Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Jouin-Bruneval située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jouin-Bruneval. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Étretat, 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL, 76 - ETRETAT ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) associé à un grand magazine national, à ETRETAT les dimanches de cet été en matinée soient selon vos disponibilités et nos plannings les 3 aout - 10 aout - 17 aout-24 aout . Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref ETRETAT - ne pas téléphoner
Au sein d'une boulangerie familiale, vous effectuez : - le conseil à la clientèle; - la vente et l'encaissement des produits; - l'entretien des vitrines. Vous travaillez une semaine sur deux du matin (8h30/14h) ou de l'après-midi (15h15/19h45) , et vous ne travaillez pas le mercredi ni 2 dimanches par mois.
Rejoignez Notre Équipe chez Vert Olive ! Si vous êtes aussi enthousiaste que nous à l'idée de créer des délices sains et délicieux, dans une ambiance conviviale où le contact humain est roi, alors votre place est ici. Tes missions, si tu les acceptes: -Créer l'Ambiance : Vous êtes le chef d'orchestre de l'ambiance accueillante. Design chaleureux et enceinte qui font vibrer, nous aimons que nos clients ET nos employés prennent du plaisir chez Vert Olive. Vous aiderez à la préparation et vous assurerez que tout est en place pour chaque service. -Accueils Chaleureux : Accueillez nos clients de tous horizons avec le sourire et aidez-les à créer leur salade parfaite, vos recommandations pourraient devenir leurs préférées ! -Qualité des produits : Mettez en avant nos produits savoureux et sains, aidez les clients à découvrir de nouveaux favoris qui sont à la fois délicieux et bons pour eux. -Commandes : Qu'ils mangent sur place ou emportent leur repas vous gérez leurs commandes avec efficacité et professionnalisme. -Nettoyage : Garder les lieux étincelants, c'est votre truc ! Vous garantissez que notre espace comme accueillant et sûr. -Tout en Ordre : Après chaque service, assurez-vous que nos emballages et nos produits sont prêts pour les prochains clients. Tes qualifications : -Une appétence pour la bonne cuisine et un service client exceptionnel. -Une attitude amicale, professionnelle et accessible qui met les gens à l'aise. -Un intérêt pour le mode de vie sain est un plus. -Un talent pour l'organisation et la gestion de plusieurs tâches. -Un engagement envers la propreté et l'hygiène - vous êtes fier(e) d'un espace impeccable. -Une énergie positive contagieuse qui se propage aux clients comme aux coéquipiers. -Un bon niveau d'anglais est un plus, car notre cadre touristique nous amène à accueillir des visiteurs du monde entier. Avantages et informations utiles: -Cadre Exceptionnel : Notre restaurant est situé à une rue des magnifiques falaises et de la plage d'Étretat, offrant un cadre de travail exceptionnel. -Évolution professionnelle : En tant qu'entreprise à taille humaine, nous croyons en la valeur de chaque membre de notre équipe, en ce sens, nous valorisons chacun de nos collaborateurs. -Bon Niveau d'Anglais : En raison de notre cadre touristique, travailler avec nous, vous offrira l'opportunité d'améliorer vos compétences en anglais. Prêt à embarquer ?
Plongeur (H/F) ETRETAT (76790) Pour notre Hôtel**** & nos restaurants sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une commis Plongeur (se) pour renforcer nos équipes En découvrant le Donjon, vous intégrerez une Maison (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...) . Vos futures missions : Vous serez chargé d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ). Vous assurerez également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ) et assure le débarrassage des poubelles et ordures. Vous pourrez également aider la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place. Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition. Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial. Les avantages si vous nous rejoignez : - 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs - 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie). - Prise de poste : Immédiat, - Rémunération : en fonction du profil & de l'expérience.
Nous recherchons un réceptionniste de nuit ou une réceptionniste de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre établissement. Vous serez le premier point de contact pour nos clients durant la nuit, garantissant un accueil chaleureux et professionnel. Ce poste est idéal pour les personnes ayant un sens aigu du service client et souhaitant évoluer dans le secteur de l'hôtellerie. Missions du poste : -Assurer la permanence physique et téléphonique à la réception de l'hôtel durant la nuit -Préparer la mise en place du service petit déjeuner -Surveiller activement le domaine et veiller à sa bonne tenue -Accueillir les clients à leur arrivée et leur fournir toutes les informations nécessaires concernant leur séjour -Gérer les réservations et les check-ins/check-outs des clients -Répondre aux demandes des clients par téléphone ou en personne, en assurant un service client de qualité -Effectuer des tâches administratives liées à la réception, incluant la gestion des paiements et la mise à jour des dossiers clients -Maintenir l'ordre et la propreté de l'espace de réception, des extérieurs et de la salle des petits-déjeuners Profil recherché : -Expérience préalable en hôtellerie ou dans un poste similaire est souhaitée -Excellentes compétences en service client avec une approche professionnelle et courtoise -Aisance téléphonique et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément -Maîtrise du français et de l'anglais indispensable -Capacité à travailler de manière autonome durant des horaires nocturnes -Sens de l'organisation, rigueur et capacité à résoudre rapidement les problèmes
Une entreprise familiale dans un cadre exceptionnel vue sur la mer et le village d'Etretat, en Seine-Maritime. Hôtel de 61 chambres avec deux restaurants. Un restaurant traditionnel et un bistrot. Nous ne travaillons qu'avec des produits frais. Vous travaillerez de 23H00 à 8HOO le vendredi et le samedi. Possibilité d'un temps complet.
Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une Barman/Barmaid. En découvrant le Donjon, vous intégrerez une Maison (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...) . Le bar, situé dans le patio de l'hôtel, prend en charge les clients de nos deux restaurants (gastronomique & bistronomique) ainsi que les clients de notre hôtel. Nous sommes actifs dans notre démarche RSE, nous mettons en pratique des actions issues de recherches communes et nous proposons des cartes saisonnières. Vos missions si vous l'acceptez : - Entretien de l'espace de travail - Assurer le service du bar dans le patio, sur la terrasse ou au comptoir, - Conseiller la clientèle, - Préparer les boissons, élaborer les cocktails, - Participer à l'élaboration de la carte, Vous participez à la visite de distilleries ainsi qu'à la recherche de nouveau partenariat. Profil recherché : Une première expérience est un plus. Créatif(ve) et passionné(e), vous imaginez de nouvelles créations en équipe avec votre manager. Accueillant(e) et chaleureux(se), vous fidélisez les clients en créant une atmosphère adaptée. Vous êtes sensibilisé à la démarche RSE et il est important pour vous d'inclure des actions dans votre quotidien. Les avantages si vous nous rejoignez: - 2 jours de repos consécutifs. - Possibilité d'être logé pendant la période d'essai. - 1 semaine de congés en plus à partir d'1 an d'ancienneté. - 25% dans les établissements du groupe. Informations complémentaires : Le bar est ouvert du lundi au vendredi à partir de 15 heures et les vendredis, samedis & dimanches à partir de 11 heures.
Hôtel de 61 chambres avec 2 restaurants, situé à Etretat en Seine-Maritime recherche un valet ou une femme de chambre à partir du 1er septembre 2025. Vos missions principales seront : - Assurer la préparation, le ménage et l'entretien des chambres et parties communes selon les procédures et protocoles de nettoyage de l'établissement -Ranger les différents éléments et/ou marchandises selon les principes d'organisation en vigueur Qualité requises : - Sens du service et de la propreté - Réactivité et sens de l'organisation - Adaptabilité et rigueur -Une bonne connaissance des conditions d'exercice du métier : rythme d'exécution, port de charges, minutie Poste non logé. Parking pour les employés.
-Reparation de la carrosserie Diagnostiquer les dommages subit par la carrosserie (bosses, chocs, rayures ...) Démonter les éléments endommagés du véhicule Redresser ou remplacer les parties déformées -Préparation à la peinture Poncer les surface et savoir appliquer du mastic pour combler les défaults Nettoyer et dégraisser la carrosserie Protéger le véhicule des projections de peinture -Application de la peinture Préparer les mélanges de peinture adaptés à la peinture d'origine Application au pistolet en cabine Finitions ( vernis lustrage polissage) Pose de vitrage Maintenir son poste de travail propre et organisé Respecter les régles de sécurité et d'anvironnement
ETRETAT (76790) Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une commis plongeur/ Plongeuse En découvrant le Donjon, vous intégrerez une Maison (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...) . Vos futures missions : Vous serez sous la supervision d'un supérieur, en charge de tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas du personnel, éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures, etc.... puis, à la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices chargé d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ). Vous assurerez également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ) et assure le débarrassage des poubelles et ordures. Vous pourrez également aider la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place. Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition. Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial. Les avantages si vous nous rejoignez : - 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs - 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie). - Prise de poste : Immédiat, - Rémunération : en fonction du profil & de l'expérience.
Vous travaillerez dans les communes du canton de Criquetot L'Esneval. Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous aurez pour mission d'accompagner et d'aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les bénéficiaires, personnes âgées et personnes en situation de handicap : - Aide à la toilette pas de toilette intime seul(e) ; - Aide à l'habillage; - Aide au repas; - Activités ménagères.... Travail 1 dimanche sur 5 2 jours de congés par semaine. Connaissance du métier demandé (expérience auprès de personnes âgées même personnelle), possibilité d'immersion pour découvrir le poste en amont du contrat. Prise de poste à partir du 1er août.
Nous recherchons un(e) menuisier(ère) poseur(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la pose de menuiseries extérieures : fenêtres alu/pvc/bois , portes d'entrée, volets roulants et battants, portes de garage , portails, carports, pergolas, tout en garantissant un travail de qualité dans le respect des délais et des normes de sécurité. Missions : - Lire et interpréter les plans pour assurer une pose précise - Installer des fenêtres, portes, et autres structures sur les chantiers - Participer à des projets de construction et de rénovation en respectant les délais impartis- - Utiliser des outils manuels et électroportatifs avec soin et compétence - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction du client Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de la menuiserie et de la pose - Maîtrise des techniques de travail de pose - Compétences avérées en lecture de plans - Sens du détail et souci du travail bien fait - Sens du service pour répondre aux attentes de la clientèle essentiellement au domicile de particuliers - Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière - Respect des normes de sécurité sur le chantier Horaires de travail : Lundi au jeudi 8h00/12h00 13h00/17h00 Vendredi 08h00/12h00 13h00/16h00
Vos missions : - Réalisation de fondations, dalles, murs, cloisons, chapes... - Montage de murs en briques, parpaings, pierres - Pose de coffrages, ferraillage et bétonnage - Lecture de plans et respect des consignes techniques - Travaux de rénovation, réhabilitation et finitions Profil recherché : - Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle bâtiment - Bonne autonomie sur chantier - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Esprit d'équipe, rigueur et professionnalisme
Nous recrutons un(e) manutentionnaire dans le cadre d'un remplacement pour la période estivale. Missions : Chargement et déchargement de marchandises Rangement et stockage en entrepôt Préparation des commandes Utilisation chariots élévateurs nécessitant CACES 5 Respect des procédures de sécurité Profil recherché : Sérieux et rigoureux Capacité à travailler en équipe Bonne condition physique Respect des consignes et procédures Horaire de travail: Lundi au mardi: 08h35- 12h17 puis 13h30- 17h Vendredi: 08h35- 12h17 puis 13h30- 16h30 Poste à pourvoir dès que possible. Nous vous remercions pour l'intérêt porté à CHAUSS EUROPE et attendons vos candidatures avec impatience.
Nous recrutons des agents d'entretien pour effectuer du ménage chez des particuliers. Postes à pourvoir sur les secteurs de Criquetot l'Esneval, Bretteville du Grand Caux, Étretat ...Vous devez être mobile afin de vous rendre chez les particuliers. Recrutement dans la cadre de l'Insertion par l'Activité Économique, vous devez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller.
Vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil des clients, de la présentation des menus, de la prise de commandes, du service des plats et boissons, dy débarrassage des tables, de l'encaissement, de la prise de congé et du nettoyage de la salle. - fin de service à 23H - badge de stationnement pris en charge par l'entreprise
Etablissement familial de 50 couverts fermé le lundi et le mardi
Sous la responsabilité de votre responsable d'entrepôt, vos missions seront : - Réceptionner, contrôler et expédier la production à l'aide du chariot élévateur. - Assurer le stockage des produits. - Assurer le suivi de votre activité. - Respecter les règles de sécurité. - Manutentionner des charges, dépotage et empotage de conteneurs.
Pour notre Hôtel**** & Restaurant gastronomique sur les hauteurs d'Etretat, nous cherchons un/une Chef de Partie passionné(e), créatif(ve), sensible au travail des produits locaux & de saison, animé(e) par la volonté de mettre à contribution son talent pour faire rêver nos voyageurs. - Vos futures missions : Accueillir les clients du restaurant à leur arrivée - Installer les clients à la table, leur remettre le menu et la carte des vins, - La responsabilité du service d'un groupe de tables, - Le conseil continu à la commande client, - La prise de commandes, le service à table des plats et boissons, - L'attention au déroulé des repas clients, le suivi de leur satisfaction Etant une petite structure, vous pourrez être amené à participer au service en salle (mise en place, aide au service, entretien et rangement de l'espace) Vos avantages: 2 jours de congés consécutifs par semaine Mutuelle avantageuse 1 semaine supplémentaire de congés payés après 1 an d'ancienneté Perspectives d'évolution
Sous la responsabilité de votre responsable vos missions seront : - Gestion du planning - Garantir la qualité des prestations - Recherche et prise de commandes clients avec leur suivi - Planification des transports en optimisant la rentabilité - Suivi et contrôle des transports avec la gestion des conducteurs - Prise des rendez-vous Entrée / Sortie sur les terminaux - Création / Ouverture / Suivi / Clôture des dossiers informatiques Vous connaissez les réglementations et la législation en vigueur concernant les transports, le commerce international et les normes douanières.
Au sein d'une boulangerie / pâtisserie familiale, vous renforcez l'équipe en place en confectionnant les diverses pâtisseries. Vous maîtrisez les diverses recettes pour la réalisation des gâteaux. Une formation en interne peut vous être proposée. Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs.
Entre soin et éducatif, vous aiderez le résident dans les actes de la vie quotidienne et ainsi maintiendrez et développerez son autonomie. Cela comprendra : - accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie courante, - distribution et aide à la prise des repas, - co-animation des activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales. - accompagnement de la personne pour la prise des traitements médicaux, - participation aux différentes réunions de l'établissement, - recueil et transmission des informations pour l'équipe en vue de l'élaboration de projets personnalisés. Avoir le goût pour le travail en équipe, la disponibilité, ouverture d'esprit, sens de l'organisation. Écoute et réactivité. Une expérience dans l'accompagnement des personnes autistes serait un plus. Salaire : Fixé par la Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, des soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 - CCN51 35 heures/ semaine (soit 37 H 30 avec 15 RTT) (travail un week-end sur 2)
Le poste : Conducteur de Pelle à Pneu 14 Tonnes Description du Poste : Nous sommes à la recherche d'un conducteur de pelle à pneu de 14 tonnes pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la conduite d'engins de chantier et une bonne connaissance des normes de sécurité. Responsabilités : - Conduire et manœuvrer la pelle à pneu sur différents chantiers. - Réaliser des travaux de terrassement, de nivellement et d'excavation. - Effectuer des contrôles réguliers de l'engin et assurer sa maintenance de premier niveau. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur sur le chantier. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir l'avancement des travaux. Conditions : - Salaire : À négocier selon expérience Comment Postuler : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez envoyer votre CV. Rejoignez-nous et participez à des projets passionnants au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Profil recherché : Profil Recherché : - Expérience préalable en tant que conducteur de pelle à pneu (minimum 2 ans). - Titulaire d'un CACES R482 (anciennement R372) correspondant à la catégorie des pelles à pneus. - Bonne connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions principales : - Organiser le transport export dans sa globalité, tous pays confondus - Chercher le meilleur transporteur et négocier les tarifs - Gérer et suivre la documentation - Connaissance des incoterms, assurer la conformité de tous les documents nécessaires - Négocier les modalités de transport - Suivre l'acheminement de la marchandise : Garantir le bon déroulement des opérations et informer régulièrement les clients - Conseiller et informer le client - Facturer les opérations et contrôle final du dossier
Recherche de panne Réalisation de diagnostiques électroniques Mécanique tel que vidange, frein, distribution... Grosse mécanique tel que remplacement de moteur, boîte de vitesse, embrayage... Réparations sur véhicules toutes marques
CLEMAJOB recherche pour son client, spécialisé dans le BTP, un maçon en génie civil (H/F) pour intervenir sur des chantiers de construction d'ouvrages publiques et privés. Vos Missions : - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Réalisation de coffrages traditionnels - Pose de ferraillages selon les plans - Coulage de béton et mise en œuvre des éléments préfabriqués - Réalisation des finitions (ragréage, enduit.) Votre Profil : - Formation CAP/BEP OU BAC PRO maçonnerie ou génie civil - Expérience en travaux gros œuvres et structures béton - Maîtrise des outils de maçonnerie traditionnels et techniques spécifiques au génie civil
Vos Missions : Réaliser des travaux de maçonnerie en génie civil (ponts, routes, ouvrages d'art, bâtiments industriels) Effectuer la préparation et l'assemblage des éléments en béton, briques, pierres, parpaings Lire et interpréter les plans et les schémas techniques Poser des coffrages, ferraillages et couler le béton Assurer la finition des ouvrages (enduits, joints, lissage) Respecter les consignes de sécurité sur le chantier
Vos missions : -Participer à la construction d ouvrages tout en bois (planchers, escaliers, garde-corps etc..). -Tracer les repères sur le matériau . -Couper et façonner les pièces à l'aide de machines (scie, raboteuse, toupie verticale). -Apporter les corrections nécessaires. -Respecter les règles de sécurité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un couvreur bac acier expérimenté pour un contrat en intérim. Vos missions : - Réalisation de la pose de couverture en bac acier - Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures - Découpe et mise en forme des matériaux - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Description du profil recherché:** - Avoir des notions des différents types de pose de couverture industrielle - Savoir manipuler les outils électroportatifs - Différencier les différents matériaux de toiture industrielle - Savoir organiser son poste de travail - Travailler en sécurité **Qualités requises:** - Respecter les consignes de sécurité des travaux en hauteur - Être volontaire et respecter une cadence de pose - Savoir travailler dans l'environnement du chantier Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons pour un de nos clients un Chauffeur SPL Benne TP H/F. Vos missions principales seront les suivantes : - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison et de la circulation - Contrôler le chargement du camion - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Vérifier la conformité de la livraison - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
Vos missions principales comprendront : - Lire les plans d'architecte pour déterminer les spécifications du bâtiment à construire ou rénover. - Préparer le chantier : mise en place des échafaudages, nettoyage et mise à niveau des surfaces de travail. - Manipuler et sélectionner divers matériaux tels que briques, pierres et parpaings pour construire des murs solides et esthétiques. - Élaborer des mortiers et autres liants nécessaires à l'assemblage des matériaux. - Ériger les structures architecturales tout en respectant strictement les normes de sécurité et de qualité proposées. - Effectuer des réparations sur les ouvrages existants en restaurer la durabilité structurelle. - Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels sur le site pour assurer une harmonisation parfaite avec l'ensemble du projet. Le profil recherché - Capacité à travailler avec précision tout en respectant scrupuleusement les délais impartis. - Sens aigu de la sécurité sur le chantier et aptitude à respecter toutes les consignes réglementaires liées au métier.
Vous êtes en charge de réaliser la vente des produits en boulangerie pâtisserie. Vous êtes mobile pour vous rendre à Octeville sur Mer pour prendre le poste dès 6h30 le matin. L'établissement recherche un profil avec une première expérience sur le même type de poste Se présenter directement à la boulangerie (sauf les mercredis) pour déposer votre candidature à partir de 17h00 avec un cv Possibilité de 35h par semaine, horaire à définir
Afin de renforcer l'équipe d'une exploitation maraichère et d'une activité familiale de primeurs sur la région havraise, vous serez chargé du sarclage, du bottelage de fines herbes et de la récolte. Vous aiderez aussi à la préparation de commandes et au chargement du camion. Poste avec des tâches répétitives. Station accroupie et/debout prolongée Vous travaillez par tous les temps dans un environnement extérieur : pluie, boue, chaleur, froid etc...et êtes apte à la manutention. Horaires de journée du lundi au vendredi (amplitude 8h-18h) Profil recherché : personne expérimenté avec au moins 6 mois en emploi saisonnier sur même type de poste
Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel. Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes. Vous travaillez du : lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30 mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Nous recherchons un agent d'entretien, secteur Octeville-sur-Mer (76940), contrat CDD Remplacement du 1/09 au 23/09, prestation de 16h30 à 20h30 le lundi et mercredi. Débutant accepté. Zone desservie par les transports.
Pour le secteur d'Octeville-sur-Mer (9h00 à 12h00 tous les vendredis) Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage à domicile pour intervenir auprès de différents types de clients et assurer l'entretien et la propreté des lieux privés. Vous travaillerez de manière autonome chez les particuliers et vos missions principales seront : - Nettoyage de la maison : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres. - Traitement du linge : tri du linge, gestion de la machine à laver, pliage et rangement. - Repassage : si vous avez de l'expérience, vous serez amené(e) à repasser le linge. Profil recherché : Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve des qualités suivantes : - Rigueur : attention aux détails et souci de la propreté. - Discrétion : respect de la vie privée des clients. - Autonomie : capacité à travailler seul(e) et à organiser ses tâches sans supervision. - Volonté d'apprendre : ouverture d'esprit et capacité à acquérir de nouvelles compétences (un accompagnement est possible en fonction du profil) Informations complémentaires : - moyen de locomotion nécessaire pour ce poste - Contrat évolutif jusqu'à 20h00 par semaine en fonction du souhait et des disponibilités - Temps de travail annualisé - Prise en charge du temps inter-trajet et déplacements inter-trajet (indemnités)
Expert de l'informatique KAN CS apporte à ses clients des solutions en maintenance informatique, réseau, monétique et dans le déploiement de techniciens. Nous recherchons un Technicien Support informatique pour un Déploiement. Mission : déploiement de tablette android enrôlement de tablette Remplissage PV recette
LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Chargé(e) de Paie et ADP pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable Opérations Ressources Humaines, le/la Chargé(e) de Paie et ADP est en charge de la gestion paie et administration du personnel du site, soit environ 400 paies réparties entre deux entités juridiques. Sur ce poste, il vous faudra assurer : - Le contrôle et suivi de la gestion des temps de travail ; - La récolte des éléments variables de paie et leur analyse ; - Le contrôle et la production des bulletins de paie ; - La gestion des arrêts maladie et dossiers longue maladie ; - La gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur ; - Le calcul des soldes de tout compte et indemnités liées aux départs ; - Le contrôle/la validation des DSN Mensuelles et évènementielles ; - Le back-up éventuel des collaborateurs sur un scope France. Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience en paie. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la suite Microsoft et ADP Décidium (ou autres outils de gestion). Idéalement, vous disposez de compétences en VBA. Une connaissance de la convention de la métallurgie et un premier niveau de compétence en anglais seront des plus ! Le poste est éligible au télétravail à hauteur de 8 jours/mois, après période d'intégration. En rejoignant Sidel, vous intègrerez une équipe solide et bienveillante composée de quatre Chargés de paie. Si votre profil correspond à notre recherche, n'hésitez plus, postulez !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Club de Nationale 1 féminine, recherche joueuse professionnelle évoluant sur la base arrière. Profil: - gauchère ou droitière - arrière de préférence - ayant évolué au niveau D2 ou N1 haut de tableau
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Administrateur ERP Spécialiste données Technique (H/F) -Recueillir, organiser et consigner les données techniques dans le système ERP. -Vérifier la véracité des données avant toute création ou modification. -Assurer la mise à jour continue des données techniques dans le Système d'Information. -Collaborer avec les équipes méthodes, production et bureau d'études pour garantir la cohérence des données. -Être le garant de la fiabilité des informations techniques utilisées en production. -Formation Bac 2 en méthodes, bureau d'études, génie mécanique et productique ou mécanique/automatisme industriel. -Première expérience souhaitée dans la gestion de données techniques en environnement industriel. -Bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes ERP. -Rigueur, autonomie et sens du détail. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services. Une première expérience en assemblage industriel serait appréciée. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et avez le sens du détail. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
RENTREE 2025/2026 CONTRAT EN ALTERNANCE Vos missions: Vous travaillerez jusqu'à 24 heures par semaine dans le métier de la garde d'enfants à domicile Nous vous confierons des enfants de 1 à 12 ans dans plusieurs familles en gardes régulières : Entrées / Sortie d'écoles ou de crèche ou de centre aéré et parfois aussi dans la journée. Vous aurez aussi quelques gardes ponctuelles de type remplacements et/ou baby-sittings. Vous assurez des tâches aussi diverses que l'accompagnement des enfants, la réalisation d'activités, l'aide à la prise de repas, de la douche, des devoirs. Vous serez sollicité(e) également une fois par an pour de l'animation auprès d'enfants pour un évènement festif. Le Cap AEPE prépare aux métiers de la Petite Enfance en garde à domicile, en crèche, école maternelle... La formation avec le centre LS formation se déroule en 11 mois avec 2 jours de cours par semaine et 1 semaine sur 2 les vacances scolaires
Vos missions principales sont : - Maintenance préventive et curative sur équipements de production - Diagnostic et dépannage des pannes électromécaniques - Intervention sur des systèmes complexes associant électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique - Lecture de plans, schémas électriques et documents techniques - Participation aux améliorations continues et aux travaux de fiabilisation
Bienvenue chez Co-Efficience ! En tant que consultante en recrutement pour la division Commerce, je vous propose une opportunité au sein d'un groupe international innovant, spécialiste des équipements de protection et de secours (émulseurs, systèmes mousse, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies...). Présent dans plusieurs pays, ce groupe se distingue par sa fiabilité technique et son engagement en matière d'innovation et de responsabilité sociétale Contexte du recrutement : Dans le cadre de sa croissance et du lancement d'un nouveau système diphasique, l'entreprise crée un poste de Technico-commercial international (H/F) en France et l'international. Sous la responsabilité du Product Manager Diphasique, vous pilotez les activités commerciales des systèmes diphasiques (véhicules et installations), depuis la détection des besoins jusqu'à la livraison finale. VOS RESPONSABILITÉS : Prospection et développement commercial en France et à l'international : Identifier de nouveaux clients, gérer les relations avec les partenaires installateurs, assurer une veille concurrentielle et technologique. Gestion des offres et négociation : Élaborer des offres sur-mesure (produits, équipements, services), rédiger des propositions multilingues et négocier les conditions commerciales. Pilotage de projets : Suivre les ventes et commandes en lien avec les équipes techniques, logistiques et de formation jusqu'à la mise en service. Suivi client et fidélisation : Garantir la satisfaction des clients, assurer un accompagnement post-livraison et identifier de nouvelles opportunités. Reporting et analyses : Fournir des tableaux de bord, suivre les indicateurs commerciaux et proposer des actions correctives. AVANTAGES : 5k€ de variable, voiture, mutuelle, tickets restaurant, télétravail FORMATION ET EXPÉRIENCE Bac +3 à Bac +5 en commerce, ingénierie ou gestion de projets. 5 ans minimum d'expérience dans la vente de solutions techniques ou dans la gestion de projets complexes (véhicules professionnels, équipements spécialisés). Expérience confirmée à l'international et à l'export. COMPÉTENCES CLÉS Maîtrise de l'anglais (oral et écrit). Capacité à comprendre les enjeux techniques, concevoir des offres personnalisées et mener des négociations avec des interlocuteurs variés. Esprit d'équipe, dynamisme, autonomie et curiosité d'esprit. Une connaissance du secteur des services d'urgence ou des équipements liés aux sapeurs-pompiers serait un plus. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Premier échange téléphonique - Chargée de recrutement Entretien - Product Manager Diphasique + Chef de projet + Chargée de recrutement Entretien final - Directeur Commercial Marketing Groupe + PDG (facultatif)
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur ajusteur de systèmes mécaniques (H/F) Vous assurez l'assemblage des moules et des pièces de personnalisation, ainsi que des pièces annexes telles que : chaînes de tournettes, GUPM, vérin Boss, sellette fond de moule. Dans le respect des process définis, vous êtes également en charge de : -Préparer et réaliser les opérations de polissage et assemblage : tournage, fraisage, soudure -Respecter les temps d'assemblage planifiés et remonter tout écart -Saisir vos temps d'assemblage sur le logiciel de production -Réaliser les contrôles dimensionnels et esthétiques des pièces -Déclarer les anomalies détectées -Maintenir la propreté du poste et des outils pour garantir qualité et sécurité Une première expérience en assemblage industriel serait appréciée. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et avez le sens du détail. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Infirmier/ère pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, située à proximité du Havre que vous évoluerez au sein d'une équipe bienveillante et dynamique. Notre société, présente à l'internationale, est spécialisée dans les lignes complètes de conditionnement. Rattaché(e) au Responsable QHSE du site, vos missions seront les suivantes : - A partir du tableau de suivi des visites périodiques ou des arrêts des salariés, organiser les visites médicales (de suivi, de reprises, temps partiel thérapeutique,..) des salariés en collaboration avec le service de santé au travail. - Veiller à l'application des législations en matière de santé et de sécurité des salariés - Accompagner et réaliser les soins infirmiers et/ou organiser la prise en charge du salarié par les secours - Suivre et réaliser sous la prescription du médecin du travail des vaccinations obligatoires ou conseillées pour les pays à risque - Détecter des situations à risques (RPS, mal-etre.), réaliser des entretiens infirmier et orienter les salariés vers un professionnel de santé (médecin, spécialiste, psychologue.). Vous êtes titulaire d'un diplôme d'infirmier(ère) reconnu par l'Etat. Vous êtes titulaire du DIU Santé au travail. Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience sur un site industriel. Un niveau débutant/intermédiaire en anglais serait un plus !
Dans le cadre de votre poste vous aurez en charge les missions suivantes : - Satisfaire les besoins d'aide de nos usagers tout en respectant votre qualité de vie au travail. - Effectuer les interventions comme aide à domicile auprès de personnes dépendantes et/ou en perte d'autonomie. - Assurer l'entretien du cadre de vie, les soins de confort et d'hygiène ainsi que l'aide aux repas et l'assistance dans les actes de la vie quotidienne. - Vous participerez aux réunions d'équipe mensuelles, vous serez affilié(e) à la messagerie interne et vous disposerez d'un téléphone portable. Planning fixe dès le départ - 130h mensuelles (30h semaine) possibilité par la suite de temps plein si souhaité - Jour de repos > vendredi / dimanche + 1/2 samedi - Secteur Montivilliers/Octeville sur mer et campagnes alentours - Permis B et Véhicule nécessaires pour ce secteur - Tout public - Déplacements remboursés 0.46cts par kilomètre, téléphone professionnel, intégration à l'équipe « Les Vagabondes » du secteur Montivilliers - Formation prévue avec l'auxiliaire de vie actuelle afin de passer le relai
Nous recherchons urgemment un CANDIDAT MOTIVE et prêt à s'investir à long terme au sein d'une pâtisserie traditionnelle. Vous êtes mobile pour vous rendre à Octeville sur Mer pour prendre le poste Se présenter à partir de 17h directement à la boulangerie (sauf les mercredis) pour déposer votre candidature. Deux jours de congés par semaine : le mercredi et le dimanche.
Vos missions: - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau.), les mélanger et les pétrir, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule.) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir.), - Enfourner les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, une fois les produits refroidis, - Gérer les stocks Si intéressé(e), se présenter directement à l'enseigne de 17h30 à 20h du lundi au dimanche.(sauf mercredi) Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste Dans le cadre de son développement, la société ERC est à la recherche d'un(e) secrétaire comptable (H/F). Fondée en 1990 à Epouville, ERC accompagne ses clients, municipalités, bailleurs, entreprises ou particuliers dans l'étude et la réalisation de leurs projets de chauffage, plomberie, sanitaire, ventilation et climatisation. Vos missions : Administratives et comptables : Accueil physique (réception des marchandises, signatures des bons de livraison, .) et téléphonique Enregistrement des candidatures Suivi administratif des chantiers Envoi des situations de travaux Rédaction de courrier, envoi de documents, Saisie comptable des achats, des ventes, Gestion analytique Déclaration de TVA Préparation des salaires pour envoi au cabinet comptable Recouvrement des factures Gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs Classement, traitement du courrier et des e-mails Préparation des documents pour les chantiers Suivi des dossier RH Gestion, préparation et envoi des appels d'offre Votre profil : Idéalement issu(e) d'une formation BTS Comptabilité, maîtrisant l'administratif et l'organisation, vous disposez déjà d'une expérience concrète d'environ 2 ans dans le domaine du BTP. Compétences techniques exigées : Compétences numérique : Excel, Word, Sage100, BAtigest Qualités relationnelles nécessaires : Communication, esprit d'équipe, esprit d'initiative
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à proximité de Gonneville-la-Mallet. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront : Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident. Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement. Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements). Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs) Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Vous avez envie de jouer un rôle clé dans le pilotage de la qualité, de la sécurité, de l'environnement et de l'amélioration continue ? Rattaché(e) à la Directrice QHSE Groupe, vous aurez pour principales missions de : * Piloter l'amélioration continue : Vous structurez et animez la gestion des écarts, actions correctives et initiatives d'amélioration avec les différents services internes (non conformités clients, non conformités internes). * Auditer pour progresser : Vous planifiez et réalisez les audits internes QHSE, suivez les plans d'actions et vous assurez de leur mise en œuvre. * Maîtriser la qualité opérationnelle : Vous contribuez activement à l'organisation, à la formalisation et à l'optimisation des processus identifiés. * Assurer la veille réglementaire : Vous êtes en alerte sur les évolutions des normes QHSE, et veillez à leur intégration dans nos pratiques. * Développer la culture QHSE : Vous accompagnez les équipes dans la montée en compétences, animez des sessions de sensibilisation et insufflez un esprit d'amélioration continue. * Mettre à jour la documentation Votre environnement de travail : * En interne : Vous travaillez en étroite collaboration avec la Directrice QHSE, reportez les indicateurs de performance, animez les réunions de revue de direction et assurez la coordination avec les responsables de service. * En externe : Vous êtes l'interlocuteur(trice) QHSE auprès des clients et fournisseurs sur les sujets de conformité, de qualité et de respect des normes. De formation Qualité (HSE) Bac+5, vous avez une première expérience d'environ 3 ans dans un environnement industriel. Vous avec des compétences en gestion de projets d'amélioration continue et maitrisez les pratiques d'audit interne (ISO9001, 14001, 45001,etc) Vous êtes à l'aise sur les outils QHSE (Méthode 8D, AMDEC, arbre des causes, méthode 5M, 5S) et bureautiques (Excel, PowerPoint) Votre excellente qualité de communication vous permet d'accompagner le changement avec pédagogie auprès des autres ? Vous êtes doté(e) de rigueur, organisation, autonomie et avez des capacités de synthèse et d'analyse ? Informations complémentaires Votre poste est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe. A votre salaire de base, s'ajoutent une prime annuelle sur objectifs, RTT, mutuelle d'entreprise, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Afin d'accompagner notre croissance et dans le cadre d'une création de poste pour renforcer le service Achats du Groupe, nous recherchons notre futur(e) Acheteur H/F Rattaché(e) au Directeur des Achats, vos missions et responsabilités suivront l'évolution du groupe, tant au niveau projets qu'au niveau qualité et production. ð Participer à la réalisation des achats de plusieurs familles de produits en production (mécanique, électronique, chimie, etc), négoce, services et frais généraux en coordination avec les différents services de l'entreprise ð Suivre quotidiennement les fluctuations de prix et garantir l'absence de rupture au sein du portefeuille achats ð Travailler en mode projets avec les différents services (BE, chef de produits) pour l'élaboration des cahiers des charges en vue des consultations fournisseurs ð Traiter les demandes d'achats du sourcing à l'approvisionnement des prototypes ð Négocier et contractualiser avec les principaux fournisseurs selon le triptyque « Qualité-Coûts-Délais » en vue d'une relation durable, en incluant les notions de stock et d'agilité ð Suivre les indicateurs QCD ð Suivre les litiges et les non-conformités sur son portefeuille ð Participer à l'évaluation des fournisseurs et leur suivi De formation supérieure Bac+4/5, vous disposez d'une expérience significative dans les achats industriels (5 à 10 ans minimum) dans un environnement multiculturel avec des connaissances en mécanique, tôlerie, fonderie, injection plastique. et idéalement de la distribution électronique. Orienté(e) opérationnel, vous avez une appétence pour le travail en mode projet et l'analyse de données. Vous avez de bonnes connaissances des ERP et du Pack Office. La pratique de l'anglais est indispensable pour échanger avec les différents acteurs et nos filiales. Vous êtes prêt(e) à réaliser des déplacements sur nos sites de production et chez nos fournisseurs. Agilité, rigueur, dynamisme, sens de l'organisation et du relationnel sont des qualités qui vous caractérisent. Informations complémentaires Votre futur bureau est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe. A votre salaire de base (selon profil), s'ajoutent une prime annuelle sur objectifs, RTT, mutuelle d'entreprise, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
POSTE : Dispatcheur H/F DESCRIPTION : Votre agence Samsic Emploi recherche pour l'un de ses clients un DISPATCHEUR (H/F) En tant que Dispatcheur, vous assurez la gestion opérationnelle d'une flotte de véhicules liés aux chantiers. Les missions attendues du poste : - Superviser les chauffeurs et organiser les plannings de tournées - Planifier les itinéraires afin d'optimiser les déplacements et limiter les temps d'arrêt - Contrôler la maintenance et la disponibilité des véhicules - Veiller au respect des réglementations du transport et des règles de sécurité - Suivre les indicateurs de performance de la flotte et proposer des axes d'amélioration SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 13 € / heure PROFIL : Ce poste requiert une expérience solide en tant que dispatcheur, idéalement acquise dans le secteur du BTP ou du transport. Compétences attendues pour le poste : - Sens du service et du relationnel - Esprit d'équipe et disponibilité - Réactivité et capacité à gérer le stress - Esprit d'initiative et force de proposition Cette offre vous intéresse ? Candidatez dès maintenant ! Samsic Emploi -
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : Vous êtes passionné par la technique, le terrain, le management et la satisfaction client ? Rejoignez une entreprise à taille humaine dans le secteur du machinisme agricole, et prenez la responsabilité d'un atelier de service après-vente. Vos missions principales : Pilotage opérationnel***Réaliser les diagnostics, les réparations et les entretiens d'engins agricoles (hydraulique, pneumatique, automatisme, etc.). * Être acteur de la qualité d'intervention et de la fiabilité des prestations. Encadrement d'équipe***Manager et faire monter en compétence une petite équipe de techniciens. * Organiser les plannings d'intervention et répartir les missions. * Suivre les objectifs, la qualité des prestations et le bon fonctionnement du service. Relation clients & service***Garantir une expérience client fluide et professionnelle. * Assurer le suivi des réclamations, le traitement des garanties et la fidélisation des clients. Suivi de l'activité***Suivre les indicateurs économiques de l'atelier (chiffre d'affaires, rentabilité, délais d'intervention). * Proposer et mettre en œuvre des actions pour atteindre les objectifs fixés. Développement du site***Être force de proposition pour améliorer l'organisation, l'image du site et ses performances globales. Description du profil : Vous avez déjà encadré une équipe technique, ou vous souhaitez devenir manager ? De formation mécanique, vous disposez d'une solide expérience dans l'entretien et la réparation de machines agricoles ou d'engins similaires, et maîtrisez les bases en hydraulique, électricité et informatique embarquée . Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez prioriser, planifier et accompagner vos équipes dans leurs missions au quotidien. Votre sens du service client, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation font de vous un(e) interlocuteur(trice) de confiance aussi bien en interne qu'en externe. Vous avez envie de rejoindre une structure dynamique où votre expertise fera la différence ? Postulez dès maintenant, on a hâte de vous rencontrer !
entreprise reconnue dans le transport TP régional, renforce ses équipes. Vous aimez le terrain, la conduite et les missions concrètes sur chantiers ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien - Assurer le transport de matériaux en benne (gravats, terre, enrobés...) sur chantiers de travaux publics - Réaliser les manoeuvres de chargement/déchargement dans le respect des règles de sécurité - Conduire un ensemble SPL benne sur routes et accès chantier - Travailler en lien avec les équipes sur site (terrassiers, chefs de chantier, etc.) - Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler tout dysfonctionnement Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. - 20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. - Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. - Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. - Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! - Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Votre profil: - Permis EC (SPL) + FIMO/FCO + Carte conducteur à jour - Expérience souhaitée en conduite de benne TP (6x4, 8x4, semi...) - Bonne connaissance du secteur travaux publics et des pratiques chantier - Autonomie, ponctualité, rigueur et sens du travail en équipe - Une bonne aisance relationnelle est un plus pour les échanges sur chantier
Description du poste : Au sein d'un Centre de la Relation Client à Distance, vous aurez pour mission principale de répondre aux appels des clients et de répondre à leurs demandes : Gérer 80 appels entrants par jour, sur une clientèle de particuliers ; Conseiller une clientèle existante sur les demandes quotidiennes : virements, cartes bleues, assurances, réclamations ; Effectuer un rebond commercial adapté sur les produits bancaires (livret, crédit, carte bleue) et assuranciels (assurance Auto/Habitation, mutuelle, prévoyance.) ; Gérer les risques clients (conformité, KYC) ; Intervenir en soutien des agences physiques. Description du profil : De formation Bac minimum, vous témoignez d'une première expérience réussie en relation client avec une dimension commerciale, et souhaitez évoluer dans le secteur bancaire. Une formation aux produits sera dispensée à votre arrivée. Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et évoluer au sein d'un groupe ambitieux, n'hésitez pas à postuler. Process de recrutement : · 1ère étape : échange téléphonique avec Alexis, Manager Sénior du cabinet, puis entretien en visioconférence (+/- 45 minutes) ; · 2ème étape : passage d'un test puis échange en visioconférence avec le service Ressources Humaines ; · 3ème étape : entretien final avec le Manager de Proximité ;
Description du poste : Vos principales missions sont : - Organiser et superviser le travail des ouvriers sur le chantier. - Veiller à la bonne marche des travaux et à l'application des consignes de sécurité. - Assurer la gestion des ressources humaines et matérielles sur le chantier. - Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction. - Coordonner les différents corps de métier sur le site. - Garantir le respect des délais et de la qualité des prestations. Description du profil : Vous possédez une expérience significative en tant que Chef(fe) d'équipe ou sur un poste similaire dans le secteur du bâtiment Bonne maîtrise des normes de sécurité sur chantier Aptitude à encadrer et motiver une équipe Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Autonomie et capacité à résoudre les problèmes opérationnels
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à proximité de Gonneville-la-Mallet. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un "CONDUCTEUR DE LIGNE AUTOMATISEE". Vos missions seront les suivantes : - placer la matière dans la machine par l'intermédiaire d'un pont roulant - faire les réglgages machine - appeler des programmes via une interface numérique - contrôler les pièces - surveiller la production - décharger les paquets au pont roulant CACES PONT ROULANT SERAIT UN + Poste à pourvoir en 2*8 ou de nuit. SALAIRE : SELON PROFIL Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). - CE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Le CabRH , cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole. Poste basé proche de Criquetot l'Esneval Missions : En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.). * Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. * Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines. * Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques. * Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange. Profil recherché : * Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire. * Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels. * Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique. * Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.
"""Située dans un village en Normandie entre Etretat et Le Havre, notre exploitation en polyculture élevage familiale comporte un atelier laitier, un atelier vaches allaitantes, un atelier engraissement (taurillons, génisse à viande). Nous cultivons du blé, lin, pommes de terre, maïs ensilage, betteraves sucrières./r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/nElevage/r/nPréparation des rations et distribution/r/nPaillage /r/nCurage/r/n/r/nCultures :/r/n-travail du sol (labour, déchaumage, épandage)/r/n-travaux récolte (fenaisons, round baller, retournage de lin, transport (pdt, blé, paille)/r/nConditionnements de pomme de terre (chariot élévateur)/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités /r/n/r/nProfil recherché/r/nExpérience en conduite d’engins agricoles et un attrait pour la mécanique /r/nConsciencieux dans le travail,/r/nAutonome /r/nSavoir prendre des initiatives /r/nRémunération mensuel brut : à partir de 1820€ (évolution rapide si motivation et selon expérience)/r/n/r/nSi vous vous reconnaissez dans cette proposition, alors n’hésitez pas à prendre contact avec nous."""
Nous recherchons pour le compte de notre client, un agent de transit export (f/h) dans le cadre d'un remplacement. La tâche peut être renouvelée sur plusieurs mois.Dans le cadre de cette tâche, vos responsabilités sont les suivantes : - Gestion des dossiers de bout en bout - Gestion d'un portefeuille clients - Création de dossiers - Mise en douane - Livraison
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire.Créen en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire d'emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un OPERATEUR MANUTENTIONNAIRE USINE DE PEINTURE (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Charger les pièces métalliques en début de chaine à l'aide de chariot sur le convoyeur - Décharger les pièces métalliques après peinture afin de charger ensuite le camion Travail en 2*8 CACES PONT ROULANT + CHARIOT impératif ou à prévoir. Poste à pourvoir sur du long terme. Salaire : SELON PROFILSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai. - Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat - Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques. Issu(e) d'une formation type Bac +3 (transport, gestion logistique et transport), vous disposez d'une première expérience réussie. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur du transport maritime et du droit y afférent. Enfin, vous disposez d'un bon niveau en anglais, que ce soit écrit ou oral, vous permettant de tenir une conversation professionnelle. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute pour l'un de ses partenaires un Agent de Transit Export H/F en CDI dans le cadre du développement de son activité. Notre client est un commissionnaire de transport multimodal à dimension internationale et basé en périphérie du Havre. Au sein du service export maritime general cargo, vos principales missions seront les suivantes : - Conseiller vos clients afin de proposer les meilleures solutions de transport. - Ouvrir et constituer les dossiers d'exploitations : documents / instruction nécessaires / organisation et commande de la sous-traitance entre le fournisseur et le terminal de départ. - Gérer administrativement le dossier : dépôt du dossier à la douane / contrôle du B/L / envoi des documents aux clients et fournisseurs, etc. - Clôture du dossier incluant la vérification de la bonne fin d'exploitation et des marges. - Gestion des litiges simples en concertation avec le responsable d'exploitation export. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, les incoterms n'ont aucun secret pour vous et vous maîtrisez l'anglais (écrit et/ou oral). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Description du poste : Dans le cadre de cette mission, vos responsabilités sont les suivantes : - Gestion des dossiers de bout en bout - Gestion d'un portefeuille clients - Création de dossiers - Mise en douane - Livraison Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience, en alternance par exemple auprès d'un commissionnaire. Vous vous êtes rigoureux/se et organisé(e) et maîtrisez les logiciels spécifiques. Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
L'établissement MAGDALA à EPOUVILLE, recherche son futur Aide soignant H/F. Rattaché-é à l'adjoint de direction de l'établissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les résidents dans leur vie quotidienne (nursing, gestion du budget, achats personnels, liens avec les proches, alimentation, etc.) - S'assurer de leur bien-être physique et psychologique en garantissant leur sécurité - Assister l'IDE dans les actes de soins - Participer aux décisions cliniques et à la mise en oeuvre des projets Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état ou professionnel d'aide-soignant. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute pour l'un de ses partenaires un Agent de Transit Export H/F en CDI dans le cadre du développement de son activité. Notre client est un commissionnaire de transport multimodal à dimension internationale et basé en périphérie du Havre. Au sein du service export maritime general cargo, vos principales missions seront les suivantes :- Conseiller vos clients afin de proposer les meilleures solutions de transport.- Ouvrir et constituer les dossiers d'exploitations : documents / instruction nécessaires / organisation et commande de la sous-traitance entre le fournisseur et le terminal de départ. - Gérer administrativement le dossier : dépôt du dossier à la douane / contrôle du B/L / envoi des documents aux clients et fournisseurs, etc. - Clôture du dossier incluant la vérification de la bonne fin d'exploitation et des marges.- Gestion des litiges simples en concertation avec le responsable d'exploitation export.Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. Une connaissance en plomberie serait un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de sublimer vos talents culinaires au service de divers convives au quotidien. En toute autonomie vous aurez pour mission de : - Préparer et cuisiner des repas en grande quantité tout en respectant les régimes alimentaires spécifiques. - Maitriser des textures modifiées et des différents régimes alimentaires. - Coordonner la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires pour garantir un approvisionnement constant. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer le bon déroulement du service et la satisfaction des convives. - Participer à l'élaboration des menus en proposant des plats originaux et équilibrés. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) cuisinier(e) de collectivité confirmé(e) et autonome pour un établissement dynamique. Vous aurez l'opportunité de mettre en avant vos compétences culinaires tout en étant au cœur d'une équipe passionnée et solidaire. - Expérience confirmée de 3 à 5 ans en cuisine de collectivité - Maîtrise de l'utilisation d'une tablette digitale pour faciliter les opérations quotidiennes - Capacité à prendre des décisions rapides et efficaces pour maintenir la qualité du service - Aptitude à travailler en équipe, créant ainsi un environnement de travail harmonieux - Empathie naturelle envers les collègues et les convives pour garantir une expérience positive - Excellente gestion du stress et du temps pour assurer un service optimal en toutes circonstances Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission***Horaires: 8h-13h 14h-19h***Travaille un week-end sur deux***Formation en doublon avec le chef le 1er août puis autonome les jours suivants. Rejoignez-nous pour une mission intérimaire enrichissante à Épouville, en Normandie, et mettez à profit vos compétences dans un environnement dynamique ! Nous vous proposons un contrat à temps plein de 35 heures par semaine, à partir du 1er août 2025 pour une durée de 3 semaines. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive de 11,88 à 13 € de l'heure. Venez vivre une expérience professionnelle stimulante et valorisante au sein d'une équipe accueillante et participative ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe , recherche pour l'un de ses clients, dans le secteur des travaux publics, un Mécanicien Engins TP (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et participer à la maintenance de leurs équipements de travaux publics. Poste proche du Havre. Vos missions : * Assurer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier (excavatrices, bulldozers, pelleteuses, etc.). * Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques. * Veiller au bon état de fonctionnement des engins et à leur conformité aux normes de sécurité. * Réaliser les contrôles périodiques et suivre l'entretien des engins. * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'exploitation pour garantir une disponibilité optimale du matériel. Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un Bac pro ou BTS en maintenance des matériels, option engins de chantier ou équivalent. * Vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance des engins de TP. * Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation des engins et matériels de construction. * Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler dans un environnement exigeant.
Votre rôle se découpe en diverses missions qui s'organisent comme suit : Gestion d'un portefeuille d'une vingtaine de clientsRévision des comptes générauxComptabilité exceptionnelleEtablissement des bilans, liasses fiscales et plaquettesTableaux prévisionnels, bilans imagésOrganisation et suivi de la comptabilité de votre portefeuilleConseil et accompagnement quotidien de vos clientsSupervision des collaborateurs juniors Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité BAC+3/5 (type Licence CCA, Master CCA, DCG, DSCG, etc.) et vous avez au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire.Curieux, vous savez prendre des initiatives et êtes impliqué dans vos missions. Vos qualités relationnelles vous permettent d'échanger tant avec les collaborateurs qu'avec les clients.Votre poste peut évoluer selon votre projet professionnel, si vous souhaitez passer le DEC, le cabinet et les experts vous accompagneront dans votre stage et la rédaction de votre mémoire. Les avantages de ce cabinet ? Poste en CDIRespect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) La confidentialité de votre candidature sera conservée.
Vous êtes passionné(e) par la métallurgie et souhaitez intégrer une entreprise spécialisée en soudure, tuyauterie et chaudronnerie industrielle ? Notre client recherche un(e) soudeur(se) semi-auto pour compléter son équipe en atelier. Vos missions seront: - Lire et interpréter les plans techniques. - Assembler des pièces métalliques avec précision. - Réaliser des soudures semi-automatiques sur acier. - Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail. Conditions du poste : - Horaires : 07hh / 13hh00. - Salaire : selon expérience et compétences. - Poste à pourvoir rapidementProfil recherchVous maîtrisez la soudure semi-auto sur acierVous êtes rigoureux(se), précis(e) et aimez le travail en équipebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous souhaitez un nouveau challenge professionnel ? Notre client, spécialisé dans la construction de bâtiments en charpente métallique, couverture, bardage et serrurerie recherche dans le cadre de son développement un CONDUCTEUR DE MACHINE DEBIT (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Approvisionner son paste en matières à l'aide du pont roulant - Monter et démonter l'outillage de la machine en fonction des opérations de fabrication (butée, foret, poinçon, ..) - Mettre en route la machine et lancer le programme CACES PONT ROULANT souhaité ou à prévoir Horaires de nuit : 20h42 - 04h54 mais horaires en 2*8 pendant 2 à 3 mois, le temps de la formation Poste à pourvoir sur du long terme.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Donnez des cours particuliers à domicile à ROLLEVILLE. Description du cours : Mathématiques en 6ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,76 € à 24,16 € brut/h. Horaires des cours particuliers : à revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute au Havre. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Le Havre des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Description de l'offre : Recherche prof de Français à domicile à ROLLEVILLE pour un élève en 6ème. Rythme d'1h30, 1 fois/sem à partir du 01/09/2025. Rémunération : de 15,76 € à 24,16 € brut/h. Horaires : à revalider. Description de l'entreprise : Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à ROLLEVILLE. Description du cours : Mathématiques en 6ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,76 € à 24,16 € brut/h. Horaires des cours particuliers : à revalider. Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1689,99 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1858,99 € brut/mois · 5 nuits en semaine : 1878,14 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2065,95 € brut/mois · 8h réparties entre samedi et dimanche : 540,79 € brut/mois + 10% de congés payés soit 594,88 € brut/mois Communes d'intervention : Etretat, et ses alentours tels que Yport, Saint-Léonard, Bordeaux-Saint-Clair, Les Loges
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à CRIQUETOT L ESNEVAL. Description du cours : Mathématiques en CAP à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : à revalider. Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à STE MARIE AU BOSC. Description du cours : Français en 2nde à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,26 € à 24,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : Cours uniquement sur fin août pour le moment . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du Havre recrute en intérim pour son client, spécialisé dans le transport : un CHAUFFEUR SPL - Expérimenté (H/F) Rattaché à votre responsable, votre principale mission sera de prendre en charge l'acheminement de l'engin sur le chantier, à l'aide d'un véhicule porteur. Nous recherchons un chauffeur SPL spécialisé en TP pour conduite : - Camion benne ; ou - Camion ampliroll ; ou - Citerne pulvé ; ou - Camion grue. Votre profil: Vous disposez du permis CE ainsi que d'une première expérience dans le domaine des Travaux Publics, ainsi que la carte conducteur et votre FIMO à jour. Savoir être : Dynamique, Rigoureux, Assidu. Rémunération et avantages : Selon profil + primes + non travaillé les weekends. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, et en lien avec les chargés d'affaires SAV, vos principales missions seront : · Réaliser la fabrication des produits dans le respect du planning défini. · Assurer le SAV des produits modifiés, importés, étudiés ou réalisés par la société dans les délais. · Effectuer les contrôles qualités prévus. · Réaliser certains dépannages chez les clients (français ou étranger) ou sur site. · Rechercher et mettre en place les axes d'amélioration continue. · Réaliser les formations (utilisateurs et maintenance) chez les clients (français ou étranger) ou sur site · Participer au développement et à la réalisation des supports de formation (manuels, vidéos.) · Être garant de son propre stock (inventaire). · Maintenir le rangement et l'identification des zones affectées au matériel. · Peut-être amené à rejoindre l'équipe de production en cas de diminution de l'activité SAV. De formation BAC Electromécanicien ou équivalent, vous avez une première expérience en service SAV, mécanique et/ou électronique, et votre maitrise de l'anglais vous permet de communiquer aussi bien à l'écrit qu'à l'oral avec nos partenaires et filiales à l'étranger. Des déplacements ponctuels en France et à l'international sont à prévoir. Informations complémentaires Votre poste est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe. A votre salaire de base s'ajoutent une prime annuelle sur objectifs, RTT, mutuelle d'entreprise, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez nous en envoyant votre candidature à Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à CRIQUETOT L ESNEVAL. Description du cours : Mathématiques en CAP à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : à revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le transport, un agent de transit junior (f/h)En tant qu'Agent de Transit Junior, vous assisterez l'équipe dans la gestion et le suivi des dossiers de transport. Vos tâches incluront la préparation de documents, la saisie d'informations dans nos systèmes, le suivi des expéditions et la communication avec nos clients et partenaires.
POSTE : Agent de Transit H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le transport, un agent de transit junior (f/h) En tant qu'Agent de Transit Junior, vous assisterez l'équipe dans la gestion et le suivi des dossiers de transport. Vos missions incluront la préparation de documents, la saisie d'informations dans nos systèmes, le suivi des expéditions et la communication avec nos clients et partenaires. PROFIL : Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée, avec de bonnes capacités de communication et un fort esprit d'équipe. Une première expérience chez un consignataire serait un plus, mais les profils débutants et motivés sont les bienvenus ! Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Vos missions principales sont : - Réaliser des ouvrages en maçonnerie (briques, parpaings, pierres, béton). - Préparer et appliquer les mortiers, bétons, enduits. - Effectuer les travaux de coffrage et de ferraillage selon plans. - Assurer la pose de blocs, linteaux, seuils, appuis, etc. - Lire et interpréter des plans simples. - Respecter les consignes de sécurité sur chantier. Salaire selon profil. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BEP et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste de maçon traditionnel. Autonome, rigoureux et doté d'un excellent esprit d'équipe. Maîtrise des techniques de maçonnerie et des outils spécifiques. Capacité à travailler en extérieur et à porter des charges. Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Nous recherchons un Chauffeur SPL expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste est basé à Heuqueville. Vous serez responsable du transport de matériaux et d'équipements nécessaires aux chantiers de travaux publics. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes sur le terrain pour assurer la livraison en temps et en heure des matériaux. Une expérience en enrobé serait un atout majeur pour ce poste. - Expérience obligatoire en travaux publics (TP) - Compétence en enrobé serait un plus - Permis SPL (Super Poids Lourd) en cours de validité - Sérieux, ponctuel et motivé Le salaire sera selon le profil du candidat.
Vous êtes un professionnel expérimenté dans la pose de fermetures et vous cherchez à mettre vos compétences au service d'une entreprise reconnue pour son excellence ? Nous recherchons un menuisier poseur de fermetures pour des interventions chez les particuliers. Vous serez responsable de la pose minutieuse et soignée de fermetures, garantissant la satisfaction des clients. Vos responsabilités incluront : > Installation de fermetures (portes, fenêtres, volets, etc.) chez les particuliers > Travail précis et soigné pour assurer une finition de haute qualité > Respect des délais et des normes de sécurité Nous recherchons une personne avec une expérience obligatoire de minimum 5 ans dans la pose de fermetures. Vous devez être minutieux, rigoureux et avoir le sens du détail. Pourquoi nous rejoindre ? > Entreprise reconnue pour son savoir-faire > Interventions variées et stimulantes > Environnement de travail convivial et professionnel
Nous recherchons pour le compte de notre client, un maçon traditionnel (f/h) à Epreville.Vos tâches principales sont : - Réaliser des ouvrages en maçonnerie (briques, parpaings, pierres, béton). - Préparer et appliquer les mortiers, bétons, enduits. - Effectuer les travaux de coffrage et de ferraillage selon plans. - Assurer la pose de blocs, linteaux, seuils, appuis, etc. - Lire et interpréter des plans simples. - Respecter les consignes de sécurité sur chantier. Salaire selon profil.
Description du poste : Vos missions principales sont : - Réaliser des ouvrages en maçonnerie (briques, parpaings, pierres, béton). - Préparer et appliquer les mortiers, bétons, enduits. - Effectuer les travaux de coffrage et de ferraillage selon plans. - Assurer la pose de blocs, linteaux, seuils, appuis, etc. - Lire et interpréter des plans simples. - Respecter les consignes de sécurité sur chantier. Description du profil : Vous possédez une formation et/ou une expérience sur un poste de Maçon traditionnel Vous disposez d'un excellent savoir-être, faites preuve d'efficacité et gagnez vite en autonomie, Vous savez travailler en équipe. Salaire selon profil. Postulez dès maintenant !!
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes :- Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai.- Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat- Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :- Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise.
Nous recrutons pour un de nos clients un Mecanicien Agricole H/F pour la maintenance d'engins de chantier, levage, manutention et de machines agricole Notre Client: Spécialiste de la maintenance & du dépannage. Les Missions: - Effectue les réparations et les révisions des engins et matériels agricoles, de chantier, de levage et manutention, selon les règles de sécurité et la réglementation. - Entretenir un équipement, une machine, une installation - Effectuer les réglages sur les machines et équipements dans un objectif de performance énergétique et environnementale de l'équipement - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur - Vérifier le bon fonctionnement du matériel et des engins réparés afin de garantir la qualité de l'intervention réalisée - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Votre profil: Mécanicien de métier ou de passion, vous avez déjà plusieurs expériences réussies à votre actif et vous êtes autonome. Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/H Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence: Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles. Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise. Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail. Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail. Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap Titulaire d'un doctorat en médecine En cours de spécialisation en santé au travail (médecin interne) ou en reconversion via un Diplôme Inter-Universitaire en santé au travail Investi(e), attentif(ve) et profondément motivé(e) par la prévention et la qualité de vie au travail Apprécie la dynamique collective et sait faire preuve d'initiative avec efficacité
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Une entreprise familiale à taille humaine, avec une vraie ambiance d'équipe ✅ - Un parc matériel moderne et bien entretenu pour garantir des conditions de travail optimales ✅ - Une structure reconnue localement pour son expertise et son engagement auprès des agriculteurs Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans les travaux agricoles, qui investit dans ses équipes et son matériel pour assurer un service de qualité. Votre potentiel permettra de : - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques ou électroniques sur le matériel agricole - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur site ou en atelier - Assurer le suivi des interventions et le bon fonctionnement du matériel - Collaborer avec les équipes terrain pour garantir la disponibilité des machines Description du profil : Votre envie de nous rejoindre: Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et appréciez le travail en autonomie. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS en maintenance des matériels agricoles. Débutant accepté, formation assurée en interne pour monter rapidement en compétences. Vous êtes flexible, avec une bonne capacité d'adaptation, et vous êtes prêt(e) à vous déplacer régulièrement chez nos clients pour assurer un service de qualité. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un Mécanicien PL/SPL (H/F) basé à Étretat . Description du poste : En tant que Mécanicien PL/SPL, vous intégrerez une équipe dynamique au sein de l'atelier et vous serez en charge d'assurer l'entretien et la réparation Vos missions principales seront :***Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques des véhicules, * Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective (révisions, vidanges, réglages), * Remplacer les pièces défectueuses et tester le bon fonctionnement des véhicules, * Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur, * Assurer le suivi des opérations réalisées et des équipements utilisés. Profil recherché : * Diplôme : Issu(e) d'une formation en mécanique (CAP, Bac Pro ou équivalent), * Expérience : Une première expérience en mécanique poids lourd ou agricole est un plus, mais les profils débutants sont également les bienvenus, * Compétences techniques : Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique, * Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AIDE MACON (H/F) Notre agence START PEOPLE BTP d'Harfleur recherche un aide macon (H/F). Vous serez en charge de : - Petits travaux de maçonnerie : petits coffrage, petits travaux de terrassement manuel - aide a l'installation de clotures industrielles, - Utiliser des outils manuels pour la decoupe, pose de clotures, et l'assemblage des éléments - travail en équipe pour une prise de poste au 10 juillet 2025 PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Votre mission Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Technicien(ne) ou Ingénieur(e) Méthodes en Mécanique industrielle pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76). Du développement de nouveaux produits jusqu'à l'installation, le/la Ingénieur/Technicien Méthodes Mécanique Industrielle accompagne les projets dans les phases conception, industrialisation et de fabrication des équipements Sidel. Il définit ainsi tous les besoins nécessaires à l'approvisionnement, la fabrication, l'assemblage, le contrôle et l'installation de nos équipements en respectant les exigences de sécurité, de qualité, de coût et de délai. Le département d'ingénierie industrielle fait le lien entre les activités d'ingénierie (développement/évolution produits) et la production, mais travaille aussi en support de l'amélioration continue au quotidien. Sur ce poste, vos missions seront : Définir le coût des composants et modules des équipements Sidel afin de soutenir les initiatives d'approvisionnement et de contrôle des coûts.Créer ou modifier les instructions de travail sur l'assemblage et l'installation des équipements Sidel.Participer à la validation industrielle de l'évolution des équipements Sidel.Gérer les données liées à la configuration des équipements ainsi que les opérations de production (travail standard, procédures d'exploitation, données SAP, besoins en ).Suivre et participer aux évolutions des produits avec le département Ingénierie / Sourcing afin de réduire l'impact sur la phase de production et déployer les actions nécessaires à la mise en œuvre des évolutions.Soutenir l'Industrial Engineering Leader lors du développement de nouveaux produits.Participer et/ou piloter des projets d'amélioration continue et d'industrialisation (Lean Manufacturing, amélioration de la structure de câblage, ).Votre profil Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum dans le domaine de la mécanique ou de la mécatronique. Vous êtes expérimenté dans l'utilisation des logiciels Eplan, Solidworks & Composer, Autocad, Excel, SAP. La gestion multi-tâche, la capacité de priorisation et de synthèse, mais également l'esprit d'équipe, la curiosité technique et la patience seront vos meilleurs alliés dans vos missions. Pragmatisme, orientation résultat, proactivité seront des plus ! Un bon niveau de maitrise de l'anglais est requis. Des déplacements occasionnels (internationaux) sont à prévoir.
Votre mission Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville ou Reichstett au sein de l'équipe Automation , en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSIONApporter les fondements technologiques nécessaires pour garantir l'introduction d'Automation selon les ambitions de l'entreprise, en maîtrisant les directives d'Automation Concevoir l'architecture Automation optimisée pour tous les équipements SIDELDévelopper et maintenir le logiciel API Automation Apporter un support au développement logiciel pour :Les nouvelles architecturesLes équipementsLes bancs de testGérer le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, .) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance client si nécessaireCréer des guides et règles de développement logicielComprendre les conceptions électriques et les interfaces HMIPréparer toute la documentation technique logicielle liée à l'architecture ou aux projetsTester l'ensemble des logiciels d'automatisation selon la méthodologie définie Votre profil VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP, et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions. Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps. Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Votre mission Le responsable du programme est chargé du développement du projet jusqu'à sa mise sur le marché, incluant le contrôle du budget, la qualité, le coût du produit et le délai de mise sur le marché. En tant que Program Manager, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la supervision de plusieurs projets et initiatives, en collaborant avec des équipes transversales, notamment l'ingénierie, le développement produit, l'innovation, la chaîne d'approvisionnement et les ventes. Votre mission Planification et exécution des projetsDévelopper des plans de projet, en définissant le périmètre, les objectifs et les délais.Collaborer avec diverses équipes pour assurer une exécution efficace des projets et une allocation optimale des ressources.Suivre l'avancement des projets, identifier les risques et mettre en place des stratégies d'atténuation pour garantir le respect des délais. Gestion des parties prenantesÉtablir des relations solides avec les parties prenantes clés et les membres de l'équipe pour assurer une communication efficace et une bonne coordination, en particulier lors des validations TG.Fournir des mises à jour régulières et des rapports d'avancement en utilisant les outils de l'entreprise (ex. : Sciforma). Gestion du budget et des ressourcesDévelopper et gérer les budgets des projets en respectant les contraintes financières.Fournir des prévisions régulières en conformité avec la politique de l'entreprise.Garantir le respect du coût total de développement sur l'ensemble du cycle de vie. Contrôle qualité et assuranceSuivre et évaluer les résultats des projets en collaboration avec les parties prenantes.Assurer l'alignement avec les directives de Sidel en matière de qualité, de modularité et de standardisation.Se tenir informé des tendances du secteur, des meilleures pratiques et des nouvelles technologies pour une gestion de projet efficace.Promouvoir l'introduction de nouvelles meilleures pratiques en gestion de programme grâce à la digitalisation, l'adoption de nouveaux outils et le développement transversal sur différentes plateformes. Votre profil Expérience et compétences requisesDiplôme en ingénierie ou expérience équivalente.Expérience avérée en tant que Project Manager, Program Manager ou poste similaire.Solides compétences en leadership, communication et relations interpersonnelles pour collaborer efficacement avec diverses équipes et parties prenantes.Excellentes capacités organisationnelles et de gestion du temps, avec une grande attention aux détails.Compétences en développement de produits.Capacité démontrée à gérer l'incertitude, à s'adapter aux priorités changeantes et à évoluer dans un environnement dynamique.Forte aptitude à la résolution de problèmes et prise de décision basée sur les données.Disponibilité pour voyager et gérer des projets sur plusieurs sites et différentes plateformes.Maîtrise des outils et logiciels de gestion de projet (connaissance de Sciforma). Compétences informatiquesMaîtrise de MS Office (Excel, PowerPoint, etc.).Connaissance de SAP.Connaissance de Sciforma.Compétence en Power BI.La maîtrise de PowerApps et PowerAutomate est un plus.
Votre mission Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Responsable Approvisionnement pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Leval, Sidel est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Directeur de Site, le/la Responsable Approvisionnement a pour mission d'organiser et coordonner les flux et les stocks des matériels (composants, sous-ensembles) nécessaires à l'assemblage des machines. Sur ce poste, vous serez amené(e) à :Manager une équipe de 12 approvisionneur/ses.Définir les stratégies d'approvisionnement du site en lien avec le groupe et les projets clients.Assurer la mise à disposition du matériel requis au bon moment, au bon endroit, au bon coût.Mettre en place et adapter les ressources nécessaires à l'approvisionnement et au suivi des matériels.Optimiser les coûts et les délais d'approvisionnement et de piloter le niveau des stocks de composants en magasin et en encours.Participer avec les achats à la sélection et la qualification des nouveaux fournisseurs pour les matériels critiques.Suivre les indicateurs de performance clés pour évaluer les résultats et prendre des mesures correctives si nécessaire.Assurer des conditions de travail sécuritaires, faire respecter les normes de sécurité. Votre profil Titulaire d'une formation supérieure Bac +2 minimum dans les domaines de la logistique, des achats opérationnels ou de la planification de production, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La maitrise de l'anglais (niveau intermédiaire, technique et conversationnel) est indispensable. Vous disposez d'une connaissance approfondie des pratiques d'approvisionnement. Vous maitrisez des différents outils informatiques (SAP, WMS, S&OP). Vous faites preuve de leadership et encouragez le développement de votre équipe. La rigueur, la capacité d'adaptation, et la force de proposition seront vos principaux atouts sur ce poste.
Description du poste : Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, etc.- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Dans le cadre d'une création de poste pour accompagner le déploiement de notre solution diphasique sur le terrain, nous recherchons un(e) Technicien Monteur/SAV. Rattaché(e) au Chef de Projet système diphasique, vos missions principales consisteront à : Intégration technique : Installer notre système diphasique sur différents véhicules, en suivant un planning précis. Qualité & conformité : Réaliser les contrôles qualité (checklists de montage et de maintenance, essais en conditions réelles chez les clients). Service après-vente : Intervenir rapidement et efficacement sur les systèmes modifiés, importés ou conçus Dépannage terrain : Diagnostiquer et réparer directement chez nos clients ou sur site. Formation : Concevoir les supports et animer des formations techniques auprès des utilisateurs finaux. Support client : Assurer l'assistance technique par téléphone ou par mail avec réactivité et pédagogie. Appui commercial : Apporter votre expertise technique au chargé d'affaires pour l'élaboration des devis et chiffrages Définir et formaliser la documentation d'utilisation et de maintenance des produits. Peut-être amené(e) à rejoindre l'équipe du service SAV/montage en fonction de la charge de l'activité Issu(e) d'une formation en électromécanique, vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire, où polyvalence et technicité étaient au rendez-vous Vos compétences font la différence : · Solide maîtrise de la mécanique avec de bonnes bases en hydraulique et en électricité · À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, ERP), vous savez allier technique et organisation · Compétences rédactionnelles Ce qui vous démarque : · Vous êtes autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'une excellente capacité d'analyse · Les déplacements professionnels à l'échelle nationale (et parfois à l'international) ne vous font pas peur : vous aimez le terrain et les défis qu'il réserve ! Informations complémentaires Prime annuelle, mutuelle d'entreprise, titres restaurants, conciergerie d'entreprise, RTT, mise à disposition d'un véhicule pour les interventions SAV, indemnités de déplacement Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et souhaitez intégrer une industrie garantissant une richesse d'activités, en pleine évolution avec des projets innovants ? Rejoignez nous
Description du poste : Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Responsable Approvisionnement pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Leval, Sidel est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Directeur de Site, le/la Responsable Approvisionnement a pour mission d'organiser et coordonner les flux et les stocks des matériels (composants, sous-ensembles) nécessaires à l'assemblage des machines. Sur ce poste, vous serez amené(e) à :***Manager une équipe de 12 approvisionneur/ses. * Définir les stratégies d'approvisionnement du site en lien avec le groupe et les projets clients. * Assurer la mise à disposition du matériel requis au bon moment, au bon endroit, au bon coût. * Mettre en place et adapter les ressources nécessaires à l'approvisionnement et au suivi des matériels. * Optimiser les coûts et les délais d'approvisionnement et de piloter le niveau des stocks de composants en magasin et en encours. * Participer avec les achats à la sélection et la qualification des nouveaux fournisseurs pour les matériels critiques. * Suivre les indicateurs de performance clés pour évaluer les résultats et prendre des mesures correctives si nécessaire. * Assurer des conditions de travail sécuritaires, faire respecter les normes de sécurité. Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure Bac +2 minimum dans les domaines de la logistique, des achats opérationnels ou de la planification de production, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La maitrise de l'anglais (niveau intermédiaire, technique et conversationnel) est indispensable. Vous disposez d'une connaissance approfondie des pratiques d'approvisionnement. Vous maitrisez des différents outils informatiques (SAP, WMS, S&OP). Vous faites preuve de leadership et encouragez le développement de votre équipe. La rigueur, la capacité d'adaptation, et la force de proposition seront vos principaux atouts sur ce poste.
Description du poste : Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Technicien(ne) ou Ingénieur(e) Méthodes en Mécanique industrielle pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76). Du développement de nouveaux produits jusqu'à l'installation, le/la Ingénieur/Technicien Méthodes Mécanique Industrielle accompagne les projets dans les phases conception, industrialisation et de fabrication des équipements Sidel. Il définit ainsi tous les besoins nécessaires à l'approvisionnement, la fabrication, l'assemblage, le contrôle et l'installation de nos équipements en respectant les exigences de sécurité, de qualité, de coût et de délai. Le département d'ingénierie industrielle fait le lien entre les activités d'ingénierie (développement/évolution produits) et la production, mais travaille aussi en support de l'amélioration continue au quotidien. Sur ce poste, vos missions seront :***Définir le coût des composants et modules des équipements Sidel afin de soutenir les initiatives d'approvisionnement et de contrôle des coûts. * Créer ou modifier les instructions de travail sur l'assemblage et l'installation des équipements Sidel. * Participer à la validation industrielle de l'évolution des équipements Sidel. * Gérer les données liées à la configuration des équipements ainsi que les opérations de production (travail standard, procédures d'exploitation, données SAP, besoins en kitting...). * Suivre et participer aux évolutions des produits avec le département Ingénierie / Sourcing afin de réduire l'impact sur la phase de production et déployer les actions nécessaires à la mise en œuvre des évolutions. * Soutenir l'Industrial Engineering Leader lors du développement de nouveaux produits. * Participer et/ou piloter des projets d'amélioration continue et d'industrialisation (Lean Manufacturing, amélioration de la structure de câblage, digitalisation...). Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum dans le domaine de la mécanique ou de la mécatronique. Vous êtes expérimenté dans l'utilisation des logiciels Eplan, Solidworks & Composer, Autocad, Excel, SAP. La gestion multi-tâche, la capacité de priorisation et de synthèse, mais également l'esprit d'équipe, la curiosité technique et la patience seront vos meilleurs alliés dans vos missions. Pragmatisme, orientation résultat, proactivité seront des plus ! Un bon niveau de maitrise de l'anglais est requis. Des déplacements occasionnels (internationaux) sont à prévoir.
Description du poste : Vos missions principales sont : - Maintenance préventive et curative sur équipements de production - Diagnostic et dépannage des pannes électromécaniques - Intervention sur des systèmes complexes associant électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique - Lecture de plans, schémas électriques et documents techniques - Participation aux améliorations continues et aux travaux de fiabilisation Description du profil : Formation en électromécanique ou équivalent (Bac pro / BTS / DUT) Expérience significative sur un poste similaire Maîtrise des systèmes hydrauliques et pneumatiques exigée Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe Postulez dès maintenant !!
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Vos missions: - Représenter et dimensionner les pièces, objets ou ensembles mécaniques - Constituer et mettre à jour les dossiers de fabrication - Assurer le suivi et l'optimisation du processus de fabrication - Établir les programmes prévisionnels de production - Détecter et signaler les éventuelles anomalies - Réaliser les opérations d'usinages sur machines à commandes numériques si besoin. - Maîtriser les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) - Maîtriser les circuits de fabrication ainsi que les techniques de méthodes de fabrication. - Savoir lire des plans, des documents techniques - Savoir rechercher des informations spécifiques - Connaître le langage de programmation des machines numériques Expérience dans le domaine.
Votre mission LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Chargé(e) de Paie et ADP pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable Opérations Ressources Humaines, le/la Chargé(e) de Paie et ADPest en charge de la gestion paie et administration du personnel du site, soit environ 400 paies réparties entre deux entités juridiques. Sur ce poste, il vous faudra assurer :Le contrôle et suivi de la gestion des temps de travail ;La récolte des éléments variables de paie et leur analyse ;Le contrôle et la production des bulletins de paie ;La gestion des arrêts maladie et dossiers longue maladie ;La gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur ;Le calcul des soldes de tout compte et indemnités liées aux départs ;Le contrôle/la validation des DSN Mensuelles et évènementielles ;Le back-up éventuel des collaborateurs sur un scope France.Votre profil Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience en paie. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la suite Microsoft et ADP Décidium (ou autres outils de gestion). Idéalement, vous disposez de compétences en VBA. Une connaissance de la convention de la métallurgie et un premier niveau de compétence en anglais seront des plus ! Le poste est éligible au télétravail à hauteur de 8 jours/mois, après période d'intégration. En rejoignant Sidel, vous intègrerez une équipe solide et bienveillante composée de quatre Chargés de paie. Si votre profil correspond à notre recherche, n'hésitez plus, postulez !
Description du poste : Soutenir le Responsable de Plateforme et l'équipe d'ingénierie dans les activités transversales : gestion du portefeuille d'emballage secondaire, compétitivité et rentabilité des gammes de produits, déploiement des connaissances techniques et activités de précontractualisation. Votre mission * Assister le Responsable de Plateforme dans les activités transversales, y compris la performance, les coûts et les initiatives de fabrication pour les plateformes de suremballage et de film étirable. * Contribuer à la définition de la gamme de produits et à l'achèvement du portefeuille : tailles, variantes, liste des options et prix recommandés, configurateurs. * Soutenir les activités de chiffrage et de précontractualisation en garantissant les outils d'assistance (outils de dimensionnement, tableaux de consommation, etc.). * Participer à l'évaluation des risques, des coûts et des impacts de livraison pour les projets d'exécution. * Contribuer à une veille concurrentielle continue et aux analyses de benchmarking. * Recueillir les retours clients et les informations sur la concurrence, participer aux tests et aux démarrages des préséries. * Assurer la mise en œuvre des principales directives techniques et réglementations (sécurité, normes, automatisation, etc.). * Garantir la disponibilité, la qualité et la mise à jour continue de la documentation technique. * Soutenir l'exécution des projets et les services, ainsi que les réunions clients (problèmes de performance, demandes d'amélioration technique, etc.). * Assurer la promotion des produits lors des phases de précontractualisation et des salons professionnels. * Contribuer au déploiement transversal des compétences sur les produits sensibles et les technologies aseptiques. * Être responsable des activités PDAL assignées et du budget associé, et participer aux comités d'évolution des produits et aux réunions de gestion des principaux problèmes techniques. * Être membre de l'équipe et référent technique pour les projets de développement de produits. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Master ou équivalent et parlez couramment l'anglais et le français. La maîtrise de l'italien serait un atout. Vous possédez une expertise approfondie des équipements d'emballage secondaire, acquise grâce à une expérience en ingénierie ou en support produit, et idéalement une expérience dans un rôle en contact avec la clientèle. Vos compétences en dépannage et en gestion de crise, combinées à une solide formation en ingénierie mécanique et en automatisation, vous permettent de relever des défis techniques complexes. Vous avez également d'excellentes compétences en leadership et en communication, faisant de vous un leader et un collaborateur efficace.
Votre mission Soutenir le Responsable de Plateforme et l'équipe d'ingénierie dans les activités transversales : gestion du portefeuille d'emballage secondaire, compétitivité et rentabilité des gammes de produits, déploiement des connaissances techniques et activités de précontractualisation. Votre missionAssister le Responsable de Plateforme dans les activités transversales, y compris la performance, les coûts et les initiatives de fabrication pour les plateformes de suremballage et de film étirable.Contribuer à la définition de la gamme de produits et à l'achèvement du portefeuille : tailles, variantes, liste des options et prix recommandés, configurateurs.Soutenir les activités de chiffrage et de précontractualisation en garantissant les outils d'assistance (outils de dimensionnement, tableaux de consommation, etc.).Participer à l'évaluation des risques, des coûts et des impacts de livraison pour les projets d'exécution.Contribuer à une veille concurrentielle continue et aux analyses de benchmarking.Recueillir les retours clients et les informations sur la concurrence, participer aux tests et aux démarrages des préséries.Assurer la mise en œuvre des principales directives techniques et réglementations (sécurité, normes, automatisation, etc.).Garantir la disponibilité, la qualité et la mise à jour continue de la documentation technique.Soutenir l'exécution des projets et les services, ainsi que les réunions clients (problèmes de performance, demandes d'amélioration technique, etc.).Assurer la promotion des produits lors des phases de précontractualisation et des salons professionnels.Contribuer au déploiement transversal des compétences sur les produits sensibles et les technologies aseptiques.Être responsable des activités PDAL assignées et du budget associé, et participer aux comités d'évolution des produits et aux réunions de gestion des principaux problèmes techniques.Être membre de l'équipe et référent technique pour les projets de développement de produits.Votre profil Vous êtes titulaire d'un Master ou équivalent et parlez couramment l'anglais et le français. La maîtrise de l'italien serait un atout. Vous possédez une expertise approfondie des équipements d'emballage secondaire, acquise grâce à une expérience en ingénierie ou en support produit, et idéalement une expérience dans un rôle en contact avec la clientèle. Vos compétences en dépannage et en gestion de crise, combinées à une solide formation en ingénierie mécanique et en automatisation, vous permettent de relever des défis techniques complexes. Vous avez également d'excellentes compétences en leadership et en communication, faisant de vous un leader et un collaborateur efficace.
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Comptable facturation (H/F) - Préparer, émettre et envoyer les factures et avoirs comptables - Assurer le suivi des factures jusqu'au paiement final, dans le respect des conditions contractuelles - Collaborer avec les équipes internes pour garantir la cohérence des données de facturation - Contribuer à la résolution des litiges éventuels liés à la facturation - Participer à l'amélioration continue des processus administratifs - Vous justifiez d'une première expérience en comptabilité ou en facturation - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens des priorités ??Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien laboratoire microbiologiste (H/F) Gérer les activités de qualification des équipements de conditionnement lors des phases de tests à l'atelier : - Préparation des milieux de cultures et milieux de récupération - Réalisation des analyses - Suivi des consommables - Assurer l'entretien quotidien des appareillages et des locaux - Adopter les bons gestes en matière de sécurité (port des EPI) - Respecter les règles générales de sécurité en laboratoire et à l'utilisation de produits chimiques Niveau d'études et langues BTS / DUT Anabiotec / Génie biologique / Microbiologie Expérience et compétences - Microbiologie et règles d'asepsie - Orienté(e) action, Intègre, Bon relationnel, Rigoureux(se), Réactif(ve), Autonome - Respect des délais, travail dans un environnement exigeant - Débutant accepté (phase de formation nécessaire) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons pour un de nos clients un OUVRIER PAYSAGISTE CREATION H/F secteur Octeville et alentours en INTERIM Notre Client: Spécialiste en tant que paysagiste Les Missions: - Création de sol - Terrassement - Enrobé - Réalisation de térasse - Réalisation d'aménagements - Travaux de maçonnerie (eventuellement plomberie) Votre profil: Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant. Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/h Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi. Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Description du poste : Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville ou Reichstett au sein de l'équipe Automation 4.0, en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation 4.0 pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSION***Apporter les fondements technologiques nécessaires pour garantir l'introduction d'Automation 4.0 selon les ambitions de l'entreprise, en maîtrisant les directives d'Automation 4.0 * Concevoir l'architecture Automation 4.0 optimisée pour tous les équipements SIDEL * Développer et maintenir le logiciel API Automation 4.0 * Apporter un support au développement logiciel pour : - Les nouvelles architectures - Les équipements - Les bancs de test * Gérer le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, .) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance client si nécessaire * Créer des guides et règles de développement logiciel * Comprendre les conceptions électriques et les interfaces HMI * Préparer toute la documentation technique logicielle liée à l'architecture ou aux projets * Tester l'ensemble des logiciels d'automatisation selon la méthodologie définie Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP , et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions . Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps . Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client, SIDEL spécialiste dans l'ingénierie et la fabrication de machines de conditionnement, son futur talent pour intégrer un poste de Chef de chantier en installation d'équipements combinés aseptiques pour le secteur de l'agroalimentaire,aussi appelé Aseptic Field Coordinator, en CDI. Field Services Coordinator H/F- Octeville - Déplacement monde L'Aseptic Field Coordinator est le responsable de l'équipement aseptique pendant l'exécution du projet. Il/elle est la ressource clé chargée de gérer l'équipe technique sur le terrain et est la référence sur place pour l'I&C en ce qui concerne les arguments et les questions aseptiques. Ce poste est la meilleure opportunité de devenir rapidement un expert en asepsie et d'atteindre un haut niveau de compétence technique dans l'environnement aseptique. En tant que Aseptic Field Coordinator (H/F), vous ferez partie de l'équipe de terrain aseptique. Le travail se déroule principalement sur le terrain. Vous souhaitez faire partie du voyage et contribuer à la satisfaction de nos clients ? En tant que Aseptic Field Coordinator, vos principales missions consisteront à : Diriger toutes les activités du site (projets et services), depuis l'installation, le démarrage, la validation, la mise en service, jusqu'à la CAV, liées à l'équipement aseptique afin d'atteindre les objectifs concernant la satisfaction du client et l'efficacité de l'installation conformément au planning et au budget.Être chargé de diriger les activités de service sur site (entretien, visites de ). Lorsque la machine est incluse dans une ligne complète, sous la responsabilité du responsable du site d'installation.Être responsable de l'installation de l'équipement aseptique ; lorsque la machine est autonome, la ressource agit également en tant que responsable du site d'installation.Votre profil De formation technique vous avez évolué dans un contexte industriel et vous justifiez d'une expérience en Field Service ou Site Management (min 2 ans). Vous avez l'habitude de gérer des équipes sur le terrain. Vous disposez des compétences suivantes :Formation technique en mécanique ou en automatisme.Une expérience dans l'industrie des boissons est préférableUne expérience dans le domaine du Field Service est préférable La connaissance de la technologie aseptique est un plus.La connaissance des principes microbiologiques, des conditions d'hygiène et d'environnement est un plus. Pour ce poste, vous devez avoir :Une très bonne maîtrise de l'anglais - à l'écrit et à l'oralCapacité à communiquer avec les techniciens et les clientsAttitude de résolution de problèmes et de prise de décisionSolides compétences en matière de communication orale et écriteNécessité d'être curieux, dynamique et rigoureux
Description du poste : Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, etc.- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Rattaché(e) au Responsable R&D Electronique et en étroite collaboration avec les équipes R&D mécanique, industrialisation, SAV et production, vous aurez pour principales missions : - Assurer le développement et intégration électrique et électronique y compris logiciel des projets - Monter des prototypes en partenariat avec le service industrialisation - Définir les tests de qualification et assurer le soutien technique à la cellule essai - Assurer le soutien technique aux équipes d'industrialisation en s'appuyant sur les chefs de projet R&D électroniques - Contribuer à une veille concurrentielle, technologique et réglementaire dans les domaines de l'électronique Vous êtes issu(e) d'une formation niveau Bac/Bac+2 en électronique, électrotechnique ou informatique industrielle, et vous avez une première expérience le développement de systèmes électroniques, idéalement en environnement industriel ou technique Vous avez de bonnes bases en conception de schémas électriques et électroniques, ainsi qu'en développement de logiciels embarqués (firmware). Une connaissance des notions liées à la compatibilité électromagnétique (CEM) et à la basse tension serait un plus Curieux(se) et motivé(e), vous aimez apprendre et relever des défis techniques. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez également le sens du terrain et n'hésitez pas à vous impliquer concrètement dans les tests, le montage ou le suivi de prototypes Vous êtes une personne de terrain, curieux de découvrir et développer de nouveaux produits Informations complémentaires Votre poste est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe. A votre salaire de base, s'ajoutent une prime annuelle sur objectifs, RTT, mutuelle d'entreprise, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https://www.leader-group.company/fr
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, SIDEL spécialiste dans l'ingénierie et la fabrication de machines de conditionnement, son futur talent pour intégrer un poste de Technicien maintenance commande numérique en CDI à Octeville sur Mer. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :***Analyser les pannes, effectuer les réparations nécessaires ou coordonner l'intervention de sous-traitants pour minimiser les arrêts de production. * Définir et mettre en œuvre des actions préventives pour éviter la récurrence des incidents, et capitaliser ces solutions sur l'ensemble du parc machines lorsque cela est pertinent. * Déployer et faire respecter les standards de maintenance préventive dans le cadre du programme TPM, afin de réduire les arrêts non planifiés. * Gérer l'inventaire des pièces détachées critiques, assurer la disponibilité des composants nécessaires à la maintenance préventive et définir les pièces de première urgence à stocker pour garantir une réactivité optimale. * Suivre et analyser les indicateurs de performance maintenance (MTBF, MTTR, coûts, etc.) et collaborer étroitement avec les opérateurs et responsables de production. * Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et proposer des actions d'amélioration continues en matière de HSE. * Accompagner et former les opérateurs à la maintenance autonome (AM), en les sensibilisant aux bons gestes et au fonctionnement des équipements. * Participer activement aux réunions opérationnelles (analyse de pannes, suivi TPM, coordination technique.). * Être force de proposition dans l'analyse de problèmes techniques, la remontée d'anomalies, la communication des solutions mises en œuvre ou à venir. * Contribuer à l'amélioration continue, tant sur les équipements que sur les pratiques du service maintenance. * Intervenir dans la définition des nouveaux équipements, en apportant votre expertise en maintenance et en maintenabilité dès la phase projet. * Réaliser ou participer à des audits internes (maintenance autonome, sécurité, 5S.) et assurer le suivi des résultats. Description du profil : Issu(e) d'une formation Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d' au moins 3 ans dans un environnement industriel exigeant. Vous possédez de solides compétences en pneumatique, électricité, hydraulique et mécanique générale, et êtes titulaire d'une habilitation électrique à jour serait un plus. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez SAP ainsi que la suite Microsoft Office. Votre niveau d'anglais professionnel vous permet d'interagir efficacement avec nos fournisseurs techniques à l'international.
Descriptif du poste: Vous souhaitez rejoindre un groupe industriel à taille humaine, en pleine croissance, et engagé dans la haute technologie au service de la sécurité civile ? Nous recrutons pour notre client, groupe international, un·e Juriste d'entreprise H/F pour renforcer son pôle juridique. Votre rôle : Rattaché·e à la Direction Administrative et Financière, vous intervenez en tant que véritable partenaire des opérationnels sur des sujets variés : - Rédaction et sécurisation des contrats (clients, fournisseurs, prestataires) - Suivi des contentieux (en lien avec les conseils externes) - Gestion du parc immobilier et véhicules - Pilotage de la conformité RGPD (DPO) - Conseil en droit social auprès de la DRH - Veille juridique nationale et internationale Profil recherché: Profil recherché : ? Bac+5 en droit des affaires / DJCE ? Expérience de minimum 3 ans en entreprise, dans un contexte industriel et international ? Maîtrise du droit des contrats, social, immobilier, environnement ? Anglais courant ? Rigueur, proactivité, adaptabilité, bon relationnel
LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.
Transdev recrute un Adjoint Responsable d'Exploitation H/F/X Et si vous intégriez la prochaine promotion de notre Graduate Program spécial Métiers de l'Exploitation pour la rentrée d'octobre 2025 ? A la clé : - Un contrat en CDI chez Transdev au sein de l'un de nos réseaux de transport de France métropolitaine - Une formation diplômante « Management opérationnel des transports de personnes » en alternance selon un rythme de 3 jours en entreprise et 2 jours à l'ENTPE (Ecole Nationale de Travaux Publics de l'Etat). - 400 heures de cours autour des grandes thématiques de nos métiers d'exploitation dispensés par l'ENTPE et nos experts TRANSDEV - L'obtention de l'attestation de Capacité Transport par équivalence. Plus d'infos : https://www.transdev.com/fr/evenements/partenariat-transdev-entpe-detecter-et-accompagner-nos-talents/ A l'issue de votre formation, en fonction des opportunités et de vos souhaits, vous pourrez évoluer sur d'autres fonctions-clés de l'entreprise dans l'un de nos nombreux réseaux. Votre profil Issu d'une formation Bachelor/Licence/Licence Pro (Bac+3), vous possédez une première expérience professionnelle et vous souhaitez intégrer le monde de la Mobilité. Vous souhaitez comprendre et appréhender les métiers de l'exploitation afin d'accéder rapidement à un poste avec des vraies responsabilités opérationnelles. Vos atouts Doté d'un réel esprit d'équipe, d'une appétence pour le management et d'un goût pour le terrain, votre sens du service, vos capacités organisationnelles et votre rigueur sont des atouts indispensables. Le transport de voyageurs vous intéresse et vous avez la capacité de vous adapter aux différentes situations rencontrées sur le terrain. A savoir Poste en CDI Rentrée du Graduate Program : Octobre 2025 Rémunération attractive 35K sur 13 mois et 12 RTT + prise en charge de vos frais de déplacements et de logement pendant les périodes de cours. Obtention d'un diplôme d'établissement (DE) et délivrance de l'attestation de capacité Transport à l'issue de la formation. Localisation : En entreprise (du lundi au mercredi) en alternance avec les cours à Vaulx-en-Velin (les jeudis et vendredis) Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire paie (H/F) - Assurer la gestion complète de la paie d'un portefeuille de salariés (saisie, contrôle, édition des bulletins, DSN, soldes de tout compte, etc.) - Gérer les déclarations sociales et les relations avec les organismes sociaux - Être en support des collaborateurs pour toute question relative à leur paie - Participer à l'amélioration continue des processus paie - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en gestion de paie - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - La maîtrise du logiciel ADP serait un véritable atout - Vous avez un bon niveau d'anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit Rémunération : selon profil et expérience ?Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur commande numérique (CN) (H/F) - Réaliser l'usinage de pièces de moules et de pièces internalisées sur machines à commandes numériques - Lire et interpréter les plans techniques - Paramétrer et régler les fraiseuses CN en fonction des opérations à effectuer - Veiller à la qualité des pièces produites et effectuer les contrôles nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Vous avez une première expérience réussie en tant qu'opérateur CN - Vous maîtrisez l'utilisation de fraiseuses à commandes numériques - Vous êtes rigoureux(se), autonome et à l'aise avec le travail en atelier ??Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rattaché(e) au Responsable R&D Electronique et en étroite collaboration avec les équipes R&D mécanique, industrialisation, SAV et production, vous aurez pour principales missions : - Assurer le développement et intégration électrique et électronique y compris logiciel des projets - Monter des prototypes en partenariat avec le service industrialisation - Définir les tests de qualification et assurer le soutien technique à la cellule essai - Assurer le soutien technique aux équipes d'industrialisation en s'appuyant sur les chefs de projet R&D électroniques - Contribuer à une veille concurrentielle, technologique et réglementaire dans les domaines de l'électroniqueVous êtes issu(e) d'une formation niveau Bac/Bac+2 en électronique, électrotechnique ou informatique industrielle, et vous avez une première expérience le développement de systèmes électroniques, idéalement en environnement industriel ou technique Vous avez de bonnes bases en conception de schémas électriques et électroniques, ainsi qu'en développement de logiciels embarqués (firmware). Une connaissance des notions liées à la compatibilité électromagnétique (CEM) et à la basse tension serait un plus Curieux(se) et motivé(e), vous aimez apprendre et relever des défis techniques. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez également le sens du terrain et n'hésitez pas à vous impliquer concrètement dans les tests, le montage ou le suivi de prototypes Vous êtes une personne de terrain, curieux de découvrir et développer de nouveaux produits Informations complémentaires Votre poste est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe. A votre salaire de base, s'ajoutent une prime annuelle sur objectifs, RTT, mutuelle d'entreprise, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https://www.leader-group.company/fr
Vous cherchez un poste de gestionnaire paie, vous avez déjà travaillé une expérience significative de minimum 5 ans ? Vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle ? Si vous répondez oui, vous pouvez continuer la lecture de cette annonce. Votre mission a pour but de renforcer l’équipe paie en place, vous interviendrez sur plusieurs missions de paie et administration du personnel : - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie - Contrôler les paies mensuelles - Assurer les démarches administratives d’embauche et de sortie des collaborateurs - Suivre les arrêts de travail et le recouvrement des IJSS - Contrôler et valider de la DSN - Assurer le dialogue relatif à la paie avec les salariés du site - Mettre à jour les outils de SIRH Votre profil : - Profil ayant de l’expérience en paie (5 ans minimum - Maîtriser le logiciel ADP serait un plus Rémunération : Selon la convention nationale Horaires / Durée de la mission : o Intérim 1 an o Poste à pourvoir dès que possible Ce poste est fait pour vous ? N’hésitez plus et postulez ou venez nous rencontrer en agence. Avantages agence : Temporis vous propose un suivi personnalisé ainsi que : Des acomptes à la semaine. 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions. Compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte. Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum). Formation continue. CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...). Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…). Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, nos agences Temporis Le Havre, Fécamp, Pont Audemer et Port Jérôme sont des entreprises locales et indépendantes qui vous accompagnent depuis 2018.
fin d'accompagner notre croissance et renforcer notre pôle juridique, nous recherchons notre futur(e) Juriste d'entreprise opérationnel H/F Rejoignez la holding d'un Groupe international en plein essor, implantée au Havre ! En lien direct avec le Directeur Administratif et Financier et en collaboration étroite avec la Juriste, vous jouerez un rôle clé dans la gestion juridique du Groupe, en veillant activement à la défense de ses intérêts : Agir en véritable partenaire juridique du Groupe : informer, alerter et conseiller les équipes sur les enjeux juridiques, tout en garantissant l'application rigoureuse des réglementations dans les délais impartis. Rédiger et sécuriser les engagements contractuels : élaborer les contrats clients, fournisseurs et prestataires du Groupe pour assurer des relations claires, équilibrées et conformes. Gérer les litiges avec efficacité et anticipation : suivre les dossiers contentieux en défendant les intérêts du Groupe, en lien avec les conseils juridiques externes si nécessaire. Piloter le portefeuille immobilier et des véhicules en optimisant leur fonctionnement et leur conformité. Assurer la conformité RGPD en tant que DPO : veiller à la bonne application de la réglementation sur la protection des données personnelles et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques. Accompagner la Direction RH sur les questions de droit social : suivre l'évolution réglementaire et sécuriser les pratiques en matière de relations sociales et de droit du travail. Organiser une veille juridique internationale proactive : identifier les évolutions réglementaires à l'échelle globale pour anticiper les risques, accompagner le développement du Groupe et renforcer sa conformité dans tous ses projets.Titulaire d'un Bac+5 en Droit des Affaires, de l'Entreprise ou DJCE, vous disposez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste de Juriste en Entreprise idéalement dans le secteur de l'industrie et dans un contexte international. Vous maitrisez le Droit des Contrats, Social, Immobilier et Environnement et êtes passionné(e) par le suivi juridique des questions opérationnelles Doté d'une grande faculté d'adaptation, vous avez un excellent relationnel et faites preuve d'aisance à travailler en équipe et en transverse. Vous êtes consciencieux(se), diplomate, dynamique, rigoureux(se), organisé(e), proactif(ve), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse Vous communiquez aisément en anglais (niveau courant attendu) et êtes prêt(e) à réaliser des déplacements occasionnels dans les filiales en France et à l'international Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https://www.leader-group.company/fr
Dans le cadre d'une création de poste et afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons notre futur(e) Contrôleur Qualité H/F. Rattaché(e) à la Responsable Qualité Fournisseurs de Leader et en étroite collaboration avec les équipes Logistique, Production, Industrialisation, R&D, et SAV, vos principales missions seront de : · Réaliser des contrôles dimensionnels et visuels des produits à l'aide d'une variété d'outils de mesure · Vérifier la conformité des produits par rapport aux spécifications et normes en vigueur · Gérer les non-conformités (caractérisation, sécurisation, analyse, lecture de plans, plan d'action) · Suivre le traitement logistique des non-conformités en collaboration avec le magasin · Gérer la documentation et le reporting liés à la gestion des non-conformités · Participer à la mise en place du contrôle réception · Gérer le stock prisonVous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 Contrôle Qualité et avez une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez l'ERP et le Pack Office (notamment Excel) et êtes à l'aise dans la pratique de l'anglais. Agilité, rigueur, dynamisme, sens de l'organisation et du relationnel sont des qualités qui vous caractérisent. Informations complémentaires Votre futur bureau est basé à Octeville sur Mer, commune littorale limitrophe du Havre, au cœur du siège social du Groupe. A votre salaire de base (selon profil), s'ajoutent une prime annuelle, RTT, mutuelle d'entreprise, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, et des titres restaurant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir.
Donnez des cours particuliers à domicile à OCTEVILLE SUR MER. Description du cours : Mathématiques en 5ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,86 € à 24,26 € brut/h. Horaires des cours particuliers : a revalider . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, un acteur reconnu dans le secteur agricole, un Mécanicien Engins Agricoles (H/F) basé à Octeville-sur-Mer . Description du poste : En tant que Mécanicien Engins Agricoles, vous rejoindrez l'atelier de maintenance pour assurer l'entretien et la réparation des machines agricoles de notre client. Vos missions principales incluront :***Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des engins, * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective (révisions, réglages, vidanges), * Remplacer les pièces défectueuses et vérifier le bon fonctionnement des machines, * Respecter les normes de sécurité et les procédures de qualité en vigueur, * Suivre les interventions effectuées et gérer les équipements utilisés. Profil recherché : * Diplôme : Formation en mécanique agricole ou en maintenance d'engins (CAP, Bac Pro ou équivalent), * Expérience : Une première expérience en mécanique agricole ou en mécanique générale est un plus ; débutants bienvenus, * Compétences techniques : Bonne maîtrise de la mécanique, de l'hydraulique et de l'électricité appliquées aux engins agricoles, * Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe. Si vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise solide et dynamique, envoyez-nous votre candidature !
Votre mission Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Contrôleur(se) de Gestion Industrielle pour son client SIDEL à Octeville (76). C'est au sein d'une structure d'environ 380 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable FP&A Central, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du département financier et serez responsable du contrôle financier de l'usine. Vos principales missions seront : Piloter les processus de clôture, reporting financier et prévisions (budget annuel, prévisions trimestrielles, reporting mensuel).Fournir des analyses financières et des KPI, assurer la cohérence et la qualité des données.Garantir la conformité avec les règles du groupe et accompagner les audits internes et externes.Améliorer et standardiser les livrables du contrôle de gestion, proposer des optimisations des outils et processus financiers.Participer à des projets transverses et contribuer à l'évolution des pratiques financières.Accompagner les équipes opérationnelles en fournissant des analyses financières détaillées et en jouant un rôle de business partner auprès des fonctions support pour les aider à piloter leur performance.Développer et automatiser les outils de reporting en lien avec les équipes IT et Finance afin d'améliorer la fiabilité et la rapidité des analyses financières. Votre profil Titulaire d'un Bac+5 (ou équivalent) en Finance, vous possédez au minima 5 ans d'expérience en contrôle de gestion. Vous justifiez de solides compétences en contrôle financier, en principes de planification et en application des normes comptables IFRS, idéalement dans un groupe industriel international, ainsi qu'une très bonne maitrise d'SAP FI/CO (Finance/Controlling), du Pack Office et des outils BI. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'excellentes compétences interpersonnelles, vous savez évoluer dans une organisation matricielle et avez une forte orientation résultats. Un niveau courant en anglais (écrit et oral) est indispensable sur le poste.
Votre mission Rejoignez une équipe au cœur de l'innovation packaging ! Dans un environnement international, vous intervenez chez nos clients sur les zones commerciales SIDEL ainsi que sur nos plateformes internes (faisabilité et rodage). Votre mission principale : configurer et optimiser les paramètres process des machines de soufflage (Matrix, Universal.) en garantissant la qualité et la conformité des emballages selon les exigences techniques et les attentes clients. Vos missions : Vous assurez la mise au point des équipements de soufflage sur différents procédés (SBO, Predis, Actis, injection de préformes.) et pour des applications variées (standard, CSD, CHP.). Vous êtes responsable de la qualité des articles produits tout en respectant les cahiers des charges techniques. Vous exploitez les équipements de laboratoire pour analyser les résultats, identifier les écarts, et proposer des ajustements de formes ou de moules basés sur des données concrètes. Vous interprétez les spécifications d'emballage et les confrontez aux contraintes de conception afin d'optimiser le rendu final. Interlocuteur clé pour les clients et les équipes internes, vous participez activement aux réceptions techniques, aux essais machines et aux validations. Vous menez également des essais de développement (POP) en interne, sur des solutions packaging ou dans le cadre de qualifications machines. Chaque intervention donne lieu à un rapport détaillé incluant les problématiques rencontrées, les actions correctives mises en œuvre, et les résultats obtenus.Votre profil Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 en mécanique, plasturgie, électrotechnique ou automatisme, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur machines de soufflage. Vous maîtrisez les matériaux type PET et avez de bonnes connaissances des procédés de fabrication, de remplissage ou d'étiquetage de bouteilles. Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un esprit d'analyse et d'un bon relationnel. Vous aimez le travail en équipe tout en sachant intervenir seul(e) chez les clients. L'anglais technique est requis, une seconde langue est un plus. Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Transdev LE HAVRE recrute des ELECTROMECANICIEN POIDS LOURDS H/F/X Votre mission Vous contribuez à notre performance opérationnelle et environnementale ainsi qu'au respect de nos engagements de sécurité, de qualité et de délais. Au sein d'une équipe dynamique de 80 personnes, vous êtes rattaché à votre chef d'équipe et/ ou responsable ( IF, BUS, TRAM, CFA,). Vous vous assurez de la disponibilité et du bon fonctionnement des véhicules et équipements en conformité avec les normes de qualité et de sécurité. Votre feuille de route - Diagnostiquer, entretenir et réparer les véhicules, organes relais, installations fixes. afin de limiter leur immobilisation. - Assurer la préparation des véhicules aux différents contrôles techniques. - Assurer les opérations de réparation mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. - Assurer les dépannages dans le respect des engagements de disponibilité, qualité et délais. - S'assurer du respect des procédures et des règlements permettant de garantir la sécurité des biens et des personnes. - Gérer et transmettre dans les délais les différents documents permettant d'assurer la traçabilité des opérations de maintenance (feuilles d'interventions, feuilles d'heures.). Votre profil Issu d'une formation en mécanique industrielle et/ou poids lourds (BAC pro ou BTS), avec des connaissances en électricité et/ou électromécanique, vous recherchez un nouveau challenge professionnel afin d'acquérir de nouvelles compétences en électromécanique sur des Bus, des TRAM ou installations fixes ( lac, voies, postes de redressement), le funiculaire. Rigoureux et méthodique, vous faites preuve d'habileté et de précision. Sérieux et organisé, vous avez le sens des responsabilités et du service client. Doté de qualités relationnelles et de communication , vous faites preuve d'un véritable esprit d'équipe. Être titulaire du permis D ou C serait un plus. À savoir Poste à pourvoir à temps complet à compter de septembre 2025 en CDI. Des déplacements sont à prévoir pour les dépannages extérieurs. Les plus ! Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous ? Qu'est-ce qui vous fait avancer ?
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à OCTEVILLE SUR MER. Description du cours : Mathématiques en 5ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,86 € à 24,26 € brut/h. Horaires des cours particuliers : a revalider . Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Participation aux frais de transport
La période estivale arrive à grands pas ! C'est une occasion unique de contribuer au bien-être de nos aînés pendant cette période cruciale. Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F cet été ? L'agence mandataire Petits-fils Hôtel de ville Le Havre recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes en CDD ou en CDI à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En nous rejoignant durant la période estivale, vous bénéficierez de nombreux avantages : Planning adapté à vos activités et vos contraintes personnelles Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une majoration de 10% supplémentaire pour les CDD de remplacement Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile En bonus : · Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions · Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois · 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois · 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adesse, Octeville-sur-Mer, Montivilliers, Gonfreville L'Orcher, Harflleur,.....
