Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Jouin-Bruneval située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jouin-Bruneval. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ETRETAT, 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL, 76 - MANNEVILLETTE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 1 employés de ménage sur le secteur de Etretat et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Le Dormy House, établissement emblématique du Groupe Galesa, recherche un(e) Chef(fe) de Réception pour encadrer son équipe, garantir l'excellence du service client et contribuer au développement stratégique de l'hôtel. Vos principales missions : Accueil & exploitation -Garantir un accueil chaleureux et professionnel, conforme aux standards Dormy House & du Groupe Galesa. -Superviser la gestion des réservations, des arrivées, des départs et de la facturation. -Assurer un suivi rigoureux des dossiers clients et transmettre les informations pertinentes aux services concernés. -Veiller à la fluidité des opérations quotidiennes de la réception. Gestion & organisation -Contrôler les prestations, les encaissements, le fond de caisse et les ventes additionnelles. -Organiser et anticiper les arrivées : individuels, groupes, séminaires, VIP. -Participer à l'élaboration de la politique tarifaire, au yield management et au suivi des indicateurs (CA, taux d'occupation, RevPAR.). -Garantir l'application des procédures internes et optimiser les process. Management -Encadrer, accompagner et former l'équipe de réception. -Réaliser les plannings, anticiper les besoins en personnel et participer aux recrutements. -Favoriser la communication et la cohésion avec les autres services (étages, petit déjeuner, restauration, maintenance). Relation client -Assurer un accueil personnalisé et gérer les situations sensibles ou réclamations. -Promouvoir les services et prestations du Dormy House et du Groupe Galesa. -Contribuer activement à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Profil recherché -Expérience confirmée en réception hôtelière, idéalement en tant que Chef(fe) de Réception adjoint(e) ou Premier(ère) de Réception. -Excellentes qualités relationnelles, sens du service et leadership naturel. -Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. -Maîtrise des outils hôteliers et bonne aisance informatique. Pourquoi nous rejoindre ? -Un établissement emblématique bénéficiant de la dynamique du Groupe Galesa. -Un poste clé, responsabilisant, polyvalent et évolutif. -Une équipe engagée dans un environnement de travail stimulant et bienveillant. -Un parking réservé aux employés - un atout rare à Étretat.
Le Dormy House, établissement emblématique du Groupe Galesa avec deux restaurants, recherche un Barman H/F pour renforcer son équipe de salle. Le Groupe Galesa se distingue par son sens du service, son professionnalisme et son engagement envers la qualité. Intégrer notre équipe, c'est évoluer dans un environnement stimulant, où excellence et esprit d'équipe sont essentiels. ________________________________________ Vos missions Service & technique - Préparer et assurer un service bar de qualité, en respectant les priorités et l'organisation du service. - Vérifier la conformité des mises en place et signaler toute non-conformité (matériel, produits.). - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité, d'ergonomie et les procédures HACCP. - Assurer la propreté du bar, de la salle et des offices. - Prendre son poste dans les conditions définies (consignes du shift précédent) et garantir un poste propre et organisé en fin de service. - Utiliser correctement le matériel mis à disposition et assurer son entretien. Organisation & gestion des stocks - Réaliser la mise en place complète du bar. - Suivre les stocks, identifier les besoins et gérer les commandes selon les procédures en vigueur. - Informer son responsable de l'avancement des tâches et des besoins d'approvisionnement. - Respecter les démarches du groupe en matière de consommation responsable, recyclage et gestion des énergies. Caisse & ventes - Assurer la gestion du fond de caisse (contrôle, sécurisation, comptage). - Promouvoir et vendre les boissons, vins, cocktails et autres produits du bar (snacking). - Effectuer les encaissements et rendus de monnaie. Relation client - Accueillir chaleureusement les clients et reconnaître les habitués. - Développer une relation client irréprochable, alliant discrétion, écoute et professionnalisme. - Conseiller les clients dans leurs choix de boissons et de nourriture. - Répondre à leurs demandes, informer sur les prestations de l'établissement et remonter toute insatisfaction à sa hiérarchie. - Participer aux animations et événements liés aux points de vente. - Se tenir informé des manifestations et visites pour mieux renseigner les clients. Travail d'équipe & formation - Participer activement aux réunions de service et contribuer à la bonne cohésion du département (bar, salle, cuisine, réception). - Assurer la formation et l'accompagnement des nouveaux arrivants, stagiaires et apprentis. - Remonter les informations importantes à son responsable. Polyvalence - Pouvoir assurer différentes fonctions : barman, limonadier, sommelier, room service. - Renforcer ponctuellement d'autres postes selon les besoins (plonge, petit-déjeuner, service en salle). - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Un établissement emblématique soutenu par la dynamique du Groupe Galesa. - Un poste clé, polyvalent et évolutif. - Une équipe engagée et un environnement de travail stimulant. - Un parking réservé aux employés ce qui est rare sur Etretat
Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de préparer les sols, creuser les fosses à la pelle ou avec un engin de chantier selon l'accessibilité du chantier, réaliser un support en béton "semelle" et d'effectuer la pose des monuments et de caveaux. L'embauche le matin se fera sur Criquetot-l'esneval mais le rayon d'intervention s'étend sur 30/40 kms. Possibilité de formation en amont du poste notamment pour le Permis C.
L'AB Sports Piscine et Spa est un complexe sportif familial et un centre de relaxation situé à Criquetot-l'Esneval. Vous êtes chargés de transformer le séjour de l'usager en expérience unique. Vous utilisez différentes techniques de massage/soin bien-être pour aider les clients à soulager le stress, la tension musculaire, la douleur et à promouvoir leur bien-être général. Vos Missions : - Vous réalisez des massages/soins bien-être. - Vous analysez les besoins des usagers. - Vous adaptez vos techniques et vos approches. - Vous réalisez la communication et la promotion de votre activité. - Vous concevez la carte des massages/soins bien-être. - Vous accueillez les usagers. - Vous encaissez les usagers. - Vous informez les usagers. - Vous répondez aux demandes de renseignements. - Vous orientez les usagers. - Vous assurez les réservations . - Vous proposez les services - Vous répondez au téléphone - Vous réalisez des appels téléphoniques et courriels. - Vous assurez le nettoyage et l'entretien des espaces. - Vous gérez les stocks. - Vous appliquez et faites appliquer la règlementation en vigueur (réglementent intérieur, sécuritaire, sanitaire). - Vous assurez la mise en place de la politique bien-être souhaitée par la direction. Compétences requises : - Connaissance du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours et du Règlement Intérieur. - Utilisation du contrôle d'accès et du système d'encaissement et de réservation. - Maitrise des outils bureautique et d'aide à la communication. - Maitrise de diverses techniques de massage/soins. - Connaissance en anatomie et physiologie humaine. - Connaissance en normes d'hygiène et propreté. - Sens de l'accueil (Présentation, attitude et langage). - Sens de la communication (prendre et donner les bonnes informations, recherche de solution). - Sens de l'analyse des besoins. - Devoir de réserve et de confidentialité dans le traitement des informations. Horaires : 21 heures sur 3 jours.
Le Dormy House, établissement emblématique du Groupe Galesa doté de deux restaurants, recherche un(e) Sommelier / Sommelière pour renforcer son équipe et contribuer à l'excellence de son service en salle. Le Groupe Galesa est reconnu pour son exigence, son sens du service et son engagement envers la qualité. Rejoindre le Dormy House, c'est intégrer un environnement professionnel stimulant, où passion du vin, excellence et satisfaction client sont au cœur de chaque mission. Vos missions : Service & expertise -Assurer un service du vin irréprochable en accord avec les standards du Dormy House. -Réaliser le conseil personnalisé auprès des clients : accords mets-vins, mise en avant des cuvées, connaissance approfondie de la carte. -Effectuer le service du vin dans les règles de l'art : ouverture, décantation, service en salle. -Vérifier la conformité de la mise en place sommelier et signaler toute anomalie (rupture, matériel, gestion du cellier). -Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures HACCP. -Maintenir la propreté et l'organisation de la cave, des bacchus, des offices et de la salle. Organisation & gestion de la cave -Assurer la gestion quotidienne de la cave : stocks, inventaires, rotations et étiquetages. -Participer à la sélection des vins et proposer des nouveautés -Gérer les approvisionnements et suivre les commandes selon les procédures du Groupe. -Préparer la mise en place spécifique sommelier et garantir un poste propre et opérationnel en fin de service. Gestion & ventes -Promouvoir et vendre les vins, champagnes, spiritueux et accords mets-vins. -Contribuer à l'augmentation des ventes par un conseil expert et adapté. -Assurer les encaissements, contrôles et la sécurité du fond de caisse. -Respecter les démarches du groupe en matière de consommation responsable, gestion des énergies et recyclage. Relation client -Accueillir les clients avec professionnalisme et reconnaître les habitués. -Développer une relation client attentive et personnalisée, alliant discrétion, disponibilité et expertise. -Répondre aux demandes, accompagner les clients dans leurs choix et remonter toute insatisfaction à la hiérarchie. -Se tenir informé des événements, animations et saisons gastronomiques afin de mieux conseiller. Équipe & formation -Participer aux réunions de service et à la cohésion entre sommelier, salle, cuisine et bar. -Participer à la formation des serveurs, stagiaires et apprentis sur les bases de la sommellerie. -Remonter les informations importantes au responsable et collaborer à l'amélioration continue du service. Polyvalence -Pouvoir assurer ponctuellement les fonctions de serveur, limonadier ou barman. -Renforcer d'autres postes si nécessaire (petit-déjeuner, bar, plonge.). -Veiller à la sécurité des biens, des bouteilles et des personnes. Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement emblématique bénéficiant du dynamisme du Groupe Galesa. Un poste central et valorisant, avec une vraie place pour l'expertise sommelière. Une équipe engagée et un environnement de travail stimulant. Un parking réservé aux employés - un atout rare à Étretat.
Femme de chambre / Valet de chambre - Restaurant & Hôtel Le Dormy House (Groupe Galesa) Le Dormy House, établissement emblématique du Groupe Galesa, recherche une Femme de chambre / un Valet de chambre afin de renforcer son équipe d'hébergement. Le Groupe Galesa se distingue par son sens du service, son professionnalisme et son engagement constant envers la qualité. Rejoindre notre équipe signifie évoluer dans un environnement stimulant, où excellence, rigueur et esprit d'équipe sont essentiels. Vos missions Service & qualité : Assurer le nettoyage complet et la remise en ordre des chambres, salles de bain et parties communes selon les standards de l'établissement. Vérifier la conformité des mises en place, du linge, des produits d'accueil et signaler toute anomalie. Respecter strictement les normes d'hygiène, de sécurité, d'ergonomie et les procédures HACCP. Garantir la propreté et la bonne tenue des offices. Prendre son poste selon les consignes du shift précédent et laisser un poste propre et organisé en fin de service. Utiliser correctement le matériel et veiller à son bon entretien. Organisation & gestion du linge / stocks : Assurer la mise en place nécessaire au bon déroulement du service housekeeping. Suivre les stocks de linge, produits d'entretien et consommables ; informer la gouvernante des besoins. Respecter les démarches du groupe liées à la consommation responsable, au recyclage et à la gestion des énergies. Relation client : Accueillir courtoisement les clients lors des interventions en chambre. Faire preuve de discrétion, d'écoute et de professionnalisme en toutes circonstances. Répondre aux demandes simples des clients et transmettre toute information importante à la réception ou à la hiérarchie. Contribuer à offrir une expérience irréprochable en garantissant un service soigné et attentionné. Travail d'équipe & formation : Participer aux réunions de service et contribuer à la cohésion avec les autres départements (réception, maintenance, restauration). Accompagner les nouveaux arrivants, stagiaires ou apprentis. Remonter les informations nécessaires à sa gouvernante ou responsable. Polyvalence : Être en mesure d'assurer différentes missions : ménage des chambres, entretien des parties communes, service lingerie, aide ponctuelle aux autres services selon les besoins. Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement emblématique, soutenu par la dynamique du Groupe Galesa. Un poste clé au cœur de l'expérience client. Une équipe engagée et un environnement de travail stimulant. Un parking réservé aux employés - un avantage rare à Étretat.
Le Dormy House, établissement emblématique du Groupe Galesa avec deux restaurants, recrute un Commis de cuisine pour renforcer son équipe. Le Groupe Galesa, acteur reconnu de la restauration et de l'hôtellerie, place la qualité, l'exigence et l'expérience client au cœur de ses valeurs. Rejoindre Galesa, c'est intégrer un groupe dynamique offrant de réelles opportunités d'évolution et de formation. ________________________________________ Vos principales missions Production culinaire & hygiène - Préparer les plats selon les fiches techniques et les standards du Chef Exécutif. - Garantir la qualité, la fraîcheur et le bon grammage des produits. - Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures HACCP. - Assurer l'entretien du poste, du matériel et participer aux tâches de nettoyage. Organisation & logistique - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (enregistrement ePack). - Suivre les stocks et remonter les besoins à la hiérarchie. - Préparer et organiser efficacement le poste avant et après chaque service. Gestion - Participer aux inventaires mensuels. - Contribuer aux démarches du groupe en matière de réduction des consommations, recyclage et gestion des énergies. Relation client - Veiller à la qualité des préparations servies et au respect des attentes clients. - Signaler toute remarque ou insatisfaction à sa hiérarchie. Travail d'équipe & formation - Participer activement à la cohésion entre cuisine et salle. - Accueillir, accompagner et former les nouveaux arrivants et stagiaires. - Communiquer efficacement avec son responsable et assister aux réunions de service. Polyvalence - Assurer ponctuellement les tâches du responsable ou des collègues (plonge.). ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Un établissement emblématique soutenu par la dynamique du Groupe Galesa. - Un poste clé, polyvalent et évolutif. - Une équipe engagée et un environnement de travail stimulant. - Un parking réservé aux employés ce qui est rare sur Etretat
Le Dormy House, établissement emblématique du Groupe Galesa avec deux restaurants, recherche un Serveur H/F pour renforcer son équipe de salle. Le Groupe Galesa est reconnu pour son exigence, son sens du service et son engagement envers la qualité. Rejoindre le Dormy House, c'est intégrer un environnement professionnel stimulant, où l'excellence et la satisfaction client sont au cœur de chaque mission. ________________________________________ Vos missions Service & technique - Assurer un service de qualité en respectant l'organisation et les priorités du restaurant. - Vérifier la conformité des mises en place et signaler toute anomalie (matériel manquant, rupture de produits.). - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les règles HACCP. - Assurer la propreté de la salle, du bar et des offices. - Préparer son poste : mise en place spécifique, prise de consignes, entretien et nettoyage en fin de shift. - Utiliser correctement le matériel et maintenir son bon fonctionnement. Organisation & logistique - Effectuer la mise en place des tables et participer à la préparation de la salle. - Remonter à son responsable les besoins opérationnels et suivre l'état des stocks. Gestion & ventes - Respecter les démarches du groupe en matière de gestion des énergies, recyclage et consommation. - Assurer la responsabilité du fond de caisse (contrôle, sécurité, comptage). - Promouvoir et vendre les produits : vins, cocktails, menus dégustation. - Réaliser les encaissements et rendus de monnaie. Relation client - Accueillir chaque client avec professionnalisme et reconnaître les habitués. - Développer son sens du service et du conseil (boissons, plats, prestations de l'établissement). - Maintenir un relationnel irréprochable : discrétion, confidentialité et disponibilité. - Être attentif aux besoins, gérer les demandes, informer la hiérarchie en cas de litige ou d'insatisfaction. - Rester informé des événements et manifestations pour mieux renseigner les clients. Équipe & formation - Participer aux réunions de service et contribuer à la cohésion de l'établissement. - Former les nouveaux collaborateurs, stagiaires et apprentis selon les directives du responsable. - Remonter toutes informations utiles à son manager. Polyvalence - Pouvoir assurer les fonctions de barman, limonadier, sommelier ou serveur selon les besoins. - Renforcer d'autres postes si nécessaire (plonge, ménage.). - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Un établissement emblématique soutenu par la dynamique du Groupe Galesa. - Un poste clé, polyvalent et évolutif. - Une équipe engagée et un environnement de travail stimulant. - Un parking réservé aux employés ce qui est rare sur Etretat
Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe. Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel. Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques. Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs). Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables). Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café. Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée. Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience). Mutuelle entreprise.
Au volant dès l'aube, vous livrez le béton prêt à l'emploi sur les chantiers de votre secteur. Vous préparez votre tournée, contrôlez votre matériel et veillez à la qualité des livraisons. Le poste consiste à conduire un camion-toupie en respectant les consignes de sécurité, les horaires et les itinéraires établis. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes de production et les clients sur chantier. Vos principales missions : - Conduire un camion-toupie pour la livraison de béton - Assurer le chargement et le déchargement en respectant les consignes - Effectuer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie - Contrôler la conformité du béton livré et les bons de livraison - Maintenir un contact professionnel avec les clients sur site
Vous travaillerez dans les communes du canton de Criquetot L'Esneval. Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous aurez pour mission d'accompagner et d'aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les bénéficiaires, personnes âgées et personnes en situation de handicap : - Aide à la toilette pas de toilette intime seul(e) ; - Aide à l'habillage; - Aide au repas; - Activités ménagères.... Travail 1 dimanche sur 5 2 jours de congés par semaine. Connaissance du métier demandé (expérience auprès de personnes âgées même personnelle), possibilité d'immersion pour découvrir le poste en amont du contrat.
Au sein de la base nautique de Saint Jouin Bruneval, vous assurerez l'encadrement d'activités nautiques tout public (baptême, initiation et randonnées en jet-ski, flyboard, bouées tractées). Vous devez accepter de vous engager sur une formation BPJEPS activités nautiques mention monovalente motonautisme en alternance (lieu de formation sur Nantes ou Arcachon ou dans le département du Var) de Mars à Octobre 2026 ainsi que de suivre la formation permis côtier et fluvial et la formation prévention 1ers secours (PSC1). Vous devez pour cela être impérativement mobile sur Saint-Jouin-Bruneval en soirée et le week-end. Sous l'autorité du gérant de la base nautique : - vous encadrez et animez les randonnées encadrées (briefing, sécurité, vérification de l'équipement...) - vous assurez les baptêmes et les initiations - vous organisez les départs et arrivées de location. - vous coordonnez les rotations entre les sessions (changement de clients, descente de passager, changement de support...) - vous assurez la mise à l'eau, sortie d'eau, le rinçage des machines et l'entretien du matériel. - vous faites respecter les règles de sécurité (zone d'évolution, distance de sécurité, gestuelle). Le rôle du moniteur est d'assurer le bon déroulement des activités. il est capable d'intervenir auprès d'un public à risque et de prendre les mesures qui s'imposent (avertissement, retour anticipé, arrêt de l'activité...) Il connait les procédures d'urgence et celles établies par la base. Il sait également identifier une panne ou un incident moteur. Pour réussir dans la fonction, vous devez justifier d'une bonne connaissance et d'un intérêt confirmé des activités proposées et de leur réglementation. Dynamique, responsable, autonome et polyvalent,, vous possédez un fort esprit d'équipe et aimez le relationnel. Travail en week-end la saison, 1 jour de repos par semaine. Heures de travail en fonction des conditions climatiques et du planning de réservation.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d'expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence. Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun. Nous recherchons un chauffeur SPL BENNE (H/F) en mission intérim, pour notre client Normand spécialisé dans le secteur du TRANSPORT. Nous recherchons des Chauffeurs SPL Benne expérimentés. Chauffeur SPL Semi-benne : - Transporter des matériaux en semi benne avec une expérience avérée dans les travaux publics. - Conduite sécurisée de camions SPL (bennes TP) pour transporter gravats, remblais, terre, enrobés. - Chargement, déchargement, livraison sur chantiers locaux. - Respect strict des consignes de sécurité et règles de circulation sur chantier. - Permis CE, FIMO et/ou FCO à jour. - Expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire. - Sens de l'organisation. - Autonomie. - Ponctualité. - Souci du respect et de la préservation du matériel. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
De formation COMPTABILITE GENERALE...Rejoignez notre équipe comptabilité ! Les missions ? - Compta Clients et Fournisseurs - Centralisation des factures et rapprochement des factures des différentes structures (commande, Bon de Livraison) - Classement, archivage, gestion administrative liée aux dossiers. - Relation avec les clients / fournisseurs pour collecter les pièces et répondre à leurs besoins simples. - Saisie des pièces comptables - Lettrage des comptes - Réalisation des rapprochements bancaires - Relance impayés Les bases à avoir ? Connaissance de Sage comptabilité/commerciale Gestion du Pack office (Excel..) Les plus ? des bases en anglais Le poste est basé au siège de l'entreprise à proximité du Havre. Une expérience est demandée Qui nous sommes ? Il faut bien se présenter un minimum.. Notre société ALTERVAL est spécialisée dans la fabrication et distribution de compacteurs de déchets. Notre produit phare, le compacteur rotatif Valpak, est fabriqué dans notre propre usine de 5 000m² dans le nord de la France. Nous proposons également d'autres solutions pour la gestion des déchets (location ou vente de compacteur à vis, monoblocs, presses manuelles). Grâce à notre réseau de distributeurs et sous-traitants, nous sommes actuellement présents en Espagne, Belgique, Italie, Allemagne. Au total, plus de 10 000 machines ont été installées à travers le monde chez nos clients comme Decathlon, Leclerc, Jardiland, Darty. Avec ALTERVAL, donnez du potentiel à vos déchets !
Pour notre Restaurant en plein coeur d'Étretat, à deux pas du bord de mer, nous cherchons un/une Chef de partie. Rejoignez l'équipe de ce restaurant qui réalise une savoureuse cuisine fraîche, locale et de saison ; une cuisine conviviale et de partage, dans un lieu de vie à l'ambiance décontractée, au sein duquel se croise tout au long de la journée une clientèle très éclectique. En intégrant le Bel Ami, vous intégrerez un groupe (et une équipe) aux valeurs fortes et aux fondations solides, composée de plusieurs établissements (hôtel - restaurant-spa, bistrot, restaurant d'altitude, street food ...). Vos missions au sein de notre restaurant seront : Participer aux réunions avec les équipes - Intégrer dans ces missions la démarche RSE : Zéro plastique, gestion des déchets, poubelles - Contrôler et ranger les marchandises de sa partie - Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à offrir au client des produits de qualité. Vous êtes passionné(e), motivé(e), autonome, engagé(e) et capable d'être force de proposition. Si vous nous rejoignez, vos perspectives d'évolution sont importantes au sein d'un groupe en fort développement, qui cultive sa marque employeur à travers la gestion des talents individuels, la formation de ses équipes, leur montée en compétence et leur participation à la performance économique, par l'intéressement salarial. Les avantages si vous nous rejoignez : - 6 semaines de congés à partir d'1 an d'ancienneté. - 2 jours de repos consécutifs mutuelle avantageuse, aide au logement - 25% de remise dans les établissements du groupe (Normandie & Savoie).
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un(e) Psychologue - 100% Pour le Service Territorial Havrais - Service d'Accueil d'Urgence Havrais Contexte de recrutement : Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. Le Service d'Accueil d'Urgence du Havre (S.A.U.H.) (24 places) permet d'accueillir jour et nuit des mineurs, filles et garçons, de moins de 18 ans, pour lesquels la situation familiale, individuelle nécessite un accueil dans l'urgence. Vos missions : - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers. - Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : - Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie. - 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : - Connaissance en protection de l'enfance. - Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. - Connaissance et usage du groupe thérapeutique. - Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. - Sens de l'observation et de l'analyse. - Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles. - Permis B souhaité. Conditions de recrutement : - Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues. - Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience. - Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable). - Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT. - Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). Lieu : Criquetot l'Esneval. Poste à pouvoir : dès que possible
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un(e) Psychologue - 100% Pour le Service Territorial Havrais - Accueil Familial Renforcé Contexte de recrutement : Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. L'Accueil Familial Renforcé (A.F.R.) (65 places) a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation Vos missions : - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers. - Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : - Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie. - 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : - Connaissance en protection de l'enfance. - Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. - Connaissance et usage du groupe thérapeutique. - Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. - Sens de l'observation et de l'analyse. - Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles. - Permis B souhaité. Conditions de recrutement : - Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues. - Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience. - Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable). - Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT. - Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). Lieu : Criquetot l'Esneval. Poste à pouvoir : dès que possible
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? Une formation rémunérée de 13 mois Un contrat d'apprentissage à temps plein Un Titre Certifiant à l'issue de la formation 450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Les missions du poste Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Le profil recherché Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrerez le service Equipment Portfolio & Innovation et serez en charge des tâches suivantes : - Passation de commandes sur SAP - Suivi et gestion des commandes, - Interface avec les équipes internes et fournisseurs, - Diverses tâches administratives liées à l'activité du service
La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur/Factrice Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client. A compter du 19 février, vous alternerez une semaine en formation (AFPA de Rouen) et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste (Octeville sur Mer). Activités du poste : - Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution) - Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs). - Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Prérequis: savoir lire, écrire et compter. La maitrise de la Langue Française est nécessaire pour ce poste. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé. ***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de mises en situation à passer.*** Pour vous inscrire à la réunion de présentation de l'entreprise qui aura lieu fin janvier 2026, contactez le 02.32.85.03.65. Lors de votre appel, si nous ne sommes pas disponible, votre numéro sera automatiquement enregistré afin que nous puissions vous recontacter dans les plus brefs délais.
L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (H/F) Le poste : Le Bureau d'Etudes est responsable de la conception des nouveaux produits, de leur mise en production, des méthodes de fabrication, ainsi que de la recherche et du développement technique de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Technique et BE, vos principales missions sont : - Conception 3D des projets sous Solidworks et validation avec le client - Dessin des pièces élémentaires et définition des méthodes, des programmes et de la gamme de fabrication - Emission de la liasse de production - Suivi, mise au point et contrôle des prototypes - Réalisation des essais ou analyses liées au développement des produits - Assistance technique Méthodes à l'équipe de production - Contribution à l'amélioration des produits, moyens de production et procédés Ce que nous vous offrons - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - La possibilité de concevoir de nombreux projets, la réalisation de leurs prototypes et leur mise en production. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et la valorisation de l'initiative. Profil recherché - Vous avez une formation de type BTS ou licence à dominante mécanique ou productique, - Vous maitrisez la conception 3D, en particulier sous Solidworks, - Vous avez une expérience de FAO et/ou usinage, - Vous avez un attrait pour l'atelier et la mise en fabrication de vos projets, - Vous êtes orienté(e) résultats avec une vraie capacité d'analyse, - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable. Il est proposé : - un contrat : CDI, - un statut : OETAM, 35 heures (cycles de 2 semaines avec une journée off par quinzaine) - Salaire brut : 30 - 35 k€ - et surtout un véritable challenge : Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, responsable et durable, où vos idées et votre énergie feront la différence
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un approvisionneur (H/F) - Piloter vos fournisseurs et assurer un suivi rigoureux des approvisionnements. - Agir proactivement pour éviter toute dégradation de la ponctualité des livraisons, en vous concentrant notamment sur les références critiques. - Anticiper et gérer les ruptures d'approvisionnement pour maintenir la production. - Vous êtes idéalement titulaire d'une formation spécialisée en logistique et approvisionnement, - Vous maîtrisez SAP et êtes idéalement à l'aise sur les outils informatiques tels Excel et Power Bi. - Vous avez des notions d'anglais afin d'échanger avec les fournisseurs. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Missions du poste : - La création et la délivrance des bons de commande - La vérification des réceptions de services manquantes dans le système SAP - La coordination des actions avec les parties prenantes DT&T pour garantir le respect du processus P2P - Un soutien concret à l'équipe, y compris opérationnel si nécessaire - La collaboration avec l'équipe Comptabilité pour la gestion des factures - Expérience significative dans la gestion des bons de commande dans SAP ECC (création, modification, impression, etc.) et des réceptions de services
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous serez en charge de : - Vérifier la conformité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure. - Assurer le suivi des processus de production pour garantir le respect des normes qualité. - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives. - Rédiger des rapports de contrôle détaillés et assurer la traçabilité des pièces. - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour résoudre les problèmes qualité.
Nous recherchons un ingénieur CFD senior (W/F/D) hautement qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à des projets de pointe dans l'industrie agroalimentaire. Ce poste permanent offre une occasion unique de travailler sur plusieurs sites et de collaborer avec des équipes interfonctionnelles dans un environnement en pleine transformation numérique. Responsabilités principales Participer au développement de nouveaux équipements et technologies ainsi qu'à des études conceptuelles. Développer et valider des modèles CFD à travers des tests expérimentaux. Diriger les activités de simulation résultant des demandes des chefs de projet dans les délais impartis. Fournir aux chefs de projet un rapport sur la simulation effectuée, accompagné de recommandations visant à améliorer l'étude conceptuelle. Collaborer étroitement avec les équipes du département Innovation, du département Ingénierie et du laboratoire Fiabilité afin de garantir la précision et la pertinence des modèles. Contribuer à la transformation numérique de nos processus d'ingénierie grâce à la mise en œuvre de jumeaux numériques et d'outils de simulation basés sur l'IA. Analyser des ensembles de données complexes à l'aide de la programmation informatique afin de faciliter la simulation et la prise de décision. Participer à des projets innovants impliquant l'apprentissage automatique, l'apprentissage profond et la science des données.
Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel. Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes. Vous travaillez du : lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30 mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous rejoignez un bureau d'études au sein d'un environnement industriel innovant et exigeant. Vous contribuerez à la conception mécanique de pièces et sous-ensembles, tout en participant au suivi de projets réalisés en collaboration avec des partenaires externes. Cette opportunité vous permettra de mettre en valeur vos compétences en conception tout en évoluant dans une équipe experte, engagée dans la qualité et l'amélioration continue. Vous êtes passionné(e) par la conception mécanique et souhaitez relever des défis techniques variés ? En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous jouerez un rôle clé dans le développement de produits et composants innovants, en travaillant en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable du développement produit, vos missions seront les suivantes : - Analyser les demandes d'études et définir les solutions techniques adaptées. - Réaliser les études de conception mécanique dans le respect des délais et des standards de qualité. - Suivre et contrôler les travaux réalisés par des partenaires externes pour garantir qualité et conformité aux délais. - Participer à l'amélioration continue en analysant les non-conformités et en proposant des solutions optimisées. - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour fiabiliser les processus et partager les bonnes pratiques. - Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en conception d'ensembles mécaniques complexes. - Vous maîtrisez la conception CAO 3D tels que NX, Catia ou SolidWorks. - La connaissance de SAP est un plus, tout comme un niveau d'anglais minimum B1 pour évoluer dans un environnement international. - Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser vos projets et collaborer efficacement avec différentes équipes.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Adecco Le Havre tertiaire recrute dans le cadre d'un remplacement de congé maternité un gestionnaire import export et transports H/F pour assurer la continuité des activités liées aux flux transport, en support direct du service commercial, de la production et des approvisionnements. Vous aurez pour principales missions de : - Gérer les demandes de cotations de transport - Traiter des commandes clients ainsi que les commandes de la filiale américaine, jusqu'à la livraison selon l'incoterm dans le respect des conditions confirmées aux clients (délais, paiement, conditions de livraison, expéditions, formalités douanières, etc) - Gérer avec la production et les approvisionnements les demandes de délais du service commercial et coordonner de façon hebdomadaire les évolutions du RAL (reste à livrer) - Gérer les expéditions export : choix des solutions transport, formalités douanières, conformité réglementaire et archivage documentaire. - Piloter les importations : sélection transport, vérification des données réglementaires (HS code, origine, MSDS.), formalités douanières et gestion de l'autoliquidation de TVA. - Garantir la fiabilité, la conformité et la fluidité de l'ensemble des flux transport. Vous avez de l'expérience en transport international, logistique import/export ou coordination transport . Vous avez une connaissance approfondie de la règlementation en matière de transport de produits dangereux .
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Octeville-sur-Mer (76) un profil gestionnaire import/export et transport (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim de Janvier à Septembre 2026. Dans un contexte dynamique et international, vous assurerez la gestion proactive des flux de transport pour garantir l'efficacité des opérations. - Gérer les demandes de cotations de transport en lien direct avec le service commercial - Coordonner les commandes clients et filiale américaine, jusqu'à la livraison, en respectant les incoterms et conditions confirmées (délais, conditions de livraison..) - Gérer avec la production et les approvisionnement les délais et coordonner les reste à livrer - Superviser les opérations d'export/import, incluant sélection de transport, formalités douanières, et conformité réglementaire Nous recherchons un(e) gestionnaire import/export et transport (F/H) expérimenté(e) pour gérer efficacement les flux transport internationaux. - Excellente capacité à coordonner les opérations logistiques avec la production et le service commercial - Maîtrise des incoterms et des formalités douanières, avec l'aptitude à choisir des solutions de transport adaptées
Le responsable des fournisseurs (H/F/D) est chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies en matière de produits de base et de la gestion des fournisseurs dans les catégories de dépenses qui lui sont attribuées. Il mène des activités d'approvisionnement pour un portefeuille défini de catégories de dépenses au niveau mondial et/ou local afin d'obtenir des résultats en matière de produits de base et de garantir la conformité avec la stratégie du groupe. Vous souhaitez faire évoluer votre carrière dans un environnement international dynamique où vos compétences auront un impact réel ? Cette opportunité est faite pour vous !
En tant que Responsable Industrialisation, basé à Octeville-sur-Mer (76) et en CDI, vous intégrerez une PME industrielle innovante qui conçoit des équipements techniques destinés aux acteurs du secours et de la sécurité. Sur un site en pleine transformation, vous jouerez un rôle clé pour structurer, fiabiliser et accélérer l'industrialisation de nouveaux produits. MISSION Management & organisation - Encadrer et animer une équipe de 4 personnes (industrialisation & méthodes). - Structurer les process, organiser la charge et développer les compétences de l'équipe. Industrialisation - Construire et valider les dossiers d'industrialisation (gammes, flux, postes, outillages). - Définir et optimiser l'aménagement des ateliers et lignes d'assemblage. Coordination projets - Travailler en étroite collaboration avec R&D, Production, Achats, Qualité et Logistique. - Piloter les risques techniques, les plannings et les plans d'action. Performance & qualité - Améliorer coûts, temps, ergonomie et robustesse des procédés. - Garantir le respect des normes techniques et contribuer aux retours SAV. PROFIL - Ingénieur (Génie Industriel, Mécanique, Électronique.). - 10 ans min. en industrialisation / méthodes / projets industriels. - Expérience PME appréciée. - Leadership opérationnel, rigueur, communication. - Anglais courant, ERP + Excel avancé, analyse de la valeur. CONDITIONS CDI - Statut Cadre Rémunération : 65-75 k€ + variable RTT, tickets restaurant, mutuelle Télétravail après période d'essai
Vous accompagnez les équipes sur des projets de construction et de rénovation. Vous interviendrez sur le terrain, au cœur de l'action, en soutien au maçon principal. Sur les chantiers, vous travaillez en binôme avec un maçon expérimenté et collaborez avec les autres corps de métier présents. Vous manipulez les outils de base du bâtiment et veillez à la bonne préparation des zones de travail. Vos principales missions consistent à assurer la bonne exécution des travaux confiés et à garantir la qualité des ouvrages réalisés. - Préparer les matériaux, les outils et les surfaces de travail. - Aider à la mise en place des fondations, dalles ou murs. - Mélanger les mortiers et bétons selon les consignes reçues. - Transporter les matériaux sur les zones de travail. - Nettoyer et ranger le matériel en fin de chantier. - Respecter les consignes de sécurité et participer à leur application. - Assister le maçon dans les finitions et les ajustements. Ce poste vous permettra de développer vos compétences techniques sur le terrain et de vous familiariser avec les méthodes professionnelles de maçonnerie. Vous appréciez le travail manuel et souhaitez apprendre auprès de professionnels expérimentés. Vous comprenez les consignes et les appliquez avec soin. Vous êtes attentif aux détails et respectez les règles de sécurité sur le chantier.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif : - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire
Rejoignez AQUACAUX, acteur engagé de la transition écologique et de l'insertion ! Depuis plus de 35 ans, AQUACAUX agit sur le littoral normand pour préserver et valoriser les espaces naturels tout en accompagnant des personnes vers un emploi durable. Sur notre site emblématique, une ancienne base militaire transformée en ferme marine pédagogique, nous conjuguons écologie, pédagogie et solidarité. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Encadrant-e Technique Pédagogique et Social-e pour rejoindre le pôle Espaces Naturels et contribuer à cette mission porteuse de sens. Votre mission : encadrer, transmettre, accompagner Au sein d'une équipe composée de 3 encadrants et de 2 accompagnateurs socio-professionnels, , vous accompagnerez une équipe de salarié-e.s en parcours d'insertion à travers des activités concrètes de préservation des espaces naturels : Vos principales missions : - Organiser et superviser les chantiers : entretien du littoral, écopâturage, gestion d'espaces verts, valorisation du bois. - Transmettre les savoir-faire techniques et les bons réflexes professionnels (sécurité, respect, autonomie). - Soutenir la progression des salarié-es : observer, évaluer, valoriser les réussites et repérer les difficultés. - Veiller au bon usage du matériel et au respect des consignes de sécurité. - Collaborer étroitement avec l'équipe d'accompagnement pour favoriser la réussite des parcours. Les chantiers qui vous attendent - Entretien écologique du littoral (ramassage, débroussaillage, petit élagage, tronçonnage) - Suivi d'écopâturage (moutons, ânes, chèvres.) - Gestion d'un jardin pédagogique et petits aménagements Ce poste est fait pour vous si vous remplissez plusieurs de nos critères. Et si vous n'avez pas toutes les compétences, nous vous formerons ! Rejoignez-nous pour faire la différence - ensemble, protégeons notre littoral et accompagnons des talents vers l'emploi durable !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, basé à OCTEVILLE SUR MER (76930), en CDI un Formateur Technique automatisme (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance approfondie en Automatisme Vos principales missions seront : En tant que Formateur Technique automatisme (h/f), vous serez responsable de concevoir et animer des formations techniques en automatisme pour les équipes internes et les clients. Vous participerez également à l'élaboration des supports pédagogiques et assurerez le suivi des formations dispensées. De plus, vous contribuerez à l'optimisation des processus de formation en proposant des axes d'amélioration. Vous serez le garant de la conception, de la production et de la mise à disposition de nouveaux supports de solutions d'apprentissage mis à jour qui répondent aux exigences des clients internes et externes. Développer des outils de formation et des méthodes de diffusion nouveaux et innovants en phase avec les tendances du marché. Vos missions consisteront à: - Proposer des sessions de formation technique sur les produits en adéquation avec les exigences internes et externes des clients - Suivre et assurer l'amélioration continue de la qualité des sessions de formation - Concevoir du matériel et de la documentation de formation technique en fonction des demandes de formation des clients et des employés internes - Définir la durée et le contenu des cours de formation TTC pour maximiser la qualité et l'efficacité des solutions d'apprentissage - Créer, concevoir et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours de formation FSE - Accompagner le devis de formation produit dans la construction des offres de formation avec des directives sur la durée et le contenu du cours - Organiser les déplacements en collaboration avec l'assistant de formation de référence - Encadrer les jeunes formateurs Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques pédagogiques et avez de solides compétences en automatisme. Compétences comportementales: Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre capacité à transmettre vos connaissances de manière claire et efficace. Vous êtes également force de proposition et faites preuve d'adaptabilité. Compétences techniques : - Diplôme technique avec spécialisation en ingénierie d'automatisation industrielle - Parle couramment l'anglais - Capable de se déplacer sur le site de notre client. - Expertise technique en matière de solutions de formation technique - Connaissance des outils de conception de contenu de formation, de pédagogie et de logiciels Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Kangourou Kids Le Havre, secteur Octeville sur Mer Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge les missions suivantes : -Vous serez en charge de trois enfants âgés de 2, 4 et 7 ans en sortie d'école et de crèche. - Retour de l'école et de la crèche. - Assurer le goûter, la douche. - Proposer des temps ludiques et/ou calmes en attendant le retour des parents. - Préparation des repas si besoin. -Suivi des devoirs pour le plus grands. Les horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi 16h30-18h Assurer les déplacements. Remboursement 0.60 cts/ km effectué durant la garde. Possibilité d'heures complémentaires les matins et/ou mercredis et/ou urgence.
Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur électronique H/F/D pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 3ans d'expérience minimum hors expérience de stage et d'alternance Nous recherchons un Ingénieur en électronique (H/F/D), matériel et logiciel, hautement qualifié, pour rejoindre notre équipe dédiée au développement de nouveaux produits pour des équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes : Ingénierie - Piloter la conception et le développement de solutions électroniques sur mesure pour des projets d'équipements industriels (capital equipment). - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs mécaniques, développeurs logiciels d'automatisation, chefs de projet) afin d'assurer l'intégration fluide des composants matériels et logiciels au sein des architectures de contrôle automatisé. - Travailler en lien avec les fournisseurs pour le développement de cartes électroniques, de firmware et de procédés de production, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à l'optimisation des coûts. Gestion de projet - Assurer la gestion complète du cycle de vie des projets électroniques, de la phase de conception jusqu'à la production : design, prototypage, tests et mise en œuvre. - Identifier, analyser et résoudre les problématiques d'intégration hardware/software pour garantir le respect des délais et la performance des systèmes livrés. Documentation technique - Rédiger et maintenir à jour l'ensemble des documents techniques : cahiers des charges, spécifications, résultats de tests. pour faciliter la communication interne et la capitalisation des connaissances. Conformité et veille technologique - Réaliser les tests et validations nécessaires pour garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes et exigences en vigueur. - Assurer une veille active sur les évolutions technologiques, les tendances du secteur et les bonnes pratiques en ingénierie électronique Ingénieur de formation avec un Bachelor ou un Master en électronique, vous justifiez d'une expérience confirmée en conception de cartes électroniques, développement de firmware et intégration de systèmes complexes, idéalement dans l'automatisation industrielle. - Vous maîtrisez les langages C/C++, Python et avez des notions en HDL. - Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans un environnement multidisciplinaire. - L'anglais est indispensable, le français. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, en CDI un Chef de projet installations en Industrie (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance en mécanique ou électricité ou en électrotechnique ou en automatisme . Chef(fe) de Projet Installations Industrielles - Donnez vie aux lignes de production de demain !. Vous aimez voir vos projets prendre forme, concrètement, sur le terrain ? Vous avez le goût du challenge, de la coordination et des environnements techniques exigeants ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Installations Industrielles passionné(e) par la technique et le management de projet, pour piloter la mise en place de lignes de production complètes chez nos clients, en France et à l'international . Votre mission. Véritable chef d'orchestre, vous assurez la bonne exécution des installations sur site, de la préparation jusqu'à la mise en service, dans le respect des engagements Sécurité, Qualité, Coûts et Délais. Au quotidien, vous : - Supervisez les travaux d'installation, de montage et de mise en service des équipements. - Coordonnez les équipes terrain (techniciens, sous-traitants, partenaires) et veillez à leur sécurité. - Êtes l'interlocuteur clé du client sur site, garant de la satisfaction et du bon déroulement du projet. - Suivez l'avancement technique, anticipez les imprévus et proposez des solutions concrètes. - Gérez la planification, les ressources et le budget de vos chantiers. - Animez les réunions de suivi avec les équipes internes et les clients. - Garantissez la conformité des livrables et la signature de fin de chantier Votre profil. - Formation en génie industriel, automatisme, mécanique, électrotechnique ou équivalent. - Expérience de 5 ans minimum dans la gestion de projets d'installation industrielle (machines, lignes de production, process). - Solides bases techniques : mécanique, automatisme, électricité, process industriel. - À l'aise dans les environnements techniques et internationaux. - Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens relationnel. - Anglais professionnel indispensable. - Mobilité internationale (déplacements fréquents jusqu'à 90 % du temps). . Ce que notre client vous propose. - Des projets concrets, visibles et à fort impact industriel. - L'opportunité de travailler avec des équipes passionnées et multiculturelles. - Un environnement où l'autonomie, la réactivité et la prise d'initiative sont valorisées. - Une aventure humaine et technique, rythmée par l'innovation et la performance. . Prêt(e) à relever le défi ?. Rejoignez une équipe qui construit l'avenir des usines, une installation à la fois ! Postulez dès aujourd'hui et vivez une expérience terrain unique.
Vous intervenez sur des chantiers de construction et de rénovation. Vous intégrerez une équipe expérimentée, attachée à la qualité du bâti et au respect des techniques artisanales. Au quotidien, vous travaillez sur des chantiers variés, en collaboration avec le chef d'équipe et les autres corps de métier. Vous intervenez aussi bien sur des structures neuves que sur des ouvrages anciens nécessitant un savoir-faire précis. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Préparer les fondations et monter les murs en pierres, briques ou parpaings. - Réaliser les enduits traditionnels et les finitions à la truelle. - Poser les éléments préfabriqués (linteaux, seuils, encadrements). - Lire les plans et implanter les ouvrages selon les cotes fournies. - Effectuer les coffrages et les ferraillages nécessaires. - Assurer la réparation et la restauration d'ouvrages anciens. - Veiller à la sécurité et à la propreté du chantier. Vous serez amené à utiliser les outils manuels et mécaniques indispensables à la maçonnerie traditionnelle. Les chantiers se situent dans la région, avec des déplacements ponctuels selon les besoins. L'entreprise met un point d'honneur à valoriser la qualité du travail et la transmission du savoir-faire entre les équipes. Vous savez adapter vos techniques selon la nature des matériaux et la structure du bâtiment. Compétences recherchées : - Maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle et de taille de pierre. - Lecture de plans et respect des consignes de mise en œuvre. - Connaissance des matériaux anciens et de leurs spécificités. - Sens de l'organisation et autonomie sur chantier. - Goût du travail en équipe et communication claire avec les autres corps d'état. - Respect des règles de sécurité.
Vos missions: - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau.), les mélanger et les pétrir, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule.) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir.), - Enfourner les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, une fois les produits refroidis, - Gérer les stocks Si intéressé(e), se présenter directement à l'enseigne de 17h30 à 20h du lundi au dimanche.(sauf mercredi) Poste à pourvoir dès que possible.
Depuis 40 ans, l'entreprise LTP est spécialisée en plasturgie innovante pour les secteurs de l'industrie, du médical, des laboratoires, sur l'ensemble de l'Europe. L'entreprise conçoit et fabrique des produits techniques sur-mesure en petites et moyennes séries selon un process de tôlerie plastique sans moule. Nos 40 collaborateurs, répartis entre la conception, la fabrication, le commerce, le marketing et l'administratif, travaillent chaque jour à transformer l'innovation en solutions concrètes pour nos clients. Notre démarche s'inscrit dans une logique de développement durable : - Éco-conception et R&D orientées vers des produits à faible impact environnemental, - Démarche RSE certifiée, - Valorisation des déchets et réduction des chutes de production. L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de : Chargé d'Affaires/ Technico-Commercial industrie (H/F) Le poste : Interlocuteur privilégié de nos clients en France et en Europe, vous avez en charge le développement d'un portefeuille clients et prospects depuis la détection de projets jusqu'au suivi après-vente. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre Bureau d'Etude et l'ensemble des services de notre entreprise sur des projets innovants. Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos missions principales sont : - Communiquer avec les prospects et les clients pour identifier et qualifier au mieux de nouveaux projets : faisabilité, planning et coût - Concevoir des solutions techniques en partenariat avec le Bureau d'Etude - Elaborer les offres et les négociations commerciales adaptées aux besoins clients et en assurer le suivi - Animer le portefeuille de clients dédiés, traiter les demandes d'évolution de produits et pérenniser les relations de partenariats - Valider la commande client : contrat cadre, indice plan, versions et options, modifications et évolutions - Elaborer le prévisionnel de commandes séries - Participer et animer les revues de projets d'amélioration Ce que nous vous offrons - Une formation interne à la technologie propre à LTP, - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et l'autonomie. Profil recherché - Vous avez une formation Bac+2/3 technique généraliste (plasturgie, mécanique, conception) et des appétences pour le domaine commercial - Vous avez une expérience en Bureau d'Etude, chargé(e) d'affaire ou Technico-Commercial dans le domaine industriel - Vous maitrisez l'anglais - Vous connaissez la conception de Produits Industriels par CAO - Vous avez la capacité à comprendre les données techniques d'un projet (plans 2D/3D) - Vous appréciez les relations commerciales : compréhension du besoin client, conception de solution technique, élaboration et négociation d'une offre commerciale - Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable où vos idées et votre énergie feront la différence.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients * Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions * Equilibrer l'approvisionnement * Réaliser des contrôles d'hygiène * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (en caisse par exemple). Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité. * Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus.
Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront : Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident. Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement. Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements). Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs) Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Une connaissance en plomberie serait un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité de la vente , un vendeur en épicerie fine H/F à Etretat en intérim. Les Missions : - Accueillir et conseiller les clients sur le choix des produits. - Assurer la vente et la promotion des gammes proposées. - Encaisser les achats. - Gérer les stocks, effectuer la mise en rayon et veiller à une présentation soignée et attractive. - Contribuer à la fidélisation des clients en offrant un service de qualité. Votre profil: Vous êtes vendeur H/F de métier et justifiez d’une ou plusieurs expériences réussies. Vous appréciez travailler avec des produits de qualité. Vous avez le sens du service et de la relation client. Rémunération / Avantage: A partir de 11.88 €/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Dimanche. Planning à définir par la suite. Votre prochaine mission n’attend que vous ! Postulez sans tarder ou appelez notre équipe au . TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Entreprenez et créez votre propre centre d'apprentissage de l'anglais en région Étretataise. Les Petits Bilingues is looking for franchisees to open their own English training centers in Étretat! Vous avez plusieurs possibilités pour devenir chef-fe d'entreprise franchisé-e à nos côtés : - Ouverture d'un centre (vous recrutez et manager vos équipes) - Ouverture de plusieurs centres (vous recrutez et manager vos équipes) - Ouverture de votre activité en micro-franchise (vous êtes le formateur et êtes à votre compte - convient à une activité complémentaire ou dans la perspective de lancer ensuite un ou plusieurs centres) Si vous aimez cette langue, que vous comprenez l'enjeu de son apprentissage et souhaitez accompagner le plus grand nombre à la maitriser : rejoignez nous et ouvrez votre centre ! Notre concept est pensé pour la réussite du franchisé, de ses équipes et de ses apprenants : - Des supports pédagogiques créés par l'enseigne (scrapbooks, english books...) et renouvelés tous les ans - Une méthode d'apprentissage positive basée sur le jeu, la musicalité et l'art - Un écosystème de marques qui vous permettront d'aller à la rencontre de tous les publics (dans vos centres, à domicile, à l'école) - Des partenariats stratégiques pour développer la formation professionnelle continue (Qualiopi, TOEIC...) Nous recherchons des personnes passionnées par la pédagogie et qui ont envie d'accélérer et de démocratiser l'apprentissage de l'anglais. Vous êtes accompagnés par les professionnels de notre réseau : Avant la signature du contrat : accompagnement de A à Z (business plan, étude de marché, conseils...) Après la signature du contrat : formations, immersion chez un franchisé, accompagnement personnalisé à l'ouverture, coaching d'activités, conventions, réunions...
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : * Manager une équipe de collaborateurs. * Garantir la satisfaction des clients. * Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge. * Gérer un compte d'exploitation. * Etre responsable du respect des règles d'hygiène. * Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle 43h25 * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation. * Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire * Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. * Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Rattaché(e) au site d'Octeville sur Mer et au Directeur des Opérations du Groupe, vous serez en charge du service Industrialisation : Ø Gérer et animer l'équipe industrialisation afin d'atteindre les objectifs de son service Ø Être garant de la productivité de ses activités avec comme objectif QCD (Qualité-coût-délai) Ø Rendre compte régulièrement à sa hiérarchie et suit les activités de ses équipes par Tableaux de Bord (indicateurs de performance) Ø Anticiper et gérer la charge de travail et les priorités des équipes industrialisation Ø En lien avec l'équipe R&D, définir les moyens à mettre en œuvre pour l'industrialisation des nouveaux produits. Ø Proposer dès la conception, des solutions innovantes permettant la réduction des couts en production Ø Analyser les risques techniques potentiels de chaque projet et proposer des actions préventives et correctives nécessaires. Ø En lien avec l'équipe production, définir les flux et moyens à mettre en œuvre pour la mise en place des lignes et outillages nécessaires à la fabrication des nouveaux produits. Ø Garantir la satisfaction du client en s'assurant du bon déroulement des activités. Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur et bénéficiez d'une première expérience d'au moins 5 ans dans la prise en charge de projets industriels et le management d'équipe ? Vous maitrisez les logiciels de gestion de projet et les outils informatiques ? (Word, Excel, MS Project, ERP) Votre niveau d'anglais est courant et vous permet d'interpréter de la documentation technique mais aussi d'avoir des échanges avec les filiales du Groupe ? Enfin, vous êtes une personne rigoureuse, force de proposition, ouverte aux innovations et dotée d'un esprit d'équipe pluridisciplinaire ? Votre profil nous intéresse ! Envoyez votre candidature
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Dans le cadre d'une création de poste, Leader recherche son/sa futur(e) Chef Magasinier adjoint H/F Rattaché(e) au Chef Magasinier, vous contribuez à la gestion du magasin et à la coordination quotidienne de l'équipe logistique : * Appliquer et faire appliquer les normes et règles de sécurité de l'entreprise * Superviser la coordination de l'activité de l'équipe permettant au quotidien d'assurer la gestion des opérations magasin en collaboration avec le Chef Magasinier * Assurer et coordonner avec le Chef Magasinier les opérations logistiques quotidiennes : gestion des réceptions de marchandises, gestion des expéditions, gestion des préparations des ordres de fabrication * Animer avec le Chef Magasinier un point journalier de distribution des tâches de l'équipe logistique * Organiser et coordonner les taches du magasin en l'absence du chef magasinier * Evaluer chaque fin de journée les tâches à réaliser à J+1 (kanban, rangement produit finis, NC en cours, 5S, .) * Participer activement aux inventaires annuels et à la recherche des écarts * Piloter et gérer les inventaires tournants hebdomadaires et produire des indicateurs de suivi * Optimiser la gestion des emplacements magasins * Etre garant du respect des normes liés au stockage des produits * Proposer et mettre en place des plans d'amélioration continue et de gains de productivité * Contrôler la bonne exécution du 5S * Appliquer et faire appliquer les normes et règles de sécurité de l'entreprise Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 en Logistique et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en management logistique. Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé et avez un bon niveau d'anglais Vous possédez les CACES 3 et 5 Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre sens du service client. Vous êtes à l'aise avec la conduite du changement et l'amélioration continue. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Description du poste : Votre rôle se découpe en diverses missions qui s'organisent comme suit : Gestion d'un portefeuille d'une vingtaine de clientsRévision des comptes générauxComptabilité exceptionnelleEtablissement des bilans, liasses fiscales et plaquettesTableaux prévisionnels, bilans imagésOrganisation et suivi de la comptabilité de votre portefeuilleConseil et accompagnement quotidien de vos clientsSupervision des collaborateurs juniors Description du profil : Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité BAC+3/5 (type Licence CCA, Master CCA, DCG, DSCG, etc.) et vous avez au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire.Curieux, vous savez prendre des initiatives et êtes impliqué dans vos missions. Vos qualités relationnelles vous permettent d'échanger tant avec les collaborateurs qu'avec les clients.Votre poste peut évoluer selon votre projet professionnel, si vous souhaitez passer le DEC, le cabinet et les experts vous accompagneront dans votre stage et la rédaction de votre mémoire. Les avantages de ce cabinet ? Poste en CDIRespect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) La confidentialité de votre candidature sera conservée.
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, pompes- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Salarié(e) de la holding et sous la responsabilité du Chef comptable, vous aurez pour principale mission la facturation des clients d'une ou plusieurs sociétés du Groupe, en vous assurant du respect de la législation fiscale et douanière. Vous suivrez les comptes clients de la mise en place des limites de crédit jusqu'à l'encaissement des factures. Vous assurerez également la gestion et l'organisation administrative du site d'Octeville sur Mer A cet effet, vos missions principales sont les suivantes : Ø Facturation et recouvrement : · Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » · Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité · Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées · Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP · S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance · Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation · Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne · Analyser les reportings d'échéanciers clients Ø Accueil et support administratif · Accueil physique des visiteurs · Gestion du courrier : ouverture dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant · Gestion des boites mails génériques · Suivi administratif des véhicules en parc · Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire * Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) * Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? * Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Informations complémentaires Prime annuelle, titres restaurants, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, RTT Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai. - Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat - Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques. Issu(e) d'une formation type Bac +3 (transport, gestion logistique et transport), vous disposez d'une première expérience réussie. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur du transport maritime et du droit y afférent. Enfin, vous disposez d'un bon niveau en anglais, que ce soit écrit ou oral, vous permettant de tenir une conversation professionnelle. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions principales : - Organiser le transport export dans sa globalité - Gérer et suivre la documentation : Connaissance des incoterms, assurer la conformité de tous les documents nécessaires. - Négocier les modalités de transport - Suivre l'acheminement de la marchandise : Garantir le bon déroulement des opérations et informer régulièrement les clients. - Conseiller et informer le client - Facturer les opérations et contrôle final du dossier - Bonne maitrise de l'anglais est impérative - Bonne connaissance de l'organisation de transports export dans leur globalité. - Maitrise des outils bureautiques et des formalités douanières - Minimum 4-5 ans d'expérience export
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Une connaissance en plomberie serait un plus.
POSTE : Chargé d'Affaires BTP H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur du BTP, un·e Chargé·e d'Affaires BTP. En tant que Chargé d'Affaires génie civil / TP industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et la supervision des projets. Vos principales missions: - Superviser l'intégralité de vos chantiers sur le secteur du Havre et à proximité - Prospection commerciale - Analyse des pièces marchés du DCE, rédaction d'offres techniques et financières - Pilotage d'un portefeuille d'affaires - Gérer les plannings chantier et personnel - Assurer l'interface entre le client, les sous-traitants et les fournisseurs - Définir les besoins matériels - Participer à la gestion financière - Manager les équipes - Gestion contrats de maintenance sur site Votre profil Nous recherchons un·e professionnel·le motivé·e et prêt·e à s'investir dans un poste dynamique. Vos qualités : polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant aux respects des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers. Vous avez de réelles compétences techniques dans le domaine du génie civil et/ou du VRD. Poste à pourvoir dès que possible Les avantages proposés: - Véhicule de fonction - Caisse de congés CIBTP - Accès à une plateforme pour des prix réduits (courses, commerces de proximité, loisirs, vacances, culture) - Mutuelle Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes :- Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai.- Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat- Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de bordeaux (33), aquitaine, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieurEntretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bordeaux. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Nous recherchons pour notre client situé à HEUQUEVILLE un(e) Conducteur(trice) super poids lourds (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise de croissance valorise des pratiques humaines égalitaires et inclusives, ainsi que des engagements sociaux et environnementaux forts, reflétant ainsi une mentalité progressiste et engagée.Quel défi passionnant souhaitez-vous relever en tant que Conducteur super poids lourds (F/H) ? Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) d'assurer le transport effectif et sécurisé de béton via un camion toupie - Conduire un camion toupie afin de garantir le transport sécurisé du béton conformément aux exigences client - Assurer l'entretien régulier du camion toupie et vérifier son bon fonctionnement avant chaque opération - Respecter rigoureusement les réglementations routières et les protocoles de sécurité en vigueur lors des déplacements et livraisons Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: Selon profil En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
Description du poste : Pour l'un de nos clients, spécialisée dans le domaine du transport et de la logistique, nous recherchons un(e) Agent de transit maritime Export Confirmé spécialisée sur l'Afrique H/F. Rôle et Missions: * -La gestion des dossiers export de A à Z ; * -L'organisation des expéditions maritimes en optimisant les coûts, délais et solutions transport ; * -La réalisation de cotation maritime et la proposition de solutions adaptées aux clients ; * -Le booking auprès des compagnies maritimes ; * -La préparation et le contrôle de la documentation export ; * -La coordination des opérations avec les clients, fournisseurs, armateurs, et correspondant locaux ; * -Le suivi des expéditions et tenir informé les clients du suivi ; * -La gestion des formalités douanières, et veiller à la conformité réglementaire internationale ; * -Assurer un service client de qualité et la gestion des éventuels litiges transport. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous êtes issu d'une formation en transport, logistique et/ou Commerce internationale. Vous êtes dotée d'une expérience significative sur un poste similaire de 2 à 3 ans. Vous maîtrisez les incoterms et les procédures douanières. Une bonne connaissance des compagnies maritimes ainsi que des lignes Afriques et des particularités documentaires.
Description du poste : Pour l'un de nos clients, spécialisée dans le transport et la logistique, nous recherchons un(e) Agent de transit maritime Export Océan Indien H/F. Rôle et Missions: * -L'organisation du transport export de A à Z ; * -La gestion et le suivi de la documentation ; * -La négociation des modalités de transport ; * -Le suivi de l'acheminement de la marchandise ; * -Le contact avec les clients ; * -La facturation des dossiers et le contrôle final. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous êtes issu d'une formation transport & logistique et/ou Commerce international. Vous êtes dotée d'une expérience significative sur un poste similaire entre 4 à 5 ans. Un niveau d'anglais professionnel est exigé sur ce poste. La maîtrise des outils bureautiques et des formalités douanières est indispensable.
Description du poste : L'agence Samsic Emploi Le Havre recherche activement des Chauffeurs PL et SPL pour intervenir sur des chantiers TP (H/F). Vos principales responsabilités incluront :***Assurer en toute sécurité et dans les délais impartis le transport de matériaux et de machines sur divers chantiers.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des conducteurs expérimentés, titulaires du permis C et/ou C1 avec les habilitations nécessaires. La possession du CACES R482 catégorie G serait un atout. Une excellente connaissance de la région du Havre, ainsi qu'une capacité d'adaptation à des missions variées et à différents environnements de travail, sont essentielles pour réussir dans ce poste. Rémunération : 12.41€ de l'heure + indémnité repas Possibilité d'heures supplémentaires et de travail le samedi et/ou dimanche N'hésitez pas, postulez ! SAMSIC EMPLOI LE HAVRE
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions Principales: Suivi opérationnel et gestion de bout en bout des dossiers Export o Ouverture de dossiers : saisie des opérations aux différentes étapes de la réalisation o Réservation auprès des compagnies maritimes et prestataires routiers o Gestion et contrôle documentaire o Organisation et suivi de l'acheminement des marchandises o Transmission et suivi des déclarations en douane o Facturation des opérations et contrôle final du dossier o Gestion des éventuels litiges réclamations ou litiges Anglais (B1, B2) Maîtrise des incoterms Connaissance groupage Passion, rigueur, fiabilité, proactivité et doté(e) d'un esprit entrepreneurial Expérience dans un poste similaire minimum 2 ans
Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles.Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise.Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail.Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail.Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :- Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise.
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?</p> <p>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.</p> <p>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.</p> <p>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :</p> <ul> <li>Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités</li> <li>Toujours les mêmes particuliers employeurs</li> <li>Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique</li> <li>Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end</li> <li>La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end</li> <li>Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile</li> <li>L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social</li> <li>La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel</li> <li>La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.</li> <li>Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive</li> <li>Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</li> </ul> <p>Vos missions :</p> <ul> <li>Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)</li> <li>Courses, préparation et aide à la prise des repas</li> <li>Entretien du cadre de vie</li> <li>Accompagnements aux promenades, sorties culturelles</li> <li>Accompagnements aux rendez-vous médicaux</li> <li>Echanges, jeux et autres activités de stimulation</li> </ul> <p>Voici notre offre :</p> <ul> <li>Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure</li> <li>Participation aux frais de transport</li> </ul> <p>Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue </p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :</p> <ul> <li>Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F</li> <li>Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées</li> <li>Ponctualité, discrétion et bienveillance</li> </ul> <p>Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous</p>
Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles. Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise. Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail. Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail. Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap. Titulaire d'un doctorat en médecine En cours de spécialisation en santé au travail (médecin interne) ou en reconversion via un Diplôme Inter-Universitaire en santé au travail DU en Radioprotection Appliquée serait un véritable plus Investi(e), attentif(ve) et profondément motivé(e) par la prévention et la qualité de vie au travail Apprécie la dynamique collective et sait faire preuve d'initiative avec efficacité
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Un tremplin vers l'excellence. Situé à proximité d'Etretat, l'établissement est une structure d'exception, reconnue pour son engagement fort en faveur de la formation professionnelle de qualité.~...
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai. - Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat - Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques. Description du profil : Issu(e) d'une formation type Bac +3 (transport, gestion logistique et transport), vous disposez d'une première expérience réussie. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur du transport maritime et du droit y afférent. Enfin, vous disposez d'un bon niveau en anglais, que ce soit écrit ou oral, vous permettant de tenir une conversation professionnelle. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles. Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise. Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail. Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail. Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de handicap Titulaire d'un doctorat en médecine En cours de spécialisation en santé au travail (médecin interne) ou en reconversion via un Diplôme Inter-Universitaire en santé au travail Investi(e), attentif(ve) et profondément motivé(e) par la prévention et la qualité de vie au travail Apprécie la dynamique collective et sait faire preuve d'initiative avec efficacité
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Votre rôle se découpe en diverses missions qui s'organisent comme suit : Gestion d'un portefeuille d'une vingtaine de clientsRévision des comptes générauxComptabilité exceptionnelleEtablissement des bilans, liasses fiscales et plaquettesTableaux prévisionnels, bilans imagésOrganisation et suivi de la comptabilité de votre portefeuilleConseil et accompagnement quotidien de vos clientsSupervision des collaborateurs juniors Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité BAC+3/5 (type Licence CCA, Master CCA, DCG, DSCG, etc.) et vous avez au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire.Curieux, vous savez prendre des initiatives et êtes impliqué dans vos missions. Vos qualités relationnelles vous permettent d'échanger tant avec les collaborateurs qu'avec les clients.Votre poste peut évoluer selon votre projet professionnel, si vous souhaitez passer le DEC, le cabinet et les experts vous accompagneront dans votre stage et la rédaction de votre mémoire. Les avantages de ce cabinet ? Poste en CDIRespect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) La confidentialité de votre candidature sera conservée.
Nous recrutons pour le compte de notre client, un cabinet d'expertise-comptable régional, un Réviseur comptable H/F dans le cadre d'un départ en retraite. Le cabinet composé d'une trentaine de collaborateurs est en fort développement, doté d'une clientèle variée tant en BIC que BNC, ainsi que quelques associations. Le bureau est situé à Criquetot-l'Esneval (76280).
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. - Préparer les matériaux, les outils et l'espace de travail - Poser les fondations, monter les murs et les cloisons - Assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton - Appliquer les enduits et réaliser les finitions - Respecter les règles de sécurité sur le chantier - Expérience préalable en maçonnerie traditionnelle - Bonne connaissance des matériaux et des techniques de construction - Esprit d'équipe et sens de la collaboration - Autonomie et rigueur dans le travail
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de bordeaux (33), aquitaine, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Dans le cadre de son développement la société ERC est à la recherche de plusieurs plombiers chauffagistes. ERC accompagne ses clients, municipalités, bailleurs, entreprises ou particuliers dans l'étude et la réalisation de leurs projets de chauffage, plomberie, sanitaire, ventilation et climatisation. Les clients sont principalement des entreprises, ERC intervient dans les logements neufs et en rénovation. PRINCIPALES ACTIVITÉS : Salles de bain et sanitaires : plomberie, appareils sanitaires y compris sanitaires handicapés, adoucisseurs d'eau, eaux usées, eaux pluviales. Chauffage : pose d'équipements de chauffage, chaudières, énergies renouvelables, radiateurs, plancher chauffant. Le traitement de l'air : ventilation mécanique contrôlé simple flux ou double flux, centrale de traitement d'air, déshumidification et climatisation. Energies renouvelables : panneaux solaires, poêles et chaudières à bois et granulés, pompes à chaleur. VOTRE PROFIL : De formation plombier chauffagiste et / ou formé sur le terrain vous devrez faire preuve d'autonomie, d'organisation et vous savez travailler seul ou en équipe. CONDITIONS : CDI 38h semaines à pourvoir immédiatement, rémunération à définir selon profil et expérience (35 h + heures supplémentaires majorées) AVANTAGES : Titres restaurant 12€/jours, indémnités de déplacement, Mutuelle PROBTP, primes de chantier, primes de fin d'année
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PORTEUR FUNERAIRE (H/F) En tant que Porteur Funéraire (H/F), votre rôle est d'accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Vous jouez un rôle essentiel lors des cérémonies funéraires, qu'elles soient religieuses ou civiles. -Vos missions en tant que porteur : -Accompagner les familles pendant les cérémonies en leur offrant un soutien et un service respectueux. -Transporter manuellement le cercueil de la chambre funéraire au corbillard, puis à l'église ou à la salle de recueillement, et enfin au cimetière ou au crématorium -Préparer les cercueils -Effectuer la mise en bière et présentation du défunt -Porter les cercueils des défunts durant les convois -Placement des fleurs, gerbes et couronnes, accueil et orientation des invités lors de la cérémonie -Assister aux cérémonies civiles ou religieuses -Procéder à la mise en fosse -Possibilité de réaliser des TSC PROFIL : Vous êtes une personne prête à s'engager dans ce rôle important et respectueux, qui exige : -Une tenue appropriée : costume noir, chaussures de ville noires, chemise blanche. -Un sens aigu du respect et de la dignité pour accompagner les familles dans ces moments sensibles. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et avez le permis B nécessaire à la conduite d'un véhicule funéraire, transmettez-nous votre candidature au plus vite. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Votre missionAu sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.transport des voyageursconfortsécuritéqualité de serviceempreinte environnementaleécoconduiteVous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeAccueillir les clients, les conseiller et les informerVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseAdopter une conduite rationnelle (confort des passagers, limitation des polluantsmaîtrise de la sinistralité routière et de la consommation de carburant.)Utiliser et veiller au bon fonctionnement des équipements mis à sa disposition dans le véhicule (billettique, pupitre, liaison SAE, tablettes.)Effectuer l'entretien et le nettoyage du véhicule, les pleins gasoil et AdBlue, les niveaux et les appoints nécessaires à la bonne réalisation de son service, alerter l'atelier de toute anomalie constatée et de tout dysfonctionnement du véhiculeRespecter les procédures de l'exploitation et alerter l'exploitation de tout incident de serviceagressions, accidents, dysfonctionnement du véhicule...)Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeAccueillir les clients, les conseiller et les informerAccueillir les clients, les conseiller et les informerAccueillir les clients, les conseiller et les informerVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes.Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire Le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste possède un minimum de deux ans d'expérience en secrétariat comptable, avec compétences avérées en facturation, recouvrement et support administratif. Le maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est indispensable pour ce poste. - Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) - Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? - Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
POSTE : Gestionnaire Comptable et Administratif - Bilingue Anglais H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes. Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire PROFIL : Le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste possède un minimum de deux ans d'expérience en secrétariat comptable, avec compétences avérées en facturation, recouvrement et support administratif. Le maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est indispensable pour ce poste. - Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) - Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? - Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en contrat. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes.Sous la responsabilité du chef comptable, vos tâches sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité chez l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Gestionnaire Import-Export et Transports pour assurer la continuité des activités liées aux flux transport, en support direct du service commercial, de la production et des approvisionnements. Vous aurez pour principales missions de : Gérer les demandes de cotations de transport Traiter des commandes clients ainsi que les commandes de la filiale américaine, jusqu'à la livraison selon l'incoterm dans le respect des conditions confirmées aux clients Gérer avec la production et les approvisionnements les demandes de délais du service commercial Gérer les expéditions export : choix des solutions transport, formalités douanières, conformité réglementaire et archivage documentaire. Piloter les importations : sélection transport, vérification des données réglementaires, formalités douanières et gestion de l'autoliquidation de TVA. Garantir la fiabilité, la conformité et la fluidité de l'ensemble des flux transport. Vous avez de l'expérience en transport international, logistique import/export ou coordination transport ? Vous avez une connaissance approfondie des incoterms, des formalités douanières et de la règlementation en matière de transport de produits dangereux ? Vous êtes doté(e) de rigueur, organisation, flexibilité et avez un esprit d'équipe ainsi que le sens des priorités ? Enfin, vous avez un niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'écrit et à l'oral au quotidien ? Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature ! Expérience obligatoire dans le domaine.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana , notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions * Piloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation). * Collaborer avec les autres Process Drivers afin d' aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services. * Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.). * Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d' indicateurs de performance (KPIs) . * Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise. Description du profil : Profil recherché * 5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana). * Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse. * Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels . * Expérience confirmée sur un module de planification des techniciens * Anglais opérationnel (niveau conversationnel). * Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel. Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international !
POSTE : Technicien Contrôle Qualité H/F DESCRIPTION : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, spécialisé dans la conception et fabrication de solutions de soufflage pour emballages PET, un contrôleur qualité (H/F) - A partir d'un plan, d'une gamme de contrôle et d'un dossier technique, réaliser des contrôles dimensionnels et d'aspect afin de vérifier et attester de la conformité des pièces entrantes et des produits fabriqués - Etudier les données de contrôles (mesures, relevés, indicateurs) et rédiger un constat afin d'identifier les non-conformités - Déterminer les causes de non-conformités et mettre en place des mesures préventives ou correctives afin de les supprimer - Etablir et assurer la traçabilité des documents issus des contrôles de conformité - Former et auditer les équipes de production pour être garant du respect des procédures qualité - Effectuer des audits fournisseurs pour confirmer la qualité requise et suivre leur performance - Connaissance des instruments de mesures - Connaissance des normes et des techniques de contrôle-qualité - Anglais professionnel intermédiaire - Maîtrise des processus de fabrication et des points de contrôle - Connaissance des moules et pièces annexes - Rigoureux et méthodique - Qualification d'auditeur - Excellentes compétences en communication et en gestion de relations interpersonnelles Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 1 mois PROFIL :
Transdev recrute un Stagiaire QSE H/F/X du 31 mars au 30 juin 2026 Dans le cadre du renforcement de notre démarche QSE, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour accompagner plusieurs projets structurants : Vos missions : Contribution à la refonte de l'accueil sécurité pour les nouveaux arrivants Mise à jour des AIES ( aspect et impacts environnementaux significatif ) suite au changement de logiciel Appui à la rédaction d'un processus d'amélioration de la gestion des formations, habilitations et autorisations Participation à la mise à jour du suivi des produits chimiques (traitement, traçabilité, conformité) Votre profil Formation Bac +2 minimum en QSE, HSE, gestion des risques ou domaine connexe Bonne capacité d'analyse, rigueur et autonomie Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) Intérêt pour les sujets liés à la sécurité, la qualité et l'environnement Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Pourquoi nous rejoindre ? Ce stage est une opportunité d'apprentissage concrète, avec une possibilité d'évolution vers un contrat en alternance. Vous serez accompagné(e) par Jason et Charlotte, qui vous guideront sur les missions. A savoir Poste basé à Octeville sur Mer Rémunération : selon la grille URSSAF.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
POSTE : Gestionnaire Import - Export et Transport H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Octeville-sur-Mer (76) un profil gestionnaire import/export et transport (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim de Janvier à Septembre 2026. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en croissance, à taille humaine, leader sur son marché. Avec une mentalité tournée vers les valeurs, vous pourrez vous épanouir au sein d'une organisation dynamique. Comment vos compétences en logistique optimiseront-elles les opérations en tant que Gestionnaire import/export et transport (H/F) ? Dans un contexte dynamique et international, vous assurerez la gestion proactive des flux de transport pour garantir l'efficacité des opérations. - Gérer les demandes de cotations de transport en lien direct avec le service commercial - Coordonner les commandes clients et filiale américaine, jusqu'à la livraison, en respectant les incoterms et conditions confirmées (délais, conditions de livraison..) - Gérer avec la production et les approvisionnement les délais et coordonner les reste à livrer - Superviser les opérations d'export/import, incluant sélection de transport, formalités douanières, et conformité réglementaire PROFIL : Nous recherchons un(e) gestionnaire import/export et transport (F/H) expérimenté(e) pour gérer efficacement les flux transport internationaux. - Diplôme en logistique ou certification équivalente en transport et douane - Expérience de 3 ans minimum dans la gestion des flux import-export et transport - Excellente capacité à coordonner les opérations logistiques avec la production et le service commercial - Maîtrise des incoterms et des formalités douanières, avec l'aptitude à choisir des solutions de transport adaptées Vous disposez d'un bon niveau d'anglais pour communiquer à l'écrit et l'oral quotidiennement. Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Votre mission Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite. Vous avez principalement la charge de : * Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécurité * Transporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêts, .) et du code de la route * Accueillir les clients, les conseiller et les informer * Vendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageurs * Respecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entreprise * Adopter une conduite rationnelle (confort des passagers, limitation des polluants, maîtrise de la sinistralité routière et de la consommation de carburant.) * Utiliser et veiller au bon fonctionnement des équipements mis à sa disposition dans le véhicule (billettique, pupitre, liaison SAE, tablettes.) * Effectuer l'entretien et le nettoyage du véhicule, les pleins gasoil et AdBlue, les niveaux et les appoints nécessaires à la bonne réalisation de son service, alerter l'atelier de toute anomalie constatée et de tout dysfonctionnement du véhicule * Respecter les procédures de l'exploitation et alerter l'exploitation de tout incident de service (agressions, accidents, dysfonctionnement du véhicule...) Vos compétences * Garant de la qualité de service, du respect de l'environnement, ainsi que de sa propre sécurité et de celle des autres (collaborateurs, voyageurs, tiers) * Respectueux de la sécurité des biens et des personnes * Savoir gérer les situations sensibles (alerter en cas d'accident) * Prendre en compte le client avec courtoisie et respect Votre profil - Vous avez un permis D et une FIMO/FCO en cours de validité - Vous souhaitez mettre en pratique les techniques d'une conduite responsable - Vous aimez l'autonomie, vous êtes ponctuel(le), assidu(e) et flexible - Vous justifiez d'une expérience significative dans le métier (+ 1 an) Votre destination Rejoindre Transdev Le Havre, c'est : - 700 collègues prêts à vous accueillir au sein de l'équipe - Environ 200 véhicules - Poste à pourvoir en CDI à temps complet avec de nombreux avantages salariaux Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Formateur Produit - Mécatronique (H/F/D): Contrat CDI ? Localisation : Octeville sur mer, Normandie ✈️ Mobilité internationale requise Dans le cadre de son développement, notre organisation recherche un Formateur Produit spécialisé en Mécatronique afin de renforcer son équipe de formation technique. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de l'amélioration continue de solutions de formation destinées à des publics internes et externes, en présentiel, à distance ou sur site client. Votre mission principale consistera à transmettre une expertise technique de haut niveau et à contribuer activement à l'innovation pédagogique, en phase avec les tendances du marché. Vos responsabilités :Animer des sessions de formation techniques produit répondant aux exigences internes et externes.Garantir la qualité et l'amélioration continue des formations dispensées.Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques selon les besoins de formation des clients et des collaborateurs.Définir la durée et le contenu des formations pour maximiser la qualité et l'efficacité des apprentissages.Créer et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours des techniciens de service terrain.Concevoir des supports multimédias à intégrer dans les programmes de formation.Participer à l'innovation pédagogique en explorant de nouvelles méthodes et outils de formation.Contribuer à l'élaboration d'offres de formation en définissant la structure et le contenu des cours.Assurer l'organisation logistique des déplacements en coordination avec l'équipe dédiée.Accompagner et encadrer les formateurs juniors. Votre profil :Diplôme technique avec une spécialisation en mécatronique ou en génie mécanique/électrique avec intégration automatisée.Bonne compréhension des méthodes pédagogiques et volonté d'apprendre les équipements spécifiques.Solide expertise dans la conception de solutions de formation technique.Maîtrise des outils de conception pédagogique, logiciels et méthodologies associées.Une première expérience en tant que formateur et/ou connaissance des équipements industriels est un atout.Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.Disponibilité pour des déplacements fréquents à l'international. ? Pour postuler : Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à [adresse ou lien de candidature]. ? Rejoignez une organisation dynamique et innovante, où votre expertise technique et votre savoir-faire pédagogique contribueront directement à la montée en compétences de nos équipes et de nos clients.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
RESPONSABILITÉS : Management & organisation • Encadrer et animer une équipe de 4 personnes (industrialisation & méthodes). • Structurer les process, organiser la charge et développer les compétences de l'équipe. Industrialisation • Construire et valider les dossiers d'industrialisation (gammes, flux, postes, outillages). • Définir et optimiser l'aménagement des ateliers et lignes d'assemblage. Coordination projets • Travailler en étroite collaboration avec R&D, Production, Achats, Qualité et Logistique. • Piloter les risques techniques, les plannings et les plans d'action. Performance & qualité • Améliorer coûts, temps, ergonomie et robustesse des procédés. • Garantir le respect des normes techniques et contribuer aux retours SAV. PROFIL RECHERCHÉ : • Ingénieur (Génie Industriel, Mécanique, Électronique...). • 10 ans min. en industrialisation / méthodes / projets industriels. • Expérience PME appréciée. • Leadership opérationnel, rigueur, communication. • Anglais courant, ERP + Excel avancé, analyse de la valeur. CONDITIONS • CDI – Statut Cadre • Rémunération : 65–75 k€ + variable • RTT, tickets restaurant, mutuelle • Télétravail après période d'essai
En tant que Responsable Industrialisation, basé à Octeville-sur-Mer (76) et en CDI, vous intégrerez une PME industrielle innovante qui conçoit des équipements techniques destinés aux acteurs du secours et de la sécurité. Sur un site en pleine transformation, vous jouerez un rôle clé pour structurer, fiabiliser et accélérer l'industrialisation de nouveaux produits.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants accompagne son client, un acteur industriel international de premier plan, dans le recrutement d'un Acheteur Industriel spécialisé Équipements. (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) Dans ce rôle stratégique, vous définissez et pilotez la stratégie achats d'un portefeuille d'équipements intégrés aux lignes complètes du groupe. Vous développez des partenariats fournisseurs globaux et contribuez directement à la performance durable, à la compétitivité et à la vision long terme de l'entreprise.? Vos responsabilitésÉlaborer et déployer la stratégie achats pour les catégories d'équipements confiées.Réaliser des analyses de dépenses pour optimiser l'allocation fournisseurs et garantir un panel compétitif et performant.Effectuer une veille et un benchmark continu du marché afin d'améliorer les coûts, la qualité, la ponctualité et la fiabilité des équipements.Préparer et conduire les négociations annuelles (équipements, pièces détachées, prestations de service : installation, mise en service, maintenance).Mettre en œuvre et suivre les initiatives de réduction de coûts pour atteindre les objectifs annuels.Animer et coordonner les actions d'optimisation technique et économique avec les fournisseurs et les équipes internes.Gérer la relation fournisseurs à l'échelle mondiale : suivi des KPI, plans d'amélioration continue, actions correctives.Piloter la négociation d'accords long terme intégrant prix, engagements de performance, qualité, logistique et conditions commerciales.Collaborer avec les équipes internes pour soutenir les projets transverses et le Business Plan.Superviser la gestion des litiges liés aux non-performances des équipements lors de l'installation, de la mise en service ou en exploitation.Garantir le respect des processus achats et du cadre de gouvernance interne.Assurer la fiabilité et la mise à jour des données produits, équipements et fournisseurs dans les outils (ERP, plateforme achats.). Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie.3 à 5 ans d'expérience en achats stratégiques dans un environnement industriel et international.Connaissance du secteur industriel Compétence avérée en négociation commerciale avec des fournisseurs globaux.Maîtrise des négociations contractuelles et de la gestion de litiges.Excellentes capacités relationnelles et de communication, avec une aptitude à influencer.Vision business, esprit analytique et forte orientation résultats.
LHH recrute pour son client SIDEL, spécialisé dans les systèmes de palettisation présent sur les marchés des produits laitiers, des vins et spiritueux, de la chimie et de la cosmétique, un dessinateur-projeteur H/F basé(e) à Octeville-sur-Mer (76) Vos missions en tant que Dessinateur-projeteur H/F consisteront à : Garantir la qualité des études mécaniques, des dossiers et des informations transmises aux autres membres de l'équipe affaires, afin d'assurer le bon déroulement des phases suivantes.Veiller au bon déroulement des études, jusqu'au lancement en fabrication.Assurer le suivi études montage et essais atelier : transmettre aux monteurs atelier toutes les informations nécessaires à la bonne exécution de leur travail.Etre à l'écoute de tous les problèmes de montage pour répondre dans les plus brefs délais et apporter des solutions pertinentes.Etre la personne privilégiée pour aider les Responsables d'Affaires dans leur mission, en particulier en termes de calculs (dimensionnements, cadences.) et d'analyse. Votre profilVous êtes titulaire d'un diplôme d'études supérieures dans le domaine de la mécanique (minimum bac +2).Vous avez un niveau d'anglais équivalent à A2.Vous maîtrisez les logiciels de GPAO, ainsi que les outils de CAO, idéalement Solidworks et Autocad.Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique.Vous avez une solide expérience dans la réalisation de plans conformes aux normes en vigueur.Vous possédez des connaissances approfondies sur les procédés d'élaboration de pièces et leurs coûts associés.Vous maîtrisez le domaine du pneumatique. Vous avez la volonté d'intégrer et d'évoluer durablement au sein de l'entreprise et partagez les valeurs de notre client : orientation clients, ouverture internationale, rigueur, travail en équipe sont au coeur de chacun de nos métiers. SIDEL offre à ses collaborateurs une variété d'avantages en matière de :Sécurité, santé et bien-êtreDéveloppement des compétencesAvantages sociaux et rémunérationCe poste est proposé en CDI
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). ? Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana, notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! ? Vos principales missionsPiloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation).Collaborer avec les autres Process Drivers afin d'aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services.Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.).Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d'indicateurs de performance (KPIs).Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise.? Profil recherché5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana).Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse.Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels.Expérience confirmée sur un module de planification des techniciensAnglais opérationnel (niveau conversationnel).Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel.? Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. ? Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international ! ?
Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville au sein de l'équipe Automation 4.0, en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation 4.0 pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSIONConcevoir et optimiser l'architecture Automation 4.0 pour l'ensemble des équipements SidelDévelopper et maintenir le logiciel API Automation 4.0Apporter un support technique aux équipes de développement sur :Les nouvelles architecturesLes équipements et bancs de testPiloter le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, etc.) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance clientRédiger des guides et standards de développement logicielAnalyser et comprendre les conceptions électriques et les interfaces HMIPréparer la documentation technique logicielle associée aux projetsEffectuer les tests et validations selon les méthodologies définies VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP, et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions. Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps. Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Formateur Produit - Mécatronique (H/F/D): Contrat CDI ? Localisation : Octeville sur mer, Normandie ¿¿ Mobilité internationale requise Dans le cadre de son développement, notre organisation recherche un Formateur Produit spécialisé en Mécatronique afin de renforcer son équipe de formation technique. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de l'amélioration continue de solutions de formation destinées à des publics internes et externes, en présentiel, à distance ou sur site client. Votre mission principale consistera à transmettre une expertise technique de haut niveau et à contribuer activement à l'innovation pédagogique, en phase avec les tendances du marché. Vos responsabilités :Animer des sessions de formation techniques produit répondant aux exigences internes et externes.Garantir la qualité et l'amélioration continue des formations dispensées.Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques selon les besoins de formation des clients et des collaborateurs.Définir la durée et le contenu des formations pour maximiser la qualité et l'efficacité des apprentissages.Créer et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours des techniciens de service terrain.Concevoir des supports multimédias à intégrer dans les programmes de formation.Participer à l'innovation pédagogique en explorant de nouvelles méthodes et outils de formation.Contribuer à l'élaboration d'offres de formation en définissant la structure et le contenu des cours.Assurer l'organisation logistique des déplacements en coordination avec l'équipe dédiée.Accompagner et encadrer les formateurs juniors. Votre profil :Diplôme technique avec une spécialisation en mécatronique ou en génie mécanique/électrique avec intégration automatisée.Bonne compréhension des méthodes pédagogiques et volonté d'apprendre les équipements spécifiques.Solide expertise dans la conception de solutions de formation technique.Maîtrise des outils de conception pédagogique, logiciels et méthodologies associées.Une première expérience en tant que formateur et/ou connaissance des équipements industriels est un atout.Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.Disponibilité pour des déplacements fréquents à l'international. ? Pour postuler : Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à [adresse ou lien de candidature]. ? Rejoignez une organisation dynamique et innovante, où votre expertise technique et votre savoir-faire pédagogique contribueront directement à la montée en compétences de nos équipes et de nos clients.
Description du poste : LHH recrute pour son client SIDEL, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Dans le cadre du poste de " Technicien SAV Itinérant" (H/F) , situé à Octeville sur Mer , vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client! VOTRE OPPORTUNITÉ Êtes-vous intéressé par une expérience extraordinaire où la diversité culturelle et les relations clients sont au cœur de votre travail? Si oui, ce poste est fait pour vous ! Développez vos compétences techniques au sein d'une équipe d'experts. Rejoignez notre équipe de Techniciens Service sur le Terrain ! VOTRE MISSION***Réaliser la mise en service des équipements Sidel sur les sites clients à l'international, en veillant à ce que toutes les spécifications techniques et de sécurité soient respectées. * Tester et évaluer la performance des équipements dans les usines des clients, en vérifiant leur conformité avec les normes contractuelles. * Effectuer des interventions occasionnelles dans le cadre de la garantie sur les sites clients et fournir une assistance technique. * Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients, tout en documentant les interventions pour un suivi efficace. * Assurer un contrôle rigoureux de la mise en service des machines en réalisant des tests de performance et en garantissant que l'équipement fonctionne conformément aux spécifications. * Préparer des rapports techniques détaillés sur les activités réalisées et la performance de l'équipement afin de garantir la transparence et une communication efficace avec les clients Description du profil : VOTRE PROFIL***Vous maîtrisez les systèmes d'automatisation et robotiques dans des environnements industriels complexes. * Vous avez une bonne connaissance des systèmes mécaniques et électriques et êtes capable de travailler sur des équipements techniques, en assurant les diagnostics et la maintenance. * Vous avez un bon niveau d'anglais, suffisant pour comprendre la documentation technique et communiquer efficacement dans un environnement international.
Nous recrutons pour un de nos clients un OUVRIER PAYSAGISTE CREATION H/F secteur Octeville et alentours en INTERIM Notre Client: Spécialiste en tant que paysagiste Les Missions: - Création de sol - Terrassement - Enrobé - Réalisation de térasse - Réalisation d'aménagements - Travaux de maçonnerie (eventuellement plomberie) Votre profil: Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant. Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/h Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi. Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Nous recherchons pour notre client situé à OCTEVILLE SUR MER Un(e) Assistant(e) Magasinier(e) (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. À la recherche d'un(e) Magasinier(e) cariste expérimenté(e) pour encadrer des équipes et optimiser les opérations logistiques. - Maîtrise des CACES R489 Catégorie 3 et 5 pour la conduite en toute sécurité - Expérience avérée de 5 ans le secteur de l'industrie - Compétences en gestion de flux et gestion de litiges avec capacité de résolution rapide - Aptitude confirmée à préparer les commandes et effectuer des chargements et déchargements de matériel Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Nous recherchons pour l'un de vos clients, un(e) comptable afin d'effectuer les tâches suivantes : Facturation d'une société filiale Dépôt factures de 2 sociétés sur plateforme Chorus ou privées Relances clients Traitement des notes de frais Horaires : 8h15 17h30 fin à 16h10 les vendredis Le poste est à pourvoir dès que possible jusque fin décembre 2025. Le lieu du poste n'est pas du tout desservi par les transports en commun. Sérieux Rigoureux Ponctuel Expérience obligatoire sur un poste similaire Expérience sur l'outil IT ERP
POSTE : Acheteur H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'équipements d'emballage et de conditionnement, un Acheteur (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) En tant qu'Acheteur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de la gestion complète du processus d'achat d'équipements machines et pièces mécaniques pour notre client. Vous devrez développer et mettre en oeuvre des stratégies d'approvisionnement efficaces, négocier avec les fournisseurs, évaluer les performances des fournisseurs actuels et potentiels, ainsi que garantir la conformité aux normes de qualité et de sécurité. Vos principales missions seront: - Diriger, développer et mettre en oeuvre des stratégies globales à court et moyen terme pour les catégories de dépenses attribuées(dépenses, décomposition des coûts) et l'évaluation de la continuité des affaires. - Négocier les contrats avec les fournisseurs mondiaux et locaux: listes, normes de qualité, prix, taux de réduction, durée, délais de livraison, ainsi que les conditions commerciales. - Promouvoir et mener des activités de réduction des coûts et des produits/solutions alternatives auprès des parties prenantes internes. - Gérer des activités liées aux fournisseurs et entretenir une relation avec les fournisseurs à l'échelle mondiale de manière autonome, en surveillant les tendances des KPI et en mettant en place des actions correctives nécessaires. - Rechercher de nouveaux fournisseurs pour se conformer à la stratégie de catégorie et diriger le processus de qualification en développant une base de fournisseurs durable unique. Votre profil Profil : Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques et comportementales: - Avoir une excellente capacité de négociation - Maîtrise des outils informatiques : ERP, MS office - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
Description du poste : Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : À la recherche d'un(e) Magasinier(e) cariste expérimenté(e) pour encadrer des équipes et optimiser les opérations logistiques. - Maîtrise des CACES R489 Catégorie 3 et 5 pour la conduite en toute sécurité - Expérience avérée de 5 ans le secteur de l'industrie - Compétences en gestion de flux et gestion de litiges avec capacité de résolution rapide - Aptitude confirmée à préparer les commandes et effectuer des chargements et déchargements de matériel Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Le/La Spécialiste données techniques a pour mission le maintien, la mise à jour des données de maintenance et la fourniture des listes de pièces de rechange pour les équipements du groupe. Vos Missions En tant que Spécialiste Données Techniques, vos missions seront :Compléter les demandes de validation des articles du commerce (SWN) des différents bureau d'étudesContrôler la cohérence entre la référence, la fiche technique et la vue modélisé 3D. Vérifier la norme pour les produits normésRechercher dans le logiciel un article équivalent ou un doublon à l'aide des différentes transactions SAPAssurer la recherche exhaustive d'informations et de sources pertinentes sur internet ou en contactant les fournisseurs afin de compléter les informations manquantesParticipe au nettoyage de la base de données en homogénéisant le format des données et en élaborant des règles d'harmonisationParticipe aux différents projets StandardisationParticipe à l'intégration des BU dans SAP Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique, tel que la mécanique, l'électrotechnique ou les systèmes industriels. Il devra justifier de solides connaissances dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et des fluides. La pratique courante de l'anglais professionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable. Une maîtrise des outils informatiques, notamment du logiciel SAP, est requise. La capacité à travailler efficacement sur SolidWorks constitue également essentiel pour ce poste.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur Automatisme H/F pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Avec une équipe passionnée et dévouée, notre client s'engage à offrir des solutions de haute qualité à ses clients. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 2ans d'expérience Rattaché au responsable Automatisme, à vous intégrerez une équipe d'Ingénieur Automatisme H/F dont les objectifs s'orientent autour de la satisfaction client. Vous interviendrez auprès de nos clients sur les tâches suivantes: -le Support au développement logiciel sur les équipements et les bancs d'essai -la gestion du développement du logiciel d'automatisation (norme PLC et sécurité) jusqu'au test sur le terrain et support client sur demande. -la gestion des IR (résolution des problèmes), RCA, etc. -la participation l'analyse fonctionnelle, AMDEC -la réalisation des tests de tous les logiciels en suivant la méthode définie Vous devrez créer ces tests pour valider le comportement des logiciels sur des simulateurs ou des machines réelles. -la création de documentation informatique: Vous serez également responsable de rédiger la documentation liée aux tests Vous veillerez à vous imprégner de la documentation technique des logiciels liés au projet. Vous serez garant du respect des directives et des règles en matière de développement logiciel. Fort d'une expérience technique minimum de 2ans en sur un poste similaire en milieu industriel, vous êtes ingénieur en informatique ou en automatisation. Vous avez une bonne compréhension de la conception électrique et de la conception IHM. Vous réunissez les compétences techniques suivantes: -Compétences PLC/Motion/Hardware/Network/Mécatronique/safety -Compétences Siemens, Robot (Fanuc) Ce poste nécessite des déplacements fréquents : Disponibilité à voyager jusqu'à 20% (sites du groupe , fournisseurs et clients). Vous savez travailler de manière autonome. Vous êtes proactif(ve) et doté(e) d'une forte capacité de résolution de problèmes. Les avantages que vous pouvez retrouver chez notre client: Un bonus annuel (variable sur la base des objectifs) Une mutuelle et une prévoyance de bonne qualité, Une organisation du temps de travail flexible : télétravail Un CSE présent à vos côtés
RESPONSABILITÉS : Notre client, une entreprise spécialisée dans les systèmes de fermeture automatique recrute : Technicien·ne de Maintenance – Portes & Portails Automatiques (H/F) CDI – Le Havre / Normandie Nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F basé au Havre (76), en itinérance sur la Normandie. Vos missions : • Réaliser les visites de maintenance obligatoires conformément aux cahiers des charges • Assurer les dépannages : diagnostic précis, application du bon process, interventions d'urgence et astreintes • Effectuer les travaux de réparation mécaniques et électriques • Assurer l'interface entre le client et les équipes administratives • Proposer des améliorations techniques sur les installations vieillissantes ou coûteuses • Garantir des interventions sécurisées, propres et conformes aux standards de qualité PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Formation BAC / BTS en électrotechnique ou équivalent • 3 ans minimum d'expérience en maintenance, dépannage et réparation dans l'univers de l'automatisme : portes automatiques, ascenseurs, portails, portes de parking... • Sens du service, autonomie, rigueur et bon relationnel client • Aisance en diagnostic technique (électrique et mécanique) Détails & Avantages : • CDI, démarrage dès que possible • Poste en itinérance en Normandie • Salaire selon profil + expérience • Prime panier repas 11€/jour • Véhicule de service, smartphone, tablette, carte carburant & péage • Accès au comité d'entreprise (cinéma, parcs d'attraction...) • Réelles perspectives d'évolution au sein du groupe • Agence de rattachement : Octeville-sur-Mer (76)
Sofitex Experts Paris Spécialiste dans la délégation et le recrutement d'experts, le réseau Sofitex exerce ses activités depuis plus de 25 ans et se positionne actuellement comme l'un des principaux acteurs transfrontaliers. Sofitex Experts propose aux candidats un suivi de carrière personnalisé selon l'évolution de leurs aspirations individuelles. Sofitex Experts fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDIun(e) Manufacturing Process Manager pour son client SIDEL à Octeville sur Mer (76). En tant que membre de l'équipe Processus et Systèmes Supply Chain (SC) au sein du département Excellence Opérationnelle et Transformation, le Manufacturing Process Manager joue un rôle clé dans la conduite et le soutien de la transformation de Sidel. Il/elle évalue et optimise les processus SC afin d'assurer leur efficacité, réduire les coûts, et améliorer la qualité des résultats, en s'appuyant sur la simplification et l'harmonisation des opérations à travers nos usines. Sur ce poste, vos principales missions seront :Identifier de manière proactive des opportunités d'amélioration des processus afin d'assurer leur alignement avec les objectifs stratégiques de Sidel.Piloter des équipes transverses pour mener des initiatives d'amélioration des processus : mobilisation des équipes, accompagnement du changement, suivi de l'efficacité et des bénéfices pour assurer une adoption réussie.Fournir des formations et un support métier sur les nouveaux processus et les meilleures pratiques.Recueillir et formaliser les besoins en matière de développement ou d'amélioration d'outils pour optimiser l'efficacité des processus, notamment via l'intégration d'applications d'intelligence artificielle.Collaborer avec les chefs de projet dans le déploiement d'initiatives stratégiques telles que :La mise en œuvre du Sales and Operations Planning (S&OP)Les améliorations des processus d'industrialisationLa gouvernance des coûts produitsL'implémentation du modèle World Class Manufacturing (WCM) Vous êtes titulaire d'un Bac+3 (ou équivalent) en Business Administration, gestion des opérations ou domaine connexe. Un niveau courant en anglais est indispensable ; la maîtrise de l'italien est un plus. Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience (post études) dans un environnement structuré par les processus, notamment en Supply Chain, gestion des opérations, analyse métier ou rôles équivalents. Vous avez une bonne connaissances du World Class Manufacturing, Lean Six Sigma ou autres méthodologies d'excellence opérationnelle. Vous possédez d'excellentes compétences en communication, leadership et travail en équipe, avec la capacité d'influencer/mobiliser les collaborateurs et conduire le changement. Vous maîtrisez des ERP, des outils d'analyse de données et de mesure de performance. ¿
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Ingénieur(e) Senior en Simulation CFD (H/F). ? Poste basé à Octeville-sur-Mer - Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 3 ans sur un poste similaire en milieu industrielAnglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). Ce poste stratégique s'adresse à un(e) professionnel(le) passionné(e) par la simulation numérique et souhaitant contribuer à des projets d'envergure dans un environnement innovant et en pleine transformation digitale. Nous recherchons un(e) ingénieur(e) qui aime transformer la théorie en action - un profil tourné vers la performance industrielle, la mise en œuvre concrète et l'innovation appliquée. Vos missionsParticiper au développement de nouveaux équipements et technologies, ainsi qu'aux études de concepts.Développer et valider des modèles CFD à partir d'essais expérimentaux.Piloter les activités de simulation en lien avec les chefs de projet, dans le respect des délais.Fournir des rapports détaillés et des recommandations pour améliorer les études conceptuelles.Collaborer étroitement avec les équipes Innovation, Bureau d'Études et Laboratoire Fiabilité pour garantir la pertinence et la qualité des modèles.Contribuer à la transformation digitale des processus d'ingénierie via la mise en œuvre de jumeaux numériques et d'outils de simulation pilotés par l'IA.Exploiter des ensembles de données complexes à l'aide de la programmation pour soutenir les simulations et la prise de décision.Participer à des projets innovants intégrant le machine learning, le deep learning et la data science.Profil recherchéDiplôme d'ingénieur ou Master (Bac+5) en mécanique des fluides, thermique, énergétique ou domaine équivalent.Minimum 3 ans d'expérience en simulation CFD dans un environnement industriel.Solides compétences en modélisation numérique, dynamique des fluides et transfert thermique.Maîtrise d'au moins un logiciel de simulation CFD Bonnes connaissances en programmation scientifique (Python, MATLAB, C++.).Esprit analytique, autonomie et goût pour le travail collaboratif.Une réelle appétence pour l'innovation et les nouvelles technologies.Ce que notre client offreUn environnement de travail stimulant, au cœur de l'innovation et des technologies de pointe.L'opportunité de façonner l'avenir de la simulation numérique à travers la digitalisation et l'intelligence artificielle.Une collaboration internationale et des échanges réguliers entre différents sites.Culture et environnement Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire où le partage des connaissances, l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur des valeurs. Notre client favorise un environnement bienveillant qui valorise l'initiative, la créativité et l'expertise technique.
Notre client, basé à OCTEVILLE SUR MER, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Venez découvrir une entreprise à taille humaine qui met le bien-être de ses salariés au cur de ses valeurs. Rejoignez une organisation où humanité et performance ne font qu'un.Prêt(e) à contribuer au succès financier en tant qu'Aide comptable (F/H) inspirant(e) ? Contribuez activement à la gestion financière en assurant la fluidité des opérations comptables essentielles pour notre client. - Gérez la facturation et assurez le dépôt des factures sur les plateformes appropriées - Traitez les notes de frais avec précision et diligence - Effectuez des relances clients courtoises et efficaces pour optimiser les paiements en temps opportun Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Ce poste requiert une maîtrise des tâches administratives comptables et une capacité à s'adapter rapidement aux outils numériques. - Connaissance essentielle en facturation et gestion des notes de frais - Aptitude à gérer efficacement les relances clients - Compétence à déposer des factures sur diverses plateformes - Formation appréciée : BTS Comptabilité et Gestion ou équivalent Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client, basé à OCTEVILLE SUR MER, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Venez découvrir une entreprise à taille humaine qui met le bien-être de ses salariés au cœur de ses valeurs. Rejoignez une organisation où humanité et performance ne font qu'un.Prêt(e) à contribuer au succès financier en tant qu'Aide comptable (F/H) inspirant(e) ? Contribuez activement à la gestion financière en assurant la fluidité des opérations comptables essentielles pour notre client. - Gérez la facturation et assurez le dépôt des factures sur les plateformes appropriées - Traitez les notes de frais avec précision et diligence - Effectuez des relances clients courtoises et efficaces pour optimiser les paiements en temps opportun Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Finance Planning & Analysis Controller pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel Blowing Solutions est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable FP&A Central, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du département financier et serez responsable du contrôle financier de l'usine. Vos principales missions seront : Piloter les processus de clôture, reporting financier et prévisions (budget annuel, prévisions trimestrielles, reporting mensuel).Fournir des analyses financières et des KPI, assurer la cohérence et la qualité des données.Garantir la conformité avec les règles du groupe et accompagner les audits internes et externes.Améliorer et standardiser les livrables du contrôle de gestion, proposer des optimisations des outils et processus financiers.Participer à des projets transverses et contribuer à l'évolution des pratiques financières.Accompagner les équipes opérationnelles en fournissant des analyses financières détaillées et en jouant un rôle de business partner auprès des fonctions support pour les aider à piloter leur performance.Développer et automatiser les outils de reporting en lien avec les équipes IT et Finance afin d'améliorer la fiabilité et la rapidité des analyses financières. Titulaire d'un Bac+5 (ou équivalent) en Finance, vous possédez au minima 5 ans d'expérience en contrôle de gestion/FP&A. Vous justifiez de solides compétences en contrôle financier, en principes de planification et en application des normes comptables IFRS, idéalement dans un groupe industriel international, ainsi qu'une très bonne maitrise d'SAP FI/CO (Finance/Controlling), du Pack Office et des outils BI. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'excellentes compétences interpersonnelles, vous savez évoluer dans une organisation matricielle et avez une forte orientation résultats. Un niveau courant en anglais (écrit et oral) est indispensable sur le poste.
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Finance Planning & Analysis Controller pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel Blowing Solutions est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable FP&A Central, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du département financier et serez responsable du contrôle financier de l'usine. Vos principales missions seront : Piloter les processus de clôture, reporting financier et prévisions (budget annuel, prévisions trimestrielles, reporting mensuel).Fournir des analyses financières et des KPI, assurer la cohérence et la qualité des données.Garantir la conformité avec les règles du groupe et accompagner les audits internes et externes.Améliorer et standardiser les livrables du contrôle de gestion, proposer des optimisations des outils et processus financiers.Participer à des projets transverses et contribuer à l'évolution des pratiques financières.Accompagner les équipes opérationnelles en fournissant des analyses financières détaillées et en jouant un rôle de business partner auprès des fonctions support pour les aider à piloter leur performance.Développer et automatiser les outils de reporting en lien avec les équipes IT et Finance afin d'améliorer la fiabilité et la rapidité des analyses financières. ¿ Titulaire d'un Bac+5 (ou équivalent) en Finance, vous possédez au minima 5 ans d'expérience en contrôle de gestion/FP&A. Vous justifiez de solides compétences en contrôle financier, en principes de planification et en application des normes comptables IFRS, idéalement dans un groupe industriel international, ainsi qu'une très bonne maitrise d'SAP FI/CO (Finance/Controlling), du Pack Office et des outils BI. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'excellentes compétences interpersonnelles, vous savez évoluer dans une organisation matricielle et avez une forte orientation résultats. Un niveau courant en anglais (écrit et oral) est indispensable sur le poste.
LHH recrute pour son client SIDEL, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Dans le cadre du poste de Technicien SAV Itinérant (H/F), situé à Octeville sur Mer, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client! VOTRE OPPORTUNITÉ Êtes-vous intéressé par une expérience extraordinaire où la diversité culturelle et les relations clients sont au cœur de votre travail? Si oui, ce poste est fait pour vous ! Développez vos compétences techniques au sein d'une équipe d'experts. Rejoignez notre équipe de Techniciens Service sur le Terrain ! VOTRE MISSIONRéaliser la mise en service des équipements Sidel sur les sites clients à l'international, en veillant à ce que toutes les spécifications techniques et de sécurité soient respectées.Tester et évaluer la performance des équipements dans les usines des clients, en vérifiant leur conformité avec les normes contractuelles.Effectuer des interventions occasionnelles dans le cadre de la garantie sur les sites clients et fournir une assistance technique.Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients, tout en documentant les interventions pour un suivi efficace.Assurer un contrôle rigoureux de la mise en service des machines en réalisant des tests de performance et en garantissant que l'équipement fonctionne conformément aux spécifications.Préparer des rapports techniques détaillés sur les activités réalisées et la performance de l'équipement afin de garantir la transparence et une communication efficace avec les clients VOTRE PROFILVous maîtrisez les systèmes d'automatisation et robotiques dans des environnements industriels complexes.Vous avez une bonne connaissance des systèmes mécaniques et électriques et êtes capable de travailler sur des équipements techniques, en assurant les diagnostics et la maintenance.Vous avez un bon niveau d'anglais, suffisant pour comprendre la documentation technique et communiquer efficacement dans un environnement international.
Rejoignez une équipe au cœur de l'innovation packaging ! Dans un environnement international, vous intervenez chez nos clients sur les zones commerciales SIDEL ainsi que sur nos plateformes internes (faisabilité et rodage). Votre mission principale : configurer et optimiser les paramètres process des machines de soufflage (Matrix, Universal.) en garantissant la qualité et la conformité des emballages selon les exigences techniques et les attentes clients. Vos missions : Vous assurez la mise au point des équipements de soufflage sur différents procédés (SBO, Predis, Actis, injection de préformes.) et pour des applications variées (standard, CSD, CHP.). Vous êtes responsable de la qualité des articles produits tout en respectant les cahiers des charges techniques. Vous exploitez les équipements de laboratoire pour analyser les résultats, identifier les écarts, et proposer des ajustements de formes ou de moules basés sur des données concrètes. Vous interprétez les spécifications d'emballage et les confrontez aux contraintes de conception afin d'optimiser le rendu final. Interlocuteur clé pour les clients et les équipes internes, vous participez activement aux réceptions techniques, aux essais machines et aux validations. Vous menez également des essais de développement (POP) en interne, sur des solutions packaging ou dans le cadre de qualifications machines. Chaque intervention donne lieu à un rapport détaillé incluant les problématiques rencontrées, les actions correctives mises en œuvre, et les résultats obtenus. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 en mécanique, plasturgie, électrotechnique ou automatisme, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur machines de soufflage. Vous maîtrisez les matériaux type PET et avez de bonnes connaissances des procédés de fabrication, de remplissage ou d'étiquetage de bouteilles. Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un esprit d'analyse et d'un bon relationnel. Vous aimez le travail en équipe tout en sachant intervenir seul(e) chez les clients. L'anglais technique est requis, une seconde langue est un plus. Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Description du poste : KANGOUROU KIDS LE HAVRE SECTEUR OCTEVILLE SUR MER Poste à pourvoir dès que possible Votre planning : LUNDI +MARDI + JEUDI 16H25-18H25 6 heures par semaine Votre mission : garde à domicile en sortie d'école et de crèche pour 3 enfants de 2, 5 et 7 ans.***L'intervenant(e) veille à la sécurité des enfants et assure leur surveillance au domicile comme lors des trajets école-domicile et/ou activités extra-scolaires (sport, musique)***Il/Elle s'occupe de l'organisation du goûter et de la douche des enfants (en fonction des jours)***L'intervenant(e) assure l'entretien et la remise en ordre des pièces, range les jouets avec les enfants, le matériel utilisé pour la toilette, met les affaires dans la machine après le goûter, passe un coup d'éponge, etc.***L'intervenant(e) fait preuve de patience, d'attention, de rigueur, respecte les consignes des parents et le rythme des enfants***Il/Elle assure le bien être des enfants dans l'enthousiasme et la bonne humeur***L'intervenant(e) échange régulièrement avec l'agence pour une bonne communication et bénéficier également de conseils***Vous proposerez des activités adaptées et/ou des temps calmes.***Vous êtes diplômé dans la petite enfance***Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, autonome***Vous respecterez les consignes des parents, l'organisation et les horaires demandés***Vous tiendrez à jour le cahier de liaison vis-à-vis des évènements marquants ou exceptionnels***Vous assurerez le suivi de la prestation à votre référent à l'agence***Vous assurez la sécurité et le bien-être des enfants sous votre responsabilité. Possibilité de compléter les heures sous forme d'urgences et/ou les matins et/ou les mercredis Description du profil : PREMIERE EXPERIENCE PROBANTE DE GARDE D'ENFANT***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous aimez travailler avec les enfants, vous êtes dynamique et enthousiaste***Vous êtes sérieux(se) et motivé(e)***Vous vous engagez sur l'année scolaire jusqu'à juin minimum***Ponctuel (le), autonome et fiable VOS AVANTAGES***Vous serez au sein d'une équipe dynamique qui échangera constamment avec vous et pourra vous apporter des conseils utiles***Vous aurez accès à différentes formations en relation au métier (interne/externe) plusieurs fois par an***Vous rejoignez la seule agence du Havre qui propose un cahier d'activités hebdomadaire que vous pouvez réaliser avec les enfants***Vous bénéficierez de la Carte avantages Kangourou kids (réductions chez nos partenaires : vacances, achats, loisirs)***Vous êtes dans une agence qui réalise des actions éthiques concrètes et vous pourrez participer par exemple à la Course de l'Amazone (marche, course), dossard payé par l'entreprise
Vous aimez voyager, relever des défis techniques et intervenir sur des technologies de pointe ? Rejoignez Sidel, leader mondial des solutions d'emballage pour les secteurs alimentaire, boisson, hygiène et cosmétique, et devenez un acteur clé du bon fonctionnement de nos lignes de production innovantes en France et à l'international. Votre mission au quotidien : * Installer, mettre en service et tester nos équipements (machines unitaires ou lignes complètes). * Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des machines électriques, mécaniques et automatisées à grande vitesse. * Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions d'amélioration et partager vos retours techniques avec les équipes internes. * Collaborer avec les chefs de projet et les experts techniques pour garantir la satisfaction de nos clients. * Former et accompagner les équipes techniques chez nos clients pour assurer une utilisation optimale des machines. * Respecter les normes de sécurité Sidel et celles de nos clients à chaque intervention. Ce que nous vous offrons : * Un parcours de formation complet (en usine, sur le terrain et en digital) pour devenir expert(e) sur nos technologies. * Des avantages attractifs : primes de déplacement, mutuelle, prévoyance, participation, congés payés et prime de vacances. * Des technologies à la pointe de l'innovation, utilisées par les plus grands acteurs de l'industrie. * Un environnement international et collaboratif, où l'esprit d'équipe et le développement personnel sont valorisés. Pourquoi rejoindre Sidel ? Parce que vous contribuerez directement à façonner le futur de l'industrie, en accompagnant nos clients dans leurs enjeux de performance, d'innovation et de durabilité. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise où votre expertise technique fera la différence ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : Déplacements fréquents
POSTE : Ingénieur Électronique&Simulation H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur électronique&simulation H/F pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 2ans d'expérience minimum hors expérience de stage et d'alternance Nous recherchons un Ingénieur en électronique&simulation (H/F/D), matériel et logiciel, hautement qualifié, pour rejoindre notre équipe dédiée au développement de nouveaux produits pour des équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes : Ingénierie - Piloter la conception et le développement de solutions électroniques sur mesure pour des projets d'équipements industriels (capital equipment). - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs mécaniques, développeurs logiciels d'automatisation, chefs de projet) afin d'assurer l'intégration fluide des composants matériels et logiciels au sein des architectures de contrôle automatisé. - Travailler en lien avec les fournisseurs pour le développement de cartes électroniques, de firmware et de procédés de production, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à l'optimisation des coûts. Gestion de projet - Assurer la gestion complète du cycle de vie des projets électroniques, de la phase de conception jusqu'à la production : design, prototypage, tests et mise en oeuvre. - Identifier, analyser et résoudre les problématiques d'intégration hardware/software pour garantir le respect des délais et la performance des systèmes livrés. Documentation technique - Rédiger et maintenir à jour l'ensemble des documents techniques : cahiers des charges, spécifications, résultats de tests pour faciliter la communication interne et la capitalisation des connaissances. Conformité et veille technologique - Réaliser les tests et validations nécessaires pour garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes et exigences en vigueur. - Assurer une veille active sur les évolutions technologiques, les tendances du secteur et les bonnes pratiques en ingénierie électronique. Votre profil Ingénieur de formation (Master en électronique ou automatisme), vous justifiez d'une expérience confirmée en conception de cartes électroniques, développement de firmware et intégration de systèmes complexes, idéalement dans l'automatisation industrielle. - Vous maîtrisez les langages C/C++, Python et avez des notions en HDL. - Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans un environnement multidisciplinaire. - L'anglais est indispensable, le français. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous.<br><br>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.<br><br>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.<br><br>Vos missions :<br>- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)<br>- Courses, préparation et aide à la prise des repas<br>- Entretien du cadre de vie<br>- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles<br>- Accompagnements aux rendez-vous médicaux<br>- Echanges, jeux et autres activités de stimulation<br><br>Voici notre offre :<br>- Rémunération en journée : 13, 53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14, 88 € brut/heure du lundi au vendredi<br>- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16, 24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure<br>- Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99, 22 € brut/nuit<br>- Participation aux frais de transport<br><br>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :<br>- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités<br>- Toujours les mêmes particuliers employeurs<br>- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique<br>- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end<br>- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end<br>- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile<br>- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social<br>- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel<br>- La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos...<br>- Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive<br>- Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :<br>- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F<br>- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées<br>- Ponctualité, discrétion et bienveillance</p>
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, en CDI un Chef de projet installations en Industrie (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance en mécanique ou électricité ou en électrotechnique ou en automatisme ️ Chef(fe) de Projet Installations Industrielles - Donnez vie aux lignes de production de demain ! Vous aimez voir vos projets prendre forme, concrètement, sur le terrain ? Vous avez le goût du challenge, de la coordination et des environnements techniques exigeants ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Installations Industrielles passionné(e) par la technique et le management de projet, pour piloter la mise en place de lignes de production complètes chez nos clients, en France et à l'international . Votre mission Véritable chef d'orchestre, vous assurez la bonne exécution des installations sur site, de la préparation jusqu'à la mise en service, dans le respect des engagements Sécurité, Qualité, Coûts et Délais . Au quotidien, vous :***Supervisez les travaux d'installation, de montage et de mise en service des équipements. * Coordonnez les équipes terrain (techniciens, sous-traitants, partenaires) et veillez à leur sécurité. * Êtes l'interlocuteur clé du client sur site, garant de la satisfaction et du bon déroulement du projet. * Suivez l'avancement technique, anticipez les imprévus et proposez des solutions concrètes. * Gérez la planification, les ressources et le budget de vos chantiers. * Animez les réunions de suivi avec les équipes internes et les clients. * Garantissez la conformité des livrables et la signature de fin de chantier Description du profil : Votre profil * Formation en génie industriel, automatisme, mécanique, électrotechnique ou équivalent. * Expérience de 5 ans minimum dans la gestion de projets d'installation industrielle (machines, lignes de production, process). * Solides bases techniques : mécanique, automatisme, électricité, process industriel . * À l'aise dans les environnements techniques et internationaux. * Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens relationnel . * Anglais professionnel indispensable. * Mobilité internationale (déplacements fréquents jusqu'à 90 % du temps). Ce que notre client vous propose * Des projets concrets, visibles et à fort impact industriel. * L'opportunité de travailler avec des équipes passionnées et multiculturelles . * Un environnement où l'autonomie, la réactivité et la prise d'initiative sont valorisées. * Une aventure humaine et technique, rythmée par l'innovation et la performance. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe qui construit l'avenir des usines, une installation à la fois ! Postulez dès aujourd'hui et vivez une expérience terrain unique.
Notre client, une entreprise spécialisée dans les systèmes de fermeture automatique recrute :Technicien·ne de Maintenance - Portes & Portails Automatiques (H/F)CDI - Le Havre / NormandieNous recherchons un Technicien de Maintenance H/F basé au Havre (76), en itinérance sur la Normandie.Vos missions :Réaliser les visites de maintenance obligatoires conformément aux cahiers des chargesAssurer les dépannages : diagnostic précis, application du bon process, interventions d'urgence et astreintesEffectuer les travaux de réparation mécaniques et électriquesAssurer l'interface entre le client et les équipes administrativesProposer des améliorations techniques sur les installations vieillissantes ou coûteusesGarantir des interventions sécurisées, propres et conformes aux standards de qualité
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Le groupe Triangle Solutions RH recherche pour l'un de ses client spécialisé en fabrication de matériel incendie et secours-sauvetage, UN ELECTROMECANICIEN H/F Missions : - Travailler sur des machines et équipements combinant des éléments mécaniques et électriques (installation, entretient, réparation et réglage des machines) - Faire des interventions régulières de maintenance préventive et adaptative - Réaliser des tâches d'entretien programmées (nettoyage, vérification de l'isolation des circuits électriques, graissage des roulements, réglages, changement de pièces mécaniques) - Effectuer des tests Formation et expériences : Idéalement vous disposez d'un CAP préparation et réalisation d'ouvrages électriques, ou d'un bac pro maintenance des équipements industriels ou d'un bac pro électrotechnique, énergie, équipements communicants. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, des compétences poussées en hydraulique et pneumatique. Savoir être : Rigueur, organisation Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler à cette offre !
Description du poste : Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville au sein de l'équipe Automation 4.0, en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation 4.0 pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSION***Concevoir et optimiser l' architecture Automation 4.0 pour l'ensemble des équipements Sidel * Développer et maintenir le logiciel API Automation 4.0 * Apporter un support technique aux équipes de développement sur : - Les nouvelles architectures - Les équipements et bancs de test * Piloter le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, etc.) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance client * Rédiger des guides et standards de développement logiciel * Analyser et comprendre les conceptions électriques et les interfaces HMI * Préparer la documentation technique logicielle associée aux projets * Effectuer les tests et validations selon les méthodologies définies Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP , et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions . Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps . Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Description du poste : LHH recrute pour son client SIDEL, spécialisé dans les systèmes de palettisation présent sur les marchés des produits laitiers, des vins et spiritueux, de la chimie et de la cosmétique , un dessinateur-projeteur H/F basé(e) à Octeville-sur-Mer (76) Vos missions en tant que Dessinateur-projeteur H/F consisteront à :***Garantir la qualité des études mécaniques, des dossiers et des informations transmises aux autres membres de l'équipe affaires, afin d'assurer le bon déroulement des phases suivantes. * Veiller au bon déroulement des études, jusqu'au lancement en fabrication. * Assurer le suivi études montage et essais atelier : transmettre aux monteurs atelier toutes les informations nécessaires à la bonne exécution de leur travail. * Etre à l'écoute de tous les problèmes de montage pour répondre dans les plus brefs délais et apporter des solutions pertinentes. * Etre la personne privilégiée pour aider les Responsables d'Affaires dans leur mission, en particulier en termes de calculs (dimensionnements, cadences.) et d'analyse. Description du profil : Votre profil * Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études supérieures dans le domaine de la mécanique (minimum bac +2). * Vous avez un niveau d'anglais équivalent à A2. * Vous maîtrisez les logiciels de GPAO, ainsi que les outils de CAO, idéalement Solidworks et Autocad. * Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique. * Vous avez une solide expérience dans la réalisation de plans conformes aux normes en vigueur. * Vous possédez des connaissances approfondies sur les procédés d'élaboration de pièces et leurs coûts associés. * Vous maîtrisez le domaine du pneumatique. Vous avez la volonté d'intégrer et d'évoluer durablement au sein de l'entreprise et partagez les valeurs de notre client : orientation clients, ouverture internationale, rigueur, travail en équipe sont au coeur de chacun de nos métiers. SIDEL offre à ses collaborateurs une variété d'avantages en matière de :***Sécurité, santé et bien-être * Développement des compétences * Avantages sociaux et rémunération * Ce poste est proposé en CDI
Description du poste : Le/La Spécialiste données techniques a pour mission le maintien, la mise à jour des données de maintenance et la fourniture des listes de pièces de rechange pour les équipements du groupe. Vos Missions En tant que Spécialiste Données Techniques, vos missions seront :***Compléter les demandes de validation des articles du commerce (SWN) des différents bureau d'études * Contrôler la cohérence entre la référence, la fiche technique et la vue modélisé 3D. Vérifier la norme pour les produits normés * Rechercher dans le logiciel un article équivalent ou un doublon à l'aide des différentes transactions SAP * Assurer la recherche exhaustive d'informations et de sources pertinentes sur internet ou en contactant les fournisseurs afin de compléter les informations manquantes * Participe au nettoyage de la base de données en homogénéisant le format des données et en élaborant des règles d'harmonisation * Participe aux différents projets Standardisation * Participe à l'intégration des BU dans SAP Description du profil : Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique, tel que la mécanique, l'électrotechnique ou les systèmes industriels. Il devra justifier de solides connaissances dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et des fluides. La pratique courante de l'anglais professionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable. Une maîtrise des outils informatiques, notamment du logiciel SAP, est requise. La capacité à travailler efficacement sur SolidWorks constitue également essentiel pour ce poste.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Octeville, cherbourg octeville, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Dynamique et bienveillant(e), vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Benouville.<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Luc-Sur-Mer fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 302 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p> <p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%),<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>ET APRÈS ?</p> <p>En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
À propos du poste Nous recherchons un(e) Dessintateur (H/F) spécialisé(e) en conception et modélisation 3D en structure metallique pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés, en utilisant le logiciel TEKLA et Autocad. Vous êtes passionné(e) par le dessin et la conception de charpente, de la métallerie et de l'enveloppe du bâtiment. Vous souhaitez contribuer à des projets stimulants, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Concevoir et modéliser des projets à l'aide du logiciel TEKLA et AutoCAD. * Élaborer des plans d'ensemble a destination de nos donneurs d'ordre. Définir des conceptions en respectant les normes de qualité et de sécurité. * Collaborer avec les équipes internes pour assurer la cohérence avec les cahiers des charges. * Réaliser des dessins techniques et des plans détaillés pour la production. * Participer à la révision et à l'amélioration continue des etudes en fonction des retours clients. * Assurer le suivi des projets depuis la conception jusqu'à la réalisation. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous maîtrisez les outils de conception TEKLA. * Vous avez une bonne compréhension de la construction métallique de la métallerie et de l'enveloppe du bâtiment. * Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur(trice) d'équipe. * Vous possédez un sens aigu du détail et une forte capacité d'analyse. * Vous êtes créatif(ve) et avez une approche orientée solutions. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'innovation et le travail d'équipe, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 300,00€ à 2 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons pour notre agence Renault, située à Aumale, un carrossier peintre en CDI (incluant la période d'essai) dès que possible. A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes : * Réaliser la pose et dépose d'éléments * Débosselage, remodelage, planage, soudure * Traiter les rayures et éclats de peinture * Préparer les surfaces (décapage, ponçage, mastic) * Création de teinte * Application de la peinture sur les éléments de carrosserie * Application des vernis * Travaux de finition (polissage) * Assurer les retouches et les finitions nécessaires * De formation CAP à Bac Pro carrossier peintre, vous justifiez impérativement d'une expérience significative acquise dans le domaine de la carrosserie et vous maîtrisez les techniques de peinture automobile. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Au départ de Montivilliers nous recherchons un chauffeur livreur possédant une 1ere expérience. Votre périmètre de livraison sera l'agglomération Havraise, jusqu'à Fécamp, Goderville... Vos missions seront les suivantes : - Dispatcher les colis arrivant sur les palettes. - Conduire une fourgonnette utilitaire de livraison pour effectuer des livraisons de petits colis chez les clients particuliers et professionnels. - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises de manière sécurisée. - Suivre les itinéraires de livraison et respecter les délais impartis. - Maintenir le véhicule en bon état et signaler toute panne ou problème technique. Selon votre planning vous commencez à 6h ou 9h30 du lundi au samedi (avec jours de repos) Une période d'immersion professionnelle de quelques jours pourrait être mise en place selon le profil.
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients spécialisé dans le bâtiment. Vos missions: - Gestion de l'accueil de l'entreprise ( physique et téléphonique) - Gestion des plannings des techniciens de chantier - Gestion des pointages - Gestion des dossiers client et fournisseur - Archivage Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim Horaire à la journée du lundi au vendredi: 8h-12h 14h-18h.
Vos missions : - Accueil et conseil client - Mise en rayon et présentation des articles - Opérations de vente et d'encaissement - Gestion des stocks et inventaires - Fidélisation de la clientèle par un service de qualité
Vous réalisez la vente de produits de pâtisserie et de boulangerie selon les règles d'hygiène. Horaires d'ouverture du magasin : lundi au vendredi 6h30-19h30 samedi 7h00-19h30 dimanche 7h00-18h00 Deux jours de repos par semaine à définir avec l'employeur.
Vos missions : - Participer au comptage et au contrôle des stocks de vêtements et accessoires. - Scanner et enregistrer les articles à l'aide d'outils dédiés. - Vérifier la conformité des références et signaler les écarts éventuels. - Contribuer à l'organisation et au rangement des produits en réserve. - Plier et remettre en ordre les vêtements en magasin et en réserve pour garantir une présentation optimale. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes du magasin.
Premier contact des visiteurs, l'hôte(sse) de caisse représente l'image de l'entreprise de Desjardins. C'est pourquoi une présentation irréprochable et des qualités relationnelles sont demandées. Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir. Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise. Profil recherché : Expérience dans le secteur caisse d'un magasin souhaité Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 09h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le prêt-à-porter, un.e vendeur.se pour rejoindre son équipe à Montivilliers (76290) en CDI. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et sera rémunéré.e entre 11.88 et 11.88EUR de l'heure pour 37 heures de travail par semaine. Aucun niveau d'étude n'est requis pour ce poste. - Accueil et conseil client - Mise en rayon et présentation des articles - Opérations de vente et d'encaissement - Gestion des stocks et inventaires - Fidélisation de la clientèle par un service de qualité Description du profil : - Expérience de 2 à 5 ans dans la vente, de préférence dans le secteur du prêt-à-porter - Bonne connaissance des produits de prêt-à-porter et des tendances actuelles - Capacité à conseiller et fidéliser la clientèle - Dynamisme, sens du contact et de l'écoute - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la mode pour contribuer au succès de notre client spécialisé dans le prêt-à-porter à Montivilliers (76290).
Vos missions : - Participer au comptage et au contrôle des stocks de vêtements et accessoires. - Scanner et enregistrer les articles à l'aide d'outils dédiés. - Vérifier la conformité des références et signaler les écarts éventuels. - Contribuer à l'organisation et au rangement des produits en réserve. - Plier et remettre en ordre les vêtements en magasin et en réserve pour garantir une présentation optimale. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes du magasin. Profil recherché : - Rigueur et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe dans une ambiance dynamique. - Une première expérience en inventaire ou en grande distribution est un plus, mais débutants motivés acceptés.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon boulangerie serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle + 5 semaines de congés payés + 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Réaliser des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage des locaux et espaces collectifs dans tous les corps de métiers : électricité, plomberie, chauffage, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, ..., sur l'ensemble des sites du GHH dans le cadre de l'amélioration du cadre de vie. Les missions sont les suivantes : * La Relation Clients : - Etablir une relation pertinente avec les utilisateurs et répondre à leurs demandes d'interventions. - L'intervention : Assurer la rénovation, le maintien en bon état d'aspect intérieur et extérieur, et le maintien en sécurité et solidité des ouvrages sur lesquels il intervient, par des actes de travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie). * La Gestion : - Gérer ses bons de travaux et ses commandes en relation avec son responsable. - Recueillir et saisir l'information nécessaire à la gestion de la maintenance et des travaux. - Suivi journalier des bons de travaux avec la mise à jour des commentaires à destination du demandeur. - Contribuer à la mise à jour des plans et documents techniques en informant des modifications réalisées ou constatées. * L'Hygiène : -Respect des règles d'hygiène dans les services. - Désinfection des équipements neufs. * Compétences requises et qualités individuelles - De formation Maintenance de bâtiment de collectivités, et tertiaire, niveau CAP / BEP/BAC PRO. - Des qualités de sérieux et de rigueurs sont indispensables. Le comportement et la présentation doivent être irréprochables, la fonction conduisant à avoir des relations fréquentes avec les services de soins et administratifs. - Doit faire preuve d'une bonne qualité relationnelle et d'un bon esprit d'équipe tant vis à vis de la hiérarchie que de ses collègues. - Doit respecter le secret professionnel ainsi que les règles de confidentialité au sein des services de soins. - Connaissances techniques élargies dans les métiers du bâtiment et connaissance des produits. (Polyvalence) - Capacités d'analyse, de synthèse et de programmation des interventions techniques, et aptitudes à rendre compte à sa hiérarchie. - Capacités d'écoute et de traduction pratique des besoins des utilisateurs.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique Missions principales : - Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité. - Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration. - Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits. - Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable. - Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés. - Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société. Profil recherché : - Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique. - Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données. - Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants. - Appétence pour le conseil client et la vente. - Motivation et capacité à inspirer les autres. - Rigueur et souci du détail. Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique. Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une agence d'assurance dynamique, un Chargé de Clientèle Particuliers H/F en CDI, basé proche de Montivilliers. Missions : Rattaché(e) à l'agence, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille clients particuliers. Vos principales missions incluent :***Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en matière de couverture d'assurance, * Proposer des solutions adaptées pour protéger leurs biens, leur santé et leur avenir, * Suivre et actualiser les contrats en fonction des changements de situation des clients, * Fidéliser la clientèle par un service de qualité et une écoute active, * Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence. Profil recherché : * Expérience en banque ou en assurance requise, * Formation Bac+2 minimum (secteur bancaire, assurance, ou équivalent), * Sens de l'écoute, capacité à comprendre les besoins des clients, * Dynamisme, autonomie et aptitude à travailler en équipe. Envoyez votre candidature pour rejoindre une équipe solide et participer à la croissance de l'agence !
