Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Hilarion située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Hilarion. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - RAMBOUILLET, 28 - Hanches, 28 - Épernon ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
CHEF DE CAMP - Rambouillet (H/F) : poste à pourvoir dès que possible ! Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp Adjoint chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping de Rambouillet, c'est travailler au cœur de la forêt domaniale de Rambouillet dans les Yvelines. Le camping est composé de 180 emplacements sur 7 hectares, une destination en pleine nature, à mi-chemin entre Versailles et Chartres, tout en restant proche de Paris. Découvrez notre site en images : https://europe.huttopia.com/site/camping-rambouillet/ Votre profil : - Vous êtes passionné par la relation client, le sens du service est dans votre nature. - Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer. - Vous êtes manager : vous savez décider rapidement et faire appliquer les directives. - Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Vous êtes fan d'outdoor : c'est important pour vivre en extérieur et partager sa passion avec vos clients. - Authentique, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux. - Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English fluently ! Votre mission : - Recruter et manager votre équipe de 15 à 20 équipiers en haute saison ; - Garantir la satisfaction client (suivi des avis, amélioration continue) ; - Développer le CA du site et piloter votre budget ; - Superviser les pôles accueil/hébergement, restauration et activités ; - Assurer l'entretien et la maintenance des équipements et espaces verts ; - Valoriser le territoire en s'intégrant localement ; - Veiller à l'application des obligations règlementaires (urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes) ; En tant que Chef de camp, vous encadrez une équipe mais vous mettez aussi la main à la pâte : un bon chef de camp sait remplacer ses équipes au pied levé ! Garant de l'offre Huttopia, vous endossez la responsabilité globale du site et la satisfaction de votre clientèle. Votre avenir chez Huttopia - De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Directeur multi-site Régional, Directeur délégué, Référent métier..) - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - Contrat en CDD - 2650 € brut + primes, statut cadre - Logement sur place (avec votre famille si nécessaire), téléphone, ordinateur, mutuelle - Une vraie formation à votre arrivée, 2 séminaires par an - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise Process : en moins d'un mois, rejoignez l'aventure huttopia ! 1. Envoyez votre candidature : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=1 2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional 3. Un entretien physique au camp de base (Lyon) 4. Bienvenue chez Huttopia ! Explorez un monde grandeur nature, rejoignez Huttopia !
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un-e fleuriste. Tâches principales : - Réalisation de compositions florales - Vente et conseil client - Gestion des stocks et commandes de fleurs - Entretien des plantes et fleurs en magasin Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Bonne connaissance des fleurs et plantes - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens de la créativité et du détail Rejoignez notre équipe dynamique en tant que fleuriste et participez à l'embellissement de notre magasin avec vos créations florales uniques !
Notre restaurant type buffet à volonté spécialisé dans la cuisine asiatique recherche un(e) plongeur/se en restauration pour intégrer une équipe dynamique et contribuer au bon fonctionnement de la cuisine. Le/la plongeur(se) assure le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : Lavage de la vaisselle et des ustensiles de cuisine à la main ou à l'aide de machines professionnelles Nettoyage des équipements et du matériel de cuisine Entretien des sols et des surfaces de travail selon la méthode HACCP Participation à la réception et au rangement des livraisons si besoin Aide ponctuelle à la cuisine en cas de forte affluence Profil recherché : Expérience d'un an au moins souhaitée en tant que plongeur, dans un restaurant de type buffet à volonté Le candidat recherché doit savoir utiliser les différentes machines en plonge Sens de l'hygiène, rapidité et efficacité Esprit d'équipe, ponctualité et motivation Volonté d'intégrer une structure stable et dynamique
Manpower CHARTRES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Peseur (H/F) Travaillant dans le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur dans le secteur pharmaceutique vos missions à ce poste comporteront notamment : vos mission sont les suivantes : Peser avec précision les matières premières utilisées en production en suivant les indications de votre dossier de lot ; Procéder à la vérification et l' étalonnage des balances ; Veiller à la lecture du dossier de lot et à la récupération des matières premières dans l'entrepôt ; Suivre des procédures de pesée et enregistrement des données ; Transmettre les matières pesées et dossier de lot visé ; Remonter l'information au responsable hiérarchique des éventuels dysfonctionnements ;
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Placé(e) sous l'autorité du responsable hôtellerie, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Ménage chez les Résidents, - Ménage et préparation des appartements avant location, - Entretien des locaux d'exploitation, - Activités de blanchisserie et repassage, - Ramassage des poubelles, - Nettoyage des vitres, - Gestion des stocks des produits d'entretien, - Portage des repas dans les appartements, - En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions. - En cas de besoin, vous intervenez ou faites intervenir les secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. Profil et compétences : - Qualités relationnelles et organisationnelles - Esprit d'équipe, empathie, disponibilité - Diplôme souhaité : DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), BEP carrières sanitaires et sociales, CAP assistant technique en milieux familial et collectif, Bac Pro service de proximité ou Expérience préalable 3 ans dans un poste similaire exigée auprès d'un public sénior. 1 poste à 0.80 ETP puis 1 ETP après montée en charge Salaire : 1 900€ x 12 mois pour un temps plein et 1 520€ pour un poste à 80%
Placé(e) sous l'autorité du/de la Directeur(rice) de l'établissement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Missions de mise en œuvre et de suivi des activités et animations proposées aux Résidents : - Etablissement des programmes d'activités en concertation avec le Directeur, dans le respect du budget alloué, - Diffusion des programmes, - Gestion des inscriptions et participants, - Animations d'ateliers, - Recherche d'animations culturelles, - Recherches de partenariats et intervenants locaux, - Accompagnement des Résidents aux activités proposées, - Accompagnement des Résidents lors des sorties proposées, - Conduite d'un minibus afin d'accompagner les sorties, - Participations aux événements de la Résidence (portes ouvertes, repas de fêtes, inauguration, conférences, partenariats) - Mise en place des commissions d'animation et établissement des comptes-rendus, - Mise en place des formules « bien-être », - Suivi des prestataires animation, - Intégration des nouveaux Résidents, Missions d'accueil - Accueil de la Résidence et réception téléphonique, - Gestion du courrier, - Rédaction de divers documents, En cas de besoin, vous intervenez ou faites intervenir les secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions. Profil et compétences : - Diplôme souhaité : BPJEPS spécialité « animateur » avec mention « animation sociale » - Expérience préalable 2 ans dans un poste similaire obligatoire - Qualités relationnelles et organisationnelles - Esprit d'équipe, empathie, dynamisme, créativité, Un poste à temps complet Horaires de jour + travail un week-end sur deux
Au cœur du Domaine National de Rambouillet, site patrimonial classé aux Monuments historiques, le CEZ - Bergerie Nationale a pour mission de servir d'appui et de référence aux enseignements agricoles du territoire national et à tous les acteurs de terrain engagés dans le développement durable et l'agroécologie. Son Pôle Formation accueille environ 400 apprenants en apprentissage ou formation continue, encadrés par une équipe d'environ 30 enseignants et personnels administratifs. Du CAPA à la Licence professionnelle, en passant notamment par le bac professionnel, ses formations sont orientées vers les métiers du cheval, de l'agriculture et de la santé animale. MISSION : L'Assistant d'Education a en charge : - Essentiellement la responsabilité d'un internat (majoritairement féminin) - Encadrer les apprenants lors des activités périscolaires - Accompagnement éducatif et sanitaire des apprenants - Gérer les accidents et urgences médicales - Assurer des missions administratives - Faire appliquer le règlement intérieur et les règles de sécurité COMPETENCES : - Sens des responsabilités, de l'organisation, de la gestion des priorités - Capacité à encadrer et rendre autonome un public jeune - Capacité à travailler en équipe - Respecter et mettre en œuvre la politique éducative de l'établissement - Capacité à communiquer et rendre compte SAVOIR- FAIRE SAVOIR ÊTRE : - Bon relationnel afin de travailler en collaboration au sein d'une équipe éducative - Compétences en communication interpersonnelle et en résolution de conflits - Agir en éducateur responsable et selon les principes déontologiques INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - BAFA, expérience de l'animation, étudiant en sciences de l'éducation ou éducateur spécialisé seraient des plus. - Poste d'assistant(e) d'éducation de nuit à 80% - 4 nuits par semaine, du lundi au vendredi - 1 chambre est mise à disposition à l'internat - 1 Journée Portes ouvertes obligatoire (journée de solidarité) - Travail entre 1 et 2 jours fériés (de 20h à 7h) selon le calendrier
***Pour postuler : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=32*** Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2025 dans un cadre naturel ? Rejoignez Huttopia sur l'un de nos 60 sites en France. Profil : - La plomberie, l'électricité et l'entretien des espaces verts n'ont plus de secrets pour vous - Vous avez déjà une expérience en maintenance ? C'est encore mieux ! - Vous êtes souriant, bricoleur, polyvalent et vous aimez travailler en équipe ? Alors aucun doute : l'aventure Huttopia est faite pour vous ! Missions : - Plomberie et électricité : Assurer la maintenance des hébergements et des espaces communs - Espaces verts : Entretenir, tondre, élaguer et tailler - Piscine : Nettoyer, entretenir et effectuer les tests de qualité de l'eau - Assurer le bricolage du quotidien - Participer à l'hivernage et au déshivernage du camping Information complémentaire : - Permis obligatoire - CDD de 8 mois d'avril à novembre - Rémunération au smic, votre salaire augmentera d'une saison à l'autre Hutto'Avantages - Logement gratuit sur site - Bureau naturel de plusieurs hectares - Bonne humeur et convivialité Le petit plus Huttopia : Des sourires au quotidien ! Process de recrutement : Postulez : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=32 Un membre de l'équipe recrutement vous recontactera pour un entretien !
Venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir. Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En rejoignant l'équipe du restaurant, et sous la responsabilité du responsable de restaurant, vous réalisez le nettoyage et la désinfection des différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine pour la fabrication et le service des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez également la mission de l'entretien des locaux, appareils et installations de l'atelier « plonge ». Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior RC, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants et travailleurs. Rejoignez notre entité dédiée au marché de l'enseignement. #LeJobQueJeVeux
Type de Contrat : CDD à 60 % d'un temps plein, à répartir sur 3 jours complets à partir du 22 Aout 2025 Présentation de l'Environnement Professionnel Le Centre d'Enseignement Zootechnique - Bergerie Nationale a pour mission de servir d'appui aux acteur de l'enseignement agricole. L'établissement public national (EPN) est formé de plusieurs centres constitutifs : un centre de formation d'apprentis et un centre de formation continue qui constituent le pôle formation, de deux ateliers technologiques : centre équestre et exploitation agricole et d'un département recherche et développement. Le CEZ - Bergerie nationale réalise par ailleurs la formation d'auxiliaires spécialisés vétérinaires (ASV) pour le compte d'Animal Pro Formation (APForm), seul organisme habilité à délivrer ce titre en France. Objectif du Poste Sous la responsabilité du directeur du pôle formation de la Bergerie Nationale de Rambouillet, vous assistez la responsable des formations ASV dans la gestion et l'organisation de cette filière. Description des Missions - Accueil physique et téléphonique des apprentis, candidats et formateurs. - Mise à jour et affichage des listes de suivi de promotions. - Suivi des candidatures et du recrutement pour Apform. - Réponse aux mails des candidats. - Aide à la préparation des supports pour les formateurs. - Suivi de la relation avec les entreprises et bilans de formation. - Suivi des visites en clinique. - Suivi des absences des apprentis. - Suivi, archivage et rangement des dossiers. - Aide à la préparation des jurys et épreuves certificatives. - Surveillance des tests de positionnement et des informations collectives aux candidats. - Participation à la communication lors des journées portes ouvertes du pôle formation. - Travaux administratifs divers Champ Relationnel du Poste - Équipe pédagogique : 30 formateurs et 10 personnels administratifs. - 120 Apprentis ASV. 380 Apprentis au Pôle Formation - Contact privilégié : La responsable des formations ASV. Compétences Requises - Très bonnes capacités relationnelles. - Sens du travail en équipe. - Rigueur et sens de l'organisation, capacité à hiérarchiser les priorités - Maitrise des logiciels de bureautique et de plateformes de formation. - Une première expérience dans le suivi administratif de formation serait bienvenue.
Le pôle formation du CEZ est l'association des deux centres constitutifs que sont le CFA et le CFPPA du CEZ-Bergerie Nationale et a pour objet de former dans le cadre de la formation continue et initiale par la voie de l'apprentissage sur les secteurs professionnels suivants : métiers du cheval et de l'agriculture, des industries agro-alimentaires et de la santé animale
A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans recherche, pour l'une de ses filiales en pleine croissance, son futur chargé de recrutement H/F : Chargé de recrutement H/F Rambouillet (78) CDI Le groupe Artus : Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de recrutement H/F (78) Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence - Organisation des sessions de recrutement - Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, .). Parlons de vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le secteur du travail temporaire. Organisé(e), curieux/se, vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Dynamique, proactif(ve), vous savez gérer les situations d'urgence. Package de rémunération : Salaire fixe Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances Chèques kadeos
Cabinet de recrutement et de chasse de têtes
A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans recherche, pour l'une de ses filiales en pleine croissance, son futur chargé de recrutement H/F : Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence - Organisation des sessions de recrutement - Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, .). Parlons de vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le secteur du travail temporaire. Organisé(e), curieux/se, vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Dynamique, proactif(ve), vous savez gérer les situations d'urgence. Package de rémunération : Salaire fixe Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances Chèques kadeos
Rattaché au superviseur de production, vous aurez pour missions : - l'approvisionnement de la ligne en articles de conditionnement et le contrôle qualité visuel permanent. - le conditionnement des produits - les changements de formats et la maintenance de 1er niveau - les auto-contrôles réguliers, le report de la traçabilité - le nettoyage de votre poste de travail
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim - Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun - Accueillir et renseigner les voyageurs - Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements - Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires - Assurer la propreté du véhicule - Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens - Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés - Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS), Pour le VENDREDI - SAMEDI - DIMANCHE Compétences et formations attendues: - Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur - Bonne présentation et excellent relationnel - Sens du service client et de l'organisation - Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule. Pour le VENDREDI - SAMEDI - DIMANCHE
ASK formation recherche des agent(es) de nettoyage pour un CDD de douze mois dans le cadre d'un contrat de professionnalisation d'agent d'entretien et de propreté (CQP) incluant la formation et l'emploi. Il s'agit de CDD de 17h avec 1 journée de formation obligatoire de 7h le mardi . Les horaires de travail sont du Lundi au vendredi de 18h à 20h . Vous devez : - Nettoyer et désinfecter les sols , mobiliers, sanitaires dans les bureaux - Utiliser les produits en conséquence selon les surfaces à traiter .-Respecter des règles d'hygiène et de sécurité Qualités : - Ponctualité .- Rigueur - Goût du travail en équipe. - Organisation de son poste de travail selon les prestations à réaliser.
Situé dans le cadre calme de Poigny-la-Forêt (78), l'EHPAD La Cerisaie accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. L'établissement peut accueillir jusqu'à 80 résidents, dont 13 au sein d'une Unité de Soins Adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). La résidence est uniquement accessible par voiture et met à disposition un parking gratuit. *** VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : - Assurer la propreté et l'hygiène des locaux - Distribuer et débarrasser les plateaux dans les chambres - Préparer la mise en place des tables en salle, distribuer les repas et débarrasser les tables - Assurer la maintenance et le matériel des locaux - Participer à la circulation des déchets et du linge - Contribuer à la démarche qualité et de certification *** VOTRE PROFIL : - Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. - Dynamique et autonome, vous êtes ordonné(e) et disposez de réelles aptitudes relationnelles. - Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues. *** CE QUE NOUS PROPOSONS : - Horaires: roulement à la quatorzaine avec 1 Weekend sur 2 travaillé - Rémunération: 1801,80€ brut mensuel + SEGUR + prime dimanche travaillé En rejoignant le Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Une prime dite de 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
Adecco Rambouillet, votre partenaire en recherche d'emploi Intérim/CDD/CDI, recrute pour un de ses clients basé à Rambouillet, un Agent de Fabrication H/F pour une mission d'intérim de longue durée.Vos missions : - Pesée de la matière première. - Alimentation des cuves des matières premières - Surveillance et contrôle du bon fonctionnement de la ligne - Contrôle qualité - Utilisation CACES 1b ,3 et 5 Le poste est un poste en horaires 2*8Horaires alternés une semaine sur deux : 5h55 /13h ou 12h55 / 19H55Une formation sur le poste est assurée pendant 3 semaines Vous avez une première expérience en fabrication ou en production.Une expérience en environnement cosmétique ou pharmaceutique serait un plus.Vous avez l'habilitation CACES 1,3 et 5 qui est indispensableVous êtes disponible pour un poste de longue durée, vous êtes dynamique et autonome.L'utilisation d'outils informatique ne vous fait pas peur. Si ce poste vous intéresse, postulez !
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du président vous gérez les deux salariés actuellement en poste. Vous assurez la gestion administrative, financière et les ressources humaines de la structure, ainsi que de la mise en œuvre de sa stratégie de développement. Vous pilotez les projets, coordonnez les équipes. Vous assumez les bonnes relations avec les élus et leurs référents, nos partenaires et acteurs locaux (hébergeurs, producteurs locaux .). Organisez, vous serez à l'écoute de tous dans l'intérêt touristique territorial. Vous garantissez l'hospitalité de nos visiteurs et assurez les promotions et les animations sur le territoire. Vous rapportez régulièrement au président ou aux membres du conseil d'administration les informations jugées importantes. Détails des Missions : Gestion de la structure - Elaborer la stratégie de la structure et bâtir le plan d'actions correspondant. - Faire appliquer les orientations par délégation de l'autorité hiérarchique. - Gérer la partie administrative, statutaire et juridique de la structure. - Contribuer à l'établissement du budget global de l'OT. - Gérer administrativement le personnel : planning, congés. Accueil - Accueillir physiquement dans les locaux de l'office de Tourisme et hors les murs. - Accueillir téléphoniquement. - Traiter les demandes d'information. - Valoriser le potentiel touristique local. - Tenue de la caisse accueil. - Assurer la billetterie pour des manifestations locales. Promotion - Elaborer le plan annuel de promotion. - Préparer les dossiers techniques pour les actions de promotion. - Elaborer les supports de communication grand public : carte touristique, guide d'accueil . - Représenter l'OT sur des salons professionnels et grand public. Animation du territoire - Elaboration du planning annuel des évènements mis en place par l'OT. - Montage des évènements : choix des prestataires, prestations proposées. - Elaboration et diffusion des supports de communication. - Mise en place de la logistique et sécurité liée à l'évènement. Animer le réseau des prestataires - Animer le partenariat entre l'OT et la Maison du Tourisme de Nogent le Roi, Syndicats d'initiative (B.I.T) de Gallardon et Auneau. - Sensibiliser et accompagner les hébergeurs dans leurs démarches de qualification, accueil des clientèles et connaissance du territoire. - Animer le réseau des professionnels du tourisme par l'organisation de réunions et rencontres régulières. - Accompagner les porteurs de projet : Rencontre sur place pour évaluer le potentiel du lieu / conseils pour la création juridique de la structure / accompagnement sur les besoins, les habitudes et attentes des clients aujourd'hui et sur notre territoire. Commercialisation Montage de produits touristiques - Monter et gérer le dossier d'immatriculation au registre des agences de voyages. - Identifier les ressources touristiques du territoire. - Etudier, concevoir et construire des produits touristiques. - Négocier les contrats avec les différents prestataires de services. - Rédiger les programmes et élaborer les brochures correspondantes. - Suivre l'exploitation commerciale des produits. - Assurer l'assistance réceptive aux prescripteurs de séjours. Observation économique - Assurer la remontée quotidienne et mensuelle des informations partenaires et visiteurs via Tourinsoft. - Suivi et établissement des statistiques de fréquentation de l'OT. Animateur Numérique de territoire - Sensibiliser et former les prestataires touristiques et les utilisateurs à l'évolution de l'e-tourisme. - Aider à structurer et animer les réseaux sociaux existants et identifier de nouvelles pistes d'extension pour l'office de tourisme. - Elaboration de la stratégie numérique de l'Office de Tourisme et du cahier des charges du site internet de l'Office, développé en interne. - Optimiser le référencement du site internet Prise de poste au 1er juillet avec idéalement une passation dès le 15 juin.
Seriez-vous intéressé(e) par l'opportunité de gérer les flux d'approvisionnement stratégiques ? Sous la supervision du responsable de zone, vous serez en charge de la gestion des opérations au sein d'un centre de collecte et de stockage de céréales. - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en identifiant et reconnaissant les différents types de céréales - Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises ainsi que la distribution des approvisionnements aux adhérents - Effectuer la saisie et le suivi informatique des mouvements de stocks tout en veillant à l'entretien du silo et au respect des procédures de sécurité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois minimum - Salaire: 1950 à 2200 euros/mois Notre client offre des avantages attractifs : - Primes et intéressements - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expérience et notre savoir-faire, nous plaçons les candidats dans le domaine de l'environnement.
Nous recherchons un ouvrier d'entretien et de maintenance H/F dans le cadre d'un remplacement de salarié en arrêt de travail (contrat renouvelable, potentiellement sur du long terme). Vous serez placé(e) sous la responsabilité du responsable logistique et sécurité et intégré(e) dans l'équipe technique (2 personnes). Dans le cadre des prévisions de travaux et des plans de maintenance définis par son responsable, réaliser des travaux d'entretien et de maintenance générale du bâtiment dans le respect des normes de sécurité Missions principales : - Assurer l'entretien courant et les réparations des locaux, installations techniques, matériels et outillages, dans le respect de ses compétences, habilitations et de la réglementation en vigueur. - Participer aux chantiers d'aménagement, de rénovation ou d'amélioration des bâtiments et infrastructures techniques de l'établissement. - Réaliser de petits travaux de voirie et réseaux divers (VRD) : rebouchage de tranchées, pose de bordures, entretien de surfaces extérieures, etc. - Effectuer la maintenance préventive sur les équipements et installations afin d'anticiper les dysfonctionnements. - Intervenir en maintenance curative. - Signaler tout dysfonctionnement ou panne du matériel et effectuer des opérations de maintenance de premier niveau (pression des pneus, niveaux, remplacement d'ampoules.). - Gérer les stocks de matériel, outils, matériaux et consommables : suivi des niveaux, commande, rangement. - Procéder à une vérification régulière des véhicules de services : état de marche, niveaux, documents de bord, équipements de sécurité, etc. - Contribuer activement à la démarche qualité et à la gestion des risques, en veillant à l'application des procédures internes. Les outils et équipements de protection sont fournis (excepté la tenue de travail). Diplômes requis : Vous êtes titulaire du permis de conduire B (obligatoire). L'habilitation H0B0 est indispensable. Une expérience similaire est demandée. Compétences requises : - Polyvalence technique (électricité, plomberie, peinture, menuiserie, etc.) - Compétences en maintenance préventive et curative - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes - Sens de l'organisation et autonomie - Rigueur et souci du travail bien fait - Aptitude à travailler en équipe - Bon relationnel, discrétion et sens du service
Au sein d'une entreprise dynamique spécialisée dans l'agroalimentaire et sous la responsabilité de la Directrice, vous intègrerez une équipe de 5 diététiciens. Vous serez en charge du suivi clientèle et administratif de votre portefeuille client et participerez aux taches administratives du service en coordination avec les autres membres de l'équipe. Ce poste nécessite une réelle capacité de communication autant avec les équipes de la cuisine centrale qu'avec les sites clients. Mise à disposition d'un véhicule de service et d'un téléphone portable, Horaire en forfait jour, travail en semaine et en équipe Description du profil Vous possédez un BTS diététique ou un DUT biologique appliquée option diététique (n° ADELI obligatoire). Vous avez 1 an d'expérience. Vous avez une bonne connaissance des produits et de la législation en vigueur. Votre sens de la communication allié à votre engagement personnel garantit le respect strict des consignes en matière d'hygiène, de sécurité alimentaire et de diététique.
Sur le poste d'opérateur de conditionnement F/H, vous participez au processus de conditionnement des produits de luxe (parfum) pour la Maison Guerlain. Rattaché à la direction de production du site, vous allez sur une ligne de conditionnement dans le respect des règles d'hygiène, de bonnes pratiques de fabrication et de sécurité : - Approvisionnement de produits (flacon, packaging ) - Assemblage manuelle des produits - Contrôle qualité d'une ligne de production - Vous êtes garant de la propreté et du rangement de votre espace de travail salaire horaire de 12€ + prime d'équipe + indemnité de transport + prime mensuelle + Indemnités de fin de mission + Indemnités de congés payés Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun une 1ère expérience en conditionnement ou préparation de commandes dans l'industrie est exigée
Dans le cadre d'une création de poste faisant suite à une extension de places, rejoignez la plateforme services de l'association HESTIA 78 réunissant un Centre d'accueil de Jour (24 + 6 places) et un Service d'accompagnement à la Vie Sociale (75 places) Le/la chef(fe) de service pilote les activités et le fonctionnement des deux services de la plateforme, dans le respect des projets d'établissement et du projet associatif, et de la démarche qualité définie. Il/Elle fait partie de l'équipe de direction, il/elle est l'interface entre le directeur et les salariés de son périmètre et les partenaires. Il/elle est un maillon essentiel de l'organisation, et joue donc un rôle clé pour la mise en œuvre des réponses aux attentes et aux besoins des personnes accompagnées. A cet effet, il/elle encadre et anime l'équipe pluridisciplinaire et mobilise les partenaires concernés. Il/elle est le garant de la mise en œuvre du respect des droits et libertés des personnes accompagnées et favorise et impulse une réflexion éthique au sein de son périmètre. Compétences attendues : - Conception et conduite de projets d'unité ou de service dans le cadre du projet institutionnel - Expertise technique - Management d'équipe - Organisation du travail, gestion administrative et budgétaire d'une unité ou d'un service - Communication, interface et gestion de partenariats - Evaluation et développement de la qualité Qualifications requises : - Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS ou équivalent - Niveau II). - Expérience souhaitée Conditions : - Type de contrat : CDI - Horaires : temps plein - Rémunération : selon CCN66 + points de responsabilité + prime Laforcade + 23 RTT - Statut : Cadre
Je recherche pour mon client, expert dans son domaine du bâtiment, un(e) Conducteur de travaux H/F pour intervenir sur des Bâtiments variés et stimulants. Missions: Vous êtes le point de contact des clients Vous gérez vos opérations en autonomie, vous êtes le patron de vos chantiers Vous intervenez dès la préparation des chantiers, en collaboration avec vos homologues (profils études) Vous aurez donc une vision 360° Votre rôle est en majorité orienté travaux, vous intervenez donc sur la phase réalisation : organisation / identification des moyens nécessaires pour les chantiers (humain & matériel) / pilotage des chantiers ... Vous être le garant de la sécurité, des délais et de la qualité des chantiers Vous intervenez sur des projets variés : bâtiments en neuf et réhabilitation (Bâtiments industriels / d'activités, publics, tertiaires ...) Votre profil ? Vous avez une expérience en tant que conducteur de travaux sur de la gestion de chantier de bâtiments en charpente métallique et/ou mixtes. La charpente métallique doit être maitrisée. Pourquoi cette opportunité? Une société solide et à l'environnement de travail orientée vers l'humain et la bienveillance Des perspectives d'évolutions sont possibles Des projets variés et stimulants : Bâtiments industriels / d'activités, publics, tertiaires Les projets seront en local, pas de grands déplacements à prévoir! Salaire fixe + primes + avantages + véhicule.
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
Vos principales missions : - Participer à la fabrication des fromages (pâte molle à croute fleurie, pâte persillée et mixte) - Participer à la fabrication des yaourts et autres produits laitiers - Effectuer les nettoyages quotidiens, garantir la parfaite hygiène des installations et le respect des étapes de salage, cendrage, frottage et affinage des fromages - Contribuer à la gestion des déchets et consommations dans le respect des normes environnementales - Respecter la règlementation BIO et ISO 22000 Pour occuper ces postes, il est nécessaire d'être rigoureux(se), organisé(e) et autonome, curieux(se), motivé(e) et avec l'envie d'apprendre. La dimension physique du poste doit être prise en compte (port de charges Recrutement sans CV par la Méthode de Recrutement par Simulations (MRS) avec des exercices à passer. Vous serez recruté(e) à partir des habiletés suivantes : - Maintenir son attention dans la durée - Respecter des normes et des consignes (dont contrôler et vérifier la qualité) - Exécuter des gestes avec dextérité - Travailler en équipe Pré-requis : Maitriser le français écrit et oral, et le calcul de base - DÉBUTANTS ACCEPTÉS RECRUTEMENT EN 3 ÉTAPES : Réunions d'information collective : 12 mai à LA FERME DE LA TREMBLAYE (78) Exercices de recrutement par simulation : une ½ journée entre le 13 et le 15/05 à France Travail Poissy Entretien de motivation : A partir du 19 mai 2025 Inscription via Mes évènements Emploi ou en téléphonant à la plateforme MRS
Rejoignez une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 850 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 18 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, vous verrez ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous vous proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, venez travailler au cœur de l'Action ! Vous serez amené(e) à : - Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin - Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés - Être un membre actif de l'équipe d'encadrement - Veiller au développement et à la renommée du magasin - Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) - Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous pouvons vous offrir : - Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise - Un 13ème mois supplémentaire (sous conditions) - Une prime de participation - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans - Ticket restaurant - Une remise du personnel - Des cartes cadeaux - Des avantages grâce à un CSE dynamique - Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance - Une formation théorique et pratique - Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Profil de candidat(e) recherché(e) : - Vous êtes en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts - Vous avez dans l'idéal suivi une formation de niveau Bac+2 - Vous avez une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe - Vous êtes disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Vous travaillerez 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. - Vous possédez un esprit pragmatique, entreprenant et savez gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de préparations pharmaceutiques et basé à EPERNON (28230), en CDI un Responsable Support Production. Au sein de notre Unité Chimie, nous proposons un poste de Responsable Support Production Actifs Pharmaceutiques. Rattaché au Responsable Production Chimie vous pilotez une équipe d'un ingénieur et d'un technicien, permettant de garantir les activités dans le domaine des actifs pharmaceutiques ainsi que l'amélioration continue de l'unité. Vous aurez pour missions principales de : - Support production : o Animer la performance de l'unité o Suivre/analyser les données de production et déterminer les actions amélioratives à mener o Piloter la mise à jour de la documentation du secteur (qualité, HSE, production) et mener les formations aux équipes o Analyser les dysfonctionnements (qualité, HSE, productivité). Participer à la résolution et à l'analyse des dysfonctionnements avec une approche méthodique (ex : 5M, QQOQCCP, 5 pourquoi) sur les flux, les équipements ou les organisations - Gestion de projet : o Participer à l'élaboration et dérouler la « road map » des projets d'amélioration des process, des processus et des équipements en lien avec les objectifs de l'unité (sur l'aspect HSE, qualité, performance). o Être référent de l'unité sur les projets impactant l'unité dans le domaine des actifs pharmaceutiques - Management : o Assurer le développement et le bien-être de son équipe en appliquant les règles de gestion et d'administration du personnel (Entretien, Evaluation, suivi formation) o Être le back-up du responsable de l'unité Profil : De formation ingénieur des procédés et/ou équivalent Bac +5, vous avez des connaissances techniques en procédés de fabrication et outils industriels ainsi que sur les processus pharmaceutiques et chimiques. Vous avez une grande force de conviction et une bonne connaissance de l'environnement industriel. Vous avez une 1ère expérience en management direct ou transverse. Rigoureux(se), précis.e, flexible, vous êtes à la fois orienté.e client et proche des équipes au sein de votre unité. Vous avez une bonne capacité d'organisation et d'autonomie, et la gestion de projet ainsi que les outils de pilotage de performance sont à votre portée. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Manpower CHARTRES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Approvisionneur planificateur (H/F) Vos missions : Vous veillez à la planification des Produits Finis sous-traités pour les clients France et à l'international ; Vous assurez l'approvisionnement des AC,MP et Vrac ; Vous coordonnez les besoins en Vrac avec le service Planification Supply & coordonnez le transport avec le magasin ; Vous planifiez la fabrication sous-traitant ; Vous traitez les mouvements de stocks & de factures ; Vous élaborez et définissez les indicateurs de performances, vous participez aussi aux business review avec les achats ; Vous disposez d'une expérience dans la planification de sous-traitance industrielle ; Vous êtes à l'aise avec un ERP ; Vous maîtrisez les outils bureautiques & l'Anglais ; Autonome, proactif, soucieux du détail & orienté client ? Ce poste est fait pour vous ! N'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages/avantages-selon-anciennete Vous souhaitez plus d'informations ? Contactez l'agence au *** (voir postuler)
Vous encadrerez une équipe de 2 à 6 personnes pour livrer, installer et désinstaller différentes tentes évènementielles (barnums). Vous serez amené à conduire lors de déplacements avec les véhicules utilitaires de l'entreprise. Vos missions principales seront : - encadrer une équipe de montage jusqu'à 6 personnes et/ou une équipe de sous-traitants. - monter et démonter barnums, planchers et accessoires (mobilier, éclairage, etc.) chez des entreprises et des particuliers. - nettoyer et entretenir le matériel et les véhicules utilitaires tout au long de la saison - respecter les temps de travail et contrôler le port des EPI. - effectuer différents montages selon les consignes transmises. - attribuer les missions / postes aux membres de l'équipe. - respecter les processus de l'entreprise (matériels et humains) - contrôler la bonne réalisation des prestations et les finitions. - rendre compte régulièrement de vos actions à votre hiérarchie. Rémunération attractive : salaire + primes basées sur les performances + mutuelle + tickets restaurant d'un montant conséquent. Vous disposerez également de congés d'été. Une formation continue en interne est prévue. Contrat avec possibilité d'évolution et/ou prolongation.
Vous intégrerez une équipe de 4 à 8 personnes pour livrer, installer et désinstaller différentes tentes évènementielles (barnums). Vous serez amené à conduire lors de déplacements avec les véhicules utilitaires de l'entreprise. Vos missions principales seront : - monter et démonter barnums, planchers et accessoires (mobilier, éclairage, etc.) chez des entreprises et des particuliers. - nettoyer et entretenir le matériel et les véhicules utilitaires tout au long de la saison - travailler en sécurité : le port des EPI est obligatoire lors des opérations de manutention. Rémunération attractive : salaire + primes basées sur les performances + mutuelle + tickets restaurant d'un montant conséquent. Vous disposerez également de congés d'été. Une formation continue en interne est prévue. Contrat avec possibilité d'évolution et/ou prolongation.
FICHE DE POSTE : CHEF DE PROJETS : AUDIOVISUEL MISSION & ATTRIBUTIONS : Etude technique : - Superviser la phase de conception du projet, en prenant en compte les besoins du client - Réaliser des schémas techniques en phase d'avant-vente Pilotage projet : - Planifier, organiser et superviser la réalisation des projets techniques. - Allouer les ressources nécessaires, établir des échéanciers et suivre les avancements. - Assurer une communication claire entre les différentes parties prenantes internes et externes. - Garantir la coordination efficace entre les diverses équipes et départements afin d'assurer le succès des projets - Prendre en charge le projet depuis l'élaboration du cahier des charges jusqu'à son déploiement. Suivi et Mise en service de projets complexes : - Assurer le paramétrage et la mise en service des projets complexes. - Assurer la formation utilisateur des projets complexes Veille technologique : - Rester à l'affût des dernières avancées technologiques pertinentes pour l'entreprise. - Évaluer et recommander l'adoption de nouvelles technologies ou de mises à niveau. Soutien technique : - Apporter un soutien pour résoudre les problèmes techniques, tout en travaillant en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise pour comprendre leurs besoins et leur fournir un appui technique adapté. PROFIL DU POSTE : QUALIFICATIONS & COMPÉTENCES REQUISES - Expérience avérée dans la gestion de projet. - Maitrise des solutions audiovisuelles. - Sens de l'organisation - Bon relationnel & capacité à travailler efficacement en équipe. - Permis B. - Savoir lire & parler l'anglais est un plus. CONDITIONS DE TRAVAIL Contrat : - CDI à temps plein. - Rémunération à déterminer selon l'expérience & le profil : - Clients (Ile-de-France & départements limitrophes). Avantages : - Mutuelle : 100% prise en charge. - Programme de reconnaissance pour les collaborateurs. - Formation assurée en continue. POSTE Dans Le 78/91.
Quels défis culinaires vous attendent en tant qu'Employé(e) de restauration (F/H) ? Vous serez chargé(e) de préparer et d'emballer des repas dans un environnement de cuisine centralisé. - Assurer la mise en barquette des repas destinés aux établissements scolaires de Rambouillet selon les normes hygiéniques en vigueur - Respecter les horaires de travail prévus, débutant à 6h30 jusqu'à 13h, du lundi au vendredi - Utiliser vos compétences en lecture, écriture, et calcul pour suivre les instructions de préparation et maintenir les registres nécessaires Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre agence se concentre sur l'hôtellerie et la restauration, vous offrant des opportunités de carrière dans ces secteurs d'activité.
Nous recherchons un Technicien HSE (H/F) rigoureux, ayant un esprit d'équipe développé et un sens de l'organisation. Vous devez être autonome et avoir de bonnes compétences en communication. Compétences comportementales : - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation - Autonomie - Communication- Leadership- Diplomatie Compétences techniques : - Connaissance des normes de sécurité et environnementales - Expérience dans l'élaboration et la mise en œuvre de programmes de prévention - Maîtrise des techniques d'analyse des risques - Connaissance des procédures de gestion des incidents - Compétences en matière de formation et de sensibilisation à la sécurité- Être force de proposition- Connaissance des techniques de résolution de problème- Utilisation des outils informatiques Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront de 7h45 à 16h30 ou de 9h15 à 18h45 en 35h/semaine. Le poste est à temps plein. La rémunération s'effectuera en fonction du profil. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique à l'agence Adecco d'Epernon. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre rôle consiste à assurer la mise en œuvre des politiques et des procédures en matière de santé, sécurité et environnement afin de réduire durablement l'accidentologie et maintenir l'outil de travail. Vous serez en charge de réaliser des analyses de risques, de mettre en place des programmes de prévention et de sensibilisation à la sécurité, et de gérer les incidents éventuels. Vous devrez également former et informer les collaborateurs sur les normes de sécurité et environnementales.
Placé(e) sous l'autorité du/de la directeur(rice) de l'établissement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Missions de surveillance et d'assistance auprès des Résidents : - Assistance auprès des Résidents en cas de contact de la téléassistance, - Respect des procédures d'urgence (intervention des secours), - Mission générale de surveillance : rondes, visites des résidents. ; - Respect des procédures d'astreinte, - Traçabilité des interventions et transmissions des événements à l'équipe de jour, - Soutien à la vie sociale, Missions d'entretien des locaux et d'hôtellerie : - Entretien des locaux d'exploitation, - Activités de blanchisserie, - Récupération des plateaux repas, - En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions. - En cas de besoin, vous intervenez ou faites intervenir les secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. Profil et compétences : - Qualités relationnelles et organisationnelles - Esprit d'équipe, empathie, disponibilité - Diplôme souhaité : DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), BEP carrières sanitaires et sociales, et Expérience préalable 1 an dans un poste similaire exigée auprès d'un public sénior 1 poste à 24H par semaine (0.70 ETP)
Placé(e) sous l'autorité du/de la directeur(rice) de l'établissement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Management - Supervision du personnel d'entretien de la Résidence Missions liées à l'hébergement - Préparation des appartements en temps voulu pour les occupations temporaires ou permanentes. - Transmission journalière des éléments de facturation à l'accueil. - Planification des interventions chez les Résidents, - Recueil des spécificités des Résidents, - Ménage chez les Résidents, - Ménage et préparation des appartements avant location, - Entretien des locaux d'exploitation, - Activités de blanchisserie et repassage, - Ramassage des poubelles, - Nettoyage des vitres, - Gestion des stocks des produits d'entretien, Missions liées à la restauration - Briefs avec le prestataire restauration, - Organisation du portage des repas en plateaux, - Service du petit déjeuner au bar, - En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions. - En cas de besoin, vous intervenez ou faites intervenir les secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. Profil et compétences : - Qualités relationnelles et organisationnelles - Esprit d'équipe, empathie, disponibilité - Diplôme souhaité : DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), Bac Pro service de proximité, Bac Pro ASSP (Accompagnement, soins et services à la personne), CQP Gouvernante . - Expérience de 2 ans à un poste similaire exigée Un poste à temps complet Horaires de jour + travail 1 week-end sur 2
Placé(e) sous l'autorité du/de la directeur(rice) de l'établissement, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Missions de surveillance et d'assistance auprès des Résidents : - Assistance auprès des Résidents en cas de contact de la téléassistance, - Respect des procédures d'urgence (intervention des secours), - Mission générale de surveillance : rondes, visites des résidents. ; - Respect des procédures d'astreinte, - Traçabilité des interventions et transmissions des événements à l'équipe de jour, - Soutien à la vie sociale, Missions d'entretien des locaux et d'hôtellerie : - Entretien des locaux d'exploitation, - Activités de blanchisserie, - Récupération des plateaux repas, - En cas de nécessité de service, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement dans l'accomplissement de leurs missions. - En cas de besoin, vous intervenez ou faites intervenir les secours auprès des résidents dans le respect de la procédure. Profil et compétences : - Qualités relationnelles et organisationnelles - Esprit d'équipe, empathie, disponibilité - Diplôme souhaité : DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), BEP carrières sanitaires et sociales, et Expérience préalable 1 an dans un poste similaire exigée auprès d'un public sénior 2 postes à 30H par semaine (2 x 0.90 ETP) + travail 1 weekend sur 2
Recruteam, Cabinet de Conseil en Recrutement et Travail Temporaire recherche pour l'un de ses clients, un Chargé de Communication H/F. Rattaché(e) au Responsable Communication et Digital vous serez chargé(e) : - De participer à l'animation de l'environnement digital : aider à la rédaction des calendriers éditoriaux par action, relancer les contributeurs, publier les actualités, mettre à jour les sites, optimiser le référencement (SEA/SEO), concevoir des visuels pertinents etc. - De participer à l'organisation de salons en France et à l'étranger - De préparer, organiser et diffuser les événements internes et externes, en concertation avec les équipes dans le respect des objectifs et des budgets assignés (cadrage, organisation et logistique, contribution à l'élaboration des contenus et supports, sélection et gestion des prestataires externes, gestion du budget .) ; - De présenter les recommandations aux différents interlocuteurs concernés, les optimiser en fonction des échanges et les finaliser ; - De participer à la réalisation des reportages photos/vidéos lors d'un événement ; - D'effectuer le bilan et l'analyse des actions réalisées, en rendre compte (tableaux de bord, compte rendu, préconisations) Votre profil : Diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +3/5) dans le domaine de la communication, évènementiel, ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans sur un poste similaire. Doté(e) d'une grande rigueur, autonome et organisé(e) et d'une solide expérience en gestion de projets événementiels, avec une capacité à coordonner plusieurs projets simultanément. Un(e) excellent(e) communicant(e) avec un bon sens du travail en équipe. Curieux(se), créatif(ve) et force de proposition. Doté(e) d'une excellente plume et du sens de l'équipe. Maîtrisant parfaitement la suite Office et tous les outils de communication digitale, les logiciels d'emailings et le CMS WordPress.
*** Agent(e) d'entretien et de maintenance en CDI 35h *** Lieu de Travail : Rambouillet Prise de poste prévue courant juin 2025 La résidence services séniors « Vital Home Club Rambouillet » recherche un(e) Agent(e) d'entretien et de maintenance pour rejoindre notre équipe à partir de juin 2025. Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous serez en charge des missions suivantes : - Nettoyage partiel des parties communes de la résidence. - Entretien sommaire des abords de la résidence et des espaces verts (le reste sera assuré par un prestataire). - Signalement des désordres constatés lors de l'accomplissement des tâches quotidiennes à la Direction. - Réalisation de divers travaux d'entretien et de petites réparations (plomberie, électricité, peinture) au sein de la résidence et des appartements. - Petits travaux chez les résidents (ampoules, aide à l'emménagement, descendre les poubelles des résidents, etc.). - Liaison entre la direction de la résidence et les entreprises extérieures. - Contribution à l'aménagement des appartements et des espaces communs. - Entretien courant de la zone bien-être (piscine, sauna). - Rotation des ordures ménagères et entretien de la zone poubelle. - En cas de nécessité, intervention et aide aux collègues des autres services de l'établissement. - Intervention ou faire intervenir les secours auprès des résidents en respectant la procédure en cas de besoin. Profil et compétences : - Bac pro ou CAP MHL (Maintenance et Hygiène des Locaux) souhaité. - Habilitation électrique, maîtrise du matériel de maintenance, connaissances en jardinage. - Expérience souhaitée en entretien de structures d'accueil (Ehpad, hôpitaux, écoles.). - Ponctualité et rigueur dans le travail. - Sens de l'organisation et autonomie. Nous offrons un cadre de travail convivial et la possibilité d'évoluer dans une équipe engagée. Ce poste est en CDI et accompagné d'un logement de fonction de 2 pièces (42.5 m²) mis à disposition à partir de juin 2025 Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation en candidatant sur l'offre d'emploi. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Vous serez chargé(e) : - De la mise en forme, de la relecture, de l'enregistrement, du suivi et de l'envoi des documents de la direction (rapports, comptes-rendus, présentation powerpoint .) ; - De l'enregistrements des devis, des commandes clients et de la facturation ; - De l'enregistrement des commandes fournisseurs ; - De l'accueil des personnes extérieures à la direction, de l'organisation des déplacements et des réunions de la direction ; - Du suivi des stocks et de la commande des fournitures bureautiques ; - De l'appui aux responsables de départements pour l'élaboration des budgets et reportings d'activité. Vous disposez d'une bonne connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). La maîtrise du logiciel SAGE et une bonne connaissance de la langue anglaise seraient appréciées. Autonomie, dynamisme, rigueur, bon relationnel et rédactionnel sont des atouts nécessaires pour réussir dans cette fonction.
Missions : Vous serez chargé(e) : - D'assurer une écoute et un appui auprès du tissu industriel en entretenant des relations régulières avec les sites industriels de son secteur ; - De diffuser de l'information auprès du tissu industriel en fonction de l'actualité, des besoins identifiés et des ressources mises à la disposition par le CERIB ; - De contribuer avec le soutien de l'organisation professionnelle représentative à la mise en place des actions collectives de promotion des solutions de l'Industrie du Béton ; - D'organiser et animer des manifestations de diffusion des connaissances auprès de l'environnement de l'Industrie du Béton, selon les programmes validés ; - De contribuer à l'animation des réunions régionales professionnelles, participer à des salons et évènements régionaux ; - De représenter le CERIB, le faire connaitre, développer et pérenniser les relations avec son environnement professionnel et institutionnel ; - De promouvoir l'offre de formation du CERIB afin d'accroître les compétences au sein de l'Industrie du Béton ; - De contribuer au développement économique du Cerib en identifiant des opportunités de prestations auprès de son écosystème ; - De participer à la mise en œuvre et à la promotion de la démarche RSE pour contribuer à la performance durable, éthique et socialement responsable du CERIB. Vous savez développer votre réseau et créer un lien par une aisance relationnelle auprès de différents niveaux d'interlocuteurs. Vous appréciez la prise de parole en public et vous possédez les méthodes pour structurer et animer des présentations auprès de clients, de partenaires, de collectivités ou d'institutionnels. Vous avez une appétence pour le domaine industriel, les évolutions techniques et la formation. Vous savez mettre à profit la transversalité entre directions et les différentes compétences à votre disposition. Idéalement, vous avez une expérience des relations avec un syndicat professionnel. Informations pratiques : Vous couvrez les départements suivants : 75/77/78/91/92/93/94/95/18/23/28/36/37/41/45/58/87/89/03. Vous exercez vos fonctions depuis votre domicile, des déplacements fréquents sont à prévoir au cœur de votre territoire.
La société ARPPEC recrute un plaquiste/peintre (H/F) expérimenté et minutieux pour la réalisation de chantiers de rénovation d'intérieur dans l'ouest parisien ( Yvelines, Haut de seine en majorité) Missions principales / - sécuriser la zone de chantier -identifier la nature des supports -réaliser des travaux préparatoires -Appliquer les gammes de peinture, vernis, enduits, laques -Poser un revêtement mural - Poser un revêtement de sol souple, moquette, lino -Pose de parquet flottant -Effectuer les finitions -Pose de cloisons sèches et plafond type BA13 sur rail, réalisation des bandes à joints -nettoyer le chantier Profil : Nous recherchons une personne qualifiée, polyvalente et autonome. Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se). Vous êtes reconnu comme quelqu'un qui effectue un travail de qualité. Ponctuel et sérieux (se), vous respectez vos engagements; Vous avez au minimum 8 ans d'expérience dans un poste similaire
Au sein d'une petite équipe, vous concevez des cuisines et aménagements d'intérieur pour les particuliers, et vous les vendez. Vous exercez votre mission en magasin ou chez le client, dans une zone d'environ 25 à 30 km autour de Rambouillet. En tant que Concepteur Vendeur, vous serez chargé de la création et de la vente de cuisines sur mesure, en offrant à nos clients une expérience exceptionnelle depuis la conception initiale jusqu'à l'installation : Accueillir et conseiller les clients en magasin, par téléphone ou via des rendez-vous. Analyser les besoins des clients et élaborer des projets de cuisine personnalisés. Créer des plans et des visuels 3D à l'aide de logiciels de conception. Présenter les projets aux clients et répondre à leurs questions. Gérer les devis, les commandes et les plannings d'installation. Suivre les projets de A à Z en assurant la satisfaction des clients. Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et de montage. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans la vente, avez prouvé vos compétences commerciales et de négociation. Vous aimez la relation client, êtes motivé par le challenge commercial ; vous avez une capacité à travailler en autonomie et en équipe ; vous avez le sens du détail et le souci de la satisfaction client. Vous êtes nécessairement titulaire du permis de conduire pour vos déplacements chez les clients. Vous serez formé(e) en interne sur l'outil de conception et les techniques de vente propres à l'enseigne. Poste à temps plein, repos le dimanche + un autre jour dans la semaine
Emergence est un service de semi autonomie, constitué de deux dispositifs d'hébergement. Ils ont pour objectif de favoriser le réaménagement social, familial et psychique des jeunes accueillis afin de permettre leur accession à l'autonomie, leur adaptation à l'environnement et à la réalisation d'un projet d'insertion sociale. Le Service Educatif et Pédagogique de Jour (S.E.P.J.) accueille en journée des jeunes dont la situation de conflits, qu'ils soient individuels et/ou familiaux, génère des difficultés de socialisation et/ou de scolarisation. Ils sont en risque ou déjà en rupture avec leur environnement social, scolaire, pré-professionnel et/ou familial. MISSIONS* - En lien avec le responsable de service et l'équipe éducative, entretien régulier de plusieurs sites et de l'ensemble des appartements et studios : travaux courants en plomberie, peinture, menuiserie, etc. - Réparations de biens et mobiliers divers - Avec la Directrice, suivi des chantiers relatifs aux travaux d'investissements - Relations avec les prestataires extérieurs, réception des techniciens et contrôle des travaux réalisés - Appartements et studios : aménagements, aide aux déménagements des jeunes, - Entretien du parc automobile - En lien avec la direction, gestion et suivi des sinistres - Suivi des vérifications périodiques en matière de sécurité - Application des dispositions relatives aux recommandations en matière de mises en conformité.
Pour une entreprise spécialisée dans les agencements intérieurs sur mesure : vous ferez essentiellement de la pose de cuisine, dressing, bibliothèque, mobilier de chambre et de salle de bains, aménagement de bureau. Vous participerez également à la transformation de locaux d'habitation ou professionnels par le remplacement de fenêtres et portes intérieures notamment. le travail est diversifié : 60% agencement, 30% menuiseries extérieures, 10% bâtiment les chantiers se situent essentiellement dans les Yvelines voire ile de France. Vous bénéficierez d'une voiture de service . l'atelier se situe à Rambouillet salaire sur 35H plus 4 heures supplémentaires par semaine, plus Indemnités de déplacement et paniers repas, mutuelle
Nous recrutons pour notre client André et le rouillé un alternant en soudure. Ouvert en contrat de professionnalisation ou apprentissage. pas de limite d'âge Les missions en entreprise: Avant l'activité : - Prendre connaissance du travail à effectuer : lire et interpréter des plans et des croquis techniques pour préparer les soudures. - Préparer son poste de travail - Préparer les pièces à souder: manutention, découpe, nettoyage etc . en fonction des besoins Pendant l'activité : - S'équiper - Souder différents types de matériaux (acier, inox, aluminium, etc.) selon les procédés de soudure adaptés ( MAG, TIG, etc.) - Vérifier la conformité des soudures en termes de solidité et de finition. - Effectuer des tests de résistance et d'étanchéité des soudures. - Contrôler l'aspect visuel des soudures et procéder à des retouches si nécessaire Après l'activité : - Ranger son poste de travail - Signaler d'éventuels dysfonctionnements - Procéder à l'entretien des outils et des machines de soudure. COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES: - Avoir une bonne vision de près - Avoir le sens de la sécurité pour soi et pour autrui La formation en centre AFPA de Chartres est prévue du 28/04/25 au 17/04/26 à raison d'1sem / mois en centre // 3sem en entreprise. Information collective tous les jeudis au centre AFPA de Chartres 2 rue Gaston Planté pour passer les tests de recrutement. Pour toute question, envoyer un mail à conseilformation28@afpa.fr
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Missions principales : - Réalisation de la production sur les machines - Programmation sur Esprit et/ou ERCII - Programmation sur machine (Siemens) - Communiquer avec le responsable de l'usinage, le responsable de production et les chefs d'atelier. Activités et tâches : - Définition des gammes,- Définition des outils,- Définition des Bruts - Programmation - Usinage des pièces sur les machines à commandes numériques - Suivi de la production - Contrôle qualité - Maintenance de 1er niveau Compétences demandées : - Lecture de plans 2D et 3D,- Connaissance des règles de sécurité - Proactif et dynamique, Machines et outils utilisés : - Centres d'usinages 3 axes et 5 axes (DMG, Rosilio) - Tour numériques 2 axes et 3 axes (DMG)
MISTER MINIT est spécialisé dans la prestation de services et leader sur son secteur : duplication de clés / clés électroniques / badges, cordonnerie, réparation de smartphone, remplacement de bracelets et piles de montre MISTER MINIT, présent sur environ 200 points de vente en France, recrute ! Vous intégrez un Groupe au cœur des enjeux environnementaux et de l'économie circulaire ! Entretenir, réparer et prolonger la vie des produits sont au centre de notre projet, au même titre que la qualité des services proposés à nos clients. Vos missions : En tant que Vendeur/technicien multiservices, vous fournissez les prestations commerciales et techniques en répondant aux exigences de la clientèle dans le but d'une progression constante des ventes: - conseil, réalisation et vente de l'ensemble des produits et services (cordonnerie, duplication de clés, tampons, réparation de smartphones...), - veille à la qualité de la relation client afin d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation, - réglage et entretien des machines et des équipements, - tenue de la caisse, - gestion des commandes de fournitures. De formation technique ou commerciale, nous vous formerons dès votre arrivée sur les différentes techniques métier. Expérience en vente appréciée. Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et impliqué dans votre travail. Vous avez une aisance manuelle et un bon sens relationnel. Vous recherchez un métier qui a du sens, associant savoir faire artisanal et relation client. Horaires répartis du lundi au samedi. 36h par semaine avec RTT Rémunération motivante (fixe + variable sur chiffre d'affaires du magasin) 13ème mois Tickets restaurant, mutuelle, CSE. Envoyez votre CV et lettre de motivation Les dossiers de candidatures incomplets ne seront pas traités.
Au sein de notre boutique à Rambouillet, vous mettez en œuvre le fonctionnement quotidien des 9 univers du concept-store à travers 3 grandes orientations : - Le végétal et le floral : gestion et création. - La relation clientèle : accueil, conseil et vente. - Le point de vente : tenue et logistique + aide auprès responsable de magasin Vous serez en charge de la : - Réception des végétaux, fleurs et plantes, mise en vente et entretien. - Réception des produits non végétaux, achalandage et agencement. - Réalisations & créations florales. - Prise, réception et réalisation des commandes. - Gestion des livraisons. - Accueil de la clientèle, orientation, conseil & vente des végétaux et des produits des 9 univers cadeaux/déco. - Tenue de l'accueil et de la caisse. - Ouverture, fermeture et entretien du magasin. - Aide au fonctionnement général du magasin Votre profil ? - cap fleuriste, ou à défaut expérience significative dans ce métier; - Autonomie & sens de l'initiative. - Créativité & prise en compte des impératifs esthétiques. - Sens de l'accueil & du conseil. - Aptitude au travail en équipe.
Nous recherchons un éducateur/éducatrice, sous la responsabilité du chef de service, vous êtes affecté(e) à un site : A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Intervenir directement auprès des jeunes sur les différents moments du quotidien en créant une relation de confiance. - Proposer, mettre en place et animer des actions éducatives individuelles et collectives auprès des jeunes - Construire un parcours personnalisé du jeune en associant les partenaires externes, en participant aux synthèses - Assurer la continuité et la cohérence du parcours du jeune. - Mettre en œuvre le projet de service en participant à la réflexion dans le cadre de réunions d'équipe, en développant un réseau de partenaires Compétences: - Titulaire du diplôme d'Éducateur/Éducatrice, Moniteur-éducateur/Monitrice éducatrice ou autre équivalent, avec une expérience avec le public. - Doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'une capacité d'adaptation, vous disposez de qualités d'écoute et d'animation et vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire - Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. - Rigoureux(se), vous possédez des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation. Venez rejoindre une structure où le développement des compétences tout au long du parcours professionnel est valorisé : groupe d'analyses de la pratique, formations collectives, individuelles et VAE.... La loyauté, le collectif de travail et la bienveillance font parties des valeurs fortes de notre structure. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. La rémunération est calculée en se basant sur la Convention Collective Nationale 66 (expérience et diplôme).
Missions - Accompagner et soutenir les travailleurs dans leurs démarches à caractère social, économique, familial et de santé - Garantir l'accès aux droits et à leur autonomie : RQTH, AAH, CAF, Prime d'activité etc. - Mettre en œuvre des projets d'animation/information/formation à propos de la santé du Budget familial, du logement etc, en collaboration avec l'autre CESF du pôle - Piloter la planification, le suivi et la mise en œuvre des Projets Professionnels Individualisés - Mettre en œuvre la politique d'accueil en stages / en formation des travailleurs - Développer les relations partenariales : organismes de tutelles, CDAPH, autres ESMS, logement etc. - Sensibiliser l'équipe aux problématiques sociales - Participer à la Démarche d'Amélioration Continue de la Qualité Compétences et connaissances attendues - Compréhension, analyse, et diagnostic des besoins de la personne - Savoir orienter vers les services extérieurs - Connaissance des dispositifs règlementaires et des interfaces partenaires - Appétence au travail en équipe, force de proposition et d'animation - Dynamisme, participation, communication - Connaissances : Via trajectoire, Imago (formation prévue) - Maitrise informatique en bureautique Prise de poste le 2 mai 2025
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel, - Soutien moral et social, - Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes) - Bienveillance et écoute ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel - De l'indemnisation de vos kilomètres et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels. Prise de poste février/mars
AVANT L'ACTIVITÉ - Prendre connaissance du travail à effectuer sur les machines avec le responsable - Positionner les tôles sur les machines - Mesurer les tôles avant positionnement - Adapter les outils de coupe PENDANT L'ACTIVITÉ - Ajuster les réglages (Pièce test, vitesse, ) - Avoir une bonne logistique : respecter l'ordre des programmes et suivre le programme de coupe - Respecter la matière sur le programme (acier, inox, alu) - Contrôler la qualité et la conformité des pièces et alerter en cas de problème - Effectuer l'ébavurage - Ranger les pièces d'un même kit ensemble - Vérifier que le nombre de pièces réalisées correspond à la demande - Palettisation des pièces APRÈS L'ACTIVITÉ - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau de la machine au quotidien - Ranger/Nettoyer son poste de travail - Signaler d'éventuels dysfonctionnements à un responsable MACHINES ET OUTILS UTILISES - Gestion de deux machines numériques : Plasma 2000 X 8000 mm et Laser 1500 x 3000 mm - Utilisation de : Pont, chariot, gerbeur - Ranger et entretenir la machine et son environnement EXIGENCES PARTICULIÈRES - Très bonne gestion des priorités, Acquérir de l'autonomie, Rigueur et bonne capacité d'adaptation - Minutieux, sens de l'organisation,Travail d'équipe Une période d'immersion et de formation sont possibles au sein de l'établissement. Horaires : 8H00 - 12H00 / 13H00 - 17h00 du lundi au jeudi. 16H00 le vendredi
Les missions principales sont : - Il/Elle est l'assistant du responsable ressourcerie, il/elle est donc chargé.e de l'assister dans la mise en place des missions d'une ressourcerie et l'encadrement des agents polyvalents du site ; ACTIVITÉS ESSENTIELLES A METTRE EN OEUVRE Mise en place de l'activité ressourcerie : - Effectuer des collectes à domicile ou au centre de valorisation ; - Réceptionner les objets par apports volontaires, collectes ou du centre logistique, trier et valoriser selon les procédures ; - Assurer le réassort et la rotation en respectant les procédures, l'agencement et l'harmonie de la boutique solidaire ; - Assurer l'ouverture et la fermeture de la boutique en lien avec le responsable boutique ; - Accueillir le public et encaisser les visiteurs selon la formation effectuée et appliquer les procédures demandées ; - Garantir le niveau de qualité et de propreté du site et la sécurité à l'intérieur comme à l'extérieur. Encadrement, accompagnement et formation : - Assister le responsable au quotidien concernant la rotation des personnes sur le site sur les différents postes, la mise en place de leurs tâches, l'évaluation des compétences, et le reporting des absences, retards ; - Assurer la formation interne des personnes ; Communication et sensibilisation : - Gérer et informer les visiteurs sur l'activité et promouvoir la ressourcerie ; - Accompagner le pôle sensibilisation pour la mise en place d'ateliers sur site. MODALITES DU CONTRAT : Lieu du contrat : Ressourceries de Gellainville (28) ou de Rambouillet (78) Type de contrat : CDI proposé (CDD OK selon situation), mutuelle prise en charge à 60% ; Salaire : de 25 à 27k€ annuels bruts selon expérience, évolutifs selon résultats ; Nombre d'heures : 35h du mardi au samedi ; Prise de poste : Dès que possible à compter de février 2025. PROFIL RECHERCHE : Les compétences et savoir-être suivants sont non négligeables (dans le désordre) : - Permis B - Management d'équipe (si possible formé encadrant technique) ; - Gérer un logiciel de caisse et les moyens de paiement ; - Capacité à assurer un rôle pédagogique ; - Communication aisée ; - Travail d'équipe ; - Forte capacité d'adaptation ; - Sens des responsabilités ; - Adhésion aux valeurs de l'association.
Vous viendrez en renfort de l'équipe sur des chantiers de professionnels ou particuliers afin d'effectuer l'approvisionnement des chantiers, creuser des tranchés, couler du béton? effectuer des travaux de terrassement... Poste polyvalent nécessitant un grande autonomie et une implication au sein de l'entreprise.
Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients, un manœuvre polyvalent. Vous êtes curieux d'apprendre, disposez d'un première expérience de manœuvre que ce soit dans le secteur du bâtiment ou des travaux publics, n'hésitez pas! Vos missions - Venir en renfort afin d'aider a approvisionner les chantiers, - Aider a la pose de placo - Effecteur de petits travaux de maçonnerie...
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Gazeran (78) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 80 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Gazeran (78) Rythme de travail l : 7h00-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Remplacement poste d'enseignant(e) APA dans un EHPAD situé à Poigny-la-forêt (78). Période : mois de juin 2025. 2 heures hebdomadaires réparties selon le planning suivant : - Mercredi 14h00-16h00. Rémunération : 280 à 350€ mensuels. Diplôme exigé : Licence STAPS mention APA (ou équivalent). Date de prise de fonction : 4 juin.
Nous recrutons un Chef gérant (F/H) à Rambouillet (78) en contrat CDI à temps complet. Au quotidien : Être Chef gérant chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Centre de rééducation. Rattaché au Responsable de secteur, vous pilotez en autonomie l'activité de votre cuisine et offrez à vos 80 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes également responsable : Encadrer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration), Réaliser vos commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux sur notre logiciel, Gérer l'ensemble des coûts pour un bon équilibre budgétaire, Participer à la vie de l'établissement de santé, Assurer une bonne communication avec le client, Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous maîtrisez les techniques culinaire, les normes HACCP et l'outil informatique. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Rambouillet (78) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h30-16h00 (journées continues) du lundi au vendredi + 16 RTT Prime sur objectif + Primes mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolutions à des postes fixes et/ou d'encadrement régional Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité du responsable des services techniques, vous assurez vos fonctions dans les domaines du bâtiment, des réseaux divers, des espaces verts, et de la sécurité. Dans le cadre de vos missions, vous avez une connaissance générale du bâtiment pour ainsi pouvoir intervenir sur différents corps de métiers (menuiserie, peinture, plomberie, maçonnerie, électricité, serrurerie). Vos missions consistent à -Réaliser les petits travaux de maintenance de premier niveau sur les bâtiments dans tous corps d'état (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, chauffage, menuiserie, plomberie, serrurerie, carrelage...). -Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels ; -Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment ; -Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable ; -Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif ; -Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus ; -Mettre en place la signalétique en cas d'intervention intérieure et extérieure ; -Garantir la sécurité de son chantier lors des interventions (fréquemment en milieu petite enfance) ; -Effectuer occasionnellement l'entretien des espaces verts ; PROFIL DU CANDIDAT -Vous disposez des habilitations électriques. -Vous connaissez les principes de la règlementation relative aux aires de jeux, à la sécurité et à l'hygiène -Vous mettez en application les règles de sécurité au travail et des usagers (interventions en milieu scolaire et pré-scolaire notamment). -Vous faites preuve de disponibilité, d'autonomie, de dynamisme, de rigueur et d'application dans le travail -Vous disposez d'aptitude certaine à la communication et au travail d'équipe POSTE - EMPLOI -Poste à 35h organisé sur 37,5 heures hebdomadaires en horaires réguliers, générant 14 jours de RTT (Journée de solidarité déduite) - Soit 39 jours de congés (25 jours de CA d'un temps plein + 14 jours de RTT à 37,5h) -Site d'affectation : Route de la Grosse Borne, 28130 Pierres -Rémunération statutaire + RIFSEEP -Avantage du Comité d'Actions Sociales (CNAS) : réductions sur voyages, coupons sports, chèques vacances, chèques de rentrée et de Noël enfants, tarifs préférentiels dans les cinémas, lieux cultuels et autres parcs d'attractions, bons d'achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions, médaille, etc + Chèque cadeau
La Communauté de Communes des Portes Euréliennes d'Île-de-France, 50 000 habitants et 39 communes, s'est constituée en 2017 à la limite de l'Eure-et-Loir et des Yvelines sur un arc qui va des Pinthières à Châtenay, en passant par Nogent-le-Roi, Epernon, ou encore Auneau-Bleury-Saint-Symphorien. Elle dispose d'un budget de 40 M€ environ, 70 M€ avec les budgets annexes. Plus de 250 agents y travaillent, répartis sur le territoire communautaire et, notamment, au siège basé à Epernon.
Dans le cadre du développement de notre établissement spécialisé en cuisine asiatique sous forme de buffet à volonté, nous recherchons un(e) commis de cuisine motivé(e) et expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Le/la candidat(e) participera à la préparation des desserts et des entrées froides, au maintien des standards d'hygiène et de sécurité alimentaire, et à l'organisation des postes de travail en cuisine. En outre, il/elle devra maitriser les processus de refroidissement pour les desserts. Missions principales : Préparation des ingrédients de base (découpe de légumes, préparation des sauces, etc.) Préparation des terrines et desserts en respectant le processus de refroidissement Aide à la cuisson et à la préparation des entrées froides du buffet Participation à l'installation et à l'approvisionnement du buffet Application rigoureuse des normes HACCP Nettoyage et rangement des postes de travail en fin de service Profil recherché : Expérience obligatoire d'au moins 1 an en restauration de type buffet à volonté asiatique Bonne connaissance des techniques de base de cuisine asiatique (wok, grillade, sushi, etc.) Capacité à travailler en équipe, rapidité d'exécution, sens de l'organisation Motivation, rigueur, ponctualité
Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu'une personne épanouie dans son travail, c'est l'assurance d'un client satisfait et d'une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? VIVASERVICES recrute des Aides ménager.e en CDI sur Rambouillet et ses environs. VOTRE MISSION : - Entretien du domicile : Assurer le nettoyage complet du domicile, y compris le dépoussiérage, le balayage, le lavage des sols, le nettoyage des surfaces, et l'aspiration des tapis et moquettes. - Entretien du linge : Effectuer le lavage, le repassage et le rangement des vêtements et du linge de maison. - Entretien des appareils ménagers : Nettoyer et entretenir les appareils électroménagers tels que le four, le réfrigérateur, le micro-ondes, etc. - Nettoyage des sanitaires : Nettoyage approfondi des salles de bain et toilettes (lavabos, douches, baignoires, WC, etc.). - Gestion du matériel : Veiller à ce que tous les produits de nettoyage et équipements soient utilisés de manière appropriée et entretenus correctement. - Rapports et communication : Informer régulièrement les clients ou l'agence de l'avancement des tâches et signaler tout dysfonctionnement ou besoin particulier. Poste à pourvoir immédiatement. Expérience fortement appréciée Temps partiel à définir selon vos disponibilités (étudiants, retraités, autres) Complément avec d'autres missions possibles (garde d'enfant, accompagnement véhiculé) Moyen de déplacement indispensable (sites non desservis par les transports en commun)
Christèle & Charles seront heureux de vous accueillir au sein de leur agence afin de répondre à vos exigences avec le plus grand professionnalisme. Réactifs, soucieux du travail « bien fait » et proches des personnes, ils vous proposeront avec leurs équipes une relation privilégiée à la recherche de votre satisfaction.
L'Onglerie Rambouillet recherche un(e) prothésiste ongulaire qui intègrera une équipe déjà constituée de 4 personnes. Vous êtes motivé(e) par le métier, dynamique et souriant(e), soucieux(se) de la satisfaction client. Le plus : aimer les strass et les paillettes. Votre mission : réaliser des poses de gel/résine avec utilisation d'une ponceuse et toutes prestations annexes (vernis permanent, beauté des mains/pieds, ...) Horaires d'ouverture de l'Onglerie : 9h30 à 19h30 du lundi au vendredi et samedi de 9h30 à 18h00 Vous aurez 2 jours de repos dans la semaine avec le samedi travaillé. Rémunération : salaire fixe + 5% sur CA, heures supplémentaires possible.
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Rambouillet en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 50 convives d'une Résidence Sénior. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Rambouillet Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h30-15h30 (journées continues) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi : Aide à domicile (H/F) Emplois du Temps est une agence de services à la personne dédiée à l'amélioration du quotidien de nos bénéficiaires : familles, personnes âgées et personnes en situation de handicap. Nous croyons en une approche humaine et personnalisée qui satisfait les besoins de chaque individu. Vos missions : - entretien du domicile et du linge - aide au repas (préparation, prise et/ou stimulation) - aide à la mobilité (accompagnement en courses, chez le médecin, à la vie sociale et culturelle, ...) - échanges et compagnie (lecture, balades, jeux, stimulation) - communication avec le Direction et relation avec les familles Profil recherché : - bienveillant(e) et empathique, - autonome et appliqué(e), Temps de travail : temps plein ou temps partiel, nous adaptons vos horaires à vos disponibilités Rémunération : à partir de 11,88 € / h + frais kilométriques Véhicule non fourni par l'employeur
Implantées au coeur de Dourdan et de Rambouillet, Emplois du Temps c'est 2 agences de services à la personne dédiées au bien-être et à l'accompagnement des familles, de nos aînés et des personnes en quête d'autonomie. Nous sommes fiers de former une équipe soudée et bienveillante qui exerce un métier valorisant dans des conditions de travail pensées pour vous (embauche en CDI, flexibilité des horaires, proximités des lieux d'intervention, écoute). Ensemble, faisons la différence !
Nous recherchons pour un de nos clients un commis de cuisine H/F Préparation de plats à mettre sous vide, pour les envoyer ensuite à diverses collectivités, entreprises etc
TRIANGLE intérim a su très rapidement allier une forte croissance et la construction d'une véritable relation de confiance entre les entreprises qui recrutent et ses intérimaires en plaçant les rapports humains au centre de sa vision du métier de l'interim.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons des négociateurs (trices) immobilier expérimentés (ées) ou débutants (es) pour lesquels la formation sera assurée. Description de l activité: Prospection terrain sur un secteur réservé, estimations de biens, rentrée de mandats, visites des biens, prise d'offre, vérification du financement, accompagnement à la signature notaire Qualités requises: Le goût de la prospection et de la conquête ; Aimer l'autonomie, dans un esprit d'équipe Sens de l'écoute, excellente présentation, aisance relationnelle. Vous aimez le métier de commercial et avez une réelle volonté de satisfaire les besoins et attentes des clients. Ambitieux, dynamique, persévérant, rigoureux et organisé. Volonté d'apprendre, d'évoluer et de se former Notre apport: La puissance et la force du Réseau National ERA Immobilier Communication nationale Formation permanente, accompagnement individuel Outils métiers performants et modernes Cadre de travail familial et agréable Vous serez basé sur l'agence de Rambouillet ou du Perray en Yvelines.
CADRE D'EMPLOI DES AUXILIAIRES DE PUERICULTURE (CATEGORIE C) POSTE NON PERMANENT - TEMPS PARTIEL : 50% Au sein de la Crèche collective Les Fontaines, sous l'autorité de sa Directrice, vous intervenez en renfort des professionnelles de la petite enfance à temps partiel (50%) vous accompagnez l'enfant dans le respect de son développement dans une relation de référence. MISSIONS - Répondre à l'ensemble des besoins des enfants avec bienveillance et de manière égale et constante. - Faire de l'observation du tout-petit un outil professionnel permettant de prodiguer les soins de manière adaptée et de proposer des activités d'éveil en respectant le libre-choix de l'enfant. - Aménager l'espace en veillant au respect de la liberté motrice de l'enfant. - Effectuer les transmissions aux parents en soulignant les compétences acquises. - Travailler en concertation constante avec l'équipe pluridisciplinaire en s'impliquant dans le projet de la structure, plaçant l'intérêt de l'enfant au cœur de votre pratique professionnelle. PROFIL ET COMPETENCES : - Auxiliaire de puériculture diplômé(e) ou titulaire d'un CAP AEPE, vous justifiez idéalement d'une expérience en crèche collective. - Disponible et dynamique, appréciant le travail d'équipe, vous mettez régulièrement à jour vos connaissances et pratiques professionnelles. - Vos capacités d'adaptation ne sont plus à démontrer, tant dans l'accompagnement de l'enfant et des parents, que dans le travail d'équipe.
vous serez affecté(e) à des tâches de préparation de plats (découpes de légumes, de viande, cuissons, préparations diverses, conditionnement, nettoyage), sous la responsabilité du chef de production. vous serez entouré(e) d'une équipe expérimentée et dynamique et aura l'occasion de travailler des produits différents liés à notre vaste gamme Profil requis : Vous êtes diplômé (e) d'un CAP ou d'un Bac Pro ou avez une expérience en cuisine, vous êtes curieux (se), dynamique et très actif (ve) dans votre travail. Vous devez connaitre et appliquer les règles HACCP.
Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la vente à distance sur catalogue général, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. En tant que Manutentionnaire (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions incluront : - La réception, le contrôle et le stockage des marchandises - La préparation des commandes - La gestion des stocks et des inventaires - Déchargement et chargement de camions Profil : Nous recherchons un individu dynamique et motivé, ayant le sens des responsabilités et une capacité à travailler en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique.
Vous rejoindrez une équipe dynamique de 5 personnes au sein d'un salon mixte Outre les missions classique d'un(e) coiffeur/coiffeuse (Etablir un diagnostique, shampooing, coupe, brushing, soin du cuir chevelu, permanente, mèches, couleur...) Vous serez amené(e) à seconder la responsable pour les ouvertures, fermetures et état de caisse Vous travaillerez sur 4 jours avec un samedi par mois
Notre client basé sur Rambouillet recherche son MAGASINIER-CARISTE (H/F) pour : - Réception de colis - Dispatching - Déchargement de camions - Utilisation du transpalette électrique et du chariot élévateur nécessitant le cacès 3. - Edition de Bons de livraison. - Saisie sur un ERP - Préparation de commandes. Horaires de travail : 8hres30 12hres30 13hres30 17hres15 du Lundi au Jeudi / 8hres30 Midi30 le Vendredi. CARISTE-MAGASINIER ou PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) avec le cacès 3 nécessitant la conduite du chariot élévateur à fourches frontales. Expérience souhaitée sur le poste de Magasinier/Cariste. Lieu de mission : Rambouillet (78) Salaire maximum de 32K€ sur 13 mois selon profil. Début de mission urgente pour longue mission.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Le Cabinet RH de l'agence ActivitY accompagne les professionnels du secteur du médico-social dans leurs besoins en recrutement. Le cabinet vous propose des solutions de placement en emploi selon votre profil et vous mettra en relation avec l'une de nos entreprises partenaires. Un de nos objectifs : Accompagner nos adhérents dans l'amélioration de la qualité des prestations. Notre client vous propose un emploi stable, déclaré, et selon vos disponibilités, le tout dans la bonne humeur ! Vous aimez le contact avec les personnes âgées et/ou dépendantes, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un emploi d'assistant de vie et ou d'une formation dans le médico-social et vous recherchez une stabilité financière. Vous recherchez à travailler sur le secteur de Rambouillet et les communes alentours. Ce Job est fait pour vous ! Vos principales missions : \- Accompagner des personnes fragiles, âgées, en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne \- Réaliser des tâches ménagers (repas, ménage, courses.) afin de maintenir leur autonomie \- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention \- Accompagner la personne dans ses sorties et rendez-vous extérieurs \- Utiliser les aides techniques (lève-personne, drap de transfert, chaise percée) \- Stimulation cognitive Le poste est proposé à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités Garantie de salaire Indemnités kilométriques 1 week-end travaillé sur 3 ou sur 4 travaillé en fonction des effectifs Amplitude : 8h-20h ou 7h-19h Salaire en fonction du profil : Primes variables en fonction de l'expérience professionnelle Prime SEGUR Prérequis : Permis B + Véhicule Profil Vous avez le sens du partage et un tempérament ouvert et sociable ? Venez partager votre richesse ! Nous recherchons des personnes, aimables et d'un grand sens de l'écoute. Vous recherchez un travail sur le secteur de Rambouillet et ses alentours ? N'hésitez plus !
Les départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine ont souhaité offrir aux citoyens une meilleure perspective de vie. En créant avec l association INVIE, l Agence AutonomY, première agence en France dédiée à l autonomie répondant à l aspiration massive de nos concitoyens de bien vieillir chez eux en toute sécurité.
Missions * Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables * Régler le poste de soudure * Contrôler la qualité des soudures exécutées * Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements * Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées * Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité Votre profil : Vous disposez de qualifications à jour (TIG, Electrode Enrobée, voire Semi-Auto) Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Situé dans le cadre calme de Poigny-la-Forêt (78), l'EHPAD La Cerisaie accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. L'établissement peut accueillir jusqu'à 80 résidents, dont 13 au sein d'une Unité de Soins Adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). La résidence est uniquement accessible par voiture et met à disposition un parking gratuit. C'est dans ce cadre que nous recrutons des Aide-Soignant(e)s diplômé(e)s, motivé(e)s pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! VOS MISSIONS : En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins CE QUE NOUS PROPOSONS : - Rémunération : 1900€ brut mensuel + SEGUR 1 206 euros et SEGUR 2 19 euros + Prime de nuit et RCN + Reprise d'expérience - Amplitude horaires : Roulement en 19h30-7h30, avec 1 Weekend sur 2 travaillé En rejoignant Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité QUI SOMMES-NOUS ? Emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie. VOTRE PROFIL : - Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e - Niveau d'expérience min. requise : les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s
Nous recherchons pour notre maison de retraite "Relais Tendresse" à Gazeran (78), un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat de jour à temps plein en CDI. Au sein d'un collectif de travail pluridisciplinaire, vous participez à la mise en œuvre de projets adaptés en matière de nutrition, hygiène, incontinence. Vous travaillez dans un lieu de vie dans lequel le relationnel et la dimension de vie sociale sont particulièrement importants, grâce à la participation de tous et toutes. *** Sous la responsabilité de l'IDEC, vous veillez à l'état de santé des résidents en assurant : - la réalisation des soins techniques notamment d'hygiène et de confort, de prises de médicaments, de prises de constances, de surveillance, d'injections et perfusions, de réfections de pansements ; - la tenue et du suivi du dossier de soins, la surveillance et contrôle des pratiques, les transmissions orales et écrites garantissant la continuité des soins ; - la gestion du matériel et de la pharmacie, notamment en assurant la gestion des produits pharmaceutiques prescrits aux résidents, le contrôle de l'utilisation et de la gestion des matériels ; - le recueil des informations nécessaires à une bonne connaissance du résident, en observant et surveillant les éventuels troubles du comportement, en assurant le relais des informations entre le résident, son entourage, le personnel de l'établissement, le médecin et les intervenants extérieurs ; - l'encadrement des équipes d'aides-soignantes et d'accompagnants de vie, leur formation et la promotion des bonnes pratiques professionnelles. Ce poste de jour, en roulements sur des journées de 10h et un weekend sur deux, est rémunéré selon les dispositions de la CCU, avec une reprise d'ancienneté (sous justificatif de certificat de travail) et complétée des indemnités de sujétions pour les dimanches et jours fériés travaillés.
Relais Tendresse Gazeran est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 90 lits (dont 10 lits en unité spécifique pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer). La résidence est située dans le sud des Yvelines dans un cadre verdoyant à quelques minutes de Rambouillet (78).
RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients un profil de Chef d'équipe VRD H/F sur Rambouillet (78) et ses alentours. Le chef de chantier VRD H/F a un œil sur l'intégralité du chantier. Il/elle travaille sous la responsabilité du chef de chantier. Il encadre une équipe qu'il doit animer et conduire. Sa responsabilité est à la fois managériale et technique. Pour les tâches techniques, il est amené à prendre toutes les initiatives nécessaires à l'organisation et la réalisation technique des tâches à effectuer par son équipe selon les directives du chef de chantier : préparer le chantier, organiser les postes de travail, assurer le suivi des travaux. Pour les tâches d'encadrement, il assure la liaison avec le chef de chantier, conseille son équipe, veille à tenir les délais impartis, à assurer la qualité du travail et respecter la réglementation et les consignes de sécurité. Le profil idéal devra exécuter une ou plusieurs missions suivantes : - Faire respecter des consignes de sécurité : signalisation - Faire la réception des outils et matières premières, vérification de la qualité des produits livrés - Constituer des équipes, recrutement des potentiels intervenants extérieurs - Faire la coordination et encadrement du travail des ouvriers (réalisation des voies piétonnes, des trottoirs...) - Vérifier la conformité des travaux réalisés - Adresser des reportings réguliers à sa hiérarchie - Assurer le respect du planning et du budget convenus. La liste de missions n'est pas exhaustive. Elle peut évoluer pendant les missions. Prévoir également les heures supplémentaires. Le Poste est à pourvoir dès que possible.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saint-Arnoult-en-Yvelines et ses alentours, nous recherchons un(e) Employé(e) de maison (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 euros à 12,41 euros des tickets restaurants d'une valeur de 7,5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,91 € et 12.41 € brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,91 € et 12.41€ brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 7.50 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous recherchez une source de revenus ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur d'Ablis, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) pour accompagner Léa et Adèle en voiture à l'école. Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant *une rémunération brute horaire de 12.02 à 12.41**euros* des tickets restaurants (7,50 € avec 3,75 € de prise en charge employeur); une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0,47 € /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Pour une entreprise qui fait de l'usinage de pièces industrielles dans l'aéronautique, Vous travaillerez en totale autonomie et vous avez des connaissances sur le logiciel FANUC. Vous Travaillerez en 2x8, du lundi au vendredi 5h-13h / 13h-20h Vous savez faire preuve de rigueur et de précision.
Le Centre d'Essais au Feu (CEF) du CERIB est un laboratoire accrédité et agréé en résistance au feu. Le(a) chef(fe) de projets essais assure la bonne réalisation des différents essais au feu qui lui sont confiés dans le cadre des prestations et des Études et Recherches et veille au bon traitement de ses dossiers. Il (Elle) participe au maintien et à l'amélioration de la qualité des essais. Il (Elle) participe également à la mise en place de nouveaux référentiels et de nouvelles méthodes d'essai, le tout dans le respect de la sécurité des différentes actions menées. Sous la responsabilité du Responsable Equipe Essais, le(a) chef(fe) de projets essais assure les missions suivantes : - Réalise des essais Cofrac ou non Cofrac, avec l'appui des méthodes dans le respect des consignes de sécurité du Laboratoire (interlocuteur privilégié du client, établir les offres, étudier les configurations d'essais, réaliser les commandes auprès des fournisseurs de matériaux, créer le cahier des charges, suivre le montage, la préparation et l'exécution des essais, piloter les moyens d'essais (Fours d'essais, dispositif conduit et dispositif d'essai de compression à haute température), analyser la rentabilité des dossiers) ; - Est responsable de ses dossiers et de l'exécution de ces derniers depuis la commande jusqu'à la validation du livrable final par le client ; - Participe à des projets de recherche ; - Rédige des documents normalisés et réglementaires (Arrêté du 22 mars 2004 modifié), en lien avec son domaine de compétence, avec la validation du Directeur du Centre d'Essais au Feu ou de son représentant (rapports d'essais, procès-verbaux de classement, appréciation de laboratoire, avis de chantier). Comme tout collaborateur du Centre, vous participez également à la mise en œuvre et à la promotion de la démarche RSE pour contribuer à la performance durable, éthique et socialement responsable du CERIB. Des qualités rédactionnelles sont attendues. Des déplacements à l'international sont à prévoir.
Le Centre d'Essais au Feu (CEF) du CERIB est un laboratoire feu accrédité et agréé. L'ingénieur(e) métrologie et qualité des essais assure le bon fonctionnement et le mise à disposition des matériels pour les équipes en charge des essais dans le cadre des prestations d'essais, d'études et de recherche. Il (Elle) participe au développement de l'activité ainsi qu'au maintien et à l'amélioration de la qualité des essais. Il (Elle) contribue également à la mise en place de nouveaux référentiels et au suivi des évolutions des normes en lien avec l'AFNOR (Association française de normalisation). Dans le cadre du développement de l'activité, vous aurez la charge de réaliser les essais de réaction au feu. Sous la responsabilité du Responsable d'Activité Essais, l'ingénieur(e) responsable des matériels des laboratoires en charge des essais de réaction au feu assure les missions suivantes : - Gestion du parc des matériels d'essais ; - Responsable des entrées / sorties de l'ensemble des matériels et des logiciels d'acquisition ; - Evolution et suivi des référentiels d'essais ; - Rédaction de procédures ou de modes opératoires pour la réalisation des essais ; - Appui technique aux intervenants sur les essais ; - Participation à l'élaboration de nouveaux essais ; - Suivi des compétences et des qualifications des intervenants ; - Responsable du développement et du maintien des reconnaissances en lien avec les essais (accréditation COFRAC) - Participation aux réunions de normalisation française - Suivi des travaux de normalisation de la P92 et participe aux enquêtes dans les domaines cibles ; - Responsable de la réalisation des essais de réaction au feu ; - Gestion des approvisionnements consommables - Gestion de la maintenance des équipements Comme tout collaborateur du Centre, vous participez également à la mise en œuvre et à la promotion de la démarche RSE pour contribuer à la performance durable, éthique et socialement responsable du CERIB. Nous cherchons des personnes curieuses d'apprendre, rigoureuses, engagées, aimant travailler en équipe, dynamiques et ouvertes sur les problématiques de notre monde actuel (sensibilité pour prendre soin de notre planète et des personnes qui nous entourent). Dans le cadre de ce poste, nous cherchons des personnes possédant un diplôme d'ingénieur ou une formation supérieure en métrologie, en qualité, en physique et en mécanique possédant une expérience de 10 ans. Des qualités rédactionnelles sont également attendues.
L'association TRAIT D'UNION membre du groupement BIEN VEILLIR IDF, recherche dans le cadre de son développement des aides à domicile, des assistant(e)s de vie et des auxiliaires de vie H/F. Vos principales missions : - Intervention à domicile et accompagnement des personnes fragiles, âgées, en situation de handicap. - Réaliser des travaux ménagers (repas, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie. - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Accompagner la personne dans ses sorties. - Utiliser les aides techniques (lève-personne, drap de transfert, chaise percée). Compétences transversales de l'emploi : - Adopter une posture de service orientée vers la personne aidée. - Communiquer avec les personnes aidées et leur entourage. - Évaluer la qualité de la prestation d'aide aux personnes. Prérequis : - Débutant accepté avec une grande motivation. - Formation assurée en interne certifiante et/ou diplômante (Titre professionnel ADVF, DEAES, DEAS). - Permis B est un atout mais non exigé. Conditions d'exercice : - Travail au domicile des bénéficiaires. - Déplacements fréquents sur le territoire d'intervention : Rambouillet et alentours - Horaires de travail spécifiques : - Amplitude horaire du lundi au vendredi de 08h à 20h, avec aménagement des horaires en fonction des contraintes des candidats. - Un week-end sur deux en binôme. Rémunération et avantages : - CDI, temps partiel (24h) et jusqu'à temps complet (35h) adaptable en fonction de vos disponibilités. - Salaire : 11.88€ - 12,50 €/h à négocier selon profil et expérience. - Majoration de 50% les dimanches et jours fériés - Ticket restaurant sous forme de carte pris en charge à 50% par l'employeur - Indemnités kilométriques : 0,50 €/km. - Remboursement du titre Navigo à 50% - Téléphone portable fourni. - Mutuelle prise en charge à 60%. - Accès au CSE - Formation continue et possibilité d'évolution
"HOMY appartient à Bien Vieillir en Île-de-France qui est un groupement de coopération sociale et médico-sociale créé en 2009 et qui réunit plusieurs associations aux activités complémentaires d aide et de soin à domicile. Notre objectif consiste à permettre aux personnes fragilisées de rester à domicile en garantissant une qualité de vie selon leurs habitudes quotidiennes."
Le Service Educatif et Pédagogique de Jour (S.E.P.J.) accueille en journée des jeunes dont la situation de conflits, qu'ils soient individuels et/ou familiaux, génère des difficultés de socialisation et/ou de scolarisation. Ils sont en risque ou déjà en rupture avec leur environnement social, scolaire, pré-professionnel et/ou familial. MISSIONS* - Participe à une meilleure compréhension des problématiques psychiques. - Lecture et analyse des dossiers de demandes d'admission. - Participation aux rencontres d'admission en présence du jeune, de la famille, des éducateurs référents. - Participation aux réunions d'équipe avec l'apport d'un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes. - Élaboration de groupe de travail avec les jeunes. - Entretiens de soutien et d'étayage avec les jeunes. - Travail en réseau si besoin, pour mise en place de thérapies ou de rencontres pour des synthèses au sujet de situations particulières. - Intervention le mardi matin ou après midi et le vendredi toute la journée - Sous la responsabilité du directeur.
Générale des Services est l'un des premiers réseaux d'agences de services aux particuliers avec plus de 500.000 heures d'intervention réalisées au domicile de plus de 10.000 familles en France. Notre approche globale du domicile nous vaut d'être une structure professionnelle reconnue dans les services rendus aux familles et aux personnes âgées. Profil recherché : - Autonome, méticuleux(se), prise d'initiative, organisé(e), mobile dans le sud Yvelines, bienveillant, disponible, sens de l'adaptabilité, esprit d'équipe. Vos missions : - Entretien du logement, nettoyer, entretenir et désinfecter les espaces, le mobilier, les vitres et les sols + mettre en machine, étendre, repasser, ranger et plier le linge courant + changer les draps et refaire les lits, préparation de repas simple, aide à la toilette/douche. Vos lieux d'intervention : - Rambouillet et ses alentours (30/45 minutes en voiture) Nos engagements : - Bien-être : Les plannings sont réalisés en fonction de votre lieu de domiciliation et selon vos disponibilités. - Sécurité : Équipement adéquat pour vous protéger ainsi que nos clients. - CDI, mutuelle, rémunération fixe, temps partiel évolutif vers un temps plein si souhaité. - Indemnités kilométriques 0.50cts du kilomètre
Acteur historique sur le marché du service à la personne depuis plus de 20 ans Générale des Services est un réseau de franchises composé de 70 agences en France et de + 2 000 salariés. Nous intervenons au domicile des particuliers et leur proposons des prestations de ménage repassage, aide à la personne (en perte d autonomie, personne âgée et/ou en situation de handicap), garde d enfants, soutien scolaire ainsi que des prestations de jardinage, petits travaux, bricolage et dépannage à domicile.
Générale des Services est l'un des premiers réseaux d'agences de services aux particuliers avec plus de 500.000 heures d'intervention réalisées au domicile de plus de 10.000 familles en France. Notre approche globale du domicile nous vaut d'être une structure professionnelle reconnue dans les services rendus aux familles et aux personnes âgées. Profil recherché : - Autonome, méticuleux(se), prise d'initiative, organisé(e), mobile dans le sud Yvelines, bienveillant, disponible, sens de l'adaptabilité, esprit d'équipe. Vos missions : - Entretien du logement, nettoyer, entretenir et désinfecter les espaces, le mobilier, les vitres et les sols, - Mettre en machine, étendre, repasser, ranger et plier le linge courant, - Changer les draps et refaire les lits, - Préparation de repas simple, - Accompagnement de la vie quotidienne de famille et/ou de personnes âgées. Vos lieux d'intervention : - Rambouillet et ses alentours (environ 30/45 Km en voiture). Nos engagements : - Bien-être : Les plannings sont réalisés en fonction de votre lieu de domiciliation et selon vos disponibilités. - Sécurité : Équipement adéquat pour vous protéger ainsi que nos clients. - CDI, mutuelle, rémunération fixe, temps partiel évolutif vers un temps plein si souhaité, planning fixe, - Indemnités kilométriques 0.50 cts du kilomètre.
Notre Agence de Rambouillet recrute un Câbleur/Electricien Industriel (hf) pour une longue mission d'intérim. Au sein de l'atelier, vous participerez à la réalisation de moyens de test pour des produits électroniques innovants. Dans ce cadre, et placé sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez en charge : - L'intégration mécanique et électrique des équipements à réaliser selon les plans fournis par le bureau d'études. - Le câblage électrique des baies et armoires de test selon les schémas fournis par le bureau d'études. - Le câblage de faisceaux et torons selon les listes de câblage fournies par le bureau d'études. PROFIL : - Vous disposez d'un niveau Bac Professionnel, ou équivalent, dans le domaine de l'électrotechnique - électronique - montage - câblage et justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans un poste similaire ? - Vous savez lire un dossier de définition et un schéma de câblage et maîtrisez les outils et équipements liés à l'activité de montage-câblage (fer à souder, pince à sertir, clés, pince à dénuder, multimètre, etc.) ? Ce poste requiert de la rigueur, de l'autonomie, une bonne organisation, un esprit pratique et un goût pour le travail en équipe.
Vous effectuerez divers travaux de rénovation et de construction : - Fondations - Ouvrages béton armé, coffrés, banchés, Maçonnerie parpaings, briques, pierres, - Travaux d'assainissement - Aménagement des extérieurs (Murs de soutènement, descente de garage, Terrasses, allées, marches, piliers, seuils, portail et portillon, clôtures Finition béton, béton désactivé, pavés de grès ou granit, carrelage extérieur) Les horaires de travail sont du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h à 17h00, et le vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00. Le permis poids lourds est un plus.
Vos missions : - Apporter une aide au bénéficiaire dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne - Maintenir ses bonnes conditions d'hygiène alimentaire et sanitaire - L'assister dans sa toilette, son lever ses repas et son coucher - Assurer l'entretien de ses pièces à vivre, ouvrir et fermer les volets - Contribuer à son soutien psychologique et social - L'accompagner dans ses courses, tâches administratives et à ses divers rendez-vous - Travailler en équipe, assurer les transmissions via le cahier de liaison - Travailler en étroite collaboration avec le service administratif Profil : Permis B Diplôme AVS ou équivalent Diplôme DEAS Mobilité Droit de réserve / Discrétion professionnelle Ecoute /bienveillance Autonomie Polyvalence Savoir travailler en équipe / entraide Conditions d'emploi : Rémunération attractive (régime indemnitaire / prime SEGUR / prise en charge des indemnités kms) CNAS (action sociale) Participation employeur à la complémentaire santé Travail en moyenne 1 week-end sur 4 Intégration en binôme 25 jours de congés annuels Titulaire ou contractuel (CDD renouvelable) Cadre d'emplois des agents sociaux territoriaux Poste permanent à temps complet, en temps de travail annualisé 35h ou temps non complet
Située au sud-ouest des Yvelines, à 50 kms de Paris, Rambouillet Territoires regroupe 36 communes et rassemble environ 80 000 habitants et porte la compétence « action générationnelle et intergénérationnelle » au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS). Les agents du CIAS mettent tout en œuvre pour que les usagers conservent leur cadre de vie, leurs repères et un lien social, en toute bienveillance, en respectant les habitudes de vie de chacun et en instaurant une relation de confiance. Les
Spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile ! Vous êtes sérieux(se), autonome et dynamique dans votre travail. Rejoignez-notre équipe ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation des repas, etc. Conditions du poste : - CDI à temps partiel (Temps plein possible selon vos disponibilités en semaine) - Zones d'intervention : Rambouillet Territoires - Rémunération selon votre profil et expérience entre 14,19 € à 15,31brut/h grâce à une majoration de 25% samedi et dimanche - Remboursement des frais kilométriques à 0,55 € - Inter vacations payées, des horaires flexibles et adaptés à vos disponibilités - Parcours d'intégration + formation continue possible à votre demande en fonction de vos besoins - Mutuelle d'entreprise - Prime mensuelle sur objectif - Téléphone professionnel - Permis B : conseillé
Prenez soin des bénéficiaires, nous prenons soin de vous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour 1 Poste en CDI temps plein 35 h/semaine. > Etre intervenant(e)s chez Senior Compagnie Rambouillet, qu'est ce que c'est : - Une zone d'intervention bien définie : Rambouillet Territoires. - Une rémunération selon votre profil et expérience. - Une prime trimestrielle - Un remboursement de frais kilométriques entre les prestations à hauteur de 0.55 € / kilomètres. - Une mutuelle d'entreprise. - Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. - Des plannings étudiés ensemble, en fonction de vos disponibilités. - Un parcours d'intégration avec la possibilité d'immersion professionnelle. - Un accompagnement vers le développement de vos compétences via la VAE. - Des réunions d'équipes trimestrielles. - Des activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc... - Un téléphone professionnel pour consulter et badger vos prestations. - Des entretiens mensuels en agence pour faire le point sur vos bénéficiaires. > Quelles seront vos missions ? - Aide au repas. - Mobilisation à l'aide d'équipement médical. - Aide à l'habillage. - Aide à la toilette. - Change de protection. - Surveillance. - Aide aux tâches de la vie quotidienne. - Entretien du logement. > Si vous souhaitez postuler à l'offre et rejoindre l'équipe, voici ce qu'il vous faut : - Diplômes (Titre ADVF, Bac PRO ASSP, DEAS, AMP....). - ou Expérience minimum 1 an. - Autonome, Rigoureux(euse), Motivé(e).
Vos missions : - Réparation principale sur du VL, VU et autres éléments de carrosserie. - Interventions dans les réparations courantes : redressage, remplacement d'éléments de carrosserie, préparation des éléments avant peinture ..... - Respect des consignes de sécurité Travail varié (voitures de collection, de différentes marques, haut de gamme, très haut de gamme...) Une formation peut être délivrée en interne.
Situé dans le cadre calme de Poigny-la-Forêt (78), l'EHPAD La Cerisaie accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. L'établissement peut accueillir jusqu'à 80 résidents, dont 13 au sein d'une Unité de Soins Adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). La résidence est uniquement accessible par voiture et met à disposition un parking gratuit. Nous recherchons des Aide-Soignants(es) motivés(ées) pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire. VOS MISSIONS : En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage. - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation). - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins. CE QUE NOUS PROPOSONS : - Rémunération : 1900€ brut mensuel + 206 euros SEGUR 1 + 19 euros SEGUR 2 - Horaires : roulement en 7h-18h ou 7h30-18h30 ou 9h-20h, avec 1 weekend sur 2 travaillé. En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : - Un 13ème mois. - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel. - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel. - Accord d'intéressement. - Primes de cooptation. - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central. - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple). - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle). - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité. QUI SOMMES-NOUS ? emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Vous recherchez un poste capable de vous redonner le sourire en 2025 ? L'agence Petits-fils de Rambouillet recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités le Week-end Toujours les mêmes particuliers employeurs et des interventions de 2h minimum Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end Des remboursements de frais de transport Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Pour travailler avec Petits-fils, vous devez remplir l'une des 2 conditions suivantes : Soit vous avez un diplôme / formation dans le domaine médico-social et 3 années d'expérience auprès de personnes âgées et / ou handicapées, Soit vous n'avez pas de formation mais vous avez au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et / ou handicapées. Votre profil correspond à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : 1255€ brut / mois Commune d'intervention : RAMBOUILLET Horaires : 20h / semaine Par ailleurs, votre agence Petits-Fils de Rambouillet, se mobilise pour vous apporter toujours plus de service et d'économie, avec notamment : L'accès à une offre de financement et assurance automobile avec Sofinco L'accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié Petits-fils L'accès à des milliers de réductions pour vous, pour vos vacances, billetteries, loisirs, spectacles ! Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être ! Petits-fils c'est avant tout les compétences d'un professionnel mais l'esprit d'une famille !
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 240 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un·e fleuriste pour une mission en intérim de 6 mois ou plus à Hanches - 28130. Tâches principales : - Réalisation de compositions florales - Vente et conseil client - Gestion des stocks et commandes de fleurs - Entretien des plantes et fleurs en magasin Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : - Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que fleuriste - Titulaire d'un BAC - Bonne connaissance des fleurs et plantes - Capacité à conseiller et orienter la clientèle - Sens de la créativité et du détail Rejoignez notre équipe dynamique en tant que fleuriste et participez à l'embellissement de notre magasin avec vos créations florales uniques !
Description du poste : Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous aurez pour missions : -Peser les ingrédients nécessaires à la réalisation des Ordres de Fabrication en respectant le planning de pesée (rendements, ordonnancement) -Respecter les règles d'organisation définies par le chef d'atelier -Procéder aux contrôles du matériel avant le début de la pesée en respectant les instructions opératoires -Assurer la qualité des fabrications en respectant les instructions opératoires, les procédures et règles d'hygiène -Respecter les consignes de sécurité -Signaler les problèmes relatifs à la sécurité des produits au responsable du service ou aux responsables contrôle qualité et/ou assurance qualité -Renseigner et transmet les procédures d'incorporation aux opérateurs de mélange -Réapprovisionner les zones « picking » en cas de nécessité -Entretien du matériel roulant -Saisie et mise à jour informatiques des pesées Horaire : 2X8 + primes Description du profil : Vous avez une première expérience réussie comme peseur industriel au sein d'une industrie pharmaceutique, cosmétique et/ou agroalimentaire. Vous maîtrisez les BPF et vous souhaitez intégrer une entreprise avec de belles valeurs humaines ? Alors postulez, ce poste est fait pour vous !!!
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Enregistrement et encaissement des achats Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https: urlr.me bRDFy Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Avantages : prime annuelle,participation Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, pour un passage en caisse de qualitéRigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre organisation et votre vivacité d'esprit vous permettent de préparer les commandes de denrées en fonction des menus du jour. Pour cela, vous assurez le suivi de livraison, réceptionnez les commandes des clients et prélevez les produits sur le site. Bon gestionnaire, vous vérifiez et gérez le niveau de stock des produits. Vous regroupez et conditionnez les denrées. Enfin, vous êtes à cheval sur les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) et vous contrôlez de près la qualité et la quantité des denrées. Informations complémentaires : Du lundi au vendredi Horaires 8h - 16h30 / 10h - 18h30 en alternance une semaine sur 2 Site accessible en transport en commun, parking disponible Spécificités du poste : Manipulations manuelles de charges, travail en zone froide (< à 5 degrés) Pourquoi nous rejoindre ? : - D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous vous définissez comme dynamique et réactif ? Vous disposez d'une expérience similaire dans le secteur agro-alimentaire ? Et en plus, vous avez une formation dans le domaine de la logistique ? Rejoignez nos équipes ! Vous avez LE profil que l'on attend ! Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.
Yvelines Restauration, acteur majeur dans la restauration scolaire dans le département du même nom, fait parti du groupe Dupont Restauration depuis 2011.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique ? DistriCenter vous propose de vivre une expérience enrichissante en tant que vendeur en alternance au sein de notre magasin. Intégrez notre équipe de vente où vous contribuerez activement à l'organisation de l'activité commerciale, guidé par le(a) responsable de magasin et son adjoint(e). Votre quotidien sera rythmé par des missions variées :***Accueil et Service Client : Assurer un bon accueil à nos clients et répondre à leurs besoins avec enthousiasme afin de garantir leur satisfaction.***Gestion de l'Encaissement : Effectuer les différentes opérations d'encaissement avec rigueur et professionnalisme, garantir une expérience de paiement fluide et agréable.***Merchandising et Mise en Avant Produits : Participer à la réception, au traitement, et à l'implantation stratégique de la marchandise. Contribuer à la mise en place des opérations commerciales. Veiller au rangement, au réassort, et à la gestion des densités pour une présentation optimale des produits.***Gestion Opérationnelle du magasin (selon votre autonomie) : Prendre en charge l'ouverture et/ou la fermeture du magasin, démontrant ainsi votre capacité à gérer les responsabilités opérationnelles. De plus, à la fin de votre alternance, les opportunités de mobilité géographique et de progression interne pourraient vous conduire vers un poste permanent au sein de notre enseigne en plein développement ! Description du profil : Vous préparez une formation dans le commerce (Bac pro, un BTS MCO ou GUC), et vous êtes passionné(e) par le monde de la mode tout en ayant le sens du service client, alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Nous souhaitons vous rencontrer si :***Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles***Vous avez le goût du travail en équipe***Organisation et rigueur sont vos maîtres mots***Vous avez envie d'apprendre les techniques de ventes***Et surtout vous avez le SMILE ! Rejoignez une enseigne en plein développement, où une équipe dynamique et bienveillante vous accompagnera tout au long de votre formation et évoluez au sein d'un environnement stimulant. Quels sont nos avanages ? Découvrez nos Distri+ Plus :***Un accompagnement continu et personnalisé***Un poste polyvalent avec des perspectives d'évolution***Une ambiance conviviale et bienveillante***Une enseigne dynamique en plein développement***Une mutuelle d'entreprise***Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne***Un CSE Prêt(e) à faire partie de la #HappyDistriFamily ? Envoyez-nous vite votre candidature ! Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Temporis Levallois-Perret, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses client en grande distribution alimentaire situé à HANCHES (28). Aujourd'hui, le talent recherché est UN FLEURISTE H/F immédiatement disponible pour une mission d'intérim longue durée. Vos missions en magasin : - Réaliser des compositions florales (bouquets, centres de table, créations événementielles.) - Conseiller la clientèle avec attention et bienveillance - Assurer la réception, le conditionnement et l'entretien des fleurs et plantes - Participer à l'agencement et à la mise en valeur de l'espace de vente - Contribuer à la gestion des stocks et aux commandes fournisseurs - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité Profil recherché : - CAP Fleuriste ou expérience significative dans la vente et la création florale - Créatif(ve), manuel(le) et passionné(e) par le monde végétal - , rigoureux(se), avec un vrai sens du contact client - Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 18h sans interruption, avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, .) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique ? Être en contact avec des clients, communiquer, mais aussi prendre des responsabilités ? Alors devenez Chef(fe) de secteur caisse/accueil chez Monoprix votre enthousiasme deviendra indispensable dans votre magasin ! Chez nous, mettez en valeur vos qualités. Votre sens du relationnel rime avec vos responsabilités Prenez la responsabilité du secteur caisses/accueil de l'un de nos magasins.Managez votre équipe (de 20 à 90 collaborateurs). Assurez l'accueil caisse, la gestion des conflits et la gestion des plannings de vos équipes.Proposez et suivez des plans d'action afin d'optimiser la fluidité des clients. Votre sens de l'organisation compte aussi Contribuez pleinement au développement du chiffre d'affaire et de la satisfaction clientContribuez à faire des services un véritable avantage concurrentielManagez et pilotez l'organisation des services suivants : caisse, accueil, services. Description du profil : Vous bénéficiez d'une expérience dans le management opérationnel d'au moins 15 à 20 personnes et avez des capacités relationnelles et d'organisation pour diriger et accompagner une équipe.Vous disposez d'une bonne maîtrise des techniques d'encaissement. Doté(e) d'un bon sens du relationnel ? Postulez !
Votre agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients un fleuriste H/F. Vous possédez une formation de fleuriste et disposez d' une réelle appétence pour le domaine. Vous serez en charge de l'accueil et du conseil des clients, de la réalisation d'emballage et de l'encaissement des produits et serez également en charge de compositions florales pour diverses cérémonies. CAP/BEP fleuriste Expérience ou réelle appétence dans le domaine floral
Notre agence Adwork's recherche pour l'un de ses clients, dans la grande distribution des hôtes de caisse H/F sur Epernon. Vous viendrez en renfort de l'équipe en place afin d'effectuer l'accueil des clients, l'encaissement des articles, le rendu de monnaie et le nettoyage de votre caisse. Amplitude horaire de 8h30 à 20h30 sur 5 jours, mais le magasin est ouvert du lundi au dimanche matin. Une première expérience sur le poste est appréciée. Bonne aisance relationnelle. Savoir lire, écrire et compter. Casier judiciaire vierge.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Fleuriste (F/H)Vous aurez à conseiller et servir les clients. Vous serez amenés à faire des compositions simples. Vous aurez à présenter les compositions dans le magasin. Vous êtes responsable de la propreté du magasin. Vos aurez à effectuer des encaissements.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée ! ¿¿ Vous assurez la préparation et la conduite des trains sur le réseau, garantissant la sécurité et la ponctualité des trajets pour des milliers de voyageurs pour - Ligne C, N&U. En tant que Conducteur de Trains H/F, vous êtes responsable de la sécurité des passagers et du respect des horaires, en surveillant les équipements et en assurant une conduite conforme aux règles de sécurité ferroviaire. Votre lieu d'affectation sera : Etampes, Dourdan, Juvisy, Brétigny, Versailles-Chantiers, Les Ardoines, Paris Austerlitz, Trappes ou Rambouillet Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de gestion de trafic et les autres acteurs du service. Le processus de recrutement comprend 4 étapes : - Présélection téléphonique - Tests psychotechniques (sur ordinateur ) - Entretien avec un chargé de recrutement et/ou un psychologue - Tests aptitudes Bon à savoir : Pour progresser dans le processus, chaque étape doit être validée. Au Mercato de l'emploi, Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement, en vous offrant un coaching personnalisé, un suivi régulier de votre candidature, et un soutien adapté à chaque étape. Ce que la SNCF vous offre : - Une formation rémunérée de 10 à 12 mois pour obtenir la licence européenne de conduite de train. - A l'issue de la formation, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 37 800 EUR et 40 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste - Des avantages : aide au logement, facilités de voyage, épargne salariale, protection sociale, et jusqu'à 5 semaines de repos supplémentaires en fonction des horaires. - En complément, l'entreprise propose des dispositifs d'épargne pour les salariés (compte épargne temps, plan d'épargne groupe) et prend en charge leur protection sociale complémentaire (mutuelle et prévoyance, financées à 60% par SNCF) Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. + 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes autonome, rigoureux et doté dun fort sens des responsabilités. - Titulaire d'un diplôme dun CAP, BEP, BAC, Bac +2, etc Pourquoi rejoindre la SNCF ? En tant que conducteur de train, vous jouerez un rôle clé dans la transition écologique et le développement des territoires, en offrant une mobilité durable et fiable aux voyageurs. Prêt à relever le défi ? Postulez dès aujourdhui et rejoignez un environnement dynamique où vos compétences et votre engagement seront valorisés.
Mercato de lemploi, cabinet de recrutement partenaire de la SNCF, recherche des conducteurs ou conductrices de trains transilien H/F. En rejoignant SNCF voyageurs, vous intégrez un acteur mondial du transport ferroviaire et jouerez un rôle essentiel en garantissant la sécurité et le confort de millions de voyageurs chaque jour. Ce poste en CDI, accompagné d'une formation complète, vous offre l'opportunité de participer activement au bon fonctionnement des services de transport.
Descriptif du poste: Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un agent de recouvrement (F/H) en intérim à Rambouillet (78120). Votre fonction Au sein d'une petite équipe de Chargés de recouvrement, vous aurez pour principales missions : - Relancer par téléphone les créances non acquittées ; - Réceptionner et émettre des appels ; - Détecter et qualifier les raisons des retards de paiement ; - Négocier les solutions de payements avec les débiteurs ; - Mettre à jour la base de données (suivi administratif) ; Le cabinet propose une rémunération mensuelle brut de 1800 €. A cela s'ajoute des primes mensuelles pouvant aller jusqu'à 350€ brut à partir d'objectifs définis sur la performance. Vous bénéficiez de tickets restaurants d'une valeur unitaire de 10€ (prise en charge à 60%). Profil recherché: Votre profil Doté d'un excellent relationnel, vous justifiez d'une première expérience en recouvrement. Rigoureux et dynamique, vous êtes agile dans l'utilisation des outils informatiques.
Notre client est une société spécialisée dans le secteur du recouvrement. Le site est basé à Rambouillet (à 20 minutes à pied de la gare).
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de pesée à Chartres (28000) en intérim pour une durée de 10 mois OU PLUS. Horaires en 2x8 - Effectuer la pesée des matières premières et des produits finis - Contrôler la conformité des pesées réalisées - Assurer la traçabilité des opérations de pesée - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Utiliser les outils de pesée et les logiciels associés Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil :***Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des procédures de pesée et des normes de sécurité et BPF obligatoire - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Rattaché au Responsable du Pôle Microbiologie, vos principales missions en tant que Technicien Fermentation sont de :***Manipuler les bioréacteurs/fermenteurs et conduire les essais associés, * Participer à la pérennisation des résultats avec la rédaction des rapports d'essais, * Contribuer à l'avancement des différents projets de recherche à l'aide des chefs de projets, * Participer à la rédaction et au suivi documentaire (modes opératoires, analyses, fiches de sécurité, etc...), * Veiller à l'entretien global du laboratoire ainsi qu'à la maintenance des appareils dans le respect des normes de sécurité et de qualité du Groupe (commandes de matières premières, consommables, nettoyage, etc...). Le poste de Technicien Fermentation est à pourvoir dès que possible en CDI sur le site de Rambouillet (78). Primes, 13ème mois, RTT. Description du profil : En tant que Technicien Fermentation , vous êtes issu d'une formation Bac +2 minimum dans le domaine de la chimie, de la biologie ou de la biotechnologie et vous possédez une première expérience d'au moins 2 ans à un poste en laboratoire au sein d'une industrie de process (agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique, etc.). Vous êtes à l'aise avec la manipulation de bioréacteurs ou fermenteurs. Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve d'une grande rigueur scientifique, d'autonomie et de proactivité.
Nous recherchons pour notre client, entreprise basée à Rambouillet, un(e) Téléconseiller H/F pour un CDD de 6 mois minimum en vue d'un opportunité. Missions - Gestion des relances de factures par mails et téléphones des clients - Déblocage des comptes - Gestion des réclamations - Encaissement - Reporting Profil du candidat - Vous êtes à l'aise avec les outils informatique en général et avez une appétence pour le téléphone - Vous disposez d'une première expérience en recouvrement ou dans la relation clients par téléphone. - Vous avez une bonne élocution, un excellent relationnel, êtes tenance, rigoureux, autonome et adaptable. Avantages et conditions - Salaire fixe 1823EUR brut mensuel - Prime mensuelle sur objectif de 200EUR à 350EUR brut - Horaires hebdomadaires : 35H00 (9h/16h45 du lundi au vendredi) - Tickets restaurant - Participation - Mutuelle
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Rambouillet (78120), de 10 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
RESPONSABILITÉS : Vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique ? DistriCenter vous propose de vivre une expérience enrichissante en tant que vendeur en alternance au sein de notre magasin. Intégrez notre équipe de vente où vous contribuerez activement à l'organisation de l'activité commerciale, guidé par le(a) responsable de magasin et son adjoint(e). Votre quotidien sera rythmé par des missions variées : - Accueil et Service Client : Assurer un bon accueil à nos clients et répondre à leurs besoins avec enthousiasme afin de garantir leur satisfaction. - Gestion de l'Encaissement : Effectuer les différentes opérations d'encaissement avec rigueur et professionnalisme, garantir une expérience de paiement fluide et agréable. - Merchandising et Mise en Avant Produits : Participer à la réception, au traitement, et à l'implantation stratégique de la marchandise. Contribuer à la mise en place des opérations commerciales. Veiller au rangement, au réassort, et à la gestion des densités pour une présentation optimale des produits. - Gestion Opérationnelle du magasin (selon votre autonomie) : Prendre en charge l'ouverture et/ou la fermeture du magasin, démontrant ainsi votre capacité à gérer les responsabilités opérationnelles. De plus, à la fin de votre alternance, les opportunités de mobilité géographique et de progression interne pourraient vous conduire vers un poste permanent au sein de notre enseigne en plein développement ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez une formation dans le commerce (Bac pro, un BTS MCO ou GUC), et vous êtes passionné(e) par le monde de la mode tout en ayant le sens du service client, alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Nous souhaitons vous rencontrer si : - Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles - Vous avez le goût du travail en équipe - Organisation et rigueur sont vos maîtres mots - Vous avez envie d'apprendre les techniques de ventes - Et surtout vous avez le SMILE ! Rejoignez une enseigne en plein développement, où une équipe dynamique et bienveillante vous accompagnera tout au long de votre formation et évoluez au sein d'un environnement stimulant. Quels sont nos avanages ? Découvrez nos Distri+ Plus : - Un accompagnement continu et personnalisé - Un poste polyvalent avec des perspectives d'évolution - Une ambiance conviviale et bienveillante - Une enseigne dynamique en plein développement - Une mutuelle d'entreprise - Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne - Un CSE Prêt(e) à faire partie de la #HappyDistriFamily ? Envoyez-nous vite votre candidature ! Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier.Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
En tant qu'Agent d'Exploitation Routière et Voirie, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : * Assurer l'entretien et l'exploitation du réseau routier départemental (entretien et maintenance des chaussées, des équipements de la route comme la signalisation verticale, le fauchage, le balisage de chantier, le petit entretien sur chaussées) ; * Participer au service hivernal (salage, déneigement) de jour comme de nuit, à la veille estivale (patrouilles, astreintes et interventions) et aux éventuels travaux sur chaussées de nuit ; * Conduire des engins pour réaliser les différentes missions du poste. * Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP / BEP dans les domaines suivants : constructeur de route, de voirie, travaux publics, ou réseaux divers. Expérience : * Une première expérience en voirie serait appréciée. Savoir-faire : * Très bonne connaissance des consignes de sécurité individuelles et collectives sur les chantiers ; * Connaissances élémentaires en techniques de voirie et réseaux divers et de bitumage ; * Forte appétence pour la conduite notamment la conduite d'engins. Savoir-être : * Grande rigueur et sens aigu des responsabilités (respect des consignes de sécurité individuelles et collectives, sens du service public) ; * Goût pour le travail en équipe ainsi que le travail manuel en extérieur ; * Grande réactivité et proactivité exigées. AUTRES INFORMATIONS : * Flexibilité de mobilité demandée avec des déplacements ponctuels sur le CEI de Chevreuse. * Poste Permanent du Secteur Public : recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou CDD de 12 mois pour les contractuels (renouvelable). * Permis B et C impératifs : déplacement nécessaire sur le secteur. Une voiture de service peut être prêtée pour les effectuer.
La gestion des routes départementales constitue une compétence historique des départements. Les Yvelines et des Hauts-de-Seine ont choisi de regrouper au sein du SMO les missions d'entretien et d'exploitation du réseau routier de l'Ouest francilien.
Au sein d'Yvelines Restauration, filiale du groupe DUPONT RESTAURATION, vos missions seront les suivantes. Vous réceptionnez et contrôlez les marchandises, vous assurez le rangement des stocks, rotation et contrôle des DLC. Vous vérifiez et gérez le niveau de stock des produits. Vous regroupez et conditionnez les denrées. Vous dispatchez la denrée en cuisine en fonction des menus. Vous contrôlez la qualité, la quantité des denrées en respectant les règles d'hygiène (HACCP.) et nettoyer les salles de stockage de matières premières. Toutes ces missions se réalisent en équipe de 3 magasiniers sous la directive du responsable magasinier. Information complémentaire : Travail du lundi au vendredi ; Les horaires changent selon le planning chaque semaine (5h - 12h / 6h - 13h / 7h - 15h) ; Parking à proximité et accessible en transports en commun ; Pourquoi nous rejoindre ? : - Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous bénéficiez d'une première expérience similaire et vous possédez le CACES 1 et 3 R389. Vous êtes dynamique, autonome, réactif et bon communicant. Des connaissances en cuisine sont de réels atouts. Vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou avec des conditions similaires. Vous vous sentez concerné ? N'hésitez plus, votre place est à nos côtés ! Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.
auxiliaire puericulture temps partiel H/F - EC22047 Au sein de la Crèche collective Les Fontaines, sous l'autorité de sa Directrice, vous intervenez en renfort des professionnelles de la petite enfance à temps partiel (50%) vous accompagnez l'enfant d ... spect de son développement d ... elation de référence. MISSIONS - Répondre à l'ensemble des besoins des enfants avec bienveillance et de manière égale et constante. - Faire de l'observation du tout-petit un outil professionnel permettant de prodiguer les soins de manière adaptée et de proposer des activités d'éveil en respectant le libre-choix de l'enfant. - Aménager l'espace en veillant au respect de la liberté motrice de l'enfant. - Effectuer les transmissions aux parents en soulignant les compétences acquises. - Travailler en concertation constante avec l'équipe pluridisciplinaire en s'impliquant d ... ojet de la structure, plaçant l'intérêt de l'enfant au cœur de votre pratique professionnelle.
Au sein d'une équipe de 5 personnes placées sous la responsabilité de la secrétaire de Direction, vous réceptionnez, saisissez, contrôlez et transmettez les commandes clients au service production de la Cuisine Centrale. Vos missions : Réceptionner les commandes arrivant par mail ou téléphone et les saisir. Contrôler les commandes avant transmission aux équipes de production L'édition et/ou l'élaboration de documents annexes (commandes, prévisions d'achats, préfacturation) Ces missions n'ont pas de secret pour vous et Excel est votre allié ? N'hésitez plus. Informations complémentaires : Prise de poste entre 8h30 et 9h30 et fin de poste entre 16h30 et 17h30 ; Travail du lundi au vendredi ; Charge de travail plus dense le matin ; Expérience souhaitée ; Base d'Excel maîtrisée; De formation administrative, vous disposez d'une expérience similaire. Vous vous distinguez par votre esprit de synthèse remarquable. Persévérant et ambitieux, vous maîtrisez la bureautique (PACK OFFICE) et vous aimez le travail d'équipe. Vous faites également preuve d'aisance en saisie de données chiffrées sur des tableurs. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de rayon, vous êtes au contact de la clientèle, vous exécutez les tâches nécessaires au bon fonctionnement du rayon (mise en rayon, présentation des produits, propreté du rayon et réserve) pour satisfaire la clientèle dans le respect des règles d'hygiène et sécurité. Vous êtes force de proposition, attentif à la qualité et la fraîcheur des produits. Description du profil : Vous êtes fort d'une expérience dans ce domaine en grande distribution ou sur les marchés. Vous savez vous adapter à la demande de la clientèle, au travail en équipe et aux variations de flux d'activité. Avoir le goût pour le commerce est un préalable. Vous êtes passionné par les produits frais et le service client. Salaire selon profil et expérience.***Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Sous l'autorité du responsable logistique et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous préparez, acheminez et livrez les repas dans les points définis dans votre fiche de tournée (véhicule 3,5 tonnes). Vous assurez les contrôles de votre chargement et vous êtes en charge de la propreté et de l'entretien courant du véhicule. Horaires modulables selon tournée - Du lundi au vendredi Pourquoi nous rejoindre ?- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous bénéficiez d'une première expérience similaire. Vous avez des connaissances sur la sécurité au travail. En tant que chauffeur livreur vous êtes le dernier maillon de notre prestation c'est pourquoi une tenue et un comportement corrects sont exigés. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Sonchamp (78120), de 0 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Clairefontaine-en-Yvelines (78120), de berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Sonchamp (78120), de berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet, un(e) Assistant Comptable en CDI. Rejoindre notre client, c'est d'abord rejoindre un cabinet d'expertise comptable et d'audit qui recherche des personnes qui souhaitent progressés au sein d'un cabinet et qui sauront s'intégrer durablement au sein de leurs équipes. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser la saisie et la tenue - S'occuper des déclarations de TVA - S'occuper de la facturation - Relancer les paiements clients en attente Vous avez un Bac +2 en comptabilité minimum. Vous justifiez d'une première expérience similaire. De nature discrète, vous êtes rigoureux et polyvalent. Rémunération selon profil. Dans le cas où vous n'auriez aucun retour de notre part sous une semaine, veuillez considérer que nous ne retenons pas votre candidature.
Description du poste : Rattaché au responsable, vous aurez pour missions : - La préparation des commandes à l'aide du PDA - L'approvisionnement des lignes - L'emballage - L'étiquetage - La mise en carton Horaire : journée Taux horaire : SMIC + Tickets restaurants Description du profil : Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans le domaine des ressources humaines tout en contribuant à la croissance d'une enseigne spécialisée dans le jardinage, le bricolage et l'aménagement ? Vous êtes passionné(e) par les relations humaines et la gestion RH en entreprise ? Rejoignez l'Académie CFA Oui Care, en partenariat avec o2 Jardi Brico, pour vous former au métier d'Assistant(e) RH dans un univers concret, sur le terrain et stimulant ! Ce que nous vous offrons : - Une formation diplômante de 12 mois (Titre RNCP niveau 5 - Bac +2) - 436 heures de formation sur l'année (en présentiel et distanciel) - Un rythme d'alternance adapté : 1 à 2 jours de formation par semaine / le reste du temps chez Jardi Brico - Une entreprise d'accueil garantie - Une expérience concrète, au plus près des enjeux RH d'une entreprise de proximité Votre futur métier : Intégré(e) au sein d'une agence o2 JARDI BRICO , vous participerez activement à la gestion des ressources humaines. Après une période d'intégration, vous serez accompagné(e) par un(e) professionnel(le) RH sur les missions suivantes : Missions : - Recrutement : Rédiger et diffuser les offres d'emploi, sourcer des profils via les jobboards et les partenaires locaux - Sourcing terrain : Participer à des actions locales pour renforcer l'attractivité de la marque employeur - Sélection : Préqualifier les candidats et organiser les entretiens avec les managers - Suivi des recrutements : Suivre les indicateurs RH via des tableaux de bord - Gestion administrative : Préparer les contrats, réaliser les DPAE, organiser les visites médicales, gérer les dossiers du personnel - Formation : Coordonner les besoins en formation avec les équipes et le service formation - Polyvalence : Participer à d'autres projets RH (communication interne, onboarding, qualité de vie au travail.) et bien d'autres missions : l'accueil téléphonique, la gestion des plannings, le suivi de la satisfaction ... Description du profil : Le profil que nous recherchons : - Vous êtes titulaire d'un Bac ou équivalent - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe - À l'aise avec les outils informatiques et bureautiques Pourquoi rejoindre Jardi Brico ? Travailler chez o2 Jardi Brico, c'est intégrer une enseigne de proximité à taille humaine, tournée vers la satisfaction client et le bien-être de ses collaborateurs. Vous serez formé(e), accompagné(e) et valorisé(e) tout au long de votre parcours au CFA Oui Care et en entreprise. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés. Vous êtes prêt(e) à construire votre avenir dans les ressources humaines ? - Rentrée : 15 septembre 2025 - Durée : 12 mois - 436 heures de formation - Lieu : O2 Jardi Brico (répartition selon votre région) - Contactez-nous :***(envoyez votre CV et mobilité géographique)
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Ablis Sarl Rue des Antonins ZA Ablis Nord Ablis Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDD à Rambouillet (78). ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-Commercial-H-F-Rambouillet
Description du poste : Pour un de nos clients spécialisé dans la Prévention en Santé au Travail, nous recherchons un Assistant Social en CDI. Rôle et Missions: * Information, conseil et accompagnement des salariés * Participation et organisation d'actions d'information et de sensibilisation collectives * Conseil auprès des entreprises, veille technique et réglementaire * Réalisation des permanences sociales au seins des centres et/ou dans les entreprises Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: * Est titulaire du DEASS et possède idéalement une première expérience en santé au travail. * Souhaite s'inscrire dans une dynamique d'équipe polyvalente et orienter majoritairement son activité dans le secteur de l'intervention en entreprise. * Dispose d'un très bon sens relationnel, d'écoute active et d'une grande aptitude à la mobilité ( interventions en entreprises sur le secteur 92) Avantages: - 39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi -23 jours de RTT - Accès au Centre de Formation certifié -Parcours de formation -Titres Restaurant - Accords télétravail - Revalorisation salariale régulière en fonction de l'acquisition de compétences et de la grille salariale de référence.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : - Favoriser le déploiement du SIG par le développement d'outils métiers adaptés aux services - Collecte, intégration et diffusion des données géographiques telles que les données Cadastrales et Plan local d'urbanisme mais aussi données métiers - Réception et vérification de la mise aux normes au format CNIG des PLU - Vérifier la conformité des données produites par les partenaires - Elaboration de cartes, rapports, extraction de données - Développement d'outils de consultation et de mises à jour des données - Encourager la diffusion de l'information géographique - Gestion des métadonnées - Gérer les demandes sous forme projet afin de répondre aux besoins cartographiques des services de RT et des communes - Assurer une cohérence et structuration de l'information géographique - Former et accompagner les communes dans la démarche des PLU - Former et accompagner les utilisateurs sur des applications Web-SIG mises à disposition par le service SIG PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : - Connaissance de l'environnement et du fonctionnement des collectivités locales et du domaine public - Bonne connaissance des documents d'urbanismes (PLU, SUP) - Connaissance des standards CNIG - Pratique d'un ou plusieurs logiciels SIG : ESRI (gamme ArcGIS), Qgis... - Connaissance de la publication Web (Apache Tomcat/ArcGIS Server d'ESRI) et des webservices WMS, WFS - Connaissance des environnements de développement Web, javaScript et Python - Connaissance des outils de géotraitement tels que DataInterop ou FME - Notions des SGBDR (PostGreSQL), - Notions de CAO/DAO comme Autocad - Connaissance des logiciels bureautiques (Suite Office) - Traitement LIDAR/Imagerie Savoir-être : - Autonomie, rigueur et méthode - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Capacité d'organisation et d'adaptation - Qualité rédactionnelle - Aptitude à travailler en équipe et en collaboration avec des partenaires internes et externes
Située au sud-ouest des Yvelines, à 50 kms de Paris, Rambouillet Territoires regroupe 36 communes et rassemble environ 80 000 habitants. Sa situation géographique lui confère des richesses naturelles environnementales et culturelles. Elle jouit d'une attractivité économique avec plus de 170 hectares de zones d'activités.
Description du poste : Notre agence Qualis IT situé à Paris (10) recherche un Technicien Support de Proximité - anglais H/F pour l'un de ses clients à Epernon (28) *Contexte international - anglais conversationnel requis LES MISSIONS : Assistance utilisateurs sur site (proximité et kiosque IT) ou à distance (Helpdesk) Résolution des incidents liés au matériel, logiciels, réseau et applications métiers Déploiement, configuration et installation du matériel informatique Masterisation des postes de travail Gestion des comptes utilisateurs et des droits d'accès (Active Directory) Gestion des stocks et suivi des équipements informatiques (entrées/sorties) Brassage réseau Rédaction et mise à jour des procédures et documents techniques Dépannage Wifi et software Intervention en datacenter Maintenance hardware (écran, carte mère...) Formation utilisateurs dans l'utilisation des outils et applications pour assurer une meilleure autonomie INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Nature de contrat : CDI Lieu de la mission : Blois (41000) Répartition hebdomadaire : 35h/semaine - lundi au vendredi Plage horaire : 9h00-17h30 (rotation à prévoir) Rémunération : 31 000€ brut annuel Démarrage : Dès que possible Autres informations contractuelles: Tickets restaurant, mutuelle... DESCRIPTION DU PROFIL TYPE : Expérience professionnelle d'au moins 2 ans Formation en informatique à minima d'un Bac+2 Excellent relationnel Autonomie Sens du service L'audace, c'est prendre le risque de s'aventurer sur des voies non tracées ! #N'hésitez plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité du responsable logistique et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous préparez, acheminez et livrez les repas dans les points définis dans votre fiche de tournée (véhicule 3,5 tonnes). Vous assurez les contrôles de votre chargement et vous êtes en charge de la propreté et de l'entretien courant du véhicule. Horaires modulables selon tournée - Du lundi au vendrediPourquoi nous rejoindre ?- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison...- Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous,- Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités- Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois- Un accès au CSE et ses nombreux avantages- Le repas offert lors du service,- Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo)- Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise- Une mutuelle et un régime de prévoyance- Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise spécialisée dans le recrutement un Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Directement rattaché(e) au Responsable du pôle recrutement, vous participez activement à la réalisation des objectifs de recrutement, et plus particulièrement : Publier les annonces en ligne et trier les candidatures,Effectuer les entretiens téléphoniques et physiques,Intervenir dans la relation clients avec les entreprises, Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéale si : Vous justifiez idéalement d'une expérience significative sur un poste en recrutement, Vous êtes une personne avec un bon relationnel et une aisance au téléphone, Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à RAMBOUILLET (78). Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin. Gardien(ne) de la caisse Apportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles. Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission. 100% souriant(e) et positif(ve), postulez !
DESCRIPTIF DU POSTE L'OUVRIER/E FORESTIER/E SYLVICULTEUR/TRICE réalise les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/elle met en oeuvre les opérations sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (dégagements, plantations, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. AU QUOTIDIEN, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Réaliser des dégagements, nettoiements plantations, entretiens des peuplements, élagages et bûcheronnages sylvicoles ; * Savoir se positionner sur une carte et dans l'espace en milieu naturel ; * Respecter les règles de sécurité ; * Appliquer le planning et les consignes d'un chantier ; * Entretenir le matériel utilisé ; * Renseigner les documents de suivi d'activité ; * Participer à la gestion des déchets. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un CAPA Travaux forestier, d'un BEPA travaux forestiers ou d'un Bac pro forêt. VOUS ÊTES : * Autonome * Doté(e) de l'esprit d'équipe et de la capacité à travailler en équipe VOUS SAVEZ : * Utiliser le matériel, les outils et des techniques adaptés à l'activité ; * Appliquer une procédure, des recommandations, des prescriptions et une règlementation ; * Assurer la maintenance de locaux, de matériels ou d'engins. Vous avez des connaissances en techniques sylvicoles. Vous avez le sens de la sécurité. LE POSTE : * CDD de 6 mois avec un démarrage dès que possible * Horaires de travail : 37h + RTT DE NOMBREUX DÉPLACEMENTS SONT À PRÉVOIR. REJOINDRE L'ONF, C'EST INTÉGRER UNE ÉQUIPE RASSEMBLÉE AUTOUR D'OBJECTIFS COMMUNS ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? ÊTRE ONF, C'EST REJOINDRE LES 8200 FEMMES ET HOMMES QUI SE MOBILISENT POUR : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE (DT) SEINE-NORD qui couvre les régio...
Votre mission principale : Faciliter l'expérience shopping des clients Vous motivez votre équipe grâce à votre implication et à votre tempérament de manager. Votre vision et votre connaissance des attentes des clients sont des atouts clés pour faire de votre rayon un défilé de mode tout au long des saisons.Développement de la dynamique commerciale des rayons / Gestion des stocks / Veille sur les nouveautés produitsConseil et fidélisation des clientsRespect de la réglementation commerciale / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleAttentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire !Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
Notre client est un établissement médical situé dans le 78, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement à taille humaine, mettant en avant de fortes valeurs humaines et valorisant les efforts individuels, cette opportunité est faite pour vous !Comment contribuer pleinement à la qualité des soins au sein de notre hôpital en tant qu'Infirmier de bloc opératoire (F/H) ? Vous serez responsable de garantir le bon déroulement des interventions chirurgicales dans un environnement hospitalier moderne. - Préparer et vérifier le matériel médical avant chaque intervention - Assister les chirurgiens de manière proactive durant les opérations - Assurer le suivi post-opératoire et le bien-être des patients Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Salaire: 32 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Votre missionDécouvrez le détail de vos missions : Préopératoires (logistique) : Préparation des équipements pour l'intervention, vérification du bon fonctionnement des installations et de la stérilité du matériel (date de péremption, intégrité de l'emballage et bandelette TVT de contrôle de stérilisation) et anticipation du matériel dont le chirurgien pourrait avoir besoin Préparatoires (patient) : Accueil et vérification de l'identité du patient, installation et vérification de sa bonne position avec contrôle des appuis de la table d'opération Peropératoires : Contrôle et limite des entrées-sorties du bloc opératoire, communication avec les partenaires extérieurs et relais entre les zones stériles et non-stériles Postopératoires : Décontamination et nettoyage des poubelles, vérification de la non-présence d'instruments médicaux dans la zone opératoire et remise en ordre des locaux Alors, prêt(e) à collaborer avec nous ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier de Bloc Opératoire ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en bloc opératoire et notamment en tant que circulant(e)-panseur(se) ? Vous disposez d'une certaine connaissance des techniques chirurgicales de base et des procédures de contrôle des sites opératoires ? Vous savez gérer votre stress et travailler en d'équipe ? Disponibilité, méthode et organisation sont des qualités qui vous définissent ? N'attendez plus, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionAdecco Médical recherche actuellement un(e) infirmier(ère) en santé au travail pour rejoindre l'équipe médicale d'une entreprise de renommée nationale. En collaboration avec le médecin du travail, vous serez responsable de diverses tâches telles que : Les soins infirmiers, prise en charge des urgences, prévention. De plus, vous serez impliqué dans la mise en place de campagnes d'information sur les normes de sécurité et la santé au travail de manière générale. Votre profilTitulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier vous justifiez d'au moins 3 mois d'expérience sur un poste en médecine du travail et avez une bonne aptitude à gérer les urgences vitales et à dispenser les premiers secours. Vous êtes également apte à mener des entretiens infirmiers. Vous utilisez avec aisance l'outil informatique, notamment le pack Office. A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
régisseur plateau polyvalent H/F - EC22047 Le pôle culturel de la Lanterne regroupe un pôle de spectacles composé de deux salles de spectacles (une de 250 à 900 places, la seconde de 135 places), une salle d'expositions un bistro, et d'une médiathèque entièrement rénovée ; une liaison physique entre les deux bâtiments permet une circulation d ... emble de ces espaces représentant au total plus de 6000 mètres carrés. Placé(e) sous l'autorité du Régisseur Général, vous coordonnez les activités techniques et moyens matériels liés à la scène et au plateau, tout en garantissant le respect des normes de sécurité liées aux spectacles. Missions Coordonner et gérer les préparations, installations techniques et les décors sur le plateau : - Déterminer les besoins techniques, - Veiller à la maintenance de l'équipement scénique et de la salle, ainsi qu'à la sécurité des installations et des personnes sur le plateau, - Gérer la machinerie nécessaire aux installations et à la représentation, - Encadrer les équipes d'intermittents présents lors des manifestations (montage, réglage, exploitation et démontage), - Gérer le stock de consommable plateau, - Assurer une veille sur l'évolution de l'équipement et du matériel au plateau. Participer à la mise en place des moyens matériels liés à la lumière, à la vidéo et au son. Gérer des accueils, ainsi que des régies lumières et sons de certains spectacles et manifestations en l'absence du Régisseur Général, - Organiser l'accueil des compagnies, productions et ... - Intervention au niveau de la régie son et/ou lumière, - Veiller à la sécurité des installations et des personnes, ainsi qu'au respect des règles de sécurité, - Encadrer les personnels techniques et de sécurités, et coordonner le travail des agents SSIAP, - Veiller au confort d'écoute et de vision du public. - Coordonner et garantir l'évacuation des lieux en cas d'urgence. Participer à la ... équipe et de La Lanterne, - Participer aux réunions, temps forts de la lanterne ainsi qu'aux groupes de travail transversaux (bistrot, les petites lanternes, -).
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à DROUE SUR DROUETTE (28230). Les cours sont destinés à un élève de 7 ans ayant un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un apprentissage ludique et adapté à ses besoins spécifiques. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et votre capacité à transmettre vos connaissances sont des atouts essentiels. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours, en assurant une expérience enrichissante et personnalisée. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757901092 en précisant la référence de l'offre : 77966
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Rattaché au superviseur de production, vous aurez pour missions : - l'approvisionnement de la ligne en articles de conditionnement et le contrôle qualité visuel permanent. - le conditionnement des produits - les changements de formats et la maintenance de 1er niveau - les auto-contrôles réguliers, le report de la traçabilité - le nettoyage de votre poste de travail Horaires du lundi au vendredi : 14h-22h / 06h-14h Salaire : 12.54€ brut par heure travaillée 13ème mois + prime d'équipe + indemnité de déplacement Description du profil : Vous avez une première expérience réussie dans un milieu industriel, de préférence dans le secteur de la cosmétique, de la pharmaceutique ou de l'agroalimentaire. Les bonnes pratiques de fabrication n'ont pas de secret pour vous et vous aimez travailler en équipe ? Alors, postulez-vite !
