Offres d'emploi à Mannevillette (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mannevillette située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mannevillette. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - MONTIVILLIERS, 76 - Montivilliers, 76 - OCTEVILLE SUR MER ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Mannevillette

Offre n°1 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - idéalement en vente en boulangerie
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous réalisez la vente de produits de pâtisserie et de boulangerie selon les règles d'hygiène.

Horaires d'ouverture du magasin :
lundi au vendredi 6h30-19h30
samedi 7h00-19h30
dimanche 7h00-18h00

Deux jours de repos par semaine à définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BENOIT LEROY CREATEUR DE DOUCEURS

Offre n°2 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.
Votre objectif sera alors de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :
Mise en place des produits : cartes, emballages cadeaux, décoration
Le rangement et remplissage des linéaires
Faire du facing et de la mise en rayon
Participer à l'implantation des nouveautés
Contribuer à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales.

Profil recherché
- Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme.
- Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement
- Vous avez idéalement une expérience en grande distribution.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • NOVELIA

    Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.

Offre n°3 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Vos missions:
Mise en place du magasin,
Renseigner et encaisser le client
Tenir propre son espace de travail

Une expérience ou une formation en vente sera nécessaire
Vous êtes dynamique, sérieux.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AU FOURNIL DU GOLF

    Entreprise fermée le dimanche Le 25 décembre 1 janvier

Offre n°4 : Maraîcher / Maraîchère (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 An(s) - minimum sur le même poste
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Afin de renforcer l'équipe d'une exploitation maraichère et d'une activité familiale de primeurs sur la région havraise, vous serez chargé du sarclage, du bottelage de fines herbes et de la récolte.
Vous aiderez aussi à la préparation de commandes et au chargement du camion.

Poste avec des tâches répétitives. Station accroupie et/debout prolongée

Vous travaillez par tous les temps dans un environnement extérieur : pluie, boue, chaleur, froid etc...et êtes apte à la manutention.

Horaires de journée du lundi au vendredi (amplitude 8h-18h)

Profil recherché : personne expérimenté avec au moins 6 mois en emploi saisonnier sur même type de poste

Compétences

  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Offre n°5 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Notre client est un acteur majeur dans le secteur du commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces, offrant une large gamme de produits de qualité pour les besoins en aménagement et rénovation. Avec une présence nationale, notre client s'engage à offrir un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs.

En tant que Vendeur conseil (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise.

Vos missions incluront :
- le conseil client sur les produits du magasin
- la manutention diverse

Profil :
Nous recherchons un Vendeur Conseil (h/f) avec BTS MANAGEMENT, COMMERCIAL OPERATIONNEL ou au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre orientation client, votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre rigueur. En termes de compétences techniques, vous maîtrisez la gestion des stocks, l'utilisation de logiciels de gestion d'inventaire, les connaissances en logistique, la manipulation d'équipement de manutention, ainsi que les normes de sécurité et d'hygiène.


Formations

  • - Négociation commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°6 : Responsable adjoint(e) de magasin (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en vente retail
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique

Missions principales :
- Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité.
- Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration.
- Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits.
- Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable.
- Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés.
- Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société.

Profil recherché :
- Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique.
- Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données.
- Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants.
- Appétence pour le conseil client et la vente.
- Motivation et capacité à inspirer les autres.
- Rigueur et souci du détail.

Nous offrons :
- Une ambiance de travail conviviale et dynamique.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion des réclamations clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conclure une transaction
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Optimiser les processus de paiement en ligne
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents
  • - Cosmétique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • YVES ROCHER MONTIVILLIERS

Offre n°7 : Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si cesf
    • 76 - Montivilliers ()

Dans le cadre de la création de places de SESSAD pro auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 25 ans, le PEJ 76 recherche un Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)

Les objectifs principaux sont les suivants :
- Permettre une transition sécurisée entre les secteur enfance et adulte
- Offrir des mises en situation concrètes dans les différents domaines pour respecter la logique
d'autodétermination
- Privilégier les solutions de droit commun
Le ou la conseillère en économie sociale et familiale participera aux démarches administratives,
budgétaires et de la vie quotidienne sur la base des accompagnements par :
- Le logement (axe prioritaire)
- L'emploi et la formation
- La vie sociale et les loisirs
- La santé
- Les droits et recours
Vos principales qualités et compétences :
- Autonomie dans le poste
- Aisance relationnelle
- Méthode
- Fiabilité
- connaissance fine de l'accompagnement par le logement souhaitée sur le territoire de santé du
Havre

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • APF FRANCE HANDICAP PEJ 76

Offre n°8 : Acheteur approvisionneur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST LAURENT DE BREVEDENT ()

Votre mission
- Vous avez la charge de trouver des ressources d'approvisionnements et de contractualiser avec les fournisseurs les conditions de prix, délais, conditions d'achats pour l'approvisionnement des matières premières, composants et services entrant dans la composition des produits fabriqués.
- Vous gérez les besoins prévisionnels pour matières (alu, tôles acier, inox, ...)
- Vous transformez les demandes d'achats en commandes fournisseurs
- Vous gérez les litiges (litige Qualité, litige Quantité, litige Prix Facturé)

Véhicule de service

Profil :
- Vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 à 5 ans en achats industriels
- Vous avez une bonne connaissance des techniques de négociation et des outils informatiques liés aux achats
- Capacité à travailler en équipe et collaborer avec les différents services

Compétences

  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier un contrat

Formations

  • - Achat | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DLSI LE HAVRE 2

Offre n°9 : Pizzaïolo - Employé Polyvalent de la restauration (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Chez Pizza Chez Vous, nous croyons qu'une bonne pizza, c'est avant tout une équipe passionnée et soudée.
Dans le cadre du développement de notre pizzeria d'Octeville-sur-Mer, nous recherchons un pizzaiolo polyvalent prêt à mettre la main à la pâte. et à partager notre goût du service client !

Vos missions:
- Préparation & mise en place : assurer la qualité et la fraîcheur des ingrédients.
- Fabrication des pizzas : réaliser des pizzas savoureuses et régulières, à l'aide de notre four convoyeur, dans le respect de nos standards de rapidité et de qualité.
- Livraisons : apporter nos pizzas directement chez nos clients, avec le sourire et le sens du service.
- Polyvalence : contribuer aux tâches du quotidien (nettoyage, rangement, organisation) pour maintenir un cadre de travail agréable.
- Esprit d'équipe : participer activement à la vie de la pizzeria dans une ambiance conviviale.

Profil recherché:
- Dynamique, motivé(e) et polyvalent(e).
- Sens du service client et esprit d'équipe.
- Expérience en restauration ou en préparation de pizzas appréciée, mais nous formons aussi les débutants motivés !

Nous offrons :
- Rémunération attractive selon profil : de SMIC à 2 400 € brut/mois.
-Panier repas + indemnités kilométriques pour les livraisons.
- Un environnement de travail convivial et dynamique, avec des perspectives d'évolution

Pourquoi nous rejoindre ?
Entreprise en pleine croissance offrant de réelles perspectives d'évolution.
Formation et accompagnement pour monter en compétences.
Ambiance de travail stimulante et bienveillante.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer le temps de cuisson pour chaque pizza
  • - Préparer des pizzas en respectant les normes d'hygiène
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • PIZZA CHEZ VOUS

Offre n°10 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Nous recherchons notre serveur(se) brasserie :

Au sein de notre enseigne d'une capacité d'environ 100 couverts sur :
- Une mise en place traditionnelle
- Accueil clientèle
- La prise de commande
- L'entretien de la salle

Vous travaillerez en service : lundi et mercredi de 12 à 15 heures, repos le mardi. Le jeudi de 12 à 15H et 19 à 22 heures. le vendredi 12-15 et 19-23 et le samedi 12-15 et 19-23 et le dimanche de 12 à 16. Horaires modulables. Pas de travail le soir.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PMA

Offre n°11 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST MARTIN DU MANOIR ()

Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel.

Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Magasinier (H/F). Sous l'autorité du Responsable atelier vous avez pour missions :

- Réceptionner physiquement les livraisons de colis ;
- Vérifier la conformité des marchandises reçues avec les bons de livraison (quantité, qualité, emballage, etc.) ;
- Signaler les éventuelles anomalies (produits manquants, endommagés, erreurs de commande au Responsable atelier et à l'acheteuse) ;
- Mettre en stock les produits dans l'entrepôt dans les emplacements prévus selon la nature du produit et les règles de sécurité ;
- Récupérer les outils après utilisation et les ranger et/ou les mettre en charge pour le lendemain ; veiller au bon fonctionnement du matériel ;
- Ranger les accessoires (cales, systèmes de fermeture, systèmes de fixation) ;
- Réaliser des inventaires tournants ;
- Emballer et étiqueter les colis conformément aux standards, préparer des commandes ;
- Mettre à jour le stock informatique ;
- Maintenir le magasin propre, sécurisé et organisé ;
- Participer aux petits travaux si besoin (monter un bureau de travail, une chaise de bureau) ;
- Suivre la qualité et contrôler les projets aménagés avant livraison.

Type de contrat : CDI temps plein 39h
Type de poste : Magasinier (H/F)
Salaire : 12,50€ brut/h
Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an
Lieu de travail : Saint Martin du Manoir (76)
Travail du lundi au vendredi

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Logistique, Bac Pro Logistique, ou équivalent. Vous justifiez idéalement d'une première expérience en entrepôt/logistique. Vous êtes logique, organisé et rigoureux. Vous respectez les consignes et les règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe.


Prise de poste : dès que possible

Entreprise

  • HOME GREEN

Offre n°12 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°13 : Responsable Commercial Sécurité Maritime Croisières & Ferries H/F (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

À propos de Nous :

VIKING Life-Saving Equipment est un leader mondial de la sécurité maritime, fournissant des produits et services de sauvetage de haute qualité aux navires commerciaux, plateformes offshore, navires de passagers et secteurs de la défense. Présente dans plus de 70 pays, notre mission est de protéger et sauver des vies en mer.

Présentation du poste :

Nous recherchons un Responsable Commercial H/F motivé(e) et orienté(e) client pour rejoindre notre équipe Croisières et Ferries en France. Basé(e) de préférence à Montivilliers (76) ou à Evry (91), l'un des principaux centres maritimes français, vous serez chargé(e) de développer de nouvelles activités et de gérer les comptes existants dans l'industrie maritime liée aux croisières et ferries.

Responsabilités principales :

- Promouvoir et vendre l'ensemble du portefeuille d'équipements de sécurité et de solutions de services de VIKING (radeaux de sauvetage, MES, EPI, sécurité incendie, canots de sauvetage, etc.).
- Développer et entretenir des relations solides avec un important chantier naval de croisière en France et les armateurs de ferries français.
- S'efforcer d'atteindre les objectifs du Plan d'Affaires pour les KPI et les prévisions.
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et générer des prospects auprès des clients Croisières & Ferries.
- Préparer et assurer le suivi des devis, appels d'offres et contrats de service.
- Collaborer avec les équipes techniques et de service pour garantir la satisfaction client et la livraison dans les délais.
- Représenter VIKING lors de salons professionnels, événements sectoriels et réunions clients.

Profil recherché :

- Expérience confirmée dans la vente B2B, idéalement dans les secteurs maritime, industriel ou des équipements de sécurité.
- Une bonne connaissance du marché maritime français est un atout majeur.
- Excellentes compétences en communication, négociation et développement de relations.
- Autonomie, organisation et orientation résultats.
- Maîtrise du français et bon niveau d'anglais.
- Disponibilité pour voyager en France et occasionnellement à l'étranger.

Ce que nous offrons :

- Un rôle dynamique dans une entreprise internationale avec une mission porteuse de sens.
- Un salaire compétitif avec des primes basées sur la performance.
- Des opportunités de formation et de développement.
- Un environnement d'équipe collaboratif et bienveillant.

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • - Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Entreprise

  • VIKING LIFE-SAVING EQUIPMENT FRANCE

Offre n°14 : Fleuriste H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous aurez à :
- accueillir la clientèle,
- Géger la réception de marchandises,
- Réaliser les confections et créations florales adaptées aux évènements,
- Effectuer de la prise de commandes (via florajet ou téléphone...),
- Réaliser les inventaires.
- Procéder à l'encaissement par tous moyens,
- Entretien des locaux et du magasin.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DELPH FLOR

Offre n°15 : Médiateur / Médiatrice adulte relais (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avoir critères légaux de l'offre
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

La ville de Montivilliers recherche une personne pour un contrat adulte relais sur un poste de Médiateur Prévention.
L'adulte relais aura un vrai rôle de médiation sociale, afin d'améliorer les relations entre les habitants des quartier identifiés en contrats de ville.
Contrat réservé au public de plus de 26 ans, sans emploi et résidant en quartier dit politique de la ville "QPV" : critères impératifs pour postuler.

Sous la responsabilité de la coordination du CLSPD et en présence de l'éducateur de prévention et/ou de la Brigade Médiation Proximité Environnement, le médiateur prévention sera chargé de :
- Aller au contact du public (enfant, jeunes, familles),
- Animer, organiser en relation directe avec le public, une ou plusieurs activités dans le cadre du projet prévention (mise en place d'action, suivi, encadrement et évaluation),
- Proposer des temps de médiation avec le support loisir, sportif, culturel, en travaillant en lien avec les services municipaux et les partenaires du territoire,
- Encadrer des élèves temporairement exclus de leur établissement scolaire ou soumis à une mesure de responsabilisation.

Compétences

  • - Approches de la non-violence
  • - Prévention des incivilités
  • - Techniques de médiation sociale
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Assurer une médiation
  • - Créer une relation de confiance
  • - Effectuer des patrouilles régulières
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Relayer de l'information
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • MAIRIE MONTIVILLIERS

Offre n°16 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

* Réaliser des contrôles techniques sur différents types de véhicules legers
À propos du poste
Nous recherchons un/une contrôleur/euse technique automobile diplôme agréé. Vous serez responsable de la vérification de la conformité des véhicules aux normes de sécurité et environnementales, tout en garantissant un service de qualité à notre clientèle.
Responsabilités
* Vérifier le bon fonctionnement des systèmes mécaniques, électriques et électroniques
* Évaluer l'état général des véhicules et établir des rapports détaillés
* Informer les clients sur les résultats des contrôles et les éventuelles réparations à prévoir
* Respecter les procédures de sécurité et les normes en vigueur dans le domaine automobile
Profil recherche
Diplôme agréé de contrôleur technique
* Expérience significative en mécanique automobile, idéalement dans un poste similaire
* Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
* Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions
* Excellentes compétences en communication pour interagir avec la clientèle
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 800,00€ à 2 200,00€ par mois
Horaires :
* Travail du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/12/2025

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Mécanique automobile
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Contrôler les éléments propres aux véhicules spécifiques
  • - Editer un procès-verbal de contrôle technique en respectant les process qualité et réglementaire
  • - Prendre en charge un client
  • - Réaliser l'entretien des postes de travail et la maintenance des équipements de contrôle
  • - Réaliser l'identification d'un véhicule pour s'assurer de la conformité administrative
  • - Respecter les procédures qualité relatives au contrôle technique de véhicules
  • - Restituer le procès-verbal et transmettre les différents documents relatifs au contrôle technique

Offre n°17 : CHEF DE CHANTIER GROS OEUVRE (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Les missions sont :
- En lien direct avec le conducteur de travaux, vous êtes responsable de l'organisation, du suivi et de la qualité des travaux sur le chantier
- Préparer, organiser et superviser le travail des équipes sur le terrain
- Veiller au respect des plans, des délais et des consignes de sécurité
- Coordonner les interventions des différents corps d'état en gros œuvre
- Gérer les approvisionnements en matériaux et matériel
- Encadrer les équipes de maçons et de compagnons (internes et sous-traitants)
-Assurer le reporting quotidien au conducteur de travaux
- Participer aux réunions de chantier

Compétences

  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Maîtrise des outils informatiques de base
  • - Lecture de plans
  • - Connaissances techniques en maçonnerie
  • - coffrage, ferraillage et béton

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°18 : Serveur/ serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans sur un poste similaire
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le restaurant KINII à Montivilliers cherche un serveur ou une serveuse de restaurant afin d'étoffer son équipe.

Missions Principales:
- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, les installer à leur table et leur présenter le menu.
- Conseiller les clients sur les plats et boissons, prendre leurs commandes et répondre à leurs questions.
- Assurer un service rapide et soigné des plats et des boissons.
- Veiller à la satisfaction des clients durant le repas, anticiper leurs besoins et réagir rapidement aux demandes.
- Assurer le nettoyage et la mise en place des tables, maintenir les espaces de service propres et organisés.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine et le reste du personnel pour garantir un service fluide et efficace.
- Entretenir les tablettes.

Travaillant du mardi au samedi: 11h45- 14h45/ 18h45- 22h30.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • KINII MONTIVILLIERS

Offre n°19 : Employé de rayon (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.
Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :

1- Implanter nos concepts de Fin d'année
2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux
3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération

Votre profil :

Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier.

SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GROUPE EDITOR

    Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.

Offre n°20 : Monteur nettoyeur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients des Monteurs Nettoyeurs expérimentés. Ce poste est à pourvoir au plus tard le lundi 15 septembre 2025, sur des sites prestigieux tels que Cabot Carbone, ExxonMobil, et Air Liquide à St Jean de Folleville.

Veuillez noter que le poste de Monteur Nettoyeur implique des responsabilités de montage avec une partie de nettoyage. Ce n'est pas un poste de nettoyeur industriel. Assurez-vous de remplir toutes les conditions requises : VM à jour, N1, ARI et jointage obligatoires.
Principales missions :
- ramassage manuel de déchets au sol
- nettoyage des sols, unités et pièces
- travaux de montage/ jointage

Ce poste est proposé à temps plein.

Ne manquez pas cette occasion de faire partie d'une entreprise innovante et de travailler sur des projets captivants !

Agence responsable : Merci de contacter notre agence pour plus de détails et pour soumettre votre candidature.
Nous recherchons un candidat pour le poste de Monteur-Nettoyeur (h/f). Le profil idéal doit posséder des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise requis dans les domaines suivants :

- Compétences en assemblage mécanique : Le candidat doit démontrer une expertise solide dans l'assemblage de composants mécaniques, en garantissant un niveau de précision élevé.
- Lecture de plans techniques : Une maîtrise approfondie de la lecture et de l'interprétation des plans techniques est essentielle pour assurer un assemblage correct et efficace.
- Utilisation d'outils manuels et électriques : Le candidat doit être compétent dans l'utilisation des outils manuels et électriques nécessaires pour le montage, tout en respectant les normes de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe : Une bonne capacité à collaborer avec d'autres membres de l'équipe est cruciale pour atteindre les objectifs communs.
- Rigueur et attention aux détails : Une attention particulière aux détails et une rigueur dans l'exécution des tâches sont nécessaires pour assurer la qualité du travail.

Nous valorisons l'expérience antérieure dans un poste similaire et la capacité à s'adapter rapidement à de nouvelles méthodes de travail. Le candidat doit faire preuve d'initiative et d'une volonté constante de se développer professionnellement.

Entreprise

  • ERGALIS LE HAVRE 3226

Offre n°21 : AGENT DE PROPRETE DES ECOLES (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FONTENAY ()

Prestataire de service, nous réalisons l'entretien des écoles les lundis mardis jeudis et vendredis après la sortie des élèves. Vous serez amené à nettoyer les salles de classes, les sanitaires et circulation.
Travail en équipe.
Profil véhiculé ( voiture ou 2 roues) obligatoire pour les personnes extérieures à Fontenay, site non desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SAMSIC II

Offre n°22 : Conducteur / Conductrice de grue à benne (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s) - poste similaire
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un professionnel qualifié pour occuper le poste de Conducteur SPL Bras de Grue. Ce rôle est essentiel pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations de transport et de manutention au sein de notre entreprise.

Les principales missions qui vous seront confiées incluent :
- Conduire un véhicule Super Poids Lourd (SPL) équipé d'un bras de grue, tout en assurant le respect des consignes de sécurité routière et des règles internes.
- Effectuer les opérations de chargement et déchargement à l'aide du bras de grue, en veillant à optimiser les manœuvres pour réduire le temps d'immobilisation. - Participer aux opérations de levage tout en surveillant les performances et la sécurité lors des manipulations.
- Assurer la maintenance préventive du véhicule et du matériel embarqué pour garantir leur bon état de fonctionnement.
- Remplir la documentation administrative liée aux livraisons, transferts, incidents éventuels et renseigner les rapports journaliers d'activités.
- Collaborer avec l'équipe logistique pour planifier efficacement itinéraires et plannings afin d'assurer la ponctualité des livraisons.
- Respecter les meilleures pratiques environnementales dans le cadre des transports réalisés par la société.

Pour exceller dans ce rôle, vous devrez disposer des compétences suivantes :
- Un permis CE requis pour conduire un SPL équipé d'un bras articulé.
- Maitrise technique avancée du maniement du bras grue dans diverses conditions opérationnelles.
- Bonne connaissance des règles de sécurité liées au transport routier et aux travaux de manipulation par engins mécanique.

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage
  • - CACES R490

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°23 : TECHNICIEN / TECHNICIENNE DE MAINTENANCE EN MATERIELS AGRICOLES (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe.
Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel.
Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques.
Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs).
Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables).
Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café.
Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée.
Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience).
Mutuelle entreprise.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - BTS techniques et services en matériels agricoles
  • - Connexion électrique
  • - CQP technicien de maintenance des matériels agricoles
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Interprétation de diagnostics électroniques
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Matériel de levage
  • - Méthodes de diagnostic électronique
  • - Normes de sécurité
  • - Principes de fonctionnement d'un moteur
  • - Règles de sécurité
  • - Technologie des équipements électriques
  • - Technologie des équipements électroniques
  • - Utilisation de logiciels de diagnostic automobile
  • - Utilisation de machine-outil
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Conseiller les agriculteurs sur l'entretien des machines
  • - Contrôler les circuits hydrauliques et échanger les composants
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Entretenir et contrôler les circuits électriques et électroniques embarqués
  • - Entretenir et contrôler les embrayages et transmissions
  • - Entretenir et contrôler les systèmes de freinage et les pneumatiques
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Former les utilisateurs à l'opération sécuritaire des machines
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Prendre en charge un matériel pour réaliser les opérations d'entretien programmé
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser les essais de fonctionnement des matériels agricoles
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Remettre en état et dépanner les circuits et composants électriques et électroniques embarqués des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles
  • - Utiliser les appareils de métrologie et de tests adaptés pour s'assurer du bon fonctionnement de l'équipement

Offre n°24 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Aide ménagère à domicile
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

SHIVA recrute ses futurs aide ménager à domicile
Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage, vitres chez les particuliers.
Faire preuve de rigueur dans vos actions et vous aurez à rendre un service de qualité.
Etre en capacité de communiquer et de bien mettre en œuvre les consignes des clients.

Vous avez le choix de vos horaires, des lieux de travail et de votre planning en fonction de vos disponibilités et activités.
Convient à un complément d'activité à une autre activité salariée ou auto entreprise, poste compatible avec la vie de famille.

Déplacements chez les particuliers, avoir un moyen de locomotion.
Secteur Cantons de Gonfreville L'Orcher, de Montivilliers et de Criquetot L'Esneval - Octeville sur Mer
Vous pouvez choisir le nombre d'heures que vous souhaitez effectuer avec des contrats réguliers vous sont proposés tout au long de l'année chez des clients fidélisés (CDD d'usage), déplacements en campagne au domicile du client.

Réunion de recrutement prévue à l'agence France Travail Harfleur le 24 septembre matin. Mesevènementsemploi.francetravail.fr



Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir le linge
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • SHIVA MONTIVILLIERS

Offre n°25 : Aide paysagiste F/H

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

L'agence Synergie Le Havre recherche pour l'un de ses clients un(e) ouvrier paysagiste (H/F)

Vos missions seront les suivantes :
-Travaux de tonte
-Désherbage
-Débroussaillage
-Taillage de haies.

Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous possédez une première expérience dans le domaine des espaces verts et vous faites preuve d'une grande motivation n'hésitez pas à postuler !

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°26 : Responsable Budgétaire H/F (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le Groupe Hospitalier du Havre recrute un Responsable Budgétaire H/F pour renforcer ses équipes en CDI sur Montivilliers.

Vous occupez une fonction stratégique au sein du GHT, en intervenant sur les dimensions budgétaires, comptables, de contrôle interne et de gestion de la paie sur les sites de Lillebonne et Pont-Audemer.

Votre mission principale consiste à garantir le pilotage financier efficace de ces établissements, en lien avec les orientations définies au niveau de la direction commune, en apportant expertise, rigueur et accompagnement aux équipes locales.

Ce poste nécessite des déplacements réguliers (Entre Montivilliers, Lillebonne et Pont-Audemer), une grande capacité d'organisation et un goût affirmé pour le travail collaboratif.

Vos principales activités sont :

* Budget principal Hôpital Lillebonne et Hôpital Pont-Audemer et budget USLD (Unité de Soins de Longue Durée) Hôpital Pont Audemer :

Élaboration, suivi et révision du budget principal et du budget USLD.

Participation aux arbitrages budgétaires, en lien avec la direction.

Suivi de l'exécution budgétaire mensuelle et analyse des écarts.

Animation de réunions budgétaires locales avec les encadrants administratifs

Analyse pluriannuelle des données financières et pilotage des marges de manœuvre

Rédaction de notes de synthèse financières à destination des instances.

* Contrôle Interne :

Élaboration et mise à jour du plan de contrôle interne financier.

Mise en place et suivi d'une cartographie des risques financiers.

Elaboration et mise à jour des processus de la chaine des dépenses et des recettes.

Sensibilisation des agents aux bonnes pratiques comptables et budgétaires.

* Supervision de la Paie des établissements de Lillebonne et Pont-Audemer :

Vérification mensuelle de la bonne liquidation de paie en lien avec les services RH locaux.

* Management des équipes finances (3 agents) des établissements de Lillebonne et Pont Audemer.

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à BAC+5 en finances, gestion, comptabilité.

Une spécialisation en finances hospitalières sera appréciée.

Une expérience est souhaitée dans la gestion budgétaire ou comptable du secteur public.

Connaissance de la réglementation budgétaire (M21).
POUR POSTULER MERCI DE TRANSMETTRE VOTRE LETTRE DE MOTIVATION

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière
  • - connaissance de la réglementation budgétaire M21
  • - maitrise outils informatiqueS

Formations

  • - Gestion financière comptabilité (Finance Gestion ou Comptable) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - (Finance AVEC 5 ans d'expérience) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL GUSTAVE FLAUBERT

Offre n°27 : Agent / Agente technique (espaces verts) (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 12/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - MANEGLISE ()

Dans le cadre du service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la secrétaire Générale de mairie et la population, l'Agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

Missions / conditions d'exercice :
- Entretien de la voirie communale
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
- Entretien courant des matériels et engins
- Relations aux élues et élus
- Relations aux usagers
- Organisation de son activité
- Application des règles de santé et de sécurité au travail
-Application des règles de sécurité des usagers

Profil recherché :
- Capacité à travailler seul, en équipe et en transversalité
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Disponibilité
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Attitude proactive, sens de l'organisation, autonomie et prise d'initiative
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
- Garant de l'image du service public
- Sens du service public
- Port de vêtements professionnels adaptés

Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée, horaires irréguliers avec un forte amplitude journalière

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°28 : Agent d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 14/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Vous serez en charge de l'entretien de domiciles.

Le mercredi et le vendredi de 8h30 à 11h30, peut adapter les horaires de 9h à 12h uniquement.

Poste à pourvoir début septembre 2025.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Offre n°29 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le Groupe Hospitalier du Havre recrute un Contrôleur de Gestion Sociale H/F pour renforcer ses équipes au sein de la Direction des Ressources Humaines.
Le poste est ouvert aux titulaires et contractuels ( CDI avec 4 mois de période d'essai).

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines et du Dialogue Social, vous concevez, actualisez et mettez en uvre les méthodes et outils de gestion permettant d'assurer l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle de la masse salariale et des moyens RH engagés, tant au niveau de la Direction que des pôles et directions fonctionnelles de l'établissement.

Vous assurez notamment les missions suivantes :
- Suivi budgétaire : réalisation et actualisation des prévisions budgétaires (dépenses RH, en particulier titre 1, et recettes RH, rattachements), suivi annuel et infra-annuel de l'exécution budgétaire, participation aux actions de clôture budgétaire et rédaction des analyses correspondantes pour le rapport administratif
- Certification des comptes : coordination des échanges de la DRH avec le commissaire aux comptes et production des principaux documents attendus (notamment : provision ARE, CNRACL, CET)
- Contrôle de gestion sociale : production de tableaux de bord, participation active aux dialogues de gestion RH institués avec les pôles et les directions
- Mises à disposition : gestion des conventions et de la facturation en recettes et dépenses
- Production d'études diverses à la demande de la Direction des ressources humaines et du dialogue social, de la Direction des finances et du pilotage de gestion, et de la Direction générale

Le périmètre couvert concerne les personnels non médicaux et les sages-femmes de l'établissement. Vous avez cependant vocation à étendre ses travaux à l'échelle des établissements de la Direction commune (Lillebonne, Pont-Audemer) et à coopérer avec les partenaires du Groupement Hospitalier de Territoire.

De formation BAC +5 en contrôle de gestion sociale ou contrôle de gestion.
Une spécialisation RH sera appréciée.
Une expérience dans le domaine des Ressources Humaines et une maîtrise d'Excel et de Business Objects (BO) sont souhaitées.
La connaissance de l'environnement hospitalier et des règles relatives à la paye et aux statuts du personnel non médical et des sages-femmes serait appréciée.
La détention du permis B est requise.
Le poste a vocation à évoluer, selon un rythme à définir, avec un exercice territorial (à minima, à l'échelle de la Direction commune avec les Centres Hospitaliers de La Risle (Pont-Audemer) et Caux-Vallée-de-Seine (Lillebonne).

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Entreprise

  • HOPITAL GUSTAVE FLAUBERT

Offre n°30 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions:
- Accueil, accompagnement et conseil des clients
- Préparation des desserts, café
- Prise de commande et encaissement
- assurer les ventes suggestives
- Mise en place des desserts, de la salle
- Assurer l'entretien et le nettoyage de la salle, du matériel et des équipements

Poste à pourvoir aout 2025 / Formation préalable à l'embauche

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • OTACOS MONTIVILLIERS

Offre n°31 : Ouvrier Maraîcher / Ouvière Maraîchère (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur même type de poste
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant.

Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel.

Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes.

Vous travaillez du :
lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30
mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30

Compétences

  • - Configurer et paramétrer un équipement ou un système électronique
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - Horticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL DES QUATRE FERMES

Offre n°32 : Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

-Reparation de la carrosserie

Diagnostiquer les dommages subit par la carrosserie (bosses, chocs, rayures ...)
Démonter les éléments endommagés du véhicule
Redresser ou remplacer les parties déformées

-Préparation à la peinture

Poncer les surface et savoir appliquer du mastic pour combler les défaults
Nettoyer et dégraisser la carrosserie
Protéger le véhicule des projections de peinture

-Application de la peinture

Préparer les mélanges de peinture adaptés à la peinture d'origine
Application au pistolet en cabine
Finitions ( vernis lustrage polissage)

Pose de vitrage
Maintenir son poste de travail propre et organisé
Respecter les régles de sécurité et d'anvironnement

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Entreprise

  • MK AUTOMOBILES / AUTO TECHNIC

Offre n°33 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe

Contrat à durée indéterminée temps partiel à pourvoir dès maintenant

En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à MONTIVILLIERS (76290)

Missions :
- Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs
- Vider les poubelles et remplacer les sacs
- Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant
- Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises
- Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs
- Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire

Critères :
- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus
- Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques

Horaires:
Du lundi au vendredi de 6 heures 00 à 7 heures 30 ou de 17 heures 00 à 18 heures 30

Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SRNETT NORMANDIE

Offre n°34 : Vacher / Vachère (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAUVEUR D EMALLEVILLE ()

L'Association d'Insertion Des Salariés Agricoles recherche pour une exploitation en polyculture/élevage (blé, orge, colza, lin, betteraves, maïs), situé dans le 76 un(e) vacher(e) pour une mission d'intérim longue.
Vos missions seront :
- Traite, 150 vaches laitières, en binôme (en roto 26 places)
- Paillage, soins des animaux, alimentation.
La rémunération selon expériences et compétences.
35heures/semaine.
Vous disposez sur place d'un vestiaire, sanitaire, douche et d'une salle de pause avec petit déjeuner offert.
Horaire : 06h30-9h00 ensuite pause déjeuner de 30min offerte (café, biscuits etc. sur place), puis, si autres travaux comme par ex-paillage etc. Jusqu'à 11h30/12h
Reprise à 16h45 jusqu'à 19h/19h30

Diplôme agricole demandé ou au minimum une expériences dans l'agriculture.

Compétences

  • - Procédure de traite
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la traite

Entreprise

  • AIDSA

    AIDSA (Association d Insertion des Salariés Agricoles) est une Entreprise de Travail Temporaire d insertion (ETTI) créée en 1992. Son objectif est de favoriser l emploi et de répondre au besoin de main d œuvre du territoire. AIDSA met à disposition du personnels salariés au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion.

Offre n°35 : Formateur (F/H)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Les missions sont :
- Vous jouerez un rôle crucial dans le développement des compétences des apprenants à travers des sessions interactives en ligne
- Concevoir et animer des programmes pédagogiques innovants en ligne
- Accompagner les apprenants dans leur parcours d'acquisition de connaissances en assurant un suivi régulier
- Évaluer l'efficacité des formations et proposer des améliorations adaptées

Informations complémentaires :
- Télétravail partiel possible
- Ordinateur professionnel

Formations

  • - Conception action formation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°36 : Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations.
Un journée en magasin c'est :
Du développement des ventes :

Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles
Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...

De l'accompagnement et de la fidélisation du client :
Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise ).

TRAVAIL UNIQUEMENT LE SAMEDI DE 8h00 à 19h00

Entreprise

  • NORAUTO

Offre n°37 : Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations.
Un journée en magasin c'est :
Du développement des ventes :

Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles
Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...

De l'accompagnement et de la fidélisation du client :
Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise ).

Entreprise

  • NORAUTO

Offre n°38 : Préventeur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Offre d'emploi : Préventeur (H/F)

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Préventeur ! Nous recherchons un candidat expérimenté pour une mission d'intérim de 4 mois, débutant dès que possible, sur divers chantiers locaux et avec de grands déplacements à prévoir au niveau national.

Vos missions principales incluent :
Évaluer les risques professionnels et animer la prévention sur le terrain.
Sensibiliser et former les équipes à la sécurité.
Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations légales.
Piloter les plans d'actions et indicateurs sécurité.
Contribuer à la gestion des accès, du matériel et des prestataires.
Contrôler et assurer la qualité/sécurité des dossiers en charge.

Profil recherché :
Formation Bac +2 en QHSE/QSSE avec expérience en prévention sécurité
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Habilitations : N2 obligatoire, réception échafaudage R408 souhaitée, SST apprécié.
Permis B et véhicule indispensables.

Qualités attendues : Autonomie, sens des responsabilités, pédagogie, sens du relationnel et diplomatie. Réactivité, mobilité, esprit d'équipe.

Nous offrons un environnement stimulant où la sécurité est au coeur de nos priorités, ainsi que la possibilité d'animer, former et accompagner les équipes au quotidien.

Ce poste est proposé par notre agence expérimentée, dédiée à la mise en relation des meilleurs talents avec des opportunités professionnelles enrichissantes.
Nous recherchons un candidat pour le poste de Préventeur (h/f). Le profil idéal doit posséder une expertise approfondie dans le domaine de la prévention des risques.

Le candidat doit avoir une connaissance solide dans l'évaluation et la gestion des risques professionnels. Une expérience préalable dans la mise en place de protocoles de sécurité est essentielle.

La maîtrise des réglementations en santé et sécurité au travail est indispensable pour ce rôle. Le candidat doit également être capable de former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques.

Des compétences en communication sont primordiales afin de collaborer efficacement avec différents départements et assurer une culture de sécurité robuste au sein de l'organisation.

Entreprise

  • ERGALIS LE HAVRE 3226

Offre n°39 : Formateur en électricité (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 5000 apprenants.
Afin de compléter nos équipes pédagogiques du CFA Le Havre, nous recrutons un(e) formateur/trice en Electricité.
Rattaché(e) à l'Adjoint de Direction Pédagogique, vous assurez la montée en compétences des apprenants de la filière.
Vos missions :
- Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation initiale et formation continue)
- Animer les sessions de formation (Cap et BP) en Electricité.
- Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants
- Accompagner les apprenants au centre et en entreprise
- Développer et entretenir la relation d'alternance
- Participer aux évènements du CFA (JPO, forums, salons, .)
- Participer à divers projets : déploiement des outils numériques, réflexion sur le développement et l'amélioration continue de notre offre de formation ..
- Veille technologique (outils numériques, processus, équipements .)
Votre profil :
- BAC PRO ou BP Electricté
- Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine du bâtiment
- Compétences en matière technique des installations de courant fort et de courant faible
- La connaissance des outils numériques (CAO/DAO/BIM) est souhaitée
- Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe

CDD temps plein (35h)
Poste basé au Havre
Prise de poste : Dès que possible - Fin de contrat : 10/07/2026
Rémunération brute mensuelle : 2 396,79€ (Coef. 295,90)


La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Compétences en matière techniques
  • - Connaissances des outils numériques CAO/DAO
  • - Compétences en maintenance des installations

Entreprise

  • BATIMENT CFA NORMANDIE

    L'association Bâtiment CFA NORMANDIE a pour mission de mettre en oeuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au Diplôme d'Ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5000 apprenants.

Offre n°40 : cuisinier snacking (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - traiteur,restauration traditionnelle
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions :
- Préparation des snacks froids
- Préparation des snacks chauds
- Cuisson des préparations

Horaires : 6h30-14h
Repos : dimanche et lundi

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BENOIT LEROY CREATEUR DE DOUCEURS

Offre n°41 : Aide -ménager(e)/ Garde d'enfants / Auxiliaire de vie à Montivilliers (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Montivilliers , nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
des tickets restaurants ;
une indemnisation de vos déplacements ;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • REN SERVICES

Offre n°42 : Technicien hygiène / sécurité / environnement (F/H)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - POSTE SIMILAIRE
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos mission:
- Evaluer les risques professionnels à tous niveaux, rédiger et faire vivre le document unique, prendre tous les moyens nécessaires à la sécurité.
- Animer des causeries sécurité aux équipes sur le terrain: sensibiliser les opérateurs à l'importance de leur sécurité et santé au travail, les impliquer en groupe de travail pour qu'ils se les approprient.
- Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations réglementaires en matière de sécurité.
- Réaliser des visites sécurité afin d'identifier les points de non-conformités, les améliorations possibles et gérer ses risques en connaissance de cause.
- Piloter les plans d'actions et suivre leurs indicateurs.
- Assurer la partie logistique en ce qui concerne les accès sur site du personnel et du matériel.
- Aider à la rédaction des modes opératoires.
- Faire appliquer et appliquer les règles clients et de l'entreprise.
- Assurer la relation avec les sous-traitants et les clients sur le terrain.
- Assurer le contrôle qualité et sécurité des dossiers dont il a la charge.
- Animer des formations (accueil sécurité ...).

Salaire selon profil.

Compétences

  • - Les habilitations N2, R408, SST
  • - Maîtrise des logiciels bureautiques

Formations

  • - Qualité hygiène sécurité environnement | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de la chimie et de la pétrochimie sont des métiers d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Agence agréée MASE

Offre n°43 : AFFRETEUR (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Sous la responsabilité de votre responsable vos missions seront :
- Gestion du planning
- Garantir la qualité des prestations
- Recherche et prise de commandes clients avec leur suivi
- Planification des transports en optimisant la rentabilité
- Suivi et contrôle des transports avec la gestion des conducteurs
- Prise des rendez-vous Entrée / Sortie sur les terminaux
- Création / Ouverture / Suivi / Clôture des dossiers informatiques

Vous connaissez les réglementations et la législation en vigueur concernant les transports, le commerce international et les normes douanières.

Compétences

  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - MAITRISE DES OUTILS INFORMATIQUE
  • - MAITRISE DES LOGICIELS D'EXPLOITATION Tracking S-O

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°44 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions seront les suivantes :
- Faciliter le quotidien de nos clients en prenant en charge l'entretien de leur logement : ménage, repassage, lavage de vitres, dépoussiérage, désinfection des surfaces, entretien du linge, etc.

-Intervention chez plusieurs clients sur les zones de Montivilliers et alentours proches (Octeville-sur-Mer, Fontaine-la -Mallet, Epouville, Cauville-sur-mer) chaque semaine, selon un planning défini à proximité de leur domicile.
- Moyen de locomotion nécessaire pour les missions dans ce secteur.

Informations complémentaires :
- indemnité kilométrique inter vacations si besoin du véhicule (cela dépend du secteur d'intervention)
- mise en place possible d'une PMSMP avant le recrutement en fonction du profil et de l'expérience si cela est nécessaire

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • VIVASERVICES

Offre n°45 : Responsable d'equipe (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous animez une équipe de 20 à 30 employés polyvalents avec comme maîtres mots : motivation, formation et animation des équipes.
Vous assurez la gestion courante du restaurant dans le respect des procédures KFC : suivi des stocks et approvisionnements, dossiers du personnel et plannings.
Vous respectez et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, les procédures KFC et la législation du travail.
Vous assurez le service client en développant les ventes.
Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur du restaurant.
Profil recherché :
Vous avez le sens du contact client et des responsabilités.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et de disponibilité.
Vous aimez travailler en équipe.
Vous avez l'esprit d'initiative, du leadership et une bonne gestion du stress.
Bonus variables en fonction des objectifs + PRIMES TRIMESTRIELLES

Vous avez obligatoirement une expérience de management en restauration.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un service après-vente
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • KFC

Offre n°46 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Angerville-l'Orcher ()

Nous recherchons un agent de nettoyage pour l'entretien des cages d'escaliers et des halls d'immeubles. Vous gérez aussi les ordures ménagères, rangement et nettoyage des poubelles et le nettoyage de bureaux.
Vous travaillez les matins du lundi au samedi sur 3 sites différents :
Poste à pourvoir sur CRIQUETOT / GONNEVILLE LA MALLET / ANGERVILLE L ORCHER

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • SARL L'ENTRETIEN

Offre n°47 : MANUTENTIONNAIRE CARISTE 135 (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 12/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Sous la responsabilité de votre responsable d'entrepôt, vos missions seront :

- Réceptionner, contrôler et expédier la production à l'aide du chariot élévateur.
- Assurer le stockage des produits.
- Assurer le suivi de votre activité.
- Respecter les règles de sécurité.
- Manutentionner des charges, dépotage et empotage de conteneurs.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - CACES 135
  • - CACES 5

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°48 : Technicien SAV sur poêles à granulés et bois (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Nous recherchons un technicien ou une technicienne service après-vente pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le technicien SAV effectue l'entretien et le dépannage de poêle RIKA chez nos clients particuliers.

Vous serez le point de contact principal pour nos clients, assurant la satisfaction et la résolution des problèmes liés à nos produits.
Votre expertise technique et votre sens du service client seront essentiels pour garantir une expérience positive à nos utilisateurs.

Vos missions principales sont (liste non exhaustive) :
- Entretiens et nettoyage de l'appareil
- Vérification de l'état des pièces d'usure et des étanchéités
- Diagnostic et réparation des éventuelles pannes
- Remplacement des pièces si nécessaire
- Explications aux clients du fonctionnement du poêle
- Rédaction de rapports d'intervention

Profil recherché :
- Bon relationnel
- Autonomie
- Rigueur
- Organisation
- Diplomatie
- Être réfléchi et habile de ses mains
- Bon état d'esprit
- Bonne présentation

Les expériences suivantes seraient un plus :
- Expérience en mécanique
- Expérience en électronique
- Expérience en cheministe
- Expérience en couverture toit.

Horaire de travail: 09h30 - 19h avec 1h30 de pause méridienne.

Une formation au siège RIKA France sera mis à votre disposition en cas de besoin.
Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction de nos clients.

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Suivre une opération de maintenance, de support technique
  • - CONNAISSANCES POELES A BOIS ET A GRANULES

Entreprise

  • KLENER-RIKA MONTIVILLIERS

Offre n°49 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - A ce poste
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Sous la responsabilité de la Responsable logistique, au sein de l'IME La Parentèle qui accompagne 116 enfants et jeunes adultes en situation de handicap, vous aurez pour missions principales :
- Assurer la confection des plats chauds et froids (laver et éplucher les légumes, travailler les fruits, travailler les condiments, refroidir réglementairement une préparation.) ;
- Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif ;
- Dresser les préparations ;
- Élaborer les plats en fonction des textures (cuire un liquide, cuire des œufs, analyser ou rectifier les préparations si nécessaire.) ;
- Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures ;
- Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux (nettoyage, rangement) ;
- Réceptionner et vérifier les denrées livrées ;
- Gérer les stocks ;
- Participer à la démarche qualité.
Prolongation de contrat possible.

Compétences

  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IME LA PARENTELE - APAJH

Offre n°50 : Agent de transit (F/H)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Curieux(se) de dynamiser vos compétences en tant qu'Agent de transit (F/H) ?
Vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations de transport et de logistique pour assurer une prestation efficace et fluide.

- Coordonner les expéditions nationales et internationales avec rigueur et réactivité
- Assurer la communication entre les différents acteurs de la chaîne logistique
- Surveiller et optimiser le processus de livraison pour garantir la satisfaction des clients
- Gérer les documents de transport et de douane avec précision
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour résoudre les problèmes opérationnels en temps réel

Découvrez les conditions pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 4/mois
- Salaire: 26000 euros/an

Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Environnement international
- Tickets restaurants

Formations

  • - Import export | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. Mais surtout, si l'on vous parle transport, vous êtes à la bonne adresse !

Offre n°51 : Agent de transit (F/H)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Comment le poste d'Agent de transit (F/H) pourrait-il dynamiser votre carrière professionnelle ?
Rejoignez une équipe dynamique pour gérer et coordonner les expéditions dans un contexte international, en faisant preuve de polyvalence au quotidien

- Planifier et organiser les transports internationaux pour assurer une livraison efficace
- Coordonner avec les services douaniers pour faciliter les formalités administratives
- Communiquer avec les clients et les partenaires pour garantir une expérience fluide
- Gérer les imprévus et résoudre les problèmes logistiques rapidement
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus opérationnels

Alors, voici ce qui vous attend :
- Contrat: CDI
- Salaire: 27600 euros /an

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :

Formations

  • - Import export | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Mais surtout, si l'on vous parle transport, vous êtes à la bonne adresse !

Offre n°52 : Chauffeur poids lourd ampliroll (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE TILLEUL ()

recherchons chauffeur poids lourd ampliroll
pour transport de bennes déchets industriels
manutention de bennes 10 à 30 m3
expérience souhaitable dans poste similaire
nous acceptons les débutants si bonne expérience PL
169 h/mois

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°53 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels .
Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

«En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°54 : Chauffeur / Chauffeuse poids lourd aspiratrice (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - CONDUITE SPL
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un Conducteur SPL Aspiratrice pour rejoindre notre équipe dédiée à la fourniture de services de haute qualité dans le secteur des travaux publics.
Vous serez principalement responsable de l'exploitation d'un poids lourd équipé d'une aspiratrice pour réaliser divers chantiers.
Votre rôle clé sera crucial pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations sur site.

Vos missions incluront :
- Conduire et manipuler un véhicule poids lourd avec une aspiratrice, en veillant au respect des normes de sécurité et de conduite.
- Réaliser des opérations d'aspiration sur différents types de chantiers (voiries, réseaux divers, sites industriels) selon les spécificités demandées par le client.
- Assurer l'entretien basique du véhicule et des équipements afin de maintenir leur bon fonctionnement.
- Collaborer avec les équipes sur terrain pour coordonner efficacement les interventions tout en respectant les délais imposés.
- Remplir les feuilles de route et rendre compte des tâches accomplies quotidiennement auprès du responsable opérationnel.
- Être en mesure d'intervenir rapidement en cas de panne ou incident mécanique mineur lors des interventions.

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un candidat qui dispose d'un ensemble solide de compétences professionnelles et techniques :

- Expérience préalable en conduite SPL, idéalement avec utilisation d'équipements spécialisés tels que l'aspiratrice excavatrice.
- Maîtrise des règles de sécurité routière et capacité à identifier les risques potentiels liés aux activités spécifiques du site.
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et autres membres de l'équipe.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - FIMO/FCOS à jour
  • - Maîtrise des règles de sécurité routière

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°55 : Electricien (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Electricien automobile / Accessoiriste (H/F)

L'entreprise est spécialisée dans l'aménagement de véhicules utilitaires depuis plus de 30 ans. Elle garantit qualité de service grâce à son savoir-faire et son innovation dans la fabrication de carrosseries et remorques.

Offre en travail temporaire transformable en CDI.
Dans ce poste, vous serez amené à :
-Poser des éléments électriques sur véhicules (convertisseurs, gyrophares, triflashs).
-Installer des attelages avec faisceaux et rampes avec sirène.
-Mettre en place des accessoires tels que galeries et pupitres.
-Fixer des marchepieds et serrures.
-Monter des meubles métalliques et aménagements bois.
-Identifier les éléments nécessaires à la composition des ensembles électriques.
-Lire et interpréter des plans de câblage techniques.
-Réaliser branchements, soudures et raccordements précis.

Vous disposez d'une expérience confirmée en installation électrique automobile - H/F, maîtrisez le câblage, le branchement et la lecture technique. Vous êtes titulaire, idéalement, de l'habilitation NSC18510 et démontrez rigueur et réactivité.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°56 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Vous réalisez des pâtisseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous sélectionnez et dosez les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques
Vous utilisez et entretenez les équipements de pâtisserie (fours, batteurs, etc.)

Le pâtisserie est ouverte du mardi au dimanche
Prise de poste à partir de 6h00 : avoir un moyen de locomotion pour se se rendre à la boulangerie (non desservi par les bus à cet horaire)

Compétences

  • - Préparation de crèmes pâtissières
  • - Préparation de garnitures pour pâtisseries
  • - Techniques de glaçage
  • - Techniques de mélange de pâtes
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Préparer les fruits secs ou frais (découpe, épluchage, rinçage, ...)
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GAINVILLE R.D.

Offre n°57 : Maçon voirie, réseaux divers -vrd (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fontaine-la-Mallet ()

L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d' expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence.

Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun.

Pour notre client spécialisé dans la construction, nous recherchons un Maçon VRD ( H/F) en mission intérim, dès maintenant sur FONTAINE LA MALLET (76290).

Vos missions :

- Réaliser tous les travaux nécessaires à la viabilisation des terrains urbains.
- Participer au pavage, à la maçonnerie, à la pose de bordures, à la canalisation.
- Mettre en place les réseaux d'assainissement ou d'adduction de gaz, d'électricité, de télécommunication.

Conditions d'exercice :
- Travail en extérieur sur les chantiers.
- Travail en équipe.
- 1 semaine et renouvelable Profil recherché :

- Expérience dans le domaine
- Sens du travail en équipe et individuel.
- Capacité à s'adapter à divers environnements de travail (temps, lieu du chantier, équipe...).
- Soigneux et applique les consignes de sécurité.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 59

Offre n°58 : Chargé de qualification / validation (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chargé de qualification / validation (H/F)

-Conduire et suivre la qualification des équipements de conditionnement aseptique selon des protocoles définis
-Préparer et piloter les équipements pour assurer le bon déroulement des tests
-Installer et utiliser l'instrumentation nécessaire à la qualification
-Contribuer à l'analyse des résultats
-Appliquer rigoureusement les règles de sécurité en laboratoire et lors de la manipulation de produits chimiques



Formation et langues :
-Diplôme supérieur (Bac2 à Bac5) en microbiologie, industries agroalimentaires ou génie des procédés
-Maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral
Compétences et qualités :
-Connaissances en microbiologie et en règles d'asepsie appréciées
-Autonomie, rigueur, réactivité
-Bon relationnel et sens du travail en équipe
-Capacité à respecter les délais dans un environnement exigeant
-Intégrité et orientation vers l'action


Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°59 : Administrateur (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Spécialiste données Technique (H/F)

-Recueillir, organiser et consigner les données techniques dans le système ERP.
-Vérifier la véracité des données avant toute création ou modification.
-Assurer la mise à jour continue des données techniques dans le Système d'Information.
-Collaborer avec les équipes méthodes, production et bureau d'études pour garantir la cohérence des données.
-Être le garant de la fiabilité des informations techniques utilisées en production.


-Formation Bac 2 en méthodes, bureau d'études, génie mécanique et productique ou mécanique/automatisme industriel.
-Première expérience souhaitée dans la gestion de données techniques en environnement industriel.
-Bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes ERP.
-Rigueur, autonomie et sens du détail.
-Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.



Une première expérience en assemblage industriel serait appréciée. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et avez le sens du détail.
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !

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Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°60 : Infirmier(e) en MAS (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - expérience souhaitée
    • 76 - EPOUVILLE ()

L'activité se déroule en centre d'hébergement social pour personnes en situation de handicap

Description du poste :
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médico-sociale dans le cadre de l'aide à la prise des thérapeutiques
- Prévenir et anticiper les signes du vieillissement
- Coordonner et organiser les soins et les actions éducatives des résidents en cohérence avec leur projet de vie et de soins
- Contribuer à la rédaction du projet de vie et de soins des personnes accueillies en concertation avec l'ensemble des acteurs du soin et de la vie quotidienne des résidents
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé physique et mentale des résidents accueillis
- Veiller à l'observation et application des thérapeutiques prescrites dans le respect des recommandations, de la réglementation en vigueur et des procédures de la Fondation John Bost.
- Favoriser une continuité de soins cohérente et sécurisée par le biais de l'utilisation du dossier patient numérique.
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients et de leur famille
- S'inscrire dans une dimension pédagogique et collaborative du suivi des résidents

Ce poste est à pouvoir à compter du 1er octobre 2025
Vous avez envie de vivre une nouvelle expérience professionnelle
Vous êtes disponible et ouvert à différents types d'accompagnement et de soins
Vous êtes professionnel et respectueux
Doté d'une grande autonomie
Travail d'équipe

Salaire : Fixé par la Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, des soins, de
cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 - CCN51

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Soins de nursing
  • - Utilisation de logiciels de gestion de patients
  • - Gestion des soins de fin de vie
  • - Gestion des dossiers médicaux
  • - Communication patient
  • - Gestion des dossiers patients
  • - Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Identifier les signes cliniques d'urgence
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Garantir des pratiques de soins inclusives pour les minorités
  • - Réaliser un diagnostic infirmier
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Travail en équipe et sens de l'organisation
  • - Ecoute
  • - Disponibilité
  • - Réactivité

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état d'aide soignant ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • magdala.rh@johnbost.fr

    La Fondation JOHN BOST, est une institution sanitaire et médico-sociale protestante a but non lucratif, reconnue d'utilité publique depuis 1877. Elle accueille, accompagne et soigne des personnes (enfants, adultes) souffrant de troubles psychiques et de handicap physique et/ou mental, ainsi que des personnes âgées dépendantes, dont l'état nécessite une vie sociale adaptée.

Offre n°61 : Câbleur industriel (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Câbleurs industriels pour intervenir en atelier sur le secteur de Montivilliers.

En tant que Câbleur, vous serez en charge de réaliser le câblage et le raccordement des équipements en respectant strictement les plans, les normes électriques et les procédures de sécurité pour garantir la fiabilité des installations et la protection des personnes.

VOS MISSIONS :

- Lecture et analyse de schéma de réseaux ;
- Câblage d'armoires ;
- Connaissances sur le sertissage et les cosses.

Mise en place d'un coffre test lors du processus d'accueil pour évaluer les compétences techniques. Une analyse des savoir-faire et des appétences du candidat est effectuée dès le premier jour.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
Dès que possible - Mission longue durée pouvant déboucher sur une embauche - Temps plein - TH = 11EUR88 - Avantages : Panier repas = 9EUR84

COMPÉTENCES
- Rigueur
- Esprit logique
- Curiosité
- Motivation
- Sérieux

EXIGENCES

- Diplôme d'Electricien industriel / Formation qualifiante ou certifiante dans le domaine

- Poste ouvert aux débutants ainsi qu'aux jeunes diplômés sortant de formation

Serait un plus de posséder l'Habilitation électrique B1V.

Entreprise

  • LEADER LE GRUCHET VALASSE 2106

Offre n°62 : Macon finisseur (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Vos missions consisteront à :

- Effectuer de gros travaux de finition
- Effectuer des travaux de finitions sur un seuil de porte ainsi que des finitions autour des grilles de ventilation

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°63 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Dans le cadre de votre poste vous aurez en charge les missions suivantes :
- Satisfaire les besoins d'aide de nos usagers tout en respectant votre qualité de vie au travail.
- Effectuer les interventions comme aide à domicile auprès de personnes dépendantes et/ou en perte d'autonomie.
- Assurer l'entretien du cadre de vie, les soins de confort et d'hygiène ainsi que l'aide aux repas et l'assistance dans les actes de la vie quotidienne.
- Vous participerez aux réunions d'équipe mensuelles, vous serez affilié(e) à la messagerie interne et vous disposerez d'un téléphone portable.

Planning fixe dès le départ
- Jour de repos > vendredi / dimanche + 1/2 samedi
- Permis B et Véhicule nécessaires pour ce secteur
- Déplacements remboursés 0.46cts par kilomètre.
- Formation prévue avec l'auxiliaire de vie actuelle afin de passer le relai

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Aide à la personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADEO

Offre n°64 : MACON GENIE CIVIL (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

CLEMAJOB recherche pour son client, spécialisé dans le BTP, un maçon en génie civil (H/F) pour intervenir sur des chantiers de construction d'ouvrages publiques et privés.

Vos Missions :
- Lecture de plans et respect des consignes de sécurité
- Réalisation de coffrages traditionnels
- Pose de ferraillages selon les plans
- Coulage de béton et mise en œuvre des éléments préfabriqués
- Réalisation des finitions (ragréage, enduit.)

Votre Profil :
- Expérience en travaux gros œuvres et structures béton
- Maîtrise des outils de maçonnerie traditionnels et techniques spécifiques au génie civil

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents
  • - Génie civil | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°65 : Mecanicien(ne) VL (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Recherche de panne
Réalisation de diagnostiques électroniques
Mécanique tel que vidange, frein, distribution...
Grosse mécanique tel que remplacement de moteur, boîte de vitesse, embrayage...
Réparations sur véhicules toutes marques

Compétences

  • - Techniques de réparation rapide
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Principe de fonctionnement d'un moteur diesel
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel
  • - Utiliser des logiciels de diagnostic automobile

Entreprise

  • MK AUTOMOBILES / AUTO TECHNIC

Offre n°66 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous serez en charge du pétrissage des différentes pâtes (pain spéciaux,tradition,croissant ), façonnage et cuisson.
Entreprise fermée le dimanche.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A LA GALETTE NORMANDE

    Vous travaillerez au seins d une équipe de 14 personnes en tout Fabrication et vente

Offre n°67 : Technico-commercial international (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Bienvenue chez Co-Efficience !

En tant que consultante en recrutement pour la division Commerce, je vous propose une opportunité au sein d'un groupe international innovant, spécialiste des équipements de protection et de secours (émulseurs, systèmes mousse, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies...). Présent dans plusieurs pays, ce groupe se distingue par sa fiabilité technique et son engagement en matière d'innovation et de responsabilité sociétale

Contexte du recrutement :
Dans le cadre de sa croissance et du lancement d'un nouveau système diphasique, l'entreprise crée un poste de Technico-commercial international (H/F) en France et l'international.

Sous la responsabilité du Product Manager Diphasique, vous pilotez les activités commerciales des systèmes diphasiques (véhicules et installations), depuis la détection des besoins jusqu'à la livraison finale.


VOS RESPONSABILITÉS :

Prospection et développement commercial en France et à l'international : Identifier de nouveaux clients, gérer les relations avec les partenaires installateurs, assurer une veille concurrentielle et technologique.
Gestion des offres et négociation : Élaborer des offres sur-mesure (produits, équipements, services), rédiger des propositions multilingues et négocier les conditions commerciales.
Pilotage de projets : Suivre les ventes et commandes en lien avec les équipes techniques, logistiques et de formation jusqu'à la mise en service.
Suivi client et fidélisation : Garantir la satisfaction des clients, assurer un accompagnement post-livraison et identifier de nouvelles opportunités.
Reporting et analyses : Fournir des tableaux de bord, suivre les indicateurs commerciaux et proposer des actions correctives.

AVANTAGES : 5k€ de variable, voiture, mutuelle, tickets restaurant, télétravail

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Bac +3 à Bac +5 en commerce, ingénierie ou gestion de projets.
5 ans minimum d'expérience dans la vente de solutions techniques ou dans la gestion de projets complexes (véhicules professionnels, équipements spécialisés).
Expérience confirmée à l'international et à l'export.

COMPÉTENCES CLÉS

Maîtrise de l'anglais (oral et écrit).
Capacité à comprendre les enjeux techniques, concevoir des offres personnalisées et mener des négociations avec des interlocuteurs variés.
Esprit d'équipe, dynamisme, autonomie et curiosité d'esprit.
Une connaissance du secteur des services d'urgence ou des équipements liés aux sapeurs-pompiers serait un plus.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Premier échange téléphonique - Chargée de recrutement
Entretien - Product Manager Diphasique + Chef de projet + Chargée de recrutement
Entretien final - Directeur Commercial Marketing Groupe + PDG (facultatif)

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • CO EFFICIENCE

Offre n°68 : Couvreur bac acier expérimenté (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un couvreur bac acier expérimenté pour un contrat en intérim.
Vos missions :

- Réalisation de la pose de couverture en bac acier
- Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures
- Découpe et mise en forme des matériaux
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers

**Description du profil recherché:**
- Avoir des notions des différents types de pose de couverture industrielle
- Savoir manipuler les outils électroportatifs
- Différencier les différents matériaux de toiture industrielle
- Savoir organiser son poste de travail
- Travailler en sécurité

**Qualités requises:**
- Respecter les consignes de sécurité des travaux en hauteur
- Être volontaire et respecter une cadence de pose
- Savoir travailler dans l'environnement du chantier

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°69 : Conducteur(trice) machine à transformer du papier (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme demandé
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le conducteur de machines de transformation travaille en équipe pour assurer la qualité des produits fabriqués et la coordination des collègues de la logistique. Il est en contact permanent avec le back office de l'entreprise.
Une formation interne permettra de bien connaître tous les procédés et de maîtriser le métier.
C'est un travail très dynamique qui demande de connaissances sur le matériau et sur la machine.
Le papier est une matière vivante et saine.

Vos tâches principales:
- Utiliser et surveiller des machines qui traitent la fabrication et la finition du papier.
- Contribuer à un processus de fabrication sécurisé, efficace
- Installer et placer des rouleaux de papier.
- Contrôler les opérations et la machinerie de façonnage.
- S'assurer que les étapes du processus se déroulent conformément aux spécifications.
- Surveille et régule une ou plusieurs phases de production de feuilles de papier sur machines semi-automatisées
- Contrôle la conformité du papier obtenu d'après les bobines mère et applique les mesures correctives selon besoin.
- Déceler toute anomalie dans le fonctionnement du matériel et des machines
- prélever des échantillons.
- Peut analyser les données d'exploitation, effectuer des bilans (production, consommation d'énergie,...).
- Garantir la forme du produit conformément à la demande du client.
- Garantir le rythme de la productivité de sa machine
- Optimiser les réglages pour réaliser dans les délais le produit demandé par le client
- Surveiller la machine et le produit fabriqué et en cas de dérive ajuster les paramètres
- Effectuer des tâches d'entretien simples de la machine
- Régler et effectuer des étalonnages, s'assurer du bon choix de programme sur les machines à commande numérique
- Réaliser l'assurance qualité des produits réalisés, faire les ajustements nécessaires le cas échéant
- Effectuer la maintenance et l'inspection des machines
- Prendre en charge la documentation de suivi de la production
- Assurer la mise sur palette des produits fabriqués conformément aux cahiers des charges des clients.

Le poste est ouvert à tout candidat ayant envie de s'investir dans ce projet innovant et environnemental et ayant un savoir être positif.
Un diplôme de niveau Bac (Bac professionnel, ...) à Bac+2 (BTS, DUT) en industries papetières, maintenance des systèmes mécaniques automatisés, industrie des procédés ou tout candidat titulaire d'un CAP/BEP dans les mêmes secteurs, avec expérience professionnelle en production industrielle.
Des notions de mécanique seraient un plus.

Formations

  • - Papier carton (BAC PRO PCEPC ou BAC +2) | Bac ou équivalent
  • - Papier carton (génie procédés Exigé si expérience ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FOURNITURE INDUSTRIE SERVICE - FIS

Offre n°70 : Animateur commercial (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 76 - HARFLEUR ()

Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires sur Le Havre et alentours.
>>Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations.<<

PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES :
- Vous êtes amené à prospecter en BtoC et BtoB.
- Vous êtes capable d'analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de professionnels.
- Votre capacité d'écoute et de compréhension des projets vous amènent naturellement à conclure vos ventes en cycle court dans un contexte ultra concurrentiel.
- Vous devez mettre en avant les atouts et offres commerciales de GLASS EXPRESS.
- Vous vous démarquez de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution que vous lui proposez, tout en respectant les valeurs de GLASS EXPRESS.
- Reporting de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés.

COMPETENCES TECHNIQUES
- Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter aux demandes des clients.
- Bonne connaissance des produits et services de GLASS EXPRESS ainsi que de la concurrence.
- Maîtrise des circuits de décision et de commercialisation : BtoB, BtoC, réseaux directs ou indirects.

APTITUDES PROFESSIONNELLES :
- Motivé, autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du challenge pour atteindre les objectifs.
- Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la concurrence.
- Votre excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour améliorer vos performances.

Requis pour le poste : .
- Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Organiser des actions marketing (promotions, opérations spéciales, animations…) dans les différents points de vente de son réseau
  • - Relayer les opérations marketing (publicités sur les lieux de vente, promotions, campagnes…)
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Participer à des salons et des événements commerciaux

Entreprise

  • GLASS EXPRESS FRANCE

Offre n°71 : Responsable de magasin d'articles de fête (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Harfleur ()

Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s.

Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre.

En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur.

Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de HARFLEUR. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous :
- Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur.
- Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité.
- Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe.
- Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré.
- Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients.

Profil recherché
D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif, doté(e) d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client.

Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s.

Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s.

Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats.

Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • JOUR DE FETE

Offre n°72 : Agent de service Intérieur (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Harfleur ()

Missions générales :
Restauration :
-Installe les tables (mettre les couverts.)
-Assure la mise en température des repas
-Accueille les personnes venant se restaurer
-Sert et dessert les plats dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène
-Nettoie la table et l'ensemble de la salle à manger
-Assure la plonge

Entretien des parties communes :
-Assure le nettoyage, l'entretien et le rangement des parties communes et des lieux de vie
-Assure les conditions d'hygiène des locaux dans le respect des normes réglementaires
-Participe à la gestion des produits d'entretien, en assure le stockage ainsi que la sécurité de leur emploi
-Sort les poubelles

Compétences :
-Dynamisme
-Sens de l'organisation
-Communication adaptée aux résidents
-Sens du travail en équipe
-Application des consignes d'hygiène et de sécurité

Conditions requises pour le poste :
-Expérience en tant qu'Agent de service ou poste similaire notamment dans la restauration

Poste à pourvoir :
-1er octobre 2025
-CDD de 1 an - Temps partiel 50%
-Rémunération selon CCN66

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - le sens de l'organisation
  • - Respect des consignes, des décisions prises
  • - Avoir le sens du travail en équipe

Entreprise

  • LIGUE HAVRAISE - FAM SALAMANDRE

Offre n°73 : Serveur/ serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Nous recherchons un(e) Serveur/Serveuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique composée de 7 salariés. Profil débutant accepté.

Vos missions principales :
- Accueillir et installer les clients
- Prendre les commandes et les servir
- Répondre aux appels téléphoniques
- Utiliser des outils informatiques pour la gestion des commandes et réservations
- Assurer la propreté et l'organisation de la salle

Profil recherché :
- Capacité à créer une atmosphère agréable pour les clients
- Maintenir une ambiance chaleureuse au sein de l'équipe et avec la clientèle
- Dynamisme et volonté de contribuer activement à la satisfaction des clients
- Attention aux détails et respect des procédures
- Utilisation basique des outils informatiques (réservation, caisse)

Conditions de travail :
Horaires : Du mardi au dimanche de 10h30 à 14h00 et de 18h00 à 22h30

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Saisir une commande sur informatique
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PIZZZA SNACK DEL MONDO

Offre n°74 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Nous recherchons un(e) commis de cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre établissement.

Vos missions principales :
- Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats.
- Participer à la mise en place avant le service.
- Contribuer à l'entretien et au nettoyage de la cuisine.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil recherché :
- Débutant accepté.
- Passion pour la cuisine et envie d'apprendre.
- Capacité à travailler en équipe.
- Bonne organisation et rigueur.

Horaires :
- Du mardi au dimanche.
10h30 à 14h00 et de 18h00 à 22h30.

Avantages :
- Ambiance conviviale et esprit d'équipe.
- Opportunité de développement de compétences en cuisine.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PIZZZA SNACK DEL MONDO

Offre n°75 : UN(E) ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Sous la responsabilité du chef de service et du directeur d'établissement, l'accompagnement éducatif et social (A.E.S) exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne des personnes handicapées.

Missions générales :
-Accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne dans un objectif de bien-être physique et psychique
-Aide et accompagne les résidents individuellement ou collectivement, dans le développement de leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration, et d'insertion
-Administre les traitements préalablement préparés par les infirmières
-Participe à l'accompagnement éducatif, pédagogique, thérapeutique des personnes
-Organise des loisirs, activités éducatives, et de détente en lien avec le projet personnalisé
-Accompagne dans la relation à l'environnement/maintien à la vie sociale
-Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation des projets personnalisés des résidents
-Transmet des informations utiles concernant les résidents à l'équipe pluridisciplinaire
-Informe et collabore avec les familles/tuteurs autour du projet de vie des résidents
-Participe à la vie institutionnelle

Compétences :
-Intérêt marqué pour la relation et la communication, goût du contact, capacité d'écoute
-Maîtrise les écrits professionnels, disponibilité, initiative, sens du travail en équipe
-Aptitude pour l'outil informatique

Conditions requises pour le poste :
-Diplôme d'Etat d'AMP ou AES exigé
-Permis de conduire
-Expérience souhaitée

Poste à pourvoir :
-CDD à compter du 15 septembre 2025 jusqu'au 15 avril 2026
-Horaires d'internat
-Rémunération selon la CCN 1966

Compétences

  • - Adaptabilité aux différentes pathologies
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Rendre compte de son activité

Formations

  • - Aide médico-sociale (aes/amp) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LIGUE HAVRAISE - FAM Perrey

Offre n°76 : Manager des Ventes (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Le Manager des Ventes met en œuvre la politique définie par la direction et développe la force de vente. Il est garant de l'organisation de la vente, de l'offre de sa boulangerie et suit le résultat des ventes. Il contribue à l'amélioration des process de vente grâce à son excellence opérationnelle. Sa maîtrise, sa technicité et l'animation de l'équipe font de lui le pilier de l'équipe de vente.

Mission gestion de la vente :
o Il accueille et conseille le client
o Il propose des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives
o Il clôture la vente par l'encaissement
o Il prépare et remet la commande client
o Il organise et met en place des opérations et action promotionnelles mises en place par le service marketing
o Il veille à la pleine satisfaction client par la qualité de l'offre et de service (qualité et quantités des produits, accueil, écoute, rapidité de service)
o Il maîtrise parfaitement le livret de ventes (produits, normes emballage, techniques de ventes.) et s'assure de la connaissance et du respect de ces exigences vis-à-vis des équipes
o Il respecte et fait les respecter les normes et exigences de ventes de l'enseigne
o Il recueille et traite les réclamations clients
o Il s'assure de la sécurisation des fonds et est le garant de la gestion des caisses
o Il orchestre les relances avec justesse pour limiter les pertes et invendus
o Il propose le programme fidélité au client
o Il maîtrise les compositions des produits

Mission Gestion de la Boulangerie :
o Il s'assure de la qualité d'accueil de son point de vente par le contrôle de l'extérieur (parkings, façades, poubelles extérieures.) et de l'intérieur (musique, chauffage, climatisation, propreté tables, toilettes, éclairage, sol.)
o Il maîtrise parfaitement et veille à l'application des règles du marchandisage pour la mise en valeur des produits
o Il propose des solutions en cas de défaillance technique de matériel
o Il maîtrise parfaitement le terrain et s'y implique au quotidien lors des ouvertures et/ou fermetures de la boulangerie
o Il réalise les commandes nécessaires au service vente (boissons, emballages.) et contrôle les livraisons
o Il contrôle le respect strict des normes d'Hygiène et de Sécurité Alimentaire fixées par l'enseigne (HACCP)
o Il apporte des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation des tâches, etc)

Mission Animation Equipe :
o Il forme les nouveaux collaborateurs, les apprentis et les référents junior en vente
o Il accompagne et développe l'équipe de vente
o Il orchestre et suit les pauses des équipes en fonction de l'activité et des règles légales
o Il dynamise les ventes par sa communication, son enthousiasme et la mise en place de challenges internes
o Il apporte des améliorations dans la mise en valeur des produits, l'organisation et les techniques de vente

Horaire :
- Travail à la journée
- Travail décalé (matin ou soir)

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Former les nouveaux employés aux techniques de vente

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°77 : Electricien Monteur - câbleur (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Vos missions seront :
- Travaux de raccordements sur réseaux électriques haute tension et basse tension, principalement sur les réseaux souterrains
- Préparation et reprise de branchements
- Réalisation des accessoires : boites de dérivation, remontée souterraine, tête de câble..

Ce poste correspond à vos compétences ? N'hésitez plus, passez la vitesse SUP !

- Visite médicale à jour Obligatoire
- AIPR
- CACES nacelle R486 cat B
- Habilitations B1/B1V : B2/B2V

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°78 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous intervenez au domicile du patient, personne âgée dépendante, pour :

- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,
- Repérer les changements dans l'état de santé du patient, surveiller l'état général du patient/résident.
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun.
- Distribuer les médicaments au patient et informer l'infirmier des manifestations anormales, de l'apparition ou de l'évolution d'escarres, du risques de chutes...
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier.
- Soins de nursing avec usage de matériel approprié ; Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...) ; Techniques de manipulation du patient ; Entretenir, désinfecter et décontaminer un outil ou un équipement.
- Informer le patient/résident sur le mode d'intervention à domicile.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (ou DEAES ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

Offre n°79 : Formateur(rice) en sécurité Niveau 1 et 2 (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Activités : Les formations réalisées sont des formations règlementaires
- Appliquer les programmes de formations existants,
- Animer des sessions de formation à partir de supports pédagogiques existants, en s'adaptant en permanence au public, en appréciant ses besoins, en régulant les phénomènes de groupe ou relations individuelles,
- Manipuler des matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques spécifiques liées à la sécurité,
- Evaluer les prérequis et les compétences terminales des stagiaires,
- Accueillir, informer et renseigner les stagiaires.


Compétences
- Communication orale,
- Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint.),
- Comportement relationnel approprié,
- Ecoute et reformulation des demandes, compréhension des interlocuteurs et prise en compte de leurs attentes,
- Adaptation,
- Curiosité, force de proposition, esprit d'équipe, sens de la collaboration et discrétion.
- Partage spontanément ses expériences.
- Relations internes avec tous les services et la Direction en fonction du périmètre d'intervention.

Compétences

  • - Techniques de formation en présentiel
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition

Entreprise

  • ELEVACTION

Offre n°80 : Formateur(ice) Habilitations Electriques Basse et Haute Tension (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Le poste:
Animation de formations réglementaires électriques en Basse et Haute Tension (NF C18-510)
Animation des parties théoriques et pratiques en suivant le déroulé pédagogique.
Gestion du groupe de stagiaires et des documents administratifs.
Possibilité de développer d'autres formations sur le thème de l'Electricité.
Poste basé sur le région Havraise.

Le profil:
Bonne connaissance de la norme NF C 18-510.
Expérience pratique en entreprise de travaux électriques.
Bonne pédagogie, dynamisme.
Souhaite partager et transmettre des retours d'expérience.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Habilitation électrique (Bac pro Electricité) | Bac ou équivalent
  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELEVACTION

Offre n°81 : Traiteur (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous confectionnez l'ensemble des produits de la gamme FEUILLETTE liés à ces deux activités. Vous maîtrisez les techniques liées à ces deux métiers et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous êtes garant(e), au quotidien, de la qualité offerte aux clients en faisant de cette dernière votre priorité.
Vous exercez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de votre laboratoire par un respect de l'entretien quotidien.

Mission Traiteur :
o Applique et suit les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles .)
o Sélectionne les produits frais
o Réalise les cuissons : faire revenir, sauter, frire, .
o Prépare les sauces, les vinaigrettes .
o Soigne la présentation
o Réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée

Horaire :
- Travail à la journée
- Travail matin (à partir de 5h00)

Formations

  • - Traiteur | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°82 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - HARFLEUR ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°83 : MAÇON COFFREUR H/F (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()


Vos Missions :
- Montage de structures en béton armé
- Coffrage, ferraillage, coulage de dalles, murs, poteaux
- Lecture de plans de coffrage
- Travaux en sécurité selon les procédures du site

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°84 : Infirmièr SSIAD TEMPS PLEIN /TEMPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Dans le cadre du service de soins à domicile, vous devrez :
- assurer la prise en charge des personnes à domicile.
- évaluer l'état de santé au jour le jour du patient et adaptez sa prise en charge en fonction.
- réaliser principalement des soins d'hygiène et de confort ainsi que quelques soins techniques (comme la réfection de pansement ou encore la perfusion en sous-cutanée ).
- surveiller la prise des traitements et participer à la mise en place de piluliers sécurisés (vérification des plaquettes, surveillance de la prise,
gestion des stocks).
Vous coordonnez votre intervention avec l'AS (travail en binôme possible) et pouvez être amené à mettre en place des protocoles de réfection de pansements simples (comme scalp ou début d'escarre).
Soins relationnels avec la personne âgée dans son milieu de vie. Vous pouvez être amené à faire le lien entre le patient, son entourage et l'équipe soignante.
Votre profil : Nous recherchons des candidat(e)s qui s'épanouissent dans le contact avec autrui, doté(e)s de qualités
relationnelles (bonne capacité d'écoute et de communication), qui sont à l'aise et apprécient l'échange avec la
personne âgée. Nous valorisons la ponctualité, l'implication et la capacité à s'adapter à toutes situations. Vous êtes
diplômé(e) d'Etat, débutant(e) ou confirmé(e), en début de carrière ou en reconversion professionnelle. Le SSIAD
AVEC vous accompagnera pour vous permettre un épanouissement professionnel.
Rémunération et avantages :
-Convention collective BAD -Salaire de base : 2584.96€ (salaire indicatif BRUT pour un temps PLEIN) -
Heures majorées de dimanche / de jours fériés / supplémentaires.
Prime de cooptation proposée par le Groupe. -Un smartphone de fonction + un véhicule de SERVICE (pas de frais d'essence, d'assurance auto professionnelle ou d'inquiétude en lien avec l'usage
de son véhicule personnel)
-Participation aux frais de mutuelle.
«Si vous êtes dynamique, motivé(e) et adaptable, ce poste est fait pour vous ! Notre équipe vous attend !»

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

    Service de soins à domicile.

Offre n°85 : Boulanger (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous confectionnerez l'ensemble des produits de la gamme Feuillette liés à cette activité.
Vous maîtrisez les techniques liées à votre métier et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous êtes garant(e) au quotidien de la qualité offerte aux clients, en faisant de cette dernière votre priorité. Vous exercez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de votre laboratoire par un respect de l'entretien quotidien.

Mission Boulanger :
o Réalise la pâte à pain quotidiennement selon les normes de l'enseigne
o Règle les outils de production : four, pétrin, façonneuse, diviseuse
o Procède au pétrissage de la pâte
o Laisse fermenter la pâte le temps nécessaire
o Façonne les pâtons de pain selon la finalité souhaitée
o Cuit le pain
o Fabrique les viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins...
o Présente les produits réalisés en vitrine
o Réalise la production en fonction de la demande

Mission Traiteur :
o Fabrique des entrées salées froides ou chaudes en pâte levée, feuilletée ou brisée, de différentes tailles (quiche.)
o Réalise des fougasses, des ficelles .

Horaire :
- Travail de nuit
- Travail à la journée

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°86 : Pâtissier (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous confectionnerez l'ensemble des produits de la gamme Feuillette. Vous maîtrisez les techniques liées au métier et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous serez garant(e), au quotidien, de la qualité offerte aux clients, faisant de cette dernière votre priorité.
Vous exercerez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de votre laboratoire par un respect de l'entretien quotidien.

Mission pâtissier :
o Prépare les desserts : les gâteaux, les petites pâtisseries, les viennoiseries, conformément aux fiches techniques
o Prépare les biscuits et la pâtisserie salée
o Décore les gâteaux et desserts
o Réalise les préparations du laboratoire de pâtisserie de manière autonome et efficace
o Prépare les vitrines pour les espaces pâtisserie et traiteur
o Veille à la propreté et à l'entretien des équipements et instruments de travail
o Réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée

Horaire :
- Travail à la journée
- Travail de nuit (à partir de 5h00)

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Chaîne du froid
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°87 : Employé commercial drive (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail le samedi - .
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour Market recherche un(e) :

Employé commercial drive (F/H)

Vos principales missions :

* Préparer et conditionner les commandes des clients
* Accueillir les clients et remettre leurs commandes
* Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés
* Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité
* Traiter rapidement les commandes clients, grâce à son terminal radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique
* Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés...)

Vous pouvez être amené à :

* Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation
* Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
* Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
* Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
* Réaliser des contrôles d'hygiène
* Développer les ventes en fidélisant les clients

Votre profil :

* Vous avez le goût du commerce
* Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
* Vous pouvez être amené à travailler le samedi et le dimanche

Les avantages Carrefour Market :

* Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité
* Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques
* Politique active de formation
* Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.



Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.

* La connaissance des produits serait un plus

Formations

  • - Gestion rayon | Aucune formation scolaire

Offre n°88 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Montivilliers ()

Nous recrutons pour un de nos clients un employé libre service H/F
A Montivilliers en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de la grande distribution.

Les Missions:
Vous êtes le garant de l'attractivité du rayon en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Vous accueillez et conseillez les clients du rayon.
Votre profil:
Vous êtes , et avez des qualités relationnelles, votre sens du service client ainsi que sur votre fort esprit d’équipe pour répondre au mieux à vos missions et à la demande des clients.

Rémunération / Avantage:
12.60€/Heures

Horaires / Durée de la mission:
Temps Partiel possible du lundi au Samedi de 4H30 à 8H15

MISSION NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUNS.

Avantages agence:
Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 10 ans.
Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertaire…

Entreprise

  • Temporis Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°89 : VENDEUR ALIMENTAIRE EN BOULANGERIE (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.

Offre n°90 : Vendeur alimentaire en boulangerie (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon boulangerie serait un plus.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle + 5 semaines de congés payés + 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°91 : Porteur / Porteuse funéraire (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PORTEUR FUNERAIRE (H/F)
En tant que Porteur Funéraire (H/F), votre rôle est d'accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Vous jouez un rôle essentiel lors des cérémonies funéraires, qu'elles soient religieuses ou civiles.


-Vos missions en tant que porteur :



-Accompagner les familles pendant les cérémonies en leur offrant un soutien et un service respectueux.
-Transporter manuellement le cercueil de la chambre funéraire au corbillard, puis à l'église ou à la salle de recueillement, et enfin au cimetière ou au crématorium
-Préparer les cercueils
-Effectuer la mise en bière et présentation du défunt
-Porter les cercueils des défunts durant les convois
-Placement des fleurs, gerbes et couronnes, accueil et orientation des invités lors de la cérémonie
-Assister aux cérémonies civiles ou religieuses
-Procéder à la mise en fosse
-Possibilité de réaliser des TSC

PROFIL :
Vous êtes une personne prête à s'engager dans ce rôle important et respectueux, qui exige :

-Une tenue appropriée : costume noir, chaussures de ville noires, chemise blanche.
-Un sens aigu du respect et de la dignité pour accompagner les familles dans ces moments sensibles.
Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et avez le permis B nécessaire à la conduite d'un véhicule funéraire, transmettez-nous votre candidature au plus vite.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°92 : Agent / Agente de gestion locative en immobilier (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Comptable gestion locative en CDI H/F .
Le poste :
Vous participez activement au pilotage et à l'optimisation des charges, en garantissant la fiabilité des données et la conformité des régularisations. Véritable référent(e) sur votre périmètre, vous jouez un rôle central entre les équipes internes, les partenaires et les utilisateurs.
Vos missions :***Suivre, contrôler et analyser les charges : vérification des factures, intégration des données, cohérence des régularisations***Assurer une veille sur les règles applicables et leur mise en œuvre correcte***Suivre l'évolution des consommations (eau, électricité, chauffage.) et identifier les écarts ou anomalies***Participer à l'élaboration de projets visant à optimiser les charges et anticiper les impacts économiques***Contribuer à la préparation des arrêtés de comptes et à la production de rapports de synthèse***Répondre aux questions des utilisateurs et apporter un soutien aux équipes internes***Collaborer avec l'IT pour améliorer les outils de gestion et de suivi***Accompagner le Directeur Financier lors de réunions de restitution***Établir et suivre la facturation des locataires
Le profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion, comptabilité ou data, avec une première expérience réussie, peu importe le secteur. Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres, et appréciez le travail d'analyse. Vous avez également un bon sens du relationnel et aimez travailler en transversal avec plusieurs interlocuteurs. La maîtrise d'Excel est indispensable ; la connaissance d'outils de reporting est un plus.

Offre n°93 : Assistant polyvalent (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur régional intervenant dans les services aux entreprises, un(e) :
Assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) - RH, gestion et appui aux opérations
CDI - Secteur proche de Montivilliers (76)
Un rôle transversal au service du bon fonctionnement de l'entreprise
En appui direct à la direction, vous intervenez de manière polyvalente sur les domaines administratifs, ressources humaines, gestion financière et accompagnement opérationnel. Ce poste requiert autonomie, méthode et un réel sens du service.
Vos missions principales :
* Administration du personnel : suivi des entrées/sorties, gestion des dossiers salariés, suivi des absences et des éléments variables, interface avec le cabinet de paie***Suivi de l'activité : préparation de la facturation, suivi des règlements et des fournisseurs, tableaux de suivi, traitement des litiges simples***Appui aux opérations : coordination logistique des interventions, communication avec les équipes et les clients, participation à la qualité de service***Soutien aux démarches commerciales : assistance aux réponses à appels d'offres, préparation des documents contractuels
Profil attendu :
* Formation Bac+4 minimum en ressources humaines, gestion ou équivalent***Expérience confirmée dans un environnement multi-tâches (secteur des services, de l'intérim ou des prestations terrain)***Maîtrise des outils bureautiques courants et connaissance d'un logiciel de gestion RH ou paie***Rigueur, réactivité, sens des priorités et esprit collaboratif
Poste situé à proximité de Montivilliers (76)
Vous souhaitez évoluer dans un poste polyvalent au sein d'un environnement structuré, local et dynamique ?
Le CabRH attend votre candidature avec attention.

Offre n°94 : Responsable achat et approvisionnement H/F

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Saint-Laurent-de-Brèvedent ()

Vous êtes passionné par les achats et la négociation ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans notre chaîne d'approvisionnement ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions :

Négociation et contractualisation : Obtenez les meilleures conditions pour nos matières premières et services.
Gestion des besoins : Assurez l'approvisionnement en matériaux essentiels.
Support et transformation : Collaborez avec le service Devis et transformez les demandes en commandes.
Suivi des commandes et litiges : Gérez les commandes et résolvez les litiges.
Mise à jour des systèmes : Gérez les données d'achat et réalisez des analyses.

Bac + 2/3 dans les achats
Expérience industrie métallurgique

Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Powerpoint) et des outils de type ERP

Pourquoi rejoindre cette société ?

Impact direct : Influencez la qualité et la rentabilité de nos produits.
Environnement : Relevez de nouveaux défis chaque jour.
Évolution professionnelle : Développez vos compétences et progressez avec nous.
Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie de notre succès

Contactez nous !

Entreprise

  • Temporis Experts & Cadres Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°95 : ACHETEUR / APPROVIONNEUR H/F

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - ST LAURENT DE BREVEDENT ()

Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients.

Vos missions:

- Exploiter le résultat du calcul des besoins
- Consulter, négocier et contractualiser
- Gérer les commandes d'achats
- Gérer les litiges
- Mettre à jour les données des systèmes d'informations et réaliser les analyses

- Temps de travail : 42 heures semaine
- Véhicule de service

Diplômé(e) dans le domaine.
A l'aise avec l'outil informatique.
Ponctuel.
Sérieux. Expérience sur un poste similaire.

Entreprise

  • SOS Le Havre Intérim

Offre n°96 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire dynamique et reconnu situé proche de Montivilliers, un(e) Assistant(e) Dentaire Junior (H/F) en CDI.
Votre rôle
En tant qu'Assistant(e) Dentaire Junior, vous serez un soutien essentiel pour le praticien dans la gestion des soins et du cabinet. Vos missions principales seront :***Assister le praticien pendant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil, stérilisation).
* Accueillir et accompagner les patients avec bienveillance.
* Gérer les rendez-vous, les dossiers patients et la facturation.
* Participer à l'entretien des équipements et du matériel.
Votre profil
* Vous êtes titulaire du diplôme d'Assistant Dentaire ou en cours de formation.
* Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens du relationnel.
* Une première expérience, même en alternance, sera appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

Offre n°97 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire situé proche de Gonneville-la-Mallet, un(e) Assistant(e) en soins dentaires (H/F) en CDI.
Vos missions
En tant qu'Assistant(e) en soins dentaires, vous serez responsable de :***Assister le praticien durant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil).
* Accueillir les patients et gérer leurs rendez-vous avec professionnalisme.
* Assurer la gestion administrative des dossiers patients (facturation, devis).
* Veiller à la stérilisation du matériel et à l'entretien des équipements du cabinet.
Votre profil
* Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Assistant(e) dentaire ou en cours de formation.
* Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du relationnel.
* Une première expérience en cabinet dentaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.
Postulez dès maintenant !

Offre n°98 : Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une agence d'assurance dynamique, un Chargé de Clientèle Particuliers H/F en CDI, basé proche de Montivilliers.
Missions :
Rattaché(e) à l'agence, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille clients particuliers. Vos principales missions incluent :***Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en matière de couverture d'assurance,
* Proposer des solutions adaptées pour protéger leurs biens, leur santé et leur avenir,
* Suivre et actualiser les contrats en fonction des changements de situation des clients,
* Fidéliser la clientèle par un service de qualité et une écoute active,
* Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence.
Profil recherché :
* Expérience en banque ou en assurance requise,
* Formation Bac+2 minimum (secteur bancaire, assurance, ou équivalent),
* Sens de l'écoute, capacité à comprendre les besoins des clients,
* Dynamisme, autonomie et aptitude à travailler en équipe.
Envoyez votre candidature pour rejoindre une équipe solide et participer à la croissance de l'agence !

Offre n°99 : Chargé clientèle H/F

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - ST SAUVEUR D EMALLEVILLE ()

Rejoignez une équipe qui a le sourire !
Vous êtes à la recherche d'un poste où votre énergie et votre sens du contact font toute la différence ? Vous voulez intégrer une petite équipe à taille humaine où la convivialité et l'entraide sont une réalité quotidienne ? Alors, cette opportunité est faite pour vous !
Notre client est un courtier en mutuelle santé et prévoyance, qui accompagne ses clients depuis 27 ans. Il propose des solutions sur mesure en s'appuyant sur un réseau de plus de vingt partenaires.
Vos missions : un rôle clé au service des clients
En tant que Chargé(e) de clientèle, votre voix, votre sourire et votre humour seront vos meilleurs atouts. Vous gérerez l'intégralité du cycle de vente, de la prospection à la fidélisation, en passant par la gestion des dossiers.
· Vente : Vous présentez les services (mutuelles, prévoyance) à des contacts qualifiés et concluez les ventes par téléphone. Votre objectif ? Vendre tout en proposant des solutions parfaitement adaptées aux besoins des clients, principalement des seniors. Votre capacité à rebondir sur les objections sera essentielle.
· Suivi et fidélisation : Vous assurez un suivi régulier pour garantir la satisfaction des clients et leur proposer des services complémentaires.
· Gestion des dossiers : Vous veillez à la mise à jour rigoureuse des dossiers clients via le CRM de l'entreprise.
Un environnement motivant :
· Un salaire attractif : Un CDI avec une rémunération annuelle brute de 22 à 30 K€, complétée par des primes déplafonnées et des challenges.
· De l'autonomie : Vous rejoignez une équipe où le management est participatif et où vous gagnez rapidement en autonomie.
· Un environnement de travail idéal : Travaillez dans la bonne humeur et la convivialité, dans des locaux agréables, au sein d'une équipe de 4 personnes avec 2 jours de télétravail par semaine.
Votre profil : le bon état d'esprit avant tout !
· Qualités personnelles : Vous êtes une personne positive, souriante, dynamique et persévérante. Votre élocution est excellente et votre capacité d'écoute est un véritable atout.
· Compétences et expérience : Vous avez de 5 à 7 ans d'expérience en relation client et en vente. Un Bac +2 en commerce est un plus, mais nous sommes ouverts aux profils atypiques, notamment en reconversion ou issus de la vente en magasins.
Si vous vous reconnaissez dans cette description, ne tardez plus à postuler en envoyant votre CV.
Nous avons 3 postes à pourvoir et cherchons à intégrer les futurs collaborateurs dès que possible.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 22 000,00€ par an
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : Télétravail hybride (76650 Petit-Couronne)

Offre n°100 : Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F.
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront :
Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents
Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident
Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident.
Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement.
Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet
Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements).
Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs)
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES.
Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap
Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens.
Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire

Offre n°101 : Assistant administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPOUVILLE ()

Description du poste

Dans le cadre de son développement, la société ERC est à la recherche d'un(e) secrétaire comptable (H/F). Fondée en 1990 à Epouville, ERC accompagne ses clients, municipalités, bailleurs, entreprises ou particuliers dans l'étude et la réalisation de leurs projets de chauffage, plomberie, sanitaire, ventilation et climatisation.

Vos missions :

Administratives et comptables :


Accueil physique (réception des marchandises, signatures des bons de livraison, .) et téléphonique
Enregistrement des candidatures
Suivi administratif des chantiers 
Envoi des situations de travaux 
Rédaction de courrier, envoi de documents, 
Saisie comptable des achats, des ventes, 
Gestion analytique
Déclaration de TVA
Préparation des salaires pour envoi au cabinet comptable
Recouvrement des factures
Gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs
Classement, traitement du courrier et des e-mails
Préparation des documents pour les chantiers 
Suivi des dossier RH
Gestion, préparation et envoi des appels d'offre


Votre profil :

Idéalement issu(e) d'une formation BTS Comptabilité, maîtrisant l'administratif et l'organisation, vous disposez déjà d'une expérience concrète d'environ 2 ans dans le domaine du BTP.

Compétences techniques exigées : Compétences numérique : Excel, Word, Sage100, BAtigest

Qualités relationnelles nécessaires : Communication, esprit d'équipe, esprit d'initiative

 

Offre n°102 : Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Description de l'entreprise
Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et.***Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients
* Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie
* Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux .
* Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager.
* Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements, nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie.
Poste et missions
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Montivilliers (76).
Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers.
Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.
Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :***Assurer la promotion et la vente des produits et services
* Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning
* Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation
* Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)
* Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux
La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Profil et compétences requises
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.
Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.
Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.
En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
Informations complémentaires sur le poste
Le processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :***Un entretien RH
* Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe
Vous bénéficierez de plusieurs avantages :***Carrière :
- Un parcours d'intégration incluant des immersions en agence école
- Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences
- Des possibilités d'être inscrit(e) à des parcours d'évolution certifiants
* Rémunération :
- Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l'année ; une prime d'intéressement/participation aux bénéfices de l'entreprise)
- Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60%
- Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%)
- Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%)
- Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%)
* Avantages :
- Des incitations à la mobilité durable (prime d'achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu'au 400€/an ; prime d'achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l'abonnements de transports en commun)
- Un compte épargne temps
- Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels
- Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille
- Participation de l'entreprise sur des chèques CESU
- Un accès aux activités sociales et culturelles de

Offre n°103 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°104 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
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  • Gojob

Offre n°105 : Responsable achats et approvisionnement industrie (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST LAURENT DE BREVEDENT ()

Description du poste :
Vous êtes passionné par les achats et la négociation ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans notre chaîne d'approvisionnement ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
Négociation et contractualisation : Obtenez les meilleures conditions pour nos matières premières et services.
Gestion des besoins : Assurez l'approvisionnement en matériaux essentiels.
Support et transformation : Collaborez avec le service Devis et transformez les demandes en commandes.
Suivi des commandes et litiges : Gérez les commandes et résolvez les litiges.
Mise à jour des systèmes : Gérez les données d'achat et réalisez des analyses.
Bac + 2/3 dans les achats
Expérience obligatoire industrie métallurgique
Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Powerpoint) et des outils de type ERP
Pourquoi rejoindre cette société ?
Impact direct : Influencez la qualité et la rentabilité de nos produits.
Environnement dynamique : Relevez de nouveaux défis chaque jour.
Évolution professionnelle : Développez vos compétences et progressez avec nous.
Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie de notre succès
Contactez nous !

Offre n°106 : Aide dentaire (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire situé proche de Gonneville-la-Mallet, un(e) Assistant(e) en soins dentaires (H/F) en CDI.

Vos missions
En tant qu'Assistant(e) en soins dentaires, vous serez responsable de :

Assister le praticien durant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil).
Accueillir les patients et gérer leurs rendez-vous avec professionnalisme.
Assurer la gestion administrative des dossiers patients (facturation, devis).
Veiller à la stérilisation du matériel et à l'entretien des équipements du cabinet.
Votre profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Assistant(e) dentaire ou vous souhaitez réaliser la formation.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du relationnel.
Une première expérience en cabinet dentaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

Offre n°107 : Chef d'Atelier Mécanique TP H/F

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPOUVILLE ()

POSTE : Chef d'Atelier Mécanique TP H/F
DESCRIPTION : Vous êtes passionné par la technique, le terrain, le management et la
satisfaction client ?

Rejoignez une entreprise à taille humaine dans le secteur du machinisme
agricole, et prenez la responsabilité d'un atelier de service après-vente.

Vos missions principales :

Pilotage opérationnel

* Réaliser les diagnostics, les réparations et les entretiens d'engins
agricoles (hydraulique, pneumatique, automatisme, etc.).
* Être acteur de la qualité d'intervention et de la fiabilité des prestations.

Encadrement d'équipe

* Manager et faire monter en compétence une petite équipe de techniciens.
* Organiser les plannings d'intervention et répartir les missions.
* Suivre les objectifs, la qualité des prestations et le bon fonctionnement du
service.

Relation clients & service

* Garantir une expérience client fluide et professionnelle.
* Assurer le suivi des réclamations, le traitement des garanties et la
fidélisation des clients.

Suivi de l'activité

* Suivre les indicateurs économiques de l'atelier (chiffre d'affaires,
rentabilité, délais d'intervention).
* Proposer et mettre en oeuvre des actions pour atteindre les objectifs fixés.

Développement du site

* Être force de proposition pour améliorer l'organisation, l'image du site et
ses performances globales.
PROFIL : Vous avez déjà encadré une équipe technique, ou vous souhaitez devenir manager ?

De formation mécanique, vous disposez d'une solide expérience dans l'entretien
et la réparation de machines agricoles ou d'engins similaires, et maîtrisez les
bases en hydraulique, électricité et informatique embarquée.

Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez prioriser, planifier et
accompagner vos équipes dans leurs missions au quotidien.

Votre sens du service client, votre aisance relationnelle et votre capacité
d'adaptation font de vous un(e) interlocuteur(trice) de confiance aussi bien en
interne qu'en externe.

Vous avez envie de rejoindre une structure dynamique où votre expertise fera la
différence ?

Postulez dès maintenant, on a hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • Génération Y

    Génération Y est un cabinet de recrutement spécialisé qui accompagne les entreprises à trouver les meilleurs mécaniciens, techniciens et experts du secteur technique. Nous travaillons avec les plus grandes concessions, ateliers et groupes industriels partout en France pour vous proposer des postes en CDI adaptés à vos compétences. Nos domaines d'expertise : * Mécanique Poids Lourd (VL, PL, bus, utilitaires) * Mécanique Agri...

Offre n°108 : Technicien / Technicienne industrialisation (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Technicien(ne) ou Ingénieur(e) Méthodes en Mécanique industrielle pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76).
Du développement de nouveaux produits jusqu'à l'installation, le/la Ingénieur/Technicien Méthodes Mécanique Industrielle accompagne les projets dans les phases conception, industrialisation et de fabrication des équipements Sidel. Il définit ainsi tous les besoins nécessaires à l'approvisionnement, la fabrication, l'assemblage, le contrôle et l'installation de nos équipements en respectant les exigences de sécurité, de qualité, de coût et de délai. Le département d'ingénierie industrielle fait le lien entre les activités d'ingénierie (développement/évolution produits) et la production, mais travaille aussi en support de l'amélioration continue au quotidien.
Sur ce poste, vos missions seront :***Définir le coût des composants et modules des équipements Sidel afin de soutenir les initiatives d'approvisionnement et de contrôle des coûts.
* Créer ou modifier les instructions de travail sur l'assemblage et l'installation des équipements Sidel.
* Participer à la validation industrielle de l'évolution des équipements Sidel.
* Gérer les données liées à la configuration des équipements ainsi que les opérations de production (travail standard, procédures d'exploitation, données SAP, besoins en kitting...).
* Suivre et participer aux évolutions des produits avec le département Ingénierie / Sourcing afin de réduire l'impact sur la phase de production et déployer les actions nécessaires à la mise en œuvre des évolutions.
* Soutenir l'Industrial Engineering Leader lors du développement de nouveaux produits.
* Participer et/ou piloter des projets d'amélioration continue et d'industrialisation (Lean Manufacturing, amélioration de la structure de câblage, digitalisation...).
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum dans le domaine de la mécanique ou de la mécatronique.
Vous êtes expérimenté dans l'utilisation des logiciels Eplan, Solidworks & Composer, Autocad, Excel, SAP.
La gestion multi-tâche, la capacité de priorisation et de synthèse, mais également l'esprit d'équipe, la curiosité technique et la patience seront vos meilleurs alliés dans vos missions.
Pragmatisme, orientation résultat, proactivité seront des plus !
Un bon niveau de maitrise de l'anglais est requis.
Des déplacements occasionnels (internationaux) sont à prévoir.

Offre n°109 : Chargé RH et paie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client un(e) : CHARGÉ(E) PAIE & RESSOURCES HUMAINES - LE HAVRE (H/F)
L'entreprise
Notre client est une société en pleine expansion, reconnue pour son dynamisme et sa capacité à évoluer rapidement. Dans ce contexte de développement, il recherche un(e) Chargé(e) Paie & RH afin de rejoindre son équipe.
Vos missions
Vous interviendrez sur un périmètre complet, au cœur des projets de l'entreprise :***Assurer la production de la paie dans son intégralité et contribuer à la transition vers une paie internalisée .***Gérer le suivi administratif des collaborateurs tout au long de leur parcours (contrats, avenants, absences, départs).***Participer activement au processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces, sélection des candidatures, organisation des entretiens, intégration.***Collaborer aux projets RH et être un relais de proximité auprès des managers et des salariés.
Votre profil***Vous disposez d'une première expérience réussie en gestion de la paie .***Vous êtes organisé(e), adaptable et appréciez la diversité des missions.***Vous aimez évoluer dans un environnement réactif, en constante évolution, et savez travailler en autonomie.

Offre n°110 : Collaborateur d'Agence H/F - Gonneville-la-Mallet

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à proximité de Gonneville-la-Mallet. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.

Offre n°111 : TECHICIEN METHODE H/F

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients.

Vos missions:

- Représenter et dimensionner les pièces, objets ou ensembles mécaniques
- Constituer et mettre à jour les dossiers de fabrication
- Assurer le suivi et l'optimisation du processus de fabrication
- Établir les programmes prévisionnels de production
- Détecter et signaler les éventuelles anomalies
- Réaliser les opérations d'usinages sur machines à commandes numériques si besoin.

- Maîtriser les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
- Maîtriser les circuits de fabrication ainsi que les techniques de méthodes de fabrication.
- Savoir lire des plans, des documents techniques
- Savoir rechercher des informations spécifiques
- Connaître le langage de programmation des machines numériques Expérience dans le domaine.

Entreprise

  • SOS Le Havre Intérim

Offre n°112 : Serrurier-soudeur H/F - Beaurepaire

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Vous êtes passionné(e) par la métallurgie et souhaitez intégrer une entreprise spécialisée en soudure, tuyauterie et chaudronnerie industrielle ? Notre client recherche un(e) soudeur(se) semi-auto pour compléter son équipe en atelier.
Vos missions seront:
- Lire et interpréter les plans techniques.
- Assembler des pièces métalliques avec précision.
- Réaliser des soudures semi-automatiques sur acier.
- Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail.
Conditions du poste :
- Horaires : 07hh / 13hh00.
- Salaire : selon expérience et compétences.
- Poste à pourvoir rapidementProfil recherchVous maîtrisez la soudure semi-auto sur acierVous êtes rigoureux(se), précis(e) et aimez le travail en équipebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°113 : Conseiller Commercial Itinérant H/F

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Vous souhaitez exercer un métier d'avenir en contribuant au développement d'un groupe majeur de l'assurance. Si comme nous, vous pensez que l'engagement doit être durable et réciproque, rejoignez la 1ère caisse régionale du Groupe.Initialement basé(e) à Beaurepaire, vous exercez votre métier de Conseiller(e) Commercial(e) au sein de plusieurs agences du secteur selon les besoins (Saint Jean de Bournay, Salaise sur Sanne, Vienne). Vos missions principales sont les suivantes : - Prospecter sur le marché des particuliers grâce à la recommandation et à la mise en place d'opérations de conquête,- Contribuer à l'activité du département en prenant des rendez-vous pour le compte des conseillers,- Effectuer des remplacements dans les agences du secteur,- Générer votre activité et vos rendez-vous en contactant les clients sociétaires des conseillers absents afin de leur proposer l'offre globale assurance, finance et banque de Groupama et les accompagner dans leurs projets, - Gérer les devis internet en contactant les personnes ayant effectué cette démarche, Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Commercial du département qui planifie vos interventions.

Offre n°114 : Assistant(e) Communication et Marketing H/F

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 76 - CAUVILLE SUR MER ()

Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale.
 
Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies »
 
Au sein de l'équipe Communication, l'assistant(e) communication participera à la mise en œuvre opérationnelle des campagnes de marketing et de communication de nos différents produits.
* Création et mise à jour de la documentation, des supports de communication et outils de promotion :
Fiche technique, plaquette commerciale / catalogue, Emailing, bannières, encarts publicitaires print et digital, présentation Powerpoint, tournage et montage de vidéos produit
* Création et mise à jour des supports web : Mise à jour des sites web (FR, EN, ES, ALL), création de contenus à forte valeur ajoutée et optimisés pour le référencement naturel - SEO (actualités, expertises, livres blanc, articles pour le linking externe.), création de contenus et animation des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, YouTube.)
* Relation presse : Rédaction et diffusion de communiqués de presses
* Préparation des évènements (salons, portes-ouvertes) nationaux / internationaux et développement des outils dédiés (stand, présentoirs, roll up, affiches, dépliants, etc.),
* Supervision, coordination et contrôle du travail effectué par divers prestataires externes (concepteurs de stands, fabricant de PLV, graphistes, journalistes, développeurs)
 
De formation supérieure en Communication (BAC+3 minimum), vous justifiez de plusieurs expériences dans le domaine de la communication.
Vous êtes doté(e) de très bonnes capacités rédactionnelles et savez adapter votre style à différents supports de communication.
Vous maîtrisez efficacement les réseaux sociaux tels que Facebook, YouTube et LinkedIn.
De plus, vous avez une utilisation avancée des outils de PAO (tels qu'InDesign et Photoshop), ainsi que des logiciels de montage vidéo (Adobe Premiere Pro).
Vous maîtrisez MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Votre maitrise de l'anglais vous permet de communiquer aisément à l'oral comme à l'écrit.
Des connaissances en SEO ainsi que la maîtrise de l'espagnol seraient un atout supplémentaire.
Informations complémentaires
Salaire selon profil
Prime annuelle sur objectifs, titres restaurants, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, RTT

Offre n°115 : TÔLIER TRACEUR (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. 

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du Havre recrute en intérim pour son client: un TÔLIER-TRACEUR (H/F)

Qui est notre client ?
Notre client est spécialisé en isolation thermique, échafaudage et désamiantage, avec près de 30 années d'expérience.

Rattaché au responsable d'atelier, vous créez et assemblez des pièces pour le secteur du nucléaire et du maritime.
Vous effectuerez les missions suivantes :
- L'étude du plan fourni et la définition de la quantité de fournitures et des outils nécessaires
- La réalisation du développé
- Le façonnage de la tôle 
- L'assemblage des éléments
- La réalisation du contrôle qualité 
- La réparation d'éléments défectueux 

Vous travaillerez sur des tôles fines uniquement : maximum 1 millimètre.

Vous possédez un diplôme dans le domaine de la chaudronnerie, ainsi que d'une expérience significative sur un poste similaire.

Savoir-être: rigoureux, dynamique et sécuritaire

La rémunération et les avantages: Taux horaire selon profil; Paniers et déplacements. 

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
 
Quel est notre processus de recrutement ? 
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
 
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! 
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! 
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Entreprise

  • CAP INTER Le Havre

Offre n°116 : Technicien instrumentiste (H/F/D)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel stimulant proposant des missions variées en instrumentation ?
Notre client recrute un Instrumentiste (H/F/D) en intérim au Havre pour une mission de 3 à 6 mois.
Le poste
Vous intervenez sur la maintenance, l'installation et le contrôle des équipements d'instrumentation sur site industriel. Vous assurez la fiabilité et la conformité des installations pour garantir la sécurité et la performance du site.
Les missions attendues pour le poste :
Analyse des plans (schémas de boucle, PID, carnet de câbles)
Réalisation des contrôles d'installation, réglages et tests des boucles de régulation (capteurs, vannes, détecteurs)
Maintenance des équipements du parc instrumentation
Mise en route, contrôle et essais selon les procédures en vigueur
Application des différents processus de gestion administrative, rédaction des documents liés aux interventions
Transmission des informations auprès du responsable en cas de besoin
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°117 : Instrumentiste en appareils électroniques (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel stimulant proposant des missions variées en instrumentation ?
Notre client recrute un Instrumentiste (H/F/D) en intérim au Havre pour une mission de 3 à 6 mois.
Le poste
Vous intervenez sur la maintenance, l'installation et le contrôle des équipements d'instrumentation sur site industriel. Vous assurez la fiabilité et la conformité des installations pour garantir la sécurité et la performance du site.
Les missions attendues pour le poste :***Analyse des plans (schémas de boucle, PID, carnet de câbles)***Réalisation des contrôles d'installation, réglages et tests des boucles de régulation (capteurs, vannes, détecteurs)***Maintenance des équipements du parc instrumentation***Mise en route, contrôle et essais selon les procédures en vigueur***Application des différents processus de gestion administrative, rédaction des documents liés aux interventions***Transmission des informations auprès du responsable en cas de besoin***GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché
Formation Technicien Instrumentation (BTS CIRA, DUT Mesures physiques, Métrologie ou équivalent) et d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.
Détenteur de la Certification N1 et Habilitation électrique B1V - BR - H0V
Utilisation des appareils de mesure spécifiques au métier (calibrateur, multimètre.)
Les compétences attendues pour ce poste incluent :***Rigueur et organisation***Méthode et capacité d'analyse***Esprit de synthèse***Bon relationnel et aptitude au travail en équipe***Respect strict des règles de sécurité***Le contrat :***Poste sur le HAVRE sur site***Mission longue durée (3 à 6 mois)***Durée hebdomadaire de 37h***Prime trajet, transport, indemnité de repas et prime outillage***Rémunération entre 14€ et 16€ brut horaire***GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Nous recherchons des candidats investis, impliqués, prêts à évoluer dans un cadre dynamique et à apporter leur contribution au sein d'une équipe engagée.
Rejoignez notre client et participez à des projets captivants ! N'hésitez pas à postuler et contactez l'agence au***Armel DESSOLIERSS - Clotilde BRUNEL
#mesuresphysiques #instrumentation#travaux #emploi #industrie #lehavre
Rejoignez notre client et participez à des projets captivants ! N'hésitez pas à postuler et contactez l'agence au***#mesuresphysiques #instrumentation#travaux #emploi #industrie

Offre n°118 : Samsic Facility - Assistant / Assistante de manager (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre professionnalisme et vos qualités relationnelles ?
Habitué(e) des missions administratives, vous maîtrisez parfaitement les logiciels bureautiques ?
Vous êtes une personne organisée, polyvalente et vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles ?
Si « oui », alors devenez Assistant(e) d'établissement au sein du Groupe SAMSIC !
Rattaché(e) au directeur d'Etablissement, votre quotidien s'articulera autour des missions principales suivantes :
Réaliser les devis en lien avec l'exploitation;
Gérer des dossiers commerciaux dans leur ensemble et les reporting;
Assurer la facturation mensuelle;
Etre en charge de la relance client des établissements placés sous votre périmètre;
Standard téléphonique et accueil.
De formation BAC +2 ou +3, vous avez une première expérience idéalement acquise dans le secteur des services (ou transposable, logistique, grande distribution, restauration rapide ou industrie).
Votre rigueur, votre sens de l'écoute et du relationnel sont de véritables atouts.
Vous maîtrisez le pack office.

Entreprise

  • Samsic Facility

    Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...

Offre n°119 : NORAUTO - Conseiller / Conseillère des ventes automobiles (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ?
Erreur !
Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne !
Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable.
Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain.
Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations.
Un journée en magasin c'est :
Du développement des ventes :
Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles.
Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...
De l'accompagnement et de la fidélisation du client :
Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.).
Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle.
Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.
Nous te proposons un package composé d'une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d'ancienneté :
Primes d'intéressement
Primes de participation
Plan épargne entreprise
Mutuelle
Prévoyance
Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto
Carte UpDéjeuner
Participation aux transports en commun
Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile.)
Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d'attraction, shopping.)
Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto !
Enthousiaste ?
Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV !
Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
#Norautorecrute

Entreprise

  • NORAUTO

    Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...

Offre n°120 : AGENT DE PARC D'APRES-MIDI (H/F/D)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Notre client, spécialisé dans de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement un AGENT DE PARC.
Vos missions seront les suivantes :
Mise en place des remorques
Vérification des chargements
Participation aux chargements
Transfert entre site Les Herbierset de Beaurepaire
Horaires : 13h / 21H06
Rémunération selon profil.
Possiblité de remplacer un chauffeur absent pour livraison de manière exceptionnelle.
Il faut le permis CE afin de pouvoir conduire des SPL avec semi remorque tractée.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°121 : Cuisinier en residence seniors H/F

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Votre quotidien chez nous : Nous recrutons un cuisinier (H/F) à Montivilliers (76) Vous cuisinerez des produits frais et locaux pour une centaine de convives qui apprécient le goût authentique des recettes traditionnelles.  Votre quotidien chez nous :En proposant un service de restauration inspiré du traditionnel, fait maison et composé de produits frais, Sogeres s'est imposé comme le leader de la restauration haut de gamme pour les grands acteurs du marché de la résidence service en France. Tous nos convives viennent chez nous par plaisir et sans obligation !  Comme cuisinier, vous êtes un acteur de la vie de la résidence ! Vos missionsRéaliser et garantir une prestation culinaire de qualité en exprimant votre créativitAssurer votre sécurité et celle de vos collèguesRespecter le respect des normes d'hygiène (HACCPTout en vous apportant le support nécessaire !

Offre n°122 : Collaborateur d'Agence H/F - Gonneville-la-Mallet

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à proximité de Gonneville-la-Mallet. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.

Offre n°123 : ACCROCHEUR / DECROCHEUR 2*8 (H/F/D)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Notre client, spécialis dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement des ACCROCHEURS / DECROCHEURS.
Votre mission sera la suivante :
- Charger les pièces (poutre, profilé, gousset,...) sur les balancelles afin qu'elles puissent être acheminées vers d'autres étapes (grenailleuse, souffleuse, cabine de peinture, four)
Poste en 2*8
CACES (pont roulant + chariot) OBLIGATOIRE OU A PREVOIR
Poste à pourvoir sur du long terme.

Salaire : selon profilSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°124 : Chauffeur SPL - Benne TP (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - HEUQUEVILLE ()

entreprise reconnue dans le transport TP régional, renforce ses équipes.
Vous aimez le terrain, la conduite et les missions concrètes sur chantiers ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions au quotidien
- Assurer le transport de matériaux en benne (gravats, terre, enrobés...) sur chantiers de travaux publics
- Réaliser les manoeuvres de chargement/déchargement dans le respect des règles de sécurité
- Conduire un ensemble SPL benne sur routes et accès chantier
- Travailler en lien avec les équipes sur site (terrassiers, chefs de chantier, etc.)
- Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler tout dysfonctionnement

Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ?

En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications.
- 20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés.
- Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière.
- Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir.
- Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone.
- Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie.
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux !
- Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB

Votre profil:

- Permis EC (SPL) + FIMO/FCO + Carte conducteur à jour
- Expérience souhaitée en conduite de benne TP (6x4, 8x4, semi...)
- Bonne connaissance du secteur travaux publics et des pratiques chantier
- Autonomie, ponctualité, rigueur et sens du travail en équipe
- Une bonne aisance relationnelle est un plus pour les échanges sur chantier

Entreprise

  • Réseau Alliance EVREUX

Offre n°125 : PROFILEUR (CONDUCTEUR DE LIGNE) (H/F/D)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Vous souhaitez vous perfectionner dans le domaine de l'industrie et acquérir de nouvelles compétences ?
Notre client, spécialisé dans de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement des PROFILEURS : CONDUCTEURS DE LIGNE.
Vos missions pour ce poste seront les suivantes :
Monter et démonter l'outillage (foret, poinçon.) présent sur la ligne en fonction des opérations de fabrication
Mettre en route la ligne et lancer le programme correspondant aux opérations
Intègrer les paramètres (repère le programme correspondant aux opérations de fabrication de coupe.) et les ajuster au fur et mesure de la fabrication
Surveiller en permanence le fonctionnement de la ligne et intervenir au moindre dysfonctionnement
Poste en 2*8.
Ce poste est à prévoir sur du long terme. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°126 : OPERATEUR PREPA BOBINES 2*8 (H/F/D)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BEAUREPAIRE ()

Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire.Créen en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire d'emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un OPERATEUR PREPA BOBINES EN 2*8.
Vos missions seront les suivantes :
Faire des réglages d'une partie de la ligne de production
Assurer des règles de sécurité et une procédure pour alimenter la machine
Coliser les éléments métalliques et les manutentionnés
Travail en 2*8
Poste à pourvoir sur du long terme.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°127 : Conseiller clientèle (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FONTENAY ()

Description du poste :
Au sein d'un Centre de la Relation Client à Distance, vous aurez pour mission principale de répondre aux appels des clients et de répondre à leurs demandes : Gérer 80 appels entrants par jour, sur une clientèle de particuliers ; Conseiller une clientèle existante sur les demandes quotidiennes : virements, cartes bleues, assurances, réclamations ; Effectuer un rebond commercial adapté sur les produits bancaires (livret, crédit, carte bleue) et assuranciels (assurance Auto/Habitation, mutuelle, prévoyance.) ; Gérer les risques clients (conformité, KYC) ; Intervenir en soutien des agences physiques.
Description du profil :
De formation Bac minimum, vous témoignez d'une première expérience réussie en relation client avec une dimension commerciale, et souhaitez évoluer dans le secteur bancaire. Une formation aux produits sera dispensée à votre arrivée. Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et évoluer au sein d'un groupe ambitieux, n'hésitez pas à postuler.
Process de recrutement :
· 1ère étape : échange téléphonique avec Alexis, Manager Sénior du cabinet, puis entretien en visioconférence (+/- 45 minutes) ;
· 2ème étape : passage d'un test puis échange en visioconférence avec le service Ressources Humaines ;
· 3ème étape : entretien final avec le Manager de Proximité ;

Offre n°128 : Aide jardinier / jardinière (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :
-Travaux de tonte
-Désherbage
-Débroussaillage
-Taillage de haies.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous possédez une première expérience dans le domaine des espaces verts et vous faites preuve d'une grande motivation n'hésitez pas à postuler !

Offre n°129 : Technico-commercial import/ export (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Ltd recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur Transport & Logistique au national et à l'international, un Technico-commercial import/ export H/F
Le poste :

Négocier auprès des compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs les achats et mettre en
forme les ventes en étroite collaboration avec l'équipe
- Construction et remise des offres en collaboration avec l'équipe
- Suivi et fidélisation du client dédié (veille règlementaire transport, visites clients...)
- Etudes tarifaires basiques
- Remise et suivi des cotations à la suite de demandes de prix spot
- Gestion des litiges 1er degré en lien avec le service juridique
- Effectue la saisie des informations clients dans le CRM
- MAJ des offres commerciales
- Transmet l'ensemble des instructions commerciales au service opérationnel
Profil recherché :

Passion pour le domaine maritime
- Formation Bac +2 en commerce et/ou logistique ou titre professionnel
- 1ère expérience dans un domaine équivalent
- Anglais indispensable (oral et écrit)
- Maitrise du Pack Office
- Connaissances de Cargo Wise et la maitrise du transport de Marchandises Dangereuses serait en plus
- Aisance relationnelle
- Rigueur
- Autonomie
- Dynamisme
- Sens de la gestion et des priorités
- Organisation et force de proposition
- Fidélisation accrue du client,
- Délivrer la performance attendue par le cahier des charges
- Optimisation des offres commerciales dans une logique de rentabilité
- Développer la relation commerciale

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°130 : Chef de pôle déclarant en douane import et un export (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Ltd recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur Transport & Logistique au national et à l'international, un chef de pôle déclarant en douane import et un export H/F
Le poste :

Être le·la référent·e opérationnel·le d'une équipe de déclarants douane
Organiser et superviser l'activité quotidienne, assurer sa fluidité et répartir les tâches
Garantir le respect des délais, des priorités et la qualité des déclarations
Accompagner la montée en compétence de l'équipe
Suivre les indicateurs de qualité (scoring, litiges'), proposer et mettre en œuvre des actions correctrices
Assurer une veille réglementaire et mettre à jour les procédures en conséquence
Coordonner les échanges avec les services internes (planification, transport, supply chain)
Être l'interlocuteur·trice des partenaires externes (commissionnaires, prestataires)
Contribuer activement aux projets de transformation et d'amélioration continue
Profil recherché :

Formation supérieure avec une expérience confirmée (minimum 5 ans) en douane, dont idéalement une première expérience réussie en management ou en tant que référent·e
Très bonne maîtrise du Code des douanes de l'Union (CDU)
Aisance sur les outils bureautiques et les logiciels de déclaration
Leadership opérationnel, esprit d'équipe, rigueur et pédagogie

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°131 : Chef de produits Groupe H/F

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CAUVILLE SUR MER ()

Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 250 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale.
 
Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies »
 
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Marketing et Commercial Groupe et en interaction avec l'ensemble des fonctions du Groupe (commercial, R&D, communication, .), vous prendrez en charge certaines gammes des produits Leader en direct :
Stratégie produit et innovation

·         Identifier les opportunités d'innovation, d'optimisation et de développement sur l'ensemble des plateformes matérielles et logicielles.

·         Définir et piloter la stratégie marketing de vos gammes à court et moyen terme.

·         Élaborer la documentation stratégique (plans d'affaires, ROI, MRD, PRDS, SWOT).
Développement produit & Go-to-Market

·         Gérer le cycle de vie des produits, du cadrage initial à la mise sur le marché, en assurant la procédure « Time to Market ».

·         Participer activement à la définition des fonctionnalités, à l'ergonomie, au design et au packaging des produits.

·         Assurer la coordination des lancements produits (promotion, formation, outils de vente).
Études de marché et relation client

·         Conduire des études de marché (focus groups, enquêtes, prototypes, tests).

·         Interagir avec les clients pour cerner leurs besoins et intégrer leurs retours dans les roadmaps produits.
Pilotage transversal & collaboration

·         Travailler en interface avec les équipes commerciales, R&D, design, marketing, finance, production

·         Prioriser les projets, gérer les plannings et piloter la rentabilité des gammes produits.
 
Vous êtes de formation supérieure en Ingénierie technique, Marketing ou Commerce et avez au minimum 7 ans d'expérience en tant que Chef produits dans un environnement multiculturel, international et technique dont électronique.
Votre aisance relationnelle et votre esprit collaboratif vous permettent de comprendre, d'expliquer et de transmettre des connaissances
Vous savez prendre du recul et proposer une vision stratégique des sujets sur lesquels vous intervenez
Votre maitrise de la langue anglaise vous permet de communiquer aisément tant à l'écrit qu'à l'oral.
Vous êtes prêt à réaliser des déplacements professionnels internationaux (30% sur temps)
 
Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature
 
Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir.

Offre n°132 : CHAUFFEUR SPL - BENNE (H/F)

  • Publié le 10/08/2025 | mise à jour le 10/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Nous recrutons un Chauffeur SPL BENNE (H/F) pour notre client qui est  spécialisé dans les Travaux publics.
Notre client est une entreprise familiale qui met l'humain et le client au centre de son activité depuis plus de 40 ans.

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission en intérim.

Rattaché à votre responsable votre principale mission est de prendre en charge l'acheminement de l'engin sur le chantier à l'aide d'un véhicule porteur.

Vos tâches se déclinent comme suit :
- Conduire un camion 
- Transporter la terre et les gravats entre les décharges et les chantiers
- Charger et décharger la benne dans le respect des consignes de sécurité
- Avertir le responsable des anomalies constatées ou de tout autre problème éventuel
- Assurer l'entretien et la propreté du camion

Vous disposez du permis CE ainsi que d'une première expérience dans le domaine des Travaux Publics !

Vous disposez de la carte conducteur, de la FIMO à jour.

Savoir être : Dynamique, Rigoureux, Assidu

Rémunération et avantages :
- Taux Horaire selon profils et expériences
- Primes
- Non travaillé les weekends

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
 
Quel est notre processus de recrutement ? 
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
 
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! 
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! 
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Entreprise

  • CAP INTER Le Havre

Offre n°133 : CONDUCTEUR D'ENGINS DE MANUTENTION DU BTP (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 09/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons pour une entreprise du secteur BTP situé sur l' aglomération du Havre.
Profil:un conducteur(trice) d' engins sur chargeuse avec expérience pour commencer une tâche de 9 moisRattaché(e) à votre responsable,vous avez les tâches suivantes:
-Conduite engins de chantier (terrassement,levage, compactage)
-Préparation du terrain (tranchées,déblaiement,nivellement de terrain
-Vérifications des engins et respect des normes de sécurité

-Travail du Lundi au Vendredi

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°134 : Chef d'équipe bâtiment (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Description du poste :
Vos principales missions sont :
- Organiser et superviser le travail des ouvriers sur le chantier.
- Veiller à la bonne marche des travaux et à l'application des consignes de sécurité.
- Assurer la gestion des ressources humaines et matérielles sur le chantier.
- Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction.
- Coordonner les différents corps de métier sur le site.
- Garantir le respect des délais et de la qualité des prestations.
Description du profil :
Vous possédez une expérience significative en tant que Chef(fe) d'équipe ou sur un poste similaire dans le secteur du bâtiment
Bonne maîtrise des normes de sécurité sur chantier
Aptitude à encadrer et motiver une équipe
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Autonomie et capacité à résoudre les problèmes opérationnels

Offre n°135 : Technico-commercial productions végétales 76 - F/H - Gonneville-la-Mallet (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Vous êtes attaché(e) au monde agricole et vous souhaitez travailler en relation étroite avec les agriculteurs ?Vous vous destinez à assumer des responsabilités commerciales et avez le goût du challenge et le sens du travail en équipe ?Filiale du groupe NatUp, la SAS Lethuillier est un négoce agricole de proximité, implanté en Seine-Maritime (76), fondé en à Gonneville-la-Mallet.La SAS Lethuillier recrute, sur le secteur du Pays-de-Caux, un(e) Technico-commercial(e) productions végétales H/F en CDI.Rattaché(e) au Responsable commercial, vous suivez un portefeuille d'agriculteurs sur votre secteur en Seine-Maritime, situé dans le Pays-de-Caux. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Développer et fidéliser un portefeuille de clients agriculteurs, - Apporter un appui technique à vos clients agriculteurs sur les solutions adaptées à leurs cultures (semences, fertilisation, etc),- Réaliser des diagnostics de terrain et proposer des solutions performantes,- Assurer la collecte auprès de vos clients.

Offre n°136 : Technicien Maintenance Matériel Agricole (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole.
Poste basé proche de Criquetot l'Esneval
Missions :
En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.).
* Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
* Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines.
* Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques.
* Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange.
Profil recherché :
* Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire.
* Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels.
* Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique.
* Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.

Offre n°137 : Agent / Agente de production de matériels électroniques (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Description du poste :
Vos missions principales sont :
- Maintenance préventive et curative sur équipements de production
- Diagnostic et dépannage des pannes électromécaniques
- Intervention sur des systèmes complexes associant électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique
- Lecture de plans, schémas électriques et documents techniques
- Participation aux améliorations continues et aux travaux de fiabilisation
Description du profil :
Formation en électromécanique ou équivalent (Bac pro / BTS / DUT)
Expérience significative sur un poste similaire
Maîtrise des systèmes hydrauliques et pneumatiques exigée
Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe
Postulez dès maintenant !!

Offre n°138 : Chef d'équipe bâtiment (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 13/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Description du poste :
Vos principales missions sont :
- Organiser et superviser le travail des ouvriers sur le chantier.
- Veiller à la bonne marche des travaux et à l'application des consignes de sécurité.
- Assurer la gestion des ressources humaines et matérielles sur le chantier.
- Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction.
- Coordonner les différents corps de métier sur le site.
- Garantir le respect des délais et de la qualité des prestations.
Description du profil :
Vous possédez une expérience significative en tant que Chef(fe) d'équipe ou sur un poste similaire dans le secteur du bâtiment
Bonne maîtrise des normes de sécurité sur chantier
Aptitude à encadrer et motiver une équipe
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Autonomie et capacité à résoudre les problèmes opérationnels

Offre n°139 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Nous recrutons pour un de nos clients un OUVRIER PAYSAGISTE CREATION H/F
secteur Octeville et alentours en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste en tant que paysagiste

Les Missions:
- Création de sol
- Terrassement
- Enrobé
- Réalisation de térasse
- Réalisation d'aménagements
- Travaux de maçonnerie (eventuellement plomberie)


Votre profil:
Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant.
Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie

Rémunération / Avantage:
A partir de 12.50€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi.

Avantages agence:
Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 10 ans.
Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°140 : Administrateur / Administratrice de biens immobiliers (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur local majeur dans le domaine de l'immobilier, un Gestionnaire de charges locatives H/F pour une embauche en CDI au Havre.
Le poste :
Au sein du service finance, en collaboration étroite avec les équipes comptables, vous intervenez en support de la performance opérationnelle en transformant les données chiffrées en véritables leviers d'action. Votre mission consiste à extraire, structurer et exploiter les informations financières afin d'éclairer les prises de décision.
Vous élaborez des tableaux de bord et des rapports réguliers à destination de la direction et des équipes métiers. Vous contribuez à la définition et au suivi des indicateurs de performance (KPIs), que vous faites vivre et évoluer dans le temps. Grâce à une analyse fine des données, vous identifiez les écarts, formulez des recommandations concrètes et participez activement à la mise en œuvre de plans d'action et à l'optimisation des processus existants. Vous êtes également force de proposition dans l'amélioration continue des outils de pilotage et de reporting.
Vous assurez la préparation des arrêtés de comptes, la fiabilisation des données liées aux charges locatives et l'élaboration de rapports de synthèse. Vous prenez en charge le quittancement, le suivi de la facturation des locataires et les ajustements liés aux contrats. Vous pilotez également la comptabilité auxiliaire client, le reporting mensuel, le suivi des impayés, les conventions APL, ainsi que la coordination des prestations d'édition et de communication liées à la facturation.
Le profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion, comptabilité, analyse de données ou dans un domaine équivalent. Vous justifiez d'une première expérience réussie, qu'il s'agisse d'un stage, d'une alternance ou d'un premier emploi, quel que soit le secteur d'activité.
À l'aise avec les chiffres, vous faites preuve de curiosité, de rigueur et d'un excellent sens du relationnel.
Vous maîtrisez Excel, et des outils informatiques dans leur globalité.
Vous savez travailler en équipe et interagir efficacement avec des interlocuteurs variés.

Offre n°141 : Tôlier-traceur / Tôlière-traceuse (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Montivilliers ()

Nous recrutons pour un de nos clients un Tôlier Traceur H/F
A Montivilliers en Interim

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de l’industrie.

Les Missions:
Vous dessinez les développés et reportez les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
Vous débitez les éléments et leur donnez dimension et forme par pliage, oxycoupage, cintrage
Vous marquez, placez les pièces, tubes, plaques et effectuez leur assemblage (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
Vous vérifiez les pièces, l'assemblage et effectuez les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...)
Vous effectuez des opérations de formage ou de découpage : détourage, poinçonnage, cisaillage, découpage laser, plasma, sciage, tronçonnage, grignotage, oxycoupage, cintrage, cambrage, planage, emboutissage, pliage, roulage.
Vous contrôlez des éléments chaudronnés par : magnétoscopie, radiographie, contrôles sous pression, ressuage, ultrasons
Vous procédez au calcul des développés selon les paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons, ...)
Vous concevez ou remaniez des outils spécifiques, des gabarits de fabrication



Votre profil:
Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire.

Rémunération / Avantage:
à partir de 13€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi

Avantages agence:
Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°142 : Chef d'équipe de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
La société : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recherche pour son client, société spécialisée en Chaudronnerie et en Mécanique, un Chef d'équipe Maintenance (H/F) en CDI.
Le poste :
Rattaché au Responsable technique vos missions seront :***Assurer les dépannages grâces à ses compétences en Électromécanique, Mécanique et Électricité Générale sur les machines ainsi que sur les bâtiments.
* Encadrer les entreprises extérieures et diriger les travaux d'entretien et de dépannage.
* Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations.
* Participer à la réalisation des essais de fonctionnement / contrôles de performance.
* Gérer le parc matériel, la gestion et l'approvisionnement des pièces de rechange et renseigner la GMAO.
* Participer à l'investissement et assurer la mise en service de nouveaux équipements, participer à la conception des nouvelles installations
Le Profil :
Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la maintenance industrielle, vous possédez 10 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes autonome et vous maîtrisez l'outil informatique.

Offre n°143 : Assistant manager de magasin (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un assistant manager pour accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats en offrant un service personnalisé de qualité.***Vos missions :***Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons
* Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
* Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
* Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
* Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
* Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
* Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.

Offre n°144 : Poissonnier / Poissonnière (H/F)

  • Publié le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Montivilliers ()

Nous recrutons pour un de nos clients un poissonnier H/F à Montivilliers en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur de la grande distribution.

Les Missions:
Vente et découpe de poissons sur stand. Conseils aux consommateurs.

Votre profil:
Poissonnier de métier, vous avez déjà plusieurs expériences réussies à votre actif ; vous aimez le travail de bons produits ; et possédez le sens de la relation clientèle. Vous maniez avec adresse les outils de préparation et les techniques de découpe et d'écaillage. Vous appliquez avec rigueur les règles d’hygiène (nettoyage des outils et de l’environnement de travail) et de sécurité.

Rémunération / Avantage:
12,50€/h
Avantages agence :
Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis plus de 10 ans.
Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif…


Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au Samedi Du 04/08/2025 AU 31/01/2026 renouvelable

Avantages agence :
Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertaire…

Entreprise

  • Temporis Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°145 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPOUVILLE ()

L'établissement MAGDALA à EPOUVILLE, recherche son futur Aide soignant H/F.
Rattaché-é à l'adjoint de direction de l'établissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes :
- Accompagner les résidents dans leur vie quotidienne (nursing, gestion du budget, achats personnels, liens avec les proches, alimentation, etc.)
- S'assurer de leur bien-être physique et psychologique en garantissant leur sécurité
- Assister l'IDE dans les actes de soins
- Participer aux décisions cliniques et à la mise en oeuvre des projets
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état ou professionnel d'aide-soignant. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire.

Offre n°146 : Responsable secteur bricolage (H/F/D)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Notre agence Samsic Emploi Le Havre recrute pour l'un de ses clients, une enseigne reconnue sur le Havre, son/sa futur(e) responsable de secteur bricolage.
En tant que Responsable, vos missions principales seront les suivantes :
- Manager une equipe de 4 personnes
- Gérer et optimiser l'activité commerciale de son secteur
- Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients
- Organiser la mise en place, la tenue et le merchandising des rayons
- Gérer les stocks
- Analyser les performances du secteur à l'aide d'indicateurs
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°147 : STAGE - CONSEILLER(ERE) CLIENTELE (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Poste et missions

Affecté(e) au sein de l'agence de Montivilliers, vous participez activement au développement du « Self Care » en assurant notamment les missions suivantes :



* Soutenir les collaborateurs en charge de l'accueil pour l'accompagnement des clients et leur apprentissage de nos outils de Self Care (utilisation de la tablette accueil, découverte de l'application mobile et des fonctionnalités des distributeurs automates, etc.) ;
* Accompagner les collaborateurs de l'agence sur l'utilisation des outils digitaux (messagerie instantanée, plateforme de messagerie vocale, réseau social d'entreprise, digibox, etc.) ;
* Prendre en charge d'autres missions digitales ou commerciales spécifiques identifiées au sein de votre agence (aide aux campagnes commerciales de e-mailing, phoning, etc.).
Vous préparez un BAC+2 à BAC+5 à vocation bancaire/commerciale.



Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes autonome, force de proposition et possédez une appétence pour le Digital.



Cette offre vous intéresse et vous aimeriez découvrir le secteur bancaire ? N'hésitez pas à postuler !

Localisation : Montivilliers

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

Offre n°148 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Une connaissance en plomberie serait un plus.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°149 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TURRETOT ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à TURRETOT pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 5 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous !
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur LE HAVRE et sa région. Notre agence : 126 avenue René Coty 76600 LE HAVRE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°150 : Juriste d'entreprise H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée.

NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité.

Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.

Vous souhaitez rejoindre un groupe industriel à taille humaine, en pleine croissance, et engagé dans la haute technologie au service de la sécurité civile ?

Nous recrutons pour notre client, groupe international, un·e Juriste d'entreprise H/F pour renforcer son pôle juridique.

Votre rôle :

Rattaché·e à la Direction Administrative et Financière, vous intervenez en tant que véritable partenaire des opérationnels sur des sujets variés :

- Rédaction et sécurisation des contrats (clients, fournisseurs, prestataires)
- Suivi des contentieux (en lien avec les conseils externes)
- Gestion du parc immobilier et véhicules
- Pilotage de la conformité RGPD (DPO)
- Conseil en droit social auprès de la DRH
- Veille juridique nationale et internationale


Profil recherché :
? Bac+5 en droit des affaires / DJCE
? Expérience de 3 à 5 ans en entreprise, dans un contexte industriel et international
? Maîtrise du droit des contrats, social, immobilier, environnement
? Anglais courant
? Rigueur, proactivité, adaptabilité, bon relationnel

Entreprise

  • Legal & HR Talents

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