Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-du-Bec située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-du-Bec. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - MONTIVILLIERS, 76 - Octeville-sur-Mer, 76 - Étainhus ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Au départ de Montivilliers nous recherchons un chauffeur livreur possédant une 1ere expérience. Votre périmètre de livraison sera l'agglomération Havraise, jusqu'à Fécamp, Goderville... Vos missions seront les suivantes : - Dispatcher les colis arrivant sur les palettes. - Conduire une fourgonnette utilitaire de livraison pour effectuer des livraisons de petits colis chez les clients particuliers et professionnels. - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises de manière sécurisée. - Suivre les itinéraires de livraison et respecter les délais impartis. - Maintenir le véhicule en bon état et signaler toute panne ou problème technique. Selon votre planning vous commencez à 6h ou 9h30 du lundi au samedi (avec jours de repos) Une période d'immersion professionnelle de quelques jours pourrait être mise en place selon le profil.
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients spécialisé dans le bâtiment. Vos missions: - Gestion de l'accueil de l'entreprise ( physique et téléphonique) - Gestion des plannings des techniciens de chantier - Gestion des pointages - Gestion des dossiers client et fournisseur - Archivage Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim Horaire à la journée du lundi au vendredi: 8h-12h 14h-18h.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrerez le service Equipment Portfolio & Innovation et serez en charge des tâches suivantes : - Passation de commandes sur SAP - Suivi et gestion des commandes, - Interface avec les équipes internes et fournisseurs, - Diverses tâches administratives liées à l'activité du service
Vos missions : - Accueil et conseil client - Mise en rayon et présentation des articles - Opérations de vente et d'encaissement - Gestion des stocks et inventaires - Fidélisation de la clientèle par un service de qualité
Vous réalisez la vente de produits de pâtisserie et de boulangerie selon les règles d'hygiène. Horaires d'ouverture du magasin : lundi au vendredi 6h30-19h30 samedi 7h00-19h30 dimanche 7h00-18h00 Deux jours de repos par semaine à définir avec l'employeur.
Vos missions : - Participer au comptage et au contrôle des stocks de vêtements et accessoires. - Scanner et enregistrer les articles à l'aide d'outils dédiés. - Vérifier la conformité des références et signaler les écarts éventuels. - Contribuer à l'organisation et au rangement des produits en réserve. - Plier et remettre en ordre les vêtements en magasin et en réserve pour garantir une présentation optimale. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes du magasin.
Premier contact des visiteurs, l'hôte(sse) de caisse représente l'image de l'entreprise de Desjardins. C'est pourquoi une présentation irréprochable et des qualités relationnelles sont demandées. Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir. Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise. Profil recherché : Expérience dans le secteur caisse d'un magasin souhaité Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 09h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
En tant qu'Agent en Logistique, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques de notre client. Votre mission principale consistera : Gestion de la préparation des marchandises : Réceptionner et contrôler les marchandises à empoter. Organiser les produits dans l'espace de préparation en fonction des spécificités de chaque conteneur. Élaboration du groupage : Gérer le groupement des différentes marchandises, y compris des cartons, caisses, palettes, etc. Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer et organiser les marchandises en toute sécurité. Empotage du conteneur : Assurer un remplissage optimal des conteneurs en déplaçant et en ajustant les palettes si nécessaire. Effectuer la dépalettisation des marchandises pour combler les espaces inutilisés dans le conteneur. Suivi des opérations : Documenter et signaler les anomalies ou difficultés rencontrées durant le processus d'empotage. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les mouvements de marchandises. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à communiquer efficacement et à résoudre les problèmes sera valorisée. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, avec une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes adaptable et savez travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant développer ses compétences dans un environnement stimulant et professionnel. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer au succès de notre client. Profil recherché : Expérience dans la préparation de commandes ou dans un environnement logistique est un plus. Aisance avec les outils de manutention, notamment les chariots élévateurs. Capacité à travailler en autonomie tout en maintenant une bonne communication avec ses collègues.
Description du poste : Réaliser des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage des locaux et espaces collectifs dans tous les corps de métiers : électricité, plomberie, chauffage, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, ..., sur l'ensemble des sites du GHH dans le cadre de l'amélioration du cadre de vie. Les missions sont les suivantes : * La Relation Clients : - Etablir une relation pertinente avec les utilisateurs et répondre à leurs demandes d'interventions. - L'intervention : Assurer la rénovation, le maintien en bon état d'aspect intérieur et extérieur, et le maintien en sécurité et solidité des ouvrages sur lesquels il intervient, par des actes de travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie). * La Gestion : - Gérer ses bons de travaux et ses commandes en relation avec son responsable. - Recueillir et saisir l'information nécessaire à la gestion de la maintenance et des travaux. - Suivi journalier des bons de travaux avec la mise à jour des commentaires à destination du demandeur. - Contribuer à la mise à jour des plans et documents techniques en informant des modifications réalisées ou constatées. * L'Hygiène : -Respect des règles d'hygiène dans les services. - Désinfection des équipements neufs. * Compétences requises et qualités individuelles - De formation Maintenance de bâtiment de collectivités, et tertiaire, niveau CAP / BEP/BAC PRO. - Des qualités de sérieux et de rigueurs sont indispensables. Le comportement et la présentation doivent être irréprochables, la fonction conduisant à avoir des relations fréquentes avec les services de soins et administratifs. - Doit faire preuve d'une bonne qualité relationnelle et d'un bon esprit d'équipe tant vis à vis de la hiérarchie que de ses collègues. - Doit respecter le secret professionnel ainsi que les règles de confidentialité au sein des services de soins. - Connaissances techniques élargies dans les métiers du bâtiment et connaissance des produits. (Polyvalence) - Capacités d'analyse, de synthèse et de programmation des interventions techniques, et aptitudes à rendre compte à sa hiérarchie. - Capacités d'écoute et de traduction pratique des besoins des utilisateurs.
La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur/Factrice Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client. A compter du 19 février, vous alternerez une semaine en formation (AFPA de Rouen) et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste (Octeville sur Mer). Activités du poste : - Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution) - Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs). - Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Prérequis: savoir lire, écrire et compter. La maitrise de la Langue Française est nécessaire pour ce poste. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé. ***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de mises en situation à passer.*** Pour vous inscrire à la réunion de présentation de l'entreprise qui aura lieu fin janvier 2026, contactez le 02.32.85.03.65. Lors de votre appel, si nous ne sommes pas disponible, votre numéro sera automatiquement enregistré afin que nous puissions vous recontacter dans les plus brefs délais.
Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de préparer les sols, creuser les fosses à la pelle ou avec un engin de chantier selon l'accessibilité du chantier, réaliser un support en béton "semelle" et d'effectuer la pose des monuments et de caveaux. L'embauche le matin se fera sur Criquetot-l'esneval mais le rayon d'intervention s'étend sur 30/40 kms. Possibilité de formation en amont du poste notamment pour le Permis C.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
SUP Intérim LE HAVRE recherche pour l'un de ses clients un Manutentionnaire H/F. Missions : Charger et décharger les marchandises Assurer le rangement et la mise en stock des produits Préparer les commandes et participer aux expéditions Contrôler la qualité et la quantité des produits manipulés Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique Missions principales : - Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité. - Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration. - Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits. - Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable. - Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés. - Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société. Profil recherché : - Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique. - Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données. - Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants. - Appétence pour le conseil client et la vente. - Motivation et capacité à inspirer les autres. - Rigueur et souci du détail. Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique. Poste à pourvoir dès que possible.
Qui sommes-nous? Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions: En tant que Chargé.e de Site, vous avez la gestion complète de tout un secteur immobilier d'environ 600 logements : management, satisfaction clients, gestion locative, conduite d'un budget et de projets d'animation pour le bien-vivre ensemble de votre secteur. Véritable manager.euse de terrain, vous assurez les missions suivantes : - Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide et efficace de leurs demandes - Assurer les visites commerciales des logements avec les prospects - Accueillir les nouveaux locataires : réalisation de l'état des lieux d'entrée, accompagnement sur les autres démarches administratives comme le moyen de paiement par exemple.. - Veiller à l'entretien des parties communes, réalisé par votre équipe - Contrôler la qualité des interventions des prestataires - Contribuer au bien vivre ensemble au sein des résidences - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique de votre patrimoine immobilier. Vos relations de travail ? Vous encadrez et êtes le soutien d'une équipe de proximité composée de Concierges et Employé.es d'Immeubles. Votre futur Environnement de travail Vous disposez de bureaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Poste axé sur l'humain et le contact, vous êtes présent.e auprès de vos équipes et des locataires. Déplacements réguliers sur vos secteurs. Forfait jour de 210 jours permettant une souplesse organisationnelle. Poste soumis à astreintes. Vos avantages Une rémunération brute annuelle comprise entre 28 k€ et 31 k€ (prime de résidence comprise), en fonction du profil et de l'expérience à laquelle s'ajoutent une prime de 13ème mois, une part variable sur objectif et de l'intéressement. Pour assurer au mieux les astreintes semaines, une prime de résidence entre 95 € et 315 € bruts/mois est allouée, calculée en fonction de la distance domicile-bureau. Les astreintes week-end sont rémunérées. 29 jours de CP, 14 jours de RTT, dispositif de CET, tickets resto, CSE. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler chez nous, c'est plus qu'un emploi. C'est un engagement envers nos locataires et la société. Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (H/F) Le poste : Le Bureau d'Etudes est responsable de la conception des nouveaux produits, de leur mise en production, des méthodes de fabrication, ainsi que de la recherche et du développement technique de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Technique et BE, vos principales missions sont : - Conception 3D des projets sous Solidworks et validation avec le client - Dessin des pièces élémentaires et définition des méthodes, des programmes et de la gamme de fabrication - Emission de la liasse de production - Suivi, mise au point et contrôle des prototypes - Réalisation des essais ou analyses liées au développement des produits - Assistance technique Méthodes à l'équipe de production - Contribution à l'amélioration des produits, moyens de production et procédés Ce que nous vous offrons - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - La possibilité de concevoir de nombreux projets, la réalisation de leurs prototypes et leur mise en production. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et la valorisation de l'initiative. Profil recherché - Vous avez une formation de type BTS ou licence à dominante mécanique ou productique, - Vous maitrisez la conception 3D, en particulier sous Solidworks, - Vous avez une expérience de FAO et/ou usinage, - Vous avez un attrait pour l'atelier et la mise en fabrication de vos projets, - Vous êtes orienté(e) résultats avec une vraie capacité d'analyse, - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable. Il est proposé : - un contrat : CDI, - un statut : OETAM, 35 heures (cycles de 2 semaines avec une journée off par quinzaine) - Salaire brut : 30 - 35 k€ - et surtout un véritable challenge : Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, responsable et durable, où vos idées et votre énergie feront la différence
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un approvisionneur (H/F) - Piloter vos fournisseurs et assurer un suivi rigoureux des approvisionnements. - Agir proactivement pour éviter toute dégradation de la ponctualité des livraisons, en vous concentrant notamment sur les références critiques. - Anticiper et gérer les ruptures d'approvisionnement pour maintenir la production. - Vous êtes idéalement titulaire d'une formation spécialisée en logistique et approvisionnement, - Vous maîtrisez SAP et êtes idéalement à l'aise sur les outils informatiques tels Excel et Power Bi. - Vous avez des notions d'anglais afin d'échanger avec les fournisseurs. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'AB Sports Piscine et Spa est un complexe sportif familial et un centre de relaxation situé à Criquetot-l'Esneval. Vous êtes chargés de transformer le séjour de l'usager en expérience unique. Vous utilisez différentes techniques de massage/soin bien-être pour aider les clients à soulager le stress, la tension musculaire, la douleur et à promouvoir leur bien-être général. Vos Missions : - Vous réalisez des massages/soins bien-être. - Vous analysez les besoins des usagers. - Vous adaptez vos techniques et vos approches. - Vous réalisez la communication et la promotion de votre activité. - Vous concevez la carte des massages/soins bien-être. - Vous accueillez les usagers. - Vous encaissez les usagers. - Vous informez les usagers. - Vous répondez aux demandes de renseignements. - Vous orientez les usagers. - Vous assurez les réservations . - Vous proposez les services - Vous répondez au téléphone - Vous réalisez des appels téléphoniques et courriels. - Vous assurez le nettoyage et l'entretien des espaces. - Vous gérez les stocks. - Vous appliquez et faites appliquer la règlementation en vigueur (réglementent intérieur, sécuritaire, sanitaire). - Vous assurez la mise en place de la politique bien-être souhaitée par la direction. Compétences requises : - Connaissance du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours et du Règlement Intérieur. - Utilisation du contrôle d'accès et du système d'encaissement et de réservation. - Maitrise des outils bureautique et d'aide à la communication. - Maitrise de diverses techniques de massage/soins. - Connaissance en anatomie et physiologie humaine. - Connaissance en normes d'hygiène et propreté. - Sens de l'accueil (Présentation, attitude et langage). - Sens de la communication (prendre et donner les bonnes informations, recherche de solution). - Sens de l'analyse des besoins. - Devoir de réserve et de confidentialité dans le traitement des informations. Horaires : 21 heures sur 3 jours.
Missions du poste : - La création et la délivrance des bons de commande - La vérification des réceptions de services manquantes dans le système SAP - La coordination des actions avec les parties prenantes DT&T pour garantir le respect du processus P2P - Un soutien concret à l'équipe, y compris opérationnel si nécessaire - La collaboration avec l'équipe Comptabilité pour la gestion des factures - Expérience significative dans la gestion des bons de commande dans SAP ECC (création, modification, impression, etc.) et des réceptions de services
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous serez en charge de : - Vérifier la conformité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure. - Assurer le suivi des processus de production pour garantir le respect des normes qualité. - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives. - Rédiger des rapports de contrôle détaillés et assurer la traçabilité des pièces. - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour résoudre les problèmes qualité.
Nous recherchons un ingénieur CFD senior (W/F/D) hautement qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à des projets de pointe dans l'industrie agroalimentaire. Ce poste permanent offre une occasion unique de travailler sur plusieurs sites et de collaborer avec des équipes interfonctionnelles dans un environnement en pleine transformation numérique. Responsabilités principales Participer au développement de nouveaux équipements et technologies ainsi qu'à des études conceptuelles. Développer et valider des modèles CFD à travers des tests expérimentaux. Diriger les activités de simulation résultant des demandes des chefs de projet dans les délais impartis. Fournir aux chefs de projet un rapport sur la simulation effectuée, accompagné de recommandations visant à améliorer l'étude conceptuelle. Collaborer étroitement avec les équipes du département Innovation, du département Ingénierie et du laboratoire Fiabilité afin de garantir la précision et la pertinence des modèles. Contribuer à la transformation numérique de nos processus d'ingénierie grâce à la mise en œuvre de jumeaux numériques et d'outils de simulation basés sur l'IA. Analyser des ensembles de données complexes à l'aide de la programmation informatique afin de faciliter la simulation et la prise de décision. Participer à des projets innovants impliquant l'apprentissage automatique, l'apprentissage profond et la science des données.
Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel. Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes. Vous travaillez du : lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30 mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe. Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel. Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques. Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs). Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables). Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café. Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée. Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience). Mutuelle entreprise.
En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous rejoignez un bureau d'études au sein d'un environnement industriel innovant et exigeant. Vous contribuerez à la conception mécanique de pièces et sous-ensembles, tout en participant au suivi de projets réalisés en collaboration avec des partenaires externes. Cette opportunité vous permettra de mettre en valeur vos compétences en conception tout en évoluant dans une équipe experte, engagée dans la qualité et l'amélioration continue. Vous êtes passionné(e) par la conception mécanique et souhaitez relever des défis techniques variés ? En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous jouerez un rôle clé dans le développement de produits et composants innovants, en travaillant en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable du développement produit, vos missions seront les suivantes : - Analyser les demandes d'études et définir les solutions techniques adaptées. - Réaliser les études de conception mécanique dans le respect des délais et des standards de qualité. - Suivre et contrôler les travaux réalisés par des partenaires externes pour garantir qualité et conformité aux délais. - Participer à l'amélioration continue en analysant les non-conformités et en proposant des solutions optimisées. - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour fiabiliser les processus et partager les bonnes pratiques. - Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en conception d'ensembles mécaniques complexes. - Vous maîtrisez la conception CAO 3D tels que NX, Catia ou SolidWorks. - La connaissance de SAP est un plus, tout comme un niveau d'anglais minimum B1 pour évoluer dans un environnement international. - Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser vos projets et collaborer efficacement avec différentes équipes.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Aide maçon H/F pour une mission à MONTIVILLIERS. Dans le cadre de cette mission, vos principales tâches consisteront à : - Transporter les matériaux et matériels sur le chantier. - Nettoyer les surfaces et les espaces d'intervention. - Participer à la démolition, au terrassement ainsi qu'à la préparation des éléments de ferraillage. - Contribuer à la réalisation des linteaux et des poteaux intégrés dans la maçonnerie. - Nettoyer et ranger régulièrement votre poste de travail - Respecter les règles de circulation et le code de la route. Informations complémentaires: Horaires de travail : 08h-12h/13h-16h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Nous recherchons un aide maçon H/F, titulaire d'un CAP ou d'un diplôme équivalent dans le bâtiment. Le candidat idéal possède des compétences avérées en terrassement, ferraillage et coulage de béton. Il doit être capable de travailler en équipe tout en respectant les normes de sécurité. Compétences requises : - Connaissance des techniques de terrassement - Compétences en ferraillage et pose de coffrages - Maîtrise du coulage de béton - Respect des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail - Sens des responsabilités Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Le Havre tertiaire recrute dans le cadre d'un remplacement de congé maternité un gestionnaire import export et transports H/F pour assurer la continuité des activités liées aux flux transport, en support direct du service commercial, de la production et des approvisionnements. Vous aurez pour principales missions de : - Gérer les demandes de cotations de transport - Traiter des commandes clients ainsi que les commandes de la filiale américaine, jusqu'à la livraison selon l'incoterm dans le respect des conditions confirmées aux clients (délais, paiement, conditions de livraison, expéditions, formalités douanières, etc) - Gérer avec la production et les approvisionnements les demandes de délais du service commercial et coordonner de façon hebdomadaire les évolutions du RAL (reste à livrer) - Gérer les expéditions export : choix des solutions transport, formalités douanières, conformité réglementaire et archivage documentaire. - Piloter les importations : sélection transport, vérification des données réglementaires (HS code, origine, MSDS.), formalités douanières et gestion de l'autoliquidation de TVA. - Garantir la fiabilité, la conformité et la fluidité de l'ensemble des flux transport. Vous avez de l'expérience en transport international, logistique import/export ou coordination transport . Vous avez une connaissance approfondie de la règlementation en matière de transport de produits dangereux .
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Octeville-sur-Mer (76) un profil gestionnaire import/export et transport (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim de Janvier à Septembre 2026. Dans un contexte dynamique et international, vous assurerez la gestion proactive des flux de transport pour garantir l'efficacité des opérations. - Gérer les demandes de cotations de transport en lien direct avec le service commercial - Coordonner les commandes clients et filiale américaine, jusqu'à la livraison, en respectant les incoterms et conditions confirmées (délais, conditions de livraison..) - Gérer avec la production et les approvisionnement les délais et coordonner les reste à livrer - Superviser les opérations d'export/import, incluant sélection de transport, formalités douanières, et conformité réglementaire Nous recherchons un(e) gestionnaire import/export et transport (F/H) expérimenté(e) pour gérer efficacement les flux transport internationaux. - Excellente capacité à coordonner les opérations logistiques avec la production et le service commercial - Maîtrise des incoterms et des formalités douanières, avec l'aptitude à choisir des solutions de transport adaptées
Au volant dès l'aube, vous livrez le béton prêt à l'emploi sur les chantiers de votre secteur. Vous préparez votre tournée, contrôlez votre matériel et veillez à la qualité des livraisons. Le poste consiste à conduire un camion-toupie en respectant les consignes de sécurité, les horaires et les itinéraires établis. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes de production et les clients sur chantier. Vos principales missions : - Conduire un camion-toupie pour la livraison de béton - Assurer le chargement et le déchargement en respectant les consignes - Effectuer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie - Contrôler la conformité du béton livré et les bons de livraison - Maintenir un contact professionnel avec les clients sur site
Le responsable des fournisseurs (H/F/D) est chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies en matière de produits de base et de la gestion des fournisseurs dans les catégories de dépenses qui lui sont attribuées. Il mène des activités d'approvisionnement pour un portefeuille défini de catégories de dépenses au niveau mondial et/ou local afin d'obtenir des résultats en matière de produits de base et de garantir la conformité avec la stratégie du groupe. Vous souhaitez faire évoluer votre carrière dans un environnement international dynamique où vos compétences auront un impact réel ? Cette opportunité est faite pour vous !
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Monteur/aménageur de bungalow (H/F) pour intervenir sur notre dépôt à Saint-Martin du Manoir (76). Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) : - Pose de structures rails et profils aluminium ; - Pose de panneaux isolants de type sandwich polyuréthane et laine de roche ; - Pose de bardage extérieur ; - Montage, réglage, cloisonnage, fixation d'éléments sur bungalow ; - Encastrement appareillages électriques ; - Rendre compte de son activité. Profils recherchés: menuisier, plaquiste, bardeur. Poste à pourvoir immédiatement * Mutuelle entreprise prise en charge à 50%
En tant que Responsable Industrialisation, basé à Octeville-sur-Mer (76) et en CDI, vous intégrerez une PME industrielle innovante qui conçoit des équipements techniques destinés aux acteurs du secours et de la sécurité. Sur un site en pleine transformation, vous jouerez un rôle clé pour structurer, fiabiliser et accélérer l'industrialisation de nouveaux produits. MISSION Management & organisation - Encadrer et animer une équipe de 4 personnes (industrialisation & méthodes). - Structurer les process, organiser la charge et développer les compétences de l'équipe. Industrialisation - Construire et valider les dossiers d'industrialisation (gammes, flux, postes, outillages). - Définir et optimiser l'aménagement des ateliers et lignes d'assemblage. Coordination projets - Travailler en étroite collaboration avec R&D, Production, Achats, Qualité et Logistique. - Piloter les risques techniques, les plannings et les plans d'action. Performance & qualité - Améliorer coûts, temps, ergonomie et robustesse des procédés. - Garantir le respect des normes techniques et contribuer aux retours SAV. PROFIL - Ingénieur (Génie Industriel, Mécanique, Électronique.). - 10 ans min. en industrialisation / méthodes / projets industriels. - Expérience PME appréciée. - Leadership opérationnel, rigueur, communication. - Anglais courant, ERP + Excel avancé, analyse de la valeur. CONDITIONS CDI - Statut Cadre Rémunération : 65-75 k€ + variable RTT, tickets restaurant, mutuelle Télétravail après période d'essai
Vous accompagnez les équipes sur des projets de construction et de rénovation. Vous interviendrez sur le terrain, au cœur de l'action, en soutien au maçon principal. Sur les chantiers, vous travaillez en binôme avec un maçon expérimenté et collaborez avec les autres corps de métier présents. Vous manipulez les outils de base du bâtiment et veillez à la bonne préparation des zones de travail. Vos principales missions consistent à assurer la bonne exécution des travaux confiés et à garantir la qualité des ouvrages réalisés. - Préparer les matériaux, les outils et les surfaces de travail. - Aider à la mise en place des fondations, dalles ou murs. - Mélanger les mortiers et bétons selon les consignes reçues. - Transporter les matériaux sur les zones de travail. - Nettoyer et ranger le matériel en fin de chantier. - Respecter les consignes de sécurité et participer à leur application. - Assister le maçon dans les finitions et les ajustements. Ce poste vous permettra de développer vos compétences techniques sur le terrain et de vous familiariser avec les méthodes professionnelles de maçonnerie. Vous appréciez le travail manuel et souhaitez apprendre auprès de professionnels expérimentés. Vous comprenez les consignes et les appliquez avec soin. Vous êtes attentif aux détails et respectez les règles de sécurité sur le chantier.
Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle sur les produits de bijouterie - Assurer la mise en valeur des produits en vitrine - Effectuer les opérations de vente et d'encaissement - Participer à la gestion des stocks et à la réception des commandes - Garantir la satisfaction client en offrant un service de qualité
Description du poste : Organiser la mise en œuvre des opérations de maintenance interne préventive et curative. En assurer la réalisation et le contrôle en encadrant les différents corps d'état de son équipe. Plombiers, Electriciens, Menuisiers, Serruriers, etc. Suivre les interventions des éventuels sous-traitants pour les contrats d'entretien. Les missions sont : - Définir le besoin, la planification et la réalisation des demandes des services. - Assurer le contrôle de la bonne exécution des bons de travaux. - Participer au besoin, la planification et la réalisation en relation avec les chargés de travaux. - Valider les commandes de matériel de son équipe. - Encadrer les agents, déterminer les plannings et leur organisation de travail, et gérer les agents détachés ponctuellement sur le site comme les chauffagistes ou les frigoristes, en relation avec le TSH référent. - Veiller au respect du règlement intérieur au sein de son équipe. Tenues, horaires, etc. - Définir le planning des congés de son équipe en assurant une continuité de service, en relation avec les autres responsables de sites. - Contrôler et réceptionner les opérations de travaux dans son domaine d'activité. - Utiliser les ressources de la GMAO nécessaires à la prise en charge des demandes et particulièrement pour renseigner l'état d'avancement de ces demandes Qualités individuelles : - Le comportement et la présentation doivent être irréprochables, la fonction conduisant à avoir des relations fréquentes avec les services et les fournisseurs extérieurs. - Doit faire preuve d'une bonne qualité relationnelle et d'un bon esprit d'équipe tant vis à vis de la hiérarchie et des collègues que des personnels des services.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif : - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Profil recherché : Bonne connaissance des végétaux Expérience dans le domaine d'activité souhaitée Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Vous travaillerez dans les communes du canton de Criquetot L'Esneval. Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous aurez pour mission d'accompagner et d'aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les bénéficiaires, personnes âgées et personnes en situation de handicap : - Aide à la toilette pas de toilette intime seul(e) ; - Aide à l'habillage; - Aide au repas; - Activités ménagères.... Travail 1 dimanche sur 5 2 jours de congés par semaine. Connaissance du métier demandé (expérience auprès de personnes âgées même personnelle), possibilité d'immersion pour découvrir le poste en amont du contrat.
Rejoignez AQUACAUX, acteur engagé de la transition écologique et de l'insertion ! Depuis plus de 35 ans, AQUACAUX agit sur le littoral normand pour préserver et valoriser les espaces naturels tout en accompagnant des personnes vers un emploi durable. Sur notre site emblématique, une ancienne base militaire transformée en ferme marine pédagogique, nous conjuguons écologie, pédagogie et solidarité. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Encadrant-e Technique Pédagogique et Social-e pour rejoindre le pôle Espaces Naturels et contribuer à cette mission porteuse de sens. Votre mission : encadrer, transmettre, accompagner Au sein d'une équipe composée de 3 encadrants et de 2 accompagnateurs socio-professionnels, , vous accompagnerez une équipe de salarié-e.s en parcours d'insertion à travers des activités concrètes de préservation des espaces naturels : Vos principales missions : - Organiser et superviser les chantiers : entretien du littoral, écopâturage, gestion d'espaces verts, valorisation du bois. - Transmettre les savoir-faire techniques et les bons réflexes professionnels (sécurité, respect, autonomie). - Soutenir la progression des salarié-es : observer, évaluer, valoriser les réussites et repérer les difficultés. - Veiller au bon usage du matériel et au respect des consignes de sécurité. - Collaborer étroitement avec l'équipe d'accompagnement pour favoriser la réussite des parcours. Les chantiers qui vous attendent - Entretien écologique du littoral (ramassage, débroussaillage, petit élagage, tronçonnage) - Suivi d'écopâturage (moutons, ânes, chèvres.) - Gestion d'un jardin pédagogique et petits aménagements Ce poste est fait pour vous si vous remplissez plusieurs de nos critères. Et si vous n'avez pas toutes les compétences, nous vous formerons ! Rejoignez-nous pour faire la différence - ensemble, protégeons notre littoral et accompagnons des talents vers l'emploi durable !
Au sein de la base nautique de Saint Jouin Bruneval, vous assurerez l'encadrement d'activités nautiques tout public (baptême, initiation et randonnées en jet-ski, flyboard, bouées tractées). Vous devez accepter de vous engager sur une formation BPJEPS activités nautiques mention monovalente motonautisme en alternance (lieu de formation sur Nantes ou Arcachon ou dans le département du Var) de Mars à Octobre 2026 ainsi que de suivre la formation permis côtier et fluvial et la formation prévention 1ers secours (PSC1). Vous devez pour cela être impérativement mobile sur Saint-Jouin-Bruneval en soirée et le week-end. Sous l'autorité du gérant de la base nautique : - vous encadrez et animez les randonnées encadrées (briefing, sécurité, vérification de l'équipement...) - vous assurez les baptêmes et les initiations - vous organisez les départs et arrivées de location. - vous coordonnez les rotations entre les sessions (changement de clients, descente de passager, changement de support...) - vous assurez la mise à l'eau, sortie d'eau, le rinçage des machines et l'entretien du matériel. - vous faites respecter les règles de sécurité (zone d'évolution, distance de sécurité, gestuelle). Le rôle du moniteur est d'assurer le bon déroulement des activités. il est capable d'intervenir auprès d'un public à risque et de prendre les mesures qui s'imposent (avertissement, retour anticipé, arrêt de l'activité...) Il connait les procédures d'urgence et celles établies par la base. Il sait également identifier une panne ou un incident moteur. Pour réussir dans la fonction, vous devez justifier d'une bonne connaissance et d'un intérêt confirmé des activités proposées et de leur réglementation. Dynamique, responsable, autonome et polyvalent,, vous possédez un fort esprit d'équipe et aimez le relationnel. Travail en week-end la saison, 1 jour de repos par semaine. Heures de travail en fonction des conditions climatiques et du planning de réservation.
RECHERCHE AGENT DE PROPRTETE DU LUNDI AU VENDREDI DE 5H30 A 7H ET LE VENDREDI DE 20H A 21H30 A PARTIR DU VENDREDI 19/12 HORAIRE MODULABLE
Vos missions consistent à Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Group. Maîtriser l'ensemble des recettes et assurer la qualité de la production. Maîtriser parfaitement la préparation culinaire et la création des sushis et des techniques de fabrication. Maîtriser la découpe du poisson en entier et renseigner le cahier de suivi. Respecter les règles en matière HACCP. Approvisionner et gérer des stocks. Participer à la formation et l'animation de l'équipe du stand. Des plages horaires variables suivant votre planning : Prise de poste : entre 6h et 11h Fin : entre 14 et 19h Qualifications Vous possédez une première expérience minimum de 3 ans dans le métier de la restauration. Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. Connaître la cuisine asiatique est un vrai plus. Les normes HACCP n'ont pas de secret pour vous. Vous savez gérer une équipe, s'organiser et gérer les priorités et les situations de stress. Informations supplémentaires En nous rejoignant vous bénéficiez : - D'une formation sur nos produits et recettes via notre centre de formation Hanacademy - D'une possibilité d'évolution et/ou d'une mobilité en France. - De travailler en journée sans coupure, pas de travail de nuit. - De 2 jours de repos par semaine. - D'une conciliation vie privée vie professionnelle. - De primes et variables. Rémunération de : 12,76 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 934,57 € brut mensuel pour une base 35H.
L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 4 700 apprentis. Afin de renforcer notre équipe pédagogique du CFA Le Havre, nous recrutons un formateur en couverture H/F. Rattaché à l'adjoint pédagogique du CFA Le Havre, vous assurerez la montée en compétences des apprenants de la filière. Vos missions : - Préparer et animer des séances de formation - Prendre en charge des publics dans le cadre de leur projet professionnel - Suivre la progression des apprenants - Accompagner les apprenants dans leur relation avec l'entreprise - Réaliser les bilans avec les apprenants Votre profil : - Formation niveau 4 souhaitée (BP) - 3 ans minimum d'expérience professionnelle dans le secteur Couverture - Compétences en pose de tuiles, d'ardoises et en zinc - Connaissance des outils numériques - Bonnes capacités de communication, écoute, capacité à fédérer et animer un groupe CDD Temps plein ( 35h) - Poste basé à Montivilliers Date de prise de poste : 05/01/26 - Fin de contrat : 07/07/26 Rémunération brute mensuelle : 2 396,79 ( coef.25,90) La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, basé à OCTEVILLE SUR MER (76930), en CDI un Formateur Technique automatisme (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance approfondie en Automatisme Vos principales missions seront : En tant que Formateur Technique automatisme (h/f), vous serez responsable de concevoir et animer des formations techniques en automatisme pour les équipes internes et les clients. Vous participerez également à l'élaboration des supports pédagogiques et assurerez le suivi des formations dispensées. De plus, vous contribuerez à l'optimisation des processus de formation en proposant des axes d'amélioration. Vous serez le garant de la conception, de la production et de la mise à disposition de nouveaux supports de solutions d'apprentissage mis à jour qui répondent aux exigences des clients internes et externes. Développer des outils de formation et des méthodes de diffusion nouveaux et innovants en phase avec les tendances du marché. Vos missions consisteront à: - Proposer des sessions de formation technique sur les produits en adéquation avec les exigences internes et externes des clients - Suivre et assurer l'amélioration continue de la qualité des sessions de formation - Concevoir du matériel et de la documentation de formation technique en fonction des demandes de formation des clients et des employés internes - Définir la durée et le contenu des cours de formation TTC pour maximiser la qualité et l'efficacité des solutions d'apprentissage - Créer, concevoir et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours de formation FSE - Accompagner le devis de formation produit dans la construction des offres de formation avec des directives sur la durée et le contenu du cours - Organiser les déplacements en collaboration avec l'assistant de formation de référence - Encadrer les jeunes formateurs Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques pédagogiques et avez de solides compétences en automatisme. Compétences comportementales: Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre capacité à transmettre vos connaissances de manière claire et efficace. Vous êtes également force de proposition et faites preuve d'adaptabilité. Compétences techniques : - Diplôme technique avec spécialisation en ingénierie d'automatisation industrielle - Parle couramment l'anglais - Capable de se déplacer sur le site de notre client. - Expertise technique en matière de solutions de formation technique - Connaissance des outils de conception de contenu de formation, de pédagogie et de logiciels Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Kangourou Kids Le Havre, secteur Octeville sur Mer Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge les missions suivantes : -Vous serez en charge de trois enfants âgés de 2, 4 et 7 ans en sortie d'école et de crèche. - Retour de l'école et de la crèche. - Assurer le goûter, la douche. - Proposer des temps ludiques et/ou calmes en attendant le retour des parents. - Préparation des repas si besoin. -Suivi des devoirs pour le plus grands. Les horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi 16h30-18h Assurer les déplacements. Remboursement 0.60 cts/ km effectué durant la garde. Possibilité d'heures complémentaires les matins et/ou mercredis et/ou urgence.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, un-e Technico Commercial (H/F) . Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois, avec des horaires de journée. En tant que Commercial, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement des ventes et la satisfaction client. Vous serez au cœur des interactions avec les clients, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins tout en assurant un suivi rigoureux. Votre capacité à analyser le marché et à utiliser des outils CRM sera déterminante pour identifier de nouvelles opportunités et renforcer la position de l'entreprise sur le marché. Votre rôle consiste à gérer les relations commerciales, négocier les contrats et assurer la promotion des produits. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et exigeant. Une première expérience dans le domaine commercial est un atout pour réussir dans ce poste. Vous êtes titulaire d'un BAC et possédez une solide connaissance des techniques de vente et des produits du secteur. Compétences comportementales - Communication efficace : essentielle pour établir des relations de confiance avec les clients et les partenaires. - Négociation : clé pour conclure des contrats avantageux et pérenniser les relations commerciales. - Orientation client : indispensable pour comprendre et anticiper les besoins des clients. - Gestion du stress : nécessaire pour évoluer dans un environnement commercial compétitif. - Travail en équipe : favorise la collaboration et l'atteinte des objectifs communs. Compétences techniques - Connaissance produit : vous permet de conseiller et de convaincre les clients. - Techniques de vente : pour optimiser les stratégies commerciales et augmenter les ventes. - CRM : outil indispensable pour gérer efficacement les relations clients. - Analyse de marché : pour identifier les opportunités et adapter les offres. - Compétences techniques sectorielles : pour garantir une expertise reconnue et valorisée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre talent sera reconnu et valorisé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous avez des appétences en art culinaire asiatique Vos missions Préparation des plats Coupage et préparation de légumes et des nouilles et riz chinois Sortir les commandes Nettoyage de la cuisine Horaires 5 jours par semaine 10h30 14h30 18h00 22h30 Repos le dimanche et lundi
Vous animez une équipe de 20 à 30 employés polyvalents avec comme maîtres mots : motivation, formation et animation des équipes. Vous assurez la gestion courante du restaurant dans le respect des procédures KFC : suivi des stocks et approvisionnements, dossiers du personnel et plannings. Vous respectez et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, les procédures KFC et la législation du travail. Vous assurez le service client en développant les ventes. Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur du restaurant. Profil recherché : Vous avez le sens du contact client et des responsabilités. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et de disponibilité. Vous aimez travailler en équipe. Vous avez l'esprit d'initiative, du leadership et une bonne gestion du stress. Bonus variables en fonction des objectifs + PRIMES TRIMESTRIELLES Vous avez obligatoirement une expérience de management en restauration.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez amené(e) à participer activement à la réalisation des travaux de TP, notamment : - Aide aux travaux de Voirie et Réseaux Divers (VRD) : Aide à la pose de canalisations, de bordures et de regards. - Préparation du terrain : Terrassement manuel, déblaiement, et préparation des zones de travail. - Manutention : Transport des matériaux et des outils, chargement/déchargement. - Soutien aux maçons TP : Préparation du mortier et du béton, assistance au coffrage et au ferraillage. - Sécurité et Propreté : Maintenir la propreté du chantier et respecter strictement les consignes de sécurité (port des EPI).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Nous recherchons 3 Monteur / Câbleur H/F en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication d'équipements électriques et électroniques industriels. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour principales missions : Lire et interpréter un schéma électrique ou un plan de câblage Monter et assembler des composants électriques, mécaniques ou électroniques Réaliser le câblage d'armoires, coffrets ou baies selon les normes en vigueur Contrôler la conformité du montage et effectuer les tests de fonctionnement Respecter les consignes de sécurité, qualité et délais de production Vous avez : Une formation de type Bac Pro MELEC ou équivalent Une première expérience réussie sur un poste de monteur-câbleur industriel, stage y compris Des compétences techniques en lecture de plans électriques, câblage, montage, contrôle qualité Mais surtout : vous faites preuve de rigueur, minutie, esprit d'équipe et sens de l'organisation En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises. Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et découvrez la différence Alliance Emploi !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un cariste CACES 3. Vos missions: - Chargement et déchargement de camion avec le chariot CACES 3 - Manutention Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi de 8h30-12h 13h-17h. Le lieu de mission n'est pas desservi par les transports en commun.
Notre entreprise familiale qui met son expertise au service de ses clients depuis plus de 30 ans recherche son futur talent. Spécialisée dans la maçonnerie et la rénovation, nous intervenons sur des projets de rénovation, construction, agrandissement, création de garages, et travaux de gros œuvre. Missions : Nous recherchons un(e) maçon(ne) traditionnel(le) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur divers chantiers de : - Rénovation - Constructions neuves - Agrandissements - Création de garages - Travaux de gros œuvre, - Aménagements extérieurs Vos principales missions incluront : - La préparation du gros œuvre sur les structures existantes (démolition, fondations, etc.) - La mise en œuvre des différentes techniques de maçonnerie traditionnelle - Le montage de murs, murets, cloisons en briques, parpaings, pierres - La réalisation des dalles et chapes - La finition des ouvrages (enduits, isolation placo etc.) - La lecture des plans et des consignes techniques - Le respect des règles de sécurité sur les chantiers Profil recherché : - Expérience significative dans la maçonnerie traditionnelle (minimum 5 ans) - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et sens de l'organisation - Rigueur et souci du détail
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Maçon H/F. Vous interviendrez sur un chantier situé à Montivilliers. Vos missions incluent le terrassement, le ferraillage et le coulage de béton. Vous serez également amené à exécuter, à partir de plans, des ouvrages de maçonnerie. Vos tâches principales seront les suivantes : - Préparer le mortier, tirer les joints et réaliser des enduits traditionnels. - Réaliser des linteaux et des poteaux intégrés dans la maçonnerie. - Effectuer des ouvrages annexes tels que des petites démolitions, la pose d'appuis, le coffrage traditionnel, le ferraillage, et le ragréage. - Implanter et tracer les maçonneries ainsi que les ouvertures. - Contrôler la qualité de votre ouvrage en vérifiant l'horizontalité, la verticalité et la position des ouvertures à l'aide d'outils appropriés (décamètre, fil à plomb, niveau, plans.). - Monter et démonter l'échafaudage, à condition d'avoir suivi la formation requise. Vous devez être titulaire du CACES R482 CAT E à jour. Informations complémentaires: Horaires de travail : 08h-12h / 13h-16h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Nous recherchons un maçon H/F, titulaire d'un CAP/BEP en maçonnerie ou diplôme équivalent. Ce candidat devra posséder des compétences solides en terrassement, ferraillage et coulage de béton, ainsi qu'un CACES R482 Cat E. Il sera apprécié pour sa rigueur, sa capacité à travailler en équipe et son respect des normes de sécurité. Compétences requises : - Réalisation de travaux de maçonnerie (murs, façades, dalles) - Techniques de terrassement - Ferraillage et coulage de béton - Lecture de plans et schémas - Utilisation d'outils et de machines spécifiques au métier (CACES R482 Cat E) - Respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et gestion du temps - Autonomie et capacité d'adaptation - Bonnes compétences en communication Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d'expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence. Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun. Nous recherchons un chauffeur SPL BENNE (H/F) en mission intérim, pour notre client Normand spécialisé dans le secteur du TRANSPORT. Nous recherchons des Chauffeurs SPL Benne expérimentés. Chauffeur SPL Semi-benne : - Transporter des matériaux en semi benne avec une expérience avérée dans les travaux publics. - Conduite sécurisée de camions SPL (bennes TP) pour transporter gravats, remblais, terre, enrobés. - Chargement, déchargement, livraison sur chantiers locaux. - Respect strict des consignes de sécurité et règles de circulation sur chantier. - Permis CE, FIMO et/ou FCO à jour. - Expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire. - Sens de l'organisation. - Autonomie. - Ponctualité. - Souci du respect et de la préservation du matériel. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur électronique H/F/D pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 3ans d'expérience minimum hors expérience de stage et d'alternance Nous recherchons un Ingénieur en électronique (H/F/D), matériel et logiciel, hautement qualifié, pour rejoindre notre équipe dédiée au développement de nouveaux produits pour des équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes : Ingénierie - Piloter la conception et le développement de solutions électroniques sur mesure pour des projets d'équipements industriels (capital equipment). - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs mécaniques, développeurs logiciels d'automatisation, chefs de projet) afin d'assurer l'intégration fluide des composants matériels et logiciels au sein des architectures de contrôle automatisé. - Travailler en lien avec les fournisseurs pour le développement de cartes électroniques, de firmware et de procédés de production, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à l'optimisation des coûts. Gestion de projet - Assurer la gestion complète du cycle de vie des projets électroniques, de la phase de conception jusqu'à la production : design, prototypage, tests et mise en œuvre. - Identifier, analyser et résoudre les problématiques d'intégration hardware/software pour garantir le respect des délais et la performance des systèmes livrés. Documentation technique - Rédiger et maintenir à jour l'ensemble des documents techniques : cahiers des charges, spécifications, résultats de tests. pour faciliter la communication interne et la capitalisation des connaissances. Conformité et veille technologique - Réaliser les tests et validations nécessaires pour garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes et exigences en vigueur. - Assurer une veille active sur les évolutions technologiques, les tendances du secteur et les bonnes pratiques en ingénierie électronique Ingénieur de formation avec un Bachelor ou un Master en électronique, vous justifiez d'une expérience confirmée en conception de cartes électroniques, développement de firmware et intégration de systèmes complexes, idéalement dans l'automatisation industrielle. - Vous maîtrisez les langages C/C++, Python et avez des notions en HDL. - Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans un environnement multidisciplinaire. - L'anglais est indispensable, le français. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel. Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Frigoriste/Climaticien (H/F). Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions : - Poser des climatisations mono split ; - Effectuer les diagnostics sur les machines (PTI) ; - Réaliser la maintenance et les réparations des conteneurs frigorifiques ; - Participer à l'installation de nouveaux équipements et réaliser la mise en service ; - Effectuer des diagnostics lors de pannes et réaliser des améliorations techniques ; - Assurer la maintenance des Reefers et des équipements de climatisations et de chauffage ; - Recharger en fluides ; - Tester le fonctionnement des équipements avant livraison ; - Rendre compte de son activité. Type de contrat : CDI temps plein 39h Type de poste : Frigoriste / Climaticien Salaire : à négocier selon profil + primes semestrielles Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an Lieu de travail : Saint Martin du Manoir Travail du lundi au vendredi Profil recherché De formation technique type Monteur dépanneur en climatisation, Installateur en froid, CAP/BAC PRO métiers du froid, BTS fluides, énergie, environnement vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome et rapide dans la compréhension et l'exécution. Rigoureux et méticuleux, vous aimez le travail en équipe. Permis B Prise de poste : dès que possible
PARTNAIRE Le Havre recherche un CHAUFFEUR PL/SPL (H/F) en mission intérim temps plein, pour notre client spécialisé dans les transports de matériaux et marchandises , basé sur le secteur du Havre. Vous souhaitez rejoindre une équipe fière de son travail dans une entreprise soucieuse du développement de son personnel ? Venez pousser la porte de l'agence PARTNAIRE Le Havre et on s'occupe du reste ! En tant que chauffeur PL /SPL (H/F) vous serez responsable de : - Préparer et vérifier le chargement et déchargement du camion - Effectuer des petites réparations - Entretenir le matériel utilisé - Chantiers mobiles dans l'agglomération havraise Vous serez garant du Respect du délai de livraison Vous gèrerez votre Gestion des bons de livraison - Lieu de prise de poste non accessible en transport en commun . Vous êtes : - Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C / CE - Profils expérimentés ou débutants sérieux et rigoureux - Organisé , autonome, ponctuel, respectueux La préservation du matériel ainsi qu'une attitude sécuritaire sont des qualités indispensables pour ce poste. Informations complémentaires : - Taux horaire : Selon profil - Horaires 35H00 par semaine + Heures supp Mes avantages PARTNAIRE : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance. «En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination
GROUPE AVEC AMAPA
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, en CDI un Chef de projet installations en Industrie (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance en mécanique ou électricité ou en électrotechnique ou en automatisme . Chef(fe) de Projet Installations Industrielles - Donnez vie aux lignes de production de demain !. Vous aimez voir vos projets prendre forme, concrètement, sur le terrain ? Vous avez le goût du challenge, de la coordination et des environnements techniques exigeants ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Installations Industrielles passionné(e) par la technique et le management de projet, pour piloter la mise en place de lignes de production complètes chez nos clients, en France et à l'international . Votre mission. Véritable chef d'orchestre, vous assurez la bonne exécution des installations sur site, de la préparation jusqu'à la mise en service, dans le respect des engagements Sécurité, Qualité, Coûts et Délais. Au quotidien, vous : - Supervisez les travaux d'installation, de montage et de mise en service des équipements. - Coordonnez les équipes terrain (techniciens, sous-traitants, partenaires) et veillez à leur sécurité. - Êtes l'interlocuteur clé du client sur site, garant de la satisfaction et du bon déroulement du projet. - Suivez l'avancement technique, anticipez les imprévus et proposez des solutions concrètes. - Gérez la planification, les ressources et le budget de vos chantiers. - Animez les réunions de suivi avec les équipes internes et les clients. - Garantissez la conformité des livrables et la signature de fin de chantier Votre profil. - Formation en génie industriel, automatisme, mécanique, électrotechnique ou équivalent. - Expérience de 5 ans minimum dans la gestion de projets d'installation industrielle (machines, lignes de production, process). - Solides bases techniques : mécanique, automatisme, électricité, process industriel. - À l'aise dans les environnements techniques et internationaux. - Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens relationnel. - Anglais professionnel indispensable. - Mobilité internationale (déplacements fréquents jusqu'à 90 % du temps). . Ce que notre client vous propose. - Des projets concrets, visibles et à fort impact industriel. - L'opportunité de travailler avec des équipes passionnées et multiculturelles. - Un environnement où l'autonomie, la réactivité et la prise d'initiative sont valorisées. - Une aventure humaine et technique, rythmée par l'innovation et la performance. . Prêt(e) à relever le défi ?. Rejoignez une équipe qui construit l'avenir des usines, une installation à la fois ! Postulez dès aujourd'hui et vivez une expérience terrain unique.
Vous intervenez sur des chantiers de construction et de rénovation. Vous intégrerez une équipe expérimentée, attachée à la qualité du bâti et au respect des techniques artisanales. Au quotidien, vous travaillez sur des chantiers variés, en collaboration avec le chef d'équipe et les autres corps de métier. Vous intervenez aussi bien sur des structures neuves que sur des ouvrages anciens nécessitant un savoir-faire précis. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Préparer les fondations et monter les murs en pierres, briques ou parpaings. - Réaliser les enduits traditionnels et les finitions à la truelle. - Poser les éléments préfabriqués (linteaux, seuils, encadrements). - Lire les plans et implanter les ouvrages selon les cotes fournies. - Effectuer les coffrages et les ferraillages nécessaires. - Assurer la réparation et la restauration d'ouvrages anciens. - Veiller à la sécurité et à la propreté du chantier. Vous serez amené à utiliser les outils manuels et mécaniques indispensables à la maçonnerie traditionnelle. Les chantiers se situent dans la région, avec des déplacements ponctuels selon les besoins. L'entreprise met un point d'honneur à valoriser la qualité du travail et la transmission du savoir-faire entre les équipes. Vous savez adapter vos techniques selon la nature des matériaux et la structure du bâtiment. Compétences recherchées : - Maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle et de taille de pierre. - Lecture de plans et respect des consignes de mise en œuvre. - Connaissance des matériaux anciens et de leurs spécificités. - Sens de l'organisation et autonomie sur chantier. - Goût du travail en équipe et communication claire avec les autres corps d'état. - Respect des règles de sécurité.
De formation COMPTABILITE GENERALE...Rejoignez notre équipe comptabilité ! Les missions ? - Compta Clients et Fournisseurs - Centralisation des factures et rapprochement des factures des différentes structures (commande, Bon de Livraison) - Classement, archivage, gestion administrative liée aux dossiers. - Relation avec les clients / fournisseurs pour collecter les pièces et répondre à leurs besoins simples. - Saisie des pièces comptables - Lettrage des comptes - Réalisation des rapprochements bancaires - Relance impayés Les bases à avoir ? Connaissance de Sage comptabilité/commerciale Gestion du Pack office (Excel..) Les plus ? des bases en anglais Le poste est basé au siège de l'entreprise à proximité du Havre. Une expérience est demandée Qui nous sommes ? Il faut bien se présenter un minimum.. Notre société ALTERVAL est spécialisée dans la fabrication et distribution de compacteurs de déchets. Notre produit phare, le compacteur rotatif Valpak, est fabriqué dans notre propre usine de 5 000m² dans le nord de la France. Nous proposons également d'autres solutions pour la gestion des déchets (location ou vente de compacteur à vis, monoblocs, presses manuelles). Grâce à notre réseau de distributeurs et sous-traitants, nous sommes actuellement présents en Espagne, Belgique, Italie, Allemagne. Au total, plus de 10 000 machines ont été installées à travers le monde chez nos clients comme Decathlon, Leclerc, Jardiland, Darty. Avec ALTERVAL, donnez du potentiel à vos déchets !
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un(e) Psychologue - 100% Pour le Service Territorial Havrais - Service d'Accueil d'Urgence Havrais Contexte de recrutement : Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. Le Service d'Accueil d'Urgence du Havre (S.A.U.H.) (24 places) permet d'accueillir jour et nuit des mineurs, filles et garçons, de moins de 18 ans, pour lesquels la situation familiale, individuelle nécessite un accueil dans l'urgence. Vos missions : - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers. - Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : - Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie. - 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : - Connaissance en protection de l'enfance. - Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. - Connaissance et usage du groupe thérapeutique. - Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. - Sens de l'observation et de l'analyse. - Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles. - Permis B souhaité. Conditions de recrutement : - Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues. - Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience. - Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable). - Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT. - Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). Lieu : Criquetot l'Esneval. Poste à pouvoir : dès que possible
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un(e) Psychologue - 100% Pour le Service Territorial Havrais - Accueil Familial Renforcé Contexte de recrutement : Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. L'Accueil Familial Renforcé (A.F.R.) (65 places) a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation Vos missions : - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers. - Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : - Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie. - 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : - Connaissance en protection de l'enfance. - Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. - Connaissance et usage du groupe thérapeutique. - Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. - Sens de l'observation et de l'analyse. - Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles. - Permis B souhaité. Conditions de recrutement : - Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues. - Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience. - Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable). - Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT. - Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). Lieu : Criquetot l'Esneval. Poste à pouvoir : dès que possible
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? Une formation rémunérée de 13 mois Un contrat d'apprentissage à temps plein Un Titre Certifiant à l'issue de la formation 450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Les missions du poste Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Le profil recherché Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.
Vos missions: - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau.), les mélanger et les pétrir, - Diviser la masse de pâte en pâtons, les façonner (baguette, boule.) et surveiller la fermentation, - Confectionner les viennoiseries (découper, garnir.), - Enfourner les pains et viennoiseries, suivre la cuisson, - Défourner puis décorer, une fois les produits refroidis, - Gérer les stocks Si intéressé(e), se présenter directement à l'enseigne de 17h30 à 20h du lundi au dimanche.(sauf mercredi) Poste à pourvoir dès que possible.
Depuis 40 ans, l'entreprise LTP est spécialisée en plasturgie innovante pour les secteurs de l'industrie, du médical, des laboratoires, sur l'ensemble de l'Europe. L'entreprise conçoit et fabrique des produits techniques sur-mesure en petites et moyennes séries selon un process de tôlerie plastique sans moule. Nos 40 collaborateurs, répartis entre la conception, la fabrication, le commerce, le marketing et l'administratif, travaillent chaque jour à transformer l'innovation en solutions concrètes pour nos clients. Notre démarche s'inscrit dans une logique de développement durable : - Éco-conception et R&D orientées vers des produits à faible impact environnemental, - Démarche RSE certifiée, - Valorisation des déchets et réduction des chutes de production. L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de : Chargé d'Affaires/ Technico-Commercial industrie (H/F) Le poste : Interlocuteur privilégié de nos clients en France et en Europe, vous avez en charge le développement d'un portefeuille clients et prospects depuis la détection de projets jusqu'au suivi après-vente. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre Bureau d'Etude et l'ensemble des services de notre entreprise sur des projets innovants. Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos missions principales sont : - Communiquer avec les prospects et les clients pour identifier et qualifier au mieux de nouveaux projets : faisabilité, planning et coût - Concevoir des solutions techniques en partenariat avec le Bureau d'Etude - Elaborer les offres et les négociations commerciales adaptées aux besoins clients et en assurer le suivi - Animer le portefeuille de clients dédiés, traiter les demandes d'évolution de produits et pérenniser les relations de partenariats - Valider la commande client : contrat cadre, indice plan, versions et options, modifications et évolutions - Elaborer le prévisionnel de commandes séries - Participer et animer les revues de projets d'amélioration Ce que nous vous offrons - Une formation interne à la technologie propre à LTP, - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et l'autonomie. Profil recherché - Vous avez une formation Bac+2/3 technique généraliste (plasturgie, mécanique, conception) et des appétences pour le domaine commercial - Vous avez une expérience en Bureau d'Etude, chargé(e) d'affaire ou Technico-Commercial dans le domaine industriel - Vous maitrisez l'anglais - Vous connaissez la conception de Produits Industriels par CAO - Vous avez la capacité à comprendre les données techniques d'un projet (plans 2D/3D) - Vous appréciez les relations commerciales : compréhension du besoin client, conception de solution technique, élaboration et négociation d'une offre commerciale - Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable où vos idées et votre énergie feront la différence.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients * Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions * Equilibrer l'approvisionnement * Réaliser des contrôles d'hygiène * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (en caisse par exemple). Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité. * Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PORTEUR FUNERAIRE (H/F) En tant que Porteur Funéraire (H/F), votre rôle est d'accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Vous jouez un rôle essentiel lors des cérémonies funéraires, qu'elles soient religieuses ou civiles. -Vos missions en tant que porteur : -Accompagner les familles pendant les cérémonies en leur offrant un soutien et un service respectueux. -Transporter manuellement le cercueil de la chambre funéraire au corbillard, puis à l'église ou à la salle de recueillement, et enfin au cimetière ou au crématorium -Préparer les cercueils -Effectuer la mise en bière et présentation du défunt -Porter les cercueils des défunts durant les convois -Placement des fleurs, gerbes et couronnes, accueil et orientation des invités lors de la cérémonie -Assister aux cérémonies civiles ou religieuses -Procéder à la mise en fosse -Possibilité de réaliser des TSC PROFIL : Vous êtes une personne prête à s'engager dans ce rôle important et respectueux, qui exige : -Une tenue appropriée : costume noir, chaussures de ville noires, chemise blanche. -Un sens aigu du respect et de la dignité pour accompagner les familles dans ces moments sensibles. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et avez le permis B nécessaire à la conduite d'un véhicule funéraire, transmettez-nous votre candidature au plus vite. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le prêt-à-porter, un.e vendeur.se pour rejoindre son équipe à Montivilliers (76290) en CDI. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et sera rémunéré.e entre 11.88 et 11.88EUR de l'heure pour 37 heures de travail par semaine. Aucun niveau d'étude n'est requis pour ce poste. - Accueil et conseil client - Mise en rayon et présentation des articles - Opérations de vente et d'encaissement - Gestion des stocks et inventaires - Fidélisation de la clientèle par un service de qualité Description du profil : - Expérience de 2 à 5 ans dans la vente, de préférence dans le secteur du prêt-à-porter - Bonne connaissance des produits de prêt-à-porter et des tendances actuelles - Capacité à conseiller et fidéliser la clientèle - Dynamisme, sens du contact et de l'écoute - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la mode pour contribuer au succès de notre client spécialisé dans le prêt-à-porter à Montivilliers (76290).
Vos missions : - Participer au comptage et au contrôle des stocks de vêtements et accessoires. - Scanner et enregistrer les articles à l'aide d'outils dédiés. - Vérifier la conformité des références et signaler les écarts éventuels. - Contribuer à l'organisation et au rangement des produits en réserve. - Plier et remettre en ordre les vêtements en magasin et en réserve pour garantir une présentation optimale. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes du magasin. Profil recherché : - Rigueur et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe dans une ambiance dynamique. - Une première expérience en inventaire ou en grande distribution est un plus, mais débutants motivés acceptés.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon boulangerie serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle + 5 semaines de congés payés + 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Votre missionAu sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.transport des voyageursconfortsécuritéqualité de serviceempreinte environnementaleécoconduiteVous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeAccueillir les clients, les conseiller et les informerVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseAdopter une conduite rationnelle (confort des passagers, limitation des polluantsmaîtrise de la sinistralité routière et de la consommation de carburant.)Utiliser et veiller au bon fonctionnement des équipements mis à sa disposition dans le véhicule (billettique, pupitre, liaison SAE, tablettes.)Effectuer l'entretien et le nettoyage du véhicule, les pleins gasoil et AdBlue, les niveaux et les appoints nécessaires à la bonne réalisation de son service, alerter l'atelier de toute anomalie constatée et de tout dysfonctionnement du véhiculeRespecter les procédures de l'exploitation et alerter l'exploitation de tout incident de serviceagressions, accidents, dysfonctionnement du véhicule...)Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeAccueillir les clients, les conseiller et les informerAccueillir les clients, les conseiller et les informerAccueillir les clients, les conseiller et les informerVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement
Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une agence d'assurance dynamique, un Chargé de Clientèle Particuliers H/F en CDI, basé proche de Montivilliers. Missions : Rattaché(e) à l'agence, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille clients particuliers. Vos principales missions incluent :***Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en matière de couverture d'assurance, * Proposer des solutions adaptées pour protéger leurs biens, leur santé et leur avenir, * Suivre et actualiser les contrats en fonction des changements de situation des clients, * Fidéliser la clientèle par un service de qualité et une écoute active, * Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence. Profil recherché : * Expérience en banque ou en assurance requise, * Formation Bac+2 minimum (secteur bancaire, assurance, ou équivalent), * Sens de l'écoute, capacité à comprendre les besoins des clients, * Dynamisme, autonomie et aptitude à travailler en équipe. Envoyez votre candidature pour rejoindre une équipe solide et participer à la croissance de l'agence !
Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront : Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident. Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement. Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements). Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs) Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes.Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire Le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste possède un minimum de deux ans d'expérience en secrétariat comptable, avec compétences avérées en facturation, recouvrement et support administratif. Le maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est indispensable pour ce poste. - Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) - Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? - Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
POSTE : Gestionnaire Comptable et Administratif - Bilingue Anglais H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes. Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire PROFIL : Le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste possède un minimum de deux ans d'expérience en secrétariat comptable, avec compétences avérées en facturation, recouvrement et support administratif. Le maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est indispensable pour ce poste. - Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) - Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? - Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en contrat. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes.Sous la responsabilité du chef comptable, vos tâches sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Une connaissance en plomberie serait un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre professionnalisme et vos qualités relationnelles ? Habitué(e) des missions administratives, vous maîtrisez parfaitement les logiciels bureautiques ? Vous êtes une personne organisée, polyvalente et vous disposez d’excellentes qualités rédactionnelles ? Si « oui » alors devenez Assistant(e) Facturation au sein du Groupe SAMSIC ! Poste : Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef d'Etablissement et placé(e) au cœur de notre agence, vos missions sont les suivantes: - Etre en charge de la facturation et de l'enregistrement des règlements clients; - Assurer la relance clients (gestion des impayés, mise en demeure); - Etre en charge du suivi et du reporting des remboursements des frais de l’établissement (caisse, …) ; - Rédiger les documents commerciaux (devis, contrats, bons de commande, …) ; - Selon le volume géré par l’établissement, être support aux équipes techniques (REX, ADS), commander des achats; Assurer l’accueil physique et téléphonique de l'établissement, ainsi que la gestion du courrier et la rédaction des documents administratifs.17 De formation BAC + 2 vous avez une première expérience idéalement acquise dans le secteur des services (ou transposable, logistique, grande distribution, restauration rapide ou industrie). Pour cette mission très pratico-pratique, vous êtes à l'aise avec les environnements de production ou d'exploitation où l'exposition avec les salariés est forte. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et maîtrisez parfaitement l’environnement Office (Word, Excel, Powerpoint). La connaissance des logiciels "Pléiade" est un réel atout.
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n’a cessé d’enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, métiers techniques, avec ...
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : * Manager une équipe de collaborateurs. * Garantir la satisfaction des clients. * Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge. * Gérer un compte d'exploitation. * Etre responsable du respect des règles d'hygiène. * Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle 43h25 * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation. * Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire * Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. * Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Transitaire, un Exploitant export H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Au sein du service export, vos missions incluent les tâches suivantes : * Réception des dossiers. * Constitution et suivi des dossiers. * Transmission des documents requis au service douane. * Gestion de la facturation. * Organisation des transports adaptés. * Archivage des dossiers. * Application de la réglementation en vigueur. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BTS ou Licence dans le domaine du transport et/ou de la logistique, et vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en tant qu'Agent de transit. Votre maîtrise de l'anglais vous permet de communiquer efficacement dans un contexte professionnel. Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un esprit d'initiative, vous aspirez à contribuer activement au développement d'une entreprise.
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Rattaché(e) au site d'Octeville sur Mer et au Directeur des Opérations du Groupe, vous serez en charge du service Industrialisation : Ø Gérer et animer l'équipe industrialisation afin d'atteindre les objectifs de son service Ø Être garant de la productivité de ses activités avec comme objectif QCD (Qualité-coût-délai) Ø Rendre compte régulièrement à sa hiérarchie et suit les activités de ses équipes par Tableaux de Bord (indicateurs de performance) Ø Anticiper et gérer la charge de travail et les priorités des équipes industrialisation Ø En lien avec l'équipe R&D, définir les moyens à mettre en œuvre pour l'industrialisation des nouveaux produits. Ø Proposer dès la conception, des solutions innovantes permettant la réduction des couts en production Ø Analyser les risques techniques potentiels de chaque projet et proposer des actions préventives et correctives nécessaires. Ø En lien avec l'équipe production, définir les flux et moyens à mettre en œuvre pour la mise en place des lignes et outillages nécessaires à la fabrication des nouveaux produits. Ø Garantir la satisfaction du client en s'assurant du bon déroulement des activités. Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur et bénéficiez d'une première expérience d'au moins 5 ans dans la prise en charge de projets industriels et le management d'équipe ? Vous maitrisez les logiciels de gestion de projet et les outils informatiques ? (Word, Excel, MS Project, ERP) Votre niveau d'anglais est courant et vous permet d'interpréter de la documentation technique mais aussi d'avoir des échanges avec les filiales du Groupe ? Enfin, vous êtes une personne rigoureuse, force de proposition, ouverte aux innovations et dotée d'un esprit d'équipe pluridisciplinaire ? Votre profil nous intéresse ! Envoyez votre candidature
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité chez l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Gestionnaire Import-Export et Transports pour assurer la continuité des activités liées aux flux transport, en support direct du service commercial, de la production et des approvisionnements. Vous aurez pour principales missions de : Gérer les demandes de cotations de transport Traiter des commandes clients ainsi que les commandes de la filiale américaine, jusqu'à la livraison selon l'incoterm dans le respect des conditions confirmées aux clients Gérer avec la production et les approvisionnements les demandes de délais du service commercial Gérer les expéditions export : choix des solutions transport, formalités douanières, conformité réglementaire et archivage documentaire. Piloter les importations : sélection transport, vérification des données réglementaires, formalités douanières et gestion de l'autoliquidation de TVA. Garantir la fiabilité, la conformité et la fluidité de l'ensemble des flux transport. Vous avez de l'expérience en transport international, logistique import/export ou coordination transport ? Vous avez une connaissance approfondie des incoterms, des formalités douanières et de la règlementation en matière de transport de produits dangereux ? Vous êtes doté(e) de rigueur, organisation, flexibilité et avez un esprit d'équipe ainsi que le sens des priorités ? Enfin, vous avez un niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'écrit et à l'oral au quotidien ? Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature ! Expérience obligatoire dans le domaine.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana , notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions * Piloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation). * Collaborer avec les autres Process Drivers afin d' aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services. * Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.). * Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d' indicateurs de performance (KPIs) . * Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise. Description du profil : Profil recherché * 5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana). * Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse. * Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels . * Expérience confirmée sur un module de planification des techniciens * Anglais opérationnel (niveau conversationnel). * Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel. Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international !
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Dans le cadre d'une création de poste, Leader recherche son/sa futur(e) Chef Magasinier adjoint H/F Rattaché(e) au Chef Magasinier, vous contribuez à la gestion du magasin et à la coordination quotidienne de l'équipe logistique : * Appliquer et faire appliquer les normes et règles de sécurité de l'entreprise * Superviser la coordination de l'activité de l'équipe permettant au quotidien d'assurer la gestion des opérations magasin en collaboration avec le Chef Magasinier * Assurer et coordonner avec le Chef Magasinier les opérations logistiques quotidiennes : gestion des réceptions de marchandises, gestion des expéditions, gestion des préparations des ordres de fabrication * Animer avec le Chef Magasinier un point journalier de distribution des tâches de l'équipe logistique * Organiser et coordonner les taches du magasin en l'absence du chef magasinier * Evaluer chaque fin de journée les tâches à réaliser à J+1 (kanban, rangement produit finis, NC en cours, 5S, .) * Participer activement aux inventaires annuels et à la recherche des écarts * Piloter et gérer les inventaires tournants hebdomadaires et produire des indicateurs de suivi * Optimiser la gestion des emplacements magasins * Etre garant du respect des normes liés au stockage des produits * Proposer et mettre en place des plans d'amélioration continue et de gains de productivité * Contrôler la bonne exécution du 5S * Appliquer et faire appliquer les normes et règles de sécurité de l'entreprise Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 en Logistique et disposez d'au moins 5 ans d'expérience en management logistique. Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé et avez un bon niveau d'anglais Vous possédez les CACES 3 et 5 Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre sens du service client. Vous êtes à l'aise avec la conduite du changement et l'amélioration continue. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants. Les équipes de LEADER innovent chaque jour pour protéger et secourir. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Transdev recrute un Stagiaire QSE H/F/X du 31 mars au 30 juin 2026 Dans le cadre du renforcement de notre démarche QSE, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour accompagner plusieurs projets structurants : Vos missions : Contribution à la refonte de l'accueil sécurité pour les nouveaux arrivants Mise à jour des AIES ( aspect et impacts environnementaux significatif ) suite au changement de logiciel Appui à la rédaction d'un processus d'amélioration de la gestion des formations, habilitations et autorisations Participation à la mise à jour du suivi des produits chimiques (traitement, traçabilité, conformité) Votre profil Formation Bac +2 minimum en QSE, HSE, gestion des risques ou domaine connexe Bonne capacité d'analyse, rigueur et autonomie Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) Intérêt pour les sujets liés à la sécurité, la qualité et l'environnement Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Pourquoi nous rejoindre ? Ce stage est une opportunité d'apprentissage concrète, avec une possibilité d'évolution vers un contrat en alternance. Vous serez accompagné(e) par Jason et Charlotte, qui vous guideront sur les missions. A savoir Poste basé à Octeville sur Mer Rémunération : selon la grille URSSAF.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
POSTE : Agent de Propreté H/F DESCRIPTION : Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Propreté F/H ! Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre travail et vous offre des perspectives d'évolution ? Chez Samsic, nous savons que la propreté est un métier essentiel et nous avons besoin de vos talents ! Vos missions : En tant qu'Agent de Propreté, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des équipes et des visiteurs de notre client. Votre mission ? Garantir des locaux impeccables et agréables au quotidien ! - Assurer l'entretien et la propreté des espaces de travail - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition - Renseigner les supports de suivi pour assurer un service de qualité optimale Horaires de prestation : 12h à 16h (vendredi uniquement) PROFIL : Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente. Si vous êtes fiable, réactif(ve) et avez un vrai sens du service, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Rémunération : Lieu du poste : Compétences : Sens du service, Autonomie, Rigueur
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement,...
POSTE : Gestionnaire Import - Export et Transport H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Octeville-sur-Mer (76) un profil gestionnaire import/export et transport (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim de Janvier à Septembre 2026. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en croissance, à taille humaine, leader sur son marché. Avec une mentalité tournée vers les valeurs, vous pourrez vous épanouir au sein d'une organisation dynamique. Comment vos compétences en logistique optimiseront-elles les opérations en tant que Gestionnaire import/export et transport (H/F) ? Dans un contexte dynamique et international, vous assurerez la gestion proactive des flux de transport pour garantir l'efficacité des opérations. - Gérer les demandes de cotations de transport en lien direct avec le service commercial - Coordonner les commandes clients et filiale américaine, jusqu'à la livraison, en respectant les incoterms et conditions confirmées (délais, conditions de livraison..) - Gérer avec la production et les approvisionnement les délais et coordonner les reste à livrer - Superviser les opérations d'export/import, incluant sélection de transport, formalités douanières, et conformité réglementaire PROFIL : Nous recherchons un(e) gestionnaire import/export et transport (F/H) expérimenté(e) pour gérer efficacement les flux transport internationaux. - Diplôme en logistique ou certification équivalente en transport et douane - Expérience de 3 ans minimum dans la gestion des flux import-export et transport - Excellente capacité à coordonner les opérations logistiques avec la production et le service commercial - Maîtrise des incoterms et des formalités douanières, avec l'aptitude à choisir des solutions de transport adaptées Vous disposez d'un bon niveau d'anglais pour communiquer à l'écrit et l'oral quotidiennement. Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Votre mission Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite. Vous avez principalement la charge de : * Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécurité * Transporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêts, .) et du code de la route * Accueillir les clients, les conseiller et les informer * Vendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageurs * Respecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entreprise * Adopter une conduite rationnelle (confort des passagers, limitation des polluants, maîtrise de la sinistralité routière et de la consommation de carburant.) * Utiliser et veiller au bon fonctionnement des équipements mis à sa disposition dans le véhicule (billettique, pupitre, liaison SAE, tablettes.) * Effectuer l'entretien et le nettoyage du véhicule, les pleins gasoil et AdBlue, les niveaux et les appoints nécessaires à la bonne réalisation de son service, alerter l'atelier de toute anomalie constatée et de tout dysfonctionnement du véhicule * Respecter les procédures de l'exploitation et alerter l'exploitation de tout incident de service (agressions, accidents, dysfonctionnement du véhicule...) Vos compétences * Garant de la qualité de service, du respect de l'environnement, ainsi que de sa propre sécurité et de celle des autres (collaborateurs, voyageurs, tiers) * Respectueux de la sécurité des biens et des personnes * Savoir gérer les situations sensibles (alerter en cas d'accident) * Prendre en compte le client avec courtoisie et respect Votre profil - Vous avez un permis D et une FIMO/FCO en cours de validité - Vous souhaitez mettre en pratique les techniques d'une conduite responsable - Vous aimez l'autonomie, vous êtes ponctuel(le), assidu(e) et flexible - Vous justifiez d'une expérience significative dans le métier (+ 1 an) Votre destination Rejoindre Transdev Le Havre, c'est : - 700 collègues prêts à vous accueillir au sein de l'équipe - Environ 200 véhicules - Poste à pourvoir en CDI à temps complet avec de nombreux avantages salariaux Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles.
Relever les défis numériques, techniques et technologiques de demain en rejoignant une équipe dynamique, pour devenir notre prochain Chargé de Projets Électricité. Vous assurez le traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution Haute et basse tension. Vous serez en charge de la réalisation des études techniques de raccordements, réaliser le chiffrage du devis aux clients, et les accompagner tout au long du processus du suivi des travaux. Véritable chef d'orchestre, vous aurez la charge des chantiers de raccordements dans un secteur d'activités dynamique et à enjeu pour Enedis, acteur clé de l'essor de la mobilité électrique via le raccordement de parcs photovoltaïques, de bornes de recharge pour véhicule électrique. Acteur engagé dans la sécurité, vous êtes garant du bon déroulement de vos chantiers dans le respect des délais, du budget, et des règles techniques. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers & gestion administrative des dossiers. Afin de vous accompagner dans cette activité, une 1ere phase de professionnalisation, dispensée à l'interne, sur la partie étude et élaboration des devis peut vous être proposée. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement sous conditions Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois, sous validation managériale et sous réserve éligibilité ; Prise de travail sur chantier ; souplesse horaire.) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Titulaire d'un Bac +2 ou +3 technique, en pilotage de projet ou vous justifiez entre 5 à 10 ans d'expérience en lien avec les activités proposées. Vos atouts : - Compétences en électrotechnique et/ou une première expérience significative dans la gestion de projets - Capacité d'adaptation : vous savez faire preuve d'initiative et êtes capable de gérer les imprévus - Sens relationnel, sens client - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités - Rigueur et autonomie La date d'embauche est indiquée à titre d'information et pourra être adaptée en fonction de votre situation professionnelle actuelle (préavis). Venez mettre votre talent et votre enthousiasme au service de notre entreprise tournée vers l'avenir. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Votre quotidien chez nous : Nous recrutons un(e) cuisinier(e) à Montivilliers (76) Vous cuisinerez des produits frais et locaux pour une centaine de convives qui apprécient le goût authentique des recettes traditionnelles. Votre quotidien chez nous :En proposant un service de restauration inspiré du traditionnel, fait maison et composé de produits frais, Sogeres s'est imposé comme le leader de la restauration haut de gamme pour les grands acteurs du marché de la résidence service en France. Tous nos convives viennent chez nous par plaisir et sans obligation ! Comme cuisinier, vous êtes un acteur de la vie de la résidence ! Vos missionsRéaliser et garantir une prestation culinaire de qualité en exprimant votre créativitAssurer votre sécurité et celle de vos collèguesRespecter le respect des normes d'hygiène (HACCPTout en vous apportant le support nécessaire !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Formateur Produit - Mécatronique (H/F/D): Contrat CDI ? Localisation : Octeville sur mer, Normandie ✈️ Mobilité internationale requise Dans le cadre de son développement, notre organisation recherche un Formateur Produit spécialisé en Mécatronique afin de renforcer son équipe de formation technique. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de l'amélioration continue de solutions de formation destinées à des publics internes et externes, en présentiel, à distance ou sur site client. Votre mission principale consistera à transmettre une expertise technique de haut niveau et à contribuer activement à l'innovation pédagogique, en phase avec les tendances du marché. Vos responsabilités :Animer des sessions de formation techniques produit répondant aux exigences internes et externes.Garantir la qualité et l'amélioration continue des formations dispensées.Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques selon les besoins de formation des clients et des collaborateurs.Définir la durée et le contenu des formations pour maximiser la qualité et l'efficacité des apprentissages.Créer et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours des techniciens de service terrain.Concevoir des supports multimédias à intégrer dans les programmes de formation.Participer à l'innovation pédagogique en explorant de nouvelles méthodes et outils de formation.Contribuer à l'élaboration d'offres de formation en définissant la structure et le contenu des cours.Assurer l'organisation logistique des déplacements en coordination avec l'équipe dédiée.Accompagner et encadrer les formateurs juniors. Votre profil :Diplôme technique avec une spécialisation en mécatronique ou en génie mécanique/électrique avec intégration automatisée.Bonne compréhension des méthodes pédagogiques et volonté d'apprendre les équipements spécifiques.Solide expertise dans la conception de solutions de formation technique.Maîtrise des outils de conception pédagogique, logiciels et méthodologies associées.Une première expérience en tant que formateur et/ou connaissance des équipements industriels est un atout.Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.Disponibilité pour des déplacements fréquents à l'international. ? Pour postuler : Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à [adresse ou lien de candidature]. ? Rejoignez une organisation dynamique et innovante, où votre expertise technique et votre savoir-faire pédagogique contribueront directement à la montée en compétences de nos équipes et de nos clients.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
RESPONSABILITÉS : Management & organisation • Encadrer et animer une équipe de 4 personnes (industrialisation & méthodes). • Structurer les process, organiser la charge et développer les compétences de l'équipe. Industrialisation • Construire et valider les dossiers d'industrialisation (gammes, flux, postes, outillages). • Définir et optimiser l'aménagement des ateliers et lignes d'assemblage. Coordination projets • Travailler en étroite collaboration avec R&D, Production, Achats, Qualité et Logistique. • Piloter les risques techniques, les plannings et les plans d'action. Performance & qualité • Améliorer coûts, temps, ergonomie et robustesse des procédés. • Garantir le respect des normes techniques et contribuer aux retours SAV. PROFIL RECHERCHÉ : • Ingénieur (Génie Industriel, Mécanique, Électronique...). • 10 ans min. en industrialisation / méthodes / projets industriels. • Expérience PME appréciée. • Leadership opérationnel, rigueur, communication. • Anglais courant, ERP + Excel avancé, analyse de la valeur. CONDITIONS • CDI – Statut Cadre • Rémunération : 65–75 k€ + variable • RTT, tickets restaurant, mutuelle • Télétravail après période d'essai
En tant que Responsable Industrialisation, basé à Octeville-sur-Mer (76) et en CDI, vous intégrerez une PME industrielle innovante qui conçoit des équipements techniques destinés aux acteurs du secours et de la sécurité. Sur un site en pleine transformation, vous jouerez un rôle clé pour structurer, fiabiliser et accélérer l'industrialisation de nouveaux produits.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Le groupe Triangle Solutions RH recherche pour l'un de ses client, fournisseur d'équipement de manutention, UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE ATELIER H/F Missions : - Organiser et programmer les opérations de maintenance sur les chariots de manutention/élévation - Détecter l'origine et intervenir sur la panne - Démonter le chariot et les composants défectueux pour les réparer ou les remplacer - Effectuer les ajustements et les tests - Reconditionner à neuf les chariots Vous êtes disponible et bénéficiez d'une ou plusieurs expériences dans le domaine de la mécanique (poste également ouvert aux profils mécanicien auto ou PL). Vous avez des connaissances en électricité pour les chariots électriques, et/ou en hydraulique Savoir être : Rigueur, organisation, polyvalence sur le poste Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler à cette offre !
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Le groupe Triangle Solutions RH recherche pour l'un de ses client, fournisseur d'équipement de manutention, UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT H/F Missions : - Organiser et programmer les opérations de maintenance sur les chariots de manutention/élévation directement dans le parc des clients - Détecter l'origine et intervenir sur la panne - Démonter le chariot et les composants défectueux pour les réparer ou les remplacer - Effectuer les ajustements et les tests Vous êtes disponible et bénéficiez d'une ou plusieurs expériences dans le domaine de la mécanique (poste également ouvert aux profils mécanicien auto ou PL). Vous avez des connaissances en électricité pour les chariots électriques, et/ou en hydraulique Savoir être : Rigueur, organisation, polyvalence sur le poste Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler à cette offre !
Description du poste : Votre rôle se découpe en diverses missions qui s'organisent comme suit : Gestion d'un portefeuille d'une vingtaine de clientsRévision des comptes générauxComptabilité exceptionnelleEtablissement des bilans, liasses fiscales et plaquettesTableaux prévisionnels, bilans imagésOrganisation et suivi de la comptabilité de votre portefeuilleConseil et accompagnement quotidien de vos clientsSupervision des collaborateurs juniors Description du profil : Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité BAC+3/5 (type Licence CCA, Master CCA, DCG, DSCG, etc.) et vous avez au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire.Curieux, vous savez prendre des initiatives et êtes impliqué dans vos missions. Vos qualités relationnelles vous permettent d'échanger tant avec les collaborateurs qu'avec les clients.Votre poste peut évoluer selon votre projet professionnel, si vous souhaitez passer le DEC, le cabinet et les experts vous accompagneront dans votre stage et la rédaction de votre mémoire. Les avantages de ce cabinet ? Poste en CDIRespect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail) La confidentialité de votre candidature sera conservée.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE DE POISSONNERIE (H/F) Votre rôle est de conseiller et vendre des poissons auprès de la clientèle du magasin. -Conseiller et orienter les clients dans leurs achats. -Préparer votre étal (mur de glace...) -Présenter les différents poissons, les crustacés et les fruits de mer sur l'étal selon la saisonnalité. -Procéder à la découpe de tranches et des lever de poisson à la demande du client -Respecter la chaîne de froid et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez sur les amplitudes horaires suivantes : 5h/12h30 12h/19h30 13h30/21h00 PROFIL : Passionné(e) par votre métier, vous avez un réel sens de la relation client et bénéficiez d'une première expérience solide en poissonnerie. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
POSTE : Technicien Instrumentiste H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel stimulant proposant des missions variées en instrumentation ? Notre client recrute un Instrumentiste (H/F/D) en intérim au Havre pour une mission de 3 à 6 mois. Le poste Vous intervenez sur la maintenance, l'installation et le contrôle des équipements d'instrumentation sur site industriel. Vous assurez la fiabilité et la conformité des installations pour garantir la sécurité et la performance du site. Les missions attendues pour le poste : - Analyse des plans (schémas de boucle, PID, carnet de câbles) - Réalisation des contrôles d'installation, réglages et tests des boucles de régulation (capteurs, vannes, détecteurs) - Maintenance des équipements du parc instrumentation - Mise en route, contrôle et essais selon les procédures en vigueur - Application des différents processus de gestion administrative, rédaction des documents liés aux interventions - Transmission des informations auprès du responsable en cas de besoin GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 14 € - 16 € / heure PROFIL : Profil recherché Formation Technicien Instrumentation (BTS CIRA, DUT Mesures physiques, Métrologie ou équivalent) et d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Détenteur de la Certification N1 et Habilitation électrique B1V - BR - H0V Utilisation des appareils de mesure spécifiques au métier (calibrateur, multimètre) Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et organisation - Méthode et capacité d'analyse - Esprit de synthèse - Bon relationnel et aptitude au travail en équipe - Respect strict des règles de sécurité Le contrat : - Poste sur le HAVRE sur site - Mission longue durée (3 à 6 mois) - Durée hebdomadaire de 37h - Prime trajet, transport, indemnité de repas et prime outillage - Rémunération entre 14€ et 16€ brut horaire GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Nous recherchons des candidats investis, impliqués, prêts à évoluer dans un cadre dynamique et à apporter leur contribution au sein d'une équipe engagée. Rejoignez notre client et participez à des projets captivants ! N'hésitez pas à postuler et contactez l'agence au Armel DESSOLIERSS - Clotilde BRUNEL #mesuresphysiques #instrumentation#travaux #emploi #industrie #lehavre Rejoignez notre client et participez à des projets captivants ! N'hésitez pas à postuler et contactez l'agence au #mesuresphysiques #instrumentation#travaux #emploi #industrie
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants accompagne son client, un acteur industriel international de premier plan, dans le recrutement d'un Acheteur Industriel spécialisé Équipements. (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) Dans ce rôle stratégique, vous définissez et pilotez la stratégie achats d'un portefeuille d'équipements intégrés aux lignes complètes du groupe. Vous développez des partenariats fournisseurs globaux et contribuez directement à la performance durable, à la compétitivité et à la vision long terme de l'entreprise.? Vos responsabilitésÉlaborer et déployer la stratégie achats pour les catégories d'équipements confiées.Réaliser des analyses de dépenses pour optimiser l'allocation fournisseurs et garantir un panel compétitif et performant.Effectuer une veille et un benchmark continu du marché afin d'améliorer les coûts, la qualité, la ponctualité et la fiabilité des équipements.Préparer et conduire les négociations annuelles (équipements, pièces détachées, prestations de service : installation, mise en service, maintenance).Mettre en œuvre et suivre les initiatives de réduction de coûts pour atteindre les objectifs annuels.Animer et coordonner les actions d'optimisation technique et économique avec les fournisseurs et les équipes internes.Gérer la relation fournisseurs à l'échelle mondiale : suivi des KPI, plans d'amélioration continue, actions correctives.Piloter la négociation d'accords long terme intégrant prix, engagements de performance, qualité, logistique et conditions commerciales.Collaborer avec les équipes internes pour soutenir les projets transverses et le Business Plan.Superviser la gestion des litiges liés aux non-performances des équipements lors de l'installation, de la mise en service ou en exploitation.Garantir le respect des processus achats et du cadre de gouvernance interne.Assurer la fiabilité et la mise à jour des données produits, équipements et fournisseurs dans les outils (ERP, plateforme achats.). Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie.3 à 5 ans d'expérience en achats stratégiques dans un environnement industriel et international.Connaissance du secteur industriel Compétence avérée en négociation commerciale avec des fournisseurs globaux.Maîtrise des négociations contractuelles et de la gestion de litiges.Excellentes capacités relationnelles et de communication, avec une aptitude à influencer.Vision business, esprit analytique et forte orientation résultats.
LHH recrute pour son client SIDEL, spécialisé dans les systèmes de palettisation présent sur les marchés des produits laitiers, des vins et spiritueux, de la chimie et de la cosmétique, un dessinateur-projeteur H/F basé(e) à Octeville-sur-Mer (76) Vos missions en tant que Dessinateur-projeteur H/F consisteront à : Garantir la qualité des études mécaniques, des dossiers et des informations transmises aux autres membres de l'équipe affaires, afin d'assurer le bon déroulement des phases suivantes.Veiller au bon déroulement des études, jusqu'au lancement en fabrication.Assurer le suivi études montage et essais atelier : transmettre aux monteurs atelier toutes les informations nécessaires à la bonne exécution de leur travail.Etre à l'écoute de tous les problèmes de montage pour répondre dans les plus brefs délais et apporter des solutions pertinentes.Etre la personne privilégiée pour aider les Responsables d'Affaires dans leur mission, en particulier en termes de calculs (dimensionnements, cadences.) et d'analyse. Votre profilVous êtes titulaire d'un diplôme d'études supérieures dans le domaine de la mécanique (minimum bac +2).Vous avez un niveau d'anglais équivalent à A2.Vous maîtrisez les logiciels de GPAO, ainsi que les outils de CAO, idéalement Solidworks et Autocad.Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique.Vous avez une solide expérience dans la réalisation de plans conformes aux normes en vigueur.Vous possédez des connaissances approfondies sur les procédés d'élaboration de pièces et leurs coûts associés.Vous maîtrisez le domaine du pneumatique. Vous avez la volonté d'intégrer et d'évoluer durablement au sein de l'entreprise et partagez les valeurs de notre client : orientation clients, ouverture internationale, rigueur, travail en équipe sont au coeur de chacun de nos métiers. SIDEL offre à ses collaborateurs une variété d'avantages en matière de :Sécurité, santé et bien-êtreDéveloppement des compétencesAvantages sociaux et rémunérationCe poste est proposé en CDI
Vous avez une solide expérience en industrialisation et cherchez un nouveau défi ? Voici un poste clé pour accompagner la production de produits innovants. Sous la responsabilité de Responsables des Opérations, vos missions sont les suivantes : - Piloter l'industrialisation de produits en garantissant robustesse et performance - Structurer les processus et méthodes pour assurer une fabrication efficace - Manager une équipe d'ingénieurs, en apportant votre leadership et votre expertise - Assurer une coordination interservices fluide (BE, production, qualité, supply chain) - Définir et optimiser les modes opératoires, en intégrant les contraintes d'assemblage manuel. Issu d'une formation technique, vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience en industrialisation, idéalement dans les secteurs de l'automobile, de la métallurgie ou de la fabrication en petite série. Habitué aux environnements nécessitant de la polyvalence, vous avez évolué au sein de structures où l'assemblage manuel et la gestion multi-projets font partie du quotidien. Doté d'un fort leadership, vous savez fédérer et accompagner une équipe d'ingénieurs en leur apportant votre expertise métier. Votre capacité à structurer et optimiser des processus vous permet de piloter efficacement l'industrialisation d'un produit innovant. Enfin, vous êtes à l'aise dans un environnement où la coordination interservices est essentielle pour garantir le succès du projet.
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une agence d'assurance dynamique, un Chargé de Clientèle Particuliers H/F en CDI, basé proche de Montivilliers. Missions : Rattaché(e) à l'agence, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille clients particuliers. Vos principales missions incluent : Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en matière de couverture d'assurance, Proposer des solutions adaptées pour protéger leurs biens, leur santé et leur avenir, Suivre et actualiser les contrats en fonction des changements de situation des clients, Fidéliser la clientèle par un service de qualité et une écoute active, Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence. Profil recherché : Expérience en banque ou en assurance requise, Formation Bac+2 minimum (secteur bancaire, assurance, ou équivalent), Sens de l'écoute, capacité à comprendre les besoins des clients, Dynamisme, autonomie et aptitude à travailler en équipe. Envoyez votre candidature pour rejoindre une équipe solide et participer à la croissance de l'agence !
Le CabRH est un cabinet de recrutement dont le siège social est situé au Havre. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées. Nous sommes un cabinet de recrutement généraliste et d'approche directe, nous nous inscrivons dans une démarche de conseils personnalisés auprès des entreprises et des candidats. Notre cabinet intègre une démarch...
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, PME industrielle, un Responsable R&D et BE H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Au sein de la direction technique, vous êtes le garant du développement des procédés et de la performance des méthodes appliquées sur le terrain. À l'interface entre la R&D, la production, les opérations et les équipes commerciales, vous jouez un rôle central dans l'ingénierie de solutions sur mesure et la structuration technique de l'entreprise. Vos missions :***Concevoir, valider et mettre à jour les méthodologies de calcul selon les normes en vigueur. * Piloter des études mécaniques complexes (analyses par éléments finis, simulations). * Développer de nouveaux produits ou procédés adaptés aux exigences terrain. * Constituer et actualiser les dossiers de qualification pour les clients industriels. * Assurer une veille technologique permanente des solutions innovantes. * Structurer les outils et procédures internes (fiches méthodes, guides techniques). * Apporter un soutien technique aux équipes opérationnelles pour garantir la qualité et la sécurité des interventions. * Participer activement à l'optimisation des processus (temps, matériaux, outillage). * Contribuer à la formation et à la montée en compétences des équipes sur les nouvelles méthodes. * Accompagner les équipes commerciales en avant-vente sur les aspects techniques des projets. * Participer aux audits, expertises, dossiers réglementaires et relations avec les organismes extérieurs (DREAL, assureurs.). * Capitaliser sur les retours d'expérience pour alimenter la base de connaissances techniques. Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en ingénierie mécanique, matériaux ou génie industriel, vous avez acquis une expérience significative dans un environnement industriel exigeant, avec une orientation marquée vers les calculs, les procédés ou les méthodes. Vous maîtrisez les outils de conception (type SolidWorks) et démontrez une forte sensibilité aux problématiques terrains. Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent de mener à bien des projets transversaux. Autonome et proactif(ve), vous êtes également reconnu(e) pour votre capacité à animer des sujets techniques de manière claire et structurée. Des déplacements ponctuels sont à prévoir (salons professionnels, visites clients, expertises techniques). Nous vous assurons la plus stricte confidentialité tout au long de notre processus de recrutement.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). ? Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana, notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! ? Vos principales missionsPiloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation).Collaborer avec les autres Process Drivers afin d'aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services.Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.).Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d'indicateurs de performance (KPIs).Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise.? Profil recherché5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana).Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse.Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels.Expérience confirmée sur un module de planification des techniciensAnglais opérationnel (niveau conversationnel).Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel.? Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. ? Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international ! ?
Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville au sein de l'équipe Automation 4.0, en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation 4.0 pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSIONConcevoir et optimiser l'architecture Automation 4.0 pour l'ensemble des équipements SidelDévelopper et maintenir le logiciel API Automation 4.0Apporter un support technique aux équipes de développement sur :Les nouvelles architecturesLes équipements et bancs de testPiloter le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, etc.) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance clientRédiger des guides et standards de développement logicielAnalyser et comprendre les conceptions électriques et les interfaces HMIPréparer la documentation technique logicielle associée aux projetsEffectuer les tests et validations selon les méthodologies définies VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP, et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions. Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps. Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Formateur Produit - Mécatronique (H/F/D): Contrat CDI ? Localisation : Octeville sur mer, Normandie ¿¿ Mobilité internationale requise Dans le cadre de son développement, notre organisation recherche un Formateur Produit spécialisé en Mécatronique afin de renforcer son équipe de formation technique. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de l'amélioration continue de solutions de formation destinées à des publics internes et externes, en présentiel, à distance ou sur site client. Votre mission principale consistera à transmettre une expertise technique de haut niveau et à contribuer activement à l'innovation pédagogique, en phase avec les tendances du marché. Vos responsabilités :Animer des sessions de formation techniques produit répondant aux exigences internes et externes.Garantir la qualité et l'amélioration continue des formations dispensées.Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques selon les besoins de formation des clients et des collaborateurs.Définir la durée et le contenu des formations pour maximiser la qualité et l'efficacité des apprentissages.Créer et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours des techniciens de service terrain.Concevoir des supports multimédias à intégrer dans les programmes de formation.Participer à l'innovation pédagogique en explorant de nouvelles méthodes et outils de formation.Contribuer à l'élaboration d'offres de formation en définissant la structure et le contenu des cours.Assurer l'organisation logistique des déplacements en coordination avec l'équipe dédiée.Accompagner et encadrer les formateurs juniors. Votre profil :Diplôme technique avec une spécialisation en mécatronique ou en génie mécanique/électrique avec intégration automatisée.Bonne compréhension des méthodes pédagogiques et volonté d'apprendre les équipements spécifiques.Solide expertise dans la conception de solutions de formation technique.Maîtrise des outils de conception pédagogique, logiciels et méthodologies associées.Une première expérience en tant que formateur et/ou connaissance des équipements industriels est un atout.Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral.Disponibilité pour des déplacements fréquents à l'international. ? Pour postuler : Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à [adresse ou lien de candidature]. ? Rejoignez une organisation dynamique et innovante, où votre expertise technique et votre savoir-faire pédagogique contribueront directement à la montée en compétences de nos équipes et de nos clients.
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, pompes- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Salarié(e) de la holding et sous la responsabilité du Chef comptable, vous aurez pour principale mission la facturation des clients d'une ou plusieurs sociétés du Groupe, en vous assurant du respect de la législation fiscale et douanière. Vous suivrez les comptes clients de la mise en place des limites de crédit jusqu'à l'encaissement des factures. Vous assurerez également la gestion et l'organisation administrative du site d'Octeville sur Mer A cet effet, vos missions principales sont les suivantes : Ø Facturation et recouvrement : · Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » · Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité · Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées · Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP · S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance · Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation · Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne · Analyser les reportings d'échéanciers clients Ø Accueil et support administratif · Accueil physique des visiteurs · Gestion du courrier : ouverture dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant · Gestion des boites mails génériques · Suivi administratif des véhicules en parc · Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire * Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) * Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? * Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Informations complémentaires Prime annuelle, titres restaurants, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, RTT Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Description du poste : LHH recrute pour son client SIDEL, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Dans le cadre du poste de " Technicien SAV Itinérant" (H/F) , situé à Octeville sur Mer , vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client! VOTRE OPPORTUNITÉ Êtes-vous intéressé par une expérience extraordinaire où la diversité culturelle et les relations clients sont au cœur de votre travail? Si oui, ce poste est fait pour vous ! Développez vos compétences techniques au sein d'une équipe d'experts. Rejoignez notre équipe de Techniciens Service sur le Terrain ! VOTRE MISSION***Réaliser la mise en service des équipements Sidel sur les sites clients à l'international, en veillant à ce que toutes les spécifications techniques et de sécurité soient respectées. * Tester et évaluer la performance des équipements dans les usines des clients, en vérifiant leur conformité avec les normes contractuelles. * Effectuer des interventions occasionnelles dans le cadre de la garantie sur les sites clients et fournir une assistance technique. * Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients, tout en documentant les interventions pour un suivi efficace. * Assurer un contrôle rigoureux de la mise en service des machines en réalisant des tests de performance et en garantissant que l'équipement fonctionne conformément aux spécifications. * Préparer des rapports techniques détaillés sur les activités réalisées et la performance de l'équipement afin de garantir la transparence et une communication efficace avec les clients Description du profil : VOTRE PROFIL***Vous maîtrisez les systèmes d'automatisation et robotiques dans des environnements industriels complexes. * Vous avez une bonne connaissance des systèmes mécaniques et électriques et êtes capable de travailler sur des équipements techniques, en assurant les diagnostics et la maintenance. * Vous avez un bon niveau d'anglais, suffisant pour comprendre la documentation technique et communiquer efficacement dans un environnement international.
Nous recrutons pour un de nos clients un OUVRIER PAYSAGISTE CREATION H/F secteur Octeville et alentours en INTERIM Notre Client: Spécialiste en tant que paysagiste Les Missions: - Création de sol - Terrassement - Enrobé - Réalisation de térasse - Réalisation d'aménagements - Travaux de maçonnerie (eventuellement plomberie) Votre profil: Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant. Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/h Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi. Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recrutons pour un de nos clients un Tôlier Traceur H/F A Montivilliers en Interim Notre Client: Spécialiste dans le secteur d’activité de l’industrie. Les Missions: Vous dessinez les développés et reportez les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) Vous débitez les éléments et leur donnez dimension et forme par pliage, oxycoupage, cintrage Vous marquez, placez les pièces, tubes, plaques et effectuez leur assemblage (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...) Vous vérifiez les pièces, l'assemblage et effectuez les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...) Vous effectuez des opérations de formage ou de découpage : détourage, poinçonnage, cisaillage, découpage laser, plasma, sciage, tronçonnage, grignotage, oxycoupage, cintrage, cambrage, planage, emboutissage, pliage, roulage. Vous contrôlez des éléments chaudronnés par : magnétoscopie, radiographie, contrôles sous pression, ressuage, ultrasons Vous procédez au calcul des développés selon les paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons, ...) Vous concevez ou remaniez des outils spécifiques, des gabarits de fabrication Votre profil: Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire. Rémunération / Avantage: à partir de 13€/H Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai. - Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat - Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques. Issu(e) d'une formation type Bac +3 (transport, gestion logistique et transport), vous disposez d'une première expérience réussie. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur du transport maritime et du droit y afférent. Enfin, vous disposez d'un bon niveau en anglais, que ce soit écrit ou oral, vous permettant de tenir une conversation professionnelle. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Agent de Transit Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international spécialisé dans la commission de transport, vous rejoindrez un service axé sur l'import de marchandises type general cargo. Ainsi, vos missions seront les suivantes : - Gérer le dossier à compter de l'embarcation des marchandises sur les navires. - Superviser la réservation de transport routier et gérer l'acheminement des marchandises du terminal à l'entrepôt / au site client. - Valider l'ensemble des documents nécessaires à la bonne importation des marchandises (déclaration des dangereux, certification sanitaire, etc.). - Transmettre les informations nécessaires au service douane pour préparation des déclarations. - Confirmer l'arrivée des marchandises auprès de vos clients en fonction des procédures internes. Valider la facturation des dossiers auprès des services concernés. Conditions de travail / avantages : Rémunération sur 13 mois / Prime annuelle / Plan d'Epargne d'Entreprise / Tickets Restaurants / RTT / Comité d'Entreprise. Issu(e) d'une formation type Bac +2/3 (Transport et Logistique), vous disposez d'une première expérience réussie similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vos proches vous décrivent comme étant quelqu'un disposant d'un bon esprit d'équipe, d'un bon sens du relationnel et avec un tempérament dynamique. Vous avez des connaissances du transport international et du droit y afférent. Les incoterms n'ont aucun secret pour vous et vous maîtrisez l'anglais (écrit et/ou oral). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions principales : - Organiser le transport export dans sa globalité - Gérer et suivre la documentation : Connaissance des incoterms, assurer la conformité de tous les documents nécessaires. - Négocier les modalités de transport - Suivre l'acheminement de la marchandise : Garantir le bon déroulement des opérations et informer régulièrement les clients. - Conseiller et informer le client - Facturer les opérations et contrôle final du dossier - Bonne maitrise de l'anglais est impérative - Bonne connaissance de l'organisation de transports export dans leur globalité. - Maitrise des outils bureautiques et des formalités douanières - Minimum 4-5 ans d'expérience export
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Groupe industriel, un Technico commercial H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Nous recherchons un Technico-Commercial expérimenté pour rejoindre les équipes d'un de nos clients spécialisé dans la maintenance industrielle. Vous serez en charge de développer et de gérer un portefeuille de clients tout en proposant des solutions techniques adaptées à leurs besoins. Vos principales missions :***Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le domaine de la maintenance industrielle. * Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées. * Assurer un suivi régulier des clients et des projets en cours. * Participer à des salons professionnels et événements pour promouvoir les services de l'entreprise. * Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client. Rémunération brute mensuelle fixe - véhicule de fonction - primes de fin d'année +/- 1,5 mois de salaire Le profil : Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire , avec de solides compétences techniques dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous possédez d' excellentes aptitudes commerciales et une forte orientation client, ce qui vous permet de comprendre les besoins de vos interlocuteurs et de proposer des solutions adaptées. Votre mobilité nationale est indispensable pour assurer des déplacements fréquents, et vous savez travailler de manière autonome tout en contribuant efficacement au travail d'équipe. Enfin, vous maîtrisez les outils informatiques ainsi que les logiciels CRM , vous permettant de gérer vos projets de manière rigoureuse et professionnelle. Nous vous assurons une totale confidentialité sur votre recherche et projet, n'hésitez pas à nous contacter.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Une connaissance en plomberie serait un plus.
POSTE : Chargé d'Affaires BTP H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur du BTP, un·e Chargé·e d'Affaires BTP. En tant que Chargé d'Affaires génie civil / TP industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et la supervision des projets. Vos principales missions: - Superviser l'intégralité de vos chantiers sur le secteur du Havre et à proximité - Prospection commerciale - Analyse des pièces marchés du DCE, rédaction d'offres techniques et financières - Pilotage d'un portefeuille d'affaires - Gérer les plannings chantier et personnel - Assurer l'interface entre le client, les sous-traitants et les fournisseurs - Définir les besoins matériels - Participer à la gestion financière - Manager les équipes - Gestion contrats de maintenance sur site Votre profil Nous recherchons un·e professionnel·le motivé·e et prêt·e à s'investir dans un poste dynamique. Vos qualités : polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant aux respects des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers. Vous avez de réelles compétences techniques dans le domaine du génie civil et/ou du VRD. Poste à pourvoir dès que possible Les avantages proposés: - Véhicule de fonction - Caisse de congés CIBTP - Accès à une plateforme pour des prix réduits (courses, commerces de proximité, loisirs, vacances, culture) - Mutuelle Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
« Je travaille chez APEF depuis septembre 2019 et j’apprécie particulièrement l’esprit d’entraide et le professionnalisme qui règne au sein de l’équipe et ce, autant envers les clients, que salariés. » Marike, Aide-ménagère APEF Saint-Malo. 94%* de nos salariés sont fiers de leur métier et le reconnaissent d’utilité publique, si comme Marike et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise qui place l’humain au centre, rejoignez-nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s’impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l’entretien quotidien de leurs foyers : le nettoyage, ménage et l’entretien des différentes pièces du logement, le repassage, les courses, la préparation de repas simples …. Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,… Nos engagements: - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d’évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d’autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l’année, un management bienveillant & positif. Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Pas d’expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail
Apef est une enseigne de services à la personne, présente depuis 1992. Fort de son expérience et de son réseau de plus de 150 agences, Apef s’impose aujourd’hui comme un acteur majeur, qui a rejoint le groupe Oui Care, en 2016. Selon nous ; on est toujours plus performant quand on y met du cœur. Notre force c’est notre passion, notre enthousiasme, nos success stories et nos engagements. Notre fierté c’est de permettre à l’ensemble de nos collaborateurs, au quotidien, de trouver un sens au tr...
Nous recherchons pour notre client situé à OCTEVILLE SUR MER Un(e) Assistant(e) Magasinier(e) (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. À la recherche d'un(e) Magasinier(e) cariste expérimenté(e) pour encadrer des équipes et optimiser les opérations logistiques. - Maîtrise des CACES R489 Catégorie 3 et 5 pour la conduite en toute sécurité - Expérience avérée de 5 ans le secteur de l'industrie - Compétences en gestion de flux et gestion de litiges avec capacité de résolution rapide - Aptitude confirmée à préparer les commandes et effectuer des chargements et déchargements de matériel Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Nous recherchons pour l'un de vos clients, un(e) comptable afin d'effectuer les tâches suivantes : Facturation d'une société filiale Dépôt factures de 2 sociétés sur plateforme Chorus ou privées Relances clients Traitement des notes de frais Horaires : 8h15 17h30 fin à 16h10 les vendredis Le poste est à pourvoir dès que possible jusque fin décembre 2025. Le lieu du poste n'est pas du tout desservi par les transports en commun. Sérieux Rigoureux Ponctuel Expérience obligatoire sur un poste similaire Expérience sur l'outil IT ERP
POSTE : Acheteur H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'équipements d'emballage et de conditionnement, un Acheteur (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) En tant qu'Acheteur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de la gestion complète du processus d'achat d'équipements machines et pièces mécaniques pour notre client. Vous devrez développer et mettre en oeuvre des stratégies d'approvisionnement efficaces, négocier avec les fournisseurs, évaluer les performances des fournisseurs actuels et potentiels, ainsi que garantir la conformité aux normes de qualité et de sécurité. Vos principales missions seront: - Diriger, développer et mettre en oeuvre des stratégies globales à court et moyen terme pour les catégories de dépenses attribuées(dépenses, décomposition des coûts) et l'évaluation de la continuité des affaires. - Négocier les contrats avec les fournisseurs mondiaux et locaux: listes, normes de qualité, prix, taux de réduction, durée, délais de livraison, ainsi que les conditions commerciales. - Promouvoir et mener des activités de réduction des coûts et des produits/solutions alternatives auprès des parties prenantes internes. - Gérer des activités liées aux fournisseurs et entretenir une relation avec les fournisseurs à l'échelle mondiale de manière autonome, en surveillant les tendances des KPI et en mettant en place des actions correctives nécessaires. - Rechercher de nouveaux fournisseurs pour se conformer à la stratégie de catégorie et diriger le processus de qualification en développant une base de fournisseurs durable unique. Votre profil Profil : Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques et comportementales: - Avoir une excellente capacité de négociation - Maîtrise des outils informatiques : ERP, MS office - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
Description du poste : Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : À la recherche d'un(e) Magasinier(e) cariste expérimenté(e) pour encadrer des équipes et optimiser les opérations logistiques. - Maîtrise des CACES R489 Catégorie 3 et 5 pour la conduite en toute sécurité - Expérience avérée de 5 ans le secteur de l'industrie - Compétences en gestion de flux et gestion de litiges avec capacité de résolution rapide - Aptitude confirmée à préparer les commandes et effectuer des chargements et déchargements de matériel Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Gonfreville-l'Orcher, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Le/La Spécialiste données techniques a pour mission le maintien, la mise à jour des données de maintenance et la fourniture des listes de pièces de rechange pour les équipements du groupe. Vos Missions En tant que Spécialiste Données Techniques, vos missions seront :Compléter les demandes de validation des articles du commerce (SWN) des différents bureau d'étudesContrôler la cohérence entre la référence, la fiche technique et la vue modélisé 3D. Vérifier la norme pour les produits normésRechercher dans le logiciel un article équivalent ou un doublon à l'aide des différentes transactions SAPAssurer la recherche exhaustive d'informations et de sources pertinentes sur internet ou en contactant les fournisseurs afin de compléter les informations manquantesParticipe au nettoyage de la base de données en homogénéisant le format des données et en élaborant des règles d'harmonisationParticipe aux différents projets StandardisationParticipe à l'intégration des BU dans SAP Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique, tel que la mécanique, l'électrotechnique ou les systèmes industriels. Il devra justifier de solides connaissances dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et des fluides. La pratique courante de l'anglais professionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable. Une maîtrise des outils informatiques, notamment du logiciel SAP, est requise. La capacité à travailler efficacement sur SolidWorks constitue également essentiel pour ce poste.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre atelier situé dans l'hypermarché Auchan un(e) Manager de Restauration en CDI à temps plein. Vos principales missions : A la tête d'une brigade de 3 personnes, vous êtes un véritable leader et rejoignez une équipe motivante et ambitieuse. Assurer la production quotidienne (80%) • Éplucher, découper, parer et travailler les fruits et légumes • Préparer et assembler les recettes • Conditionner, étiqueter et disposer nos produits en libre service • Assurer la relation client (conseil, animations, ventes additionnelles) Manager (20%) • Gérer les commandes, contrôler la qualité des produits • Réaliser les plannings • Participer au recrutement • Assurer l'intégration, la formation et l'accompagnement des membres de l'équipe • Elaborer le plan de production au regard des objectifs et de son budget • Analyser ses ventes et mettre en place des plans d'actions Localisation : La Fraîcherie Montivilliers, Centre Commercial Auchan, Quai alimentaire Auchan, Avenue Maréchal Foch Le contrat : • CDI • Temps plein : 35h hebdomadaires • Nous proposons des horaires de journée, sans coupure. • 2 jours de repos par semaine Ce que nous vous proposons : • Rémunération : 2120 € brut par mois • Accès au CSE à partir de 3 mois d'ancienneté (billeterie, évènements...) • Mutuelle prise en charge à 60% • Repas La Fraîcherie de 8.5 € par jour de travail effectif • Formation interne Les étapes du recrutement : • Un entretien téléphonique avec notre équipe RH • Un entretien physique sur l'atelier avec votre futur manager • Une journée découverte pour découvrir notre métier PROFIL RECHERCHÉ : • Vous aimez faire preuve d'initiative et de créativité • Vous aimez les challenges • Vous aimez transmettre et partager vos savoir-faire • Vous êtes à l'aise avec l'informatique • Vous avez déjà une première expérience réussie en gestion d'équipes
Vous aimez travailler dans la restauration, mais vous n'êtes pas friand des horaires que cela implique ? Vous aimez travailler au plus près de la clientèle et vous aimez leur proposer toujours plus de fraicheur ? Alors venez travailler chez VERTUGROUP ! VERTUGROUP a développé un concept de kiosques de découpe de fruits et légumes en direct dans les hypermarchés sous ses 2 marques : VERTUFOOD et LA FRAICHERIE. Nous disposons de 60 kiosques à travers la France et comptons plus de 230 salariés.
RESPONSABILITÉS : Notre client, une entreprise spécialisée dans les systèmes de fermeture automatique recrute : Technicien·ne de Maintenance – Portes & Portails Automatiques (H/F) CDI – Le Havre / Normandie Nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F basé au Havre (76), en itinérance sur la Normandie. Vos missions : • Réaliser les visites de maintenance obligatoires conformément aux cahiers des charges • Assurer les dépannages : diagnostic précis, application du bon process, interventions d'urgence et astreintes • Effectuer les travaux de réparation mécaniques et électriques • Assurer l'interface entre le client et les équipes administratives • Proposer des améliorations techniques sur les installations vieillissantes ou coûteuses • Garantir des interventions sécurisées, propres et conformes aux standards de qualité PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Formation BAC / BTS en électrotechnique ou équivalent • 3 ans minimum d'expérience en maintenance, dépannage et réparation dans l'univers de l'automatisme : portes automatiques, ascenseurs, portails, portes de parking... • Sens du service, autonomie, rigueur et bon relationnel client • Aisance en diagnostic technique (électrique et mécanique) Détails & Avantages : • CDI, démarrage dès que possible • Poste en itinérance en Normandie • Salaire selon profil + expérience • Prime panier repas 11€/jour • Véhicule de service, smartphone, tablette, carte carburant & péage • Accès au comité d'entreprise (cinéma, parcs d'attraction...) • Réelles perspectives d'évolution au sein du groupe • Agence de rattachement : Octeville-sur-Mer (76)
Sofitex Experts Paris Spécialiste dans la délégation et le recrutement d'experts, le réseau Sofitex exerce ses activités depuis plus de 25 ans et se positionne actuellement comme l'un des principaux acteurs transfrontaliers. Sofitex Experts propose aux candidats un suivi de carrière personnalisé selon l'évolution de leurs aspirations individuelles. Sofitex Experts fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDIun(e) Manufacturing Process Manager pour son client SIDEL à Octeville sur Mer (76). En tant que membre de l'équipe Processus et Systèmes Supply Chain (SC) au sein du département Excellence Opérationnelle et Transformation, le Manufacturing Process Manager joue un rôle clé dans la conduite et le soutien de la transformation de Sidel. Il/elle évalue et optimise les processus SC afin d'assurer leur efficacité, réduire les coûts, et améliorer la qualité des résultats, en s'appuyant sur la simplification et l'harmonisation des opérations à travers nos usines. Sur ce poste, vos principales missions seront :Identifier de manière proactive des opportunités d'amélioration des processus afin d'assurer leur alignement avec les objectifs stratégiques de Sidel.Piloter des équipes transverses pour mener des initiatives d'amélioration des processus : mobilisation des équipes, accompagnement du changement, suivi de l'efficacité et des bénéfices pour assurer une adoption réussie.Fournir des formations et un support métier sur les nouveaux processus et les meilleures pratiques.Recueillir et formaliser les besoins en matière de développement ou d'amélioration d'outils pour optimiser l'efficacité des processus, notamment via l'intégration d'applications d'intelligence artificielle.Collaborer avec les chefs de projet dans le déploiement d'initiatives stratégiques telles que :La mise en œuvre du Sales and Operations Planning (S&OP)Les améliorations des processus d'industrialisationLa gouvernance des coûts produitsL'implémentation du modèle World Class Manufacturing (WCM) Vous êtes titulaire d'un Bac+3 (ou équivalent) en Business Administration, gestion des opérations ou domaine connexe. Un niveau courant en anglais est indispensable ; la maîtrise de l'italien est un plus. Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience (post études) dans un environnement structuré par les processus, notamment en Supply Chain, gestion des opérations, analyse métier ou rôles équivalents. Vous avez une bonne connaissances du World Class Manufacturing, Lean Six Sigma ou autres méthodologies d'excellence opérationnelle. Vous possédez d'excellentes compétences en communication, leadership et travail en équipe, avec la capacité d'influencer/mobiliser les collaborateurs et conduire le changement. Vous maîtrisez des ERP, des outils d'analyse de données et de mesure de performance. ¿
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, PME industrielle, un Responsable R&D et BE H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Au sein de la direction technique, vous êtes le garant du développement des procédés et de la performance des méthodes appliquées sur le terrain. À l'interface entre la R&D, la production, les opérations et les équipes commerciales, vous jouez un rôle central dans l'ingénierie de solutions sur mesure et la structuration technique de l'entreprise. Vos missions : Concevoir, valider et mettre à jour les méthodologies de calcul selon les normes en vigueur. Piloter des études mécaniques complexes (analyses par éléments finis, simulations). Développer de nouveaux produits ou procédés adaptés aux exigences terrain. Constituer et actualiser les dossiers de qualification pour les clients industriels. Assurer une veille technologique permanente des solutions innovantes. Structurer les outils et procédures internes (fiches méthodes, guides techniques). Apporter un soutien technique aux équipes opérationnelles pour garantir la qualité et la sécurité des interventions. Participer activement à l'optimisation des processus (temps, matériaux, outillage). Contribuer à la formation et à la montée en compétences des équipes sur les nouvelles méthodes. Accompagner les équipes commerciales en avant-vente sur les aspects techniques des projets. Participer aux audits, expertises, dossiers réglementaires et relations avec les organismes extérieurs (DREAL, assureurs.). Capitaliser sur les retours d'expérience pour alimenter la base de connaissances techniques. Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en ingénierie mécanique, matériaux ou génie industriel, vous avez acquis une expérience significative dans un environnement industriel exigeant, avec une orientation marquée vers les calculs, les procédés ou les méthodes. Vous maîtrisez les outils de conception (type SolidWorks) et démontrez une forte sensibilité aux problématiques terrains. Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent de mener à bien des projets transversaux. Autonome et proactif(ve), vous êtes également reconnu(e) pour votre capacité à animer des sujets techniques de manière claire et structurée. Des déplacements ponctuels sont à prévoir (salons professionnels, visites clients, expertises techniques). Nous vous assurons la plus stricte confidentialité tout au long de notre processus de recrutement.
Notre client, basé à OCTEVILLE SUR MER, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Venez découvrir une entreprise à taille humaine qui met le bien-être de ses salariés au cur de ses valeurs. Rejoignez une organisation où humanité et performance ne font qu'un.Prêt(e) à contribuer au succès financier en tant qu'Aide comptable (F/H) inspirant(e) ? Contribuez activement à la gestion financière en assurant la fluidité des opérations comptables essentielles pour notre client. - Gérez la facturation et assurez le dépôt des factures sur les plateformes appropriées - Traitez les notes de frais avec précision et diligence - Effectuez des relances clients courtoises et efficaces pour optimiser les paiements en temps opportun Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Ce poste requiert une maîtrise des tâches administratives comptables et une capacité à s'adapter rapidement aux outils numériques. - Connaissance essentielle en facturation et gestion des notes de frais - Aptitude à gérer efficacement les relances clients - Compétence à déposer des factures sur diverses plateformes - Formation appréciée : BTS Comptabilité et Gestion ou équivalent Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client, basé à OCTEVILLE SUR MER, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Venez découvrir une entreprise à taille humaine qui met le bien-être de ses salariés au cœur de ses valeurs. Rejoignez une organisation où humanité et performance ne font qu'un.Prêt(e) à contribuer au succès financier en tant qu'Aide comptable (F/H) inspirant(e) ? Contribuez activement à la gestion financière en assurant la fluidité des opérations comptables essentielles pour notre client. - Gérez la facturation et assurez le dépôt des factures sur les plateformes appropriées - Traitez les notes de frais avec précision et diligence - Effectuez des relances clients courtoises et efficaces pour optimiser les paiements en temps opportun Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Finance Planning & Analysis Controller pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel Blowing Solutions est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable FP&A Central, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du département financier et serez responsable du contrôle financier de l'usine. Vos principales missions seront : Piloter les processus de clôture, reporting financier et prévisions (budget annuel, prévisions trimestrielles, reporting mensuel).Fournir des analyses financières et des KPI, assurer la cohérence et la qualité des données.Garantir la conformité avec les règles du groupe et accompagner les audits internes et externes.Améliorer et standardiser les livrables du contrôle de gestion, proposer des optimisations des outils et processus financiers.Participer à des projets transverses et contribuer à l'évolution des pratiques financières.Accompagner les équipes opérationnelles en fournissant des analyses financières détaillées et en jouant un rôle de business partner auprès des fonctions support pour les aider à piloter leur performance.Développer et automatiser les outils de reporting en lien avec les équipes IT et Finance afin d'améliorer la fiabilité et la rapidité des analyses financières. Titulaire d'un Bac+5 (ou équivalent) en Finance, vous possédez au minima 5 ans d'expérience en contrôle de gestion/FP&A. Vous justifiez de solides compétences en contrôle financier, en principes de planification et en application des normes comptables IFRS, idéalement dans un groupe industriel international, ainsi qu'une très bonne maitrise d'SAP FI/CO (Finance/Controlling), du Pack Office et des outils BI. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'excellentes compétences interpersonnelles, vous savez évoluer dans une organisation matricielle et avez une forte orientation résultats. Un niveau courant en anglais (écrit et oral) est indispensable sur le poste.
Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Finance Planning & Analysis Controller pour son client SIDEL à Octeville-sur-Mer (76). C'est au sein d'une structure d'environ 800 personnes, que vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative et orienté satisfaction client ! Intégrée au groupe Tetra Laval, Sidel Blowing Solutions est une entreprise spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Rattaché(e) au Responsable FP&A Central, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du département financier et serez responsable du contrôle financier de l'usine. Vos principales missions seront : Piloter les processus de clôture, reporting financier et prévisions (budget annuel, prévisions trimestrielles, reporting mensuel).Fournir des analyses financières et des KPI, assurer la cohérence et la qualité des données.Garantir la conformité avec les règles du groupe et accompagner les audits internes et externes.Améliorer et standardiser les livrables du contrôle de gestion, proposer des optimisations des outils et processus financiers.Participer à des projets transverses et contribuer à l'évolution des pratiques financières.Accompagner les équipes opérationnelles en fournissant des analyses financières détaillées et en jouant un rôle de business partner auprès des fonctions support pour les aider à piloter leur performance.Développer et automatiser les outils de reporting en lien avec les équipes IT et Finance afin d'améliorer la fiabilité et la rapidité des analyses financières. ¿ Titulaire d'un Bac+5 (ou équivalent) en Finance, vous possédez au minima 5 ans d'expérience en contrôle de gestion/FP&A. Vous justifiez de solides compétences en contrôle financier, en principes de planification et en application des normes comptables IFRS, idéalement dans un groupe industriel international, ainsi qu'une très bonne maitrise d'SAP FI/CO (Finance/Controlling), du Pack Office et des outils BI. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'excellentes compétences interpersonnelles, vous savez évoluer dans une organisation matricielle et avez une forte orientation résultats. Un niveau courant en anglais (écrit et oral) est indispensable sur le poste.
LHH recrute pour son client SIDEL, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel Packing Solutions est spécialisée dans les solutions de regroupement et d'emballage de produits ainsi que dans les solutions de formage. Dans le cadre du poste de Technicien SAV Itinérant (H/F), situé à Octeville sur Mer, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe collaborative et orientée satisfaction client! VOTRE OPPORTUNITÉ Êtes-vous intéressé par une expérience extraordinaire où la diversité culturelle et les relations clients sont au cœur de votre travail? Si oui, ce poste est fait pour vous ! Développez vos compétences techniques au sein d'une équipe d'experts. Rejoignez notre équipe de Techniciens Service sur le Terrain ! VOTRE MISSIONRéaliser la mise en service des équipements Sidel sur les sites clients à l'international, en veillant à ce que toutes les spécifications techniques et de sécurité soient respectées.Tester et évaluer la performance des équipements dans les usines des clients, en vérifiant leur conformité avec les normes contractuelles.Effectuer des interventions occasionnelles dans le cadre de la garantie sur les sites clients et fournir une assistance technique.Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients, tout en documentant les interventions pour un suivi efficace.Assurer un contrôle rigoureux de la mise en service des machines en réalisant des tests de performance et en garantissant que l'équipement fonctionne conformément aux spécifications.Préparer des rapports techniques détaillés sur les activités réalisées et la performance de l'équipement afin de garantir la transparence et une communication efficace avec les clients VOTRE PROFILVous maîtrisez les systèmes d'automatisation et robotiques dans des environnements industriels complexes.Vous avez une bonne connaissance des systèmes mécaniques et électriques et êtes capable de travailler sur des équipements techniques, en assurant les diagnostics et la maintenance.Vous avez un bon niveau d'anglais, suffisant pour comprendre la documentation technique et communiquer efficacement dans un environnement international.
Rejoignez une équipe au cœur de l'innovation packaging ! Dans un environnement international, vous intervenez chez nos clients sur les zones commerciales SIDEL ainsi que sur nos plateformes internes (faisabilité et rodage). Votre mission principale : configurer et optimiser les paramètres process des machines de soufflage (Matrix, Universal.) en garantissant la qualité et la conformité des emballages selon les exigences techniques et les attentes clients. Vos missions : Vous assurez la mise au point des équipements de soufflage sur différents procédés (SBO, Predis, Actis, injection de préformes.) et pour des applications variées (standard, CSD, CHP.). Vous êtes responsable de la qualité des articles produits tout en respectant les cahiers des charges techniques. Vous exploitez les équipements de laboratoire pour analyser les résultats, identifier les écarts, et proposer des ajustements de formes ou de moules basés sur des données concrètes. Vous interprétez les spécifications d'emballage et les confrontez aux contraintes de conception afin d'optimiser le rendu final. Interlocuteur clé pour les clients et les équipes internes, vous participez activement aux réceptions techniques, aux essais machines et aux validations. Vous menez également des essais de développement (POP) en interne, sur des solutions packaging ou dans le cadre de qualifications machines. Chaque intervention donne lieu à un rapport détaillé incluant les problématiques rencontrées, les actions correctives mises en œuvre, et les résultats obtenus. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 en mécanique, plasturgie, électrotechnique ou automatisme, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur machines de soufflage. Vous maîtrisez les matériaux type PET et avez de bonnes connaissances des procédés de fabrication, de remplissage ou d'étiquetage de bouteilles. Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un esprit d'analyse et d'un bon relationnel. Vous aimez le travail en équipe tout en sachant intervenir seul(e) chez les clients. L'anglais technique est requis, une seconde langue est un plus. Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Description du poste : KANGOUROU KIDS LE HAVRE SECTEUR OCTEVILLE SUR MER Poste à pourvoir dès que possible Votre planning : LUNDI +MARDI + JEUDI 16H25-18H25 6 heures par semaine Votre mission : garde à domicile en sortie d'école et de crèche pour 3 enfants de 2, 5 et 7 ans.***L'intervenant(e) veille à la sécurité des enfants et assure leur surveillance au domicile comme lors des trajets école-domicile et/ou activités extra-scolaires (sport, musique)***Il/Elle s'occupe de l'organisation du goûter et de la douche des enfants (en fonction des jours)***L'intervenant(e) assure l'entretien et la remise en ordre des pièces, range les jouets avec les enfants, le matériel utilisé pour la toilette, met les affaires dans la machine après le goûter, passe un coup d'éponge, etc.***L'intervenant(e) fait preuve de patience, d'attention, de rigueur, respecte les consignes des parents et le rythme des enfants***Il/Elle assure le bien être des enfants dans l'enthousiasme et la bonne humeur***L'intervenant(e) échange régulièrement avec l'agence pour une bonne communication et bénéficier également de conseils***Vous proposerez des activités adaptées et/ou des temps calmes.***Vous êtes diplômé dans la petite enfance***Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, autonome***Vous respecterez les consignes des parents, l'organisation et les horaires demandés***Vous tiendrez à jour le cahier de liaison vis-à-vis des évènements marquants ou exceptionnels***Vous assurerez le suivi de la prestation à votre référent à l'agence***Vous assurez la sécurité et le bien-être des enfants sous votre responsabilité. Possibilité de compléter les heures sous forme d'urgences et/ou les matins et/ou les mercredis Description du profil : PREMIERE EXPERIENCE PROBANTE DE GARDE D'ENFANT***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous aimez travailler avec les enfants, vous êtes dynamique et enthousiaste***Vous êtes sérieux(se) et motivé(e)***Vous vous engagez sur l'année scolaire jusqu'à juin minimum***Ponctuel (le), autonome et fiable VOS AVANTAGES***Vous serez au sein d'une équipe dynamique qui échangera constamment avec vous et pourra vous apporter des conseils utiles***Vous aurez accès à différentes formations en relation au métier (interne/externe) plusieurs fois par an***Vous rejoignez la seule agence du Havre qui propose un cahier d'activités hebdomadaire que vous pouvez réaliser avec les enfants***Vous bénéficierez de la Carte avantages Kangourou kids (réductions chez nos partenaires : vacances, achats, loisirs)***Vous êtes dans une agence qui réalise des actions éthiques concrètes et vous pourrez participer par exemple à la Course de l'Amazone (marche, course), dossard payé par l'entreprise
Vous aimez voyager, relever des défis techniques et intervenir sur des technologies de pointe ? Rejoignez Sidel, leader mondial des solutions d'emballage pour les secteurs alimentaire, boisson, hygiène et cosmétique, et devenez un acteur clé du bon fonctionnement de nos lignes de production innovantes en France et à l'international. Votre mission au quotidien : * Installer, mettre en service et tester nos équipements (machines unitaires ou lignes complètes). * Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des machines électriques, mécaniques et automatisées à grande vitesse. * Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions d'amélioration et partager vos retours techniques avec les équipes internes. * Collaborer avec les chefs de projet et les experts techniques pour garantir la satisfaction de nos clients. * Former et accompagner les équipes techniques chez nos clients pour assurer une utilisation optimale des machines. * Respecter les normes de sécurité Sidel et celles de nos clients à chaque intervention. Ce que nous vous offrons : * Un parcours de formation complet (en usine, sur le terrain et en digital) pour devenir expert(e) sur nos technologies. * Des avantages attractifs : primes de déplacement, mutuelle, prévoyance, participation, congés payés et prime de vacances. * Des technologies à la pointe de l'innovation, utilisées par les plus grands acteurs de l'industrie. * Un environnement international et collaboratif, où l'esprit d'équipe et le développement personnel sont valorisés. Pourquoi rejoindre Sidel ? Parce que vous contribuerez directement à façonner le futur de l'industrie, en accompagnant nos clients dans leurs enjeux de performance, d'innovation et de durabilité. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise où votre expertise technique fera la différence ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : Déplacements fréquents
POSTE : Technico-Commercial Import H/F DESCRIPTION : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai. - Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat - Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques. 13ème mois / Primes annuelles PROFIL : Issu(e) d'une formation type Bac +3 (transport, gestion logistique et transport), vous disposez d'une première expérience réussie. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur du transport maritime et du droit y afférent. Enfin, vous disposez d'un bon niveau en anglais, que ce soit écrit ou oral, vous permettant de tenir une conversation professionnelle. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE NEXTEP HR LE HAVRE
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures...
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : 2 TECHNICIENS SAV (H/F) L'agence Start People d'Harfleur recherche pour l'un de ses clients situé sur Le Havre deux Techniciens SAV itinérant / Technicien de maintenance / mécanicien H/F. En tant que Technicien(ne) de maintenance, vous jouerez un rôle essentiel en : - Assurant la maintenance et le dépannage des chariots/nacelles avec autonomie et rigueur, dans le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. - Conseillant les clients sur l'utilisation et l'entretien du matériel, tout en contribuant au développement des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées à leurs besoins. PROFIL : Profil recherché : - Formation de niveau BAC Pro à BAC+2, avec une spécialisation en mécanique, hydraulique, motorisation ou électronique. - Expérience souhaitée, idéalement dans le secteur de la manutention, de l'agricole ou des engins TP Avantages : - Epargne salariale. - RTT. - 13ème mois. - Prime semestrielle. - Forfait repas. -Equipements de pointe et formations adaptées.
Nous recherchons pour notre client situé à HEUQUEVILLE un(e) Conducteur(trice) super poids lourds (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise de croissance valorise des pratiques humaines égalitaires et inclusives, ainsi que des engagements sociaux et environnementaux forts, reflétant ainsi une mentalité progressiste et engagée.Quel défi passionnant souhaitez-vous relever en tant que Conducteur super poids lourds (F/H) ? Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) d'assurer le transport effectif et sécurisé de béton via un camion toupie - Conduire un camion toupie afin de garantir le transport sécurisé du béton conformément aux exigences client - Assurer l'entretien régulier du camion toupie et vérifier son bon fonctionnement avant chaque opération - Respecter rigoureusement les réglementations routières et les protocoles de sécurité en vigueur lors des déplacements et livraisons Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: Selon profil En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
Description du poste : L'agence Samsic Emploi Le Havre recherche activement des Chauffeurs PL et SPL pour intervenir sur des chantiers TP (H/F). Vos principales responsabilités incluront :***Assurer en toute sécurité et dans les délais impartis le transport de matériaux et de machines sur divers chantiers.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des conducteurs expérimentés, titulaires du permis C et/ou C1 avec les habilitations nécessaires. La possession du CACES R482 catégorie G serait un atout. Une excellente connaissance de la région du Havre, ainsi qu'une capacité d'adaptation à des missions variées et à différents environnements de travail, sont essentielles pour réussir dans ce poste. Rémunération : 12.41€ de l'heure + indémnité repas Possibilité d'heures supplémentaires et de travail le samedi et/ou dimanche N'hésitez pas, postulez ! SAMSIC EMPLOI LE HAVRE
POSTE : Ingénieur Électronique&Simulation H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur électronique&simulation H/F pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 2ans d'expérience minimum hors expérience de stage et d'alternance Nous recherchons un Ingénieur en électronique&simulation (H/F/D), matériel et logiciel, hautement qualifié, pour rejoindre notre équipe dédiée au développement de nouveaux produits pour des équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes : Ingénierie - Piloter la conception et le développement de solutions électroniques sur mesure pour des projets d'équipements industriels (capital equipment). - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs mécaniques, développeurs logiciels d'automatisation, chefs de projet) afin d'assurer l'intégration fluide des composants matériels et logiciels au sein des architectures de contrôle automatisé. - Travailler en lien avec les fournisseurs pour le développement de cartes électroniques, de firmware et de procédés de production, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à l'optimisation des coûts. Gestion de projet - Assurer la gestion complète du cycle de vie des projets électroniques, de la phase de conception jusqu'à la production : design, prototypage, tests et mise en oeuvre. - Identifier, analyser et résoudre les problématiques d'intégration hardware/software pour garantir le respect des délais et la performance des systèmes livrés. Documentation technique - Rédiger et maintenir à jour l'ensemble des documents techniques : cahiers des charges, spécifications, résultats de tests pour faciliter la communication interne et la capitalisation des connaissances. Conformité et veille technologique - Réaliser les tests et validations nécessaires pour garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes et exigences en vigueur. - Assurer une veille active sur les évolutions technologiques, les tendances du secteur et les bonnes pratiques en ingénierie électronique. Votre profil Ingénieur de formation (Master en électronique ou automatisme), vous justifiez d'une expérience confirmée en conception de cartes électroniques, développement de firmware et intégration de systèmes complexes, idéalement dans l'automatisation industrielle. - Vous maîtrisez les langages C/C++, Python et avez des notions en HDL. - Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans un environnement multidisciplinaire. - L'anglais est indispensable, le français. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions Principales: Suivi opérationnel et gestion de bout en bout des dossiers Export o Ouverture de dossiers : saisie des opérations aux différentes étapes de la réalisation o Réservation auprès des compagnies maritimes et prestataires routiers o Gestion et contrôle documentaire o Organisation et suivi de l'acheminement des marchandises o Transmission et suivi des déclarations en douane o Facturation des opérations et contrôle final du dossier o Gestion des éventuels litiges réclamations ou litiges Anglais (B1, B2) Maîtrise des incoterms Connaissance groupage Passion, rigueur, fiabilité, proactivité et doté(e) d'un esprit entrepreneurial Expérience dans un poste similaire minimum 2 ans
Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques dans le domaine du transport (FIMO / FCO), afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : . Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. . Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. . Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Ce qu'AFTRAL vous propose : . Salaire sur 13 mois . Tickets restaurant 11.00€ . 19 RTT . Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur . De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés, tuteur, prime de cooptation, prime d'ancienneté.) . CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif . CSE . Un programme d'intégration et d'accompagnement . Développement professionnel garanti : nous investissons dans la formation continue de nos formateurs. . Des possibilités de mobilité interne . Des outils digitaux innovants (supports d'animation de formation, simulateurs de conduite, casques de réalité virtuelle...) dans un domaine d'activité en constante évolution. Vous possédez vos permis C et D, votre FIMO / FCO et votre carte conducteur (en cours de validité). Vous justifiez de 3 ans d'expériences en tant que conducteur sur les 5 dernières années. Les compétences attendues : . Maîtrise de la réglementation transport . Maîtrise des techniques de conduite . A l'aise avec l'outil informatique . Capacités de synthèse et rédactionnelles . Aptitudes pédagogiques . Aisance relationnelle . Communication . Gestion de groupe / capacités d'adaptation . Faire preuve d'empathie (bienveillance et de compréhension) . Sens de l'organisation Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons : . un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement . un entretien avec votre futur manager . un test de conduite et un test de mise en situation professionnelle
Le groupe AFTRAL (Apprendre et se Former en TRAnsport et Logistique) est le leader national dans le domaine de la formation initiale et continue en transport, logistique et sécurité. Depuis plus de 60 ans, nous soutenons les jeunes, les adultes et les entreprises en offrant une expertise et un savoir-faire reconnus en matière de formation. Opérant dans un marché en pleine expansion, AFTRAL compte plus de 3500 collaborateurs et 143 centres de formation répartis sur...
POSTE : Technico Commercial Import-Export H/F DESCRIPTION : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. 13ème mois / Primes annuelles PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE NEXTEP HR LE HAVRE
POSTE : Agent de Transit Import H/F DESCRIPTION : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Agent de Transit Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international spécialisé dans la commission de transport, vous rejoindrez un service axé sur l'import de marchandises type general cargo. Ainsi, vos missions seront les suivantes : - Gérer le dossier à compter de l'embarcation des marchandises sur les navires. - Superviser la réservation de transport routier et gérer l'acheminement des marchandises du terminal à l'entrepôt / au site client. - Valider l'ensemble des documents nécessaires à la bonne importation des marchandises (déclaration des dangereux, certification sanitaire, etc.). - Transmettre les informations nécessaires au service douane pour préparation des déclarations. - Confirmer l'arrivée des marchandises auprès de vos clients en fonction des procédures internes. Valider la facturation des dossiers auprès des services concernés. Conditions de travail / avantages : Rémunération sur 13 mois / Prime annuelle / Plan d'Epargne d'Entreprise / Tickets Restaurants / RTT / Comité d'Entreprise. 13ème mois / RTT / TR / Primes PROFIL : Issu(e) d'une formation type Bac +2/3 (Transport et Logistique), vous disposez d'une première expérience réussie similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vos proches vous décrivent comme étant quelqu'un disposant d'un bon esprit d'équipe, d'un bon sens du relationnel et avec un tempérament dynamique. Vous avez des connaissances du transport international et du droit y afférent. Les incoterms n'ont aucun secret pour vous et vous maîtrisez l'anglais (écrit et/ou oral). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE NEXTEP HR LE HAVRE
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous.<br><br>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.<br><br>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.<br><br>Vos missions :<br>- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)<br>- Courses, préparation et aide à la prise des repas<br>- Entretien du cadre de vie<br>- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles<br>- Accompagnements aux rendez-vous médicaux<br>- Echanges, jeux et autres activités de stimulation<br><br>Voici notre offre :<br>- Rémunération en journée : 13, 53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14, 88 € brut/heure du lundi au vendredi<br>- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16, 24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure<br>- Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99, 22 € brut/nuit<br>- Participation aux frais de transport<br><br>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :<br>- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités<br>- Toujours les mêmes particuliers employeurs<br>- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique<br>- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end<br>- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end<br>- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile<br>- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social<br>- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel<br>- La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos...<br>- Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive<br>- Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :<br>- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F<br>- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées<br>- Ponctualité, discrétion et bienveillance</p>
