Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mannevillette située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mannevillette. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - OCTEVILLE SUR MER, 76 - MONTIVILLIERS, 76 - Octeville-sur-Mer ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Afin de renforcer l'équipe d'une exploitation maraichère et d'une activité familiale de primeurs sur la région havraise, vous serez chargé du sarclage, du bottelage de fines herbes et de la récolte. Vous aiderez aussi à la préparation de commandes et au chargement du camion. Poste avec des tâches répétitives. Station accroupie et/debout prolongée Vous travaillez par tous les temps dans un environnement extérieur : pluie, boue, chaleur, froid etc...et êtes apte à la manutention. Horaires de journée du lundi au vendredi (amplitude 8h-18h) Profil recherché : personne expérimenté avec au moins 6 mois en emploi saisonnier sur même type de poste
Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec passion et bienveillance. En tant que Conseiller(e) de Vente chez Grain de Malice, tu joueras un rôle essentiel dans l'expérience client différenciante que nous souhaitons offrir. En décidant de nous rejoindre, tu découvriras une équipe soudée et une entreprise à taille humaine, qui met au cœur de son développement, la proximité avec notre clientèle mais aussi entre collaborateurs. Ton futur métier : Offrir à tes clientes un conseil sur mesure, alliant vente plaisir et expérience shopping inoubliable. Pour cela, tu rejoindras notre boutique située à Montivilliers pour un contrat en CDI à temps plein. Concrètement ? Ton rôle au quotidien : Tu accueilles et accompagnes nos clientes dans une ambiance chaleureuse et conviviale ; Tu mets à profit nos formations en morphologie et colorimétrie afin d'apporter des conseils personnalisés, sublimant chaque cliente et l'aidant à se sentir belle, bien, elle-même ; Tu réalises les encaissements en fidélisant nos clientes grâce, notamment, à notre programmes de fidélité ; Tu mets en avant nos produits 100% bien aller en veillant à la bonne tenue du magasin et en participant à la réalisation du merchandising ; Tu développes ta culture du résultat en connaissant et en suivant les indicateurs commerciaux ; Tu contribues à la vie en magasin en assurant les ouvertures et fermetures du magasin, en réceptionnant les colis ou en participant aux inventaires. Ton profil : Tu es un(e) passionné(e) du commerce et tu disposes de valeurs humaines fortes, notamment l'empathie, la bienveillance, et l'écoute ; Tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ta capacité à communiquer naturellement ; Tu sais comprendre et répondre aux besoins des clients avec patience et professionnalisme ; Tu aimes travailler en équipe et contribuer à un environnement de travail convivial ; Tu as le goût du challenge et tu aimes apprendre au quotidien. Une première expérience dans le domaine de la vente assistée est un atout ! Tu souhaites perpétuer avec passion l'histoire de notre entreprise et contribuer à écrire ses futurs succès, n'hésite plus, postule dès maintenant en déposant ton CV au magasin directement ou sur l'adresse mail suivante : gdmontivilliers@gmail.com Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre du développement de notre pizzeria Pizza Chez Vous, nous recherchons un(e) Apprenti(e) en CAP PSR - Production et Service en Restaurations en alternance. Vous serez formé(e) aux missions suivantes : - Participer à la préparation des produits - Mettre en place et approvisionner les espaces de distribution - Accueillir, orienter et servir les clients dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Réaliser l'entretien et le nettoyage du matériel, des équipements et des locaux - Contribuer à la gestion des stocks et au réassort des produits Pourquoi nous rejoindre ? -Formation pratique et professionnalisante dans un métier passionnant. -Encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante. -Possibilités d'évolution vers des postes de responsabilité à l'issue de l'alternance. -Intégration dans une entreprise à taille humaine en pleine expansion. Rejoins Pizza Chez Vous et deviens un futur manager de restaurant tout en apprenant le métier !
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un Préparateur de commandes (H/F) -Préparation de commandes -Filmage des palettes (manuel et automatique) -Contrôle qualité des produits préparés -Mise en carton et organisation des expéditions -Maintien de l'ordre et de la propreté en zone logistique -Utilisation de chariots élévateurs pour la manutention et le rangement des palettes -Expérience en préparation de commandes -Maîtrise du filmage manuel et automatique -CACES R489 1, 3 et 5 -Rigueur, autonomie, esprit d'équipe Conditions proposées : -Horaires en journée -Ambiance conviviale au sein d'une équipe impliquée Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
L'agence Adecco Le Havre Tertiaire recrute en Intérim pour 6 mois un Assistant Administratif SAP (h/f). Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrerez le service Equipment Portfolio & Innovation et serez en charge des tâches suivantes : - Passation de commandes sur SAP - Suivi et gestion des commandes, - Interface avec les équipes internes et fournisseurs, - Diverses tâches administratives liées à l'activité du service. - Maîtrise impérative de SAP pour la gestion des commandes,
L'agence Adecco Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, basé à OCTEVILLE SUR MER, un Agent de tri de courriers H/F pour longue mission intérim suivie d'une embauche. En tant qu'agent de tri, vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement des opérations de tri et de distribution de courrier Vous serez en charge : - de la gestion du service courrier : tri, affranchissement, ouverture, mise à plat, dispatching, tournée véhiculée - du reporting de données - du traitement de demandes de conversion sous logiciel SAP Compétences comportementales. - Attention aux détails : Votre minutie est essentielle pour assurer un tri précis et efficace. - Organisation : Une bonne organisation vous permettra de gérer le flux de courrier de manière optimale. - Fiabilité : Votre sérieux et votre engagement sont des atouts pour garantir la qualité du service. - Gestion du temps : Savoir prioriser les tâches est crucial pour respecter les délais. Compétences techniques. - Respect des procédures : Suivre les protocoles établis assure une efficacité maximale. - Sens de l'orientation : gérer efficacement les itinéraires afin de gagner du temps et limiter les déplacements inutiles Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité unique de découvrir le secteur du tri postal.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
La ville de Montivilliers recherche une personne pour un contrat adulte relais sur un poste de Médiateur Prévention. L'adulte relais aura un vrai rôle de médiation sociale, afin d'améliorer les relations entre les habitants des quartier identifiés en contrats de ville. Contrat réservé au public de plus de 26 ans, sans emploi et résidant en quartier dit politique de la ville "QPV" : critères impératifs pour postuler. Sous la responsabilité de la coordination du CLSPD et en présence de l'éducateur de prévention et/ou de la Brigade Médiation Proximité Environnement, le médiateur prévention sera chargé de : - Aller au contact du public (enfant, jeunes, familles), - Animer, organiser en relation directe avec le public, une ou plusieurs activités dans le cadre du projet prévention (mise en place d'action, suivi, encadrement et évaluation), - Proposer des temps de médiation avec le support loisir, sportif, culturel, en travaillant en lien avec les services municipaux et les partenaires du territoire, - Encadrer des élèves temporairement exclus de leur établissement scolaire ou soumis à une mesure de responsabilisation.
Dans le cadre de la création de places de SESSAD pro auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 25 ans, le PEJ 76 recherche un Conseiller en économie sociale et familiale (H/F) Les objectifs principaux sont les suivants : - Permettre une transition sécurisée entre les secteur enfance et adulte - Offrir des mises en situation concrètes dans les différents domaines pour respecter la logique d'autodétermination - Privilégier les solutions de droit commun Le ou la conseillère en économie sociale et familiale participera aux démarches administratives, budgétaires et de la vie quotidienne sur la base des accompagnements par : - Le logement (axe prioritaire) - L'emploi et la formation - La vie sociale et les loisirs - La santé - Les droits et recours Vos principales qualités et compétences : - Autonomie dans le poste - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité - connaissance fine de l'accompagnement par le logement souhaitée sur le territoire de santé du Havre
* Réaliser des contrôles techniques sur différents types de véhicules legers À propos du poste Nous recherchons un/une contrôleur/euse technique automobile diplôme agréé. Vous serez responsable de la vérification de la conformité des véhicules aux normes de sécurité et environnementales, tout en garantissant un service de qualité à notre clientèle. Responsabilités * Vérifier le bon fonctionnement des systèmes mécaniques, électriques et électroniques * Évaluer l'état général des véhicules et établir des rapports détaillés * Informer les clients sur les résultats des contrôles et les éventuelles réparations à prévoir * Respecter les procédures de sécurité et les normes en vigueur dans le domaine automobile Profil recherche Diplôme agréé de contrôleur technique * Expérience significative en mécanique automobile, idéalement dans un poste similaire * Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions * Excellentes compétences en communication pour interagir avec la clientèle Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : * Travail du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/12/2025
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent logistique (H/F) -Réception des marchandises : ouverture des colis, saisie informatique des données -Déchargement de colis à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3 en cours de validité requis) -Emballage et conditionnement des colis -Préparation des commandes destinées à l'atelier -Titulaire du CACES 3 à jour - obligatoire -Bonne maîtrise des outils informatiques -La connaissance de SAP est un véritable atout -Rigueur, organisation et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir sur ce poste Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) -Préparer, émettre et envoyer les factures et avoirs selon les données contractuelles -Assurer le suivi des factures jusqu'au paiement final -Collaborer avec les équipes commerciales, comptables et logistiques pour garantir la fiabilité des flux d'information -Suivre les éventuels litiges ou retards de paiement -Participer à l'amélioration continue des processus ADV -Vous avez une première expérience réussie en administration des ventes ou en facturation -Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et savez gérer les priorités Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Nous recherchons un livreur / employé polyvalent pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : Effectuer les livraisons de pizzas auprès de nos clients. Participer à l'accueil de la clientèle et contribuer à diverses tâches assurant le bon fonctionnement du restaurant. Avantages : Remboursement kilométrique attractif. Horaires adaptés : Vendredi, Samedi et dimanche , 3 heures par jour Ce poste est idéal pour un étudiant ou pour un complément de revenu.
La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur/Factrice Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client. A compter du 29 Septembre, vous alternerez une semaine en formation (AFPA de Rouen) et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste (Le Havre). Si vous obtenez votre diplôme et que vous réussissez votre alternance, un contrat peut vous être proposé au sein de la Poste Groupe. Activités du poste : - Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution) - Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs). - Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Prérequis: savoir lire, écrire et compter. La maitrise de la Langue Française est nécessaire pour ce poste. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé. ***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer.*** Pour vous inscrire, envoyer un mail à apemrslehavre.76021@francetravail.fr avec les mentions suivantes : Nom, prénom, téléphone, numéro de sécurité sociale et date de naissance Vous serez recontacté(e) pour valider votre inscription à la réunion de présentation de l'entreprise.
Vos missions (en binôme avec le chiffreur) ASSURER L ACCUEIL D ASSURES AUTOMOBILE SUITE AUX INTEMPERIES DE GRELES AFIN DE PROCEDER A L ANALYSE CHIFFREE DU SINITRE AVANT TRAVAUX ET REMISE EN ETAT DU VEHICULE -Accueillir les clients avec professionnalisme - Effectuer le contrôle visuel des véhicules - Saisir les informations sur tablette - Réaliser le chiffrage des sinistres constatés - Prendre des photos des véhicules - Participer ponctuellement au nettoyage des véhicules Votre profil: - À l'aise avec les outils numériques (type tablette) - Sens du contact et bonne élocution - Présentation irréprochable - Sérieux.se, motivé.e et rigoureux.se - 2 ans minimum d'expériences professionnelles - Avoir travaillé dans le domaine du contrôle automobile est un véritable + Avantage : Ticket restaurant à 10e
La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur/Factrice Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client. A compter du 29 Septembre, vous alternerez une semaine en formation (AFPA de Rouen) et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste (Le Havre). Si vous obtenez votre diplôme et que vous réussissez votre alternance, un contrat peut vous être proposé au sein de la Poste Groupe. Activités du poste : - Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution) - Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs). - Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Prérequis: savoir lire, écrire et compter. La maitrise de la Langue Française est nécessaire pour ce poste. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé. ***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer.*** Pour vous inscrire, envoyer un mail à apemrslehavre.76021@francetravail.fr avec les mentions suivantes : Nom, Prénom, téléphone, numéro de sécurité sociale et date de naissance. Vous serez recontacté (e) pour valider votre inscription à la réunion de présentation de l'entreprise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur bancaire, un(e) CHARGEE D ACCUEIL BANQUE à Montivilliers - Accueil et information des clients de la banque - Gestion des opérations de guichet (retraits, dépôts, virements) - Orientation des clients vers les conseillers financiers si nécessaire - Promotion des produits et services bancaires - Respect des procédures de sécurité et de confidentialité des données - - Expérience de 2 à 5 ans dans le secteur bancaire - Titulaire d'un BAC - Bonne connaissance des produits et services bancaires - Capacité à travailler en équipe - Excellentes compétences en communication et en relation client - Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des procédures Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur bancaire et contribuez à offrir un service de qualité à nos clients.
Vous serez polyvalent(e) sur différents postes dans la journée selon l'activité du magasin : - Détachage, tournage, nettoyage, distribution du repassage, repassage, - contrôle qualité, mise sous pli des articles, - accueil client et enregistrement des vêtements dans le logiciel. Vous aurez également en charge l'accueil de nos clients. Vous prendrez soin de réceptionner et d'auditer chaque article afin de proposer les traitements adaptés. La satisfaction de notre clientèle doit être une priorité pour vous. Mise en place de formation en interne si débutant(e).
Chef du service technique au sein d'une commune qui aura pour mission : - Pilotage des projets techniques de la collectivité, réaliser des états des lieux des espaces et bâtiments communaux pour anticiper les besoins en travaux éventuels, veille sur les gestions des incidents, alerter et mettre en place les actions appropriées, - Planification, organisation et coordination des interventions techniques, - Accompagnement au quotidien des 4 agents techniques, assurer la continuité du service, - Participation à l'entretien général des espaces publics, - Faire respecter les règles de sécurité : habilitations, EPI.... - Suivi et gestion des dossiers : contrats d'entretien, registres de sécurité, suivi de tableaux de bord, suivre les contrats de prestations de services - Assurer le contrôle et l'exécution des DT et des DICT transmises à la commune, - Gestion des stocks dans le cadre des missions de service, - Au côté des agents, participer à l'entretien général des espaces verts, à la propreté, exécution des travaux d'entretien courant de la voierie et espaces publics, maintenance des bâtiments et équipements, - Relations partenaires : Conseils aux élus, agents de la commune, entreprises et collectivités extérieures, écoles, associations, administrés - Conseiller et être source de proposition auprès des élus, co-construction de projets et participer à l'élaboration des budgets du service technique et au suivi de son exécution. - Capacité de gestion des relations, médiation, négociation avec les différents partenaires - Bonnes capacités rédactionnelles, - maîtrise outils numériques et bureautiques Missions des services techniques : - entretien des bâtiments communaux, - entretien des espaces verts, boisés et espaces publics dans une démarche responsable et respectueuse de l''environnement, - entretien de la voierie et des chemins dans le domaine des compétences communales, - intervention en situation d'urgence (évènements climatique .....) - participations actives aux évènements de la commune.
Assistant(e) dentaire, et si ce métier était fait pour vous ? Notre entreprise vous offre une véritable opportunité de professionnalisation sur ce poste. Après une action de formation en interne vous permettant une première formation au métier à l'issue duquel vous pourrez intégrer une formation pour obtenir le diplôme d'assistant(e) dentaire et ainsi bénéficier d'une augmentation de salaire basée sur la convention. Vos missions seront les suivantes : l'accueil de la patientèle - l'assistante du Docteur - le nettoyage et l'entretien du cabinet et du matériel. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avez le sens du contact client, être capable de gérer plusieurs tâches en même temps et une envie de vous professionnaliser ?Adressez-nous CV et lettre de motivation par mail.
Club de Nationale 1 féminine, recherche joueuse professionnelle évoluant sur la base arrière. Profil: - gauchère ou droitière - arrière de préférence - ayant évolué au niveau D2 ou N1 haut de tableau
SHIVA recrute ses futurs aide ménager à domicile Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage, vitres chez les particuliers. Faire preuve de rigueur dans vos actions et vous aurez à rendre un service de qualité. Etre en capacité de communiquer et de bien mettre en œuvre les consignes des clients. Vous avez le choix de vos horaires, des lieux de travail et de votre planning en fonction de vos disponibilités et activités. Convient à un complément d'activité à une autre activité salariée ou auto entreprise, poste compatible avec la vie de famille. Déplacements chez les particuliers, avoir un moyen de locomotion. Secteur Cantons de Gonfreville L'Orcher, de Montivilliers et de Criquetot L'Esneval - Octeville sur Mer Vous pouvez choisir le nombre d'heures que vous souhaitez effectuer avec des contrats réguliers vous sont proposés tout au long de l'année chez des clients fidélisés (CDD d'usage), déplacements en campagne au domicile du client.
SHIVA secteur Montivilliers et campagne
Vos missions : - Réalisation de fondations, dalles, murs, cloisons, chapes... - Montage de murs en briques, parpaings, pierres - Pose de coffrages, ferraillage et bétonnage - Lecture de plans et respect des consignes techniques - Travaux de rénovation, réhabilitation et finitions Profil recherché : - Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle bâtiment - Bonne autonomie sur chantier - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Esprit d'équipe, rigueur et professionnalisme
Vos missions : Nous recherchons un(e) jardinier(ère) à domicile, pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de : - l'entretien des pelouses, haies, - plantations, - entretien des massifs, désherber, - utilisation de tondeuse et outils spécifiques comme taille-haie... - évacuer les déchets. Vous êtes autonome, Vous avez le sens du service, vous êtes rigoureux. Véhicule pour transport du matériel. Nos engagements: - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail. Possibilité d'immersion pour découvrir le poste.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Les missions du poste Nous recherchons un professionnel expérimenté et rigoureux pour rejoindre notre équipe en tant que chauffeur SPL Benne. En tant qu'acteur essentiel de notre entreprise, vous serez responsable de la conduite d'un camion bennes sur des trajets locaux ou régionaux. Vos principales missions incluront : - Assurer le transport des marchandises selon les itinéraires déterminés tout en respectant scrupuleusement les délais et les réglementations en vigueur. - Effectuer le chargement et déchargement sécurisé des matériaux transportés, garantissant l'intégrité de ceux-ci pendant le transport. - Maintenir une communication efficace avec le personnel logistique pour coordonner efficacement les opérations quotidiennes. - Réaliser régulièrement l'entretien de base du véhicule afin d'assurer sa conformité aux normes de sécurité et d'en améliorer la durabilité. - Remplir fidèlement les documents relatifs au transport : fiches de route, bons de livraison, etc. Chacune de ces tâches doit être réalisée avec attention aux détails pour garantir un service irréprochable à nos clients. Le profil recherché Compétences requises : - Maîtrise des documents administratifs inhérents aux opérations de transport - Sens aigu du service client et bonnes compétences relationnelles Votre capacité à assurer un service fiable et ponctuel constitue une valeur ajoutée essentielle pour notre équipe. Vous devez aussi faire preuve d'une rigueur exemplaire dans l'application des procédures internes comme externes relatives à la gestion du parc matériel.
L'agence Adecco Le Havre Tertiaire recrute pour son client basé à OCTEVILLE SUR MER (76930), en Intérim de 12 mois un Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f). Votre mission a pour but de renforcer l'équipe paie en place, vous interviendrez sur plusieurs missions de paie et administration du personnel. Les missions : - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie - Contrôler les paies mensuelles - Assurer les démarches administratives d'embauche et de sortie des collaborateurs - Suivre les arrêts de travail et le recouvrement des IJSS - Contrôler et valider de la DSN - Assurer le dialogue relatif à la paie avec les salariés du site - Mettre à jour les outils de SIRH Profil recherché : Nous recherchons un professionnel organisé, rigoureux, communicatif, capable de gérer son temps efficacement et doté d'un excellent esprit d'équipe. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein.
Nous recrutons un(e) manutentionnaire dans le cadre d'un remplacement pour la période estivale. Missions : Chargement et déchargement de marchandises Rangement et stockage en entrepôt Préparation des commandes Utilisation chariots élévateurs nécessitant CACES 5 Respect des procédures de sécurité Profil recherché : Sérieux et rigoureux Capacité à travailler en équipe Bonne condition physique Respect des consignes et procédures Horaire de travail: Lundi au mardi: 08h35- 12h17 puis 13h30- 17h Vendredi: 08h35- 12h17 puis 13h30- 16h30 Poste à pourvoir dès que possible. Nous vous remercions pour l'intérêt porté à CHAUSS EUROPE et attendons vos candidatures avec impatience.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : - Assurer le nettoyage, l'entretien ou la remise en état des différents locaux (bureaux, salles, halls, couloirs, montées d'escalier, surface de vente, sanitaires) - Assurer le respect des consignes et des règles de sécurité 15h à 20h par semaine
CleanTech - nettoyage robotisé
Tâches et missions : - Encadrer une équipe : - Assurer la liaison avec le chef de chantier - Conseiller et animer son équipe - Veiller à tenir les délais - Assurer la qualité du travail fourni - Faire respecter la réglementation et les consignes de sécurité - Assurer l'exécution des travaux - Préparer le chantier en fonction des contraintes - Répartir les tâches, encadrer ou effectuer les plus complexes - Suivre l'avancement des travaux et en vérifier la qualité - Transmettre aux ouvriers les consignes qui lui sont transmises - Gérer l'outillage et les matériaux qui sont sous sa responsabilité - Procéder à la levée du chantier Compétences attendues : - Leadership et sens de l'organisation - Réactivité et capacité à anticiper les imprévus - Sens du détail et de la qualité - Aisance relationnelle (équipe, clients, sous-traitants) - Goût pour le travail en extérieur et sur le terrain
Rattaché au chef d'atelier, vous aurez à assurer les missions suivantes : - Pose d'élément électrique sur les véhicules : convertisseurs , gyrophares, triflashs, attelage avec faisceaux, rampe avec sirène.... - Pose d'accessoires : galeries, pupitres, marchepieds, serrures, meubles métalliques, aménagements bois... Compétences requises : - Identifier les éléments nécessaires à la composition d'ensembles électriques à partir de données techniques, - Etablir les connexions, branchements, soudures et raccordements à partir d'un plan de câblage (mode de connexion, section des fils, disposition des composants...),
Tâches et missions : - Planifier et optimiser les tournées des camions en fonction des besoins clients et des capacités disponibles. - Encadrer et coordonner l'équipe de chauffeurs (recrutement, formation, planning, discipline). - Suivre les livraisons et s'assurer du respect des délais et des procédures. - Contrôler l'état des véhicules et veiller à leur entretien régulier. - Gérer les documents de transport (lettres de voiture, bons de livraison, etc.). - Être l'interlocuteur des clients pour les questions de transport. - Assurer la conformité aux normes de sécurité et à la réglementation en vigueur (temps de conduite, chargement, etc.). - Gérer les imprévus (pannes, retards, absences) et proposer des solutions. - Participer à l'amélioration continue de la qualité de service et de la rentabilité. Compétences techniques / documents / qualifications requises : - Bon niveau en bureautique (Excel, etc.) Qualités personnels requises : - Sens de l'organisation et de l'anticipation - Réactivité et sang-froid - Leadership et capacité à gérer une équipe - Rigueur et sens du service client
En tant que Chargé.e de Site, vous avez la gestion complète de tout un secteur immobilier d'environ 600 logements : management, satisfaction clients, gestion locative, conduite d'un budget et de projets d'animation pour le bien-vivre ensemble de votre secteur. Véritable manager.euse de terrain, vous assurez les missions suivantes : - Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide et efficace de leurs demandes - Assurer les visites commerciales des logements avec les prospects - Accueillir les nouveaux locataires : réalisation de l'état des lieux d'entrée, accompagnement sur les autres démarches administratives comme le moyen de paiement par exemple.. - Veiller à l'entretien des parties communes, réalisé par votre équipe - Contrôler la qualité des interventions des prestataires - Contribuer au bien vivre ensemble au sein des résidences - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique de votre patrimoine immobilier. Vos relations de travail ? Vous encadrez et êtes le soutien d'une équipe de proximité composée de Concierges et Employé.es d'Immeubles. Votre futur Environnement de travail Vous disposez de bureaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Poste axé sur l'humain et le contact, vous êtes présent.e auprès de vos équipes et des locataires. Déplacements réguliers sur vos secteurs. Forfait jour permettant une souplesse organisationnelle. Poste soumis à astreintes. CDD jusqu'au 16/07/25, renouvelable. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler chez nous, c'est plus qu'un emploi. C'est un engagement envers nos locataires et la société. Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Manpower LISIEUX recherche, pour le compte d'un de son client spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un(e) acheteur approvissionneur à 76700 SAINT-LAURENT-DE-BREVEDENT. Contrat à durée indéterminée, début 01/09/2025, Rejoignez une équipe engagée et performante pour relever de nouveaux défis dynamique. Dans ce poste, vous serez amené à : -Analyser les besoins et proposer des solutions -Négocier avec les fournisseurs -Gérer les commandes et les approvisionnements -Assurer le suivi des livraisons -Évaluer la qualité des produits -Coordonner les équipes internes -Optimiser les coûts d'achat -Rédiger et mettre à jour la documentation Vous disposez d'une solide expérience en achat, d'une formation de niveau cadre et de compétences en négociation et analyse. Vous maîtrisez les outils de gestion et travaillez avec rigueur efficace. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Profil recherché : Bonne connaissance des végétaux Expérience dans le domaine d'activité souhaitée Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Amplitude horaire : 8h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
A deux pas du Havre, votre magasin Desjardins de Montivilliers vous propose plus de 28.000 références du jardin à la maison, des animaux de compagnie aux ustensiles de cuisine et à l'épicerie fine, tout pour vous faire plaisir.
L'Association d'Insertion Des Salariés Agricoles recherche pour une exploitation en polyculture/élevage (blé, orge, colza, lin, betteraves, maïs), situé dans le 76 un(e) vacher(e) pour une mission d'intérim longue. Vos missions seront : - Traite, 150 vaches laitières, en binôme (en roto 26 places) - Paillage, soins des animaux, alimentation. La rémunération selon expériences et compétences. 35heures/semaine. Vous disposez sur place d'un vestiaire, sanitaire, douche et d'une salle de pause avec petit déjeuner offert. Horaire : 06h30-9h00 ensuite pause déjeuner de 30min offerte (café, biscuits etc. sur place), puis, si autres travaux comme par ex-paillage etc. Jusqu'à 11h30/12h Reprise à 16h45 jusqu'à 19h/19h30 Diplôme agricole demandé ou au minimum une expériences dans l'agriculture.
AIDSA (Association d Insertion des Salariés Agricoles) est une Entreprise de Travail Temporaire d insertion (ETTI) créée en 1992. Son objectif est de favoriser l emploi et de répondre au besoin de main d œuvre du territoire. AIDSA met à disposition du personnels salariés au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion.
Nous recherchons un(e) menuisier(ère) poseur(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la pose de menuiseries extérieures : fenêtres alu/pvc/bois , portes d'entrée, volets roulants et battants, portes de garage , portails, carports, pergolas, tout en garantissant un travail de qualité dans le respect des délais et des normes de sécurité. Missions : - Lire et interpréter les plans pour assurer une pose précise - Installer des fenêtres, portes, et autres structures sur les chantiers - Participer à des projets de construction et de rénovation en respectant les délais impartis- - Utiliser des outils manuels et électroportatifs avec soin et compétence - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction du client Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de la menuiserie et de la pose - Maîtrise des techniques de travail de pose - Compétences avérées en lecture de plans - Sens du détail et souci du travail bien fait - Sens du service pour répondre aux attentes de la clientèle essentiellement au domicile de particuliers - Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière - Respect des normes de sécurité sur le chantier Horaires de travail : Lundi au jeudi 8h00/12h00 13h00/17h00 Vendredi 08h00/12h00 13h00/16h00
2H INTERIM recherche pour son client, plateforme logistique basée sur EPOUVILLE, un manutentionnaire cariste 135 (H/F) pour une mission en intérim. Sous la responsabilité de votre responsable d'entrepôt, vos missions seront : - Réceptionner, contrôler et expédier la production à l'aide du chariot élévateur - Assurer le stockage des produits - Assurer le suivi de votre activité - Respecter les règles de sécurité - Manutentionner des charges, dépotage et empotage de conteneurs
Sous la responsabilité de votre responsable vos missions seront : - Gestion du planning - Garantir la qualité des prestations - Recherche et prise de commandes clients avec leur suivi - Planification des transports en optimisant la rentabilité - Suivi et contrôle des transports avec la gestion des conducteurs - Prise des rendez-vous Entrée / Sortie sur les terminaux - Création / Ouverture / Suivi / Clôture des dossiers informatiques Vous connaissez les réglementations et la législation en vigueur concernant les transports, le commerce international et les normes douanières.
RENTREE 2025/2026 CONTRAT EN ALTERNANCE Vos missions: Vous travaillerez jusqu'à 24 heures par semaine dans le métier de la garde d'enfants à domicile Nous vous confierons des enfants de 1 à 12 ans dans plusieurs familles en gardes régulières : Entrées / Sortie d'écoles ou de crèche ou de centre aéré et parfois aussi dans la journée. Vous aurez aussi quelques gardes ponctuelles de type remplacements et/ou baby-sittings. Vous assurez des tâches aussi diverses que l'accompagnement des enfants, la réalisation d'activités, l'aide à la prise de repas, de la douche, des devoirs. Vous serez sollicité(e) également une fois par an pour de l'animation auprès d'enfants pour un évènement festif. Le Cap AEPE prépare aux métiers de la Petite Enfance en garde à domicile, en crèche, école maternelle... La formation avec le centre LS formation se déroule en 11 mois avec 2 jours de cours par semaine et 1 semaine sur 2 les vacances scolaires
Recherche serveurs ou serveuses avec permis pour travailler dans un restaurant de camping Service du mercredi au samedi de 17h00 à 23h00 plus heures supplémentaires possible les dimanches et lundis L anglais serait un plus mais pas obligatoire
Adecco HUB Le Havre recrute pour l'un de ses clients, un professeur d'Espagnol (H/F) sur Montivilliers pour commencer dès la semaine 05. Informations du poste : - ½ journée par semaine au choix pour le jour et le créneau horaire (8H30-12H00 ou 13H15-16H45) sauf le lundi - Encadrement d'une classe de 1er jusqu'à juin 2026 puis prolongation sur les prochaines promotions pour les terminales et 1eres - Les semaines travaillées : à voir avec le centre Les missions : - Vous serez en charge de dispenser des cours d'Espagnol en présentiel à des élèves de niveau BAC - vous devrez préparer vos cours en adéquation avec le programme - Evaluer les élèves - Assurer leurs suivis - Participer aux réunions
L'agence Adecco Le Havre Tertiaire recrute pour son client, en Intérim de 12 mois, un Professeur de Langues : Anglais (h/f). Vous serez en charge de dispenser des cours de langues de qualité, de concevoir des supports pédagogiques adaptés, d'évaluer les progrès des apprenants et de participer à la vie pédagogique de l'établissement. Vous interviendrez auprès d'étudiants en Bac Logistique (1ère et Terminale). Durée : 120 heures Organisation : ½ journée par semaine (au choix du candidat pour le jour et le créneau horaire : 8h30-12h ou 13h15-16h45), sauf le mercredi après-midi. Encadrement d'une classe jusqu'à juin avec possibilité de prolongation sur les prochaines promotions. Nous recherchons un professionnel passionné par l'enseignement des langues, doté d'un excellent sens de la pédagogie et d'une grande capacité d'adaptabilité. Vous devrez faire preuve de patience, de communication efficace, d'empathie et être capable de vous adapter à différents profils d'apprenants. Le poste est ouvert à tous les profils. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un contrat par demi-journée. Notre client offre un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel et personnel.
Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : - le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, - la préparation de repas simples Vous êtes autonome, Vous avez le sens du service, vous êtes rigoureux Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,. Nos engagements: - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail. Possibilité d'immersion pour découvrir le poste.
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) Conduire les programmes de qualification de machines Aseptiques incluant la qualification machine, la détermination des paramètres de décontamination et l'exécution des tests microbiologiques sur machine de conditionnement. Gérer les activités de qualification des équipements de conditionnement lors des phases de tests à l'atelier : -Conduire et suivre la qualification des équipements de conditionnement aseptique -Préparer et piloter les équipements de conditionnement pour la bonne mise en œuvre des tests de qualification suivant un protocole prédéfini -Installer et utiliser l'instrumentation nécessaire à la qualification de l'équipement -Contribuer à l'analyse des résultats -Respecter les règles générales de sécurité en laboratoire et à l'utilisation de produits chimiques -BAC 5 serait un plus. -Diplôme Supérieur avec des bases en Microbiologie ou Industries Agroalimentaire ou Génie des Procédés -Connaissances en microbiologie et règles d'asepsie souhaitée -Orienté(e) action, Intègre, Bon relationnel, Rigoureux(se), Réactif(ve), Autonome -Respect des délais, travail dans un environnement exigeant. -Anglais de base. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Nous recherchons un technicien ou une technicienne service après-vente pour rejoindre notre équipe dynamique. Le technicien SAV effectue l'installation, l'entretien et le dépannage de poêle RIKA chez nos clients particuliers. Vous serez le point de contact principal pour nos clients, assurant la satisfaction et la résolution des problèmes liés à nos produits. Votre expertise technique et votre sens du service client seront essentiels pour garantir une expérience positive à nos utilisateurs. Vos missions principales sont (liste non exhaustive) : - Installation de poêles selon le respect de la réglementation - Entretiens et nettoyage de l'appareil - Vérification de l'état des pièces d'usure et des étanchéités - Diagnostic et réparation des éventuelles pannes - Remplacement des pièces si nécessaire - Explications aux clients du fonctionnement du poêle - Rédaction de rapports d'intervention Profil recherché : - Bon relationnel - Autonomie - Rigueur - Organisation - Diplomatie - Être réfléchi et habile de ses mains - Bon état d'esprit - Bonne présentation Les expériences suivantes seraient un plus : - Expérience en mécanique - Expérience en électronique - Expérience en cheministe - Expérience en couverture toit. Horaire de travail: 09h30 - 19h avec 1h30 de pause méridienne. Une formation au siège RIKA France sera mis à votre disposition en cas de besoin. Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction de nos clients.
RIKA France est la filiale française de RIKA Innovative Ofentechnik GmbH, entreprise autrichienne reconnue comme l'un des leaders européens dans la fabrication de poêles à bois et à granulés haut de gamme. Présente en France depuis plusieurs années, RIKA France assure le développement commercial, le service client et l'accompagnement technique de son réseau de partenaires installateurs sur tout le territoire. L'entreprise se distingue par son exigence de qualité, la fiabilité de ses appareils.
Sous la responsabilité du Directeur des opérations, vous serez chargé de réaliser les missions suivantes : - Gérer et animer l'équipe d'industrialisation afin d'atteindre les objectifs de productivité, qualité, coût et délai (QCD). - Assurer le suivi des activités et rendre compte régulièrement à la hiérarchie via des tableaux de bord (indicateurs de performance). - Planifier et gérer les priorités : anticiper et gérer la charge de travail et les priorités des équipes d'industrialisation. - Collaborer avec la R&D : définir les moyens nécessaires pour l'industrialisation des nouveaux produits et proposer des solutions innovantes permettant de réduire les coûts de production. - Gérer les risques techniques : analyser les risques techniques des projets et proposer les actions préventives et correctives nécessaires. - Optimiser des flux de production : définir, en collaboration avec l'équipe production, les flux et moyens nécessaires à la mise en place des lignes et outillages pour les nouveaux produits. - Amélioration en continue et conformité : Participer activement à l'amélioration continue des processus et s'assurer du respect des normes et de la réglementation en vigueur. Tâches principales : - Méthodes : Accompagner les ingénieurs dans la validation des dossiers d'industrialisation, gérer la définition et la mise en place des flux et moyens de production, et contribuer à la gestion des fournisseurs. - Amélioration continue : Assurer la mise en œuvre de solutions d'amélioration pour optimiser la productivité et la qualité, et gérer les modifications techniques sur les produits existants. - Gestion du service : Gérer les budgets de fonctionnement, évaluer la charge de travail et les compétences des équipes, proposer des actions de formation et d'organisation. - Risques techniques : Analyser les risques des projets, proposer des actions correctives pour les défaillances produits et gérer la certification des produits. - Veille technologique : Suivre les évolutions des méthodes de production, des technologies et des composants. Vous disposez d'une expérience significative en industrialisation dans un environnement industriel, avec des compétences en gestion d'équipe et optimisation des processus.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, SIDEL spécialiste dans l'ingénierie et la fabrication de machines de conditionnement, son futur talent pour intégrer un poste de Technicien maintenance commande numérique en CDI à Octeville sur Mer. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Analyser les pannes, effectuer les réparations nécessaires ou coordonner l'intervention de sous-traitants pour minimiser les arrêts de production. - Définir et mettre en œuvre des actions préventives pour éviter la récurrence des incidents, et capitaliser ces solutions sur l'ensemble du parc machines lorsque cela est pertinent. - Déployer et faire respecter les standards de maintenance préventive dans le cadre du programme TPM, afin de réduire les arrêts non planifiés. - Gérer l'inventaire des pièces détachées critiques, assurer la disponibilité des composants nécessaires à la maintenance préventive et définir les pièces de première urgence à stocker pour garantir une réactivité optimale. - Suivre et analyser les indicateurs de performance maintenance (MTBF, MTTR, coûts, etc.) et collaborer étroitement avec les opérateurs et responsables de production. - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et proposer des actions d'amélioration continues en matière de HSE. - Accompagner et former les opérateurs à la maintenance autonome (AM), en les sensibilisant aux bons gestes et au fonctionnement des équipements. - Participer activement aux réunions opérationnelles (analyse de pannes, suivi TPM, coordination technique.). - Être force de proposition dans l'analyse de problèmes techniques, la remontée d'anomalies, la communication des solutions mises en œuvre ou à venir. - Contribuer à l'amélioration continue, tant sur les équipements que sur les pratiques du service maintenance. - Intervenir dans la définition des nouveaux équipements, en apportant votre expertise en maintenance et en maintenabilité dès la phase projet. - Réaliser ou participer à des audits internes (maintenance autonome, sécurité, 5S.) et assurer le suivi des résultats. Issu(e) d'une formation Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un environnement industriel exigeant. Vous possédez de solides compétences en pneumatique, électricité, hydraulique et mécanique générale, et êtes titulaire d'une habilitation électrique à jour serait un plus. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez SAP ainsi que la suite Microsoft Office. Votre niveau d'anglais professionnel vous permet d'interagir efficacement avec nos fournisseurs techniques à l'international.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Pour le secteur de Montivilliers, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) avec un moyen de locomotion indispensable. Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage, ... Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile ? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Nous vous proposons : - un planning adapté à votre vie personnelle et des missions au plus proches de votre domicile, - un contrat adapté au nombre d'heures que vous souhaitez et des missions au plus proche de votre domicile, - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Autres : tickets restaurants, une indemnisation de vos déplacements, de nombreux avantages (un téléphone professionnel, une mutuelle, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations)
O2 LE HAVRE NORD Leader des services à domicile, propose des services de qualité en ménage-repassage, garde d'enfants, soutien scolaire, aide aux personnes âgées et en situation de handicap.
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client un Chargé d'affaires logistique (H/F) -Gérer les importations d'échantillons, pièces de production, pièces de rechange et retours. -Organiser les transports internationaux (route, air, mer) en lien avec les projets. -Suivre les commandes de matières premières pour les emballages (tranche 2). -Être le point de contact pour les audits et contrôles douaniers. -Assurer le reporting des opérations d'importation et l'archivage des documents douaniers. -Gérer les litiges douaniers et les réclamations fournisseurs. -Effectuer les réceptions virtuelles sur SAP et valider les factures liées aux imports. -Participer à la gestion du fret hors projets et assurer des remplacements ponctuels sur d'autres missions logistiques. -Formation en logistique, commerce international ou équivalent -Expérience en gestion de projets logistiques et en réglementation douanière -Maîtrise des Incoterms et des documents de transport -Bonne connaissance de SAP -Anglais professionnel courant -Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'analyse Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur Automatisme H/F pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Profils juniors acceptés minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire en contrat d'alternance Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés Maitrise d'un des langages soit ST ou C ou autre langage Rattaché au responsable Automatisme, à vous intégrerez une équipe d'Ingénieur Automatisme H/F dont les objectifs s'orientent autour de la satisfaction client. Vous interviendrez auprès de nos clients sur les tâches suivantes: - le Support au développement logiciel sur les équipements et les bancs d'essai - la gestion du développement du logiciel d'automatisation (norme PLC et sécurité) jusqu'au test sur le terrain et support client sur demande. - la gestion des IR (résolution des problèmes), RCA, etc. - la participation l'analyse fonctionnelle, AMDEC - la réalisation des tests de tous les logiciels en suivant la méthode définie - la réalisation de routines de tests: Vous devrez créer ces tests pour valider le comportement des logiciels sur des simulateurs ou des machines réelles. - la création de documentation informatique: Vous serez également responsable de rédiger la documentation liée aux tests Vous veillerez à vous imprégner de la documentation technique des logiciels liés au projet. Vous serez garant du respect des directives et des règles en matière de développement logiciel. Fort d'une expérience technique minimum de 3ans en sur un poste similaire en milieu industriel, vous êtes ingénieur en informatique ou en automatisation. Vous avez une bonne compréhension de la conception, modification de programmes. Vous réunissez les compétences techniques suivantes - Connaissances en équipements et procédés automatismes très appréciées - La connaissance de la méthodologie Lean est un atout Ce poste nécessite des déplacements fréquents : Disponibilité à voyager jusqu'à 20% (sites du groupe , fournisseurs et clients). Vous savez travailler de manière autonome. Vous êtes proactif(ve) et doté(e) d'une forte capacité de résolution de problèmes. Les avantages que vous pouvez retrouver chez notre client: Un bonus annuel (variable sur la base des objectifs) Une mutuelle et une prévoyance de bonne qualité, Une organisation du temps de travail flexible : télétravail Un CSE présent à vos côtés
Dans le cadre du développement de notre pizzeria Pizza Chez Vous, nous recherchons un(e) Apprenti(e) Pizzaiolo en alternance. Vous serez formé(e) au métier d'artisan pizzaiolo par notre équipe au sein de notre pizzeria , en complément d'une formation théorique dispensée par une école avec laquelle nous avons déjà des apprentis en cours de formation. Ce poste vous permettra de développer des compétences solides en préparation culinaire, gestion des matières premières et hygiène, tout en découvrant l'exigence et la passion du métier de pizzaiolo. Vos missions : Apprendre à préparer les ingrédients, pétrir, façonner et cuire les pizzas dans le respect de nos recettes et standards. Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à la gestion des stocks de la zone de production. Assurer le nettoyage et l'entretien du poste de travail et du matériel. Contribuer à l'accueil client et à la prise de commandes . Pourquoi nous rejoindre ? -Formation pratique et professionnalisante dans un métier passionnant. -Encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante. -Possibilités d'évolution vers des postes de responsabilité à l'issue de l'alternance. -Intégration dans une entreprise à taille humaine en pleine expansion. Rejoins Pizza Chez Vous et deviens un futur manager de restaurant tout en apprenant le métier !
Entre soin et éducatif, vous aiderez le résident dans les actes de la vie quotidienne et ainsi maintiendrez et développerez son autonomie. Cela comprendra : - accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie courante, - distribution et aide à la prise des repas, - co-animation des activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales. - accompagnement de la personne pour la prise des traitements médicaux, - participation aux différentes réunions de l'établissement, - recueil et transmission des informations pour l'équipe en vue de l'élaboration de projets personnalisés. Avoir le goût pour le travail en équipe, la disponibilité, ouverture d'esprit, sens de l'organisation. Écoute et réactivité. Une expérience dans l'accompagnement des personnes autistes serait un plus. Salaire : Fixé par la Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, des soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 - CCN51 35 heures/ semaine (soit 37 H 30 avec 15 RTT) (travail un week-end sur 2)
Afin de renforcer son équipe, la société recherche un(e) peintre intérieur / extérieur, poseur de sol qualifié(e) (sol souple, parquet et ponçage vitrification). Le ou la candidat(e) devra être autonome sur les déplacements entre les chantiers, savoir travailler en équipe et ayant une bonne présentation vis à vis de la clientèle essentiellement chez des particuliers.
Nous recrutons des agents d'entretien pour effectuer du ménage chez des particuliers. Postes à pourvoir sur les secteurs de Criquetot l'Esneval, Bretteville du Grand Caux, Étretat ...Vous devez être mobile afin de vous rendre chez les particuliers. Recrutement dans la cadre de l'Insertion par l'Activité Économique, vous devez vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller.
Sous la responsabilité de la Responsable logistique, au sein de l'IME La Parentèle qui accompagne 116 enfants et jeunes adultes en situation de handicap, vous aurez pour missions principales : - Assurer la confection des plats chauds et froids (laver et éplucher les légumes, travailler les fruits, travailler les condiments, refroidir réglementairement une préparation.) ; - Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif ; - Dresser les préparations ; - Élaborer les plats en fonction des textures (cuire un liquide, cuire des œufs, analyser ou rectifier les préparations si nécessaire.) ; - Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures ; - Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux (nettoyage, rangement) ; - Réceptionner et vérifier les denrées livrées ; - Gérer les stocks ; - Participer à la démarche qualité. Prolongation de contrat possible.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un couvreur bac acier expérimenté pour un contrat en intérim. - Réalisation de la pose de couverture en bac acier - Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures - Découpe et mise en forme des matériaux - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Description du profil recherché:** - Avoir des notions des différents types de pose de couverture industrielle - Savoir manipuler les outils électroportatifs - Différencier les différents matériaux de toiture industrielle - Savoir organiser son poste de travail - Travailler en sécurité **Qualités requises:** - Respecter les consignes de sécurité des travaux en hauteur - Être volontaire et respecter une cadence de pose - Savoir travailler dans l'environnement du chantier Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Rattaché(e) à votre responsable, vous avez les missions suivantes : - Conduite d'un camion nécessitant le permis EC - livraisons de matériaux sur des chantiers Vous êtes vigilant(e) au respect des règles de sécurité et particulièrement pour la conduite sur route. Zone de livraison : 76/27 Travail du lundi au vendredi Durée de mission : jusqu'à fin août 2025
Rejoignez Sidel en tant qu'ingénieur automatisme et prenez part à des projets innovants qui façonnent l'avenir de l'industrie. Vous serez impliqué dans le développement de programmes automates et motion control pour des machines, sous-ensemble sur mesure (hors configurateur ou référence), tout en contribuant au programme d'innovation de l'entreprise et aux offres commerciales Vos mission En tant qu'Ingénieur Automatisme, vos missions seront : - Participer aux offres commerciales et à la pré-étude - Réaliser et accompagner la conception électrique et automatisme de machines d'emballage - Assurer le suivi des dossiers machines - Assurer le démarrage et la mise au point des machines en collaboration avec les équipes de montage - Accompagner le service clients, voire intervenir sur le site du client pour aider au démarrage (programmation/ mise au point), - Développer de nouveaux modules automatismes - Participer aux analyses de risques des machines avec l'équipe projet - Être support et accompagner le personnel des autres services aux techniques de l'automatisme - Management transversal de projets - Des déplacements chez les clients en support des projets sont à prévoir. Votre Profil. Titulaire d'une formation en automatisme et/ou mécatronique, vous justifiez de 2 à 7 ans d'expérience au sein d'un Bureau d'Études Automatisme. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique, tant en câblage commande qu'en câblage puissance, et êtes à l'aise avec l'anglais technique. Vous maîtrisez la programmation d'automates ainsi que le pilotage d'axes motion et les cames électroniques. La connaissance du standard Pack ML serait un véritable atout. Une première expérience dans le secteur des machines d'emballage serait également appréciée. Des compétences complémentaires en robotique, en vision industrielle ou encore en sécurité machine (automates SICK, Rockwell) seraient un plus. Vous évoluez avec aisance sur les principaux logiciels du secteur : Siemens TIA Portal, Siemens HMI Unified, Rockwell Studio 5000 et Factory Talk View.
Nous recherchons pour un de nos clients un Chauffeur SPL Benne TP H/F. Vos missions principales seront les suivantes : - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison et de la circulation - Contrôler le chargement du camion - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Vérifier la conformité de la livraison - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
Vos missions principales comprendront : - Lire les plans d'architecte pour déterminer les spécifications du bâtiment à construire ou rénover. - Préparer le chantier : mise en place des échafaudages, nettoyage et mise à niveau des surfaces de travail. - Manipuler et sélectionner divers matériaux tels que briques, pierres et parpaings pour construire des murs solides et esthétiques. - Élaborer des mortiers et autres liants nécessaires à l'assemblage des matériaux. - Ériger les structures architecturales tout en respectant strictement les normes de sécurité et de qualité proposées. - Effectuer des réparations sur les ouvrages existants en restaurer la durabilité structurelle. - Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels sur le site pour assurer une harmonisation parfaite avec l'ensemble du projet. Le profil recherché - Capacité à travailler avec précision tout en respectant scrupuleusement les délais impartis. - Sens aigu de la sécurité sur le chantier et aptitude à respecter toutes les consignes réglementaires liées au métier.
Vos missions : - Conduite de camion benne TP sur chantiers et routes - Chargement et déchargement de matériaux (terre, gravats, enrobés.) - Respect des consignes de sécurité et du code de la route - Entretien courant du véhicule. Profil recherché : - Permis CE (SPL), FIMO/FCO et carte conducteur à jour - Expérience impérative en benne TP - Bonne connaissance du secteur BTP et des règles de sécurité sur chantier - Autonomie, rigueur et ponctualité
Vous serez en charge de la pose et du raccordement de sanitaires, chaudières et pompes à chaleur dans le respect des normes de sécurité ainsi que de leur entretien principalement chez des particuliers. Vous devez être autonome sur le poste. Vous devez posséder le permis B afin de pouvoir vous rendre sur les chantiers.
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Comptable fournisseur (H/F) -Enregistrer et contrôler les factures fournisseurs -Suivre les échéances et préparer les campagnes de paiements -Gérer les relances et les éventuels litiges avec les fournisseurs -Assurer la bonne application des procédures comptables et fiscales -Collaborer avec les services internes pour garantir la cohérence des informations traitées -Vous justifiez d'une première expérience en comptabilité fournisseurs -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec les chiffres -Niveau BAC2 -Bon niveau d'anglais à l'écrit -Bonne connaissance du logiciel SAP -Excellente maîtrise d'Excel Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Nous recherchons urgemment un CANDIDAT MOTIVE et prêt à s'investir à long terme au sein d'une pâtisserie traditionnelle. Vous êtes mobile pour vous rendre à Octeville sur Mer pour prendre le poste Se présenter à partir de 17h directement à la boulangerie (sauf les mercredis) pour déposer votre candidature. Deux jours de congés par semaine : le mercredi et le dimanche.
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Technicien(ne) Méthodes en Mécanique industrielle pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76). Du développement de nouveaux produits jusqu'à l'installation, le/la Ingénieur/Technicien Méthodes Mécanique Industrielle accompagne les projets dans les phases conception, industrialisation et de fabrication des équipements Sidel. Il définit ainsi tous les besoins nécessaires à l'approvisionnement, la fabrication, l'assemblage, le contrôle et l'installation de nos équipements en respectant les exigences de sécurité, de qualité, de coût et de délai. Le département d'ingénierie industrielle fait le lien entre les activités d'ingénierie (développement/évolution produits) et la production, mais travaille aussi en support de l'amélioration continue au quotidien. Sur ce poste, vos missions seront : - Définir le coût des composants et modules des équipements Sidel afin de soutenir les initiatives d'approvisionnement et de contrôle des coûts. - Créer ou modifier les instructions de travail sur l'assemblage et l'installation des équipements Sidel. - Participer à la validation industrielle de l'évolution des équipements Sidel. - Gérer les données liées à la configuration des équipements ainsi que les opérations de production (travail standard, procédures d'exploitation, données SAP, besoins en kitting...). - Suivre et participer aux évolutions des produits avec le département Ingénierie / Sourcing afin de réduire l'impact sur la phase de production et déployer les actions nécessaires à la mise en œuvre des évolutions. - Soutenir l'Industrial Engineering Leader lors du développement de nouveaux produits. - Participer et/ou piloter des projets d'amélioration continue et d'industrialisation (Lean Manufacturing, amélioration de la structure de câblage, digitalisation...). Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum dans le domaine de la mécanique ou de la mécatronique. Vous êtes expérimenté dans l'utilisation des logiciels Eplan, Solidworks & Composer, Autocad, Excel, SAP. La gestion multi-tâche, la capacité de priorisation et de synthèse, mais également l'esprit d'équipe, la curiosité technique et la patience seront vos meilleurs alliés dans vos missions. Pragmatisme, orientation résultat, proactivité seront des plus ! Un bon niveau de maitrise de l'anglais est requis. Des déplacements occasionnels (internationaux) sont à prévoir.
L'agence Leader d'Harfleur est à la recherche d'un électricien (H/F) pour un poste situé à MONTIVILLIERS (76290). Le poste consiste à réaliser du câblage électrique dans les armoires électriques. Votre personnalité : Si vous êtes autonome, méthodique, vous savez lire un plan (schéma électrique), réaliser du câblage sur une armoire électrique et vous recherchez un poste d'électricien (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique C18 510. Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la sécurité et du gardiennage, un Technicien de maintenance gaz et incendie (H/F) -Installation et mise en service de centrales de détection incendie. -Réalisation de consignations, interventions sur automatisme, informatique et programmation. -Maintenance préventive et curative des équipements. -Rédaction des rapports d'intervention et suivi technique des installations. -Formation technique en électrotechnique, automatisme, ou équivalent. -Expérience souhaitée dans le domaine de la sécurité incendie et/ou gaz. -Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de programmation. -Autonomie, rigueur, sens du service client. Conditions de travail : -Horaires : 39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi. -Astreinte : 1 semaine toutes les 10 semaines. -Matériel fourni : véhicule de service, PC portable, téléphone professionnel. Avantages : -Statut ETAM. -Convention BTP : 4 semaines de congés majorées à 30 %. -Mutuelle familiale -Prime exceptionnelle Macron : 2 x 3 000 . -Intéressement et participation : jusqu'à 3 500 . -Tickets-restaurant : 11,97 , pris en charge à 60 % par l'employeur.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Attaché commercial B to B Secteur Industriel (H/F) Rattaché(e) directement au Directeur de site, le candidat retenu jouera un rôle clé dans le développement commercial de l'entreprise. Ses missions principales incluent : -La prospection commerciale (téléphonique et terrain) auprès d'une clientèle industrielle (Industrie chimique, pharmaceutique, automobile, aéronautique, cosmétique, BTP... ) -La gestion et le suivi d'un portefeuille d'environ 200 clients : conseil, fidélisation, traitement des demandes de cotations, réponses aux appels d'offres. -La visite régulière des clients sur la zone Ouest : Normandie, Bretagne, Pays de la Loire, Poitou-Charentes, -L'interface avec les différents services internes (production, qualité, ADV, achats) pour garantir un service client optimal dans les délais impartis, -La gestion des éventuels litiges clients en lien avec le service qualité. -Analyse de besoins de nouveaux marchés Organisation du poste : -3 jours par semaine sur le site de production situé en région havraise, -2 jours dédiés à la prospection et aux visites clients sur le terrain. -Formation Bac2 à Bac5 -Expérience confirmée de minimum 3 ans en tant que commercial terrain B to B -Connaissance du secteur industriel exigée (celui de la chimie appréciée) -Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service client -Esprit d'analyse et de rigueur -A l'aise avec les aspects techniques : établir des chiffrages et comprendre les contraintes de production -La maîtrise de l'anglais est un plus Conditions proposées : -Salaire attractif (à négocier selon expérience), incluant un fixe sur 13 mois -Primes collectives -Véhicule de fonction, Téléphone, PC -9 RTT par an -Possibilité d'évolution vers un poste de Responsable Commercial Processus de recrutement : -3 entretiens prévus Ce poste constitue une belle opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine, valorisant la qualité de service, la réactivité et le travail en équipe
Vos missions principales seront les suivantes : - Conduire un camion avec ou sans grue afin d'approvisionner les chantiers en matériaux et matériels - Assurer l'entretien du camion - Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage - Veiller à la sécurité sur le chantier
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client un Technicien laboratoire Microbiologique (H/F) Dans le cadre des phases de tests à l'atelier, vous serez en charge de : -Gérer les activités de qualification des équipements de conditionnement -Préparer les milieux de culture et de récupération -Réaliser les analyses microbiologiques -Suivre les consommables nécessaires aux activités -Assurer l'entretien quotidien des appareillages et des locaux -Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité (port des EPI, manipulation de produits chimiques) -Respecter les règles générales de sécurité en laboratoire Profil recherché : -Formation : BTS / DUT Anabiotec, Génie Biologique ou Microbiologie -Langue : Maîtrise du français Compétences et qualités attendues : -Connaissances en microbiologie et règles d'asepsie -Rigueur, autonomie, réactivité -Bon relationnel et esprit d'équipe -Intégrité et sens de l'action -Capacité à respecter les délais dans un environnement exigeant Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client un Chargé de qualification / validation (H/F) -Conduire et suivre la qualification des équipements de conditionnement aseptique selon des protocoles définis -Préparer et piloter les équipements pour assurer le bon déroulement des tests -Installer et utiliser l'instrumentation nécessaire à la qualification -Contribuer à l'analyse des résultats -Appliquer rigoureusement les règles de sécurité en laboratoire et lors de la manipulation de produits chimiques Formation et langues : -Diplôme supérieur (Bac2 à Bac5) en microbiologie, industries agroalimentaires ou génie des procédés -Maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral Compétences et qualités : -Connaissances en microbiologie et en règles d'asepsie appréciées -Autonomie, rigueur, réactivité -Bon relationnel et sens du travail en équipe -Capacité à respecter les délais dans un environnement exigeant -Intégrité et orientation vers l'action Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Nous sommes actuellement à la recherche d'un profil de maçon très expérimenté, pour le compte d'un de nos client. Prise de poste Dans le secteur du Havre. Tâches et missions : Préparation des surfaces : Préparer les sols et les fondations avant la pose de matériaux. Pose de murs : Monter des murs en brique, parpaing, béton, ou pierre selon les plans de construction. Réalisation des coffrages : Fabriquer et installer des coffrages pour couler des éléments en béton (poutres, dalles, etc.). Réalisation de fondations : Effectuer les travaux de fondation selon les normes de sécurité et les spécifications techniques. Assemblage de structures : Mettre en place des éléments préfabriqués et veiller à leur stabilité. Application de mortiers et bétons : Mélanger et appliquer des mortiers, bétons, enduits et autres matériaux nécessaires. Contrôle de la qualité : Veiller à la conformité des ouvrages réalisés en respectant les délais, la sécurité, et la qualité de travail. Lecture de plans : Lire et interpréter les plans de construction, les instructions techniques et les spécifications. Gestion de l'outillage : Manipuler et entretenir les outils de maçonnerie, notamment les truelles, bétonnières, échafaudages, etc Compétences requises : Maîtrise des techniques de maçonnerie : Bonne connaissance des matériaux, des méthodes de construction et des techniques de maçonnerie. Connaissance des normes de sécurité : Respect strict des règles de sécurité sur le chantier. Lecture de plans : Capacité à lire des plans d'architectes et à comprendre des consignes techniques. Savoir-faire pratique : Excellente maîtrise des outils manuels et des machines utilisées en maçonnerie. Bonne condition physique : Résistance aux efforts physiques et capacité à travailler dans des conditions variées.
Tâches et missions : - Organiser et préparer le chantier (installation, planning, besoins matériels). - Encadrer les équipes de maçons et sous-traitants. - Répartir les tâches et assurer un suivi quotidien de l'avancement. - Contrôler la qualité des ouvrages (coffrage, ferraillage, maçonnerie traditionnelle). - Veiller au respect des plans, des normes techniques et de sécurité. - Gérer les approvisionnements et les besoins en matériel. - Rendre compte au conducteur de travaux (rapports, pointages, avancement). Compétences techniques / documents / qualifications requises : - Expérience dans la construction de bâtiments neufs, rénovation ou ouvrages techniques appréciée - Gestion d'équipe et capacité à anticiper les besoins du chantier - Utilisation des outils de suivi de chantier (tablette, logiciel de pointage, etc.) Qualités personnels requises : - Leadership, rigueur, esprit d'initiative - Bonne communication, sens des responsabilités - Autonomie et résistance au stress - Souci du travail bien fait et de la sécurité
Nous recherchons actuellement des profils de chauffeur PL aspirateur pour le compte de l'un de nos client basé dans le secteur du Havre Tâches et missions : - Conduire et manœuvrer un camion aspirateur équipé d'une pompe à terre pour l'aspiration de matériaux (terre, gravats, boues.). - Effectuer les opérations d'aspiration sur les zones prévues (fouilles, tranchées, abords de réseaux sensibles). - Assurer l'entretien courant du véhicule et de l'équipement (nettoyage, vérification des niveaux, signalement de toute anomalie). - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier et la réglementation en vigueur. - Participer ponctuellement à des tâches manuelles sur le chantier selon les besoins. Compétences techniques / documents / qualifications requises : - Maîtrise de la conduite de poids lourds et des manœuvres sur chantier. - Connaissance des règles de sécurité liées aux chantiers TP et au travail à proximité de réseaux. - Utilisation et entretien d'un camion aspirateur (pompe à terre). - Permis C obligatoire (EC apprécié selon le parc véhicule). - FIMO / FCO marchandises à jour. - CACES R482 (ex R372) engins de chantier est un plus.
En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance. «En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination
Le Pôle Enfance Jeunesse 76 recherche pour son site de Montivilliers (SESSAD) un ou une psychologue. Missions principales : Sous la responsabilité du responsable de service, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en conformité avec le projet personnalisé d'accompagnement des usagers. Accompagnement de jeunes de 0 à 20 ans, en situation de handicap moteur (troubles associés) Vos interventions seront sur le lieu scolaire, domicile ou SESSAD Missions spécifiques à votre poste : - Proposer un accompagnement psychologique individuel en fonction de la demande et des besoins - Etre à l'écoute de la famille - Réaliser et rédiger des bilans psychologiques et neuropsychologiques en fonction de la situation du jeune - Avoir des connaissances de base concernant les troubles neuro développementaux, les troubles des apprentissages - Soutenir l'appropriation des stratégies d'adaptation en collaborant avec les professionnels paramédicaux et éducatifs - Travailler en équipe en étroite collaboration avec la famille/l'usager pour une construction de son projet personnalisé - Accompagner et soutenir les équipes en apportant un éclairage clinique et une analyse notamment dans des situations complexes - Participer à la vie institutionnelle / travailler en partenariat - Respecter le projet institutionnel et participer à son développement Vous travaillerez du lundi au vendredi, le SESSAD est fermé le week-end et les jours fériés, Pour les déplacements, vous utiliserez un véhicule de service
Vous serez en charge du pétrissage des différentes pâtes (pain spéciaux,tradition,croissant ), façonnage et cuisson. Entreprise fermée le dimanche.
Vos missions: - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau.), les mélanger et les pétrir, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule.) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir.), - Enfourner les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, une fois les produits refroidis, - Gérer les stocks Si intéressé(e), se présenter directement à l'enseigne de 17h30 à 20h du lundi au dimanche.(sauf mercredi) Poste à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires sur Le Havre et alentours. >>Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations.<< PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES : - Vous êtes amené à prospecter en BtoC et BtoB. - Vous êtes capable d'analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de professionnels. - Votre capacité d'écoute et de compréhension des projets vous amènent naturellement à conclure vos ventes en cycle court dans un contexte ultra concurrentiel. - Vous devez mettre en avant les atouts et offres commerciales de GLASS EXPRESS. - Vous vous démarquez de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution que vous lui proposez, tout en respectant les valeurs de GLASS EXPRESS. - Reporting de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés. COMPETENCES TECHNIQUES - Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter aux demandes des clients. - Bonne connaissance des produits et services de GLASS EXPRESS ainsi que de la concurrence. - Maîtrise des circuits de décision et de commercialisation : BtoB, BtoC, réseaux directs ou indirects. APTITUDES PROFESSIONNELLES : - Motivé, autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du challenge pour atteindre les objectifs. - Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la concurrence. - Votre excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour améliorer vos performances. Requis pour le poste : . - Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.
Missions générales : - Assure les conditions d'hygiène des locaux dans le respect des normes règlementaires et organisationnelles - Assure le nettoyage, l'entretien et le rangement de la Maison d'accueil selon les process internes à l'établissement - Effectue différentes tâches en blanchisserie selon les procédures établies : tri du linge, maitrise des programmes de lavage et de séchage, pliage, repassage, couture - Participe à la gestion des produits d'entretien et lessiviels, en assure le stockage ainsi que la sécurité de leur emploi - Veille à la sécurité et au confort des usagers - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement
Transport de personnel (navettes régulières Le Havre / aéroports de Paris) Conduite de véhicule léger (type 9 places) Accueil et accompagnement des passagers Gestion des horaires de départ/retour avec ponctualité Entretien de base du véhicule confié Conditions de travail : Horaires atypiques : travail de nuit, week-ends et jours fériés Temps plein ou temps partiel selon disponibilités Profil recherché : Expérience exigée dans le transport de personnel (minimum 1 an) Permis B en cours de validité et connaissance de la région Bonne présentation, sens du service et ponctualité indispensables Capacité à travailler en autonomie et à gérer le stress lié à la circulation et aux horaires
NORMAN INTERIM Spécialistes de l'emploi dans divers domaines d'activités, nos sept agences de Normandie et d'Ille-et-Vilaine vous accompagnent dans toutes les étapes du recrutement. Depuis 2006, nos salariés et nos clients font confiance à notre savoir-faire, notre proximité et notre disponibilité pour mener à bien nos collaborations.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur. Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin d'HARFLEUR. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. - Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivée et passionnée par l'univers festif, dotée d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Sous la responsabilité du chef de service et du directeur d'établissement, l'accompagnant éducatif social (A.E.S) exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne des personnes han dicapées. Le rôle de l'A.E.S. se situe à la frontière de l'éducatif et du soin. Il prend soin des personnes par une aide de proximité permanente durant leur vie quotidienne en les accompagnant tant dans les actes de ce quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. L'A.E. S est garant de la sécurité physique et morale des personnes. Il participe à la mise en place et au suivi des projets individuels. Missions générales : Accompagne les jeunes dans les gestes de la vie quotidienne dans un objectif de bien-être physique et psychique Aide et accompagne les jeunes individuellement ou collectivement, dans le développement de leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration, et d'insertion Participe à l'accompagnement éducatif, pédagogique, thérapeutique Organise des loisirs, activités éducatives, et de détente en lien avec le projet personnalisé Accompagne dans la relation à l'environnement/maintien à la vie sociale Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation des projets personnalisés des jeunes Transmet des informations utiles concernant les jeunes à l'équipe pluridisciplinaire Collabore avec les familles autour du projet de vie des jeunes Participe à la vie institutionnelle Compétences : Intérêt marqué pour la relation et la communication, goût du contact, capacité d'écoute Maîtrise les écrits professionnels, disponibilité, initiative, sens du travail en équipe Avoir une bonne maitrise de soi, savoir s'adapter aux différentes missions Aptitude pour l'outil informatique Conditions requises pour le poste : Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique exigé (AES) Permis de conduire et conduite régulière Poste à pourvoir : 25 Août 2025 Temps plein Rémunération selon la CCN 1966
Dans le cadre de l'ouverture d'une plateforme de gestion de sinistres automobiles située à Harfleur (76700), nous recrutons un(e) gestionnaire de plateforme automobile h/f Vos missions : mission 1 : ouverture de plateforme Participer à l'installation du matériel sur place, au rangement et nettoyage Participer à la recherche de fournisseurs et sous-traitants selon les besoins Gérer la réception des véhicules de prêt (état des lieux complet) mission 2 : gestion des expertises Superviser la bonne prise en charge des assurés par le réceptionnaire Établir les devis de remise en état en présence d'un expert automobile et avec la participation des techniciens débosseleur Faire un compte rendu aux assurés et leur expliquer la procédure mission 3 : gestion des réparations Gérer le planning des réparations en optimisant et respectant les délais d'immobilisation Vérifier la réception et la conformité des rapports d'expertise Commander les pièces de remplacement nécessaires S'assurer du bon déroulement des réceptions Organiser l'intervention des sous-traitants Suivre et contrôler les réparations S'assurer que les assurés soient tenus informés de l'avancement des réparations et avisé une fois terminer S'assurer du bon déroulement des restitutions mission 4 : gestion quotidienne et suivi administratif Encadrer le personnel et les techniciens débosseleur Assurer la bonne gestion des dossiers en cours de réparation Gérer la livraison, le stockage et les retours de pièces Relancer et suivre les dossiers en attente de réparation Gérer et suivre les dossiers en attente de fin de travaux (reliquat pièces) Gérer les litiges et suivre les réclamations Gérer les véhicules de prêt (entrées/sorties, sinistres, pv.) Maintenir les bureaux, ateliers et sanitaires propres, ordonnés et rangés Gérer les achats de fournitures et consommables mission 5 : fermeture plateforme Participer au démontage et rangement du matériel Gérer la restitution des véhicules de prêt Organiser la fin des travaux des véhicules avec les partenaires locaux COMPÉTENCES REQUISES Avoir une bonne présentation (polo + pantalon noir) Expérience dans le secteur automobile Expérience en management Être organisé Être souriant, aimable, honnête Aimer travailler en équipe Maîtriser la langue française Être à l'aise avec l'informatique Être à l'aise au téléphone
Le dispositif ULIS - Unité Localisé pour l'Inclusion Scolaire, implanté en collège, représente une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap. Il constitue, en milieu scolaire ordinaire, un dispositif ouvert, offrant des possibilités d'apprentissage souples et diversifiées au sein duquel certains élèves se voient proposer une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins spécifiques et permettent la mise en oeuvre de leur projet personnalisé de scolarisation (PPS). Missions : - Coordination de l'ULIS et les relations avec les partenaires extérieurs - L'enseignement aux élèves lors du temps de regroupement au sein de l'ULIS - Le conseil à la communauté éducative en qualité de personne ressource Compétences : Bonnes connaissances de l'environnement réglementaire concernant la scolarisation et les aides spécifiques des élèves en situation de handicap, bonne maitrise des outils numériques, identifier les besoins pour construire des réponses pédagogiques, éducatives et didactiques adapté Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. Le poste est situé sur la commune d'Harfleur (76700). L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
BRJ DISTRIBUTION recrute des commerciaux / vendeurs juniors H/F Vous aimez le travail d'équipe Vous avez envie d'apprendre le métier auprès de conseillers commerciaux expérimentés Vous aimez vendre Vous avez envie d'évoluer rapidement Vous aimez relever les défis Après une formation interne, au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser des offres d'énergie permettant à nos clients une économie significative sur leur facture L'accompagnement quotidien du manager qui véhicule ses commerciaux vous permettra de vous former et d'évoluer dans ce métier Profil recherché: Vous êtes déterminé Vous avez l'âme d'un leader et vous vous sentez capable d'évoluer et de prendre sous votre aile votre propre équipe. Vous êtes persévérant et force de persuasion, jamais à court d'idée pour avancer.
Activités : Les formations réalisées sont des formations règlementaires - Appliquer les programmes de formations existants, - Animer des sessions de formation à partir de supports pédagogiques existants, en s'adaptant en permanence au public, en appréciant ses besoins, en régulant les phénomènes de groupe ou relations individuelles, - Manipuler des matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques spécifiques liées à la sécurité, - Evaluer les prérequis et les compétences terminales des stagiaires, - Accueillir, informer et renseigner les stagiaires. Compétences - Communication orale, - Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint.), - Comportement relationnel approprié, - Ecoute et reformulation des demandes, compréhension des interlocuteurs et prise en compte de leurs attentes, - Adaptation, - Curiosité, force de proposition, esprit d'équipe, sens de la collaboration et discrétion. - Partage spontanément ses expériences. - Relations internes avec tous les services et la Direction en fonction du périmètre d'intervention.
Le poste: Animation de formations réglementaires électriques en Basse et Haute Tension (NF C18-510) Animation des parties théoriques et pratiques en suivant le déroulé pédagogique. Gestion du groupe de stagiaires et des documents administratifs. Possibilité de développer d'autres formations sur le thème de l'Electricité. Poste basé sur le région Havraise. Le profil: Bonne connaissance de la norme NF C 18-510. Expérience pratique en entreprise de travaux électriques. Bonne pédagogie, dynamisme. Souhaite partager et transmettre des retours d'expérience.
En tant que Technicien, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement, l'entretien, et la réparation des équipements et installations de l'entreprise, afin de garantir leur disponibilité, leur sécurité et leur performance. VOS MISSIONS : - Réaliser un premier diagnostic - Assurer l'entretien et la remise en état des machines tournantes (pompes, turbines, moteurs, alternateurs, compresseurs, ventilateurs) - Démonter les systèmes à réparer, remplacer les pièces usées ou défectueuses, puis remonter selon les plans et modes opératoires - Assurer la maintenance curative et préventive des équipements - Tenir à jour la GMAO, les fiches et rapports techniques - Rendre compte de vos actions et faire remonter les informations à votre supérieur hiérarchique - Entretenir la relation client à votre niveau
Le Responsable Magasinier est en charge de la gestion des flux de composants et de matériels nécessaires aux opérations de câblage. Il assure la bonne tenue du magasin, l'approvisionnement des lignes de production, la gestion des stocks et le suivi des entrées/sorties. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes de production, les approvisionneurs et le service qualité. Quelles seront vos missions ? décharger et ranger les produits préparer le renvoi des commandes veiller au bon fonctionnement des machines et logiciels de stockage suivre l'évolution des stocks et lancer si besoin le réapprovisionnement négocier avec les fournisseurs et clients. Formation de niveau Bac à Bac+2 en logistique, gestion des stocks, ou équivalent. Expérience d'1 an en tant que magasinier et responsable idéalement dans un environnement industriel ou un atelier de câblage. CACES 3 (obligatoire).
Titre du poste : Agent de Sécurité Magasin - Arrière Caisse (H/F) Lieu : Harfleur (76) Type de contrat : CDI - Temps plein Société : Northwest Private Security Description de l'entreprise : Northwest Private Security est une société spécialisée dans la sécurité privée, reconnue pour son professionnalisme et son engagement auprès de ses clients. Nous recherchons des agents sérieux et rigoureux pour renforcer notre équipe au sein d'un magasin de grande distribution situé à Harfleur. Missions principales : Assurer une présence dissuasive en arrière caisse pour prévenir les vols et comportements frauduleux. Veiller au respect des procédures de sécurité du magasin. Observer les comportements suspects et alerter les équipes de direction ou les forces de l'ordre si nécessaire. Intervenir de manière professionnelle et discrète en cas d'incident. Rédiger les rapports d'événements quotidiens. Travailler en collaboration étroite avec le personnel du magasin. Profil recherché : Titulaire impérativement du du CQP APS avec carte professionnelle en cours de validité. Bonne présentation, sens du contact et esprit d'équipe. Ponctualité, vigilance, maîtrise de soi et réactivité. Expérience en grande distribution appréciée. Conditions : Horaires variables selon planning. Poste en station debout prolongée. Environnement dynamique. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Northwest Private Security, vous intégrez une entreprise à taille humaine où votre engagement et votre professionnalisme sont reconnus. Nous valorisons l'évolution interne et la stabilité de nos collaborateurs. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 801,80€ par mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Vous intervenez au domicile du patient, personne âgée dépendante, pour : - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Repérer les changements dans l'état de santé du patient, surveiller l'état général du patient/résident. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Distribuer les médicaments au patient et informer l'infirmier des manifestations anormales, de l'apparition ou de l'évolution d'escarres, du risques de chutes... - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier. - Soins de nursing avec usage de matériel approprié ; Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...) ; Techniques de manipulation du patient ; Entretenir, désinfecter et décontaminer un outil ou un équipement. - Informer le patient/résident sur le mode d'intervention à domicile.
Le psychologue réalise des évaluations psychologiques et de conseils selon les besoins des enfants et adolescents afin de leur apporter un soutien ou une aide psychologique. Missions générales : - Réalise des évaluations, des diagnostics et des bilans psychologiques - Pris en charge individuelle ou collective des enfants, adolescents accompagnés et de leur entourage - Travail institutionnel d'accompagnement des équipes de terrain -Veille sectorielle et actualisation permanente des connaissances Compétences : - Connaître la psychologie clinique, la psychopathologie et la psychologie cognitive -Capacités au travail en équipe pluridisciplinaire - Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention - Rendre-compte de son activité auprès de son responsable hiérarchique direct et l'informer de tout problème rencontré dans le cadre de son travail - Etre en mesure de concevoir et de formuler des propositions dans le cadre du projet individualisé d'accompagnement - Rédiger des écrits professionnels. Le psychologue en est le seul signataire, ses écrits sont transmis sous couverture du Directeur d'établissement Conditions requises pour le poste : - Master 2 ou DESS de psychologie clinique et/ou pathologique ou de développement - Maitrise de l'outil informatique - Permis B et pratique de la conduite régulière exigée - Expérience professionnelle souhaitée de 2 ans Poste à pourvoir : - A partir du 25/08/2025 - Rémunération selon la CCN66
SUP Intérim LE HAVRE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics réseaux secs un Monteur - câbleur (H/F). En occupant ce poste vous aurez en charge la réalisation des travaux sous tension et hors tension. Vos missions seront : - Lire un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. - Respecter les règles de sécurité - Utiliser des appareils de mesure électrique - Etudier le schéma de montage et réalise l'assemblage des supports - Couper, dénuder et raccorder des fils et câbles - Réaliser une connexion électrique - Contrôler la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux - Raccordement sur réseaux électriques HT et BT, principalement sur des réseaux souterrains - Préparation et reprise de branchements - Réalisation des accessoires Habilitations et profil recherché - TST BASE, EME, TER-IND, AER-BRT, SOU-CIS, SOU-CPI - ENEDIS : BT Synt + papier, HTA Synt + papier, HTA extrémité/terminaison - Autonome, rigoureux(se) et minutieux(se), polyvalent(e) - Permis b ET ID2ALEMENT PERMIS E(B) - CACES nacelle R486 CAT B - AIPR Ce poste correspond à vos compétences ? N'hésitez plus, passez la vitesse SUP en postulant à notre offre !
Notre laboratoire d'analyses médicales recherche un(e) infirmier/infirmière dès que possible pour accueillir les patients , réaliser les prélèvements et préparer les échantillons avant leur analyse. Vous pouvez intervenir sur d'autres sites de l'agglomération du Havre.
En tant que Mécanicien, vous serez en charge d'intervenir sur les équipements industriels afin d'assurer leur bon fonctionnement, en réalisant des opérations de maintenance, de réparation et d'amélioration continue. VOS MISSIONS : - Diagnostiquer les pannes sur des machines tournantes (pompes, turbines, moteurs, alternateurs, compresseurs, ventilateurs) - Démonter les systèmes, remplacer les pièces défectueuses et remonter les ensembles selon les plans et procédures - Assurer l'entretien, la réparation et la remise en état de ces équipements - Réaliser la maintenance préventive et curative des machines - Renseigner les outils de suivi (GMAO, fiches techniques, rapports d'intervention) - Informer votre responsable des interventions réalisées et des problèmes rencontrés - Entretenir la relation client à votre niveau
ADECCO LE HAVRE TERTIAIRE RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS ! Dans le cadre de l'ouverture d'une plateforme de gestion de sinistres automobiles située à Harfleur (76700), nous recrutons un(e) Chiffreur Automobile H/F. Le chiffreur automobile joue un rôle essentiel dans le bon déroulement des expertises et dans l'estimation des réparations à effectuer. En lien direct avec les experts, les assureurs et l'équipe technique, il est garant de la justesse des devis et de la bonne compréhension des dommages. Expertise et chiffrage Accueillir les experts et les assurés lors des journées d'expertise. Inspecter les véhicules avec précision (relevé des impacts, pièces endommagées, état général). Établir un diagnostic complet des dommages en lien avec les sinistres grêle. Réaliser les devis de réparation à l'aide de logiciels dédiés. Collaborer avec les experts lors des expertises pour valider les dommages et proposer les réparations adéquates. Vérifier la cohérence entre les devis, les réparations envisagées et les pièces commandées. Suivi des dossiers et assistance technique Être en appui technique des équipes de réception et des réparateurs. S'assurer de la bonne conformité des réparations par rapport au chiffrage initial. Renseigner les assurés sur les réparations prévues, les délais et la procédure. Maintenir à jour les outils de suivi informatique. Compétences requises Bonne connaissance du secteur automobile, en particulier carrosserie et sinistre. Capacité à identifier les dommages visibles et invisibles. Sens du détail et rigueur dans l'établissement des devis. Bon relationnel et pédagogie avec les assurés et experts. Aisance informatique et téléphonique. Lors du démarrage de la mission, une paire de chaussures de sécurité doit être remise.
En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur régional intervenant dans les services aux entreprises, un(e) : Assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) - RH, gestion et appui aux opérations CDI - Secteur proche de Montivilliers (76) Un rôle transversal au service du bon fonctionnement de l'entreprise En appui direct à la direction, vous intervenez de manière polyvalente sur les domaines administratifs, ressources humaines, gestion financière et accompagnement opérationnel. Ce poste requiert autonomie, méthode et un réel sens du service. Vos missions principales : * Administration du personnel : suivi des entrées/sorties, gestion des dossiers salariés, suivi des absences et des éléments variables, interface avec le cabinet de paie***Suivi de l'activité : préparation de la facturation, suivi des règlements et des fournisseurs, tableaux de suivi, traitement des litiges simples***Appui aux opérations : coordination logistique des interventions, communication avec les équipes et les clients, participation à la qualité de service***Soutien aux démarches commerciales : assistance aux réponses à appels d'offres, préparation des documents contractuels Profil attendu : * Formation Bac+4 minimum en ressources humaines, gestion ou équivalent***Expérience confirmée dans un environnement multi-tâches (secteur des services, de l'intérim ou des prestations terrain)***Maîtrise des outils bureautiques courants et connaissance d'un logiciel de gestion RH ou paie***Rigueur, réactivité, sens des priorités et esprit collaboratif Poste situé à proximité de Montivilliers (76) Vous souhaitez évoluer dans un poste polyvalent au sein d'un environnement structuré, local et dynamique ? Le CabRH attend votre candidature avec attention.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Comptable gestion locative en CDI H/F . Le poste : Vous participez activement au pilotage et à l'optimisation des charges, en garantissant la fiabilité des données et la conformité des régularisations. Véritable référent(e) sur votre périmètre, vous jouez un rôle central entre les équipes internes, les partenaires et les utilisateurs. Vos missions :***Suivre, contrôler et analyser les charges : vérification des factures, intégration des données, cohérence des régularisations***Assurer une veille sur les règles applicables et leur mise en œuvre correcte***Suivre l'évolution des consommations (eau, électricité, chauffage.) et identifier les écarts ou anomalies***Participer à l'élaboration de projets visant à optimiser les charges et anticiper les impacts économiques***Contribuer à la préparation des arrêtés de comptes et à la production de rapports de synthèse***Répondre aux questions des utilisateurs et apporter un soutien aux équipes internes***Collaborer avec l'IT pour améliorer les outils de gestion et de suivi***Accompagner le Directeur Financier lors de réunions de restitution***Établir et suivre la facturation des locataires Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion, comptabilité ou data, avec une première expérience réussie, peu importe le secteur. Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres, et appréciez le travail d'analyse. Vous avez également un bon sens du relationnel et aimez travailler en transversal avec plusieurs interlocuteurs. La maîtrise d'Excel est indispensable ; la connaissance d'outils de reporting est un plus.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous intégrez un kiosque de préparation de recettes healthy à base de fruits et légumes au sein de l'Hypermarché Auchan/Casino/E. Leclerc VILLE (équipe de 2/3 personnes en charge de la préparation quotidienne des produits). Vos principales missions : • Éplucher, découper, parer et travailler les fruits et légumes • Préparer et assembler les recettes • Conditionner, étiqueter et disposer nos produits en libre service • Conseiller les clients (recettes, animation de dégustation...) Localisation : La Fraîcherie Montivilliers, Centre Commercial Auchan, Quai alimentaire Auchan, Avenue Maréchal Foch, 76290 Montivilliers Le contrat : • CDD • Temps plein : 35h hebdomadaires • Nous proposons des horaires de journée, sans coupure, du lundi au samedi. • 2 jours de repos par semaine (Dimanche + autre jour). Ce que nous vous proposons : • Rémunération : 1 802 € (11,88 €/heure) • Accès au CSE à partir de 3 mois d'ancienneté (billeterie, évènements...) • Mutuelle prise en charge à 60% • Repas La Fraîcherie de 8.5€ par jour de travail effectif • Formation interne • Possibilité d'évolution : Assistant Responsable d'Atelier, Responsable d'Atelier Les étapes du recrutement : • Un entretien téléphonique avec notre équipe RH • Un entretien physique sur l'atelier avec votre futur manager • Une journée découverte pour découvrir notre métier PROFIL RECHERCHÉ : • Dynamique, vous êtes une personnalité d'un naturel « commerçant », organisé(e), et ayant le goût du travail bien fait. • Vous appréciez le travail en équipe • Une expérience en cuisine et en vente est un atout.
VERTUGROUP a développé un concept de kiosques de découpe de fruits et légumes en direct dans les hypermarchés sous ses 2 marques : VERTUFOOD et LA FRAICHERIE. Nous disposons de 60 kiosques à travers la France et comptons plus de 230 salariés. Aujourd'hui VERTUGROUP sélectionne les meilleurs fruits et légumes et les prépare devant ses clients en magasin, pour permettre à chacun de profiter de tous les bienfaits des fruits & légumes et de gouter sans effort aux plaisirs vertueux de ses recettes.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PORTEUR FUNERAIRE (H/F) En tant que Porteur Funéraire (H/F), votre rôle est d'accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Vous jouez un rôle essentiel lors des cérémonies funéraires, qu'elles soient religieuses ou civiles. -Vos missions en tant que porteur : -Accompagner les familles pendant les cérémonies en leur offrant un soutien et un service respectueux. -Transporter manuellement le cercueil de la chambre funéraire au corbillard, puis à l'église ou à la salle de recueillement, et enfin au cimetière ou au crématorium -Préparer les cercueils -Effectuer la mise en bière et présentation du défunt -Porter les cercueils des défunts durant les convois -Placement des fleurs, gerbes et couronnes, accueil et orientation des invités lors de la cérémonie -Assister aux cérémonies civiles ou religieuses -Procéder à la mise en fosse -Possibilité de réaliser des TSC PROFIL : Vous êtes une personne prête à s'engager dans ce rôle important et respectueux, qui exige : -Une tenue appropriée : costume noir, chaussures de ville noires, chemise blanche. -Un sens aigu du respect et de la dignité pour accompagner les familles dans ces moments sensibles. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et avez le permis B nécessaire à la conduite d'un véhicule funéraire, transmettez-nous votre candidature au plus vite. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description : Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous assurerez l'accueil de la clientèle, la vente et la mise en application de la politique commerciale et marketing. Vos principales missions sous la supervision du Responsable Magasin seront les suivantes : Accueil Client/Conseil : - Accueil, écoute et conseil du client vers les jeux et services correspondants aux besoins exprimés, - Veille à la qualité de la relation client dans le but d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation à l'enseigne. Animation des ventes : - Vente des produits et valorisation des services Micromania, - Démonstration des jeux, - Mise en avant des TOP et nouveautés, - Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse. Gestion administrative du point de vente : - Tenue de la caisse, - Réservation des produits, - Réception des commandes, comptabilisation des articles, référencement, - Suivi de l'état des stocks, identification des besoins en approvisionnement et préparation des commandes. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation équivalente au BAC, au Brevet Professionnel et justifiez d'une première expérience dans le commerce vous permettant de maîtriser les techniques de vente. Vous êtes passionné(e) par l'univers du jeu vidéo et placez la satisfaction du client et l'atteinte des objectifs fixés au cœur de vos priorités. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Vous souhaitez un nouveau challenge professionnel ? Notre client, spécialisé dans la construction de bâtiments en charpente métallique, couverture, bardage et serrurerie recherche dans le cadre de son développement des CONDUCTEURS DE LIGNES ROBOTISEES. (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Conduite de ligne de soudure robotisée - Soudure - Maintenance de premier niveau CACES PONT ROULANT souhaité ou à prévoir travail en 2*8 ou nuit après un période de formation en 2*8 Poste à pourvoir sur du long terme.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Vos missions: - Exploiter le résultat du calcul des besoins - Consulter, négocier et contractualiser - Gérer les commandes d'achats - Gérer les litiges - Mettre à jour les données des systèmes d'informations et réaliser les analyses - Temps de travail : 42 heures semaine - Véhicule de service Diplômé(e) dans le domaine. A l'aise avec l'outil informatique. Ponctuel. Sérieux. Expérience sur un poste similaire.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Nous recherchons deux ouvriers paysagistes disponibles dès que possible, idéalement à partir du 19/05/2025. Les candidats doivent avoir de l'expérience dans le domaine et être titulaires du permis B. Un bon profil est requis pour des entretiens courants et plus. > Expérience en paysagisme > Permis B obligatoire > Bonnes compétences en entretien courant
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire situé proche de Gonneville-la-Mallet, un(e) Assistant(e) en soins dentaires (H/F) en CDI. Vos missions En tant qu'Assistant(e) en soins dentaires, vous serez responsable de :***Assister le praticien durant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil). * Accueillir les patients et gérer leurs rendez-vous avec professionnalisme. * Assurer la gestion administrative des dossiers patients (facturation, devis). * Veiller à la stérilisation du matériel et à l'entretien des équipements du cabinet. Votre profil * Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Assistant(e) dentaire ou en cours de formation. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du relationnel. * Une première expérience en cabinet dentaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Postulez dès maintenant !
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire dynamique et reconnu situé proche de Montivilliers, un(e) Assistant(e) Dentaire Junior (H/F) en CDI. Votre rôle En tant qu'Assistant(e) Dentaire Junior, vous serez un soutien essentiel pour le praticien dans la gestion des soins et du cabinet. Vos missions principales seront :***Assister le praticien pendant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil, stérilisation). * Accueillir et accompagner les patients avec bienveillance. * Gérer les rendez-vous, les dossiers patients et la facturation. * Participer à l'entretien des équipements et du matériel. Votre profil * Vous êtes titulaire du diplôme d'Assistant Dentaire ou en cours de formation. * Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens du relationnel. * Une première expérience, même en alternance, sera appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.
*Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : Passionné (e) de mixologie, dynamique et agile, tu auras à cœur d'offrir une expérience enivrante à nos fervents supporters. Véritable dribleur, tu as de l'énergie et fait le show derrière ton bar pour « flare » plaisir à nos clients dès le coup d'envoi ! Sois le/la pro de la tireuse à bière Jongle avec le shaker pour des cocktails hors pairs Rend heureux nos supporters assoiffés les soirs de match Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème Sois le ballon d'or des fiches techniques Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
AU BUREAU : L'ESPRIT PUB ANGLAIS Inspiré des pubs anglo-saxons, Au Bureau est le lieu idéal pour se retrouver, partager un bon repas et vibrer au rythme des grands événements. Burgers, plats généreux et bières sélectionnées font le succès de cette brasserie pas comme les autres. Travailler chez Au Bureau, c'est. - Plonger dans une ambiance chaleureuse et festive - Rejoindre une équipe dynamique et passionnée - Évoluer dans un réseau en pleine expansion~...
AU BUREAU : L’ESPRIT PUB ANGLAIS Inspiré des pubs anglo-saxons, Au Bureau est le lieu idéal pour se retrouver, partager un bon repas et vibrer au rythme des grands événements. Burgers, plats généreux et bières sélectionnées font le succès de cette brasserie pas comme les autres. Travailler chez Au Bureau, c’est… - Plonger dans une ambiance chaleureuse et festive - Rejoindre une équipe dynamique et passionnée - Évoluer dans un réseau en pleine expansion AU BUREAU, UNE ENSEIGNE BERTRAND FRANCHISE En intégrant Au Bureau, vous rejoignez Bertrand Franchise, acteur majeur de la restauration à thème en France, qui accompagne des enseignes fortes et offre de nombreuses opportunités d’évolution. Au Bureau : le pub où tu évolues comme dans un club ! *Label reconnaissant l’engagement élevé des salariés dans l’entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l’année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d’une équipe dynamiqueet passionné qui joue collectif ! Nous t’attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : Passionné (e) de mixologie, dynamique et agile, tu auras à cœur d’offrir une expérience enivrante à nos fervents supporters. Véritable dribleur, tu as de l’énergie et fait le show derrière ton bar pour « flare » plaisir à nos clients dès le coup d’envoi ! 1. Sois le/la pro de la tireuse à bière 2. Jongle avec le shaker pour des cocktails hors pairs 3. Rend heureux nos supporters assoiffés les soirs de match 4. Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème 5. Sois le ballon d’or des fiches techniques Le meilleur club, c'est Au Bureau : 1. Une équipe bienveillante et performante 2. Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation 3. Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif,tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l’état d’esprit d’un champion : Au Bureau est le club qu’il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
Vous êtes passionné par les achats et la négociation ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans notre chaîne d'approvisionnement ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Négociation et contractualisation : Obtenez les meilleures conditions pour nos matières premières et services. Gestion des besoins : Assurez l'approvisionnement en matériaux essentiels. Support et transformation : Collaborez avec le service Devis et transformez les demandes en commandes. Suivi des commandes et litiges : Gérez les commandes et résolvez les litiges. Mise à jour des systèmes : Gérez les données d'achat et réalisez des analyses. Bac + 2/3 dans les achats Expérience industrie métallurgique Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Powerpoint) et des outils de type ERP Pourquoi rejoindre cette société ? Impact direct : Influencez la qualité et la rentabilité de nos produits. Environnement : Relevez de nouveaux défis chaque jour. Évolution professionnelle : Développez vos compétences et progressez avec nous. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie de notre succès Contactez nous !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Notre client spécialisé dans le secteur de la collecte de déchets recherche un(e) Ripeur H/F pour son site situé à Montivilliers (76). Le poste à pourvoir est une tâche d'intérim.Vous aurez comme objectif d'assurer la collecte de déchets verts/ménagers en binôme sur un parcours défini.Vos tâches sont les suivantes :Assurer la collecte des déchets en fonction du plan de tournée,Assurer le respect du code de la route et des règles de sécurité,Respecter les horaires et la tenue réglementaire,Signalement de toute anomalie et/ou tout dysfonctionnement du véhiculeHoraires : matin ou après-midi.Poste en 35H/semaine, travail du lundi au vendredi (possibilité de travailler parfois le samedi).Prime de salissure, transport et casse croûte.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront : Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident. Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement. Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements). Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs) Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire
Notre client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement 3 PRE-ASSEMBLEURS (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Pré assemblage de PRS - Soudure par point - Lecture de plan basic Poste en 2*8 CACES R484 OBLIGATOIRE Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). - CE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez vous perfectionner dans le domaine de l'industrie et acquérir de nouvelles compétences ? Notre client, spécialisé dans de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement un CONDUDCTEUR D'ILOT DE SOUDURE. Vos missions pour ce poste seront les suivantes : - Suivre la production du robot de soudure (choix du programme) - Effecteur la manutention d'éléments de charpente métallique par pont roulant - Retoucher avec soudure Semi Auto Poste en 2*8 : 13h - 21h06 / 04h54 - 13h Ce poste est à prévoir sur du long terme. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un "CONDUCTEUR DE LIGNE AUTOMATISEE". Vos missions seront les suivantes : - placer la matière dans la machine par l'intermédiaire d'un pont roulant - faire les réglgages machine - appeler des programmes via une interface numérique - contrôler les pièces - surveiller la production - décharger les paquets au pont roulant CACES PONT ROULANT SERAIT UN + Poste à pourvoir en 2*8 ou de nuit. SALAIRE : SELON PROFIL Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). - CE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Votre agence Samsic Emploi recherche pour l'un de ses clients un DISPATCHEUR (H/F) En tant que Dispatcheur, vous assurez la gestion opérationnelle d'une flotte de véhicules liés aux chantiers. Les missions attendues du poste : - Superviser les chauffeurs et organiser les plannings de tournées - Planifier les itinéraires afin d'optimiser les déplacements et limiter les temps d'arrêt - Contrôler la maintenance et la disponibilité des véhicules - Veiller au respect des réglementations du transport et des règles de sécurité - Suivre les indicateurs de performance de la flotte et proposer des axes d'amélioration SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Ce poste nécessite une expérience confirmée en tant que dispatcheur dans le secteur du BTP ou du transport. Compétences attendues pour le poste : - Sens du service et du relationnel - Esprit d'équipe et disponibilité - Réactivité et capacité à gérer le stress - Esprit d'initiative et force de proposition Cette offre vous intéresse ? Candidatez dès maintenant ! Samsic Emploi -***
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à proximité de Gonneville-la-Mallet. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. - Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. - Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. - Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE
Nous recherchons pour le compte de notre client, un assistant logistique et achats (f/h).Les tâches sont : - Participe à la réalisation des achats - élaboration du cahier des charges - recherche de nouveaux fournisseurs - traitement des demandes d'achats - mise à jour des données - création et suivi administratif des dossiers fournisseurs.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description du poste : Les missions sont : - Participe à la réalisation des achats - élaboration du cahier des charges - recherche de nouveaux fournisseurs - traitement des demandes d'achats - mise à jour des données - création et suivi administratif des dossiers fournisseurs. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, etc.- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Dans le cadre d'une création de poste pour accompagner le déploiement de notre solution diphasique sur le terrain, nous recherchons un(e) Technicien Monteur/SAV. Rattaché(e) au Chef de Projet système diphasique, vos missions principales consisteront à : Intégration technique : Installer notre système diphasique sur différents véhicules, en suivant un planning précis. Qualité & conformité : Réaliser les contrôles qualité (checklists de montage et de maintenance, essais en conditions réelles chez les clients). Service après-vente : Intervenir rapidement et efficacement sur les systèmes modifiés, importés ou conçus Dépannage terrain : Diagnostiquer et réparer directement chez nos clients ou sur site. Formation : Concevoir les supports et animer des formations techniques auprès des utilisateurs finaux. Support client : Assurer l'assistance technique par téléphone ou par mail avec réactivité et pédagogie. Appui commercial : Apporter votre expertise technique au chargé d'affaires pour l'élaboration des devis et chiffrages Définir et formaliser la documentation d'utilisation et de maintenance des produits. Peut-être amené(e) à rejoindre l'équipe du service SAV/montage en fonction de la charge de l'activité Issu(e) d'une formation en électromécanique, vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire, où polyvalence et technicité étaient au rendez-vous Vos compétences font la différence : · Solide maîtrise de la mécanique avec de bonnes bases en hydraulique et en électricité · À l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, ERP), vous savez allier technique et organisation · Compétences rédactionnelles Ce qui vous démarque : · Vous êtes autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'une excellente capacité d'analyse · Les déplacements professionnels à l'échelle nationale (et parfois à l'international) ne vous font pas peur : vous aimez le terrain et les défis qu'il réserve ! Informations complémentaires Prime annuelle, mutuelle d'entreprise, titres restaurants, conciergerie d'entreprise, RTT, mise à disposition d'un véhicule pour les interventions SAV, indemnités de déplacement Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et souhaitez intégrer une industrie garantissant une richesse d'activités, en pleine évolution avec des projets innovants ? Rejoignez nous
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Le rôle d'un dispatcheur est d'être responsable de la gestion d'une flotte de camions, y compris la supervision des chauffeurs, la planification des itinéraires, la maintenance des véhicules et le respect des réglementations de transport. Vos missions : - Planifier et coordonner les tournées de transport - Gérer les imprévus et réajuster les plannings en temps réel - Assurer la communication avec les chauffeurs et les clients - Veiller au respect des délais et des réglementations en vigueur Prise de poste immédiate. Compétences attendues : - Excellentes compétences organisationnelles - Capacité à gérer les priorités et les urgences - Compétences en communication et relationnel - Expérience dans le BTP est un plus
Description du poste : Vous êtes passionné par la technique, le terrain, le management et la satisfaction client ? Rejoignez une entreprise à taille humaine dans le secteur du machinisme agricole, et prenez la responsabilité d'un atelier de service après-vente. Vos missions principales : Pilotage opérationnel***Réaliser les diagnostics, les réparations et les entretiens d'engins agricoles (hydraulique, pneumatique, automatisme, etc.). * Être acteur de la qualité d'intervention et de la fiabilité des prestations. Encadrement d'équipe***Manager et faire monter en compétence une petite équipe de techniciens. * Organiser les plannings d'intervention et répartir les missions. * Suivre les objectifs, la qualité des prestations et le bon fonctionnement du service. Relation clients & service***Garantir une expérience client fluide et professionnelle. * Assurer le suivi des réclamations, le traitement des garanties et la fidélisation des clients. Suivi de l'activité***Suivre les indicateurs économiques de l'atelier (chiffre d'affaires, rentabilité, délais d'intervention). * Proposer et mettre en œuvre des actions pour atteindre les objectifs fixés. Développement du site***Être force de proposition pour améliorer l'organisation, l'image du site et ses performances globales. Description du profil : Vous avez déjà encadré une équipe technique, ou vous souhaitez devenir manager ? De formation mécanique, vous disposez d'une solide expérience dans l'entretien et la réparation de machines agricoles ou d'engins similaires, et maîtrisez les bases en hydraulique, électricité et informatique embarquée . Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez prioriser, planifier et accompagner vos équipes dans leurs missions au quotidien. Votre sens du service client, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation font de vous un(e) interlocuteur(trice) de confiance aussi bien en interne qu'en externe. Vous avez envie de rejoindre une structure dynamique où votre expertise fera la différence ? Postulez dès maintenant, on a hâte de vous rencontrer !
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Vos missions: - Représenter et dimensionner les pièces, objets ou ensembles mécaniques - Constituer et mettre à jour les dossiers de fabrication - Assurer le suivi et l'optimisation du processus de fabrication - Établir les programmes prévisionnels de production - Détecter et signaler les éventuelles anomalies - Réaliser les opérations d'usinages sur machines à commandes numériques si besoin. - Maîtriser les logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) - Maîtriser les circuits de fabrication ainsi que les techniques de méthodes de fabrication. - Savoir lire des plans, des documents techniques - Savoir rechercher des informations spécifiques - Connaître le langage de programmation des machines numériques Expérience dans le domaine.
Votre mission Soutenir le Responsable de Plateforme et l'équipe d'ingénierie dans les activités transversales : gestion du portefeuille d'emballage secondaire, compétitivité et rentabilité des gammes de produits, déploiement des connaissances techniques et activités de précontractualisation. Votre missionAssister le Responsable de Plateforme dans les activités transversales, y compris la performance, les coûts et les initiatives de fabrication pour les plateformes de suremballage et de film étirable.Contribuer à la définition de la gamme de produits et à l'achèvement du portefeuille : tailles, variantes, liste des options et prix recommandés, configurateurs.Soutenir les activités de chiffrage et de précontractualisation en garantissant les outils d'assistance (outils de dimensionnement, tableaux de consommation, etc.).Participer à l'évaluation des risques, des coûts et des impacts de livraison pour les projets d'exécution.Contribuer à une veille concurrentielle continue et aux analyses de benchmarking.Recueillir les retours clients et les informations sur la concurrence, participer aux tests et aux démarrages des préséries.Assurer la mise en œuvre des principales directives techniques et réglementations (sécurité, normes, automatisation, etc.).Garantir la disponibilité, la qualité et la mise à jour continue de la documentation technique.Soutenir l'exécution des projets et les services, ainsi que les réunions clients (problèmes de performance, demandes d'amélioration technique, etc.).Assurer la promotion des produits lors des phases de précontractualisation et des salons professionnels.Contribuer au déploiement transversal des compétences sur les produits sensibles et les technologies aseptiques.Être responsable des activités PDAL assignées et du budget associé, et participer aux comités d'évolution des produits et aux réunions de gestion des principaux problèmes techniques.Être membre de l'équipe et référent technique pour les projets de développement de produits.Votre profil Vous êtes titulaire d'un Master ou équivalent et parlez couramment l'anglais et le français. La maîtrise de l'italien serait un atout. Vous possédez une expertise approfondie des équipements d'emballage secondaire, acquise grâce à une expérience en ingénierie ou en support produit, et idéalement une expérience dans un rôle en contact avec la clientèle. Vos compétences en dépannage et en gestion de crise, combinées à une solide formation en ingénierie mécanique et en automatisation, vous permettent de relever des défis techniques complexes. Vous avez également d'excellentes compétences en leadership et en communication, faisant de vous un leader et un collaborateur efficace.
Votre mission Dans le cadre du développement de ses activités, Sidel recherche un(e) Chef de Projet Exécution (PME) basé(e) à Octeville, pour rejoindre l'organisation ECA EPM, sous la responsabilité du Lead Project Manager Execution (LPME). En tant que PME, vous assurez la gestion complète de projets de nouveaux équipements, depuis la prise de commande jusqu'à la clôture du projet, en passant par la coordination des activités sur site (installation, mise en service). Vous êtes l'interlocuteur(trice) principal(e) du client pour tous les aspects techniques, contractuels et organisationnels. Vous êtes responsable de l'atteinte des objectifs S-Q-C-D :Santé, Sécurité, Environnement (HSE&S) : garantir la conformité aux standards HSE avec un plan en place avant toute intervention sur site.Qualité : livrer des solutions conformes aux spécifications, dès la première fois.Coûts : suivre le budget alloué, optimiser les ressources et anticiper les dérives.Délais : respecter les jalons définis et assurer une livraison dans les temps. Vous veillez également au respect des normes légales, des processus internes Sidel et des engagements contractuels. Vos responsabilités clésCréer un environnement projet collaboratif et mobiliser les parties prenantes internes et externesAnalyser les besoins clients et traduire les exigences contractuelles en actions concrètesGérer la planification, le suivi des coûts, et le pilotage des phases clés (approvisionnement, livraison, installation, mise en service)Assurer le suivi qualité et la validation des livrables via les certificats de réception clientIdentifier et maîtriser les risques projet, mettre en place des plans d'actionProduire un reporting régulier à destination de la direction et du clientMettre à jour les outils de gestion de projet (SAP, SPOT, Issue Log, etc.) Votre profil Vous êtes diplômé(e) d'un Master ou équivalent, avec au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets, idéalement dans le secteur industriel ou des équipements pour l'industrie des boissons. Vous parlez couramment le français et l'anglais. La maîtrise d'une langue supplémentaire et une certification PMI seraient un plus. Vous avez une bonne connaissance des enjeux liés aux coûts, plannings, installations et mises en service, ainsi que des outils tels que MS Office, SharePoint, et idéalement MS Project. Rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) résultats, vous savez travailler en équipe, piloter des projets complexes et interagir avec des interlocuteurs variés. Une disponibilité pour des déplacements à hauteur de 40 % est requise.
Votre mission Au sein de l'équipe Innovation, le spécialiste processus et outils R&D contribue à l'amélioration continue et à la transformation digitale des processus et outils nécessaires à l'efficacité et à la qualité des activités de Recherche et développement du groupe Sidel. Missions En accord avec la feuille de route du processus "Idea to Product", votre mission est de mettre en place et d'assurer l'amélioration continue des outils et processus de R&D (Innovation, Développement, Cycle de vie) dans le but de simplifier, harmoniser et standardiser les pratiques sur l'ensemble des sites R&D du groupe. Vous allez : Mener la transformation digitale de nos outils et process en promouvant l'adoption d'outils innovants et performantsMettre en place et suivis d'indicateurs de performance et conformité par processus (Power Bi)Mener des ateliers d'amélioration continue (process et outils), puis assurer la formation et communication garante de l'adoption des bonnes pratiquesAdministrer et assurer l'amélioration continue de de l'outil de Gestion de Projet Sciforma (en binome) Également et plus ponctuellement au cours de l'année, vous assurerez la Coordination technique du Crédit Impôt Recherche pour le groupe Vous intégrerez une équipe dédiée aux Processus et outils de R&D au sein du service Innovation et travaillerez notamment étroitement avec les services de gestion de projets, engineering, contrôle de gestion et Qualité. Votre profilVotre Profil Titulaire d'un complété par une première expérience professionnelle, ou diplômé d'un Master ou d'une école d'ingénieurs, vous disposez d'une solide formation technique. Vous maîtrisez couramment le français et l'anglais, ce qui vous permetra d'évoluer dans un environnement international. La connaissance de l'italien ou du portugais serait un plus apprécié, notamment dans le cadre de projets transverses avec d'autres régions. Vous justifiez d'une expérience dans des démarches d'amélioration continue (type Lean, Six Sigma), et vous savez piloter des projets à l'aide d'outils comme les diagrammes de GANTT ou selon des méthodes agiles. À l'aise avec la gestion de processus, vous montrez également un fort intérêt pour les outils digitaux, qu'il s'agisse d'ERP, de solutions de gestion de projets type EPPM, de Power BI ou de logiciels intégrant de l'intelligence artificielle. Doté d'un excellent sens de la communication, vous savez organiser, fédérer autour de ses idées et prendre des décisions pertinentes. Vous êtes également ouvert à des déplacements ponctuels dans le cadre de ses missions.
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Comptable facturation (H/F) - Préparer, émettre et envoyer les factures et avoirs comptables - Assurer le suivi des factures jusqu'au paiement final, dans le respect des conditions contractuelles - Collaborer avec les équipes internes pour garantir la cohérence des données de facturation - Contribuer à la résolution des litiges éventuels liés à la facturation - Participer à l'amélioration continue des processus administratifs - Vous justifiez d'une première expérience en comptabilité ou en facturation - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens des priorités ??Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien laboratoire microbiologiste (H/F) Gérer les activités de qualification des équipements de conditionnement lors des phases de tests à l'atelier : - Préparation des milieux de cultures et milieux de récupération - Réalisation des analyses - Suivi des consommables - Assurer l'entretien quotidien des appareillages et des locaux - Adopter les bons gestes en matière de sécurité (port des EPI) - Respecter les règles générales de sécurité en laboratoire et à l'utilisation de produits chimiques Niveau d'études et langues BTS / DUT Anabiotec / Génie biologique / Microbiologie Expérience et compétences - Microbiologie et règles d'asepsie - Orienté(e) action, Intègre, Bon relationnel, Rigoureux(se), Réactif(ve), Autonome - Respect des délais, travail dans un environnement exigeant - Débutant accepté (phase de formation nécessaire) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Et si vous commenciez chez notre client leader du câblage d'armoires éléctrique? Notre agence Samsic Emploi recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le cablage d'armoires éléctriques des éléctriciens cableurs (HF) Vos missions : Réaliser le câblage et le raccordement des installations (armoire, coffret.) Procéder aux essais, réglages et mises en service des installations Contrôler la conformité du montage SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Temps de travail : Temps pleinType de contrat : CDINiveau d'études : Licence, Bac+3Niveau d'expérience : Moins de 2 ansDate d'embauche : dès que possibleReprise anciennetéÊtre éducateur APA chez Korian, c'est contribuer au bien-être et à la qualité de vie de nos résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale pour accompagner les capacités psychomotrices, émotionnelles, sensitives, sensorielles et cognitives des résidents. Vos missions incluront :Mettre en œuvre des activités en lien avec des troubles liés à des perturbations mentales ou neurologiques.Participer à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents.Développer des ateliers collectifs dans le cadre de l'entretien des capacités préservées.Contribuer à l'élaboration du projet de vie personnalisé des résidents et accueillis.Participer à la prise en soin en mettant en œuvre des séances d'activités individuelles et/ou de groupe.
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire.Créen en , SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 350 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire d'emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Notre client, spécialisé dans la construction métallique recrute dans le cadre de son développement un OPERATEUR PREPA BOBINES EN 2*8. Vos missions seront les suivantes : Faire des réglages d'une partie de la ligne de production Assurer des règles de sécurité et une procédure pour alimenter la machine Coliser les éléments métalliques et les manutentionnés Travail en 2*8 Poste à pourvoir sur du long terme. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné par le montage et la soudure et vous souhaitez relever un nouveau défi dans votre carrière ? Notre client spécialisé dans la charpente métallique reccrute un soudeur(H/F/D) pour rejoindre une équipe en pleine expansion. Description du poste Votre rôle consistera principalement en la réalisation de montages et de soudures pour des charpentes métalliques. Vous devrez être à même de comprendre, analyser et trouver des solutions techniques de manière autonome, assurant ainsi une fabrication de qualité et productive. Les missions attendues du poste - Maîtriser la lecture de plans industriels - Maîtriser la soudure avec poste semi-automatique MIG Horaires du lundi au jeudi 08h -12h et 12h45 - 16h30 Vendredi 08h - 12h Salaire 12.5 à 13.5 € selon profilSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un besoin client, nous recherchons plusieurs opérateurs de production (H/F) sur le site de Beaurepaire (38). Horaires en 2x8 : 4h50 - 12h50 12h50 - 21h10 Missions principales : Manutention de marchandises Emballage de produits Stockage et gestion des flux Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez vous perfectionner dans le domaine de l'industrie et acquérir de nouvelles compétences ? Notre client, spécialisé dans de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement des PROFILEURS : CONDUCTEURS DE LIGNE. Vos missions pour ce poste seront les suivantes : Monter et démonter l'outillage (foret, poinçon.) présent sur la ligne en fonction des opérations de fabrication Mettre en route la ligne et lancer le programme correspondant aux opérations Intègrer les paramètres (repère le programme correspondant aux opérations de fabrication de coupe.) et les ajuster au fur et mesure de la fabrication Surveiller en permanence le fonctionnement de la ligne et intervenir au moindre dysfonctionnement Poste en 2*8. Ce poste est à prévoir sur du long terme. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez vous perfectionner dans le domaine de l'industrie et acquérir de nouvelles compétences ? Notre client, spécialisé dans de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures recrute dans le cadre de son développement des CONDUCTEURS DE LIGNES AUTOMATISÉES (H/F) Vos missions pour ce poste seront les suivantes : - Réglage machine - Lancement production - Déchargement machine - Contrôle de la production - Ponctuellement assemblage - Mise en place matière première Poste en 2*8. Ce poste est à prévoir sur du long terme. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Le CabRH , cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole. Poste basé proche de Criquetot l'Esneval Missions : En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.). * Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. * Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines. * Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques. * Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange. Profil recherché : * Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire. * Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels. * Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique. * Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.
Description du poste : Vous êtes passionné par les achats et la négociation ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans notre chaîne d'approvisionnement ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Négociation et contractualisation : Obtenez les meilleures conditions pour nos matières premières et services. Gestion des besoins : Assurez l'approvisionnement en matériaux essentiels. Support et transformation : Collaborez avec le service Devis et transformez les demandes en commandes. Suivi des commandes et litiges : Gérez les commandes et résolvez les litiges. Mise à jour des systèmes : Gérez les données d'achat et réalisez des analyses. Bac + 2/3 dans les achats Expérience obligatoire industrie métallurgique Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Powerpoint) et des outils de type ERP Pourquoi rejoindre cette société ? Impact direct : Influencez la qualité et la rentabilité de nos produits. Environnement dynamique : Relevez de nouveaux défis chaque jour. Évolution professionnelle : Développez vos compétences et progressez avec nous. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie de notre succès Contactez nous !
O2 LE Havre Nord recrute un.e chargé.e de clientèle en alternance Accompagné de ton tuteur,tu gagneras progressivement en autonomie sur tes projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Tu pourras aussi découvrir toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en perpétuel développement. Et ensuite ? A la fin de tes études, diverses opportunités pourront s'offrir à toi, partout en France ! Pour cela, voici ton challenge ;) : Avec l'accompagnement de ta/ton Responsable d'agence, ton rôle consistera à : Faire connaître la marque au niveau local par tous les moyens en ta possession (mise en place d'actions commerciales, participations à des salons.), Développer et animer un réseau de prescripteurs (en allant à la rencontre des commerçants de proximité, comités d'entreprise, mairies.), Gérer la satisfaction clients et assurer leur fidélisation.... Ta future équipe : Tout au long de ton alternance tu as l'occasion de travailler au quotidien avec différentes personnes : Responsable d'agence, Responsable de secteur, Assistant.e d'agence et Intervenant.e à domicile. En intégrant la promotion d'alternants O2, tu bénéficies d'un parcours d'intégration et de formation interne adapté. Sans oublier que ton tuteur et l'ensemble de l'équipe est là pour t'accompagner et te suivre tout au long de ton parcours ! Profil type BAC+2/3 Commerce ( BTS NDRC, BTS MCO, BUT TC, Bachelor RDC....)
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Description du poste : Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Responsable Approvisionnement pour son client SIDEL à Octeville s/Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 500 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Directeur Production, le/la Responsable Approvisionnement a pour mission d'organiser et coordonner les flux et les stocks des matériels (composants, sous-ensembles) nécessaires à l'assemblage des machines. Sur ce poste, vous serez amené(e) à :***Manager une équipe de 12 approvisionneur/ses. * Définir les stratégies d'approvisionnement du site en lien avec le groupe et les projets clients. * Assurer la mise à disposition du matériel requis au bon moment, au bon endroit, au bon coût. * Mettre en place et adapter les ressources nécessaires à l'approvisionnement et au suivi des matériels. * Optimiser les coûts et les délais d'approvisionnement et de piloter le niveau des stocks de composants en magasin et en encours. * Participer avec les achats à la sélection et la qualification des nouveaux fournisseurs pour les matériels critiques. * Suivre les indicateurs de performance clés pour évaluer les résultats et prendre des mesures correctives si nécessaire. * Assurer des conditions de travail sécuritaires, faire respecter les normes de sécurité. Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure Bac +2 minimum dans les domaines de la logistique, des achats opérationnels ou de la planification de production, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La maitrise de l'anglais (niveau intermédiaire, technique et conversationnel) est indispensable. Vous disposez d'une connaissance approfondie des pratiques d'approvisionnement. Vous maitrisez des différents outils informatiques (SAP, WMS, S&OP). Vous faites preuve de leadership et encouragez le développement de votre équipe. La rigueur, la capacité d'adaptation, et la force de proposition seront vos principaux atouts sur ce poste.
entreprise reconnue dans le transport TP régional, renforce ses équipes. Vous aimez le terrain, la conduite et les missions concrètes sur chantiers ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien - Assurer le transport de matériaux en benne (gravats, terre, enrobés...) sur chantiers de travaux publics - Réaliser les manoeuvres de chargement/déchargement dans le respect des règles de sécurité - Conduire un ensemble SPL benne sur routes et accès chantier - Travailler en lien avec les équipes sur site (terrassiers, chefs de chantier, etc.) - Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler tout dysfonctionnement Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. - 20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. - Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. - Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. - Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. - Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! - Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Votre profil: - Permis EC (SPL) + FIMO/FCO + Carte conducteur à jour - Expérience souhaitée en conduite de benne TP (6x4, 8x4, semi...) - Bonne connaissance du secteur travaux publics et des pratiques chantier - Autonomie, ponctualité, rigueur et sens du travail en équipe - Une bonne aisance relationnelle est un plus pour les échanges sur chantier
DEV'RH apporte aux entreprises son expertise de conseil et d'intervention en gestion et développement des Ressources Humaines ! Une expertise basée sur : La connaissance du tissu économique et de ses spécificités. Une équipe pluridisciplinaire, associant une approche pragmatique et conceptuelle des situations. Une veille des évolutions des pratiques R.H. et de ses outils. Notre politique d'action : Vous satisfaire en vous apportant des conseils et des services personnalisés. Vous accompagner dans la définition de vos objectifs et vous apporter des solutions. Vous garantir une disponibilité et une réactivité de nos consultants. Notre Approche : Favoriser le développement de la richesse humaine. Accompagner les changements organisationnels. Conseiller et prévenir sur les nouvelles problématiques R.H. (Recrutement, évolutions techniques...). S'appuyer sur nos pratiques ayant fait leurs preuves au sein de groupes nationaux et de PME-PMI relevant de secteurs d'activité différents. DEV'RH, partenaire en Ressources Humaines, recrute pour la MAISON MARCHAND spécialisée dans la distribution de matériaux techniques. Vous aimez conseiller, manipuler des produits techniques et avez une appétence particulière pour l'univers de la peinture ? Ce poste de Vendeur(se) Comptoir au sein d'une agence située au Havre est fait pour vous ! . Vos missions : Au coeur du magasin, vous jouez un rôle essentiel dans l'accueil et le conseil client : - Accueillir et accompagner les clients (professionnels et particuliers) avec écoute et expertise, notamment sur les produits de peinture, revêtements et finitions - Identifier les besoins et proposer les solutions techniques les plus adaptées - Mettre en valeur les produits et contribuer à la bonne présentation du point de vente - Préparer les commandes, organiser les livraisons, réceptionner les marchandises - Suivre les niveaux de stock et garantir le bon fonctionnement de l'agence - Veiller à la propreté, à l'organisation et à l'entretien du magasin Ce poste inclut des opérations de port de charges (pots de peinture, cartons, etc.) dans le cadre de la réception et de la préparation de commandes. La liste des missions n'est pas exhaustives. Profil recherché : Nous recherchons une personne : - Intéressée par les produits techniques, en particulier les gammes peinture et décoration - Dotée d'un bon relationnel et d'un vrai sens du service - Polyvalente, rigoureuse et appréciant le travail en équipe - À l'aise avec la manutention et organisée dans ses tâches Une première expérience en vente dans le secteur des matériaux, du bricolage ou de la peinture est un atout Les conditions proposées : Contrat : CDI - 35h/semaine, du lundi au vendredi Localisation : Le Havre Rémunération : à définir selon profil et expérience Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste Pourquoi postuler ? - Pour rejoindre un secteur dynamique et concret, au plus près des professionnels de la construction et de l'aménagement - Pour développer des compétences techniques valorisables et évolutives - Pour intégrer une équipe conviviale, dans une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et de son service Ce poste vous attire ? Postulez dès maintenant ! DEV'RH est engagé pour la diversité et l'inclusion. À compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Ltd recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur Transport & Logistique au national et à l'international, un Technico-commercial import/ export H/F Le poste : Négocier auprès des compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs les achats et mettre en forme les ventes en étroite collaboration avec l'équipe - Construction et remise des offres en collaboration avec l'équipe - Suivi et fidélisation du client dédié (veille règlementaire transport, visites clients...) - Etudes tarifaires basiques - Remise et suivi des cotations à la suite de demandes de prix spot - Gestion des litiges 1er degré en lien avec le service juridique - Effectue la saisie des informations clients dans le CRM - MAJ des offres commerciales - Transmet l'ensemble des instructions commerciales au service opérationnel Profil recherché : Passion pour le domaine maritime - Formation Bac +2 en commerce et/ou logistique ou titre professionnel - 1ère expérience dans un domaine équivalent - Anglais indispensable (oral et écrit) - Maitrise du Pack Office - Connaissances de Cargo Wise et la maitrise du transport de Marchandises Dangereuses serait en plus - Aisance relationnelle - Rigueur - Autonomie - Dynamisme - Sens de la gestion et des priorités - Organisation et force de proposition - Fidélisation accrue du client, - Délivrer la performance attendue par le cahier des charges - Optimisation des offres commerciales dans une logique de rentabilité - Développer la relation commerciale
LTd
