Consulter les offres d'emploi dans la ville de Turretot située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Turretot. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - LE TILLEUL, 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL, 76 - MONTIVILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour un restaurant de camping vous assurerez la préparation des boissons au bar, la gestion de la vente à emporter et une aide à la plonge. travail saisonnier 6j/7 du 15mai au 15 septembre horaire en continu 17h/22h repos mercredi
Vos missions : - Accueillir et renseigner les usagers. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur. - Assurer une prévention continue lors des heures de surveillance autour des risques de chutes et de noyade. - Tenir à jour les différents états comme la main courante et les stocks de l'infirmerie. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours. - Encadrer des séances d'activités aquatiques (pédagogie scolaire, apprentissage de la natation et activités type aquagym/aquabike). - Prodiguer les premiers soins en cas d'accident bénin ou grave. - Assurer le nettoyage et l'entretien des différents espaces. - Réaliser les analyses d'eau. -Encadrer des séances d'activités sportives aquatiques sous réserve des qualifications. Vous devez être titulaire : - Du BEESAN ou du BPJEPS AAN ou d'une Licence STAPS « Entrainement Sportif » option « sauvetage et sécurité en milieu aquatique » à jour - Être à jour du PSE 1 (révision annuelle) ainsi que du CAEPMNS (révision quinquennale) - Etre titulaire d'une carte professionnelle - Maîtrise des règles de sécurité spécifiques aux activités nautiques - Excellente connaissance du cadre réglementaire des ERP et des activités physiques et sportives Autonomie et disponibilité Une qualification pour encadrer des activités sportives terrestres serait un plus pour le poste Vos compétences: - Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité. - Savoir construire un cours de pédagogie Scolaire, d'apprentissage de la natation et d'activités type Aquagym/Aquabike. - Capacité à transmettre l'information et faire preuve de pédagogie. Horaires variables : 4 jours travaillés + 15 dimanches dans l'année
Vous assurerez la prise en charge des apprenants au Permis de conduire B (véhicule mis à disposition). Vous serez en charge de la formation pratique de conduite en voiture. Vous accompagnez les apprenants à l'examen pratique du permis de conduire. Vous : - Evaluez le nombre d'heures de code, d'heures de conduite - Explicitez le déroulement des cours - Formez à la conduite d'un véhicule - Accompagnez un apprenant dans l'apprentissage de la conduite - Evaluez la conduite de l'apprenant - Renseignez les documents de suivi et d'évaluation de l'apprenant. - Formation à la conduite automobile (permis B) - Suivi pédagogique des élèves - Participation au bon fonctionnement de l'auto-école Le Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière soit BEPECASER ou Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) exigé pour ce poste.
Pour un restaurant de camping, vous assurez la préparation de plats type pizza, grillades, tapas.... horaire en continu 17h/22h 6jours /7 repos mercredi cdd saisonnier 15 juin/15 septembre débutant ou étudiant accepté
Conduit un véhicule de collecte de marchandises diverses et d'encombrants selon les règles de sécurité et les impératifs de délais. Supervise une équipe de ripeurs lors des tournées de collecte Charge et décharge les marchandises, en assurant la sécurité et l'intégrité des produits transportés (utilisation d'un chariot élévateur) Assure la traçabilité des marchandises via l'enregistrement dans le logiciel de gestion Assure la bonne répartition des marchandises sur site et veille notamment au respect des différentes filières de valorisation Maintient le véhicule en bon état, effectuant des contrôles réguliers. Veille au bon fonctionnement et à l'entretien courant du véhicule et signale toute anomalie
Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique Missions principales : - Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité. - Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration. - Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits. - Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable. - Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés. - Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société. Profil recherché : - Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique. - Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données. - Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants. - Appétence pour le conseil client et la vente. - Motivation et capacité à inspirer les autres. - Rigueur et souci du détail. Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique. Poste à pourvoir dès que possible.
Poste dans le cadre de l'ouverture d'une enseigne AUDIPLUS à Montivilliers, vous travaillerez en binôme avec l'audioprothésiste. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des clients - Prise de RDV- - Facturation des appareils - Gestion de la caisse et des remises en banque - Gestion administrative des dossiers clients et suivi des paiements - Gestion des tiers-payant sécurité sociale et mutuelles - Gestion du stock (commandes, SAV ) et inventaire - Contrôle des factures fournisseurs - Nettoyage et réglage des équipements Poste à forte dimension commerciale et Gestion du contact clientèle.
La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur/Factrice Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client. A compter du 19 février, vous alternerez une semaine en formation (AFPA de Rouen) et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste (Octeville sur Mer). Activités du poste : - Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. - Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution) - Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs). - Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Prérequis: savoir lire, écrire et compter. La maitrise de la Langue Française est nécessaire pour ce poste. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions. L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé. ***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de mises en situation à passer.*** Pour vous inscrire à la réunion de présentation de l'entreprise qui aura lieu fin janvier 2026, contactez le 02.32.85.03.65. Lors de votre appel, si nous ne sommes pas disponible, votre numéro sera automatiquement enregistré afin que nous puissions vous recontacter dans les plus brefs délais.
Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de préparer les sols, creuser les fosses à la pelle ou avec un engin de chantier selon l'accessibilité du chantier, réaliser un support en béton "semelle" et d'effectuer la pose des monuments et de caveaux. L'embauche le matin se fera sur Criquetot-l'esneval mais le rayon d'intervention s'étend sur 30/40 kms. Possibilité de formation en amont du poste notamment pour le Permis C.
SHIVA recrute ses futurs aide ménager à domicile ! Vous aurez pour à réaliser le ménage et/ou le repassage, vitres chez les particuliers. Faire preuve de rigueur dans vos actions et vous aurez à rendre un service de qualité haut de gamme. Etre en capacité de communiquer et de bien mettre en œuvre les consignes des clients. Vous avez le choix de vos horaires, des lieux de travail et de votre planning en fonction de vos disponibilités et activités. Convient à un complément d'activité à une autre activité salariée ou auto entreprise, poste compatible avec la vie de famille. Déplacements chez les particuliers, avoir un moyen de locomotion. Secteur Cantons de Gonfreville L'Orcher, de Montivilliers et de Criquetot L'Esneval - Octeville sur Mer Vous pouvez choisir le nombre d'heures que vous souhaitez effectuer avec des contrats réguliers vous sont proposés tout au long de l'année chez des clients fidélisés (CDD d'usage), déplacements en campagne au domicile du client.
SHIVA secteur Montivilliers et campagne
Vos missions Vous souhaitez rejoindre l'aventure Intérim Qualité ? N'attendez plus, nous avons un job pour vous ! Venez rencontrer une équipe de passionnés et à l'écoute de vos besoins ! Nous recrutons des profils de monteurs échafaudeurs avec habilitations nucléaires sur PENLY et PALUEL (H/F). Votre mission : - Montage, démontage des éléments d'échafaudages - Passation d'éléments d'échafaudages - Manutentions diverses. Rémunération : Entre 12.02€/H et 13€/H selon expérience Démarrage : Dès que possible Votre profil Formations obligatoires : R408, Port du harnais, Travail en hauteur, RP, SCN, CSQ, H0B0.
Prêt(e) à relever les défis passionnants d'un(e) Déclarant(e) en douane (F/H) ? Rejoignez un service dynamique où vous serez en charge de la gestion et de l'application rigoureuse de la réglementation douanière - Élaborer des déclarations de douane import/export en étudiant les documents et en respectant la réglementation - Analyser minutieusement les documents pour assurer leur conformité - Appliquer précisément les règles de taxation en vigueur et suivre l'évolution de la réglementation douanière - Utiliser efficacement les logiciels spécialisés pour traiter les dossiers - Planifier et organiser votre activité pour respecter les échéances réglementaires et éviter les litiges
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
Votre agence Ergalis du Havre , recrute pour l'un de ses clients un opérateur S3C en pompage et/ou haute pression (H-F) pour intervenir sur différents sites clients industriels. Sur les sites de nos clients (chantiers locaux et nationaux) , vous serez amené(e) à réaliser les opérations suivantes :-Nettoyage haute pression interne et externe d'appareils industriels-Décapage hydrodynamique de surfaces-Nettoyage par furetage de tuyauteries et de tubes (aéros, faisceaux d'échangeurs)-Opérations de pompage industriel, selon votre spécialité Mise en place et utilisation du matériel HP dans le respect strict des consignes de sécurité Certification S3C obligatoire N1 ou N2 requis Port de l'ARI selon la nature des interventions Vous avez un fort esprit sécuritéVous savez identifier et gérer les risques (effet boomerang, fusée, etc.)Vous êtes rigoureux(se), vigilant(e) et précis(e)À l'aise avec le port des EPI Capacité à travailler :- en espace confiné- en hauteur - en horaires décalés selon les chantiers Une expérience en haute pression, pompage industriel ou environnement SEVESO est un réel atout.
O2 recrute un responsable de secteur pour son agence o2 sur Montivilliers. Après un parcours d'intégration et de formation (au siège et en agence), vous intégrez l'agence pour laquelle votre objectif est le développement d'un secteur. En véritable développeur de centre de profit, vous êtes garant de l'amélioration de la rentabilité de votre secteur. Vos missions sont : - Pôle commercial : Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires pour promouvoir nos services sur votre zone de chalandise, Effectuer les visites d'évaluation chez les prospects (RDV fournis) pour proposer et vendre des contrats de prestations adaptés, Mettre en place les prestations en travaillant en collaboration avec l'équipe de l'agence, Analyser et suivre la satisfaction de vos clients pour les fidéliser, - Pôle gestion de l'exploitation : Assurer l'exploitation de votre activité dans le respect des procédures de l'entreprise (gestion de planning, tenue à jour des données dans le logiciel d'activité .), Accompagner, animer et manager votre équipe d'intervenants à domicile, Suivre et analyser vos indicateurs de performance (CA généré, taux de rétention clients, turnover salariés .) et mettre en place des plans d'actions correctifs, Echanger régulièrement avec votre responsable d'agence sur vos reportings d'activité, Vous avez une expérience commerciale en B to C, de préférence doublée d'une expérience dans le recrutement et/ou le management. Garant du développement de votre secteur, vous aimez les défis et travailler en autonomie. Vous êtes réactif et orienté résultats. Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
Au volant dès l'aube, vous livrez le béton prêt à l'emploi sur les chantiers de votre secteur. Vous préparez votre tournée, contrôlez votre matériel et veillez à la qualité des livraisons. Le poste consiste à conduire un camion-toupie en respectant les consignes de sécurité, les horaires et les itinéraires établis. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes de production et les clients sur chantier. Vos principales missions : - Conduire un camion-toupie pour la livraison de béton - Assurer le chargement et le déchargement en respectant les consignes - Effectuer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie - Contrôler la conformité du béton livré et les bons de livraison - Maintenir un contact professionnel avec les clients sur site
Le responsable des fournisseurs (H/F/D) est chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies en matière de produits de base et de la gestion des fournisseurs dans les catégories de dépenses qui lui sont attribuées. Il mène des activités d'approvisionnement pour un portefeuille défini de catégories de dépenses au niveau mondial et/ou local afin d'obtenir des résultats en matière de produits de base et de garantir la conformité avec la stratégie du groupe. Vous souhaitez faire évoluer votre carrière dans un environnement international dynamique où vos compétences auront un impact réel ? Cette opportunité est faite pour vous !
L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (H/F) Le poste : Le Bureau d'Etudes est responsable de la conception des nouveaux produits, de leur mise en production, des méthodes de fabrication, ainsi que de la recherche et du développement technique de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Technique et BE, vos principales missions sont : - Conception 3D des projets sous Solidworks et validation avec le client - Dessin des pièces élémentaires et définition des méthodes, des programmes et de la gamme de fabrication - Emission de la liasse de production - Suivi, mise au point et contrôle des prototypes - Réalisation des essais ou analyses liées au développement des produits - Assistance technique Méthodes à l'équipe de production - Contribution à l'amélioration des produits, moyens de production et procédés Ce que nous vous offrons - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - La possibilité de concevoir de nombreux projets, la réalisation de leurs prototypes et leur mise en production. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et la valorisation de l'initiative. Profil recherché - Vous avez une formation de type BTS ou licence à dominante mécanique ou productique, - Vous maitrisez la conception 3D, en particulier sous Solidworks, - Vous avez une expérience de FAO et/ou usinage, - Vous avez un attrait pour l'atelier et la mise en fabrication de vos projets, - Vous êtes orienté(e) résultats avec une vraie capacité d'analyse, - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable. Il est proposé : - un contrat : CDI, - un statut : OETAM, 35 heures (cycles de 2 semaines avec une journée off par quinzaine) - Salaire brut : 30 - 35 k€ - et surtout un véritable challenge : Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, responsable et durable, où vos idées et votre énergie feront la différence
L'AB Sports Piscine et Spa est un complexe sportif familial et un centre de relaxation situé à Criquetot-l'Esneval. Vous êtes chargés de transformer le séjour de l'usager en expérience unique. Vous utilisez différentes techniques de massage/soin bien-être pour aider les clients à soulager le stress, la tension musculaire, la douleur et à promouvoir leur bien-être général. Vos Missions : - Vous réalisez des massages/soins bien-être. - Vous analysez les besoins des usagers. - Vous adaptez vos techniques et vos approches. - Vous réalisez la communication et la promotion de votre activité. - Vous concevez la carte des massages/soins bien-être. - Vous accueillez les usagers. - Vous encaissez les usagers. - Vous informez les usagers. - Vous répondez aux demandes de renseignements. - Vous orientez les usagers. - Vous assurez les réservations . - Vous proposez les services - Vous répondez au téléphone - Vous réalisez des appels téléphoniques et courriels. - Vous assurez le nettoyage et l'entretien des espaces. - Vous gérez les stocks. - Vous appliquez et faites appliquer la règlementation en vigueur (réglementent intérieur, sécuritaire, sanitaire). - Vous assurez la mise en place de la politique bien-être souhaitée par la direction. Compétences requises : - Connaissance du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours et du Règlement Intérieur. - Utilisation du contrôle d'accès et du système d'encaissement et de réservation. - Maitrise des outils bureautique et d'aide à la communication. - Maitrise de diverses techniques de massage/soins. - Connaissance en anatomie et physiologie humaine. - Connaissance en normes d'hygiène et propreté. - Sens de l'accueil (Présentation, attitude et langage). - Sens de la communication (prendre et donner les bonnes informations, recherche de solution). - Sens de l'analyse des besoins. - Devoir de réserve et de confidentialité dans le traitement des informations. Horaires : 21 heures sur 3 jours.
Nous recherchons un ingénieur CFD senior (W/F/D) hautement qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à des projets de pointe dans l'industrie agroalimentaire. Ce poste permanent offre une occasion unique de travailler sur plusieurs sites et de collaborer avec des équipes interfonctionnelles dans un environnement en pleine transformation numérique. Responsabilités principales Participer au développement de nouveaux équipements et technologies ainsi qu'à des études conceptuelles. Développer et valider des modèles CFD à travers des tests expérimentaux. Diriger les activités de simulation résultant des demandes des chefs de projet dans les délais impartis. Fournir aux chefs de projet un rapport sur la simulation effectuée, accompagné de recommandations visant à améliorer l'étude conceptuelle. Collaborer étroitement avec les équipes du département Innovation, du département Ingénierie et du laboratoire Fiabilité afin de garantir la précision et la pertinence des modèles. Contribuer à la transformation numérique de nos processus d'ingénierie grâce à la mise en œuvre de jumeaux numériques et d'outils de simulation basés sur l'IA. Analyser des ensembles de données complexes à l'aide de la programmation informatique afin de faciliter la simulation et la prise de décision. Participer à des projets innovants impliquant l'apprentissage automatique, l'apprentissage profond et la science des données.
Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel. Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes. Vous travaillez du : lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30 mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe. Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel. Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques. Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs). Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables). Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café. Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée. Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience). Mutuelle entreprise.
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Monteur/aménageur de bungalow (H/F) pour intervenir sur notre dépôt à Saint-Martin du Manoir (76). Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) : - Pose de structures rails et profils aluminium ; - Pose de panneaux isolants de type sandwich polyuréthane et laine de roche ; - Pose de bardage extérieur ; - Montage, réglage, cloisonnage, fixation d'éléments sur bungalow ; - Encastrement appareillages électriques ; - Rendre compte de son activité. Profils recherchés: menuisier, plaquiste, bardeur. Poste à pourvoir immédiatement * Mutuelle entreprise prise en charge à 50%
En tant que Responsable Industrialisation, basé à Octeville-sur-Mer (76) et en CDI, vous intégrerez une PME industrielle innovante qui conçoit des équipements techniques destinés aux acteurs du secours et de la sécurité. Sur un site en pleine transformation, vous jouerez un rôle clé pour structurer, fiabiliser et accélérer l'industrialisation de nouveaux produits. MISSION Management & organisation - Encadrer et animer une équipe de 4 personnes (industrialisation & méthodes). - Structurer les process, organiser la charge et développer les compétences de l'équipe. Industrialisation - Construire et valider les dossiers d'industrialisation (gammes, flux, postes, outillages). - Définir et optimiser l'aménagement des ateliers et lignes d'assemblage. Coordination projets - Travailler en étroite collaboration avec R&D, Production, Achats, Qualité et Logistique. - Piloter les risques techniques, les plannings et les plans d'action. Performance & qualité - Améliorer coûts, temps, ergonomie et robustesse des procédés. - Garantir le respect des normes techniques et contribuer aux retours SAV. PROFIL - Ingénieur (Génie Industriel, Mécanique, Électronique.). - 10 ans min. en industrialisation / méthodes / projets industriels. - Expérience PME appréciée. - Leadership opérationnel, rigueur, communication. - Anglais courant, ERP + Excel avancé, analyse de la valeur. CONDITIONS CDI - Statut Cadre Rémunération : 65-75 k€ + variable RTT, tickets restaurant, mutuelle Télétravail après période d'essai
Description du poste : Organiser la mise en œuvre des opérations de maintenance interne préventive et curative. En assurer la réalisation et le contrôle en encadrant les différents corps d'état de son équipe. Plombiers, Electriciens, Menuisiers, Serruriers, etc. Suivre les interventions des éventuels sous-traitants pour les contrats d'entretien. Les missions sont : - Définir le besoin, la planification et la réalisation des demandes des services. - Assurer le contrôle de la bonne exécution des bons de travaux. - Participer au besoin, la planification et la réalisation en relation avec les chargés de travaux. - Valider les commandes de matériel de son équipe. - Encadrer les agents, déterminer les plannings et leur organisation de travail, et gérer les agents détachés ponctuellement sur le site comme les chauffagistes ou les frigoristes, en relation avec le TSH référent. - Veiller au respect du règlement intérieur au sein de son équipe. Tenues, horaires, etc. - Définir le planning des congés de son équipe en assurant une continuité de service, en relation avec les autres responsables de sites. - Contrôler et réceptionner les opérations de travaux dans son domaine d'activité. - Utiliser les ressources de la GMAO nécessaires à la prise en charge des demandes et particulièrement pour renseigner l'état d'avancement de ces demandes Qualités individuelles : - Le comportement et la présentation doivent être irréprochables, la fonction conduisant à avoir des relations fréquentes avec les services et les fournisseurs extérieurs. - Doit faire preuve d'une bonne qualité relationnelle et d'un bon esprit d'équipe tant vis à vis de la hiérarchie et des collègues que des personnels des services.
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Profil recherché : Bonne connaissance des végétaux Expérience dans le domaine d'activité souhaitée Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Vous travaillerez dans les communes du canton de Criquetot L'Esneval. Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous aurez pour mission d'accompagner et d'aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les bénéficiaires, personnes âgées et personnes en situation de handicap : - Aide à la toilette pas de toilette intime seul(e) ; - Aide à l'habillage; - Aide au repas; - Activités ménagères.... Travail 1 dimanche sur 5 2 jours de congés par semaine. Connaissance du métier demandé (expérience auprès de personnes âgées même personnelle), possibilité d'immersion pour découvrir le poste en amont du contrat.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Responsable Développement Commercial - Pièces Détachées (H/F): Contrat CDI Localisation : Octeville sur mer, Normandie Mobilité internationale requis : 50% de déplacements Vous serez le lien clé entre la gamme de produits pièces détachées et les équipes commerciales régionales, avec pour objectif de soutenir la réussite commerciale, faciliter le lancement de nouveaux produits et contribuer à la croissance du business. Missions principales :. - Fournir un soutien technique expert aux équipes commerciales régionales sur les produits existants et les nouveautés. - Collaborer avec le Product Management et le Pricing pour assurer un positionnement compétitif et attractif des offres. - Préparer et animer présentations produits, formations et documentations techniques pour faciliter la réussite commerciale. - Recueillir les retours clients et les transmettre de manière structurée pour améliorer la conception des produits, les offres et l'adéquation au marché. - Promouvoir les lancements de nouveaux produits et suivre leur adoption au sein des régions. - Agir comme ambassadeur commercial pour certaines gammes stratégiques ou initiatives de croissance. - Suivre les performances commerciales et proposer des actions correctives en collaboration avec les responsables PA. - Contribuer à la création d'outils commerciaux et business cases pour garantir la cohérence globale des pratiques commerciales Profil recherché :. - Minimum 5 ans d'expérience dans l'après-vente ou en environnement industriel/production. - Expertise technique solide sur les produits Sidel et lignes complètes d'équipements. - Proactif(ve), autonome et capable de motiver et influencer les autres. - Excellente capacité à résoudre les problèmes, gérer les priorités et multitâche. - Capacité à interagir efficacement avec tous les niveaux de l'organisation. Comportements clés attendus :. - Orientation résultats - atteindre vos objectifs et livrer un impact tangible. - Motivation des autres - inspirer et encourager vos collègues. - Action et proactivité - transformer les idées en actions concrètes. - Adaptation au changement - évoluer et rester flexible dans un environnement dynamique. - Connaissance de soi - identifier ses forces et axes de progression. - Résolution de problèmes - analyser et trouver des solutions efficaces. - Priorisation - se concentrer sur l'essentiel et gérer efficacement son temps. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la croissance d'un acteur majeur du secteur ? Postulez dès maintenant !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous intégrerez plus particulièrement la cellule Taxe, dans laquelle vous travaillerez sur les sujets liés à la TVA dans les flux internationaux. Vous serez en contact avec les acteurs internes, principalement (Comptabilité / Approvisionnement / Administration des ventes / Chef de projet Exécution / Chef de projet services / etc.) VOTRE MISSION - - Déclaration d'échange de biens et analyses des flux d'achats et rapprochement comptable (DEB et compta) - Préparation des documents nécessaires aux déclarations diverses en Europe (Analyse des flux d'achats et ventes) - Participation à la TVA dans les flux internationaux à travers les différents travaux confiés - Travaux d'audit des flux / Approche TVA / Approche Documentaire / Extraction de données et analyses / Cibler actions à mener / Participer aux Actions correctives - Optimiser les Processus de Déclaration. Participer à l'amélioration des Outils en lien avec l'activité évoquée. - Participation aux travaux de Pistes Audits Diverses, ., participer à l'amélioration des procédures. - Divers - TVA dans les flux internationaux, Flux simples et Flux complexes- Les différents travaux apportent, une maturité progressive dans le compréhension, des flux physiques, logistiques, documentaires, comptabilité,.... Vous intégrerez l'équipe à la Direction Financière et vous travaillerez en étroite collaboration avec l' Expert TVA, et les différents services sollicités. VOTRE PROFIL Compétences professionnelles et expérience: - Comptabilité - Comptabilité Auxiliaire : Comptabilité Fournisseurs / Facturation Clients - Fiscalité : TVA - Connaissance Incoterm : Dans la mesure du possible (un plus) - Outils : SAP, Excel, PWP, Word, Autres Qualités Requises : - Dynamisme et enthousiasme. - Ordre et rigueur - Bon relationnel - Goût des Chiffres, et analyses de flux - Gestion des priorités et respect des délais sur les travaux confiés
Vous évoluerez au cœur de la salle, en lien direct avec les clients, la cuisine et l'équipe de service. Votre objectif sera de garantir une expérience agréable du début à la fin du repas, dans le respect des standards de la maison. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer la salle avant chaque service (mise en place, vérification du matériel) - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Présenter le menu et conseiller les clients dans leur choix - Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine avec précision - Assurer le service des plats et boissons avec efficacité et courtoisie - Débarrasser et redresser les tables pour maintenir un espace propre et ordonné - Encaisser les clients et vérifier l'exactitude des transactions Le poste exige une bonne coordination avec les équipes internes et une attention constante portée aux besoins des clients. Vous travaillerez dans un environnement rythmé, où la qualité du service et la satisfaction client sont au centre des priorités. Vous savez garder le calme et la précision même dans les moments d'affluence.
recherche agent de proprete du lundi au vendredi 19h a 20h30 a montivilliers
Kangourou Kids Le Havre, secteur Octeville sur Mer Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge les missions suivantes : -Vous serez en charge d'enfants en sortie d'école. - Retour de l'école et de la crèche. - Assurer le goûter, la douche. - Proposer des temps ludiques et/ou calmes en attendant le retour des parents. - Préparation des repas si besoin. -Suivi des devoirs pour le plus grands. Les horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi 16h30-18h Assurer les déplacements. Remboursement 0.60 cts/ km effectué durant la garde. Possibilité d'heures complémentaires les matins et/ou mercredis et/ou urgence.
Poste à pourvoir début mars 2026. Vous assurerez les missions suivantes : -Maintenance des EPI maritimes (gilets de sauvetage gonflables, combinaisons de survie). -Maintenance de radeaux de survie embarqués sur les navires. -Maintenance de systèmes d'évacuation des navires. -Démontage et récupération des équipements à bord des navires en lien avec les prestataires participant aux opérations (grutage, cordistes, plongeurs). -Remontage des équipements révisés à bord des navires en lien avec les prestataires participant aux opérations (grutage, cordistes, plongeurs). - Entretien général de l'atelier. Profil recherché : - L'apprentissage du métier sera assuré au sein de la société pendant environ 6 mois et validé lors d'une session de formation qualifiante au centre de formation situé au Danemark (durée : 1 semaine): Cela nécessite un engagement à long terme : nous recherchons des personnes motivées par la stabilité et la fidélité. - Bon niveau d'anglais : capacité à lire, comprendre et s'exprimer à l'oral. - La diversité est un atout pour notre équipe : nous encourageons les candidatures féminines et masculines. - Minutie, rigueur et sens des responsabilités. - Capacités à travailler en équipe. - Ponctuel et disponible, nous devons pouvoir faire confiance à nos collaborateurs pour la révision d'équipements, qui sont potentiellement la dernière option de survivre pour les équipages et les passagers des navires de nos clients. Intégrité, motivation, responsabilité et dévotion envers la mission du SAUVETAGE seront les facteurs clés de votre réussite chez Viking Life-Saving Equipment. - Des connaissances en maintenance et des règles maritimes applicables sont des plus. - L'esprit d'initiative et la volonté de participer et d'aider dans d'autres domaines, selon les besoins, sont des atouts. - Travail physique : poussée, levage, flexions régulières. - Horaires de journée - 37.75 h / semaine (du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00 (16h le vendredi). - Autres avantages : RTT, titre-restaurant d'une valeur de 10€, mutuelle, compte épargne temps, heures supplémentaires majorées, CE entreprise, indemnité de déplacement, prime de productivité semestrielle, prime annuelle sur objectifs. - Environnement de travail stable, structuré et dynamique. - Travail principalement à l'entrepôt où est effectuée la maintenance des équipements maritimes, mais quelques déplacements sont à prévoir.
Chez Viking LSE, nous contribuons chaque jour à la sécurité en mer en assurant la maintenance des équipements de survie embarqués (radeaux, gilets, etc.). Rejoindre Viking, c'est intégrer une entreprise solide, reconnue mondialement, et s'inscrire dans la durée. VIKING Life-Saving Equipment compte plus de 3500 employés à travers 85 pays, 280 stations de révision certifiées situées sur les principales routes maritimes dans le monde, ainsi que 8 centres de formation.
Poste basé sur Montivilliers et les alentours proches. Vos missions seront les suivantes : - Faciliter le quotidien de nos clients en prenant en charge l'entretien de leur logement : ménage, repassage, lavage de vitres, dépoussiérage, désinfection des surfaces, entretien du linge, etc. -Intervention chez plusieurs clients sur la zone du Havre selon un planning défini à proximité de leur domicile. Informations complémentaires : - indemnité kilométrique inter vacations si besoin du véhicule (cela dépend du secteur d'intervention) - mise en place possible d'une PMSMP avant le recrutement en fonction du profil et de l'expérience si cela est nécessaire
Nous recherchons 3 Monteur / Câbleur H/F en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication d'équipements électriques et électroniques industriels. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour principales missions : Lire et interpréter un schéma électrique ou un plan de câblage Monter et assembler des composants électriques, mécaniques ou électroniques Réaliser le câblage d'armoires, coffrets ou baies selon les normes en vigueur Contrôler la conformité du montage et effectuer les tests de fonctionnement Respecter les consignes de sécurité, qualité et délais de production Vous avez : Une formation de type Bac Pro MELEC ou équivalent Une première expérience réussie sur un poste de monteur-câbleur industriel, stage y compris Des compétences techniques en lecture de plans électriques, câblage, montage, contrôle qualité Mais surtout : vous faites preuve de rigueur, minutie, esprit d'équipe et sens de l'organisation En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises. Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et découvrez la différence Alliance Emploi !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client SIDEL un(e) Responsable RFQ (H/F) à Octeville-sur-Mer (76). Sur ce poste, jouera un rôle essentiel dans la définition et la mise en œuvre des processus, outils et méthodologies les plus efficaces tout au long du processus de chiffrage, tout en garantissant la conformité avec les politiques et procédures du Groupe. . Rattaché au Director Strategic Sourcing Excellence ECA, vous piloterez la simplification et la digitalisation de l'ensemble du processus de devis, en ligne avec la feuille de route digitale de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Superviser le processus d'affectation des demandes d'achats pour l'ensemble des entités du Groupe. - Traiter et/ou affecter les demandes urgentes via un flux dédié. - Piloter et superviser le processus RFQ de bout en bout, y compris la coordination des équipes internes et des prestataires externes. - Gérer les délais et s'assurer que les réponses soient reçues dans les temps. - Garantir l'alignement du processus avec les politiques et procédures de l'entreprise. - Soutenir et/ou piloter les initiatives de simplification et de digitalisation du processus de devis. - Formuler des recommandations d'optimisation des coûts et d'amélioration fournisseurs. - Collaborer au sein de l'organisation Sourcing ainsi qu'avec des équipes transverses (Achats, Service, Pièces de rechange, Ingénierie, Ingénierie Industrielle). - Travailler en étroite collaboration avec les équipes Pièces de rechange/Service afin d'estimer le coût de certaines pièces ou sous-ensembles spécifiques. - Suivre et reporter les indicateurs de performance. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 minimum et justifiez de plus de 5 ans d'expérience en RFQ, achats ou management des approvisionnements. Une expertise en estimation des coûts, une solide compréhension des processus supply chain ainsi qu'une bonne connaissance de la mécanique générale et des composants commerciaux sont essentielles pour ce poste. La capacité à lire des plans techniques serait un plus. Maîtrise de MS Office, Outlook, et des ERP : SAP, GP, IFM (la connaissance de S/4HANA et Ariba constitue un atout). La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable. La maîtrise de l'italien est un avantage. Vous avez un esprit proactif et analytique. Vous êtes curieux et orienté résolution de problèmes : n'attendez plus, postulez !.
Secteur Montivilliers Dans le cadre de votre poste vous aurez en charge les missions suivantes : - Entretien courant du logement en autonomie dans une maison à grande superficie - Gérer le linge, changer les draps - Ouvrir aux livreurs ou artisans si besoin - Sortir les chiens Public concerné : -Actifs Horaires : - Du lundi au vendredi entre 10h00 et 18h00 Savoir être attendus : - Autonomie, prise d'initiatives - A l'aise avec les chiens - Communication avec les clients en leur absence - Assiduité
RECHERCHE AGENT DE PROPRTETE DU LUNDI AU VENDREDI DE 5H30 A 7H ET LE VENDREDI DE 20H A 21H30 A PARTIR DU VENDREDI 19/12 HORAIRE MODULABLE
L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 4 700 apprentis. Afin de renforcer notre équipe pédagogique du CFA Le Havre, nous recrutons un formateur en couverture H/F. Rattaché à l'adjoint pédagogique du CFA Le Havre, vous assurerez la montée en compétences des apprenants de la filière. Vos missions : - Préparer et animer des séances de formation - Prendre en charge des publics dans le cadre de leur projet professionnel - Suivre la progression des apprenants - Accompagner les apprenants dans leur relation avec l'entreprise - Réaliser les bilans avec les apprenants Votre profil : - Formation niveau 4 souhaitée (BP) - 3 ans minimum d'expérience professionnelle dans le secteur Couverture - Compétences en pose de tuiles, d'ardoises et en zinc - Connaissance des outils numériques - Bonnes capacités de communication, écoute, capacité à fédérer et animer un groupe CDD Temps plein ( 35h) - Poste basé à Montivilliers Date de prise de poste : 05/01/26 - Fin de contrat : 07/07/26 Rémunération brute mensuelle : 2 396,79 ( coef.25,90) La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, basé à OCTEVILLE SUR MER (76930), en CDI un Formateur Technique automatisme (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance approfondie en Automatisme Vos principales missions seront : En tant que Formateur Technique automatisme (h/f), vous serez responsable de concevoir et animer des formations techniques en automatisme pour les équipes internes et les clients. Vous participerez également à l'élaboration des supports pédagogiques et assurerez le suivi des formations dispensées. De plus, vous contribuerez à l'optimisation des processus de formation en proposant des axes d'amélioration. Vous serez le garant de la conception, de la production et de la mise à disposition de nouveaux supports de solutions d'apprentissage mis à jour qui répondent aux exigences des clients internes et externes. Développer des outils de formation et des méthodes de diffusion nouveaux et innovants en phase avec les tendances du marché. Vos missions consisteront à: - Proposer des sessions de formation technique sur les produits en adéquation avec les exigences internes et externes des clients - Suivre et assurer l'amélioration continue de la qualité des sessions de formation - Concevoir du matériel et de la documentation de formation technique en fonction des demandes de formation des clients et des employés internes - Définir la durée et le contenu des cours de formation TTC pour maximiser la qualité et l'efficacité des solutions d'apprentissage - Créer, concevoir et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours de formation FSE - Accompagner le devis de formation produit dans la construction des offres de formation avec des directives sur la durée et le contenu du cours - Organiser les déplacements en collaboration avec l'assistant de formation de référence - Encadrer les jeunes formateurs Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques pédagogiques et avez de solides compétences en automatisme. Compétences comportementales: Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre capacité à transmettre vos connaissances de manière claire et efficace. Vous êtes également force de proposition et faites preuve d'adaptabilité. Compétences techniques : - Diplôme technique avec spécialisation en ingénierie d'automatisation industrielle - Parle couramment l'anglais - Capable de se déplacer sur le site de notre client. - Expertise technique en matière de solutions de formation technique - Connaissance des outils de conception de contenu de formation, de pédagogie et de logiciels Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : - le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, - la préparation de repas simples Vous êtes autonome, Vous avez le sens du service, vous êtes rigoureux Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,. Nos engagements: - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail. Possibilité d'immersion pour découvrir le poste.
Portes ouvertes : Venez nous rencontrer pour la semaine de l'emploi de l'APEF du 24 au 28 novembre à l'agence de Montivilliers au 8 rue de la République pour échanger sur nos divers postes disponibles :auxiliaire de vie, aide à domicile, garde d'enfants, jardiniers H/F....
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F.. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana, notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions. - Piloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation). - Collaborer avec les autres Process Drivers afin d'aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services. - Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.). - Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d'indicateurs de performance (KPIs). - Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise. Profil recherché. - 5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana). - Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse. - Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels. - Expérience confirmée sur un module de planification des techniciens - Anglais opérationnel (niveau conversationnel). - Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel. Pourquoi rejoindre notre client ?. Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. . Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international !
Vous accompagnerez les personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes dans leur quotidien à leur domicile. Poste pour Montivilliers ou les communes situées sur les alentours proches (Goderville - Gainneville - La Cerlangue - Saint-Romain de Colbosc). Sur des plages d'intervention de 2h minimum et avec un planning fixe adapté selon vos disponibilités, vos missions seront les suivantes : - aide à l'autonomie (aide au lever, à la toilette et à l'habillage, au coucher), - courses et préparations des repas, - aide à la prise des repas, - accompagnements aux promenades et sorties culturelles, - entretien du cadre de vie. Le planning sera établi en fonction de votre lieu d'habitation et adaptable. Une expérience de 3 ans au Domicile ou en Maison de retraite est exigée. Salaire proposé: - du Lundi au Vendredi 14.88 euros de l'heure - du Samedi au Dimanche 17.86 euros de l'heure - 1€50 de frais de déplacements pour chaque intervention
Pour un restaurant de camping, vous assurez la préparation de plats type pizza, grillades, tapas.... horaire en continu 15h/22h 6jours /7 repos mercredi cdd 01 avril /30 septembre cuisine produits frais expérience pizzaiolo bienvenue
Le/La Spécialiste données techniques a pour mission le maintien, la mise à jour des données de maintenance et la fourniture des listes de pièces de rechange pour les équipements du groupe. Vos Missions. En tant que Spécialiste Données Techniques, vos missions seront : - Compléter les demandes de validation des articles du commerce (SWN) des différents bureau d'études - Contrôler la cohérence entre la référence, la fiche technique et la vue modélisé 3D. Vérifier la norme pour les produits normés - Rechercher dans le logiciel un article équivalent ou un doublon à l'aide des différentes transactions SAP - Assurer la recherche exhaustive d'informations et de sources pertinentes sur internet ou en contactant les fournisseurs afin de compléter les informations manquantes - Participe au nettoyage de la base de données en homogénéisant le format des données et en élaborant des règles d'harmonisation - Participe aux différents projets Standardisation - Participe à l'intégration des BU dans SAP Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique, tel que la mécanique, l'électrotechnique ou les systèmes industriels. Il devra justifier de solides connaissances dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et des fluides. La pratique courante de l'anglais professionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable. Une maîtrise des outils informatiques, notamment du logiciel SAP, est requise. La capacité à travailler efficacement sur SolidWorks constitue également essentiel pour ce poste.
En totale autonomie ou en équipe, vous assurez les tâches suivantes : Plaquisterie : Pose de rails, de cloisons sèches, de plaques de plâtre et réalisation d'isolations intérieures. Menuiserie intérieure : Pose de blocs-portes, d'huisseries, de parquets et d'aménagements divers. Menuiserie extérieure : Installation de fenêtres, volets et ouvertures (PVC, Alu, Bois). Finitions : Jointoiement et vérification des niveaux
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rattaché(e) à votre responsable, vous avez les missions suivantes : - Conduire un véhicule supérieur à 3T5 (camion porteur, attelage équipé d'un tracteur et d'une remorque, camion benne, en option camion avec grue auxiliaire si CACES R390) - Transport et livraisons de marchandises et matériaux - Charger, décharger son véhicule et arrimage des charges en potion : CACES R390 ou chef de bord S3C pour les chauffeurs responsable HP .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Au sein d'une petite entreprise de plomberie chauffage et de maçonnerie, vous interviendrez en binôme à la fois avec le plombier et le maçon selon les besoins de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : Pour la partie maçonnerie : - Pose de clôtures, - Travaux maçonnés type création de murets, de piliers, de longrines béton Pour la partie plomberie, vous aurez à apporter votre soutien à votre collègue plombier sur : - la création de salle de bain, : pose d'éléments de douches, de baignoires, de revêtements mural et sol, ligne de plomberie, - l'entretien ou dépannage de chauffage Vous êtes volontaire, n'avez pas peur du port de charges lourdes, de manutention, être prêt à travailler au sein d'une équipe où la polyvalente est de mise. Postulez ! Une immersion pour découvrir l'entreprise et/ou une formation d'adaptation sera possible avant le démarrage du contrat de travail.
Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel. Vos missions Notre société recherche un Cariste (H/F). Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour missions : - Charger et décharger les containers ; - Vérification de l'état des containers à l'entrée et sortie ; - Nettoyage des containers des containers à l'arrivée si nécessaire ; - Prise des photos et mise en ligne sur le site Boxinnov ; - Petits entretiens sur containers (graissage porte et silicone d'étanchéité) - Réceptionner les livraisons et colis ; - Vérifier les marchandises reçues ; - Mettre à jour le stock informatique ; - Mettre en stock les produits dans l'entrepôt. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un CAP/BAC PRO en logistique. Vous possédez le CACES R489 (ex-R389) catégorie 4. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans le déplacement de gros volume type containers/bungalows. Vous êtes logique, organisé et rigoureux. Vous respectez les consignes et les règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe. Type de contrat : CDD 6 Mois temps plein 39h Type de poste : Cariste Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an Lieu de travail : Saint Martin du Manoir (76) Travail du lundi au vendredi
Notre entreprise familiale qui met son expertise au service de ses clients depuis plus de 30 ans recherche son futur talent. Spécialisée dans la maçonnerie et la rénovation, nous intervenons sur des projets de rénovation, construction, agrandissement, création de garages, et travaux de gros œuvre. Missions : Nous recherchons un(e) maçon(ne) traditionnel(le) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur divers chantiers de : - Rénovation - Constructions neuves - Agrandissements - Création de garages - Travaux de gros œuvre, - Aménagements extérieurs Vos principales missions incluront : - La préparation du gros œuvre sur les structures existantes (démolition, fondations, etc.) - La mise en œuvre des différentes techniques de maçonnerie traditionnelle - Le montage de murs, murets, cloisons en briques, parpaings, pierres - La réalisation des dalles et chapes - La finition des ouvrages (enduits, isolation placo etc.) - La lecture des plans et des consignes techniques - Le respect des règles de sécurité sur les chantiers Profil recherché : - Expérience significative dans la maçonnerie traditionnelle (minimum 5 ans) - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et sens de l'organisation - Rigueur et souci du détail
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur électronique H/F/D pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 3ans d'expérience minimum hors expérience de stage et d'alternance Nous recherchons un Ingénieur en électronique (H/F/D), matériel et logiciel, hautement qualifié, pour rejoindre notre équipe dédiée au développement de nouveaux produits pour des équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes : Ingénierie - Piloter la conception et le développement de solutions électroniques sur mesure pour des projets d'équipements industriels (capital equipment). - Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs mécaniques, développeurs logiciels d'automatisation, chefs de projet) afin d'assurer l'intégration fluide des composants matériels et logiciels au sein des architectures de contrôle automatisé. - Travailler en lien avec les fournisseurs pour le développement de cartes électroniques, de firmware et de procédés de production, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à l'optimisation des coûts. Gestion de projet - Assurer la gestion complète du cycle de vie des projets électroniques, de la phase de conception jusqu'à la production : design, prototypage, tests et mise en œuvre. - Identifier, analyser et résoudre les problématiques d'intégration hardware/software pour garantir le respect des délais et la performance des systèmes livrés. Documentation technique - Rédiger et maintenir à jour l'ensemble des documents techniques : cahiers des charges, spécifications, résultats de tests. pour faciliter la communication interne et la capitalisation des connaissances. Conformité et veille technologique - Réaliser les tests et validations nécessaires pour garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes et exigences en vigueur. - Assurer une veille active sur les évolutions technologiques, les tendances du secteur et les bonnes pratiques en ingénierie électronique Ingénieur de formation avec un Bachelor ou un Master en électronique, vous justifiez d'une expérience confirmée en conception de cartes électroniques, développement de firmware et intégration de systèmes complexes, idéalement dans l'automatisation industrielle. - Vous maîtrisez les langages C/C++, Python et avez des notions en HDL. - Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans un environnement multidisciplinaire. - L'anglais est indispensable, le français. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel. Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Frigoriste/Climaticien (H/F). Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions : - Poser des climatisations mono split ; - Effectuer les diagnostics sur les machines (PTI) ; - Réaliser la maintenance et les réparations des conteneurs frigorifiques ; - Participer à l'installation de nouveaux équipements et réaliser la mise en service ; - Effectuer des diagnostics lors de pannes et réaliser des améliorations techniques ; - Assurer la maintenance des Reefers et des équipements de climatisations et de chauffage ; - Recharger en fluides ; - Tester le fonctionnement des équipements avant livraison ; - Rendre compte de son activité. Type de contrat : CDI temps plein 39h Type de poste : Frigoriste / Climaticien Salaire : à négocier selon profil + primes semestrielles Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an Lieu de travail : Saint Martin du Manoir Travail du lundi au vendredi Profil recherché De formation technique type Monteur dépanneur en climatisation, Installateur en froid, CAP/BAC PRO métiers du froid, BTS fluides, énergie, environnement vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome et rapide dans la compréhension et l'exécution. Rigoureux et méticuleux, vous aimez le travail en équipe. Permis B Prise de poste : dès que possible
En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Vous aurez les missions suivantes : - Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage - Aide aux déplacements et accompagnement des sorties - Réalisation des courses pour la personne aidée - Aide à la réalisation / prise des repas - Entretien du cadre de vie et du linge Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance. «En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination
GROUPE AVEC AMAPA
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un(e) Psychologue - 100% Pour le Service Territorial Havrais - Service d'Accueil d'Urgence Havrais Contexte de recrutement : Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. Le Service d'Accueil d'Urgence du Havre (S.A.U.H.) (24 places) permet d'accueillir jour et nuit des mineurs, filles et garçons, de moins de 18 ans, pour lesquels la situation familiale, individuelle nécessite un accueil dans l'urgence. Vos missions : - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers. - Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : - Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie. - 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : - Connaissance en protection de l'enfance. - Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. - Connaissance et usage du groupe thérapeutique. - Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. - Sens de l'observation et de l'analyse. - Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles. - Permis B souhaité. Conditions de recrutement : - Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues. - Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience. - Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable). - Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT. - Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). Lieu : Criquetot l'Esneval. Poste à pouvoir : dès que possible
L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un(e) Psychologue - 100% Pour le Service Territorial Havrais - Accueil Familial Renforcé Contexte de recrutement : Le Service Territorial Havrais (S.T.H.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. L'Accueil Familial Renforcé (A.F.R.) (65 places) a pour mission l'accueil en hébergement chez des assistants familiaux, d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans, afin d'assurer leur protection et leur éducation Vos missions : - Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution). - Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs. - Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers. - Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs. - Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis. - Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel. - Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : - Titulaire du diplôme de niveau I - Master en psychologie. - 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : - Connaissance en protection de l'enfance. - Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. - Connaissance et usage du groupe thérapeutique. - Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. - Sens de l'observation et de l'analyse. - Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles. - Permis B souhaité. Conditions de recrutement : - Statut : Fonction Publique Hospitalière - Catégorie A - Corps des Psychologues. - Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience. - Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable). - Temps de travail : 35h00 par semaine - 25 CA + 3 sous condition - 19 RTT. - Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). Lieu : Criquetot l'Esneval. Poste à pouvoir : dès que possible
Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage/professionnalisation ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. Pourquoi choisir Vitalliance ? Une formation rémunérée de 13 mois Un contrat d'apprentissage à temps plein Un Titre Certifiant à l'issue de la formation 450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge. Etude et expérience Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Les missions du poste Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Le profil recherché Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.
Depuis 40 ans, l'entreprise LTP est spécialisée en plasturgie innovante pour les secteurs de l'industrie, du médical, des laboratoires, sur l'ensemble de l'Europe. L'entreprise conçoit et fabrique des produits techniques sur-mesure en petites et moyennes séries selon un process de tôlerie plastique sans moule. Nos 40 collaborateurs, répartis entre la conception, la fabrication, le commerce, le marketing et l'administratif, travaillent chaque jour à transformer l'innovation en solutions concrètes pour nos clients. Notre démarche s'inscrit dans une logique de développement durable : - Éco-conception et R&D orientées vers des produits à faible impact environnemental, - Démarche RSE certifiée, - Valorisation des déchets et réduction des chutes de production. L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de : Chargé d'Affaires/ Technico-Commercial industrie (H/F) Le poste : Interlocuteur privilégié de nos clients en France et en Europe, vous avez en charge le développement d'un portefeuille clients et prospects depuis la détection de projets jusqu'au suivi après-vente. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre Bureau d'Etude et l'ensemble des services de notre entreprise sur des projets innovants. Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos missions principales sont : - Communiquer avec les prospects et les clients pour identifier et qualifier au mieux de nouveaux projets : faisabilité, planning et coût - Concevoir des solutions techniques en partenariat avec le Bureau d'Etude - Elaborer les offres et les négociations commerciales adaptées aux besoins clients et en assurer le suivi - Animer le portefeuille de clients dédiés, traiter les demandes d'évolution de produits et pérenniser les relations de partenariats - Valider la commande client : contrat cadre, indice plan, versions et options, modifications et évolutions - Elaborer le prévisionnel de commandes séries - Participer et animer les revues de projets d'amélioration Ce que nous vous offrons - Une formation interne à la technologie propre à LTP, - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et l'autonomie. Profil recherché - Vous avez une formation Bac+2/3 technique généraliste (plasturgie, mécanique, conception) et des appétences pour le domaine commercial - Vous avez une expérience en Bureau d'Etude, chargé(e) d'affaire ou Technico-Commercial dans le domaine industriel - Vous maitrisez l'anglais - Vous connaissez la conception de Produits Industriels par CAO - Vous avez la capacité à comprendre les données techniques d'un projet (plans 2D/3D) - Vous appréciez les relations commerciales : compréhension du besoin client, conception de solution technique, élaboration et négociation d'une offre commerciale - Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable où vos idées et votre énergie feront la différence.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez amené(e) à participer activement à la réalisation des travaux de TP, notamment : Aide aux travaux de Voirie et Réseaux Divers (VRD) : Aide à la pose de canalisations, de bordures et de regards. Préparation du terrain : Terrassement manuel, déblaiement, et préparation des zones de travail. Manutention : Transport des matériaux et des outils, chargement/déchargement. Soutien aux maçons TP : Préparation du mortier et du béton, assistance au coffrage et au ferraillage. Sécurité et Propreté : Maintenir la propreté du chantier et respecter strictement les consignes de sécurité (port des EPI).
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, un-e Technico Commercial (H/F) . Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois, avec des horaires de journée. En tant que Commercial, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement des ventes et la satisfaction client. Vous serez au cœur des interactions avec les clients, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins tout en assurant un suivi rigoureux. Votre capacité à analyser le marché et à utiliser des outils CRM sera déterminante pour identifier de nouvelles opportunités et renforcer la position de l'entreprise sur le marché. Votre rôle consiste à gérer les relations commerciales, négocier les contrats et assurer la promotion des produits. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et exigeant. Une première expérience dans le domaine commercial est un atout pour réussir dans ce poste. Vous êtes titulaire d'un BAC et possédez une solide connaissance des techniques de vente et des produits du secteur. Compétences comportementales - Communication efficace : essentielle pour établir des relations de confiance avec les clients et les partenaires. - Négociation : clé pour conclure des contrats avantageux et pérenniser les relations commerciales. - Orientation client : indispensable pour comprendre et anticiper les besoins des clients. - Gestion du stress : nécessaire pour évoluer dans un environnement commercial compétitif. - Travail en équipe : favorise la collaboration et l'atteinte des objectifs communs. Compétences techniques - Connaissance produit : vous permet de conseiller et de convaincre les clients. - Techniques de vente : pour optimiser les stratégies commerciales et augmenter les ventes. - CRM : outil indispensable pour gérer efficacement les relations clients. - Analyse de marché : pour identifier les opportunités et adapter les offres. - Compétences techniques sectorielles : pour garantir une expertise reconnue et valorisée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre talent sera reconnu et valorisé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service demillions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faireen sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Chez Auchan, nous veillons chaque jour au bien-être et à l'évolution professionnelle de tous noscollaborateurs. Vous avez envie de. Préparer les produits pour la mise en vente au client. Vous effectuez des opérations de conditionnement, de pesage, de marquage, de garniture des produits. Disposer et présenter les articles ou produits. Vous assurez l'information juste des prix.Garantir la vente de produits de qualité. Vous repérez les marchandises non vendables, les enlevez, les triez et les enregistrez.Contribuer au bon fonctionnement de l'activité. Vous réalisez des comptages simples, les enregistrez et transmettez les informations nécessaires.Vous êtes...Rigoureux.se, organisé.e et avez une bonne connaissance des produits ainsi qu'une expérience similaire.Le poste de Employé d'emballage F/H (niveau 1) est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes caces 1a ou 1b (H/F) - Préparer les commandes - Utiliser des chariots - Filmer les palettes - Vérifier les produits - Emballer les articles - Contrôler les inventaires - Organiser les zones de stockage - Respecter les consignes de sécurité - Vous justifiez d'expériences en préparation de commandes - Vous maîtrisez l'utilisation de chariots (Caces 1A ou 1B) - Horaires de journée - Rigueur et respect des procédures vous permettront d'exceller Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial rayon charcuterie (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Une connaissance de la charcuterie serait un plus et/ou une première expérience sur un poste similaire. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients du rayon charcuterie dans leur démarche d'achat * Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients * Vous pouvez être amené à travailler sur des rayons différents (fruits et légumes, épicerie, non alimentaire.) Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité. * Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus
Nous recrutons un Moniteur/Monitrice d'Auto-école pour un CDD d'un mois renouvelable, dès que possible, pour notre client située à Montivilliers. Vous aurez pour mission de former les élèves à la conduite et de les préparer à l'examen du permis de conduire, dans un environnement professionnel dynamique et stimulant. Missions : - Assurer les cours de conduite pour les différents types de permis (auto, moto, etc.). - Préparer les élèves à l'examen du permis de conduire. - Veiller à la sécurité et à la bonne conduite des élèves pendant les leçons. - Maintenir une communication régulière avec les élèves et les responsables de l'auto-école. - Effectuer les démarches administratives liées à l'activité de formation (feuilles de route, bilan des leçons, etc.). Profil recherché : Titulaire du Brevet d'État d'Éducateur Sportif option conduite (BEES ou diplôme équivalent). Expérience significative en tant que moniteur d'auto-école, idéalement dans un environnement similaire. Patience, pédagogie et bon relationnel. Permis de conduire valide (obligatoire). Disponibilité immédiate pour un CDD d'un mois. Conditions : Contrat : CDD d'un mois Lieu : Montivilliers (76) Rémunération : Selon profil et expérience. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement de la conduite et que vous recherchez une mission enrichissante et dynamique, postulez dès maintenant !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PORTEUR FUNERAIRE (H/F) En tant que Porteur Funéraire (H/F), votre rôle est d'accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Vous jouez un rôle essentiel lors des cérémonies funéraires, qu'elles soient religieuses ou civiles. -Vos missions en tant que porteur : -Accompagner les familles pendant les cérémonies en leur offrant un soutien et un service respectueux. -Transporter manuellement le cercueil de la chambre funéraire au corbillard, puis à l'église ou à la salle de recueillement, et enfin au cimetière ou au crématorium -Préparer les cercueils -Effectuer la mise en bière et présentation du défunt -Porter les cercueils des défunts durant les convois -Placement des fleurs, gerbes et couronnes, accueil et orientation des invités lors de la cérémonie -Assister aux cérémonies civiles ou religieuses -Procéder à la mise en fosse -Possibilité de réaliser des TSC PROFIL : Vous êtes une personne prête à s'engager dans ce rôle important et respectueux, qui exige : -Une tenue appropriée : costume noir, chaussures de ville noires, chemise blanche. -Un sens aigu du respect et de la dignité pour accompagner les familles dans ces moments sensibles. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et avez le permis B nécessaire à la conduite d'un véhicule funéraire, transmettez-nous votre candidature au plus vite. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon boulangerie serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle + 5 semaines de congés payés + 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Vous êtes reconnu(e)pour votre rigueur, votre professionnalisme¿et vos qualités relationnelles ? Habitué(e) desmissions administratives, vous maîtrisez parfaitement les logicielsbureautiques ? Vous êtes unepersonne organisée, polyvalente et vous disposez d'excellentes qualitésrédactionnelles ? Si « oui » alors devenez Assistant(e) Facturation au sein duGroupe SAMSIC ! Poste : Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef d'Etablissement etplacé(e) au cœur de notre agence, vos missions sont les suivantes: - Etre en charge de la facturation et del'enregistrement des règlements clients; - Assurer la relance clients (gestion des impayés,mise en demeure); - Etre en charge du suivi et du reporting desremboursements des frais de l'établissement (caisse, .) ; - Rédiger les documents commerciaux (devis,contrats, bons de commande, .) ; - Selon le volume géré par l'établissement, êtresupport aux équipes techniques (REX, ADS), commander des achats; - Assurer l'accueil physique et téléphonique del'établissement, ainsi que la gestion du courrier et la rédaction des documentsadministratifs.17 Description du profil : De formation BAC + 2 vous avez une première expérienceidéalement acquise dans le secteur des services (ou transposable, logistique,grande distribution, restauration rapide ou industrie). Pour cette mission très pratico-pratique, vous êtes à l'aiseavec les environnements de production ou d'exploitation où l'exposition avecles salariés est forte. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisezparfaitement l'environnement Office (Word, Excel, Powerpoint). La connaissance deslogiciels 'Pléiade' est un réel atout.
Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes.Sous la responsabilité du chef comptable, vos missions sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire Le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste possède un minimum de deux ans d'expérience en secrétariat comptable, avec compétences avérées en facturation, recouvrement et support administratif. Le maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est indispensable pour ce poste. - Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) - Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? - Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste.
Votre missionAu sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.Au sein du réseau LiA, sur le territoire de la Communauté Urbaine Le Havre Seine Métropole, vous assurez le transport des voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. Vous concourez à réduire l'empreinte environnementale en mettant en œuvre les techniques d'écoconduite.transport des voyageursconfortsécuritéqualité de serviceempreinte environnementaleécoconduiteVous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Vous avez principalement la charge de :Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeAccueillir les clients, les conseiller et les informerVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseAdopter une conduite rationnelle (confort des passagers, limitation des polluantsmaîtrise de la sinistralité routière et de la consommation de carburant.)Utiliser et veiller au bon fonctionnement des équipements mis à sa disposition dans le véhicule (billettique, pupitre, liaison SAE, tablettes.)Effectuer l'entretien et le nettoyage du véhicule, les pleins gasoil et AdBlue, les niveaux et les appoints nécessaires à la bonne réalisation de son service, alerter l'atelier de toute anomalie constatée et de tout dysfonctionnement du véhiculeRespecter les procédures de l'exploitation et alerter l'exploitation de tout incident de serviceagressions, accidents, dysfonctionnement du véhicule...)Contrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéContrôler à la prise de service l'état général de fonctionnement du véhicule (extérieur et intérieur), ainsi que les accessoires de sécuritéTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeTransporter les voyageurs selon un itinéraire et des horaires prédéfinis, dans le respect de la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêtset du code de la routeAccueillir les clients, les conseiller et les informerAccueillir les clients, les conseiller et les informerAccueillir les clients, les conseiller et les informerVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursVendre les titres de transport, les encaisser et vérifier la validité des titres de transport de ses voyageursRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement fixées par l'entrepriseRespecter la réglementation, les règles de sécurité et les règles de fonctionnement
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise industrielle située à Octeville-sur-Mer (76), un profil gestionnaire comptable et administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en contrat. Vous serez conquis par les valeurs humaines, l'innovation et la croissance de cette entreprise à taille humaine. Rejoindre notre client vous ouvrira de nombreuses opportunités professionnelles passionnantes.Sous la responsabilité du chef comptable, vos tâches sont les suivantes : - Facturation et recouvrement : - Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » - Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité - Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées - Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP - S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance - Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation - Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne - Analyser les reportings d'échéanciers clients - Accueil et support administratif - Accueil physique des visiteurs - Gestion du courrier : ouverture, dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant - Gestion des boites mails génériques - Suivi administratif des véhicules en parc - Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Une connaissance en plomberie serait un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
"""Située dans un village en Normandie dans la région de Criquetot l’Esneval, notre exploitation en polyculture élevage est familiale, elle comporte un atelier laitier, un atelier de porcs charcutiers et une fabrique d’aliments sur une surface de 175 hectares. On a su se développer au fil des années pour une activité d'élevage et de cultures de qualité avec nos différents aménagements pour le bien-être de nos animaux mais aussi de notre travail avec deux robots de traite, des logettes matelas paillées avec fumière et racleurs. Nous avons un cheptel de 100 vaches laitières de race Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nElevage/r/n/r/nPréparation des rations et distribution/r/n/r/nCultures :/r/n/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités/r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un local avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nExpérience demandée de 2ans en conduite d’engins/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps plein 35h/r/n/r/nSalaire mensuel brut : 1865.51€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution selon l’expérience)/r/n/r/nVous vous reconnaissez ! le poste est pour vous"""
"""Située dans un village en Normandie pres de Goderville ./r/n/r/nNous avons un cheptel de 150 vaches laitières de race Normandes et Prim’Holstein et des cultures diverses./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nElevage:/r/n/r/nTraite en roto de 26 places/r/n/r/nPréparation des rations et distribution/r/n/r/nSoins des veaux et des vaches/r/n/r/nparage, échographie et insémination sur place./r/n/r/nCultures :/r/n/r/nTravaux de plaine de la mise en place des cultures jusqu’à l’expédition des récoltes, Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités/r/n/r/nPour votre bien être, vous avez à disposition un vestiaire avec douche et sanitaire et de quoi réchauffer votre repas./r/n/r/nOrganisation de votre semaine :/r/n/r/n2 journées de repos en semaine/r/n/r/nle petit déjeuner est offert + la pause/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps plein/r/n/r/nrémunération mensuelle brut à partir de 1820.04€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)"""
"""Située dans un village en Normandie entre Etretat et Le Havre, notre exploitation en polyculture élevage familiale comporte un atelier laitier, un atelier vaches allaitantes, un atelier engraissement (taurillons, génisse à viande). Nous cultivons du blé, lin, pommes de terre, maïs ensilage, betteraves sucrières./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nElevage/r/n/r/nPréparation des rations et distribution/r/n/r/nPaillage/r/n/r/nCurage/r/n/r/nCultures :/r/n/r/n-travail du sol (labour, déchaumage, épandage)/r/n/r/n-travaux récolte (fenaisons, round baller, retournage de lin, transport (pdt, blé, paille)/r/n/r/nConditionnements de pomme de terre (chariot élévateur)/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/nExpérience en conduite d’engins agricoles et un attrait pour la mécanique/r/n/r/nConsciencieux dans le travail,/r/n/r/nAutonome/r/n/r/nSavoir prendre des initiatives/r/n/r/nRémunération mensuel brut : à partir de 1820€ (évolution rapide si motivation et selon expérience)/r/n/r/nSi vous vous reconnaissez dans cette proposition, alors n’hésitez pas à prendre contact avec nous."""
"""Située dans la charmante ville en Normandie à proximité Goderville. Notre exploitation polyculture agricole familiale se consacre à l'élevage de vache laitière 100% Normandes et pour la partie cultures, nous cultivons du blé, de l’orge, du maïs ensilage, du lin, des betteraves sucrières./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/n/r/nElevage :/r/n/r/nTraite/r/n/r/nAlimentation du troupeau/r/n/r/nSoin et suivi du troupeau/r/n/r/nPaillage des logettes/r/n/r/nVérification et réparation des clôtures/r/n/r/nCultures : Travaux de plaines :de la mise en place des différentes cultures, jusqu’à l’expédition des récoltes,/r/n/r/nConduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nPas de diplôme obligatoire mais une expérience minimum 1 à 2 ans en exploitation ou/r/n/r/nDébutant accepté si motivation +++ une formation sera assurée en interne/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée déterminé de 6 mois à temps partiel 17.30h par semaine/r/n/r/nPossibilité d’évolution vers CDI/r/n/r/nRémunération mensuel brut :1766.92€ +heures complémentaires rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""
"""Nous sommes une exploitation polyculture-élevage située en proximité de nos belles plages normandes dans la région havraise en Seine-Maritime./r/n/r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes à l’élevage et participer au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/n/r/nElevage : traite (robotisée)/r/n/r/nAlimentation et soin des veaux/r/n/r/nSoin et suivi du troupeau/r/n/r/nPaillage/r/n/r/nVérification et réparation des clôtures/r/n/r/nNettoyer et désinfecter la salle de traite et le matériel/r/n/r/nDistribution des rations alimentaires/r/n/r/nCultures : travaux de plaine/r/n/r/nConduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nAstreinte : 1 week-end sur 4/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nVous souhaitez vous investir sur une structure élevage, vous aimez les animaux et être a leurs contacte./r/n/r/nIdéalement première expérience réussie/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée Indéterminée./r/n/r/nTemps de travail : 35 H Horaires avec possibilité d’heures supplémentaires/r/n/r/nSalaire mensuel brut de 1766.92euros + heures supplémentaires (évolution rapide si motivation et/ou compétences)"""
Votre futur métier :- En véritable leader, vous êtes porteur de la transformation de l’entreprise et accompagnez vos collaborateurs vers la réussite des enjeux de demain. Manager de terrain, vous êtes au cœur de l’activité et garantissez, par votre animation de l’équipe et des indicateurs commerciaux, un conseil personnalisé et professionnel sur les produits et le style de la marque ainsi que des services omnicanaux adaptés. Vous recrutez, formez, développez individuellement et collectivement vos collaborateurs dans une ambiance alliant plaisir et performance grâce à un management favorisant l’autonomie et la prise d’initiatives. Vous anticipez, planifiez, organisez l’activité, les flux de marchandises, le merchandising dans le respect des procédures internes et légales et de la politique commerciale. Vous êtes force de propositions pour développer la notoriété de votre magasin en local. Vous pilotez votre centre de profit, votre productivité ainsi que votre masse salariale. Tout au long de votre parcours chez Damart, vous bénéficierez de formations afin de développer vos compétences. Vous êtes une personne positive, ouverte d'esprit, responsable et constructive. Vous avez l'envie de réussir en équipe et mettez en place les conditions d'un bon climat social. Vous développez vos collaborateurs afin de les rendre autonome. Vous justifiez d’une 1ère expérience sur un poste similaire dans une enseigne retail textile. Comment réussir sur ce poste : En donnant du sens à votre équipe sur les actions à mener, en encourageant à atteindre les résultats afin d'agir pour la satisfaction client. En étant à l'aise avec l'outil informatique pour naviguer entre le pack office, les logiciels internes et les nouveaux outils digitaux. Votre sens du commerce, votre attrait pour la mode et votre sensibilité produit alliés à vos compétences managériales vous porteront loin à nos côtés ! Conditions du poste : CDI - Temps complet - Statut Cadre. Rémunération fixe sur 12 mois + prime de fin d’année (équivalente à un 13ème mois) soit environ 29 200 euros + prime variable liée à des objectifs collectifs. Jours de RTT. Tickets restaurant à hauteur de 8 euros. Mutuelle / Prévoyance
Notre histoire s’écrit au collectif. A l’origine de Damart, ils sont trois. Trois frères, trois visionnaires : Jules, Joseph et Paul Despature. Ensemble, ils envisagent le futur du tissage et créent en 1953 les premiers sous-vêtements à chaleur bienfaisante, grâce à une fibre innovante dont les propriétés protègent du froid et de l’humidité. Damart et son bientôt culte Thermolactyl sont nés. Au fil du temps, l’équipe s’agrandit et bouscule les codes de la distribution en mettant le client au...
Nous recrutons actuellement pour notre client, spécialiste dans le secteur de la distribution d’eau et la maintenance d’équipements de fontaines à eau, un technicien SAV H/F aux alentours du Havre en intérim. Les Missions : - Installer et raccorder les fontaines à eau et bonbonnes chez les clients. - Assurer la maintenance préventive : nettoyage, désinfection, remplacement des filtres. - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements. - Gérer le stock et la livraison des bonbonnes d’eau. - Respecter les normes d’hygiène et de sécurité. - Conseiller les clients sur l’utilisation et l’entretien des appareils. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience réussie en maintenance ou SAV, idéalement dans le domaine de la distribution d’eau. Vous êtes autonome et avec le sens du service client. Rémunération / Avantage: A partir de 12,50€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana , notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions * Piloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation). * Collaborer avec les autres Process Drivers afin d' aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services. * Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.). * Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d' indicateurs de performance (KPIs) . * Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise. Description du profil : Profil recherché * 5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana). * Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse. * Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels . * Expérience confirmée sur un module de planification des techniciens * Anglais opérationnel (niveau conversationnel). * Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel. Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international !
Transdev recrute un Stagiaire QSE H/F/X du 31 mars au 30 juin 2026 Dans le cadre du renforcement de notre démarche QSE, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour accompagner plusieurs projets structurants : Vos missions : Contribution à la refonte de l'accueil sécurité pour les nouveaux arrivants Mise à jour des AIES ( aspect et impacts environnementaux significatif ) suite au changement de logiciel Appui à la rédaction d'un processus d'amélioration de la gestion des formations, habilitations et autorisations Participation à la mise à jour du suivi des produits chimiques (traitement, traçabilité, conformité) Votre profil Formation Bac +2 minimum en QSE, HSE, gestion des risques ou domaine connexe Bonne capacité d'analyse, rigueur et autonomie Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) Intérêt pour les sujets liés à la sécurité, la qualité et l'environnement Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Pourquoi nous rejoindre ? Ce stage est une opportunité d'apprentissage concrète, avec une possibilité d'évolution vers un contrat en alternance. Vous serez accompagné(e) par Jason et Charlotte, qui vous guideront sur les missions. A savoir Poste basé à Octeville sur Mer Rémunération : selon la grille URSSAF.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Description du poste : Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien comptable approvisionneur (H/F) - Assurer la gestion des approvisionnements pour les activités pièces de rechanges, moules,... - Amélioration et conversion de lignes et lot PR qui accompagnent les machines. - Gérer un portefeuille fournisseur attribué. - Profil logistique - Maîtrise de SAP - Notions d'anglais Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité chez l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Gestionnaire Import-Export et Transports pour assurer la continuité des activités liées aux flux transport, en support direct du service commercial, de la production et des approvisionnements. Vous aurez pour principales missions de : Gérer les demandes de cotations de transport Traiter des commandes clients ainsi que les commandes de la filiale américaine, jusqu'à la livraison selon l'incoterm dans le respect des conditions confirmées aux clients Gérer avec la production et les approvisionnements les demandes de délais du service commercial Gérer les expéditions export : choix des solutions transport, formalités douanières, conformité réglementaire et archivage documentaire. Piloter les importations : sélection transport, vérification des données réglementaires, formalités douanières et gestion de l'autoliquidation de TVA. Garantir la fiabilité, la conformité et la fluidité de l'ensemble des flux transport. Vous avez de l'expérience en transport international, logistique import/export ou coordination transport ? Vous avez une connaissance approfondie des incoterms, des formalités douanières et de la règlementation en matière de transport de produits dangereux ? Vous êtes doté(e) de rigueur, organisation, flexibilité et avez un esprit d'équipe ainsi que le sens des priorités ? Enfin, vous avez un niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'écrit et à l'oral au quotidien ? Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, et souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, en pleine évolution, rejoignez-nous en envoyant votre candidature ! Expérience obligatoire dans le domaine.
?? Votre mission (si vous l'acceptez) Intégré(e) à notre pôle Afrique, vous serez le chef d'orchestre des expéditions export : Gérer les dossiers export de A à Z (et sans naufrage) Organiser les transports (surtout maritimes, mais pas que) Préparer et vérifier les documents export & douaniers Suivre les expéditions jusqu'à bon port Échanger avec clients, compagnies, transitaires et partenaires locaux Trouver des solutions quand tout ne se passe pas comme prévu (spoiler : ça arrive) ?? Le profil qu'on cherche Formation transport / logistique / commerce international Expérience en transit export (la zone Afrique, c'est encore mieux ??) Les procédures export et douanières ? Vous gérez. Organisé(e), réactif(ve), autonome et cool sous pression À l'aise avec les outils informatiques
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel stimulant proposant des missions variées en instrumentation ? Notre client recrute un Instrumentiste (H/F/D) en intérim au Havre pour une mission de 3 à 6 mois. Le poste Vous intervenez sur la maintenance, l'installation et le contrôle des équipements d'instrumentation sur site industriel. Vous assurez la fiabilité et la conformité des installations pour garantir la sécurité et la performance du site. Les missions attendues pour le poste :***Analyse des plans (schémas de boucle, PID, carnet de câbles)***Réalisation des contrôles d'installation, réglages et tests des boucles de régulation (capteurs, vannes, détecteurs)***Maintenance des équipements du parc instrumentation***Mise en route, contrôle et essais selon les procédures en vigueur***Application des différents processus de gestion administrative, rédaction des documents liés aux interventions***Transmission des informations auprès du responsable en cas de besoin***GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Formation Technicien Instrumentation (BTS CIRA, DUT Mesures physiques, Métrologie ou équivalent) et d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Détenteur de la Certification N1 et Habilitation électrique B1V - BR - H0V Utilisation des appareils de mesure spécifiques au métier (calibrateur, multimètre.) Les compétences attendues pour ce poste incluent :***Rigueur et organisation***Méthode et capacité d'analyse***Esprit de synthèse***Bon relationnel et aptitude au travail en équipe***Respect strict des règles de sécurité***Le contrat :***Poste sur le HAVRE sur site***Mission longue durée (3 à 6 mois)***Durée hebdomadaire de 37h***Prime trajet, transport, indemnité de repas et prime outillage***Rémunération entre 14€ et 16€ brut horaire***GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Nous recherchons des candidats investis, impliqués, prêts à évoluer dans un cadre dynamique et à apporter leur contribution au sein d'une équipe engagée. Rejoignez notre client et participez à des projets captivants ! N'hésitez pas à postuler et contactez l'agence au***Armel DESSOLIERSS - Clotilde BRUNEL #mesuresphysiques #instrumentation#travaux #emploi #industrie #lehavre Rejoignez notre client et participez à des projets captivants ! N'hésitez pas à postuler et contactez l'agence au***#mesuresphysiques #instrumentation#travaux #emploi #industrie
Notre client, se positionne aujourd'hui comme le partenaire incontournable Européen en proposant des technologies innovantes de refroidissement évaporatif respectueuses de l'environnement : design, fabrication, commercialisation, Services dédiés aux tours de refroidissement et refroidisseurs adiabatiques pour l'industrie et le tertiaire. Afin de renforcer leurs équipes ils recherchent aujourd'hui un nouveau collaborateur en CDI. Évaluer et analyser les projets d'investissement afin de garantir leur conformité aux exigences de sécurité des procédés. Gérer la classification et l'investigation des incidents liés à la sécurité des procédés, identifier les causes, et suivre la mise en œuvre des actions correctives. Représenter le site lors des réunions européennes mensuelles du groupe, présenter les indicateurs et partager les retours d'expérience. Assurer la diffusion des alertes sécurité émises par le groupe concernant les incidents liés aux procédés. Dans le domaine des Risques Industriels (ICPE) : Être l'interlocuteur privilégié des autorités (DREAL) et de l'assureur du groupe. Connaître, appliquer et suivre la réglementation en vigueur (études de danger, MMR, ATEX, PM2I, DESP, canalisations de transport, etc.) et assurer une veille réglementaire active. Représenter le site lors de réunions externes sur les thématiques de risques industriels. Attentes pour le Safety Process Manager : Être un acteur clé du déploiement et de la promotion d'une culture sécurité forte et durable au sein du site. Démontrer une capacité à influencer, conseiller et accompagner les équipes dans l'adoption des bonnes pratiques de sécurité. Diplôme d'ingénieur(e) en Génie des Procédés ou équivalent, avec une spécialisation en gestion des risques industriels. Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité des procédés, idéalement sur un site classé Seveso. Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour participer à des échanges professionnels et rédiger des documents techniques complexes. Bonne connaissance de la réglementation applicable en matière de sécurité des procédés ainsi que des procédures d'urgence associées. Maîtrise des méthodes d'analyse des incidents et accidents. Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à établir et entretenir des relations efficaces avec les interlocuteurs internes et externes dans le cadre réglementaire. Aptitude à concevoir et animer des formations, ainsi qu'à jouer un rôle de facilitateur auprès des équipes.
Notre client, se positionne aujourd'hui comme le partenaire incontournable Européen en proposant des technologies innovantes de refroidissement évaporatif respectueuses de l'environnement : design, fabrication, commercialisation, Services dédiés aux tours de refroidissement et refroidisseurs adiabatiques pour l'industrie et le tertiaire. Afin de renforcer leurs équipes ils recherchent aujourd'hui un nouveau collaborateur en CDI.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client SIDEL un(e) Responsable RFQ (H/F) à Octeville-sur-Mer (76). Sur ce poste, jouera un rôle essentiel dans la définition et la mise en œuvre des processus, outils et méthodologies les plus efficaces tout au long du processus de chiffrage, tout en garantissant la conformité avec les politiques et procédures du Groupe. Rattaché au Director Strategic Sourcing Excellence ECA, vous piloterez la simplification et la digitalisation de l'ensemble du processus de devis, en ligne avec la feuille de route digitale de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes :***Superviser le processus d'affectation des demandes d'achats pour l'ensemble des entités du Groupe. * Traiter et/ou affecter les demandes urgentes via un flux dédié. * Piloter et superviser le processus RFQ de bout en bout, y compris la coordination des équipes internes et des prestataires externes. * Gérer les délais et s'assurer que les réponses soient reçues dans les temps. * Garantir l'alignement du processus avec les politiques et procédures de l'entreprise. * Soutenir et/ou piloter les initiatives de simplification et de digitalisation du processus de devis. * Formuler des recommandations d'optimisation des coûts et d'amélioration fournisseurs. * Collaborer au sein de l'organisation Sourcing ainsi qu'avec des équipes transverses (Achats, Service, Pièces de rechange, Ingénierie, Ingénierie Industrielle). * Travailler en étroite collaboration avec les équipes Pièces de rechange/Service afin d'estimer le coût de certaines pièces ou sous-ensembles spécifiques. * Suivre et reporter les indicateurs de performance. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 minimum et justifiez de plus de 5 ans d'expérience en RFQ, achats ou management des approvisionnements. Une expertise en estimation des coûts, une solide compréhension des processus supply chain ainsi qu'une bonne connaissance de la mécanique générale et des composants commerciaux sont essentielles pour ce poste. La capacité à lire des plans techniques serait un plus. Maîtrise de MS Office, Outlook, et des ERP : SAP, GP, IFM (la connaissance de S/4HANA et Ariba constitue un atout). La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable. La maîtrise de l'italien est un avantage. Vous avez un esprit proactif et analytique. Vous êtes curieux et orienté résolution de problèmes : n'attendez plus, postulez !
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : Manager une équipe de collaborateurs.Garantir la satisfaction des clients.Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge.Gérer un compte d'exploitation.Etre responsable du respect des règles d'hygiène.Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Votre profilstrong> Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation.Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaireVous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client.Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : Base de travail contractuelle 43h2514 jours de RTT par année civileSalaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)Mutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Gestionnaire import-export et transports H/F dans le cadre d'un CDD. Au sein de ce site industriel à taille humaine spécialisé dans la fabrication de matériel de protection et lutte contre les incendies, vous serez rattaché(e) au Responsable Customer Service. Basé en périphérie du Havre, vos missions seront les suivantes : -Coordonner les expéditions internationales et gérer les formalités douanières et réglementaires. -Traiter les commandes clients et celles de la filiale étrangère, en respectant les délais et conditions d'expédition selon l'incoterm défini. -Répondre aux demandes de cotations de transports établies par le service commercial. -Collaborer avec les équipes de production, d'approvisionnements, ainsi que le magasin afin d'ajuster les délais de livraison. -Superviser les importations, en s'assurant de la conformité des données et de la gestion de la TVA. -Assurer la fluidité et la conformité des flux de transport tout au long du processus. Conditions de travail / avantages : Titres Restaurant / RTT / Primes annuelles selon objectifs individuels et groupe Qui cherchons-nous ? Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en transport, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances approfondies des incoterms et sur la réglementation IATA/ADR/IMDG etc. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour échanger avec les différents acteurs. Personne en charge du recrutement : Luna COLOMBEL MATTOSO | NEXTEP HR LE HAVRE
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : * Manager une équipe de collaborateurs. * Garantir la satisfaction des clients. * Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge. * Gérer un compte d'exploitation. * Etre responsable du respect des règles d'hygiène. * Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle 43h25 * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation. * Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire * Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. * Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée en entretien et réparation de véhicules, un(e) Commercial en secteur automobile en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Promotion marketing terrainDistribution de flyers dans des zones cibléesMise en place de supports de communication lors d'événements ou dans des commerces partenairesProspection relation clientsProspection téléphonique (appels sortants) auprès de clients potentiels ou de prospects ciblésProspection auprès de concessionnaires, garages, ateliers ou entreprises localesSuivi des contacts et relances commercialesDéveloppement de partenariatsPrise de contact avec des concessionnaires pour établir des collaborationsPrésentation des offres et services de la carrosserie aux partenaires potentielsCommunication digitaleCréation de contenu pour les réseaux sociaux (photos, vidéos, posts)Animation des pages sociales de l'entreprise (planning de publication, légendes, hashtags)Veille et propositions d'idées pour améliorer la visibilité en ligneSuivi administratif commercialMise à jour et saisie des données dans un CRM ou tableau de suiviSuivi des retours, demandes et rendez-vous clientsPréparation de supports commerciaux (présentations, plaquettes, fiches produits) Profil : Voici le profil recherché: Vous êtes à l'aise par téléphoneVous aimez le terrain et la rencontre client en physiqueVous êtes un bon communicant et la relation humaine vous intéresse Vous êtes curieux du digital Poste basé à MONTIVILLIERS (76).Rémunération selon niveau d'études + âge. Vous êtes intéressé par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, d'évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie un Chef de projet process informatique et Performance H/F. Localisation: Octeville sur mer, Normandie Typologie de contrat: CDI Expérience minimum souhaitée de 5 ans sur un poste similaire en environnement international et idéalement en milieu industriel Anglais professionnel requis (échanges réguliers à l'écrit et à l'oral). ? Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle internationale : un Chef de projet (Expert SAP) H/F. Dans le cadre de son développement et de projets stratégiques tels que S4/Hana, notre client - un acteur majeur du secteur industriel à dimension internationale - recherche un Chef de projet process H/F expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter ses initiatives globales de processus. Si vous avez une solide expérience sur SAP et une véritable appétence pour l'optimisation, la planification et la transformation digitale, cette opportunité est faite pour vous ! ? Vos principales missionsPiloter et soutenir les initiatives globales de processus en lien avec les équipes métiers et utilisateurs (développement de fonctionnalités, cartographie, amélioration continue, formation).Collaborer avec les autres Process Drivers afin d'aligner et d'harmoniser les processus à travers les différentes fonctions Services.Participer à la création et la mise à jour de la documentation (cartographies, supports de formation, LPD maps, etc.).Contribuer à la performance QTCS via le développement et le suivi d'indicateurs de performance (KPIs).Piloter ou participer à la mise en place d'outils et systèmes globaux soutenant la stratégie de l'entreprise.? Profil recherché5 à 10 ans d'expérience sur SAP (ECC ou S4/Hana).Solide expérience en gestion de projets et coordination transverse.Très bonne compréhension des processus métiers et flux opérationnels.Expérience confirmée sur un module de planification des techniciensAnglais opérationnel (niveau conversationnel).Esprit d'équipe, autonomie et excellent relationnel.? Pourquoi rejoindre notre client ? Notre client est une entreprise industrielle internationale engagée dans une dynamique d'innovation et de performance. Vous rejoindrez une organisation agile, portée par des projets technologiques d'envergure, où vos compétences en processus et systèmes SAP auront un impact global sur la transformation de ses services. ? Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et contribuez à la réussite d'un leader industriel international ! ?
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, basé à OCTEVILLE SUR MER (76930), en CDI un Formateur Technique automatisme (h/f). Contrat : CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Anglais niveau intermédiaire nécessaire pour les déplacements à l'étranger Connaissance approfondie en Automatisme Vos principales missions seront : En tant que Formateur Technique automatisme (h/f), vous serez responsable de concevoir et animer des formations techniques en automatisme pour les équipes internes et les clients. Vous participerez également à l'élaboration des supports pédagogiques et assurerez le suivi des formations dispensées. De plus, vous contribuerez à l'optimisation des processus de formation en proposant des axes d'amélioration. Vous serez le garant de la conception, de la production et de la mise à disposition de nouveaux supports de solutions d'apprentissage mis à jour qui répondent aux exigences des clients internes et externes. Développer des outils de formation et des méthodes de diffusion nouveaux et innovants en phase avec les tendances du marché. Vos missions consisteront à:Proposer des sessions de formation technique sur les produits en adéquation avec les exigences internes et externes des clientsSuivre et assurer l'amélioration continue de la qualité des sessions de formation Concevoir du matériel et de la documentation de formation technique en fonction des demandes de formation des clients et des employés internesDéfinir la durée et le contenu des cours de formation TTC pour maximiser la qualité et l'efficacité des solutions d'apprentissageCréer, concevoir et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours de formation FSE Accompagner le devis de formation produit dans la construction des offres de formation avec des directives sur la durée et le contenu du coursOrganiser les déplacements en collaboration avec l'assistant de formation de référenceEncadrer les jeunes formateurs Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques pédagogiques et avez de solides compétences en automatisme. Compétences comportementales: Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu pour votre capacité à transmettre vos connaissances de manière claire et efficace. Vous êtes également force de proposition et faites preuve d'adaptabilité. Compétences techniques :Diplôme technique avec spécialisation en ingénierie d'automatisation industrielle Parle couramment l'anglais - Capable de se déplacer sur le site de notre client.Expertise technique en matière de solutions de formation technique Connaissance des outils de conception de contenu de formation, de pédagogie et de logiciels Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure passionnante ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous rejoignez un bureau d'études au sein d'un environnement industriel innovant et exigeant. Vous contribuerez à la conception mécanique de pièces et sous-ensembles, tout en participant au suivi de projets réalisés en collaboration avec des partenaires externes. Cette opportunité vous permettra de mettre en valeur vos compétences en conception tout en évoluant dans une équipe experte, engagée dans la qualité et l'amélioration continue. Vous êtes passionné(e) par la conception mécanique et souhaitez relever des défis techniques variés ? En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous jouerez un rôle clé dans le développement de produits et composants innovants, en travaillant en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable du développement produit, vos missions seront les suivantes : Analyser les demandes d'études et définir les solutions techniques adaptées.Réaliser les études de conception mécanique dans le respect des délais et des standards de qualité.Suivre et contrôler les travaux réalisés par des partenaires externes pour garantir qualité et conformité aux délais.Participer à l'amélioration continue en analysant les non-conformités et en proposant des solutions optimisées.Collaborer étroitement avec les équipes internes pour fiabiliser les processus et partager les bonnes pratiques.Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en conception d'ensembles mécaniques complexes.Vous maîtrisez la conception CAO 3D tels que NX, Catia ou SolidWorks.La connaissance de SAP est un plus, tout comme un niveau d'anglais minimum B1 pour évoluer dans un environnement international.Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser vos projets et collaborer efficacement avec différentes équipes.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'équipements d'emballage et de conditionnement, un Acheteur (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) En tant qu'Acheteur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de la gestion complète du processus d'achat d'équipements machines et pièces mécaniques pour notre client. Vous devrez développer et mettre en œuvre des stratégies d'approvisionnement efficaces, négocier avec les fournisseurs, évaluer les performances des fournisseurs actuels et potentiels, ainsi que garantir la conformité aux normes de qualité et de sécurité. Vos principales missions seront: Diriger, développer et mettre en œuvre des stratégies globales à court et moyen terme pour les catégories de dépenses attribuées(dépenses, décomposition des coûts) et l'évaluation de la continuité des affaires.Négocier les contrats avec les fournisseurs mondiaux et locaux: listes, normes de qualité, prix, taux de réduction, durée, délais de livraison, ainsi que les conditions commerciales.Promouvoir et mener des activités de réduction des coûts et des produits/solutions alternatives auprès des parties prenantes internes.Gérer des activités liées aux fournisseurs et entretenir une relation avec les fournisseurs à l'échelle mondiale de manière autonome, en surveillant les tendances des KPI et en mettant en place des actions correctives nécessaires.Rechercher de nouveaux fournisseurs pour se conformer à la stratégie de catégorie et diriger le processus de qualification en développant une base de fournisseurs durable unique. Profil : Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques et comportementales: - Avoir une excellente capacité de négociation - Maîtrise des outils informatiques : ERP, MS office.... - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le CabRH, cabinet spécialisé en recrutement et approche directe, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le secteur agricole, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Agricole. Poste basé proche de Criquetot l'Esneval Missions : En tant que technicien(ne) de maintenance agricole, vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier et aurez pour missions : Réaliser la maintenance préventive et curative de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de culture, etc.). Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. Effectuer des révisions régulières et des mises en service de nouvelles machines. Assurer un suivi de l'état du matériel, conseiller les clients et proposer des solutions techniques. Participer à l'amélioration continue des processus et à la gestion des stocks de pièces de rechange. Profil recherché : Formation en maintenance agricole ou dans un domaine similaire. Expérience significative dans la maintenance de matériels agricoles ou industriels. Compétences en diagnostic, mécanique, hydraulique et électronique. Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.
Le CabRH est un cabinet de recrutement dont le siège social est situé au Havre. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées. Nous sommes un cabinet de recrutement généraliste et d'approche directe, nous nous inscrivons dans une démarche de conseils personnalisés auprès des entreprises et des candidats. Notre cabinet intègre une démarch...
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Transitaire, un Exploitant export H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Au sein du service export, vos missions incluent les tâches suivantes : * Réception des dossiers. * Constitution et suivi des dossiers. * Transmission des documents requis au service douane. * Gestion de la facturation. * Organisation des transports adaptés. * Archivage des dossiers. * Application de la réglementation en vigueur. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BTS ou Licence dans le domaine du transport et/ou de la logistique, et vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en tant qu'Agent de transit. Votre maîtrise de l'anglais vous permet de communiquer efficacement dans un contexte professionnel. Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un esprit d'initiative, vous aspirez à contribuer activement au développement d'une entreprise.
POSTE : Manufacturing Process Manager H/F DESCRIPTION : Votre mission Êtes-vous prêt à relever un défi passionnant et à jouer un rôle clé dans la mise en oeuvre de projets innovants ? LHH Recruitment Solutions recrute en CDI un(e) Manufacturing Process Manager pour son client SIDEL à Octeville sur Mer (76). En tant que membre de l'équipe Processus et Systèmes Supply Chain (SC) au sein du département Excellence Opérationnelle et Transformation, le Manufacturing Process Manager joue un rôle clé dans la conduite et le soutien de la transformation de Sidel. Il/elle évalue et optimise les processus SC afin d'assurer leur efficacité, réduire les coûts, et améliorer la qualité des résultats, en s'appuyant sur la simplification et l'harmonisation des opérations à travers nos usines. Sur ce poste, vos principales missions seront : - Identifier de manière proactive des opportunités d'amélioration des processus afin d'assurer leur alignement avec les objectifs stratégiques de Sidel. - Piloter des équipes transverses pour mener des initiatives d'amélioration des processus : mobilisation des équipes, accompagnement du changement, suivi de l'efficacité et des bénéfices pour assurer une adoption réussie. - Fournir des formations et un support métier sur les nouveaux processus et les meilleures pratiques. - Recueillir et formaliser les besoins en matière de développement ou d'amélioration d'outils pour optimiser l'efficacité des processus, notamment via l'intégration d'applications d'intelligence artificielle. - Collaborer avec les chefs de projet dans le déploiement d'initiatives stratégiques telles que : - La mise en oeuvre du Sales and Operations Planning (S&OP) - Les améliorations des processus d'industrialisation - La gouvernance des coûts produits - L'implémentation du modèle World Class Manufacturing (WCM) Votre profil Vous êtes titulaire d'un Bac +3 (ou équivalent) en Business Administration, gestion des opérations ou domaine connexe. Un niveau courant en anglais est indispensable ; la maîtrise de l'italien est un plus. Vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience (post études) dans un environnement structuré par les processus, notamment en Supply Chain, gestion des opérations, analyse métier ou rôles équivalents. Vous avez une bonne connaissances du World Class Manufacturing, Lean Six Sigma ou autres méthodologies d'excellence opérationnelle. Vous possédez d'excellentes compétences en communication, leadership et travail en équipe, avec la capacité d'influencer/mobiliser les collaborateurs et conduire le changement. Vous maîtrisez des ERP, des outils d'analyse de données et de mesure de performance. A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants accompagne son client, un acteur industriel international de premier plan, dans le recrutement d'un Acheteur Industriel spécialisé Équipements. (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) Dans ce rôle stratégique, vous définissez et pilotez la stratégie achats d'un portefeuille d'équipements intégrés aux lignes complètes du groupe. Vous développez des partenariats fournisseurs globaux et contribuez directement à la performance durable, à la compétitivité et à la vision long terme de l'entreprise.? Vos responsabilitésÉlaborer et déployer la stratégie achats pour les catégories d'équipements confiées.Réaliser des analyses de dépenses pour optimiser l'allocation fournisseurs et garantir un panel compétitif et performant.Effectuer une veille et un benchmark continu du marché afin d'améliorer les coûts, la qualité, la ponctualité et la fiabilité des équipements.Préparer et conduire les négociations annuelles (équipements, pièces détachées, prestations de service : installation, mise en service, maintenance).Mettre en œuvre et suivre les initiatives de réduction de coûts pour atteindre les objectifs annuels.Animer et coordonner les actions d'optimisation technique et économique avec les fournisseurs et les équipes internes.Gérer la relation fournisseurs à l'échelle mondiale : suivi des KPI, plans d'amélioration continue, actions correctives.Piloter la négociation d'accords long terme intégrant prix, engagements de performance, qualité, logistique et conditions commerciales.Collaborer avec les équipes internes pour soutenir les projets transverses et le Business Plan.Superviser la gestion des litiges liés aux non-performances des équipements lors de l'installation, de la mise en service ou en exploitation.Garantir le respect des processus achats et du cadre de gouvernance interne.Assurer la fiabilité et la mise à jour des données produits, équipements et fournisseurs dans les outils (ERP, plateforme achats.). Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie.3 à 5 ans d'expérience en achats stratégiques dans un environnement industriel et international.Connaissance du secteur industriel Compétence avérée en négociation commerciale avec des fournisseurs globaux.Maîtrise des négociations contractuelles et de la gestion de litiges.Excellentes capacités relationnelles et de communication, avec une aptitude à influencer.Vision business, esprit analytique et forte orientation résultats.
Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville au sein de l'équipe Automation 4.0, en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation 4.0 pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSIONConcevoir et optimiser l'architecture Automation 4.0 pour l'ensemble des équipements SidelDévelopper et maintenir le logiciel API Automation 4.0Apporter un support technique aux équipes de développement sur :Les nouvelles architecturesLes équipements et bancs de testPiloter le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, etc.) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance clientRédiger des guides et standards de développement logicielAnalyser et comprendre les conceptions électriques et les interfaces HMIPréparer la documentation technique logicielle associée aux projetsEffectuer les tests et validations selon les méthodologies définies VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP, et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions. Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps. Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Les sociétés de LEADER GROUP représentées par près de 220 salariés en France, Allemagne, Autriche, Chine, Malaisie, Canada et Etats-Unis, proposent à leurs clients du monde entier un ensemble de produits - émulseurs, équipements mousse, appareils de recherche de victimes, ventilateurs de désenfumage, lances, canons incendies, caméras thermiques, pompes- de haute technicité et fiables en toutes circonstances pour protéger et secourir les personnes et les biens. L'innovation est l'un des moteurs essentiels du Groupe, qui s'appuie également sur un système d'amélioration continue et de responsabilité sociétale et environnementale. Raison d'être de Leader Group : « Aider à sauver des vies » Salarié(e) de la holding et sous la responsabilité du Chef comptable, vous aurez pour principale mission la facturation des clients d'une ou plusieurs sociétés du Groupe, en vous assurant du respect de la législation fiscale et douanière. Vous suivrez les comptes clients de la mise en place des limites de crédit jusqu'à l'encaissement des factures. Vous assurerez également la gestion et l'organisation administrative du site d'Octeville sur Mer A cet effet, vos missions principales sont les suivantes : Ø Facturation et recouvrement : · Générer, contrôler et éditer les factures clients conformément aux pratiques et obligatoires liées à la « reconnaissance de revenu » · Archiver sur le réseau informatique les factures originales pour les besoins de la comptabilité · Déposer les factures sur les plateformes dématérialisées publiques ou privées · Mettre à jour les niveaux d'assurance-crédit client dans l'ERP · S'assurer de l'encaissement des créances à leur date d'échéance · Obtenir les documents justificatifs des facturations sans TVA (UE, export) dans les délais imposés par la réglementation · Préparer et déclarer les échanges de biens au sein de l'Union Européenne · Analyser les reportings d'échéanciers clients Ø Accueil et support administratif · Accueil physique des visiteurs · Gestion du courrier : ouverture dispatch, numérisation, affranchissement courrier sortant · Gestion des boites mails génériques · Suivi administratif des véhicules en parc · Administration de la plateforme des voyages et déplacements, réaliser les réservations lors de réceptions si nécessaire * Vous avez des compétences en gestion administrative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, ERP) * Vous avez un sens aigu de l'organisation, êtres rigoureux(se) et avez une bonne aisance relationnelle ? * Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit ainsi qu'à l'oral ? Informations complémentaires Prime annuelle, titres restaurants, télétravail partiel possible, conciergerie d'entreprise, RTT Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre équipe dynamique et à nos projets passionnants Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site https:www.leader-group.company/fr
Nous recrutons pour un de nos clients un OUVRIER PAYSAGISTE CREATION H/F secteur Octeville et alentours en INTERIM Notre Client: Spécialiste en tant que paysagiste Les Missions: - Création de sol - Terrassement - Enrobé - Réalisation de térasse - Réalisation d'aménagements - Travaux de maçonnerie (eventuellement plomberie) Votre profil: Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant. Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/h Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi. Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Nous recrutons pour un de nos clients un Tôlier Traceur H/F A Montivilliers en Interim Notre Client: Spécialiste dans le secteur d’activité de l’industrie. Les Missions: Vous dessinez les développés et reportez les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) Vous débitez les éléments et leur donnez dimension et forme par pliage, oxycoupage, cintrage Vous marquez, placez les pièces, tubes, plaques et effectuez leur assemblage (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...) Vous vérifiez les pièces, l'assemblage et effectuez les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...) Vous effectuez des opérations de formage ou de découpage : détourage, poinçonnage, cisaillage, découpage laser, plasma, sciage, tronçonnage, grignotage, oxycoupage, cintrage, cambrage, planage, emboutissage, pliage, roulage. Vous contrôlez des éléments chaudronnés par : magnétoscopie, radiographie, contrôles sous pression, ressuage, ultrasons Vous procédez au calcul des développés selon les paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons, ...) Vous concevez ou remaniez des outils spécifiques, des gabarits de fabrication Votre profil: Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire. Rémunération / Avantage: à partir de 13€/H Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du lundi au vendredi Avantages agence: Temporis Le HAVRE vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Le Havre rayonne sur les villes de: Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville l'Orcher, Gainneville, Saint Romain de Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte Adresse, Oudalle, Saint Martin du Ma, Saint Vigor d'Ymonville… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes :Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .)Réalise des soins corporelsPeut appliquer des produits non médicamenteuxAide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille :l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'éliminationMesure les paramètres vitaux (température .)Met les bas de contentionInforme les personnes des soins dispensés.Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidéeAlors, motivé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Opérateurs S3C pompage et/ou HP (F/H)Vous réalisez les prestations suivantes sur site industriel : - Nettoyage Haute Pression interne et externe d'appareils industriels. - Décapage hydrodynamique de surface. - Nettoyage par furetage de tuyauteries et tubes (aéros, faisceaux d'échangeurs) La sécurité est votre priorité absolue : Esprit Sécurité : Savoir identifier et gérer les risques spécifiques comme l'effet boomerang ou l'effet fusée. Dispositifs de protection : Maîtrise des systèmes anti-fouet, arrêt d'urgence, anti-sortie et anti-retournement. EPI obligatoires : Port du casque, lunettes, visière, combinaison HP, bottes de sécurité et gants PVC Mesures préventives : Respect du balisage, de la règle des trois points d'appui en hauteur et des consignes "Gestes et postures"
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international basé en périphérie du Havre, vos missions sont les suivantes : - Intervenir en qualité d'appui au Responsable Commercial sur l'Ouest de la France. - Fidéliser, suivre et développement votre portefeuille client, que ce soit par des actions téléphoniques / visioconférence ou via de l'organisation de rendez-vous commerciaux. - Analyser les besoins techniques du client et le conseiller selon les services à votre disposition et répondant à son besoin. Adapter votre proposition selon la faisabilité, le coût et le délai. - Réaliser les cotations et les offres dans le respect des instructions du service commercial et dans le Respect des conditions générales de vente --Relancer les cotations effectuées dans un objectif de résultat - Etablir des grilles tarifaires pour vos clients / prospects selon les taux négociés et les schedules. - Effectuer des veilles réglementaires, ainsi que des études tarifaires basiques. Issu(e) d'une formation type Bac +3 (transport, gestion logistique et transport), vous disposez d'une première expérience réussie. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur du transport maritime et du droit y afférent. Enfin, vous disposez d'un bon niveau en anglais, que ce soit écrit ou oral, vous permettant de tenir une conversation professionnelle. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Agent de Transit Import H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de groupe international spécialisé dans la commission de transport, vous rejoindrez un service axé sur l'import de marchandises type general cargo. Ainsi, vos missions seront les suivantes : - Gérer le dossier à compter de l'embarcation des marchandises sur les navires. - Superviser la réservation de transport routier et gérer l'acheminement des marchandises du terminal à l'entrepôt / au site client. - Valider l'ensemble des documents nécessaires à la bonne importation des marchandises (déclaration des dangereux, certification sanitaire, etc.). - Transmettre les informations nécessaires au service douane pour préparation des déclarations. - Confirmer l'arrivée des marchandises auprès de vos clients en fonction des procédures internes. Valider la facturation des dossiers auprès des services concernés. Conditions de travail / avantages : Rémunération sur 13 mois / Prime annuelle / Plan d'Epargne d'Entreprise / Tickets Restaurants / RTT / Comité d'Entreprise. Issu(e) d'une formation type Bac +2/3 (Transport et Logistique), vous disposez d'une première expérience réussie similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vos proches vous décrivent comme étant quelqu'un disposant d'un bon esprit d'équipe, d'un bon sens du relationnel et avec un tempérament dynamique. Vous avez des connaissances du transport international et du droit y afférent. Les incoterms n'ont aucun secret pour vous et vous maîtrisez l'anglais (écrit et/ou oral). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un TECHNICO COMMERCIAL SPECIALISE EN PEINTURE EN CDI. PRISE DE POSTE SECTEUR LE HAVRE Vous devez possédez un bagage technique et une appétence forte pour les produits techniques PEINTURE Prospecte de la nouvelle clientèle par le biais de tous moyens de communication (phoning, mailing, salon, etc...) Organise son activité, établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques Entretient et développe le portefeuille clients Représente la société, notamment dans le cadre d'actions promotionnelles Négocie avec le client dans le cadre de la politique commerciale Etablit des devis, enregistrer les commandes Met tous les moyens en oeuvre pour atteindre les objectifs de la politique commerciale (produit, prix, remises, conditions de livraison, délais de paiement) Participe aux réunions commerciales, fournisseurs, suit l'évolution des produits et du marché Rend compte de son activité auprès de son responsable hiérarchique (reporting, réunions de service) Rend compte de toute anomalie constatée à son supérieur hiérarchique Pour postuler : contact Sandrine***/***texto votre CV sur :***Description du profil : Savoir être -Rigueur et organisation -Sens du contact et force de persuasion -Goût de l'effort et du résultat -Esprit développeur -Esprit d'équipe -Esprit / service client -Présentation soignée Titulaire d'un B Savoir faire -Une bonne connaissance des produits -Connaissance des techniques de vente -Utilisation d'outils bureautiques (word, excel, logiciels métiers) Moyens nécessaires -Véhicule de société, téléphone portable, ordinateur -Formation commerciale et technique -Documentation technique et commerciale -EPI (casque, chaussures) Formations et diplômes requis -BAC+BTS commercial ou technique et/ou expérience professionnelle -Permis B valable -Expérience minimum : 2/3 ans Voiture de fonction, ordinateur et portable. Prise de poste : dès que possible Pour postuler : contact Sandrine***/***texto votre CV sur :***
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions principales : - Organiser le transport export dans sa globalité - Gérer et suivre la documentation : Connaissance des incoterms, assurer la conformité de tous les documents nécessaires. - Négocier les modalités de transport - Suivre l'acheminement de la marchandise : Garantir le bon déroulement des opérations et informer régulièrement les clients. - Conseiller et informer le client - Facturer les opérations et contrôle final du dossier - Bonne maitrise de l'anglais est impérative - Bonne connaissance de l'organisation de transports export dans leur globalité. - Maitrise des outils bureautiques et des formalités douanières - Minimum 4-5 ans d'expérience export
?? Votre mission (si vous l'acceptez)Intégré(e) à notre pôle Afrique, vous serez le chef d'orchestre des expéditions export :Gérer les dossiers export de A à Z (et sans naufrage)Organiser les transports (surtout maritimes, mais pas que)Préparer et vérifier les documents export & douaniersSuivre les expéditions jusqu'à bon portÉchanger avec clients, compagnies, transitaires et partenaires locauxTrouver des solutions quand tout ne se passe pas comme prévu (spoiler : ça arrive)
VIVASERVICES recrute une Aide ménager.e en CDI à mi-temps sur la zone de Montivilliers, Cauville-sur-Mer, Saint-Martin-du-Manoir... VOTRE MISSION : Faciliter le quotidien de nos clients en prenant en charge l’entretien de leur logement : ménage, repassage, lavage de vitres, dépoussiérage, désinfection des surfaces, entretien du linge, etc. Vous interviendrez chez plusieurs de nos clients, chaque semaine, selon un planning défini autour de vos disponibilités, à proximité de votre domicile. - Vous êtes ponctuel (le), discret (e), professionnel (le) - Vous avez le goût du travail bien fait, et êtes minutieux (se) - Vous avez le sens de la responsabilité en autonomie - Vous êtes réactif (ve) et faites preuve d'initiatives Alors vous êtes LA PERSONNE QUE NOUS RECHERCHONS ! Permis B + véhicule.Volume horaire à définir avec le(la) candidat(e). - Mutuelle d'entreprise - Participation aux frais de transport domicile – travail - Participation aux déplacements entre les interventions (temps de trajet et indemnisation des kilomètres) - Horaires aménageables en fonction de vos disponibilités Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !
Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu’une personne épanouie dans son travail, c’est l’assurance d’un client satisfait et d’une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre CV, nos offres d'emploi sont faites pour...
Nous recherchons pour notre client situé à OCTEVILLE SUR MER Un(e) Assistant(e) Magasinier(e) (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
?? Votre mission (si vous l'acceptez) Intégré(e) à notre pôle Afrique, vous serez le chef d'orchestre des expéditions export : Gérer les dossiers export de A à Z (et sans naufrage) Organiser les transports (surtout maritimes, mais pas que) Préparer et vérifier les documents export & douaniers Suivre les expéditions jusqu'à bon port Échanger avec clients, compagnies, transitaires et partenaires locaux Trouver des solutions quand tout ne se passe pas comme prévu (spoiler : ça arrive)
Description du poste : Rattaché(e) au responsable pédagogique, vous êtes le garant(e) de la montée en compétences des apprenants (apprentis, adultes en reconversion ou professionnels en perfectionnement). - Animation pédagogique : Animer les cours théoriques et surtout les ateliers pratiques (traçage, façonnage, pose). - Expertise technique : Enseigner les techniques sur différents matériaux (Ardoise, Tuile, Zinc, Plomb) et les règles de l'art (DTU). - Accompagnement : Suivre la progression des stagiaires et évaluer leurs acquis tout au long du parcours. - Évolution : Participer à l'amélioration des supports de cours et des plateaux techniques Description du profil : Vous êtes avant tout un(e) professionnel/elle de terrain avec une solide expérience (minimum 5 à 10 ans) en tant que couvreur ou chef de chantier. Maîtrise technique : Vous êtes à l'aise avec la géométrie de couverture, la zinguerie et l'étanchéité. Pédagogie : Vous avez le goût de transmettre, de la patience et une bonne aisance relationnelle. Valeurs : Vous êtes rigoureux sur la sécurité et fier(e) de la qualité du travail bien fait. Une première expérience en formation est un plus, mais nous accompagnons aussi les experts métiers souhaitant sauter le pas vers l'enseignement. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de formation, un profil Formateur en couverture (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible.Rattaché(e) au responsable pédagogique, vous êtes le garant(e) de la montée en compétences des apprenants (apprentis, adultes en reconversion ou professionnels en perfectionnement). - Animation pédagogique : Animer les cours théoriques et surtout les ateliers pratiques (traçage, façonnage, pose). - Expertise technique : Enseigner les techniques sur différents matériaux (Ardoise, Tuile, Zinc, Plomb) et les règles de l'art (DTU). - Accompagnement : Suivre la progression des stagiaires et évaluer leurs acquis tout au long du parcours. - Évolution : Participer à l'amélioration des supports de cours et des plateaux techniques
Description du poste : Vos missions :***Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente * Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats * Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs * Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent * Vous choisissez de créer (ou non ) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite***Notre recrutement en 5 étapes :***Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1ʳᵉ prise de contact * On signe ensemble votre contrat * Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête * Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK * Vous finalisez votre dossier, et voilà !***Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! Description du profil : À propos de vous :***Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout :***Vous appréciez le contact humain * Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas***Vous avez l'âme d'un entrepreneur***Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez***Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle.***Informations utiles :***100% en distanciel, 100% libre !***Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage * La possibilité de créer votre espace de coworking***Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien * Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top * Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs ! * Une équipe au siège, pour répondre à vos questions, parce que chez nous, vous n'êtes pas un numéro
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Ingénieur électronique H/F/D pour accompagner leurs clients sur l'acquisition des machines de soufflage. Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, Normandie Langues maitrisées: Anglais et français écrits et parlés 3ans d'expérience minimum hors expérience de stage et d'alternance Nous recherchons un Ingénieur en électronique (H/F/D), matériel et logiciel, hautement qualifié, pour rejoindre notre équipe dédiée au développement de nouveaux produits pour des équipements industriels. Vos principales missions seront les suivantes : IngénieriePiloter la conception et le développement de solutions électroniques sur mesure pour des projets d'équipements industriels (capital equipment).Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs mécaniques, développeurs logiciels d'automatisation, chefs de projet) afin d'assurer l'intégration fluide des composants matériels et logiciels au sein des architectures de contrôle automatisé.Travailler en lien avec les fournisseurs pour le développement de cartes électroniques, de firmware et de procédés de production, en veillant à la qualité, à la fiabilité et à l'optimisation des coûts. Gestion de projetAssurer la gestion complète du cycle de vie des projets électroniques, de la phase de conception jusqu'à la production : design, prototypage, tests et mise en œuvre.Identifier, analyser et résoudre les problématiques d'intégration hardware/software pour garantir le respect des délais et la performance des systèmes livrés. Documentation techniqueRédiger et maintenir à jour l'ensemble des documents techniques : cahiers des charges, spécifications, résultats de tests. pour faciliter la communication interne et la capitalisation des connaissances. Conformité et veille technologiqueRéaliser les tests et validations nécessaires pour garantir la conformité des systèmes électroniques aux normes et exigences en vigueur.Assurer une veille active sur les évolutions technologiques, les tendances du secteur et les bonnes pratiques en ingénierie électronique Ingénieur de formation avec un Bachelor ou un Master en électronique, vous justifiez d'une expérience confirmée en conception de cartes électroniques, développement de firmware et intégration de systèmes complexes, idéalement dans l'automatisation industrielle. Vous maîtrisez les langages C/C++, Python et avez des notions en HDL.Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes à l'aise dans un environnement multidisciplinaire.L'anglais est indispensable, le français. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Une connaissance en plomberie serait un plus.
Description du poste : Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur du BTP, un·e Chargé·e d'Affaires BTP. En tant que Chargé d'Affaires génie civil / TP industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et la supervision des projets. Vos principales missions:***Superviser l'intégralité de vos chantiers sur le secteur du Havre et à proximité * Prospection commerciale * Analyse des pièces marchés du DCE, rédaction d'offres techniques et financières * Pilotage d'un portefeuille d'affaires * Gérer les plannings chantier et personnel * Assurer l'interface entre le client, les sous-traitants et les fournisseurs * Définir les besoins matériels * Participer à la gestion financière * Manager les équipes * Gestion contrats de maintenance sur site Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le motivé·e et prêt·e à s'investir dans un poste dynamique. Vos qualités : polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant aux respects des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers. Vous avez de réelles compétences techniques dans le domaine du génie civil et/ou du VRD. Poste à pourvoir dès que possible Les avantages proposés:***Véhicule de fonction * Caisse de congés CIBTP * Accès à une plateforme pour des prix réduits (courses, commerces de proximité, loisirs, vacances, culture.) * Mutuelle Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour notre client situé à OCTEVILLE SUR MER Un(e) Assistant(e) Magasinier(e) (F/H). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client se distingue par son attention constante pour le bien-être de ses salariés, sa mentalité centrée sur l'humain et son organisation à taille humaine.Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. À la recherche d'un(e) Magasinier(e) cariste expérimenté(e) pour encadrer des équipes et optimiser les opérations logistiques. - Maîtrise des CACES R489 Catégorie 3 et 5 pour la conduite en toute sécurité - Expérience avérée de 5 ans le secteur de l'industrie - Compétences en gestion de flux et gestion de litiges avec capacité de résolution rapide - Aptitude confirmée à préparer les commandes et effectuer des chargements et déchargements de matériel Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Description du poste : Quels défis captivants relèverez-vous en tant que Magasinier cariste (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des activités logistiques au sein de l'équipe de stockage. - Superviser et encadrer une équipe pour assurer le bon déroulement des opérations de stockage et de manutention - Coordonner les flux de marchandises entrant et sortant pour garantir une efficacité optimale, de la réception à l'expédition - S'assurer de la préparation des commandes, ainsi que du chargement et du déchargement du matériel, tout en gérant les éventuels litiges La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : À la recherche d'un(e) Magasinier(e) cariste expérimenté(e) pour encadrer des équipes et optimiser les opérations logistiques. - Maîtrise des CACES R489 Catégorie 3 et 5 pour la conduite en toute sécurité - Expérience avérée de 5 ans le secteur de l'industrie - Compétences en gestion de flux et gestion de litiges avec capacité de résolution rapide - Aptitude confirmée à préparer les commandes et effectuer des chargements et déchargements de matériel Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Gonfreville-l'Orcher, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Le/La Spécialiste données techniques a pour mission le maintien, la mise à jour des données de maintenance et la fourniture des listes de pièces de rechange pour les équipements du groupe. Vos Missions En tant que Spécialiste Données Techniques, vos missions seront :Compléter les demandes de validation des articles du commerce (SWN) des différents bureau d'étudesContrôler la cohérence entre la référence, la fiche technique et la vue modélisé 3D. Vérifier la norme pour les produits normésRechercher dans le logiciel un article équivalent ou un doublon à l'aide des différentes transactions SAPAssurer la recherche exhaustive d'informations et de sources pertinentes sur internet ou en contactant les fournisseurs afin de compléter les informations manquantesParticipe au nettoyage de la base de données en homogénéisant le format des données et en élaborant des règles d'harmonisationParticipe aux différents projets StandardisationParticipe à l'intégration des BU dans SAP Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique, tel que la mécanique, l'électrotechnique ou les systèmes industriels. Il devra justifier de solides connaissances dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et des fluides. La pratique courante de l'anglais professionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable. Une maîtrise des outils informatiques, notamment du logiciel SAP, est requise. La capacité à travailler efficacement sur SolidWorks constitue également essentiel pour ce poste.
Rejoignez une équipe au cœur de l'innovation packaging ! Dans un environnement international, vous intervenez chez nos clients sur les zones commerciales SIDEL ainsi que sur nos plateformes internes (faisabilité et rodage). Votre mission principale : configurer et optimiser les paramètres process des machines de soufflage (Matrix, Universal.) en garantissant la qualité et la conformité des emballages selon les exigences techniques et les attentes clients. Vos missions : Vous assurez la mise au point des équipements de soufflage sur différents procédés (SBO, Predis, Actis, injection de préformes.) et pour des applications variées (standard, CSD, CHP.). Vous êtes responsable de la qualité des articles produits tout en respectant les cahiers des charges techniques. Vous exploitez les équipements de laboratoire pour analyser les résultats, identifier les écarts, et proposer des ajustements de formes ou de moules basés sur des données concrètes. Vous interprétez les spécifications d'emballage et les confrontez aux contraintes de conception afin d'optimiser le rendu final. Interlocuteur clé pour les clients et les équipes internes, vous participez activement aux réceptions techniques, aux essais machines et aux validations. Vous menez également des essais de développement (POP) en interne, sur des solutions packaging ou dans le cadre de qualifications machines. Chaque intervention donne lieu à un rapport détaillé incluant les problématiques rencontrées, les actions correctives mises en œuvre, et les résultats obtenus. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 en mécanique, plasturgie, électrotechnique ou automatisme, vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur machines de soufflage. Vous maîtrisez les matériaux type PET et avez de bonnes connaissances des procédés de fabrication, de remplissage ou d'étiquetage de bouteilles. Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un esprit d'analyse et d'un bon relationnel. Vous aimez le travail en équipe tout en sachant intervenir seul(e) chez les clients. L'anglais technique est requis, une seconde langue est un plus. Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Description du poste : KANGOUROU KIDS LE HAVRE SECTEUR OCTEVILLE SUR MER Poste à pourvoir dès que possible Votre planning : LUNDI +MARDI + JEUDI 16H25-18H25 6 heures par semaine Votre mission : garde à domicile en sortie d'école et de crèche pour 3 enfants de 2, 5 et 7 ans.***L'intervenant(e) veille à la sécurité des enfants et assure leur surveillance au domicile comme lors des trajets école-domicile et/ou activités extra-scolaires (sport, musique)***Il/Elle s'occupe de l'organisation du goûter et de la douche des enfants (en fonction des jours)***L'intervenant(e) assure l'entretien et la remise en ordre des pièces, range les jouets avec les enfants, le matériel utilisé pour la toilette, met les affaires dans la machine après le goûter, passe un coup d'éponge, etc.***L'intervenant(e) fait preuve de patience, d'attention, de rigueur, respecte les consignes des parents et le rythme des enfants***Il/Elle assure le bien être des enfants dans l'enthousiasme et la bonne humeur***L'intervenant(e) échange régulièrement avec l'agence pour une bonne communication et bénéficier également de conseils***Vous proposerez des activités adaptées et/ou des temps calmes.***Vous êtes diplômé dans la petite enfance***Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, autonome***Vous respecterez les consignes des parents, l'organisation et les horaires demandés***Vous tiendrez à jour le cahier de liaison vis-à-vis des évènements marquants ou exceptionnels***Vous assurerez le suivi de la prestation à votre référent à l'agence***Vous assurez la sécurité et le bien-être des enfants sous votre responsabilité. Possibilité de compléter les heures sous forme d'urgences et/ou les matins et/ou les mercredis Description du profil : PREMIERE EXPERIENCE PROBANTE DE GARDE D'ENFANT***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous aimez travailler avec les enfants, vous êtes dynamique et enthousiaste***Vous êtes sérieux(se) et motivé(e)***Vous vous engagez sur l'année scolaire jusqu'à juin minimum***Ponctuel (le), autonome et fiable VOS AVANTAGES***Vous serez au sein d'une équipe dynamique qui échangera constamment avec vous et pourra vous apporter des conseils utiles***Vous aurez accès à différentes formations en relation au métier (interne/externe) plusieurs fois par an***Vous rejoignez la seule agence du Havre qui propose un cahier d'activités hebdomadaire que vous pouvez réaliser avec les enfants***Vous bénéficierez de la Carte avantages Kangourou kids (réductions chez nos partenaires : vacances, achats, loisirs)***Vous êtes dans une agence qui réalise des actions éthiques concrètes et vous pourrez participer par exemple à la Course de l'Amazone (marche, course), dossard payé par l'entreprise
"""Notre entreprise est spécialiste dans la vente et la réparation de matériel agricole. Notre savoir-faire est à disposition de nos clients pour la réparation et la vente de tracteurs, de pulvérisateurs, d’engins agricoles et de matériel divers (pour pomme de terre, d'élevage, pour travaux publics et espaces verts)./r/n/r/nNotre entreprise doit faire face au développement de la maintenance des matériels agricoles. C’est pourquoi, afin de répondre toujours au mieux aux attentes de nos clients, Nous recherchons à renforcer notre équipe technique en proposant deux postes de mécaniciens en machines agricoles./r/n/r/nVos missions incluent :/r/n/r/nDiagnostic et réparation :/r/n/r/n- Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles./r/n/r/n- Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal./r/n/r/n- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective./r/n/r/n- Intervenir en l'atelier ou chez les clients/r/n/r/nEntretien des véhicules :/r/n/r/n- Assurer les révisions périodiques sur tous matériels agricoles./r/n/r/n- Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements./r/n/r/n- Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients./r/n/r/nCollaboration et communication :/r/n/r/n- Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions./r/n/r/n- Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements./r/n/r/n- Garantir la satisfaction client en assurant un service de qualité et en respectant les délais d'intervention/r/n/r/nVous êtes intéressé par le monde agricole et plus spécifiquement par la mécanique agricole, alors venez nous rencontrer !/r/n/r/nProfil souhaité :/r/n/r/nDébutant accepté(e) si vous êtes motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, vous aimez travailler en équipe, vous avez des connaissances en mécanique (même automobile),/r/n/r/nPas d’inquiétude, une formation en interne pourra être faite/r/n/r/nAu sein d’une petite entreprise où le dialogue à toute sa place./r/n/r/n- Permis B indispensable/r/n/r/nNous proposons un contrat à durée indéterminée/r/n/r/nTemps de travail 35 heures + 5 heures minimum supplémentaires/ semaine(40heures/semaine)/r/n/r/nPauses : matinée et dans l’après-midi autour d’un café/r/n/r/nPossibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée./r/n/r/nRémunération mensuelle brut à partir de 1895.88€ (12.50 € de l’heure) + heures supplémentaires (suivant le profil et l’expérience, avec possibilité d’évolution)"""
Relever les défis numériques, techniques et technologiques de demain en rejoignant une équipe dynamique, pour devenir notre prochain Chargé de Projets Électricité. Vous assurez le traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution Haute et basse tension. Vous serez en charge de la réalisation des études techniques de raccordements, réaliser le chiffrage du devis aux clients, et les accompagner tout au long du processus du suivi des travaux. Véritable chef d'orchestre, vous aurez la charge des chantiers de raccordements dans un secteur d'activités dynamique et à enjeu pour Enedis, acteur clé de l'essor de la mobilité électrique via le raccordement de parcs photovoltaïques, de bornes de recharge pour véhicule électrique. Acteur engagé dans la sécurité, vous êtes garant du bon déroulement de vos chantiers dans le respect des délais, du budget, et des règles techniques. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers & gestion administrative des dossiers. Afin de vous accompagner dans cette activité, une 1ere phase de professionnalisation, dispensée à l'interne, sur la partie étude et élaboration des devis peut vous être proposée.
Nous vous proposons de :Vous concentrer sur votre cœur de métier : soigner les patients. Chez nous, les praticiens sont exempts de toutes tâches administratives.Un plateau technique de pointeLa possibilité de vous former et d’évoluer dans vos compétencesUne patientèle déjà existantePartager vos connaissances au sein d’une communauté d’experts qui contribue à enrichir l’expérience clinique de chacun.Intégrer une équipe de praticiens avec le soutien d’Assistant(e)s Dentaires qualifié(e)sParticiper activement au choix du matériel (dans le cadre du catalogue VYV dentaire)Un parcours d'intégration sur mesureAvantages :- Chèques déjeuner- Des formations régulières vous sont proposées- Mobilité géographique possible- Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, dentaire, pharmacie)- Un CSE proposant de nombreux avantages : Chèques vacances, billetterie sorties, voyages, chèques cadeaux...
Rejoindre VYV Dentaire c'est choisir la liberté et la qualité de l'exercice libéral avec le confort et la sécurité du salariat.VYV Dentaire est une marque du groupe VYV, premier acteur mutualiste de santé et protection sociale à but non lucratif. Toute valeur créée est réinvestie au service de l'accès aux soins pour tous.Vous pourrez exercer votre pratique dans un environnement de travail basé sur la confiance et l'autonomie. En intégrant VYV Dentaire en Normandie, vous rejoignez l'union VYV3...
Notre client est un établissement médical situé proche DU HAVRE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous aurez l'opportunité de travailler sur des sujets stimulants et d'être acteur(trice) de l'innovation dans un environnement favorisant l'épanouissement professionnel.Comment transformer vos compétences en actions vitales dans un hôpital en tant que médecin anesthésiste réanimateur (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des soins anesthésiques et réanimatoires de haute qualité au sein d'un hôpital - Assurer la prise en charge anesthésique des patients avant, pendant et après les interventions chirurgicales - Participer activement à la réanimation des patients en situation critique avec expertise et réactivité - Collaborer étroitement avec l'ensemble de l'équipe médicale pour optimiser le parcours de soins des patients Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Durée: 82/jours - Salaire: 1 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technico-Commercial Import/Export H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un groupe international spécialisé dans la commission de transport (maritime et aérien) et basé en périphérie du Havre. Dans le cadre d'une création de poste à la suite de l'intégration d'un nouveau client, vous interviendrez en qualité d'interlocuteur commercial pour le client dédié. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Négocier auprès des différents fournisseurs (compagnies maritimes / groupeurs / transporteurs) les achats et mettre en forme les ventes. - Etablir et remettre les cotations suite aux demandes de prix spot au sein de votre service. - Etablir, construire, valider auprès de votre responsable et remettre les offres commerciales. - Effectuer des veilles documentaires / réglementaire et veilles commerciales. - Après validation, transmettre les informations commerciales auprès de l'exploitation. Conditions de travail / avantages : rémunération sur 13 mois / prime annuelle / plan d'épargne d'entreprise / titres restaurants / RTT / comité d'entreprise. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +3 / Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un commissionnaire de transport. Vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Enfin, vous êtes à l'aise dans les échanges en anglais (oral / écrit). Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE
Description du poste : Pour l'un de nos clients, spécialisée dans le transport et la logistique, nous recherchons un(e) Agent de transit maritime Export Océan Indien H/F. Rôle et Missions: * -L'organisation du transport export de A à Z ; * -La gestion et le suivi de la documentation ; * -La négociation des modalités de transport ; * -Le suivi de l'acheminement de la marchandise ; * -Le contact avec les clients ; * -La facturation des dossiers et le contrôle final. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous êtes issu d'une formation transport & logistique et/ou Commerce international. Vous êtes dotée d'une expérience significative sur un poste similaire entre 4 à 5 ans. Un niveau d'anglais professionnel est exigé sur ce poste. La maîtrise des outils bureautiques et des formalités douanières est indispensable.
Description du poste : Pour l'un de nos clients, spécialisée dans le domaine du transport et de la logistique, nous recherchons un(e) Agent de transit maritime Export Confirmé spécialisée sur l'Afrique H/F. Rôle et Missions: * -La gestion des dossiers export de A à Z ; * -L'organisation des expéditions maritimes en optimisant les coûts, délais et solutions transport ; * -La réalisation de cotation maritime et la proposition de solutions adaptées aux clients ; * -Le booking auprès des compagnies maritimes ; * -La préparation et le contrôle de la documentation export ; * -La coordination des opérations avec les clients, fournisseurs, armateurs, et correspondant locaux ; * -Le suivi des expéditions et tenir informé les clients du suivi ; * -La gestion des formalités douanières, et veiller à la conformité réglementaire internationale ; * -Assurer un service client de qualité et la gestion des éventuels litiges transport. Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Vous êtes issu d'une formation en transport, logistique et/ou Commerce internationale. Vous êtes dotée d'une expérience significative sur un poste similaire de 2 à 3 ans. Vous maîtrisez les incoterms et les procédures douanières. Une bonne connaissance des compagnies maritimes ainsi que des lignes Afriques et des particularités documentaires.
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?</p> <p>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.</p> <p>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.</p> <p>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :</p> <ul> <li>Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités</li> <li>Toujours les mêmes particuliers employeurs</li> <li>Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique</li> <li>Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end</li> <li>La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end</li> <li>Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile</li> <li>L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social</li> <li>La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel</li> <li>La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.</li> <li>Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive</li> <li>Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</li> </ul> <p>Vos missions :</p> <ul> <li>Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)</li> <li>Courses, préparation et aide à la prise des repas</li> <li>Entretien du cadre de vie</li> <li>Accompagnements aux promenades, sorties culturelles</li> <li>Accompagnements aux rendez-vous médicaux</li> <li>Echanges, jeux et autres activités de stimulation</li> </ul> <p>Voici notre offre :</p> <ul> <li>Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure</li> <li>Participation aux frais de transport</li> </ul> <p>Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue </p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :</p> <ul> <li>Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F</li> <li>Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées</li> <li>Ponctualité, discrétion et bienveillance</li> </ul> <p>Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous</p>
Description du poste : Adecco recherche un·e Maçon (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif. En tant que Maçon, vous jouerez un rôle essentiel dans la construction et la rénovation de bâtiments. Votre expertise en technique de coffrage sera mise à profit pour réaliser des ouvrages de qualité, contribuant ainsi à la satisfaction de nos clients et à la réputation de l'entreprise. Vous serez amené·e à travailler en équipe pour mener à bien les projets, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.***Réaliser des ouvrages en béton armé liés au génie civil (ponts, murs de soutènement, stations, ouvrages d'art.). * Préparer les surfaces, coffrages et armatures selon les plans et les spécificités techniques du chantier. * Couler, vibrer et lisser le béton dans le respect des normes de qualité et de sécurité. * Effectuer les reprises, finitions et travaux de maçonnerie associés (pose de bordures, dalles, caniveaux.). * Travailler en coordination avec les équipes de coffrage, ferraillage et de terrassement. * Participer activement à la sécurité du chantier et au respect des procédures en vigueur. Description du profil :***Vous êtes maçon qualifié en génie civil , avec une expérience significative sur des ouvrages techniques ou d'infrastructure. * Vous maîtrisez les techniques de coffrage, coulage, ferraillage et lecture de plans. * Vous travaillez avec rigueur, autonomie et avez le sens du travail en équipe. * Vous êtes à l'aise sur les chantiers de grande envergure ou techniques. Salaire en fonction du profil
Description du poste : L'agence Samsic Emploi Le Havre recherche activement des Chauffeurs PL et SPL pour intervenir sur des chantiers TP (H/F). Vos principales responsabilités incluront :***Assurer en toute sécurité et dans les délais impartis le transport de matériaux et de machines sur divers chantiers.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous sommes à la recherche de conducteurs expérimentés, possédant le permis C et/ou C1 avec les habilitations requises. Le CACES R482 catégorie G serait un véritable atout. Une très bonne connaissance de la région du Havre, ainsi qu'une capacité à s'adapter à des missions diverses et à différents environnements de travail, sont essentielles pour réussir dans ce poste. Rémunération : 12.41€ de l'heure + indémnité repas Possibilité d'heures supplémentaires et de travail le samedi et/ou dimanche N'hésitez pas, postulez ! SAMSIC EMPLOI LE HAVRE
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous.<br><br>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.<br><br>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.<br><br>Vos missions :<br>- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)<br>- Courses, préparation et aide à la prise des repas<br>- Entretien du cadre de vie<br>- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles<br>- Accompagnements aux rendez-vous médicaux<br>- Echanges, jeux et autres activités de stimulation<br><br>Voici notre offre :<br>- Rémunération en journée : 13, 53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14, 88 € brut/heure du lundi au vendredi<br>- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16, 24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure<br>- Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99, 22 € brut/nuit<br>- Participation aux frais de transport<br><br>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :<br>- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités<br>- Toujours les mêmes particuliers employeurs<br>- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique<br>- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end<br>- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end<br>- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile<br>- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social<br>- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel<br>- La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos...<br>- Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive<br>- Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :<br>- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F<br>- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées<br>- Ponctualité, discrétion et bienveillance</p>
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'équipements d'emballage et de conditionnement, un Acheteur (H/F). Contrat CDI Localisation: Octeville sur Mer, 76930 (Seine Maritime) 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans un contexte international Maîtrise obligatoire de l'anglais et du français (écrit et parlé) En tant qu'Acheteur (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de la gestion complète du processus d'achat d'équipements machines et pièces mécaniques pour notre client. Vous devrez développer et mettre en œuvre des stratégies d'approvisionnement efficaces, négocier avec les fournisseurs, évaluer les performances des fournisseurs actuels et potentiels, ainsi que garantir la conformité aux normes de qualité et de sécurité. Vos principales missions seront:***Diriger, développer et mettre en œuvre des stratégies globales à court et moyen terme pour les catégories de dépenses attribuées(dépenses, décomposition des coûts) et l'évaluation de la continuité des affaires. * Négocier les contrats avec les fournisseurs mondiaux et locaux: listes, normes de qualité, prix, taux de réduction, durée, délais de livraison, ainsi que les conditions commerciales. * Promouvoir et mener des activités de réduction des coûts et des produits/solutions alternatives auprès des parties prenantes internes. * Gérer des activités liées aux fournisseurs et entretenir une relation avec les fournisseurs à l'échelle mondiale de manière autonome, en surveillant les tendances des KPI et en mettant en place des actions correctives nécessaires. * Rechercher de nouveaux fournisseurs pour se conformer à la stratégie de catégorie et diriger le processus de qualification en développant une base de fournisseurs durable unique. Description du profil : Profil : Nous recherchons un profil ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine des achats, de préférence dans le secteur de l'industrie. Compétences techniques et comportementales: - Avoir une excellente capacité de négociation - Maîtrise des outils informatiques : ERP, MS office.... - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions Principales: Suivi opérationnel et gestion de bout en bout des dossiers Export o Ouverture de dossiers : saisie des opérations aux différentes étapes de la réalisation o Réservation auprès des compagnies maritimes et prestataires routiers o Gestion et contrôle documentaire o Organisation et suivi de l'acheminement des marchandises o Transmission et suivi des déclarations en douane o Facturation des opérations et contrôle final du dossier o Gestion des éventuels litiges réclamations ou litiges Anglais (B1, B2) Maîtrise des incoterms Connaissance groupage Passion, rigueur, fiabilité, proactivité et doté(e) d'un esprit entrepreneurial Expérience dans un poste similaire minimum 2 ans
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?</p> <p>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.</p> <p>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.</p> <p>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :</p> <ul> <li>Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités</li> <li>Toujours les mêmes particuliers employeurs</li> <li>Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique</li> <li>Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end</li> <li>La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end</li> <li>Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile</li> <li>L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social</li> <li>La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel</li> <li>La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.</li> <li>Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</li> </ul> <p>Vos missions :</p> <ul> <li>Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)</li> <li>Courses, préparation et aide à la prise des repas</li> <li>Entretien du cadre de vie</li> <li>Accompagnements aux promenades, sorties culturelles</li> <li>Accompagnements aux rendez-vous médicaux</li> <li>Echanges, jeux et autres activités de stimulation</li> </ul> <p>Voici notre offre :</p> <ul> <li>Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure</li> <li>Participation aux frais de transport</li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :</p> <ul> <li>Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F</li> <li>Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées</li> <li>Ponctualité, discrétion et bienveillance</li> </ul> <p>Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous</p>
Description du poste : Notre client recherche un candidat dynamique pour contribuer activement à la réalisation de missions de transport et de livraison avec professionnalisme et efficacité. - Conduire un camion toupie avec précision pour livrer du béton prêt à l'emploi sur différents chantiers. - Assurer le bon entretien quotidien du véhicule pour garantir des conditions de conduite optimales et en toute sécurité. - Respecter les plannings de livraison et les itinéraires pour optimiser les temps de trajet et satisfaire les clients. - Suivre les consignes de sécurité et les procédures en vigueur pour assurer des livraisons sans risque. - Communiquer efficacement avec les équipes sur site pour coordonner les opérations de déchargement. - Être l'ambassadeur de l'entreprise auprès des clients en offrant un service courtois et professionnel. Description du profil : Formation et expérience En tant que Conducteur PL toupie H/F, vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, où votre contribution est essentielle pour assurer la livraison sécurisée et ponctuelle de matériaux. Une expérience similaire serait un atout apprécié. - Permis C valide et FIMO ou FCO à jour pour garantir le respect des normes et réglementations en vigueur - Bonne connaissance des règles de sécurité routière et capacité à les appliquer rigoureusement - Aptitude à manipuler le camion toupie avec précision, même dans des environnements contraints - Excellent sens de l'organisation et de la ponctualité pour optimiser chaque livraison - Capacité à travailler en équipe tout en conservant une autonomie efficace sur le terrain - Communication claire et respectueuse pour assurer une bonne relation avec les clients et collègues Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous proposons un contrat d'intérim dès que possible pour une durée de 3 mois, basé à Heuqueville en Normandie. Travaillez à temps plein, 35 heures par semaine, avec un salaire attractif de 12,41 € par heure. Rejoignez une équipe dans un environnement stimulant et enrichissant, où votre engagement et vos compétences seront valorisés. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description de l'offre:<br><p>Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous.<br><br>Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.<br><br>Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.<br><br>Vos missions :<br>- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)<br>- Courses, préparation et aide à la prise des repas<br>- Entretien du cadre de vie<br>- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles<br>- Accompagnements aux rendez-vous médicaux<br>- Echanges, jeux et autres activités de stimulation<br><br>Voici notre offre :<br>- Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi<br>- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure<br>- Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit<br>- Participation aux frais de transport<br><br>En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :<br>- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités<br>- Toujours les mêmes particuliers employeurs<br>- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique<br>- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end<br>- La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end<br>- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile<br>- L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social<br>- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel<br>- La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos...<br>- Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive<br>- Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons des auxiliaires de vie :<br>- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F<br>- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées<br>- Ponctualité, discrétion et bienveillance</p>
Description du poste : Et si vous pouviez contribuer au développement de la plateforme d'automatisation des futurs équipements de Sidel ? Rejoignez l'équipe internationale basée à Octeville au sein de l'équipe Automation 4.0, en interaction avec les collègues en automatisme, afin de participer à l'évolution et à la standardisation des processus d'automatisation ! Sidel recherche un(e) Ingénieur(e) Automation 4.0 pour travailler sur des projets transverses. VOTRE MISSION***Concevoir et optimiser l' architecture Automation 4.0 pour l'ensemble des équipements Sidel * Développer et maintenir le logiciel API Automation 4.0 * Apporter un support technique aux équipes de développement sur : - Les nouvelles architectures - Les équipements et bancs de test * Piloter le développement de solutions d'automatisme (API, Motion, etc.) jusqu'aux tests terrain et à l'assistance client * Rédiger des guides et standards de développement logiciel * Analyser et comprendre les conceptions électriques et les interfaces HMI * Préparer la documentation technique logicielle associée aux projets * Effectuer les tests et validations selon les méthodologies définies Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire d'un diplôme de niveau Master en automatisme, informatique, génie électronique ou domaine connexe, avec 3 à 5 ans d'expérience en ingénierie d'automatisation. Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la connaissance de l'italien est un atout. Vous maîtrisez la programmation d'automates (TIA Portal, B&R Automation Studio, Rockwell Studio 5000) et êtes à l'aise avec la lecture et l'analyse de schémas électriques. Une expérience avec les systèmes de motion, les principes mécatroniques et les outils comme TIA Portal ou Automation Studio sera très appréciée. La connaissance des systèmes de sécurité, réseaux industriels, cybersécurité, GitHub et outils de simulation est un atout majeur. Une familiarité avec la méthodologie Lean est également valorisée. Vous maîtrisez MS Office, Outlook et SAP , et vous avez un esprit proactif, organisé et orienté solutions . Vous travaillez de manière autonome, gérez efficacement les projets, et êtes prêt(e) à voyager jusqu'à 10 % du temps . Si vous recherchez un environnement dynamique dans lequel vous pouvez évoluer et contribuer à des projets d'automatisation innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Notre client, se positionne aujourd'hui comme le partenaire incontournable Européen en proposant des technologies innovantes de refroidissement évaporatif respectueuses de l'environnement : design, fabrication, commercialisation, Services dédiés aux tours de refroidissement et refroidisseurs adiabatiques pour l'industrie et le tertiaire. Afin de renforcer leurs équipes ils recherchent aujourd'hui un nouveau collaborateur en CDI.Notre client, se positionne aujourd'hui comme le partenaire incontournable Européen en proposant des technologies innovantes de refroidissement évaporatif respectueuses de l'environnement : design, fabrication, commercialisation, Services dédiés aux tours de refroidissement et refroidisseurs adiabatiques pour l'industrie et le tertiaire. Afin de renforcer leurs équipes ils recherchent aujourd'hui un nouveau collaborateur en CDI.Évaluer et analyser les projets d'investissement afin de garantir leur conformité aux exigences de sécurité des procédés. Gérer la classification et l'investigation des incidents liés à la sécurité des procédés, identifier les causes, et suivre la mise en œuvre des actions correctives. Représenter le site lors des réunions européennes mensuelles du groupe, présenter les indicateurs et partager les retours d'expérience. Assurer la diffusion des alertes sécurité émises par le groupe concernant les incidents liés aux procédés. Dans le domaine des Risques Industriels (ICPE) : Être l'interlocuteur privilégié des autorités (DREAL) et de l'assureur du groupe. Connaître, appliquer et suivre la réglementation en vigueur (études de danger, MMR, ATEX, PM2I, DESP, canalisations de transport, etc.) et assurer une veille réglementaire active. Représenter le site lors de réunions externes sur les thématiques de risques industriels. Attentes pour le Safety Process Manager : Être un acteur clé du déploiement et de la promotion d'une culture sécurité forte et durable au sein du site. Démontrer une capacité à influencer, conseiller et accompagner les équipes dans l'adoption des bonnes pratiques de sécurité.
Nous recherchons pour le compte de notre client le profil suivant : - Chauffeur - Chef de bors S3C ompage et/ou HP Poste situé à Lillebonne avec Grands déplacements possibles.Rattaché(e) à votre responsable, vous avez les tâches suivantes : - Conduire un véhicule supérieur à 3T5 (camion porteur, attelage équipé d'un tracteur et d'une remorque, camion benne, en option camion avec grue auxiliire si CACES R390) - Transport et livraisons de marchandises et matériaux - Charger, décharger son véhicule et arrimage des charges N1 obligatoire en potion : CACES R390 ou chef de bord S3C pour les chauffeurs responsable HP Poste basé à Lillebonne avec possibilité de Grands déplacements Vous êtes vigilant(e) au respect des règles de sécurité.
