Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Fiel située dans le département 23. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Fiel. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 23 - GUERET, 23 - Guéret, 23 - ST SULPICE LE GUERETOIS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
***Recrutement ouvert à tous, accessible aux débutant/es*** Vous serez recruté(e) sans CV, via la Méthode de Recrutement par Simulation de France Travail qui consiste à valider vos habilités à travers des exercices de mises en situation. Vous appréciez un environnement rythmé et le travail en équipe. Vous savez lire, écrire et compter. Vos missions principales : Répartition des articles : Organisez les articles sur palettes en suivant les consignes et listings. Sécurisation des palettes : Pré-filmez et filmez les palettes pour assurer leur stabilité durant le transport. Entretien de votre espace de travail : Gardez toujours votre zone de travail propre et bien organisée. Respect des normes de sécurité : Appliquez avec rigueur les consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. Vous appréciez un environnement rythmé et le travail en équipe. Bénéficiez d'un équilibre harmonieux entre votre vie professionnelle et personnelle. Environnement stimulant : Développez vos compétences dans un cadre valorisant et dynamique. Missions supplémentaires : Pré-tri et étiquetage : Participez au pré-tri, à l'étiquetage et au partage des marchandises. Support aux équipes : Préparez des cartons pour faciliter les opérations de l'équipe et soutenez l'Assistant Chef d'Équipe dans diverses tâches. En postulant à l'offre, vous participerez dans un premier temps à une réunion d'information collective suivi d'une pré-séletion, qui se dérouleront le 13 novembre 2025 dans les locaux de l'entreprise à GUERET. Les sessions d'exercices se dérouleront dès le sur-lendemain les matins. Lors de cette réunion, vous seront présentés les postes à pourvoir et les conditions de travail, en présence de l'employeur et du service MRS. A l'issue de la réunion, si vous êtes intéressé(e) par les missions présentées, vous participerez à une session de pré-sélection. Si celle-ci est concluante, un rendez-vous sera fixé pour une séance d'exercices, validant vos habiletés sur le métier concerné: Exemple d'habiletés : respecter des normes et des consignes, capacité d'adaptation et d'analyse, maintenir son attention dans la durée, s'adapter au changement Avantages supplémentaires : Complémentaire santé et prévoyance : Prenez soin de votre bien-être avec notre complémentaire santé et prévoyance. Réductions exclusives : Profitez de réductions Gifteo dès 6 mois d'ancienneté. Transport pris en charge : Bénéficiez du remboursement à hauteur de 50% de vos abonnements de transports en commun pour vos trajets domicile - travail.
Votre mission : - Participer à la réalisation de la vitrine et à la présentation de l'étalage, en suivant l'implantation de base, y assurer un suivi. - Faire de la découpe. - Participer à la vente en rayon traditionnel et remonter les demandes des clients à votre responsable. - Respecter les normes d'hygiène, de propreté et de sécurité, en respectant la chaîne de froid nécessaire aux produits dès leur réception. - Remballer les produits du soir.
Le recrutement se fait sur les deux PCO : 0-6 ans et 7-12 ans. Les missions des plateformes PCO TND sont identifiées dans la circulaire N° SG/2018/256 du 22 novembre 2018 et dans la circulaire N°DIA/DGCS/SD3B/DGOS/R4/DEGESCO/2021/201 du 23 septembre 2021. Elles sont : - De coordonner la réalisation d'un parcours diagnostique et d'interventions précoces des professionnels exerçant en structures sanitaires ou médico-sociales ou en secteur libéral ; - D'accompagner les familles dans le parcours de leur enfant ; - De proposer un appui aux professionnels de 1ère ligne ; - De déployer leurs missions et de conventionner avec des professionnels libéraux. Les PCO TND des enfants de 0 à 6 ans et de 7 à 12 ans assurent l'orientation des demandes des enfants avec suspicion d'un trouble du neurodéveloppement (TND) sur le territoire de la Creuse. Les PCO s'adressent aux parents, professionnels de la santé de première ligne, via un guichet unique, dès qu'il y a suspicion de TND. MISSION ET PROFIL DU POSTE L'assistant.e de service social aura pour mission : L'information aux familles * Recueils des besoins et des attentes * Information sur les dispositifs existants * Information sur le réseau associatif du territoire Le soutien aux familles : * Faciliter un dialogue permanent avec les familles * Prises en compte des contraintes familiales pour adapter la réponse à l'accompagnement * Information sur les TND * Guidance parentale, conseil éducatif * Soutien à l'orientation : participation aux restitutions du diagnostic, accompagnement à la réalisation du dossier MDPH, informations sur les services/structures médico-sociales du territoire * L'aide à l'accès aux dispositifs de droit commun La contribution au développement de la plateforme * Participer aux rencontres avec les partenaires sociaux et de l'Education nationale * Participer aux différentes réunions d'équipe * Contribuer à l'amélioration, à la création d'outils de suivi et d'évaluation * Participer à la communication autour de la PCO (journées de sensibilisation, forums, alimentation du réseau social Internet) * Contribuer au développement d'actions évènementielles (groupes de paroles, pair-aidance, formations, rencontres etc.) Les compétences, « savoirs », « savoir-faire » : * Avoir des connaissances solides dans les TND - S'appuyer sur une expérience dans l'intervention à domicile - Avoir des connaissances sur le parcours de soins - Accueillir et orienter des personnes - Identifier les informations communicables en respectant le secret professionnel - Connaitre le réseau associatif du territoire - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers Les « savoir-être » : * Adaptabilité - Confidentialité - Être à l'écoute - Bienveillance - Savoir travailler en équipe - Respect du cadre éthique
Candidatez en envoyant CV + lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Président, par courrier ou par mail : siege@lespep23.org
Dans le cadre du renforcement de nos effectifs sur le secteur de Guéret (23), en effet suite à départ et nouveaux clients. Nous recrutons : - un à 2 collaborateurs (possibilité adaptabilité sur les horaires) - horaires de journée (7h30 à 19h45) - Temps partiel entre 20 à 30 h par semaine - moyen de locomotion souhaité Profils candidats/candidates : - sérieux / ponctuel / consciencieux - sachant travailler aussi en autonomie qu'en équipe Possibilité d'effectuer heures complémentaires sur autres sites (sur le même secteur). Nous vous offrons : - rémunération 12.43 € / Heure brut - mutuelle Au plaisir de vous lire
Dans le cadre de son développement, MAISON ET SERVICES recherche un assistant ménager H/F sur le secteur de Guéret, CDI à temps partiel (évolution possible vers un temps plein). Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien de la maison suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : -l'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres (dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers). -la gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger. Travail selon un planning régulier du lundi au vendredi, occasionnellement jusqu'au samedi. Pas de travail les dimanches ni les jours fériés. Débutant accepté - Formation assurée. Informations utiles: - Localisation principale zone Guéret, déplacements à 20km autour - Modalités de travail temps partiel, 10h par semaine (évolution possible vers un temps plein, selon les attentes des candidats). - Salaire de base: 11,88€ bruts / heure - Secteur des entreprises de services à la personne - Indemnités kilométriques selon convention Avantages : mutuelle d'entreprise et prévoyance. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous l'étudierons avec soin ! A très vite
MAISON ET SERVICES est un acteur majeur dans le secteur des services à la personne spécialisé dans l'entretien du domicile. MAISON ET SERVICES se charge de l'entretien de la maison (ménage, repassage, nettoyage, nettoyage de vitres...) et du jardin.
MAISON ET SERVICES / C2M SERVICES PRO recherchent un assistant ménager H/F sur le secteur de GUERET, CDI à temps partiel avec des horaires décalés (évolution possible vers un temps plein). Vous assurez des prestations de ménage suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : -l'entretien des espaces : bureaux, points de vente, communs d'immeubles, séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres (dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers) Travail selon un planning régulier du lundi au vendredi, occasionnellement jusqu'au samedi. Pas de travail les dimanches ni les jours fériés. Horaires décalés: prestations pouvant démarrer le matin à 6h ou se terminer le soir à 21h. Planning à construire avec le candidat. Débutant accepté - Formation assurée. Informations utiles: - Localisation principale zone GUERET, déplacements à 20km autour - Modalités de travail temps partiel, démarrage 10h par semaine (évolution possible vers un temps plein selon les attentes du candidat). - Secteur des entreprises de services à la personne - Indemnités kilométriques selon convention Avantages : mutuelle d'entreprise et prévoyance. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous l'étudierons avec soin ! A très vite
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
- Garantir l'hygiène des locaux, de la tenue des repas et de la tenue du linge et autres lieux si besoin - Participer à l'éducation des jeunes en particulier sur les domaines spécifiques de compétences : alimentation, hygiène, linge, entretien des locaux - Participer au travail d'observation dans la prise en charge des jeunes accueillis - Participer au travail institutionnel
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille est rattaché au Conseil Départemental de la Creuse. Il accueille en situation d'urgence des mineurs de 6 à 18 ans en internat. Sa capacité maximale d'accueil est de 30 jeunes.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Pour l'ESAT EX AEQUO, dans le cadre d'un départ en retraite, vous intervenez à 50% sur l'élevage de volaille et à 50% sur les espaces verts (tonte, taille) le Moniteur d'Atelier : - Accompagne des personnes en situation de handicap y compris des personnes porteuses d'un trouble du spectre autistique - Travaille en équipe, participe aux réunions institutionnelles et à l'élaboration des différents projets - Met en application le projet d'établissement et accompagne les ouvriers aux projets personnalisés dans le cadre d'activités professionnelles - Organise et gère une équipe d'ouvriers en situation de handicap orientés ESAT par la MDPH - Est responsable de l'accompagnement des ouvriers, adapte les postes de travail à leurs capacités et favorise leur évolution vers une autonomie de plus en plus large Le moniteur d'atelier aura la responsabilité de l'entretien des espaces verts et de l'aménagement paysager (pose de clôtures et de portails, terrasse, muret). Compétences et savoir-faire : - Déceler les potentialités des ouvriers de l'ESAT - Mettre ses compétences techniques au service de l'évolution professionnelle des personnes - Gérer son atelier. Connaissances techniques en espaces verts et/ou élevage indispensables. - Analyser les postes de travail, les aménager en fonction des capacités de chaque travailleur - Appliquer et faire appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Des compétences techniques sont avant tout recherchées pour ce poste. La structure pourra vous sensibiliser à l'encadrement et aux différents types de handicap. Formation en interne assurée.
L ESAT a ouvert ses portes en 1982. EX AEQUO accompagne par le travail plus d une centaine d ouvriers en situation de handicap. La plupart des activités professionnelles proposées sont des prestations de services en direction des particuliers, entreprises et établissements publics : - Accompagner la personne en situation de handicap, en détachement lors de mission hors ESAT - Proposer des prestations de services, de la vente de volaille et maraichère soit sur nos sites soit en clientèle.
Au sein de notre restaurant, vous occupez un poste de SERVEUR / SERVEUSE Prise de poste immédiate : Vous serez chargé/e : de l'accueil clientèle, du service des boissons, de la mise en place de la salle, du service à l'assiette , débarrassage des tables nettoyage de la salle Établissement fermé le dimanche avec un jour en plus de repos par semaine (à définir selon planning). Horaires en coupure (services du midi et du soir)
Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. POSTE AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Dans le cadre de la politique d'action sanitaire et sociale de l'organisme, le/la candidat(e) : -Analysera la situation des adhérents, orientera et mettra en œuvre, si nécessaire, un accompagnement social individuel et/ou collectif auprès des actifs fragilisés. -Mettra en œuvre sur le territoire des actions collectives et programmes nationaux et locaux définis dans le plan d'action sanitaire et sociale. -Accompagnera des projets de territoire en s'appuyant sur la démarche du développement social local et développe un réseau relationnel. Le niveau de recrutement sera celui de Travailleur(se) social en action sanitaire et sociale 1 - coefficient 255 soit 33 162.27 brut annuel/13 mois. Les candidatures devront être accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation. Compte tenu de la spécificité du poste, après une présélection en interne, des tests seront réalisés par un Cabinet de recrutement. NOUS REJOINDRE C'EST : -Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées; -une intégration dès le 1er jour via un parcours sur mesure ; -un accompagnement individualisé à la prise de poste via un dispositif de formation valorisant et qualitatif ; -un salaire conventionnel qui s'accompagne d'un 13ième mois ainsi que d'une prime d'intéressement pouvant être épargnée sur des dispositifs PERECO/PEE (abondement sous conditions) ; -des horaires de travail variables et un accord forfait jour pour les cadres ; -profiter de 24 RTT (rémunérables) ; -bénéficier d'un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours/semaine ; -une participation de l'employeur à la complémentaire santé ; -se voir proposer des chèques déjeuner ; -la possibilité de profiter d'un congé supplémentaire de 2 mois rémunéré à 50% à la suite d'un congé maternité ; -un package d'avantages CSE.
Dans le cadre de la politique d'action sanitaire et sociale de l'organisme, le/la candidat(e) : -Analysera la situation des adhérents, orientera et mettra en œuvre, si nécessaire, un accompagnement social individuel et/ou collectif auprès des actifs fragilisés. -Mettra en œuvre sur le territoire des actions collectives et programmes nationaux et locaux définis dans le plan d'action sanitaire et sociale. -Accompagnera des projets de territoire en s'appuyant sur la démarche du développement social local et développe un réseau relationnel. La MSA du Limousin propose un poste en CDD à 80% à pourvoir dès que possible sur le site de Creuse à Guéret. Le niveau de recrutement sera celui de Travailleur(se) social en action sanitaire et sociale 1 - coefficient 255 soit 26 529.81 brut annuel/13 mois. Les candidatures devront être accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation. Compte tenu de la spécificité du poste, après une présélection en interne, des tests seront réalisés par un Cabinet de recrutement. NOUS REJOINDRE C'EST : -Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées; -une intégration dès le 1er jour via un parcours sur mesure ; -un accompagnement individualisé à la prise de poste via un dispositif de formation valorisant et qualitatif ; -un salaire conventionnel qui s'accompagne d'un 13ième mois ainsi que d'une prime d'intéressement pouvant être épargnée sur des dispositifs PERECO/PEE (abondement sous conditions) ; -des horaires de travail variables et un accord forfait jour pour les cadres ; -profiter de 24 RTT (rémunérables) ; -bénéficier d'un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours/semaine ; -une participation de l'employeur à la complémentaire santé ; -se voir proposer des chèques déjeuner ; -la possibilité de profiter d'un congé supplémentaire de 2 mois rémunéré à 50% à la suite d'un congé maternité ; -un package d'avantages CSE. .le tout au sein d'une entreprise soucieuse de la qualité de vie au travail et qui œuvre pour votre montée en compétences et votre évolution de carrière au quotidien.
La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est le deuxième régime de protection sociale en France. Grâce à son guichet unique elle assure la totalité de la couverture sociale de ses ressortissants et de leurs ayant-droits. En Limousin, 14% de la population est en lien avec la MSA. L autre particularité de la MSA est d être gouvernée par des représentants élus démocratiquement par leurs pairs tous les 5 ans.
Le Comité d'Accueil Creusois recherche pour le CHRS un travailleur social qui vienne répondre aux missions d'accueil et d'accompagnement des publics en situation de précarité ou d'exclusion. Les centres d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) assurent l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement global des personnes et des familles en vue de les soutenir dans une démarche d'accès ou de retour à l'autonomie. Dans ce cadre, vous participerez à la mise en œuvre du projet de la personne en collaboration avec l'équipe les partenaires. En tant que référent, vous réalisez des écrits professionnels, orientez les personnes vers l'accès au droit commun en vous appuyant sur le réseau partenarial. Vous aurez donc à être en lien avec les acteurs de l'hébergement et de l'insertion mais aussi une diversité de partenaires du social, du médico-social, du soin, de l'emploi, de l'enfance, de l'asile, de la justice. Vous participez également à la dynamique du collectif et à l'animation de la vie quotidienne au sein de la structure. En lien avec le SIAO, vous assurez la continuité et la gestion du 115 afin d'orienter vers les hébergements d'urgence du département. Les activités des professionnels du CHRS s'avèrent donc variées et s'inscrivent dans un travail d'équipe et de partage de compétences. Notre cadre d'activité permet à chaque professionnel une autonomie de travail tout en cultivant des valeurs de collaboration et de cohésion au sein de l'équipe, un équilibre indispensable à la qualité de vie au travail. Le (la) professionnel(le) interviendra sous l'autorité hiérarchique de la directrice adjointe du pole et sous l'autorité fonctionnelle du chef de service. CDD TEMPS PLEIN DU 15/09/2025 AU 14/10/2025 RENOUVELABLE
ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION A : Monsieur le Directeur Général Comité Accueil Creusois 5 Rue de Londres CS 90312 23007 GUERET CEDEX
horaire : lundi au vendredi de 8h30 à 18h00 Vos missions - Entretien domicile et du linge - encadrement et préparation des repas - Aide à la toilette - courses avec véhicule personnel obligatoire
Vous serez recruté(e) par l'A.E.C.J.F (Association Educative Creusoise de la Jeunesse et de la Famille) sur un poste de Travailleur social H/F pour son service éducatif : AEMO à 77% et Mosaïque 23. Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'état d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou diplôme d'état d'assistant(e) de service social. Travail en semaine et un samedi sur deux (repos hebdomadaire le dimanche/lundi) Possibilité de reprise d'ancienneté selon le parcours professionnel Merci d'adresser votre candidature CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la Directrice.
Vous serez recruté(e) par l'A.E.C.J.F (Association Educative Creusoise de la Jeunesse et de la Famille) sur un poste d'Educateur spécialisé H/F ou Assistant de service social H/F pour son service éducatif (AEMO et MJIE). Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'état d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou diplôme d'état d'assistant(e) de service social. Travail du lundi au vendredi jusqu'au 31/12/2025. Merci d'adresser votre candidature CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la Directrice.
Vous serez chargé(e) de : - assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients, - suivre et gérer les dossiers clients pour en garantir la satisfaction, - réaliser les montages en atelier. poste à pourvoir dès que possible
Vous serez chargé(e) de : - assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients, - suivre et gérer les dossiers clients pour en garantir la satisfaction, - réaliser les montages en atelier - gérer des examens de vue et adaptation lentilles Profil recherché : Vous devez impérativement avoir le BTS Opticien Lunetier pour exercer le métier.
Nous recherchons PLONGEUR et AIDE CUISINE H/F pour notre restaurant de St Sulpice le guéretois. En plus de la plonge, vous serez amener à réaliser des tâches d'aide cuisine comme : - Aide à la découpe des légumes - Dressage d'assiette Volonté d'apprendre. Vous serez en repos: Dimanche soir, lundi, mardi et mercredi soir Travail en coupure : 09h30 - 15h (pause dej 11h-12h) 19h - 23h
Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) Poste à pourvoir immédiatement Description du poste : Nous recherchons un Agent de pose de compteurs d'eau (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur le terrain pour assurer la pose, le remplacement et la maintenance de compteurs d'eau potable chez les usagers. Missions principales : - Dépose et pose de compteurs d'eau - Pose de pièces pour recalibrage - Installation et paramétrage de modules radio - Tests d'étanchéité - Saisie des données sur smartphone et rédaction de rapports Profil recherché : - Manuel(le), rigoureux(se), sens de l'orientation - Capacité à respecter un rythme soutenu - Autonomie et bon relationnel - Permis B indispensable (véhicule de service fourni) - Formation assurée en interne → aucune expérience exigée Conditions du poste : Temps plein : 39h/semaine Poste mobile avec déplacements possibles Démarrage immédiat Rémunération : 1 850,00€ à 1 950,00€ net par mois
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Manutention de marchandises : - Charger et décharger des camions afin d'assurer la fluidité des réceptions et expéditions de la marchandise dans les délais impartis et dans le respect des consignes données - Contrôler la qualité des palettes de marchandises convoyées et les refaire si besoin pour assurer l'intégrité du produit jusqu'à réception par le destinataire - Transférer de la marchandise vers les différentes zones (Stockage, production, réception, expédition,.) en fonction des consignes indiquées dans les documents internes - Organiser le rangement des produits en fonction de l'espace disponible et des conditionnements Administratif : - Saisir et vérifier les informations nécessaires pour éditer des bons de livraison (relevés de palettes) - Contrôler et remplir les lettres de voiture ou CMR (documents de chargement de camion) pour s'assurer de la conformité de la réception - Émettre des réserves sur le CMR en cas de litige - Contrôler le plomb et le câble de tir du camion à l'arrivée et au départ pour s'assurer que la marchandise arrive conformément à ce qui était prévu Missions annexes : - Participer à l'organisation des expéditions et des réceptions - Filmer des palettes pour assurer la stabilité de la marchandise lors du convoyage - Répartir physiquement la marchandise en fonction des consignes de préparation - Poser une étiquette sur chaque article afin d'assurer son identification pour les clients APTITUDES PARTICULIERES : Capacité à respecter les consignes de conduite d'engin pour assurer la sécurité des personnes et des biens Capacité à communiquer de manière professionnelle avec l'ensemble des prestataires pour maintenir l'image de l'entreprise Rigueur
Missions : Comme Directeur, chargé du réseau (H/F) vous assurez le fonctionnement quotidien et les orientations de l'association dans ses dimensions financières, organisationnelles, opérationnelles et de projets. Vous êtes le garant de la mise en œuvre du projet. Vous êtes responsable d'une équipe actuelle de 4 personnes et, à ce titre, vous êtes garant du cadre de travail tout en apportant une actualisation si besoin est. Vous animez la vie de l'équipe dans un objectif de coopération. Vous veillez à la répartition des activités et à l'atteinte des objectifs fixés. Vous supervisez l'activité et la coordonnez entre les salarié.es. Vous appuyez le Bureau dans la dimension stratégique du projet d'ALISO et faites le lien entre l'équipe opérationnelle et les administrateurices. Vous assurez le développement du réseau dans sa dimension collaborative, partagée et coconstruite avec l'équipe salariale et les structures adhérentes. Vous êtes l'interlocuteur et l'acteur d'un partenariat actif avec l'ensemble de nos partenaires financiers et opérationnels. Vous êtes en veille sur la recherche de financements complémentaires et la mise en place de nouveaux partenariats. Profil : De formation supérieure, vous avez une solide expérience en pilotage de structures associatives, en gestion de projets et en gestion de ressources humaines. La connaissance de la CCN Eclat est un plus. Vous avez des connaissances approfondies de l'ESS, du milieu associatif et de l'éducation populaire. Poste en CDI (cadre forfait jour) à pourvoir au 1° décembre 2025, indice 400 groupe H de la CCN Eclat, reprise de l'ancienneté. Poste basé à Guéret, nécessitant des déplacements réguliers sur le département. (Permis B) Si vous souhaitez postuler merci de postuler avec CV et lettre de motivation Clôture des candidatures le 20 Octobre
Le recrutement se fait sur la PCO : 7-12 ans. Les missions des plateformes PCO TND sont identifiées dans la circulaire N° SG/2018/256 du 22 novembre 2018 et dans la circulaire N°DIA/DGCS/SD3B/DGOS/R4/DEGESCO/2021/201 du 23 septembre 2021. Elles sont : - De coordonner la réalisation d'un parcours diagnostique et d'interventions précoces des professionnels exerçant en structures sanitaires ou médico-sociales ou en secteur libéral ; - D'accompagner les familles dans le parcours de leur enfant ; - De proposer un appui aux professionnels de 1ère ligne ; - De déployer leurs missions et de conventionner avec des professionnels libéraux. Les PCO TND des enfants de 7 à 12 ans assurent l'orientation des demandes des enfants avec suspicion d'un trouble du neurodéveloppement (TND) sur le territoire de la Creuse. Les PCO s'adressent aux parents, professionnels de la santé de première ligne, via un guichet unique, dès qu'il y a suspicion de TND. Dispose de connaissances et idéalement de formations spécifiques dans l'accompagnement d'un public avec troubles du neurodéveloppement. Volonté de pouvoir se former aux évaluations diagnostique ADI-R, ADOS. MISSION ET PROFIL DU POSTE Les missions principales du neuropsychologue ou du psychologue de développement sont les suivantes : - Réalisation d'évaluations : psychométriques, fonctions exécutives, attention, concentration, TSA etc. - Participation à la réflexion diagnostique et à l'annonce du diagnostic ; - Contribution à la mise en place de l'orientation de l'enfant ; - Participation aux réunions de coordination pluridisciplinaire et aux points avec les familles ; - Collaboration avec les partenaires impliqués dans l'accompagnement de l'enfant (établissements scolaire et d'accueil, institutions spécialisées, établissement de soins, professionnels paramédicaux, etc.) ; - Mission d'appui aux parents sur le parcours de leur enfant. Candidatez en envoyant CV + lettre de motivation à l'attention de Mme la Directrice
Le recrutement se fait sur la PCO : 0-6 ans. Les missions des plateformes PCO TND sont identifiées dans la circulaire N° SG/2018/256 du 22 novembre 2018 et dans la circulaire N°DIA/DGCS/SD3B/DGOS/R4/DEGESCO/2021/201 du 23 septembre 2021. Elles sont : - De coordonner la réalisation d'un parcours diagnostique et d'interventions précoces des professionnels exerçant en structures sanitaires ou médico-sociales ou en secteur libéral ; - D'accompagner les familles dans le parcours de leur enfant ; - De proposer un appui aux professionnels de 1ère ligne ; - De déployer leurs missions et de conventionner avec des professionnels libéraux. Les PCO TND des enfants de 0 à 6 ans assurent l'orientation des demandes des enfants avec suspicion d'un trouble du neurodéveloppement (TND) sur le territoire de la Creuse. Les PCO s'adressent aux parents, professionnels de la santé de première ligne, via un guichet unique, dès qu'il y a suspicion de TND. Dispose de connaissances et idéalement de formations spécifiques dans l'accompagnement d'un public avec troubles du neurodéveloppement. Volonté de pouvoir se former aux évaluations diagnostique ADI-R, ADOS. MISSION ET PROFIL DU POSTE Les missions principales du neuropsychologue ou du psychologue de développement sont les suivantes : - Réalisation d'évaluations : psychométriques, fonctions exécutives, attention, concentration, TSA etc. - Participation à la réflexion diagnostique et à l'annonce du diagnostic ; - Contribution à la mise en place de l'orientation de l'enfant ; - Participation aux réunions de coordination pluridisciplinaire et aux points avec les familles ; - Collaboration avec les partenaires impliqués dans l'accompagnement de l'enfant (établissements scolaire et d'accueil, institutions spécialisées, établissement de soins, professionnels paramédicaux, etc.) ; - Mission d'appui aux parents sur le parcours de leur enfant. Candidatez en envoyant CV + lettre de motivation à l'attention de Mme la Directrice
Rejoignez MARYNAP : Devenez Couturier(e) et Réalisez vos Rêves ! Vous êtes minutieux(se), motivé(e) et toujours curieux d'apprendre ? Rejoignez notre équipe pour plonger dans l'univers passionnant de la confection dans une ambiance familiale et dynamique où sérieux rime avec convivialité ! Votre Mission : - Réaliser des ouvrages de couture selon les exigences de nos clients. - Travailler en collaboration avec une équipe passionnée pour garantir la qualité et la finition des pièces. - Participer à la création et à l'assemblage de modèles - Contrôle qualité Compétences clés à mobiliser :, précision, minutie, connaissance textile, autonomie, sens du détail, travail en équipe
Cuisinier en restauration collective H/F dès que possible. Activités principales : - Préparer et cuisiner les plats prévus au menu - Transformer et mettre en valeur les produits - Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation) - Participer à l'exécution des tâches simples préalables à la préparation des repas - Participer à la mise en place du self, la distribution des repas aux élèves Activités secondaires : - Réaliser les travaux d'entretien des locaux, du matériel de cuisine - Effectuer la plonge - Effectuer en tant que de besoin des missions dans d'autres secteurs. Savoirs : - Réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'hygiène et de sécurité des équipements-HACCP - Paquet hygiène - Techniques de conditionnement, de stockage et de conservation des aliments - Types de régimes alimentaires - Equilibre alimentaire - Techniques d'entretien des locaux - Règles d'utilisation des produits d'entretien - Règles de propreté - Gestes et postures au travail Savoir-faire : - Cuisiner - Utiliser les équipements et outils de cuisine - Préparer un plan de travail et les ustensiles - Evaluer la qualité des produits - Reconnaître un menu équilibré - Appliquer les projets d'accueil individualisés - Faire la plonge de la batterie et de la vaisselle - Desservir et nettoyer une salle de restauration - Nettoyer différents types de surfaces - Respecter les règles du plan de nettoyage Savoir-être : - Autonome dans l'organisation du travail - Prise d'initiative en cas d'intervention urgente - Discrétion et disponibilité - Esprit d'équipe Spécificités du poste : - Sous la responsabilité hiérarchique du chef de cuisine - Port obligatoire d'une tenue professionnelle - Pénibilité physique : station debout prolongée, port de charges lourdes, expositions fréquentes à la chaleur ou au froid et aux bruits.
Vous êtes intéressé-e par une formation dans la transformation alimentaire et vous recherchez un contrat en alternance. Le GEIQ Agri Limousin Périgord vous offre la possibilité de suivre une formation (à déterminer selon le profil du candidat) Profil recherché : - Travail en équipe - Rigueur, sens du détail et de la créativité Vous aurez à réaliser les travaux liés à l'activité : - Apprendre et suivre des recettes - Manipuler des matières premières chaudes et froides - Faire cuire et conditionner les denrées produites : gâteaux, nougats et autres confiseries - Respect des règles d'hygiène - Périodes de formation intégrées ; cours selon le profil. Rémunération : En fonction de l'âge et le profil.
Le GEIQ recrute en contrat en alternance des personnes motivées et intéressées par les métiers de production (ouvrier) ou de services (secrétariat...) dans le secteur agricole (élevage, espace vert, horticulture, forêt, machinisme agricole....) Le GEIQ est partenaires de l'ensemble des centres de formation et a un réseau diversifié d'entreprise de mise à disposition. Tout au long du contrat, un référent du GEIQ accompagne le salarié grâce à un suivi socio-professionnel régulier.
Nous recherchons des animateurs et des animatrices - chauffeurs pour emmener les vacanciers depuis leur domicile sur notre centre de séjour et pour les ramener à leur domicile une fois le séjour terminé. Vous êtes disponible les mardis et mercredis de chaque semaine Hôtel + repas payés Départ du centre le mardi vers 11h retour le mercredi vers 18h Conduite d'un mini-bus
Animateurs/Animatrices de Séjours Adaptés à Sainte-Feyre ! Vous avez le sens de l'accompagnement et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes en situation de handicap ? Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et humaine ! Missions : Accompagner au quotidien des personnes en situation de handicap Animer des activités adaptées et inclusives Contribuer à un environnement bienveillant et stimulant Type de Contrat : CEE (Conseiller Emploi Entreprise) Rémunération : 440 euros brut (équivalent au net) par semaine Possibilité de cumuler plusieurs semaines Hébergement sur place : chambre individuelle Poste nourri, logé, blanchi Horaires : Du mercredi 9h au mardi 14h Ratio : 1 animateur par vacancier
Ce que l'on vous propose : - Contrat d'apprentissage (formation pratique entreprise) - Jours et horaires à définir suivant votre planning de formation - Repas fourni - Intégration dans l'équipe de production - Découverte ou approfondissement des techniques culinaires Ce que vous ferez concrètement : - Aider à la préparation des repas selon les fiches techniques - Observer et prendre connaissance des techniques culinaires - Participer aux préparations froides et chaudes - Aider au stockage des denrées - Prendre part aux opérations de plonge et de nettoyage - Contribuer à l'accueil et au service des convives - Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP)
Compass Group France est l'un des leaders de la restauration sous contrat en France. Depuis plus de 40 ans, Compass Group France imagine et déploie des solutions de restauration en phase avec les attentes de ses clients et de leurs consommateurs. Notre capacité d innovation, notre exigence et le professionnalisme de nos collaborateurs sont au service de nos clients pour s'inscrire dans un partenariat constructif et évolutif.
TITULAIRE DU BAC + 2 (diplôme EXIGE), vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de nos clients et prospects. Vous effectuerez les opérations courantes bancaires, prendrez des rendez-vous, renseignerez nos clients et les orienterez vers le bon interlocuteur. Vous possédez une aisance dans l'expression orale et écrite, et vous avez une expérience du contact clients. Vous travaillerez du mardi au samedi matin. Possibilité de renouvellement.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; Poste : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité au travail, à la fois conseiller des salariés, des employeurs et des représentants du personnel. Vous travaillerez avec d'autres professionnels de la MSA (médecins conseils, travailleurs sociaux) dans le cadre de l'évaluation et de l'accompagnement de situations qui requièrent un regard transversal, au bénéfice des ressortissants du régime agricole. Vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Stratégie : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir leur déclinaison dans votre périmètre d'activités. - Participer au conseil d'administration de la caisse et aux Comités de Protection Sociale des salariés et non-salariés agricoles - Développer les partenariats nécessaires avec les structures entrant dans le champ de la SST. - Représenter la caisse auprès des partenaires externes de la MSA par délégation. - Consulter le ou les comité(s) technique(s) régionaux, dans une cohérence régionale. - Collaborer avec la Direction Santé sécurité au travail de la CCMSA. Pilotage : - Concevoir, mettre en oeuvre, piloter et évaluer les plans d'actions (PSST local, plan d'activité, programme annuel) en fonction des objectifs fixés. - Piloter l'activité, animer et déployer des projets transversaux ou processus permanents (opérationnels ou fonctionnels) pour répondre aux objectifs stratégiques de la caisse et de l'institution. - Assurer le suivi quantitatif et qualitatif des objectifs du Plan santé et sécurité au travail en agriculture du service SST. - Assurer un suivi du budget santé au travail. Management : - Assurer l'encadrement et le pilotage des équipes en concertation avec la direction de la caisse (organisation du travail, avancements, changements de poste, recrutements, entretiens annuels d'évaluation, .). - Garantir la sécurisation des activités, la qualité de service et optimiser la performance. AVANTAGES PROPOSES : - Statut salarié de 3 à 5 jours. - Horaires flexibles avec dispositif de forfait jour. - Possibilité de travail à distance (accord télétravail d'entreprise). - Véhicule de service affecté. - Accord d'intéressement. - Oeuvres sociales CSE. - Rémunération : entre 82 000 € et 92 000€ brut annuel négociable selon expérience professionnelle du candidat en lien avec la convention collective des praticiens.
Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Poste : Vous exercez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité au travail, à la fois conseiller des salariés, des employeurs et des représentants du personnel sur un territoire géographique limité dont vous avez la charge. Au sein d'un collectif pluridisciplinaire de santé sécurité au travail composé de médecins du travail, infirmiers santé au travail, conseillers en prévention des risques professionnels et d'une équipe administrative dédiée, vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Suivi de l'état de santé des salariés : - Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs. - Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences. - Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service. - Prévenir la désinsertion professionnelle du travailleur agricole et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention de la MSA Préservation de la santé des travailleurs agricoles : - Mener des actions ciblées en milieu professionnel. - Sensibiliser aux questions de santé spécifiques au milieu travail. - Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention. Les candidatures devront être accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation. La MSA du Limousin propose 2 postes à pourvoir dès que possible sur l'un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle. Vous apportez votre motivation et votre talent : nous vous offrons en échange l'humain, la bienveillance ainsi que la proximité. NOUS REJOINDRE C'EST : - statut salarié de 2 à 5 jours, - horaires flexibles avec dispositif de forfait jour; - possibilité de travail à distance (accord télétravail d'entreprise) - véhicule de service affecté; - accord d'intéressement - oeuvre sociales CSE - rémunération entre 72 000€ et 82 000€ brut annuel négociable selon expérience professionnelle du candidat en lien avec la convention collective des praticiens.
Au sein d'une équipe de 6 personnes, votre mission sera : Recherche de fret, saisie des commandes, exploitation des camions (recherche des demandes de transports, recherches des retours, gestion des temps chauffeurs), Affectation des véhicules et des chauffeurs, transmission des consignes aux chauffeurs, gestion Palet System, gestion des clients, prise des rendez-vous pour certaines livraisons récupération des documents de transport après livraison, suivi des palettes avec le service facturation, gestion de l'approvisionnement du gasoil. Formation interne assurée
Vous assurez la prise de rdv et la gestion du planning d'un(e) commercial(e), auprès d'une clientèle de propriétaires de leur résidence. Expérimenté(e) dans la prise de rdv en direct ou désireux(euse) d'évoluer dans un secteur porteur. Vous avez une première expérience dans les contrats d'énergie ou la fibre aux particuliers. Vous voulez changer de voie, de métier, être reconnu et récompenser à la hauteur de vos ambitions. Vous recevrez une formation interne en intégrant une équipe en place. Venez valoriser votre talent au sein d'un groupe de 26 années d existence dans l'amélioration de l'habitat.
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible du lundi au vendredi de 18h00 à 20h00 sur le secteur de Guéret ? Rejoignez l'agence de Guéret et son équipe de 30 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ( possibilité temps plein) Une rémunération de 11,98€ à 12,08€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,55 €/km (sous conditions*) Des primes mensuelles et trimestrielles ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel sont nécessaires Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Depuis plus de 20 ans, IGIENAIR façonne l'avenir de la Qualité de l'Air Intérieur (QAI). Le groupe s'est imposé comme référence nationale et internationale dans le contrôle, l'hygiène et la surveillance des installations aérauliques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technico-commercial(e) ambitieux(se) et autonome, souhaitant s'investir dans un projet à long terme. Vos missions : - Prospecter et rencontrer les clients potentiels pour présenter nos solutions. - Rédiger les propositions commerciales via nos outils informatiques. - Réaliser les relevés techniques et pré-analyses de risques. - Assurer le suivi des propositions : relances, négociations, concrétisation des commandes. - Suivre et coordonner les chantiers. - Assurer la transmission des informations au pôle exploitation pour garantir la bonne exécution des interventions. - Remonter les litiges et assurer leur suivi commercial. Profil recherché : - Autonomie, esprit d'initiative, goût du challenge. - Mobilité sur les départements 23, 03 et 18. Nous offrons : - Un poste à forte autonomie et responsabilités. - Un environnement où vos résultats seront directement valorisés. PC, tél portable et véhicule de service
IGIENAIR est une PME dynamique qui propose une gamme complète de services liés à la qualité de l air intérieur. Implanté en Europe et au Moyen-Orient, le Groupe emploie 400 personnes réparties sur dix sites. Exigence, Flexibilité, Audace sont les valeurs fondamentales d IGIENAIR qui, conjuguées à une éthique partagée par l ensemble de ses collaborateurs, doivent permettre de répondre pleinement à la confiance que placent dans le Groupe, ses clients.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR DE TRACTOPELLE (H/F). Vos missions : Vous assurez la conduite d'un tractopelle sur différents chantiers de travaux publics, principalement dans le cadre de travaux sur réseaux (eau, gaz, électricité, assainissement...). Votre mission consiste à réaliser des travaux de terrassement, de creusement de tranchées et de préparation du terrain, tout en respectant les plans et consignes de sécurité. Vous intervenez également sur l'approvisionnement de matériaux, le chargement et le déchargement de déblais, et contribuez à la remise en état des sites en fin de chantier. En complément, vous effectuez des tâches de manoeuvre en appui des équipes : aide à la pose de canalisations, suivi du traçage, compactage manuel, signalisation, nettoyage du matériel et du chantier. Vous disposez du CACES R 482 catégorie C1 à jour. Vous possédez une solide expérience dans la conduite de tractopelle ou d'engins similaires et justifiez d'une connaissance confirmée du milieu des travaux publics, notamment les chantiers de réseaux. Le permis B est souhaité pour les déplacements sur chantiers. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Manpower GUERET recherche pour son client un Menuisier poseur (H/F) Mission enrichissante, vous serez amené à : -Installer des menuiseries intérieures et extérieures. -Contrôler la qualité des poses réalisées. -Lire et interpréter les plans et mesures. -Préparer le matériel et les outils nécessaires. -Respecter scrupuleusement les normes de sécurité. -Assurer le suivi des chantiers en cours. -Collaborer étroitement avec les équipes sur site. -Optimiser l'organisation des interventions. Vous êtes autonome avec 1 à 3 ans d'expérience, formé aux techniques de pose en bois, aluminium et PVC. Vous maîtrisez les relevés de mesures et adaptez gestes avec précision. -Expérience en pose de menuiseries extérieures et intérieures -Bonne maîtrise des outils et matériaux -Sens du détail et du travail bien fait -Capacité à travailler en autonomie ou en équipe
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Créée en 1904 dans le Val d'Oise, POREE HAVLIK a su évoluer au fil des générations en devenant un véritable expert pour les bébés de 0 à 36 mois avec sa marque Babycalin. Ses marques nationales et distributeurs sont connues et reconnues pour leur qualité, leur douceur et leur sécurité. Babycalin c'est aussi une "famille" composée de jeunesse et des compétences au service de ses consommateurs. C'est grâce à cette équipe que Poree Havlik apporte chaque jour des services de qualité à tous ses clients (disponibilité, réactivité, approvisionnements constants). Le poste consiste à assurer la production de la machine à matelasser dans les conditions de rendement, qualité, sécurité et délais requis par le plan de production. Vous aurez en charge l'approvisionnement des rouleaux, la programmation et les réglages en fonction des changements de formats, la surveillance des opérations tout au long du cycle de production, le repérage des anomalies. Vous assurerez la maintenance de 1er niveau et le maintien de la propreté du poste. Vous aurez également à compléter les documents de suivi de fabrication. Ce poste nécessite le port d'équipement de sécurité : chaussures de sécurité et casque anti-bruit sont mis à disposition. Qualité professionnelles : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), consciencieux(se), et attentif(ve), également autonome, réactif(ve) et dynamique.
Êtes-vous notre futur.e franchisé.e Casino, Spar, Vival ? Vous rêvez de posséder votre propre magasin sur les alentours de Guéret et devenir un acteur incontournable de la vie locale ? Vous souhaitez changer de vie ou vous êtes à l'affût de nouvelles opportunités professionnelles ? Avec les marques Casino, Spar, Vival, devenez un entrepreneur impliqué dans la vie locale. Profil recherché : Nous recherchons des commerçants animés par des valeurs humaines fortes, ayant le sens de la relation client et une véritable écoute des besoins. Commerçants impliqués et autonome, ils veillent à offrir un service de qualité et à créer un lien de proximité avec leur clientèle. Avec ou sans expérience en tant qu'entrepreneur, nous mettons à disposition notre savoir-faire et notre expertise grâce à une formation offerte sur mesure adaptée selon le profil et un accompagnement permanent par une équipe commerciale dédiée proche de nos franchisés. Notre diversité de marques et de magasins permet de nous adapter aux attentes de nombreux profils. Nous avons plus de 500 opportunités en France en reprise et création et sur tous les environnements : rural, urbain, touristique. Les conditions d'accès : - Apport personnel nécessaire à partir de 30 000€ (pouvant varier selon projet, sa localisation, sa surface) - Droit d'entrée : 0€ - Contrat d'une durée de 5 à 7 ans Les atouts de la franchise Casino, Spar, Vival : - Savoir-faire historique de 126 ans en commerce alimentaire et 5 000 points de vente en France (92% en franchise) - Experts d'un commerce sur mesure pour les territoires : 3 marques reconnues et adaptables aux environnements urbain avec Casino, touristique avec Spar et rural avec Vival. - Une franchise indépendante : le franchisé est propriétaire de son fonds de commerce, gestionnaire de son centre de profit sans prise de participation du Groupe au capital du franchisé - Formation théorique et pratique sur-mesure offerte - Des outils de gestion performants et innovants Pour plus d'information, n'hésitez pas à nous contacter : infoentreprendre@groupe-casino.fr / 04 77 45 30 48
Reconnu comme un leader du commerce de proximité, Casino dispose d?un large portefeuille d?enseignes : Vival, Spar, Le Petit Casino et Casino Shop. Chaque enseigne possède sa propre personnalité et répond aux besoins des habitants qu?ils soient en milieu rural, urbain ou en zone touristique. Nos 5 600 points de vente de proximité sont répartis sur l?ensemble du territoire, et 90% d?entre-deux sont gérés en franchise. Avec plus de 500 opportunités en reprise et création, les futurs franchisés des
A COMPÉTENCES ÉGALES, PRIORITÉ AUX PERSONNES BÉNÉFICIAIRES D'UNE RECONNAISSANCE QUALITÉ TRAVAILLEUR HANDICAPE (RQTH). Vous êtes bon bricoleur et avez des notions de plâtrerie et de peinture et des compétences en pose de sols souples ? Notre entreprise adaptée SIFU Group à Guéret recherche un agent en second œuvre bâtiment. Sur ce poste, vos missions seront : - Implanter et sécuriser une zone de chantier - Préparer le chantier, pose des protections au sols, adhésifs de masquage - Effectuer de la pose de sols - Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...) - Réaliser les enduits de rebouchage, enduits de lissage, ponçage - Réaliser les couches d'impression, de finition et rechampi - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Préparer et poser un revêtement mural - Nettoyage de chantier - Entretien, chargement et déchargement des véhicules utilisés - Respect des règles et consignes de sécurité Nous recherchons avant tout une personne motivée, dynamique et fiable. Expérience en pose de sols recommandée
L'EHPAD Les Signolles, établissement public situé à Ajain dans la Creuse (23210), recrute un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) pour renforcer ses équipes au service des résidents. - Qui sommes-nous ? L'EHPAD Les Signolles est une structure à taille humaine qui accueille des personnes âgées dans un cadre sécurisé, bienveillant et familial. Notre équipe pluridisciplinaire œuvre chaque jour pour garantir la qualité de vie et le bien-être de nos résidents. - Vos missions : En lien avec l'équipe soignante, vous assurez : L'entretien des chambres, des locaux communs et du matériel selon les protocoles en vigueur La distribution des repas et l'aide à la prise des repas si nécessaire La participation à l'hygiène et au confort des résidents, en respectant leur intimité et leur dignité Le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Conditions de travail : Contrat : CDD Temps de travail : temps plein Travail en roulement : week-ends et jours fériés possibles Prise de poste : dès que possible - Ce que nous proposons : Un cadre de travail agréable, entouré de verdure Un accompagnement à la prise de poste
Dans le cadre de notre augmentation d'activité, nous recherchons un bucheron élagueur. Vous intégrerez une équipe de 2 personnes afin de faire du bucheronnage et élagage débroussaillage. Déplacement sur la journée, travail 7H par jour du lundi au vendredi, possibilité le samedi si un jour ne peut pas être travaillé en semaine.
L'IDEC, sous l'autorité de la directrice du CCAS est chargée de la gestion du SSIAD et de l'ESA. Elle veille à l'organisation générale du service. Elle assure le management de l'équipe et la mise en œuvre des outils réglementaires issus de la loi 2002-2 notamment du projet de service en adéquation avec le projet d'établissement. Elle est en lien avec les partenaires, les professionnels de la santé et les établissements sociaux et médico-sociaux. Décide, en lien avec la direction, de l'admission ou non d'un usager ainsi que de l'arrêt des interventions en fonction de critères bien définis par le SSIAD au travers du règlement de fonctionnement, du livret d'accueil ou encore du document individuel de prise en charge (documents issus de la loi 2002-2) Informe les usagers et les familles de l'organisation du service et de ses limites Réalise les visites d'évaluation Implique le patient et sa famille dans la prise en charge Analyse les situations et décline une organisation de projet de soins et d'accompagnement en tenant compte des besoins des usagers ainsi que des possibilités du SSIAD et des autres intervenants Prévoit l'application des prescriptions médicales Planifie les interventions des aides-soignants, contrôle, réévalue et réajuste les soins Favorise la coordination avec les autres professionnels qui interviennent à domicile Correspond avec les médecins et les familles Apprécie l'utilisation et la qualité des outils de transmissions Prévoit le matériel et/ou concourt à son suivi (véhicule de service, matériel médical, papeterie...) Effectue des soins en cas de nécessité absolue Evalue les risques professionnels lors de la première visite à domicile afin de mettre en place des actions pour y pallier
Mise en place des produits dans le rayon, fabrication et cuisson du pain et des pâtisseries. horaires : 5h - 12h30 - par roulement
Conseiller Voyages avec expérience confirmée dans le Tourisme Agence HAVAS GUERET : département de la Creuse (23) Votre mission : vous rejoindrez notre chef d'agence. Vous proposerez les produits et services proposés à notre clientèle de voyageurs. Conseil personnalisé en s'adaptant à tout type de demandes (package, voyages à la carte, vols secs) Vous participerez à l'animation commerciale de l'agence : animation de la vitrine, aider à la réalisation d'actions commerciales et à leur mise en place. Participation à la bonne gestion du point de vente
***Recrutement ouvert à tous, accessible aux débutant/es*** Vous serez recruté(e) sans CV, via la Méthode de Recrutement par Simulation de France Travail qui consiste à valider vos habilités à travers des exercices de mises en situation. Vous êtes de nature souriant(e), dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Proposez votre candidature pour un poste d'Équipier(e) Polyvalent(e) dans notre nouveau restaurant de Guéret ! Vos principales missions seront l'accueil, l'accompagnement et la satisfaction du client, ou la préparation en cuisine. Vous devez être polyvalent(e) (service et/ou cuisine). Vous recherchez un emploi et vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques et soudées : rejoignez-nous ! Plusieurs postes sont à pourvoir. ***Inscription obligatoire à la réunion de recrutement du 29 septembre à 13h30 en vous connectant sur le lien "MES EVENEMENTS EMPLOI - FRANCE TRAVAIL***
Nous recherchons un/e aide couvreur pour compléter notre équipe. Nous travaillons dans un rayon de 30KM autour de Guéret/Sainte Feyre. Vous êtes débutant et vous acceptez le travail en hauteur ? Nous pouvons vous recevoir quelques jours en immersion si vous souhaitez découvrir le métier. Prise de poste immédiate.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons des bûcherons qualifiés. - Réaliser des travaux forestiers (élagage, abattage débroussaillage) et ouvrier polyvalent Sous la responsabilité du chef d'entreprise , et en respectant les consignes de sécurité vous abattez les arbres à l'aide d'une tronçonneuse Vous travaillez principalement du Lundi au Vendredi 7 heures par jour , occasionnellement le samedi - Réaliser des travaux forestiers (élagage, abattage débroussaillage), les déplacements sont très fréquents, Nous travaillons en équipe mais avoir le permis serait un plus car nous intervenons sur plusieurs départements en fonction des marchés et lieux de chantiers
---------- URGENT ---------- Dans le cadre de notre service mandataire, nous recherchons 2 aides à domicile pour un particulier employeur sur la commune de GUERET. MISSIONS: aide totale à la toilette, au change et à l'habillage et déshabillage, servir les repas, réfection du lit, entretien du logement, aide au coucher CONTRAT: 1h les soirs du lundi au vendredi + 1 h les matins (samedis, dimanches et jours fériés) ---------- POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ----------
---------- URGENT ---------- Dans le cadre de notre service mandataire, nous recherchons un(e) aide à domicile pour un particulier employeur sur la commune de GUERET. MISSIONS: aide totale à la toilette et à l'habillage et déshabillage, préparer et servir les repas, réfection du lit, entretien du logement, aide au coucher CONTRAT: 1 week-end / 2 (samedi + dimanche) et quelques jours fériés: 30 à 45min (3 fois / jour) ---------- POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ----------
Lettre de motivation et cv obligatoires Missions confiées Rattaché(e) au Responsable Administratif et financier, vous intervenez sur des missions très variées : Saisies des factures fournisseurs, gestion des bons de commandes et livraisons Gestion des comptes tiers Saisie des factures : gestion des bons de commande, livraison Suivi des comptes de restauration : factures, avoirs, analyse en lien avec le service de restauration Règlement des échéances, Tenues des journaux de trésorerie Comptabilisation des opérations courantes de comptabilité Classements Archivages Participation aux arrêtés de comptes : trimestriel et annuel Etablir les cadrages de 1er niveau Ecritures d'inventaires Dossier de clôture Participer au projet de service
Votre future équipe : La Direction de la Lecture publique au sein du Conseil Départemental c'est une équipe de 16 agents repartis sur des secteurs tels que la logistique, l'administratif et le financier ainsi que les secteurs plus spécifiques de la lecture. Responsable du secteur jeunesse, vous aurez sous votre responsabilité deux assistants de secteur. Votre mission : Placé(e) sous l'autorité du Chef(fe) de service, Directeur(trice) adjoint(e), le Responsable du secteur jeunesse organise, suit et valorise les manifestations, les équipements, les projets artistiques, culturels, patrimoniaux et territoriaux. Il développe la médiation vers les publics, conserve et assure la promotion des collections. Il assure la gestion du secteur jeunesse, la mise en œuvre du volet jeunesse du Schéma départemental de la lecture publique et du Contrat départemental lecture et l'animation de l'équipe affectée au secteur jeunesse. Voici les principales responsabilités : Mise en œuvre du volet jeunesse du Schéma départemental de la lecture publique et du Contrat départemental lecture Concertation avec le réseau des partenaires dans le cadre de la prévention et de la lutte contre l'illettrisme, participation aux concertations et réunions au niveau local, régional et national ; Organisation des actions de promotion de la lecture en direction des tout-petits et de la jeunesse ; en particulier pilotage de l'action « Mon premier livre » dans le cadre du dispositif Premières pages et pilotage du Festival départemental du livre jeunesse « Mômes à la page » ; Formation et conseil en littérature de jeunesse auprès du réseau et des partenaires en lien avec l'équipe de direction ; aide au montage de projets Gestion et animation du secteur jeunesse Détermination des objectifs opérationnels et des délais de réalisation pour les personnels n-1 (y compris dans les missions liées au suivi des bibliothèques de leur secteur géographique) ; Suivi de la mise en œuvre de ces objectifs, conduite des entretiens professionnels annuels ; Coordination des activités de l'équipe. Suivi des enveloppes budgétaires du secteur d'acquisitions concerné ; Sélection, acquisition et traitement des documents imprimés, gestion des collections pour la jeunesse ; Élaboration de ressources d'animation et de matériel pédagogique ; Participation aux manifestations autour du livre et des arts du récit. Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe ! Profil Vos compétences à partager : Pour réussir dans ce poste, vous devez détenir : Formation aux métiers du livre et des bibliothèques et/ou expérience significative dans un poste similaire ; expertise en littérature de jeunesse ; Connaissance des enjeux du développement de la lecture et de l'éducation artistique et culturelle ; Sens du travail en équipe, capacité d'encadrement, disponibilité ; Appétence à la médiation, à la formation et au management participatif ; Bonne connaissance des outils informatiques et numériques ; Permis B (déplacements fréquents) Si c'est le cas, offrez-nous ces qualités et compétences car elles vous permettront de rapidement prendre la mesure du poste.
Découvrez gratuitement près de 80 000 opportunités professionnelles, qu'il s'agisse d'emplois, de stages ou d'alternances, accessibles à tous, qu'ils viennent du secteur privé ou public. Avec plus de 24 000 annonces, JOBPUBLIC offre une gamme de services progressive spécialement conçue pour les collectivités.
Nous recrutons pour le compte de notre client un assistant(e) chef d'équipe pour la plateforme logistique de Guéret Votre objectif sera d'organiser le traitement des lots de marchandise pour les opérateurs de production, en fonction des consignes données par le chef d'équipe production dans la recherche optimale de la performance. Pour ce faire vous : Pré-triez et identifiez la marchandise pour que les opérateurs de production puissent traiter le lot Aménagez et optimisez les postes de travail pour garantir l'efficacité du traitement de lot Contrôlez la qualité de travail de son équipe et vous vous assurez du respect des délais Vous assurez du maintien de la charge de travail Animez la réunion de démarrage de production (kick off) Fixez des objectifs individuels de performance et contrôler le rythme de travail des opérateurs Faites appliquer les règles de sécurité dans votre périmètre Formez les opérateurs de production et développez la polyvalence Analysez et rendez compte de la performance de vos équipes à votre manager Proposez de nouvelles méthodes de traitement de lot.
Votre Brico E. Leclerc Guéret recherche un(e) candidat(e) pour compléter son équipe. Poste en CDD à pourvoir au rayon quincaillerie . Horaires variables sur la semaine. Vous avez une première expérience dans le commerce ou êtes intéressé par le monde du bricolage. Caractéristiques du poste : - Accueil et conseil client - Vente de produits - Présenter les produits en fonction des besoins des clients - Conseiller les clients sur les produits complémentaires et les promotions en cours - Développer des ventes additionnelles et fidéliser la clientèle - Gestion quotidienne des rayons : mise en rayon des produits, facing, étiquetage... - S'informer sur les produits vendus Compétences et qualités requises : - Adaptabilité / polyvalence - Sens de l'organisation - Bon relationnel N'hésitez pas à nous faire parvenir vos candidatures.
Crescendo Restauration, La passion du produit frais. Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Les missions : Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant Être garant(e) de l'accueil client et de la qualité de la prestation Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine ou une expérience réussie sur un poste similaire Notre ADN : Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Salaire : à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages : avantage en nature repas Horaires : Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine. Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
---------- URGENT ---------- Dans le cadre de notre service mandataire, nous recherchons un(e) aide à domicile pour un particulier employeur sur la commune de JOUILLAT. MISSIONS: stimulation à la toilette, préparation des vêtements, surveillance alimentaire, accompagnement aux courses. CONTRAT: 1h à 1h30 les matins du lundi au vendredi. ---------- POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ----------
ALIAD-Una est une Association à but non lucratif ayant plus de 50 ans d'expérience et assurant, principalement, des prestations d'accompagnement auprès des publics fragiles (âgées et/ou en situation de handicap), ayant besoin d'un soutien ou d'un accompagnement social, ou encore de personnes ayant besoin de prestations de service (prestations de confort, garde d'enfant). Opter pour les services d'ALIAD-Una c'est s'assurer d'être accompagné par un acteur majeur de l'aide et du maintien à domicile ayant un réseau étroit de collaboration sur son territoire permettant la coordination de l'accompagnement avec l'ensemble des acteurs du domicile. Venez découvrir notre Association sur notre site internet à : https://aliad-una.fr/ Nous sommes à la recherche d'un comptable/gestionnaire paie au sein de notre association comprenant + de 200 Salariés. Poste à pourvoir au 01/10/2025. vous travaillerez en trinôme avec la personne en charge de la paie et de la facturation .Vous réaliserez l'ensemble des missions du service comptabilité-gestion en remplacement ou en renfort de son collègue Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable de pôle gestion et RH, vous serez en charge de la gestion comptable de la structure : Tenue de la comptabilité générale et analytique Saisie et contrôle des pièces comptables- Collecte, vérification et classement des justificatifs comptables Préparation des déclarations fiscales et sociales (TVA, DSN.) Suivi de la trésorerie, rapprochements bancaires Élaboration des paies (selon l'organisation) Préparation des bilans en lien avec l'expert-comptable Réaliser et suivre le plan pluriannuel d'investissement Elaborer le budget prévisionnel à partir des consignes de la Direction Etablir le compte administratif de l'année Préparer les rapports budgétaire et du compte administratif Participer à l'élaboration du rapport d'activité (volet budgétaire et financier) Suivi des budgets et des financements publics Mettre en place des tableaux de bord et de suivi budgétaire Préparation des documents comptables à destination des partenaires financeurs (subventions, appels à projet, bilans) Participation à l'amélioration des procédures administratives et comptables Collaboration avec les services RH, direction et planification Participation à la circulation des informations administratives entre les différents pôles Réaliser l'ensemble des missions du service facturation en remplacement ou en renfort de son collègue Profil recherché : Diplôme en comptabilité (BTS CGO, DCG ou équivalent) Expérience souhaitée en structure médico-sociale, associative ou ESS (souhaitée mais non obligatoire) Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels comptables Autonomie, rigueur, sens de l'organisation Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité Pourquoi nous rejoindre ? Une structure à taille humaine, engagée dans l'économie solidaire Un cadre de travail bienveillant et collaboratif Des missions utiles, avec un impact direct sur le quotidien des bénéficiaires Des possibilités d'évolution et de formation continue Déplacement sur 4 agences. CSE , participation de l'employeur à 100% de la base complémentaire santé.
Vos missions : - entretien et dépannage de pompes à chaleur air-eau et air-air ; - entretien et dépannage de chaudières gaz; - intervention sur le circuit frigorifique d'une pompe à chaleur ; - réalisation d'un diagnostic de panne ; - établir un devis de remise en état ou mise en conformité d'une installation de chauffage ; - mise en service pompe à chaleur électrique/hybride et paramétrage des régulations.
Le Comité d'Accueil Creusois œuvre dans le domaine de la lutte contre l'exclusion depuis 50 ans. Nous portons plusieurs services et structures d'hébergement et de soutien à destination de personnes en difficultés. A ce titre, nous avons développé plusieurs chantiers d'insertion ayant pour objectifs l'accompagnement à la réinsertion professionnelle pour des personnes ayant besoin d'un soutien pour reconstruire un parcours de formation et de retour à l'emploi. Missions : Vous exercerez la fonction d'encadrant technique d'insertion pour une structure réalisant des prestations de nettoyage de locaux pour différentes entreprises et particuliers. Vous encadrez les salariés en insertion. Vous formerez et évaluerez des salariés en situation de production à laquelle vous participerez. Vous apporterez une formation technique en intervenant directement sur l'exécution des tâches de travail. Vous organiserez le fonctionnement des activités. Vous vous coordonnerez avec l'équipe chargée de l'accompagnement socioprofessionnel pour construire les parcours des salariés accompagnés. Vous structurerez votre intervention au travers de procédures internes formalisées que vous pourrez faire évoluer. Vous participerez comme l'ensemble de l'équipe d'encadrants à la recherche de chantiers à réaliser (partenariats, devis). Merci de transmettre votre CV ainsi que votre lettre de motivation en expliquant ce choix de l'insertion par l'activité économique.
Vous travaillerez pour l'entretien des voies ferrées et routières, ainsi que d'espaces boisés. Compétences attendues : - maîtrise des techniques d'abattage et d'élagage - respect des règles de sécurité - avoir le sens de travail bien fait - être à l'écoute Travail en déplacement.
Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - Installation de chaudières gaz ; - Installation de chaudières bois bûches et granulés ; - Pose de pompes à chaleur air/eau et climatisation ; - Pose de poêles à bois et poêles à granulés - Travaux de plomberie sanitaire et dépannage plomberie ; et - Installation de pompes à chaleur hybride et systèmes solaires (CESI-SSC). Vous aurez un véhicule de service.
Nous recherchons 2 pâtissiers/pâtissières spécialisés dans la pâtisserie pakistanaise : vous confectionnez les pâtes, les décorations, vous êtes autonome sur votre poste de travail horaires selon planning tournant,
Au sein de notre chantier d'insertion vous travaillerez en équipe de 6 personnes avec 1 encadrant technique et/ou avec un chef d'équipe sur des chantiers dans le département de la Creuse. CDD DE 4 MOIS renouvelable Vous travaillerez du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h sur une base de 32h/semaine. Vos tâches seront : - Pose de papiers - Pose de toile de verre - Peinture intérieure principalement - Pose de sols PVC - Petits travaux de rénovation en bâtiment - Déménagements quelques fois Vous devrez avoir un minimum de connaissances dans le domaine. Les candidats devront au minimum savoir lire, écrire et lire les fiches de sécurité au travail. et comprendre les consignes données par l'encadrant. Vous devrez vous engager dans un parcours d'accompagnement afin de (re)construire un projet professionnel et personnel grâce à des entretiens réguliers et obligatoires, et des démarches personnelles sur et en dehors du temps de travail. Avant de postuler à l'offre d'emploi, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent.
Le GE BTP 23 recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, un peintre en bâtiment H/F ayant déjà une première experience dans ce métier ou un diplôme. Vous serez amené à travailler au sein d'une équipe sur des chantiers en rénovation autour de Guéret (20kms). Votre experience des chantiers sera un atout pour réaliser des travaux d'isolation par l'extérieur ( si débutant formation dispensée en interne). Le poste vous sera proposé en CDI ou en CDD de 6 mois minimum selon vos disponibilités.
Le GE BTP 23 est un Groupement d'Employeurs du BTP situé à Guéret. Le GE BTP 23 construit des emplois stables en prenant en compte les besoins en main d'oeuvre de ses entreprises adhérentes, le projet professionnel de ses salariés et les spécificités du bassin d'emploi.
Au sein d'un point chaud en milieu hospitalier, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, du conseil et de la préparation de la restauration rapide. Vous effectuez les ventes de nos produits, vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle. Vous rangez et effectuez les rotations des produits en magasin et des rangements en réserve et veillez au bon entretien de l'espace de vente. La tenue de caisse journalière est mise en place. Activités : Tenue de la boutique de restauration rapide, presse cadeaux Gestion des distributeurs automatiques Responsabilités : - Assurer un service de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Préparer et servir les plats conformément aux normes établies - Maintenir la propreté et l'hygiène dans la zone de restauration - Tenir la caisse de manière journalière - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Qualification : - Expérience antérieure dans les services, la vente ou la restauration est un atout - Forte compétence en service client et capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes HACCP - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Selon un planning cyclique du lundi au dimanche avec deux jours de repos consécutifs. Nous recherchons un contrat de 29h hebdomadaire. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée et enthousiaste !
Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs. Poste AFFECTATION : Service Relation de Service PRINCIPALES MISSIONS : Dans le respect des orientations de service et du cadre réglementaire, l'animateur(trice) d'équipe : - Organisera et coordonnera le travail de l'équipe (sans lien hiérarchique) : o Répartira les activités au sein de l'équipe sur les différents sites et assurera la gestion des plannings. o Suivra et supervisera le flux d'appels entrants en lien avec sa hiérarchie ; o Réalisera le suivi des indicateurs et rendra compte au responsable hiérarchique : flux d'appels entrants, suivi des campagnes d'appels sortants, etc. ; o Elaborera et transmettra des consignes de travail ; o Organisera, préparera et conduira des réunions d'équipes en lien avec les responsables ; o Participera à l'amélioration continue des pratiques en contribuant à l'analyse des pratiques de l'équipe, à l'identification des leviers d'optimisation (outils, processus, organisation) ainsi qu'à la proposition et la mise en oeuvre d'actions correctives ou d'ajustement. - Assurera un appui opérationnel et fonctionnel : o Supervisera l'exécution du travail pour garantir la bonne réalisation des activités, le respect des procédures et l'application de la législation ; o Prendra en charge la formation pratique des agents du service, et des nouveaux arrivants ; o Mènera des actions d'information et de formation : suivi et diffusion des évolutions législatives, animation de points législatifs ; o Prendra en charge le traitement de dossiers complexes ou spécifiques (réclamations, situations de fragilité, LCF) et pourra être amené à vérifier et contrôler les dossiers traités par son équipe ; o Suivra le déploiement des outils de la relation de service. - Assurera un rôle de représentation : o Réalisera l'accueil physique et/ou téléphonique des adhérents dans le cadre de dossiers particuliers ; o Participera à des réunions internes à des fins d'appui techniques du responsable. - Participera à l'ensemble des tâches de la relation de service (entraide téléphonique, accueil physique, gestion de RDV, suppléance.) en cas de besoin. La MSA du Limousin propose un poste en CDI à pourvoir dès que possible sur le site de Creuse à Guéret. Le niveau de recrutement sera celui d'Animateur(trice) d'équipe - coefficient 230 soit 29 911,063 brut annuel/13 mois. NOUS REJOINDRE C'EST : -Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées; -une intégration dès le 1er jour via un parcours sur mesure ; -un accompagnement individualisé à la prise de poste via un dispositif de formation valorisant et qualitatif ; -un salaire conventionnel qui s'accompagne d'un 13ième mois ainsi que d'une prime d'intéressement pouvant être épargnée sur des dispositifs PERECO/PEE (abondement sous conditions) ; -des horaires de travail variables et un accord forfait jour pour les cadres ; -profiter de 24 RTT (rémunérables) ; -bénéficier d'un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours/semaine ; -une participation de l'employeur à la complémentaire santé ; -se voir proposer des chèques déjeuner ; -la possibilité de profiter d'un congé supplémentaire de 2 mois rémunéré à 50% à la suite d'un congé maternité ; -un package d'avantages CSE.
*** A COMPÉTENCES ÉGALES NOUS PRIVILÉGIERONS UNE PERSONNE BENEFICIAIRE DE L'OBLIGATION D'EMPLOI*** Nous recherchons pour notre entreprise adaptée une personne factotum/toutes mains H/F, polyvalente, motivée et fiable qui fera la tournée de plusieurs sites de l'agglomération du grand Guéret. Le permis B en boîte manuelle est obligatoire pour ce poste. Vous serez amené à vous déplacer avec un véhicule de service afin de réaliser des prestations multi-services : - Entretenir des espaces verts (Tonte, débroussaillage et taille de haies) - Entretenir un logement (Nettoyage, petit bricolage, peinture) - Entretenir et nettoyer des locaux industriels - Effectuer la maintenance mécanique de premier niveau sur des outillages et des équipements - Sécuriser le périmètre d'intervention - Contrôler et gérer l'état des stocks Le port des EPI et tenue SIFU sera OBLIGATOIRE Des formations complémentaires vous seront proposées afin de monter en compétences. Compétences exigées : - Permis B boite manuelle obligatoire - Autonomie et respect strict des règles et consignes de sécurité. - Travailler en équipe - Savoir rendre compte et communiquer avec sa hiérarchie et ses collègues Compétences souhaitées : - Habilitation électrique - CACES
Domino's Pizza Guéret recherche 2 Equipiers/Equipières polyvalents(es) avec BSR Formation assurée en interne Contrat CDI 15H/semaine
Ecole de Musique associative recrute un.e professeur. e pour enseigner le piano à Guéret et à La Souterraine . Nous recherchons un.e professeur.e de piano passionné.e, créatif.ve, capable d'adapter son enseignement à une diversité de publics (enfants, adolescents, adultes), et prêt.e à s'investir dans des projets pédagogiques collectifs. Niveau minimum : cycle III de conservatoire en piano. Diplomé de la pédagogie Suzuki ou acceptant un tutorat et une formation dans cette pédagogie MISSIONS - Assurer des cours de piano individuels et collectifs pour tous les âges (à partir de 3 ans) - Diriger un orchestre multi-instruments (souhaité, possibilité d'évolution selon les compétences du candidat) - Enseigner une classe de formation musicale - Encadrer et organiser des concerts, auditions et spectacles avec l'équipe pédagogique - Concevoir et animer des projets pédagogiques adaptés aux différents publics - Travailler en équipe et participer à la vie associative (réunions, événements, projets collaboratifs) - Savoir diriger une chorale peut être un atout supplémentaire DESCRIPTION DU POSTE Temps de de travail : 15h hebdomadaires de cours avec évolution sur un temps plein de 24h. (selon convention collective Eclat 15h/24h de cours en face à face soit 21.88h/ 35h avec le temps de préparation des cours Salaire mensuel selon la convention collective Eclat, pour 21h88 à ce jour 1182€ Brut sur 12 mois (Base temps plein brut 1891.39€) Salaire mensuel brut variable en fonction des inscriptions. Compléments liés à la convention Eclat ( mutuelle, frais de déplacement) Autonomie dans les déplacements Travail en journée, en soirée en semaine et le samedi
Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Poste AFFECTATION : Service Secrétariat général pôle vie mutualiste PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du service secrétariat général pôle vie mutualiste, l'animateur(trice) en charge du développement des territoires : - Identifiera et analysera les besoins des populations, assurera une dynamique partenariale sur les territoires en proposant des projets valorisant l'offre de services, l'image et les compétences de la MSA. o Accompagnement et suivi des partenaires dans la mise en place de projets : - Coordonner des actions territoriales en lien avec les services de la MSA et de ses partenaires. - Développer et renforcer les coopérations des services de la MSA en lien avec les acteurs locaux. o Participation à la valorisation des offres de service et du guichet unique : - Promouvoir l'offre de services MSA dans sa pluralité et sa diversité auprès des partenaires. - Proposer des ajustements/évolutions de l'offre de service dans une approche d'amélioration continue. - Mobilisera les ressources internes et externes afin de coordonner et /ou d'animer ces actions territoriales en lien avec les services de la MSA. o Animation et développement des territoires : - Participer aux différentes étapes nécessaires à la conduite de projets. - Organiser et animer des réunions, manifestation, évènements. o Participation à l'organisation des évènements statutaires et locaux de la vie mutualiste : - Aider à l'organisation de chaque assemblée générale. - Mobiliser les territoires en vue des élections de la MSA (tous les 5 ans). La MSA du Limousin propose un poste à pourvoir dès que possible sur un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle. Le niveau de recrutement sera celui d'Animateur(trice) du développement des territoires - Coefficient 255 soit 33 162,27 brut annuel / 13 mois. Compte tenu de la spécificité du poste, après une présélection en interne, des tests seront réalisés par un Cabinet de recrutement. NOUS REJOINDRE C'EST : -Travailler au sein d'une ambiance et un cadre de travail agréable au contact d'équipes motivées, dynamiques et engagées; -un accompagnement individualisé à la prise de poste via un dispositif de formation valorisant et qualitatif ; -un salaire conventionnel qui s'accompagne d'un 13ième mois ainsi que d'une prime d'intéressement pouvant être épargnée sur des dispositifs PERECO/PEE (abondement sous conditions) ; -des horaires de travail variables et un accord forfait jour pour les cadres ; -profiter de 24 RTT (rémunérables) ; -bénéficier d'un accord télétravail pouvant aller jusqu'à 3 jours/semaine ; -une participation de l'employeur à la complémentaire santé ; -se voir proposer des chèques déjeuner ; -un package d'avantages CSE.
Rejoignez ImmoBanques, un acteur majeur du financement immobilier Qui sommes-nous ? ImmoBanques est le pôle de courtage en financement et assurance de prêt du Groupe Human Immobilier, un leader reconnu dans le secteur immobilier depuis plus de 45 ans. Forts de notre expérience et de notre réseau, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers avec expertise et engagement. Votre Mission : Devenez expert en financement immobilier. - Développement et animation de notre réseau d'apporteurs d'affaires pour étendre votre activité et identifier de nouvelles opportunités. - Accompagnement personnalisé des clients, en les rencontrant physiquement pour comprendre leurs besoins et les guider dans leurs choix de financement. - Négociation experte auprès de nos partenaires bancaires pour obtenir les meilleures conditions de prêt et d'assurance - Gestion complète du dossier de financement, de la première rencontre à la signature chez le notaire, en étant l'interlocuteur unique de vos clients. Le Profil que nous recherchons : - Vous êtes une personne enthousiaste et positive, avec un excellent sens du relationnel et le goût du challenge. - Vous avez une appétence commerciale et une capacité d'écoute développée. - Vous êtes réactif et capable d'animer des équipes commerciales. - Une expérience dans l'immobilier et/ou le financement est un plus, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Nos Conditions : Nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle fixe de 1 700€ brut. - Le statut de salarié VRP. - Une commission mensuelle minimum garantie de 10% la première année. - Des frais de déplacements de 400 € par mois. - La participation aux résultats du Groupe. - Une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge). - Des voyages d'exception Notre Recrutement Actuel : Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez contacté sous 3 jours maximum par notre Directeur des Opérations. NOS VALEURS Depuis 45 ans, le Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Intimement convaincus que les services immobiliers doivent évoluer en profondeur, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Une grande Ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'Innovation au service du client Nous n'avons de cesse de penser l'immobilier de demain. Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'Éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du Collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, nos 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. La cohésion et la solidarité ne nous lâchent pas. Une fois les résultats obtenus, les meilleurs partent ensemble pour des voyages aux quatre coins du monde. Vous faire Grandir Du métier de conseiller à celui de directeur d'agence, l'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Ainsi, 80% de nos directeurs d'Agence sont issus de notre parcours d'évolution interne.
Spécialisée dans le courtage en prêts immobiliers, rachat de crédits et assurance de prêts, ImmoBanques est une société en plein essor implantée sur plusieurs départements français. Un partenariat exclusif avec un réseau national de 550 agences immobilières favorise grandement le développement de son portefeuille clients.
Notre agence Adéquat de Limoges recrute un CARROSSIER PEINTRE (F/H) pour travailler au sein d'un garage automobile. Vos missions : - Enlever les pièces de carrosserie défectueuses, - Remettre en ligne les structures si nécessaire et les ajuster, - Effectuer le ponçage, l'application du mastic et le sablage Votre profil : - Vous êtes issu d'un CAP Carrossier à minima ou vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine - Vous êtes rigoureux et appréciez le travail d'équipe Votre rémunération et vos avantages : -Selon votre experience. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 35 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En tant que technico-commercial à Farago Creuse, vous aurez les missions suivantes : - Réaliser des prestations en matière de lutte contre les nuisibles (dératisation, désinsectisation et lutte contre les taupes) avec gestion, suivi et développement de votre portefeuille client. En relation avec notre expertise en hygiène, notre activité dominante est la dératisation. - Développer vos « ventes additionnelles » sur ce secteur pour toutes les gammes proposées par Farago Creuse (matériels de clôture, raticides, insecticides, petit matériel d'élevage, tubulaires, contention, abreuvement.). Les certificats « Certiphyto » et « Certibiocide », nécessaires pour ces missions, seront des plus. Farago Creuse vous proposera un schéma de formation adapté à la bonne réalisation de vos activités. Vous disposerez d'un véhicule de service et d'un téléphone portable afin d'assurer vos différentes missions. Vous disposerez également d'une indemnité repas par jour travaillé. Votre périmètre d'action se situera sur le Nord-Ouest du département de la Creuse sur les secteurs de Dun Le Palestel et La Souterraine. Vous avez le sens du service au client, vous respectez les procédures de travail, vous êtes autonome, rigoureux, méthodique et appréciez travailler en équipe, rejoignez Farago Creuse, entreprise innovante et dynamique qui offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel pour ses salariés. Vous travaillerez dans le cadre d'un forfait jour annuel, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et vie personnelle.
La société Farago Creuse, intervient au niveau de 4 pôles d'action en proposant prestations de services et ventes de produits : - Lutte contre les nuisibles (rongeurs, insectes, guêpes/frelons, taupes.). - Alimentation chien et chat, apiculture, gamme équine, basse-cour... - Soins aux animaux de rente (parages, écornages des jeunes et des adultes). - Aménagements bâtiments et environnement (clôture électrique, système de contention, tubulaires, qualité de l'eau, abreuvement, matériel d'élevage
Nous recrutons deux psychologues F/H de l'Éducation nationale - Éducation, Développement, Conseil en Orientation Scolaire et Professionnelle pour le Centre d'Information et d'orientation (CIO) de Guéret (23) Vous exercerez votre activité en centre d'information et d'orientation (CIO) ainsi que dans des établissements scolaires du second degré relevant du secteur du CIO. Parmi vos différentes missions , vous contribuerez au parcours de réussite des élèves. Dans le respect des principes déontologiques et éthiques de la profession réglementée de psychologue, vous mettrez votre expertise au service de la prise en compte du développement psychologique, cognitif et social des élèves pour assurer leur parcours de réussite. Vous apporterez aux familles ainsi qu'aux équipes pédagogiques et éducatives un éclairage spécifique sur les élèves. Lorsque les circonstances l'exigeront, vous participerez aux initiatives mises en place dans le cadre de gestion des situations de crise. Votre mission sera de contribuer à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. En qualité de psychologue de l'Éducation nationale "éducation, développement et conseil en orientation scolaire et professionnelle" vous accompagnerez les élèves et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation. En lien avec les équipes éducatives, vous participerez à la conception et à la mise en œuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers et l'évolution de leurs représentations. Vous contribuerez à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en leur permettant de prendre conscience des enjeux de leur formation et de s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle. Vous informerez ainsi les élèves et leurs familles ainsi que les étudiants, et les conseillerez dans l'élaboration de leurs projets scolaires, universitaires et professionnels. Vous porterez une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou donnant des signes de souffrance psychologique. Vous participerez également à la prévention et à la remédiation du décrochage scolaire Conditions particulières d'exercice : Le/la psychologue est le conseiller technique du chef d'établissement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie et vous avez effectué(e) votre stage professionnel Vous souhaitez contribuer au parcours de réussite de nos élèves ? Alors rejoignez-nous! L'Académie de Limoges s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.
Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Devenez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Guéret ? Vos missions incluront: Entretien du cadre de vie ; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités ; Horaires : de 08:00 à 20:00 Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ( possibilité temps plein) ; Une rémunération de 12.08€ à 12,43€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,55 €/km (sous conditions*) Des primes mensuelles et trimestrielles ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 3 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
L'EHPAD Les Signolles, situé à Ajain (Creuse - 23), recherche un(e) aide-soignant(e) motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre une équipe dynamique au service des résidents. CDD à effet immédiat - Missions principales : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilettes, repas, mobilité.) Assurer le confort et la sécurité des personnes accueillies Participer à la surveillance de l'état de santé et au maintien de l'autonomie Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire dans un esprit d'écoute et de respect - Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé Sens du contact, patience et bienveillance Esprit d'équipe et rigueur professionnelle - Ce que nous offrons : Une structure à taille humaine au cœur de la Creuse Des plannings adaptés et un accompagnement à la prise de poste
Vous assurez la vente de nos solutions de productions et d'économies d'énergies auprès d'une clientèle de propriétaires de leur résidence. Vous travaillez avec l'équipe de prospection qui organise vos rendez-vous. Expérimenté(e) dans la vente ou désireux(euse) d'évoluer dans un secteur porteur. Vous avez une première expérience dans les contrats d'énergie ou la fibre aux particuliers. Venez valoriser votre talent au sein d'un groupe de 26 années d'existence dans l'amélioration de l'habitat. Prise de poste en septembre 2025.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous êtes étudiant(e) et disponible les soirs et/ou les week-end ? Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Guéret, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.18 euros, à 12.43 euros (selon profil); une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; des primes d'assiduité, de remplacement et de qualité. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
AKOMI, acteur dynamique et innovant du secteur immobilier, recherche un conseiller immobilier pour accompagner le développement de notre réseau national. Vos missions : En tant que Conseiller immobilier, vous serez chargé(e) de : - Prospecter activement pour développer votre portefeuille de biens à vendre ou à louer. - Accompagner les clients dans toutes les étapes de leurs projets immobiliers. - Réaliser des estimations des biens immobiliers. - Gérer les visites, les négociations. - Assurer une relation client de qualité et contribuer à leur satisfaction. - Participer activement à la vie et au rayonnement du réseau AKOMI. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, autonome et avez une forte fibre commerciale. - Une expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils motivés et en reconversion sont également les bienvenus. - Vous avez un excellent relationnel et aimez relever des défis. - Vous maîtrisez les outils digitaux et savez les utiliser pour optimiser vos performances. Ce que nous offrons : - Une formation complète et continue pour vous permettre d'atteindre vos objectifs. - Des outils innovants pour vous accompagner au quotidien (CRM performant, marketing digital, etc.). - Une rémunération attractive et non plafonnée. - Un réseau humain et bienveillant qui valorise votre réussite. - Des opportunités d'évolution rapide au sein d'une entreprise en pleine expansion. Rejoindre AKOMI, c'est participer à une aventure entrepreneuriale où votre talent et votre implication feront la différence. Ensemble, nous révolutionnons l'immobilier !
Le Groupe ALLEZ, fort de plus de 92 ans d'expertise et de 1500 collaborateurs, est un acteur reconnu dans les domaines de la performance énergétique, de l'aménagement du territoire et des bâtiments. Avec 40 implantations et 9 filiales, nous allions force d'un groupe et agilité d'une PME. Notre centre de travaux de Saint Fiel (à proximté de Guéret) bénéficie d'une autonomie forte et d'une expertise technique reconnue. Rejoignez-nous pour contribuer activement à la transition énergétique et numérique des territoires ! Vos missions : 1- Préparation et organisation des chantiers Préparer le terrain en rassemblant le matériel nécessaire à l'intervention. Creuser des tranchées, installer des poteaux électriques, des cables... Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur. 2- Installation et entretien des réseaux : Mettre en place des réseaux aériens de transport et de distribution d'électricité. Déroulage de lignes aériennes en BT ou HTA Préparation et réalisation de branchements électriques et travaux de raccordements TST Installation des infrastructures associées aux réseaux d'éclairage public et de signalisation. 3- Raccordement des installations Raccorder les réseaux de distribution aux centres de production d'énergie et aux utilisateurs finaux. Effectuer les tests de mise en service et assurer la conformité des installations. 4- Encadrement d'une équipe de 2 personnes Profil recherché : Formation technique dans les travaux publics, le génie civil ou l'énergie. Vous détenez les diplômes et les habilitations vous permettant d'exercer le métier. Une forte expérience est requise, car en fonction de celle ci, nous pourrons vous proposer directement un poste de chef d'équipe. Vous êtes autonome, savez prendre des décisions et communiquer efficacement. Vous appréciez le travail en équipe. Nous valorisons les profils volontaires, rigoureux et ayant le goût du terrain. Permis B indispensable Ce que nous vous offrons : - Intégrer une entreprise à l'esprit PME dans un grand groupe, - L'accès au CSE - Un accompagnement de proximité et des perspectives d'évolution.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur.. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
Au sein d'une équipe dynamique, orientée vers la satisfaction clients, la maîtrise de la qualité des prestations, vos principales missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et réparer les déformations sur les véhicules endommagés ou accidentés, - Assembler les éléments de carrosserie par soudage, rivetage et collage, - Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie - Remplacer les pare-chocs ou autres éléments détériorés, - Préparer et appliquer la peinture au pistolet après avoir trouvé la bonne teinte, - Veiller à la présentation finale des véhicules.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CSSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
Au sein d'une équipe dynamique, orientée vers la satisfaction clients, la maîtrise de la qualité des prestations, vos principales missions seront les suivantes : - D'établir les diagnostics avec les outils diagnostics - De procéder à l'entretien et aux révisions courantes des PL et semi en préventif et en curatif. - De remplacer les pièces hors d'usage. - De procéder aux changements d'embrayage, boîte de vitesses, ...
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un OUVRIER TP / CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F) expérimenté dans les travaux publics, conjuguant la conduite de mini-engins (CACES A) et des missions de manoeuvre. En tant qu'Ouvrier TP Polyvalent, vous interviendrez sur différents chantiers de travaux publics et serez amené à : Participer à l'ouverture et la fermeture de tranchées pour pose et réparation de réseaux enterrés. - Assurer la conduite d'engins de type mini-pelle ou petits engins de chantier (CACES A requis) pour les opérations de terrassement, d'excavation, de remblaiement et de nivellement. - Mettre en place les canalisations et raccordements, garantir leur bonne étanchéité, et veiller à leur conformité. - Réaliser la pose de regards, de branchements et d'éléments de voirie Effectuer diverses tâches de manoeuvre : aide à la pose de réseaux, participation à la sécurisation des zones de chantier, manutention de matériaux. - Contrôler la qualité des ouvrages réalisés et signaler toute anomalie ou non-conformité. - Entretenir le matériel mis à disposition et maintenir un chantier propre et sécurisé. - Collaborer étroitement avec l'équipe, sous la responsabilité du chef de chantier ou du chef d'équipe. Vous justifiez d'une expérience concrète sur chantiers de travaux publics. Vous maîtrisez la conduite des petits engins de chantier et possédez le CACES R 482 catégorie A en cours de validité. Polyvalent et réactif, vous appréciez le travail en équipe. Le permis B est souhaité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Au sein de l'équipe pluriprofessionnelle du Dispositif d'appui à la coordination (DAC23), votre mission principale en tant que Coordonnateur h/f sera d'assurer la coordination des parcours de santé dits "complexes", quels que soient l'âge, la pathologie ou le handicap de la personne, en lien avec le médecin traitant et les acteurs des champs sanitaire, social et médico-social. Pour cela, vous devrez : - réaliser des évaluations multidimensionnelles (sanitaire, médico-sociale et sociale) ; - assurer la planification de la prise en charge et le suivi des interventions ; - effectuer des visites à domicile, pour certaines situations ciblées ; - assurer le suivi des patients à plus ou moins long terme ; - rédiger des synthèses et plans de soins individualisés ; - compléter les dossiers patients informatisés et utiliser un système d'informations partagées ; - participer au roulement de la permanence téléphonique (8h30/18h), etc.
L'association a pour objet la coordination du parcours de santé de la personne en situation complexe, quels que soient l'âge, la pathologie ou le handicap, articulée autour du médecin traitant et nécessitant le recours des acteurs des champs sanitaire, social et médico-social sur les départements de la Creuse et de la Haute-Vienne.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un PLOMBIER CHAUFFAGISTE EXPERIMENTE (H/F). Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à intervenir sur des chantiers variés, en neuf comme en rénovation, auprès d'une clientèle de particuliers ou de professionnels. Vous assurez l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des équipements sanitaires et thermiques : pose de réseaux de canalisations, raccordement plomberie, installation de chaudières, de radiateurs, de chauffe-eaux, et d'appareils de ventilation. Vous réalisez les réglages, contrôlez le bon fonctionnement des installations et effectuez les tests d'étanchéité et de conformité. Vous participez à la maintenance préventive et corrective des systèmes de chauffage (gaz, fioul, pompe à chaleur, plancher chauffant) et de plomberie, en veillant à diagnostiquer les pannes et à proposer les solutions techniques appropriées. Vous pouvez également être amené à réaliser des travaux de soudure, de découpe et d'assemblage de matériaux. Vous assurez le suivi des interventions, rédigez des comptes rendus et garantissez la satisfaction du client. Vous justifiez d'une expérience solide et confirmée sur un poste de plombier chauffagiste. Vous maîtrisez les techniques d'installation et de maintenance des équipements sanitaires et thermiques, savez interpréter des plans et schémas et travaillez avec autonomie et rigueur. Une bonne connaissance des différents matériaux utilisés ainsi que des techniques de soudure, brasage et sertissage est attendue. Le permis B est exigé afin d'assurer vos déplacements professionnels sur les différents chantiers. Doté d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et faire preuve de réactivité face aux imprévus. Vous êtes organisé, soigneux dans la réalisation de vos interventions et impliqué dans la satisfaction du client. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Situé en plein cœur de la Creuse, L'EHPAD Les Signolles à Ajain recherche un(e) Infirmier / Infirmière en soins généraux pour remplacement d'un congé maternité (immédiat jusqu'au mois de mars 2026) Vous seriez responsable de la prise en charge des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante. Assurerez les soins infirmiers, la surveillance de l'état de santé des résidents, et la coordination des différentes interventions médicales. Vos activités : - Assurer les soins infirmiers : préparation et administration des médicaments, pansements, injections, surveillance des constantes vitales, etc. - Surveiller l'état de santé des résidents : observer les symptômes, évaluer l'état de santé général, détecter les signes de complications éventuelles et les signaler au médecin traitant - Assurer la coordination des soins : travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe soignante (aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes, etc.), organiser les consultations médicales, gérer les rendez-vous et les transferts en cas d'hospitalisation - Maintenir les dossiers médicaux à jour : remplir les fiches de soins, les prescriptions médicales et les observations sur l'état de santé des résidents - Veiller au respect des normes d'hygiène : respecter les règles d'hygiène et de propreté, s'assurer que le matériel est propre et désinfecté - Participer à l'animation de la vie en EHPAD : organiser des activités pour les résidents, favoriser les échanges et la communication avec les familles. - Assurer un temps d'échanges avec les résidents, en apportant écoute et prévention. - Se rendre disponible pour répondre aux questions des résidents et/ou leurs proches en matière de prise en charge générale. Vos conditions de travail : - Travail en équipe, en collaboration avec d'autres professionnels de santé (aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes, etc.) - Horaires variables : travail en journée, en soirée, les weekends et les jours fériés - Milieu de travail : environnement calme et sécurisé pour les résidents, respect des normes d'hygiène et de sécurité L'équipe IDE est en 12h00.
Vous réalisez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies. Vous évaluez l'état de santé de l'usager et analyser les situations de soins. Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Vous réalisez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des usagers et de leur entourage. Vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques. Les soins sont réalisés dans le respect de la personne, du devoir de réserve, du secret professionnel et des règles éthiques. L'intervention se fait au niveau d'une équipe pluriprofessionnelle.
L'Établissement de Médecine et de SMR, EHPAD de Sainte Feyre - Site Alfred Leune - 4 les Bains, 23000 SAINTE-FEYREL établissement regroupe deux secteurs d activité : un sanitaire répartit sur 3 spécialités (Pneumologie, Oncologie et Cardiologie) et un médico-social (EHPAD : établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes).
Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour notre filiale TRANSPORTS COLLET un conducteur SPL H/F au départ de GUERET (23). Les Transports COLLET sont spécialisés dans la traction et flux régulier industriel, le transport de fret industriel et divers en tautliner, le transport de lots et petits lots via le réseau PALLEX. Poste : - Conducteur en tracteur semi - Chargement et déchargement avec le hayon sur Gueret - Prise de poste au 30/06/2025 - Horaires : lundi 17h00 Gueret => Limoges = > Bordeaux => Limoges => Gueret fin vers 07h00 (ce départ sera alterné une semaine sur 2) mercredi 17h00 Gueret => Limoges = > Bordeaux => Limoges => Gueret fin vers 07h00 vendredi 17h00 Gueret => Limoges = > Bordeaux => Limoges => Gueret fin vers 07h00 Profil recherché : - Permis CE/EC - Carte conducteur à jour obligatoirement - Carte FIMO/FCO à jour obligatoirement - Autonomie, rigueur, sens de l'orientation, de l'organisation et ponctualité sont des qualités indispensables - Débutant accepté Conditions de travail : - Salaire + frais selon la grille conventionnelle (contrat 152h) - Paiement mensuel de chaque heure travaillée - Prévoyance, mutuelle familiale de groupe - Prime qualité trimestrielle Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez intégrer notre société, n'hésitez pas à postuler !
URGENT ALIAD-Una recrute des Auxiliaires de vie à temps plein ou à temps partiel pour renforcer ses équipes. Si vous aimez le contact et les relations humaines, si vous savez prendre des initiatives et êtes autonome, si vous avez le sens du service et êtes à la recherche d'un emploi valorisant : rejoignez notre équipe ! Vos Missions : - Aide directe à la personne (aide au lever, coucher, déplacements, accompagnement pour la toilette, habillage). - Courses et préparation des repas. - Accompagnement dans les activités de la vie sociale dont accompagnement à la promenade. - Entretien du cadre de vie Un accompagnement vous sera apporté avec une période de tutorat, une évolution de carrière professionnelle avec des formations régulières possible, un encadrement par une responsable de secteur, un travail en équipe avec des réunions régulières. Avantages : Indemnisation des temps de trajet, rémunération des kms entre les interventions (0.40€/km) et des kms domicile/lieur d'intervention les Dim/JF, prise en charge de la base de la mutuelle d'entreprise, CSE et prêt de véhicule possible -Travail 1 week-end sur 2 par mois
** Poste à pourvoir dès que possible** Poste basé sur le DITEP D'Evaux Les Bains et le DIAP (situé à Guéret) Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et dans le respect des règles de déontologie, vos principales missions sont : -D'élaborer en équipe pluridisciplinaire le projet personnalisé d'accompagnement des jeunes, de participer aux réunions de synthèse et d'amener une dynamique d'analyse des situations et de soutien aux équipes. -De mettre en œuvre le projet thérapeutique en lien avec l'équipe thérapeutique et d'assurer l'articulation avec les professionnels éducatifs et pédagogiques du DITEP : vous assurez l'accompagnement individuel des adolescents et jeunes adultes, mettez en place des actions collectives à visées thérapeutiques auprès des jeunes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, rencontrez les familles et mettez en œuvre les actions visant le soutien aux familles. -D'effectuer les différents bilans psychologiques nécessaires et de réaliser les différents écrits concernant les jeunes. -D'initier et d'assurer le lien avec les partenaires, notamment les professionnels thérapeutiques : vous participez et venez en soutien aux partenaires : synthèses, soutien aux écoles, familles. -De contribuer au processus d'admission des enfants et adolescents sur le dispositif. -D'accompagner les équipes éducatives et les familles dans l'analyse et la prise de recul nécessaire pour l'accompagnement des jeunes.
Assurer la prise en charge immédiate de toute personne présentant une pathologie psychiatrique accueillie au CH de Guéret, en liaison avec les médecins et les infirmiers de cet établissement. Composition de l'équipe : - Médecins psychiatres, praticiens hospitaliers (temps partie) l - Cadre supérieur de santé - Cadre de Santé (temps partiel) - Infirmiers(e)s - Psychologue (régulation d'équipe) L'infirmier en poste à la psychiatrie de liaison et d'urgence est chargé d'évaluer, dans le cadre de ses compétences, les patients en crise accueillis au SAU et les patients hospitalisés dans les unités de MCO du CH de Guéret. L'infirmier proposera une orientation en adéquation avec l'évaluation réalisée. Mission principale : - Assurer la prise en charge au regard de la demande des médecins et infirmiers du Centre Hospitalier de Guéret, - Recueillir des informations en lien avec la demande d'intervention, et utiles aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions ; (Art. R4311-2 du CSP, relatif à la profession infirmière) ; - Assurer des soins directs sous forme de prise en charge individuelle (entretien individuel) et/ou parfois collective, - Evaluer la nature des troubles psychiatriques, - Assurer un rôle pédagogique et de médiation envers les équipes des urgences, - Assurer l'interface entre les différents services de l'Hôpital et les structures intra et extrahospitalières du Centre Hospitalier La Valette, - Effectuer la coordination lors de la sortie du patient avec les intervenants des structures extérieures au CH de Guéret, - Elaborer et adresser les observations infirmières à destination des unités accueillant le patient, - Mettre en place le dispositif Vigilants, le cas échéant, - S'inscrire parfois dans un lien avec les familles, - Travailler en réseau avec les équipes soignantes des Centres Hospitaliers et avec les travailleurs sociaux et éducatifs du département. - Apporter une réponse adaptée à tout appel d'une personne en détresse ou son entourage via la régulation du SAMU Missions découlant de la mission principale : - Ecouter, canaliser, rassurer, dédramatiser, - Recueillir la parole en permettant l'expression des conflits internes, - Apprendre à dire, en substituant la parole au symptôme, - Favoriser le rétablissement physique en informant et clarifiant en faisant accepter le traitement, - Assurer l'accompagnement du patient, - Permettre l'apaisement, la déculpabilisation, - Evaluer les différentes demandes (réponse immédiate ou différée), - Intervenir en répondant au patient, en expliquant le problème à l'équipe et en participant à la décision d'une possible orientation. - Application des protocoles d'admission en soins psychiatriques sans consentement, incluant la collaboration avec l'équipe médicale des urgences pour l'établissement des certificats médicaux initiaux et de maintien. - Connaissance des modalités de prise en charge des patients mineures (exemple : ordonnance de placement provisoire, signalement information préoccupante.) - Connaissance des modalités de prise en charge en détention (transfert, établissement dédié,.) - Maîtrise des principales classes de médicaments psychotropes, de leurs indications thérapeutiques et de leurs interactions médicamenteuses, permettant une surveillance clinique optimale des patients
DESCRIPTIF DE MISSION La Banque de France recrute un "CHARGÉ DES RELATIONS AVEC LES PUBLICS (H/F)" pour renforcer ses équipes. L'accueil du public, la tenue des fichiers d'incidents de paiement, le traitement des dossiers de surendettement et les relations avec les Entreprises, font partie des activités du Chargé de Relations avec les Publics. Intéressé par les contacts, vous pourrez vous investir dans ces missions de service public au plus proche des usagers. Agent polyvalent, vos principales missions seront : * Accueillir, informer et orienter les usagers qui s'adressent à la Banque de France aux guichets, au téléphone ou par écrit au titre des services publics qu'elle assure vis-à-vis des particuliers et entreprises : - Le droit au compte bancaire - La procédure de traitement du surendettement - Le droit d'accès aux fichiers d'incident bancaire (FCC, FICP), - Le service Info Banque-Assurance (délivrance d'informations générales sur la règlementation en matière bancaire ou d'assurance) * Enregistrer les dossiers de surendettement reçus ; - Contribuer aux enquêtes mensuelles de conjoncture auprès d'entreprises du territoire et éventuellement aux entretiens les concernant. * Participer à l'animation de sessions de sensibilisation au titre de la mission d'éducation financière (EDUCFI) auprès de publics jeunes ou d'intervenants sociaux. PROFIL RECHERCHÉ Formation recherchée : Titulaire d'un diplôme Bac+2 (BTS conseiller en économie sociale et familiale), BUT carrières sociales, BTS Banque, Assurance, Finance, BUT carrières juridiques), vous possédez une connaissance légale et réglementaire du domaine des particuliers ou vous êtes en capacité de l'acquérir. Ce poste requiert la connaissance des techniques d'accueil ou l'aptitude à les acquérir rapidement. Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et d'une réelle capacité d'écoute et d'analyse vous permettant de répondre efficacement aux besoins. Vous faites preuve d'un véritable esprit d'équipe tout en sachant travailler de manière autonome dans les démarches à réaliser (en interne et en externe). Votre sens de la rigueur et votre fiabilité garantissent la qualité et la précision de votre travail. Des déplacements sont à prévoir - Permis B exigé (véhicule de service à disposition) #LI-BDF _La Banque de France est une institution socialement responsable_ [https://www.banque-france.fr/sites/default/files/media/2022/02/17/charte_diversite-et-inclusion.pdf]_, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées._ Contactez nos ambassadeurs [https://www.myjobglasses.com/search?filters%5Bcompanies%5D=Banque+de+France&filters%5Bprofessional_types%5D=company/employee&utm_source=client&utm_medium=social&utm_campaign=banque_de_france&utm_source=client&utm_medium=social&utm_campaign=banque_de_france]
La Banque de France est le pilier français de l'Eurosystème, système fédéral qui regroupe la Banque centrale européenne et les banques centrales nationales. Ses trois grandes missions sont la stratégie monétaire, la stabilité financière et les services à l'économie. Les services à l'économie sont essentiellement assurés par le réseau de la Banque de France. En Nouvelle Aquitaine, 309 collaborateurs répartis dans les 13 succursales de la région assurent des missions diverses...
Description du poste : En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin. Gardien(ne) de la caisse Apportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles. Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission. 100% souriant(e) et positif(ve), postulez !
Chez Welcom, nous sommes passionnés de technologie, de service client et d'innovation. Rejoindre Welcom, c'est intégrer une entreprise à taille humaine où la proximité, la bonne humeur et la performance sont au cœur de nos valeurs. En tant que vendeur(se), vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions principales seront : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix (téléphones, forfaits, accessoires, objets connectés.) Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs Fidélisation de la clientèle Assurer la mise en rayon, le merchandising et la bonne tenue de la boutique Participer à la gestion administrative des ventes (encaissement, ouverture/fermeture, suivi des stocks.)- Vous avez idéalement une première expérience dans la vente et la relation client. - Votre sens du travail en équipe, votre dynamisme et votre relationnel sont des atouts pour le poste. Vous aimez le contact client, avez le goût du challenge et le sens du service Souriant(e) et persuasif(ve), vous savez créer une relation de confiance Vous êtes à l'aise avec les produits high-tech et les offres téléphoniques Contrat et avantages: - CDI 35h - Rémunération annuelle brute: 21 840€ - Primes d'intéressement - Challenges individuels motivants - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise - Perspectives d'évolution Prise de poste : Dès que possible
Welcom compte aujourd'hui magasins et plus de 180 collaborateurs. Enseigne du groupe Sedadi, Welcom accompagne ses clients à découvrir et intégrer de nouvelles solutions digitales. Dans un secteur en perpétuelle évolution, Welcom a su s'imposer grâce à ses performances liées à l'innovation qui en font aujourd'hui le leader du marché de la téléphonie mobile multi-opérateurs. Pour cela, nous vous proposons un parcours d'intégration complet et individuali...
Le poste à pourvoir est un poste à temps partiel 26h00 sur le secteur frais. Travail en équipe. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Rejoignez une équipe motivée dans une ambiance familiale Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Description du poste : Votre rôle : En tant qu'entrepreneur indépendant (H/F), vous jouerez un rôle central dans la stratégie de développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes :***Renforcer la présence commerciale de notre marque sur votre territoire, * Identifier de nouvelles opportunités de marché et établir des partenariats durables, * Devenir le référent local pour les professionnels tels que plombiers, carreleurs, architectes, grossistes, etc., * Construire un réseau diversifié de contacts pour assurer la croissance et la pérennité de votre chiffre d'affaires. Ce que nous vous proposons :***Une formation initiale complète en 3 phases pour maîtriser nos produits et méthodes : 1. 3 jours au siège : produits, CRM et installation 2. 3 jours à La Tremblade : partie commerciale 3. 2 jours d'accompagnement terrain environ 3 mois après le départ de l'activité***Un accompagnement continu avec des outils adaptés pour garantir votre succès de franchisé: 1. un CRM pour gérer l'accompagnement client, les devis, factures, etc. 2. un package d'échantillons avec mallette de démonstration 3. Supports de communication de qualité : Accédez à des visuels, brochures, et outils digitaux personnalisés pour promouvoir votre activité avec impact 4. Campagnes promotionnelles régulières : Bénéficiez de campagnes de publicité à l'échelle nationale et locale pour attirer de nouveaux clients 5. Mise en avant des produits : Nous vous aidons à mettre en avant les produits phares et à adapter votre offre aux besoins spécifiques de votre marché local. 6. Soutien opérationnel : Un conseiller dédié pour répondre à vos questions et vous guider dans le développement de votre agence.***La flexibilité et l'autonomie d'un contrat freelance au sein d'un réseau dynamique et collaboratif * Un engagement financier initial de 11 980 euros avec un contrat de distribution exclusif pour sécuriser votre activité et rejoindre ce beau projet. Pourquoi rejoindre le réseau ?***Évoluez dans un environnement stimulant où vos efforts seront valorisés et récompensés, * Bénéficiez d'un soutien solide pour développer votre activité et contribuer au succès de l'entreprise, * Participez activement à des événements professionnels tels que des journées portes ouvertes et des réseaux d'affaires. Description du profil : Le profil recherché : Vous êtes motivé et prêt à vous investir pleinement ? Vous avez :***Une expérience ou un intérêt marqué pour le secteur du bâtiment, * Une aptitude à développer des relations professionnelles et des réseaux de qualité, * Un esprit commerçant et une forte motivation pour atteindre vos objectifs. Vous êtes :***Passionné par les interactions humaines, * Motivé par le succès, * Prêt à construire une carrière enrichissante ? C'est le moment d'envoyer votre candidature pour rejoindre le réseau et devenir un acteur clé de de son développement !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Nous recherchons un Préparateur de Commandes H/F motivé et rigoureux pour rejoindre nos équipes en intérim. Si vous avez le sens de l'organisation et maîtrisez la conduite des engins de manutention, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe logistique, vos principales missions seront les suivantes : Réception et contrôle des marchandises : Vérifier la conformité des produits livrés par rapport aux bons de commande. Préparation de commandes : Prélever les articles en entrepôt selon les bons de préparation, en respectant les procédures et les délais. Conditionnement et emballage : Assurer un emballage soigné et sécurisé des produits pour l'expédition. Chargement/déchargement : Participer aux opérations de chargement et déchargement des camions à l'aide des engins de manutention. Gestion des stocks : Contribuer à la bonne tenue des stocks et au rangement de l'entrepôt. Manutention diverse : Effectuer des tâches de manutention générale selon les besoins. PROFIL : Votre ProfilExpérience significative en tant que préparateur de commandes, idéalement dans le secteur de la logistique ou de l'industrie. Obligatoire : Détention du CACES R489 Catégorie 1 (anciennement R389 Catégorie 1) en cours de validité. Maîtrise des outils de préparation de commandes (scan, PDA, etc.) serait un plus. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe. Respect des consignes de sécurité. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
Nous recherchons un(e) Commercial Magasinier - H/F Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Pour cela vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone. Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturation, .). Polyvalent(e), vous assurez aussi le service du client et la gestion de stocks sur le parc : contrôle des marchandises, chargement, rangement, préparation des commandes, inventaires etc . Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Vous ne connaissez pas le monde du bâtiment ? Aucune importance, ce poste est ouvert aux débutants. Votre goût de la polyvalence, votre autonomie, votre sens du service client et du travail en équipe seront vos principaux atouts pour réussir et mener à bien vos missions. La maîtrise de la conduite du chariot élévateur sera un plus apprécié. Pourquoi Frans Bonhomme CHAUSSON TP ? - Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement - Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure - En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale; Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas; Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collectives; Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise; Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés; Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Le Groupe Frans Bonhomme recrute ! Qui sommes-nous ? Le Leader de la distribution spécialisée en Travaux Publics, Assainissement Non Collectif, Aménagement Extérieur et Bâtiment.
Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ?Vous rêvez d'indépendance, d'entrepreneuriat et d'un projet qui a du sens ? Imaginez-vous à la tête de votre propre agence de recrutement, spécialisé dans un secteur essentiel : la santé et le médico-social.Rejoignez Vitalis Médical, un réseau solide et humain, et ouvrez votre agence à Guéret, au cœur de la Nouvelle-Aquitaine !Avec notre accompagnement, combinez liberté d'action et soutien d'un groupe leader. Profitez d'un marché en pleine croissance pour construire une activité durable et impactante. Vos missions - Développer votre portefeuille clients et candidats. - Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social. - Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques. - Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent Informations complémentaires Type de contrat : CDI Salaire : Négociable selon profil Date de début : 11 septembre 2025 Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.
Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En qualité de Technicien Réseaux , vous intégrez une équipe de 15 collaborateurs . Sous la responsabilité de Cédric, Responsable Territoire ; vous intervenez en itinérance principalement sur le réseau Eau Potable du secteur de Guéret et communes environnantes . Vous assurerez les missions suivantes : Entretenir les réseaux d'eau potable, incluant l'entretien des purges, ventouses, poteaux incendie, manœuvre de vannes, etc. Rechercher et réparer les fuites sur les réseaux d'eau potable. Effectuer les relevés et contrôles de fonctionnement des ouvrages (débitmètres, vannes, surpresseurs.) Participer au diagnostic des anomalies et dysfonctionnements sur le réseau Assurer les interventions clientèle : renouvellement de compteurs, réparations avant compteur, fermetures/ouvertures de branchements, relevés de compteurs. Effectuer les branchements neufs en eau potable. Et aussi : Garantir la traçabilité de vos interventions dans l'outil de GMAO. Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications : BTS GEMEAU ou formation équivalente. Expérience : Vous avez une première expérience terrain avec une appétence pour les travaux manuel et en extérieur. Vous : A utonomie, réactivité, esprit d'équipe INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES***Permis B obligatoire. * Véhicule : Service * Poste soumis à astreintes * Déplacements : Quotidiens * Habilitations : électrique, chlore AIPR et CACES mini-pelle seraient un réel atout. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 883 et 28 688 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu' à 960 euros brut par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique , en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, un institut médico éducatif, un Accompagnant Educatif et Social diplômé. Sous la responsabilité de la Cheffe de service, l'accompagnant Educatif et Social : -Participe à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement d'enfants, adolescents et jeunes majeurs -Contribue à leur accompagnement dans le cadre d'activités et/ou d'ateliers et dans tous les actes de la vie quotidienne en fonction de leurs besoins -Veille au bien-être, à l'épanouissement, à l'intimité, aux croyances et au respect des besoins et attentes des résidents -Participe aux transports des enfants -Contribue aux projets d'établissement et du pôle dont la démarche qualité gestion des risques Le candidat ou la candidate idéal(e) pour ce poste d'Accompagnant éducatif et social (F/H) démontrera compassion et engagement. Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt ! Localité : Gueret 23000 Contrat : CDI Date de début : 2025-12-13
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent e...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Votre Centre E. Leclerc Guéret recrute un(e) employé(e) commercial(e) en CDI pour le rayon Epicerie. Poste à pourvoir mi-avril. Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux(se) en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes : COMPTABILITÉ ET CONTRÔLE DE GESTION - Superviser la comptabilité générale, auxiliaire et analytique - Déclarations fiscales, TVA, taxes et respect des échéances - Contrôler les encaissements, la trésorerie, les clôtures mensuelles et annuelles - Préparer les révisions pour l'expert-comptable et les commissaires aux comptes - Mettre en place et suivre les outils de pilotage et de contrôle interne - Gérer un potentiel contrôle fiscal : traiter les demandes de l'administration fiscale, en lien avec l'expert-comptable et les avocats GESTION ADMINISTRATIVE - Gérer mes dossiers administratifs du magasin : contrats, assurances, contentieux, obligations légales - Assurer la conformité avec la réglementation fiscale, sociale et commerciale - Suivre les contrats fournisseurs et prestataires, en lien avec les services concernés - Assurer la gestion des immobilisations et les inventaires administratifs RESSOURCES HUMAINES - Assurer la comptabilisation des écritures de paie et le lettrage des comptes des organismes sociaux - Suivre la masse salariale et contrôler les indicateurs RH ENCADREMENT ET COORDINATION - Manager l'équipe administration et comptable - Garantir la fiabilité, la sécurité et la confidentialité des données gérées - Être l'interlocuteur des services supports (finance, juridique, informatique, RH) et des conseils PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un BAC + 2 à + 3 (Ecole de commerce, Gestion, Finances, AES, Droit) et d'une expérience similaire réussie, idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez une grande capacité d'adaptation afin d'appréhender facilement les évolutions législatives et règlementaires. Vous êtes doté d'excellentes qualités rédactionnelles afin d'assurer, au nom de l'entreprise, courriers et correspondances avec des professionnels extérieurs. Salaire entre 30 kEUR et 40 kEUR selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de GUERET emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1982 et accueille chaque année plus de 1 million de clients. Les adhérents E.Leclerc exploitant plus de 700 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.~$...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
RESPONSABILITÉS : En tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, vous serez le partenaire de confiance de vos clients pour : • Analyser leur situation patrimoniale et comprendre leurs objectifs de vie. • Construire des stratégies financières et immobilières sur mesure. • Proposer des solutions innovantes en épargne, prévoyance, retraite et transmission. • Démarrer avec un portefeuille clients confié dès votre arrivée et le développer grâce à votre réseau et vos actions de prospection. • Valoriser votre connaissance du tissu économique local et votre réseau établi pour identifier de nouveaux axes de croissance. • Assurer une veille sur les marchés pour rester force de conseil et d'opportunités. Un cadre stimulant, une équipe passionnée, et la liberté d'organiser votre temps (télétravail possible à 100%) vous permettront de vous épanouir pleinement. Les atouts qui font la différence • Protocole d'accompagnement de 18 mois avec commission pour sécuriser vos débuts. • Un portefeuille clients confié pour accélérer le lancement de votre activité. • Statut d'indépendant avec la couverture sociale d'un salarié : un vrai confort et une sécurité dans votre activité. • Des outils performants et un collectif dynamique pour vous aider à performer. • Une flexibilité totale pour concilier vie professionnelle et personnelle. • Une opportunité de bâtir une activité pérenne et ambitieuse dans une région en plein essor. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous avez : • Une expérience réussie (3 ans minimum) dans la banque, l'assurance, l'immobilier ou la finance. • Un esprit entrepreneurial, le goût du challenge et l'envie de bâtir votre réussite. • Un excellent relationnel, de la rigueur et une forte capacité à développer un réseau local. • Une bonne connaissance du tissu économique guéretois et un réseau professionnel solide pour créer des opportunités. • La volonté d'accompagner vos clients sur le long terme avec un service de qualité. 👉 Si vous recherchez plus qu'un simple poste mais une aventure entrepreneuriale ambitieuse, avec un vrai cadre d'accompagnement, un portefeuille confié et des perspectives locales de développement, alors ce défi est fait pour vous !
Devenez Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant (H/F) – GUERET (23) Vous rêvez de conjuguer indépendance, entrepreneuriat et accompagnement sur mesure ? Rejoignez une entreprise innovante qui place la réussite de ses conseillers au cœur de son modèle.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, un institut médico éducatif, un Accompagnant Educatif et Social diplômé. Sous la responsabilité de la Cheffe de service, l'accompagnant Educatif et Social : -Participe à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement d'enfants, adolescents et jeunes majeurs -Contribue à leur accompagnement dans le cadre d'activités et ou d'ateliers et dans tous les actes de la vie quotidienne en fonction de leurs besoins -Veille au bien-être, à l'épanouissement, à l'intimité, aux croyances et au respect des besoins et attentes des résidents -Participe aux transports des enfants -Contribue aux projets d'établissement et du pôle dont la démarche qualité gestion des risques Le candidat ou la candidate idéal pour ce poste d'Accompagnant éducatif et social (F H) démontrera compassion et engagement. Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultants vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. bientôt ! Localité : Gueret 23000 Contrat : CDI Date de début : 2025-12-13
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Chez Darty, on accompagne les clients, on écoute, on conseille. et surtout, on trouve LA solution qui leur simplifie la vie. En tant que Vendeur(se), vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients.Votre rôle est de les accompagner dans leurs achats, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins, tout en valorisant les produits et services Darty. Rattaché(e) au responsable de magasin vos missions sont les suivantes : Accueillir chaque client avec le sourire. Comprendre ses besoins et le conseiller sur les produits électroménagers, multimédia ou informatique, etc. Mettre en avant les nouveautés, les promotions et participer aux opérations commerciales. Contribuer à la bonne tenue du rayon : merchandising, étiquetage, disponibilité des produits. Partager votre expertise technique avec passion et pédagogie. Mettre en avant les services Darty : livraison, installation, garantie, Darty Max. Atteindre les objectifs dans un esprit d'équipe et de challenge.- Vous êtes curieux(se), dynamique, avec une forte appétence pour les produits high-tech. - Vous avez le goût du contact client et un sens du service développé. - Une première expérience en vente ou en conseil est un plus. Vous aimez travailler en équipe et savez vous adapter à un environnement dynamique. - Vous savez identifier, suivre et réaliser les objectifs fixés - Vous tener savez tenir le point de vente, respecter les plans merchandising et prix enseigne. - Vous avez idéalement une première expérience dans la vente et la relation client. - Votre sens du travail en équipe, votre dynamisme et votre relationnel sont des atouts pour le poste Contrat et avantages: - CDI 35h - Rémunération annuelle brute : 21 840 euros - Primes d'intéressement - Challenge et chèques cadeaux - Titres restaurant - Possibilités d'évolutions au sein du groupe Prise de poste : Dès que possible
En perpétuelle évolution et aujourd'hui leader dans le multimédia, le Groupe Darty développe sans cesse son réseau de magasins de proximité. En entrant dans la société vous rejoignez un groupe franchisé composé de 10 magasins Fnac et Darty dans le centre de la France. Vous serez accompagné dans votre prise poste et aurez quotidiennement le loisir de partager votre savoir-faire et conseiller nos clients.
Description du poste : Votre Centre E. Leclerc Guéret recrute un(e) employé(e) commercial(e) en CDI pour le rayon Epicerie. Poste à pourvoir mi-avril. Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux(se) en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Hélène d'ACTO Guéret recherche un ambulancier DEA pour rejoindre une entreprise dynamique. Vous aurez pour missions : - prise en charge du transport des patients vers les établissements de santé - assurer les premiers secours en cas d'urgence, - veiller au bon état du matériel médical à bord de l'ambulance, - collaborer avec les équipes médicales sur place pour assurer un transfert en toute sécurité. Vous devrez également assurer un suivi des dossiers médicaux et respecter les protocoles sanitaires en vigueur Prise de poste rapide en intérim Diplôme d'ambulancier obligatoire Description du profil : Compétences attendues : - Diplôme d'État d'ambulancier - AGFSU niveau 2 - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Permis de conduire valide et bonne maîtrise du code de la route - Sens de l'écoute et de la communication avec les patients - Connaissance des protocoles d'hygiène
Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée.Vous préparez l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins.Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative.Vous exercez vos tâches dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant.
Rejoindre VYV Dentaire c'est choisir la liberté et la qualité de l'exercice libéral avec le confort et la sécurité du salariat. VYV Dentaire est une marque du groupe VYV, premier acteur mutualiste de santé et protection sociale à but non lucratif. Toute valeur créée est réinvestie au service de l'accès aux soins pour tous. Vous pourrez exercer votre pratique dans un environnement de travail basé sur la confiance et l'autonomie.
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps partiel (28 h/semaine) sur GUéRET (23000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (35 h/semaine) basé à GUéRET (23000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur GUéRET (23000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur GUéRET (23000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Au sein de notre agence, vous intégrez le service copropriété et accompagnez le gestionnaire dans le suivi quotidien d'un portefeuille d'immeubles. Vos principales missions : Gérer l'accueil physique et téléphonique du service Préparer et organiser les assemblées générales Envoyer les convocations d'assemblées générales Rédiger et mettre à jour les registres de procès-verbaux Traiter les demandes de première urgence d'intervention Suivre administrativement les déclarations de sinistres Suivre l'état d'avancement de chaque dossier Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. De formation supérieure type BTS Professions Immobilières ou Assistant de Gestion, vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (stage compris). Réactivité et sens de l'organisation seront des atouts indispensables à votre réussite sur le poste. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre des larges opportunités de carrière, postulez! Rémunération selon profil.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros 😊, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
NEXTEP HR recrute activement !Collaborateur(trice) Comptable H/F - CDIAu sein d'un cabinet d'expertise comptable Vous aspirez à intégrer un environnement de travail dynamique et bienveillant ? Rejoignez une équipe engagée et prenez en main la gestion d'un portefeuille de clients diversifiés (TPE, PME, professions libérales) dans un cabinet reconnu pour son professionnalisme et sa proximité avec ses collaborateurs.Vos missions :- Gérer un portefeuille clients varié, en lien avec un responsable dédié.- Effectuer l'ensemble des travaux comptables : tenue, révision, et établissement des bilans.- Conseiller les clients et les accompagner dans leurs démarches comptables et fiscales.- Possibilité de présenter les bilans aux clients et de participer à des projets stratégiques en fonction de vos aspirations et compétences.Les avantages du poste :- Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation.- Des avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, et couverture prévoyance.- Un cadre de travail convivial, dans une équipe expérimentée prête à vous accompagner.- Opportunités d'évolution professionnelle au sein d'un cabinet en croissance.
&#x; Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l’orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd’hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en Outplacement passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner et inspirer vos bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, cette aventure est faite pour vous !🌼 Votre double mission au quotidien :🔹 Accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel :• Accompagnement sur-mesure : Vous serez le guide et le soutien des clients dans leur repositionnement professionnel, en leur proposant des solutions personnalisées et innovantes.• Coaching carrière : Aidez-les à révéler leur potentiel, en travaillant sur la construction de projets solides et en leur ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles.• Ateliers interactifs : Animez des ateliers de développement personnel, de préparation aux entretiens, et de stratégie de recherche d’emploi pour dynamiser leur parcours.• Networking stratégique : Développez et renforcez votre réseau professionnel et connectez vos clients avec des opportunités d'emploi pertinentes.• Suivi individualisé : Assurez un suivi régulier, à chaque étape de leur transition, en les aidant à identifier et saisir les meilleures opportunités sur le marché. 🔹 Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur :• Prospection d’entreprises, de partenaires et d’organismes prescripteurs• Promotion de vos offres• Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements• Représentation d’ORIENTACTION sur votre territoire🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d’un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd’hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s’engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c’est le leader du bilan de compétences et de l’orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd’hui, notre réseau de près de 900 consultants s’agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s’orienter avec confiance.🧭 Votre mission, si vous l’acceptez :• Écouter, comprendre, rassurer, et guider les jeunes dans leur parcours d’orientation.• Co-construire avec eux un projet clair, cohérent et surtout enthousiasmant.• Devenir leur repère dans cette étape parfois floue, en leur offrant un accompagnement sur-mesure.• Développer votre activité en local en tant que véritable entrepreneur.🧭 Ce que vous trouverez chez nous :• Un contrat de partenariat indépendant, souple et compatible avec d’autres activités• Une formation 100 % en ligne (35h) à un tarif préférentiel de € (au lieu de €)• Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
&#x; Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l’orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd’hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d’entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous !🌼 Votre double mission au quotidien :🔹 Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants :• Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales.• Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise.• Élaborer des plans d'action stratégiques adaptés à chaque projet, pour assurer un lancement réussi.• Suivre la progression des projets et offrir un soutien continu pour surmonter les défis rencontrés en cours de route. 🔹 Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur :• Prospection d’entreprises, de partenaires et d’organismes prescripteurs• Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels• Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements• Représentation d’ORIENTACTION sur votre territoire🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Deux types de contrat, selon votre profil :• Contrat de prestation et sous-traitance + formation de 49h obligatoire à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financements possibles.• CDDU ou indépendant + formation de 49h obligatoire à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financements possibles.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :· Accompagner et conseiller les candidats tout au long de leur parcours VAE· Aide à la rédaction des dossiers VAE et à la mise en valeur des expériences professionnelles· Préparer les candidats pour les jurys de certification· Maîtriser les référentiels métiers et les systèmes de certification🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Deux types de contrats, selon votre profil :· Contrat de partenariat et de sous-traitance : si vous avez un statut d’indépendant en régime micro-social et un numéro de déclaration d’activité· CDD d’usage : si vous n’avez pas de statut d’indépendant ou en statut hors régime micro-socialPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
NEXTEP HR recrute activement !Assistant(e) Comptable H/F - CDIPour le compte d'un cabinet comptable Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et développer vos compétences dans un environnement bienveillant ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable motivé(e) et rigoureux(se) pour prendre en charge un portefeuille clients varié. Sous la supervision d'un Chef de mission, vous serez un acteur clé de la gestion comptable au sein de l'équipe.Vos missions :- Saisie des opérations comptables courantes.- Réalisation des rapprochements bancaires pour garantir la conformité des comptes.- Pointage des comptes afin de valider leur exactitude.- Préparation et établissement des déclarations de TVA dans le respect des délais légaux.Les avantages proposés :- Mutuelle d'entreprise et couverture prévoyance pour assurer votre bien-être.- Remboursement des frais de transport pour vos déplacements professionnels.- Tickets-restaurant pour vos repas au quotidien.- Primes d'intéressement et de participation pour récompenser votre engagement et performance.
NEXTEP HR recrute activement !Expert-Comptable H/F - CDIAu sein d'un cabinet d'expertise comptable Vous êtes un Expert-Comptable passionné par votre métier et souhaitez évoluer au sein d'un cabinet qui met l'accent sur la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs ? Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre expertise à un portefeuille clients diversifié (TPE/PME, professions libérales), dans un environnement de travail propice à votre épanouissement professionnel.Vos missions :- Supervision et gestion d'un portefeuille clients diversifié, en toute autonomie ou en collaboration avec une équipe.- Pilotage des travaux comptables, de la révision à l'établissement des bilans et des liasses fiscales.- Conseil stratégique personnalisé aux clients, en matière de gestion fiscale, financière et comptable.- Encadrement de collaborateurs juniors et participation active à la gestion du cabinet.- Présentation des bilans aux clients et implication dans la stratégie de développement du cabinet.Les avantages de ce poste :- Rémunération compétitive, complétée par des primes d'intéressement et de participation.- Avantages sociaux attractifs : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance.- Un cadre de travail agréable, une équipe soudée et une gestion bienveillante des collaborateurs.- Des perspectives d'évolution solides et variées au sein d'un cabinet en pleine expansion.
NEXTEP HR recrute activement !Expert-Comptable Stagiaire H/F - CDIIntégrez un cabinet d'expertise comptable en pleine croissanceVous êtes un Expert-Comptable Stagiaire motivé, passionné et souhaitez intégrer un cabinet dynamique qui valorise ses collaborateurs ? Rejoignez une structure reconnue pour son professionnalisme et son cadre de travail bienveillant. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des missions variées avec un portefeuille clients diversifié (TPE/PME, professions libérales) tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant.Vos missions :- Prise en charge et supervision d'un portefeuille clients en collaboration avec une équipe expérimentée.- Réalisation et validation des travaux comptables, bilans, liasses fiscales et autres livrables stratégiques.- Conseil stratégique et accompagnement des clients sur leurs problématiques fiscales, comptables et financières.- Encadrement et montée en compétences des collaborateurs juniors.- Contribution à la stratégie de développement du cabinet et participation à la présentation des bilans.Les avantages :- Une rémunération attractive avec primes d'intéressement et de participation.- Des avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, couverture prévoyance.- Un cadre de travail moderne et bienveillant, favorisant le développement personnel et professionnel.- De réelles opportunités d'évolution, y compris la possibilité d'association dans le futur.
Votre missionVous serez en charge des soins liés à la grossesse : Soins techniques liées à la grossesse : diagnostic et suivi de la grossesse, prescription et réalisation d'analyses et examens, pratique en autonomie ou avec un médecin, de l'accouchement, surveillance de la santé du nouveau-né et du rétablissement de la mère, rééducation post-natale et utilisation d'instruments et technologies (monitoring et échographies) Soins d'urgence : massages cardiaques externes (MCE), intubations et défibrillations et alerte du gynécologue-obstétricien et/ou chirurgien Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès de la patiente : Séances de préparation à la naissance Conseils sur l'allaitement et l'hygiène du bébé Vous serez en charge du suivi gynécologique : Prescriptions et pose de contraceptifs Réalisation d'IVG médicamenteuses Dépistage de maladies gynécologiques Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE de Sage-Femme ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en qualité de sage-femme (h/f) ? Vous maîtrisez les gestes d'urgence, les règles d'hygiène et d'asepsie ? Vous savez gérer votre stress et faire face aux situations imprévues ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, contactez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : ✨ Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ? Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis 2008 celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà 65 000 accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions. Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite. Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants : - Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales. - Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise. - Élaborer des plans d'action stratégiques adaptés à chaque projet, pour assurer un lancement réussi. - Suivre la progression des projets et offrir un soutien continu pour surmonter les défis rencontrés en cours de route. Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur : - Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs - Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels - Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements - Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ? Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux types de contrat, selon votre profil : - Contrat de prestation et sous-traitance + formation de 49h obligatoire à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financements possibles. - CDDU ou indépendant + formation de 49h obligatoire à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financements possibles. Description du profil : ✔ Expérience confirmée en accompagnement à la création d'entreprise, avec une maîtrise des formalités administratives et juridiques. ✔ Vous avez la fibre entrepreneuriale et savez vendre une offre de valeur ✔ Empathie et sens de l'écoute, avec une capacité à comprendre les besoins spécifiques de chaque entrepreneur. ✔ Créativité et proactivité, capables de penser de manière innovante pour aider les entrepreneurs à surmonter les défis. ✔ Vous êtes à l'aise pour créer un réseau local, démarcher et promouvoir vos accompagnements ✨ Et si aujourd'hui marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ? Rejoignez ORIENTACTION et devenez acteur/actrice de la transformation professionnelle de demain. ORIENTACTION - Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.
Description du poste : Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image. Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle. ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis 2008, nous avons accompagné plus de 65 000 personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel. Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez : - Écouter, comprendre, rassurer, et guider les jeunes dans leur parcours d'orientation. - Co-construire avec eux un projet clair, cohérent et surtout enthousiasmant. - Devenir leur repère dans cette étape parfois floue, en leur offrant un accompagnement sur-mesure. - Développer votre activité en local en tant que véritable entrepreneur. Ce que vous trouverez chez nous : - Un contrat de partenariat indépendant, souple et compatible avec d'autres activités - Une formation 100 % en ligne (35h) à un tarif préférentiel de 1 200 € (au lieu de 2 000 €) - Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTION Description du profil : Vous êtes fait(e) pour cette mission si. - Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des jeunes - Vous avez envie de semer des graines de confiance et de réussite - Vous savez conjuguer écoute, intuition et structuration - Vous avez un véritable esprit entrepreneurial. Le moment est venu d'apporter votre énergie à une mission qui a du sens. Rejoignez ORIENTACTION et devenez un repère solide dans le parcours des jeunes.
Description du poste : ✨ Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ? Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis 2008 celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà 65 000 accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions. Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en Outplacement passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite. Si vous aimez accompagner et inspirer vos bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel : - Accompagnement sur-mesure : Vous serez le guide et le soutien des clients dans leur repositionnement professionnel, en leur proposant des solutions personnalisées et innovantes. - Coaching carrière : Aidez-les à révéler leur potentiel, en travaillant sur la construction de projets solides et en leur ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles. - Ateliers interactifs : Animez des ateliers de développement personnel, de préparation aux entretiens, et de stratégie de recherche d'emploi pour dynamiser leur parcours. - Networking stratégique : Développez et renforcez votre réseau professionnel et connectez vos clients avec des opportunités d'emploi pertinentes. - Suivi individualisé : Assurez un suivi régulier, à chaque étape de leur transition, en les aidant à identifier et saisir les meilleures opportunités sur le marché. Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur : - Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs - Promotion de vos offres - Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements - Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ? Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible. Description du profil : ✔ Expérience confirmée en Bilan de compétences ✔ Vous avez la fibre entrepreneuriale et savez vendre une offre de valeur ✔ Vous êtes créatif(ve), curieux(se) et avez une vraie passion pour aider les personnes à surmonter les défis professionnels. ✔ Vous êtes à l'aise pour créer un réseau local, démarcher et promouvoir vos accompagnements ✨ Et si aujourd'hui marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ? Rejoignez ORIENTACTION et devenez acteur/actrice de la transformation professionnelle de demain. ORIENTACTION - Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à GUéRET (23000 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d’une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs ! Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : 1. Contrat d'apprentissage (formation pratique entreprise) 2. Jours et horaires à définir suivant votre planning de formation 3. Repas fourni 4. Intégration dans l'équipe de production 5. Découverte ou approfondissement des techniques culinaires Ce que vous ferez concrètement : 1. Aider à la préparation des repas selon les fiches techniques 2. Observer et prendre connaissance des techniques culinaires 3. Participer aux préparations froides et chaudes 4. Aider au stockage des denrées 5. Prendre part aux opérations de plonge et de nettoyage 6. Contribuer à l’accueil et au service des convives 7. Respecter les règles de qualité, d’hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : 1. Vous êtes inscrit(e) en formation cuisine (type CAP - BAC PRO cuisine) 2. Vous êtes passionné(e) par l'univers de la cuisine 3. Vous aimez le travail en équipe 4. Vous êtes dynamique 5. Vous êtes prêt(e) à prendre connaissance des règles HACCP et à les appliquer
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Donnez du sens à votre activité Et si vous pouviez développer une activité qui allie liberté, impact humain et épanouissement personnel ? Nous vous proposons de rejoindre une aventure entrepreneuriale au service du bien-être en entreprise. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice, vous accompagnez les entreprises dans l'amélioration de la qualité de vie de leurs salariés, en leur proposant des solutions simples et concrètes. Vous créez du lien, vous conseillez, vous ouvrez la voie à un monde du travail plus humain. Le poste : Cette opportunité s'adresse à des personnes qui aiment la relation humaine, l'écoute et le conseil. Aucune expérience spécifique n'est exigée : nous privilégions les profils authentiques, curieux et engagés. Que vous veniez du commerce, des RH, de la santé ou que vous soyez en reconversion, cette activité peut vous correspondre. Ce que vous trouverez chez nous Vous travaillez à votre rythme, en toute autonomie, avec un accompagnement solide dès le départ. Formation, outils professionnels, échanges réguliers avec la communauté : tout est mis en place pour que vous puissiez évoluer sereinement, même si vous démarrez de zéro. Profil recherché : Votre implication est récompensée : plus vous développez votre activité, plus vos revenus sont durables et croissants, sans pression ni quotas à atteindre. Prêt(e) à changer de cap ? Découvrons ensemble si cette aventure peut être la vôtre en 5 étapes ludiques...
ME AND MY BOSS
En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients.Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Description du poste : Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Description du profil : Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à GUERET (situé dans le département de la Creuse dans la région Nouvelle-Aquitaine - 23) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CARROSSIER - H/F en CDI, à temps plein soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi. En nous rejoignant :- Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent :- Réaliser un diagnostic des travaux. Effectuer les réparations de carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise. Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur. Effectuer la réfection d'éléments composites. Remplacer des éléments soudés du véhicule. Remettre en forme les éléments de carrosserie. Contrôler les déformations d'un véhicule / réaliser des interventions sur les éléments de structure. Déposer, reposer ou remplacer les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planches de bord, etc.), ainsi que les organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention, soumise éventuellement à réglementation. Vos avantages : - Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne Une prime de cooptation suite à l'embauche d'une de vos connaissances De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (peinture/carrosserie) Disposez d'une expérience professionnelle d'au moins de 2 ans sur le même type de poste Etes titulaire du permis B nécessaire pour déplacer les véhicules dans et hors de l'atelier Rigueur, précision et organisation sont des compétences indispensables. Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
