisé Formations régulières et onboarding personnalisé Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Environnement de travail ELAN, c'est une entreprise conviviale et collaborative, avec un management participatif basé sur la confiance, l'écoute et l'engagement collectif. L'innovation et l'évolution continue font partie intégrante de notre culture. Process de recrutement Préqualification téléphonique Entretien RH Entretiens avec l'équipe commerciale (échange métier, mise en situation, présentation de la rémunération variable) Validation finale et proposition d'embauche Chez ELAN, chaque collaborateur est acteur de sa réussite. Envie de relever le challenge ? Postulez et échangeons ensemble.
Au sein de notre commerce au Marché Saint Pierre au coeur du centre ville de Clermont-Ferrand, sous les Halles, nous recherchons un Vendeur en fromagerie (h/f). Vous aurez pour mission : - Accueillir les clients, de les conseiller - Mise en rayon - Encaissement - Nettoyage du local et des ustensiles Le savoir-être est primordial, ainsi que le sourire et le sens du contact Vous travaillerez principalement le matin de 9h à 12h (mardi, mercredi, jeudi, vendredi et samedi la journée) Prise de poste dès que possible Poste en 20h Horaires modifiables, possibilité d'heures supplémentaires pendant les fêtes Jours de repos : dimanche et lundi Pour postuler, merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation.
L'agence d'intérim SUPPLAY de Clermont-Ferrand recherche pour son client spécialisé dans la livraison de materiel de bureau, un(e) Assistant(e) Exploitation en intérim. Votre mission consistera à assister le Responsable d'Exploitation ou Responsable d'Agence dans la préparation des tournées et la gestion des opérations (documents, positions informatiques ou EDI arrivant à l'agence pointage, rapprochements, ventilation, prise de rendez-vous.) Vous gérez les documents et positions informatiques ou EDI arrivant à l'agence (pointage, rapprochements, ventilation, renseignements informatiques etc.), Vous assurez le départ des documents et des positions informatiques vers les agences ou les clients, Créez les « positions » (ordre de transport) sur le logiciel de transport (PRODIGE) Vous êtes l'interlocuteur des clients et du réseau pour toutes les opérations de transport en cours, vous intervenez en tant que support de l'exploitation et vous prenez en charge les différentes missions confiées par la hiérarchie. Au sein de l'agence vous serez : - Affecté à des travaux de manutention nécessitant une certaine expérience et des soins particuliers, - Réceptionne, contrôle, identifie le matériel en arrivage, - Assure avec son personnel la préparation des tournées, - Responsable du matériel de quai et du suivi des appareils de manutention, - Responsable de la propreté générale du quai, - Lors des retours de tournées, contrôle les marchandises ramenées à quai, ainsi que les emballages à conserver et les emballages à détruire, - En cas de dysfonctionnement, prend aussitôt les décisions puis informe le responsable d'exploitation ainsi que le Responsable de l'agence, - Est appelé à assurer le chargement et le déchargement des camions, - Respecte et fait respecter les règles de sécurité du site. CACES R489 1 et 3 obligatoires Mission en temps plein 35h, coupure à prévoir pour déjeuner entre 12h et 14h.
-L'association NOVAVIE recrute pour un de ses clients particulier employeur en situation de handicap sur Clermont Ferrand, un(e) Assistant(e) de vie pour des interventions au domicile (Service mis en place 24h/24 7j/7 avec plusieurs salariés) : - Aide aux actes de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, toilette, aide habillage/déshabillage, nursing, entretien du domicile, entretien linge, aide aux repas, ...). - Aide à la vie sociale (sorties, compagnie...), avec utilisation si besoin du véhicule adapté du particulier employeur - Présence de nuit (le salarié dispose d'un endroit pour s'allonger dans une pièce séparée, tout en étant tenu d'intervenir en cas de besoin) - Toutes les heures de nuit sont rémunérées. Roulement de travail sur 5 semaines (travail de jour + présence de nuit) *Périodes de travail de 16 heures de 08 h à 24 h (16 h rémunérées) + Présence de nuit : de nuit 8 heures rémunérées (00 h à 08 h)
Particulier employeur en situation de handicap recherche un assistant de vie (H/F) afin de l'accompagner dans les missions suivantes : - Réalisation des repas - Réalisation des courses - Entretien de l'hébergement - Prise de RDV et sorties Selon les horaires suivants : - Lundi à Jeudi : 3h30 le matin (à partir de 9h) - Vendredi : 4h le matin (à partir de 9h) Expérience recommandée. Personne organisée et autonome Salaire horaire NET CESU : 12.78 € Disponible au plus vite
Manpower recherche, pour le compte de son client entreprise œuvrant dans le secteur des supermarchés, un Employé de libre-service - H/F à 63112, BLANZAT. L'entreprise compte 30 employés permanents et propose un environnement dynamique et structuré favorisant la collaboration et le développement professionnel au sein d'un secteur en constante évolution. En rejoignant notre équipe, vous serez amené à : -Réceptionner les marchandises -Contrôler la qualité des produits -Réapprovisionner les rayons -Mettre en rayon les articles -Organiser l'agencement des espaces de vente -Assurer la préparation des commandes -Collaborer avec vos collègues -Veiller à la propreté des zones de vente Les horaires : 5H-10H / 5H-11H Variable selon planning Vous justifiez d'une expérience en libre-service - H/F, possédez une formation adéquate - H/F, êtes rigoureux et dynamique - H/F, maîtrisez les techniques de mise en rayon - H/F. Vous communiquez efficacement et travaillez en équipe - H/F, professionnellement motivé. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, 2 Facteurs secteur Malauzat (H/F) Vous avez le sens du service et le goût du contact ? Vous aimez travailler à l'extérieur et en autonomie ? Nous vous proposons de devenir Facteur(H/F). Plusieurs postes sont à pourvoir sur le secteur de , Malauzat. Réaliser : -Le tri du courrier pour la zone de distribution avec un ordre de tournée, -Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres lors de la tournée quotidienne, - Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire, - Relever à heures fixes le courrier et le déposer au centre de tri, - Gérer la réexpédition de courriers et de colis, - Informer les clients des différents services. La tournée s'effectue avec un véhicule de service mis à votre disposition. -Vous avez le sens de l'orientation. -Vous avez déjà été facteur -Votre avez le sens du service et un bon contact humain. -Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. -Vos qualités : autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. -Vous conduisez un véhicule de service avec une boite à vitesse manuelle. -Vous êtes disponible au minimum jusqu'au 24 décembre 2025.
Notre coopérative nationale spécialisée dans les remplacements du secteur médico-social et sanitaire et social recherche sa / son Responsable de secteur . Dans toutes nos agences, une équipe composée de chargé(e)s de recrutements, d'assistant(e)s d'agence et d'un manager est là pour accompagner, renseigner et conseiller sur tous les aspects des futures missions de travail Vos missions clés : Développer un portefeuille d'établissements de santé et médico-sociaux. Être présent sur le terrain : visites régulières, participation aux salons et rencontres régionales Piloter l'activité commerciale et opérationnelle en tenant compte des spécificités locales. Reporting clients mensuel : produire des données sociales et financières Suivi des commandes non servies : identifier les causes & relancer les équipes concernées Organisation de jobdating et des évènements pour constituer et maintenir un vivier d'intérimaires qualifiés, tout en accroissant notre marque employeur. Création de partenariats pour développer des collaborations avec des organismes locaux Construire un maillage territorial solide, en lien avec les équipes nationales. Proposer des solutions adaptées aux enjeux régionaux. Remonter les informations stratégiques pour nourrir la vision nationale. Votre profil : Expérience réussie en développement commercial ou gestion RH, idéalement dans le travail temporaire, et/ou du secteur médico-social Rejoignez notre coopérative au service des établissements de santé et médico-sociaux. Nous recherchons un profil engagé et dynamique pour développer notre présence dans la région Auvergne Puy de Dôme, et accompagner nos partenaires au quotidien. Votre rôle Vous êtes l'ambassadeur de notre coopérative sur votre territoire. Votre mission : développer et fidéliser un réseau d'établissements, apporter des solutions RH agiles et assurer un service de proximité qui fait la différence. Vous : 1 An(s) - ETT ou Gestion RH Cette expérience est indispensable Formation : Bac ou équivalent Cette formation est indispensable Compétences : Analyser, exploiter, structurer des données Données d'activité de la structure, du service Déterminer le potentiel d'un client ou prospect Elaborer une stratégie commerciale Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise B - Véhicule léger car déplacements à prévoir Merci de transmettre CV ET LETTRE
Nous recherchons 2 Chauffeur-livreur (H/F) pour effectuer des livraisons COLISSIMO : 1 Chauffeur "Renfort" dont la tournée varie quotidiennement 1 Chauffeur sur la tournée de Lempdes - Conduite d'un véhicule VL (permis B) - Livraisons de colis de moins de 30 kg auprès de particuliers et professionnels Vous travaillerez du lundi au samedi avec 2 jours de repos non consécutifs Une expérience de 2 ans sera préférée sur le même poste et vous devez être titulaire du permis B depuis 2 ans
Établissement situé au sommet du Puy de Dôme recherche une personne pour venir compléter l'équipe en cuisine. Vous aurez en charge la plonge, l'aide en cuisine, le nettoyage du matériel et de la cuisine. Les horaires sont en continus. Travail les week-ends (en roulement), les jours fériés, les soirs de façon exceptionnelle. Possibilité de prendre la navette depuis Clermont-Fd jusqu'au pied du Puy de Dôme. L'abonnement du train (panoramique des Dômes) pour le sommet est pris en charge par l'employeur. Salaire : SMIC hôtelier + 5% de prime d'assiduité + 80 euros de cagnotte mensuelle sur la plateforme AMHAPPY (équivalent CSE). CDD de fin mars jusqu'au 1er novembre 2026.
Postes à pourvoir sur un site classé au patrimoine mondial de l'UNESCO.
Atelier BON recherche une ou un vendeur pour compléter son équipe et participer au développement de la boulangerie. - Propreté, sourire, enthousiasme et bonne humeur - Organisation, autonomie et réactivité sont indispensables pour rejoindre notre équipe ! Vous serez en charge de la vente de toute notre gamme de pains et viennoiseries : Du MARDI au SAMEDI, contrat de 35 heures avec possibilité heures supplémentaires, permis de conduire, prime annuelle. Mobilité sur 2 points de vente. Planning type prévisionnel : - MARDI : CLERMONT - 13h30 > 20h - MERCREDI : AUBIÈRE Semaine Paire : 10h > 17h15 Semaine Impaire : 7h > 14h15 - JEUDI : AUBIÈRE Semaine Paire : 6h45 > 14h Semaine Impaire : 12h45 > 20h - VENDREDI : CLERMONT - 7h > 14h - SAMEDI : CLERMONT Semaine Paire : 11h15 > 20h Semaine Impaire : 7h15 > 15h30 Le poste comprend également un temps de préparation de commandes, d'ensachage ainsi que du ménage.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chef d'équipe Préparation H/F en CDI pour notre réseau SAVEURS D'ANTOINE, expert en produits traditionnels mais aussi un distributeur de produits libre-service et coupe, sur notre site de Cébazat (63). Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : Coordonner l'activité opérationnelle de l'entrepôt en collaboration avec le responsable logistique, S'assurer du bon dimensionnement des équipes et du matériel en fonction de la charge de travail, Organiser la préparation, attribuer le matériel et donner les consignes dans le respect des procédures internes et des procédures informatiques, S'assurer de la bonne coordination des équipes, réception, préparation, ainsi que la réalisation des inventaires, l'optimisation de l'implantation du picking et du stock de réserve, Superviser le management quotidien des équipes, S'assurer du maintien en bon état du matériel de manutention, Animer l'équipe sur l'environnement, la sécurité, l'hygiène, respect de la chaîne du froid et le nettoyage de la zone de travail, Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chefs d'équipe Préparation font le maximum pour les satisfaire. Nous recherchons une personne dotée d'une expérience en management d'une équipe logistique, idéalement en distribution alimentaire dont vous maitrisez les obligations légales. Si en plus, vous avez connaissance des organisations logistiques, c'est encore mieux ! Et ce qui compte, c'est aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : Devenir Chef d'équipe Préparation H/F chez nous, c'est faire 35h/ semaine. C'est travailler dans un entrepôt au froid positif 2°C. C'est faire preuve de rigueur, d'avoir le sens de l'organisation et des priorités. C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. Et enfin, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire attractif, prime de froid, prime conventionnelle, prime d'ancienneté, intéressement/participation, tarifs préférentiels, activités CSE.
Vous serez chargé.e, sous la responsabilité de la directrice, d'assurer l'accueil, la prise en charge, contribuant au bien-être physique, affectif et mental de l'enfant de dix semaines à trois ans révolus, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité nécessaires. Travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de l'accueil de l'enfant et de ses parents. Vous aurez un rôle de conseil auprès des parents et transmettrez toutes les informations orales et écrites nécessaires. Vous assurerez l'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne et participerez à leur bon développement psychomoteur. Vous dispenserez des soins de bien-être et de confort, participerez à l'entretien de l'environnement. Vous assurerez un rôle éducatif et préventif auprès des enfants en leur proposant des activités et jeux ainsi qu'en participant à leur éducation sanitaire. Vous participerez à la vie de la structure et notamment au travail d'équipe. DIPLOME D'ETAT : AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST EXIGE
Nous sommes une entreprise adaptée, spécialisée dans le nettoyage industriel qui accompagne l'insertion dans l'emploi et le développement professionnel des personnes en situation de handicap. CETTE OFFRE D'EMPLOI EST RESERVEE AUX BENEFICIAIRES D'UNE RECONNAISSANCE DE LA QUALITE DE TRAVAILLEUR HANDICAPE (RQTH) .... MERCI DONC DE POSTULER UNIQUEMENT SI VOUS AVEZ UNE RQTH .... Nous recherchons un plongeur en restauration collective (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients à Aulnat. Un véhicule est nécessaire pour accéder au site - Les horaires de travail ne sont pas compatibles avec les transports en commun Le poste est à pourvoir au plus vite en CDI Du lundi au samedi de 18h00 à 20h15 Soit 13.5 heures de travail par semaine Taux horaire conventionnel : 12.38€ Une première expérience en plonge est souhaitable
Pour renforcer son équipe, notre agence de Lyon recrute pour son point-rencontre de Clermont-Ferrand: Un(e) « Conseiller (e) commercial(e) PP-RAC-PI-ADE » Vous souhaitez occuper un poste proposant une rémunération variable déplafonnée et avec une forte autonomie tout en ayant le statut de salarié(e) ? Le CSF est fait pour vous. Vous aurez pour missions d'accompagner nos adhérents dans leur recherche de financement et d'assurance en proposant les services de CRESERFI (prêts immobiliers, regroupements de crédits, assurances des emprunteurs, immobilier neuf, prêts personnels). Vous aurez également la responsabilité de développer votre propre réseau d'apporteurs d'affaires. Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos missions principales seront : 1. Vente et conseil : réaliser les objectifs fixés sur les lignes de produits et services proposés. Respecter le devoir de conseil et les procédures : - Appliquer la méthode de vente - Utiliser les outils du CSF - Accompagner l'adhérent jusqu'à la finalisation de son projet - Détecter de nouveaux projets. Vous bénéficiez de rendez-vous programmés dans votre agenda et de partenaires bancaires locaux. 2. Développement : générer des contacts par la prescription et la recommandation - Développer et animer, par une relation de qualité, votre réseau de prescripteurs (agents immobiliers, notaires, promoteurs immobiliers.) - Développer de nouveaux accords locaux - Animer les accords nationaux et locaux existants - Recommander les produits et services proposés par CRESERFI. Les points forts : Statut salarié(e) en CDI Rendez-vous programmés dans l'agenda Rémunération déplafonnée Offre complète en financement (immobilier, rachat de crédits, prêts personnels) Partenaires bancaires locaux existants Formation complète technique et commerciale Pour mener à bien l'ensemble de vos missions, vous devez être : organisé(e) autonome curieux(se) dynamique Pour la bonne réalisation de ces missions, vous devez avoir une première expérience dans la vente de produits financiers à destination de particuliers. Vous bénéficierez de 3 semaines de formations (positionnement de l'entreprise, partenaires, outils, produits, techniques de vente) ainsi que des formations réglementaires idoines.
- Former et accompagner les apprentis de BTS FED pour les rendre capables de dimensionner, définir, représenter, réaliser les schémas de principe, chiffrer, planifier et contrôler les travaux d'installation, mettre en service et optimiser les équipements. Préparation : - Participer au recrutement des stagiaires (entretiens, positionnements, sélection, .). - Construire la progression pédagogique dans le respect des cahiers des charges (référentiels, réponses aux appels d'offre...). - Concevoir des séquences pédagogiques, des scénarios et des outils pédagogiques. - Participer à l'élaboration du parcours de formation. Animation : - Animer des séquences de formation en présentiel. - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux besoins des différents publics. - Évaluer les acquis tout au long de la formation, apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés et faire le suivi de la progression pédagogique. - Tenir à jour le cahier de texte. - Accompagner les publics dans leur projet de formation (parcours, individualisation) et d'insertion professionnelle sur le plan pédagogique. - Accompagner les stagiaires dans la recherche de stage et assurer le suivi en entreprise, si besoin. - Assurer le suivi pédagogique (bilans, synthèses, .) et administratif des stagiaires (émargements, enquête de satisfaction, .). De manière transversale : - Participer à l'ingénierie pédagogique d'un projet (analyse des besoins, conception d'un produit). - Assurer la veille documentaire. - Participer à l'évaluation de la formation. - Veiller au respect des procédures Qualité et contribuer à l'amélioration permanente du système Qualité. - Participer aux réunions (pédagogiques, d'organisation...). - Participer à l'intégration de nouveaux personnels (accompagnement, conseil.). Compétences : - Bonne connaissance des normes de mise en œuvre et des aspects réglementaires - Maîtriser les concepts & les techniques : - Du traitement d'air - De la thermodynamique des fluides - De la réglementation thermique, acoustique - Des installations frigorifiques commerciales et industrielles - Connaissance des réglementations relatives à la conception et l'exploitation des équipements fluidiques et thermiques, Diplôme(s) requis : - Etre titulaire d'un Bac +3 - Etre habilité à la manipulation des fluides frigorifiques Expérience(s) exigée(s) : - Expériences dans l'enseignement souhaitable et/ou expérience professionnelle significative Quotité de travail : 16h/mois réparties sur deux journées de 8h. Total de 80heures sur l'année scolaire A la vacation ou prestation de service
Nous recherchons un Gestionnaire en assurance : Chargé(e) d'accueil (H/F) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe Expérience commerciale dans la banque ou l'assurance serait un plus Accueil et orientation - Accueillir la demande (en présentiel, par mail ou téléphone) - Analyser la demande et orienter le client (à l'oral et à l'écrit) Production et gestion du contrat d'assurances - Surveiller et gérer la vie des contrats Informatique - Utiliser les outils informatiques à disposition (GED, système d'information.) - Pré-diagnostiquer un dysfonctionnement informatique et solliciter le bon interlocuteur Vie de l'agence - Ouvrir et fermer l'agence - Assurer les flux du courrier (papier et mail) - Prendre les rendez-vous et gérer l'agenda de l'agence - Commander du matériel et des fournitures - Classer, archiver les dossiers (en GED ou non) Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès continu de notre entreprise.
Nous recherchons un(e) Chef d'équipe d'agent d'entretien (H/F). Vos missions : - Contrôler la réalisation des prestations sur les sites entretenus - Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes - Nettoyer les sanitaires, approvisionner les distributeurs d'essuie-mains, de savon,... - Entretien les locaux - Enlever les poussières des surfaces, les détritus, trier et vider les corbeilles - Nettoyer et laver les sols, les mobiliers Taux horaire 12.13€ + majoration + panier repas + primes
Nous sommes une entreprise adaptée dont la mission principale est l'insertion et le maintien dans l'emploi des travailleurs handicapés. La priorité est donc donnée aux bénéficiaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) Nous recherchons 2 Préparateurs de Véhicules Automobiles (H/F). Vos missions : - Préparer les véhicules pour la vente en concession de nos clients - Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules - Effectuer des retouches esthétiques si nécessaire - Déplacer et garer les véhicules dans l'aire de stockage - Respecter les normes de qualité et de sécurité Il est attendu de vous : - Motivation, assiduité et rigueur - La polyvalence acquise au cours de votre expérience dans le domaine (1 an minimum) - Le sens du détail et de l'organisation - Un permis de conduire valide Rémunération : à partir de 12,38€ / heure Horaires : - Du lundi au vendredi - 8h00-12h00 / 14h00-17h00 Postes à pourvoir au plus vite en CDD de 3 mois renouvelable
Nous recherchons un/une vendeur-vendeuse en boulangerie H/F. Vous avez le sens du contact et saurez accueillir notre clientèle. Vous effectuerez la vente et le conseil clients ainsi que l'entretien des surfaces de vente. Vous MAITRISEZ impérativement le RENDU DE MONNAIE. Une première expérience en vente boulangerie et pâtisserie est exigée. Vous bénéficierez de tickets restaurants et les heures supplémentaires sont payées. Le lieu de travail est desservi par les transports en commun.
Au sein de FJ industrie, entreprise innovante spécialisée dans les perles de saveurs pour Bubble tea et autres, vous développez votre activité commerciale auprès de la Grande Distribution (GMS) sur l'ensemble du territoire. Vous aimez les produits tendance et innovants, Rejoignez notre équipe de passionnés ! Vos principales missions : - Prospecter, développer et animer un portefeuille de clients sur votre secteur (échelle départementale, régionale ou nationale à définir avec vous) - Conseiller et accompagner les clients - Assurer le suivi administratif : devis, prise de commandes, relance clients Profil recherché - Goût du challenge, autonomie et sens du relationnel - Fort esprit d'initiative ; organisation et rigueur appréciées - Expérience impérative dans la vente aux professionnels - Statut indépendant : vous travaillez à votre rythme, avec le soutien du réseau. Vous serez amené à venir à l'usine à CEBAZAT (63) a minima 1 fois par mois. Conditions proposées - Formation initiale sur les produits et accompagnement permanent. - Rémunération attractive selon le chiffre d'affaires avec fixe minimum + commission - autres avantages : véhicule entreprise + téléphone d'entreprise, PC portable pouvant être fourni au besoin - Liberté de gérer votre emploi du temps
Le pôle enfance Jeunesse Mond'Arverne Communauté recherche un animateur ALSH adolescent pour son secteur ESCAL'ADOS regroupant les communes de Authezat, Chanonat, La Roche Blanche, La Sauvetat, Orcet et Veyre-Monton. Les différents dispositifs proposés accueillent des jeunes de 11 à 17 ans du territoire et proposent le développement d'une politique Jeunesse dynamique mise en œuvre par 2 agents sur le secteur ESCAL'ADOS au sein d'une équipe composée de 8 personnels d'animation sur l'ensemble de la collectivité. Les objectifs éducatifs de la structure se déclinent comme suit : - Assurer la santé, l'intégrité la sécurité physique et affective de chaque enfant, - Permettre le développement et l'épanouissement de chacun, - Favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité, l'autonomisation et la responsabilisation. Les méthodes mises en œuvre pour parvenir à ces objectifs favoriseront une approche ludique dans le cadre du projet pédagogique proposé par l'ensemble de l'équipe d'animation. Dans ce contexte, nous recherchons un animateur/trice polyvalent(e) sur le secteur de La Roche-Blanche pour assurer : - L'encadrement de 1 semaine thématique : du 09 au 13 février 2026 - Un temps de préparation pédagogique sur la journée : le 27 janvier 2026. Missions Principales : - Gérer un groupe d'adolescents durant les différents temps de vie quotidienne de la structure. - Préparer et animer des activités adaptées, en adéquation avec la thématique. - Accueillir et accompagner les adolescents fréquentant l'antenne ALSH ADOS - Participer activement à une réunion de préparation de la période d'accueil. Profil : - BAFA / BAFD / BPJEPS ou équivalence. - Connaissance et maîtrise du cadre règlementaire des ACM en vigueur. - Autonomie, rigueur, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe. - Connaissance des capacités, besoins et rythme d'un public 11 à 17 ans - Capacités de gestion d'un groupe d'adolescents - Permis B obligatoire (3 ans minimum) / conduite de Mini-Bus / transport d'enfant - Compétences relationnelles et savoir être adapté. Poste à pourvoir dès que possible Poste en CEE pour 6 jours à taux forfaitaire de 70€ brut/jour
Nous recherchons dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, un conducteur livreur VL H/F, du Mardi au samedi au départ de Clermont Ferrand. Vous êtes affecté à une tournée régulière sur un secteur donné, et vous livrez des clients professionnels et particuliers. Les profils débutant sont acceptés à condition d'être motivé. Un accompagnement garantit au début de la prise de poste. Vos missions principales sont : - préparation des livraisons (manutention des colis, organisation et optimisation de l'ordre des tournées, rangement optimum de la cargaison dans le véhicule, prise en compte des caractéristiques de la marchandise) - livraison et ramasse de marchandises (effectue la livraison, réalisation des enlèvements occasionnels / ramasse)
Jules&John, Le burger américain production Sud-Ouest ! La boulangerie-pâtisserie à la française ! Le principe est simple, ici, tout est home made ! Et tout ça dans un cadre tendance et devant vos clients ! Ce que nous attendons de vous : De la ponctualité, de la rigueur, du rythme et du sourire ! Un service aux clients dans la joie et la bonne humeur Le réassortiment et entretiens des vitrines avec gourmandise ! Un sourire du tonnerre et à l'épreuve de tous les clients :) Chez nous, tout est travail d'équipe, alors tout le monde cuit du pain ! Ce que vous attendez de nous : Un accompagnement sur le poste tout au long de votre intégration Mais pas trop quand même, nous avons aussi un job ! Un management dynamique et bienveillant sans retenue ! Et surtout l'avantage de faire partie d'un groupe en pleine expansion ! On ne sait jamais vous pourriez en profiter ! Votre profil : La vente vous passionne ? Vous avez la pêche, la banane et la volonté d'en faire profiter vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus l'encaissement n'a plus de secret pour vous, là c'est top ! Ce poste est à pourvoir en CDI 25h.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) apprenti(e) en restauration motivé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez formé(e) et participerez activement aux différentes tâches du restaurant : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients - Prendre les commandes et assurer le service en salle - Encaisser les clients - Entretenir votre poste de travail ainsi que la salle (nettoyage, rangement) - Effectuer la plonge - Préparer les produits dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Aider aux préparations en cuisine - Participer à la gestion des cuissons simples, notamment des viandes (grillades, marinades, cuissons basiques) Profil recherché : Homme ou femme, débutant(e) accepté(e) Vous préparez un diplôme en restauration (CAP, Bac Pro, Titre professionnel, etc.) Vous êtes dynamique, sérieux(se) et avez le sens du service client Vous appréciez le travail en équipe et êtes polyvalent(e) Vous faites preuve de rigueur, de motivation et d'envie d'apprendre Conditions : Contrat : Apprentissage Lieu : Clermont-Ferrand (63100) Horaires : selon planning (travail en semaine et week-end) Poste idéal pour une première expérience en restauration et pour développer des compétences complètes en salle et en cuisine.
Grace à son développement, l'entreprise SAB-CLEAN SERVICE recrute: Nous recherchons avant tout une personne motivée et responsable pour poste un(e) d'agent(e) d'entretien d'immeubles et bureaux. Vos missions: nettoyage des cages d'escalier, sortie et rentrée de poubelles, bureaux etc.., remise en états des logements... fin de chantier ... Plusieurs chantiers sur le secteur de Clermont-Ferrand et alentours. Profil : vous avez le permis B et une expérience identique dans le même domaine Contrat temps CDI à temps complet 35h/semaine Prise de poste à partir du 16/03/2026 Avantages: Voiture de service Prime trimestriel CE Mutuelle et prévoyance Chèques restos répartie 50/50 Possibilité des heures sup
Nous recherchons avant tout une personne motivée pour poste un(e) d'agent(e) d'entretien d'immeubles. Vos missions: nettoyage des cages d'escalier, sortie et rentrée de poubelles . Plusieurs chantiers sur le secteur de Clermont-Ferrand et alentours. Vous devez être mobile pour effectuer les déplacements. L'entreprise prend en charge les frais de déplacements. Horaires de journée à définir en fonction de vos disponibilités Profil : vous avez le permis B vous bénéficierez d'une indemnités kilométrique. Vous avez également une expérience de 1 an minimum dans le même domaine Evolution possible du contrat vers un temps complet Prise de poste dès que possible
Depuis plus de 35 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Le Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale H/F intervient au quotidien auprès de public en situation de fragilité, de précarité ou encore de dépendance. Le poste est basé à Cournon d'Auvergne et vous intervenez pour le secteur de Clermont. Vous apportez une assistance individualisée pour que ces personnes puissent évoluer au cœur de leur environnement familier et affectif en favorisant leur autonomie et en prévenant les risques sociaux, éducatifs, sanitaires auxquels elles peuvent être confrontées. Vous les soutenez dans le processus d'insertion sociale et professionnelle. Vos activités au domicile seront : - Assurer un accompagnement dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne : aide à la réalisation des tâches ménagères, assistance dans les démarches administratives, accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de leurs achats, accompagner à la gestion de budget) - Effectuer un accompagnement dans l'éducation des enfants : assurer un soutien éducatif, conseiller les parents sur les bonnes pratiques éducatifs, les relations familiales et la gestion de conflit . - Assurer une animation régulière : organiser des activités ludiques, culturelles, éducatives, sportives dans un objectif de favoriser le lien social, l'épanouissement personnel, le développement de compétences sociales et relationnelles - Garantir une sensibilisation et une prévention des risques : identifier les risques sociaux, éducatifs et sanitaires, repérer des situations de maltraitance, de vulnérabilité, d'isolement et d'exclusion - Assurer une médiation et une coordination : assurer une médiation dans les relations familiales, créer et entretenir une coordination avec les différents acteurs du secteur social - Garantir une évaluation et un suivi régulier : observer l'évolution de la personne aidée, évaluer ses besoins, ses progrès et ses difficultés, suivre l'ensemble des actions mises en place et rédiger des rapports d'intervention et de synthèse. Vous exercez votre métier les jours de la semaine. Des Déplacements Des déplacements sont à prévoir. Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Un véhicule de service pourra être mis à disposition Accessibilité du poste Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). ou d'une expérience d'au moins 1 an. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année.
Auvergne-Rhône-Alpes Orientation (ARAO), association loi 1901 et comprenant 55 salariés a été créée à l'initiative de la Région Auvergne-Rhône-Alpes dans le cadre des nouvelles compétences qui lui ont été transférées en matière d'information sur l'orientation. Devenez coordinateur /animateur du Bus de l'orientation au sein d'Auvergne-Rhône-Alpes Orientation ! En novembre 2020, le Bus de l'orientation a été déployé dans les établissements scolaires, ainsi que lors d'évènements liés à l'orientation ou l'emploi. Le véhicule est chargé de tourner toutes les semaines sur les départements de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Vous êtes en quête d'une fonction qui combine mobilité et polyvalence et qui vous permettra d'interagir avec différents publics, en particulier les jeunes. Votre passion réside dans le soutien et le développement de ces publics, en les guidant dans la découverte de leurs intérêts, des métiers et de leurs objectifs professionnels. Vous êtes réactif et adaptable, prêt à faire face à l'imprévu, et vous appréciez particulièrement le travail collaboratif avec les membres de votre équipe ainsi qu'avec des partenaires externes. Vous croyez en la valeur de la diversité des parcours, des expériences et des perspectives des jeunes, et vous savez les valoriser. Doté d'une grande créativité, vous êtes capable d'animer des sessions interactives et stimulantes qui captivent l'attention des jeunes et les encouragent à explorer divers domaines professionnels. Si vous recherchez une expérience professionnelle dynamique, stimulante et pleine de surprises, ce poste est fait pour vous ! Imaginez un univers de travail où chaque journée est une aventure en soi : Vous serez régulièrement en mouvement à travers les routes de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Votre bureau ? Pas de routine ennuyeuse, mais plutôt à bord du Bus de l'orientation, un véritable laboratoire d'idées et de découvertes, où avec l'équipe, vous interviendrez dans les établissements scolaires (collèges et lycées), les salons de l'orientation ou de l'emploi ainsi que lors d'événements vibrants tels que des festivals ou des compétitions sportives. Chaque jour, vous rencontrerez de nouveaux visages, partagerez des conseils inspirants et vivrez des moments uniques, parfois au milieu de décors naturels époustouflants Plongez dans l'aventure excitante de l'organisation et de la gestion des tournées du Bus de l'orientation (deux départements sous votre responsabilité). De surcroît, vous profitez de la flexibilité du télétravail, vous offrant ainsi la possibilité de concilier vos missions sur le terrain avec la gestion des opérations à distance. Vous aurez également un rôle essentiel dans le développement du dispositif en participant activement à la promotion des divers événements organisés par Auvergne-Rhône-Alpes Orientation. Vous collaborerez étroitement avec l'ensemble de l'équipe de la direction de l'accompagnement des publics et de l'accès à l'emploi. PROFIL RECHERCHE Savoir et Savoir-faire : Vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau BAC+2. Vous disposez d'une expérience de travail auprès des jeunes ou en animation. Vous disposez de compétences organisationnelles. Vous maîtrisez le Pack Office. POSTE PROPOSE : - CDI - Poste basé à Clermont-Ferrand - Temps plein : 37h par semaine - Jours travaillés : Du lundi au vendredi avec des animations ponctuelles le week-end. - Grand déplacement permanent et nuitées sur les lieux de déplacement à prévoir pendant la tournée du Bus (environ deux semaines sur trois). - Permis B obligatoire. Voiture de service pour vos déplacements. - Et : Mutuelle + tickets restaurant + participation aux transports collectifs + RTT.
Au sein d'une boulangerie, pâtisserie, sandwicherie, vous effectuez la mise en rayon et la vente des produits. Vous travaillez avec une équipe de 7 vendeurs/vendeuses. Vos missions sont : Accueillir chaleureusement les clients Conseiller les clients sur les produits et services proposés Gérer le stock : réceptionner, ranger et assurer la disponibilité des produits Effectuer la gestion des encaissements et savoir manipuler la caisse Maintenir l'espace de vente propre, organisé et attrayant Assurer une bonne organisation de votre poste de travail pour optimiser l'efficacité Réactif (ve) et disponible, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expériences sur un poste similaire (boulangerie/restauration rapide/restauration) Vous travaillez du lundi au samedi sur une base de 35H. Fermé les jours fériés et dimanche. Possibilité d'aménager vos horaires de travail en fonction de vos disponibilités. Horaires du magasin : 6h00-20h30. Prise de poste dès que possible Salaire + primes challenge.
INTERMARCHE de Ceyrat recherche pour compléter son équipe un(e) employé(e) libre service en boulangerie Au sein du rayon libre service boulangerie-pâtisserie vos missions sont les suivantes : - la cuisson des pains, - la mise en rayon des produits, - l'étiquetage et la mise en promotion, - le conseil aux clients, Vous pouvez vous présenter directement à l'accueil du magasin pour déposer votre cv et rencontrer le recruteur. Le poste nécessite d'être autonome pour se rendre sur le lieu de travail: car non desservi par les transports en commun.
Dans un service de protection juridique, sous l'autorité du Chef de service, vous assurez le suivi de personnes placées sous tutelle, curatelle ou sauvegarde de justice, par décision du juge des tutelles. Vous assumez notamment : La gestion du budget courant de la personne protégée, Le suivi des droits sociaux et les démarches administratives afférentes, La protection et la valorisation du patrimoine, Les rencontres régulières avec la personne protégée, L'accompagnement vers les soins, La rédaction des notes et rapports à destination du juge des tutelles, Une connaissance du dispositif de protection juridique des majeurs serait appréciée
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission copropriétés F/H : Vous interviendrez dans le cadre de dispositifs publics, et notamment d'animation d'OPAH Copropriétés Dégradées et/ou d'accompagnement MaPrime Renov' Copropriété. Vos missions s'articuleront autour de 3 grands axes : 1) Diagnostic de copropriété et accompagnement au redressement : * Analyser le fonctionnement des copropriétés à travers des diagnostics multicritères afin d'évaluer leur état et d'orienter les stratégies d'intervention. * Accompagner les copropriétés non structurées vers une gestion légale et pérenne. * Soutenir les équipes projet et les acteurs locaux (syndics, conseils syndicaux, administrateurs judiciaires) dans la mise en œuvre des actions de redressement : appui à la décision, suivi des impayés, accompagnement à la réalisation des travaux. 2) Accompagnement de projets de réhabilitation : * Piloter l'animation des copropriétés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (thermicien, travailleur social) et Assurer l'interface entre les différents prescripteurs (maître d'œuvre, architecte, bureau d'études...) et la maîtrise d'ouvrage, * Aider à la décision les instances de copropriété dans la définition de leur projet de rénovation. * Assurer l'organisation et l'animation des réunions de conseils syndicaux, de commissions travaux, de groupes de travail thématiques et participer à la préparation des assemblées générales, en veillant au respect du calendrier global des opérations. * Mobilier l'adhésion du plus grand nombre autour du projet et être force de persuasion auprès des copropriétaires indécis, * Assurer l'ingénierie financière des opérations aidées : montage des dossiers de subventions, articulation avec les financements bancaires et suivi des demandes d'aides. * Suivre financièrement les chantiers afin de garantir une trésorerie suffisante tout au long du projet (demandes d'avances, d'acomptes, solde). * Etre garant de la bonne communication interne et externe. 3) Suivi des actions : * Rédiger les bilans d'activité. * Suivre financièrement la mission (bon de commande, facturation) * Produire des supports de présentation clairs et synthétiques pour faciliter la compréhension et la prise de décision. Déroulement Process de recrutement : Nous nous engageons à étudier et à répondre à toutes les candidatures sans discrimination de genre, de sexe, de handicap ou autre. Toute candidature recevra une réponse par courriel au plus tard 1 mois après sa réception. Si votre CV est sélectionné, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique qui pourra être suivi d'une entretien en présentiel. Nous souhaitons accueillir le nouveau collaborateur au plus tôt. Profil : * De formation supérieure en gestion immobilière, urbanisme, géographie, social... vous avez envie de travailler dans les métiers de l'habitat. * Votre poste demandant une forte présence terrain et une capacité à communiquer avec différents interlocuteurs (habitants, professionnels, partenaires institutionnels...), une aisance relationnelle est nécessaire. * Vous devez faire preuve d'une adaptabilité et d'une volonté de travailler en équipe. * Vous êtes autonome et organisé. * Vous avez une connaissance pour le domaine de la copropriété et/ou du logement. * Permis B exigé Les conditions que nous vous proposons : * Localisation : Clermont-Ferrand avec 1 jour de télétravail par semaine Date de démarrage prévue : dès que possible
Si vous recherchez un poste polyvalent avec des journées de travail diversifiées , alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions et actions seront principalement les suivantes 35% Conduite SPL - 65% gestion de chantiers et manipulation engins de chantiers : - Vous acheminez en semi-remorque (permis EC avec FIMO ) les réservoirs GPL et une mini pelle pour pour procéder à leur installation chez une clientèle de particuliers. - Vous effectuez le terrassement nécessaire à l'installation de la citerne - Vous effectuez les grutages nécessaires - Vous effectuez les premiers raccordements Travail du lundi au vendredi avec 2 découchés par semaine Vous êtes formés durant plusieurs semaines par des chauffeurs expérimentés et passionnés et nous vous apporterons les formations manquantes ( ADR , CACES...)
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours de français et de mathématiques dans le secteur de Clermont-Ferrand et ses alentours auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Le Restaurant Ducher vous accueille en terrasse ou dans l'ambiance feutrée de son intérieur aux accents tropicaux. À toute heure de la journée, nous proposons une cuisine savoureuse, élégante et généreuse, élaborée à partir de produits frais et de saison. Ici, pas de chichi : des petits plats faits avec une touche d'originalité et tout le savoir-faire du chef, à savourer dans une atmosphère décontractée. Du petit-déjeuner au brunch dominical, du plat du jour aux dîners bistronomiques, sans oublier les soirées festives (DJ, musique live, danses latines, événements sportifs), le Restaurant Ducher est un lieu vivant et formateur. Nous recrutons un apprenti serveur H/F souhaitant se former aux métiers du service et de l'accueil en restauration. Vos missions (accompagné(e) par l'équipe en place) : Accueil des clients et installation en salle ou en terrasse Apprentissage de la prise de commandes et du service à table Service des plats et des boissons dans le respect des standards de l'établissement Mise en place de la salle avant les services et rangement après Participation au service du brunch, des after-works et des soirées événementielles Contribution à l'ambiance conviviale et à la satisfaction de la clientèle Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Vous préparez un CAP, BP ou Bac Pro Service / Commercialisation et Services en Restauration Vous êtes dynamique, souriant(e) et motivé(e) Vous avez le sens du contact et aimez le travail en équipe Vous souhaitez apprendre un métier de relation client dans un environnement animé Conditions : Contrat d'apprentissage selon la réglementation en vigueur Rémunération selon l'âge et le niveau de formation Alternance école / entreprise avec un accompagnement formateur Planning adaptable selon l'organisation et les événements Pourquoi nous rejoindre ? Une formation complète au métier de serveur(se) Un établissement vivant mêlant restauration et ambiance festive Une équipe passionnée et bienveillante Un cadre de travail agréable, en salle comme en terrasse
Dôme Logistique, recrute un(e) Agent Polyvalent en Maintenance Bâtiment pour rejoindre son équipe située à Gerzat. Missions principales : - Effectuer les travaux de maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des bâtiments (plomberie, électricité, peinture, maçonnerie, etc.). - Assurer l'entretien et la réparation des infrastructures et équipements. - Gérer les demandes de dépannage et participer à la planification des interventions. - Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des installations. - Participer à l'amélioration continue des conditions de travail et à l'optimisation des espaces. Profil recherché : - Expérience significative en maintenance bâtiment ou dans un poste similaire. - Polyvalence et autonomie dans les différents corps de métiers du bâtiment. - Connaissances techniques en électricité, plomberie, maçonnerie et peinture. - Réactivité, rigueur et sens du service. - Les CACES nacelle et chariot seraient un plus. Conditions : - Type de contrat : CDI - Rémunération selon expérience - Poste basé à Gerzat (63) - déplacement à la journée possible sur les autres sites en gestion dans le 03, 63, 43 et 42. Si vous êtes un professionnel polyvalent, motivé et souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement en pleine croissance, envoyez nous votre CV !
Pour le compte de notre enseigne SPORT 2000 située à Clermont-Ferrand, nous recherchons un adjoint de magasin (H/F). Vous aurez la charge d'assurer la bonne tenue de votre rayon, de développer les ventes, et de gérer les stocks et les linéaires. Par ailleurs vous serez également responsable de l'animation d'actions commerciales. Consciencieux et souriant, vous avez le sens du service, et savez faire preuve d'initiatives au quotidien. Contrat : CDI 39h/semaine (les 4 heures supplémentaires par semaines sont payées) Rémunération : 2159€ BRUT pour 39h/semaine. Poste à pourvoir dès à présent. Vous êtes dynamique, rigoureux et autonome ? Alors envoyez-nous votre CV !
La crèche parentale Les Petits Loups accueille 24 enfants âgés de 3 mois 1/2 à 4 ans dans un cadre bienveillant, participatif et à taille humaine. Portée par l'engagement des parents et le professionnalisme de son équipe, la crèche favorise l'autonomie, le respect du rythme de chaque enfant et la coéducation. Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre notre équipe dynamique et chaleureuse. En collaboration avec l'équipe éducative et les parents, vous participez à l'accompagnement global de l'enfant dans son développement, son bien-être et son épanouissement. Missions principales : Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance Participer à l'organisation des activités d'éveil, ludiques et pédagogiques Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité des enfants Observer, accompagner et favoriser le développement global de l'enfant Contribuer au bon fonctionnement de la structure et au travail d'équipe Participer à la vie associative de la crèche en lien avec les parents bénévoles Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire, expérience en crèche de préférence Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe Intérêt pour le fonctionnement participatif d'une crèche parentale Dynamisme, créativité et autonomie Conditions : Rémunération selon la convention collective ALISFA Horaires variables entre 7h30 et 18h30, du lundi au vendredi
Pro-Fyl Business School, un CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, de la Relation client et des Ressources Humaines, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Commercial(e) en contrat d'apprentissage pour le rentrée de septembre 2025. Cette opportunité se situe au sein d'une entreprise spécialisée dans le courtage, dans le cadre d'une formation diplômante de niveau 5 reconnue par l'État (Titre professionnel Négociateur Technico-Commercial) sur une durée de 12 mois. La rentrée est prévue le 09 février 2026. La formation se déroule sur un rythme de 3 semaines en entreprise, suivies d'une semaine en formation. VOS MISSIONS : - Effectuer des relances et confirmations de rendez-vous - Prospection téléphonique - Prise de RDV - Contribuer activement à l'élargissement du portefeuille client - Répondre aux demandes spécifiques des clients et veiller à leur pleine satisfactions
Nous recherchons un(e) vendeur en Boulangerie (H/F) Vous serez chargé(e) de : - la mise en rayon, - l'accueil de la clientèle, - l'encaissement - la vente - nettoyage de l'espace de vente. Vous commencerez à 6h du matin 3 jours par semaine. Profil : Vous avez une première expérience réussie en vente
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage, un employé de libre service à Clermont-Ferrand (63100). Vos missions seront : - Réapprovisionnement des rayons en marchandises - Étiquetage des produits - Accueil et conseil client - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Salaire : selon profil Durée du contrat : jusqu'à 18 mois Horaires : variables selon besoin - Première expérience réussie sur un poste similaire - Bonne capacité d'organisation - Sens du service client - Dynamisme et polyvalence
Vous effectuerez différentes missions sur des chantiers de rénovation : - Peinture - Pose de parquet - Entretien des extérieurs - Pose de placo Vous devez être polyvalent(se) et autonome dans votre poste de travail et serez seul(e) sur les chantiers.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et vote réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Vous faites partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. ***Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.*** MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou que vous démarriez dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Vous êtes organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ? * Vous avez le goût du challenge et de la performance ? REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires, le soir de 20h30 à 5h du matin, Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette), apport nécessaire. Sérieux, autonome, sens du service Merci de nous préciser par mail ton intérêt à : bt@alloapero.fr ou directement sur notre site : https://alloapero.fr/franchise/#form - véhiculé ? - auto entreprise créée ? - ville ? Nous pourrons prévoir un entretien par la suite.
Restaurant référencé au guide michelin, situé au cœur de Chamalières recherche pour compléter son équipe , un serveur/chef de rang (H/F) Le restaurant propose une carte raffinée, élaborée à partir de produits frais de saison et de qualité. La carte des menus est actualisée régulièrement. Vos missions : accueil, conseils, caféterie le matin, service et mise en place de la salle. Des connaissances en sommellerie et en bar est un plus. Vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez vous investir durablement. Pour postuler sur ce poste vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire d'un diplôme en hôtellerie-restauration. Vous travaillerez du lundi au mercredi uniquement pour le service du midi et le jeudi et vendredi pour les services du midi et du soir. Horaires de travail lundi au mercredi: 9H/16H, jeudi et vendredi: 9h/15h30, 18h/22h30 Le restaurant est fermé le week-end et certains jours fériés (Noël, jour de l'an..). Contrat CDI, 39H par semaine, salaire selon compétence Le poste est à pourvoir à compter du lundi 2 mars 2026.
Fort d'un réseau de 10 magasins, nous fabriquons et commercialisons des produits de boulangerie-pâtisserie. Nous proposons également à nos clients B2B une solution clé en main pour s'affranchir des problématiques techniques et logistiques liées à la fabrication du pain artisanal, avec pour seul objectif la qualité des produits que nous proposons à nos clients finaux. Grâce à nos produits de qualité artisanale et à notre équipe dynamique et impliquée, Le Fournil de Jean poursuit son développement avec succès et recherche pour l'accompagner dans sa croissance trois VENDEUR EN BOULANGERIE H/F en CDI Temps plein pour les magasins de Beaumont, Romagnat, Durtol et Parlette. Votre mission : - Ouverture / fermeture magasin, conseil, accueil, service clientèle, surveillance - Vente des produits et services du magasin, et tenue générale du point de vente - Gestion et tenue de la caisse, contrôle, inventaire, dépôts banques, gestion informatisée, gestion des tickets de caisse, des modes de paiements - Réception / livraison des produits, déchargement/chargement, reconnaissance des produits, display en rayon, gestion des produits frais, cuisson de produits - Etiquetage des prix, mise en rayon, rangement, facing, décoration, présentation, vitrines et banques de présentation, propreté, ordre du mobilier (chaises, tables, etc), rotation en vitrines des produits selon les horaires de consommation produits - Entretien courant : vitrines, plaques de préparation, dépoussiérage, balais, nettoyage, gestion ordures Votre profil : - Vous avez une première expérience dans la vente, idéalement dans le secteur de l'alimentation - Vous êtes dynamique, souriant(e) et vous avez le sens du contact - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) - Vous êtes disponible les week-ends et les jours fériés Nous vous proposons : Horaires : du lundi au dimanche ( rotation plannings matin/soir) Carte interentreprises, réduction sur les produits de notre enseigne 13ème mois progressif à partir de 3 ans d'ancienneté Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Réductions tarifaires Horaires : Tous les week-ends - Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : 13ème Mois
Le Fournil de Jean, entreprise leader dans son domaine d'activité, fabrique et commercialise des produits de boulangerie-pâtisserie. Fort d'un réseau de dix magasins, nous proposons également à nos clients B2B une solution clé en main pour s'affranchir des problématiques techniques et logistiques liées à la fabrication du pain artisanal, avec pour seul objectif la qualité des produits que nous proposons à nos clients finaux. Grâce à nos produits de qualité artisanale et à notre équipe dynamique et impliquée, Le Fournil de Jean poursuit son développement avec succès et recherche des Responsable de Magasin H/F afin de compléter nos équipes. Votre mission : En tant que Responsable de Magasin , vous serez garant de la performance et de l'image de votre point de vente. Vos principales missions : d'assurer la tenue et la bonne gestion du magasin : - de la rentabilité à la mise en place d'une organisation optimale suivant les directives, vous développerez les indicateurs clés ( CA, taux de casse, panier moyen.) et analyserez les différentes statistiques via les logiciels internes à l'entreprise ( famille de produits vendus, panier moyen et indices de ventes.) - de la gestion des commandes, inventaires et de contrôler le respect des procédures financières du magasin. - d'appliquer et de faire appliquer à vos équipes les procédures internes et règles de fonctionnement ainsi que les consignes des règles d'hygiène et de sécurité. D'encadrer et de manager votre équipe - Animer, coordonner, former et accompagner vos équipes dans leur capacité à conseiller et vendre afin de leur donner confiance, qu'ils aient plaisir à travailler dans des conditions saines et sereines. - Evaluer et développer la performance de l'équipe. - Planifier et organiser le travail de l'équipe De conseiller, vendre et communiquer - Veiller à répondre avec soin aux questions et besoins spécifiques des clients afin d'apporter un conseil personnalisé et des réponses engageantes. - Effectuer les ventes ; Votre profil Expérience réussie en gestion de point de vente ou management commercial. Leadership naturel, sens du service client et goût du challenge. Rigueur, organisation et capacité à fédérer une équipe. Volonté de s'inscrire dans un projet collectif et porteur de sens. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise qui place l'humain et la proximité au cœur de sa réussite. Un environnement de travail bienveillant, basé sur l'entraide et la confiance. De réelles perspectives de développement personnel et professionnel. La possibilité de contribuer activement à la croissance d'une enseigne dynamique. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) et devenez un acteur clé de notre réussite collective ! Conditions de travail : Poste en CDI basé à Clermont-Ferrand, 39h par semaine. 13ème mois progressif à partir de 3 ans d'ancienneté Carte interentreprises, réduction sur les produits de notre enseigne Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Alors, ne cherchez plus ce poste est fait pour vous !!! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un Auxiliaire de Puéricultrice (h/f) en CDD 8 mois; prise de poste courant janvier 2026 Vous serez chargé(e) d'un groupe de 20 enfants avec 4 autres professionnel(le)s au sein d'une structure de 40 places. Missions : - Assurer les soins d'hygiène et de santé - Effectuer la préparation des biberons - Veiller à la diversification alimentaire de l'enfant - Accompagner l'enfant dans la découverte - Veiller à la sécurité physique et psychique de l'enfant Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Notre restaurant spécialités marocaines situé en centre ville de Clermont-Ferrand est à la recherche d'un Serveur de restaurant (h/f) Vos principales missions : - Service en salle - Prise de commandes - Encaissement - Mise en place de la salle Vous êtes souriant(e), à l'aise au téléphone et dynamique. Vous travaillez le soir de 19h à la fin du service du mardi au samedi. Pise de poste : immédiatement
Sous la responsabilité du/de la Chef de cuisine, du (de la) second de cuisine ou du (de la) cuisinière, l'employé(e) de restauration participe à la préparation des repas, et à l'entretien du matériel et des locaux de cuisine. Il/Elle assure le bon entretien de la vaisselle et autres ustensiles de cuisine et participe au plan de nettoyage de la Clinique dans le respect des procédures. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables - Aide à la plonge du service de midi - Préparation des légumes - Découpe du fromage - Dressage des desserts - Plonge Amplitude horaires : 35H / Semaine, 1 week-end / 2 Missions : - Nettoyage des pièces - Préparation des tisanes du soir - Préparation du chariot des patients chambre - Installation du self - Service salle à manger - Plonge - Rangement de toute la vaisselle - Nettoyage des tables - Balayage de la salle à manger - Triage des fiches plateaux pour le repas du lendemain - Préparation chaîne plateaux Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun Besoin selon planning établi par la responsable restauration
POSTE NON LOGE L'association Volcana et Ile aux Enfants recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) de collectivité pour son site La Fontaine du Berger à ORCINES. Vos missions principales seront les suivantes : - ménage quotidien des centres d'hébergement (sanitaires, salles d'eau, chambres, salles d'activités et parties communes) ; - lavage du linge de lit ; - grand ménage et remise à blanc des centres d'hébergement en fin de séjours ; - préparation du réfectoire : dressage des tables pour les dîners, service, plonge et ménage du réfectoire. CDD TEMPS PLEIN du 12/03 au 27/06/26 Travail du lundi au vendredi (aucun week-end) inclus les jours fériés. A priori : Lundi : 16h30/22h30 Mardi, mercredi, jeudi : 15h00/22h00 Vendredi : 9h/17h Du lundi au vendredi Repos le week-end (soirée travaillée le dimanche 14/06) Travail en fin de journée Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 12/03/2026 Entretiens d'embauche au siège social à la Bourboule (63150) courant janvier 2026 puis sur site à ORCINES. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel
POSTE NON LOGE L'association Volcana et Ile aux Enfants recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) de collectivité pour son site La Fontaine du Berger à ORCINES. Vos missions principales seront les suivantes : - ménage quotidien des centres d'hébergement (sanitaires, salles d'eau, chambres, salles d'activités et parties communes) ; - lavage du linge de lit ; - grand ménage et remise à blanc des centres d'hébergement en fin de séjours ; - préparation du réfectoire : dressage des tables et mise en place du self pour les petits-déjeuners, plonge et ménage du réfectoire. CDD TEMPS PLEIN du 12/03 au 27/06/26 Travail du lundi au vendredi (aucun week-end) inclus les jours fériés. A priori : Lundi : 8h/17h Mardi, mercredi, jeudi : 7h30/13h30 Vendredi : 9h/17h Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 12/03/2026 Entretiens d'embauche au siège social à la Bourboule (63150) courant janvier 2026 puis sur site à ORCINES. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Selon votre secteur d'affectation vous intervenez à différentes étapes du processus de fabrication des tuyaux en caoutchouc, pour : - Vous préparez les mélanges nécessaires à la production du caoutchouc. - Vous participez à la fabrication manuelle des tuyaux - Vous approvisionnez les lignes en matières premières (caoutchouc, bobines, sangles etc) - Vous assurez le contrôle visuel, dimensionnel et d'aspérité des pièces fabriquées et écartez les pièces défectueuses au rebut - Vous effectuez les réglages machine relatifs à chaque ordre de fabrication - Vous suivez les modes opératoires et gammes définies selon les références à produire. - Vous contribuez à l'amélioration continue de la performance industrielle (sécurité, qualité, environnement...) - Vous êtes en capacité de compléter des documents de traçabilité. - Vous êtes disponible pour travailler en 3x8 - 2x8 et journée - Station debout prolongée et port de charges selon postes - Taux horaire : 12€34 à 13,13€ (brut) + 13e mois + primes variables selon poste occupé (douche, habillage.) + indemnités kilométriques + panier et prime de nuit - Accompagnement personnalisé et avantages CSE - Vous justifiez d'une première expérience en industrie - Vous êtes rigoureux, autonome, dynamique - Vous êtes en mesure d'assurer une bonne communication et avez l'esprit d'équipe - Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et qualité, spécifiques à l'industrie
L'emploi consiste à dispenser des cours de code de la route, des leçons de conduite de la catégorie B (auto) du permis de conduire, accompagner les élèves conducteur à l'examen du permis de conduire. Enseignements sur livret dématérialisé. Diplôme du BEPECASER (Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière) ou Titre professionnel ECSR (Enseignant / Enseignante de la Conduite et de la Sécurité Routière) obligatoire pour exercer le métier ainsi que son autorisation d'enseigner à jour. Lieu d'exercice de l'activité : agence de Clermont-Ferrand (Clermont-Ferrand et alentours) Horaires 35h ou 39h par semaine, CDI.
ADECCO Tertiaire recrute pour le Premier producteur et fournisseur français d'Electricité. Le rejoindre c'est faire partie d'un groupe dont la raison d'être est de construire un avenir énergétique neutre en CO2, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants. Alors rejoignez la Direction Commerce Auvergne Rhône Alpes de ce Groupe et devenez Conseiller Clientèle Commercial. Vous aimez le contact, que ce soit avec votre équipe ou vos clients ? Désireux de mettre vos compétences au service d'un collectif soudé ? Envie de relever des défis commerciaux au sein d'un acteur international de la transition énergétique ? Nous recherchons des collaborateurs titulaires d'un BAC et/ou BAC +2 expérimentés et souhaitant mettre à profit ses compétences pour atteindre ses objectifs. La relation client est au cœur de vos préoccupations et votre esprit d'analyse vous aide à découvrir et à répondre aux besoins de nos clients Particuliers. Vous aimez travailler dans un esprit collaboratif et convivial ? Alors rejoignez- nous ! - L'excellence de la relation client est le moteur de ce collectif dynamique - Votre mission est de satisfaire et fidéliser nos clients Particuliers en répondant à leurs demandes par téléphone, mails, courriers, tchat. votre leitmotiv : l'esprit de fidélisation et de conquête. - Vous bénéficierez d'un cursus de formation personnalisée - Votre mission au sein de la Direction Commerce peut être un atout pour une postulation future au sein du Groupe L'atteinte des objectifs de performance individuelle et collective est rémunérée jusqu'à 15% de votre salaire annuel et vous bénéficiez également d'une prime 13ème mois . Cette mission longue vous séduit et vous correspond alors postulez vite sur notre site adecco.fr avec impérativement un CV à jour et parlons en !
Dans le cadre d'un CDD de remplacement, au moins jusqu'au 13 février, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre notre équipe au sein de notre Micro-crèche. Responsabilités: - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants - Préparer et donner les repas aux enfants - Changer les couches et effectuer les soins d'hygiène nécessaires - Organiser des activités d'éveil et de développement adaptées à l'âge des enfants - Surveiller les enfants pendant leur sommeil - Collaborer avec l'équipe pour assurer un environnement sain et sécurisé Exigences: - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou équivalent - Expérience préalable en garde d'enfants - Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et patience avec les enfants - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées à la petite enfance Nous offrons: - Un environnement de travail agréable et stimulant - Possibilité de développement professionnel continu Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique d'Auxiliaires de Puériculture. Type d'emploi : Temps plein, CDD jusqu'au 13/02/26 minimum. Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un.e assistant.e d'exploitation transport pour compléter notre équipe suite à de nouveaux marchés. Vous avez le sens du relationnel et vous appréciez le contact humain. Vous cherchez un poste stable au sein d'une entreprise familiale à taille humaine. Vous serez en support dans le service exploitation. Dans le cadre de votre mission, vous êtes rattaché.e au service exploitation et vous effectuez les tâches suivantes : - Participation à la réalisation du planning et suivi des transports clients - Formation des chauffeurs - La mise à jour et le suivi du système de géolocalisation et du fichier récapitulatif du parc - L'accueil téléphonique autant pour nos clients que pour nos conducteurs Ce poste en CDI est rémunéré selon la CCN des Transports Routiers et le profil. Vous travaillez sur une base de 24 ou 35 heures du lundi au vendredi. Une astreinte téléphonique le samedi est possible. Le permis PL est un plus. Vous faîtes preuve de disponibilité. Vous avez déjà une première expérience dans l'exploitation ou dans le transport.
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Missions principales : - Nettoyage des vitres - Travaux de remise en état (décapage avec monobrosse) Conditions de travail : - Horaires : du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h-16h - Rémunération : 12,56 € brut de l'heure - Véhicule de service mis à disposition dans le cadre des missions Candidature : Merci d'envoyer votre CV à l'adresse indiquée.
Vos missions: Dans le respect des règles de sécurité et les bonnes pratiques d'hygiène, vous : - Chargez et déchargez les camions à quai en collaboration avec les autres membres de l'équipe, - Contrôlez rigoureusement la qualité et la quantité de la marchandise : état, prise de température, scannage, signalement et gestion des anomalies , - Triez et zonez les colis et palettes, dans un souci constant de satisfaction de nos clients destinataires. horaires 14h 21H30 du Lundi au Vendredi Vous travaillerez sur un quai réfrigéré entre 2°C et 4°C. Pas de CACES nécessaire (transpalette électrique accompagnant).
Nous recherchons un(e) réceptionnaire d'atelier de carrosserie motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : - Gérer les expertises - Commander les pièces - Gérer l'atelier, son organisation - Planifier les interventions - Suivre les réparations et informer les clients de l'avancement - Accueillir - recevoir et conseiller les clients, être garant de la satisfaction client Profil recherché : Formation Bac pro ou BTP Après-Vente Automobile. Connaissance technique en carrosserie automobile. Excellent sens du relationnel et du service client. Bonne maîtrise des outils informatiques. Permis de conduire B requis.
Missions : Concernant les domaines qui constituent la polyvalence, selon les directives de son responsable, au sein du pôle régie dans le respect des procédures établies Effectue des travaux d'entretien courant au sein des parties communes des résidences ou des logements occupés ou non, ou en atelier ; Après vérification des causes des dysfonctionnements et/ou désordres et de la nature de l'intervention à réaliser, procède à des réparations ou remplacements d'équipements, remises en état en y apportant la solution la plus adaptée ; Peut être amené(e) à réaliser d'autres menus travaux ou manutentions en fonction de l'activité du pôle régie selon les directives de sa hiérarchie Veille à l'approvisionnement et à la gestion optimisée des fournitures et du matériel utilisés ; Evalue et veille à optimiser les délais d'intervention ; A en charge le maintien en l'état de propreté à la suite de son intervention. Nous recherchons des candidats avec une expérience et des compétences dans plusieurs corps de métier du bâtiment avec une prédominance en plomberie Rémunération sur 13,65 mois (prime vacances) Prime d'ancienne égale à 0,60 du salaire brut /an Tickets restaurants (9,80 euros)avec participation à hauteur de 60% Contrat prévoyance Mutuelle famille 23 RTT COMPETENCES - SAVOIRS ET SAVOIRS FAIRE : - CAP/BEP ou équivalent avec une expérience de 5 ans. - Connaissance technique dans au moins un des domaines suivants : menuiserie-serrurerie, plomberie, électricité (courants faibles, courants forts) maçonnerie, plâtrerie-peinture. - Connaissances de base dans tous les autres corps d'état du bâtiment. - SAVOIRS-ETRE - Rigueur et organisation personnelle, autonomie - Capacités à travailler en équipe - Bon relationnel, contact courtois et respect de la clientèle - Respect de la confidentialité et de la propriété privée
Vous avez envie de découvrir le concept de la cuisine NIKKEI une cuisine d'inspiration japonaise et péruvienne ? Notre établissement recherche Serveur / Serveuse en apprentissage
Restaurant traditionnel recrute Plongeur/ Plongeuse/commis de cuisine Sous l'autorité du chef cuisinier : - Vous assurez la plonge, vous gérez la programmation des machines automatisées - vous assurez l'entretien des plans de travail et de la cuisine - Vous serez amené(e) à faire éventuellement de la préparation au froid Vous travaillez 39h/semaine du mercredi au samedi (midi et soir) et le dimanche midi (repos dimanche soir, lundi mardi). Poste en coupure. Zone non desservie par les transports en communs possibilité de faire un temps partiel si vous le souhaitez CDI après période d'essai concluante Prise de poste dès que possible.
